【コードで】paiza（パイザ）【転職】Part2

サイト：ttp://paiza.jp/

　paiza（パイザ）は自分のプログラミング力が
　他社で通用するか”こっそり”腕試しができる、
　ＩＴ／ＷＥＢエンジニアのための転職サービスです。


・・・ってことなんだけど、どうなんだろう。
スキルチェックやってみた人の感想とかもキボンヌ

前スレ ：ttp://kanae.2ch.net/test/read.cgi/prog/1389862103/l50
関連スレ：ttp://anago.2ch.net/test/read.cgi/scienceplus/1387605074

立てました。スレタイ長いって怒られたので、ちょい改変

おっ、ぱいざ

>>999
うーむ。スレッドなんて使ってないんだが・・・

>>3
なんでスレッドとかバカげたこと言ってんだ？ドキュメントの説明まったく理解してないわけ？

http://ideone.com/2YBbMb

>>4の条件文をちょっと変えただけでエラーはでなくなる。>>3はこの意味わかるかな？

http://ideone.com/K7lqYC

ほんこれ

【コードで】paiza（パイザ）【転職できるらしい】
http://kanae.2ch.net/test/read.cgi/prog/1389862103/997
>997 ：仕様書無しさん ：2014/10/19(日) 03:50:08.53
>問題文の要件をきちんと満たしてないんじゃね？
>そのコードに想定されてない値が入力されたせいでHashSetの中身がおかしくなって例外になってんじゃねーの？

>>4 あ、あーorz　ありがとう。俺アホすぎるわ。

>>6
ちゃう

>>5 21行目 > → <

ふぇいるせーふ！

やっとBランクゲットしたぜ。
求人数が減ってるぜ。

omedeto

Sだけど仕事が見つからない

>>13 なぜ・・・

ランク以外で登録してる情報の問題じゃね

次スレ立ったのに話題ないね

何かあるとでも思ったの？

Ａランクの問題やってみるか・・・
A002クリアできなかったけど・・・

転職できたやつ居るの？

転職した人のインタビュー掲載されてるやん

paizaはブログの更新ばっかやな

人間味のない機械的評価をごまかすために可愛いニーソ萌えキャラを使う

評価者の主観たっぷりのCodeIQのコード銀行と
安定安心の機械による客観評価のpaizaのスキルチェックと
どちらがいいかといえば

海外のIT企業の求人も入れればいいのに

貴重な人材を海外に流すとか売国奴もいいとこ

paizaは本当にブログばっかだな
機械評価だし中の人は暇なのか？

つかブログに書籍とかのアフィを貼ってるし
完全成功報酬制にしたせいで資金難でアフィで凌ごうと・・・？

宇宙のステルヴィアを紹介しなかったことに大変憤慨である

プログラマが主人公というと
機動戦士ガンダムSEEDのキラ＝ヤマトあたりは初めて乗ったロボットのOSをその場で書き換えるとかいう無茶を

http://www.gi-no.jp/company/recruit/
paiza自体の採用情報の年収額を見る限り、成功報酬１００万だけで本当にやっていけるのか？

http://www.m-out.com/recruit/member_detail4.html
社員数約２０名ってあるな

でも、paiza内のギノの求人情報だと、社員数は１４名になってる上に、給与額が低くなっている・・・！？
http://paiza.jp/search/?utf8=%E2%9C%93&c[recruiter_name]=%E3%82%AE%E3%83%8E&commit=%E6%A4%9C%E7%B4%A2

作問は学生バイトなのか・・・！？

http://www.gi-no.jp/company/
こっちだと資本金8000万
paizaはプログラミング学習サイトの位置づけだな
会社名が変わったと書いてある、エムアウトが１００％株主

http://paiza.jp/recruiters/9?job_offer_id=53#tab_nav
こっちだと3000万になってる
こっちの説明ではギノはエムアウトを親会社とする社内起業ってことになってるのな
つか従来の６倍以上ってどうやってどこと比較したんだ？

親会社のエムアウトってのがよく分からん会社だな
http://www.m-out.com/

http://www.m-out.com/corp/press/2014/09/itvol2.html
> 2014年 9月 18日
> 【ギノ】ITエンジニアが望む働き方と職場環境　実態調査レポート.vol2
> 『paiza（パイザ）http://paiza.jp』にて、20代、30代の会員273名にITエンジニアが望む働き方と職場環境についてアンケート調査を実施しました。
> 詳しくはこちら

マジかよ

ローンチ?

えっちしよ

給料も上げて拘束時間も短くしろやボケ

霧島ちゃんの乳拝ませてくれたら
お布施したってもええで

新着問題マダー？

新着


回転寿司にやってきた私は、コンベア上のすべての寿司を食べて帰ることにしている。
コンベアは1秒に1皿分の速度で流れ、目の前の皿を取るか取らないかを選ぶことができる。
私は皿取ると同時に食べ始めるが、食べている間は次の皿を取ることができない。
コンベア上の皿は、私が取る以外で勝手に追加されたり無くなったりしない。

最初のコンベアの状態が次のような文字列で与えられる。
"31_2"
数字(1文字)はその皿を食べ終えるのにかかる秒数を表し、_は皿がないことを表す。
1文字目が私の目の前であり、1秒毎に左へ回転する。

例えば、最初の皿を食べたとすると食べ終わった時の状態は以下である。
"2_1_"

すべての寿司を食べ終わるまで最短何秒か求めよ。



"12_3" > 6秒
"313__" > 8秒
"4_35_1264_23_434" > 60秒
"123456789123456789" > ?
"987654321123456789" > ?
"__258___3_9________5__7__4__9______" > ?
"98_76_54321_1234_565788939" > ?

paiza無関係の問題なんかやる意味ねーだろJK

paizaの作問のバイトでもやってこいや

場つなぎ

>>40
著作権侵害で通報しますた

> 回転寿司にやってきた私は

この出だしがアッーな展開を期待させる

ウホッいい板前！

>>44
これだよ。こっちは進んでて正解みてからではつまらないとおもって。リンクははらなかったが。



プログラミングのお題スレ Part5
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/tech/1411227287/381-

相変わらずブログの更新ばかり熱心だなpaiza

記事の日本語URLなんとかしろよ

淡々としてるとこに就職したいお

ここの人は問題解いて遊んでるだけ？
転職しようとしてるの？

霧島ちゃんのパイオツで$migite->shikoshiko();してるだけです

俺は前者だな
正式登録しようにも職業欄に職歴なし無職が選択できる項目がないし

転職する気あったんだが条件に叶う企業がなかなかなくて解いて遊ぶだけになってる

"プログラミング言語別"の求人年俸額の順位、1位は「Python」で平均382万円 [転載禁止]?2ch.net
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1414678152/

まさか、HIKAKINが出てくるとは思わなかったｗ

HIKAKINって？

新しい問題はAランクというよりBランクくらいじゃね？

>>57
ヒカキンのプロダクションみたいなところが求人出してる

http://paiza.jp/recruiters/404?job_offer_id=631#corpname
これか

豚鼻をさらにフライパンで叩き潰したようなツラしたキモメンをプロデュースするお仕事か
想像するだけで吐き気がするな

ほんとマジで何でHIKAKINとかいうのがウケて
おまけに金まで稼げてるのか
全くもって意味わからん
世の中狂ってるわ

若い世代が老いた世代と価値観が違うのは当たり前

特に若い世代は価値観の多様性だかでバラつきが大きくニーズを掴むのは難しい

インキンだかなんだか知らんが
あんな気持ち悪いのを崇めるような
間違った子供の育て方したくねえな

育てる育てないじゃないな
クラスメートの間で話題になったり流行ってしまったらお終いだよ

仮登録のままのせいかおすすめ求人が表示されなくなった？
本登録したいのに

在職中・離職中・学生

この３つのどれにも当てはまらない人間はどうすりゃいいんだよ

>>67
無職は離職中でええやろ

永遠の離職

ETERNAL NEET

無職でも離職中で登録して職見つけられたぜ

職ありか、not職ありで網羅できてるだろ?

static final neet ワイ(C使い)
Javaを勉強し始めるもmainメソッドでCと同じコードを書いてしまう模様
みんな複数クラス作ったりインスタンス化したり継承したりオーバーロードしたりしてるんか？？

下手なクラス分けメソッド分けするより
1クラス1メソッドが最も可読性高いという研究結果が出てるよ

分けすぎだろ…

>>74 もう、ほぼ関数型な希ガス。
>>73 paizaでは、できないなぁ。。。自分は。
CODEIQのコード銀行とかだったら、クラスとか可読性とかも考慮するよ。

Sランクむじい、もう諦めたわ
だけど現場でもこういう問題を嬉々としてできるやつが少なからずいたからなー
もうITはあいつらに託すわ

paizaの言い分どおりならSランク解けるのはプログラマー全体の１〜２％しかいないんだし
プログラマーの資質にSランク解ける必要性は全くねえな

世の９割以上のプログラマーはＡランク問題すら解けなくても食っていける

501 ：仕様書無しさん [↓] ：2014/11/03(月) 01:24:00.67
paizaもCodeIQもプログラミング入門レベル未満の人間を弾くためだけのシステムだよ
ハロワとか一般の求人サイトで広く募集をかけちゃうとプログラミング出来ますと嘘をついて応募してくるのが多少なりともいるからね
さらに言うと採用担当者がプログラミング詳しくない場合にそんな嘘付き野郎を誤って採用しちゃうこともあるからね
足きりだよ足きり

結局のところ採用されるかは経歴次第

流石に職歴なしを離職中と呼ぶには日本語おかしいやろ

そもそも転職サイトのくせに何で学生枠があるんだよｗ

参考までに
東京都職員の採用申込書では「離職中」と「職歴なし」は別扱いです
ttp://www.shijou.metro.tokyo.jp/news/23/saiyo/24saiyo2.pdf

だったら職歴なし無職は東京都職員になればいいな

トンキン土人は放射能で脳みそ焼かれて
朝鮮ハゲすら当選させる池沼だから
都職員なんて鼻くそほじって屁こいても受かるなｗ

人月どうこうってあるけど
海外のプログラマはどういう基準で金額決まってるんだろうね

ブログで書籍アフィで稼がないと経営が成り立たないのかpaiza

ツイッターで必死にブログ記事宣伝だもんな

霧島ちゃんが春を売るのも時間の問題やな

てか、転職会議みたいに正確なユーザのデータ見るのに金取るようにしたらいいんじゃね？
他サイト掛け持ちで使われるようにすればいいかと。

>>74
ばかじゃね

欠点だらけだなpaiza

ワイは転職できたから感謝してるで

> リアルタイム採点機能を追加しました！

POHはきっとこのための実験だったんだろうな

カレー食べよう会とか
一部不参加というのは仕事上抜けられないとかか？
自由参加でないのならpaizaも体育会系組織ってことか(ギノの設立の経緯を思えばそう不思議でもないかもしれんが)

