日立ソフトウェアエンジニアリング

ってどうですか？

最高に決まってんだろ？

日立はリストラするんじゃなかったっけ？

>>1
そこの内定者この板にｲﾊﾟｰｲいるからいろいろ話聞けそうでよかったね。

日立ソフトは最強です。

製作所死すともSK死なず。

受け付けのネーちゃんが社名いいずらそうだった。
ひたちそふとうぇあえんじにありんぐですっていってたけど途中で
ひっかっかってたｗ

日立より日立ソフト、これ常識。

高卒上司まんせー。

いいいいい

自社ビルまんせー

ここの会社、ニューヨーク支店が例のテロで逝っちゃったんじゃなかったっけ？

IT企業ランキングでは日立ソフトウェアエンジニアリングより
日立製作所が上になってるけど、「日立より日立ソフト」って
何が良いの？

日立ソフト、今調子いいけど
製作所がなければ富士ソフトABCと変わらんと思われ。

年度によって取る人数が全然違ったり、面接の時に日立ビジネス？？
という会社を紹介されたり、色々なうわさを聞くんですが、、、

日立ソフト内定者？
最近調子乗ってるみたいやんけ！
さっきから聞いてたらずいぶん生意気な口
聞いてくれてるみたいやないか！
君ら何年目や？
一日に練習何時間してるんや。
練習を積み重ねることによりいい漫才ができるんや！
頭より体力や！オレの腕見てみ・・・。
まずは腹筋や！
あっ、ちょっと説教臭くなってしまったな。

今日はこのへんにしとくけど、君らがもし
オレの弟子やったらパンパンやで！パンパン

>>14
ここの実務経験も無い学生のソースゼロのレスなんて放っとけば？

>>17
日立SK内定者、ﾊｹｰﾝ！

>>16
http://www.geocities.co.jp/Milano-Killer/6419/moner.swf

日立ソフトよりNECソフト、これ定説

NECソフトってのは社員無能な奴多いらしいけど。
滅茶苦茶大きなミスさえ犯さなければずっと勤めてられそうな
マタ-リした雰囲気らしいから。昼休みはみんなエミュでゲーム
やってるんだって

ベンダ試験の時は各自何問かづつ持ち帰るよう徹底し、
過去問集というのを作成して配布するという話を先輩から聞いた。
だからホームページなんかに記載してある合格者数は嘘ではないが、
本来の実力では無いらしい。

ベンダ試験の時は各自何問かづつ持ち帰るよう徹底し、
過去問集というのを作成して配布するという話を先輩から聞いた。
だからホームページなんかに記載してある合格者数は嘘ではないが、
本来の実力では無いらしい。

ベンダ試験の時は各自何問かづつ持ち帰るよう徹底し、
過去問集というのを作成して配布するという話を先輩から聞いた。
だからホームページなんかに記載してある合格者数は嘘ではないが、
本来の実力では無いらしい。

大手の資格所持者なんてそんなもんだろ。

>>23
そんなん、どこでもやってるんちゃうの？

連続レス、スマソ

大学のサークルでも試験問題集めてたやろ

http://natto.2ch.net/joke/kako/996/996290530.html
http://natto.2ch.net/joke/kako/996/996915071.html

三流私大入学者に関する一考察。
三流私大に限らず、私大受験生にはある一定の
傾向が観察される。その傾向として、
・合格可能性の相当低いところでもとりあえず受験する。
・合格校の中で最上位の大学を選択する。
が挙げられる。
　これらの前提の下で考察する。
＜三流私大レベル＞
　簡単化の為に三流私大のサンプルとして
立教、明治を採りあえげる。
　これらの大学受験生の多くは併願校として、微かな可能性を頼りに
早稲田大、慶応大をすると共に、下位私大を受験するものと考えられる。
また、国立大では横浜国立大、千葉大のすべり止めとして
利用される可能性が高い。
　しかし、先述の早慶レベルの受験生に比べ、三流私大レベル
になると、
・合格しても入学しない割合が高い
・専願受験生が少ない
ことから、入学者は明らかに最下位レベルの受験生である
ことが容易に推測できる。
この事は、合格者に占める入学者の割合がわずか３０％〜であること
からも裏付けられる。
したがって、以下のデータは相当近似された数値であると見られる。

・立教 経 偏差値 56.6 （下位 42.5%、入学者は全体の36.3%）
・明治 商A 偏差値 55.9 （下位 49.3%、入学者は全体の39.1%）
・明治 政経A 偏差値 54.4 (下位 31.4%、入学者は全体の30.7%)

　以上より、この程度の大学になると実質的入学者のレベル
はかなり低く、入学者ボーダーラインとなると、
偏差値５０を切るものと考えられる。

＜結論＞
　以上のデータでは明示されていないが、科目数等も勘案すると、
三流私大のレベルは「かなり危険」であるといえる。
にもかかわらず、彼らの自信はどこから沸いてくるものか？
これに関しては、いまだ有力な説がないのが実情である。
現時点で言えることは、「根拠の無い自信」である
ことは確かである事のみである。

日立ソフトのスレって２ヶ月前くらいはあんなに盛り上がってたのに。
日立ソフト社員、内定者、落選者はどこ行ったの？

日立ソフト２００１年度就職状況

東大　　９
京大　　２
東北　　６
大阪　　７
名大　　６
筑波　　７
一橋　　５
東工　　６
電通　１０
横国　　５
神戸　　４

早大　　６
慶応　１４
上智　　３
理科　２７
明治　　７
青山　　４
立教　　３
中央　１０
法政　　４
学習　　３
日大　　３


Total ２８０of１５１

　　　　　　∧＿∧　 　 　　∧＿∧
　　　　　_（　´∀｀）　　　　（´∀｀　）
　 三(⌒), 　　　ノ⊃　　　 （　>>1　） 　 糞スレは・・
　　　 ￣/　/)　 ）　　　　　 |　|　　|
　　　 . 〈＿）＼_）　 　　　 （__（_＿_）

　　　　　　　　　∧＿∧　　.∧＿∧
　　　　　　　　 （　　´∀）　（´∀｀　）
　　　　　 　≡≡三 三ニ⌒)　>>1 .） 　　立てるなって・・
　　　　　　　　/　 /)　 ） ￣.|　|　　|
　　　　　 　　〈＿_）＿_）　 （__（_＿_）

　　　　　　　　 　 ∧＿∧　 ,__ ∧＿∧
　　　　　　　　　 （　　　 ´）ノ　）:;:;)∀｀）
　　　　　　　　　 /　　　￣,ノ''　バ　　） 　言ったろーが！！
　　　　　　　　 Ｃ　　　/~　/　/ 　 /
　　　　　　　　 / 　 /　〉 （__（＿_./
　　　　　　　 　＼__）＼）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ ｌ /／
　　　　　　　　　　　　∧＿∧(⌒) ―― ★ ―――
　　　　　　　　　　　 （　　　　） /|ｌ　　／/ | ヽ 　　ヴォケがーー！
　　　　　　　　　　　（/　 　　 ノｌ|ｌｌ ／　/　|　 ヽ
　　　　　　　　　　　 （Ｏ　　ノ 彡''　 　/　 .|
　　　　　　　　　　　　/　 ./ 〉
　　　　　　　　　　　　＼__）_）

今度の情報処理試験で基本情報受からなかったら
どうなるんだったっけ？
補習みたいのが入社式前にあるんだっけ？

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＞32
ホサレマス

http://www.darkcherry.org/bin/data/154.jpg

>>32
俺は日立ソフト内定ではないが・・・

確か入社１年以内くらいに取ればいいんでは？
それで取れなければやめさせられるかも・・・といってた。

って言うか、基本情報くらい取れなくて日立ソフトで仕事できるか疑問。

>>36
内定時の職種はＳＥじゃないんだけど、それでもだっけ？

>>37
内定者じゃないのでそこまでは分からん。

でも技術系なら普通取るものと思われ。
事務系なら取らなくてもいいかも。

心配なら会社に問い合わすべし。

情報処理は順次取らないと階級が上がらない＝給料が上がらない。

仕事の可否は資格試験とは関係無い。
だってソフト開発（＝コーディング）なんて専門卒の人の方が良く出来るもんな。

＞32
ホサレマス

>>39

ソフト会社に入ってコーディングできないんじゃなにやるの？

>>39

＞仕事の可否は資格試験とは関係無い。
同意。

＞だってソフト開発（＝コーディング）なんて専門卒の人の方が良く出来るもんな。
ちょい、異論アリ。

Hello Worldとか表示したり、データの並べ替えやったりなら誰でもできる。
専門の方が初めはできるが、1年もすれば差はなくなる。

俺は、科学技術計算とかファームウェア開発、暗号方式などなどの分野では
大卒の方が使えると思われ。これらの分野も3年もすれば差はなくなるが。

>>41
>>42
単価の異なる専門卒と大卒を同じ土俵で比べても意味が無い。
大卒は本当に特化している技術製品を開発出来るのなら良いが、
既存製品に劣るようなものをいくら作っていても仕方が無い。
それなら台湾にでも外注した方が良い。
無い知恵を絞るよりもSE=Sales Engineerとしてさっさと売り上げを上げてほしい。

日立ソフトなんて所詮日立製作所におんぶにだっこでしょ。
今度のリストラで製作所からいっぱい人降ってくるんじゃないの。

会社がどーのなんて関係ねーよ。
仕事やって給料もらうだけ。
5000人もいりゃシラネー奴いっぱいいるし。

>>30
理科大が異常に多いんですけど、日立ソフトって理科大閥なのかな？

＞４６
日立ソフトが理科大閥？（大爆笑

理科大はソルジャーSE採用だよｗ
一生SEだから出世とは無縁ｗｗ

>>47
とすると、どの辺だと出世できるんでしょうか？

証拠

日立ソフト役員

社長　東北大
専務　京大　東大　東北大　東北大
常務　阪大　九大

まあ、役員は全員帝大だなｗ
あえていえば東北閥か。

＞４８
旧帝大だ。
最低でも国立大学でなければ出世は不可能。
日立は国立至上主義なのしらないの？ｗｗ

>>49
会長も東北大だと聞いたことがあるぞ。

ちなみに役員は全員日立製作所からの天下りだｗ
日立本体が国立至上主義なんだから日立ソフトがそうなるのも当然だろｗ

代表取締役 取締役会長
佐藤　孜
代表取締役 取締役社長
兼清　裕幸
専務取締役
野村　忠義
専務取締役
小川　健夫
常務取締役
大西　信正
常務取締役
志賀　昭
常務取締役
松元　信雄
常務取締役
橋田　康明
常務取締役
広田　雅彦
常務取締役
山田　真之
常務取締役
宮岡　靖
常務取締役
山本　章治
取　締　役
林　　將章
取　締　役
橘　　弘眞
取　締　役
水野　洋蔵
取　締　役
坂井　正憲
監査役（常勤）
監査役（常勤）
牛山　高歩
監　査　役
神谷　国広

>>49
>>50
確か旧帝大がほとんどですね。
その下あたり、部長とか、、、はどうなんですかね。
やっぱり国立が多いのでしょうか。

佐藤　孜

e-mail:[email protected]

物性論講座・教授

1939年2月9日生まれ
1962弘前大学文理学部物理学科卒
1964東北大学大学院理学研究科物理学専攻修士課程終了
1967　　　　　　　　〃　　　　　　　　博士課程中退
理学博士（1974，東北大学）

＞５４
ヒラ取締役　　東大　芝浦工業　中央　一橋　東北大　東工大　横国
　　　　　　　早稲田　京大　理科大　広島

尻津は早稲田、中央、芝浦、理科大がそれぞれ一人ずつの計４名だけ。
全員常務以下のヒラ。

まあ、国立が圧倒的だね。
閥は東北大閥といってよかろう。
５名排出してるし、会長社長は東北大卒だ。
次点で東大と京大。
尻津じゃ駄目駄目。

>>56
ほんとに国立ばかりですねぇ。
その割には私立をいっぱいとってるとなると、
私立≒ソルジャーはなんとなくわかるなぁ。
芝浦って何ですか？専門卒でも役員になれるのかな。

＞５８
どうせ日立ソフトに入ったら役員になれねーんだから国立も尻津も
関係ないね。
負け組。
役員は日立製作所から天下ってくるからそっちの学閥調べたら？

理科大なら頑張って補佐チョンだろ
運が良ければ課長くらいにはなれるかもしれない。
まあ頑張れ

そろそろ学閥抜きに成れない企業は苦渋を飲むよ。
ヒラ取締役までいければ万歳だろー

＞６１
理科大じゃ無理だってｗ
まぐれで一人でたくらいだろｗｗ

おれ横国です。
びーみょー

理科大は社員数多いんだから、一人くらいでたっておかしくない。
それに理科大卒の大量のソルジャーSEの士気を高めるために下駄をはかせたの
かもしれないだろｗ

まあ東北大とか帝大や国立卒は採用数は少ないけど、確実に出世していくから
個々人の出世確率を考えると国立から見れば理科大はゴミみたいなもんだよ。

>>64
随分気楽だね
陶工大あたりかな？

おそらく芝浦工業卒も同様の理由だろう。
芝浦卒社員も日立ソフトには多い。

>>59
製作所は東大閥だと聞いています。
東大のドクターが大量にいるということで、
日立ソフトの会長？社長？は日立のソフト部門から出てきたという話を
先輩から聞いたことがあります。

