【リストラ】ゆうメイト情報交換(外務)【減区】part120
2 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 11:25:23 ID:kKOycqGv
[壁]==((( (/* ^^)/ コケッ! ミ(ノ;_ _)ノ =3
50歳以上は今月以内に課長とミーティング実施
キタコレ!
選挙郵便着弾
毎日毎日切手レターパック売って来いってうるせーよ
もう次の仕事探してる最中だし売る気全くねーっての
定時の時点でメイトは誰も戻ってなかったけど自分だけ上がった
「助け合い」が口癖の運命共同体君に明日いびられるだろーな
相互じゃなくて俺が一方的に助けてるだけだと言ってしまいそう
切手なら自爆してもいいかな
>>7 超勤して暗い中配達してきたら配達に出ない管理者が休憩所でケツかいて寝そべってた
配達にでた人が戻ってくるのをただ待っていて、しっかり超勤付けて行った
助けてもらおうなんて考えはこの会社では甘っちょろい
チャレンジ1・2年生多すぎで久しぶりに死ねた
なんでこんなに多いんだ今年の新入生は?
11 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 19:38:35 ID:QmIKIhRu
今日も卍解して業務に取り組んだ
しかし帰ってきたら真っ暗でオレが一番最後だった
やっぱりみんな卍解強いな
もしかして、50カブで雪道を強引に進むと、チェーン伸びるの?
風が強くてハガキめくりずらい。ペラペラの送ってくんなよ
選挙郵便きたな・・・ってかあれって1家に1通じゃないんだな
まだ全部届いてないだろうけど6,7割くばったし多少明日はすくないかな・・・
15 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 20:19:16 ID:QmIKIhRu
恋している計画の女の子が3月一杯で辞めてしまう
死にたい
17 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 20:42:54 ID:EdjnHXPn
18 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 20:43:11 ID:JCVQXfVZ
日本郵便、年功改め成果主義へ 年500億円削減見込む
http://www.asahi.com/business/update/0118/TKY201101170459.html 日本郵政グループの郵便事業会社(JP日本郵便)は17日、国営時代の名残である年功序列の給与体系を
民間企業なみの成果主義に改める意向を労働組合に伝えた。
早ければ新年度から導入する。昨夏の宅配便統合と遅配問題などに伴う業績悪化を受け、人件費の見直しを
検討していた。導入で年間500億円程度のコスト削減効果を見込む。
2007年10月に民営化した日本郵便は、非正規を含め約18万人の社員を抱えるが、給与体系は現在も
旧郵政省時代の年功序列型がベースになっている。これを改め、基本給に加え、配達の個数などに応じた歩合制
を上乗せする。成果を上げた人は従来より給与が高まる体系を導入する。
日本郵便は、年間約1兆円の人件費を5%程度抑制できるとみている。
今月28日までに総務省に提出する経営改善策にも盛り込む方向だ。
郵便物数が減少傾向にある中、今後は宅配便事業で収益を伸ばす方針だが、業界首位のヤマト運輸や2位の佐川急便
は成果主義の給与体系を導入している。ようやくこれにならう意味合いもある。
成果主義にすると500億円も総支給額が減る不思議w
給料up:5%
現状維持:20%
給料down:75%
こんなところですね。
このスレの奴らは上位1%の猛者ばかりだから安心だ
21 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:00:26 ID:uONlTzRr
内の支店は基準物×1.2ぐらいじゃもう超勤できない雰囲気になった
今日は事故処理等はサー残になってしまった
500億って・・・18万人で単純にわっても一人あたりー27.77万の計算か
12でわって1ヶ月あたり約23148円へる。
大体150円へって8時間、20日でそんなもんか。
全員メイトで考えてこんなもんだし社員の給料ばっさりいけば可能かもね。
>>8 履歴書用にね
辞めたいと思っているんだけど、来月から書留教えると言われた
教えてもらってすぐ辞めるのは迷惑だよね
24 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:07:49 ID:NofyoDDR
>>18 こんなことするなら、現時点での成果が低い者から何%かを切ればいいのにね
25 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:13:12 ID:Y5gN2kio
ま、まさかうちの支店長の給料がゼロになろう日がくるとわ…
>>6 わかる。
まじで辞めねばと思ってるんだけど俺のとこは緊迫感が無さ過ぎ。
出社すると決意が緩む。
突然梯子はずされるんだろうと思うから意欲は全く出ないけどね。
27 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:16:41 ID:0QnsHKP1
おまいらがやった最大のミス教えて
言ったら特定されるだろ
俺なんて始末書3枚だし
ところで
2階に住んでる住人が集合ポストをガムテープで閉じて
「ドアポストに入れて下さい」と貼り付けてあるが
妥協するべき?
29 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:21:55 ID:0QnsHKP1
上司にお伺いを立てた上でガムテ剥がして投函かな。
それより集合もドアもガムテで閉じた上で
「しばらく不在なので入れないで下さい」て
あったらどうするよ?
34 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:31:51 ID:uONlTzRr
レターパックなんか携行したことすらない
今度のベネ、糞箱入りじゃねぇか・・・・
ニッセンもしつこいしよ
36 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:47:55 ID:IKpbFKXZ
最近メイトになった者です。
ニッセンとか重量級の物が大量に出る区でして
バイクになんとか載せて出発するのですが、最初の方の配達場所で何度も
前輪が浮き上がってしまいます(何度か倒しました)
積み込みのコツとかありますか?
37 :
〒□□□-□□□□:2011/01/20(木) 21:49:19 ID:ibzFxxy2
>>36 計配すりゃいい
1日で全部捌こうとか思うからそうなる
それよりまだ新規メイト採用してる支店あるんだな
うちの支店は最低でも向こう1年はメイト採用しないってさ
過積載状態で上り坂で止める時は要注意だね。左後ろにひっくり返るw
バイク降りる瞬間はゆっくりと股間を浮かしてバイクが浮き上がらないことを肛門でチェック。
またバイクの振動で止めて数秒後に倒れるパターンもあるからバイク降りても
すぐにポストへは歩かず有事に備えて左後ろで手紙を繰ってから歩き出すのも吉。
ニッセンは速達をまずまく時に降ろしてしまうのも一興。
昨日特定記録の不着申告来たって相談したものだけど
今日行ったら何も言われなかった。これは事無きを得たってことでいいのだろうか?
そういう時は何事もなかった様に日々淡々と配達業務を行えばよろし
忘れた頃に言われるに1万ベネ
いちいちそんな事にこだわっていたら
ワースト10に入る俺の支店では仕事ができない
45 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 00:19:27 ID:D6WrQRXg
卍解名簿に判子押し忘れた。うちのセンターだと日付と卍解した時間と判子押さないといけないからめんどくさいんだよ
おまえはくるってる
再配の書留を配達に行った。
その家で、それとは違う書留の不在票を客は出してきた
ん?なんで俺は1本しか書留を持っていないんだ?
どういう管理してるんだろうか・・・
48 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 05:02:40 ID:XDQAEsff
郵便事業株式会社では卍解の撲滅に全力を上げて取り組みます
ワロタ
50 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 07:00:55 ID:yGewKKib
卍解ってなんだよ?
卍解卍解ってお前等頭おかしいんでねーのか?
めいとって時給だから、基本給+歩合ってどうなるんだ?
bleachヲタ
53 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 08:10:58 ID:vpVWU+43
はー寝坊したわ
今から逝っても怒られるだけだから病欠ってことにするわ
まーみんな卍解の使い手だし何とかなるだろ
55 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 13:47:55 ID:v5uvSMGW
不着申告なんて気にすることないよ よくあるから
成果主義とかって区によって違いがかなりあるのが現状なのに・・・
きっちい事になりそうだな
住宅地とビジネス街じゃあ全然違うよな
うちも不着申告よくあるわ
探してもないから普通に無いよって返事してるけど
不着の郵便で差出人からの調査依頼が出た時が面倒だわ
それで受取人に遅れてとかで届いてないか聞きに行くことになるけど、大抵いい反応されないわ
届いてないから調査してるんだ!って感じに
さらに面倒なのは2世帯でポスト分けてたら両方に聞かないといけないし、
不在とかで会えなかったら出会えるまで毎日行くことになるし
それだけならいいじゃん。
俺その家の周りにまで聞き込みに行かされたぞ、最近誤配有りませんでしたか?と。
61 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 17:06:37 ID:YwzJCmh3
え
る
し
っ
て
る
か
お
れ
は
バ
ン
カ
イ
が
つ
か
え
る
ん
だ
バンカイバンカイうるせーよ
首吊って死ね
63 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 17:55:23 ID:z9cYs5ST
まだそんなこっと
ばっかいって
んの
かよ。
いいかげんにしろ。
今週ずっとブツが多かった
定形外が多いと出発が遅くなるからいやだ
組立メイトのおばちゃん全員解雇キタコレ
>>65 それ作業速いやつに負担かかりまくるから困るな。
>>64 そうそう定形外多い週だったな。
明日辺りにドコモ来る。
開封誤配したらしい
クソがー
はぁ・・・今月15時間も超勤してる
マジで定時で帰りたい・・・昼休憩時間削ってやってこれだからなぁ・・・
大きな支店の方が残業多いのか?
組立メイトいらない
自力組立、9時出発ができてこそ真の漢
今日は53がいたから超勤3時間ですた
3人で1人分分担ってきついな・・・せめて4人なら・・・
>>71 9時とか組み立て開始時間じゃないか。9時半にでれた日はかつるっておもうね。
でも大抵10時すぎなんだけども。
74 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 21:08:47 ID:DhD6MZHW
俺は物数2000で9時40分がやっとだ
一番早い人だと2000ぐらいなら9時10分までには組みあがってる
いまだに組立メイトがいるのか
始業時間8時?
8時半だから最速でも9時45分だな
それ以上早く組んでも書留が出来てないし
77 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 21:28:21 ID:mV+Uoebm
>>74 ∩___∩ |
| ノ\ ヽ |
/ ●゛ ● | |
| ∪ ( _●_) ミ j
彡、 |∪| | J
/ ∩ノ ⊃ ヽ
( \ / _ノ | |
.\ “ /__| |
\ /___ /
うちのとこは始業7時30分だな・・・
79 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 21:31:16 ID:DhD6MZHW
>>76 うん。8時だよ。全国一律じゃないんだな。
班長がキツイ人でもう辞めてえ
81 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 21:32:19 ID:JxSlo6Zd
超勤15時間超えるメイトは雇止め対象になるらしい
82 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 21:40:30 ID:MqKVPowF
まじで オレ今週の超勤15時間だわオワタ
俺今日1時間半超勤して
今月14時間だわ
年賀は毎日3時間残業だったから30時間くらいかな。
ってか誰か急に休んだりしても自分の分終わったら放置で帰るやつのが評価される職場になるのか、wkwkすんなw
うちはそんなこといわれてないけどもしいわれたら放置でかえるか。社員さん頑張ってください。
正月に入社数ヶ月のメイトがバックれてそのままだから毎日超勤だわ
せめて組み立てやら事故処理専門を1人雇えば安く済むのに
全体でしか判断しねーから結局効率悪くなるんだよな
経費削減でペラペラの用紙にコピー印刷した不在通知をこれからずっと使うことになった。あまりにペラペラで
書いてる途中強風に吹っ飛ばされたけどむかついたから拾いに行かなかった
87 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 22:29:09 ID:DhD6MZHW
12月は前の会社の1.5倍働かされて、振込額は一番安かったときの0.9倍
情けなくて泣きたくなった
>>87 今は不況なんだよ。金もらえるだけありがたく思え
といつも帽子かぶって若禿げ隠してる社員様がおっしゃってました
89 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 22:35:15 ID:8p+jeNR8
余程楽な支店なんだろね
90 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 22:36:10 ID:I/sRbFNd
>>87 その12月の働いた分は週明け24日に支給されるよ
12月に貰ったのは11月に働いた分だ!
きっと先月よりは多いさ。。。ナクナヨ (o・_・)ノ"(ノ_<。)
給与明細もらった
振り込み額28万
去年より少ねぇ..
92 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 22:42:57 ID:YwzJCmh3
バンカイができるようになったら給料増えるよ!
93 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 22:53:04 ID:I/sRbFNd
>>91 逝ってよし!(´∀`)_┳※・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・(;゚ロ゚)・・・・・・・・・・・
94 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 22:59:55 ID:04j7sChq
ニッセン・セシール・しまじろう
倒れたバイク
しまじろうがかわいく思えた
あ
96 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 23:04:53 ID:DhD6MZHW
>>90 その明細の金額の話・・・
今日貰った明細
97 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 23:04:57 ID:I/sRbFNd
い
なんでJAFはサランラップに包むのよ
99 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 23:07:02 ID:I/sRbFNd
>>96 うわぁ。。。今夜は飲もう∀(*ToT)人(T-T*)∀グスグス
社長のメッセージ読んだ?リストラなどマスコミが勝手に書いた記事 だそうだ
101 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 23:23:00 ID:mpxgk82L
>>91 たかがゴミ配りのバイトが貰い過ぎなんだよ。
何が少ねえだ
102 :
〒□□□-□□□□:2011/01/21(金) 23:39:47 ID:LtTVFSwF
リストラやら成果主義やらはマスコミが勝手に云々・・と言ってるわりには営業のプレッシャーが日増しに強くなってるな
A有りになって初の年賀だったが今日明細貰ったら手取り34万だった
もっと楽なバイトって無いもんかねえ…
>>91 この前正社員になった人は24万だったぞw
年金・固定電話・携帯電話・JAF・ニッセン・ベネに社員の忌引休みでこの一週間昼休み取らずにやって連日2時間超勤
月曜日非番で得したと思ったらこのざまだよ
給料どんなもんかと期待してたけどいつもより2万多い程度だった
まぁ、全然残業しなかったから当たり前なんだけどw
>>104 時給と仕事内容を考えればここよりキツい所の方が少ないんじゃね?
まぁ支店や区にもよるだろうけど
1000円スタート支店だから言えるのかもしれないけど労力と対価を考えたらバイトとしては最高峰と言っていい
110 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 00:19:54 ID:FwwR1+UI
>>109 790円だとふざけんな!って気分になるよ
ランクdownされるのってどんなことしたとき???
112 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 06:01:09 ID:PfmJaJpn
113 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 06:13:58 ID:rkvVieZ8
>>111 上が点取り虫の時
人件費削減が良い査定の元
114 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 06:33:05 ID:9ElI5MGO
109
pu
115 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 06:33:49 ID:PfmJaJpn
卍 解 配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
116 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 06:41:19 ID:jPHzDEzi
卍解撲滅、ヨシ!
くるってる
118 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 06:53:33 ID:PfmJaJpn
例えば、4階宛に定形外があったとする
そういうときに階段の2階あたりで
「 卍 解 !(ばんかい)」
と叫べばすごい速くなるよ
あとは道路からポストまで離れてる所とか
「 卍 解 !(ばんかい)」
って叫ぶともの凄い速く走れる
119 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 07:19:42 ID:QhdK4HCz
超勤15時間超えるメイトは雇止め対象になるらしい
120 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 07:35:09 ID:viU2b//t
>>119 実際そんなことしたらほとんどのメイトいなくなるんじゃね?www
まぁいつクビになるかわからん職場だしもうどーでもよくなってきたが
班長無視するの楽しいです^^
1月の給料、手取り15万に届かなかった
Cなしきっついな
マスコミは飛ばしが多いからな
あ、でも2012年卒採用停止は事実か
班長とは仲良くしとけよ
最初のランク評価者だからな
125 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 11:16:29 ID:P808wSe2
ぶっちゃけ登用なくなったらどうでもいいよな
一生ゆうメイトなんて嫌だし
登用無しなら本気で他の仕事を探すさ
まだ10代の俺なら仕事も見つかる
そんな風に思っていた時期もありました
10代・20代前半なら勉強して大学行くなり何なり卍解は十分可能だろ
もうラーメンが届いたぞ
楽すぎる
日による格差を何とかしれ
今週ずっと多かったぞ…
今日も月曜並みにあった
明細きたが、初めて手取りで20万超えたぜ
今までは6hだったが、8hいいな
今週以降、しばらくは大変だわ
溜まりまくってる計年年休消化のために連日、欠員状態だわ
しかも他班も同じ状況だから翌朝とか混合関係お願いもできんし
僕はその年休消化で休めてるけど、すでに年休消化で来てる人は貧乏くじ引かされてる状態だわ
おまえら「手取り○○万だった」とか喜んでるんじゃねーよw
時給上がったらまだしも超勤しまくっただけだろw
まだ課長から話ないのかい?
応援強制されてしかたなく超勤してる俺はどうなんのよ?
超勤がマイナス評価なら二度と応援やらんぞ
137 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 18:38:35 ID:roVcURwl
超勤15時間超えるメイトは雇止め対象になるらしい
人数は減るだろうが、登用制度そのものはずっと残るよ
15時間って、何時間雇用だよ
うちの支店で月15時間とか、スカスカな2月/8月じゃないと不可能だぞ。
超勤を減らす順番は正社員→メイト(ランク順)が妥当だから
今まで通りCなしをコキつかいまくればいい
141 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 19:36:11 ID:9j6b5nhA
余程楽な支店なんだろな
142 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 19:36:45 ID:PcHQKK+F
きっとみんな卍解が使える最強支店なんだろうね
143 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 19:37:47 ID:0ABxPAlY
>>143 いつも思うけど結構的を射てる記事かくよな。
それにしても今週は多かったな・・・定形外は少なかったけど選挙郵便やら電話関係やらベネ、ニッセンやら・・・書留も市役所、地元の会社のでちょー爆発で毎日1〜3時間残業だったわ。
>>平均で年間600万円台半ばの賃金は
>>400万円台半ばとされる、ライバルのヤマト運輸や佐川急便に比べて高く
中略
>>昨年は日本郵便だけで6000人の非正規雇用社員を正社員化(賃金は約3倍に)する一方で
逆算するとメイトの平均収入は年間200万円台半ばってこと
メイトには正社員との賃金差は約3倍以上ってのは当たり前にわかってることとはいえ
こうしてハッキリと第三者に書かれるとヘコむな
もう20年近く働いてる正社員から「お前は遅い」って言われた
まだ半年も働いてないんですけど…
死ね
>>146 てか、ヤマトと佐川って400万しか貰ってないの
特に佐川なんてあんなにキツイのに
本チャンの給料は高すぎるからなー
全員解雇してメイトで充分だぜ
バイト増やして、社員は管理のみに徹底するのが一番効率いいと思うがそうもいかんのだろうね
JALみたいになるのも近いのかな?
>>147 20年選手の本チャンが半年足らずのメイトに向かって「お前は遅い」だろ?
特に問題があるとは思えんのだが…
実際同じ区ばかり半年もやってたら、その区に関してだけ言えば1番か2番の早さになるよ
>>150 班長副班長だけ正社員であとはメイトという体制に順次移行する予定だったが
亀井が何もかもブチ壊した
佐川・ヤマトと郵便とじゃ責任の重さが全然違うんだから比べるのはおかしいと思うがなぁ
さすがに600万は高すぎだがww
おれなんて入って二週間で班長に遅いって言われたぞ…
154 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 20:41:35 ID:7i6LH84Y
半年同じ区をやれば50ccメイトでも90cc社員より早くなるのが普通
遅い奴は、はっきり言ってゴミ
封筒のくっ付き確認してたらビリっとしたわーもっといい紙使えよ
後源泉なんたらの紙貰ったけどあれって何か意味あるの?
