【マターリ】市役所配属先ランキング【激務】PART28
1 :
非公開@個人情報保護のため:
天国
A 支所(出張所含) 資料館 文化会館 スポーツ課 美術館 給食調理場
霊園 聖苑 最終処分場 青少年会館 防災課
楽園
B 会計課 監査委員会 土木課 建設課 都市整備課 議会事務局 戸籍住民課
社会教育課 公民館 図書館 広報課 市民活動推進室 農業委員会 消費生活課
環境センター 管財契約課 環境保全課(分析・届出) 農産課 住宅課 公園緑地課
まあまあ
C 総務課 企画課 給与福利課 人権対策室 環境保全課(苦情・指導) 産業振興課
年金課 資産税課 環境衛生課 下水道管理課 環境政策課 秘書課 人事課
きつい または 汚い
D 情報システム課 商業観光課 教育総務課 高齢福祉課 納税課
病院総務課 建築指導課 道路管理課(境界査定)
激務 & 汚い
E 介護保険課 後期高齢者医療 病院医事課 児童福祉課(保育園)
医療助成課 市民税課 財政課 保護(生活支援)課
最悪
F 国民健康保険課 障害福祉課 児童福祉課(手当・CW)
※防災課については要考慮。普段はAで間違いないです。
※前スレ
【マターリ】市役所配属先ランキング【激務】PART27
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1391928770/
出世ランキング
A:人事課、財政課、秘書課、総務(法規)
B:都市計画課、議会事務局、情報政策課、契約課
選挙管理委員会、国際交流課、広報課、企画調整課、教育推進課
C:会計課、農業政策課、消費生活課、土木課、建築課、管理課
道路建設課、環境保全課、文化課、社会教育課、水道課、道路管理課
D:交通課、道路管理課、税制課、防犯課、商工振興課
自治課、防災課、衛生課、緑地課、スポーツ推進課
E:戸籍課、宅地課、固定資産税課、保育課、保健課、環境課、年金課
F:高齢者介護課、児童育成課、納税課、下水処理課 、市民課
福祉課(CW)、障害者支援課 、国民健康保険課
G:公民館、出張所
3 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 21:10:11.28
選管って選挙ない時は楽なの?
5 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 21:16:58.82
誰か底辺の課から早く異動できる方法教えて!
8 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 21:48:05.22
小菅に収監されれば問題無いよ。
9 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 21:51:40.35
人事ってどうやって配属決めるの?
やっぱFラン部署にはムカつく奴送るの?
10 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 22:01:18.39
前スレの最後は荒れてしまったけど、何はともあれ
>>1さん、乙です。
12 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 22:24:08.81
>>9 その通りです。
人事に逆らう輩は飛ばしますよ。
FランクのCWだ。
飛ばせるものなら飛ばしてみろ。
はははははははははははは
14 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/13(日) 23:23:20.20
明日から、また1週間が始まるな・・
bランクへ異動になったが期待されてるのかな?
地方国立大卒後 民間に勤めるもリストラされる。
33歳女 29歳年齢制限滑り込みで中核市入庁して早4年目
今年も異動叶わず生保CWから一向に抜け出せません。orz
生保配属後3ヶ月で精神病んで通院し眠剤のみながらやってます。
私は後どれ位で脱出できるのでしょうか?
この先定年までにどれ位昇任できるでしょうか?
また憂鬱な1日が始まる・・・orz
17 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 07:11:27.55
介護保険の資格・保険料担当。
毎年4月の仮算定・7月の本算定も殆ど残業しないで良いくらい楽勝。
有休は年に20日消化できる。
ホワイトすぎて前が見えない。
18 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 07:31:45.51
所属長に病気は伝えてるの?
札付きになるのを覚悟で伝えないと異動はないが、
四年目なら何もいわずあと一年頑張れば出れる可能性高いから、
両刃の剣だね。
>>15 年齢と役職による。
あと、重要なのは、何か特異な能力があって引っ張られたとか。
法規に強い、財政に、システムに、契約に強いとか。
そうでなけりゃ単なる数あわせ。特にジョブローテーション取り入れてるとこだと2つ目までは全く適性なんて見てない。
20 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 07:41:06.57
>>16 生活保護程度で精神病んでるなら転職を勧める。
臭い以外は他より突出したストレスはないはず。金を与える方だし。
22 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 14:30:19.73
ひろゆき2chとJim2chの騒動もどうなることやら
2ch避難所「おーぷん2ch」
1日7万投稿 新旧2cn騒動で存在感増す「おーぷん2ちゃんねる」 「2chにあれば面白そうな機能、どんどん追加する実験場」
ttp:// www.itmedia.co.jp/news/articles/1404/14/news068.html 2014年04月14日 12時39分 更新
23 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 14:58:04.08
>>21 認定審査会が土曜や平日夜に入るから、子育ておばさんに敬遠する人が多い。
だが仕事量はそんなでもない。
24 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 15:45:06.23
25 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 17:49:28.95
>>17 介護は国保と比べたら大変なイメージはないかな。
基本年金特徴だし。
保育園・児童手当の残業の多さで嫌になり、以前やっていた税徴収に復帰。
「保育園入れないなら、毎日子どもをここに連れてくるから、おまえが面倒見ろ!」
「保育園入れないなら、おまえが収入補填しろ!」
税金とって怒鳴られる方がマシだと思った。
こんな政令指定都市でも、待機児童ゼロになるらしいです。
27 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 20:28:16.66
市長によってはそういう資料を作らせるからな。
待機児ゼロなのに保育園に入れない!みたいなとこ多い。
財政難の市役所だと市長は金が使えないから自分の手柄をアピールするのに必死。
金がない自治体は全てが上手くいかなくなる。やることなすこと失敗。
で、一生懸命やっても周囲の自治体がその失敗例を見てもっと良い方法を打ち出す。
貧弱政令市を反面教師にして潤ってる自治体が必ずあるはず。
28 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/14(月) 21:05:42.64
>>26 同じ部署に復帰ですか?
羨ましいです。ちなみにそこ何年耐えましたか?
29 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 07:09:15.15
俺はJK課に行きたいなあ。
CWって大変だなあ。
社会福祉課に異動になった知ってる職員が早速休職してしまったわ。
そういう課には行きたくないなあ。
31 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 19:31:07.79
地域医療課です。
32 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 20:16:10.78
出納室配属になりました。
34 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 20:42:29.72
>>30 一年で出れるか塩漬けか…よほど嫌だったんだな。
35 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 20:58:43.56
CWの仕事を好んで行う人はいませんよ。
>>30 受持ち世帯数80人以下なら大変でもないけどなぁ
37 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 21:45:59.71
病院経理に配属した同期が残業多すぎて頭おかしくなってるわ
職場によりけりだな本当に
>>36 大した大きくない市で担当も少ないから受け持ち世帯が多いんだと思うなあ。
戸籍と税しか経験無いからよくわからないけど
39 :
26:2014/04/15(火) 22:00:02.81
>>28 3年です。
昔の上司に頼んで拾ってもらいました。
上司が今年度末で定年退職なので、滑り込みセーフでした。
保育園選考時期には、休日がなくなっていました。
子どもの多いところでは、夜中1時までという人もいたので、まだマシでしたが。
40 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 22:58:52.77
うちの職員課長は優しいから、
「俺の目の黒いうちは、部下を国保や障害みたいな糞みたいなところには
絶対に配属させない」
って言ってくれてる。そういう部下思いの課長ってイイよね。
41 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/15(火) 23:21:17.47
今帰宅
手当出るから残業は頑張れる
国保馬鹿ってまだこのスレにいたのか
43 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/16(水) 00:15:29.37
市役所の職員が国保や障害の部署をクソ呼ばわりか
44 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/16(水) 00:41:46.89
激務といっても中身がくだらない慣例が多いんだろう。
あとはめんどくさい人のせいで業務がだらだらしているのだろう。
全部税金の無駄。本来業務をきちんと「激務」してみろ。
どうでもいいことばかりでだらだら残業するのはおかしい。
パワハラ上司が原因で1年半休職したが、4月異動でBランクの庶務係をゲット
結果論だが、思い切って休んで良かった
47 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/16(水) 21:21:08.07
今の時代は嫌なことがあれば休むという考えが先行するんですね。
障害福祉係に異動と言われたとたんに年休を取って、
4月1日から病休になったひとがいるそうです。
何事もやってみないと分からないと思うんだけどね。
だから図書館行きたいなー。
49 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/16(水) 21:41:34.95
>>47 ただ、病休だと昇格に必要な勤務年数減るわけだから、単純に休めばいいってもんでもないよな
嫌でもクソでもたんたんとやって、昇格して、係長や管理職登用された方がダメージは少ないと思うわ
管理職で窓口部署なら二年も経てば異動できるし、そもそも窓口業務をやるわけではないし
50 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/16(水) 22:33:38.55
>>48 図書館は、小遣い稼ぎ女の指定席。
>>49 最近、女性登用なんたらで、無理にいい歳の女を係長にしたり
補佐に上げたりしてんだけどさ、案の定、仕事について行けなくて
療養って奴多すぎ。
んで、ヒラで復帰すると、降格で落ち込んでるかと思いきや、
ケロッとしてやがるもんなwwさすが二馬力の小遣い稼ぎは堂々たるもんだわ
オレには
>>46みたいなことはできないなぁ
どうしてもプライドが邪魔をする
以前にいた課では逆流性食道炎になった
今はここでいうFランクだが人間関係は悪くなさそうなので
拘束時間は長いが大した苦ではない
52 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/16(水) 23:26:04.76
福祉部門に異動して2週間が経過した。基地外相手の窓口応対、補助金の申請、年度当初の契約、
専門職とのやり取りやらでヘトヘト。以前はマターリ課だったので反動もでかい。
しかし何だろう、この充実感は。マターリ課では味わったことがない新鮮味。これが福祉=宗教
への第一歩なのか。
自分も4月から福祉(介護保険)だが専門職とのやりとりが一番疲れるわ
54 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/17(木) 00:48:35.03
俺はここでいうDランクだが引き継ぎと平行で決算業務に当たってマジやばい
残業がないところから激務に回ってしまったことで生活が一変したわ
残業で稼ぐ小金なんかより自分の時間の大切さを改めて知った
55 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/17(木) 01:48:21.39
>>52 国保3年目だが、役所職員の受難を全部背負ってるって体で仕事してるわw
まー、あと一年弱で異動だから、気負わずやらせてもらってる
>>52 もうそんなに仕事やらされてるの?ありえない
ありえなくなんかないし、別に普通の業務だよ。
だから
>>52も「以前はマターリ課だったので反動もでかい」と書いてる。
この人は「マターリ課」の前は、ちゃんと忙しい課にいた経験があるんだろう。
だから「これが普通だよな」と理解できてる。
何があり得ないんだ?新人か?
は?異動してすぐにそんなに仕事やらされてるってのがありえないっつってんの
いや、だから、ふつうにありえるよ。どんだけ甘えてんだ。
ふつうではないだろ
俺んとこは普通にまだ新人は税の手引き読んでるだけだ
61 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/17(木) 19:25:54.92
職員生活が短くなければ応用が利くから即実践ですよ。
これを「ありえない」とか思っちゃうから、かんたんにメンヘルになるんだろうな。
新人なら仕方ないが。
もっとも、最近の新人は適応能力もものすごいけどね。
さらに国から派遣の二十代主査とかだと、
「初めての業務で緊張してます。何卒お手柔らかに」などと慇懃な挨拶も早々、
1週間目くらいで、もう業務全体を把握して的確な指示出しはじめる。
まったく恐れ入るよ。
すぐぶっ潰れたり、周りに当ったり、無気力ムードまき散らしたりすんのは、
公民館から初めて税金に動いてきた40代とかだ。
だらしない。役場的に不必要です。心おきなく退職してください。
まあ、でも分かるよ。
そこでカッコつけて「俺はすぐ適応できる人です」なんて装っても、
税金の勘定でミスったり、戸籍があらぬ形になったり、
農転不許可地域なのにブルドーザーが入っちゃったりしたら、もう取り返しつかん。
分からないことは聞こう。出来ないことは「出来ない」と硫黄。
前任者ふくめ、周りのフォローも大事だよ。
とにかく市の評判落とさぬよう、うまくやっていこうぜ。
64 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/17(木) 21:11:42.24
国保、国保と喚いている人がいるが、仕事なんだからそういう部署もあるでしょう。
役所なんだからさ。民間大企業でも大変な仕事を任せられて私できませんとでも言うの。
法規に配属された人はいないのでしょうか
一日中本読んでて疲れました
管財に配置されたけど訳がわからん
前の職場じゃ色々と仕事もらってたけど、なんもやることなく手引書を読む毎日…
わかっちゃいるけど無力って悲しいわね
2週間も経てば何度か異動経験のある職員ならある程度対応できるでしょ。
新人だったら話は別だけど。
結局人間関係とどんだけ周りに顔売れるかが重要
69 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/17(木) 23:45:02.87
>>66 余談だけど、こういう所で前任者の人となりが分かるよな
ちゃんと後任にマニュアル残すとか、異動しても分からない事があったらちゃんと答えてくれるとか
とりあえず引継書の一つも残さない奴はあかん
いきなり配属2日でレセプションの運営とかできるかっての
>>52がありえないってどんだけ楽してきたんだ?
少なくとも政令市なら異動したばかりでこれくらいの業務があるのは当たり前なんだが・・・。
キチガイが来るかどうか知らんけど窓口対応はどう考えてもやるだろうし
補助金の申請も前任が善人でなければやるだろうし
契約もしなきゃならないだろうし専門職とのやり取りは常にあるだろうし
普通と言えば普通。大変といえば大変。
72 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/18(金) 19:37:26.58
国保って仕事したことはありませんが、どのように大変なんですか。
73 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/18(金) 20:01:06.01
引継ぎ書はこれでもかというくらい丁寧に作った。
システムの使い方等
それが普通なんじゃないの?
異動先は何も用意してなくてワロタだが
75 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/18(金) 20:11:14.46
役所の不合理な点。課の中にマニュアルが無いこと
システムの使い方や、事務処理の流れ等の資料が何ひとつ無い
おかげで過去の簿冊を見て自分でマニュアルを作るしかない
質問して、嫌な顔されるのは嫌だから、極力、自分で調べている
76 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/18(金) 21:41:04.69
私もつい最近まで論争されていた国保になりました。
収納率向上に取組みます。
>>75 わざとマニュアルを作らずに自分の頭の中に入れる
そうして自分の価値を高めようとするクズが多いよな
低姿勢で教えてくださいと懇願する姿を見てご満悦
>>77 心底同意。
偉そうな前任者のご機嫌をとりとり、ようやくにして入手した仕事の流れを、
自分がさらに思いついたり、補正したり、業務の変更があったりしたこと含め、
自分の後任者のために、つらつらと紙に書き連ねてみると、
いかに内容があっさりしており、紙の2,3枚で済む内容であるか、に驚く。
79 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 00:06:14.30
公務員給料やっすいいな?!これで更に削減とかされたら生きてけないわ
80 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 04:08:58.80
マニュアルが無いからベテランが異動出来ないんだよ。
ベテラン自体が生けるマニュアルとして備品みたいな扱いになってるから。
83 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 16:03:07.17
マニュアル化も必要なことでしょう。ベテランの存在も否定はしないけれども。
マニュアルつったって、情報システム課とかでないかぎり、
大抵の部署では、ぶあついメモ帳など必要ない。
(大抵の反論は「全部マニュアルにしたらすごい量になる」というが、あれはウソ。)
通達集(実務提要の類)やファイリングした「めったにやらない記載例集」で
じゅうぶん事足りる世界なんだがな。
あとは、それらが部署のどこに物理的に置いてあるか、の引継ぎだけでいい。
しかし大抵の「ベテラン」は、この
1、「自分メモ」
2、「法令等のしばりで、こうすべき内容(ほぼ=市販文書と課としての実例)」
3、「何がどこに物体として備え付けてあるかの整理」
の3つの区別が、出来ていない。あるいは、やろうとしない。
俺の尊敬する先任の先輩は、これらを明確に区別したうえで、
秘伝の1まで置いて行ってくれた。
85 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 17:21:55.29
市役所により職員課がある所と人事課がある所があるがどう違うんだ。
職員課は給与とか検診、共済
人事課は採用、異動、研修、休暇の管理してるイメージだな
どちらかの課しかないなら、両方をやってるんでない?
87 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 18:42:07.55
私の市は職員課ですよ。人事班、研修、共済や給与班とかに分かれていますよ。
新卒だけど配属先があまりにも暇だから仕事でやること一つ一つですでにマニュアル作ってる
自分の覚えるためにもなるし次の人が来たら難なくこなせるくらいのものを残してやる
89 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 20:23:35.84
マニュアルなんて要らないだろ
法を読めばいいんだから
もっと慣れてからにしとけば
異動したその日から担当者としてやらなきゃならないんだからあるにこしたことはない
92 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 20:31:19.20
分かれてていいな。一緒だから手続きにパニックになる
93 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 21:27:19.99
うちの職員課長は優しいから、
「俺の目の黒いうちは、部下を国保や障害みたいな糞みたいなところには
絶対に配属させない」
って言ってくれてる。そういう部下思いの課長ってイイよね。
94 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/19(土) 21:30:38.50
引継書作成しない上に教えないとか人間のクズでしょ 市ねばいいのに。
そんな人間が結構いるから困る
総論的なマニュアルはもちろんあるけど細かい記入欄を埋める
数字ひとつひとつの算出までは膨大すぎてマニュアルにはできないよ
ちなみに財政課です
マニュアルを苦労して整備した見返りが
新採でも仕事がすぐできるようになり、自分の存在価値がなくなるからな
わざわざ損するようなことするわけない
>>84 情報課を除くあたり、なかなか詳しい人だな。
そのとおり、あれだけは各市区町村で何をどこまで電算化し、それを
どういう業者にどこまで委託して、どこからを自前でやっているか、ばらばら。
答えは「担当者の個人的なマニュアル」のなかにしかなく、
ゆえに、能率が上がろうが、下がろうが、「情報課のベテラン」に仕事を
頼らざるを得ない。やっかいなものだ。
マニュアルではないけど、下手にエクセルやらアクセスやらで
マクロとか組んだりすると、データの仕様が変わったときとかに呼び出されて
新しいデータ形式に対応するよう作り替えろとか言われるよね。
100 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/20(日) 20:09:56.61
まぁ、マニュアルとか実際に見ないことの方が多いし。
制度とかもぐるぐる変わるから。
マニュアルマニュアル言ってるのは楽な部署しか経験していないゴミ。
そういうのが忙しい課に言って最初にメンタルになる。
マニュアル使うような仕事がほとんどない
いつも法令と関係書籍と前例を参照して組み合わせて起案するのばっか
>>101 想定部署の違いかと。
マターリ課と激務課だと全く違うし。
マターリ課で単純作業の繰り返しの課ならマニュアルは作れる。
新採でいきなり財政課に配属された子がいるけど期待されてるのかな
>>104 たまたま枠が空いていたか、経験者なのか
>>104 財政課で予算査定するわけでもなし。
雑用ですよ。財政課にも雑用係は要るしね。
基金管理とか起債償還は雑用係の仕事。
新人でも十分できる。
うちの財政課の場合、新人でも普通に予算査定してるけど
そこまで大変なものじゃないよ
まっさらな新人の方が無駄なものは無駄と言い切ってくれるしね
新人って、新採ってことだよな
それが各課の補佐や係長級と予算査定ついて遣り合うのは相当きついだろ
事業とか何もわからんだろ
中核市の財政課にいるんどけど新人が査定
なんてウチでは不可能。
よっぽど事業の少ない町村なら可能かもしれないが
それでも十分な仕事は出来ないだろう。
新人が査定なんておたくどうかしてるわ。
>>112 事業について把握できてないのが遣り合うのはどうかしてると思う。
財政課ときくとムキになる連中が多いな
1年目から俺も財政ヒアリングとかならやってたお
各課の担当が自分の担当事業について財政に説明に出向くということなら1年目でもやるところもあるだろうが、
査定側の財政係の担当が新人ってのは聞いたことがないな
お前ら落ち着けよ
ねみ
124 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 06:17:47.78
おはようございます。
今日からまた今週の仕事の始まりです。
皆様、ご苦労様です。
125 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 06:25:09.89
市役所の仕事が安定していて楽だなんて言う人の気が知れない。
どこが楽だと言えるんでしょうか。
>>125 転職経験者だが、基本ぬるいと思うが。
高給だという奴の気はしれないが、ぬるいぬるくないで言ったら
やっぱぬるいとは思うよ。
激務な課もあるけど、一生そこってわけじゃないしなあ。
やっぱここって税、福祉畑が多いんだな。
財政のことわかってないやつが多すぎる
128 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 09:56:23.21
>>125 俺も転職組だが、
ぶっちゃけ市役所の仕事舐めてた、、、
民間の大手企業より忙しい
給料も民間より3割下がった
ただ、俺は地方公務員だが、
転勤がないのが、この上なく安心する
公務員になって正解だったと思ってる
楽でしょ
楽じゃないって奴はブラック部署配属だからだろ
>>129 そうとしか思えんが、一方元民間経験者なのに、自分の職場だけみて
役所糞忙しいとか言っちゃう視野の狭さだったら、使い物にならない
タイプの人だなあと思う。
全庁的に見渡せば、定時帰りしてる人が結構多い部署や7時くらいで
ほとんども抜けの空になってしまう部署は特に珍しくないことに気づく
だろうし、役所の仕組み的に(転々と異動するから)たまたま今
すごい忙しくても、それが続くわけじゃないことにも普通は気づくだろw
実際うちも毎日夜9時10時当たり前の部署もあって、まあそーゆーとこは
民間の感覚でも割と激務な部類だなとは思ってるが、さすがに一握りの
話だしなあ。
131 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 19:50:00.65
何か勘違いしていませんか。
私も公共的な大企業からの転身組ですが、似たようなものですよ。
定時で帰る人は年配者含めて結構いますし、若手中堅の人は遅くまで残っていますよ。
市役所の場合は精神衛生上きついという部署が多々あるということです。
クレームも重たいものが結構あるという点が違います。
使い物にならないとか人に言っといて自分が無能という落ち
>>131 どんだけぬるい会社にいたんだよ底辺w
ほんと視野狭いな
民間にコンプレックス感じるのは勝手だが
それを正当化しようと必死な姿は醜悪だな
新採で、芸術振興みたいな係になったんだが珍しいのかな
学芸員の資格持ってる?
