【県立学校の団体会計】埼玉県庁の１２【謎の世界】

■□■ローカルルール■□■
次の事項を禁止とします。（厳守）
１　自作自演を行い実在職員の仕業に見せかける行為
２　公務員としての基礎的知識の無い者がコテハンを用いて書き込むこと
３　スレをageること
４　特定職員を対象とするセクハラ的書き込みをすること

栄光の初代スレ
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1009306815/
【彩の国】埼玉県庁　〜第２庁舎〜【700万県民】
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1046084481/
【彩の国】埼玉県庁　〜第３庁舎〜【700万県民】
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1059923103/
【上田体制発進】埼玉県庁〜４〜【しがらみ一掃】
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1063108722/
【別所沼会館】埼玉県庁の５【職員食堂売上アップ】
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1070974622/
【煩悩の一発合格】埼玉県庁の6【悟りの40代主任】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1080302988/
【彩の国】埼玉県庁の７【国体開催】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1090723398/
【開かずの扉】埼玉県庁の８【投稿ちゃんねる】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1095953909/
【祝　コバトン再就職】埼玉県庁の９【焼き鳥回避】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1104760737/
【歳入確保】埼玉県庁の10【授業料徴収ﾉｳﾊｳ共有】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1114859661/
前スレ【おこぜ会議】埼玉県庁の１１【おこぜは退職】
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1143375348/

関連
埼玉県庁ＨＰ
http://www.pref.saitama.lg.jp/
埼玉県教育委員会ＨＰ
http://www.kyouiku.spec.ed.jp/

★スレタイの趣旨

埼玉県菊花連盟会計処理の不祥事を踏まえ団体会計事務見直しを行ったにもかかわらず、
県立学校の団体会計で監査事務局からの指導が多く見受けられるなど、体質的な問題を
疑うものである。
（参考）
http://prosv.pref.saitama.lg.jp/cgi-bin/scripts/news/news.exe?mode=ref&yy=2004&mm=9&seq=14

（以下の書込みのソース）
http://www.pref.saitama.lg.jp/A32/BD00/kansa/kansakekka1803.htm
http://www.pref.saitama.lg.jp/A32/BD00/kansa/kansakekka1806.htm

◆幸手商業高校・与野高校・滑川総合高校
生徒募集のための学校案内パンフレット作成費は、県費で支払うべきであるにもかかわらず、
作成費の全額を後援会会計から支払っていた。

◆草加西高校
修学旅行に係る旅費（引率教員分）において、旅行業者への支払いのために、後援会会計から
立て替え払いを行っていた。

◆伊奈総合高校・大宮南高校
国際交流事業推進校として中華人民共和国へ生徒引率した教員各２名の旅費を、
後援会会計から支出していた。

◆北本高校
教職員の慶事に際し、ＰＴＡ会計から祝い金の支給を受けていた。
教職員のみを対象とするこの種の祝い金を受領することは、埼玉県教育委員会職員倫理規程
に抵触する虞もあることから、適当ではない。

（続き）
◆熊谷商業高校
週休日に部活動を指導した教員に対し、後援会から手当が支給されている。
これらの教員には、学校職員の特殊勤務手当に関する条例第９条第１項第４号該当として、
教員特殊業務手当が県費支給されており、この手当を受け取るべきではない。

◆熊谷農工科学高校
学校業務を補助するため、ＰＴＡ会費で職員を雇用している。
しかし、「父母負担の軽減について」（昭和６１年１２月１５日付け教財第１０５１号教育長通知）
では、団体会計による職員の雇用は、所要経費の増加や勤務条件に係る問題を招くことも懸念される
ことなどから好ましくないとしている。
　今後は、ＰＴＡ会費による職員の雇用について、早急に見直すよう検討されたい。

◆教育局
１．団体会計の預金通帳と印鑑を同一の学校職員が保管していた例が散見された。団体会計ではあるが、
学校職員が委嘱を受けて管理しており、相互牽制作用によるチェック機能が常に確保されている必要がある。
預金通帳と印鑑を別の学校職員が保管するよう指導を徹底する必要がある。
２．後援会等の団体が学校施設の改修・修繕を行っている例が少なからず見られた。県有財産である学校施設
の改修・修繕は、本来、県が実施すべきものである。
また、父母負担の軽減の点からもこれらの工事を受け入れるべきではない。
団体からのこれら工事の受入れについての基本的な考え方を再検討する必要がある。
（関係課：財務課、県立学校人事課）

※再発防止措置が公表されているものは省略

県立学校の団体会計に関する最近の懲戒処分事案

１　処分内容　　　　　　　　懲戒処分(免職）
２　処分年月日 　　　　　　平成１７年１１月２４日
３ 職名・氏名・年齢・性別 主事・谷口正裕・２８歳・男性
４　所属所名 　　　　　　県立浦和西高等学校
５　発生年月日 　　　　　平成１６年４月２０日から平成１７年２月２５日までの間
６　事件・事故の概要
　　当該職員は、平成１６年度に在職していた県立浦和工業高等学校において、団体会
　計等の事務を処理するに当たり、平成１６年４月２０日から平成１７年２月２５日ま
　での間、９回に渡って不正または不適切な処理を行い、現金約１５２万円を横領し、
　現金約１２万円を紛失した。また、紛失したことを隠蔽するために関係する預金通帳
　を隠匿した。

（ソース）

http://prosv.pref.saitama.lg.jp/cgi-bin/scripts/news/news.exe?mode=ref&yy=2005&mm=11&seq=186

次の事項を禁止とします。（厳守）
１　埼玉県教育局及び埼玉県立学校職員の書込み。ただし一時的出向者
　についてはこの限りではありません。

これいつからなくなったの？
教育は別だろ

>>6

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1114859661/3

前スレの988

＞>>986

＞学校事務の人の不満も分かるが
＞具体的な校名をあげて、教育局への批判を煽るような
＞意図が見え隠れするスレを立てるのは
＞マズイんじゃないかなぁ・・・

＞とりあえず素性がばれるようなことは一切
＞しない（書き込まない）ように気をつけなよ。
＞バレたら定年までが真っ暗になる危険があるからね。

>◆北本高校
教職員の慶事に際し、ＰＴＡ会計から祝い金の支給を受けていた。
教職員のみを対象とするこの種の祝い金を受領することは、埼玉県教育委員会職員倫理規程
に抵触する虞もあることから、適当ではない。


これは酷いな。今の時代公務員の金品受領は慎重に慎重を重ねるべきなのに・・

>◆熊谷商業高校
週休日に部活動を指導した教員に対し、後援会から手当が支給されている。

ってこれ闇給与じゃないのか？

早速だけど、しりとりしようぜ！

>>8
＞具体的な校名をあげて、教育局への批判を煽るような

県のホームページや埼玉県報で公表されているし法的には問題無いでしょう。








　　　　　　　　　　　　　　　　　　　あくまで法的にはね。

俺の母校が・・・・俺の在学中もやってたのかよ・・orz

>平成１７年度に国際交流事業推進校としてオーストラリアへ生徒引率した教員２名の旅費を、後援会会計から支出していた。

http://www.pref.saitama.lg.jp/A32/BD00/kansa/kansakekka1803.htm

早期退職推進age

久しぶりにこのスレに来てみたら教育局スレになってる・・・

穴埋め財源は第二会計

開けちゃったよ


パンドラの箱



いつまで待っても学校は変わらないから清司の英断しか無いんじゃない？

それか自称優秀の知事部局の人間を大量に投入して変えるかだよ


勿論、弾かれる学校職員は今までの責任とって全員退職

教育を批判するヤツって
口ばかりで行動しないのが多いからなぁ・・・
教育局に出しても、あっちで使い物にならんと
すぐに返品されると思われる。

んで、このスレは県庁ではなく学校について語ればいいのか？

学校の話なんて興味なし。

>>18
県立学校も含め団体会計は再度実態調査をやった方がいいだろう。
ここでも例示されている菊花連盟事件の教訓が全く生きていないのではないか。
工事やチラシ印刷費はまだしも、保護者が拠出した金銭が法的根拠もなく公務員
の懐に入ること自体が問題だぞ。

税金とは異なり金銭的負担者は保護者に限定されるが、このあたり当の保護者に
は教育局はちゃんと事前説明しているのか？

>>10

熊谷商業高校後援会はちゃんと
源泉徴収して支払い調書を
税務署に提出しているんだろうね。
もしやっていないとすると所得税法
違反で大問題だな

4年ほど勤めた中規模病院から大学病院に移動になってすぐのこと。
検診のパートに行くように言われ、その資料を渡されびっくり。なんと先月まで自分の勤めていた病院ではありませんか！
その病院では職員検診を民間の検診業者に委託するようになったとの事。
とはいっても女性職員は衣類でテント張ってしっかりガードするんだろう、とそれほど期待はしてなかった。
しかしいざ検診が始まってみると、驚愕！！！。
なんとその検診会社の保健婦が受検者の背後に立ち、僕が「では聴診しますね」というと、前開きの検診着を事務的に
左右にはだけ、上半身を露出してくれるのでした。
しかも検診着が前開きタイプであり、効率を考え心電図（女性検査技師が実施）の次に診察という順番になっていたため、
検診着を左右に開いてしまうとノーブラの上半身が露出してしまう状態なのです。
丸2日がかりで、元職場の全女性職員のおっぱい（150人以上）とパンティの一部を拝見することができました。
若い看護師達の、僕を見た驚きの表情や、立会いの保健婦によって強制的に胸を丸出しにさせられた時の恥じらいの
様子は本当に筆舌に尽くし難いものがありました。
華奢に思ってた子が意外に巨乳だったり、聴診中に明らかに乳首が勃ってきたりした娘もいたりしたなぁー。
最近は内科外来ですら、若い女性の場合は下着の上から聴診というのが主流になってきていることもあり、本当にびっくり
しました。

新着情報に文書管理システムのアンケートがウップされていたが、
回答する気にもなれない。
最近この手のアンケートが多いな。

人事課に限ってアンケート結果を電子掲示板内で公開しない件について

システムだけではなく文書管理全般じゃなかったっけ？

>人事課に限ってアンケート結果を電子掲示板内で公開しない件について

きっと、人事課にとって都合の悪い結果になったんだろ

このスレで話題にされるのを恐れたから

単に回答者が少なかったからでは？
ＩＴ企画課と手組んで妙な回答した職員特定することぐらい当然予想できるでしょう。

学校GYM職員ｶｷｺします
批判されてるけど
真面目にやってる人は、
やってます

最近、「ノー残業デーですので」という放送を聞かない気がするが
単に俺が気づいていないだけかな・・・

団体会計事務を時間外にやっても残業代はつかないんだけど、勤務時間中にやっても事務室長からは何も言われない。
でも県立学校課に職務専念義務免除の手続きもやった覚えはない。公務員の服務制度上すごい矛盾だと思う。
知事部の人に聞きたいけど、菊花連盟のような任意団体会計事務に時間外に従事した場合は、やっぱ時間外勤務手当
は支給されないの？
あと土曜日のＰＴＡ総会に決算や予算の説明に出席した場合、出勤簿に何も書かないで週休振替やっているんだけど、
知事部の場合もこういうのあるの？

