【寸志は】ゆうﾒｲﾄ情報交換外務203【自爆かもメ】

前スレ

http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1368447079/

【DOSS】ゆうﾒｲﾄ情報交換外務201【かもめ〜る】

「卍解(ばんかい)」とは、日本郵便(株)で使用される配達技術である。
日本郵便における社員(非正規も含む)の主な能力である配達技術。
これは平時は封印してあり、名前を呼ぶことで力を「解放」することができる。
この解放には二段階あり、一段階目は基本の形となる「始解」、そして二段階目が「卍解」である。

エンジンオイルが真っ黒でサラサラ。
減るタイプじゃないやつは２０００キロくらいで交換した方がいいね。

基本動作徹底で彼女が出来た
基本動作徹底で宝クジが当たった
基本動作があればなんでもできる

卍解徹底で彼女が出来た
卍解徹底で宝クジが当たった
卍解があればなんでもできる

配達してる時に、グーグルマップ撮影中みたいな看板出した車が走ってた。
多分撮られたんだろうなぁ。いよいよネットデビューかｗ

支店に部長集めて長時間にわたって正しい体操の仕方レクチャーしたって話を聞いた
いよいよ幼児のお遊戯会レベルにまで堕ちてきたな、この会社

マスゲームのように美しい郵便体操を見せてやろうず

嫁の前で卍解っていいながら勃起させたら
そんな矮小な卍解等ありはしないって言われた(′・ω・｀)

お前ら組合って入ってんの？

>>6
あれ配達員かなり写ってるよね。
うちの局の人も何人か見つけたし、俺も思いっきり写ってた。

基本動作徹底してたから今日も晴れだった
基本動作最高ー！！

うちの局は
来月、ホーナスと年休貰って辞めるヤツ結構いるよ。
雨や暑さの中での配達や営業するの嫌だらしい。
よってカモや施策の営業なんてやってない。

組合は正社員を守るためのもの

メイトを守るためのものではない

新スレここか？
202は欠番なのかい

>>13
ボーナスって６月１日に在籍していたら、もらえるんだぞ
だから、今いる奴は明日辞めてももらえる

今年から中元歳暮も金額ベースになるんだよな？
去年１０個だから金額ベースだと５万円ぐらいか？

http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1368446572/

【カモメ】ゆうﾒｲﾄ情報交換外務201【自爆】
前の前のスレ(前も201なので修正)

>>16
勿論、知っているよ。
いろいろ計算して辞めるようだ。
自主退社になるから保険は申請してから
３か月先だけれど。
無駄な時間を過ごすよりマシみたい。

中元、御歳暮は三万〜五万ってトコか。
純米とか、四季の香は金額ベースになるのか？

局の中元カタログは相変わらず
マンネリ化していて、お客に勧められないね。
まぁ局員が買うのが殆どだし。

>>7
ウチの局は8時前に体操やってるんだけどｗ

３時間程度の超勤でイライラしすぎ。
今までどんだけぬるま湯だったんだよ

はいはいわろすわろす

>>22　時間前着手は大罪やで？

>>22　時間前卍解は大罪やで？

今年のお中元は金額ベースだから、うどんや、タオルや、石鹸に手を出すやつは少なくなりそうだな。

お中元成績0だと文句言われるの？
うちの局なんも言われないしランクにも影響しないから誰も売ってないよ。
正社員は人事評価に影響するらしくて売ってるけど。

>>23
昔デスクワークだった時は何時間でもいけたけど、配達は結構消耗するけどなぁ。
週５で毎日３時間だとちょっと嫌になってくる。

ウチの局普通に個数ベースだったけど。関東と関西では違うのかな

まあ色々言われるの面倒だからお茶をノルマ分買って
エレベーターなし団地の5階まで運ぶ罰ゲームをやってもらう予定

時間前着手が大罪とか云うけど、だらだらミーティングするのはどうなんだ？
何をするにも段取り悪杉…。

>>6
グーグルには出会った事ないが、マリオカート実写版の撮影にでくわしたので少し後ろから追いかけた事がある・・

街で見るおまいら糞郵便配達員って
みんな同じ顔してるよな

マジで、どいつもこいつもトロそうな顔してるわ

たしかに 似た顔の人が多いよな あと休憩室で人前で平気にゲップしたり下品な奴が多い

ドスの影響で疲労度 過労度がはんぱねぇな こうやってわざと嫌がらせして 自分から病めさせる又は辞めさせて 自主退職においやる この組織の陰湿さをうかがえるね 正社員 期間雇用社員あわせて 邪悪な奴が多いよこの組織 何考えてるかわからない不気味な奴が多い

>>33
俺も含めてイケメン配達員なんて見たことないわwwww

俺いけめんだよ

少女漫画に出てきそうなすげえイケメンが一人いて
なんでこんなとこいるんだよ…と思ってたけど
極端に大人しくて全く他人と喋らない子なんで納得した
もったいねー

クズどもがww

靴下チェックの時に「何で黒の長靴下じゃなきゃダメなんですか？」って聞いたら、「ビジネスなんだからそれが常識だろ」って言われた。

ｴｯ?

うち局に集営課に川崎真世似のイケメンいるよ。
高卒で正社だけど、二十歳ぐらいでデキ婚したけどね。
知能と下半身は高校生並みで、本当にムカつく奴だよ。
手取りが１６万程度で生活しているから、
ストレスでモノによく当ってよ。

配達してる人はほとんど痩せてるからな
でもみんな親指が臭い

客から頻繁に気持ち悪いの苦情が入る奴なら居る
一度本人に言ったら数日寝込んでしまったから、今は本人に伝えないようにしている。

>>40
で？
どうせその場では反論も出来ないクズなんでしょ？

転居出てない人の郵便も全部転居だからって全部転送してくるやつなんなの？
気付かずにそのまま配ったら2度と見たくない名前だったらしくて超怒られたんだけど。

>>45　
全転でも名前入ってないのは、怖いよな
とりあえず社員ちゃんにまかせてるわ

防衛運転、防衛運転

転居届出てないのは転送しなくてそのまま配達だろ

お前らの局、かもめ〜るの推奨とかある？
うちは200枚販売ごとにカップラーメン１つ。50枚販売で、飲みきりサイズの小さいジュース１つもらえる。
誰がこんなのもらう為に頑張るんだよw

2年A+1500枚〜で事実上の月給制受験資格が得られる
と思う

社員は査定に響くからかノルマ分ぴったり自爆が多いな

勤め始めて3ヶ月程度の新人です。
昨日、今日の事故郵便が100通前後あり事故処理だけで1時間ぐらい使ってしまいます。
事故処理が早くできるようなコツなどありませんか。

誤配達撲滅キャンペーンとかバカらしい

>>48
子供のお使いのご褒美じゃねーっつーんだよな
多分６０代くらいのジジイが考えてるんだろうけどアホすぎ

>>50
都度処理で9割はすぐ片付く
残りの1割はダイレクトメールなら還付
請求書や個人間郵便とかの類なら調べる

翌日が週休非番・混合夜勤・別の区なら素知らぬ顔で翌日回し

>>50
簡単な事。
社員やベテランメイトに聞く。
３か月程度なら無理。
とにかく現在、転居が出ている人を憶えるしかないよ。

>>48
携行販売で１日30枚売るとお茶のペットボトルｗ（500）
そんなんで誰が真面目にやるかってんだよｗ

いや、それでもなんも貰えないうちの局に比べたらいいじゃん。
昔の支店長ならノルマ達成したら商品券とかくれてたのに、今の局長になってからなんもくれん。

やっている事が小中学生並みだよ。
いい大人が…。
インスタントラーメン、ジュース程度の推奨品ヤメレ。
どうせ３流ブランドかPB商品だろ？

営業営業言ってる割には名刺も持たされてないんだけど。
佐川だって持ってんのにさ。

でもいらないだろ？

名刺は業企に言えば作ってくれるよ。
営業すればの話だけど。

>>55
なじみ客に飲み物あげれば喜ばれるかもな

>>48
4月から来た部長が賞状くれたよ、朝礼で局長が手渡してくれた。ちょっと恥ずかしかったけど早期達成おめでとうって。
部長にお礼に行ったら、こちらこそ頑張ってくれてありがとうって、そんでお金がないから賞状で我慢してねとも言ってた。
賞状で十分嬉しかったのに。

自爆して早期達成したんだなとその場にいる全員に思われてるぞw
部長も含めて

>>48
一杯10,000円のカップラーメン
一本2,500円の小さいジュース

（;´Д｀）ﾀｯｹｪ

>>62
400枚しかノルマ無いから余裕でした。
でも部長はそんなこと思ってるとは考えたくないな。なんか外務のことや、メイトの気持ちがよくわかってくれてるし。
5月の連休明けの郵便爆裂した朝なんか、今日は郵便多いから朝礼中止！区分に入ってだって。こんな部長4年目で初めてだ。

調子に乗って去年の倍ノルマだしちゃうぞー☆
非常勤→お通夜モード

企業が多い班の売り上げが高いのは一目瞭然だけどね。
DOSSと一緒でなんの考慮もなし。

今日勤から帰ってきたが新人がバックレた・・もう駄目

新人ならいいじゃん

新しく採用されるバイクキャリヤのサンプル見たけどなんだありゃ？
あんなデカいキャリア満載にしたら積載量どれだけになると思ってるのか
どう考えても５０ｃｃには不釣り合い過ぎるだろ
１日分の郵便積ませて休憩させないつもりなんだろうか
それに間違って横扉が開いたら悲惨な事になるだろうな
開閉の金具もすぐに壊れるだろ作りが雑すぎるわ

年休取り消されたから次取らしてくれることになったんだけど
取るのにちょっと無理するから頼めって言われたんだけど
こんな後で面倒なことなるなら前に班長と一緒に年休とっとけば
良かったわ。班長も一緒だし批判できなかっただろうし。
自分的には代わりに取らせてくれればプラマイゼロで
恩を着せるつもりなかったけど本来とるはずだった年休を
延期して取るのになんで俺が貸しつくるみたいになるんだ？
ほんと筋違いなことが多いよorz

キャリアボックスの高さ調整は固定出来ればいいのに。
走ってるとどんどん沈んでって蓋が半開きになる

>>71
壊れてるだけだろｗ

>>71
本来は固定できるんだぜ。
すぐ壊れるけどなｗ

あのすぐに壊れるキャリーボックスが
８万円もするんだってねｗ

ダイソーが本気出せば作れそうな箱なんだけどねw

>>74
マジかよ
道理で壊れても買い替えずに放置してるわけだ

キャンドゥに売ってたよ

>>76
天下りシロアリに食われている物的証拠ですな
何が黒字転換だよｗ
俺たちの犠牲にしないで天下り業者を切れよな
それさえ出来れば、従業員を倍に増員しても黒字だろ、たぶん

従業員減らして、客に届く時間を遅くして、
そして天下りだけは甘い汁を吸う
歴史が長いだけあって、かなり腐っているわなｗ

特許のせいで安くならないらしいじゃん

すぐに壊れる金具、完全に閉まらなくなる蓋
横風が吹くと開いてしまい縦になり、船の帆の如く目一杯の風を受けてバイクを揺れ流し、配達員を抹殺しようとする
すばらしき死の特許

地方税、去年より高くなっていた
去年、稼ぎ過ぎたんだろうか？

部長を減らせばいいのにな、ただでさえ管理者多すぎるんだし
それが一番の人件費削減だろ
メイトの時給下げたりするよりよっぽどいいぞ

１期３００００円だよ
それが４回、計１２万円も市民税で取られる
オレ、そんなに市に世話になった覚えがないんだけどな
高いよなあ

ゴミ社員を減給or削減
むやみやたらに短期を増やさず繁忙は長期の超勤で賄う
高コストの原因になる無駄とムラの作業工程を削減
第3種・第4種郵便の廃止
郵便料金の値上げ

これをやらずに支社本社の馬鹿連中は末端イジメに等しいＤＯＳＳ導入とメイト2万人削減
もうどうにもなんねぇよな…挙句に「合併で単年度黒字達成したから賞与上げる」とかさ

>>83 我々公務員の家族そして私の幸せな生活を営むためにあなた方、郵スレイブをはじめ存在しているのです。

まっ何だかんだでノルマも人員削減も耐えて乗り越えちゃうんだろ？
DOMのメイトちゃん！

ノルマには自爆で、
人員削減には時間前着手と昼削り、サビ残で余裕。

住民税も天引きにしろよな

>>88
むしろ都道府県市町村廃止して
税金は国税（所得税）だけにすれば良くないか？

>>88
うちは天引きされてるぞ。

>>88
うちは卍解されてるぞ。

もう駄目や
欠員キツイで

援軍が来るまで耐え忍ぶのじゃ

基本動作がなってないから欠員が出るんだよ

欠員だと思うから欠員なんだよなあ
この人数がデフォだ、と思えば良い

だよな
それで現実に仕事が廻ってるなら
それが適正人数だ

っていうかね、
時給大幅に下げて、しかも正社員登用ありっていう餌がなくなったチラシ撒いても
誰も来るわけないじゃん。

>>96
超勤しないって条件も入れとけよ

>>69
50ccの原付で総重量30kg以上のものを積んだら道交法違反になるぞ。
そこまで分かってた上でそんなクソでかいキャリア装備させるつもりなんだろうか。
配達員がバイクを倒してしまうことがある点を考慮したんだろうか？
何れにせよ金具はすぐ壊れそうだな…ｗ

キャリアの寸法と仕様を見直す機会があるならば、ベネ箱は勿論のこと、
年始のカレンダー絨毯爆撃でも普通に積めるぐらいの寸法にしてほしいものだ。
これいつもキャリアからはみ出して、蓋ちゃんと閉められねえんだよな。

>>70
ちゃんと筋が通ってるんならまだしも、そうでないなら絶対納得するなよ。
管理者が付け上がって更に調子に乗るから。

>>82
人数が多い割に皆碌に仕事しねえんだよ＞管理者
しかも責任から逃げてばっかり。

！

だから原付しか乗れない人は首

お前ら
キャリーボックスがデカくなるぐらいでギャーギャー言うなよ
http://userdisk.webry.biglobe.ne.jp/000/033/20/N000/000/000/134011289160613209032_067.JPG
数年後にはリヤカーを牽引しながらの配達になるんだからよw

雨かよ
嫌になるなあ

>>103
ヒント：卍解

前スレで亀井社員がぜんぜんダメって書き込みあったけど
うちの局の亀井社員もぜんぜんダメダメだな
休みは多いのは、亀井以外の社員も同じなのに
亀井社員は休んで配達する日が少なくなると
それまで普通の配達できていた区も、とにかく遅い、
しかも誤配だらけ

こう言ったら、メイト自身を貶めることになるけど
亀井インスタント社員は、それまでの本務者と比べると
知能とか生まれ持った能力が劣っているのかもな

どんなにダメでも正社員ってだけで社会的にはお前らより数億倍マシ

昭和のリアカーだな

これからは牽引免許と自動二輪免許は必須だな

>>102
かっこ良すぎるｗ

謝罪に行く時に後ろに課長乗せてくんですね

でもヤマトは自転車とリアカー使って時代に逆行してんだぜ？
都内近隣配達に限っては電動アシストの方がいいのかもしれない
ヘルメットもいらないし事故もないし
キチガイみたいな点検整備で時間取られて神経すり減らしたりする事ないし

ヤマト運輸の兄貴の仕事はたしかに郵便の数倍大変かもしれない

だが糞寺岡性器の端末や公務員脳丸出しの儀式などの行事やゴキブリ並みに黒いキチガイ制服を着て常時冷暖房のない環境で働く郵便の仕事は違った意味でヤマト運輸の数倍大変

今朝のミーティングの内容。
お客様より体臭による苦情が数件あるとのこと。
あと気持ちの悪い接客での苦情。
確かにキモい奴、ブサメン多いな。
臭い奴も多い。汗臭いのではなく不潔な臭い。
あと制服が色褪せているから汚らしいしね。

仕事回ってるけど、このままのペースなら３６協定余裕で超えるわ。

現金書留届けようとアパートの階段上ったら笑顔でおばさんが待ち構えてて怖かった
あと窓から配達員の俺がめんどそうに歩いてるところ見られていたと思うと

>>105
うちの亀井組は、メイトから社員への妬みの｢弾よけ｣みたいになってる
とにかく辛く雑に扱われる
毎日のように上からお前呼ばわりされて｢バイトに戻れ｣と言われてる
｢社員って大変なんだな…｣とメイトに思わせるための存在

欠員たまらん
午前終わったお

おまえら

非番の日にでも

「給料 給与 年収いくら？」でググって トップに出てきたサイトの郵便局員のサイトをみてみろw

そのコメントをみればこの組織の万年主任と管理者がいかにうんこか理解できるからw

顔文字使ったり 残業すればもっと稼げる だとか 苦情処理がつらいだとか

まぁ とにかくひどいw

この程度の人達が集まっている
職場って事の裏付けだよ。

>>114
その人はあて先の正当受取人だったの？

毒を吐いてる奴らは黒い週末でも聴こうぜ。

ももクロZの曲は全部クソ。
ももクロ時代の方が良い。

たかがバイトなのに高望みしてる不思議。社員ならまだわかるが。
普段、郵便商品買わない客程、クレームが多いのと同じだな。
たいした仕事量こなしてない奴程、文句が多い。

６月１日から、登用試験で社員になった、元メイトが、急に偉そうになった。

社員がアホしかいない会社
明らかにブラックだろ

補助で持ち出し区分口何マスか取ってもらって
その後持ち出区分口ALLってしたら1区全部行ったことに
なるんだろうか？取ってもらうのキャンセルすることもあるだろうし

ALLだと既に登録してるやんて出ると思うよ
上書きしたいなら、取ってもらった区分単位じゃないかな

夏場に留持ってくとかがんでおっぱい見せてくれる超かわいい人妻の家が転居出てやがった・・・
もう辞めるわ

>>124
社員がアホだと会社がブラックなの？

ブラックの意味分かってる？

>>125
時間に関係なく全部区分口バーコードより各区分口バーコードの方が優先ってテキストに書いてる
同じバーコードの場合は後入力が優先

あつい

DOSSの入力なんもしなかったら怒られるかな？

ニュースとスケジュール関係くらいしか使わなくなるよ

明日も雨＋欠員かぁ。
毎日毎日1.5人分持たされてもう逃げ出したくなってきたよ

都議選の入場券配る前に台風抜けてくれええええ

>>134
台風ほとんど動かなくなって、関東東海の南の海域に居座ってしまったらしいねｗ
そんなこともあるんだなｗ

定時で上がれるように増区増員してくれ

年収、数十万ドルの厚遇を捨ててまで、信念を貫き内部告発をした
元CIA職員「行動に出る勇気をほかの人たちに与えたかった」
http://sankei.jp.msn.com/wired/news/130611/wir13061113480001-n1.htm

男は黙ってFX!!

キャリー箱８万いぇ〜ん？するの？　天下りの人権費じゃろお？高いのぅ

そういえば最近は放射能雨なんて、全然気にしなくなったなｗ

気にしなくちゃいけなかった人たちはもう

江戸川のうなぎかなんかが基準値超えて出荷停止なったから東京も相当やばいはず
まあ基本動作さえしっかりしてれば放射能も大丈夫なんだろうけどなｗ

こんな世の中で長生きしたくないから放射能雨とか気にしないことにしたw
どうせ俺ら年金７０とかからだろw

>>143
たぶん放射能雨が原因で短命にはならないと思うよ
放射線って、さすがに核爆発した時に発する中性子線なんかを浴びるとヤバイけど
放射性物質が発する弱い放射線を長年浴び続けて、積算基準値でオーバーなんて
大げさに騒いでいるけどさ、
あの事故のおかげで、線量計を持って計る人が多勢出てきたおかげで
世田谷区だったかで、民家の床下から放射性物質があるのが発見されたことがあったじゃん
あの民家に住んでいた婆さんは、かなりな長寿だったというし

広島長崎でも相当な放射性物質が残留していたはずだけど
当初の核爆発で中性子線を浴びて、数年で亡くなった人以外は
残留放射性物質の影響で短命になるなんて話は聞いたこともないしな

案外、大丈夫なんだと思うよ

金も休みも少なすぎて人生謳歌できんわ。

何百億円を費やして開発したDOSSの

費用対効果を述べて下さい

DOSSのおかげで日報書かなくて済むようになったわ
効果はそんだけｗ

DOSSで大区分数入力してるのに
手書きでも出してる

DOSSとは

もしかして: 無駄

無駄どすえ

スーパー公務員脳似非民営化は、天下り逃れっていう

　
元郵便局長８億着服か、幼なじみ「裏切られた」
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20130607-OYT1T00321.htm?from=ylist

ベネッセと日本郵便が業務提携　手紙文化の振興、世代間交流の促進
http://www.sankei-kansai.com/2013/06/05/20130605-065320.php

「郵政非正規社員の『定年制』無効裁判」傍聴支援のお願い
http://www.labornetjp.org/news/2013/1370312471901staff01

郵便法　−なぜ郵便物が破損しても弁償してもらえないか
http://president.jp/articles/-/9540

親子局長で花苗プレゼントを継続　中夜久野郵便局
http://www.ryoutan.co.jp/news/2013/06/01/006594.html

夏のおたより「かもめ〜る」発売
http://www.wakayamashimpo.co.jp/2013/05/20130530_25880.html

元メイトだがお前ら元気にやってるか？
郵便減って少しは楽になった？

中夜久野郵便局って、新局長が世襲で
あほなことやってるとこ？相変わらず
まったりやってるな！

あーりんだよぉ〜

>>143
年金70からは当然だし
医療費の自己負担も2割3割当たり前
保険外適用も増えて金持ちしか最新医療を受けられない
たぶん70になる前に死ぬことになる

また1人辞めるらしい、これで欠区2つなんだけど
とっとと補充しろや、代わりはいくらでもいるんだろ？

2区欠区ごときでガタガタ言うなよ。。

速達が居ないのは最早デフォ
翌朝も区で行け

これ、マジ話な。
先日、メイトの一人(A有り)が、道順組立の最中に、ウンコもらしやがって、班の中が激臭だった。扇風機の風で、激臭が充満して、その張本人はだまったまま下向いて、もくもくと道順組立してたよ。
でも結局、そのウンコ事件が恥ずかしかったのか、６月末で退職する事になった。
A有りにまでなったのに、ウンコもらして退職。かわいそう。

