★★★中小金融公庫　合併前★★★

合併により、
残るか？転職か？リストラか？媚びるか？ひざまずくか？穴なめるか？奇跡の逆転か？
パワハラか？シッポキリ？逆切れか？
浮気か？不倫か？離婚か？再婚か？

過去の不正、問題、暴露合戦するもよし、過去の栄光を語るもよし、
未来の展望、不安を語るもよし。。。

過去スレ
●行革の目玉　中小企業金融公庫
http://money.2ch.net/money/kako/1013/10139/1013955506.html
●中小企業金融公庫
http://salad.2ch.net/money/kako/987/987502161.html
●中小企業金融公庫パート２
http://salad.2ch.net/money/kako/1007/10070/1007032113.html
●人痔部歓迎！中小企業金融公庫
http://money.2ch.net/money/kako/1005/10054/1005400933.html
●中傷企業金融公庫　大手町支店
http://money3.2ch.net/test/read.cgi/money/1073796301/l50
●中小企業コンサル金融公庫
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1127400247/l50
●中小企業金融公庫　統廃合への道
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1127437343/
●中小企業金融公庫　組織と職員の将来
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1149173191/l50
●サヨナラ　中小企業金融公庫
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1158408290/l50
●中小企業金融公庫よ永遠に
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1162654820/l50
●国金★公庫職員！転職するなら今だ！
http://money4.2ch.net/test/read.cgi/money/1154874328/l50
●中小企業金融公庫　完結編
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/money/1166320822/l50
●中小企業金融公庫　乾杯
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/money/1175307888/l50

乳揉みてえ

どこかの馬鹿がまたうんこスレ立てました。

このうんこスレは・・・

実態を知らしめよう。組合情報では難ありでしょう。
国禁、農林、国際協力の方もどうぞ。
【支店】：エリアだけでも可能
【年次】：20代とか30代とか・・・。
【収入】：100万単位
【残業】：月あたり
【一言】：あれば具体的に。

>>6
仁慈の釣りです　注意！

>>6
仁慈の仕業だな　注意！

>>6
ここの仁慈はアホばっかりｗｗｗ

>>6
仁慈なら他の公庫や銀行の話はかかないはず。
国際協力の給与は聞いたらモチベ下がるし。

↑阿っ蘇

くだらねえカキコばっかりｗｗ

ここに内定したものなのですが、お給料は良いのですか？
それとも、中小企業にあわせているのでしょうか？

そこそこの水準だったけれども、統合に向けて、現在、下方調整中の模様

３０後半で８００万以上。各種福利厚生は充実。
圧巻なのは、箱根に所有している社員用別荘。時価総額１０数億円。専属シェフ付。

箱根の別荘での温泉は格別。でも話ほどではない。普段日のあたらない仕事だからこれくらいは当然。
カラオケルームも使い放題。箱根の絶景を背景に寿司にビールに温泉にカラオケくらいは許されると思う。
他のハム庫に我が物顔で使われるくらいなら売却して、旧中小ハム職員に臨時ボーナスだしてほしい。

売却したら赤字の補填だろ。
チンカスにもならんがな。

>>15
メガは８００万なら３０くらいかな。
昔の政府系は確定申告もあったとききますが・・・。

>>16
まじバカ　氏ね　カス！！！

漏れはここを30歳位で辞めたけど、残業込みなら800あったぞ。

>>18
それは上位政府系（政策投資、ＪＢＩＣなど）。ここは下位政府系だから間違えないように。
ただ、30で８００近くはいくよ。残業頑張ったら超える。
今ならメガと変わらない。
ただ景気回復で給与も回復基調のメガと、統合で下方修正の上に各種手当てが廃止されるここ
とでは将来性には疑問符がつく。

>>21
・・・

>>21
30歳の主任さんで、残業+都市手当+扶養手当でも
800は届かないと思うが。本部ならありうるかな。
http://www.jasme.go.jp/jpn/johokokai/index9-12.pdf

>>23

その資料って事務職3級採用も含めた平均だろ？事務職１級採用で、
30歳の主任ラスト年次で月30〜40時間の超勤つければ800位のもん
じゃね？

>>24
40時間以上の超勤が毎月つけられるんですか？

>>25
40時間×12ヶ月＝480時間
無理でしょうな。

副主任の頃、年間600時間以上つけた年もあったけどね。もちろん、
営業店ではなかったが・・・。
合併も控え、今はそういう時代ではないのかな。

>>27
お前みたいなクズはさっさと辞めろ！！！！！！！！！！

給与カット。

毎月３０時間台つけてたら、復調になってから給料が減った。でもそろそろ１０００もまぢか。
痔長は１０M前半、視点長はBでも１０M後半＋１国＋家臣が与えられる。セクハラしてもパワハラしてももみ消せる。
昔、３０前後の綺麗なパン職を酒の席で両手で鷲？みしながらサイズを図っていたのもいた。

無駄飯食らいのババアの給与対策出ましたね。
当人達は頭悪すぎて理解できないんだろうけど(w

↑
今回の給与対策は国禁に吸収される序幕なんですがね。
抽象さん達は理解できてないだろうけど（ｗ

>>28

さっさと辞めた結果が年収1200万円ですが、何か？

>>33
でた〜　　マジ馬鹿！！！！！！




こういう馬鹿がいなくなってせいせいしたｗｗ

>>33
たぶんカスな人生歩んでる奴だろうｗ

ディスクロージャーによると副調査役で最高800万（総支給額）
だから30で800万はないね。平均700万といったところ。
副長なり立てで1000弱。
33程ではないけど、当方も少し恵まれてます。
同期より200万くらいは多いと思う。

退職金、福利厚生や将来の安定度からすれば、公庫で奴隷になっていた方が生涯年収は高いと思われる。

現時点の年収で勝負したいなら、
外資系投資銀行（数千万〜億）、不動産ファンド（一千万以上）、戦略コンサル（一千万以上）、外資生保営業（数百万〜億）でも行けば？
ま〜、公庫出身者じゃ、どこにも行けないだろうけど。。。

可能性あるとこでは、
都銀ソルジャー、中堅コンサル、シンクタンクで少し上乗せも４０以降の人生不明。

会計士とって監査法人もあるけど年収や仕事の無味乾燥度合いは公庫に類似。

大手メーカーは公庫より下がるが時給単価は公庫より上かも。

長い目で転職を考えな。

おまいらみんなばかだな

使えない副調査役は無駄なので辞めてください。
支店の若手一同の意見です。

>>38
ハム庫辞めても公務員や上場企業転職できてるよ。
今のままの条件が確保されるなら、残る意味はあるかと思うけど、
本当に退職金、福利厚生は安定し続けるのでしょうか？
公務員や他の政府系では社宅の家賃も上がっているし。

キーパソン４期生は狭き門！！

>>42
キーパーソンとは何をするんですか？
選ばれると出世できるのでしょうか？

転職市場が好調なのも来年まで。
確かに初代総裁がウチの出身で巻き返したような気分になっているが、現実には国禁主導の流れは変わらない。
明らかに福利厚生や給料は悪くなっていくし、転勤先も地方が急増する。
辞めるなら早いほうがいいんだろうか。

こんなとこでグチグチ言ってんじゃねえよ。カスども！

ここで若手は上司批判してるけど、若手も優秀とは思えないんだけど。

辞めるなら早い方がいいでしょうね。
残っても出ても外様になるんだからサラリーマンとしての明るい未来の可能性は低いけど。
やりがいは極めて低い職場だから労働環境の改善求めて動くのはありだな。

元公庫職員です。銀行にはない、中立的な立場であることを感謝
してくれる顧客は確かにいます。ただ、国の政策に則っているから、
赤字で良いということにはなりません。政策に適う企業に利子補給
をすれば、融資の部隊は不要になります。あるいは、ゆうちょ銀行
への統合もありうるでしょう。だからこそ、世の中小企業に比べ、
良い労働条件の公庫職員が多少の痛みを伴うのは組織を守るためな
ら必要でしょう。それには、保証協会の制度の抜本的見直しが不可
欠ですが。もしもそれに耐えられないならば、民間の金融機関等に
行けばいいと思います。確かに給料は増えますが、利益を上げなけ
ればならないので、別のプレッシャーはあるのは事実です。

↑5年後リストラの人ｗ

>>48
コネ転職なので安泰です。残念でした。

本当にやりがいは低いよ。福利厚生と給与水準がまだマシだから耐えられるけどね。これが無くなって、業務内容が変わらないというなら辞める。

ここの書き込みは猿以下だなw

禿げ頭ww

なんかな〜

ワシの個人借入分も利子補給してくれや！

>>54
アホは出入禁止

金も良くて仕事は楽なんだが、いくぶん腐ってるよな
やりがいは皆無で、ゴミを作ってるような感覚だ

その金すらも今後はわからねーよ。それでももらいすぎだと思うけど。実勤務時間を短くしてくれれば、俺は全然文句ないけどなー。

区役所みたいに定時で帰れて、
そこそこ高給もらえると思って入庫した奴も多いはず。
仕事は超ハードでは無いけど、そこそこハードだと思います。
民間に転職した（金融ではない）俺が言うので間違いない。
民間金融だと数字のプレッシャーが大きいと思う。。

今の職場は無意味な仕事が少ないからハードに感じないのかも。
ちなみに労働時間は公庫と似たようなもの。土日出勤は皆無。

こら、馬鹿は出入り禁止やぞ！

業務量調査だって？本部の人間って、ほんと何考えてんだか。

↑グダグタやるより、端末機のログとれば手っ取り早いのに。

パワハラ上司の暴言が原因で自殺は労災！？人ごとじゃないね。
新人が薬石が原因で精神疾患にかかって失踪したケースも労災になるんだろうか？

うちの支店では人間性を否定する暴言って日常化してるけど？

>>62
この程度のパワハラで失踪するようではコンビニのバイトすら務まりません

バイトは選べばパワハラ皆無でしょ。
周囲との人間関係は気にするかもしれんが、
あの頃は責任感なく精神的にゆとりがあった。
嫌なら辞めればいいし。

もし資産家だったらフリーターの人生を歩んでもいいと思う。。。

>>62
この程度とは、ハム庫職員に入って絶え間ない全国転勤をするうちに次第に社外の友人も少なくなり
よそでは通用しなくなるからどうにかして組織にしがみつかないといけないという状況のなかで
パワハラを受ける若手職員の苦しみを理解していっているのか？

>>66
???それって全部自分が悪いんじゃないの
社外の友達なんて何処でも作れるし
よそでは通用しないのは自己研鑽不足でしょ　　ぷっ

もっと面白い書き込み待ってます！

こくきんには、五十前後のパンが一千万前後の年収がいると聞くが、支店経営は赤字だろうし、よくまわりから不満がでないよね。うやむやにしすぎではない？結婚退職だと退職金も査定なしの満額なんですか？

>>69
酷禁は酷禁へ行け。
あそこは、俺たちとは住む世界が違う。

俺達はゴキブリとして生きる。

いや、そんな生命力は無いか。。。

つまらん書き込みばっかり。

正直酷金と合併するなんて実感わかない。文化が違うというよりはまったく別の会社だからな。
ボーリングで支店長が死球式をやって、ゲーム２セットやった後にボーリング場で酸っぱいビールが出てその後最低３次会はあるという
文化は酷金には理解できないかもな。

あーあ

>>67
　　　　　/ﾆＹﾆヽ
　　　　/（ ﾟ )( ﾟ ）ヽ
　 　／::::⌒｀´⌒::::＼
　　|　,-）＿＿＿（-、|
　　| l　　 |-┬-|　　l |
　　 ＼ 　 `ー'´ 　 ／




　　　　　/ﾆＹﾆヽ
　　　　/（＞)(＜）ヽ
　 　／::::⌒｀´⌒::::＼　　　でっていうｗｗｗｗｗｗｗｗ
　　|　,-）（__人__）（-、|
　　| l　 /| | | | |　　 l |
　　 ＼(、`ー―'´　 ／

仕事嫌だな〜

本日、新総裁のコメントが日経新聞に掲載。
人員は間接→営業店となるようです。

刻禁と実質的に合併するなんてありえない。同じ会社にはなるけど
区分経理であり、中は全く別だよ。
静かな事務室の抽象と客がワンサカ押しかける刻禁では文化も気質も
ぜんぜん違うようだ。

帰宅時間も違うのでしょうか？？

おまえらほんとくだらん書き込みばかりだな〜
マジで能無しだなｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

ちょっとはマシな書き込みしてみろや　アホ！

>>80
では聞くが、まともな書き込みとは何ぞや？

あのさー・・・
合併で文化も業務も違う組織が一つになるものだよ。
主流の文化に合わない奴は辞めるだけ。
合併の意味すらわからないで、良く金融機関に勤務しているね。
ホント馬鹿ばかり。

【合併後の債権管理日記】○月×日
　今日も口頭弁論だ。セーフティネットだかなんだか知らないけど、ハダカ
（＝無担保）でじゃぶじゃぶ貸すからこんなに焦げ付くんだよ。
スカタン融資をおっつけておいて、そして不良債権がてんこ盛りになると
我々回収部隊のせいにされる。フザケルナと毎日叫びたくなる。
コキーン事業部を真似して簡易裁判所訴訟を管轄合意する特約ができた
おかげで、弁護士センセーにご出馬願う代わりに我々がワンコインで
出廷できるようになりやがった。クソ、なにがコキーン流だ。もっとも、
あそこの債権管理担当は、毎日数多のクズみたいなゴキブリ蛆虫債務者
どもにまみれているのだろう。我々より気の毒だ。悪いけど、コキーン
事業部へのコンバートは真っ平ごめんだ。もしそうなったら即座に辞表だ！
　さて、出廷してみると、被告会社の社長とその顧問弁護士が仲良く雁首を
揃えて、傍聴席から向かって右側の被告人席に座っている。こいつらが、わが
ハム庫株式会社の資産を2億円も毀損した極悪非国民だ。漏れは判決を求めた
が、分割にしてくれとこの国賊どもが命乞いをするので、裁判長の和解勧告
により円卓へ移動。
「今のキャッシュフローですと毎月100万円の元本弁済が一杯の状況です。
これを元本に充当してもらい、附帯請求部分は免除というわけに
いきませんか？　事業存続のためには、それくらいしてもらわないと
立ち行かないです。ハム庫さんも中小企業の支援ということで、ご配慮を
お願いしたいのですが」おいおい弁護士センセー、そのひまわりバッジは
パチモノか？　こいつまで頭がいかれている。
（つづく）

>>83
続きを希望。

若手関係なく給料５％カットだああ？
ふざけるな！
まずはババアを削れババアを！あの仕事量で年収800万ってなめてんのか？
その後は働かねえ主任調査役がいるだろうが！！奴らも９-５時帰りで
年収1000万だぞ！！どこに目つけてんだよアホ人事！！！
暴動起こす気か！

>>82のつづき。
　もともと5年約定のところを17年払い、しかも利息･損害金は完全に
免除しろだと！？　そんな徳政令みたいなのは到底呑めない。
おまけにマル保もついてない無担保状態。フザケルナ、コイツラ氏ネ！！
「そんな眠たい話は呑めるわけないだろ！　元金だけダラダラ17年も
かけて返して、で、利息損害金は払わないだと！？　てめえら
国賊だ、非国民だ！　世が世なら公開銃殺刑だぞ！」
ハゲ頭の、被告代理人弁護士も漏れの攻撃にいきり立った。
「あなたそれでも、本当にハム庫さんの職員なのですか？　まるで取立屋
かひところの商工ローンみたいですね。今のは脅迫罪になりますよ！
それに、顧客を脅迫・困惑させる督促は、貸金業規正法では禁止
されてますよ！　きちんと社長さんのお話を聞いてあげてください！」
雑魚どもめ、ウザいわ。ミサイル発射。
「残念だけどハム庫は貸金業者じゃねえからそんな御託は通用しないんだ
よぉ！　耳揃えてとっとと払え！　カネがないんだったら、工場でも
機械でも、てめえの腎臓でも娘でもとっとと売っ払え！　がたがたほざく
のは、やることをやってからにしろ！」
漏れの怒声が、普段は静かなはずの調停室に響く。
漏れの十字砲火を浴びた弁護士が、再び反撃を始めた。
「いまハム庫さんがおっしゃったことは、違法な部分がたくさん含まれて
います。これ以上きちんとお話を聞いてもらえないというのであれば、
ハム庫さんの本店へ連絡しますよ」
　大手町にタレ込む？　上等じゃねえか、ハム庫のもみ消しシステムは
完璧だ。コンプラ体制云々も、所詮はマスゴミ向けポーズにすぎない。
「払うものは払え、オレの言ってるのはそれだけなんだよ！
じゃ、どうしてもカネないんなら、こういうのはどうだ？
社長さんよぉ、5億円の生命保険に入れよ。もちろん、受取人は
曰本政策全融ハム庫様だ。そして、その1年後にきちんと首吊れよ。
そうすれば、返済は待ってやる。どうだ？」
※　>>83およびそのつづきはフィクションです。実在の組織、
人物等とは一切関係がございません。

85よ。お前のカキコミは皆が思っていることだ。500万で充分だろ。それでも高いくらい。
あとは能力がない奴に優しいシステムを変えないとマズイ。比較的できる奴にしわ寄せがいき給与も変わらないんだもんな。

臭い・・・

ここはくだらんグチの書き込み大会でもやってるのか？

洋梨

おもしろい！おもろい！滑稽！

やっと週末

毎月100万も元金返済するなんて酷菌では絶対にありえない…。

一律５％削減とは、この採用好景気時期に３０前までの若手−中堅どころの
比較的優秀な人材にやめろと言わんばかりだな。そこまでして、組織と爺と婆を守りたいのか？
その前に、OBの天下り先某関連企業を清算しろ。

