日立ソフトウェアエンジニアリング４

日立ソフトウェアエンジニアリング
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1003217497/

ジンタナって知ってる？？

unko!!!!!!!!!!!!!!!!

UNKO♪

うんこ♪

う・ん・こ♪

就職内定決定！（情報第１号）　投稿者：SHU@BLACK
試験２日後に（びっくり！！）、日立ソフトに内定もらいました。
http://www60.tcup.com/6006/kurodalabo.html

2001'日立ソフト内定者の集い
http://www.freeml.com/ml_info.php?ml=hitachisoft

う！ん！こ！

就職活動
http://boss.elcs.kyutech.ac.jp/~yachimon/syuukatsu.html
あまりに資格重視の人事考課。女性社員の制服。
部課制ごとの仕事(ソフトウェアを開発するには、最早、時代遅れ?)。
終身雇用に浸ってそうな人事部の人々。
意識的に不合格へ持っていく。当然。

曰立ノグソ

早大卒
http://www.geocities.co.jp/SiliconValley-Bay/8183/recruit-kiroku.htm
日立ソフト×２回（予約→ブッチ→予約→ブッチ。・・・縁がなっかたということで）

■１４日（水）
日立ソフトの内定をゲットした。社会人への扉は開かれた。あとは修論。てことで、今日、院生のゼミを行なう。とりあえずシステムの作成に取り掛かる。
http://www.csci.yamanashi.ac.jp/~jin/diary/2000/06.html

___________U____n___k____________________o______________________!___!!_________________

大分工業高校
http://ww6.tiki.ne.jp/~ismt/kohsen.htm
制御情報工学科：日立ソフト

音ソフトウェアエンジニアリング

非公式求人情報
http://quoniam.social.tsukuba.ac.jp/yamane/career/index.shtml

中身のないあおりだ

昭和42年3月　　大分県立日田林工高等学校卒
昭和42年4月　　日立電子エンジニアリング（現日立SK）入社
http://www.columbus.or.jp/adviser/kudou/kudou.pro.html

�K日立ソフトウエアエンジニアリング：情報系ソフト開発では超大手。
説明会→筆記試験→面接→内定が出たため辞退
http://sutncs.ed.noda.sut.ac.jp/~j8200614/ichiran.html
この会社は情報系の会社の中でもかなり大手です。
けれども採用人数がとても多い（250人くらい）ので
理科大生だったら受かりやすいかもしれません。

私は以前、日立ソフト（東証第二部上場企業……だったかな？。忘れた（笑））
http://www3.plala.or.jp/paestum/toshiba/rgb/toshiba0704.html

今年はレベル落ちそうだな

コピペばかりしやがって。どうせSK落ちだろうがｺﾞﾙｧ!!

>>17
これって筑波の内部情報？？
推薦枠とかやばいんじゃない？

年休は多いのに休みは取れない。どうにかしろよこの会社。
明日も出社だ・・・。鬱。
SKBは満額つけれるのに、うちの部署はなんで３０打ち切りなんだ。
SKB使わずに残業しろってか。バカタレ。

>>25
まあ、会社の中には死ぬまでコキ使う為に置いておく奴もいる。
おまえは使い道がそれしかないんだから我慢しろ。
漏れはヒマだー。給料もたっぷりだー。ヒマだと資格もとり放題だぞ。

社員同士で貶め合いかよ。おめでてーな。

>>26
単純にうるせー！！と本来なら思うが、それが現実だな。
同期で入社以来２桁以上残業したこと無い奴が高度３つも取ってやがる。
つまり３０万だ。
おれは今年の春にやっとひとつ取れた。
それも恐らくスレスレで。
毎月１２０以上も残業しててしかも資格取れって無理な話だろ。
ほんとに。

kopipe.

デル・マイクロソフト・日立ソフト、ERP導入効果を高める
フロントエンド・ソリューションの導入コンサルティングサービスを開始
〜 ERPのフロントエンドからバックエンドまでを包括的にサポート 〜
http://www.dell.com/html/jp/dell/news/011031a.htm

最近煽りに対して食いつき悪いね
飽きちゃった？

飛び級君の勢いが無いんだもん♪

彼のようなスターはもう現れないだろう・・・

ほんと昔もやってたがgoogleかなんかで日立ソフト、就職とか検索してコピペってるやつ何がしたいの？
アフォだよ。なんにもならない。

衛星の打ち上げが成功したYO！
がんばれｓ衛星！！
http://biz.yahoo.co.jp/news?s=9694.t&p=/headlines/nkn/011031/nkn/081000000_nkn000011.html&n=5

ヤター、ロケットだYO!

>>28
でもとれたんでしょ。おめでとう！

>>36
サンクス。課長になるには仕方無いからな。
上もうるさいし（正月の面談ごとに言われるた）寝る暇惜しんで取った。
しかし納得いかないのが、高度３つ持ってる奴もおれも、
去年同じ年齢で主任になったこと。
どう見てもおれの方が仕事量多いもんなぁ。
入社以来積算するとそいつの２倍は会社にいることになるのに。
やっぱ最初の配属か？学歴か。

>>37
残業時間は考えないといかんよね。
どう考えても３桁残業は尋常ではない。

２桁残業をバカにするのではなく、どうすれば
みんな２桁残業に収まるか考えるのも大事だよね。

>37
いいじゃん、あなたもなれたんだから。
部が違うんだったら昇格を取り巻く環境は全然違ってくる。
気にすることはないし、気にしても仕方ない。
しかし、主任になったばかりで課長を意識した発言すばらしい。
こういう意欲があるやつうちにも欲しいな。

公共ってスキルつきますか？

COBOLのスキルがつく。
あと徹夜とかC変のスキルとか。
PCの数が足りないからｃ変で対応とか馬鹿もやっている。変則手当て
の方がよほどコストかかるのに。それに最近は品質がすごぶる悪い。
しかも一緒に働く、協力会社（外注）はブラック企業ばかり（コスト
が安いから）

所詮、業務UPだけ。内部の人間は業務知識がうんたらと威張って
いるけど、所詮、負け犬のなんとか
優秀な人間はすっぱり辞める

勤務も
周囲に合わせて
月曜から木曜　C変
金曜　通しでノーマルなんて言う生活がいいなんて言う馬鹿も沢山
いる。金曜の日中堂々と寝てるけどね。（QTと浜松町以外の某分室）

>>40
付かないだろう。
スキルつけたければ金融がいいんじゃない？

自分がどういうスキルを付けたいかによりけり、
という話もあるけど。

>>41
COBOLしかやらしてもらえないんですか？
>優秀な人間はすっぱり辞める
日立ソフトをやめるってことですか？やめてどこに行っちゃうんでしょうか？

日立ソフトもそうなんだけど、製作所と同じ金融・社会・産業・流通・公共
の縦割り体制ってどうにかならないものなんですかね。

お互いにかぶっている部分が多数あって、いかにも非効率に見えるのですが、
と社員に質問したところ顧客で分かれているのでしょうがないと言う話でしたが。

でも実際は顧客担当の営業と一部のSEの業種区分を分けて、後はあまり
枠付けしないほうが良いと思うのは私だけでしょうか。いくつかの業種を経験して
最も自分にあった業種を見つけていきたいと思うのですが。

＞＞４４
5年で他へ移れ
実力があれば移れる

なんか最近、偽者の煽りに社員が反応しないから俺が書いとくぞ。
>>43

公共でcobolやってる奴は、今は凄く少ないぞ。官公庁大口顧客だけだ。
今は公共でも、その手の顧客は少ないんだよ。
VB,ORACLE,WEB,JAVA,JSP,WEBLOGIC,やっぱそこらへんのキーワードがメイン。

知らない奴ほど公共＝COBOLだと思って書き込むからすぐばれる。

>>44

今はかなり縦割り解消しているよ。って、君誰？
縦割を解消すると、かぶる部分はもっと増えて、さらに収拾が
つかなくおそれもある。業種が違っても、やる技術は同じだったりする。
結局、そんな簡単にはいかないよ。

>>46
ある企業の内定者です。

そうですか。一気に改革とは行かないのは理解できます。

にしても、もっと社内FAが進むと良いなーと思っています。
でもそうなるとスキルのある人が我先に脱出していきたがる
部署とか出てくるんでしょうね。

スキルがつくのは金融？
コレこそコボラーじゃないんですか？
公共のほうがスキルつきますか？
稼げるのは金融ですか？

>>46
キーワードのカテゴリーが全部バラバラだぞ？
なんでWebLogicだけなんだよ（藁）
WebSphereは？iPlanetは？Tomcatは？コズミネクサスは？（藁）

●パワー全開！日立ソフト●
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=994901590
★■●おなかいっぱい(ﾟдﾟ)日立ソフト１１●■★
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=995557196
φ●●やっぱり（・∀・）ｲｲ！日立ソフト１２●●φ
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=prog&key=997800967
最高 日立ソフト
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=998582871

業務A-1とA-2の２棟のうち１棟半にSKが入るんだって。
となりはジャスコか。
住宅A棟に棲もかな。
http://www.seaside-forest.com/j-indexplan.html

>>49

知ってる言葉を並べて何か意味あるの？
とりあえず自分が過去にかかわったのを挙げてるだけだよ。

痛い奴だな49は。

VB　プログラミング言語名。もしくはツール名。
ORACLE　企業名、あるいは製品名
WEB　ウェブ？？
JAVA　プログラミング言語名
JSP　Java Server Page、アーキテクチャ名
WEBLOGIC　製品名

WEBってのがねー（ｗ

なんか荒らされてるな・・・

>>52
君が一番イタイやつだと思うぞ。

COBOLだけじゃないぞっていう事を書いてるんだろ？
ただのコンピュータ用語に異様に執着する53,55って・・・本物のヲタク？

>>55
うっせ刺ね

>>56

ヲタクでしょう。自分の知ってる単語を自慢したいのかと。（ｗ

>>56 >>58
ってかさ、この程度の単語をごっちゃまぜに使うという時点で
分かってないと思われ。別にお宅でなくとも知っているべきだろ。
この会社の社員なら。

>>56
君は馬鹿だね。
専門卒でも知ってる単語を並べて、「ここらへんのキーワードがメイン」とか恥ずかしげもなく断言し、
あまっさえ、実は「自分が過去にかかわったのを挙げた」だろ。
小規模な１システム分程度のキーワードを出しといてメインはないだろ・・・
痛すぎるにも程があるぞ。

>>58 >>56
自慢するよな単語じゃないだろ。
知らなかったら客先とかで大恥かくぞ。逆に。

>>46
君、今年の新入社員？がんばって業界用語おぼえようねー。

●パワー全開！日立ソフト●
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=prog&key=997800967
ﾟДﾟДﾟ ここに復活、日立ソフト１４ ﾟДﾟДﾟ
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=998582871
http://natto.2ch.net/recruit/kako/1000/10006/1000627041.html
http://natto.2ch.net/recruit/kako/1001/10018/1001868621.html
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1003217497/

>>63
SKスレっておおいんだなー。
こんな会社も珍しいよ。

>>59-62
内定者に説明している所に割り込んで
「そんな言葉は専門卒でも知っている」「社員なら知っている」「客先で恥かく」
おいおい、お前らに説明してるんじゃないだろ−よ。文章読解力ゼロ？？？
漏れ、ここに変態が多いっていうのネタだと思ってたけど、もしかしてネタじゃなくて本当なのか？
社員が言葉知ってて当たり前だろーよ。出てきて自慢するなよ（木亥火暴）

>>62
業界用語ぉ？？？？プッ。

言葉を自慢する前に、普通の脳みそを持っている人間なら
内定者に答えてあげるほうが先だと考えるが・・・
ここの変態達は、揚げ足取る方が大事なようだな。

>>46

　　　　　　　　　　||￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣||
　　　　　　　　　　|| >>キーワード：ＷＥＢΛ_Λ　　アーヒャヒャヒャヒャヒャヒャヒャ！
　　　　　　　　　　||　　　　　　　　　　　　 (ﾟ∀ﾟ*)
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　　∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 ∧ ∧　　　 |￣￣￣￣|
　 ( ﾟ∀∧ ∧　( ﾟ∀∧ ∧　( ﾟ∀∧ ∧ .|　　　　　　|
〜（＿( ﾟ∀∧ ∧ __( ﾟ∀∧ ∧__( ﾟ∀∧ ∧￣￣￣
　　〜（＿( ﾟ∀∧ ∧＿( ﾟ∀∧ ∧＿( ﾟ∀∧ ∧ 　あーひゃひゃひゃひゃひゃひゃ
　　　　 〜（＿( ﾟ∀ﾟ,)〜（＿( ﾟ∀ﾟ,)〜（＿( ﾟ∀ﾟ,)　　ひゃひゃひゃひゃひゃひゃひゃ
　　　　　　〜（＿__ﾉ　　〜（＿__ﾉ 　　〜（＿__ﾉ　　ひゃひゃひゃひゃひゃひゃひゃ

　　 　 ∧＿∧∩　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　 （　´∀｀）/＜　>>46! WEBってなんですか？
　＿ / /　　 /　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＼⊂ノ￣￣￣￣＼
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　　 ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~　　＜　蜘蛛の巣のことです。
＿と~,,,　　~,,,ﾉ＿.　∀　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 .ﾐ,,,/~),　　.|　┷┳━
￣￣￣ .し'J￣￣|...　┃
￣￣￣￣￣￣￣ 　 .┻

>>67
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　（　・∀・） | |＿:::::[ 　||　　ｶﾀｶﾀ ﾀﾞｯﾃ2chﾀﾞﾓﾝ♪
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　 　 ┃　　　　　　　　.||
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　　　　　　""""""""""

どの辺に住もうかなァ。
http://www.seaside-forest.com/a-index.html

●パワー全開！日立ソフト●
http://natto.2ch.net/recruit/kako/986/986570380.html
●●● 今日も全開！日立ソフト ２●●●
http://natto.2ch.net/recruit/kako/990/990153857.html
▲▼明日も元気？日立ソフト３▼▲
http://natto.2ch.net/recruit/kako/991/991233758.html
■■■■毎日パワフル！日立ソフト４■■■■
http://natto.2ch.net/recruit/kako/991/991643394.html
★★★★★本日も最強！日立ソフト５★★★★★
http://natto.2ch.net/recruit/kako/992/992199543.html
◆◆◆◆◆ついて来れるか？日立ソフト６◆◆◆◆◆
http://natto.2ch.net/recruit/kako/992/992707997.html
▼▼▼▼▼やっぱ最高！日立ソフト７▼▼▼▼▼
http://natto.2ch.net/recruit/kako/993/993094857.html
まだまだ続くか？ＨＳＫ８
http://natto.2ch.net/recruit/kako/993/993489378.html
■■■！！不思議発見☆日立ソフト８β！！■■■
http://natto.2ch.net/recruit/kako/993/993505167.html
(,,ﾟДﾟ) ２ｃｈ最強！日立ソフト９ （´∀｀ ）
http://natto.2ch.net/recruit/kako/994/994523740.html
■◆■◆いつまで続く？日立ソフト１０◆■◆■
http://natto.2ch.net/recruit/kako/994/994901590.html
★■●おなかいっぱい(ﾟдﾟ)日立ソフト１１●■★
http://natto.2ch.net/recruit/kako/995/995557196.html
φ●●やっぱり（・∀・）ｲｲ！日立ソフト１２●●φ
http://natto.2ch.net/recruit/kako/995/995822881.html
ｺｿｰﾘﾏﾀｰﾘHSK１３
http://pc.2ch.net/test/read.cgi/prog/997800967/
ﾟДﾟДﾟ ここに復活、日立ソフト１４ ﾟДﾟДﾟ
http://natto.2ch.net/recruit/kako/999/999237724.html
最高 日立ソフト
http://natto.2ch.net/recruit/kako/998/998044311.html
日立ＳＫはどこいったの？
http://natto.2ch.net/recruit/kako/998/998582871.html
日立ソフトウェアエンジニアリング
http://natto.2ch.net/recruit/kako/1000/10006/1000627041.html
日立ソフトウェアエンジニアリング２
http://natto.2ch.net/recruit/kako/1001/10018/1001868621.html
日立ソフトウェアエンジニアリング
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1003217497/
日立ソフトっていいですか？
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi/infosys/984845206/

なんか最近、厨房のﾄﾞｷｭｿ発言が少ないから俺が書いとくぞ。

>>67
内定者で煽りの巧い奴は、飛び級くんだけだぞ。お前の煽りも３０点だ。
今は内定者でも、入社したらゴミ捨て＆コピー係りなんだよ。
SK内定者,負け組み,ヲタ,ｓ変態,子会社,C言語,やっぱそこらへんのキーワードがメイン。

知らない奴ほど公共＝ｓ変態だと思って書き込むからすぐばれる。

>>65
> なんか最近、偽者の煽りに社員が反応しないから俺が書いとくぞ。

だからって、アホの外注が知ったかぶって消防みたいなこと書くなよ・・・
お前らはSK社員様の命令通りに従ってりゃいいんだよ。
だから害虫は内定者にも馬鹿にされんだよ。

http://pc.2ch.net/test/read.cgi/prog/999144060/
http://pc.2ch.net/test/read.cgi/prog/980479068/
こいつをわるれてはいないか？

おい、みんな！会長がズラにしてたぞ！！
ﾋﾞｸｰﾘ!!

10月31日 08:10
日立ソフトウェアエンジ、衛星画像の高解像度画像を提供へ（日刊工業新聞）
【横浜】日立ソフトウェアエンジニアリングは、
同社が出資している米アースウォッチ社（コロラド州）の
高性能観測衛星「クイックバード」打ち上げ成功を受け、
来年２月から同衛星が撮影した画像の提供とこれを利用した
システム構築などのサービスに乗り出す。
同衛星の画像は解像度が従来の航空写真並みの６１センチメートルと、
商用衛星としては世界最高の性能を持つ。
このため、地図の作成更新をはじめ、農業、公共事業、防災など幅広い
分野の利用が可能になると見ている。
来年度１０億円、３年後に５０億円の売り上げを目指す。

ってことらしいんだけどこれやってる部署ってどこよん？

>>76
わるれてはいないよ。

age

>>76
わるた。

衛星本ってなかったかな

これ見ると日立ソフトってPCソフトショップかと勘違いしてしまうなァ。
けっこう安いし。
http://www.abuy24.com/servlet/Default

また出回ってるよ。
78　野村総研(NRI)
74　日本IBM
73　NTT-DATA
72　富士通 [Microsoft]
71　NEC　[Oracle]
70　日立製作所　[Sun]
69　HP(Hewlett-Packard) デロイトトーマツコンサルティング　[Cisco]
68　日立ソフト　CGEY 電通国際情報サービス(ISID)　[SAP]
67　NTTコムウェア KPMG PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC)
66 伊藤忠テクノサイエンス(CTC） Accenture 日本総研
65　COMPAQ NTTソフト 日本ユニシス
64　沖電気　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 大和総研
63 CSK 横河電機　フューチャーシステムコンサルティング
62　TIS 日立情報システムズ(合併後） オービック
61　NECソフト 住商情報システム(SCS) 富士総研　[ISE]
60　富士通FIP インテック　アルゴ21　CRC総研　CAC
59　東芝情報システム　日本情報産業　 ニイウス オージス総研 [日本NCR]
58　インフォテック　クレスコ　日立電子サービス　富士通システムソリューションズ(Fsol)　CEC　
57　NECネクサスソリューションズ　富士通ビジネスシステム(FJB)　ダイヤモンドコンピュータサービス
56　日立システム＆サービス　富士通アドバンストソリューションズ(FASOL) アイネス
55　JRシステム　インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 　三井情報開発
54　JR東日本情報システム　富士通関西システムズ(FKS) 日立ビジネスソリューション　
53　日本情報通信　ロジー　さくら情報　 富士通中部システムズ(FJCL)
52　NTTデータネッツ　NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー
51　NK-EXA　NTTデータフォース 第一勧銀情報システム NTTデータCS 日本フィッツ 大塚商会
41〜50　NTTデータクリエイション NTTデータクオリティ CSKネットワークシステムズ
　　　　　NTTデータフィット NTTデータSMS ドコモシステムズ 日立INSソフトウェア
31〜40　日本システムディベロップメント 日本電子計算 データ通信システム ヤマトシステム開発
　　　　アルファシステムズ
21〜30　エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス ソフトウエア興業
　　　　　富士ソフトABC トランスコスモス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム
1〜20　 SMG　日本コンピューターテクノロジー　

日立ソフト＞＞＞＞日立製作所

ここって、眼鏡でデブヲタだけどやけに身長高い人が多いって本当ですか？

>>84
お前がばら撒いてるんだろ
日立ソフト内定者うざい！！！

富士通、工場の人間をSEにしようとして教育してるんだって。
偏差値、２０は下がったヨ

>>88
工場からSE→SEの教育についていけない→リストラ

リストラの口実だよ。

>>89
現実はシビア・・・

日立ソフト内定者！！
ランキングを高くするためにコピペ荒らしするなよ
急に高くなりすぎだろ

マジで出てこい！

同じ内定者として恥ずかしい・・

っていうか俺たち、はめられてねー？
普通に考えて野村のいつもの奴だと思うけど・・・

日立ソフトの内定者が高ランクを定着させるために
IT企業スレ５，６社に同時コピペを開始しました。
野村総研の内定者を偽ってます。

以前のランクと比べてもらえばわかるけど日立ソフトが
一気に飛躍しすぎです。
NTTコムウェアも怪しい。

日立ソフトの最近のスレは擁護コピペの嵐。
多分犯人はこいつです。

>>95
だから犯人アンタだろ

>>96
正解

山田君、座布団１枚ageて

急にコピペが止んだな
規制されたか日立ソフト？

　　　∧,,∧ ∬　　　　 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~　　＜　飛び級君くらいインパクトのある奴居ないのか？
＿と~,,,　　~,,,ﾉ＿.　∀　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 .ﾐ,,,/~),　　.|　┷┳━
￣￣￣ .し'J￣￣|...　┃
￣￣￣￣￣￣￣ 　 .┻

飛び級君って、なに？

>>101
１０月くらいに現れ、SK社員を散々に煽って大暴れした人物。
SKの内定者で大学名と自分が飛び級であることを明かしたDQN。
絶対人事には特定されてます。