うちの部じゃ10時便はロシアンルーレットって呼ばれてて、最悪の場合は課長が配達に行くよ。

配達の仕事は平均寿命が短いのか？
最近、正社員の50歳前後が近隣局も含めたて続けに亡くなっている。
自宅で倒れ独身孤独死
体調不良で入院が癌死
体調不良が実際は自殺
など

やべぇ
ここのアルバイト断られた
俺に仕事はもうないようだな

>>149
それDIO様じゃね？

今日35度オーバーだわ
中はキ○チとワキガのダブル臭でゲロ吐きそうだしさ
今月いっぱいでこことはサヨナラだから、いい思い出だわな

>>163
こんなとこで使い潰しちゃいけないって思われたんだろ

組合から暑中見舞い届いた
「―――自公政権が誕生して以降、私たち郵便事業に関する政策は一段と厳しさを増しています」

むしろ大本営の下らない施策（DOSS等）で我々の業務は厳しさを増しているんだが…

DOSS導入の責任は組合にある

>>162
毎日、毎日、紫外線浴びまくりなのはあまりよくはないだろうな。

汗たらしながらダイレクトメールを配達し
企業や民家でバカにされ
局内では正社員や計画の主婦にバカにされ
待遇は年収1/2から1/3
にも関わらず売れないカモメを汗かきながら声かけ

そして身につくスキルは、何もなし

詰んだよな、完全に

ゆうメイトの唯一の利点である自分の時間がたくさん作れるってところが、
儀式とDOSSと欠員のせいで失われてる。
これじゃ社会復帰に費やす時間取れなくて奴隷のままじゃん。

せめてほぼ毎日定時で終わればな

下らないミーティングするなら、水分補給の大切さを伝えろ
配達中でも、休憩して身体を休める事を伝えろ
強制的にでも休ませろ

去年3時間半連続で配達し続けて新人が熱中症になって氏にかけたぞ

自分の時間は作れると思うけど、結構体は疲れてるよ。
休みが多い社員さんと違ってメイトは働く日数が多いし。
上の人間はメイトはどんどん働いて、たくさん稼げばいいと言うけれど、
休んで金が貰えるならそっちのがいいに決まってる。

小学生低学年の女の子に

郵便ですｗ
ご苦労様ですｗｗｗｗｗ

チンコたっちゃうよね？

>>174
言われるがままだなｗ

日本語が変だったかな？
どんどん働くより給料が出る休みのほうが断然いいという意味で言ったんだけど。

基本動作ですべて解決できるからおまえらもやってみろ

>>164
　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 ／⌒ヽ
　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 　 ノ_: :-- ､＼
　　　　 　 　 　 　 　 　 　 　 　 __/人〉＝=入: ヽ　　　　だが
　　　　　　　　 　,.-､＿　　__／.､ヽYﾌ┬役ｧﾄ､:ﾉ　　　　我らが郵政の
　　　　 　 　　_ノ : ∧ ',￣　 _,X_,ノ|　,._-_､、|ﾉ´　　　　　DOSS有効活用術は
　　 　 　 ,.ィ´: : : : : ∧ ',__／-､ 　 {! ｀⌒´ ﾉ!〉　　　　 ‐┼‐|┼　[王］　＿__,　　　　 　 /
.　　　, :´ : : : : : : : : : : 〉'＼ﾟ ･ ｡＼| ｀ ｰ‐:' l_lヽ　　 　 　 ��.二　 イ卜　　　　イ イ イ ・
. 　 ,:': : : : : : : : : : ,.ィ´／: : ＼ l´_/____,. ＜　__ﾄ､
　 /: : : : : : : :,: :'": : /: : : : : : :｀ﾚo: :!　〔__／ |　。＼　　　　　基本動作さえ守ればできんことはないイイ
　 ＼: : : : : :/: : : : /¨＼: : : : :/: ヽ: |__／: : : :＼　･ ｀｡ｰ-､　　　　　ィ ー───── ッ！！
　　　＼: :／､: :/://＼ : 〉: :ノo: : : ,へ : : : : : ／＞--. ._／、
　　　　 ´￣｀¨´￣|: :/｀:|: / : : : : /＼　｀): : : : /: : : : : : : : ﾊ
　　　　 　 　 　 　 lＶ__:/:ｼo: : : : :ﾄ､:o:＼: : : : :i: : : : : : : : : : |
　　　　　　　 　 　 ヽ: : : i: : : : : : :l :｀¨:丁 : : : :l: : : : : ,:-:─:､|
　　　　　　　　　　　 ﾞ､: :{＼ : : : : ＼:_:_ｊ : : :-‐ﾍ: : : : : : : : :- ＼
　　　　　　　　　　　　ﾊ: i: : : : :＼ : : : : : : : :／ :ヽ : : : : ;. -─ : :＼
　　　　　　　　 　 　 〈: : :ヽ : :_: : :｀ヽ: : : : : : : : : : ＼: :_: : : : : : : : : :ヽ

小学生高学年の女の子に
あっ配達夫だｗ
ご苦労さんっすｗｗｗｗｗ

その親があーなっちゃうの嫌でしょ、勉強しなさいｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

まぁ、なんだ。
ＤＮＡ狂詩曲でも聴こうぜ。

雨の日の配達すると
辞めたくなるよ
絶望感がハンパ無い

夏の雨はなんのこちゃない
冬の雨は手が凍えて痛くてマジ泣きたくなる

雨の日は卍解を使わなきゃ辛いだろ？

雨の日＝死ぬ確立がうｐしてることを感じつつ配達した方がいい。

配達中のこの暑さのせいで、スラックスの中がムレて、インキンタムシになったんだが、労災申請できるのかな？
痒くて仕方ないんだが。

うちの局、毎日一斉点検やってるんだけどこれ他でもやってんの？

一斉点検は火曜日だけだな

>>187
うちの局も毎日やっているよ

>>187
うちも毎日だから安心したまへ
DOSSでは点呼日常点検だっけか？5~10分を入力する意味が何処にあるのか解らんが
ところでDOSS、新人の区の書留だけ走るってどうやって入力するんだ？
そういう項目は全く無いよな
あとベネとかの嵩モノだけ応援するとか、どうするんだ？
これ作った奴、ホントに現場を見てから作ったのか皆目想像出来ないんだが･･･
そろそろ支社本社連中に『現場配達研修』とかやらせたらどうなんだ。

明日からタウンメールでるけど
DOSSにタウンメの項目はあったっけ？

へいへい日産スタジアム当選したぜへいへい。
明日も入場券出るけど全開で乗り切れそうだぜへいへい。

>>191
あったような

物数入力の欄になかったけ？

>>173
やっぱり管理者は期間雇用をいくらでも代えの利く駒のようにしか見てないんだなぁ。

>>190
本当に現場の状況見て作ってたらこんなクソシステムにならんだろJK。
ちょっとだけのブツを持たせて「現場配達研修」なんて甘っちょろいことさせずに、
「一区分すべて持たせて時間内に配った上で営業してこい」と俺らが受けてる扱いと同じことをやらせた方がいい。
そうでもしないと身に染みて理解しないだろ。

今朝のミーティングでの事。
コンプラミニ業研で
郵便関連商品や施策品を販売した事にして
自分で購入する事はコンプラ違反だと。
ふざけているよなこの会社。

>>195
コンプラ違反なんだから自爆しなきゃいいだろ？
正当な理由があるんだから心強いじゃないか？

自分の名前で買えば問題ない

>>173
土建屋はどんなに忙しくても
お昼以外の10時と15時の小休憩は必ず全員とる
労働効率の面で実に良くできたルールだと思うね

ｵﾜﾀ
日本郵政が地域限定正社員の制度 １４年４月導入の方針
ttp://news.infoseek.co.jp/article/13kyodo2013061301001930

なんでオワタの？
非正規みんな正社員なれるならいいじゃん

>>190
50過ぎの社員の人に聞いたことあるけど、昔は郵政省の研修で配達をさせてたらしいよ。
研修生が来た次の日に、ポストからハガキの束が出てくることがしょっちゅうあったらしい。

>>201
さすが官僚だけあって
手の抜き方がうまいなｗ
誤配するよりもポストに投函して
明日誰かに配らせたほうがいいもんなｗ

低賃金で固定される制度か？

それはともかく今日の糞熱波で一人熱中症で倒れたぞ、いい加減黒に近い紺色止めようや

>>199
月給制からの登用だから普通に今までと変わらないよなｗ
てより管理者、事務職等ならともかく配達員をコロコロ移動させる意味がわからん。クロネコや佐川なんて逆に出来るだけ移動させないようにしてるんじゃないの。その方が客との信頼関係も生まれやすいし。
昔と違って、見ず知らずの人が突然訪問してきて、すんなり出るまでのハードルは高いんだぞ。まあ例によって無理やり仕事増やしてるんだろうな。

非正規全員じゃないだろ
月給制からだと書いてあるな
正社員狙いの月給制は劣化正社員にしかなれないし
時給制は時給制のままだ
この会社と自民党に期待するだけ無駄だな

>>205
そもそも月給制になるのが
ハードル高いもんなｗ

うちの班には、月給制から正社員になった人と
亀井試験で正社員になった人がいるんだけど

やっぱり何もかも上なのが月給制→正社員のほうなんだよな

亀井社員は、社員の資格がないなあｗ
むしろ以前の時給制バイトの時のほうが仕事できていたって感じ

さあ転職の時間だ

月給になるまで何年もかかって、月給でも何年もいて
やっとしょぼい社員試験受けれる。
どうせB有りくらいの給料だろう･･･

地域社員はおそらく基本給は１７万ぐらいになるんじゃないの？
だから年収は３２０万ぐらいで、恐らくボーナス依存
比率が高くなるから業績が悪いとA有の方が年収が高くなるな。

>>199
主任レベルは転居伴う移動なんか希望出さなきゃほぼないのにな

>>204
同じ局に何十年もいたら局長より権力持った平社員ができてしまうのよ。
おまいらの局もいないか？転勤全くしたことなくて偉そうにしてる主任が。
確かに地域に精通してる方が客の為なんだが、職場の為にはワガママ言うやつはよその局に追い出してショック療法与えた方がよい。

月給制の枠が広がりそうだから悪くない話かもな
劣化でも実家から通勤可能範囲なら、結婚考えない限り老後まで生活は余裕だろう

月給制の枠が広がる？
それは多分変わらないと思う。

同じ局に25〜30年いる主任いるけど全く使えねえわｗ

>>211
なるほど。それならそれで数年に一人とかでいいのに、今は毎年配達員だけ数人とか明らかにやりすぎというか、人事が無駄に仕事やった感だしてるとしか。

おまいら期待しすぎ

ずっとAありだけどもうとっくの昔に正社員とか諦めたしどうでもいいわ。
さっさと転職決めて抜け出したい

俺はじわじわと病んできてる

せっかく月給制になったのに
新一般職とか、なぜあと1年待ってくれなかった
新卒は15年度からなんだから、一緒でいいじゃんかよ

やる気しねえ
明日、俺が配達する地域の選挙入場券は雨でボロボロになるだろうな

2get

>>219
ナマケモノの俺的には新一般の方が良さそうに思えるんだが

亀試験落ちたインテリぶった奴が自爆しまくってるのが哀れでならないｗ

社員になる気のないメイトが上位独占してるウチの局よりマシ
社員狙わないなら営業なんてノルマ分くらいで良いじゃない・・・

給与が一定以上は上がらなくなる現主任みたいな感じか　＞新一般
万年主任が新一般に落ちてくるならそれなりに平等になるし悪くないんだけど

ここまで自分さえよければいい、ってクズが多い職場はじめてだわ
組織全体に染み込んでいて気持ち悪い
誰も面と向かって注意したり、教育しないんだよな

自分の苦労自慢は声高にするくせに他人が苦労してる時は知らんぷりする輩が多いもんな。
手伝っても返ってくることなんてありゃしない。
まぁ見返りなんて求めてないし、自身に人望がないと言われればそれまでだけど。
この会社のチームプレーほど安っぽいもんはないと感じる。
考えてると腹立ってくるんで寝ます。

最底辺

>>195
じゃぁ何故これほどまでに自爆営業がまかり通っているのか、その理由を詳しく聞きたいものだな。
コンプラ違反だと云うが、自爆営業の何処がどう法令に抵触するのか、
抵触するならするで何故事前に詳しく説明しなかったのかも聞き出したいところだ。

>>226
この職場にチームプレイなんてもんはないだろ、一度配達に出てしまえば皆ソロプレイだ。

部落産業日本郵便

>>228
自爆営業がまかり通っているのは
ノルマを課された従業員が表向きだけ達成するために
労力を使わずに楽したいだけだろ

コンプライアンスとは法令順守の他に企業の内規遵守という意味もあるぞ

結局、自爆営業は企業に実需を見誤らせるから、企業にとっても害悪だという理由なんだろ

2年くらい前から新一般職がどうとかいってたのほんとだったのかよ。
絶対ネタだと思ってた

待遇は全くかわらなくても、正社員っていう扱いになるだけで社会的地位が一気にあがるな

給料安いっていっても、
福利厚生が正社員扱いになるって事は
準公務員並って事だしな。
そこらの中小零細に比べりゃはるかにいい。
郵便配達してるクズの俺らからしたら
破格の待遇と言えるわな。

>>23
そもそも期間雇用社員にノルマを課すのは違法なんだがな
目標といい方を変えてるが
目標は必達とか毎日圧かけて壁には未達成者を張り出す
達成しなければ対話で呼び出すしな
自爆がダメというならなぜ管理者は申込用紙の名前を一切見ない？
楽したいからじゃなくてこういった嫌がらせ受けるからだろ

>>234
局の管理者と本社、支社の自爆はコンプラ違反という認識が一致していない
自爆営業は企業としては害になるが
局の管理者としては、自爆してくれたほうが自分の給料だけを考えるとプラスになる
だから自爆してくれたほうが助かる
しかし本社から自爆営業禁止を言われているから建前として自爆はダメと言っているだけ

会社全体のことを考えるなら自爆は害悪

局の管理者が自分の給与のことだけを考えると自爆は歓迎

この違いを理解してないから、わけがわからなくなるんだよｗ

はあ？
じゃ調査すればいいだろw
鍋倉は見て見ぬふりで調査などするつもりはないのは明白だがな

>>236
調査はしたことあるよ
金券屋に年賀はがきを売りに来た人の名簿を見せてくれと
調査して、金券屋から個人上保護を理由に断られた

本社は自爆営業には、本当に迷惑しているのは確かだよ
お前が思っているように本心では自爆営業を歓迎しているなんてのは
勘違いも甚だしいｗ

ネットで「郵便　外務」で検索するとブラックな情報ばっかり出るなｗ

福島原発バイトよりマシって程度のブラックバイトだからな
時給800円程度のバイトにマジで営業やらせて、圧力かけて自腹させて
自腹しない奴はスキル上げない方針だからな　逆らえば雇止めだし

配達は社員や古株老害に押し付けられ
一番安いバイトが一番過酷になる職場（普通、バイトなんて手伝い程度なのに、ここじゃ正社員以上を求められる）

若い奴が1年で転職する理由がわかる
しがみ付いてるのは人生投げたどうしようもない奴だけ

この前の貰ったコンプラのレジュメには
自爆ダメとは書いてなかったぞｗ

金券屋やオクはやめてね
買った物流すのはやめてね
ってだけで自分で買うこと自体を禁止してはなかった

そんな中途半端じゃなくならないな

>>239
無茶な話だよな…俺の班、9月満了で3人も抜けるんだけど普通なのか？
募集掛けて入ってくる奴はコミュ障っぽい奴ばっかりで2週間で辞めた糞も居た

最悪、メイトは＋1.5区覚えろと言われ
既に3区出来る俺が4区目を覚える必要あるのか？
1区しかやらない奴に2区覚えさせればいいのに、誤配王で配達遅いという理由で団地しかやらねーし

9月って満了で辞めると退職金制限無しで満額貰えるんだっけ？だからみんな辞めんのか？

>>240
満額って？
期間満了で辞めると
失業手当が３ヶ月待たないですぐにもらえるから
丁度期間切れで辞めるんだろ

>>236
それ以上は突っ込んだ調査はしないんだろw
保管義務がある申込用紙見たら自爆営業だと一目瞭然なはずなのになぁ
自爆営業するように仕向けてるくせにな

能率調査もあからさまに金寄越す気なくなったのか
ほぼ全員0か2万だし、お前らよく営業ごっこなんかやるな

dossとかいうクソのせいでストレスがやべえ
いつ発狂してもおかしくないメンタルだわ
もう辞めるのは確定だけど、９月まで精神が持つかどうか

金券屋やヤオフクに流して何の不都合があるの？

>>244
言われたことはそのままやればいい
それでどれだけ超勤になろうとも、だ
そんなことは俺らの知ったことじゃないからなw

>>242>>245
自爆営業がダメというのは
自分で買って使う分は問題ない
問題なのは金券屋に横流しする行為だから
金券屋に横流しすると、本来郵便局で買うはずだった実需が金券屋に奪われることで
実需の把握が狂うこと、そして金券屋で売れ残った、たとえば年賀はがきは
金券屋が郵便局で切手に交換などして、さらに本来郵便局で切手を買うはずだった
客が金券屋に奪われることで実需の把握が困難になる
そして客に郵便局で買うよりも金券屋で買ったほうが安くすむから良いやという認識が広まると
郵便局の商品の信頼度が下がるという企業イメージ低下も深刻になる

なぜ印刷屋で年賀はがきを買うと郵便局で買うより安く済むのかというメカニズムも
元を正せば郵便局の従業員が金券屋にハガキを横流ししているからに他ならないわけ

買ったものはその時点で買った人の所有物です
それをどうしようが自由
だいたい金券ショップに発売日の朝から店頭に年賀状やらかもめーる並んでるのはなんでだと思う？
それを発売日より前に流してる奴がいるから
そしてそんなことができるのはここの管理者しかいない
だいたい実需に見合わないノルマを課してるから金券ショップに流れるということわかってんのか？
ノルマがなくなればそれを売るやつも大幅に減る
そんなことは本社もわかってるのになんで馬鹿なノルマを課すのかね？
しかも独占商品なのにそれを無茶なノルマ課して金券ショップに売られるという流れを作ってるのは会社自身だろ

だよな〜
従業員の優待価格で買ったものを流してるわけでもなく
あくまで一般の客と同じく定価で買ったものをどうしようが勝手だよ

>>248
そういう理屈が通用しない会社だということくらい
ここで働いていたら、理解できると思うがｗ
無茶な人員削減、無意味な儀式の増加、
出発時間の遅れ、郵便事故、交通事故の多発

原因がハッキリしているのに、すべて末端配達員の責任として押しつけてきているだろ

自爆営業も同じこと、原因は確かにノルマの押しつけにあるのだが、
発覚して一方的に悪者にされるのは自爆営業した本人だけの責任として押し付けられるだけ

そもそも人件費削減を推進する部署、交通事故防止を推進する部署、郵便事故防止を推進する部署、
営業成績推進する部署、コンプライアンス遵守を推進する部署、それぞれがお互いに刷り合わせすることなく
それぞれが現場に要求して、仕事している気になっているから
現場は矛盾することを要求され、苦しめられているわけだ
まさに自分の部署の仕事だけで他の部署の仕事はまったく気にしない、セクト主義の弊害、公務員脳の極致

ここで、そんな現場の悲鳴、現場の理屈が通用しないことくらい分かると思うけどな

そういう理屈は通らないというならお前は屁理屈並べるなよw
まともに反論できなくなったらそういう理屈は通らないとか
金券ショップに売って処分されたやつなんているのか？
そんなヤツはいくらでもいるのにな
実需以上のノルマ課してそれを達成させれば利益は上がる
金券ショップで安く買われたらその分郵便局の客が減るというが
その分は既に回収してるだろ、社員やメイトが買ってるんだからな

>>251
わからない奴だなｗ
実需を食っているのだから自爆営業は郵便局の儲けを増やしているわけではないと言っているだけ
それよりも自爆営業横流しで郵便局の商品のイメージ低下のほうが深刻で実害を与えているわけだ
つまり自爆横流しは会社の利益を損なっている

委託手数料を払って金券屋で売ったと考えればいい

>>253
頭悪いなｗ
こんだけ説明しても意味が理解できないのかよ？
お前個人の成績の話じゃなくて
会社の利益の話をしてんだよ
会社の損失になるのだから自爆営業を阻止したがっているのは
会社としては当然の行為だという説明をしているんだよｗ
そろそろ理解してくれよ、本当に頭悪いやつらばかりだな、ここｗ

自爆営業は会社の異常なノルマのせいです
金券ショップに売るのは自分の所有物ですので全く問題ありません
自分が使う分なら自爆営業は問題ないなら自分が自爆営業した分で不要になったものを
売ってるだけですから
商品のイメージの低下？独占商品のイメージとかw
自分で買ったものを横流しとか何馬鹿なこと言ってるの？

>>255
じゃあ、それを正論です
自爆営業がコンプラ違反というのは納得できませんと
本社に正論述べて来いよ、低脳チキン野郎がｗ

>>254
末端が会社のイメージなんて気にする必要なんてないですw
会社が利益を得るために異常なノルマを設定してんだし
国会で自爆営業が問題になったこともあるのにそれを放置してる会社イメージもクソもないだろ
要するにお前は会社の利益の為に自爆したものは使わないものはタンスの肥やしにして
金券ショップに横流し（笑）するなとそこまでの社畜にはなれんよw

>>257
だからね
会社が自爆営業をコンプラ違反って言っているのは
建前で、本当は自爆営業を歓迎しているというのは
お前らの思いこみですよ
会社は自爆横流し営業に迷惑してますよという説明をしているだけなんだって
なんだって、オレが自爆営業するなと釘をさしていると思いこんでいるんだよ
って話なんだよ、どうしてこうも物分りが悪いんだろうね、物分りが悪すぎて、イライラしてしまうよｗ

つーかさ、ID:5L7YV/Maってメイトなの？
メイトの身分でこんなに会社の事考えてるんだったら笑えるｗ

>>256
自分で買ったぶんを局で切手にいつも変えてもらってますが処分されたことは一度もありませんよw
無論使わないものですから金券ショップに売ってますが何も処分されたことないなぁ
横流し（）の意味わかって使ってる？馬鹿だからわかってないんだろうけど

