1 :
〒□□□-□□□□:
内務ゆうメイト(勝ち組)の愚痴スレッドです
>>1 乙。
あぶねw新スレ建てる前にリロードして正解だったわw
3 :
〒□□□-□□□□:2010/03/23(火) 17:35:06 ID:RDEirVwj
6 :
〒□□□-□□□□:2010/03/23(火) 21:51:51 ID:/DgkYSY7
事業会社から窓口会社へ転用試験なんて受けられるのですか?
7 :
〒□□□-□□□□:2010/03/23(火) 22:06:53 ID:YNw8sYR8
うちの支店長、恐怖のコストカッター。
こんなに人を減らし、よく事故が増えないもんだ。(現場は混乱しているが…)
まあ、ゆうメイトが優秀だけどね。
辞めるときは課長に言えばおkなんだよな?
イエス
スレタイワロタwww
前スレの983のさ
>暇だと強制的に早退届を書かされて帰らされてたから
って、そんなの許されるの?
早退届出す義務なんかあるの?会社の都合でしょ?
早退じゃないじゃん。
で一応聞くけど
理由の欄は「仕事が無いから帰れと言われたため」・・・だよね?
12 :
〒□□□-□□□□:2010/03/24(水) 09:36:32 ID:OyHuTcsd
10万人を正社員って事は…
正社員を希望したら、ほとんどが正社員になれるって事ですよね??
だって、主婦とかは正社員にはなりたくないでしょうから…
それを差し引いたら、若い奴は大体正社員になってしまうという事???
若いやつが続けられるほど良い待遇になるとは思わないけど、最近の若いやつらはあらゆる欲が無いから意外と続くのか?
若い奴は、結構、難関試験受けるためのこずかいかせぎで来てる
のもいる。「司法書士」「公認会計士」「弁理士」など。
まあ、国家1種試験受かれば、ここの職場なら幹部扱いで即採用では?
16 :
〒□□□-□□□□:2010/03/24(水) 10:07:46 ID:dKXVUeRu
>>14 10年以上前は大学生や就職浪人が深夜メイトになってたけど、いまの若いやつは専門卒高卒で行くとこないから来ているやつばっかだぞ。
それに公認会計士なんて2年間の実務がないと認定されないのに、メイトやりながらとか無理でしょう
メイトから会計事務所へ就職するほうがムズカシイんじゃない?w
たしかに募集かけても集まるのはニート予備軍みたいなのばっかりだしね
19 :
〒□□□-□□□□:2010/03/24(水) 17:20:04 ID:OyHuTcsd
ていうか、本当にゆうメイトから10万人も正社員になれるの???
また、JPEXみたいに白紙になるんじゃないの???
郵政が信じられないから。
20 :
〒□□□-□□□□:2010/03/24(水) 17:22:33 ID:RbAXPGAy
いや、今回は間違いありません。
21 :
〒□□□-□□□□:2010/03/24(水) 21:32:47 ID:28CmY0fa
つーか4時間の古参婆が正社員なら8時間でも
と言った場合、古さで優遇されて枠をかっさらってくのか?
実務経験というのは、どうにでもなるものなのだよ・・・会計士に限らず。
23 :
〒□□□-□□□□:2010/03/24(水) 23:30:35 ID:+rRvEe0/
>>11 理由はその通り。
逆らって関係を悪化させるのは嫌だから素直に従ってるよ。
郵便事業って、業企以外男ばかりだよな。体力勝負なところあるし。
この構造を変える気があるのかどうかが気になるなあ。
内務でも3交代とか、体に悪いだろ。正社員だから非人間的な仕事もします、てか。
26 :
〒□□□-□□□□:2010/03/25(木) 16:58:46 ID:+NUWUC7n
よそは知らないけど、うちの支店では深夜勤は40代以上のおっさんが多い。
そんな40代、50代のおっちゃんも希望すれば正規採用になるのですか?
別の時間帯ならおそらく主婦であろうおばちゃんも多い。
短時間勤務のおばちゃんは正規採用を希望しない人も多いだろう。
それなのに非正規の約半数の10万人を正規採用と云うことは、希望者は、
ほぼ全員、正規採用になるということ?
なんでミジンコ程度の賃金しか払えないくせに
営業やら飲み会で金使わされないといけないの?
手元に残る少ないお金がさらに減るので勘弁してください
28 :
〒□□□-□□□□:2010/03/25(木) 17:32:37 ID:p5/br3Tf
だからならないって
亀井の言ってるのはあくまで正社員と同じ仕事をしてるゆうメイトを正社員化するって話だんろ
集配とかが中心
内務は正社員とやってる仕事が違う奴ばっかだろ。今回の話にはあまり関係ないと思うよ
うちの正社員どんな仕事してたっけな・・・
手区分して、うろうろして・・・あれ?
>>28 内務は正社員と違う仕事してるって、何が違うんだ?
そりゃ課代とは違うだろうが、普通の社員とは全く同じ仕事してるぞ?
試しに俺らがやらない仕事言ってみ?
>>30 それは一部が同じってだけだろ
内務の正社員は書留、小包、発着、通常、取集め、ゆう窓すべてやってる
で非正規はそれの補助で担務の一部分を手伝ってるか任されてるという感じ
確かに正社員もそれぞれの仕事に携わってるから一見同じ仕事してるように見えるかもしれんが
内実は仕事の幅が全然違う
大体勤務が昼とか夜とか時間で固定されてる時点で全体が見えてないだろ
内勤は変則勤務で全ての仕事をやらされてる
少なくとも内の支店はそうだ
32 :
〒□□□-□□□□:2010/03/25(木) 19:40:21 ID:E6x9wpQG
俺は、3月いっぱいでユウメイト辞めるからどうでもいいや。
郵便局で正社員になりたいなんて思わないし。
>>28 > 内務は正社員とやってる仕事が違う奴ばっかだろ。今回の話にはあまり関係ないと思うよ
確かに、正社員よりも遥かに広範囲で沢山の坦務をメイトがやってるからな。
34 :
〒□□□-□□□□:2010/03/25(木) 19:55:56 ID:A/Pg8puq
へぇ
35 :
〒□□□-□□□□ :2010/03/25(木) 20:43:45 ID:+xKCBeNp
正社員化=総担要員
>>24 それで問題にならないんだね。
>>31 昼間の人は正社員化もあるんじゃないの?
ゆくゆくいろんなところに回される可能性は大だとしても。
深夜は無さそうだけど。
37 :
〒□□□-□□□□:2010/03/26(金) 06:55:03 ID:uA56edGw
>>36 フルタイムで週5働いているのって深夜勤だけじゃないの?
昼間は勤務時間も短いしおばちゃんとかが多そう。
正社員にして多少でも戦力になるのは深夜勤だと思うけど。
今日は休みだったはずなのに、代理から電話がかかってきて今日出勤になった
異動で人が減ったからその穴をみんなで埋めるんだとさ・・・あぁ面倒くせぇ
>>37 そのあたりは支店によるんじゃね。
昼間に長時間勤務いる支店もあるし
夜はあまり重視していないとこもあるようだから
>>31 ウチの支店は、正社員と再任用、メイトの比率が1:2:7くらいだから
メイトも正社員と全く同じ仕事してる人がほとんどです。
書留、小包、発着、通常、取集め、ゆう窓、ほとんど全てメイトだけで
やってる担務もありますよ。
勤務中、メイトだけでまわしてる時間もあります。
当然、ミスすれば始末書も書きますが。
>>31 > 少なくとも内の支店はそうだ
そう、お前の支店だけだ。
43 :
〒□□□-□□□□:2010/03/26(金) 22:07:28 ID:+AmpWVxi
>>31 全体が見えていないかは分からないけど、うちの支店も大体同じだね
メイトは通常、小包・発着、取集、ゆう窓をそれぞれ1つか2つ担当して
正社員は特殊、ゆう窓、小包・発着を持ち回りで担当している
自分はゆう窓と特殊以外をやってるけど、もし月給制になったら
それらもやることになると言われたよ
正社員もしくは月給制でなおかつ固定担務だと良いのだけど無理みたいね
そういう正社員も中にはいるんだけどね。特別扱いの人が。
ウチにも正社員だけど、日勤しかやらない人がいるな。
45 :
〒□□□-□□□□:2010/03/26(金) 22:15:45 ID:wj0XgSCC
正社員目指そうか迷ってる・・・。
ゆう窓の仕事を1から覚える気力がもうないんだが・・・。
休憩くらいくれよ。
マジで3月で辞めるよ。
47 :
〒□□□-□□□□:2010/03/26(金) 23:58:08 ID:UHzwk3B+
>>45 同感。
勧めてもらったのは本当にありがたいけど、どうかなぁ・・・
すぐに正社員になれるわけじゃなくて、正社員級の仕事をしばらく続けて、
やっと試験を受ける資格が得られるってだけでしょう?
もし試験に受からず、正社員とほぼ同じ仕事を、非正規の待遇でやり続ける
ことになるとしたら・・・
発着を正社員以上がしてるのを昼間以外見たことがない
49 :
〒□□□-□□□□:2010/03/27(土) 09:03:57 ID:XdCNMP0Y
>>44 それ大抵は病気持ちで夜勤はダメ、と医者が一筆書いてるパターンがほとんどだよ。
うちにも深夜勤外されてる社員いるけど、全員そう。
メイトが辞めても補充しない。
その分、他のメイトにやらせる。
休憩もなし。労基に訴えるからな。某支店。
ここで言ってないで、課長にでも直接言え。
休憩か休息か知らんが、しっかり取るのだ。
それで仕事が回らないことを訴えましょう。
休憩取るなと言われたら、しかるべき機関に相談。
よく、飯も食えないなどと自慢してる正社員などいるが、段取りが悪いだけ。
ゆうメイトのババとお喋りする方が好きだったんだろうに。
ババに任せて飯くらい食っとけ。
俺に言うな。
あぁ確かにうちで休憩時間まて仕事してたり、
休憩時間を早く切り上げる奴は全員仕事出来ないわw
53 :
〒□□□-□□□□:2010/03/27(土) 12:34:28 ID:7owDfg+K
54 :
〒□□□-□□□□:2010/03/27(土) 16:52:14 ID:H+LQpbcp
> 郵政非正規社員の正社員化「10万人」…郵政相
>
http://harappa-h.org/modules/news/?fid=19/20100319-OYT1T00750.htm > 亀井郵政改革相は19日の閣議後の記者会見で、日本郵政による非正規社員の正規登用について、
> 「10万人程度が上限ではないかと推測している」と述べ、日本郵政グループの約20万人の
> 非正規社員の約半数が正規社員に登用されるとの見通しを正式に表明した。
>
> その上で、正規社員への登用に当たり、「長期間、非正規社員として雇用された人が優先的になるのは当たり前だ」と述べた。
>
> また、郵政民営化の見直しを巡り焦点となっている、ゆうちょ銀行の預入限度額や政府から日本郵政グループへの
> 出資比率などについては、24日ごろに最終決断する考えを示した。
ゆうメイトの皆さん、正社員昇格おめでとう!!
いっそう責任感をもって頑張って下さい。
オメデト!! ヽ(`・ω・´)ノ イェイ!!
55 :
〒□□□-□□□□:2010/03/27(土) 21:38:19 ID:z1VcqX36
>>54 俺は正社員になって下さいと言われても断ります。
郵政で働きたいと思いません。
郵便局はいやです。
旧社員と新社員で深刻な対立が起きそうだな
57 :
〒□□□-□□□□:2010/03/27(土) 23:17:35 ID:URtoARTC
>>55 俺も同感。
底辺稼業もいいとこだよ、まったく。
確かに、今の郵政で正社員になりましたって言っても、親兄弟親戚にバカにされるだけだな。
しかし、職場を変えることはできると思うよ。その気があれば、だけどね。
四月から来る新支店長・・・・今から嫌だ。
なんでも「五人組」とかいうのを組織する人間らしい。
「五人組」というのは、組長が社員。
で、その下にメイトを配置してグループを作る。
で、営業成績やらなんやらでポイントを付ける。
それが評価対象になるんだってさ。
をいをい、内務のメイトに営業成績ポイントシステムですかwwww
五人組同士で圧迫しあったりとか、支店内の空気最悪になるらしいよ・・・
でも自爆で見かけの数字が上がるから支店長の評価は鰻上り。
で、とうとううちの支店の「建て直し」に乗り込んでくると。
建て直しつーか自爆強要による見かけの数字アップだけどな。
五人組。これ違反じゃネーの?
支社とか本社の上の方で、公務員としてしか働いた事ない連中を
全員馘にしないと、この会社は絶対に良くはならないな。
まぁ、平じゃない正社員は全員交換して欲しいが。
五人組・・・
まさに、封建時代の小作人状態だなw
底辺のメイト同士を相互監視させて、どうしようっていうんだか。
亀の一人歩きが過ぎるな
今までの遠吠えがひっくり返るんじゃないかな
>>59 はい? うちもう既にそれやってるよ。
課内を3チームに分けて営業ごっこを。
>>60 それだと支社・本社の連中が一番該当してるんだけどなw
自分らのクビがヤバい施策はしないってww
明日、今月で辞めますと言えば、駄目ですか?
66 :
〒□□□-□□□□:2010/03/28(日) 13:22:15 ID:WfHTtYEu
>>65 ゆうメイトやし本当に事情があるなら大丈夫。
でも、非常識ではあるけどね。
労働基準法では2週間前に退職の意思を伝えれば辞められる。
だが、普通は1ヶ月ぐらい前には退職の意思を伝えておくべき。
周りにも迷惑かけるし、それが社会人の常識という者です。
3月はあと3日ってわかってるけど!!!
ちびギャングにいちゃもんつけられまくりで、イライラする。
とっとと綾瀬に行ってくれ…お願いだから。
今日は、本来なら全国大型だったんだけど
区分機の人が1人しかいなくて(明らかに配置ミスでしょ)
区分機へ。
で、棚から抜き終わったのが21時40分で
それから課長の指示で全国小型へ。
………21時45分。
ちびギャングがやってきて、24と25の棚チェック。
「何でこの棚にこれが入ってるの」と、間違っているものを積み上げていき…。
さっすがに頭にきたので
「40分まで区分機にいたので、それまでの間に分けた人や昼勤の人じゃないですか?」
と言ったら
「5分あれば点検できるでしょ?
全国小型にきたら間違えてそうなのを全部点検してから仕事しろって習ってない?」
と言われたorz
すみません、初耳です(爆笑)
葛飾新宿のときといい、埼玉県○−○−○を事故棚に入れたら怒られたことといい
あんた何様…。
お願いだからとっとと綾瀬に行って、帰ってこないでください!!!
これぞ愚痴レスってレスだねw
>>67 相模原市のことチビギャングに質問してみよう
一年間働いてきたけど、この前
ゆうパック代引きと通常代引きを一緒に送りかけた。
一年もたって、はじめて通常代引きをみたw
あんなもん教えてもらってなきゃわからん。
あれ、どういう違いなんですかね?
>>70 補償があるのが代引ゆうパックないのが代引通常
あとはゆうパックだと時間帯指定やこわれもの指定、逆さま厳禁扱いもできる
>>71 ああ、補償なんてあるんだ。それもしらなかったw
ゆうパックのほうが格上なんだね。
ゆうパック=小包 通常代引き=? なんなんでしょ?
「通常」って、普通のハガキとかも「通常」なんだよね?
異常なのは社員だけだから安心しろ
お答えありがとう。
しかし、マニュアルとかあればいいのに。
郵便局のことわかるHPとかないんかね。
質問には先輩から答えてもらえるんだが、
後から、聞いてない話が出てくる。
76 :
〒□□□-□□□□:2010/03/29(月) 00:49:37 ID:OomQtnYy
他のバイトと掛け持ち始めたんだけど、
バイトの人には聞かないで必ず正社員に聞いてくださいって言われた
郵便事業会社と違いすぎwww
うちはみんな、メイトに聞いてだもんね
伝言ゲームかよ!って思うときがあるw
>>76 おまえ研修受けてないのか
社員に聞けと教えてもらっただろw
>>78 研修なんかなかったよ、今日から入った○○さんですってみんなに紹介されて
代理が、仕事教えてあげてねってメイトに言っておしまい。
社員に仕事教わったことまったくないな
窓口とか特殊のバイトの人は社員に教わるのかもしれないけど
うちも全部メイトにきいたよ
社員は自分から教えてくれないし 聞いてもわからないっていう人がいるし・・
でも課長代理さんはちょこっと教えてくれたな・・・もうおらんけど。
>>80 メイトの方が社員より長く同じ仕事してる人が多いしね
まあ、聞くメイトによって仕事のやり方が違うのがちょっと困るけどさ
他のバイトは、絶対正社員に聞いてくださいって言われたな−、
マニュアルはあるよ。でも、読んで理解できなければ意味無いし、
ローカルルールでやってる部分ももあるだろうから万能とも言えない。
業務のすべてを網羅しているかどうかも疑問。
社員さんは古いやり方しか知らないことも多い。バイトさんもか。
それはそれで、通用してるなら従うというのはありでしょう。
仕事できると思う人の仕事を盗むのがいいと思います。
あとは、マニュアルに限らず内部資料で確認。「他山の石」とか。
ミーティングのときに周知されるとこなどもあるでしょう。
仕事を覚える機会は見逃さなければいろいろとある。
失敗で学ぶことも・・・
マニュアルなんて存在するんだ・・・
民間行ったってシーズンになれば自社製品を親戚まわりに薦めることなんて別にめずらしくもなんともないのに、購入しないメイトさんは甘えん坊だよねw
>84
親戚友人のつてを使い切ったらポイ、て感じか。
年賀、糞パック(カタログゆうパックのことを個人的にこう呼んでいる)とはまた別なような。
しかし共産党はがんばるねぇ。外交なんかに口を出さず、こういうことだけやってくれたらいいんだが。
87 :
〒□□□-□□□□:2010/03/29(月) 12:15:42 ID:G0FTbHjt
>>85 パートやバイトに?
そんなとこで働いたこと無いわ。
まあ社員割引が嬉しくていろいろ買った会社はあったけど。
親戚だって正社員で働いてる人のとこの商品が優先って言うか・・・
非正社員なのに『良かったらうちの商品買ってくれない?』なんて、絶対言えない。
4月からメイトの待遇、職場の改善はいい方向に向かっているのですか?
うちは課統合で確実に悪い方向へ向かってると思う
1+1=1.5で十分だし
>>85 そんなの、一部のブラック中小企業だけなんだが。
社員様みたいにリターンがあれば営業頑張ってもいいがメイトの場合良くてカップ麺1個だし
>>88 通勤費が変わる人は忘れずに申請
あと、時間休制度で得な人も出てくるな
その仕事でお給料もらってる以上、その会社に売上で貢献するのは当然・・・
みたいなこと、職員さんが言ってたなぁ
知りあいで、自分経由で買ってくれる大口がいるから
自分に課せられてるノルマの数倍無駄にクリアしてしまってるわけだが
そういう言い方されると、そんなに買わなくてもいいかな、と思ってしまう
一理あるけど、作業の報酬として最低限の時給で働いてるバイトに言う言葉じゃないよな。
というか商品がクソなので貢献できませぬ。
95 :
〒□□□-□□□□:2010/03/29(月) 19:50:54 ID:rxKpM2BT
ゆうメイト10万人正社員っていうけど…
正社員になれる人となれない人が出て来ることで
色々と問題とか起こりそうだな。
『何であいつが正社員になれて俺が正社員になれないんだ。』
っていう人も出てくるでしょうし…
長くいる人が優先で正社員になれるなら
仕事できなくてサボってばかりいる人でも
長くいるっていうだけで正社員になれるって事だからね。
逆に、長くいないって言うだけで
真面目に頑張ってる人が正社員になれなかったりするかもな。
96 :
〒□□□-□□□□:2010/03/29(月) 19:52:17 ID:yWC4TSY+
区分機の抜き取りから手区分の姿勢にいたるまで
ありとあらゆる作法を手取り足取りご教授してくれる課代にうんざりした
マナー教室と勘違いしてるんじゃないかあのバカ
辞めてやる、突発で辞めてやる
>>94 安くもないし、何がウリなのかさっぱりわからん。
だよなー。
でもさ、昔だけど(勤めるようになるずっと前)1年間頼んでた
ふるさとゆうパック(?)の果物は上等だった。
高いだけのことはあったよ。
ただ、今は自分そんな贅沢品に金掛けられる経済状況じゃないからさ。
つか、ゆうパックの商品て、ネット販売とかしてんのかな?
宣伝、まさか郵便局にあるチラシだけってことないよな?
ふつうの会社なら、昇給もあり、昇進もあり、社員割引もある。
だから、自分とこの製品を知人友人に勧めたり、あるいは自分で買ったりするのは当然というか、自然なことだと思う。
俺の兄はスポーツ用品メーカーに勤めていて、シーズンごとに販売会を行う。
大幅割引で買えるから、俺も知り合いに紹介している。育ち盛りの子供がいるご近所さんなんかも、みんな喜んでくれる。
会社も在庫が捌けて助かる。理想的な関係だ。
翻って我々は・・・
割高で見栄えのしないカタログ糞パック(儲けのほとんどは天下り会社へ)と、
日本全国どこでも同一価格で買えて、割引なんかないくせに手間だけは余分にかかって、
しかも頼んだはずの在庫がなくなったりする年賀状と・・・他はもう・・・。
これじゃあ、自社製品に愛着を持つどころか、嫌悪感しか抱かないだろう。
そんな状況で協力しろなんて言われても無理だ。社員ならともかくとして・・・。
まあ年に10個くらいはお歳暮・お中元で個人的に利用するんだけどな。それ以上は無理ぽ。
>>95 それは既にU型→T型の時点と、T型→正社員の時点で起きてる。
特にうちの場合、
仕事しないでゴマすりしてた奴が正社員登用されちゃったから、
何であいつが?
という空気が流れまくってるよ。
で、そいつの真似をして仕事の手を抜いて
社員の周りに居座って喋ってばかりという奴ばっかになっちゃった。
せめてこの登用された奴が異動してくれればまだ救いなんだけど。
異動するのはできる人がおおいね
できないやつはずっとのこってるよw
郵政福祉の職員から、バイトでも加入できるから加入してよって言われて、したんですけど
皆さんしてますか?・・・・
組合だろ
組合に加入したところでメイトの待遇改善とかしてくれないぞw
>>103 特に統括支店だとその傾向が顕著に現れるよなw
配達支店に出せないゴミが集まる一方ww
組合に参加すると、組合主催の飲み会とか忘年会に参加出来るようになるくらいかな
あとは飲み会で役職者や社員と仲良くできるとか
>>109 > 組合に参加すると、組合主催の飲み会とか忘年会に参加出来るようになるくらいかな
したくねぇよそんなの。
> あとは飲み会で役職者や社員と仲良くできるとか
なりたくねぇよ。
>>109 役職ったって課長代理以下のなんの取り柄もない連中だろ?
明日から新しい代理だ
去年異動してきた代理はテキパキしてて自分の仕事も他人への指示も的確で
初めて社会人として尊敬できる人だったから今年も期待してしまう
反対に今月で定年の代理はもう完全にやる気を失っててぐだぐだだったけど
とにかくせめて普通に会話のできる人だといい
今日で辞めるゆうメイトに
何か寸志みたいなものくれるの?