霧島ちゃんのカレー食べたい
できれば肛門直で

最近ブログ更新しかしてないな
それにしてもSIerがぬるま湯とは極論過ぎる

メアド晒してプログラミングに関するブログを頻繁に更新するとオファーが来るらしいぞ

プログラミング雑談 2014 Ver2.00
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/hikky/1398638050/913-926

オナニーブログかアフィブログのどっちかしかやっとらんな

ブログ記事のURLをなんとかしてほしいわ
記事を他人に勧めることすらできない

ブログまめに書けるひと羨ましいわ

俺も技術ブログ立ち上げて二日で飽きたわ

ブラック企業に務めいてもう限界だ
仕事を辞めたいという人のために本を作成しました

退職や各種保険についての手続きを分かりやすく記載しています


「会社をやめるときに読む本」
【ブラック企業に殺される前に】という本です
http://www.amazon.co.jp/gp/aw/d/B00P9GHON6/

Amazonにて販売中
期間限定セール中
定価580円を280円で販売中です

仕事を辞めたいと考えている方に役立つ本となっています


スマホでもAmazonのKindleアプリをダウンロードすれば読むことができます

>>103
スパムとしてAmazonに通報しときゃええの？

>>86
ブルックスの人月の神話って本があるだろ、つまりそういうことだ。

某SIerから自社サービス系に転職できそう
コード見てもらえるからリクルートとかよりいいかも

求人数ならリクルートとかの方がありそうだがどうなんや
業務経験で勝負できそうなら求人数多いとこの方が見つかりそうだけど

CodeIQはリクルート系列ですよ

リクナビnextとかリクナビエージェントのこと言ってるんだよ

https://paiza.io/

なんぞこれ

IDEONEと何が違うってのさ

IDEONE　実行時間 5秒 、　課金すると15秒

paiza.IO 実行時間 2秒、　外部ネットワーク接続可（危険だなこれ）、課金すると定期実行できるらしい

セキュリティ的に大丈夫なんか？

2014-11-17
24のプログラミング言語がブラウザで即実行できる『paiza.IO』
http://paiza.hatenablog.com/entry/2014/11/17/24%E3%81%AE%E3%83%97%E3%83%AD%E3%82%B0%E3%83%A9%E3%83%9F%E3%83%B3%E3%82%B0%E8%A8%80%E8%AA%9E%E3%81%8C%E3%83%96%E3%83%A9%E3%82%A6%E3%82%B6%E3%81%A7%E5%8D%B3%E5%AE%9F%E8%A1%8C%E3%81%A7%E3%81%8D%E3%82%8B

N88BASICとかもあるとよかったのに

お前ら転職できたか？

できました、やったぜ

paiza.IOの有料版を出す予定らしいけど
これ利益出るとは思えないんだけど
ギノは本当に大丈夫なんか

霧島ちゃんの子宮にアクセス♪

https://twitter.com/paiza_official/status/534658903099723776
paiza[パイザ] ?@paiza_official 6時間6時間前
paiza_runはTwitterAPIの利用制限回数に引っかかってしまいました。。
0件の返信 13件のリツイート 4件のお気に入り


バロスｗｗｗｗｗｗｗｗ

アホスｗ

TwitterAPIの利用規約も読まんで使ってたのかpaizaは
それでよくIT業をやってられるな

paiza.IOってサイバー犯罪に使われそうな悪寒

Yahoo.comとYahooJAPAN
stackoverflowとqiita
githubとcodebreak
ideoneとpaiza.IO

どちらも後者は日本企業のサービスで
何かあったとき適用されるのは日本の法律だから
そういう意味で使うのはちょっと気が引ける

ideoneをどうしてもイデオンと読んでしまう

日本鯖や日本企業だと日本の警察からの開示要求に応じちゃうからね
怖いね

paiza.IOはCodeIQのWandbox for CodeIQのパクり

http://apex.cloudapp.net/wandbox/

wandboxの機能をいろいろpaizaに入れるべきだ
あれは内部がC++の黒魔術で書かれてるけど

Railsとか使わせろよ
ただのコードランサイトなんてゴマンとあるだろ今さら
脱げ霧島

ゲスすぎィ！

wandboxってこれか
すげえなこれ

https://github.com/melpon/wandbox

そうそう、それがwandbox。俗に犬小屋と呼ばれてる。

フロントエンドがHaskellで、バックエンドがC++、環境構築はchefで自動化というハックの塊なのだ
ただし最近haskellは構成から外されたらしい、まあ実用的じゃないのかもな

ちなみに似たようなのに鳥小屋と呼ばれるやつがある

とりあえずpaizaにemacsキーバインドが実装されるのを心待ちにしております

paiza.IOではemacsもvimもキーバインド出来るようだから
本家paizaでもすぐだろう

paiza.ioってファイル名も変更できるのか

https://paiza.io/projects/Xo5BJY16JZG9v4GCVQdryw

ほほう

これチャット機能もあるのか

https://paiza.io/terminal

このターミナルモードの使い方が分からん

https://paiza.io/projects/8gB_ZecKFo9O_NGq7b-HtQ

ひとまずこのスレを読み込んでみた

https://paiza.io/projects/MoY1ldEBJENymUd_zMCY2g

ideoneと違ってスレッド数の制限ないのか？
大丈夫なのかこんな仕様で

絶対にそのうち悪用されるな
懐かしのfork爆弾とか仕掛けられそう

ideoneはスレッド8個目作ろうとしてエラー
http://ideone.com/NVcQRW

wandboxは多量スレッド問題なし
http://melpon.org/wandbox/permlink/bRXtz99YHy1RsKhc

ideoneもwandboxも外部サイトはアクセスできない（当然だよね)
http://ideone.com/6wEGbC
http://melpon.org/wandbox/permlink/gO2pGIfhjF2ebVY3

アフィのクリック数水増しとか出来るんかねこれ

3秒に1回霧島ちゃんの乳首をダブルクリックするプログラム♪

ランタイムエラーってなんだよー

平均年収6千万ゴールドマンサックス「プログラマの皆さん！ぜひウチで働いて下さい！」お前ら急げ！ [転載禁止]?2ch.net
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1416473436/

https://twitter.com/paiza_run

これか

ツイッター上でのコード実行とか何の意味が・・・？

楽しい

>>129

http://runnable.com/

>>148
昔、或るサイトにメール送ると、メールタイトルの文字列でGoogle検索
した結果のテキストを、メールで返信してくる、ってのが有ったな。

相変わらずブログ更新ばっかやなここ

相変わらずオススメ求人がありませんの状態のままなのだが
情報登録しないとダメなんか

そらそうよ

ほんと相変わらずのブログ更新ばっかだな
新作問題とかないのか

paizaといいCodeIQといい
なんで転職サイトが学生枠を設けるのか

学生枠は設けるのに
職歴なし無職枠を設けないのは何でなのか

http://paiza.hatenablog.com/entry/2014/11/26/%E6%96%B0%E5%8D%92IT%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E3%81%AB%E3%81%AA%E3%82%8B%E3%81%9F%E3%82%81%E3%81%AE%E5%B0%B1%E6%B4%BB%E3%82%92%E3%81%90%E3%81%A3%E3%81%A8%E6%9C%89%E5%88%A9%E3%81%AB
> 企業は、新卒者にもある程度のプログラミング力があり、ITエンジニアとして即戦力になることを求めています。
> また、エンジニアの転職求人サイトであるpaizaでも、「新卒可の正社員求人」が現在70件あります。

もうアホかと

paizaにある求人を一通り見てみたけど
必須条件って項目で引っかかって俺が応募可能な求人が一見も無かった…

こりゃ俺みたいな就業経験ない無職はおとなしく
ハロワでJava研修でも受けてハロワで仕事探したほうが良さそうだな・・・

趣味で本格的にプログラミングやってる奴でもない限り無職でのpaizaやCodeIQ経由での就職は条件見る限りほぼ無理だな…

まぁ実際俺レベルのちょろっとプログラミングできる奴なんて掃いて捨てるほどいるわけだし
そんな中でわざわざ実務経験のない俺を雇う理由なんてないもんな…

ほんと、新卒就職を逃したら終わりだな…

> ちょろっとプログラミングできる奴

そんな志が低い奴なんて要らんやろ

>>164
自業自得じゃん

どっかのソフトハウスに潜り込んで数年実務をやればいい

職歴云々よりもコミュ力と熱意だろ

ちょっとプログラミングできるだけで企業が採用するはずはない

文句言ってる暇あるなら何か作ってアピールしろ

いつまで続くか分からんが、今のこの業界の景気感だと若さと熱意さえあれば
どこかしらに引っかかれるだろ。ダメだダメだと思って行動しないのが一番ダメ。
まあ、熱意なんて仕事によっては簡単になくなるものなんだけど、そういうものだと
思いたくない採用側が殆どだから。

逆に熱意が無い奴は大人しくハロワ池

なんだ今度の記事は・・・

面白いがMacなんて持ってねえし何の役にも立たんわ…

彼女なんていらないから、霧島ちゃんのオマンコぺろぺろさせてほしい

Macでドヤ顔コンパイルしてますが彼女できません＞＜

それほど学歴の高くない日本人が集まって、日本人プログラマーと、
日本のIT企業を相手に、プログラミングのスキルチェックと転職を絡めた
サービスを作っても、世の中を変えるような仕事にはならない。
そういう絶望と諦めが漂ってくる記事だな。

根本的に、日本人にプログラミングって向いてないと思う
というか、母国語が英語のやつらに敵うわけがない
はぁ

努力が足りないか適性がない

>>177
変数名決める時・読むとき・ライブラリ読むとき
グーグル翻訳と類語辞典が必須な日本人
いちいち日本語のコメント入れないとソースコードが読めない

辞書などなくてもスイスイ読める英語圏人
コメントなんていらない
ソースコードがコメント

差は明らか

>>178
そこは自力でがんばらないのだろうか
というかソースコード読み書きするのに英語そこまでいらんよ

スタートラインが違うのは非英語圏のプログラマも同じだしね
やらないための理由作りはやめろ
いやまああんたの心情がそれなら強制はしない

というかpaizaの問題解くだけだったら英語いらんしなあ

Sランクの新問マダー？

御無理御尤も

paizaIOってファイル入出力もできるのな

https://paiza.io/projects/dPWqWGs8zAzcFlMZVeZKSQ

ブログの記事をdisられると、話題をそらそうとする関係者

必死だなw

どう考えても土日は関係者このスレ見てないだろ
ツイッターだって土日は止まるし

土日は２ｃｈ見るでしょ普通

２ｃｈのチェックも仕事の内だろ
社内からじゃないと2chは見ないと思うよ

おまえ今も仕事で２ｃｈやってんの？
ウケル

このスレが気になってしかたないことを指摘されてキョドる関係者w

なんか昔のねらーっぽいなあ（優しい目）

昔からねらーだったのですね。ご苦労様です。

POHとかやって思うけどアルゴリズム知ってるかどうかの勝負は全然面白くない
そういうのは大学で学んでくる話であってプログラマの土俵じゃない
むしろアルゴリズムは最初から公開した上でデータ構造やコーディングの工夫で
スマートに書いたり高速化したりという方がプログラマ的じゃないか？

