日清医療食品についてその３。

無事その３までくることができました。
皆様どうもありがとうございますm(__)m
今度はこちらの掲示板に引っ越しました。
この板の方達もよろしくお願いします。

前スレ
日清医療食品についてその２。
http://food8.2ch.net/test/read.cgi/food/1206959891/

もぉ辞めたいよ

辞める時何か書類とか書くのかな？知ってる人居ますか？

>>3
別に何も書かなくていい筈だよ。
でも施設によっては、入院患者の個人情報を漏らさない様にと
書面で通知される場合があるかも。

>>3
何か誓約書みたくなもの書かされますよ。
何年間は給食で働くなとかみたいな・・・。
書かなくていいよ、そんなもの。

Yahoo!やボーダフォンやその他もろもろは企業買収とかあるけど、クズ会社過ぎてどこにも買収の名乗りも挙がらない。

ありがとうございます！前に書くとか言ってる方が居たんでどんなの書くのかなぁと思ってました(^O^)

こんな糞会社はサッサと辞めるに限るよ

この掲示板の方達へ。日清医療食品とは？
低賃金、サービス残業セクハラパワハラ日常茶飯事。
従業員を人間として扱わない、そんな糞会社です。
上場企業くせに。

上場企業ってもさ
本当にレヴェル低いんだよな
大体、上場に際し今の山○取締役とか
可愛がられてた椰子らは未公開株を会社から１千万円借りて
購入、上場後１億を越えたって自慢じてたyo
インサイダー取引だろwwwwww
こんな具合に違法操業を続ける悪徳企業です。
病院関係者や施設経営者にもこのスレ見てもらいたいな

マジ?

今度はID付きなんだね

日清に倒産されたら困るよｗ病院給食なんてあんな面倒くさくて、あんな儲からない
仕事なんか日清にやらせとけばいいんだよ！日清が倒産したら病院側が他の給食会社に
委託を受注してくるからな！ｗあんな金にならん仕事は、日清にやらせとけばいいんだよ！！

この会社は、人を育てようっていう考えが希薄。(前ｽﾚに新卒者がいきなりﾁｰﾌにさせられた、引き継ぎも満足にしてもらってない、なんて書いてありましたね)

今も人手不足のエリアがあると思うけど、今後ますますひどくなるでしょうね。人を大事にしない会社はどんな業種だろうと、いずれ潰れます。

ここに来る人たちは、元日清の人が多いのですか？

>>13
そうでもないだろ？
日清のように契約食材費を浮かせまくりで儲けろ
なんたって欠員は利益が口癖だからな

そうなんですか。。。詳しい人が多いからそうなのかと思ってました。

>>17
そうでもないって否定してるのは、>>13へのﾚｽだと思うよ。
元日清だけでなく、現役の人もかなり書き込んでるような気がする。自分もそうだし。

うちんとこ栄養士が堅すぎで社員分までご飯が回らない…
ご飯、味噌汁、二・三日前の残りのお新香や豆…
これで200円ですか！？(Θ_Θ)

さすがにその栄養士はケチですね。何人か分ならたかがしれてるだろうに。

静寂してるな

>>20

私達の食べ物がない＝経費が安く済む＝食費を取る＝黒字になる………
栄養士は誉められてるみたいです！
栄養士は昇給してるんだろうなぁ(｀へ´)

http://niccocco.com/
新しいの誕生したよ
まだ規制ないし

麺づくり鶏だし塩が旨すぐるヽ(´∀｀)ﾉ

低賃金過ぎて職場の人間が痛い人が多い。
管理の免許あるけど、もう栄養士に未練なし。
そうだ。
ニートになろうｗ

痛苦会社ですから。奴隷商人に騙され奴隷にされたくないです。

>>24
日清医療食品に関係ない話題ヤメレヽ(`Д´)ﾉ

この会社のＳＶは日本語は通じません(´；ω；`)ｳｯ…

早く辞めたいよ
交通費は1キロ14円

なら辞めたらいいじゃん

おいらも好きだな。鶏だし。でもタンタンメンもうまいよ。

現場の皆さん、サービス残業ってどれくらいありますか？
私の所は、早番も遅番も就業時間より最低30分は早く来て仕事してます…そうしないと、食出し時間や、仕込み終了時間に間に合わないので。
こういうのってこの会社では普通ですか？それとも、私がいる所が異常で、普通は早く来た分、残業代が付くんでしょうか？

働きはじめて一年になるけど、お給料低い上にサービス残業なんてさすがにバカらしくなってきました。

フリやな

どこの現場かはっきり言え！

俺、元日清！現在給食会社４社目ｗ
日清が一番最低！みんな辞めた方がいいぞ！！

4社目とは┐('〜`;)┌
せいぜい頑張って＼(^_^)／

先月末、うちの事業所にＳＶがきて、自宅から片道1時間かかる事業所へ異動を命じられた・・・・
行ってみると、その事業所は毎日残業残業（汗）　ＳＶに意見したけど、何も変らない・・・
正直疲れた・・・・・　ボーナス貰ったら辞めようｗ

>>36
ボーナスなんて出ないよｗだからいつ辞めても一緒！
俺も片道１時間オーバーの事業所に行けって言われたなあ。みんなに言うんだね日清のＳＶって。
イジメで言うんだな！今はバスで片道２５分の事業所ｗラッキーｗ

辞めた後は別の委託会社→直営→工場→営業→倉庫

ここのスレ読むたびに辞めたくなった。
入社して2ヶ月目の私より。

ここの栄養士SVにヤラれすぎ
おかしな会社入ると頭もおかしくなるね、しかしセクハラの巣窟だなここの会社。

>>31
日清なら珍しくないんじゃね？
自分も在職中は30分早く出社してたよ。

確かに自分でも嫌なんだけど、それ以上に
新しいパートさんが入ってきた時に、ここはそういう
場所だって説明しなきゃいけないのが嫌だった。

当然、殆どの人は疑問感じて質問してくるんだよね。
「それはおかしくないですか？本当にそれで良いのですか？」って。
で、それが嫌なら辞めるしかない、みたいな事言うと
さっさと辞めてっちゃう。以下その繰り返し。。。

いいんじゃないの(^_^)/~~

出会い系サイトと同じでサクラ書込み多し。
結局得するのは広告収入増えるサーバー主なんだな。

日清と言うか、各事業所の体質なんだよね。
時間内に終る様な作業スケジュールを組めない、その事業所の
チーフや栄養士が無能なんだよ。
人の使い方や配置も下手。
考え無しに献立を立てたり、作業工程まで思い至らなかったり。
発注が不十分だったり。
そのくせ自分は、SVと遊んでたり、バリバリ菓子食ってんだよな。

ﾚｽありがとうございます。
サービス残業してる所ってうちだけではなさそうですね…
作業工程？の組み方とか、よくわかりませんが、これ以上変えようがないような感じです。なので食数が減らないかぎり、残業は続きそうです。

考えてたら、明日仕事に行きたくなくなってきたorz

女だけど給食調理員で、しかも委託の人と結婚は恥ずかしくて無理です。すいませんm(__)m

安い人件費で利益だして上場した日清医療食品ですけど何か？
労働基準法？知りません、そんな法律。

>>39
私も２ヶ月です
保険証もらっちゃったしどぉしよ

支店の人間も痛いの多いけど、現場の方がもっと痛いの多いぞ？
支店の人間は痛いと言ってもサラリーマン断れません的なものを感じるけど
現場の痛いヤツはほんとキチ◯イみたいだし（汗）
SVにまとわりついて離れない栄養士とか、パートいじめて辞めさす事に生き甲斐感じてる調理師とかさ。
だいたい辞める辞めるって派手に騒がないで早く辞めろよ。相談役に回されるこっちが迷惑なんだよ。退職届は４枚組だから早く書けって感じ。
３か月も保たないヤツは日清がどうとかより本人がダメな事がほとんど。どんな会社入っても行く末ニート決定だなw

サービス残業？しなけりゃいいじゃん。つけなよ残業。上はつけるななんて言ってないよ？
つけないのはSVがよほどアホなのか、チーフが自分の成績ほしさに勝手につけてないだけだ。
最低なのは自分たちで自分の環境最悪にしてるだけ。人間関係まで上のせいにするなよ・・・。
うちは至って平穏。基本残業なしだし保健所にほめられるくらい整理整頓もできてるし施設側とも仲が良い。
時給から月給に待遇変えた人もいるし、毎日楽しくお喋りしながら働いてるよ。

ここの書き込み見てると「こんなヤツ欠員でもいらねーよ」っての多いし。
ていうか残業でもヘルプでも嫌なら断れ。待遇悪いって、じゃあ良くする為になんかしたのか？
くれくれ君ばっかだなw

いやでも、ほんと働いたらその分お金もらいなよ。ただ働き良くないって。

>>49
残業つけてくれって言ったら
「時間内に終わらろよ、自分が未熟なだけだろ？」
と言われましたけど、それが何か？

>>50
つぃみはよっぽどおすごとでぎねえんだべなぁ…

>>51
標準語でよろすく。

人間の動きじゃ無理。絶対無理。絶対間に合わない。

だって、つぃみはお猿さんだべぇー
人間のフリなんかすてダメだベぇー

うる精子

>>50
栄養士か調理師かでまたちょっと違うけど
他の人が貴方と同じくらいの仕事量を時間内にきちんと上げる事ができているならそれが正論。
その現場の人が誰も貴方の仕事を時間内で終えられないなら残業つけない方がおかしい。

うちの現場的にはそれを言った本人が貴方の仕事をできなければおかしい。
でもほんとに無理なら残業つけないなんて退職を招くだけなのに・・・
実際月45時間超えなければ残業つけたってチーフにあんまり損もないんですけど。
めげずに交渉してみてください。頑張って〜。

>>53
うちのパートさん時々そうゆう口調になるw

>>54
おめーえっちだっぺ!!

>>55
バレだべがw　一緒にはだらいでっがもなww

裁判員制度早くはじまらないかなあ

>>53
うらやましい現場ですね。現場によって全然違うんだなぁ…

詳しいことはわかりませんが、ﾁｰﾌさんは上の人から残業を減らせって言われてるそうです。
もう長年やってきてることだから、いまさら変わらない事…と諦めて働くしかないのかな。でも、それってすごく虚しい気がする…

↑すみません、>>49の間違いです

日清の頃、栄養士はみんなセックル相手だと教えられたけどなwww

こんなとこで働いたら親、嫁、彼女が泣くぞ。一人で生きてるんじゃないんだぞ。

またサクラか(-。-)y-~

日清入社三年目。
今までの事業所はサビ残早出が当たり前。
体力の限界まで働かされ、人間関係も最悪。
イロボケヒステリーチーフに、プライドだけは山より高い
イビリが得意な名前だけ調理師。働かない無印栄養士。
パートのオバハン連中が泣いて逃げ出す修羅の館だったよ。
だが異動したら、全然そんなこともなく、普通に働ける様に…。
今の事業所は残業もしっかりつけてくれる。
やはり事業所で全然対応が違うんだな。
日清さん、会社の対応を統一して、チーフやSVの手綱を
しっかり握れば、今までよりもずっとスムーズにうまく
いくようになりますぜ。
まず、今までとは逆に、欠員を出したらチーフやSVの給料を
下げるってのはどうか？辞める人間が多いのはトラブルが多く
人間関係をうまく収められない、無能なチーフやSVである事の証明に
なる訳ですよ。新しく人雇って一から教えれば、無駄な時間と
人件費がかからずに済むし。

みんなの処のＳＶって日本語通じるかい(ω・　)ゝ？

>>64
ごじゃっぺで通じません!!

あっSVの靴ア〇キの靴だ(・ω・)/

>>63
地獄脱出おめでとうございますw
なんでダメなとこって見る影もない程ダメなんだろうね・・端から見てるとむしろ感心しちゃいます。
事業所の色＝チーフの色です。まぁ事業所の管理チーフに丸投げなんで当たり前ですけど・・・。

欠員出したらってのは正直微妙に思えます。
わけのわからない新人さんとかいますから・・・。
信じられないでしょうが、カレーに砂糖いれた栄養士（しかもわかってて入れた）は実在するのです。その昔うちにいたんです。
そうゆう常識外な新人も数えきれないくらいいるので、退職＝悪とは言い切れない悲しき人の質の低さ・・・。
日清の採用基準も疑問ですが、最近の人ってそんなん増えてる気がします。
評価を下げるより、欠員も残業もない事業所を評価してもらいたいですね♪


ごじゃっぺは東関東支店じゃなきゃ通じないのではないでしょうか・・・・w

んだすなぁ〜w

カレーに砂糖入れることが、それほど大騒ぎすることか？

砂糖ぐらいで大騒ぎって、バカやん。くだらん。

家庭のカレーって砂糖いれる所あるんじゃない？
そういう家庭で育ったのでは？

カレーに砂糖入れるのは非常識なの？

＞日清の採用基準も疑問
日清じゃないけど、私は某委託会社は電話だけで採用決まったよ。

委託って、資格もってたら誰でもいいんじゃないのかなぁ？

日清の栄養士♀、ちんちん入れさせてくれまつか？

>>72
つまんねーから死ねよ。

真面目に日清の話しようや。下ネタ禁止。

↑真面目な話しです。
自分『ブサデブキモ男調理師』
何人かの栄養士♀大半は股が緩くてビックリしてたので、このスレ見ている♂人達身の回りの栄養士もそうなのかなと思って。

女は彼氏や旦那いても、皆ヤリマンなんだな。

>>71

誰でもいいよ
ブランク何年あろうが、ババァだろうがどうでもいい
入れてみて使ってみてから考えりゃいいからね
使えなきゃ飛ばしゃいいんだし

>>74
栄養士の女なんて、小デブか貧乳ばっかでつまらんだろ？
看護師にしろよ、情が厚くていいよぉ

確かにｺﾃﾞﾌﾞ多い！ｼﾞｬﾝｸﾌｰﾄﾞ食いまくってそうな体つき。全く栄養士に見えない。 食品扱うから極端に化粧っけないし、ﾊｲﾀｰと洗剤で手はﾎﾞﾛﾎﾞﾛ。
それだけ仕事頑張ってるって事なんだろうけど、事実独身が多い

頑張ってる気にはなってるが
如何せん空回りだよ
色んな意味で要領が悪い

ワーキングプアの日清医療食品の皆様おやすみなさい。
明日の早番頑張ってください。

うるせボケチンカス！

営業所長おかしい。
元社員の栄養士（彼女）を浜○病院の栄養士として雇わせ、膨大な給料を払わせている。
かわいそうだ。
部下のSVには厳しいこと言うくせに、ある日突然、明日から休むからなと言って、
９連休取って海外旅行に行っていたそうじゃないか。しかも彼女と一緒に。
会社を辞めるつもりでいた時に予約した旅行だそうだけど、辞めなかったんだから、
旅行をなんとかしなよ。
この営業所のSVは毎日毎日この営業所長の悪口ばかり。
事業所で働くおばさん達にこんな話ばかりされても、やる気なくすだけ。
栄養士だってばからしくて材料費の管理なんか出来ない。
このバカ所長の人件費を節約したほうが赤字が減るんじゃないの？
でも、上の上司も抵抗出来ないみたい。なんか弱みを握られているという噂。
こりゃ解約が多い訳だわ。

最低賃金=底辺企業
従業員をあれこれ言っても、人がこない会社なわけで…

>>82
キミがその程度の仕事しかできないからじゃないの？どこにも拾ってもらえないみたいだし。もはや人生終わってるよね(^_^)/~~

>>83
フイタｗどんだけ低次元な発言だよｗｗ
それはオマエのスペックと取り巻く環境だろ、今の職場でそんな発言聞いたことないｗｗｗ
恥ずかしい奴！

>>84
無理してるねぇー
背伸びしちゃって(^0_0^)
せいぜい頑張って人並の生活をつかんでちょうだいな！キミの能力に同情してるから(/_;)/~~

仲間割れはやめようよ。
日清が共通の敵でしょ？

みなさんの事業所はちゃんとマニュアル通りにやってるのかな？
10時から調理開始？みたいなやつ。でもマニュアル通りだと配膳遅れるよね

ファビョって意味不明になってるぽ

顔文字野郎うぜえ、消えろ

>>89
あらら
ここにも人生落伍者発見だ(@_@)
愚か者が増殖中(゜゜;)＼(--;)

>>90
お前、夜中から>>80←カキコしてるけど日清辞めてニートになったのか？
お前も人生落伍者だなｗ(゜゜;)＼(--;)

79 名無しさん＠お腹いっぱい。 2008/05/29(木) 23:53:11 ID:q4Z9wssE


ワーキングプアの日清医療食品の皆様おやすみなさい。
明日の早番頑張ってください。

80 名無しさん＠お腹いっぱい。 2008/05/30(金) 00:50:01 ID:aiVHsK0I
うるせボケチンカス！


ワロスｗｗｗ

>>87
10時から調理開始なんだぁ
入ったばかりだから知らなかったよ

昼の副菜は朝食食べる前に完成してるよ　笑

じゃないと間に合わない　笑
　
注意されても人手が足りないんだもん…しょうがないで終わりだよね

まぁ一応喫食前2時間以内がルールだからね
それが出来ないところは、何かがおかしいんだよ

日清てありえないくらい仕事のできない人入れるよね。
簡単な足し算引き算ができない、量りの目盛りが読めない、１０日経っても仕事の流れを覚えられない・・
普通なら試用期間で切るレベルなのにそれもしない。底辺なんだなと実感してしまった。
とりあえず免許とったら他の仕事探そうと思う。
ここに居ると性格も曲がってしまう･･疲れた。

委託なんてどこもそうだってば

所得は底辺、労働環境も底辺、社会的地位も底辺、低いばっか。。
なんか高いのないかな？あったわ、離職率が高い！！
おわってるわ！

＞とりあえず免許とったら他の仕事探そうと思う

って何の免許？
調理師なら何の足しにもならんよ
管理なら努力次第で何とかなる
かも

日清って、マニュアルが出来てないから駄目なんだよ。
事業所によっても差がありすぎる。
無印栄養士は仕事の出来ない奴ばかり。
調理師は会社の指導に従わず好き勝手やるし、我が儘で
怒鳴ればいいと思ってる。
研修も名ばかりで機能してない。

>>91
なんて幼稚な返しなんだ(+_+)
こりゃ〜中卒と見ましたぞ(´Д｀)
ちゃんとご飯食べれてる？公団住宅の抽選当たった？生活保護は皆の税金なんだから大事に使うんだよw
病気になって入院しても払えるお金なんて無いんだから、体は大事にね(;_;)/~~~

だってあたまわるいんだもん

>>93
そうそう。んで早く作り過ぎると施設側の栄養士に注意される（当然だが）
しかしバカ正直に10時から作るとかやるとまず間に合わない。

>>101
そぉですね…

明日は早番だ

>>101
そぉですね…
うちの所は施設側の栄養士は週に3日くらいしか来ないみたいで何も言われませんよ!
ﾊﾟｰﾄの栄養士1人で月の半分以上休んでると言うおばはん栄養士…
↑出勤少なくて仕事できてんのかなぁと思う
来たら来たらで日清の栄養士とお喋り!!
こっちは黙々と仕事してるのにアハハオホホ(-з-)


明日は早番だ

完全委託で、やることが栄養ケアマネージメント
だけならそれでも充分過ぎる

皆さんなんかすごいですね・・・
私、２ヶ月の栄養士なんですけど。。。。
先輩栄養士の人に対しての言い方とか態度とか、
見ててむかつく位、ひどいんですけど。。。どうしたらいいですかね。。。
何か、本人の居ないとこでいってるんでかわいそうになるんですよね。。。

>>106
正しい日本語でもう一度。

おもろないぞ(￣^￣)

かかって来い!下僕共よw

>>106

上に立つ人間が陰口たたかれるなんて、
どの職種、どの職場でも普通のことだよ
気にするな

それと調理員は頭も育ちも悪いので
口の聞き方しらないのもしょうがない

うちの職場、管理栄養士が三人いるけど、嫌われてるのは一人だけ。
おばさん管理なんだが、いつもキンキン声で喚いてる。
忙しいのにどうでもいい事で、作業を中断させる。
なんせ自分の思い通りにならないとすぐキレる。ふて腐れる。
もう60にもなるくせにキレやすい若者みたいだ。
キャシー塚本的キャラ。
やはり口うるさいのは嫌われるんだよな。
後の二人は優秀で、的確な指示を与えてくれるんだが。

いいじゃんもう定年なんだから
嘱託で勤務延長は拒否しれ

ブラジルは未知の人種を発見、文明とは隔離されたとこらしいけど。現代の国でまだ知らない人種がいるんだね。
現代社会から隔離されとこって、どこかとダブルw

直営のババァ管理のこと？
それは合ってる

>>115
栄養科のヒステリー人

病院・施設栄養士なんかに比べたら、日清栄養士はかなりまとも！自信持ちなさいww

ババァは今時の若い人と違って、学生時代に社会で
働くように育てられてないから、社会に適合できないのよ
今時の若い人は、違った意味で適合出来なくなってるが・・・

給料安杉

キミの社会的評価のバロメーター＝給料

>>120
そうそうp(^-^)q
キミ良いこと言うねゞ(`')、

10時から調理開始がルールとか言ってる時点で現場従業員の絶望的なレベルの低さがわかりますね・・・。中心温度記録とかまともに取ってないでしょ？
・・・誰も突っ込まないのはもしかしてみんなそう思ってるの？（いや、華麗にスルーしてるんだったらスマン。）
そんな程度の低い勘違い、今どこの事業所に行っても聞かないよ。
会社最悪と言いながら、自分たちのレベルが如何に低くて会社に迷惑かけてるかを披露してるだけじゃん。
そんな人材使わなきゃいけないSV陣に今心の底から同情した。
明日から少しは優しく接してあげようw

>>122
そうそうp(^-^)q
人には優しくしなきゃだめだお(^-^)/

みんなどこの支店？

きみは?

