私立大学職員志望23人目

私立大学専任職員を目指す人のためのスレッドです。
ローカルルールやテンプレは>>2-9あたりです。
大抵の質問事項はここに書いてあるのでよく読んでから書き込みましょう。
テンプレと同内容の質問は堅くお断りします。

前スレ
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1180620903/

2なら俺は健康になれる

【このスレにおける禁止事項】（総合案内兼ローカルルール）

●予備校の入学試験偏差値と給与や福利厚生、採用難易度との相関の話題
→職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません。
待遇や財務に関しては、都会＞＞＞田舎、文系・総合大学＞理系＞＞医大が業界の常識です。
このスレッドで、特記なく「○○ランク」「○○レベル」と書いてあるものは待遇レベルを指します。
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school7.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1179736437/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。
●学校経営の話題（特に少子化関係）
→話題は出尽くされていて堂々巡りや週刊誌ネタになりがちです。絶対に慎みましょう。
なお、今後18年間の18歳人口は横ばいです。
（数的根拠の参考例：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1153129606/581 )
●職員の窓口対応に対する苦情
→本スレッドは職員に対する苦情申し立て所ではありません。
窓口対応を行っている職員はその多くがパート職員や嘱託職員であり、
専任職員は関与していないことがほとんどです。
●職員に関係しない教員の話題
→職員と教員はまったく違う職業で、実はほとんど付き合いがありません。
役割的には職員が理事側、教員が教学側なので、私立大学の場合は当然ながら職員が上位職にあり、
各法令等でも位置づけられています。
●一般論に対し例外論を出す行為
→議論がいつまでも成立しませんし、第三者に誤解を生じさせる可能性があります。
特に医科大学等のマイノリティな話題は節度を持って書き込みましょう。
公募採用をしないような地方の大学の話題は意味がありません。
●本来の定義と異なるテクニカルタームの使用
→特に「教授」と「Fランク」に関しては毎スレッドで指摘されています。>>3-7あたりを参考に。
●本スレッド（過去スレッド）に出てきた同一内容の質問行為
→無意味かつ資源の無駄遣いです。過去のスレッドを読んだ上で質問しましょう。

【一般人が勘違いしがちな大学の常識・基礎編】
過去のスレッドに出てきた、大学に関する基礎知識を書きます。
大学職員を知る上でも、履歴書やES等で地雷を踏まないためにも最低限覚えておきましょう。

●私立大学のトップは理事長
→理事長を置き、理事長が学校法人のトップになることは法令で定められております。
まず、総長というのは愛称のようなものであり理事長の役割が含まれており、
文部科学省への認可申請の場合は理事長の名目で申請しています。
なお、学生諸君は間違えがちですが、学長というのは教学部門のトップであり、
大学運営上のトップではありません。職員は理事長の部下ではありますが、
学長の部下ではありません。簡単な例でいえば渡邊恒雄会長に雇われている
日本テレビ社長（学長）と読売新聞社社員（職員）の関係です。

●私大職員は社員ではない
→たまに「社員」「入社」という書き込みを見かけますが、私大専任職員は社員ではなく、職員です。
社員というのは「利潤を追求する営利法人（民間企業）の構成員」であり、
利潤を追求しない非営利法人を社員とは呼びません。
もし、私大職員が社員になった場合、学校法人は非営利法人なので非課税ですが、
法人税を取られてしまいます（ただし収益事業は除く）。
大学は名目上、営利を求めてはいけない代わりに税金も取られていないので、
この言葉には敏感に反応します。

●大学教授という職業はない
→文部科学省に大学（学部）設置認可申請を出すときの教員の区分は、
専任・兼担・兼任の3つしかありません（専任は教授・助教授・専任講師のこと、
兼担は専任のうち他学部他学科の担当を受け持つこと、兼任はいわうる非常勤講師のこと）。
すなわち、教授というのは専任の中の一区分であり、昔で言えば武士の中に旗本・御家人、
農民の中に本百姓・水呑という区分があったのと同じです。
職員で言えば、課長・係長という地位区分がありますが、それと同等と考えても構いません。
大学教員の中に専任教員・非常勤教員があり、専任教員の中に教授・助教授・専任講師がいると
単純に覚え、一般に呼称する際には「教員」と書けば間違いがありません。
なお、このスレッドでは正式な使用法以外で「教授」という言葉を書くのは禁止行為です。

【最もありがちな専任職員オープン採用の裏側】
応募者250名、採用予定4名と仮定します。
普通は筆記に進めるのが50人程度。履歴書（ES）と筆記で内定者を暗にほぼ絞り込みます。

一次面接に呼ぶのは12〜16人ぐらい。
暫定内定者4名がまったく会話にならないとかでなければ原則通します。
そして、内定を蹴られた時のために補欠内定者を1名程度を用意します。
（内定者が全員入職の意思を示した場合には何の連絡もいきません）
最終面接は基本的に追認のみ。暫定内定者4人はよほどのことがない限り確実に採用されます。
つまり、学歴や職歴は今更変えられないので、筆記が最重要となります。

【毎スレッドで話題になる医科大学について】
（医大に関してはやや特殊な位置づけですので以下の書き込みをご覧になってからご質問ください）

医大は職員の地位が極めて低く、待遇も恵まれません。
大学の運営に職員が参画できる割合が一般の大学に比べて非常に小さいのです。
一般の大学は職員と教員しかいませんが、医大には医者がいること、医者と教員の兼務者がいること、
教員の比率が設置基準により、文系学部の10倍以上必要となります。

また、事務職員については、大学事務だけではなく病院職員に配属になる可能性もあります。
給与体系は私立大学と一般の病院職員の中間ぐらい、すなわち大学職員としては
待遇は「かなり悪い」ということになります。
教員数の問題だけではなく、どんなに儲からなくても附属病院を置く義務が法律で明記されており、
学生1人あたりの利益率は、他の学位の種類と比較して最も悪いのです。

さらに一般の私立大学は理事会と主導のもとに、
専任職員がピラミッドの頂点に立って運営するとされていますが、
医大は病院運営と患者保護の名目上、医事会（＝教授会）は法令上で理事会に優越します。
文系の大学では常勤の中で一番偉いのは専任職員（理事会は常勤でない）ですが、
医大では相対的に職員の地位は低くなり、その上待遇にも恵まれないという苦しみを味わうことになります。

【お役立ち小ネタ集】
●相手の大学を指すときにどのように呼べばいいのですか？
→「貴学」もしくは「御学」です。
事務の精緻さを何より要求される私大職員の世界で書類ミスは致命的です。

●私大職員の採用は国１に準ずると聞いたのですが、なぜですか？(>>4に類似話題有）
→文部科学省や認証評価（第三者評価）のことを考えると、非常に納得がいきます。
人事採用は「公正かつ妥当な方法により、適当な体制を整えて行うものとする」とあり、
公正かつ妥当を最も具体化するのは、判定するお役人と似たような試験方式にすることです。
そうなると国は文句を言えません。文句を言ったら自分達の否定になってしまうからです。
ttp://www.jinji.go.jp/saiyo/shiken01.htm
一次筆記 5/13
二次筆記 6/13
面接 2/13
極端な大学ではこれをまるまる置き換えて私大職員で
「履歴書・ES・資格（≒基礎固有能力）を5/13」「筆記試験（小論文のところもある）を6/13」「面接を2/13」
とする大学すら存在します。
大学は認証評価や自己点検・自己評価報告に「信頼ある国家公務員第一種試験と同じ配点を採用し、
より公正かつ妥当な方法により採用することを根幹に置いている」と主張ができるのです。

●毎回スレッドで指導されるFランク（BFランク）大学の定義は？(>>2のルールで特に注意すべきとされる語句）
→Fランク（BFランク）というのは河合塾の登録商標で、同社が指定したボーダーフリー大学のことです。
定義は模擬試験偏差値32.5の受験生のうち3分の2以上が合格し、かつ定員充足率が50％以下の大学。
大学としてFランク指定を受けたのは全大学の中でたった29大学しかありません。
関東圏・京阪神圏にある大学にはひとつもなく、ほとんどは中国・四国・九州地方に固まっています。
この言葉は、単に偏差値の低い大学という意味ではない上に、
実際にこの言葉を巡って名誉毀損で裁判が起きているため、言葉遣いには気をつけましょう。
また、このFランクという言葉を勘違いして、ABCDEF順序列ランクだと思っている人がいますが、
三大予備校では少なくとも偏差値は数字表記であり、ABCDEF序列（Aランク、Bランク…）には
具体的な定義がなされていません。大学職員志望者のスレッドではこのような定義なき表現は一律禁止とします。

●大学の合併等がごく一部で話題になっていますが、どのような大学が対象となりうるのでしょうか？
→素人の方が妄想で書いているような、総合大学同士の合併は寄附行為の問題で無理がありますし、
認可申請の段階で文部科学省に不可を出されることが確実です。
私立大学は「合併原則不可。但し同一法人の場合はその限りではない」という決まりがあります。
当たり前のことですが、異なる宗教や正反対の建学の精神を持つ学校は、
同一法人になることを許されませんので、合併も不可能となります。

設置認可の常識や、内規をもとに挙げると、このような場合は合併が確実に許されません。
・中規模以上同士の場合（ex.早稲田と慶應義塾）
・学校の存在目的がかぶる場合（ex.芝浦工業と武蔵工業）
・宗派の違う宗教を持つ場合（ex.青山学院と國学院）
（注）同じキリスト教でもカトリックとプロテスタントは×
・地理的条件が異なる場合（ex.西南学院と東北学院）

●18歳人口は現在より先の20年間も下がり続けていますよね？
→よく勘違いをされるのですが、18歳人口はほぼ下げ止まりました。
18歳人口は当然18年前にわかっているので、現在18年後の18歳人口が既にわかっているわけですが、
今から18年間はほぼ横ばいの状態が維持されます。大きく減り続けたのは1993年から2001年ぐらいの
間であり、いまだにそのイメージが残っているに過ぎません。
また、大学は卒業までに4年かかるので、さらに4年間の猶予があり、
現在から22年後までの安定した人生設計は既に立てられるのです。

●ローカルルール「（前略）採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません」の
採用難易度に関して、文章の意味を教えてください。（>>2も参照）
→結論からいえば、私大職員公募採用の「大学の学生の入学難易度」は、
「職員としての入職の難易度」に関係ないという意味です。
採用に関係がある：受験者当人の学歴
採用に関係がない：採用される予定の職場における学生の入学難易度

専任職員の仕事は補助金や認可関係など、主要な仕事を任され、
そのフォームは全国同一であり、どこでもほぼ同じような業務をすることになります。
同じ業務をするのですから、当然どこの大学でも似たような人材が集まります。

●自大学・他大学出身者の採用有利度について。
→上述の通り、専任職員は体や拘束時間は民間企業のサラリーマンと比較して
非常に楽なのは間違いありませんが、頭脳に関しては高度な能力を要求されます。
また、後にも記しましたが、大学という組織に学生として接したまま職員になると
学生視点でしか物事を見られなくなり、学生気分で仕事にあたるケースが多く、
職務遂行に重大な支障をきたしていることも確かです。
このことから、大々的に新聞やネットで公募をしている大学でも
就職課掲示で「本大学の学生の応募はお断りしています」と堂々と書いている大学もあるほどです。
業務の高度化と学生気分の排除のために、この手法が多くの大学でさらに強まると考えられます。

●採用募集がしばしばかかっているところは、待遇が悪い大学なのでしょうか？
→大学は民間企業と違って戦略的な人事施策を行いません。
部署で退職者が出ましたと管理職から人事部等に連絡があると、
流れ作業的にその部署にあてがう人を募集するだけです。
大学によっては65歳の誕生日に退職といったものもあり、不定期になりがちです。
偶然、いろいろな時期に退職者が出たということに過ぎない場合がほとんどです。
なお、専任職員の離職率は男性の場合は定年退職を除き、ほとんど0に近い状態です。

●待遇全般について。
→このスレッドでは待遇に限らず、特記なき場合は「東京の総合大学」を基準に語られます。
「うちの大学は違う」といった個別論に終始しないように心がけてください。
なお、一部の地方大学で待遇に恵まれない大学がありますが、そのような大学では
まず公募をかけないので、ここのスレッドに来ている方には関係のない話です。

新卒者は基本給20万円に各種手当がつきます。住宅手当・入試手当はほぼ全部の大学で支給、
調整手当や暫定手当、繁忙期手当等は大学によりけりです。時間外手当は全額完全支給です。
賞与は6ヶ月＋10万円程度のところが多い模様です。
東京の総合大学の場合、30歳で年収700万〜800万、40歳で年収1000万〜1100万ぐらいです。
余談ですが、私立大学では同年齢の平均値換算で給与は職員＞＞教員の関係にあります。
有給休暇はほとんどの大学で9割以上、本人に消化する意思さえあれば少なくとも8割以上は消化できます。

●理系学部出身者が採用されにくいと聞いたのですが何故ですか？
→理系学部出身の方が職員の仕事をするにあたって劣っているわけではなく、
採用実績があまりないので前例踏襲主義の人事により避けられやすいのです。
なお、多くの大学ではシステム関係は派遣職員等で成立しているのも一因です。
理系大学やごく一部の大学では文系・理系の区別をされることなくに採用する大学もあるようです。

●現役職員さんがスレッドに最初に来たきっかけは何ですか？
→商社やマスコミのようなメジャーな業界ではないので、就職虎の巻が存在するわけもなく、
さらにネックなことに、学生として大学に在籍した経験から、大学組織を熟知しているという
錯覚に陥ります（後述する「学生eye」とはこのことです）。典型例としては専任職員の仕事は
ほとんどが窓口対応といったような誤解などが挙げられます。
就職課に来た学生が口々に2chで収集したデマ情報を話し、驚いた若手職員がスレを見て、
愕然としたことがきっかけです。　※頻出質問なのでテンプレに入れます

●土曜日に月1回ないし2回勤務があることは苦痛ではありませんか？
→組合が土曜出勤を望んでいるのです。そのカラクリは平日の労働時間を短くできることにあります。
・普通の会社
8時間×5日＝週40時間
・大学
土曜出勤すると、民間企業でありがちな1日8時間労働はおろか7時間労働でも法律違反になります。
出勤土曜の週　7時間×6＝42時間　労働基準法違反
このままだと違反になってしまうので、以下の通りになります。
出勤土曜の週　6時間半×5日＋3時間＝週35.5時間
休暇土曜の週　6時間半×5日＝週32.5時間
法律上時間が多い方の週に労働時間を合わせる必要があるので、結果としてトータルで楽になります。
こうして楽をするカラクリを巧妙に作っているのです。
年間300時間ぐらい民間より所定労働時間が少ないのが普通です。

●このスレに採用ホームページのURLを貼り付けるときの注意点は？
→某大学のweb書類申し込みで2chからのリンクを踏んで応募したことが判明し、
面接で2ちゃんねらーであることを詰問された上に選考に落とされた人が存在します。
ひとまず、このスレッドでは安全策として、選考に関わるURLの最初の「h」は外すことを原則とします。

●専門学校や高校以下の職員専用スレがないので質問しますが…。
→ここは私立大学職員志望者のスレッドです。もし存在しなければ自分でスレッドを立ててください。
実情として、私大職員と高校以下の職員併願者よりも、私大職員と民間企業の併願者の方が多いほどです。
まるで職務内容が違いますので、素人目による判断はおやめください。
なお、参考までに学校区分別に資料を掲載しておきます。
　　　　　　　業務上の位置　　　　　　補助金　　給与　　休暇　学校教育法
私大職員　職員（administrator）　　　有　　　　　高　　　多　　　第一条
医大職員　事務員（clerk）　　　　　　 有　　　　　中　　　少　　　第一条
高校職員　事務員（clerk）　　　　　　 有　　　　中高　 　多　　　第一条
専門職員　事務員（clerk）　　　　　　 無　　　　　低　　　少　　　第八二条の二

●採用されやすい人はどういった方ですか？
→新卒の場合、特に高学歴に越したことはありません。筆記試験のウェイトが重い傾向にあります。
大学組織なので、大学での成績は並以上は必要ですが、採用に直結するほど配点は大きくありません。
一流の民間企業に複数内定が取れるような、ガツガツと旺盛なタイプは現在の平穏な職場を
かきまわされて改悪されるおそれがあるので一般に嫌われます。大人しく賢い人材が好まれます。
中途の場合は職歴が最も重要視され、官公庁・学校法人・銀行関係の人が優遇されます。

●職員採用に至るまでに注意すべき点は？
→他業種と違って、学生という立場で大学という組織に接した経験があることが、
採用に際して一番のネックともいえる皮肉さを有しています。
学生時代に見ていた大学像で職員採用に臨むと、それだけでアウトです。
裏を返せば、そのような「学生eye」の受験者の中で、「職員eye」で臨めば、
他の条件が多少不利でも一気に有利になります。
商社やマスコミのように業界採用への虎の巻本があるわけでもありませんから、
オンライン・オフライン問わず、積極的に現役の専任職員に質問する姿勢が肝心です。

大学生の青春を目の前に送る毎日

>>1
おつかれさまでした！

>>1 乙

明星大学の結果どうだった？

明日じゃなくて？

またキチガイがスレを立てちゃったか

このスレのローカルルールは

現職の書き込み禁止

です

朝4時台に書き込みするニート君乙

>>16
っていうかお前毎回何なの？
お前がルールじゃないんだよ？
早く消えろ。

☆　苦戦してる香具師必見　☆

ttp://syukatu.2.dtiblog.com/
去年世話になった香具師多い。就活苦戦してたらココ。

ttp://pub.ne.jp/shukatu/
自己ＰＲを見直したい香具師へ。

ttp://tekiseikensa.8.dtiblog.com/
適性検査で差をつけられてるのに気づいてない香具師のためのサイト。

ttp://syukatu.client.jp/
業界別の社会人ブログリンク集。ブログを見て現実を知れ！

間違った知識をテンプレにし続けるその執念はまさに狂気だね
>>16
今日も朝から暇な大学職員乙
>>18
君もルールじゃないんだよ
新卒学生以外は消えろ

現職の工作テンプレほんといいかげんにしろよ
だれかひろゆきに言いつけてよ
情報操作が生きがいの現職ってカワイソス

新卒のスレだから。
大学職員落ちリーマンは消えてね☆

>>21
お前が通報すればいいじゃん。
まあこのテンプレは捏造じゃないから、無駄だと思うけど。
捏造だと思うなら、自分で通報しろ。まあそう思ってないから、できないんだろうけどね。

ひどい自演だこと
このテンプレはあからさまな情報操作

>>24
「あからさまな情報操作」だと思う理由は？

>>25

１分で即答するほどＲＯＭってるあんたの存在、それこそが
まさにこのスレの置かれてる現実だよ

あんたに都合悪いと削除依頼だもんな
新卒受験者もたまんねーよ

受験者はいい部分だけ知りたいんじゃないんだ
いい部分も悪い部分も同じくらい知りたいんだ

だから包み隠さずメリットデメリットをあんたが事実に即してレスしてくれたら
そりゃああああ嬉しいだろうよ

たしかによく話題が挙がる大学って待遇がいい大学ばっかだ
悪い大学も教えてほしいな

これは酷い自演wwwwwwww

俺もここは辞めとけ！って情報知りたいな
このスレ読んでたらどこも最高だと思っちゃうもん

>>29
医科大学

>>30
もうすこす踏み込んだ情報を
名指しでいいよ！

>>31
医科大は全般的にお勧めできないですよ。
あと地方のＦランク大学。

やくたたねー

そんなことより>>2の現在の健康状態が心配な俺

東京薬科大学はどうかな？
なんか緊縮予算でどうのこうのっていってたけど・・・

>>35
末端医歯薬大ブラック乙

おそらく>>2は健康

まず専任職員が「理事側」とかいうのが大嘘
たいていの大学は教授が理事をやる
そして学長はただの教学部門の長ではなく
学校法人でおおよそナンバー1〜3くらいの地位だ
こんなことはまともに業界研究していれば誰でもわかること
だからこのスレの現職は気が狂ってるとみんな思うわけ

>>35
底辺大の分際で新卒を募集し作文まで要求することが気に入らない

>>35
給料悪いし底辺医薬系だしいいことないよ

＞たいていの大学は教授が理事をやる

笑うところですか？

>>35
高校時代、そこの薬学部受かったけど蹴った

今では後悔してる



sage

>>42
今はどこの大学なの？

そんなことやったら認可申請書の段階で落とされるｗ
理事会は半分以上外部有識者を入れるのが常識です。
その前の問題として地位名称である「教授」なんて言葉使ってる段階で外の人ケテーイなんだが。
この言葉は、大学人か非大学人か測定する一番わかりやすいチェッカーだからなｗ

>>35
どこだって「楽勝です」とは言わないだろー
大変大変言っていても、民間の大変とはレベルが違う

理事はすべて教授です。
評議員にかろうじで大学事務局長がいます。
ＮＨＫとか日本相撲協会とかの理事とはわけがちがうのだよｗ

理事長、常任理事、各分野の理事（用度、建設担当理事、統括理事など）
うちの大学では理事はすべて教授上がりです。外部の理事など一人もいません。
監査役と勘違いしてるんでしょうね４４はｗ

>>46
助教授（准教授）や講師から理事にはならないだろうから、
教員じゃなくて教授って言っても良いだろうしな。

>>46
どこの田舎の零細大学だよ？
そんなんで第三者評価どうやって通すんだよ。

それ以前に「教授」なんて職業はありません。
サラリーマンでいえば「係長」「主任」と同じく、地位名称だ。
お前が学校関係者でないことだけはわかった。

理事は○号理事というのがある。
学校関係者なら規程読めばすぐにわかる。

たとえばM大学だとこんな感じ
1号理事・外部有識者・4名　あらゆる業界から来る
2号理事・官公庁職員経験者・2名　だいたい文部科学省や事業団関係
3号理事・学校関係者以外の弁護士・会計士等士業・2名　資格を持った奴がなる
4号理事・学校関係者以外の卒業生・1名　同窓会のドンが選ばれる
5号理事・現職の事務局長・1名
6号理事・現職の学長・1名
7号理事・現職の職員・1名
8号理事・現職の教員・1名


都心のまともな大学だとこんな感じだ。
理事長　ttp://www.chuo-u.ac.jp/chuo-u/about/a10_01_j.html
理事　ttp://www.chuo-u.ac.jp/chuo-u/about/a10_03_j.html
中大を例にとったが、理事長含む理事6名で外部有識者3、職員1、教員2だ。
少なくとも、まともな大学で>>46のような「すべて」なんてところはない。
認可申請で文科省に落とされるからね。

>46
もういかにも「学生から見た（30年前の）大学イメージ像」で語るのやめとくれよ。。。
どうでもいいけど、ここは職員の志望スレ。

>48
GJ!!
これで>46も黙るだろうよ。


はい、ここは私大「職員」「志望」スレだから帰った帰った。

４６のバカが去ったところで心機一転。

ムサビで募集かかってますよ。

ムサビってどうなの？
面白そうだけど。

美術大学の老舗で待遇が結構いい。
隠れた穴場といえよう。

良く見たら、ムサビは中途採用

言い忘れたけど
>>48、ＧＪ！！

大学職員は夏休みは長いけど土休が各週だから年間休日日数は110日くらいしかないよ。いいの？

だいたい新スレたてんの早すぎなんだよキモオタ

立てたのがキモオタかどうかは知らんが
ちょっと早いね
950行ったら立てるぐらいでいいような・・・
未だに前スレ埋まってないし

>>48
ざっとみた感じうちは殆ど教員だな。あとは学園内の校長と外部がちょっと。
職員は1人もいないぞ。

なんにしろ、教員>>>職員なのは間違いないでしょ？
職員出身が理事長の大学なんてあるの？

しかし、相変わらず気持ち悪いテンプレだな・・・。間違いばかりだし。

>>59
Ｋ大Ｍ大Ｓ大・・・あげたらキリが無い

酷い自演だｗｗｗｗｗ

>>43
新宿区にある大学



sage

>>61
きりがないぐらいあるなら実名であげてよ。後学のために。

私立大学職員志望スレです

武蔵美いいよね。

都合が悪くなると逃げるのはいつもと同じか。

多摩美もムサビも待遇良くないし
なにだまされてんの？

私立高校職員になりたい


sage

>>68
だまされてないし
他のくそ尼と一緒にすんなボケ

関西の大学職員希望しているが、大学職員への道で大阪医科大の募集を見た。
給与等何の情報も載っていないがここはどうなんでしょうか。やはり普通の私大と比べ待遇の
悪い一般的な「医大」の部類なんでしょうか？応募資格も結構厳しいし。一応某有名予備校で
教務（学務にあたるのか？）の経験があるから応募しようと思っているが

