【埼玉・狭山】ホンダ期間工part51【Honda・本田】

■期間工募集サイト
http://www.honda-employee.com/
■ハローワーク
https://www.hellowork.go.jp/index.html


前スレ

【埼玉・狭山】ホンダ期間工part50【Honda・本田】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1337351578/

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

生産能力半減となると、正規のリストラもあるかもな
半減とは単純計算で、現状の半分の要員しか生き残れないって意味だからな

狭山の正規は一時鈴鹿だってさ

�@佐とう春樹:日産横浜(青森)(入道)(社員に媚びる超無能パチンカスでゲイ＆バイの両刀)(洗濯機場でトランクス漁り疑惑有)
　↑↑↑「期間のくせに自分が長い間世話して貰った恩人社員に対して『来るな！』と言ったマジキチ」
　↑↑↑「工場内をピッチリしたTシャツ＆腰パンで愛人と練り歩く！曝け出すパンツは蛍光ピンクや黄緑、尻の割れ目まで見せるキングオブ変態」
�Aトウマ(当磨):日産横浜＝我那覇くん(害コテ):ゲイバー大好き、佐藤の恋人1号、佐藤擁護の為に2ch進出するも自爆＆頭悪すぎ(沖縄)
�B佐渡:佐とう春樹の新恋人(元自衛隊薔薇組、佐藤の恋人2号、毎日作業ミス＆遅延しまくりのくせに常時逆ギレな真性、しかも勤務時間中に佐藤の尻を追いかける「佐藤さん、佐藤さん♪」)
　↑↑↑「工場勤務なのに朝食抜いて電車内卒倒した脳内宇宙人、勿論一般人に迷惑かけまくって会社も大幅遅刻(横浜の一部で日産従業員卒倒が知れ渡る)」
�C太田:佐渡に佐藤春きを奪われ、腹癒せに2ch降臨＆自演(ガチにデブ、佐藤クラスの無能で他の期間や社員に散々助けられつつも礼すら一切しない真性ホモ)
�D日産九州工場特記:尻への強引なボディタッチが「狙い」の合図(何の前触れもなくその日は突然やってくる、日産九州のホモは力技に訴えてくるので要注意！)
�E他ホモ大量:日産の追浜･横浜･九州はその過半数を何らかのガチホモ穴兄弟要素で構成しております(佐とう春樹が生息する横浜工場新子安寮はホモ祭り有)
�F日産追浜横浜特記:リアルは大麻上等、ネットは2chでGKも真っ青の自演工作、中傷や捏造を試みるが足りない頭のおかげで矛盾しかない(ひたすら煽りを単発連投して誤魔化すｗ「ファッ？ヘイヘイ」)
　↑↑↑「2012.5.15 ついに必殺技解禁！ID無板でIDを貼付る、その名も春樹トラップｗ(http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332405222/201-234 )」
�G『日産』栃木リンチ殺人事件:10年を経た今でも足跡大量(日産側の必死な工作により『日産自動車栃木工場リンチ殺人事件』から改名されはしたものの、その残虐さは日本国過去最低)
　↑↑↑「読んでいて自然と涙が溢れてきました(http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1323428407/825 )」

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332408689/
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332405222/

今日の職場の雰囲気どうだった？

７／３０(月)
休みらしいのですが何かの記念日ですか？

週末にブレイクダウンがありますよ

>>7
八耐連休。

性器の事より己の将来を気にしなさい。 母より

【話題】 自動車ディーラー　 消費増税で２０１４〜１５年に１４〜２０％販売減想定
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1340694509/

エコカー補助　来月にも終了
http://www.yomiuri.co.jp/atcars/news/20120610-OYT8T00229.htm

静かすぎ

いい話だなー。2年満了退職出来るのは去年3月に入った組までだなｗ
夏以降は多分無理ということか。
まあ、俺は今年までだから、どうでもいい。
貢献なんかばかばかしいし、能力ないＴＬやＴＲの元に居るのも疲れるしな。
退職後の仕事も決まっているし、自動車産業の日本でのこれからなんて、はっきり言ってｲﾗﾈ

【半導体】エルピーダ工場の従業員について、人材派遣会社への転籍を検討--米マイクロン［12/06/08］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1339111043/

正社員から強制的に派遣かよ
もう日本国内で製造業やるのって限界超えてるんだね

転職して二ヶ月ぶりに覗きにきたけど活気ないなw

活気ないというより、俺の周りは全然これからの生産状況とか知らない奴らばかりだぜ。
ヤフーの記事も知らないし、情弱というより、ただのばかばっか。

みんな知らないフリしてるだけ
裏で就職活動やってるよ
クビ切られる前に、就職決まって自分から辞めるのがカッコイイからね
クビ宣告された後、正規とギクシャクするのが嫌だから

�@佐とう春樹:日産横浜(青森)(入道)(社員に媚びる超無能パチンカスでゲイ＆バイの両刀)(洗濯機場でトランクス漁り疑惑有)
　↑↑↑「期間のくせに自分が長い間世話して貰った恩人社員に対して『来るな！』と言ったマジキチ」
　↑↑↑「工場内をピッチリしたTシャツ＆腰パンで愛人と練り歩く！曝け出すパンツは蛍光ピンクや黄緑、尻の割れ目まで見せるキングオブ変態」
�Aトウマ(当磨):日産横浜＝我那覇くん(害コテ):ゲイバー大好き、佐藤の恋人1号、佐藤擁護の為に2ch進出するも自爆＆頭悪すぎ(沖縄)
�B佐渡:佐とう春樹の新恋人(元自衛隊薔薇組、佐藤の恋人2号、毎日作業ミス＆遅延しまくりのくせに常時逆ギレな真性、しかも勤務時間中に佐藤の尻を追いかける「佐藤さん、佐藤さん♪」)
　↑↑↑「工場勤務なのに朝食抜いて電車内卒倒した脳内宇宙人、勿論一般人に迷惑かけまくって会社も大幅遅刻(横浜の一部で日産従業員卒倒が知れ渡る)」
�C太田:佐渡に佐藤春きを奪われ、腹癒せに2ch降臨＆自演(ガチにデブ、佐藤クラスの無能で他の期間や社員に散々助けられつつも礼すら一切しない真性ホモ)
�D日産九州工場特記:尻への強引なボディタッチが「狙い」の合図(何の前触れもなくその日は突然やってくる、日産九州のホモは力技に訴えてくるので要注意！)
�E他ホモ大量:日産の追浜･横浜･九州はその過半数を何らかのガチホモ穴兄弟要素で構成しております(佐とう春樹が生息する横浜工場新子安寮はホモ祭り有)
�F日産追浜横浜特記:リアルは大麻上等、ネットは2chでGKも真っ青の自演工作、中傷や捏造を試みるが足りない頭のおかげで矛盾しかない(ひたすら煽りを単発連投して誤魔化すｗ「ファッ？ヘイヘイ」)
　↑↑↑「2012.5.15 ついに必殺技解禁！ID無板でIDを貼付る、その名も春樹トラップｗ(http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332405222/201-234 )」
�G『日産』栃木リンチ殺人事件:10年を経た今でも足跡大量(日産側の必死な工作により『日産自動車栃木工場リンチ殺人事件』から改名されはしたものの、その残虐さは日本国過去最低)
　↑↑↑「読んでいて自然と涙が溢れてきました(http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1323428407/825 )」

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332408689/
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332405222/

雇い止め否定してた奴らどこいった？

もう荷物まとめてるのか？

もう恥ずかしくて出て来れないでしょ
あれだけデカい口たたいて、結果ホンダに裏切られてるんだから

いやいや、ホンダは別に裏切ってないだろ。期間を契約更新しないのが裏切りか？

共産党に言いつけてやる

休憩室がお通夜状態なんだが
次のBDがこわい
あと1回くらい更新できるかな？

連休前更新出来るなら。
切られる時は期間工を食堂に寄せ集められ、用済みと発表される。

今のうちに、内部でしか知り得ない情報を得て有効利用してやるという俺様が居るｗ
好きな会社に情報ながすとｗ

そんなもん一端の期間工ごときが知り得るはずもない

エコカー補助　来月にも終了
http://www.yomiuri.co.jp/atcars/news/20120610-OYT8T00229.htm

↓

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html



すべてシナリオ通り

>>26
体育館だよ
正規も含め全従業員体育館に集められ、期間だけに死刑宣告

死刑宣告された後のおまえらの顔が早く見たいよ

死刑宣告じゃなくて新たな出発。早く切られた方が勝ち。こんなとこ、ダラダラ居させられたらマジで無能になる。

クビではなく卒業です(`・ω・´)ｷﾘｯ

楽でバイトより給与も高いから、なかなか自分から辞めれないし、抜け出せない。なので雇い止めはいいと思うよ。

心配せんでも雇い止めなんてないよ。

断言するよ

心配するな。 雇い止めとかあるって知ってて期間やってんだろ？ リーマンの時に学習しなかったのか？早く期間辞めて福祉関係の仕事でもしなさい。職員で若くて可愛いお姉ちゃんとか結構いるぞ。 父より

というか寄居寮の期間は一掃されるんじゃね？
だってどう考えてもいらないでしょ？
正規を入寮させる必要があるのに、寄居が稼働してからも、期間を居候させるとは考えられない。
雇い止めがないほうがおかしい。
全員バッサリだから安心して首になろう。

ここにはろくな女いないしなｗ　ずーっと居たいわけがない

>>35
その時間に書き込んでるとこ見ると部外者だろ？

部外者に「雇い止めなんてないよ」なんて断言されてもなぁ

>>35
投稿日：2012/06/28(木) 15:15:08.63


↑ﾜﾛｽｗ
少なくとも従業員ならその時刻に書き込むのは無理だなｗ

有給とか3勤（ほぼない）とか後付け設定やめろよなｗ

最近、食堂が混まなくなったり、フライング帰り者が以前よりは減ったと思ったら、2年間居続けた奴らが一気に居なくなってすっきりしたんだなｗ
7月末までに、これでかなりスッキリするなｗ
7月組も大杉だからｗ

エコカー補助　来月にも終了
http://www.yomiuri.co.jp/atcars/news/20120610-OYT8T00229.htm

↓

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html



すべてシナリオ通り

雇い止めがないとか有り得ないだろ
生産台数減らすんだから労働者も減る
まず切られるのが期間工と派遣なのは分かり切ってる

2 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 13:26:53.33
ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


3 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 14:13:42.11
生産能力半減となると、正規のリストラもあるかもな
半減とは単純計算で、現状の半分の要員しか生き残れないって意味だからな

いまから就職活動やってる
いまからじゃないとクビ切られるころにはライバルが増えすぎちゃう

まだ会社からはっきりと何も言われてないし、言われたらその時考えれば良い

828 ：FROM名無しさan：2012/06/27(水) 20:20:47.57
子安だと日産の前にある大通りの"公道"を勝手に日産街道って名前付けて大腕振りながら我が物顔でジモTに言ってる挙句に社員自らタバコ捨てたり乱チキと流血騒動が絶えない
大小問わずに他の企業がスーツで合わせるのに日産だけは会社のロゴ付いたジャンバーをこれ見よがしに着ながら町をうろつき当然そのまま乱チキ騒ぎを起こす
月１くらいで朝っぱらから自称日産街道を空き缶拾いして回るがどう見ても数える程度の人員と気休めっぷりな収集量で矛盾を通り越している
これ程傲慢で恥知らずな会社は今までどの業種でもなかったね

日産が嫌われてるのは当然だな

833 ：FROM名無しさan：2012/06/28(木) 16:30:10.18
そもそも二年以上前から薬の話はあったからな
いくらラリった社員が多いからって
どこの相撲部屋だよって笑ってた先の大麻だし
今思えば噂の半分いや七割は事実だったのかもな

結果的に日産は得意の丸投げで全期間に責任転嫁させたわけだけど
発覚当初に人権無視してシャブ検査しとけば芋づるでゴロゴロ出ていたと思う
当然噂の段階では横浜平塚も含まれていたよ
もう日産は社会の癌だわ
世論の日産批判は何ひとつ間違っちゃいない

�@佐とう春樹:日産横浜(青森)(入道)(社員に媚びる超無能パチンカスでゲイ＆バイの両刀)(洗濯機場でトランクス漁り疑惑有)
　↑↑↑「期間のくせに自分が長い間世話して貰った恩人社員に対して『来るな！』と言ったマジキチ」
　↑↑↑「工場内をピッチリしたTシャツ＆腰パンで愛人と練り歩く！曝け出すパンツは蛍光ピンクや黄緑、尻の割れ目まで見せるキングオブ変態」
�Aトウマ(当磨):日産横浜＝我那覇くん(害コテ):ゲイバー大好き、佐藤の恋人1号、佐藤擁護の為に2ch進出するも自爆＆頭悪すぎ(沖縄)
�B佐渡:佐とう春樹の新恋人(元自衛隊薔薇組、佐藤の恋人2号、毎日作業ミス＆遅延しまくりのくせに常時逆ギレな真性、しかも勤務時間中に佐藤の尻を追いかける「佐藤さん、佐藤さん♪」)
　↑↑↑「工場勤務なのに朝食抜いて電車内卒倒した脳内宇宙人、勿論一般人に迷惑かけまくって会社も大幅遅刻(横浜の一部で日産従業員卒倒が知れ渡る)」
�C太田:佐渡に佐藤春きを奪われ、腹癒せに2ch降臨＆自演(ガチにデブ、佐藤クラスの無能で他の期間や社員に散々助けられつつも礼すら一切しない真性ホモ)
�D日産九州工場特記:尻への強引なボディタッチが「狙い」の合図(何の前触れもなくその日は突然やってくる、日産九州のホモは力技に訴えてくるので要注意！)
�E他ホモ大量:日産の追浜･横浜･九州はその過半数を何らかのガチホモ穴兄弟要素で構成しております(佐とう春樹が生息する横浜工場新子安寮はホモ祭り有)
�F日産追浜横浜特記:リアルは大麻上等、ネットは2chでGKも真っ青の自演工作、中傷や捏造を試みるが足りない頭のおかげで矛盾しかない(ひたすら煽りを単発連投して誤魔化すｗ「ファッ？ヘイヘイ」)
　↑↑↑「2012.5.15 ついに必殺技解禁！ID無板でIDを貼付る、その名も春樹トラップｗ(http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332405222/201-234 )」
�G『日産』栃木リンチ殺人事件:10年を経た今でも足跡大量(日産側の必死な工作により『日産自動車栃木工場リンチ殺人事件』から改名されはしたものの、その残虐さは日本国過去最低)
　↑↑↑「読んでいて自然と涙が溢れてきました(http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1333608622/51 のリンク参照)」

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332408689/
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1332405222/

ニート君の大勝利だなｗ

新車を乗り継いできたオッサン出てこないやんｗ

>>38
意外にカワイイ奴いるぞ

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

新車ジジイはもういいよ
さっさと荷物まとめろ

ニートに負ける期間工、哀れ

まさかニートの予測が当たるなんて
新車８台ジジイ期間工、完全敗北
新車８台ジジイ期間工、どんだけ先を読む力がないんだよ

一応１１月まで契約出来るらしいからそれが最後になるか

>>50
お前さんの可愛いレベルはわかった。ストライクゾーン広いやつって羨ましい。

>>56
あっ、俺？

(ヽ'ω`)2年満了したのはいいが次の仕事が決まらない

2 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 13:26:53.33
ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


3 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 14:13:42.11
生産能力半減となると、正規のリストラもあるかもな
半減とは単純計算で、現状の半分の要員しか生き残れないって意味だからな

>>55
で、いつからライン平常？

11月までいられるとしても、ライン平常になると、交代制手当てがゼロになるから、
給料20切って10万円台まで落ちるからな

あと雇用保険は、直近の6ヶ月の給料で計算されるから、ライン平常の給料だと、
もらえる雇用保険の額も少なくなっちゃう

夏明けには平常になるって話だがな

リストラがあるって知ってて期間やってんだろ？騒ぐ事ではない。騒ぐ前に過去をお勉強しなさい。

極秘情報だけど、狭山工場は雇い止めなんてしないらしいよ。

マジだから。

>>47
税金をそこに払っているなら許す。
狭山は払ってないし寄付すらしない

ニート君はこのスレでは勝ちなのかもしれんけど、社会的には期間工よりずーっと負けじゃんｗ

狭山が契約延長無くて他の自動車会社も募集ないと厳しいな

今募集してる会社ってあるのか？

>>65
ニート君ってだれ？

メンヘル出まくりの正規は勝ち組なのか
心を病んだら身もフタもないぞ

満了してから二週間毎日風俗三昧

まだまだ貯金あるから夏まで遊ぶぜ

ここ今募集してます？

>>70
もう永遠に募集しません
なぜなら埼玉製作所の生産台数50%削減なので


ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

>>66
スバルがある
でもスバルも早い者勝ちだけどね

雇い止めに合ってから仕事探しても遅いんだけどね

雇い止め後は、失業者でハロワが激混みになるから
これリーマンショック時の雇い止めで経験済み

>>70
■期間工募集サイト
http://www.honda-employee.com/

そのくらい自分で調べろ

ス○ルは寮が…

スバルに行こうなんて正気の沙汰じゃない。
あの、日野新田工場よりヒドいんだから・・・自動車メーカー期間工の墓場だよ。

そんなぜいたく言ってる場合か？
おまえら次の仕事のあてもなく、クビ切り後どうせ無職なんだろ？

スバルは正社員登用があるよ
狭山みたいなこんな期間工なんか人とも思わない薄情なとこ、さっさと辞めるべき

もうすぐホンダともお別れか・・・・・・・・・・・・

民主党マニフェスト（政権公約）一覧
・政権交代が最大の景気対策です。　　→嘘でした
・4年間でマニフェストを実行する　 →嘘でした
・埋蔵金６０兆円を発掘します 　　 →嘘でした
・公共事業9.1兆円のムダを削減　 →嘘でした
・天下りは許さない 　　　　　　 　 →嘘でした
・公務員の人件費2割削減 　　　　　→嘘でした
・増税はしません 　　　　　　　　 　→嘘でした
・暫定税率を廃止します 　　　　　 　→嘘でした
・赤字国債を抑制します　　　 　　　 →嘘でした
・沖縄基地は最低でも県外に移設 　→嘘でした
・内需拡大して景気回復をします　　　→嘘でした
・コンクリートから人へ　　　　　　→嘘でした
・高速道路を無料化します　　　　　→嘘でした
・ガソリン税廃止　　　　　　 　　 →嘘でした
・消えた年金記録を徹底調査 　 　→嘘でした
・医療機関を充実します　　　　　　→嘘でした
・農家の戸別保障　　　　　 　　　 →嘘でした
・最低時給1000円　　　　　　　 　 →嘘でした
・消費税は4年間議論すらしない 　→嘘でした
・日経平均株価３倍になります　　　→嘘でした
・情報公開を積極的にします。　　　→嘘でした
・子供手当26000円支給します　→嘘でした
・八ツ場ダム建築中止　　→嘘でした
・徹底した情報公開（尖閣ビデオの隠蔽とかしない）　　→嘘でした