ピーケースとか。
115 :
〒□□□-□□□□:2010/04/01(木) 14:01:49 ID:CP3tBjCo
>>115 ウィルス注意 極悪なSecurityToolウィルスの危険
>>112 まともと思えるのが居ていいねぇ・・・
仕事できて見えるのは根性悪いし(上司の受けは良さげだが)
根性悪くなさげなのは今一仕事できない(上司の受けも悪かろう)しで
どいつもこいつも下から見ると使えねぇんだよなー。
ちびギャングが4月1日から綾瀬に飛ばされると聞いて期待していたのに…
ガセだったorz
特殊担当の人からの情報だったし、ちびギャングと仲がいい人だったから
信じてたのにさ。
ぬか喜びでした。。。
119 :
〒□□□-□□□□:2010/04/02(金) 23:29:47 ID:BljxVzOJ
俺マジで綾瀬なんだけど
さっさとこっちに回せよ!とことん使ってやるよw
馬鹿馬鹿しいから三月末付けで突如辞めてやった。
少し貯金が有るからそれで東南アジア諸国を回って、200人くらい養子にしようと思う。
毎月260万円の児童手当を貰える。
年間で3120万円。
物価を考えたら、向こうにはトータル300万円も渡せば充分だろう。
新しい半年分の雇用契約書をもらったが、
ゆうパック部門の統合の話は、あれからどうなったのだ?
水面下できっちり準備してあるのか? 不安でならない。あと三ヶ月しかない。
JPEXは夏くらいに完全吸収されて、新たに小包業としてスタートだよw
11日から5月8日までの坦務指定表が出た。
申請していたのよりも2日分削られてた。
今月は17日分しか出勤できない。
指定表を作成した担当課長の糞馬鹿野郎(怒)!!
さっさとどっかに転勤しろ!!
125 :
〒□□□-□□□□:2010/04/07(水) 23:03:41 ID:rXP9Q538
休めるからいいじゃん
125は月給制か生活かかってない人なのかな?
羨ましいことだ。自分も124だったら怒るよ。
削られた分を年休にしてくれる担当課長ばかりじゃないし。
実際124がどうなのかは知らないけど、
普段20日働いてる人間が17日しか働けなかったらキツイよな?
GWあるから減るのは仕様が無いんじゃね?
俺なんか、指定契約日数で働きたいのに、
「あれは、最低出勤日数だ」とか言われて、
何時も数日増やされる。
困る、ってのに。
>>126 内務(深夜、新夜勤)は、基本的の4時間勤務が多いから
実家暮らしとか、生活かかってない人の方が大多数でしょ
自分は他のバイトと掛け持ちしてる、やっていけないから・・・・
深夜で4時間勤務なんてところあるのか?
>>130 内務(深夜、新夜勤以外)
以外が抜けてました、
>118
特定した
>>121 毎回雇用契約書もらえるんだ、いいね。
うちなんて、最初の1回こっきりくれただけで、あとは全然くれないよ。
雇用契約書は毎回貰ってたけど、今回は何故か半年間もの
契約となった。今まではもっと短期間だったのに。
交通費も変わったな、自転車で4`未満だと、20円。
発着でやってるんだけど、今度どうなるか全然聞かされてない。
>>134 え?
半年契約がデフォじゃないの?
去年JPEX絡みで 中途半端な期間の契約のときもあったけど
136 :
〒□□□-□□□□:2010/04/09(金) 12:33:03 ID:/PxeBDh5
社員休みすぎだろ!!
7連休とかよくできるなwww
うちは月給制が沢山いるからGWは月給制のやつしか出勤しない
時給制はお休み、月給制は祝日手当てが半端ない事になるって喜んでた
138 :
〒□□□-□□□□:2010/04/09(金) 13:58:26 ID:/PxeBDh5
いやGW関係なく毎月5〜7連休くらいする奴うちの支店普通に居る
139 :
〒□□□-□□□□:2010/04/09(金) 16:57:53 ID:/pEyGKWm
集配のヤリチン野郎が食堂で新しいターゲットを見つけたらしく、
その娘の隣で親しげに昼飯食ってた。
娘の方もまんざらでないらしく、ケタケタと和やかに談笑。
羨ましい、というほかの男たちの空気で澱んでた・・。
郵政って、ヤリチン野郎のやりたい放題なんだなw
>>139 郵政にかぎらず社会そのもの
動かない奴は指くわえてオナニーしてろ
俺月給だけど今年のGWは何故か祝日休入れられまくり。
コストカットのためだろ・・
>>139 郵便課だけど、うちのヤリチン野郎もうちの課で一番おとなしくて可愛い子を
からかっていつも遊んでるな、その子もいじめられつつも嬉しそう
でも付き合ってはいないらしい
モテる奴って女の扱いよくわかってるよね、そうやっていじめててもその子が困ってたら
すぐ手伝ってあげたりしてさ、上手いなーと思うよ
そんな風になりふり構わず女にアタックしてる奴がうちにもいるわ。
しかも二人w
あのな、その女がちゃんと働いてるなら何も言わないよ。
それに職場恋愛も。
アタックする奴もされる奴もどっちも戦力にならなくてハブられてるってのに
どちらもおめでたいわww
いいなぁ エッチしたいよ
>>144 うちの課の女の子は、いつもは仕事出来るけど男と話すの大好きで男に話しかけられると全く仕事しなくなるなー
もうさ、どうみても二人ともお互い好きっぽいんだから、とっとと付き合って職場以外でイチャイチャしろよって言いたい、どっちも自分から告白してフラれたら怖いから言わない派らしい
つきあって別れたら同じ職場だと辛くなるからな
>>146 本来なら女という生き物の脳はマルチタクス仕様になってて、
喋りながらでも仕事は出来る。
完全にホの字で周りが見えてない証拠だな。
別分担にさせとけ、と上に突付いとけ。
>>148 ほとんど別々の担務なんだけど、女の子が話しかけに来て(仕事のことで)
そうすると、その男もその子のこと相手にしちゃって話し込んじゃうね
まあ、でも
>>147の通り、もし付き合って別れたら同じ職場だと気まずいし
周りも気を遣うから、今みたいに仲良いけど付き合って無くてイチャイチャしてるのが良いのかもね
おまえらつきあっちゃえよって、社員みんなに二人とも言われてるよ
150 :
〒□□□-□□□□:2010/04/15(木) 17:09:00 ID:0z/x6QeK
オナニーして寝るわ
おやすみ
書留持って来るの遅いって社員に怒られたんだけどトラックが遅れたんだからどうしようもねえよ
割引もないクソ高いパック売れったって無理です。
ご近所や親戚にちゃんと勧めろったって、付き合いもそんなない人たちにそれやったら
それただのセールスマンじゃないか。
自分で買え? だが断る。
グループの足を引っ張る? 知らんがな。
一番安いクソパックを買っても、4時間分の給料が飛んでしまうがな
自社製品に嫌悪感を抱かせてどうするんだか
第4種を紙袋に入れて送る人がいて困る。
>>151 そういうのは根回ししなさい
トラックが来ないから持っていくのが遅れていると
156 :
〒□□□-□□□□:2010/04/17(土) 20:36:49 ID:uZeoIewj
ゆうメイト、3月いっぱいで辞めた者ですけど、
辞めて本当に良かったと思ってる。
何の後悔もありません。
みなさんは辞めないんですか???
>>156 就職のアテないし、掛け持ちしてるけど、ゆうメイトがどんなに楽で稼げるかがよくわかるよ
だから何?
ゆうメイト落ちこぼれの半端者に何か言われてもな
引きこもって何か起こすなや
後悔してないならなぜここに書き込むんだ
課長代理
「オラオラ天下の日本郵政に入れるんだぞ低時給で働けや」
社員になれると釣られて社内の知り合いを通じて面接受けに来た男
「いや、これはないわ お断りします」
ですよねー下手すりゃコンビニの方が時給高いですもんねー
課長代理のおっさんが課長代理のおっさんを
怒鳴ってた。あのおっさんはしょっしゅう怒ってる。
怒られてるおっさんがぶすっとやらないかと
何気に期待してる
何か、公の場なのに平気で他人を大声で罵倒して
怒鳴りつけるキチガイばっかりだよな。
有り得ない。
私発着だけど口ばっかり動かして全く働かない窓と特殊のカスを殺したい
164 :
〒□□□-□□□□:2010/04/19(月) 21:30:28 ID:IE80PRYG
おい、今日味紀行とやらの営業頼まれたんだけど、もちろん自爆するけど、
これって12ヶ月全部埋めんといけんのか?もう9月でやめるつもりだし、成績なんかクビにならん程度でいいんだが。
極端な話、一ヶ月だけ買って、あとの11ヶ月何も記入せんでも、ちゃんとノルマ一件にカウントされるよな?
てか、なんだよこの高さ!配送料含みだから高すぎなんだろうが、こんな3000円もするのいらねえよ!
親兄弟にも協力してもらうが、12ヶ月全部埋めてなんて、とてもいえない!
なんでゆうちょ口座から引き落としなんだよ、辞めた後も引かれ続けるんだぞ。自分へのご褒美にしても高すぎだわ!
内務の先輩のみなさにょ、あんたら全部埋めてんの?12ヶ月かわんとクビなるの?
うちの総務主任電話するの好き過ぎて12時頃の発着が全く進んでない
電話とトイレ往復してるだけの癖に俺や他の奴に仕事やらせようとするから困る
新しくカード作って口座に入金しない
もちろん商品は来ない
督促状がくるが無視
発着で、到着とかの入力してるんだけど。
例えば、19日配達予定で入力したものが20日で配達されたら
未入力として挙がってきて、20日配達予定の入力のものが
19日に配達されても問題なし?ってのがよくわからない。
あと、到着入力が抜けていても、留め置き入力後、窓口に取りにこられた
のを交付したら問題無しって聞いたんだけど、何でですかね?
>>164 味紀行の最低ロットは6個から
つまり6ヶ月分
一か月分だけは、たぶん、無理だと思う
終わりのほうにある「通年商品」は、ちょっと安い
9月で辞めるのを決めてるの?
だったら、味紀行のバックレしてもいいと思うが、、、
すぐクビにはならないだろうし、
クビになるとしても9月末で、更新しないってことで、、、
ちなみに自分は、ヤケクソで12ヶ月買ったよ!
もちろん自爆だよ
はっきり言って、商品の割に高すぎるとは思うけど
自分の支店は「営業!」とうるさくて
買わないと、クビの候補になるかもしれないから、
しょうがなくて買ったよ
>>168 未入力アラートの判定基準による違いだろう
>>170 アラート?
そういう仕様ってことかいね。郵政はみんな同じシステムだよね?
未入力の基準がよくわからないんだよねえ・・・。
172 :
〒□□□-□□□□:2010/04/20(火) 11:46:08 ID:C70Ica9c
お局のババアメイト氏ねくたばりやがれクソが。
173 :
〒□□□-□□□□:2010/04/20(火) 12:36:09 ID:H82HNGGM
どう、どう、てい、てい、どうていマーン
4月の異動で仕事のできる、人のいい社員が全員消えてしまった
残ったのは仕事を手伝わないで怒鳴ってばっかりいる社員と
やる気なさ過ぎる上に人のやる気を下げる最低なやつだけになった。
176 :
〒□□□-□□□□:2010/04/21(水) 00:05:35 ID:BneB4sRB
お前らバイトの方が仕事出来へんけどなw
どこの支店にも自分が仕事が出来ると勘違いしてるアホがおるやろ?
固定担務やったら出来て当たり前やっちゅうねんw
何年もそればっかりアホみたいにやっとんねんから。
今日、そんなアホを窓口の応援に放り込んだったw
案の定、なーーんも出来へん。端末の操作すら出来へん。
ゆうパックの引き受けすら出来へん。なーーーんにも出来へん。
客が引けてから「もうエエから、向こう行っとけ!!」と怒鳴ったったわw
あのアホも自分がいかに使えん奴か理解できたやろ。
しょせん固定担務でしか通用せえへんカスっちゅうのを自覚して
今後は謙虚に振舞って文句言わんと仕事しとけ。
177 :
〒□□□-□□□□:2010/04/21(水) 00:17:15 ID:ddFc+6Yl
>>176 調子ぶっこいていきがってる奴ならいいけど
真面目で欲張らずにきっちり仕事してる奴にそんな事させるなよ?
単にいじめっぽい感じで投げ込んだだけなんだろうけど
そもそも人選が間違っているのと教育がなってないよね
一つ一つバイトの頭でも理解できるようにしてあげないとダメ
それに気づかない上司群は何してんの?
知識皆無の社員を同じように放り込んでみたい
>>176 教えないで放り込んだらそうなるにきまってるだろう
そんなこともわからないなら頭悪いってレベルじゃないだろ
本当に社員はコンプレックスもってるんだなって思うわ
>>176 嫌がらせでそういうことやるのやめなよ
固定担務で仕事早くて偉そうにしてるメイトはうちにもいるけどさ、そういう奴は
その早い仕事だけさせとけばいいんだよ、仕事早く片付けば、みんな楽出来るでしょ
そう思って代理とか社員は偉そうなベテランメイトの機嫌を取ってるんだと思うよ
辞められたり、機嫌悪くなってヘソ曲げられたら仕事はかどらないもん
社員じゃないんだから、他の担務まで覚える必要ないし、与えられた場所の仕事だけ出来れば良い
調子のってうざいやつがいても機嫌を取ってうまく取り持つのが
大人ってもんだね、まあ毎度の関西弁だからネタだと思うけどな
>>181 そうそう、仕事早いけど、うざいやつとか多いけど
そういうのは機嫌取っておけば仕事も早く終わるし、何も被害でないからさ
>>176 固定担務でしかやっていないなら、それしか出来ないのが当たり前。
窓口の奴らからすればそんな奴を応援に放り込んだアンタも無能の評価を受けるだけっつう話。
下の者上手く使うのも能力のひとつ。
郵政一本で民間企業を経験していない奴は正社員もバイトも無能が多いよ。プライドだけは高い。
個人的な感情で無駄な動きをしている暇があったら、頭を使って動きなさい。と言いたい。
これは別にアンタに言ってんじゃねーけど。
スルーしろよw
これだけフルボッコ喰らってどのツラ下げてくるか逆に楽しみだ罠w
>>171 担当者になんで?って聞いてみりゃいいのにw
配達される、もしくは窓口に受け取りにくると「完了」になるんだ。
(正確に言うと「そのように入力すれば」だが)
19日配達予定は19日以降完了が入るまで「未入力」状態。
その日の配達が全て済んでもまだ未入力になってるものがいわゆる「未入力」
未入力がないように管理するに当たって
その日に完了しなければいけないものを抽出してチェックしてるんだろ。
19日配達するものを20日配達予定にしたら誤入力ではあるけど
それはチェックするシステムになってないんじゃね?
追跡番号で個別に見れば間違ってることは分かるけど
そんなことにクレーム入れるお客さんはめったに居ないだろうし。
窓口留め置きの入力は到着入力と同じ扱いだよ。
局留めは配達に行かないから配達予定はない。
自局止めは自局留置で入れるんだぞー
配達予定がなくても保管期限あるから注意なー
支店宛のゆうパックは留置で入力してますが
併設の局宛のゆうパックも留置で入力するのが正式?
局員個人宛の物は無集送付で入力?留置入力?
>>189 うちは「配達予定日今日」−「配達完了」
191 :
190:2010/04/21(水) 14:34:15 ID:3FbOfTLr
あとは指定交付場所に置いておく。物品担当とか他会社は
ハンディ持ってないから、内務が入れるしかない
>>176 はぁ?固定坦務?
うちは全部やりますよ
>>192 ゆうメイトに全部の担務やらせる方が珍しいんじゃないかな
電話応対とか、ゆう窓対応もやるの?
やらないほうがおかしい。
ウチの支店は全員全担務できるようにするって方針らしい
ゆう窓も特殊も発着も通常も電話も全部社員と同じ仕事
違うことと言えば内容証明の認証とか役職以上の仕事ぐらいかな
社員と同じ坦務をさせることで、正社員化の大義となるのであります。
>>187 どうも〜。
先輩メイトに聞いてもイマイチで、社員に聞いたら「わかりませんわ」
って言われた。課長とかに聞かないと駄目かな〜と思ってたんだ。
なるほど。「終わりよければ全てよし」みたいなシステムなんですね。
窓口というか、自局留置入力だけでOKなのは、小包はそうらしいんだけど、
国際の場合は、「到着」→「配達試行→自局留置」にしないと駄目みたいで。
それを普通の小包みたいに入力したから、ヤバイな〜と思ってたんだ。
けど、先輩メイトに聞いたら「いや、普通にお客さんが来て受け取ってたら
未入力として挙がってこない」と言われたので、そうなのかな〜〜、と。
けど、もしお客さんが来てなくて、その国際小包の保管期間が過ぎた時点で
未入力として挙がってくるとか言ってたけど、そこがなんとなく、わからなかった。
198 :
〒□□□-□□□□:2010/04/21(水) 23:08:07 ID:XWDuVi0P
国際も未入力であがるの?支社からは国際カウントされないって聞いたんだけど
199 :
〒□□□-□□□□:2010/04/21(水) 23:24:38 ID:n4f6Mhe3
じゃあ、先に正社員にしてから、全部の担務やらせろよ。
200 :
〒□□□-□□□□:2010/04/22(木) 00:05:00 ID:zUGESrvo
200ゲトw
>>198 国際のカウントされるされないは知らないが
>>197の話を読むに、国際じゃなくて小包で入力と読める。
自局留置入力はしたことがないので小包モードで国際が入るのかとか
交付済を何モードで入れてセーフなのかとか
国際と小包とで二重になる可能性とか、単純に保管期限の日数違いかとか
未入力の出る理由は分からんが
うちの未入力担当者が国際のブツを探してるのは見かけたことがある。
>>201 小包モードじゃなくて、国際モードで入力したんだけどね。
けども、小包の場合、「留置き」の場合は、到着画面から自局留置き画面に移して
一回入力すればいいけど、国際の場合、一旦到着で入力した後、
もう一回、配達試行から自局留置きにして、入力しないと駄目なんだよね。
二回ピッと鳴らさないといけないんだよね。
なんか、愚痴スレとは趣の違うレスになって申し訳ないね。
還付の未入力が挙がってくるってのも、保管期間が過ぎた時点で挙がってくる
んだよね??21日まで保管期間、22日には還付しないといけない・・・・
のだったら、22日に還付入力しなければ、未入力なのかな?
先輩メイトに質問して、教えては貰ってるんだが、未だによく意味がわからんw
かもメールを100枚買えって言われたんだけど。
一枚もいらない。
同意見。
>>202 国際は両方なのか、それは知らなかったよ。
でもその場合は交付済になっても到着未入力が出そうなもんだけど
到着入力の未入力についてはそんなに五月蝿くないせいかね。
(配達予定日を予定前に間違って入れると出ちゃうのは配達未入力)
>22日に還付入力しなければ、未入力なのかな?
そう。保管期限=支店に置いていていいのがその日までだから
翌日未入力として抽出される。返すとか何かアクションしないとダメ。
>>203 もうそんな時期なのか。憂鬱だな。
206 :
205:2010/04/22(木) 04:53:48 ID:awiaUIIM
>>202 ああ、すまん、分かった気がする。
国際は「配達予定日」の入力が要らない「到着」だっけ。
留置か配達(マルツ)か関係なく保管期限(14日だったか)で出るんだ。
違うこと言って悪かった。
>>205 うい。還付は、やっぱりそうなんだね。
なんか、保管期間を越えてるような?、還付すべき小包がたまに回ってくるけど・・・。
ようわからんが、その時・当日に入力すればいいってことにしているw
最初の保管期間は過ぎてる小包が、還付してくれってことで発着場に持ってこられる。
なんで保管期間超えてる荷物があるのかは、わからん。
(国際の話に関しては)ようわからんが、到着が抜けていても、交付済になれば、
未入力として挙がってこないらしい・・・・本当かどうかは、わからない・・・。
先輩メイトに聞いたら、教えてくれたけど、正直わかりにくい。
俺の理解力のなさも認めるが、あんまり噛み砕いて丁寧には教えてもらえない。
>>206 いえいえ。
それ言おうと思ってた。
しかし、なんちゅうか。
これ、って言うマニュアルなんかあると有難いんですけどね。完璧な奴が。
「無集送付」って、何?w 特定局留めの奴。
普通に、特定局に配達するのとは、別ですよね。
入力はするけど、なにが、無集して送付なんだか。わけわからん。
自局宛の小包に関しては、 自局留置→配達完了、なんだけど。
それが、土日だったら、駄目とかなんとか、人によって言うことが違ったり。
今は、曜日関係なくそれで入力してるけどさ。
けど「配達予定日」が、後日の指定であれば、そういう引継ぎのモノを残しておいて、
その日に、完了入力してもらわないと、未入力になるみたいだしさ。
209 :
198:2010/04/22(木) 09:08:35 ID:fBkpMFOa
なるほど〜。国際はややこしいな・・
いろいろタメになりました。
>>208 [差立情報]の一種で
[無集送付]っていうのは
[無集配局]つまり[特定局]や[簡易局]とかの集配がない局へ局留を送付
するっていう意味でとらえてるよ
210 :
198:2010/04/22(木) 09:20:42 ID:fBkpMFOa
連投スマソ
無集送付日は送付先の局が開いている日になると思う(営業日)
土曜とか日曜を送付日にすると、局留先の郵便局は閉店なのに
どうやって送付したんだってクレームになる可能性があるから・・
かもメール欝だ
.
「無集配特定局に送付」
頼むから現場の空気壊したくないからって働いてないメイト放置するのやめてくれ
やるべきことがなくなって雑談するのならまだしも
まだ仕事沢山残ってるのにウロウロされるのは目障りでたまらん
社員も同様じゃくたばれカス共
それはかなりあるねえ
古参のメイトとか勝手にうろうろしまくってずっと雑談してたりするよ。
社員も一緒になってしゃべってるし
人にはやれっていってくるしもうね・・・
仕事しない奴よりもまず、他人に余計な指示命令して作業の邪魔するメイトを馘にしろ。
指示を聞く奴が悪い
社員と仲良い奴は雑談してるだけで超勤付けて貰ってるよね
社員も遊んでくれる相手が欲しいんだよw
仕事あるのに手止めて雑談してるような婆でも
いざというときには頼れる存在だから許されてる。
社員扱うの上手いぜ、うちの婆ども。
手当てつけても7000円ちょいだからって
簡単に俺の休日を買うとか言うなよ糞上司
ハロワで募集かけても全員落としてるとかアホだろ
とっとと新しい奴雇えや
オマエラのところって支店長がカスなんだろうなw
四月から来たうちの支店の支店長は厳しい立派な人だぜ。
毎日現場を巡回して、ダラダラしている奴、私語をしている奴、
そういう奴らは徹底的に締め上げられてる。
だから最近は全員バリバリと働いている。
職場の不備も改善し始めているからな。すげー支店長だよ。
今までの支店長がどれほど屑だったか分かる。
今は毎日のように「辞めちまえ!!」「辞表をもってこい!!」
「三時までに始末書を書いて持ってこい!!」
そういう怒声が響き渡っている。
ヌルヌルの郵政の糞どもがようやく民間並みになりつつあるよ。
支店長なんて、顔も名前も知らない。
下々の者の前には現れないからな。
うちの支店長は営業のことばっかりみたいで
現場のことなんか全く考えてなさそう
何でおまえらうちの事情知ってるんだよw
使えなくてダベるか徘徊してるだけのババアってww
そんなのも一人と頭数で数えてる上もアホだがな。
正当にスキル評価して給料下げちゃえよ。
アメリカ海兵隊並みの研修を2週間ほどメイトや社員に受けさせる。
これで、少しは動くでしょ。
225 :
〒□□□-□□□□:2010/04/24(土) 02:08:12 ID:2j10F0xn
常識のない馬鹿社員を客の立場として匿名でJPCCにクレーム入れたり出来る?
匿名のメールだけで出来るんなら客の立場として名指しで苦情を入れてやりたいのだが。
お客様と接する部署ならそれも可能だろうけど内勤だと無理だろ
特に統括支店の郵便課
227 :
〒□□□-□□□□:2010/04/24(土) 17:56:15 ID:LB+dwzZX
オマイラ、かもめーる割当てはどれくらい?