いいなーうらやましい
>>136
まだ職場一つ目なんですが次の職場は定時で帰れるところがいいと思ってます
役所って定時で帰れる部署のほうが多いんですよね?
139 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 22:05:51.03
メンタル装えば定時帰りのヌルい所にいけるんじゃないか?
出世はしないだろうけど
給料そんなに変わらないならそれもありかもな
141 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 22:15:24.70
メンタリティを養っておいた方が良い。
メンタル壊れたら症状が軽くて短期で回復するならいいけどな。
142 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/21(月) 22:16:32.08
toeic公開テストで980点取りました。
でもそんなの配属や異動に関係ねえ
確かに、定時で帰れる課とほぼ確実に帰れない課と、どっちが多いんだろうな
忙しくはないが精神衛生上よくない仕事が多い
頭のいかれた糞ジジイと糞ババアの苦情を聞き続ける仕事なんて
民間企業のどこにあるんだ
10年選手で手取り20万の俺w
大学の同級生の新卒時初任給にも
負けてるw
この給料で妻子を養ったりローン組んだり
車買ったりできるか?
この給料でモチベ湧くか?
そのかわり定時に帰れるだろ。首にもならない。
149 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/22(火) 19:22:49.59
東京や神奈川の市で国保の収納率が高い市はどこですかね。
公務員ってほんと選ばれた人間たちなんだな
>>136 新採でって言う話じゃなくて、そういった部署は極めて少数派だから、
普通に行政事務職の一生を通じて配属される機会があまりない、
38年勤め上げて一生縁がない人のが多いってのが実態かな。
元々部署として小規模で絶対数が少ないのもあるし、その上、
学芸員等の有資格者及びそういった採用枠にその少ない絶対数が
割り振られてることが多いので。
>>145 ローンについては別に問題ないだろ。公務員は圧倒的にローン組みやすい。
年収に対するローンの組みやすさでいったら、1,2割増しの給料もらってる
リーマンと同程度の通りやすさはある。
妻子を養う面でも、まあもっと安い給料で妻子養ってる人はいくらでもいるので
って話にしかならん。
まあ年収面で言えば、大学の同期より普通はかなり安いんじゃね?
20台30台の頃は特に、って点は確実に言えるけどね。
>>144 精神衛生上良くない仕事なんて、民間でもいくらでもあるよ。
これだから民間経験ろくにない奴は世間ズレしてるって言われる。
まあ頭の弱い市民サマの相手ってのは確かに役所特有だが、民間だって
頭の悪いクレーマーなお客様はいくらでもいるし、内部でだって理不尽な
上司はいくらでもいる。
オフをきっちりとってリフレッシュする猶予があるだけ比較的マシだって
自覚はもっといた方が良いな。
民間だってブラック企業から超ホワイト企業までピンキリあるから一くくり
にするべきじゃないが、労働環境については役所はどちらかと言うとぬるい
部類だってのは、今時中途採用の同期はいくらでもいるから話聞いてごらん
としか言えないわw
給料は高いとは言えないと思うが。
民間とか言ってないやつにまでなぜこんな絡むんだこいつは
よくいがちな進歩的な民間風公務員様か
いきなり長文でぐだぐだ語ってる時点でお察しだろうさ
激務から閑職に来てしみじみ、役所って本当に
いろんな仕事があるんだなって思う。
27だけど今年は500万いきそう
民間てのはもっともらえるもんなのか?
ちなみに残業は月30から40時間くらい
普通の市役所でその年収はまずないが、地域手当・扶養・住居手当・残業代フルにつけばそれくらいいくかもな
号給さらしてみ
157 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/23(水) 13:14:02.16
うちの市、環境部から国保に移ってきた係長が早くもヤバめ。
休みがちになってきた。GW終わったら来なくなるタイプ。
こりゃ、収納係がかなり悲惨そう。
資格係の俺は優雅に昼当番の代替休憩もらってるが。
>>157 これまで花形しか経験ないから俺はそこだと一撃だわ
最近は早期退職とかで金のかかる50代がいなくなった
できる人も無能の人も辞めてしまったため
経験のない40代が係長
まったく使えない
>>159 何言ってんだか。異動したてだろ。
あんた一ヶ月もかからかないでバリバリなんだろうなwww
>>159 どこの自治体だ。
普通逆だろw
役所の早期退職制度ってのは、リストラしたい民間企業のように大幅な
インセンティブを与えることが事実上不可能だから(まず議会通らない)
余り金に困ってない人や心や体の健康に問題がある人くらいしか活用しないが。
まあ一時期ニュースで話題になったように、その逆で劇的に退職金が下がる
ちょっと前に駆け込みで辞める人はいるけどな。ただそんなん59でやめるとか
58でやめるとかそーゆーレベルの話だから、君の妄想とは関係ないしw
民間だと何がなんでも人員減らさないといかん時に、退職金を倍にしても
(それでも会社都合で切るよりは応募してもらった方が経費的に得って判断だろうが)早期退職
を募集するとかあるが、役所でそんなんやろうとしても有権者が許さんわw
162 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/23(水) 20:45:42.96
年増で出先に入ったが本庁の研修で
同期がバカそうなノリすぎて全く馴染めず焦った
このスレの大先輩方の同期とかも何年経ってもアホなやつは変わらないのでしょうか。
もしくはいずれ収まっていくものなんでしょうか。
スレチだったらすいません。
>>162 スレチではありませんがあなた役所でかなり浮いてますよ。
気をつけてくださいね。
>>162 納まってく奴は納まってくし、そうじゃない奴はそうじゃないし、
単に君が空気読めない君なのかもしれんし何とも言えんね。
ただ少なくとも役所でやってく以上、馬鹿に見えようが間違って見えようが多数派に
合わせるってのは最低限必要な素養だわ。民間でも組織で生きてく以上そういった
考え方は必要にはなるが、役所の場合は多少浮いても実績で周りを黙らせられるよう
な分かりやすい結果を出せるような業務が少ないので尚更そう。
165 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/23(水) 20:59:57.28
>>162 あなたは他人のことをとやかく言う前にあなたが適応障害のような気がしますね。
友達いないでしょうね。
無理に合わせる必要はないけど、衝突は避けるべきだし、こちらが嫌っているということを知られてはいけない
いや、そこまで無理して仲良くする必要もないと思う・・・
入庁したとき「無理してでも仲良くしろ」とさんざん数年上の先輩に言われて
仕方ないから飲み会も大体出て、やりたくもないスキーとかも行ったけど、
そんときから「え?仕事だよね?同僚だよね?クラスメートじゃないよね?これ必要?」と思ってた。
数年後、部署の人が変わったり、部署自体が変わったりして判明したこと。
「ああ。そうだよね。それぞれ家庭も生活もあるわけで。不要ですね。当然w」
現在に至るw
仲良くするなとは当然言わない。
ただ無理をするのは誰のためにもならず、もっともバカバカしい。おやめなさい。
気の合う同志で、横町で焼き鳥をつついて愚痴りあうのは40超えても楽しいよ。
無理するのはつまらん。無理はやめとけ。
ただ誰と気が合う合わないなんて、つきあってみなきゃ分からんさ。
若いうちは視野を意図的に広げる行動をするのも悪くないんじゃないの。
169 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/23(水) 21:53:30.23
諸先輩方、貴重なご意見ありがとうございました
僕自身も先入観で決め込んでいる点があったので深く反省して、
前を向いて頑張っていこうと思います
オレは社会人経験者枠で入って数年たつ30代後半のなるおっさんだが
20代の同期は今でも普通に「飲みにいきましょうよ」と誘ってくれるかわいい奴等で
良い同期に恵まれたなと感謝してるがなぁ
ええ話や
>>168 オレは入庁したとき、周囲の同年代の同僚が本当に真剣に半端じゃなく
イヤな奴らばかりで、
正直、この市役所全部こんな人間しかいねえのかと絶望したよ。
そのせいで、市役所のつきあいというつきあいは全部絶って、むしろ
市役所と関係ない友達をたくさん作ったな。
それはそれで悪くなかったが、後年出会った別の同僚はほぼ全員良い人たちで
なんでこういう人たちと最初に出会わなかったかとつくづく思った。
そういう事例もあるんですよ。人事のみなさん。新人の最初の部署って大事。
せやろか
5年目に見る景色って「5分の1」じゃない?3年目は3分の1。
しかし最初の年って、それが景色の全部なわけだ。比較の対象もなく。
それが怖いものであるのは、たしかだな。
クソ先輩はクソだけど、そこに平気で新人を送り込む人事もまた、クソなんだよ。
新人には「最初の年がすべてじゃない!」。それだけは声を大にして言いたい。
声を大にして言ってこい
新人はここ読んでるから平気だろ。
あと、そういうわけだから、おまえは態度を改めろ。
177 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/24(木) 07:48:37.16
>>170 そういう場合、割り勘?
それとも多目に払う?完全な驕り?
中途採用って飲みにいくと迷う。先輩期でも年下に驕らせるわけにもいかないし。
★★★最近の2ch.netの不調と、偽2ch騒動について★★★
皆様もお気付きかと思いますが、ここ数日2ch鯖が不安定な状態が続いております
鯖不調の原因は、2ch元管理人、西村博之とその関係者がここ2chにDDos攻撃やDNS書き換えなどの様々な攻撃を仕掛けているためであります
さらに、西村博之の発言により、●やP2を買わせるために規制をしていたことなどや、●データベースに侵入して流出させようとしたことが明らかになり、現在大変な騒動になっております
本騒動の詳細は下記URLにてご確認下さい
http://tarakoumihe.wiki.fc2.com/ ※この騒動への過剰な叩きは火消しの可能性が高いです、西村博之の関係者が2chで工作をしていることがおまんちんトラップにより明らかになっています
>>176 横からだが、ここ読んでる新人は大丈夫かと思う
>>174とか頭大丈夫か?
>クソ先輩はクソだけど、そこに平気で新人を送り込む人事もまた、クソなんだよ。
まあ言いたいことは分からんでもないが、組織である以上、嫌な先輩に当たる可能性
なんてわざわざ潰してられないだろ。そこまで甘やかせるほどリソースがないってのが
実態だろうな。
まあ新人に対する配慮とは別問題として、誰もが問題だと思ってる人間を
排斥しようがない役所の体制にはそれなりの問題はあるが・・・
181 :
170:2014/04/24(木) 21:25:40.14
>>174 割り切れずに100円単位の端数でたら出したり
メンツに誕生日が近い子とかがいたら若干多くだしてあげるくらいかな
基本は割り勘だなぁ
多くだそうとしても
「同期なんですからそんな気使わないでくださいよ」
と言われる
182 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/24(木) 23:04:25.34
今日のヤクルト戦でプロ初ホームランを打った広島の田中広介選手は中学の硬式野球ch-無は
旧相模原ホワイトイーグルス出身です。お父さんは巨人の原監督の後輩で神奈川県内の
某市役所勤務ですよね。
183 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/24(木) 23:05:54.01
×硬式野球ch-無
○硬式野球チーム
>>181 歳が1〜2歳離れた同期とかならそうだろうけど、一回り離れたらそうはいかないだろうし、
5歳以上離れたら多く出さざるを得ないよね?
>>184 別に上司でもなんでもないんだからそうでもないだろ。
まあ1回りはなれて主任採用とかだったら職級が違うから少し考えた方が良い。
つってもまあ、同期のプライベートな飲みの場だから、たまに余分に出す
くらいで良いんじゃないの?
びっくりするほど良い給料もらってるなら別だがw
上司や先輩としてそいつに言いたいことがあって連れていくなら出すけど、
友達として飲んでるならワリカンで当然だという認識でいつもやってますな。
5歳くらい離れても。妙な感じは特にないなあ。陰で言われてるかもだけどw
同じ部署じゃない(だったこともない)って、いいよなあ。仲間としては。
仕事のことで言ったり言われたりする必要ないから。
年下の先輩もいれば、年食った同期もいる。経験年数の差の問題もある。
それなりに気を遣うけど、まあ冒頭述べた基準でテキトーにやってます。
どっちにしろあんま気にしすぎないでやってる。
酔っぱらって「出すべき時」「出さなくていい時」取り違えたことあるしw(両方経験あり)
187 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/26(土) 08:28:44.22
田舎者ばかりだな。
飲みは割り勘でいいんだよ。
188 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/26(土) 09:58:37.26
同期ならな。
役職とか年齢とか絡むと結構難しい。
中途採用とか悩むよな。
はっきり言ってこの中で課長困難業務をこなせる奴がいるのか?
俺は財政経験者だ。同期では年長の奴を差し置いて係長に昇進した。
はっきり言って役立たずばかりだ。諸先輩方にも上辺では敬意を表しているが、
内心は軽蔑しきっている。後輩も馬鹿な奴には仕事を一切ふらない。
それだけの自信があるからこそ昇進がついてくる。
馬鹿な奴徹底無視だ。俺は馬鹿とは目も合したくない。
話はなるべく課長級とするようにしている。
部長室に呼ばれることも多い。
キチガイ参上
<`∀´ > ウリは財政経験ニダ
こうはなりたくないな
<`∀´ > 馬鹿な奴徹底無視ニダ ウェーハッハッハ
195 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/26(土) 16:36:22.27
私は財政のおバカです。と公言しているようなもんだな(´・ω・)カワイソス
たぶん、こいつ(実際は税制ではない)から見て、
財政で出世した若造がこう見えているんだろうな。
周囲(のバカ)にそのように思われるような高慢な態度には受け取られてるんだろ。
しかし若いとそれなりに一生懸命だから、さすがに
バカに(バカにしてると悟られないように)気を遣うゆとりまではないよなあ。
若くして出世するといろいろ苦労しょいこむよな。
無能な奴らの嫉妬心は醜い。
財政7年間の間に、商工部、土木部、環境部、総務部、政策部、市民部その他の
予算決算から起債、交付税、その他諸般の事務を担当した。
これにより役所全般の事務に精通した。
you are king of kings
200 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/26(土) 18:42:35.50
うちの職員課長は優しいから、
「俺の目の黒いうちは、部下を底辺部署には配属しない」
って言ってくれている。
そういう部下想いの課長ってイイよね。
>>200 そのコピべあんたたまに貼って受け狙おうと
してるけど馬鹿だろ?
>>197 福祉、教育みたいな重たい所任されてないwww
<`∀´ > 財政経験者のウリは役所全般の事務に精通したニダ
>>202 福祉や教育なんて聖域みたいなところばっかりだから
予算査定で削りようがないじゃん
ある意味こっちの方が楽かも
/ ̄ ̄ ̄\
/ノ / ̄ ̄ ̄\
/ノ / / ヽ
| / | __ /| | |__ |
| | LL/ |__LハL |
\L/ (・ヽ /・) V
/(リ ⌒ (●●)⌒) 役所全般の事務に精通してます!
| 0| __ ノ
| \ ヽ_ノ /ノ
ノ /\__ノ |
(( / | V Y V| V
)ノ | |___| |
206 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/26(土) 21:38:54.14
>>187 同意。同期なら普通は割り勘。
経験者採用とかで役職が上で入ったのは知らんがな。
注意せにゃいかんのは「あいつはケチ」みたいな評判は一番のマイナス。
>>188 まあでも直属の上司でもなんでもないんだから、向こうもそういった
気遣いもしてないだろうから極端に気にする程じゃない。
直属の部下と飲みに行くなら、どうしたって下の人間は気遣いというか
接待的な要素が出てしまう、疲れてしまう面もあるから、上の人間は
多少なりとも還元してあげるのが誠意だと思うけどね。
同期同士で歳が違うくらいだった、本当に気持ち程度の配慮で良いと思うよ。
同期同士なのに自分が年上面、先輩面してるなら知らんがなw
俺はそーゆーの嫌だし、同期全員に良い顔するのも際限なく金かかるから、
まあ本当に仲の良い数名にたまに締めのラーメンおごったりする程度だったな。
教育総務なら2回目の異動で経験した。
ここで人事・総務・議会関係の仕事に携わり、手腕を発揮したことが
早期係長昇進に結び付いたらしい。
その他の教委事務局の仕事になど全く興味はない。
福祉系も然り。そういう仕事は馬鹿にやらしておけばいい。
210 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 01:45:01.80
4月から人口8000人くらいの元町の支所に異動になったが、残業40時間越えたわ
初めての福祉だが、担当俺だけなので全部自分で覚えないといかん
支所舐めてたわ
211 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 06:37:05.51
213 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 10:38:51.57
東京圏の市なら政令市を除いても人口が50万以上とか40万人、30万、20万人規模
なら沢山あるけれども、人口が8.000人程度って…
>>211 障害者
32歳にして新採になった気分
覚えること沢山だわ
215 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 11:23:56.04
>>214 良かったじゃないですか。
32歳でも採用されたんですから。
頑張ってください。
>>210 旧町が8000人であって、市全体は15万人以上いる自治体
田舎だがな
社畜乙とか公僕乙とか言われるかもしれないが
月の残業40時間ってたいしたことなくないか?
一日2時間程度だろ?
今から今月分増えてもせいぜい5時間程度だろ
今までどんなヌルい所渡り歩いて来た?
>>217 15万て.....結構小規模自治体.....