>>68
おまえがだましたんじゃねえの？
だましといて、
楽しんだ後
ばかじゃんみたいな

大阪医大は待遇いいぞ。借入金も少ないし、夏のボーナスも２，５は毎年出てる。
医大の中ではオススメね。

>>48
つhttp://www.kmu.ac.jp/soumu/admstaff.html

ここで外部理事は三洋電機の井植くらいだ。理事に職員は一人もなし。
かろうじて評議員に事務局長が入ってる。
理事の半数が外部とかって決めつけるなよ

医師会内定餅の方
私も西日本の医師会を受けるんですが
筆記試験はどのような感じでしたか？
公務員試験のように教養４０問？？

>>73
名前だけじゃわからないだろ
しかも医大だしｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>64
医大やＦランク以外の大学は大体そんな感じです。

「理事は教授しかいない」とかほざいてる奴は食品会社のリーマンらしいな。
大方、私大職員への転職に失敗したんだろ。
こいつ夜中にしか来ないし、何か書き込んでも無視しようぜ。
自作自演するだろうけど。

【毎スレッドで話題になる医科大学について】
（医大に関してはやや特殊な位置づけですので以下の書き込みをご覧になってからご質問ください）

医大は職員の地位が極めて低く、待遇も恵まれません。
大学の運営に職員が参画できる割合が一般の大学に比べて非常に小さいのです。
一般の大学は職員と教員しかいませんが、医大には医者がいること、医者と教員の兼務者がいること、
教員の比率が設置基準により、文系学部の10倍以上必要となります。

また、事務職員については、大学事務だけではなく病院職員に配属になる可能性もあります。
給与体系は私立大学と一般の病院職員の中間ぐらい、すなわち大学職員としては
待遇は「かなり悪い」ということになります。
教員数の問題だけではなく、どんなに儲からなくても附属病院を置く義務が法律で明記されており、
学生1人あたりの利益率は、他の学位の種類と比較して最も悪いのです。

さらに一般の私立大学は理事会と主導のもとに、
専任職員がピラミッドの頂点に立って運営するとされていますが、
医大は病院運営と患者保護の名目上、医事会（＝教授会）は法令上で理事会に優越します。
文系の大学では常勤の中で一番偉いのは専任職員（理事会は常勤でない）ですが、
医大では相対的に職員の地位は低くなり、その上待遇にも恵まれないという苦しみを味わうことになります。

>>5を読んでいれば間違うはずがなかったのに、何も読まないで書き込んだ73が悪い
だてにお役立ちとは書いていないね

>>74
地方初級・中級程度の公務員試験レベルかな

センター80％採れるなら余裕でしょ

俺の場合、その筆記と面接1回だけだったよ




sage

>>80
ありがとうございます
数的でまくりですか？

>>81
判断・数的ができればＯ．Ｋ！！

>>82
早稲田ですが数的むりっす＞＜
ありがとうございました

48の自演が目に余るなぁｗ

４６の自演の方が目に余る

>>83
数的なんて慣れですよ。

>>86
地頭が良ければ解けるよね

sage

中大受けた人いる？

>88
オレは受けたけど論文で撃沈した・・・

よし、明星大学の筆記突破した。60人くらい来ていたけど
何人落ちているかな？

ラーメン噴いた

割と微妙な大学受けてる人もいるんだな…

いいんだよ。通っている大学がFランだから高望みはしていない

>>93
君の大学は29大学のうちどこ？

Fランク（BFランク）というのは河合塾の登録商標で、同社が指定したボーダーフリー大学のことです。
定義は模擬試験偏差値32.5の受験生のうち3分の2以上が合格し、かつ定員充足率が50％以下の大学。
大学としてFランク指定を受けたのは全大学の中でたった29大学しかありません。
関東圏・京阪神圏にある大学にはひとつもなく、ほとんどは中国・四国・九州地方に固まっています。
この言葉は、単に偏差値の低い大学という意味ではない上に、
実際にこの言葉を巡って名誉毀損で裁判が起きているため、言葉遣いには気をつけましょう。
また、このFランクという言葉を勘違いして、ABCDEF順序列ランクだと思っている人がいますが、
三大予備校では少なくとも偏差値は数字表記であり、ABCDEF序列（Aランク、Bランク…）には
具体的な定義がなされていません。

＞396 名前：名無しさん
＞>>393
＞あなたの彼女さんは、以下の29大学のいずれかに入っているんですか？
＞必ずレスをください。
＞
＞東亜、萩国際、第一経済、徳島文理、四国、高野山、種智院、花園、青森、鈴鹿国際、
＞徳山、桜花学園、宇部フロンティア、呉、四国学院、第一福祉、久留米工業、第一工業、新潟工科、広島国際学院、
＞日本文理、九州共立、西日本工業、南九州、中国学園、郡山女子、長岡造形、松山東雲女子、中部

ここまで来ると素直すぎて笑えるな。

大東亜帝国より知名度低いところは大丈夫なのか？
現職の意見が聞きたい

某福祉系の大学が募集かけてたけど、そこってどうなんだろう？
受ける奴この板にもいると思うけど、あそこって待遇いいのか？

あげ

>>97
能力もねえのに待遇待遇言ってるおまえは
私大職員のドロドロ人間関係におぼれてしまえ

明治　中央　早稲田
東洋　学習院 　立教

- 年収１０００万円の壁 -

法政　成蹊　同志社
武蔵　成城　文教　甲南　獨協　東京女子 　慶応　和光
関西　専修　亜細亜　國學院　二松学舎　東京経済　中京　神奈川　近畿　愛知
関東学院　大東文化　国士舘　武蔵野　明海　明星　拓殖　淑徳　日本女子

- 年収９００万円の壁 -

津田塾　東海　芝浦工業　青学　福岡　関西学院　他多数
立命館　名城　帝京　日本工業　大妻女子　東京理科　他多数

- 年収８００万円の壁 -

上智　北里　麻布　他多数

- 上場企業の平均値 -

目白　城西　他医大、地方零細大学

>>100
うその表何度も貼り付けんな

>>101
私大職員落ちリーマン乙！
毎日激務薄給ご苦労様です！

＜私立大学職員・３０歳の平均年収（教連資料より）＞

明治　中央　早稲田
東洋　学習院 　立教

- 年収７００万円の壁 -

武蔵　成城　文教　甲南　獨協　東京女子　慶応　和光　法政　成蹊　同志社
関西　専修　亜細亜　國學院　二松学舎　東京経済　中京　神奈川　近畿　愛知
関東学院　大東文化　国士舘　武蔵野　明海　明星　拓殖　淑徳　日本女子

- 年収６００万円の壁 -

名城　東海　帝京　日本工業　大妻女子　東京理科　他多数
津田塾　芝浦工業　青学　福岡　関西学院　他多数

- 年収５００万円の壁 -

目白　城西　立命館　上智　北里　麻布　他多数

- 上場企業の平均値 -

他医大、地方零細大学

>>102
またお前沸いてきたの
いいかげんにしろっつーの

>>103
立命は６００超えるよ

>>100
ってかこの表信じてるやついんの？

>>104
お前こそいいかげんにしろっつーの。
食品会社リーマン君。

俺は>>102じゃないからね。

まあ、リーマンの戯言より
教連資料を信じるわな

>>108
おまえうざいよ
俺の大学受けに来てもぜってートラねえ

>>109
っていうかさー、あんたが食品会社のリーマンだってことは、皆知ってるんだよね。
もう止めたら？そういうの。

>>110
まあまあ（笑）。
放っておいてやれよ。

教連資料について詳しく
学生は見れないものですよね？

>>89
天下の中央大学受けて人に聞きたいんだけど、その論文は筆記試験とセットなの？

あるいは、論文だけ別日程かな？

中央、敢えて出さなかったからさ…




sage

http://imepita.jp/20070702/600880
貞子ならぬ彩子の画像です。お食事中の方の閲覧はご遠慮ください
興味がある方は見ても大丈夫ですが、
見ても見なくても、他のスレに2.3個はコピペしないと呪われますよぉ〜

http://imepita.jp/20070702/600880
貞子ならぬ彩子の画像です。お食事中の方の閲覧はご遠慮ください
興味がある方は見ても大丈夫ですが、
見ても見なくても、他のスレに2.3個はコピペしないと呪われますよぉ〜

オレも言われたけど、オレ以外の奴に食品リーマンって言ってるの何回も見たぞ。
恐らく食品リーマン扱いされてる奴は5〜6人いる。ｗ

ちなみに、オレは現職。

>>115
わかったわかった（笑）。

>>115
まだ気づいてもいないのか・・
おめでたいリーマンだ。

前から思ってたけど食品リーマンって何の話？

こいつらホントどうしようもないな・・・。おめでたい奴らだ。

>>118
大学現役職員のふりをした、食品会社勤務リーマンがいるってこと。

私大職員の振りして持ち上げてる工作員は確実にいるよね

>>120
ﾄﾝｸｽ。って意味ワカランなｗｗｗ

それよりも中央、何か間違いがおきて俺が通過してますように〜

>>112
見れるらしいよ。
前、ＵＲＬが貼ってあったし。ＰＤＦだったけど。

>>112
�dクスです

そしてどなたかアドレスきぼん

>>124
俺も前見たことがある。
たしか前スレに貼ってあったと思います。

>>118
基地外志願者が独りいて
うちら現職のことをリーマンリーマンしつこくほざいてんだよ
ただの単細胞

平均年収がわかる教連資料とやらが見たい

関西の某私立医科大学の初任給　　１９９０００円
１０号級から大卒はスタート。毎年１号ずつ引き上げ。
退職は６４歳。事務部長、局長は６５歳。
退職金は退職年度の基本給×７０ヶ月。

私大職員またーりだけど。

仕事がクソすぎないか。やめたくなりそうでこわい。

没頭できる趣味でもみつければいいんでない？

ニッコマの職員内定してんだけど土曜出勤とかありえねｗｗｗ

しかも半ドンｗｗｗ　つーか平日は確実に定時で帰れるのかね？

民間と違って有休ちゃんと消化できるから余裕だろｗ
忙しい課以外なら定時で帰れるんでない

土曜の半ドンって小学校を思い出すなｗ

年々学生が減少傾向にあるけど、職員の給料は平気なのかね？

「大学の学生数」は減少してねーよ、ボケ

>>133
立命館が先陣を切って改革したように
今後いろんな大学でがんがん給与改定するからお楽しみに＞＜

>>133
前スレで出てたやつ
http://www.mext.go.jp/b_menu/houdou/17/05/05051901/006.pdf

中央…中央おおおおおォォォッ！！



なんかの間違いキタ〜




…当て馬要員の予感

中央…中央おおおおおォォォッ！！



なんかの間違いキタ〜




…当て馬要員の予感

なんで２回書き込まれてんだろorzすまねえ


しかし適正検査って何だ

>>139
おめでとう！多分クレペリンじゃないか？

＞東京の総合大学の場合、30歳で年収700万〜800万、40歳で年収1000万〜1100万ぐらいです
本当にこんなに高いの？

>>141
しんじるなってｗｗｗ

>>141
和田さんの場合、40歳で1000万円程度らしい。まあ10年後にはも少し下がりそうだが。
あと30歳じゃ700万円いかないはず。

>>143
いかないよ
こないだもらった資料で３０で６００だもん

>>144
何の資料？
俺が見たときは３０で７００万だったけど

>>141
そんな感じだよ。

＜教連資料より＞

明治　中央　早稲田
東洋　学習院 　立教

- 年収１０００万円の壁 -

法政　成蹊　同志社
武蔵　成城　文教　甲南　獨協　東京女子 　慶応　和光
関西　専修　亜細亜　國學院　二松学舎　東京経済　中京　神奈川　近畿　愛知
関東学院　大東文化　国士舘　武蔵野　明海　明星　拓殖　淑徳　日本女子

- 年収９００万円の壁 -

津田塾　東海　芝浦工業　青学　福岡　関西学院　他多数
立命館　名城　帝京　日本工業　大妻女子　東京理科　他多数

- 年収８００万円の壁 -

上智　北里　麻布　他多数

- 上場企業の平均値 -

目白　城西　他医大、地方零細大学

>>141
それはちょっと大げさだよ
このスレの傾向的に大げさに語られること多いから気をつけて（１人が書き込みまくってる？）
つってもそこそこの給料で仕事もわりと楽なのは事実だよ

>>148そこそこってどんぐらい？
40歳で700万とか？
ぶっちゃけ、あんだけ仕事楽で人並みにもらえれば
最高だと思う。

>>149
143ですが、和田さん以外でも1000万前後まで行く大学はあるようです。
低目のところでも600〜700万はいくんじゃないかな。

個人的には上智の年収と年休が気になります。

>>141は結構妥当なところだと思う。
普通はこれくらい行くよ。

普通こんなもんでしょ。>>141

ウザ現職はすぐに私大教連云々って言うわりには、具体的な資料はupしないよな。

私大職員の中の組合員しか見られない書物の資料をどうアップせよと。
そんなの悪魔の証明と同じではないのか。

おいおい、前に2回もあがってるんだけどな。
他の現職には出来てもウザ現職には出来ないんだな。ｗ

中大こねー
落ちたか…

>>155
どこにあがっていたのかリンクを示してくれ
それ本当に「私大教連」なの？　文科省とかでなくて？
君の大嫌いな7年もここにたむろしてる現職だが見たことねえ

155ではないですが、こんなのもありますよ。

http://union.gaea.jcn.nihon-u.ac.jp/member/unionf/kiji/2005shunto-shiryo/bea-heikin-chinjin.htm

せやから、「鍵括弧」までして書いてるやんか

>>159

158の資料の内容は、私大教連のデータとはかけ離れているんですか？

>>160
いい加減だまされてるのに気づいたら？

>>161
現職さんにってこと？
もともと信じていないので158のデータ引っ張ってきたんですけど

うち（都内最低偏差値校）は月給が最高で59万。
茄子が5.5なので最終的に1000万は超える。

将来的に不安なので、他大学に転職活動中なり。

＞もともと信じていない

現職より志願者のほうがまともｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>163
立正？
今日仕事ないの？

>>165 今日は振休。
立正ってそんなに低くないでしょう。
もっと断然下。

>>163
明海ですか？

>>166
立正より下なんてあるかあ・・・どこだろ

明海は都内じゃないか･･･

東京富士大学とかかね

>>170
ちょｗｗｗｗｗｗｗｗ
名前だけでもかなりキテルなｗｗｗｗ

>>158
横から�d

阪大文学部卒の村○智史は希代の糞野郎です。顔は、はっきりいって潰れています。
こんなカスは死んだほうがいい。
というか、氏ね！！

>>155
俺ら志願者側としては、お前らみたいなリーマンの方がうざったい。

>>174
俺も志願者だがお前とは一緒にされたくないんだよ
この単細胞が！

今年、近畿は募集マダー？

>>174
最近リーマン認定しまっくてる奴は志願者じゃなくて現職だろ。ｗ

俺志願者だけど、>>155は現職じゃない気がする。
はっきり言ってこういうタイプが一番迷惑。

リーマン厨が湧いておりますｗ

>>171
何気に高田馬場にあるぞ。

595 ：就職戦線異状名無しさん ：2007/05/19(土) 17:44:07
都内某総合大学の職員です
ここだけの話、年に何度か、他の色々な大学の職員の方々とお話できる機会があるのですが、
決まって明●大学の待遇は羨ましがられます。
どんな有名大学の職員の方々も、明●の待遇は羨ましがります。
それほど明●の給与は、例え有名大学でも有り得ないほど特殊な高い給与であり、
その特殊な給与のみをここで一般化したりするのは間違いだと思います。
592さんの言うとおり、早●田なども待遇はいいですが、明●ほどじゃありません。
私の大学も、明●と比較すると大幅に落ちる給与であり、他の大学も同じです。
その半分程度の給与だ、なんて大学も確かにあります。

高給を目指す人にとっては、私大職員はやめた方がいいと思います。
民間企業のいいところの方が実際はずっと高給です。
私は、企業でバリバリ仕事して稼いでいる友人をたまにかっこよく、羨ましく思えます。
私の元同僚はメーカーに転職しましたが、給与も増え、かなり充実しているみたいです。

>>178
そうか？俺は基地外現職の方がよっぽど迷惑だけどなぁ。

http://union.gaea.jcn.nihon-u.ac.jp/member/unionf/kiji/2005shunto-shiryo/bea-heikin-chinjin.htm
これをみると、ほとんどこの表と同じだな。

＜教連資料より＞

明治　中央　早稲田
東洋　学習院 　立教

- 年収１０００万円の壁 -

法政　成蹊　同志社
武蔵　成城　文教　甲南　獨協　東京女子 　慶応　和光
関西　専修　亜細亜　國學院　二松学舎　東京経済　中京　神奈川　近畿　愛知
関東学院　大東文化　国士舘　武蔵野　明海　明星　拓殖　淑徳　日本女子

- 年収９００万円の壁 -

津田塾　東海　芝浦工業　青学　福岡　関西学院　他多数
立命館　名城　帝京　日本工業　大妻女子　東京理科　他多数

- 年収８００万円の壁 -

上智　北里　麻布　他多数

- 上場企業の平均値 -

目白　城西　他医大、地方零細大学

>>181
コピペにマジレスするのもなんだが、
明○大学の私大教連資料、自分も見せてもらったことがあるんだが、
その日本の大学の中で一番と思われる突出した高い給与である明○の専任職員ですら、
実は同年代の教員より給与低いんだな。
教授クラスはもちろん、講師や助手よりも低かったのは思わず嘲笑してしまったよ。
その上、明○の教員の給与は全私大中でも平均的程度だしね。
これでアホな妄想現職が以前よく言っていた
「同年代なら教員より職員のほうが高給」というのは妄想全開の大ボラで、
現実はそれとは真逆なんだと証明されたよ。

ちなみに自分の大学（首都圏総合大学）も、教員と比較してしまうとはっきり言って薄給ですよ。
まぁ明○の給与と比べても薄給ですが。資料見て愕然としましたよ。
あと中○なんかも高給だった希ガス。
ただこのあたりは確かに特殊。
他のほとんどの大学は例え首都圏関西総合大学であっても、大した給与ではないのであしからず。

>>183
どこが同じなんだよ
最高級の大学で４０で１０００ちょっとじゃんよ
職員はもっとしたなんだって
わるいとこはとことんわるいしな
それでも割に合わない給料俺はもらってると思う・・・・

>>183
おっと、ちょうど絶妙なタイミングで資料が。
でもこれはちょっとわかりにくいな。
個々の大学の資料のほうがわかりやすい。
まぁそんなのうｐできないか。

http://www.uploda.org/uporg891225.jpg
春にもあげてるよ。

>>187
明治でやっと１０００万
だから４０で１０００のとこなんでほとんどないんだよ

>>187

ほんとだ、教員の方が総じて100万くらい高いじゃないか
職員の方が高いってのはやっぱハッタリだったんかい
しかし最高給与の大学でもこの程度なんだな
やっぱ給与だけなら優良企業や有料特殊法人の方がいいな

優良特殊法人だった

十分すぎるほど高いと思った俺ガイル

>>191
まあ現職は背伸びするために
最高級の待遇の大学しか出さないから

民間だと優良企業でもたいていの場合仕事は大変で、残業も多い。
最後まで本社で生き残る人も少ない。

一方、私大職員は仕事は楽目で給与は地方公務員並〜大手私鉄並み。
子会社出向という脱落者もいない。

散々既出なんだろうけど、マターリでそれなりの給与っていうのがこの仕事のいいところじゃないの？
大学によっては環境のいいキャンパスで働けることだって魅力になるだろうし、
人によっては教育関連の仕事に携われることに喜びを感じられるだろうし。
十分魅力ある仕事なんだから、現職さんは変な誇張する必要ないと思いますよ。

>>193
人間模様がすごいぜ
せまい社会だからな

>>193
自分で自分慰めてどうすんだよ。w

>>195
俺、転職志望のリーマンです。
板違いでスマソ

http://union.gaea.jcn.nihon-u.ac.jp/member/unionf/kiji/2005shunto-shiryo/bea-heikin-chinjin.htm
明治以外にも高待遇はあるよ

＜教連資料より＞

明治　中央　早稲田
東洋　学習院 　立教

- 年収１０００万円の壁 -

法政　成蹊　同志社
武蔵　成城　文教　甲南　獨協　東京女子 　慶応　和光
関西　専修　亜細亜　國學院　二松学舎　東京経済　中京　神奈川　近畿　愛知
関東学院　大東文化　国士舘　武蔵野　明海　明星　拓殖　淑徳　日本女子

- 年収９００万円の壁 -

津田塾　東海　芝浦工業　青学　福岡　関西学院　他多数
立命館　名城　帝京　日本工業　大妻女子　東京理科　他多数

- 年収８００万円の壁 -

上智　北里　麻布　他多数

- 上場企業の平均値 -

目白　城西　他医大、地方零細大学

>>197
日大と慶応も１０００万いってるじゃん

>>185
ヒント：昇給率

>>198
教員がな

これ関西圏の資料とかもないの？
誰か貼ってくれm(_ _)m

>>200
ヒント：昇給率

【2009卒文系高学歴就職偏差値（まったり高給志向専用）】
６９　私大職員（首都圏・京阪神）　
６８　郵政総合職
６７　JICA、JETRO　JAXA　
６６　NHK、農林中金、道路公団、共同通信　東京電力
６５　JASRAC、JRA 、経団連　世界貿易センター 東京流通センター 首都高速 阪神高速
････････････････････････････････････････････････・・・・・・・・・・・・・・・･･･････････････････････････・・・・・・・・・・
６４　産業医学総合研究所、環境研究所、国際交流基金 、経済同友会、全国銀行協会、電力中央研究会
６３　産業安全研究所、NEDO、科学技術振興機構、理化学研究所、情報通信研究機構
６２　石油天然ガス・金属鉱物資源機構、信金中金 東京中小企業投資育成
６１　JT、水産総合研究センター、環境再生保全機構 、製品評価技術基盤機構
６０　JA共済、全農、医薬品医療機器総合機構、情報処理推進機構、日本財団
５９　国民公庫、中小公庫、農林漁業公庫、水資源機構、国民生活センター、全国地方銀行協会、信託協会
５８　緑資源機構、日本アイソトープ協会、北方領土対策協会、日本赤十字社、商工中金
５７　NASVA、労働基準監督 、損保料率機構、社会保険診療報酬支払基金、都市再生機構、生保協会
５６　雇用能力開発機構、NAASH、日本英語検定協会、鉄道・運輸機構、損保協会
５５　商工会議所（日本、東京、大阪）、信用保証協会（首都圏・大都市）、日本証券協会
････････････････････････････････････････････････・・・・・・・・・・・・・・・･･･････････････････････････・・・・・・・・・・
５４　高齢・障害者雇用支援機構、奄美群島振興開発基金、おきなわ公庫、日本鉄鋼連盟
５３　福祉医療機構、全労済 JASSO、メディア教育開発センター、日本サッカー協会
５２　国際観光振興機構、公務員共済(国家）、万国博覧会記念機構、勤労者退職金共済機構
５１　公務員共済(地方）国立大学法人、全国信用金庫協会、全国労働金庫協会
５０　郵政一般職　農協　東京ﾋﾞｯｸﾞｻｲﾄ 幕張ﾒｯｾ
４９　労働者健康福祉機構、日本水道協会、日本自動車連盟、名古屋商工会議所
４５　各商工会議所（その他）、関東電気保安協会