ここは対外的に給与減をアピールする場ですか？
給与削減とはいっても、新しい手当ができたからあんまり減らないんじゃね？巧妙なババア殺しだろ。むしろベース30%ぐらい削減してくれよ。で、転勤ある奴らは30%超上乗せ。露骨過ぎるか？

なに？給与５％減なの？

今回の給与削減はパン食削減が目的だよ。
総合職は転勤手当てがあるから変わりねーよ。

5%給料が減っただけで辞めるパン職などいない。
また風俗バイトが増えるだけ。
それよりもパン職の借上手当を取り上げろ。

低学歴馬鹿の国金にこき使われるのは嫌だよー

仕事のできない高学歴が、一番邪魔なんだよ。知っているだろ。

仲良くしろよ。
本部だけだぞ。仲悪いのは。

>>101
本部の人間は馬鹿杉ｗｗｗ

使えるパンより、使えない管理職のほうが、当然業務に実害を与えるのだから、やはり管理職のリストラはしていくべきでしょうね。

客観的に見てどっちもいらない。
管理職はポストが減るから嫌でも減るし、
パン職はそのうち派遣に変わるだろ。

と言うことは、四十後半管理職は、働いて働いて昇格できずかー。スキルない人多いからな。

>>105
お前は毛が無いけどなw

ここにいる奴は自分が仕事が出来ると思ってる
誇大妄想バカばかりだな。
心配しなくてもお前等程度の交替要員なら
いくらでもいるから
さっさと辞表書いてくれw

ふぅ〜

書きこんでるやつしかり、全員交換でも問題ない。悲しいけどそれが現実。

統合を機に割増退職金が出るなら
マジに退職を考えますか？

子供が独立していれば、グッドタイミング。

転勤手当てより割増退職金制度を導入してくれ

辞めてどこに？
確かにやりがいは皆無でストレスもたまる職場であることは間違いないが、
これ以上の福利厚生・休日・給与が期待できる会社は残念ながら非常に少ない・・・。
僻地への転勤・見ててむかつく給料ドロボーのパン食、主任調査役を排除するだけでも
相当ストレスが減るんだけどね・・・。

髪の毛、ふぅ〜

若いオンナと再婚。。。

ふぅ〜

ドラム缶のようなデブは好きですか？

>95
目先のことしか考えていないのか？本俸月額が減額となるということは退職金にダイレクトに響いて
くるということ。古人の言にいう「朝三暮四」も頭にうかばないのか？こんな馬鹿を若手に抱えてい
いたのか。嘆かわしいことだ！！！

素朴な疑問として、株式会社として新会社へ移行するなら、退職金も一度精算してほしい。そのほうが気楽だよ。

118みたいに一生この組織にしがみつくことしか考えてない奴はいさぎよくていいな。

小学生とＳＥＸしたいよ〜

小学生を孕ませたら犯罪？

鬱

おいらは中学生でいいよ

>>124
俺は小学生の方がいい！

都市手当て、寒冷地手当て、
関西方面赴任手当て、パン職高齢支店配属手当て、過疎地手当て、中小企業対応手当てなどなど手当て拡充復活してくれないかな。

ここはロリコンが多いから気を付けろ。

ここの本店はブスばっかで笑えるな。人事部長の趣味か？

小中学生は高いよ。味はイマイチだと思うけど、通常のSEXとは違う感覚が味わえると思う。
一度はやってみたいな。

俺は高校性としたことあるけど体は最高だね。愛は全く感じなかった。
30代の人妻ともしたことあるけど、こちらは熟れ具合がよかった。

人事部長は堅物の時代錯誤の人物なのでブスばかりの採用になるだろうな。

東南アジアで１０歳位とやったことある
自分から腰振ってきたし、マ○コ押し付けてきたりしてたから
それなりに感じてんだとオモタｗｗ
また行きてえ〜

33

昔は10歳位で結婚とかした時代もあった。SEXは、もっとおおらかだった。
本来、ロリコンは悪いことじゃないと思うね。
まー、法律があるからタイホーされないようにね。

神田の駅前ソープってどうですかねえ？

１０歳なら十分受け入れ可能だお。一人前に濡れてるしWW

東京の風俗は高いんだよな〜・・・。
北方面は安くて質が高い。

数年前の西川口あたりは４０分７０００円位で本番ができた（今は不明）
仕事中に抜きに行ったこともあったけ。
何回か行ってる間に他の連中も何人か行ってることが判明して行くの止めたよ。

小学６年位ならどの程度毛がはえてるかな？最近は一緒に風呂入ることもなくなった。

↑まん毛はぼうぼうですよW

この会社の人間は風俗好きが多いなｗｗｗ

>>138
しかも変態wwww

でも、色気のある小６に誘われたら行っちゃいそうだけど。。。

色気のある小学生にチンポ突き立てたし。

パワハラは絶対許せん!

あ〜あ 今日は休日出勤だよ 勘弁して欲しい

４０分７０００円位で本番ができた

援交？

おまえらは馬鹿か？
つまんねえんだよおおおおおおおおお

内実がばれそうになるとワンパターンのエロ話でもみ消すつもりか？
それでも、不満をもっている職員は多いからまた暴露話で盛り上がるんだろうけどな。
年功序列型給与体系（酷金の１５％増し）、バウチャー、官公庁用ゴールドカード、箱根の別荘、巣鴨の研修施設などは小さな話だが。

ロリコンが多い職場であることは間違いない。

駅前ソ―プの件はどうなった？

なんか公庫スレは他の企業の愚痴スレとはまた違うね、やはり。

小学生とＳＥＸ!

はげ頭 ｼｮﾎﾞ-ﾝ

>>146
そんなものよりも意味不明な手当てから削るべき。

女子大生を開発したい

脱北します。さよなら

社内不倫ネタなんてどうですかねえ？ 班長と総合職女なんですけど。

155よ。詳しく頼む。

ネタだろ・・・
班長に男を感じるような総合職女いるわけない

でも書いてｗ

次長とばばあパン職ならネタはありますけど。おえ〜。

次長と新人パン食という話もあったか。単なるストーカーだがな、あれは。

この会社の30過ぎの女と合コンやったけど。すぐやらせてくれたぞ。

３０過ぎて独身の女って負け組みだよなwww

ここの職員って実は隠れた勝ち組なのでは？
仕事は利益度外視した無責任経営でOKで、給料は高級、福利厚生は完璧。相手は中小企業で偉そうにできる。
しかも、仕事をしてもしなくても給料水準は変わらないなんて他にあるか？

小学生とＳＥＸするには？？

母娘どんぶり希望です！

３世代で母娘孫ってどうですか？

歓楽街として知られる埼玉県川口市のJR西川口駅周辺。ビジネスホテルとして届け出ながら、
実際はラブホテルとして営業しているケースが多いとみて、埼玉県警は28日までに、
市や消防、川口保健所と合同で立ち入り調査に乗り出した。営業実態の把握と
法令違反がないか調べるのが目的。4者での立ち入りは全国でも異例という。
風営法などによると、ラブホテルは異性を同伴する宿泊・休憩施設で個室内に
アダルトグッズの自動販売機があるなどと規定され、県公安委員会への届け出が必要。
指定された地域でしか営業できない。
しかし、県警は西川口周辺で、実際はラブホテルなのに、届け出が必要ない
ビジネスホテルとして営業している施設が15店舗程度あるとみており、
ホテルを使った売春など犯罪の温床になることが懸念されている。
県警や消防、市と保健所は26日、2つのホテルに立ち入りし、避難器具の設置状況などを検査した。
いずれも明確な違反は見つからなかったが、今後も順次立ち入りを実施するという。

先週パートのおばさんとやっちゃった。
遅番で二人の時間がある程度あったから2階で。
でもびっくりした。65歳のおばさんなのに潮噴きやがった。
フェラもかなり上手かった。おばさんのわりにはフェラの
吸い付きがよかった。
ただ万はそうはいかないようで締まりは良くなかった。
締りが良くないから高速ピストンで無理やりイッタ。
おばさんは結構喘ぎながら昇天して軽度の痙攣してた。
スタイルはまぁまぁのスタイル。
変な刺激が欲しい時はこのおばさんを使ってる。
おばさんは若いチンにはまって会う度に今日は？今日は？
って聞いて来るほどはまってしまった。
早めに切らんと大変だな。。。

中高生はヤりたい盛りww

うちの娘もヤりまくってんだろうなw

隠れてやっていると思うよ。援あり、同級生あり。オヤジのモノは下見済み。

確かに勝ち組だった。閉じた世界でやりたい放題だったから。
ただ民営化される今、収益性が白日の下にさらされる。
無駄な人員構成と無能な審査、非効率な回収が数字となって現れたとき、
組織は終わる･････

小学生と援助交際したい。

抽象公庫マンの大体の1日の流れ

6：30　出社
7：00　昨日の相談進捗報告。支店長が次長をぶん殴る（失明したのは○○事件）。
7：30　恫喝営業会議「今日はどこでいくら予定してんだ！！資金目標は必達だあ、ぜってえにやれ！！」など朝から恐怖政治。
8：15　管理職の会議が終わり、真っ青な顔した班長や次長が登場。早速叫び始める。
　　　「ボーっとしてんじゃねえ！！トイレに言ってる場合か！！ひとりあと１億円！」などまくし立てられる。
8：50　支店長がふんぞりかえってるのを横目に鬼テレコール。
9：00　キチガイ班長が「金利上がりますよォォ！！！！」と大嘘を叫ぶのを横目に電話かけてアポを取る。
10：00　支店長＆次長が「受付まわせ！！」と叫んでる中、案件検討会。
　　　　　業績よい先　→　「もっと増額しろヴォケ！！担保枠いっぱい貸せ！！」
　　　　　業績悪い先　→　「こんなゴミ会社拾ってきてどうすんだ！破綻懸念先だろが！
　　　　　　　　　　　　　　二次査定通らねえだろが！」と言われ　　　　　
　　　　手のひらを返したように「担保がないから無理です」と電話しキレられる
12：00　自分は外回りに行くので取り敢えずその場を逃れようとする。
12：30　営業（飛び込み営業）のため支店からとりあえず脱出。もう辞めたい･･･、など物思いにふけながら歩く。
13：00 とりあえず公園or喫茶店で休憩する。そういえば昼飯食ってねえなあ。
14：00　電話帳を片手に飛び込み営業。
14：30　金借りて下さいよお、と土下座するが、基準金利で普通に断られ続ける。
　〜　　1時間に1回ペースで班長から進捗状況の電話が入る。「どうなってんだ！！いくら入るんだ！！ 取れるまで絶対帰ってくんな！！！」など出るのも嫌になる内容。
　　　　客先にいて電話に出れない場合「てめえ！！何で電話出ねえんだ！！」など波状攻撃を受ける。外を歩いていて悲しくなってくる。
18：00　帰社。支店長、次長、高給パン食がさっさと帰るのを横目に、業務日誌を入力（情報提供はやってもないのに嘘登録）。 その後膨大な事務作業。エンドレス残業。
26：00　残業手当はガイドラインと称して実質月３０時間が上限。それ以上はサービス残業。
　　　　これで給料は年々下がり続ける。死にたい・・・。

補完金融なんて、本当に名ばかりで名目を保つためだけの、とんでもないビジネスモデルで働いていたんですね。この事業に先行きは、絶対にありえません。ご臨終。合掌。ちーん。

>>173
懐かしいの持ってきたねえ〜（笑）
どっかの証券会社らしきものを公庫風にアレンジしたものだね（笑笑）

内定者なんですが、「抽象公庫マンの大体の1日の流れ」って本当ですか？
かなりオーバーに書いているんでしょうか？
ちょっとオーバーに書いているんでしょうか？
本気で書いているんでしょうか？

心ある方、お答えください。

>>175
元のコピペは「キチガイ課長」なのが「キチガイ班長」になってるあたり
ずいぶん手がこんでますよね（笑）
作ったのは名古屋の人か、北海道の人か、はたまた新潟か。

>>176
飛び込み営業はありません。
進捗確認の電話をかけるほど班長は暇ではありません。
外資じゃあるまいし、日付変更線を超えることは本店でもなければありません。

それ以外は、このスレを１から読むなりしてご自身で判断してください。

かなりオーバーに書いてあるから。ただ、入ればわかる。あながちオーバーでもないと。
新卒ってのは貴重だぞ。他を探せ。って言っても信用しねーよなー。俺もそうだったもん。何言ってんの？窓際が！って思ってたもんなー。

？？
でも福利厚生以外で会社のいいところはなさそうなんですね。
２２才で福利厚生さえ良ければいいかと思うのも虚しいけど、
今から就職活動するのも、気が乗らないですしね・・。
掲示板見なければ良かった・・・。

　入庫して苦労すると言うのと、後悔すると言う言葉の違いと重みに敏感になってほしいな。一部の負け犬の遠吠えか、それとも会社のビジネスモデルが崩壊しているのか、よく考えないとね。結構大切な岐路にたっているから面倒がらずにね！

うちの仕事で辛いとか仕事できないって言ってるやつらってどんだけ能力ねーんだよww　やりがいがなくてもわりきって働けばいい会社じゃねーか

↑確かに即尺は最高だよな

小学生に即尺させる。

リクルートス―ツの女子大生にピンコ立ち。

転勤地獄、無味乾燥、市場価値なし、存在価値なし・・・
入庫１０年も経てば、わりきれるかもしれんが・・・
もし就職活動の時に戻れるなら間違っても応募しない。

ロリコン賛成。俺は高校性とやりたいぞ。

出勤途中でミニスカ女子高校性に目が行ってしまうのは俺だけか？
ハイソックスで足首が細い娘とSEXを妄想するのは俺だけか？
私服には興味が無いが制服姿はそそる。

小学生のランドセル姿の方がそそる。

６年生だと１割弱が経験済みらしい。

ゆとり教育の結果ですなw

12月ボーナス後に脱出者多発とのこと。更に業務繁忙化予測されたし。

あ〜やりてええええええええええ

母娘孫の３世代をまとめて・・・ヤっちゃう？？

母が産んだ子供は孫から見れば何て言うのかな？

娘と孫をヤられちゃう父は相当情けないな

↑１０万でやらせてくれ

セクスのやりすぎは前立腺癌になりやすいときいて、オナニの回数を増やしてみました。

ここを希望する学生って救い難いねw

背徳の結果３世代セクス希望です。よろしく。

頭の悪い仕事の出来ない調査役の書き込みwwww

ここ辞めて転職先ってどんなとこあるの？
20代なら第二新卒扱いで、そこそこありそうだけど、
30代だとキツイよね？長期固定融資しか経験無いんだよね？
全く無いとは言わないけど、間違いなく今より待遇は落ちるだろうね。

支店長の接待ゴルフして本店狙います
支店長と掛けマージャンして本店狙います
焼肉もいくか

お前ね〜それでも調査役のつもり〜パン職の方がよっぽど使えるよ〜辞めたら〜？

仕事もしねえで、無駄飯喰ってる奴を一掃しろ！

意味無く残って残業代稼いでる馬鹿、お前の評価はパン職並なんだよw

>>179
一年留年して新卒のブランドを持ちながら他の会社に就職するか、
それとも１年間働いて転職活動するのとどちらがいいか考えたほうがいいね。
１・２年で辞めて転職活動するときに面接で聞かれることにどう答える？
「なぜすぐ会社辞めたの？」「どんなことを経験しましたか？」「うちでどういう仕事ができる？」等々。

この時期、１・２年で辞めても転職先はある。
若さに勝るものは無い。それが第二新卒。

慶応だぞ　なんで地方勤務なんだよ

なんとなくまわりにつられて何社か選考受けてみたら、
驚くほど簡単に内定２つもらった。
大したスキルもないのに。
苦労した大学の時の就職活動が、なんだったのかと思うくらいに。
俺はまだ公庫辞めるか悩んでいるが、
辞めたいやつは、今がかなりチャンスだ。
東京に残れて、福利厚生も悪くないところが、
今はゴロゴロある。

206さん。詳しく頼む。地方勤務でも転職活動ってできるものですか？

慶應、早稲田なんて世の中にごまんといるのに・・@@@

学生全体で見れば慶応に価値あるが、金融機関では何の価値も無い。
みんな、そこそこの学歴あるので単なるソルジャーにすぎん。
まー、町工場の社員より給与が高いことに価値を感じろ。

>>206
いまはチャンスだね。でも景気後退すれば転職先でリストラなんてーことも十分にありえる。
先はわからんよ。

>>207
できるけど東京に出て面接する時間が、なかなかとれないんじゃない。

慶応君、頑張れ！！

転職する前に考えるべきは、将来的に自分が「何がしたい」とか「何になりたいか」じゃない？
単に大手で福利厚生を重視するなら、転職しても同じような境遇が待ってるだけ。
所詮、大手金融やメーカー行っても転職組みじゃーエリートコースから外れているし、
パワハラなんて民間行けば酷いとこも多いだろうし。。。

コンサルとか専門分野行っても何年後かに転職考えることになるし、先は見えないし。。。
ベンチャー行っても社長じゃ無いんだから所詮は奴隷だし。。。
独立するなら経験や人脈を作らなければならんし。。。
外資で成功なんて一握りで、すぐにポイ捨てされる可能性高いし。。。
やりがい持って高給とれる人間なんてプロ野球選手と同じで、
ごくごく限られた人間にのみ与えられるもの。

新卒と言う最も重要なカードを使ってしまった君達は、サラリーマン人生の意味を冷静に見つめ直すべきだな。
サラリーマンなんて、まずは割り切り。出世とかは生まれ持った能力と運なんだから。
それに金が無くても幸せな人だって、いるわけだし。
自分にとって何が重要なのか見つめなおして仕事を考えな。