もうそっと決定しましょう
78　野村総研(NRI)
74　日本IBM
73　NTT-DATA
72　富士通 [Microsoft]
71　NEC　[Oracle]
70　日立製作所　[Sun]
69　HP(Hewlett-Packard) デロイトトーマツコンサルティング　[Cisco]
68　日立ソフト　CGEY 電通国際情報サービス(ISID)　[SAP]
67　NTTコムウェア KPMG PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC)
66 伊藤忠テクノサイエンス(CTC） Accenture 日本総研
65　COMPAQ NTTソフト 日本ユニシス
64　沖電気　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 大和総研
63 CSK 横河電機　フューチャーシステムコンサルティング
62　TIS 日立情報システムズ(合併後） オービック
61　NECソフト 住商情報システム(SCS) 富士総研　[ISE]
60　富士通FIP インテック　アルゴ21　CRC総研　CAC
59　東芝情報システム　日本情報産業　 ニイウス オージス総研 [日本NCR]
58　インフォテック　クレスコ　日立電子サービス　富士通システムソリューションズ(Fsol)　CEC　
57　NECネクサスソリューションズ　富士通ビジネスシステム(FJB)　ダイヤモンドコンピュータサービス
56　日立システム＆サービス　富士通アドバンストソリューションズ(FASOL) アイネス
55　JRシステム　インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 　三井情報開発
54　JR東日本情報システム　富士通関西システムズ(FKS) 日立ビジネスソリューション　
53　日本情報通信　ロジー　さくら情報　 富士通中部システムズ(FJCL)
52　NTTデータネッツ　NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー
51　NK-EXA　NTTデータフォース 第一勧銀情報システム NTTデータCS 日本フィッツ 大塚商会
41〜50　NTTデータクリエイション NTTデータクオリティ CSKネットワークシステムズ
　　　　　NTTデータフィット NTTデータSMS ドコモシステムズ 日立INSソフトウェア
31〜40　日本システムディベロップメント 日本電子計算 データ通信システム ヤマトシステム開発
　　　　アルファシステムズ
21〜30　エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス ソフトウエア興業
　　　　　富士ソフトABC トランスコスモス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム
1〜20　 SMG　日本コンピューターテクノロジー　

プロフィール紹介が終わったところで・・・

「そろそろ出てコイ。留年君。」

もとい、飛び級君。

もとい、人事にバレバレ君。

バレバレ君。どうせバレバレなんだから出ておいで。
ﾏﾀｰﾘやろうぜ。

で、履歴書をチェックできるだのいってた社員は、その後結果を報告してないじゃないか。
飛び級は、大学名までは名乗ってないよ。都内の国立大の院ってことは書いてたから、電通か、東工か、東大の院の内定者だろ？

飛び級って千葉大じゃないの？

日立ソフトとコムウェアとＨＰが異様に高いランクを
コピペするのやめてくれない？
3年、nri内定者を装って貼り付けないでよ。
まじで。

http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1004002555/630

今日新社屋見てきたYO。
超ダサい。色といい形といい。
青物横丁からの道も狭いし。
あそこに数千人のSK社員が毎日集まってくると思うとぞっとする。

正直、俺たち負け組みだよな。製作所いきたかった。

いえ、引分け組みだと思われ。

負け組でしょ

逆転組。

ハイスクール奇面組。

どーでもいいけど、ＷＥＢ教育ってやつ何もやってないけど大丈夫かな？

>>117
藁
あたらずとも遠からず、だな。

勝ち負けコダワッテルやつが負け組みでしょ

>>118
ちゃんとやらなきゃ駄目だぞ。
配属決定の基準になるからな。

うしろゆびさされ組

うしろがみひかれ隊
あ、隊だった。

>>121
うそくさいなー

>>124
当然だよ。その人のスキルや真面目度なんかをはかる基準になるんだから。

ばかばっか

ばっかばかマムコ

ここが今度からＳＫの寮になるらしいよ。
キャノンのだったみたいだけど。
ここからだと品川に移っても通いやすそう。
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/39/49.586&scl=70000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/34/57.903&size=500,500

ここが君たち内定者が来年から棲むところだ。
モスバーガーなんてねーぞ。
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/33/12.760&scl=20000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/29/11.655&size=500,500

白根Ａ棟
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/33/13.721&scl=20000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/29/08.410&size=500,500

Ｂ棟
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/33/14.195&scl=20000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/29/09.385&size=500,500

Ｃとう
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/33/12.048&scl=20000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/29/10.875&size=500,500

Ｄ棟
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/33/11.409&scl=20000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/29/12.432&size=500,500

Ｅ等
http://www.mapion.co.jp/c/f?el=139/33/12.121&scl=20000&pnf=1&uc=1&grp=all&nl=35/29/13.277&size=500,500

おしまい。

>>130-134
以上５棟に数百人の独身男性が棲息しています。

ここのスレも結構とげとげしいな

>>135
おえぇ〜！！内定辞退しようかな....

＞＞１３７
早くしろばーか

>>135
ホモも棲息してるし、週末には夜這い女も棲息している。

駅からとおいな、おい

やっぱり新川崎を意識して品川に立てたのですか？
新川崎から遠からず、都心に近く。

>>140
バスがあるけど新入社員は駅まで30分間歩かされる。

あと、新入社員は毎朝６時からラジオ体操だ。
参加しないやつはｓ人事に報告だぁ！

>>141
品川に安く取得できたから。
みなとみらいって話もあったらしい。

>>143
なるほど。
みなとみらいよりは品川の方が良いでしょうね。

幕張も３年位前からいい町になったんですけどね。
そっちは立ち消えになったようで。

女子寮なんてもっとヒドイ！
新入社員が入る積翠寮はいまどき相部屋！
戸塚駅から離れててバスはいっつも渋滞！
おまけにいまどき門限１１時で、
過ぎたら自分の住んでるとこなのに入れなくなる！

幕張？何も無いよ。カルフールもいつもガラガラだし。
不況で今更千葉には伸びないね。
風邪強いし雨の日最悪。京葉線は風吹いただけで止まるし。
あんなとこ本社立てなくて正解だね。
しかし品川はもっと意味な無しだけどな。

みなとみらいが良かったな。
品川といってもＪＲ品川駅じゃないからね。
京急青物横丁。

しかし青物横丁ってすごい名前だよな。
京急の駅って変な名前が多いな。

新社屋ってりんかい線の駅があるんでしょ？
新木場のほうに住めないかな？

>>149
新木場って工場地だから住むとこは無いんじゃない？
夜とか治安悪そうだな。

>>149
新木場は鼻が曲がるので止めておいたほうが・・・
馴れればそうでもないんですかね。

NECソフトはご愁傷様です。

>>151
臭いってことですか？

新木場って別にくさくないぞ、昔江東区に住んでたから知ってるけど

常時臭い町ってのは問題だよな。

>>152
森林浴系のバスクリンを少しきつくしたような臭いです。

>>153
そうですか？沿岸部と河川沿いはかなりきついと思いますよ。

ああ、ごみ処理場に近いエリアはそりゃヤヴァイよ。
それでも新木場駅前とか夢の島あたりは大した事無いんだが・・・。

>>147
いやほんと。くだらない支出してまで品川に建てる必要なし。
横浜で十分。品川なんて営業拠点が入れるだけでいいだろ、
開発なんてどこでも出来るんだから。

製作所のソフト部門は横浜に残るわけ？

わざわざ品川に建てるなんて（サ）もヤキが回ったな。
SKは10年以内に潰れるね。バイバイ。

（ソフト）は戸塚だろ。あれは製作所の自社ビルだ。
ただ製作所に派遣されるってのも、
戸塚の他に大森や新川崎なんかもあるからな。
（ソフト）がどこに主力を置こうと個人にはあまり関係ない。

こんにちは 日立ソフトです。
情報処理試験も終了し、今度は卒論・修論のための勉強（または、卒業旅行の
ためのアルバイト？）にお忙しい事と思います。学生生活もあと半年を
きりました。いろいろなことに、大いに頑張ってください。

　　　↑
会社もわかってんじゃん。
気がすこしらくになった。
学校がいそがしいのよねん、最近。

>161
情報処理落ちた奴は用無しってこと。
せいぜい修論、卒論頑張れよ、ソルジャー君。

秋の段階で情報処理取得率って
どのくらいになるんだ？

一年目の間に取れなければｹｺｰやばいんでない？

うう、ソルジャー確定…

あ、それと入社前に高度を取っているつわものが
結構いることもお忘れなく。

つーか就職試験だけだと頭の良さまで計れない

>>168
あんなの俺らが作ってんだから当たり前だろ。
１，２歳しか年離れてないのにわかるわけない。
浪人してる奴なら年下に合否決められてんだぞ、お前ら。
ＳＫの就職試験なんてそれぐらいいいかげんなものってこと。

去年の東大院の進学先
http://www.geocities.co.jp/CollegeLife-Library/5469/t2001.JPG

理科ちゃん２２で資格無しだとどれくらいのポジションかな。
まんなかか？

１．東北大
２．国立の院卒
３．国立大卒、私大院卒
４．私大　資格あり
５．私大　資格なし　＜−　ココ
６．高卒、専門卒　資格あり

んじゃあマーチ文系資格無しおちゃんは？

マーチと理科大の差は無いよ。別に。
私立は早慶含めてどこも同じ扱い。ＳＫでは。

んじゃあ鬱の宮大＞慶応なの？

この会社入ったらケツの穴痛くなりそう

宇都宮だか群馬だか知らんがＳＫではそうだ。
というか日立グループは基本的に国立編重だから。
早稲田や慶応の優秀（だと思われるよう）な人間でもソルジャーＳＥかなりいるよ。
嫌になって出てった奴も知ってる。

開発に行く奴は基本的に切れ痔もしくはイボ痔と思って間違いない。
覚悟しとけ。

大学３年にもなって高校３年の偏差値（＝大学）通りの出世と
思ってるなんてことは無いよな。
偏差値なんて毎年変わるし４年や６年経って学力がその通りの訳は無い。
人事もそれ知ってるから上のような大雑把な分類になる。

>>172
だいたいあってるね。
２つ以上は飛べないけど、１つなら頑張りで何とかなるのでは？
確かに私大大卒が国立院卒を逆転するのは至難の業だけど・・・

何で東北大が一番上なの？
灯台兄弟じゃないの？
ちなみに俺は私大院卒。資格あり。

>>181
会長社長が東北大卒だから。
でもこの会社って結構実力主義だから
学歴はあまり関係ない気がする。
そもそも１０年前とかは高卒、高専卒いっぱい採ってたし。
だから実力の無いプライドだけの早慶なんかはやめてくやつが多い。
ほんとに実力あるやつもやめってってるけどね。そして外資に行ってる。

まあ学歴関係ないといっても学卒、院卒の違いははっきりとあるけどな。

>>182

学卒院卒の違いは、２年分のキャリアを積んでいると仮定されているだけで
何の違いも無い。現場でもそんなこと話にも出ない。昇格の時にも、同条件
ならば、能力、実績のあるほうが先だ。実際そうしてる。

>>182
院卒のほうが学卒よりも数年も余計に学んできてるんだから、
それ相応の対応するのは当然と思います。
修士は入社３〜５年目（学卒）と同じスタートライン、
博士は入社５〜７年目（学卒）と同じスタートラインくらいでしょうか。
その後は実力次第のようで、学閥とか学卒・院卒の差はないように感じます。

正確に言うと学卒は院卒に追いつくことは無い。
２年の差を考えた場合においても。
永久に追いつけないか、飛び越すかのどちらかしか無いが、
SKは、というか日立は学歴編中なので今だ逆転を聞いたことが無い。
逆に院卒が驚くほど早く主任になっているケースを良く見かける。

東北大閥だって。加えて国立閥。
国立重視は何もSKだけの話ではなくて日立グループ全体の傾向。

プライドの話をしている奴がいるが、
実際プライド持ってる社員なんて見たこと無い。
上が飼い馴らし易い大人しそうな人間しか採ってないから。

だいたいプライドある奴がどこかの子会社のようなとこには来ない。
何となくベンチャーっぽくて日立とついていつので安定してそう。
とかその程度の奴ばっか。

>>187
プライドのあるやつは最初っから入らないか
入ってもすぐいなくなるってことでしょ。

プライド高いやつってたいてい実力がともなわない場合がおおい。
これはとくにIBM内定者のKO文系によくみられる。
IBM以外に中小しか受からなかったため実力を考えず、プライドで知名度をとり
IBMに逝く。KO文系が研修についていけなくやめるといったケースは関係者の間では有名である。

内定者バッカ

>IBM内定者のKO文系によくみられる

分析があまりに突飛だがSKにもいたなぁ。
配属後すぐ来なくなった奴が。
といってもあまりに標本が少なくて
それが全体の傾向と同じかとは言えないがな。

こんな時間からラジヲ体操ですかぁ？

新人はやってますよー

（´-`）.｡oO（肴が凹んでるのはなんでだろ？）

寮飯まずいなぁ。今日もNコンビニで買ってこう。
今日もフルフレックスかな。

日立ソフト＞＞＞＞製作所
71　野村総研(NRI) NTT-DATA 日本IBM 　
70　富士通 NEC 日立製作所　[Microsoft]
69　HP(Hewlett-Packard) デロイトトーマツコンサルティング [Oracle]
68　日立ソフト　CGEY 電通国際情報サービス(ISID)　[Cisco]
67　NTTコムウェア KPMG PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC) [Sun]
66 伊藤忠テクノサイエンス(CTC） 沖電気工業 Accenture [SAP]
65 COMPAQ 日本ユニシス 日本総研
64　NTTソフト 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 大和総研
63 日立情報システムズ CSK 横河電機
62　TIS オービック NECソフト [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士通FIP CAC　富士総研
60　インテック　アルゴ21 フューチャーシステムコンサルティング 　CRC総研
59　CEC　ニイウス　東芝情報システム　日本情報産業　 富士通システムソリューションズ(Fsol)
58　オージス総研 インフォテック　クレスコ　日立電子サービス　[日本NCR]　
57　ダイヤモンドコンピュータサービス NECネクサスソリューションズ　富士通ビジネスシステム(FJB)　
56　日立システム＆サービス　アイネス 富士通アドバンストソリューションズ(FASOL)
55　JRシステム　インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 　三井情報開発
54　日本情報通信　富士通関西システムズ(FKS) 日立ビジネスソリューション　大塚商会
53　JR東日本情報システム　さくら情報　 富士通中部システムズ(FJCL)
52　NTTデータネッツ　NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー
51　NK-EXA　NTTデータフォース 第一勧銀情報システム NTTデータCS 日本フィッツ
41〜50　NTTデータクリエイション NTTデータクオリティ CSKネットワークシステムズ
　　　　　NTTデータフィット NTTデータSMS ドコモシステムズ 日立INSソフトウェア
31〜40　日本システムディベロップメント 日本電子計算 データ通信システム ヤマトシステム開発
　　　　アルファシステムズ
21〜30　エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス ソフトウエア興業
　　　　　富士ソフトABC トランスコスモス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム
1〜20　 SMG　日本コンピューターテクノロジー　ベンチャーセーフネット

>>197
自虐も面白いね。
最近入社してくる人間の出身大学の偏差値はそのぐらいかな。
よく来るよこんなどうしようもない会社に。

大学入る時には一生懸命勉強したのに、就職でこんな子会社でいいのか？
東大・京大だって他部署の手伝いばかりさせられてるんだぞ。
高卒課長の下で。飲み会に来ない奴はまず出世できない。

>>199
飲み会に来たところでPCとアニメと車の話題しかないような奴は
余計不要。同期からも無視される。キモチワルイ氏ね。

>>200
PCとアニメと車の話題しかできないやつの
話題しかしないお前も市ね。
いっつもそれだ。もう聞き飽きた。

>>201
くやしかったら他の話題してみろ。
キモイんだよ。氏ね。

>>201,202
お前ら、両方キモイ

日立マンセー！！

-------------------終了-----------------------------------------

日立SKの長所
・親に反発
・採用は適当で短い
・あんまり無理して金稼ぐ気なさそう
・でも売り上げトップクラス
・技術力めちゃ高
・SIのくせにR&D力入れてる
・SIのくせにマターリ感強い

最高じゃない？

親に反発ってお前厨房か？

>>206
>日立SKの長所
>・親に反発
○
>・採用は適当で短い
○
>・あんまり無理して金稼ぐ気なさそう
○
>・でも売り上げトップクラス
○
>・技術力めちゃ高
嘘。
>・SIのくせにR&D力入れてる
入れてるが低レベル。
>・SIのくせにマターリ感強い
○

　　　　　　　　　　　　 　　　 　 　 　 　　 /ヾ
　　　　　　　　　　　　 　 　 　　 　 　　 ゝイ丿
　　　　　　　　　　　　 　 　　　　 　 　　/　/
　　　　　　　　　　　　 　 　　　　　 　　/　/
　　　　　　　　　　　　　 　　　　 　 　/　/
　　　　　　　　　　　　　 　　　 　 　/　/
　　　　　　　　　　　　　 　　 　 　 /　/
　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　/　/
　　　　　　　　　　　　　 　 　 　/　/
　　　　　　　　　　　　　　 　 　/　/
　　　　　　　　　　　　　　 　　 /　/
　　　　　　　　　　　　　　 　　/　/
　　　　　　　　　　　　　　　　/　/
　　　　　　　　　　　　　 　　/　/
　　　　　　　 ∧ ∧　　　　/　/／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　シコ　　　 (　゜Д゜)、　　/　/＜ 　 ひゃっほう！！！
　　　　　　/　　　　 ヽ、 /　/　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　シコ　　（　）　゜　゜/ヽ/⊂//
　　　　　　＼ ヽ、 （　/⊂//
　　　　　　　 ＼ ⌒つ　/
　　　　　　　 （　￣/　/
　　　　　　　　|　 |Ｏ○ ＼
　　　　　　　　|　 |　　　＼ ＼
　　　　　　　　|　 ）　　　　|　 ）
　　　　　　　 /　/　　 　 /　/
　　　　　　 /　/　　 　 　 ∪
　　　　　　 ∪

>>209
http://member.nifty.ne.jp/loveandpop/gallery/morning/morning03.jpg

どうよ？
http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/3/3_pro4.html

株
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=9694.t&d=1y

NECソフト
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=4774.t&d=b

なんでNECソフト？

>>212
終わる日も近いね。

この会社茶髪ＯＫだってよ！
(・∀・)イイ！

>>216
頭ハゲるYO！

最近多いな。
休出なんか茶髪まではいいとしても短パン鉢巻はやめてくれ。
どっかの工事現場か？ここは。

最近のＳＫ社員の傾向
・アニ好きのオタ　 ４０％
・茶髪厨房　　　　　２０％
・ヒッキー　　　　　１０％
・普通　　　　　　　１０％
・ヤリマン　　　　　１０％
・マーチ　　　　　　１０％

ヤリマン！
(・∀・)イイ！

最近のＳＫ社員の傾向
・アニ好きのオタ　 ４０％
・茶髪厨房　　　　　２０％
・ヒッキー　　　　　１０％
・普通　　　　　　　１０％
・ヤリチン　　　　　　０％
・理科大　　　　　　１０％

最近のＳＫ社員の傾向
・兄好きのオタ　　 ３０％
・ゲイ好きのオタ　 ３０％
・ポッキー　　　　　　５％
・２ｃｈマニア　　　　１０％
・ヤリチン　　　　　　　０％
・ヤリマン　　　　　　　１％
・理科大　　　　　　　１０％
・飛び級　　　　　　　　１％
・戸塚配属希望者　　２％
・S消防隊要員　　　　３％
・女目当てに入社　　０％
・NECソフトのスパイ　１％
・プロ漫画家　　　　　　７％

アニ好きのオタ
http://www.bio.eng.osaka-u.ac.jp/kobayashi/OBOG98/OBOG98.htm

素直でよろしい

http://www.ulis.ac.jp/kouhou/ulisnews/interview.html

日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社取締役社長　　佐藤孜　（ さとう・つとむ）
1929年秋田県生まれ｡東北大学経済学部卒業。東北大学経済学博士。
1953年に株式会社日立製作所入社、理事・企画室長・株式会社日立総合計画研究所常務取締役所長(兼)を経て
85年に日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社代表取締役社長に就任。
日本経営分析学会理事、情報処理振興事業協会財務委員会委員長、情報サービス産業協会常務理事なども努める。
1984年産業教育100周年にあたり、文部大臣より功労賞を受賞。

http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/NC/NEWS/20001113/3/

親とケンカか・・・

親子喧嘩で刃傷沙汰になるなYO！

日立ソフト＝独身女性板

理科大の内定者いるかい？

はーい
http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/3/3_pro11.html

久々このスレ覗いてみたけど、
以前晒された飛び級君はいまだにフューチャーされてるのかね？

梅山貴彦（うめやま・たかひこ）1959年東京生まれ。
81年九州産業大学商学部卒業。
旅行会社勤務などを経て89年日立ソフト入社。
http://www.mainichi.co.jp/digital/coverstory/archive/200102/01/

「九産大」でも入れるんだね。バカな会社だ。

>>232
飛び級君は再びヒッキーになりました。
白根の共同生活の実態を聞いて泣いて過ごしてます。

会長　佐藤孜　　　東北大経済
社長　兼清　裕幸　東北大経済

１．東北大卒
２．国立院卒
３．国立大卒、私大院卒
４．私大卒　資格あり
５．私大卒　資格なし
６．高卒、専門卒　資格あり
７．庶務（ヤリマン）

だからよ！飛び級じたいがネタで煽りなんだよ。
反応すること事態が煽られていることに気づかないのか？
本当だったら身元バレバレだろう。

飛び級が帰ってきたぞ！

>>237

>>237
おう！ひさしぶり！！

おう皆、久しぶりだな。
今、修論やっていたよ。ネットワーク受かったかな？午後2がよなんとも
言えないだよ。

>>236
7番と7晩ｷﾎﾞﾝﾇ｡

マイクロソフト＝日立ソフト＞＝製作所
2001年SI系企業総合ランキング
71　NTT-DATA 日本IBM 野村総研(NRI)　
70　富士通 NEC 日立製作所　[Microsoft]
69　HP PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC) [Oracle]
68　日立ソフト　CGEY Accenture [Cisco]　[Sun]
67　NTTコムウェア KPMG デロイトトーマツコンサルティング　[SAP]
66 伊藤忠テクノサイエンス(CTC） 電通国際情報サービス(ISID) 沖電気工業
65 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本ユニシス 日本総研
64　COMPAQ NTTソフト 大和総研
63 日立情報システムズ CSK 横河電機
62　TIS NECソフト オービック [ISE]
61　富士通FIP 住商情報システム(SCS) フューチャーシステムコンサルティング 　富士総研
60　CAC　富士通システムソリューションズ(Fsol)　アルゴ21 CRC総研
59　CEC　オージス総研 　ニイウス　東芝情報システム　日本情報産業
58　インテック　インフォテック　クレスコ　日立電子サービス　[日本NCR]　
57　ダイヤモンドコンピュータサービス NECネクサスソリューションズ　富士通ビジネスシステム(FJB)　
56　日立システム＆サービス　アイネス 富士通アドバンストソリューションズ(FASOL)
55　三井情報開発 JRシステム　インフォコム トヨタコミュニケーションシステム
54　Fsas　日本情報通信　富士通関西システムズ(FKS) 日立ビジネスソリューション
53　大塚商会 JR東日本情報システム　さくら情報　 富士通中部システムズ(FJCL)
52　TCS NTTデータネッツ　NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー
51　NK-EXA　NTTデータフォース 第一勧銀情報システム NTTデータCS 日本フィッツ
41〜50　NTTデータクリエイション NTTデータクオリティ レッドフォックス
　　　　　NTTデータフィット NTTデータSMS ドコモシステムズ 日立INSソフトウェア
31〜40　日本システムディベロップメント 日本電子計算 データ通信システム ヤマトシステム開発
　　　　アルファシステムズ CSKネットワークシステムズ
21〜30　エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス ソフトウエア興業
　　　　　富士ソフトABC トランスコスモス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム
1〜20　 SMG　日本コンピューターテクノロジー　ベンチャーセーフネット

ふ〜ん

>>242
誉め殺し

月立ソフト

ごめんな、日立SK。

いいってことよ（＾∀＾）ｹﾞﾗｹﾞﾗ

.

