荒らしてたのって、婆じゃなかったの?
いつの間に素人童貞のおっさんになったの?
467はヘルス板のコピペだしwww
元ネタ貼っとくわ
139 名前:名無しさん@入浴中[sage] 投稿日:2012/10/27(土) 19:12:03.32 ID:Sh13hEBmI [14/15]
まあ40才間近で友達っていう発想は余りないよ。
みんな家庭持ちだし、確かに卑屈かもしれん。
この時間帯に2chなんてお前ら同然、さみしい人間だよ。
デブ、ブサ面すぎて彼女もできないし趣味も無いさみしい人間だよ。
風俗嬢には癒してもらってる心から感謝していた。
でもとんでもない裏切りで同時に憎むようになった。
それでこうやって時々、風俗嬢を貶めて憂さ晴らしをしてる。
嬢の皆さん不愉快にさせてすみません。店に行ったら、ジェントルマンに
徹しますのでお許し下さい。
ちんこ!
まんこ!
精子
卵子
受精
君のブサ豚イメージはおかげさまで都合よく固まったから
元ネタがコピペだろうがもはや関係ない
荒らしが日課のアラフォー童貞ブサ豚とかマジキモイんですけど。
中学生みたいな薄っぺらい卑猥ネタで童貞モロばれだし。
こんな豚を飼わないといけないなんて会社も大変。
早く辞めればいいのに。
そのうち懲戒免職になりますよ。退職金は出ません
946 :
名無しさん:2012/12/05(水) 13:19:26.88 0
変な臭いする、ふくぎん。
947 :
名無しさん:2012/12/05(水) 17:47:46.79 0
くじさ〜ん。
昨日福銀に行ってきたんだが、やたらマンカス臭かった
荒らしが日課のアラフォー童貞ブサ豚とかマジキモイんですけど。
中学生みたいな薄っぺらい卑猥ネタで童貞モロばれだし。
こんな豚を飼わないといけないなんて会社も大変。
早く辞めればいいのに。
妻と不倫相手とでラブホ行って3Pしたお^^
俺は女子高生を無理やり車に連れ込んで人目につかないとこでレイプしたぜ
<荒らしの特徴>
・デブ、ブサ面すぎて彼女もできないし趣味も無いさみしい人間
・異性・同性問わず、全く人望のないアラフォー素人童貞ブサ豚
・フラれた現実を直視できず、周りが全員不倫していると勘違いしている馬鹿
・己の不遇を会社に責任転嫁し、睡眠時間を削って低俗ネタのコピペで毎日荒らしている
・出勤前の6時台と帰宅後の書き込みがメインで、勤務時間中は書き込み困難
<以下、ご本人証言>
467 :名無しさん:2012/11/16(金) 01:40:20.37 0
まあ40才間近で友達っていう発想は余りないよ。
みんな家庭持ちだし、確かに卑屈かもしれん。
この時間帯に2chなんてお前ら同然、さみしい人間だよ。
デブ、ブサ面すぎて彼女もできないし趣味も無いさみしい人間だよ。
女子行員には癒してもらってるし、心から感謝していた。
でもとんでもない裏切りで同時に憎むようになった。
それでこうやって時々、女子行員を貶めて憂さ晴らしをしてる。
女子行員の皆さん不愉快にさせてすみません。
支店に行ったら、ジェントルマンに徹しますのでお許し下さい。
おやすみ〜
>>952 ネタコピペ乙
おまえも立派な荒らしの仲間入りだよww
とりあえずこれで涙拭けよ、顔真っ赤だぞwww
つハンカチ
955 :
名無しさん:2012/12/06(木) 05:36:45.68 0
クジやん。
今度の商談会には、妻に選んでもらったスーツに、隠し子からプレゼントされた
ネクタイをコーディネイトして行く。
精子をたくさん作るには、何を食べたらいいですか?
子ども出来た!?
堕ろせよ
もうガキはいらねぇよ
女のガキが生まれたら、それを12年後に喰う楽しみもあるじゃん
964 :
名無しさん:2012/12/06(木) 16:39:45.51 0
くーちゃん 今、刑務所にいるの?
女子行員が強姦に近い事に会いました。
人事部はその女子行員に対し、「告訴すると銀行に居にくくなるよ」等と圧力をかけ、
事件化するのを防ぎました。人事部がその様な対応したのは、一度や二度では無いと思う。
967 :
名無しさん:2012/12/06(木) 20:38:19.00 0
人事部スタッフは女子学生面接時間中勃起している。
968 :
名無しさん:2012/12/18(火) 21:33:49.97 0
勃起
経済や経理ネタで、鋭く的確な長文の中傷カキコまだー?
前スレで学歴云々偉そうに語っていたのに、
本人は他スレで卑猥ネタを探してせっせとコピペするか、
中学生レベルの低脳・低俗な短文しか書けないのはなぜ?
答えられる知能がなくて結局逃げるの?
新コテ、「マン汁#ラブジュース」みんなも使ってネ!☆
ツマンネ
972 :
名無しさん:2012/12/22(土) 02:28:20.13 0
告訴の趣旨
被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
職務経歴書を提示した事前面接を実施 または 偽装請負 または 偽装出向
労働者派遣法第26条(契約の内容等)、職業安定法第44条(労働者供給)に違反
多重派遣・多重出向
労働基準法第6条(中間搾取の禁止)に違反
疎明資料
事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
就業場所・就業期間・就業時間
指揮命令
指示を誰が行っているかの記録、音声記録
仕事で使う道具や、資材の負担(所有)のあり方
業務で使用しているパソコンなどの所有者
契約書
雇用契約書など書面のコピー
刑事告訴ガイダンス
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。
むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴までいって、判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても、受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき、検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に貴方の情報をリークしたなら、同業者(又は競合他社)に弱みを握られることになります。
余程信用のおける相手でなければ、リークはできないでしょう。信頼のおける方にリークしても、その方の口が軽ければ、いずれリークした事実は分かります。
★リークの情報を得た事業者のなかには、リークの事実を貴方に教えてくれる方がいるかもしれません。その際は損害賠償金で得たお金の3割程度を謝礼金として渡してください。
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974 :
名無しさん:2012/12/25(火) 12:46:22.46 0
※コピペ歓迎
違法派遣(事前面接、偽装請負、多重派遣)とパワハラの告訴状(刑事告訴)の受理後の示談交渉→示談外交渉について
@示談交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者の弁護士から打診
被害者の精神的痛みや社会的・経済的損失を訴え厳罰を求めるようにしてください。
弁護士の提案する示談金は相場が低い法廷相場で提案が来ますが全てはねつけ厳罰の適用を主張してください。
A示談外交渉 話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を一切許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
@と違い法的にねじ伏せるのをあきらめ、起訴された時の経済的・社会的地位の損失を計りにかけた民事上の交渉に移ります。※被害者も有罪後の民事訴訟は放棄します。
B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。事業会社、請負会社の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷2は、数千万〜1億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度でしょう。
C和解時の同意書(公正証書、即決和解)
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
(他社)と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ公正証書・即決和解で合意してください。
賠償金額は双方が違反を考えられないぐらい大きな金額(最低5000万円〜)に設定すると良いでしょう。
和解金が支払われるということは双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります
976 :
名無しさん:2012/12/30(日) 23:07:44.88 0
age
猥褻埋め
レイプ埋め
痴漢埋め
幼女いたずら埋め
不倫が一番♪
近親二番♪
三、
四がなくて、
五にわいせつ