>>218 そんくらいだと、わりと望ましい残業実態だなあローン持ちとしてはw
以前出先勤務で強制定時上がりになったときマジで給料が減ってびびったw
いや、暮せんほどではないのだが、貯蓄に回せる余裕がまったく無くなったな。
でも実際は三時間くらいやったときしか残業つけないし細かい残業含めたらもっと多いでしょ
>>224 7時上がりくらいなら一時間半普通に付けてるぞ
塵積で考えると月単位で見ると本当もったいない
まぁ10時以降は自重してるが
226 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 15:10:56.84
毎月10時間以内に残業終わるようにコントロールしてるよ
調査もの来た時くらいかな、10時間超えるのは
3年目だから、残業もなくなる予定だが(私のやり方が上手くいけば)
暇なんですね
うらやましい
228 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 16:48:24.59
2月〜5月上旬にかけて残業は月70時間平均ですわ。
土日の休みは無い。
229 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 16:52:09.59
住民税ですね。
230 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 18:53:23.85
>>227 う〜ん、暇って言うか、何だろう
やり方を変えただけ、事務要領を全部、廃案して(実態に合ってない)、新たに起案しただけなんだけどね
システムのマニュアル読んだら、手作業でやってたこともシステムに標準装備されてたので適当に起案しただけなんだけどね
どやあ
残業する奴はどこ行っても残業するw
そういう奴いるよなー。どこ行っても残業する奴。
公民館なのに月60時間も残業していた課長補佐w
課長になって図書館行ったけど、果たして何時間残業するのかなw
やってもやっても管理職手当以外のお金はもらえないよ。
課長補佐は残業手当て出るだろ
235 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 21:39:31.10
マターリ課の経験しかないくせに、民間辞めて入ってきたゴミが調子こいてる。
いや、民間枠採用者って、人事としては、
ナメられないように、あと官民の給与格差でショックを受けられないように、
大体必ず超過勤務デフォ課から配属するもんだけどな。
そんなことしても、実態は数年すりゃバレるんだが、
まあ最初のぬるま湯ショックを緩和するためだね。
いずれにせよ倒産なら仕方ないが、それ以外は「民間で通用しなかった根性なし」
が採用されて来るわけだから、別に大したことないけどねw
(「通用しなかった」わけでなく、民間を「選ばなかった」自分らのほうが上かもよ?)
これに対し超勤課に行かないで、いきなりぬるぽ課に行ける「民間枠」ってのは
…要するにコネコネくんですね。
人生、そんなふうに誰かに一生庇護されて渡っていけたら、最高ですね。
21時回って初めて残業つけるくらいの考え方が全庁的に定着しているが
不思議なことにどの部署の超勤予算もだいたい年内に尽きてしまう。
普通につけてるってことはどんだけ青天井で予算ついてるんだ?
>>237 いや、そんなこと高らかに誇らしげに書かれても、完全な労働基準法違反だからw
お役所のくせに、まったくとんでもねえ話だよ。どのツラ下げて民間を指導すんだ。
アホなのか?
239 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/27(日) 22:52:33.35
福祉なんて精通しない方がいいよ。
出世にもつながらないし。
Aの天国に配属されたが・・・・・なんだココ!?
給料もらっていいの?!あとでペナルティとかないよね
>>237 うちは組合が強いから10分でも残業したら超勤つけてるよ
支所は楽だ
そう思っていた時期が私にもありました
支所が楽園半分正解半分不正解
新採で福祉全般の庶務に配属されて1年ほどたったけど、慣れるどころか次から次へ事業が飛び込んできて、ひーひー言ってる
老人、障害、今度は困窮者
流石に組織機構見直して欲しいよ
a
247 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/28(月) 21:58:32.44
>>246 それか、合併した市町村にある総合支所の保健福祉課とか…。
248 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/29(火) 00:45:54.69
新採高齢既卒だが出先の病院が繁忙期で毎日23:30〜に帰宅
天井なしの残業は毎月満額出る模様
まぁこの生活ずっと続いたら発狂するしかないかもな
でも前職ブラックの経験がこんな時の忍耐力として活きるとは…
新卒で入ってまだ一か月なのにすでに一週間毎日9時過ぎまで残業してるんだが
>>249 だからどうした。年度初めだからそうだろ。
新採だから早く帰れるってのは、ホント都合の良い妄想。
新採ばっかでウザいな
新採なんだからマタリもクソもないだろ
あと数カ所経験してから来いや
3月頭、人事課長に飲みの席で今の職場を愚痴りまくる
↓
平成大合併で合併した行ったこともない支所に異動
ちょっとやりすぎじゃねえか
異動させてくれてあざあすとは思うが
>>249 新人はバイトでもできる作業レベルしか
してないだろ。
痛い奴だなお前は。
255 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/29(火) 14:46:15.80
俺に散々揚げ足取りした挙句、異動させやがった企画系のクソ課が、
今年度いっちょ前に大規模なスポーツイベント事業をやりやがるんだが、
相変わらず身内同士で揚げ足取ってド派手な事故でも起こしてくれねえかな
くだらない揚げ足とる奴が本当にいるよな
いい大人なんだから流せよって感じの言葉のあやまで突ついてくるとか
そのくだないツッコミが無駄だと気付いてくれ
上司の立場を変に利用してそれやるから部下が上司に相談できず萎縮して作業効率悪くなってる
どんなイベント?
まるで共感できないんだけど。福祉や税ならありそうだが・・・
くだらない時間をとる奴が本当にいるよな
もういい大人なんだから子どもみたいな感じの言葉をつかってくるとか
そのくだないノリが時間の無駄だと気付いてくれ
部下の立場だからって甘えてそれやるから上司が我慢して作業効率悪くなってる
いや悪い…。話がまるで見えない。
意思伝達能力の点で周囲に何か言われたことないか?
もしあったら、もう少し真摯に受け止めてもいいと思うぞ。
揚げ足に該当するかはわからんが
「先ほどの件ですが」
と話かけたら
「あっ?先ほどの件って何よ?」
とかいちいち事細かに話しないと難癖つけてくる上司は前にいたな
あなたとの現在進行形で取り組んでる業務はその「先ほどの件」しかないんだからわかるでしょ
もう2ヶ所前の所属の話で
そいつは左遷で出先にとばされたんわけだが
まあその上司が本当に頭おかしい可能性もあるが、
一般論として擁護しておくと、
おまえにとって上司はそいつ一人なわけだ。
しかし上司の部下はたくさんいるので、マルチタスクでいろんな案件を
脳内処理(脳内部下管理・脳内進捗状況管理)してる。
だから「さっきって、なんだっけ」ってことは、悪いけど、けっこうあるよ。
たとえ「さっき」の話しで「さっきの部下」でも、脳内では別の処理してて
脳内タスクが滞ったり、混線したりするもので。
こっちも聖徳太子じゃないんで、こらえてくれ。
正直どっちもどっちだな。
本当に些細なことでもケチをつけて部下の仕事を妨害する上司ってのも確かにいると思うが、
一方、周りから見たら普通のことを指摘されてるだけなのに・・・ってケースもよくあるだろう。
こっちからしたら、書き込んでる人間もその上司も知らんので共感しようもない。
>>253 愚痴ったのが3月頭だったら、まず関係ないから安心しろ(苦笑
オツムがついてたら分かると思うが、1人動かすと別の人間も動かす必要が
出るし3月になってから異動案の変更なんて極力やりたがらんよ。人事はね。
まあやりがらんけど、やらざるを得ない状況には結局なるのが役所の世界だが、
一職員の酒の席の愚痴を取り合って最終調整中の内示案ぐちゃぐちゃにするアホはいない。
職員数100人くらいの町役場とかなら知らんがw
現場見たわけではないからたしかにどっちが悪いか判断できないが言い方だよな
先に入ったってだけで偉そうにしてる奴は確かにムカつく
スレ違いになってしまったが
マターリ部署でもパワハラ上司にあたったら激務部署よりキツい
激務でも一緒に働く人間が良ければそこまで辛くはない
264 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/29(火) 18:46:33.86
>>263 パワハラ上司や嫌な同僚や先輩がいる所はメンヘルになりやすいよ。
つらい部署って、つらそーな顔してやらないと、人減らされるんだよなあ。
以前、刑罰的人事異動で、とある事業課に流刑されてたんだが、
前任者の5倍くらい仕事してしまって、しかも楽しげで、市民の評判も
あがってしまったんだよな。
そしたら翌年、人員を1人減らした上で、
メンヘル2名(うち1人は直属の管理職)と、障害手帳もち1名を送られて、
さあがんばってね、となったw
人事の立場からしたら、
市民のことなど最初からどうでもよく、
オレが刑罰を楽しそうに受刑してることが、許せなかったんだろうな。
最後の年は前任者比で17倍くらい仕事したと思う。笑顔は無理だったね・・・
まー自分のことはいいんだが、市民の方にオレのせいで迷惑がかかってしまい、
それだけが心苦しかったな。
これからは左遷されてるときは、なるべく不満そうな顔してやらないとな・・・。
自分語りばっかだな
憶測で他人の話ししても仕方ないだろ 何言ってんの
自己評価が高いやつが多すぎる
ウチの市役所、22年度1名、23年度1名、24年度3名の自殺者が出た
25年度はめでたく0だったが
なんでそんな死ぬまでなるのか疑問だが、自殺多すぎだわ
死んだ人は皆そんな厳しい部署ではないのに
住記叩くと死亡の日付が生々しいわ
272 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/30(水) 07:51:44.13
今度うちの課来た若いのが変人で、絶えず無精髭。
週1くらいでしか髭を剃らない。
まじ「ゆとり」って怖いわ。俺らの頃は毎日髭剃るくらい社会人の常識だと思ってたわ。
273 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/30(水) 07:54:46.56
>>265 人事様に何をした?
人事は役所じゃ神様だぞ?
人事に逆らって生きてはいけない。
274 :
非公開@個人情報保護のため:2014/04/30(水) 14:27:35.01
48 名前:非公開@個人情報保護のため[] 投稿日:2014/04/13(日) 08:23:40.95
自分は48才で辞めたが、退職金は1800万だった。あれから3年経つがいまだに無職だ。市職員の妻の扶養になっているよ。
田舎だと公務員の再就職は難しいのが現実だ。
無職は恥ずかしいので行政書士の看板を掛けて、知り合いの車庫証明を代行しています。
行政書士は職場に勤続年数の証明を発行してもらえばすぐになれますから。
275 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/01(木) 20:19:42.19
Fランク部署の回避方法教えて。
Fランクになったら、潰れちゃうのが一番手っ取り早いね。
ならないためには、目立たないこと。敵を作らない。
相手が仕事できないなーと思っても侮らないこと。
誰が誰とつながっているか分からない。
>>265 人事はそんなに暇じゃねーから安心しろ。
普通に課の残業量と病休が出る率で機械的に判断だわ。
で、あとは政治的な調整。偏ってるのは誰もが分かってるが、
そっちに1人回すには、どっかを1人削らないといけないんで
簡単にはいかねーんだよw
>>275 余人もって代え難い人物になる
難儀な市議の誰それや市長部長と折衝できる、所謂、議会対策や部長対策できればその畑に置かれるで
>>278 へえ。
どういう人がそういう折衝ができる人なの。
280 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 07:11:12.65
>>277 その政治的な部分というのが一番厄介。
つーか、異動も人事と部課長の「はないちもんめ」でしかないからな。
281 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 09:15:11.28
自治会やイベント関係の部署ってブラックですか?
土日勤務や自治会との夜の会合とか大変そうだけど、、、
オレは前に観光関係の部署にいたがブラックだな
イベント前になったら準備やら商工会や実行委員会との飲み会やらで
毎日2時あがりだし
田舎に行けば行くほど
世間がせまいから人間関係疎かにできないから余計辛いかと
283 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 19:42:54.21
町内会飲み会になんか出ようもんなら、このありさま↓
昨日、町内会の飲み会に仕方なく出たんだけどさ、
隣に座った性格きっついオッサンが俺に説教しやがった。
自分は普段からボランティアだの祭行事だの、仕事以外でも社会に
還元してるが、おめえは何やってんだ!しょせん役所の事務仕事しかできねえだろ!
だってよ。
そのオッサン、用務員やってんだけどさ、
事務もできねえ用務員ごときに言われちまったよwww
284 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 20:03:59.09
>>283 それは単なる妬みだから癖の悪い輩は放っておいた方がいいよ。まともに相手にする方が
悪いよ。
>>281 最近フルマラソン大会はじめた某自治体だと、開催二週間前から午前様
三日前から三徹です
286 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 21:08:19.90
ある意味、福祉と並ぶ底辺部署こそが商工観光だろう。
有名な観光資源の有るところはまだ光が当たるがな。
そうでないとこはひたすら商工会やら質の悪い市民との折衝折衝折衝。。。
しかも大して報われない。
使えないのはユルキャラの中の人の刑になる。
287 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 21:10:09.23
これからの季節はゆるきゃらの着ぐるみに入るのは罰ゲームでしょ:(;゙゚'ω゚'):
288 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 21:37:05.63
他の自治体がやってるからって、役所が義務的にゆるキャラなんかに力入れてる時点で
民度の低さを感じるわ。
289 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 21:45:19.46
ふなっしーみたいのがいれば最強。
290 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 22:00:24.17
くまもん、彦にゃん…沢山あるんだよね。
291 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/02(金) 22:41:43.59
汗だくで臭いユルキャラに入って子供にイタズラされる簡単な仕事です。
>>287 全身着ぐるみは辛いけど、中途半端に顔が出るのは恥ずかしい。
>>283 んで、あんたは仕事以外にボランティア等で地域活動してるの?
好き嫌いで言うと何とも言えんね。潔癖症な人には向かないだろう。
おせじにも清潔な仕事装束ではない。
俺はやってみたいと思うけど、残念ながら体格が合わなくてやらせて
もらえないね。この辺は気ぐるみの中の人の想定身長があるからなあ。
身長180だがうちの自治体の奴はせいぜい170前半の奴までしか着れない。
腕とか脚が見えちゃうので。
>>288 かなり金を突っ込んでかつ泣かず飛ばずだとそうだと思うが、別にたいして
経費もつっこまないで、右倣えで便宜上つくっておいてイベント時に
着ぐるみ出す程度だと、会場の子供はそれなりに喜ぶから費用分の
効果は十分あるだろ。ある意味手堅い。その辺はバランス感覚だなー。
>>289 あれは成功例だが、狙って上手くいくもんでもないだろうね。
>>293 強いられてたらそもそもボランティアじゃないでしょ。頭大丈夫?
実際そういった考え方になる人が多いし、多くのボランティア団体が
空中分解する原因の一つが、そういった押し付けがましい人、
熱心に地域のために活動しているオレサマたちは偉いんだぞって主要
メンバーと、暇だったら手伝うのはやぶさかでもない、あるいは
付き合いのために最低限は手伝いますってくらいの一般メンバーの
温度差だったりするが。
>>283も結構痛いと言えば痛いが、状況を鑑みれば腹は立って当たり前だし、
腹立ち紛れにそういった感想になるのは仕方ない面もあると思うけどね。
まあ役所の人間ってだけで気に入らないって人は普通に多いからな。
296 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 09:08:43.05
最近は、酒の飲めないお子ちゃまが多すぎる。
なんつーか、酒飲めないのもここまで来るとコミュ障みたいなのが多い。
大の大人で、「苦いからビール飲めません」とか言って乾杯からカルーアミルク飲み出した男とか寒いの通り越して気持ちが悪い。
一杯目ビールは付き合いだと思うがな。
この考え方も新人からは古いと思われるのか?
>>295 誰も強いられてなんて言ってないだろう。
自らすすんで地域活動とかに参加してるのか?と聞いている。
>>296みたいに押し付けがましいのはうぜーおっさんと思われてるから気をつけなよw
>>297 ケースバイケースだろ。
仕事終わりだとみんな腹も減ってるし、さっさと乾杯済ませて飲食に取り掛かりたい
だろうという気遣いは社会人として必要。
ただ若い女性が多い職場だと、元々ビール以外の注文も最初からたくさんいれないと
いけない状況もあるから、何とも。
乾杯までの流れに差し障る、いちいち幹事の負担が増えるって場合なら好き嫌い言わずに
空気読んで周りに合わせろやとは思うけど、そうじゃないなら好きなもの飲めば良いんじゃない?
まあ俺はビール嫌いじゃないから一杯目は考えずにビールだけど。
>>298 だから、自ら進んでボランティアに参加してれば偉いって考え方
自体が、既にボランティア精神から逸脱してんだろって言ってるわけだが(苦笑
>>283が自ら進んでボランティアに参加してなかったとしたら何?って話だわ。
まあ一方で
>>283のケースは、本職用務員だから何ってのもあるので擁護はしないけどね。
ただ人間性的にはどっちもどっちの状況で
>>283はどちらかと言えば喧嘩売られた側なんだから
どちらがより悪質なのかと言えばこの場合はおっさんの方。
>>296 カルーアミルクだってお酒だよ?
少なくとも、その彼はあんたの言う「酒の飲めない」人ではないよね?
それとも、あんたの言う酒ってのはビールだけを指すのか?
飲める飲めないに関わらず一杯目はビールか烏龍茶にして欲しい
少人数なら好きなの頼めばいいけど
断固烏龍茶で
>>300 結局してないんじゃねぇか
理論でごまかしてんじゃねぇよ
>>304 おれは
>>283じゃないけど頭大丈夫?
奴がしてるかしてないかなんて知らんよ(苦笑
繰り返すけど、ボランティアに自主的に参加してるから何?って話だわ
俺は根本的に興味がないし、自主的にボランティア活動に勤しんでる人は
偉いとは思うが、おまえみたいにオレサマは地域のためにボランティア活動
してるから偉いんだぞって人間が色んなボランティア団体を駄目にしてる
ケースは仕事柄良く目にするわ。
がんばるのは良いんだけど、がんばる方向性がねえ。参加してる人同士でも
温度差あるのは当たり前だし、そもそも参加しないのも個人の自由のはず
なんだがな(苦笑
文化財課みたいなところ行きたいけど、あそこってやっぱ専門集団なのかな。異動少ないし、考古学とか歴史やってた人ばっかな気もする
307 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 13:07:19.60
>>301 ま、ビールすら飲めないお子ちゃまがいると言っただけ。
なんつーか、とりあえず乾杯さえできないお子ちゃま。
これも「ゆとり」なんだよなぁ。
考え方が古いオジサンばっかだからなぁ
早く出てくるならなんでもいいだろ
>>307 俺の係の場合、この前の飲み会でアルコール飲んだの8人中3人だったわ。1人は欠席。
女の大半はアルコール飲まないし、もう時代が違うんだよ。
今の20代は酒も煙草もやらないのがかなり多いぞ。
大半の自治体だと、マイカー通勤してる奴が一定数いるからね
勤務地の隣町に住んでることもチラホラ
飲み会のあと、代行呼ぶと軽く一万以上かかる奴なんてザラ
こういうのもあるな
>>310 >女の大半はアルコール飲まないし、もう時代が違うんだよ。
>今の20代は酒も煙草もやらないのがかなり多いぞ。
ウソはほどほどにw
タバコはともかく酒は結構な割合で飲むと思うが・・・
314 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 15:12:06.43
なに、のびてるかと思ったら酒か
適当に付き合えばいいじゃん、飲めない体質なら雰囲気が好きなんですとか誤魔化せよ
316 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 16:13:21.20
昔ほど酒は確かに飲まなくなったかな。
「ビール嫌い」とかいうのが多くなった気がする。
酒はある程度は飲めた方が付き合いは広がる。
全く飲めないと飲み会自体がつまらなくなる。
>>310 だから、周りみてそうなら良いんじゃね?