>>259
またバカが物分りの悪いレスをしているし
どうして、こうも脳の血のめぐりが悪いやつらばかりなんだよｗｗｗｗ

>>260
定価で買ったものを売るのは横流しとは言わないよなｗ

>>260
だから
会社、本社の人間が求めていることと
局の管理者が求めていることは違うんだって

局の管理者は自分の給料のために従業員が自爆営業でもなんでもして
成績上げてくれたほうが助かるわけだ

会社の利益を損なっているとかそんなことまるで考えていない
しかし本社の人間は会社の利益を損なっている自爆営業は阻止したいと考えている

何度も同じこと言わすなよ、低脳くん

だいたい本社の人間が無茶な指針決めてんだろw
自爆営業を阻止したい本社の社畜乙

>>264
無茶な営業ノルマを自爆営業までして達成する現場も悪い
無茶な人員なのに昼休憩潰してまで配達して超勤時間を少なく申告する
現場も悪い

すべて自分さえ我慢すれば、のような自己犠牲精神で無理をする
お前らのほうが社畜なんだよ、社畜の自覚を持てよなｗ

今度は現場のせいにしだしたよw
会社愛あふれる社畜メイト

>>266
お前がバカなのは嫌というほど理解した

横流しの意味知らんやつに馬鹿と言われてもなぁw

>>268
ハイハイ転売だったね
転売

バカは言葉尻をとらえることを議論だと思いこんでいるフシがあるよねｗ
まあ、考える能力がないから言葉尻を捉えることくらいしか出来ないからな

転売w
利益を得てるわけでもないし転売じゃないよ
金券ショップに持ち込むことも違法行為でもなんでもない

営業時間があるほど楽な班いいな
多くの班はそんな時間は無く毎日超勤

2月以来久々に定時であがれた

>>272　この時期で、マジかよ・・・すげぇ支店で働いてるのな

>>241
>>244
なるほど！
9月満了で退社すると失業保険制限無しで即支給されるのか！
だから3月と9月で一斉に辞める奴等が出るのねー

3月で2人辞めて、9月で3人辞める予定だから班がパンクしてるｗ

新しく募集してもコミュ障や発達障害（3ヵ月やって1区まともに出来ない）ばっかりで
怒られるとすぐキレたり辞めたりするようなのばっかり…

おっちゃんが「年上やぞ！敬語つかわんか！」ってキレた時は飽きれたわ。お前がミスしたから怒られてんのに

カモメ、まともに客に売ってるやつ全然いねーな。
みんな知り合いに買ってもらったとかいって500枚とかでかいのばっかり。
140枚しか売れてなくてもっとがんばれとか言われたけど、どんだけ声かけてんのか知ってんのかよ。

独占商品だからね。誰かが売ったら誰かが売れなくなるだけ。
むしろ自分は気を使って本気だせない。

>>270
転売の意味すら知らないの？ｗ

お中元売らないといけないの？もうちょっと無理…

>>278
うちの局では
カタログゆうパックなんて
正社員も含めて半数はゼロだけどな

TBSの自爆営業特集で問題になっているところって
田舎の局ばかりだったような感じだったから
田舎の局ほど、圧力がすごいのかもな

ここで聞くのもなんだけどクロネコメール便の配達って郵便よりはマシかな？

>>280
オバちゃんが自転車で配達しているやつだろ？
知らないけど
ここよりも給料安いと思うよ
たしか１個あたり何円という感じの歩合給だよ

楽だろうけど小遣いレベルしか貰えないだろう

>>281
ウチの地域だとオッサンがバイクで配達してるよ
給料は減るだろうけどストレスも減るんじゃないかなと

>>277がここの無能管理者どもと同レベルの脳味噌だということだけはわかった。明日も全体朝礼で『転売！転売！』言って下さいよ。みんな心の中で失笑していますからｗ

>>284
辞書で調べてみｗ

http://d.hatena.ne.jp/keyword/%C5%BE%C7%E4

必ずしも利益を出すのが転売っていうわけじゃないよ
勘違いしないでね

>>283
給料減るどころの騒ぎじゃないと思うよ
まあ、ここよりはストレスも少ないだろうけど
でも、メール便で働きながら
生活できないから生活保護支給してもらうって手もあるかｗ

知り合いの家の親父が自営廃業してメール便やってるが
俺が家を出る頃によく会うから七時半前には既にもう配達始めてて
夜も結構遅くまでやって週六働いてやっとC無しくらいの収入だってよ

>>287
だろ？
１個何円の歩合給だったはずだから
稼ぐのは相当大変だと思うよ

>>280
ウチのｶｰﾁｬﾝがやってるけど
月で10万ぐらいって言ってたな（ここのCランク程度）

>>286
メイトは確実にナマポ以下だからな…貯金0だったらナマポ目指してたかも

世の中の「バイト」ってーのはその程度のもんだぜｗ

学生やってたころ、何度もチャンスが転がっていたにも関わらず、
時代の波や流れに乗れず、目標もなかくレールから外れたはみ出しモノたちには

ここでそれなり（A無し以上）なら


ま、いっか・・・って人生を謳歌しているのだ。

Ｃ無がどんなに愚痴ろうが、加盟組や盛者があれこれ言おうが

このぬるま湯が居心地良くて出られないのだ。

ババンババンバンバン♪

お前らは期間雇用社員様だから

>>285
はてなキーワードw
それで違法行為なのかい？キチガイくん
正当な処理をして購入してるわけだが

>>292
違法とか何を言っているのかわからないｗ
お前が転売とは利益をだすことだと言ったから
それは意味を間違って覚えてますよと教えてやっただけなのに

君こそ精神科で診てもらうべきなのでｊはないにだろうか？と思うけどなｗ

まぁ、ももクロでも聴こうぜ

いやいやお前は金券ショップに売る行為を横流しとか馬鹿なこと言ってて
転売と言い直しただろw

>>295
それは言葉を間違っただけでしょ？
議論の本筋とは関係のない単語の間違いで
他人の上げ足取りで議論に勝ったつもりのバカですか？

そんな低級なレベルの頭の持ち主だから、バカにされるのです
そして自爆営業をして当然と思ったり
会社は自爆営業で支えられているという奇想天外な勘違いをするわけですｗ

ババンバ、バンバンバン
自爆したか？
ババンバ、バンバンバン
組合入れよ
ババンバ、バンバンバン
DOSSしろよ
ババンバ、バンバンバン
また来週！

>>296
本社の犬乙
言葉を間違ったんじゃなくて横流しと印象の悪い言葉にしてたんだろ
横流しは普通に犯罪だ
本社が無茶な要求してもそれに応える支社が悪いとか馬鹿か

>>298
わかってないなｗ
むしろ転売をしてでもノルマ達成しろと圧力をかけている
局の管理者が悪いのに
局の管理者を責めずに自爆営業を根絶させようとしている本社のコンプライアンス部門を責めるなんて
自分の敵味方が誰かすら理解できない知恵遅れの犬っころだな、お前は
お前の敵は本社のコンプライアンス部門ではなくて、お前の局の管理者だと知れ、アホ

本社の無能コンプライアンス部門が働けばいいんじゃね？
いくらでも自爆営業の証拠あるのにな
それに自爆営業推進して年賀はがき販売枚数と配達数が１０億枚差異があるわけだが
利益出してないとでも思ってるの？

2輪車輌がぜんぜんたりねぇぇぇーーーーーー！！
高額修理等の、許可が全然おりねーもんだから、故障車たまりまくり
故障修理にだして、半年ほどたってる車両もあるし・・・
パンクしても、100％50ｃｃしかないし、
2・3人パンクしたら、もう車輌がないって・・・仕事にならんだろ！！

dossみたいな、どーでもええもんに金使うより、最低限業務に必要な事に金使えよ！！！
マジで、バイク無くなったら本社のてめーらが配れや！！

自爆営業を根絶させようとしている本社w
調査もしないくせによく言う
ゴミ鍋倉「今後も調査する予定はない」

>>300
金券屋で売れ残った年賀はがきは
郵便局で切手に交換されるから
結局は切手の実需が郵便局から金券屋に流れるので
販売枚数−配達枚数の差異は利益になってないと見るべき
だからこそ自爆営業で問題なのは金券屋に転売している分であって
自分で買って使う、あるいは保管している分は問題視してないわけだ

>>280
大きくても小さくても23円だって言ってたな
メール便配っている可愛い奥さん

ここ分かんないからって80円くれて入れてってｗｗｗｗｗ
チンコ勃ったｗｗｗｗ

新一般職の受験資格、月給制にしか与えられないのかよ(´Д` )
月給制なんてどうやったらなれるんだよ(>_<)

>>305
確かA有りを３回くらい連続更新したら
月給制試験を受ける資格ができるとか聞いたぞ
長い道のりだなｗ

え〜と、ちょっごめん
ID:VtkRa/X4 と ID:KpVU59+7 はどっちが目糞で、どっちが鼻糞なの？
Ｃ無し新人だから優しく教えて欲しい
それから、ID:KpVU59+7 は何の糞なの？お前らウザいんだ。

>>307
で、お前は何の糞？

出たよｗｗ質問に質問返しｗｗｗ
まずお前が何の糞か答えろよ
そしたら教えてやんよ

>>303
それこそ販売実績に基づいた目標を本社が設定すればいいんだろw
交換といっても手数料とって額面以下の切手としか交換できないんだし
手数料分郵便局は儲かるんだからいいよな、数億枚の手数料分は利益になるんだし

>>217
転職せず、ずっとAありという事実。
つまり、居心地が良い証拠。

さっさと転職決めたいだって？
それは、隣の芝生が青い症候群に罹っているだけだから。

この職場にしがみつく方が、幸せになれるよ？

ちなみに、スキルダウンや雇止めにあった場合に、法的に訴えることすら
出来ないヘタレの場合、転職しても良い事は無いと思うよ？


>>255
自爆する奴って、なぜこうも幼稚な責任転嫁をするのだろうか。

自爆・・・ノルマのせい
交通事故・・・焦らせるから
誤配・・・時間が無く慌てさせたから

ｱﾎかwww
上からｸﾞﾁｸﾞﾁ言われる事くらい、右から左へｽﾙｰしとけよ。
過剰な事言われた場合は、ボイスレコーダーで証拠取るチャンス。

>>311
＞上からｸﾞﾁｸﾞﾁ言われる事くらい、右から左へｽﾙｰしとけよ。

お、やっとマトモな頭を持った人間に出会えたわｗ
ここのスレの連中は洗脳されたせいなのか
マトモに脳みそが働いている人間とは到底思えない書き込みばかりで
うんざりしていたよｗ

>>306
A有り4期目だけど月給制の話なんて出た事ないし
支店で月給制なんて一人もいねーよ(>_<)
営業順位が支社で下から2番目とかだし
枠がないんだろうなー

後、数字改竄しない限り能率100超えは無理だしな田舎だから

>>312
お前の頭の中じゃあ、お前が一番まともなんだろうなきっとｗｗｗ
まともな頭の奴がゆうメイトなんてやってるの？笑えるわｗｗｗｗ
で、お前は何の糞か早く教えろよ

自爆営業するヤツは、９９.９％自爆野郎が悪い。

自爆テロは、９５％くらい本人が悪い。

つまり、自爆営業は、クソだと言うことだ。

>>312
↓マトモな頭の人のPR↓
http://nkk.txt-nifty.com/

ｱﾏｿﾞﾝｱﾌｨ、ぜ〜んぜん入らないぞwww

しいたけはもうここクビになった人間だから関係ないことだな
そもそもしいたけがクビになったのは営業活動を違法ということで反発したからだろ
その営業活動も本社が推進してることだしな

ID:KpVU59+7
「悪いのは支社で本社は全く悪くない
本社のコンプライアンス室は自爆営業を根絶しようとしている」

どこがw

とりま貼っとくわ。

http://www.youtube.com/watch?v=a_SzcIcBh9g

http://www.youtube.com/watch?v=pjL1P3XizD0

バイクはたしかに足りんな。修理場に何台ものバイクがずっと放置されている。ま、バイク足りない状況で配れ言われたらもう辞めるんでいいわ。
書留カバンも似たようなもんだし。必要必須なものをちゃんと段取りしていないんだから、まあ配るなということだろうｗ運行管理者ｗ

>>316
自分でも納得できないのに
管理者の脅し、すかしに屈して
自爆営業するよりも、正面から戦いを挑んだほうがまっとうな人生だろ？
明日交通事故で死ぬかも知れないんだぜ
自分自身を誤魔化して虫けらのような人生送っていて惨めすぎないか？
裁判に訴えるとまでいかないまでも、すこしは自分の給料のために
少ない給料のメイトに自爆させる管理者に抵抗してみせたら、どうなんだよ？

寸志なんかいらねえわぼけぇええええええ

月給試験は自分から部長に言わないと申し込み用紙くれないぞ

>>320
そんなことしたらしいたけみたいにクビになるだろw
だいたい管理者の脅しスカシを何とかするのがコンプライアンス室じゃないのか？
自爆営業を推奨してるような管理者をな、役たたずのゴミしかいないから無理か
ところで調査しているって何で知ってるの？妄想ですか？

>>323
クビになるような抜き差しならないような抵抗とまではいかなくても
自爆せずにノルマ未達くらいでいいじゃないか？
ちゃんと正当に営業活動したけど、未達でしたって
実需もないのに自爆で無理やり達成するから
来年さらにノルマは上乗せされるのだし、このままだと自爆→ノルマ上乗せの
永遠ループ、自爆スパイラルだぞｗ

コンプライアンス部門が金券屋に転売調査したことは、以前に聞いたから知っている

ウチもバイク故障で足りなくなって交代で自転車だとw
もう終わっとるなこの会社

お前ら相変わらず愚図っぽいな！
あはははは

金券屋に転売調査ってアホかw
個人情報取り扱ってる所が他に情報漏らしたらダメなこと郵便局で働いてたら誰でも知ってることだろw
実需もないことは本社もわかってるのに無茶な目標を設定するのは本社です
本社は支社に圧をかけそして従業員に圧をかける
未達なら様々な嫌がらせペナルティ課せられる、ランク下げやら対話やらな
コンプライアンス室に行っても無視されるか上にチクられて目をつけられるだけ

>>327
度胸のない奴だな、お前ｗ
そうやって、自分が自爆する言い訳ばかりを考えて
納得させようと躍起になっているわけか？
上に絶対に逆らえない、まさに犬のような性格に生まれついたんだねｗ

雇われの身だからな
それでコンプライアンス室は何の仕事してるの？
少しでも金券ショップに流れないように横流しとか馬鹿なこと言ってるのかい？
個人情報保護法を知らないコンプライアンス室w
金券ショップに自爆調査をしたw

　かもめ〜る営業はつらいよ
ttp://densobin.ubin-net.jp/

>>323
ヘタレな君にも出来る事があるぞ。
しぃたけブログのリンク先から、アマゾンで何か購入する事っ！

出来る事から始めよう。
アフィに協力してくれるなら、
ヘタレ思想でも、許してあげようではないか。

↓PR↓
http://nkk.txt-nifty.com/blog/

もし本当だとしたらとんでもないことだ
普段コンプラコンプラ、個人情報個人情報連呼してるところが
金券屋に個人情報渡せと迫ってるんだろ
滅茶苦茶だろ

開示要求の種類持った警察以外に買取り情報を教えたら古物商を剥奪されるよ

俺は古物商持ってるから知ってるんだけど。
お前ら毎回毎回、金券ショップに郵便が調査とかしょうもない妄想に取り付かれてるのな

すでに本人の名前で１０００枚買って売り飛ばした俺が営業優秀者として賞状まで貰っちゃってるから
お前らも安心して自爆していいよ。

次の仮面ライダーは仮面ライダーガイムだってさ
よかったなお前ら

特定局も漏らしてたぞ

>>331
はい、そこの人止まってー
２ちゃんねる削除ガイドラインに抵触してますよー

８． URL表記・リンク
宣伝・罠・実行リンク
明らかに宣伝を目的としたリンク・クリックや訪問で課金が発生するもの・等は、
宣伝掲示板以外では削除します。ただし、エログロ系または有料などの場合は全て削除対象になります。

今後は注意してくださいねー

>>275建て前は件数も大事とおっしゃられておりますが、本音は数字のみ。

ちと考えてみそ？
自爆や身内ネタのある奴はそいつがいなくなったら確実に売上0だろ？
区内で声掛けして売った家は誰が行ってもかってもらえる可能性がある訳よ。もしチミが管理者ならばどちらの奴を大切にしますか？
理解できた？

クビになってアフィ乞食か
みっともねーな

艱難は忍耐を生じ、忍耐は練達を生じ、練達は卍解を生ず。

9月満了退社の場合

失業保険計算したら67万だったんだけど
こんなに貰えるのか…実家暮らしならヤベェ額だな

で、就職決まらんかったら恒例の出戻りすりゃいいんだろ？

>>341
Ｃ無になってまで戻ってくる価値が今の外務メイトにあるかどうか。

9月満了退社が一番いいよ。
履歴書にも満了退社って書けるし
年末は遊んで暮らせるし。

10月から保険証もあってもう年始までノンストップのような感じになってくるから
やめるには9月が一番ベスト。

特定局の奴らが郵便局員がかもめ売りに来たって漏らしたらしいな

出戻りするぐらいなら介護業界いけば？
皆解ってるだろうが、確実に伸びる分野で
今のうちに下積みしとけば
将来は破格の待遇間違いないと思うぞ

それこそ今の課長クラスが
郵便屋＝アホだった時代に入っての現状みたいな感じになる

今の課長部長見ててもあんま羨ましくないけどな・・・

>>343
俺の班は9月で3人も抜けるからなぁ
やっぱりみんな、その辺を理解してるんだろうね

3月でも一斉に辞める人は各班居るけど
毎年ウチは9月の方が多い、保険証地獄、年賀地獄、年末年始をマターリしたいなど理由があるんだろ

そして春ごろに就職決まらなかったら出戻りｗ
万年人手不足、バックレ多数、居ついてもクズばかりだから若い奴は喜ばれる
このスパイラルから抜けださんとなぁ

金券屋に流したら需要が把握できないとか言うけど
そんなもんパス通したときに数えれば確実
それすらせずに需要把握とか笑わせるｗ

出戻りってすげえわ
こんな職場だってわかっててまた来るんだろ？
俺辞めたらもう外で働く仕事や体動かす仕事は選びたくない

今回カモメのノルマ800枚に増えて自爆する気も失せた。
ノルマの半分もいかないだろうけど、これでランク下がったら良い機会だし辞めるわ。

>>341
失業保険67万円って1度限りって事？
まさか毎月支給の額じゃないよね？

やろうと思えば実需なんて色んな方法で計れるだろう
自爆はして欲しいけど金券には流してほしくないからそう言ってるだけ
需要把握とか言ってるだけ

>>351
3ヶ月分の額じゃないか？
プロはそこから職業訓練校に行って更に受給期間を引き延ばす

9月・3月で辞める奴はまだ良いさ
月中にいきなり年休届を全日数分(10日間)出して「明日で辞めるから」って奴が大量に居る

うちはバイトも社員も古株も新人も一切関係なく一律900枚
まだ地図持ち出さないといけないレベルでも全員同じ

給料も仕事量も一緒ならいいけど時給1000円以下で社員と同じ仕事量とノルマなんてまあおかしい

失業保険て言えば自分が前努めてた会社辞めた後
再就職手当て含めて１３０万くらい貰ったな

無職で収入無い期間があったから助かったわ、保険て大事だよなｗ

それは前の会社の給料が良かったってことじゃないの？

指サックとると親指だけ白いやつマジきめぇ！
まるでち○こみたいだな

明日以降、梅雨っぽくなるみたいだね

雨の日の夜勤は嫌だなぁ(；´Д｀)

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よく話す代理(現課長)が出勤してくるなり今日は大声出すから適当に聞き流してくれと言うから
何のこっちゃと思ったら朝礼でとにかく売って来いだの雷が炸裂
事情を知らない人間は不快だったろうな。

そりゃあどう見たって課長も自爆してんだし。でも立場上仕方ないでしょ。

適度に声掛けして売れないなら仕方ないって解ってる役職者なら良いけど
本社の言う事を本気で信じてるのだと下も大変だよな

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来週までに、100枚売らないと始末書と、訪問リスト書いて
毎日班長の査定うけて提出しろとか言い出しやがった。
あからさまに自爆しろってことだよな。

>>363
立場上仕方ないと正当化しても、どこか空虚感が付きまとうのは何故だろう。

>>366
たとえかもメ100枚売れなくても始末書は断固拒否しろ。始末書を提出するのに相当する事案ではない。
始末書を書かせ人事評価にマイナスをつけて、人件費削減を推進するのがこの会社の卑劣なやり方だから。
自爆するのもコンプライアンス違反だと言ってるので、本当にその通りにしたらいい。
そしてこの矛盾を一体誰が解決出来るのかというね…。

どうやら一度本当に痛い目を見ないと懲りないみたいだなこの会社は。
上位下達で一方通行な業務命令ばかり出して、現場の声を軽視する会社って自浄も発展もしないんだよ。

おまいらも自爆営業なんてやめて、全国規模で販売商品不買のクーデターを起こせ。
そもそも自爆営業なんてするから、実需を見誤った大本営が年々ノルマを加算してくるんだから。
大体、要りもしないものをなけなしの給料からわざわざ出して買うこともあるまい。

しかし、カタログ商品（お得感が無い・高い）にしろ、かもメ（そもそもメリットが無い）にしろ、
売り方がいずれも軒並みヘタクソなのはどうにかならないものか。

100枚くらい自爆して金券屋に流せば良いじゃない
差額なんて1時間の超勤代くらいだろ

それで面倒回避した方が絶対楽だわｗ

管理者自ら自爆してるから、支社本社も本腰を入れて自爆を改善しないんじゃないの？

自爆営業は粉飾決算みたいな法律に触れたりしないのかな？

>>369
自爆営業を理由に無駄に多い管理者を解雇できたら
この会社もかなり利益率改善するのにな

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蒸し暑い

そういや去年の今頃は始末書10枚くらい書かされてたけど、今年は全然無いな

名ばかり社員の
新一般職は月給、時給の連中はどう思っているのかなぁ。
仕事はほぼ外務だしノルマは明らかに明確になるから
売れなきゃ自爆しないと勤務評価が上がらない。
月の手取りは飽きたかに減るしボーナス次第では
年収しては減るし。