デジタルあんどグローバル

ドキュンあんどグィングィン

会長　佐藤　孜
1929年秋田県生まれ｡
東北大学経済学部卒業。東北大学経済学博士。
1953年に株式会社日立製作所入社
1985年に日立ソフトウェアエンジニアリング株式会社代表取締役社長に就任

会長　佐藤　孜　　東北大経済
社長　兼清　裕幸 東北大経済

＜日立ソフトピラミッド＞
１．東北大卒　４人　会長　社長　専務
２．国立院卒　３０人　取締役〜本部長
３．国立大卒、私大院卒　１００人　部長
４．私大卒　資格あり　６０％　課長〜主任
５．私大卒　資格なし　２０％　ソルジャー
６．高卒、専門卒　資格あり　５％　下僕
７．庶務（ヤリマン） 　５％　奴隷

会長　佐藤　孜　　東北大経済
社長　兼清　裕幸 東北大経済

＜日立ソフトピラミッド＞
１．東北大卒　４人　会長　社長　専務
２．国立院卒　３０人　取締役〜本部長
３．国立大卒、私大院卒　１００人　部長
４．私大卒　資格あり　６０％　課長〜主任
５．私大卒　資格なし　２０％　ソルジャー
６．高卒、専門卒　資格あり　５％　下僕
７．庶務（ヤリマン） 　５％　奴隷
８．飛び級（都内国立院卒）　１人

>253
ははは、一応就職してるんだ。＜飛び級

会長　佐藤　孜　　東北大経済
社長　兼清　裕幸 東北大経済

＜日立ソフトピラミッド＞
１．東北大卒　４人　会長　社長　専務
２．国立院卒　３０人　取締役〜本部長
３．国立大卒、私大院卒　１００人　部長
４．私大卒　資格あり　６０％　課長〜主任
５．私大卒　資格なし　２０％　ソルジャー
６．高卒、専門卒　資格あり　５％　下僕
７．庶務（ヤリマン） 　５％　奴隷
８．飛び級（都内国立院卒）　１人
９．チビで独身で彼女出来ない包茎君　1人

院は修了なんでは？

会長　佐藤　孜　　東北大経済
社長　兼清　裕幸 東北大経済

＜日立ソフトピラミッド＞
１．東北大卒　４人　会長　社長　専務
２．国立院卒　３０人　取締役〜本部長
３．国立大卒、私大院卒　１００人　部長
４．私大卒　資格あり　６０％　課長〜主任
５．私大卒　資格なし　２０％　ソルジャー
６．高卒、専門卒　資格あり　５％　下僕
７．庶務（ヤリマン） 　５％　奴隷
８．飛び級（都内国立院卒）　１人
９．チビで独身で彼女出来ない包茎君　1人
１０．デブでヲタで誰も近寄らない変態主任　1人

会長　佐藤　孜　　東北大経済
社長　兼清　裕幸 東北大経済

＜日立ソフトピラミッド＞
０．毎朝、エサを食べにくるスズメ　３匹
１．東北大卒　４人　会長　社長　専務
２．国立院卒　３０人　取締役〜本部長
３．国立大卒、私大院卒　１００人　部長
４．私大卒　資格あり　６０％　課長〜主任
５．私大卒　資格なし　２０％　ソルジャー
６．高卒、専門卒　資格あり　５％　下僕
７．庶務（ヤリマン） 　５％　奴隷
８．飛び級（都内国立院卒）　１人
９．チビで独身で彼女出来ない包茎君　1人

理科大がんばれー！！！

りかだいもういらねー。
らいねんいっかいやすみとかにしてくんない？

あっ、そうそう。
明日の土曜日PM１時から東京理科大学野田校舎でうちの会社説明会やってるから理科大生の３年院１年はきてね〜。

は〜い

>>260
わろーた

なかなか良い位置です。

2001年SI系企業総合ランキング
70　NTT-DATA 日本IBM 野村総研(NRI)　
69　富士通 NEC 日立製作所　[Microsoft] [Oracle]　
68　HP　CGEY PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC) [Cisco]　[Sun]
67　日立ソフト KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　[SAP]
66 電通国際情報サービス(ISID) 日本ユニシス 伊藤忠テクノサイエンス(CTC）　
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 横河電機　 沖電気工業
64　NTTソフト NTTコムウェア COMPAQ 日本総研
63 日立情報システムズ CSK 大和総研
62　NECソフト TIS オービック [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士通FIP フューチャーシステムコンサルティング 　富士総研
60　富士通システムソリューションズ(Fsol)　アルゴ21 CAC　 CRC総研

http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1005174275/l50

ange

ganba

>>267
頑張っちゃ駄目
すくなくともチミは頑張っちゃ駄目

会長　佐藤　孜　　東北大経済
社長　兼清　裕幸 東北大経済

＜日立ソフトピラミッド＞
０．毎朝、エサを食べにくるスズメ　３匹
１．東北大卒　　４人　会長　社長　専務
２．国立院卒　３０人　取締役〜本部長
３．国立大卒、私大院卒　１００人　部長
４．私大卒　資格あり　６０％　課長〜主任
５．私大卒　資格なし　２０％　ソルジャー
６．高卒、専門卒　資格あり　５％　下僕
７．庶務（ヤリマン） 　５％　奴隷
８．飛び級（都内国立院卒）　１人
９．チビで独身で彼女出来ない包茎君　1人
１０．デブでヲタで誰も近寄らない変態主任　1人
１１．不倫中の庶務＆派遣女子社員　１０人（QT２ｘ階に集中）

変態主任って派遣女子社員より上なの？

くだらねースレだ。
沈んでしまえ。糞SK！

くだらない質問だ。
鳴かぬなら、沈んでしまえ、糞SK。

なかなか良い位置です。

2001年SI系企業総合ランキング
70　NTT-DATA 日本IBM 野村総研(NRI)
69　富士通 NEC 日立製作所　[Microsoft] [Oracle]
68　HP　CGEY PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC) [Cisco]　[Sun]
37　日立ソフト KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　[SAP]
66 電通国際情報サービス(ISID) 日本ユニシス 伊藤忠テクノサイエンス(CTC）
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 横河電機　 沖電気工業
64　NTTソフト NTTコムウェア COMPAQ 日本総研
63 日立情報システムズ CSK 大和総研
62　NECソフト TIS オービック [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士通FIP フューチャーシステムコンサルティング 　富士総研
60　富士通システムソリューションズ(Fsol)　アルゴ21 CAC　 CRC総研

http://www.seiryo.ac.jp/nyugaku/shushoku_2.html

http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/NC/NEWS/20011108/3/index.shtml

>>231
かわいいね！
　もっとかわいい子が日立ソフトにはいるの？

>274
あんたそりゃあ別会社だ

>>277
「ウェア」が抜けてるだけだと思われ。
北陸開発センタの庶務だと思われ。

日立ソフトエンジニアリング（9694）における独自事業・新事業分野の伸長ぶりや、
ジョイントビジネスの拡大に注目したい。
独自事業・新事業分野については、まず「ライフサイエンス」で
DNAチップやバイオ情報システムが拡大（前期売上実績35億円→今期予想50億円）、
そして「デジタルボ−ド」は欧州で官公庁・企業向けに好評を博し、
国内では学校向けに好調、3倍規模の受注に達しているという。
それに「空間情報」でも同社出資の高性能観測衛星「クイックバ−ド」が打ち上げに成功（10月19日）し、
フランスBRGM（資源調査研究機関）による地図情報システムの活用などで
事業展開を推進（売上計画は13年度・4億円が17年度50億円に）していくとしてる。
一方、ジョイントビジネスの拡大も顕著だ。
MS、HP/HPSD（米国HPと丸紅との3社合弁）などとの成果があがると共に、
新規顧客の拡大、リピ−ト受注の獲得も加わり、
その売上高は今期予想360億円（前期250億円）まで高まる見込み。
その結果、外販比率も引き続き上昇（前中間期47・5％→今中間期48・9％）
傾向を辿り、今期50％以上になりそうだ。
なお、9月中間期の単体実績は売上高959億円500万円（前期同期比17％増）
経常利益58億1100万円（同12％増）。
今3月期の通期予想も同様に2000億円（前期比11％増）138億円（同12％増）、
売上・利益とも過去最高を更新し、7期連続増収増益となる見通しである。
株価も押し目買いを貫くところ

いよ！
俺飛び級だよ。いやーすぐUCLAそうカルフォニア工科大学に留学させて
もうらうよ。費用は会社もちでね。ラッキー

276って飛び級？

ぶっぶー
鳶職

>>231
おやじに代わってるぞゴルァ

国家公務員＞＞＞＞＞日立ソフト

231って誰？

日立ソフトマンセー

あれ、原さんだ。

おまえら、こういうこと止めろよな。CD-ROMの人間とかも出すなよゴルァ。

age

どこのがっこう？
http://www.tku.ac.jp/~ohmori/sksoccer/

あれ、原さんだ。

去年理科大の会社説明会にきてたよね？

http://mentai.2ch.net/prog/kako/997/997800967.html
DATオチしましたよ。

>290
見た見た。女性の先輩も一緒に来たよ。

age

帝京から日立ソフトは勝ち組み？負け組み？

ここ最近そういう学歴のひとはみないなぁ。

帝京からは明らかに勝ち組です。

2001年SI系企業総合ランキング
70　日本IBM NTT-DATA 　野村総研(NRI)
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]　
68　HP　 CGEY PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC) [Sun] [Cisco]
67　日立ソフト(HSK) KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　 [SAP]
66 CTC　 電通国際情報サービス(ISID) 日本ユニシス 　
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 横河電機　
64 COMPAQ 大和総研 日立情報システムズ(HIS)
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士総研　富士通システムソリューションズ(Fsol) CRCソリューションズ
60　TIS 　アルゴ21　 CAC 　フューチャーシステムコンサルティング 　東芝情報システム 　Fsas　

>>296
そうなんだけど、ランキングは貼り付けなくていいって。

富士通FIP [ISE]
富士通システムソリューションズ(Fsol
Fsas

あげて貼りつけるのはよした方が・・

IRのページで知ったんだが、
売上のうち日立製作所向けが
６割占めてんだな。
所詮子会社ですね。

>292
理科大の女性の先輩っているの？

>>299
害虫さんも復活！(^o^)/
明日は、飛び級 vs 害虫 でいこうよ！

>>301
俺は日立ソフトの外注会社じゃないよ。
同じ業界の他業者です。

色々な会社の決算中間発表資料を見てて
気づいただけ。

>>290
原さんっていい人だよね･･・ﾊｧﾊｧ
ttp://www5.sdp.or.jp/central/giin/hara.html

>>299
↓によると今年で外販５割超えるようですよ？

その結果、外販比率も引き続き上昇（前中間期47・5％→今中間期48・9％）
傾向を辿り、今期50％以上になりそうだ。
なお、9月中間期の単体実績は売上高959億円500万円（前期同期比17％増）
経常利益58億1100万円（同12％増）。
今3月期の通期予想も同様に2000億円（前期比11％増）138億円（同12％増）、
売上・利益とも過去最高を更新し、7期連続増収増益となる見通しである

>>304
でも後半分が製作所経由股は内販
でしょ。
総売上半分も親会社が占めてるってのは、
所詮、子会社だよ。

>305
そのとおりです。
頑張って内販をさげようとしてるんだけどなかなかね・・・
日立が放してくれないんですよ。
単価安いのにバカな親の面倒みなきゃいけないつらさって・・・
同業者としてどう思います？
日立に入れてる人材を他にまわせれば売上もっと伸びるのにね。

いやよ介護って言うのは時代の流れだろ。
どうしようもない親の面倒を見るのは成長した子供の義務だろ。
ましてはボケが回った親なんだから。特に（ソフト）なんて。
ボケが回っているのは、半導体でも分かるだろ。特にDRAMなんて
誰でも市場に参入できるのに、９９年の赤の時に人員を削減したん
だけど、又、元に戻したんだな。ボケ親。今どいゆう状態かって
言うのは言うまでもない

>>307
そうそう

2001年SI系企業総合ランキング
70　日本IBM NTT-DATA 　野村総研(NRI)
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]　
68　HP　 CGEY PwCコンサルティング [Sun] [Cisco]
67　日立ソフト(HSK) KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　 [SAP]
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス 　
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 横河電機　
64 COMPAQ 大和総研 日立情報システムズ(HIS)
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士総研　CRCソリューションズ フューチャーシステムコンサルティング
60　TIS アルゴ21　富士通システムソリューションズ(Fsol) CAC 東芝情報システム 　

>>301

>>299は淫撤苦だろ
とうぜん外販100%だろうが株価ﾎﾞﾛﾎﾞﾛ、安定性０
単価がまともで親がボケてなかったら、内販が多くてもいいんだが

>>310
こんな時間に書き込むことないじゃん

ちなみに、友達で ここ勤めてる人
３週間ほぼ終電 週末無し だったらしい。
あぁ、花形ではあるけど 身体には悪いね。

>>312
本当なら名前挙げろ。
それが誇張でなければ、そんな奴は全社で数えるくらいしかいないからすぐわかる。
誰？その人。
忙しいと、つい大げさに言ってみたくなるものだが。

数えるぐらいではないぞ。
少なくとも同じ部署の人間のうち8割の人間は
連続4ヶ月90以上の残業時間。
うち4、5人は120以上やってる。
逆に暇な部署って一部だろ。技術部とか。

イ○テックではないです。
unisysです。

要するに日立製作所の名で入札通って
実際の造ってるモノ半分がソフトさんなんですね。
入札でソフトさんの名前あまり見ないんで・・・。

314に同意。
３週間程度の終電＆週末無しなら、珍しくないと思う。
使う暇もないから、給料貯まるが、２ヶ月以上これが続くと、仕事
を辞めたくなる。
終電はいいけど、週末が無くなるとな〜。

新しい就職四季報に平均残業時間が出てました。
日立ソフト　25時間
日立ビジネス　30時間

独立系が全体的に平均残業時間が高く、40時間以上の会社も結構ありました。

へー。
どんな感じ？
ISIDは？

平均残業時間ってあてにならないよ。
サービス残業は含んでないから。

うろ覚えですまんがISIDは30時間以下だったような。
激務と評判なのに驚いた。
でも年俸制企業の開示は当てにならないと思う。

ちなみに日立ソフトの有給消化実績は11〜12日だったよ
業界ではまあまあいい方だった

>>320
面接で言われたけど体力重視だよ。
30時間てことは夜7時前には帰れるってこと。
んなわけない。

きれい事なのは見え見えだし、
定義の上では嘘を付いてるわけじゃない。
残業が少ないと勘違いするのを静かに待ち構えてる。
質問しないと教えてくれない当たりがイヤラシイ。

まぁ入社してからせいぜい考えな。
ソフト会社が外部に発表している残業時間なんてあてにならないから。
5年目までに2割は辞めるてるがあとどうなってるんだろうね。
みんなロクなことになってないよ。営業とか。

>>322
同意。
残業時間なんて100超えて当たり前。土日なんか無いよ。
月1日ぐらいは休めるけど。
それでSKに来たくないんなら来なくていいよ。
そんな奴いらないから。

あとコーディングしか出来なくて客と話が出来ないような奴も不要。
今のご時世、特にSKの場合はSEが（開発も数年やればSEになる）、
仕事取って来れないような奴はいらない。
最初から入って来るなよなそういう奴。

もりあがってるな。

客と会うことが多そうだな。
スーツ何着いるかな？

スーツは常駐用と夜の接待用と用意しとけよな。

ＳＫは営業活動しているのでしょうか。
営業は大体親（製作所）がやっていると思ってたが＞＞３２５

アホ！
外販がちゃんとあるんだよ。製作所とまったく関係ない部隊だって
いるのにそんなことも分からないかね？
親会社向けの営業もあるに決まってるんだろう。ボケ
飛び級君！俺だけど！笑われちゃうよ

ちゃんと幹部候補生だと内定の時点で決算書とか贈られてくるからね。
先日も中間決算送られてきたよ。

>>330
ははは。おもろいな。

ごくろうさん。

>>329
製作所からは単価下げろと言われているから、
自力で外販するしかないんだよ。
まぁ客もSK直でやった方が安く済むし、相思相愛なんだけどな。

親会社向けの営業なんてやってて
クソつまらんだろうな。
俺だったら即やめるわ。

東北大と名古屋大に注目！！！！
http://members.tripod.co.jp/tariban/kyuutei2.html

なんでこんなに偏って多いんだ？＜東北大

日立ソフトウェアエンジニアリング <９６９４> は９日、ヒトのゲノム（全遺伝子情報）
を鑑定する次世代のＤＮＡ（デオキシリボ核酸）チップを開発し、２００２年３月に
発売する見通しであることを明らかにした。日本ガイシ <５３３３> の持つ印字技術を
取り入れ、鑑定の精度とスピードを飛躍的に高めたことが特徴で、新薬開発を急ぐ医薬品
各社などに売り込む。

ライフサイエンスも高卒短卒ばっかで良く頑張るよな。

【３】今日話題の株
----------------------------------------------------------------------
●9694日立ソフトウェア（東証１部）
終値5,360円（―60円）出来高165,000株（100株単位）
◆材料
ヒトゲノム(人間の全遺伝子情報)を鑑定する次世代のDNAチップを開発し、
2002年3月に発売する見通しであることを明らかにしました。
(12日・化学工業日報)
◆国内損保系投信投資顧問ファンドマネージャーの本音
ITを用いたバイオ、遺伝子情報技術分野では世界のトップ企業の1つに上げら
れる。一方で、現状の業績水準について、前期のキャッシュフローマジン率
（営業CF/連結売上）は6.2％台と低く、利益率の改善目処は現状ない。
また、現状の時価総額が3,500億円に対して、本業の収益（EBITDAベース）は
180億円程度と将来の期待感が株価に織り込まれている妥当な水準と考えてい
る。もし、2年前に流行ったITファンドのリバイバルとしてバイオファンドな
るものができれば、日立ソフトは抜かせない存在にはなろう。
◆推奨売買
短期売買：5,400円以上カラ売り、5,000円以下買戻し。4,500円以下買い、
5,000円売り。；低リスク
長期投資：4,500円以下。
◆ヤフーファイナンス
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=9694&d=b

あまりに資格重視の人事考課。女性社員の制服。
部課制ごとの仕事(ソフトウェアを開発するには、最早、時代遅れ)。
終身雇用に浸ってそうな人事部の人々。
意識的に不合格へ持っていく。
当然。

だからコピペウゼェ。
検索そんなに楽しいか？

仕事大好き！残業大好き！

どこの業界でも同じやと思うけど、こういう仕事が好きやから選んだんとちゃうんけ？
嫌やったら就活やり直さんかい。何をブツブツと女々しいことを言うとんねん。
面接のときは奇麗事を並べ立てといて、内定を貰うてからグチグチ言うやつは最低やんけ。
特に飛び級とか抜かしよる奴は、ほんまイタかったわ。今思い出してもイタすぎ。
こんなやつらが同類なんかと思うたら、ほんまに頭にくるわ。
鬱陶しいんじゃ、お前ら。理屈ばっかしかましよるヲタは入社後にシバキ倒したろか。

>>343
アホは淘汰されてね。

>>343
チビにしばきたおせるわけねーだろ。
包茎が。

おまえら入社するまでコレでも見てしっかりしごいとけ！
http://www.xtaro.com/~dekra/cgi-bin/img-box/img20011112022629.jpg
コンパ漬けのやりまくりだぞ！それぐらいの根性じゃもたねぇんだよ、チン子がよ！！

>346
ええのぅ一部上場企業は。おなごに不自由せんで。

>>344と>>345
こないな見え見え見えの煽りに反応しといて、自分が恥ずかしくないんけ？
５匹くらいは雑魚が釣れるかと思とったけど、意外と少なかったな。
このスレはワガママ言うとるクソジャリで盛り上がっとるだけやったんか。
なんか公園の砂場と変わらんな。一生懸命に遊んどれ。

包茎でもやりまくれるんだっけ。

>>349
ちゃんと剥いてからやればいいんじゃない？

なんでいっつもここのスレはマニアックなんだ

マニ社員オタ社員ばかりだから・・・。

http://kaba.2ch.net/test/read.cgi/company/1003156990/l50
日立かかってこい

>>350
ムけない場合はどうするの？

日本人の7割は包茎だろ。

剥けない包茎は？

入社するまでに剥いとけ。でないと白根の風呂で剥かれるぞ。

エイズうつるゾ。

ちゃんと買えやゴルァ！
http://www.konamityo.com/tokimeki/tm3.html

明日は幹部候補生内定者懇談会ですよね。
とりあえず、飛び級君がいるかチェックしてきますｗ
他の内定者とも情報交換したい。
横のつながりは重要だよね。

トキメモ好きな奴多いよな。壁紙にしたり。
まぁ仕事さえちゃんとやってくれればいいよ。
はぁ・・・

やったー、許可がでたぞ、ゴルァ。
光ちゅぁんかわいい。

キショ、ヒッキー、包茎ばっかだからな。SKは。
トキメモぐらいでいちいち騒いでらんねー。
会社に来てる時だけちゃんとしてりゃーいーよ。
間違っても同じ調子で庶務に手ー出すなよな。