役所の場合はそうじゃない職場のが多いだろうけど、そういった
職場に異動したときに空気読んでまわりに合わせられれば良いかと。
まあタバコ吸わない人は増えたが、酒は飲む奴の方が圧倒的に多いとは
思うが。君がどこで働いてるのか知らんが。
昔ほど強要される空気もなくなったが、完全に下戸ですって人以外は
付き合い程度には回りに合わせられた方が人間関係は円滑だな。
下戸なんで一滴も飲めませんって人は昔と違って許容されるようには
なってるとは思うけど。
318 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 17:43:07.97
お子ちゃまには酒席のお付き合いがどういうものか分からないんですよ。
319 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 18:30:05.29
a
320 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 18:50:40.92
>>283だけどさ、
町内会の飲み会で言いがかりつけてきたオッサンってのは、
ボランティアと称して地元の小学生にミニバスの指導やってんだが、
用務員っていう自分の不甲斐なさにイラついてんのか、普段から口が悪すぎ。
子どもに対してもこんな怒鳴りつけるような指導してんのかと不安になったんで、
教育委員会にチクッてやったら、既に保護者の間でも評判の悪さで有名だったww
321 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 20:59:17.23
>>320 その変な用務員を採用した側にも問題があるんじゃね。
322 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/03(土) 21:08:29.72
偏見かもしれんが、早稲田、明治、法政、ニッコマには酒飲むの多い。
キリスト教系に下戸が多い気がする。大学であんま飲む文化がないんかねぇ。
ちなみに中央は変なのが多い。
それは偏見
325 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 07:40:36.26
中央大学出身者に変なの多いのには納得。
326 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 08:11:55.42
納得
ひろゆきは中央大(法)なわけだが
文学部じゃなかったっけ
329 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 11:38:25.11
中央に変なのが多いって、それは違うでしょ。
中央大に変なの多いの?
乾杯はビールじゃないとってどんなオッサンだよ。
カクテルだろうがノンアルだろうが、飲み物ならいいじゃないか。
飲み会の流儀でガタガタぬかす人間が、
けっして出世コースに乗ることはない、と知ったのは、
出世コースに乗った人々と本格的につきあいが始まった
入庁3年目以降だったなあ。
早稲田だけど酒は一滴も飲まないよ。
仕事が絡む席で酔うなんて、そんなリスキーなことしない。
職場の飲み会は、職場の人たちに酒が入って、本音や本性が出てくるのを観察
する場所なんだから、おちおち酔っぱらってなんかいられない。
「早稲田=安酒をがぶ飲み・絡む」ってのはイメージと言う名の偏見だよなー。
「慶應=高級な酒を気取りながら飲む・高い店で」というのも偏見だし。
出世コースに乗ってる人は重箱の隅をつつく発言が少ない
長期休暇中は公務員以外の書き込みが多くなりますわ
早稲田卒は市役所にはごろごろいるので、珍しくもなんともない。
しかし、たまにむきになって「早稲田なのに市役所www」
みたいにあおってくる奴がいるので、「大学は出てます。私学ね。
学校名は恥ずかしいから内緒」って言っています。
いちいち早稲田ごときに劣等感持たれてもなー。東大や慶應は
数が少ないし、絡みづらいから早稲田に絡んでくるんだよなー、うざいよなー、
と、早稲田卒の上司とお茶(w)してます。
お茶はいいよ、勤務時間内でも飲めるし。
>>341 早稲田を全面に出して煽ってるのは
あ な た
収納課から美術館って、どうですか。
金を取り立てるほうから、金を使うほうへ。g
ご栄転?
>>345 コミュニティ課です。
学芸員の女の子とコミュニケーションがとれないです。
挨拶くらいしかしないし、仕事のこと訊いても
「自分には分からない。○○さん(前任者)がしていたから」ばかり。
前任者がセクハラぽいことしたから、私が来たみたいなんだけど、
ほんとにセクハラあったのかな。彼女の被害妄想じゃないのかな。
広報激務すぎわろた
349 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 20:26:19.80
酒は飲めないより飲めた方が良い。
なんつーか、乾杯で「とりあえずビール」ができないのが決して出世コースに乗らないのは世の常。
特に、男で「甘いカクテルしか飲めません」とかいう気色悪いのはかなり変人扱い。
>>348 広報は休日出勤タダ働きが最悪だったわ。
>>336 なんの脈絡もなく「早稲田だけど〜」ってワロタw
議会事務局行ってみたい
窓口・電話での市民対応がほぼないとか夢のよう
ビール一杯ぐらいなら我慢しろ。それができないやつは他の場面でも理由つけて逃げてルことが多い
その「市民の代表みたいな人」の対応が仕事なんだけどな・・・
頭大丈夫?
これが早稲田クオリティー
ビールの美味さが分からないのは人生の苦みを感じたことのないガキ
議員は「俺だよ俺、俺の顔分からないのか?!」と言ってくるから嫌い。
職員は名札をつけてるんだから、あなたもつけてくださいよ。
酒は飲まないっていうか飲めないが、
飲み会の席では楽しくお話をしています。
>>359 それは違うでしょ。おたくの自治体の規模は
知らないけど県庁所在地でもせいぜい40から50人程度なだから覚えてて当然なんだがな。
早稲田すげー
>>346 コミュニティ課って何?
珍しく課名だからググれば特定できそうだけど。
天下りを拒否した官僚(国家T種)が超・閑職に飛ばされるって
いう話を聞いたことがあるんだけど、
市役所には、そういう暇暇暇な部門はありますか?
どんな名前で、どういう仕事か教えてください。
ググったけど結構あるのね、コミュニティ課。失礼しました。
コミュニティ課は、自治会長のご機嫌伺いをしたりする課です。
引っ込み思案な人には向いていないと思います。
368 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 21:32:19.89
>>358 社会人にもなって「ビールは苦いからキライ」とか言ってるのとか信じられんよ。
今の時代にもなって馬鹿みたいな酒の付き合い強制もどうかと思う
371 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 21:46:32.08
俺、県庁の本庁職員だけど市役所に憧れる。
まさに公務員って感じ。
372 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 21:49:23.21
県議会議員だとそこらへんの人は当選しないけど
市会議員なんて車屋とか専業農家だもん。
これらにペコペコする職員とかありえんわ。
374 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 22:02:23.25
376 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 22:08:58.21
国T>>地上>>>国U>>>>市役所>>>>>車屋≒農民w>無職
置屋
379 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 22:14:59.50
だーかーらー転勤イヤなの
380 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 22:15:14.77
俺、県庁マンだけど県議会議員で威張ってる人は見たことない。
しかし市会議員て、市役所職員に対してなぜあんなに威張っているのかな。
不思議だ、学歴低いのに。
>>380 一緒だわ。おたく議員と接する部署じゃないだろ。
382 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 22:21:53.18
ビールなんて所詮子供の飲み物。
社会人にもなってウイスキーや焼酎のロックも飲めない奴は恥ずかしい。
ですよね?ビールの話ばかりしてる人。
383 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/04(日) 22:22:29.79
>>381 いや、自民党議員控室に呼ばれて見解を述べたり
委員会に出席するけど。
>>383 俺も九州のとある県だけど自民酷いけどなぁ
この前市議会議員の選挙あったけど立候補したの定数+3だったわ
こんなんで月うん十万貰えるとかよくわからん世界だわ
386 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 05:30:42.07
>>382 馬鹿?
そりゃ飲み会では中盤から日本酒やワイン、ウイスキーとかに移行するよw
乾杯の時、「じゃあ、俺、ウイスキーで」とか言ったら変人認定だわw
飲み会の話題を避けたがってるのはやっぱ変人だから?
>>386 朝っぱらからつまらん事でカッカしてるな。
まだ呑んでるのか?
388 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 07:30:37.42
もてめんからきいたけど、おんなのひとにこうもんをなめられると、深い睡眠効果があり、快感なので、
すぐに熟睡するらしい。いい睡眠がとれて、体調が回復するって文献に書いてありました
ビール一杯くらい・・・とか連投してるやつ同一人物だろうが必死すぎだろ
後輩から煙たがられているのが目に浮かぶわ
390 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 09:23:52.63
酒の話を避けたがってファビョってるの笑えるw
酒も飲めない引きこもりがいるってことかw
>>389 お前、後輩から誘われなさそう。
「乾杯のときビールで」は社会人として別に間違ってない気がするが。
死ぬほど飲めないなら烏龍茶も仕方がないけどな。
新採にも「ゆとり」が多すぎて、社会人の暗黙のルールみたいのが読めないのがいる。
そういうのの典型が
>>389みたいのなんだろう。飲み会では全く話に入れず、酒も注ぎに回れないのも多い。
なんだ飲み会スレか、帰ります
394 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 10:24:55.80
>>392 袋叩きにされて帰るとか、みっともねーw
とりあえずスレタイも読めない奴は仕事できないのは間違いない。
どう見てもスレチ発言への皮肉だろうに
それすらわからないバカがいるようだな
399 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 12:26:21.91
どうでもいいけども、黙って見ていたら
連休中なので酔っ払って酒談義でもしているのか。
飲む飲まないとか、基本的にその人の自由だろ。アホらしいわ。
400 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 12:31:37.46
酒の話題になると「スレ違い」とか必死になるのいるが、今までスレ違いの話題なんて普通だったろうに(笑)
このスレに粘着してるのの中に、飲み会で浮いているのがいそうだなw
ビールの飲めない男とかキモっ(笑)
401 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:05:03.14
酒は飲んでも飲まれるな。というじゃないですか。
なので酒はほろ酔い程度で飲める方が人間関係をスムーズにする上では有効では。
飲めない人は苦痛なのかも知れないが、人によるよ。飲まなくてもその場の雰囲気に
馴染む人は馴染んでいるからね。
最低限のお付き合いの場には出た方がいいでしょ。
402 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:21:19.15
確かに最近、ビールは苦いからキライとか言い出すの多くなった気がするわ。
ま、ビールの味がわからないのは不幸だとは思うけどね。
付き合いでも飲めないのは確かに不幸だね。交遊関係が広がらない。
403 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:22:12.77
一杯目からカルアミルク飲んでるやつがいたって別にこっちに何の害もないだろ。
むしろそのことネタにして盛り上がることもできる。
386 390 394 400一人で連投しているやつは後輩からさぞ陰でバカにされていることだろう。
404 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:28:14.82
>>391も同一だろ
わざわざsage使い分けるもんだからバレバレ
よっぽど「後輩から煙たがられている」の言葉が気に障ったんだろうなw
405 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:30:40.97
酒の話で恐縮ですが、
夏季休暇の真夏の真昼間からビール飲んでた頃もあったよ。
406 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:30:44.25
上から順に読んでみても、酒を飲まなそうな奴や、いろんな酒の飲み方があるといってる奴はいるが、別に酒の話を避けたがっているってやつはいないな
いろんな意見があることを認められずにファビョッてる400みたいな奴はいるが
409 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 13:41:23.88
人望がなく飲みの席で後輩から酒を注いでもらえないオッサンがいるスレはここですか
酒の話になると荒れやすくなるな。
別に酒を飲めなくても酒席でそつなく楽しそうにふるまえれば問題ないが、
しらふでそのようにふるまうのはなかなか大変なので、一般的にはたしなむ程度に飲めたほうがよい。
しかし酒飲みって、自分では豪快と思っている節があるが、実際は妙なことに細かかったりするから結構うざいのは確かだな。
411 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 15:12:07.46
>>403 悔しいのぅw 悔しいのぅwwwww
乾杯1杯目からカルアミルクのキモヲタくんが必死w
新人です。このスレのせいでカルアミルク頼めなくなりました。。。
酒は好きなものを飲めば良い。
ビールが死ぬほど嫌いなら仕方がないが、最近のゆとり採用には空気読めないのが出てるのも事実。
最初の乾杯くらいビールでやって酒を注がれたら口くらい付けるのが社会人のマナーなんだがそういうの全くなくなったよな。
学生時代とかある程度サークルとか入っていればその辺りは学んでるはずなんだが…
『ゆとり』の波は公務員にも来たか。
課単位の飲み会をカルーアミルクを置いてるような店でやることがない。
課によって酒を良く飲む部署とそうでない部署あるよね。
仕事内容と職場の先輩にもよるけどさ。
飲み会を楽しめないと偉くはなれない。飲めないなら飲めないなりの楽しみ方しないと。
最近は酒の飲み方を教えてくれる上司や先輩も減っているからね。
酒を無理に飲まそうとするのはアルハラと言って
訴訟起こされたら間違いなく負ける。
>>412はカシスオレンジを飲めばいいよw
役所あるある。
仕事できないやつに限って酒にうるさい
懇親会で相手の適正読めないで、自分の価値観押しつけることに終始するわけで、業務上も同じ要領で立ち回るわけです。
飲み会とか、近い場所で働いてなくてもそういうことがわかるって意味では有意義ね。
逆に飲まなさすぎもあれだけど、そんなときに注ぎ回れる人は伸びるなぁって思う。
ところで、同性に酌させて喜ぶ文化もよぉわかりませんが、異性と仕事抜きで飲んだ方が楽しくありませんか?
公務員さま、
酒は飲めないんだけど、飲めなくてもテンション高いから
別に飲み会で不自由しない。
422 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 20:37:01.65
>>420 そりゃ異性と飲んだ方が楽しいだろ。
でも、飲み会ってそうじゃないじゃん。昔は「付き合いも仕事のうち」とか言われてたけど。
酒は潤滑油になる。酒を注いで注がれてはコミュニケーションの一部。
総合商社なんかでは「酒が飲めるのも重要な才能」みたいに言われるそうな。
自分は酒が嫌いだから、飲み会なんて金が勿体無いとか言ってるのが大きい課だと一匹はいる。
そういうのが中堅になって部下を持つと苦労する。付き合いを学んでいないから。
>>421 そういうのが大切だと思う。飲めないなら飲めないなりに飲み会を楽しめるのが勝ち。
飲み会で偏屈なのは酒が飲めようが飲めまいが付き合いづらい。
飲み会の話しばかりしてるのは、新人多いからか?
あのな、親睦会歓迎会。同期会。課の歓迎会。愛好会飲み会。
これから一生飲み会ばかりやっていくのかって気分になってるだろうが、
そんな状況、入ったそんときだけだから大丈夫。
そこで何故か張り切って
「おい!さっさと注げよ」とか怒鳴る ノータリン の先輩
とか居るかも知れないが、
仕事はできないし、コミュ障だし、
結婚すると途端に保身にまわって、おとなしくなって、
あんときの元気なんだったの??ってなるようなww
正直バカ以外の何物でもないくだらない人間だから、
底々にあしらって放置すれば大丈夫。何の実害もない。
飲みの時だけ横暴になるような輩はろくなものではない。
あと、飲みの時に悪口ばかり言う輩も要注意。
そういう奴を見極めて付き合いしていけばよい。
426 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 22:52:16.63
飲み会多い職場に配属された飲み会キライは浮く。
お前らってやっぱり福祉とか税なんだよな
法規の人いない?
429 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/05(月) 23:53:02.41
やっぱり防災の人が多いのかな。
>>427 政策・産業・福祉と回ったけど、どうも俺の適性は税とか保険料らすぃ。
何も考えないソルジャーは楽でいいわ
431 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 06:21:49.48
飲んべえの職員君たち、今日で連休が終わるよ。
>>430 このスレは新人ソルジャーばっかりだよ。
見当違いレスであふれてるのわかるだろ
433 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 07:07:57.58
>>430 ソルジャーはな。
人事系が絶対に行きたがらない部署だし。
福祉は残業多くてもルーティン
ソルジャーがええわ
435 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 09:20:40.20
>>411 防災馬鹿。あんたの粘着すごいな。
防災の話題に触れてなくてもバレバレやな。
キモっ
休みが終わるーーー
438 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 11:06:34.86
福祉はルーティンかな?福祉から税に来たけどこっちのがルーティンな気がする。
休み欲しいわ
異動したてだと本当に休みが取りづらい
なぜ1年で異動させられたのやら
442 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 17:11:36.97
>>438 自分、納税に来たけど、ルーチンワークだね
催告送付→差し押さえ→換価 基本はこの流れ
マニュアルが無い理由はマニュアルがあると新人でもすぐに
仕事できるようになるから、あえて作ってないんだろうな。
443 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 17:21:04.76
納税課は成敗しなきゃならん悪質滞納者相手なんでストレスも溜まるが。
ま、上司次第。上司が弛かったり、馬鹿なら納税課はいくらでも楽ができる。
うちの市にもいるけどマニュアルマニュアル言ってるのは例外なく仕事ができない。
ま、そういうのは閑職に回されてるのに気づいていない。
ルーチンワークだったらマニュアルなんて最初だけだしな
いつまでたってもマニュアル見てるやつなんていないでしょ
聞いたほうが早いし
446 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 19:37:24.01
納税課は徴収率ノルマもあるし結構厳しいぜ
>>446 それでも若手のペーペーでまわっていく職場
だからたがが知れてるわ。
449 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 19:54:42.21
ここ見てると障害福祉が激務ってことになってるけど、量が多いだけで基本ルーティンワークばかり。
覚えれば後はこなすだけだと思う。確かに残業は多いけどしっかり時間外をつけてもらえる。
むしろ都市計画の方がキツかった。しかし生保は厳しそうなので、福祉といっても一概には言えないね。
450 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/06(火) 20:57:07.45
>>449 スマン、都市計画が一番楽だった
なんか・・・はまった、生保のCWが一番きつかった
障害福祉課は経験がないので…割愛
>>449 ルーチンワークは面白みもやりがいもない。
徴税系は力を入れてる自治体はかなり忙しい。
逆に若手で回してるようなとこだと楽。下手するとすぐ異議申立てが来る。
取消訴訟も起こされる。要は民度。住民が馬鹿(成熟していない)ところは楽。
政令市系は最近は何処も徴税にかなり力を入れている。
自治体間で温度差がありすぎなのが徴税。
テンプレって主事主任、係長で
違わないか?
違わない
てか、ど田舎自治体は知らんが、普通の自治体はジョブローテで、
窓口・事業系・出向系(企業局・教委事務局・監査事務局・役所外外郭団体等)・スタッフ系(庶務・庁内向け業務等)or官房系って一通りやらせない?
中枢やらせたり窓やらせたりして、だんだん絞り込んでいく気がするのだが
455 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/07(水) 06:52:52.48
一通りやらせたら20年ぐらいかかるだろう。二ヶ所目か三ヶ所目ぐらいでエリートかソルジャーか判断されるから配属先の運も正直ある。
>>455 お前頭弱いって言われないか?
まあどの程度で一通りとみなすかは役所毎の文化の違いもあるが、
一般的には窓口部門1箇所、スタッフ部門(官房系も含む)1箇所、
出先1箇所で一通りって判断だろ。
そーゆーローテーションさせるならね。10年もかからん。
まあそういった方針とってるとこでも、全員が全員均等にきれいに
まわせるもんでも中々ないだろうから概ねの方針ってとこだろうが。
うちは結構そういったとこは意識はしてるな。最初の3箇所目くらいまでは。
>>456 メデタイな。
ジョブローテーションなんてやったって結局は運。
人事系なんて向き不向きなんてそんな見てはない。
「はないちもんめ」と一緒。
あの子が欲しい〜♪ あの子じゃわからん♪
交換しよう♪ そうしよう♪
>>457 お前本当に頭弱いって言われないか?
誰もそんな話してないんだけど。
そらピンポイントで特定の仕事しかしたくないならそもそも役所自体向いてないだろ。
長年勤めていくと、比較的定着する畑は決まっては来るが、そうはいっても、
全然関係ない部署に突然配属されたりする(しかも初の所属長経験でとかw)
ことすらよくある世界だぞ。
そら運に左右はされるが、一方で運によって回った先でどういった評価を
されるかは本人次第だろ。
>>459 配属が運だと思っているのならイタイ。
上手く取り入ることが大切。上司の大学、派閥、趣味、特技etc…
>>460 かなりなめてる。痛々しくて見てらんなえわ
>>457 あかん、こいつズレてるわ
そもそも役所でスペシャリスト目指したいんなら、学芸員や技師の中でもごく一部ぐらい
それ以外はゼネラリスト
>>457 ↑
ブチ切れ中。ひょっとして防災馬鹿氏?
>>457 ムダにアツいな
採用されて三から五年目ぐらいの新人クンかな?
466 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/07(水) 22:58:15.48
>>462 はないちもんめの例示は的確だろ。
なにがおかしいのかいってみろよ。
同意
なにがおかしいのか指摘してみろといいたいよな
例が痛々しいんだが。加齢臭がプンプンする
なにがおかしいのか言えっつってんだよこのダボ
防災馬鹿に続いて、中々芳ばしいのが出てきたな
さて、
>>467を何と名付けようか
自治体によりけりだろうけど、
実際に核心を突いてるのは
>>457かなぁ
人事は文字通り「ひとごと」であって、
人事課職員が適性無視にパズルをはめてるところもある
カスが
>>473 適性無視で配置するのは公平といえば公平だから、そこら辺はいい
が、
>>457の自治体は所属長が恣意的に職員配置にまで口出せるんだろ?