＞出勤簿

？？？　kwsk

33だけど学校と知事部局では帳簿が違うのか。
そっちには週休振替簿っていうのはないのか

内容に対する直接のレスでなくて悪いが・・

学校は服務がいい加減なので
「出勤したら出勤印を押す」出勤簿が存在する。

保健所がプールの排水孔を検査って 正気か？

>>35
実際は長期休暇前にまとめて押す。
出勤時にまじめに押しているのは事務職員と管理職くらい

出勤していない日にいつの間にか押してある。

開校記念日は
早めにゴム印を押しておかないと大変なことになる。

>>1　板違いだっつーの。

http://school5.2ch.net/edu/subback.html

団体会計がある県立学校って
あるいみ県組織の中でもトップクラスの
ハードな職場だと思う。

>>41
団体会計の無い県立学校ってあるのかよｗ
そんな学校あったらとっくの昔に未済率は（ry

>>41
団体会計の無い県立学校ってあるのかよｗ
そんな学校あったらとっくに昔に校○会、教○会、○務長会は解散

知事部局の各課の中には団体会計がないところもあるだろうが
「団体会計がある県立学校って・・・」

ということだろ。
おまいらの読解力のなさはさすがだ。

所詮埼玉県職員ですから

そう所詮痴呆公務員

学検採点時期のお菓子代

　　　　専決
校　長　事務長　担当者

　○　　　　　　　


●●高等学校後援会を解散してよろしいかうかがいます。


起案理由
　本会業務に従事するため残業しても
時間外手当がもらえないのでやりたく
なくなりますた。

つーか団体会計事務拒否すればいいだけ。
公務として認められず、無理解な校長に妙な支出を押し付けられ、
そのあげく監査で苛められれてまでやる必要は無い

　個人的に学校関係興味無いんで新スレになってＲＯＭしてたけど、
教育局で団体会計事務を公務扱いしていないにもかかわらず、校長
や事務長らの役付き職員が無理やり一般職員にやらせているとしたら、
これって一種のパワハラじゃないのか？
　団体会計支出の内容もだが、全ての県立学校でこういうのが状態化
していて教育局が黙認しているとしたら、労務管理の問題になるでしょう。
　俺も（知事部局の）団体会計管理していたことあるけど、予決資料作成で
残業す必要があった場合は、当然事前の時間外勤務命令受けて従事していたぞ。

>>31
　先々週は「本日はノー残業デーです。」って庁内放送やっていた。
今週はわからない。俺夏休み取ってたんで

>>24
　文書課のアンケートだけど、メルアドと所属書かせる欄があったので
回答するのを止めた。
　というか庁内向け電子申請より正規のアンケート用システム使えよ。
文書課は・・・・orz

>>50

団体会計の恩恵を一番受けているのは事務職員という事実。

>>53
はい？どういう恩恵が受けられるので？
そんなもん、ありませんが
団体会計でも、時間外てして（内密）に処理をして
良いんでは、ないでしょうか？
県費、団費にしろ、どちらも仕事

県費が少なくなっている上に、県費で支払えない支出項目というのが
確実にあるわけで
それを団費で支出しないと学校が運営出来ない訳だから…

>>50
知事部局にも団体会計が
あるんですね
勉強になります

>>54
>県費で支払えない支出項目というのが
>確実にあるわけで

例えばどんなもの？具体的に掲げてくれないと信用できないよ。
卒業式終了の後の教員の打ち上げ会費用というのはダメだよ

高等学校ＰＴＡ連合会全国大会という宿泊を伴う実質的に物見遊山的旅行は
当然

（１）参加者の服務＝休暇（週休振替・代休を含む）
（２）参加費用＝職員の自費

なんだろうね。

>>52
文書課って確か総務部の主管課だったな。

部は違うけど人事課と結託して不満分子を
焙り出そうという工作かもしれない

文書課のアンケート？文書管理システムがもっと早く動いてくれればいい！それだけだ。

>>55

例えば負担金等

一言で不要なんて言う人達は学校の事を知らないから言えるだけ。

>>59
教員の任意団体・研究団体に対する負担金のことか？

>>59
それともレオパレス２１に対する負担金等かｗ

一応ソース

116 ：非公開＠個人情報保護のため ：03/10/17 23:41
ある県立学校職員なんですけどぉー

毎年レオパレス２１に団体会計から法人会費を払ってるんですけどぉ〜




117 ：非公開＠個人情報保護のため ：03/10/17 23:44
ある県立学校職員なんですけどぉー

毎年校長会・教頭会・事務長会に団体会計から年会費を払ってるん
ですけどぉ〜　これって法律的に保護者拠出金から支払う義務あ
るんでつか

>>59
ただの悪しき慣習

どんな理由があろうと公費から収入を得ている公務員の居住場所を
確保する目的で任意団体の金を使うのはいかがなものか

>>60
部員がいない休部・廃部の部活の競技団体に負担金払うのっておかしいよね。

>>54
>県費で支払えない支出項目というのが

※平成17年度定期監査結果公表（第３回）から引用
（http://www.pref.saitama.lg.jp/A32/BD00/kansa/kansakekka1803.htm）

>北本高校 　教職員の慶事に際し、ＰＴＡ会計から祝い金の支給を受けていた。教職員のみを対象とするこの種の
>　　　　　祝い金を受領することは、埼玉県教育委員会職員倫理規程に抵触する虞もあることから、適当ではない。

下記のとおり埼玉県監査委員から３年も前に明確に意見されているのに、 北本高校は完全に無視したということか？
こういう学習能力が無いようじゃ、>>54がいくら偉そうなこと書いても説得力ないよな。
人の金だと思っているだけだと思うが、これじゃ泥棒と同じじゃないか
　　　　　　　　　　　　　　　　　記
176 ：非公開＠個人情報保護のため ：03/10/21 19:54
教育局及び学校事務職員の方へ
団体会計の使途でこのスレで語られていることが、昨年度埼玉県監査委員
から純然たる事実として報告されています。

＞ イ 校長協会等及び高体連等の会費については、保護者負担の軽減の趣旨
＞ から、安易に団体からの支出によることなく、内容を精査して、費用負
＞ 担の範囲・方法などを明確にされたい。
＞ 　（中略）
＞ エ 「埼玉県教育委員会職員倫理規程」によれば、教職員は関係業者等（個
＞ 人及び個人の集合体を含む。）から一切の利益又は便宜の供与を受けるこ
＞ とが禁じられている。
＞ 後援会から支出されている教職員に対する慶弔費や餞別金、見舞金な
＞ どについては、倫理規程の趣旨に反するので、早期に改善されたい。

（ソース＝http://ime.nu/prosv.pref.saitama.jp/scripts/news/news.exe?mode=ref&yy=2003&mm=2&seq=83

あまり学校叩きやると、職員採用試験合格者の学校の内定辞退者続出するぞ。

>>54

＞はい？どういう恩恵が受けられるので？
＞そんなもん、ありませんが

＞県費が少なくなっている上に、県費で支払えない支出項目というのが
＞確実にあるわけで
＞それを団費で支出しないと学校が運営出来ない訳だから…

矛盾に気づいていない>>54がかわいい。

まさか学校事務職員会の運営費まで団体会計から支出してるなんてふざけたことやってないだろうな。

以前に聞いた話では
事務職員会に加入していない職員が事務職員会の全国大会に
参加するため出張するときの旅費を県費で出していた学校が
あったらしいが・・・
所属長が業務に必要と認めれば旅行命令は理屈上は成り立つのかも知れないが
それ以前の問題があるように思う。
正直、２ちゃんねるで学校のことを話題にすると
いろんなことが明るみに出そうな気がする。

スレタイ変えて出直した方が良さそうだと思う。

>正直、２ちゃんねるで学校のことを話題にすると
>いろんなことが明るみに出そうな気がする。

悪しき慣習を晒すことはいいことだと思うが・・

教育たたきは感心しないが

＞正直、２ちゃんねるで学校のことを話題にすると
＞いろんなことが明るみに出そうな気がする。

＞スレタイ変えて出直した方が良さそうだと思う。

こういう発想は臭いものにフタというか隠蔽体質臭がプンプンして、賛同できない。

未熟者の馬鹿がウダウダ書いているが、学校事務の役割は大きい。
納税者が納める貴重な税金から給料もらっているんだから、当然のことだけど、
授業を真剣にやっている教員の後方支援を日々必死にやっているんだよ。これは何も事務職員だけでなく
業務職員、養護教諭、司書及び実習助手も同じ
料簡の狭い知事部のウダツの上がらないアホがウサ晴らしに書いているのはわかりきっているが、
のこりの公務員生活をもっと充実させたいと思わないのか？
穴があったら入りたいと思っている良心的な人もここにはいると信じているけどね。あと教育局の場合、
埋蔵文化財の発掘や保護も大切な仕事だ。知事部だけが県ではない。県民のためにも
めりはりのある施策が必要なんだよ。

退廃的なスレだな。
職場で苛められてるやつばかりなのかｗ
記録的猛暑ではない夏とはいえ少し頭やられてないか？
念願の主査級試験合格を勝ち取るためにも、もう少し
品のよい書込みをしろよ。
教養の無さ丸出しの書込みが多いが、行革の進捗で今後も職
員定数削減が進むんだから、夏休みと浮かれて
のんびりしないで、必死に勉強しろ。主査級試験受験生は、
みんな頑張れ

冷房基準温度の高い庁舎の執務で皆疲れているようだね。こういう日は昔読んだ
蔵書でも再度読み直してみるといいよ。さもなくば暑い中をあえて汗をかくため車
庫の掃除をしてみるとか・・
内向き志向じゃ何も進歩は無いよ。
のんびりしたり、ビシッとしたりメリハリある生活を心がけて、マンネリは打破しよう。
洒落た服着て夏の街中を歩くのもよし。お盆の時期だから先祖
代々のお墓をたずねるのもよし

【将来性】
Ａ：東京都庁、外務省専門職員、国税専門官、法務教官、国家�U種本省・公安職、都道府県警察官、消防官、自衛官、政令指定都市
Ｂ：防衛庁事務官、裁判所事務官、労働基準監督官、航空管制官、中核市、特例市、一般市
Ｃ：国家�U種管区機関（管区警察局・管区行政評価局・財務局・地方整備局・運輸局・農政局など）
Ｄ：道府県庁　　←
Ｅ：国家�U種府県単位機関（社会保険事務局・労働局・法務局など）
Ｆ：国家�U種独立行政法人

【昇進】
神：国家�T種本省採用キャリア
Ａ：国家�T種外局採用キャリア、法務教官、自衛隊幹部候補、裁判所事務官�T種
Ｂ：外務省専門職員、国家�U種警察官、労働基準監督官、幹部候補地方上級
Ｃ：国家�U種本省、航空管制官
Ｄ：国家�U種管区機関、国税専門官
Ｅ：国家�U種府県単位機関、裁判所事務官�U種
Ｆ：その他地方公務員、都道府県警察官、消防官　　←
Ｇ：国立大学