学校で勉強するレベルだったら公開されてるのと同等。
最適アルゴリズムが公開されたものと違うときはどうするんだ。

サンプル、たたき台として、これを超えてみろ的なやつだったらあっていいかとは思うが。

CodeIQ使えよ

それはそれでいいけどメルアド登録して見れる模範回答とか糞だろ
あんなレベルのコード誰が参考にするんだと
「普通のプログラマが」動的計画法で書くだろうコードを最初から載せてそこをベースラインにして競わせりゃいいのに
糞コード基準に問題サイズを決めてるからあっという間に全言語0.01秒とかなって意味ないしｗ

アルゴリズムを固定させないほうが速い可能性。

動的計画法を使って解くという発想が出来ない奴を排除したいんじゃねえの

>>198
多分それだと思います

レベル的にはA以上はアルゴリズムを勉強しないと解けない（時間内に実行が終わらない）
逆に言えばBより下は言語仕様と文法規則知っていれば解ける
あくまで自分の解釈ね

実行速度気にしなくていいなら、やはりペチプーが最強だな
型とか糞食らえですわ

関係者、自作自演オツ

次の社長ブログが楽しみでしょうがないw

霧島ちゃんの全裸謝罪会見はよ

社長のブログ読むと、SIerの人たちDisり過ぎてて、いつか刺されるんじゃないかと心配になる

>>203
SIerをdisるのは別にいいと思うのだが、結局Web系も周回遅れでSIerの後を
追っているような部分も多々あるからなあ。

やはり「仕事をするためのプログラミングおよび関連知識」をちゃんと学習しないとダメか…

熱意ある奴ならそこんとこちゃんと勉強してるだろうしなあ…
やはり俺のプログラミング能力や知識は仕事で使えるレベルに全然達して無いわ…
自分を過大評価しすぎてたわ…正直辛い

何が辛いかって
何の仕事であってもそれに向き合う姿勢がないとダメってのが辛い
楽して就職なんて無理だってのがはっきり分かったわ…
多少プログラミングが出来たところで何の意味も無かったわ…

>>207
どんな仕事か知らないが、学習するなら、プログラミングのユーザ会やセミナーに出てみるとか、
自分用の便利ツール（スペルミス見つけるとか、単純なやつから）作ってみるとか？
要はモチベーションだよな。

オタクらの社長ってさ、SIerをDisる記事を公開すると、脳内にβエンドルフィン的な
物質が大量に生成されるんじゃないの？ 要は脳内麻薬。で、ヤクが切れると、
SIerにイジめられた思い出とか、その他モロモロがよみがえってきてウツになり、
ああいう記事を投下せずにはいられなくなるっていう。
どこの会社の社長とは言いませんが。

新しいPOH来たね・・・

https://paiza.jp/poh/enkoi

他人の結果URLじゃ漫画の続きは見れないのか・・・チッ

Raspberry-Piは欲しいなあ
ミッション１とあるしいくつかミッションがあるんだろうなあ・・・
まぁミッション１は標準入出力に慣れてない連中の応募のための登竜門的なもんなんだろうけど

秋山と野田ちゃんをくっつけたくないから
あんまり張り切れないなあ

今回はちょっと問題簡単すぎないか？
あっと言う間に全テストケース0.01秒になったぞ

いくらなんでも簡単すぎるよね
楽しみにしていたのに…

日本パイズリソフト株式会社に見えた

残念！野田さんが廃人になってしまいました



このあと滅茶苦茶セックスした

パイザの絵師まじ何者なん
俺のチンコにビンビン語りかけてくるオニャノコばかりで結婚したいんだが
マジで早く薄い本だしてくれ
マジ課金するから

野田さんてクソコードメーカーだったの？

俺が子供メーカーにしてやんよ

ひとまずミッション１は0点も33点も66点も同じ漫画だったわ

ミッション２も同様だな

zipでくれ

俺たちの野田ちゃんが非処女に…

ミッション３のテストケース２と３って同じデータなのか？
４０点が取れないお

もしかして４と５も同じだったりするのか・・・？

違うな、複数のテストケースがあってランダムで選ばれる感じか？んでたまたま同じテストケースが来る場合があるとかか？

おｋ
ミッション３は
０点２０点４０点は同じ漫画
６０点８０点は同じ漫画
１００点の漫画
の３種類か

ネタバレ禁止

つか
今回のPOH Liteは前回のよりさらに簡単になったな
ブログとかで学生がどうのこうの言ってるし
狙いはプログラミング初心者の学生か

野田って社長令嬢だったんだっけか

>>218
これ？
https://twitter.com/kiiiise/status/407540758925692928
http://www.pixiv.net/member.php?id=1164904

>>225-227
これ全部勘違いだったわ
テストケースは固定のバラバラぽい

C#とPythonで同じコードで書いてみたけど、テストケース5の時間かわらなかった

今回のPOHはコードゴルフで勝負すんだろ？

POHってヤバいんじゃね？
有効なメアドなら他人のメアド使っても応募できちゃうだろ
嫌がらせスパムし放題じゃね？

流石にメール送信はできないようだなpaiza.IO

ソケット使えるなら送れるんじゃないの？
どうでも良いから試してないけど

httpとhttps以外の通信も出来るん？

霧島ちゃんにエッチなメール送ってもいいの？

Rubyで
ミッション3
Test case 5
実行時間： 0.22 秒

Rubyでもっと早いの有る？

paizaのPOHはIO勝負と言われている
IO処理がボトルネックになってることがほとんど

IO関係の関数やメソッドの実行回数を減らすことで速度アップができる

>>241と>>242は無関係な話題

>>241
この人とかは？
https://twitter.com/nullkal/status/540548602393686016

この人は速度よりもコードゴルフ的なものを楽しんでるくさいけど

>>244は#_pohのハッシュタグで出てきたやつだけどさ
今回のPOH!Vol.4は速度勝負的なものを全然感じないし
速度最適化してる人、いるぽいはいるぽいけどねえ
前回までのPOHのRubyで名前挙がった人のツイートでも見ればやってるかもしらんが

>>244
めっちゃはええな

>>232
http://swimmyinthepool.tumblr.com/

oioi・・・・・・全クリクリトリスしたら野田さんと結婚して中出し子作りプレスできるのかよ
朝からﾓﾚの120口径ビッグマグナムがランボーしかけてるんだが

秋山がな

何だ今回のアニメ紹介ブログは
作品に対する愛情が全く感じられん
紹介しろと指示されたから嫌々紹介してるみたいな雰囲気だしやがって！チクショウめ！

アニメや漫画やラノベじゃなくて
映画やドラマや小説を紹介しろよ
ガキかよ

http://paiza.hatenablog.com/entry/2014/12/03/%E7%AC%AC4%E5%9B%9E%E3%82%AA%E3%83%B3%E3%83%A9%E3%82%A4%E3%83%B3%E3%83%8F%E3%83%83%E3%82%AB%E3%82%BD%E3%83%B3%E3%80%8C%E3%82%A8%E3%83%B3%E3%82%B8%E3%83%8B%E3%82%A2%E3%81%A7%E3%82%82%E6%81%8B%E3%81%8C

> 他の人の書いたコードが気になると思いますが、こちらも随時上位コードについて公開をしていきます。
> ※上位のコードしか発表しないので、書き殴ったコードだからといって遠慮せずに試してみてください。


お前ら頑張れ

javaの場合引数の文字列をparseIntするしかないの？

引数って何よ

あ間違えました
標準入力でした

byte[] buf = new byte[10000000];
int len = System.in.read(buf);
int[] values = new value[1000];
int value = 0, j = 0;
for (int i = 0; i < len; i++) {
　if (buf[i] == '\n') {
　　values[j++] = value;
　　value = 0;
　}
　else {
　　value = value * 10 + (int)(buf[i] - '0');
　}
}
values[j++] = value;

>>256
はいコンパイルエラー

Rubyでケース5, 0.3秒だったんだけど
あとは最適化次第か？

テストケースは数種類のパターンがある気がする
全く同じコードを何度か提出したけど秒数が大きく変わることがあった

0,22秒になったわ

0.18まで絞った

>>244のレコードを超えるまで黙っとけボケナス

ミッション1
gets
p readlines.map!{|i| i.to_i}.inject(:+)

ネタバレ最低だな

せめてもideoneとかpastebinとかで晒せよ
スレ見た瞬間にコードが見えるってマジ最低だわ

休日出勤お疲れ様やで

で、>>263の言語はなんや？

Bashが提出前動作確認ってやつでは動くのに
提出後はランタイムエラーになるー

paizaのクソbashはrubyとかスクリプトも呼び出せるからと試してみたがダメぽげ

>>266
Rubyだろうな。

>>269
サンキューブラザー
野田さんのパンティを湿らせることに成功した
引き続き、良いところを見せて
飲みに行ってホテルに連れて行く方法を求む

すげーなRubyって。

.map(&:to_i)じゃいかんのか？

>>272
それでオーケー。
変数も減らせるし。

1はクリアできたから２をはよ
野田ちゃんでシコりたいんや

データ数 = gets.to_i
合計金額 = 0
データ数.times{

必要な在庫数,
現在の在庫数,
商品1つあたりの価格 =
gets.split(' ').map(&:to_i)

合計金額 += (必要な在庫数 - 現在の在庫数) * 商品1つあたりの価格 if 必要な在庫数 > 現在の在庫数
}
p 合計金額

今年はただのFizzBuzzか

FizzBuzzはナベアツのパクリ

マジサンキューブラザー
野田さんのパイズリ＆ヴァギナーズの開発ステージに進めたぜ
引き続き回答求む、以上

rubyって変数名とかに日本語使えるのか

TopCoderでぎりぎりブルーなのにSランク取っちゃって良いんかな

>>280
TopCoderとは、求めるものが違うからいいんじゃね？

TopCoderってのやってる人けっこう多いんだね
俺英語が全然分からないからTopCoderに挑戦したことないや

なんかpaiza.IOのhttps通信でセキュリティ認証できないサーバーって出たんだけど

あ、治った

楽々Sランク取れるかと思ってたけど、俺はバカだった
Aランクの問題だけど解答速度が遅くてBランクになった

学歴が足りない

下位ランクの問題から解いていく必要ないよ
問題との相性もあるから問題のタイトルから行けそうと感じたらいきなりSランク問題に挑戦もアリだと思うよ
実際オレなんてAランク問題やBランク問題を半分以上が失敗で終わったけどSランク問題1問偶然解けただけでSランクだもん

