[代々木ゼミ]産休欠勤扱いで賞与全額カットは無効

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1 ：依頼476＠ナッシュ記者 ★：
　産休などを勤務先が欠勤扱いし、ボーナスを支給しなかったのは違法として、
大手予備校「代々木ゼミナール」グループの元女性職員（４０）が、ボーナスの支給などを求めた訴訟の上告審判決で、最高裁第１小法廷（甲斐中辰夫裁判長）は４日、産休などを欠勤扱いしてボーナスを全額カットするのは無効との判断を示した。
　その上で、減額が可能かどうか審理を尽くす必要があるとして、グループの学校法人「東朋学園」（札幌市）に約１２６万円の支払いを命じた２審判決を破棄、審理を東京高裁に差し戻した。
　同小法廷は、出勤率が９０％以上でなければボーナスを全額カットする学園の規定について「産休などを欠勤扱いした部分は出産を控えようとする機運を生じさせ、公序良俗に反する」と述べ、１、２審と同様の判断を示した。　（時事通信）
[12月4日19時4分更新]
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20031204-00000138-jij-soci

2 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:25 ID:ShN8C4cV
2だったら駅前で公開オナニ−
3 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:25 ID:PxXnpeg5
サンキュー！
4 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:25 ID:XQtr94Nk
＋なら伸びるんじゃない？こういうスレ
5 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:26 ID:aWN1vrbz
>>2
6 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:26 ID:zONZans8
サンキュゥ
7 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:27 ID:Un0EJlIx
元女性職員（４０）
8 ：万年厨房：03/12/04 23:27 ID:l8Omtt8T
ああ　ソニテレビで他スレが人気ねーぞ
9 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:27 ID:NCAS/9Il
>2
「公開」するつもりなかったくせに
たぶん今さら「後悔」
10 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:28 ID:nawaybB3
男女差別だな
11 ：甲本ヒロヒト：03/12/04 23:28 ID:NTX16zE7
親身の集金
12 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:28 ID:ZCaZI6PY
生徒をレイプしたT講師はどうなった？
13 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:28 ID:srgktEef
働いてないのにボーナスもらえるんだったら
働いてる人間がやる気なくすわな。
14 ：甲本ヒロヒト：03/12/04 23:29 ID:NTX16zE7
>>12
ヤメた。駿台で講師やってるとかやってないとか。
15 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:29 ID:MzyKX4Ti
社会主義のダメなところ拾ってくんなよ。
16 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:30 ID:Q4g24GHv
休んだら欠勤、当然じゃないか
学園の規定に沿ってるわけだし賞与を支給する必要はなし
17 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:32 ID:bWaw0grT
代ゼミ生が余裕あるように見えるのは彼らが三年計画だからだそうです。
18 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:32 ID:XQtr94Nk
いがらし先生…
19 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:33 ID:Yyiy3WfL
ボーナスって名目上はがんがってる人にあげるものでしょ？
通常の給与とはちがうし・・・・・。
20 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:33 ID:dSRsPJVJ
産休なんざ理由になるか、最初っから働くな！
生まれてくる子供も「アンタが生まれた時はボーナス出ないって必死だったわ」って思われて不憫だな。


と↓が申しております
21 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:33 ID:ShN8C4cV
>>9
うまい！
　　　　　　＿|￣|○
22 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:36 ID:Un0EJlIx
つうか産休って給料もらえるのかYO!
23 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:37 ID:IFD4VO2M
まあこれは仕方ないでしょ。
女はそういう生き物だし、それを想定して雇わないとな。
24 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:41 ID:Q4g24GHv
>>23
女が全員そういうわけじゃないだろ
25 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:43 ID:IFD4VO2M
>>24
女は妊娠して産休をとることもありえるわけだし
そういうのが嫌だったら初めから採るなっつーこと。
26 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:47 ID:Q4g24GHv
>>25
そうなると今度は「女を雇わないのは女性差別だ」ってうるさいだろ
27 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:47 ID:Nl/AEO9p
＞生まれてくる子供も「アンタが生まれた時はボーナス出ないって必死だったわ」って思われて不憫だな。
ﾜﾛﾀ
28 ：番組の途中ですが名無ιです：03/12/04 23:48 ID:fjmN+mXZ
西谷には失望した。
29 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:49 ID:FA4zWEhO
男は病気であっても2ヶ月も入院すればクビ切られてもやむなしなのにな。
30 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:49 ID:Un0EJlIx
サンキュークリリン
31 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:54 ID:IFD4VO2M
>>26
そうそう。だから、産休認めたくなきゃ
そういう目で見られるのを覚悟して女性不採用の方針を貫くしかない。
32 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:55 ID:7vcJT4V0
NHKの6時の特集で取り上げたときは
係争中のためか、"大手予備校"とだけ言って名前は伏せてた
社員軟禁事件で敗訴したセガも、判決前まで"大手玩具メーカー"だった

ところで俺は何を言いたいのだろう
33 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:57 ID:FUBIcXRi
就業規則を良く読んでみろ
産休について書いてるから
34 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:57 ID:IFD4VO2M
>>32
(　･∀･)つ〃∩ ﾍｪｰﾍｪｰﾍｪｰ　
35 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/04 23:59 ID:HHVgsHEQ
休んでボーナス貰えるのか
俺も欲しいな
36 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:16 ID:fTF2f75b
吉野に金出しすぎてんだろ
37 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:17 ID:L2Ykonyi
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38 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:17 ID:Y9w6MMM3

休んでボーナスもらえるのは、おかしいだろ。

まさに、役人（公務員）だけに優遇された措置

大手でもない　民間でやってみろ。殴られるから。
39 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:23 ID:E4DLOjNX

公務員は一年休めるし、その間に給料の８割が出る。当然クビはない

40 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:23 ID:Y9w6MMM3
>>39

うそだろ。民間だとよほどの大手じゃない限り
産休自体無理だし

金も出るわけねーだろ。

なんだ？8割って？　寝言いってんの？
41 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:26 ID:UNEwwRwL
カリスマ英語教師はまだいるの？
古典教師はニュースになってたが。
42 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:27 ID:5HB1oXyh
全額カットってがいかんつう、程度問題の話だろ
43 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:29 ID:E4DLOjNX
>>40
あ、俺が言ってるのは産休じゃないや。病気での療養
医者から精神的な病として診断書さえ貰えれば余裕でお休み。
給料もマジで８割出る。
ちなみに人間関係が嫌だからって理由で休んだ人もいる
44 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:30 ID:Y9w6MMM3
>>43

終わってんな。　ＩＭＦよ　日本を助けてやってくれ。
45 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:32 ID:nHnZhG82
講師・・・バイト＝働いた分（と言うか利益をあげた分）に応じて給料支給
職員・事務員・・・正社員

代ゼ三はこんなところです
46 ：北九州市民ケーン / ティータイム♪ ◆Lyv1wb1ee2 ：03/12/05 03:34 ID:tbf6R6N7
>>1ナイス

もう予備校の全国ＦＣなんざ流行んねーだろが。
とっとと畳んじめーな。
47 ：番組の途中ですが名無しです：03/12/05 03:56 ID:9oe3Lo7R
男の病気→何も生産せず
女の産休→明日の社会の構成員を産み出す
48 ：番組の途中ですが名無しです：
>>47
産むのは勝手だが賞与を求めるのは間違い

金が欲しいなら仕事しろ
出産は仕事じゃねーぞ