>>203
うぜええよカス

>>203
はい、工作そこまで！

【真の】マターリ高給企業【勝ち組】

基準�@平均２０時前後に退社。�A４０歳平均１０００万以上。�B精神的激務（高ノルマ営業等）は除く。
【不動産】世界貿易センター、東京流通センター、産経ビル
【政府系･系統】農林中金、新政府系金融
【証券】東京証券取引所
【その他金融】日証金
【ﾒｰｶｰ1】ﾎﾝﾀﾞ、任天堂、富士ｾﾞﾛ
【ﾒｰｶ-2】三井化学
【運輸】日本郵船、商船三井、ANA
【私鉄】メトロ、東急、京王、小田急、京急
【道路】首都高、阪神高、NEXCO(東、中、西)
【ｴﾈﾙｷﾞｰ】新日石 、東電、関電、東京ｶﾞｽ
【その他】JAXA、JICA、JETRO、JRA、JASRAC、JSAT、私大職員、郵政職員

>>205
４０歳平均１０００万以上じゃねえじゃん
私大職員哀れｗｗｗｗｗｗ

＞＞２０６

明治　中央　早稲田
東洋　学習院 　立教

ならセフセフ

>>207
そんなかの３つは確実にアウト
おおとこんなこといったら志願者減っちゃうな

>>208
東洋・立教・中央だなｗ
言うな！

>>209
ざんねん完答ならず

>>210
明治学習院はガチで１本超えるんだが・・・。ってことは中央とっかえ早稲田か？

>>211
学習院の根拠は？

根拠となるソース
ttp://union.gaea.jcn.nihon-u.ac.jp/member/unionf/kiji/2005shunto-shiryo/bea-heikin-chinjin.htm

>>212
職員の方に源泉徴収表見せてもらった。ってか偉そうだなお前

>>213
それは教員だろが。

>>193
私大職員も大学や部署によっては、仕事大変で残業多いところはザラだよ。
これはあまり言いたくないけど、ここだけの話、残業代はフルでは出ない大学もあるし。
あと最後まで本部に残れないことがあるのは総合大学なら同じ。
付属高校へ異動なんてこともあり得るし。
それに、企業の子会社出向というのは、脱落ではなくその逆の昇進という事も多い。
子会社へ役員や部長クラスとして出向なんてことはザラ。
あと実際、専任職員でも教育関連の仕事になんて大して携われないよ。
やはりそのような仕事をするのは大半が教員。
あまり甘い夢は見ない方がいい。

>>197
デタラメにもほどがあるな。
まず、東洋立教はそこまで高待遇じゃない。
立教なんてマーチクラスの中じゃ確か薄給な方だったぞ。
あと早稲田も大して高待遇じゃないよ。ここは教員に高い給料払ってるからね。
そして、上場企業の平均値が下すぎ。
私の大学はその「法政　成蹊〜」のグループのどれかだが、
そのグループ程度が上場企業の平均値。
良く言ってもその下の「津田塾　東海〜」くらい。
あとその壁の年収とやらは何歳のだい？40代か？それなら分かるが。

たしかに出向を左遷と断定してる人がいるなあヘンだなあ、とは思っていた…。

そんなことより明日（今日）は中央だー

考えてみるとさ、普通は妬まれるのを恐れて高待遇であることを晒したりしないよな・・

てことはやっぱり、本当は低待遇だが、あたかも高待遇に見せようと現職などが必死に工作しまくってるってわけか

>>220
216-217のやつはコピペなんだけど。

>>220
その可能性がまず一点。
あと考えられるのは、まだ内情をよく知りもしない内定者が
自分の内定先を理想化して自慢したいがために暴走している、という仮説だ。

まぁ、サービス残業ノルマ地獄の民間に比べたらﾏｼってことだな

>>223
なんでも一括りにするなよ。しかも、いかにも馬鹿学生が持ちそうなイメージだな。
学生ｅｙeだと職員にも受からないよ？

全くだな。
むしろ民間の中でもサービス残業ノルマ地獄のとこの方が少ないしな。

>>２２５
うん、それはないけどな

>>226
は？全国の企業の殆どがサービス残業ノルマ地獄とでも思ってるわけ？バカ？

殆どとまでは言ってないがな。
サービス残業ノルマ地獄のところの方が多いぞ、社会なめ過ぎ

反対意見に対してろくに理解もせずに「バカ？」ってｗｗｗｗガキかよ

ノルマ地獄は会社によりけりだが
サビ残はガチだな、日本は('A`)

>>228
さすがに全ての企業で見たらサービス残業ノルマ地獄なんてのは少数派。
特にノルマ地獄なんて一部の営業職だけで、稀だよ。
サービス残業は、残業時間の一部がサービスにされるというのはあるが、
それは大学職員も同じ。

>>231
知りうる限り、金融はサビ残ノルマ地獄です。
メガバンとか大手証券とか。
生き残れば高給取りだがなー

世の中の企業の大多数を占めている中小零細企業もサビ残だらけなんだよえ！

中大、来年受けるつもりだが、今年の応募者はどの位いたの？１次通過者はその内何人くらい？

中央の１次通過は難しいの？

私大職員全滅してからキヤノン受けてみた


sage

>>235
筆記に通過すれば内定の可能性大とみていい！！

>>237
幸せなやつだなあｗｗ

>>234
160人くらいだったと思うよ。

中大、昨日の午前の回に行ってきたときには24人くらい居た。
>>140の言った通りクレペリンだったんだぜ。
別の日時だった人報告よろ

中央１次突破＝内定・・・中大内部受験者

中央１次突破≠内定・・　外部受験者

どこの大学も内部が圧倒的に有利。外部でも不利がないのは立命ぐらい？

明星生ですが、４年間ずっと憧れていたお隣の中大に
職員として入りたいです。
今から準備して来年の試験に臨みます。
改札出て右に曲がれる快感を、２年後から味うぞ！！
絶対に！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！

ところで、中大職員採用試験って結構応募者はいるの？

>>241
立命は好き好んで外部採るからね
極めて異質
関東関西首都圏以外から京都へ受けにくる志願者にはニヤけるらしいよ
よくお越しくださいましたみたいな
だから有利なんだろうな

書き方が悪かったか…応募者が160人くらいで、１次通過者は不明だ。

>>243立命の例は極端かも知れんけど、ある程度外部を入れたほうが
絶対に組織としては健全だよな。関西学院なんてそういった意味では
異常。外部の人にアレルギーがあるとしか思えないぐらい内部と外部で
筆記試験の通過率が違う。

それより問題なのは、設置認可と認証評価ができなくなること。
設置認可は新学部を作らなければいいが、
認証評価が義務なので健全以前と問題として大学として成立できなくなる。

タイムリミットは平成25年な。

>>246
にっこまつぶれてよし！

どうせ認証評価下りない大学なんて全体からすれば少数派じゃないの？
にっこまクラス異常でそんな大学あるのかどうか。

異常→以上

あれだよなぁ
大学職員を目指すのって
身の程知らないと時間の無駄だよな

自分は関関同立卒で内定とったけど、
これより低い学歴でほとんど内定とれないと思う

>>249
にっこまがそうだって

大学職員は最低でもＣランには行かないとアホいよな

>>248
おりないのではなく、その申請書類が内部採用だけではかけないって意味。
日本に現在書ける人間が数百人しかいないとまで言われている。
つまり、この仕事を完結できる人間が1大学1人か2人しかいないんだよ。

>>252
●予備校の入学試験偏差値と給与や福利厚生、採用難易度との相関の話題
→職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません。
待遇や財務に関しては、都会＞＞＞田舎、文系・総合大学＞理系＞＞医大が業界の常識です。
このスレッドで、特記なく「○○ランク」「○○レベル」と書いてあるものは待遇レベルを指します。

>252
＞また、このFランクという言葉を勘違いして、ABCDEF順序列ランクだと思っている人がいますが、
＞三大予備校では少なくとも偏差値は数字表記であり、ABCDEF序列（Aランク、Bランク…）には
＞具体的な定義がなされていません。大学職員志望者のスレッドではこのような定義なき表現は一律禁止とします。

学生の質も施設も環境もショボショボだし学食はワンパターン
ランクが高いことに越したことはないのでは？

入学の難易度と勤め先としてのランクはほとんど関係ない。
中堅以下の大学は将来的に定員割れ起こしだして
職員の給料が下がってくるとかそういうリスクは背負う事にはなるけど。

だって、専任の仕事内容は基本的に全国一緒だもん。
文部科学省への書類作成要領が大手私大と小規模私大で違うかといえばそうではないし。
差をつける方がおかしい。


もうここらへんは５年も前から結論出てるので話題にすんなよ。
ループすんな。

>>257
私大職員が底辺なのは明白なんだからレベルの低い争いはやめよう

底辺って…特に人気のある仕事ってわけでもないけど、
不人気ってわけでもないし、ブラック業界でもない。

その辺知っていたら、少なくとも「底辺」とは言えない筈。

ただの煽りだろうね

まあ、煽りだろうけど、俺の大学はどこかの内定取ってるやつ
と外部生には内定出さない。採用実績見たら学内でも就職がないと
言われている学部に偏っている。選考は夏に始まって秋に内定を出す。

どういうことか分かるよな？

それで超絶まったり&40歳で800万ぐらいもらえるらしいから心境
激しく複雑…かといって夏まで就活せずに民間企業の選考見送り
まくるってのも並大抵の覚悟がないとできんしなぁ…（実際そう
やって内定もらった先輩いるけど、大胆さに脱帽だ）

大学職員は人気あるでしょ
地味にだけど
ただ人を選ぶ業界だから
内定取るのは難しい業界と言えると思うよ

人を選ぶ？どういうこと？

じゃあ聞くがお前ら大学職員なりたいか？

>>264スレタイ見ればここの住民がどう答えるのかは明白。

>>265
スレタイ見たけど、なりたいって書いてないよ？

「志望」ってなりたいってことだろ、常識的に考えて。

ワシは私大職員になりたくない
ＤＱＮ大学生に媚びる人生なんて

俺は割の良い仕事だったら恥も外聞も捨てて何でもやるがね。平気。
まったり高給転勤なし、これが理想。これ満たしてさえいたら何でもやるよ。

>>266
頭大丈夫？

>>269
高給で転勤なしはほぼ無理。
優良な学校は地方にもキャンパスがあるのがほとんど。

勤め先としては優良でも入学難易度は低い―そんな大学もあるわけで。

それに大体、地方にキャンパスがあっても学生も事務もほとんどいない。
でかいキャンパスが複数ある場合でも近いところにある場合がほとんど
だから、転居を伴う転勤なんてほとんどないよ。

>>271
結局実家から通えて転勤なしの公務員がおいしんだよ
田舎じゃ給料低いけどそうでなきゃそこｓこいいしね

よっぽど大きい大学じゃない限り大学職員だって転勤ほとんどない。
高給なのかどうか、マッタリしてるのかどうかは大学によるんだろうけど。

ただ、マッタリ高給の大学だって存在するにはする。

>>274
土曜日も出るのってダメージ大きくない？
俺の土曜日も有効活用できていない
平日より少し早めに帰ってだらだらしてるだけで休みの感じじゃないんだよ

ttp://web.kyoto-inet.or.jp/people/unionkwu/tingin/heikin2.htm
大学職員最高だな…受けなかった事を激しく後悔…orz

>>275少なくとも俺は土曜日も大学行き続けてる教授が出て来いってうるさい。
俺の親父も民間企業だけど、毎週土曜出勤してる。
だから土曜出勤に対する抵抗はほとんどないな。

>>277
うちは土曜３時までだからダメージ大きい
親父なんて朝からガーデニングしてる
かなり悔しい

あんまいい話聴かないけど
薬科大来た人どんな方法できた？

内部が有利ってのはよく聞くけど卒業して既卒で母校を受けるのも内部的な扱いなのかな？
やっぱり外部扱いに見られてしまうのかな？

他大から入るのはやっぱり優秀なの多いよな
最初から本部で総務、人事、財務あたり行ったり

K澤とT海の職員だったらどっちにいきます？

かなり納得のいくところに就職先決まったんだが、私大職員だけはどうも
惹かれてしまうな…今近場で募集かかってる大学あるし受けてみようかな

>>283
隣の芝生は・・・

>>282
駒沢は能力主義らしいよｗｗｗ
能力もないのに笑わせてくれるｗｗｗ

二次早稲田祈られた＼(＾o＾)／
これで大学職員全滅ｵﾜﾀ＼(＾o＾)／

>>286
俺も祈られた
＼(^o^)／

ﾅｶｰﾏ＼(＾o＾)／
もし秋に二次募集やるとこあってもどうせ内部枠だよな・・・
語学力とかPCスキルとか上げて来年以降既卒でリベンジするんだぜ！

おれコネで職員内定勝ち組ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>286
私も祈られました〜。
だいたい何で心理検査を二つもやらなあかんの。

語学とかＰＣスキルとか重視される？　法律知識は？　例えば公務員試験
（国家２種、地方上級、裁判所２種、国税など）の筆記試験通過できる
レベルとか。　司法書士とか行政書士とか履歴書に書けるような資格では
ないけど、行政書士よりは難しいレベルだし面接でプラス評価にならないかな？

>>283あれっ、俺書き込んだかな…？

俺も第一志望から内定もらって満足してたんだけど、
就活終わってから自分の大学の職員がまったり高給だって
事を初めて知った。

まったり薄給型の仕事だと思い込んでいたから
見向きもしなかったんだよな…orz

就職四季報に載ってないのが悪いんだｗｗ

その辺の事情が分かっていたら民間企業なんぞ
受けなかったのに…

立命がリクナビで募集してるけど、エントリーしようかな…

就活終了して退会しちまったから、もう一度登録のし直しだ。

>>292
人生そんな甘くないから
楽な仕事なんてないんだよ、目を覚ませ

>>293
夏にもなっていないのに秋募集ｗｗｗ
立命飛ばしすぎ


（３）採用選考のながれ＜予定＞

採用説明会の実施（９月初旬〜中旬）
▼
応募書類の受付（９月初旬〜９月下旬）
▼
書類選考
▼
第一次面接（１０月〜）
▼
筆記試験
▼
第二次面接（個人面接）
▼
役員面接
▼
内定
http://2008.rikunabi.com/bin/KDBG00800.cgi?KOKYAKU_ID=0231472001&MAGIC=

>>294民間企業ではな。

俺もちょっと前までそう思ってたけど、特殊なところには明らかにそんな
仕事も存在する。

例えば、神戸市のバスの運転手とかもそう。平均年齢44歳で平均年収890万、
3人に一人が年収1000万以上だったよな？

>>296
私大職員をなめんなくそ野郎
そんな甘いわけないだろ
バスの運転手と比較ってお前どんだけ無知なんだよ

俺の大学はバスの運転手以上に楽。どう見ても。

まあ、そこら辺はピンからキリまでだろうから、
激務の大学もそらあるでしょう。

給食のおばさんや市バスの運転手のように
年収が多くて（大学によって違うが）比較的楽でも
大学職員が叩かれることはない
なぜだと思う？

税金で飯食ってねーからだ。(でも一部税金あり☆）

それ以上に情報が外部にほとんど漏れないからだよ。
業界自体マイナーだし、働いてる人の絶対数が公務員とは
違いすぎる。株式会社じゃないから平均年収とかの開示義務も
ないし。

俺らだって実際のところ、噂程度以上のことは分かっていない
やん？自分の母校のことさえ良く分かっていないやつが大半
じゃないの？

俺の母校のリッツは仕事楽しそうだな。
勤務地が分散しすぎなのが欝だが。

ちゅーか、バスの運転手や給食ばばあと比べて
大学で働いてるっていうのは聞こえが違うよな。。。。全然
業界のこと知らなかったら、大学で働くってなんかスゲーとか思うし
実際俺もそうだった。
昔は

俺の学部は、「金がない」って事あるごとにかこちごと
言うし、保護者には寄付金まで募るのに、職員はマッタリ
してるくせに30歳でも600万超えてるらしい。40歳だと1000万
超えてるとの情報も。

職員の給料削ったら終わりやろ！って言いたくなる。

>>301
立命が楽しそう？？
学生から見ればそうかもしれないね

>>301
採用されないから安心しろ
日本一採用試験受けてるから

>>304
能力ある人は楽しくて仕方ないんだろうね
俺は無能のにっこまだから書類落ちだろうな・・・

立命って学生としてははっきり言って行きたくなかったが、
職員としてなら行きたくて仕方がない。学習院、甲南も然り。

立命の職員ならはっきりって民間大手のほうがマシ
立命の職員に絶対なりたい〜とか完全なマゾか単なる無知

>>307
ノウハウ盗んで母校帰るんだろ
早稲田の友人がそういって春受けてた
筆記で落ちたらしいｗ

>>308
お前のほうが無知だと思うよ
立命は今でも待遇悪くない
勤続手当もいい
おにゃのこなんかのんびり仕事してる

>>308
つhttp://web.kyoto-inet.or.jp/people/unionkwu/tingin/heikin2.htm

>>309というか、目的は↑これ↑

>>310
女の子って学生からみた嘱託だろが
立命の専任は滅茶苦茶激務で有名っていうか常識
ついでに立命館の待遇が良いっていつの話だよ

・・・ていってるまに
10年前のデータかよ
めでたいよな、学生さんはｗ

秋採用のライバル減らしに必死のやつがいるな。

>>313
10年ぐらいでそんな急激に給料が減るとは思えない。

というか、>>311で挙げてる年収から100万や200万給料減っても十分高給の部類。

あのな
立命っていえば有名だろ。。。
http://university.main.jp/blog3/archives/2006/05/post_1548.html

正規職員の話してるんだが。
非正規なんて今更一々受けない。みんな民間に内定あるのに。

正規職員もボーナスカットでもめてるんでしょ
そもそも大学でここまで組合ともめてること自体
異常だっておもわないなら、それでいいんじゃないの
人それぞれなんだし

あれだけもらっておいて、今まで散々マッタリして来て、
それでボーナスカット嫌がるか…公務員と一緒だな…なんかDQN多そう。

いくらもらっていようと、自分からカットを希望するサラリーマンなどいない。
因みに学生数2000人以上の大学で、他の項目での有利変更（休日数増加とか基本給増加とか）なしに、
純カットなんかしたのは日本でもリッツただひとつだから。

ま、
いろんな意味で革命派ですからｗ

たしかにｗｗ

俺転職狙ってるリーマンです。板違いすみません。
立命は経営改革しまくりなので、やりがいもあるのかなと。
その分、もちろん大変なんだろうけど。

ボーナスカットの件は知り合いの准教授も憤慨していました。
もともと主要な関西私大の平均と比べても教員の給与は安いんだそうです。
職員がどうなのかは知りません。

もともとマターリ業界だったのだろうから、経営改革で大学側が組合ともめるのは仕方ないのでしょう。
早稲田も関昭太郎さんが理事だった時代に、賃金カットでもめたしね。
（立命と違って組合が勝ちましたが）

>>324
改革していることとやりがいがあるのは別だと思います。
改革に意味があるのではなく、良い改革に意味があるのです。

闇雲に改革している大学は笑われるだけです。
私大関係の協議会でも、そこの大学は事例に挙げるのがタブー視されてるといえばいいのか
言うと嘲笑されるから誰もいわないのかわかりませんが、相手にしていない感じです。

>>324
合う人にはやりがいはあると思うよ
立命で経営にたずさわっていた職員が
他の大学の経営改革を手伝ったりしているし

で、ぶっちゃけ私大職員どうなのよ？
定時？夏休み一ヶ月？ﾏﾀｰﾘ高給？

中央……中央おぉぉぉぉぉぉぉォォォッ！！！！

>>327 私立大学の場合は、普通、交代で休む。漏れの大学の夏休み休暇システム。
平成19年7月2日に発布されたできたてホヤホヤの資料を提供してあげます。

＜平成19年度夏期休暇取得要領＞
平成19年7月2日 発布
（中略）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　記

夏期休暇期間　7月21日(土)〜9月9日(日)
夏期休暇期間日数　51日間
大学閉鎖期間　8月11日(土)〜8月19日(日)
夏期休暇取得規則　
・原則として夏期休暇期間のうち、大学閉鎖期間を除く
6週間のうち2週間出勤（月〜金×2回）のこと
・各部署で業務に支障が出ないように職員間で調整のこと
夏期休暇期間中に特に業務を行わない部署は閉鎖しても構わない
・7月11日(水)までに夏期休暇希望届を総務部に提出の上、
所属長にも写しを提出すること
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　以上
∴
つまり、この期間に41日間休みがあるってこった。

夏期休暇の例
武蔵大学：29日
東洋大学：28日
獨協大学：25日

全部、公式の求人票・HPに堂々と掲載されている情報のみを転記。
1ヶ月の休みを交代でとるんだよ。
308の例で言うと、通常の土日が期間中に16日あるから、
41-16=25日で法的な夏期休暇は25日。
308は獨協大学と同じ休暇数だというこった。

中央ｺﾈｰ

>>327分からないよな…客観的な情報がまったくと言っていいほどないから。
大学にもよるだろうし、ブラック大学も中にはあるんだろうな。

はっきり言って、くじ引くようなもんだと思う。

あと30分で中央死亡
＼(^o^)／

>>326
つまりその人も立命を辞めて他大にいったわけね。ｗｗｗｗｗ


かなり辞めてるとは聞いていたが、本当だったな。
雇用に関する訴訟も抱えてるし、やはり危険だな。

中央……中央おぉぉぉォォォッ！！


木曜日！

関学初任給下がったな。募集要項見てみた。あそこは外部アレルギーが
すごいけど。

>>232-233
亀レスだが、知りうる限り、金融もサビ残はあっても残業時間のほんの一部のみ。
ノルマありなのは一部の証券・保険などのみ。それでも地獄ってほどでもない。

あと中小もサビ残だらけのところもあることはあるが、
大手以上に残業・手当てなどしっかりしてるところも多いよ。メーカーとか。

それと、私大職員もサビ残が珍しくは無いってことも忘れずに。
ノルマというか、仕事の期限は部署によってはかなり厳しいし。

私大全滅で22歳年収1600万の実家継ぐ俺は勝ち組だか負け組だかわかんね

業種・醸造業
従業員・3人
幹部待遇
超成果報酬主義
年間休日100日以上
特別休暇・自由（「都合により本日休店」）
勤務時間・フレックス制（4:00〜21:00のうち自由裁量ただし、時間外勤務の可能性あり）
賞与、残業代無し
社会保険不備

あ〜、大学職員になりたいよ〜

>>336
金融はリテールや社内ＳＥだったらノルマ・サビ残地獄ですよ。
メガバンクも含めて。

比較的マターリといわれている大手メーカーでも、
連日深夜まで残業なのに20時間分しか残業代が付かないところがあります。
周囲の大手民間でマターリなのは非鉄行った奴ぐらい。

大学はどんな部署が厳しいですか？
マーチクラスの大学でもサビ残ってあるの？

〜〜〜〜〜皆さん、騙されないように〜〜〜〜〜

このスレッドは現私大職員か私大職員志望者が妄想電波を発しています。
普段は世間から全く評価されず、底辺扱いで、うだつの上がらない鬱憤を晴らすため、
このスレや他のスレ、他の板でも事実無根な妄想・デタラメな嘘や誇張で私大職員工作員が工作を繰り返しています。

その上、現職者同士がメッセンジャーなどで連絡を取り合い、緻密で陰湿な工作を
いたる掲示板でなんと５年間以上も繰り返してきたらしいです。
極めてステータス・評価の低い職種に属し、現実社会では一切認めてもらえず
底辺扱いであるが故に、このような情けない行動に出る可哀想な彼らに対し、
我々は彼らが満足するまで同情の目で暖かく見守ってあげましょう。

実際は、私大専任職員は、大学によって差がありますが、
ほとんどの大学が給与はさして良くはなく、
一般的な企業と比較しても平均的かそれ以下、勤務時間もごく平均的。
優良企業と比べればほとんどの大学は薄給で冷遇です。
その上、スキルも全く身に付かず、例え専任でも大半は教員の奴隷、学生の雑用係で、
身分としては大学の小間使い的存在です。
一生を「事務」などという、やり甲斐が無く下らない仕事に費やせる勇気の無い方には、
まず大学職員などはお勧めできません。