POHは年末年始で盛り上がるかなあ

いまBランクなんだけどAランクになりたい

アルゴリズムの本を１冊読めばAもSも余裕綽々で通るやろ

>>289

蟻とかチーターとかでいいんだよね

バグが出やすいケースを想像して、テストケース作るのが一番つらい

問題解くのはまあまあ楽しいし、ときどきSIerをdisる社長ブログも、
あくまで個人のエッセイとして読む分には面白いし害はない。

けど、こういうこと
ttp://mon0.hatenablog.jp/entry/2014/07/20/050148
があるらしいので、転職サービスとして使うかは微妙だな。

https://paiza.io/projects/3E-bhNeXXTlywRO3u_bJfQ
paizaioの一覧でこんなん見つけた
すげえな、こういうのサクっと書けるプログラマになりたい・・・

>>292
求人企業とpaizaとがどういう契約結んでるか知らんが
paizaのサービスの謳い文句からするとその求人企業側がpaizaとの取り決めを無視したって形になるんじゃないのか
paiza(ギノ)側にその企業の対応について通報するなりして直接でも文句言っておくべきだな

その１社だけがクソ対応するハズレ求人だったのか
paizaに登録してる企業全部がそういう対応なのか
そういう情報は無いのな

どんな求人サイトだろうとハロワだろうと地雷求人はあるからなあ
そういうのにたまたま１発目で当たる奴だって珍しくないわけだし
カジュアル面談の形式に則って履歴書等の情報を出したくないって意思を伝えなかったのかな
俺だったらカジュアル面談の形式に則る気がないとこだったら面談はする気ないとはっきり言ってやるわ

カジュアル面談って会社説明会の１対１版のはずなんだよね
paiza側はルール無視する企業側に対してちゃんとペナルティとか用意しているんだろうか
ルール無視する企業がちらほら出てきたらpaizaを利用する求職者が減る原因になりかねないわけだし
放置してんだったらpaizaはバカだよ

>>295
ハズレを引く確率を考えると、ハズレというよりよくある企業なんだと思うよ。

ハズレを引く確率ってお前がpaizaを利用した経験から出したん？20社以上受けたとかなん？
統計学はご存知？

たった１人が応募したたった１社について文句言うブログ書いてたら
それはよくある話というレベルに昇格するんか、お前の中では
数社受けて全てそういう対応取られてブチ切れしてブログ書いたってならともかく、たった1社しか受けてないやつがこういう形で文句言うのは非常識だと思うわ
せめてこの糞求人企業についてpaizaに通報したら誠意ある対応してもらえなかったって言うんならブログで文句たれる資格もあるってもんだが
自分の意見を当事者に伝えることも出来ないとかガキかよ

契約しているサービスの形式を無視してきた糞企業の要求に大人しく従うブログ主はバカだよ
志望動機もない、ちょっと気になった程度の相手にそこまで従う理由なんてないだろ

ルール無視してきた相手の要求に応じた自分を恥じるべき
ルールを敷いた側にいちゃもんつけるとかもってのほかだわ

Paizaが言うカジュアル面談って、服装がカジュアルでもOKなだけで
その実態は、求職者と企業との"面接"じゃないの？
履歴書、職務経歴書を持参。Paizaへ提出したソースコードに関する質疑応答、合否判定あり。
カジュアルな気分で臨むとイタイ目にあうと思われるw

Paizaで私服でカジュアル面談して履歴書とか送ったら内定もらえたけど…
企業によるのでは

>>304
おめでとう
https://www.youtube.com/watch?v=I1NElpKjm74

>>299
世間知らずすぎ
世の中の９９％の企業はクズだって世界中の人間が知ってる事実

毎度火消しさんごくろう

カジュアル面談を誤解してるやつだろ。
説明を読むと、説明会的なものでなく、
書類選考や筆記試験をすでに終えてる状態以上からの開始で
即戦力希望ってことだろ。

そもそも本登録もしてない匿名レベルの奴の面談なんか受け入れる企業なんてあるのか？

https://paiza.jp/guide/guide
> 一度コーディングテストを受けると、書類選考なしで複数企業のカジュアル面談、1次面接、に進めます（※）。スキルマッチした上で面接に臨めるのでスキルレベルのズレによる無駄な面接が無くなります。

> 書類選考なし1次面接、カジュアル面談
> スコアに応じて書類選考パス／カジュアル面談が可能な求人企業がわかります。応募するまで求人企業には結果は通知されません。


説明読む限り
カジュアル面談と１次面接は別扱いのようだが
企業によって最初のコンタクトを「カジュアル面談」にするか「１次面接」にするかの違いじゃね？

「カジュアル面談」は説明会的なものなんだろうが
>>292は企業が「１次面接」のつもりでメールしてきたものをブログの人が「カジュアル面談」と勘違いしたとかだろ

>>310
ブログ主にどんな通知がきたのか知らんが、一次面接ならきちんとその旨を
伝えておけばよくて、可能な限り誤解を招かないようなやり方しろよってことだな。

面接は面接で技術的なことは聞かれず、結果が「技術不足のため」みたいな
返事だったからなにそれって思ったんだろうし。ブログ主はAクラスで全体の
10%位の上澄みの、評価としては技術力が高いという前提なのに、それを技術
不足で落とすとかおかしいって言ってるんでしょ。社風に合わないとか、分野の
ミスマッチみたいな断り方ならまだしも、Aランクを技術不足で切ったわけで。

基本的に出来ない人はあまり登録しないわけだから2%のSランクの問題の
正答率が50%超えることもあるかも知れない。 ただランクにしても面接にしても
paizaとそこを利用している企業、利用者でコンセンサスが取れていなのが
そもそもの根本的な原因なんだろうけどね。

そもそもAランクの問題が分かる程度の人間ならpaizaのAランク問題Sランク問題解けたところで大した評価はしないだろうけどな
まぁ採用担当者自身がAランク問題に挑戦したとかじゃないと分からんかもだが

>>312
結局その論理だとpaizaのランク自体ただのお飾りで書類選考程度の意味
しかないって所に帰結するだけだと思うけどね。

▼　求職者をIT企業へバンバン転職させて仲介料を稼ぎたい！

▼　求職者と企業を引き合わせない事には話が進まねーぞ！

▼　カジュアル面談と称してハードル下げとけ！

▼　え？　実態は企業面接？　誤解を受けやすい仕組み？　知るかボケー！

カジュアル面談とは企業との情報交換の場です、私服OK、志望動機は後日でも可
気軽に臨もうね♪　

>>313
プログラミング全く出来ない奴を除外するためのテストでしかないって結論このスレで出てたろ！

あのブログ主のほうに非がある的なこと書いてる人がいるけど、paizaの人なのかな？
まあそれはどうでもいいが。
転職のときの応募書類に「自分はコーディングスキル、こんだけあります」という
のを書きたかったら、迷わずTopCoderをやればいいんじゃないの？
自分の会社の職場では、タバコ休憩室で
TopCoderのSRM何番のアレがムズくて、みたいなことは、
フツーによく話題になる。
まあ、日本の会社じゃないからっていうこともあるんだろうけど。
（っていうかそれが全てなんだろうけど。）

霧島ちゃんのパイオツがあるかぎり
俺はオッパイザの味方

>>316

:%s/292/297/

>>316
はぇー（池沼）

>>316
中途採用で「コーディングスキル」をアピールって根本的に駄目感漂うわけで・・・

>>320
なんで？

プロジェクトを回した経験とか、仕様策定、開発インフラ整備とか、アプリを作り上げる力とかが見えてこないからじゃない？

>>295
一社しか受けてないけど普通だったよ
このブログみて面接を覚悟してカジュアル面談に行ったが、本当に面談だった

>>323
その話が本当だとしても、あのブログみたいなことも起こり得るのならば、
paizaがサイトで謳っている「カジュアル面談とはこういうものです」
という内容（それはある意味、サービス提供者側の、利用者への約束
であるわけだが、）を１００パー信じることはリスキーだという判断を
せざるを得ない。
本当は、サイトで謳っているならば、カジュアル面談とはまだ志望意志を
明示していない状況で行われるもので、むしろ会社側が求職者にアピール
すべき場なのだということを、ギノ社がちゃんと間に入って、あのブログの
ような、サイト利用者にとって超絶失礼なことが起こらないように担保すべき
だが、たぶん転職サービス側としては、
「そんなこと、とてもじゃないが面倒くさくてやりたくない」
というのも分かる話。
だってさ、みんな自分の好きなことだけやりたいじゃん。それはギノの社員も同じだろう。
だったら求職者側としては、数ある転職サービスの中で、サイトで謳っている
ことを１００％信じることにリスクがあるものをわざわざ選ぶのか？
って話になるだけだ。

そもそも、技術者で、特にプログラ厶書く人として自分をアピールする
場合、コーディングのスキルレベルだったり、自分の開発したサイト
なりアプリなりを見せるプレゼンの場をどうやって作ればいいかって
ことぐらい、考えつくでしょ？

自分の書いたコード見せて自分のスキルを分かって欲しいならば、まずは
「お前の書いたコードを見せろ。それで判断するから」という会社を
自分で見つけだすが大事だと思うけど、そんなの、俺はけっこう書ける人間だぜ
っていうのをちゃんとエビデンスを示して日々アピールしていれば、
会社のほうから、ウチ来ない？って話が来るもんだよね。

ブログの本人降臨アン発狂か

>>325
残念ながら本人ではありませんが、
貴殿が「>>324＝あのブログの本人」ということにしておきたい人という
ことは分かりました。

このスレやっぱりpaizaスタッフも読み書きしているんだろうな。
（まあ、当たり前っちゃ当たり前だが）

>>326
>残念ながら本人ではありませんが、

だったらプロマネのおっさんの人？w

注意！カジュアル面談の注意点
カジュアル面談はあくまで採用の場！
カジュアル面談は”相互理解の場“ではありますが、あくまで”採用の場”です。転職意志が前提になります。
単なる会社説明会とは異なりますので、ご自身の自己紹介の中でこれまでのご経歴やキャリアについてもお話いただく必要がございますので、
必ず履歴書、職務経歴書をご持参ください。お互いに貴重な時間を割いて面談をしているので、お互い有意義な時間となるように心がけましょう。

http://paiza.jp/advice/paiza-interview

履歴書、職歴書書くには志望動機必要なんだけどな…
空欄でええの？

だって自分をスカウトしにきた会社にちょっと興味がわいたので話を聞きにきました。
条件次第では転職してもいいかも。くらいの軽い気持ちだと怒るっペ？

新卒の会社説明会とは違うのだよ

>>329
はいはい。

お前らが、
「カジュアル面談という言葉で、勝手に自分に甘い想像をした
　求職者が悪いのであって、俺らはなーんも悪くないもんね、
　ホラ、ちゃんとこうやって書いてあるしね」
と開き直っていること自体を責めようとは思ってないよ。だって商売ってそういうもんだしね。
俺だって、もし、あんたらみたいに、日本人だけで集まって、日本のIT業界の
ための転職サービスを創って、どうにか金を儲けなきゃいけないという立場に
なったら、「カジュアル面談」みたいな言葉で、利用者に甘い幻想を抱かせる
ことを絶対に考えると思うから。

