中小企業「人手が足りない」 若者「それじゃあ!」 中小「派遣でﾖﾛ 頑張れば正社員になれるかもよ＾＾」

11月米中小企業景況感、リーマン・ショック直後を上回る悪化

　12月11日（ブルームバーグ）：11月の米国の中小企業の信頼感は前月から大きく落ち込み、中小企業の経営者は米景気が低迷するとの懸念を強めていることが明らかになった。

　全米自営業連盟（ＮＦＩＢ）が発表した11月の中小企業景況 指数は前月比5.6ポイント低下の87.5と、2010年３月以来の低水準になった。
　10月は93.1だった。前月比での落ち込み幅は統計を開始した1986年以来で最大。同指数を構成する10項目のうち８項目で悪化した。

http://www.bloomberg.co.jp/news/123-MEVLFK6S973E01.html

吉良上野介さんが47人の逆ギレ社畜から卑怯な夜襲をかけられ、無念の死を遂げた事件　今年で310年
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1355447071/l50

派遣ってでも中小払えないくらい高いからな

中小事務女給与　18万　賞与あるかないか通勤費＋社会保険で年250万程度
派遣1800円ｘ8ｘ20ｘ12=約345万

中小は必要最小限の人員で派遣なぞ頼まない。

ソースはうち

頑張れば正社員といわれて小泉信者に騙されてリーマンショックで派遣村に直行した氷河期世代の
存在はなかったことにするニダ

人手が足りないので緊急に、英語をペラペラに話せて実務経験が豊富で管理職としての実績もあって
高学歴で、だからって東大京大みたいに高学歴過ぎず、空白期間は一切ない、年齢28歳までのイケメン高身長で
リーダーシップを発揮しながらも上司の言うことには二つ返事で承諾し過労死もいとわない人を
時給800円の非正規で募集しますので誰か来てください

・・・誰も来ないな
最近の奴は大企業志向が高すぎて困る

竹中平蔵 公式ウェブサイト竹チルのコーナー
2005年10月30日(日)◆政局マニア系◆フリーターと新しい自民党との革命的可能性(2)

フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！

これこそ、一般常識を１８０度ひっくりかえす革命的発想といえるでしょう。これなら確かに、
フリーターが自民党を支持してもおかしくない。

マルクス・エンゲルス「共産党宣言」の「ルンペン・プロレタリアート階級」観的偏見の遺伝子を
引継いだ「フリーター＝負け組」論で思考停止に陥りつつ、自らは規制やみえざる障壁で身分を
守られ実力以上の生活水準を謳歌している「労働貴族」は、「雇用概念の消滅」という表現におののくことでしょう！

近い将来、新しい自民党は以下のような「宣言」（DAS MANIFEST）を出す日が来るかもしれません。

「フリーターは、『夢』以外に失うものを持たない。彼らが獲得するものは『成功』である。
全国のフリーターよ、自由民主党のもとに結集しよう！」

http://takenakaheizo.cocolog-nifty.com/mania/2005/10/post_c9e1.html
http://web.archive.org/web/20060118042343/http://takenakaheizo.cocolog-nifty.com/mania/2005/10/post_c9e1.html

>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！
>フリーターこそ終身雇用！！雇用概念の消滅！！

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　by　竹中平蔵

時給800円なんてフルタイムで働いて22日勤務だとしても15万いかねーじゃん
ナマポのほうがマシ
俺も負け組糞派遣だけど留守番してるだけで時給1900円だしなぁ

アホみたいだよなこの国

就活してるけど企業モラルの低下が酷い

>>7
いいなそれどんな仕事？俺も派遣やろうと思うんだけど資格試験のためのつなぎだから正社員になれるかもっていう甘い誘いには乗らないから気が楽

企業が選り好みしてる事実を隠してるよな
全部就活生のが悪いことになってるあたりかわいそうだわ

まじ中小の正社員は辞めとけ
時給換算だとパート以下はザラだし

>>10
資格って何

>>12
応募したら即効面接の電話かかってきて人出が足りないんだなとマジで思った
正社員になれるけどはっきり言って激務かつ給料安い

>>13
社労士行政書士ダブルライセンス狙い
とったらそっち関係の正社員狙い
役所希望だね給料安いけど安定してる

給料安いけど月給20万は取れるんでありがたい＞中小勤め
遊ぶ金がないと人生惨めすぎる

中小でも派遣とか雇ってんの？

先日のとある地方新聞で、飲み屋での会社員の愚痴を記事にしていた
「小泉さんのような強いリーダーよ再び！」と言っている派遣がいて、こいつらダメだと思った
お前が底辺で甘んじているのは小泉のせいなのに