俺も半年ぐらいだけど7時半始業で9時前には道順全部終わるぞ
>>155 それより雨で溶ける例の青い封筒をなんとかしてほしい
158 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 20:53:52 ID:j60R5AhX
>>139 佐川急便ヤマトを見習って大いにサービス残業しろ、ということ
ヤマトは夜11時、佐川は翌1時までサビ残強制だからな
159 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 21:06:39 ID:7i6LH84Y
源泉もらった 支払い金額ってとこ220万って書いてあるお
>>155 ・副収入のある人
・他の事業所でも働いてる人
・他の事業所で働いてて、転職してきた人
などが確定申告に使う。
俺は毎年確定申告してるから、業企も空気読んで今年度は年末調整書類くれなかった。
161 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 22:14:44 ID:COQxVXYr
おかしいな?年末調整したはずなのに源泉来たぞ?
自分で確定申告しろって事か?
今日久々にマンションばっかの区に入ったら11時過ぎまで組み立てかかってワロタ
そっから受験速達で更にワロタ
年収300万以下はワーキングプアらしいです
95%くらいのメイトが該当しますね
164 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 22:34:15 ID:vBCrxwMr
>>161 源泉徴収表は確定申告する予定がなくてもくれるよ。
年末調整した後に遺産や株で副収入が入ってる可能性もあるしね。
今週の頭から共済年金のタウンプラス入ってきたんだけど
共済年金って公務員が入る年金だったよね?
全戸配布してどうすんだよ
府民共済とか言う奴じゃね?
167 :
〒□□□-□□□□:2011/01/22(土) 23:54:51 ID:7N3QQUUa
うちの支店四月から減句してさらに人をへらすみたい。
ただでさえ人が足りんのにもうおしまいだね。毎日2時間
残業決定だろ。ほかのとこでも具体的にそんな話でてるのか?
嫌なら辞めろ代わりはいくらでもいる
代わりが来ても来てもすぐ辞めやがる
>>168 実際どうなんだろね?うちは補充するっていって結局半年増えてないんだが・・・
支店によるだろうけど不景気とはいえそこまで募集殺到はしてなさそうなきがするが。。。
ユキ子?R?まさかの弐号機・・・?
172 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:19:37 ID:e8nzoiNG
ワーキングプアっていうんだぜ
メイトはすぐやめるから
うちは社員率8割以上
配達メイトは自分含めで3人しかいない
174 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:30:05 ID:SBTgK0wc
うちのとこは3月末で汲み立てババアが消える。
4月以降は完全自力、補助もない。
175 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:32:20 ID:e8nzoiNG
>>174 すぐ慣れるよ
いなくなったけど大して変化なかった
>>170 実際のところは
補充するっていって募集もしてなくて
既存の人員で回そうってところがほとんどでしょ
代わりはいくらでもいないけど
今いる人間に辞めた人仕事の分まで全部回すから大丈夫
今いる人間の負担とかシラネって感じなんじゃね
178 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:38:20 ID:e8nzoiNG
>>170 その人員でまわってるからたぶん補充されないよ
179 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:40:49 ID:e8nzoiNG
地域別基準額740円+職務加算額140円=時給880円
歴1年 C- 1区 手取り11万
誤配とかないのに通区してもらえない
人件費上げれないからランク上がるようなことはできないって言われた
もう終わたわ ずーと月11万のまま・・・
>>178 社員は全員月の残業限界時間までいってるが・・・サビ残何時間か組み込んでそれだからな・・・。
メイトは補助入る人、自分の配達終わったらさっさと帰るやつとか色々だから残業時間は色々
181 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:42:48 ID:e8nzoiNG
>>179 俺より時給高いのに
手取りは1万安いのはなぜ?
183 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 00:44:46 ID:SaqxLPpW
ウチは代わりが全然来ないんですけど
7時間雇用なんじゃね。確か俺も入りたてはそんなもんだった
7時間雇用か
それじゃ区とか固定かもしれんな
自分も歴1年で痛苦はしてるんだけど
なんだかんだイチャモンつけられてC-に固定されたからな
しかも40代では辞めたところで
他に行き場所もないし
一人暮らしだけら
一生懸命働いて生活費切り詰めてても
貯金が少しずつ減ってく感じがすごく嫌すぎる
一人暮らしだけら ×
一人暮らしだから ○
ここのメイトって速いのばっかだね
口だけ?それとも本当の実力?
うちの支店じゃとても考えられない人ばかりで驚きだよ
今日一人で余裕で終わらせて誰も手伝わずに局に戻ったら班長にすげー怒られた。
遅いやつじゃなく速く終わった方が怒られるって理不尽すぎる・・・
189 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 06:16:00 ID:o3dpqjSV
速いよーwwww多分職員の7倍くらいwwwwww
>>188 どうせ定時より大分前に局に戻ったんだろ?
定時ぎりぎりなら怒られるわけがないからな
191 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 07:19:25 ID:ZE8uZNAO
>>167 区の見直しを始めて4月から実施だって。
多分厳しくなる予感。
超勤増やしたいのか減らしたいのかわかんね
無給超勤を増やしたいということはわかる
俺の支店は支店全体の要配部数が10万を超えると区によっては超勤2時間必至
12万を超えると全区超勤2時間
15万を超えると計配して超勤2時間って感じだな
そうだよバカえらそうに評論しやがって
バカだろおまえ
198 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 08:33:52 ID:o3dpqjSV
要配15万ってどこの田舎だよ
うちは要配4〜5万だよ
もちろん田舎です(^ω^ ≡ ^ω^)
201 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 09:21:37 ID:qsVO+5qv
202 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 09:25:28 ID:6B8xDt2I
物数が少ないけど人自体少ないからすっげえつらいです
最近やっと慣れたけどそれでも大変だ
これじゃ人なんて定着しないよね・・・
毎日死ぬつもりでバイク飛ばしてヘトヘトになって月手取り12万とかじゃね、もうね・・・
204 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 09:47:16 ID:ZE8uZNAO
あんた日曜なんだからどっか行ってくれば?
206 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 09:53:09 ID:ByprVlBB
今はひたすら辛抱してください、この大不況の中いくとこなどどこにもありませんから
まあいつまで辛抱すればいいのかさきの見通しなど全くありませんがチラシで募集かけてる
ブラック企業よりはと思ってください。
チラシで常時募集のところはここ以上にひどいとこばかりですから。
207 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 09:55:50 ID:ZE8uZNAO
>>206 卍解を覚えるまでは大変だが
覚えてしまうとこれほど楽な仕事は無い
208 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 10:01:26 ID:pgehwH99
卍解は邪道。見つけ次第、消滅させる。
政令指定都市だが、
>>195と状況は同じだ。
だいたい、カバーしてる範囲の問題なのに、物数で都会田舎判定とか
思考停止にも程があるだろ
210 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 11:12:52 ID:fZNlDmO4
うちの支店ではミーティングで減区・ランク認定の厳格化がはっきりと言及された
これで班員定数一人減るから3月で辞めてもあんまり文句言われないだろう
ただ、今入らされた区がクソメイトと隣りの区になることが多いから、あと2ヵ月超の間
それだけがいやだな・・・
>>209 確かにな。うちはどっちかといえば田舎だけど会社が多いから物は多い。
俺の区は毎日少ない会社で20、多い会社で物がおおいと200こえるからね。
数えたことはないけど会社だけで量は半分近く(さすがにそこまではないかな・・・)あるきがする。
ない区もあるけど全体的にそんな感じだから全体物数も田舎のくせにおおい。
212 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 11:35:38 ID:3hlChue0
辞める前に年休全部つかっとけよ
213 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 11:36:41 ID:fZNlDmO4
転職活動に結構使っちゃったからあんまり残ってないけどね
214 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 11:45:25 ID:ZE8uZNAO
縛道の時間停止は?
>>152 自分が物買ってどこから届くか気をつけてみると
送料けちって利益追求するより配達品質が大事
と考えるところは猫使ってるように感じないか?
猫と発送元はお互いが選び合って合意に至ってるような余裕つーか
216 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 12:24:23 ID:fZNlDmO4
こないだ銀行からきたキャッシュカードの現物はネコだったな
卒業大学からの各種案内もネコだった
毎年郵便物数が減ってると言っても、自然減に加え、誤配ばっかりやらかす
ゴミ配りへの信用がなくなったこともあるだろうな
>>215 そういや支店長がゆうパックや特約ゆうメール獲得のために、黒猫が昼以降に行ってる事業所の情報あげろって言ってたな
黒猫は朝は小包配達で昼以降は集荷してるからみたい
ただその中で「佐川の情報はいらない、あくまでターゲットは黒猫だ」って強調してた
佐川の顧客は安すぎて割に合わないみたいだし、ゆうパックには黒猫の客の方が求めるニーズ近いみたいだしね
218 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 12:28:43 ID:5PqmiRCc
>>215 イメージって大切だよね
佐川は「物を投げて扱う!」ってイメージが定着してるから
壊れ物を扱う会社は敬遠するし。。。
猫は荷物を丁寧に扱うってイメージがあるので
パソコンやデリケートな品は圧倒的に猫が多い
本当はそんな事はなく荷物の扱いに関しては
猫もゆうパックも差は無いと思う
ただ飛脚の荷物扱いだけは論外だろって思う
ここで精密機器なんかは絶対頼めない!
ゆうパックは夏の影響が大きいね
それ以前は、自分も良いイメージの方が大きかったけど
今は値段にかなりの差が無ければ、自分でも猫を選ぶよ
特に毎日、誤送されて大騒ぎになってる内部を直に見てると
ゆうパックを選ぶには正直、勇気がいる状況になってる
>>218 あのダサイ制服がいけない
猫の方がまだ見た目いい。
やはりお客なんて、イメージだと思う。
221 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 12:47:50 ID:ZE8uZNAO
>>220 卍解を極めることだけに全身全霊をかけよ
222 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 12:55:13 ID:5PqmiRCc
>>221 卍解を使ってると鼻が溶けて、あれも起たなくなるぞ!
ま、実際は聖子ちゃんカットの婆なんだけどね
地元CATV定形外をヤマトから奪い返したときは
正直うぜーって思ったw
何かの定形外物がアパートの部屋の前にいつまでも放置されていて
ここの人は確か郵便物の誤配があった時局まで持ってきてたよなと思って気になってみたら
猫の仕業だった時は不覚にもワロタ
ゆうパックをバイクで配るという発想がもうダメなんだよ
本気でやるなら、ジジババの使えない奴ばかりのゆうパック部隊を
サガワやヤマト並に若い奴らにして歩合制にしろ
>>218 俺はクロネコに2回も新品のCDを割られたことがあるので
奴らの壊れ物の取り扱いは信用してない
227 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:11:18 ID:L02f8ixN
228 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:11:58 ID:ZE8uZNAO
卍解手当の導入は不可避
猫はTOKIOを使ってイメージアップした。
郵便は嵐をメイトにしてCMを作れ!
230 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:16:33 ID:5PqmiRCc
>>225 ゆうパックは基本は赤車でしょ?
バイクに積んだら大きさにもよるが数個しか無理だし
何よりバイク倒したら荷物も壊れるし。。。
でもって歩合制にしたら、とても生活出来ない量だと思うぞ
まぁ その量で無理!とか寝言ほざいてる人員が多いんだが(-"-;)
231 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:21:08 ID:fZNlDmO4
歩合制にしなきゃ経営が成り立たないのも事実
なのに歩合制じゃないから今みたいなことになってる
232 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:23:48 ID:5PqmiRCc
>>229 作るなら今、はやりのショートドラマ風CMが良いかな
でも今 金が無くてリストラとか言ってる状況だから
そんなCM作ったらメイトのモチベーションが
ダダ下がりになる事は間違いないな!
むしろ当てつけのつもりで猫ひろしをCMキャラに
234 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:52:04 ID:5PqmiRCc
>>233 猫ひろしを真っ赤に塗って飛脚の格好でリヤカー引かせるヾ(>▽<)o
235 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 13:54:34 ID:ZE8uZNAO
俺が卍解して超速配達を披露する
>>220 うちの5班の子はめちゃかわいいよ
班が違うから話したことないけど
冷静に見ると微妙な容姿でも一緒にこの仕事してると異常に可愛く感じるんだよな
238 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 14:18:53 ID:yJNFlZiI
ちょっと走ったら胸が締めつけられるような痛みがして、しばらくしたら治った これやばいの?
>>238 それは・・・恋です。
言わせんな、恥ずかしい。
心筋梗塞
241 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 14:43:25 ID:5PqmiRCc
>>237 女の子が居るだけで幸せだと思うぞ
俺の周りは化石しか居ない...( = =) トオイメ
50過ぎても女の子だぞ…心は…
243 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 14:48:29 ID:5PqmiRCc
>>238 暖かい場所から急に寒い場所に出て走ると、なる事がある
こちらの場合は大丈夫だが
>>240の言う様な可能性もある
出来るなら検査受けた方が安心
忙しいなら血液をサラサラにする食べ物・飲み物を取る事
とりあえず日ごろの水分補給を多めにするべし
緑茶は良いよ
あと納豆がお勧め。無理なら青魚を食べるべし
いわし・さんまの缶詰は安価で栄養も豊富だよ♪
一滴も酒飲んでないのにアルコールチェックが反応するんだが…
>>245 のど飴舐めた後にアルコールチェックすると反応が出る。
その場合、うがいや口の中をゆすいだらおk。ソースは俺。
歩合制にしても必死こかないといけないのはバイトだけなんだろ?
年賀にしろカタログにしろ、ほんととりあえずバイトの負荷増やしとけって好きだなw
歩合っていや地元のピザ屋がバイクでの配達員を募集してた
基本時給1000円でそっから歩合でピザ一つ毎に100円もらえる8時間雇用、忙しいときは残業あり
メイトの俺時給740円、逆歩合でノルマ達成するために自腹で3000円の品物を多数買ったり、
超勤すると怒鳴られ責任はやったら重い
履歴書書いてきまっす
今の時代仕事ないとか言うけど、メイトより割の良い仕事は腐るほどあるよ
集配+事故・転居処理でいっぱいいっぱいなのに営業しろとか
んで、営業で超勤するなって言うんだもんな
1件の家に1分でも留まる余裕ないのに営業させるなんてなんかおかしい
250 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 17:25:58 ID:kG4Fyjmv
>>245 ミントのガムにも反応するよ
ソースは俺
>>237 なんとなくわかるわ、それ
しかしそういう雰囲気を感じて勘違いする女ほど手に負えないものはないw
うちにもアラフォー女がいるが、オバサン扱いするとあからさまに不機嫌になるんだよね
独身だから「自分は女の子」って意識が抜けないんだろうな
252 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 17:29:23 ID:fZNlDmO4
昨日年賀の自爆でキャンペーン事務局に送った、商品券の代わりの残念賞の当選カタログが来てた。
カバンを選ばせて貰おうかな。金券屋に流したことで2万も損して、その褒賞がノルマ達成の
褒賞のオーダーメイド判子とカバンだけというのはなんとも割高な買い物だな・・・
転職先にもって行く新調用品として使わせてもらおう。過去にクソみたいな営業ごっこを
やらされていた経歴を忘れないために・・・
253 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 17:34:00 ID:KvOVJSVx
俺、メイトでノルマ達成したのに何もなかったぞ
「よく頑張ったな」の一言すらなかった
退職したらクレーマーになってやると心に誓ったわ
254 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 17:45:03 ID:+R6CWS7z
そういやうちもノルマ達成したら
金一封でる話だったけど今の所何もないな…
まさか忘れた訳では…
そのかばんを児童養護施設(ry
256 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 18:36:06 ID:TFrUYf0B
>>253 相手が社員かメイトか確認してからクレームしてくれよ。
相手が社員ならボロクソけなして泣くまで虐めていいぞ。
平成23年用お年玉年賀はがき当せん番号決定
258 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 18:52:09 ID:u6ICtd0m
民主党政権になれば生活が楽になり国内景気がよくなります
http://epachinko.img.jugem.jp/20101205_1974565.jpg 嘘:ガソリンの暫定税率を廃止してガソリンを25円安くします
嘘:軽油も17円引き下げます
嘘:農業用・漁船用高騰分を補てんします
嘘:高速道路を無料にします
嘘:原則一般道路と同じ扱いにする
嘘:道路の修繕、踏切の設置、橋の修繕整備等は現在の道路本税や一般税で十分カバーできます
嘘:中小企業に総額2,100億円の財政・金融対策を講じた上で、最低賃金の全国平均1,000に引き上げます
嘘:パート・契約社員を正社員と均等待遇にします
嘘:日雇い派遣を禁止します
嘘:時間外勤務手当を25%増しから50%増しに引き上げます
嘘:誰もが定年まで働けるように雇用基本法を制定します
生活が第一と思う人は一度やらせてみてください 民主党
260 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 19:18:08 ID:cA3dRW4X
歯科技工士って専門に2年通うだけで国家資格もらえてホワイトカラーになれるらしい
261 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 19:23:50 ID:fZNlDmO4
ドコモが本気で経費節減に取り組んだら、携帯料金は受信無料のメール通知にして、
必要な人は領収書・支払証明をドコモに無料で申請するという形にすることも出来るよな
そしたらゴミ配りもいよいよやばいな
262 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 19:25:54 ID:u6ICtd0m
auはWEB請求にしたら目に見えて減ったしなw
卍解ってブリーチだったんだな
ずっとナルトだと思ってた
ビリーチヲタはこのスレを盛り上げるのに
貴重な人物となってしまった・・・
どこが?
NG突っ込んでおいたから気にならなかったが、IEで見てみたら鬱陶しいことこの上ない。
卍で検索かけたら28箇所かよ。
全然面白くないし、元ネタがわからないやつも多いのに、ただただ迷惑なだけ。
いい加減にしろよ。
でも
>>53とか見ると最近の卍解は人っぽくなったw
つかそれ挽回の人じゃないだろ。
いや、なんとなく雰囲気だけど
馬鹿にしてるのか遊びで使ってるやつ何人かいんだろww
いや面白くないんだけど
なぜか書き込みを見るとホッとする
やばいな・・・
そのうち挽回だけじゃなく、種割れとか覚醒とか殺意波動使う奴らも現れるのかな
272 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 20:56:47 ID:H4yYNefb
ニッ○○はマジで要らない子だけど
ドコモは定型だし良いお客様だなぁ、多分
よくよく考えると
273 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 21:02:37 ID:fZNlDmO4
ドコモが明細中止、ニッセン・ファンケル・アテニアをネコに取られたら
売上げ1000億近く減るよな
足元みられて他所でやらんような値段でやるだろうし大丈夫なんじゃね
ベネッセとかみてると、値段設定おかしいだろってつくづく思う
ニッセン、ファンケル、アテニアはゆうメールだけじゃなく小包もセットだからな
プラスかマイナスならマイナスじゃね?ニッセンのゆうメールもきついけど小包も多いからな
NTTの請求書は早く無くなってほしい。転送期間切れてんで還付したら相手から届いてねーぞ
還付すんな糞が!ってクレーム着てうざいから
ニッセンはでも玄関前においてこれるからそこだけは評価できる。
ファンケル・・・も指定場所配達いいんだけど紙ついてなくてくることがあるから危ないときが多々あるし、どこかわからんときあるのがな・・
279 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 21:24:46 ID:H4yYNefb
御三家はむしろ赤字じゃないの?ってくらい
無駄にでかくて再配多いしなー
>>275 NTT(固定)とdocomoで紙の請求書を止めて、WEBで請求内容を見られるようにしてるけど
IDとパスワードが一つになるとしたら便利だな。
ドコモはeビリングで月100円も引いてくれるのに知名度がないのか知らないがやってる人少なそうなんだよなあのピンク封筒の量見るとww
auはweb明細にしても月21円しか引いてくれないし、紙明細書にすると+52円されるからなー
「有料」の力はすごいなwww
>>132 課長変わって時給200円下がった俺には拝めない数字だ・・・
どういう状況になったらドコモは特定記録付けてくるの?
>>284 支払い機嫌がが1ヶ月過ぎても払われない場合
X月X日までに支払わないと回線止めますよってハガキがくる
286 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:11:51 ID:5PqmiRCc
>>285 うお〜〜い 嘘は駄目だぞ〜〜
自分 昨日もらったが普通に圧着ハガキだぞ!