先輩ぶってくだらない書き込みやめれ。

聞く方も聞く方だが、答える方も答える方だなw

慶応ですからね　本部でしか働く気がないですよ
地方では仕事する気になりません

さすが慶應。あんたが大将！

大学なんてど〜でもいいや。それより小学生について熱く語れや。

なんかうんこスレになってきたな。

大学がど〜とか言いだすと急速にうっとうしくなる

慶応ネタは釣りだろ。
普通、慶応はソルジャーなんだから。

慶応、早稲田とか言ったって
バカ学生同士の合コンとかで
多少もてるぐらいで
社会では全然無価値だって
ことに気づけよwww

ほんとのエリートなら外資系金融に行くんじゃないの？

中小ごときでエリ―トがどうのこうのと、あんまり笑わさんといて。

【政府系・系統金融機関ランキング】

70 日本銀行
68 ＪＢＩＣ
67 東京証券取引所　ＤＢＪ
66 農林中金　
65 ゆうちょ銀行　預金保険機構
64 全国銀行協会　信金中金
63 日本証券金融　東京中小企業投資育成
62 大阪証券取引所　日本政策金融公庫　地方公営企業等金融機構　　　
61 沖縄公庫　ＪＡ共済
60 商工中金　
58 住宅金融支援機構 中小企業基盤整備機構
56 信農連　全労済　
55 信用保証協会　信用金庫　
54 労働金庫　信用組合
52 ＪＡ

簿記２級　プランナー２級　宅建のどれかを取ってスキルアップ
につなげなさい

中小企業基盤整備機構と一緒になれば？

>>223
ランキングって給与ランク？
それにしても日銀以外は全て天下り組織だな〜

お前等ほんと馬鹿だな〜

お前たちのプライドはどこに行った？
くだらないグチばっかり書いてて面白いか？
もっと給料に見合う働きしろや！
一日中机にかじりついて雑誌読んでる
ウチの次長みたいなのは最低だぞ！

次長の仕事は雑誌や小説を読むこと。
いつか次長にたどり着ければ、
俺らにもそんな時代が来るのだろうか。。。

慶応頑張れ！家族の期待も大きいぞ〜！！

支店長を諦めた次長は駄目出しだなw プライド捨ててさぼりまくりやがる。

ＢＰＲの目玉は次長職を無くすこと。

↑パン職を派遣に切り替えることも入れとけ

新人は最初の６カ月を試用期間にすればいいのに。まともに使えないのが多すぎる。

>>232
そもそも「営業」という発想を無くせよ
公的な機関なんだから普通に制度資金の借り入れ
相談を受け付けるって発想で良いんじゃないの？
保証協会とか公共機関の制度融資窓口と同じ。

>>235
そもそも皆なこういう感覚で入社してくんじゃないの？
少なくとも俺はそうだったww
まさかこんな無謀なノルマが横行しているとは。。。
新機関のあり方見直しに大いに期待！！

コンサルのノルマはどうなった。

コンサルはみなちゃん時代の遺物。現社長はコンサル能力にかなり懐疑的。

↑コンサルは生き残りのための方便で役割は終えた。

コンサルキ―パ―ソンはかなり痛々しいなw

○コンサルキーパーソンとかあほすぎる。そんなんやってる暇があれば外回りに行けよ！
○定年間近のババアはこの一年で辞めるんじゃねー？
○給与水準が下がる＝他の機関に合わせるなら、仕事量も少なくして欲しい。

抽象のあのビジネスモデルじゃ採算あわないし、何をしたいのか理解できないよ・・・。あんな継続されたいと言われても困るんだよね。正直抽象部門は民間に買い取ってもらえばいいとおもた。

この組織が何がしたいかって？俺にも全く理解できません。

プライドだけは高い、本部のアホ共、国禁の債権管理業務の体験をしてきたら？
融資業務でロクな実績を上げられなかったバカ共が何を言ってるんだ！

コンサルって補完金融のやることじゃないでしょ。顧客のつなぎ留め作戦だけじゃないですか？

つなぎとめにすらなっていないどころかコンサルと称してOB会社に多額の費用を払わせていたりします。

マジ？

OB企業への費用は融資への見返り。
国の金を使って好き放題の融資機関。
即刻、廃止せよ。。

さんざん甘い汁を吸ってきたＯＢを何で面倒見なきゃならないの？

ＦＡＸサ―ビスの勧誘がノルマだなんて、ふざけないで欲しい。

ＯＢの給料って９００万円らしいけど、恥を知れと言いたい。

マジー（｀´）

無駄なものリスト例

ＯＢ、パン食、使えない職員（シニア、ジュニア問わず）

ここは一応６０歳定年だが
６５歳までは子会社の世話をしてもらえる
だいたい５７歳で年収１５００万円に達してからは
６０歳まで横ばいが続くが
定年〜６５歳までは年収９００万円が保証されている

まさに政府系詐欺集団。
血税から高給を貪るとは詐欺以外の何者でもない。

ＦＡＸ会員の勧誘は詐欺行為に加担したことになりますか？

国禁、抽象、膿林だったら内定もらうのはどこが難しい？

↑空気を嫁るようになれ

顧客の工場視察になぜゴルフバックが必要なのか？教えて次長！

しゃぶれるものはしゃぶりつくせ。

うその申告で残業代を稼ぐ調査役。この頃にはすっかり組織に染まってんだな。

数年前だが顧客から、
九州地方に1泊2日で豪華接待旅行
訪問後に昼から「うな重三段盛」「豪華会席料理（日本酒あり）」など
ご馳走になったよ。

まー、優良企業で古くからの取引先と言うこともあり、
見返り求められたと言う感じでは無かったけどね。

ところで皆はここを辞めてどういういう会社に逝きたいんだい？

俺は、地方公務員、のんびりとメーカーあたりが良いと思っている。
大手金融、コンサル、ベンチャーは絶対にありえんだろう（自分の能力、労働環境からして）

【政府系・系統金融機関ランキング】

73 日本銀行
70 DBJ
69 JBIC
68 東京証券取引所　かんぽ生命保険
67 ゆうちょ銀行
66 農林中金　
65 預金保険機構 ジャスダック
64 大阪証券取引所
63 東京中小企業投資育成 日本証券金融
62 日本政策金融公庫　地方公営企業等金融機構　名古屋証券取引所
61 福岡証券取引所　札幌証券取引所 信金中金
60 沖縄公庫 大阪証券金融
59 商工中金　JA共済
58 住宅金融支援機構　中小企業基盤整備機構
57 全労済　福祉医療機構　全国労働金庫協会　全国信用協同組合連合会
56 信農連　JA共済連　労働金庫　信用保証協会
55 信用金庫
54 信用組合
52 JA

訂正頼む

最近モラルの低下が目に余る。
民間になったら何でもありという本部の風潮が営業店で増長か。

残業は、能力に関係なく申告すれば、満額もらえるのか？（｀´）

経産省の無担保融資増額・・・ウチは関係ないねっ
経産省直下なのはウチなのに。

吸収される前に自ら消滅しようぜ

>>265
日銀、嚢中、東証以外は偏差値高すぎないか？
他は全て60以下のように思うんだけど。

ここは赤字会社なんですか？

大赤字。人件費すら国から補填。民営化したら職員1/3でも黒字にならない。

慶応でもリストラありかな

東大、京大でもリストラだろう。

過重なノルマを達成するため安易な貸付が横行し
多額の貸倒引当金計上、赤字決算って。。。
消費者金融そのものじゃまいか？

>>275
消費者金融よりも劣るってwww
だって回収ノウハウが全然無いんだもの

無茶苦茶な担保評価と市場無視の低金利で
金融市場を混乱させてる張本人は誰かなあ？

債権回収のできない金融機関とは、かなりお笑いだ。本当に大丈夫？

回収できなかったら税金で補填しますので問題ありませんが何か？

↑
収支差補給金は利差補給金に変わりますが、何か？

そうなんだよ。更に給与水準は下がるだろ。やってらんねー。公務員試験受けます。

http://kurabujp4.hiroimon.com/

我々のケツ拭きは国民の税金でしますが何か？

何でブラック金融機関リストにあるんですか

知りません。でも、ここをブラックと言っている時点でカキコミしてる奴らも大したことないのがわかる。

この会社の未来は絶対にないと思う。うまく吸収されても業務消滅は間違いない。採算とれない仕事は株式会社には不要だからね。早く退職した者勝ちだと心から思う。

実際の内部者以外の書き込み大杉

退職金を上積みしてくれれば、いますぐ辞めたい

>287
俺内部の人間だけど。

こんな崩壊組織なのに就職偏差値がなぜ高いのだろう？
人生割り切り、耐え抜けば安定性があるからだろうか？

辞めようかなあ。

>>290
内情は世間には知られてないからね。政府系ってだけで高いだけ。給与でみれば偏差値は、そこそこあると思うよ。時間単価・精神的なものを考慮すると高いとは思わんけど。

やってらんね。

今、辞めることで後悔するか、辞めなかったことで後悔するのか。
この新卒・中途採用バブルで辞めなかったことを後悔しそうだ。。。

世の中のバブル入社組って景気後退時でもリストラに合わなかったよね。
運がいい。。

金融機関じゃないよね。
助成金給付機関だから。

常々思うのは株式会社化して大丈夫か？という点。コスト意識の欠片もない奴らばかりだからな。崩壊します。

利益追求しない株式会社ってあるの？赤字だとボーナス出ないのかな？

コスト意識は皆無。
そんな奴らが中小企業の収支がどうのなんて偉そうに言えないはずなんだけど。
外の会社のことでなく自分の会社の収支をキチンと作れよ。

数年前だが顧客から、
九州地方に1泊2日で豪華接待旅行
訪問後に昼から「うな重三段盛」「豪華会席料理（日本酒あり）」など
ご馳走になったよ。

まー、優良企業で古くからの取引先と言うこともあり、
見返り求められたと言う感じでは無かったけどね。

統合したら３公庫のうち、赤字の機関にはボーナスは支給されないそうです。

>>300
では未来永劫ナスはなしですな

コンサル登録やってますか？件数ノルマって意味あるの？

若手関係なく給料５％カットだああ？
ふざけるな！
まずはババアを削れババアを！あの仕事量で年収800万ってなめてんのか？
その後は働かねえ主任調査役がいるだろうが！！奴らも９-５時帰りで
年収1000万だぞ！！どこに目つけてんだよアホ人事！！！
暴動起こす気か！

そんなに怒らないで。
もうすぐ刻禁に吸収してもらえますから。
消滅しても雇用は確保されますよ

とりあえず、
35歳以上のババアは廃棄
50歳超えた主任調査役の年収3割カット
60歳越のジジイの年収5割カット
関連会社廃業

ババアはいらね〜な〜。
パン食仕事は派遣で十分なんだけど。
組織も詐欺だがパン食も詐欺だな。

お前たちのプライドはどこに行った？
くだらないグチばっかり書いてて面白いか？
もっと給料に見合う働きしろや！
一日中机にかじりついて雑誌読んでる
ウチの次長みたいなのは最低だぞ！

仁慈ってほんと現場の実態を知ろうとしないよね。頑張って貸すことを考える人間より、理屈をつけて貸したがらない人間を評価してるよね。

公正な人事をやってこなかった結果が現状だよ。

　不公平な人事は嫌だ

言訳がうまい奴が出世する。
辞めてよかった。
今本部にいるのはそんな連中ばっかりだ。

やる気のある若者はここには入らない方が良い。
全国転勤はあるがだらだらと夜中まで働いて、そこそこ給料が欲しい奴だけがいればいいんだよ。
なんのスキルも身に付かない。
金融スキルなら地銀の方がまだましだよ。

おカツラ支店長は辞めろー。みんな気付いていても言わないだけ。

いま本店にいるのはおべんちゃらがうまい奴ばっかり

こんな奴らがくだらない仕事を支店にどんどん押し付けているのが実情

統合したら間接人員は大幅削減で

おべんちゃら人間がどっと現場に流れ込む

恐ろしいねえ

顧客とトラブルだらけになって支店は大いに混乱するだろうよ

だから本部にいる方が得策かなと思ってるWWW

>>312
支店長で髪染めてる奴いないか？
パワハラで有名な人なんだけど・・・

ここは一応６０歳定年だが
６５歳までは子会社の世話をしてもらえる
だいたい５７歳で年収１５００万円に達してからは
６０歳まで横ばいが続くが
定年〜６５歳までは年収９００万円が保証されている

>>315
詐欺集団中傷公庫

全国転勤、友達少ない、妻に相手にされず、人生に達成感なし、趣味なし。。。
この会社で働くと寂しい老後が待っている。老人ホームへ向かう人生。
貧乏でも自由人の方が幸せ。死に方は金があろうと無かろうと同じようなものだ。

本店の馬鹿をなんとかしろ！支店の仕事を増やすな！お前らには営業なんてできねえんだから黙ってろ！

きっと支店はゴミ扱い

俺がその昔に言われたこと。「残業はちゃんとつけないと」。あほ人事はわざとこう言った。はらいせにその月は死ぬほど残業つけたら、次長から呼び出し。
俺だって残業したくねーよ！でも、重点なんちゃらやなんちゃら分析の登録とかって意外に時間かかるんだぜ。

株式会社化されたら、
退職金５５ヵ月出ないぞ！
３０ヶ月くらいに切り下げされるぞ！

おまいら、それで働く気するか？

若いやつはみんな本店に行きたがる
その結果支店長との掛けゴルフ・掛けマージャン・スナックのことばかり考え
仕事中はいつもボーとしてます

もう入庫している職員に転職はお奨めしない。
フツーの会社では通用しないから。
入庫を検討している学生さんには入庫はお奨めしない。
バカばっかりだから。マジで後悔するよ。
転職するにも何のスキルも身につかないし。

本部のおべんちゃら人間が会社をダメにしていることに何故気づかない？

幹部連中自身がおべんちゃらで今のポストを築いたから。

本店に逝きたい若手なんているの？転職活動しやすいから？

本店管理職は、高学歴、低能集団。支店はゴミクズ扱い。

一般貸付廃止になってるけど、全体の残高のどれぐらい占めるの？

本店の某幹部がある支店長のこと○痴呼ばわりしていたのを聞いたことがある
その人は今でも現役の幹部だけど
この人には絶対ついていけないと思ったよ

一般貸付→民業圧迫

中小公庫→民業圧迫

本店に行ってる若手は支店長に何でもチクる最低なやつです

誰もが知ってる本店の不倫カップルの近況について教えて。

秘○室ってブスばっかだな。さすが公庫。民間じゃ考えられん。

ここまで内部情報がリ―クされるとは組織の荒廃とどまらず。

風俗好きな管理職は誰だ〜

言訳がうまい奴が出世する。
辞めてよかった。
今本部にいるのはそんな連中ばっかりだ。

>322
公庫のスキルは通用しないけど、
20代なら他社と差はないので転職できれば、
そこでスキル磨けばいいので大丈夫（30代以降は難しいけど）

>336
サラリーマンは、どこに行ってもそんなもの。

他銀行、他公庫でもここまで荒れているスレは珍しい。
特定の個人叩きはあっても、会社の存在を職員が否定するスレは無い。
内定者も学生もこの会社だけは辞めた方がいい。

ここってまともな経営してるのか？
決算はぼろぼろだし、不公正な人事がまかり通ってるし、
人心も荒廃しているし・・・。
お世辞にも将来性があるとは思えんな。

転職活動始めました。

絶対に利益の出ないビジネスモデルに麻痺している

組織は、とっくの昔に終わっているよ（無理やり延命させてきただけ）。
合併で組織洗浄を目指すんだけど他公庫も組織は荒廃しているので、抜本的には変らんよ。
まー、政府系だから存続はして行くだろうけど。

他公庫の職員ですが、抽象さんは煙たがられる存在ですよ。

でも相殺が中傷から出るので、統合後も中傷カルチャーが席巻するｗｗ

抽象
→他公庫に比べ統合後の業務ビジョンが描けていない
→他公庫と営業範囲がかぶる、さらに民間と営業範囲がかぶる
→第二勢力(国禁と膿林は提携)

他公庫から敬遠される所以

>>344
それはない。
そもそも相殺は中傷カルチャーなど持っていない。
カルチャー無視でリストラするだけだわさ。

統合後、若手にはあんまりカルチャーは関係ないように思う。
でも、中高年になった時、中傷出身と言うことで人事的に不利に働く可能性ある。
所詮、人間は身内に甘くなる。

最後は葬祭頼みと言うのも最悪だね

内定者ですが、スレをみてると泣けてきました。

せめて国禁農林に内定もらっておくべきだったのに・・・。

>>346
確かに日経の記事でも本部は国禁に任せて中傷はリストラするって言ってたな。

人材不輩出企業

>>349>>350

大丈夫だ、気にするな

農林も国金も対して変わらん

みんな終わっとるw

でも、ここはひどすぎる。

抽象→存在すべき市場がない。
　　　政策投資ＢＫほどの職員能力なし、商工中金ほどの金融スキルなし。
　　　都銀レベルには及びもつかない。
刻禁→民間がやらない小規模企業融資で生き残る。
　　　頭脳レベルは？だが、地べたにはいつくばってでもやる根性がある。
だから、新組織で生き残るのは刻禁そして刻禁と連携する脳淋だろ。
おれたちはどうする。

