【マスコミ】 "ネットでは賛否" 自民党の小泉進次郎ＣＭ、フジ・読売などキー局は全く放映せず…「党首じゃないとふさわしくない」

小泉某がどうこうと言うよりも、テレビ局が勝手に判断することが問題だと思う
テレビ局は何様のつもりなんだ？
党首じゃない松あきらはいいのか？

自民党のCMを流さないのは当然。
また与党に返り咲いたらダメだという民意だからな。

ケーブルのFOXとかではたまに自民のCMみるけど
民主党はまったく見たことないや。
CSのチャンネルって民主押してる所ないの？

ばかめ　シンジロウを党首にしたら　すべて解決
政権奪還できます。

そもそも1年生議員だろうが何だろうが国民が選んだ国会議員だろ
年数が多ければいいとかいうのは年功序列って悪しき考えじゃないのか？

これ産経新聞で記事にしないかな
フジテレビに遠慮してスルーかな
新聞記事になればコピーをばあちゃんに送って
脳トレ会のネタに使ってもらうのになー

放送基準に抵触するかどうかは、そう主張してるのが居るだけで
現段階で必ず抵触するってものじゃないだろ
ただミンスはCM放送したら文句言う気満々らしいのはわかった

つ　行政指導

結局、マスゴミはどちらに勝たせたいかが
明白になったな。

ま　さ　に　マ　ス　ゴ　ミ

小泉進次郎は揚げ足取ってるイメージしかない
しゃっべってるだけで不快感

でも、TV局が断ってるのは意味不明だな

まあでも、谷垣が総裁なんだから上げていけよ。
例え、政権奪還しても人気のない総理じゃあ駄目だからな。

>>961
悪しき前例になるからだろう
タレント議員、世襲議員が名前で当選してるってことが問題視されてるのに、
それ使ってたった一年で党代表面させてＣＭ放映要請する方もする方

これは民主党はたまらんだろうな
こんなキリっとした政治家は滅多にみねえよ
http://www.youtube.com/watch?v=sXOA0n45wJs

谷垣がアホみたいに口をパクパクさせてるCMとか最悪の出来だろｗｗ

広告塔を雇うより党内の人間使う方がマシだろ
基本、マスコットキャラを設定するのも
アニメで表現するにしろ同じ事だろうと思うが
今回、民主党はわざと文字のみのアピールしてるのは
そういう方法を脅威としてるからだろ
一方的な党の都合で判断されてるようにも見えるんだが

>>942
進次郎は己の立場をよ〜くわきまえているから
ネトウヨ好みするような発言はあえて避けてるよね

とにかく今は無党派層向けのパンダになるんだという
強い使命感が感じられる

>>967
バーカ、保守再生のために頑張る！とか
ネトウヨのためのようなパンダ演説してただろ

マスゴミが政党CMを検閲ｗ

ゴミにそんな権利は無い
放送免許剥奪だな

前回の参議院選挙の民主党のテレビCMなんかが良かったよ。
みんなでコブシを机に叩きつけたりするのな。傑作

民主党　総選挙向けＣＭ「声を、チカラに（使命）」篇
http://www.youtube.com/watch?v=DJFxMLGT52Y

なんで自民党は事前にテレビ局と
内容について打ち合わせしとかなかったんだ？
どんな内容でも絶対放映させるっていう元与党の傲慢さか？

国会で意見を言う機会もほとんどない
宣伝活動も制限では、明らかに野党は不利
野党には、ある程度自由があるべき

進次郎を党首にすればいいだろうに

自民党が変わった事をアピールできるし
女性層や浮動層の票も取れるしいい事だらけじゃん

言論の自由の名において、この不遜な検閲には抗議すべき

>>972
内容について事前に報道と打ち合わせするということは、
あらかじめ報道の意志を組む、つまり報道から検閲されるって事じゃん

「ほどほどの努力なら死ぬしかない」っていうCMだっけ？

効力のない男女雇用機会均等法 ---企業名公表 証拠保存サイト---
http://zaruhou.hp.infoseek.co.jp/

2007年4月に男女雇用機会均等法が改正しました。
均等法第5条「募集又は採用に当たっての条件を男女で異なるものとすること」 は違法となる為
「男子長髪・茶髪不可、男性のみスーツ・ネクタイ着用、女性は服装自由」等の募集・採用条件は
採用枠・合格基準に男女差があるので均等法違反になります。
採用された後にこのような事を言われた場合は、
憲法第98条「この憲法は、国の最高法規であつて、その条規に反する法律、命令、
詔勅及び国務に関するその他の行為の全部又は一部は、その効力を有しない」があるため、
長髪女性がいるのに「男子は長髪不可」等の会社規則は憲法第14条の「法の下の平等」と
「男女雇用機会均等法」に反している為、これに従う必要はありません。
もし、これに従わなかったという理由で解雇された場合、「解雇権の濫用」にあたるとして
不当解雇となった事例がありますので、臆することなく裁判をしてください。
「茶髪・長髪不可」等であれば問題ありませんが、「社員に茶髪・長髪女性」が居るのに
男性応募者に対して「茶髪・長髪不可」と言った場合は「男性に対する条件」となり、
「雇用条件に男女差」がある事になるのでこれも均等法違反となります。
無論、「茶髪・長髪女子社員数が０」である企業であれば「茶髪・長髪不可」等の条件は問題ありません。