未納授業料の穴埋め
退職記念品教員のみ
冷蔵庫内の酒代

あとは？

>>77

そんな事、昔の話しでしょ？
まだ、言ってるの？
めでたい頭ですね

今は、事務も管理職も
厳しく考えて、きちんとしてるよ
ピリピリするくらい気を使ってるよ

指摘された一部の学校の事を持ち出すのは結構
だけど、どこの高校もなんて思って欲しくないです

>>77
そんなこと書いちゃっていいの？

>>66に書かれている校長協会等及び高体連等の会費を保護者が拠出した
任意団体の会計から支出するとは、これを黙認してきた教育局はどういう
連中なんだ

>>77
最近の県議会の質問で「授業料の（未済繰越ではなく）不納欠損」の話が出てたけど、
それとなんか関係あるわけ？

>>77だってそこまで知ってるんだから学校で仕事してたことあるんだろう。
それともリアル？
書いてはいけないこと書いてしまった悪寒

>>75

>>お盆の時期だから先祖代々のお墓をたずねるのもよし

弟夫婦が子供づれで来る予定。どうしてもこの時期はカミさんが忙しくなる。
弟の嫁にも少しは働いてほしいと小一時間・・orz

縦読み知らないヴァカばっかだなｗ

>>83
俺はまだ毒なんで弟の嫁に（ry

>>61-62
レオパレス２１に対する法人会費って？
kwsk

>>84の書き込みを見て
我々の業界の空気が２ちゃんねるに似てる感覚を思いだした
細かいことで揚げ足とって、言葉の端々に嫌味を盛り込む

87＝無知くんw

>>86
ヒント：ALT

　　※キーボードのAltのことではない。

>>85
ここに書くだけならいいが絶対実行に移すな。
社会から抹殺されるぞ

↑
文盲さんですか？？

なんか上の方で
縦読み知らないやつらが立て続けにｗ
ま、縦読みを横書きにした>>77も興ざめではあるが
それ以降に釣られているのリアル学校事務もなぁ・・・

スレタイに学校って入れちゃったから
ここぞとばかりに学校事務が乱入してきているなぁ。

団体会計もだけど、周年記念行事で集めた金もちゃんと適正に管理・支出している
んでしょうね。
私も相当昔に１００周年記念とかで募金に応じたことあったけど、このスレ読んで
いると県立学校の金銭管理に疑惑を感じる。
次のような書き込みも過去スレにあったしね。



http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1080302988/509

1 ：非公開＠個人情報保護のため ：04/03/26 21:09
■□■ローカルルール■□■

次の事項を禁止とします。（厳守）
１　埼玉県教育局及び埼玉県立学校職員の書込み。ただし一時的出向者
　についてはこの限りではありません。
２　自作自演を行い実在職員の仕業に見せかける行為
３　公務員としての基礎的知識の無い者がコテハンを用いて書き込むこと

前スレ
【別所沼会館】埼玉県庁の５【職員食堂売上アップ】
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1070974622/

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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。

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ある暑い夏の日、本庁舎１階で一人の職員が大声を上げて走り回りました
「上田清司は馬鹿だ！上田清司は馬鹿だ！」
この職員は１０ヶ月の減俸処分となりました

１ヶ月は県民に対して公務員としての信頼を損なった罪














残りの９ヶ月は派手な赤シャツを着ていた罪

きよしへの注文

・記者会見では、あのぎこちなさをもう少しどうにかして欲しい。
・議会答弁でウケ狙いのアドリブは程々にして欲しい。
・どうせウケを狙うなら、ちゃんとウケて欲しい。

>>96
最近議会答弁でもウケ狙っている。
裏方は大変なんだぞ。修正答弁

ゴメソ

＞・議会答弁でウケ狙いのアドリブは程々にして欲しい。

>>96が指摘してたね。逝ってきます。

ボクシングはあまり好きではない・・・検討（拳闘）、検討（拳闘）とばかり・・・

というのが議会のサイトに見あたらないのだが
記録には残さないのだろうか

http://life7.2ch.net/test/read.cgi/utu/1154483229/l50
覚せい剤を乱用すれば、覚せい剤の原理上、だんだんと覚せい剤が効きにくくなる。
したがって覚せい剤を手に入れるために売春でも何でも行うようになるケースもあるが、
そうやって手に入れた覚せい剤でも効果がなくなっていき、むしろ禁断症状の方がひどくなる。

そうなってしまえば、覚せい剤には頼れなくなる。医者の世話になろうとする。
その結果として精神科や心療内科の門を叩く。しかし覚せい剤を使ってましたとは言えない。
言えば医師から警察に密告されたり医師に強請られたりする可能性があるから。

よって症状だけ医師に話す。症状だけ医師が聞けば、当然、統合失調症等の病名がカルテの上ではつく。
中毒の進行状況に合わせて、社会不安障害　→　欝、ADHD　→　統合失調症　→　パーキンソンといった病名が
カルテ上はつく。そして医師が投薬するのは、欝やADHDの場合、リタリンなどの覚せい剤様物質、
統合失調症にはドパミン受容体遮断剤である事が多い。こういった場合、ドパミン調節能が覚せい剤によって損傷
された患者にとっては、むしろ毒物となり廃人化を進める事になる。

しかし患者は医師を信じて薬を健気に飲む。そして飲めば飲むほど廃人化が進む。
オランザビンにいたっては副作用の糖尿病で死亡する人も出る。しかし医師は同じような投薬を続ける。
そして医師自体が身近にあるリタリン等で覚せい剤中毒に苦しんでいる。

またその上に秋葉原などから年間70万個、今までの累積販売台数、数百万個という盗聴器が販売されている
のも妄想では説明がつかない事実。その数に見合う被害が出ていないほうがおかしい。

これが現状だろう。儲かるのは製薬会社。得をするのは排除手段に使える行政。
この利権が覚せい剤中毒者や盗聴犯罪被害者を食い物にしているのだろう。覚せい剤乱用者は全国に２３０万人。
政府発表データだ。間違いなくこのうちの何割かが中毒となり、その症状や人数は統合失調症に酷似している。
また政府や自治体自体が飲食店や小売店を通して様々な向精神剤等を投与しているという犯罪容疑も一部で報告されている。
現在、得られている知見は全てこの一連の考え方に矛盾しない。恐らく間違いないだろう。恐ろしい時代になった。

俺はキヨツが議会でウケ狙っているのは、
はっきり言って余裕なんだと思う。
先日、講演を聴いたが、すごいと思った。
俺はマンセーは嫌いだけど、一生懸命働こうと思う。

>>101
俺
は
　　　講
　　マン

>>101
ところが、幹部と言われる連中にロクなのがいないから嫌になるんだな。
特に副部長級にどうしようもないのがいる。

>>103
もう少し我慢しよう。
２００７年問題は民間の話。我々にとって２００７年は団塊一掃の夜明け

次の知事選はいつ頃だっけ？

県立学校スレなのに知事とか県庁の話ばかりだね。

>>104
えええーーー
そういう認識なの？
いくら退職金を払うと思ってんの？

５年間限定の条例作って退職金を１／３にすれば問題解決。

俺達の歳出削減努力って結局は団塊世代の退職金のためか・・・



　　ア　ホ　ク　サ

実験的に30代から40代前半の課長制度を作って欲しい
部下も全員30代より下

おそらく周りからの執拗なイジメにあうと思うけどｗ

４５歳定年制で解決。

３６歳から４０歳までの分限免職
団塊の次にタチの悪いバブル世代

主査級昇任試験で後輩に追い抜きまくられている一番酷い世代
県税にいると４０代主任の方がバブル世代よりマシというのがわかる。

2年ごとの更新制度にすればいい
基準以下の職員その場でクビ

そして試験対策に力を入れる職員は業務放棄をするのでした・・・

県職員は全員臨任でいいんじゃね？
１年更新でさ。
学校でも臨任の方が次につなげるために仕事熱心らしいし。

>>117
任用期間を３月３０日までとして１日開けて４月１日から任用するわけですか？
知事部局でそんな行為が通ると思うの？

>>114

地方公務員法第２２条　
第１項　（略）
第２項　人事委員会を置く地方公共団体においては、任命権者は、人事委員会規則で
　定めるところにより、緊急の場合、臨時の職に関する場合又は任用候補者名簿
　がない場合においては、人事委員会の承認を得て、６月をこえない期間で臨時
　的任用を行うことができる。この場合において、その任用は、人事委員会の承
　認を得て、６月をこえない期間で更新することができるが、再度更新すること
　はできない。

１　　４月１日〜９月３０日まで任用（６ヶ月間）
２　１０月１日から翌年３月３０日まで任用（更新５ヶ月と３０日）
３　　３月３１日＝在家庭

　備考１　以降１〜３の繰り返し
　備考２　事務職員の場合は在家庭期間が３月３１日から１週間程度

-----------------------------------------------------------------------------

　「学校でも臨任の方が次につなげるために」ってこのことを言ってるの？
知事部局に対し「同一職員にこういう任用しろ」と>>114は言うの？

　個人的な意見になるけど、君の案を実現する場合、上記の地方公務員法
第２２条第２項の改正の国に働きかける方が先になると思うけどね。

【県立学校の臨任採用】埼玉県庁の１２【謎の世界】

１１４だが
そこまでつっこまれるとは思ってなかったよ。
退職手当１／３と同じ程度で言っただけなのだが。
まぁ>>116とかは３月末で退職してもらって差し支えない。
起案理由だけ長くて本文がありきたりなヤツって多いけど
まさにそんな感じだ。

こんな記事あったんだが、埼玉で国体やったときコバトンの中にいた人はうちの職員だったの？
今でもコバトン出張中のこと多いんだけど、中に入っている人大変なんだね

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060816-00000019-san-soci

>>118
ということは学校では>>116の行為がまかり通っているわけ？
酷い話だな。
教員の場合は継続して担任とかの事情があるんだろうから黙認できても
事務職員の場合は完全に脱法行為じゃないか

>>118は地公法の規定を知らなかったヴァカの捨てセリフ

次の選挙、きよしは女房の取り巻き連中ををキレイにしておいたほうがいいよ

県立学校の臨時的任用って事務、教員とも特定の採用試験不合格者の利権になっているように見える。
実態知らないんで無責任な書き込みになってしまうけど

>>116
恥を忍んで聞くが"在家庭"ってどういう意味？"在家信者"とかは関係無いよね。
家事手伝いとは違うの？

>>124

臨任（教員）は、４／１〜９／３０　＋　１０／１〜３／３０
の後、３／３１に空白期間があって　４／１からまた
採用されることが多い。

採用される場合、前歴に基づいて給与の格付けが行われる。
（新卒２２才と職歴等のある３０才では給与が異なる）
４／１に採用となる臨任が、大卒後（厳密には高卒後）の経歴により格付けが行われるわけだが
それ以前の職歴等の中で、就学もしていなくて職にも就いていない期間を
「在家庭」といっている。

>>125教育事務所か教職員課の方ですか？

>>116が>>114にのみツッコんで>>113はスルーな件について

>>126
あげんじゃねーよ、ハゲ

>>127
無視しろよ。余計に図に乗るから

>>125
レスありがとう。

でも>>123が言うようにもし

＞事務、教員とも特定の採用試験不合格者の利権

ならちょっと問題だな。ボーナスなんかも正規職員並みにでるわけ？

　　　　　　　｜　　　　　　　　　 　 ｀ヽ、　　　　　 _ ..　-―=＝=‐-　 .._　　　　　､ミ川川川彡
　　　　　 　 ｜　　　　　　　　　　　　　 ＼　　, ≠-―――-　.._　　　　＼　 -ミ　　　　　　　彡
　　 　 　 , -┴=＝――-　 .. _　　　 　 　 〉'´　　　　　　　､　　　｀ヽ 　 　 ヽ三 　 ギ 　そ 　三
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>>125
「在家庭」か・・
家事手伝いとかニートよりはマシな響きだね。

>>119
今日県庁周辺を警備していた機動隊の人も大変そうだったぞ。
この蒸し暑いのに完全防備だもんな。

あれはマスコットじゃない

いやマスコットだ。

脅迫状さわぎで警備延長かな？
機動隊の皆さん御苦労さん。

アメリカ人の彼と２年付き合ってたんだけど、最近付き合った日本人の男に、体が合わないって言われた。
確かに、日本人イクの遅いって最近思うんだけど、それって私の体がゆるくっちゃったのかな〜