こんなところに決めてしまった自分が恥ずかしい。
今からでも受けなおそう・・・

IT = 鬱病
SE = 死亡遊戯

>>68
まだ受けれるんだっけ。どっかある？

NTT落ちて日立ソフトに就職しますが、
来年受け直した方がいいかな。

死ぬほどこき使われて捨てられるだけ。
やめとけ。
おまけに馬鹿ばっかりで全然技術つかねーよ。
２、３年で３分の１ぐらいやめるぜ。

おれも就職浪人しようかな？

>>73
おれも。修論おくってもらおうかな。
やっぱソフトハウスは面白くなさそう。

行っとけ。
不倫＆レイプしまくりだってよ。
無茶な仕事与えて深夜残業で疲れきったところをやるんだってよ。

ここは必ず土日は休みになるんだっけ？
有給いらないから土日は絶対に休みたい。

>>76
土日残業当たり前。月の休みは1日あればいい方。
おまけに上が取ってきた仕事はチンケな仕事ばっか。
仕事の割りに人月少ないから、残業まみれの赤字まみれ。

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株が高いのも当たり前。6割は日立製作所が持ってるから。
一般人が買えるそれ以外のところで上下してる。
内実は赤字まみれでいつ潰れてもおかしくない。
それなのに上には色んな会社から振ってくる。
製作所だけじゃなくて日立電子とかetc、、、

>79
じゃー辞めれば。

>>80
辞めれねーんだよ。仕事きれめねーから。

>81
関係無いやろ。ほんとにやめたいならいつだってやめれるやん。
ようけ他にあるんやろ。

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売上高ランキングは高いみたいですけど？

>>82
6月辞めれなかったから12月に辞めるんだよ。
そいうおめーこそなんだよ。SK人じゃねーのか。
こんな会社さっさとやめろ。

ソフト系で転職してココより(・∀・)ｲｲ! とこあるんですか？

>84
売り上げや経常利益はあてにならへんよ。
年度越え分を売り上げ計上するから。
公共系の仕事が無くなったらしまいやね。
構造改革で断然減るし。

久々に復活してる

アホが好き放題言ってるな

ここは銀行や証券取引のシステムもNRIの下請けとしてやってるうえ、独自に外資と新ビジネス始めたりしている。
ここがやばくなったら日本のソフト業界全部死滅だろ。

>>79は明らかに無関係者

電サにいましたが何か？

日立ソフトウェアエンジニアリングさんとは
よくいっしょに仕事させてもらってますが
ここの社員さんは総じて高スキルをもって
いらっしゃるのでいつも感心してます。
私が知る限りソフトの技術力では
日本屈指だと思います。

>>90
所詮下請けだろ。
日立製作所の「下請け」。NRIの「下請け」。NTTの「下請け」。
自分とこで作ったソフトは何も売れない。

>>90
まぁ、日本のソフト業界なんて何にも無いけどね。
言語もOSもAPもグループウェアもなーんにも無い。

>>86
ここより環境がいいとこはいっぱいあるんじゃない。
安給料で製作所の人間に頭へこへこ下げてるだけだし。
それに言われただけのコーディングやってるだけだから
開発のスキルは何も身に付かない。

おれもやめようかな・・・

>93
日本屈指って電サじゃ日立の人間としか仕事できないやん（藁

来年受けなおそうかな。
先輩も死ぬほど忙しいとか言ってたし。
ひどい人は体を壊してそれを口実にクビにするんだってさ。
上は高卒の馬鹿ばっかだって言ってたし。

高卒でも優秀な人はいると思うけど、日立は年功序列だから、
特に部長以下は変な人が多いんだと言っていたよ。

>>99
やめとけ。どうせ３分の１は辞めるんだから。
はじめから他の会社行った方がいいんじゃない。
まぁ教育だけ受けて辞めるってのもあるけどな。
遊んでるクセして給料もらえるし。

ほんとに3分の1もやめるんですか？

すいません、学校があるんで失礼します。

社員や内定者の学歴を見て高学歴が少なかったら要注意
特に尻津出身者ばかりが目に付くようならやめたほうが良いｗ

で関係者だけど、何が聞きたい？

>>102
辞めるよ。２・３年とか数年で辞める人間が多い。
あと最近の新人は辞めないらしい。

　　　　.　　　　　 |（･∀･）|
　　　　　.　 　 　 |￣￣￣　　　ｼﾞｻｸｼﾞｴﾝ共和国
　　　　　　　　　△
　　　　　　　 △ｌ　|
　　　＿＿△|_.田 |△＿＿＿＿＿
　　　　　　|__|__門_|__|＿＿＿＿＿|＿＿＿＿

日立ソフトの情報なら以下のスレに大量にあります
本物の社員の書き込みも多数あり参考になるでしょう

●パワー全開！日立ソフト●
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=994901590
★■●おなかいっぱい(ﾟдﾟ)日立ソフト１１●■★
http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=995557196
φ●●やっぱり（・∀・）ｲｲ！日立ソフト１２●●φ
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=infosys&key=984845206
プログラマ板
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=prog&key=980479068

日立ソフト２００１年度就職状況

東大　　９
京大　　２
東北　　６
大阪　　７
名大　　６
筑波　　７
一橋　　５
東工　　６
電通　１０
横国　　５
神戸　　４

早大　　６
慶応　１４
上智　　３
理科　２７
明治　　７
青山　　４
立教　　３
中央　１０
法政　　４
学習　　３
日大　　３


Total ２８０of１５１

ｹｺｰｳ高学歴ジャン

>107

そこに出てない大学は全部無名尻津だろｗ

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>>108
そうでもないYO
他には地方国公立とか関関同立とか。
日大未満のゴミ私立は少ない。

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>>110
地方の国立もろくでもないが

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荒らしは死ね

こんなところに決めてしまった自分が恥ずかしい。
今からでも受けなおそう・・・

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>>115
正解

>>116
正解
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□□□□□■■□□□□□□■□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□■□□
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だから荒らしは死ねよ
ここ落ちた奴？ﾄﾞｷｭｿだなあもう

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必死で叩いてる連中は他のメーカー系内定者かな？

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こんなドキュン企業受けるやつの気がしれんな

このスレはやけに煽りが多いな。
ネタもかなり多い。
マジにとるなよ。

>>123
お前が
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今日かなり株価高騰したね。
昨日は他が下げまくる中上げてたし、そろそろ浮上かも。

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□□□□□■■□□□□□□■□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□■□□
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>>126
しばらくは下がる

必死に終了させようとしてる127と日立ソフトとの関係が知りたいな

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>>104
最近の新人は辞めないってほんと。
少人数残業制で5000人越えないようにしてたのに越えちゃったから。
日立ソフト出身じゃもぅ転職も出来ないんだろうな。

仕事できる奴ほど忙殺されて資格取れないし。
取れるのはインチキ過去問丸暗記のMCPとかCLIだもんな。

国立大学出身＝技術の無い技術部＝仕事が暇
＝資格ばっかりとって会社のためになーんもやない。が、出世する。
ソルジャーは忙殺されて資格とれないからいつまでたってもヒラ。

近々内定辞退するつもりです。
やっぱこの会社はダメなんですね。

外向けの顔はいいからな。
一旦社員になるとこき使って屑鉄になったらポイ。
30過ぎて主任になれない奴は終わりだね。
早く辞めた方がいいよ

ここの内定者あまり煽りにのってこないな
つまらんぞ

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品川に本社建てるのはいいけど、幕張の土地はどうしたんだ。
むかーし本社用に買ってたやつ。
せっかくレンタルでやってた堅実経営も終わりだな。
会長も歳喰って妬き入ったな。

経営陣頭悪すぎ

派遣女はレイプし放題。
でも製作所に派遣されたらレイプされ放題。（藁

ここ新卒３００人だろ
落ちる奴いるんか？

>>141
学校推薦の有無しか見てないからな。
資格なし低学歴の大卒女だと書類で落とす。

いまだに、こんなスレで騙ってる人達はって一体…？？

半年で半分リストラされるらしいが？

>>139
ほんと。部長より上はロクでもないもんな。高卒か上と仲良しのばかばっかり。
それを部長にする上も上だよな。

毎年５００人辞めるらしいよ

このスレバカばっか（藁

>>144
会社首にはならんが窓際で実質クビ状態。
集められてて、連中同士は仲がいいけどな。
それも部長より上だけ。
それ以下のリストラ組みは見たことも無い言語のコーディング
押し付けれて自分の子供のような年齢のやつに頭下げながら
泣きながら仕事してるよ。
セガのパソナルームよりひどいな。

本社はリストラされても日立ソフトが受け皿になるが
日立ソフトでリストラされたって行くところがない

http://messages.yahoo.co.jp/bbs?.mm=EMP&action=m&board=1032301&tid=lc0ffca4ha4jbaa3a4ra4ia4a6c08a4ada4ka4aba1a3&sid=1032301&mid=1
この人どう思うよ？

>>148
実力ないんだから、当然だろ

>>149
その騙りレベル、相当低いぞ。

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過去スレで散々はね返された煽りをまだやってる・・・

日立ソフトは頑張ってもリストラされて終わりなんか
苦しい脳

>>151
実力じゃネーよ。学歴だよ。
それと日立製作所出身じゃネーってことだよ。

ばーか、ばーか。
このスレの騙りは最下級と認定されました。

さげましょう

真面目にやっても結局は製作所出身がいいとこ持っていく
日立ソフトはブラックの中でもそれに関しては最悪

このスレ2CHだということを考えても
煽りがひどすぎ。
事実無根

情シス板で煽りやってくれ

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>>158
そう。SE費だって製作所の方が１．２倍以上だろ。

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日立ソフトって良い噂一つもないね

>163
に情シス板教えてやったら？

>>164
同意。
誰かいいとこ書いてやれよ。SK人さん。

日立ソフトは情報ほぼ出尽くしてるから過去ログ読んだ方がはやいぞ

実力じゃないから。
役員の息子とか、声が大きいやつとか、威張ってる。
理系出身の人付き合い出来ないような堅物野郎は
出世出来ないどころかやってけないぜ。
アニメやゲームやってるやつは、問題外だね。

>167
過去ログで面白いの抜粋してください。

>>168
理系の人間にとっては辛い職場だとは先輩から聞いた
元々ブラック系だから文系もらくじゃないけど

　　＼　　やまもと〜まりーんず　　／　　＼　　やまもと〜まりーんず　　／
　　　＼　やまもと〜まりーんず　／　　　　＼　やまもと〜まりーんず　／
　　　　＼やまもと〜まりーんず／　　　　　　＼やまもと〜まりーんず／
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￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|￣￣￣|

つーか新卒ほとんど理系じゃん

終身雇用ばんざい。

給料はどうなん？日立ソフト

親並か親よりいいらしいよ

製作所より３割くらい少ないと聞いたが

なわけない

最近逆転したと聞いた

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>>178
子会社に厳しい製作所が許すわけないって

日立ＳＫはバイオ関連でかなり業績のばしてるんだって？

元幹事の書き込みは、ｺﾋﾟﾍﾟ荒らしと同義。　元幹事の書き込みは、ｺﾋﾟﾍﾟ荒らしと同義。

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sage

>>178
たまに逆転してるのはボーナス。
月給では天と地程の差があるから結局はたいしたこと無い。
だいたい親会社よりいいわけねーだろ。

社名変更、同時に日立の名前をはずせばイメージが少しは良くなると思う。

ここって下請けのことはいろいろかかれてるけど、
自社製品とか営業なんかはどうなんですか？
まあ、自社製品も大したことはないとは思うけど。

>>184
製作所と同水準の給料もらってる子会社は珍しくない
ここを含め別格の扱いだよ
そこまで高給でもない製作所と天地の差があるわけがないだろ

なんでこんなに煽りがおおいの？
みんなむししてさげろよな。

とりあえず、今の三年生が本格的に就職戦線に参加してくるまで、もはや
日立ソフトのスレは必要あるまい。せめて sage で続けてくれ。それから
内定をもらっておきながら、このスレを見て入る気をなくした奴に告ぐ。

そういう使えない奴は邪魔だから来なくていい。っていうか他行ってくれ。
どうせ大したスキルも潜在能力もやる気もないんだろ?