暑いな。やってらんねぇな。

時給で働くより全然良いに決まってるだろ＞新一般職
亀井試験みたいな祭りこねーかな
あれ、年数足りなくて乗れなかったんだよ

なんかいろいろ変な妄想あったりする
マジでヤバい
変なプレイして縄で縛り付けてシックスナインとかしてえ

さすがに亀井試験みたいなイベントはもうないでしょ

今度は配達日数の減少と期間雇用者の大幅削減かな

新しいヘルメット貰った途端に無くなったｗｗｗｗ

結局もう1個貰ったけど出発4時とかｗｗｗｗｗ
泥棒のスクツな？

>泥棒のスクツな？

装備品が足らんのに
装備してないと始末書だと言われる
それ以前に仕事にならない
　　　↓
無断借用しかないっしょ？

>亀井試験みたいな祭りこねーかな

鍋倉みたいなバカ社長人事とワンセットだったってこと
思い出そうよ

　
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日本郵便／４ 月の引受郵便物等物数は前年比３・２％増
http://www.e-logit.com/loginews/2013:061312.php

日本郵便／4月の引受郵便物3.2％増
http://lnews.jp/2013/06/f061308.html

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>>386
冗談じゃなしに、この会社は本当に泥棒のスクツと思ったほうがいいよ。
うちの局じゃ、更衣室のロッカーの上に財布を置き忘れたら
届けられることなくどこかに消えたなんて超常現象が年に一度は起こる。
俺らみたいなバイトのロッカーで起きたのならともかく
ことごとく本ちゃん専用のロッカーで起きてる。
カーチャンの形見を入れていた財布をパクられた代理さんに
「本当に大事なものは、ここに持ってきちゃいけないよ」としみじみと言われた日から
局に大事なもの、金目の物は極力持ち込まないようにした。






まぁ、形見の入った財布をパクったのは俺なんだけどな。

いくら匿名だからって軽はずみなこと言うなよ
ややっこしいことになるぞ　 >>390

あーあとうとうかもめ100枚自爆しちまったよ
来週までに三割いかない奴はロープレやるとか…
管理職の首切って新商品の開発に当てた方がよっぽど局のためになるのにね。アホらし

しかもIDがDOSだしよ
嫌がらせかってw

たまにブチ切れる社員って会社方針でわざとらしいな
キチガイかと思っていたぜ

>>394
お前の思いこみだろｗ
精神科に行って、診てもらえ

雨に濡れると臭くなるんだよ ヘルメットのひも

俺はもう割り切って
ノルマは全部自爆で社員目標超える事にした
3年後には新一般職なれるだろ

株で儲けれたから出来る事だが(´д｀)

この職場の人って仕事に対する緊張感がなさすぎるな
みんな仕事中でも平気で雑談してふざけあったりしてるし遊びの延長みたいな感覚でやってると思う
営業に関してもこれだけうるさく言われてるのに本気でやってる人が一人もいない

こんなしごとに まじになっちゃって どうするの

今日、雨だったから合羽着て配達したが、
股が蒸れてヒリヒリしてる。
現在、歩行困難状態だ。

現在31歳の期間雇用社員なんだが、もう人生やり直せないかな？
期間雇用社員歴13年。最終学歴高卒。資格何も無し。取り柄もなし。
郵便配達以外の仕事、一切した事ないんだが、今から転職できるかな？できれば正社員で。
誰かアドバイスよろ。

かもめーる、15件声掛けたが1枚も売れなかった
やってもやんなくても結果同じなら、声掛けなんてしなきゃ良かったよ

新一般になったとしてもあと30年もバイクで配達なんかしたくないんだけど
どうせ何回か転勤もあるだろうし

>>400
股はインキン、足は水虫、頭は禿げ上がり、顔は真っ黒でしわだらけ
これが、この仕事を長くしている人のデフォルトの姿ですからｗ

>>401
同年代！
転職まだいけるだろ35歳以下なら

>>402
話法は場数踏む程上達するし、
年賀の時に報われるから意味がない
訳じゃないぞ。

>>401
ヘルパー2級とって介護業界5年でケアマネ36歳
4点セットとって契約社員でビルメン
2〜3年実務経験積みつつ電験3とって正社員に転職

後はJRのグリーンスタッフとか
フォークリフトとって工場の正社員に潜り込むとか

31歳は悲観的になるほどの年齢ではないよ
不安なら職業訓練行って頑張って指定求人に飛びつくと楽

年収お前ら幾らだったの？
手取り180万しかなかったんだが・・・32歳でこれやぞ
ちなみにBあり。

えーとフルタイムで週５働いてるんですが・・・
年末年始も・・・

安倍自民でさらに低所得者は苦しむことになる
安倍支持してたらユウメイト自殺だよ

いろいろ不満があるけど給料が3倍になったら何も文句は言いません

>>408
源泉徴収票持ってきた内務のニイチャンに鼻で笑われて、虚しかったな

>>398の年収いくらなんだろ
年収200万以下で本気でやるやつがいるのか？
やるわけないだろ

4月に集配営業部30代の社員が亡くなりましたが
今月も集配営業部40代の社員が亡くなりました
ご冥福をお祈りいたします
死ぬほど忙しいってのはこのことだね
効果あると言われて外務募集のチラシ撒いてるよ
たったの10年間で郵便局3人飛び降り自殺とかもうヤバ過ぎでしょ
毎日罵声がすごいからね発狂しまくり
何であんなに怒鳴るのか
何で大したことでもないのに始末書なのか
始末書出したこと無い奴いねーだろ
かもめーる売るのがそんなに大事か？
うつ病の人もいるらしい
バイトは逃げちゃうから飛び降りたりうつ病にはならないけど
さいたま

入ったばっかの頃、
最初からボロボロだったバイクのキャリーボックスの蓋が
強風で壊れた時に始末書かされたなあ
今思うとありえん

>>413
新都心スレなんで消されてんの？

レインコート紛失すると始末書です
指定されたレインコート置き場に置いていて盗まれても始末書です

ていうか色々盗まれて無くなるからね

ひどい所だ

前かばんの雨避けカバー、よく盗まれるな。

誤配撲滅のポスター見た？
集配営業部内に貼ってあるよね
誤配の一番多い局がポスターになるって知ってた？
今年はどこの局か知ってる？
支社によって違うのかも知れないけどね

>>418
マジで？ｗ
局員の顔が写っているやつだろ？
うちの局になるかもｗ

現課長以上の役職者を切れば
ほぼ全ての問題が解決できそうだけどなw
ただの自己満足だろあれ、出勤してくる価値がない

雨合羽紛失による始末書の件だけど、もしかして管理者と正社員が期間雇用契約社員の給料を下げようとグルになってやってるんじゃないのか？

>>417
盗まれはしないな
ボロイのと勝手に交換はされてるけど
俺の局のやつは優しいな！

>>420
もしもオレがこの会社の株を１００％持っている株主なら
間違いなく管理者の９０％を切るだろうな
それから無用に高い値段を取って備品を卸している天下り企業との契約打ち切る
そしてメイトを全員親一般職として雇用して
定着率を高くする
独占商品なのにノルマを課して、結果的に自爆させて金券屋だけを儲けさせている無意味な営業はすべてやめる

これだけやれば、相当経営状態がよくなると思うけどな

ゆうパック部門をもうちょっとまともにしないとなぁ。
せめて歩合制にして軽じゃなくて他業種みたいにトラックで配ろうよ。

郵便局って、波平さんバリに禿げたやつ多いよな。
禿げと、ジジイと、口臭いやつと、ワキガと、多汗症のやつが、やたらと多い。
トイレも、やたらにオシッコが飛び散ってて気持ち悪いし。
和式便器にウンコが流されないまま放置されてるし。
はっきり言って不衛生なんだよ、この職場。

軽自動車三台で大口に集荷に行ったりしてて馬鹿かと思うけど
トラック止めるような場所も広げるスペースもないな
ペリカンベースに合併できなかった時点でもう詰んでる

>425
ハゲはしょうがないだろう
喧嘩売ってるのか？

俺、禿で中年で口臭・ワキガ・多汗症だわ
ミョウバン水が大活躍

>>390のとこって社員とバイトのロッカー室が完全に別室になってるの？

ハゲ率が高いのはヘルメットで蒸れるせいだよな
ここで働き続ける気なら、早めに結婚しておかないと
手遅れになるぞｗ

>>425
トイレ、いや便所の汚さはガチで日本一
たまに便所借りてる客もいるのにね
トイレを見れば全てが分る、家庭でも会社でも

>>426
ホントだな
それも激安ゆうメール、勿論定形外なｗ
軽自動車の運送免許しかないか無理とか、運送屋なのにｗ
トラック使うほどでもないし中途半端杉

>>401
31ならハロワでトライアル雇用が腐るほどある
中身が腐ってる企業も腐るほどあるけどな…

>>429
うちの局も完全に別室になっているよ
社員と再雇用のロッカー室と期間雇用のロッカー室は完全に別室

女子だけは社員もメイトも同じ部屋だけど

あと独身率も高いよ。
見た目も悪いヤツとか
自己中のヤツばかりで困る。

別室ロッカーは羨ましいなぁ
うちは外務で一部屋、内務のバイトに関しては磨りガラスの仕切りで3畳くらいのスペースがあるだけだわ
エプロン着けるだけだからなんだろうけど…

休憩に関しても内務バイトの非喫煙者はそこで休憩しなきゃならんらしい

ロッカー同じ部屋だけど昔は正社員エリアと非正規エリアにうっすら分かれていた
民営化後に非正規から正社員化したやつが増えて、そいつらはそのまま非正規エリアのロッカー使ってるから今はほぼ区別がなくなった
新たに転勤してくるやつも非正規エリアに普通にロッカーを貰うようになった

バイト募集のチラシ配らされたけど、時給が減って700円台になってやがったｗ
今まで800円の糞スタートでも、割りに合わず人がソッコー去っていくのに、誰が来るんだよ！！
頭わいてんじゃねーの？

郵便局の集営課や郵便課の奴らの喫煙率
高くないか？男もすごいけど女もかなり
吸っているな。歴代の部長なんか殆ど
喫煙者でタバコ臭かったな。

分煙化すらしない日本郵便株式会社

可処分所得が150万の俺から市民税10万を奪う市役所。市役所からのサービスと言えばゴーヤの苗三つもらったくらいかなw
たけぇよw

>>437
その時給はヒトを馬鹿にしてるんじゃないか？
非正規であっても生活かかってるんだぞ。

仮に時給700円で残業無し・週５勤務・９時間拘束（内一時間は休憩の、勤務時間８時間）で計算したら、112,000。
しかもここから更に社会保険各種等差っ引かれるので、月給手取り90,000台か下手すりゃそれ以下か。
時給800円で計算しても128,000で手取り100,000台〜それ以下。残業の有無でかなり変動する。

いずれも生活成り立たねーよ、そりゃ辞めるわ。
こんなに貧しい暮らしの中から更に自爆営業でマイナスさせられることを考えると、馬鹿馬鹿しくてやってられんわな。

チビ、デブ、禿げ、ほんとに多い。
それでメイツなら、生きてる価値ないな。

自民党で消費税増税されて非正規社員はますます貧困になります
自民党を参院選で大敗させましょう

長持ちする靴教えてくれ

高い運動靴

>>444 ショートブーツがいいよ 雨水が入りにくいしすべらない

むしろ俺は長持ちしない靴を愛用してる
ホームセンターで売ってる980円のやつ
１ヶ月でダメになるけど5000円の靴を５ヶ月履き続けるのと
980円の靴を５個履き替えるのとでコスパを考えた結果

靴代支給すべきだよな。
あと携帯代も。
なんで自前の携帯登録させられた上に、仕事上それを使う事にされてんだか。

トラックドライバー不足で物流危機
http://www.excite.co.jp/News/society_g/20130615/Weeklyjn_3825.html

とりあえずここで働きながら中型とって機を見て移動するのはありだと思う。

安い靴は重いし足が痛くなる
3000円ぐらいのアディダスにしとけ
通気性もいい

>>444
昔の支給短靴が局のどっかに眠ってるかもしれないからそれを貰っては？
クリーム塗って手入れすれば半年くらい持つと思います。

ホームセンターで980円の靴は一ヶ月で、すぐにダメになる。
アディダスの3980円の靴は一年はもつ。
だから、3980円払ってアディダス買った方がいいよ。

>>428
生きてて楽しいか？

ソールが薄いとすぐ穴空くし、固め厚めの履いてるな

>>441
田舎はひどい状況だな
都市部は元々の時給も高いし
営業圧力もそんなにかかって来ないから
誰も自爆なんてしない
そもそも営業目標達成者が少数派という感じだしｗ

大の大人を時給700円だの800円だのでこき使おうとかなめてるよな
この仕事内容なら1000円スタートぐらいが普通だろ

>>456
実際に郵便配達員が遭った交通事故を再現したビデオを業務研修で見せられたけど
１０００円スタートでも安いよ
危険手当ほしいわ

いや700円とか800円は
学生や主婦を想定してるんじゃないか？

大の大人の男は
普通、アルバイトをしないから・・・。
現に大多数は派遣なり契約なりの
他職を選んでるわけで。。
ここにしか来れない奴は700円でも800円でも仕方ない。

30代以上のダメ男の終着駅
それがゆうメイト
這い上がれる事は決してない
にも、関わらずここで働くのは正社員なれるという蜘蛛の糸が見えるせいか・・
この蜘蛛の糸は細く細く切れやすい
その切れやすい蜘蛛の糸にメイト共が地獄の餓鬼さながらにぶら下がる
いずれプツリと切れ雇い止めという名の奈落の底に落ちるとも知らずに・・
なんと哀れな存在なのだろう
中年ゆうメイトを思う時落涙せずにはいられない

>>459
いや、もうマトモな正社員の職なんて諦めているのが多いと思うよ
ここで正社員になれるなんて希望もほとんど持ってない
ただ、日々を生きているだけ
底辺なのは間違いないが、底辺の中でも給料ソコソコでそんなに厳しくない
居心地がいい方だというだけ

本当のブラックとは、こういうところを言うんだからね
メイトなんて、温い環境だよ

【労働】＜毎月２００時間残業＞ ステーキのくいしんぼ店長(当時24歳)過労自殺の認定…休日無し､残業代無し､ボーナス無し､社長は無視★３
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1371307068/

夏の寸志初めてなんだけどいつ貰えるの？

毎日猛暑や大雨の中で配達してると切なくなってくるな
これで時給800円とか
休みもないしマジでメイトの人って何が楽しくてやってるんだ
ドが付くくらいのMじゃないとこんな仕事やってられないわ…

>>461
店長なら24時間働いて当然だろ

残業は時間外労働なんだから０が正しいあり方
残業が当然という考え方を捨てろ

>>464
意味がわからないｗ
頭大丈夫か？
店長は管理者なんだから残業代出ないのは当然と言いたかったのか？ｗ

超勤代０でもいいけどじゃあ薄給激務を何とかしろ
超勤代貰ってようやく適正給与なんだから
まぁ無駄に超勤して稼いでるクズにとっては死活問題だがな

>>462
初めての寸志なら期待しないほうがいい
一万円ももらえんぞ、入ったばかりなら

>>467
ホワイトカラーエグゼンプションが実施されたとしても
メイトがホワイトカラーに認定されることはないから安心しろ

>>464
管理者には残業代払わなくていいという法律を逆手にとって
名目管理職といって、部下が１人もいなくても、課長という役職につけて
こき使うのがブラック企業のやり口
そんな会社は、この世の中にはごまんとある

>>458
フルタイムなんすけど。

>>470
田舎から出てきて都会で働けよ
給料ぜんぜん違うから
たぶん、ここで自爆営業やらなきゃいけないって言っている奴も
田舎の局なんだろ？
田舎の局は赤字だから本社から人件費を削減するように求められ
さらに商品の販売目標も厳しく要求されているんだと思うぞ

給料安く、自爆もほぼ強要されるんじゃ、やってられないだろ？

>>471
都会は家賃が高すぎる。
都会と田舎の給料差分なんて簡単にそれで吹き飛ぶわ。

郊外なら高くないと思うけど。
東京なら立川日野八王子、神奈川なら相模原とか。

バイトはブラック
社員は天国
バイト待遇であることが既にブラックなんだ

家賃は意外に田舎だからって安くはないよ。
風呂、トイレ付で５、６万はするよ。
東京都心だったら７，８万はするけどね。

メイトの給料なら、生活保護申請して通るんじゃないか？
生活保護支給されたら医療費タダ、家賃も補助が出るんだろ

田舎の局だがなぜかなぜか都会から来てメイトやってる奴いるぞ
マジで謎
基本的に定着してるメイトは素性がよくわからない奴が多い
なんか裏がありそうな人だらけで気持ち悪い

雇い止めは100%無いな 人いないし むしろ首にしてほしいわ

郵便局は全員糞だ 社会のゴミクズだ 早く潰れろ 俺の時給下げたｸｿ班長 ｸｿ局長 ｸｿちゅょうあ

ワタミと郵便局、どっちの方がブラックだ？

>>480
そりゃ、比較にならないほど
ワタミだろが？ｗ
ここなんて温いぞ

３６協定もあるし。

毎日３超で協定守れそうにないけど。

ここブラックって言ってる奴は外食産業行ってみ？
たぶんメイトに戻りたいって思うようになるぜw

メイトがいいとか悪いとかそういうことではなく、それくらい外食はブラックなところってこと。

でも年金問題とかで老後が心配な奴には外食産業オススメかもな。
たぶん老後に困ることはないはずだ。

そう・・・「老後に困ることはない」・・・・・。

早死にするから・・・

>>485
楽になれるじゃないか？

楽になるまでどれほどの苦しみが・・・・・・・・

>>472
俺も田舎(時給700円代)から都内(1300円位)で働いているけど
都内の方が金は稼げるし生活はしやすいしで良い事ありすぎてﾜﾛﾀ
糞田舎では首の回らなかった借金も全額返済できたし都内お薦めだよ

住んでる場所は中野区・杉並区内で風呂トイレ付で４万円代
駅徒歩１０分程・月の光熱費が５千円位(電気２千・ガス２千・水道が２ヶ月に１回支払いで３千)だな
田舎のプロパンガスが高すぎてガスだけで６千は払っていたから都内の生活良いぞ

でも都会の配達は疲れそうだけどなー
車も人も多いし、会社も多いしで
田舎は楽だわ

>>484>>485>>486
なるほどね〜確かに老後に困ることはないねｗ

>>489
配達が楽だから時給が低いんだよ
でも都会は配達量が多い分
営業圧力は、そんなに激しくないよ
営業目標達成率も５０％くらいだと思う
達成しなくても、何のデメリットもないし
逆に言えば達成しても何のメリットもない
そんな感じｗ

ガヴァナンスって何？

んなもん局によるだろ。
アホみたいに人減らししまくった結果、クビが回らなくなって事故多発してるうちみたいな田舎局もある。

「事故で失った信用を営業で取り戻そう」とか平気で言っちゃう局長ですから。

>>488
電気安すぎて怖いなｗ
俺は夏場1万超え余裕だわ

明日から雨多そうだな

＞「事故で失った信用を営業で取り戻そう」

www

むしろそんなｼﾞﾒｼﾞﾒした感じ？の共同トイレな築30年のアパートで暮らすより（違ったらｽﾏｿ）
田舎で多少時給安くても自宅住まいで地域のおじいちゃんおばあちゃんに
「暑いのにごくろうさまだね、気をつけてね」

なんて言われながら、仕事してる方がいい気がするがな、雨の日や雪の日もそんな一言で頑張れるｗ
それにわかってないのか、ゆうめいとと正社員を差別化しないしね、こっちのお客さんはｗ

そもそもこっちじゃ下請けの下請けの零細企業ばかりで地元でまともに働ける会社なんてないもんな−

都会じゃ需要のないかもめーるもつきあいでそれなりに買ってくれるし、人と人との繋がりがあって何より
ｱﾀﾀｶｲ。

つーか、都会じゃこの時給なら他の会社行った方がいいんでないの？むしろ。
ライン工とかのが高いんぢゃないのかな？

昔はやってたけど
一回この仕事やっちゃうともうライン工なんて出来ないな
一日が長すぎる

北海道とか最悪だろうな イジメとかひどそうだし やっぱ東京とか

>>494
仕事で家にいる事が少ないので電気代がそんなにかからない
冷暖房使うと月２千円以上は行くけど平均２千だね

>>497
ワンルームにユニットバスが付いて４万円代
八王子・中野区・杉並区で調べれば色々あるよ
ただ単身用だから部屋は狭いｗ(１０�u位)

八王子と中野、杉並じゃ違いすぎるだろｗ田舎モンバカにしてんのｗ

正直、寝るだけと割り切ってもそんなラビットハウスじゃ気が狂うわｗ

田舎においでよｗ郵便じゃなくても農業もあるよｗ

>>501
距離的に違うけど
この仕事での配達量はそんなに違わないんじゃないかな？

>>502
仕事の程度じゃなくて、生活エリアの違いなｗ

八王子に住んでたら通勤含め都内に出るのめんどくせーよｗ

田舎で自宅から30分以内のが全然マシ。

>>503
いや、だから配達量が変らない
給料も２３区内と八王子では変らないだろって意味
八王子に住んで八王子で働くことを想定した書き込みなんだよｗ

２〜３歳ぐらいのガキがいたので離れたところに止めたのに気づいたらバイクのすぐそばにいてマフラーを触ろうとしてた
慌ててガキを止めたが危ないとこだったわ

>>505
本当にガキは赤バイク大好きだよなｗ
ちょっとバイクを離れていると小学生とか
バイクいじっていたりするし
小さい子は、必ず手を振って来る

だーかーらー八王子は田舎じゃんｗ


そこに住むなら地方の中核都市でも同じってことｗ

>>507
いや、田舎かどうかよりも
給料の金額から出てきた話だろ？
それとも何か？
お前は田舎から出てきて六本木にでも住んで
昼は配達、夜は毎晩クラブで遊んで暮らすのが都会の
郵便配達の姿だと思っているのか？

ああ、そうか、で、八王子ｗの基本給はいくらなの？

>>509
調べたら八王子は今募集してないみたいだね

隣の日野市では１０００円で募集中だよ

つか田舎か都会かって話じゃなかったけｗ

八王子が都会なら何もいいませんがｗ

>>510
調べたらってｗ

あと付けで23区以外入れるなよｗ

八王子市民に謝れｗ

>>511
過去レス読めよ、アホ

田舎→給料安い、家賃安い

都会→給料高い、家賃も高い

って話から出て、東京でも家賃も安いところもあるよって流れだろうが？

ゆとりすぎるぜ、ったくｗ

以前田舎で時給７００円代で働いていたけど馬鹿らし過ぎて辞めたわ
Ｅランク支店だから営業営業営業雨の日も営業やれやれ言われ
しまいには自爆営業やれだの何だの始まったから辞めた
確かに配達は１区４００〜５００件ほどだったから楽だった