名古屋支店は終わってるダポ。

批判はいけないなwwφ(．．)

批評です（笑）

日清に四月から入社
おもい描いてたものとははるかにちがう
先輩栄養士は自分からみても要領わるく時間になっても帰らせてくれない
よけいな雑談多すぎてめんどくさいし聞きたくない
人間関係も微妙
正直もぅやめたいんだけど
ぃいかな？

給料と労働時間や賃金は人間としての評価と捕らえて良いと思う
てことは、今の宿場環境や給料がそのまま、会社から見た自分の
評価だとしたら、こんな会社に長く勤めるべきではないと思う。
栄養士の資格や調理師の資格があるなら、委託会社などで腐る
べきではない。まして日清の奴隷になってる場合ではないと思う
ので辞めます
ってか、他の会社の内定がでました、面接でこんなに安い給料
だたの？ってびっくりてかあきれられますた

評価なんかありません、擬似餌です！
騙されるな！
転職したらよくわかる。

>>130
給料と労働時間や賃金は人間としての評価と捕らえて良いと思う
てことは、今の宿場環境や給料がそのまま、会社から見た自分の
評価だとしたら、こんな会社に長く勤めるべきではないと思う。

会社からみた君の評価ではなくて、社会にとってのあなたの値段だよ。
多少のブレはあっても、他へ行ったって君は君　w
大して変わらないから　ww
運良く、給与高いとこへ潜り込めたとしても、回りのレベルや会話に付いて行けなくて結局居られなくなるよ
辞めるのは勝手だけど、自分を過大評価し過ぎている大バカ者が多いよね

職場を宿場と言う中卒が言ってもなあ…。

>>132
>>133
お前たちいいこと言うなぁーd=(^o^)=b

>>133
今年から中卒や高卒も取るようになったね
彼らと働いている人いる？

>>122
そうじゃないよ。
それも事業所の施設側管理栄養士のやり方に因るんだって。
昔ながらのやり方を絶対変えない人や、おかしなこだわりを
持って、それをこちらに押し付けてくる施設はたくさんある。
味噌汁は11:45きっかりに付けなきゃ駄目だとか。
日清のやり方を跳ねつけて、自分達のやり方をゴリ押しする
無茶苦茶な施設は、いっぱいあるんだよ…。
マニュアル通りにやればすんなり行くものを、おかしなマイルールを
強固に主張する連中の多いこと…。
特に以前は別の委託会社が入ってた施設や、別の委託会社を
経験している調理員やパートの多い施設は、日清のやり方に馴染めず
かえって現場の作業が遅延したり、混乱を招いて新人を潰す
羽目になる事が多い。

中卒は漢字読めなかったり会話でも、やはりかなり劣る。
やっぱり会社に力ないよ、力があるなら調理師、栄養士以上しか雇わないとか、最低でも専門、短大以上とか普通は採用条件にあるからね。
それで実力ないとか人のせいにわざとして低賃金で働かせ儲ける仕組みね。
そんな従業員をバカにするなら採用条件を大卒管理栄養士、専門調理師のみにしなよ。営業、SVも偏差値70以上の大学卒にね。

>>137
きみもお願いだから偏差値70以上になってよお〜ん(^_-) こバカちゃん(;o;)

中国産食材を多用しているのは噂だけですか？

噂だけではありません、 本当です

さっさと早番に行きましょうw

大口広告主企業「新聞・雑誌・テレビ・ラジオの広告減らしてネット広告増やす」
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1212425949/

専門調理師持っている人この会社いた？
試験受けている人も見たことないよ

グッド〇ィル支店幹部逮捕でしょ、ここは大丈夫なの？

143＞
自分は持ってます。他にもチラホラいるみたいですね

ちなみに自分の場合は会社が費用を全額負担してくれました。個人的に受けた人もいると思うので、そこそこいるのではないでしょうか

>>145　持っている人居るんですね

>>144
ちゃんと内容理解して言ってるの？
ぶぁ〜か！(^_^)/

質問!!
うちの所は栄養士がﾁｰﾌなんですが何処も栄養士がﾁｰﾌなんですか??

あと辞める場合ﾁｰﾌに言うのとSVに言うのどちらがいいですか？

基本的にチーフは栄養士がやっている
退職願出すならＳＶに言うのがいいと思う

>>149
ありがとうございます☆
あと３ヶ月経ったら？３ヶ月目？で有給３日もらえるんですか？

>>148
そうだお！チーフは栄養士しか成れない！それが日清のルール！
栄養士以下はすべて奴隷ｗそれがイヤなら他の同業社に転職しなさい。

でも例外的にＳＶが調理師をチーフにしている所もあるんだな

>>147
二重派遣の違法だが、ようは法律違反しないようにって意味だよ。
低能君＼(^O^)

今日の書込みサクラ多しww

>>153
低脳くんに低脳って言われちゃ、こりゃ一本取られたな┐('〜`;)┌

たぶん有休は半年後だな。

なんだかんだ言っても、上場企業の年収ランクではダントツの最下位
漏は営業だが、辞めようと真剣に悩んでる
大学の仲間に恥ずかしくて言えない年収はやはり問題

>>157
ウソつき中卒調理員さんww

上場企業、年収、環境、待遇、質、すべてにおいて最末端。つまり一番下。ホームレスと段ボール取り合うレベル。フリーターと給与を競い合うレベル。

さっさと辞めたらいいんじゃないの？
つべこべ文句言ってる時間もったいじゃない
理解に苦しむｗ

アハハハハ(^。^)y-~

みなさん旅行行くんですか？

旅行どこ？

>>157
日清の営業職って給料いくら貰えるの？
まあ安いんだろうけどｗ早く辞めた方がいいよ。

>>162
俺はもう辞めたけど去年の旅行は行った。「鳥羽シーサイドホテル」って所にｗ
楽しかったよ！日清は旅行だけが楽しいだけｗあとは最悪・最低。

今年は福島だわ

聞いた話だけど泊まる所は一流らしいね??
見栄張ってるの？

ホテル聚楽かww
いいなーp(^-^)q

旅行なんてやめれ!
その金で給料上げれ!

>167
そうだそうだ！！！

一般に底辺と言われる工場をも遥かに凌ぐ底辺、あっぱれ。人生の墓場で棺桶に頭から突っ込んでる状態。

>>169
そこにお勤めしてる貴殿はもっと哀れ(´Д｀)

ご存知だろうか？旅行の費用は皆さんが払う互助会費です

不足分は会社が負担ですけど、まぁ行く行かないは個人の自由ですね

有意義な公休を使って行くので意見は別れると思いますが…

>>171
そうそう、有給使わせてくれないんだよ。
瀬古杉。

皆の力で平和な日本を作りましょう

【恋人】創価学会員だったら？【夫婦】２５
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumei/1210589451/

【白蓮】女子部スレ3
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumei/1170064766/

創価学会２世３世を救いたい 2
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumei/1211905421/

裏社会を勉強する独立党
http://dokuritsutou.main.jp/
（人気殺到中）

今月人手不足で1.5時間の残業をします！
でも残業代くれないで次の月に1.5時間早く帰れだって…

これってﾁｰﾌの成績に関わるから早く帰れって言われたんだよね？
最悪

私はﾊﾟｰﾄで入った栄養士です。
質問ですが、月１回の頻度でSVが厨房に挨拶無しで隠れて来る事があってﾁｰﾌにｺｿｺｿっと茶封筒(のようなもの)を渡しに来る場面によく遭遇するのです。あれは何ですか？他の所でもｺｿｺｿっと来る事ってあるのですか？

もー日清の栄養士辞めたい。
苦労して献立立てても
「忘れてた！ごめん！はは」
って食材の入れ忘れ、間違い、量の変更勝手にされる。。
新人栄養士だからかな…

日清は糞だし、大嫌いだけど、他に転職したら
一つだけ良いところが見つかった。

異常なまでに徹底した衛生管理な。
よその厨房見てると違和感ありまくりだわ。

あんなに手洗いや、手袋、マスクを実践してる所
なんて他にありえねーよ。
前日調理とかも普通にやってるしな。

うん、衛生管理だけは評価して良いと思う。
後はウンコだけどｗｗｗ

>>174〜177
サクラ!　なんかもっともらしく、胡散臭い!
サーバー主!　金儲けのためとはいえ、いい加減にしろ!!

>>178
？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？
言ってる事が意味不明( ﾟДﾟ)ｺﾞﾙｧ!!
事実だから仕方が無い。
もしかして日清の上層部？

お前、今初のカキコやん!
お前こそだれや?
名前ゆえ!　

お望み通り辞めさしたるから、はよう名前ゆえ!

今すぐ言え!!!

>178
うるさいねん、ハゲタカ野郎。このバカは意味不明やし。

>>180〜>>182
日清の上層部って下品な奴が多いって聞いたけどまさに！！
サクラってなんだよ(*´∀`)ｱﾊﾊﾝ♪
こんな低脳な奴が上層部って日清って一体┐(´∀｀)┌

みなしゃんクダラないねえ(;´д｀)

>>180
えっー、こんな低能が上層部だって。恥ずかしいわ。やんのか？こらっー、ボケがっ！しね！

なんか下品だなｗｗ

>>174です

>>178
サクラじゃないし
シフトでもｱｯﾌﾟすれば信じてくれますか？
残業代もでないとかありえなぁい

もう施設でご飯作るの嫌いになりましたよ
前は直営で働いてたけど委託が不人気な理由がわかりました
でも一番最悪とわかったのは日清と言う会社でしねｗ

委託はまともに賃金も払えない口だけ会社なのにえらそうにムカつくわ。並の会社の仕事量は二倍、賃金は半分。

>>189
キミは正社員雇用ではないの？

もちろん正社員。

いくらくらいなの？

>>175です。
私もｻｸﾗでは無いです。失礼ですね。あれが何なのか…ただ良くないものだったら嫌だなぁと思ってお聞きしたかっただけです。
SV自体も良い噂聞かない方なので。

シフトできるのが遅い

今回も14日にならないとできないんかな↓

日清医療食品に任せるととんでもない食事をだす。焼き方も煮方も素人以下。
焼き魚が生焼きで出たり、芯まで煮えてない物を出したり、散々です。
肉も産地等の不明な物で、使わない方がいい。
ここと契約する為には、常時監視する人間を雇う必要がある。
監督や指導は日清が行うという契約だが、実際は医療機関が行わないといい加減になる。
医療食を作れないのが「日清医療食品」です。
カロリーも実際はメチャクチャです。

>>195
確かに(^-^)/

魚は臭過ぎだし野菜は冷凍だし…
昼代支払うけど食品が食品だから食べるのが恐ろしい…

入所者に申し訳ないm(u_u)m

わかってるなら自分たちの出来る範囲でなるべく良くするようにしろよ。文句だけは一人前だな。

ん〜
結局、それなりの給料とやらを払ってくれる会社に勤められない方なのでは？
なんか情けないですね。
会社や人のせいにばかりするより、自分を研いてキャリアアップしていけばいい。
そんな考えでしたら、本当に年を取った時に最悪の生活状態になってますよ。

(￣〜￣)ξﾌﾟｯ。よくしろもなにも人不足で、募集してもこないので。人が来ないのはどうしろと？

経験のない人でも入って数日で1人で作らせるからまずいのは当たり前。
きちんと育てない日清も悪いが、こうなる事を予測せず最低価格で契約する事業所側にも責任がある。
後、それなりのところで働けない人って言ってる人いるが自分の地域は四年間管理栄養士科行った人でも、時給650円ですよ。

給料の話なら、俺がいいこと教えてやる。
俺は以前寿司屋に15年勤めていた。
チェーン展開している寿司屋で店舗数も結構あるとこだ。
言っとくが回転じゃないぞ!
副店長で辞めた時はだいたい月30万ぐらいもらってた。
ボーナスは夏冬1ヶ月づつ。
給料は残業込みで一日10〜12時間ぐらいは拘束されてた。
休み時間はあるが、特別な休憩室がある訳でもないし街中だからだいたいパチンコしてたな。
休日は週一ぐらいで、たまに二日取れることもある。
この仕事で辛いのは、客と話をしなきゃならないことと勧められたら酒を飲まなきゃならないこと。
おかげで体壊して辞めた。
今はだいたい月7万ぐらい下がった給料だ。もちろん残業代も含めて。(残業代が付かないとかあるが本当か?　それは文句言え!)
今のいいとこは、子供と風呂入ったり一緒に飯食う時間が増えたこと。
どっちがいいのかは分からんが、前の店なんかもっと厳しいぜ!
技術、接客、採算、人事　全部店でやらないといかん。
前の店でもそうだったが、使い物にならない奴はどこ行っても駄目だ!
ただ、一度ぐらいは自分の力を試してみたらいいんじゃねぇのかな。
本当の職人の世界でな。やれば稼げるが、メッキなんかすぐ剥がれる世界でな。

>>200
(@_@) ちなみにどこの県？ 山陰？北陸？東北？

栄養士が自分の成績しか考えてない人だから改善されないよ
野菜だってくずばかりの使うしどこから買ってきたやつだといつもおもうよ

>>196
病院や施設の安い委託料では、贅沢な食材など使えんだろ。
冷凍野菜は、仕方がないんじゃね？
なお骨抜き魚はそれなりにお役に立っていると思う。

>>195
真面目な調理師がいい仕事をしている事業所は数多くある。
日清医療食品は、という言い方は失礼ではないか。

新しい制服が暑い！
今日なんか脱水症状で死ぬかと思ったよ。
汗が出るから、毎日洗濯しても不潔になりやすいし。
生地は質が悪くて分厚く、ゴミが付きやすいし、折った袖を
留める紐はあちこちにひっかかって危ない。
異物混入や調理場での事故につながりかねない。
ポケットもないので、看護師やドクターから預かった書類や
伝票が入れられず大変不便。とっさにメモも出来ず仕事に差し支える。
何を考えてあの制服にしたのか分からない。
以前は、日清の制服はおしゃれで使いやすいって評判だったのに。
昔のに戻してくれ。
あんなゴミ以下の制服に、いくらかけたんだろうか。
あの制服を推進した奴は、業者からキックバックでももらってると
しか思えないくらいの最低な制服だ。
本当に馬鹿だな。

>>193
茶封筒がどの程度の大きさの物か解らないけど
パートさんの労働契約書の更新の封筒とか
会議に出席で着なかった時の書類とか、心当たりがあるよ
あなたもパートとはいえ　うちで一緒に働いているのなら
疑問に思ったら聞いてみなよ　
解らないことをほっといたらずっと解らないだけだし
まず会話してみようよ

>>206に禿同。

新しい制服厚い作りでしかも機能性ゼロ！皆無！ポケットなんて内側のあんな位置にあっても仕事中あそこに手を突っ込めと？！

事務やってる栄養士のあの帽子も見るたびにマリオ思い出すわwww
日清医療食の栄養士みんなアレって考えるだけで腹捩れる！誰のセンス？ある意味神wよっぽど出された案が駄目案ばっかりだったんだなwww
言っちゃ悪いけど前の着てるよ。

>>204
そうですね
前は直営だったから…

かなりいい物使ってましたW

>>209
そんな運営を続けてたから委託にされちゃったのではないのですか？

ワーキングプアの日清の皆様おやすみなさい。
明日の早番頑張ってください。

あいよ〜っ!!

そうでつ、社会の底辺職なので明日も早朝手当て、日曜手当てなにもなしでがんばりまつ。
乞食、奴隷なので仕方ありません。

(￣ー￣)

やるしかないね

老後は大丈夫?

うそつきＳＶ死ね―(ノ ﾟДﾟ)ノ　＝＝＝＝　┻━━┻

(￣^￣)

入社して数ヶ月。精神的にズタズタになってしまい会社を辞めようかと考えているのですが、マネージャーとSVならマネージャーの方に言えばいいのでしょうか？
SVとは入社前に1度話しただけで、それ以降連絡先も知りません。

(+_+)

職安募集見てみ。まあ、不景気で募集しても人が集まらないから完全なブラックでしょ。

辞めるときはSVに言うのが無難だろうな。
でも慢性的な人不足だからすぐには辞められない。最低1ヶ月は覚悟しといた方がいい。

早く潰れろ

はいはい分かりましたｗ

　　　　　　　　　　　　　　　
　　　格差ピラミッド　　　　　在日特権〜♪　　　日本は在日天国ニダ〜♪
　　　　　　　　　　　　　　　　　　／＼　　生活保護もらい放題　うはうは〜♪
　　　　　　　　　　　　　　　　／∧_,∧＼　
　　　　　　　　　　　　　　／　<*｀∀´>　 ＼　　公営住宅は在日優先入居〜♪
　　　　　　　　　　　　／　在日朝鮮人さま ＼　　病院学校みんな無料〜♪
　　　　　　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣　　　　
　　　　　　　　　　　　＿＿＿日本人奴隷＿＿＿　
　　　　　　　　　　／/ＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴ＼　リストラ　名ばかり管理職
　　　　　　　　／:::::/ＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴ＼　過労死　社内いじめ
　　　　　　／:::::::::/ＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴ＼　ワーキングプア
　　　　／:::::::::::::/ＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴ＼ネットカフェ難民
　　／:::::::::::::::::/ＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴＴ＼　集団自殺
／＿＿＿＿/＿＿＿＿＿＿＿無職＿ニート＿＿＿＿＿＿＿＿＼　餓死

　　∧_,,∧
　 <*｀∀´>　　在日朝鮮人さまへの　生活保護　値上げするニダ〜♪
　 （　　　　）　
　 ｜ ｜　|　　　　　２倍に値上げして　毎月５０万円にするニダ〜♪
　 〈＿フ__フ
　　　　　　　　　　　　　　日本人奴隷への税金　値上げするニダ〜♪
　　∧_,,∧
　 <*｀∀´>　　日本人奴隷は　死ぬまで　必死で働くニダ〜♪
　 （　　　　）　
　 ｜ ｜　|　　　　　在日朝鮮人さまの前では　土下座するニダ〜♪
　 〈＿フ__フ

　　　　　民主党に投票して　参政権　さっさとよこすニダー！

　　　　　民主党に投票して　参政権　さっさとよこすニダー！

　　　　　民主党に投票して　参政権　さっさとよこすニダー！

(/--)/

中出し

日清医療食品をリストラされた俺ですが、何か？

そんな事より>>1、ちょいと聞いてくれよ。スレとあんま関係ないけどさ。
昨日、付き合いでいやいや朝鮮人の経営してる場末の居酒屋行ったんです。居酒屋。
そしたらなんか小汚くてもうね、アホかと。馬鹿かと。
なんか酔いつぶれた親父とかもいるし。よーしパパ鏡月頼んじゃうぞー、とか言ってるの。もう見てらんない。
朝鮮人の店ってのはな、もっと殺伐としてるべきなんだよ。
カウンターの隣に座った奴といつ喧嘩が始まって、刺すか刺されるか、そんな雰囲気がいいんじゃねーか。
で、客が納豆キムチを注文したんです。店のママが納豆パックを見て、
「賞味期限４月で切れてるけどまあ大丈夫だよね♪」とか言ってるんです。
そこでまたぶち切れですよ。
あのな、今何月だと思ってるんだ。そもそも賞味期限切れた納豆なんてきょうび流行んねーんだよ。ボケが。
客も得意げな顔して何が、もともと腐ってるから大丈夫、だ。
お前らは本当に吉兆問題を理解しているのかと問いたい。問い詰めたい。小１時間問い詰めたい。
そもそもお前、４月じゃなくて「賞味期限３月２７日」って書いてあるじゃねーか！どこまで偽装すりゃ気が済むんだ！
朝鮮通の俺から言わせてもらえば今、朝鮮人の間での最新流行はやっぱり、
「日帝による侵略戦争」これだね。
この話題で持ちきりで、客も連れも一緒になって「日本人が悪い！」って大合唱してるんです。
選挙権をよこせ！これが通の在日の頼み事。
しかしこれを否定すると次から朝鮮ヤクザにマークされるという危険も伴う、諸刃の剣。
素人にはお薦め出来ない。
まあお前、>>1は、えびすで食ってなさいってこった。

↑ウザイコピペだが
日清にはピッタリだwwwwwwwwww

北朝鮮に侵略戦調するしかないなw

^/^

日清の悪い所は、急な異動や欠員が多い事だよな。
人がコロコロ変わると、施設側の信頼もなくすし、配食も
遅れがちになる。俺が今いる事業所は、施設側の信頼をなくして
別の依託会社から日清に切り替わった所なんだけどさ。
入れ代わりや辞める人間が多くて現場は常に混乱しがちだ。
このままじゃ、前の依託先と同じ末路を辿りかねない。
SVがもっとしっかりしてくれないと困る。

●【秋葉原】加　　藤　　智　　大【通り魔】●
　　　　↑　　↑　　↑　　↑
こいつが日清の従業員だったら面白っかったのになｗ

(/--)/

>>234
お前紙一重じゃん！
仕事できないしｗ
稼ぎ悪いしｗｗ
ぶさいくな顔してるしｗｗｗ

ゞ(`')、

日清はウンコ。
これ、世界の定説ｗｗｗｗｗｗｗ

>234
日清で無差別はやめろよ。こいつ危ない。

秋葉原事件の被害者の方が日清の従業員だったそうですよ

>>240
お前ええ加減んなこと言うな!
ホンマ身元調べ挙げられて追い込まれるでぇ!!

