【続報】村長が白紙撤回表明　西祖谷山の職員世襲問題、批判考慮

　西祖谷山村が村幹部職員五人の勧奨退職と引き換えに職員の子供五人を職員採用一次試験で
合格させていた問題で、中岡幸敬村長は二十四日の村議会全員協議会で退職と合格を白紙撤回する方針を表明した。
三好西部法定合併協議会に参加する三野、池田、山城、井川、東祖谷山五町村の首長や村民らからの批判を考慮したとしている。
　全員協議会には、中岡村長や議員ら約十人が出席。中岡村長がこれまでの経緯を説明して白紙撤回する考えを告げた。
議員からは、決断を支持する声のほか「人件費削減などの経緯もあって採用もやむを得ないのではないか」などの
意見が出たが、最終的に了承した。
（続きは>>2-10あたりに）
徳島新聞：http://www.topics.or.jp/News/news2004122504.html
関連
徳島の村、職員“世襲”　早期退職の「特典」で合格
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20041217-00000058-kyodo-soci

2ﾀﾞ

>>1の続き
　中岡村長によると、二十日に池田町内で開かれた六町村長の意見交換会で、採用問題について一部の町村長から
「そういう村とは合併できない」「合併住民説明会で擁護し切れない」といった批判があり、一週間以内に議会と相談して
対応を決めることを約束をした。二十一日、退職予定者五人にこの内容を伝えたところ、二十二日に合格を
白紙撤回するよう申し入れがあったという。
　全員協議会終了後、中岡村長は法定協事務局を通じて会長の俵徹太郎池田町長に白紙撤回と合併推進の考えを伝えた。
五人の退職がなくなったため、当面は新たな職員採用はしない考えだとしており、
村長は「職員の皆さんの理解のおかげで最も良い形で事態が解決できたと思う。
今後の合併協議に前向きに取り組みたい」と話している。

ななんと
こんなことが
行われていたとは

徳島県は１９世紀か

>>4
【行政腐敗】八代広域行政事務組合　職員採用で地元受験者を優先…熊本[04/12/29]
http://kumanichi.com/news/local/main/200412/20041230000020.htm

読売新聞10月26日付朝刊31面。 社会　１３S　セ東部
合併前に駆け込み採用？ 肥前町　公募せず、臨職5人を正職員

　来年一月、佐賀県唐津市、東松浦郡六町村との合併を控えた肥前町が、臨時職員五人を
今月一日付で正職員に採用した。合併市町村からは「行財政改革を目的とした合併の精神に反する
『駆け込み採用』ではないか」との批判が出ている。
　町総務課によると、採用されたのは一般職二人、技能労務職三人。二十歳代から三十歳代で、
臨時職員としての勤務歴は七−九年程度。
　これまで正職員については受験者を公募し、人事院関連団体が作成した問題を使った一次試験を実施。
さらに二次試験を行い、合否を決めていた。しかし、今回は公募せず、九月二十日に作文、面接、
健康診断を行い、採用を決めた。
　田崎仁治町長は「合併を前に批判があるのは十分承知しているが、（いずれの臨時職員も）長年まじめに
働いてきた」と説明している。
　これに対し、県市町村課は「職員採用は公平、平等が原則。公募して実施した試験で採用されるのが望ましい」としている。

町職員採用で協議中断　市側「駆け込み」と反発　高松・塩江合併協
http://www.shikoku-np.co.jp/feature/saihen/area/06/20040716.htm
西祖谷山村職員を“世襲”　依願退職と引き換えに幹部の子
http://www.topics.or.jp/Old_news/n04121709.html
村長が白紙撤回表明　西祖谷山の職員世襲問題、批判考慮
http://www.topics.or.jp/Old_news/n04122504.html
公募せず町長の親族採用　和歌山の公立福祉施設
http://news.goo.ne.jp/news/kyodo/shakai/20041225/20041225a4520.html
小野市の期限付き嘱託職員採用　役所改革の起爆剤と期待
http://www.kobe-np.co.jp/news_now/news2-370.html
貞光町、無試験で正職員採用　臨時・社協職の計３人
http://www.topics.or.jp/Old_news/n04121806.html
大曲市の特別職の娘を無試験で採用　広域市町村圏組合更生園の職員へ
http://www.kennichi.com/news01/Jun/n010611a.html

まあ、自覚の無い自治体が多いですな。

地方公務員は、コネクションで採用するのをいい加減やめろ

このスレはなんでこんなに漢字が多いんだ？？？

いやいや、人口５０００人程度の町村では、村民の談合で職員を採用すべし。
管理する役所と管理される庶民がウラで手を握り合うことによって、
中央からの指令を骨ぬきにし、りっぱな地方自治ができるのだ。

エンコで採用されたものの使命は、住民への滅私奉公ときまりきっとるわけ。
頭がいいからと採用されたものは、感謝の念がなく住民を裏切る可能性が高い。
http://www.page.sannet.ne.jp/tkn203/kaisetu.htm
こんなことができるのも、エンコ採用のたまものよ。

>>11
キャリーのことやろ？
こんなん普通に通ってるよ。
ちゃんとナンバーもついてるし。

>>6
その裏技は、どこでも使ってる。

表ざたにならんだけ、か。