902 :
名無しさん:2005/05/25(水) 23:43:20 O
貧相な顔したサラリーマンしかいない
903 :
名無しさん:2005/05/25(水) 23:56:40 O
話してもつまらない人間が多い
904 :
名無しさん:2005/05/26(木) 01:26:36 O
ばかばかしいよ ここのしきたり
905 :
名無しさん:2005/05/26(木) 08:43:56 O
御作法とかいうよね
906 :
名無しさん:2005/05/27(金) 00:01:04 0
907 :
名無しさん:2005/05/27(金) 01:37:18 O
しおは元気にしてるかな 審査部ファン
908 :
名無しさん:2005/05/27(金) 07:19:26 O
えーらいこっちゃ
909 :
名無しさん:2005/05/28(土) 00:59:05 O
たいした格式ないのに作法好きだよね
910 :
名無しさん:2005/05/28(土) 02:23:21 O
たいしたことないからこそ作法にうるさいんだね
911 :
名無しさん:2005/05/28(土) 03:59:37 0
ご報告申し上げる
あーあ。くだらねぇ。
912 :
名無しさん:2005/05/28(土) 08:18:20 O
追認賜りたい
913 :
名無しさん:2005/05/28(土) 08:57:17 O
そういうばか作法にはうるさいくせに文章が稚拙ってのが散見される
914 :
名無しさん:2005/05/28(土) 18:30:22 O
あほくさいね
915 :
名無しさん:2005/05/28(土) 21:51:30 O
2チャンネルに書き込みいたしたく申請もうしあげる
916 :
名無しさん:2005/05/28(土) 23:42:23 O
拒絶とする
917 :
名無しさん:2005/05/29(日) 11:58:05 O
いいよ 仰裁で済ますから 審査のケチ
918 :
名無しさん:2005/05/29(日) 14:47:18 0
審査はあほの巣窟。
おまけに40代以上の高齢者集団だ
919 :
名無しさん:2005/05/29(日) 16:23:24 0
nannde
920 :
名無しさん:2005/05/29(日) 18:19:08 O
会社のレベルってのは審査部をみりゃだいたい察しがつきそうだね
921 :
名無しさん:2005/05/29(日) 21:15:41 0
審査部には、社内規定や「てにおは」の重箱の隅をつつくようなことしかできないおじさんがたくさんいます。
本当に彼らの給料はムダ以外の何者でもないです。
922 :
名無しさん:2005/05/29(日) 22:44:43 0
どこの銀行もこの程度の変な言葉は使っているぞ
ちなみに俺は某メガバンクだが、似たようなもんだ。
仰裁って言葉は聞かないけど。稟議みたいなものか?
〜申し上げる、とかは使うよ。
923 :
名無しさん:2005/05/29(日) 22:55:29 0
>922
私の前職では稟議と読んでいました。
使いたい言葉を使うのは勝手なのですが、特に誤りのない言葉使いを
わざわざ古めかしい言葉に変えるよう強要し、時には敬語の使い方を
間違えたりするから呆れるのです。
私は最初の一文だけ〜申し上げる〜口調を使って、後はですます調で
書きます。ばかばかしいので。
924 :
名無しさん:2005/05/30(月) 00:33:49 O
こういう形式重視なところが全てに本末転倒な企業体質を作っているんだよ
925 :
名無しさん:2005/05/30(月) 17:14:02 O
いえてる 投資も融資も規定に会うかどうかから考え始めるからね
926 :
名無しさん:2005/05/30(月) 20:54:00 O
他社と大きくちがうところ、それは大残業大会と大罵倒大会なのです
927 :
名無しさん:2005/05/30(月) 22:35:59 0
なぜ、最初で最後のチャンスを逸した責任を取らないのでしょうか。責任を問わないのでしょうか。
相対優位な時代は終わりました。吸収されることを待つのみです。
従業員は多くを犠牲にし、馬車馬のように働いたのだが。。。もったいない。
928 :
名無しさん:2005/05/30(月) 23:26:29 0
しかし社内調整に無駄がありすぎだね
929 :
名無しさん:2005/05/30(月) 23:26:45 O
終焉に近付く住友信託であった
930 :
名無しさん:2005/05/30(月) 23:29:56 0
あんたも好きね
931 :
名無しさん:2005/05/31(火) 01:43:59 O
根回しともいう
932 :
名無しさん:2005/05/31(火) 09:58:23 O
媚びヘツライともいう
933 :
名無しさん:2005/05/31(火) 16:15:30 O
月末での脱出予約おねがいします
934 :
名無しさん:2005/05/31(火) 21:03:06 O
ここで働いてたとき友達と飲むために午後仮病で休んだよ、そうでもしないとぜったい友達なくすからね
935 :
名無しさん:2005/05/31(火) 22:25:22 O
友人どころか家族や妻とも疎遠になるね。まあバブルのあほどもは自慢のように仕事人生を語るわけですが。
遊び方を知らないおじさんたちは優秀とは思えないね。人生終わらせたくないので辞め決定しました
936 :
名無しさん:2005/06/01(水) 00:47:07 O
私はここで友人をかなり失いました
937 :
名無しさん:2005/06/01(水) 00:58:16 0
ここって社宅はありますか?