>>17
>>16
でも結婚は厳しいよねｗ
共働きでやっとって感じホント結婚できるのか不安だわ

若いうちはブラックでも構わないと思ってるけど真のブラックは何のスキルも身につかないからな

狭い暗いアパートの一室で家族も友達も一人も作らずテレビを見ながら人生を終えるなら派遣でもいいかもな
いやか？

日本共産党という政党があるんだが、お前がそこを支持するしかないな

といいつつ
おまえらは大企業じゃ無理なんだから中小行くしかないんじゃね？

いや派遣はぶっちゃけ使えないから
派遣法云々以前に惨めな有り様になるのは目に見えてた
遅刻平気でやるし仕事はできねーし金はかかるし他社から来てる奴に何か指摘するわけにもいかんしロクでもねえよ

>>19
夫が大部分を稼いで妻は補助的な就労って時代は終わった
はずなのに、いまだに人々の間にその意識が強いからみんな結婚しなくなってるな

やっすい派遣になに期待してるん？

正社員は切るのが大変だからねぇ
派遣も高いし

で、安い研修生使うんだよな

>>23
つーか、レベルの低い奴しかあなたの会社に応募しなかったんじゃない？

>>25
派遣のコストは社員並みに高いんだがな
使うメリットは社員を常時雇う必要がない、あるいはバイトを確保する必要がない
この一点のみ

↓例のホリエモンの漫画

とりあえず正社員登用だけは話半分で聞いとけ
派遣やりながら資格とって自分で改めて正社員の就活しろ
派遣はあくまでもつなぎだと思え

なら派遣なんか使わなきゃいいじゃん
正社員だけでやればいいんだよ

>>27
使えない使えないって言う奴って自分が身に付けてる企業特殊的なスキルや段取りを
新入りが身に付けてない(当たり前)からって、使えない使えないと貶めして
自分の尊厳保ってるような奴って結構いる

派遣だとサー残できねえだろ
中小は社畜のサー残がないと

>>15
社労士は自宅開業か企業勤務かの2択、企業勤務は経験があるやつじゃないと採用しないとこがほとんど
それで食っていけない人が多いから役所が短期のバイトを出してやってる
おおくがこれに頼ってる

行政書士はさらに悲惨で自宅開業のみ
しかも既得権益の世界で新参が年収1000万とか不可能に近いレベル
そんな力があったら普通の大企業に入れる

そうそう
結局サー残できるの正社員だけだからな

派遣業者に頼むと給料高くつくだろうな

>>33
派遣の唯一いいとこがそこだなｗ
時給換算だからサービス残業がない
時間確保したい奴にはピッタリだな

>>4
3年頑張れば正社員になれるはずの制度だけど
普通にクーリングオフ（笑）されるからな

>>34
行政書士とかコンビニより多いからな
資格より実務経験だってのは何とかならないのか

雇用形態の一本化したらいいだろ
正社員とか非正規とか分けるからおかしくなるし、格差が広がる

>>32
いやそりゃアルバイトも一緒だ
しかしアルバイトよりも使えない

うちの会社は暇になると派遣やアルバイトを減らすわけだが、真っ先に切られるのが派遣と相場が決まってる
アルバイトは余程仕事がなくならない限り定期的に使う
派遣は池沼の集まりなのか本当に評判が悪いので緊急時にしか動員できなくなった

倉庫だけど去年に転職して入ったんだが
派遣で来てた若い子に「正社員になれば？募集してるし」と言ってたら派遣で入って一年後に正社員にしてもらってた
給料が上がったと喜んでたけど、ウチみたいな超薄給で上がったって、いくらピンハネされてたんだか・・
因みに相当安い、生活できなくてすぐに辞めるから年中募集してる