みんな死刑宣告にそなえて、いまから就職活動してる？
俺もいろいろ探してるけど、高望みしなけりゃ結構仕事あるぞ

さようなら

狭山工場は、期間工の募集を再開しないだけであって、今狭山に在籍している期間工は、二年はいれるよ。

2年いたら、終わりだけどな(´ω｀)

円高で採算がとれない！　ホンダが「フィット」「CR-Z」「インサイト」の米向け輸出を制限
http://www.excite.co.jp/News/car/20120614/Autoblog_honda-losing-money-on-japan-built-cars-like-fit-cr-z-and-insi.html

生産台数50%削減して期間工が生き残れるわけないだろ
リーマンショックの時も、両ライン平常で生産台数50%減少したが、期間工は当然全員クビ
正規でさえ鈴鹿へ飛ばされたってのに

>>84
採算が合わず輸出がなくなりゃ、そりゃ埼玉の生産半減するわな

半分は輸出だからね
それがゼロになるなら、国内向けだけを両ラインに振り分ける
どう考えても��1も��2もライン平常だわな

次はメディカル系の契約受けようかな。
薬の製造はそこそこ安定してるからね。
俺は一生契約でいいや。

期間工にも有給取得を打診してほしよな
有給は当然の権利だけど、こっちから頭下げてお願いしないと休めそうもねえや

俺は有給休暇取れって言われてるぞ
総務は期間工の有休買い上げをしたくないらしい
有休買い上げで余計な人件費払うことになるからコスト増につながる

>>90
有休消化の要請は、雇い止めが近いから？ｗ

「ｗ」、いまさらこんなマークつけてなにもんなんだ、おまえ

いま逆に「チョイ古」が流行ってる事知らんのか？ｗ

大阪なう

そういう意味じゃなくて、もう雇い止め確定なのに
よくこのスレで「ｗ」こんなマーク使えるなと思ってさ、無神経さに腹が立ったわ

>>95
だってそういう契約でしょ？
ハンコ押してるでしょ？

雇い止め、それが嫌なら最初から正社員の仕事探せばいいじゃん？

>>95
てか、契約更新停止で腹が立つとか、

「じゃぁ、なんで非正規労働者やってるの？」って話でしょ

円高で採算がとれない！　ホンダが「フィット」「CR-Z」「インサイト」の米向け輸出を制限
http://www.excite.co.jp/News/car/20120614/Autoblog_honda-losing-money-on-japan-built-cars-like-fit-cr-z-and-insi.html

雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

>>95
多分、日野の奴だよ
あいつらうらやましくて
ここをいつも荒らしてる
改行の仕方が一緒

本社工場まで売ったマツダよりはまだマシなんだから、胸張って働け

>>95
そう神経質になるなよな。ホンダは鈴鹿も10月で雇い止め確定。
もうオワコンなんだよ。

>>90
古株期間工は有給買取最大10日の契約だけど、入職一年未満のプールロッカー組は最大5日しか買取りなしの契約なんだよ
プールロッカー組は下手したら5日間のサービス出勤しなきゃならん

そうなん？
入社した年で待遇が違うのか？

雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

狭山は基本的にハズレ工場なんだよ
減産はいつも狭山から
正規が応援名目で飛ばされるのは、いつも狭山⇒鈴鹿のパターン
その逆はほとんどない
ホンダ本社の狭山冷遇・鈴鹿優遇は昔から

おまえらも鈴鹿選んでおけば、最長満了の2年いられたのに.............................

>>107

>>102

>>107

残念だったねｗ

>>104
違わない。
1年半年以上もプール組は居られないってことだと思う。

>>106
てか、経営側が「埼玉の生産台数半減！」とか、先にマスコミ発表しちゃうって、いったい誰トクだよ？

現場の期間工はクビ決定でもう仕事やる気なくなるし、
正規は鈴鹿へ飛ばされるとか思うと仕事が手に付かないしで、いったい誰トクだよ？

誰トクって…そんな事いちいち考えてないんでね？事実を伝えるまでだよ。

上は現場のことなんか考えない
生産を海外へ移せば、市場からコスト削減策と見なされ、ホンダの株が上がる
株価だけを見て経営すると、現場は犠牲になる

円高で採算がとれない！　ホンダが「フィット」「CR-Z」「インサイト」の米向け輸出を制限
http://www.excite.co.jp/News/car/20120614/Autoblog_honda-losing-money-on-japan-built-cars-like-fit-cr-z-and-insi.html


採算が合わず輸出がなくなりゃ、そりゃ埼玉の生産半減するわな

それ鈴鹿ジャン

>>114
いや、北米向けCR-Vやアコードも時間の問題だろ
アメリカ生産の段取りがつけば、すぐ移管するつもりだ
だから「埼玉の生産台数半減」なんだろ

http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

ホントだ、鈴鹿のことか
勘違いしてた

>>116
北米アコードは、狭山の今年の仕事量確保のため、立ち上げだけ狭山で、来年からアメリカのオハイオ工場へ移管
CR-Vは中国の東風ホンダ製を、中国から北米へ輸出するんだってさ
そして3月の1ライン閉鎖にともない埼玉からの輸出は停止、これ確定

寄居はラインオフ後1〜2年は正規のみのライン平常で、まずはフィット派生の新機種だけで量産体制の構築だってさ

これで埼玉の生産能力半減という話のつじつまが合う

50%減産で期間は当然クビだ
いまから次の仕事探しとけ

狭山と鈴鹿か・・・どっちも終わったか

鈴鹿はこれから軽の新機種がぞくぞく投入される予定だから仕事はある
鈴鹿の雇い止めはないと断言できる
狭山はこの先敗戦処理工場化で雇い止めへまっしぐら

>>120
「現存する狭山の期間を鈴鹿へ転籍」も有り得る？

>>121
鈴鹿も募集締め切ったからそれはない
狭山の期間を受け入れる余裕はない

>>121
バカ発見

おまえらも鈴鹿選んでおけば、最長満了の2年いられたのに.............................

agee

>>124

>>102

鈴鹿の雇い止めはない
なぜなら今月面接・来月入社の期間は、10月の雇い止めじゃ雇用保険もらえないから
たとえ雇い止めを行っても雇用保険受給資格が得られる最低6ヶ月間の雇用義務というホンダの社内規定がある

訂正

×今月面接・来月入社の期間
○先月面接・今月入社の期間

>>127

>>102

まさかソースは>>102だけ？
それじゃだませないだろｗ

鈴鹿なんかどうでもいい
ここは狭山スレだ

おまえらさっさと就職活動しろ

>>130

残念だったねｗいつまでもホンダに粘着しちゃダメだよ

>>130
雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

2 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 13:26:53.33
ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


3 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 14:13:42.11
生産能力半減となると、正規のリストラもあるかもな
半減とは単純計算で、現状の半分の要員しか生き残れないって意味だからな

埼玉50%減産で期間は当然クビだ
いまから次の仕事探しとけ

一番心配なのは、首を切られても６ヶ月の寮滞在許可を申請して
滞在できるのか？？それが一番心配だ！！！
その間に職を探せば良い。

どこ国籍だよ？

ホンダは満了後1週間だけ寮に居られる
でも寮費は実費で取られる

>>136
6ヶ月もいられるわけないだろ？ｗ
ホンダはどの寮も退職後1週間だけだよｗ

>>136
おまえホームレスじゃんｗｗｗｗ

両方行ったことある人なら分かるけど、同じ期間なら、飯うまい、周りが都会的店多い、寮への送迎バスが複数時間ある、福利厚生施設がずーっといい、鈴鹿の方がマシだよ。
狭山には二度と戻る気無い。

っていうかさ、おまえ等、雨だからって一日寮に引きこもっていたわけ？ｗ
下手すりゃ、昨日も？
タバコ吸うヤニカスしながら、一日無駄に過ごしてスレ見たりか？ｗ
アホの極みだなｗ
これで金無きゃ、生きる価値ないよ、マジで。

>>141

>>102

埼玉50%減産で期間は当然クビだ
いまから次の仕事探しとけ

会社からの発表が何もないからな

早き言えばいいのに腹立つわ

従業員に知らせるよりマスコミのが減産情報早いってどうなん？
やる気なくすわ

ずーっと前にナンバー1ラインが閉鎖って言ってたろ

>>147
今回のマスコミ発表、それとは違うだろ
埼製全体で生産半減ってことは、狭山も寄居も平常ってことだから
つまり期間は全滅

輸出をゼロにするから半減なんだろ
埼玉製作所は国内向け専用工場へ
つまり輸出がなくなる分、生産台数は50%削減

終電無いから帰れない

>>149
輸出だけじゃない
国内向け高級車も消滅
埼玉は作るクルマが減る一方
オワコン工場

埼玉だけじゃない。国内本田技研工業生産終了。そのうち、国内工場一ヶ所だな。車は・・

鈴鹿だけ無事ならどうでもいい、狭山に居る俺でさえ、そう思う

>>144

寂しいことを言うなよ。

狭山工場は、雇い止めなんて有り得ないから。

鈴製に移籍出来るかもしれないよ。

>>154
＞狭山工場は、雇い止めなんて有り得ないから。


そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

ソースは

リーマンショックのとき以外に雇い止めなんてないから・・

どこにでもいるよ
ちょっと減産とかエコカー補助金終了とかで、雇い止めなるとか言う奴

>>156
部外者乙

去年の震災で、狭山だけ雇い止めやってるよ

2ヵ月後撤回したけどｗ

実際1回クビになった後、戻ってきた奴多数

>>156
おまえ今年になって入社した奴か？
去年フツーに雇い止めやったじゃんｗｗｗここｗｗｗ

ホンダの経営陣は甘くない
減産で期間工が必要なくなれば、容赦なくクビ切るぞ

鈴鹿だけど雇い止めが迫ってきました
ヒソヒソ工場内でも噂になっています・・・あの頃とそっくり

>>158
会社の都合よくクビに出来るから期間なんだろ？おまえら何か勘違いしてねぇ？バカかの？

狭山鈴鹿が雇い止め決定か。
意外に浜松とか残ったりしてなｗ

もうスバルしかないな
もうスバル締め切った？
この先どこも補助金終了による減産なんで、スバルも早い者勝ちだ

おまえらも鈴鹿選んでおけば、最長満了の2年いられたのに.............................

>>161
そういえば浜松だけが相変わらずだな、マジでありうるぞ

おまえらも鈴鹿選んでおけば、最長満了の2年いられたのに.............................

募集は暫くせず、2年満了者、自己退社、を予測して2年満了前の雇い止めはない。状況からして（自動車業界に不安を感じ）自己退社が増えるだろうから、１年位で期間は自然といなくなるだろ。震災時のバッシングは会社としても避けたいらしい。裏情報だが、確信はない。

>>165
雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

ホンダ、期間従業員600人を雇い止め
http://car005358.blog101.fc2.com/blog-entry-625.html
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html

二年ぐらい前にも期間工全員切ったよな
切られた後に、業績上がったからと、戻された奴も居たらしいが、
また切られるんだな

結局、期間工とか派遣っていいように会社に利用されてるだけなんだよ

本契約は、甲の生産計画の変更等に対応することを目的とする臨時的、一時的な雇用契約であることを確認する。

ホンダでは、ピーク時に４５００人の期間従業員が働いていました。
リーマンショックの際、期間従業員を雇い止めし、２００９年４月にはゼロにしていました。

ところが、生産が回復すると一転して、２０１０年６月に埼玉製作所で６００人の期間従業員を採用しました。
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、雇用期間が６カ月を超えた人は契約更新をしないというものです。

>>165

鈴鹿スレも、なかなかヤバい雰囲気を醸し出してるよ。

エコカー補助　来月にも終了
http://www.yomiuri.co.jp/atcars/news/20120610-OYT8T00229.htm

↓

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html



すべてシナリオ通り

生産台数を減らすということは、期間工を再募集せずに今狭山や浜松、そして鈴鹿に在籍している期間工を重宝視するみたいだから、二年満了まではいられるよ。

>>174
雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

>>174
生産能力半減して期間工が生き残れるわけねーだろ、低脳

生産能力半減とは単純計算で、現状の半分の要員しか生き残れないって意味だからな

正規ですらリストラされるかも知れないのに



ホンダ、埼玉の生産能力半減
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

>>177

>>102

正規は寄居に行ったり、鈴鹿に飛ばされたりして
クビにはならん。

期間工は･･･
もし正規が鈴鹿に飛ばされたりして人が余ったら
鈴鹿の期間工も。。。

>>177
雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

生産半減じゃ期間工は生き残れないわな
正規の人数は期間の２倍以上多いんだから

狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３

この状態で生産半減したら・・・・わかるよな、当然期間は全滅だ

そんな割合なんだ？びっくり

>>183
自分のチームを見てみろ
正規より期間のが圧倒的に少ないだろ？

>>174
狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３

この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ

うちの部署の期間工…

二人しかおらんもんな…

鈴鹿と狭山・・・終わっちまうんだな・・・

うちは6：4だな

2 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 13:26:53.33
ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


3 ：FROM名無しさan：2012/06/25(月) 14:13:42.11
生産能力半減となると、正規のリストラもあるかもな
半減とは単純計算で、現状の半分の要員しか生き残れないって意味だからな

今週休買とかめんどくさい

正規はリストラは無いだろ有るとしても転勤で嫌なら辞めろだと思う
正規切られるのは期間工と派遣を全部切ってからだろうし
期間と派遣残して正規切りますとかしたら組合が黙ってないだろ
どちらにしても一回全ての期間工は間違いなく雇い止めして
また足りないなら雇うって感じだろ

もうあきらめて次の仕事探せ
いまならハロワも空いてるぞ

大丈夫だよ。

今、狭山や鈴鹿にいる期間工は満二年はいれるからさ。

狭山は大丈夫だけど鈴鹿は終わりだよ

>>193
おまえも新車8台乗り継いだジジイ期間工みたいに恥をかくぞｗ

ホンダは↓こういうドライな会社だ

ホンダ、期間従業員600人を雇い止め
http://car005358.blog101.fc2.com/blog-entry-625.html
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html

なんだかんだ言って、リーマンショック後、期間のクビ切ったのって、唯一ホンダだけだからな
ホンダは非正規期間工に最もきびしい会社と言ってもいいだろう

>>193
狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３


この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ




ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

>>193
雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

200

正規には組合っていう盾が有るんだよ
期間とは守られ方が違うだからこそ皆正規になろうと必死なんだよ

狭山やばくね？

>>199

>>102

今年いっぱいは仕事あるんじゃないか？来年から・・ないけど、永遠に・・

エコカー補助金は早くて７月で終わり、でも受注台数が来年まであるから大丈夫
つまりエコカー補助＋普段の受注、今年から来年が一番稼げる時期ってこと
それ以後は消費税８％、一年半後に１０％がくるからヤバイ、これ業界の常識ね

書き忘れたけど増税前の駆け込み需要もあるから来年まで大丈夫だよ
薄型テレビと同じで増税後は覚悟しておいたほうがいい、なんたってテレビの需要の落ち込みは
海外製品の影響もあったけど工場閉鎖する勢いだったからね

ハローワークの仕事確保のために、我々は期間の雇い止めを実施します！ｷﾘｯ

>>205
＞でも受注台数が来年まであるから大丈夫


そんなもんないよ
受注残があるのはトヨタのアクアだけだ
ホンダ車でバックオーダー抱えてるクルマなんてない

前回のエコカー補助金知ってる？
終了翌月には一気に30%以上販売が落ち込んだ
その後震災が起こるまでほとんど販売回復しなかった

>>205
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120702-00000071-reut-bus_all

政府によるエコカー補助金は今回で２回目。
前回は２０１０年９月の終了後、東日本大震災の影響もあり、１３カ月連続で国内販売が前年割れとなった。

トヨタやホンダは新型車の投入やエコカー減税の効果で下支えを狙うが、
この日発表された６月日銀短観の大企業製造業の業況判断ＤＩでは、
自動車が３カ月後の先行き予想で１７ポイント悪化する見通しとなった。

もう仕事へのやる気が出ない

最初からやる気なんぞ無いくせに…

わざわざホンダなんぞに赴任する連中の目的って結局さ
半年から1年働いて会社都合で雇い止めになってすぐに失業保険貰うのが目的だったんだろ
あわよくばリーマンショックの時みたく手厚い保護が受けられるかも知れんって期待も込めて
残業も殆ど無いうえにヌルい仕事でラク出来るもんな