料金後納で【重要】【親展】と記載はあるが普通のハガキだ
特定記録以上が付くのは、もっと違う案件だと思う
まぁ なんだな こんな事が解るのも情けない話ではあるな~(-゛-;)~
>>286 え?そうなの?
自分がドコモだった時はは、当時の配達記録でハガキ来てたよ
普通郵便だとシカトされておしまいじゃん
288 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:17:16 ID:2t3zr/8L
ブラック率によって使い分けるだろ
289 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:17:28 ID:5PqmiRCc
>>287 シカトしたら携帯使えなくなるからシカトしないでしょ。。。
今は経費節減の為に圧着ハガキにしたんだと思う
このハガキの利点は、
これだけ持ってけばコンビニで料金払えることだな
>>289 昔も圧着ハガキだったよ、それが配達記録で来てた
291 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:19:12 ID:5PqmiRCc
>>288 おっと そこまでは深読み出来んかったが本当?('_'?)
>>291 昔貧乏で、携帯は1ヶ月遅れで払ってたから本当
ド○モは1ヶ月過ぎても止めないから良心的だよ
今は○uは払わないと翌月9日に回線止まる
293 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:23:46 ID:fZNlDmO4
底辺労働者にしか知らなくていいことまで知ってしまったこの状況が俺の今の現状を現してるな・・・
研修のときに借金問題の相談のための弁護士事務所を紹介するということからすでに感じ始めてはいたが
総じて金にだらしないやつって他の面でもだらしないよな。
つまり信用できない。
295 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:35:01 ID:5PqmiRCc
>>293 それ研修受けたら必ず言われる事じゃないか?
メイトの採用受ける時点で、すでに底辺な事は
採用側だって普通に解ってると思う
懐に余裕がある人間はメイトは選ばないでしょ
自分はお金に困ってないけど郵便が大好きで仕方が無いって言う
奇特な郵便オタクがごく稀に存在するとは思うが。。。見た事は無い
なんだよバレンタインパックって
そんな時代錯誤な商品 どうやって売るんだよ
297 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 22:56:02 ID:fZNlDmO4
これから超勤は厳しく制限され、営業未達者は時給に直結する。
減区で人は減ることは、営業自爆要員が減ることになるので、
一人当たりのノルマは一層厳しくなる。
その上乗せ率は、本ちゃんよりもメイトのほうが大きい。
今まで2対1だったものが、5対3になるという具合に。
298 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:20:36 ID:BGeA/GnU
減句なんかしたら毎日残業でよけい経費かかりそうな
ものだがね。
>>295 うちのメイトでそういうのいるわw
全区通区済で仕事すげえ出来て、俺も手本にしてるんだが、
本人の希望で永久最低時給でやってる。超勤になる日でも一切申し出ないし。
いいように使われてて、見てて気の毒に思うが本人はなんとも思ってないらしい
300 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:25:45 ID:fZNlDmO4
分かってねーな。減区して基準物数を大幅に増やし、それに届いてないことを理由に
超勤申請をさせづらくする雰囲気を管理職が作るんだよ。
すでにうちの支店では超勤の多い班は名指しでミーティングで罵倒されている。
301 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:35:23 ID:7FX3gMW5
3月末で辞めるわ
302 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:43:33 ID:/uutuvq0
うんこ
303 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:44:05 ID:W8RDOIoa
超勤みとめんような管理者は労働基準監督署に
通報してしまえ。マスコミやゆうさんろうに言って
やるのもいいぜ。みんな出局と退局の時間を毎日メモ
しとこうぜ。こっちが首になるくらいなら道ずれに花鳥
どもをしてやろう。
304 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:50:59 ID:BtOipQPc
超勤はミーティングで罵倒されるのか
だから俺が17時に会社戻ってくると今日は超勤無しだよなって威圧してくるんだな
休憩15分取って超勤30分つけようと思ってたのにな
戻ってきてから書留返したり報告書書いたり事故処理やらないと駄目なのに
305 :
〒□□□-□□□□:2011/01/23(日) 23:59:05 ID:W2JG1LDV
5区までの班の減区はないかもしれないが、それ以上の区がある班は
減区だと考えておかねばならんな。
そういや土曜日に年賀状購入ありがとうチラシを全戸配布するしない言ってたっけ
全戸じゃなくて購入者だけかも知れないけどまたクソ忙しいときに馬鹿なことやるのな
今日も多いんだろうなあ
はあーやだやだ…
308 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 01:02:44 ID:2nQH81Cx
この時期は
ベネが必死に定形外送ってくる
309 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 03:21:49 ID:QC44YiQp
バイトなんだから不満あるならやめちまえよ。
バイトなんだからさ(笑)
期間雇用社員とか契約社員とか月給制とか呼び名はあるけどさ、お前らは所詮全部ひっくるめてアルバイトなんだから。
フリーターなんだよ、おまえらはさ。
別にお前らアルバイトがこの会社の問題点とか気にする必要ねーよ、アルバイトなんだから(笑)
与えられた仕事をありがたく思ってやりなさい(笑)
アルバイトなんだから(笑)
311 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 06:23:13 ID:nVmwlhcZ
うん、辞めるよ。
今のアルバイトは転職先で職歴として認めてすらもらえなかったわ。
所詮アルバイトだから、社会人として認められなかったよ。
312 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 06:38:44 ID:KhjakYg9
認めるってw
こんな仕事他に生かせると思ってんのかね?
次の仕事も駄目そうだね
313 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 06:39:11 ID:5Lo4ze3k
3月末で辞めるわ
314 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 06:49:29 ID:IsRkSW97
たしかに他の仕事に役立つ要素はなさそう
本気で他の仕事探そうと思う
315 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 07:12:27 ID:nVmwlhcZ
>>312 全く活かせないよ。そこは認める。
ただ、少なくともお前ごときより社会的地位ははるかに上になる。
郵便会社 経営改善策を検討へ
http://www.nhk.or.jp/news/html/20110124/t10013577321000.html 多額の赤字を抱えている日本郵政グループの「郵便事業会社」は、一部の非正規の期間従業員の契約打ち切りや
正社員の給与の引き下げなども含む、経営改善策を検討することになりました。
郵便事業会社は、郵便物の取り扱いの減少や、宅配便「ゆうパック」のトラブルへの対応などにより、去年11月に
発表した中間決算で593億円の赤字となり、こうした状況を受けて、人員や給与などの削減を含む経営改善策
を検討することになりました。この中では、郵便物の配達や仕分けなどに当たっている16万人余りの非正規の
期間従業員の一部について、ことし3月末で切れる契約を更新せず、打ち切る方針です。
具体的な人員の削減規模は、各地の支店ごとに退職を希望する人を募るなどして詰めることにしています。
また、毎年1000人以上の規模で行ってきた新卒採用を、再来年度は中止します。
さらに、正社員の給与やボーナスの引き下げなども、ことしの春闘の中で労働組合側と交渉する方針です。
賃金の引き下げが行われれば、郵政民営化以降、初めてとなります。
郵便事業会社は、28日にも経営改善策の方向性を総務省に報告する予定ですが、労使交渉が難航することも予想されます。
バイト(笑)って言うなら書留とかは社員がやってくれよ
バイトに仕事押し付け過ぎだろ
定形外大杉ワロタww
319 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 07:57:46 ID:GDZg0REd
50歳以上の主任は全員いなくなるなw
手取り20万超え。
超勤だけで10万超えたぜ!
はぁ〜
3月まで雨降りませんように
27日に大本営発表。
今月末から希望退職募集。
2月中に雇い止めメイトに通告って
感じか。
2月は地獄になりそうだぜ。
ヒャッハー!
3月末にはもう辞めると心に決めたら体が軽い
こんな気持で配達できたのは初めてだ
もう何も怖くない
326 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 12:16:55 ID:qAmV9fZu
いよいよ俺たちの粛清が始まるぜ!
郵便会社「12年度に黒字化」
総務省に収支改善策提出へ
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/enterprises/manda/20110124-OYT8T00278.htm 日本郵政グループの郵便事業会社(日本郵便)が28日までに総務省に報告する収支改善策に
2012年度に営業利益を黒字化する計画を盛り込む方針であることが21日、わかった。
日本郵便は「ペリカン便」との統合に伴う人件費の増加や「ゆうパック」の遅配問題などで業績が悪化。
2011年3月期決算では営業利益が1050億円の赤字となる見通しで、総務省から収支改善策の報告
を求められている。改善策では、12年度の新卒者採用を中止したり、配達個数に応じた歩合制など
成果主義を強めた給与体系を採用したりして、人件費抑制を図る。
物流を効率化してトラック便を減らすなど、業務面の大幅なコスト削減も目指す。
(2011年1月22日 読売新聞)
328 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 14:12:11 ID:XsASaHsC
トラック便を減らすというのは小荷物において一部配送速度を落とすって事になるのだろうか?
今年巨額赤字なのに再来年度には黒字に戻すって無能な鍋倉らにしては偉く強気だな。楽観的でいい加減なだけなのかもしれないが。
給与体系変更は覚悟するとしても実際まだ確定してないものが断定的に報道されてるのもおかしな話。
と言うかそれ以前にゴミ売に何故こういう情報が流れるんだ?
いい加減わざとやってますって経営陣も認めろって。最初の東京新聞への情報提供をやった人間を特定しようとしてるようだ、とか組合中央執行委員の人間からチラッと聞いたけど
あれもバレバレの嘘だなw
「報道されてる内容は会社として決定したものではありません」とかそんなしょうもない文書を社内に流すぐらいなら最初から腹割ってメッセージ飛ばせっての。
本当にやる事なすこと全て腹立たしいな。鍋倉は。
329 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 15:11:05 ID:I/Z6Hbz2
>>322 まあ3月末で任期満了による解雇だから
一年以上勤務してるメイトには30日前に任期満了による解雇通告がくるな。
実際は2月中旬から順次肩たたき。
Aランクはヤバイな。
1年未満の人は通告なしで更新なしもOKだからこれも油断出来ない。
(時給安い分首になる確率は低いが)
配達する人間切って
どうすんだろね…
局敷地内でツーストップ怠ったために
イエローカードもらったお^^;
2枚目になったら…
本当の報道教えてよ
壊れかけのメイト
>>330 1500円のバイト切って
1000円のバイト導入するだけじゃない?
これだけで人件費33%カット
かなり大きい
福利厚生の必要のない短時間メイトとかさらに組み合わせれば
バイトの人件費だけで50%近くカット出来る
333 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 16:04:15 ID:WKG9i49d
もっと 明治時代の官軍みたいな制服にすればいいのに
それか国民服みたいな制服にすればいいのに
内閣情報局
334 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 16:36:44 ID:103UhD12
>>332 俺もそう思う。
更新はしない → 新規採用として最低時給で再雇用、じゃねーの?ww
何年か前は4時間雇用がたくさんいたけど、
ブツが少ない日は定時で上がらせられるし
6や8より、4のほうが絶対安上がりだわなー。
使えない上に高給取りの社員を切って
バイトを一人雇えば人件費80%以上カットできるんだがな
人が少ない状態では通区は出来ないし、今でも祝日、日曜日はAランクメイトに出てもらってまわしてるから、
Aランクを切るのはあり得ないな。
337 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 17:04:08 ID:WKG9i49d
Aランクで時給1400百円の奴 逝ってよし!
お前が辞めれば時給700円で二人お前と同程度のアルバイトを雇える 営業もしないでランクだけ高くて調子にのってる野郎は逝けよ
愛国婦人会
一年未満だと通告なしでシフトから消えるの?
それとも数日前に知らされるの?
3月が初めての更新なんで分からないんだ、誰か教えて
>>328 日通時代はTM→配達支店は10トン(21パレ)車で輸送
今は統括→配達支店は4トン(8パレ)車で輸送
トラックの台数が増えていて予算がかかっているのは間違いない。
>>337 >お前と同程度のアルバイトを雇える
流石にこれはないな。うちの局だと明らかにAとCでは仕事に差が出てる。
うちの班でも入って3ヶ月以上たつのに未だに毎日超勤+毎週誤配が上がってるやつがいる。
どう考えてもAランクを叩いてる人間って自分がランク上げて貰えない妬みを経費削減を理由にして叩いてるだけな気がする。
341 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 17:47:03 ID:IsRkSW97
NHKラジオで聞いて真剣に考えないとと真面目に思った。
でも、もう30半ばだから行く所あるかな…
342 :
339:2011/01/24(月) 17:55:41 ID:dZfbIJGx
4トン(12パレ)車 に訂正
343 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 18:24:10 ID:Iu3+c9KW
>>338 3月中旬ぐらいに出るシフト表見て知ることになる。
4月からの予定が真っ白。
そして、3/22〜3/26に戦力外通告される。
344 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 18:24:22 ID:d1wdOcoj
今日、内の支店では正式に課長会議・本社での協議内容が現場にまで周知された。
減区・事実上のサビ残強要・痛苦禁止・リストラ検討・ノルマ増はすべて事実。
ペリカン便を500億円で売っちゃえばいいじゃない
考えてみれば郵便配達なんて高校生でも出来てるんだから
時給1400円も出す方も出すほうだよな。
650円位で半年余りで替えてけば、コスト削減なのに......
347 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 18:37:16 ID:d1wdOcoj
採用してから使い物になるまで、ある程度のスパンが居るから、半年更新は逆に非効率。
一年使い捨てがベスト。だがそんなことしてたら人が集まらないので、最高時給1000円で
使いつぶすのがいいんだろうな。
そんな奴隷待遇でも、本当にどこにも行く場所がないゴミはちゃんと留まるだろうし。
>>346 外務は事故って死ぬ可能性があるから高いんでしょ
それを言ったら、ピザの配達とかも時給1000円とかで高いよ
>>340 別に叩いている訳ではない
モチベーション上どの企業でもバイトの昇級はあるが
実際はリニューアルとかと称して、いったんバイト全員解雇
↓
また安い時給で募集
↓
この繰り返しの企業は多い
Aランクのバイトなんて全体の2〜3%程度いれば良い
あとは4時間、6時間勤務で超勤組み合わせた方が
コスト削減には非常に効果的。
コスト削減が大前提にあるのだから、高給Aランクバイトから調整するのが筋
それが良いとか悪いとかは別問題で切羽詰まった状況で結果を出さなければいけない。
350 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 18:47:57 ID:d1wdOcoj
A認定の基準を上げ、満たない人間をBやCへ落とす可能性が大。
とりわけ、年賀をはじめ、さらに増える各種イベントノルマ未達者は問答無用で
A認定はされなくなるだろう。
351 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 18:48:20 ID:I/Z6Hbz2
>>347 交通整理誘導のバイトとかでも日給6400〜8000円とか。
交通費なし、週払いはマイナス500円とか
こんな仕事でも現在、求人はすぐに埋まるんだから
安いメイトの代わりはいくらでも来るよ。
>>316の
>郵便物の配達や仕分けなどに当たっている16万人余りの非正規の
>期間従業員の一部について、ことし3月末で切れる契約を更新せず、打ち切る方針です。
一部って16万人余りの10%くらい?1%くらい?
353 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:04:51 ID:/YRaiOQx
いくら営業ができても配達ができない奴は首だろうか。
うちの職場は社員と同じ通区を持っていても非正規は7時間雇用である。
非正規は7時間で帰るのが当たり前だからという風潮が強く年賀以外は全く営業もせずただ配達だけして早く帰っている。
逆に超勤すれば課長代理や総務主任に怒られる。
営業関係はゆうパック年間30個、レターパック年間40枚、かもめ100枚、年賀2000枚だが年賀以外はほとんどが未達成。
でもさえ超勤しないで誤配もせず客からの苦情もなければ上司の評価は上がるし正社員登用された人もいる。(登用者はゆうパックを自爆のみで年間一桁、年賀も2000枚に届かず、かもめは10枚、レターパックはゼロだが配達は早く何年も誤配がなかった)
漏れは営業は一般社員の目標を自己目標にして取り組んでいる。
かもめは230枚ぐらいで目標には到底及ばなく、レターパックもまだ25枚ぐらいだがが年賀は5400枚、ゆうパックは今日までまで64個と頑張ったつもりだ。
でも営業に時間を割いているせいか配達は早くできない。
のでコストを考えろと言われることもある。
3月で首になるようなことがあったら困るな。
354 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:10:56 ID:d1wdOcoj
配達なんか出来て当たり前
課長会議の内容を一言で言うと、増収と経費削減についてだったらしいし
増収に貢献しない奴には厳しくなるとはっきり言ってたし
それに、配達中に営業じゃなく、自爆や休みの日に営業して来いって言ってるんだよ
行間ぐらい読めよ
355 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:11:41 ID:WKG9i49d
さっきNHKで亀ちゃんが 実行しない政策はエニカイタ餅だっていってたお
めいとのすれってなんでこんなに荒んでいるんですか?
>>343 あり
結構ギリギリだなw
さっ、次何しよっかな
ですくわーくがいいな
正直現場ってAランクメイトはいらんけどCもいらん。
Bがいいって感じじゃね?実際みんな1区のみだったら誰か急に休んで変わりに入れる人いなかったら確実にまわらんぜ?
かといって2区をしっかりできるようにするには結構時間かかるし大量解雇は難しいとおもうけどねえ・・・
359 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:22:52 ID:OnRvFpkB
今日は卍解して定時余裕でした
360 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:39:39 ID:PW4BFvDR
ニッセン爆発でした
終わらんねー
362 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:43:33 ID:4ZJ343Ur
うちは一班七区で社員は四区、メイトは三区ということになっている。
ただ、突発が出た時に、通区者が誰もいないとなると、最悪、非番の人を呼び出さなきゃいけないとか、そういう事態になることもある。
ある時は一区浮いてしまって、その日他の区に入っている通区者で手分けしてそこをやることになって、夜の八時くらいまでかけて配達したこともある。
全員、班の全区を通区するのが理想だが、そうもいかないんだろうか。
363 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 19:50:04 ID:b89TFnLU
全員ヅウクする必要はない
4人配れる奴がいれば突発でてもまわせる
去年からの流れで
契約が切られるのは 65歳以上。
及び50歳以上の希望者に退職勧告。
これだけ。
お前らはホントに情報弱者だな。悲しいわ。
いちばんいらないのは社員だけど
切れないから。
いくらメイトを切っても元が安い
んだからどうにもならん。
すでに必要最低限に近い人数だからね。
>>362 俺のとこも急に誰か休むと3人で2時間分くらいを+で持たされるけど最悪2区はやってないとそういうこともできんからねえ・・・
全区とまではいかないけど2区はちゃっちゃと全員やらせればいいのにとおもう(何人か1区のみがいるから余計におもう)
367 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 20:04:14 ID:PW4BFvDR
このスレは流れ早いから
知ったかや自尊心の強いアホにとっては
居場所がいいんだろ
現場は冷静なものだよ
まぁ無駄に社員多いってのは確かだけど、今更切れないだろ
ポスト上がりの郵便の調査って真面目にやってる?
せっかく犯人が分からないのにわざわざ薮を突付く事無いよなw
「前後の家で聞いてきます」→聞かずに「誤配は有りませんでした」で終了
まぁ、うちの班で誰か一人でもクビになったら俺も辞める。ただでさえギリギリなのに、やってらんねえ。これ以上いいように使われてたまるか!
うちの班は二人辞める
一人はもうすでに決定でほかの職に就くとかどうとか
一人はオフレコだけど、もう嫌気がさして辞めてやるって感じ
俺の地位が磐石(契約をきられないだろうという意味で)になって良いっちゃ良いんだが、
仕事がきっつくなるんだよなぁ
ポスト上がりなんてミーティングのときに
「この郵便見覚えある?」って聞かれて終わりじゃね
平常の80%のブツ数で俺以外みんな超勤の雑魚軍団のうちの班なんとかならんかな。
速く終わったならどっか補助しろってぶち切れられるし
375 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 20:27:45 ID:rRpqqD62
各支店に首切りのノルマが課せられますね
>>364 >50歳以上の希望者に退職勧告
これってメイトのって事?社員ならすでに聞いて回ってるのを見てるけど。
メイトが勧奨退職しても社員と違って何も上乗せないよね?