>>355
抽象の業務は基本的に縮小だから
組織も人員も必然的にだぶつくことになる
新たな事業に手を広げられれば良いが
そうでなければリストラは避けられない
政府系なので表立って首切りは無いと思うが
給料や福利厚生の切り下げは既に始まってるし
高齢者やパン職を対象にした希望退職の募集もいずれあるだろう
既に何年も勤めている人間には転進は難しいと思うが
これから入社するような組織でないことは確かだと思う

若手の希望退職はありませんか？どうせ辞めるなら割増退職金もらいたいし、大手を振って転職活動したいです。

若手の希望退職はないでしょ。とりあえず40以降じゃない。

人材不輩出企業。。。まさに、その通り。
職員の保守的ポテンシャルと仕事内容の結果だな。
もっとも政策投資、焼酎、国禁職員も保守ポテンシャルからして、
目だって成功した人物は聞かない。
営業落ちこぼれの竹中君は成功しているが、保守的にならず
外に目を向けたからこそ成功したんじゃない？

１２月末、若手退職者何人見込まれる？

１５人くらい？

ここって現時点での給料はどれくらい？
年齢・年収だけでいいから知りたす。

４０で１０００くらい

営業人員が着々と減ってんのな。資料見て笑った。

5年以上働いていると辞めるべきとわかってても、
組織にベッタリと張り付いて離れにくくなっているものを感じる。
退職を申し出るのも言いづらくなる。新しい組織に行くことも怖く感じる。
入社3年の頃は、軽く辞める気持ちになれたんだが。。。

何？このスレ。

ここに書いてあることは確かである。

これだけ荒れてると絶対に入りたくない組織に思うな。
かつての都銀統合より酷い。

似たようなとこで住友信託か？

職員のモラルがどんどん低くなっているのを実感するよ。
なんか将来に大した希望も持てなくて
生活のためにしょうがなく働いてる感じだな。
俺なんか会社じゃ上司だから仕方なく従っているけど
会社のしがらみが無かったら
今の上司なんてマジで半殺しにしてやりたいと思ってるよ

>>363
「茹で蛙」理論じゃない？
なんとなく残ってたら、いつのまにかに死んじゃったって奴。

私は思う
糞職員の糞人生を唯一輝かせる可能性がある方法は
中小企業者に対して真摯に対応することだと。
考えがあさくても、一生懸命中小企業者のためとおもって働くことは
尊いと思うよ。
自分の目指す部分最適が全体最適につながりにくい組織だけど
純粋ながんばりは、その人の市場価値をあげることに
つながると思う。

>>369
ほとんどの担当者はお客のことをよく思っている。
しかしだ、
アホな支店長や次長は客の会社にも行かず、
ましてや来店の時でさえなんだかんだ理屈を付けて
会おうともしない。
こんな馬鹿上司が上辺の数字だけで見て
「こんな会社に貸せるのか？」などとのたまってるのが現状だ。
だから現場は荒廃する。

>>369
文章内容からしてＯＢか老齢職員の方と思います。
私も新人の頃、古いタイプの支店長から同じようなことを言われました。
（いい人でしたけどね）

中小企業のことを真摯に思うとありますが、そんなことだけで資金達成はできるのですか？
たしかに仕事の中に稀にはありますが、現実は甘くないんですよ。
もう古き良き時代は終わったのです。

残念ながら公庫の仕事は長期融資一本で
金融スキル的にドメスティックで市場価値向上にはつながりません。
市場価値とは他社に行っても通用するスキルを言うものと思います。
ＯＢや古い方は市場価値の意味を理解していないようですね。
というか市場価値とかそんなことを考える必要の無い古き良き時代だったのです。

中小企業を真摯に思いすぎて赤字垂れ流しもできないでしょう。
優良企業に強引に融資を迫りますよね。
量より質と言っても民とダブっちゃまずいですよね。

30年前なら公庫が好きになれたかもね。
時代が変ったんだよ。時代が。。。

>>371
資金消化に振り回されてる悲しい人ですね

周りの環境がどう変わろうとお客のことを
一生懸命考えて仕事をしたいものです

資金消化しないで許されるんですかね。
昔とは違うんですよ。昔とは。。。

もしくは自己満足の世界に浸ればいいかもね。
量出すことが中小企業の為になるってね。
稼ぐ営業マンは、そんな感覚に浸ってる人が多い。
もっとも赤字垂れ流しだけどね（笑）

やっぱ「量より質！」と言いたい
みなちゃん時代が懐かしいよ

今は完全に「量重視」だもんな
資金必達とか支店にプレッシャーかけることが
マネジメントだと考えている社長では
とても将来の見込みは無いわな

若い担当者ほど「公庫ってやっぱ資金消化だよな」
とか言ってるような気がする
まっとうな意見だとも思えるが、
こいつらこんな考えであと３０年以上もこの会社
で働くつもりなのかねえ？
ずいぶんつまんない人生のように思えるが。。

質と言っても役所の予算達成しないと存在意義を問われる。
さらに質と言っても将来を見通す審査力など無いし、
間接金融では直接金融と違いリスクが取れない。
民間との棲み分けもあり、ビジネスモデル的に公庫は難しい。

多少の赤字が許されるなら、質重視でじっくり企業と向き合いたい。
そんな気持ちで入庫した奴も多いと思うけどね。。。
ま〜、難しいと思うけどね。。。

そうそう。資金未消化だと、
「多額の予算未消化の特殊法人！赤字も多大で、民間と業務の最も重複する機関！」
なんて、見出しが日経新聞あたりに載るね。
今では、資金未消化だと某理事を筆頭に犯罪者扱いされるんだよ。

赤字赤字と言うが
中小企業支援のための正当な社会コストとは言えないか？
たくさんの雇用を守ってる中小企業に対して
ある程度国が支援してどこが悪いんだ？
いいかげんな経営はもちろんダメだけど
あまり赤字を絶対悪と騒ぐのもどうかと思うけど

そもそも銀行や税理士が行っているコンサル訪問を、なんで政府系の補完金融がやるのかな？

某理事って昔、支店長時代に大量に倒産出した奴のことか？
やり逃げ（貸しまくって後は知らん振り）は公庫の伝統だからな

コンサルを標榜したからこそ公庫は生き残った
行革の時はマジで会社が無くなることを覚悟したよ
まあ今でもヤバいけど・・・

コンサルは長く続けるもんじゃないな
やっぱこれからは政策融資でしっかり実績残すことじゃないか
再生関係とかも否応無くやっていかないとな

>>381
やり逃げする奴に限って「中小企業の為に」とか言い出す傾向がある。

>>379
そんなこと世の中から許される状況じゃないでしょ。
国禁のように創業や零細商店とかなら多少は許されるだろうけど。

「量より質」はいいことだと思うが、質とはなにか全く分からなかった

優良債権を増やすことなのか、政策性とか社会的意義の高い融資を行うことなのか

要注意の会社に一般２千万の融資でも、いい融資したと思う時もあれば
超優良企業に新連携、保証人猶予特例で３億融資してもつまらない融資をした
（したことないけど）
と思うこともある

だから本部がなんと言おうと、個々の担当者がいい融資をしようと思って
信念もって行動すれば、いい組織になると思う。

そのうえで赤字になれば、胸をはって
「こんな事業をした結果、赤字になった」と説明して
その判断は役所なり政治家に任せればいい



そんなうまくはいかないだろうけど
目先の営業成績も気になるし
何管理したらいいか分からなくなるし
役人も政治家もそんな興味ないだろうし

彼女がここに勤めてるんだけど定年までいれますか？ちなみに私は地銀勤務。ダブルインカム狙いなんですが。

そんなことしたら
班長も次長も支店長も本部も役人も政治家も迷惑。
担当者も評価下がるしみんな損だ

なんかひさしぶりに意味のある流れだな

こんな議論は昔から出尽くしている。
結論は綺麗ごとじゃー片付かない。。。

再生なんて上手くいかないよ。
ソフトランディングでしょ。

>>384
感動した　ありがとう
こいつらが言うように、きれいごとには間違いないがね。
でも要注の会社に貸して社長から涙を流して感謝され、胸が熱くなったあの頃を思い出した
すげー小口だったけどまだ印象に残ってるな

うちもまだ捨てたもんじゃないね。俺も腐ってないで頑張ってみようかな

　国菌へ身請けされただけと思う。いづれここの事業はなくなり、債権回収も国禁がおこなう。

公庫の良き伝統みたいなものがだんだん
失われていくのは何故だろう？
無責任な本部の連中が自分らの得点稼ぎのために
場当たり的な企画を打ち出して
まさに「やり逃げ」状態で本部を去っていくと
残されたものはそれを維持するのに辟易としている。
ビジネス交流会、コンサルキーパーソン、周辺業務とか
止めればいいのに
絶対スクラップしないからどんどん仕事が増えていくよ。
ＢＰＲやってほんとに無駄な仕事はどんどん削って欲しい。
そうすればもっとお客さんの会社の訪問に
時間を割くことができると思う。

びじねすぷろせすりえんじにありんぐ

うわー、経営学懐かしっ！

人材のＢＰＲはいつごろピークをむかえるのでしょーねー？

ここの組織ってすげー良いところですよね。
すごいやりがいを感じる。
何で皆辞めるのか分からない。
もっと前向きに考えようよ！

>>393
まさにその通り。ビジョンが無いから後の人は無駄な仕事を追加するだけ。
>>394
人材のＢＰＲって・・・・ＢＰＲの意味分かってんの?
>>395
珍しい人ですね。良いところと感じたやりがいもご紹介ください。

セクハラで有名な支店長がとうとう訴えられたらしいな。支店長ともあろう人間がこのざまじゃどうしようもねえな。

>>396
　ここはこういう洒落っ気のない奴ばかり。

ケチつけてりゃ優秀気取れるからな。
俺の担当のころは。。
民間は・・
出向時代は・・

都銀に比べたらノルマ少ないしまだましだよ。何で皆文句ばっか言ってんだよ！
嫌なら辞めたら良いじゃん！こんな風に文句ばっか言う奴は早く辞めたら
良いよ！一生懸命働いている奴に失礼だよ！早く辞めてくれ！

>>400
あんた何言ってんの？
どうしたらいい組織になるか考えてんだよ。
あんたみたいに早く辞めろ的な発言って全く
生産性が無いことに気付いたら？

うちの次長みたいなノータリンには早く辞めて欲しいです
でも家のローンと子供の教育費抱えて
絶対最後までしがみ付くタイプだと思います
パン職以下の仕事しかしない、できないくせに
１３００万円も給料もらってるなんて許せません

高齢高給低脳が残り（しがみつき）報われる組織。
志が高くやる気がある奴が報われない組織。

それでも大切なのは自分の志だと思いたい

仕事をやればやるほど更に押し付けられる。逆にやらない奴はどんどん減らされる。どっちを選ぶ？

高齢者にとっては有り難い組織だよな
一日中、新聞とか雑誌読んでるだけで
年収１０００万円以上が保障されてんだからさ
これ以上の税金泥棒って守屋くらいだろwww

まったく程度の低い会社としか言い様がないな。。。
年とればとるほど怠け者になっていくようだ。。。
りん議に印鑑付くだけで仕事した気になってる
馬鹿役席には鉄拳を喰らわせろ！！！

日本の大企業は上に行けば行くほど楽になる。
ある意味で良い環境と思う。
外資は上に行けば行くほど仕事量は増え、
首切りリスクも高まる傾向がある（トップはアガリで蓄財もあるので、勝ち組だが）

担保の査定甘くない？

これでも厳格化されたんだぜー。どうも機械担保だけは納得できないけど。回収できるわけねーじゃん。

ハム庫のとっぽい債権回収部隊が、マーケット性も考えずに次々と取る機械担保を
どうやって売却しているんだろうね〜？？中小ハム庫の人って機械担保好きだよな。

こんだけ２ちゃんに書き込む時間があるなんて羨ましい会社だよ。いいよなぁ、うちは・・・乙。この板いっつもスレ上位にいるもんな

アホな会社で申し訳ございません。ぺこり。

>>407
この会社は人間多すぎると思う
全然機械化が進んでないもんね
あと仕事の進め方もマニュアル化されておらず
個人個人で好き勝手やってるよね

こんなんだから
仕事さぼる人間も出てくんだよ

特に次長の仕事なんて一番曖昧だよな
支店長の補佐って何なんだ？
何でも出来る一方で何しなくても
全然仕事に支障ないんだったら
そりゃ誰だってさぼるわな

部下の不祥事で責任を取ろうとしない上司が多過ぎじゃないか？？？無責任な管理者からの報告書を鵜呑みにしちゃいけない。

で、訴えられたセクハラしてんちょはどうなった？

事務リスクの人。ミイラとりがミイラになっちゃったw

セクハラは風評リスクじゃねーの？

支店長時代に怠け癖がついて今は次長って人は
間違いなく仕事しないねWW
断言するよ
だって今目の前にいんだもの

その人はセクハラしてる？WWWWWW

無茶苦茶な担保評価までして融資実績を上げたいのかねえ？

↑Ｍ支店

例えば、北北海道の土地について現在の担保評価で、実際に処分は可能ですか？

山林でも念じれば宅地に変わります

ヒモ付き案件だと担保は５割増し。

この会社、統合しても存続できるのか？債権管理もできない職員達は、何の仕事をしてこれから給料もらうのか？

債権管理なんて、これから覚えればいいんじゃない？

仕事しない人間ほど給料が高いのがこの組織の文化なんですけど。

酷禁のもとで教わればいいね。債権管理のほうが一元化しやすい。

物件処分が主流の中傷と保証人追及しかない国禁とは結構意見があわなそう。
償却基準とか回収基準くらいじゃない。合わせられるのは。
いずれにせよ中傷の管理は本部でも営業でも使えなかったお荷物しかいないから苦労すると思うよ。

知らないことは素直に国禁に学ぶ。
若い人は素直に学びそうだけど、中高年は素直になれなさそうだね。
そんな素直じゃない中小の中高年は国禁パワーで潰しちゃって下さいね。

１日中、新聞とか雑誌読んでるうちの次長の方が管理のおじさんより役に立つとは思えんが。

Ｙ？

最近は審○役決裁案件が増えてやりにくいね
書類審査だけで破懸→否決→おとうさん
こんな金融機関とは怖くて付き合えんと思うけどなあ

ここの役員の退職金は早く凍結しないといけない。

ここの役員の退職金は早く凍結しないといけない。

>>436
せいぜい３年ほど勤務して２億円の退職金はすげえよな
まさに日本は役人天国だと思うよ（怒）

仕事もせずに趣味の俳句に興じていた役員もいたな。

転職活動したいんですけども、地方支店だと不利ですよねー。時間的制約が大きすぎる。

無駄な人生送らないために転職活動がんばるべし。

野党ホムペにそんな役員の悪態を連絡・・・

>>432
次長って快適な事務所の中でぬくぬくと仕事しながら
たまに若いパン職と冗談なんか言いながら楽しいそうだけど
支店長って責任ばっか押し付けられて
暑い日も寒い日もお客さんとこ訪問している姿
を見るとやっぱ考えさせられるね。

>>437
えええええええええ
３年で退職金２億円。。。。。。。。。。マジっすか？？

役員を退職金なしでリストラし、人数も減らしてほしい。

中小の役員の退職金２億円ですか。日本って公務員天国ですね。

パン職のババアが６０歳で辞める時の退職金が３０００万円らしいがこれもすげえな。

こいつら絶対金銭感覚おかしいぞ。

守屋なんてカワイイもの。奴の場合は退職金返還、天下り先なく、可哀想なもんだよ。
ある意味で他の役人の私服を肥やすための生贄だ。

公庫のパン食ババアは天国だぞ。
就労環境考えて就職偏差値で70超えると思う。

事務企画室の改革に最期の期待をしています。不毛だけど、ここに改革案出していきませんか？

○エリア職の給与水準の切り下げもそうだが、全く働らかないババアをどうにか働かせるシステムが必要。

ここの職員の感覚は麻痺している。
社会から隔離されたような世界だから自分達が、
どんな状況に置かれているか理解できない。
パン食連中などは特に酷い。
辞めて外の世界に行けば、
いかに恵まれ、勘違いの環境にいたか知ることだろう。。。

パンをパートに代えましょう。役員も減らしましょう。葬祭には、統合前にせめてそれくらいやっていただきたいよ。

>>436
せいぜい３年ほど勤務して２億円の退職金はすげえよな
まさに日本は役人天国だと思うよ（怒）

ホントかよ？

ここの役員って３年ほど勤務して２億円の退職金もらえるの？
すごいね。

役人天国は間違いない。
何十年も働いて数千万の退職金なのに、
ほんの数年で一般人の生涯賃金分をゲットできてしまう天下りシステム。
美味しすぎます。。。

役員の退職金　・・・２億円
パン職の退職金・・・３０００万円

う〜ん　責任に比例しない凄い数字だ

>>475
役員の仕事なんて楽勝だよな〜。
役所時代の部下（官僚）とお茶して、プロパーにケチつけて２億円だもんね〜。
人的パイプ役と言う価値が無いとは言わんが１/１０の退職金でも多いぐらい。