>>136
対象が５０歳以上なら警備無しもいいと思うのだが

徴税は他部署で役に立つ
　高校事務の未納授業料滞納整理
　県営住宅の未納家賃滞納整理
　融資の未納債権回収
　県立病院の未納医療費回収　まだまだあるよ

ｺﾋﾟﾍﾟすんなｶｽ

改善勧告の児童養護施設 入所少年と性的関係の保育士 県「告発は慎重対応」
　
県内の民間児童養護施設の女性保育士（２９）が入所少年と性的関係を持ったなどとして、施設を運営する社会福祉法人に県が改善勧告した問題で、
県は女性保育士の行為は児童福祉法と県青少年健全育成条例に違反すると認識しており、刑事訴訟法に基づく刑事告発については慎重に対応する方針だ。
七月二十七日付の改善勧告で県は、少年と関係を持った女性保育士や、過去十数年間で男児六人、女児二人に対して顔を平手でたたく、髪の毛を引っ張る、布団に投げ飛ばす―などの暴力を振るった男性一人、女性七人の職員の行為を、
養護児童に対する最低限の処遇水準を定めた厚生労働省令（児童福祉施設最低基準）が禁じている「虐待」と認定。
女性保育士と少年の関係を黙認し、継続させるような便宜を図った男女二人の職員の行為も省令違反とした。
改善勧告とは別に県は、女性保育士の行為は「児童に淫行させる行為」を禁じた児童福祉法三四条と、「みだらな性行為・わいせつな行為」を禁じた県青少年健全育成条例一九条などに抵触すると認識している。
少年を施設から女性保育士の自宅まで送った男女職員二人については該当しないとみている。
関係者によると、これまでに同施設の男性心理士と担当児童相談所の児童福祉司らが少年と複数回面接。女性保育士について少年は「顔も見たくない。これ以上、思い出すのも嫌」などと話し、刑事告訴に踏み込むことは拒んでいるという。
県は「省令違反かどうかを判断するための調査は行うが、捜査権のない県の事実認定には法的限界がある。十分でないことは認めるが、告発すれば少年が詳細を聴取される可能性があり、極度の心的負担を強いる。少年はそれを望んでいない。
告発は少年の監護者である施設長判断を超えるため、慎重に対応したい」としている。
同施設では、別の男性職員が入所少女と性的関係を持ち懲戒解雇されたことも発覚したが、昨年春の対応時点で、県は告発を見送っている。

http://www.saitama-np.co.jp/news08/22/22x.html

何か貝核の馬鹿が強制ボランティアのサクラの部局別割り当てやりそうな希瓦斯

交通安全標語が意外と多く出されていて笑った。

>>142
会場が近所。勤務時間外にキヨシの顔なんか見たくないorz

>>142
すでにきてますが。

>>145
職員提案で改善を求めたらどういう答えが？

埼玉県と言えば、去年大きく報道された事件

■埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」2005年5月

埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」で、入所児童への虐待や、男性施設長(64)による不適切な施設運営が繰り返されていたことが、関係機関への複数の告発で２００５年に発覚した。

劣悪な条件のプレハブに２年間隔離
２００２年９月、当時定時制高校に通っていた入所者の男性は、女性の主任児童指導員から「『プレハブに移ってもらう。２週間ほどで出られる』と施設長が言っていた」と告げられて、施設内のプレハブ小屋に移った。
男性は当初、「個室が与えられた」と思って、プレハブでの生活を承諾した。しかしプレハブは、畳が汚れている・雨漏りがする・冬はストーブ使用禁止・入浴は屋外の簡易風呂を冬でも使用させられるなど、通常の生活環境とはいちじるしく異なる劣悪な条件だった。
男性は、プレハブでの生活を２００４年９月までの２年間にわたって強いられた。

長杉！　200文字超えてんじゃん。

http://prosv.pref.saitama.lg.jp/cgi-bin/scripts/news/news.exe?mode=ref&yy=2006&mm=8&seq=102
６　事件・事故の概要
　 当該教諭は、平成１８年１月２０日午前７時５５分ごろ、普通乗用自動車を運転し
　て出勤途中、鳩ヶ谷市内の交差点を右折するに当たり、安全確認不十分のまま右折進
　行したため、対向車線を直進進行してきた男性運転の普通自動二輪車を右斜め前方に
　認め、急制動の措置を講じたが、同男性に衝突を避けるためにやむなく急制動の措置
　をとるに至らしめ、同男性を同自動二輪車とともに路上に転倒滑走させ、停止した事
　故者の自動車前部に同自動二輪車を衝突させ、その衝撃により、同自動二輪車を信号
　柱に衝突させた。

この作業の結果から、各行の到達量、平均作業量、加算の誤り、飛び越しの有無などにより
作業能率の時間的推移をあらわす曲線（作業曲線）が作成されます。
そこから、努力を欠くか、休息効果を欠くか、作業のムラがあるか、興奮がはなはだしいか、などが
判断されます。
　
健常な成人の一般的傾向は、前期・後期ともに、最初の1分間の作業量が最も多く（初頭努力）、
前期では２分以後作業が低下していき、７−10分目ごろから再び上昇します（練習効果）。後期は、前期よりも
作業量は多く（休憩後効果）、２分目以後下降し、４−５分で一時上昇し、後は最後まで下降していきます。
　
これに対して、異常傾向は、初頭努力の欠如、練習効果の欠如、休憩後効果の欠如、作業量の激しいムラ、
作業量が少なく下降の一途をたどる（緊張の欠如）、間違いが多い、などがあります。

初めての心理学より

多少作業量も関係はあるみたい。類型を三つに分けて評価するらしい。
非定型な波形を記録するとネガティブな評価を受けるらしい。
まあ普通の人が普通に計算していれば、普通の結果になるから、特にバランスなど考えないほうがよいのかも。
心理学科で勉強した経験から単純に作業量だけで点数化することにはかなり疑問。

知事に怒られるぞ！

>>144
俺みたいなヒラは勤務時間内に知事の顔を見ることはまずないけど

知事に挨拶しないと職務命令違反です。

午後に廊下でバッタリ会ってしまっても
（俺はそんなことまずないけど）
なんて挨拶して良いか迷うけどねぇ・・・

会釈だけ→また「県庁職員は元気がない」などといわれそう
「お疲れさまです」→知事に向かって労をねぎらう言葉とは常識に欠ける
「こんにちは」→知事への敬意と緊張感に欠ける
「どうも」→同上

「おはようございます」に対応する昼と夜の挨拶を作って欲しいものだな。

「お疲れさまです」でおｋ。
「ごくろうさま」は×。
目上の者から目下の者にかける言葉。

じぶんとこの社長なわけなんだから会釈のみが正しい
前にタモリのジャポニカ？てテレビで学者がそういってた

名刺をもらったら折り曲げるように

社員をないがしろにし株主を偏重する社長だよな
まあ、今はそんな社長ばっかりだけど

>>154
よく勘違いしてる人が多く
そういう風に教える人も多いのだけど
お疲れさまもご苦労様も
「ねぎらいの言葉」なので
そもそも目上の人にはどちらも不適切なんだよ。

しかし、それでは目上の人にかける言葉が無くなってしまうので
「お疲れさま」をおけとする風潮がある。
まぁ言葉はあくまでツールだから
それでよいというコンセンサスがあるのならいいのだけど
まだ今の日本語としては認められるまでに至っていない。

「ごちそうさまでした」でいいんじゃね？

キヨシ乙！
キヨシと読めることをアピールするところがポイント

今朝の朝日新聞に載ってたんですが、「県庁女性塾」って何ですか？
無駄金使ってんじゃねーよ

これか？
ttp://mkynet.hp.infoseek.co.jp/webcic/lib/inw2/za_0501060.html

少しだけ大阪が羨ましい。

「どや？」
「ボチボチでんな」

>>161
女性管理職のためのサロンかな。


県立大かどっかの人の言葉が新聞に載ってたような。
・女性も困難な役職に就くようになった。
・女性同士で会う機会も減ったのでこういう場はありがたい
みたいなことを。

埼玉県のみなさん　性的虐待をしていた元養護施設職員２人は、逮捕されておりません。
再犯率の高い性犯罪者が野放し状態ですので
くれぐれも子供を一人で外出させいなように、注意してください
今でも、県内で次の獲物を物色していると思います

┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨・・・・・・
　(´)　　(｀)　　(´)　(´)　　(｀)　　(´)　(´)　　　(｀)　(´)　(´)　　(｀)　(´)　　(´)　(｀)
. .ﾍ⌒ヽﾌ　 ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ 　 ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　　ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　 　. ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ
( 　・ω・）　（ 　　( 　・ω・）　 （ 　　( 　・ω・）　 （ 　　( 　・ω・）　　 （ 　　( 　・ω・）　ﾌﾞﾋｰ
ヽ_ヽ-ヽヽ　ノ,ノーヽ_ヽ-ヽヽ　ノ,ノーﾉ_ﾉ-ﾉﾉ　　 ノ,ノーヽ_ヽ-ヽヽ　　ノ,ノーﾉ_ﾉ-ﾉﾉ
　. ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　 　 ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　 　 ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　　. ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ
　 （ 　　( 　・ω・）　 　（ 　　( 　・ω・）　　 （ 　　( 　・ω・）　　（ 　　( 　・ω・）　ﾌﾞﾋｰ
　 ノ,ノーﾉ_ﾉ-ﾉﾉ　　 　ノ,ノーヽ_ヽ-ヽヽ　　ノ,ノーﾉ_ﾉ-ﾉﾉ　　　ノ,ノーヽ_ヽ-ヽヽ

職員会館の会議室予約方法が変わるね。

>>158
わし、民間経験あるけれど、目上の人への「おつかれさまです」は
民間の世界ではビジネスマナーとして定着している。
「ごくろうさま」は絶対にダメだが。

とは言え少し不安は残るので、
今度ビジネスマナーの本をいくつか調べてみよう。。。

>>168

158なのだけど、目上の人に「お疲れさま」ということを
否定しているわけではない。
「正しくない」と言っているだけ。

「定着している」というのは、受け入れられていることと理解しているけど
「正しい」こととは同義ではないと考えている。
間違っていても定着しているものもたくさんあるし
正しくても定着していないものもたくさんあるから。

>>154の
＞「お疲れさまです」でおｋ。
＞「ごくろうさま」は×。
＞目上の者から目下の者にかける言葉。
というのを見て、「お疲れさま」を正しいと勘違いしているのかなと思ったので
考え方としては間違いなんだよと言った。
間違いだからといって否定しているわけではない。

知事にバッタリ会ったら何て言うか
を改めて考えるなら、「正しく定着している（しうる）」ものが
もしもみつかればより良いかなあ、ということ。

知事にお疲れ様ですなんていうバカ職員いるの？会釈が正解に決まってんじゃん

お疲れさまですって言ったことあるけどダメですか。

知事にバッタリ会ったときということなら
限りなくバカっぽく己を捨てて
「こんにちは！」が正解。

朝なら迷わず「おはようございます」でカタいんだが。
何かの漫画で「おはこんばんちは」という挨拶があったような。
定着したら便利だけど、無いだろうな。

>>169
了解です。
確かに「正しい」と「定着している」は少し異なりますね。
挨拶に限らず、少し注意すればそういうものって結構ありますよね。。。

まぁ、キヨツとしては何でもいいんだと思うよ。

フハハハハハハァー！
オナニー論を続けようかwwwwwwwwww
自慢じゃないが、初めてオナニーによる射精を経験した日（小６の１１月２７日）以来、シコらなかった日は一度もないwwwwwwww
雨の日も、風の日も、修学旅行先でも、親族に不幸があっても、入試前日でも、必ずシコってきたwwwwwww
これだけは誇りたいwwww自分で自分を誉めてやりたいwwwwwwww
たぶん俺は、手の締め付けによる快感に慣れすぎて、マンコの締め付けではイケない体になっちまってるだろうwwwwwwwwwわかってるよ、そこはwwwwww
だが、もういいんだwwww俺は童貞、つまりマンコの快感を知らないwwwwwww
だがな、俺にはわかるんだよなwwwww確実に言える、自信を持って言えるwwww
絶対にオナニーのほうが気持ちいいwwwwwwだから俺は一生童貞で構わないwwww
オナニーに誇りを持っているんだwwwwwww
自分なりに考え出した、オナニー技法も数多くあるwwwwだから飽きはこないwwwww
一昨日には、ついに『アクロバティックシェイキングオナニー３』が完成したwwwww
２を開発してから、７ヶ月、、、長かったがようやく３が完成したwwwwwww
とんでもない飛距離でザーメンが四方に飛び散ってびっくりしたが最高に気持ち良かったよ