377 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 20:33:56 ID:ukfS+z+k
メイトが勧奨退職なんてない。
契約満了で終わりなだけだ
メイトに声かけるときはすでに決定してるとき
契約更新しない。と伝えるだけ
378 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 20:38:29 ID:/YRaiOQx
>>354 自爆ばっかりやるから儲からないんじゃないか。
会社からもらった給料で会社の商品を買ってもその代金は給料として自分に返ってくる。
結局は自転車操業ってことじゃないか。
外の多くの客に商品を買ってもらうのが会社として当然のことなんじゃないのか。
自爆しろとか休みの日に営業しろとかそれが郵政のおかしなことなんだよ。
面白い会社だな
380 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 20:54:42 ID:ukfS+z+k
381 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 20:56:40 ID:d1wdOcoj
>>367 それはお前とその周辺が何も知らされてないだけだろwwww
今日は支店長の口からも具体的な言及あったわwwww
安全最優先の集配業務を励行しよう。
383 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 21:08:22 ID:nVmwlhcZ
こっちでもいろいろ言われたけど、人員削減ノルマが課せられたと
露骨なことまでは言わなかった
言われた支店ある?
今の所超勤するなとしか言われてない
過去の例から言って、ノルマがあるか、リストラに成功したらボーナス出るか、どちらかだろ。
岡山支店の支店長なんか現場無視で何十人もメイト切って表彰されてたじゃん。
切られたメイトが自殺しようが、金のためなら
課長や支店長は本気で切りにくるよ。
386 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 21:25:16 ID:I/Z6Hbz2
>>383 任期満了で終了なら30日前に通告するだけ
それ以前に言ったら色々もめるでしょ?
元々がそういう契約で働いているだけ。
本務者と同じ様な仕事をしているから勘違いしているだけだよ。
俺たちはただの期間で契約しているだけのバイト。
今までがたまたま、なんの波風もなく契約更新が続いていただけ。
387 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 21:28:52 ID:mIWNxRdD
うちのセンターの担当課長はあらゆる仕事を全て部下へ丸投げしてるんだが
コスト削減・人件費削減で出来る事は何かないか、と上から言われた事まで
課長代理に丸投げしていたw
>>385 そういや値幅の大きい外務のランクダウンしまくって表彰された支店長もいるわ
389 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 21:31:22 ID:DwYcf4Va
どうでもいいけど赤字会社を吸収して赤字を増大させた責任はとらないの?
全然こちらには謝罪がないんだけどw何百億だっけ?普通の株式会社なら
株主総会で相当たたかれると思うわけだが、何もないわけ?
その穴埋めをすり替えて、天下りゆうパックを売らせようとするなよw
まあどうせたくさん自爆させても配達は対応できないから、前超、残業三昧ww
実利益なし。
今首切られたら、、、、カイエンのローンが払えなくなるじゃなイカ
391 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 21:40:04 ID:98R2aloO
クロネコのメール便を自転車でチンタラ配達してるジジババ見て思うけど、
郵便もアレと同じでイイんじゃね?
そもそも今の郵便なんて8割方以上、どーでもいいようなDMばっかじゃん。
年寄りの生き甲斐作り対策や、授産所の請負仕事だとしても違和感ナシ。
とりあえず4月過ぎるまではどこの支店もずっとギスギスするなw
393 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 21:47:33 ID:d1wdOcoj
厳密には4月1日以後の勤務指定表を課代に提出する前日までだな
>>391 昔は歩いて配っていた。
身体障害者(知将じゃなく)とかに仕事与えてやれよ。
狭い範囲なら十分こなせる 尚且つ安い賃金。
バックにおかしな人権屋団体が付いてたら障害者でも高給ですよ
396 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 22:46:20 ID:rRpqqD62
配達あっての営業か
営業あっての配達か
国営化に戻んねぇかな…
国民のみんな!オラたちに税金をわけてくれ!
398 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 22:54:19 ID:4neLXMyA
配達あっての配達+@
399 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 23:04:51 ID:d1wdOcoj
厳密には営業目的の訪問であること告げずに営業しちゃ違法なんだよな
あらま
www.youtube.com/watch?v=3T4cdSn6CYA
鍋自慢の言い訳文書は無視ですか。
盛り上がってまいりました。
あーでも俺働くとこないわ。9年やったおかげで郵便脳になってるからなw
402 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 23:13:53 ID:/YRaiOQx
>>387 集配センター担当課長ははっきり言っていらないと思う。
うちの支店は集配センターが2つあるが担当課長は旧集特の小規模なセンターはほとんど行かず旧集普の大規模なセンターに1日中いるだけ。
書留の到着入力など重要な仕事が多いからという理由で大規模センターにばかりいるらしいがそのせいで毎日朝礼の話が長すぎて早く出発ができない。
担当課長なんて廃止して巡回は支店の集配課長がたまに来てそうでない日は併設郵便局長に任せればいいと思う。
403 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 23:38:24 ID:d1wdOcoj
リストラ人数は必要最低限でとどまるんじゃないか?
残った人間は減給・ノルマ増・サビ残で済むと思う。
減区に伴い超勤ばっかりする人間は次の査定でコストかかるから
ランクダウンされるだけのことだろう。
言外の意をきちんと汲み取り、サビ残をする人間がやっと評価対象の
スタートラインに立つという感じか。
去るも地獄、残るも地獄だな
年賀が終わったら今度はレタパ売れ売れ毎日うるさい
406 :
〒□□□-□□□□:2011/01/24(月) 23:45:06 ID:d1wdOcoj
>>405 それについても話あったな。うちの支店ではレターパックの販売の
ノルマに対する進捗状況が芳しくないから、厳しく管理すると言われた。
給与の源泉を獲得しないと自分の雇用を失う結果になるだけだと脅迫めいたこと
はっきり言ってたよ。
もうつぶれちまえばいいのにって思うけど
実際は潰れるわけねぇ
営業なんてやってる暇ねぇ
(゚д゚( ::: * ::: ) =3 ブッ
会社に対する愛情がどんどん薄れていくな
これでクビ切られたらもう憎しみしか残らない
夢も希望もない
むしろ辞めるって言いづらいからクビにしてほしいわ
死にたい
首を切られた人間はそこら中でこの会社の内部事情を暴露すればよい
414 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 01:17:55 ID:YI2EEZkd
俺の支店だとBランク以上の配達遅い奴を班代表として切るらしいな
具体的に言うとどこの区に入っても何故かそいつだけ超勤になってる場合(他のみんなは定時)
外務は大変だね、超勤が多いだけでクビって・・・
内務は役職者に
残れる?とか、お願いされて大きな顔して超勤出来るのにさ
416 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 03:16:27 ID:fvXhFLlg
でもリストラなんか最低限で済むって。マジで。
減区しても運ぶ人間の数は絶対要るんだから。
でもこのアホアホ会社、その最低人数とやらも無視しそうで怖い
支店長がマスコミの報道に振り回されないようにとお偉いさんの文章を代読してたがお前らよりNHKの方がずっと信用できるっつーの
営業って言っても、旗振りと同じ様な格好したおっさんが
いきなり鍋やラーメンって言ったって、普通買うか?
臭くて、いかにも汚いイメージの人間から口に入れるもの
買う気にならないのが、人間の心理。
まあ格好関係なく買わないとは思うけどな
まともな経済感覚持った人なら
421 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 06:50:40 ID:IcCv2ejj
だって他社のカタログに比べてかなり高いから買いたくないし冷凍のゆうパックを冷蔵で送る会社の商品なんか買いたくないもん
422 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 06:57:24 ID:IcCv2ejj
ゆうパックは佐川急便やヤマト運輸に丸投げして 元日通従業員も含めたゆうパック配達要員は全員雇い止め及び整理解雇
これで天下り会社を一掃する。
続いて速達郵便の廃止や転送処理を二年目以降有料にするために郵便法改正を行う。
>>422 一応メイトスレなんだからさ…統合前からいた人も見てるだろうからさ…
俺も小包は無くなってほしいとは思っているけどね…
424 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 07:45:07 ID:IcCv2ejj
あの鍋やラーメンは
市価より大体1000円から2000円上乗せして設定してあるようだ
天下りのピンハネ分が
426 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 09:50:32 ID:p+hHJonY
>>416 上の人間はそんなこと分らない
だから遅延事故だって起きたんだろ
ハガキや切手ならともかく、ラーメンとかうどんとか、もうね
>>422 ゆうパック廃止したら、ゆうパック課の正社員が余る。
そしてそいつらの席を作るためにメイトがクビになる。
>>425 ラジオショッピング聞いていたら、下関産とらふぐ鍋(同c)が「鍋じまん」の半額だった
しかもあっちはヒレ酒セットまでついているし
売れるわけないな
431 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 12:51:02 ID:imTYANsb
そのうち国営に戻るだろうな
どんなに努力しても今のシステムじゃ黒字には出来んよ
432 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 12:52:11 ID:r7r6DXx2
433 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 13:12:39 ID:2AALDbGm
「訪問販売禁止法」でもできればいいのに。
限りなく全員に近いほとんどの人は、勧誘なんて待ってない。
迷惑だと思ってるよ。
亀井が余計なことしたな
民営化は有権者の総意
ねじれ国会
ま、元には戻らないでしょ
435 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 15:49:31 ID:zp5cFmIJ
再国営化ではなく、JALと同じ道を歩む
437 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 17:15:13 ID:u8raKOaf
人員整理の具体的な話出たところないですか?
65歳以上の3月末打ち切りは確実でその他にも希望者募るって言うけどあとはどんな人が雇い止めになるのかな?
いくら営業できてもが配達遅いともういらないなんてなっちゃうのかな?
うちの支店長は去年まで支社のJPS推進室にいたから超勤のこととか厳しくてね。
438 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 17:26:39 ID:zp5cFmIJ
JALのやり方と同じになるなら、管理職から人員整理目標が課されたことが現場に伝えられ、先に退職希望者を募るだろう。
それでも削減ノルマに到達しない場合リストラ着手。
自分から辞めるってあんまり積極的にいいたくないし、そうであってほしい。。。
特例で給料1ヶ月分くらいの退職金配れよ。
手を挙げるヤツいっぱい出るぞ。
440 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 17:51:18 ID:LLSzSUob
社員登用なし
超勤禁止
ランクダウン
ノルマUP
退職金なし
雇止めあり
交通事故あり
暴風、豪雪、豪雨でも勤務
ブラックバイトwwwwwwwwww
超勤無しというか、仕事量は変わらず、超勤代出ずにサービス残業ってなったら、マジで辞めさしてもらうわ
442 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 17:59:24 ID:zp5cFmIJ
>>440 いや、バイトなんだから、
社員登用なし
退職金なし
雇止めあり
は普通だし、
交通事故あり
暴風、豪雪、豪雨でも勤務
は種類によるんじゃない?
ここのメイトが待遇に不満持つのは、バイトの分際で一人前の労働者の
気になっちゃってるからだろう。
所詮嫌なら辞めてもらって結構の扱い。
さすがにメイトに営業はやばいだろ
逸脱してるぜ
1/28か29に大本営の発表がある。
そこで具体的な話が出るらしいよ。
>>442 >バイトの分際で一人前の労働者の気になっちゃってるからだろう
そりゃ正社員と同じ仕事してりゃそうなるわ
俺が当事者なら、とりあえず誤配多い方から順に切るな
営業せんやつも視野に入れなきゃいけないところだが、
とりあえず誤配多いヤツはあらゆる面でクズなやつが多いし。
支店内で首切りノルマがあるってのが事実なら、
まず誤配回数トップ3〜5は切られると見て間違いないんじゃね。
次の4月に支店長の異動が確実そうだったら、営業成績も
そんなに安心要素にはならないと思う。
個人的には週40時間契約で働く人間は
全員月給制で良いと思うし
近い内にそうなるんじゃないかな
同様に3年以上の人間は正社員
それが普通。
「ゆうパック事業はやめない」=日本郵政齋藤社長が発言
http://cargo-news.co.jp/contents/code/110120_1 日本郵政の齋藤次郎社長は7日に行った記者会見のなかで、経営状況が悪化している郵便事業会社(日本郵便)の経営改善策について
「人件費の割合が約7割近くあり、その部分の合理化がいちばんの問題」と語り、給与やボーナスの抑制や配置転換などによる
人件費合理化を検討していることを明らかにした。28日に総務省に報告する経営改善策に具体案を盛り込む方針。
また、赤字構造が続くゆうパック事業の存廃については「(郵便物の)世界的な減少傾向が続く中で、唯一、成長産業たり得る事業であり
できるだけ大切に育てていきたい。ゆうパック事業をやめてしまうという選択肢はまったく持っていない」と述べた。齋藤社長の発言要旨は次の通り。
《日本郵便の経営状況について》 中間決算の段階で約660億円の赤字が増えたが、そのうちJPEX統合に伴う増加分が約420億円
郵便本体の事業減少に伴うものが約240億円。ただ、JPEXの損失増加分には、統合に伴う一時的費用の増加が約130億円
ゆうパック遅配に伴う損失約90億円が含まれており、これらは一時的要因のため整理は可能だ。何よりも問題なのは
郵便物本体の減少に伴う赤字が約240億円増えていることであり、これは構造的な赤字だ。
《経営改善策について》 経営の効率化に向けた具体策を検討中だ。郵便事業は人件費のウエートが約7割近くあり、その部分の合理化を
どうするかが一番の問題。労働組合や郵便局長会といった組織との交渉が必要になるが、1月28日に総務省に報告する段階になれば
かなりのことがお話しできる。
《ゆうパック事業の存廃について》 ゆうパックには色々な問題があり、JPEXを統合するかについて内部で議論があったことも確か。
ただ、総合的に判断して、ゆうパック事業は郵便の世界的な減少が続く中で唯一、成長産業たり得る事業。ドイツが典型的な例だが
宅配事業を統合した独占会社として、世界最強の物流会社としてどんどん発展している。できるだけ大切に育てていきたいと思っており
ゆうパック事業をやめてしまうという選択肢はまったく持っていない。
(2011年1月20日号)
>>441 正直減区でさらに配達量ふえ、かつ残業すんなじゃね?
飴と無恥という言葉があってだな・・・あ、われわれの世界ではご褒美でした、すいませんでした
・減区で一人当たりの負担増
・営業ノルマ増
・でも絶対超勤はするな。
・仕事内容は、区分配達、混合運送から書き留め配布まで全て正社員と同じ
(正社員余ってるが、バイトより使えないのでお前にやらす)
これがまかり通ってるのがある意味凄い。
同一労働同一賃金法案を可決させとけ。
451 :
423:2011/01/25(火) 18:24:49 ID:aguRIsn9
>>448 おぇっ…
新しい仕事探したいけどなぁ…
>>448 さすがノッキングマスター次郎。
ドイツポストを例に出すってことは、猫や飛脚に買収仕掛けて落とす算段でもあるんだろうな?お?
天下りラーメン、地元の業者物は各々3個必達だ!なんて言われたけど
地元のスーパーで普通に売ってるし値段も3分の1で買えちゃうんだよね
でも必達で「達成できないとわかってるんだろうな?」的に言われると自分で買っちゃうよね
うちの支店には今日新しく契約社員が入ってきたよ
先月にも増やしたばかりなのに
>>448 >宅配事業を統合した独占会社として、世界最強の物流会社としてどんどん発展している。
そりゃ独占出来ればゆうパックも世界的になれると思うけどw
ヤマトや佐川とかを駆逐出来る訳ないのに何いってんだ。この鍋倉とかいうバカ社長は。
まずやるべき事は郵便面で赤字になってる額を減らそうとしろよ。
456 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 19:31:42 ID:1sgQbDxC
職員の給料を全部カタログゆうパックにすればいいのに
現金欲しい職員は売ってくるでしょ!!!!!!
支店長が自分の給料は営業で自分で稼いでくるのが当然とか言ってるけど
配達の対価分しかもらってない気がする
458 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 19:35:23 ID:SEnwd1hy
その支店長は一日中ブラブラして給料がガッツリ入ってくる。
区を増やせば社員の年休が取れなくなるからそうすればいい
おまけに超勤も減るし
460 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 19:47:40 ID:fvXhFLlg
いや、超勤はするなとは絶対言わないよ。多分。
超勤簿に書いたものに判子を押さない課長は恐らくいない。
なぜならそんなことしてサビ残をしろとはっきり言ってしまうと、わずか一例でも
マスコミに漏れてしまうとそのことによるイメージダウン等々のダメージのほうが
はるか大きいし。
超勤の多い人間はランクダウンされるだけだと思う。
サビ残教養と昼自爆は、いかに直接言わず、自主的にさせる雰囲気を作り出すかが
管理職の腕の見せ所。
こんな露骨なことは本社・支社からは言われないだろうが、これもまた管理職が自然と
そう感じさせるような会議を開いているのだろう。
こいつのいかれっぷりはやばいな
入って一年もしてなけりゃすぐ辞めるんだけどな
無駄に勤続長いから自主的にやめようとは思えない
462 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 20:01:09 ID:prj8q/PT
はっきり言うけど支店長、課長なんかいりません。
逆にいないほうが業務が円滑に回る。
クレームなどはその道のスペシャリストを雇えば丸く収まる。
(余計に話をこじらせてお客の怒りをかってるのが現状)
うちにも変な課長や支店長がいるけど、誤配は増えるわ、交通事故も
長い朝礼や変な施策のせいで増えるわで、もう迷惑なんだよw
463 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 20:08:54 ID:DC/080JX
ゆうパックは別に続けてもいいと思うけど、
カタログ全廃しろ!
お役人様の頭の中はまだバブル時代なんですかね
使わなかったカタログとかチラシとか駐車場に高々と積み上げられてたけど、
あんだけ無駄な紙と金使っといていつまで続けるつもりだよ
郵便局ビジネスサポート株式会社という三越系列の天下り系列会社が
甘い汁を吸い上げてる
朝礼やミーティング無いだけで20分は早く出発できるな
466 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 20:17:46 ID:Dqh06ag3
今日も卍解で定時余裕でした^^
そもそも現場知らない人間が課長や支店長っておかしくねぇの
いや今日は少なすぎだろ
カタログ販売なんか自爆か近親者が殆どだろ
配達先に声かけてるやつなんか見たこと無い
てか、あんな物で声かける術が思いつかない
チンピラの家に配達行ったらカントリーマァムくれた
471 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 20:45:19 ID:FndZfHR2
ここにレスしてる奴は前向きな奴だよ
とある奴より、、、
472 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 20:46:24 ID:fvXhFLlg
とある奴って誰よ
俺はカントリーマァムを渡されてコンビニでチンして来いといわれた
474 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 20:58:16 ID:0p2O0d/c
うちは支店長が休みだと業務が回るから課長以下総ての社員が安心する
475 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 21:02:31 ID:2MWslonZ
カタログも天下り業者を排除したらいいのにね。
>>470 俺はようかんとノンアルコールビールもらったw
477 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 21:13:42 ID:Dqh06ag3
経営ごっこ楽しそう
>>460 甘いよ
まず、多数の人間をランクダウンさえるのは現実的に問題が多すぎで無理。
なので手っ取り早やく給与の高いメイトは一律削減して安いメイトと交換。
単純労働だし。
あと勘違いするなよ。
一応社員の給与カットとか形だけ行うにしてもあくまでも社員は守る。
期間雇用はあくまで期間雇用。
容赦なくやるよ。
バイトは守ってはくれないよ。
日産とかの雇い止め忘れちゃったかい?