派遣にモチベーション上げろっていうのは酷な話だな
安い賃金で使いまわされ奴隷扱いした挙句に捨てられる

雇用形態の多様化は能力の分散化に繋がってるよな

>>39
実務経験というより営業力ね
まぁ、士業すべてそうだけど
赤字の行政書士って多いよ

正社員になれるけどならないって言ってたおっちゃんは何なの？
正社員になると面倒ごとが増えるから今のままでいいって言ってた
まあクズにはクズで落ち着く場所があるんだなと思ったけど
普通は正社員になった方がいいよね？
倉庫作業系のバイトなんだけど

新自由主義たのしいれす＼（＾p＾）／

新卒正規採用数　
　　　　　　　　　　９９年　　１２年　　　０９年
野村証券　　　　１１８　　　６１５　　　６６２
大和証券　　　　３５６　　　３５４　　　８３３
日本生命　　　　３３６　　　９６９　　１８７６　
第一生命　　　　１０２　　　６６０　　　７１７
東京海上　　　　６３９　　　４７０　　　７０４
三井住友海上　２２９　　　３５６　　　７２０
メガバンク　　 ２３６１　　３０２８　　４９９０
JR東日本　　　 ２４７　　　９００　　　９５０
JR西日本　　　 １０３　　　７４０　　　６９５
JR東海　　　　　　９６　　　４５２　　　４６４
日本郵船　　　　　１９　　　　５７　　　　５０
三井物産　　　　１２８　　　１６９　　　１３０
三菱商事　　　　１２８　　　２２３　　　１９５
東京電力　　　　３５２　　　　　０　　　２９０
関西電力　　　　１３０　　　２６２　　　１６４
東京ガス　　　　　５４　　　　９８　　　　８１
大阪ガス　　　　　７７　　　　８８　　　　６１

日本だと人手は有り余ってるだろ

>>3
日雇いバイトレベルで日給15000とられるのに安いな良心的だろそこの派遣会社

派遣なんて言われたことだけやってれば良いのに
グダグダ抜かす馬鹿多すぎだわ。
ウチの会社でも何人か使ってるけど最初の頃は従順に
作業してるのに慣れてくるとグチグチと言い出すから半年
くらいで全部入れ替えるようにしてる。

>>44
確か6割が年収200万以下だっけ？行政書士
社労士も同じくらいだろうね

資格さえあればそれだけで高収入得られるのは医師くらいだろう
医学部のコスパの高さは異常
偏差値的に東大入れる学力あるというただだけで将来の成功が保証される

大林組　　　　　 １１２　　　１９７　　　２８３
清水建設　　　　１５１　　　２１１　　　２６０
大和ハウス　　 １９９　　　４５７　　　４５８
武田薬品　　　　　５７　　　１９０　　　３５０
新日本製鉄　　１２５　　　１８２　　　２０５
ソニー　　　　　　４１０　　　２７５　　　５４０
東芝　　　　　　　４５０　　　５１０　　　９８０
日立製作所　　 ７５０　　　６００　　　９５０
シャープ　　　　 ２８０　　　２４０　　　６８１
三菱電機　　　　４００　　　９９０　　　７７０　　
デンソー　　　　 ２５８　　　４０８　　　６３７
トヨタ　　　　　　　３９１　　　５３８　　　９３５
ホンダ　　　　　　４０３　　　３９８　　　８９３
三菱重工　　　　５８１　　　２８９　　　８２３
任天堂　　　　　　６２　　　１２１　　　１０８
NTTドコモ　　　１９９　　　２５６　　　２５０
NTTデータ　　　４０９　　　４９６　　　５３１
野村総研　　　　１３９　　　３０１　　　３５７
JTB　　　　　　　３９０　　　３２０　　　９００

近年、世代人口が大幅に減ってるのに大企業採用は増えてる＝競争が緩い

納入先の大企業が、いつでも撤退・縮小できるように非正規使っているのに
中小が正規で雇えるわけないだろ

>>50
随分酷い会社で働いてるんですね
転職したらどうですか？

>>34
どっちみち資格取らにゃ意味ないし企業務めるなら社労士とって損はないだろう
>>51
行政書士ははっきり言って要らないかもｗとってもあんま意味ないいまのご時世
簿記１級のほうが役に立つわい