よかったな思惑通りになりそうでよ

>>210
やる気なんてあってもなくても給料は同じです

どっちにしろ円高の影響で海外に生産が移ってる時点で駆け込み需要があろうがなかろうが
俺らは詰んでるぜ
なんせ海外で作って逆輸入したほうが安く作れるからな

青山本社の役員が「埼玉生産半減！」って言っちゃってるんだから、下々の俺らはもうどうしょうもない

生産半減発言は、ここの年寄り正規とかの妄想じゃないんだもんな
埼製完全にオワタ

狭山と鈴鹿は終わりかよ、浜松だけ残りそうだな

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

>>217

>>102

>>217
雇い止めは非正規労働者の宿命
嫌なら正社員の職に就け
それだけのこと

なぜか鈴鹿の田舎者が必死なのが笑えるｗ

スレ間違ってるんじゃね？
ここは狭山スレ

狭山期間生き残りは・・むりだ。

狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３


この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ




ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

別にどっちでもいいじゃん、雇い止めになろうがなるまいが。
もう雇われてもない奴が必死でﾊﾞｶｽ。早く、俺と同じニートになれって喚いているようにしか思えんわｗ
あと、繰り返しコピペ厨はウザい。

ニートで食えてる奴はまだいい
ここクビになったらホームレスって奴が一番ヤバイ

ホームレス予備軍がうろたえるスレ
いまなら最後の砦スバルがある
乗り換えるならいまのうち、早い者勝ちだ

9月BDで死刑宣告
そこから3ヶ月かけて順次契約更新なしの満了退職
早い奴は10月の契約更新なしでさようなら
で、今年いっぱいで期間全員消滅
これだけはガチ

東京・青山本社の役員が「埼玉生産半減！」って言っちゃってるんだから、下々の俺らはもうどうしょうもない

生産半減発言は、ここの年寄り正規による妄想とかじゃないんだもんな


埼製完全にオワタ

だからさ、連休前か連休明けだかのＢＤでは、今後の見通しについての説明はあるけど、期間従業員の削減の説明はないから。

てゆうことは、狭山では二年いられるということ。

長期休暇明けのBDは危ない
リーマンショックの時もそうだった
正月休み明けの金曜日、全従業員体育館に集められ、両ライン平常勤務による50%減産発表
そして期間だけ全員死刑宣告

>>229
生産半減してなんで二年いられると思えるんだろうか？
そのくらい単純な計算もできないほど馬鹿なのか？

>>229
狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３


この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ




ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

9月BDで死刑宣告
そこから3ヶ月かけて順次契約更新なしの満了退職
早い奴は10月の契約更新なしで即さようなら
で、今年いっぱいで期間全員消滅
これだけはガチ

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

期間工の運命を握ってるのは狭山の人間じゃない
東京青山本社の社長以下執行役員の連中だ

鈴鹿は雇い止めが出始めてるよ

鈴製の昨年入社組から雇い止めが出たら、狭山は大丈夫だな

鈴鹿は一時間に一本とかしか電車もバスも出ないしな。あんな田舎すぐ飽きるよ。

狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３


この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ




ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

生産半減して、なんで2年いられると思えるんだろうか？
そんな単純な計算もできないほど期間工って馬鹿なのか？

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

長期休暇明けのBDは危ない
リーマンショック時の雇い止めもそうだった
正月休み明け、最初の金曜日、全従業員体育館に集められ、
両ライン平常勤務による生産台数50%削減発表
そして期間だけ全員クビの死刑宣告

なぜか鈴鹿の田舎者が必死なのが笑えるｗ

埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

狭山の余った正規を鈴鹿に送って鈴鹿の期間工もアボーン

煽るのが好きな奴バッカだな！！
よく考えたら、長期休暇後に死刑宣告すれば間違いないく
解雇予告の１ヶ月内に入っているので、解雇予告手当てを請求できる。
だからみんなに発表するには今月の中旬から来月の頭までにある。
無ければ、更新だな。

それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。

生産５０％減で期間の雇用を守る方法があるなら、↓去年も雇い止めやってないわなｗ

ホンダ、期間従業員600人を雇い止め
http://car005358.blog101.fc2.com/blog-entry-625.html
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html

>>247
生産５０％減で期間の雇用を守る方法があるなら、↓去年も雇い止めやってないわなｗ
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html

ところが、生産が回復すると一転して、２０１０年６月に埼玉製作所で６００人の期間従業員を採用しました。

その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、

雇用期間が６カ月を超えた人は契約更新をしないというものです。

>>247
＞それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
＞体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。


↑
そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

>>247
雇い止めの仕組みがわかってないようだね

BDでの死刑宣告＝解雇予告通知だから

雇い止め＝即クビという意味じゃなくて、雇い止めとは契約の更新を停止するという意味だよ

実際期間工が工場を去るのは、BDでの死刑宣告後、直近の契約期間が満了する日以降なんだよ

俺も今の契約で終わりだな
契約更新はできないだろう

期間の雇用が守られるって本気で思ってる奴いるのか
仕事がなくなったら切るから期間工なんだよ
リーマンショック後の報道とかみて期間工や派遣が会社にキレてて吹いた
仕事なければ切られるのは当たり前甘えんな嫌なら正規になれ

労働組合は、正規の雇用を守るのが使命
むしろ期間の雇用を犠牲にして、正規の雇用を確保しようとする

>>254
当たり前だろ？
そのために奇観工がいるんだから。
当たり前の事を言ってんじゃねーぞ？

残業しますから

No2ですけど、2は安泰？終了は1だけだよね。
具体的にいつ終了？

ネガティブな噂ばかり先行してるようだけど、雇い止めはあっても二年間は契約延長できるよ。

仕事がないのにどうやって延長？甘くない？

生産が半減したら下請けとかどうするのかねぇ？

ロリは都市対抗の応援にドーム逝けよ
ホンダのチアガールは全員ＪＳだぞｗ

>>258
ワロタｗ

>>247
期間の雇用が守られるってソースは？

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/part/1340598266/247
本気かね？

今週の休買はNo.2だけなの？

そうだよ

>>258

確かな情報かね？

>>267

マジネタみたいだよ

寝れないお(´ω｀)

さようなら鈴鹿製作所。

更新の打診コネェ＼(^o^)／

>>247
＞それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
＞体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。


↑
そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

ソースなんかあるわけないだろ
247の妄想による希望的観測なんだから

生産半減して、なんで2年いられると思えるんだろうか？
そんな単純な計算もできないほど期間工って馬鹿なのか？

馬鹿だからこそ期間工しかできないわけだが
利口ならとっくの昔にどこかで正社員やってる

>>261
お前がロリコンなだけだろ？
見たいなら1勤後に体育館へ行け。練習しているから、そこで。
俺はランニングや筋トレの合間にバスケのシュート練習が出来ないから邪魔でしかねーわ。
どうせ、野球なんかどうでもいいし。逆にトヨタに勝って欲しいよ、直接対決でねｗ

7月に入っても8月満期者への更新打診がまだ来てないんだよな
8月満期者からクビ切りってことみたいだな

>>277
8月満期は2年組しか居ないんじゃないの？

>>278
No.1ライン550台体制の人員補給で去年の年末に大量入職してる、プールロッカー組の人達です

>>247
解雇はされない
契約更新してくれないだけ

食堂のおばちゃん情報によると年内は雇止め無いらしいな

守衛のおじさんに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

トイレそうじの(ry

これから辞める人の為に書く
退職後の給料清算が16日目でやっと振り込まれた。半年働いて98万手元に残ったよ。
離職表はまだ来てないけど退職後10日後から仮申し込みが出来るから早めに行きましょう。
あと冷蔵庫倒してレオパレスの壁少し傷つけたけど金取られなかったよ。よかったよかった。
もう工場内の気温も熱くなってるだろうから皆さん頑張って働いて下さい。

>>276
可愛い子がいないお(´ω｀)

洗顔所のおばちゃんからの情報によると、鈴鹿製作所には未だに１５００人以上の期間さんが在籍中みたいだから、狭山もあと一年は大丈夫らしいとのこと。

>>247
＞それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
＞体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。


↑
そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html



その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、

雇用期間が６カ月を超えた人は契約更新をしないというものです。
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html


↑
去年の雇い止め騒動と同じように、
ホンダは、操業が５割になっている＝生産能力半減すれば、ようしゃなく期間工のクビを切るということだ

>>288

だろ？

これで俺達は安泰だよな

お前らの中にイケメンいない？
イケメンじゃなくても、話すの好きならＯＫみたいなんだよね。
稼げるのかレポ頼むｗ

ＵＲＬ貼れないから
めんず　ガーデン
って検索して！

雇い止めが９月末ならOKです。

トヨタが２０１０年から元町工場（愛知県）などに導入したのは、ラインの長さを自在に伸縮できる「アコーディオン方式」だ。
例えば、生産台数が増えた時は１５本のねじを１人３本ずつ、５人で締めて生産速度を高め、逆に生産が減れば１人５本ずつ、３人で締める体制に切り替え、余剰人員を他の仕事に振り向ける

前の工程の女期間が少し小さめなのか、無理な姿勢から作業してるから体のラインが出て気になります、特に尻フェチの自分にはたまらない

SA藤重MIまじで使えねえわ、さっさとヤメロ

>>247
＞それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
＞体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。


↑
そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

きのう生まれた俺の赤ちゃんに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>296
今生まれたばかりの俺の一億匹の赤ちゃんも言ってた

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

取りあえず、【自己都合満了】じゃなかったら、もう雇い止めになっても構わないよ。

雇い止めは100%会社都合です
2年の最長満了者は書類上自己都合ですが、
2年という期限を決めたのは会社側なんで、すぐもらえます

生産台数減のため、この春から田原工場（愛知県田原市）などに、労働者を応援に出していた元町工場（豊田市）。8月の連休後に、労働者は帰ってくるが、今度はトヨタ九州（福岡県宮若市）への応援が行われる。
期間は、３カ月だという。今まで、トヨタのグループ会社からトヨタ本体への応援はあった。逆に、グループ会社にトヨタ本体からというのは、あまり聞いていない。新型車の立ち上げや新工場の生産準備などではあったが

狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３


この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ




ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

更新の打診コネェ＼(^o^)／

クビになる前に自ら辞めるのがカッコイイ

もう首切り始まった？

まだ

先月退職した最長2年満了者だけど、
最終日にTLから「おまえら2年満了組はついてる」って言われた。

退職するのに「ついてる」って、何でそんな事言うのかな？と思ったけど、
このスレ見て意味が分かった

TLは早い段階で埼製が生産50%削減されるのを知ってたんだな・・・・・・・・・・・

なんだかんだ言って2年満了組は勝ち組だよ
クビ切られずに済んだんだから

２年満了退社は、失業保険って翌月から？

おっぱいパブ

ついてるって言うのは、男だからだろ！！
男はみんなついてるだろ。

要は、現在狭山工場に在籍中の期間工も二年いられるって事なんだよ。

俺達はついてるよな

>>307
半年後の生産計画を知ってるのはTLまで
あと組合で本社の幹部連中と交渉してる組合幹部だけ

>>312
きのう生まれた俺の赤ちゃんに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>312
オバマ大統領に聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>312
スギちゃんに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>312
天国にいる
本田宗一郎さんに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>308
無駄に歳をとるだけじゃん
過ぎ去った時間は二度と戻って来ないんだぞ

>>308
2年の間、クビ切られずに済んだのは良かったけど、
次の仕事が決まらないorz

今週末はウザい1ラインの人間が居ないから、いい休買だよなｗ

2年満了退社組はついてるｗ
残ってる奴は残念ですたｗ

まだ会社から何も言われてないんだからビクビクすんな

雇い止めになった場合一番悲惨なのは最後まで残る組、周りは正規だけになってしまう

お前らギャグセンあんじゃんw
そういうの、あの重苦しい休憩所で発揮しろよw

体育館にいる
ロリドルのチアガールに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>320
食堂もかなりすいてそうね。。。

元気だそうぜ

仲よくなった同期は半年で自主退社し、俺は先月２年満了し退社。同期に久しぶりに電話したら、給料は安いが社員でやってると聞いて、俺は何やってんだろうと自己嫌悪になった。悪い事は言わん。早くここから抜け出せ！２年もいたら年齢的に次の職が難しくなるぞ！

>>307
トレーナー以下は誰も知らない
生産計画知ってるのはリーダーだけ
組合の仕事やってる正規も知ってるが、一応守秘義務がある

死刑宣告される前に、潔く辞めていく人カッコイイ
目標があるってうらやましいゾ

小沢一郎に聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

>>312
狭山マンボに聞いたら生産台数は半減するけど期間工の雇用は守るって言ってたな。つまり掃除要員!?

鈴鹿製作所に来た、熊製の受け入れ社員に聞いたら、「狭山にいる期間さんも多分雇い止めはないみたいだよ」て言ってたよ。

でもその人、鈴鹿の期間工は雇い止めだけどねって言ってたよ。

梅ちゃん先生に聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

更新の打診が無いから、周りは職探しをしている。
その中の一人が明日でバックレかます見たい。就職先が決まったとの事。
来月から出社だそうだ！上には職が決まったからと言うと契約期間まで
居てくれと言われたそうだ。だけど今まで色々と恨みがあるみたいなので
明日から風邪を引くそうだ。これから他の連中もそうなるかと思うと
俺も、モタモタしてられない。ＮＯ２の期間より。

ローラに聞いたら
生産台数は半減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

芦田愛菜に聞いたら
生産台数は激減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

休買めんどくさい

ラッキョウ食いながらミタさんに聞いたら、狭山より鈴鹿の方がヤバいって言ってたよ

>>334
マジかよ・・・
信憑性高い情報源だし間違いないのかな・・・

正規のおっさんがここ終わったらどうするんだ？とか
契約更新なしをほのめかす発言をするようになったわ
終わりは近い

(ヽ'ω`)最近社員の態度がよそよそしい

終わりなんだよ

まさかニートの予測が当たるなんて
新車８台ジジイ期間工、完全敗北
新車８台ジジイ期間工、どんだけ先を読む力がないんだよ

ニートに負ける新車８台ジジイ期間工、みじめすぐる

ブラザー・コーンに聞いたら
生産台数は激減だけど期間工の雇用は守るって言ってたな

そうだろ？

俺も、島田紳助の周辺者から聞いた情報だからあまり当てにしてなかったんだけど、鈴鹿も狭山も二年きっちり働けるみたいだよ。

更新の打診コネェ＼(^o^)／

>>247
＞それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
＞体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。


↑
そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

鈴鹿は2年満了までいられるが、狭山は100%無理だ
だって生産能力50%削減されるのは埼玉だけだもん

狭山工場の正社員比率

正規 ７ ： 期間 ３


この状態で生産半減したら・・・・・・・・わかるよな、100%期間は全滅だ




ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

>>336
更新の打診は今週あったじゃん、8月組は

8月4日の休買が無くなって本当に良かった、出たくねーし、稼ぐ必要も無いし

>>247
＞それと、別の記事では５０％減でも従業員（期間も含めての）の雇用は守る
＞体制で動いているとホンダさんは言っていると書いていましたが。


↑
そのソースをお願いします。
みんな知りたがっています。

まさかニートの予測が当たるなんて
新車８台ジジイ期間工、完全敗北
新車８台ジジイ期間工、どんだけ先を読む力がないんだよ

ニートに負ける新車８台ジジイ期間工、みじめすぐる

　　　　　　　　 　 -‐''''"""￣￣￣""''''''―- 、　　　　　　　 バカがっ･･････！
　 　 　 　 　 ／ 　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　 　 　 　.／〃　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　　　　　 その　休憩所に行かない
　　　　 ./　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 l　　　　　ってのがダメっ･･････！
　　 　 /　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 |
　　　/■■■■ Ｔ Ｅ Ｉ Ａ Ｉ ■■■■■■■■■　　　　そんな真似をしたらトレーナーの気分を害するのは必至。
　 ／,,, 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,, |　　　　ここで上に目をつけられてどうする。･･･！
∠＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿　＼
　　/　　　 ／レ'V＼　　　／／　＼l＼l､､__,| |　| |　| ￣　　その点、オレは適当に上にゴマをすってるから
　/　 　.／ニニニニ''―''ニニニニニ~￣￣| |―､l　|　　　　仮病も大目に見てくれる。
　|／l／| ||r===== ||　　| |r======= |　 　 ,| |⌒l.|　|
　　　　　| l|＼＿ﾟノ||＿_| |＼＿_ﾟ_／/ 　 ／| |⌒l.|　|　　　　こう生きなくてどうする
　　　　　ヽヽ＿＿/|　　 ﾄヽ＿＿___/ .／ ／| |⌒||　|
　　　　 　 l`――‐'|　　 |`――――'' ／　 .| |_)_ﾉ　|
.　　　 　 　| ┐　　|　 　 |.　　　　　 ／r‐　　| V / 　|　　　　賢明だ･･････！
　　　　 　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣|　 |　　 ∧_./　　|
　　　　　　|"　　"　　　　　　 ,,　'""| 　 　 /　|~|＼　|　　　　オレの方がはるかに賢明･･･！
.　　　 　 　|,,",　　　　　　　　"　,,"',|　　 / 　| .|　 ＼!へ
　　　　　　 |,　"　　　　　"　,,,　　,,　|　 /　　| .|　 ／
.　　　　　 　|　,,　　　　　　""　,,　　 | / 　 / /／
　　　　　　　|＿＿＿＿＿＿＿＿___| 　 /.／
　　　　　　　　|＿＿＿＿＿＿＿_/　　／
　　　　　　　　　　　　　　 ＼　　 　 ／

さて、ぼちぼち就活するか(´∀｀)