うちは一人250。
おれはお断りします。
売れてないのに平年より発行枚数増やすとか意味不明だよなぁ
>>227 > オマイラ、かもめーる割当てはどれくらい?
うちは150枚。
年賀状なら、自分が出す分だけ無理矢理買う事も出来るけど、
かもめーるなんて一枚ですら、使い途がない。
俺なんか、GW俺だけ一度も出勤なしだしな。(w
うちはかもめーる100枚だった、使い方とか全く知らない
そしてGWは3日と4日以外出勤 早く人補充しろや糞が
非正規への自爆営業は共産党や亀井も問題視しているから
全員が共産党と亀井にメールしたら少しは効果あるぜ。
233 :
〒□□□-□□□□:2010/04/25(日) 11:34:04 ID:s91u1v/c
正社員にするつっても名ばかりで
自爆営業要員だろうな。
それでどんどん辞めて入れ替わるだけ。
そもそも内務なんてなんのスキルもないし、
社員じゃなくとも誰でもできる仕事だしな。
コミュニケーション能力も恐ろしくないやつばかりだし。
そうか?
外務より内務のほうが複雑だと思うけど。
外務やってるオッちゃんが内務やったら混乱すると思うよ。
郵便物としか会話できないと思いきや、宛名も正しく読めずに誤送ばかりです><
かもめーる200枚、さっそく予約入れさせられた
営業営業ってうるさいよ、毎日
>>233 内務は外務より覚えることは多いよ
窓口できる?電話応対できる?差立できる?特殊できる?
うちの内務メイトで出来る奴いるよ
うちの外務は定型と定型外の区別も付かない奴がいるw
>>237 うちは内務のゆうメイトは固定担務しかやらせてないよ
ゆう窓だけ、区分だけ、電話だけ、色々やるのは短時間社員
内務は細かいことの覚える量が多すぎ
さらに地域ごとにそれが違うからなお困る
窓、電話以外の内務のきつさの半分近くは馬鹿の作ったローカルルールによるものだけどね・・・
ほんと人によって違う、日によって違うってのはやめてほしいわ
そして教えるバイトによってやり方が違うからね
>>238 うちの内務メイトはすべての場所が出来るように
差立てとゆう窓と特殊やってるよ。8時間でまったく正社員と同じ仕事してる。
まあ、昼間働いてるから当然と言えば当然
泊まりの人は区分だけみたいだけどね
特定のメイトだけだよな、8時間労働で特殊や発着、ゆう窓やってるの
そんなこと無いよ
うちの局では基本、昼間で8時間の奴はいろいろやる
電話待ちのおばちゃんや4時間の人は固定だけど
まあ、いろんな話聞いてると少ないみたいだね
メイトにいろんな胆務をやらす局は
社員:特殊だけ、窓できる奴とできない奴が居る
統責:発着と特殊
メイト:発着、特殊、窓 3つ全部こなせる奴もいる
うちはこんな感じ
同じだなw
基本社員はゆう窓から逃げてくる特殊のみの奴も多い
内務で8時間なんてほどんどいなくない?
うちの支店には8時間の内務ゆうメイトは一人もいないよ
月給制契約社員Iなら8時間いるけど業務企画室だし、まあ、制服着てないから見分けつかないけど
ゆう窓で何やら揉めているようだった。客の怒声が中にまで響いてくる。
しつこい。まじでウザい。イライラが頂点に達した俺は、エプロンを脱いで外に出た。
「客」として、ゆう窓に並ぶ。で、怒鳴っている50代のオッサンに
「ゴチャゴチャってんじゃねーぞ!!後ろに並んでんだろうが!!
さっさとどけよ!!マジぶっ殺すぞゴラァ!!!」
と、胸倉をつかんで威嚇してやった。
俺、身長186センチで体重98キロ。エプロン外したら仕事中はジャージに茶髪。
まぁ、よくヤクザ関係者に見られるよ。
おっさん、半泣きになって平謝りしながら逃げるように帰っていった。
後で絡まれていた社員にコーヒーを奢ってもらった。
うちの社員も窓から逃げるぞw
あれはなんなんだろねまじで
それは「まじでウザい客」がいたからだろう。
>>249 規則だからな、一応。規則は守るよ。
だからゴチャゴチャと筋違いの因縁を付けてくる客が気に入らないんだよ。
客は中のバイトの顔を知らないからな。
エプロンを外したら一般人。
だから外に出て客として振舞える。
お前らの支店にもガタイのいいバイトやイカツイ奴がいるだろう?
そういうのを窓口クレーマー特殊部隊にしたらいいんだよ。
クレーマーが窓に来たら、特殊部隊がエプロンを脱いで出動。
外に出て客としてクレーマーを恫喝する。
クレーマーの殆どが団塊世代付近のオッサン。
相手が抵抗してこない店員、社員と思っているから調子こいている。
ゴツイ客に絡まれたら半泣きで謝って逃げていくよ。
>>239-241 ホントなら同じ商品扱ってるのに
地域によって扱いが違う時点でおかしいんだけどなw
特に東海と近畿がダメすぎる
武勇伝をひけらかしたいのは分かるが・・・
もしトラブルにでもなって、素性が知れたら・・・とか考えたら、そんなことできない。周りにも迷惑がかかるし。
そりゃ、その場限りでは解決しただろうけど・・・
フランスの傭兵部隊かイギリスのSAS出身の日本人を雇えば。
課長の出勤時間てどうなってるんだ?
電話したらいないって言われたんだけど
>>240 > ほんと人によって違う、日によって違うってのはやめてほしいわ
同じ人間でも、日によって、時間によって正反対の指示命令するぞ。
>>242 > 泊まりの人は区分だけみたいだけどね
深夜勤の話?
うちの場合殆ど全部やらされるが。
課長とか居ても居なくても関係ない
課長代理は現場監督みたいなものなので居てくれたほうが助かる
>>256 うちのは出勤してたら朝から夕方or晩までいることが多いわ
ただ、度々席を外してるみたいだけど。
課の誰にも言わずに席外すから笑う
>>257 そう深夜勤の話。朝の6時までの人
殆ど全部って具体的に何やってるの?ゆう窓とか差し立ても?
もし本当だったらあなたの局の社員は糞の役にも立たない奴らだな
かわいそうに
配達支店だと人数いないから全てやるんじゃないの?
統括支店だと人数多くて郵便課だけでもいくつもあるから
そういう人たちはその分担のみになってくると思うが
社員が楽するようにバイトがおんねんから色々やって当たり前やろ。
これからの時代、固定担務でイキってたって通用せえへんど。
そんなカスは契約更新してもらえへんようになるからな。
契約を続けてほしかったら全担務に精通できるようにせなアカンぞ。
>>262 また出てきた前回の心の傷は癒えたかい?
>>263 お前らのために言うたってんねん。
色々出来な時給も上がらんやろ?
どこの担務も出来ますっちゅう奴は契約を切りにくいんや。便利やからな。
お前らの中には、もう一生就職出来へん年齢の奴らもおるやろ?
ほな必死こいて仕事を覚えろっちゅう話や。
全部の仕事を出来たら、正社員の可能性も少しくらいあるんやから頑張れや。
あとカタログゆうパックを買え。
こっちが声をかけても協力せえへんアホがおるけどな、そんな奴から切られるんやぞ。
課やチームの目標のために協力する意識がない奴は、組織にはいらんねん。
泊まり明けの解放日やから、そろそろゆっくり寝るわ。
気が向いたらまた来たるからな。
まーお前らなりに将来を考えて頑張れや。ほなな。
>>260 > もし本当だったらあなたの局の社員は糞の役にも立たない奴らだな
ヒラも管理職も支店長ですら、全員役立たずの
頭のおかしい屑ばっかりなんだが。
程度の差こそあれ、他の局でもそうだと思うけど、うちも、色んな商品だのかもめーるだのを
買え買え買え買え自腹自腹自腹自腹自爆営業自爆営業自爆営業自爆営業って
滅茶苦茶うるさいんだよね。
パワーハラスメントどころか、本当に脅迫と同じレベル。
で、この前もミーティングで管理職がその話をして、続けて、
「コンプライアンス違反があったら、○○という所に通報して下さい」って・・・w
お前が直前に話した事が既に違反だろうが・・・ヽ( ´ー`)丿フッ
>>266 本当に支店によって違うんだね
今の支店長はめちゃいい人だし
社員も出来る人も多い
役立たずのどうしようもない社員も少なくは無いがw
269 :
〒□□□-□□□□:2010/04/27(火) 23:55:47 ID:oiUSc38L
一応、早稲田一文でてるんだが、新卒逃したらほんと人生糞だ。
ゆうめいとまで落ちぶれた。
30代のメイトさんていますか?
271 :
〒□□□-□□□□:2010/04/28(水) 00:07:51 ID:TRb5mLkB
>>270 うちの支店は逆に、内務は30歳以下のメイトはいません
みんな30歳以上です
272 :
〒□□□-□□□□:2010/04/28(水) 00:30:25 ID:PJDY80eB
郵政はトップダウン方式だから、
本社支社から来た指示をそのまま通達する(しかない)から、
前後の話が矛盾するのはたびたびある。
新東京支店でも、上からの指示で
・部内犯罪の撲滅を目指そう。
・絶対に犯罪を起こしてはいけません!
犯罪を起こすと会社を解雇されます。
と貼ってあるのに、
逮捕、起訴されて有罪になり罰金払って
前科が付いた人が職場復帰して
普通に勤務しているわけだしね。
273 :
〒□□□-□□□□:2010/04/28(水) 09:10:28 ID:nLxPcJ5L
しっかし、課長さんもわざわざ気持ち悪いオタクばかり採用してくれるなw
頭悪いんじゃなかろうか・・・
そういう人しか応募してないからですよw
275 :
〒□□□-□□□□:2010/04/28(水) 13:00:43 ID:TRb5mLkB
外務は結構普通な感じのバイトも多いけど
内務って本当に
>>273のいう様な人ばっかりだよね
時給安すぎるし、勤務時間も短いからまともな人は主婦と年金暮らしの爺婆くらいしか来ない
外務なんて池沼かヤクザまがいの莫迦ばっかりだろ。
277 :
〒□□□-□□□□:2010/04/28(水) 23:49:20 ID:CDskCE8x
>>276 そんな連中に懇親会で食われちゃった内務の女、
テラカワイソスwww
あんたを想ってた男は、
いまではメイト時代と雲泥の差の仕事してるってのにwww
どうしてみんな煙草とパチンコ好きなんだろうね…。
空手3段くらいの猛者メイトはいますか?
前科3犯くらいならいそうな気配はします
書道3段くらいです
そろばんなら任せろ!
おいら暗算9段。
通数とかの合計するのに
暗算でさくさく書いていくと気持ち悪いって言われるw
285 :
〒□□□-□□□□:2010/04/30(金) 22:17:30 ID:yKhUA6v9
ゴールデンウィーク休みのババアメイトは全員死ね!!
てめえらがいなくてもなコッチが懸命に仕事すれば大丈夫なんだよ!
だからてめえらはゴールデンウィーク休めるんだよ!
さっさと辞めろや!
286 :
〒□□□-□□□□:2010/04/30(金) 22:21:15 ID:yKhUA6v9
ペリカンと統合したらたくさんの御中元コツに囲まれて首吊って死んでやるんだフヒヒwww
287 :
〒□□□-□□□□:2010/04/30(金) 23:10:50 ID:ksI+GM8T
GWで年休○日(特定されるかもしれないから伏せる)
も取った♀メイト、
彼氏と婚前旅行にでも行くつもりかい?
おかげでこっちは涙目の連続勤務だわい。
リア充ってのは周りの迷惑顧みずだから始末に終えん。
>>287 年休なんだから自由に使っていいだろう
連続勤務はむしろシフト組んだやつが悪いよ。
普通なら年休を考慮してあけるはずだし。
289 :
〒□□□-□□□□:2010/04/30(金) 23:43:14 ID:jI21MDDN
>>280 > 空手3段くらいの猛者メイトはいますか?
ドイツの国立音楽大学卒業のメイトなら居る。
291 :
〒□□□-□□□□:2010/05/01(土) 09:24:13 ID:anYRSckn
大学時代空手部だったが段位はもってない。
内務は呆れるほどコミュニケーション能力ないやつらばかりだね。
学生時代はクラスで嫌われ浮いてただろうな。
コミュニケーション能力の無いやつとコミュニケーションできてはじめてコミュニケーション能力があると認められます。
無いやつばっかだねと認識しただけでは同じ穴のムジナというやつで終わります。
293 :
〒□□□-□□□□:2010/05/01(土) 09:32:12 ID:mbvV7VM3
奴隷にコミュ能力など必要ない
294 :
〒□□□-□□□□:2010/05/01(土) 09:50:13 ID:anYRSckn
年上相手に敬語使わないどころか、上から目線でしゃべる時点で、
こいつは人付き合いや交友関係の経験薄いオタだとわかるがね。
同僚に敬語使われたければ尊敬されるような振る舞いしてみろカス
相手がヲタだとわかってもコミュ能力が無いせいで、オロオロしながらそいつにペコペコ付き従うだけの大学時代空手無段者w
年上の正社員にタメ口とかありえないわ
ぶっちゃけコミュ力とかどうでもいいから
最低限の会話さえできればどうでもいいから
ちゃんと仕事してるかどうかの方がずっと重要だから
ああうろうろしてるだけの社員殴りてぇ
この手の書き込みは定期的に出るのう・・・
誤爆
うちの支店では、
年休申請しても、年休いれてもらえず。
申請してない日に、人が余ってるからと
勝手に、年休いれられ。
ゆうメイトは、毎年、年休消化できず何日か捨て、
辞めるときも、半分くらい年休消化できずに辞めていきます。
これは、労基署に相談したほうがいいかな?
うちの局は祝日は年休使わせてくれない
祝日は局が人数制限する
おかげで祝日がある日は給料が少なくなるし
かりに祝日に出勤できても休みにされた人から文句いわれるしで最悪
>>302,303
しかるべきところに連絡すべきだよ
そういうのは誰も言わないからまかり通るんだよ
政府か関与している会社が手本を見せなければ、
一般の会社も改善するわけないしね。
労基署に対処してもらうべき。
責任問題が出るとバイトに押し付けるのはなんとかならんのかなあ
あきらかにシステム側の不備でもゴネないとどうしようもなくてだるいわ・・・
ゴネたやつがいればおとなしい方に押し付けられる。
こっちもゴネればいいんだろうけどそれじゃあまた誰かが押し付けられそうだから困ったもんだ
もっと露骨な態度をとらないとわからないのかね?
あんまりひどいようなら、共倒れ覚悟でやらかしちゃおうかね
>>303 大変だね、うちのメイトはみんな祝日は休みたがる
年休じゃなくて、承認欠勤でも休みたいって人ばかり
誰か1人出てって言われていつも一番気が弱そうなおばさんだけ出勤してる
本当は私も休みたいのに、、、、、っていつも言ってる
>>307 そりゃお気楽な学生メイトかオバメイトだからじゃないのか。
生活かかってりゃ誰だって出勤したいはず。
承欠なんで冗談じゃない。1日分給料が減るのはかなりでかい。
>>308 うちの内務の4時間のメイトは主婦しかいないからなー
深夜、新夜勤メイトは若いフリーターはGWも出勤だけど、爺さん連中と、実家暮らしフリーターは承欠、年休ばっかり
生活かかってない人が多いんだろうね
その代わりに短時間社員を出勤させてる、短時間は祝日手当も高いから喜んで出てるね
>>302 > 年休申請しても、年休いれてもらえず。
> 申請してない日に、人が余ってるからと
> 勝手に、年休いれられ。
うちと全く同じだ。
311 :
〒□□□-□□□□:2010/05/03(月) 09:35:07 ID:Dx/DaozI
主婦は普通の人たちでよいんだけど、
若い奴はほんとダメだねw
あんなん面接で通した課長はどんだけ馬鹿なんだと思ってたら
案の定馬鹿高卒らしいw
餌撒くのが下手すぎだろオッサン
うちも若いやつ変なのだったけど
数年やってる間にどんどん成長してたくましくなってきたな
あれー、うちだけかなぁ…。
長く居れば居るほどダメ人間と化してくのはw
年齢は全く関係ないな。
若かろうが年寄りだろうが、駄目な奴は本当に駄目。
316 :
〒□□□-□□□□:2010/05/03(月) 17:39:44 ID:gyZDDqiJ
一番心優しくて大人しい女性メイトが
年休とれず、休日出勤入れられまくり、ってのは
どこの支社でも同じなのかな?
大人しそうなフリして要領よく他の社員たちに取り入ってる
とんでもない女性メイトもいるけどw
あれは本当に性質が悪い。
317 :
〒□□□-□□□□:2010/05/03(月) 23:50:28 ID:dGGCvcr9
>>308 生活がかかっているなら、なんで就職しないの?
時給のしょうもないバイトで生活をかけて、人生を賭けて・・・馬鹿みたいだろ?
さっさと就職すればいいだろ。月給の仕事をやればいい。
探せばいくらでもある。選んでいる、甘えている、逃げている、時代の責任にしている。
そんな人間は永久に就職できないよ。
>>317 > 生活がかかっているなら、なんで就職しないの?
就職出来る奴はメイトなんかやってないけど。
正直メイトなんだから自由でいいよ。
責任押し付けてくるやつも多いけどさ
それはバイトの仕事じゃないだろ?
管理職がきっちり管理しないから悪いんだよ。
問題があるなら更新解除とかにすりゃいいのにやらないのが悪い。
できないならできないでバイトに非はないよ
バイトは保険もなんもないんだからさ。
>>316 おとなしそうなフリっていうか、そういうタイプの女性は
ただの人見知りかもね、仲良くなるとすごくしゃべる人
>>317 バイトといっても色んなタイプの人がいる。小遣い程度稼げればいい人もいるし
他の仕事と掛け持ちして生計立ててる人もいる。
>>308はそういうことを言いたかったんだろ
就職するしないはまた別の話。
323 :
〒□□□-□□□□:2010/05/04(火) 10:23:36 ID:CUuj33AE
>>320 その通りだね。問題あるやつは契約更新せずどんどん
質のいい人材入れるべき。だけど管理職はそれをしないね。
結局現場のことなどなんもわかっちゃいないボンクラばかり。
>>323 クビ切るのも大変なんだよー、とかホザいてる時点でダメだ罠
もっとも、そのダメ管理者が選別する以上
正しく無い選別だって有り得るということも忘れてはいけない
やる気ない奴を切る>>>>>やる気のある人材を雇い、育成する
育成の労力のことばかり考えて現状維持ばかり考える糞上司共
ハロワで募集かけても片っ端から落とす人事の馬鹿
もうやだこの企業
でもよく考えると育成する人材がいなきゃ切ることもできないだろうね
うちは全部バイトが教えてるからバイト切られたら新人やとっても
つらそうな気さえする。
駄目なバイトを切る前に、キチガイ管理職を全員馘にしろよ。
あんな屑どもが年収700〜800萬円だろ????
>>326 >>327の言うとおり、まともに働かない上にミスばっかり
する屑社員を首にするべき
お前らの半分の年数しか働いてないバイトより
仕事できないってどういうことだよっていう
内務、郵便課だけど独身正社員が女のメイトといちゃつきまくり
この前まで同じ歳のメイトの子といつも一緒で一緒に仕事したり休憩してたりして
てっきり付き合ってるのかと思って、社員本人に聞いたら、あんなの眼中ないですw
だって。
今は年上の月給制Iにちょっかいだしまくって、イチャついてる
こっちは真面目仕事してるのに、しゃべってるだけで仕事しないでも怒られないのって
若い女って良いね、休息も15分しかないはずなのに、社員と一緒に何回も行ってるし
区分けしながらハメてたらおばちゃんに怒られた
次はもっとばれないところでやろう
331 :
〒□□□-□□□□:2010/05/04(火) 22:05:14 ID:l1kiR1AS
おばちゃんにハメてたんですか。
マニアックですね。
郵便局って女少ないからね。
もてない女子も郵便局じゃもてもてだからw
>>332 それでも、デブな腐女子っぽい感じの女はモテないよ
やっぱり、ある程度は可愛い(美人)で愛想が良くないと、恋愛対象にはならないんだと思う
334 :
〒□□□-□□□□:2010/05/04(火) 23:44:33 ID:taGaC1b4
勤務指定に変更がされてて、
これに従わないとペナルティがあったりするのですか?
変更についてメイトに了承を求めたりしないんですか?
意思表示の合致は関係ないのですか?
現場の監督から一言くらいあると思うけど>勤務指定の変更
そのときにどう答えるかは本人の自由
336 :
〒□□□-□□□□:2010/05/05(水) 00:13:47 ID:GB00bXHw
>>335 普通はそうですよね。こちらにも事情があったりしますし。
課代から何にも指示がないので
(変更の箇所に押印もない)
変更はなかったものと考えて良いんでしょうね。
うちでは勤務指定は勝手に決められてる
週5勤務の奴は変更しにくいから、それ以下の奴は人数の少ない日に指定される
変更時には何も言われない
ただ週休日を申請すれば通るので知ってる奴は申請してる
出勤簿等が変更された指定になってるなら、今まで通り出勤しても非番or週休だから帰らされるだけじゃね?
>>334 勤務指定提示後の変更は双方の印がないとダメ。
提示後の変更であって、いつもの固定曜日出勤と違う
ってのとは意味合いは異なる
339 :
〒□□□-□□□□:2010/05/05(水) 02:24:25 ID:GB00bXHw
>>338 夜中なのにレス感謝です。
会社とこちらの印の両方がないとダメ、
イコール変更は無、ってことでおkなんですよね?
あ、指定の内容は
祝日(非番)→出勤です。
340 :
〒□□□-□□□□:2010/05/05(水) 08:46:08 ID:g15+B/F+
彼氏彼女など一生できなさそうな雰囲気の奴らばかりだ
区分機からの抜き取りはオナニーと同じでたくさん溜めてから抜いたほうが気持ちがいいのに、人によってはちょっと溜まっただけで抜きまくる人がいる。
区分機の抜き取りは個々のオナニーへの世界観が反映されていると思う。
ためすぎると体(区分機)に悪いぞ
溜まると言えば
さっき仕事の時に着けてるヒップバックを掃除したらメンコがわんさか出て来た
パレットや箱を片付ける時にとりあえず入れておいたのが溜まってたらしい
よく見ると、新東京以外の局からのメンコも結構あるんだなぁ
ぜんぜん気がつかなかった
うちだと、そんなバッグは装着禁止だが。<犯罪防止とかで
んじゃあカッターとかボールペンなどの小物とは何処に入れとくの?
ポケット?
>>34 うん、ポケット、あとはクリップついてるボールペンとかカッターならエプロンにはさむ
なんでエプロンにポケット無くしたんだよ、防犯帽子ならメッシュで外から見えるポケットにすればいいだろ
まだポケット廃止ならいいじゃねーかよ
うちじゃ今後支給しないという話だぞ
使いたかったら自分で用意しろってどういう話だよ
そんなもん、うちじゃ最初からすべて自腹だが
>>347 その方がいいんじゃない?
ポケット有りの好きなエプロンで出来るし
うちも以前にエプロン廃止ってみんなに回収したくせに
課長変わったらまた残ってるエプロンを支給してて
前に廃止で回収された婆共が、はあ??て感じだったよ
いやそれじゃ制服としての意味ねーしw
>>350 胸章さえ見えてればどうでもいいんじゃない?