しかし、サービス開始当初は、>>329のようなエクスキューズは無かったと
思うから、ま、色々あったんだろうなと推測します。

>>333
＞ま、色々あったんだろうな

クレーマー対策でしょう

スキルチェックの解いた問題のランク別の平均点を出してほしい
自分で計算もできるけど面倒だし
それとも俺みたいに全問解くとかいうのは珍しいほうなのかな
一度ランク取れればそのランクの別の問題を解いたりしない人が多いのかな？
まぁみんな社畜だし忙しいからやらんのかな

>>334
なるほねどね。確かに、
「カジュアル面談で、まるっきり面接じゃないか！」といってきた求職者の
ことを
>クレーマー
扱いすることで、君（たち）のプライドが保たれる
ということは、まあ、大いにあるんだろうね。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＿,====ミミﾐヽ、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,==≡ミヽミヾミミミ、ヾ、
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 _=≡≡三ミミﾐ ミﾐヾ、ソ)),,》　　.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　彡彡二二三≡ミ-_　ﾐﾐ|ノﾉj )||ヽ,　)、
　　　　　　　　　　　　　　　　 __,,,,,,,,,／彡二二二　　　 ,-　__ﾐ|/ﾉ ﾉﾉﾉﾉ)　||
　　　　　　　　　　　　　　　　-=二ミミミミ----==--'彡 ∠ミﾐ_ソノノノﾉ　ﾉ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　/／＞=''"二二=-'"_／　　 ノ''''')λ彡／
　　　　　　　 ,,/￣''l　　　　　　 彡/-'''""￣-=彡彡／　,,-''",,,,,,,ノ .彡''"
　　　　　　　(,　 ,--(　　　　　　彡 ,,-- ===彡彡彡"_,-＿　　　ヽ　Υ
　　　　　　　ヾ-( r'''''＼　　　　／／=二二''''''彡ｿ￣ ∠__＼ .＼ｿ　 .|
　　　　　　　　　＼;;;;　 ＼　　　Ζ彡≡彡-'''',r-､>　　　l_"t。ﾐ＼ﾉ,,r-v　　　／￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　 ＼;;;;　 ＼　　彡""彡彡-//ヽ"　''''''""￣'''""(ｴｱ/　　／
　　　　　　　　　　　　＼;;　　＼'''''')彡ヽ//　|　(tv　　 ／|　　,　r_>'|　　＜みんな一体誰と戦っているんだ？
　　　　　　　　　　　　　＼;;;　　＼'"　　＼　,,"''-,,ﾉ,r-", /　　r'''-,　.j　　　＼
　　　　　　　　　　　　　　 ＼;;;　　＼　／,,>--'''二"''' r-|　　 二'" /　　__　　＼＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　　　　　＼;;r'""彡_l:::::::::::::::::::::: /./_　　　" ／￣￣"===-,
　　　　　　　　　　　　　　　　　 )''／／rl_--::::::::::::::::/:/ヽ"'=--":

そして最後はAAで誤魔化すw

>>336
それ以前に企業側からクレームがつくだろうって意味だったんだけど

なんかね、TopCoderおよびTopCoderを取り巻く人々のコミュニティみたいな
ものがあって、それとどうしてもpaizaとを比べてしまって、
何か悲しい気分になるわけさ。その悲しさっていうのは、何だろう、
似ているものを挙げるとすれば、ハリウッドの超大作映画を観たあとに、
日本映画だけの日本アカデミー賞を観たときの、「やっぱし、日本の
映画ってショボいなあ」と思ったり、こなだのワールドカップで、
何かすごい期待をさせてた日本代表が無残に破れた様を見せられたときの
悲しさに似ているんだよ。そういうね、何だろう、
「どうあがいても、日本は、プログラミングの本場ではありません」
みたいな悲哀が漂っているのだよ、どこぞのサービスにはね。

「そんなこと言わないで、日本人だけで群れて日本人だけで楽しめる
レベルでやっていれば、いいじゃない？誰にも迷惑かけてないし、
それに、そういうコンテンツを作って売れば、いちおうご飯食べて
いけるぐらいは稼げるし、うまくいけば儲かるし」
みたいな考え方をしているヤツのことを否定はしないが、俺は
なんか嫌で、そういう考えでやってるやつらに染まりたくないので
距離を置きたいっていう、なんかそんな感じ。

TopCoderでも何でもいいけど、あの手の問題を解く力と業務で役立つエンジニアかどうかは別物で
そんなことも分からないとしたらそりゃあ「社会経験不足」なんじゃないですかねｗ

正直TopCoderの成績とかをアピールするのは学歴アピールと変わらないわけ
新卒なら学歴は武器になるけど中途でそれは痛いよ

海外でも転職事情は職歴だし

日本のIT業界は>>315レベルで十分
googleのようなIT企業は日本には存在しないから

>>341＝342
>正直TopCoderの成績とかをアピールするのは学歴アピールと変わらないわけ

何言ってるんだ？両者は全然別物だよ。
それに
>あの手の問題を解く力と業務で役立つエンジニアかどうかは別物
ということではなくて
>あの手の問題を解く力
が即
>業務で役立つ
ような仕事、というより、
その業務があの手の問題を解く力を絶対的に必要としている仕事
だってあるんですよ。（といっても日本じゃ難しいだろうな。）

俺は、「今回のこの業務設計を実装したときに、コレコレこういうコードを
書いていて、このコードを書けたのは、情報科学科でアルゴリズムを
学科として勉強したからなんだよ。こういうこと言ってくるヤツがウザかったら
いつでも切ってくれていいよ」みたいな話を日本のSIerの、自分より年下のPMに
言ったことがあるけど、まあ嫌な顔されたよ。でも事実だからね。

>>345
研究開発なんざ日本にもいくらでもある
日本は高学歴の新卒を囲い込んでいるから流動性がないだけ

まあ、日本のIT業界で働く大半の人たちは
>正直TopCoderの成績とかをアピールするのは学歴アピールと変わらない
という認識で済んでしまう程度のレベルの仕事や職場で、ぱっとしない人生を
送って、いつか死ぬわけだ。それでいいと思える人はそれでいいのだと思います。

特殊なコード扱う求人は修士か博士の学歴があるやつだけに開かれた門戸だろ日本でわ
高学歴向けの転職サイトで扱うだろ

いいんじゃないでしょうか

その「大半の人」になりたくない日本人はTopCoderの前に博士号を取ります

アルゴリズムの本を読むなりググるなりで解けるレベルの問題しか出さないってのは
”特別な人材が欲しい”ってわけじゃないことにいい加減に気づくべき
paizaでもCodeIQでもそういう人材を扱うことを想定してない、対象が少なすぎて転職サイトやっても儲からないから

paizaもCodeIQも慈善事業じゃないんだぜ、利益追求企業なんだぜ
極端にマイノリティな市場なんか取り扱うだけ経費の無駄なんだぜ

嫌儲にはプログラマ多いけど、流体みたいな数値解析のコード書いてる奴ってどれくらいいるの？ [転載禁止]?2ch.net [732866321]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1418481683/

>>349
博士号を取っていて、かつTopCoderもやっているんですよ、
海外のデキるプログラマーっていうのは。
そういう人とね、仕事すると、しんどいけどやっぱり楽しいわけですよ。

さらに医師免許も持ってて企業経営もしてます

あと月にも行きます

お尻は青かった

日本のITがどうのとか難しい話はどうでもいいや。
で、やっぱり気になるわ、これ

ttp://mon0.hatenablog.jp/entry/2014/07/20/050148

このブログからブログ主のツイッターに行けた。
ttps://twitter.com/kmasaya

paiza側は、採用させてナンボの商売をしていて、その商売において
求職者は客ではなくて、言ってみれば「商材」にあたる。
そう考えれば、こういう転職サービスではままあることだけど、
すごく不快な目にあわされる可能性があると、心の準備をしておく
だけの知性は持っておきたいもの。

ハロワで空求人掴まされることに比べればマシっしょ

こっちがpaizaに金払って使わせてもらってるわけでもなし
金払って買ったタウンワークに乗ってたのが空求人ってならブチ切れるのも分かるが

所詮は無料サービス
求人掲載も求職者が利用するのも無料という
何でもかんでもタダにすると糞みたいな奴が出てきて吼えるのはよくあること

どっかの国では災害時に救援物資送ってきた連中を襲うってあったが海外ではよくあることって言われてるが
日本だって現実は無料サービスにいちゃもんつける奴の多いこと多いこと

>>350
下地がないと本を読んでもググっても理解できずに書けないんだけどね。
普段本とか文章とか読まないような生活しかしてない人だと本当にペラ紙数枚
程度ですら拒否反応起こすから。

だいたい身元を明かさない匿名の奴と面談とかするなんて日本じゃほぼありえんだろ

>>363
最近論文何読んだ？

> アルゴリズムの本を読むなりググるなりで解けるレベルの問題

これが出来る人間が出来ない人間に比べて極端に少ないというわけではない

TopCoderであの人数だからな

https://twitter.com/paiza_official/status/543304957546344448
https://twitter.com/paiza_official/status/543312592660205568

おいおい、大丈夫なのかよpaiza・・・

タダより高いものはないっていうでしょ。
そのブログの彼も、不快な思いという高いコストを払わされたんだよ。

でもこういう不快な目にあった人もいることを知ったうえで、
カジュアル面談というのは実質、入社志望者として扱われる面接と
理解しておいたほうがよさそうだ。

世の中の何のサービスだって不快な思いをしたやつはいるだろ
ブログやツイッターで怒りをぶちまける奴は多いし
そのブログだってpaizaが世間ではどマイナーだったから炎上せずにすんでるだけだしな

>>353-356
とてもよいレス

>>371
そういうのを自画自賛という。とってもハズイ

そろそろID導入だな

>>372
うるせーぞハゲ

paizaの提供するサービスは羊頭狗肉ってことか

どうであれわいはpaizaで転職できたから満足や

わしも

俺はpaizaで彼女ができた

俺と霧島ちゃんは恋をした

POHは捗ってますかな

選挙ボランティアで忙しかったから

外国人「日本のIT業界は世界に全く貢献できていなく、存在価値は無い」 [転載禁止]?2ch.net [153736977]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1418656992/

パイザはとうとう中国人を・・・

趣味レベルでプログラミングやってる身だけど、Bまではすんなり解けた。
Aの不正解連発して平均点落としまくりだけど、企業からオファー何個かもらったわ。
コードをどこまで見てるかわからんが、初心者を排除する意味ではいいかもね。
ただpaiza側からの接触が鬱陶しい。

メールソフトのフィルター機能（メール分類機能）とかで適当に捌くだけやん

つかAやSのランクって日本じゃ特殊な需要でしかないんじゃねえの
AやSの問題のようなアルゴリズムなんてどこで使う場面が来るのか全然想像つかんわ

日本の場合、paizaでいうと、DやCランクのプログラマーが寄り集まって、
どうにかこうにかやってる職場がほとんど。
こういうところに、AやSのスキルがあるやつが行ってしまうと、
周囲からの嫉妬で仕事をさせてもらえなくなり、ホサれる可能性がある。