大量採用する理由
すぐに辞めるから

>>45
平日に用事がある人は正社員になれないね
深刻なのが通院で、病院は大抵平日しかやってないから正社員は中々通えない
持病で定期通院が必要な人は正社員になるのが難しい。開業医で済むレベルならともかくな

まあこれもジャパニーズ文化だから

>>42
倉庫の派遣やバイトは時給1000円くらい
良くて日給1万円くらいだよ
月給いくらなの？

確かにウチの会社はブラックだけどブラックじゃ無い企業が
日本に一体何社あるって言うの？>>55

>>59
おまえ東京？地方は5600円ー6400円だぞ

なんだかんだで自動車関係が一番安泰だよ
自動車整備士とか手に食を持ってると一応困らンね

学生時代、バイト先の30代フリーターが社員にしてくれるって言ったじゃないですか！って会社に抗議してて
大変だなーと思って見てたが、自分が今同じ立場になっててワロタ

IT系なら未経験でも1300円以上は時給貰えるんだから
倉庫なんかやらなきゃいいのに

>>60
一億総ブラックだからな
高度経済成長のひずみをいまだに引きずってる
これで先進国名乗ってるんだからお笑いだよ

>>64
ＩＴ系で未経験でもいいって一体何やるんだよｗ

新規事業拡大につき募集みたいなのの地雷臭が半端ない

>>56
それは企業は君を「社労士としてではなく一般の従業員」として雇うことだから
ほとんどの会社は一般の従業員に社労士取らせるか、開業社労士に委託してる
社労士を就職でウリにするなら最低3年の実務経験は必要
企業が「コイツは社労士持ってるし実務経験もあるし、他の応募者よりランク上げよう」と思うのはそｒから

採用増やす企業倍増ー２０１２年春の新卒者採用
ttp://manabu5577.cocolog-nifty.com/blog/2011/05/post-27d5.html
2013年はさらに増やす
http://www.breaking.jp/breakingnews/archives/2012/03/19/entry1835.html
大企業の約４割で採用数増加傾向
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120629-00000021-rbb-ent

◆「大手、中小を問わず若者の就職口は減り続けている」はウソ！
経済成長の鈍化を受け、近年、主要大手企業は採用を控えているか？　答えは否。
主要企業の大学新規卒業者採用予定数は、景気変動により上下動こそするが、減少はしていない
('80年代後半を下回ったのは、'00年の一度きり)。少子高齢化により、1学年当たりの出生数は
第二次ベビーブーマー世代と比べて、現在の20代は4割近く減っている。にもかかわらず、
大手企業の採用数は減っていないということを考えれば、「大手に入れる」確率はむしろ高くなったといえよう

1973年 出生数 2,091,983
1993年 出生数 1,188,282
2011年 出生数 1,050,698

「「若者はかわいそう」論のウソ データで暴く「雇用不安」の正体」 : 疑似科学ニュース

http://nebula3.asks.jp/28232.html
若年層(15〜24歳)の雇用者の半分が非正規社員であるという点についても、
そのさらに半分は在学生すなわち学生のアルバイトである点が故意に隠されているという。
1980年代に比べて大学生は6割近く増加しているので、アルバイト学生も当然増えるわけだ。

>>61
東京

>>64
俺は学生で平日朝から働けないから倉庫やってるけど
倉庫やってるおっさんって何なんだろと思う

がんばれば正社員、その言葉は信じちゃいけない

>>68
最終的にはそうだよだから３年の実務経験を他で積むまあ２年位で就活始めるがな

>>64
もらえねーよｗ

倉庫って何するの？物運ぶだけ？

契約社員五年やってるけど、いまだに正社員になれない。やめた方がいいのか

>>74
フォークリフト使えると給料跳ね上がるから一概にはなんともいえね

人財とか言っちゃう企業が社員に還元することなんてないからな
どんだけ利益を上げようと何も変わらないから

ちょっと前までのゆとり世代のコメントを振り返る

491 ：名無しさん＠毎日が日曜日：2008/08/01(金) 11:02:29 ID:RUDQmgxF
氷河期ってもう三十代とかでしょ？
学歴でどうのこうの言えるのはせいぜい25、6歳くらいまでだろ
社会に出ろって