民営化後に出来た紺のポケットなしエプロン貰った人も
ポケットないんじゃ、いらないって、自前のエプロンしてるしw
出勤時に印鑑必須のこの職場でなんでエプロンにポケットないんだか・・・
ウチではエプロンなしで仕事しているヒトが多いな
うちの場合、エプロンしてないと難癖付けられる。
うちなんてみんな自前エプロン+軍手で区分してますよ
軍手の上から指サックです
>>354 > 軍手の上から指サックです
そんな太いの売ってる??
>>355 女の人だから2号の指サックで平気みたいよ
358 :
〒□□□-□□□□:2010/05/06(木) 13:44:57 ID:nJC7R3/m
俺なんかスキンをつけて区分してるぜ
指サックつけるときコンドームを思い出すよね
さーて手を打ってみたけどどうなるかな
馬鹿社員が入院してくれるおかげでまた休みが減りました
ただでさえ普段みんなに迷惑かけてるくせに今度は入院かよ
入院ならしょうがないだろ
うちのキチガイ管理職が、ミーティングでしょっちゅう
「お前等、自分の給料位自分で稼げ!だから営業だ!営業営業営業営業!!」
って口角泡を飛ばして必死で煽るんだけどさぁ・・・
私は内務で時給 700 円スタートなわけよ。
で、区分だの差立だのその他諸々の作業で、時給分位十分働いている、っての。
そう言うなら、多分年収7〜800万円程度だと思われるてめぇは、
7〜800万円稼ぐだけの仕事をしてるのか????って話だわな。
ようするに俺の給料を稼いでくれ っって意味だろうね
やってらんないよね
普通の民間会社は2つしか経験してないが、確かに、仕事が出来ない上司は居た。
しかし、ここの糞管理職連中に比べたら、彼等ですら、遥かに大きなリスクと責任を背負って、
遥かに少ない給料で、遥かに長時間働いてたな。
ここのバカどもなんて、普段ブラブラして、たまに余計な事してゆうメイトの作業の邪魔して
誤送があったら届ける、子供のお使い程度の事しかしてなくてあの年収。
366 :
〒□□□-□□□□:2010/05/07(金) 20:58:12 ID:seYQvdRq
正社員登用の対象となるのは、労働時間が週30時間以上で60歳未満、
勤続3年以上(月給制社員は2年以上)の非正規社員。
はい終了
お疲れ様でした
367 :
〒□□□-□□□□:2010/05/07(金) 21:50:18 ID:ueddtpoQ
勤続3年以上はまだしも年齢60歳未満って上限ありすぎだろ。
せめて40歳未満が妥当だろ
勤続3年以上はないわ・・・俺あと2年要るじゃん
369 :
〒□□□-□□□□:2010/05/07(金) 21:54:47 ID:wpZQv6yT
イヤイヤ、初任給に上限があるから60前の人でも基本給20万いかないくらいだし退職金も微々たるものだから、人件費的にはにはおいしと思う。
>>365 誤送届けるのはうちもやってるなあ
しかもバイトのせいにしてくるぞw
まじふざけんなよ、社員が入力してバイトは配ってるだけ
そして配達の人がそのまま配っちゃったらバイトの責任。
始末書を書かされることもあるし、直接謝罪にいったこともあった。
入力もさせてもらえないから自給もあがらないし、まじなんなんだよ。
>>369 でも無理して扱いにくそうなジジイを社員にする必要なんてないよな
雇用年数も短いわけだし・・・あ、正社員化の枠を潰すのにはちょうどいいってことか
372 :
sage:2010/05/07(金) 22:53:56 ID:zaWlxPrV
>>370 > しかもバイトのせいにしてくるぞw
うちの場合、ちょっと雨だったり雪が降るだけで、「誤送したらこっちは命懸けで届けるんだ!誤積載するな!!」だぜ。w
そんな子供のお使い程度の事だけやって800万円貰えるなら、俺がやってやるよ。
全員の名前が張り出されていて、未入力やらかしたら
そこに日付が書かれる。
それが玄関と出勤簿付近に張り出されてる。
3ヶ月以内に3回未入力したら、支店長に呼び出されるだって。
>>373 うちもそうしてほしい
何十年もやってるのに未だにしょっちゅうミスする内務の糞婆や
外務の年寄り共に学習させるにはそれくらいしないといけない
明日から株にNTTに自動車税に携帯の請求書にと区分機は大忙しだぜ。
風邪ひくかー
377 :
〒□□□-□□□□:2010/05/10(月) 09:25:50 ID:q+sQU82o
高卒のアホに管理職などやらせるなよ・・・
なーんもあかってねーよ。理解力ないあほなんだから。
メイト同士は正社員化の話でもちきり
でも正社員が休憩室にいる時は皆話さない
50歳以上の人達は「早く正社員になれるといいね」って言ってくれるよ。
ただ40代(バブル景気の最中に郵政を選んだ世代)
20〜30代(氷河期世代)はね…怨念のようなオーラが…
本当に気に入らないんだろうな…。
現場知らない上の連中が無茶な指示だしたり
意味のないシステムいじりしたりするのどうにかならないの
結局正社員の条件はなんだったの?
>>380 > 意味のないシステムいじりしたりするのどうにかならないの
なりません。キッパリ
何十年もの間、一円も儲ける事を考えてこなかった連中が、
今更何やったって、全て失敗に決まってるのになぁ。
基礎が出来てないからなw
郵便事業会社の本来の仕事である「郵便物の集荷→区分→配達」
で利益を出せ、なんて、100%不可能だよな。
だから、訳の分からん欲しくもないバカ高い商品を自腹で買え、って脅迫されるし。
しかし、国民にとって必要な業務なんだし、国営に戻せっての。
長い間国営だったからこんなことになったんだよ。
きっちり運営できてたのは初期の頃だけ。
あとは郵便という遺産にすがる糞どもがどんどん改悪してる
映画の前売り券の営業しろ、って言われた支店ある?
「フラワーズ」だっけ。今日からやたらメディア露出しだしたけど。
>>385 それ完全同意。
いっつも同僚(♀)とその件で意気投合してる。
>>385 ヤ○トとか佐○は、郵政が国営の頃ゆうパックの業績がよくて
民業圧迫とかって散々文句言ってたけどさ
ベ○ッセとかニッ○ンとか、手間かかるカタログは全部郵便に回してるじゃん
民業圧迫って文句いうくらいなら、そういう超大口手放すなよ
ゆうパックマイスターって人の写真が飾ってあるけど、
あれはなんか勉強会でもあるんかね?手当てとかある?
それと、郵便認証司?って何?偉いの?
認証司は申請すれば誰でも取れるんじゃない?
でも、代理と業務企画(計画)の人しかいないな、うちは
認証司資格なんて窓口やる人しかいらないんだがな。
けっこう内容証明はややこしいからな。
あと社員割引ができればけっこう頑張るんだが。
郵便法とかとの問題で無理なのかな?
>>391 おまえ制度分かって無さ杉。
特別送達どうするんだよ。
あぁごめ、ここメイトのスレだったか、ならいいやw
ということで、
>>389 、おまえには関係ない、以上。
>>388 > ベ○ッセとかニッ○ンとか、手間かかるカタログは全部郵便に回してるじゃん
だよなぁ。
何で他の会社の荷物を郵便局が区分して運ばないと駄目なんだよ。w
なんか犬みたいな臭いの女がいるんだが・・・
それは喪女と言いますw
ほぼ確実に女を捨ててますww
肉球が枝豆みたいな香りがするんですね。
397 :
〒□□□-□□□□:2010/05/15(土) 00:00:27 ID:dqsVWVLD
定年前の課代のお気に入りの子と付き合うことになった瞬間、
やたらつっかかり、ある意味嫌がらせしてくる課代・・・。
ほれてたのか?
娘みたいな年齢の女子にwwww
そんな中古メス豚くれてやれよwww
400 :
〒□□□-□□□□:2010/05/17(月) 00:31:19 ID:FT0/UGME
懲戒を除いて契約を更新されないことってあるの?
発着の仕事終わってないのに放って帰ろうとするキチガイ統責死ね
人の頭の高さより上にワインとか積むのやめてくれマジで
ってか死ね
いつもどこらともなく沸いてきて、ベラベラ、ギャーギャー騒いでいるクソ女がいるんだけど、
いったいどこの担務だよ?
少ない人数で、みんな頑張ってるのに、脇で子一時間おしゃべり、目障りなんだよ、邪魔なんだよ!
爺、婆どもが甘やかすから、ああいう馬鹿がのさばってるんだよ!
うっとうしくてしょうがないのに、みんなに好かれているとでも思っているのか?
早くクビにしてくれ、仕事してなんだから!いや、むしろ邪魔しに来てるんだから必要ないだろ!
>>404 うちにも、人が作業してたらいきなり命令し始めるのが居るわ
自分でやればいいのに「私じゃ力足りない」とか言い訳するしさ
4月に発売されたレターパックって郵便物扱いだよね?
それまで発売されていたエクスパックは荷物だけど
信書が入れられるようになったレターパックは第一種郵便物でいいんだよね?
>>407 すれ違いだが回答する
LP350内国郵便約款第一種郵便物特別料金350円
LP500内国郵便約款第一種郵便物特別料金350円+特殊取扱(交付記録郵便:150円)
>>404 みたいなクソ女いるいるw
そのくせ、「何でランク上がらないの?」とかホザいてるんだとww
笑わせるなよ
働かないからだろ?
えーん、交通費が20円になっちゃったよぉ
休憩時間5分延長してやる
それでチャラだ
宅配の統合まで、○日とか張り出してあるけど、
あれって、ペリカンとくっつくんだよね?
何の説明も受けてない。
発着やってるから、小包到着したら処理しなきゃならないし、繁忙期は
どうなることやら・・・。
それに、「ツ」をドライバーが入れるとか、事実上、国際の処理だけ
やることになるから発着が無くなるとかいう話もあったけど、最近聞かなくなった。
物量が1.5倍になるって聞いたけど
繁忙期に処理できないだろそれ・・・
ペリカンと一緒になるって、ペリカンの内務の人が来て、
一緒に仕分けするんかな?それかドライバーが来るだけとか??
バイトを増やしてくれないと、夕方の到着を
すぐさま業者に渡して夕方・夜間に行ってもらうとか、間に合わんぞ・・・。
416 :
〒□□□-□□□□:2010/05/22(土) 00:47:42 ID:xeqm9m8/
ペリカンに小包の内務専門なんていないんじゃないの?
だから去年の合併の時俺ら切られそうになったんじゃん
残るとしても週3だとかエクスプレス行くならSDだとかいって
手紙と小包が別々のトラックで来るようになるとか
小包側のトラックにゆうパックとペリカンが一緒になって来るとか
入力とか配達証作りが訳分からないことになっててワロタ
>>417 夕方に小包が到着して。
当日の、夕方や夜間で配達する荷物は業者に渡して
配達行ってもらわないといけないから。
多くなりすぎると、それの対応で大変になるだろうな、と。
マルツの入力は業者がしてくれて、保管棚にも業者が置いてくれるの?
>>420 23区内だと夕方の到着は今より少なくなるから
あまり気にすることはないと聞いた。
翌日配達地域減・航空便大幅廃止でね。
他の地域はしらないスマソ。
>>421 業者はそういうことしない。
>>422 おおきに。こちらは大阪。
しかしどうなることやら。
>>422-423 えーっとそれ全国で起きる事象の予定。
そもそも今のペリのダイヤだと
下1でその日のブツの9割を落とすから朝が最ピークになる。
ま、その体系を踏襲するなら…という前提だけどな。
運送便をうち主導にするならそうはならないけど、
そうすると従来のペリの客のサービス低下になるからどうなるやら。
うちの上層部何にも考えてないみたいだし。
サガワの精鋭部隊を投入すれば、なんとか奮戦できるのでは。
426 :
〒□□□-□□□□:2010/05/22(土) 14:52:08 ID:7fP9WcMQ
ゆりっぺ「ジェーーーイ、ぺッーーークス!!!」
>>424 > うちの上層部何にも考えてないみたいだし。
や、全て、「上」の連中がよってたかって*真剣に*考えた結果が今、なんだが。w
そうなのかwww
上層部はJPEXが垂れ流す1日1億の赤字のことしか考えて無いだろ。
EF地域の惨状は当然報告されてるはずだし。
JPEXの尻拭いを俺らの営業でしようとするのやめてください
>>428 > そうなのかwww
だって、自爆営業を強制して目標達成してバンサーイ!有難う〜、っていう連中だぜ??w
元々ブツの数が、下1便>>その他の便すべての合計
なんですけど…
そこにぺリの分を突っ込まれたら早番はどうなっちゃうの?
どんなにブツが増えようが、自分が勤務する時間内に
処理出来る分だけ処理してとっとと帰ればいいだけの話。
それが早出の強み 終わってなくても他に任せて帰れる
超勤命令きたら知らん
それやると次の日の朝がもっとひどいことになってるんですけどw
次の日同じように出来る分だけ処理するしかないんじゃね
上からなんか言われるだろうけど、人員的に無理なのは変わらないんだし
まだ冷房入れるには早いとはわかってるけど
朝礼にて、
「熱痙攣を起こした人が出たため飲み物は定期的にとるように」
と指示が出た
そこまでならわかるんだが
「水だけだと塩分が足りないので、スポーツドリンクなどを飲んでください」
と追加
そのスポーツドリンクは支給されるのだろうか いや、それはありえないw
全国一斉じゃなくて、区分機とか発着とか特殊とか
ほかの場所より温度が高いところだけでもなんとかしないと
熱痙攣起こす人が1人じゃすまない気がする
>>432-434 一応統合に際しては要員を補充する、という話だけど、
JPEXからは来ません、ってどういうことなんだか。
>>433 > それが早出の強み 終わってなくても他に任せて帰れる
いやどの時間帯も同じだろ。
24時間365日稼働してるんだから。
439 :
〒□□□-□□□□:2010/05/25(火) 22:50:38 ID:RiSxjOK4
早朝到着した小包を明日に回せるわけないだろ。
配達員に遅いと怒鳴られ、ヒイヒイ言いながら区分するしかないんだよ
まあ、薄物の区分しかしない夜勤組には解らないだろうがな
440 :
〒□□□-□□□□:2010/05/25(火) 22:53:33 ID:04cp5WdZ
窓だけど半年くらいすぎただけで正社員になってくれと課題と局長に懇願されている。
メイトとして飼われているけど半年で正社員になれるの?
大学生なんかES書いたりディスカッション参加してようやく正社員になれるのに信じられない。
場所はかなり激務の都内普通局
また給与明細でおかしな部分あるし。金勘定くらいちゃんとやってくれ・・・
何回業務企画室に凸いきゃいいんだよ('A`)
443 :
〒□□□-□□□□:2010/05/26(水) 01:35:16 ID:lmHd4Puy
風邪気味ですぐ休みます・・・。
しかし勤務後、街でみかけてしまった、サボりか?www
そういえば健康診断はどうなった?
昨年は、はっきり話があったが、いつの間にか終わったんかな?
作業能力テストのお金っていつ振り込まれるの?
>442
うちの局なんて計算間違いを計画に言ったら逆ギレされるぜw
>>444 出勤日数が1日不足してる状態で計算されてる。
通勤費も今までは10km未満100円で計算されてて、
4月改正後は、自動車(1500cc以上)8km未満 160円で計算されるはずなんだけど
これも2輪か4km未満で計算したのか、日割りすると何故か90円になってる。
>>447 うちの局の企画室メンバー、いい加減なの揃ってるから
明細ちゃんと確認しないと、ちょろまかされそうになる・・・
1日足りないとか超勤の分が丸々抜けてたりとか
年に数回、こういう不備があったりするのが困るわー。
高校卒業したての新人が来たんだが、ゆとり臭くて手強いぜw
おまいらに聞きたいんだが、
ここに至ってもまだ国民新党を支持するつもりかい?
バカジャネーノ?
バカはお前だ
>>452 > ここに至ってもまだ国民新党を支持するつもりかい?
そんな所、最初から支持してないが。
ところで健康診断ってありました?
うちんとこ、いつの間にか終わったんかな?
>>455 支店により時期は違うので支店がわからないと回答できません
457 :
〒□□□-□□□□:2010/05/31(月) 21:50:56 ID:ShCwI8I7
今日も糞メイトのババアに吠えられたよ。
いっぺん死んでこいや@都内
ババアには黙ってついていけ!
俺の支店は小さくて人も少ないし人間関係は割と良好だな
うちの支店は職員にはヘコヘコするくせに新人には
八つ当たりするクソジジイがいるお陰で年中人手不足だわ
なんでクビにしないんだろう
うちは計画(業務企画)のベテランメイトと男性社員にだけ愛想良い女メイトが
いつも大変大変って1人で差立区分やってて、新しい人入れると
おばさんは仕事出来ないからいらないって、課長とか代理に文句言って
仕事をきつく教えて新人メイトを辞める様に追いやってるな
>>452 外国人参政権がやばいから、投票するかもしれん。
ただ、郵便は関係ない・・・
外国人参政権が今国会で見送られたのも亀ちゃんのおかげだしな
課長代理が出勤してる時以外まともに働かない糞社員全員死ね
465 :
〒□□□-□□□□:2010/06/01(火) 23:57:46 ID:GYv258ec
466 :
〒□□□-□□□□:2010/06/02(水) 19:12:13 ID:3ovM+u+J
今日もババアに吠えられた@都内
ババアがアホで上長にお叱りをいただいていたようだw
糞ババアザマ見やがれ
都内ってどこよ
うちの香水臭い若手馬鹿社員どうにかしてくれ、臭すぎて仕事にならん
本当気持ち悪い、何度も作業止めてトイレに吐きに駆け込んでるの怪しまれてるし…
特殊ん中臭いこもってマジ地獄だ誰か助けてくれ男に香水なんかマジいらねぇ
お部屋の消臭剤で対抗しろ
なんでウチの局はロクでもないやつばかりなんだろう
自己満足な自分の意見を相手に押し付け、上司(社員&課代)だろうと平気で八つ当たり
パワハラしまくりの先輩
自分の仕事しかせず周りを見ない上に他の人と喋り続けるオバチャンメイト
正直辞めたくなりつつあるのだが…辞めたところで代わりのバイトが見つかるかどうか (´・ω・`)
そんな奴らはどこの企業、会社、団体にもいるだろ
理想を追い求めるのもいいが、仕事ができない、しない奴らも組織には必要
ロクでもない奴らがいるからこそ、おまえがマトモでいられるんだと思え。
>>471 職場なんだから仕事出来ない奴は戦力外だろ
営業成績が優秀なら何も言わないけど
かもめ〜るって絶対買わないとだめなの?
課長がうるさいんだけど。
契約に含まれてるの?
>>474 契約には含まれていない任意だからその人次第
支店によっては買わないと評価下げるとかクビにするとか脅す
>>470 > なんでウチの局はロクでもないやつばかりなんだろう
郵便局なんて何処も同じだよ。
その程度の酷さなら、うちよりマシ。
477 :
某支店深夜勤:2010/06/03(木) 20:25:00 ID:wckg1AH/
ケータイから書き込めるそうなので、書き込むよ(パソコンからは全鯖規制中)。
来週からの担務表が発表になったんだけど、来週は6連夜連続出勤になってるorz
また、7月の最初の土曜日も出勤になってる。
元々、土曜日は休みにしておいたのに……。
本当は出たくないんだけど、ケータイを買い換えたいので、我慢するよ。
担務表を作成した担当課長め〜(怨)!!
外務に天敵がいる。相手によってあからさまに態度変えるし、
話の途中で電話切るし、明らかに自分のミスなのに謝りもしない。
受け答えの内容も仕事なめてるとしか思えないし…。
代理に言いたいけど、言ったら負けな気がする。誰かどうにかしてほしい…。
愚痴ってすまん。┌〇"
479 :
〒□□□-□□□□:2010/06/03(木) 22:58:58 ID:Y5sPMYEP
今日は失敗したことでババアに笑われたよ
くたばれやババア@都内
こんなところで言わず本人に直接言えばいいのに
>>475 実際に評価下げられたりクビにされた人っているの?
営業全くやらない&遅刻や無断欠勤しまくりの契約社員が
契約打ち切りにされたのは見たことあるけど、営業全くやらないって
だけでクビにされたってのは聞いたことがないな
それは法的にまずいからでは?
天下りゆうパックのノルマだったら、
ノルマ未達成解雇と天下りゆうパック問題を
共産党に質問されそうだな。
民営化したのならクビの理由なんてなんとでも理由付けされそうなものだが、トップダウンで郵政温泉のぬるま湯に長年浸かっているため、一般企業にはある危機感というものがない。
で、コンプライアンス違反が正当化されるとw
うちの支店での話だけど、何年か前に年賀やかもめで実績ゼロの者に関しては個人対話を実施し
買わないと言い張った人が何人か契約更新しないと言い渡され、スキルアップシートも渡されなかったが
結局全員更新されたw
当たり前だよな。こんなんでクビにできるわけない。
487 :
〒□□□-□□□□:2010/06/04(金) 09:56:48 ID:HmakhxNs
民間会社ではクビにするとこ多いよ
488 :
〒□□□-□□□□:2010/06/04(金) 10:30:53 ID:C8RxYoFW
継続して1年以上、その職場で働いている場合、例え有期雇用であろうと、期間の定めの無い契約社員として扱われるから、そう簡単にはクビは切れないよ。
ちょっと前に派遣切りで騒ぎが有ったのはそのため。
489 :
〒□□□-□□□□:2010/06/04(金) 10:41:04 ID:6Ko1490a
民間会社のノルマ未達成のクビは違法行為であっても、
裁判してまで戻りたい人はいないってことか。
>>473 仕事出来ない奴は戦力外にしろって思ってるくせに
労働時間外にしかできないはずの営業の成績で評価するようなコンプラ違反は容認かよ。
>>488 たった1回契約更新しただけで期間の定めの無い労働者扱いになることは無いよ。
そんな法律も判例も無い。
もっと何回も何回も更新した場合にそういう可能性が出てくるだけって話。
派遣に至ってはまた全然別のルール。
一定期間(職種により1年、3年など異なる)以上
同一事業所・業務に派遣されてりゃ直接雇用の申し入れ義務があるってだけ。
これは直接雇用って条件しか無いから非正規でもいい。要は有期雇用のバイトでもいい。
だから期間の定めの無い労働者扱いしてもらえるという話とは根っこから違う。
>>468 うちの男性社員はほとんどみんな香水臭いな
30代独身社員はほぼ全員、40代の既婚者でも香水かアックス(スプレー)臭い
ダウニー臭いのもいるし
本当におしゃれとかに興味なさそうなおっさん社員は無臭だけど
仕事ができる戦力でも、かもめ0枚なら契約更新は難しいですか?
管理者の評価は支社の人事係がやっているようで、
その評価は営業などの「数字」だけでしょう。
だから、カモメでも天下りゆうパックでも、少しでも自爆しておいた方が
管理者との関係がスムーズに行きやすい。
少し自爆して喜ぶようであれば、次回はそれにちょっと上乗せした数を
自爆すると大喜びする場合もあるよ。
>>492 更新がないことはまずないでしょう。
ただしミーティングで役職からくどいほど購入を促されている場合は、
一枚で構わないから買っておくことを薦めます。
購入ゼロのリストを作って郵企に上げて時給査定の参考にしている場合もあります。
>>492 社員と仲が良い(課長や単調課長の受けも良い)なら、営業全くしなくても問題なく更新
無断欠勤多かったり、他のゆうメイトとケンカしたり、問題行動が多いと更新ないかも
496 :
〒□□□-□□□□:2010/06/05(土) 10:22:06 ID:M/PCLzVl
保険のために十枚買うことにする。
でも、他のゆうメイトから陰口言われそうで怖い。
営業するしないなんかで陰口w
どうせ低辺の集まりなんだから、陰口如きで動じんなよ
俺なんか
大嫌いな性格ブスの計画女が、不倫相手の代理に俺の悪口吹き込んでるんで
代理からの風当たり相当酷いわ、評価は下げられるわで散々だよ
あの女、自分をチヤホヤしない男は全部敵認定するからな
めんどくせえめんどくせえ
500 :
〒□□□-□□□□:2010/06/05(土) 14:23:37 ID:bucERsdM
昨日は一日中うるさく言われた。
ババアくたばれや@都内
僕なりの愛ですよ。
503 :
〒□□□-□□□□:2010/06/07(月) 19:27:23 ID:+q7DdjrV
今日も偉そうなこと言いまくりでババアくたばれと思った@都内
504 :
〒□□□-□□□□:2010/06/07(月) 21:17:06 ID:lBN5vo7/
今夜から6夜連続出勤だよ。
かったるい〜。
なんでメイトは奴隷扱いなのに勤務に忠実なの?