社宅に入ってるかた、以前入られていた方、
情報お願いします。
938 :
名無しさん:2005/06/01(水) 00:59:58 0
社宅ってどうなんだろ
939 :
名無しさん:2005/06/01(水) 07:38:41 O
あるよ
940 :
名無しさん:2005/06/01(水) 11:26:40 O
あまり帰れないから関係ないよ
941 :
名無しさん:2005/06/01(水) 22:13:40 O
住民票も会社に移せば?
942 :
名無しさん:2005/06/03(金) 22:10:15 0
40すぎの主任調査役レベルは人間的に魅力ない人ばかりだね。
終日吠えていて煩いのなんのって。何いってんのかわからないし
まともに聞いてると疲れるので最近では流してますが
943 :
名無しさん:2005/06/03(金) 22:15:13 O
当社のブランドイメージをきづつけないでね なんてね
944 :
名無しさん:2005/06/03(金) 23:25:38 0
ブランドイメージ・・・
罵倒、強制残業のイメージしか・・・
945 :
名無しさん:2005/06/03(金) 23:27:49 0
白々しくよく言うよって感じだね
946 :
名無しさん:2005/06/03(金) 23:28:23 0
当社に関する当社にとって都合の悪い意見に関して、インターネット上の掲示板等へ投稿することは、
これを巌に自粛するようあらためて厳重に注意を呼びかけます。
最近では、人権侵害および労働法規無視を基調とする当社の経営戦略のイメージを正確に表現した投稿がインターネット上に多数流され、
高度で悪質な労働法規無視サービスを提供する金融機関としての当社の企業イメージが著しく社会に広まっています。
また、一部低俗メディアにおいてインターネット上への書き込みを取り上げられるなど、当社も低俗人権侵害銀行であるとはいえ、当社のブランド価値の低下につながりかねません。
当社職員各位におかれましては、金融機関に勤務する人権侵害企業のプロフェッショナルとしての見識・品位を疑われかねないような投稿を巌に自粛してください。
インターネット掲示板への投稿は、当社の企業イメージを傷つける可能性があるため、今後掲示板への投稿については再度自粛の徹底を願います。
特に人材採用に労働環境の実態がばれるなど多大な影響を与えかねません。
インターネットは不特定多数のステークホルダーがアクセス可能であり、従業員が当社のステークホルダーに対し正しすぎる企業イメージを与えることは厳重に慎んでください。
これまでに当社の企業イメージを正確に伝達する可能性のある投稿を行っている職員に関して情報を有している職員は、
所属店部長もしくは人事担当者に積極的な情報提供を求めます。
また、インターネット掲示板への投稿以外の当社内でのたとえば労働基準監督所への調査依頼や裁判所への不法労働行為差し止め請求等当社にとって都合の悪い不穏当な動きに関しても、積極的な情報提供を求めます。
なお、情報提供者の氏名・所属店部等は厳守いたします。
当社が築いた気合と根性で最悪な労働環境で罵倒されながら労働するという極めて特殊なブランドイメージを維持・向上させるために、従業員各位におかれましては当社の一員としての自覚を持った行動を期待します。
947 :
名無しさん:2005/06/04(土) 19:01:47 O
低俗人権侵害銀行というのが笑えた
948 :
名無しさん:2005/06/04(土) 21:48:52 0
949 :
名無しさん:2005/06/04(土) 21:58:33 0
川崎支店のこんど○くんは不倫してるのにくびにならないのおかしくない?みんなで中央支店に通報するスレ
950 :
名無しさん:2005/06/04(土) 22:47:09 O
おまえ通達よまなかったのか?