(-_-)/~~~

秋葉事件の被害者の一人は施設で調理してる調理師しかテレビではでてないよ。

か

すいません、まちがって送りました。。。。日清の職員さんって東京新聞で載ってましたよ。

(+_+)

記念かきこ

これだね。。。
http://www.tokyo-np.co.jp/article/kanagawa/20080610/CK2008061002000131.html

ご冥福をお祈りします

うわっ。
マジっすか。
しかも俺と同い年…。
まだまだやりたい事もあったろうに。
ご冥福をお祈り致します。

みんなこのネタは茶化すなや!
人としてww

>日清医療食品（本社・東京都千代田区）に嘱託職員として勤務し

嘱託職員として・・・

(ToT)

>日清医療食品（本社・東京都千代田区）に嘱託職員として勤務し

死者を冒とくするつもりはないが・・・

調理を極めようとｗ

今からでも社員にしてやれ!　横浜支店

>>248
やっぱり日清に居るとろくな事ねーなｗ
日清で奴隷の様にこき使われ・底辺給料・ワーキングプア・日清じゃ調理も極めれないし・
あげくのはてには通り魔事件！最悪の人生だな。

ご冥福をお祈りします

ご冥福をお祈りいたします。

事件の背景に派遣社員問題や28で12万の手取り給料も問題視されていた。心が貧しくなる社会背景にも問題があると、どうしてもそういう人間がでてくると。

×派遣社員問題
○非正社員問題

>>257
２８歳で手取り１２万ならまだマシだな。日清なんて３０〜５０代で手取り１２万だぞｗ
次は日清から秋葉原通り魔事件みたいなヤツが出てくるぞ！ｗ

>>248
この人は調理師と栄養士免許持ってて日清でどっちの業務してたのんだろうな？
ご冥福をお祈りいたします。

うちの事業所の５０才過ぎの調理員は４０万近くもらってた。
休憩してばっかなのに。

2階級特進で正社員に

ご冥福をお祈り申し上げます

>>259
文字どおりだよ、原因全部当てはまってるよ。
低賃金、不安定雇用、将来性希望なし、未来なし、結果自暴自棄、ただ今は生きてるだけ。って。

せめて社員って書いてあげればいいものを
ご丁寧に嘱託って
一般的に嘱託のイメージは、一度定年退職して
再雇用されるジジィのイメージなのにね

>>263
何もバカ正直に書かなくたって良いのにね。
死者に鞭打つとはこういうことではないか。

>>241は新聞やニュースと無縁みたいだな(((ﾟдﾟ))ｶﾞｸﾌﾞﾙ

こんなｽﾚあったんだｗ
>>81が激しくｷﾆﾅﾙ

>>266
ぜひ宣伝してください。
この最低会社の実態を。

日清への中途（嘱託）の場合、給与はどのように決定されるのでしょうか？
例えば８００〜９００円／時とある場合無条件で下限スタートなのでしょうか？

(￣▽￣;)

俺、からだ壊してるときにIT関係に勤めてたけど
素人上がりでも時給1500円スタートだったぽ

スポット派遣の皿洗いと盛り付けだけでも時給1000だぽ(^∀^)／

(-.-)ノ⌒-~

仙台の○庭ってクビになったんだって?
仕事できないお調子もんでいい加減なくせして、給料だけは沢山貰ってたらしい
世の中のためになったもんだw

働く貧困層グループ会社　日清医療食品

おやすみなさい。

(-。-)y-~

おつかれさま！

>>273
桜○がクビ？マジ（汗）
砂糖死転鳥の元上司だからなｗｗｗ
やりにくくなったんじゃね？
砂糖もじぶんのズラのことや川○（愛人）の
ことまで知られてるから使いにくいだろうしwww

(@_@)

嘱託っていつになったら社員になれる？

>>279
女なら愛人になるしか。男なら不可に近い。。

労働基準法違反報告書（情報提供）
http://homepage1.nifty.com/rouben/sonota/roukihoukoku01.htm
労働基準法違反申告書
http://homepage1.nifty.com/rouben/sonota/roukishinkoku02.htm
労働相談実践マニュアル Ver.4 -改正労基法・派遣法対応-
http://homepage1.nifty.com/rouben/sonota/mokuji01.htm

離職の際のトラブル解決
http://www.hellowork.go.jp/html/seikatsu_q.html#q4
Q59.離職前の会社との間で、労働に関するトラブルが発生しているのですが、
公的な相談機関を教えてください。
（個別労働関係紛争の助言・指導及びあっせん）
（http://www.mhlw.go.jp/general/seido/chihou/kaiketu/index.html）
1都道府県労働局長の助言・指導制度
2紛争調整委員会によるあっせん制度
５　あっせん申請書記載例・様式　ｐ１０〜１２ (1〜2ページ(PDF:410KB)、
3ページ(PDF:306KB)、全体版(PDF:723KB))
Q60.会社から退職金が支払われず、困っています。（退職金の未払い）
Q61.賃金が支払われないまま、勤めていた会社が倒産してしまいました。
何とか賃金を払ってもらうことはできないでしょうか。（未払賃金立替払制度 ）
Q62.離職の際のトラブルに関して訴訟の提起など
法律上の相談をしたいのですが、相談先を教えてください。（法律相談ガイド）
→お問い合わせ先：
各都道府県の弁護士会（http://www.nichibenren.or.jp/bengoshikai.html）
（財）法律扶助協会各支部（http://www.jlaa.or.jp/branch/index.html）

>>280
社員登用制度ありってのはウソ？

>>282
それは擬似餌。会社にその気があるなら始めから正社員で採用するよ。

_(._.)_

では嘱託から社員になった女はｒｙ

と言うことでおけ？

>>285
かなり怪しいね。

俺 男ですが正社員になれましたよ
ほとんど早から遅番みたいな状態ですけどね
(*_*)

＞＞287
わかりました。

>>287
満足いく金額?
サビ残ない?

>>287
それからボーナスも教えて

(..)

元社員から言わせてもらうと、嘘偽りなく
この会社では運やコネがないと正社員にはなれません。

仕事が出来るとか出来ないとか関係ないんだよ。
そもそもの昇進試験すら滅多に受けさせてもらえないし
始めから落とすことが前提の出来レースが大半。

凄く仕事が出来るのに燻ってる人や、逆に全然使えないのに
高待遇受けてる奴とかいっぱい見てきたよ。
だから真面目で使える人ほど辞めていくのさ。
日清もうだめぽ。

?

管理栄養士免許所持者（若い女性）ならスグ正社員になれるお！
だからチーフ（事業所店長）も管理栄養士なんだよ！
日清は栄養士の方が偉いとか言っといて女ハーレムを作りたいんだよ。
日清の上層部はエロ親父ばっかりだからなｗ
要するに北朝鮮の様な「喜び組」みたいにしたいんだよ。

日清食品の掲げる食べる喜びってのは女を食べる喜びなんだよ

(-.-)ノ

うちの調理師さん、来月正社員の試験受けますよ

(._.)_

ちなみに私も嘱託から正社員になりました。愛人にはなっていないですけど。SVの推薦で知らぬ間になっていました。

>>299
かわいいから、SVがそうしたんだろう。

とりあえずは一年毎に雇用契約更新の嘱託にして
使えない屑は更新時に契約しない
正社員にしたら簡単にクビは切れんからね

性社員は待遇いいのかよ

>>301
正社員にしても使えない人間は遠い事業所に飛ばされる！
Ａ県の事業所⇒Ｂ県の事業所　ってぐわいに。
現実に俺がいた事業所に５０代後半のオバサン管理栄養士が飛ばされたｗ
たぶん車で片道３０ｋｍはあると思う所に。
そしたら毎日通うのイヤになるだろ？そしたら辞めるしかないだろ！？
日清はそういう会社だよ。屑会社。
こういう会社は長続きしないよ、金も底尽きて倒産するのがオチ。

(￣^￣)

私半年更新だよ!
普通は1年なんですか??

正社員にはなかなかなれないんだぁ↓
まだ20歳だから転職しようかなぁ…
正社員じゃないのってキツいよね
まぁ保険だけはちゃんとしてる会社だけどＷ

>>305
社保・厚生・雇用　だけはちゃんとしてるけど、時給待遇・ボーナス無し・
激務・パワハラ・名ばかり管理職・あとは良い事ないよ。
まんだ、コンビニ・吉野屋・マクド・とかのがマシ！

>>306

確かにそぉだよね

面接の時にSVがマクドには負けますがうちの会社は上位ですって言ってたなぁWWW

みんな地震大丈夫？

そうですか。。。

φ(..)

首になった人って見たときないなぁ
深刻な人不足だから首にしてる場合じゃないし
辞めようとするとよってたかって説得

くだらない

クビじゃないよ、一身上の都合で辞める様に仕組む
だから、一応引き止める振りはするよね

(-。-)y-~

ラスタ

>>306
そう思うのならｺﾝﾋﾞﾆかﾏｸﾄﾞか吉野家に転職すれば良かろうと思うのだが。

委託なんて働いてやってるレベルだからな。

どうでもいいやっつけ仕事
後には何も残らない

　　　　　　　　　「全政党が隠蔽している超巨大な公共事業計画」
政府と議員は既に大暴走中です。これは国民に対する革命クーデターです。

「各種空港施設の整備事業」↓
【外資株主の配当を確保するため、無駄な拡張計画。】

「日本政府の保有するインフラ資産の売却」↓
【水道施設・電気・保険事業を外資に売却計画。】

「郵政民営化」↓
【外資の銀行に、民間の郵貯を資金提供し、米国が流用計画。】

「生産性主義の実態」↓
【外資の株主配当を出すために、その増産分を無理やり国民が働かされていた。】

「米国による石油購入妨害｣↓
【米国が、テロ国家でないイランから、石油を買うなと日本政府を恫喝】

「穀物市場操作テロ」↓
【米国農林省が穀物を世界中で作るなと妨害。廃棄米を3兆円も購入させられている。】

「後期医療制度」↓
【外資の保険事業参入を確保するために、保険の資産処理をしていた】

「日韓トンネル計画」↓
「全政党」が日韓海底トンネルを建設しようと計画。20兆円の概算要求中で、
それが終わると今度は「日ロ」海底ハイウエイ構想を計画！さらに20兆円超要求です。

なんと！日本資産の全てが、今まで無料同然で外資に売っていたという事実！
銀行も意図的に破綻させられ、今度はユダヤ外資がサブプライムで数兆円強奪！

(^_-)

しょぼ

医療崩壊、食糧危機は海外を見れば日本医療の未来が見える。例えば隣の中国でもかなり深刻。

?

100、200年後なんてもっと酷いだろう。

なんか沸いてきたね

西洋フードって言う会社はイギリスの外資系なんだね。
だったら日清って北朝鮮の外資系だろうね・・・きっと。

パチンコ屋は北朝鮮の外資系です

うちの回りでは担当SVと栄養士が付き合ってるんですが、どうやらデキたらしく栄養士は6ヶ月らしいですよ。

(-.-)

北朝鮮ねぇー

下痢でも働かせる日清って…

低脳は避妊の仕方を知らない

あらそ

(__)

日清よりひどい会社知ってるよ
ニフスっての
すげーマイナーで名前も聞いたこと
ないだろうけど気をつけろ

出向の管理栄養士が次々退職して、現場に栄養士さえ居ないのに
本社からの名義貸しで入院時食事療養�T、栄養管理実施加算を
継続してるんは犯罪だろ

マイナーな委託なんて、事業所閉鎖したら終わりだよ。近くに事業所がない。人もいないし。

日清も終わりだろ

日清も下から数えた方が早い、最底辺会社

(*_*)

みんな終わり

委託なんて壮大なオナニー！自分を誤魔化し慰めてるだけ！

業務用 IH クッキングヒーターからの電磁波 ICNIRP の基準値を超える強さ
http://www.google.com/search?source=ig&hl=ja&rlz=1G1GGLQ_JAJP275&q=IH+%E6%A5%AD%E5%8B%99%E7%94%A8%E3%80%80%E9%9B%BB%E7%A3%81%E6%B3%A2&meta=

電磁波曝露量最大値：64.14μT
　　　　　　平均値：0.57μT
　　　　一日曝露量：13.62μT

ある保育園で、調理師として働いているＡさんは、毎日業務用のＩＨクッキングヒーター
を使用しています。
このケースでは、自宅ではなく職場で計測器をつけてもらいました。

業務用ＩＨクッキングヒーターを使って作業をしていたのは、グラフに現れた
ピークの（1）と（2）と（5）と（6）。そして、最も高い数値を示した(3)は
ＩＨのフライヤーを使ったとき。いずれもピーク値で2.41（1）、5.28（2）、
64.14（3）、2.26（5）、2.27（6）という高い値を示しています。
Ａさんは一日被曝量でみても、13.62μT・時とかなり大きく、一般家庭での
ＩＨ使用者ケース１のＩさんと比べても12倍以上。同じＩＨといっても、家庭用と
業務用では電磁波の強さが桁違いであることがよくわかります。
http://www.babycom.gr.jp/eco/lohas/4.html

↑なんなの？

　　　*　　　　　　*
　　＊　　　ウホです　　　＋
　　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
＋ 　　　i　r-ｰ-┬-‐､i 　　＊
　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|
　＊ 　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　　　　＋
　 　　 n ﾄ.i 　 ,__''_　 !　n　　　
　＋　(ﾖi　 l＼ ー .ｲ|　E)
　 　 　 　Y　　 ￣　　Y　　　　＊

>>335
ニフスも日清みたいな医療食作る委託の会社なんですか？

(-。-)y-~

金ちゃんにドーンとやってしまいますた・・・

■日本の闇のバリューセット登場！

★同和幹部で
★ヤクザで
★在日韓国人で
★DV常習犯で
★拳銃所持してて
★創価学会員てｗ

【動画】
http://www.dailymotion.com/anti-kimchi/video/9756668　　

そんなことより性欲処理について語り明かさないか？

>>349
どうするん?

>>349
ナースに決ってんじゃん！

>>351
ナースが相手してくれるのか?

自己の技量とスペック次第さ。ナースでもおとせる。

病院や施設に多い創価学会員を騙くらかすのも手だよ
折伏(学会員になること)されるフリすれば、確実にデートまでには持ち込めるよ

日清社員こわっ


おばちゃん連中に旅行誘われたよ
ﾀﾀﾞなんだから行こうって…
おばちゃん連中嫌いだし休みが勿体無いから行かないしW

>>346

弁当屋です（笑）
弁当屋が医療食に手を出して散々な目にあってる
ド素人が身もわきまえず

>>355
だって学会員ってほんとムカつくんだもん
低所得層とか奉仕的業種に多いよ
日清にもねw

>>357

学会員に本貰って色々話されたことあるよ(Θ_Θ)

なんでこんな会社に入ったのか後悔
知り合いは3日で辞めて給料貰えなかったって

(゜゜;)＼(--;)

日本の人工の10人に1人がそうだからね。でも、人は好い人ばかりだった気がする。
自分は神や仏信じないタチだけど。葬式のときはしらね。w

人工→人口

>>359
お前うぜーからやめろ！！
もう飽きたんだよ。死ねよさっさと。

>>360
も、も、もしかして日清学会員でちゅか？(゜ロ゜;

>>362

ようやく突っ込んでくれる人が居て
逆に喜んでるよきっと

(￣^￣)

>>365
よう、粘着基地外君。やってて楽しい？
よっぽど暇なんだねｗ

(￣ー￣)



ふん

うざうざ

ナースでいい思いした人の体験談が聞きたいです
層化でいい思いした人の体験談が聞きたいです

安月給なｵﾏｲﾗにはそれくらいしか楽しみないだろ

ウハウハ

今は基本２交代だが(４つ時間帯あり)希望で早番専門になったのが体的には楽になるのかな？
低血圧だが早起きは苦手ではないです
早番なら早く帰れて趣味にも生かせるし…
早番専門の人居ますか？

早番って寝坊が気になって熟睡出来ないよな
で、妙なハイテンションで一気に仕事を片付ける

たまにここ見れなくなる
？？？

ダメダメ

ひと大杉？

アメリカのマネーゲームしてる奴ら楽しむなや！石油と穀類の先物取引やめろ！
金余り、物余りって！！こいつらの買い占めをなんとかしてくれ！
ガソリン高い！食糧高い！給料安い！

終了

さぁ今回も日清とニフスはハロワで金をかけずに大量募集（笑）

ハロワももうすぐ民営化。掲載料も無料じゃなくなるね。民間なんて2週間40万もあるのに。

ネットカフェ難民集合！

ここの社員や委託（笑）に食われた茄子さんの体験談も
お待ちいたしております

２ちゃんねるは統一協会が運営(３:２０から)
２ちゃんねるは朝鮮カルト、ユダヤ権力にとって不都合な発言をする人間のＩＰアドレスを集めたり、個人情報を集めるための道具
http://jp.youtube.com/watch?v=D9_KTEk2ukE

【社会】「言いたいことは言えたので、スッキリ」　ベンジャミン・フルフォードさん、山口組総本部前で拡声器で抗議活動★２
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1213784588/
山口組の本部に行ってきました・・ベンジャミンさんのブログ
http://benjaminfulford.typepad.com/benjaminfulford/2008/06/
レポ・・ベンジャミンの山口組本部「道場破り」見に行ってきますた。
http://jbbs.livedoor.jp/bbs/read.cgi/news/20
92/1213458949/50-51　　　←↑接続

公明党支持者の金さん殺される

在日なのに同和幹部(?)で元ヤクザで創
価の金さん　妻に射殺される　http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1213694629/　

830 ： カー・コローグ・ヨメ(コネチカット州)：2008/06/18(水) 09:10:12.30 ID:LfOctBI0O
ニュースで流れた金さんの自宅の表札が日本名だった件

ヤクザの９割は「在日と同和」、彼らは恐喝のために右翼団体を名乗る
http://www.youtube.com/watch?v=2uTFIS1RDJg

偉人渡辺昇一が何十年も考え続けて得た結論。
「反日思想の源泉」 渡部昇一
http://www.youtube.com/watch?v=BzfpilmxgBU

勝谷誠彦　【在日特権】三重県伊賀市 住民税減免問題
http://jp.youtube.com/watch?v=ChfpqdwyBTA

このｽﾚってさ
朝書く人
昼書く人←ore!
夜書く人
はっきりしてるよな

ニートは昼間寝てるんじゃなくて？

http://page13.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/r47814163

１６日午前９時４０分ごろ、大阪府茨木市北春日丘、
元暴力団組員の土建業、金眞一さん（４５）方で、
金さんが布団の上にあおむけに倒れ、頭部から血を流して死んでいるのを茨木署員が発見。
http://sankei.jp.msn.com/affairs/crime/080616/crm0806161335016-n1.htm

大阪府茨木市北春日丘３丁目の土木建築業、
日島真一さん（４５）方で、妻（４６）からの１１０番通報を受けて駆けつけた茨木署員らが、
日島さんが１階６畳間の布団の上で頭から血を流して倒れているのを見つけ、その場で死亡を確認した。
http://www.asahi.com/national/update/0616/OSK200806160025.html

全日本同和会大阪府連合会
　理事　　　日島真一　　府連役員
http://s02.megalodon.jp/2008-0617-1953-22/www.zennihondouwakai-osaka.com/yaku.php?ban=3

　　　　　　　　/,..ｧ@; ヽ､
　　　　　, -ｰ'"　`'"ﾚﾍﾞ;
　　　　/　,　　　i_　 i'"''
　　　/　　!　　　 Y"
　　 {　　　{　　 　| 　　　
　　 |　　　|　　　 }
　　 |　　　|　　　く
　　 !　!,　ヽ　　　ヽ　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　 ﾊ. !　,　ヽ　　 ヽ　　　　　　　　　
　　 ＼ノ　　　＼　　ヽ　　　　　　　　　　,..／　 `ヽ
　　 ,;'"　　　　　!＼　 ヽ､....._ ,... - ' "￣　￣￣"''' ｰ- , ,
　 　{　　`ー'　　　`<ヽ､__　ﾐミ＼　　　　　　　　ﾉー ､_ ⌒
　　（　　　　　　　　　ヽ　 `ｰ!'ﾉ`'　　　　　　／　　　　　￣
　　 ヽ､ _　/　　　　　　＼　　＼　　　＿ ノ
　　　　{　 ヽ　　　　　　　ヽ　　　ー'￣

日清医療食品難民の皆様おやすみなさい。
明日の早番頑張ってください。

就職難民！(;´д｀)

委託に居るよりは難民の方がまだましだろ（笑）

　創価北朝鮮学会の三色旗の意味がやっと解った。
　http://richardkoshimizu.at.webry.info/200711/article_21.html

　韓国伝統 太極模様 うちわ
　http://thumbnail.image.rakuten.co.jp/s/?@0_mall/hiroba/cabinet/insadong/060525-1.jpg
　赤、黄色、青。
　http://blog-imgs-13.fc2.com/k/e/i/keizaimottomomae/20070101225641.png
　これが、本来の朝鮮の正装。ちまちょごり。
　http://www.lian.com/TANAKA/comhosei/textile/photott/tt00079.jpg

　世界権力が強行している日本からの資産の略奪と、彼らの目論む極東での戦乱惹起を妨害し、
　諦念させるには、我々大衆が真実を知ることが先決です。多くの人に真実を知らしめ、
　覚醒を促すのが、本ブログの目的です。ご協力を！
　http://richardkoshimizu.at.webry.info/