昨夜、千と千尋やってたんだな。
身体洗わずに浴槽に入る自転車闇通勤のアゴナシを思い出したぜ。

更新の打診コネェ＼(^o^)／

リーマン・ショックのときの送別会で
親友だと思ってた正規から
「おまえ、明日からホームレスなんだろ（笑）」
って言われたのを根に持ってるカキコあったなあ

そんなもん、ネタに決まっとろーが。

俺なんか、リーマン雇い止め発表１ヶ月ぐらい前から、正規の若い奴らがいきなり俺達期間工を避けるようになったし、強制満了１ヶ月前に余所の部署に飛ばされよ。

正規のおっさんがここ終わったらどうするんだ？とか
契約更新なしをほのめかす発言をするようになったわ
終わりは近い

10月末には、期間工ゼロになるよ

agee

死刑宣告される前に、潔く辞めていく人カッコイイ
目標があるってうらやましいゾ

辞める奴が出てきた！！！！！！！！！！！！！！！！！

休買疲れた

ここで期間工やりたかったわーーーーーーーー
仕方ないから日野自動車逝くか〜Orz

もう埼玉は永遠に期間募集しないだろ
なんてったって輸出停止で生産半減だから
正社員も余っちゃって飛ばされる奴が結構出そう

すまん…


来週末で、何の目的もなく満了を迎える俺は、自分でいうのもなんだが格好悪いよな(ToT)

>>371
今何歳？

ホンダって2年満了者に対して
就職の斡旋とか社員試験受験させるとか
全然無しで放り出してるの？

はい

それがホンダクオリティです

そうです、鉄板の薄さも日本一、コストを如何にかけず、従業員などの利益のみ目指す会社です。
よって、この会社の車は買う価値はありませんｗ

休買疲れたけど、もう休買無いだろうし、何より1ラインが居ないだけでこうも平和なのかと思った。

もうだよ

>>377
確かに食堂は快適だったな、てか8月は無いのか？

ないよ

休憩室の重苦しい空気に耐えられない
正規と期間の関係がギクシャクして

大幅減産が決まってる工場はどこもそんなもんだ
だから会社からクビ宣告される前に自ら辞めるのがカコイイ

首切り宣告お願いします

言い方がわるいぞ。

クビをきるって解雇のことだよね？
契約を更新しないのは解雇ではないんだから首切り宣告とかないわ。


会社が契約を更新するのが当たり前で、更新しないのが悪いみたいに言うなよな。

リストラ工場狭山

スバルに行ってレガシィ作ったら？
アイサイトでバカ売れらしいよ。

レガシーの工場ってどこにあんの？

群馬

群馬かー、東京からも募集してんなら行こうかな〜

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

>>389
普通に求人誌にのってたぞ

>>391
まじか、一緒に逝こうぜ！

いきませう！

>>392
前に行ってた期間工から聞いたが、あんまり良くないみたいだからやめとく、自分は東京から遠くなりたくないし

>>394
地方もんがいつまでも東京に粘着するなよ、くせえな

>>395
今の状況が気に入ってるだけ、うちのチームは正規との距離も無いし居心地が良いから長く働きたいだけ

>>394
ぜいたく言ってる場合かよ
どうせここクビになりゃ、無職ニートかホームレスなんだろ？

>>395
そんなもんだよ。
将来なんか考えてない
親が死んだら真っ先に財産目当てに戻るってとこかも。

>>381
どこの部署よ？

組み立て

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

ヨウセツ

プレス

この週末でだいぶ２年満了が出たな。

地元帰っても仕事ないので首にしないでください

契約更新の有無は、もうとっくに出ている。その発表までの時間稼ぎをしている
時点で優良な会社と言えるのか？？
それが、解雇ではないと言えるのか？？
建前ばかりで、人手が必要な時だけ更新の催促を早めにして
更新の無い時だけ、ギリギリまで発表しない。これが首切りでないと言えるのか？？
他社で解雇やクビ切りをする前提となんら変わらん。
人の心情をもて遊ぶのはやめろ！！
優良な会社なら、更新無しと解ればちゃんと１ヶ月前より先に
申し訳ないがと添えて伝えるもんだ！！！！！！！！
そんな事も解らないのか、ここは！

大幅減産が決まってる工場はどこもそんなもんだ
だから会社からクビ宣告される前に自ら辞めるのがカコイイ

自ら辞めると失業保険がすぐにでないからね

さっさと次の仕事探せ

これにくらべりゃ埼玉製作所の規模半減なんてカワイイもんだ

【半導体】ルネサス、工場半減へ…最大1万4千人規模削減［12/06/15］
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1339723603/

失業者であふれかえるな、こりゃ

正規でさえリストラありえるのではないか？

それはない。
正規の仕事もなくなれば、子会社から仕事を取り上げるだけ。
リストラされるのは子会社の正社員。
八千代見ればわかるだお。

切られるのも仕事の内なのが期間工

さっさと次の仕事探せ

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

田舎にはまだ乳飲み子がおります。なにとぞ働かせてくだせえ。お願いしますだ。

2ちゃんの書き込みなんか真に受けるなって
最低でも一ヶ月前には延長の可否が通知されるんだから

更新の打診コネェ＼(^o^)／

16日過ぎに何か発表だね。

通いのやつはいいよな。寮だと次に住む場所も見つけなきゃいけねえし。めんどくせー

いやー、このスレ楽しいわwww

お先真っ暗ってのが見ててわかるもんw

頑張って正社員目指せよ☆www

やべーホームレス一直線コースだぜ

入曽一寮で夜な夜な行われている賭け麻雀に君らも参加しないかね？

今高専3年で、バイクが好きで二輪スペシャルで雇って頂きたいのですが、やはり難しいですか？
>>457さんがおっしゃるとおり誰でもなれるのですか？

あとどのくらいの大学に編入すればいいのかと海外に飛ばされることが多いのかどうか教えてください。

長文、スレ汚しすみません
よろしくお願いします

正規スレと間違えました
失礼しました

ホンマに失礼やな

>>425
まだ、見ているかしらんけど、埼玉県民で小川や寄居方面住み、もしくは住所がそっち方面にあるなら、大幅補正がかかるよ。
実際、偏差値40で居るバカ正規も多いからｗ

狭山工場の生産台数を、大幅に減産すると発表する２日前には、鈴鹿製作所の期間工募集を締め切りよったからな。

何かやらかしてくれそうだよな

>>424
どこ？
参加したい

寄居工場の通勤手段はなんだろ？

>>431
寄居の稼動は来年の夏だ

期間には関係ない、もうすぐ全員クビだから

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

期間工さよなら狭山オフ
新狭山駅前の居酒屋で開催しようぜ
俺が幹事やるよ

東風ホンダ第2工場の稼働開始、年産10万台
http://response.jp/article/2012/07/10/177626.html

第2工場稼働時の年間生産能力は10万台で、翌年に12万台へ拡大し、
将来的には24万台まで引き上げる予定。


↑
これが埼玉の生産を奪う最新鋭の中国工場ですよ。
将来ホンダ車はこの工場から日本へ逆輸入されることでしょう。

だから中国行けよ
ベテランとして雇ってもらえる
給与は元だけどな

ここを解雇されて困る奴なんて居んのか？ｗ
どんだけバカなんだよ？

段取りという名の無給時間外労働にはもううんざりだよ
海外工場でもこんな時代遅れなやり方で生産してるんかな？
アメリカで無休時間外労働とかやらせてたら確実に訴えられるよなぁ
意地でもトヨタカンバン方式を導入しない株式会社本田技研 工業 最高や！

東風ホンダ第2工場の稼働開始、年産10万台
http://response.jp/article/2012/07/10/177626.html

将来的には24万台まで引き上げる予定。

↓

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


中国に仕事を奪われる埼玉製作所

次期ストリームは最初から中国立ち上げだそうだ
中国にやられる埼製

（　＾ω＾）今日は夜風が気持ちいお

もう期間工は切られるの分かってるのに本田を庇う馬鹿は社員なのか
寮住まいの奴は早めにしとけよ近場は期間工溢れて大変になる

白人って鼻毛まで金髪の部分があるのな、抱くまで知らんかったわ

あー、すまん、誤爆だ。
そんなこととは一生縁の無い方のスレに書いちゃったよ、ｽﾏｿ
許してねm(_ _)m

そんな事を自慢げにレスしてるお前がかわいそうだお(´ω｀)

一度くらいはやってみたいけど、やるなら日本人が一番いいと思う。

白人って体臭がきついって聞くし、穴の締まりが悪そうだもん。

おい、如何にも日本人ですら抱いたことありません的な発言をするなよ。
ﾌﾞｱｯって泣きそうだぜ。
ここで例のAAよろ↓

黒人女とヤッてみたい僕は変ですか？

レオパレスの人、ネットってどうしてる？

ネットって、やっぱり自己負担なのかな？

今現在の狭山期間従業員数は６００人ぐらい。
８・９月で満了者４００人ぐらい。
９月末で熊本からの受け入れで２００人ぐらい。
イコール＝期間残２００人、受け入れ２００人で引継ぎ約３ヶ月で
引継ぎ終了で期間０人というシナリオだな！！
一番長くても、年末までだな！！！

のんびりしてるとスバルも締め切るぞ
失業者が多い今は、何でも早い者勝ちなんだから

この薄っすらモザイクが掛かった風俗嬢はかわいいでしょうか？
http://bbs4.fc2.com//bbs/img/_70300/70212/full/70212_1341986600.jpg

今、期間工に応募するか迷ってる奴は辞めとけ。
もうすでに仲間入りしてる奴は今からでも遅くはない、転 職 し ろ

結局いつか仕事失うハメに絶対なるんだから。（今や社員登用は都市伝説）
http://www.nicovideo.jp/watch/sm15017666
参考動画

１勤で終わったら体育館にいく奴って、応援団の練習見にいってるのか？笑える

>>450
８月満期者の更新が絶望的な状況で年末まで残れる奴なんていないよ
最後まで残れるのは7月満期で更新した奴だけだろ

>>454
な、わけない。2階のトレーニング室で筋トレやら、卓球、バスケなど色々だ。
週一しかいないだろ？クソガキどもは

就職決まった！採用通知がきた。もうこんな生活はこりごりだ。皆も頑張ってくれ！中小企業なら普通に社員になれるしな。

社員がライン入って習熟を初めました。
本当に終わりが近づいて着ました。
しかしながら、いつもは余裕を噛ましている社員がライン入って
アタフタしながら作業している姿は滑稽ですな、ヘタレダ。

更新の打診KONEE＼(^o^)／

>>455
確かにな、自分も8月なんだがまだ契約の事言われてないし

おれもいわれてないよ

おいらも

寄居寮のみなさんへ打診なかったら頑張って居座りましょう。

会社側は住んでいる人を強制的に立ち退かせることはできません。
法律どおりに立ち退かせるためには裁判をやるしかないからです。

契約書嫁
退職の次の日に出て行けって書いてある
しかし一週間は実費を払えば寮にいられる
契約書にハンコ押しちゃってるんだから、おまえらの負けだ

とっととでていけよ


か

こーいう時、真面目に金貯めたやつが勝ちだよな。おいら31万しかない(泣)

正規がやたらに優しいお(´ω｀)

正規の奴らは皆、夏休み明けから平常勤務になるの 知ってる
箝口令が出てるからはっきりと言わないだけ

もうすぐ満期

疑問に思ったんだが、去年に雇い止めがあったという話がここであったが、じゃあ何故今年2年満了者が存在するんだ？結局雇い止めは過去には無かったのか？現No.1期間工より

やっぱやめたと言われたw

本田は震災直後に雇い止めしたんだけど他の自動車会社が雇い止めしないもんだから社会的批判を恐れてすぐに撤回
雇い止め期間中に満期になった運の悪い奴は契約更新してもらえずでさようなら

なんだと？

（・∀・）ﾉ風俗店での就職が決まりました

>>470
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、

雇用期間が６カ月を超えた人は契約更新をしないというものです。



↑
去年の雇い止め騒動と同じように、
ホンダは、操業が５割になっている＝生産能力50%削減になれば、ようしゃなく期間工のクビを切るということだ





埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

適当なこと書くなw
他社も雇い止めは検討していたが、六ヶ月契約の所が多かったので、検討中に部品調達のメドが立った
ホンダが何故三ヶ月契約かは、楽(ry
それから、一度雇い止めした人達にも声は掛けたぞ

やっぱ期間に一番理解があるのはトヨタだな
期間も正規と同じように労働組合へ加入できるし
正規登用制度もあるし

期間を生産変動用の調整弁としか見ないホンダとは正反対

TOYOTAまんせー

早めに行動した方が良さそうだな。安いアパート借りてくるわ。

アパート借りる前に次の仕事探せよｗ

狭山工場の生産台数を、大幅に減産すると発表する２日前には、鈴鹿製作所の期間工募集を締め切りよったからな。

何かやらかしてくれそうだよな

大規模リストラが決まってる工場はどこもそんなもんだ
だから会社からクビ宣告される前に自ら辞めるのがカコイイ

>>477
組合は１年以上勤務しないと加入できないよ
社員登用も３００人に一人とかでほぼ不可能

寝れないお(´ω｀)

おいらも寝れないお(´・ω・｀)

更新の打診コネェ＼(^o^)／

コネェ…

４６４へ

契約書に判子を押したところで効力が１００％のもあれば、
そうでないのもあるのですよ！！もっと勉強しましょう。
簡単に言えば契約書は、基本であって時と場合により効果が変わる
裁判したら良くわかるよ！！

もっと言えば、契約書を一度自分で作って見たら解る。
ホンダさんの契約書には就業時間が明記されていますが、実際はサービス残業を
やっていますけど、契約書の時間外だから帰っても良い筈ですが帰りませんよね
準備等々を終わらして帰りますよね、放置して帰りませんよね。
簡単に言えばこれと一緒なので、寮を出ないと行けないはあくまでもホンダさん
の都合状で有利になる様に載せてるだけ。契約書を作成する側は有利な立場を
確保する為に作成しますが、判子を押した後で裁判して勝訴してる例は沢山
あります。

狭山刑務所の朝は早い







おはようございます

>>487
裁判で勝てても、倫理的な問題があるでしょ
そんな労力は、他の事に振り向けるべきでは？

期間を馬鹿にしてる正規は溶接の和久井

>>487
バカ？

正規でも底辺は給料安いよね？

製販でたね。

No.1撃沈ですな、、

あ

>>489
論理的な問題ってなんだよ？？　言ってみ。

>>491
お前は駄目なバカだな！それだけの書き込みしかできないなんてバカだな！

寮費払えば最長一週間はいられる
それ以上居座ろうとすると、今度は警察が来るよｗ

>>493
No.1撃沈ならNo.2も撃沈ですよ
No.1の余った正規に仕事を奪われるんで

期間満了したら
とっとと出ていけよ



ですよね

>>496
>それ以上居座ろうとすると、今度は警察が来るよｗ

来るわけねえだろ、世間知らずの馬鹿が。
住んでる人を強制的に追い出すには、裁判によらなければならない。
そのために民事執行法という法律がある。
そして日本の裁判は非常に時間がかかる。
だから占有屋なんて商売が成り立つんだよ。

仕事辞めてもそのまま住んでいて下さい。
食費も掛からないしいいですね。
よろしくお願いします。

>>495
恥の上塗りとはこのことだなw

↑って自分の恥を上塗りしました。

水上 いいかげんにしろ

>>499
なんでそこまで馬鹿なの？
アパートの賃貸契約じゃないんだぞ
「食事付き・寮付き」ってのは、在職期間のみの福利厚生の一種
退職と同時に「食事付き・寮付き」の権利は当然失われる

契約社員の意味が分からず期間工やってる哀れな>>499
しょせん契約が満了すれば、次の日から即無職だよ

期間工がクビになった後、寮を追い出されないなら、そもそも年越し派遣村は存在しなかったわけだが

みなさん大麻とかドラッグやるんですか
工場労働者はやってるっで聞いたけど
本当ですか

賃貸契約のアパートじゃないんだから居住権なんかあるわけねえだろ
むしろ退職後一週間の猶予を与えてくれてることに感謝しろよ

中途半端な寮なんかあるから>>499みたいなコジキヴァカが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退職トラブルは起きないのに

自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ないからなｗ

>>499
警察に通報されたら不法侵入で逮捕されるぞ

>>492
底辺てどんな人？
安いっていくらいくらいなの？

>>499
居座ってどうするんだよ。
そんな事したら、ホンダでは二度と働けなくなる。
下手したら、他の自動車会社でも期間工出来なくなるよ。
サッサと、次の仕事を探すのが吉。
取り敢えず、寮の有る警備会社にでも応募しろ。
それから、ゆっくり仕事を探せば良い。

8月満了組は更新無し？

>>511
>警察に通報されたら不法侵入で逮捕されるぞ

（苦笑）
だったらなんで占有屋は逮捕されないの？

↑
賃貸契約のアパートじゃないんだから居住権なんかあるわけねえだろ
むしろ退職後一週間の猶予を与えてくれてることに感謝しろよ

そう思うなら、居座ればいいんじゃね？頑張れよ(笑)

一週間の猶予って言っても、きっちり日割りで寮費を取られますｗ
退職すればただの人ｗ

居住権て（笑）
なんか法律用語っぽい言葉を使ってみたかったのかな？（笑）
で、占有屋にその「居住権」とやらはあるんですか？
なんで占有屋を追い出すのに何年もかかるのか理解してる？（笑）

>>511
>警察に通報されたら不法侵入で逮捕されるぞ

こういう馬鹿は、民事不介入の原則も、自力救済禁止の原則も知らないんだろうな。

↑
なんでそこまで馬鹿なの？
アパートの賃貸契約じゃないんだぞ
「食事付き・寮付き」ってのは、在職期間のみの福利厚生の一種
退職と同時に「食事付き・寮付き」の権利は当然失われる

で、権利もなしに住んでたとしたら、なにがどうなるわけ？
警察が来て排除してくれるなんて本気で思ってるわけ？（笑）

あのさあ。
金を返さないやつがいたとして、警察がそいつから金を取り立ててくれるか？
くれるわけねえだろ。
民事不介入の大原則だ。

で、そいつの財布から強引に金を回収したら、どうなるかわかる？
窃盗か、あるいは強盗で逮捕されるよ。
自力救済禁止の大原則だ。

日本は法治国家なの。
金を返さないやつからなんとかして金を回収したかったら、裁判するしかないの。
部屋に住んでる人を追い出したかったら、裁判するしかないの。
民事執行法使って判決取って、裁判所の執行官に追い出してもらうしかないの。
で、それにはすごい時間がかかるの。
だから占有屋って商売が成り立つわけ。