〜〜〜〜〜皆さん、騙されないように〜〜〜〜〜 （爆）

このスレッドは民間リーマンか私大職員不合格者が妄想電波を発しています。
普段は世間から全く評価されず、底辺扱いで、うだつの上がらない鬱憤を晴らすため、
このスレや他のスレ、他の板でも事実無根な妄想・デタラメな嘘や誇張で単一もしくは
それにちかい少数の工作員が私大貶め工作を繰り返しています。

その上、内定者や業界人の実体験やリアル情報を、緻密で陰湿な工作で偽物と扱い
なかには「現職」などと名乗り私大職員を嫌うよう２ｃｈネラを誘導するなども含め、
いたる掲示板でなんと５年間以上も「私大は薄給」「私大職員は窓口で雑用」
などと噴飯ものの工作を繰り返してきたらしいです。
極めて社会の歯車的な仕事に属し、現実社会では人間扱いされず格好だけは付けるものの きわめて悪待遇であるが故に、このような情けない行動に出る可哀想な彼らに対し、 高給マターリの我々は彼らが満足するまで同情の目で暖かく見守ってあげましょう。

実際は、私大専任職員は、大学によって差がありますが、
新卒採用主体のほとんどをしめる首都圏有力大学が生涯年収では確実に教員や
メガバン以上、 年金も共済年金以上に優遇される私大共済、一般的な企業と比較
しても労働時間は短く、たとえ残業をしても全額支給、おまけに長期休暇や多くの有
給休暇で趣味や家庭をもつことができ、仕事も下手な一部上場企業よりもよほど信
頼されアドミニストレーターの採用として一流大学出身者に占められ、インテリジェン
スある空気での業務を通じその地位は欧米レベルまで急上昇していく流れです。

経営者と株主の奴隷である民間企業リーマンと比べれば、ほとんどの大学はその上を
いく人間らしく知的でいきがいのある人生を送れるでしょう。
民間社員と違い、その身分は法律で保障されているからです。

一生を「激務リーマン」などという、やり甲斐が無く下らない仕事に費やせる勇気の
無い方には、 まず大学職員などをお勧めします。

>>339-340こそ「普段は世間から全く評価されず、底辺扱いで、
うだつの上がらない」輩だろ。

私大職員の人生サイコー
毎日ゴミみたいなルーチンワークをしてるふりして遊んでいりゃ、一日が終り。
暇を潰すのが一番大変w
有給使えば160日は休みww
そんで毎年1000万以上給料もらえりゃ笑いが止まらんwwww
しかも、教員の「先生方」より地位が高くて良い生活してる事実に快感すら覚えるよw

>>毎日ゴミみたいなルーチンワークをしてるふりして遊んでいりゃ、一日が終り。

こんなの却って大変じゃないか？　時間経つの遅いだろ。
まあ釣りなんだろうけど。

>>339-340
コピペにレスするけど
むしろ誇張されてる情報を訂正してるんだけどなぁ
誇張や嘘ついてるのは誰か知らないけど
誰が得をするのかいつも疑問に思う

>>342これも酷い釣り。

というか、現職ぶってる人たまにいるけど、本当に現職なんだろうか？

>>338
なんで金融＝リーテル、SEになるんだよ。
そりゃSEなんて特に残業は多いだろうがな。
金融でも一部の営業を除き、サビ残（時間の一部のみ）はまだしも
ノルマ地獄なんてことはありえないよ。

連日深夜まで残業なのに20時間分しか残業代が付かない？ｗ
そんな企業はごく稀。君はまさか民間企業の大部分がそのようだと思っているのか？ｗ
だとしたらものすごく世間知らずだな。
たった一つの企業のみを一般化するとは随分と短絡的だよ。

ちなみに私の周りでは確かに金融は比較的忙しそうだが高給、
大手メーカーの人はある程度マターリで、ある程度高給、
中小でもメーカーの人はマターリで並給、といった感じ。
君は友人関係っていったい・・・。

厳しい部署はそりゃ入試・広報・総務関係だよ。
大学名は言わんがサビ残はあるよ。
そのくらい情報収集しないと私大にも内定もらえないよ？

>>342
出鱈目な妄言で私大職員を持ち上げるようなレスをしているつもりなんでしょうけど、
本物現職である私にとって、そのようなレスは私大職員を卑下し、陥れるレスと解釈します。
そのような暇で楽な職種と思われたくはない。
実際は私大職員は専任ならかなり忙しく、焦燥感にさえ追われるときもあり、暇だなんてとんでもないです。
あと、有給関係無しでの年間休日数は私の大学は115日程度であり、一般的な会社より少ない。
土曜出勤（ただし３〜４時間労働）があるからね。まぁ有給はある程度は取れますけど。
他の大学も大体その程度です。
それに1000万いくのは５０代の部長級のみです。
さらに教員の方が当然高給、かつ学内での地位も高い。これはどこの大学でも同じです。

釣りにマジレス申し訳ない。

だから私大職員はカスだっつってるだろ？ｗ
底辺小売外食と並ぶ職業だってＷＷＷ

つーか大学職員って聞こえが悪い
大学職員と言っても所詮は大学の貧相な事務員程度にしか思われないだろ
実際もそうなんだろうけどさ
大学教員と言えば神聖視されるんだろうけどな

しかし事務員の大学職員でも
共済の聖職手当てがつくんだけどな（今は）

なんかすごい煽り合い。

カスだと思うなら出て行けばいい。スレタイ読め。

よっぽど職員にひがみ持ってるんだな。

現役私大職員です。
春に大学を卒業したばかりの新人です。

上でも出ていますが基本的にまったりだとは
思いますが、部署によっては激務です。
給料は大学によってピンきりです。
高いところは有名私大で、医学を持っていない大学が基本的に高給です。
理系の学生比率が多い大学は給料は期待できないと思って良いでしょう。
例外としては御茶ノ水にある政治家などが
良く入院する大学は高いと噂では聞きますが。

何か質問があったらどうぞ。

新卒君も私大職員の水に早くなれて、
その水の中をのらりくらりと泳げるようになるよう期待しています。
間違っても水をジャブジャブと掻き立ててはいけない世界なんです。

今日も16:33にタイムカード押せた漏れは勝ち組

>>353
忙しい部署をできれば具体的に教えて欲しいです

>>356
学長や学部長の広報担当がもっとも大変です。
出張先などの下見や付き添いなどもあり休みも不定期にます。

なんじゃそりゃ？
内部者の広報担当って？
秘書課のことかい？
おたくの大学、理事長はいないの？
理事長そっちのけで（持ち回りの）学部長？

なにその変な大学？

また世間が狭い奴が出てきた。

大学教授＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞大学職員（低脳負け組）

【一般人が勘違いしがちな大学の常識・基礎編】
過去のスレッドに出てきた、大学に関する基礎知識を書きます。
大学職員を知る上でも、履歴書やES等で地雷を踏まないためにも最低限覚えておきましょう。

●大学教授という職業はない
→文部科学省に大学（学部）設置認可申請を出すときの教員の区分は、
専任・兼担・兼任の3つしかありません（専任は教授・助教授・専任講師のこと、
兼担は専任のうち他学部他学科の担当を受け持つこと、兼任はいわうる非常勤講師のこと）。
すなわち、教授というのは専任の中の一区分であり、昔で言えば武士の中に旗本・御家人、
農民の中に本百姓・水呑という区分があったのと同じです。
職員で言えば、課長・係長という地位区分がありますが、それと同等と考えても構いません。
大学教員の中に専任教員・非常勤教員があり、専任教員の中に教授・助教授・専任講師がいると
単純に覚え、一般に呼称する際には「教員」と書けば間違いがありません。
なお、このスレッドでは正式な使用法以外で「教授」という言葉を書くのは禁止行為です。

大学教授＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞准教授＞＞＞＞＞＞＞講師＞＞＞＞＞大学職員（低脳負け組）

【一般人が勘違いしがちな大学の常識・基礎編】
過去のスレッドに出てきた、大学に関する基礎知識を書きます。
大学職員を知る上でも、履歴書やES等で地雷を踏まないためにも最低限覚えておきましょう。

●大学教授という職業はない
→文部科学省に大学（学部）設置認可申請を出すときの教員の区分は、
専任・兼担・兼任の3つしかありません（専任は教授・助教授・専任講師のこと、
兼担は専任のうち他学部他学科の担当を受け持つこと、兼任はいわうる非常勤講師のこと）。
すなわち、教授というのは専任の中の一区分であり、昔で言えば武士の中に旗本・御家人、
農民の中に本百姓・水呑という区分があったのと同じです。
職員で言えば、課長・係長という地位区分がありますが、それと同等と考えても構いません。
大学教員の中に専任教員・非常勤教員があり、専任教員の中に教授・助教授・専任講師がいると
単純に覚え、一般に呼称する際には「教員」と書けば間違いがありません。
なお、このスレッドでは正式な使用法以外で「教授」という言葉を書くのは禁止行為です。

漢字の間違いを指摘します

○低能
×低脳

>>362の使い方なら、なんら問題ないわな。

給与体系が専任教員は横一本（事実上年数による名称変更）だからやっぱり問題。
専任職員のヒラ→係長→課長のような縦一本じゃなく、横一本なのだ。

このスレと関係ないので、以後この話題はしないでください。
次やったら、前スレみたいにあぼーんします。

【このスレにおける禁止事項】
●職員に関係しない教員の話題
→職員と教員はまったく違う職業です。

なんだかんだ言ってみんな私大職員だけは受けないようにするのな

>>346
別に金融＝リテール、ＳＥとは言ってないよ。
その２業種が地獄だと言ったのみ。
他の職種はよくわかりません。

メーカーも一般化してないですよ。
でも、「ごく稀」だとは思いませんが。
キヤノンとかは残業管理がしっかりしてると思いますが、
ＮとかＦとかは・・・。

サビ残ある大学ってどうやって調べるんですか？
外部からじゃ無理でしょ。
貴方は現職なんですか？

>>333
国の役人になって
潰れそうな大学の建て直し頼まれるんだよ

ここで情報操作してて
仕事の楽勝ぶり、早く帰れることを自慢してるだめ現職は
立命館のような変えようとしてる大学をよく言わないね
ここにいるだめ現職は立命館なら速攻くびだろうねｗ

>>317
その共産サイトを信じてるおまえってどうしょうもないな・・・

共産→全部嘘
なんという2ch脳ｗ

>>366
全然違うから。ｗ
実際は講師、准教授、教授で給与ランクが違うわ。

しかも、別に給与の話してるわけじゃないので、仮に横一列だとしても>>362で問題ないな。
お前みたいな学生eyeの奴みてると胸糞悪いわ。


出来るもんならあぼーんしてみろ。ｗ

↑少なくとも板違いだし、スレ違いなのも間違いないのでお前はでていけ。
前前スレと前スレで職員中傷した書き込みが削除されたのは事実だから
ウソだと思ったら前スレ見ろ。
あばよ。

そない喧嘩せんでも
みんなカルシウム足りないぞ

>>374
どこらへんが職員中傷してるんですかねぇ？w
教員の下っていう事実に目を背けちゃ内定取れないよ？お馬鹿ちゃん。

中央キターｯ！！ 草の緑！

>>376
法的根拠でもあるの？
法的根拠がなければ立派に名誉毀損だがな
超厳密に言えば刑法230条に抵触する立派な刑事罰だ

>>370
改革することが偉いのではなく、良い改革をするのが偉いの。
その動けばなんでもいい思想、どうにかしろよ。
なんとなく見た目が派手なものに惹かれるのは低学歴の証。

大学関係の協議会でも「立命館の例」はタブーだぞ。
江戸前寿司協会での「かっぱさんの例」並にタブーだ。

目白や金沢工業みたいな良い事例報告はいくらでも聞くが、
闇雲な改革路線は愚の骨頂だ。

>>378
はいはい、ﾜﾛｽﾜﾛｽ。
お前頭良いな。m9（＾Д＾）ﾌﾟｹﾞﾗ

>>378
事実と違うこと書いて、指摘されると名誉毀損とは・・・。
こういう脳内ルール持ってる奴って、現実では絶対関わりたくないな。

江戸前寿司協会での「かっぱさんの例」
↑こっちのほうが気になる・・・

明日東京●祉の説明会があるわけだが、
ここはヤバすぎだろ。土曜まで9:00〜18:00労働（まぁシフトだろうが）

何より大学公式のサイトが酷すぎる。
総長様の自慢話がサイトを席巻している（娘が早大だとか先祖が茶屋四郎次郎だとか…）そして、御著書が全部みねるば書房
教員すらも毎ナビ募集ですか…
ユニークなのは良いが第三者認証とか財務公開とかやってくれよ。
別に非難ではなく、学生eyeから見て本気で哀しくなった

>>368
俺が言いたいのは、金融関係に勤務する人全体の中で、リーテルやSEの方が少数だろってことなんだが。
まぁSEは金融だけじゃなく大抵どこも激務だからな。
リーテルはよく分からんが、その根拠は？
それにしても、最初はその二業種のみに限定していなかった気がするが？ｗ

深夜まで残業して20時間はさすがにごく稀。
メーカーに対してサビ残ノルマ地獄は言いすぎ。
ちなみにそのNとかFのは何情報？

君が企業のサビ残などについて知ってるように（知ったかっぽいけど）、
私は大学についてだって調べられるよ。君ももっと頑張れよ。

教員が人に胸張って言える職業なのに対し、職員が人に言うのが恥ずかしい職業であることは間違いない

181 ：就職戦線異状名無しさん ：2007/07/06(金) 19:23:42

595 ：就職戦線異状名無しさん ：2007/05/19(土) 17:44:07
都内某総合大学の職員です
ここだけの話、年に何度か、他の色々な大学の職員の方々とお話できる機会があるのですが、
決まって明●大学の待遇は羨ましがられます。
どんな有名大学の職員の方々も、明●の待遇は羨ましがります。
それほど明●の給与は、例え有名大学でも有り得ないほど特殊な高い給与であり、
その特殊な給与のみをここで一般化したりするのは間違いだと思います。
592さんの言うとおり、早●田なども待遇はいいですが、明●ほどじゃありません。
私の大学も、明●と比較すると大幅に落ちる給与であり、他の大学も同じです。
その半分程度の給与だ、なんて大学も確かにあります。

高給を目指す人にとっては、私大職員はやめた方がいいと思います。
民間企業のいいところの方が実際はずっと高給です。
私は、企業でバリバリ仕事して稼いでいる友人をたまにかっこよく、羨ましく思えます。
私の元同僚はメーカーに転職しましたが、給与も増え、かなり充実しているみたいです。

184 ：就職戦線異状名無しさん ：2007/07/06(金) 19:49:22
>>181
コピペにマジレスするのもなんだが、
明○大学の私大教連資料、自分も見せてもらったことがあるんだが、
その日本の大学の中で一番と思われる突出した高い給与である明○の専任職員ですら、
実は同年代の教員より給与低いんだな。
教授クラスはもちろん、講師や助手よりも低かったのは思わず嘲笑してしまったよ。
その上、明○の教員の給与は全私大中でも平均的程度だしね。
これでアホな妄想現職が以前よく言っていた
「同年代なら教員より職員のほうが高給」というのは妄想全開の大ボラで、
現実はそれとは真逆なんだと証明されたよ。

ちなみに自分の大学（首都圏総合大学）も、教員と比較してしまうとはっきり言って薄給ですよ。
まぁ明○の給与と比べても薄給ですが。資料見て愕然としましたよ。
あと中○なんかも高給だった希ガス。
ただこのあたりは確かに特殊。
他のほとんどの大学は例え首都圏関西総合大学であっても、大した給与ではないのであしからず。

日本一は和光、日本二は中京、日本三は中央なのに
妄想全開はどっちだよｗ

日本一かどうかはしらないけど
和光の待遇は本当に凄いよね
都心にないのに

福利厚生に命かけてるからね
いいよね

和光より明治・中央なんかの方が上。他にも上はいろいろある。

私大職員はカス

おい、中央はもう内定出たのか？

おい、中央はもう内定出たのか？

>>384
確かに最初は金融一般の話にしちゃいましたね。スマソ。

リテールがノルマ・サビ残地獄だっていうのは、周囲にいるリテール経験者（複数）の証言です。
金融機関ってリテールやSEが結構多い印象なんだけど、違うのかな。
バックオフィスならそれなりにマターリなんですかね。

NもFも勤めている奴の話です。
ただ、メーカー全般がノルマ・サビ残地獄と言ったつもりはないですよ。
そういう会社がそれなりにあるというだけの話。（部署次第なのかもしれんが）

で、大学のサビ残については、職員の知り合いがいないから実態がわかりません。
ちなみに、大学職員はサビ残が全くないなんて思ってないぞ。

貴方はどうやって大学のサビ残調べてるんですか？

組織的に行われている民間企業と
一部の気の弱い人間だけに個人的に繰り広げられているのは大違い
組織的か、非組織的かはでかい。

中央ぉぉぉぉおォォォ…！！！

面接しくったあぁぁぁ

オワタぁぁぁぁぁぁッ

どんまい

>>397
どんっまいけるっ
本当きびしいよなー

>>397
ひそかに応援していたのに、残念です。私は来年、中央にチャレンジしようと
準備しています。

ちょっと教えていただきたいのですが、中央って結果の連絡は電話・手紙それ
ともメールでしょうか？

それと、377さんが今回受けられた面接は最終試験でしょうか？何だか面接がた
くさんありそうな気がしています。

落胆されていると思いますが、ぜひ教えてください。

それから、他にも教えていただきたいことがあります。
私は、中大生ではありません。中央大学はやっぱり中大生またはＯＢが
有利なんでしょうね。ちなみに、397さんは他大生の方でしょうか？

今から私大職員目指すとかなんという低い志・・・

>>402
私立大学職員って、結構面白いと思いますけど。

>>403
学生支援にしても学校運営にしてももっと別の立場から携われるだろ。その部分に魅力を感じているならな。
まぁ内定者のオレがいうのも変な話なんだがｗ

>>403
内定されているんですか、とても羨ましいです。

中大ってもう発表済んだの？

>>406
まだだろ。内定出るの相当あとだよ

いったい中大の試験は、何次まであるの？公式サイトは採用情報消えて
いるし・・・

中大の職員採用試験の流れって

　　　　　　　　　　　　　ＥＳ提出
　　　　　　　　　　　↓　　　　　　↓
　　　　　　　　　ＥＳ通過　　　ＥＳ撃沈（サヨナラ）
　　　　　　　　　　↓
　　　　　　　　　筆記試験
　　　　　　　　↓　　　　　　　　↓　
　　　　　　筆記試験合格　　　筆記試験撃沈（サヨナラ）
　　　　　　　　↓
　　　　　　適性試験
　　　　↓　　　　　　　↓
　　適性試験合格　　適性試験撃沈（サヨナラ）
　　　　↓
　　　面接試験
　　　↓　　　　　↓
面接試験合格　　面接試験撃沈（サヨナラ）　
　　　↓
　　祝！！内定


これでいいのかな？

>>395
ああ、金融でも内勤なら会社によりけりだが少しはマターリだよ。
まぁ私大職員と同程度かな。

君が全般について言及していないのは分かっているが、
メーカー限定だと、ノルマ・サビ残地獄なんてのは営業以外じゃまず無いし、聞いたこともない。
その勤めてる奴は営業か？
ノルマではなく、「納期」や「期日」的なものに厳しいという話なら聞いたことがあるが、
そういうのは私大職員も大学や部署によってはザラだよ。

全くないなんて幻想を抱いてないなら君が痛い思いをしないだろうから安心したよ。
そりゃ私は関係者だから。それ以上は言わんけど。

ようは、ここにいる馬鹿みたいな職員の人達は、
私大職員はこんなにもすごい職業なんだぞ！エリートなんだぞ！！
って世間に広報し、認めてもらいたいわけでしょ？
だって、いくら高待遇だのなんだの言ったって、世間じゃ
誰もそんな事知らないし、誰も私大職員なんてエリート視しないわけだから。
ただここまで知られてないんだから、やっぱ実際はほとんどの大学は低待遇なんだろうけどさ。
いくらここでわめいたって、世間じゃ私大職員なんて
馬鹿でもなれる馬鹿がやる底辺職業としか見てくれないのが悲しいよね。

本当に高待遇だったら、逆にここまで必死かつ懸命に宣伝しないわな
>>3-10の半分オナニーレスなんてもう引くね、悲しくなってくるわ
もうね、アホかと

>>400
通知は全部「通過者のみに電話」
今日の面接は２次、明後日が最終のはず。
俺は外部だったけど、内部が有利かどうかは分からないや

↓まだ見れるよ
ttps://www2.chuo-u.ac.jp/jinji/2008saiyou-2/index-3.htm
ＥＳ出したら全員筆記＆小論文受けられるけど、そこで160→24になってたみたいだ


あーあーあーorz本当に残念だ…
まだ生きてる奴は頑張れよ！

なあ、現役でもない、志望者でもない、アンチって何しにスレに来てるの？
私大のあまりの好待遇に恨みでもあんのか？

スレタイを読めない真性の池沼か
妬み僻みでしょうね

同意。

妬み僻みでしょうね

すれたい読めないブンモウか、
コンプレックスの固まり
それがアンチ私大職員


そんなにカス職業だと思うならほっとけよ
俺の静かな暮らしにちゃちゃいれてくるなやカス

中央の試験って４次まであるんだ。たまんねーな。４次までいって落とされたらかなりダメージ大きいよな。

どこもそれぐらいじゃないの？

縁もゆかりもないところの志望動機思いつかないｗｗｗｗｗ

昨日の中央面接、午前中だった？午後だった？何か午前中にそれらしい集団がいた。

理科大受けてる人いる？面接の結果そろそろだよね。
この前の時点で40人位だから結構落とすんかなぁ。

中央は夕方のモノレールの中で、面接の話をしていたグループがいたの。多分午後の遅い時間に面接があったと思われる。

縁もゆかりもある大学じゃないと書けないような志望理由イコール学生視点になっちゃってるってことだから気をつけよう。
つまり、そんなES出すと縁のある大学ですら落とされちゃうって証拠になる。
どこの大学にでも通用するESを縁のある大学にも出そう。

同志社受ける人いる？

俺とか５月に内定なのにまだ選考してるとこがあるのかｗｗ

つーかこの先４０年くらい大学に通い続けるのかと思うと鬱になってきた。

同志社の募集って新卒対象？

関西学院受けるやついる？高給との噂はあるが。

>>427
18歳人口低減の影響で数年

もう低減は終わったの。ルール違反ですよ。

関西学院ってもう終わったのでは？

>>432
とっくに終わってるよ。

順天堂書類選考したのか？

>>439
二次募集だよ。
12日までだったが、皆知らなそうだな

>>432
募集出てるんだが。
ttp://www.kwansei.ac.jp/Contents?cnid=5472&ax1=0&ax2=42&ax3=0&cdid=15
これに就職にあぶれた内部生が殺到するんだよな。例年。だから文学部や社会学部の
採用実績が異様に多い。

>>434
俺も気になっている。
書類ではザル？
落としていないか・・・

関西で財政大丈夫な私大ってどこ？

呼んだ？>>435

>>438
立命館はお金持ち

>>436
お前言うなよ。
ここ見て受ける香具師が一気に増えるじゃないか
ちっ

甲南金ありそう

職員受ける人が見るべきって言う『蛍雪時代』って普通の本屋に売ってる？

ちょっとしたでかい書店ならあるが、職員受ける人が見るべき本ではなく、受験生が見る本です。

＞４４１　２ｃｈなんか見てるオタク族はいくら受けてもまず受からないから安心

>>441関西学院はどうせ外部は絶対に採らない。

ここ見ている外部生がいくら増えたってほとんど筆記で切られる。
内部と外部でびっくりするぐらい筆記試験の通過率違うから。
筆記を通過しても、面接のハードルだって内部と外部で全然違う。