夏は行事やイベントが多くて大変だよね。
通しが多くてスケジュールがキツキツだ。
移動やら何やらも増えたし…。

ホントどうなんのかね？日本は。
仕事や会社には色々と文句あるけど、世の中低所得層は増える一方だし、勝ち組は年々減る一方だし。
この国まじめにパンクするな。

会社は死神でちゅか？

>>396
そうそうw
そしてきみが貧乏神ww

先週、離婚したばかり。ｓｖに連絡したら、「戸籍謄本、年金手帳、社会保険証、通帳コピー」提出してくださいと。
この業界って、離婚率多い？

貧乏神に取りつかれてるから嫁が生活苦の果てに逃げるのはふつうかと。給与の安さと離婚率の高さは比例する。
よって委託は万が一結婚しても貧しさのあまりに離婚する。
人生、将来性は絶望的。

貧乏はつまんね。。

多忙貧乏こころが荒む
彼持ち金持ち喧嘩せず

Yo−

なみだ〜のびんぼお〜♪

委託の貧乏度は逝ってるよ、過労、不規則、技術職、責任。
きついのに給与は社会の底辺、会社も底辺。

>>404
あなたはパートさま？

委託、委託と連呼するあたり、日清社外だろw
日清従業員からみれば日清は、給食委託会社ではなく給食受託会社だからな。

>>406
はっ？しょうもね

さびしいのかなw

日清医療食品はワーキングプアの温床になっとります。

悲しくなってくるわｗ

○※　日韓「友好」議定書　※○

一、韓国の闇の真実や在日朝鮮人の犯罪は一切報道してはならない。在日韓国人が逮捕された場合、偽名（日本人の名前）で報道すること。
二、在日朝鮮人の特権(払ってもいない年金の支給、偽名口座による脱税、参政権等)を更に増やす事。
　　　なお、韓国において在韓の日本人の権利は一切認めないこと。日本人旅行者へのレイプは愛国無罪とする。
三、韓国のドラマや音楽を高額で恒久的に購入する事。韓国による日本商品のパクリ、日本のドラマ・映画・アニメの盗作については一切報道しないこと。
四、竹島問題は恒久的に保留する。竹島が日本領土であったことを証明する史実資料はすべて書き換えること（ウォンの改竄など）。
五、韓国からの犯罪者予備軍・犯罪者の入国を許可する事(VISA無し渡航)。韓国人が日本人の少女を何十人レイプし、日本人女性を何人殺そうとも、
　　特別扱いし、本国へ強制送還しないこと。在日特権で名前を別の偽名に変えさせ、家族・恋人・自分自身を次の被害者として差し出すこと。
六、日本は、将来の北朝鮮難民を無条件で受け入れる事。
七、韓国による歴史捏造や、文化の盗用、特許侵害、及び在日朝鮮人の犯罪や反日団体の違法行為・脅迫行為を容認する事。
　　実際は大した脅迫や嫌がらせはされない場合でも、過剰に恐れ、理由もないのに恐怖し、現実レベルでは何もせず脅迫に屈すること。
八、日本から、恒久的に歴史をねつ造し、技術や文化や、資金を騙し取っても良いこととする。なお、騙しとったものは韓国起源とする。
九、日本は韓国の反日プロパガンダ、韓国で行われている子どもたちへの反日洗脳教育を容認する事。報道しないこと。
十、韓国及び日本は、韓国の真実について暴露する者は、たとえ単純な事実の羅列であってもすべて「右翼」というレッテルを張り、
　　　嫌韓派、真の日韓相互理解を推し進める者は撲滅する事。また韓国では見せしめで逮捕・財産没収するので、必ず従うこと。
十一、大韓民族との混血を促し、最終的に日本民族の根絶を目標とする。

ワーキングプアによる生活苦相談窓口　TEL 0120401710
ワーキングプアによる、うつ、自殺、相談所窓口　TEL 0352869090

会社は助けてはくれない

http://www.seoul.co.kr/img/upload/2008/06/19/SSI_20080619184251_V.jpg
▲シン・ジョンファ東西大国際学部教授

北朝鮮核解決のための六者会談の中心軸である北米関係が進展する中、北朝鮮と日本の関係正常化交
渉も勢いに乗っている。先週開かれた実務会談で北・日は(北朝鮮による)日本人拉致問題に対する再
調査を再開し、代わりに日本は2006年北朝鮮の弾道ミサイル打ち上げ及び核実験以後実施して来た対
北経済制裁の一部を解除する方案に合意した。以前の強硬対峙気流から脱して両国が関係改善のため
の共同努力という友好的な雰囲気を演出したのだ。
（中略＝過去の経緯説明）
しかし、日本の反応は北朝鮮の意図とは正反対だった。大部分の日本国民は拉致問題に「怒り」を表
明し、韓（朝鮮）半島植民地支配における加害者としての境遇を被害者に転換させた。

一方、日本政府は北朝鮮を直接的脅威と見做しながら軍事力を強化した。また拉致問題の解決なしに
は国交正常化が不可能だと前提しながら、拉致被害者と家族全員の安全確保と早期帰国、真相糾明、
拉致実行犯引き渡しなどをその解決法として提示した。これに対して北朝鮮は「拉致問題はもう終わ
った事案」という主張を繰り返し、従軍慰安婦に象徴される過去の問題を先に謝罪して償え、と主張
した。そしてこのような北・日対立は6者会談でも繰り返されて来た。

注目する点は、拉致問題が北・日間の主要懸案で拡がって来た過程が冷戦終了後の国際社会の一般的
特徴だと言える民族主義の強化とかみ合って進行されて来たという事実だ。すなわち、拉致問題を巡
る攻防を通じて北朝鮮と日本の民族主義が強化され、強化された民族主義が両国間対立をもっと固
着化させる拡大再生産の悪循環が成り立って来たのだ。

国家存立に民族主義がある程度必要という点は認めても、このような「民族主義の悪循環」は断ち切
らなければならない。まず日本は拉致問題が「現在の人権問題」であるから北朝鮮が主張する従軍慰
安婦など「過去の人権問題」より重要であり、優先して解決されなければならない、という自民族中
心主義から脱しなければならない。そして、普遍的人権次元の観点で過去事清算問題に対さなければ
ならない。

次に北朝鮮と日本は国交正常化を両国間次元のみならず、韓半島と東北アジアの平和構築という包括
的な観点で接近しなければならない。このような時、それぞれの懸案を自国の立場でばかり解こうと
する既存の態度で、どの位解決が可能になるだろうか。このような過程は決して容易ではない。

6者会談主要参加国の積極的な関心と支援も必要だ。北朝鮮と日本の関係正常化は韓半島と東北アジア
の安定と繁栄のための必要条件だからだ。

ソース：ソウル新聞(韓国語)[時事評論]憂慮される北・日民族主義/シン・ジョンファ東西大国際学部教授
http://www.seoul.co.kr/news/newsView.php?id=20080620031011&spage=1

ぐだぐだ言ってないで、自分の店でも開いてみなよ！根性無し男ちゃんたちさぁー (⌒‐⌒)

前は有意義なカキコミが多かったのに、最近は変なコピペや
顔文字使う低脳な荒らしが増えたな。
わざわざIDが出る板で何をやってんだ。
もし日清の人間だったら愚か過ぎる。
ただでさえ人手不足なのに、日清の社員は馬鹿だと思われ
入社するパートや社員が激減するぞ。
下らん真似はやめとけ。

哀れな者同士の愚痴の言い合いが有意義？（笑）

哀れな者が集う最低会社、日清医療食品。

ヒント☆
在職中なら銀行からお金借りやすいよ。
それを元手にするんだよw

追記
言っとくけど借金ある人はダメ！
特にギャンブルなんかで作った人は最悪！
過剰な趣味(車、ブランド物とか)なんかのも×
そんな人は、まず借金返してからだな。

http://page16.auctions.yahoo.co.jp/jp/auction/u23750791

ワロタｗ

民間会社の人間に、しかも低所得者に金貸す銀行なんてねぇよ（笑）
公務員なら楽勝
家のローンなど1000万単位で借りられる

>>421
きみみたいなおバカちゃんには何も教えないからご安心をw
世間知らずだなぁーww

>>416
哀れはお前だ。
前は行事食や献立、給食会議で出た議題や、新しい日清の食品、
SV、栄養士、パートなんかの移動先について等、色んな話題が
あって参考になったんだよ。
お前も、荒らしなんて一文の得にもならない、下らん真似は
そろそろ止めたらどうよ。
それとも日清で受けたイジメがトラウマになって、働けなくなったとか？
もしそうなら2chなんかで燻ってないで、訴訟でも起こせ。
ガッポリ慰謝料請求してやれ。

>>420
マジ　ワロタｗ
俺は辞めたときに制服貰ったけど、捨てやったｗ
でも帽子は持ってる、なんかに使えるかなあと思って。

日清の毒女栄養士のマンコに、俺様の粗チンをぶち込みました。

で?

最初のボーナスっていくらくらいですか？

>>427
貴様、栄養士?　調理師?　営業?　SV?　それとも社長?

しかしなんでホンマにアホばっかやねん！
ちっとは頭使えや！
ほしたらゼニなんか稼げるんやで！！

頭使えないから委託で働くしかないんだろうが（笑）
どアホ

>>430
お前もねw
ちっとは自分の将来考えてな！ おバカ馬鹿バカちゃん(^o^)v

オマエバカ？全員頭が足りないから日清で働いてるんだろ。頭良い奴が社会の底辺で働くわけない。
つまりアホしかいないってわけ。
将来や人生を考えてる奴なら良い大学を出て、大企業や公務員、銀行員やらで人生設計を築き30には年収600万だよ。
こんな仕事なんかしてたら人に職業も給料も言えないし誇りもなく恥ずかしく道の端を歩く人生しかない。
日陰族、社会の窓際族。

キミら社会的信頼の無い会社に勤める低所得者が
小金手にする方法ってサラ金のこと？
そんなもんに手ぇ出しちゃだめよ

2ちゃん論説者はキモイです 人の人生の批判しかできないアホですな どうだっていいじゃん年収なんか！

おまんこ

>>432
中卒のお前がそんな自爆自棄的になるのも分かる気がするww

落後者

おまえらって本当にバカだよな。公務員受験で論文1200文字なら9割りは埋めないといけないが埋めれるのか？起承転結で文章書けよな。年収どうでもいいって頭悪すぎ発言だな。水、風、パチも人に言えないが年収いいからまだ自分を慰めるには救いがある、それ以下。
大学くらい出ろよな。

改行くらい覚えてくれ

大学？ 学はまったくいりません 所詮年収です

乙

428さん→一応栄養士で入りました。
もーやめたいんですけどね。
やめるのも人欠で言うタイミングないんですけど↓↓
ボーナスもらってからやめよーと思って。。。

>>442
何月入社?
中途?新卒?
エリアは?

新卒で四月からです…

ボーナスと言えるほどの額は全く貰えないと思うので心置き無く退職宣言を勧めます

>>444
いくらか出るとは思うが、はっきり言ってあまちゃんやな!
ロクに仕事もしてないやん!!
あんたみたいなのはとっととと辞めなはれ!!!

ホントにカスばっかww

今日面接に行ってきました。
やはり新卒以外の待遇は良くないのですね…。
やたらと３ヶ月で社員、もしだめでも次５月という話を何回もされましたが
このスレを見る限り、そう甘くはないみたいですね。

>>448
お仕事はできる(能力)方でっか?
でけへんくせに、要求高いのおおすぎ!
まぁ、ワシには関係あらへんけど。

あまちゃんで結構。

まったくつまらん会社だわ

>>449
仕事ができるかは分かりませんが別の委託会社で６年やってました。
月にして５万も下がるので不安に思いましたが確かに
管理も取れてないので何も言えませんね…すみませんでした。

>>451
３ヵ月で正社員ってのは嘘だよ。日清は管理持ってないヤツは新卒でも契約社員からスタート！
管理持っても日清は給料良くないよ。
糞会社　日清医療ｗ

もつ

>>440
ははっ、やっぱ低能だから底辺にいるなあ。偶然ではなく必然。
おまえにぴったしの本を教えてやるよ。ちゃんと理解して読めるかわからんが。
学問のすゝめ　福沢諭吉

3ヶ月で正社員は200％ありえないｗ
1年でなれたら奇跡、2年でなれたら上出来。
現実は3年以上勤めてもなれない人が殆どだが。

勤務先にもよる

立地もだな

でもおまいら
しがみついて生きていくんだよなｗｗｗｗ

3月にバイト先探した時、ここも気になったんだけど、
そんなに酷いのかー。
今の職場は社員もバイトも低レベルで衛生面最悪で、
よく利用者が食中毒起こさないなと感心したものだけど、
どこも同じか。

実務あと2年…。

管理栄養士の試験受ける時は会社からのバックアップｼｽﾃﾑのようなものは何か有りますか？って聞いたら

16万の教材資料の申し込み書の紙を出してきた。

何方かーこの教材会社から買った人居ますかー？

教材の問題ではない、キミの脳みその問題

ここは日清のＳＶとかでてこないのかな？
ＳＶ達と話たい。

>>462
なに？

>>463
日清ＳＶも、もちろん低辺給料でしょ？ぶっちゃけいくら？

手取り３０ぐらい、底辺です。

手取り35ですが

>>465>>466
やっぱ底辺だなｗ
俺、現場責任者だが手取り５０万です。

茄子は？

>>467
お前ねぇ〜
うそばっか言ってんじゃないよ！
お前みたいな能無し秋葉系ブ男がそんな稼げる訳ねーじゃんw
先ず病院に行って、その狂言病を治してもらってきなさい。
もしも本当だと言い張るなら、匿名で許してやるから明細を公開してみろよ！
ば〜かww

手取り50万くらい稼ぐだろ。
深夜ﾗｰﾒﾝ店現場責任者
週6日11-翌3時勤務 乙!

↑賞与昇給なし 乙w

ばかか、工事現場責任者だろ
トビの

svなら手取り15万ぐらいじゃあ？

人の給料より
自分の給料上げる努力しとけ

>>461
そうだね。この紙は破り捨てて独学にする。

その通し

普通の脳みそ持ってれば、本屋に売ってる
過去問題集みたいな一冊で受かるよ

飛騨牛偽装の丸明みたいに、誰か日清も内部告発してくれ！！

グッドウィルとうとうつぶれた。やっぱ悪徳会社の末路は…。

>>478
お前がやれば？

腰ぎんちゃく

もう時給とか辞めよう、人の弱みに付け込み金儲けするやり方は通じない。GWがいい例。雇うならパート、正社員のみ。出来なければ会社を経営する資格はない。

かも

日清は新卒じゃないとまず正社員はなれないよね。
管理を取れば別だけど。
但し、給料はSVに気に入られれば上げてもらえる。
媚び売りまくり、甘えまくりでね。
ぶっちゃけヤらせるって事ですが。
だからおばちゃんは無理。
ギリギリ30代までで可愛いか美人ならやってみたらいいよ。
そのかわり、現場ではメッチャ嫌われるが。

なんのこっちゃ

私新卒だったけどまだ社員じゃない。
これって私が不細工だから…？まだ未熟者だからだよね？
そんなの本当に関係してるの？

してるわけないじゃん！
こんなのに振り回されたら自分が損なだけだよ

>４８６
おおいに関係ある！エロじじいしかいません、見た目でごまかされるな！やることしか頭にないから。

やりまくれば無問題

>>486
新卒といっても　学校在籍中に入社内定したのか？
卒業後、求人広告など見て入社したのか？
前者じゃなければ嘱託扱いになるかも・・・
入社時　条件確認したのか？

ｑｑ

きつね

やれば正社員かW

うちのとこのSV新婚サンだわW
ﾁﾋﾞﾃﾞﾌﾞ足ﾃﾞｶW

日清は新卒でも正社員雇用じゃありませんｗ嘱託です。新卒and中途　管理
持ちなら正社員扱いです。
次にＳＶに媚and甘えandオマンコしても給料は上がりません。なぜならその上に
管理部長がいるからです、部長にオマンコすれば給料あがるかもｗ
ＳＶは管理部長と言う司令塔の指示により許可をだしているのです。

日清医療喜び組み食品

能のくせ

今年入社の中卒、高卒は全員　正社員で採りましたが

>>496
確かに、このレス来てるアホな時間給調理師達よりは使えるよなｗ
中卒より劣る愚者たちは、間もなくのたれ死ぬのか・・・
まんまいだぶｗｗ

まんまいだぶwww

>>496
今年入社は全員正社員なんてありえないよ！ばかあが！
日清は現場での調理師免許持ちはいないからなあ。持っててインストぐらいｗ

>>499
ばかあがwww

のりおか！

調理師免許なんて誰でも取れるやん。
現場でも調理師免許を持ってる人間は大勢いる。
但し、料理が出来るかどうかは別問題やけどな。

調理師免許なんて中卒でもとれるやん、底辺の免許。

原付

原付免許とって新聞配達正社員、朝夕配達で月30万はもらえるよ。クズ資格調理師。

>>505
で、あなたは？

朝、昼休み、夜の書き込みが多いのは
ｵﾏｴﾗほんとに嘱託か正社員なんだな
ある意味マジメに働いてるじゃないか

>>503
↑コイツは朝っぱらからカキコしてマジ暇人ｗコイツはぜったいニートだな。
調理師免許は誰でもとれるけど日清のヤツラは持ってない！！
中卒以下！低辺以下！それが日清医療！

>>499
どこの支店の人？

でまでま

パートのおばちゃんはともかく、男はほとんど持ってるよ。
そうじゃなきゃ、取らないってさ。

イエス

>>508
あまりに情けなすぎて同情するわ。レベル低い。

>>513
お前がレベル低いんだよ。お前朝カキコしてから寝て今起きたのか？
おはようニート君。

ミート君

お前ら、完全失業率270万人の中の一員やろw

さすが底辺の平らしい想像力やな。カス同然。

>>517
ちゃんと税金払わんといかんぜよ！
生活保護男くん(-_-)

オマエよりはるかに税金払ってるから安心してくれてええで。

払え払え！

>>519
生活保護のゼニで買ったタバコと酒の税金か･･･
まぁ、払わんよりはマシやな(-。-)y-~

わざとや思うけどアホすぎてワロタ、一から十やな。所得税やで。

若者の給料が安いのは、若者が選挙に行かないからだ
給料が安いと嘆く前に選挙に行け！自民公明以外に入れろ！

おめえら若者が選挙に行かないから、
利権に群がる集団が組織票で自民党議員に投票し
極悪不良議員が当選しちまうんだ

自分で自分の首絞めてるのわかんないか？

ジャニヲタはジャニーズなんか応援してるヒマあったら選挙に行け

そんな難しいこと馬鹿にはわかりませんよ

自民党政権崩壊のためには、最大の無党派層ジャニヲタを
選挙に行かせることだな

亀梨くん、とかジャニ板で書き込んでる場合じゃない

>>519
こんなスレでカキコしてるんだからお前元、日清か？日清も続かなかったのか？
んで日清辞めて現ニートか。終わってるな。
可哀そうだから税金はらわなくていいよ。

政権が変わろうと中卒は一生底辺で終わりだから過度な期待すんな
もしもポルポトみたいな基地外が君臨したら、優秀な人間が一掃さ
れるからその時はチャンス

労働は国民の義務やで！

こんな3Kは普通の人間は無理、トラックで荷物はこんでるほうが楽、給与もまとも

>>529
なら、自分はそうしたらええやん！もうやってるんやろ？
分からんのは、なんでいちいち書き込みせなあかん？ヒマなんか？
ホンマはまだ調理やってるんか？
気いちっさいから、こんなとこへウサ張らししにきてるんか？
人間として落ちこぼれんなや！

20歳です!
契約社員
ﾎﾞｰﾅｽ出ないし貯金する金に回らなくなんの為に働いてるんだか…
保険はちゃんとしてるから時間指定ﾊﾟｰﾄになり他でﾊﾞｲﾄした方がいいのかなぁ??
契約社員ってﾊﾞｲﾄと変わらないもんね↓

>>530
＞人間として落ちこぼれんなや！
日清医療食品に関わってる時点で落ちこぼれ(´；ω；`)ｳｯ…

土曜だと8時過ぎても書き込みがあるんだな
お前らの生態調べると面白いな

貧しいおかまばっかりや
┐('〜`;)┌

>>533

そんなお前を観察して面白がっている俺が居る

>>531
それも有りだよ。
昔やってたよ。

<<536さん

ありがとうございます♪今は正社員ですか？

>>531

全部バイトにしたほうがいいよ

>>537
正社員ではないです。管理取れたら転職するつもりでいたので、登用は考えませんでした。７月で退職です。
なので日清で正社員目指すならキツくてもパートにならない方がいいのかどうなのかはわかりません…

ちなみに契約の時は月１４、パート掛持ちにして月１８〜１９ もちろん掛持ちの方が長く働いてますけどね。合った仕事選べばそんなに辛くはなかったです。
参考まで…

>>539
ありがとうございます(^O^)7月で退職なんですね☆
日清で正社員になる気はないです!!ただ保険がきちんとしてるんで一年は続けようか思ってるんです…
ﾊﾟｰﾄになれば時間もできとりたい資格があるんでそれに費やしたりﾊﾞｲﾄをしようと思ってます♪