あんたが何歳か知らないけど、いい歳した大人だよな？
そんなこともしらないとか、相当恥ずかしいぞw

寮に居座る様な人間にはなりたくないと言うのがここの総意です

社員がライン入って習熟を初めました。
本当に終わりが近づいて着ました。
しかしながら、いつもは余裕を噛ましている社員がライン入って
アタフタしながら作業している姿は滑稽ですな、ヘタレダ。

期間工がクビになった後、寮を追い出されないなら、そもそも年越し派遣村は存在しなかったわけだが

中途半端な寮なんかあるから>>522みたいなコジキヴァカが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退職トラブルは起きないのに

やっぱ期間に一番理解があるのはトヨタだな
期間も正規と同じように労働組合へ加入できるし
正規登用制度もあるし

期間を生産変動用の調整弁としか見ないホンダとは正反対

>>525
>期間工がクビになった後、寮を追い出されないなら、そもそも年越し派遣村は存在しなかったわけだが

派遣村に集まった人に、派遣とか期間工がほとんどいなかったことは、派遣村の村長も認めてる。
あそこに集まったのは日雇いドカタとホームレスだけ。

>>526
自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ないからなｗ

やはりTOYOTAだな

申し込むとするか

更新の打診コネェ＼(^o^)／

寄居の水上さん ドスは手に入りましたか？

寄居の水上さん
バスの中で大きい声出して
脅すのやめて下さい

本田技研工業�葛ｷ山製作所で1年なり2年なり働いても
単身用住居の不動産契約すら出来ない程さもしい稼ぎにしかならないと仮定するならば
他にいくらでも選択肢があったろうに寄りにも寄ってそんなしょぼい会社を選んでしまった自己責任としか言いようがないわけだ
一方で本田技研工業�葛ｷ山製作所で1年なり2年なり働けば単身用住居の不動産契約くらい楽勝で出来るだろうにその程度の貯蓄さえ出来なかったというのなら
それも当然のことながら自己責任としか言いようのないことである
挙句に雇い止めになったら寮に居座ろうとかもう呆れ果てて返す言葉もないわ

寄居寮の部屋に水道やガスが通ってるのかどうか知らんのだが
電気の供給くらいなら余裕で止められるだろ
そんな部屋に居座ってどうやって衣食住保つのか逆に聞きたいわ
普通に考えて電気ガス水道止まった部屋にわざわざ居座るくらいなら自力で住居契約した方が割安だと思うんだがな

>>534
長文ご苦労

もうすぐ満了

一年前辞めたが
退職日の翌日退寮が原則だが
金払えば一週間はいれた。一日あたり数百円ぐらいだったからたいしたことない
リーマンショックでいろいろ揉めたから多少は救済策つくったようなかんじ

ま、現在は変わってるかもしれないけどね。ちなみ新狭山だった
寮務員の人は結構優しかった

気観光の価値って100万円くらい？

大規模リストラが決定してる工場なんて、どこもそんなもんだ
だから会社からクビ宣告される前に自ら辞めるのがカコイイ

>>520
他人の家に勝手に上がり込んで居座んだから泥棒と変わらんわぁ
立派な犯罪だし民事事件でもねえよ、不法侵入の現行犯でタイホー

まあ逮捕されたら家賃0円の新しい寝床が見つかるから居座るのもいいかもなぁ
頑張って居座ってくれ！

快適なレオパレス組より

>>540
お前真性のバカだろ
無知は黙ってろ

無知とかの問題じゃなく…居座ろうなんて、お前以外皆、考えてねぇーよ。法律がどうとかじゃなくてよ、居座って人権かざして、何が特か教えてくれ。

いや考えてるよ、鈴鹿では全員で座り込みもやったしな
今度は狭山でやるぞ、おまえらも美味しい思いさせてやる

>>543
骨の髄まで負け犬今生が染みついてるな。
こういうやつは一生戦うことなく死んでいくんだろうな。

正門前でみんなでガンバロー三唱で対抗するのもおもしろいｗ

>>545
おまえは何と戦うんだ？
最低半年の雇用を守った本田には何の落ち度もないぞ
戦う理由をおせーてくれ

>>545
まぁ落ち着け。戦う相手はホンダなら、お前は完全に負けるぞ？

水上やめろ

>>544
座り込みやって、結局どうなったの？

>>545
おまえに帰る家が無いのはホンダのせいではないぞ！

雇い止めになった場合、狭山市のハロワとホンダさんの間では
期間の人が次の職が決まるまで半年は滞在出来ると言う内容で合意
されている見たいです。詳しくは狭山市のハロワまで！！

だから半年間、寄居寮でゆっくりして下さい。

↑
やめろ！
信じる馬鹿が本当ににいるんだから！！！

残念ですが狭山市にはハロワありませんｗ

この辺のハロワは所沢だわな

なんか中途半端に法律を知ってるアフォが必死だな。
>>542あたりは一生非正規なんだろうなぁ。

>>544
雇い止めで座り込みとか、ほんと馬鹿みたい。

自分たちが期間従業員として雇われたことをしっかりと理解してないんだろな

>>556
まるで自分は正規社員になれるような言い方だな（プ
まあ、こいつのそのうち雇い止めになるから、その時に現実を思い知らされるだろうな（プ

>>556
おまえはタダのバカだろｗｗｗ

本当に座り込みするんなら応援するよ
応援するって言っても俺は座り込みには参加せんけどな
これだけは言っとくけど、雇い止めになって住む所が無くなるのは会社のせいじゃなく自分のせいだぜ

<<552
が言っている事はあながち嘘ではなかった！！

ホンダの期間従業員雇い止め問題／埼玉労働局に要請（1月15日）

http://www.shiokawa-tetsuya.jp/nissi/2009nen/0901/0901.htm#0111

２００９年だけど、今もあるんじゃない。

＞５６１
だから、ホンダ相手に抗いたい奴はどうぞご勝手に。ってこと。
で、その闘争心とバイタリティー（？）をもっと実のある所に向ける知恵をつけましょう。

↑と自分に言い聞かせています。

こんなくだらないことで争ってるから、君達は一生正社員になれないのですよw

あなたたちの正式な職業名はなんですか？

期間工という職業はありませんよw

あなたたちはフリーター。

そしてフリーターになったのは会社のせいでも親のせいでもありません。

すべて自分の責任です。

どこの会社も必要な人材は手放しません。

真剣に生きたらどうですか？？？

20代正規より

>>560
違うだろ、その辺のルンペンや生活保護でノウノウと暮らしてる奴らと違って
働いて税金納めて国にも貢献している仕事だ
公共住宅の一時貸出くらいしてもおかしくない、これは前も叩かれてたけど
議員もおいしい話じゃないから誰も知らんぷりだ

とりあえず8月の更新きたから11月まで世話になる

おいおい、8月満期組の契約更新は人を選んでやってんのか？
俺の職場(No.1ライン)の8月満期組にはまだ何の話も来てないぞ

６ヶ月未満は更新されるんじゃね？

▼全人物・超詳細相関図▼（画面出るまで1.5秒かかる）
http://pipeo.jp/users/graph.php/1540

▼まとめwiki▼追いつかないときは全情報はココ！
http://www48.atwiki.jp/tukamarosiga/

▼大津殺人事件▼重要情報・重要写真満載のブログ
http://blog.livedoor.jp/balmung10/archives/7251744.html


【お知らせ】いじめ殺人事件の支援募金が間もなく始まります
▼本ホームページの趣旨　（遺族依頼弁護士）
　「吉原稔法律事務所」滋賀県大津市末広町大津7-1 パークビル6
http://blogs.yahoo.co.jp/saibanshien

本件報道後、全国各地から多数のご支援の申し出を頂戴しております。
そこで、遺族の支援の窓口となるホームページを立ち上げる運びとなりました。
また、本ホームページ上で、本件訴訟に関する情報を可能な限り公開する予定です。
ご遺族の了承のもと、ご遺族へのカンパ・寄付金を受け付けております。
　準備中（一両日中には掲載します）

>>567
ちなみに自分はNo.2
>>568
来月で１年なんだけど

責任転換と言う言葉があります。

自分の責任では無くなります。

だから、自分の責任ではありません。

雇い止めになっても６ヶ月は寮に滞在できるかも知れません。

寄居寮のみなさん、他の寮のみなさん頑張りましょう。

滞在するのも自分の責任で出来ます。

会社側に働きかける人たちが出てきてるよ。無視を決め込んだ人たちはすぐに出て行けよな。

会社の業績が悪くなると、会社の責任でもなく、社長の責任でも無く
社員や期間従業員の責任となり、解雇される。
自分の責任では無いのに・・・・・

>>572
帰る家があるのが普通なんですけど…

中途半端な寮なんかあるから>>527みたいなコジキが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退寮トラブルなんて起きないのに

自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ない

中途半端な寮なんかあるから>>572みたいなコジキが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退寮トラブルなんて起きないのに

自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ない

社員と同じライン作業
むしろ社員のほうがマッタリ工程

期間の満了一時金や2年目の僅かな日給アップは
納得いかない顔をするくせに
自分たちはボーナス6ヶ月以上
年収換算で2倍の給料を当然のように受け取る

更新をしない期間に対しては、満了直前にいきなり辞めると
言い出したと言いふらし、いかにも自己都合のように見せかける
更新されない期間に対しては次の仕事決まった？と上から目線

>>573
社員なら解雇されないように他の人以上にがんばればいいと思う？
社員ならがんばりまくれば滅多に解雇されることはないだろう。

>>565
公共住宅とかの話だったら狭山製作所に言っても管轄外だろ
市役所でも行けば？
>>573
狭山製作所の期間工募集に応募したのも自分の責任じゃないとでも言い張るのかね
道歩いてたら拉致されて無理やり期間工にされたのか？
>>578
期間工の雇い止めが終われば次は正規の番だよ
解雇はないだろうが
�@販売店へ転籍→その後販売店の統廃合
�A八千代工業へ転籍→早期退職勧告
�Bホンダ開発へ転籍→主な仕事：工場内自動販売機の補充
こういう末路が控えてる

>>579
次は正規の番？？
何でお前にそんなことがわかんの？？w

頭悪いのもここまで来るとワロスwwwww

お前らが首切っておいて、人が足りないから来いだと？
おかしいだろ。


人が足りないから来いと再赴任依頼がくる。
俺が必要だから、じゃなくて、人が足りないから。誰が行くかよ。


ブサイクに人権なし。

何がどうおかしいんだ？
こんなのと同類と思われてる自分が情けないわ

この粘着の書き込みをピックアップしてみた。

>>487 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/13(金) 02:17:22.80

>>495 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/13(金) 08:56:35.58

>>499 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/13(金) 10:26:32.24

>>515 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/13(金) 21:09:15.29

>>520 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/13(金) 21:55:20.48

>>522 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/13(金) 22:08:43.13

>>542 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/14(土) 14:35:06.89

>>545 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/14(土) 15:08:29.33

>>558 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/14(土) 18:54:06.02

>>559 名前： FROM名無しさan 投稿日： 2012/07/14(土) 21:00:10.31

>>580 名前： FROM名無しさan [sage] 投稿日： 2012/07/15(日) 05:47:33.78

金曜の未明から今日の朝までPCに張り付いていた模様。
他人の住居の心配より自分の仕事を早く探せよ。

ホンダ社員が良く行く、新狭山駅近くのミヤビ何とかと言う店があったんだけど
良くあんな店行くと思ったよ。社員の味覚と言うか感覚がおかしいよ。さすが世界のホンダ。

>>580
いや、合ってるよ。解雇はないが、移動はあると思われる。ホンダだけじゃなく普通の企業はそうだ。早期退職も今や珍しくない。

生産規模が半減するんだから、当然正規も飛ばされるだろ
生産規模が半減するってことは、要員も半分しか生き残れないって意味だから
まぁもうすぐ全員クビの期間工には関係ない話だが

おまえら正規の心配してる場合じゃないだろ？ｗ
おまえらクビになりゃ即ホームレスなんだからｗ

お前らって切られる覚悟も無いのに期間工やってるの？
名前に期間て付いてるのに切られるのはおかしいって本気で思ってるの？
期間工にはクビっていうのは無いんだよ満了って言うんだよ
自分たちが嫌なら更新の打診あっても断るくせに会社から拒否されると
騒ぐとか笑えるｗ

埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

また就活か........................
もう激混みのハロワ行きたくない

>>590
どこかの正社員にならない限り、就職活動は永遠に終わらない

埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

2年満了組に気を使ってくれた狭山に感謝

雇い止めを逃れた2年満了組は、フツーに勝ち組

トヨタ、最高峰の技術力で国内生産維持にチャレンジ
http://response.jp/article/2012/07/14/177907.html


高級車の生産を、さっさとアメリカに移したホンダとは大違い

おまえら最初からトヨタに行けばよかったのにｗ
おまえら選択をミスったねｗ

そろそろこのスレも消滅と思うと胸アツだなｗ

明日出勤いいんだよな？
月末なんで3連休なんだ？

トヨタ、最高峰の技術力で国内生産維持にチャレンジ
http://response.jp/article/2012/07/14/177907.html


高級車の生産を、さっさとアメリカに移したホンダとは大違い

おまえら最初からトヨタに行けばよかったのにｗ
おまえら選択をミスったねｗ

明と暗、はっきり分かれたな
もちろん狭山は暗だけど

600

>>599
すべては円高のせい
ホンダは昔から国内販売捨ててる会社
利益のすべてを海外事業で上げてる会社だから

夜中というかもう早朝なのに>>579書いて1時間と経たずに>>580書きこんだのは
今後の成り行きが心配で夜も眠ないでネットで情報収集してる老害正規だろうか

�Bホンダ開発へ転籍→主な仕事：工場内自動販売機の補充
↑これ書き込むと正規が向きになって反論してくるのは昔から変わらんのよね

販売店や下請け工場出向だとその後の接点がほぼ皆無になるけど
ホンダ開発だと工場内施設での仕事になるから『ホンダ開発に転籍になるとこうなる』っていうのを目の当たりに出来る
長く工員として働いているヤツ程『顔見知りが自販機の補充やってたのにいなくなった』って経緯を嫌という程身につまされる
だからホンダ開発出向にビビりまくるんだよね
特に狭山正規は来年寄居か鈴鹿に行けるかそれ以外かで天と地の差になるだろうから今から戦々恐々

まぁ確かに期間工には関係ない話だけれども
正規も言うほど安泰ではないってこと分かればお前らも少しは前向きにいられるだろ

agee

>>602
期間は有無を言わずに雇い止めだけどな

寝るわ

雇い止めの方が雀の涙ほどとはいえ、手切れ金くれるから、さっさと雇い止めしてくれ。
長く居たくないし

期間満了金はもらえるけど手切れ金なんてくれねえだろ

で、結局８月満了組は更新、９月満了からって事なのけ？

なんじゃね？

7月もまだ半ばだというのにもう8月満了更新の話があるのか…
さすが世界のホンダ経営判断が早すぎる〜

俺、８月更新まだだよ。

>>611
7月24日が更新日だってよ

そうなんだ。後３ヶ月あれば仕事もゆっくり探せるな。

【電気機器】東芝ライテック、国内4工場を閉鎖−鹿沼・中国に集約[12/07/13]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1342341823/

国内の製造業はもうだめだ
みんな海外へ出て行っちゃう
また雇用が失われていく

東風ホンダ第2工場の稼働開始、年産10万台
http://response.jp/article/2012/07/10/177626.html

第2工場稼働時の年間生産能力は10万台で、翌年に12万台へ拡大し、
将来的には24万台まで引き上げる予定。


↑
埼玉製作所が仕事を奪われることとなる最新鋭の中国工場ですよ。
将来ホンダ車は、この工場から日本へ逆輸入されることでしょう。

中国に仕事を奪われる埼玉製作所哀れ。

埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

大規模リストラが決定してる工場なんて、どこもそんなもんだ
だから会社からクビ宣告される前に自ら辞めるのがカコイイ

また就活か........................
もう激混みのハロワ行きたくない

どこかの正社員にならない限り、就職活動は永遠に終わらない

明と暗、はっきり分かれたな
もちろん狭山は暗だけど

イケメンな俺だが、彼女を冴えない消防士に取られた。女って結局、安定した生活なんだよな。わかっていたけど、かなりへこむ。

保険証使えるうちに眼科いっとけ。

明日は緊急ブレイクダウンがあるぞ

長々と生産計画を聞かされた挙句、最後におまけ程度に「期間従業員の方に関しては…」のパターンだな

AE鬱病の期間工渡邊健二郎お前いらねえからさっさと福島か荒川か隅田川へ行けよ。AEで使えない期間工NO1だよ。それと毎日風呂入れよ。臭えんだよ。あと一か月でお前はホームレスだよ。大阪でホームレスしてたんだろ(笑い)

鬱病って、ほぼみんな鬱だから安心して下さい。
それと夏場でみんな汗臭いから安心して下さい。
正規の人も鬱っぽい人居るから安心して下さい。

(　´ω`)入曽一寮で人生を終えたいお

取り敢えず、頑張ろうぜ！早く職見つけてさ。俺はここ来て、いい勉強になったし、やっぱ定職につかんと話にならんわって実感した。自由人でいたかったが、いつまでも、そんな事は言ってられねぇーもんな。

>>625
本人に言えや。

次の仕事決まんないや
ナマポかなあ

明日緊急ブレイクダウンですが、
今日１勤終了後、チームリーダーが会社のPCで８月の加工パターン表を見ていて、
それを自分が横目で見てしまいましたｗｗ
８月２０日からNo.1ラインは３５０台のライン平常ｗ（１日の７割USフィット）