その時は家賃４万円月の光熱費１万以上で手取り１０万程(週４０Ｈ勤)ｗ

現在都内住み
家賃４万２千〜４万８千位(特定怖いからその範囲)月の光熱費５千
新宿まで１０分程・秋葉原まで２０分程など(総武線)大都心まですぐ行ける
手取り２２万〜(週４０Ｈ勤)配達は田舎に比べると多いけどその分稼げるからな

都内は田舎暮らしだった俺からしたら天国だと思ってるｗ

>>512
いや、もともと八王子入れたのは
オレじゃないぞ
別の人が八王子、杉並、中野では
家賃の安い物件もあるって書きこみ
で
オレはただ横レスしただけだｗ

配達先の女子大生に一目ぼれしちゃいました。
どうすればお近づきになれるか先輩方ご教授ください。
30歳童貞男です。

>>515
ごめん
八王子を例に出したの俺だよ

同じことじゃん。

この仕事自宅住まいじゃなきゃやってられないレベルなのは同じ。

都会はいいぞって何がいいか？彼女が出来たとか、宝くじに当たったとか行ってくれないと

アドバンテージは感じられないねｗ

つか中野や杉並で4万はないわｗ

生えてるしいたけ喰ってるレベルｗ

田舎で時給1400円
平常ブッ数なら大体1時間〜1時間半は余る。
管理者も旧センター掛け持ちでほぼ不在
主婦バイトは皆昼は家に帰って2時間ほど休む。
50CCで歩いて配達して、の話だ。
お前らが来たら、たぶん発狂レベルの楽さだな

>>518
いや時給７００円とか８００円とかで嘆いているから
都会で働けば時給いいぞって話から始まったんだよ

でも都会は家賃高いじゃんと田舎派が反論

↓

東京でも家賃安いところがいくらでもあると都会派

そういう流れね、

レスの流れを理解しているのか？お前はｗ

>>520
確かにそれは、かなり好条件だな

>>521
流れとかｗ

他人のことなんて関係なのがここだろｗ

都会にいても家賃払ってる段階で無駄無駄無駄ｗ

>>519
中野区・杉並区で賃貸探した事無いでしょ
単身住みが多いから家賃４万円代でユニットバス付きワンルーム借りられるって
探してみたら良いと思うよ。但し部屋は狭いからそこは我慢(９〜１３�u)

>>520
そこまで好条件だったら引っ越さないで続けたな

>>521
その通り

>>522
しかもバイトの半分ぐらいが
A有だからねw

たぶん経営収支、真っ赤っかだと思うわw

都会は家賃が高いって言った俺が間違いだった、すまんｗ
もうやめていい加減この下らない流れｗ
メイトって時点で同じゴミだから田舎も都会もないわ、もう許してｗ

地元ならまだしも東京くんだりまで出てユウメイトで家賃が〜とかｗ

ｵﾏｴの部屋とアパートの写メアップしてくれよｗ

ｵﾚの自宅より立派だったら土下座するわｗ

>>523
トンマという自己紹介乙

まぁ確かに都内に出てまでゆうメイトは無いって思ってるけど
借金で首が回らなかった地獄の日々から抜け出せたから
ゆうメイトには感謝はしてるけど馬鹿には出来ない

>>514が俺にとっての現実で借金全額返済出来た
だから時給が安いとか言ってる人なんかは都内に出ると良いよ
田舎住みの人は分かるだろうけど田舎はガチ仕事は無いから
自爆営業だの何だの言われても泣きながらゆうメイト続けるしかない

でも都内はゆうメイトだけでなく色々な仕事はあるから
嫌になったら他にも仕事を探せるって言うのがメリットかな

物凄い初歩的な話だけど

「ゆうメイト」っていう呼び方
実際は無いんだけど現場では今も使用されてるけど
これを完全に止めれば
ここで働く人、少しは増える気がするんだよな〜

「ゆうメイトさん」っての、何年も働いてる今でも
かなりの抵抗あるもん
ダイレクトにバカにされてる感じ

きかんこようしゃいん→呼びにくい
バイト→身分格差をより感じる

ゆうメイトはゆうメイトでバカっぽい呼び名ではあるけど
「ご協力頂いてる」みたいなニュアンスで角が立ちにくいから残ってるのだと思う
なんとなく

http://www.froma.com/RQ30947418_ED1/
都内は条件いいね。

>>531
お前、良い奴だなw
俺は単なる差別意識で使ってると思うけど

どれーって呼びやすいと思うんだ

>>530
そういえば、うちの局内では
メイトという呼び名は使ってないな
期間社員って使っているよ
それとも部長とか課長とかが仕事で使っている言葉じゃなくて
ふだんの日常的な会話でメイトって使うって意味かな？
でも日常的な会話でも社員がメイトと使ったの聞いたことないような気がするんだよな

仕事上とか部長局長レベルだと期間雇用社員ってしっかり言って使わないけど
日常だと昔の名残か「メイトさん」と呼ぶ社員は結構まだいるかな

>>533
俺らとは違う、あくまで補助員
みたいな意識はあるかもね・・・

http://arubaito.japanpost.jp/web/pc_3/index.asp

ここで都内を調べると時給１１５０円とか１２００円スタートとか出てくる

都内ネタはもういいよ

もうどうでもいいわ
スレ立ててそっちでやれ

八王子はいいとこだと思うよ。
学生時代住んでたから。
懐かしいなぁ。
相原駅前のスリーエフ、オリジン弁当、いなげやスーパーにはよくお世話になりました。

もうどうでもいいわ
スレ立ててそっちでやれ
って言ってんだろ

月曜欠区はもうイヤだぉ…。

>>341
計算がおかしい。Ａ有で辞めた俺でも50万。
まぁ残業やらによるんだけど。しかし3ヵ月なんてあっという間だぞ。

>>530>>531
バイト→1か月未満の短期に対して使う 「短期ゆうメイト」って言う人も居る
ゆうメイト≒期間雇用社員 月給制だとメイトというよりそのまま「月給制」って言う

管理者はどっちで呼ぶか五分五分だねぇ

「ゆうメイト」「短期」「長期」「時給制」「月給制」「期間雇用社員」「短時間」
「本務者」「主任」「総務主任」「課長代理」「副部長」「支店長」「副局長」

組織や役職などの名称がころころ変わってややこしいわな。

自分の場合バイトか非正規って呼んでるな
どちらを使うかは話相手の役職による

>>448
あと、シャチハタと、シャチハタのインク代とかも。ハンコ押す量がハンパない！

ボールペン、ハンコ、靴といった必要不可欠な消耗品だけでも年間かなり出費してるからな。

未だに住民税の通知が来ないんだけど、もう来た？

自分で自分に配ったよ

部長　　事業会社時代…課長または室長
副部長　　…担当課長
--↑管理者 正社員(本務者)↓
統括課長　　…課長代理？
課長　　…課長代理
課長代理　　…総務主任
主任
一般
--↑正社員　非正規(ゆうメイト)↓
月給制
時給制(1か月未満の短期：アルバイト　1か月以上の長期：期間雇用社員)

特に2014年4月からは「地域基幹職」「新一般職(限定正社員)」の枠組みになって
統括課長・課長・課長代理と一般・主任で能率の高い者は地域基幹。
低い者と高くても役職者になりたくない志低い奴と、月給制からの登用は新一般になる。

いま正社員やってる連中は「地域基幹職」になんの？それとも「新一般職」？

バイトはいつまで経っても時給のまま
せめてバイトでも月給制にするべきだよな

>>552
基本、地域基幹職。
希望者が新一般職に降格。

>>552
地域基幹

郵政のトップは国語常識を知らない基地外。
「課」そのものがないのに
「課長」（旧「課長代理」）とか
「課長代理」（旧「総務主任」）
といった組織と役職名の不整合がある。
「課」があっても「課長」はその課の数だけ
そして「代理」は各課１人か２人いれば十分。
私案だが「課長」は「部長代理」が適正だが
「課長代理」は思いつかないので何が妥当か提案きぼん。

代理は何人いてもいいけど長がつく人は一人じゃないとおかしいよね

新しい課長が異動してくる前は「集配営業課」と一つだけの課だったのに、
異動してきた後はそれを無理矢理二つに分けて「第一集配営業課」「第二集配営業課」としやがった。
分けた割には部長が業務内容や担当地区のことを今一把握出来ていないという有様。

いらねえだろ。

×部長
○課長

ｽﾏｿ

正社員が一か所の職場に長期間しがみついているのはなぜだろう…、楽だからだろうね。
万年主任の中には、中勤夜勤、日曜出勤とかを経験したことのないのがいて驚いてる。
子供の頃からあまり頭を使わないで、高校もやっと卒業したようなのが大半だからなぁ。
結構いい年してても、子供っぽいのが多いし。
自分のことだけでもやっとの人がいるいる、だから彼女作ったりとか結婚もハードル高そう。

いろんな施策云々言う前に、一つの局にいられる年限を決めた方がいいと思うよ。
見た感じでは、4年くらいでどんどん移って行くのがいいと感じるけどね。

んなこと思った、来年度からの異動を考えている亀井社員です。

局長が乗った車がバック発進してたってクレーム来ててｸｯｿﾜﾛﾀwwww

>>560
新しく仕事覚えるのが面倒くさいんだろうな
中勤､夜勤､日曜出勤なんて難しい仕事でもなく俺でも出来るのに
それすら出来ない､やろうとしない主任ってなんなの

この職場は上の方の人事異動がやたらあって、
本務者でも上の方じゃない人はわりと長いこと同じ局にいる印象。

現場の異動は無駄だから極力控えてほしい
新しく通区しなきゃいかんし年休消化が阻害されるからやめてほしい
そのまま欠員化する場合だってあるし

>>560
移動したらまたその地域を暗記しなきゃならないから移動しない方が効率はいいのではないのか？
部長クラスはどんどん移動するがこれも効率が悪い。部下がどうせ2年か3年で移動するからと
営業はサボるしその分バイトを自爆させ締め上げてる

新しく通区する労力よりも
同じメンツで固定される悪影響の方が大きいとは
俺も思う

勤務体系がどうなってるかは現場を取り仕切る責任者の問題でしょ。
それと通配以外の業務に携わる必要があるかどうかは局の規模や体制による部分も大きいし。

うちはメイトも含め社員の半数以上が四輪に乗っての夜勤や日曜出勤に携わらないといけないような小規模局だが、それでも通配しかできない人は半分いる。
しかし前任の課代の時は今の半分くらいのメンバーで四輪業務はほぼ固定だったな…

ある意味では通配より楽な部分もあるし、その程度で威張るのは俺もどうかと思うが、シフト作ってる立場からすれば、それなりに捌けるメンバーを置きたいというのはあるんだろう。その結果が担務の偏りだ。

つーか社員がこのスレに書き込むのはありなの？
他に外務の仕事内容のスレもないみたいだが

>>564
意味不明な移動が多すぎるからな。
別の班から自分の班に通区がまるごと移動してきたと思ったら、自分の班から転勤で数人がいなくなってパニックとかｗ
一体なにがしたいんだよ。別の部が集配の仕事を理解しないまま、無理やり仕事作るからこうなる。
佐川やヤマトじゃまず有り得ないな。まあ効率的にしたらメイトから切られるだろうけど。

あーあの三白眼どっかに移動しねーかなー

正直なところ、
ｼﾞｰｺで逝っちゃえばいーのにって思ってるｗ

住民税96000円ワロタｗ
明らかに寸志じゃ足りねえｗ

>>572
145000円の俺に謝れ

俺は17万5千円ちょい。高すぎる！

明日退職したいんだが、ゆうメイトって即日OKなんだよな？
退職届だけ持っていけばいいよな

１０年くらい前に務めてた会社の給料明細
住民税　月４０００円　年４８０００円
月４０００円なら妥当か、収入も少ないし

現在の給料明細
住民税　月１５０００円　年１８００００円
年間１８００００円て一月の手取りに相当するんだけどどうしたもんかね

ここ数年税金、年金、保険とかいろいろおかしくねえか？

>>576
そもそもの地方税の税率が上がっているってことなのかね？
それとも収入が増えたから、税金も上がったってことかな？

来るはずの住民税がこねえ 払わなくていいとか

所得税が下がって住民税が上がってるんだろ
橋下とかが地方に財源よこせと言った結果だ

>>578
お隣さんの郵便受けに誤配されているんだよ、きっと

去年の年収が103万以下なら来ないはず

川越シェフのボーダーラインにも届かないゆうめいとｗ

>>582
いや、去年はギリギリ届いたぞ

明日、雨の中、通区オワタ

うちはメイトが一人消えて、社員が急に転勤して代わりが来ないという
2人いない状態が明日からずっと続くんだぜ

２人足りないとか普通だよ

欠員で通区で、挙げ句の果てに雨で、計画配送の郵便が20000も残ってるんだぞ。

欠員状態を続けとく
↓
なんだ、人数減ってもなんとかなるやん
↓
減区

こういう予定なんですか？

痛苦してもらえるだけいいと思え。

スキルアップの可能性が出るんだからな。

>>583
Ａ有乙。

うちの部は自分の区の配達を終わらせた後に通区だぞ。
頭おかしいとしか思えん

うちの支店長期アルバイトの募集の張り紙を簡易局やATMとか色々貼ってるんだけど電話すらこないw 地方の郵便局だから電話ぐらいくるかと思ったけどまさかここまでとは…
まだ次の仕事が決まってないから言わないけど本当に人員補充どうするんだ？ 定年間近な人もいるし… これ以上減ったら通配がまわんないよw
パワハラ総務主任が最近失敗してもあんまり言わないし… 今いる人は正社員を目指して洗脳されている人と鬱な人とここでしか生き残れない人ばかり…

55すぎた万年主任〜腐れOB再雇用爺どもが、PCをまったく触らない
それで「わしゃあ、大抵定時じゃ！」って、仕事できてねーだけだろ
誰がてめーの分の原簿整理やってるとおもってんだ

早期退職で、課代から再雇用になった爺も使えねぇ
爺だからって一番楽な区にしがみついて、もちろんその１区しかできない
それでA有以上の給料とか失笑ものなんだが、ああもちろんPC触れない

どいつもこいつも仕事しろ、仕事！

そりゃ面接で「営業出来ないとダメです」って言われたらやりたくなくなるよ。
ただ配達するだけだと思って応募してんのにさ

しかも時給はあれやしね
配達は糞きつくなってるし、何がええんやろこの仕事の

営業っていうか訪問セールスだし
しかもそんな時間的余裕など無い

｢非正規社員募集｣ってチラシ全戸配布したが、一人も応募無しらしい。
郵便局のイメージって、本当悪いのね。今頃になって嫌で辞めていった元メイトに必死で連絡してるし。お中元も欠区かな。

二輪で配達夫とかｗ
しかも期間雇用、低賃金だしｗ

もうほんと愚痴しか出てこないよなｗ
でも辞めたいけど新しい職場探すのもしんどいんだよなぁ

ここの営業って販売個数（金額）しか見ないよね？
個人的に販売件数を重視してやってるんだが、もうちょっと内訳をよく見てもらいたいわ
前職の会社では件数が大事だと言われてたんだがなぁ

ちなみに今日管理者が言ってたけど…チラシに写真がないから人が来ないのかなだってww
何か全員並んでニッコリしとけば少しは集まるだろうとか言ってたw
そういう問題じゃ…

募集チラシも配りすぎでいい加減怒られそうなんだが
総務は他に何か思いつかないのか
簡単に全戸配布って言ってくれるけどねえ？！

俺のとこ金額ベースになったとか言って計算が面倒なのか
全部1件3千円で計算されて5千円のもの頼んでも3千円で
3千以下の頼んでも3千円と計算されて問題になってるんだが
お前らのとこは大丈夫?

>>601
ついでにわきあいあい、やる気あればどんどん仕事がーとかもつけとけば

いや、もうブラック体質は完全に行き渡っただろ。おまけに紙切れ配達がオワコンなのも

やっと配り終わったかと思ったら
また山のように募集チラシ持ってくる馬鹿はどこでも一緒か
カモとか年賀の予約用紙も簡単に全戸配布しろとか言うけど
全戸配布がどれだけ大変かわかってないのか

北朝鮮

>>605
真面目すぎないか？
募集チラシなんて、郵便物でもなんでもない
本当にただのチラシなんだぞ
なんで、そんな全戸配布なんて真に受けて、配っているんだよｗ
俺たちの契約にチラシの配布なんてないだろ？
募集チラシなんて、ゴミ箱に捨ててもいいんですよ

そりゃまあ普通の奴は
非正規でも他所いくわなw
俺は自分がコミュ障なの理解してるから
ここにしがみつくしかないけども

まー天下りが中抜きできりゃ、商品自体の価格はどーでもいいってことだろ

ぬるぽ

>>605
人件費計算してないんだろうなｗ
自社から出すから無料だと思ってそう。

>>607
まじめに配ってるわけ無いだろｗ
タワーになってるチラシが減らないと上がうるさいから
班長が配って来いって班員に分けるんだけど
それをいかにタワーに戻すかが勝負だぜｗ
でもシュレッダーにかけた馬鹿が始末書書いてたから
ゴミ箱にポイッは勇気ないっす

求人誌でもハロワでもいいけど常に求人出してるとこって避けるだろ
そういうことだ

>>600
1,2件でドカンと取ってきて、後はやらない班長とか腐る程いるの見て分かるだろ
しかもそれも自力でとってきたものじゃなく
長年受け継がれてるだけのものっていう

バカだけど正規＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞普通だけど奴隷

んなもん、通りすがりのマンションの集合受け箱にポストインすれば
あっというまだぞ？＞募集チラシ

ゴミ箱にポイは昔発見されてその班に新人配置しないっていう嫌がらせ受けてたな

>>600
1件100枚のお客さん100件抱えている人と、1件10000枚のみのお客さんを抱えている人
どちらが優秀か考えれば分かるよ

建前上は前者だけど本音は後者

いや本音も前者だろ
後者はその1件にヘソ曲げられた時点で終わりじゃん

というか、オレの客って言っているけど
ほとんどの客は、この人じゃないと買いたくないなんて人じゃないんだよ
誰が行っても、買ってくれる人なのに、班長や古株が新人に手を出さないように
釘をさしているだけ
考えて見れば、危うい営業成績だと思うよ

営業できない人は辞めていただきたい
代わりはいくらでもいます
偉い人がそんなことを以前言ってましたが

代わりがこねーぞこら
バイト集められねーくせに無責任なこと言ってんなよ糞が

さいたま

くさいたま

最近妙にやる気を出し始めたうちの班の３０代主任。

でも、今まで何もやってこなかったから、なにをしていいのかわからないので
バイトの身からすると、面倒な奴ってだけ。

せっかくやる気を出しても、それまでの積み重ねがないから意味がないんだろうな。

何があったのかは知らんが、フテ腐れて「俺は○○はやらねえ！△△もやらねえ！」って言い出しても
妙にやる気出して（つか、飛ばされると勝手に思い込んで）あれやらこれやら自分からやりだしても
他の班員の仕事量は大して変わらないって人っているよね

枚数多く買ってくれる客は周りの入れ知恵で金券ショップに流れる可能性が高い
うちの班も毎年4000買ってくれる客が金券ショップに流れた
中古とか関係ない品だから定価で郵便局から買う意味ないもんな・・

800枚とか自爆しないと無理やっちゅーねん！

ランクには関係ないとは言われてるけど、自爆せずにノルマ達成しないで
ほんとにランク下げられたら痛すぎるよな。
AありとAなしじゃ差がでかすぎる。

>>625
金券ショップと同額で売れば良いじゃない

と思ったが見知らぬ第三者に安売りするのはコンプライアンス上まずいか
身内大口なら金券屋と同額で売ったりするんだけど

局の管理者なんぞ、自分が在局している期間だけ
局の実績が良ければいいんだよ。
だから移動が近くなると勤務評価を下げたり
契約をリストラしたりする。
自分が移動した後の事なんて考えていない。

因みに
何故、求人出しても郵便局に集まらないのは
ハローワークの場合、事前に仕事内容など
説明した後に過去の離職率などをマイナスの
部分を求職者に言うから集まらない。
ハローワークでは郵便局は
ブラック企業の扱い方をしているよ。

若い人は、フルタイムの契約社員は眼中に無い
切羽詰って契約社員を探す→二輪で全天候に対応する低賃金奴隷はネットでもバレバレ

それにしても、最近本当に採用する気があるのかなって思ってきた
募集かけてますよ詐欺じゃないのか？人件費削減で現状維持なのかなって

>>631
俺もう辞めた人だけどその認識で間違いないよ
班長と課長が人員回せ回さないで鍔迫り合いしてるのをよく目撃した

30歳をこえたゆうメイト
それは人生の詰みを意味する

こんな職場出て行きたい
でも行く場所が無い
ここで一生を終わらすのか
嫌だ
出て行きたい
でも行く場所が無い
どうすればいい？
分からない
分からないが出て行きたい
でも行く場所が無い
結婚し家を建て子育てにと勤しむクラスメイト達
自分だけが一歩も進んでいない足踏み状態
メイトで還暦を迎える？
まさか
世間体
両親
孤独死
・・・

こんな心の葛藤を永遠にループ
気付けばハゲで皺だらけの顔
恐ろしいのぉ
クワバラクワバラじゃ

今はネットがあるからネットでブラック認定された会社なんて誰もこないよな

そこが本社の狙いだとおもふ。 ドスと寺岡端末や儀式で嫌気のさした従業員を自主退職させ自然減
新人事給与制度とあわせて人件費削減 結果的に黒字。

>>620
独占商品だから身内の奪い合いは意味がないが。今のように風習が廃れていってていつやめようかって時に変わったら、それを絶好の機会と捉えられるんだよ。
対面配達ひとつとっても、普段配達してる地域とそうでない地域では効率も全然違うしな。知らない人がたずねてきたら警戒するのは当たり前の話。