>>460 そもそも「超勤簿に書く」行為が行われないと思うぞw
482 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 21:42:21 ID:fvXhFLlg
超勤禁止の話から何でそんな話にすり替わってるんだよ
管理者気取りのごびまる消えろ
>>479 業務撤退がない限り首切り人数には限界がある
どうせここの会社は味噌も糞も同じ扱いするよ
出来る奴のモチベがどんどん下がっていく
それでも一番長く働けた職場だったよ
まだ決まったわけじゃないけど
うちの馬鹿支店長もいない日は皆安心できる
正社員で2社
バイトや契約なら7,8社で働いたが
この職場はずば抜けて楽だよ
ここの正社員はマジ天国
バイトも時給を300円ぐらい落としても
人自体は集まると思う、質は知らんが
あー最悪
これなら3年前に異世界を救う勇者に選ばれた時に受けてれば良かった
年賀の組み立てが忙しいからって断っちゃったよ、、、
489 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 22:25:24 ID:fvXhFLlg
とりあえず4月以後、ゴミ配りがミスりやがったら支店長を直接謝罪に来させるまでクレーム続けるつもり
>>489 ぼ、ぼくらは契約社員。
クビ(契約更新しない)と言われれば一切文句言えない立場
そう!クビになったらクレーマーになって ユウメイトの力で潰しちゃえ
こんな糞会社。
491 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:03:30 ID:fvXhFLlg
ジローの出す経営改善計画って当日マスコミ公表されるものなの?
だったら当日にでも具体的内容が分かるということなのか?
俺もお客様にクラスチェンジしようかなw
493 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:14:09 ID:1nnKCCg6
俺の予想A有ランクのメイトを難癖つけてA-にする、それでプライドを引き裂き
血気にはやって辞める連中がでてくるのをホクホク顔で待つ。
辞めた後若い馬力あるヤツ採用して永久に最高Bランクで飼い殺しにする。
494 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:17:22 ID:m6L979gx
電車・バス通勤のメイトに、業企が単車通勤に変えろと
命令口調で迫っていたが、通勤手当にもメスを入れてきている感じだわな。
496 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:27:04 ID:hWLTHqED
クビになってクレーマーになるのはかまわんが、狙うのは正社員だけにしとけよ
正社員相手ならいくら追い込んでもかまわんけど
497 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:29:11 ID:VBgYdbCZ
まぁ3/末で雇い止めが横行するの決定だから
誰が首切られるか
ワクワクしようじゃないか
俺の班には本命・対抗がいるわけでね
498 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:29:27 ID:HuCn6RHb
>>494 おおおJRもあるのか JRに行こうかな
499 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:33:42 ID:fvXhFLlg
>>496 大丈夫、課長・支店長を指名で呼ぶから
来なかったらさらにJPCC・本社に直接電話する
500 :
〒□□□-□□□□:2011/01/25(火) 23:51:26 ID:VCjXltpD
クビになったメイトが郵政に反撃というか仕返しというか打撃を与えるとしたらクレーマーになることが一番だな。辞めたらお客様なんだからさ。JPCCに電話してやるよ。
ニッセン、セシール、
ピーチジョン、試供品を取りまくり
指定場所配達指定、居留守
再配達指定、居留守を繰り返したり
する客にはなるなよ。
カタログ商品購入を強要するのはマジでやめてほしい
ホワイトボードに名前記載して圧力をかけるくるんだけど
時給安いからそんな余裕ない
マジで使えない社員(配達は新人メイトより+1.5時間、使えなさすぎて1区限定、普通の社員がやるような仕事は一切任せられない)
いるけど、あれがクビにならずにメイトがクビになったり時給落とされたりするんだろうな。この会社は。
504 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 00:52:56 ID:q/07E1Zm
>>499 呼んだ上で誠意がないとJPCCにとっ告げるんだよ
>>503 下手したら、管理者が、自爆営業熱心とか、雑用(チェックシート作成が得意、清掃に熱心とか)に
高評価を与える人だと、そういう社員でも総務主任や課長代理に昇進している。
>>506 いや、営業ノルマもメイト以下しかやってないし、雑用も「任せられない、そもそも無理」でやらされてない。
ある意味、最強の勝ち組かもしれない。
「こいつは使い物にならないから、楽な仕事しか任せられない」って状態だし。
バイトの立場ならとっくにクビだよ。
チョン国ざまあwwwww
>>507 できない。というのではなく、言い換えれば、上司の指示どおり仕事をしないという事だね
戒告や訓戒を何度も受けるレベルなら、社員でもクビだわな
それをしないのは上司が怠けている証拠
510 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 03:14:01 ID:TC/ry62x
>>501 そういう客になるに決まってるじゃん
というかそういう客の多くは、元ゴミ配り関係者か、
ゴミ配り関係者から実態を聞いた人間の可能性もあるぞ
ユーカのお茶石鹸とか結構繁盛してるんだな、あればっかり
最大の仕返しは JPCCにクレーム入れること。些細なことでもOK
フリーダイヤルだし、合法的にまた精神的に追い込むのが一番。
4月以降 [元メイト 今はクレーマー] と言うスレ誰か立ててww
513 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 06:33:42 ID:P5HR7SsH
>>507 そういうバイトもクビにならない
俺の支店だと、出来る奴もそういう奴も同じ扱いしてくる悪寒
515 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 07:03:28 ID:LumZJ5d4
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
516 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 07:07:16 ID:+NLNSVRc
バンカイバンカイってこいつ頭大丈夫か?
517 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 07:13:32 ID:gt3lpgSE
うちの支店、自転車通勤だと通勤費1日20円なんだが
他のとこも同じなのかな?
2年前は1日100円だったんだが・・・まだもらえるだけマシか
518 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 07:26:30 ID:+NLNSVRc
うん 交通費削減は全国共通だよ
そいつくるってるよ
あいてすんな
うちの支店2km未満はくれない!
牛へ郵便物570通? 集配職員、牛舎に置き忘れ 鶴岡
http://mytown.asahi.com/areanews/yamagata/TKY201101250443.html 鶴岡市勝福寺の牛舎で24日夜、500通以上の郵便物を入れたコンテナ容器が放置されているのを
牛舎を所有する男性(56)が見つけ、鶴岡署に届けた。郵便事業会社鶴岡支店が調べたところ
バイクで配達中の職員が、携行していた磁気端末機を紛失したため、牛舎の軒下に郵便物を下ろして
探しているうちに置き忘れたらしいとわかった。支店は「あってはならないこと。再発防止を徹底する」と平謝りしている。
牛舎は市中心部から約4キロ南の畑作地の一角。24日午後7時半ごろ、牛にエサを与えに行った男性が発見した。
鶴岡署が拾得物として調べたところ、手紙は570通余。宛先はすべて鶴岡市内で、銀行の投資信託の通知書
ダイレクトメールなどもあった。
連絡を受けた郵便事業会社鶴岡支店が同地区担当の20代の集配営業課の男性職員に尋ねたところ
置き忘れたことを認めたという。
支店によると、職員は同日夕、配達を終えて支店に戻った際、配達記録を読み取る磁気端末機を落としたことに気付き
残りの郵便物をバイクに積んだまま探しに出た。午後6時半ごろ、端末機が郵便物に紛れていないかと、牛舎の軒下に
コンテナを下ろして点検したという。
端末機はその後、市内の路上で見つかり、職員は支店で口頭注意を受けた。そして帰宅途中の午後8時半ごろ
郵便物を牛舎に置き忘れたことに気付いたという。所有者の男性宅を訪ねたが、警察に届けられた後だった。
職員は「端末機を見つけようと頭が真っ白になり、郵便物をバイクから下ろしたことも忘れていた。
端末機に加え郵便物も忘れたのはまずいと思い、自分で探していた」と話しているという。
郵便物は25日に支店に返還され、配達された。
牛舎の軒下に置き去りにされていた大量の郵便物=24日夜、鶴岡市勝福寺
http://www.asahi.com/areanews/images/TKY201101250442.jpg
拾ったのがクビ切られれたメイトじゃなくてよかったな
まさに踏んだりけったり
端末ベルトに付けてなかったってことか?
おれも書留少ないときは外してることあるけど
そのアドレスと何が関係あるんだ?
端末?
あれは局に置いてくよ
なくしたり携帯するのがいやだから
>>522 これでまた上のほうから
てんで役に立たない「改善策」が降ってきて
さらに時間を食われるんだろうな orz
俺内務なんだけど、今日スキルチェックシート貰う時、担当課長に
「一回でも誤送や誤還付、印漏れ、未入力などやったら"ランクCの項目が出来てない"ことになるから
A+からでも一気にC無しになるからな」って言われたんだが、外務の方はどう?
>>522 頭が真っ白になるってか
処罰がキツ過ぎて事故や事件を隠蔽しようとする傾向になってるから始末が悪くなってる
何でもかんでも処分すりゃいいってもんでもないしメイトの責任が重い割に首軽すぎるんだよ
午後6時半の時点で郵便がまだこんなに残ってるのはおかしいだろ
533 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 17:23:22 ID:OQmAjvtj
>>528まだ使ったこと無いけど、あの機械って持っていかなくていいの?
今の若い子はポカミス多いね。
次期端末なんて腰紐つけて携帯しろよ
自分を守る為だぞ
>>532 夕方に出て(はやければ3時ごろからかな?)探しまくった挙句午後6時半に牧場にてって感じじゃね?
オレのとこ入って約1年〜未満のメイト連中で次の仕事探す話題で盛り上がってるぜw
4月から他所で就職決まった奴のテキトーな勤務態度がうらやましい
>>533 持っていかなくてもやる事やれば問題ないけど
そんなんやるくらいなら持ってけよハゲって言われるし
手間を考えたら持って行った方が楽
539 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 19:16:43 ID:TC/ry62x
今日リストラについて話があった支店はある?
>>530 これまじなら訴えたら勝てるんじゃないの?
正社員がやらかした時と金銭的ダメージの差がでかすぎる。
俺のとこ大きなヘマの本ちゃん率高いよ。
正社員には大した処分が無い油断からかもしれないね。
541 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 19:24:20 ID:RfvQ9znT
俺は卍解が使えるから一生安泰だな
542 :
530:2011/01/26(水) 19:24:38 ID:3Mn2i515
* *
* ウソです +
n ∧_∧ n
+ (ヨ(* ´∀`)E)
Y Y *
>>539 あったけど正社員の減給とおばちゃん順立てメイトのリストラの話で
俺たち配達メイトは関係ないみたいな感じだった
544 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 19:39:34 ID:t6Q311AP
この会社はリストラなんかしませんって鍋が言ってたが
辞めたくなるような会社にしてるのは事実。
まあ支店長、課長とかに辞めた分だけ臨時ボーナスでも出すんじゃねーのw
だったらマジ納得いくwwww
俺の所はそういう話ないけどみんなピリピリしてるわ
課長とか見てて可哀想になる位常に追い詰められてる顔してるし
結局中間管理職以下の人間がとばっちりを受けてるんだよな
546 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 19:55:33 ID:RfvQ9znT
あと卍解を使えない奴とか
547 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 20:02:07 ID:TC/ry62x
どの程度になるか知らんが減区が実施されるのに、班員定数維持なんて無理
規模は分からんけど配確実に契約更新なしはいっぱいあるだろうな・・・
順序が逆だろ、もう期間雇用が辞めても補充しないから減区するんだよ
549 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 20:08:43 ID:TC/ry62x
じゃあしばらく人がやめてない班なら、減った分バイトが
お払い箱になるわけだな
>>540 ちょっと頭おかしい担当課長だからマジにやるのかわからない。
けど本当にやられたら辞める人いっぱい出るだろうね。。。
一回ヘマしたら、実質正社員を諦めなければならないことになるし。
外務はそんな話してないみたいで少しだけ安心した。
業務改善案の提出って27日までだよね?
ということはいよいよ明日提示されんのかな?
間違えた28日だったわ
553 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 20:28:28 ID:LxEYJob+
>>540 はっきり言ってそれは人件費抑制の為安易なスキルアップするなという会社からの方針を受けてのものと思われる。
しかし幾らなんでも極端すぎる。
ところでリストラについてだが漏れはまず65歳以上の契約社員がどうしても対象になってくると思う。
65歳以上は労働協約で原則雇用更新無しみたいなのをJP労組が結んでる。山口の野郎はドサクサ紛れに平成19年に結んでるからな。
この対象者は全体の5%に及ぶ約2万人。後補充無しでこの協約をフルに使ってくるとみた。
この手なら御用組合に近い状態のJP労組はそうは騒げまいよ。
元々昨年10月から効果が出るものだったのが延期になってただけだし。
554 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 20:41:00 ID:RfvQ9znT
555 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 20:57:19 ID:TC/ry62x
2万人のジジババ共ってどれぐらいゴミ配りに従事してるの?仕分けとかに偏ってたらあんまり意味ないよね
556 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:02:12 ID:RfvQ9znT
>>555 老害は卍解どころか始解すら使えない小物ばかりだから困る
せめて浅打の名ぐらい解いてから来いよと言いたくなる
「ば、馬鹿な!全ての集合受箱に同時投函だと!?」
「フッ。あれこそが郵便事業株式会社・48のPSI(PostIn-Skill)の一つ、
サ ラ マ ン タ ゙ー
"収束の同時投函"だ。」
「こ、これがAランクの力…!」
「違うな。やつはまだBランクだ。」
「!!!!!」
俺はこんな妄想をしながら配達しているけど、みんなはどぅ?
一番偉い人へ俺たちは今何をするべきか
559 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:25:35 ID:wZ+64zjH
65歳のまだバリバリ働けるじじぃより
61歳の超勤しまくりのじじぃを
雇い止めにせんかい
>>557 なにか一つ、超能力が使えるとしたら
この満載の郵便が、100%誤配無く相手のポストに届く能力が欲しいなと
思い、すぐに我に返る。
なぜお金が増えるとかにしなかったんだろう。
もう立派な社畜になっちゃいました。
561 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:31:21 ID:RfvQ9znT
卍解!
>>522 >携行していた磁気端末機を紛失したため
うちは組立さん増やすらしい
でも以前に比べたら明らかに人数は減ってる
最近営業営業ホントうるさくてたまらんわ
内務の人達にまで過酷なノルマさせるとかマジで有り得ない
564 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:42:13 ID:TC/ry62x
減区して各班に道組専門4時間メイトを入れるのか
それで8時間ゴミ撒きの超勤を抑えるというわけか
565 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:46:11 ID:RfvQ9znT
みんな卍解覚えれば幸せになれるのにな
566 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:50:22 ID:TC/ry62x
8時間を一人捨てて4時間2人補充すると、保険も加入させなくていいし、時給も外務より下げることも可能か
567 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:53:51 ID:gt3lpgSE
実際のところ、カタログって1個あたりの事業会社の利益はどれほどなのかな?
事業会社が企画販売してるわけでもないのに、どうして売れ売れ言われるのか不思議でしょうがないんだが
1からスレ読み返せば分かる
569 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 21:57:57 ID:U+Ba+/7r
>>564 午前の分だけみんなもって(すぐくんで)でるようにすれば30分くらいは余裕できるからかなり違うだろうね。
問題は書きとめなどの交付がその時間までにできるか。出勤時間をどうするか、30分か1時間組み立ておくらせればいいか・・
>>566 極論いえば4時間雇用をたくさん雇えばいいんだけどそんだけバイク増やすのがめんどそうだな。絶対しないとおもうし。
もういいや!やーめた。
営業を頑張れば、営業できない先輩メイトか配達ら『遅い』と嫌味を言われるし。
配達を頑張れば、もっと営業してこいと課長からプレッシャーかかるし。
俺は班の中で一番キツイ区だけど、文句も言わずに頑張ってきました。
営業だって班のメイトの中ではトップだし。人格を否定されるような言葉にも耐えてきました。
でも、もう限界です。辞めます。
後のことは知ったこっちゃねぇーーーーー!
>>567 事業会社には利益ないよ
カタログ価格3000円なら
商品の本当の価格1200〜1600円+天下り中抜き業者(ビジネスサポート梶j約1000円=残り配送料
魚介系で発泡スチロールで来るチルド物だとしたら完璧に赤字だよね?まあそういうこと
以前タウンメールとして〒が配っていた某全○災...
ついに猫が配ってる。
普段組み立てやらない奴が組み立てやるんじゃねー
やり方わかってないわ順番おかしいわ・・・信用できねぇよ
576 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 22:25:27 ID:RfvQ9znT
黒猫に卍解使える奴いるの?
>>567 配達をゆうパックで行うから、ゆうパックの取扱量が増えて事業会社メシウマ・・・・
バカだよなーホント
事業会社による自爆というところか
カタログノルマの目的でよく云うけど、ゆうパックの取り扱い量増やして利益を上げるなら別にカタログ商品売らなくても
月に1〜2回定期的に荷物送る個人客や、多量&不在のない会社・法人間の荷物を開拓・獲得するほうがいいわけで
そういうお客を獲得する本物の「営業」はしなくてもよく、したとしても評価や給与に反映されない
配達中ポリに捕まったけど職業会社員になってたw
581 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 22:36:41 ID:LqVwKgHT
>>564 今日なんて暇すぎて15時半にはみんな事故上げ終了で
提示までウダウダ。
普通の民間企業なら7時間分の給与払ってお帰りねがうところだが
1400円×60人=8万4千円の無駄
一支店のたった一日でこの金額が無駄
しかも時間給で帰れば給与も出ちゃう。
8時間雇用で働いていながら、この無駄はアホクラスと思う。
臨機応変に人を使えないからこんなに赤字垂れ流し。
とび職なんてバブル絶頂期の最低補償額が3万2千円/日ぐらいあった気がするが
現在なんて、足組半日分しかでなかったりするんだぜ。
582 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 22:41:41 ID:TC/ry62x
4月から言われることは、「そんなヒマあるならレタパ売ってこい。
月間個人別販売目標に到達しない場合(ry
それはウダウダするやつも悪いって説もあるな。
ちゃんと営業してない証拠でもある。
そんなやつらに限って、営業を要求されると
「そんな時間ねーよ」って言うんだよなあ…
584 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 22:48:03 ID:8NfvCknJ
確定申告のザツと糞でかい袋じろうが大量に着弾してんのに定時で上がれと
プレッシャーかけやがって。結局誰も定時までに帰ってきた奴いなかったぞ
586 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 22:50:53 ID:TC/ry62x
>>584 正確な数字知らない。売ったことないし。というか持ち出したこともない。
知るつもりもない。でも十分自爆でカバーできるような数字だったような気がする。
>>574 マジで?
だから最近見かけないのか。あれは配りやすいし、いい金になると思ってたんだけどなぁ。
ただ、タウンメールの冊子小包以下の値段で受けるなんて猫はいくらで引き受けたんだろうか。
>>579 うちはカタログのノルマじゃなくて一応ゆうパック?とかの個数で数えられてるな。
>>581 いいな。うちは普通にはやく終わったら早退であがらされるよ。みんな1時間もあまってたら少し通区でもすっかみたいな流れだったり。
589 :
〒□□□-□□□□:2011/01/26(水) 23:05:58 ID:XNhl0WHr
ちんこしごいて寝よ
592 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 00:03:45 ID:+Ig8ZrQP
内務二人
外務一人
うちの支店ではリストラ。
かなり現場はビクビクしてる
593 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 00:22:51 ID:+jiIF2+g
おやすみ
天下りのビジネスサポートの潰しを
国会議員に嘆願書出すことにした
595 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 00:28:50 ID:MF5F/nXT
バイトの諸君、乙です。
俺のいる支店は三課11班で1班につき1名、計11名が雇い止めだ。
全員Aの習熟度有りだ。
リストラまじであんの?
周りからクズって言われてる俺ピンチじゃん
597 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 00:37:18 ID:+Ig8ZrQP
>>595 まじかよ?