FSOL内定社うざいんですけど・・

ところで理科大生、
今年の学園祭のゲストはだれだい？
今年も声優だろ？

2001年 SI系企業総合ランキング
70　日本IBM NTT-DATA 　野村総研(NRI)
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]
68　HP　 CGEY PwCコンサルティング [Sun] [Cisco]
67　日立ソフト(HSK) KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　 [SAP]
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 横河電機
64 COMPAQ 大和総研 日立情報システムズ(HIS)
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士総研　CRCソリューションズ フューチャーシステムコンサルティング
60　TIS アルゴ21　富士通システムソリューションズ(Fsol) CAC 東芝情報システム

幹部候補生内定者懇談会なんかあるの？

>367
普通はあるよな　ないのかここは

2001年 SI系企業総合ランキング
70　日本IBM NTT-DATA 　野村総研(NRI)
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]
68　HP　 CGEY PwCコンサルティング [Sun] [Cisco]
67　日立ハイソフト KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　 [SAP]
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 横河電機
64 COMPAQ 大和総研 日立情報システムズ(HIS)
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士総研　CRCソリューションズ フューチャーシステムコンサルティング
60　TIS アルゴ21　富士通システムソリューションズ(Fsol) CAC 東芝情報システム

70　日本IBM NTT-DATA 　野村総研(NRI) 日立ソフト
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]
68　HP　 CGEY PwCコンサルティング [Sun] [Cisco]
67　日立ハイソフト KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング　 [SAP]
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 横河電機
64 COMPAQ 大和総研 日立情報システムズ(HIS)
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 富士総研　CRCソリューションズ フューチャーシステムコンサルティング
60　TIS アルゴ21　富士通システムソリューションズ(Fsol) CAC 東芝情報システム

>367
俺は呼ばれてないよ。

>367
あるわけねぇだろ。飯喰って終わりだ。

ブラック富士子
Fsol
Fsas

Fsas＞Fsol＞＞＞日立ハイソフト＞＞＞＞＞＞＞SK

Fsas＞Fsol＞＞＞日立ハイソフト＞＞＞
＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞SK>>>>373=374(F系落ちの工作員さん）

飯うまかった。
京食じゃなくてよかった。

なんでF系はこんなにあっちこっちでお目にかかるのよ？

Fsas＞Fsol＞＞＞日立ハイソフト＞＞＞
＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞SK>>>>373-374(F系落ちのSK社員さん）

70　日本IBM NTT-DATA 　野村総研(NRI)
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]
68　HP　 CGEY PwCコンサルティング [Sun] [Cisco]
67　KPMG Accenture デロイトトーマツコンサルティング
66 [SAP] 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス
65　CTC　 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 横河電機
・
61　日立ソフト

http://www.hitachi-hisoft.co.jp/

名城大学電気電子工学課に指定校推薦で入学。
このころからメイルゲームにも手を出すようになる。
名城大学を学年３位で卒業し、日立ソフトに入社。
現在、忙しい仕事の中、趣味に没頭している。
http://www.asahi-net.or.jp/~fg4t-ooku/intro.htm

昭和３５年 東京都出身
昭和５９年３月 日大工学部卒業
昭和５９年４月 日立ソフトエンジニアリング 入社
平成４年３月 同社を退社
http://www.osas.co.jp/web/kaihatu/tuusan/tuusan03.htm

名城とか日大とかあほばっかじゃねーか。
こいつらはずかしくねーのかな。低学歴で。
http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/3/3_2.html

おいチンカス。変なもんばっか貼り付けるんじゃんーぞ。
バカタレ。
SKはな国立か私立は早慶理科大までしか入れねぇんだよ。
関関同立は一人も入れねーんだよわかったかぼけ。

去年同志社の先輩逝ったけど。

SKで関西弁しゃべってる奴むかつくな。
逝ってよし。
ってことだな>385

むかつくな。殺してーよ。関西弁しゃべる奴。
うぜーんだよおめぇら。
東京来てわざわざきたねぇ言葉使うんじゃねーっての。
ハシもまともにいえねぇだろ。

自作自演警報発令

幹部候補内定者懇談会行ってきました。
残念ながら飛び級さんはいなかったみたいですね。
今回ともう１回あったみたいなので、そちらの組かな。
ただアメリカ行きの話は本当でした。
よくわかりませんがコンサルティングの研修のようです。
このあたり詳しい先輩がいれば教えて下さい。
夜の飲み会は人事のお姉さん達がいて合コンのようでした。
早く入社したいです。

>>387
田舎もんの集まりの関東人には言われたくない。
〜じゃーんとか逝ってろボケ。けつの穴から手突っ込んで奥歯
ガタガタ言わせたろかボケ。

>>390
おめぇらくせーんだよアホ。関関同立のバカが。
SK来るんじゃねーんだよ。
はっきり言っておまえら目障り。耳障り。
横浜も品川も来なくていいよ。

やっぱSK粘着じゃーん。こねーよこんなオタの集まりには。

そりゃ確かに田舎もんの集まりよ。なんたって東北大閥だから。
社長も会長も東北大の経済卒だ。
ただ、関西弁使う奴がむかつくだけ。
せめて横浜品川いる間は恥ずかしがって標準語話せよなボケ。

将来的に（30代前半までに）は関西に定住したいのですが、ある程度の勤務地の自由は
あるんですか？

>394
バックオフィスの関西版なんかあるからなんとかなるかもな。
殆どが横浜、幕張近辺。来年は品川か。
地方に帰りたい場合は早めに言うべし。
聞いてはくれるがだいたい5年ぐらいかかるからな。

関西や九州、北海道は仕事無いんだよ。
だから逆に地方開発センタの人間が応援に来てるぐらい。
首都圏−＞地方はなかなか難しいってこった。

>>395
レスありがとうございます。
５年程度で帰れるとは思ったよりは早かったです。

>>395-396
地方への移転希望が受理される可能性はどれくらいですか？
また給与や福利厚生に地方と首都圏で差はありますか？

>385
これはあまり言わない方がいいが、福利厚生に違いは無い。
東京は＋2万円、関西は＋１万円手当てが出るが、
その他はまったく同じ。
だから、実は地方で働いた方が全然おいしいぞ。

日立ソフトな
早慶落ちこぼれ、マーチ閑閑同立下位、日東駒専平均

こんなもんだな。
地方から来るやつはほとんど上位の人間。

>>400
チミの言う通りです。
実際は名城や西南なんかのドキュンもいっぱいいます。

マーチ下位って結構とんでもないぞ
日立ソフトなんて良いほうだ、知名度が今ひとつ無いだけで

>>399
日立ソフトの既婚住宅手当なら、地方暮らしならほとんど手当だけで済みますね。
これはおいしそう

http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1005147131/671
早稲田でこれだもんな
日立ソフトの子会社が４人もいる

日立ソフトの子会社って日立ビジネスソリューション？

>>403
まー東京だと１０万以上はするからな。
一人暮らしでも風呂付だと６、７万はするだろ。
差額考えたら断然地方がお得。

>>405
SKBやSKCがあるが、意外に京大、阪大なんて奴もいるぞ。
派遣でSKに来てる。
逆にSKはピンきりで東大京大もいれば日大や名城大、西南、第一工業、
なんてのもいる。
就職なんて不思議なもんよ。

低学歴の集団なんですね。どうりで知名度がイマイチと思いました。
親会社に収益を上納するつまんない会社なんですね。

日立ハイテクノロジーズ＞日立SAS＝日立情報＞日立ハイソフト＞＞＞
＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞SK

幹部候補内定者懇談会には意外にも東北大は来てなかったです。

日立ソフトは子会社よりも劣る

就職したらノートぱそこんやプリンターはいりますか？

ト
フ
ソ
音

日立ハイソフト、ハイテクノロジーはどこらへんですか？

70 NTT-DATA 　野村総研(NRI) [IBM]
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]　
68　hp PwCコンサルティング [Cisco]　 [Sun]
67　日立ソフト(HSK) Accenture デロイトトーマツコンサルティング　
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス [SAP] 　
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 HPSD
64 COMPAQ 大和総研(DRI) 日立情報システムズ(HIS) 横河電機　
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト(NES) オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) TIS CAC 富士総研
60　インテック アルゴ21　フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ
59　Fsas ニイウス CEC オージス総研 日本情報産業 東芝情報システム [日本NCR]
58　インフォテック 富士通ビジネスシステム(FJB)　クレスコ　 NECネクサソリューションズ
57　Fsol ダイヤモンドコンピュータサービス(DCS) 松下システムソフト 日立電子サービス　
56　富士通アドバンストソリューションズ(Fasol) 日立システム＆サービス(SAS)　アイネス
55　三井情報開発 インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 日立ビジネスソリューション

70 NTT-DATA 　野村総研(NRI) [IBM]
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]
68　hp PwCコンサルティング [Cisco]　 [Sun]
67　 Accenture デロイトトーマツコンサルティング
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス [SAP]
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 HPSD
64 COMPAQ 大和総研(DRI) 日立情報システムズ(HIS) 横河電機
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト(NES) オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) TIS CAC 富士総研 日立ソフト
60　インテック アルゴ21　フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ
59　Fsas ニイウス CEC オージス総研 日本情報産業 東芝情報システム [日本NCR]
58　インフォテック 富士通ビジネスシステム(FJB)　クレスコ　 NECネクサソリューションズ
57　Fsol ダイヤモンドコンピュータサービス(DCS) 松下システムソフト 日立電子サービス
56　富士通アドバンストソリューションズ(Fasol) 日立システム＆サービス(SAS)　アイネス
55　三井情報開発 インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 日立ビジネスソリューション

>>415
NES>>HSKはない。
なぜならNESはSKを目標にしてるっていうしな（藁

2001年SI系企業総合ランキング
70 NTT-DATA 　野村総研(NRI) [IBM]
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Microsoft] [Oracle]　
68　hp PwCコンサルティング [Cisco]　 [Sun]
67　日立ソフト(HSK) Accenture デロイトトーマツコンサルティング　
66 CTC　 電通国際情報サービス(iSiD) 日本ユニシス [SAP] 　
65　新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研 HPSD
64 COMPAQ 大和総研(DRI) 日立情報システムズ(HIS) 横河電機　
63 NTTコムウェア NTTソフト 沖電気工業
62　NECソフト(NES) オービック CSK 富士通FIP [ISE]
61　住商情報システム(SCS) TIS CAC 富士総研
60　インテック アルゴ21　フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ

日立ソフト高すぎ！基地がい！

でもhpのほうが高すぎだろ！

なんでこんな二流会社のスレが次々あがるんだ？

朝早くからごくろうさん。

卒論終わんなくて今日も朝から学校だよ。
まったく。せっかくSK内定貰ったのに。

おれといっしょ。

age

やっぱ変態・お宅企業だ。

わるいか、ばかやろー

理科大から日立ＳＫ
去年　　２７
その前　１８
その前　２４
その前　２１
その前　１２

５年間平均２０

>>428
東北大より多いじゃねーか。

入社前教育みんなやってる？？？

なめとんかワレ

>>428
こんなに多いのか。
行くの辞めよう。
文系就職しよっかな。

このスレ、なんかつまらなくなった。
煽り屋から飽きられたのか？

会社帰りに黄金町ってほんとうですか？

>>434
ああ本当だよ。N2の人間は良く行ってる。
こないだは大森の帰りに製作所の人と堀の内行ったな。
新橋で営業との接待帰りにも課長とヘルスで抜いてきた。
まぁ社会人なんてそんなものよ。
別にSKに限った話ではない。

>>435
いいや、そんなのはSKに限ったことだ。

友人のＮＴＴ東は集団で先輩に吉原に連れてかれたって行ってたぞ。

>>435
まーＳＫは童貞チンカスが多いからな。
ソープでヨーク洗ってもらうんだよ。
キショオタくん。

>>438
ＳＫで結婚してますが、何か。

この板は落としましょう。ＳＫにロクな奴がこなくなります。
ただでさえ人数増やしてレベルが落ちてるんです。

SEはドキュソ

何で毒素なのか教えてくれ>４４１

マジレスすると、現実ではＮＥＣソフトの方が上！

ＮＥＣソフトってやばいんでしょ。
仕事がないって言ってたよ。

ＮＥＳ＞＞＞＞＞ＳＫ
http://fresh.employment.yahoo.co.jp/fresh/ranking/index_r1.html
昔はＳＫも３０位ぐらいにはいたのにな。

日立ソフトは落ち目だよな。１０年後は存在するのかな。

ＮＥＳ＞＞＞＞＞ＳＫ（株価）

ＮＥＳ \11,400
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=4774.t&d=t
ＳＫ　 \5,670
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=9694.t&d=t

やめてくれー！
せめて、２ちゃんねるの中だけはＳＫの勝ちにして！

ＳＫ＞＞＞＞＞ＮＥＳ（社員数）

ＳＫ　　5,071名
ＮＥＳ　4,906名

ＮＥＣ：ＮＥＣソフト＝日立製作所：日立ソフト
ＮＥＣ＞日立製作所
よって、ＮＥＣソフト＞日立ソフト

ＮＥＣ＞日立製作所（株価）
NEC 1,310 +91
日立製作所 930 +28

ＳＫ＞＞＞＞＞ＮＥＳ（包茎数）
ＳＫ　　4,025/5,071名 （うち50は真性）
ＮＥＳ　2,048/4,906名 （うち50は真性）

ソフトウェアはこれから中国みたいな所に移るから
親のように上流工程が中心になるんだろうな。
でも、オタクの多いＳＫはきびしいな。

>４５３
その通りだ。もう開発なんかしない。
ＳＫの人件費は安いが、それでも下級ソフト会社や海外にはかなわない。
それにはまず客と話の出来ないキショ＆オタをクビにするこった。
これからは仕事取ってこれないＳＥはクビ。
新人も７割がた文系にした方がいいんじゃねーのか？

SKはいいと思うがね
ただ文系の人ももうちょっととってよ
推薦とかじゃなくてさ

チンカスあげ！

これからは文系ＳＥの時代到来！営業力弱すぎ。

これからは少数ゼネコン　ソフト開発は中国

2001年SI系企業総合ランキング
74　野村総研(NRI)
73　日本IBM 電通国際情報サービス(ISID)
71　NTT-DATA
70　富士通 NEC 日立製作所　[Microsoft]
69　HP(Hewlett-Packard) デロイトトーマツコンサルティング [Oracle]
68　日立ソフト　CGEY [Cisco]
67　NTTコムウェア KPMG PricewaterhouseCoopersConsultant(PwCC) [Sun]
66 伊藤忠テクノサイエンス(CTC） 沖電気工業 Accenture [SAP]
65 COMPAQ 日本ユニシス 日本総研
64　NTTソフト 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 大和総研
63 日立情報システムズ 横河電機

ＮＥＳ＞＞＞＞＞ＳＫ
[人気度]
http://fresh.employment.yahoo.co.jp/fresh/ranking/index_r1.html
昔はＳＫも３０位ぐらいにはいたのにな。

[株価]
ＮＥＳ \11,400
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=4774.t&d=t
ＳＫ　 \5,670
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=9694.t&d=t

[社員数]
ＮＥＳ　4,906名
ＳＫ　　5,071名 ->4,800名（含：今年辞める分）

ここ学歴で採用しているから（一流でもないから）
中途半端な人間が多い。残念ながらよくできるひとやお宅でない人は
すぐ転職するから残るのは変態のみ。

使えねぇやつが配属になったとき他へ出せる制度がほしい。
客と話も出来ない奴が来たところで、
いい年こいた奴を、今更鍛えることも出来ないだろ。
能力無しとしてSKBあたりに出向させてくれ。

俺、マーチだけどまわりにこの会社落ちた人いないよ。
マーチは高学歴としてみなされるらしい。

頼みのソフト産業も中国に流れるとなると
日本の産業はまじおわりだな。
さてどうすっぺ

age

>>462
そうだな。SKでマーチと言えば高学歴な方だな。
ほとんどが日大、東洋、駒沢、専修、明治学院、神奈川、・・・・
このあたりだからな。
国立も少し混ざってるけどそれはエリートさん。
早慶は少ない。

ぼくたち　SK〜
日立だけに〜　ついて〜ゆく〜
今日も　大森〜　戸塚〜　常駐〜
そして　鬱になる〜

いろんなSEが〜
いきている〜　この業界で〜
今日も　バグ出し〜　陳謝〜　徹夜〜
そして　ハゲになる〜

あぁ、ソルジャー。。。。

http://www.nintendo.co.jp/ngc/gpij/lovesong/index.html

SEってかわいそうだな。

SEってほんとにそんな大変なんですか？
来年の就職活動で考えているんですが。

30超えるまでに取り纏め役、主任とかにならないと、
ついてけないとか友人は言っていますが、実際どうなんでしょう。

後悔するのは遅い。
今のうちに他の業界に入りなさい。
ホントにしんどい。
学生の生活にたとえるなら、
バイトと定期試験の勉強を
３６５日ひたすらし続けるようなものだ。

>>470
どこの会社にいってもこう言う人間は、いるよね。
でもって、他の業界のことは知らないんだよな。
特にＳＫみたいな会社だと、中途が極端に少ないしな。

ココに中途で入ってくる人って凄いひとなんですかぁ？

>>472
灯台→野村證券→日立SK→ｱﾝﾀﾞｰ鮮
っていう経歴のやつがいた。
非常に生真面目なやつだったなあ。

>>470
漏れ勉強苦にならない性格だから
別にそれでもいいよ。

課題がおわらん

必修がまだ取れん・・・。

横浜行ったらやっぱナンパしまくりかな。
やっぱ高校生とやりてーよな。

一部上場ってもてんのかな。
コンパしまくりなんだろうな。チン子立ってきた。

日立ソフトはもてないだろ

最近、社員さんが来られなくなりましたね。
来てもソルジャーっぽい人だけだし。
まともな情報が欲しいです。
幹部候補生の２，３年目の社員さんとか来てもらえないかな？
コンサルティング研修について教えて欲しいです

>>479
コンパ行っても持てませんか？一部上場なのに。

>480
同じく情報ｷﾎﾞﾝﾇ。そんなのあるなんて初めて知りました。
大学の先輩は主任研修はあるって聞いてたけど・・・

日立でさえもてないのにその子会社が持てるわけねーだろ
馬鹿か貴様ら？

コンパにて

女：へー日立に勤めてるんだぁ凄いねー（と言っているがさほど興味なし

男：いえ、日立ソフトウェアエンジニアリングというところです。

女：・・・・・・・・・・・。あっそうなんですかぁ（えっ日立製作所じゃないの？？

日立ソフトなんて糞だろ・・・
うちから○○テック第一志望で落ちたような
ＤＱＮでも推薦で受かってるし（笑）
もち、そいつは就活時にＳＰＩ受からなくて
悩んでた・・・汗

友達に紹介する時

日立に勤めていますっていうの？
それとも日立ソフトウェアどうたらこうたらっていちいち言うの？

日立ソフトって知らない奴が聞くと中小か何かに聞こえるね。
だって悪魔でも知らない奴からしてみれば日立の子会社だからさ。

まぁいちいち、「一部上場なんですよ」とかいったらそれこそ格好悪いしね。

最悪だ。

日立ソフトなんて知名度全然ないよ。
お〜ビックの方が全然もてる。

日立ソフトですっていうより
ＳＡＮＹＯですとか、三菱です
の方がもてるかもね（ﾜﾗ

すいません、
では日立ソフトとNECソフトとCSKではどれがお勧めなんでしょうか？
富士ソフトやFsasはどうでしょうか。
個人的には日立ソフトが一番良い印象があるんですが。
資料しか見ていないので実際のところはわからないのでお願いします。

>>480
コンサル研修は選ばれた人が少ないから、あんまりしゃべると正体バレちゃうのよ。
勘弁してちょ。ひとつだけ書いておくと、選ばれれば、会社はそれなりの「元」を取ろうと
するから、結構厳しい仕事させられるよ。まあ、上昇志向がある人ならそれでいいんだろうけど。
あと、今後は続きがあるかどうかはわからない。

>>490
日立ソフトが一番良いに決まってるだろ。
一部上場だし、日立系ってことで安定してるし。
それに成長率もトップレベル。
来年あたり品川に自社ビルの本社が出来るから楽しみにしてろよ。

>>490
ついでに言うなら他の会社はよく知らん。
比較したことないし。

>>490
どれも一部上場してるようだが。
つうかどうして一部上場をそんなに推すのだ？

一部上場はコンパでもてるしやりまくりだから。
安定しているし、親が日立とあればまず潰れることは無いだろう。
おまけに日立ソフトは毎年増収増益。
無敵です。

チンコ立ってきた。

>>491
ほんとにあるんだね。
幹部候補内定者懇談会に呼ばれてないってことは
俺ってソルジャーなのか。
ちょっとショック。

>>497
おれ東北大だけど無かったよ。
青葉会ならあったけどね。

何気にあの英語の筆記試験が重要だったのか？

英語なんて簡単だったろ。数学も。あんなの満点だな。
あとクレペリンかあれだけはさすがに全部出来なかったな。

http://kaba.2ch.net/test/read.cgi/company/1003156990/l50

>>501
意味不明。説明ｷﾎﾞﾝﾇ。

投資家の立場から言わせて貰うと日立ソフト有名だよ。

増収増益でいい感じだし。
東証１部でもっと知名度低い企業なんてｲﾊﾟｰｲあるし。
知らない人が経済興味無いだけなんだし、
そんな人相手にしなくて良いんじゃない？

え？就職板に投資家はお呼びじゃないって？

知名度なんかたいした問題じゃねーよ

>498
410にもあるけど、東北大もソルジャーなんじゃないの？
飛び級君はどこだっけ？

東北大は幹部候補生です。
会長も社長も東北大経済卒です。
しかも日立ＳＫ内部の青葉会で連合組んでます。

※東北大でも経済以外はソルジャーです。

だ

ぢ

もうそろそろ高卒採用やめようよ。
昇進に学歴は関係ないとは言うけど、高卒より東北大卒を
最初に昇格させるだろうし。会社でもうるさいだけで使えない奴多い。

高卒むかつくな。
とりあえず東京システム辺りに行ってもらいたいね。

高卒でも仕事取ってきたり売り上げてる人たちは
実際会社に貢献してるからいいんじゃない。
ただ、むかつくのは開発のリーダとかで声が大きいだけで
とにかく根性で作ろうとしてる奴。
打ち合わせで意見言っても理解できないと、
というか難しいことは理解しようとしないから怒鳴り散らして終わり。
あいつら確かにムカツク。