>>187
別格ってどこか言ってみろよ。

>>189
ほんとにスキルあるやつは辞めてくよ。
SKのレベルの低さに飽きれてね。

残ってるのは歯車とリーマンコーダーだけだな。

煽ってるのはお決まりのアホの所員だと思われるので放置しましょう。
無視してさげよう。
なんなら荒らしてつぶそうか？ここ。

早くつぶせ。

sage

地味な会社だけど、下請けにはもってこいな会社。ｂｙ製作所

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日立ソフトは優秀だと本社に上げてもらえるよ

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>>197
マジっすか、期待してもいいのか？

>>197=>>199

日立ソフトエンジニアリングと日立ソフトはどう違うんだ？

>>201
元請が違う。

そもそも仕事つらいのに給料低すぎだぞこの会社

ブラックofブラック

あいかわらず、くだらねー会話してんなー。
ばーか、ばーか、ＯＢ訪問すれば。
２ｃｈなんて８割ネタなんだから

>>192には激しくﾜﾗﾀ

荒らしてつぶそうかだってよﾌﾟﾌﾟﾌﾟ
こんな奴まじではずかしーな

煽ってんのはどうせ
ここに落とされたやつらだろ。

大塚商会＞日立ソフト

今日は朝からストップ高ですさまじい買い残しでしたね
夜間取引でも値上がり率1位だし、今期も上方修正間違いなしか

株価で一喜一憂してんじゃねえ！

このスレ社員一人もいないし書き込んでるのも関係ない連中ばっかりみたいね
みんな暇なんだな

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NECソフトといいここといい
メーカー系SE会社はなんでこんなにあらされるんだ？
CTCとかオービックとかインテックは大して荒れないのにね。

>>214
荒らされるのは会社じゃなくてスレね

なぜ荒らす？

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やめろ

>>214
富士通系ＳＥは荒らしはあまりないんだが・・・。

わかった。
荒らしの俺もたしかにルール違反だ。認める。
それ自体悪いことだと思う。
だが、荒らしが悪い＝荒らしは間違っている＝板違いスレッドでも許される
or正しいというとなのか？
許容範囲だというのなら、カテゴリ分けは何のためにされているんだ？
削除されなければ何をやっても許されるのか？
そう思うならもう邪魔はしない。
まぁ元々自治スレがあるわけでもなく、ほとんど管理もされていない板で
俺が何を言ってもはじめから無駄だったのかもしれない。
いくら聞く耳を持たないからといっても、
俺は最悪の方法をとってしまったわけだし、
ここでどんな正論を言っても滑稽でしかない。
今後もうここに書き込むことはしない。
もちろん残すのは勝手だ。俺が去ればもう誰も止めはしないのだから、
やりたければPart10でも20でも続けていけばいい。

そろそろ本題へ

日立ソフトご愁傷様ちーん

昔は盛り上がったが日立ソフトのドキュソぷりにみんな冷めちまった。

スレに内定者一人でもいるのか？

俺がいる

社員さんに聞くこともほとんど無くなってスレ終了したんだから、もう下げましょうや

こういう危険な企業は後輩にも教えてあげないとな

>>227
激しく同意
徹底的にageるべき

とんでもない粘着質に取り憑かれたらしいな
この会社

アラシはどこのどいつだ？
本命　：所内定者
対抗馬：ソフト以外の日立系内定者
穴ウマ：ＮＥＣソフト

>>214
みんなつらいんだよ。下請けだから。
歯車仕事しかこないからね。
上流工程とおいしいところは親会社に持ってかれちゃうから。

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新しいスレッドを立てようと思ったんですけど、あったので、、、

来年日立ソフトを受けようと思うんですが、
どうでしょうか。
入社した人がいましたら、他にどのような会社を受けていますか？

>>265
まず、何で日立ソフトか教えてくれ。

>>265
知り合いが働いてるが長髪で茶髪。
そんなんでもいいらしい。けど超激務よ。

電子通信系の学科にいて、
ほんとはハードの方がやりたかったんですが、
自社でハードを作っている会社は無いらしく、
近い内容でソフトにしようかと思っています。
で、ソフトの中では日立ソフトが一番良いと聞いているので。

>>268
まじレスと行くか。
まずソフトでも何をやりたいかだ。
パッケージを作りたいのか、大規模なシステムを作りたいのか。
それともソフトの設計をやりたいのか。

大規模なシステムをやるなら日立ソフトは結構やってるぞ。
官公庁や大学向けはかなり多いぞ。
製作所下請けが多いが、実質内部設計はSKがやってる。

パッケージは正直弱いな。殆どOEM販売だ。
自社製も多少あるが、どれも売れていない。

製作所の下請けがおおいのは製作所に技術力がないからというのが理由である。

なぜソフトがやりたいんだ？
ソフトがやりたいんならココという考えは正しいが…

さいきんＩＢＭがこれからはソフトソフトだって騒いでるけどそんなんにながされて決めようとしてないよね。

>>272
そうだな。なのに適当に外部仕様決めて丸投げで
SE費ばっかり取りやがる。

IBMはPCとホストが大赤字で慌ててe-businessを始めた。
あれはソフト開発じゃなくてシステムインテグレーションだな。

それもこけたらＩＢＭは大量リストラ必須だな。

東証のシステムをとめたのは仕様か？
Ｓマップも。

日立ＳＡＳっていうのはどうなんですか？

日立ソフトに逝った俺の同期

大学３年のとき：
パソコンの使い方を全然分かってなかった。
ワードを使いたいらしく、「ワープロ、どうやって出すんだっけ？」とか、
マックの起動ボタンがどこにあるのか分からないらしく、「スイッチ、どこだっけ？」とか聞いてきた。

大学４年のとき：
Ｃ＋＋を完全に使いこなし、シュミレーションのプログラムを自分で組んでた。

修士でも、その研究を継続、某総研からも内定をもらっていたが蹴って日立ソフトへ。

ソフトがやりたいわけではないですが、関連でってことです。
今はCPUとか半導体は景気があまり良くないので、、、
ソフト会社は比較的人を多く取ってるので狙い目だと先輩が言ってました。
その先輩は文系なんですが、今はSEでコーディングをやっています。

>>279
日立ソフトって研究も出来るんですか？

>>276
製作所や日立電子から人振ってくるんだから。
日立ソフトも実質リストラと一緒だな。

>>281
研究もやっているがバイオ以外は何もやっていないのも一緒だな。
もしほんとにやりたいことがあるのなら、技術力の低さに幻滅するよ。

単に安月給のサラリーマンとして働くのはいいかもな。
特に地方出身者だと日立とつくので印象もいい。
おまけに東京で働いてるんだぜってな。
そういう人間に埋もれたいのならぜひ日立ソフトへ。

私は実験を主にやってるんですが、
そこでやむなくFORTRANとVC++を使ってます。
シミュレーションと計算に必要で半年で覚えさせられました。
でも、それ自体にはあまり興味がありません。
なんか誰でも出来るような気がして、、、

>>285
じゃーなんで日立ソフトなんだよ。

ハードが出来そうに無いからっていうのがあります。
逆に言うと他の電気や機械系の会社は無理そうだからです。

>>287
まーあまり気にするな。コーディングは誰でも出来るから。
あとは新人教育でSEじゃなくてコーディングがしたいとちゃんと言うんだな。
SEやプレSEは辛いぜ。

職種は入ってから決まるんですか？

>>289
そうだよ。でもな、大方は就職面接で既に決まってるんだよ。
クビにタグがついてるんだな。

>>282,283
ソースは？　この2chだなんて言わないでね（藁

>>282=283=284=286=288=290
馬鹿学生消えろ

>>282=283=284=285=288=290
馬鹿学生消えろ
所内定者消えろ
煽りがいのある大きい会社なのはわかるがむなしいと思わんのかね。

またコピペしようか？
しずめたほうがよくね？





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文体でバレバレだけど、282=283=284=285=288=290が最初からほとんど自作自演してるだけじゃん

ちょっとあげとく

久しぶりに来てみたら、キチガイ部外者が大量に湧いてるな。ウジ虫よりすごいな。

真実は、７，８，９あたりでさんざん書いたから、いちいち相手するなよ。
こんなところのアホ煽りを見て来る気がなくなるなら、それも結構。
うちより（いろいろな）条件が良いソフト会社はあんまり見かけないから慎重に選べよ。

http://best-original.com/ensen/popup/1popup4.html私、風俗穣やってます。今度お店に来てね
台場駅から近いから　　港区台場1−3−4−1505

電話　０３　５５０１　２３３３ 　よろしくー

>>291
社員だから。Nビルで働いてるよ。

>>297
この煽りもすごいね。

マーチ理系（学部・修士）からメーカーなら推薦だったら余裕で行ける
のに内定もらった奴等って自分らが優秀だと思ってるところが痛い。
学部生は全員SE職だし、修士の奴等だって研究開発職で内定貰っても
実際は研究開発職という名のSE職（意外と知られてない事実）だって
ことに気付いていない馬鹿が多い。

>>301
マーチどころか電気、芝工なんてのもいるぜ。

>>301
そのコピペ最近流行ってるな

日大から日立ソフトだ
周りの視線がいたい、なんでこんなに馬鹿にされるんだ

>>304
かわいそうに

情報処理は順次取らないと階級が上がらない＝給料が上がらない。

仕事の可否は資格試験とは関係無い。
だってソフト開発（＝コーディング）なんて専門卒の人の方が良く出来るもんな。

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そんなことどうでもいいよ
日本テレコムが外資に乗っ取られたんだよ！！！！！！！

新しいスレッドを立てようと思ったんですけど、あったので、、、

来年日立ソフトを受けようと思うんですが、
どうでしょうか。
入社した人がいましたら、他にどのような会社を受けていますか？

>>308
日産みたいになればいい
ドコモは殿様商売で好かんからな

知り合いが働いてるが長髪で茶髪。
そんなんでもいいらしい。けど超激務よ。

グローバルな視点で見ることが重要
日本テレコムくらいくれてやる
日本ＩＢＭもいらないよ

>>311
日立の工場で？

パッケージは正直弱いな。殆どOEM販売だ。
自社製も多少あるが、どれも売れていない。

激務で安月給。
なぜこんな会社受ける？

よくもまぁ妄想でここまで書けるものだ。感心した。

真実ですが

激務？そりゃあお前、他の会社を知らんのだよ。

>>315
安月給？お前、職級いくつで幾ら貰ってる？

３ヶ月ぶりに残業20超えたヨ！

http://www.vibe-station.com/uploader/img-box/img120.jpg

額面52万入社3年目。カネいらんから休みくれ。

それだけ貰えれば贅沢だ。休みなんぞ「倒れた」事にすれば
いくらでも休める。そういう事をやっても制裁人事が全く無いのが
ここのいいところだ。

どの会社でもそうだろうけど、ヒマな所と忙しいところ、
上長が部下の面倒をきちんと見てくれるところと死ぬまでコキ使うところ、
差が激しいよね。
いろんな所から話を聞いている限りでは、ウチは恵まれていると思うよ。
つうか、もう１０年近く働いてるが、漏れ友達でソフト会社逝った奴で
転職してないの漏れ一人になっちゃったよ。イイ会社だよここは。

どこがいそがしくてどこがひまなの？

バイオと公共がいそがしくて
金融は楽

>>322
かわいそうだね残業まみれで。

>>324
それはあたってるな。
会社ったって各職場は中小企業みたいなもんだからな。
上が採算悪い仕事しか取れないと赤字で残業まみれになる。
なのに売りあがんないから評価されない。

300くらいからまたへんちくりんな自作自演が目立つようになってきたな。
どこの人だろう。

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漏れ日立インフォメーションサービス内定だけど
親の日立情報ネットワークと情報システムズが合併する
にあたり
どうなっちゃうんだろう？
寂しく孤立しちゃうのかな

日立ビジネスは？

日立が落札した７５０円のシステムってここが作るの？

うん。

おいしいとこは製作所に持ってかれちゃうからな。
それを知らないＳＫ社員は平和だね。

独自ビジネスは何もうまく行ってない。
一度は頼むけど、あまりの技術力の低さに二度三度は頼まないからね。

説明会ではやたらと技術力の高さを自慢してたけどな
説明会なんてあてにならんもんだ

自分の良いとこしか外には言わないからな。
内情の惨劇は誰も知らない。
社員も文句いわなそうなおとなしいやつばかり偏って取っている。

７時代後半に書いてるなぁ。
なんか所員ポイかきかただなぁ。ねたんでんのか？

社会人にしては書いてることがアホすぎだろ
仮に社会人だったとしても間違いなく高卒か専卒だな

すくなくとも352、353、355は社員じゃないね。
一目でバレバレなのに、良く書き込んでくるね。
たぶん、〇員か、内定出なかったか、最初から相手にされないドキュソ学生
なんだろうけど、どれかな・・・？

日立ＳＡＳってどういう会社なの？
知り合いが逝くもんで。

>>359
うちとは何の関係もないから他で聞け

昔のことだが、電車の中で痴漢して捕まった奴がいた。
新聞にも出たが、会社名は出なかった。
Ｎビルのトイレから飛び降り自殺した協力会社の人がいたが、
新聞にはでなかった。
イバ地区でドキュン工員が工事現場に突っ込んで作業員を殺
したが、新聞にはでなかった。

あんだけ社員いりゃ、おかしい奴はいくらでもいる。
っつうか、数千人企業で、一人もおかしい奴がいない企業があったら教えてくれ。そこに逝く。

>>358
SKに内定もらえなくて悔しいやつなんかいねーだろ。

>>356
正しいことを教えてんだよ。
proxy.xxx.hitachi-sk.co.jp
じゃねーか。

>>362
たった５０００人ぐらいであれだけいればヤバイネ。
平気で会社のPCの上にガンダムフィギュアとか置いてやがる。
上のやつも周りのやつもヤバ過ぎて何も言えない。