マゾ?
勤務という名の暇つぶし
社員がやらんからにきまってるだろ
508 :
〒□□□-□□□□:2010/06/09(水) 00:12:07 ID:Q7CgpbwD
今日は内紛をもたらしたぞ、しばらく内戦状態wババアくたばれや@都内
@都内ww
@都内じゃなくて、@葛飾区とか@練馬区
とか区にして欲しい、市かもしれないが
どこに東京都と書いてあるんだ?
京都内かもしれないのか・・・・・
513 :
〒□□□-□□□□:2010/06/09(水) 08:21:59 ID:6ERAo7OJ
メイト任せな馬鹿社員
社員居る意味なし
京都は「府内」だろjk
統責のくせに全く働かない創価信者の糞爺死ね
あと人の休みを7000円ぽっちで買ってんじゃねーぞ糞代理
一週間休みなしでやっと休日くると思ってたらこれかよ
517 :
〒□□□-□□□□:2010/06/09(水) 22:13:28 ID:Q7CgpbwD
客とトラブル起こすなよw転居届でもめて長時間窓塞ぐなクソババア@都内
うちの若い女共(30代)は本当に仕事しないで男(正社員)としゃべってばかり
4時間なのに何回休息時間あるんだよってくらい、社員と喫煙所に入り浸り
社員も女と話すの楽しいから何も言わない
婆(50代、60代)は真面目に仕事してんのになー
519 :
〒□□□-□□□□:2010/06/10(木) 23:12:36 ID:LJISRSVW
今日もババアに締め上げられたorz
鬱になろう。ババアくたばれや@都内
持ち場離れて長時間立ち話でもババアはお咎め無かよ
ババアの尻に引かれてるんじゃねぞ糞花台@都内
うちのメイトも長時間立ち話でさぼってるなー
代理も総務主任もみんな飲み友達で仲良いみたいだから、もうやりたい放題
「かもめーる販売目標計画書」を渡された。
内務メイトのノルマは170枚。外務だと、もっとだろ。
そして、販売見込みってのを紙にかいて出せだと。
こんなもんそう簡単には売れないよ。
目標未達成の理由、今後の取り組みへの決意ってのも提出しなければならない。
しかし、本当に身内をアテにしすぎだな。
保険会社が、がんがんパートで人を雇って、身内を加入させることを目論んでるのと同じ。
>身内をアテにしすぎ
そう思う。
いっぱいいるからそれなりの数字にはなるだろう。
でもそれは粉飾決済と変わらない。
何枚売れて何枚配達してるのか考えたら
どれだけのハガキが使われていないかくらい、おおまかにはわかるだろうのに。
そもそも、従業員に強制的に自爆させて「目標達成!」とか喜んでるけど、
次はその目標が確実に上方修正される訳で、ねずみ講みたいにそんなの
即破綻する事なんか明らかなのにねぇ・・・
かもメールやりきろうはがきが家に届いててワラタ
もちろん内容を読みもしないで破り捨てたけどw
こんなもんを組み立て・配達するメイトはやりきれないだろうなw
廃案になったら、またノルマ上がるのか?
餌の中身が無いとわかったら、協力するメイトは激減だよね。
ババアがすねて仕事放棄、いい加減にしろ!@都内
都内、ババアに負けるな
仕事放棄とか、ちゃんと上司を入れて話し合えよ
クビにするチャンスだぞ
代理が居るときしかまともに働かない糞社員が
代理が居るからっていいところを見せようと、
みんなでトラックから降りた荷物の処理中に
「着払いの紙作ってくるわ」とか言いながら勝手に配達証持っていった
最初は「忙しいからやってくれるならいいや」とか思って
作ってくれるの待ってたら、30分過ぎてもできてないとか・・・
たったの2枚だぞ、爺メイトですら5分で作るぞ・・・?
それで配達に出たくても出られない外務の奴が怒った
その怒りの矛先が何故か俺 さらに不思議なことに
30分以上かけておいて一言も謝らない糞社員も
一緒に説教たれてくる 意味が分からない
そして代理が帰った後、糞社員は他の人の手伝いに
特殊の檻の中から出てくることはなかった・・・
しょうがないことさ、糞社員だもの
未入力見れない統責って・・・よく今まで勤めてこれたな
発着の仕事終わらせてやっと帰れると思ったら
「消し方わからないから手伝ってw」とか、頭おかしいんじゃないの
窓の奴は早々に帰ってしまってて、その日の特殊は
超使えない&課で一番嫌われてる総務主任で当てにならない
仕方なく超勤して探してやったわ・・・
>>515 郵便局って層化信者多いの?
身内が層化信者にヒドイ目に合わされてるから怖い・・・
今年度の市民税・県民税の通知書が届いた。
69,900円。
夏のボーナスがまるごと消えるぜ!
ヒャッハー!!
……ドコモショップでのF-06Bの機種変更料と、5千円ほどしか違わないな。
俺の住民税は4月の区分ゲームでの獲得賞金wが原資だな。
賞与だと一括で払うのに間に合わないし。
分割で払えば余裕だろ
一括で払っても安くならないのが信じられん。
>>538 金融機関に払う自治体の手数料が安くなるかもな
一括で190円ほど安くなったけどな
>>540 > 一括で190円ほど安くなったけどな
マヂ?
市によって違うのかよ・・・
542 :
〒□□□-□□□□:2010/06/16(水) 21:19:58 ID:C3R4vzQs
今日も客と口論していたよ。もう客来なくなるかもな。
くたばれババア@都内
今日も柱の陰に隠れて雑誌読んでサボってた。
早くクビになれババア@都内
>>534 税そんなに高いっていい収入もらってるんじゃね?
>>540-541 今それほとんどの自治体が廃止してるよ。
残ってたらラッキーだと思え。
俺の場合納付書を無くす恐れがあったり、
納付そのものを忘れるから結局一括だけど。
メイト暦10年の奴に怒られてやっと仕事始める再雇用爺(笑)
私は盗聴されているって
ついに等質ババアが発狂しはじめたぞw@都内
548 :
〒□□□-□□□□:2010/06/17(木) 18:26:49 ID:X09A/Fim
野球賭博で騒がれてるけど、
賭博か知らんけど、W杯勝敗予想と優勝予想賭けてるぞ、うちの職員共
てすとー
550 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/06/17(木) 22:06:30 ID:igUggNfm
同じ@都内を言う奴が現れたので酉つけるわ
内紛が深刻になったぞ。おれしらーね。
くたばれやババア@都内
何でうちの課って発着に大変な仕事が固まってるんだろう
めんどくさい仕事は全て伝送、発着におしつけた結果でしょ
うちもそうだけどさ
だから偶に社員が入ってくるとほんとつかえねぇ
つか逃げちゃって近づきもしない
2号便の交付とか30分でコツ5〜10パレ、午後2再配達〆、トメコツ・代引き着払い
やれとかふざけてるな
いつも15分以上遅れてるよw
最終的に困るのは集配ではなくお客ってのがわかってない
うちの代理も「一人で間に合うわけがない」とか笑いながら言ってるわ
分かってるなら、その時間帯に座って談笑してる特殊や
窓の馬鹿共に、少しは仕事分けろよって思う
>>552 > 最終的に困るのは集配ではなくお客ってのがわかってない
まさにそれ!!
それなんだよねぇ・・・ヽ( ´ー`)丿フッ
忙しいのは集荷センターと伝コツくらいだもんね、
まあ、ゆう窓もいつ客が来るかわからないし急に行列になるから、暇とは言えないけど
特殊は楽そうだよねー、締める時間以外はお手伝いの契約社員の女とずーっとしゃべってるもん
556 :
〒□□□-□□□□:2010/06/18(金) 23:55:53 ID:Lbva+zg7
年休って、基本的に働き始めて半年で10日出るんだよね?
その後、一年たったら、それを繰越しでまた年休追加されるのかな?
それとも使わなかったら無くなってしまうのでしょうか?
それと、年休の給料って普通に働いた場合の何割貰えるんでしょ?
普通に働いたのと同じ
同じだったら、取らないと損か。
じゃあ、働き始めてもうすぐ一年半なんだけど、取らない場合
例えば年休20日みたいな感じで貯まっていかないのかな?
それと年休取るのって、勤務日程決まってから入れてもらうか、
それとも最初っから勤務日程組む前に、○日に年休入れてくれって申し
入れるものなのかな?
日程決まってからだと、色々ややこしいことになりそうなんだけど。
>>557 >>559 > その後、一年たったら、それを繰越しでまた年休追加されるのかな?
> それとも使わなかったら無くなってしまうのでしょうか?
有効期間は2年です、その範囲内なら繰り越されます。
ちなみに1.5年だとそろそろ次が出るだろうが
次は11日出て、全く使ってなければ21日になります。
再来年まで使わないと今年の10日は無効になります。
> それと年休取るのって、勤務日程決まってから入れてもらうか、
> それとも最初っから勤務日程組む前に、
> ○日に年休入れてくれって申し入れるものなのかな?
指定表提示前に相談しとくと指定表作成者は楽だと思うよ。
どっちにしても1日の稼動人数が決まってる以上、それ以下の人数にはさせないし。
提示後だと早い者勝ちだね。
結局正社員はなかったの?
うちは打診すらこないんだけど。
5時間以上とかじゃないとだめなのかな
>>562 何がだい?
希望者は管理者に申し出るんだよ。
まじですか・・はつみみでした
うちは先週から試験の概要が掲示板に張り出されてた
打診はされてないけど、こっちから聞きに行ったら「チャンスだよ!」だって
労働時間が週30時間なのは支店長の推薦があれば問題ないらしいから願書出してみるつもり
○労働時間が週30時間以下なのは
×労働時間が週30時間なのは
うちは条件満たしてるメイト3人しかいないから、それぞれに
課長が直接話をしてきたわ
>>562 5時間以下なら基本ダメだね。
1週30時間以上とか基準があるから。
救済措置はあるみたいだけど。
>>568 内務の短時間社員は受けられる?
20時間だけど・・・・
受けれないならもうモチベもくそもないね・・・
2年働いてる内務ですが正社員になるには具体的に社員に申し出ればいいだけ?
何か普通の企業みたいな、応募とはしなくていいんですかね?
週30時間以上働いてますが、自分の所だと全くそういう正社員の噂を聞かないもので・・・
話来たけど蹴ってやったぜ!
>>572 そもそも資格は3年以上だし。月給制なら2年で資格アリだけど。
てか周知されて無いならそのことをまず突っ込むべき。
個々に通知したなら資格の無いあなたに話をしなかっただけじゃない?
>>569 勤続2年の短時間社員でも受けられるけど20時間でおkだったかどうかは知らない。
それよりあなたも周知されてないことをまず問題視しなきゃ。ここで聞くより管理者に聞くべき。
576 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/06/20(日) 07:45:49 ID:udlDjQHz
若いゆうメイト辞めると言い出した。キレイ系に妬むなババア。
消えろくたばれクソババア@都内
入って三週間ですが、もう辞めたいです
たぶん試用期間内でしょうが、勤務終わりに
課代に言えば辞められるでしょうか?
無理だと思ったら早めに言った方がいいよ
無理して続けて体壊すよか
初めてスレきて 翻ってみた
>>478 愚痴スレだからいいんじゃない!対応最悪の社員いるねー 客電対応横で聞いててこっちがハラハラする社員多いわw タメ口喧嘩腰冷たいetc 年配の方に多い。多分細かく指導とか入らないから改善されないね
オバチャンと内戦してる都内くんがツンデレに思えてきた。オバチャンが倒れたりしたらすっごく心配しそうw
すいませんゆうメイトって郵便事業会社限定なの?
例えばゆうメイトからゆうちょとか郵便局会社の一般職を目指すとか可能なの?
>>580 可能ですが、このスレには郵便事業会社の人しかしません。
郵便局会社やゆうちょ銀行を目指すのは可能ですが
他会社には登用試験は関係ないです。
>>569 >>572 資格要件は
1.平成22年10月31日時点で、
契約T(月給制)及び短時間社員については勤続2年以上(平成20年11月1日以前から継続して勤務)
契約U(時給制)、パートタイマーについては勤続3年以上(平成19年11月1日以前から継続して勤務)
2.平成22年4月1日現在の労働契約における週所定労働時間が30時間以上。
ただし、30時間に満たない場合(20時間以上に限る)であっても長期にわたり勤務しており、
上記要件に準ずると所属長が認める場合には応募できるものとするので個別に問い合わせる事。
って事なので応募出来るかどうか判らない場合はまず課長に相談だ。
>>580 例えば、デニーズに勤めてて、ヨーカドーに登用して欲しい
と言っても無理なように、グループ会社ではあっても
別会社なので、普通に募集があって面接なり受けるのはできるけど
グループ間でやり取りは無いと思う。
ちなみに、私はゆうちょのゆうメイトです。
質問なんですけど。
「ツ」の入ってない、ゆうパックを還付するときは、追跡入力用のバーコードで
転送だの、宛て所不明だの期限切れだの入力すればOKなんだけど、
「ツ」の入った荷物は、追跡入力で入れただけでは、内部用のPCには反映されない
んだよね?それをほっとけば、保管期間が過ぎたってことで、未入力として
あがってくるみたいで、どうすればいいんでしょ?
「ツ」の入ったやつは、内部用のバーコードで、例えば「転送」だったら、
それが客がみる追跡にも反映される。
けど逆に、追跡で入力しても、内部のほうには反映されないんだよね?
転送、期限切れだったらいいんだけど、宛て所不明、受け取り拒否の場合だと、追跡バーコードで入力しないと、そのように表示されないし。
言ってる意味わかる人いますかね?w
ゆうパック還付するときって還付入力じゃないの?
還付でも、「期限切れ」「宛て所不明」「受け取り拒否」とか、あるでしょ?
それを分けて入力するには、追跡用のほうを使わないとできないし。
内部用(再配達に使う用)で、還付入力すると、「期限切れ」でしか出ないから。
お客さんがみる追跡情報のページみるとね。
>>582 資格要件にあてはまるけど話がない
「今更社員になっても・・」って感じだけど
自分から手を挙げるものだぞ?
声をかけてもらえるまで待ってるような奴はこの組織の正社員には要らない。
そういう奴はバイトで十分。
ま、俺もバイトでいいけどな。
>>584-586の話って、システム新しくなってからの話?
どんどん変わっていくからしばらくやってないと話見えなくなるな。
>>584 分かるw俺も以前同じことで悩んだ
課代に聞いたら、よく分からないって言われたw
結局、追跡入力の方で理由入れて還付して、○ツの方はそのままでOKってことになった
これだとモノはないのにデータ上は棚に保管されたままになるけど…って言ったら
しょうがないよ、だってw他の正社員も分からない、それでいい、だった
>>584 今思ったんだけど、○ツの方で適当に再配かけて棚から取り出した状態にして
その後追跡の方で受け取り拒否やら宛て所不明やら入れれば、お客様が
ネットで見たときに「持ち戻り保管→受け取り拒否で差出人に返送」
って表示されないかな、間の再配達の表示は省略されない?
明日試してみる
>>588 ベテランの人には直接は話したらしいが若い人たちには話していないらしい。
こっちから言っても「はぁ?」と言われそうで言えない。
社員になれば異動ありそうなのでこのままでいい
>>592 うちは集配課長は知ってたけど郵便課長は知らなかったぞw
>>584>>590 適当な理由で「再配達済」に「F2取出」でしとけばいいんじゃね。
うちのところは専担がいるので全部任せてるので詳しくはわからないが
補完システムと追跡システムは別のところが作ってて
なおかつ直接リンクしてないからこういう問題が起こるんだよな
うちでは○ツになったものは補完システムだけで還付理由を手入力で入れるか、
期間経過の還付リストから更新してるね
以前は両方やってたんだけど、追跡システム見たら「還付」が2つ入ってたから
追跡システムの方はいれなくなったよ
>>591 ちょっとよくわからないけどw
とりあえず、追跡のほうで還付を入れておいて、
内部用のやつで、また入力。これで内部的には還付したとわかる。
そして追跡用のやつで、それのデータ削除・・・でいいみたい。
そしたらお客さんのほうの画面で二重入力避けられるみたい。
>>594 再配達でいいんかな??F2取出しとかは、うちは使ってないからようわからんけども。
>>595 んだんだ。
内部のは補完システムって言うんだ?
「ツ」が入ってる荷物は、補完システムで入力(転送、勤転、期限切れ)したら、
追跡のほうにも反映されるんだが、追跡のほうで入れても補完システム・内部の
ほうには反映されないのは不便だよね。
両方で入れたら、還付が二つ並ぶから、一応未入力として挙がるみたいだし。
うちは、4月から全社員・アルバイトの名前が並んだ表があって、未入力やらかしたら
そこに発表され、反省文みたいなのを書かされるようになったから、気になるんだよね。
一応、俺は未入力はやらかしてない。
けど、まったく入力をしない人間と、一日数百・一月数千の入力する人間を同じに
並べて未入力者を発表するのは如何なものかと思わないでもない。
そりゃあ、リーダーを触らない・入力しない人間は、まっさらでしょうよ。
まあ、嬉しい面もあるけどね。未入力やらかさないのが仕事の動機にもなるし。
周りから「ダメ社員」の評価が高い人は、やはり未入力を頻発しているし、
口は達者な先輩メイトが、思いのほか、未入力を連発していたりね。
新たに未入力情報が発表されたとき、自分はセーフ、他の人が未入力を
積み重ねているのを見るときの、勝利感w
これは、なかなかよい。
>>595>>597 みんな補完が好きだが「不在持戻り郵便物保管システム」
が正式名称。
ピッ−1−3−6−22−01−F1
>>598 > 新たに未入力情報が発表されたとき、自分はセーフ、他の人が未入力を
> 積み重ねているのを見るときの、勝利感w
俺が休みの日に限って、誤積載、誤送が頻発してるな。
601 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/06/22(火) 20:52:42 ID:36c6O7ig
客に大迷惑をかけていたぞ。クソババアくたばれ@都内
メイトが正社員になるのは事業だけなんですか?
偉そうなこと言ってたが未入力を発生させちまった一件。
ワロタ。
プップギャーッ!!m9゚。(^Д^゚≡。゚^Д^)m9゚。プップギャ-ッ!!
うちんのとこは、未入力出したら反省文か始末書。
そういうの拒否したことある人っている?
拒否したらどうなるんだろうな?
普段、小包担当だから、「通常」のほうに触れることはない。
けど、なぜか、ゆうメールなどの未入力が挙がってきた。
理由とかどんなブツだったかわからないと「反省」も出来ないんだよね。
>>601 客のフリしてコールセンターにゴラァ電しちゃえばいいじゃないか。
そしたらキツいお灸据えられるよ。
>>599 お? 順番が違う。しかもうちはF2だ。594氏と同じかな?
ピッ−3−1−6−22−01−F2
になるんだけど。つか、こんなことにやり方の違いが?
>>584 追跡に反映されないやり方があったはず。7だったかな。忘れたw
どこも同じようなの使ってるんだなw
視点によっては不在保管システムみたいなのないらしいけどw
609 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/06/24(木) 21:25:58 ID:lfMmW+mj
クソババに説教垂れられた。延々客と揉めた当てつけをまわすな。
クソババアくたばれ@都内
610 :
某支店深夜勤:2010/06/25(金) 00:23:35 ID:04E0PiMg
仕事前のミーティングで担当課長が、クルマで通勤している人たちに、色々と言っていた。
よくわからないが、クルマ通勤はやめてほしい事らしい。
どうしてもクルマで通勤したい場合、どこか近くに駐車場を借りるように、と。
みんな、特に何も言わなかった。
どうせそんなの無視して、今まで通り構内に停めるんだろうな。
まじで最近通知とか不備ありすぎだろう
事前に変更あったらいっとけっての
何でミスが出てからいってくるわけ?
しかも半切れ状態で。変更してたのなんて聞いてないっつーの。
>>610 うち、車通勤なんて禁止なんだけど、いいなぁ。
差立の準備とペリカン処理終わって自分たちのやる事ないからって
やたらミーティングしたがるのやめろや課代
引継ぎすらすら終わってない発着ガン無視かよ
そしてぶらぶらしてばっかりの窓の契約社員
口ばっかり動かしてないでちょっとは手を動かせや
未入力なんか見ないでいいから区分手伝え
>>612 いや、俺のとこも原則禁止だよ。
今まで黙認してきただけ。
22時から翌朝6時の間に来局するお客さんはほとんどいないのだから、認めてくれたっていいのにな。
それに自宅から最寄りの駅まで遠い人だっているのだから。
台風や大雨の日ぐらいは勘弁してほしいよ。
買い上げって拒否できない?
週4なのに週6、ひどいときは7になっててオワタんだが・・・
窓は週4でもきついんだよ マジ勘弁してくれ
>>616 組合との協定日数以内でもどうしても無理なら断ることは可能
>>614 田舎で交通機関が整ってないところ以外はみんな車やバイク通勤禁止なんじゃない?
東京は禁止だよ、車で来てる人は近くのコインパーキングに停めてるよ
>>619 東京だからといってどこも禁止しているってことはないよ。
ただ駐車場契約することが条件だったりするだけ。
>>616 > 週4なのに週6、ひどいときは7になっててオワタんだが・・・
ん?
出勤日数が増えてるの?
珍しいな。
増えてるよー
7月は受付が忙しいからとか説明された。
623 :
610:2010/06/25(金) 20:24:31 ID:04E0PiMg
俺は電車通勤だから余り関係ないけど、毎晩クルマで通勤している人たちにとっては死活問題だな。
支店の近くに駐車場を借りなきゃならないし。
課長代理さんに聞いたところ、相場は7千円から1万円とのこと。
意外と高いな。
624 :
〒□□□-□□□□:2010/06/25(金) 22:42:24 ID:4/nMvIv5
山田養蜂つぶれろ!
配達日前日に送れカス!
あるあるwwwww
無駄にかさばってうぜぇんだよなwwwww
月や年をまたがるとウザサがパネェw
担務が違うのにうちの仕事のことや人間関係にちょっかい出してきたり、
挙句の果てには目を離した隙に小包確認したり
そんなこと一度も頼んでません!
お願いしますから早く異動してください!
629 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/06/26(土) 06:06:04 ID:zKIDvZkd
クソばっば同士でケンカして客待たせるなよ
クソババアくたばれ@都内
>>610 うちは交通費の改正機に契約書コピーまで提出させられて車通勤者全員駐車場借りたんだが。
トラック増えるので・・・って話で追い出されたんだが
ここ最近、短期だか正職だか知らんが構内駐車が増えている。
職員だったら自分らのこと追い出しておいてどういうことだ、ゴルァ、だよなw
交通費なんて上がんなくって良かったんだよorz
とんだ赤字だよ。
業企の連中って…ひどいね
言わなきゃ分からない、言っても分からない
見てるだけで何もしない、やっても出来ない
現実を見てない、想像力もない
毎日朝から晩までいたら死んじゃうって
机座ってるだけなら死ぬわけないだろ
お前らが休憩とってる間も他の連中は
ノンストップで働いているんだぞ?
