【韓国経済】三星電子「年末に10日間の集団休暇へ?」[09/21]
バブル後は計画倒産とかよく儲かったわ。
しかし、サムチョンも追い込まれてきたねぇ・・・・w
国策企業でこれなんだから、もう積んでいるのは明確。
まぁ、子会社以下の生産現場とかは派遣を使いまくってるので、ここの日給は削れるでしょうね。
エルピーダとかも、広島エルピーダ(生産下請け)で派遣を使いまくっています。
半導体工場といえども、意外と、人の手がかかる作業も多いんですよ。
(トイレの掃除、エアフィルターの交換、作業服の回収…)
シャープとの液晶訴訟はどうなるかね。
アメリカでの訴訟は1年経ったし、韓国での訴訟も12月で一年になる。
>>9 生産調整だろが。日本では珍しくないが?
つかSDがないのか?韓国の製造業は。
集団疎開ktkr
生産調整を別の表現使ってるだけじゃないの?
組合からの要求ではなく、会社の判断ならば間違いなく悪い状態の生産調整
43 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 21:41:26 ID:LNDNYgNg
韓国は「地上の楽園」。在日朝鮮人、不法移民を送還するために諮問委員会設置へ。・・・・内閣府
44 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 21:58:00 ID:L/vFY/lU
集団夜逃げ
益岡徹が下ごしらえ中
49 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 23:14:34 ID:pwwrXVqa
<;`Д´><のちに「ウリナラの無血開城」と呼ばれる事件であったニダ。
byその時歴史が動いたニダ
50 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 23:18:14 ID:IG5MIJM/
過剰生産に注意しました
サムスンの金融会社の情報が無いのがなんとも…。
52 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 23:25:36 ID:0gBfiZhT
誰も書かないから敢えてここで言う。
そもそも年末まで持つのか???
53 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 23:43:21 ID:xW+bP3ET
東芝が年末までもつか心配しろ!チョッパリ共
54 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/21(日) 23:51:01 ID:IL0tNqgd
>>53 その前にチョン国が存在するか真剣に考えろ! くそ朝鮮人!
>>54 この場合、朝鮮人じゃなくてチョンまたはチョンコ
>>53 東芝が何で倒れるんだ?
糞チョン。
パンチョッパリは、とっと失せろ。カス。
なぜ東芝?
>>57 >>53は、チョンが、覚えていた社名を書いたんだろ。
ボケ棄民は、ホントうざい。
59 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 00:05:53 ID:IL0tNqgd
日本企業がチョンの産業スパイ・・パクリをガ−ドし始めたら途端に新製品の
リリ−スが鈍化したらしいな! さすが朴李(ぱくり)のチョンコ、ミゴトだよ、
アイム、ザパニ−ズ、世界でコリアンなんて口にすると、途端にバカにされ差別
されるから、日本人に成り済まし、アイム、ザパニ−ズ、やめれ!クソチョン、
60 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 00:10:11 ID:FwpYDxMy
61 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 00:14:47 ID:Rpigfgqm
国が潰れるかって時にずいぶんのんきだなw
62 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 00:25:23 ID:fy8kZL24
そのまま長い眠りに就いてください
63 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 00:55:20 ID:C+0pBKV6
これはレイオフだろw
64 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 01:05:38 ID:mvniYOdp
人件費削り出したのか?w
>年次・月次休暇を消尽させることで人件費削減の効果を期待できる
韓国では年次休暇を買い上げてるのか?
確か日本では不法となってるはずだが?
年次休暇買い上げは欧米じゃ一般的だろ。
韓国は知らんけど。
67 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 07:11:09 ID:m+WdSqOt
あら〜、10日が15日とか1ヶ月になったり、
月の半分を交代で休みを取るってことになったりしてね。
68 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 07:19:33 ID:u27OesjI
69 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 07:22:20 ID:Rae2fMHB
そういうおいらも、今年は9連休
それでも給与はいつも通りですね(労組的に考えて
>職員が8万人にのぼる同社が、1人当たり(1日分)の年次・月次手当を10万ウォン(約1万円)
ずつ減らすだけでも、約100億ウォンの費用を節減できる。
単純計算もできないから会社傾くんじゃね?
僕は今年も365連休。
73 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 08:09:58 ID:uIlCbOHc
サムソン自体が永久に日曜日だろ?WW
74 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 08:10:54 ID:uIlCbOHc
売り上げ不振で生産調整は間違いないWW
75 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 08:39:52 ID:8shsRHSG
バカチョンは経済活動しないほうが儲かるからな
珍しく賢明な判断だ
なるほど、生産調整ですねwwwww
77 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 08:46:39 ID:6hDOiqex
年明けに出社したら机が無くなっているわけか
怖いな
78 :
<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´ )さん:2008/09/22(月) 08:47:48 ID:8shsRHSG
本社がなくなってたりして
読んだ感じだと、
余った有給を買い戻してるみたいだから、経費削減策として有効かもな。
doyukoto?
>>11 違うでしょ。
できることは2つ・
無視するか、
国が崩壊していくのを2chで見るか、
でしょ?
役員だけ海外に逃げ出す準備じゃねーの
そして韓国経済が終了し
海外でまたサムソンを立ち上げ自分達だけ助かろうと
今日のウォンはどうだった?面白かった?