それでええのんじゃ！

おた集ｗ

普通のﾊﾟｰﾄじゃ保険ないし…
上手く利用しなきゃW

>>543
保険だけど時間の規定もあったと思うから要確認な

週30時間以上対象

>>544
わかってます(^-^)/
確かﾊﾟｰﾄ→週40時間以内勤務だったね☆
週20時間で雇用保険加入
週30時間で社会保険と雇用保険加入

年金は？

週30時間勤務で年金も大丈夫みたい☆

管理とって辞めたって次が無いよ
経験が現場オンリーじゃ何も出来んし管理の仕事

世の中余ってるしな

面接官「栄養指導の経験はありますか？」
Aさん「・・・ぃぃぇ」
面接官「栄養管理の経験は？」
Aさん「・・・・・・・ぃぃぇ」
面接官「特定保健指導の実践者講習は受講済みですか？」
Aさん「・・・・・・・・・・ぃぃぇ」
面接官「では、出来る仕事は何ですか？」
Aさん「はい、調理と発注です！」
面接官「履歴書お返ししますので、お帰りください」

＞＞551
あなた様は？

調理出来ない栄養士なんているの？

そうそう

委託に栄養士で入ったら、その後の人生はお先真っ暗。。。

エイシンデピュティしかあらへんがな！
大勝ちやで＼(^o^)／

ひどいうつ病で、昔は苛められっこで、大学生になってからは逆に苛めばかりしてた子が日清医療食品に入社したけど、まだいるのかなぁ。
いたら四年目くらいのはず。
そんな娘を採用するくらいの会社だもんねぇ。。。

>>557
お前苛められたの？

全然調理出来ない栄養士もいるんだな。
包丁もまともに握った事のない無印栄養士や、天ぷらひとつ
まともに揚げられない管理栄養士が…。
この業界に入って、初めて栄養士と言う存在が身近になったんだが
何とも不思議な人達だ。
前はホテルにいたんだが、献立や発注、食材の管理はみんな
調理師がやってた事だからなぁ。
衛生管理は食品扱う人間なら誰でも学ぶ事だから、特別に
栄養士の仕事って訳でもないだろ。
入って半年だが今だに栄養士って職業がよく分からんよ。
栄養指導にしても、誰でも知ってる事しか言わないし。
塩分控えろとか、カロリーがどうとか、食欲がないなら
代替用品(パックのドリンク)がありますとか。
親父が入院して栄養指導を受けた時も、野菜は柔らかく煮ろとか
牛乳や豆乳飲めとか、近所のオバチャンみたいな事を言われただけ。
時間は僅か10分で一万近く取られたんだよなー。
一体栄養士とは、本来何をするための存在なんだろうか？
委託業界の経験が浅く、勉強不足な俺にはイマイチ理解出来ない。

調理師と言う家来に調理はやらせばよい。栄養士は監督すればいい。どこでも現場監督がいるだろ。

>>559

お前が低脳だってことは文章からよく伝わったからOK

>>560
料理もできないヤツらに現場監督ができるのか？
だから日清の料理はマズイんだよ。あれは料理って言わない！
餌だよ餌！

明日、日清調理師卒業！！正社員だがやってらんねー。ボーナス貰ってさいなら。一生糞会社にいたら自分まで糞まみれ。迷う価値なし。せっかくだから告発でもしとくかな。Ｓ支店の違法な労働について。

ご期待あれ。

調理の出来ない調理師の言い訳
「まずいのは献立が悪い」
ちゃんと分量も見てもいないくせに（笑）
味盲が

>>563
仙台支店か？ｗ
日清はどこも違法労働だよｗ

仙台は酷いとＳＶから聞いた覚えがある。私が所属している支店はここに書き込んであるような事はほとんど聞かないけど…

　　　　　　　　　　■毎日新聞廃刊か■


★祭り★ 「日本の母は息子の性処理係」毎日新聞が捏造記事23
http://human7.2ch.net/test/read.cgi/ms/1214751622/
★祭り★ 【毎日新聞】ネット上に変態報道の処分と無関係の社員を誹謗中傷する書き込み→名誉棄損で法的措置を取る方針★７４
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1214761739/

オカルト板　http://hobby11.2ch.net/test/read.cgi/occult/1214722851/
英語板 http://academy6.2ch.net/test/read.cgi/english/1213971760/
大規模OFF http://sports11.2ch.net/test/read.cgi/offmatrix/1214614538/
YouTube板　http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/streaming/1214375128/
医歯薬看護板　http://school7.2ch.net/test/read.cgi/doctor/1214482587/
ニュー速 http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/news/1214694982/
医者 http://society6.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1210492753/
マスコミ http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1214603376/

>>565

日清はどこも違法労働って言っていますが、詳しく教えてください(-_-;)

四国？

仙台、四国、どちらかと言うことで。退職届け受理されたら、暴露。表面上合法にするために、裏で違法な操作をしてる糞会社。その指示（命令）を聞いてまで働くようなら辞めた方がまだマシ。人間腐る前に。

大株主様社長や幹部をかえてくれ

>>570
ふ〜ん

>>570
うん！辞めた方がいいよ！飯代２００円取られるしなｗ他の会社は１８０円だよ！
２０円全従業員から取ったらいい金になるだろうな！
マジ糞会社　日清。

支店採用じゃなく、本社採用のお偉いさんはみてねーの？？見てるなら意見が聞きたい。こんだけ言われる会社じゃ顧客満足はねーわな・・・従業員の満足なくして顧客満足はない。

2ちゃんねる見るお偉いさん（笑）

営業部長だけど何か質問ある？

営業部長さま、なんで日本一給与が安いのですか？他社なら並でも２０万はもらってるし、ボーナスも５０万とかなんですけど。

>>576
糞会社の営業部長か？どこの支店だ？

平野美穂　どうせすぐに浮気。旦那は気の毒だ。いつでも常に別の男がいる。
平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂
平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂
平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂
平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂平野美穂

てめぇの道はてめぇで切り開け
他力本願の中卒ども

こうなると、刺し違えるしかねぇな

通報しました

>>582
なにを？

特定

>>577
ん？(@_@)
もらってないの？
努力不足なのでは･･･

努力もせずに会社や社会のせいにする
それぞ底辺
してても無駄な努力が多い

でたよでたよ、なんでも従業員のせい。船場吉兆かよ。
例えば、二重派遣など安い給与設定に問題があるのを防ぐために禁止してるのに。
まだ、今の時代にそんなこと言ってるんだ。時代の流れや時事を理解しろ。
そして、どこも人不足。正社員でもこない、アルバイトでも時給がよくてもこない。街中見てみろ、募集してもこないが合い言葉。

営業部長さん・・・
営業じゃ・・・ね。あえて言うなら人員不足で新規とって、何考えてるんだか。ちなみに等級は？？
本部の人間はいませんかー？？

私の基本給を時給にすると800円
パートになったら800円以下になるかな？

>>588
ここは下っ端のすくつ（ﾅｾﾞか変換できない

>>589
そういう事言ってるからいつまでも下っ端

あくまでも私は中立です。
皆さん会社を良くしようとか思う書き込みではないですよね？
単なる中傷や批判でしょ？
なら取り合ってもらえないと思いますよ。相手にしてもらえない。
前向きな意見でしたら違うでしょうけど、明らかにそうは見えませんし・・・

あー。
とりあえず制服を変えて下さい。
もしくは何とかしてもらえませんか。
もう暑くて堪えられないです。
生地が厚いし傷みやすい。洗濯するとすぐヨレヨレだし、
すでにすり減って薄くなってきたような…。
帽子もキツイ。
本当にハゲそうだ。
今からこれじゃ夏本番が思いやられる。
後は特別、不満はないですけどね。

>>590
日清では下っぱで十分です

すくつって何だよ。巣窟も読めないのかよ。そうくつ。

小麦粉も油も卵も物価上がってるね。
日清では、昼飯代上がるみたいだね。次は時給下げられるのかなあ？
そうやって日清は生きのびていくんだね。

恐るべし日清医療食品。

>>595
昼代上がるんですか？(^_^;)
いつからですか？
安い給料から200円引かれるのは結構痛いよ…

直営の時に戻りたい

書き込みする時間があったら、ネットで稼いだら？
ドロップシッピング、アフィリエイト、オークションetc 小遣い程度でいいなら、あっという間にできるけど。

もうわけわからん！なんでやねん！偉い人頼むわ、直営に戻してくれや！

>>599
お国が病院にお金を出さなくなってきたから現実的には･･･
他の業界もそうだけど、労働者側も発想の転換をしないときびしい。
ボクはそれなりに、実益を上げれてますよ。
もちろん合法なやり方でね。

↑ >>598でした

ガソリンも高騰してるし早番の人は大変だよね。
日清はガソリン交通費も安いからなあ。
最悪会社　日清。悪徳会社　日清。

生活するために働いてるが会社は生活できない環境を強いてくる、鬱陶しい。物価高い！税金高い！給料安い！態とらしい。

交通費の安さは流石に問題かも知れないね。
高校生のバイトですらほぼ全額支給される時代に、直線距離で
量ったキロ数しか出ないと言うのはあんまりかな。
自動車通勤の人や、施設が街から遠い人は悲惨だろう。
俺だって学生時代、レストランでバイトしてた時は、10年近く前でも
8000円くらい支給されてたからね。
今、日清から支給される交通費は、距離が変わらんのに3000円だよ。
何が一番驚いたって、まず交通費の安さだ。
賄いの値段もアレだけどな。
患者さんに出した食事の味を確かめる為、食べるのも一つの
仕事じゃないか？それなのにこれ以上上がるなら、普通に
弁当作って持って行くしかないよな。

>>594
ふいんき（ﾅｾﾞか変換できない）読めよ

↑ばかだろ。雰囲気＝ふんいき。だよ！日清は頭悪すぎ。俺も現業だけど、上の人間は大問題前提で現場も問題ありすぎだろ。
もうしばらくでさいならだけど。

ﾅｾﾞか変換できないは、自分が間違ってることも気付かない超低脳、この会社はこんなとこです。国語もわからない小学校卒業したのか？

おれ、間違えてるのか？
いちよう（なぜか変換できない）中学は卒業したよ。
たいくかん（なぜか変換できない）の裏に呼び出されて、
ぜいいん(なぜか変換できない）殴られたことあるんだけど、
げいいん（なぜか変換できない）がわかんない。
それからおれの人生変わった気がする。


http://d.hatena.ne.jp/keyword/%A4%CA%A4%BC%A4%AB%CA%D1%B4%B9%A4%C7%A4%AD%A4%CA%A4%A4
携帯だと見れないけどね

もうやめなさい、君たち。
やっぱり、あなたたちおかしい。こういうところにそんな事書いて
いいとでも思ってるんですか？
仕事場や社会、ネットでもルールっていうものがあるんですよ。
本当、これを読んだら自分の行為を恥じて反省してください。

>>608
すみません。
あまりにも日清医療食品が最低な会社なもんでｗ

日本人がイスラム過激派に狙われる可能性もあります

220 名前： 名無し三等兵 [sage] 投稿日： 2008/06/30(月) 00:35:59 ID:???
イスラムや胡錦濤の記事にもhentai入ってて
ニュー速の連中がアルジャジーラとかにメールしようとして
鬼女が止めに入ったり、なかなかわかってるなぁと。

262 名前： 名無し三等兵 [sage] 投稿日： 2008/06/30(月) 00:43:47 ID:???
つーか原理主義者は日本に入り込んでいるし組織もあるから
原理主義者によって白昼堂々人通りのある場所で首を掻き切られて
助教授が殺されて犯人が何も特定できていないわけで・・・

297 名前： 名無し三等兵 [sage] 投稿日： 2008/06/30(月) 00:51:28 ID:???
>>272
いや・・・それが・・・
タレコミより前に韓国でコーランが焼かれたと報道されてて
アルジャジーラＴＶより韓国でコーランを燃やす映像が放映され、アラブ諸国でさまざまの反応が出ている。
・その映像を見た老人がショック死（サウジアラビア）
・その映像を見た青年ら十数人が韓国大使館に投石（シリア）

「日本の母は息子の性処理係」毎日新聞が捏造記事40
http://human7.2ch.net/test/read.cgi/ms/1214979447/
【毎日・変態報道】 毎日新聞、「２ちゃんねる」を名指し…「女性社員中傷書きこみで法的措置」で★26
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1215010970/
【記者】毎日新聞の英語版記事で日本を侮辱【豪人】
http://academy6.2ch.net/test/read.cgi/english/1213971760/
【Daily】毎日新聞英語版がひどすぎる 3【WaiWai】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/mass/1214603376/

あまりにも底辺待遇と悲惨な労働環境なもので。。

配偶者、恋人、家族、友人、誰にしても愚痴・不満・文句ばっかり言う人のそばになんか居たくないですよね。
常に前向きな生き方する人に引かれるものですよ！

>>608
ならせめて、人様に言っても恥ずかしくならないくらいの
給料を下さい。
バイトや副業しなきゃ食ってく事もロクに出来ない給料しか
払わないのは恥ずかしくないんですか？
昭和の時代みたいな交通費しか支給せず、欠員とサビ残と言う
従業員に負担をかける行為を放置するのは恥ずかしくないんですか？
タイムカードすら設置せず、現場の意向を無視。
栄養士やチーフに負担をかける人事を平気で押し付けるのは
恥ずかしくないんですか？
人に恥を求めるならまず、己が人に誇れる人間かどうか
自分を見直してから発言された方が良いと思いますよ。
前向き？
不遇な環境にひたすら耐えるのは前向きとは言いません。
愚痴ばかり？
社員やパートに苛酷な労働を押し付け、低待遇で働かせる
現実に口をつぐめと言う事ですか？
恥を知らないのは貴方です。

>>612
たいていの人はよっぽど追い詰められないかぎり、不平不満を言わない。自分は正しいとでも、そこまで追い込んでいるのに気付かない。
よくあんな残酷な安い給与設定できるよな、生活できますか？人を奴隷にしか見てないことがよくわかるよ。自分が逆の立場なら耐えれるのか？
恐ろしい人間。

なら何故勤めてるのですか？ 何故辞めて他で働かないのですか？

何故そこまで思いながら、何故不満を抱きながら勤めてるのですか？
分からない。
自分が求める道へ行けばいいだけじゃないのですか？

>>615
嫌なら辞めろ！そんな幼稚な討論には返答を控えます。
まずあなたはどうしたいのですか？あなたは逆の立場で耐えれるのですか？

あなたの様な、卑屈で全く誇りのない人種に私は成り得ません！
お互いにメリットがない訳ですから、お願いですので退職なされて下さい。

>>618
やはり幼い意見しか聞けませんでしたか。それが会社のレベルですね。

会社や社会のせいにして自分からは何もしようとせず仕事も出来ないのに自意識過剰の軟弱者のお前が言うなって。

>>619
そんなしつこく居座ろうとする理由はなんですか？
案外、高齢だから？
それとも、他で働く自信がないから？
他に採用される自信がないから？

行くとこがないなら、自分で会社を変える努力をしなさい！
こんな姑息な書き込みなんかじゃなく正々堂々と！
情無さすぎます！

一つ言っておく
>>608は斜め読み
も
　　っ
　　　と
　　　　や
　　　　　れ

>>613
釣れんなよ低脳ｗｗｗｗ

>>623
天才ｗｗｗｗ

よく嫌なら辞めろって言う奴いるけど、日清って一度入ると
めったに辞めさせてもらえないよな。
条件変えるとか言いながら、全然変えないし。

上場してるなら組合あってもよくね？？そしたら変化あるよなーきっと。
ここでしか書き込みしないのは、言っても改善されないの知ってるから。
てか辞めろとか言ってる奴、お互い何も知らない相手に辞めろってなんだよ？？そこまで言える立場なら、自分の身分を明かしたら？口悪い奴も多いけど、そう感じてる奴も大勢いるわけで、そんな会社じゃ善くなる訳ねーよ。

昨日いっぱい蛆虫沸いてたが、アホそうなんで下っぱでしよ。
底辺会社＝底辺給料＝底辺社員

>>626
2ちゃんで説教しても説得力ないぞｗｗｗ
会社良くしようと思ってるﾔｼがこんなところに書き込むかよ
組合のある会社に就職しろ
ｵﾏｲが身分明かせてから言え、低脳ｗｗｗ

つまらない煽りに関わるな。
あお臭いんだよ、下っ端とか関係ないよ。
会社員だけど一個人のことも考えて欲しいんだ。
一人の社会人だからこそ意見したいんだよ。
そこらの辺りどう考えてレスしてる訳？
だいたい、低脳って言うやつが低脳なんだよ。

難しいかもな・・・

糞会社は嫌なら辞めろとか組合もないのに会社変えろとかどんだけ低脳なんだよw

虫が一番って気付きました。私がバカでした･･･
ムダな書き込みをしてすみませんでした。
おげんきで

↑そう、あなたがバカでした！！以外と賢いw(ﾟoﾟ)w
さようならぁぁぁー

>>632
洗脳されたカルト信者はやっぱり違うなあ。

中国支店で豆腐。。。。
きゃぁぁぁ！！！

ここじゃ辞めろだの低脳だのって煽ってるけどさ、実際の
現場で辞めると言われ、欠員が出そうになるとSVやチーフが
必死で引き留めに走るんだよ。泣き落としや、しまいに
恫喝まがいの事を言ったりして。
欠員が出て現場がまともに機能しないと、自分達が現場に出て
働かなきゃならなくなるしな。
ある程度、現場での経験を積んでれば良いけど、経験が浅いと
普段偉そうな事を言う割に、皿洗いもまともに出来ないのかと
施設側の管理栄養士や、パートのオバチャンにまで馬鹿にされる
羽目になる。と言うか、そういう例を嫌ってほど見てきた。
畑違いの仕事をさせられるんだから、ある意味可哀相だとは
思うんだが、まあ、自業自得でもあるよな。
パートを上手く扱えないんだから。
要は人心を掌握する能力に欠けてるんだろう。
飴とムチじゃなく、ムチとムチじゃパートも逃げ出すさ。
俺は、仕事自体は好きだから続いてるけどな。
今の彼女と結婚するとなったら、やっぱ辞めるしかないと思ってる。
妻子を養うなら、もう少し稼ぎがないとさすがに申し訳ない。

ここはテレオペの仕事ありますよね？

虫暑い

お母さんごめんね

明細見せたら『え？それだけしかもらえないの？』

…

親、親戚、恋人、友人から将来考えなさい。そんなアルバイトじゃあるまいし、いい大人がそんな給料で何を考えてるの？転職しなさい！と皆から説教。辞めます。

ホンマ虫暑い

辞めたいからSVに電話したが出ない
辞めるので書類下さいって言えばいいかな？
何か書く書類あるよね？

ないよ

あれ？
前にあるって言ってた人いたよ？(?_?)

>>642
チーフから退職届けもらえばいいよ。チーフならいるだろ？
いなけりゃＳＶに出るまで電話する！止められたら支店の人事部か管理部のヤツ
に退職届け送れっ！て言えばいいよ！
居るだけ時間がもったいない会社　日清。

行かなきゃいい

チーフは事業所の必携書類を持ってるはず、その中なにあるよ。退職願いと誓約書の二枚。

みなさんありがとうございます☆
SVはずっと電話に出ません！
チーフ明日休みだから明後日言ってみます

SVは土日が休日だろ。
辞めるとの自己都合で休日の人に電話するとは、なんとも迷惑で非常識なﾔｼだな。

>>645
居るだけ給与がもったいない元従業員、乙w

俺は絶対悪くないし世界一正しい!
悪いのはこの会社でおかしいのもこの会社!
俺さまはこの世で絶対だ!
俺さまに手厚くしろ日清!!

今日も虫暑い夜だ

会社は優良企業なわけだ。
ここにいる変な人達は落ちこぼれでつか？w

日清医療食品(株)
2008年3月期
売上高 193,428百万円
当期利益 4,949百万円
総資産 88,717百万円
有利子負債 200百万円
自己資本比率 67.9%
従業員数（連結) 8,962人
平均年齢 36.7歳
平均年収 3,480千円
※従業員数は非正規雇用を除く
(以上Yahoo ﾌｧｲﾅﾝｽより引用)

>>652
ほう。見せ掛けだけは、素晴らしい会社だねｗこんな不景気の時代にこの会社
の人はスーパーエリート集団だなｗ
ところでお前の日清での職種は？
平均年収３４８０千円でお前の年収は？？
俺が当ててやろうか？
お前の年収は月給１７万の　Ｘ１２ヶ月
　　　　　　賞与　夏２万　冬３万
　　　　　年収　２０９００００円　　だろｗ　　yo!日清のエリートさん。

>>>649
SV土日休みなんだぁ
今日地震があって大丈夫ですか？って電話来たから仕事かと思ったよ

>>654
それだけ気持ちを込めて仕事をしているってことだろ。
基本、事業所や従業員ｻﾝは大切なんだよ。

漏れも一時期は3-6ヶ月間ほとんど休みなどなかった。
欠員で苦しんでる現場とか放っておけないだろ。
もちろん残業も休出もつけない。自主的にﾎﾞﾗﾝﾃｨｱを買って出たわけだし、ｶﾈのためだけに働いているわけじゃないって誇りもあるからな。

>>653
フフフ♪(謎笑)

業績が立派なのは、現場の人間を安い給料で使い捨てに
してるからですよ…。

>>655
残念ながらうちのSVは人手不足でも何もしてくれないよ


朝からラストまで働いて体はボロボロになってます
↑これが施設側にバレたら解約だよね

乙

>>656 ｻﾝ
日清の従業員は全国で約3万人。
一人1ヶ月1万円の賃金上昇で年間36億円の人件費増となり、当期利益の大半が消えてなくなる計算だ。
つまり、うちの会社は利益を出しているように見えても案外ギリギリなんだよな。
給料を上げたいのはヤマヤマだが実際はなかなかそうもいかないのが現実なのではないか。

>>657 ｻﾝ
乙!
SVが駄目なら早めにエリアマネージャーや受託業務課長、管理部長に直訴して事態を打開すべき。

>>659
なら日清の未来はどうなの？

日清は栄養士と免許無し調理員ばかりだから他の委託会社より給料をだいぶ
安くしてるんだよ。

管理栄養士や調理師ばかりだと給料安いと入社してくれないからなｗ
日清の給料じゃ調理師は間違えなく働いてくれないｗ

調理師ってそんなたくさん要るの?