499 ：名無しさん＠毎日が日曜日：2008/08/02(土) 21:10:39 ID:okzKQhG9
氷河期だから何なの？
必死に活動して内定もらい、社会人になった奴の方が圧倒的に多いのに。
結局負けただけじゃないか。
時代のせいにするなよ。はずかしい。
そんなんだから、もうどこも雇ってくれないんだよ

503 ：名無しさん＠毎日が日曜日：2008/08/02(土) 22:23:45 ID:WykzUg8R
氷河期？選ばなきゃどんな仕事でもあるじゃん。

72 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/28(土) 22:10:48 ID:N647XjOyO
氷河期でも就職はあったし、なかったと言ってるやつが低学歴なだけw

46 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/11/01(土) 21:35:07 ID:I8xu/55w0
>>44
厳しいようだけど今の立場で評価されるのは当然だよ。
氷河期だからとかいう見苦しい言い訳は通用しない。
氷河期は考えが甘いよ。
だから、いい年して派遣やフリーターやっているような情けない奴もいるんだろうけど。

53 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/11/05(水) 14:17:29 ID:vvOZmvCw0
氷河期って言ってるけど仕事を選り好みしてただけだろ。
選り好みしなければいくらでも仕事はあった。

とにかく言いたいのは資格そして社内で実務経験を積めこの２つさえありゃ餓死はしない

>>61
地方はマジでこれだから派遣ってメリット全くない
けど、仕事がないからそれなりに埋まるんだよなぁ

これが社会の厳しさな
ゆとりはもっと勉強しろよ

資格を取ったぞ！よーし、実務経験を積むぞ！
↓
祈られる
なぜなのか？

中小企業のITドカタだが一度でいいから大企業というものを経験してみたい
手取り30万以上で

>>73
もらえるよ
運用監視でググれ

>>84
運用監視は資格いるやんサーバー系の

資格の話になると、酸っぱい葡萄のキツネが大量に現れるからウザイわ。

>>55
転職先をもう探してるよ
生活できないから
募集内容がウソばっかだったわ
約束してたボーナスも出さねえし、クソみたいなヤツしか居ないし

ナイナイナイアガラ

>>82
最近マジでそれだからうまいことやるしかないべ他業種でいいからとりあえず働くことが大事
俺なんか多分野にまたがって色んな資格とってるわｗ

>>87
転職が決まったら労働基準監督官にチクるのを忘れずにな

がんばれば正社員が嘘じゃなければ別にいいと思うけどな。
試用期間はどの会社でも必要だろ。
今の労基では簡単に首切れないんだから。

2chは他人の足引っ張るのが好きな奴多いな

世の中仕事はあるけど天職がない

早稲田卒で会計士資格とって、TOEIC800取っても、大企業就職できないの？

スーツ着て高尚な話をして昼はゆったり食事できる仕事につきたい
夜は同僚や上司や部下と飲み会したり、合コンしたり、女の子とデートしたい

>>59
冷凍庫なのに時給800円くらいだな
リフト作業もやる
一年後には基本給が上がるからと言われてたがウソだった

企業が払う払う派遣代の3分の1は派遣会社がもっていくからな。
事務で時給1800円ってたら本人は1200円くらいしかもらってない
もっと低いかもしれない。しかも交通費は自分もちとかだからな。

>>94
そんな化物そうそういないけど若けりゃ余裕かと
しかしそういった資格を若いうちに取るのは至難の業だからな完全にレアケースだよなｗ

>>94
簿記１級とって経理に勤めたら高尚な話は知らんがいけるっちゃいけるだろｗ

従業員の半分以上が派遣の職場で
全員正社員になれるわけないがな

Fラン工学部だがどうすれば…
死立文系

派遣とか使えねーやつばっかなんだろ？

ジャップ１「甘え、使えない」
ジャップ２「甘え、使えない」
ジャップ３「甘え、使えない」
ジャップ４「甘え、使えない」

結果、ジャップ１〜４の労働時間が長くなり無駄なやることが増え賃金はそのままか安くなりジャップ国にはメンヘラや無職や自殺者が増えるのだった


世界のカルト立国信者たちの一億総懺悔（笑）の様子ｗジャップは死ぬまで奴隷であり信者
https://encrypted-tbn2.gstatic.com/images?q=tbn:ANd9GcTj-4Rx-y2fZ7_2MnlGjpxhF6MaCbcCn87QKNAw_U71qEPZCZS_