パン食は定時に帰って退職金３０００万円。１０００万円もやれば十分でしょ。

9 ：名無しさん：2007/11/19(月) 23:50:12 0
　　　　　／　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ヽ
　　　/　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ
　　 /　　／ ~~` '' ‐- ､､ ,,__　　 __ ,,..､､ -‐ '' "~~＼　　ヽ
　　 |　 / 　 　__　 　 　 　 　 ￣　　　　　　　__　　　ヽ　 |
　　.|　 ｛　　´　　 ‐-　....__　　　　__...　-‐　　　`　　　｝　.|
　　.|　　〉,,・^'' - .,, 　 　 　~ 　i　~　　　　__,,.- ＾`・､.〈　　|
./￣|　 /,／~ヽ､　　`'' ‐--‐ ,.| ､‐-‐'' "~　　 _ノ~＼,ヽ　|￣ヽ
| （` |　/ ヽ,,_____`‐-､_､..,,___ﾉ蟲ヽ___,,.._-‐_'"´___,, ノ ヽ .|'´） |
|　｝.| ./'　　 ＼二二・二../ ヽ　 / ヽ､二・二二／　　'ヽ | ｛　|
.| //| .|　　　　　　　　　 ／　|　 |.　＼　　　　　　　　　|　|ヽヽ|
.| .|　| .|　　　　　　　 ／　 　 |　 |. 　　 ＼　　　　　　　|　|　| .|
｜ヽ.|　|　　　　　　/　　　　 .|　 |. 　　　　ヽ　　　　　 .|　.|./ .|
（省略されました・・マヌケを読むにはここを押してください）

役員の退職金　・・・２億円
パン職の退職金・・・３０００万円
うちの次長の実質労働時間・・・１時間／日

う〜ん　責任に比例しない凄い数字だ

中小企業金融公庫の業務は、株式会社日本政策金融公庫に承継させる。
ただし、一般貸付を廃止し、中小企業に関する重要な施策の目的に従って
行われる特別貸付に限定するとともに、その承継後においても定期的に見直しを行い、
必要性が低下したと認められる部分は廃止するものとする。

どうせ税金で赤字補填するんだから潰せばいいのに。
市中銀行があれば中小企業の99％は困らないYO
保険もいらない。事務だけだから今の1/10で存続可能。

天下り役員は決算書もロクに読めないよ。
昔、支店に総裁が来て自分で言っていた。
要するに国を動かすのに決算書は不要と言う訳だな。

一般貸付がなくなると言うことは、業務量が減るわけだから、現在の人員は必要ないと思いました。

一般貸付なんて年間契約数の１割以下。無理やりにでも特別貸付に当てはめるから。
役所の目をごまかすだけ。貸ビルくらいでしょ。減るのは。

ところで退職金２億円のソースは？

ソースは内部告発

週刊誌にすっぱ抜かれるのも時間の問題

貸しビルも、環境対策関連の特別貸付があるから大丈夫！
木造バラックの貸しビルは難しいけど。

>>460　はげどう

貸し出しのわからない奴らが税金食い潰して
いつまで続けるんだよ

330

公庫の中小企業の審査技術は民間レベルにあると思うよ。
少なくとも旧住友Ｂｋよりは高いと思う。
でも収益感覚はゼロだから組織としては最底辺。

まじめな話、財務内容やや不良気味で年１・２回２千万程度の折り返しの小口融資先でも２ヶ月に１回は様子見に行くしね。
都銀だったら、キャンペーン期間中に限り低金利で吊り上げてあとは集金の爺さんが顔出すだけ。
この程度だったら、都銀は電話で済ますかこないよな。収益感覚に乏しいからできることだが。

４０００億円ＤＥＳ
ふざけた連中だ

>>469
「公庫の・・・」
この書き方、この表現が、現職またはOB職員
一般人の呼び名は中小公庫、または 中小企業公庫さん
役所を含む金融関係者は　中金　
漏れの叔父も国金に勤めていたので判るが、
「公庫」という名称で呼ぶのは職員達だけだった。

↑そろそろ本題に入ろうか？

てか役員の退職金600万だけどね

>>474
仁慈によるだまし情報乙！

退職金２億円に見合う仕事をしてくれれば文句はないよ。

天下り繰り返して生涯所得１０億円ってすげえな。

バカ役員は２億円の市場価値を役所と離れたとこで証明して欲しい。
まー、価値の無いカス老人なんだけど。

*∧__∧*
(*‘ω‘*) 携帯のカメラのシャッター音を消す裏技ｺｿｰﾘ教えます（注：悪用厳禁）

�@通話ボタンを1回押す
�A1を1回押す
�B再度1を1回押す
�C０を１回押す
�D１０秒ほど放置

*∧__∧*
(*‘ω‘*) これでシャッター音が消えます。
携帯の電源落とすと元に戻ります。

役員ってどんな奴だ？守屋みたいの？

３年間で２億円の退職金って聞いて
真面目に頭にきたよ
全く日本の公務員って腐りきってんな
守屋の退職金も確か８０００万円だったよな

まあ天下りだから仕方ないな。
プロパー理事はそんなに貰えない。

プロパ―は１回貰ってるから、２回目は１億円ってとこか。

支店長だと５０００万円位らしいな。

プロパーだと２回目は30百万がいいところ。

仁慈の惑わしが多いが
結局こんなところか？
役所　　　２億円
プロパー　５０００万円＋１億円＝２億円
支店長　　５０００万円
次長　　　４８００万円
パン職　　３０００万円
総合職　　３５００万円

それにしても羨ましい・・・

>>486
プロパーは○×調整金を加算して２億円

>>486
こうならべるとロクな仕事もしないのにパン職の退職金が不当に高いな。

だから支店長は次長に、次長は課長に、課長はパンに責任を押しつける体質になるんだよ。都合よく書き替えて報告する卑怯な奴らだ。いづれ潰さないとな。

どうみてもいらない会社なんだけど。
何で行革でつぶされないの？

>490
自分達の勢力確保するためじゃない。
天下りで退職金ガッポリもらう機関も確保したいし。
所詮、官僚の腐りきった老害は私利私欲で動いている。

喉元過ぎれば熱さ忘れる
行革も過去の話
今や多額の退職金が話題に・・・

役所理事　２億円（３年間）
プロパー　５０００万円＋１億円＋５０００万円（調整金）＝２億円
支店長　　５０００万円
次長　　　４８００万円
パン職　　３０００万円
総合職　　３５００万円以上

>>492
こんなに貰えるなんて
中金に入って良かった！！
それにしても役所理事の厚遇振りは凄いですね

公庫職員であれば、退職金でローンを組んで、
そこそこの家を建てることはできる。
貯蓄していれば、そこそこ中流の老後を過ごすことも可能。
仕事に「やりがい」とか「楽しみ」を求めることはできない。
当然、リーマンとしての市場価値は無い。
20代は組織に不平不満を言うのも多いが、30代になれば割り切る奴が多い。
人間的にも魅力の無い金太郎飴みたいな人間ばかり。
（金融は一般的にそんな奴がほとんどだが）

月〜金は奴隷として退職まで働き、土日に家族サービス、
老後に趣味を楽しもうとしている人には向いている組織だと思う。

「やりがい」とか「自分を試そう」とか、
そんなことを考えている人には絶対向かない。
と言うか、そんな考えを持っている奴は公庫を選ばないだろう。
拘束時間が長く、転勤の多い公務員と言った感じではないかな？

↑臨終間際には絶対後悔しそうな話だね。こういう輩に限って、現役中に癌の告知でも受けたあと、一生悔いを残こし、そして社会からリタイヤしていくのだろうと感じた。

金があっても無くても死に方は、
あんまり変らないから好きなことやる人生がいいんじゃない？
仮に２３歳で入庫して退職まで４０年近くある
まともに長期バカンスなど楽しむことも無く４０年を過ごす
退職後の生存期間は２０年前後、うちアクティブに暮らせるのは１０年前後
あくまで仮に健康に過ごせたとしてだが。。。
その１０年前後の為に公庫に尽くす人生は悲しくないか？
同じリーマン人生を歩むにしても、もう少しマシな人生もあると思うんだが。。。

「このスレを見ている人はこんなスレも見ています」から、
ここの住人は「オタク」「転職希望者」「資格勉強中」が多いようだ。

ここで働いていたとき商売的な発想を持つことを悪と言う感覚で見られた。
転職して民間企業（金融以外）で働いてみた。
商売を追及しないと悪と言う感覚だった。

公庫と言う組織や人は、まさに北だな。

・サービス残業や休日返上が当たり前の社風
・その割に給料が安い、残業代が出ない
・入社後の離職率が高い（大量採用、大量退職を繰り返している）
・他人に勧められない。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる
・病気になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺した
（本社で2006年10月3名が過労で会議中死亡）
・労働組合は会社の言いなり。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある
・親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない
・社員同士の裏切り（告げ口、チクリ）をさせている
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）
・理不尽だらけの仕事内容
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする（暴力もあり）
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている
・恣意的な人事がある
・支店長の一声で突然降格
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う　ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ！」などの脅し・嫌がらせをすることがある
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷（トラウマ）が残る
・労基署や警察の事情聴取が入る（今年2件あり）
・自殺や過労死で遺族に訴えられた

>>499
どこの会社？
公庫も半分は当てはまるけど。

・サービス残業や休日返上が当たり前の社風△
・その割に給料が安い、残業代が出ない △
・入社後の離職率が高い（大量採用、大量退職を繰り返している）○
・他人に勧められない。 ◎
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる△
・病気になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺した△
（本社で2006年10月3名が過労で会議中死亡）
・労働組合は会社の言いなり。◎
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある○
・親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない △
・社員同士の裏切り（告げ口、チクリ）をさせている×
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）×
・理不尽だらけの仕事内容◎
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする（暴力もあり）△
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている△
・恣意的な人事がある○
・支店長の一声で突然降格×
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする×
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う　ネットなどで辞めた社員を中傷をする×
・「○○に住めなくしてやるぞ！」などの脅し・嫌がらせをすることがある×
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする×
・辞めた社員に心の傷（トラウマ）が残る ？
・労基署や警察の事情聴取が入る（今年2件あり）△
・自殺や過労死で遺族に訴えられた ×

ほとんど、ブラックな会社じゃん！

>>501
概ね同感

資金、資金、資金・・・

マゾには堪らん会社だよ。

【政治】 「放置すると、日韓関係にヒビ」 外国人参政権付与、成立への流れ加速も…公明に各党同調、自民反対派は沈黙、首相次第か★18
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1196350008/49
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1196350008/53

商社と銀行の審査力はどちらがレベルが高い？

どんどん待遇悪くなるな。やってらんね。

働かなくてもただいるだけで給料のもらえるいい会社

ただいるだけでも凄くストレスを感じる会社

女性活躍委員会 （　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ
葬祭の部屋に書き込む退職者（　´,_ゝ`）ﾌﾟｯ

もう、学生をだましたくない。学生との面談で、この会社の将来を訴えたい。
なんの教育も受けずに、ひどくあいまいな要素の５段階評価で評価しているので、
本当になんとなく話した印象で決めているのを学生に伝えたい。でも、この会社だったら上にあげないのも親切か。

口は達者だけど生意気って支店長が言ってた
転勤してきて最低１年はおとなしくしてろよ

だから東京希望してて地方に来るんだよ

>>513
誰に言ってんの？
ずいぶん臆病なお子ちゃまだこと。

どの支店でも出るくいは打たれるってことか
謙虚なのが一番の組織だからな

こんな税金垂れ流しの組織なのによく存続してるな
優秀な人間はどんどん流出してるし
残った人間は他に行き場のないカスばっかり

５１４もお子ちゃまでちゅ

　ここは吸収されて、末端の雑務を押しつけられて、定年を迎える。

いずれゆうちょ銀行と合併するよ。

ゆうちょ銀行がこことくっつくくらいなら地銀と提携するって言ってた

パン職ねーちゃんと結婚して辞めたいんだけど。ダブルインカム最強だろ。30以下でいない？

リクル―タ―の方もいずれゆうちょ銀行と合併すると言ってましたが。

未確定で(しかもありもしない)情報を学生に職員が伝えるのは重大な問題になりませんか?
将来的にゆうちょ銀行が救済合併することはあるかもしれませんが、現時点では具体的な話はありません。
また、その場合、メガ・地銀と同じ土俵で競争することになりますので、今のような金融知識、ノウハウではやっていけません。
学生にも当然これらの事実を伝えるべきです。

>>523
釣られたな・・・

「ブラック企業」でYahoo!検索すると・・・
http://search.yahoo.co.jp/search?p=%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E4%BC%81%E6%A5%AD&ei=UTF-8&fr=top_beta&x=wrt

ちょｗｗｗここ終わったな

来春入庫のものですが、ゆうちょ銀行との合併は数年後の規程路線だと陸から聞いていますが。
二人目にあった人も否定しなかったのですが。これは詐欺ですか。

色々とあって、来年12月に辞めようと思うんだけど、いつから転職活動すればいいですか？

来年の９月くらいから？

ゆうちょ銀行との合併は規定路線でしょ。
財投の「入口」と「出口」を兼ね備えることで
最強の金融機関が誕生します。

じゃあ、来年の夏休みぐらいから始めるかなー。12月末に辞めれば、ボーナス満額ですよね？

うちはそこそこ仕事して、めいいっぱいゴマするのが出世する
個人の業務成績ばっか意識したってしょうがないから楽にやろうや

確かに上からグダグダ言われっから
仕方なく仕事やってる感じだな。
基本的にアホらしい仕事ばっかで
やる気なんて全然沸いて来ないけど
まあ給料だけはそこそこだから
生きていくためにはしょうがねえか。
刑務所や北朝鮮にいるよりはましだしな。

個人の業績ばっか気にしてゴマすれないやつはだめってことか

勤評や人事考課のやり方見てると
基本的に直属の上司の好き嫌いで決まってるようだ。
直属の上司の一次評価がスタートラインだから
これがあまりにも低すぎると
引き上げ余地はかなり限定される。

融資担当の場合、目標が総花的だから
気に喰わない部下の文句の付け所なんていくらでもあるよ。
たとえ資金ができて、情報もばっちりできたたとしても
ものづくり貸付の実績が無いとか、案件処理が期末集中だとか
周辺業務の取り組みが消極的だとか
重箱の隅を突いたような指摘で
評価は一向に上がらないケースを何度も見てきたよ。

生きた化石だよね。
こんなんで資金資金っていわれてもね不毛だね

とにかくなんでも数字にして目標にしたがる組織
ほとんど病気としか言いようがないね。
本部は支店に数字を押し付けて
支店は本部に反発するという構図・・・。
最近の本部は「能無し」かつ「おべんちゃら」連中ばかりだから
ますますこの傾向が酷くなった。

>>532
北朝鮮に住むよりはましか、的なレベルなのは間違いない。

融資担当で毎月周囲の職員の実績の話ばっかりする奴は悲しくなってくる
適当に上司の機嫌とってたほうがいいな

上司より遅く出社して先に帰る奴は絶対評価されないから注意しろ。
上司にため口でしゃべる奴は論外だ。

中小企業大学校に派遣されたぐらいで
エリートづらしてる馬鹿がいるんだけど
どう扱ったら良いのかねえ？

上司より全然遅いわ。帰るのも全然遅いけど。

くそ忙しい時に本部の人間が支店に来るのは
マジでむかつく
お前等のくだらん講釈に付き合ってる暇があったら
１件りん議書けんだよ
そのあと飲み会とかあったら超最悪なんだけど
馬鹿面下げて支店に来んな、ボケ

>>542
つまり上司の方が部下より早く出社して
帰るのは上司の方が部下より早いってこと？
日本語が貧弱だからよくわからんかった。

>>541
そういう人ってほんとにいますね
２ちゃんでもかつてＳ支店の人が話題になってたような・・・
今度から診断士の資格保有者は少し給料が上乗せされるんですよね
会社の金で資格とらせてもらって給料まで上乗せされるなんて・・・

ガバナンス（笑）　頭だし（笑）　お伺いします（笑）　致したい（笑）　主任調査役（笑）
業務役（笑）　あてお送りください（笑）　資金（笑）　コンサルキーパーソン（笑）
目利き（笑）　公庫の強み（笑）　資金目標（笑）　民間銀行（笑）　業務日誌（笑）

本部で仕事できない奴は、支店に帰してほしい。とにかく一度エリートとして扱われると、その後もず〜と本部中心でいられること自体、公平ではない。晩器大成を大切にしろ、　ボケ

支店で仕事ができないから本店に行ったんだろ。支店に返されも困る。辞めてもらうしかねーよ。

本店、支店問わず市場価値の無い仕事だ。

辞めていいなら今すぐ辞めるよ。
お前の代わりはいくらでもいるという煽りがあるんだろ？代わりがいるなら代わってくれ。
12月に辞めたかったのに留意されて3月までいます。

ところでここにいる人達はなんで公庫に入ったの？俺は比較的楽そう、転勤も悪くなさそう、どーせ仕事だから割り切ればいいや。みたいな感じで入った。中小企業のためにってのはみじんもない。
割り切って入ったつもりだったけど、ここにきて人生このままでいいのか？とさいなまれるときがある。安定は捨てがたいんだけど、虚しいんだよなー。

刺激が足りないと出て行く奴
皆々苦労しているようだ

この会社で10年も過ごしたらもう外にはでれんだろ

あ〜俺も３月に辞める予定だわ

毎日毎日サービス残業やってらんねえなあ

>>554
仕事をやればやる程、さらに仕事を押し付けられる
逆に仕事の出来ない奴はどんどん仕事を減らされる
半年毎に案件数を減らされてる奴は
間違いなく仕事ができない奴
仕事をやろうとやろまいと給料はほとんど同じ
こんな組織でモチベーションを維持できるか？

最近は班長になりたがらない人が多いらしいな
上からは理不尽なノルマでギリギリ締め上げられ
下からは使えない部下に振り回される
この年齢層の中間管理職は家庭とか子供とか
背負ってるものが多くなる年代だから
仕事のプレッシャーでうつ病になる人が多いらしい
くだらん人生。。。

モチベーションが上がる訳がなかろう。加えて一生地方回り。反面、本部の使えない連中には多額の都市手当。やってられません。

確かに本部の奴らが優秀なら言うことを聞く気にもなるんだが。
言訳がうまいだけの奴らには付いていく気がしない。
都市手当を全額返納して、灯油高の寒冷地手当に回してやれ。

