【話題】 妊娠した新人女性社員に上司激怒 「避妊しないなんて無責任だろ。最近の若い奴は何を考えてるんだよ、ふざけるな！」★２

こういう扱いをするから若いのが子供を作らなくなるんだよ

>>3
全くその通り
だが、その妊娠に対し良く思うか悪く思うかも個人の自由

ま、このスレからも分かるように、女が妊娠してからも正社員でずーっと働いていくのは相当ハードだね
中小ならまず無理
男女平等が半端にすすんで迷惑だわ

　やっかいな女だなｗ　

>>906
正直新人なら、どうでもいい。
いても役に立たないから。
30過ぎで戦力の中心となって働いてる奴が突然妊娠とかいうと、
いい大人が何やってるんだよと思うが。

>>871
「もしも野球部のマネージャーが〜」のステマだな、死ねよ在チョン

子供産まないで移民入れればいいじゃない

>>870
完結出生数が2を割ったんだから二倍の働きをした事になるんだがな。
非婚と貧弱な子育て支援を考慮すれば軽く三倍だ。

固定費とかわかってない奴大杉だろｗ
企業なんて人件費削減が命なのに新入社員が休職とかマジで大迷惑だよなｗｗ
試用期間を1年ぐらいにして妊娠離脱は解雇の合法的理由にすればいいんじゃねかｗ

現場で尻拭いする身になってくれ。

>>498
正直言うとこの世界的不況の上にデフレ続きで大震災もあって今の日本社会に余裕なんてないよ、どこの会社もないよ

女採用したんが悪いだろ
最初からとるな

>>875
懸命な経営者はたとえ規模が小さくても果たすべき役割に
敏感であるし、可能な限り社会貢献をしていくものだ

金儲けだけを優先すれば、合成の誤謬に陥り中小企業の方から
先に苦しい環境に陥っていくことになる。そのことに気づかない、
ただ目先しか見えていない経営者は、企業を切り盛りする資格がない。
そういう人は辞めたほうがいい。

>>906
自分が間抜けだったから責任かぶっちゃったんだし
愚痴の一つも言いたくなる気持ちは分かるが
まあ、あくまでも個人の愚痴レベル
できる管理職はこんなことで愚痴は言わずに祝福するな

これはもっともな話だが、日本の国情はこれをむしろ推進すべき状況なのさ。
もっとできちゃった婚を推進して、より多くの子供を生んでもわらないと。
年齢別の人口分布が安定しなければ、日本は政治経済で衰退する。
国はもっと企業に子供が生まれたことが経済に役立つことを広報していかないと。

日本の少子化は自業自得　こんな民族滅んでしまえばいい　移民を大量にいれてこんなクズ民族は駆逐したほうが世界のため

ふざくるな！

「ある会社では」じゃなくて、社名を公表しちまってもいいんじゃねーか？
育児休業は、法律で認められた権利なんだから。

俺が孕ませたかったのにってか？ｗ

ハイマックスかよ。

>>956
それは逆に許してやれよ！

５年働いてたら中田氏が発覚。そして寿退社。
これならニュー速＋にならなかっただろうなあ。

10数名の新入社員をとってる小売り人事なら、
何回か経験するか、事例を知ってそうだけどな

男女平等参画社会は国家にとって有害。
男女平等参画社会の予算は国家にとって無駄遣い。

少ない人数でギリギリ回ししてるからなあ
バブルのころは戦力にならない人材もキープしてたから、遊んでる時間があっても当たり前だったな

実際問題放っておいても中途半端な時期に辞めそうだけどね
出産育児って半端無く大変
なのに並行して人並みの仕事こなせるだろうという考えがかなり甘いわな
そして会社の人達にとってそれだけの価値が自分にあるとよくまあ思い込めるもんだ
正直マネージャの発言を頭から間違いとは言うことができない
（人事部への発言だからもともとグレイ止まりだし）

田舎の中小なんてそんなもんだろ

実は自衛隊でもこんなのザラなんだ。
緊急招集訓練やっても子供を保育園に送らないといけないので登庁できませんとか、子供を転校させたくないので異動しませんとか

口に出せばセクハラ呼ばわりだし、頭痛いわ、まったく

コンプライアンス部門がある上場企業なら
女性に謝罪と、
マネージャーは軽くて降格、部署換えと減給、最悪なら懲戒免職にするレベル

国内で正社員なんかで雇う方がバカじゃん

使い捨て派遣で良いんだよ

俺の所は見越して正社員なんて雇わない
派遣とバイトで充分だ
正社員雇うなんて国内ではリスクでしかない

どうせ１０９の店員とかだろ

妊娠休職が嫌なら女を採用しなければいいだけ

日本もいよいよ終わりだなあ。
終わる終わると言われ続けてきたが着実にその歩みを進めていることを実感する。

産むのは歓迎するが、うちの会社からは消えてくれ。

頼む。

雇用情勢って、悪化してるんだね。こんな事が、ネットの乗ったら、会社を突き止められて、
不買運動が、起きてたよ。女性運動家（教育関係者）も、生徒の就職先探しが、大変なんだ
ろうな。

>>947
叩きに精を出し過ぎなんだよな。

単純に考えて出産する可能性が高いとされる若い女雇う会社が悪いんだけどね
賃金が安いという理由で女とっていざ女が妊娠するとキレるのがアホ会社

>>957
おまえが死ねよ在日

>>891
優先にするのと正しいは意味違うだろ
正しくないなら変えるべき事なんだよ

擁護してる側は>>264みたいなのをどう思うの？

>>865
いやそれがマジみたいらしい
正直ここまで来たかと思ったわ
【調査】 今年の新成人、「自分の世代が日本を変えていきたい」８割…なりたい職業１位は「公務員」★２
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1325810539/

マネージャーは迷惑しないんだよ
人員補充が出来ない現場がフラフラになるんだよ

つか2050年でもまだ9200万もいるのか
まあさすがにその頃は死んでいるだろうからどうでもいいやw

空気が読めないやつがこういう行動を起こすよなｗ

少子化云々とは別問題だろ、これは．．．
この女性の社会人としての自覚の問題だろ。
上司だって、仕事を任せていたからこそ怒ってるんだろ。

>>881
出た、女性の観点（）
女性ならではの発想とか言っている奴がいる限り
本当の意味での男女共同参画社会なんて、その会社には来ないよ
仕事のできる女で女性の観点なんて言った奴見たことないわ

ヤリマンの肉便器はマジで死ねよ

>>1

この小売チェーンの不買運動を大々的に行うべきだよね。
何で明らかにしないんだ？

>>948
それぐらいも何も、例えが下手過ぎんだよ真性w
恥ずかしくて言葉遊びし始めたのバレバレ。

語彙少ないやつの言い回しなんか読まねえよ普通wあほ

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