>>101
日本企業の場合
経営者と正社員と派遣とパートアルバイト
こいつら全員使えないからな

>>66
ユーザーサポート
未経験でももぐりこめる
んでそこから知識つけるなり資格取ってどっかの正社員目指すか
企業向けヘルプデスクとかもっと時給の高い派遣目指せばいい

>>41
それ単に派遣のほうが単価高くて補充が楽だからだろ

>>73
東京都と神奈川なら1300円とかそのあたりが最低レベル
未経験者とかね

田舎の派遣は経験者でも1200円とかそんな
大抵の派遣は時給1000円行くか行かないか

.　　　　/:/: :/: : /: :/ : / : {: : : : :い:.: : : : :ｌ : :ヽ: : :ｌ : :!
. 　 　 / ｲ : ｌ : :,': : ｌ: :/|: : :|: { : : |: :ヽ.: : : :|: : :│ : |: :.|
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　　　　　ヽハ: :|: : :| {ﾊﾄ:::jr|　　ヽ　　|ｲ:::jrﾊ|: ハ: /: : !
　　 　 　 　 |lﾍ:{ヽ小.　V少　　 ,　 　 ゞ少　j/ : j/:!: : |
　　 　 　 　 |:l: : : : |∧　''''　 　 r;　　 　 '''' /|: l: : ∧: :| 　　　ヒトデ不足に
. 　 　 　 　 从 : : : |: :}ゝ　　　 /＼　　 _ イｌ |: l: :/ : :八
　　　　 　 /: ∧ : : !: l : |/{≧/ ⌒ﾍ≦}＼| : �Y∧: : :ヽ:＼　ヒトデどうぞ！！
.　　　 　 /: /{: :＼ |:ﾉ|＼_|_ノ/　　　ヽj__,/: : : 厶_}_ : : : : : ＼
.　　 　 〃:（ r＜¨（￣|　 |　　　　　 　 ー‐￣）'　 / ＞､:ﾉ＼: :ヽ
　　　　 ヽ: ∨⌒＼＼｢￣l_＿_　r‐＜＼　／ 　 / / 　 }__ ノヽ:ﾉ
.　　　　　 ∨　　　 ＼ゝ'´／／)f＼ヽ＼ヽ､__／／　　 {: : : :／

東京いったらファストフードの店でも
時給1100円とかなんだよな
家賃以外の物価は他と変わらないし
東京の方がお徳だな

階級社会は永遠なんだな

なるほど、要するにこれは失業者が諦めて派遣に登録するか
企業が諦めて正社員で雇うかっていうチキンレースなんだな？ｗ

>>33
派遣もサービス残業あるとこある

セルフスタンド深夜見張りの派遣。夜10時から朝8時までで日給10000円、正直このまま定年まで置いてくれないかと感じるくらい楽勝
最近は携帯ゲームやらノートPCでも回線速度でるから遊びながら金もらえる感じ。

正社員に採用が決まったけど
年末年始も仕事みたいだから採用を辞退してやったぜえ
ニートだろ〜

>>112
ほとんどが時給だからサービスにならんだろ

俺が経営者だったらこき使えるだけこき使って限界までこき使っても３５過ぎたらクビにして

新しいヤツか中途で経験者の有能そうなヤツ採用する





派遣は現実見ろよ

やだー
まさにうちの事じゃないですかー

うちは時給2500円は出してるけどね

だから避難されようが若いのが公務員に集まるんだよ

>>118
でも民主党が高給無能爺公務員の待遇を守る為に
公務員採用を大幅に減らしたけど

>>113
ついでに自動車整備士の資格とっちゃいなよ

時給6100円くらいで人出してる

>>108
おせーよカス

派遣は大手が中心で中小はそんな使わないんじゃね正規雇用のほうが安く付くだろ

>>119
そもそも公務員人件費減らせとか言ってるバカが悪い
もともと人件費なんて大した額ではないのに

>>118
公務員に関しては自称地球公務員のワタミに任せるのが良いかもしれんね。

新卒の就職率見たけど毎年95％前後で変わってないんだが

>>115
契約9時からなのに、8時に来て先にみんなの書類印刷製本してお湯沸かしておけとかある
18時にタイムカード切ってから棚卸しするパートのおばちゃんもいる

福祉関連なんか公務員に有る程度連動してるからそのへん圧縮するなら
採用人数減らすんじゃなく平均年収下げるのが正しい
ただそれだと増税の根拠が薄れるだろうから消極的だろうな