それに、この採用は内部生の内定取れずにあぶれている人の敗者復活戦
みたいなもんだよ。採用実績（学生じゃないと見れないが）見ると就職
悪い学部ほど採用実績多いんだから。人数自体が少ない学部は除いて。
敗者復活戦といっても倍率が倍率だけに（あぶれている内部生が殺到する
らしい）難易度もそれなりだけどな。とはいえ、ここに晒したぐらいでは
影響ないだろう。どうせ内部同士の争いだから。

あと、最終面接まで行ったら後は顔だよな。
学院長が面接官に入ってる。学院長は面食いで有名。

あいつのゼミは就職良くて人気があって、配属の時に
面接してどいつを入れるのかきめるんだが、女は明らかに
顔で選んでいるらしい。成績悪かろうと、顔よければ入れるんだって。

やつがいつから学院長の座に就いたのかは知らないけど、
近年採用された女の人（概ね27ぐらいまで）はみんな美人。
最終行くまでは実力なんだろうけど、最終まで行ったら絶対顔だと思う。

理科大次最終だー。何人くらい残ってるんだろなぁー。

>>446
>>447

全然違う。関学内部性っていうだけでは何の有利もない。
体育会、有名ゼミじゃないと意味ないよ。

あと敗者復活とかじゃねえw笑わせるな。
純粋な新卒なんかほとんど採ってない。民歴ありの香具師が基本だぜ。

>>449内部生ってだけでは有利にはならんけど、
内部生じゃないとスタートラインに立てないぞ。

よく言うは…新卒思いっきり採ってる。中途も採ってはいるけど。

>>449採用実績見たことあって言ってるのか？

というか、有名ゼミや体育会のやつがこの時期まであぶれてるなんて事
あんまりない。ここ第一志望だとか言うのなら話は変わるが。

内定持って就活すんだろ

>>447
そんなんだから立命に抜かれ関大にまで抜かれそうになるんだよ
自業自得

このスレ現職の方が書き込み多いなｗ

カンブリア宮殿見てるが小宮山さんが言った事と同じ事を
某大学の面接で言って落とされたw

それは良いとして、最近は私大より東大の方がイノベーティブな気がしてイメージ変わった。
子どもを国大に入れたくなったな。
ていうか、俺が勉強したい

>>447
学「院長」って今年から女の人だよ？
もしかして「学長」のこと言ってる？

東京大学は国立大学であるは真だが、
国立大学は東京大学であるは偽である。
456はつまり駅弁大学のアホ学生ってことか。

>>451
あるよ。シュウカツうまくいかない香具師を採るような考えはまずないww
半分以上が民歴あり。

>>

>>457学長だった？商学部のあいつ。

>>459新卒の採用人数と職員数考えてみ。あれでもし半分以上中途採用
だったら、異様に離職率が高いことになる。中途が多いのは就職課ぐらい。

それに選考時期といい、就職悪い学部ほど採用実績が多い傾向といい、
内部の敗者復活戦としか思えないよ。

関学だめだめだな
同志社の説明会もかなりのひどさだったが

KGは何人とるん？

「若干名」だけど、毎年大体4〜5人ぐらい。

>>460
商学部の人なら学長だね。
ってか、関学は学長が最終面接に登場するんだな。
テンプレ的に言えば、読売新聞の記者採用面接を日本テレビの社長がするみたいなもんか。
まぁ、あそこなんかは職員と教員が対等とまでは言わないが、
両者うまいことやってるいいケースだわな

>>464あー学長だったんだ。すまんすまん……

明星オワタ！電話こない

>>466
チャル大なんて恥ずかしすぎ

>>460
なぜ中途採用が多いと離職率が高いという発想になるか理解できんが。
ある程度の即戦力が欲しい、あるいは人口ピラミッドを修正したい
（今の３０才近い人材は採用を抑えてきた）って事が考えられるやん。

　就職の悪い学部ってどこの事だよ。大学職員は女が半数いるから女が多い学部
が必然的に多くなるし、何千人いる学生から数人採用したところで敗者復活
の意味なんかめちゃ薄いやん。ばか

関学が中途採用多いなんて笑わせてくれるｗｗｗｗｗ

仕事しろよ精神障害者ども

>>458
なかなかアクロバティックな論理だw

アホ学生であることは真であるが
駅弁大学であることは偽だよw

いずれにせよ周りを見ていると
学歴が知性の指標たりうる時代は確実に終焉を迎えつつある気がするよ。
俺が容喙しても無意味けど番組見て、もう一度研究したくなったのは事実。
この欲望の指向性って結構重要だよ。

>>2
＞役割的には職員が理事側、教員が教学側なので、私立大学の場合は当然ながら職員が上位職にあり、
＞各法令等でも位置づけられています。

突っ込ませてもらうけど、これ全然違うから。
恥ずかしいから次スレからこれ消した方がいいよ。
役割的には職員が事務側、教員が教学側、が正解。
理事側は、当然理事の方々。
さらに理事なんてものに相当する人はでかい大学でもごく僅かだが、
それ相応の人の殆どが教員上がりか外部有識者だし。
職員が理事だなんてあり得ない。
専任職員なんて、大半は大学のぺーぺー事務職みたいな感じで終わるよ。
あと「当然ながら職員が上位職」って…これも全然違うよ。
私としても教員の肩を持つ気は無いが、
学内での身分・ステータスは、圧倒的に職員より教員の方が上位。
というかどんな専任職員でも、どんな教員よりも身分は下。
職員なんて、部署によっちゃ教員の部下的扱いだが。
職員で教員に意見できる人間などいないと言ってもいいくらい。
それと、「同年代なら教員より職員のほうが高給」というのは、
実は2ｃｈに巣食う痛い現職どもの大ウソで、現実はそれとは全く逆だということがすでに証明されているよ。

テンプレはスレができた当時どっかの学生が作ったもの
いままで間違いを散々指摘されてるがメンドクサイからだれも訂正してないだけ
偉そうに長文書くほどのものじゃない

近大ｵﾜﾀ＼（^o^）／
最初は記念受験だったのに、4次までいけて気付けば本気になってた。
1次2次で落ちてりゃ、こんなショック受けなかったのに。
おとなしく内定貰った営業行くことにします…。おまいらｶﾞﾝｶﾞﾚ。

>>473
そりゃそうだわな。学生の妄想は堪らんな。
多分厚遇の部類に入る大学の現職である私ですら、>>3-10のテンプレは
「はぁ？全然違うよ！！」と言いたくなるくらい信じられないデマレスが多々混じってるし。

>>473
粘着現職が作ったんだって

教員が上位って事は､もし権力ある先生のｺﾈあったら有利？

>>476
知りもしないのに書くな。

http://school7.2ch.net/test/read.cgi/job/1181569065/541 参照

新卒スレのテンプレを最初に書いたのはほかならぬ学生なんだよ。
半年に一回のサイクルで生理のように起こる、
新卒スレ名物の「バカ学生出て行け、職員出て行け合戦」が大荒れに荒れて、
初めてテンプレができたんだ。

↓この子が中心になって3年前に初めて今のテンプレができた。
>6 名前：前スレ901の学生 投稿日：04/08/07 00:47
>【スレッドを立てるにあたって】
>このスレッドでは過去に職員と学生による無駄な喧嘩が幾度となく続きました。
>そのため、削除依頼にかけられたりとあまり良い印象のスレッドではありませんでした。
>しかし、前スレの最後の頃にようやく両者が手を取り合うようになりました。
>それでも的外れの煽りなどがあり、不必要論が飛び交いましたが、
>平和的に利用できるならという一縷の望みをかけてスレッドを立てました。
>（煽りによるスレッド立てなどがいくつかあったようですが、
>荒れる要因をもたらす煽りの中傷レスが続いたのですべて削除依頼をかけました）
>
>お互いに平和に、有意義なスレッド進行をしましょう。
>このスレッドは教員採用スレッドの派生スレということで、
>ただでさえ不必要論が飛び交っています。
>有用と思われるには、相当な信頼を勝ち取らなくてはなりません。
>今後荒廃した場合は住民自ら削除依頼をかけてスレッドを終わらせようという
>強い決意でスレッドを立てました。
>皆様のご協力をお願い申し上げる次第でございます。
>
>早稲田大学第二文学部　Y.S

>>478
それだと抜け落ちてるよ。

元はこうだった↓
>早稲田大学第二文学部　Y.S （実は現職）

>>473
ちょっとでも間違いだと思ったレス（が、間違いだと思ってるのは現職だけで実は真実）
にはすぐに訂正を入れるのに、スレで一番重要なはずのテンプレの誤りを放置するとは、
現職ってなんでそんなにお馬鹿なの〜？

現職消えてくれ

>>480
現職にとってはテンプレの違いなんてどうでもいいからね・・
だって志望してるんじゃなくてもうなってんだから

>>482
それを言ったら、現職がここに来てる事もおかしいでしょ。

>>468亀だが。
＞なぜ中途採用が多いと離職率が高いという発想になるか理解できんが。
自明。理解できんのなら馬鹿。 中途なんてマジで少ないから。中途多いのは
嘱託とキャリセンぐらい。

＞（今の３０才近い人材は採用を抑えてきた）って事が考えられるやん。
抑えてない。採用実績見れば分かる。

＞就職の悪い学部ってどこの事だよ。
社会学部、文学部その次が経済か法。人数少ない神学部は割愛。

>>483
以前同じ立場のときはそう思ってた
なんで内定もらってもスレを見たくなるのか自分でもようわからん
ふしぎ？？

ちょっと亀だけど
関学はほぼ>>446>>449の言う通り。
新卒で外部で通った人なんか、自分は聞いたことがない。
総部枠っていうのが実はあって、体育会や他の総部を優先的に採用。
中でも優秀な戦績の人とか。
ＯＢが退職することになったら、現役の部員に声がかかったりする。
ＯＢが職員にいた方が便宜図ってもらえたりするからね。

優秀な体育会だったら職員なんてならない、とかレスあったけど
試合試合でまともに就活できなかったり、上記みたいな現実があるから受ける人は結構います。
待遇の良さは学生の間でも有名だし。
コネもきくし、ＫＧは出来レースです。

だから設置認可ができないんだねｗ
できる人がいないから認可申請しないという噂があります。

高貴なる私大職員の皆様。私は学歴の「早稲田政経政治ＯＢ◆XsPab3UToI」という
三十五歳無職のコテハンであります。私は早稲田大学の未来のために《ネクスト125プラン》を
策定いたしました。私のこの素晴らしい案を、宜しくご検討いただけますと幸いであります。

ワセダ復活の道を考えるスレ
http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/joke/1182301484/

465 ：早稲田政経政治ＯＢ◆XsPab3UToI ：2007/07/18(水) 09:03:58 ID:VrZ6fdvZ
《ネクスト125プラン》

??早稲田が日本一の学校であり続けるために規模拡大を続ける。
付属校では1学年4500名、学部学生では15000名（合計）、大学院修士課程
では6000名の規模を目指し、付属校、学部、大学院のすべてで学生総数トップ
を目指す。

??政経法商の定員を回復し、「ジャーナリズム学科」「ファイナンス学科」
「法曹養成学科」などエリートコースを新設。理工三学部も1000名レベルの
学部として増員。シャガクは昼間部化して、政経法商並みの規模の学部として
早稲田の中核に一つとする。付属校からのこれら上位学部の進学を事実上
フリーパス状態にして、早稲田の中核メンバーとする。

??近畿大や女子医大、薬科大などの大学を「早稲田グループ」に引き入れる。

??オープンカレッジを母胎として夜間通信専門学部を1学年2000名程度で作る。

??早稲田界隈の土地を買収習得。戸山公園の全部取得、学習院女子大の
土地割譲、女子医大との合併などを進め、キャンパス面積を現在の三倍にする。

467 ：早稲田政経政治ＯＢ◆XsPab3UToI ：2007/07/18(水) 09:08:51 ID:VrZ6fdvZ
>>465
早稲田当局よ。私の↑の提案をすぐにも実行に移して欲しい。

>>488
そんなことやっないで仕事探したほうがいいんとちゃう？
35歳って人生の半分終わってるで

>>329
ﾜﾛﾀ
来年4月から大学職員だけどそれに気をつけるよ

社団法人 私立大学情報教育協会

職員募集

１．対象
新卒採用（就業開始：2008年４月）
　2008年３月　４年制大学卒業見込みの方（学部不問）
　
既卒採用（就業開始：2007年随時）
　(1)職業経験不問
　(2) 2007年４月1日現在、満30歳までの方
　(3) ４年制大学　既卒の方（学部不問）

テンプレは学生が書いた？
なら、ことあるごとにテンプレを張り付けて
学生eyeがどうのこうのと説教垂れる精神障害の現職の存在はどう説明するのか？
毎回真っ先に次スレ立ててるのってその布教熱心なきもい現職だろ？

>>492
どうなんだろ？
大学職員目指し続けて自分が職員だと
思い込んでるカワイソな人なのかも

本物の職員ならわざわざテンプレはりつけなくたって
自分の口で説明できます

>>487
そんな噂があるんですねｗ
確かにこの時期は就活も煮詰まってくるし、職員志望の人から民間受けてた人まで
応募者は殺到するけど、既に勝敗は決まってる。

�@関学出身であること
�A体育会や総部(公認サークルは無理かも)に属しているか、学外の活動で
　それこそ新聞に載るような活躍をしているか。
�B上記の課外活動で優秀な成績を修めているか

が満たされて初めて土俵に上がれる。学業成績は良くなくてもいいです。
上記の条件を満たしていれば
４年の最終学期まで、留年か卒業かの瀬戸際だった人が内定とってたよ。

関学は職員が腐ってるからだめだめなのかも

俺そこの学生だけど、本当に腐ってるよな…

って女の人とかもあれ体育会出身なの？どう見てもおとなしそうな人しかいないが。

待遇いいって、実際どれぐらい貰ってるの？
学生と一緒に通勤して一緒に退勤してるけど。
勤務中だってPC眺めながら談笑してるやん。
あれだったら給料中の下でも十分割に合う。

公募採用をやっている大都市圏私大職員の年収は以下の通り。
そんなに高くないから許してほしい。

引用
>25歳　650万
>30歳　850万
>35歳 1050万
>40歳 1200万

大人しそうに見えるのは総部出身とかマイナー体育会の人かもね。
先輩が働いてるけど、文化系だから大人し目だし。
見た目では判断できないが…。
10人取るか取らないか位だし、派遣の人もいるんじゃないかな。
待遇が良いって評価は、民間に比べて、とか仕事の割に、という面が大きいと思う。

確か賞与が６か月ちょいで給与が１８万前後だったけど、
皆が見てる通りのＯＬ並みか、それ以下の働きぶり。
それで１年目からそれだけ貰える職場は少ない。
大手金融のＯＬの月給並みだけど、大手はもっと働いてるし賞与は少ない。
休みも長い。

続きます。

賞与は5.8ヶ月だったはず。

他の私大と比べても、何だかんだで関西では知名度あるから
まあ経営は安定してる方だろうし、
ゆえに休暇取得とか残業手当など福利厚生も整ってる。
民間なら学生と同じ時間にはまず帰れないしね。パン事務職でも。

勤務時は他の私大や民間に比べると激しくマッタリで
金銭面や福利厚生は他の私大や大手民間以上だからじゃないかな。

賞与間違えてたみたいですね。ごめんなさい。
指摘ありがとう。
ちなみに、民間なら１年目からそれだけ貰えるのは東京海上くらいだと思います。

このスレって初めて来たけど、テンプレにおかしな所が多いな
現職からひとつだけ言っとくと、>>7の
>専任職員の仕事は補助金や認可関係など、主要な仕事を任され、
は明らかにバランスを欠いた見方だぞ

こういう仕事を専任がしているのは事実だけど
全体の人数の割合からいえばごくごく一部だ
人数が多いのは教務とか学生支援関係だよ

いやそういう窓口は派遣が、とかいうのも不正確
教務も学生支援も窓口対応だけが仕事ではないし
専任が窓口に出ることも非常に多い。派遣の方に
任せる場合でも対応の方針なんかは専任が立てる

たとえば教務でいえば、教員の考え方、過去の事例や規則、
他の学内制度との整合性、学生への説明責任なんかを総合的に
判断して仕事をするはずだ
窓口だけを切り離して派遣に任せることはできないし
窓口対応をしない専任が他の仕事ができるわけがない
このテンプレ自体、「学生eye」から出てきたものだと思うよ

＞待遇が良いって評価は、民間に比べて、とか仕事の割に、という面が大きいと思う。
なるほど。それじゃ、民間の中の上ぐらいの給料で、まったりだから割に合っている―
だから「待遇がいい」ってぐらいの解釈でいいんかな？

＞勤務時は他の私大や民間に比べると激しくマッタリ
これで民間以上の給料―ってわけにはいつまでも行かないでしょう。
時代の流れからしても。将来的には？だよな。

関西では甲南が一番待遇いいって聞いたけど・・・
まあ、労働強度との兼ね合いもあるしな。

関西学院大学の賞与額は6.40ヶ月です。

500だが、今みたら違ってた。撤回しとく。

>>503
「主に窓口は嘱託」だというのは当たってますよ。

教務課で言うなら、問題児や例外の質問ならば奥から専任が出てきますが、
「○○証明書はいくらですか？」みたいな1日100件も来るような質問では専任は出ません。
確かにアウトラインやマニュアル策定は主事や係長以上の専任の業務でありますが、
実際に学生対応を行うのとは訳が違います。

ひどい言い方をすれば、1日の業務で、3時間でマニュアルを作る専任と、
10時間かけてその処理に追われる嘱託やパートがいるみたいな感じです。
ある大学では「パートさんたちは専任様を楽させるためにいるんですから」と公言したらしいですが、
さすがにこれは稀有な例ですけど、内心そう思っている大学はいくらでもあるはずです。

>>499
公式に194000円スタートとありますが・・・・・。

亀レスですが、
大学としての定員は原則として変えることはできませんよ。
純増禁止という職員の世界では有名な四字熟語があるじゃないっすか。

>471
東大の話題をしていたのに、急に国立大学と言葉をいいかえたから、
いつもの巧妙な駅弁君の作戦かと思ったんだよ
[東大の威を借る駅弁]ってのはこの掲示板では一種の名物らしいから

早稲田の賞与は６・４＋１９万（実質若手なら７・４ヶ月）から
６・７＋１９万にUPした


将来的には？なんていうのは地方私大の話だ

各種手当て、大学年金も充実

>>508
証明書いくらって、例がいくらなんでも極端すぎ
まあたしかにそのレベルの質問はマニュアル以前の問題だが
あなたのいう、例外の質問だって十分に多いんだってば
別に問題児じゃなくて、きちんと説明する必要のある質問がさ

とにかく「履修要綱を読んでください」を繰り返してるならともかくな

うちの大学もベア交渉の一環で、賞与が少し増えました。
0.15ヶ月だけですけど。

>>504
その解釈でいいと思います。
いつまでこんな待遇かは分かりませんが
私大とはいえ、学校って基本的に保守的ですよね。
経営が上手くいっているうちは危機感も少ないだろうし、職員の待遇に目を向けるかなぁ…。
大学でコスト削減ってあまり聞きませんし。
学生を集めるため学部を新設したり
施設の充実を図る話題はは耳にするのに。

このスレで民間と比較すると叩かれてしまいそうですが…待遇への改革意識は低いかと。
一部の危機感のある大学は別として、上手くいってるうちは、それで良いみたいな雰囲気があるように思います

「諸手当」ってのが曲者だよな。隠れた給料みたいになってる。

特に入試手当てなんて「第三のボーナス」らしいし。
これは民間企業でも言えることで、大手商社なんかが
これに当てはまる。M商事なんかは、年収が公称1000万ちょいでも、
実際には2000万からの手取りがあったりする。

月給も違ったみたいですね。重ねてすみません。
それにしても、ますます恵まれてますね

忙しくない割には高給。・・・・



この程度の解釈って言うけど、民間の俺からするとまさに
それが神だと思う。

世の中は二極化が常。
まったり薄給か、激務高級かどっちかがほとんどだろ。
激務薄給も増えてるしな・・・

そういう生活が一番だよ。なにごとも八分目が続ける秘訣

ほんとにそうだと思うよ。
これだけ楽でこれだけ給料もらえりゃ十分。
隠れた手当も多いし。

でも世間慣れしてないっていうか
民間に比べると何となく浮き世離れしてるよね。
自分は民間で、仕事柄、企業から学校から公務員まで電話かけて、とある事務処理をお願いするけど
電話対応ひとつにしても違う。
処理の手際も。

>>515
学部新設したり、定員増やしたりすると、スケールメリットで
経営が楽になるんでしょう…長期的な視点で考えるとあまり好ましくは
ありませんが。学生として思うんですけど、あんまり先のこと考えて
ないような気がして仕方ないですね。

入学しやすい→学生の質が落ちる→ネームバリューの失墜→就職悪くなる
→受験生からの人気なくなる→最初に戻る
・・・・って負のスパイラルになって、最終的には定員満たせなくなって
経営行き詰まりますからね。でも最近定員増とか学部新設とか、そんな話
ばかりですね。

まあ、どうせ自分はもう卒業するから関係ありませんが。

反対に考えれば、それでやっていけるのだから天国な職場じゃないですか！

>>521
学生さん、えーと、定員は基本的には純増できません。
A学部が定員500人で新設B学部定員200人を作る場合は
A学部の定員を300人にする必要があります。
このように大学での定員は変えないのが原則です。
純増が許されるのは、政府が時代の要請で推進している学部学科や
特定の学生層（日本全体で医師不足なら医学部の定員の純増だけ認めるとか）を
優遇している場合ぐらいなものです。

>>521
私は既卒ですが、同じ事を思っていました。
やたら派手にして門戸を広げても良いことないですよね。
やはり自分の大学が落ちてしまうのは悲しいし。職員の方には、自分の利益だけには囚われないでほしい

特定の大学だけの話題も何なので、これで最後にしようと思います。
同じような事を考えてる方がいてうれしかったです。

>>518に全面的に同意してしまう。

>>524
>>523をよんで出直せ

学生のスレで学生さんと呼び掛けオナニーを披露するひまな現職

>>527
>>523のことなら、呼びかけじゃなくて、学生さんを定員と言い直しただけじゃないか？

順天堂寝坊したｗｗｗｗｗｗｗ

>>527
ESや面接で間違って、大学としての定員を増やせばスケールメリットで
経営しやすくなるなんて言ったら、523の指摘を面接官から受けてあぼーん、
他の成績がどんなに良くても落とされる
職員になりたいのなら、523のようなレスから学習して吸収しなくちゃね!!