京商メシ不味いあげ

サン・マイクロシステムズってしってﾏｽか？

はい。なんざんしょ。

株価こんなに下がって平気なんだっけ。
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=9694.t&d=b

>515
￥５０００以上もあるじゃん。すげーじゃん。
製作所のように１０００円割れとは大違い。

日立SK＞＞＞＞＞日立製作所＞＞日立SAS＞日立情報

SKB＞日立SK＞＞SKC＞＞＞日立製作所＞＞日立SAS＞日立情報

NES＞＞富士ソフト＞＞＞＞日立SK＞＞＞＞＞日立製作所＞＞日立SAS＞日立情報

あああああ〜〜〜
就職活動うぜっぇぇ
４年の馬鹿どもが鬱状態になっていたのも今になってわかるぜ
だりいいい

来たれ！日立SKへ！！
中京大学なら大歓迎です。先輩もいますよ！

今からもっと鬱になるよ
ヒヒヒヒ

【日立グループ難易度（IT系）】
日立製作所＞日立ハイテクノロジーズ＞日立電線＞日立SAS
＞日立情報＞日立ハイソフト＞日立電サ＞日立ソフト＞日立ビジネス

ウザイ、はりまくるな！

SK落ちが混じってるな。ボケ。>524

>>505
飛び級は東工大だろ。
おれ理科大なんだけど懇談会行ったよ。
TOEICがきいたかな。

おれ中京大だけど懇親会行ったよ。
高度情報処理が効いたかな。

NESってどこ？

ＮＥＳ
http://www.necsoft.co.jp/company/profile.html

俺たち、今は負け組みだけど
がんばってＮＥＣソフト追い越そうぜ。

>>527
名簿にのってないんだけど・・・
ソルジャー懇談会なのかな。

別にソルジャー入社だっていいじゃん。
頑張れば主任にはなれる可能性あるんだし。
部課長になったから幸せというわけじゃないんだし。
日立ソフトの底辺をささえていこうぜ！

やだ。俺は幹部

中京大ですが日大の友人にエリートと聞きました。
嘘なんでしょうか。

あげー

中京とか日大とか、お前らバカか。
エリートは青学だよ青学。良くて明治、中央、上智、この辺までだな。

さいきんつまんない煽りしかいなくてつまんない。

日立ソフト来年自社ビルだぞ〜
来れ！ＳＫへ！！

そんなことしなくても理科大からたくさんはいってくる。

確かに岡山理科大とか日大とか多いよな。

来年の就職で考えているんですが、
勤務時間、つまり残業はどうなんでしょうか。
給料は日立系は一般的に安いと聞いていますが日立ソフトさんも
同じ給与体系ですか？
配属先はどのように決まりますか？

いろいろ質問ばかりすいません。

過去ログ読めよ
特に7〜11

読みましたが全然書いてないです。

就職活動
http://boss.elcs.kyutech.ac.jp/~yachimon/syuukatsu.html
あまりに資格重視の人事考課。女性社員の制服。
部課制ごとの仕事(ソフトウェアを開発するには、最早、時代遅れ?)。
終身雇用に浸ってそうな人事部の人々。
意識的に不合格へ持っていく。当然。

曰立ノグソ

とかしかありませんでしたが・・・

ＮＥＳ＞＞＞日立ＳＳＫ。

>勤務時間、つまり残業はどうなんでしょうか。
完全年棒制そしてフレックス制度の会社なので、コアタイムさえ出社していていれば
問題ありません。残業ってなんですか？の世界です。各自に割り当てられた仕事量で
の勝負です。

>給料は日立系は一般的に安いと聞いていますが日立ソフトさんも
>同じ給与体系ですか？
先の通り完全年棒制度ですので、全然違います。日立製作所は今の官庁ですらビックリ
するくらいの、官僚制度の会社ですから。
日立ソフトの場合、HPやDELLやMSとの合弁事業をやっている関係上、給料水準も同等
以上にすることを目標としてます

>配属先はどのように決まりますか？
部署紹介のあと、徹底的な面接で決まります。きちんと自己主張が出来ない人。将来の
ことを何も考えてない人。情報をまったく集められない馬鹿な人（あなたのことではあり
ません。）何も世間が分からない人（あなたのことではありません。）なんでも教えて
君（あなたのことではありません。）なんて人は、一ヶ月分の給料と一緒に解雇
となります。

少しは自分で調べてね！もしかして煽り？

ありがとうございます。
何せ、日立製作所、ＮＥＣ、富士通、ソニー、東芝、・・・
など、検討中の会社が多々ありまして全部の会社の細かいことまで調べられないんですよ。
ただ、日立は第一志望なんで、あとハイテクノロジーズとソフトさんも受けようかと思っています。

あれ、給与は年棒制なんですか？
先輩から聞いた話によると、日立グループは基本同じで、
ボーナスで多少変わるということだったんですが。
先輩からは安いからやめた方がいいと言われていますが、
日立ソフトの成長性には目を見張るものがあります。

>>546
横槍だが。

＞日立製作所、ＮＥＣ、富士通、ソニー、東芝、・・・
まだ現実が見えてないようだね。

＞検討中の会社が多々ありまして全部の会社の細かいことまで
＞調べられないんですよ。
ふざけるな。１００社や２００社調べるくらいもできんのか？

＞日立は第一志望なんで、あとハイテクノロジーズとソフトさんも
＞受けようかと思っています。
日立本体、ハイテクノロジーズ、ソフトって、業務内容がぜんぜん違うが？
全部一緒くたにして受けても全部落ちるぞ。

SKは日立の関連会社の中で例外なんだよ！ベイビー

外資のHPやMSの合弁事業でよ大成功だから、新社長も影響うけちゃって
よ！皆、年棒制なんだよ！と言っても今までの年収＋業績UP分＋残業代
なんだよ。残業代って言うのは、自分の単価×時間×1.5+残食代だからよ、
収入大幅UPだぜ！俺なんてちょっとMSとの合弁事業のバーチャルカンパ
ニーって言うのやったら、年棒が800万で残業が月平均12万だぜ！
実際の残業時間なんて30時間もいかねーのに、
でボーナスはな！132万だぜ。ちなみに俺、入社7年目のユニットリーダ
て奴。あと成績のいい奴（社員の２割程度）には特別ボーナスがあって
年棒の１/6が支給されるぜ！今年は業績がいいから、社員の3割くらい
に支給されると言う噂だぜ。　ベイビー

ＳＫ＞製作所だぜ　ベイビー

>>548
うちはどの会社も推薦が来てるんで逆にこちらから選ぶだけなんですよ。
もちろん重複すれば成績順ですが。
100社200社なんて調べてる暇ないですよ。
修論で死にそうです。

知り合いが日立製作所に勤めていたけど，
同じ量の仕事してもやっぱり本体と日立ソフトでは
評価が違うらしいです．
う〜ん，会社ってそんなもの？って思うけど，日立ソフトの人は頑張って下さい．

ちなみにSKで、年棒が1000万以上いっているのは、社員の一割はかるく
越しているぜ！俺なんてまだまだだぜ。
新人でも学卒で450万　院卒で500万からのスタートだから、当然と言えば
当然だな。
けどいつでも不思議に思うのは日立の給料体系に強引に年棒制を導入したか
らなのか、忙しい部署と暇な部署との差を考慮して残業代を残したこと
だよなあ。
しかも、残業時間は自己申告制だしよ。コアタイム以外はすべて残業でいい
なんて言う、部課長が多くて「？」ってなってしまうぜ。　ベイビー

>>549
これほんとですか？残食代なんて始めて聞きました。
残業代は一般的には平日、深夜、休日で全然違うと聞いてます。1.5って平均ですか？
このままちょっと聞いてみますよ。ほんとだったら教授が嘘ついていることになる。

>>551
君が馬鹿だけだぞ。
外資なんて学校推薦なんか出さないの！
学校推薦でも落とすところあるから気をつけな。
そしてちゃんと会社のこと調べないと後先後悔するよ。
会社は転職しない限り、一生の問題
修論は出したら終わり。

ドキュン学生へのはなむけの言葉！

>>554
残業代は一般的には平日、深夜、休日で全然違うと聞いてます。1.5って平均ですか

残業代の加算は一緒！
ただ深夜なら深夜手当て
休日なら休日手当てがつく
すなわち上乗せ分がでると言うこと。
で、悪いけど大学の先生が本当の数字を知っているとは思えない。
どうせ、卒業生なりから聞いた話だろ。ちゃんと社員の話を信用
しないさい。と言っても証明できないけどね♪

>>555
外資は受けませんよ。上にも書いてないですよね。
まずはせっかっくある学校推薦の範囲内で考えますよ。
人数的にもそれを外れることは無いですし。

逆に外資はあまり行きたくありません。
給料高いだけで結局はセールスエンジニア的仕事が殆どだって言ってましたから。
ＩＢＭ行ってた先輩が辞めて公務員になりましたよ。あまりにバカらしいって。

確かに教授は卒業生から聞いてるんだと思います。
毎年、誰かかしら日立製作所に行っているので。皆、薄給と漏らしています。
日立ソフトさんは他学科の学卒が何名か行ってるんですが情報皆無です。
なんで一応聞いてみますよ。誰か知らないかって。

>>551
なんだ、理系なん？
だったら推薦一発で決まるように最大限の努力をするのが得策だ。

どこを受けるか今のうちじっくり考えておけよ。

>>555が書いているが、修論が大変なんていってるアマちゃんは
社会でやっていけないぞ。力の入れどころを考えろよ。

>>558
日立は若い奴は給料が安いが、非組合になる頃にぐんぐん上がるぞ。

インテックの方がいいよ！

＞日立は若い奴は給料が安いが、非組合になる頃にぐんぐん上がるぞ。

それって目安はいつ頃ですか？
例えばＮＥＣや富士通と比べてどうですか？（知っていればでいいです）

>>562
目安は３０〜３５くらい。

大体その頃には研究室とも切れてるだろ？
だから若くて給料安いときの情報ばかりが入ってくるんじゃない？

NやFの話はわからない。年収にして１００は違わないと思うけど。

＞目安は３０〜３５くらい。
＞大体その頃には研究室とも切れてるだろ？

確かにそうですね。３０超えた人の話って殆ど聞きませんね。
転職したとかメールで連絡来るぐらいで、細かい話はしませんね。
するとやっぱり志望どおり日立系にしといた方がいいのかな。
周囲は富士通やＮＥＣが人気あるので、まともに卒業すれば多分取れます。
あとは入ってからですね。皆が皆出世できる訳ではないでしょうし。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ||
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧||∧
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（ / ⌒ヽ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　| | 　　|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∪ / ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 | ｜|
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ∪∪

　　∧ ∧　 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　(,,ﾟДﾟ)　＜　基本情報処理落ちたのか？
　 ./　　|　 　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　（＿__/
／

>>565
激しくﾜﾗﾀ・・・・・

わらえない…

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧△、　／￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　(ﾟДﾟ )＜ 合否のアンケートは２７日までだぞ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　U U｜　＼＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　｜ ｜
　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　）／
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ν


　　∧ ∧　 　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　(,,ﾟДﾟ)　＜　それはいいが、
　 ./　　|　 　 |　当然午前は受かったんだろうな。
　（＿__/　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
／

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　―ニ三丶　　　　　　　　　　　丶ミ　　　　从
　　　　　―ニ――爻　，　　　　　　　　　＼丶{{ニへ　　冫ミ　　 爻　　　　爻
　　　　　　￣￣― ＿{{――，爻＿　　　　　￣ | ＼＼　　 从　　从　　 从
　　　　　　ｶｱｰ　　　　|￣￣―＿　 ＼ 　 　 　 | 　爻 ＼　从　　＼＼ 人　/ /
　　 　⌒⌒ 　 ｶｱｰ 　 |　　　　　 ￣爻　{{―フ　||||||＿　爻　〃爻 　　　/ 人
　　　　　⌒⌒　　　　　|．;″:　．;"．;"￣|―＼三三＼〃　/　　 爻V　/　/ 「
;″:　．;"．;"　　　　　　|　　　　　　　　　 |　__ニ |||||||三　＼　＼＼　 /　 人　/
　　　　　　　　　　　∧∧　　　　　　　＿ |― _　||||||| ||三三 ＼　　Ｖ　　　　 人
　ヒュ　　　　　　　（ / ⌒ヽ　　　　　　∧ | ∧　|||||||| 　　 ＼　|　　　　　　　三“
　　　 ウ 　　　　　　|　|　　| 　　　　　（ / ~丶） ||| |||| ＿　　 |　| 人＠　三三三
　．;"．;ウゥ． 　　　し　　　|　　　　　 || 　　 ||　||　||| 　 三＼| |　　 ＼＼三三“
　　　　　　 ゥ．;" 　　|　　　〜　　　　||　　　|」　　　　　　　＼||　　|　“　　三
　　　　　　　　ゥ　　　．;″:　．;"．;"　|　し　|　　　　　　　．;"|　|　　|"．;"三
　　　　　　　　　　　　し し　　　　　　 |　| |　|．;″:　．;"．;"　;"．　　　三三
　　　　　　　　　　　　　　　　 ;"．;"″ Ｕ　Ｕ　　　　　　　　;"．;"″;"　　三三
　　　　　　　　　　　　　　　　　　．;"． 　　　　　　　　　　　　 |　　　　　三三三
　．;″:　．;"．;":　．;　　　″:　．;"．;"″　　　　　　 　 　 　 |　 ｜|　　　　三三
　　　　　．;″:　．;"．;":　．;　　　″:　．;"．;"″　　　　＿／　人　/＼人三三
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ｖ从爻ｗｒ爻ｗｊｗξｗ ｒｗｗγ
．;″:　．;"．;":　．;　　　″:　．　从ｊｗｒξ从ｗ从γ　ｊｒｗｗγｒｗｗγ　ｍｒｊｒｒ
　　　　　　　　　　　　　从ｙｗｊｗｗｊ　　　ｒｆ　　．____　∧ ∧ 从．;"　ｒ　ｍｒｊｒｒ
　　　　　　　　　　　nγｗｙ　　ｊｒ　　ｙ从　・・・（（（　( ０皿０) 　ｍｒ爻ｒ ｒｗ从γｒ
　　　　　　　　　从uｗｗ　　　　　　nｗｗp　　　从　从从从　　　　　ｒ从ｗγｗγ
　　″:　．;"．;":　ｙｗｗ　　　　ｗｒｒｋ　　从　　γｗγｗｆ ｒｗｗγ　　ｗｗｗｗｒ
　　　　ｙγｗ　　　　　γ　　　　　　　　　　　　　　 　　ｗｗｗｗ从ｗγｗγｗｗｗ

白根寮がどんなところか実際に行ってみようと思うのですが、
寮の中に勝手に入っても大丈夫でしょうか？

>>570
防犯カメラがついてるよ。
どんなところって団地だよ。団地。

たぶん既出だと思うけど、ここのバイオ部門って配属になるの難しいの？？
俺生物系の陰性でよく日立ソフトの製品とか目にするけど。

http://life.2ch.net/sale/

こいつIスレでみつけたけた

http://sutncs.ed.noda.sut.ac.jp/~j7400627/index.html

ＮＥＣソフトとどっちがいいですか？

>>574
そのサイトの右上の「This site is wrote in Japanese」って。。
理科大のレベルが知れるな（ｗ

572>>人気部署だから難しい。文系は絶対無理。（あたりまえか）
部署選びちゃんとしろよな。ブラックの部署あるからな。
お宅多し。主任が変人。（弱気をくじき強気をたすける）
結婚していなひとがぞろぞろ。趣味パソコン（職場でMACのはなしをする）
性格ゆがんでいるやつがおおい。女子busu.
さて、この部署はどこでしょ？現役社員さん

え、バイオなんて高卒、短卒でも行けるよ。その手の研究やってたなら。
何せ希望している人間が意外に少ないから、もし本気でなら絶対希望出しといた方がいい。

>>577
ｓ公ｘｘ

>>576
ははは。こいつバカだな。
おれ東北大だけど入社したらンルジャーとして存分に使ってやるよ。
まずは英語マニュアル満載Sun/HP/Ciscoの担当SEだな。
3年間客先常駐でもいいや。

>>577
sN設xx sMSxx

この会社に入ったら定年まで安泰と考えて宜しいのでしょうか？

いまのところはね

>>583
おいおい。
この会社に新卒で入って定年を迎えた奴、まだ一人もいないだろ。

おいおい、パシリは経営工だけにしてくれよ。

情報サンクス。
俺東北大の陰性なんだけどここの会社東北大多いってホントなんですか？

安心して下さいＳＫは東北大閥です。
社長も会長も東北大経済学部卒です。
東北大卒は定期的に会合があるので出来るだけ参加のこと。

佐藤会長、図書館情報大を訪問
http://www.ulis.ac.jp/kouhou/ulisnews/interview.html

ちなみに私大卒は早慶と言えどソルジャーです。
東大京大は出る杭潰しが待ってるので楽しみにしていて下さい。

東北大ムカツク。
絶対理科大閥に変えてやる。

社長や会長が氏ねばいいだけ。

＞589
そんなことかくなよ〜

５８８がんばろうぜ。
数は力なり。

sN設はBLACKか。そんな変態はいなかったが。でも、バグって
たいへんだったとこあったがな。（そういういみならBかもな）
あと変態のｓ運用とかひどいらしいな。
ｓ公は有名だね。

それと研究部とは寮では深くかかわらないように。
寮の先輩がいってたよ。変態・ホモ・変人・奇人
がおおいとか。

変態の名前実名希望。

あほ会長。情報処理資格もってない。ばかまるだし。

変えろ。
理科大派閥に。

sN設とsN運は同じ本部。社畜の集まりです。
s公は楽なところと激しいとこと差があり過ぎ。
あとどこにでもあるxx技術部はアホの集まり。
質問しても何も答えられない。ただの給料泥棒。
客先常駐＝日立常駐＝ブラック
せいぜい客の接待で疲れ果てないようにな。酒飲めない奴は転職先探しとけ。

人数には理科大が飛びぬけて多い。３５以下は。
だからあと３０年もすれば理科大閥になるんじゃない。

研究部はガンダムのオヤジと同じ。
１０年前の技術持ってきて最新とかぬかしやがる。
HPからツールダウンロードしてみな。大学の卒論レベル。
恥ずかしくないのかね奴らは。

>>574　みたいな奴が一杯居るのか。
ｓｋも終わりだな・・・

理科大閥のある会社はないからな。
ここを最初にしようぜ！

理科大＝おた＝道程

S公は深夜残業でレイプってあるんですか？

最近社員が少ないのはトキメモ３の発売直前だからか？

今日白根寮見学いってきました。
建物はまあなんというか殺伐とした団地ってとこかな？
ぼろいと言えばぼろいけどそこはあまり気にならなかった。
それより嫌に殺風景というかただ団地と駐車場があって終わりってかんじ。
なんか気がめいりそうな雰囲気だった。
で、まわりの環境はやはりというかなんというか寮のすぐそばに
ゲーム屋があったね。しかもやけに古くてマニアックなゲームが多かった気がする。
客も２０代後半から３０代っぽいマニアックな人が多かった。
おそらく寮の住人の方々が常連なんだろう。
あと、坂がきついって聞いてたけどほんと。
っていうか山だねあれは。ここは横浜市なのかとふと思ったね。
あと駐車場に停めてあった車はセリカとかＭＲ２あたりのスポーツカーが
多かったね。
結論はというと漏れは来年からお世話になります。
だって家賃安いから。
ぼろくても住めば都っしょ

>>604
毎朝駅まで30分歩くのはつらいぞー。
それに！来年末から新社屋だよ！

なんでここの内定者って、２chのみでしか自己実現できないんですか？

東北大以外はソルジャーで下向いて仕事してるから。
自分の将来が見え過ぎるから。
後輩に追い抜かれている自分が悲しいから。

【日立グループ難易度（IT系）】
日立製作所＞＞＞日立ハイテクノロジーズ＞日立電線＞日立ＳＡＳ
＝日立情報＞日立電サ＞日立ソフト＞日立ハイソフト＞日立ビジネス

http://fresh.employment.yahoo.co.jp/fresh/ranking/index_r1.html

ahosugi
musimusi

1 ( 1 ) ソニー
2 ( 2 ) ＮＴＴドコモ
3 ( 3 ) トヨタ自動車
4 ( 6 ) 本田技研工業
5 ( 8 ) 日本電気（ＮＥＣ）
5 ( 4 ) 富士通
7 ( 27 ) 松下電器産業
8 ( 5 ) ＮＥＣソフトウェア
9 ( 11 ) 日立製作所
10 ( 15 ) 日本電信電話（ＮＴＴ）
　：
　：
（以下略）

【株価（2001年11月）】
−−−−−−−−−−−−
ＮＥＣソフト　 11,490円
ＣＴＣ　　　　　7,050円
ＮＲＩ　　　　　6,600円
日立ソフト　　　5,310円
住商情報　　　　4,400円
Ｆｓａｓ　　　　2,850円

女子寮ってどんなかんじですか？入らないほうがいいですか？

>>613
ホントに女子？
今使ってる化粧品の名前は？

ＳＫ以外の子会社いくやつはアホとしかいいよーがない

女でＳＫは自疑獄だろ・

>>614
本当に女です。ランコムの化粧品使ってます。
誰か女子寮のこと知りませんか？

変態企業に栄光を！

http://proxy.ymdb.yahoo.co.jp/users/dbbcdf7/bc/index.html?bcD4wK8AOWwezmxl

↑
ぷっ、けされてんの。

今年の内定者って、ちっとも面白くないね。
来年の新人はあまり期待できないね。

私も女子寮希望します。
薄給と聞いていますので、東京での一人暮らしは無理だと思います。

ベイビー
今帰宅だぜ！くそ！応援の奴らが全然使えなねー。
しかも、ドキュン新人が基本を落ちたショックか定時退社しやがって。

飛び級みたいな優秀な人間プリーズ！
残業バンバンの部署なら薄給ではないですね。周囲に一人暮らしは多いよ。
寮は遠いだもん。

B'zの稲葉浩志は、大学卒業後日立ソフトに入社した、というのは本当ですか？

ほんとらしいでーす

>624
本当！同期に彼女もいたらしい。
少し前に同期だったという女性の先輩に
写真も見せてもらった
社内では有名な話ですね。

稲葉さんが日立ソフトに入社してたなんてショック・・・

っはっはっは。
てんかのひたちそふとをなめんなYO!

アメリカってけっこう軽くいけるんじゃないの？
ttp://members.aol.com/HiroMCell1/

天かける神の剣を持つ竜
っていうページに日記があったYO!