951 :
名無しさん:2005/06/04(土) 23:56:41 O
は?
952 :
名無しさん:2005/06/05(日) 01:42:08 O
川崎支店の話しは知らないけど、まああれだけ長時間会社に拘束されてたらいろいろおきるだろうな
953 :
名無しさん:2005/06/05(日) 10:55:01 O
栄養失調事件もあるよ
954 :
名無しさん:2005/06/05(日) 12:47:00 O
マルエム4階だろ
955 :
名無しさん:2005/06/05(日) 13:10:06 0
956 :
名無しさん:2005/06/05(日) 13:29:40 0
9階も不倫がいるって聞いたよ。
同伴出勤してるって。
957 :
名無しさん:2005/06/05(日) 17:59:06 0
不動産鑑定士、補、2次合格者の中途採用をしているようですが、実態は
どうなのでしょうか
958 :
名無しさん:2005/06/05(日) 19:35:10 O
今日は沢山出社してたよ
959 :
名無しさん:2005/06/05(日) 20:28:50 0
よし、今日も残業だ!
960 :
名無しさん:2005/06/05(日) 21:27:47 O
あまいな、おれは大残業だぞ
961 :
名無しさん:2005/06/05(日) 23:24:55 0
休日まで仕事して楽しいか?
人生無駄に過ごしてるとしか思えないけど・・・
962 :
名無しさん:2005/06/06(月) 08:53:03 O
おまえ気合が足りない
963 :
名無しさん:2005/06/06(月) 11:24:46 O
悪かったな
964 :
名無しさん:2005/06/06(月) 14:50:15 0
965 :
heartbeart:2005/06/06(月) 14:52:26 0
966 :
名無しさん:2005/06/06(月) 17:08:48 O
おれはエリート住友信託マンだがなにか?
967 :
名無しさん:2005/06/06(月) 23:01:55 0
アホだ・・・
968 :
名無しさん:2005/06/06(月) 23:02:25 O
かわいそすぎるよ この人達
969 :
名無しさん:2005/06/06(月) 23:43:21 O
おまえさーなんで結婚しねーんだよ あほか?といわれます パワハラもいいとこです 法的手段に訴えることは可能ですか?
970 :
名無しさん:2005/06/07(火) 13:08:04 O
わかりますね 状況が思い浮かびます
971 :
名無しさん:2005/06/07(火) 15:56:34 0
中途法人営業って評判どうなんでしょうか。
972 :
age:2005/06/07(火) 22:29:55 0
日曜日にEキャリアなるものを受けたヤシいる?
当方、東京にて受験。女性が多かった。
もう結果とかって来てるのか?
一応、合格者には17日までに連絡するとのことだが。。。
973 :
名無しさん:2005/06/07(火) 22:31:14 O
営業に限らずどこも似たり寄ったり。年功序列が好きみたいだからやる気を保つのが大変
974 :
名無しさん:2005/06/07(火) 23:28:11 0
父親が亡くなり、弔問に来た上司が、
「親が死んだくらいで何日休む気だ?明日からでも来い」と言われた。
975 :
名無しさん:2005/06/08(水) 00:57:53 0
ほんと?そりゃひどい
名前晒せば?