>>632 うちんとこの業企は口ばっかりでとにかく動こうとしない奴らの集まりになってるし
他局で使い物にならない無能なヤツらを送り込む専門部署になってるのか、
人事異動で数人入れ替えあってもクズ人間ばっかり揃えられてる・・・
誤送がどうとかで騒いでる場合じゃないくらい業企の体質はヤバイと思うんだけど
何も変わらんなw
マジで働いてるのか疑問に思わせるオッサンがいるわ、うちの業企
キーボード打ってるところなんか見たことない、ずっと
PC眺めて、マウスカチカチしてるだけ
オッサンの近くを通ると下の人間と無駄話ばっかり聞こえる、仕事の
話してるのなんか聞いたこともない
夕方以降は下の奴が帰って暇なのか、ただ座ってるだけ
とうとうPCすら触らなくなった、机に肘ついて頭を支え始める
そして数時間したら、そいつはおもむろに席を立ち、無言で帰っていく
どうしてこんなのが俺より何倍も給料貰ってるんだろう・・・
>>635 業企に限らず、どの部署にも
> どうしてこんなのが俺より何倍も給料貰ってるんだろう・・・
そんなのがゴロゴロ居る。
637 :
610:2010/06/27(日) 08:01:07 ID:EPwJ/eE+
金曜日夜のミーティングで、動きがあった。
別の担当課長がクルマ通勤について、話をした。
クルマ通勤禁止の反響が強かったらしく、なんとかなるよう、上のほうと話しあった。
その結果、今まで通りにクルマ通勤については黙認するらしい。
ただ、6月30日から7月1日にかけてはペリカン便との統合でトラックがひっきりなしに行き来するため、構内には停めないで欲しいと言っていた。
その晩に限ってはクルマ通勤者は、有料駐車場に停めなければならないみたい。
支店のすぐ隣に、全くといっていいほど使われていない施設がある。
そこの駐車場に集配車を停めさせて、貸してくれると有り難いのだけど……。
計画もそんな奴の集まりだよな。
現場来ない奴はやっぱりどっか変だと思うわ。
問題はその現場やらない人間達が、効率というかけ声の下に
現場しっちゃかめっちゃかにしていくことだな…
日通からの移転者と夏期繁の短期のおかげで休憩室と食堂がいっぱいになってゆっくり休憩出来なくなる
チルドコンテナの中が涼しいぞw
>>639 そうそう、しかもそういう机組が最終決定権を持ってる
というのがタチが悪すぎるんだよな。
業務企画しかり計画しかりな。
もうちょっと担当課長や課代の話を聞けよ、とは思うが。
でもその課長や課代も俺たちに愚痴るだけで
業企の連中に直接言ったりはしないんだよなぁ
>>638 > 現場来ない奴はやっぱりどっか変だと思うわ。
現場も変な奴ばっかりだろ。w
7/1からの新体制で
チルドがぜんぜんチルドじゃなくなることが判明してくそわらた
まあ普段からチルド室に入りきらなくて常温で数時間放置とかザラだからなー
>>645 俺も働いてすぐの頃それ思ったわ
荷物の扱いは丁寧だけどチルドは糞だから絶対使わんって思った
新体制も糞もないぞ
新体制ってなんだ?
配達に保冷車がない時点で終わってるww
うちは、ドライアイスを箱にいれてる。
たいして大きくもない箱から手袋はめて取り出す。
たま〜に、ドライアイスが切れたって大騒ぎw
まあ、冷凍なんて今までは少なかったわけだが。
県内各局にドライアイスを送ると言ってたのはそういうことか。
お中元チルドオワタ
>>647 未だこんなこと言ってる悠長な奴がいるのか!
郵貯と掛けたんですねわかります
新体制とやらうちも何もきいてないや。
地方だから関係ないのかな
中元仕分け短期の研修終わったが、なにこれ
実際の仕分け作業は事前に訓練とか無しなの?
未経験バイトが「数字見てわけるんですよ」と言われて
タラタラやってる余裕あるの? 7/1に
長期も何も聞いてませんが、何か?
>>653 A−D地域?
それとも既にペリ扱ってるEF地域?
>>654 なれるまでに3日から7日かかる
覚えた頃には戦力になれてるけど、その頃には戦力要らずになるぞ
だから冬にもう一度ryってことな
これ郵政クオリティ
>>657 なんじゃそら・・・その慣れる為に6月中に研修やるんだとばかり
ペリカンから移管する現場の人に教わりながらやるんかね
659 :
〒□□□-□□□□:2010/06/28(月) 23:12:21 ID:3jdpRw3M
付箋(笑)
青マーク(笑)
何の意味もない!何の意味もない!
7月にゆうパックが統合して動き出すってのがわかりきってて、
それにあわせてチルド作業が開始するのもわかりきってて、
チルド室が出来上がるのが晩秋てw
普段品質管理がどうとか言ってる連中は、全員首つったほうがいいんじゃねえの?
まあ、せいぜいクレーム処理がんばってくれや。一体どれだけの損害賠償になるんだか。
まさか全国どこもこんなんじゃないよね。
>658
まあ区分作業だけならすぐ慣れるから安心してていいよ。
ただ7月からは日通の荷物も来るので、一体どんなモンなのかちょっと予想がつかないけど。
661 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/06/29(火) 08:06:08 ID:D8IwJ+Q1
クソババアが仕事を放棄しはじめたぞ。クソババアを仕分け対象にしてくれよ。
クソババアくたばれ@都内
>>660 日通の荷物はもう来てるぞ
大きさは体積比で8倍くらいあるなw
>>659 まぁそう言うなw
うちは無駄作業を作らせたら天下一品の元お役所だしww
>>662 おたくはEF地域ですね
日通のパレット危険だぜ
>>659 それどこでもあるんだな
あれはほんといみねえ・・・
事業はものすごい赤字を出してるけど
ボーナスを出してるからありがたく思え的なことを言われたけど・・・
ものすごい赤字になってんのは
以前のペリカン統合の失敗で工事して
バカみたいな金使ってるからだろうに
そんな恩着せがましい言い方しなくても
はした金のくせによ
はした金もいるけどね!
>>666 > ボーナスを出してるからありがたく思え的なことを言われたけど・・・
お前の金じゃねぇだろ屑、って言ってやれ。
ハガキ今月中に買え買えやかましい
パワハラ同然の担当バ花鳥を何とかしてください
正社員の話、みなさんはどうしましたか?
うちの人達は全員拒否しました。
>>666 誰だよ、そんな馬鹿なこと言ったの。
事業の本業では黒。
最終損益で赤になったのは1日1億という赤字を垂れ流したjpexの後始末のせい。
まぁ従業員賞与は経費ですから別にいいんだよ。
>>669 俺のとこの支店は、若い連中が何人か受けるよ。
俺は断った。
>>669 俺は様子見。
正社員を目指すゆうメイトスレに書かれてるが、月給制の時同様に所属長の意見書が最終的に大きいようで。
うちはいつも年賀・カタログ・鴨ゼロ実績のやつらだけ受けますw
うちの支店の事業会社は300人規模だけど、50人近く受けるぞww
主婦メイトとジジイ以外の非正規は、ほぼ全員受けるww
採用が相当絞り込まれるらしいという話は本当だろうな。
うちで50人受けても受かるのは2人とかだろう。
つーか、わけのわからん基準はやめてほしい。
特に仕事が出来るわけでも営業成績がいいわけでもないのに、社員や
管理者と頻繁に飲みに行ったり遊びに行ったり(おそらくチンコしゃぶって
股も開いていると思われる)している女メイトが、なぜか月給制になっていて、
気が付いたら今回の登用最有力らしいとか。先週も支店長を囲む食事会に
正社員以外ではその女だけ声がかかったとか。能力は高くないのによ。
あと、休みなのになぜか支店に顔を出して組合の控え室とかに入り込んでる
オッサンが、バイトを始めて2年くらいで不思議と月給制になっていて、
気が付いたらいつの間にか正社員になってたりとか・・・わけわからんぞ。
>>674 それ、おまえの要領っていうか立ち振る舞いに問題がある気がするなw
バカ正直に生きてると一生同じ立場、同じ扱いしかされんぞ、もっとガンガレ
マジでコネと愛想だけでどうにかなりそうだな、この会社
こんなだから真面目にやるのが馬鹿らしくなって
まともに仕事しなくなったり、いい人材が入ってこなくなったりするんだよ
愛想笑いもできないやつなんか自宅でも警備してろよ
社会出る上での必須スキルだぜw
679 :
〒□□□-□□□□:2010/06/30(水) 19:57:36 ID:zd+O+ldA
漏れの支店に最近コネで職員に採用された女がいる
奴は現バ花鳥・当時の担当バ花鳥に近い存在だったらしく
契Tの試験の時点で裏操作してやがったらしい
これを聞いた他の契Tの者が憤慨している様子
現実にあっても誰も告発できないでいる・・・
女メイトは、なりふりかまわず管理者のチンコをしゃぶりまくって
股を開いてセックスさせまくってれば、そりゃなんとかなるわな。
そこまでして郵便の正社員になりたいのかどうかは別として。
社員にも管理者と寝てる奴いるよ
目的は出世かなんかしらんけど
うちの支店に4時間通常で入った女メイトが、急に計画配属になると
同時に六時間契約になって、どう考えても基準に足りてないのに
A+になって、いつの間にか契約Tになって、そして正社員になった。
あしかけ5年くらいか・・・その間の歴代管理者に股を開きまくっていたと
陰で囁かれているが、流れを見ると何かあったに決まってるよな。
>>683 さすがにそれはあやしいな・・・
そもそもA+取れるってのが相当仲良くならないと無理だよね・・・
トラックが2:40に着いたのに、3:00までにゆうパックとペリカンの
代引と着払差し立てろとか無理に決まってるだろ、ゆうパックだけでも
量によっては間に合うか怪しい時間だぞ畜生が
686 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/01(木) 20:00:47 ID:5nTNMrvu
ババア今日も吠えていたよ。あついのに元気だな。
ババアがいると気温が40℃あるように感じる。くたばれババア@都内
今日大変だったわ
委託業者の数が増えて持ち戻りの伝票が全部切ってあった奴をせっせと張り直したり
聞き取りが大量に来たのに棚版入力しないルールになってるから出すのに時間かかったり
全体の機能が麻痺してたな
今日は乗り切ったけどあと数日続けたら大事故発生するレベル
統括支店だが小包多過ぎてワロタ
差し立ても到着も送れまくり。
小包は日通ターミナルでやるべきだわ。
年繁はパンクするなんてレベルじゃないかも。
2便の統括支店からのトラック着くの遅かったわー
休憩まで30分切ってる状態でいつもの倍以上の
量捌けとか難易度高すぎ
そして未入力の量がいつもの4倍は糞ワロタ
帰る頃には日が変わる5分前だったわ
>>684 優秀ならAアリも月給制も普通でしょ。
君んとこじゃ管理者のお気に入りにならんと駄目なのか。
ウチにゃゴロゴロいるぞAアリなんて。
チルコン重すぎw なんでこんなに重いんだ?と思ったら、裏側にマジックで「足悪い」とか書いてあってわろすw 直しとけみたいなw
ってか、四足全部が勝手に動くから、力が分散されて引っ張りづれーよ!
>>690 うちはそもそもA査定に影響する担務に触らせてもらえない。
社員と仲良くなって教えてもらって、
時間が空いたときにやらせてもらうしかない。
Aまでいけるのはうらやましいわ
うちはガチで固定担務だからなぁ
あとついでに時間を減らされることはあっても
増やされる人なんてみたことないよ。
特に4時間から6時間って保険もからむから相当厳しいんじゃ?
経費削減経費削減でかなり特殊な状況にいないと
時間増加は絶対無理だって支店長もいってたよ
社員と仲良くなれば、区分担当でもAランク、4時間→6時間保険付き勤務も可能
うちにいる、女のメイトで社員と飲み友達の奴は、みんな6時間か、月給制Iに志願して8時間
>>692 > うちはそもそもA査定に影響する担務に触らせてもらえない。
うちも固定坦務なので、Aに必要な坦務をやらない人が一杯居る。
固定担務だからってあるけどスキルシートって担務ごとに無い?
うちは担務ごとにあってしかも条件一つ該当してればいいから実際出来ないことがあってもAになれる
その条件の中に「Bランクの仕事が出来る」があるからAまではそんなに厳しくない
ちなみにBでも「C〜」があるから実質どのくらいの期間いるかってだけだね
A→A+の壁はかなり厚いけど
所属課長がメイトに理解のある人ならあっという間にランクは上がるし、杓子定規でしか判断できない奴だといつまでたっても据え置き。
>>696 > 固定担務だからってあるけどスキルシートって担務ごとに無い?
うちは全員共通。
前に「7月からクルマ通勤全面禁止」のことを書きこんだメイトです。
7月になってから、クルマ通勤している人たちはどうしているのか気になっていた。
相変わらずお客様駐車場に停めている人もいたが、その数は少数。
何人かに聞いたところ、近所の駐車場に停めていると言ってきた。
しかも無断で。
ある人に聞いたところ、「注意されたら別の場所を見つけて停めるよ」と言っていた。
みんな苦労してるんだな。
701 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/02(金) 22:07:46 ID:poPbVDO5
今日もババアが吠えていたよ。もうくたばってもらいたい
お盆には供養してやるよ@都内
場所によってはスキルシート違うんですね
うちはゆうぱっく、区分機なのに
計画、窓口の項目まであります
703 :
赤いサンバー:2010/07/02(金) 23:53:59 ID:Wf3WGqre
局内は壊滅です。泣くのは現場、、。青島刑事じゃないけども、、。
もうなんか疲れたなー
ゆうパック多いのはいいんだけど
同じ仕事してるのに給与が段違いなのはちょっとやる気でないよ
この糞忙しいのに馬鹿大は愛人と楽しそうに超勤してたよ。
愛人はいいよな、座ってるだけで金もらえるんだから
>>705 その女タバコ吸う?
ウチの局じゃないかな
東京玉はJPEXのコツパレット開けずに放置してたらしいな
通りで1日の夕方に7/1の午前が大量にくるわけだw
つか2日にも1日の午前が大量でワロタ
そんなか偉そうにフラフラ歩き回ってる集配の馬鹿長がウザかった〜
いまんところ全くといっていいほどきてないデパコツもそろそろくるかな?
時給660円の仕事じゃねぇよこれ・・・俺どんだけ頑張ってるんだよ
到着便軒並み遅延で通常まで被害出まくりでやってらんねー
7/1に着いた大型特割りが処理出来るのは何時になるやら
コツ担当者が超勤4時間、通常2時間がデフォになりつつある
>>707 放置じゃないよ
どこのTM・支店もパンクしてる
業務改善命令どころか停止命令状態かな
○崩壊ターミナル
新東京
埼玉
小牧
愛媛
大阪南港
広島
千葉
○崩壊支店
豊橋南
東京多摩
浜松西
新大阪
和歌山
新福岡
四日市
京都
北九州
○寸前支店
静岡
奈良
千葉
うちもそろそろヤバイかな
714 :
713:2010/07/03(土) 07:59:28 ID:QFLiEI3F
>>696 > うちは担務ごとにあってしかも条件一つ該当してればいいから実際出来ないことがあってもAになれる
いいなあ。うちは条件一つでも該当してなかったら上がれないよ。
そういうトラップみたいな項目が一つ二つあって、半年ごとに交互に
チェック外されて上がれない。
明らかにBランクの仕事ができてるし完全放置でその場を任せられるような人
でも、スキルランク制導入時についたB+のままずっと据え置きの人がいるよ。
おとなしかったり目立たなかったりする人がそうなってる。
>>707 さすが209クオリティだなw
あそこ沿線にEF地域があるから予行演習出来たはずだろ
>>710 同意
ゆうパックのせいでその他の郵便物が
全て処理できないのは危機的状態だよな。
うち統括支店だけど、7/1の下1は20分延発だったもんなぁ。
まだ小包はマーカーしているのかな?
住所は青で、時間指定は黄色とか。
郵便物とゆうパック、例外もあるが殆んど同じトラックに積載されてるんだから影響出るに決まってるわな
20分の遅れなんて優秀だな
うちは速達すら時間で切って無理やり出した
遅延便多いわ、県外便差し立てパレットが多過ぎて到着通常パレットを開けれない時間帯が有るわで
連日数量大したこと無いのに翌日配達分を時間で切らざるを得ないってアホだぜ。
悪循環っぷり凄すぎw
特割り処理もなかなか人回せないから溜まっていってるし場所取りまくってるし、
通常の方も客からクレーム電話が来そうだな。
>>718 「やってくれ」とは言われているけど、当たり前のようにやってない。
つーか、そのまでしてやらないと誤配する爺婆に呆れる。まともに日本語読めないヤツに配達任せんじゃねーよ。
yahoo見て来たけど大変な事になってんだな〜
思ったより荷物少ない?と思ったけどターミナルにたまってんのか・・・本当の地獄はこれからだ
速達は時間までに来なかったら次の便にすればいいけど翌朝10は問題だな
引き受け時点で対処しないと
はっはっはっ、俺のとこでも事故が起きちゃったよ(笑)。
ゴルフゆうパックで……ゴニョゴニョ。
>>720 実は時間で切っただけなんだよ。
到着便が何時あがってくるかわかんないという状態だし。
それぐらい到着がオーバーフローだったようで。
で出すか、と思った所で翌朝来ちゃって全員で処理して結局延発したと。
>>724 そうそう。
うちも翌朝待ちだったからなぁ。
ここの所確実に間に合ってない地域があるけど配達支店はどうしてるんだか。
7月入ってから朝帰り状態
人が足りなさ過ぎるんだよ!!!!
そうでなくてもどんどん減らされてるのに、こんなに膨大な量、
糸色文寸に捌ける訳ないだろ!!!!
あれ?今朝翌朝10時郵便1つ来てたけど処理した記憶がない
誰かがやっておいてくれたんだろうか…
コツの到着処理ですっかり忘れてしまったよ
良かった、仕分けバイト応募しなくてw
短期の女の子たちが、この状況でも腐らずはりきって区分してる
>>731 荷物運ぶのに役にたつのかと思ったら、重たいモノも嫌がらずマジメに運んでるな
サボって無駄話するわけでもなしその辺のオサーンよりよっぽど当たりだわ
再雇用の糞爺共死滅しろよ こいつらクビにすれば
頑張ってくれるバイト2〜3人は雇えるんじゃないか?
日曜深夜で約1時間の遅延便がいくつか有って、着いてみたら荷は1〜2パレとかとかアホかとオモタw
やっぱトラックが足りてねーんだなw
コツ、昼15%:深夜85%だもの
足りる分けないじゃんw
物量増やすんなら分散させろよ
どっかのスレで緑ナンバーの認可が下りなくて、ペリカンの保冷車が使えないと書いてあったなw
ちゃんと下準備しとけよなw
>>736 ところがだな、元々増加するペリが深夜比率が高すぎたんだよ
統合前からわかっていたけど
うちはその辺は実は業務の平準化で何とかなってたりしてた
冊子系の特割・特特も滞ってるから近々大量着弾があるぞw
正直いつ着てもおかしくないから仕事行くのが怖すぎる
クソッタレ。腰がダル過ぎるわ
コヅのスペース確保の為に空ケースを新福岡に送りまくって不足しまくってんのがまた笑える。
溜まった特割りを処理するにもケースが足りねーんじゃどうしようもない。
743 :
〒□□□-□□□□:2010/07/06(火) 05:35:18 ID:hFJojkYO
福岡の発着メイトでつ。
今日は終わったの3時前でした。
明日で8連勤目です。ほぼ毎日3〜4時間超勤。
監査簿、日計表はほぼ機能してません。
だれか意味のない未入力は「もうしなくてもいいよ」って言ってほしい。
集配知らないだろうけど、毎日到着止まり凄いんだぞ。
再配達で逃げないとどうしようもないレベル。
実際殆どお前らの未入力だ(業者だけじゃないぞ)
俺らの日付入力ミスなんて可愛いもんだよ。
しかも帰り道久々酔ってもないのにゲロってしまったよ。
俺デブだから明日辺り血管詰まって死ぬんじゃなかろうか。
中旬は今の状況+後納の持込やら味紀行やら被ってくる。。。
ところで今日受託着払いの処理の仕方を教えてくれと別の支店から電話があった。
やっぱそこなんだよな。。
俺ら期間雇用にいろいろさせすぎだよ。。。
今日ほんと泣いてしまうかもしれない。
744 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/06(火) 09:32:05 ID:2QE8Qe6B
客怒らせるのはやめろ。建物内が騒然となるのを理解できない
クソババアは消えろ。くたばれクソババア@都内
みんな昼飯食えたかい
このパニック時に、キチガイみたいに喚き散らして、期間雇用に責任転嫁してる再雇用K、流石にギャラが高いだけあって無敵だな!
そのまま脳溢血で、あっちの世界に行ってくれたらいいのに
再雇用に負けてるようじゃメイトは務まらんな
今すぐやめろ
>>404 辞めたと思ってたら、昨日またどこらともなく沸いて出てきやがったクソ女!!
どうやら課題のお気に入りらしく、自分をお姫様と勘違いしてるらしい。
忙しいときは休んで、暇なときだけ出てきて、あっちでペラペラ、こっちでペラペラうっとしんじゃ!!新人さんのほうが、真面目だし仕事もできるんだから、あんなのいらねぇだろ!!
お気に入りになら、会社じゃなくて課題様のお小遣いで飼ってやれよ!
とにかく、仕事の邪魔だからこっちに来ないで欲しい!!社畜はっとっとクビにしろ!!
中物区分、動きが遅めのオヤジ二人組に加えトラックが大幅に遅延したため、捌ききれなかった。
仕事のできない人も組織には必要
トラックが遅れて時間なかったら人手増やせよ
仕事のできない人がいないと仕事ができる人との中間に位置する人が仕事しなくなっちゃうんすよ。
悪貨が良貨を駆逐する の典型例だな
で、その中間を首にして精鋭だけ残すとするじゃん。
するとね、そのうち何人かはやっぱり働かなくなっちゃうんすよ。
これ結構有名な話なんですけどね。
働き蟻の法則だな
>>757 そういう名称があるのですか?
アメリカのどっかの企業で実際に起こったこととしてしか知りませんでした。
集団としての宿命らしいぜ。
蟻で実証されている。
働き蟻と働かない蟻を分ける。
そしたら働き蟻のグループから働かない蟻が発生する。
それをまた分けると、そこから働かない蟻が発生する。
そして働かない蟻グループでは、働く蟻が発生する。
この割合は、ほぼ一定。
8対2くらいだったかな。
一定規模の集団がいれば、どうやっても働かない奴らが二割ほど出現。
しかしその二割の存在が集団を集団たらしめている不可欠要素なんだと。
日本の人口比でも、ほぼ当てはまる感じだろ?
うちは課題がいないと働かないのが8割だけどなwww
うちにいるベテラン女は仕事は出来るんだけどとにかく男好きで
お気に入りのメイトや社員が近くにいたら全然仕事しないな
仕事はすごい出来る人なのに、まあそういうとこが女なんだなーと思った
性格も良い人で、頼み事すると快く笑顔で引き受けてくれるので、誰もあんまり文句言えないけどね
762 :
〒□□□-□□□□:2010/07/08(木) 14:37:11 ID:dOiTOtX7
仕分けバイトしてるが、社員の人・・・
せめて制服は着替えてください・・・ かなり臭いです。
質問に行っても、その間は呼吸を止めるのがしんどいです・・・。
まあ気持ちはわかるけどこの時期はしょうがないよ
764 :
〒□□□-□□□□:2010/07/08(木) 14:43:24 ID:7soZVWFv
制服って何着ぐらい持ってるの?