男性だけ茶髪不可ってなぜ？　その４
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1225466997/
男性だけに黒髪・短髪を強制する男性差別企業３
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1179649749/
【差別】男性はスーツ限定、女性は服装自由�M
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1242191397/
男性が理由で採用を断られ提訴 会社に賠償求める2
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1154875269/
【News】改正男女雇用機会均等法が可決
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1150426096/

ひげと長髪「不快感与えない」＝郵便事業会社に支払い命令−神戸地裁
http://megalodon.jp/2010-0326-1609-10/news.goo.ne.jp/article/jiji/nation/jiji-100326X063.html

>>973
立場変わってからゴネついても仕方ないけどな
野党に自由があるべき、なんて数年前じゃ公平性を欠くって叩かれてたような意見だわ

>>975
自らが創りあげた大本営システムが今度は自らに災いするとは・・・・・

>>290
春の便りです！

>>979
進次郎は別にしても自民派という訳でもないから俺は
自民の時もそうだったが、弱小政党ほど発言権が無い
無所属では酷いもんだったが、今はさらにひどい
公平性というなら尚更、気になることだと思うが
ここでも自民党より、民主党の方が酷い印象だな

ネトウヨがらみでみ最近こんなのあったよね。
渋谷街頭ビジョンとかいうので検閲ひっかかったとか理由付けて
主催者が逃げた募金詐欺ｗ

公明党ＣＭ松あきらをながしてるじゃないか。
これ自民党に対する選挙妨害だろう。

B層には人気ありそうなのに
金の積みが足りなかったのか？

本当にマスゴミだな！

日本人はルールを守る

>>987
法律は守らないけど内規は守るって事ねw

>>984
副党首はＯＫということにしたらしい

差別を批判する割に他人には差別的だし
平等を主張する割に数の力を誇示して傲慢になるし
見た限り最低な党にしか見えんよな
状況が違えば絶対擁護しない政党

>>982
別にこの一年で出来た決まりじゃないし、民主が酷いとか言う方がおかしいだろ
知らないにせよ自民がそれに沿うもの作れなかったから流せないだけ
それ以外の事実はないね

公明のおばさんのCMは流れてるじゃない。進次郎のも長瀬や

自民党が進次郎を党首にすればいいだけの話。

この件についてはテレビ局側には非が無い罠。

層化公明は流すが自民はダメ。
マスゴミは朝鮮学校出身者ばかりだからか？

>>990は、民主党の事な

>>991
進次郎の件は自民が進次郎のポジションをどうにか
しなければならないだろうと理解したが
他に表現方法を自ら制約して
そういう争いにしたくない意図が見える
戦略としても、微妙に嫌だな

タイゾーが立ち上げのCMに出たら喜んで流すだろ
ようは小泉人気に左翼メディアが怯えているだけ。

>>992
その通り

個人差もあるし少数だけど､自分の周囲にも｢政治家は進次郎だけイケメンなので知っていて好き｣という人はいるし､父親が総理の時に｢カッコイイからファンだ｣という人もいた。
勿論容姿に恵まれているのは悪い事じゃない(自分も父親の方の“見た目”は好き)けど､興味が薄いとホントにそこだけになる人が少なくない。
ただこういう事で｢やはり女は馬鹿｣みたいな結論になるのはちょっと悲しい･･･。

進次郎はラクダ・メン

効力のない男女雇用機会均等法 ---企業名公表 証拠保存サイト---
http://zaruhou.hp.infoseek.co.jp/

2007年4月に男女雇用機会均等法が改正しました。
均等法第5条「募集又は採用に当たっての条件を男女で異なるものとすること」 は違法となる為
「男子長髪・茶髪不可、男性のみスーツ・ネクタイ着用、女性は服装自由」等の募集・採用条件は
採用枠・合格基準に男女差があるので均等法違反になります。
採用された後にこのような事を言われた場合は、
憲法第98条「この憲法は、国の最高法規であつて、その条規に反する法律、命令、
詔勅及び国務に関するその他の行為の全部又は一部は、その効力を有しない」があるため、
長髪女性がいるのに「男子は長髪不可」等の会社規則は憲法第14条の「法の下の平等」と
「男女雇用機会均等法」に反している為、これに従う必要はありません。
もし、これに従わなかったという理由で解雇された場合、「解雇権の濫用」にあたるとして
不当解雇となった事例がありますので、臆することなく裁判をしてください。
「茶髪・長髪不可」等であれば問題ありませんが、「社員に茶髪・長髪女性」が居るのに
男性応募者に対して「茶髪・長髪不可」と言った場合は「男性に対する条件」となり、
「雇用条件に男女差」がある事になるのでこれも均等法違反となります。
無論、「茶髪・長髪女子社員数が０」である企業であれば「茶髪・長髪不可」等の条件は問題ありません。

男性だけ茶髪不可ってなぜ？　その４
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/part/1225466997/
男性だけに黒髪・短髪を強制する男性差別企業３
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1179649749/
【差別】男性はスーツ限定、女性は服装自由�M
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1242191397/
男性が理由で採用を断られ提訴 会社に賠償求める2
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1154875269/
【News】改正男女雇用機会均等法が可決
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/gender/1150426096/

ひげと長髪「不快感与えない」＝郵便事業会社に支払い命令−神戸地裁
http://megalodon.jp/2010-0326-1609-10/news.goo.ne.jp/article/jiji/nation/jiji-100326X063.html

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