自分の大学落ちた…ショック…

凄く初歩的な質問なんだけど、大学が体育会の人を取りたがるのは何故？
仕事内容もまったりだし必要ない気が…上下関係が厳しいから？

ちゃうちゃう！

「一部の大学」で熱烈採用ってだけ。
そういう大学は設置認可とかやらないから
内部で固めた方が採用広告も出さなくていいし、楽ってだけ。

今の大学は優秀な縁もゆかりもない学生を採用するのが主流。
その理由は補助金、設置認可、大学認証評価にある。
補助金はなくても死にはしない、設置認可はしなけりゃ必要ない、
でも大学認証評価（平成22年度までに必ず一度は実施する義務がある）は
法律に定まってしまったから、絶対に避けることはできない。

駒澤が急に外部採用始めたのはそのせい。
内部の人間だけではとても書ける代物ではない。

あと、上下関係なんて、大学のオールジャンルサークル以下のレベルで、
はっきり言ってなさすぎで困るぐらい、ありません。

>>533
＞駒澤が急に外部採用始めたのはそのせい。
＞内部の人間だけではとても書ける代物ではない。

駒沢は馬鹿職員が能力主義を連呼してて笑えたよ
どうしようもないね

>>535
笑えたけど、急遽必死になったんだろうな
かわいそうだよ
それもこれも内部採用のツケ
たとえ自分の大学に行くことになっても外部積極採用の大学に
行けという思想はあながち間違いではない

>>536
駒沢ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
思い出しちまったじゃねえかｗｗｗ
あの職員レベルはひどすぎだな
それでいて能力主義だとか給料はいいだとか
馬鹿丸出し

>>533
補助金認可認証評価のために外部ってｗ
その「補助金認可認証評価」原理主義ってどこのバカが
言い始めたんだよｗ

特に設置認可申請書を書く部局はどこの大学でもトップクラスの陣容を集めているはずだが。
姥捨て山職員ばかりが集まった部局で書いている大学は全国ひとつもないだろうよ。

>>539
＞姥捨て山職員ばかりが集まった部局

ちょｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ的を射たレスｗｗｗｗ
それうちだってｗｗｗｗｗｗ
どこの大学も同じかｗｗｗｗ四面楚歌、四面おば捨て山職員、
お局まみれｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗやめたい涙

「首相はバカだから成蹊大」
真紀子暴言にＯＢ反撃
http://www.zakzak.co.jp/top/2007_07/t2007071923.html

>>539
認可申請も必要な書類がずいぶん減って
昔みたいな激務ではないんだが

うちの大学でも、とてもトップクラスとはいえない人も
認可申請やってるよ
もちろん優秀な人も入ってるが、そういう混在は
どこの部署でもあるんでな
実務はゲームじゃない
トップクラス、でなきゃ姥捨て山、なんてオールオアナッシングじゃ
そこそこ大きな大学じゃ通用しないよ

まあ、中途で大学職員になった奴で
認可申請とか補助金仕事が大好きってパターンは多いな
結果がすぐに見えるからね
結果が出るとそこで喜んじゃう

しかし本当に大事なのは、認可されたものを安定的に続けて成果を
あげることなんだがな

>>542
>しかし本当に大事なのは、認可されたものを安定的に続けて成果を
>あげることなんだがな

マーチのお荷物法政にいってあげてください

>>542
>うちの大学でも、とてもトップクラスとはいえない人も
>認可申請やってるよ
うちも同じだ。20代の若手でもやってる。

あれを
>内部の人間だけではとても書ける代物ではない。
なんて言うところは、よほどの無能ばっかり集まってるんだろうな。

>>544
＞よほどの無能ばっかり集まってるんだろうな。
駒沢ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

新卒スレを現職が占領して現職同士でやりあうだけのスレになったな
本当に暇なんだな
学生様のために精進しろや

>>546
昔も今も現職が情報操作して現職のオナニースレになってるのは明らか
それにだまされ続ける毎年の志願者という構図

>>546
それはすまない。たまには有益なアドバイスや情報も流してるから勘弁して下さい。

>>546
ごめーん
でも反省はしない

>>548
許さない
おかげで優秀な俺の友人が入職してすぐやめた
呆れ果てたそうだ

つまりは
バリバリ働く気が無くて、わりと良い待遇を求めてる、それなりに学歴ある人には向いてるということでおｋ？

>>551
つどろどろ人間関係

どろどろの人間関係・・・
どんな感じなの？

>>553
わｌ；：ｌｋ：；；；ぴｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋｋ

>>532
上下関係に慣れていて素直で体力があって厳しい
練習で見いだした高い精神力があって、そんな時間的
制約の中卒業単位を満たした人と


自称文学君、自称音楽君の有象無象・・・君が
経営者なら確率論としてどっちが一般的に採用したい？

>>554
日本語でおｋ

>>550
この商売は呆れ果ててからが
本当の仕事

>>557
ちょｗｗｗ
死んだ魚の目　容認発言ジャンかよ！
今から一日働くのにモチベ台無しだこの野郎！！！

たった１度の人生をだらだら下らない一般職レベルの作業を
何十年も続けやりがいを苦労も楽しみも知らず時間という財産を消費し続けるのがこの仕事

>>559
これから働くってのに悲しいこというなよ

狭い世界か知らないしね。民間の優良企業で働いている奴とは
人脈も人間力も経験の幅も楽しみとかそういう視野についてもすごい差がでる。
職員の知り合いもサークルの同期と飲む時劣等感を隠しきれないっていってた。

３時間考えて走り回って１時間たっぷり休憩するのが充実と感じるタイプ＝民間
２時間だらだら単純作業を続けて２時間のんびり過ごすのが充実と考えるタイプ＝私大職員



正直優良企業とはほとんど年収変わらないからこの基準で進路決めるんでいいんじゃない
そう職員もいっていた

ちなみにその大学は早稲田・中央・立教のどれかね

>>561
だいたい同意
人脈も人ryみたいなものはこの商売についたら
すっぱり諦めなきゃダメだよマジで

民間にいった同期への対抗意識なんて
下手に持っててもメンヘルのもとになるだけ
埋めることなんかそもそも不可能
うちの大学でも馬鹿な若手がそこをわからず
プライドだけで足掻いていてちょっと可哀想だ

一軍と二軍の差じゃない
ＮＰＢ一軍と欽ちゃん球団くらいの差なんだからさ
時間が経てば仕事関係の力はあらゆる面で差がつくのは当然ね

でも一軍と同じような給料がもらえる欽ちゃん球団なんだよな

>>562
現職もたまにはまともなレスするんだな
大変参考になったよ

これから労働時間も民間と変わらなくなりそうだし、給料も若干昇給が遅くなっていることは確か。
対外的な精神ストレスがないぶん、だらだらしたのが嫌いな奴にとっては苦痛だけど
せいぜい民間より１時間か２時間早く帰れるだけだし給料もそこまで高給ではない（明治だけは別）


３時間考えて走り回って１時間たっぷり休憩するのが充実と感じるタイプ＝民間
２時間だらだら単純作業を続けて２時間のんびり過ごすのが充実と考えるタイプ＝私大職員
↑
５６１のこれが何十年も続くということをリアルに考えられなかった奴が辞めていく傾向があると思う
若手は１〜２年くらいでやめないと、もう抜け出せなくなるしな
毎日だらだらしてると刺激もなくなり頭も働かなくなるしプライベートもしまりがなくなる
そういうのを理解して認められない奴はあまりお勧めできないよ。

>>564
＞若手は１〜２年くらいでやめないと、もう抜け出せなくなるしな
＞毎日だらだらしてると刺激もなくなり頭も働かなくなるしプライベートもしまりがなくなる
＞そういうのを理解して認められない奴はあまりお勧めできないよ。


俺の友人の退職理由と同じだ・・・
せっかく有名大職員になったのにあっさりやめてた

そういう書き込みが多いと悩む。
確かに先輩に聞くと仕事が面白い！っていう人結構いるんだよな
大変だよ、っていってる先輩も顔は笑っているし大人だなってオーラがでてる
俺はちょっと職員に向いてないのかもしれないな。まだよくわからないけど。

>>566
その先輩、嘘はついてないと思うよ
欽ちゃん球団でも野球は面白いだろうからさ

大人オーラは余裕があるから
逆に言えば必死じゃないから

よしあしじゃなくてライフスタイルの選択の問題だね
民間に行って失うものも当然あるわけだしな

おっと、不良職員でもそろそろ出勤だ
言っとくが命令されて時差出勤なんだぞｗ

いや、その楽しそうにしている先輩は民間なんですｗ
ある程度の苦労があるからこそ大人のオーラとかあるのかなって
職員の知り合いはいないのでなんともいえないのですが、まだ悩み中ですね
仕事頑張ってください

今日も暇だ
することない
こんなんで給料もらえるなんて幸せすぎ

バリバリ働く・まったり働くということより
男で事務職つけるのは公務員と大学職員ぐらいしか思いつかない
民間の人事総務経理法務等もあるけど営業に行かされることも無いとは言えないし

まあ何十年も試験日程調整や教室割り、テスト教室の発表プリント作成とかで
消化していくの人生だよね。

＞でも一軍と同じような給料がもらえる欽ちゃん球団なんだよな
それ最高じゃん！同じ給料なら二軍の方がいいだろ！

楽しくないきんちゃん球団だよ

いいよ、どうせ仕事なんて何やってもしんどいよ。
それならいっそ、いかに楽していかに高額の給料貰うかって
ことだ、、とは思わないか？

都内某大学では
大卒専任事務職員（もちろん技術職員とかではない）
に敷地の草むしりや畜舎の糞便清掃をさせているとこもある

なかなか大自然と親しめる大学だw

別にいいんとちゃうの？
草むしりはうちでは近所のおばあちゃんがアルバイトでやってるけど。

>>575
清掃員のおばちゃんじゃないのかｗ

>>575
それは最悪だな
ありえないな・・・・

お前ら求人の話しろよ

お前らにぴったりの大学

秋葉未来大学は2010年に、開学を予定している新しい大学です。
http://freebbs.around.ne.jp/article/m/mochikin/194/rsmkhu/rsmkhu.html

>>579
ちょｗｗｗｗ俺にぴったり

スキルが身につかないとか
人脈ができないとか
転職受け最悪ってのがなあ・・・・
狭い世界苦手だし

俺は民間に行ったほうがいいのかもしれない・・・・

スキルが付かなくても、人脈付かなくても、転職受け悪くてもいいやん。
どうせこの世界で生きていく覚悟できていたり、居心地良くて
転職するつもりがないんだったら。

広いビジネスの世界みたいとか、抜け出せない職場で一生働くリスクを負いたくないなら辞めたほうがいいかもね

>>575人件費垂れ流しもいいところだな…
大学って本当にお役所体質だな。コスト削減なんて発想がほとんどない。

抜け出せないと言うより、抜け出した後誰も拾ってくれないんだよな。
拾ってくれるとしても、同業他社（学？）だもん。結局は一緒と言うか…

第一、大学事務なんて激務耐性なさそうだもん。
スキルもないし。

>>575はさすがに一部の話じゃないか？
他の大学見てないから知らんが、まずうちの大学はそんなことないぞ
清掃やら植物の手入れやらは完全に委託してる

というか普通はしないだろ・・・常考・・・

女性にとってはかなり良い職場だと思う。特に、結婚より仕事優先の総合職志望の
人以外は。自宅から通える大学なら、自宅通勤でﾏﾀｰﾘ高給(それなり給)で転勤なし。
大企業の一般職より魅力的。結婚してもﾏﾀｰﾘ続けられそうだし、場合によっちゃ
やめれば良いし。最高じゃん。自分は叶わなかったけど

>>575
>>587
コスト意識以前の問題で、
補助金の関係上、事務職員と現業職員の線引きから、
事務職員にやらせるとまずくないかい？
大学の事務職は純粋な現業職の行為をやらせるとまずいはずだぞ。

>>589
　たしかに女性には良い職場だろうな
　しかし、問題点もふたつあるんじゃないかな

・結婚相手、付き合う相手も職員になりがち
　人脈問題がここにも影を落とす
相手はほとんどが欽ちゃん球団クラスの男だし
大学経営が傾いたときのリスクは2倍
　まあツインカムでやれるうちは楽に稼げますが
いい男を見つけるのは難しいかもね
　もちろんすでにきちんとした相手がいたり
紹介ルートを持ってる場合は無問題ですな

　ちなみにもてる男性職員はスゴイよ
競争相手がショボイから、妻愛人愛人セフレセフレ、
全部同僚女性職員なんてケースもウチの大学では実在する

・お局の大量在庫
　女性にとって居心地のよい職場だから、先輩女性も辞めません
結婚しても未婚でも、仕事ができてもできなくても絶対辞めない
超長期間発酵し、熟成された陰険さは、民間のお局なんて目じゃないぞ
ここだけは自信を持って民間を上回っていると断言できるなｗ
で、女性は女性に厳しいというわけだ

　男の現職が勝手に考えてる問題点なんで的外れだったらごめんな

>>575 大根ダンス大学

ところで皆、彼女いるのか？
俺は結婚できるのか非常に心配だw
そこんとこ皆どう考えてるの？

＞ちなみにもてる男性職員はスゴイよ
＞競争相手がショボイから、妻愛人愛人セフレセフレ、
＞全部同僚女性職員なんてケースもウチの大学では実在する
さすがにそれはないかと…いや、断言はできんけど、こんなのもうAVの世界
だからな。

>>594
信じられないだろうけど、ホントなんだよ
まあ極端な事例ではあるがな
欽ちゃん球団クラスとしてはうらｙ

趣味があって、仕事より趣味に力入れたい人には魅力ある仕事？

アフター５や休日に趣味に打ち込む時間＆経済的余裕が持てる？

経済作家を兼業している俺には天国だけどな・・・


それに、仕事自体はおもしろいぞ。
文部科学省に圧力かける時とかすげースリリング。

一生雑用とか、馬鹿？世の中そんなにあまくねーよ。

おまいら簡単にだまされるのな。
だから内定がとれなかったんだろう。

>>571
一生弱者をだましてどぶいた営業する金融とか
ねつ造編集で報道し次第に正常な倫理観すら
なくすマスコミ、上意下達で試験馬鹿の公務員・・・


お前は、幼稚だな。

>>597
仕事が面白くて天国な奴が
こんな板見て新卒煽ったりしないだろw

常磐大受けるﾔｼおるか？
書類出したが音沙汰ナシ

穴兄弟棒姉妹地獄だな

アンケート　公務員と私大職員どっちに行きますか？
http://www.01-station.com/asq/result.shtml?obj=1184247410

>>599
仕事がおもしろいと馬鹿な新卒をビールのみながら
せせらわらっちゃいけないのかいｗｗｗｗ

>>597
ていうか役所いびりが楽しみって
いくら俺たち大職が底辺だからって
志が底辺すぎるだろ

大学職員は底辺
採用もらくらくなので、内々定のひとは
うけていきましょう

大学職員は底辺
採用もらくらくなので、内々定のひとは
うけていきましょう

大学職員は底辺
採用もらくらくなので、内々定のひとは
うけていきましょう

大学職員は底辺
採用もらくらくなので、内々定のひとは
うけていきましょう

（　´_ゝ`）ﾌｰﾝ

新卒で私立大学職員は危険だと思うがなあ
つぶしがマジで利かない

転職組だって一度なりゃ同じ。
だったら余計な苦労せずに新卒でなってしまう方がお得だし、
新卒という最強の資格を持っている人間の、採用確率は中途に比して著しく高い。

>>607
たしかに危険なんだが
そういう贅沢はいえない状況もあるべ

いろんな意味で好条件が揃うようなよい民間企業に入れるなら
迷わずそうすべきだけど、そうじゃない人はなにかを取って
なにかを諦めなきゃいけない。
このスレは「そうじゃない人」のためにあるもんじゃないかなあ

企業になんか行くべきではない。
たとえ大手優良企業の場合でも下記の事項が単数もしくは複数あるのが必然です。

・リストラ（直接的、間接的の両方を含む）
・サービス残業（組織ぐるみ）
・左遷扱いの子会社出向
・ヒラ・主任級は30代で基本給上昇終了
・一方的な昇格、降格
・女性は結婚したら退職前提

このぐらいなら大手優良企業でもごく普通にあります。
ひとつもないなんて会社の方が珍しいわけで。
しかし、私大にはこの6項目のいずれも存在しません。

裏を返せば、私大の中で問題になっているのは、
ヒラでも辞めさせられずに給料は定年まで上昇するので、
62歳のヒラのおばちゃんが何も仕事しないで年収1250万円、
37歳の課長のあんちゃんが年収1100万円なんてことはザラに起こります。
企業は偉くなった人とならなかった人の給与差やリストラ危険度に大差がつきますが、
私大は同年齢のヒラと課長の差が100万あるかないかなので、
偉くならない方がお得になるという構図が存在します。

でも「何がなんでも私大職員になりたい！」みたいに、私大だけ受けるってのは危険だよな
民間も平行して受けていかないと
むしろ私大は受かったらラッキー程度に留めておいたほうがいい
まあお前らは大丈夫だと思うが

>>611
言ってるそばから610みたいのが湧いたけどなｗ

>>611
もちろんそうだね
選択肢は確保したほうがいい
でも選ぶ時間って意外に短いから
ライフスタイルの中でどの要素を優先するかは
考えておいたほうがいいとｵﾓ

倍率高すぎだろ
まだ卒業校なら入りやすいか？

基本的に内部には甘い。どこの大学も。

どこでも甘いってことない
内部生が応募禁止ってとこもある

らしい。

内部採用を禁ずるような大学って察するに入学偏差値の低いところだけじゃないかな。

●予備校の入学試験偏差値と給与や福利厚生、採用難易度との相関の話題
→職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません。

>>618
そういう話じゃなくて
入学偏差値の低い大学には当然頭の悪い学生さんがいる率が高いのだから
内部生を優先して職員に採用していたら非効率だし運営に悪影響をもたらすと言いたいわけ

>大学という組織に学生として接したまま職員になると
>学生視点でしか物事を見られなくなり、学生気分で仕事にあたるケースが多く、
>職務遂行に重大な支障をきたしていることも確かです。

実は、こっちの方が理由としては大きい。

現職さんに質問


よく「土曜は半日出勤」とあるけど、どうみても土曜も普通に平日と同じ時間、大学の事務開いてるんだけど、ホントに半日出勤？

現職では無いけど
自分の行ってる大学は半日というか昼までです
恐らく大学によって違うと思うので直接聞いた方がいいかと

ミスorz

半日というか
はいらないですorz

AERAの中吊り広告見て悪寒とめまいが…

それはともかくうちの大学は半日だね土曜

土曜も普通にやってる大学では午後から出てくる
半日も併用してるかもしれんぞ
あと、土曜に普通にやらなきゃいけない部署では
半日勤務を平日にずらすという荒業を使うところも
あるようだ

かなり圧迫面接気味の自分の大学受かったんだが､蹴ったら怒られるかな？

他に良い大学から内定出たから蹴りたいんだが

そんなことも決められない頭でよく受かったなｗ

>>625
おまいの大学の就職課では、内定を受ける企業は
ひとつに限りましょう、失礼だし怒られますから
って指導してんのか？ｗ

625だけど､自分の大学の方は体育会ｺﾈみたいな感じだから､「絶対蹴るなよ」みたいな無言の圧力があったから不安で…

大学職員って募集少ないし余分に採用しないし蹴ってはいけない業界ってｲﾒｰｼﾞが…

>>628
「他の良い大学」を最後まで受けちゃってる段階で
ご自分の中で結論が出てるでしょ？

そんな圧力の中で他の良い大学から内定もらったわけね

他の大学はどういう理由で受けたんだ？
意味わかんねえ
とりあえず死ねばいいと思う

内定ないからって攻撃的になるなって＾＾

いや、死ねばいいと思う。

職員志望してる人に聞きたいんだけどみんな入職したらどんな仕事がしたいって聞かれたらどのように答えてるの？

今私立大学が抱える問題って18歳人口の減少以外に何がある？

>>616それテンプレに書いてるだけだろ。あんなのあることない事書きまくってるのに。

>>635
学生のDQN化
補助金の競争化
教員の非教育者っぷり

問題じゃなくて希望もあるんだけど、ここから先は
私にOB訪問でもしてきいてくれ

>>635
個人的には私学共済の一元化が大問題・・・・

学校的には上の人も言ってるけど
経営に対する補助金の調整かなぁ

学校ごとの補助金てどうやって決められるの？

東大就職異変　キャリアより大学職員
http://www.aera-net.jp/aera/index_cbox.php

やめろッ！　大学職員をめざすやつが増えるじゃねーか。

東京一工から私大職員って　ずいぶん才能の無駄遣いだな

今の若い人は、将来楽したいから高学歴を手に入れるんだけど。
ちなみに「東京一」はともかく、「工」からは取りませんから。
マーチ文系より不利。

>>640
こーいう記事は結構影響あるからなぁ
今までは知る人ぞ知る仕事だったけど
これからもっと競争率あがるんじゃね

他大に入職して約10年ずっと人事にいるが、個人的に優秀な外部はほんとに欲しい…
内部（特に体育会）はもう結構
なかなかうまくはいかないが

ちょっと聞いていいか？
企画・広報を担当する事務職員てのは、実際どういった仕事するんだ？

企画→設置認可とか（一流部署）
広報→入試広報→入試アナウンスとか（一流部署）
　　　→一般広報→大学史編纂室（三流部署）

大学の内外へ向けた総合案内の作成、ＨＰの作成、、マスｋミなどの外部との対応、高校周り・・・っていうイメージなんだが・・・

>>647
いつかは大学史編纂室に配属されて
もっとラクをしたいよ
人間の欲深さには底がないものだね

ちなみに広報って、大学によってかなり体制が違う
一般広報と入試広報が一体化していたり
それぞれ別組織だったりいろいろ
あとはOB会とのつきあい、寄付金集めなんかの位置づけもある
だから現職が細かいことを書くと、大手だったらどこか
特定できかねない

うちの大学では、広報課は悲惨な部署のひとつ
憧れるのは新人だけ
ブラック部署から異動を狙うときに、広報でどうって言われたら
ちょっと考えさせてくださいって感じだな

大学職員は定時（５時）で帰れるのはホント？

大抵の部署は帰れる。
一部の部署の一部の人は帰れない。

ただそれを選ぶのは自分自身。
あいつはガツガツ仕事しないと思われれば楽な部署に回される。

大学と部署によるとしか答えられないな。
うちだと入試課は普段暇だが、冬になると毎日終電とかだ。

>>643
東工大がマーチ文系より不利って，それはまずない。
ばりばり理系の東工大からわざわざ大学職員になろうとする前例が少ないだけ

>>653
一般の就職戦線ではそうかもしれんが・・・・・、
大学職員にはなれるかもしれないが私大職員にはまずなれない。
理由はちゃんとテンプレに書いてある。

>●理系学部出身者が採用されにくいと聞いたのですが何故ですか？
>→理系学部出身の方が職員の仕事をするにあたって劣っているわけではなく、
>採用実績があまりないので前例踏襲主義の人事により避けられやすいのです。
>なお、多くの大学ではシステム関係は派遣職員等で成立しているのも一因です。
>理系大学やごく一部の大学では文系・理系の区別をされることなくに採用する大学もあるようです。

定時に帰れない部署多くない？

各学部教務課って９時半まで開いてるし、学生課とか厚生課とかの窓口もそれくらいまで開いてるし

まだテンプレテンプレ言ってるきちがいがいるのか
こいついつか俺が刺し頃してやんよ

フレックスとか時差出勤とか知らないのか？
24時間営業の店は24時間同じ人がいるのか？

ゆとり教育でもそのぐらいわかるやろ。

転職板の奴がここにくるなよｗ
おっさんは出てけｗｗｗ

>こいついつか俺が刺し頃してやんよ

大学入試センター職員の件を思い出したｗ
そういえば大学入試センターって気違い私大職員オッサンと同じタイプ
の職場だよなｗ

結論：結局内部生をとる

まあ内部とらなきゃ自学の教育否定するようなもんだからな

>>660-661
FA

>>654
>採用実績があまりないので前例踏襲主義の人事により避けられやすいのです。
これってスペックでいくらでもカバーできそうな些細な理由にしか思えないんだけど
「まずなれない」とまで判断するのは何ゆえ？

とまあ，ここまでがっついているのは要するにおれが理系だからなんだが．
同志社工なんだけど大学職員を希望する旨は就職課にも相談済みだが
彼等の言うにはうちにも理系出身の職員はちらほらいるみたいよ．

大学の先生からの推薦だと面接世間話だけで終わったよ

それがベストだなｗ

私大をはじめとする準官組織の世界で前例がないことは致命的です。
学生諸君には官的組織の前例踏襲の徹底ぶりがまだわかっていないのですね。
特に私大職員は戦略的な人事施策なんてないし、
前例をぶっ壊してまで採用するなんてよほどのことです。
もし上に歯向かってまで採用して失敗したらクビが飛ぶぜ。