そんな自治体普通無いぞ
職員配置計画→無視
適性→無視
異動希望→書いた所じゃ無い所に配置がデフォ
で役所はうまく回ってるのに
>>476 職場でもそんな感じで感情丸出しなんだろ。
煙たがられてるよあんた。
>>478 だな
ちなみに、官房(最近はスタッフ職ってよく言うが)は対内部向けの仕事が多いから、煙たがられている奴や仕事できない奴も一定数配置されてるってのもお忘れなく
要は周りや他部署がカバーできるからね
官房と言えども、できる奴が極一部いれば仕事は回るから
>>461 おまえの方が痛いよ。
そらある程度は裏の力って奴でなんとかなるけど、実際その裏の力を持って
出世街道を競ってる人間でも望まぬ配属先になることは普通に起きるけど。
そうそういつもいつもコネの力なんて使えるもんじゃねーよ。
入って働いてみれば分かる。
てーか暴れてる奴は本気でアホだな。まあ人事は機械的に原案つくって、その
あとはそういった政治的な介入で調整してんのは事実だが、別に本人の適性や
希望をまるっきり無視してるわけでもない。
まあ適性ってのは要するに今までの配属先の評価で、淡々と判断するだけだから、
そこまで一人一人について考える余地はないってのは事実だが、考え方が極端過ぎる。
>>480 その通り。
えらい長文だけど早朝から怒りのパワー全開やな
人事様が適性を見てくれているとか信じてるのは底辺のゴミ。
また国保馬鹿が暴れてんのか
485 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/08(木) 07:33:04.77
人事なんて無責任な糞野郎しかいない
486 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/08(木) 12:02:22.85
西日本短期大学には、一般人の現金や貸与物品をネコババする准教授がいるらしい。
短大当局は、それを通告されても隠蔽工作しているみたい。
詳しくは、
一山幸子 被害者の会
で、検索すると良いらしい。
>>482 悪いがこの話題について触れたのは初なんで、負けず嫌いとか言われても困るわ。
自分が叩かれると全部同じ相手だと思い込みたいのかもしれんが。
だいたい、このスレの色分け自体が間違ってるしな。
普通向き不向きでどの分野に定着させるかっつーのは窓口部署だの官房系だの
って話じゃなくて、部局単位の話だぞ。部によって窓口部門が多い部署も
当然あるが。
出世コースに乗った一部の人間は部に関係なく官房系の部署を中心に
30台後半から40台あたりをまわしたりするが、むしろそちらの方が特殊な
ケースであって、多くの職員に対してはそういった色分けで適性を
判断するわけじゃない。
>>488 あんたの文体異様に特徴があるのでいやでも目についてしまう
ふざけんなよお前
>>494 男のくせに...ふざけてるのはお前だろうが
498 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/09(金) 22:30:11.49
>>498みたいなセリフ、大して世の中のこと知りもしない奴がよく言うよね。
500 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/10(土) 10:19:14.32
どこ行ったって、給料変らないから、出世なんて考えずどうでもいいと思われてる部署で働きたい
男女比のバランスが取れてる部署で
501 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/10(土) 11:37:49.04
502 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/10(土) 16:25:46.63
マターリなら他にもっとあんだろ。
説は二つあって、
ひとつは「税は楽だから異動して来い(そしたらオレは異動できる」という意味でのデマ。
もうひとつは「税は楽だ、税にいるお前は恵まれてる」という新人向けのデマ。
だから答える方法は簡単なんだよな。 「 そんなに楽なら おまえ やれ。 」
税から福祉だが税は天国が正解
>>503 税経験者です。ルーティンばかりの楽なところでした。
是非是非戻して欲しい。
>>503 頭弱すぎ。
税関係は覚えてしまえば、あと水があってしまえば楽ってのは少なからず
あって、自発的に何度でも戻りたがる人は多い。
特に上から下まで割りと同じような個人仕事になる特殊性もあるから、係長クラス
とかだとそっちのが(精神的に)楽って意見の人も珍しくないよ。
残業量は結構あるし、何より合わないと苦痛だからその辺は反応が分かれる部署だな。
少なくともマターリではないとは思うけどね。
長話ごくろうさんw
べつに「言い訳してほしい」ってお願いしてないんだがなw
>>507 単なる事実の指摘だよ。
てーか役所で働いてれば税関係は好き好んで定着したがる人も結構いるの
なんて知ってるはずなんだけど、そんなに孤立してんの?w
嫌がる人も多いから本当に両極端だけどね
ありがとう。よく分かったよ。もうご飯食べて寝ろよ。少し疲れてるんじゃないの。
510 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/10(土) 21:03:23.63
アフォらしいわ。
民間の中小零細企業よりは給与・待遇は断然良いだろ。
文句言わねえでちゃんと働け!
入庁5年で市民税しかやってないんだが・・
言うほどルーチンかな?
一年の流れは、毎年同じだから・・ルーチンと言えばルーチンなんだろうけど。
事務の見直しを行って、毎年毎年業務効率と業務精度を向上させようと思うと・・
なかなか難しい仕事だと思うけどな。
まぁ、そういう仕事の方が面白いんだけどさ。
他部署を経験していない俺が口を出す話じゃないか・・すまんこ。
自治体にもよりけりだが、人事系が税や福祉を明からさまに回避している自治体はブラック。
>>511 今までの配属先で一番楽だったのが市民税
誰でもできるルーティン
>>511 市民税は究極のルーチンワークだぞ
秘書課やコミュニティ課に異動してみな
毎日毎年やること違うから
まあ向き不向きの理屈にはある程度同調するよ。
税・福祉で大量にミスのない体制を構築するのは
見かけがどうあろうと、基本それなりに神経質な人間にしかできない。
それなりに勉強(学校のお勉強的な意味でなく)する義務が生じてめんどくさい。
口八丁手八丁で何とでもなる秘書やコミュが立派な仕事だと思う人間からすれば
税や福祉は口八丁手八丁がいらない分「かんたんな」仕事なんだろうさ。
>>517 おかしな理屈を言うなw
まだ2,3箇所しかまわってないのかな?
市民税など新人が行くところ。
40代でバリバリ仕事するする人が行くところじゃない。
517炎上の気配...
>>517 えぇ!?
ミ~ ̄ ̄ ̄\
/ ____亅
/ > ⌒ ⌒|
|/ (・) (・)|
(6――○-○-|
| つ |
| ___)/
\ (_/ /
/\__/
/ \><∧
/ /”
マスオさん
いや、ひとりで3回も書き込まないでいいよ・・・
・・・それよりも、おまえの反応があまりにも注文どおりすぎて、ビックリした・・・
最近の新人は、高校生並みなのか。
ああ、おまえ、高卒採用・・・なの?
コミュニティ課とか自治会のご機嫌取るだけの糞部署の代名詞じゃん
>>521 何でそんな改行してんの?顔真っ赤なの?
確かに税務課は若い奴多いな
高卒採用で、秘書課でコピー取ってるだけとか、どんだけ縁故ちゃんなのww
そりゃー苦労が絶えないよね。まわりがw
うちの市民税は他の部署で干された人間が行く人材の墓場
人数が多いから何とかなるとでも人事は思っているのだろうか
527 :
お訊ね:2014/05/11(日) 03:25:49.88
契約調達課って楽勝?
納期がタイトで焦るとか、予定価格の算定・公告・入開札が難しそうな印象なんだが。
契約関係はめんどくさいね。
自分は税(資産税)も事業系部署も総務系部署も一通り経験してきたけど、
資産税については予算や議会対応、それと契約関係がなかったことは究極的に楽だった。
単純業務内容だけなら資産税もそれなりに専門的で勉強が必要だったけど。
>>517 別に向き不向きってそういう意図で言ったんじゃないんだけどw
531 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/11(日) 18:26:14.83
人事系が回避している部署は糞。
人事系回避って何なんだよw
人事系は国保とか障害者とか何か残業多くて面倒な課には行かないでしょ。
出世の妨げになるしさ。
534 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/11(日) 20:53:47.03
地域医療課の私でございます。
多くの部署を経験した方が市役所の仕事が覚えられて良いでしょ。
期待されてる若手、、、事業官房系統を一通り・庁外派遣
期待されてる中堅、、、財政・法規・人事・企画・自治大
期待されてる管理職、、、総務部門・企画部門・議会部門
若い頃はどの課も一緒、勘違いしたら負けな世界。
官房も窓口も外も経験してる奴は優秀な程度。
30中盤〜後半から基盤になる畑が見えてくる、この頃に在籍してる課で今後の経験や人脈に影響が出る。
官房系はこの頃に配属されるのが裁量的にベスト。
40代は管理職の適性や畑も分かってくる。
そして泥臭い議会政治に頭を悩ませはじめる頃あい、政治・金に近い部門にいることがバロメーター。
どこの役所も大体そう。
主事主任のうちから官房がとかコースがとか言うのは典型的な勘違い君。
君らじゃそこで裁量がないパシリでしょと。
そして勘違い君が妄想吐き散らすのがこのスレね。
主事主任クラスは修行中の身なのでどこの課ではなく、あの課の○○優秀って言われる職員が有望。
539 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/11(日) 22:22:56.73
市民税に来たけど本当にルーチン過ぎる
>>539 市民税は
ルーチンを構築できる職員は有望。
ルーチンをただやるだけの職員は平凡。
システム更改や制度の大幅変更のある年は有望な職員が来るよ。
ルーチンをするのは退屈だが、再構築するのは中々面白いものだよ。
業務量は多いが、それの処理の仕方に能力の差がもろにでるよね。
優秀な職員はダラダラやらずにいつの間にか仕上げて悠々自適。
馬鹿な職員は残業しまくりで私頑張ってるんですアピール。
どちらの割合が多いかで課の残業時間も全然違うという。
市民税の残業実態は酷いよな
手早い人ほどさっさと終わらせるけど
無能でダメな奴ほど残業しまくって残業代泥棒
ルーチンを構築できるレベルの職員はいいよな。
総合的に理解してないと課が沈没しかねないけど。
え?普通の市って人事→国保とかあるの?
うちはないわ〜
人事→収税、福祉、水道、国保
割りと何でもありだなうちは。
残業する奴はどこ行っても残業する
548 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/12(月) 06:20:10.63
お前ら残業しているんだか残尿しているんだか分からんな。
549 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/12(月) 07:27:40.91
>>548 そんな小学生でも書かない書き込みが面白いと思ってるなら、精神年齢低すぎ。
550 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/12(月) 11:29:10.14
おら幼稚園児だぞ〜
551 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/12(月) 12:27:30.70
>>546 そんなんじゃ人事の威厳保てなくないか?
552 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/12(月) 19:28:27.53
540 :非公開@個人情報保護のため:2014/05/11(日) 22:28:22.41
>>539 ルーチンを構築できる職員は有望。
ルーチンをただやるだけの職員は平凡。
これ、まさにハゲ道だわ。
4月から企画振興系⇒介護保険に移ったんだけど、
すんげぇ楽すぎて、このまま甘んじてたら
脳みそ腐りそうだもんな。
>>552 介護保険ってこれからルーチンではなくならない?
介護サービスを自治体の裁量に任せる形で構成しないといけないわけでさ
楽な部署の割に残業多いのはどうなんだろうか
555 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/13(火) 18:01:30.35
課長がゴマスリ君だとどんなに仕事が大変でも人事の顔色見るから、増員要望は出さない。
557 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/13(火) 21:00:10.85
後期高齢医療担当部署は高齢者が結構来るし文句をタラタラ言うお爺ちゃんお婆ちゃんが多いよ。
>>555 いや、人事の顔色なんてみないから。課長からその上出世するのに
人事の以降なんて皆無だから。勘違い乙w
まあ増員要望自体は普通は出すな。このご時勢出しても通らない
どころか、出さないと下手すれば人員に余裕があるとみなされて
削減候補に挙げられかねないから、割とみんな出す。
通らないの承知で出す。
>>558 それを出さない課長の下で実際に働いた経験がある。
合併によって飲まれたほうの地域出身のエリートさん課長だった。
平成大合併で立場が変わり、うちの課みたいな場末の課長にされちまった人。
そんで、自分のプライドの問題と、出世の先行きへの悲観から、ふてくされて、
上からの管理状況調査とかでも「あーもーどーでもいーですよー」みたいな態度。
要望も出さない。管理もしない。課内の問題状況の把握も解決もしない。
そんで目出度く左遷・出向行になったわけ。
実際は本人の狙い通りじゃないかという説もある。
自分を管理してる上からも、また自分が管理してる下からも、嫌われる。
最低の人間だったなあ。
まー元はと言えば、合併からこっちの人事の不公平が元凶なんだろうが。
しかしあんな根性腐った人間は、落ちぶれて社会にとっては良かった気もするわ。
>>560 いえ、ぜんぜん違いますね。
ごめんなさい。
562 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/13(火) 22:19:25.69
人員増要求出さないのは、人がつくと仕事が増えて
課長にとっては守備範囲が広くなるから嫌なのである。
それと、人員要求するためには、予算要求と同様
多くの資料作成や宿題をこなす必要がある。
よって、やる気のない課長の部下だと
仕事は増えるだけということになる。
564 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/13(火) 22:37:43.44
>>553 介護保険は典型的なルーチンワークだよ。
3年に1度の事業計画の改定に携わる場合のみ、主体的な枠組みの構成が必要かもだが。
通常業務は、毎日・毎月・毎年の決まりきった作業をこなして行くのみ。
その上で、効率的に仕事したり、事務や法令の意味を理解したりといったところで差が付くわけだが。
566 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/14(水) 19:23:17.21
ところが、そういう開き直りの落ちぶれに限って定年まで続くんだよな。
567 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/14(水) 19:24:32.95
異動してきた高卒女、指示されなきゃ動かないわ、電話の声、小さすぎだわ
挙句に締め切り守らないで旅行に行くわで最悪。
新人の方がやる気がある分、いくらかまし。
>>567 いくつかわからんが2、3箇所目なら厳しくやったほうがいいよ
放置すると将来たちの悪いババア職員と化すで
569 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/14(水) 19:42:57.02
お局も多いからね。気を付けた方がいいですよ。怖い怖い。
>>567 指示すれば逆恨みされる可能性もある。怖いわ。
異動してもらうしかないですよ。
まぁ、いっその事放っておくってのも有り
どこ行ったってっていい顔されないし、評価最悪やで
だが、同じ部署にいる以上、同じ仕事している間はきちんとさせた方がいい場合もある
リスクは自分に降りかかってくる場合もあるわけでさ
574 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/14(水) 23:09:35.29
>>568 普通は締め切り迫ったら、周りに確認してでも終わらすもんだよね。
本人も気にはしてたよ。朝から明らかに暗かった。
>>570 一回、部署名言わないで自分の名前だけ言ったことがあった。終わってるだろ
ついでに言うと仕事中、寝てやがった。スマホいじりもしょっちゅうです。
新人じゃないのに、はたから見れば1年目の職員が先輩に仕事教わってる
って思うだろう
若い頃さぞかし放置され甘やかされてきたんだろうなぁという女が
今酷い地雷ババアになっとるで
>>575 仕事中に雑談しに来る馬鹿は何とかしてほしいわ
客来てるのになんやって思う
あと、何十分も常駐すんな、と
577 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 05:18:58.91
そいつは仕事が出来なくて暇なんだろ。
578 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 07:35:24.33
マターリ課と激務課の差違は如何ともし難い。
人事も是正に本腰を入れないのには理由があるんか?
どうせ激務課は自分等には無関係(行かない)からどうでも良いとか?
人事も激務だからな
うちでは率先してサビ残してるし
おい、相模原市役所の非常勤の婆を何とかせえや。
10年以上勤務している婆がざらにいて20年という化石もいるぞ。
時給890円実働5.5時間勤務で雑用のソルジャー要員ときたもんだ。
で、婆の中には派閥があるらしいわ。見ていて分かるぜ。
新入りを虐めて楽しんでいる。
また、60代半ば(65歳以上)の爺は雇い止めにしろ。
婆どもが使えんし加齢臭するから嫌だってよ。
まあ職員は長く勤務している婆は重宝だよな。初めから教える手間が省けていいわ。
婆は男と違って神経が細かいから男とは考え方が違うよ。
私目が職員課に物申すよ。待ってろや。
581 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 18:52:09.79
つうか、一つの課に長く勤務させれば問題無いでしょ。
相模原市の非常勤は課をひと月か二月程度で変えるから悪いんだろうよ。
全くの糞だな。
582 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 19:10:59.48
>>579 それはそれでマズくないか?
ま、人事さまは好きでやるからOKなのか。
40代主査で、メール末尾の署名を
「ひらがな」で書いてくる職員がいるのですが、
どう思いますか。
(仮)●●課 さとう
みたいに、すごく簡単に読める名字を
わざわざ、あえて、ひらがなにして送ってきます。
さりげなく理由を聞いたら「読めるように」と
堂々と答えていました。小学校3年生以上なら
ほぼ100%読めるし書ける名字です。
メールで仕事の依頼が来て、最後に
「たなか(仮名)」とひらがなで書いてあるとイラッと
してしまうのですが私の器が小さいでしょうか。
まだ、役所の中だけでなら良いけれど、今に
外部の方、市民の方とのやりとりではどうするつもりなのか。
こういう職員が威張っている市は組織としてだめだと
思うのですが、みなさんはどう思われますか?
ちなみに政令市です。
585 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 19:28:46.11
佐藤、斎藤・・・馬の糞って言うじゃんかよ。
それよりも相模原市職員課(042-769-8213)にTELした方がいいぞ。
>>584 やっぱり馬鹿なんですかね。
一応法学部卒だそうですが……。
上司は「個性を出したいんだろう、放っておきなさい」
と言っています。たぶん今の時間帯も
独りで勝手に残業中のはず。どこの課に行っても
残業代が増えるんですよね彼。
>>586 ひらがな表記は柔らかい印象を相手側に与えるそうですが……。(苦笑)
めーるでごいらいいただいたしょうかいにべっしのとおりかいとうします。
とか、オールひらがなで返したくなりますが、
自分が馬鹿なのがばれるし、見づらいのでやめています。
あと、私の前任者は「朝、挨拶をしない」「始業開始時間に自席にいない」
ことで有名だったらしく。朝、始業開始時間に自席に来ていて、
「おはようございます」と言っただけで感心されるという体たらく。
作り話なら良いですが、残念なことに、実話です。
前に着任したところでは、前任は「ほとんど自席にいない」ことで
有名でした。(外回りはほぼない)
役所ってこんないい加減な組織だったのかなって思うと愕然とします。
神奈川県某政令市S市の有●メガネ女キモイわwww
非常勤の婆の平均年齢は50半ばじゃねか。
( ´,_ゝ`)クックック・・・( ´∀`)フハハハハ・・・( ゚∀゚)ハァーハッハッハッハ!!
うざいわくせえわたまらん。オエ━━━━━━(´Д`|||)━━━━━━!!!!
591 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 21:02:34.34
法律関係の雑誌に投稿されてる論文って最後に平仮名で名前載せるんだけど
もしかしたらそれ意識してるのかもな
593 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:03:15.36
相模●市役所市●税課、アフォの有●。女。
594 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:04:49.41
595 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:05:17.54
八●子市役所脳脆科水野馬課長、長澤アフォ主査。
共通点はソープランドだよ。
596 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:06:19.73
滞納してる馬鹿はしゃべるなよw
きめぇ
598 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:11:57.96
>>597 おらは市民税を2,000万円程滞納しとるよ。
んな訳ねえべよ。アフォ。糞女コラコラコラコラ〜ッ!(`o´)あ
滞納者は逆らうなよ
600 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:24:37.51
バカ共、誰が滞納者なんだよ。
東京都の某市役所に勤務する真面目な俺をなめんなよ。
じゃあなんで逆恨みしてるんだよ?