>>662
病院給食は直営時代の昔から、早い！マズイ！冷たい！で売ってたからねw
病院に勤める調理師は、技術無しでしょ。
ウデが良ければ普通、料理屋に行くでしょw

>>663
そうだよね。そんなたくさん調理師なんか要らないよね、
調理員枠ならそら安いわ！社員にだってなれへんよ。

>>660
日清の未来は無いよ。上層部の経営のノウハウや、やり方が悪すぎるｗ
でも上層部は自分達のやり方は間違っていないと思いこんでいる。

事業所一覧の名簿プリント見てごらんよｗ
総合病院の名前なんか無いからｗせいぜい５０食ぐらいの個人病院ばっかｗ
委託料金も安いから、それが従業員にも比例してくる。
それが日清医療。

明日は早番だ↓
80食作ってるけどみんなの所は何人早番でやってますか？

早乙!

>>667
どぉーも(^O^)

でも寝れません↓
明日は七夕メニューで忙しいのに(ρ_-)o

はいこんばんわ。さて…
>>661
免許なし調理員ばかり、というのはｳｿ。
調理師は相当数在籍しており、ほとんどの事業所での調理業務には調理師ｻﾝが携わっている。また食のﾌﾟﾛとして、栄養士ｻﾝが調理に携わることもある。
なおｸﾘﾆｯｸ等食数の少ない事業所では調理師免許を持たない調理員ｻﾝが調理を行なう場合もある。

>>663
病院に勤める調理師は技術なし、は誤り。
調理師ｻﾝの中にはﾎﾃﾙや和食、洋食、中華等様々な分野で経験を積んでから日清に入社した方々がたくさん在籍している。
すべての調理師ｻﾝの腕前がﾊﾟｰﾌｪｸﾄとまでは言わないが、以前培ってきた技術を病院や施設向け提供食に生かして喜ばれている例は多い。
ちなみに昨今の料理屋は外食ﾁｪｰﾝの台頭や飲酒運転厳罰化の影響で苦しい経営を強いられている店舗が多いのは説明するまでもない。

>>665
＞日清の未来はない
＞上層部の経営のノウハウや、やり方が悪すぎる

意見があるなら具体的に。665の書き込みは抽象的な表現ばかりで「どこがどう悪く、本来はこうあるべき」との記述が全くないため何の説得力もない。

なお総合病院はたくさんやっているがw
665が知らないだけ。もしくは665の所在地がそういう地域性の可能性はある。

>>660
日清の未来…
これは当然厳しいと言わざるを得ない。
同業他社との競合や直営化、ﾕｰｻﾞｰの食安全への意識向上、医療・福祉政策見直しによる市場の縮小もしくは低収益化、食糧の高騰…
理由を挙げればきりがない。

そんな事態に立ち向かうべく、社では中期経営計画として�@ES/CSの向上�A労働集約からの脱皮�B市場の選別�C将来における収益体質の維持・向上 を掲げ、量から質への転換を図っている。
例えば665ｻﾝの言う委託料の安さは「市場の選別」「量から質への転換」との方針に従い、値上交渉とｻｰﾋﾞｽ向上の実現により解決を目指し、場合によってはｽｸﾗｯﾌﾟ&ﾋﾞﾙﾄﾞも辞さないべき、と私は個人的には考えている。

最も必要なのは従業員一人一人の「生き残らなくてはならない」との危機感であろう。
危機感の前提としてその根底・土台となるのがES(従業員満足)の充実でありｺﾝﾌﾟﾗｲｱﾝｽの遵守。
不満な上に危機感を覚えたら、誰もそんな会社に長居したいはずがない。
それだけに当ｽﾚで時折見かける「安過ぎる給与」「ｻﾋﾞ残」等が地域によりﾎﾝﾄに実在していたとしたら個人的には許しがたい。
改善を望みたいと強く願うところである。

なんか凄いな

今の日本で将来安泰な企業なんて一握りなんじゃない？
だいいち日本国自体が危ういよ。
地方の町や村を中心として財政赤字が膨らむ一方だ。みんな問題の先送りをして、自分等がいる間だけ良けりゃそれでいいって考えなんじゃないのかね。

暗い顔ばっかりしてないで上向いてください！

皆さんの居る所は行事・特別食、種類はどの位有りますか？

ちなみに今私の居る施設は…

・日曜以外は4択ﾒﾆｭｰ。
・誕生日は１人１人をお祝い提供(当人のみｹｰｷ付き)
・今月だと七夕ﾒﾆｭｰ
↑各ｸﾞﾙｰﾌﾟごとと、これとまた別に全体での七夕ﾒﾆｭｰを提供。(内容は全て違います)

・夏祭りﾒﾆｭｰ
・郷土料理の日(毎月一回)
＋α、デイサービスも兼ねてますので、七夕弁当ﾒﾆｭｰを提供。

うちのﾁｰﾌ・ﾊﾟｰﾄ調理員さん方を誇り、尊敬してます！(一度自慢したかっただけです)

皆さんの所は如何ですか？

うちは赤十字です。３００弱規模のロスの多い赤字事業所
欠員しまくりでヘルプばっかり来る……　
入った当初から『調理ＩＲ社員』目指して現場からのたたき上げとして頑張って
きたのですが２年もほったらかし…再三お願いしてるのに
なぜに現場の人間を大切にしないのかここのＳＶ（どこのＳＶもそうだろうけど）
っておかしい！！　
入っても１年足らずで辞めるパート調理師ばっか使ってると患者からクレームきて
すぐに解約させられるさ
俺みたいなやる気と責任感のある人間を手放してあとで後悔したってしらんゾ


あとね、、、ボーナス５０００円って馬鹿にしてるよね


施設側の給食係長は年収８００万って自慢してるの！
全然機敏じゃないし機転きかないし。知識はあるのかもしれないけど…
４人の調理師で２３００万だって噂。そんだけあったら何人パート雇える
のかよ！！って。　
つーか栄養課（自分の体重管理もできない管理栄養士５人も含む）
なんてお荷物リストラ予備軍なんだからでかい顔すんなや
って怒鳴り散らしてやりたいｗｗｗ

SV電話出ないし留守電入れてもシカトだからね

うちの所はワガママ栄養士で自分の事しかしない(納品や在庫確認など)他は寝てるか携帯いじってるか…
調理場には全く入って来ない

施設側からクレーム来ても調理員の責任で自分は何一つしない
ご飯出す前に栄養士がチェックして出してるのに…

↑こんな栄養士の元で働きたくないね
新しく入った人はこのワガママ栄養士のせいで辞めてくし

最近はクレーム多すぎて解約話出てるみたいW

お･･･乙！

君たちは
このｽﾚに
何を求めて
書き込むんだね？

>>678
どのスレに対して？
不満のはけぐち、恨みへの仕返し、情報交換、単なる遊び 理由は人それぞれだと思うけど。

それをいうなら
どの　レ　ス　だと思う

俺は冷やかしｗｗｗｗ

自分は元社員なんで生暖かい目でROMってる。
ああ、この会社も相変わらずだなってｗ
でたまに書き込むって感じ。

俺も元社員ｗ
辞めてから見てると笑えるｗ
まあ　がんばってくれ！って感じｗ

腰巾着

キツネ

売れるかな?

元社員多いね
あたしは現社員です↓
給料と割にあってない仕事内容ですね

日清ってだいたいがおばちゃん連中なのかな？
うちの所平均50〜くらいだし…



支店に行った時もおばちゃんばかり…20代1人に30〜40代は居なかったもんW

みんな、よく聞いてくれ。お金ってそんなに大事か？
俺だって、みんなと同じくまぁ、あるに越したことは無いと思うが。
絶対にあるはずだ。おまえにも、誰にでも、もっと大切な何か。
お金があれば、確かに、らくに生きることができる。
欲しいものは何だって、全部手に入るだろう。
しかし、すべての人、全員がそんなだったら悲しくないか？
お前らもよくコピペ厨房逝ってよしとか思うだろ？
そういう気持ち忘れるなってことが言いたいわけだ。
人間は心が一番大切ってことに気づいてもらいたい。
皆きっと、忘れてるんだよ、このことを。
みんな、忘れないようにしよう。人間は素晴らしい物を持っている事を…
最後まで読んでくれた人！ありがとう！

おちろよこのスレ
前からこのテのスレはうざかったんだよ
らきすた厨もついでに死ね
カスばっかりだな本当お前らは
わいてんじゃねぇの？　頭
いかれてるんだろうな、精神とかさ
いい加減にこのスレ落とせよ

>>688
しね

おそらく、自己分析がしっかり出来ていないのではないのでしょうか？
もしや、自分から目を背けてなんとなく今まで活動をしてたとか。
しかし、まだ企業の採用は終わったわけではありません。
ろまんを追いかけるのも結構ですが、現実を、自分を見つめましょう。
すきになることが第一です。自分自身を。それが自己分析への一歩です。
ぎらぎらした就職したい気持ちは脇に置き、すんだ気持ちで自分を見つめて下さい。
てれびやみんなの意見は考えないで、自分の中で最も優れた能力を考えてください。
眠っている時もご飯の時も、自分とはどういう考え方をしているか、考えてください。
れいさい企業でもあなたがやりたいことがあるかも知れません。
なかなか自分にあった企業を見つけるのは大変だと思いますが頑張ってください。
いい就職を。

>>687
>>688
>>690

おまんこ大好き！！！！！！！

>>691
おれさ、思うんだよ
マザー２ってあるじゃん？
んであれ結構名作だと思うんだよね
これは皆買った方がいいと思うぞ
大特価ならなおさらだぜ？
好き嫌いはあると思うけど
きっと気に入ると思うんだよね

哺乳瓶の使用物質　乳幼児に影響か　食品安全委、食品健康影響評価へ
http://www.yomiuri.co.jp/iryou/news/iryou_news/20080709-OYT8T00286.htm
ビスフェノールＡ、安全性を食品委に評価依頼　厚労省
http://www.nikkei.co.jp/news/shakai/20080709AT1G0804008072008.html
ビスフェノールＡ：使用の哺乳瓶など自粛を−−厚労省
http://mainichi.jp/select/seiji/news/20080709ddm002040116000c.html
哺乳びんなどに使用　ビスフェノールＡの安全性評価諮問
http://www.asahi.com/national/update/0708/TKY200807080350.html

ビスフェノールA：原料の哺乳瓶使用を控えるよう呼びかけ 厚生省
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/wildplus/1215521467/

シニアチーフの試験問題ってどんな内容なのでしょうか？？
どなたか分かる方教えてください！

東関東支店って大丈夫？？全国的にもやばいって聞くよ！本社からも見放されてるらしい、従業員からも見放されているらしいよ！早く今の支店長をかえないと大変な事になるって有名だけどね。

>>694
先ずは試験当日の新聞をよく読んでくることかなw

東関東は有名だね。

>>695
>>697
同一人物だけど、東関東の人？
特定の個人中傷はやめとけ！
その気になったら、IDで身元なんかすぐ調べられるんだよ！
ウラの筋使われたら。

>>698
身元調べれるなら調べてみろよ！！
東関東支店もやばいのかｗ名古屋支店はもお事実上倒産してるお！でも他の支店の
金でヤリクリしてるだけｗ
おわったな日清。

>>699
お前だれ?

グリーン?

シニアチーフ試験は日清の社員として、栄養士として、チーフとして必要な知識を幅広く問われますよ。

>>700
お前こそ誰？

日清っていつ破産手続きするの？

働いてて言うのもなんだか本当にいっそのこと倒産してほしい

賛成、それいい。

粋がるなよ！
他に行くとこないんだからｗ

破産管財人に連絡しといた方がいいんじゃない？

ウラ筋ハァハァ

今月いっぱいで東関東一カ所契約止めになるわ

694ですが
コメントくれたみなさんありがとうございました！

>>708

自己紹介乙w

ちょっ、そんな事より目茶苦茶暑いんですけど。
制服のせいか去年の二倍くらい暑い。
汗の量も半端ないから毎日洗濯してるけど、もう擦り減ってるよ制服が。
上着も首元が暑苦しいが、ズボンがもうね。
ちょっと汗かくと、足にベターッと張り付いて来て気持ち悪い。
しかも動きずらい。
マジで仕事の能率下がるんですけど。
何とかしてくれ、エライ人。

汗だく　乙！

ガンバれ！同胞！

辞めたいのにやめせてくんないｗ

日清の栄養士達ってやたらイバってるよね？なんで？調理師をバカにしてるし、
なんか栄養士ＶＳ調理師って感じ。会社がそういう教育してるの？
ＳＶか誰か知ってる人教えてください。

そりゃ、世の中は学歴社会なので調理師は下に見えるよ。

日清から転職して一か月。
給料明細を見たら今までより約9万円上がってた。
やっと人並みの生活が出来そうです。
本当にありがとうございましたｗ

>>713
乙ﾃﾞｽ!!

さて…
調理師ｻﾝが栄養士ｻﾝより下ってことはないだろ。
それと栄養士ｻﾝにも若いのからﾍﾞﾃﾗﾝまでいるし、優しい人からｷﾂい人まで色々いるんじゃね？

会社としては、栄養士ｻﾝは新卒数年の若さでﾁｰﾌになったりして色々負担＆重荷だろうとの見地から、仕事力＆人望のある調理師ｻﾝを調理主任に任命して二人三脚で事業所の中心となって運営してもらうのが理想と考えているんじゃねーかな。

栄養士って、直営・委託、病院・施設・学校、老若男女問わず、ホンマ変わった人が多い。もちろん全員と違うし、いい人もおるんやけど傾向としては･･･
なんでやろな。

>>718
栄養士って国家資格じゃないし管理なら国家資格だけど、栄養士なんて
３流短大卒業すればもらえる免許。
3流短大なんて金出せばバカでもアホでも入れる。

>>721
関西人のｵﾝﾅがｶﾞﾒつくて図々しいのは、栄養士に限ったことではないだろw

簡単なら栄養士免許持ってから言えや、同じ土俵なってから言えるはずや。
言うだけなら誰でも出来るで。

>>717
そんな事こんな所に書き込む程度の知能だから
バカにされるんだよ？

東関東支店なんて支店長が調理師の穴が空いた作業靴も買わないで
その金で各事業所のチーフ連れて呑みに行ってんだからやばくて当然

調理師パートには定年なくてじいさんばあさんばっかりだから
あっちで転んだっちゃ骨を折ってこっちでぶつかったっちゃ怪我をしてで
最近めっきり労災まみれ
まな板用意して包丁用意してハイおじいちゃん切りましょうねーって
介護してやらないと野菜一つ切れない調理師に月給に残業代まで払ってやって
ほんとに今後の高齢化時代に社会貢献してあげてるなんてすばらしい会社ですね

しゃも

http://up2.viploader.net/pic/src/viploader698152.jpg

面接時にシューズ用意しますって言われたのに入社したら買って来て下さいだって
貧乏会社

え？

コックシューズのことですか？ なら会社で用意してくれるはずだけどなあ

そうだよねー

コックシューズです☆

面接の時『えー前の職場で使ったたのないのぉ？』
『捨てちゃったんでないです』
『何で捨てちゃったの？』
『…』(寿命だったから捨てたのに(ρ_-)o)

用意するんでサイズいくつですか？
…

職場初日…
チーフに何で用意してないの？って怒られました)｀ε´(　

そお・・・

働く貧困層　日清医療食品難民

ｺｯｸｼｭｰｽﾞ、うちの支店は自己負担だけどな。
別に悪いとは言わんが、ｺｯｸｼｭｰｽﾞ代くらいでｸﾞﾁるのはちょっとｾｺいw

だな

今はコックシューズも自己負担なんだなｗ
俺がいたころはまだ買ってもらえてた。
俺がいたころが一番良かったかもｗ
どんどん終わっていくな日清。

買ってくれないんならはじめから用意して下さいって言えばいいのに…

それが気に入らないらなかったの



社員の食事も無駄だって人数に入れてもらえない糞会社が日清なんだね
ろくに食べさせてもらえず200円払うし

>>739
まあ、はじめから言えっつーのはもっともだよな。

昼飯はちゃんと食った方がいいぞ。
安いとはいえｶﾈ払ってるんだから、ろくに食べられないというのは筋違いだ。
しっかり抗議しろ。

>>740
ですよね(｀へ´)

SVに言ったらチーフが堅い人だかなで終了…
チーフの成績？とかにもなるから？社員の食事は無駄扱いされてるのかな？

チーフに言ったらえ〜食べたいのぉ？ってブリブリ声で言われました(｀へ´)



コストの為にも量減らしてるんだか知らないけど量が減っても魚など一人分がちゃんと確保できる物以外はしっかり残せっておばちゃんに言われてますよ☆
しっかり残す→入所分は少なくなる→施設からのクレーム
そんな事にも成りかねないねW

コックシューズは消耗品としていつでも発注出来るので新しい人が働く日までに納品されるようにしておくのがチーフの役目…というのがうちの支店のルールですが違う所もあるんですね…。

磨り減ったコックシューズはとても危険！
速やかに交換した方がよいよ

安全だいいち

消耗品で買えるはず。支店によって違うの？？てか最低限の必要な物は準備しろよな・・・
ケチな会社（支店）なのか、無知なＳＶ、チーフなのか。。だいたい支店によって必要経費が違うってどーなの？？そーゆー根本的なところは統一しないと、会社を疑う社員は増える一方だろうね。いずれ誰もいなくなる。俺ももうすぐいなくなる。日清よ！さよならーーー！！！

今日チーフに言われた一言でかなり傷つきました

ずっと体調悪いけど…人手不足であたしが休んだらもっとみんなに負担がかかる、みんなに迷惑かけないようにと休まず出勤してたが(ノ_・。)

もう限界だ

俺のいた支店は、シューズやサンダルを買ってくれたけど、
買ってくれん所もあるんだなぁ。それは統一してくれないと困る。
日清は異動や転勤も多いのに、支店や事業所によってやり方が
異なると、現場が混乱して仕事に支障が出る。
ギリギリまでシューズや消耗品を、こちらが用意するかどうかが
分からないってのも問題だ。
行ったは良いが、アレがない、コレもないじゃ話にならない。
連絡が行き届いてないってのはマズイ。
それに、ＳＶやチーフ、栄養士、現場のベテラン等、それぞれが
皆違う事を言ったら、新人は困惑する。
日清の、人の出入りの激しさは、そういう細々とした連絡事項が
しっかり伝わらず、しかもマニュアルが確立されていない為
新人がパニくってしまうからだと思う。

>>747
たしかにそうですよね。
私の場合SVに研修終わってからならいつでも働けるからいつから働けるか言ってねって言われた。私は３日後から働けますって言いました。

チーフから電話あり研修の３日後から働けますって言ったら何で？って怒られました！その２日間は欠勤扱いでその分休んが減りました。

その後は現場の調理員から電話がありいつから働ける？と電話

全く伝わってないんだね………

辞めるわ

日清のＳＶ様に質問があります。
支店の管理部長って人はいったい毎日仕事は何をしているんですか？
日清って事業所の契約更新や話し合いとかＳＶしか来ませんよね？
ＳＶだけにまかせて管理部長や支店長って毎日何やってるの？？？

>>750
それってSVの仕事じゃん！仕事は仕事！

>>751
じゃあ管理部長や支店長の仕事って何？

>>752
組織運営だと思うけど、一体なにが言いたいの？
支店長や管理部長がそれらをやるなら、SVや営業なんかいらないじゃん！
何なの？

>>753
組織運営って運営してないじゃん！従業員の給料ピンハネして利益だしてる
だけじゃんｗそんなの誰でもできる。無能な上層部だからやっぱ最底辺会社　日清。

>>754
なら聞くけど、お前そんな会社にまだ居座ってるの？悪いこと言わないから、さっさとうんこ食べて寝た方がいいよ！
おやすみ(^o^)／~~

svや営業いなくとも、やっていける。経費削減。

何でSVや栄養士の間でちゃんと連絡が行き届いてないんだろうね？
あれだけミーティングやら会議やらやってるのに、壮大な
無駄に始終してると言う事だな。
しかも毎日電話連絡もしてるのに。
忙しくて忘れるのか？
それにしたって、困るのはシフトを作るチーフ自身じゃないか。
会社も、もっとスッキリした運営体勢を作ってやればいいのに。
事業所によっては、古い制服やシューズが山積みになってたり
逆に勝手に処分してたり。
給料のシステムが違ってたり、従業員の食事が適当だったり
消毒液や洗剤の薄め方が違ったり…。
頼むから全事業所で統一して欲しい。
仮にも日本最大手の給食委託会社日清医療食品が、そんな
適当な事をしちゃいかんよね。会社の名折れになるよ。
俺らみたいなパートの給料を上げてくれとは言わないけどさ
せめて社員がしっかり現場を統率して、上も下も全員が気持ちよく
スムーズに働ける様にして欲しい。
その方が会社だって安定した利益を見込める様になるんだから。