>>636部長おはようw

35までなら未経験でも郵便配達よりマシな
正社員の職なんてたくさんあるよ
詰むって言ってる奴は単に動いてないだけ

そもそも詰むってなんだよ

まあ田舎離れられない人だっているだろう

>>638
ここに来てるやつらが面接通ると思うか？
未経験職に応募するようなやる気のあるやつは、はなから郵便に来ない。

俺は都内だけど、それでもフルタイムで徒歩数分で働ける場所なんて限られてたぞ
なんでもかんでも自分に当てはめんのやめなよ
スレ見てて視野狭いやつがわんさかいるよ

まあどっちだって良いんだよ
5年後には結局、ほとんどが新一般にはなれるんだし

俺らは気楽にいける立場
転職もしようと思えば可能だし
ここにいても社員になれる

切羽詰まってる奴がアホなんだよ

切羽詰まるって言うけど独身男で結婚考えないなら人生余裕だろ・・・
バツイチ子持ち女とか既婚リストラリーマンとか悲惨そうだぞ

規制改革会議議論の“限定正社員”　解雇できるお墨付き狙い

　サラリーマンの「クビ切り合法化」の動きが着々と進んでいる。アベノミクス政策の総本山・規制改革会議で
経済界出身の委員たちが主張しているのが「限定正社員」なる新たな雇用制度の創設だ。
　
これは、派遣や有期の契約社員など「非正規労働者」と「正社員」の中間形態として、
勤務地域や職種を限定して採用する「限定正社員」（ジョブ型正社員）をつくるというものだ。
原則、正社員と同じ無期契約だが、正社員が「企業全体の業績の著しい悪化」などの4要件（※注）を
満たさなければ解雇できないのに対して、限定正社員は企業の業績が良くても、
その地域から工場や店舗を撤退したり、その職種が必要なくなった場合、企業の判断で解雇できるようにする。
　
実は、「限定正社員」の制度はすでにある。「年収100万円も仕方ない」と社長が宣言したユニクロは
2007年に契約社員やパートの半数に当たる2500人を地域限定正社員に採用し、
日本郵政は昨年10月から勤務地が支社エリア限定の「地域基幹職」を創設した。
厚労省労働基準局は、「社員と個別の契約で、店舗を閉店した場合など、
解雇ルールを定めることは現行法でも可能です」（労働条件政策課）と説明する。

なぜ、経済界はわざわざ国に制度化させたいのか。労働問題に詳しいジャーナリストの溝上憲文氏が指摘する。

「解雇規制の緩和は財界の悲願です。現行制度で企業が個々の社員と解雇ルールを定めた契約を結ぶことができるといっても、
裁判などで覆える可能性が高い。だから国に限定正社員を制度化させ、“クビにしてもいい”というお墨付きが欲しいわけです。

　大企業は現状では転勤を望まない中高年や女性の正社員を対象に、転勤のない限定正社員化を勧めている。
社員は給料が下がるだけでクビになることはないと思っているが、国の限定正社員ルールづくりに乗じて、
そうした正社員からの転換組のクビも切ってしまえるようにしたいと考えている企業も多い」
　
社員から限定社員になると給料が2〜3割下がるのが一般的だ。従来と同じ職務でも遠隔地への転勤がないだけで給料ダウンというのは、
企業の「限定正社員」導入の狙いが大幅な賃下げにあるのは明らかだ。

http://www.news-postseven.com/archives/20130617_194600.html

最近バイトだけじゃなくて若い本務者までやめたｗ
正社員すら逃げ出すって終わってるな

>>647
ウチ局でも新卒で入って来た正社員が去年と今年で２人辞めてる
いい判断だなと思ったよ、辞めるなら早い方がいいしな

この職場はたしかにクソなんだけどさ
無駄に組織がでかいからココで愚痴吐けるのがいいわ
デカすぎるからよほどのこと書かない限り個人特定されないし

バイトが辞めますが続出で引き止め苦戦中
これってうちの局だけの話？全国的なの？

うちの局はみんな居座ってるな。やめる気配なし。
5年選手でも若手扱いだから。

全国的じゃないの？
欠員だらけになって能力差が如実に出てる感じ

能力のある人は速攻仕事終わらせて逃げるように帰ってる
昔は遅い人を手伝う余裕もあったけど今じゃ自分だけで精一杯だしな

DOSSの導入で個人別仕事量が出てくるから逃げる良い訳もしやすい
超勤したら五月蠅いし、かといって無料奉仕で手伝う気もない

うちの局、夜勤の前超禁止になって詰んだ。
おかげで欠区でただでさえボロボロだったのに
前日の残が更にヤバくなってきて新聞に載りそう

昼間の人間が夜勤もやれば解決

夜勤前超なしはまあ当然な気が
いつか事故るぞ・・・といっても日勤が4h超勤で夜勤回している班もあるけどｗｗｗ

>>655
今のままだと夜勤４時間を乱発して６、７月のサブロク協定超勤時間枠の半分以上を６月に使い
７月上旬にお中元で超勤上限間近で超勤禁止が出始め
７月半ばには参議院選挙とベネッセ夏休みverがとどめになって
組合員は誰も超勤できないというお寒い展開が待ってるぜ…

>>651
居座っている人は他に行くとこが無いからだよ。

>>652
能力ある人は郵便局を辞めて他に行くよ。

うちの局は変な奴ばっかり居座ってるよ
普通の人は絶対に定着しないわ
というかまず来ない

なぁ、みんなかもの声掛けってどんな風にやってる？
売れなくてもいいから当たり障りのない導入を教えてくれよ
もう毎日毎日あんな目で見られるのはしんどいよ

そういやおきゃく様、暑中見舞いとかって書かれます？

「書かない」
ですよねー。あざっした〜。

「書く」
じゃあ1枚でも良いので買ってくださいよ〜。ノルマ厳しくて〜。

でいいだろ。
こんなものは単にタイミングだけだ。

去年のカモメだかで
「局員さんが金券屋に売ったの買ってるんですよ〜ｗ」
て、車屋に言われたがな。

自分の友達に病院関係の仕事している人が言っていたけど、
変な患者の保険証を見るとかなりの確率で郵政関係らしい。
混んでいた時に文句を言って来たり、ちょっとした事で
クレームを言ったり、とにかくウケが悪いって言っていた。
「仕事で同じ事を言われているんだろうね。」って
言っていたけどね。

>>661
賢いお客は金券で買うでしょ。
カモも年賀も。

このスレって・・・この程度の仕事も覚えられずに半年持たずに辞めた人が延々愚痴ってるスレだよねｗ

せめてもの嫌がらせってヤツなのかなｗかなｗ

そもそもかもめーるや年賀の営業なんて意味あるの？
書く人は勝手に買ってくれるだろうし書かない人は絶対に買わないし

2人欠員で声かけてる余裕ないんだけどどうすればいい？
悠長に営業（笑）なんてやってたら郵便配りきれないよ。
自爆は無理。

局長のありがたいお言葉
「売れないものを売るのが営業なんですよ」

局長「かもめーるは、5枚10枚の積み重ねが普通なのですが、ここの局は100枚単位の販売が多く素晴らしい！」

朝礼で噴き出しそうになったわ
それ本気で言ってるなら脳に悪性腫瘍ができてるぞ

>>666
郵便局の仕事は営業

配達が滞っても営業だけはやれ
配達なんて二の次でいい

本末転倒のような気がしても気にするな

>>669
営業で人員募集しよう
もう配達とか書かなくても良いんで

>>670
これだけ営業営業っていうなら、｢営業｣のついでに配達も一応あるよってスタンスで募集する方が良いね。営業経験者優遇でさ。
｢配達員募集｣で採用した人に、営業の事ばかり言うから、こんな仕事だと思わなかったってすぐに辞めてしまう。
この二年ほどで入ってきた人、全員辞めたよ。配達で一杯一杯なのに、営業の事ばかり言われてやってられんって。残っているのは古株ばかり。

新一般職なんてなれるわけねーだろ 俺は絶対首にならないことが 分かったから超勤しまっくつれ

新一般職なんて無理だね
時給は時給のまま
最低でも全員月給制にしろよ

うちは人いなすぎて局長が配達してる この間誤配開封やらかしてた

>>674
始末書ですよね？

この会社は正社員中心で回してくようにすべきだと思うんだがな
社員の頭数はいるわけだし
今みたいにメイト中心でやるのなら社員は大幅削減でいい

>>669
スキルシートwにそんな項目はない
よって配達以外やる必要はない

ごちゃごちゃ言うなら出るとこ出ますよとでも言え

うちも年繁で局長が区分手伝ってたけど、指サック使わないからくっつきまくりだった

>>677
スキルシートじゃ、意味がねえｗ
契約書を隅から隅まで読んでみて
営業のえの字も出てこなかったら
会社による契約違反だろｗ

でも社会人としては上司に媚を売ることも必要だから
無理しない程度に自爆すれば良いよ

>>680
なんで最初から自爆ありきなんだよ
正当な営業やって、適度な枚数くらいマトモに売って来いよ
最初から不正な手段でやると決め付けていることが心根が底辺すぎるわ

時給のバイトで自爆はないわ
せいぜい10枚が限度だな

>>679 うちの課長の話によると、評価に営業の項目はなくてもそのほかの項目で下げるって良いって板から
　　　営業できないと評価が下がるみたい

そうは言っても去年目いっぱい声かけまくって0枚で結局自爆したから
今年は最初から自爆して声かけなんて無駄なこと一切やってないよ

社保即加入の指サックや輪ゴムなどの消耗品も支給、謎儀式も最低限だったら
感謝の気持ちから自爆（勿論自己消費）しても良いけどな

あらゆる意味で真逆の会社だから（笑）

自爆なしで5000枚の俺は神

ぶっちゃけ正社員になれるの？ 必死に営業して俺は正社員になるために逃げないって宣言している同期がいるんだが…

もう正社員なんてなれる可能性ほぼゼロでしょ。
月給制ですらほとんどうからないのに、月給のやつらみんな正社員試験落ちてたからな。
営業成績がっつり稼げるおいしい区に入れた幸運な人しかなれないと思うよ。

そういやこの前スキルシートみたら、評価基準のところが空白になってたんだけど。

前までは確かに○区通区できるとか明記されてたハズなんだが…

あと何日生きられるんだろうな。

>>672>>673
無理も何も
5年後には新一般職にせざるを得ないんだぜ会社側は

つまりその前に辞めざるえない状態に追い込む気満々なわけだ

つーか本社は地域基幹職（現正社員）を
ほとんど貯保の渉外に回すだろ
必然的に郵便は枠がガラッと空くんだよ
そこに新一般職を入れるだけ

ニュースになってたぞ。
来年から新一般職導入で、契約社員�T以上はその新一般職になるみたいだ。
期間雇用社員�UでA有の奴ら、いつ頑張るの？
今でしょ！

月給でも試験あるから
もちろん時給も試験受からないとダメ

新一般職導入へ

http://mw.nikkei.com/sp/#!/article/DGXNASFS1303B_T10C13A6EE8000/

あ、こっちの方が詳しいわ。

http://www.jiji.com/jc/zc?k=201306/2013061300654

半年毎に契約更新だから、新一般職にはなれないだろ

新一般職は局に都合よく使われるだけだよ。
営業ノルマは本チャンと同じぐらいで
年収MAX３５０程度でノルマ達成しなければ
勤務評価は上がらない。
退職まで郵便配達、退職まで売れなきゃ自爆。

>>682
たった１０枚かよ
俺は２０枚だぜ

こないだ正社員になったと同時に
さいたま新都心郵便局に異動していった奴
元気にしてるかな・・・

MAXで年収４７０万ってなっているけど
新一般職でもホンの一握りだぞ。
殆どは３００万チョットだろうね。

新一般職月給制からだろ
時給は時給で変わらずだ
月給制でさえ何人もいないだろ

同じゆうメイトだけど
お前>>698とか、それだからゆうメイトなんだよ
最低限自分に降りかかる法律ぐらいは抑えとけよ

>>602
もう募集チラシの全戸配布は総務にやらせろよ。
どうせ中に居たって碌な仕事無いんだろうから丁度良いじゃねえか。
バイクも無いだろうから自転車で。

>>647
信じられないかもしれないが、俺が現役で勤務してた時の班の知ってる面子がバイト一人と主任一人、そして班長と副班長の４人しか残ってない。
それ以外の社員もバイトもみんな辞めちまった、嘘みたいな本当の話。
それまではヒラ社員３名、主任３名、副班長（総務主任）１名、班長（総務主任）１名、バイト５名の計13名でひと班６区分を回してた。
マンションの多い区はベネ箱が爆発したら毎回大惨事になってた。

>>653
一度マスコミに取り上げられたらいいんだよ。
遅配になりまくってる現状に目を瞑って何の対策も打ち出そうとすらせず、危機感さえも持たない上が全部悪い。

>>668
悪性腫瘍も何も、医者が黙って首を横に振るレベル──つまり手遅れってことだろ。

>>674
m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ

>>683
それって詭弁じゃね？
もしそれでスキルダウンされたら訴えろよ？
勿論会話音声も録っとけ、スキル評価不正の動かぬ証拠になり得る。

7月はかなりの地獄になりそうだな
5月に2人やめてまだ人が入ってこない。
毎日１欠。たまに２欠の日もあって日勤者が夜勤までやってる始末

管理者は一体何を管理しているのか？

>>691
5年経ったら新一般職じゃなくて無期雇用と勘違いしてないか
これだからゆうめいとって底辺とか言われるんだよ

>>707
政治色の強さと組合の要求を見れば
無期雇用＝新一般職へ移行
なのは明白だろうに
週30時間以下の連中は知らないが
少なくとも外務でここにいる連中はそれ以上だろ

随分楽観的だなぁ
亀試験の時も正社員になれると思って浮かれた口か？

平成25年4月から5年間の継続雇用で無期化　(時給制のやつは時給制のまま)
新一般職は、まず月給制になって試験・面接を受ける

>>653
ゆうパックの日通と合併ですら「現場の不慣れ」で片づけようとするクズゴミが上に居る以上
マスコミに取り上げられたって何も変わらないから諦メロン

>>710
>平成25年4月から5年間の継続雇用で無期化

これって自動的になるわけじゃないんでしょ？
自分で申請した奴だけってのがミソな気がする

亀試験の時は入って半年ぐらいだったが
実際に亀試験って4割ぐらい正社員になってるじゃん
ゆうメイトの質を考えればほとんど合格みたいなもん

他所いけないスペックの奴は無理するより
ここで我慢するのが1番だよ

良かったじゃないですか、新一般になれたら給料も上がりますよ！
そしたら猛暑の日も年末年始ももっと頑張れますって！

>712
前半と後半が噛み合ってないが

政治家の気まぐれな思いつきに付き合わされただけの
棚ボタ亀井試験みたいなのが、またあると思ってるの？

メイトのくせに御用組合に入ったりして、勘違いしてる奴に似てるｗ

壮大な釣り
給料もMAX幾らってだけで、チラシによくある980円からなんて商品はちょっとしか用意されてないのと同じ

亀井試験も無期雇用化も
政治の圧力を受けやすい組織ゆえの事。

団塊世代が抜けるので
会社側も新一般職なら採用増やせるんだ。

ライバル減らしたい奴と
いっときの感情で辞めて後悔してる奴が多いが
今、耐えれば数年後にチャンスが来るのは
みんな解ってるがゆえだな

>>715
組合入れば最寄りの駐車場に停めれるので勘弁してください

一般職――→地域基幹職＋限定正社員（新一般職）　　　


現行一般職の一部を切り離して新パン職にするだけだから正社員の数は変わらない
来年は新卒からも募集する
糞メイトからの登用は今までの正社員登用とほとんど変わらない
今年の募集は新卒がいない分てめぇらに多少有利かもしれない
今正社員の奴らは運がいい
無条件で地域基幹職に移行できる
来年から地域基幹職は難関試験となるだろう

>>717
後悔なんてしていないと思うけど。
大概は局の馬鹿馬鹿しさに飽きれて辞めた人が殆どだよ。
そうでなきゃ辞めんぞ！
馬鹿馬鹿しさを受け入れ適当に合わしていれば
郵便配達と適当に営業して、売れなきゃ自爆すれば
こんな楽な仕事ないよ。

>>719
地域基幹と新一般に分かれるのは主任もだよ

正社員の方はたぶん地域基幹に残りたい奴で最初から競争は激化
新一般に自分で意図して降格した奴ら以外は転職考えるだろうね 自然と人員削減
メイトからの登用は亀試験を反省して今の 時給制→月給制 は糞難易度だし
今現在月給制のやつはたぶん難なく新一般へ登用されると思う

最初はみんな地域基幹で粘るだろ
締めあげて新一般に落とすんだろうけどな

現一般職は希望すれば全員が基幹職になれるだろ
給与が違いすぎるんだ
本人が新パンを希望しない限りありえない
月給製も登用されるには高倍率を突破しないといけないだろう

亀井試験後の時給制からの正社員登用落ちて辞めた者だけど
感覚としては今時給制の人は無理だと思うけどね
お前らが思ってる以上に営業成績しか上は見てないし、成績上げてる人はとっくに時給制は卒業してると思う
俺も正社員以上に配達出来て営業はメイトにしてはいいってくらいだったけど、登用試験では全く評価されなかった
今月給の人は可能性あるけど、全員は採らないだろうし月給落として時給制取るってパターンはよほどだと思われる

俺、亀井試験の二回目の面接で落ちたけど
あの時は、一貫して将来の幹部候補を選考してる、と。
近年の登用が絞られたのも
経営状況もあるし、地域基幹職を増やしたくないからで
新一般職の採用は、比較的緩くなるのでは？
会社の示す基幹、新一般、非正規の割合も出てたが
今の非正規の数は多過ぎるからね。

とりあえず言えるのは、20代なら転職頑張れ。
30代なら必死で新一般職を目指せ。

>>725
俺は上のほうでも言われてるけど、正社員の人件費削減策だと思うけどな
月給制は新一般職と大した賃金差無いだろうし大量の正社員化はあると思う
現実問題として今大幅に人件費上げたら会社として成り立たなくなるってのはあるんじゃないの？
今郵便事業が健全黒字になってるのかは知らんけど多分なってないんでしょ？

ちなみに俺の時は一次の筆記出来ないやつは土俵にすら立てなかったから可能性かける人は勉強しとけよ
勉強しても最終面接で営業アピール出来ない奴は無理だろうけど

地域基幹職の給与を1.0(年650万前後)とすると新一般は0.5〜0.65程度(年350万前後)
月給制が0.4〜0.5程度(年200万)
時給制が0.3程度(年120〜170万)

今、主任・一般レベルが地域基幹と新一般の間くらいの水準(年500万)で
今回の新枠組みで人件費削減と非正規の正規化を一緒にやるって事

> 地域基幹職の給与を1.0(年650万前後)とすると新一般は0.5〜0.65程度(年350万前後)
> 月給制が0.4〜0.5程度(年200万)

？？

オメコ舐めクリ回して早く詩にタイにゃ
もう十分や、ニンゲンって虚しいな

ゴキブリどもｗ

支店長 黄金聖闘士
課長 白銀聖闘士
平正社員 青銅聖闘士
メイト 雑兵

輸送船が郵便物流出させて賠償だとよ。

>>724
うちの局で亀井試験で社員になった奴を見たところだと営業成績関係なかったけどな
その中の１人は同じ班だったから、営業成績悪いの知っているし

>>733
俺が受けたのは亀井の後の全非正規が受けれたやつだよ
亀井の時だけめちゃくちゃだった、ここも祭り状態だったじゃん

亀井試験受けれた人はほんと運良すぎだよな。
うちの局あれで10人も社員登用されて落ちた方が少なかったみたいだし。

>>734
そんな試験あったっけ？

郵便屋も罪作りだよ
新一般職なんてごく一部のやつだけだよ
10万人もバイトがいてどれだけなれるの？

月給制だが、年収400万弱だよ。
都内A有りでも400万くらい貰える

>>735
うちの局の亀井試験での合格率は
１次試験で５０％
２次試験でさらに５０％

つまり合格率２５％だったぞ

月給社員の登用は今回の月給試験で最後になるって書いてあるんだけど、
月給試験の話なんて来てる？

時給制からの登用率

亀井1回目　40%？
亀井2回目　1%未満

>>737
10万人のバイトのうち
半分ぐらいはセミリタイアの年寄り&主婦でしょ

>>736
亀井が非正規全員にチャンスを与えろって言って亀井試験の次の年にグループ内の時給制全員受けられた
確か受験者数10の合格者1だったかな
この時も正社員多い局は全然合格者いなかったりして不公平感がすごかった、俺はそれでもういてもムダだと思って転職した
今回もこの会社のことだから公平にって感じにはならないだろうね

そろそろ出社準備だわ
応援してるからとりあえず営業でもなんでもやれることやってみなよ

1回めの亀井試験で受かった人に聞きたいんだけど
あのGABの問題どれくらい出来たの？

>>741
2回目そんな低かったっけ？
俺の1/10は2次選考の突破確立かもしれん

期待するだけ無駄
新聞にも載ってたけどさ
ほとんど詐欺に近いな
変に親に期待されて居心地悪くなってないか

時給のまま無期雇用になった奴は新一般職になれるチャンスあってもならないほうがいいんじゃないか。
新一般職って限定正社員だからいつでも解雇可能なんだろ。

>>744
1/10は筆記試験の通過率だね

そのあと月給2500人と時給1500人で面接。
組合・会社ともに月給を経るのが適正と考えていたので
時給からの合格者はほぼ皆無
うちの支店は当然、ゼロ。

正社員を今より増やすなんてアホなことを経営者がするわけない
ほんの一部だけだよ
バイトより当然新卒のほうがほしいだろうし、現社員から新一般職希望する奴もいるだろうし

台風の中配達したくないお・・・なんで悪天候で時給同じやねん
そもそも風強いのに水色ファイバーとビニール幌で配達できるかよ

まず、本チャンの中から新一般にするのが先だよ。
当面は時給は時給のまま。
亀井試験のような棚ぼた採用はないよ。
だいたい局で働いていれば解らないか？
本当におかしな会社だよ。

まぁ、ももクロでも聴こうぜ＾＾

営業普通？若干目標に到達しないくらいでも支店長と2人で呑みに行ったりするくらい仲良くなってA無しから月給制、6月で正社員になって転勤した同じ班の人いるから、支店長裁量だろうね

そんな時給の連中見た事ないよ。
勿論、聞いた事もない。
支店長と呑みに行くなんて…。

>>746
それは少々誤解がある。新一般職より時給制無期雇用の方が身分保障が強いわけではない。
新一般職も無期雇用もどちらも合理的理由がなければ解雇できない。
具体的には事業所がなくなった場合だが、郵便の場合、その可能性は低い。
待遇も解雇の可能性も地域基幹職＜新一般職＜無期雇用＜有期雇用だと思っておいていい。
メイトの場合、新一般職でもなれるならなっておいた方がいいよ。
逆に主任クラスの正社員が新一般職になるメリットはほぼない。