>>355
> 社員も文句いわなそうなおとなしいやつばかり偏って取っている。

これ、すごく正しいと思うよ。
まあ、文句言って辞めるやつもいるけどね。

ほんとは夢でもいいから、
おれが日本一のソフトをつくってやるんだ、
MSやSAPやOracleを越えてやるんだって言うぐらいの
意気込みのあるやつが何人かいてもいいと思うんだけどな。

子会社の話いくらしても無駄じゃん。

>>368　だったら下げろカスが！

>>369
カス。

日立ソフトは2ちゃんねらーがｲﾊﾟｰｲと言うことでよろしいのではないでしょうか。

>>367

いたとして（いるけど）、
5000人の社員をお前は全員知っているのか？なんでいないってわかるの？

３６５はコキ使われてる害虫だよな。文句あるなら使わねえから帰れって。
自分の所で仕事しろよ。ないのか？

所員か派遣か、ほかはなにがあるんだ？

ん？呼んだ？

NECソフトとここだったらどっちがいいんだ？
俺SK　友達NECソフト
成績は友達のほうが相当上だったんだが。

SKに決まってる
NESに負けてるところは一つもないでしょう

>>377
それは嘘だろ。
俺はSK最終まで行ったが、
NESは２次で落とされた。

>>378
アホ。どこまで面接イケたかと会社の評価に何の関係があるんだよ。
普通は両方内定出るだろうよ。ドキュソ出入り禁止。

粘着アラシもしつこいがもうネタもつきてきてるみたいだな。煽りになってない。もうこなくていいよ。

　　　　　　





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今だ！400番ゲットォォｫｫ！！
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今だ！401番ゲットォォｫｫ！！
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今だ！402番ゲットォォｫｫ！！
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今だ！403番ゲットォォｫｫ！！
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日立ソフトの離職率はどの程度？

　

この業界にしてみれば低いらしい。
さすが終身雇用の会社。
リストラするようなＩＢＭやＴＩＳとはわけがちげー。

>>406
トラコス並
ブラックの中では標準らしい

（・∀・）ｼﾞｻｸｼﾞｴﾝﾃﾞｼﾀ!

はっきり言って離職率低い。

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>>408
リストラしなくても自分から辞めてくからな。
馬鹿ばかり残ってる。
勘違い評価されてるやつだけ残ってる。
東北大以外のやつはいても無駄だぜ。

>>372
何も無いから。
なんかあるなら言ってみろよ。

↑情シス板で晒し上げになった奴？

なんか趣旨から外れてきたんですが、新しくあげていいですか？

掲示板を見る限りは日立ソフトだけではなくて、
ソフト会社はどこも辛そうに思います。
特に他に行こうとしてソフト会社に入った方っていますか？

日立ソフト全然つらくないが？
つらくないから外部の嫌がらせが激しいんだと思うぞ。

何か勘違いしてる連中が多いようだが、日立ソフトの業務はベンチャーとは全く違うし、
極々普通のサラリーマンばっかりの会社。
ただソフト会社で普通にサラリーマン生活送れるところは滅多にないがな。
そういった意味では特殊な会社。

日立ソフトは最高だよん。
若手は寮生活で金たまるし、
オヤジになって仕事しなくても大事にされるし。
辛いのは出入りしている下請けじゃないの？
ここ荒らしてるのも下請け業者と思われ。

413のカキコをみてもやっぱり内部の社員以外の書き込みだと思われる。
そんなに恨みもってんのかー。妬んでるんだろうな。
やっぱりＳＫ社員はハタから見るとうらやましいんだ。

で、給料いくらなん？
大卒２年目で高卒１０年目の社員の給料余裕でこえるらしいが。

住宅手当等は４０までなんですかー？

http://ton.2ch.net/test/read.cgi?bbs=employee&key=986486431&st=151&to=151&nofirst=true
このひとはなんでやめたんだろう。

学卒で8年勤めて辞めた時、額面で500万/年だったのは覚えてる。

げっ、そんなにやすいノカー？

4年目で500万くらいだったな

そうだろ。
それくらいはないとな。
424は煽り？

って、500万ならボーナス5ヶ月として月30万だ。
残業ナシならフツーそんなもんでもおかしくないだろう。
ここは残業で稼ぐ会社だ。

３０後半の主任クラスでで残業かなりやると１２００〜１３００。
４０ぐらいで課長になって１０００万ぐらいに下がるよ。

協力会社が単価の安さに嫌気がさして、SKと手を切りたがっている
って言う噂は良く聞くけど実際、手を切ったって言う会社は聞かない
なあ。

結婚してるかどうかでも手当でかなり違う

>>429
これマジであたってる。
３０でサンジだと800万ぐらいか。

>>430
結局下請けは文句言っても自分で営業しないで仕事回してくれるからおいしいわけよ。
>>432
残業すりゃそんぐらいかもね。

>>433
サンジが残業つくわけネーだろ。
部外者黙れ。

>>433
そうだな。だいたい（親会社）営業部というのがあるからな。
何もやらなくても売りあがるからな。おいしい。

しかしもう２，３年もするとソフト開発は日本じゃ採算が取れなくなる。
上流は日本、後は台湾やインドという形態がぼちぼち増えてる。
まぁSKはそうしていくと思うが。

>>436
そうかなあ。
品質が不安だな。
SKは品質が売りだからな。

酷い妄想だな（ｗ

願望を語るのはいいが
これから待遇が良くなる訳はないよな

稼いでる奴はそれなりの代償を払っているだけだよ


従業員数
5071人 (2001年03月)
連結従業員数
6,044人 (2001年03月)
平均年齢
34.3歳
平均年収
6,405千円

そのデータより低い大卒はまずいないよ

QA一応いるけど何やってるかわからんからなぁ。

>>438
http://www.darkcherry.org/bin/data/154.jpg
これ見た方が確かだよ

>>441
低スキル

>>442
君、何か勘違いしてるんじゃない？

結局採算のいい部署にぶら下がってるだけだもんなー
まーリーマンはみんな一緒か。

子会社だからとは言え、
おいしいところは全部製作所が持って行くのは嫌だな。
で、辛い仕事ばかりSKに来る。
SKもさらに子会社に振るが限度あるからな。
結局死ぬほど残業するしかない。
まだ夏休みとってないよ。

ところで、日立ソフト、残業月何時間ぐらいなの?
年代別、仕事の種類別に知りたいなーーー、、、

>>446
教えてやるよ。
月平均35時間
本当だよ！組合が発表している数値だから！全組合員の平均値

ガセネタ言うなよ
３年が信じるだろうが

がせなの？
サービス残業とかがあるのかな？

がせじゃねー。
営業・企画・技術などの間接部門とか
開発でも月10時間なんて部署は結構あるんだ！
あとは顧客先常駐とかなあ！あ！ちゃんと全組合員平均って書いただろ！
庶務さんも当然含んでいる！

聞いた情報そのまま書くなよ
馬鹿学生

>>434
　サンジでも残業つくよ

>>437
　当たり
　インドは1,2年前の話
　もう見切った

>>445
どこの職場？？
　対応する製作所の事業所によって日立ソフトに対する扱いが
　違うというのはある。

>>446
例えば開発に絞っても職場によって全然違う
　そう簡単に示せない。
　忙しかったら100hくらいかな。
　150h超えというのはそんなに聞かない。
10hいかないという職場もある。

438のがあんなに低いってのは高卒社員の給料が激安だからですよね。
どこぞのＴＩＳ社員が日立ソフトより断然高いんだぞとかいってますがそんなこと絶対無いですよね。
トータルで見ても断然こっちですよね、環境とかもあわせて。

HPSDならいくらぐらいかせげますか？

サンジは正確に言うとつけれないだな。残業。

QTのsXX.X。
残業時間120時間超×8ヶ月。
もう死にたい。

>>437
品質よくないよ。
同じ客から２度以上仕事もらったことが無い。
公共のようにべったりの除いて。

それは社員の技術力の低さじゃなくて、
短納期低価格で取ってくる能無し
管理職連中のせいだな。

136 名前：就職戦線異状名無しさん ：01/09/22 04:44

13センチと、それほど短くも無いんだけど、

何回かやるうちに、プルリン、抜けてしまいます

141 名前：就職戦線異状名無しさん ：01/09/23 13:59

>>134>>135
キスしながら入れるといいぞ。

なぜか。
穴見ながら入れる⇒上体が起きる⇒チン子上向き⇒マン子と角度合わず
キスしながら入れる⇒上体前倒し⇒チン子も前倒し⇒マン子まんせー！

高校生のころは起ちすぎていつもこうだった。
今はええあんばいじゃ。

それにしても、社員とそうでないやつの区別が明確にできるな。
そうでないやつも、ただの妬みと外注で入ってる奴の区別もできる（ｗ

高卒はわからんが専門卒は結構使えるぞ。
安いクセして、最初から高度情報持っていたりするからな。
あくまでソルジャーとしてだが。

>>460
そうだな。煽ってるのは外注か？SKBか？SKCか？

外注

外注は何をそんなに妬んでるのか。

サンジとかサンヨって何？

>>465
知らなければ気にするな。

未だに学閥のある会社は嫌だね。
会長も社長もじゃやってられねーよ。
新入社員だって異常に偏ってるんだぜ。

>>462
SKBもSKCも、SKに敵意持つほど仲は悪くないし、そんなひどい扱いしてないと思うぞ。
やっぱ純粋な外注じゃないの？うちは外注さんにも変な扱いは一切してないが、まあでも
許し難いのって結構いるからな・・・
>>467
お前、そんなこといったら就職なんてできないぞ。学閥、同族、世の中みんなそうじゃねえか。
まあ、お前も煽りの一人だから、まともに答えてあげてもしょうがないか。
取締役レベルにならなければ学閥なんか何の関係も無い。つまり君には無縁の心配。

>>467

しょせん、どこの会社にも相手にされないドキュソの意見だな。
学閥のあるような大学に入ればいいだろうに（ｗ

>>468
>SKBもSKCも、SKに敵意持つほど仲は悪くないし、そんなひどい扱いしてないと思うぞ

SKと仲悪くするほど力ないよ。派遣害虫人が大多数なんだから。
けど、結局、BやCの単価は安いよ。そして現場でも「C変」とか酷な勤務はB・Cの
人間に回ることが多い。
そしてSKとB・Cとの契約で「作業請負」から外れた場合はもっとすごい。
どんなにB・Cの人間が残業しようともSKから出るお金は一緒。残業代はB・Cでなん
とかしろ！て感じ。当然ある程度アップアップしてきたら「特別に出す」なんて
ことはやっているよ。これを部課長連中の間では「積む」と言われてる。

信じる信じないは勝手で良いよ。
しかしながら所詮、子会社であることは間違いなし。さらにSKと製作所の関係とは
かなり異なると思う。

上に行けバイクほど役職をあらわすカタカナがへる。

ヒマならこれをよめ
http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=infosys&key=977076311

>>470
SKと製作所の関係って、どう異なるんですか？

456>>>
もしかしてsN○3？

>>470
言っている事はおおまかな部分では正しいのだが、キミはマネジメントしていない平社員だよね。
Ｃ変だからといって子会社に振ることはしないよ。それ、あんたのところだけだよ。
それと、作業請負を外して作業外注化しているのは日立全体の流れであり、これは上から
要求しているのではなく、下から要求されていることなんだよね。ＳＫＢがＳＫに、
ＳＫは日立にという形でね。その方が原価低減努力をしやすくて、利益が上がるんだよ。
うちにしてみれば、コントロールができなくなるので、いろいろと厄介な事もあるんだけどね。
主任以上だったら、そういう事は知ってるだろう？

>>473
SKBとSKCは、今のところ日立ソフトにベッタリという事。

設？

あったな〜。sN設。
2年くらい前に、ここのスーパー役立たず課長と仕事するハメになって大変だったぜ。

Ｎ設自体は技術者集団だと思うよ。
どんな会社でも出来ない人はいるもんだ。

>>474
んにゃ。それ以上は言えんが、NT○とか関係あるとこ。

>>475
あまり軽軽しく社内のことを外部に漏らすなよ。
主任以上だったら、そういう事は知ってるだろう？

嘘交じりの本当のことを書かないように。
自信が無い場合は「ここからは多分そうだが」、
とか付け足してくれ。

ほんとに変態企業スレの時代からあいかわらず社員が多いな。

>>478
いやほんと。
仮に社員は優秀だとしても部長、課長連中は馬鹿ばっかだな。
出来る社員がやる気を無くしたり、出て行ったりするんだから。
目をかけてた奴がいなくなったのはほんとに心苦しいよ。