No.2ラインは７００台で、今特別車で造っているUSアコードが日に日に増産です。
確実な情報です。

明日の楽しみをなくしてしまいました。

とうとうNo.2も７００台か〜〜、、、、、
しょうがないですね。。。。

・２０代正規・

↑正規スレに書け

>>631
これで内容が違ってたら笑うけどな、てかそのぐらいは皆が予想してるんだからわざわざ書かなくていいよ

>>631但し期間工は雇い止めですって抜けてるぞ

つぎの仕事なんて見つからないよ。
エコカー補助金終了でどこの自動車メーカーも雇い止めだから。
日本中で失業者があふれてハロワは激混み。
リーマンショックの再現だよ。

↑懲りずにまた、期間やるつもりっすか？めでたい人だな。

おまえらホント馬鹿だな
少しは歴史に学べよ
期間工なんて一度でもやっちゃいけない仕事なのに
一度でも非正規に落ちると、そこから正社員へはい上がるのはほとんど不可能

>>636
えーと、もしかして自分は正社員の仕事に就けるとでも思ってるの？

>>638
社員になれるか、なれないかはお前が決めるんじゃないから
勝ってに吠えていなさい。この負け犬が！

正社員になれる能力の持ち主なら、そもそも期間工になってないだろ。
それに、お前は期間工になったときより歳をとってる。
これから日本中で雇い止めが始まるから正社員はさらに狭き門になる。
条件はお前が期間工になったときより、はるかに悪くなってるんだよ。

どう考えても正社員は無理だな。

>>640は残念ながら正論
将来期待して頑張る前に気付いてよかっただろう

また就活か........................
もう激混みのハロワ行きたくない

どこかの正社員にならない限り、就職活動は永遠に終わらない

鈴鹿の雇い止めがはじまりました

>>631
NO2も平常とか抜かしやがったら、ＢＤ後２勤やらずに帰るわ

>>621
おまえよりセックスが上手いんだよ
女なんてそんなもんだ

>>644
No.1ラインがライン平常の時点で、No.1もNo.2も全員クビだから

1ライン平常化で余った正規がNo.2に大移動してくるから

>>644
No.2の期間工の工程が、No.2へ移ってくるNo.1の正規に取られちゃうんだよ

No.2は平常にはならない。BDでは雇い止めの話は無い
No.1が平常になるだけ。

>>643
スレ違いだ
君が使えんから更新無いだけだろｗ

今日のBDは全員参加か？

>>651
有志のみ

なんだと？

暑くておきた

強制に決まってるだろ

今年までに期間なくすのではという噂があるくらいだしな、まあ、どっちでもいい自分が居るけどｗ
住むところが寮しかないアホな奴が困るだけで、どうでもいい話だ。

ＢＤ７は少年探偵団

（　＾ω＾）首の皮一枚つながったおね♪

つながって無いだろ、期間を無視して話しただけ

期間は人間でないからなｗｗｗ

もうすでに存在してないかのような話しっぷりだったな、この先どんな糞対応があるのやら

期間だろうが、バイトだろうが、誰にも頼らず生活してんだから、別に笑われる事ではない。正規になっても借金地獄で親から援助してもらってるアホもいる。大切なのは、自分だけの力で生活をすると言う事だぞ。
40代正規より。

たまに偉そうな正規が現れるな

お前より、マシじゃね？

>>664
スレをよく見てみたら？スレ違だから言うだけ

で、結局なんだったんだ、今日のBDは
期間は飼い殺しなのか？
それともただの時間稼ぎしたいだけで、結局はクビなのか？

だから
期間は人間でないからな

誰かBDの中身を一言でまとめて

期間従業員を半年経験しましたが、今回のＢＤではもの凄く重要な事を
みんなに伝えると思っていましたが、もうビックリの情けないです。

普通会社では、要点を話せば現状の結果を報告し幹部・社員で議論を交わす
のが普通ですが、なんですかこれは？？
現状の結果・結論も言わない会議みたいなモノは始めてです。

これがここでは、普通なんですか正規の方？？

雇い止めへ向けての慣らし運転だろ

だよな
これで残業手当て付くってんだから、社員にとっちゃ天国だぜ

くやしかったら正規になってみろや
グズどもｗｗｗ











いやオレも期間なんだがｗｗｗ

>>670
本番はエコカー補助金終了後だろ

寄居の水上さんw
寄居以外の期間工は首って言ってましたよねw

様子見だろうな。まぁこんな状態だし辞めて行く奴も多くなるだろうから、あくまでも雇い止めでバッシングは避けたいホンダ側。

>>688
とりあえず仕事はあるから大丈夫ただし正規に限る

>>673
そりゃエコカー補助金が終わる前に期間工をクビにするわけないわなｗ

>>625
AEは小川でちっちゃく生産だからどうせみんないなくなる

契約途中の雇い止めはしない。

でも年の再契約(再入社）は無いって事でしょ。

そーいう事。

考えるな、感じろ！

>>679
今年入社した俺でも最長満了の2年間いられるのか？
再来年までいられるとは到底思えんが？

　暑いから大変だよね！

>>682
人の話聞いてないのか？

>>679
＞でも年の再契約(再入社）は無いって事でしょ。


「年の再契約」ってどういう意味？

結局もう更新はないんだろ？

↑そういうこと

エコカー補助金が終わった翌月くらいに、
今日みたいに体育館に全員集めて死刑宣告があるだろう

ＢＤ中、さぼってずーっとトイレで携帯してたわｗ
内容知っていたし。ＰＣをＴＬの職番＋αで開けば、大抵の情報は拾えるしなｗ

>>682
それは無理。今年中いっぱいか来年春までと思っていた方が吉。

>>689
だから？

>>691
DAKARA!

先月満了した者だか今全く仕事なんか無いぞ、無職グセがつきそう

普通にあるよ。ただ年齢高いと狭まるけど。見栄を張ってイイとこ就職しようとするから無いだけ。バイトでもなんでも働く場所はある。

>>693
製造業だけ見てるから「仕事なんか無い」、そう思うんだろ？
製造業はもうだめだ、みんな海外へ雇用が逃げちゃって

営業職は結構あるぞ
それなりのスキルが要るが

>>668
ホンダが日本を捨てる準備のお話

雇い止めを食らったら秋葉原で殺しまくった加藤の心境が理解できそうだな

そんなのお前だけだろww
たかが雇い止めで殺人っすか？どんだけお子ちゃまなんだい

ナマポがあるよ

働ける体がある場合、ナマポは無理です

まあ、期間を平気で犠牲にするのが当たり前な会社だからな、宗一郎の教えなんて、もはや飾りだからね。
どうせ、今造っている車に不具合あっても、とっくに退職して居ないだろうから、思いっきり手を抜いておくのが吉ｗ

有給余ってる奴は絶対に買い取り分以外は余らすなよ
たとえ休めない日でも仮病使えば余裕で使えるからな

>>698
期間なんかそういうガキみたいな奴ばっかだろｗ

来月初旬、もう一度BDがあるそうです。
そこで期間全員死刑宣告らしいよ。

また就活か........................
もう激混みのハロワ行きたくない

どこかの正社員にならない限り、就職活動は永遠に終わらない

面接の時に「よっぽどのことがない限り２年働けるよ！安心してね！」って言われたお

うそつきー

>>704

ＢＤで解雇の宣言がでれば、直ぐにハロワで雇用保険の申請と
急な解雇だから寮の滞在半年をお願いしますって言えば
半年は楽勝って事ですよね！！
ゆっくり就活ができますね！！

もはやホームレス一直線

みんなの為に９月で辞めます。

中途半端な寮なんかあるから>>708みたいなコジキが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退寮トラブルなんて起きないのに

自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ない

>>708
ですよねじゃねーよゆとり
>>711
それだけじゃ足んねーから全国から集めてんだろが
正規に支払う給料に比べたら、期間にかかる雑費なんか屁でもないからなw

>>704
次のBDは連休明けじゃね？

連休前にクビ宣告しちゃうと、連休明けバックレる連中が続出するから

ＢＤ てなに？

失業保険受けた段階で職歴ブラックになる

どこかちっさい会社でも正規入社目指すなら、期間工でもアルバイトでも良いから働き続けた方が良いよ

１６連休ワロタｗ

　筆「日本を降りる若者たち」
　確かに今の日本バカらしくて降りたくなるな。

社員は早上がり、東京ドームでビール飲みながら都市対抗野球の応援だよ

　高校野球の方が何があるか分からないから面白い。　
　暑い中頑張ってるよ高校生。輝いてるよ。
　都市対抗？面白いか？

>>701
期間を犠牲にするってなんのこと？

契約を更新されなくても期間を犠牲にしたなんていうなよー

正規の雇用を守るため、期間が犠牲になるのれす

夏休み前に更新無しを宣言されて
最悪な気分で休みを過ごすに一票

>>721
別にそれで困るのって震災後から入った奴らだけだから、全然構わんよｗ

正規の女の子にご飯を誘うのやめてください、お前もうホンダの人間じゃないから、休憩室で笑われててるだけだぞ

続けるなら名前もさらすぞ

エロ本や、ギャンブル雑誌に広告出してる、出会い系サイトは
１００％サクラしかいない。

実際に出会えるサイトはわずかだが、ある。
街でティッシュくばってるか、ananや女性ファッション誌に
広告載せてるサイト。女が見てるんだから、当然女性会員が多い。

試してみて損はない。金払いたくないなら、無料ポイント分だけやればいい。

派遣工の俺でも何人かは会ったし、エッチも一応できた。

http://550909.com/?f4700078

女の子も誘えないグズっぷりの正規なんだろ
くやしかったら誘ってみろよ

名前？出してみろよ

>>724
迷惑なら、その女が本人に言えばいい話。
つーか、ここの女ってブスでもモテモテ？

>>724
ホンダの女は例外なく誘う価値も付き合う価値もないじゃんｗ
あんな箱庭の中の連中なんか、モンスター扱いで十分だよ。
世の中の平均はずーーっと上だよ、女性的に。

>>724
女『○○に誘われて困ってるのぉ〜(´∀｀)』
お前『大丈夫！俺がついてるΨ(`∀´#)』

２ちゃんに書き込み…

お前『もう大丈夫だよ(^-^)』

女『えっ？』

お前『その後は大丈夫？』
女は別の男に
『しつこくされて困ってるのぉ〜(´∀｀)』←お前の事。

女はそういう生き物だ。

勘違い女が多すぎ(笑)

食堂で学卒実習生のグループが楽しそうにランチしていると

そこだけキャンパスのカフェテリアみたいだ

大学行ったことないけど

つくづく俺たち期間工って負け組だわ

こんな将来性のない仕事やってる場合じゃない

あついぞｺﾉﾔﾛ

俺の周りの噂だと10月から契約更新凍結らしい
つまり年内に期間工全員を解雇の予定
まだクビになるまで余裕があるから有給使って次の仕事探すか

なんだと？

スズキのインドの工場で、解雇を不満として暴動だってよ。
おまえら、おとなしく雇い止めなんて受け入れるなよ！
おまえらも暴れてやれ！

>>732
連休前にクビ宣告しちゃうと、連休明けバックレる連中が続出するから、次のBDは補助金切れた翌月の9月と予想
9月で死刑宣告すれば、ちょうど年内で期間全員いなくなる

>>732
契約満了直前に突発で全部消化すればおk

心配するな、他社で沢山募集中だから大丈夫だよ

>>935
残念、次のBDは8月5日だってさ

間違えた、6日だ

確かに…顔は普通とかだけど出会いが無いからそこに行くんだよね…で結局振られたけど今まで通り喋ったり挨拶したりはする

有給あと2日しかない

>>737
油断させる作戦かよ？ｗ

ホンダだけが補助金が終わるわけじゃないんだぞ
補助金が終われば、全メーカー終了翌日から期間の募集を締め切るさ
つまり早い者勝ちというわけだ

と言っても、現在募集してるのはスバルだけだがｗ

そのスバルも、もうすぐ締め切るだろう

また無職かよ
工場の海外流出で雇用が減ってるから今回は無職が長くなりそうだ
もう死ぬしかないかも

>>742
ばーか
募集締め切りなんてなんね〜よ

８月の休み前の一週間は、有給が使えないらしい。
社員のみなさん、突発が多発すると思いますので、ライン作業頑張って下さい。

８月の連休後は、バックレなど多発すると思いますので
社員のみなさん、再度ライン作業頑張って下さい。

期間工　２０代より

警官が4000人出動ってすげえなw
おまえらも負けるなよ。
あまりにも期間工を馬鹿にした扱いしてると、どうなるか思い知らせてやれ。


「スズキ」インド子会社で大規模暴動　1人死亡、40人負傷
http://www.fnn-news.com/news/headlines/articles/CONN00227791.html
>当時、現場には3,000〜4,000人の従業員がいたといわれていて、
>警察官およそ4,000人が出動し、80人を拘束した。

>>742
いい仕事は早い者勝ち
これ就活の常識

>>734
ニュース見たが原因は解雇じゃないじゃん

いい仕事てなんだよ？

＞いい仕事は早い者勝ち


そりゃそうだ

いい仕事を見つけたと思う人は基本的に辞めないから、中々次の席が空かない

当然残りものの仕事はブラックだけになる

だから早い者勝ちなんだよ

最近までここで働いたんだが、TLやTRはよかったぞ

フィットSUV派生計画…メキシコ生産、米国投入か
http://response.jp/article/2012/07/19/178147.html

ホンダ、マレーシアでHVを現地生産…生産ライン増強
http://response.jp/article/2012/07/19/178146.html


もう日本からの輸出はゼロだな

インドの原因なんだ？

期間工が「正社員にしろ！」って暴動を起こしたらしい
そのインド工場、従業員の70%が期間工なんだと
そりゃ安く作れるはずだ

↑俺たちと同じじゃんｗ

>>754
嘘つくなよ、労働組合と経営側が一人の雇用について話してるときに、労働側が幹部を殴ったのがきっかけ、あとその時に人種差別的な発言を受けたのも原因って言ってたわ

>>746
物騒なことかくな。

会社は期間工の契約を更新しなくても悪くないんだよ。

元々そういう契約なんだもん。

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




おまえらと一緒じゃんｗ

どこの国でも期間工なんて差別の対象だよ、これがきびしい現実

差別されても戦えるインド人は偉いな
それに引き換え日本は何も行動せずネットに不満をタラタラ垂れ流すだけ
そりゃホンダに良いように利用されてゴミくずのようにポイ捨てされるのも当然だな

そーいう会社を選んだのはお前達なんじゃねーの？
俺は割りのいいバイトって思ってたが、皆は違うんだな。ずっと働けると真面目に思ってる方がすげえー。つか、かわいそうだな。

>>761
>つか、かわいそうだな。

なんという上から目線w
おまえはそのかわいそうな人と、同じ仕事をして、同じ給料を貰って
同じように雇い止めされてる、同じレベルの人間だって理解してるか？
「俺はあいつらとは違う」と本気で思ってるなら、かなり痛いぞw

>>758
>契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。

ワロタw

>>761

自分が底辺の人間であることを受け入れられない人の典型的なパターン。
｢自分は一時的にこの仕事をやってるだけ｣ということにして、
必死で周りの人達を見下せるポイントを探す。
そして、「俺はあいつらとは違う｣と思い込む。

＞そーいう会社を選んだのはお前達なんじゃねーの？

そもそも選択肢が今の日本は狭い

＞つか、かわいそうだな。

自分に言い聞かせているわけですね、よくわかります

>>761
この仕事が割りに良いと思ってるのか
今まで底辺ばっかの環境で生きてきたんだなｗｗ

顔を真っ赤にして、反撃するとこなんて、まるで子供だわな。座り込み頑張ってなぁ〜

>>767

つ鏡

>>766
>今まで底辺ばっかの環境で生きてきたんだなｗｗ

ふーん、あんたは底辺ではない環境で生きてきたんだ。
で、今は底辺まで落ちぶれてしまった理由はなに？

どこの国でも期間工なんて差別の対象だよ、これがきびしい現実

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




おまえらと一緒じゃんｗ

食堂で学卒実習生のグループが楽しそうにランチしていると

そこだけキャンパスのカフェテリアみたいだ

大学行ったことないけど

つくづく俺たち期間工って負け組だわ

こんな将来性のない仕事やってる場合じゃない

どこでもいいから正社員にならないと、近い将来ホントに死ぬしかなくなる

暴動！

さて今日もがんばって働くぞ
あとちょっとでホンダからゴミ屑のように捨てられてしまうけどさ

>>769
自分が底辺だと思い込んでると、麻薬欲しさに犯罪に走るような本当の底辺に落ちるぞ

>>774
だから・・
雇い止めなんてなんね〜から・・
いつも、ちょっと減産なるとかエコカー補助金終わるとかで、雇い止めとか騒ぐバカがいるのな
実際、リーマン後に雇い止めなんてあったかよ
バカなの？　　氏ぬの？

↑
実際、リーマン後に雇い止めあったよ、しかも去年
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、

雇用期間が６カ月を超えた人は契約更新をしないというものです。



↑
去年の雇い止め騒動と同じように、
ホンダは、操業が５割になっている＝生産能力50%削減になれば、ようしゃなく期間工のクビを切るということだ





埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

普通に期間切りはありえると思うんだが
今の状況で期間を雇い続けたら社員のボーナスを0.2ヶ月くらいカットする羽目になると思うし

作るクルマがないんだから、期間を雇い続ける意味はない

工場にホンダ車で突っ込むなよ

有給休暇の一斉取得が楽しみｗ
まあ、その間、がんばれよ、一人でその行程も出来ない正規さんｗ

ＣＲＶ一万台リコールでメシウマメシウマｗ

わざわざ残業代つけてまで体育館でBDした意味がわかってない>>776
近く雇い止めがあるからこそ、体育館でBDしたんだよ
雇い止めを覚悟しておけという会社からの予告メッセージだ