待遇　　　　　　　地域基幹職＞新一般職＞無期雇用＞有期雇用
解雇の可能性　地域基幹職＜新一般職＜無期雇用＜有期雇用　だね。

バイトは待遇悪いわ
解雇されるわ
最悪の職場だな
明らかにブラックだわ

普通バイトにブラックなんてものは当てはまらない
如何なブラック企業でもバイトはちゃんと扱う所が大半、だってバイトだから、それがバイトだから

ところがここは世にも珍しいバイトにブラック言われる企業
考えてみろよ、自爆した金額を、削られた休憩時間を、ボロボロのバイク備品を、自分で買わされてる消耗品を、事故って捨てられてる仲間を
ここでだけは働いたら負けだ

でも他所のバイトは、ここまで福利厚生キチンとしていないからね
亀井試験の筆記会場の顔ぶれを見る限り
郵政はブラックではなく超ホワイト
俺含めて、社会から外れた人間の受け皿になってる
だからこそ、会社は正社員にはしたくないだろうな

問題は、政治だよ。政治が動けばここは動かざるを得ないわけだから。

新一般職は手取り１７〜１８万程度だろうね。
勤続１０年ぐらいで主任で既婚、月の手取りが２１万程度。
月の手取りは月給の方が貰っていると嘆いていたけどね。
でもボーナスは全然ちがうけど…。
本チャンでもボーナスが減るとかなり厳しいらしい。

俺は完全で明白に人間のゴミであるので、ここで命をかけて働かさせて頂きます。

命は大切に

小中学時代の同級生が俺の班長
笑えない

格差社会せすなぁ〜。

公務員時代の名残なのか、やらなくていい仕事を無理やり作る事で、ツケが全部末端の集配にまわってくる。ここの問題の大半がこれに当てはまる。
日々増える儀式にしろ統合にしろDOSSにしろ。
無理やり仕事作らせないためにも、削るか集配にまわした方がいいんじゃないの。どちらかといえば配達員より人員過剰だろ。

班長の奥さんが俺の初恋相手
俺よく生きてるよな

かもめーるなんて売れんわ
みんな何で売れるんだよｗ
クソが

局は事務方が多すぎだよ。
その割にマネージメントがなってないよ。
特に管理者何やってんだろうね。
ホントに給料泥棒の何者でもないね。
スリム化すれば今の１/3でも可能だろうね。
もしくはパートさんに任せて本チャンは営業。

マンコの形状を8通りに大分類して研究してるよ
いろいろな違いを発見出来る。さらに小分類すると、天体観測してるような神秘的な驚きがあるなぁ。知らない形状を見つけると興奮するよ

みんなバツゲームに怯えて自爆しまくりなんだけど。
これってパワハラになるんじゃないのかな。

>>764
本当に無駄な作業が多すぎる…
事故防止のため〜誤配防止のため〜営業のため〜云々いうけど、どれも実情にそぐわない全く意味のない作業なんだよな

今日なんか区分終わったのどこも9時半すぎだったわ

実情にそぐわないから当然やらない
で、何か事が起こると基本動作が出来てないからって言われるんだぜ
参っちゃうぜ

ドスで超勤

ドス、毎日、誰かが、何らかの入力を忘れてる。
持出区分口登録とか、大区分の登録とか。

ドスって毎日やる必要なくね？
もう充分データは集まっただろ

本社の偉い人が見る仕事を作る為にDOSSの入力は止めたらだめなんです

20代30代の自殺が多過ぎる事を
政府が問題視してるそうだが

郵便局に限らず
今の20代30代（正確には氷河期の30〜36）と
それ以上の世代間格差が異常なのは明白だろうになぁ

そりゃ死ぬだろ

数が多すぎる管理者を切るところからまず始めんといかんなぁ。
彼らが社をより良くする為に何か貢献したか？
現場の業務効率化の為に耳を傾けて、フィードバックした例があったか？

今のままDOSSをズルズルと惰性でやり続けると、社会から本当に淘汰されかねんぞ。

利用者全員がミス無く毎日確実に入力出来る事が前提のシステムなんだぜ
そうじゃないと各個人・各区の情報が間違いだらけになって意味がないしな
間違い・入力ミス・漏れだらけの長期データなんてもっと意味がなくなる
社員50人ぐらいの中小企業じゃないんだぜここは
何人居ると思ってんだ？
想定通りの運用ができっこないのは子供でもわかる

携帯端末入れ替えて、佐川やヤマトみたいに、クレジットカード決済できるようにするとか
そういったお客様目線での改良のほうがまず先だろｊｋ…

いままで持ち出し入力ってのやってなかった事に今日初めて気づいたｗ

>>780　
特に入れなくても端末起動時に設定した区分庫コードが設定されるんじゃなかった？

>>781
自分の区だけなら、それで十分なんだろうけど
他の人の区から、いくつか持ち出した時に
よくわからんから戸別組み立て入力だけしていた
ずっと疑問はあったんだがｗ

■『俺の妹がこんなに可愛いわけがない。』　TV未放送話を全世界同時公開
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20130618-00000154-mycomj-ent

TVアニメ第2期となる『俺の妹がこんなに可愛いわけがない。』の第14話から最終第16話までが、
8月18日13時(日本時間)に全世界同時公開されることが決定。
日本はもちろん、世界中どの国でも『俺の妹。』のTV未放送エピソードを一緒に楽しむことができる。

日本での公開は、『俺の妹。』公式サイト、ニコニコ動画、dアニメストアにて配信。
そのほかの地域は公式ホームページで。
http://www.oreimo-anime.com/images/top/visual/stream/mainImg.jpg

>>780
出発登録する際に、持ち出し区分口登録がされてないってコメント出ない？
今日昼から忘れてコメント出たから、地下から３階までバーコード通しに戻るはめに。

あれ、面倒くさいよな。
俺も何回か、地下から、二階にあがった事あるわ。

オレＤＯＳＳの入力まともにやってないわ。

>>682
考え方が甘すぎてﾜﾛﾀ
都内は働き始めたばかりだから都内局の状況知らないけど
田舎では赤字改善の為に自爆営業パワハラが凄い

１人カモ１０００枚とか言われてもどこも買わないし売れないと
何で売れないんだ??営業やってるのか？あとは個室に呼び出されて・・・ﾊﾟﾜﾊﾗ
まぁ都内でも同じ事されたら逃げるけど・・・

もし都内局で地方から引っ越してきた奴がいたら尋ねてみ？
自爆営業とかどうだったの?とか・・・
まぁ自爆営業が嫌で辞めたとは言えないから
俺だったら適当な事を言って誤魔化すね

>>783
今日超勤のせいで俺妹BD受け取ることができなかったこと思い出したじゃないか糞がｗ
明日も19時までに帰宅できそうにない

うちの局は郵便が年々減ってるのがわかる。
ソフトバンク、ドコモなど大口が消えたしね。
あと請求書など会社関連はホント減ったな。
ウェブ化されただろうね。
ニッセン、ベネといった面倒なのが増えたけど。
他の局はどう？

>>790
定形は減った。定形外(ほとんどゆうメール)は増えた感じがするな。
今日なんて、定形700で定形外800。

>>790
定型はじりじり減ってるが、月曜の定型外だけ増えてる気がする。
ウザいと感じるのはNTTファイナンスとJAFぐらいになったな。

>>792
定型は配りやすいから多くてもいいんだよな
定型外が増えると配りづらい、物数のわりに時間がかかる
しかも特約増えているから、儲かってないというｗ

>>789
特典目当てか？俺はBOX出るまで待つ派だ

そろそろほんとに辞め時が来た気がする

大型は普通の4〜5倍の手間暇かかる

>>793
管理者が言うには大本営の命令で赤字だろうがなんだろうがとにかくヤマトからゆうメールを奪還して
ヤマトのシェアを数％までに追い込めばヤマトは採算が合わずにゆうメール事業から撤退するってさ。
そんな事してたらその前に郵政が破綻するのに何いってるのだろう？？？ってみんな開いた口が塞がらなかったぜ。

だいたいヤマトも採算度外視だろ

>>786
おれも物数入力と持ち出し区分口登録やってないけど
今のところ何も言われてない

メモるの好きなんで、慣れたら特にDOSSの入力も面倒だとは思わなくなったな
DOSSが仕事に活きるとは１２０％思わないけどwww

それ、ヤマトの手のひらで踊らされてるだけなんじゃね…。

ヤマトがメール便から撤退しても、ウチには何も残らないでしょ。恐るべし焦土作戦…。

ツタヤの作戦と似てるな、それ

メイトに採用時の研修の時に笑える事を言ってたな
ヤマトや佐川ではやらない金額で郵政は定型や定形外など公共の福祉事業をしてるとか何とか
その分書留などの色々なオプションで稼いでるってｗ
だからヤマトや佐川ではメール便など安い物に手を出しにくいから独占状態なんだってｗｗｗ

ヤマトの本業は荷物や宅配。
メール便は荷物などの集荷する。
局がヤマトから奪還するには小包と同時に
営業しない限りほぼ不可能。
メール便のみ奪還なんて甘い考えだよ。

メール便は下請けに配らしているだろ。一通何十円で。配達は自家用で自動車ならガソリン実費だろ。そんなもんに対抗するとかアホか。自滅するだけだわ。

まあ数年以内に信書規制が緩和されるだろうから、オモロイことになるでw

>>806
研修時での話では郵便は郵便会社だけでなく他の会社でも出来るって話をしていた
独占ではなくやろうと思えばできるんだってｗ
あまりにも安い金額だから他の会社がやらないだけなんだって
メイト採用研修時の先生？なんだから課長とか課長代理とかが言ってた

>>807
全国にポスト設置しなければならないとかいろいろ面倒だからな
やらないのかできないのかはわからんが。

ヤマト、佐川などは事業所と一般家庭の担当が完全に分かれているから
基本、午前中に荷物やメールなどが届く。
局の場合、大口担当がいるがそれ以外は通配担当が配達するから
道順したいでは会社でも午後になるからウケが悪い。

ヤマトや佐川に対抗したいならそれなりの民間的な組織体制にしなければ駄目だろ
こんな腐った公務員体質の組織では絶対に対抗できない
ヤマトも佐川も郵便なんか気にしてなさそう

>>794
それ職場で布教する奴がいたからみてやってけど理解不能なアニメだった
悔しいから原作全巻とBOX買ったけど欠区のせいで見る時間がない・・・

http://www.dotup.org/uploda/www.dotup.org4286005.jpg

嫌がらせでやってるだけだし
荷物で相当儲けてるからメルビンが低価格で不採算でも平気
こっちは取り返しても赤が増えるのみ

疲れるとアニメすら見る気力なくなるよな
今期BDレコーダーの中身8割くらいNewだわw

>>811
どこのツンデレだよw配達中アニメのおもしろい場面
思い出してなんとか雨で鬱な時間をしのいでるわ

>>803
オプションによる稼ぎ＜＜＜ゆうメールの再配達にかかるコストだからな。
まるで意味なしｗ

実際の所ここで働き始めるまで定形外とか小包と同じくらい金払って送ってるもんだと思ってた
班長がベネ数十円とか言ってて大げさなホラ吹き野郎だなとか思ったもんだ

普通はそこまで気にしねえもんな
ハガキ50円封筒80円くらいしか頭にないもの
ゆうメールがそれ以下の金額とかあまり思わない
尼のゆうメールに宅配荷物並を求める客の多いこと・・・

ヤマトが信書便に参入したらどうすんの？
お前ら仕事なくなるぞって部長が
吠えてたけど、そしたら郵便局裏切って
ヤマトの方で働いて郵便局潰そうって
思ってるメイトは多いと思う。
俺はそうする。
年賀奪えば速攻潰れるだろ、この会社。

>>790
web化なんてみんなする
郵便屋で働いたら郵便屋が嫌いになって郵便減らすわ

ヤマトメール便4日かかるからな
現状でもパンク状態じゃないか
郵便屋がつぶれてヤマトが独占すればいいよ
どうせ人手不足なんだからヤマトで雇ってくれる

ヤマトもメール便配達はやる気しないわ
同じ配達区だったヤマトのチャリの人に聞いたけど待遇低すぎる

あいつら持ち戻りだと一件いくらにカウントされないから強引にねじこんだり誤配でもとりあえずつっこんでくの？

タウンメールみたいのをただで配らされたりとかあるらしい

隣の芝生がこれっぽっちも青くない件

でもまァ黒猫や飛脚のほうがやり甲斐は見出せるだろうな。
こっちは管理者の仕事を作る為に業務の非効率化ばっかり邁進して碌なことになってないしな。

複数他社でメール便の配達した事あるが、
ただの紙配りがこれだけ高待遇な郵便が異常なだけだよ（一般的にみたら少ないが）
何かと文句の多い職場だが、他から見たら何贅沢言ってんの？って話

シェア奪ったところで、配達単価が違いすぎるから勝負にならん
自分らの首絞めるだけなのにな。待遇良い間だけのんびりやればいいじゃん？

親書規制緩和きたらヤマトにいくだろうな
少なくともあちらは「会社」無駄なことはしないからモチベが下がらずに済む

多少なりとも出来たお得意様に今度はヤマトの商品買ってもらうんだ

終わりはもう始まってる。今年度中に動きがあるはず

規制改革会議／信書便法の民間開放を検討
http://lnews.jp/2013/03/f030616.html
ヤマト運輸／規制改革会議の信書への答申を歓迎
http://lnews.jp/2013/06/f060507.html

簡単にヤマト行くって言うが、厚生年金からは外れるぞ
現状と同じ仕事しても、他社だと手取り10万余裕で下回るからな
しかもバイクも維持費も自腹な
以前あった社会保障つきのメール便配達はもう募集してない

信書自由化されたら ヤマトで年賀ができるようになるのか

こんなに待遇いいのに人が来ないのはなぜだ？ ヤマトの台車使って集荷する仕事は 時給最高1500円らしいな

以前震災寄付金付き切手ってあったが、
80円の切手に20円分の寄付金がプラスされた形で一枚100円で客に販売してたが、
あれって客だけが20円寄付する形で、うち会社は一円も寄付してなかったの？
もしかして震災を利用した販促・・？

雨の日の配達って鬱になるな。
みんな、雨の配達ってどう？
うちの班の同僚は、『もう、雨の中の配達は慣れたから何とも思わない』とか言ってる。
俺は13年配達してても、雨は嫌いだ。マジで鬱。

部内犯罪発生。
千通以上を隠匿。
発生者が未成年のため、公表は未定。

また管理者のクビが飛ぶな。
今宵はきっと酒が旨かろうて。

未成年だと公表しないなんてあるの？

ユニバーサルサービス維持しながら新書の規制緩和なんて可能なの？

雨とカッパの暑さは半年で慣れた
夏はよほどの豪雨じゃなければ前開けててもすぐ乾くし
慣れないのはカッパの臭いだけだな

うちの局も部内犯罪あった。
当時、班長だったヤツが前超の本チャンに
書留を保管箱授受で渡したら後になって
現留が無くなった。
監査が入ったけど出てこず。
１か月ぐらいたってから、
その班長が退職したけど。
多分、班長犯人だな。

蒸し暑いのにカッパなんて着てられるか！
着て欲しいなら防水スプレー常備しろ！

>>827

元郵便屋が転職でヤマトに来る人いるんだけど、採用したくないらしいよ。
ヤマトの社員が言ってた。

生ぬるい職場にずっといたから、付いていけずに辞める人多いからだってｗ

さすがにメール便業者よりかは働いてるわ
割りと楽な局ではないってのはあるかもしれんが

>>798
ヤマトのメール便はきっちり採算取れてるよ
郵便と違って無駄コスト一切かけないから

>>840
普通なら同業経験者は優遇されるのに酷い言われようだなｗ

>>842
転居した家にも永遠入れ続けてるから原簿の更新とか苦情が来るまでしないんだろうな
信書を扱わない強みと言ったところか

ゆうメールと同じような金額
転送処理とか基本はなし
チャリンコの主婦とかに配らせて人件費は安い
ポスト入らなければ放置してくんで再配コストもかからない
そりゃ採算取れそうだな

ヤマト・佐川・郵便で
適当に20人選んで並ばせたら差は一目瞭然だろ
相手にならねーよ、隅から隅まで

でも郵便局がいいんだよ
何故なら、楽だから

DM配達で、一番の勝ち組は佐川だろ。
佐川ゆうメールなんて、佐川が引き受けて、金だけもらって、配るのは郵便局なんだからな。
佐川が「郵便局で出したら80円しますけど、うちに任せてくれたら、１通60円で配達しますよ！」と言って、１通60円で色々な企業からメールかき集めてきて、合計で数万通に達したら、それをまとめて、郵便局にゆうメールとして差し出してんだよ。佐川が発送代理人となってな。
郵便局はそれを、大量差し出しの割引価格で１通52円で引き受けて配達してるんだよ。
要するに佐川は配達もしなくて、１通につき、８円の儲けが出てる。郵便局は52円とゆう激安価格で引き受けて配らされてる。

>>842
それはメール便は契約してるところからしか集荷してないからだよ
ユニバーサルサービスを受け入れると採算取れないことを理由に足踏みした過去がある
今ヤマトがまた乗り気になってるのは郵政に小包取られてるのを止めるため

>>840
佐川のドライバーとは仲良く口をきけるんだけど
ヤマトのドライバーとは話ししない
なんかヤマトのドライバーは郵便屋って差別しているというか
かなり下に見ている雰囲気ｗ
宅配ドライバーとは思えないほどエリート意識がにじみ出ていて
なんか嫌味な感じで嫌いなんだよなｗ

コツの牙城を崩さんと郵便憎しでやってきたところだからな
社風としても嫌いなんだろ

佐川は不思議とそういうあんまないみたいだけど
佐川ゆうメールもそうだし

>>849
それは省がないでしょう。
業界ナンバー１なんだし。
ヤマトと日本郵便はサービスなど歴然。
大手企業に相手にされないから今の現状。
民間企業はお役所仕事の日本郵便に
飽きれているから客が流出する。

ヤマトでも、長年いる社員っぽいのは下に見てきて挨拶すらしないけど、
バイトっぽい人たちはあいそう良く挨拶してくれるな

佐川はうちの委託と似たようなジジババばっかり

>>851
でも別に差別意識丸出しで
嫌味な感じ出す必要はないんじゃないの？
俺たち郵便配達員だってヤマトの客になりえるわけだし
ヤマトドライバーが嫌味なイメージだと
いざ宅配使うときにヤマトは利用したくないって原因になり得ると思うよｗ

>>847
営業力がない郵便局にとっては有難いでしょう。
佐川が集荷するんだし配ればいいだけ。
局が営業かけても門前払いされる客からもメール類だし。

ヤマトは若くてシュッとしたのが多いからあなぁ
佐川はオッサンが多い

差別意識は、若さゆえの過ちだろ
もともと物流なんて底辺同士なのにね

俺のとこはこっちが急いでたりすると普通に通路開けてくれたりするけどな
うちもそうだけど事業所によってはギスギスしてるとこもあるだろ

>>854
そう思う人はヤマトを利用しなければイイだけの事。
サービス業である以上、客が判断する。
だったら局は従業員にパワハラ、自爆させている方が
敵を作っていると思うが…。

>856
差別意識が一番強いのは、郵政の職員様たちですよ
局の中にいる人たち見れば、彼らが他業者にどんな態度なのかわかるでしょ
特に40代以上は同じ底辺職なのに公務員のプライドだけはあるクズばっかだし
向こうも長くやってる人ほどそれをわかってる
だから他業者の社員は郵便屋に挨拶なんかしない

まあヤマトのはねっ返りや佐川の人格破綻者なんかは
どっちにしろ挨拶なんかしないだろうけど

俺の知人でヤマト勤務の人がいるけど、ヤマトでは、ミーティングで「郵便局員には挨拶するな。」と言われてるんだってさ。どおりで愛想悪いわけだ。

>>860
だと思ったよｗ

すげえことに気づいちまった


この会社アホだわ


やめます

俺はヤマトの人と普通に会話するよ
だいたい同じ家でバッティングするし、大抵そこは留守だからな
メール便やチラシ配りとは会話しない。オバちゃんよりおっさんのほうが愛想いい

ヤマトは異常に愛想のない人がいるわ。

お前等に愛想良くする必要ないだろ
何いってんだよ

辞める辞めると言いながら、このぬるま湯、抜けられないよねババンババンバンバン

正社員の待遇が良すぎるだけなんだ、だけなんだ・・・

とりあえずここで働くようになってから
・年賀出さなくなった
・家族全員の預金を他行に移した
・親族、知人をせっせとアンチ郵政に

お礼はこのくらいしかできないけど、これからも頑張るわ

>>864
「灯台もと暗し」だよ。
郵便配達員の方がよっぽど愛想悪いし腹黒いヤツ多い。
それと運転マナーも悪いし。
当たり前のように歩道走行しているし。
自分は押してるけど。

今勤めてる従業員のうち、どれほどの数が面従腹背なんだろうな。

従業員の殆どは好感は持っていないだろうね。
一般的に郵便配達員の印象は悪いよ。
以前、配達先でチョットした気遣いをしたら
かなり称賛された。
印象が悪ければ勿論、営業しても成果がでない。

ヤマトの代引きの配達証が落ちてたので偶然近くに居たヤマトの兄ちゃんに教えてやったが、
担当区域の人じゃ無かったのか、数時間後も放置されていた。
この仕事をしている人間なら配達証が重要な物だとわかると思うんだが、
ヤマトは社員同士の繋がりが悪いのかなと思った

一定以上の雨だと雨カバー意味ないね
束小さめでカバー無しのが捗るわ

悪い印象ほど、残るからね。
俺は相互に回る人が折り曲げ厳禁以外の定形外をけれん味なく曲げるので
住民の評判はすげー悪いよ。
その人が来るまでは固定区で、そこそこ良い感じだったんだが・・・。
んな事、本人にも社員にも言えないしね。はーあ。