もうしらねーよ
死んだほうがええわ

>>37
でも、30歳で正社員経験無しとか将来詰むぜ？

もう死ねばいいんじゃない？

頑張れば正社員になれる詐欺って相当悪質だよな正規雇用しなきゃならない直前でクビにしたりよく出来るよね血の色を確かめたいレベル

>>130
そんなやついっぱいいるだろ

今日の仕事終了、自営最高
今日はテラスでお前らに教えてもらったおすすめ近代小説読みながら
コーヒー飲んでゆっくりしよっと。お前らもっと稼いで社会に金回せ

俺も派遣で既に同じ所に7年。ボーナスないのが嫌なくらいだなぁ

派遣やめさせるなら、解雇規制の緩和以外に方法ないな。

中小は派遣雇う余裕ないから2人の仕事を1人で回す
結果的に残業月60時間ぐらいになるし年休も100日以下となる

>>28
知らねーよ
受けとる人間が1000円とか800円なら普通はそのレベルの仕事しかやらねーよ

>>137
それでも人件費は1.25倍程度で済むから人増やしたくないんだろうな

>>133
一杯いるね。
さすがに30過ぎると正社員でやってきた奴とのスキルの差がでかすぎる
面接の時は全員そろそろ正社員になって落ち着きたいっていうけど
使えなさすぎてちょっと無理なんだよね。

>>140
偏見持ち過ぎだろｗ

>>103
じゃあ誰が使えるの？ｗ

>>142
マジレスすると欧米から出向してくる連中ｗつまり欧米人だな
日本に出向してくるような連中は欧米でもトップクラスが多いわ

単価高いけど基本繁忙期だけだし副業ならいいけど一本はきつい

本当は面接しちゃいけないのに顔合わせって名目でどこもやってたり
ピンハネは会社によるから社員は高いと思ってるし派遣はバイトよりマシ程度
法律では駄目らしいが社員に給料を聞くまたは聞かれると双方驚く

凡人に立場に応じた仕事与えてるだけだから
能力なんて大差無いってば

>>28
派遣のコストは正社員の四分の３だよ

頑張れば契約社員になれると言われた俺はどうすればいいんだよ
しかも契約社員のほうが給料安いし

>>147
頑張らなければいい。
正社員になりたいって奴は言われるほど多くない。
ただ理想を語っているだけってのが結構いるから。

乞食経営者

派遣会社のピンハネ額規制するか派遣労働者の手元に渡る金額を規制するかどっちかをさっさとしろよ

でもね
派遣が中に入るとGDP増えるんだよ
経済にとってプラスに見えるんだよ

中小だと正社員より派遣のほうが給料高いとか言う謎展開があるからな
一時期派遣で勤めてたけど正社員に給料いくらって聞かれて額言うとすっげー文句言われたことある

>>152
額面では多くても、社員なら無期雇用だし各種手当がつくだろうに何で文句が出るんだろうな

派遣は人でないのなら法を守る必要もない

中小に就職するメリットって存在するの？

>>152
退職金とか雇用保険ないとかあるで派遣

>>141
大卒から数えて8年以上の歳月をバカにしちゃいけねぇよ

昔、中小の社長に言われたな、馬鹿なんだから大手行けって、その通りにさせて貰ったけどねｗ
中小の社員の方が優秀だと思う。

>>141
実際に使った評価だからなー
全員が全員そうとは言わないけど

田園調布大学いけよ

>>104
未経験だけど契約社員でヘルプデスクにそうだ。額面300いかないくらいで
そっから先どうなるかわからんけど

雇用保険・厚生年金が中小には重い負担なんだろうな