あいかわらず特にこの時期２ｃｈに社員が多いな。
去年ももりあげてたしね。

年度末だからな。
短納期の仕事を必死こいてやってる。

http://salad.2ch.net/pc/kako/974/974018535.html

変態情報
http://natto.2ch.net/recruit/kako/987/987186062.html

去年のスレの代表作
http://natto.2ch.net/recruit/kako/974/974368604.html

475,481>>>
主任以上同士で口論が始まってる？
わははは、やっぱりSKだな。
でもうちの主任より頼りになりそうだ。
ぜひうちの主任になっておくれ。

479>>>
たしかにs○設は技術者集団だと思うね。

学歴だけで出世決めてるからな。
今は最低院卒じゃないと駄目だな。出身校はあまり関係無い。
大卒なら実績があるか資格が無いと駄目だな。

>>490
何をもって技術者っていうんだろうね。

491>>>
高卒の課長もいるよ。

492>>>
たしかに言われてみればそうだね。
きみはどういう人を技術者と呼ぶと思う？

>>493
40ぐらいだとまだいるな。確かに。＜高卒の課長

>>491
お前は完全な部外者。

高卒の課長はデキる人が多い。
少なくとも、ここでグチ垂れてるダメ学卒の比ではない。

>>494
今年なった人にもいるぜ

>>496
そのとおり！

いうほど学歴は関係ないよ。
高卒でも専門卒でも昇進する人はする。

>>494
>>497
学歴よりも実力よりも年功序列というところに問題がある。
あと、上が実力じゃなくて自分の言うことを良く聞く奴を
出世させているところもダメだな。
これは入社試験でおとなしい奴ばかり取っているのにもつながるな。
まー子会社なんて灰汁のある奴がいてもうるさいだけだが。

>>498

知った口聞くなよ部外者が。

>>498
　製作所よりは年功序列じゃないんではないかい？
　製作所は院卒６年・学卒８年で判を押したように技師になる。
　逆にそこでなれないともうなれない。
　日立ソフトは院卒６年・学卒８年以降で…　という感じ。
　つまり、それ以降で逆転ありあり。
　まあ確かにそこまでは年功序列っちゃそうだが。

>>499
チビ黙れ。

結構、人見てると思うよ。変な人事はないよ。

部外者マジウゼエ。お前に聞いてるんじゃないよ。

さいこーな企業です

>>500
確かに逆転はあるが、かなり前提条件があるな。
でかい商談を取ってきたとか、利益率が高い実績があるとか。
何も無ければ年功序列＆学歴。資格もな。

>>503
だからチビは黙れっていってんだろ。
牛乳でも飲んどけ。

就職なんてしてらんねぇ
戦争はじまるぞ

>>505

何も無ければ追い抜く理由もないんだから、年功序列でいいじゃん。
まさか「潜在能力」が評価されるとでも？

>>508
学歴と資格で決まるのが問題だと言っている。
資格は正直忙しい奴は高度をとってもやっとひとつ。
暇な奴ほど２つ３つ持ってる。で、そいつが出世してる。

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学歴よりも資格重視かな。
課長までは資格があれば高卒でもいける。

>>511
確かに高卒の部長はいるかもしれんが見たことは無い。
課長はかなりいる。

>>509

忙しい奴を出世させなければならん理由はないし、学歴や資格で
出世が決まるのは、世の中の常識的な姿だと思うが？
もしかして、単にグチを言いたいだけ？

ちなみに、資格の「数」で出世の早さなど変わらないよ。
資格いっぱい取れる奴はやっぱ頭はいいと思うよ。取れない奴ほど
忙しさを言い訳にする傾向がある。

高度もってるやつが優秀だとは言わんが、
優秀な人はみんな高度複数持ってるよ。
忙しいから取れないんじゃなくて、
優秀なソルジャーなだけ。
でもいいじゃん。何のための職能給なの。

>>513
賛同！

>>514
そんなのほほんとしてたらほんとリストラの対象になるぞ。
同期は次々出世して行くのにさ。
今はソフトはまぁまぁ良いが、必ず不況の煽りを受ける。
まぁいいならいいがな。

リストラの心配なんて今からしてられないよ。景気いいんだから。

>>513
取れた数も影響するが、いつ取ったかも関係あるぞ。

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>>513
実力で決まらないところが問題だな。
警視庁なんかもいくら現場で優秀な成績をあげても、
一種で入ってきた２０代の人間が署長になる。
それを民間企業がやって何になるんだよ。

>>522
だから知った口聞くんじゃねえっつうの。

>>519
>>520
>>521
だからチビは黙れって。生きてる価値無いから。
そうせ一生独身だって。

http://www5b.biglobe.ne.jp/~winters/chakumero/chakumerokyokumokuf.html

>>522

全然問題じゃない。うせろ。

>>523
おまえもな。

愛社精神があってよろしい。

http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/job/15/frame.html

>>526
答えに困るとこれだからな。
自分に実力が無いくせに会社のことかばってもしょうがないぜ。
どうせ田舎者はクビになるんだからな。

http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/job/15/19/main.html

IPばれてるって今ごろ気付いたか馬鹿め。

またアホ同士が何かやってるな。
入ってから後悔してるんだな。可哀相に。

ここいくとしてアパート借りるんならどの辺がいいですか？

配属先しだいだろ。

関東圏の事業所ってどれくらいあるんですか？

ＩＰばれてるって何？漏れ、チビでもなければ独身でもないし、田舎者でもなければ女でもないが・・・
ここの煽りって、もしかして本物のデムパ少年なのかな・・・？

ｇ

今日７時９分めざましＴＶのなかのＣＭで美的っていう化粧品のＣＭが
あったんだけど日立ソフトの新社屋のビルをバックのメインにばっちりうつってたＹＯ！
「あれがわが社の新社屋だ」とか言って。

日立ソフトがＣＭやり始めたのかとオモタよ。
コムウェアなみのＣＭだったけど。

>>536
　顧客先という場合もある。
　なので、神奈川・東京・千葉のどこでも勤務可能性あり。
　独身なら最初は寮が無難。
　寮はどこにでもある。

早く品川に移りたいな。
顧客常駐はもうたくさん。
QTの場合移れるんだろうか。

ここは営業とか管理部門なら土日は完全に休みになるの？

忙しい部門じゃなければ基本的に土日は休めるし、平日代休可能

>>543
それは組合上。
取れない年休を毎年捨ててるのが現状だな。
それでも仕事が面白ければいいけどね。

>>543
平日に代休とっても意味無いんです。
土日に必ず休めれば年休いらないし、残業しまくります。

来年入社する人間は休みは無いと思ってた方が幸せだな。
まぁソフトハウスなんてどこも似たようなもんだけどな。

544>>>
組合上って？

543さんは「忙しい部門じゃなければ基本的に土日は休めるし、平日
代休可能」って言ってるけど、それは間違いじゃないでしょ？

僕も今は忙しくて休日出勤が続いて、休日出勤してるくらいだから
代休取れない状態だけど、前いた部署は余裕で定退・週休2日だった。

年休を消化する勢いで年休行使したら課長に呼び出されて怒られた
けどさ・・・。

彼女とかいますか？

548>>>
うちの部署、35歳過ぎで結婚してない人多いな・・・。
その人たちに彼女がいるかどうかは不明。

社報見る限り社内結婚も少ないね

>>547
そうだな。
忙しくさえなければ休みも多いし、代休も取れるし、
残業があっても全額出るし、いい会社だと思うぞ。

OGが女性が少ないと言っていました。
庶務さんはなぜか可愛い人が多いとねたんで？いました（藁

この業界でも残業全額でる企業なんて数えるほどしかないし、
忙しいからといって文句言うのは贅沢ってもんだ

551>>>
ほんとそう思うね。
残業なしでは生きていけないほど給料安いけど。
ま、そこは目をつむろう！！！（目が閉じない・・・）

そうだな。世の中不況なのにほんと仕事多いよな。
もっと分担できんのかね。
思い切って社員2万人ぐらいに増やすとか。

確かに、、、
残業無いとやってけないね。
課長ぐらいにならないと、、

>>549
やっぱり35歳過ぎて、、、、
は遅いですかねぇ。

社内社外で合コンとかあるんですか？

558>>>
やってますよー。

>>558
最近よ！HPやMSと一緒にやることが多いじゃん
だからよ！外資系のいい女との合コンが急上昇中だよ。
で、新社長までよ！外資の影響うけちゃって！
ストックオプションとかインセティブなんていっちゃてよ。しかも
今までどうり残業代出るから収入UPUPだよ。

マジだぜ！

SEに合コンする時間があるとは思わないな。

561>>>
うーん。
SEによるとも思うのだけど、僕は残業100hr/月だけど
遊ぶ時間って結構作れてる。

>>560
ものすごくネタ臭いのですが

>>561
ちゃんとマジで答えるぜ！
SEと言っても色々なんだよ。
http://www.hitachi-sk.co.jp/News/News116.html
こんな感じの既存のパッケージを組み合わせるのもありだぜ！
一からプログラミングなんて言うところだと忙しいけどよ。それでもちゃんと
外注がいるんだぜ。
だらだら残業するだけが能じゃねーぜ！

だからちゃんと、合コンする時間はあるぜ！
最後よ、時間は自分で作るもんだぜベイビー

563>>>
だけど『最近よ！HPやMSと一緒にやることが多いじゃん』の部分は
ほんとだよね。その後ろは知らない。（羨ましい）

結婚しなくてもいいだろ。
こそだてウザイ。
同居すんのもウザイ。

>>563
おい失礼なこと言うなよ。
HPとの合弁会社なんて、HPの人と本当に同じ仕事・場所で
一緒にやっているんだぞ。日立製作所並の安い給料じゃうち
の会社の人可愛そうだろ！でうちの会社業績絶好調だろ！
で人件費って奴は使った分だけ、税制控除だろ。
結論は決まっているだろ。

だけどよ、某親会社がうるせーから、なあなあ機密って奴だぜ。
良くある話だぜ。　

そのウザそうな某親会社ってなんですか。

ＨＰって給料削られたんじゃなかったっけ？
ＭＳも安かった気が。

ＨＰＳＤだと残業代つきまくりと言う話を聞いたんですが、もうからないんですか。

>>568
親会社なんて一つしかないじゃん

日製産業か？

FMBIO
なんか富士通製みたい。

かわいい
http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/job/15/16/main.html

びみょー
電通大まるだし。

じゃこれは？
http://www.hitachi-sk.co.jp/Recruit/job/15/19/main.html
お茶大まるだし。

いまのＳＫのひとって結婚願望あんまりないでしょ。

>>569
なんか勘違いされちゃー困るぞ！
HPってやっぱり外資だろ！ぼろ日立の安月給と差が合ったんだよ。
で！社内でマズイって感じで今までの給料見直し。

ここで問題なのが今までの既得権って奴だな。
残業は自己申告でつけ放題とか家賃手当てとか！知ってのとうりよ！
既得権って言うのは日立では強いだよ。ちょっとでも削るなんて
組合がギャーギャーって感じでよ。
だからそのまま！
いいとこどりだぜ！！外資の年棒制と残業代うはうはって奴

>>573
知ってるぜ！
俺のことをよ！何故か慕ってくれて　困っちまうだぜ！
性格も良い子だぜ
ベイビー

おれに紹介してちょ。
性格もってことは見た目もいいってこと？
マンセー

＞ベイビー

あなた何歳ですか？
こんな逝ってるようなひとが多い会社なんですか？

579>>>
ベイビーって何番の人のこと？

http://www.csci.yamanashi.ac.jp/~jin/diary/2000/06.html
■１４日（水）
日立ソフトの内定をゲットした。社会人への扉は開かれた。あとは修論。
てことで、今日、院生のゼミを行なう。とりあえずシステムの作成に取り掛かる。

で、なにがいいたい。

トランス○○って友達も結構働いてるが
たしかに金銭面、待遇はあまりよくないが
派遣先が若い人メインの職場がおおいらしく、
人間関係はわるくないので辞めるひとは
それほどおおくない。
悪名たかいソフトウエア興○も最近は
ちょっと待遇よくなってきたみたいだ。
お金だけで判断すると危険だよ。――[

http://www.ed.noda.sut.ac.jp/~j8200614/ichiran.html
�K日立ソフトウエアエンジニアリング：情報系ソフト開発では超大手。
説明会→筆記試験→面接→内定が出たため辞退

まだまだいるぜ！
>>578
当然だろ。マジで書くと、世の中資本主義なんだぜ！業績いい時に
優秀な人材取らないといけないだろ！だから！外資に負けない、
いい女とろうと人事も思うぜー。
当然！表向きは容姿端麗なんてカケネーのは分かるよな。

あとよ！親会社が風前の灯火だって言うちょるのにうちの会社が何故
業績いいか。披露するぜ！
ここでHPやMSとの事業なんて言うのは模範解答でよ。

あこぎなのは、親会社から金もらうだ！絶対単価下げない！かつては
屈辱的な天下りを引き受けたんだから当然だな。
某親会社なんだかんだ言って、特許のロイヤリティとか入ってくるから
金あるだよ。出て行く金も多いらしいがなあ！。
まあ！当然よこせ！感じだな。