>>628
所詮子会社だけどな・・・

あおりれべるひくー

国立大学で教員免許を取得し卒業したものの、ヴォーカリストを目指し就職せず、家庭教師をして過ごして
　いたが’８８年、ついにＢ’ｚのヴォーカルとしてデビューしたのである。

http://www7.plala.or.jp/bbtms/1b'z.html

>>632

そうか？
事実を言ったまでのことだが・・・。
総売上のうち日立製作所向けの内販が6割占めるって
聞いて受けるの辞めた。
なんか似てる会社の日立情報ですら3割なのに。

頑張って内販減らし、独立目指してください。
心からどうでもいいけど、一応応援します。

稲葉は違うだろ。あれは都市伝説みたいなもんだ。

>>634

外販の多い会社に入ると何か違うのか？
うちの内販って（ソフト）以外は、お客サンが日立というだけで
なんの変わりもないが・・・
言っても無駄か、社会を知らない奴に。

>>636
要するに外面は日立製作所さんが担当して
実際モノ作ってんのはソフトさんってこと
だろうな。
足りない営業力を看板である親に助けてもらってる
と言うことだろ。

日立製作所の看板無くして入札は獲れないだろうね。
実際官庁関連の受注業務殆どないみたいだし。

ま、別にどうでもいいんだが・・・

なんでちょっとムカツク事書いたかって言うと、
ソフトが親会社である製作所と仲が悪く、
戦ってる等と言うバカがいるから。

戦ってるくせに、内販がめちゃ高いって
分け分からんよ。
おいおい、戦うだの独立だの言う前に
内販0にしてからにしろよ、と思うのだ。
シロートだからかな？

>>638
いや、あなたの意見はあってる。
結局製作所なくして成り立たないのさこの会社は。
理科大諸君気を付けろよ。
俺も理科大だが日立ソフトは警戒してるよ。

>>633
そうです。日立ソフトとは無関係。
http://www.being.co.jp/bz/inaba/index.html

ヴォーカル及びB'zの全ての楽曲の作詞を担当。
　 9月23日生　岡山県出身
　 横浜国立大学教育学部数学科卒業。数学教師の資格を持つ。
1988年、B'z結成、プロ・デビューを果たす。

>638
>639
同意。

ソフト開発、企業システム構築の上流工程は日立製作所が担当。
その下請け作業を日立ソフトや日立ビジネスがやっている。

最近内販が減っているのは、
日立SAS、日立情報、日立ハイソフト、日立ハイテクノロジーズ、
日立電サなんかに日立製作所からの仕事を取られているから。
外販増加を狙っているが、
結局おいしい仕事は全て親会社にとられており、
中小企業向けの低採算の仕事しか取れない。
結果、30時間分の残業代で100時間以上の残業をしている。
いわゆるサービス残業。
これが実情。

>622
寮今度川崎のほうにきれいなの出来るって。
女子寮はトイレとかお風呂、共同じゃないから
けっこういいらしいよ。

いいなぁ。
白根まずつぶせ。
今年中に

638=639=641

>ソフト開発、企業システム構築の上流工程は日立製作所が担当。
~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
この辺、ど素人丸出し。っていうか、本当に製造工程以降だけで勘弁して
もらえるのなら、どんなにありがたいか…

>645
社畜君、一生ヒラ社員でいてくださいね。

セブンイレブンのような会社。

>>645
正確には開発の上流工程を（やるふりを）して日立製作所がＳＥ費を１．５倍以上取得している。
ＳＫ社員は（上流工程から）下流工程を担当して、３０時間の残業代で１００時間以上残業している。
しかもＳＥ費は製作所の３分の２以下。
つまり親会社がおいしいってわけですよ。ま、どこのグループ会社の親子関係も同じだと思いますが。
当然のこと言ってます。

で、新人はみんな白根寮な訳？
それで、そこは相部屋なの？
新社屋できるし、もしそうなら一人暮らし考えてるんですけど？

>648
んなわけねーだろ！
あほ所員か？うぜえ

>649
同じく、情報キボ〜ン！

新人は全員白根。学卒は２人部屋。院卒は１人部屋。
１年もすれば出れる。

新社屋といっても来年入社組みは戸塚、横浜、浜松町辺りに散るでしょう。
それに製作所派遣組みや顧客常駐組みは新社屋とは無関係。

>>648
これは事実ですね。
サービス残業如何は部署や仕事内容によるけど、こういう部署が少なくないのは事実。
別にSKじゃなくてソフト会社であれば他社でも事情は同じでは。
サービス残業なんて自分に実力が無いと思って頑張ればいいじゃん。

>>648
製作所の働かずしてSE費１．５倍もあながち嘘ではない（製作所の方ゴメンナサイ）。
でもそれは発注する側とされる側の問題、資本関係がある親子会社の問題だから
仕方が無いと思うぞ。
それが嫌ならはじめから製作所に行くべし。

白根寮の寮費3万くらいって聞いたけど、光熱費とか食費は込みなの？

新社屋以外で何年我慢すると品川いけるんですか？
一応、一棟半にはいるらしいのですが、
開発以外すべて移動するわけではないのですか？
取りあえず、来年入社なので少しは我慢しなければと考えているんですが....

>>657
俺は、懇談会ですべて古見で４万暗いって聞いたYO

>>656
>>658
だいたいそんなもんです。込みで３万から４万。
食事はそのうち外で食べることが多くなるから、実質３万ぐらいかな。

>>659
有り難うございます。

>>657
開発も含めて皆新社屋行くよ。
で、２棟全部使うらしい。
来年の１２月までには移動しおわるらしい。

戸塚はずうぅーと戸塚

>>643
新人は入れないらしいよ

また、道程・お宅・変態・奇人の新人の
ために寮など10年はやい。新人は全員の野宿だ。ぼけめ

はいはい、
根暗なやつはどっかいってね。

>>648
SE費1.5倍は違うんじゃない？

SKを１．０とすると製作所は０．５。
元受価格は１．５。

↑オーメン

元受が１．５で０．５も取られてたらやばくない？
ってそんな仕事が多いのかな、実際。
親助けで。

新入社員で寮に入る人って何割くらいですか？

製作所人月単価＝ＳＫ人月単価×約１．５倍

つまり製作所とＳＫで同じ年齢、同じ役職、同じ時間だけ働いても、
製作所の人の方が約１．５倍稼ぐってこと。

ただ、何も日立だけじゃなくて親子関係ならどこのグループ会社も
同じなんじゃないかな。

男女とも９割以上は寮に入るよ。
自宅通勤できる奴も入ったりするから。

>>670
まあお国の中枢に税金払う
小市民みたいなもんだな。
グループ会社は。

でも、日立って持ち株会社化していくんでしょ？
そうなったら事務的なことと戦略しかやらなくなって
SIは日立ソフト一本になっていくんじゃないのかな？

>>673
SIは分社化しません。

>>674は、製作所は「事業持ち株会社」となるため、
持ち株会社事業に加えて中核事業としてSI事業を
持つことになるということです。

日立ＳＡＳ、日立情報、日立ハイテクノロジーズ、日立電サ、日立電線、日立ハイソフト、・・・・
とＳＩ競争（グループ内タタキ合い）させられます。
頑張ってね。

じゃあより一層、日立ソフトは日立の犬的存在になっていくんだね。
メーカー子会社の悲哀だねえ

>>676
電線はちょっと違うだろ。

質問！
かせいでる額は１．５倍の所員の方が
なんでＳＫ社員より給料少ないの？
おれＳＫ社員だけどサービス残業なんて
したことないぜ。
一連の書き込みは所員のネタみ？？

所員というのは痛いやつがおおいな・・・
もう見てて哀れでしかない。
親会社というプライドぐらい持たせてあげような。
他に何もないんだから（笑）

年末ジャンボ買っちゃった。

電線もＳＩやってるよ。
システム構築や商談の１つや２つやればわかると思うが、
日立グループのネットワークの先鋭は電線だよ。

給料も製作所の方がいいよ。当たり前でしょ。
どこの親子関係でも同じだと思う。ＳＫよりＳＫＢの方がいいか？
確かにボーナスはその年ごとの好不況や所属部署により異なるけどな。
基本給、職能給は全然違うよ。つまり退職金も全く異なります。

>683
基本給・職能給は製作所のが上としとくね。
同じケースもあるけど、確かに少し上といってもいい。
ただ、残業代・住宅手当てを含めると？？
ボーナスは全然違うしね。
所員なら言わなくてもそんなのわかってるでしょ？
裁量勤務はいたいよね。同情します。
そっか、ソルジャー所員なのかな。
なら裁量し寝ぼけた発言もわかりますｗ

>>661
と言うことは、新人も品川に行けると言うことですか？
だったら嬉しいけど、白根寮から火曜となるとね〜...

住宅手当が2万円出るらしいから、アパート借りて一人暮らししようと思ってるんだけど、こういう人って少数派なの？

少数はらしいよ...
大体、アパート借りてやっていけるの？
まぁ、切りつめりゃね〜
むりするこたないしょっ！

内定者だがこの会社ヲタが多いって言われてるけど、俺実は結構いけ面だったりするから
来年からはジャニーズ級ーの会社と呼ばれるようにがんばろういぜ！

>>688
チンカスは死んでください

本当のこと言ったまでだが...
ら
HSKは来年からイメチェンするんだＹＯ！

>>690
新社屋もできるし、来年からやりまくりだな

日立ソフト＝合コン！

来年からドラえもんのスポンサー

白根寮で合コンしまくろう！

>684
ははは。滅茶苦茶かわいそう。
残業代・住宅手当に頼らないといけないんだね。SK社員は。
30時間の残業代で100時間以上残業させられえるSK社員方と、
適当にやっても裁量労働分の給与分が支給される製作所とどっちがマシなのかな？
ちなみに退職金は基本給で計算されるから天と地程の差になりますよ。

まぁ所詮親子なんだから仲良くやりましょうよ。

ちなみに、定年までいないから関係ないよ

>>686
>>687
最初から1人暮らしは少ないと思うね。一応寮に入る。
でもいるよ。大学時代からのアパートにそのまま住んでる奴とか。
あとでどうせ引っ越すなら（1人暮らしするなら）、
敷金礼金二重払いするよりそのまま住んでた方がいいよね。

彼女とかいる奴は白根なんか入んない方がいいよ。
どうせ連れ込むことになるんだろうけど、
隣の部屋から音丸聞こえだし、
ひどい場合は押し入れの隙間から部屋の中が見えるからね。

もう、製作所VSソフトは止めようよ。
給料の善し悪しが人間の価値観の評価になる訳じゃないし
大体、退職迎える頃にはそんなこと考えないだろ！
もっと悲惨な人たちタックさんいるんだからそっちのことも考えろよ

>>695
サービス残業のしすぎで頭おかしくなった所員？（ｗ

そうです（ｗ

サービス残業しすぎはSK。
別にSK社員が悪いと言ってるのではなくて、
かわいそうだと思っているだけです。
SKさんが仕事を受けれないのであれば、
HSASさんやH情報さんにお願いするだけですよ

お互い、一部の人だけで、会社評価するのは止めましょう。
ちなみに、SKはサービス残業はないよ

>>703
嘘言うな。少なくともうちの部署はあるぞ。

セーガクが所員のふりして必死になってるなあ。
引き籠もってないでたまには外でろよ。

まあ、ちみには関係ない事よ

っていうか、所員は別レスでお願い

【SK板を叩く奴の実態】
１．SKを受けたが辛らつな面接で落ちた人
２．SKを受けようとして書類選考で落ちた人
３．SKの推薦を友人に持ってかれた人
４．SKを落ちてSKB、SKCに行った人
５．商談で負けたNECソフト社員
６．サービス残業に頭に来ているSK社員
７．自分より良い給料を妬んでいる製作所社員
８．SKを受けようとしてライバルを減らしたい学生

仲悪いのもわかるが・・・
http://itpro.nikkeibp.co.jp/free/NC/NEWS/20001113/3/

>>709

昔の記事だけど、なかなか面白い。アライアンスはSEが強力でないと
どうしようもないという事をきちんと書いているのも鋭い。
ただ、ここに書かれるほど仲が悪いわけではない。
ＭＳの案件に関しては、親子の関係は完全に切れてしまってはいるけど。

>>704

100%ないかといわれれば、そんなことは無いかもしれない。
しかし、他とは比較にならないくらい少ないとは思う。
上のほうから「やったら全部つけてね」と言われる部署も多いよ。
それがまだ甘いといわれればその通りだが、他社の現状も知るべし。

ソフト業界、外から言われているほど景気は良くない。決して良くない。

馬鹿だね。
根楠態度も場茶留寒波似も共に「こけ」状態なのに。
MSKKがどんな会社か知らない人間は分からないだろうけどね（W

>>711

馬鹿はお前だと思う。その程度の書きこみしか出来ない奴が
ネクスタイドとバーチャルカンパニーに両方の実態がわかるわけがない。
ちなみに俺は知っている。正体が簡単にばれるから書けないが。

>702
>SKさんが仕事を受けれないのであれば、
>HSASさんやH情報さんにお願いするだけですよ

早くそうしてくれよ！
安い単価でボケた親の面倒みてるよりは
ずっと良い案件はたくさんある。
でもソルジャー所員にそんな権限あるか心配ｗ
ちなみにサービス残業うちの職場はないよ。
先月も70ｈしっかりつけました。

SKに対する評価が一番低いのは日立であることは間違いないです。
プライドが邪魔して正しい評価ができないのかもしれない。
現実を認識できてない所員の発言はもう俺は腹もたたない。
哀れで・・・　早く縁切ろうな。

>>708
今年のウチの学校に、日立ソフト落ちて
製作所にいったやつがいる（実話）
そいつじゃねえかな。

>>715
んなことはありえません

>>716
んなこたぁ、ある。
ちなみに俺は715じゃないです。

馬鹿がいるんだな世の中。
東大落ちて東海大に行った奴がいるなんて。

>>718
そりゃ東大に落ちれば東海大にも行くだろうさ。

いや以前
日立SK＝東大
日立＝東海大
といってた奴がいたので。

>>720
俺は
日立SK＝理科大
日立　 ＝マーチ＋一部旧帝大
の方がしっくりくると思う。

>>721
日立SK == 理科大 || 地方国立

ちなみに俺は地方国立院生。

日立ソフトを志望していますが、
日立情報システムズ
日立システムアンドサービス
日立電子サービス
日立公共システムエンジニアリング
日立システムテクノロジー
日立通信システム
日立ハイソフト
日立マイクロソフトウェア
日立ビジネス
ってどうですか？受けた方いたら情報下さい。

すべて製作所のしもべ

やはり親子関係はあるのでしょうか。
資本だけは影響があると思いますが、日常の仕事などもありますか？

自分で調べろ
死んで詫びろ

なんでそんなに日立系に入りたいの？理解できん。

>>725

あるよ。ただ、君が想像しているような親子関係の扱いは特定の
部署を除いて無い（たぶん、一部の部署はある）。
あと、他の日立グループと比べると非常に小さいと思う。

よく、親会社は非常にうるさいとか、要求は全部聞かなきゃならんとか言う
人いるけど、俺に言わせれば、普通の（外販の）お客さんのほうが何十倍も
キツイ要求をして、しかもこちらの要望は聞いてもらえない。
日立はなんだかんだいっても無理を通すことはしない。こちらの要求も
聞いてくれる。

>728
ありがとうございます。
やはりメーカー系子会社の方が安定して良いかなと思いまして。
NTT系に行っている先輩が、
子会社の方が安定して仕事をもらえるから比較的安心、
独立系は危ない、すぐ斬られるぞと脅されました。
外資系や商社系の会社は文系の方が多く、営業的色彩が強いと
聞いていますので、自分には不向きかなと思っています。

>>729

総論で言えば、全くその通りです。

>>729
俺は確実にソフトウェア系の仕事をしたかったし、
独立系よりもメーカー系の方が安定してると思って日立ソフトを選んだ。
君と同じ考えだね。
親が元気なうちは気楽で良かったんだけど、今は親の体調が芳しくないんだよね。
子は子で頑張らなくちゃなんないから、営業的なことができないのはマイナスだよ。

>>731
やはりＳＥでも営業的な仕事が多いんですか？
ＮＴＴ系の先輩も言ってました。
最初の２年ぐらいはシステム構築やコーディングをやるけど、
３、４年もすると自分で提案に行き商談を取って来たり、
派遣会社の方を取り纏めてシステム構築を推進したり、
というケースが多くなるということでした。
商社系だけでは無く、メーカー系の日立ソフトでも、
やはりそういうプレゼンのセンスとうか、
人間関係をうまく取り持つ能力を多く要求されますか？

メーカー系の方が首きりははげしいけど日立ソフトは優良だと
思う

すいません、首切りが激しいとはどういうことですか？
リストラ・・・ということ？

>>732

それは、配属される部署や自分が希望するかどうかによってかなり違います。
自分が、プログラミングや研究系など、そういった方を希望するのであれば、
配属希望に、自分はそういったほうが向いているから是非そういう事をやらせて
欲しいと書く事です。100%とはいかない（特に研究系やバイオとかは）けれど、
かなり考慮してもらえます。

ただ、プログラミングは結局１人月の世界。自分が働いて１ヶ月分の給料を貰う
という世界です。ＳＥはプロジェクトごと獲得したり、人をまとめたりする仕事
ですから、そういう方にやがて進むほうが自然ですし、それを望む人のほうが
多いとは思います。
人間関係については、プログラミング志望でも、人ときちんとコミュニケーションを
取れなければ、はっきり言って「干され」ます。これはどうしょうもないです。

首切りは全くありません。それが会社にとって良いことか悪いことかは別ですが。

なるほど、どうもありがとうございました。 >735
自分自身はプログラミングが好きですのでそちらの方へ行きたいと思います。
学生時代はいろいろとやりましたが、やはり社会へ出ると、
企業向けのシステムとなると想像がなかなかつきません。
そこへお金も絡んでくるので、非常に難しいことも予測されます。
そういった意味で、仮に、会社に入ってから興味が変わったりした場合は、
どの程度考慮されるのでしょうか。
それとも入社するまでには想像でも良いので志望する範囲をきちっと決めるべきでしょうか。

どんなに使えない奴でも、ちゃんと出社さえしていれば切られることはない。
基地外君ですら切られないのは驚異的。
五体不満足な乙武が、ドカタで首にされないのと同じだと思った。

>>737
良い例えだとは思えませんが、その通りですね・・・
少しは年功序列的な所もあるので、普通の新人でも彼らより基本給が少ないというのは
可哀想に思います。実際は評価や残業代があるので逆転しているのですが。
この点は過保護に過ぎる所なのでしょうね。

>>736

一応、毎年自己申告はあるし、課によっては不平不満を言えばある程度は
聞いてもらえるところもあるけれど、突然「ＸＸやりたい」と言っても、
それは通らないでしょうね。私も結構言いたいことは言って、それなりに
聞き入れてはもらってますが、仕事ですから、「興味が変わった」で簡単に
やることを変えられても、離す側も受け入れる側もそんなんでは困りますからね。

実際に何をやるか（分野、言語、顧客）というのは、意外と部名だけではわからない
（ひとつの課やユニットでもいろいろある）ので、その中で、ある程度興味を持った
事に変われる可能性はあります。もちろん、それを主張するだけの自分の努力や実績は
示す必要がありますけどね。

>>738

良くも悪くも、突出した評価はないですからね。だから、飛びぬけてデキル人は
不満があるでしょう。でも、実力をそのまんまダイレクトに評価して、出来ない人は
クビにする外資のシステムが優れているとも思いません。

>>732
うち（日立系）はそんな悠長じゃないよ。
1年半で商談・外注取り纏めやらされてるぞ。

全員がやるのかよ。だとしたら異常な会社だ。
隠してないで名前出せば？ほとんどの日立系企業なら
俺は内情知ってるぞ。

そんなのは人によりけり、部署によりけりだ。

悠長かどうかの問題じゃないね。

もうすぐＳＫＣへの大移動が始まるよ。

それどういう意味？

来年ここに入るのだけど、
いつ詳しいこと会社から教えてくれるの？？
寮のこととか、４月からの予定のこととか・・・。
早くいろいろ知りたいのに・・・。
やっぱ、メールで自分で聞くのかなぁ？

2001年SI系企業総合ランキング
70 野村総研(NRI) NTT-DATA [IBM]
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Oracle]　
68　[Microsoft] [hp] [Sun] [Cisco]
67　日立ソフト(HSK) デロイトトーマツコンサルティング [SAP]
66 電通国際情報サービス(ISID) [CGEY] [KPMG] [PwCC]
65　CTC　 大和総研(DRI) 日本ユニシス [Accenture]
64 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研(JRI) 日立情報システムズ
63 NTTコムウェア NECソフト(NES) 横河電機 [COMPAQ] 　
62　CSK NTTソフト 沖電気工業 オービック 富士総研 [ISE]
61　TIS 住商情報システム(SCS) CAC アルゴ21 富士通FIP
60　Fsas フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ

59　インテック ニイウス CEC オージス総研 日本情報産業 東芝情報システム
58　Fsol 富士通ビジネスシステム(FJB)　クレスコ　 ソニーシステムデザイン [NCR]
57　インフォテック ダイヤモンドコンピュータサービス 日立電子サービス　NECネクサソリューションズ　
56　FASOL 日本情報通信(NI+C) ITフロンティア　 日立システム＆サービス　 松下システムソフト
55　三井情報開発 インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 日立ビジネスソリューション　
54　NK-EXA JR東日本情報システム　富士通関西システムズ(FKS)　日本電子開発 CIJ [HPSD]
53　さくら情報　 富士通中部システムズ(FJCL)　 JRシステム　日本電子計算 　ジャステック FFC
52 NTTデータネッツ　NECフィールディング ニッセイ情報テクノロジー(NIT)　アイネス 大塚商会
51　NTTデータフォース 第一勧銀情報システム NTTデータCS 　ソフトクリエイト　日本フィッツ
41〜50　NTTデータクリエイション NTTデータクオリティ レッドフォックス　ヒューマンシステム
　　　　NTTデータフィット NTTデータSMS ドコモシステムズ 松下情報システム　KSK MSOL [isol]
31〜40　日本システムディベロップメント データ通信システム(DTS) ヤマトシステム開発　カテナ
　　　　アルファシステムズ CSKネットワークシステムズ 日立INSソフトウェア テクノバン
21〜30　エヌティティシステム開発 東京コンピュータサービス(TCS) ソフトウエア興業
　　　　富士ソフトABC トランスコスモス 富士ゼロックス情報システム JTB情報システム
1〜20　 SMG　日本コンピューターテクノロジー　ベンチャーセーフネット ハイマックス