おおげさなやつだなｗ
ただでさえわけのわからない学部が横行している昨今に
理系か文系かでいちいち選り好む大学なんてねえよ

公務員のような技術採用が少ない分希望者がレアなだけ
といっても公務員には理系出身の行政職が山ほどいるわけだが

転職板に帰れよｗ

公務員だって昔は差別されてたが、だんだんと風穴を開いていっただけ。
抵抗勢力はちゃんと存在しましたよ。

まあ言いたいことはわかったが
文理の違いが個々の能力以上に重要なステータスには思えない
「まずなれない」なんて表現はもってのほか


参考　早稲田の新卒採用案内

Q: 理系出身者も採用していますか。
A: 積極的に採用しています。本学職員には、教育・研究支援業務において、
技術系・実験支援等の分野で、理系出身者が専門性を生かして活躍しています。
また、理系出身者でも、本人の適性やキャリア形成のため、
法人経営業務等で活躍している方も多くいます。
早稲田大学では研究開発等における産官学連携や、
ＴＬＯ等において、職員もその促進・運営に関っており、理学系分野の知識を持つ職員も求めています。

ttp://www.waseda.jp/personl/sinsotsu08-Q&A_2.html

そりゃ早稲田のようなグランドデザインでいう世界的学術の拠点みたいな大学は別だよ。
国家的にも他の私大と機能、役割が違うもん。

よその普通の私大じゃシステム担当の派遣職員ぐらいしか必要ないって。

>>671
和田大が世界的学術の拠点ってｗｗｗ

中教審のグランドデザインの名称・分類だから気にするな。
実体は伴っていなくともよい。

転職板どうこう言う前に、現職は出てけよ。

誰も転職なんて文字書いていないのになんだそりゃ
意味不明。
頭のおかしい人がいるね

転職板にも同じ質問してる奴がいて、向こうのスレの住民が削除依頼出したみたいだぜ。
なんでおっさん達ってああも気が短いのかねえ。
俺ら新卒のほうがよっぽどしっかりしてるわ。

>>656
通報させていただきました。


画面キャプチャーUPします。
ttp://cgi.2chan.net/up2/src/f283201.jpg

マルチポストはガイドライン違反だから仕方がない
有限資源を大切にしないと〜

>>675
>>668

確かにお前の頭はおかしいな。ｗ

たかがマルチで削除以来
よっぽどそのスレが大事なんだろうな
大学職員を夢見てるおっさんｗｗｗ

私大職員はルールに忠実に従うのがお仕事
怒っているわけでも大事にしているわけでもなく職業柄

AERA読んだけど、ライバルが増えるような記事ではなかったな。東大生が東大職員になって母校のために尽くしたい、程度の記事。

教務課のおねーちゃんすげぇかわいいんだけど

板違いのスレに居着いて
煽られていい年こいてマジになっちゃって
通報とかしちゃう痛い現職ｗ
まじ気持ち悪いから心の底から自殺しろと言っておく
早く氏ね

これなら大丈夫かな？ｗ

自殺教唆か

まあ、あのテンプレ書いたのは
大学のコンピュータ絡みの部署でバイトしてる
馬鹿な理系学生あたりだろ
あいつらすっかり関係者気取りでウザイんだよな

旧早稲田文学部の女子学生が発起人で有志と合作
同じこと何度もいわせんな

>>687
ああそう
学生が中心で作ったんだやっぱり
じゃ、内容が不正確でいい加減なのもやむをえないな
あんなダメテンプレをことあるごとに有り難がるって
恥ずかしい奴もいたもんだ

おまえらオヤジくせぇんだよ現職ｗ

テンプレ、たしかに頭悪い女が書きそうな文だな

>>686
まあ、おまえも馬鹿そうだし　しっかりウザいんだけどな

常磐大の書類選考の結果来たﾔｼおる？

最近見た大学職員の募集
１．大東文化大学（このレベルなら無くならない。）
２．北里（水産に行ったら、帰ってこられなそう）
３．東京電機大学（千葉ニュータウンへ通勤するのは、電車代高いからやっぱ車？）
↑
このうち、年収1000万円の大台に乗るのは？

どこでも乗るが、乗る順序は3、1、2の順。
1と3はどっちも業界的にはおすすめの大学といえる。

>>693　即レスサンクスです。
　　　 さっそく検討してみます。

大東なんぞ俺の中学時代のクラスのバカが行ってたから
どんなに偏見なくみてもむりだわ

大東は中学の成績オール２でも受かる！

>>694「乗る」って言うのは平均年収が？
それとも将来的に乗るのかどうか？

50代とかになるとどれも乗るんだろうけど、平均年収ってなると
そうは行かんね。

>>697　
いちおう「将来的に」という考えでいる。

　　　　

>>697
大台乗る年齢
電大　早くて34歳、普通で38歳、遅くて43歳
大東　早くて35歳、普通で38歳、遅くて46歳
北里　早くて43歳、普通で46歳（遅くてはない）

平均年齢はおじちゃんおばちゃんの多い職場だと、
使えないヒラが思いっきり平均引き上げるから平均で1000万超えるのは普通。
待遇良くていいね、と一言で片付けられる問題ではないことは言うまでも無い。

>699 かなり具体的に数字をあげてますが
根拠はなんでしょうか？？
「首都圏私大の…」って本？それとも組合？
いや、なんでそんなに即答できるか気になって
後、北里は国家公務員準拠らしいよ。
ナスもあんまりないんじゃない？

>>700
組合連の資料があるから。

>>701
電気代は掲載されてるので
他二大学の茄子の数字をご教示願います 北里って人件費比率高すぎるんじゃない？
教育職員や研究員だって北里研究所と合併して増えるんだから…

医大も平均年収1000万円いくでしょうか？

医大は安いらしいよ

その資料はどこでみれるの？詳しくみてきてやるよ

マルチするような奴には教えねー

勤務医がその程度なのに
職員が1000万超えなんてありえない

組合連資料なんて存在しないから。架空のソースだよ

関西医大が事務職の募集かけてるぜ。

>>708
「首都圏私大の賃金及び教育・研究・労働条件」で検索しろよ。
これだけ件数出てくるのに何が架空だ。バカ学生が。

いかにも学生だなｗ

平均年収が1000万超えるような大学そうはない。
やばい大学だって多いし、ピンきりだよ。
なぜかこのスレはどこでもかしこでも待遇いいような
流れになってるが。

これみる限りかなり待遇はよさそうだが
マターリも本当らしいし。多分早稲田じゃん？

318 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 19:53:56
私立大学職員は三億あるかないか。馬鹿ランキングでは破格になってるけどな。ちなみにＷ大な


319 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 20:59:05
退職金や恩給が異常に高いからその分含まなくちゃ駄目だ


320 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 21:24:44
含んでそれくらい。あと今40代の給料モデル。下がってきてる現世代のはしらん


321 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 21:31:55
あとだいたいどの部署も１〜２時間残業くらい。
忙しい時はタクシー当たり前。時期は部署ごとバラバラ
ウザイのが夜勤。午後出勤だと頑張っても終わる遅い
やる気でない。生活だれる

322 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 21:34:07
徐々に給料安くなるし忙しくなってる
部署間で仲悪いのも多々
ジョブローテーションする新人からすると居心地悪い
以上


323 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 22:19:49
必死に部署や大学の悪条件重ね合わせてもその程度のデメリットしかないのだからやはりお得だな


324 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 22:28:07
別に必死に合わせてない
歪んだ見方するな正直欝陶しい
皆辞めたい辞めたい愚痴りながら抜け出せない
そんな職場だよ
どうせ突っ掛かるんだろうしもう来ないがな
お前みたいな奴にはある意味ぴったりな職場だ
じゃ


325 ：就職戦線異状名無しさん：2007/07/28(土) 22:30:33
俺が情報かいたのは
318 320 321 322だから。
参考にしたいやつはしてくれ

まじで私大職員落ち必死すぎるよなｗ

>>712
過去のコピペだけで十分対応。


>当然のことながら、学生数に比例して職員がいるってことになる。
>ましてや、基準や法令数がある大学の世界ではなおさらのことだ。
>↓
>マンモス大学は待遇が良く、そこにはより多くの比率の職員が存在する。
>（ましてや公募採用で入る職員はほとんどがマンモス大学に勤務する。
>経営が苦しい大学が公募採用などするわけがない）
>↓
>私大職員は待遇がいい
>
>証明終


>「全私立大学数における優良大学数」で語っているが、
>「職員公募をかける大学数」、さらには
>「職員公募をかける大学の採用総数の中で優良といえる大学の採用人数」
>という観点を持っていないのが痛すぎ。
>
>【例】
>A大学　優良　公募採用9名
>B大学　普通　公募採用1名
>C大学　ブラック　公募採用0名

専任講師以上への年間研究費　　単位は万円
慶応 　21
早稲田 42


研究費って意外と安いんだな

だから、早稲田とか慶応とか明治とか、いいところの話しかしてないやん。
このスレ。それが言いたかっただけ。必死になってコピペせんでもROMしてる。

いつも「職員落ち必死だなｗ」と書き込んでる奴が一番必死にみえる

結局702の質問に誰も答えてないのだがw

さっきまで組合連の資料引いて数字打ち込んでたんだから
パッパと示してからバカ学生がとか言えばいいのに

そんな怒り狂ってたら余計疲れるだろうに

>>716
公募せず経営が苦しい大学は経営が好転するまで
専任募集しないんですか？

職員年齢階層比が崩れ続けるのでは？

それとも、今の学生が卒業するのを待って廃業ですか？

このスレッドって情報少ないのいい事に、2ｃｈの中でもガセネタ率
上位に来てると思う。

>>717
職員に関係しない教員の話題は禁止のはずです。

>>718
ひとつ待遇が全国の大学平均以下のものが混ざっています。
>職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません。

>>721
・多少崩れても急場をしのぐしかないです。
・地方の小さな大学は「公募」の採用をしないというだけで他にも採用方法があります（このスレには関係がない）。

私大職員内定者は夢見すぎ
なんで国公立大の補助金が削減されたか考えてみろ
同時に削減されると何が起きるかもわかるよな？

>職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める
>入学試験偏差値とは一切関係がありません。
あのさ、「一切」は言い過ぎと違うの？ある程度の相関関係は認められるよ。
絶対に伝統のあるところやブランド力のあるところの方が採用難易度高い傾向
あるし。

それがないんだな。
中途採用がそれを裏付けている。

とか言ってるお前、本当に分かって言ってるんか？
俺もあんまり分かってないから人のこと言えんけど、
ガセネタ臭だけは感じる。

わかってもなにも12年も職員やってりゃわかるわｗ

本当に？どこの大学ですか？え、え

関学です。

あーよくわからない。
どんな仕事をされているんですか？

>>559
亀だけど、一般職とはいえ大手の一般職は私大職員より
モチベーションもあってバリバリ働いてますから。特に生損保はね。
電話応対一つでもマナーが全然違う。仕事を進める速さも。
企業は常に生き残りの危機感感じてるから、そこで働いてる人も必死。
一緒にするのもどうかと思う。

>>732
きつい仕事で給料・休み少ない
楽な仕事で給料・休み多い

小学生でも選べると思いますがね

ましてや、成人してるんだったら、
自分が体力落ちたり結婚したり子供の世話したり親の介護したり
ってことも想像できなければいけない

関学は？？

はったりこいた学生だったから逃亡

>>733
大手一般職の現実知らないんだね。
給料は多くもらってるし、休みだって結構多いよ。
結婚してからも働いてる人めちゃくちゃ多いし。

男性は就けない職種だから、女性限定になってしまうけど
人脈や人間力や経験の幅を捨てるくらいなら、多少休み少なくても大手パンの方がいいと思う。
自分が>>497みたいな現実を見てきた関学出身だから余計にそう思うのかもしれない

たしかにガセネタ度はかなりのもの

パン食に人間力とか経験の幅とかあるのか・・・
総合職ならわかるけど

>>735
関学職員ですが、いますよ！
仕事（個人的）しながらなので見ていないこともありますよ。

関学さんお給料おしえて★

32歳年収940万です。

パン職でも得られるものはありますよ。
部署によっては外部対応も多いし

職員さん、その給与って男女差はないですか？
あと、今年の新入職員はどんな感じ？？

関学職員さんの平均学歴は概ね関学以上なんですか？

４０でギリギリ一本だろうが・・・
あまりデマばっか流すんじゃないよ

資料のまんまなら7696320円

>>743
そんなこともない。
>>2に書いてある通りです。

＞＊組合とは「いかに自分たちがひどい立場か」「理事会がいかに悪か」を示す組織です。
＞即ち、組合資料というのは「最悪仮定条件」だってことなんです。
＞大学に限らず民間企業でも同じことがいえるので、社会人であればこの感覚、ご理解いただけると思います。
＞安直な例でいえばひとくちに30歳の給与といっても、係長と主任とヒラで違います。
＞係長が3割、主任が6割（新卒組は30で全員この地位まで来る）、ヒラ1割（中途の一部のみ該当）でも、
＞ヒラの給与を示して、巧妙に我々は待遇が悪いと唱え続ける、それが組合のお仕事というものです。

>>747
はい、ウソウソ。
私大教連の資料はモデルケース。それなりに昇進して、それなりに扶養家族がいる場合になってる。

744と745は「私大教連」じゃないじゃん。
関学の資料なんて持ってるわけがない。

ｗ大だが、生涯年収が恩給退職金含んで３億なわけない。



３５以降、１０００万もらって４５以降部長級で１５００万
安くても９００万もらってヒラで４５歳１１００〜１２００万

６５まで働いて仮に９００〜１２００をならして１０００万を
４０歳以降もらうとして、２５年×１０００は２．５億円
規則によると退職金が６０００〜８０００程度なので安く見て３．１億
規則によると大学年金がだいたい月収の七掛けで、月収は６０万
を上限とするので月４２万（バブル時は１００万もらってるやつもいたが
待遇は悪くなったか）
「大学年金だけ」で月４２万、年約５００万を６５から１５年もらうとして
７５００万。

ここまでで３．１億＋７５００万で３．８５億。


２２〜３９歳までの給与総額で平均５００万と非人間的なまでに安く見ても
（もう計算がめんどくさいｗ）１７×５００で８５００で３．８５億＋０．８５＝４．６５億

見積もりを安めに見ないと５億〜５・５億くらい

さらに、ノルマ無し、講演会に出席して金もらえたり語学研修受けて金もらえたり
安く旅行に行けたり有給も民間と違ってほとんど昇華できるなど、
福利厚生面でそれほど年収が高くないのをカバーしている。

あんまり話がおいしすぎるんで貧乏人にはうそだろって思われるが、
ブラックというと信じるけどホワイトとは信じない２ｃｈネラは損しているな

認めたくないんだろうなｗ

来年から自分が働く環境が激務薄給なのに
一方でこんな超絶マターリで自分の2倍の収入があるなんてｗ

大学職員で定年まで働く奴はまれだろ
少なくとも俺の周りでは

逆だよ。
定年まで働く人がほとんど全員。
男の場合定年まで働くのが99.5％、即退職0.4％、途中で退職0.1％ぐらいの感覚だぜ。

海外研修とか、MBA取得とか、全部公務扱いでできるのがおいしいよな

俺の同期、在職13年で
海外大学研修（2年）→大学院修士（2年）→大学院博士（3年）で
7年も仕事サボって、しかも今年で課長になりやがった！
子供ができたら育児休暇も取るらしい。
（職場の男性の育児休暇取得率が異様に高い。）

へ〜うちの場合６０までには辞めてしまうな
年取ると自由な時間がほしくなるみたいで。別に定年まで働く必要もないし。
生涯年収に年金いれなかったら別に３億ちょいなんだしそこまで攻撃的にならなくてもよろしいのでは？

>>756
退職金3倍制度とかあるんでしょ。どうせ。

大学年金は普通の年金と違うぞ。
給与の一部と考えてよい。

普段の仕事の労働負荷や一日の労働時間も計算に入れようね

退職金3倍制度がある大学ってどこよ

>退職金が６０００〜８０００程度
どういう計算だよ？

私大教連の資料見る限り、どこも大体70ヶ月程度だぞ。

「諸手当」ってのが曲者だよな。隠れた給料みたいになってる。

特に入試手当てなんて「第三のボーナス」らしいし。
これは民間企業でも言えることで、大手商社なんかが
これに当てはまる。M商事なんかは、年収が公称1000万ちょいでも、
実際には2000万からの手取りがあったりする。

>>760
早期退職（といっても58〜63歳とか）のお礼に
退職金が割り増しなんて民間でも大学でも普通にある。

>>763
全然答えになってない。ｗ

お前ら給料給料って卑しいな
とりあえず職員になって一番良かったとおもったのは
厚生年金から解放されたことね
私学共済優良すぎだろｗ

一元化？
あーあーあー聞こえないー

でも所詮、大学職員はその狭い世界でしか生きていけないよな。給与がどうとか、休みがどうとか言った所でお山の大将。

そこそこの民間に行った奴らは、職員の厚遇っぷりを羨ましがってるように見えても
実際は冷ややかに見てるよ。男女問わず。
社会人として得られる経験値が全然違うもの。
お金では買えないよね

>>766
うーん
職員としては別に他の業界の人から
どう思われてるとかどうでもいいんだけどねー

ま、転職で職員になったクチだけど
たしかに次の転職はむずかしいだろーね
しないけど

なんか突っ込みどころは基本的に突っ込んでも流されるんだなｗ

ある程度優良企業なら４０で１０００万はいく
労働時間も３０代までがピーク
４０以降ということを考えると世間一般の上場企業と私大職員はたいして
給料・労働時間かわらんよ。
あとはしたい仕事しろって感じ

760 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 09:57:56
退職金3倍制度がある大学ってどこよ


761 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2007/07/29(日) 10:03:40
>退職金が６０００〜８０００程度
どういう計算だよ？

私大教連の資料見る限り、どこも大体70ヶ月程度だぞ。

私大職員で30代1000万とかどんだけ妄想だよ

まじ笑えるわ

アンチはもっとおもしろいネタもってこいよ
つまらねーんだよマジ

お前ら私大職員落ちておもしろくもなかったら取り柄ねーぞｗ

給料とかは最終面接くらいまでいったときに悩めよｗ

6億が5億を見下すのが私大職員

3億が2億5千万を見下すのが私大職員落ち

＞でも所詮、大学職員はその狭い世界でしか生きていけないよな。給与がどうとか、休＞みがどうとか言った所でお山の大将。

ソルジャー必死だなｗｗｗ
その「給与・休み」を現実にはほしくてほしくてたまらないわけだろ？ｗ
学生eyeでみた私大職員達が自分より良い人生を歩んでるわけはないと
おもいこみたいんだろ？ｗ



都内最難関私大という社会的・国際的に大規模な影響を持つ組織を、その規模と社会的影響力の割に非常に小数で運営し、経営している。
世界が狭いと言うことは、反面、自分が大学人として業界を構成し動かしていく
チャンスが非常に多いとも言える。
これほどの知名度の組織の、ある企画の黒幕（決定権は会議体にあるが、実際
の仕事はしっかりと個人個人に担当が割り振られ、企画立案・戦略構想とその具体
化は職員でやっている、すなわち官僚システム）が自分だと思うと、大人数のソルジ
ャーが結託しないと何もできない奴らに「狭い世界・お山の大将」などといわれても
「ふーん、まぁ営業がんばれや」ってかんじですな。
それなりに偉くなればあらゆる業界の著名人ＯＢと話す機会もあるしな。
ブッシュと会話した職員やビルゲイツ、日本人作家、有名研究者などなど講演会や通して業務を通して話す機会は少なくない。


むしろ民間こそ基本はその業界の中で完結だろう。せいぜい金儲けのために結託する
程度で、自社利益（経営者の搾取の成功）のためだけで理念もくそもなかろうｗ
（理念を語り合った村上と堀江も所詮儲けが互いに出なくなれば・・・・ｗ）

民間リーマンのように大人数のソルジャーで「広い世界」などと言っているのが
おもしろくて休日ビールのつまみにするには悪くないな。
せいぜいもっとがんばってくれｗ

さあ、醜い争いも佳境に入りました

これなんて私大職員内定者？

>>775
私大職員内定者か現職か知らんが、もう余計な事書かんでくれ。
こんなんがいるから叩かれたりするんだよ。
著名人と話そうが何だろうが、根性腐ってる奴には何の肥やしにもならん。

>>775
会議体にOKださせて責任とらせる、自分は責任とらされず左遷も首もない・・・
まさに国家公務員一種のシステムに退職制度が無くなったようなもの。

新卒で天下ったようなものだな。
昔は国１は天下りが何回かできたが、今は普通の一種職員は一回程度。
若い頃激務で自分の時間がない分、損だ。４０頃やっと人間になれても
しわが増えてるわｗ

まぁ、キャリア公務員か一流私大か悩むのはともかく、民間の経営者の
手下として営業がんばるってのは正直眼中にない。
一流テレビ・商社くらいならまだしも・・・
ちなみに東大卒。

福祉系の大学職員に受かってしまったんだが、どうだろう

微妙としかいいようがない

ちなみに東大卒。
↑
ここに頭の悪さが滲みでてるな

>>782
もし本当だったら、大学の同期に馬鹿にされ続けてるんじゃない？ｗ
だから大学職員を良くみせようと必死なんだー。

退職金に対してはもうすでに公開されている
あくまでモデルだが
早稲田なら25230600
慶応は27128500
そして明治はダントツの41093000
多くもなく少なくもなくといったところか

少し見ない間に、2ｃｈでも稀に見るとんだガセネタスレになってるなぁ。
自称関学職員が現れてからこの流れ顕著になったみたいだが。

そこの学生だから、あれが偽者だってのはすぐに分かったが。

>>785
どのあたりが偽なの？

東大から私大職員って超絶負け組じゃないの？
ブログやミクシイで私大職員のスペックをしらべても
中途な学歴ばかりで旧帝出身ってあまりいないと思うんだが

というかあんまり高学歴ばかりに私大職員を目指されると
マーチの俺たちが全く振るわなくなるな。

>>786
明らかに>>741。実際は40歳で800〜900万ぐらい。
それに「12年も働いてる」なんて言ってこんなところに書き込んだら
即刻特定されるから絶対かけない。年間10人以下しか採らないから。

それに文面からして、社会人じゃない。悪ふざけ丸出しやん。

明治の退職金はやはりでかいな。
まあ退職金が一部上場だと平均どれくらいかも俺はしらないが

>>788
なるほど。
関学って、実質体育会しか採らないんだよね？
内定者や今年の新入職員ってどんな感じ？

だから職員は上場企業の平均給与だって。どこも４０過ぎたらだいたい１本以上は確実だろ
職員も１本ぎりでいくくらいだし。
ただ、精神的ストレスが少ないから一部に人気があった。それだけ

>>790
>>486と>>494でほぼあたりだと思う。
体育会じゃなくてもいいけど、部活やってなかったらノーチャンスみたい
だし、やってても先輩の口利きとかがないと厳しいとか。俺も受けたわけ
じゃないからよく分からんが。あと、若い人のスペックはまちまち。ピン
きりだな。ただ、一ついえることは、部活や留学その他で就活ほとんど
やってなかったような人が多い。

＞だから職員は上場企業の平均給与だって。どこも４０過ぎたらだいたい
＞１本以上は確実だろ
嗚呼、何という世間知らず。上場企業の平均そんな良いわけないだろ。
はっきりした数字は分からんけど、上場企業の平均ってせいぜい600万かそこら。

>>792の補足。
今年はまだ選考中で内定者は出ていません。年にもよりますが、
大体選考夏ぐらいの年が多いようです。就活してなかったような人が
多いのはその辺の事情からなんだろうか…

２ちゃんである程度認識されている上場企業のことをいったんだが
そこら辺の上場企業なんて腐るほどあるから相手にしてられるか
嗚呼、何という世間知らず。みたいな面白いリアクションいらないから