日本でも、それなりの学歴で、ちゃんとコンピューターサイエンスを
学問としてやってきた人もたくさんいるが、こういう種類の
人たちが、特に異様なほど毛嫌いされる。
低学歴Cランク、Dランクたちは、どうしたらこういう高学歴・
コンピュータサイエンス生え抜きA、Sランクプログラマー人たちの能力を
発揮させないようにできるようにして、自尊心を傷つけるチャンスをうかがって
いる。そうやって結託する場合が多い。

日本では、プログラミングは、学問的バックボーンが必要な仕事である
とは絶対に認めてもらえることのない、真に悲惨な哀れむべき仕事。

そういうアルゴリズムの知識ある連中だけを積極的に使おうっていうイノベーションのあるIT企業はないわけなの？

>>387
一部日本語が変。だが概ね同意

現実

IT業界でエンジニアが足りないの！求人サイト作ったよ！シェアハウスもあるよ！ [転載禁止]?2ch.net [633473628]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1418893259/

paizaは社長がアンチ学歴派だからなー

素養ある人は「学歴」という肩書きが無くても色々こなせるけど、そういう人たちは作ろうと思えば「学歴」を作れるだけのものを持ってるから
普通そこらにいる高卒や中卒や専門卒とは格が違う、結局は学歴を見て人を選ぶのが筋

>>387
そんな事ないと思うぞ、
paizaは優しい方で、アルゴリズムの本やTopCoder齧ったらA以上は余裕になる

TopCoderレベルが欲しいなら求人の応募要件にTopCoderのレベル条件つけりゃいいだけだしな

>>391
アンチSIerだろ
たぶんSIerに親を殺されてる

偶然知ってるアルゴリズムの問題だったからSランク取れたけど
実質はBランクも実力がないことを自分ではよくわかってる

ランク別に平均点を出せは
他のＳランク問題は０点とかだから本当の実力ぽいのが見えてくるはずだけど
Ｓランク問題を１問でも正解したらＳランク昇格だから
見掛け倒しのランクなんて学歴みたいなもんだよな

学歴だって大卒つってもＦランからトップ大学までピンきりだし

な？

日本のIT業界は、>>397みたいな考えの人間のほうが圧倒的に多い。
そして日本はどんな考え方であれ、数の多い人間たちの考えていることが
正しい考え方とされる社会。なぜなら単純に数の多さが権力に直結する
からね。

結局、日本で高学歴な大学で、コンピューターサイエンスを学んで
基礎もしっかりしているが、さすがに米国のMITやらスタンフォードで
CSを学んだ連中には叶わないから世界に出ていけないレベルの
人間は人生を棒に振るような構造がガッツリ出来上がっていて、
その構造は、paizaだろうがCodeIQだろうが、TopCoderのマネゴトを
いくら日本でやっても変わらない。

何の分野でもガチで何かやろうとするなら海外のトップレベルの大学に行くのが常識
日本という狭い世界でうまく生きようと思うなら日本のトップレベルの大学へ行くのが常識

プログラミングスキルで評価してくれる企業がある国に行くとかしろ

え、、、業界未経験でこっちの業界に飛び込もうと思ってるんだが、そんなに酷いの？

>>401
2chって大抵どの板でもそうだけど、
ここもずっと貼り付いてる板主みたいな
ちょっと脳がアレな人が居るから、
あまり真に受けない方が良いよ。

>>402
ソノトーリ

IT業界の内的情報はどこで得られますか？

IT業界の現状・実情を知りたいです

ふわっとしすぎてなにを知りたいのか分からん

ＩＴ業界の人たちが集まり交流するイベントに参加すればいいよ

paiza経由で面接いったが、職務経歴書と業界の話で終わってコードの話はミリもしなかったな
合否はまだだけど

315 ：仕様書無しさん ：2014/12/13(土) 03:36:02.45
>>313
プログラミング全く出来ない奴を除外するためのテストでしかないって結論このスレで出てたろ！

そのレベルで留める意味って何なん

現状がそういう構造なだけで意味なんてないだろ
海はなんで青いのみたいな質問だ

>>410
>>315を読んで、ああそうなのかと思考停止する奴をふるい落とすんだよ。
だから410の疑問は、少なくともそのテストをクリアしている。



↑上記の書き込みを読んで、ああそうなのかと思考停止した人も居そうだけどね。

>>384
一応転職サイトだからな

連絡すんなって言えば良いんじゃないのか？

大人なんだからここでグチってないで連絡で解決すべきだよね

大人とは限らないのでは

頭脳は子供、体は大人

こごろーのおっちゃん

paiza.ioの↓ユーザページ？ぽいの見れるけどjavascriptがエラー出るんだけど何で？

ttps://paiza.io/users/show/1
ttps://paiza.io/users/show/2
ttps://paiza.io/users/show/3
ttps://paiza.io/users/show/11
ttps://paiza.io/users/show/111
ttps://paiza.io/users/show/835

httpsの暗号化通信のサイトなのにツイッターのアイコン画像がhttpと非暗号化通信でブラウザ側でシャットダウンされるせいなのか？
うーん、よう分からんな
jqueryがエラー吐いてるみたいだがエラー文を読む気が起きん

pohは盛り上がってないね

　　/:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::://ヽ:::::::::::::::|
　　　 l::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::://　ヽ::::::::::::::l
　　　 l:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::/:::「'ヽ::::::::::://　　　ヽ:::::::::::|
　　　 |::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ﾉl:::ﾉ　l:::::::／　　　　　 ヽ::::::::|
　　　ﾉ:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／　ﾞﾞ　 ﾉ:::/ ,,;;;;;;,,　　　 ,,,,ヽ:::::l
　　　）:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／　　　　ノ／ ＿＿,'''i:　('''＿_）:::l 　
　　）::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::/　　　　　　　　￣￣ン:.　:「￣`ヾ 　　
　1:::::::::::::::::::::::「 ｀┤l:::::::::::::::::l　　　　　　　　　￣　　 ,　 ヽ￣　l 　　
　 ｀l:::::::::::::::::::::ヽ　 :l li:::::::::::::/　　　　　　　　ヽ　　/´　　　｀l　　|
　　ヽ::::::::::::::::::::::＼_」 lヽ::::／　　　　　　　　　.l　　!:-●,__ ノ　 / 　 　　　
　　ノ:::::::::::::::::::::::::::ﾉ | l ｀ﾞﾞ　　　　　　　　　　 i　,,;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;,　 /ヽ 　 　　　　
,／　ヽ::::::::::::::::::::::（　 l l::::::::..　　　　　　　　 /.:''／´￣＿ｿ　 /　 ｀ヽ
　　　　　ヽ:::::::::::::::ヽ　| l:::::::::::...　　　　　　/::/／￣￣_ソ　 /　　　　＼ 　　ヴッ！！
　　　　　　　　ヽ:::::::＼| l::::::::::::::::...　　　 / :::.ゝ｀￣￣／ ／　　　　　　 ヽ
　　　　　　　　　　　ヽ:::l l:::::::::::::::::::..　　　　　￣￣;;''　／　　　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　　　　　　 l l;;;;;;:::::::::::::::.....;;;;............;;;;;;''ノ　　　　　　　　　　　　l
　　　　　　　　　　　　　　l l　''''''''''''''''''''''''''''''''''''''￣l |　　　　　　　　　　　　 |

http://www.youtube.com/watch?v=z2qK2lhk9O0

文系大学卒業して、無職ぷーたろーもあれだと思って、
Javaをはじめた二ヶ月ちょいの初学者だけど、
>>387
はマジ…？
Aランクも問題によっては解けるんだけど、プログラミングのセンスありって事で良い？
基本的にcodeIQの方が難しい気がする。

2chのレスを真に受けるのか

>>422
普通にありやと思うで
CodeIQの方が難しいにも同意

そりゃ人間が判定するものと機械が判定するものじゃ難易度は天と地の差くらい違うわな

人力コンパイラでつか？

Ruby開発者「IT企業がエンジニアが足りないって騒いでるけど、お前らが給料上げないからだろ」 [転載禁止]?2ch.net
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1419521273/

>>423
一レスだけを真に受けて、この業界進むのは流石にないと思って、
諸先輩方に確認してみようと思いました！

>>424
さんくす！
プログラマー目指して、とりあえず今年中にAランクの問題、
時間気にせず100点解答全て作ることを目指してみます。

大体、同時期に始めた初学者仲間とかに、
codeIQの話題振ってもやってくれなかったけど、Paizaは評判悪くない
初学者はCランクあたりから難しく感じる人が多いみたいだけど。
というかDがザルなだけ？


>>425
codeIQは難易度の基準が曖昧すぎる。
星2でも解けたり、星1でも全然手がつかなかったり。
それに比べてPaizaはそんな事がない気がする。
オイラーもやったけど、あれも難易度別じゃない所が、手つけにくい原因になってる

その他のおすすめサイトとかありますでしょうか？

CodeIQは難易度に統一基準はたしかにないね、出題者は個々にCodeIQと契約結んでるから個々の出題者の中での難易度なんだろう
paizaは同ランクの問題でも★の数で難易度の差を表してはいるけどそれはそれでAやSで結構幅あるのは微妙に感じるけど

Aランク取れたー！
結局反射は8分オーバーのせいで、満点とれなくて、
あみだで取れた。
これで就職も確定すればどれだけ良いことか。。。

提出したコードを求人企業が読んだとき

しかし採用担当者はプログラミングが出来ないのでコードを読めなかった

説明してわからんような企業には入るべきではない

>>431
可読性かなり低いかも…
とりあえず、書類選考なしにひかれてランクだけ欲しかった。
職歴ほぼ無しニートにはそれだけで魅力だから…
低賃金でも雇って欲しいわ

「あっ・・・この人チーム開発経験なさそう・・・」

まあ頑張りたまへ
面談の時は身なりをきちんとするのだぞ

ぶっちゃけ異業種からのＩＴ業界への転身って需要あんのか？

>>437
需要高い言語・プラットフォームを最低レベル身に付けてれば、
他業種より稼げるイメージ。
問題は業務未経験だと中々入れないということ。
一発潜り込めれば、年収はやるだけ上がるイメージだけど

業界未経験を雇う気のあるとこなんて早々ないんじゃね

>>439
人手が足りてない業界なら？
あと、ソフトウェア開発とかじゃなくても、ウェッブとかだとどうなんですかね？

趣味でやってたうんぬんより
ハロワでプログラミングの職業訓練受けてたとか、その手の学校卒業したとかのほうがいいんジャマイカ

>>440
IT業界で人手が足りないとは、優秀なマネージャーが居ない、という意味。

いくら人手が足りなくても技術的負債を量産してくれるコードモンキーはいらないな

スキル無視で頭数だけ揃えてきた結果、「直す人が」足りない

直す人、直せる人にはスキルが要求され数は少ない

paizaはアルゴリズムを組み立て解く力は図れるが、それ以外の所は別途証明やアピールが必要だな

今の属人化した問題解決をどうにかしようとするなら問題そのものを標準化する
必要があるね。 設計に関してはデザインパターンがある程度の認知度を持てた
おかげで実装がオレオレでもパターンを意識して作ってもらえてればある程度は
追えるようになっているし。