愚痴ばかりやめようぜー。組織に寄生してしゃぶりつくせ！！仕事なんてやらなくても辞めさせられないし給与も変わらないなんて素晴らしいと思わないかい？真面目にやるだけアフォ。

公庫の仕事って決められた型の中で仕事を進めていく仕事。
そんな仕事に馴染むと外に行って自ら仕事を企画したり作り
出したりすることができなくなる。
金融機関はどこも似たようなものだけど公庫の仕事は特に汎用性が無い。

転職しても言われたことだけ確実にこなす作業員になりがちで、
高い地位につくことは、あまり望めない。
辞めるなら公庫文化に染まる前に辞めるべきだろうな。
可能性としてあるのは、財務・経理の仕事をベタなとこから事業会社でリスタートして、
財務・経理部長あたりを目指すとかあるけど、一般的に公庫の給与の方が高い。
部長になれる可能性だって低いし。。。

仕事はやってるふりだけですが、給料はちゃんと振り込まれます。

やってるふりだけでも結構くたびれますがね。

　全国転勤について皆さんはどのように考えていますか？
　子供や奥さんはどう思っているのでしょうか？

役所キャリア、ＮＨＫ、政府系の全国転勤はやむをえないだろ。
ＮＨＫのアナウンサーだってドサ周りが中心だぞ。

もしかして書き込み特定されてる？？

あっそ。

まじでバレてるぞ。

残業代欲しさにだらだら残ってんじゃねえよ、カス！

>>567
じゃ〜　俺は誰だかわかんのか？

>>569
能無しの万年調査役だろ？

専門的な仕事でもないのに、だんだんと一般社会から隔絶される感覚がたまんないぜ。
地方行脚の旅芸人はつらいぞ。そのあげく、統合で冷や飯食ったら最高だなw

>>571
生きた証が社会からの隔離とは最高だねｗ

こら、はげ頭！目障りなんだよ！

チビ
ハゲ
デブ
ワキガ

支店長面接ではＡ評価だと言われたのに
今日見たらＢだった・・・。
なんでですかね？
支店長に対してすっごい不信感を持ちました。

なんかふたつに分かれてなかった？で、総合がびーだったんだろ。ご愁傷様。

何を持ってＡなのかＢなのか？
株式会社なら収益だろうけど、ここは。。。

業績評価、人事考課共にＡと言われましたが。

俺もそうだ。気にするな。

支店長として一番やってはいけないことだな。

中小公庫の最高にして唯一の利点は職の安定。
安定のみ追及する人には良い組織だと思う。
（職の安定以外は全て最悪だとしても）

支店でＡだけど

他部店の同年代との相対評価でＢになったんじゃない？

それだな。別に評価なんてどうでもいいだろ。大して給与変わらないし。地方にいるか都会にいるかという方が重要。地方Sより都会Cの方が高いんじゃね？

辞めたいけど転職できるかな？

こんなクソ会社迷わずに辞めれば？

>>584
　できるさ！

転職決めてから辞めた方がいいぞ。

高望みしなければ転職はできるよ。
楽しい仕事もあるかもしれない（運だけど）。
金と言う呪縛から解き放てれば、そこそこ楽しい生き方が見つかるかも。

>>584
　できるぞ！

先ずパワハラ管理職を解雇

仕事が厳しいとかキツイとか転勤が多いとか言っても所詮は給料と身分が保障された

　　公　　務　　員

の愚痴だもんな、悩みの程度が知れるってのｗ

そんなに嫌なら辞めて民間に来いよ、歓迎してやるぜ

>>591
熱くなるなよ。
ここは公務員じゃないし。

政府系統合ってのも掛け声だけだったね。
実態はこれまでと何も変わらない。

給料は大幅ダウン。特に地方勤務だと厳しい。

地域格差で仕事のできない人が地方に集中配属されそうだな。

地方には地方のよさがある。適度に仕事の振りをしていれば、雇用も安定。
統合と言ったって、刻金と一緒になるわけでない。いい職場さ。

それなりに頑張っているのに、評価されない。と言うより最初から評価しようという気がない。いい加減な人事考課だしやる気もなくす。

公庫職員に問う。人生の目的は何だ？

金か？家族か？夢か？ＳＥＸか？何だ？

私の好きな　みつるさんが
おじいさんから　お店をもらい
二人いっしょに　暮らすんだと
うれしそうに　話してたけど
私といっしょに　なるのだったら
お店をゆずらないと　言われたの
お店をゆずらないと　言われたの


私は彼の　幸せのため
身を引こうと　思ってます
二人はいっしょに　なれないのなら
死のうとまで　彼は言った
だからすべて　彼にあげたこと
くやんではいない　別れても
くやんではいない　別れても

３０代、４０代独身女性の特徴

雰囲気に影がある
目が一重でノッペリ顔
結婚ネタから避ける
強がる
声が低い
意外にピュア
人格が歪んでいる
世の中に悲観的

４０代独身のあなたへ

おねがいですから早く自分の価値のなさに気づいて嫁いでください。
あなたはもう２０代ではありません。
若かりし頃の魅力もありません。
今更ハードルをあげても結婚は無理です。
お願いですから、結婚してその無駄な給料を削減させて下さい。
そして、若い職員を迎え入れてください。
あなたの役に立つ手段はそれ以外にないのですから…

実態は今までと変わらず、社内政治と資金に追われる毎日。
違うのは給料が下がったことくらい。

ハードル上げたら駄目だろが。

書いた人、すんごーい

ここにきて我が支店の若手がこそこそと転職活動しているみたいです。うらやましい。

仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜
仕事がどんどん増えるよ〜

これ以上増えたらやってられん。給料下がって仕事が増えるってどんなブラックだよ。

おい！てめーら！NHKを見てるんだろーな？ごちゃごちゃ言うくらいならワーキングプアになってもいいんだぞ！

>>601
40代独身女は嫁ぐ先は難しいよ。酷な話だよ。
子供を生むことは難しいし。。。世間体もあるし。。。

再就職先を支援してあげたいね。
辞めてくれるなら会社は支援してあげてもいいんじゃない？
でも受け入れ先が無いかな？

退職するなら20代だろうね。
30代だと住宅手当込みで給与下がるか、先々の伸びが期待できない。
都銀なんか中途とってるけどエリートかスペシャリストで無い限り、
40代には肩たたき。コンサルなんて職業も一部の人材以外は先ないよ。
金やブランドにこだわらなければ、30代でも仕事はいくらでもある。

これ以上、上が望めない調査役には早くお引き取り願いたい

おまえらメーカーは３０歳で年収５００万円台。
かなり有名どこでも６００万円台だ。
１０００万円なんて部長級だぞ。
赤字垂れ流しでも給与が少しダウンしても文句言ってる場合じゃない。
大手金融、大手商社、大手広告代理店は金は恵まれているぞ。

もっとも時給単価はメーカーと同じ位かもしれんが。。。

新人並の資金しかできないくせに年収は１０００万円近いうちの調査役って・・・イラネ

>>613
だったら実績給の会社に行けばいい。
資金とかは結局は兵隊作業なんだよ。

>>614
本部の人間が一番いらないんですけど…
支店に出てきて混乱させないで下さいね。
どうせ何にもできないんでしょうから。

>>609
40代独身女の受け入れ先あるよ。
http://life9.2ch.net/test/read.cgi/sousai/1194746171/301-400

>>614
意味不明。。。　　　　　　　　　　　頭悪いネ

高い給料に見合うだけの仕事しろ！



調査役で月１件ってのはねえだろ　


こっちはおまえのツケ払わされてんだっつうの


残業代欲しさにダラダラ残ってんのまるわかりだよ

このハゲゲゲゲゲゲゲゲｇ

高い給与に見合う仕事してるって何？
赤字垂れ流しの仕事が給与に見合うんだろうか？
何もしないことが給与に見合うんじゃない？
調査役の仕事が一番、赤字少なかったりしてｗ

↑おまえ噂の調査役だなああああああああああ？




おまえなんかいらねえんだよ

さっさと辞表書いて氏ね！！！！！！！！！！！！

そもそもハゲはいらねえよなww

この組織の仕事は都銀・商社・証券法人・メーカーの一部
と比べてスケール小さいけど、やりがいってありますか？
魅力に乏しい気がするんですが。。。

だからさー、公庫の仕事なんて、やってもやらんでも同じでしょ。
どーせ意味ない組織なんだからさ。
そんなに資金やったとか言うなら、一生、兵隊志願してろ。

日本企業は年功序列なんだからさー、
若いうちに頑張っときな。運よく次長になれれば楽できるかもよ。
（次長になれればの話だがな）

>>621
ハゲハゲうるせーよ。
おまえホントにハゲるぞ。

ここは今ある債権を譲渡して、さっさと自主廃業すればいい。そうすりゃ統合準備もしなくていいから、万事円満解決

ハゲ調査役は出入り禁止だぞ、ボケ！

ここまでのクソスレは珍しいな。かなりブラックな会社だな。

万年調査役でうだつの上がらない、しかもハゲって・・・

ハゲになってまで生きていたいとは思わないネ

　　馬鹿ハゲ乙！
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

十代の頃から薄毛に悩まされ、アデ○ンスに300万くらいつぎ込んでも抜け毛はとまらず、
急激なハゲの進行に耐え切れず、ハゲがバレる前に会社を退社してから数年間、ずっと鏡をまともに見ないで過ごしてきたのですが、
先日、数年ぶりにまじまじと鏡を見たら、依然とはまるで別人のみすぼらしい落ち武者のような自分が写っていたので、
恐怖と絶望で気が狂いそうになりながらなんとかしようとネット徘徊していたら下記のようなサイトを見つけたんですけど、
だれか試した方いますか？もし効果があるなら試して見たいのですが、もう今のままでは生きる理由が思い浮かびません。

ハゲを隠そうとして無理なヘアスタイルにしてる人はイヤですね。

すごくハゲてるのに薄い毛でカッコ良く見せようとセットしてる人いますが
ハゲてるのに頑張ってるな〜って最初思ったけど
オシャレだなって最近思うようになりました。

あとハゲてる人でどうでもいいような服装してる人いますが
オシャレを意識してる人の方が絶対いいと思います。

身近に両パターンの男性がいるもので…
お２人とも随分頭皮が見えてるけど
同じハゲ方でも見る側の印象は全然違っています。

隠したくなる気持ちはわかるのですが
隠せてません！！｡･ﾟ･(ﾉД｀)･ﾟ･｡
ハゲてるけどカッコ良くしたいって思って朝のセット頑張ってください

　ハゲ調査役は出入り禁止！
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

　ハゲ調査役は見苦しい！
　しかも臭い！
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

　ハゲ調査役は早く辞めろ！
　臭い！臭い！臭い！
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

昨日もハゲが仕事も無いくせに残業代欲しさに残ってたな。

転職するのはいいけど、将来どうなりたいの？
って言うか公庫職員は安定していて楽な先を求めてるんでしょ？

ハゲ調査役は早く辞めろ！
　
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

ハゲ調査役は逝ってよし
　
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

　　ハゲ　ハゲ　ハゲ　ハゲ
　 　ハゲ　ハゲ　ハゲ　ハゲ
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

とにかくワキガを直せ。話はそれからだ。

実名かイニシャル晒してくれ。あて字でもＯＫ

松本支店の眼鏡、Ｙ・Ｊ
きもすぎ〜
みんな嫌ってるの気付いてないの？

ハゲにはリアップ

　　松本支店はブラック支店だ
　 　気を付けろ！
　＼＿＿＿　＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　　V　/＼＿＿／＼
　　 ／⌒ヽ,　／⌒　　　　⌒ .＼
　 ,┤　　　 ト、（●）,　､ （●）、:|
　(　ゝ＿__ノ　ヽ ,,ノ(、_, )ヽ、　.::|
　(　 _＿_（￣　 |　ト‐＝‐ｧ'　 ..:::|
　(　　_＿_）＿メ　 ｀ニニ´　.::／
　ヽ_＿＿）_ノ／｀ー‐--‐一''´＼

ヒント　風林火山

松本支店と聞いて飛んできました!!

６４２は相当な覚悟があって書き込んだんだろうな？

ここはブラック職員を吊るし上げて更正を促す場ですよね？

松本支店はブラックなの？

かわいい子がいる支店おしえてくれませんか？
美人な子でもいいけど。

誰も教えてくれないのね

１億の損失だしました
すいませんです

今日は休日出勤で書類捜しです。やってらんね。

ハゲ調査役の趣味はエロビデオ鑑賞です

他のスレで、こんなの拾った。こんな感じで晒しちゃえ。

公図改ざんの名人　　　　　　　　　　　→Ｍ野（広島）、美也坂
不正融資と風俗好き妻は淫乱　　　　　　→井伊打流二
暴君（パワハラ＆セクハラ＆不正融資）　→Ｋ各（札幌）
ブタ風俗　　　　　　　　　　　　　　　→西の大喜多（退職）
経理の糞野郎（嫌われ者）　　　　　　　→違和意
中小大学校行って勘違い　　　　　　　　→来○
ハズレ＆バカ＆勘違い　　　　　　　　　→鱸
部下をパワハラ退職 →Ｏ沢（システム）　元祖パワハラ！
　　　　　　　　　 →Ｍ本（岡山）　　　気○がい！
　　　　　　　　 　→Ｆ原（石川支店）　過剰融資→延滞続発
コンプラ会議で宿泊旅費の不正受給　　　→某自重（犯行日１１月１７日）
航空運賃の不正受給　　　　　　　　　　→某復調（退職）
名言「痴漢させろ」 　　　　　　　　 　→綿木（退職）
仕事が超楽で人気の部署　　　　　　　　→経情、早研、笑券
秘所質長　　　　　　　　　　　　　　 →社内不倫中

>>655
相当古いなｗ

>>653
捜しものの書類は見付かったのかよ？
既にシュレッダー済みじゃね？

F岡支店は、若い子多いけど新人失踪事件やパン職の結婚以外退職の話をたまに聞くな。

少し古いけどＮ潟では同僚の財布盗んだパン食がいたそうな。
ちなみに懲戒解雇だったと。

佐渡は流刑地。。。

札○支店事件の年次は？

失明事件か。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲはウザイだけ。早く辞めろ。

名古屋支店のＭ下

６６３を誠心病に認定

663たぶん調査役にイジメられているんだろう。
明日からもイジメとの戦いですね。
ガンバ。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲはウザイだけ。早く辞めろ。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲ調査役はウザイだけ。
早く辞めろ。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲ調査役はウザイだけ。
早く辞めろ。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲ調査役はウザイだけ。
早く辞めろ。

新人以下の資金実績では調査役とは言えんわな。

↑しかもハゲ

６７０って・・・

早く辞表書けや、ハゲ！

６７０は、もう脳がいっちゃってるな。。。
ある意味で哀れ。。。

↑お前ハゲてるぞ

辞表書いて何日で辞めれますか？

>>677
法的には2週間前に提出すれば可能。
一般的には1〜2ヶ月前。でも期（半期、期末）が終わるまで居てくれ
と引き止めに会う。

「でも、そんなのカンケーね〜！」

だって、
円満だろうが円満でなかろうが、辞めてしまえば縁は切れる。
上司や支店長は保身の為に、なだめすかして引き止めるだろうが、
自分の人生なんだから、一時の情に流されない方がいいよ。

統合してからの失望退職は多いんだろうな…

こんなスレ見つけなきゃ良かった

確かに統合直後はよくても、総裁変わったら、旧国禁に支配されるからな。
たまたま民間から来た総裁だったから残っただけだし。
主務省もそちらを望んでいるだろう。
民間の場合、合併すると立場の弱い旧行の行員はクビにされるが・・・・

ここっていつ潰れるんですか？

民間ほど収益感覚は無いからリストラ（クビ）は露骨には無いだろうけど、
政治争いは激しくなりそう。
早期退職制度があれば割増退職金が出るけど、ここの場合そんなもの無く、
嫌気が差して退職する奴が多くなる気がする（既に退職者は増えているけど）

おれ辞めるよ
リスを言われたら

>>681
ﾌﾟ

紛失した書類は見つかったのか？

α値って何ですか？

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲ調査役はウザイだけ。
早く辞めろ。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲ調査役はウザイだけ。
早く辞めろ。

ろくに資金もできないくせに給料もらってるハゲ調査役はウザイだけ。
早く辞めろ。

20代は組織の愚痴ばかり、
しかし結局、辞めれなかった30代、40代の意見を聞きたい。
人生の割り切り方コメントも参考にしたい。

６９０　６８９　６８８
gyjsji jihugydkso hojikotosu

もうしょるいのつじつまあわせとかめんどくさい。ぜんにんのしりぬぐいとかうざい。まじめにやったやつがばかをみる。

松本支店のあいつうぜーな

これからの次長、支店長への昇格は、キャリアに加えて人物重視でお願いします。責任のプレッシャーに堪え切れず、異常な言動が目立つ人も多い。本人も周りにも迷惑なんです。人物重視お願いしますね。

α値って何ですか？

なんでブラック何ですか

変な会社

ブラックカンパニ―

不正請求って何ですか

えっ？
会社だったんだ。ここって。
グループホームかと思ってた。

>>701
お前ハゲてるぞ

岡山支店の森本は相変わらず部下を怒鳴り散らして、わざと追い詰めて精神病にさせて楽しんでるのか？お前みたいな腐れ外道のクズには必ず報いがくるからな

ＳＷＯＴ分析って。。。笑えるな。。。

笑ってる場合じゃないぞ！

転職は本当に能力ある奴以外は、お薦めしない。
新しい文化に、なかなか馴染めないし、エリートコースからは外れるし、
転職が癖になるよ。
仕事が辛くなったり、組織が傾くたびに転職を考え、踏ん張りがきかなくなる。
一生、リーマンやるつもりなら逃げない方がいい（忍耐力いるけどね）。