それじゃ、「一流企業は」って書けよ。普通はそう解釈するから。

一流企業限定でも平均1000万も多分行かない。
どこを一流と見なすかにもよるが。

つか大学年金って職員でも毎月少しお金払うの？

メーカーで薄給といわれてるNECすら普通にいくから結構いくんじゃない

年金って普通そうだろ。いい加減な事言いたくないけど。

>>795と>>799は2ｃｈ脳になってる。重症認定。

NECはいくが東芝はいかない。東芝はブラック

大学年金ね〜。しっかり回収できるもんなのかな？お得な年金制度なら喜んで金払うが

有名企業でも40で1000万なんてそうそうないよね。
791は育ちがいいんだろうな・・

NEC、総合職でも40で1000万も行かない。出世早かったら行くのかも知れないけど。

NECを薄給呼ばわりするあたりが2ｃｈ的DQN。

一流有名企業の平均って多分40で700万〜800万ぐらいだと思うけどな…
四季報をどういう目で見たら1000万なんて数値が出てくるんだろう。

>>792
ものすごい偏ってて糞な採用方法だな。
コネ丸出し。
同じ職員でも関学職員見下すわ。

>>792
若い人のスペックのピンとキリがどんな感じか教えて

大抵の私大職員って勤務強度とか時給で考えればいい業界だと思うんだけど、
なんで750みたいな捏造とか755みたいな痛い書き込みをする必要があるのだろうか。
日ごろ、周囲から常に見下されている現職が鬱憤を晴らしているとか？

>>810
関学職員が糞みたいな奴らばっかなのは、職員の間では定説。
ヤリ手の立命、クズの関学って感じで。

九州の私大職員ってどんな感じなの？西南、福岡とか。
教えてください。

>>811
関学生は割と良い所に就職してて(特に金融)活躍してるのに…。
良い人材は企業に取られちゃうんだな。
自分の大学にしょうもない奴採用して、どこまで奉仕主義なんだよｗ

九州の噂はあんまり聞こえてこない。スマソ。

>>809あんまり詳しく書くと、何学部のどいつかが割れるから書けないけど、
俺の知ってる割と若い職員は、

ケース1
大人しい目だけど、バリバリ仕事できる人で、見栄えもいい。典型的リア充。
普通に就職活動していたら間違いなくいいところに決まっただろうけど、
訳あって（これ言うとさすがに特定できてしまうので伏せますが）夏
ぐらいまで全く活動してなかったから、事務受けてそれで内定。教授陣からも
ちやほやされてる。

ケース2
就活上手くいかなかったから、部活の先輩が哀れんで声掛けてくれた人。
別にDQNではないし、個人的にはいい人だと思うけど。この人も大人しい。

ケース3
職員第一志望でほとんど民間受けずに、大学だけ受けた人。

俺の見た感じでは、女の人はみんな大人しい。部活はやっていたん
だろうけど、多分体育会ではないと思う。

>>808関学は校風としてそういうところあります。
新しい、そしてクリーンなイメージで売って生徒集めてますけど、
とにかく排他的だし、コネとしがらみが多いです。人事にしたって、
学部長には関西学院出身者がずらりと並んでいますし、どこかの
学部の大学院入試なんかでは、関学の生徒には授業でやってるから
解けるけど、他校の生徒にはマニアックで解けない、そんな問題
どーんと出します。だから外部から来る人なんてほとんどいません。

社会に出て働いてる人だってやたらと学閥作りたがりますし。俺は
学生の立場からして、うちの大学のそういうところが非常に嫌いです。

＞自分の大学にしょうもない奴採用して、どこまで奉仕主義なんだよｗ
あんまりいい加減な事書きたくないけど、部活か何かの先輩が、なかなか
決まらない人に声かけてるケースも多いんじゃないかと思う。憶測だけど、
根拠はあるんですよ。就職悪い学部ほど採用実績多いんです。

>>814
意外と体育会の人いないんやね。
自分も男の職員で知り合いいるけど、落ち着いた、大人の人って感じ。

しがらみとかウザイな。
採用実績か…文や法は就職率悪そうだけど。
逆に商・経ならすごく勿体ないね。
消極的でも、エントリーさえすれば嫌でも企業から電話かかってくるのに。

中小零細行かれたら就職実績の見栄えも悪い品

>>817もし学生だったら、キャリアセンターオンラインで採用実績見れますよ。
文学部や社会学部（就職悪いですよね）に偏ってます。次いで総合政策、法あたり。
比較的就職がいい経済や商学部は少ないです。人数自体が少ない神学部と理工学部は
割愛するね。

>>818はっきり言って今年民間受けたやつで、40歳で平均年収700万ライン
割ってる企業に決まったやつなんてパン狙い除いて誰もいない。びっくり
するぐらいみんないいところに決まってる。引っ込み思案で大丈夫かよ、
おいってこっちが心配していたようなやつでさえ、倍率鬼で知られる大手
食品の内定取ってたし。

確かに今年は良かった。去年も。
パンでもマリンやニッセイ多かったからなぁ…メガも。
金では負けるが、どっちが素敵かって言ったらやっぱ民間のような。
内面も外面も学生時代とは違って磨かれとるよ。金も悪くはない。

ここ３年くらいで関学の職員行ったやつは負けだと思う。
志望した奴は別だが。

関学スレになったな・・・

ここは関学生しかいないのか

だな。
だが今は採用も小休止な時期だし少しはいいんでない？
一応ランキングに入ってる大学だし。

素敵かどうかなんて、企業がドンだけ広告出してるかできまる

大学職員は広告出さないからイメージは悪い罠。


いってみれば、農林中金は素敵じゃない、暗くて狭い世界で
しったかおばかりで働いている・・・っていうのと同じ

>>821志望したやつの志望動機がある意味気になるよな。
少なくとも向上心のある人がやる職業じゃないわ、あれは。

こんなこと言ったら、いろんな事情で夏までまともに就活できなくて、
それで受けた人にはかなり可哀想な気もするけど。

社会人一年目の関学卒業生だが、職員はマジで民間では働けないような奴ばっかだったな

>>824広告出したら知名度は上がるけど、イメージよくなるとは
限らんぞ。外食や小売、さらには人材派遣会社のようなブラック
こそ広告出しまくりだし、非最終消費財メーカーなんて広告全く
出さんよ。

>>826
そんな事もないような…頑張ってるオサーンもいるし、
「できる人」オーラ放ってるお姉さんもいるよ。

ま、確かに8割は一般企業では使えなさそうだよな。
こんなのうちだけなんかな？他大学に比べて超絶まったり
ってのだけは確実らしいが。

>>828
うちの大学だと新卒の80%は、資質としては民間に行けばきっとそれなりに
なんとかやれるような気がする
残りの20%はそりゃもう破滅的にダメで、職員界でもどうしようって困る
くらいだけどな
まともな8割も、10年も経てば、どどめに交われば黒くなるんだが

いずれにしろ、この商売につくなら民間のことなんて忘れること
前も書いたけど民間の同期と競争意識を持ってもしかたないし、
転職なんてほとんどありえないんだから

転職がありえない？
それを本気で言ってるのなら無知としか言いようがない

>>830
無知っていわれてもなあ、別に広く知る必要ないんで
一般的なのかどうかは知らんよ
うちの大学では職員の転職ってあんまり見ないんでな

そういえば入って直後の転職はちらほらある
向いてないって自覚するのは早いほうがいいよな
向いてないのにむりやり続けてメンヘルになるやつも
多いから
こんなラクな仕事で信じられないって思うかも知らんが
うちだとたぶん1割くらいはメンヘルで、休んでるか、復帰してるが
もう普通の仕事につけられないか、っていう状況だ

ま、優秀で世間でも立派に通じる人材が集まってるような
大学がもしあるんなら、転職があっても不思議じゃないが…
ムリがある仮定じゃね？

お前が話しにならないのはわかった
もう何も語るな
説得力ないから

基本入って３年くらいたつともう抜け出せなくなる
転職したやつがいかに大学職員が市場価値のない存在かはっきり言ってた
そのぶんランク下の大学職員に転職することは可能
小さな世界でぐるぐるまわる

そいつは所謂一流私立からランク下にいった
理由は詳しくいえないが、なれない職場で精神的にいっちゃうやつとか
別に珍しくないんで
大学職員は日曜月曜が休みのパターンも多い
だから天気悪いすごくつまらない
リトルバスターズでもやるわ

＞リトルバスターズ

何それ？ゲーム？

民間人「私大職員は民間では生きていけない。営業できるのか？」


アフリカ土人「日本人はアフリカでは生きていけない。狩りできるのか？」

北里残ってる方いますか？

面接で「最後に何か質問ありますか？」って聞かれた時って面接官に「職員をしていてやりがいを感じる時はどんな時ですか？」って質問したら
印象悪くなるかな？質問あるか聞かれると何か聞かないと駄目なんじゃないかと思ったりしない？

面接で質問タイムで質問するのは当たり前。
発表するにしても質問するにしても、「やりがい」という言葉はあまり使わないほうがいい。
バカな奴ほどよく口にする言葉であり、面接ではＮＧワード。
もっと他の質問を考えろ。
もし、ないとしたらその程度の志望願望ということ。受けるダメ無駄。

>>>839
実際面接で聞かれて質問がなかったとしてもしてますか？
説明などで自分も疑問に思うことが解決されることもあるんだけど。

するよ。
というか、面接前に既に質問はいくつか考えてある。
たぶんキミは週活初心者なんだろうが、これは特別でもなんでもなく常識だよ。

>>839
よく学生でその質問するひといるけど
物凄く失礼な質問なんだよね

たとえ人事相手だろうと、
人に仕事についての一般論じゃない個人的感想を聞くなんて相当失礼
あとは>>839の言ってるとおり

レス番間違えた。。。。

>>838
よく学生でその質問するひといるけど
物凄く失礼な質問なんだよね

たとえ人事相手だろうと、
人に仕事についての一般論じゃない個人的感想を聞くなんて相当失礼
あとは>>839の言ってるとおり

>>834
確かに敬語できない馬鹿学生への応対とか大変だろうな。
偏差値とDQNの多さは反比例するし。

あーマジ天国だよなあ
楽すぎて楽すぎて

というか、学生なんて基本的にDQNだと思うよ。学生って人種自体が。

最近の学生は質が落ちてる、としばしば口にする同僚がいるが、
そういう奴はどの時代に生まれても底辺クラスの学生だったに
違いないと思う
だいたい大職になってる段階で身の程を知れと思うよｗ
俺も無能な大職だけど、身の程は知ってるぞ

大学職員って体育会多いみたいだが、飲み会とかキツイ？一気飲みとかアルハラとか

また役立たずおっさんが学生に説教たれてんのかｗ

>>848
それこそ大学によるんじゃ
うちはきわめておとなしいが…

ただ、かつては職場で、つまり大学の会議室で
寿司をとってドンチャン騒ぎ。最後はビールやら日本酒やらを
チャンポンにして、寿司桶に注いで一気飲みなんて
馬鹿なことをやっていたそうなつい15年前まで

>>848
次第は、転勤がないのでできるだけ人間関係を深くしないよう気をつけている。
飲み会もほとんどない。あっても参加自由。ゴルフコンペなどもあるが自由。
関学が話題になっているが関学がキリスト教主義の大学であることを知ってお
くこと。世の中綺麗ことで成り立っているという前提に時々鼻につく。善意の
信者には物理的な圧力しか通じないところがある。

大学職員が体育会系って・・・
そんなこと言ってる奴はどこの企業行ってもダメだろうね

話変わるが、大学職員出会いがないってこのスレではよく言われる（実際
もそうなんだろうけど）が、うちの大学の職員は28までに100％結婚してる。

どこでどうやって出会ってるのか不思議。。

聖徳大学ってどう？
やっぱＦランだから待遇悪い？

Fランだから待遇悪いって訳でもないけど、将来的に大学つぶれても
知らんよ。Fランはその辺が怖いよ。経営が左前になってくると、当然
待遇も悪くなるわけだし。

>>854
>>94見ろ

厳密な意味でのFランじゃないのかも知れないけど、
定員割ってなくても、事実上のボーダーフリーとかあるやん。
私立大学って大目に合格させるから。

あと、単に超絶あほ大学って意味でもFラン大って言葉は使われるから。

登録商標なんですけど。

それなら単に「低偏差値大学」と書けば？
また裁判起こる前に。

細かい事にうるさいな…不毛な議論はよせ。

冷静に事務員を観察すると、覇気ないヤツやたら多いな、、、

まがりなりにも犯罪行為なんだが

どっかのレスにあったけど、
本当に自分がこの仕事を長く続けていられるのかどうか考えるのは必要だと思った。
女で長く働く気なんて無い！って思ってても
毎日早く抜け出したいなんて思うのは嫌だし。
マッタリだけど刺激や面白味に欠けそうだし
合わなかった時の事思うと本気で怖い

社会人だが、会社止めたくて止めたくてつらくてつらくて疲れて疲れて
しょうがないやつなんて一杯いるんだぞ。


やりがいがなさそう・・・とかアホですか

じゃボランティアでもやって生きてけよ

>>862は私大職員のことを言ってるんだろ。
一般企業と比べた上の話じゃないのか。

社会人5年目以上でそんなこと言うてる奴はおらん。

知り合いが今年、新卒で職員になったけど悩んでた。
怒られることもないし、一生懸命になることもない。ぬるま湯で、これで良いのだろうかって。
体育会でバリバリ活躍してた人だから余計に思うのかもしれないけど。

普通は新卒の今頃って、がむしゃらに仕事覚える時期だよな。
怒られるのも仕事のうち、くらいの勢いで。
やっぱ職員の仕事は特別なんかなとオモた。

学生が就職活動するときってないものねだりをするものじゃ
ないですか
特に若い人には刺激や面白みって魅力的だろうし
昔の用語でいうと「自己実現」ですよｗ

仮にこの商売についてから、単調で退屈である、自分の成長が
感じられない、人脈が広がらない、という悪い面にばかり眼が向いて
しまい、最悪メンヘルになるのもつまらないから、>>862みたいに
あらかじめ悪い面も含めて考えるのはいいことだと思うけどな
どの商売でも、「やるならそこは大人になんないと」って部分は
あるでしょ

このスレは転職板の住民が普通に入り乱れるから困るｗ

今さらだけどテンプレ酷いな

というか、やりがいとか、人脈が広がるとか、成長が感じられるとか、
そんなこと考えてられるの最初の半年かそこらだぞ。俺が怠け者だってのも
あるんだろうけど、遅かれ早かれみんな「まったり高給は最高」って思考
回路持つようになって、自分の職業って物を考え直すようになる。

あの仕事内容であの待遇はもはや犯罪的。一昔前の社会保険庁見てるみたいだ。

今後、今までの人生の何倍もの時間をすごす大学なんだからしっかり決めろよ
この待遇が維持されると思っているのはあまりに先見性がないがな
恩恵を受けていた制度が変わるのは時間の問題だと思うぞ。今後１０年は平気だろうが
一昔前は銀行ですら軽い事務作業とかで終身雇用年収１５００万だったわけだし

うるせえよ
偉そうにｗ

ある程度自由な時間を得れる職業に就くことは大切だよな。
マターリ高給は確かに魅力的。その中ですら、私大職員は異質な存在
それはしっかり認識しておいたほうがいい

私大職員落ち発狂ﾜﾛｽｗｗｗ

まあ、その見方も正しいとは思うけどさ。
一番見苦しいのは私大職員のくせにスキルだ何たらいって簿記とかの勉強し始める奴
結構いるんだよこれが。もう私大職員で何年か働いた時点で他業界なんて無理なのに
見苦しい抵抗するなって感じｗ骨埋める覚悟でこいよって思う

まさに無駄な努力ｗｗｗ
まったり求めてきたのに勉強はじめるとかそいつ馬鹿じゃねｗｗ

みんな本当の志望動機は「楽そうだから」だもんな
事実楽だし
時代的には厳しくなってくが、それを考慮してもこの待遇は美味しすぎるんだよ

激しく同意。やりがい求めてたら、こんな職業志望しないし。

それと、出会いがないってよく言われるが、余暇がないとそれこそ出会いが
ないよ。ウチの大学はお局率0％だ。驚異的。ブサ女でもきっちり27ぐらい
までには結婚してる。男も同じ。

民間だったら取引先とかと仕事上の付き合いはあるんだろうが、公私混同は
好ましくないって意識、みんなが多かれ少なかれ持ってる。下手に手を出して
失敗した後のこと考えると怖い。だから手を出せないんだよな。

とりあえず貼っておく。将来的には？であることは誰だって分かっているだろうが。
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20070801-00000901-san-soci

>>876
お前の大学は資格手当てもらえないの？
てか社会人じゃないよねキミ

>>880
定員割れ＝死亡確定
って考えが素人的で素敵だよね
つか、？と思うならこのスレに来なくていいんじゃね

>>880
>４年制大の入学定員は４４万４９２０人で１・１％増加。
>志願者も３０２万２９８３人と２・９％増えた。
>だが、人気は大都市部の大学に集中。
>全体の底上げにはつながっておらず、
>定員割れは２２１校で前年度と同数だった。
>うち定員の半分も満たせず、危機的な水準は１７校（全体の３・０％）あった。
すごく安泰です・・・

ようは地方とかにある無名な私大が危ないだけだろ

危機的水準が3%ってｗ
どんなけ安定業種だよコラ

一概に地方だから危ないとも言えんけどねー
まあ有名大学と比べたらいろいろ危ないがｗ

しかも校数で割らずに、学生数比（約2000人/280万人）、職員数比（約100人/11万人）、
公募採用職員数比（ほぼ0人/3万人）で考えれば、いずれも全数の0.1％を切ることになる。
つまり、危機の対象人数比はもっともっと少ないってこった。

さっきからこいつ何が言いたいの？

>>887
あーなるほど
危険な学校ほど所属してる職員が少ないもんな
つか危険なとこほど募集なんてしてないしね

>>881
煽るのもいいが、うちの大学も基本的に資格手当てもらえないんだがｗ
建物建てる部署で建築士とかの例外はあるが
コンピュータの部署でそれ関係の資格とっても手当てゼロ
ましてや業務と無関係な資格なんてただの趣味としか思われないばかりか
ムダに働かされる（スキルを持ってるばかりに仕事が回ってくる）から
資格持ってても黙ってるのが得策

それに、そんな手当てなぞいただかなくても、ね

俺は第一志望だった民間企業に内定貰った者だが…

前までは、大学職員ってまったり薄給だと思ってた。
有り得ない位早く帰るし、有り得ない位仕事してないし、
他の大学に比べたら経営安定してるとは言っても、赤字経営で
補助金頼みだし、これで超絶マッタリ職員に高給払う余裕なん
てないだろうって。

当方、理系学部の4年で、4月から研究室に配属されて、4月の
前半には第一志望だった会社の内定貰って就活終了させた。
うれしかったです。そりゃ、第一志望でしたから。

ところが、うちの研究室のポスドクは事務の人とやたらと
仲が良くて、有り得ない様な高待遇の実態が次々と俺の
耳に入るようになってしまった。9時前に出勤して5時帰り、
勤務中もだべるわだべるわ…夏休みは派手に海外旅行、
余暇を利用していろんな人と接しているんだろうか？30歳
以上未婚率0％…。プライベートの話とかも大分耳に入ってきて、
みんな本当に幸せそうに過ごしているのが伝わってくる。

知る必要のない、いや、知らない方がいいことを大分耳に
入れてしまった気分。もう、事務の存在そのものが妬ましい
し、悔しい。とりあえず、俺の目に触れないところにいて欲しい。
内定ブルーになって仕方がないから。どうしようもないぐらい。

もうね、これ見てると民間企業行くやつって何なんだろうって思う。
民間企業なんて全てがブラックに思える。俺の内定先も。


長文すまん。今の心境を語りたかった。

なげーよ氏ね

>>891
民間には民間の良さがあるかもよ。
確かに高待遇かもしれないけど、
大学事務と企業とどちらの体質に合うかなんて人それぞれだと思うし。
せっかく第一志望の会社に受かったんなら、自信持ってやってみれば？
まだ働いてもないのに分からないよ。

>>893
夏休みでずっと大学行かなければ、そのうちそう思えて来るんだろうけど、
俺毎日大学で実験してて毎日事務の人と接してしまうから、「現実」を生で
見続けてしまってるし、例のポスドクと俺は非常に仲いいから、聞かなくて
いい情報もどんどん耳に入ってしまう。

>>894
そんなに大学職員になりたいなら大学院行けばいいだろ。

>>894
うーん…
就活終わってんのに
そんなの気にしても意味なくね？

いくら羨んだって時間は戻らんし
そんなことで働いてる大職を妬むのは逆恨みだろ？
だいたい、大職受けても受かったかどうかわからんだろうよ
決まったとこでまずは明るく頑張ろうよ

仲のいい人の話も、必要なときには馬耳東風に徹することも
必要だと思うよ

ていうかおまえにいつまでもクドクドと大職話をする
そのポスドクの根性が曲がってないか？ｗｗｗ

>>895
院生が事務に受かったなんて聞いたことありません。
>>896
>いくら羨んだって時間は戻らんし
>そんなことで働いてる大職を妬むのは逆恨みだろ？
>だいたい、大職受けても受かったかどうかわからんだろうよ
>決まったとこでまずは明るく頑張ろうよ
ですよね。何だかんだ言っても、もう俺は民間でがんばるしかないん
ですから。

>ていうかおまえにいつまでもクドクドと大職話をする
>そのポスドクの根性が曲がってないか？ｗｗｗ
いや、そこは別にそんなことないと思います。

おまえら釣られすぎｗｗｗ

連続でかきこんでる奴いい加減にしろｗ

８９１から８９７は爆笑ポイントｗ

>>898
>>899
>>900自演乙

むしろおまえが自演乙ｗ

池袋からわざわざお疲れ様です

荒れるだろ、過激な事書くと…

ipわかる奴はわかるらしいね。削除人とかしてるやつ

891だが、釣った覚えもなし、自演した覚えもない。

関学書類出した人に聞きたいんだけど、ＨＰに載ってる「受付面談」って何？
あと結果来てる人いますか？

俺が辞退したから、また募集かかるかもよ

>>907俺は関係ないけど、コネあるの？
>>792はガチらしいぞ。いい加減関学の話には飽きたが。

>>909
コネ、あるといえばあります。ただしこれがきくかどうかは微妙なラインですが…

あれがいい就職先なのかは、賛否分かれそうだけど、
超絶まったり高給（高給ってのは噂に過ぎんが、平均的な
民間企業よりは貰ってるだろう）は大きな魅力だよな。

>>910
909じゃないけど、やるだけやってみたら？
ただ、本当に出来レースな所があるから落ちてもへこまないことと
一本に絞らず保険を用意しておいた方がいいと思います。
最終までいってもガンガン落ちるしね

面談が何かは分からない…ごめんね
ちなみに>>486>>494書いた者です。

>>912
ありがとう。
あまり期待せずに待ってみるよ。

てか、それだけ偏った、ガチガチの採用するんなら
公募のフリせずに初めから口コミで採用活動進めたらいいのになｗ
白々しいわ。

民間一年目（２ｃｈではまったりと言われているほう）
でも、けっこう激務に感じるオレっていったい・・・
ﾏﾀﾘ高給転勤なしの3拍子はいいよね
おれは、並並転勤多だからな。
すでに転職考え始めた
世の中においしい商売なんかなかったらいいのに

>>914ここまで酷いのは確かに不快だよな。知らない人も多いって言うのに。

大学と言う立場上、コネ採用を認めるわけにはいかないんじゃないの？だって、
関学の就職ガイダンス行ってもリクルーターについては一切触れない。

なんというか、物事がクリーンであると言う前提に立ってるような感じだからね。
大学全体として。一皮剥ぐと>>815の言う通りなんだが…白々しいよな、確かに。

>>915
つらいことを乗り越えて、他人に何かを提供するからお金をもらえる―

だから、どんな職業に就いても必ず辛い事や我慢しないといけない事は
必ずある。高給なら必ず仕事はその分しんどい。薄給ならある程度楽。
一部のブラック除いては。

こういう思想持って就活した後に大職の現実見ると↑みたいな発想
頭から否定される気分だよな。

地主なんて寝てたら金入ってくるからなぁ
世の中楽な仕事はあるもんよ
ゼミ合宿で市営のゴーカートできるとこがあったんで楽しんだんだが客俺ら以外誰もいないのね
んで管理人のおいちゃんは一日中事務所でテレビ見たりゴーカート乗ったりして遊んでいるみたい
超早いしﾜﾗ 公式コースでセナのラップタイム上回ってるとかいってたな
市職員らしく数年前からここに派遣されたと