602 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 22:45:21.06
じゃあ聞いてくれ。本当のことを書くから。
あの有●女史は男の好き嫌いが激しくて自分が嫌いと感じた男にはとことん無視なんだよ。
口も利かないよ。
朝来て挨拶も無視するしさ。
おれは自分で言うのも変ですがイケメンなんすよ。
でも、女史はブサメンが好きらしい。
バツイチかも知らんがそりゃないぜよ。
お前が嫌われるようなことやったんだろ
自業自得
604 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 23:17:01.08
>>603 おらが有●40女にストーカー行為でもすんのかよ。
アホくさ。
何もしてねえよ。
605 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/15(木) 23:26:28.00
糞相模原市役所。
606 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 01:27:22.05
滞納者wwww
607 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 09:38:37.07
税金の過誤納だお。
金返せお。
608 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 12:13:44.76
滞納者ナウ
これからの時期は滞納者が増加するわ。
基地外ナマぽも沢山湧いてるしな( ゚∀゚)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \/ \
609 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 17:52:52.67
毎日、終業5分前に小便しに行くオヤジがいるんだが。
610 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 18:08:29.69
さがみん市の市●税課のバカ女は失せろや。
眼無視上等だぜ。
611 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 20:17:58.21
市役所の非常勤で相模●市は特別なんですね。
ご高齢の方が多いんですね。
今日は年休とって公立美術館見に行ってきたわ。
閉館時間が早いからあわただしかったけど
楽しかった。美術館勤務はあこがれ。
613 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 20:54:23.67
今日は市役所に行き各課を回ってクレームを大声で付けて来たわ。
あー楽しかったわ。
また行きますわ。
614 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 20:56:28.10
615 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 20:57:31.74
市長もボンクラな奴もいるからな。
そういうのは即刻リコールだよな。
616 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 21:03:24.59
617 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 21:35:55.29
どうでもいいけども、江ノ島のニャンコにどのように首輪を付けたんだ。
これが解明できんと眠れねえわ。
名前のひらがな表記とか、〜さまとかは
うちの役所は結構やってる人多い
ただし内部のメールに限る
>>614 いやいや、置いとく必要ないで
施設管理条例かなんかで追い出し→従わない場合、公務執行妨害罪&不退去罪か何かで暫く外界と関われないようにした方が楽
620 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 22:58:23.68
>>619 いやいや、今日は生意気な糞ガキと婆をしこたまぶん殴って来たわ。
何か文句あっか。
621 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 23:00:49.28
八王子市役所脳脆科の水野と長澤は究極のバカだぜぇ。
ソープランドが大好きなコンビだよ。
キモイよな。( ゚∀゚)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \/ \
名前挙げるの流行ってんのか
個人特定できる情報書き込んでるのは問題ありすぎだろ
623 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 23:26:54.59
>>622 ここは個人名を晒す場所だべ。
どんどん晒せや。アフォ共。
ハツクユウジ→元グループ会社常務、バカ。パワハラ首謀者。
ツチエショウジ→ハツクの部下、課長、子飼い。
カマタタカヒロ→パシリ、元帝京八王子野球部、元ホストのバイト
こいつらは馬鹿です。
氏んだ方がいいね。
>>622 問題外というか、業務外のことは立派な犯罪やで
芸能人や会社員とかのオフを晒して捕まった奴めっちゃおるやん
相模原と八王子ということは、両市で有名なクレーマー滞納者なんだろ
627 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/16(金) 23:36:47.89
そういう事はどうでもいいのさ。
今、問題なのは江の島のネコに誰がどのような方法で首輪を付けたのかだってば。
>>
>>626 税の関係なら複数市に跨ってのクレームなら沢山ありますよ。
今帰ってきたぜ
明日も朝から仕事だ
ビール飲んで寝る
人事の人と仲良くなれば税や国保は回避できますか?
>>630 「お前なら頑張れる!頼んだ!w」ってなる。
633 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/17(土) 13:18:58.55
Fラン回避するためには何をしたら良いんだ?
635 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/17(土) 19:40:14.93
Fラン大学は出ていないので退職はできないってか。
嫌なら辞めて滞納者と共に暴れていろや。
どこから大学出てきたんだ
マジレスすると、余人もって代え難い奴になるのがいちばん
得意な畑作るのが近道
638 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/17(土) 20:21:14.23
耐え難きを耐え忍び難きを忍ぶ(以下略)
どうせ数年で異動だからメリハリ付けて仕事すればよろし。
要領が良い者勝ちだぞ。
639 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/17(土) 22:07:22.67
まあどうせ市役所の職員は世間知らずのアフォばかりだけどね。
嫌なら早く辞めてくれや。
相模原市役所の非常勤職員の雇用実態は確かに変だと確信しました。
1日5.5時間で1ヶ月に20日も無いし、翌月は休みだしね。
これはやはり非常勤職員の言及通り改善すべきだな。
641 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/17(土) 23:11:08.39
俺が知る限りリアルに公務員の悪口言ってた連中の職業は、、、
配管工の高卒
工場の高卒工員×3
零細企業の事務で高卒
中古車販売の社員で高卒
零細自営業の高卒×2
本人達は浮気借金町内会費で飲み歩き当たり前の鼻つまみ者集団。
連中の言うことの9割に価値無しと確信した。
人は政治家や公務員を語る(批判する)ときだけ自分が絶対正義みたいな顔をする
公務員なんて権力者のスケープゴートだってことを未だ分からない奴がいるとは
学力的に高い人間も公務員相手になると馬鹿な批判を繰り返す
645 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 06:40:19.38
>>641 それは高卒を見下し過ぎじゃないのか。
確かに俺も内面的にはそういう気持ちは分かるが、差別は良く無い。
646 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 06:44:49.26
昔、高卒採用の人達は朝スポーツ新聞を買って来て、競馬の話、そして
パチンコや麻雀の話ばかりしてたな。
俺はそれらのギャンブルは一切やらないので嫌だったわ。
647 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 07:47:23.37
高卒の話をすると、昔を思い出すな。
若い頃は大卒よりも高卒が圧倒的に多くて、しかも組合を気取って屁理屈三昧だったな。
ちゃんとした理論なら分かるがバカ丸出しだったので辟易していた。
今は時代が変わり大卒者の方が多いが当時はホントに嫌だった。
だから、ここで高卒がどうこうと見ると思い出す。
>>643 スケープゴートってわけでもないけど、基本的に政治側の
問題と行政側の問題の区別もつけずに叩いてるアホは確かに多いなw
役人は政治側の問題については、口はさめない問題が多いし、
じゃあ政治側の問題誰が決めてるのかと言えば議会。
議員さんは何を目的に行動してるのかっつーと、結局自分が
当選することが第一だからね。
結局はそういった人たちを当選させる有権者自身の問題って
面が多いわな。
649 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 08:13:50.77
だって政治は行政にいつでも口出しするのは日常茶飯事じゃんか。
650 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 08:59:51.16
>>649 だから政治と行政取り違えてるって低学歴君w
役人のせいってことにしたいなら、行政が政治に口を出すって
言いたいんだろ?
有権者がこんなレベルだから、議会の質も上がらんし、まあ
行政側からは限界があるわな。
はっきり言っておくが議会が決めるべきことについては、行政は
そこまで口はさめんぞ。出せといわれたデータは出すし、検討
しろと言われれば結果は返すけどな。
自分の出世に影響があるから、議会側と揉めたい幹部職員なんていねーよ。
652 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 10:21:38.33
653 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 10:30:22.14
あーあ、害虫が湧いているわ( ゚∀゚)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \/ \
理屈っぽい人は嫌われるよ。お前みたいな奴は職場で浮いているだろ(´・ω・)カワイソス
まぁ、行政が責任もてるのは、規則や内規で決まってることぐらいだろ
条例は市議会だし、省令や政令なら国。法律なら国会だ
どれも市役所職員が最終決定してるわけではない
>>652-653 害虫はどう見てもお前だろ無職君w
政治と行政の区別もつかないアホな有権者がろくに勉強もせずに、
ろくでもない議員さんや主張を当選させ続ける限り、我々役人は
その意向に沿って彼らが設定した枠内での仕事しかできねーよ。
所詮雇われのサラリーマンなんでな。
656 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 19:40:15.11
痴呆公務員が何かほざいているな(笑)
俺たち霞が関の国家公務員とは違うからな。まあ仕方がないか。
658 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 21:14:28.57
おい、今時はギョウチュウ検査はしないが、この虫は達が悪いな。
今一度、体内の虫の検査を勧めるよorz
660 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 21:43:33.56
横浜●嵐→一●大学法学部→神●川県庁上級合格、国家公務員T種(当時)不合格、U種(当時)合格。
痴呆には未練が無いわ。
公務員じゃない奴が居ついてるな
662 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 21:51:16.54
国1落ちだっせえww
663 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 21:52:43.32
お前らコピットせえや。
市役所スレに沸いてる時点でお察し
666 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/18(日) 21:56:44.22
>>660 それで国二は大失敗だろう。
県庁ならいい具合に出世できただろうに、、
>>660 おいおい、受かったところが県庁と国2じゃ、地方公務員馬鹿にできる
内容じゃないだろ。頭大丈夫かwww
そもそも各々のステージにおける政治への距離感で言ったら間にキャリア官僚が
挟まる分、国2じゃ地方上級よりもさらに遠いのが自明だろw
的外れな騙り乙ってとこだわな。
国2は地方落ちの巣窟のクセにwww
国2と市役所じゃ市役所選ぶのが今の流れでしょ
受験生に占拠されてないか…?
まあ、受験生とか新人が書き込んでるなあって一発で分かる昨今だが、
オレは楽しく読んでるよw
若い時はそれなりに必死だよなあ。オレはけっこうノンビリしてたんだが、
わりと学歴あったせいで、同期に無意味に絡まれたりが多くて、めんどうだった。
当時からオレは判ってたけど、年取ると「上に好かれてるか?」しか
出世には関係ないので、学歴を目の敵にしなくていいんだがなw
そういう理由で同期に絡んでる奴、ここ読んでたら、とりあえず明日からやめとけ。
あとで自分で自分が恥ずかしくなるからなw
受験生と新人によるトンチンカンなレスはこの時期の風物詩
>年取ると「上に好かれてるか?」しか
>出世には関係ないので、学歴を目の敵にしなくていいんだがなw
まあ、それはそれで問題ある田舎の役場人事の現実ではあるわけだがw
>>669 だな
てか、市役所職員が人事交流で国に行くと、仕事の内容的にどう考えても国2(今は一般職って言うんだっけ?)より上の仕事やらされるけどな
675 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/19(月) 21:10:17.52
鶏口牛後
676 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/19(月) 23:14:49.13
いっつも思うけど、このランキングって
同じ業務でも、政令市なら本庁と区役所
他の市役所なら、現場担当と企画調整・制度担当
で分けないと意味なくね?
Fランの障害なんかでも
本庁の課長・係長はエース級だよ?
677 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/19(月) 23:17:32.07
朝令暮改
678 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/19(月) 23:22:13.23
八●子市役所脳●科の水●と長●はソープの常連だった。
ソープで滑って転んで頭を打ったとか・・・(゚Д゚)ハァ?
>>676 てーか各部局単位でエース級は基本的に自分の部局のプロパーだろう。
もちろん出世コースに乗せる上で30台40台で1度2度は総務企画系の部局を
踏ませるけど、各部局の幹部も素性を辿れば若い頃は元々ここで言われてる
ソルジャー部署が中心だった人間も珍しくねーし、暴れてるのは
受検生だろ。間違いなく。
逆に、各部局の出世コースの一環としてではなくて、本当に総務部局
のプロパーってのは、同じ総務部局のプロパー同士で総務部局長の
椅子を争うだけだわ。兵隊の数が違うから次長級以上の
ポストを争う上での倍率の差、出世しやすさの差は明らかだけど、
一方で総務部局に落ち着いたから出世が確約されてますとか、
福祉部や税務部だから出世コースから外れてますとかそこまで単純な
話でもないわな。
680 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/20(火) 22:21:04.35
>>679 すまんが、お前の言う「プロパー」の定義が全くわからんから、
言っていることがほぼ意味不明。
こちらは政令市だが、うちでは「プロパー」っていうのは、
本庁人事採用ではなく、外郭団体や企業の別個の人事で採用されたような
採用枠や給料表などが違う職員の事を指す。
まずそれを言ってくれ。
うちのエリートも若いうちは、
福祉や税務の現場経験はあるがせいぜい1か所。
もし、再度福祉や税務へ行っても、
現場ではなく調整部門や制度所管部門であって
現場部門には間違っても行かない。
あとは、総務、企画、財政、人事の関係をグルグルが王道。
つーか、ずーと福祉だけとか、税だけやってる人が偉くなるなんて、
ずいぶんと変わった人事する市なんだな。
>>680 それは政令市で、しかもお前の勤める政令市がそうだという話だろ。
日本全国の市役所がお前んところ基準で人事する義務でもあんの?
682 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/20(火) 22:40:57.86
>>680 ていうか、市の将来を担う優秀な人間こそ
市の方針を決める部門、予算を決める部門、人の配置を決める部門、
各局事業の進捗を管理する部門に配置するのが、
あたりまえだろ?
現場ばかりで、細かい事務処理や一市民の苦情処理ばっかやってた人間が、
市役所という大組織を動かせることができるわけないんだよ。
義務じゃねえよ。必然だろ?
そして、例外なのは、むしろお前の市だろ?
683 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/20(火) 22:46:59.58
まー餅つけ
>>682 あ、ごめん。うちの市、そんな大層な大組織じゃないんで、
>>679のやり方で十分まわってますわ。
日本中そんな大組織が原則で、それ以外は全部例外なのか。
さすが政令市は考えることが違うなあ。悪い意味で。
685 :
682:2014/05/20(火) 23:20:41.13
>>683 餅つくわ。
>>684 すまんな、言い方が悪かったな。
そういうやり方もあるって覚えとくわ。
んで、再度聞くが、
お前の市の「プロパー」の意味を教えてほしいのだが?
それがわからんと、やっぱり
>>679の言いたいことが正確にわからんのだ。
てゆうか人間が少ないと何でもやるしかないんだよね。
一方、人の管理なんざ、最悪管理してなくても管理してるふりだけで
仕事としては「流れてゆく」から、別に困らない。
おれんとこみたいな弱小自治体で困るのは制度改正等があって
対応しなきゃなんないのに基礎知識が不十分で対応できないことなのね。
これは適当やっとけば「流れてゆく」って状態にならない。新聞沙汰になっちゃう。
かんたんにまとめると
「小さいから広く・浅く」だし、「小さいから誰かだけはその制度に詳しく」。
こういう気持ちが
>>679には分かるだろうが、
>>680には理解できないだろう。
管理職になれば実務に長けてればそれでいいってものじゃなくなるからな
予算要求するために財政はどういう理屈を必要としてるかとか、
法令の扱い方とか、そう能力が要求されるようになるわけで
その辺からしたらある程度は
>>680みたいな人事配置にならざるを得んでしょうよ
ただし、最近は国の通知もあまりでなくなって何でも自治体で合理的に判断しろ
って場面が多いから各分野で精通した人間も昔より必要になってるので
エキスパート的な人事配置もあるだろう
>>676 本庁の課長、係長って?
まさか区役所のこと言ってるのか?
区役所はスレチだろスレ的に
普通に政令市とかに勤めてる奴が異動を云々するのに
区役所を度外視できるって考え方がよくわからん
690 :
682:2014/05/21(水) 00:14:45.38
>>686 おおきな市でも、その道のエキスパートは必要なんだぜ?
ただ、出世コースには乗らないなという話。
上になれば上になるほど、バランス感覚、判断力、調整力が必要だからな。
管理部門に長くいるやつが上に行くってこと。
>>687 そういうエキスパートの出世の道がないので、
エキスパート専用ポストみたいなの作ろうとしてるわ。
>>688 政令市の行政区にある区役所は
どう考えても、市役所の一組織だろ。
区役所行きは政令市では出世コースから外れたことを意味する場合が多いからなぁ
ただ、ルーチンワークばかりになるから、大多数の職員には歓迎されてる
市民課→公共料金課→後期高齢者担当課って、割合楽なコースを異動する奴も多いし(間に納税課やら入る場合もあるが)
たまーに、本庁に戻ることもあるけど、基本は区役所の人って感じになる
こういう市民課や税務課配属の政令市の奴と、圧倒的多数の一般市の奴を同等に語っちゃダメじゃね?
市役所と村役場くらい話が噛み合わないぞ
公共料金課なんてあるんだー
693 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/21(水) 15:42:00.99
内科、外科、整形外科、脳神経外科、精神神経科・・・
694 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/21(水) 20:54:26.41
体の傷なら治せるけれど〜
心の痛手はいやせはしない〜♪
〜時の過ぎゆくままにこの身をまかせ〜♪
695 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 17:45:56.34
サラリーマン川柳より
妻不機嫌 お米と味噌汁 「お・か・ず・な・し」
696 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 20:51:13.33
697 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 21:08:39.94
時給890円、AM9:30〜PM4:00までで一か月に10日とか20日とか一定しない勤務有り。
1〜2か月勤務した後は1〜2カ月間は勤務無し。
月せいぜい多くても8〜9万円前後の賃金。当然、これ以下も有り。
これが神奈川県の政令市S市の非常勤職員の実態です。
働いているのは40代〜60代前半の主婦が大部分で男性は60代以上の高齢者ばかり。
勤続10年以上もざら、20年もいる。
698 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 21:17:17.25
勤務時間が5.5時間だから休憩時間は無いが、実質的に隷属的に働かさせられる。
トイレに行く時間も無い。
890円で落ち着いて息をする時間も与えないくらい単純労働を強いられる。本当にやってられないだろうよ。
特にババア共は頭が単純だから飴とムチのように使えばいいように使える。
ホントに笑わせてくれるわw
トイレに行けないとか、それ役所の仕事じゃねーよ
701 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 22:22:46.83
>>699 これだから超大企業に入れなかった地方公務員は愚かって言われるのだよ。
>>701 ごめん、ちょっと分からないです。入院してる間くらいネット控えてください。
703 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 22:47:33.11
明日、某市役所にて事件が起こるとでも言うのか。
有り得ん話だわ。
704 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 22:50:09.63
>>702 ゴメンよお、オラは片山くんと同じサイコパスなんでね。
705 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/22(木) 23:00:38.37
低スペックの市役所職員乙
市役所名をきちんと名乗れや。
706 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/23(金) 05:39:18.57
あなたはすっかり疲れてしまい〜
生きてることさえ嫌だと泣いた〜♪
〜時の過ぎゆくままにこの身をまかせ〜♪
失礼、再度レスする
みずほ銀行、三井物産、福岡銀行その他の
内定もらったけど市役所だね。迷わず。
まあ、これらの企業が超一流かは知らんが。
そもそも民間に興味無しだったから。
痛すぎ、精神科行ったほうがいいレベル
>>708 妄想なんのかなんなのか別にどっちでも良いけど
>みずほ銀行、三井物産
30台の頃なんてこれらと比べると給料半分どころか下手すると
4割台だが大丈夫か(笑
正直安定マターリ気味で公共を狙うにしても、メガバンクはともかく
総合商社に入れるスペックあれば、インフラあたりの方が全然良いと思うけどね。
さすがに比較対象間違ってるよw
>>701 まあ超優良企業の総合職に比べれば愚かだとは思うけど、
その超優良企業の総合職様がこうやって公務員板に
粘着してる時点で説得力ないわなw
712 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/23(金) 08:42:09.98
伊藤忠商事…
713 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/23(金) 09:02:49.56
30代で年収が1000万円は行く企業も大企業(優良企業)ならありますね。
インフラ系なら東電、東京ガス、NTTグループ等の給与や待遇も良いようですね。
でも、公務員が一番ですよ。以上。
糖質乙
715 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/23(金) 22:44:01.44
>>708 公務員スレに来て何言ってんだコイツ?