俺に言わせればよ！戸塚のソフト工場なんか取り潰して高級マンション
にした方が良かったと思うぜ。今となっては東京から40分じゃなー
ビックビジネスをのがしたぜ！

ベイビー

で、ＨＰよりいいんですか？わるいんですか？

そのわりに某所を蹴りつけて給料あげたりはできないんですか？
日立水準だとか電気労連はつおいんですか？

http://www.sel.cs.hiroshima-cu.ac.jp/~michi/i/diary/21.html
01/07/09(月)
日立ソフトの懇親会が大阪でありました。

http://boss.elcs.kyutech.ac.jp/~yachimon/syuukatsu.html
日立ソフト (4/18)
あまりに資格重視の人事考課。
女性社員の制服。部課制ごとの仕事(ソフトウェアを開発するには、
最早、時代遅れ?)。終身雇用に浸ってそうな人事部の人々。
意識的に不合格へ持っていく。当然。

これまたビミョーな学歴ですな。

あげー

http://www.astr.tohoku.ac.jp/~tokoku/metro42/9906.html
就職活動終りました。
日立ソフトという会社に行きます。

理科大九工大クラスだとけるんだな。
東北は閥があるから。

他に可愛い子いますか？

性格ブスが多いな。やめとけ。

NTTデータってどう？

>>584
やっぱり踊らされてるよな。下請けなのに、、、

MSやHPとの協業なんてどこでもやってるじゃん。
彼らなんてどうでもいいんだよ、儲かれば。

>>596
んんなんソフト開発してないじゃん。
眼中無し。

SKはhpに使えないオヤジ送り込んでくるから困るよ。
余剰人員の受け皿化してるな。
まあ、SKだって出来る奴を外に出すわけねーけどな。
でもｈｐ自体が相当やばいので最近はだいぶお引取り願ってるよ。
SKから来てる連中は「どうせ2,3年で帰るしなあ」ってやる気ないのが多くて
ｈｐにとってははっきり言ってお荷物。

age

>>600
オヤジ（藁
IIJ-Techはどう？

いま３年生なんですが、
ここは所詮日立の子会社ですよね？
ここに逝く人はみんな負け組ですよね？

↑
続きですが、ここの営業ってどうなんですか？

>>603
そう思うならこのスレくんなよ

>>603
ちなみに所詮日立なのは製作所も同じだからね

子会社でも技術は世界に誇れるんだ。

これからは
ソフトとバイオの時代
この両分野で強みを持ってる日立ソフトは
将来性抜群だと思いますよ

将来性抜群のくせにこの板では荒れまくってるな

自作自演

日立ソフトは子会社で唯一良い企業
他の子会社ＳＩいくやつはあほ

若手は概してよく働く。
オヤジはダメ。
どこも一緒？

>>612
今のオヤジ世代なんて、コンピュータなんて無かった時代の
奴らが殆どだろ。俺らがオヤジになる頃には、
きっと同じように言われるようになるんだろう。

>>609
2ch初心者？

常務取締役
広田　雅彦
たしか横浜国大。パソコン好きのお宅。
ただし、人間関係がある程度築けるお宅。
だから、常務になれたのか。製作所の天下り。

今日理科大＠製作所内定者ののみかいがあるんだぁ。
超大量さ異様だなぁ、茎でもわらわらいるからなぁ。
そりゃ給料やすくせざるをえないなぁ。

日立グループなんてどこもダメだよ。
リストラしないが日立の名文句だったが、
あっさりするしね。
日立から安定取ったら何にも残らない。

まーSKは頭の日立が取れるだけだが。
製作所なんていまさら関係無い。

>>618
でもSK売上の半分は性錯所のおこぼれだろ？
所詮子会社だな。

子会社の人間でも製作所には逝きたくないと思う。

>>620
製作所は給与体系が変わるからSE系部門は良くなるよ。
あとはSKのボッタクリがなくなれば、言うことなし！

SKは外注切りはじめたネ。

ここは１０年後には無くなってたりして。
この業界はどうなるかわからんからな。

少なくとも名前は変わってそうだよな。

とりあえず日立のSE部隊と他の日立のシステム子会社統合して
日立ソリューションなんてのが出来そうだな。

ソリューションなんて言葉も、１０年後には、
昔の”マイコン”みたいに廃れているかもなぁ。

本体の手が及ぶような会社ではない。

なにせ本社立てるのが大間違い。
今は外注切って凌げるが、社屋だけはどうしようもない。
レンタルだからこそ無債務経営が出来たのに。

昔は30位以内に顔見せてたのに、、、
http://fresh.employment.yahoo.co.jp/fresh/ranking/

>>628
お前が会社を評価する必要なし。

だいぶ下がったよな。売っとけば良かった。
持ち株は一旦売却すると二度と買えないからな。
http://quote.yahoo.co.jp/q?s=9694.t&d=t
今でも間に合うかも。

http://hb2.seikyou.ne.jp/home/guri/ranking.html

>>632

これ、何歳のどういう人を対象にしたの？
年齢構成や過去の学歴の偏りがあるから、平均出しても全く無意味だと思うが・・・
俺はこの数字よりも相当いいぞ。残業ゼロで。

もちろんソルジャーは入ってないんじゃない。

ソルジャーなんて区分けはねえよ。プログラマーは残業が多い人が多いから
もっと給料おおいんじゃないの？人のは見ないけど。

じゃあ実際はどれくらいなの？

2001/04/20 (Fri) 〜 Final Answer 〜
日立ソフトウェアエンジニアリング”から内定を頂戴しました。
って言っても「どこ、それ？日立とはちゃうの？」
http://www.sys.wakayama-u.ac.jp/~s011046/diary/diary2001_04.html

>>636
俺の給料知ったって全体の平均じゃねえだろうよ。
だからあの数値はなんなんだって聞いてるの。

就職四季報だかで仕入れた情報じゃない？

まー鶴見大生はこんなものか。

逆に平均知ってもしょうがないでしょ。

出身校（学歴）と年齢と役職があれば給料は参考になる。

30までに技師になれなければ、あとはリストラ待つだけだな。
ソフトなんてそんなもんだよ。
その前に院卒後輩に追い越されたらまず逆転は無いね。

>>642
出身校は関係ないね。年齢と役職は関係あるが。
>>643
知った口聞くな馬鹿学生。リストラなんてねえ。

>>644
鶴見大生を馬鹿呼ばわりするな。SKにもいるんだぞ。

>644
だからあなたの年収教えなさいよ。

>>645
馬鹿かどうかは学歴と関係ないんだよ。どこ出てても馬鹿は馬鹿だし、
そういうやつは会社でも永遠に評価されない。だから学歴は関係ないって書いてるんだけど。
>>646
その年収、信じられるの？意味ないだろこんなとこで書いても。

>647
あなたは評価されてるんですか。

>>647
低学歴ほどこういうこと言うんだよな。ある意味逃げだな。
鶴見大がどうとか言わないでほしいね。

>>649
学生はいいなぁ。学歴がお前の武器になると本気で思ってるんだろうな。幸せだなあ。
まずお前のようなやつは「ダメ」だろうなあ。

学生に学歴以外の指標って何を求めるんだろうね。
Nビルの人事も大変だ。

>>648
自分で自分を査定するよりは、かなり給料多くもらってる。だから評価されているんだろう。
学歴は普通だよ。学歴が問題になることって、（大まかな部分では）ほとんどない。
人間性に問題があれば、まっ先にそっちで弾かれるよ。

>>651

その考え自体が「終わって」ますね。

どうでもいいけど最近ＧＯＯＧＬＥかなんかで日立ソフトのことを検索かけてでてきたものをコピペしている学生みたいな輩はなにをしたいの？
ウザイだけだぞ。

>>654
同意

>652
その普通っていうのを知りたいんです。
社員さんは何を持って普通と思っているのか。

>>653
同意
SK人事も終わりだな。

年収ってさ、手当てとか定期代も入るんだよね。
だから、３０歳でも下の条件なら１０００万いくよ。
仕事：技師、顧客先常駐、残業月１００ｈ
家族：妻と子３人
家　：賃貸
通勤：片道２ｈ、新幹線使用

>658
えええっ！！！
新幹線で片道２ｈも通勤してるんですか！
妻と子って言っても残業１００ｈでは、、、
会う暇ないですよね、、、
やっぱりソフトって厳しいのでしょうか。

>>656
入社年度によって、全然違うだろ。
俺の入った頃としてはかなり上だっただろうけど、今はそうでもない。
で、どういう人間が上に上がって、どういう人間が上がってないかを見ると、
学歴よりも人間性なんだよ。学歴がよくても、人間性に問題があるやつは
絶対に上にいけない。結局、人に慕われてチームを取りまとめることができなければ
ユニットなんて構成できないだろ？ということは上に上がりようがない。学歴関係なく。
それでも、狂ったように資格取ってればしらんけどね。

>>658
そら新幹線代と住宅家族手当出ればそれぐらい行くでしょ。
30歳だと普通フクサンジだから、
まぁ、７５０万＋αと考えると妥当かな。
技師だと残業は１００ｈつけてないよね。

>>659
たとえばだろ。なんで新幹線で通う必要があるんだよ。

>>661
あんまり本当レベルの話するのやめない？
相手は学歴で給料がデジタルに差がつくと思ってる連中なんだろ？

>660
それはそう思います。
SEやPGもいつまでもコーディングしていないで、
取り纏めをやるとなると、折衝能力とか問われますよね。

>660
　正しいんだけど、最近は事情が変わってきている。
　前は昇進は部内推薦が全てだったが、
　今は人事が介入してきている。
　情報処理を持ってないと技師・主任技師になれなくなったのは
　そのため。
　人事推薦は学歴が重要。
　会社が大きくなっていいことないね。

一般的な普通社員の学歴はだいたい理○大くらいですかね。

>>663
そうだな。
ただ、うちの会社に興味持ってくれる人間には、
少しでも正しいことを伝えたいな。
もちろん範囲はあるがな。

>>661
　フクサンジだけど100hつけてるよ
　本部によって違う？？
　

>>665
確かにな。
人事も自分の良く知っている人間（例えば入社試験を作成したとか）を
出来る人間の下につけたがる。
入社試験を誰に頼むかは結局試験の点数が良いか
学歴の良い人間から選択することになる。
そう考えると自然だな。

>>666
　んなこたぁないでしょ。
　また大量採用になったって専門卒も取るようになったから。
　でも、理○大卒って最近レベル低くなったね。
　なぜ？？

>>665
そんなの昔からだけど、別にただの「原則」だよ。人間性に問題が
あるやつは推薦されないから上がれない。トリガーは部が持っている。
>>668
そこらへんは言いたいことがいろいろあるが、ここは就職板だからやめようよ。

日立ソフト２００１年度就職状況

東大　　９
京大　　２
東北　　６
大阪　　７
名大　　６
筑波　　７
一橋　　５
東工　　６
電通　１０
横国　　５
神戸　　４

早大　　６
慶応　１４
上智　　３
理科　２７
明治　　７
青山　　４
立教　　３
中央　１０
法政　　４
学習　　３
日大　　３


Total ２８０of１５１

>>670
かなりピンきりになったな。
院生も諦めて他の国立とかの大学院に行くし。
日大と一緒で多すぎるんだよ。

>> 669
　ほう、問題作成部隊を知ってるのか。
　あんた通だね。
　普通の社員は知らんよ。
　もしかしてやった？

>>668
本部というか部によってだな。
フクサンジになってからの方が安くなった。
部下があまりに残業すると作番上つけれない。

いま社員何人いるの？
がくせは？

>>675
やめろって。核心つくの。

>>674
かなり昔な。
その頃は人選がかなり偏ってて
うちの大学の人間ばかりだったな。
最近は入社試験の成績順で決めてるらしいが。

>>677
OK。このへんでやめとくか。
そろそろ明日の仕事もあるからな。

あげ

ここの会社てほんと閉鎖的だよな。
部と部は別会社みたいだしインタネットはつながれていないところもあるし
そしてだれでも使えるメーリングリストはないし。
主任だけ使えるのは。主任が変態だと最悪。
最近の新人ははっきり物事いうから変態主任は部下いない
いても２，３人。そんな主任は変態か仕事できないかどちらかだか
新人の諸君笑ってあげよう。

＞部と部は別会社みたいだし
課と課が別会社に感じるのは俺だけ？

>>682
そっか？カタカナ同士が仲良しで大規模なプロジェクトは一緒に
やること多いと思うけど。
特に金融と公共

638>>
開発は特にそうなんだよ.
ｓｅ系はしらないけど。
インターネットも自由に使えないなんて。
ここは北朝鮮か。
だれでも使える２CHみたいな技術掲示板があればいいのにな。（富士通みたいに）

IT=SE=鬱病
日立＝デク
富士通＝左遷がイタイ
NEC＝マタリしすぎ
IBM＝厳しすぎ
SHARP＝残業代もっとだせ！けち！
松下＝宗教

東大卒が多くなったね。
しかし入社してびっくり。高卒・専門学校卒が多いことにびっくり。
屈辱じゃないのかな。変態道程高卒・専門学校にあごでこき使われるんなんて
ここは東大での落ちこぼれがくるところだからな。
あんまりまともな東大はいない（わら）