>>745
俺も知りたいね

基本情報は受かったの？

内定者ですが、就職偏差値はまぁまぁだけどなんで入るの簡単なんですかね？

それには秘密があるのですよ。。。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

どういう事でっ？

年功序列的ということですが、同期で差が出るのっていつ頃からですか？
例えば、主任になる人が出てきたり、とりたてて給与に差が出てきたりとか。
学歴とかでも異なるのでしょうか。院卒、学卒とか。
知っていれば教えて下さい。

>>749

１度しか就職活動してないのに知った口聞くのやめなさい。こんな偏差値何の
意味も無い。学生の遊びだという事を認識しとけ。上だろうと下だろうと
内定が出るときは簡単に出るよ。

>>752

院卒と学卒は、だいたい２年分の差はありますよ。もともとスタートが違うんだから。
給料で差がつくのはいつかわからない。残業とかの差のほうが激しいから。主任自体は
給料とは関係ないしな・・・
でも、いちおう４，５年目あたりからは職級の違いが出てくると思う。本当に早い人は
３年目で出ちゃう（基本取れない人とか、コミュニケーションに問題ある人とか）。

配属がきまるは６月でしたよね。絶対に横浜か東京なんですか？

754>>配属がきまるは６月でしたよね。
ばかー地獄をみるのは６月だ。変態にだらけで
すぐやめたくなるよ。
＞＞絶対に横浜か東京なんですか？
おまえなんかはS八丈島だ。

配属されるのが最近は５月２１日（昔は６月２１日）だから、決まるのはもっと早いよ。
横浜と東京以外もあるよ。顧客常駐先がそれ以外の場合もあるし、設計は北海道、大阪、九州にもある。
東北と北陸もあったな。でも、特に望まない限り本社地区だなあ。地方は仕事少ないよ。

>>755
なんか文章へたくそ。７割がたここ落ちたDQNだと思われ。

>>753
資格はアプリケーションエンジニアを持ってるんですが、
資格の有無というより、例えば仕事上の出来不出来（売り上げの上下とか）で同期で上司部下となるとか、
後輩の下で働くことになる場合とかはありますか。
あと主任というのは役職ではないんですか？役職に給与が対応しているものと理解しているのですが。

大阪配属希望なのですが確率的には
かなりうすいのでしょうか？
あと文系はどれくらいの割合なのでしょうか？

関シスか関西ＢＯだな。
大阪は仕事無いらしいからまず希望しても無理だな。
配属後にひつこく言っていれば５年後ぐらいには行けるかもね。
文系は２〜３％ぐらいかな。商社系に比べると全然少ない。
ただ、コーディングは半年もすれば覚えれるから文系でも全然ＯＫ。

本社地区というのは東京か横浜と考えていいんですか？

　　2001年SI系企業総合ランキング
70 野村総研(NRI) NTT-DATA [IBM]
69 富士通 NEC 日立製作所　 [Oracle]　
68　[Microsoft] [hp] [Sun] [Cisco]
67　日立ソフト(HSK) デロイトトーマツコンサルティング [SAP]
66 電通国際情報サービス(ISID) [CGEY] [KPMG] [PwCC]
65　CTC　 大和総研(DRI) 日本ユニシス [Accenture]
64 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研(JRI) 日立情報システムズ
63 NTTコムウェア NECソフト(NES) 横河電機 [COMPAQ] 　
62　CSK NTTソフト 沖電気工業 オービック 富士総研 [ISE]
61　TIS 住商情報システム(SCS) CAC アルゴ21 富士通FIP

女なんですが
新入社員の女性の割合はいくらくらいですか？

@

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62　CSK NTTソフト 沖電気工業 オービック 横河電機 [ISE]
61　TIS 住商情報システム(SCS) CAC アルゴ21 富士通FIP

内定者のみんなこの会社が良くても悪くても自分で決めたんだろうから、がんばろうな！
俺は、ITとは縁もない学科だが、がんばろうと思う！
来年入社のみんなよろしく

60　Fsas フューチャーシステムコンサルティング CRCソリューションズ
59　インテック 日本情報産業 富士通ビジネスシステム(FJB)　東芝情報システム
58　Fsol ニイウス CEC オージス総研 クレスコ　ソニーシステムデザイン [NCR]
57　インフォテック ダイヤモンドコンピュータサービス 日立電子サービス　NECネクサソリューションズ　
56　FASOL 日本情報通信(NI+C) ITフロンティア　 日立システム＆サービス　 松下システムソフト
55　FFC 三井情報開発 インフォコム トヨタコミュニケーションシステム 日立ビジネスソリューション　
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　30台モデル賃金
マイクロソフト８００万円
オラクル１０００万円
サン７５０万円
ＳＡＰジャパン７００万円
ＩＢＭ日本５８０万円
これが正解。

基本落ち組はどれくらいの割合いだろ？
ちなみに落ちました。。

Me,neither...

春は受かろうな。まじでやばいよ。＜基本落ち

基本は入った年に取れば、他と比べられることはない。ただ、できれば
次の年にソフ開？をとってください。

>>758
SEといっても、数年目までは、少なくとも売上で他人と競う、みたいな営業的な
事で比較はされません。もちろん、仕事をしていれば、総合的な能力で比較は
されると思いますが、そんなに評価に厳しい企業ではないので、差は目に見えるほど
つかないですよ。主任になる頃までには何年か差がつくでしょうけど。
同期同士で上司部下というのはまずないです。そういう状況はモラルが低下しますから
普通はなんらかの対応がされます。主任になるまで同期が同じユニットにいるというのは
ほとんどないと思いますが。

わかりにくくてすいません。「主任」は役職ではありますが、給与の基準となるのは
職級なんで、「主任」には手当ても何もつかないという事です。もちろん、主任に
なるためには職級も上がらなければなれませんから、全くリンクしていないというわけ
ではありませんが、基本給や職能級などの基準は「主任」になっても変わらない、と
いうことです。

>>759

大阪はダメモトで希望してみてはいかがですか？公共の関西部隊とＢＯ（バックオフィス）
があります。プログラマーから順に始めるなら公共、割と営業的なＳＥから始めるなら
ＢＯです。花形はＢＯですけど。関西はそんなに仕事多くない（そのわりには逝っている
人は仕事忙しい）ので、確率はそんなに高くないですが、配属希望に書いておかなければ、
会社の人の目に触れないので、永遠にチャンスがなくなっちゃいます。配属されても
一応言っておくことです。損は全くありません。

ちょっといそいで書いたんで、一部おかしいとこがあったらゴメソ

最悪の公共

C, C++, Java で開発できる部署はどこでしょうか。公共や金融は
ほとんどプログラミングしないのではないですか。できても COBOL
だけとか。

よろしくお願いします。

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68　[Microsoft] [hp] [Sun] [CGEY]
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>>775
sageで質問するヴァカハケーン！

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>>770
例年で入社前の基本情報を挑戦する人で合格人数は６割くらいらしい。
ただ、入社一週間前に特訓をさせられるのが屈辱なので受かりたいところ。

新入社員の女の割合はいくらぐらいですか？

>>775

全然関係ないです。公共でも金融でもJAVA,VB,C,なんでもやります。
もちろん、自分の入った課、ユニットによりますが。
どういう顧客を主体としてやってみたいかという希望は通りますが、
JAVA,Cなどと言われても、そこまでは無理です。１プロジェクト毎に
違う言語で開発する課（ユニット）に入るかもしれないし。

某アプリ開発系の場合。。。
部署にもよりますがコーディングは１、２年で卒業です。
その後は設計をやらされＳＫＢやＳＫＣの面倒を見る。
できる奴はすぐにでも見積もり、進捗管理、顧客折衝へ。
現場によってはいきなりプレゼンもやらされます。
その後３０ちょい過ぎてソフト開発技術者持ってれば主任。
課長からはアプリ以上が取れないとほとんど昇進はありえません。
そこまでで漏れた奴はＳＫＣ行きでしょう。
おとなしい性格の人や実践的な才能が無い人には地獄だと思います。
でも製作所よりはマシでしょう。
ちなみにＳＫは製作所と仲が良くありません。

３０過ぎて主任になれない奴はマズいんじゃない。
１、２年後に後輩に抜かれてたりして。
他のプロジェクトから上に振ってくるってのもある。

基本的にソフ開かそれ以上、もしくはMCSEなんかを持っていないと主任には成れません。
（飛びぬけて業績の良い人間はなれることがある）
課長以上は高度持ってないとまずなれない。
ただしいずれもプレSEは別。

そのためにもコーディングは早めに卒業してSEになることだね。
SKぐらいの会社で自らキーボード叩いてコーディングしてても
工数以上の売り上げは望めないよ。
最近役人も金払い悪いし・・・
会社が太りすぎたのかなな・・・。人数多過ぎ。

782より784の方が前向きで正しい事を言っている。

それとＳＫＣ行きはない。適当な事をかくんじゃない。

ソフ開は旧一種でいいんですか？
高度は旧高度でいいんですか？

ベンダー資格みたいに年数制限があるわけじゃないにしても、
何年も前にとった資格でもいいんでしょうか？

>>780
女みたいな男も含めると、8割くらいかな。

↑面白い（笑
ちゃんと答えて！女の割合は？

>>788
部署によるだろ。
部署を限定して聞けよ。
おれは社員じゃないから知らんが。

じゃあ金融！

じゃぁ公共！

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65　CTC　 大和総研(DRI) 日本ユニシス [Accenture]
64 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研(JRI) 日立情報システムズ
63 NTTコムウェア NECソフト(NES) 富士総研 [COMPAQ] 　
62　CSK NTTソフト 沖電気工業 オービック 横河電機 [ISE]
61　TIS 住商情報システム(SCS) CAC アルゴ21 富士通FIP

>>779
サンクスです。
合宿は憂鬱・・・・。

>>793

言っておくが、１年経っても２種取れない奴や、フクサンになっても高度取れない
主任も、特訓という名の執拗な嫌がらせが続くぞ。

>>794
フクサン?

よく分かりました。コーディングを全くやらなくなる立場
というのも寂しいですね・・・。設計や進捗管理のみならず
開発も自分で参加するような仕事をやりたいです。

>>新入社員の女の割合はいくらぐらいですか？
おまえあほか、ここの女子みんな部州だ。
学歴は年々あがってきているがそれに反比例して女子の質はわるくなっている。

>>797
適当な事言うなよ。お前、女子の就職担当なのか？毎年、入る女を比較してるのか？

>>798
７９７じゃないが、涙出てくるよ。
社員ならみな知ってることだろ。

スマソ。。。逝ってきます。。。

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64 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本ユニシス 大和総研(DRI)
63 NTTコムウェア NECソフト(NES) 富士総研 [COMPAQ] 　
62　CSK TIS 沖電気工業 オービック 横河電機 [ISE]
61　NTTソフト 住商情報システム(SCS) CAC Fsas アルゴ21

っていうかここの女に期待してるやつって文系だろ。
理系の女を期待してるってなに考えてんだ？
文系君、道を間違ったんではないのかね。

それで結局何割なわけ？

よく言われるコミュニケーション能力というのは
具体的にはどういうレベルで「ある」
と言えるんですか？

（　゜д゜）.｡ｏＯ（面接した人があなたを気に入ったらだよｿﾝﾅｺﾄｷｸﾅﾖｲﾏｻﾗ...)

ＳＫの仕事で開発段階に入るとプロパーの割合が極端に減る。
その代わりＳＫＢ、ＳＫＣやその他下請けが増えていく。
設計ができない人が多い。
単価が安いから。
結局その人たちの面倒は見なければならない。
だから下手すれば主任クラスでもコード調べたりとかする羽目になるよ。
初期の設計は当然関わるし、その後の詳細設計の面倒も見る場合が多い。
さすがに４０過ぎの課長クラスはそんなこと無いけど。
つまり設計にはかなり長い間関われる。
進捗管理や工程管理、顧客折衝しながらコードも調べられるわけだ。

>>804

基準は難しい。普通の人ならまず大丈夫だけどね・・・・
なぜか普通じゃない奴って結構いるんだよ。自分が気に入らないことはやらない、
我慢が出来ない、協調性が全く無い・・・
それぞれ、少しは個性があった方がいいんだよ。でも、なぜか個性を超越した奴が
毎年けっこういる・・・・なぜだ？あんなの面接すりゃあわかるのに・・・

ＳＫは下請けの管理を資材部が行います。
下請けは資材です。
人じゃありません。
これでＳＫの社風全部表せるといって良い。

どこのソフト会社もそうだと思うが、
下請け会社さんに開発を丸投げする訳ではない。
下請け会社さんに（場合によっては課ごと）来てもらって、
その取り纏めをＳＫ社員がやるってこと。
それでまともな売り上げ、利益を上げるのが目的。
それが出来ない奴は主任にさえなれない。

下請け会社に資材部経由で丸投げする、
それは製作所がＳＫに対してやってること。

>>809

ハゲしく同意

http://kaba.2ch.net/test/read.cgi/company/1003156990/
あほ

学生ですが社員の方へ質問です。
部署によって違うと思いますが、
ソフトウェア開発工程は何を採用されてますか？
USDP(RUP)やXP、または独自の工程を採用しているなど。

白根寮ではインターネットをするのに、自分の電話回線を引けないため
夜とか思うようにインターネットをできないと聞きました。
しかも、この説明どおりだと当然ADSLなんかも引けないですよね？
今もうブロードバンドの時代で普通の家庭でもADSLが普及していますが
改善する見込みとかないんですか？
思うようにインターネットができないのは痛すぎだと思うのですが。

わしがSKにいた時、S市況にいた関西出身の女の子元気かな？

寮はどこになるのかなぁ？
あといつわかるのかなぁ？
みんな不安ですよね・・・。

>>815
俺は三月の後半なんないとわからないって言われた（内定者懇談会の時）
寮は白根でまず確定？
あと俺が気になるのはいつまで白根に入らされているかと言うこと...
取りあえず、いい噂聞かないしできるだけ早くでたい
その辺情報持っている人、書いてくれたら嬉しいです

>>812
理論だけではどうにもならないよ。大学の勉強は殆ど影響ありません。
凝ったコーディングより誰にでもわかるコーディングが望まれるし。
開発手法は部やプロジェクトによって大きく異なりますよ。
結局は上のやり方に従ってシコシコ作るだけだからね。
大工のようなもんです。

>>812

実際に入ってみるとわかる。既存のツール、手法の採用がいかに難しいか。

>>806
おお。それは望むところです。設計からコーディングまで自分も
関わりたい。

>>812
うーん、XP もペアプログラミングぐらいなら積極採用しても
いいと自分も思うけどね。でも実際は

>>817 >>818
など社員さんの言う通りかと。

>>813
寮にいる一年上の先輩によると、ADSL が導入されたので
そこそこは快適という話ですが。かくいう私も寮生活の予定です。

>>812
>>うーん、XP もペアプログラミングぐらいなら積極採用しても
>>いいと自分も思うけどね。でも実際は
やるわけないだろ。XPなんて。winxpならはなしは別だが。
いまだ手作業が大好きな会社だからな。

UNKO

ペアプログラミングは工数が倍になるから無理。

>>817-820
>>822
の方々ありがとうございます。
既存の手法はあくまでも理論なんですね。by812

日立ソフトから転職した人が入る会社は主にどこあたりでしょうか？

＞＞８１９
XPを部分的に導入するならテスティングが実用的では？

ペアプロは早期バグ発見とOJTで有効。
しかし、ペアになること自体が日本人には合わない。

ＳＫは丸投げするよ。
一応社員は出すけど進捗管理だけさせる場合がある。
で業務は丸投げ。
しかも製作所からは丸受け。
最悪だよ。
で資材に正月に挨拶行かないとずっと嫌味言われる。
お前らから仕事受けてるんじゃねぇよ。
現場の課長に仕事受けてくれって言われてやってんだよ。
単価安いのにさ。
しかも１０人以上じゃないと口座開けないって子会社の口座使わさられて。
それだけで５％も取りやがる。
聞いちゃいないから撤退するって現場に脅してやっと普通の言われた単価。
それでも安い。
もう３月までしかやらない。
別の仕事にまわすよ。

ある営業の独り言でした。

>>827
ＳＫの恥部。無能ボケ営業氏ね！
月並みの苦労話なんぞ書いて、何が嬉しいんじゃ。
お前らが何もせんから、設計が営業までやらせれとるんじゃ。
こんなとこで愚痴を垂れとるヒマがあるんやったら、とっとと仕事を取ってこんかい！
ボケが。ほんまにこういうアホはムカつくわ。

まあまあ八つ当たりするな。

悪いのは会社だ。

おい！役員会議で早くも来年の新入社員の対処が上がったらしいぞ。
<部長が役員から聞いた話だそうだ。

景気後退が色濃く、SKは業績良くても「取り過ぎ」との意見・配属
になる現場も大変だ！との主張があがり
新人でもSKCへの出向案が出たそうだ。ちょっと過激な意見なんで、
（サ）（佐藤会長）かもも慎重な対応が求められたとか。
そして、反対意見も上がったらしい。しかしながら基本すら取れない
人間では、業界最大手の社員に似つかわしくないとの意見では、誰も
反論できなかったらしい
俺は噂で聞いた位だからどうなったか良く知らないけど、詳細知って
いる人は情報プリーズ！！

あと新人でも、高学歴でソフト開発者を持っている「幹部候補生」は
新設寮の「新丸子寮」に入れるらしいね。

新丸子寮（男子）：東横線新丸子駅、徒歩３分
　　　　　　　　　1DK　専有面積34.61
　　　　　　　　　完成予定2002/2/10

うらやましいなあ！けど家具は日立製品のみ部屋に設置予定だって。

なんで会社のせいなんだ？
ＳＫの営業が役に立たないから、他社の営業を頼りにしてるのが実情だろ。
他社の案件を紹介するで給料もらうのは泥棒だろ。
たまには、てめーらで仕事を取ってこいよ。

港南寮はもうとっくになくなった？

ＳＫの公共営業：楽。最近、客の金払いが悪いのでちょっぴり鬱。
　　　　　　　　断りきれなくて丸投げ仕事を受けること多々あり。
　　　　　　　　開発・ＳＥが常駐・徹夜で尻拭い。
ＳＫの流通営業：厳しい。客も厳しいがそれだけ鍛えられる。
　　　　　　　　しかし他社に比べると営業力はまだまだ。
　　　　　　　　ＳＥに提案を頼ってるあたりはコンサル力不足。
ＳＫの日立営業：楽。寝転んでても仕事入ってくる。
　　　　　　　　しかし、最近は日立ＳＡＳや日立情報、日立ハイテクノロージーズに押されぎみ。
　　　　　　　　意外にも保守会社の日立電サに仕事取られたりして結構鬱。

>新丸子寮（男子）：東横線新丸子駅、徒歩３分
>　　　　　　　　　1DK　専有面積34.61
>　　　　　　　　完成予定2002/2/10
徒歩9分だよ。
１DKもないよ。風呂トイレ共同だよ。
それに既に完成しているよ。現在キャノンの寮だよ。
まあリフォームして綺麗にはするんだろうが。

積翠寮は今年度で無くなります。
新しい女子寮はワンルームマンションタイプだそうです。
羨ましい。。

>>830

ヒラ社員よ、言っておくがうちの会社は入社数年間は幹部だの何だのと
いう判断は一切しない。ただのソフト会社だと言う事を忘れるな。

幹部候補生が新寮に入る？アホじゃねえか。寮の手続きごときに人事が
介入することなど絶対にない。１００％ない。
もしかしてお前新人か？高学暦でソフ開？そんなもんで幹部になれるかボケ。

せめて東北大院卒、高度取得、英検１級、親父が国会議員くらい言ってくれ。

http://www.seaside-forest.com/j-indexplan.html
新社屋はここだよ。業務A-1とA-2だよ。
みんなは来年末からここに通うんだよ。

>>830
前半　本当
後半　嘘

新寮の話は組合の会報誌にちゃんとのっていただろう。

>>830
ホント学生ってあほだよねー

>>837

どこが自社ビルなんだ？？

それってこの秋基本とれなかったひとは入社後SKCにまわされるってこと？

現状はSKCに出向なんて無いよ。
ただSKCの人員構成調べてみるといいよ。
それとSKの人員構成も調べてみるといいよ。
どっちかに何かが足りなくて、どっちかに何かが余っているから。
まずは高卒採用世代の高卒の人からだろうけど。

基本とれなかったやつはくじけずにＭＣＰをとれ
扱いは
基本＝Professional+Serverだ

>>842

だからあ、ねえもんはねえんだよヴォケ。
人員構成調べようと何が足りなかろうと、方針として出向させないんだから無いの。
屁理屈こねるな新人。

>>843
次の春、確実に基本受かるようにすればいいんじゃないの？
まあ、秋に落ちたからって、そんなに焦るコたぁ、ないと思う。
ただ、入社前特訓がちと辛いが...