警察式の敬礼なんてどうだろうか

応援団式の「押忍」も

┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨┣¨・・・・・・
　(´)　　(｀)　　(´)　(´)　　(｀)　　(´)　(´)　　　(｀)　(´)　(´)　　(｀)　(´)　　(´)　(｀)
. .ﾍ⌒ヽﾌ　 ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ 　 ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　　ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ　 　. ε　⌒ﾍ⌒ヽﾌ
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>>170

正しいね。
しかし困ったことに
「職員に声をかけても会釈がかえってくるだけで
　県庁の職員は暗いというか元気がないと感じました。」
ときよし本人が言っているのだよねぇ・・・

さらに廊下ですれ違った県民に対しても挨拶をしろと。
まぁ、それをマトモに実行すれば県民から苦情が来て
きよしも考えを改めるだろうが。
俺が来聴者の立場だったら
すれ違う職員全員に
「おはようございます」を連呼されたらウザイ。

>>179
幹部職員や秘書関係など日常接している人以外は声出すのはとまどいもあると思うよ。

＞県庁の職員は暗いというか元気がない

元気出せという方が無理だよ。

頓首でもすればよい。

佐藤栄学園の実態
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/ojyuken/1153148550/l50

ついに仏教　VS　神道　ｶﾞﾁ対決！！

126 名前：名無しさん＠京都板じゃないよ[] 投稿日：2006/08/27(日) 00:22:44
巫女とか非処女ばっかじゃん、大嘘こいてんじゃねーよ糞神道

127 名前：名無しさん＠京都板じゃないよ[] 投稿日：2006/08/27(日) 02:42:36
>>126
当方現役巫女ですが処女ですよ。
見た目も見苦しくない程度の自信はあります。
うｐでもなんでもやってやりますよ。

口だけで死人に名前付けて金取るような宗教に難癖つけられる筋合いないですよ。

■埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」2005年5月

埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」で、入所児童への虐待や、男性施設長(64)による不適切な施設運営が繰り返されていたことが、関係機関への複数の告発で２００５年に発覚した。

劣悪な条件のプレハブに２年間隔離
２００２年９月、当時定時制高校に通っていた入所者の男性は、女性の主任児童指導員から「『プレハブに移ってもらう。２週間ほどで出られる』と施設長が言っていた」と告げられて、施設内のプレハブ小屋に移った。
男性は当初、「個室が与えられた」と思って、プレハブでの生活を承諾した。しかしプレハブは、畳が汚れている・雨漏りがする・冬はストーブ使用禁止・入浴は屋外の簡易風呂を冬でも使用させられるなど、通常の生活環境とはいちじるしく異なる劣悪な条件だった。
男性は、プレハブでの生活を２００４年９月までの２年間にわたって強いられた。

懲りないね　県の職員としては恥ずかしい

>>161 >>164
　性別など関係無く、能力・適正で選ばれ、実力で管理職になっているのであれば、
そんなもの無くても務まるはずなんだがな。
　実力主義を排して、無理矢理♀役付を増やしているのだと認めているようなものだ。

＞・女性も困難な役職に就くようになった。
　管理職としての職責も無く、事務分掌も主任と何ら変わらない担当課長のイスを
♀専用にどんどん増やしている現状で、何を言ってるのだろうなぁ……。

>>185
それここ数年県税事務所に顕著だよ。
組織定数の情報は持っていないが、ここ数年の人減らしの中で
税務局だけが水ぶくれしてる感じもする。
庶務部門の人が減ってるんで、調整弁として機能してるのかもしれないけど

児童養護施設での性的虐待
はっきり言って、県は子供を差別しているな
親がある子供には、丁寧な対応をして　このような事件だと即　加害者を逮捕なのに
親がいない子供に対しては、話を聞いても碌な対応もしない
そんな連中が、虐待防止を叫ぶんだから笑える

>>186

団塊職員の調整弁orz

毎日退職金の計算で仕事はうわの空
そういう職場だからやる気のある若い人は
居たがらない。
収納率アップなんて・・・鬱

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが理解できない者がいる件について

単なる部外厨でしょう。スルーで

>>164
管理職のおっさんの側が女性管理職になれてないからだろ。
おっさんは、飲みに行くぐらいしかないからなぁ。

ポジティブアクションって実力でかなわない男のためにあるものだから。

>>192
確かに４０代主任の言い訳にはなるね。
「主査級試験の女性枠に負けた。」とか・・
ただ管理職手当もらうようになっても実力が伴わないと
結局退職してしまうんだよな。

>>193
いや、実際には男性枠として機能していると言いたいのさ。
女性はどんなに優秀でも女性用の管理職にしかつけない。

>>193
仕事についていけないんじゃなくて、周りのアホ男についていけなくて
虚しくなるんだろ。

主査級試験よりも３部選考の方がポジティブアクションが顕著だぞ。
４１歳〜４５までの間に事務屋で主査級に昇格した人見ると女性優遇

個人的に上司は女性のが仕事がやりやすいのだが・・・
前の女性の上司が仕事できる人だったので

俺の経験した範囲では、女性で昇格する人は「なるほど」と納得できる。
男の場合は、「何で？」ってのが多い。

前の職場で仕事ができるというか部下を扱うのが上手い管理職がいた
こういう女性の下で働きたい

それって女性管理職に限定されないのでは

>>194
　どこまで常識が欠如していれば、ここまで事実にそぐわないことがほざけるのだろう……。

そんな寝言は、

　実力で管理職になれる女の数＞女枠の数

になってから言え。

>>200
　性別に関係無いことでも、都合の良いことはあたかも女限定のように語る。
逆もまた然り。
それがフェミクオリティ。

とりあえず財政課を全員女性にしてみよう。

>>201
がんばれ！旧人類

まじめな話、女性差別と言われるかも知れないが、
女性の方が、人を使うのがうまい人が多い。

それは、やっぱり男は多少粗暴やわがままな人でも
ついて行く人が多いけど、女の人の場合にはそれが許されない
というのを知っているのではないかと思う。

今日不正請求の件で
国保医療課に行ったらやる気の無さに期待できずだなｗ

「カルテとレセプトの内容が同じなら不正として扱えない」ってｗ
俺「ごまかす方は同じになるような細工しますよねぇ？」
「まぁそうなんですけど・・・」

やってもいない検査内容なんかも書かれてて、「検査したなら検査内容が無いのがおかしい」
と言ったがダメそうだな

>>203
本庁全員女性というのもいいかもね

ということで主査級試験受験者は願書提出忘れるなよ。

そんなことより土日くらい休みたい。

夏休みの5日間くらい全部消化したい

がんばれ！

夏休みを完全消化しました。



土日は完全出勤でした。

何だか、男女板の敗残兵女みたいな見苦しい書き込みが、ぽちぽち見られるな。
やはり、フェミ利権に侵食された自治体に身を置く以上、
我々の身近にもこういう輩が少なからず存在する、ということか。

>>194
　ポジティブアクションがのさばる実態をどう曲解し、論理の歪曲をしたら、
「男性枠」などという発想が出来るのだろうな。

>>203
　「そんなことできるわけないでしょー。男性枠のせいで、
　女性はどんなに優秀でも女性用の管理職にしかつけないんだからー」


　 とか、>>194なら言いそうだな。

>>204
　内容についての反論は何一つ出来ないけれど、ただ何か言い捨てたくてたまらない、
というだけのレスだな。

ぶっちゃけ、男性なら、民間会社でいくらでも力が発揮できるのに、
あえて、地方公務員になるってのは、やっぱり楽だから、ってのがまともな考え。
男性で、仕事命で県職員やってるのって、ちょっと社会感覚がずれてるの多い。
でも女性は、民間に比べて性差別が低い県庁でがんばりたいって志望動機は、
現実的で常識的。

ゆえに

やる気のある女性＞＞＞＞＞楽したい女性＝楽したい男性＞＞＞＞やる気のある男性

になる。
ただ、真に実力があるのは、若い頃に民間の厳しさを理解して、中途で会社やめて入ってきた「楽したい男性＆女性」
こいつらがやる気を出せば、まじで県庁は変わるね。
ただ、管理主義者で数字目標を叫ぶ以外に何もできない今の社長じゃ無理だけどな。

▼児童養護施設における事件について
―今後の対応は。
知事　大変痛ましい事件。二度とこういうことが起こってはいけないことだと考えております。一般的に言えば児童養護施設で入所されてる方々は、非常につらい立場にあって、一方、施設の職員も極めて高い倫理観や使命感を持って取り組んでいることが前提になっております。
その分だけストレスなども多い職域だと理解しております。当然メンタルケアという部分が大変大事であるにもかかわらず、おろそかになって技術的な指導、モラル指導だけが優先していきます。今後の指導体制の在り方について一工夫必要ではないかと考えております。
今後、施設長会議に県の職員を出席させまして、事件の概要を説明し、各施設で今回の事案をよく検証していただいて、再発防止に何が必要なのかということを徹底して議論していただきたい。
いずれにしても児童の権利擁護についての意識を各施設で徹底して図っていただかなければならないなと思います。

―第三者の専門家を入れての調査は。
知事　現実的にはなかなかそれも難しいのかなと思います。施設の性格からして、問題があることを前提にして、いわば捜査的なことが本当にできるかどうか。これは本当に難しいのかなと思っています。まずは前提として自己点検をしていただく。
そして問題があったところ、あるいは問題と見られたところについて事実関係を児童から確認する。
その上で場合によってはかなり綿密な調査をやると。何か悪いことをしていることを前提にした調査は非常にデリケートな空間であり、難しいのかなと思っております。

―県から施設や職員を刑事告発する考えは。
知事　子どもの人権やプライバシーを保護する上で、何が一番大事なのか。子どもにとって告発することが一番大事だという判断であれば告発しなければいけませんが、そうでない判断もあるのかなと思っています。今の時点では慎重に対応したいということになります。

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>213
かわいそうに
現実世界の正しい認識が出来なくなって来てるんだね。
分限なら退職金は出るから安心だね。

しかしこれじゃ不正請求はなくならないし、むしろ行政が公認してるようなもんだねｗ
本日最終報告で「不正なし」理由がカルテとレセプト内容が同一な為。

医者はカルテに何書いてもそのとおりに保険に提出すれば不正にならないとはｗ

82 名前：非公開＠個人情報保護のため[] 投稿日：2006/08/30(水) 13:06:47
県立高や養護学校でも裏金作り、３０校で９百万…岐阜

岐阜県庁の裏金問題で、県立高校や養護学校約３０校でも１９９４年度に総額約９００万円の
裏金が作られ、一部は現在も保管されていることが２９日、分かった。

教育現場での裏金作りが明るみに出たのは初めて。主に事務職員が教員の印鑑を借りて架空の
出張旅費を捻出（ねんしゅつ）し、懇親会費やパソコン購入代などに充てていた。
岐阜県教委は、９５年度以降も裏金作りが行われていた可能性があるとみて調べている。

関係者によると、高校や養護学校で作られた裏金約９００万円の約８割は、カラ出張の旅費で
工面されていた。会計の担当職員が、教員から私印を借りたり、無断使用したりして架空の
出張命令書を作成、教員らに代わって現金を受け取ることが多かったという。
（読売新聞） - 8月30日10時43分更新
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20060830-00000201-yom-soci&kz=soci