折り曲げ禁止でギリギリポストに入らない定形外って「〜」こんな形にすれば入るよね。

４０歳の韓国女を買おうなんて思わないなあ

誤爆した、スマソｗ

中身に割れ物が入ってる定型外の折り曲げ禁止はわかるけど、
普通の冊子に折り曲げ厳禁ついてるのはうざいな。

どうみてもDMなのに折り曲げ厳禁とか
誤配禁止！とか書いてあると死ねと思うね

今日オレのとこかかってた茶色のJCBの定形外は
折り曲げ厳禁だけど普通の冊子だし気にせず入れるな

ウチの支店だけかも知れないが今バイトを募集しているんだけど実際は10代20代くらいしか採用しないらしい… たださえ人がこないのにww脱北しにくいww来年まで仕事が決まりたい…

第４種の超格安郵便に「折曲厳禁」って書いてあったら100％無視するわ

あんなもんマルツして再配出たら夜勤と喧嘩になるわ

JCBは喧嘩になってたな。
客から「書留じゃないの？」「こんなの曲げていいのに」「というより曲げなくても入るじゃない」」「本当は書留なんじゃないの？」
って言われて時間かなりロスしたらしい。

かもの営業がダントツなメイトがいるからって全体ミーティングで前に出されてテクニックを語らされてたんだが
｢こないだ渡した予約の紙は書いていただけましたか？｣｢いつ来れば買ってもらえますか？｣｢また来るので書いておいてください｣
とかただの迷惑な押し売りだった件について

先月一人辞めて自分がそこの区をフォローしてる
今月は毎日平均３時間超の超勤
日曜出勤もすることになったし
もうだめだ

今なら千代の富士の気持ちが分かる
体力の限界・・・

でも普通の感覚してたら
DM以外の書類の定形外とか、曲げるか？
自分の立場になって考えて
それが曲がって届いたら不愉快だろ
なんでそんな簡単な事が解らないのかが、俺は解らない
ポストに入れる為に曲げる、じゃなくて
輪ゴムでグッシャグシャに曲げて持ち出してんだから

毎日超勤2時間とか3時間やらせてる所多いのな、うちの局も36協定なんてこの時期に気にしてるとか末期もいい所。
冬になったら完全にパンクですわ。

>>884
ウチにそんな人がいますww買ってくれないとファビョって若手の人や管理人に八つ当たりww
そもそもバイトなのに管理人が注意しないのが疑問ww自分は怖いから誰も手を出せないって思ってますが、実際は人望ゼロの友達がいないめんどくさい馬鹿って言われてますw

配達してると接客業なのに凄い態度悪い奴いるよな。その場は仕事中だが、オフには客になるかもしれないという発想もないのだろうか。人に教える立場の教師でもたまにいるな。
職種によるというよりは人によりけりだが。

今日で仕事辞めて明日から７月末まで年休消化します。
それではさようなら。二度と帰ってこないように精進します

都内で集荷配達やってるけど正直稼げなくて困ってる
毎日同じコース周るし時間が余りまくるので超勤する人がいない支店
月の超勤時間０とかｗｗ月〜金の集荷配達で１００％土日休みｗｗ

しかも必ず週土日休みなのは良いが平日が祝日になると週３日休みになる
土日のバイト探すしかないのか(*´Д｀)=з

ここの会社の管理者よぉ…何故急募しても人が来ないか、
来てもすぐに辞めてしまうのか、一度その理由をちゃんと考えたほうが良いと思うぞ…。

実に簡単な答えだ。

>>892
なんで？教えてほしい
時給１０００円以上貰って自爆無視できるし稼げない事を覗けばかなりいい

>>893
稼げない、営業ノルマがある、稼げない割に拘束時間が長い、新人を育てる体制がまったくない、職場の雰囲気が最悪。
定着しないわな。
あ、ワタミやユニクロに比べりゃ待遇はかなりいいよね。

>>889
挨拶を返さないあの海産物屋とか、いつもふてくされてるあの不動産屋とは絶対にお世話にならない
まぁ、先輩たちがそれなりの対応をしてきたから相手もそんな対応をするんだと思っちゃうけど

過労死企業を比較に出すな
あのへんはリアル奴隷

実際このスレの大半はAランクだと思うが
今、Cランクから始めるかってーと他、探すでしょ？
最初はいまいち理解できてないから続けられたわけで
同じバイトで無能っぽい奴らが自分より
500円も時給多い状況では中々続かんよ

携帯ショップは配達集荷行ってて対応が親切な方に変えたなあｗ

>>894
ワタミって正社員の店長が手取り17万でボーナス6万円らしいなw
しかも俺らの倍以上の残業してこの程度。
さらに休日は月に二日くらいw

さらに強制ボランティアやら渡辺美樹の著書の読書感想文やらでその少ない休日も潰れるw

>>894
俺が入社して感じた第一印象は「殺伐とした会社」だもん
分からないことだらけなのに聞くと面倒そうにするし
「マルツ」とか「ギョーケン」とか説明もなしに早口で説明したり
終業時間になったら挨拶せずにすたこらさっさだし。
「ギョーケン」なんて「ぎょう虫検査」の事かと思ってたわ

>>892
管理者には痛くも痒くもないから考えないんだろ。
困るのは欠員がある班長ら班員。
超勤が制限される中、班運営や営業しで実績を出さなくてはならない。
欠員がいるから超勤し放題、営業活動出来ないじゃ済まされないよ。
仮に超勤が多かったり営業ノルマが達成出来なければ
評価は下がるし時給制も評価は下がるよ。

>>897
時給もそうだけど、仕事内容的にもそうだね。
俺も今Ａで数年前に入ったクチだけど、当時は営業ノルマって言っても社員の数分の１だったし、
達成しなかったからって管理者と個別面談なんて事はなかった。
最初の数か月は配達の補助もついたし、対面配達を持たされるのも半年後位だった。

今の新人は入って数週間で1区放置、対面持たされて、営業ノルマもいきなり課せられて、
できなきゃ、なんでできないんだって詰められる。
それでＣランクの最低時給なんだからそりゃ辞めるわ。

Cなら逆に自爆しなくてもいいし気が楽なんじゃないかな。
変に見栄とかプライドとかもないだろうし、営業全くやらずに居座ってられるじゃん。

Cランクで一人暮らししてる人いる？
手取り12万じゃ家賃5万食費5万と光熱費他で毎月赤字になるよね

>>904
オレずっと１人暮しだったから
当然、ここ入った時も１人暮しで
Cランクの時も１人暮し
定時上がりで計算すると足りないと思ったから、毎日残業してたよｗ

>>844
他社は原簿自体が存在してないし、転居って概念がない
その場合、苦情来ても、あて所配達がルールだから誤配扱いにならないよ
差出人にご連絡下さいで終わり
誤配や不遵守も、定められた％以内に収めとけばお咎めない

ここは誤配不遵守ゼロ前提で物事を進めてるから頭おかしい
人間がやることなんだからゼロになるはずがない
だから予定通りに物事が進まない。結果、無理が出て他の客不満UPの無限ループ
ここの制服着た途端、客の反応がすげえ悪くなって正直驚いてる

さあ明日は台風の中で配達だよ

>>905
毎日残業できる環境があるだけ良い
俺の支店は定時になったらみんな一斉に帰宅する

残業できないから兼業で働くしかない状況ｗ手取り１６〜１７万ｗｗ

>>908
契約の時は確か６時間雇用と言われていたはずなのに
６時間の給料じゃ、とてもじゃないから生活できないな
掛け持ちバイト探せばいいかって思っていたのに
班に入ったら、当然のように８時間雇用になっていて
残業もあったから、他のバイト探さずに済んだよ

8時間でやってた事を1時間近く無駄な儀式が増えて
7時間でやらなくちゃいけないんだから定時なんて無理

>>831
会社としては寄付していただろ
あと他の運送会社が配達しない地域も郵便配達はしていたから
会社としてはがんばってる

>>904
Ｃランクの頃は、土日休み固定にしてもらって、土日はずっと別のところで働いてたわ
２年くらいだけだったけど週７労働はきつかったわｗ

今は営業達成しないとＣ無しから上がれないよ…

ＳＰ取ってようやくＢになれる

>>906
ヤマトとかは郵便つかって後追い転居サービスみたいなやつやってるじゃん

はやく端末新しくしてくれよおおおおおおお
ただし寺岡はNG

郵便外務員のアルバイトって健康保険、雇用保険、厚生年金に入れるんですか？

>>916
日本の法律で決まっていますので契約社員なら全員加入になります

>>916
自動的に入ります。
半年やって辞めれば３ヶ月は失業保険貰えるから、
半年プラス３ヶ月で９ヶ月は食える。
その間に別の会社を探せ。
この仕事は半年以上は絶対にやるな。
続ければ続けるほど自分が赤字になる。

俺も他に就きたいが、超勤ばかりで定時上がりなんて2ヶ月に1回あるか無いかで時間がねえw
キツい局に入っちまった

>>916
但し健康保険、厚生年金は契約更新の2ヶ月前に入ってしまうと
労働基準法を悪用されて次の更新まで加入させてくれません

契約更新は4月、9月　つまり7月に入ってしまうと9月まで加入させてもらえないのです
これは継続雇用する意志のない二ヶ月未満の雇用には加入義務がない為事を悪用されています
更に手続きをだらだらとされるので、9月に保険料控除されていても、実際に保険証を手にするのは10月過ぎになるでしょう
そういう事を平気でやってくる会社です

もっともあちらに継続雇用の意思がないのですから2ヶ月で辞めれば良いんですけどね

もとい、3月、9月でしたね
いずれにせよ7月から加入できると思って国民を切ってしまうと二ヶ月保険なしなんて事になるので注意が必要です
それでバイクで事故って怪我なんてしたら目も当てられません

バイクー！足りてないよー！

使ってないCB1300あるけど使うか？

DOSSができてから残業がかさむようになって職場の雰囲気が悪くなってきた
ノイローゼになりそうだわ
助けて:_:

DOSSで残業は言いすぎじゃね？そんなに厳密に入力しないといけない店もあるのか？

いやあ、アジサイが綺麗だな。特に紫のは、今日は一際目に優しかった。
最近物数多くて少々疲れてたけどなんとか頑張れた。
俺乙！高さんおめ！

もうむり
おらやめる

今月給料17万だったわ A無しでこれじゃな
やってらんねー

プロ意識をもってうんたらこうたらと

社員「プロ意識持てよ」800円バイト「何言ってんだこいつ？」
blog.livedoor.jp/nonvip/archives/51789824.html

かもかも毎日うるせーんだよ。
局長も上から言われて仕方なくなんだろうが、さすがにやりすぎ

>>925
うちはゆるいほうだが今日通達があった
ちゃんと入力しないと始末書だそうだ

混合のバイクを、ゼファー750にして欲しい。
絶対、配達速くなるぜ！

>>925
今まで以上に時間に五月蠅くなったからだろ。
しかしこれ正確なデータがとれるのか。個人を判断するならまだしも、これで区を判断するような勘違いしだしそうで怖いわ。
本格的にこのシステムの恐怖がはじまるのはこれからっぽい。この不完全なデータを元に的外れないじりかたをしはじめた時。無理やり仕事を増やすために。経営的にはマイナスになっても

今月、確実に超勤30時間超えるわ。今日で24時間だからな。
今週は毎日2時間超勤ばっかりだわ。
やってらんねー。毎日定時で帰りてーよ。

ボロアパートの飼い犬（ヨークシャーテリアに似た多分雑種）がいつも郵便バイク、配達員の俺を見るなりベランダから凄い勢いで吠えてくる
飼い主は一応制止しようとしてるけど意味ない
書留をその家に届けようとしたときはドアから出てきて足元に寄ってきて吠えてきたし
あのクソ犬思いっきり蹴飛ばしたい

超勤の多いトコって募集かけてないの？
かけても来ないの？
俺、行きたいわ

まぁでもDOSSのおかげで物量の差なんとなくはっきりして良かったわ。
「なんか今日は俺の区だけ多くね？」→「気のせいだろ超勤すんなよ」
ってのがデータのおかげでなくなった。

>>937
そういえば最近は物数のデーターをプリントアウトして
班に渡さなくなったな
３日坊主かよｗ

ポメラニアン、ミニチュアダックス、チワワ、テリア
この四大バカ犬は無警告発砲してもいい
レトリバー、コーギー、ボーダーコリーは優秀。

時給の場合、
超勤が多いと評価が下がるよ。

>>935
クソ犬はさっさと死んで欲しいわ。
おとなしい犬ほど死ぬんだもんな

>>939
コーギーは、うるさくないか？
やたら吼える犬がいるのだけど
コーギーって犬種だと思うんだよな、あいつ

班の中でさほど超勤多いほうじゃない俺ですら今年に入ってから2月以外是部30時間超えてるぜ・・・
DOSSもうちの局は朝と昼のミーティングの時に個人ごとの入力抜けをプリントアウトして注意されて
抜けが多いと出発前に呼び出し食らってお小言の順番待ちだ

ヨーク社がないな、あいつら死んでもいいレベルだｗ

コーギーは性質上よく吠える感じだけど
キチガイみたいにこっちを敵視して吠えてる感じがしないんだよね

>>939の4大バカはバカ女とかがよく飼ってるんで
まるで躾されてなかったりｓて
吠える＋バイクに突撃とか手に負えないのが多い

犬って絶対郵便配達員嫌ってるよな。
紺色の制服のせいか？

あのー２０時まで残業が３日も続いてるんですけど
６月のこの時期に２０時まで残業が続くのなんか今までなかったぞ
年末大丈夫かよ。さっさと欠員状態が続くのどうにかしろよ

コーギーは基地外だろ！！！

黒柴ちゃん可愛いよｗｗｗｗお前はかわいいなぁ・・・・撫で撫で
君のためにコンビニで買ったおやつ食べる？
撫で撫でｗｗｗｗ
はっ！！15分も犬撫でちゃったｗｗｗｗｗ

物数少ないけど超勤でいいやｗｗｗｗ

みんな大変だな

おれ、今月の超勤0
ほぼ夜勤&毎週日曜出勤で、前超禁止令のおかげ
他の班員は少なくても20時間くらいらしい

来月お金ないわーｗｗｗ

犬も人のランク見て吠えてんじゃねーの
ゴミみたいなニオイした汚ったねえオッサンが来たら吠えて当たり前

>>936
止めとけ、止めとけ。

満員電車に乗らずに通勤して、無理のないペースで仕事して、
休憩・休息がきちんと取れて、定時に上がれてなんぼの仕事だ。
長時間労働をいとわないのなら、もっと実入りのいい仕事があるはず。

局や班、区によって差があり過ぎるから、
できるのなら、事前に確認した方がいい。

>>936

超勤だけじゃない。

前の局（出戻りですｗ）では時間前着手の厳禁、
昼の帰局時間の厳守が管理者に言われていて、
遅れて戻ると局の入り口にいる課長に
「みんなと一緒に昼ご飯に行け」と怒られたｗｗｗ
今の局では昼の休憩時間が始まって
ずいぶんしてから戻って来るバイクの多いこと多いこと。

前の局では昼の休憩・休息時間が始まると
社員はさーっといなくなったのに、
今の局では社員が休憩時間を削って仕事している。

悪いことは言わん、きつい局は止めた方がいい。

この仕事してると、小型犬嫌いになるな。

やっぱ柴犬は大人しいのが多いね

黒柴は友好的なのが多い気がする
たまたまかな

>>953
ゴールデンレトリーバーが近寄ってきて、尻尾振ってくれるんだけど
どうしても怖くてナデナデしてあげられないｗ
大人しい、分かっているんだけど
もしかして急変して噛むかもと想像するとねｗ

弱い犬ほどよく吼えるって、煽るために大げさに言ってるんじゃなくてマジなんだと知ったよ

奴ら首を狙ってくるから怖いんだよ

>>956
小さい犬は、大型犬と比べると
かなり知能が低いそうだよ
犬は知能の高さと反比例して、うるさいんだと思う

ダックスフンドだけはだめだわ
吠えた瞬間に腹蹴り食らわしてやりたいくらいイラッとする

本来超勤や残業は削減するべきものの筈なのに、この会社だとこうも山のように嵩んでしまうのは何故なんだろう。

先月超勤4時間しかしてないのに手取り26万あったわｗ
GW三日くらいでたからなー祝日割り増しが23時間もついてたのがでかかった

それは、定員に達していないからと、本来、必要な数の人数じゃない人数で仕事を回してるからだろ。
10年前に一日10人でやってた仕事を、今は一日８人でやらされてる。さらに、ゆうメールだのポスパケだの、いらん物が増えてる。

>>960
公務員の特徴であるセクト主義の蔓延のせいだと思う
自分の担当の仕事だけをやっていればいい、全体のことは考えない
つまり
専門役は、自分の仕事をしているだけであって
何も局に嫌がらせでくだらない仕事を増やしに来ているわけではない
自分が指摘したことで局でその後に超勤が増えても、それは自分の担当ではないので、そんなことは知らない

そういうことが積もりに積もって、超勤がどんどん増えていく

もともと犬派だったが、だんだん猫派に変わりつつある。
アホ飼い主が室内に飼ってる小型犬、人間のガキ、こいつらは同類。
仕事の邪魔するんでウザイ。
淡々とおとなしくマイペースで生きてる猫が愛おしい。

犬飼う機会があるならパグだな　
不細工極まりないが、何処か憎めないし　
巷では、独男がナンパ道具として　
犬を飼うのが流行らしいが、６畳アパート　
にそんなスペースあるのか疑問なんだが？

外につなげて放置しときゃいいじゃん

超勤ばかりうぜーと思ってたが給料明細見て笑みがこぼれた
よく考えると俺、定時で帰ってもゲームかエロファイルの整理しかしてないから超勤してる方が健康的な気がしてきた。

配達始めて、猫を紐で繋いで飼ってる人が意外と多くてカルチャーショックだった

まあ、犬が吠えるのは構わないが、書留等の印鑑や
サインを貰う時に、犬を抱いたまま出てくる
飼主にイラッとくるな。

超勤出来る支店は良いね
自分がいる支店なんかは超勤出来ないから月の超勤時間０だと
月２２日働いても手取り１７〜１８ﾏｿ位しか貰えない
休憩休息は全時間取れるし終業３０分以上前には仕事が終わり
みんなのんびり作業して仕事しているふりをしてるｗ

早く土日バイトでも探さないと生活苦しい

確かに多いな。あと、アリの巣コロリ？みたいなやつを外に設置してる家。

あれ屋内用であって、屋外にあんなの置いたらアリにとっては大規模なテロだろ

道でリード付けてない犬が吠えて近づいてきたら蹴り飛ばしても大丈夫？
治療費とか取られたりしないのかな？
こないだ噛まれそうになったよ

俺B無しだから超勤無いと悲惨だぞ、そんなうちの局は人辞めまくって欠区まみれで大変なことになってる
近々云々言い出したから人入るのかなと思いきや、募集チラシを全戸配布するとか
簡単に全戸いうけどどんだけ大変かわかっとんのかと

超勤したくないけど、早めに帰局する連中に限って、原簿整理を含めた転入出処理を放置して帰りやがる
しゃーないから、3番目ぐらいに帰ってくる俺が処理することが多い
結果として30分〜1時間残業が重なっていく
転入出処理しなけりゃ俺だって基本定時だっつーねん

上が評価云々言い出したら、超勤命令簿を見せながらそいつらの怠慢を全部白日に晒したるわ

手取りで２０万円は、ほしいよな
今月は手取り２０万円超えていたので、うれしい

>>974
処理でそんなにかからないだろｗ

>>976
全区やりゃーかかるわ、転出・転入希望日の関係で未処理のまま積み重なってるのもあるしな

転出入処理をしない奴はよく誤配をする。
俺の経験。

>>977
いやいや、積み重なったというのなら、それを毎日やるわけではなくなるからな。
30分〜1時間がどれくらいの時間かわかってるのか。
配達遅い人や配達した事ない人間(余計な儀式やシステムを増やすような)程、このあたりの時間の感覚がおかしい。

メイツはあくまでもアルバイツね、期間雇用ね
面接一発で入れちゃうアルバイツ
自分の意思で応募したんだから「諦　め　ろ」

未処理分合わせて20〜30件ぐらいコンスタントに全区合わせたら出るけど、1時間近くかかると思うが
内容が不明瞭な物件とか、電話確認したりするだろ
そりゃ件数やらなんやらは、支店によって違うだろうけどさ

転出入処理は班に2,3人しかできる奴いないから
しかたなくするけどゆっくりできるし割のいい仕事なのかな？
PCするかわりに何マスかもって欲しいわ
PCがもっとサクサク動いてくれればいいんだけどな
プリンターが古かった時は今思えばヤバかった

今月も超勤30時間越えだわ。
朝の儀式がなきゃ半分なんだがな。

配達後に転出入処理やりたいけどそれ用のPCが部に2台しかなくて
転居シール印刷するにも行列だから、独占も出来ないしロクに触れない
配達原簿現行化をうるさく言うなら班に一台くらいPC置いてくれればいいのに
ｼｮﾎﾞｲPCでいいんだからさ

PC遅すぎるせいで転出入はすごい時間かかる

>>926

れにちゃん二十歳ですよ〜

犬は回転するバイクの車輪にほえているんだよ

DOSSの入力だけでもウザいのに、うちの局はDOSSにちゃんと入力したかチェックする書類が出てきたぞｗ
ログアウト前に端末を見ながら書類の項目にチェックして行き、最後に班長から印鑑貰わないと帰れない。
もうね、どんだけ下らない仕事を増やせば気が済むのかと・・・

さて今日もカモ売れ売れ（買え買え）のパワハラを受けにいってくるか

かもめ俺だけ0で頑張ってたんだけど
遂に局長室によばれたｗｗｗｗｗｗｗｗ
出発時にも局長が俺にだけ話しかけてくるｗｗ
完全に目をつけられたｗ＼(^o^)／ｵﾜﾀ

バイトなんだから堂々としてりゃいいのに。

卍解できない社員はクビにしろ

精神疾患による労災認定者数、2012年度は150人増。30代が最も多い。
http://www.nikkei.com/article/DGXNASDG2105B_R20C13A6CR8000/

>>992
それをやったらお前以外全員クビだ

>>992　おまえも首

>>990
じゃあ辞めますって言って帰っちまえよ
スッキリすんぞ

http://toro.2ch.net/test/read.cgi/nenga/1371873970/

次スレ

乙

部長連中が軒並み2000枚オーバーしててワロたｗ
腐ってんな、この会社の体質ｗ

２０００枚　

１０万円のお買い上げ、ありがとうございます。
来年のご利用、お待ちしております。

なんか最近若くてかわいい顔した年下の男が気になって仕方ない

このスレッドは１０００を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。