横浜一の変態企業
神奈川一の変態企業
京浜一の変態企業
関東一の変態企業
海道一の変態企業
東海道一の変態企業
東日本一の変態企業
本州一の変態企業
日本一の変態企業
三国一の変態企業
極東一の変態企業
環太平洋地帯一の変態企業
ユーラシア大陸一の変態企業
アジア一の変態企業
北半球一の変態企業
東洋一の変態企業
世界一の変態企業
内惑星一の変態企業
太陽系一の変態企業
銀河系一の変態企業
宇宙一の変態企業

社員さん
高卒＆専門卒と、大卒＆院卒の割合を教えてください
あと、忙しい部とそうじゃない部はどこか教えてください

それが"The武蔵野"です。

３０後半から高卒の割合が増えてくるな。
若いのは有名大が多いよ。

インターネットも自由に使えない会社なんて
北朝鮮なみだ。ようするに余計なことはするな
仕事だけすればよい。ていう発想なんですね

高卒の素人道程山本はなんとかしてほしい。
きもい。太っている。お宅。漫画。
彼女できたかな。きもいからむりか（わら）

変態企業の肩書きも武蔵野にとられてしまったしな。
もうこの会社は終わりだ

会長情報処理試験の資格持っていないだな。
まずはじめにおまえが取れ。
おまえが親分だろう。変態企業の。

生え抜きの役員はだれかな。
２，３人ぐらいんだろうな。

すいません。おれも秋の情報処理試験に受かりそうにありません。
春の試験に向けてがんばります。

すいません。私も秋の基礎情報に受かりそうにありません・・・。
春の試験に向けて頑張りたいのですが、卒業研究が・・・。

すいません。
受験対策部長全然やってません。

>>698
同意です。
バイト卒研が忙しくて勉強するヒマがありません。
入社までに基本情報（程度）の知識をためときゃいいんですよね？

　 ﾉ　　　　　∧　　　　　／)　∧
　 彡　　ノW　＼从／V　　W　＼　　　ミ
　 (　　ノ　　　　　　　 |　　　　　　ノ　＼)
　　∩V　　　　　 、、　|　　　　　　 >V7
　 （ｅLＬ／￣￣＼/　 L／￣￣＼┘/3）
　　(┗（　　　　　　)⌒（　　　　　　）┛/
　　　~|　＼＿＿／ |　　＼＿＿／　|~　　　　　／￣￣￣￣￣￣
　　　 爻　　　　　< |　　；　　　　　爻　　　　＜　700だｺﾞﾙｧ！！
　　　　~爻　　　　 ＼_／　　＿,　爻~　　　　　 ＼＿＿＿＿＿＿
　　　 　~爻__／⌒￣￣￣~~ヽ_ 爻~
　　　　　／　　　　ー￣￣＼_￣＼
　 ＿一‘　　　　　＜￣￣＼＼＼Ｊ
＜＼　　　　　　　ー￣￣ヽ_ヽＪ　　￣＼_
　　＼　　　　　＿ニニニヽ　）　　　　　　 ~＼
　　　＼　　_／⌒|＼ ヽ_~~ ~⌒＼_
　　＿＿／~　　　 V ＼_|　　　　　~＼＿

javaできる人もいるの？

すいません。
1種とネスペ持ってます

むかし、ここの会社で(1995)派遣でいっていたがやたら環境が悪かった。
へんな人は多いし、あいさつはしないし、オンラインはよくダウン
するは画面スクロールするのに１０秒ぐらいかかった。
二度といきたくない。MFは２度としたくないな。

>>703
へんな人って具体的にどういうひと？

いい会社。文句いうな。
高卒だっていいじゃないか。
激安で働いてくれるんだし。

なんでもいいけど部外者のアホと雇われ害虫は出てくんなよ。

日立のコガイシャ

>>707　零点。

>>708
でもそれは事実だろ？
事実をちゃんと受け止めなきゃ。

まぁね。
ドコモも子会社だしね。

>>709 やっぱ零点。

日立ソフトは景気がすごく良いらしい。親が傾いてるのになんで？

それにしちゃ株価が一時期より低いな。

日立：日立ソフト
＝富士電機：富士通

>>713
株価を話題にするならば、もう少し経済を勉強しろ。バブル期より株価が高いＩＴ企業はどこなんだよ。

>>713　こいつも零点。

>>715
アンタはどれくらい経済というものをわかっているのでしょうか？
バブル期と比較するなんて極論にもほどがあるなあ。
ホントにドキュソなんだから（プ
おれはここ一年くらいで比較してたんだけど。
ここ一年でちょっと株価の値下がり幅が大きいよな。
って、それくらいわかるだろ？＞715

>>716
こいつも零点。

製作所に勤めてる叔父に聞いたけど、グループでも別格らしいね
なにがすごいの？

日立：日立ソフト
＝IBM:ISE?

ここと某所との関係なんて他の企業じゃ考えられんほど屈折してるよ
比べてるやつはアホ

でも親会社にいろいろいわれてそれにある程度はいいなりにならなければならない。

>>722
バカな親は面倒みてやんなきゃな

>>696
>>697
>>698
俺も勉強してるけど間に合いそうにない。
10月の試験受からない奴ってどれくらいいるんだろう。
まさか数えるほどって言うわけじゃないだろうけど。

かわいそうに、ホサれるじょ…

秋の基本情報だけど
Ｃは間に合いそうもないから
ソッコーでＣＡＳＬ２やることにした。
会社はＣで受けろって言ったけど
ウカラにゃしょうがねー

http://mentai.2ch.net/test/read.cgi?bbs=prog&key=997800967&ls=50
にも書いたがブチョーおわたよ。

基本情報って２種のこと？
んなの満点でとってこいよ。

満点は無理。

ようし、チミたちのためにもパパ頑張っちゃうぞう。

じゃ給料にストックオプションつけまくってくれ。

>>731
何言ってるんだ！一部の社員にはすでについているじゃないか。
俺は1万5千の時に行使したけどなあ

たくさんたくさんつけてっていってよ。

基本情報も持ってない奴がソフト会社なんてあきれるぜ。
馬鹿かお前ら。

うちの部署に来た専門卒でもNWぐらい持ってくるぞ。

日立製作所より上とか言っているアホSK野郎が多いな。
何を持って上とか下とか言ってるんだ。
そもそも対象としている分野が違うじゃネーか。

>>736
結局一緒に仕事しても上流工程は製作所がやっている
（ようにみせかけて）、個人あたりのSE費は製作所の方が
より多く持ってくぞ。暗黙の了解で１．ｘｘ倍ってのもあるしな。

まー頑張って使い倒されてくださいな・・・
コーディングやってていいのはどんなに遅くても30まで、
その後はGLになるような管理能力が無い奴は、
実質切り捨てられるよ。
まじめにそれ前に見の振り方考えた方がいいぞ。

>>738
クビになるわけではないが、若い奴の下で働かざるを得なくなる。
そうすると周囲の人間からもさげすんだ目で見られるからな。
比較的SEはまとめる能力があるが、
コーディングしかやっていない人間はマジやばい。

白根寮ボロイゾ。３０歳以上だ。
風呂トイレなどもちろん共同。
水虫もみんなでシェア。
毎日管理人の部屋チェック。
朝ラジオ体操もあるど。
ちょっとまえまで６畳に２人で生活だ。
新入社員はみんな白根行きだ。
すごいぜ２１世紀のエクセレントカンパニい。

>>740
良く知ってるな。
風呂場の脱衣場の床なんてヌルヌルで、かかとで歩いたもんだ。
まじで水虫になる。
30以上で白根寮だと駐車場の番号も若いんだろうな。

ほんと相当根性があるか、人間関係が上手くないとダメだな。
KOやWやTOKOの奴も大量に辞めてる。
まぁ、耐えられなくて出て行く奴と、絶望して出て行く奴といるがな。
おれは12で終わりかな。

なんてわかりやすい自作自演だ・・・

ネットもつないでいないのか。
さすが手作業・独創性なしのソフト。
自分のことだけしてればよいのか。

残業多い部署ってどこですか？
少ない部署も教えてください

ホント最悪の会社だな。
内定辞退しよう・・・

>>744
東北板でここの内部から書き込んでいる奴はいたよ。ちゃんと
リモートホストが proxy で hitachi-sk.co.jp になっていた。
だから、インターネット利用不可ってのは部署によるんじゃないの?

あと、吐く値量に今住んでいる先輩に聞いたところ、良には電話回線
がいくつかあるので、劣悪ながらもインターネット接続は可能な模様。

そう部による。
しかし、ネットつないでいない部なんてね。
北朝鮮かｓｋは（わら）

どうやって技術交換なんかするのだろう。
主任がけだネット使えるなんて。
まあ、主任はなにもしないけどな（わら）

駅から３０分。白根寮最高。
エクセレントカンパに。
自殺者でてるぞ。
幽霊出るぞ。（実話）

　　　　.　　　　　 |（･∀･）|
　　　　　.　 　 　 |￣￣￣　　　ｼﾞｻｸｼﾞｴﾝ共和国
　　　　　　　　　△
　　　　　　　 △ｌ　|
　　　＿＿△|_.田 |△＿＿＿＿＿
　　　　　　|__|__門_|__|＿＿＿＿＿|＿＿＿＿

基地外多し。
ｓｋ。

>>748-752
いかにもスキルの低そうな、知性を感じさせない書き込み。
内部の人間かどうかは知らぬが、まず無能な人間だろう。
情報リテラシをかけらほども持ち合わせていなさそう。（ｗ

どうせ 2 種すら 10 回以上試験に失敗したんだろ？

そういうおまえは内部の人間か？
事実＝知性を感じさせない書き込み
と解釈するのは勝手だが、おまえに知性があるのか知りたい。
まさか名刺に情報処理一種技術者て書いてるんじゃないだろうな。
情けないからやめろよな。（わら）
それからおまえが知性のある書き込みしてくれ。
でもcobolなんて話題にするなよな。（わらわら）

ついでに資格・資格言う人間に大した知性があるように
思えないが。仕事できないから資格で自慢か（わら）

〇　　　　　 　　 　)＼ ﾊｧ､ﾔﾚﾔﾚ
　　 Ｏ 　　 　＜⌒ヽ　ヽ　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　o　　　（　´ー｀） ＜ 空気読めてないよ
　　　　　┗─^V(　 　丿Ｖ^＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　ヽ　（
　　　　　　　　　 　 )　 ）
　　　　　　　　　 　ﾉ ノ
　　　　　　　　　　 ﾚ′

この時間帯からネット書きこするなんて
おまえは、内定者か落ちこぼれの主任かどちらだろう。
（わら

図に乗るな内定者。
地獄はこれからだ。

図にどうやったら乗れるのですか？
おしえてくだちゃい。

日立ソフトでは先輩は教えてくれないんだよ。
自分で考えろ。
他社他人には不親切だ

ﾜﾗﾀ

さっきから（わら という表現を使っている奴。寒いのでこの辺
でどこかに消えてください。さっきから君しか書き込んでいない
よ。それからネット書き込みって…。もうすこし勉強したら。
表現が初心者すぎる。仮にも SI やろうって人間にしてはあまり
にも低レベル。

<<表現が初心者すぎる。仮にも SI やろうって人間にしてはあまり
<<にも低レベル。
おまえの悪いあたまにあわせて表現したんだ。悪いか。
もう一度かいてやる。
わら・わらわら・わらわら・わらわら・わらわら・わらわら・わらわら・
わらわら・わらわら・わらわら・わらわら・わらわら・わらわら・わらわら
・わらわら・わら
低い低いてどのへんが？


<<

>>763
説得力ぜんぜんないよ。あんまりムキにならない方がいいね。
あと age るなアホ。

<<寒いのでこの辺
<<でどこかに消えてください
寒いのか。おまえの住んでいるところは北海道か＞

＜＜説得力ぜんぜんないよ
おまえのぶんこそ説得力ない。市ね

http://natto.2ch.net/test/read.cgi?bbs=recruit&key=1001656920&ls=50

IT=SE=鬱病

定説

>>765-766
もうちょっと文体を変えてみたら。<< と ＜＜ 程度じゃ
すぐに自作自演だと分かっちゃうよ。頭悪いね。

それと << はどういう意味かな? 突っ込んでいるつもり?
どこのコミュニティの文化だ? 2ch の他の板でも見かけないなぁ。

あとそれからもう少し文章のひらがなを漢字にしてくれないかな。
読みにくくてかなわない。小学生かね君は。

関係無い奴がスレを荒らしてるな。
人様に迷惑を掛ける、中小ソフトハウス内定者は
早く鬱病で氏ねよ。この社会のクズがッ！

769>>読みにくくてかなわない。小学生かね君は。
読みにくくてかなわない。
読み難くて

>>771
少しは引用の仕方を覚えたら。

修行が足りません。

それと << はどういう意味かな?
おまえがばかだということだ

普通、引用する場合は↓のように使うだろ。メーラー使ったことないの？
＞こんなかんじ

あと、特定のレス番号を参照する場合は、半角で>>（番号）だ。
分かったか？　脳ナシクン（ﾌﾟﾌﾟ

日立ソフトではメールなんて主任しかつかえないんだ。
端末は２人に一台だ。悪いか。

>>775
ﾜﾗﾀ
小学校のパソコン室並みかYO!