ホンダ、米インディアナ工場へ投資…年産25万台へ増強
http://response.jp/article/2012/07/20/178204.html

フィットSUV派生計画…メキシコ生産、米国投入か
http://response.jp/article/2012/07/19/178147.html

ホンダ、マレーシアでHVを現地生産…生産ライン増強
http://response.jp/article/2012/07/19/178146.html



このところ海外での生産能力増強が激しいな
埼玉製作所の削減分を、はるかに上回る海外生産能力の増強だよ

もう日本からの輸出はゼロだな

振られた女期間に再アプローチするか

ストーカーktkr

最後の思い出作りですね、わかります

雇い止めの場合、寮の滞在延長は良いらしい。
だからみんな心配しなくて良いぞ！！

>>788
契約満了後、最長1週間だけ、しかも有料だけどねｗ

みんな就職活動やってる？

雇い止め後だと、失業者が殺到して競争倍率が上がるから、今から就活へ動いた方がいいよ

いい仕事は早い者勝ちだよ

>>789
ちがうよ、ハロワに行って雇い止めですって説明すれば
ハロワがホンダに連絡して半年間の滞在を無料にしてくれるって言ってるよ！
聞いてみ！！

>>791
ハロワへ聞いてみたけど、そんな優遇措置はないってさ
派遣切りで大騒ぎしたリーマンショックの時でさえ、ホンダは最長2週間だったそうだ

リーマンショックの時は、誰も予想できなかった突発的な経済危機だったからね
政府も緊急経済対策としてカネ出しまくったし

今回は誰もが予想出来る通常の雇い止めだから、特例措置はないよ

この前のBDも一種の雇い止め予告だからね

中途半端な寮なんかあるから>>708>>791みたいなコジキが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退寮トラブルなんて起きないのに

自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ない

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




おまえらと一緒じゃんｗ

食堂で学卒実習生のグループが楽しそうにランチしていると

そこだけキャンパスのカフェテリアみたいだ

大学行ったことないけど

つくづく俺たち期間工って負け組だわ

こんな将来性のない仕事やってる場合じゃない

どこでもいいから正社員にならないと、近い将来ホントに死ぬしかなくなる

>>792
お前ばかじゃん！閉まってるよ！
しかも優遇処置とかじゃないから！！
ちゃんと調べてから発言してみ！！

>>791
どこのハロワ？そしてどこの課で、なんて名前の人が言ったのですか？電話ですか？窓口ですか？雇い止めになり、半年も寮にいたい理由はなんですか？当て付けですか？悲しくないですか？

↑
中途半端な寮なんかあるから>>708>>791>>797みたいなコジキが全国から集まっちゃう
自宅から通える地元民だけ採用すりゃ退寮トラブルなんて起きないのに

自宅通勤の地元民だけなら、たとえ雇い止めしても、少なくともホームレスは出ない

みんな就職活動やってる？

雇い止め後だと、失業者が殺到して競争倍率が上がるから、今から就活へ動いた方がいいよ

いい仕事は早い者勝ちだよ

ホンダ シビックハイブリッド、2013年から米国現地生産
http://response.jp/article/2012/07/20/178244.html


国内生産切捨て加速中

コピペ、しつこいわ！

日本のカミである、宮将軍の東武皇帝であり、殿様天皇の命において、この様な男女間の裸体での性行為の撮影は完全禁止している。
理由は出演女性は、殿様へのプレゼントの奉仕女性が、男優がカミだと騙されて出て子作りしているから。
撮影協力者の男優・監督・カメラマンは完全に逮捕するように。新規撮影完全停止。
http://www.dmm.co.jp/digital/videoa/-/list/=/release_date=now/sort=date/
これらのポルノＡＶは偽者の命令なので、本物である私は許していない。
ht　tp://w　ww.h46　10.com/list　pages/177_1.h　tml
htt　p://ww　w.tokyo　-ho　t.com/j/k_video　000_j.html

日本のカミである、宮将軍の東武皇帝であり、殿様天皇の命において、この様な男女間の裸体での性行為の撮影は完全禁止している。
理由は出演女性は、殿様へのプレゼントの奉仕女性が、男優がカミだと騙されて出て子作りしているから。
撮影協力者の男優・監督・カメラマンは完全に逮捕するように。新規撮影完全停止。
http://www.dmm.co.jp/digital/videoa/-/list/=/release_date=now/sort=date/
これらのポルノＡＶは偽者の命令なので、本物である私は許していない。
ht　tp://w　ww.h46　10.com/list　pages/177_1.h　tml
htt　p://ww　w.tokyo　-ho　t.com/j/k_video　000_j.html

No.1ラインが平常勤務になったら２人いるチームリーダーはどうなるの？
チームリーダー２人体制で仕事するの？

降格

No.1がラ平になったら正規が浮き要員になってそいつらがNo.2に回されてくるから期間従業員は全員今の契約期間終了でクビ確定ってコトでOK？

8月組までは更新あるみたい

ホンダ狭山野球部が東芝に惨敗してﾜﾛｽｗ
まあ、決勝戦なんかいかれたら、その日は勝手に仕事を休みにされたうえ、別の日に振替出勤させるマジキチ行為をさせるみたいだったらしいから、負けてくれて嬉しいわｗ
金には元々来る前から困ってないから、更新無くていい。
貯まりに貯まった有休を一気にとらせてくれ。

残念ながら、ナンバー1ラインの平常は二ヶ月のみ。
知らなかった？ プッwwwww

ばーか有給なんか取らせねーよ

とらせないつーか風邪とかいって勝手にやすめば有休になるしな
今後更新せずホンダでまた働く気がないならどんどん休め
有休残して退職とかマジキチ

期間の有給なんかとらせてたら
正規が休めないじゃん
ありえない

>>810
1回平常にしちゃうと1年は交代制にもどせないんだってさ
何でかって言うと取り引き先も平常勤務にシフトを変更しなきゃなんないから
取り引き先もシフト変更で要員をクビにしたり雇ったり大変なんだよ

>>814
嘘はいかんな、自分がいるときにNo.2も一回ライン平常になったんだがな

>>815
それは大震災という強制的な理由があったからだろ
今回は単に需要がなくなって平常になるパターンだから

今回は輸出がなくなって、国内じゃ補助金終了でクルマが売れなくなって、
その結果、生産が減って平常になるという通常の雇い止めパターンだからね

震災や洪水で、部品がないから作りたくても作れなくて平常になるのと、
円高で輸出できず、さらに補助金終了で売れなくなって生産台数が減少して平常になるのとじゃ、大きな違いだよ

>>807
正解

>>805
腕章がない主任に逆戻り

クビになるのはしょうがないよ
期間を首にしなきゃ正規の人がキャバクラやパチンコ行ったり、車のホイールやマフラーを買う資金が減っちゃうもん

>>798
お前すげーばかじゃん！！！
どこのハロワって聞いてる時点でばかじゃん。
調べもしないのに、出来ないとか言うてる時点でばかじゃん。
自分でちゃんと調べてみ

私は、寄居寮滞在を応援しています。

みんな就職活動やってる？

雇い止め後だと、失業者が殺到して競争倍率が上がるから、今から就活へ動いた方がいいよ

いい仕事は早い者勝ちだよ

久々に覗いてみたらバカなカスニートが必死www

俺もTLに平常勤務は二ヶ月間だけで11月には現在の勤務体系に戻るって聞いたわ。

みんな普通に延長の打診をされてるし俺も今度延長の手続きがあるわwww

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

食堂で学卒実習生のグループが楽しそうにランチしていると

そこだけキャンパスのカフェテリアみたいだ

大学行ったことないけど

つくづく俺たち期間工って負け組だわ

こんな将来性のない仕事やってる場合じゃない

どこでもいいから正社員にならないと、近い将来ホントに死ぬしかなくなる

↑涙目やのぅwwwww

カスニートが期間に嫉妬してるね。

お前等みたいに、ここしか収入ないバカでも、パチンコカスしているアホでもないんで、そもそも首になっても困らんのよ、俺様は

おまえら期間工は調整弁なんだよ

わきまえろグズども

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




おまえらと一緒じゃんｗ

>>810
二ヶ月平常ってどういうこと？
BDでもそんな情報はなかったと思うけど。。。

期間工がたばになっても正規にはかなわないんだよ

【経済】 ユーロが対ドル・円で下げ幅広げる　　現在、１ユーロ、９５円台に
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1342785462/l50
北米もだめだね　こりゃひどいわ

>>827
そういう考え方が負け組なんだと思う。
お前の考え方じゃ一生這い上がる事も出来ないでここに何年も前からいるようなキチガイと同じ運命を辿るだろうよ

そうだよな
一刻も早く非正規労働者から抜け出さないと

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




↑
おまえらと一緒じゃんｗ

どこの国でも期間工なんて差別の対象だよ、これがきびしい現実

土曜日も2ちゃんに張り付いて嫉妬を炸裂させるバカなカスニートwww

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

食堂で学卒実習生のグループが楽しそうにランチしていると

そこだけキャンパスのカフェテリアみたいだ

大学行ったことないけど

つくづく俺たち期間工って負け組だわ

こんな将来性のない仕事やってる場合じゃない

どこでもいいから正社員にならないと、近い将来ホントに死ぬしかなくなる

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




↑
おまえらとまったく一緒じゃんｗ

どこの国でも期間工なんて差別の対象だよ、これがきびしい現実

だから、同じコピペうぜーよ、それしか出来ないニートなのかよｗ

http://tamio-k.blog.ocn.ne.jp/nengunoosamedoki/2012/07/post_a91d.html

最後には、実習生たちに
「決して、オレみたいになるなよ。
最後の行きつく先が期間工なんて
とんでもない事だからな」っと言った。
「ある意味、自由でうらやましい」と言う人もいたけど
とんでもない、とんでもない！

http://tamio-k.blog.ocn.ne.jp/nengunoosamedoki/2012/07/post_a91d.html

それは、仕事を終えて帰る前の休憩所での話。
ある正規さんから
「多分、契約延長できるとしても、今年一杯だぞ」
っと言われた事だった。
「えぇ〜、そうですかねぇ？」とオレは返したが
どうやら、「そう言える情報」を持っている感じ。
詳しい事は結局、何も聞けなかった。

>>945-946
そのブログ主ってホンダの人？

アンカーミスったｗ

>>845-846
そのブログ主ってホンダの人？

そうらしいね

マフラーにちんちんいれてあそんでんじゃねーの？

なんでばれた？

またまたバカなカスニートの妄想が踏み潰されたねwww

雇い止めは何月なのかな？ 3月だっけ？ 4月だっけ？ 5月だっけ？ 今は7月も後半だよねwww

あっ! 8月いっぱいで期間は全員雇い止めだったね？ プッwww
全てが俺の言ってる通りの展開になってる現実から
泣きながら目を逸らす姿が憐れで憐れで…大笑いだよwwwwwwwwwwwwwwwwww

実際に雇い止めになってる奴は沢山いるよ

>>852
http://tamio-k.blog.ocn.ne.jp/nengunoosamedoki/2012/07/post_a91d.html

それは、仕事を終えて帰る前の休憩所での話。
ある正規さんから
「多分、契約延長できるとしても、今年一杯だぞ」
っと言われた事だった。
「えぇ〜、そうですかねぇ？」とオレは返したが
どうやら、「そう言える情報」を持っている感じ。
詳しい事は結局、何も聞けなかった。

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

私も寮隊延長を応援します。

>>756
おまえのがウソだよｗ


契約社員で賃金抑える手法に反発　スズキのインド子会社暴動　　2012.7.19 21:08

http://sankei.jp.msn.com/world/news/120719/asi12071921100003-n1.htm

現地の関係者の話を総合すると、マネサール工場は約３０００人の従業員のうち半数以上が短期の契約社員という。
契約社員の給与はハリヤナ州の最低賃金を上回るものの、福利厚生では正規社員には及ばない。

契約社員には他州出身者のほか低カースト出身者が少なくない。




↑
おまえらとまったく一緒じゃんｗ

どこの国でも期間工なんて差別の対象だよ、これがきびしい現実

どうせおまえらくび

私たちも寮滞在延長を応援します

また就活か........................
もう激混みのハロワ行きたくない

どこかの正社員にならない限り、就職活動は永遠に終わらない

実際、リーマン後に雇い止めあったよ、しかも去年
http://toyotaroudousya.blog135.fc2.com/blog-entry-248.html
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、
その期間従業員を、東日本大震災で操業が５割になっていることを理由に、

雇用期間が６カ月を超えた人は契約更新をしないというものです。



↑
去年の雇い止め騒動と同じように、
ホンダは、操業が５割になっている＝生産能力50%削減になれば、ようしゃなく期間工のクビを切るということだ





埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

http://tamio-k.blog.ocn.ne.jp/nengunoosamedoki/2012/07/post_a91d.html

それは、仕事を終えて帰る前の休憩所での話。
ある正規さんから
「多分、契約延長できるとしても、今年一杯だぞ」
っと言われた事だった。
「えぇ〜、そうですかねぇ？」とオレは返したが
どうやら、「そう言える情報」を持っている感じ。
詳しい事は結局、何も聞けなかった。

>>861
生産規模が半減するんだから、当然正規も飛ばされるだろ
生産規模が半減するってことは、要員も半分しか生き残れないって意味だから

まぁもうすぐ全員クビの期間工には関係ない話だが

こんな感じなら次スレいらないんじゃないか？

いや、立てるけど

AE元早稲田大学アメフト部からトヨタに就職したとホラを吹いている鬱病で彼女が今までできたことがないホモで包茎の渡邊健二郎お前はお風呂に入らないから特別に臭えんだよ。お前はNO2で一番使えない期間工なんだよ。さっさと福島原発の街へ帰れ。いらねんだよ。

>>863
寄居に結構飛ばされる、特に若手。
地元枠でバカでも入社させた若手はまず必ずね。
で、定年に近いのは狭山に居座る。

何か期間工の人たちって更新がどうだとかかわいそうな話ばっかりしてるねw
そもそも2ちゃんにこんなに張り付いてるんだったら、期間工しかできなくて当たり前かwww

さっさとお得意のハロワにいってこいよwww

私からも寮滞在延長を応援致します。

埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

http://tamio-k.blog.ocn.ne.jp/nengunoosamedoki/2012/07/post_a91d.html

それは、仕事を終えて帰る前の休憩所での話。
ある正規さんから
「多分、契約延長できるとしても、今年一杯だぞ」
っと言われた事だった。
「えぇ〜、そうですかねぇ？」とオレは返したが
どうやら、「そう言える情報」を持っている感じ。
詳しい事は結局、何も聞けなかった。

むしろ、残れると思ってるお前らの思考回路が理解できない

>>871
>どうやら、「そう言える情報」を持っている感じ。

｢そう言える情報｣は、このスレにもたくさん書いてあるだろw

普通に11月終わり迄の契約更新が来週あるんだが。

また雇い止めだと一人で必死に毎日毎日ずっと張り付いて吠えてるバカって笑えるねwww

>>874
それが最後の更新だよ
今年いっぱいで期間工は、埼製から全員いなくなる計算だから
で、来年は埼玉の生産能力半減がすでに決定してる
↓

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

猿レベルの知能があれば分かる事でしょう？

8月後半迄の満了者が契約更新をするんだから
連休明けの平常勤務の先に何があるのかを。

連休明け以降ずっと平常勤務なら
8月後半満了者の契約更新があるのはおかしいって。

毎日ずっと張り付いて必死に妄想コピペを連投してる
バカなカスニートは現実を見た方がいいよ。

↑
来年から生産能力半減することが決定してるのに、むしろ、来年も残れると思ってるお前の思考回路が理解できない

半減するって言ってもいきなり半減するわけじゃないんだろ
徐々に減らすって事で期間工も徐々に減らしていく
運よくお前は更新になったかもしれないけど裏では更新出来なかった奴もいる

>>876
リーマンショックの時もそうだったが、
雇い止めをやる場合、死刑宣告後3ヶ月くらいは、フル生産して在庫をたっぷり溜め込むんだ
期間がいる内に半年分くらいの在庫を生産してから、期間をゼロにする
だから11月くらいまで再契約するのは当たり前の事

バカですか？

ホンダは契約日が同じ人をこの人は更新でこの人は雇い止めなんて事はしないんだよ。

まあ、ホンダの期間に嫉妬してるバカなカスニートには何を言ってもムダってコピペかwww

↑
それが最後の更新だよ
今年いっぱいで期間工は、埼製から全員いなくなる計算だから
で、来年は埼製の生産能力半減がすでに決定してる
↓

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

>>880
完成車在庫をたっぷり溜め込んでから期間をゼロにする
これホンダの常識

実際にホンダで働いてる人に対抗するには
妄想コピペしか手がないんだろうねwww

>>880
なぜしない言い切れるのか？訓練された期間工は怖いのぉ
あとホンダの正規には憧れるけど期間に憧れる奴なんか居ないだろｗ
ホンダの期間工を自慢できる思考がうらやましぃ

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない

>>883
完成車在庫をたっぷり溜め込んでから期間をゼロにする
これホンダの常識

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない




埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

ベテラン期間工()が自分は切られる訳がないと思いこまないと生きていけないんだろ
さすが世界のHONDAともなると期間工もレベルが違うなｗ
HONDA期間工にとって唯一の誇れる世界のHONDAから締め出されてしまう現実が怖いんだろ

バカなカスニートはホンダで働いてると必死に主張するも
実際に働いていれば簡単に出来る給与明細や保険証や社員証のＵＰは何一つ出来ない。

バカなカスニートがＵＰ出来るのは
外国人登録証や生活保護受給者証くらいかな？

↑

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない
来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない




埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

>>889
リーマンショックの時もそうだったが、ホンダが雇い止めをやる場合、
死刑宣告後2〜3ヶ月くらいは、フル生産して在庫をたっぷり溜め込むんだ
期間がいる内に、半年分くらいの完成車在庫を確保した後、期間をゼロにする
だから11月くらいまで再契約するのは当たり前の話

完成車在庫をたっぷり溜め込んでから期間をゼロにする
これホンダの常識

で、いつ雇い止めが始まるんだろうね？

3月も4月も5月も6月も7月も、熊本の正規が飛ばされても
実習生が入って来ても、ずっとみんな契約更新されてるんだけど？

去年から半年以上も必死に妄想コピペしてるバカなカスニートが吠えるのは
やっぱり妄想コピペ連投しかないんだろうけどねwww

コピペ野郎は死ねよ

>>876
最後の契約更新おめでとう

>>893
平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかジジイの妄想？


で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

さすがに↑これをニートの妄想とは言えないだろ？ｗ

早く今まで自分が吠えて来た妄想に対する言い訳でもしたら？
言い訳すら出来ないから妄想コピペに逃げるしかないのかな？

>>893
今は募集してないから新しい人員は入ってこないだろ？後は分かるよな会社としては今はまだ期間の手が必要だから
表だって雇い止めは出来ないんだよ雇い止めすると前回みたいに批判食らったりデモやられるから
でも出てく人間も居るのに募集をしてないのは何でか説明できるのかい？

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない
来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない




埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

>>897
平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかジジイの妄想？


で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


さすがに↑これを単なるニートの妄想とは言えないだろ？

しっかりソースがあるんだからｗ

雇い止めはいつから？

いつもの様に早く妄想を披露して皆をまた爆笑させてよwww

↑

で、平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかまたジジイの妄想？



で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


さすがに↑これを単なるニートの妄想とは言えないだろ？

しっかりソースがあるんだからｗ

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない
来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない




埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

バカなカスニートはニートだから必死にソースを要求www

実際に働いていればＴＬやＵＬに聞けば分かる事なのにねwww

↑

で、平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかまたジジイの妄想？



で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


さすがに↑これを単なるニートの妄想とは言えないだろ？

しっかりソースがあるんだからｗ

バカなカスニートは質問には答えられない。

それは何故か。

妄想に対する質問など答えられるはずもないからねwww

↑
ハイ、また逃げた

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない
来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない




埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

バカなカスニートが追い詰められて妄想コピペしか貼れなくなってきたねwww

来年度の話しの飛ばし記事にしかすがれない憐れな姿に大笑いだよwww

どうせ２Ch.の情報とかアテにならないし時期がくれば分かること

まぁ常識的に考えて、期間工は全員今年いっぱいで終わりだろうな、客観情勢を見れば
8月の更新が最後で、9月以降は徐々に満了退職
で、今年いっぱいで期間工ゼロ
まぁこんなスケジュールだろ

平常が2ヶ月で終わるというのは、結局ジジイの妄想かよ
そのソースを期待してたのに

バカなカスニートの自身ではＴＬやＵＬに聞けないので
妄想コピペにしかすがれないんだね？
プッwwwwwwwww

そう言えば、4月から今年度の契約は確約されてるって言ってた事の裏付けを
自分で必死に連投してるって事実に気付いてないのかなぁ？
プッwwwwwwwww

↑
平常が2ヶ月で終わるというのは、結局ジジイの妄想かよ
そのソースを期待してたのに

で、いつ雇い止めが始まるのかな？

来年度の話しなら実際に働いてる人が言ってる通りの展開だね？
プッwwwwwwwww

>>912

で、平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかまたジジイの妄想？



で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


さすがに↑これを単なるニートの妄想とは言えないだろ？

しっかりソースがあるんだからｗ

また就活か........................
もう激混みのハロワ行きたくない

どこかの正社員にならない限り、就職活動は永遠に終わらない

今までずっとバカなカスニートの主張が全て踏み潰されてる現実www

逆に実際に働いてる人の言ってる通りに全て事が進んでる現実www

大規模リストラが決定してる工場なんて、どこもそんなもんだ
だから会社からクビ宣告される前に自ら辞めるのがカコイイ

>>917

で、平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかまたジジイの妄想？



で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


さすがに↑これを単なるニートの妄想とは言えないだろ？

しっかりソースがあるんだからｗ

>>917
ハイ、また逃げた

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない
来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない




埼玉生産能力50%削減！
埼玉生産能力50%削減！

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

リーマンショックの時もそうだったが、ホンダが雇い止めをやる場合、
死刑宣告後2〜3ヶ月くらいは、フル生産して在庫をたっぷり溜め込むんだ
期間がいる内に、半年分くらいの完成車在庫を確保した後、期間をゼロにする
だから11月くらいまで再契約するのは当たり前の話

まぁ常識的に考えて、期間工は全員今年いっぱいで終わりだろうな、客観情勢を見れば
8月の更新が最後で、9月以降は徐々に満了退職
で、今年いっぱいで期間工ゼロ
まぁこんなスケジュールだろ

バカなカスニートは自分が５０を越えた童貞ジジィだから
ホンダで働く期間に嫉妬してるんだね？

自分が面接で落とされたから悔しいのかな？

↑ハイ、また逃げた

来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない
来年から生産規模半減が決定してるのに、むしろ、来年以降も残れると思ってるジジイ期間工の思考回路が理解できない


で、平常が2ヶ月で終わるというソースは？

まさかまたジジイの妄想？



で、↓これに対するジジイの反論は？

ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


さすがに↑これを単なるニートの妄想とは言えないだろ？

しっかりソースがあるんだからｗ

二ヶ月で平常勤務が終わるって事実を自分では確認出来ないので
必死にソースを要求するしか出来ないバカなカスニートwww

今までずっと同じ展開だねwww

>>924
おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

まあ、バカなカスニートは自身では何も出来ないバカだから
必死に妄想コピペを連投するしか出来ないんだろうなwww

しかも、その妄想コピペの中の飛ばし記事は今年度の生産は
現状維持だと言ってる事に気付いていないwww

つまり、必死に妄想コピペを貼れば貼るほど自身の首を絞めてるって現実www

リーマンショックの時もそうだったが、ホンダが雇い止めをやる場合、
死刑宣告後2〜3ヶ月くらいは、フル生産して在庫をたっぷり溜め込むんだ
期間がいる内に、半年分くらいの完成車在庫を確保した後、期間をゼロにする
だから11月くらいまで再契約するのは当たり前の話

まぁ常識的に考えて、期間工は全員今年いっぱいで終わりだろうな、客観情勢を見れば
8月の更新が最後で、9月以降は徐々に満了退職
で、今年いっぱいで期間工ゼロ
まぁこんなスケジュールだろ

しっかりとソースがあるね？

今年度の生産は現状維持だと言うソースがwww

バカなカスニートは8月6日以降どんな言い訳をするんだろうね？

あっ、今まで通りにまた必死に妄想コピペを連投して逃げるかwww

>>929
おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

早く来年度から生産を半減させるってソース付きの妄想コピペを貼れば？

つまり、今年度の生産は現状維持だから期間は契約を確約されてるって訳だねwww

来年3月で�ｂPライン閉鎖だよ
狭山機種の海外移管が予定より早く進み、�ｂPライン閉鎖が前倒しされるという噂もあるが

>>931
どっちにしろクビじゃんｗ

>>931
ついに自分で雇い止め認めちゃったよｗ
長くて来春までの命ってか？ｗ

皆がずっと言ってた通りの展開だね？

期間の契約は、今年度内は確約されてるって。

おや？ バカなカスニートは何月に雇い止めって言ってたんだっけ？

>>935
どっちにしろクビじゃんｗ

>>931
ついに自分で雇い止め認めちゃったよ
長くて来春までの命ってか

あと約半年ﾁｮｲかぁ、半年なんてあっという間だ

会社からクビ宣告される前に、次の仕事決めて、さっさと自ら辞めるのがカコイイ

今までバカなカスニートが吠えてた妄想のお復習www

・3月に雇い止めが始まるんだ！
・4月に雇い止めが始まるんだ！
・熊本の正規が狭山に来るから雇い止めだ！
・5月から新入社員が来るから雇い止めだ！
・6月に新入社員が来るから雇い止めだ！
・7月に雇い止めが始まるんだ！
・8月の連休明け迄に期間は全員クビなんだ！


ちなみに、8月末迄の契約者は来週11月末迄の契約更新がある。

バカなカスニートの心の叫び。

・ボクが面接で落とされたホンダで楽しく仕事をしてる期間が羨ましい!

・ホンダで楽しく仕事してた奴が会社都合で辞めて
ボクの生活保護需給額よりも多い失業保険を貰えるなんて許せない!

・５０を越えた統合失調症のボクよりも健常者で若いホンダの期間が羨ましい!

>>931
ついに自分で雇い止め認めちゃったよ
長くて来春までの命ってか

あと約半年ﾁｮｲかぁ、半年なんてあっという間だ

会社からクビ宣告される前に、次の仕事決めて、さっさと自ら辞めるのがカコイイ

バカなカスニートは泣きながら逃げてったねwww

来年3月で�ｂPライン閉鎖だよ
狭山機種の海外移管が予定より早く進み、�ｂPライン閉鎖が前倒しされるという噂もあるが


>>938
おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

No.１ラインて３月まで生産の予定なの？

最初から皆が言ってた事。

・今年度内は契約更新を確約されてるから、満了して生活保護を貰おうぜ!

・契約を自己都合で更新しないと失業保険の待機期間３ヶ月が付くから雇い止めがある迄働こうぜ!

・失業保険を貰いながらのんびりと次の仕事を探そう！

あっ、間違えたwww
生活保護はバカなカスニートだwww

>>943
いや生産はもっと早く終わる
ラインを廃棄する工事に結構時間がかかるから
狭山はライン１本になるから、工場全域で大規模な改造工事が始まる

>>931
ついに自分で雇い止め認めちゃったよ
長くて来春までの命ってか

あと約半年ﾁｮｲかぁ、半年なんてあっという間だ

会社からクビ宣告される前に、次の仕事決めて、さっさと自ら辞めるのがカコイイ

バカなカスニートは月に12万くらいの給付額だが、期間満了者は月に17万くらいの失業保険が貰える。

めちゃくちゃ羨ましいんだろうなwww

>>948
ついに自分で雇い止め認めちゃったよ
長くて来春までの命ってか

あと約半年ﾁｮｲかぁ、半年なんてあっという間だ

会社からクビ宣告される前に、次の仕事決めて、さっさと自ら辞めるのがカコイイ

>>946
じゃぁ、やっぱ今年いっぱいまでが限界かな？
クビ宣告されてから職場を去るのはいろいろと屈辱だから、どっちにしろ今から次の仕事探さなきゃ

インパクトであなるにいれてあそんでんじゃねの？

またまたバカなカスニートは妄想をグッチャグチャに踏み潰されて悔しがってるねwww
今ホンダで働いてる期間は、皆今年度末で会社都合の満了退社をするつもりだろうねwww

失業保険の待機期間もないから皆のんびりしてるよなwww

来年3月で�ｂPライン閉鎖だよ
狭山機種の海外移管が予定より早く進み、�ｂPライン閉鎖が前倒しされるという噂もあるが


>>948
おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

なあ、休みの日に寮や家の部屋にこもって何やってんの？お前等、それだけで十分負け組みだぜ。
俺は旅行中、明日の仕事なんか手を抜けばいいだけだしなｗ

>>952
おまえ、往生際が悪いな。。。

ネェネェ、バカなカスニートは自分の妄想をグッチャグチャに踏み潰された現実から逃げれると思ってるの？

>>952
やっぱ会社からクビ宣告される前に、次の仕事見つけて、自ら辞めたいよな
会社に「おまえらクビ！」って言われてから職場を去るのは、やっぱ恥ずかしい事だし屈辱だもん

俺はクビになるんじゃない！

自らの意思で辞めるんだ！



これカコイイ！

バカなカスニートの踏み潰された妄想www

・俺はＧＷだから旅行中だぜ！
しかし実際はＧＷ中もずっと一日中２ちゃんに張り付いてたwww

好きな子と会えなくなるから辞めません、相手が辞めたら辞めます

↑

おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

やっぱ会社からクビ宣告される前に、次の仕事見つけて、自ら辞めたいよな
会社に「おまえらクビ！」って言われてから職場を去るのは、やっぱ恥ずかしい事だし屈辱だもん

バカなカスニートが悔しがってる悔しがってるwww

↑

おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html


来年3月で�ｂPライン閉鎖だよ

狭山機種の海外移管が予定より早く進み、�ｂPライン閉鎖が前倒しされるという噂もあるが

それまじ？

嘘だよ。
2ちゃんの書き込みを真に受けるな。
1ラインが閉鎖されるのは本当だけど、それは寄居が本格的に稼働してから。

>>966
俺も、BD時のスクリーンに映し出された今期のスケジュール表で、来年3月「�ｂPラインシャットダウン」って英語で書かれたの見たよ
だから来年3月のライン閉鎖は間違いないと思う

狭山が今まで通りで、さらに寄居が稼動したら、ぜんぜん規模縮小にならないだろ、馬鹿だな

>>967
生産ラインは、狭山も寄居も1本づつ
来年は狭山も寄居も平常になるんだよ
だから生産規模が半減するんだよ


ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

27時間テレビなんかをずーっと見ているしかない奴らはよっぽど無趣味か暇人か、金無しのどれかか、全てにあてはまるカスなんだろうねｗ

ずーっとここに張り付いてるバカスニートよりもマシなんじゃね？

↑

おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

期間の人間よりも、社員の方が可愛そうだよ！！
誰でも出来る仕事で威張ってるんだ。可愛そうだよ。
毎日そんな光景を見てると、もうこの人達は大人にはなれないだな。
可愛そう。

人の心配より自分の心配しとけよ期間工ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

正規の給料は安いんだろ？

必死な割にはコピペしかできないバカスニートよりもマシなんじゃね？

まあ、どっちにせよ期間のスレなのにわざわざやって来る正規もどーかなと思うけど、
今後日本の製造業自体も規模縮小していくのは間違いないし、雇用の流動性が高くなって
正規の首も切る方向に動いていくだろう。40代50代は大丈夫かもしれんが、
今の20台30代がおっさんになったら定年まで生き残るのはかなり大変だろうな。
たしかに期間にはｋｚみたいな人間は多いがそれを卑下している様な正規も結局同じ穴のムジナだな。

正規の給与＞期間従業員の給与＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞
＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞
＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞
＞＞＞＞＞＞バカスニートの生活保護

ここに正規はいない。
いるのはバカスニートをボコりまくってる期間従業員と
ボコられまくってるバカスニート。

↑

おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？

>>980
ねぇねぇ、いい歳こいてこの先ハロワで就活ってどんな気持ち？ｗ恥ずかしいよね？ｗ

あぁ次スレいらないなどうせ期間工いなくなるしｗ

>>980
横からスマンがどう見てもおまえのほうが劣勢だぞ。

　そのうち983もハロワにいくことになる。
　慣れてないとハロワワの職員嫌がるからな。
　首になってもハロワに来なくて良し。

�ｂPラインシャットダウンって英語で書かれてたよ
遅かれ早かれクビなのは間違いない

やっぱ会社からクビ宣告される前に、次の仕事見つけて、自ら辞めたいよな

会社に「おまえらクビ！」って言われてから職場を去るのは、やっぱ恥ずかしい事だし屈辱だもん

>>987
次の仕事決めて自ら辞めるのと、
おまえらクビ！って言われてから辞めるのとじゃ、
職場での最後のあいさつの空気がぜんぜん違うからなｗ

>>931
>>948
ついに自分で雇い止め認めちゃったよ
長くて来春までの命ってか

あと約半年ﾁｮｲかぁ、半年なんてあっという間だ

会社からクビ宣告される前に、次の仕事決めて、さっさと自ら辞めるのがカコイイ

ある意味現場にスポットがあたるわけだ。　
なんかおかしいと思ったよな。今、意味が分かった。
うちの現場は正規の人みんないい人だったな〜。
残るも地獄だ。韓国の自動車勢も脅威だな。ト○タが負けを認めたからな。

�ｂPラインシャットダウンって英語で書かれてたよ
遅かれ早かれクビなのは間違いない

生産ラインは、狭山も寄居も1本づつ
来年は狭山も寄居も平常になるんだよ
だから生産規模が半減するんだよ


ホンダ、埼玉の生産能力半減　国内１００万台に
http://www.47news.jp/CN/201206/CN2012062101001966.html

追浜の生産ライン１本を７月から停止した日産もひどいもんだ
退職か九州工場転籍かを迫られた
ライン１本廃止するってことは、間接部門も含めると、一気に2000人近くの従業員が仕事を失うんだから

下請けの人もどうしようって言ってたよ。
ホント、ヤチ○もやる気ないしね。
お願いしても→嫌だって露骨に反抗してるから。

バカスニートが必死に自演&コピペ連投w

そりゃ何処も雇ってくれない訳だw

↑

おまえもいい歳こいて恥ずかしい書き込みしてないで、そろそろ真剣に次の仕事探せ

規模縮小が決定してる埼玉の期間は、遅かれ早かれクビなんだから

これテンプレ推奨


247 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:39:06.29

「バカなカスニート」を連呼してこのスレに常駐してるヴァカは、50過ぎたジジイ期間工だった件



＞あっ俺？
＞今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ





226 名前：FROM名無しさan[] 投稿日：2012/03/26(月) 01:31:04.67
世の中にエコカー補助金を気にして新車を買う人がどれだけいるんだろうね？

車を買った事もないバカなカスニートには分かる訳もないんだろうけどねｗ

あっ俺？
今まで８台所有した内の６台は新車で購入したよｗ






248 ：FROM名無しさan：2012/03/26(月) 19:40:45.16
新車で6台乗り継ぐなんて、少なくとも50代じゃね？