こっちの支店は、入って半年の三十代の奴が切られる。
まだまだ働き盛りの年齢で本人はやるきあるのに、職失うのもかわいそうだな。
むしろ、俺が変わりたい。
598 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 04:44:04 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
599 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 04:48:27 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
600 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 04:55:29 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
601 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 05:05:01 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
602 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 05:10:24 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
603 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 05:15:43 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
604 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 05:18:42 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
605 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 05:23:08 ID:rMtcXO1n
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
606 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 05:29:14 ID:kHnCjCSZ
もう具体的に誰が捨てられるか現場の末端にまで広まってるのかよ
というか支店あたり1〜2人で済むのかよ
ならうちの支店は俺が辞めてやるから誰も傷つかなくて済むな
ウチの支店でも各班に1人削られるふいんき
年齢に関係なくやっぱり普段から不祥事多い奴
608 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 06:38:38 ID:MX8Gm4tK
余程楽な支店だったのね
609 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 06:56:51 ID:8z9zSrck
>>607 俺はセンターだけど
それなら社員二人ともダメだわ
610 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 07:34:18 ID:pXZDCsyF
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解朝礼の励行で今日も25分の時間浪費、ヨシ!
こいつくるってる
今日休みか
613 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 11:58:48 ID:+Ig8ZrQP
支店内で何か動きはあったか?
おれのとこは業企のえらいやつがリストラの数報告→支社からあと二名あげるよう言われてピリピリ。
外務はギリギリで回しているから、内務のコールセンター辺りがやばいが、そこには支店長お気に入りのかわいい二十代がいるw
さて、どうなる!?
ボイスレコーダー買ったぜ
とりあえず常にポケットに忍ばせてる
朝のミーティングでボーとしてたメイトが全員で無事故の唱和するときに
「…卍解運転のぉぉおおあぁぁぁぁぁ……………………安全最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!」
とか言っちゃったもんだからねらーだってことがバレちゃったね^^
H君ここ見てる?実は俺もねらーだったんだよ
∩_
〈〈〈 ヽ
〈⊃ }
∩___∩ | |
| ノ ヽ ! !
/ ● ● | /
| ( _●_) ミ/ <こういうの始末しちゃってください!
彡、 |∪| /
/ __ ヽノ /
(___) /
リストラってホントなの?
今日からゆうメイト募集チラシ配ってるけど
>>614 がんばれw
俺は首になったらなったでいいけど。
手紙配りを一生の仕事にはしたくないわ。
今日から募集は時給730円スタート(東京も830円)
620 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 17:28:22 ID:kb5VGzr8
今日も卍解、定時余裕
110ccってブレーキ弱くね?
同じ通販サイトで3回に分けて同じ日に註文したせいか、
佐川、クロネコ、ゆうメールの3つの配送になってた。
全部昨日発送したらしいんだがクロネコのしかこねぇ・・・
623 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 18:11:33 ID:FJuhOpMr
>>595 まだオフレコらしいがオイラの支店も全10班で12名(Aランク8時間)雇い止めで、
16人新規メイト雇用らしい
新規は6時間雇用で常態的にブツ量により最大2時間超勤までありだって。
つまり、時給の高いメイトを削って、安いメイトでフレキシブルに対応するらしい。
確かに、人件費削るには手っ取り早い方法だし正論だが
課長達はピリピリムード
昨日一緒にキャバクラ行ったけどスゲー荒れようだった・・・
ストレス溜まってんな。
>>617 貴方の代わりになるメイト募集のチラシ配布です。
625 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 18:42:45 ID:tSqpqcii
今回スキルあがんないのかな?ミスもないし営業ノルマも全部達成してるんだが 上がらなかったら辞めるよ
626 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 18:53:46 ID:5v/GmIPc
使えない新規ゴミメイトのおかげでまたクレーム対応の仕事が増えるお!って感じか
628 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:07:28 ID:O3kfBI9U
629 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:07:39 ID:uN17caI2
今日スーパーサイヤ人になったから定時余裕でした。
630 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:24:39 ID:E5BTagKG
おれのとこAランクの奴がほぼ全員3月末で雇い止めのようだ。
でも去年より時給100円安くして募集してる。
B有の俺もヤバイな・・・
>>623 いろいろな意味でネタ乙としか言い様がないなw
>>623 これネタ?
マジならどんな奴が続くと思ってるんだろ
中堅は
>>625状態になって内部崩壊だわ
633 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:25:54 ID:kb5VGzr8
だから卍解できるようになれとあれほど言ったにも関わらず…
634 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:27:23 ID:Rfs6Y6/D
635 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:27:34 ID:oAa7jmq/
未だに「卍解」という単語の意味が理解できてない漏れ。
636 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:29:32 ID:fkyz5vOt
去年の6月まで働いていたんだけど源泉徴収票は郵送してくれるのですか?
電話すればしてくれますかね?
卍解ってさ〜営業には使えないよね
世間的には
郵便配達=新聞配達=中学生でも出来る単純労働
の図式だからん。
本社のお偉いさんも同じ認識だろう
639 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:34:44 ID:kb5VGzr8
【卍解】
郵便の具象化と屈服が必要。
斬魄刀解放の二段階目。始解同様に変形、特殊能力の付加などが伴うが、基本的に始解の能力・特性を強化したものである場合が多い。
作業能率は一般的に始解の5倍から10倍と言われており、その強大さ故に斬魄刀戦術の最終奥義とされている。始解時点で特殊な能力
(砕蜂の雀蜂など)の場合、卍解状態では固有能力より作業能率を特化させたものになる模様。また、卍解修得者は、斬魄刀の名を呼ぶ事
なく始解することも可能。卍解に至るのは才能のある者でも10年以上の鍛錬が必要とされ、卍解修得者は例外なく日本郵政の歴史に永
遠にその名を刻まれる。具象化とは、対話の際に郵便局員が精神世界に赴くのではなく、斬魄刀の本体を郵便局員のいる世界に呼び出
す事。卍解に至るのが困難とされる理由は、具象化に至るのが困難なためである。具象化した斬魄刀の本体を倒す事を斬魄刀を屈服させ
ると言い、これに成功して初めて卍解を修得できる。卍解した斬魄刀は非常に強力だが、解放した霊力に比例して刀自体も巨大になるの
が常であり(一護の天鎖斬月等例外もある)、力・動きを完全に制御し使いこなすには会得してから更なる鍛錬が必要とされる。また、卍解
状態を持続するには莫大な量の霊力が必要であり、総務主任クラスの郵便局員といえど長時間保つことは難しい。また、使用者の意思に
反して卍解が消滅すると言うことは、その郵便局員に卍解を維持するほどの余力が残されていない事、即ちその郵便局員が瀕死の状態で
ある事を意味する。
640 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:38:56 ID:yhJRBpNE
他社みたいに数ヶ月働いてもらって一ヶ月休んでもらうの繰り返しでいいと思う
バイトに年休が10以上与えるとか無駄すぎる
641 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:40:21 ID:ioScJmlY
ミスしないって、誤配しないってこと?通配ばっかりやらされてたら
評価機関の半年間の間に誤配ぐらいやっちゃうんじゃないの?
>>638 世の中の大抵の仕事は中学生でも出来ると思う
645 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:46:47 ID:yhJRBpNE
勤続5年3区できる人時給1400円
勤続半年1区しかできない人時給800円
この二人が同じ区入っても配達能力は変わらない
こういう無駄をなくすべき
646 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:48:38 ID:jzM+BIcQ
648 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:51:26 ID:yhJRBpNE
班の社員を全区できるようにしてバイトは1区固定で重い区は時給を高くする
こうすれば人件費抑制できる
ついに卍解がくるってウィルス貼り始めた避難避難
>>648 社員は、まず全区どころか重いところはやらない
今日全員にスキルシートが渡された、いつもより大分早い
しかも記入後、班長に渡さずに課長に直接持って来いとの事
かなりきな臭くなってきました
652 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 19:55:45 ID:Uo1K+TkL
>>648 で、旧住所配達とか誤還付で単価の高い人が
対応するんですね?
653 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 20:07:20 ID:OZIrzFLc
>>652 うちのところは締め切り明日で課代に提出だった
654 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 20:08:42 ID:OZIrzFLc
(⌒◇⌒;) ゲッ!!
>>651の間違いだった
アンカー打ち間違えた〜〜〜
何で課長や課代が俺たちの仕事振りを評価できるんだよって話だよな
班長飛ばして好き勝手評価を弄る気にしか見えないわ
656 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 20:17:56 ID:NsSRvyG8
みんな先行き不安と見えるけど
偏差値低いのと、体力ないやつは、ゴタゴタ言わないで
とりあえずこのクソ会社にしがみつけ。辞めてもどうせ借金まみれだよ
逆に頭いい奴や、体力に自信のある奴は少なくとも、今よりはまともな
職は見つかるだろう。
何だかんだ言っても生田総裁はまだ出来る人だったなぁ
658 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 20:36:53 ID:ioScJmlY
いよいよ明日、経営改善計画案が公の場に出るな!
659 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 20:57:24 ID:4l3xR0SI
>>657 いま日経で、回顧録連載している。
いよいよ郵政総裁に就任というところ。
それ以前の働きぶりとか、ホント「出来る人」だ。
>>645 変わるよ。
うちの局だと明らかに色々な面で前者の方が仕事出来る。君の所は相当ショボいAランクがいるんだね。
うちの支店もメイトの雇い止めあるのかな…今のところそういう話は全然出てないんだよな
でも毎日ブッチギリで超勤しまくりな奴はさすがにヤバイ気がする
班長が指示した時間までに帰ってこないのはある意味業務命令違反だし
662 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:11:24 ID:Q+vv9jeB
損失が莫大でかなりの経費削減しなきゃいけないってわかってたのに正社員に2.15ヶ月分のボーナスやって
月の給料が社員のボーナスの4分の1のメイトが「おまえの給料が高すぎる、経費の無駄だから首ね」ってことでしょう
そりゃやってられないでしょう
664 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:12:20 ID:ioScJmlY
入って半年でもう混合やってる奴もいるけどね
>>662 同じ分配達出来れば一緒
Aランク使えば4800円/日 会社が損するだけ
500億の穴埋めはこうして行うのがもっとも効果的。
社員の給与、ベースアップ、賞与をいじるのは非常に労力を要するが
非正規の場合はやりたい様に出来るし。
666 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:20:32 ID:yhJRBpNE
>>662 それが変わらん
通配は半年も毎日同じとこやってれば一人前になるやつもいるからな
Aランクはただ通区できる数が多いだけ
667 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:22:30 ID:yhJRBpNE
>>663 だが大卒4年目の社員の年収が320万
メイトAランクが年収400万という事実もある
668 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:23:31 ID:oAa7jmq/
>>660 >>662 同意。というかまず業務運行する際、融通が効くかどうかだけでも全く違う。
1つの区しか行けない人間は他に担当させる仕事がない。
>>663 まあ2.15ヶ月は昨年の春闘時点で労使確認してた金額だから経営計画としても織り込み済みだし。
争点は次年度以降。
というか給与カットはいいからそれより鍋倉と斉藤辞めろって。
滅茶苦茶な経営、こっちの方がはるかに問題。
669 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:45:10 ID:NsSRvyG8
>>667 大卒で郵便なんか配ってる場合ではないと思うが
670 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:50:05 ID:yhJRBpNE
今は新卒の7、8割は大卒なんだが
671 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 21:50:52 ID:oAa7jmq/
>>669 そうは言っても、今は大卒でも就職口がないとかそんなご時勢だしなあ。
三流大学いって成績も芳しくなく更に大学院とかそんなのなら就職したのはいいのではないか、とは思うな。
大卒でメイトです、というのはさすがにどうかと思うけど。
3区行ければ日祝出勤できる
これが大きいよ
この為だけのランクみたいなもん
今日スキルシートを渡されたが、やはり課長に提出になってた。
自分で記入→課長へ提出→課長から1次評価者へ交付
確実に課長から1次評価者に対して、評価の工作指示が出されるな
>>667 どんだけメイト嫌いなのかわからんがメイトで年収400万は無いだろ
居たとしても一握り、大半のメイトはCランク年収200万もいかないワープア
675 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 22:01:51 ID:ioScJmlY
生活保護者のほうがリッチな生活送れるのにね
676 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 22:02:14 ID:v0vFF4/h
オレ、源泉見たら450マソくらいだったんだが。
>>666 うちん所だとAランクというか8時間は昼も削って定時で配ろうとするのが多いけど、Cランク5時間雇用の人間は大抵昼削らずにマイペースで超勤しまくる奴が非常におおい。
半区配るだけなのに毎日7時間とかかけてるから。物数80%くらいの量でさえ定時で上がれないとか。もちろん何年もたってるやつでもね。
正直
>>666みたいな考えを持つようになるような局があるというのが信じられんw
昔、働いたら負けかなと思ってると仰った御仁がいたが
彼には先見の明があったんだな
>>667 400なんて毎日どれだけ超勤してるんだよw
Aプラスでどれだけがんばって350くらいだろ。
680 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 22:06:52 ID:ioScJmlY
結局契約非更新の対象は管理職が勝手に選定するのか?
先に希望者を募るということもしないのか?
半年で3枚始末書かいたから俺クビだなーw
>>630 雇い止めの件は知らんが、俺のところも1000円だった時給が今は900円。
で、そいつは6時間雇用だから、一日5400円なんだな。
一日で3000円も違うとは気の毒だ
684 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 22:27:40 ID:GbPWsh/e
一日5400円じゃ普通の奴は来ないわなw
俺らのところで時給を100円下げられたら県で定める最低賃金より低くなってしまう
最低賃金よりちょい高いくらいの時給でメイトやってる俺らも俺らだけどな
責任やプレッシャーの割にコンビニやスーパーのレジ打ちと賃金に差がないという
まあ、社会保険に入れるし勤務時間多いってのは強みだけどね
>>666 その日のみで配達のみだったら同じだろうけどね。場合によってはCのがはやいことも結構あるし。
でも実際コツ爆発したらかわりにもっていったり、休んだやつがいて別の区にとかってこともCはできんから全然ちがうべ。
まあでも500円も働きに違いある?ってきかれたら疑問だけどな。それいったら正社員いらなくね?ってなるしww
つか事業の社長この前寝耳に水みたいなコメント出したのに
結局リストラ進めてんのかよ
次どこいく
689 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 23:30:05 ID:8eJ5Pfz2
名古屋のソープ行ってきた。写真はたくさん出てきたが、どれも明らかにおばさん…
その中で一人だけ20代っぽい胸の大きい人がいたので、その人を選択。
10分ほど待ち対面。…40代?50代ってところか?マジ帰りてぇ…
服を自分で脱ぎ、身体を洗って貰う。こんなオバちゃんじゃ全然たたねえ…
しゃぶられた、舌が別の生き物みたい…一瞬でフルボッキした。
初マット、よくわからんけどもの凄い気持ち良い。手が5,6本あるみたい、
男なのに喘ぎまくった。
ベッド、何もできなかった。されるがままに全身むさぼられた。
無理やり起たされ挿入させられ、力技で絞り取られた。
感想…
ババアに犯された…けど今までの人生で初めての快感だった。
俺は大切な何かを失った…
690 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 23:33:40 ID:L8yDmhKQ
日本郵便逓送
雇い止めとか書いてる奴は支店名や都市名書けよw
機密でもない本当のことなら書いても何も問題ないだろ、
登用試験の時と一緒で煽り目的で適当に創作してんだろ?
692 :
〒□□□-□□□□:2011/01/27(木) 23:52:26 ID:QnV5OFa5
卍解ってなに?
うちの班の最近入った人(自分も含めて)がみんな6時間勤務の週6日なんだが
将来的に8時間にしてもらえるのかな?
卍解ってなに?
>>511 真矢みき使ってるからな。ある意味最強。
697 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 00:08:22 ID:HswpxGFR
自分のとこはスキルアップシートは
自分→班長→課長→支店長
だたよ。
書いてすぐ班長に渡して書いて貰ったわ。
ちなみに昨年から減区になったが、ほんときついよ。
みんなの超勤が前年比200%超らしいが、上は
「なんでこんな超勤増えてんだ?おかしいだろ」
と(笑)
どうやら自分の頭がおかしい事に気付いてないらしい…
>>572 あ、僕の社員番号で鍋自慢とめんカレー3個づつ取ってきて。メールするし。
それからやめていいよ。
699 :
339:2011/01/28(金) 00:37:42 ID:QqitwGyo
>>693 6x6だと8時間に増やせないから強く要望しないと無理だな。
日曜以外毎日来てくれる便利屋さんだから。
6×6より8×5の方が精神的に楽
701 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 04:39:27 ID:XpE3otOC
いよいよ今日総務省に提出されるな
今日の夕方〜夜のニュースでゴミばらまきフリーターの雇い止め
取り上げられるかな
702 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 06:22:55 ID:RAvch2o1
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
病院いけおまえ
704 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 06:43:53 ID:RAvch2o1
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
705 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 08:05:38 ID:/Ta/zrwp
写メ貼ってよ
706 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 14:40:34 ID:nhQLbgDg
まんじかいって何?
A+雇い止めはガセ ソースは俺
まんかいってなに?
>>707 優秀なA+なら雇い止めになるわけがない
使えないのに昔からいるってだけでA+のやつは雇い止めもあるんじゃないの?
今日きいた話では、8時間雇用と4時間雇用に分別されるというものらしい。
711 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 17:33:59 ID:eQaDNpeK
クビにする前にA+に、辞めるかランクダウンどっちがいいって聞いた方が賢くない?
>>709 高齢者メイトだっけ?に手入れが入るのはガチらしい
正社員退職後に豪華待遇で雇われてるオッサンのやつね
その他のメイトは全員現状維持
社員に関しては組合と相談中
定期昇給なしとかボーナス下がるとか
例の基本給の3割が成果給で話が進んでるとの事
713 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 17:41:45 ID:p1OcjKGD
雇い止め?他の支店ではそんな噂が広がってるんだ……。ちなみに俺、業企の役職者だけどそんな文書も噂も聞いたことないんだが。
ガセ?
>>713 語るのはスレタイ把握してからにしろよなww
715 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 17:44:13 ID:/Ta/zrwp
なんで業務企画室の人は制服きないん?
業務企画室のねーちゃんのムチムチの後ろ姿に抱きつきたいww
雇い止めっておかしいよな
糞鍋倉が悪いだけなのに
俺たちは兵隊だからしょうがない
719 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 18:05:12 ID:3L4xJUrQ
社員様の給料が下がるのに
メイトの待遇が現状維持なんて
考えられませんよ
>>713 雇い止めはしらんがそれに近いニュースは既に流れてる。
新聞くらいはよもうな。正式には今日だか明日だかにきまるっていってたきがする
65歳以上の人と順立てのおばちゃん達は雇い止めあるらしいよ
要するに能率悪い人材を切り捨てるわけね
またひとり辞めた。割が合わないって言ってよくいってた。
724 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 18:39:56 ID:3VWNGkL5
今日も卍解定時余裕
725 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 18:43:23 ID:5mQO6JP3
郵政改革法案が通れば・・・
おまえらの命も・・・救われるかもしれない
職場の雰囲気が悪くなりそう
雰囲気がマッタリしていたから良かったんだがな
賃金面以上に嫌だな
貯金しといて良かったー
729 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 19:06:47 ID:5mQO6JP3
郵政改革法案って、グループ内の仕事を今みたいに完全に分離しないだけ
だから、事業会社の人間でも保険を扱わないといけなくなる
もし通れば、低賃金バイトの人間に保険まで扱わせて今まで以上に厳しいノルマが
課されるだけ
無関係の他人になりすまして通信販売を申し込み、商品をだまし取ったとして、大阪府警浪速署が、
男を詐欺容疑で逮捕していたことがわかった。注文者の自宅付近で仲間を待機させて配達される商品を回収、
ネットオークションで売りさばいていたという。大阪市内では同様の被害が数百件相次いでおり、同署は余罪を調べる。
捜査関係者によると、男はインターネットの通信販売サイトに他人名義で会員登録し、フェースマッサージ器などを
発注。指定した時間に注文者の住所に宅配業者が商品を届けに来るのを、仲間の70歳代の男が待機、注文者の
家族を名乗って受け取っていたという。昨年12月、受け取り役の男が、待ち構えていた家で、住居侵入容疑で
逮捕され、発覚した。
(2011年1月28日 読売新聞)
他人名義で通販、家人偽り商品回収…詐欺容疑で男逮捕 : ニュース : 関西発 : YOMIURI ONLINE(読売新聞)
http://osaka.yomiuri.co.jp/e-news/20110128-OYO1T00651.htm?from=main4
732 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:00:34 ID:MVM3qoCC
>>729 日本郵政(日本郵政+郵便局会社+事業会社)
|
かんぽ生命・ゆうちょ銀行(関連会社的扱い)
ってことでしょ?