976 :
名無しさん:2005/06/08(水) 07:56:54 O
そういうやつに限って、自分には甘かったりするんだ、まあ人間として最悪だな
977 :
名無しさん:2005/06/08(水) 22:51:51 O
まあキャリアに関係なく労働対価は安いよ。あと人面ではいいことしか言われないから、小銭並の残業代やパワハラ、強烈な年功序列などいちばんに説明すべきことを言わないからねえ、もし受けるなら聞いてみるといいよ、レコーダー携帯で
978 :
名無しさん:2005/06/08(水) 23:27:15 O
入る前は実力主義だって断言してたな ここの人事部 詐欺以外のなにものでもない
979 :
名無しさん:2005/06/09(木) 00:01:51 0
採用人数にノルマをかけた結果だろね。
まあキャリア入社はアレルギーなしに転職してしまうから詐欺のツケは
ちゃんと返ってくるわけで
980 :
名無しさん:2005/06/09(木) 01:02:49 O
まあ自業自得だな
981 :
名無しさん:2005/06/10(金) 07:06:32 O
かなりキャリア組の定着率低いからな
982 :
名無しさん:2005/06/10(金) 11:18:24 O
何故なんだろ?
983 :
名無しさん:2005/06/10(金) 14:02:55 0
>>946カキコしたの誰??? 人事課??? 広報部???
984 :
名無しさん:2005/06/10(金) 18:53:31 O
暮れ投にきまってるだろ
985 :
名無しさん:2005/06/10(金) 20:48:20 O
クレ党の奴等なんて毎日三時間睡眠で生きていけんだもんな。人生楽しいか?
986 :
名無しさん:2005/06/10(金) 21:54:20 O
エリートクレトウ
987 :
名無しさん:2005/06/11(土) 00:40:14 O
クレジット投資業務部
988 :
名無しさん:2005/06/11(土) 09:36:03 0
982
がんばれる労働環境じゃないからねえ
極度の年功序列やら時代遅れのシステムやら価値がない資料づくり
無償労働もふくめて まあおかしなところが山ほどあるよ
転職に恐怖感がないから早めに気づいてみんな脱出するんじゃないかな
989 :
名無しさん:2005/06/11(土) 11:58:25 O
中途以外は転職に恐怖感あるからな 臆病者の集まりだ
990 :
名無しさん:2005/06/11(土) 13:22:06 0
臆病というより洗脳されてるからあの労働環境でも居残るんじゃねーの
中途ならだれでもすぐ気づいてしまうおかしな体制、人材を大事にする会社ではないね
991 :
名無しさん:2005/06/11(土) 15:03:50 O
むしろ人材を破壊する会社だから
992 :
名無しさん:2005/06/11(土) 23:00:04 O
イジメ会社だから
993 :
名無しさん:2005/06/12(日) 01:03:16 O
まだ中途採用してる?
994 :
名無しさん:2005/06/12(日) 08:48:47 0
時間があるなら給与だけでなくいろいろ考えてから決めたほうがいいよ
995 :
名無しさん:2005/06/12(日) 09:53:42 O
クレジット投資業務部に入りたい
996 :
名無しさん:2005/06/12(日) 10:31:56 O
ほかの会社で普通の残業労働して帰宅後英語や他資格の勉強に当てたほうがよほど価値あるよ
997 :
名無しさん:2005/06/12(日) 12:07:19 0
フラットな社風でチャンスを平等に提供
十数年前から中途採用を行ってきた住友信託銀行には、金融業界のみならず不動産や商社、メーカー、流通業から多くの人材が転職しています。
これら多様なバックグラウンドが、新分野参入を図りビジネス領域を拡大する上での強みにもなっているのです。そのため社内の雰囲気はとてもフラット。
「ヒエラルキーの意識が強い」「仲間内の社内用語が氾濫」ということはなく、それが社員のモチベーションにもつながっています。
うそもここまですると、悪質です。
ヒエラルキーの意識が強く、社内用語は氾濫しているのが実態。
中途は「みなし入社年次」を何度となく聞かれたり「仰裁」「頭だし」「ぴたぴた」「前びろ」だとかなんだと社内用語のオンパレードです。
r
998 :
名無しさん:2005/06/12(日) 16:02:41 0
社宅情報お願いします
999 :
名無しさん:2005/06/12(日) 20:04:39 O
平気で嘘つくからな ここの従業員
1000 :
名無しさん:2005/06/12(日) 20:31:26 0
みなさんお仕事がんばって下さい。
1001 :
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。