湯葉と豆腐の店梅の花 仕切りなおし PU

このエントリーをはてなブックマークに追加
1
2本目
2:2008/06/25(水) 00:57:26
あげ
3FROM名無しさan:2008/06/26(木) 16:51:15
サーン!!!!!!
4FROM名無しさan:2008/06/28(土) 02:20:26
銀座
5FROM名無しさan:2008/06/28(土) 12:06:12
梅野
6FROM名無しさan:2008/06/28(土) 23:01:13
ババアばかりだ
7FROM名無しさan:2008/06/30(月) 21:17:19
>>6
なら辞めなさい!さようなら
8FROM名無しさan:2008/07/01(火) 16:07:14
今日からメニュー変わるね
9FROM名無しさan:2008/07/02(水) 14:58:54
>>7
ババア乙
10FROM名無しさan:2008/07/02(水) 16:23:06
>>9
いちいち乙
11FROM名無しさan:2008/07/02(水) 22:12:16
姫路乙
12FROM名無しさan:2008/07/03(木) 00:05:02
>>10
そんなお前もいちいち乙
13FROM名無しさan:2008/07/03(木) 00:14:05
銀座
14FROM名無しさan:2008/07/03(木) 00:49:39
>>12
わざわざ乙
15FROM名無しさan:2008/07/03(木) 22:24:57
どこよりも美味しい料理を
16FROM名無しさan:2008/07/04(金) 01:53:59
どこよりも笑顔で
17FROM名無しさan:2008/07/04(金) 09:02:13
親切に心温まるサービスする事を誓います

日常の3つの心得↓
18FROM名無しさan:2008/07/04(金) 16:43:09
ニコニコと親切に
19FROM名無しさan:2008/07/04(金) 20:24:27
ハキハキと責任をもって
20FROM名無しさan:2008/07/05(土) 22:43:58
キビキビと行動し協力

信条↓
21FROM名無しさan:2008/07/06(日) 08:34:20
一つ 親切
22FROM名無しさan:2008/07/07(月) 20:18:02
書き込みデビューです。仲間に入れてください
23FROM名無しさan:2008/07/07(月) 20:24:05
一生懸命真面目に働いている従業員の皆様。
会社や上司の方々に騙されてやな想いをしない様に
情報の共有化を図りましょう。
会社や社員は皆を騙す事はあるけれど守ってはくれません!
24FROM名無しさan:2008/07/07(月) 20:36:16
多店舗での営業やオペレイション
人間関係や店舗の雰囲気
良い部課長、ダメダメ上司、使えん支配人
残業代や有給休暇の請求の仕方
梅の花の就業規則について分かる事は答えます。
25FROM名無しさan:2008/07/07(月) 21:07:04
銀座
26FROM名無しさan:2008/07/07(月) 21:34:29
一つ 責任
27FROM名無しさan:2008/07/08(火) 01:22:15
一つ 協力
28FROM名無しさan:2008/07/08(火) 08:26:05
質問です!
梅ジュース、ゆずジュースそれぞれ原液は何tですか?
29FROM名無しさan:2008/07/08(火) 16:34:24
>>28
確か4:1か6:1位だったと思います
30FROM名無しさan:2008/07/08(火) 23:20:52
質問です
この前、報奨金で社員が焼肉を食べに行ったと
言っていましたが報奨金って何ですか?
31FROM名無しさan:2008/07/09(水) 00:17:16
>>28
梅元45cc 柚子密35cc
うちはこれでやってます
32FROM名無しさan:2008/07/09(水) 01:10:23
報奨金とは
店舗には月予算という目標額が決まっています
それを達成したりいろいろなコンテスト(シュウマイやら梅ゼリーやらetc.)
で入賞するとご褒美に賞金がもらえます
それを店舗の社員がP/Aさん達のお茶菓子や歓送迎会費用としてプールしてい
ます
報奨金の額や存在自体をP/Aさん達に知らせる事はあまり無いので社員の自由
な裏金になりやすいのです
それをちょろまかして棚卸の後、社員だけで肉食いに行ったり飲みに使われる
事が多いようです
「カレーの日に使っているのでもう無い」なんて言っている支配人がいたら
要注意です!
カレーの材料は小口現金から出して良い決まりになっているのでそれは無いです
参考にですが報奨金の使用期限は確か年度末ごとなので9/30までに使い切らな
ければいけないはずです
昔の話ですが私の元上司は年度末で使い切れなくなったお金を私に預け
「これで早番の社員上がったら何でも食ってこい!領収書は送別会で切
って来い」なんてこともありました
あの時のシャトー.ラトゥーユホントにうまかったな〜
報奨金はP/Aさん達が汗水たらして頑張って得た対価です
社員だけでは店舗は回っていきません
この機会に店舗の報奨金のディスクロジャーを支配人に迫ってみては
33FROM名無しさan:2008/07/09(水) 07:14:19
カレーの日ね。懐かしいな。 それ自体がもう無いよ。
人件費削減、それしか考えてない。うちの社員は。
立ち上げ、クローズ、あの人数じゃマジ無理!
盛り込み終わってないんだから お客様を部屋に通しても料理出ませんってそりゃ。
料理が遅いってクレームも来るわな。
こんなんで、世界一のサービスをする梅の花って・・マジうける。
34FROM名無しさan:2008/07/09(水) 07:23:59
>>29>>31さん
ありがとうございます!
前に桜の忙しい時に社員達が花見してた時は笑いました。
A/Pが休日返上で働いてるのに…
35FROM名無しさan:2008/07/09(水) 18:59:41
でもあのスイカはうまいよね!
待ちどうしい
36FROM名無しさan:2008/07/09(水) 19:10:07
休日の予約フルドンデン+フリー席も団体とかで埋ってるのに社員立ち上げに来ないでオープン15分前に登場。
おまけに支配人は事務所でいつものPCとにらめっこ。
「何で間に合ってないの?」なんて言われた日にゃ・・・
腐れ社員どもが仕事しないからまにあわないのが本当にわからないのかすっとぼけてるのか。
ちゃんと働いてくれている社員に限ってすぐ辞めちゃうし。
ああ無情って感じ。
37FROM名無しさan:2008/07/09(水) 19:12:53
質問です
梅の花の就業規則とは何ですか?
38FROM名無しさan:2008/07/09(水) 23:53:34
セクハラ店長、今回も異動にならなかった・・