問題解決に関して言えば、例えばログの出力なんかもものすごく重要なんだけど
システム毎、アプリ毎、個人毎に出す場所、出すもの、出すレベルが違いすぎて
最初に躓く点になっている。ビッグデータなんてかっこよく言われているが結局、
非定型型のログをなんとか苦肉の策みたいな部分でもある。
他にもDBなんかだと個人だと大量データ、大量テーブルでの開発なんて殆ど
あり得ないから、実際に問題が起きてみるまで気づけ無い点は多い。

こういうアルゴリズム以外でも必要なことは色々あるが、そこにすら辿りつけて
いない人のほうが多いよね。

ttps://paiza.jp/poh/enkoi
Erlangが少ないね
どういう言語なんだろ

poh/援交i・・・？

俺ひでえわｗ
ほぼ全問回答してるが
全問中Sランクは1問、Aランクは3問、Bランクは6問しか満点取れてねえｗ
SやAの他は0点とか半分も取れてねえのばかりｗ
求人企業側は提出コード見るっていうから似非Sランクだとバレるわこれｗ俺は実質Cランクってとこかｗ

ふーん、で？

paizaの新しいAランク問題を突破できないお

>>450
コード提出時、paizaが良い点のを選んでくれるから大丈夫

A006のタイトルのシュミレーションをまだ直してないのか
正しくはシミュレーションだというのに

パイザの渾身のギャグを全否定しなくても

>>272
Rubyのドキュメント内必死らこいてこの記法について探したわ
説明読んでもイミフだわ

http://docs.ruby-lang.org/ja/2.0.0/class/Symbol.html#I_TO_PROC

http://docs.ruby-lang.org/ja/2.0.0/doc/spec=2fcall.html#block
これの言うところの最後のパラメータに&付けたProcオブジェクトや手続きメソッド名を渡すと順に適応するとあるわけだが
>>272メソッド名としてto_iを指定しているわけだがto_iが単体で存在してるわけでないから.map(&to_i)じゃ動かんことは分かる
しかして:to_iというシンボルという形で渡すと何故か付随するメソッド呼び出しになるわけだ

http://docs.ruby-lang.org/ja/2.0.0/class/Symbol.html
これの冒頭にある用途のところに
> メソッド引数で渡すメソッド名 __send__ :to_s
とも書かれているが
to_procの説明もそうだが書いてあることの意味が分からんわ

:to_i.to_proc["123"]
で実行できるのな
わけ分からん

http://docs.ruby-lang.org/ja/2.0.0/class/Proc.html
Procオブジェクトもわけが分からん
Ruby難しすぎんだろ

>>457の__send__も見つけたがやっぱわけ分からんわ
http://docs.ruby-lang.org/ja/2.0.0/class/Object.html#I___SEND__

ブロック付メソッドのラストパラメータに&で渡すとそれをto_procで呼び出すということか
んでSymbolのto_procは第一引数に対して__send__で自身を渡して呼び出すってことかな？
["1","2","3"].map(&:to_i)は
:to_i.to_proc["1"] を呼び出して Symbol::to_procが "1".__send__(:to_i) を呼び出すって感じか

わかった、理解したわ

独りよがりのオナニーみたいなコード書くアスペは
コード見た時点で不採用

Rubyスレでやれや

>>462
ヘイトスピーチに気がつかない哀れ。

これ中途採用あるのかな・・・・

ドワンゴ、競技プログラミングコンテスト「ドワンゴからの挑戦状」を開催
ttp://internet.watch.impress.co.jp/docs/news/20141226_682133.html

dwangoプログラミングコンテスト
ttp://info.dwango.co.jp/saiyo/procon2016/index.html

Welcome to dwangoプログラミングコンテスト!
ttp://dwango2015-prelims.contest.atcoder.jp

賞金出るのか・・・

社会人も参加可能にすんなら
せめて正月休みの間に開催しろよと

それが狙い

ブラウザがクラッシュしたから再起動して書き直してたら大幅に時間が過ぎて92点をくらってしまった
現在B級の趣味グラマだけど、暇つぶしにいいね。

お正月問題簡単だったのに失敗しちゃったテヘペロ

最近のブラウザはみんな不安定やね

A級で96点だったんだけどBランクにされてしもうた

100点じゃないとダメなの？

Cランク以上の問題は全部100満点じゃないとランク獲得できなかった気がする

>>473
マジかよ・・・数分時間過ぎただけなのに・・・


ところで、C++で問題といてるんだけどデバッグどうやってる？
ソース上に　#if#endifで切り分けて入力内容直接書き込んでデバッグしてるから
結構時間とられちゃうんだけどいい方法ないかな・・・

自己解決しました
ありがとうございますまいくろそふとさま

ラーニングの問題増えたね

増えてない

ラーニング落ちのSランク問題って問題レベル的にSランクってよりAランク寄り？

paiza経由で企業に応募しようと思うんだけど
行くと決めてる企業でも一度カジュアル面接受けた方がいいの？
それとも最初から応募で行ったほうがいいの？

paiza経由で応募すると霧島ちゃんのちょっとエッチなクリアファイルがもらえるキャンペーン

S級でタイムアウトしてA級になったよ
聞いてないよ5秒の時間制限なんて

ブラウザが頻繁にクラッシュして困る。サーバー側で書きかけのコードを保存する機能をつけてくれ
正月の問題が制限時間の2時間を超えて0点になってしまった。

S級って制限時間5秒なのか
速読必須だな

>>482
問題文読んだら
ローカルでコード書いてローカルでテストもすりゃいいだろ

例示されてるテストデータのほか適当に自分でテストデータ作ってテストするだろ
ブラウザで書くって提出前チェックのたった１つのサンプルテストケースしかやらんのかアホかよ

>>481
5秒って何だよ
ちゃんとサイトくらい読めよ
http://paiza.jp/guide/language

今気づいたがパイザラーニングってログインなしでも問題見れるのな
https://paiza.jp/learning

>>479
どっちでも変わらないと思うよ。
本気で狙ってるなら早めに応募したほうが良い。

>>488
ありがとう
そうする

なるほどね
TopCoderの問題に比べたら
paizaのAランク問題もSランク問題もヌルすぎる難易度の問題だが
十分すぎる制限時間からして可読性の高いコードを書くことが真の目的というところか

paizaの制限時間は公式に乗ってる時間の1/4だがな

問題文を見てから回答コード提出までの制限時間なのか
プログラムの実行時間の制限時間なのか

>>492
前者だろう

まぁなんにせよ、TopCoderの方が難しいが難しいだろうが

これコードがエラーでも治すのが困難だな

>>494
Sランクとってパイザ入社してＤＢ管理する役職就いて確認しないといけないからな

自分で問題に適合するテストデータを複数種類用意して
提出前にローカルでテストすんに決まってんだろ！

それが面倒なんだよな。実務でも。

Sランクむずいな
時間が足りないし、何件かはエラーが出る

POH4の結果発表来たね
Cのコード通るからってそれに甘んじず
Objective-C特有の機能使った解答コードを掲載すればいいのに

上にA満点取れなくて落とされたと書いてあったけどA90点台でA認定されたぞ

Ａランクのクリスマスめちゃくちゃ回答時間掛かったけど、Ａランク出たけど何でなん？

90分近くかけて100点だった

paizaに報告して点数を直してくれば

平均回答時間が早いだけで制限時間長かったわ

お前ら慌て過ぎだ

マイページのところで表示される提出数が1個ズレてるのだが
出題中の問題は全部提出済みなのに常に提出数が1個少ない
出題期間が切れて解いてない問題は数個あるにはあるけどそれは反映されてないし

数えてみた
出題中の問題数は確かに42問で全部解答提出済み・・・だのに提出数は41個になってる・・・

評価結果一覧だと総提出数は51個
過去に俺が解いた問題のうち9問は出題期間切れてたのか

先日追加された問題が58番だから今まで58問が出題されたってことか
そのうち7問も期間切れで解けなかったとかくやしい、一部はラーニング問題になってるけどさ

お前ら全問解いてるのか
ＤランクＣランクとか解く気にならん

DとかCは言語変えた時の練習用にとってる、いきなりAやSは怖いから

>>509
なるほどな

あれ？ID出てるよ

IDバレとは未熟者め

言語変えて挑戦したりすんのか

特定言語マスターバッジ狙いなのかな

言語マスターなら再チャレンジをやるのでもいいじゃん

>何が就活自殺した学生達を追い詰めたのか？就活失敗で人生終了なのか？

単純に俺みたいな既卒ニートを社会が許容すりゃいいだけだろ
いい加減paizaも職歴なしが本登録できるようにしやがれ
職歴なしは離職者じゃねえんだぞコラ

自宅警備員　退職


で良いだろ

>>517
本登録のページすら見たことないのかお前

>>518
正直覚えてない

在職中・離職中・学生の3択だよ
職歴のないニートやフリーターが離職中を選んだら詐称だよ

職から離れてるんだから離職でおｋだろ

せやせや

>>516
やらない理由探してるだけでしょ
図太く離職中で登録すればええやん

>>521
離職の意味も知らんのか

>>521
学生だけ集めて内定あるなしで離職率が計算できちゃうな

「若者の○○離れ」の「はじめから若者は○○してない」パターンか

フリーターだったが離職中で登録してたぞw

そりゃ非正規労働を仕事だと認めてくれる人事さんだったんだな

離職票を持たないやつは本来ならば離職とは認められないから

経歴詐称くらい転職市場ではよくあること

島探しをどこまで速くできるか試してるんだけど、テスト9のケース2ってどの位まで行けるもんかな？
そのテストケース用に最適化みたいなしょうもない事はしないで

CかC++なら0.00秒だろ！

問題見てないけど

paizaは新卒就活問題を理解してんなら既卒枠くらい設けろや

>>532
ラーニングの問題なんだから見れば良いじゃない

>>487

ラノベ・リング

>>532
0.00は存在しないだろ0.01だろ

問題によっては0.00出るから他の問題でも0.00と言う値自体は存在してるんじゃないの
問題によって測定方法変えてるなんて思えないし

0.00が出るってことは端数は切り上げじゃなく四捨五入してるってことか？

四捨五入かもしれんし単なる切り捨てかもしれん
なんとなく後者じゃねーかなとは思うけど

どうでも良い事な気もするけど、気になるなら調べてみれば良い
1/100秒程度の精度なら多分調べられるでしょ

a009を48分で回答してテストケースも全部軽く通ったのに95点だったんだが
平均回答時間より遅いと減点されたりするのか？

メモリ使用量が評価対象になってるのがあったような

平均回答時間は全く無関係だろ
a009の問題文をもう一度読んで来い
評価ポイントというところに得点の計算の仕方が書いてある
48分では満点取れないことが分かる

>>543
40分以内じゃないと満点取れないのね
しっかり書いてあったわ。すまんの

アルゴリズムって実際のどんな場面で使うのかよく分からんのよね
だから覚えられない

なんか、paizaの問題って、
「こういう問題が解けることでプログラマーが評価されるような世の中に
　なったらいいよね！」
っていう、ギノ社エンジニアの、儚い願望が投影されているような希ガス