関連会社の業務を事業会社がやるなんておかしいだろw
ベネッセでかすぎだろ…
今回のベネッセはドアポストに絶対入らない
アメリカンポストも微妙
○ツ前提みたいな大きさだよなw
735 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:17:44 ID:5mQO6JP3
郵便局は関連会社の業務をやることが仕事だろ?
736 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:24:15 ID:NIc4N/A1
うち、1フロアに100人ぐらいいるんだけど
いま一人の社員がいきなり
「バリバリマシーン!!!」
とか発狂しだしてキーボード破壊しだした…
人が壊れるとこ初めて見たは。
いま、みんなが押さえ付けて祭り状態。
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
結局リストラとか人件費削減ってのはただのポーズだったわけでしょ?
やりますよー?本当にやりますよー?やってもいいんですかー?止めないとやっちゃいますよー?みたいな
コッテコテの役所体質で未だに公務員だと思ってる人達なんだから給料減らすなんて無理に決まってる
740 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:36:23 ID:5mQO6JP3
現在進行形なだけだよ
そもそも、これからの計画をやっと今日総務省に報告した段階だろ
>>739 仮にそうだとして、お前らこのままずっとユウメイトでいいわけ?
>>741 また国営に戻るよ
しがみついていれば いずれメイトでもいちおう国家公務員になって、ゆくゆくは正職員登用もあるでしょ
そう教えられてきたから間違いない
743 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:43:54 ID:3L4xJUrQ
744 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:50:30 ID:5mQO6JP3
>>742 間違いないも何も決めるのは政治家だから
頭おかしいのか?
すがりすぎワロタw
746 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 20:57:46 ID:/Ta/zrwp
うちの支店で削られるのはゆうパックの人間でしたwwww
ただし俺達にその荷物が降りかかって来るんだよな…
748 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 21:05:29 ID:lFY98cHN
>>747 うちの支店もとりあえずゆうパックの人間が標的になってた
とりあえず2人生贄に捧げるらしい( ー人ー)|||~~~ ナムナム
749 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 21:10:54 ID:5mQO6JP3
750 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 21:18:33 ID:lFY98cHN
久しぶりに重量級極悪ゆうパックを扱った
見た目は80サイズの通常サイズなんだが持とうとしたら動かない。。。
あまりの重さにビックリしたぞ
でもって底が抜ける寸前で破れそうになってるので
慎重に持ち上げて運んだ
お届け先の事業所で、とんでもなく重くて底が抜けかけてるから
注意してくださいって言ったそばから
箱の側面を思い切り持ち上げてくれた。。。
箱を抱える事務員の足元に鎮座する中身
見てた皆が大笑いで済んだので良かったが
その荷物のおかげで腰が痛くなった~(-゛-;)~
UPSとかバッテリーなら小さいサイズの割にクソ重いからなぁ
タイヤ4本セットw
レターパックに鉄板とか入れて送ってくる奴も居るから
>>691 まあそんな焦るなって
遅くともあと1ヶ月経てば
壮絶な結果の書き込みの嵐となるのだから。
明らかに珍走仕様の三段シートを届けた俺の身にもなれw
756 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 21:55:35 ID:3VWNGkL5
卍解してこそ配達員
レターパックに生きたハムスター5匹入ってってワロタ
生きてるから一応500だってw
入るのか?
つぶれるだろ
760 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 22:20:35 ID:3L4xJUrQ
761 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 22:23:42 ID:h+pgOz5f
超勤多いんで雇い止めされんじゃないかと、ビクビクッしてるオレが
バイト募集のチラシをまいてるんだが、、、、
早くホントのこと教えろやー
762 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 22:23:53 ID:UYVgT9Kq
国会でたなざらしとなっている「郵政改革法案」では、
持ち株会社である日本郵政に郵便事業会社と窓口業務を行う郵便局会社を統合。
全国一律のユニバーサルサービスを維持させるなどさらに官業色を強める考えだ。
抜本的な経営改善が行われないまま、肥大化した巨大官業へと先祖返りする恐れがある。
>>741 ばばぁはともかく若者にとっては次の就職先のつなぎだろう
辞めるの早くて教えるのに疲れた・・ばあさんだけ採用してくれ
レターパックを売れ売れ、うるせぇー!
俺は絶対に自爆はしねぇ!鋼の心で罵倒に耐える!
>>765 俺はその圧力に負けて自爆したよw
レタパって切手に交換出来るんだっけ?
767 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 22:51:39 ID:lFY98cHN
>>766 細かくちぎって味噌仕立てで鍋にして喰え!ハラの足しにはなるだろ
>>760 産経って、ほんと馬鹿だよなあ。
民営化すれば、どんな業種でも利益を生み出せると思っているのかなあ?
産経も含め、マスコミは郵便物の減少しか触れないが、障害者郵便や
マスコミが恩恵を受けている第3種郵便かと全国津々浦々のポスト
集配とかのコストについて全然触れないよなあ。
>>757 エクスパックの時代に、カメだか金魚だかをビニールに入れて
送った人がいた話は聞いたことがあるが、ハムスターはすごいな
770 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 23:00:49 ID:5mQO6JP3
ゴミメイトに馬鹿呼ばわりされる新聞社…
771 :
765:2011/01/28(金) 23:02:48 ID:QB5Cw9Ms
>>766 俺は今日『売ってくるまで帰ってくるなって』って言われたよ、、、アホか!
じゃ、お前が売ってこいって思ったよw
772 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 23:10:37 ID:3VWNGkL5
卍解配達の励行で能率最優先の集配業務を徹底しよう、ヨシ!
>>758 ヤマトに郵便事業会社と同じ、国から強制させられている
ユニバーサルサービスを課すと、即効倒産するだろうな。
確かにな
メイトやって、利益だけ追求してたら無理ゲーな部分は確実にあるとは思った
卍解のひとはあたまがどうかしてしまったようだね…
はあ
776 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 23:50:24 ID:LX8zDTsA
雪国の人達ってどうやって配達してるの?
777 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 23:54:06 ID:l6ty5Zec
卍解で(ry
そり
そろそろ通報していいか?
いい加減スレ違い連投にも程があるだろ
780 :
〒□□□-□□□□:2011/01/28(金) 23:57:50 ID:LX8zDTsA
カブで走り回れるの?
781 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 00:07:32 ID:SEu+sNgh
(1) 風通しのよい職場作り
これまで本社役員が支店・支社を訪問し、直接現場の生の声を聞いてきたところですが、
引き続きグループ各社と連携して風通しのよい職場作りに努めます。
だっておwwwwww
チビデブハゲ低学歴しかも性格極悪な、
とある現場管理職が、
目立つ非正規に執拗かつ威圧的なパワハラを続けて、
退職に追い込む事業会社でも、
風通しが良くなるのか?
無理だろうに。
遊星の本質は後にも先にも北朝鮮。
何も変わりゃしないのさ。
>>776 気合いと根性で無理矢理配ってるよ。
本当に無理矢理やってるとしか言いようがない。
雪国はそりゃあ、大変だけど、宮崎県特に都城市の人達は
大変だろうな。でかい噴石が直撃して死ぬかもしれないし、
バイクも運転し難いだろうし。
昨日も普通に配達したんだろうか?
8時出勤って結構早いよなあ
みんなきつくないか?
786 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 01:53:39 ID:kYJZ+X7w
7時半や45分のところもあるで
787 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 03:38:29 ID:Y6YZIW5L
通販をよく利用するんだが、うちに配達きてくれる人、
2人ともすんごい愛想よくて丁寧で気持ちいい。
私が勤めてる支店の人達とえらい違いw
なんかお礼したい気がするんだけど、
私は内務なんで外務の仕事の流れや規則を知らないんだけど
缶コーヒーとかお菓子とかあげたら迷惑?
うち端っこの家だし、いつも20:45〜55ぐらいに来るから最後だと思うから
帰りに車の中で飲んでって〜って思うんだけど。
迷惑かな?
>>787 迷惑じゃないですよ。
結構色々頂いて来ます。
昨年なんかビール一箱とかリンゴ、採れたての野菜など
色々もらって来ます。
俺の区は田舎なので爺さん婆さんがよく缶コーヒーとか飴とかくれる
たまに野菜くれたりもするよ
もちろんお礼を言って遠慮なく頂きます
びしょびしょに濡れたビニールにはいった漬物持っていけって言われた時はさすがに断った
791 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 06:38:17 ID:sgDPk75S
>>785 早いよ
冬は寒いし 夏は中途半端に暑いし
夏7時出勤
冬9時出勤がベスト
俺9時に出勤したことあるけど大部精神的に楽だよ
社員って書留誤配を2回してもクビにならないの?
>>784 雪は春になったら解けるけど
灰はたまったままだしね
桜島なんか大変らしいよ
廃棄予定のおにぎりもらいました
あいさつとお礼は一応言葉としては言ってるけど
テンプレ化してまったく気持ち入ってないんだけどどう思われてるんだろ?
急いでたり疲れてると声張る気力もなくなるし相手の顔見ながら言うのも
しんどくてうつ向いたまま次の郵便見てセリフだけってのはダメだと分かってても
仕方ないよね?お客からしたらはそんな心情は関係ないんだろうけど
今日も卍解、定時余裕
定時どころか、半端な年休を消化できたぜ
時間余りすぎワロタ
モバゲーで時間潰すの苦労した
俺はこいけんとロワイヤルを堂々とやってる
外は寒いもんなぁw
局内でDSやってる奴もいた
昔は麻雀とかしてたらしい
>>800 なんと言う俺・・・さくらたんかわいいよ、みゅみゅみゅ
805 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 19:23:24 ID:lh+c51Fk
鍋じまんの自爆圧力が日に日に強くなってる
どうやら俺の支店は支社管内においてカタログ販売実績が最下位らしく
朝のミーティング、昼休み明けの緊急ミーティングで課長が
「わが支店の販売実績をあげるためには何としても鍋じまんで卍解するしかない」
と豪語し、夕方も課長が全班見回って販売数を調査してた
配達先で売ってこいと言うものの誰が郵便屋から鍋セット買うよ?
鍋魔神になるしかない
最近はみんなモンハンやってる
808 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 19:48:29 ID:SEu+sNgh
もういっそのこと支店で不売買運動してやればいいんじゃね?w
809 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 19:50:53 ID:bNW4e6P/
なんでお前らって汚いの?浮浪者みたい
810 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 19:53:06 ID:fckUGtd8
お前ら楽しすぎ!
811 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 19:55:31 ID:pPxsYPki
今日全然集中力なかった
一通一通確認はしたんだろうけど配達中の記憶がほとんどない
ましてや最後のほうなんて対面で渡した定形外の宛名確認したのかのも覚えてないとか
誤配があがってきても何も言い訳できないわ
>>812 確かにそういう日あるな。あれ?いつのまにこんなとこまできてるの?ってくらいぼーっとしてるときあるわ。
中途半端に集中力がないときは朝組んだやつの記憶と昨日のとかがごっちゃで配達中にあれ、確かこの家あったよな・・・とか特定記録であせる。
逆に集中してるときは一軒一軒何通あったか、定形外あったかレベルまで覚えてるときもあんな。。。
814 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 20:24:52 ID:BkZul0BC
妹がいちいち「風呂はいってくるね」とか言ってくるんだが
なんだあいつ・・・
おにーちゃんのことなんか全然好きじゃないんだからね
局の食堂の冷蔵庫には清酒が入ってる件について
みなさんのご意見を賜りたい
事故らないようにバイクにふりかけると吉
班内に常時足を引っ張ってる奴がいるんだが、そいつの出勤日は全員のテンションが急転直下
自分が周りにどのくらい負担かけてるかって案外気付かないものなのかな
内容次第じゃね。本人はがんばってたらきづかんもんなきもするし。
うちには週2日は突然朝休みますっていうやつがいる。下手したら電話連絡すらない
>>818 例えば?班員みんなって事は
班長か?
うちは班長がアレだから
班員も対抗して、まさに悪循環だわ…
821 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 21:13:29 ID:DwajAaEp
気分が乗らない時にラッパ飲みすると凶
もうスキル判定の紙だしたけどAに上がらないかなー
うちの班営業のプレゼン大会みたいなので日本の上位に入賞したんだけど
ダメかなー。班長はボーナス上がったらしいけどそれなら…ってならないだろうな
あんなもん全部チェック入れて出すだけだろ
C無しで1区完全に通配できるんだが、まだ3ヶ月経ってないから書留とかは配らせてもらえない
C+は、これじゃ無理なのか?
C無しだと生活が無理なんだが
>>824 年賀たくさん売って課長に顔が売れてれば上がるだろう。
そうじゃないなら諦めろ。
826 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 21:55:28 ID:exBkhIq9
原価(?字が分からん)調査は、これからの減区とコツ・集荷の人員配置の見直しのためにするんだよな?
2月まるまるかけて行った調査結果を本社・支社で検討し、来年度(=4月)から新体制が実施ということか?
契約非更新に1ヵ月前からの通知が必要なら、事実上次の非更新は間に合わないよな。
半年寿命が延びたか?
それとも、あらかじめ削減区数・要配人員数の結論ありきで、調査結果をみながら
配置換えするということもあるか?
どっちだろう?
>>814 事故で脱いだ服とか見られたくないとかじゃね
俺も厨房の頃は家族に宣言して入ってたのを思い出したw
>>825 年末間近に入ったから、年賀ノルマも販売実績も全くねーんだよ
職場も、とにかく年賀配達ルートをしっかり覚えさせろって方針だったみたいだし
課長によるんだろうけど
営業にうるさい課長だと
A+の仕事してても営業してない奴は時給がBと同じ奴いる
830 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 22:01:31 ID:tvZZ3aEr
正直バイトが切られるデマやめろよ。うちの支店じゃあ50代で2区通区限界の爺さんが辞めるって言ったら
課長が思いとどまってくれって言ってたからね。しかもa有で。まあ支店によって違うのはかなりあると思うけど・・・
831 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 22:04:00 ID:exBkhIq9
お前新聞社が書いた記事の出所が本社の人間が漏らしたことだって聞かされてないの?
>>830 2区痛苦が限界でA有りだと?
書留持たせてもらえなくても、3区でも4区でもやってやるよ
だから俺をAにしろよ
つーか3ヶ月とかどうでもいいから書き留め持たせてくれよ営業もやりにくいだろ
営業やる気無いけど
833 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 22:05:03 ID:gYLEhYZR
今回は逃れてもいつ切られてもおかしくないのがバイト。
そこは自覚しておいたほうがいい。
Aアリは9月で解雇予定、だそうだ
835 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 22:13:31 ID:tvZZ3aEr
いや俺はメイトしながら大学に行く。首切りありきの非正規を自覚しているからこそ
ただケンカ売ってるわけでもないしむしろ本当に非正規には頑張ってほしいと思う。
一番は年配の使えない正社員、再雇用を排除、減給してほしいと節に思う。まあ正社員が糞だからねこの会社
この会社がどうなろうとどうでもいいけど頑張っている人が報われてほしいなと本当に思う。
正社員の眼が死んでるんだよな、可哀想だとは思うが鬱陶しい
あと再雇用の爺は問答無用で全部切ってくれ
あいつら1500円とか時給貰っててすげーイラっとくるんだ、若いもんに譲れksg
837 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 22:26:07 ID:YoRExilg
◆速報 31日(月)強い冬型の気圧配置の影響で、大雪になり場所によっては吹雪や雪崩などの恐れ
ただ郵便をポストに入れるだけなのに時給1000円以上払って歩合制でも無いのがそもそもおかしいし
しかも正社員までいるし
一般企業的に考えてあんな仕事内容なら支店内の正社員は課長以上だけで充分だろ
まあ、近所の某西○友のレジ打ちのほうが精神的にきつい気はするぜ
キチガイクレーマーはうちらと同じぐらいかそれ以上の頻度で出没するし。
で、あっちの時給は信じられないぐらい安いんだよな・・・
>>824 スキル評価ほどいい加減なものないよ。うちではA有で1区しかできない
(しかも遅い!、営業もまるでダメ)ベテランもいれば、
3区やってるのにCのままの人もいるし・・
その時の課長と、会社の経営状況によって決まるから
上がらなくても、あれは本当の実力評価じゃないから落ち込まないように・・
まあ給料増えないのは厳しいかもしれないけど
841 :
〒□□□-□□□□:2011/01/29(土) 22:55:25 ID:RI/IZkqV
時給うpは望むだけほぼ無駄。
よほど営業で爆発的な数字を残してないと。
先週、人件費削減の会議が開かれたくらいだし。
通区の数とか、あんまり評価の対象にはならない。
現状維持で喜べw
A有嫌いが最近沸いてるなw
再雇用以外は現状維持だから心配無用だぜ
Cのままの現状維持ならやめるわ
減区して人員足りなくなったら夜勤もやるとかありえん
現状でランクダウンの危険を感じない支店は勝ち組だろ
845 :
840:2011/01/29(土) 23:19:24 ID:L4HSoMBH
いや、昔Aになった人でも「この人達はさすがに何でも知ってるし
早いし、きちんと仕事するなあ・・」って人もいれば
「こんな奴Aにしたの、いつの時代の課長だよ!責任とって引き取れよ!!」ってのも
いるんだなあ・・
>>832 3ヶ月経ってないのに4区もできるなんてマジか?
>>832 3ヶ月で書留出来ないとかおかしくね?
普通1ヶ月くらいで持たせるだろ
余程人員に余裕あるんだな
>>836 先行きは暗い。
しかも原因は郵便事業ではなく経営者様と宅配事業。
営業しろと詰められ仕事はきつくなり
総務主任以上は部下の仕事の責任を取らされ営業は部下の手本になれということで自爆営業。
若手平社員は辞めないだろうということでJPSが作った罰ゲーム区の通配。昼休み(笑)
挙げていったらキリがないなw
配達中に郵便を早くポストに入れるテクニックは?
かなり詳しく書いて
>>847 おれ、混合だけど4日目くらから一人で持たされたような・・
いいのか?
(さすがに特送は無かったが)
851 :
787:2011/01/30(日) 00:13:46 ID:LUH5amky
>>788ー790
レスありがとうー。
ペットボトルのジュースぐらいからあげてみようかな
完全に自己満足のためだけど何かお礼伝えたくてw
852 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 00:41:04 ID:JzOyDZ9X
バレンタインにお客さんからチョコもらった事ある?
>>847 年賀の時期で教える余裕が無かったんだろ
俺は1ヶ月半で書留とか配ってたけど
その直後のスキル評価ではCなしのままにされたわ
>>851 「この人俺に気があるのか?」って勘違いされるぞw
愛想も顔も悪い俺でも5.6回もらったことあるしな
うれしいもんだよ
856 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 03:01:09 ID:yG0R3f/d
次回のスキル評価査定までに、まだ半年たっていない場合は現状維持確定?