逆に目標があって転職繰り返すのはキャリア蓄積できるチャンスはあるから、
勝負するのも悪くはない。もっとも能力があればの話だ。

どお〜んなに、贔屓目に見てもこの仕事に適正なくて
早く転職した方がいいと思える人間はたくさん居るな。

>>707
そ〜いう人間はシステムとか経情とかに居そうだけど
本人に自覚あんのかね？

無理して糞組織で働く位なら新天地を求めるべきと思うんだけど。
まー、転職者が多い職場なら馴染める可能性あるし、出世の可能性もあると思うよ
（そこを辞める奴も多いだろうけど）

たった一度の人生なのに・・・。出世の芽がなくなっても今を続けるしかない悲しい人たち。

先代の次長もかなりひどいと思う。
へたすりゃあいつを野放しにしてる会社事態が訴えられても
おかしくないだろ！
まあどこ行っても変なやつはいるからいい勉強と思うしかないな。

岡山の森本

業務中に、馴々しく友達言葉で話しかけてくる、パワハラ次長はウザイ

matsumoto okayama senndai

問題多そうだな

なまはげ

書類を紛失してどこでなくしたかもわからないなのに、「書類をシュレッダーにかけてしまったのでまた送って」
と顧客に平気で嘘をつく調査役万歳だな。ばればれだぞ。

いえ〜そんなの関係ね〜

何で松本支店？
意味不明・・・

統合の暁には、我らが抽象出身職員が主導権を握るのは明確だ

作業員仕事＆クソ低学歴大学出身者大量在籍の国民公庫のゴキブリ共をこき使って

金融知識皆無の農林百姓公庫は叩き出します

↑熱くなるなよ

独身女の傾向

親からの愛情が薄い又は問題があるケースが多い

２０代中半〜３０代前半
・不倫に走る

３０代前半〜３０代後半
・不倫（そろそろ不倫も限界に）
・若い男に色目を使う。特に素直なキャラの若手狙い。
⇒チャンスがあれば結婚狙い（しかし若手は逃げる）

４０代前半〜結婚をあきらめる
・マンションを買う
・テキトーに気持ち紛らわす趣味を持つ

松本支店の方いますか

はい！

小島よしおの股間を凝視する４０代ババア。

先代については仁慈は確信犯だな。

ＡＣ

go on

統合前の不祥事は危険ので気を付けようよ。

今更ながら都市手当に納得できん。若手でも同期で100万近く年収が変わるんだろ？つかえねー調査役とかの給料がまた上がる訳か…

仕事できない奴ほど住み良い職場。

これってホントですかねえ？

公図改ざんの名人　　　　　　　　　　　→美也坂
不正融資と風俗好き妻は淫乱　　　　　　→井伊打流二
暴君（パワハラ＆セクハラ＆不正融資）　→Ｋ各
ブタ風俗　　　　　　　　　　　　　　　→西の大喜多
経理の糞野郎（嫌われ者）　　　　　　　→違和意
中小大学校行って勘違い　　　　　　　　→来○
ハズレ＆バカ＆勘違い　　　　　　　　　→鱸
部下をパワハラ退職 →Ｏ沢　
　　　　　　　　　 →Ｍ本（岡山）　　　
　　　　　　　　 　 →Ｆ原　
コンプラ会議で宿泊旅費の不正受給　　　→某自重
航空運賃の不正受給　　　　　　　　　　→某復調
名言「痴漢させろ」 　　　　　　　　 　→綿木
秘所質長　　　　　　　　　　　　　　 →社内不倫中

手当ては統合したら全部見直しじゃない?
都市手当、住居手当は少なくとも見直されるはず。

>>731
基本的にホント。何人かは退職してる。
タイホーされちゃったのも当然いるしね。
しがみついている奴も多い。

タイホーされたの？

そりゃ、痴漢したらタイホーでしょ。

３０代で管理担当とかしている奴は、営業の時に怪しいことした奴が多いよ。
まー、謹慎みたいなもんだな。
そんな奴に限って事件ネタに敏感だったり、人の行動に注意を向ける。
自分の事件を隠すカモフラージュみたいなもんだな。

詳しく！

go on！

明石家さんたみねーの？

異動まであと３ヶ月。
首都圏勤務の転職したいやつはそろそろ
活動を始めないと３、４年後になるぞ！

人材紹介会社に登録に行った。

３０歳前後でキャリア積める転職（経営企画、経理、コンサルとか）できれば、
４０前後でも転職チャンスあるって（別に無理して転職する必要はないけど）。
２０代ならマターリした企業へ潜り込むチャンスもあるとさ。

３０後半で公庫しか経験ないと転職は極めて困難だとさ。
地銀や生保なら公庫一本でも転職の可能性あるようだけど、
そんなとこなら公庫と同じで転職する意味ないとさ。

プッ

歳をとるたびに感動が無くなり、楽しみがなくなり、夢や希望がなくなり、
恋が無くなり、友がなくなり、朽ち果てて行くこの運命・・・

枯葉のように散って行く。。。

特老ホーム

僻地支店

僻地支店で特老ホームに融資しちゃったの？

昔、伝言ダイヤルで人妻から女子高校生と出会ったことがある。
簡単に会えて、カラオケ、ドライブ、ＳＥＸを楽しんだ。
思った以上に綺麗なのが来てビックリした。
友人に聞いたら、そもそも出会い系で来るような女は、
普通以上には自分のルックスに自信があるだと。
性格も歪んだ奴は来なかった。
夫婦生活にマンネリ感を持ったり、男に振られたとか、そんな女が来た。

伝言や出会い系で女と会えるコツは、エロさを出さずに、
友達感覚でスタートするのがいい。あくまでも誠実で爽やかに。

くだらね。

メッセンジャーバッグ

公庫職員の妻なんて田舎で暇してるの多いから、出会い系とかで男に抱かれてるのもいるんじゃない？
特に組織が不安定だと女の気持ちも揺らぐからね。

特定されましたね。

何が特定されたの？
ふにゃ　ふにゃ

公庫に入ったからには、人生の目的や楽しみを仕事に求めちゃダメとは理解した。
なら家族って言っても公庫の場合、あんまり夫婦でラブラブなんてーのも少ない。
人生の意味すら見失いそうな今日この頃です。
誰か生きる意味を教えてください。。。

空気を読め！！あほんだら！！

↑なにを怒ってるのかわかりませんが。

禿げは書き込み禁止！

↑うざい禿げ

↑おまえこそウザイ、禿げ！

レベル低い

今月も大量に退職者がでたな。先の無い組織だからしょうがねえか。

少なかったじゃねーか。

松本支店のチビメガネ、死んでくれー
なんでいつも口開けてんの？ばか？

>>760
仁慈乙

研修で担保がないのに、評価を水増しして貸したと胸を張る度窮鼠某ハム庫OB組織の講師。

>>763
MSR乙

公庫の８Ｆの部長は間違いなく市場から乖離した人間。
頭固すぎ、先進性なし。公庫らしいけど。

来年こそはこんなクソ会社辞めたい。

>>765 sou or sok or jin or kei ?

ameya oota eta

保険部門への異動希望者が急増中。

hj gjoantama nakammbs

>765
人事は間違いなく昭和の人。

仕事できなくて地方に飛ばされてきた40代職員にも、寒冷地に加え地域手当も加算されてます。当時のバブルで人材に妥協したか？まったくひどいものだ

273644 8633 89437 110988

あ！

めちゃめちゃフェラうま美少女に会っちゃった！おじさん御小遣いまでもらっちゃったｗｗ

http://ime.nu/0x2B%2e244%2E41%2E219/h-na/961936605/

電話口で選考辞退を申し出たら、
「ご縁がなかったということですね?」
だって。再確認するのは素晴らしきこと。

273644 8633 89437 110988

>>>777
yabaiyo yabaiyo yabaiyo

ｺｳﾃｨﾝｸﾁ ﾉ ｺｳﾀﾃﾝ ﾃﾞ ﾄｩﾋﾟﾝ ﾁﾃ ﾃｨﾇｶﾄ ｵﾎﾞｲﾏﾃｨﾀ ﾜ

来年は公庫職員にとって良い年であるように。。。

来年は遂に統合です。皆さん仲良くやりましょうね。転職希望者は10月までにするか様子を見るか、迷う1年でしょう。

有効求人倍率が悪化してきている。
転職するなら急いだ方がいい。
景気も勢いなくなってきた。
転職するなら３末退職を目指すことをお薦めする。

年末だというのに暇な奴ばかり。。。

【速報】ケツ毛バーガーが生きていた件について
ttp://namidame.2ch.tc/test/read.cgi/news/1199031177/
【速報】ケツ毛バーガーが生きていた件について
ttp://namidame.2ch.tc/test/read.cgi/news/1199031177/

>>784
仁慈乙！

アホ仁慈は大晦日も監視でつか？

有効求人倍率が悪化してきている。
転職するなら急いだ方がいい。
景気も勢いなくなってきた。
転職するなら３末退職を目指すことをお薦めする。

↑マジ馬鹿

転勤地獄なんとかしろや！！

http://www-2ch.net:8080/up/download/1199179536518495.uu9UkE
修正before→after

彼氏彼女のいないへたれ人間の正月ってオナるしかねえな。

今年も松本支店のチビメガネと一緒に仕事するなんてウンザリ。はやく飛ばされろ！

チンカス野郎ばっかり

武永
不倫をやめろ

ろくな働きもしないで給料もらってる奴は恥を知れ！

ブラック職員の一人から年賀状が来たよwww

公図改ざんの名人　　　　　　　　　　　→美也坂
不正融資と風俗好き妻は淫乱　　　　　　→井伊打流二
暴君（パワハラ＆セクハラ＆不正融資）　→Ｋ各
ブタ風俗　　　　　　　　　　　　　　　→西の大喜多
経理の糞野郎（嫌われ者）　　　　　　　→違和意
中小大学校行って勘違い　　　　　　　　→来○
ハズレ＆バカ＆勘違い　　　　　　　　　→鱸
部下をパワハラ退職 →Ｏ沢　
　　　　　　　　　 →Ｍ本（岡山）　　　
　　　　　　　　 　 →Ｆ原　
コンプラ会議で宿泊旅費の不正受給　　　→某自重
航空運賃の不正受給　　　　　　　　　　→某復調
名言「痴漢させろ」 　　　　　　　　 　→綿木
秘所質長　　　　　　　　　　　　　　 →社内不倫中
誰ですか

のび太君キャラの職員がスタンダードの中小公庫。
彼女は、しずかちゃんタイプが多いの？

今年になってオナ１０回達成！寂しい・・・

↑４０台独身ババアか？オエ〜吐いちまった。

エロい４０台独身ババアが好き！

自爆テロ

40代、50代の独身で仕事しないババアは辞めてくれねーか？給料もらいすぎ。
それだけでこの組織で働く奴らはモチベーション下がる。

今年もくだらない仕事が始まるのですね。

４０台の淫乱ババア大好きでつ！

ヤリマンの４０女を紹介して！

淫乱４０ババア最高っすね〜

マニュアル思考の公庫職員では会社を辞めて苦労するかもよ。
画一的な仕事はできるかもしれないが、柔軟に幅広い仕事はできない。
自身が中心となって新規事業や独立などできないだろう。

↑淫乱ババア好きでつか？

４０ヤリマンお姐さん大好きです！

４０ヤリマンのオマンコを舐め尽くしたい

４０代の超美人とヤリタイと思うことはあるが、
恋愛や結婚は、絶対にありえない。

↑５０ババアのくされマ○コでも舐めてろ。

熟女ブ―ム到来！

禿げが辞表提出！

抱きたい熟女の名前あげろや。とりあえず俺の周辺には皆無だ。

50に近づくと、どんな美人でもキモくなる。
川島直美、黒木瞳も5年前位なら行けたけど、
さすがにもうキツイ。。。

↑ウザイ 禿げ 消えろ

お前らＨＰ見たか？正月から笑っちまったぜ。感想書き込んでくれや！

松本支店のチビ眼鏡！給料低いくせに、風俗ばっか行ってんな！

大分

長野には風俗無いよ

失明事件は和解へ

>>818
ＨＰの何に笑ったんだ？
採用のとこか？

大分がどうした？

ババアのマムコ舐めたい

公図改ざんの名人→美也坂⇒関西風オヤジ

不正融資と風俗好き妻は淫乱→井伊打流二⇒癖あり

ハズレ＆バカ＆勘違い→鱸⇒多い名字。たしかに勘違いとバカが多い

部下をパワハラ退職 →Ｏ沢⇒公庫にあって珍しいプチヤクザ風

和歌山

和歌山がどうした？

feyuuju some getaa quu

中小大学校行って勘違い→来○
公図改ざんの名人→美也坂
ハズレ＆バカ＆勘違い→鱸
暴君＆失明事件→Ｋ各

おまえらがちんたらやってる間に俺は、中小企業診断士、銀検、社労士、FP、宅建、TOEICで資格武装したぜ。時はきた、いざ転職じゃ

つりか？

資格はいいけど何するの？

松本のチビメガネ
とりあえず、氏ね！

とりあえずwww

彼女いない歴３０年。初体験は風俗です。

オナヌ―が唯一の趣味です。

公図改ざんの名人　　　　　　　　　　　→美也坂
不正融資と風俗好き妻は淫乱　　　　　　→井伊打流二
暴君（パワハラ＆セクハラ＆不正融資）　→Ｋ各
ブタ風俗　　　　　　　　　　　　　　　→西の大喜多
経理の糞野郎（嫌われ者）　　　　　　　→違和意
中小大学校行って勘違い　　　　　　　　→来○
ハズレ＆バカ＆勘違い　　　　　　　　　→鱸
部下をパワハラ退職 →Ｏ沢　
　　　　　　　　　 →Ｍ本（岡山）　　　
　　　　　　　　 　 →Ｆ原　
コンプラ会議で宿泊旅費の不正受給　　　→某自重
航空運賃の不正受給　　　　　　　　　　→某復調
名言「痴漢させろ」 　　　　　　　　 　→綿木
秘所質長　　　　　　　　　　　　　　 →社内不倫中
誰ですか

皆さんおはよう。今年も無意味な仕事に精を出そうぜー。

禿げはさっさと辞表書きな。

毒心もな！

女性「活用」って言い方が蔑視以外の何ものでもないわな。ま、どうでもいいけど。

公庫のように古い組織では、女は所詮、子供と同じ扱い。
子供のくせに金食い虫なんだがね。

今いる女を活用するので無く、30以上のババはクビにして派遣に切り替えればいいと思う。
そんでもって有能な派遣は社員にして昇進のチャンスも与えた方が生産的。

実際のところ、
仕事の領域を広げたいなんて考えてる女なんて絶対いない。
単純作業の補助仕事で、のほほんと生きて、世間一般よりも高い
給料もらってる現状が良いに決まってんじゃん。
ほんとこいつら見てると世間の厳しさから完全に隔離されて
感覚がマヒしてるとしか思えん。

女性に限らず、仕事の生産性の割にはここの給与水準は間違いなく高い。
特に万年次長、なんとか役、万年調査役は酷い。
こんな連中でもクビには出来ないから
世間様が納得できる水準まで即刻給与カットすべき。

843の言っていることが全てだろ。職域を広げたいなんていう殊勝な奴はほんの一握り。俺がその立場でも拒否するもんな。
強制的にやらせる仕組みを作らないとダメ。やらない奴は給与カット。これは総合職にも言えること。
資金やらないと飯が食えなくなるとかいう奴がいるけど、稼がないじじいばばあとかの給与削減が先じゃない？いつも疑問なんだが。

今年の採用は合同のページがありつつ、別々です。
どこから応募するのが良いのでしょうか？

班長の役割はたせよ！あほんだら！

ここの職場は、
どんなに人格＆仕事が優秀でも独身は支店長になれないらしい。
離婚すると×がつくらしい。

生・損保なんて離婚は多いけど役員になるし、
外資なんぞ独身でもトップになる。
やっぱり公庫は地方村社会を相手にしている機関だって感じだな。

最近、独身の支店長が誕生したし、
離婚が昇進に関係ないのは周知の事実だよ。
むしろ過去の勤評で一度でも×がつくと
なかなか復活できない人事システムこそ弊害では？

×がついても昇進できる。
支店長まで行く奴は30歳までに略決まってる。

えっそうなの？

最近は年代によって同期入社の人数もかなり違うし、
一概に３０歳で決まるとは言えないだろ。
ここ数年の新入社員は８０名位で、どの程度が歩留まるが
よくわからんが、将来はせいぜいこのうちの３割程度しか
支店長になれんだろうな。
でも悲観することないよ。支店長になったって結構仕事たいへんだし
むしろ万年次長でのんびり公庫人生を送る方が幸せだったりするよな。

上でも書き込みあったけど、万年次長、万年調査役、ババア
といったうだつの上がらない連中の方が
割り切った生き方でよっぽど楽な生き方してるよ。
よほどのパワハラ上司にでも当たらん限り、
職の安定は保障されてるし、ほんと開き直った者勝ちの組織
と言えるよな。

支店長になれる数は合併したら減るでしょ。
何年か先は国禁にほとんど、持ってかれるんじゃない？
でも次長あたりでのんびり割り切り人生もいいかもね。

国禁には女性支店長とかいるのか？

こんな会社に入るんじゃなかった。つくづく後悔しているよ。本当に後悔している。辞めるに辞められない自分が情けなくなるね。結局のところ上司の好き嫌いで実績や実力なんて関係ないし、社会に貢献しているなんて、井の中の蛙。閉塞感たっぷりの非常識集団だね。