ちょっと前に、けっこうpaizaの問題解いたが、なんかもう飽きた。

新卒ならAtCoderがある

paizaのビミョー感を書いている最新記事

　　2015-02-01
　　SIerのこと知ったかしている子たちへのツッコミ

　　前回、システム開発でベンダ任せをやめようとした日本、ベンダに任せた米国 - プロマネブログの記事でコメントを頂いたのを思い出したので。

　　id:sayurin7
　　paiza開発日誌　2015-01-26
　　【エンジニア対談】SIer・大手からスタートアップへの転職前に知っておきたい事
　　でSIerのこと知ったかしている子たちにも何かひとこと、ぜひ


　　あ〜、あまりにも酷かったのでブコメでツッコむ気も失せていた記事ですね。。。

　　まあ、せっかくコメントを頂いたことですし、確かに間違いを指摘するのも大切なことなので、カンタンに。


・・・以下

http://getlife.hateblo.jp/entry/2015/02/01/041509

でどうぞ

日本語でおｋ

>>548
こいついつもこんなこと書いてるな(小並感)

プロマネのオッサン、今回のSIer擁護はちょっと無理矢理感ある
大半のSIerが国の公共事業におんぶに抱っこの状態でどうやってサービスつくるんやろ

>>550
ですよね〜！　社長！！どこまでもついていきまっせ〜！！

自分これからも問題バリバリ作りますんで！

>>551
頼むよ！

paizaが転職勧めてくるんだけど、何このサイト

転職サイト

手数料目当て

>>553
親切だから、俺のなかでは割りと感じが良い。
俺は経歴のせいで中々決まってないけどw

転職すすめるならSランクにしてくれよ
Ａ以下の求人はカス

Gun○sy「グーグルを超える超人だけ採用する」

Sランクの問題難しいわ
こんなの解ける奴いるのか？

これでもTopCoderのDiv2レベル何だぜ

データ操作系のアルゴリズムか
データ解析・分析系のアルゴリズムか

データ集計アルゴリズムか

データ変換アルゴリズムか

エロデータ解析収集ならマスターベーションクラスなのだが

もうちょっとマシな内容だったらよかったのに

http://jbbs.shitaraba.net/sports/42269/

topcoderだと最下位から数えてナンボのレベルなのに
ここだとSランクになってワロタ

灰色コーダーの俺はもう日本の中だけで生きていくわ

うなぎの問題むずい

topcoderの登録で詰む位の実力だけどAランクだわ

このリンクからビットコイン購入・販売所bitFlyerにご登録すると
1000円分のビットコインがもらえます！

https://bitflyer.jp/gift/fn0tlipl

外部ウォレットに送金できるので、とにかく一応もらっておくといいです。

>>571
詐欺サイト・ウイルス・フィッシング注意

ビリヤードの問題は誤差判定おかしいんじゃねえの糞が

>>573
あれは、再挑戦で解けた
おかしいのはお前

プラチナスカウトメールってのが来たんだがこれって一斉送信？
職歴無しニートだから個人指定で送ってるとは思えないんだが…

>>575
そんなの来たことねーな
羨ましい

>>575
おまえそれすげえやつだよ
グーグルとかマイクロソフトとかゆゆうで就職できるやつ

>>575
すげー
おれはブロンズスカウトメールしか来てないのに

カジュアルオファーとpaizaオファーってのしかきてねーわ

paizaって「スカウト」という言葉使ってたっけ？

575だが、これやっぱり自動かもしれん
よくみたら文章中の俺の名前が[USER_NAME]ってなってる
文字列中の変数展開失敗してるようにみえる

俺はブラックスカウトメールってのが飛んできたわ
なんかリッチで有意義なお仕事出来そうな感じだし行ってくるわ

一斉送信だし、メール内容のテンプレ作れば自動で名前等の補完もされるだろう
「Sランク以上 C++経験5年以上」みたいな検索かけてヒットした登録者全員に送るとかなんだろ

スカウト前に登録者一人一人のプロフィールをいちいちチェックしていくのってダルいし
チェックしたところで来てくれるか分かったもんじゃないし
だったら先に適当にスカウトメール送って応じてきた奴らのプロフィールをそれから調べるってのほうが効率いいし

ダミだ
自己流では桁落ち回避の方法が全部逆目に出たわ
ちゃんと桁落ち回避のやり方説明してる文書を読むとかしないとダメか

まぁ実際、雇う側も理論をしっかり理解して実践してる奴を雇いたいと思うだろうし
何でもかんでも自己流で解決しようとかアホの極みだわ

女の子の絵が変わったね（絵師も変わった？）

https://twitter.com/paiza_official

キャンペーン最終日にフォロー＆投稿がフォロー期間短くて済むかな

こんなゆるふわな子とペアプロしたい

萌えキャラアイコンのアカウントをフォローなんて恐ろしい

まだCまでしかいってないけど憂さ晴らしにはちょうどいいよな。

Cランクになったところだがpaiza査定で600万超えとかｗｗ
参考値にもなっとらんｗ

Sランクの俺が査定500マソなのに…

プログラマーが集まってプログラムのコンテストサイトみたいなものを作っても、
それでIT業界の転職サービスになるかは、全く別問題だからな。

paizaはどちらかというと最低限のプログラミング能力のない奴を切るための転職サイトじゃね？
CodeIQは微妙
AtCoderは新卒のみが大半か

paizaのSランクはTopCoderのGreenの足元にも及ばない

マジかよ
paizaのaだわ

僕はドMランクです

【ＩＴ】政府、正義のハッカー25人前後採用へ
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1424537014/

>>593
前スレで査定は年齢が加味されてるって書いてた。
592のほうがめちゃオッサンなんだと思う。

Cランクのオッサン　＞＞＞　Sランクの若人

ＩＴ転職サービスの会社で、サービス企画とサイト設計、開発の仕事をした
経験のある者からすると、求職者一人一人と向き合っていないのに、
どこが転職サービスなんだ？という気がしないでもない。

人材紹介会社ならともかく
たんなる求人掲載サイトっしょ

問題はワンパターンだが無職な漏れがかすかに夢を見られるいいサイトだｗ

求人掲載サイトだって一応は求人企業と求職者の橋渡ししてるでしょ

無料で過剰なサービスを期待するのは日本人の悪い癖だよ

企業の努力不足を消費者へ責任転嫁しようとする風潮が高まっているな
堕落した日本人
ただでさえ無能の小島のイエロー・モンキーなんだから
人一倍努力するのは当然のことだろう

海外と比べて日本はサービス過剰（労働者は労働対価以上の労働を強いられている）と言われている

>>603
直接会ってくれないエージェントだな
選考中は全部ここの会社挟むから

エージェント系のサービスなら直接会わなくてもエージェントとメール相談とかあってもよさそうだが
パイザは知らんが

霧島ちゃんと性的なメール相談をできる機能はまだでつか

求職者がイメージする「オファー」「スカウト」　→　「ヘッドハンティング」「引き抜き」「青田買い」

求人企業が行う「オファー」「スカウト」　→　応募条件を満たす（満たしていそうな）求職者に絞って全員に自社の求人広告を宣伝するだけ

求職活動・求人活動のミスマッチ発生！？

身の程を知らぬ求職者たち

おい・・・

https://twitter.com/paiza_official/status/570139620630880256
paiza[パイザ] ?@paiza_official 7時間7時間前

アカウント間違えました。
0件の返信 6件のリツイート 8件のお気に入り

https://twitter.com/paiza_official/status/570139490192195585
paiza[パイザ] ?@paiza_official 7時間7時間前

舞美 瑞希 むろたん めいめい モーニング娘。 #まみむめもって打って出てきた文字で性格がわかる

結構ネットリテラシー低いよな。ここ。
つーか間違えたなら消せよドアホウ

ウケると思ってやってるのがキモい

ブラックスカウトメールというのが来たのだが
当方Dランクです

紹介内容も晒せよ

キャプ

これでブログ書け

【デスマーチ】 SEってマジでそんなにヤバイの？ [転載禁止]?2ch.net [172473286]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1424701611/

○○さんへ

当社は年俸制でいくら働いても会社の負担が増えることはありませんので精一杯働くことができます

とかなんとか続いてたな

プログラミングが超好きっていうド変態向けの求人だな

何このツイート


https://twitter.com/paiza_official/status/571146988835749888
paiza[パイザ] ?@paiza_official

お昼です|дﾟ)

お昼なんだと思うよ

>お気に入りした採用企業からプラチナスカウトが届きます！

日本語でおｋ？

霧島ちゃんとプチュプチュ生中出しセックススカウトはまだですか？

>>625
ブログ嫁
IFTTTの記事

犯人金持ちの餓鬼で警察出頭はタクシー　弁護やくざ同伴
すげーな　最近の人殺しはｗｗｗ
上村遼太君を殺したクズの実名と写真
http://deliciousicecoffee.blog28.fc2.com/blog-entry-5743.html

コピペ以下略

こういうのって20代向けの転職サービスだからね
それ以外の年代向けではないんだよ

IFTTT使って定期的にツイートするようにしたのか？
深夜にまで宣伝ツイートしてんじゃねえか

前にpaizaから紹介しますよってメール来たけど歳が歳で未経験だから断ってしまった

codeIQでお断りした会社からオファー来た

個人情報非公開でオファー来るんだから当然だろ

霧島ちゃん紹介してくれるメールまだ？

今、Aレベル平均より下のがSに混じってるやん
AやS必須とかの企業なら中読んで決めるからいいとしても「社内的に技術屋を見抜くのが難しい体制なのでpaizaにお任せします」みたいな企業には迷惑がかかるんじゃないの

>>631
30代に夢を持たせる値付けをしてくれます

700万台出るけど、PGにそんなにくれるのWeb系の有名企業とかやん
複数言語でクリアしてるから上がったりすんのかな

ランクと年齢と点数で決まってんじゃないの？知らんけど

700万の内半分は元請けがもらってそのまた半分は下請けがもらって、最後の半分から税金が引かれて
おまいら様のお給料となるです

Cランク300とか
夢も希望も才能もないわ

夢はあるだろ
俺Aだけど300万円台やで…

ランクBで700万超えた。年功序列万歳。

なお現実

80歳位で登録すると年収1500万位貰えるのかな

1000000000000000億千万歳で登録したンゴwwwwwwwwwwwwww

捨て垢で試す奴とか出てきそうな勢いだな