あたま沸いてるのか?
>>713 いや、30台で1000万いく企業じゃなくても、
役所は30台なら500万円台程度が割りと当たり前なんだから
その中間すっ飛ばすなよ。
さすがに総合商社受かるレベルのスペックなら、ほどほどにまったり
してて、30台で700万円台くらいの企業は探せるだろ。
悪いけど年収500万と700万の差って体感的には結構あるぞ。
地方公務員は世間一般だと悪くないレベルだとは思うが、まあ駅弁マーチは
おろか日東駒専だってそこまで珍しくないし、超優良企業と比較すれば
さすがに分は悪い。
ただ、普通は超優良企業に勤めてる人はそもそも公務員に興味ないけどね。
自分らと比べればはるかに安い給料で働いてる人間だしな。
たまに不祥事がニュースになった時に、ぬるい仕事しやがってと思う程度だわな。
数年前ランク外からEランへ異動
異動後うつ発症病欠、そしてうつ再発休職後に現場から本庁へ異動
現場も本庁も激務だわ
719 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/24(土) 08:10:26.61
EFランクに配属されない方法って何がある?
人事と仲良くなって上手く回避させてもらうのが一番かな。
720 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/24(土) 08:25:55.33
365日切れ間が無い仕事。
後期高齢者医療費高額給付の業務。
722 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/24(土) 11:58:31.34
>>720 国保なんて面白みもやりがいも皆無な職場だからなぁ。
誰も行きたがらない。
723 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/24(土) 14:55:37.63
ただ、窓口は若い人が多い分、出会いはあるよね。
現に俺も、新採で保護課で出会った人とまだ付き合ってるし。多分結婚する。
まあ、言ってみればそれだけだが。
ケースと結婚すんの? それはまた…
>>724 横だけど、新規採用された若い女性職員とってことじゃないの?
726 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/24(土) 21:20:05.58
身体的疾患で将来平常勤務不可の診断書が出てしまった
これって肩叩き案件でしょうか
現在Eランです
728 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/25(日) 19:32:42.13
後期高齢は難しい事は全部県がやってくれてるから恵まれてる。
国保の中のオアシス部門。
将来国保も県が管轄するから今よりは多少楽になる。
729 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/25(日) 19:44:22.57
管理指導系統は県に移管して市は窓口と収納徴収になるんだろ。
どちらにせよ基地の相手や苦情の汚れ仕事は市が被る。
市民の最前線に市役所があるかぎり、底辺部門の根幹は変えられんのだよ。
>>729 将来的には賦課と徴収だけになりそうではあるがな
給付や健康事業なんかは民間委託できる案件だし
EランFランの唯一のメリットは、賦課やら徴収やらがあるせいで、外国人を配属できないってことかな
731 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/25(日) 21:09:39.83
県移行すると賦課も県に行く。
市は課税情報を県に差し出して決定した賦課情報を貰って納付書をだすだけ。
給付も指導決定権は県に行くから市がするのは書類の受付と入力だけで県の決定を待つだけ。
変わらないのは徴収や苦情かな。
今よりは楽になるけど県の奴隷みたいな感じがはっきりするだろう。
こうなると最後まで改善の見込みがないのはCW か。
>>731 賦課はいかない
そもそも県で賦課額を統一しない
つまり、村と市で同等のサービスをやるが、賦課額が違うこともある
なんやねん、それ
733 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/25(日) 21:18:15.76
>>732 県域化の主目的が保険料の平準化と財政の安定化だからね。
後期高齢がいい例で県内ならどの自治体も料金は同じ。
県に移管するってそういうことだよ。
>>733 確か厚労省からそういうお達し出てなかった?
県内でも料金変えますよってやつ
735 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/25(日) 21:35:19.80
国保料金の統一は意見が割れている。
最終的には県毎かブロック毎に別れるだろう。
どちらにせよ面倒な賦課は無くなるよ。
736 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/25(日) 22:17:43.13
楽になるならそれが一番
ここは福祉だらけだな
738 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/26(月) 18:34:23.01
ごきげんよう。
福祉相談なんか嫌な思いしかしませんよね。逆に気持ちが優し過ぎる人は向かない。
739 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/26(月) 19:26:45.84
最近では早稲田卒の人が市役所に多くなってるが、早稲田もいろいろな人材が
いるからなあ。
「阿保方氏」も独法だがそうだし。
とある西日本の県庁所在地だが早稲田はそこそこいる。
でも慶応はあまりいないね。
慶應はプライド高いからね
というか早稲田は学部によってピンキリだからね。
それ故に国立から軽んじられる
県庁政令市は早稲田とか旧帝とかレベル高い大学卒の人多そうだけど一般市はまだ地元国公立が多いかな
744 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/26(月) 22:06:37.42
関東の某県庁所在地だが慶應は少数精鋭。
745 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/27(火) 02:29:39.03
うちのバカ田大学卒はプライドだけは一人前
746 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/27(火) 06:38:46.48
都の西北、早稲田の隣〜バカダ・バカダ・バカダ〜
身体的にだけど、病気で平常勤務が無理な状況(重勤作業不可とかの勤務制限)になり、
それが症状固定して要医療から要観察判定になったら昇級しないとか、
ボーナスや退職金に響くとかあるのでしょうか?
749 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/27(火) 18:52:05.83
早稲田卒って呑兵衛が多いぞ。
750 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/27(火) 18:54:32.19
>>748 日大くんの課長は酒乱です。絡み癖があるので皆避ける。
私立って滑り止めじゃん
受験生に占拠されてる?
>>747 障害者手帳はもらったの? 診断書は?
味方になってくれそうな医師に診断してもらって、
人事の手引きとか調べてから、
理解してくれそうな上司に相談に行くのが一番良いと思いますよ。
PCスキル・専門知識を身に付けて、定時で帰れるようにしておくとか。
個人的な意見ですが、昇進昇格が遅くなっても
定年まで働き続けることが大事だと思います。
私も持病もちなんですが、たとえ病休をとってでも、
定年まで頑張っていきたいと思います(あと30年以上……)。
お互い、ほどよくがんばっていきましょう。
>>756 ありがとうございます。
まず私は、専門職(国家資格)として就職した先がたまたま自治体だったという感じです。
そして私は、フィジカル面よりもメンタル面のほうが心配されています。
ただ、実際にはフィジカル的な症状のほうがメンタル面よりも仕事をする上で影響が大きいのです。
大卒でもなく公務員試験対策勉強をした訳でもないバカですが、疾患のため本庁勤務となっています。
>>757の心配されているというのは専門医からみてということです。
職場からはフィジカル的に配慮していただいております。
>>757 専門職(国家資格)で配慮により本庁勤務、専門医から心配されている。
もうそれ以上は望めないんじゃないかなあ。あとは、あなたの心と体が
どこまでがんばれるか、ですね。
今の状況で定年までいけるように、与えられた現状を維持していくということ
ですね。
健康診断受けたくないけど、名前入りの受診票が来てしまった。
腹囲測定と心電図と採血が嫌なんだよなー。
他人に触られたくないんだよね。
>>759 ですね
ただ、母子家庭なので金銭面で冷遇されるのなら、無理に無理を重ねても普通勤務をするしかないかと考えています。
こういうのは組合とかに聞いたら教えてもらえるものなのでしょうか?
金銭面で心配している訳は、一人っ子で両親他界、経済的に頼れる親類不在なのと
無給の休職中に年金やら生活費やらでできた借金のためです。
>>758 うーん。最悪、職員課とかに言って、任用替えしてもらうとか?
専門家としてでなくても仕事はできるわけだし
市民課とか図書館とか、庶務係とかで働くってのは?
学歴とかからして専門職じゃなきゃ採用もされてなかっただろうに
その専門職としての仕事ができないのに昇給がどうとか馬鹿じゃないのかと
借金があるとか知らんけどさ
こんなはずじゃなかったのにって言いたいのは組織の方だと思うよ
まともに仕事出来ないのに給与だけは一人前に貰いたいと
764 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/28(水) 07:14:28.81
特別区だが、早慶国立が当たり前になってきている。
おいおい、たまに頓珍漢なレスがあるから、学生多いのかと思ってたけど、
本当に学生ばっかか。出身大学がどうこうあほらしいわ。
実際入ってしまうと、レベルが高い大学でも絶対数が少ないとかえって
恩恵受けられないだろ。学閥ってのはあるけど。
俺は首都圏の大規模市だが早慶、マーチ、日大東洋専修あたりは多い。
あと地元の国立かな。
ここに仮に東大生がきても(実際最近はちらほらいるみたいだが)
そもそも学閥とかないし、入ってから本人にとっては余り役にたた
ねーと思うよ。最初一目は置かれるだろうけど、社会人としての要領の良さ、
周囲の評価が伴ってこそだしな。
ほんと、あほ臭い書込み多いと思ってたけど
考えてみたら公務員試験の時期だったわ。
学生さんは公務員目指して大人しくお勉強してなさい。
またいつものくどくど長文さんか
今日も頭悪そうだ
>>767 頭わりーのはてめーだろ。
妄想で頓珍漢なことばっかり言ってないで、はやいとこ受かれよ。
769 :
クリス竹村:2014/05/28(水) 20:51:49.27
長文さんはすぐキレるから困るよね
年休や振休はまず取れないらしい某中核市の保育課
子支援の新体制に向けてのことも勿論だけど、元々みたい
でもそれは昇格狙いの方々だけにしてくださいな
体力もないし心身壊してしまいます
長文氏は以前「はないちもんめ」の例示を
笑われてブチ切れてますな。
そのやり取りは
>>460レス前後を参照
773 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/28(水) 23:46:36.54
長文はんは火病やろか
>>772 いや、私は要医療つき&子どもが居るので「○○さんは気にしないで休んでいいのよ」と言われましたが、
この2ヶ月で1休暇を取った職員は私だけです。
それも子どもの病気&通院、私自身の通院、授業参観の日は、1日休暇を取って終わったら直ぐに職場に行きました。
全く取れないのは大袈裟にしても、私の持ち場は難しいようです。
再任用や非常勤やアルバイトが多いので、なかなか1日休暇は難しいようですね。
775 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/31(土) 10:04:26.45
>>765 まあ落ち着けって。
たしかに長文だけど、別に変なことは言ってないわけだから。
うちも政令市だが、地底独占で、
学閥どころか、学部閥ができてるぐらいだ。
総計も徐々に増えてきたが、ホント目立たない。
市役所だと、高校単位で寄り合いがあるらしいと知った
777 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/31(土) 11:01:11.26
>>776 それっていつの時代の話なんだよ。
一昔前の高卒が多い時代じゃないのか。
今は大卒が多いからなあ。
778 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/31(土) 11:08:39.30
一期校→北海道大学法学部
二期校→横浜国立大学
私立→早稲田、中央、明治大学
最終的に明治商に進学しますた乙
そこからが悲しい人生の始まりだった。
>>778 A 広島大学法学部 ×
B 熊本大学法学部 ◯
私立 明治大学法学部 ←進学
雰囲気似てますな。
780 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/31(土) 14:41:08.44
大学まで出て生活保護のクズに怒鳴られるのが仕事かw
782 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/31(土) 18:10:24.35
市役所の仕事で大学まで出てと言われる価値がある人なら周りから
黙っていても認められるよ。
それが高校卒か大学卒かの違いでしょ。仕事の基本に高卒、大卒は関係無いよ。
783 :
非公開@個人情報保護のため:2014/05/31(土) 18:29:22.80
だいたい、学歴あまり関係ない仕事だしな。
学閥みたいなのはあるけど。どこの大学出てても一緒。
いいところ出てても使えないのは使えない。
>>783 キャリアの世界だと、駅弁出て酷一(現総合職区分)とかだと、逆に仕事出来るって思われるしな
駅弁ごときが難しいあの試験を?
きっと要領いいに違いないってことで、目をかけられる(仕事できないと最初の退職者になるようだがw)
ともかく、市役所ごときと学歴は関係ないわな
うちの特別職なんて、三人ぐらい駅弁出身だし
785 :
今津亮:2014/05/31(土) 21:32:21.25
これらのレスから学歴コンプレックスというのは
根深いということがわかった。
>>777 所によっては、どこの大学を出ているかよりもどこの高校を出ているかが重要だったりするんだよ
776じゃないけどうちは地元の公立トップ高の寄り合いが「○○市役所△高会」という名で存在する
俺はそこを落ちて併願の私立に流れたけどな
>>784 お前、キャリアの世界知らん癖によくまあそんな知ったかできるな
788 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 12:36:15.19
やっぱこの仕事…
やっぱ好きやねん。
>>786 じゃあ、PL学園→早稲田大学卒
元高校球児、甲子園経験者というのはどうだ。
市役所にはこのような類が一人や二人はいるからな(笑)
790 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 14:38:25.75
でもまあ、高卒に法定事務は任せられないのは事実。
やっぱ調べる能力は圧倒的に違うよ。奴らは基本マニュアルにあることしかできない。
法令解釈し、そこから実際にどう運用するのか。
ちなみに中核市以上の話ね。
791 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 16:24:09.88
>>790 高卒でも勉強するコツを掴んでいる人なら覚えられると思うわ。
>>791 調査、解釈、運用の話をしてるのに「覚えられる」とか
ちょっとあまりにも頭悪いレスじゃないですかねえ
793 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 16:45:00.00
>>792 俺は中卒(高校中退)だが、俺でも調査・解釈・運用はできるよ。
うん。そうだね。
795 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 17:33:00.35
って言うか、ここの所、変な学歴自慢大会多過ぎなんだよ。
それよりもちゃんと仕事をしなさい。
>>790 お前の学歴コンプレックスが激しいのはよくわかった
797 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 18:00:56.35
中卒!?
798 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 18:05:52.99
中卒がいるのか、ここは
(ざわざわ)
799 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 18:32:38.91
793ですが、大卒です。
中卒と書いたのは学歴コンプレックスの愚者が居たからですよー。
スルーされてんのにネタばらしとか寂しすぎるな
801 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/01(日) 21:23:04.73
選挙管理委員会事務局にいるんだが・・・
今年から広報だけど、仕事楽しいお
>>790 俺は高卒で世間的には低学歴かもしれないが、フランスに渡米した経験を活かして
今は充実した仕事してるよ
お前らも壁作って自分の世界に閉じ込もって無いで
今しかできない「経験」しといて経験値積んどけ
俺も一年ぐらい留学しとけばよかった
さすが
テスト
関西の中核市だが、俺の同期の高卒は財政係長。
俺も高卒で係長だが、市民課の庶務担当係長・・・。
京大出身で、俺らより年長なのに、ヒラの人もいる。
高卒の課長も何人かいる。
うちは、人事・財政・秘書にも高卒が結構いる。
ただ、法規だけは全員大卒だ。
ま、自治体にもよるとしか言いよがないw
高卒で、超優秀な成績で都庁に入った同級生が
秘書課にいるみたいです。家庭の事情で大学いけなかったんだって。
そういうの聞くと、学歴は関係ないよなーって思います。
自分は早稲田を出て、就職氷河期に政令市。同期には東大卒もいるし
早稲田はごろごろいるから目立たないです。
一般市だけど俺含め地元宮廷おおいよ
813 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 09:06:12.94
815 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 18:42:00.37
市役所の仕事って、キレイな仕事と汚い仕事があるよな。
さらに激務とマターリがある気がする。
汚い仕事でマターリとキレイな仕事で激務なのではどちらが良いのか。
Fランクみたいに汚くて激務な部署は回避したいよね。
人それぞれ
激務課部署はいつか報われる・・・・
わけがないか
できる同期が3年目に人事に異動になった
同期の異動って気になるよな
820 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 19:49:39.69
>>819 激務部署いると同期は辛い部署いってほしくないと思うな
822 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 20:54:52.64
選管はどうですか。選挙期間は忙しいでしょ。
823 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 21:00:58.59
選管は防災課と同じだね。
824 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 21:21:47.35
選管は毎回行われるのでテンプレのようなものだよね。
まさか泊りは無いよね。
告示日から投開票日まで。
教育六法覚えなきゃだよね
期間限定でも正規職員なんだし・・・
でも言い回しが独特でひとつ理解するのに結構時間かかる
826 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/04(水) 23:10:42.16
俺は基本無口だから、無口でもある程度やっていけるぐらいの忙しさのある部署がいいな
それ以前に無口は採用されんかw
>>819 まだ若手だけど、うちの同期が官房や人事、財政配属まだなんだよな(初回で人事や官房配属は除く)
国や県に異動はあるから、まだ大丈夫なのかしらん
830 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/05(木) 06:41:34.04
保育課で教育六法?????
>>828 昔は国や県に出向はキレ者ばかりだったけど、今やエース級を出す余力がない。
所属長はエース級を出さない。長期間いないと現状の仕事に支障が出るから。
正直2流3流の人間しか国には行かない。
831 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/05(木) 08:57:58.57
指定休乙
保育は文科省所管では無くて厚労省なのにどうして教育六法が必要なの。
幼保一元化の関係ですか。
部外者だろ
833 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/05(木) 22:32:22.74
やっぱ好きやねん〜やっぱ好きやねん〜♪
公務員は辞められませんなあ。
ぬるいし、覚せい剤だの援助交際だのやり放題ですねな。
834 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/07(土) 07:36:13.53
校長が覚醒剤やってりゃ困ったもんだわ。呆れて物が言えんわ。
835 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/07(土) 07:40:11.25
校長先生のお話
836 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/07(土) 07:43:13.24
教育委員会も対応するのに辟易としているだろうよ。
そうだよなー。子どもに「喫煙するな」とか
説教できないじゃん、校長が覚せい剤やってたら。
会議でも「みなさん、よくお分かりかとは思いますが、
覚せい剤は絶対やらないように」とか話し合っているのかと思うと
馬鹿だよなーって思う。
なんでいきなり教育委員会?
839 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/07(土) 14:29:08.43
大雨なので防災オタクが湧いて来そうだな。
水防対策大変だー
841 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/07(土) 23:26:19.64
この土日は危機感と水防団が忙しそうだな。
女性上司が多い部署なんだが、
同僚男とトイレで雑談してて、どの
上司とやりたいかみたいなバカ話題に
なり、俺は「(直属の女上司の)Aさんと
ぜひ一度お願いしたいな〜」などと言ってたら
女子トイレにAさん47歳が偶然いて、発言内容全部
聞かれてた様子。「聞こえてたよ」との事。
週明けどんな顔で出勤したらいいのか、、
よくそういう話できるね。
職場でその手の話ししたことないな。20年勤めてるけど。周りで聞いたことも無い。
田舎県下衆市役所乙w
役所は伝播力強いから、そういう下や下衆な話、悪口は言わないようにしてるわ
常勤非常勤バイト地元の人客と、何処でどうなるか分からんし
>>842の質問は「どんな顔で出勤したらいいのか」だったと思うけど、答え出たね。
もう二度と出勤しないほうがいいということで。まあまともな市役所だったらだけど。
おたくのとこはまともでなく、別にふつうに出勤しても厚顔無恥と言われない
可能性も残されているから、それはあなたの考え方次第かと。
今週末どうですか?で決まりだろ
ピンチをチャンスに変えられる人材が今求められている
その女性上司も47にもなってまだ女として見られることに
内心悪い気はしてないだろう
ネタやろw 男子トイレの会話が女子トイレまで聞こえるはずがない
うん。そう思う。
そしてネタでなく、事実聞かれてたのだとしたら、もう退職したほうがいい。本当に。
そして、普通の神経の人間なら、退職に追い込まれかねない会話を職場でしない。
いやだから田舎県下衆市では、官も民も、その手の会話に寛大なんだよ。
だから、電車じゃ痴漢するのが日常行為だし、
職場で保険の外交パンフと一緒にシャブ密売の回覧が回ってくるんだよ。
嘘乙
>>843 私も職場でこの手の話ししたことが無い。
勤務時間中に異性をそういう対象としてみないなぁ
今後もそういう対象としてみることはないとおもう。
>>842が本当ならこんな人がいるから不倫も多いのか
854 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/08(日) 11:24:42.16
釣りバカくんに釣られるなよ。
どうせ馬鹿なネタなんだから。くっだらねえわ。
855 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/08(日) 17:20:36.80
小学校長が今度は女性の盗撮かよ。
教育委員会さん、ご苦労様です。
856 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/08(日) 18:53:49.49
教員の不祥事でいつも思うんだが、
県の職員なんだから、市の教委は関係ねえんだけどな
857 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/08(日) 19:34:14.78
>>856 そうだが、その割には市区町村に波及しないか。
謝罪会見するのは知事では無い。市長や教育長だろ。
>>856 え、わりと知らないのかな。
教員てのは、人事・給与は県あずかり・その他の事柄は市あずかりだよ。
「人事・給与を取ったらほとんど市に権限ないじゃないか」って、そのとおりだ。
これは市の財政体力格差が教員の処遇に影響与えないよう
県が平等な給料を払うための制度、と言われている。が、本音はちがう。
戦前、あまりにも上意下達で国の洗脳教育が行き届いていた実態を
GHQが恐怖して、国・県・市が相互に抑止・監督するシステムに改め現在に至る。
最近は教育委員会改革と称して、あんまり野放図な現場を統制しようという
動きが全国的に広まっている。
それには、良い面も、また、怖い面もあるということは、自覚していい(池上彰風解説)。
>>858 県が人事権にぎってるなら、県と市が抑止しあってることにならんのじゃないか?