さて他の県でもでますかねぇ

90 名前：非公開＠個人情報保護のため[] 投稿日：2006/08/30(水) 15:47:49
★岐阜県教委　ＰＴＡ会費　裏金扱い

岐阜県の裏金問題で、県職員組合の口座に裏金を集約した際、県立４高校の事務担当者が裏金と勘違いして、
ＰＴＡ会費など計１３００万円を口座へ移していたことがわかった。
県教委は１１日、職員組合に返還を求めた上で、４校のＰＴＡ会に返金する方針を固めた。
県や県教委によると、４校では事務担当の職員がＰＴＡ会費や記念事業に使うため、卒業生から寄付された現金を管理していた。
余剰金が出て、繰り越しを続けていたが、県幹部の指示で、職員組合の口座に裏金を集約した際、事務担当者が勘違いしたという。
県の調査によると、情報公開制度の施行を前に、裏金作りを控えるよう指示が出された１９９４年度の時点で、
県教委では約１８００万円、教育事務所などの出先機関で約９００万円の裏金を作っていた。
職員同士の懇親会費やパソコンなどの備品購入に充てたほか、学校施設の修繕費に使っていた。
その後、９８年度に当時の副知事らの指示で、裏金が県職員組合に集約された。
県教委からは約１６００万円が組合に集められたが、約５００万円が課や個人で保管したままとなったほか、
焼却したとされる約４００万円を含む計１０００万円が消費されたことが分かっている。
鬼頭善徳教育長は「保護者などから預かった金の管理がずさんだった。非常に申し訳ない」と話している。

http://chubu.yomiuri.co.jp/news_top/060812_2.htm


開いた口が塞がらないってこのことだよな

周年行事あたりの口座叩けばいくらでも埃は出そうだね。

>>217
　内容についての反論は何一つ出来ないけれど、ただ何か言い捨てたくてたまらない、
というだけのレスだな。

ここで書かれている内容とまったく同じことを職場で大声で言っている人
がいるんだよなあ。

>>214

「ゆえに」って…。あなたの前提条件、決めつけ以外の何ものでもない部分
が多いと思いますが？


>>223

大声で話す人……。確かにいるかも。

やる気のある女性＞＞＞＞＞楽したい女性＝楽したい男性＞＞＞＞やる気のある男性

この序列はなにを表しているの？　能力？

>>222
ごめん、認識能力に問題がある人には説明できないや。

国内の虐待死の一割が埼玉県内で起きているのは極めて深刻で関係者にショックを与えた。
http://www.saitama-np.co.jp/main/rensai/kazoku/gyakutai/index.html

国保医療課は不正診療の認可団体だな
カルテとレセプト内容が一致すれば不正では無いというデタラメな答え
こっちがされてもいない検査やら項目を指摘しても「問題なし」

税金の無駄遣いの容認課

>>224
同感だな。「これだから女は……」と思わざるを得ないような事態をどんなに経験しても、

　http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1135078506/

　http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1153013845/

「女性への偏見・差別」などと曲解・逆恨みされかねないような発言はぐっとこらえている人も少なくないというのに、
>>214 のように、わけの分からない思い込み、決め付けだけで男性全体を貶めるようなことを
平然とほざけるような者が存在するという世の中は、何だかなぁ。

>>226
内容について何の意見も反論も出せないから、レッテル貼りをするだけ。
そんな男女板のダメ女みたいなレスは、このスレには要らないよ。

なんか本当に男女板みたいになってきたな。

わけの分からない電波理論。
反論できずレッテル貼りに逃げる奴。
露骨な「男・女性」表現。
等々、役者も揃ってきたし。
あとは、
「俺は男だけど」とかほざく奴が現れれば完璧か？

>>230
日本語読めない部外厨も自作自演してるしね。

まじレスすると自分が男だとか女だとかそ
んなこという以前に県職員としてどんな
ことができるか考えて欲しい。

ちいさなことでも少しずつやれば出来る。そ
んな気持ちを持って今までやってきました。
これからも頑張ります。

くるしいときには、と
りあえず、すこしひ
と休みしてみる。そんな
りっぱな人が
すきです。

>>232-234
どこを縦読みすればいいの？

>>232
　じ
　な
　と
>>233
　い
　な
　れ
>>234
　る
　あ
　休
　っ
　き

>>198
俺の経験した範囲では、男性で昇格する人は、少なくともかつての
「係長」以上の職責をこなしており、「なるほど」と納得できる。
女の場合は、主任となんらかわらない職責で肩書きだけ「担当課長」
という感じで「何で？」ってのが多い。

女性でも男性でも有能な人だったら誰でもいい

４０過ぎて主任やっているから情報に疎い俺だけど、教員も含めて地方公務員の
給与って口座振込みが強制できるようになったの？

・中学校卒業していれば公民の授業で教わる。
・高校を卒業していれば政経の授業でも触れられている。
→労働基準法の問題であることが認識できる。
・労働基準法が改正となり、口座振込みが「原則」と変更されたら
　ニュースや新聞で取り上げられる。
・繰り返し出されている通知を見れば、現金受領が現に存在していることが分かり
　現金受領は事故のもとだから口座振込にするよう通知があるが「強制的に口座振込みとする」
　という趣旨ではないことが見て取れる。
・（書き込みの内容から学校事務の人だと思うので）教職員課から
　口座振込みのパンフレットが数年おきに出されており、その内容から
　強制ではないことが見て取れる。

普通なら即座にこの程度の情報は思い当たるけど
４０過ぎの主任だとこれだけある情報からも隔離されているのか・・・

>>240だけど教育局の人が職員提案に出していたので、「法律の改正があったのか？」
と単純に焦ってここで質問しただけ。

給与支給の手間や資金前途担当者の公金亡失自己を防ぐ観点からは悪くない提案なん
だが、県当局には当事者能力が無いわけだから、「制度改正を国に働きかける」くら
いの提案にしてほしかったと思っただけだよ。

まあ試験に受からない俺より頭の悪い人がいると気づいただけで、ホッとしている俺
も情け無いがね。

連書きで悪いが、昔ここで「給与の一部支給を地域振興券で」というネタが
ボロクソに言われたじゃないか。
それも思い起こしてのこと。

＞・繰り返し出されている通知を見れば

君の所属は知らんが、県税事務所ではそんな通知は総務担当止まり

＞県税事務所ではそんな通知は総務担当止まり

県税事務所の総務担当は４０代主任と２０代主事等で
通知の回覧・転送を別にしているの？
それはひどいね。

>>241
いくら試験に合格できなかったからといって、格下の者と比較して
自己満足するのは卑怯

給与の口座振り込みを強制できるか
なんてことは、通知を見る見ないにかかわらず
常識として誰もが知っていることだと思うが。

「知識」以前に「常識」がない状況で主査試験とは・・・

>>241に書かれていた教育局の提案者は常識が無いということでＦＡ？

キー坊、態度悪いぞ。
浅く腰掛け、首をすくめて、股を開いて。
仏頂面で、愛想なく、まるでホストとは思えないよ。
殿下の姿勢と笑顔を見習ってもらいたい。
挨拶も大切ではあるが、姿勢も同じだぞ。
まぁー、米屋の親父も
腕組み、足組みでつまらなそうだったけどね。
埼玉、さいたまってこんなもんかいな。

とりあえず、世界籠球、乙カレー。

児童養護施設の入所児童に対する性的関係、暴力の根絶を求める要望書

公明党埼玉県議団ＨＰ　
http://www.komei-saitama.com/report/2006/08.21.html

>>247
うちのキー坊は格闘技は弱そうだな。

　　 　 　 , ‐' ´　　　｀`‐、 　 　 　 　 　 　 ／￣:三}
.　　 　 ／,. -─‐- ､.　　 ヽ　　　　　　　　/　　 ,.＝j
　＿,.:_'＿＿＿＿＿_ヽ、　.!　　　　 　 .／ 　 _,ﾉ
　 `‐、{　へ　　'ﾞ⌒　`!~ヽ. !　　　　 ／{.　　/
　　　 ｀!　しﾟ　 （　ﾟj　`v‐冫　　　, '::::::::ヽ､/ 　　　　そんなことよりサビ残やろうぜ！
.　　　 {.l 　 '⌒　 　 　 ﾞ 6',!　　 / :::::::::::::::/ __
. 　 　 〈　　< ´￣,ﾌ　 .ﾉｰ'_ , ‐'´::::::::::::::;/ （_ノ)‐-､
.　 　 　 ヽ.、 ` ‐", ‐´‐:ラ ':::::::::::::::: ;∠.　　 ヽ_}　 ﾞヽ
　 　 　 　 ,.r｀ "´　　／:::::::::::::::::::ィ´　　｀ゝ　 !、　　/
　　　　　/ 　 　 　 / :::::::::::::::: ; '´　　　/´＼　/ 　 r'＼
.　　　　 i　　　　　 ! ::::::::::::::／ 埼　|　.!::::::::／ヽ､.._!ヽ.　ヽ､
　　　　 {　　　　　 {:::::::::::;:ｲ　/　　 ‖ｉ:::::::/:::::::::::::/　 ＼
.　 　 　 ヽ 　 　 　 ヽ,.ｧ‐'´ /ヽ 二 ,/`ヽ、::::::

谷口君か・・・・まさか主幹級職員までここに参加してるとは

電子県庁の扉がーーーーー

【女性の権利】

女性は働きたければ働いて、働きたくなきゃ働かない、辛くなったらやめていい。
そもそも女性に辛い仕事を押し付けないこと。かといって雑用やらせるのもダメ。
それで給与も昇進も平等にね。ただし残業、転勤、深夜当直させたら女性差別だよ。
間接差別禁止規定って知ってるでしょ。なんでも平等にね。髪形と服装は女性の自由だけど。
それからアファーマティブアクションと管理職30％目標もね。産休育休もね。当然給与40％保障で。
主婦と言っても、家事を強制される言われはないし、出産するかどうかは女が決めること。
でも産まれたら育児を女性に押し付けないでね。二人の子供なんだから当然でしょ。
ただし離婚したら親権は母親のものだよ。育児は女性のほうが向いてるんだし。

それから働く夫を妻が支えるなんて時代遅れの女性差別。
これからは働く妻を夫が支えなきゃ。
あ、もちろん収入は夫の方が多くて当然だけどね。妻には扶養請求権だってあるんだから。
それと夫は妻に優しくね。妻が望まないセックスは家庭内レイプだよ。
夫が妻のセックスの求めに応じないと離婚事由になるけどね。
離婚したら慰謝料とか財産分与とかまあ当然だけど。
女性はか弱いから母子手当ても生活保護も税金控除も当然だよね。足りないぐらい。

それと女性に女らしさを押し付けないでよ。
そんなの窮屈で面倒だし、いまさら男尊女卑ですかって感じ。
でも男はやっぱ男らしくないとね。
いつになったらレディーファースト覚えるの？ワリカンなんてありえないし。
少子化だって男のせいでしょ。男がだらしないから女性が結婚できないんだよ。
え？レディースデー？あれはいいの。
別に私たちが頼んだ訳じゃないし。店が勝手にやってるんでしょ。