Ｍ本支店のチビメガネさん、今日食事中にあなたの顔を思い出して、吐きました。
食事中くらい自重しろよバカ

次長が自重して自嘲^^

>>856
　でも今ならお金が入ってくるからやめられないし、やめたくない。
　しかし、年々自分の中の無能リスクが高まる
　数年後何かあった時に年齢制限でアウトになっては元も子もない
　今のうち転職できるならしておいたほうが得策とも言える
　でもそれはそれでなってみないと実際はわからないからやめられないし、やめたくない

仕事を選ぶ基準を「金」だけで考えるなら辞めない方がいいよ。
ここの給与はサラリーマンとしてトップ１０％に入る。
（もっとも現時点での話なので、今後は減少する気がする）
出世とか評価は、どこに行っても似たようなものだよ。

やりがい、能力アップ、一攫千金とか考えるなら辞めたほうがいいけど。。。
そんなに甘くは無いと思うよ。

ここに入ってしまったことは失敗だと思うけど、入ってしまったのだからしょうがない。

死ぬ前に絶対に後悔しそうだ

道連れにしてやりたい何人かがいます。いらない采配も道連れ！！

【ブラック職員リスト】
公図改ざんの名人　　　　　　　　　　　→美也坂
不正融資と風俗好き妻は淫乱　　　　　　→井伊打流二
暴君（パワハラ＆セクハラ＆不正融資）　→Ｋ各
ブタ風俗　　　　　　　　　　　　　　　→西の大喜多
経理の糞野郎（嫌われ者）　　　　　　　→違和意
中小大学校行って勘違い　　　　　　　　→来○
Ｍ本支店のチビメガネ　　　　　　　　　→
ハズレ＆バカ＆勘違い　　　　　　　　　→鱸
部下をパワハラ退職 →Ｏ沢　
　　　　　　　　　 →Ｍ本（岡山）　　　
　　　　　　　　 　 →Ｆ原　
コンプラ会議で宿泊旅費の不正受給　　　→某自重
航空運賃の不正受給　　　　　　　　　　→某復調
名言「痴漢させろ」 　　　　　　　　 　→綿木
秘所質長　　　　　　　　　　　　　　 →社内不倫中

就職偏差値ランキングってあるけど、
あれは生涯年収ランキングに近いとこもある。金＋ブランドって感じかな。
公庫はブランド力はＢ、金はＡと言う感じ。
でも、ここ数年の偏差値は低いとこみると就業環境も
考慮されてるかもね。やりがいは間違いなくＣだ。

>>864
最新の情報は無いのか？

昨日、遊んだソープ嬢

http://home.d04.itscom.net/jamdam/keitai/nu-dol/q_takeshita-nanako/02nanako.jpg

今どき転職なんて３社、４社あたりまえ。
昔は公庫辞めるって言ったら、周囲から心配されたもんだけど、
今じゃ逆に近い。行けるとこあって羨ましい。。。
まー、田舎の人は今でも昔のまんまだが。

俺の知り合いは５社目に一部上場の堅実なとこに潜り込んでた。
人間あきらめなければ、どーにかなるんだよ。

一部上場の堅実なとこに潜り込むまでが大変そうだな。
毎年転職繰り返してるって考えても５年だから新卒プロパーと比較したら給料で見ても大変な差がつけられてると思う。

東証一部クラスの古い企業なら中途で入ってもプロパーと同じ水準で採用されるだろう。
ただ逆に前職が管理職や高給であったとしても下がるだろう。
（超スペシャリストなら別だが）

>ただ逆に前職が管理職や高給であったとしても下がるだろう。

下がることもあるだろうでしょ。

頑張って働いても給料が安いとやる気なくす

高い給料払っても成果がこれじゃあねえ。。。

ここ辞めたい奴は何が不満？金？仕事内容？組織？風土？

で、どんなとこに行きたいの？

つまんね

感情を殺して生きていくだけだ。
だから顔も無味乾燥な銀行員顔になっていく。。。

【ブラック職員リスト】
公図改ざんの名人　　　　　　　　　　　→美也坂
不正融資と風俗好き妻は淫乱　　　　　　→井伊打流二
暴君（パワハラ＆セクハラ＆不正融資）　→Ｋ各
ブタ風俗　　　　　　　　　　　　　　　→西の大喜多
経理の糞野郎（嫌われ者）　　　　　　　→違和意
中小大学校行って勘違い　　　　　　　　→来○
Ｍ本支店のチビメガネ　　　　　　　　　→
ハズレ＆バカ＆勘違い　　　　　　　　　→鱸
部下をパワハラ退職 →Ｏ沢　
　　　　　　　　　 →Ｍ本（岡山）　　　
　　　　　　　　 　 →Ｆ原　
コンプラ会議で宿泊旅費の不正受給　　　→某自重
航空運賃の不正受給　　　　　　　　　　→某復調
名言「痴漢させろ」 　　　　　　　　 　→綿木
秘所質長　　　　　　　　　　　　　　 →社内不倫中

公図改ざんって具体的にどんなこと？

>>877
線引くんだよ。

それで損失が出たの？

自作自演乙

>>879
損でたか知らんがルール違反の融資をしたと聞いたぞ。
もっとも俺の知る奴はＭ野。
公庫内では公表されている。

若手の離職が多いし最近、人事部がサビ超勤や休日出勤にうるさくなってきたが、本当になんとかしてほしいのは抑圧型の怒鳴り散らす管理職や働かないババアだ！

抑圧型www

どなりちらすのは管理者研修で教わってるんじゃない。
そんな奴に限って怒鳴り返すと大人しくなっちゃうｗ

おれ３年目の時に次長に怒鳴り返したら、
以後の次長は班長ばかりに怒鳴ってた。
（俺の稟議にミスがあってもね）

つべこべぬかさず資金とってこいや。

引越準備で
てんてこ舞い
（｀ε´）ぶー

もっとマシな担当を寄越して下さい。今の担当とはまともに会話ができません。

来るのはいいんだが、何しに来るのかよくわからん。こっちは忙しいんだから、もっと気をきかせてよ。

辞める奴は憎たらしい上司を一発ぶん殴って失明させてから退職しろよ

>>889
逆だろ？

そろそろ異動が気になる時期だな。
首都圏に残りたいような地方でのんびりしたいような。
でも地方赴任を命じられると
挫折感を味わいそうで嫌だ。
どういう基準で決めるんだろ？

首都圏三年目だな。地方で挫折感じるくらいなら、今のうちに転職活動した方がいいぞ。今ならまだ間に合う。

ここは動物園なのか？俺の周りにはナマケモノしかいないんだけど。

周囲を怒鳴りちらして恐怖感を植えつけることが
支店運営に必要だと公言するうちのパワハラ支店長
はなぜか複数回支店長をしている
過去には部下を殴って失明させたとの噂も・・・
よっぽど仁慈に顔がきくのかしらないけれど
こんな奴の下で仕事をさせられる身にもなって欲しい
毎日会社に行くのが鬱でしょうがない

>>894
そいつ今いくつだよ？早く退職して欲しいんだけど。
その噂が本当ならどうして裁判に持ち込んで退職or降格に追い込まなかったのか

新潟支店の小○

ほんとに屑な野郎だな、事件起こさせて退職金パーにしてやればいいのに。

おれなら間違いなく訴える。そして刑務所に入れる。
もしくは、殺ってしまうかも。。。

その支店長なら一応ブロック支店長から普通の支店長
に降格にはなったよね
でも本人はさすがに上がりだと覚悟していたところが
続けて支店長で異動になったので驚いていたらしい

それでもまだ前と同じように振舞ってる訳か、どうしようもない学習能力の低さだな

体質的に癖になってるんだろうね。
そんな奴は徹底的に潰した方がいいと思う。

出身大学はどこ？

転職活動やろうと思ったらうちより待遇いいとこはなかなかないことに気付かされた。うちよりやりがいありそうなとこはたくさんあったけど

うちより待遇いいとことで思いつくのは・・・
マスコミ、外資金融、都銀、商社、生損保、超大手メーカー、
大手コンサル、大手インフラ、大手海運、大手不動産・・・
だが公庫出身者で、ここらへんに転職することは極めて困難。

やりがいだったら腐るほどある。
今は給与がイマイチでも１０年、２０年後は高給になってる会社もありえる。
その逆も当然ながらある。

やたらと転職を煽る馬鹿がいるけど、同期の落ちこぼれだろうなＷ

ところで岡山の森○は相変わらずパワハラなのか？

金融機関の給料は今後上がらないと思いますよ。

岡山の森○ってそんなに非道い奴なのか？

大学はどこ？

支店長　パワハラ小○
次長　　ホモＴ
副長　　パワハラ森○
副長　　鱸

毒をもって毒を制す

>>905
というか、この組織が落ちこぼれだろｗ

毒の支店長と毒の副長の戦いは外野としては面白いな。
副長君が叩かれるとこが面白い。担当者は辛そうだけど。

どーせ上司にキレても、仕事しなくてもクビにならんし、給与も大差ない。
地方ドサになるかもしれんが、別に楽ならいいんじゃねーかと思う。
その割り切る根性があればと思うよ。
でも一度、割り切れば、あとはズルズルと楽に行けるような気もするんだが。。。

>>911
というか、お前さんが落ちこぼれだろｗ

>>913
何をおっしゃいますか、あなたも私も落ちこぼれですよｗ
間違いないｗｗ

新人をお荷物のゴミ呼ばわりする
クソ復調がいるんだが
そいつは上に対するおべんちゃらが
上手くて同期の中でもトップ集団に
いるらしい
人を人とも思わないクソ共がどんどん
出世しますます嫌な組織に
なりそうだな

ゴマスリは出世の基本です。

でも大昔の公庫はゴマスリでなく
純粋に優秀な奴が部長クラス（もちろん全てではない）に
なってたらしい。
いまの部長クラスは見りゃわかるが能力ではない世代。

組織が生きてた頃は昇進・評価も適正に近かったんだろうけど、
組織が死ねば評価なんて無茶苦茶だな。

新鎖撫の部長はゴミですね。

失明事件で有名なパワハラ支店長も
Ｍ理事と懇意だから今の地位が保たれている
所詮リーマンはおべんちゃらが物言うんだよな
新鎖撫の部長は有害以外の何者でもない
この前昼飯済ませた後で
爪楊枝咥えながら暇そうに覗きに来てたけど
吐き気がしたよ

ゴミと言うより不潔極まりない

失明させて慰謝料はいくら払ったんだ？
人を失明させて仕事を続けてさせてる組織も異常だな。

要するに階級が上の人間は下の人間を殺しても許されるような軍隊組織なわけだ。
逆に兵隊や奴隷が支店長を失明させたらクビになるんだろ？

つーかパワハラ野郎は犯罪者だろ。刑務所にブチ込めよ。
俺なら億単位の慰謝料もらわなければ納得しねーぞ。
まさか公庫が代弁してんじゃねーだろうな〜？

部下を失明させてクビにならないの？

いい会社だね。

パワハラ支店長は相変わらずなんだね。

俺は以前彼の下で働いてて、辞める時には
「お前みたいなクズはこの先ずっとまともな仕事には就けねぇよ」
とはなむけの言葉を頂いたけど、
今は>>905のどこかで働いてるよ。

勤務時間は増えたけど、それ以上に給料も増えたし、
直マを聖典にして、誰が読むのか分からない書類の「てにをは直し」をするよりは面白い仕事だし、
役職を問わずに「さん」付けで呼ぶ職場なんで、パワハラとも無縁。

コーポレートローンをやってましたといえば、実態を知らない人は意外と評価してくれるよ。
今がそんなに嫌なら転職考えたら？

勤務先は>>905じゃなくて、>>904ね。
こんなケアレスミスしてるようじゃ、副長はハンコ押してくれないかな？

とんでもないクソ会社だということが良く分かりました。

>>923

>>904でパワハラ無さそうな職場しかも「さん」付で呼ぶ職場とは
外資金融、大手コンサルあたり？
でも外資金融でコーポレートローンなんて当然だから、
大手コンサルですかね？

それにしても退職の時の言葉は酷いですね。
パワハラと言うか人間として欠落してますね。
私なら間違いなくキレますね。

>>904の先に転職するのは昔の公庫ならともかく今は至難の業でしょ。

10年以上前の転職なら大手○○と言うとこ行けたけど、
いまだと上場クラスでも大手下位とか中堅○○になるんじゃない。
あと年齢は30歳前後まで、学歴。
帝大、早計クラスじゃないと超大手に潜り込むの難しいと思うよ。
潜り込めても傍流で役員、上席部長への出世は無理（公庫にいても無理だけど）

いや生損保とかのリスク管理と見た。生損保は都銀より金がいいぞ。

マスコミ　　　⇒無理
外資金融　　　⇒無理
都銀　　　　　⇒兵隊入社可能
商社　　　　　⇒リスク管理系なら可能性あり（学歴要）
生損保　　　　⇒リスク管理系なから可能性あり（学歴不要）
超大手メーカー⇒若ければ財務経理部門
大手コンサル　⇒外資は年齢・学歴重視。中堅国内系なら可能性あり。
大手インフラ　⇒管理系なら可能性あり？でも中途枠空くなさそう。
大手海運　　　⇒無理（中途は超難関）
大手不動産　　⇒年齢と学歴

どうでも良い書き込みが延々と続いているけど
どこの馬鹿の仕業なんだ？
もしかして職員削減を推進中の仁慈の仕業か？

詳しくしらんが、俺が知ってる人の転職先（古いものも含む）
正直、弁護士や会計士以外はパッとしない感じする。現実は甘くはない？

弁護士（かなり昔の人）、地方で公認会計士独立、大手監査法人（会計士資格取得後）
中小企業診断士独立、監査法人系子会社のＩＳＯ、Ｐマーク系コンサル、監査法人系のシステムコンサル
証券会社、中小経営コンサル、都銀系シンクタンク研究員、都銀系シンクタンクの経理
地場家具屋、地元中堅規模の有力メーカー、ベンチャー、地銀、メーカー財務・経歴、家具屋、メーカー系リース会社、
会計事務所、法科大学院、公務員、ベンチャー企業、そこそこ大手メーカー経理、独立行政法人、生保営業、中小経理
家業（公庫職員は比較的多い）

俺が知らないだけかもしれんが、
メジャーなとこに行けた人って聞いたことが無い。。。

>>930
お前、頭おかしいぞ

都銀とかだとメジャー企業への転職者もいるだろうが
公庫は地銀と同等レベルだからね。

く

だ

928の1つに転職しました。給料も増えました。

で、どこに？
それとも嘘か？

終了

つまらないので終了

終了

生理痛

>>936
それは言えんよ。
転職促進になってしまいかねないからね。
人事じゃあるまいし。

転職促進でいいと思うんだけど。

冷静に考えると、たした転職できてねーよな〜。
いかに市場価値が無いかわかる。

終了

終了

転職すんなら金よりやりがいで考えろ。
長期的な金もやりがいも同時に手にはいらねーよ。
金が欲しけりゃ転職すんな。

年収５００万も２０００万も住居以外にかわらねーぞ。
年収５０００万ともなれば違う世界が見えるそーだ。

つまんね

このスレに書かれてることで前向きなこと何一つないし、
仕事に関することも皆無に等しい。
いかに組織が廃頽し仕事に中身が無いかがうかがえる。

うちのクソ班長を早くクビにしろ！
いいかげんなことばかり客に言って
都合が悪くなるとこっちに押し付けやがって
支店長、次長もお前のこと馬鹿だと思ってんのが
わかんねえのか？
おらおら、さっさと辞表書けや、このクソ野郎

>>949
実際、仕事の全く出来ない班長っているよな。
能力も無いくせに年次送りで班長になった
ある意味可愛そうな奴なんだから、温かい目で
見守ってやれや。。。

>>948
確かに前向きなことは皆無だなｗ
組織として荒廃してるのは間違いないｗ

終了

現時点で前向きなことは、そこそこな給与と雇用維持か？
先々、それすら失われそうな感じ。

１０年前位は、
「まー公庫も時代遅れで組織として終わってるけど、世間的には普通以上の職場環境だよな〜」
と言っていたが、今では「職場環境的に普通以下」と間違い無く言える。

転職か。今思うとあと一歩でDBJ行けたんだよなーと懐かしく思う。あれが人生の分かれ目だったか

終了

オレも７年前ＪＢＣの最終までいったんだけどナー。
ま、今度一緒になるからいいや。

終了

終了

俺の班長もバカ丸出しや！！
声は大きいんだが、まともにあいてしてるとバカがうつりそう・・
２年目に規定聞いてるんじゃねえよバカ！

終了

終了

ここに入庫した奴の志望動機は「雇用・給与安定で暇（定時帰り）」が大半。
しかし現実は甘くは無かった訳だ。

ちなみに俺は辞めるつもりで入ったから、雇用も給与も暇も全く気にしてなかった。
でも、入庫して内定者研修で同期に違和感を感じ、赴任して違和感を感じ、明らかに選択を失敗したと確信した。

>>962
どこに転職するんだい？

松本支店のメガネ
今日も息が臭いです
タバコの匂いもきついです
どうか近寄らないでください
お願いします

ちなみに、なぜそんなに身長が低いんですか？
なぜ微妙に髪の毛がカールしてるんですか？
気持ち悪いです、目に悪いです

終了

>>962
先行き危ういけど商売感覚ある商社にしたよ。
公務員やインフラ系企業に入らない限り、どこに行っても危ういがね。