>>757

私の所は消毒駅ﾄﾞﾎﾞﾄﾞﾎﾞ入ったらそれでやるし適当
あれってキッチンハイターなんだね


前働いてた直営の施設はちゃんてしてたの使ってたよ

>>757
ごもっともです。m(__)m

まだシフトができないよ
チーフしっかりしろ！

ずるずると新規契約施設ばっかり増やして
今現在契約中の施設のアフターケアがさっぱりできてないから
全事業所統一なんて夢のまた夢
新規開拓する前にきっちり今の足元固めとかないと
今に根元からぼっきり折れるぞ

しかし８月行事食、クリームパンダって…
パンに黒い色がねりこんであるって
あんまりうまそうじゃないよなあ

>>761
これまたごもっともですなm(__)m

クリームパンダ！？

綿Q

余り物持ってこれる事が特権だなｗ

>>745
例えば、地域によっては、入社後数日で離職する者の割合が高いところもあるし、ｺｯｸｼｭｰｽﾞの経費分担くらいは支店長権限で決めて当然。
支店毎に必要経費分担が違うのはアリだな。
基本的に現業従業員の支店間異動はないから、統一する必要はない。

>>746
体調悪いのは個人都合で、休まず出勤するのは当たり前。(出勤を控えるべき下痢嘔吐やインフルエンザ等と疑わしき場合を除く)
で、何を言われて傷ついたのか。

クリームパンダ何気楽しみｗ

クリームパンダ、オリンピックを意識してるんですよね、ランチョンマット付きで。でも、写真見る限りではやたらと平べったく見えたんですが…

>>765

チーフに言われたのは自分の体調も管理できないで何年生きてきたんだよ！って言われました…


(まだあなたの半分しか生きてません)

アンパ〜ンチ！

研修って何着ていけばいいんですかね？スーツじゃなくてもいいって言われたけど
私服服でもいいのかな？綿パンにTシャツとか…？

>>770
とりあえずスーツ着ていけ

クリームパンダ・・・
ありゃないだろ・・・
あんなのに４５円？だっけな、かけられる程、予算に余裕ねーから・・・
あの商品、昼食直前に喫食した○○○長が大絶賛して、酒の席で大量購入を決めたんだよな・・・
腹減ってたからさぞ美味かったんだろーね・・・
てか、大体にしてオリンピックなんぞまったくイメージできねーての。やるのはいいけど、他に何かなかった訳？！センスゼロ！！まぁ、白衣からしてそうだけど・・・

>>772
あなたは本社の方でつか？

試行錯誤なんだろね

>>768
その程度で傷つくならどこいっても使えない
つーか使いたくない

梅雨明け 乙！

>>775
寄生虫の小ボスに言われてもなあ。

正直！上に行くほど無能な人間しかいないみたいだし！

上に来てから言え
来れないだろうけど（ ´,_ゝ｀）ﾌﾟｯ

上も下も乙！

クリームパンダなんて知らないな。
予算の少ない小型の事業所には無関係な話なんだぜ。
つーか毒餃子、毒野菜、日本への毒吐き嫌がらせを炸裂させる
厨国様をリスペクトするような行事食はちょっと…。
厨国産の冷凍食品や缶詰類の派手な値上がりで、可哀相に
ドコのチーフも皆、頭を悩ましてるんだからさ。
パンダカワユスとか言ってる場合じゃねーだろ。
むしろそこは怒る所だろ。
ふざけんなパンダと。
ピ○チュウくらいにしとけと。

ねえねえ、みなさんに聞くけど日清ってなんであんなに給料安いの？
他の会社はもっと給料高いよ。
日清この世から無くなってください！

>>782
きみの値打ちだ！乙！

給料安いのは会社のせい！
生活苦しいのは社会のせい！
出世しないのは上司のせい！
会社に認められないのは同僚がアホなせい！
評価されないのは無様な部下のせい！

俺は一切悪くない！世界一エライのだ！
悪いのは俺以外のアホな面した愚者共ご一行連中だぜ！

>>782
しょーじきに言うと、人によっては他の会社よりも給料はかなり良い。
ふふふ

安いのは現場のパートだけ。
押し出しの強いSVや、オッサン連中と仲の良い栄養士は給料高い。
交渉次第だ。
上に気に入られれば給料は上がる。
同じ栄養士でも、若くて可愛い栄養士と、オバチャン栄養士だと
給料が五万くらい違ったりするからな。
日清ではよくある事。

高いって手取りいくらよ？

>>786
サラリーマンなら当たり前じゃない？
どの会社でも、上から嫌われながら出世していく人なんていない

>>788
低脳ばかハケーン！上から嫌われて出世でつか。。。

>>789
って、あべこべでふざけてる場合じゃない、仕事いこ。

出世は仕事力でしょ。
好かれる嫌われるは、仕事による説得力が大前提だ。
無能が好かれても、失敗した時に頭越しに叱られるところを、苦笑いされながら叱られる程度。

給与アップを目指すなら、まずは支店勤務を目指さないとね。

知っている中では、3年間で年収が160万アップした人はいる。

会社から教えられた仕事をするのは当たり前
それに自分で考えてより良い方法を模索する

それが出来ないﾔｼはいつまで経っても
底辺社員で低給与のまま
不満しか言えず、向上心のないﾔｼは
使えない、つまりお前らって事だよ

芸は身を助けない(-_-;)

>>791-792
でも、自他ともに認める優秀な男性調理員と、遊び半分で
ミスばかりのギャル系無印栄養士の給料が同レベルなのは
日清の悪い所だと思う。
給料明細見せてもらった時はビックリした。
凄く仕事が出来るベテランの男調理員でも、ごく僅かな給料しか
貰えてなかったり、逆に無能でも馬鹿高い給料もらってる
無印栄養士がいたりするのは事実だよ。
俺は別に優秀じゃないからいいんだけどね。
不満もないし。
ただ、立派な仕事をしてのける先輩調理員の給料が、安すぎるのは
どうかと思うよ。
発注ミスで会社に大損害を与える栄養士や、派手に飲み食いして
会社の経費で落とすＳＶと、カッチリいい仕事をやりこなし
経費削減に協力してる調理員。
どうみても会社は勘違いしてるとしか思えないんだがなー。
現場を蔑ろにしすぎじゃないか？
最近じゃ、レ○ックやシ○ックス辺りが、調理員育成に力を入れ
調理員の時給も値上げしてるし。
下手すりゃ優秀な調理員を持ってかれるんじゃないだろうか。

上の者にアピールするのも技量の一つだぜ？
それが出来ない連中が
こういうところに書き込むだけ書いて
会社の地位を下げていく

>>795
日清に地位なんかあるか？

>>795
上の者って具体的に誰？
なんでもかんでも現場の人間の努力不足に仕立てあげれば
話が済むと思ってないか？
もし日清が公平で努力が上に伝わるな会社なら、あんなに
何度も求人広告は出さないと思うぞ。
ハローワークや調理師学校からも、日清で働くのはやめた方が
良いって言われてるのは知ってるだろ。
第一、アピールも何も、現場の人間はSVやチーフ以外の
正社員と会う機会はない。
SVだって、若い女栄養士ならともかく自分にメリットがないんだから
賃上げ交渉の間になんか入らない。面倒な事から逃げてばかりだ。
給食会議すらイヤイヤ来てるんだからな。
何より、現場の人間で給料が上がったって話を聞いた事がない。
SVお気に入りの女栄養士は上げてもらってるらしいが。
また、そういう事を自慢したり、SVと合コンするって話を
声高に語る栄養士がいるからなぁ…。
困ったもんだ。

だから、現場で給料が高いのは愛人栄養士だけ。
後は奴隷。
学校、ハロワも辞めとけってマジ言うてるから！
嘘と思うなら聞きに行ってみ。

>>798
本当に日清っていつも求人出てるよね！
事業所なんてそんなに多くないのに。

だからなんなの？
下らない書き込みでなにか変わるの？
芸は身を助けないんだって！
不平不満をこんな形にしたって、相手になんかされっこないんだって！
いいから、自分のステイタスを上げる努力しろよ！

不満を書いてそれで気が済むだけなんじゃないの？
自分の所得を含めて、特に向上は望んでいないんだろ！
当の本人たちが真剣じゃないんから、なにを言ったって無意味だよ。
気の毒だけどね

>>801
そうだよね。
俺は現場上がりで今は支店在籍だけど、ちゃんと自宅も買ったし新車の3ナンバーにも乗ってる。
皆さんは、こんな会社には期待してないから関係ないだろうけど、俺は一応人並みの生活が出来てるだろうと思ってる。
皆さんには関係ないだろうけど、これから子供の学費やらなんやらで出費がかさむだろうけど、何とかやれる見通しもつく。
クドい様だけど、皆さんがどうのこうの批判してる間に、どんどん差が開き続けていく。
俺は勝ち逃げるから、皆さんはせいぜいクスぶっててな！
俺はそれなりに仕事で成果を出して、それなりに報酬を得て、それなりに生活していくから。
こっち側に来るなら応援もするけど、そうじゃない、そんな気など更々ないみたいだからさ！皆さんはね。

>>794
まずは栄養士不足解消と優秀な栄養士確保のために、会社は栄養士ｻﾝの待遇改善を行なったんだよな。
発注間違いや欠員で現場の皆さんが苦労されているのに対して、会社は良かれと考えてのことだと思う。
結果、ギャル系栄養士が紛れ込んだり(ギャル系でも仕事は優秀な栄養士ｻﾝもいる)、相対的に調理師ｻﾝの待遇に疑問を持つ人が出てくるのは無理もないこと。
ただし俺は、腕のいい調理師ｻﾝが評価される日がそう遠くもなく来る、と個人的にはふんでいるのだが。
あと、SVレベルで派手な飲み食いを経費で行なうとの指摘は疑問。
むしろシラフで夜中までお客様と上司の運転手をするのがSVだ。

あと、愛人栄養士って表現はどうかと思う。
努力で仕事を認められた多くの栄養士ｻﾝに対して、いくらなんでも失礼だろ。

>>800-802
いやだから、努力して上に立つ人間に不満はないって。
優秀な人もいるさ。
そして貴方がたは立派な人なんだろう。
だが、アピール出来ない現場の人間が悪い、努力が足りないって
言うのは間違いだと言ってるんだよ。
そもそも下の人間の行動をキッチリ把握出来てない上の人間には
問題はないのかね？
現場の人間が汗だくで働いてるのを尻目に、会社の金でピザを
取りビールを飲みながら、ダラダラ宴会やってるSVや
会社の電話で彼氏や知り合いと話してるチーフは放置ですか。
アピール以前の問題だよ。
こちらの努力云々じゃなく、会社に不利益を与える行為が
行われてる事にすら気付いてないんだから。
調理員の待遇は確かに悪い。
これは事実だ。
ほかの委託会社と比較しても一目瞭然。
だがそれよりも、まともに仕事も出来ない人間を正社員として
優遇するシステムに問題があるから、不満が噴き出し
現場の人間の出入りが激しくなり、会社に不利益をもたらして
いるのは間違いないと思うぞ。

>>796
ないと思うなら辞めろ
>>797
匿名掲示板で誰？とか聞くなよ
お前が名乗れｗｗｗ
>>798
それもその人の生きる力だと、ある意味思う
>>800-802
あんたたちとは近い意見だ俺は

誰と聞かれて一応、部外者のﾈﾗｰですが何か？

ギャル系栄養士は◎
キモい系、ドブス系、妖怪系、貞子系栄養士は×

>>805
経費なんか使ってねえよ！自腹でやってるわボケ！

本当にダメだ、この会社・・・人材、質を高める前に利益に走り過ぎたんだろうね。もう改善は無理なんじゃない？？現場で重大なミスがあっても、仕方ない。多分会社は現場のせいにするんだろうけど・・・
これじゃ現場で汗水流しながら真剣に働いてる人が不敏すぎる。会社の方は現場を見てるの？？少しでも見ようとしてる？？そうは思えない。

８０９へ
社会常識として現場を上は見てません、この業界の現場関係者は同僚の悪口
嫉み、が異常に聞こえてきます。パソコンもまともに使えず、学歴も低く
電話応対もまともに出来なくても雇ってくれる事にある意味では非常に
甘い仕事です。転職をこれだけ繰り返せる業界は他にはありません。
転職癖が付きすぎて感覚がなくなった人がナント多い事か。

>>802
下々の人間の犠牲の上に、お前の幸せがあるんだぞ！！
最近日清の上層部が荒らしだしたなｗｗｗｗ
皆の衆、ガンガン書きましょう！！

>>800
うぜーよ、お前。
さっさと氏ねよｗｗ

大体、栄養士ばかり優遇して、調理師を冷遇する。
こんなふざけたやりかたありかよｗｗｗｗ
調理師を優遇しだしてから偉そうな口きけよｗｗ
最低会社日清医療食品のお偉いさんｗｗｗｗ

>新車の3ナンバーにも乗ってる。
凄いステータスだね・・

>>俺は現場上がりで今は支店在籍だけど、ちゃんと自宅も買ったし新車の3ナンバーにも乗ってる。
皆さんは、こんな会社には期待してないから関係ないだろうけど、俺は一応人並みの生活が出来てるだろうと思ってる。
皆さんには関係ないだろうけど、これから子供の学費やらなんやらで出費がかさむだろうけど、何とかやれる見通しもつく。
クドい様だけど、皆さんがどうのこうの批判してる間に、どんどん差が開き続けていく。

２ちゃんでこんなカキコするな！！アホ！！これだから日清の低脳調理員は困る。

日清事業所従業員になりきった部外者と、日清支店勤務社員になりきった部外者とがコッソリ加わって煽り立て罵りあっているような気がしなくもないが(苦笑)

所属の支店や事業所で全然違うと思う。
周囲に会社への発言権がある、顔の売れた人がいると
比較的簡単に正社員になれると聞くし。

その点自分は駄目だった。
チーフは栄養士ばっか可愛がって、調理師をバカにして
見下してる様な典型的な人だったし。

この先10年頑張っても無理だと思ったから転職したよ。
4年やって殆ど上がらなかった給料が手取り16万。
今は手取り25万貰えるようになった。

周りのレベルが笑えるくらい低くて、ちょっと仕事すると
メチャ尊敬されるし、日清時代に比べると色んな意味で楽すぎる。
本当にありがとうございましたｗ

>>811-813
お前、wの使い方知らんやろ？ それから料理屋じゃねえんだから、調理師が栄養士の上になんか来るわけあるかい！
さっさと他探せ！！

他では働けない、勤まらない連中がいっちょまえに市民権得た気になって、何かほざいてるみたいだなｗ
きみたちは所詮きみたち！　人間そう簡単には、か・わ・り・ま・せ・ぬ　ｗ

そんなんばっか言ってるから世間で不評なんだよ、そろそろ気付よ！人来ないぜ。
ハロワで万年募集してんじゃねえよ、恥ずかしい。
上まで行かないと平民の資格を得れない、底辺会社乙。

日清って1円たりとも給料上がらないの？
長年勤めてるおばちゃんが言ってたよ

俺の趣味は海釣りなんだけれど
釣竿を手入れするのに、履き古したパンストがちょうどいいんだ。

ただ、俺は彼女なし、未婚の一人暮らしなので
古いパンストを手に入れるのに結構苦労する。

ある時、会社のみんなで仕事帰りに飲むことになり、
女の子たちもいい感じで酔っ払って
「下着をどうやって捨てているか？」みたいな話になった。
細かく切り刻んで捨てるとか、紙袋にくるんで捨てるとか
それぞれ言ってた。

ひとりが「私はパンストも細かくしてから捨ててる。
面倒なのよねぇ」と言ったんで

「マジで？　もったいない。俺にくれません？
パンストってサオをしごくのにちょうどいいんですよね」
と言っちまった。

まわりドン引き。唯一、パンスト発言の女上司（50代）だけが
「あらあら、私のパンストで？　まだ私にそんな魅力があるの？」
などとぬかしやがる。

動揺してさらに
「いや、あの、布の後、フィニッシュに使うんですよ」と俺。
死にたくなった。ネタみたいだが、本当です。

>>823
んで、肝心なｷﾐの黒い短竿はちゃんと手入れしているのかね？

このスレを見つけたので、ぜひ書かせてください。おいらは、日清の社員ではないのですが、自宅の近くにある会社に転職しようと思い、
ここの会社に面接に行きました。ここに、書いているほど悪い印象はなかったし、１週
後に採用通知も受けたのですが......
多少月給が減るのは仕方がないと思っていましたが、半額以下になっていました。
３０代で、２０万にもとても届かない基本給でした。残念でしたが、即、辞退しました。
会社によっていろいろ方針があるとは思うのですが、あまりにも、安すぎるのではないのでしょうか？

>>825
うん、安すぎ。
要するにだ、日清医療食品で働くのなら、何かを犠牲にしなければならない。

何を言っても無駄、従業員なんか奴隷と見下してるから。
こんな安い給料で来るなんて、よっぽどのカスだなって思われ採用されてるよ。
給料上げてくれなんて言おうもんなら、文句を言う奴がいる、左遷しよう。こんなもん。

>>817
俺も日清３年くらい居たけど、正社員にはなれないと思って（イヤ！正社員にはならせてくれない！！）
日清辞めたよ。俺はどこの支店でもどこの事業所でもやり方は同じだと思ってる。
今は某給食会社で、手取り２５万はあるよ。３５歳前までに日清を辞めようと思って
たけど、本当に次の会社が見つかって良かった！！

ありがとう日清医療食品！！　ありがとう日清医療難民！！

1 名前：しいたけ ◆I.Tae1mC8Y ＠おじいちゃんのコーヒーφ ★[] 投稿日：2008/07/17(木) 15:16:09 ID:???0
■五輪開催地青島市、原因不明の伝染病蔓延か

　【大紀元日本7月16日】情報によると、今年7月に入ってから、五輪ヨットレース開催地の中
国山東省青島市で原因不明の疫病が流行し、15日の時点で、青島の市街区だけで感染者
数は16万人に達し、死亡者数は1251人に達したという。

　海外のいくつかの中国語メディアの15日の報道によると、現在、青島大学の付属病院、青
島市立病院などの大きな病院では、毎日数万人規模で患者が詰め掛けているという。これ
らの患者に共通の病状は、激しい頭痛、嘔吐、高熱である。多くの高齢者と児童は病状がよ
り激しく、肝臓、腎臓、呼吸器などの機能障害を併発した患者も少なくない。

　感染者の増加とともに、市民の不安も日々広がっている。青島市の衛生部門は、人々の
不安を緩和するために、メディアを通じて、今回の感染症はインフルエンザであり、大規模な
流行は起こらないという専門家の考えを強調している。

　一方、7月12日に青島市政府は全市の衛生局、疾病制御センターなどの関係者を集めて
研究会議を開いた。会議の席上、今回の感染症は流行性脳脊髄膜炎に似ていることが報
告された。その上で、間もなく開催されるオリンピックのヨットレースに影響を与えないように、
今回の感染症情報を最高機密として扱うことが決定された。そして、各級の衛生医療部門に、
患者の情報が外部に漏れないよう指示し、すべての可能な手段を使って患者を強制的に隔
離するよう要求した。また、この会議では、内部には厳しく対処し、外向けには穏やかな雰囲
気で行ない、対外的にはやはりインフルエンザであると宣伝することが決定された。

　同情報は山東省と青島市のインターネット掲示板でも話題となっていたようだが、すべて
の関連発言はすでに削除されている。

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1216275369/l50
ソース：大紀元
http://jp.epochtim●es.com/jp/2008/07/h●tml/d75767.html 　（●は削除してください）
前スレ：http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1216256053/

>>827
ホント！そんなもん！！

>>828
はいはい。よかったねw

ここに来るヒネた調理師達って、もしかして調理員枠に応募して勤務してるんとちゃうん？
ほなら、ムリやって！ナンボゆうたって！
調理員枠での正社員は絶対にあり得へん！！

>>818
>>831
お前今日の夜中の３時にカキコして、また今カキコして何してる人？
ニート？それか日清続かなくて辞めたヤツ？ｗ

>>833
お前もな！
おヒマな狂言ちゃんw

>>833
重箱の隅を突く奴発見！みみっちく姑息な奴！さすが雑魚会社の自称えらいさん！

あ

もうつまらない悪ふざけはやめたほうがいいですよ。
社員らに不安を煽り動揺させる書き込みは立派な営業妨害です。
やめれば会社側も更なる動きを取らなくて済むし掲示板も規制されないでしょう。
キミたちの暴言や中傷は明らかに限度を超えています。
日本人の美徳であるはずの真心が欠けてるように思います。
真心がなければ相手に意思が伝わりませんし両者の溝は深まるばかりです。
まだ幸いにして社員らには変化がみられないようですが心の問題ゆえ心配です。
先の福岡でのいじめ事件とダブらせる書き込みが見られますが
確かに似たようなものですがそこまで残忍な行為ではないし組織的ではありません。
それなりの処分は検討されてるようですので徒に社員の不安を増長するのはやめましょう。
つまりはこのスレッドを継続するのをやめていただきたいのです。
どこまでも増大していく悪意にいささかの恐怖を感じております。
継続することに確固たる意義も無いなかで面白半分で続けることは脅威であり脅迫です。
このような支店内でおきたことはまず支店で処理するのが道理です。
そのうえでマスコミなり外部にリリースしていくのが普通のことなのです。
長文になり失礼しました。