>>252
また某担当課長が暴れているのか？

>>246
教育局・地域機関・４０代主任・・・・・・役満だな。

何年か前に不適格教員は学校事務員
にするという記事を新聞で見たが、
そういう経歴の者が馬鹿な提案をし
たという可能性は？

いくら教育局でも事務員なら常識的
に知ってることだろう＝現金支給の原則

また淫行で教師が捕まった

別の少女にもわいせつか…児童養護施設の元課長
　◆県警、再逮捕視野に捜査へ

県内の児童養護施設の女子中学生にみだらな行為をしたとして、同施設の元課長井上康幸容疑者（４２）（薩摩川内市入来町浦之名）が県青少年保護育成条例違反容疑（わいせつ行為）で逮捕された事件で、
井上容疑者がこの施設内の別の少女にもわいせつな行為をしていた疑いがあることが４日、県警少年課と川内署の調べで分かった。
県警は同条例違反容疑での再逮捕を視野に入れ、裏付け捜査を行う。
調べによると、井上容疑者は７月３１日深夜、施設内の子どもが立ち入れないことになっている場所に女子中学生を「相談に乗る」と連れ込み、体を触るなどした疑い。川内署は２日逮捕し、鹿児島地検に３日送検した。
その後の調べで、別の少女が「同様の被害に遭った」と施設に申し出ていたことが判明。県警はこの少女から事情を聞き、井上容疑者の余罪を追及している。
県子ども課などによると、井上容疑者は施設長に次ぐ地位の指導課長で、他の児童指導員らをまとめる立場にあった。この施設では１９９４年から勤務するベテランで、スポーツが得意で施設の子どもたちには人気があったという。
被害を受けた女子中学生の訴えから事件が発覚した後、８月２６日付で懲戒解雇された。
同課は８月３０日と９月１日、この施設に対し特別指導監査を行い、職員らから事情を聞いた。同課は「施設内虐待」事案として取り扱い、再発防止の改善を求めることを決めた。
この施設の施設長は「子どもを育てる職員として許されない行動を取った。申し訳なく思う。子どもたちも大きなショックを受けており、しっかりとケアしていかなければならないと感じている」とコメントした

男女共同参画社会に関する世論調査のバカバカしさ
http://love3.2ch.net/test/read.cgi/gender/1157266596/


なかなか興味深い問題だ。

なぜ韓国人男性は日本人女性にモテるのか　 米紙「韓国の男性は“アジアのイタリア人”」
http://japanese.chosun.com/site/data/img_dir/2006/09/05/200609050000111insert_1.jpg
「日本人女性の財布の中身はソウルにつぎ込まれている！」

米国のシカゴ・トリビューン紙がアジアの韓流ブーム現象を特集し、注目を浴びている。
同紙インターネット版は4日（韓国時間）、「日本の女性たちはソウルの男性とお付き合いする
ために血眼になっている」という見出しの記事を掲載した。これは韓流ブームについての記事だ。

　天井知らずの人気を誇る韓流スターたちの出演料も詳しく紹介している。
同紙は「韓国の人気男優たちはハリウッドを除けば最高の待遇で迎えられる俳優になった。
ドラマ『冬のソナタ』のペ・ヨンジュンは現在、映画1本当たり500万ドル（約5億8300万円）の
ギャラが設定されている。また、彼は各種事業を展開し、その資産は1億ドル（約116億円）近い。
その他、チャン・ドンゴンやリュ・シウォンなどの韓流スター9人も年間1000万ドル
（約11億6000万円）以上を稼ぎ出している」と報じた。そして「こうした韓流ブームのおかげで、
韓国の観光産業は右肩上がりで、韓流スター関連グッズも飛ぶように売れている」と付け
加えた。特に、この現象は日本だけでなく中国や、ベトナムなど東南アジアにも広がっている、
と分析している。

　また、「韓国の男性は“アジアのイタリア人”と呼ばれている」とも報じている。
「健康な体と2年間の徴兵義務で、韓国の若い男性はアジアで最も心身共に
よく鍛えられていると言われ、こうしたあだ名がついた」という。

　同紙は、「そのため韓国の男性は日本で一番憧れの男性像になった」と強調する。
お見合いのためにこれまでに韓国を10回も訪れたという日本人女性ヨシムラさんとの
インタビューも掲載された。彼女は「韓国の男性は甘くてロマンチック。
“愛している”の一言も口にできない日本人男性とは違う」として、
理想の韓国人男性探しを続けるという夢を語ったという。

　ついに韓流ブームは、全世界が注目する文化現象として定着したようだ。

キム・ソンウォン記者 『スポーツ朝鮮』
http://japanese.chosun.com/site/data/html_dir/2006/09/05/20060905000011.html

>>258 また捕まったのか　埼玉県警はワイセツ犯　検挙率日本一か？

>>247
「知事と県議会は県政の両輪」ということで県議会議長にヤスシなんて名前
の人が出てきたら

>>243
県税にいたころの話だけど、服務改正通知の類は総務課長（担当部長導入前）
が３０代主任にはコピーして配布していたな。
当時２０代主事の俺と４０代主任は別途回覧だけ。
県庁ＬＡＮ導入前の話だけどね。

なー不正医療行為は何課がやってくれるんよ？
国保医療は役立たずだしさ

>>256

学校の司書とか業務職員は県庁ＬＡＮ使えるのか。
行政職でなければそういう質問あっても責められない。
学校によっては業務職員が給料日に現金を銀行に受領に行くところもある。

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>265
学校で県庁ＬＡＮが使えるのは事務長の部下だけでは？

>>251
キャプテンは２０代でも知ってる人多いよ。
確か作者は物故者だよね。あしたのジョーの作者の弟だったか

清司と書く場合キヨシとルビしなければいけないことになったってマジ？

選挙も近いので職員も利用しますよ

【秋田県の国際政治学的分析】

国際政治学分野において国際紛争がそのままの形で報道される事は稀。
　　　↓
という事は、新聞報道の「竹島」は「竹島」ではなく、
日本のどこかに「韓国と領有権を争っている紛争地域」がある可能性が高い。
　　　↓
その場合、その地域は他地域と比較して、
１）朝鮮人系の住民が多く、かつ
２）日本国憲法が機能していないため死亡統計が通常ではない傾向が強いはず。
３）また大阪、福岡、東京のような「国家権力に近い都会」ではなく、長い間、実効支配に
気が付かないような地方でないと他国の実効支配を受けるような事態になりにくいはず。
４）更には他国の支配を受けている以上、盗聴など諜報度合いが他県と比べて桁外れに高いはず
　　　↓
１）秋田県は鉱山が日本で最も多く、鉱山労働者として大量の朝鮮族を受け入れてきた歴史がある
２）日本国憲法が機能していないとしか思えない死亡統計を１０年以上示している（自殺等）
３）東京から遠く離れ、陸の孤島に近い状況が新幹線開通時まで続いていたため、政府が実情を把握しにくかったと見られる。
４）秋田県全域の住宅地域に半径５ｋｍおきに巨大な盗聴アンテナが設置されており、諜報度合いが他県より高い
５）嫌がらせ投稿の中で何度も出てきた「ｹｹ島」なる表現も「竹島」と重なる。
６）竹島の漁業利権を農業利権もしくは死体ビジネス利権に置き換えれば新聞記事と矛盾しない
７）秋田県の全市町村の自治体の首長（市長、町長、村長）が全くの同じ時期に韓国を訪問しているのは政治指令でもないと考えにくい。
８）秋田空港の唯一の国際線がソウルであり、しかも赤字なのは、地理的にロシアや中国の方が近い事から考えても不自然。
　　　↓
これだけ条件を満たす地域は秋田県以外では認められない。
　　　↓
以上より、秋田県は他国の実効支配を受けている傾向がある「竹島」である可能性が否定できない。
その場合、秋田県では日本国憲法は機能せず、暴力とテロが支配している事になるが、
実際、死亡統計はその見方と矛盾しない高い死亡率を示している。

>>260
全国の養護施設で同じような行為があるんだろうか？
児童相談所は、子供達の訴えを聞き流しているから
職員は何をしても許されると思っているんだう
人ごと見たいに言ってるけど、施設の職員がみなし公務員である以上は、
管理責任は問われる
まぁ孤児１人や２人が犠牲になっても、関係なしか？
それが役人のクオリテイってことですかい？
埼玉県は、２件もレイプ事件を起こしていながら
知事自ら、加害者の逮捕はしない　これが埼玉県か？

>>270

キー坊ってツッチーよりは遥かにマシと思う今日このごろ

>>269
精子と同じ読みをするアフォでもいたのか？

せめて製紙とか静止くらいの字をorz

キヨツカサ

>>581
> ・1200重賞があったらマイル路線から殴りこんできた馬を狙え。

同じ考えだけど、今回は平坦コースの開幕週だからどうだろう
エムエスは重賞で掲示板すらないし

つまんないスレ。

そんなことよりサイスタの無駄づかい何とかしろよ。年間数億の赤字だろ。
命名権も売らないで。

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>263
そもそも４０代主任は資料を読みこなす能力は無い。

確かに操作マニュアルも読まないで「ここどうするの」って
旅行命令入力のたびに同じ質問するなよ４０代主任

>>273
マシというだけなのが悲しいな

また虐待だよ！　家庭相談課って仕事しているの？

>>282
前のが酷すぎたから

>>280
広報資料はそういう４０代主任でも理解できるものでなければいけないのです。ｗ

一応応募者利回りでは大阪に勝ったようだな。（資金調達コストの面で）

何か必死にスルーしてるみたい　笑える

>>286

大　阪　に　勝　っ　て　も　自　慢　に　は　な　ら　な　い　。

電子入札利用の調査が来たけど
みんな電子入札ってやってる？

工事関係はやってる。うちは工事以外は入札案件無い。

工事は前から使えてたけど物品関係は今年の６月からだからねぇ。

印刷物がある所なんかも
１０万以上ってけっこうあるんじゃないかな。

埼玉県ＨＰから
電子入札の結果をみれるけど
物品管理課と総務部、教育局くらいしかやってなさそう。

キヨシ王国になって初めての選挙前の当初予算。
花火事業予算枠のシワ寄せが真に必要な事業予算に来ていると感じるこのごろ。

>>291
物品のところは税務課とか学事課あたりがちらほら

僕は学校ですが
２件電子入札しました
印刷物とか仕様書作りが
難しいですね
基礎知識が無いから勉強しないとです

>>292
それは他の人が社長であっても同じ。
それくらい耐えられないと県職員は務まらないぞ。

岐阜県では大騒ぎだけど、うちらは早めに清算しておいて
よかった。
予算シーズンでもあり、Ｚ課、ＫＺ部次長のＴ田を思い出した。
あいつも返金したんだろうな。
Ｔ田の親が死んだときに
血痔交際費から金出してたな。
今のＺ課役付は、Ｔ田チルドレンか。
借金作った連中から、削れ削れてー、言われてもなぁ。

>>296
Ｔ田チルドレンは当時は凄い苦労したんだぞ。今出向中の某なんか涙涙の毎日。

財政課って１人増えたみたいだが
病休とか産休とかでたんかいな？

財務規則に
１０万円以上の物品購入・印刷については電子入札をしなければならない
とは書いてない。
紙で見積もり合わせをしてよい。

合蜜とって決裁のが１００倍早い

>>299
揚げ足とりが上手いですな
たしかに、規則は定められてないけど…
やってみると、金額の面で確実に安く入札出来る！
ただし、物品に関しては銘柄指定が出来ないのが
ネックなんですよね…

>>301

>>299は別にあげ足とってないと思うのだが。
「あげ足取り」って意味知ってる？

紙でも電子でも、ちゃんと競争が働けば安くはなる。
>>300の職場ではこれまで不正な見積もりあわせを行ってきたと白状しているようなもの。
銘柄指定は、紙だって安易にはできないことになっている。

それよりも、これまで取引のあった業者で電子入札に登録さしていない業者が複数あり
紙で出してもらったのを県担当者が入力して、という併用が余計に手間を増やしている。
まぁ「予算の効率的執行」って人件費を無視しているところがあるからなぁ・・・

相変わらず働いてねーな蛆虫公務員
はたらかねーなら死ね

>>302

>>これまで取引のあった業者で電子入札に登録さしていない業者が複数あり
>>紙で出してもらったのを県担当者が入力して、という併用が余計に手間を増やしている。

これなんだけど、より不特定多数の業者に受注機会を与える（＝競争性向上）と
いう点では悪いとは思わない。

>>銘柄指定は、紙だって安易にはできないことになっている。

今どき銘柄指定できる物品調達ってよほど特殊な研究用機器（内部が工業所有権の塊）
くらいしか無いだろうね。

昔受けた出納局の研修では県立学校あたりで教員が「このメーカーの機器が使いやすい」
とか言うんで銘柄指定した事例を不適切事例として掲げていたが、学校あたりでは未だに
こういうことが横行しているんだろうね。