とりあえず2着あれば毎日交換できるけど
765 :
〒□□□-□□□□:2010/07/08(木) 16:35:10 ID:AtL+EFJW
うちのベテラン男メイトは女好きだが仕事は消極的だぞ
ゆうパック関係無い部署なのに
何故こんなに毎日忙しいの?
制服が臭い程度が何だってんだ。
うちの社員はほぼ全員とてつもない口臭だぞ。
そうじゃなくても超臭いのに、滅茶苦茶煙草吸うので、
とんでもない事になってる。
千円に満たない時給、熱と喘息でフラフラな体で残業なんてとても無理なんで無視して帰ってきた
文句あるなら無茶な統合押し進めた上に言ってくれよ
冷房なし扇風機なし窓なしの袋小路で作業やらせんなクソッ
最低でも、クーラーは入れてくれよ……。
暑さで脱水症状になりかねないし、モチベーションが上がらん。
クーラーは、デスクワークの連中に合わせてるからな。
28℃でも寒いとかぬかしやがる。
バイト如きが文句言ってんじゃねーよ(*‘ω‘ *)
ほとんどの社員がバイトに悪口言われてるよね・・・
本当にいい人数人は言われてない
>>771 最底辺屑公務員(元だが)の郵便屋風情が
バイト如きに威張り散らしてるんじゃねぇよ。
774 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/08(木) 22:15:18 ID:2iK/cgcV
今日役職者からインターネット等で情報漏洩は守秘義務に反すると通達があった。
だが、ババアがクソで一日中おしゃべりしまくりで頭痛のタネだった
だからネットじゃなくてババアの口をふさげや、くたばらせろや@都内
亀が法捨てで無茶苦茶いっているぞ。
いまの郵政はモラルが低下してどうしようもないんだとよ。
だから今回の郵パック問題も起きたそうだ。
斉藤社長はそのモラルを立て直そうとしているんだとよ。
下のせいワロタ
冷凍が解凍されてる事件だって元を正せば
やり方が悪いんだしそういうところ改善しないから悪いんだよ
ほんと上は頭悪いよな
今回の統合始まる前あんなに期間あったのに指導も通達も何もなく
いきなり今月入ってから やれ って言われて出来るわけねーじゃん
冷凍が解凍されてる?ふざけんなどう考えてもチルコンもパレットも少なすぎなんだよ
倍以上の荷物来てんのに今までと同じように収まるわけねーだろ算数も出来んのか
そんなもんメイトが用意出来るかっつーの本社上層部のジジイどもマジくたばっちまえ
黒猫や佐川は冷凍の荷物をどうやって扱ってんの?
あっちもドライアイスを駆使して輸送するの?
大和は保冷車に冷凍庫付き。佐川は知らん。
内務の社員は半袖ポロシャツユニフォームを4枚支給されてる
なのに、臭いっていうのは毎日替えてない証拠
毎日じゃなくても2日に1回くらい替えれば臭くならないと思う
>>780 あのポロシャツは汗を吸わなさそうなポリエステルだよね。
チルド担当はジャケットまで着込んでるけど、人によってはなんとも言えない臭さ・・・。
洗濯ぐらいはしろよと言いたいけど言えない。
ポリエステルでもドライメッシュのような生地にすればいいのに
>>781 ポロシャツを直に着るんじゃなくて
下着の上に着るとかすれば良いんだけどね
4枚も支給されてるのに、毎日同じの着て周りに悪臭を振りまくのは本当にやめて欲しいよ
大人なんだから少しは周りの迷惑を考えろって思う
4枚も支給された局が有るのか。羨ましい。
ウチは半袖長袖共に2枚だった。
>>784 それは外務だからじゃない?
内務の正社員(短時間社員)は、長袖貰えないから半袖4枚だよ
うちなんて半袖1枚だぞ
毎日洗濯だ
>>766 あぁうちもだ。
どうも、とある地域がパニくってるようで毎日便が遅れてくるね。
788 :
784:2010/07/09(金) 10:39:06 ID:Z2mFU21q
私服でやらないのか?
うちはこの時期、正社員でさえ(制服を洗濯するから)私服の時があるよ
エアコン壊れてて泊まりの社員は上半身裸だったw
冷凍チルドってみんなかっちかちに凍ったまま冷凍まで持っていける?
うちは到着した時点で結構危ない。
入力のために10秒ほどあけると水が滴りだすんだけど・・・
あとチルドもコンテナ開けた瞬間に水がたれまくってる。
これはどうにかならないのかなあ・・・
常温になった空のチルコンの底の栓を抜いて溜った水を出しとかないからじゃない
今じゃ常温になるまで遊ばせとくだけのチルコン確保できないよ
>>783 臭いのは自分で理解してんのにその上に香水かけまくって余計酷いことになってるうちの某社員どうにかして欲しい。
新しく来た総務主任がまた仕事しない人でした
もう辞めたい 今の現場は発着の負担でかすぎ
総務主任で仕事する人のがレアだよね・・・
うちはほとんど口だけのボンクラ。
今日やってた人はがんばるひとだったけどね〜
797 :
〒□□□-□□□□:2010/07/10(土) 02:00:36 ID:3q09rtWc
うちのコヅ外務今日は再配冷凍の持って行き忘れ。
冷凍庫にコピーも貼って赤で20-21で書いているのにも関わらずだ。
一言掛けないと冷凍庫も見ないレベル。
短期バイト抜けて10人近く居て誰も見もしない。
ただの職務怠慢。
「俺らが見てないのが悪い」って認めてたの一人だけ。
指揮してる社員の一人は「一言言ってくれないと」って
郵便再配バイトのせいにしてたしね。
これにはさすがに呆れた。
日々小包配達の業者が云々文句言ってるが内務からすれば
お前らのが相当レベル低いぞ。
確かに入力関係は雑かもしれないが、それ以外はお前らより責任持って
配達してるよ。
マーカーしないと配達時間外に配達し、
冷凍あると言わなければ忘れるどころかチェックさえしない。
それもこれも過保護に育てすぎた課題のせい。
発着に何でもさせ杉。その結果がこれ。
大○の配達証剥れてたらその度発着に持ってくるわ、
ダンボール破れてるだけで一度郵便を通さないと
ビクついて配達さえできない。
端末に未入力出すたび「これ調べて」
企業休業日の小包には○日廻しの紙も貼ってこない。
数年前はこの課題も「到着遅れがあったら配達出すからどんどん持って来い」って
良いこと言ってくれてたんだけどな。。。
何か色々つらいっす。
うちの郵便課の仕事ができる社員達は
もう外務の奴等のことを完全に幼稚園児扱いしてるわ
毎度毎度ミスされたらさすがにこうなるか
>>794 香水はまだ自分の体臭に自覚があるという証拠だからまだいい。
問題は汗というかカビというか腐った臭いだよ。
自分が悪臭を放ってるという自覚が全く無い奴ね。
ちなみにその手の人は服を洗ってないのもあるけど、
汗そのものが臭いんだよ。
普段の食い物が肉やインスタント・コンビニ弁当ばっかとかで。
体臭は自分じゃわからんもんなー
汗びっしょりのシャツに鼻くっつけても「臭い」とは感じない
毎日洗濯はするんだけど作業中は汗大量にかくから多分臭いんだろうな
でもあの制服直ぐに乾くのはありがたい
デオドラントスプレー使え
うちのメイトに、滅茶苦茶キッツイ香水(?)付けてる爺が居るんだよなぁ。
まぁ多分、加齢臭というか老人臭を消したいんだろうけど、その香水の方が
余りにも強力過ぎて、10m位離れてても吐き気を催すレベル。
何であんなとんでもない臭気、自分で平気なんだよ一体。
>>795 > 新しく来た総務主任がまた仕事しない人でした
仕事しない、なんて素晴らしいじゃなイカ!!
うちの莫迦管理職は、仕事の邪魔をしまくるんだが。
夏場仕事で着るなら、普通のTシャツなら野球のアンダーシャツとか、
ポロシャツならゴルフ用とかがいいと思うが
夏場の炎天下で激しい動きをしても快適でいられるように工夫されてる
ユニフォームはデザインだけでなく少々高くても機能にこだわれば冷房代の節約になるのに
アホだな上の奴等
ネコの制服見習えよ
去年の今頃の外務メイトスレのスレタイが
【黒ジャージ】外務ゆうメイト【死ぬ】
だったからな。
本社もどうして黒ジャージにしたんだか。
ほとんど現場イジメだろ。
郵便のイメージカラーで真っ赤な制服とかどう?
元気が出ていいかもしれないね
赤は色あせるのが早いから無理だろうね
やっぱり水色とか涼しい色の方が良かったよね
郵政省時代の緑のやつか公社の水色の方が見た目も涼しそうで良かったよね
黒は暑苦しいし体感温度も酷い
バイトには安全の為長袖の服を着てくださいと言うクセに社員は全員半袖です
作業場に飲食物持ち込むなと言うクセに社員はペットボトル置いて飲んでます
この暑さで水分補給できなきゃ脱水で体調崩しますよ
現場放棄して休憩とっても文句言わないんですかね
作業場に飲み物持ち込み禁止なのだけは未だに理解出来ん
ぎりぎりまで冷房入れないくせに。
汗だくになって仕事してるのに水分補給は休憩時間だけって何かの罰ゲームだろうか。
ジュース持ち込ませたらキリがなくなるのは分かるから無色透明の水なら認めてくれ。
行基に合わせて冷房のONOFFするのやめろよ
>>810 うちは冷房自体ないんだ・・・ペリカンから移管のTMでな
ヘルメットまで被らされて頭から汗がポタポタ落ちる
バイト管理適当だからサボる人はコッソリサボってるし
>>810 目立つとこに置いてなきゃ平気でしょ
バイトでもミネラルウォーターとか持って来て置いてる人いっぱいいるよ、管理者の目につかないとこに置いてる
Tシャツに短パンで仕事してるw
815 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/14(水) 00:24:05 ID:EfaavNkf
今日もバッバに吠えられた。クタバレヤ@都内
しゃぶられたってこと?
ウホッいいじゃない
こっちこいよ
817 :
〒□□□-□□□□:2010/07/14(水) 00:32:35 ID:Si2U7cV5
>>810 郵政では医師の指示であっても勤務時間中に水を飲むのは絶対に禁止。
http://www4.ocn.ne.jp/~kita80/compliance.html 医師の指示でも水を飲ませないのは、
堀総合法律事務所
(堀裕、高木いづみ、田村諄之輔、野村周央、藤池智則、鈴木康之、安田和弘の各弁護士で構成。
いずれも第一東京弁護士会所属。 なお、鈴木康之は最近、独立して事務所を構えた。
少し前に、この事務所は堀裕法律事務所から現在の名称に変更した。)
の弁護士がコンプライアンスに違反しないとお墨付きを与えている。
のどかわいたんで水のんできます。っていって
飲んでくればいいよ
とめられても無視しろ。
そんなことで倒れたらあほみたいだぞ
水すら自由に飲めないってどんな牢獄だよ
普段はロッカールームには一切冷房入れないのに
今回、面接がある時だけは冷房が入っている。
去年は面接時にも冷房入れなかったのにね
突然ヘルメットの内側にタオル敷くの禁止令がでた
今まではタオルでも敷いてくださいって言ってたのに
頭から汗が流れ落ちてきて荷物汚れますが仕方ないですよね・・・
うちんとこは今のところ、服装に関してはアバウトで、○○禁止令もないんだけど、
>821みたいなのに合理的な説明ってあるの?
823 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/14(水) 23:04:43 ID:EfaavNkf
ババアが何度もしつこく質問してくるから教えてやっても
文句だらだら言ってきやがる。くたばれババア@都内
824 :
〒□□□-□□□□:2010/07/16(金) 15:03:18 ID:vmcECZAz
社員で、最初から内務に配属される事はありますか?
また、外務から異動の希望はどの程度受け入れられるのでしょうか?
ああ仕事いきたくねええええええええ
お中元全部爆発しろ
826 :
〒□□□-□□□□:2010/07/16(金) 16:19:52 ID:bDoZemIp
>>809 大阪・南港か?
たしかにおっしゃる通りだな・・・
829 :
〒□□□-□□□□:2010/07/17(土) 20:55:47 ID:+MW909Vr
管理職の方たちがゆうパックの影響で遅くまで残るようになってから
冷房がしっかり効くようになったので快適になりましたw
830 :
〒□□□-□□□□:2010/07/17(土) 22:34:30 ID:NgR8jBjD
>>828 誰か死んだら管理職の首が飛ぶよ。
定年組もたくさんいるだろうに水分不足で脳梗塞とかあり得る。
自由に飲めない環境を作る管理職って勇気あると思うなあ。
831 :
〒□□□-□□□□:2010/07/18(日) 00:52:58 ID:njk8LH2N
だが、堀総合法律事務所の弁護士はコンプライアンスに違反しないと
言ってるんだから、むごい。
そんな規定どっかにあったっけ?
既定がないとコンプラにかからない
こういう時キチガイ君がいてくれると助かるんだけどね
みんなが言うに言えない事とか何食わぬ顔でポンと突っ込むからねw
郵政では、コンプライアンスとは法令、社内規定を守ることのみならず、
企業倫理、社会規範をも守ることを含むと言っている。
なので、成文の規定である必要はない。
しかも、各支店の産業医に指定されている医師にも責任がある。
834 :
〒□□□-□□□□:2010/07/18(日) 18:55:07 ID:kzxIwfMg
保険営業めんどくせー。
835 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/20(火) 22:35:21 ID:LZMUGueY
またばっばが客にかみついた。おかげで20分くらいばっばが客から説教されてた
さっさとくたばればっばあああああああああああ@都内
そういうときはお客様に支店長の直通電話番号でも教えてやれよ
苦情はこちらへ、ってさ
副課長が超勤してコヅを手伝うべきだ的な事を言い出して腹立つわ。
統合前までチンタラやってたヤツ等になんで通常が手を貸さないかんのかと。
838 :
〒□□□-□□□□:2010/07/21(水) 14:31:59 ID:gwp/+xnp
>>798 まあ許してやれよ。
外務は、俺らと違って現場で客に文句言われたり
謝ったりしなきゃいけないんだしさ。
内務の職員連中は、頭は悪くないが、人間としては駄目な
奴らが多いから、逆に接客なんか出来なそう。
839 :
〒□□□-□□□□:2010/07/21(水) 19:20:02 ID:xm6ikL1b
◆気象情報 今年は過去最高の猛暑となると予想。
7/21最高気温
埼玉県の寄居38・2度
茨城県の古河37・7度
岐阜県の多治見37・6度など。
全国各地で観測史上最高気温を更新している。
840 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/21(水) 21:52:47 ID:PV90z1P8
ババア今日は俺にかみつきやがった。おかげで客が待たされるという悪循環。
ばばばあああああああああああくたばれ@都内
これだけ肉体労働が増してるのだから、時給は上がるの?
今月入ってから超勤してないの2日だけなんだけど。
深夜勤いないから、未入力が前の倍以上になったのと、外務の帰りが
遅くなったことで定時で帰宅とか無理になりました
俺の定時に外務の奴が帰ってくるとかアホかと
17時〜21時の内務だけど
ゆうパックの20時〜21時のブツが増えたから配達員さん帰ってこねーw
>>844 超勤出来てラッキーだよね
今月40時間以上やってる、来月の給料が楽しみ
毎月これくらい超勤できるなら副業辞めようかな
7月入ってから、ほぼ毎日3時間以上超勤だorz
給料増えるのは嬉しいけど、たまには定時で上がりたいな…。
電話に追われて仕事に手がつけられないYO。細々した仕事がたまっていく…。
もうひとりの計画メイトはほぼ毎日定時上がりなのに。電話とれよ。
うちの通常担当の正社員は、全員喫煙者という糞集団。
しかも一斉に休憩入るから“現場に正社員がいない時間”が必ずできる。
主任や代理はもちろん、課長と業企代理も一緒。
ヴァカだろ。
848 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/22(木) 22:32:57 ID:IHYG6DWo
ばああああああばばあああ
おまえのせいで客から怒られたじゃないかああああ
もう暑さでくたばれやあああ@都内
>>842 仕事楽して時給の高い人は下がるのでは?
>>847 うちも似たようなのあるわ
しかも社員が休憩行くから社員の分の仕事もこっちで負担してる
そのくせこっちが休憩言ってるあいだ、社員は当然こっちの分の仕事はしない(ってか出来ないw)
今は増便の関係で休憩すらとれないのに、のうのうと休んでる社員の仕事までなぜせにゃならんのか
真っ先に出てくるべき社員が逃げちゃって近づきもしないw
851 :
sage:2010/07/23(金) 01:07:57 ID:rv87qk7X
>>838 内務(局会社含む)でも小規模支店では窓口や電話応対で苦情は受けるよ
しかも「誤配」など内務に直接関係無いことがほとんど
密林の「コンビニ留め」は最終的に内務で入れろなんて言われりゃ
外務を幼稚園扱いされても仕方ないよね。
統合して荷物がかなり増えたのに
お中元攻撃も重なって統合後の普段の量の2倍の荷物が来た
ニッ○ンがなくなればかなり荷物も減って前と変わらない気もするけど
ヤ○トとか佐○にいかないかな?
喫煙所でしか出ない話題もあるのですよ。
今回の統合で、研修をうけた人よりも
受けていない新しく入ってきたバイトのほうが仕事ができるってどういうことだよ・・・
やっぱり若さ=戦力だな。
歳取ったら教える側に回るべきだよ
>>853 その会社は最近うちに着たばかりだろw
大体他社から来る業者は
他社に無茶な運賃吹っかけて断られたか、
運賃の割りにコストがかかりすぎるか、なんだよな。
デパコツもそうだけど。
深夜勤で早く片付いて空き時間が出来ると小包の手伝いに行かされるのがやっとれん。
早朝に着く県外からの結束便が毎日のように遅延するから尚更。
他所の支店はどうなのかわからないけど、パレットの差し立てや発着業務は、窓口の人間がやってるんじゃないの?
ウチはその上、板パレで上へ上げられない大型なんかも一階の窓口課でやってもらってる。
そういう所で借りがあるわけだから、そっちが大変な時くらいは手伝うのも当然かと思うんだが…
何処も似たような感じだろうけど、通常やってる連中の歪曲した選民意識ってなんなの?
担当課長、コンプライアンス×2連呼するの勝手ですがその意味も理解してください。
あなたのやっているそれ!確実にコンプライアンス違反です!
>>847 >>850 社員様は「俺らが休むからメイトの雇用が生まれるわけじゃん?」ぐらいにしか思ってないからな
>>847だけど、追加。
その、正社員が一斉休憩に入る時間は、通常担当のメイトも全員休憩なんだよ。
だから正社員のみならず、人がいない状態。
その時間にトラックが来ても、応対する人はゼロ。
窓口と特殊の正社員も、
「俺、担当じゃないから」
と無視。
862 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/23(金) 22:22:08 ID:NiYqyuPa
ばばあああああああが客の文句言っているから
まわりまで雰囲気が悪くなる
最悪な環境。もう全部暴露してやるwwwww
最近暴露大会の様相だからお偉いさんもやばいだろうなwwww
とりあえずばああああああああああああくたばれ@都内
シングルタスクというか、一つのことに精一杯でバイトに指示も出せない社員。
結果自分の仕事が増えてるだけだから人の使い方いい加減覚えればいいのに。
>>863 仮にシングルタスクでもその社員が人より早く処理出来るならいいんだけどな
まぁその手の人間は仕事も遅いのが定番だが(藁えない
>>864 期待を裏切らないよ。w>定番
作業効率を上げるための単純な諸作業はバイトに指示出せばいいんだろうけれどね。
自分が監督しないと、人に任せるのは心配ってのがありあり。
それで本人が仕事した気分に浸ってる
その手の奴ってそんなんだから万年主任なんだろうな
自分のことしか考えられないから
うちではバイトががんがん指示出してるよ
社員がなんもしないからね。
社員にもたまに〜〜さんこっちいっぱいなんで
あっち手伝ってくださいとか行ってる人もいる。
うちも代理も課長も、新人長期メイトや短期メイトの指導は全部長期のバイトにお任せだよ
今度入った○○さんです、教えてあげて
って紹介されるよ
うちの支店は、7月まではそんな感じでうまくやっていけてたのだが
7月からは、社員が指揮を取るようになってグダグダに
870 :
〒□□□-□□□□:2010/07/25(日) 20:50:02 ID:e4LE7Q9V
特殊室でも速達はメイトまかせだな
>>868 名前なんてないよw
○人、きて。とかそんな感じだから。社員証の名前は小さくて見えないから、
上司に呼びつけられたりしてる名前を聞いて社員の名前を覚えるw
作業効率よい人は、教え方の要点が上手いと思った。
シングルタスクさんは、要点教えず、注意をしたがる。
「そんなのバイトにさせたらいいやん」と思う事を自分でやり、
質問した事に明確に応えられない社員が、ウチのTMには居てる。
・普段は仕事が早くて他の奴の仕事をよく手伝ってるが
機嫌次第でで今まで通してきた作業の手順をいきなり変える課長代理
・毎日絶対どこかでミスをして、課長代理から叱られ
ミスの修正をバイトに手伝ってもらっている、上席から格落ちした馬鹿社員
・仕事が遅い&ミスばっかり、自分が忙しいときはバイトに手伝わせようとするくせに
他人が忙しいときには見てみぬふりをする総務主任A
・未だに業企の仕事ばっかり手伝ってて、郵便課の仕事は
滅多に手伝わない、業企からきた総務主任B
・未入力の処理と代理に媚び諂うことしか会社で
やることないのか、と脳味噌の異常を疑いたくなる窓担当の糞共
・課長代理がいる時しか特殊の檻から出てこなくて
課長代理がいる時だけメイト・社員問わず粗探ししまくって
見つけたら大声で注意して課長代理の評価を上げようとしてる
魂胆見え見えの馬鹿社員
・自分は特殊で度々ミスして他の奴に迷惑掛け捲ってるくせに
他人の悪口だけは一丁前に言う糞爺
・口と指しか動かさず、発着の担当にも関わらず
PCの前で別の作業ばかりをしたがるメイト暦10年のデブ
こいつら全員死ね
874 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/27(火) 23:53:16 ID:6RD27ZhF
マジでババアあああ消えてもらいたい
口を動かすだけで、何もできないババああくたばれ@都内
ババアにかぎってノースリーブ
877 :
〒□□□-□□□□:2010/07/28(水) 03:07:53 ID:QfDCb1cB
毎日、持ち場はなれて、おしゃべりに来てるクソ女もタヒねばいいよ
>>876 うちのババアなんかキャミだぞw
目の毒だ
膝下ソックスに、レースのミニワンピースで来る50前くらいのババアがおるぞw
880 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/07/28(水) 21:32:43 ID:JFXjBxVm
用もないのに仕事場うろうろするなああばばばああああ
徘徊するにははやいだろおおおおおおお
夜中に徘徊してくたばれやああ@都内
キャミとかスカートとか禁止じゃないの?身だしなみや作業しやすい服装関連で。
課代に注意させろ。
折りケース10ケース分の、未折り往復はがき送ってきた沿線局!
これで何度目だと思ってるんだ…といいたいけど
もはや文句を言う気もうせた。
そのたびに課代が電話してるんだけど、
その時間には業務終了=つながらない=確信犯?! 状態。
往復はがき折り機みたいなのないのかな。
あったら買ってくれ、てかその金出せ!
この沿線局から未折り往復はがきがくるたびに超勤30分なんだぞ(怒)
>>882 キャミと書いた奴だけど、そいつはキャミの上にエプロンだw
まぁ注意は絶対無理だな。
だって課代全員そいつを抱いてるんだから(藁えない
>>883 マジレスするなら全て未納不足20円で処理して差立しろ
それが正規取扱だ
ババアのノーブラは禁止じゃないの?