おれは釣ってるほうだからﾀﾞﾒだな

>>837
言論の自由を弾圧する会社やねｗ

自分訴えられたら裁判でこう証言するよ。
「日常的にサービス残業させられていました。」
さあ、面白い裁判になりそうだなｗｗ
マスコミも注目すると思うよｗｗｗｗ

公益になる事で事実が証明されたら名誉棄損にはなりませんｗｗ
知ってたか？
あんたらが撒いた種だろ？

>>841
やり合おうぜ！
お互い殴り会おう！

>>842
今起きたのか？ニートちゃんｗ
お前なんでここでカキコしてるの？日清医療関係者？

>>843
お前が犯罪を犯さないか心配でさぁー(((・・;)
お前が誰か知ってるし！

必須脂肪酸だなお前ら（笑）

>>837
よく見ると、これ脅迫してるんだぜｗｗ
出るとこ出るぞ！！みたいなｗｗｗｗ
今まで非人道的な経営して文句言えば脅してくるｗｗ
全く最高の会社だよｗｗｗｗｗｗ
もう日清医療食品最高！！

あのぅ．．．
皆さん釣られてますｗ

幸福を願ってるからいいんじゃね？ｗｗｗ

悪魔心w

を学びまちた。

あつ！

乙！

私の所のSVは1年くらいでとばされるみたいです

2箇所の事業所ダメになったからなぁ…
他のSVもこんな感じですか？

もす！

おマンコ大好き！！！！！！！！！！！！

>>855
しね

>>837
どうやって個人を特定するの？
ここは２ちゃんだyo

まぁ、出るとこでたら、契約食材費を使わず経費浮かせたり
人員配置をしないとか、それこそ公的機関と契約にあたり、
細かい騙しがあったことをみんなでチクろう！

うん、たくさん暴露しよう。違法行為、嘘、労基違反。

今まで何も無かったのが不思議なのかも・・・
労基法違反ありすぎなのに言えずに辞めた人、たくさんいるんだろうね。。
労基局に申告してみようかな・・・退社予定だし、言うこと言わないと。

労働基準監督署様！裁いてください！

>>859
あなたの地域に「個人ユニオン」があるはずです。
会社にはゆすりたかりに見えますが、トラブルを抱えた個人には
つよい味方になりますよ。労働基準監督署は頼りになりません。
探してみたらいかがですか？

死ね！死ね！　し〜ね！！

それで気が済むのか？
なら何も言わぬ

日清のＳＶ、中途で受けましたが最終で落ちました。
が、ここみたら、落ちてよかったかも。

SVになりたいなんてよほどの変人な身の程知らず

刑法第二編第三十五章　信用及び業務に対する罪

第二百三十三条 　 【 信用毀損及び業務妨害 】
虚偽の風説を流布し、又は偽計を用いて、人の信用を毀損し、又はその業務を妨害した者は、三年以下の懲役又は五十万円以下の罰金に処する。

たしかに信用毀損や業務妨害に該当する書き込みもあるね。
レス主らが、せめて虚偽の風説でないと証明するだけの証拠を保持しているよう祈りますｗ

訴えて損するのは、どう考えても会社だよな…。
サビ残、強制早出、不可解な給料形態、パワハラ、不当人事、
パートタイマーの異様な多さ。
厨房設備の不備、タイムカードなし。
しかも2chのカキコによる風評被害による訴訟と、話題に
なってしまう訳だし。
日清を辞めた多くの人間は皆、日清に不利益な証言をするだろう。
グッドウィルの二の舞は確実か。
おまけに委託してる施設側も不信感を抱くだろうし。

しかし訴訟なんて余裕ありますねー。
さすが日清。
現場のパートの給料は10万程度しかないのに。

んだ、すごすぎて世間が驚愕。

そ

もす！

まあ、日清は新聞やテレビに広告出して無いわけやし。
遠慮なく、マスコミに叩かれるだろうねｗｗｗｗ

あのぅ．．．
皆さん釣られてますｗ

そうですな

叩けば埃どころか崩壊

>>867
好きに書けばいいんじゃね。
書き込みが信用毀損及び業務妨害に抵触する疑いが強まれば、その投稿者が信用毀損及び業務妨害の容疑で警察に逮捕され、法の下に裁かれるだけの話。
元従業員は特に要注意だ。日清は急激に変わっているから、想像で物を言うと全然的外れな指摘になる恐れがある。

それよりお前の書き込み、なんか変。
サビ残？俺の知る限り、皆残業は相当つけてるぞ。
強制早出？自主早出はあるだろうが、強制は俺の知る限りない。もしあるのなら拒否しろ。
不可解な給料形態？お前が給与規定を知らないだけだろ。
パワハラ？聞いたことない。そもそもパワハラは立法化されてない。
不当人事？それも聞いたことない。
パートタイマーの異様な多さ？2008年3月31日現在で正社員7,090名、平均臨時雇用者数 22,577名が異様に感じるのは単にお前個人の主観だ。
厨房設備の不備？施設側都合のことが多いのでは。
タイムカードなし？自己申請の出勤簿が代わりにあるだろ。

いずれにしろ、おかしいと思うことがあれば、まずは直接会社に訴えるべき。
社内のコンプライアンス憲章で「当社従業員がコンプライアンス上の重要な問題を認知した場合は速やかに事実の報告を行う。報告者は不利益な処遇を受けないものとする」とあるわけだからな。
で、ホントにダメなら出るところに出て、会社を訴えればいいんだよ。

俺も含めていい会社にしようと一生懸命頑張っている従業員が全国に山ほどいるし、会社も法令遵守の動きを取っている中で、匿名でテキトーなこと書かれて冗談じゃない。
足を引っ張るのは勘弁しろ。

答え合わせです
>>837は
　　つ
　　ら
　　れ
　　た　　
　　人
　　が
　　幸
　　福
　　に
　　な
　　り
　　ま　
　　す
　　よ　　
　　う
　　に

>>875
いやはや必死ですなー。
否定するのは結構ですが、すでに他スレでいいだけ内情を
バラされてますがな。
その必死さがすでに、日清の現状を表してる訳ですが。
まあ、頑張って。

>>877
必死、ということにしたい気持ち、わかりますw

そうですな

>>875
お前誰だよ、偉そうに。
何様やねん？
この社会情勢で、日清が良くなる要素があるか？
世間知らずの日清の関係者さんよｗｗｗｗ

>>876
答え合わせ早いっつーの！もうちょい釣れたのに！

まぁいいかっ。また忘れた頃燃料投下してやっからｗ

そうですな

>>875
世の中は透明が流行ってるわけ、諦めな。

そうそう、この季節の女の子のシースルーは刺激的！

だすな

日清の調理師の待遇が良くなるのなら、その根拠を示せ！！
この超インフレ時にだ。
何をどうやったら良くなるの？

上に行け！

>>886
会社任せ、他人任せなのは無能の証。
まずは自分で考えないと。

証明しなくても無能なのは周知の事実だから

無農薬！

最高裁第三小法廷（藤田宙靖裁判長）は24日、『週刊文春』が99年に8回にわ
たって特集したキャンペーン記事をめぐり、芸能プロダクション「ジャニーズ事
務所」とジャニー喜多川社長が、発行元の文藝春秋に1億円余の損害賠償などを
求めた訴訟で、ジャニーズ側の上告を棄却する決定をした。

　判決によると、所属タレントへのセクハラに関する記事の重要部分は真実と認
め、「日常的に飲酒や喫煙をさせていた」といった記述についてのみ、真実の証
明がないとして名誉棄損を認めた。主としてホモセクハラを争った裁判であるか
ら、明らかに文春側の勝訴である。

　これで、文春側が支払う損害賠償額を一審の880万円から120万円に減額した二
審・東京高裁判決が確定した。

　多くの少年タレントに対するホモセクハラ行為が真実と認定された意義は大き
く、これは「社会的な事件」（28日付『日刊ゲンダイ』で芸能評論家の肥留間正
明氏）である。

昨年、十八歳未満の児童を相手にした買春やポルノを処罰する児童買春、
児童ポルノに係る行為等の処罰及び児童の保護等に関する法律が施行され、
青少年の人権保護に大きな前進を見たと思っております。
　しかし、私は、昨年、地元のある親御さんから、こんな気になる話を聞いたのであります。
　東京に少年たちがタレントとして活躍しているジャニーズ事務所という
芸能プロダクションがあるのですが、そこに所属する少年たちの間で喫煙や飲酒が堂々と
まかり通っておるというのであります。ほかにもいろいろな問題があります。
私も耳を疑ったのですが、ジャニーズ事務所の社長であるジャニー喜多川さんが
タレントの少年たちに性的ないたずらをしているという話も聞きました。
　その親御さんのお子さんがジャニーズ事務所に関係しており、お子さんだけでなく、
子供の友達からもジャニーズ事務所の体験談をたくさん聞いたそうであります。
　私は芸能界に疎い人間であります。ジャニーズ事務所という名前は知っておりましたが、
その詳しい内容について知りませんでした。しかし、訴えの内容が内容だけに、
私も気になって少し調べてみました。すると、かなり以前からこの問題は活字になっていますし
、最近でも文芸春秋社発行の週刊文春に、十回にわたり、この問題が掲載されておるではありませんか。

報道によれば、ジャニー喜多川社長は、少年たちを自宅やコンサート先のホテルに招いて、
いかがわしい行為を繰り返しておるという内容のものであります。
なぜ少年たちがこんな行為に耐え忍んでいるかといえば、ジャニー喜多川社長に逆らうと、
テレビやコンサートで目立たない場所に立たされたり、デビューに差し支えるからというのであります。
　私は独自の調査で、ジャニーズ事務所に所属していたことのある少年の母親の手紙を手に入れました。
少し長くなりますが、御紹介をさせていただきます。
　　うちの現在高校二年生の息子も、中三の冬にオーディションに合格し、約一年間ジャニーズジュニアをしていましたが、
事務所からのコンタクトがなくなり、自然にやめたような形になりました。ずっと後になって息子から聞いたのは、
オーディションに受かってから初めてレッスンに行ったとき、先輩のジュニアから、
もしジャニー喜多川さんから、ユー、今夜はホテルに泊まりなさいと言われたとき、
多分ホモされるかもしれないけれども、それを断ったら次から呼ばれなくなるから我慢しろと
教えられたそうであります。息子はジャニーさんの好みでなかったらしく一度も誘われなかったので、
清い体でやめることができましたが、何人かはこの行為を受け、お金をもらっていたそうであります。
今テレビでにこにこして踊っているジュニアたちは、陰ではそんなつらい思いをしておるかと思うと
かわいそうです。
　こういう内容であります。こういうことが事務所でまかり通っているわけであります。
　ジャニー喜多川氏は、親や親権者にかわって児童を預かる立場であります。児童から信頼を受け、
児童に対して一定の権力を持っている人物が、その児童に対して性的な行為を強要する。
もしこれが事実とすれば、これは児童虐待に当たるのではありませんか

>>888
だからあ、労働組合で解決

なるほどね

アホで無能な香具師しかいない労組が何かの役に立つのか？

ストとかすんのか？
患者さんの事も考えずにｗ

それはいかんな

ほとんどの食材が値上がりしてる中で、日清は利益だせるの？

施設側から冷凍の野菜は使うなって言われ生野菜使うようになりました
青梗菜は溶けててﾋﾟｰﾏﾝは柔らかすぎ…
魚肉は変に臭い

どんな仕入れをしてるんだか

>>897
おかしいなあ。優良企業だからストなんかおきないでしょ。
ましてや、ハロワで募集しまくりもないでしょう。上場なのに組合もないとか。
いろいろつじつまがあいませんが。
従業員の生活資金は考えていませんが何かって聞こえてくる。

はじめまして。私は競合委託会社の者ですが、いつも楽しく読まさせてもらってます(笑
しかし日清はバカヤロが多くて面白いですね〜

>>899　利益が出せなきゃ潰れるだろ、バカ！

>>900 溶けてるチンゲン菜や柔らかいピーマンがきたら普通は返品するだろ、バカ！

>>901　日本語でおk

また寄らせてもらいます(笑

>>902
日清から今度は知名度もない零細委託です。と、ちゃんと前振りの挨拶ぐらいしろよな。
しかも、所詮は社会の底辺の委託会社で大きく出てるってタダの世間知らずのバカです、も追記しろよ。

>>899
それは従業員の給料をピンハネして利益を出しているからです。

がはは、またバカヤロ発見！

>>904 それは利益を出せるのか出せないのか、との質問に対する答えじゃないだろ、バカ！

また寄らせてもらいます(笑

利益を上げる例にすると本来は社員一人に月20万払うところを月12万にして払い、これで月8万の利益。
なので、ピンハネにより利益を上げる。他では、どう考えても利益を生み出せない。

次から次へとバカヤロ登場！

>>906 例に挙げた従業員は月12万を承諾して入社したんだろ、バカ！

また寄らせてもらいます(笑

派遣ユニオンを使い労基署に申告、なおかつ、国税局も連動し未払い残業代、所得隠し。
最強！

>>907
社名を名乗ってから喋ろうね。
偉そうな割りには名を名乗らず逃げるなよw

>>902
いつも腐った野菜だから返品もしなくなりましたよ…
栄養士気にしてないし

しかし情けないバカヤロだね〜

>>910 黙ってないで業者や栄養士に喝！入れるのが調理師だろ、おバカさん。

さすがに疲れるわ。
よくこんなのばかり使ってるな、日清。

>>906

そのとおり！！ビンゴ！！

>>912　は嬉しそうにしてるんじゃないよ。おめえみたいのがいるから調理師が馬鹿にされるんだ。

また名乗れとか言ってる低脳がいるしｗｗｗ
お前はﾄﾞｺに書き込んでるんだよ
mixiででもやれや

ちっ

あじゃぱ〜

みんな疲れ果ててるんだよ。
欠員ばかりで仕事は増える一方。
いくら募集をかけても、人は集まらず、若いパートは入っても
給料の安さや仕事のキツさに音を上げて逃げ出す。
残るのは行き場のない高齢者ばかり。
そうなると現在いる若手に負担がかかって、ますます仕事の質は低下。
いくらチーフが頑張った所で、ほとんどが20代の若い娘だから
仕入れの問題を解決するのも、人員を増やすにも限界がある。
SVは転勤や移動、出張が多く、根本的な問題解決の着手にまでは
到れずトラブルばかりが積み重なって仕事が増えるだけ。
こうして悪循環は続くと。

そして破産

今日は、あつっ

おマンコ大好き！！！！！！！！！！！！！！！！

お前らちゃんとハロワチェックしてんのか？
それくらいの努力はしろ

お前らって？

少ないが直営でも募集しとるよ
こまめにチェックしてチャンスを掴めカスども

あら、そっ

じめ

何か最近、意味不明な書き込みが増えたなｗ
おそらくは日清の関係者が荒らしてるんだろうけどｗｗｗｗ
まだまだこのスレは続けような、みんな。

意味不明な書き込みとは
>>917
>>901
>>894
>>886
ざっとみてこのあたりか？

ああ、答え合わせ一つ忘れてた
>>629は
つ
　お　　
　　員
　　　社
　　　　辺
　　　　　低

だ、判ったからｽﾙｰしてたんだよな、ｵﾏｲﾗ

>>927
意味不明はおまえだよ、空気、流れ、読めないのか。
さすがザコ会社

　　 　 　　　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
　　　　　　　　　　i　r-ｰ-┬-‐､i
　 　 　　　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|
　　　　　　　　　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　
　　　　 　 　 　 　 ﾄ.i 　 ,__''_　 !
　　　　 　 　　　／i/ l＼ ー .ｲ|､
　　　　,.､-　￣/ 　|　ｌ　 ￣ / |　|` ┬-､
　 　 /　 ヽ.　/ 　 　ト-` ､ノ- |　 l　　l　 ヽ.
　　/　　　 ∨ 　 　　l 　　|!　 | 　 ｀>　|　　i 　　　　　　　　お前、ここは初めてか？
　 /　　　　 |｀二^>　 ｌ.　　|　 |　＜＿_,|　　| 　　　　　　　　　　　　　　　力を抜けよ
＿|　 　　　 |.|-<　　　 ＼ i　/　,イ_＿__!／ ＼
　 .|　　　　　{.|　 ` - ､ ,.---ｧ^!　| 　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣l
＿_{ 　　＿__|└―ｰ／　￣´ |ヽ |＿__ﾉ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_|
　　｝／ -=　ヽ__ - 'ヽ 　 -‐　,r'ﾞ　　　l　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
＿_fﾞ/／￣￣　　　　　＿　-'　　　　 |＿＿＿＿＿ ,. - ￣　＼＿＿__|
　　| |　　- ￣　　　／　　　| 　 　 _　|￣￣￣￣ ／　　　　　　 ＼　￣|
＿__`＼ ＿＿　／　　　　＿l -￣　 l＿＿_　／　　　, /　　　 　ヽi＿__.|
￣￣￣　　　 |　　　 _ 二 =〒 ￣　 ｝￣ ／　　　　　l |　　　　　　!￣￣|
＿＿＿＿＿__l　　　　　　 -ヾ￣　　l／　　 　 　　 　l|　　 　　　 |＿＿_|

私達は創業時の原点に還り、
・お客様には仕事をさせて頂いている
・会社のみなさん方はお互いに働いて頂いている
・仕入先には売って頂いている
・外注、配送その他関連先には仕事をして頂いている
と言う感謝の気持ちと謙虚な姿勢で何事にも接する社風を
醸成すると共に、誰もが思いやりの心を持ち、互いに協力し、
人に誇れる立派な会社に勤めて良かったと思えるグループにする。

>>927、928

低脳丸出しな回文好きオヤジみたいだね

>>931
立派ですな

>>932
回文じゃねーしｗｗｗｗ
世の中ね顔かお金かなのよ

>>933

>>933
で、キミはどっち？

あっちじゃないかなぁ・・・

ほう(*_*)
そうなのか。。

低脳のほうだろ
「みたい」の意味が解らないみたいだから

は？

意味分からんぞ！！

あっち　とか、みたい　とか　さぁー

地道にな！

低脳の諸君おはよう
今日も美味い食事作ってくれ

低能か･･･

ワーキングプア

うなぎうまかった

良かったね

俺は給食委託会社６社目！！！

日清が一番低辺会社！！！！

終わってる！！！

日中不良食品株式会社(･∀･)

あははd=(^o^)=b

ろくしゃめ(^0_0^)

６社めってのはネタだろ

最低な会社は正解

ネタかな？
マジやろ！

だよね

どこへいっても通用しなかったから６社を渡り歩いたわけですね。
わかりますw

目指せ7社目、8社目！

どこ行ったって一緒ちゃうん？

この業界は難民やからな。ダメ人間の集合体。

遭難でもしてるのか？

社会とか親のせいじゃなくて、駄目なのは
自分のせいだってのに気づかないとね

目指せ！9社目10社目！

ｵﾏｲﾗよく読め
>>948は自分が終わってると書いてるじゃないか

>>963
違うお！
いっぱい会社かわって人に自慢したいんだお！

なるほど．．．
日清に引導を渡されての逆恨みかw

俺は生涯で6つの自慢がある。
それは……

ってかw

沈みかけのボロタンカーに乗り、人生と言う名の大海原を彷徨う難民

>>967
あ！それ知ってる。
四十五中年漂流記だねw

日チョン号、鬼籍に入る

暑い。
制服の首元が暑い。
前は襟がＶネックだったから、涼しかったのに。

みなさんに質問があります！

日清医療食品の良い所ってどこですか？
教えてください。

教えない

辞めたいと思ってるのですが、すぐに辞められるでしょうか？
辞めると申告しても、その後二週間は出勤しないといけないのですか？

次スレ
日清医療食品についてその４。
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1217073599/
今度は、社会世相板に立てますた。
皆様またよろしくお願いします。

>>973
正社員は２週間前の申し入れ、６ヶ月契約の嘱託・パートは３ヶ月前の申し入れが必要。
直ちに退職した場合は同時に損害賠償の責を負う。

【民法627条】
当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。
この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。
２　期間によって報酬を定めた場合には、解約の申入れは、次期以後についてすることができる。ただし、その解約の申入れは、当期の前半にしなければならない。
３　六箇月以上の期間によって報酬を定めた場合には、前項の解約の申入れは、三箇月前にしなければならない。

【第628条】
当事者が雇用の期間を定めた場合であっても、やむを得ない事由があるときは、各当事者は、直ちに契約の解除をすることができる。
この場合において、その事由が当事者の一方の過失によって生じたものであるときは、相手方に対して損害賠償の責任を負う。

当たり前やんか

なるほど

>>973
でも、今日の今日っていうのは、なんぼなんでもムリだろ？
時間給採用なのか？

(^。^)y-~

しかし暑いな

ウチの事業所は普通に何日前でも１５日付けで辞めていきますよ。皆さん。

>>981
え？どういうこと？
詳しく教えて！

簡単な辞め方を教えてやる。

こんなのがあったぞ!

口からヨダレを垂らしながら意味不明なうわ言を呟き、厨房でウンコを漏らせ。
そしてその後、自分の喉元に包丁を突き付けて「俺を辞めさせたら死んでやる、俺を辞めさせたら死んでやる」と涙目で皆に訴えろ。

皆、お前を辞めさせようと必死になるはずだ。

つーか、次スレが立ってるので教える！

委託給食会社の巨星「日清医療食品」
現・元従業員及び関係者の皆さんで熱く語りましょう。

前スレ
日清医療食品についてその３。
http://etc7.2ch.net/test/read.cgi/peko/1211608712/

しかし4まで行くとは盛況むやのぉー

今日も巨人勝ったしね

ワーキングプア

ワーキングモア

ワーキングデブ

ワーキングパーキング

早く誰か釣れろ！！

お〜い！！

お一人で何をしてるのかな？

あ〜もう終わりだね。

楽しい時間をありがとう。

�B

お世話になりまつた

バイビー

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。