何年居るつもり?長すぎるからホント。

人事担当の人、いいかげん気付いてよ!

異動ってより、クビにして欲しい。
あの覗きこむようなイヤラシイ眼つき、
今どき流行ってないオールバック、
玄関でのうるさすぎる挨拶、
貧相な身なり、
なのに 自分ではめちゃくちゃイケてるつもりなアホ

気持ち悪すぎ!

次の異動はいつなんでしょう?

店長ってポジションもどうかと思う。

まったく仕事しない、できない、わかってない!

イコール、  そんなやつ、いらない!!





39FROM名無しさan:2008/07/10(木) 00:33:18
守… wwww
感情的になるなよw
40FROM名無しさan:2008/07/10(木) 11:33:10
まー店長なんて俗に言う名ばかり管理職だし
残業代もらってないからね
意味違うか
41FROM名無しさan:2008/07/10(木) 16:53:12
でもさ、本当に能無しのくせに
俺について来い!ってなオーラ出してるアホ店長や支配人って多い
どこへ連れてく気だよ??
42FROM名無しさan:2008/07/10(木) 22:44:16
支配人や店長って結構お店の備品や金品関係などチョロまかして横領してるよね
あれ気付いてないと思ってるのかね
ただパワハラが怖いから黙ってるだけなのに
43FROM名無しさan:2008/07/10(木) 23:44:00
も―り
ワロスww
44FROM名無しさan:2008/07/11(金) 23:11:32
でも会社の私物を横領するってことはロクな給料もらってないな。
着てるスーツもイトーヨーカドーで売ってるもの見たい。
あれじゃ支配人になってもこんなもんかって思われるよね。
45FROM名無しさan:2008/07/11(金) 23:23:31
も〜り
週末は黄色や緑のバッチにまた偉そうに出来るね!
ピンクや桃色には下手に出てるけど
次のステップアップは店長だろ?相手によって態度変えるなよアホ。
ちなみにヴィトン似合ってないし…
46FROM名無しさan:2008/07/12(土) 17:52:14
社員ってほんとにオープニングの従業員や言ったもん勝ちの人に
気を使ってるよね。
気を使う相手はお客様なのにね。
47FROM名無しさan:2008/07/13(日) 11:52:20
>>45-46
禿同だな!よく考えたらうちの店も確かに(ry
真・スレッドストッパー。。。( ̄ー ̄)ニヤリッ