キャバ嬢みたいな格好して、
ペチャクチャ、プラプラして仕事しないクソ女ならいるけど@都内
2日連続で、折りケースに大量の未折り往復はがきがきたh
もしかして、その迷惑局の関係者がこれをみてわざとやってるのでは?
と勘ぐってしまいました。
未納20円は課代に言ってみたんですが
「それだとクレームくるし、折るのも仕事」
と言われましたorz
今日は折りケース8ケース分でした>折らない往復はがき
差出人に手紙書いてゴラァしたい気分!
889 :
〒□□□-□□□□:2010/07/30(金) 00:10:16 ID:yqI4tfz1
しかしここの職員って社会人としてどうしようもないな
こっちが挨拶してんのにひたすら無視ってどうよ
50にもなるいい大人が挨拶も出来なくてどうすんの??
その癖挨拶をしましょうとかスローガン貼りだしてんのwww
まずお前らから実践しろよ
楽でいいじゃない。
久々に戻ります・・・メイトに
戻りたくなかったが結局ここと思える社に出会えなかった
ホント新卒のがすとおわりな国だよなぁ・・・
会社を立ち上げれば一気に社長ですよオニイサン
それも考えたけど親がリーマンで資産減らしちゃったし、俺は貯金ほぼ0だから
しばらく郵政奴隷として働くよ・・・
今度はいい局だと良いんだが・・・前の局は喧嘩になってパレットの投げ合いする
ほど仲良くないやつがいたから
パレットを投げられるだけの力があるなら佐川に行けば。
>>893 喧嘩になってパレットの投げ合いするほど仲良くないやつがいたとか
仲がいいじゃないかw
>>894 うちの地域は佐川募集してないんだ、俺が行けない場所に
あるし>車で来て下さいと書いてある
つかそんな力ないですよ・・・怒りで一時的に力が出るだけで
>>895 よくねぇよw
俺が辞めた後に業務中に話聞かないで適当に処理したとかで
他のメイトに首絞められたらしい
そういうのはもうお腹いっぱいだから平和に暮らしたい
>>888 あーそら確実にバ課代だわ
課長に言ってみなよ
>>888 うちは課代が
今は郵便局は立場が弱いんだよね〜と言う・・・
しょうがなく、折りまくるけど、なんだかなぁ・・・
>>886 うちは禁止になったよ
新しく来た女の課代が止めさせた
ノーブラ禁止令とか、下手するとセクハラで逆に訴えられそう
どうしようもない総務主任(ミス連発、期日までに仕上げない、上司と取っ組合いの喧嘩、やる気ゼロ)が
居るんだが、クビどころか本人の希望でないかぎり降格できないらしい。
すごい企業だよね・・・。
902 :
〒□□□-□□□□:2010/07/30(金) 21:53:52 ID:mvRA8Fbc
4月に710円で採用
郵便窓口担当 日締めまでしてます。
1日7時間 週3日の契約ですが
更新で時給いくらあがりますか?
903 :
〒□□□-□□□□:2010/07/30(金) 22:22:27 ID:UxOahYd/
>>901 降格の基準は決まってるからね。
昇格の基準は不透明なところがあり、
御用組合支部長などの裏側での推薦があると
無能でも昇格してしまう。
一方、御用組合以外の組合の組合員には嫌がらせをし
滅多に総務主任になれない。
904 :
〒□□□-□□□□:2010/07/31(土) 01:26:55 ID:hq75sxvG
>>893 パレットの投げ合い、すごい元気あるな。
おれだったらちっちゃくなってなにも言えない。
んで、あとから○○○話とかからそいつの家族とかに
「ばっきやろ、てめえのうちの○○やめさせろ。」
パレットの投げ合い…
見てみたい。
パレットって投げれるの?
どんな強力の集まりだよ
パレットだと70キロくらいだから柔道着着せて背負い投げなら可能ではw
パレットケースなら2回ほど投げつけられたとあるな
アルミパレットならぶつけられたことあるよ
ロールパレット
パレットケース
省略すると混乱するぞ
911 :
〒□□□-□□□□:2010/08/01(日) 09:26:24 ID:C88IPSn/
>>910 普通、パレットケースはケースと略すけどなw
パレットの投げ合いってw
レスラーでも働いてるのか?!
913 :
〒□□□-□□□□:2010/08/01(日) 14:42:26 ID:di4y3sWt
>>912 たぶんパレット=青いケース
のことだと思う
914 :
〒□□□-□□□□:2010/08/02(月) 09:28:06 ID:n9kokok9
だからケースはパレットと略さないんだがw
いい加減自分の間違いを認めなさいww
>>913 =
>>893
ブルーケース
ファイバー
パレット
チルドコンテナ
ほかに郵便物を運ぶ道具ってあったっけ?
916 :
〒□□□-□□□□:2010/08/02(月) 09:59:21 ID:Q8tBNp2q
特殊の主役、郵袋を忘れてるぞw
しかしなんでいまだに郵袋なんだろうな?
備品を有効活用、じゃね?
見てみたら・・・なんかすごいアンカついてるな
パレット投げるって書いたから持ち上げてブン投げるの
想像した人多かったみたいだけど、相手めがけて押しただけ
これなら押せる力ある人ならできるでしょ、当然空になった
状態のやつ
書き方が誤解をまねいたようだ、すまん
>>914 板移転に気づかず今日まで全然見れなかったよ
>>919 そんなケンカしたら双方クビじゃね? 危なすぎるだろ
あと押すだけなら満載のでもロールパレットでも普通に
受け渡しの時にやってるけど
>>920 管理者のいない時間帯だったからね・・・
いろんな人が見てる時間帯なら相手もやってこなかったでしょう
空だよって書いたのは関係ないお客様のブツ載せた状態で
やったらやばいでしょって事で、これ自体いい行為ではないのは
間違いないが
民営化前だったから今より余計に緩かったのもあるかな
>>921 > 空だよって書いたのは関係ないお客様のブツ載せた状態で
そんな重いパレットは押して相手にぶつけられないだろ。
倉庫のゴミ箱掃除してたら、びりびりになったハロワの紹介状が束が出てきた((((;゜Д゜)))
924 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/08/02(月) 21:44:00 ID:U3jEtna+
ばばあああああああ吠えるなああああ
暑いんだからうぜええええくたばれや@都内
925 :
〒□□□-□□□□:2010/08/02(月) 21:49:44 ID:ovgStlJz
今日、お客に上司を呼べ!と言われて課長を呼んだ
で、こういうやり方はおかしい!と苦情を言った。
いつも同じような苦情の場合、きちんと説明して
納得してもらうのがお前の仕事だ。と大きな事を言っている課長
さぞすばらしい説明で、お客様も納得して頂けるのだろう
と思っていたら、なんの事は無い、全く納得しないまま
腹立てて帰って行ったよ。
で、私への忠告は、ああいうお客様には臨機応変に対応して
と言われた、はぁ??いつもと言っている事が随分違うんですが?
お客からは文句言われて、上からも文句言われて、安い時給で
アホみたいだよね、精神病みそうなので、本気で辞める事を
考えよう
>>925 上司って「臨機応変」って言葉が好きだよな。
無責任な言葉だから俺は嫌い。
927 :
〒□□□-□□□□:2010/08/02(月) 23:10:27 ID:Crr4ZI3C
>>926 似たような言葉で「共助共援」
こんな言葉を思いついた奴は死んで欲しい。
全員がそれを出来れば不満はない
だがやらない奴は全くやらないからな
人にはあれやれこれやれうるさいくせに
自分はだらだら雑談したり、たまにPCで入力眺めてるだけ
窓やる奴にこれが多すぎるwww
6時間契約で休息しかないはずなのに、休憩45分(給料に含む)
煙草休憩15分x2してる女メイトがいるんだけど
誰も何も言わないのって本当にどうかと思うよ
こっそり投書
局外者の窓口業務やってるけどもう辞めたい
辞めるときはこっそり総務に連絡入れればいいの?
>>932 どっちみち上司とやりとりが必要になるから
上司に話せばいいよ
有休だって残ってるんでしょ?
>>932 辞めるならもう職場にどんな泥引っ掛けたって平気でしょ
有給残ってるなら勤務指定に穴空けても良いからきちんと消化して辞めな
勿体無いよ
辞めるときは月末付けでなく、29日付けみたいに一日手前で辞めるんだぜ。
するとその月は社保が天引きされずに済むんだ。
社保は統一ルールで失効日(勤務最後の日)の属する月の前の月の分まで引かれるから、月末に辞めると最後の給料から社保が引かれちゃうんだぜ。
年休なんかで月末まで埋めないように注意な。
>>933-935 ありがとうございます
実は有給発生前でしてこのバイト始めてちょっとしか経ってなかったり…
有給が発生する半年も働かずに辞めるなんて我ながら情けないなぁとは思うんですが
ただバイトしてお金を稼ぐだけなら例えば他のコンビニのバイトとか
同じ接客業でも気楽なバイトがあるなと経験上思ったもので
と言うことで辞めると宣言してからだらだら今月末まで働きたくもないし
できれば今週中に辞めたいなとは思ってるのですが
規則では退職する14日前までに辞める意思を示すこととなっていたので
有給のない自分は仕方なくあと2週間は働かなきゃいけないのかと思いました
あとは社会保険や年金の手続きとかはよくわかりませんが
それらの引き継ぎ(?)みたいなことを考えるといわゆるバックレはできなさそうですし…
それとも「本当にもう無理なんです」と心情に訴えかければ
強引に辞めることはできるのでしょうか?
本当に自分自身で情けないなぁとは思うんですが
今日中には話を切り出したいと考えているのでアドバイスお願いします
>>936 失業保険も出ないんだし
バックれでいいんじゃないの?
担当課長にでも「◯日付で辞させてくれ」って
言って次の日から欠勤すれば
938 :
連投:2010/08/03(火) 15:03:48 ID:Lpj6xYoj
本当この会社は腐ってますからね
(だから楽なんだけど)
まっ そんな堅苦しく考えることはない
と思いますよ
ゆう窓やってる方に質問
どういう所が大変なの?
>>938 ゆう窓はごねられる率がたかいからな。
不在郵便を探すのに時間がかかる場合もある
こんな過疎板に突撃してきて文句ぶちまける客が居るくらいだしな
まあ最近はどこ行ってもクレーマーだらけだよ
今日吉野家で割引券使えないって言われてブチ切れてる客いたよ
オhル
社会保険、折半してほしかったら月末でやめるべし。
1日残すと、天引きはされないが今月分は自分で全額払わなくてはならない。
942 :
〒□□□-□□□□:2010/08/03(火) 20:30:13 ID:BGH1OEgr
>>930 有給の休憩があっていいなぁ
私は9時〜14時45分勤務だけど、昼休憩(無給)の他は
休憩は無い。
6時間拘束の5時間勤務って事らしいけど
実際4時間45分労働で時給換算されているので
勤務中の(有給)休憩は一切無いんだなと思った。
他のゆうメイトの人も同じかと思ったけど
職種が違うと色々違うんだね
>>942 日本郵政の規定です。
雇用時間別の休憩休息時間について
3時間雇用−休息11分
4時間雇用−休息15分
5時間雇用−休息19分(+休憩30〜45分)
6時間雇用−休息23分(+休憩30〜45分)
7時間雇用−休息26分+休憩45分
8時間雇用−休息30分+休憩45分
※5,6時間雇用の場合、( )の休憩時間はない場合もあります
3時間でも11分つくんだ・・・
いつもフルでやらされてて休んだことないな
今度文句いいまくって6年分の休憩払ってもらうとかゴネてみよ
というかシフト表があってないようなもんだ・・・
時計見ずに仕事してたら毎回超勤になってしまいかねない
946 :
〒□□□-□□□□:2010/08/04(水) 01:49:07 ID:bMZR5Zv+
うちは4時間だと休憩は無い
昼休憩じゃなくて、有給の15分休憩ね
4時間だと休みなしってうちの局も言ってたな
結構いろんな局でそれ言われてる気がする
逆に10時間、12時間勤は細かい休憩が多すぎる
早く家帰りたいのに
>>948 壁に「服務線表」ってのが貼ってあってそれに
勤務符合ごとに時間が書いてあるから確認してみよう
>>949 みんな知ってるんだよ
でも回らないから休まないでやってる、それがえらいかどうかは知らないけど・・・
951 :
〒□□□-□□□□:2010/08/04(水) 03:21:29 ID:bMZR5Zv+
>>951 服務線表に書いてあるかどうか確認してみよう。
職場には必ず目立つところに貼ってあるから
わからなかったら職員かベテランに聞いてみよう
>>948 4時間の場合は、休憩はないけど、休息時間は15分あるはずじゃ
>>943 10時間深夜もお願い
休息76分+休憩60分でいいのかな?
955 :
951:2010/08/04(水) 07:33:22 ID:bMZR5Zv+
有給にしろ無給にしろ休みは無い
と言われていて、例えば13時〜17時勤務
は休みは無い。
契約更新時に雇用条件説明書の抜粋をもらうけど
そこには
>>943の内容が書いてあるよ。
でも注意書きに
これを与えなかった場合においても繰り越されない
とあるので、暗に与えない場合がある。て事だと思った。
休憩(無給)は、取らせないと違法。
休息(有給)は、てすきの時間に各自の判断で取るもの。
当然手すきの時間が無ければ、取れない。
まあ、休憩取って帰りが遅くなるのはヤダって人多いから、大概取ってないが。
うちの深夜は以前は勤務時間7時間(内休息15分×2回)、休憩(無給)1時間で、
公社時代の途中で出勤時間が30分遅くなり、退勤時間も15分遅く、
そして勤務時間7時間(内休息15分×2回)、休憩(無給)45分という構成に変化したな。
休憩が1時間だった頃はやたら手隙時間の多い職場で、メイトの大半が手隙が
多くできる事を前提に来てる奴ばっかりで、ブツが残ってるのに皆で勝手に
休むなんてのが横行していた。
その後便の到着回数の増加や、やめるメイトに補充が追いつかない等の事情で
人手が減るにつけ、手隙ができる事はよほどヒマな季節以外めったになくなったが。
>>943 > 7時間雇用−休息26分+休憩45分
俺はこれだが、休憩は一時間だよ。
深夜だからかな。
局にもよるんでね?
同じく7深で基本は休憩45分と休息26分(だっけ?忘れた)
でも俺のとこ普段暇だから早く終わると待機で1〜1.5時間くらい休みになる(内45分が無給)
年賀シーズンの時は早く終わるとか無いから、
規則通りの時間に休憩45分と、間に休息10分くらいx2回になるけど。
人そのものと出勤日数を減らされ過ぎて、暇になる時間なんて一秒もない・・・
うちの地域はこまめに補充しだしたがほんと地域によるんだね・・・
局会社の窓口業務とコンビニのアルバイトだったらどっちの方がマシだと思う?
窓口は憶えることがありすぎてコンビニの方が楽そうに思えるけど
>>962 コンビニなんてマニュアル通りにこなすだけだしな
>>962 コンビニに決まってる
クレーマーとか来ないし
コンビニでも繁華街のコンビニならきついな
繁華街の局もきついけど・・・
繁華街手当とか出してもいいと思うわ、個人的には
住宅街のポツンとある局なんて客がほぼ固定
だからやばいのが住んでない地域は気が楽だと思う
966 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/08/05(木) 19:38:35 ID:HA7Nts/s
ばばああああああが客と揉めるから他の客が白い目でばばああを見ている
それにも気付かず延々と客を怒らせるばばああああくたばれや@都内
なんか、うちの局では、スジャータのコーヒーセットを
糸色文寸に1セット以上買え!って脅迫されてるんだが、
他の局ではどうなのでしょう?
しかしアレ、本当に頭が悪いわ。
コーヒーばっかり6パックとか、オレンジジュースばっかり6パックとか、
そんなセットが売れる訳ないだろ・・・
せめて3本セット位にするとか、ジュースなら、オレンジ、レモン、
アップル、グレープを組み合わせるとか、思い付かないのか????
その地域の局にもよると思う
支店引き受け担当の商品なんかは特に力入れたりしてるけど・・・
でもジュースいいなぁ 3000円以上するならお断りだけどw
俺のトコ、全然美味しくない地元の干物セットがノルマだよw
てかバイヤーの責任は問われないのかな
ちょっと商品に不満があったので文句書こうと思っても
お客様の声送るはがきも付いてない
売れないめいとを責める前に売れない商品ばっかり集めてくる
バイヤーをつるしとけと思うのは俺だけかな・・・
何かを買えというノルマ?をいわれた事1度もないんだけど
いつか言われるのかな?
君のとこの支店長が、出世のためにメイトに営業を課さない
いい人なんだろう。
972 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/08/09(月) 21:14:18 ID:IHivX1Ws
ばばあああがわがまま言い出して社員が困惑
ばばあああああくたばれえええええええやああ@都内
うちのデブメイトしなねぇかなぁ
3時から6時までの間ほぼ全く働かないで帰ったくせに
給料貰えるってないわ
>>970 うちだとミーティングの時に形式的に言われるだけで、職員によっては
えらく恐縮しながら軽く…だったりしたが、最近になって課長代理が
「出勤してきて業務をこなして時間が過ぎるだけで給料がもらえるなんて、
そんな甘い考えは改めろ」
なんて事を強い口調で言ってきたりしたが、俺のいる時間帯の連中には
そんな言葉はまず届かないだろうなあ。
強要されたら半数は迷わず辞めるような面子だったりするし。
>「出勤してきて業務をこなして時間が過ぎるだけで給料がもらえるなんて、
>そんな甘い考えは改めろ」
その課題マジ頭おかしい
業務をこなしてるんだから給料がもらえて当たり前だよなw
>出勤してきて業務をこなして時間が過ぎるだけで給料がもらえる
メイトというのはそういう存在ですよね
だから他業種行くとほとんど評価されないわけで
営業もやってほしいならせめて正職員の8割くらい
の給料を保証してあげないとだれもやらないでしょう
なのでメイトのケツたたく暇あったら同じ職員連中の中から
イマイチな奴のケツ叩け、そう思うわけです
うちの新しい課長、営業出来ない、しない奴は、どんなに仕事が出来ようが、
どんなにベテランだろうが、どんなに役立つ人材だろうが容赦なく切るらしい。
この前宅配統合の関係でちょっと別の階の人間を募集したら、大量に応募があって、
「代わりの人間なんて幾らでも居る。メイトなんて誰でもいい。
採って仕事出来なかったらまたすぐ切って別の人間を入れればいいだけだ!」
・・・という考え方らしい。w
何だかんだ言っても結局ほぼ全てが人力作業で、人間が一番重要なのに。
新規の人を取ったら、どの坦務でも完璧にこなせる様にする迄、無駄な
時間と金が掛かるのに。
うちの課代、すっごい遠まわしに遠慮がちに頼むから、
誰一人協力してないw
メイト歴2桁年と噂の42才のおばさんメイトが
「手伝わなくていいから」とか「聞かなくていいから」と課代がいる前で聞こえるように言うもんだし
課代もあんまり言わなくなった
まぁそういう雰囲気作ってくれたおばさんメイトには感謝だが
「腰が痛いから」「あの人と仲悪いから」とかいいながら
1日に4時間ぐらい休憩いれるくせに
人のする事に関しては細かに仕切るので感謝してるのは面にださないw
>>978 本来は簡単は切れないよ、でかいミスでもしてくれないと
不安なら一番でかい組合入っとけばまず大丈夫でしょ
俺はそこまでする必要ない月収だから切られたらまた探すよ、
どうせメイトなんてメイト以外じゃ評価されんし、自爆してまで
社員になりたいと思わないから・・・
課代がどうこう言う前に支社からメイトに営業云々言ってくる事が有るらしい。
>>980 > 本来は簡単は切れないよ、でかいミスでもしてくれないと
いや三ヶ月とか一ヶ月とか半年とか毎に一旦馘になってまた再雇用なので、
その区切りの時に再雇用しなければいいだけだから簡単。
> どうせメイトなんてメイト以外じゃ評価されんし、自爆してまで
いやあの・・・
> 社員になりたいと思わないから・・・
正社員になりたいから自爆する訳じゃないだろ。
>>981 > 課代がどうこう言う前に支社からメイトに営業云々言ってくる事が有るらしい。
支社どころか、「営業第一!!」ってのは、本社トップからの指示だよ。
ずーーーーっと公務員で、一円も儲ける事なんて考えた事もない「上の」連中からの。
組合の会報でも問題になってたけど特別な理由がなく
更新しないのは違法だよ、形式上そういう更新方法にしてるだけで
そこまで強気にやる局っていつか問題になると思う
事実メイトに訴えられてる局もあるしね
うちの地域では時給アップとか社員になりたいとかないなら
買わない奴も多い、社員でも10とか0の人いるし
うちの場合、自腹切らない奴は、上司との「対話」が待ってる。w
985 :
@都内 ◆a9nem5UONg :2010/08/10(火) 21:27:54 ID:hbAZRzm5
今日もばばばああの笑い声がやかましかった
暑さとともに消えてくればあああああばあああ@都内
ちなみに、営業第一(失笑)の上の連中って
会社にどれくらい金納めてるの?
>>982 うちんとこなんて仕事中勝手にトイレ引きこもってタバコ吸ってるわ、
キャスター投げつけるだの半暴力沙汰起こしたやつがいて、
契約更新しないように、課長やら課代やらが色々かけあってたけど、
問題起こしたときに始末書のような文面残さずうやむやにしてたらしくて、
いざというとき訴えられたら勝てないという理由で、結局今でものほほんとやってるやついるぞ。
あからさまに犯罪とかじゃないとまず切れないんじゃないか?
一説によるとあまりメイトをバシバシ切るとその課の役職連中の
人事査定に響くという噂がある(管理能力云々)
当然だ
必要ないのに雇ったってことになって、背任につながりかねんからな
ロッカー室に取り巻きつれて団体でたむろしてる40代か50代のおばさんメイト
毎回毎回毎回ロッカーまでの道塞いだり、私のロッカーにもたれてるのを
「すみませんロッカーいいですか?」って言わなきゃいけないんだよ
おまけに「ぁぁ・・・」って面倒臭そうな返事されるし。
同じ部所じゃなくてよかったと毎日思うよ
>>990 同じ部署じゃなかったら上司に言っちゃえばいいよ
次スレは?
立ててくる
995 :
〒□□□-□□□□:2010/08/11(水) 12:51:31 ID:M9HHPQOp
酷暑のなか、お仕事お疲れ様です
996 :
〒□□□-□□□□:2010/08/11(水) 22:38:50 ID:o6PZ2R/L
>>990 私の所のロッカールームは制服着用の人は
畳の部屋にロッカーがあるのだが、そこで寝る人が居る
誰も来なければ個室状態だけど、着換えに入った時に
寝てられるとスゴイ気を使う。
担務Cなのに特殊やって窓交付手伝いやってゆうパック
までしないとならない・・・だんだん腹立ってきた
昔Cのやつがこんなにいろいろやってる時ってなかったぞ・・・
俺がいた所がたまたまそうなだけなのか?
これで最低時給とか泣けてくるわ
>>997 うちなんか区分しか出来ない奴が、課長や代理のお気に入りでAランクだよ
どうかと思うよ、マジでさ、一番若い女メイト、後は全員50代で1人だけ30なのでちやほやされまくり
>>998 仲良しクラブじゃないのにひどいもんだよなぁ
てか上がんなくていいからもう少し担務減らせや、うちの局
やる事多すぎる・・・B以上になったらどうなるのかとゾッとするわ
1000 :
〒□□□-□□□□:2010/08/12(木) 00:40:43 ID:PbTTRryQ
sen
1001 :
1001:
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