>>836
社員かもしれんが、あんたは知らないみたいだね。
あまり騙るとソルジャーみたいで恥ずかしいよ。
昨年から新人を選抜して幹部候補としてるのは本当。
社員でも知らない人がほとんどだろうけど。
だからといって830の後半は確かに間違っているけどね。
辞めてもらっては困る新人に待遇と優越感を与えて
引き止めていくのはもうやむを得ないのかも。

おやぢか国会議員ならおっれは日銀に逝ってたかモナー

東北大はもう駄目なんじゃないの？年寄りには多いけど。
今年の幹部候補内定者にもいないみたいだし。

国士舘からとかよく日銀はいるけどあれはコネ？

>849
警備課とｵﾓﾜﾚ

>814 おおs市況だなつかしい。
　　　ちなみに関西出身の女の子っていたっけ？
>832 港南寮はもう5年以上前に廃寮です。
　　 鶴見寮もないよ。

>>845
秋の基本に落ちた人は配属にも影響ありそうじゃん。
あれだけ会社にサポートしてもらって落ちるんじゃ問題ありでしょ。

日立ソフトってそんな会社やったんか

変態度NO１の公共と運用に配属されたら最後だぜ。
COBOLとつまらない仕事で鬱になるぜ。

どう変態なのですか？

854>>まず、お宅まるだし。お宅はいいんだが、何しか性格が陰険。
（１）強気を助け弱きをくじくていうかおとなしそうなやつだけ陰湿にいじめる。
（２）とうぜん結婚もしてない（ていうかできない）ないから給料PCにつぎこむ。
実話として
A（新人）「これをおしえてください」
B（変態）「これはだな（教える）
おしえてから３分後
C（新人）「これおしえてください」
B（変態）「だめだ。今忙しい」
こうして新人を退職に追い込んだ。

ネタとおもうのはかってだがこの種に人間が多すぎる。
真実一路か他社他人に不親切でないかとかほざくが
やっていることていうのはこのていどのこと。

S公共の変態主任のことがこのスレに書いていたがそれをみて
いま怒りが込み上げてきた。
こいつは人みて判断するから。そんなやつはGLになれんあいんだけど
（主任まではだれでもなれる狂わない限り）
なぜか転職してくれない。部から部はそう簡単うつれないから
変態部署が時間をかけて誕生する。

このスレにもかいていたけど誰もたすけてくれないぜ。
同期に嫌われ者の主任とあわずユニットかえてもらった
人や部を変えてくれとねじ込んだやつがいたぜ。
ようく考えてみ。この会社学歴と資格だけで採用してるんだぜ。
変態が多いのあたりまえだろ。実際、バブルのとき
CSK落とされて（態度が横柄なので）SK合格したやつていたぜ。

変態ていうのは偶然かもしれないが
（１）太っている
（２）漫画・PCが趣味
（３）結婚していない
（４）無断欠勤する
（５）他人に厳しく自分に甘い

ただ、まともな人もいる（ていうか普通に人かも）。
だから会社としてなりたっているんだ。

佐藤て会長。こいつは元日立の労務出身で首切りやって
それで工場立て直した実績もっててるんだ。
その研究で博士までもっている。
だから変態をいっそうするなりしてほしんだがいま業績
いいからしないんだよな

開発に人格なんかいらないからな。

まあ、狂ってもおいてくれるからな。
むかし干されたGLが座席表つくっていたぜ
そんな仕事庶務坦がするだろう。
いかにくさりきっているかわかるだろ。

このGLむかし天才PGて呼ばれていたらしい。
課長になって管理できずこうなったらしい。
変態主任が足をひっぱりていうか変態どもは権力ないな
とおもうすぐ態度が横柄になる。開発が進まずGL降格。
首はないが降格はあるぜこの会社。
主任から平はないがな。その代わり主任には部下がつかない

これから入社する諸君。入社して周りをよくみてみなさい主任技師で
部下を持っていないのは変態主任の証拠である。
仕事はできるかもしれないが人間関係がうまく築けないやつだ。

部下ってどうやって作るんですか？
飲みに連れて行ったりして作るもんなんですか？
会社としては一切関知しないのですか
（そうでなければ部下無しなんて出来ないですよね）？

関係ないけどこの変態主任開発工程会議５分でおわってた。
しかも、工程管理で例のGLに文句言われると逆切れしたらしい
無断欠勤するはやりたい放題。
弱いものにしか文句言えないらしい。

それから別のGLに文句をいわれたらなにもいえない。
ていうかこのGLは部長候補。
まさに陰険。

そのあとぶつぶつ文句いってたけどな。
本人がいるとき文句いえばいいだろ。

主任もできるやつは結構すぐにやめる。
優秀なひとはひきとめるけど変態はひきとめない。
むかしめちゃめちゃできるひとがいてIBMに転職してすぐ課長になったやつていたみたい

それとな、ホンダの例のロボット。開発してのもと日立のやつだろ
日立からsonyやホンダはあるけど逆はほとんどないだろ。
（というかきいたことがない）
これでこの企業がどんな社風かかかるだろう。

幸いうちの部署にはそんな変態主任はいない。
でも、ちょっと見てみたいそんな変態主任。
いや、見るだけだよ。見るだけ。関わるのはいやよ。

>>部下ってどうやって作るんですか？
>>飲みに連れて行ったりして作るもんなんですか
あのな主任てのはほとんど予算工程そのた雑用がかりだ。
debugなど手伝うこともあるが。
実話として変態主任は２ヶ月間なにもしなかったぞ。
いつもなんか本をようんでいたぞ。
新人のときびっくり。話すことていうのはPCのことばかり。
MACがどうのアスキーがどうの（おまえここの課MFだろ。Pｃ関係ないだろう

一部の課に変態が多いのはここが縦割りの組織だからだ。
NECとかF通はもうすこしちがうらしい。
M下・NTTもそうらしい。
NTTは５０歳で平のはつとかいるらしい。
NTTリストラまちがいないな。

うちの会社は上下関係希薄だぞ。
ドラマみたいな「今日はおれのおごりだ！」
なんていう上司はほどんどいないぞ。
だって変態率高いんだもん。

ドラえもんつくりたい

>>877
NECに逝け。

誤字脱字多すぎ！
あんたクビ！
死刑！

>>875
NTTデータはいまNTT東西からドキュソがぞろぞろリストラされてきて大変らしい。
しかもいきなり課長とかになってもうめちゃくちゃだって。
NTTデータは2001年度の初任給が密かに前年から下がってるらしいぞ。
社員数はたしかに急激に増えてる。
その点うちは製作所とあんまり仲良くないから良かった良かった。

>>880
＞その点うちは製作所とあんまり仲良くないから良かった良かった。

それもどうかと思われ。。

日立ではソフトウェアも「工場」で作るもんなんだよな。
だからって作業着着るのはもうやめて欲しいよ。
あとあのヘルメットもいらん。

おれらは所詮「工員」なんだよな。
そりゃ外資やコンサルに行きたくもなるって。

agee

846あたりから、一人で何役もやって煽ってる奴がいるな。
もう少し書き方変えろよ。誰が見ても同一人物じゃ読んでてツマラン。
そういう能力の低い社員の意見は不要です。消えてください。

>>848
東北大学閥はもう終わってるよ。
全社で120人くらいいるけど、
役員では会長と社長だけ。
そのしたは本部長がひとりいて、あと課長が数人だっけな。
あとはほとんどがソルジャー。
もはや学閥なんて言ってる時代じゃないんだね。

ＳＫＢ、ＳＫＣ、ＳＫＳＳ、ＮＣＣ。
上役は当然子会社なんだから出向組でしょ？
中堅社員も多少は逝ってるし。
今の状態で若手が行くことはないと思うけど。
でも子会社に出向がないなんて不思議。
この先中堅以上が増えて逝ったらどうするのかなぁ。
そろそろ人数的にはあまり増やさない方がいいと思うし。
また子会社作るのかな？
それとも辞めさせられるのか。
自分は出世は無理そうだし他の社員に食わせてもらってマターリしてよ。

888!age

新卒の初年度の冬のボーナスって学部卒・院卒でそれぞれいくらですか？

おおっ！そうか、明日はボーナスだっ！！イエイ！

>>887
＞この先中堅以上が増えて逝ったらどうするのかなぁ。
入社後３年で3分の1位やめて逝くから問題なし。
ここの数年毎年３００人以上新卒採用してるのにたいして社員数そんなに増えてないじゃん。
バブルの頃は500人以上採ってたらしいのにそんなに居ないジャン。

　　　　　　＼　この穀潰し！！　／
　　　　　　　＼　　　　　　　　　／
　　　　　　　　　　　　　　　　 　＿　＿　　　　　.'　　，　．. 　 ∧＿∧
　　　　　　　　　　∧　　_　- ― ＝￣　￣`:,　.∴　'　　　　　（ 　　　） ←>>887
　　　　　　　　　,　-''￣　　　　＿＿――＝',　・,‘　ｒ⌒>　 _／ ／
　　　　　　　　／　　　-―　￣￣　　￣"'"　. 　　’ |　ｙ'⌒　　⌒i
　　　　　　　/　（カネ）ノ　　　　　　　　　　　　　　　|　　／　　ノ ｜
　　　　　　/　　, ｲ ）　　　　　　　　　　　　　　　　　, ー' 　／´ヾ_ﾉ
　　　　 　/　 　_,　＼　　　　　　　　　　　　　　　／　,　　ノ
　　　　 　|　　/ ＼　 `､　　　　　　　　　　　　／　／ ／
　　　　 　ｊ　 /　　ヽ 　|　　　　　　　　　　　／　／　,'
　　　　／　ノ　　　｛ 　|　　　　　　 　　　／　 ／| 　|
　　 ／　／　　　 　|　（_　　　　　　　 　!､＿／ / 　 〉
　　`､＿〉　　　　 　ー‐‐`　　　　　　　　　　　　|_／

>>889
学卒：52万
院卒：56万

幹部候補
学卒：69万
院卒：75万

>>893
常々思っていたんだが、入社１年程度で幹部候補を決めるって、
国家公務員におけるキャリア制度みたいなもんだよね。

仕事が出来るかどうかなんて１年も経たないうちに分かるのかね。
それともSKの仕事ってのは暗記することなんですかね。

こんなことしてたら今の官庁のようにまともに機能しなくなるんじゃ
ないかなぁ。幹部候補に慣れなかった他の同期の士気はガタ落ち
するだろうし。

>>893
ネタ

>>894
幹部候補なんてネタに決まっているでしょう。
本当だったら、おしまいな会社です。
893の金額違うし。

うちの会社は、入社時から出世する人間を選別するほど体系化された会社ではない。
たぶん、１０年経ってもそういう区別はしていない。仕事が出来るやつは目立つから、
「やがてあいつは出世するだろう」というのはわかるだろうけど。

ここんとこ、適当な事ばっか書いてる奴多すぎる。
出向もない。課長以上になれば別だけどね。そんなことまだ餓鬼の癖に気にするな。
ボーナス額も全然違うだろ？いいかげんな事書くなよ。おもしろくもなんともねえ事をさ。

最近煽りのレベルの下がってる！
前は「幹部候補生懇談会」「飛び級君」とかあって面白かったのに

幹部候補はネタじゃないんだって。
（アン）に聞いてみなよ。
自分がソルジャーだと認めるのは辛いかもしれないけどｗ

課長以上しか出向ないの？
なんか今の現場にいる高卒３、４０才代の役に立たないくせに
威張り散らしてる奴らをSKCにでも追いやって欲しいんだけど。
自分も今のままじゃ３年持たないかもなぁ。

>>900

お前が会社を評価できるとは思えないね。この書き込みのレベルの低さからもね。
３年どころか、今辞めればいいじゃん。お前が辞めても誰も困らねえよ。

>>899
自分というのはキミのことですね（ｗ

で、言うに事欠いて（アン）に聞いてみろ？
聞いたら「そうです」と言うって事だよな？
お前、レベル低すぎ。くだらないこと言ってないで早く基本取れ（ｗ

>>899
予想通りの煽り。
芸がないな。

社員でも立場によって、知ってること、知らないこと、知らされてないこと、
言っていいこと、言ってはまずいこと、がある。
自分が知らないからって煽りあつかいするのはどうかと思われ。

>902
心配して頂かなくても高度ももってます。
なんで知らないことをそこまで自信もって否定できるの？
あなたはソルジャーではないつもりなの？

>>904

事実でない事を、知っているかのように書く奴が一番問題なんだよ。
事実を知っている奴が２ｃｈに書くか？（アン）に聞けと言うか？
小学生じゃないんだから、優等生ぶる前に常識を持て。馬鹿かおまえは。

>>896
ほんとは幾らですか？

皆さん久しぶりです。内定者の飛び級君です。
いやー結構この名前気にってます。
幹部候補生ですか？良く分かりませんが、会社からは決算報告書だとか、コンサル
どうこうだとか言う、書類が送られてきます。
内容は伏せさせていただきます。それとさかんに聞かれるのが、秋の高度の出来
具合でした。自分はNSPを受けたのですが、午後�Uが予想よりも易しくビックリ
しました。実務経験が必要とか聞いていたんですが・・あの位の内容なら、日経
ネットーワークの特殊記事みたいですね。
それと人事の人から、ＵＣＬＡかＭＩＴに留学して欲しいことを言われました。
向こうでの生活費や学費はすべて会社が負担してくれるそうです。なんか、バブル
期の商社や銀行がＭＢＡの取得に走ったような光景と重なりましたが、人事の人
の話や送付された、「国際業務幹部育成・・・・計画書」などを見ると、確固たる
考えがあって毎年何人かの人に海外留学をさせているようですね。
自分もこの話を受けようと思ってます。

>>901
高卒ﾊｹｰﾝ!

>>908

そうそう。どうせならこの位の事を書いて欲しいね（ｗ

日立ソフトウェアエンジニアリング５
http://natto.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1007903591/

↑
市ね

中傷と脅迫は異なるから注意。

誹謗・中傷＝＞家裁
脅迫＝＞実刑

>>851
元s市況の人？
関西出身の女の子は７，８年前にはいたよ

>>908
国際業務幹部じゃないよ国際要員だよ。

908はネタだろうよ。
こんなこと書いたら間違いなく特定されるし、
機密漏洩だし、そもそも２ちゃんで秘密をバラス
ようなやつに幹部が務まるわけないから。

うちの主任は出向してるぞ。
顧客先常駐は配属直後からあるぞ。

>>908
今年から高度は実務経験、年齢制限無しだよ。

　　　　　　　　＼この会社はボーナスいくらもらえるんだ？ゴルァ／

　　　　　　　　　　　　　　　/ヽ　　　　　　/ヽ
　　　　　　　　　　　　　　/:　ヽ　　　　　/:　 ヽ
　　　　　　　　　　　　　/::　　 ヽ　　　 /::　　　ヽ
　　　　　　　　　　　　/::::　　　 ヽ　　 /::::　　　　ヽ
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>>917
秀丸常駐ですが、なにか？

>>917
ああ、あるね。
配属後に直北海道ってのもあった。（２年間戻らず）
顧客常駐は数年規模。会社に戻ったらウラシマ。
長期常駐は公共系が多い。

うちの会社って新人がどうとかあまり無い。
半年ぐらい見て、使えそうな奴には次々仕事を任す。
SKB・SKCからの派遣を使わせる。そのうち部下も与える。
使いこなせるかどうかはそいつ次第。
一定の年齢になったら主任。

>>922
逆に出来ない奴はどんどん後輩に抜かれる。
４、５年もいて部下が一人もいない奴の行く末は知れたもの。
主任にもなれなきゃ、部署や同期の集まりも行きにくくなって
鬱病になって終わり。
辞めるなり薄給にしがみつくなりするしかない。
ここまでで４００人中１００人程度は減る。

まぁソフト系はどこの会社でも同じだと思うが。

＞８１４（９１４）さんへ

はい元市況です。
ひょっとして屋○さんのことかなぁ？
その方なら、結婚退職されました。

ちなみにあなたも元市況？

∧,,∧ ∬　　　　 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　 ミ,,ﾟДﾟノ,っ━~　　＜　飛び級君、コスタリカに行ってくれんかね？
＿と~,,,　　~,,,ﾉ＿.　∀　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　 .ﾐ,,,/~),　　.|　┷┳━
￣￣￣ .し'J￣￣|...　┃
￣￣￣￣￣￣￣ 　 .┻

ビンラディンの暗殺計画を見事成功させたら
晴れて幹部候補生だ。＞飛び級君

>>921
金融入って地銀常駐になった同期は
女子行員と仲良くなりウハウハだとさ。

この会社はコスタリカでも仕事してるんだYO！

そういや、ニューヨーク社をビンラディンに
ぶっ潰された仕返しはしないのか？

>>924
そうそう屋○さんです。
そうですかぁ、結婚退職しましたかぁ
ちなみにわたしも元市況だったりします

日立SKのニューヨーク支社の損害額知ってる人いません？

>>908
確かにネットワークの午後IIがすげー簡単だったことは認めるけどね。
ネットワークやデータベースって高度だったのか。

普通大変だろ…

>>927
行員さらった後のカスばっかだろ。
ソフト会社つー時点で敬遠されるよ。
素人童貞、包茎、ﾁﾝｶｽのアニオタってすぐばれるからな。
文系出身は除くが。

>930
そうですかぁ。。。
じゃぁＮ２に居られたんですね。
今、元市況は大変みたいですね。
(実はよく判らん)

>935
Ｎ２にいましたよ〜
現地も多かったけど

>>931
http://biztech.nikkeibp.co.jp/wcs/show/leaf?CID=onair/biztech/biz/146749
社員5人っつーからオフィスは小さかったんだろうな。
大した額じゃないんじゃない？
ちなみにSKのニューヨーク支社ではなくSKの子会社HISALのニューヨークの事務所。

>936
現地かぁ･･･。

東京ダイ○ビルとか、よく行ったなぁ。
まだ住友ツインビルも、IBM箱崎も、
山一本社もなかったころですね。（結構古株）

2001年SI系企業総合ランキング
70 NTT-DATA 野村総研(NRI) [IBM]
69 富士通 NEC [Oracle]　 [Microsoft]
68　日立製作所　 [hp] [CGEY] [Sun]
67　デロイトトーマツコンサルティング [KPMG] [Cisco]
66 日立ソフト(HSK) CTC [SAP] [PwCC]
65　電通国際情報サービス(ISID)　大和総研(DRI) [Accenture]
64 新日鉄ソリューションズ(NS-sol) 日本総研(JRI) [COMPAQ]
63 NTTコムウェア NECソフト(NES) 富士総研 日本ユニシス
62　TIS CSK 横河電機 オービック 日立情報システムズ [ISE]
61　住商情報システム(SCS) 沖電気工業 NTTソフト 富士通FIP

このスレって２０代社員よりも
お年を召された方のほうがおおいのかしら。。。

>>937
あのカードってそのために配られてたのね。
「日立海外緊急医療システム」。
あんなんの日常的に持ってる奴っている？
おれ会社の引き出しに入ったまま。。。

あんげ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

残り消化しときますか。

けっけっけ。
所詮は製作所の犬だろ。わーんて泣きな。

>>945
コテハン氏ね

残しちゃ駄目！！

お、またダメ社員が書き込んでるな？ｗ

2001年度SI(IT)系企業総合ランキング
70 野村総研(NRI) NTT-DATA [IBM]
69 富士通 [Oracle]　 [Microsoft]
68　NEC [Accenture] [Cisco] [CGEY]
67　日立製作所　 [hp] [SAP] [PwCC] [KPMG]
66 デロイトトーマツ(DTC) 日立ソフト(HSK) [Sun]
65　CTC 日本総研(JRI) 電通国際情報サービス(ISID)
64 大和総研(DIR) 　NECソフト(NES) 日本ユニシス 　[COMPAQ]
63 SCS NTTソフト 　富士総研 新日鉄ソリューションズ(NS-sol)
62 TIS オービック CSK 日立情報システムズ 横河電機
61　NTTコムウェア 沖電気工業 CAC 富士通FIP [ISE]

日立リフト

日立ソヲト

日立ノフト

ω

残りレス消化はsage進行で逝きたいと思います。
それではスタート！！

日立リ外　＜むりあるな

１０００とろうとしてるやつがいるぞ。あげ

日立ソフトって製作所に対抗心を燃やしている、
反抗期のような会社だって言う噂は本当？

だとしてもさ、製作所って親会社、と言うかお客様だよね。
なのに対抗心ってどうにかしていると思わない？

確かに平均的には製作所よりも技術力があるのだろうけど。
でもだからこそ日立ソフトの存在価値があるってものだろうと。

だって、そうじゃないか。製作所の方が技術力があったら
日立ソフトの存在価値ってないでしょ。

そんなこと言うならＳＫに来てる外注さんの方が技術力あるぞ。
【技術力】
外注＝ＳＫＣ＝ＳＫＢ＞ＳＫ＞製作所

ラジオ体操ですか、こんな時間に。

もう終わった。さむい

age

cc

　　　| ＼
　　　|Д｀)　ﾀﾞﾚﾓｲﾅｲ…ｵﾄﾞﾙﾅﾗ､ｲﾏﾉｳﾁ
　　　|⊂
　　　|


　　　　　♪　　Å
　　　♪　　　／ ＼　　　ﾗﾝﾀ ﾀﾝ
　　　　　　ヽ(´Д｀;)ﾉ 　　ﾗﾝﾀ ﾀﾝ
　　 　 　　　 (　 へ) 　　　ﾗﾝﾀ ﾗﾝﾀ
　 　 　 　 　　く 　　　　　　ﾀﾝ


　　　♪　　　　Å
　　　　　♪　 ／ ＼　　　ﾗﾝﾀ ﾗﾝﾀ
　　　　　　ヽ（;´Д｀）ﾉ　　ﾗﾝﾀ ﾀﾝ
　　 　 　　　 (へ　 ) 　　　ﾗﾝﾀ ﾀﾝﾀ
　 　 　 　 　　　　 >　　　　ﾀﾝ


　　　　 　　　　Å
　　　　　　 　 ／ ＼ﾊｯ!
　　　　　　ヽ（; ﾟДﾟ）ﾉ　　　ﾅﾆﾐﾃﾝﾀﾞｺﾞﾙｧ
　　 　 　　　 (へ　 )
　 　 　 　 　　　　 >

　確かに、技術力でいえばSKプロパーより優秀な外注さんはごろごろいますね。
特に、SKはあれだけ社員がいても、外注が同人数くらいいないと維持ができない
みたいですし。NRIなんかは上手く体制を変えたみたいですが、SKの社員をULとか
マネジメント専門にもっていくのは難しいでしょうね。
　もう亡くなられたある部長さんの話ですが、本人はコードを書くのが何より好きで
管理職が嫌で嫌で仕方なく、人事に相談してプログラミングに専念してよいという
特例をつくってもらってました。でも、その直後にお亡くなりになったんですが。
いい人でした。

1000

ｷﾀ━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━ !!!!! ｷﾀ━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━ !!!!!

ager

hage

agew

974

975

　 ∧＿∧
　（　・∀・） ﾆﾔﾆﾔ
　（ 1000 ）
　｜ ｜ ｜
　（＿_）＿）

ｺｿｰﾘ

ｺｿｰﾘ

ﾋｿｰﾘ

ﾋｿｰﾘ

ｺｿｰﾘ

ｺｿｰﾘ

ﾏﾀｰﾘ

ﾋｿｰﾘ

ﾊｧ？

1000　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　！！

俺が1000取ってやる

飽きた

１０００

１０００こ？

ｳﾝｺ

１０００うんこ

大工＝神

１００００まんこ

　

　　

まｆだか？

いくら

　　　　　　　　　　　　　　　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　 Λ＿Λ　＜　　ｺｿｰﾘ
　　　　　　　　（´∀｀　）　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　 ∧ ∧　　　（＿＿_,,）＿　　　　
　（.,ﾟДﾟ）／￣￣￣￣　／| 　　　
　│　／∧ ∧　　 　／／||
　(／___（　　 ,,) ＿／／　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　||　　,,/　　つ ||／　 　＜　　1000!!
　||　 （_＿丿　 ||　　 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

今日もオナニー4回しちゃったよ

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。