ついでに京食には下剤が入っているんだ。
悪いか。

ついでに寮の壁は薄いんだ。
ＡＶもイヤホンできななければならないんだ。
悪いか。

ついでに職場にはおまえみたいな変態が多いんだ。
悪いか。

俺は個人的にこの会社は好き
お宅っぽいのがおおいし

じゃおまえは変態だ。

自覚してます

771 その他の自作自演野郎を煽っていた者です。

釣れたのが奴一人とは、私の煽りも修行が足りないようです。今後は
もっと精進してスレを自作自演の煽りで盛り上げたいと思います。

ご静聴ありがとうございました。

オレここ内定者だけど
寮はやだから一人暮らしするつもり。
みんな寮はいんのか？

そんな最低の寮に入るひとっているの？

>>785
懇談会のとき
先輩が新卒の7割8割は寮入るって
言ってたぞ。

ネット使えない部署とか、ＰＣが２人に１台の部署ってどこ？
社員の俺がそういう部署を見たことがないんだが、なんで社員でもないやつが
そんなこと知ってるんだ？
ちなみに俺は１人で２台使ってるぞ。

内定取れなかった奴の嫌がらせ？

日立ソフトは以外と人気ないけどいい会社
一部の理系お宅(俺も）にはたまらん

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車買おうとおもうんだが、
ＦＴＯとインテＲとシルビアで迷ってる

寮は駐車料金月5000円だってよ

白根の正確な場所、いきかたをおしえてよ。

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792>

相鉄線西谷駅下車
山を30分登る（藁

787>>

2050のホスト端末のことでは？（汗）

2人で一台だったら2交代制なのかな？
人件費洒落にならんな(^_^;

害虫の煽りは虫センカイ！

湯

お風呂のお湯はしょっぱいですか？
日立京商のめしにその塩分が使われてるってホントですか？

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うーるせ、アゲ

昔はマターリとしているのに業績は良いし待遇も良い、業界最高とも思える環境だった。
最近は業界トップクラスであることが、逆に徐々に社員にとって不利な環境に変わりつつある。

親会社から黙っていても仕事が流れてくる時代も終わった。親からの仕事なぞ安くて
お話にならないからと、断れる力も持つようになった反面、自分達で新しいビジネスを
どんどん創生しなければならなくなった。しかし、自立するためにはまだまだ独自の
営業力が弱く、知名度は低い。その分、有能な社員には非常にキツイ役割が課せられる。

会社を大きくしようという意欲に富んだ人間には良いかもしれないが、日立の傘の下で
堅実にやっていこうとする人間には向いていない。親の力が及ぶ子会社に行ったほうが幸せかも。
とにかく今の日立ソフトはイケイケだ。それは必ずしも幸せとは言えない。漏れは疲れたよ・・・

>>760
いやこれまじで。
別に鍛えようと思ってるんじゃなくて、抜かれたくないから。
配属になったら弱肉強食が待ってるから。
今のうち勉強しとけ。

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>>775
確かにそういう時代もあった。
2人に一台じゃなくて10人に1台ぐらい。
あまりに競合するんで新人はB勤で深夜使ったもんだ。

>>784
正しい。もんげんやらうるさいからな。
しかし男子寮トイレで何回か女見たがあれは何だ。

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>>801
さらに加えると、同じ客から二度と声かからないんだよね。
外面は実力十分に捕らえられてるけど、
所詮おとなしい人間の集まりだから、実力なんて全く無い。
高額なSE費と開発費を取ってバグだらけのシステムで、
顧客が怒るのも当然だわな。
業界に知られてしまったこれからは厳しいよ。本気で頑張らないと。

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学生諸君はほんと安易にソフト業界にしない方がいいよ。
使い捨ては嘘じゃない。
かえって鉄鋼とかの方が安定してるかもな。

http://www.ad.il24.net/~marines/atoz/readres.cgi?bo=baseball&vi=999625174&rm=75

鉄鋼とかの方が安定してるかもな

これは・・

いーよ安定してなくても

http://www.darkcherry.org/bin/data/154.jpg

＞白根寮をご存知の先輩貴兄
白根寮にもついにＡＤＳＬが導入されました。
いよっ、デジタル＆グローバル。
月３９００円。プロバイダー料込み。
スーパーリージョナルっていう日立の息のかかった会社の独占なんですけどね。
５年分くらい速くなった。

>>812
だったら俸給労働者になんかなるなボケ

●白根寮の特徴●

築３０年。５階建て６畳部屋×１００室以上が５棟ある。
風呂トイレ共同。部屋には水道無し。
風呂は広い。２４時間循環風呂。
食堂有り。朝２１０円。夜４２０円。夜は平日１１時まで。
駐車場は多数有り。月５千円。
駐輪場は月千円。
…
つづきは誰か頼む。

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●白根寮の特徴●

（へべき）

・窓に鉄格子あり　
　　　＜-　脱走を防ぐため？(-_-;
・昔は3人部屋だったらしい
・1階の収納用の引き出しをあけると地面が見える
・ムカデ（ヤスデだっけ？）が発生し、毎年刺される人続出
・畳が腐って陥没している
・ドアが閉まらない部屋あり

って、最近は変わったのかのぉ？
なんせ5年以上昔だからのぉ・・・

白根は昔、日産の寮だったんだよ。
工場の作業員のね。昔の24時間ふる稼動時代の。だから3人部屋。
ネームプレートを指すところ（ドアの所）
そして今でも日産からの借り物のはず。

昔、（バブルの頃）
幕張に本社つくるって話がでた時は、白根は日産に返却で消滅の予定
だったんだけど。
今度の、東品川の新本社ができたらどうなるだろう。<白根
（登記簿の本社は神奈川に残るらしいけど）

あとさあ！新本社。収容人数が全員とても入らないだろ。現地
居残り部署ってどこだろ。知っている人情報プリーズ！

QTは残るらしい。一部の部署除いて。あとNビル。

戸塚は登記上の本社になるので当然残る。
また本店とか本社とか東京本社とかわけわからないんだろうな。

製作所落ちで日立ソフトですが何か。

>>823
HSK＞＞日立。
製作所のSEは馬鹿ばっか。技術知らんで金だけ取ってく。

くだらない話はしないでくれ。
なんでSK人はいつも製作所と比較するんだ？

げ（N）って残るだ。
日本生命に返して終わりでいいよ。

まともなSK社員なら本体の悪口なんか言わない気がする。
なんだかんだ言っても仕事もらっているし。

子会社であることに本当に不満を感じているなら、転職
するだろうし。

>>827
そうだな。
最近は製作所も積極的に中途やってるから、
行きたい人間はそうすればいい。

SKの社員は社内や心の中では製作所に負けていない
と思っていても、わざわざこんなところに書かないと思う。
製作所になんらかの不満があるなら教えてくれ。

SKはきもいんだよ。所員から見るとお宅・デブ・陰険・口だけ・
資格自慢・ブス・素人道程・グズ。
戸塚からたたき出すぞ。ボケが。

>>829
じゃ書いちゃうよ。
応援要請をして、本体の拠点で働く場合。カード発行されるのに
何ヶ月かかっているの？食堂でご飯食べる時、食券買ってくれ
って言うの？俺はやさしい、所員の人に貸してもらっているけど。

あと単価が安いよ。2Mとは言わないけど1.5Mくらいよこしてよ。
SKの技術力からすれば相場でしょう。結局、単価が安いってことは
日立が駄目ですよって表明しているもんだよ。

あとおたくの使えない（生技）！
使えないツールとか基地外ルール押し付けないで！
OFFICEは95使え！とかWIN95使え！とか言ったり。こっちで持ち込む
PCが2000なんで、「どうにかしてくれ」と言ったら、とにかく、アン
インストールして95をインストールしてくれ！この尻有で！
なんて言い出して違法行為を強要してきたぞ！

あとVBAマクロを提供してくれたけど、どっかの外注に作ってもらった
もんだから、95のみでしか動きません。ですからOFFICEは必ず95で！
なんてアホな事言い出したぞ。
VERを返す関数があるんで、95でも97でも2000でも動くようにできるの
に、はっきり言って技術力なし！アホ！


さらにおたくの（カタカナ）！
なんであんなに人数多いの？リストラしろって言うのは可愛そうだから
、今の意味の無い仕事よりも、ボランティアかなんかさせてよ。
けど、給料は本体が払ってあげてね。社会貢献もできる！本体がスリム
になるで一石二鳥じゃん。

所詮所員にはかてないんだよ。
所員の靴磨きからしろ。
命令は絶対服従だ。

正村君にYO
!

>>830
はいく追い出してよ！
あんなとこ居たくないよ。（ソフト）だろ。偉そうなこと言っても
HIRDBなんてどの位シェヤーあると思っているの？オラクルの半分
ある？
で売上の大半が汎用機だしよ！
俺の同期なんかちゃんと、BACKOFFICEに配属になって楽しそうだよ
（ソフト）消えろ！
（ソフト）消えろ！
（ソフト）消えろ！
（ソフト）消えろ！

白根つぶせ！

>>831
同じく。

同じ仕事どころか、こちらが提案書を作成して、
提案までやって何でSE費1.5倍も取るの？
そもそも何でおまえらの客なのにおれたちが提案までしないといけないの？
出来ないから押し付けてるだけではないの？

おまけにコーディングしていて
どうしても知らなければいけないホストの仕様を聞いても
なんで答えられないの？

>>831
（XX）とか（XXX）ほんとなんとかしろよ。
おまけに最近はうちの会長、社長までヤキ回ってるし。

>>835
いや白根は早くつぶしてあげて。新人が可哀相。
汚い遠い坂がきつい、
大学時代とうぜん一人暮らし（同棲？）してきた人間には
辛すぎると思うよ。

>>830
その半分ぐらいは当たっているな。
所員も同じような人間がいるが、違うのは学歴か？

>836
>831
結局製作所の方が給料いいんでしょ。

>>840
意外とそうでもないんだよ。ま、給料で仕事選ぶと後悔すると思うよ。

>>840
日立はどこ行っても、残業代かせぐから分からないだよなあ

まじで給料は逆転してるよ

白根入りは学部卒だけ

>>844
昔と変わったんだ。
おれらの頃は院卒は１人部屋で学部卒は２人部屋だった。
もっとも１年後には転寮出来たが。

>>843
目安教えて。

>>841
給料以外で何で選ぶんですか。

所の安月給にまけるわけはないだろう。
１００時間残業しろ。

で、所はどんだけまでてあてつけられるんだっけ？

＞847
ブランド
それだけで勝ち組みとかいってる。
ＩＢＭとかＮＲＩとかアフォだぞ。向かないってわかってていくやつ。

>>849
特にNRIは2ch伝説を信じて無理やり飛び込むアフォーが多そうだね
新卒の8割は日立ソフトと変わらない待遇だよ

>せーさくしょの人へ

所詮子会社とか言ってないで、指摘されたことは素直に受け止めようよ。
仕事で必要な知識はつけとこうよ。

子会社とか、給料とかしか言い返せないんじゃ恥ずかしいよ。

>>822
登記上の本社戸塚ではなく東戸塚だ。
神奈川県や横浜市に
出てかないでーってなきつかれたらし。

なんか最近このスレッド社員の人の方が多いなと思ったら
情シス板から追い出されたんですね

>>848
S6になると強制的に「裁量勤務」だよーん。

>築３０年。５階建て６畳部屋×１００室以上が５棟ある。
>風呂トイレ共同。部屋には水道無し。
>風呂は広い。２４時間循環風呂。
>食堂有り。朝２１０円。夜４２０円。夜は平日１１時まで。

食堂は別料金なんですか？
食費、光熱費すべて込みで20000円って聞いたのに。
食費別なんじゃ寮住むメリットなんかほとんどないじゃん

ボーナスの差が激しい。
所員に同期で同じ技師がいるんだけど、
そいつより３０万／半年は多い。
製作所の職場ではＳＫ社員は給料の話は
基本的にできない。

製作所から仕事もらってるんじゃなくてしてあげてる状態(マジで)。
なんであんな安い単価で仕事しなきゃいけないの。
ＳＫに抜けられると製作所は困るから泣き付かれまくり。
アホな親を持つと苦労すんね。ほんと足かせ。

白根寮は普通の学卒なら１年で出て行く。
新人のための寮だからね。まあ１年くらいは我慢すべし。
院卒なら最初から入らない。
ただしＳＫの寮費は世間一般に比べて安いとはいえないのは事実。
さっさと結婚して住宅家族手当の７万をもらうべし。
製作所は手当てなしでボロ社宅必須。

SK就職して変態の高卒にこき使われる姿を見ると
親はどう思うのだろう。
なんのために大学いかしたのか
なさけなくなるそうだ。

大丈夫！高卒は今、SKBに転籍中だから