857 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 03:26:55 ID:eL2GR8Ub
誤配した後に開封されてしまった場合、
処分はどのくらい?
>>856 そんなことないけど現状はかなり見所ある人じゃないと・・・
圧着はがき誤配して開封されたことがあるけどスプレーでくっつけて終わりだったわ
860 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 06:03:51 ID:8UP9JrLx
開封誤配って何が問題なの?
そりゃあ誤配した奴が原因だけど
封 筒 破 っ て 中 見 た の お 客 様 ( 笑 ) じ ゃ ん w
>>860 誤配しなきゃ他人に開封されることもなかったんだから
やっぱり誤配した方が一番悪いんだよ
受取人に文句言われたらひたすら謝るしかないね
一人暮らし以外で宛名も確認せず開封する人って・・・
まあ、普通あんまり宛名確認しないよね
いつも来てる請求書とかだとさ
864 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 06:31:27 ID:Von3oV8r
事業か
ゆうゆう窓口なんだが量が多いよ
LPリーグ(笑)
支店対抗で売上競争始めたな
>>857 開封誤配は重いぞ
漏れはカタログチラシだったので始末書位で済んだけど、金融関係だと相当な覚悟が居る場合がある。
867 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 07:03:07 ID:JeWcPdDz
>>865 この会社っておもしろい名前つけるよね なんとかチャレンジとか
868 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 07:10:01 ID:JeWcPdDz
おまえのチンコを万個に入れてほしいんだよ。空気読めよお兄ちゃん
こどもチャレンジ
870 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 07:43:41 ID:JeWcPdDz
角から自転車が飛び出してくるよし!(笑)
871 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 08:03:29 ID:rjGA4XWI
ポスト上がりの開封ならシュレで済む
DM関連の誤配開封なら即シュレッダーだな
>>816 10年ほど前まで
仕事前に景気づけで一杯って話は聞いた
ID:tSD1tBvs
O
o と
。 ,. -ー冖'⌒'ー-、 思
,ノ \ う
/ ,r‐へへく⌒'¬、 ヽ キ
{ノ へ.._、 ,,/~` 〉 } ,r=-、 モ
/プ ̄`y'¨Y´ ̄ヽ―}j=く /,ミ=/ オ
ノ /レ'>-〈_ュ`ー‐' リ,イ} 〃 / タ
/ _勺 イ;;∵r;==、、∴'∵; シ 〃 / で
,/ └' ノ \ こ¨` ノ{ー--、〃__/ あ
人__/ー┬ 个-、__,,.. ‐'´ 〃`ァーァー\ っ
. / |/ |::::::|、 〃 /:::::/ ヽ た
/ | |::::::|\、_________/' /:::::/〃
875 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 09:09:20 ID:uFBWMKyo
>>866 記録付き郵便じゃなきゃ そこまで重くならんだろ
それに自分の担当の郵便だって
誤配したのが自分かどうかは実際判らないんだし
他所で誤配したのが自分の担当箇所だった場合もある
自分は2度開封誤配がポストあがりで来たが
2度とも請求書だった
両方とも、深々と頭を下げて謝罪したら
逆に恐縮して受け取ってくれた
両方とも謝罪に要する時間は30秒程度だと思う
謝罪のポイントは丁寧な言葉遣いと頭をしっかり下げる事だと思う
申し訳無い!という雰囲気をしっかり出すと
相手もあまり強く言えない雰囲気になる
後は、相手を見極めてうるさそうな人だと感じたら
日を改めて別の人が出る日を祈る!って事も必要かな(^^;;;
876 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 09:29:57 ID:9pzW8j8h
銀行関連の誤配は、銀行から改善計画の提出を求められ、事業会社が
損害賠償請求の裁判起こされた最悪のケースが過去にあった。
バイト脱出する4月から、ゴミばらまき共が誤配やりやがったら
支店長・課長・配達者本人セットで謝罪に来なかったらあらゆる
手段でクレームつけてやるつもり。
877 :
○:2011/01/30(日) 09:52:02 ID:KnCaptN7
O
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。 ,. -ー冖'⌒'ー-、 思
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{ノ へ.._、 ,,/~` 〉 } ,r=-、 モ
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大噴火の街毎日火山灰で配達どうするんだよコレ
>>849 指送りをキッチリ行う
左中指でポストあける
右手で勢いつけてつっこむ
ブラシがある場合はブラシに指つっこんでひっかけないように気をつける
終わり
あちこちで道路ほじくり返しててうざったいったらないな。
赤バイク乗ってると通行止でも大抵通してくれるけど。
881 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 13:14:53 ID:eL2GR8Ub
開封誤配は重いですか…
今度のスキル評価に響きそうですね
882 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 13:16:38 ID:7kyRp9Ld
年金便の開封五杯でランクダウンされたやつしってる
883 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 13:22:54 ID:7kyRp9Ld
明日、大雪だってよ たまらんな
明日最低気温が氷点下だって
しにそうだ
静岡
887 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 14:22:33 ID:CtxAAPUn
メイトが書留の特送の誤配しかも銀行間違いをしたらどうなりますかね?
意味が分からないです
書留誤配ってどうやってするの?
最初に声に出して確認しますよね
890 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 14:36:14 ID:YAPswxFK
なんか次回の配置転換で集荷やる奴探してるようだ
>>889 ありがちなのが、同じ会社に複数ある場合、
一通目だけを確認したけど、残りに別の会社のが混ざってた場合。
あと、同番地に家族が別々の家に住んでいて
受け取る側は、家族のだからと心よく受け取ってくれたが
本来の受取人から、何故うちに来なかった!とクレームを入れて来るとか。
893 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 16:01:05 ID:s16jqVYq
すいません
今ニートしてます高校卒業してからずっと
5年目です
お金が欲しいのでバイトしようと思って
僕でも受かりますか?
5年前に車の免許取りましたあります
受かりますが続かないと思います
>>893 今の状況ではわからないけど
俺は2年ニートだったけど受かったお( ^ω^)
おまえらブツが少ない日で時間が余ったら休憩してるの?
>>892 なるほどー 1番目のケースより2番目のケースのほうが厄介ですね
898 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 16:22:20 ID:uFBWMKyo
>>896 知らない区を地図持って覚えたりしてる。一応班長に言ってからだけどね
後は資料整備やらしてたら小一時間はすぐ経っちゃう
時間休暇使って帰る
>>893 正直5年前だったら行っても良かったと思う
超楽だったから 今は割と地獄
>>896 1時間あまったら社員に通区少しだけつれてってもらってる。
というか人いなさすぎて通区もほとんどできんからどうにか少ない日に昼削って終わらせて(少ない日だけ)少しずつ覚えてる
903 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 17:37:46 ID:7a6q1Fu6
904 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 17:45:47 ID:tghiqs3V
明日、ブツ多いのかな(`ω´)
到着郵便物の量が見られるページみたいなの無かったっけ
最高気温が氷点下の地域とかどんな装備で配達してるんだろう
俺のところは最低気温が氷点下になる日すら限られてるからなぁ
手袋すると指送りがうまくできないんで右手はいつも素手だ
おかげで右手だけ若干肌荒れ気味w
907 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 18:41:04 ID:uFBWMKyo
>>904 閑散期だけど月末で月曜日だからそこそこあるだろうなぁ
雪と火山灰の地域の人は大変だよなぁ
正直 尊敬するよ
電気ガス水道さえなんとかなれば
909 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 18:50:39 ID:JeWcPdDz
北海道で氷点下23℃の村の郵便配達員はどうやって配達するんだろうか・・・
910 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 19:02:14 ID:BeZ3Rdob
>>893 四輪は倍率高いから中型もっといた方がいいよ
911 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 19:30:45 ID:yG0R3f/d
若いのは強みだよな。
若いうちに頑張らないから…
913 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 19:37:53 ID:RQZlKdO7
若いうちにこんなところに入ってしがみ付くしかなくなったら本当に人生積むよ
914 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 19:43:56 ID:uFBWMKyo
>>913 だね(^^;;;
若いなら他のデリバリー系やりながら就職探した方が良いよ
こんな性悪人間多数の職場に入ると後悔しかないぞ
>>906 手のひらがツボツボになってる軍手すればいいよ
あれが指サックの代わりにもなる
うちは北陸だけどアザラシの油を顔に塗って出勤するよ
ぽかぽかあったかい
917 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 22:13:01 ID:xZd0+kl/
あっそ
918 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 22:13:30 ID:aB5FMXuJ
ここは40代からでも入れるから若い人は別の仕事したほうがいいな
8割以上社員の職場で
将来不安や就職や資格の事など、話し合う相手いなくてストレス
前の職場はバイトばっかだったから
同じ思いを分かち合えて楽しかったな
あっそ
921 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 22:42:01 ID:RQZlKdO7
俺は逆だな。話し相手はほしくない。支店では競馬・パチンコ・麻雀・ソープ等、
典型的な底辺人種の文化を全部網羅してるからな。
次の職場に行くときまでこんな文化に染まらないようなんとか距離を置いている。
922 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 22:44:37 ID:JeWcPdDz
西成区の日雇い労働者と大して変わらんよ
こっちは積雪80cmあるぜ
いまだに雪が降り続いてるから
明日の配達の完配は無理だなこりゃ
雪に火山灰に、あと2週間もすりゃ花粉が飛んでくる/(^o^)\
925 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 23:02:51 ID:uFBWMKyo
うちの支店、敏感な人はもう花粉の影響出てるよ
927 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 23:05:47 ID:Ic5KSKn3
>>904 日曜出勤なんて半日で仕事ない時が多いので
本来ならデカブツでも運んであげれば、月曜楽なのだが・・
めんどくさいし、寒いからそのまま
>>906 右手は指切り手袋&コンビニとかで売っているインナー手袋
このインナー手袋の上に、親指と人差し指に指サックすると
基本的に全く寒くない。
右手はミトン&オンパックスという温かワザもある
あと会社の防寒具上着は襟元が開いているので温かくは無く、逆に変な汗かいて
畔冷えがするので、カッパ使うか普通の上着の下にウインドブレイカー着てネックウォーマーとか
した方が快適だな。
さらに、ZIPPOハンディーウォーマーなんか使うと使い捨てカイロより温かい
それが何
930 :
〒□□□-□□□□:2011/01/30(日) 23:33:21 ID:RQZlKdO7
西成区ってあいりん地区んところか
あんな場所で配達してたら、ちょっとトメでバイクから離れた瞬間
コツとか盗まれるんじゃないの?
今日はNTTか?
>>834 散々三月って言ってたのに次は九月って、お前は民主党員かwww
934 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 01:52:20 ID:xnbwsU4m
眠れない。
>>930 大阪ってちょっと路地裏とかに入ると、バイクから目を離した瞬間
何もかも盗まれそうなイメージがある
旅行でしか行ったことないからあくまでもイメージだけど
936 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 06:40:01 ID:dzNhJo0G
俺が東京行ったらすぐに中国人強盗団に狙われる
と思ってるのと一緒か
>>921確かにギャンブル好きが多い。あと別の人も言ってるけど性悪な人間も非常に多いね。正直こんな人間には、なりたくないな〜と思ってるから必要以上には話さないし関わらない
組み立て途中で代理とかが昨日のパチンコの成果を話してるから
順組に集中出来なくて誤配ばかりしているorz
それはお前が悪い
うちは性悪な人間同士でグループ組んで煩わしいことになっているよ
しかも仕事できない
月曜だってのに少なすぎだろ
942 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 17:31:23 ID:IjPn15Qp
確定申告で大変だったよ?
うちも月曜にしては少なかった。が初めて定型<定型外の量になってびっくりした。
定型少なすぎ+確定申告多すぎのせいで・・・
地域によるが月末はこんなもんだ
うちの班確定申告全然配らなかった
明日から大丈夫だろうか…
例えば俺の事嫌いなA君が俺の区の郵便をわざと誤配して
誤配を俺に擦り付けて来るような事があったら、これって対処法はある?
947 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 18:32:49 ID:/wIabTY5
確定申告のせいで、各停しまくって30分超勤だったぜ
948 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 18:46:07 ID:sTYkrT57
>>946 いろいろと無理があるだろ、それ
わざと誤配するとかあり得ないっしょ
確定申告って定形外のあれか?
先々週あたりにやった気もするが・・・休みだったからわかんねwwwwwww
951 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 18:53:36 ID:9OIrNXUQ
支社から各支店の人件費削減ノルマがきますたね
営業成績の悪い奴か超勤が多い奴か
何だかワクワクソワソワしてきますた
>>948 誤区分棚とかから俺の区のを1通取って、俺の区のどこかの家に誤配するとか
953 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 18:58:24 ID:sTYkrT57
最近のベネッセのDMはすごいな
DVDがついてる
>>950 先週もあったけど今日は会社とかメインでどっさりときてた
>>952 そうするとポストあがりになるからそうつっこまれんとおもうし、最悪その家の人が局にもってきたり別の人がその区いったときに渡されたり特定される恐れが結構あるから微妙
>>953 どういうことだおまえの地域は家の人が全員の配達員を把握してる上で
必ず監視してるとでも言うのか
配達前に横の奴の事故箱からとって
自分の配達の行く途中に横の奴担当場所のあんまり家にいない人の家に
適当な郵便をぶちこむような
性悪はどう対策すればいいんだよって話でしょ
被害妄想甚だしいな
>>956 そそ。そんな感じ。
まぁ特定される可能性考えれるやつならやらないか。
1050億の赤字ってマジでヤバイなこの会社
その会社にバイトで働く俺らはもっとヤバイけどね
故意の誤配とかバレたら相当やばいだろ
気に入らない奴陥れるにしてはリスク大きすぎ
現場を動画で抑えたら逮捕とかまで持っていけるんじゃね
>>959 それを単年度で黒字に転換させようっていうんだから
考えてるやつの頭の中はもっとヤバイけどな
スキルアップの紙渡されたわ
てか3年以上やってる先輩メイトC無だったわw
月曜なのに楽過ぎワロタ
>>959 JALが破綻時に作った負債2兆3221億8100万円に比べれば屁みたいなもんだなw
まだまだ大丈夫
967 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 20:04:10 ID:WY+lFDY6
うちの支店インフルエンザの猛攻にあってる
普段の月曜よりは物は少なかったんだが
それ以上にインフルエンザで出勤できない人間が多かった
無理して出社してた人も居たが、正直 そばによりたくなかった
見るからに風邪!って顔で咳ゴホゴホしてて怖かった
でもなんだか静かで良かったって気もする
人員が3分の1になってるところもあった様だが
そこは皆、諦めの境地になってた(^^;;;
俺のところも量が少なかった。
これがニッパチの威力なのか?大雪でトラックが遅れているのか?
去年からここまでの流れみてると経営ごっこしきってる人たちが、
ここから持ちこたえれるとは思えないんだが・・・
国営化とかになったらバイトはとりあえず大幅に切られて
社員も高年齢とか働き悪いのは切られるのかな?
仕事内容からして大幅に切ってもせいぜい社員の有給がフルに使えなくなるだけで
社員だけでもやってけそうだもんなぁ・・・この仕事正直ぬるいし
>>969 メイトいないと業務まわらないのに何言ってんだw
LPリーグとかwww
ほんとに上の人間は営業を知らない奴ばかりだな。
レターパックの携行販売はただの御用聞き、営業じゃないよ。
レターパックは必要としている会社に定期的に声かけして販売する物。
売ろうと努力して売れるもんじゃないことに気づけよ。
携行販売なんか経費の無駄としか思えんなw
午前中に会社周って聞く→買ってくれるとこに午後に持ってく
これだけでいいじゃねーかw
個人でなんか滅多に買わないよなーレターパックなんか
封筒に切手貼ったほうがたいてい安いし
>>971 でも破綻したら、さすがにバイトから先に切るじゃないの?
バイトと違って社員てそんな簡単に切れなそうなんだけど
976 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 20:33:27 ID:tn1Oz0YZ
おまえら知らないのか?
卍解は営業にも応用できるんだぞ
977 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 20:46:36 ID:1btZC+FQ
>>966 だが、JALと事業会社では資産価値が違いすぎるだろ?
個人企業の借金1000万が自己破産申し立てレベルなのに対し、大企業は常に数百億短期・長期借り入れがあるのが健全という。
要は、債務超過に陥るまでどれほどの余力があるかが問題であって。
事業会社のマイナス1050億は、あと3年連続繰り返したら債務超過確定のペース。
978 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 20:48:17 ID:dRCgefxR
時給1200円のメイト×8時間= 9600円(日)
時給1450円のメイト×8時間=11600円(日)
====================================
差額は2000円(日)×22日=4万4千円
この高い時給のメイトを何とかしない限り郵政のリストラは完成しない。
麺グルメとかの物販の粗利27%としてA+の人は物販40個(月)
売らなければ任期満了でC屑メイトと入れ替えの運命が待っている
>>974 バイトも切るだろうけど、普通は経営陣の給与とか茄子カットとかになるんだけどな
たぶんそれしないで、下っ端に負担押し付ける形になるんじゃね?
ゆうパックは完全委託の完全歩合とかにするんじゃね、事故多発しても「他社のことなんでしりません^^」
で終わらせられるしwwwww
980 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 20:51:25 ID:iTJFpt+O
今朝のミーティングで「(赤字のうち)JPEX統合の影響分は2割未満」
と早速、宅配経営統合の責任はありませんコメント出始めたよw
981 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 20:57:00 ID:SMzdt93K
>>978 では社員様は何万個売ればよろしいのでがす?
統合したときのデータだけだして遅配の影響分いれてないん茶羽化
>>978 時給1450円のメイトの年収300万ちょい超え。
それを 何とかしない限りと 言うなら、
同じような仕事で営業もロクにしない配達員の年収750〜850万組はどう表現するんだ?
その層の年収を、メイト最高峰の年収の二倍にあたる650万程度に抑えるほうが先なんじゃないの?
削減幅も大きい。
984 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:12:01 ID:1btZC+FQ
何で社員がバイトごときと同じ基準で給与カットされるんだよ
社員は生活かかってんだぞ
メイトはバイト
985 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:16:21 ID:/JEyJJjn
今の発言撤回しろよ この非国民
次スレ立ててきますね
987 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:20:31 ID:sxT4TARc
300万だろうが500万だろうが700万だろうが仕事してるやつしてないやつの見極めが必要。
仕事してないやつ、ミスの多いやつから優先的に下げるべき。
700万もらってるやつが全員仕事してないってわけではない。
988 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:22:22 ID:1btZC+FQ
>>985 いや、いい歳してフリーターなんかやってまともな金額納税してない俺らの方が
非国民というか国賊なのが実態だぜ?
実際はどうなのか知らないがこの板にいる正社員のクズっぷりはすごいよなw
>>984とかメイトの年休を廃止しろとかどれだけ特権意識が肥大してるんだ
991 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:23:22 ID:WeLXPjUN
>984みてーのがここの社員なんだぜw
>>988 どうでもいいけど40↑でリストラにあい、家族ありのおっさんとかかわいそうだからあんまいうなってw
うちにもいるけど朝8時半から7時間で16:15分までやって19時から飲食店で23時までやってるおっさん・・・体壊さなきゃいいけど・・・
994 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:39:12 ID:WoKntZSk
ちんぽ
>>951 毎日嘘ばっかり書いてるけどよっぽど会社に恨みあるんだねw
996 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 21:58:45 ID:1btZC+FQ
それは本当だろ
末端にまで知らせるか否かは支店の裁量なんだな
いまだにまだ嘘とか思っちゃう男の人って・・・
999 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 22:09:45 ID:1btZC+FQ
999
1000 :
〒□□□-□□□□:2011/01/31(月) 22:09:51 ID:EC7w2AwR
1000なら次スレは濃厚なホモスレ
1001 :
1001:
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。