860 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/08(日) 20:15:17.67
>>858 政令市になると権限が降りてくるがな。
教員とは関わり合いにならない方が良い。変なの多いし。
>>859 言いたいことは分かるが、1945年の敗戦から、今日2014年までの歴史を
圧縮して書いたら、あれが限界だった。察してほしい。
一言だけ補足しておくと、いわゆる逆コース期(1950年代)までは、
教育委員すら、ふつうに住民投票して決めろと、GHQは言っていた。
日本人はそんなにヒマじゃねえっつーの。
とりあえず権限を分けたり併合したり、微妙なバランスのせめぎあいの歴史なんだよ。
>>859 無理無理
市の教育長は元教師上がりばかりだし、教育委員もそう
市の学校教育部門担当課長や理事クラスは、教師(教頭や校長、将来の教育長候補)が出向してやってる場合ばかり
人事権は県が握っていて、事務の決裁権者に関しても教師がやってるんだから、まともにできないって
てか、事務局の職員は基本、教師とは敵対関係にあるよ、雑務ばっか降ってきたり、無理な注文ばっかするしな
863 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/09(月) 22:03:05.09
市からすると、教育に関しては権限とかいらねえから、
学校施設の管理のみにしてもらいてえわ。
864 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/09(月) 23:26:43.49
新採で国保辛すぎです。
866 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/09(月) 23:47:26.07
例えば、市の場合に3つの課(納税課・資産税課・市民税課)に分かれているような
仕事が、町村の場合は1つ(税務課)になっているわけだから
町村の課長クラスのしんどさがどれぐらいのものかは、市とは比べ物にならないと思う。
特に田舎ではなく、大都市に隣接するような町村の場合。
むしろ係長とか平の方が覚えること多くて大変そうだが
>>867 その辺は係単位で分かれてるから一度に覚えさせられることもないだろ。
ただ、どれも定型で覚えてしまえばそれまでっつーものが多いから、結局
最終的には一人あたりの案件の数も大きな要因だろ。
人口に対する職員の数も市によってもばらばらだし
>>866は短絡思考
過ぎるわな。
だいたい、税関系については、田舎の方が世間体っつーものがあるから、
都市部の方がモンスター住民にあたる確率は高いと思うぞ。
ゴネまくってもご近所さんの目が気にならない的なね。
そういった要因もあるからまじで何とも言えんわ。
それこそ、同じ市の同じ業務でも自分の担当にモンスター住民がいるか
否かで話が変わる世界だし。
>>870 町村の職員は、恐ろしくレベル低いぞ。
知識の無くても、口先や勢い、人間関係を駆使して住民からの質問をねじ伏せた奴が「有能」扱いされてる世界みたいだし。
ソースは合併で役場職員から市に来た奴ら。
今まで見た中で1番のアホは年金の免除申請を「市では受けられないから年金事務所に行って」と説明してた奴。
村役場って、そんなんなのか?と唖然とした。市でそんな対応したらおそらく新聞沙汰。
今回の簡素な給付金関係に異動させられたやついる?
この制度マジめんどくさい
873 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/14(土) 21:58:45.99
麻生内閣時に定額給付金の支給があった際に、定額給付金の担当になった先輩が、
今回の簡素ななんちゃらの担当になった…。
874 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/14(土) 22:04:23.60
キャリアのロス
臨時福祉給付金か。
給付対象は人口の2割弱くらいになるだろうけど・・
そいつらに10,000〜15,000円給付するために、一体どれだけのコストを掛けているんだろうな。
マジで無駄すぎる。
じゃ、代案出してよ
子育て世帯臨時特例給付金もあるよ。
それ合わせると結構な数ですぞ
使う税金の総量でいうなら、全世帯に1万円プレゼントのほうが安かったんじゃなかろうか?
無駄な膨大な事務処理に使う税金…
金を稼いでいる人間に何故金がいるんだ、俺たちを差別している、という人間のせいで、無駄な税金が使われることに…
この制度でパートとして雇われる人が居る以上、一時的な雇用を増やす、という意味もあるんだろうが、それにしても酷い
879 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/15(日) 10:09:44.25
現に非常勤職員を多目に雇用しているでしょ。
時給900円前後じゃ割に合わないってか(笑)
>>879 非常勤職員の給与はどこから出ているの?
税金から出てるんだろ
税金が足らないから増税してるのに、えらく余裕があるな
自称弱者のせいで、無駄に税金が使われている
納税者としては許せないと思わないかね?
公務員様には通じないのかもしれないがね
882 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/15(日) 17:27:48.67
>>881 可哀想な非常勤くん
いつも職員から見下されているもんな。同情してやるよw
>>881 非常勤に噛み付くとかお前どんだけ底辺なんだよwww
>>882>>883 あなた方が納めた消費税は、自称弱者の自己満足のために使われています
自称弱者の意味もわかりませんか?
非常勤の人たちのことじゃありませんよ
>>884 税金はお前の出したゴミの処理にも使われてるわけだ。
税金、税金わめいてどんどん馬鹿晒せやw
>>885 役所の職員がここまでゴミだとは思わなかったな
ヤ○ザに生活保護よこせと言われたら形だけの審査で全部通しているという噂はマジだったか
予算(税金)は役所にとっては無限にでるものらしいな
うらやましい話だ
887 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/15(日) 22:40:53.03
884はナマポであると分かった。部外者の市役所職員に対して敵対心を持つ輩な。
>>886 真面目に相手にして欲しけりゃもっと勉強して
からにしよーぜ。お前のような輩は役所によく来るわ。
滞納者、ケース等々。どうせ人の話聞く耳持ってないから
話したいだけ話させてお引き取り願ってる。
お前も話したいだけ話したらもう二度と来るな。
890 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/15(日) 23:10:23.68
なんか例によって暴れてるアホがいてワロタ。
給付金だとかなんだとかは、俺らが考える話じゃなくて、
>>886クソ有権者様がお選びになった政治家が判断されることですよ。
責任転嫁するなとw
俺らは決まったようにやるだけ。財源がもったいなくても仕方ないわ。
ましてや国政で決まった政策の事務を地方に下ろしてきてるだけの
ものだから尚更だわ。決められたとおりにこなすだけだし、逆に
それ以外のこともできん。越権どころの話じゃないわwww
894 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/18(水) 22:41:57.89
都市計画は暇そうだな
895 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/18(水) 22:43:28.82
内部は暇そうでいいなあ。
3年目で人事に異動の同期。期待度が高いことがわかる
897 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/19(木) 20:53:18.14
挫折にしろ、無念さにしろ、自分の能力の低さにしろ
自分というものに出会ってから人生は始まる。
898 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/19(木) 21:27:00.30
用地に戻るか区画整理に行きたい
>>898 そりゃ残念乙
おめえが区画整理されるわ( ゚∀゚)アハハ八八ノヽノヽノヽノ \ / \/ \
901 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/22(日) 15:35:40.18
区画整理って良いことなんだけどね
金を少しでも増やしたいか?
いきなり数十万は難しいが、
ノーリスクで5000円もらえる方法がある。
公務員のお前らに今だけ使える、
金策方法を教えてやる。
FXとかバイナリーオプションって聞いた事あるだろ?
ドルと円、ユーロ、ポンドの動きの上下を当てれば、
一攫千金ってやつだ。
それが、今だけ期間限定で、ノーリスクで5000円もらえるキャンペーンやってる業者がある。
5000円分だけ一度勝負(最短2分で結果が出る)して、
勝ったらその分で続ければいい。
ダメなら、キャッシュバックされた5000円を出金して、やめればいい。
ただそれだけの事だ。
ただ、出金は、10000円以上からだから、10000万円入れればいい。
現金が無ければ、クレジットカードのショッピング枠でもいい。
クレカのポイントも付く。
オーストラリアの大きな業者だが、
日本語サイトがある。日本人サポートのおっちゃんもフリーダイヤルでつながるから、
ガンガン質問してやったらいい。
サイトはここだ。
https://jp2.highlow.net/account?a_aid=536b3b92ac8b8 2倍と1.8倍が選べるが、
為替の初心者なら、1.8倍で、回数重ねてやった方が、
気持ち的には落ち着く。
連勝を狙いすぎず、連敗しそうになったら、散歩でもして落ち着いてやってくれ。
幸運を祈る。
903 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/24(火) 06:12:31.58
>>902 自分で考えてやるから楽しいんだ
イラネ
10000万円入れればいい。とか、さらっと書かれるとむかっときますね。
持ってないっつーの。
905 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/24(火) 22:21:09.86
Fランク部署を回避する方法があれば教えてくれ。
部長級に顔を覚えてもらうしかない
主事なのだが、半分くらいの局長に顔と名前を覚えていただいている。
たまたまそういう部署にいるからなのだが。
次の異動先がFだかAだかSだとか、あまり関係ないと思う。
何言ってんだこいつ
社2病なんだろ
スルーしてやれ
>>907 主事で各局長に顔を覚えられてるとか相当だな。
うちなんて局長どころか部長も居ないから覚えて貰いようがないわ。
912 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/27(金) 07:09:17.11
うちの市は面接で加点して部課長級の息子何人も入れてやっているから俺に頭が上がらない。
だから俺がFランクに行くようなことは絶対にない。
>>912 絶対ということは絶対にない。
その真理は絶対だ!!!!
亀レスですまないけど、
>>446で徴収率のノルマがあるって
カキコあるけど、具体的にはどんな感じ?
うちでは月末に徴収率の表が出るけど、別にそれだけだし。
傍からみるときつい職場に見られるし、納税課の人間は
きついきついって言っているけど、実際はそんな事ないし。
915 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/27(金) 19:05:54.08
大したノルマじゃない。
月の差押え10件、滞納徴収金額100万円くらいかな。
>>914 あなたは実際にいたことあるんだよね?当然
たまに仕事まちがうなら仕方ないよ。自分もそういうことあるし。
しかし、たまにしか正しい仕事をしないって、どうよ?
証明書の発行て、そんなに難しいか?
しかも確認作業を省略化するとか、脳が飛んでるんじゃないか。 大丈夫?
企業法上の概念だけど「内部統制構築義務」てのがあんだぞ。
てめーが忙しいだの人数減っただの、そんなことが言い訳になるかよバカか?
本当に質が落ちた。
職員はマニュアルも読まなくなったし、管理職は定年まで揉めなきゃいい構え。
言いたかないけど、昔はここまで酷くなかったよ。
>>917 他人のミス云々より、お前の文の要旨が伝わらん。
うーん。よく分からんが、何となく分かるような。
どこも採用人数削ってるから、これまでのような安全体制が取れなくなってるんじゃ?
仕方ないねで済めばいいけど、住民に必要不可欠のサービスを供給してるばあい、
うやむやにしてると、いつかツケを払う。それを指摘する人が中で減って孤立してるんでは。
まぁ言いたいことはわかる。
効率的でミスが起きない(起こりにくい)運用・体制を構築することは当然だよな。
それを、他人がやらないなら自分がやるのも当然だがな。
>>917 昔は質量ともに今ほど無い上に世間の見る目は甘くていい時代だったよね。
本当今は酷い時代になったもんだ。
923 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/28(土) 09:43:18.84
温故知新か・・・
昔はルーチンと言われていた部署も制度の頻繁な更新とシステム化、業務の増大で思考しながらやる必要がでてきたんだよね。
昔のルーチン時代のルーチン職員は完全に付いていけなくなってるし。
その付けを若手が被ってる。
925 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/28(土) 14:00:08.36
残念なことに「システム関係」って馬鹿には無理なんだよな。
だから昔の老害連中には苦労が分からない。システムの構造が理解できない。
わからない馬鹿の分際で理解しようとするから質が悪い。
いや、危ない仕事して、ぜんぜん涼しい顔をしている人々を見ると
この人たち、すげえ度胸あるなあー!と感動してるだけの今日この頃です。
わたしは関わり合いになりたくないけど。
927 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/28(土) 16:55:05.73
昔(20年前)と比較したら、格段に条例や法律の知識が必要になってる。
その頃の採用者なんて正直コネやら縁故採用されていた時代。
公務員になるために勉強するとか信じられない世代。
そんな状態で入職した人たちが幹部になってるわけで、その中で近年入職した若手に信頼されてる人たちは凄いと思う
929 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/29(日) 01:08:40.48
馬鹿が上に来ている例も少なくないがな。
うち、今年から面接だけの無試験採用枠作るみたい…
これも老害世代の思いつき。
ま、議員や市長の縁故で埋まる気がするけど。
>>927 それは間違い。どこの役場か知らんが変わってりゃせんよ。
さてさて
>>927のような香ばしいのが出て来てますな。
他人に厳しく自分に甘い無知なゆとり馬鹿ですかな。
他人に厳しく自分に甘いなんてオッサン世代の特徴じゃねーかw
20年前か。バブルがはじけた後だが、地方の市町村レベルだと
まだバブル全盛時と大差なく入るのは楽な時代だったな。
公務員に勉強は要らない!面接重視!!
とか寝言言ってる世代は20年くらい前の採用者。
近年も筆記軽量化して面接重視の流れだけどな
民間行く奴も受けてほしいとかで
>>934 市町村を一括りにするから話が噛み合わない。
今で言う一般市レベルならそうかもしれんな。
>>935 司法試験合格レベルの法律知識あるならともかく
一般行政職合格レベルの知識がどの程度のものか
あんたも地方公務員の端くれならよく分かってるだろうに。
小規模自治体の芳ばしいかほりが......
>>940 今のゆとり世代なんて学力フリーにしたら、「憲法って何?」みたいなレベルが来る。
条例と法律の違いさえ理解していないのが普通に入る。
ド田舎の自治体なら学力フリーで構わないんだろうが、ある程度の規模の自治体だと
相応の学力も要求される。
政令市、中核市グループと一般市、役場グループとでは違い過ぎる。
あんまりアホに入ってもらうと迷惑だよな。
アホなだけならまだ大部屋に隠すか、山奥施設に隔離すればいいけど。
アホな職員はイジメパワハラ属性で周りの職員に被害を出すのがいる。
腐ったミカン効果で職場が腐る。
最低でも国公立マーチレベルの大学を出て、ドキュソ属性が低い職員が望ましい。
体育会で入るなら全国大会入賞クラスは当然。
学力は低くてもいいけど教養は欲しいなぁ。
新人で「時効って何?」みたいに聞いてきたのがいた。
「公務員試験でやったろ?」って聞いたら、「私、面接で入ったので」みたいに言われた。
で、後から知ったら、そいつ元部長の息子www
うちの主査(勤続30年弱)のおっさん。
憲法と法律、条例の関係もそうだけど、
司法の三審制さえ知らなくて、一緒に
仕事するの怖いよ。
まじで、うちは徴税だけど裁判を毎年
抱えているような自治体だから、部下の
位置づけなんだけど、かなり不安。
そういうのは別に直ちに困らないが、
戸籍をいじってるのに特別養子と普通養子が分からなかったり、
資産税の相続を扱ってるのに相続順位すら知らなかったり、
そういうほうが日常的にやばいだろう。
知識の上限なんざ上を見たらキリがないが
自分が今まさにやってることが分からないのでは話にならん。
>>948 一事が万事。ってか、公務員として知っておくべき常識さえない。
税金で給料貰うんだからやっぱ面接で採用はヤバいと思う。
でも、上層部には上層部でそうしないとならない事情もあるんだろうけどさ。
場末の市役所(人口10万人未満)だと異議申立てや審査請求なんてそうそう起こらない。
これが人口30万人を超えると急増。50万人超えると住民監査請求や住民訴訟も出てくる。
田舎の市役所なら面接オンリーで採用してもある程度いけるんだろうけど、
大規模自治体で学力フリーの採用やったらマジ終わる。
小中学校の用務作業員に応募しようかなと考えている。
今まで事務職しか経験がないが果たして務まるのか心配なんだが。
>>949 場末の市役所勤務だが、異議申立て・審査請求は皆無に等しい。
お茶啜りながらのん気に仕事していても問題なし。
30万人だけど、異議申立てはちょくちょくあるけど、審査請求は聞いたことがない(知らない所でやってるかもしれないけど)
情報開示請求も時々見る
>>952 30万人程度の小規模市ならそうないわな。
行審法改正されたしこれからは審査請求だけになるな
間違いなく大規模自治体の大阪市が2年前から面接採用になってるけどどうなるやら
そもそも採用試験程度の生半可な法律知識だけじゃ何の役にも立たないよ
大体のことはその都度上司に聞いて自分で調べれば何とかなる
いざ訴訟沙汰になったら顧問の弁護士に相談すればいい
じゃあ俺、行政職辞めて用務員になろうかな。
教員に顎で使われるのかな。
それとも事務屋はそういう仕事は不向きかな。
教育総務課に居た経験のある人なら分かるのかな。
最近では用務の仕事はアウトソーシングが多い。
市がたまに嘱託員として募集する程度だな。
958 :
非公開@個人情報保護のため:2014/06/30(月) 17:59:07.79
学校事務楽勝!
>>958 学校”事務”では無くて”用務員”だってば。
うちの役所は夏休みを連続して取れないんだが、皆そんなもん?
基本火〜木で一日、土日に付けて連休に出来たら万々歳
>>960 そんなん同じ役所でも課によるだろ。俺の今年の配属先はかなりとりやすいわ。
前の配属はお盆はむしろいっせいに休めるが、他は・・・って感じだった。
まあ基本的に暇なら休みはとりやすい、業者相手ならお盆限定で休みやすい、
忙しくても個人業務なら自分で調整できればとりやすい、
忙しくて市民相手メインの仕事でかつチーム仕事だったらこれはもう
いつだって取れないだろw
うちは超閑職の窓際部門なんですが、
人数が少ないうえ、今年は上司が夏に入院するため
退院してくるまで夏休みは取れないです。
無事に戻ってきてほしいです。
うちはまとめて休む的な感じだな
1週間で海外行くぜ☆
最近まで手当・保育園担当だったから、大学生の娘が公務員はブラックだと思っているw
違うと言っているが、多い時は月100h残業していたから、説得力がない…。
今年は連続休暇取るぞ。
子供にはいきなり公務員にはなってほしくないな。民間数年は経験してほしい
966 :
非公開@個人情報保護のため:2014/07/01(火) 13:12:36.43
子供に公務員になって欲しい親が多いから、日本中の自治体で続々と面接採用に舵を切ってる。
学力足りない息子をいかにして公務員にならせるかが鍵。
部課長の子息などかなりの割合で公務員になってる。
役所の職員同士で社内結婚して、
生まれた子供が役所に入ってくる。
名字や住所が一緒だから、すぐわかる。
一緒に住んでいてくれれば、住居手当を二重三重に支給することはないので
まあ、いいのかな。