でも同等品ならばどこの品でもいいですか？ってそれ話すと教員は文句言うんだよなｗ
各学校で何度指摘したことか・・・

実際にそれが使いやすいこともあるけど
その教員と業者が長い付き合いでナアナアなんだよねぇ

>>304

＞県立学校あたりで教員が「このメーカーの機器が使いやすい」
＞とか言うんで銘柄指定した事例を不適切事例

スレタイと関連付けたわけじゃないけど、
このあたりをかわすため◎◎費を使ったり

>>304

>>不特定多数の業者に受注機会を与える

むしろ、登録業者に集中するので、零細企業を排除することになる。
前年と同じ内容の印刷をする場合
�@　前年の見積もりあわせで金額の安かった業者３社（安い実績を評価）
�A　前年の見積もりあわせで見積もり徴取しなかった業者のうち入札参加資格のある７社（機会を幅広く）
�B　その他状況に応じて
という感じで見積もりとるのが俺の習慣だけど、電子入札やると
同じような業者で繰り返すことになりそう。
登録している業者なんて、県と頻繁に取引がある業者か大手くらいだろう。
タウンページ見ると浦和に印刷業者なんて課なりの数あるけど、登録業者は・・・

　◇現金支給まだ、４割も

　給与の現金支給率が政令市で最高の４割以上で、振り込み支給への切り替えに躍起の
大阪市が、８月の給与支給作業を実態調査したところ、現金袋詰め作業などに職員延べ
約４００人が計５３時間以上を費やしていたことが分かった。現金支給を受けている職員に
聞き取りしたところ「振り込みは法的義務でないはず」と“開き直り”とも取れる回答も多く、
市は頭を抱えている。

　地方公務員法は、給与を現金（通貨）で支給するよう定めるが、支給方法は各自治体が
条例で定めているのが実情。同市の場合も本人希望で振り込み支給も可能。現金支給の
場合、各所属の担当者が現金を運び、袋詰めしている。

　市によると、政令市での現金支給率は昨年７月時点で、平均１０・８％。静岡、福岡の両市
ではわずか０・１％。しかし大阪市では、同時期で５５・４％、今年８月でも４１・１％と断トツ。
現金支給率が多いのは▽環境事業局（９１・７％）▽港湾局（７４・２％）▽建設局（６５・５％）
−−などで、本庁から離れた事業所を持つセクションで高い。

　現金支給を希望する理由に関し、同市が支給担当者を通じ、聞き取りしたところ、「職場
近くにＡＴＭ（現金自動受払機）が少なく、時間外だと手数料が必要」「振り込み受給は法的
強制ではないはず」などの答えが多かった。「（金を下ろすのが）面倒だから」との回答も
あった。

　市総務局は「職員が余分な作業をしなくてすむよう、今後も振り込みを奨励、推進したい」と
話している。【堀川剛護】

毎日新聞　2006年9月9日　大阪夕刊
めっちゃ関西：MSN毎日インタラクティブ
http://www.mainichi-msn.co.jp/kansai/news/20060909ddf041010040000c.html

一般競争入札にして紙入札も認めればいいだけ

現金支給の原則は物品などによる支給を排除する趣旨であって
支払が確実である金融機関への振込による支給を否定するものではない
って解釈もありえたと思うがいまは金融機関の破綻もあるからなぁ
振込先が破綻したら大変だよなｧ

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>311
オマエガナーw

>>312
意味を理解してないでコピペしただけですね。ｶﾜｲｿｽ → >>311

まあ部外厨が約１名というところですかｗ

>>307
物品管理課依頼案件では精力的に新規業者入れているよ。
要は発注機関の意識次第。

>>310
現金支給の原則っていうより「通貨支給の原則」
ウォンで払われても困る。

それとは別に「直接払いの原則」がある。こっちにひっかかる。
例外として口座振込みは本人からの申し出があった場合はおｋとされる。
本人からの申し出があっても、他人が受け取りに来た場合
その他人に対しては払えない。

原則は
１　通貨で
２　直接
３　全額
４　月１回以上
５　一定日に
払うこと。

期末勤勉って、給与と同日に支給でもいい気がする。
そうすりゃ現金を扱う機会を減少させ、
銀行へ出張する旅費（数百円×２人×（１５１＋２９）校）を節約し（大した額じゃないが）
事務職員の負担も軽くなり
埼玉りそなの「手数料払えゴルァ！」にも多少の説得材料をそろえられる。

いっそのこと、一部現金を廃止して、全額振込だけのメニューにすれば？
これなら法律問題クリアー

さすがに全額現金って強者は見たことない。

実際に現金でもらっている人を見ていると、
これが労働基準法が守ろうとしていることなのか？
と疑問に感ずる。

現金でもらえないで者で払われるとか、勝手に借金天引きされるとか、
遅配・欠配とか、そーゆーことがないように決めてるんであって、

銀行行く暇ないから、直接現金でくれとか、そんなの保護する必要あるんかね？

>>318
禿胴

一部現金○万円とか、第一口座・第二口座にいくらずつとか、サービスしすぎ。
そんなサービスを可能にするためのコストが一体いくらかかると思ってるんだ！（俺も知らないが）

まあどっちみち法律改正が必要なわけで、県当局としては国に法改正要望する
のが目一杯
職員提案で「即時実施を直接訴える」案件ではない罠。国に制度改正を要望
すると書けないのが教育局４０代地域機関（学校？）クォリティｗ

「国に制度改正を要望」したところで
１００％ムダなのが分かっているからねぇ・・・

国が制度改正するよりも、現金受領者が改心する方がよっぽど現実的。
それが不可能なのであれば国の制度改正なんてなおさらできない。

第三口座まで設けているのは、導入当初は給与システムの修正などのコストがかかっているが
ランニングコストは大してかかってないだろう。

だから全額現金か全額振込かの二択にすればいいだろ

>>322

>>「国に制度改正を要望」したところで
>>１００％ムダなのが分かっているからねぇ・・・

当局に当事者能力が無いのに職員提案することも無駄だよね。
やっぱ教育は馬鹿の集まり

3年連続、4カ所で虐待“自主性”任せ依然鈍い対応
県内児童養護施設
　 2006年9月11日(月)【WEB埼玉】
　県内のある民間児童養護施設で、男女職員二人がそれぞれ入所少年、少女と性的関係を持ったり、職員八人が入所児童八人に暴力を振るっていた問題が発覚して三週間余。
県内には、民間と公立計二十一カ所の児童養護施設があるが、
二〇〇四年以来、三年連続で全体の二割に当たる四カ所の施設で施設長や職員による虐待が明るみに出た。それでも、施設団体の虐待への対応はまだまだ鈍い。
◆自主的総点検なし
　県は今回の問題を、この施設長からの報告で六月二十七日に把握。
立ち入り調査などを経て七月二十七日、運営の社会福祉法人役員らの責任明確化や再発防止策などを求める改善勧告を行った。
　県内の児童福祉施設でつくる県児童養護・自立支援施設協議会（埼児協、丑久保恒行会長）が問題を把握したのは八月十五日。さいたま市内で開いた緊急施設長会議で施設長が報告した。
　丑久保会長はこの日、県を訪れ対応策を協議した。席上、県は「自主的に全施設を総点検する意向などはないか」と質問したが、同会長から明確な回答はなかったという。
　埼玉新聞が十九日に報じたのを受け、上田清司知事は二十二日、全施設での「自己点検」実施を要請する方針を示した。
　県内の施設長の中には「自ら点検すべきではないのか」との声も出ていたが、埼児協は自主的に実態を調査する姿勢は示さなかった。

◆発覚の大半が告発
　県内児童養護施設で、これまで発覚した虐待は
［１］〇四年七月＝川越市の児童養護施設で施設長と職員が虐待（〇四年七月、県が施設長解任を勧告）
［２］同年十二月＝児玉郡児玉町（当時）で理事長兼施設長（〇五年一月、県勧告）
［３］〇五年九月＝大里郡江南町で施設長（同年十二月に施設長解任勧告・命令）の三件。
いずれも権利擁護機関への申し立てが契機となった。
　埼児協は今月五日にようやく緊急施設長会議開催を通知した。丑久保会長は「あえて点検するより、施設長の自主性と良識で事前に一報をもらえると思っていたが、一件もなかった。
倫理綱領などを制定できればと思っている」と話している。
　県は、近く開催される緊急施設長会議で約二十項目のチェックリストを提示、自己点検を要請する。さいたま市も管轄二施設に同様の点検を求めることにしている。

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>当局に当事者能力が無いのに職員提案することも無駄だよね。
>>やっぱ教育は馬鹿の集まり

１人の提案で教育局が「バカの集まり」と評されるのなら
総務部が・・・

>>328
何かあったっけ？
ここのところ遅い夏休み＋出張で職場のＰＣ使っていないんでkwsk

いや、突発的に何かあったというわけではなく
日常的に。Ｚとか怪各とかにウンザリしているので。

県庁職員って給料って最終的にどんくらいまでいくもんなん？
年収700万くらい？

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>330
怪各って総務部じゃないぞｗ

>>332
単に文盲なだけでしょう。

総合政策部か・・・

清司に１票入れないと仕事がなくなる俺

納税は最底辺です。トラブルに巻き込まれ役所という性格上、ヤクザ相手でも全て
職員が１００％悪い！で結論づけられる。トラブルメーカーだの不満分子だ
のレッテル貼られ定年まで汚れ職場を最低の役職と給料で回らされる・・・・
か弱い子持ちの女性をそんな3ｋ部署に配置することはできません。　

県庁職員って給料って最終的にどんくらいまでいくもんなん？
年収700万くらい？

自分は現在理系大学院通ってて、県職員目指して勉強中なんですが、
院卒と学部卒では採用後、なにか違うこととかありますか？
ないのであれば、院止めて勉強に専念したほうがいいと思うのですが・・・。

「過去にルールを守らなかった者は誰からも相手にされない」という社会常識を知らない者がいる件について

まあいまさら気づいても遅いということですな。

県庁職員って給料って最終的に
どんくらいまでいくもんなん？
年収750万くらい？

>>340
知らぬ間に世間からスポイルされて気がついたら手遅れというやつですね。

この前まで夏休みと思ったらもう９月議会か・・・
皆頑張ろう！

>>339
研究職とかだとわかんないけど、行政職だと違うことはないねえ。
お金だけ考えるならば、学部卒の方がお得かと。

>>342
最終的な役職で違ってくる
部長まで行けば750万は軽く超える

このくらいですか？

主事　年収　　５００万
主任　年収　　７００万
課長　年収　１０００万
部長　年収　１５００万

誰からも相手にされない者が必死に自作自演している件について

>>347
だいたいそのくらいじゃね？
公務員ってボーナスとか民間の２倍くらいもらってるし。
９時に出社して５時に退社
それでこんだけもらってるんだから羨ましいよな。

なんてこと言うと残業がどうとか言い出すやついるけど
給料が２倍なら残業代だって２倍。
羨ましいことには代わりがない。

>>348
ﾃﾗﾜﾛｽｗ　座布団１００枚

>>344
キヨシ政権になっても思ったほど議会が紛糾しないのは助かる。
ただ（ガイシュツだが）アドリブ答弁は勘弁してほしい。
修正作る立場の人間のことも考えてくれ

>>350
他の都道府県スレなら誰かが相手にしてくれるのに、わざわざこのスレで自作自演してまで
粘着するとは見ていて面白いものもあるよ。

>>351
答弁作成課以外からするとそれなりに面白い。生答弁聴いているだけでアドリブかどうかわかるからｗ
ただ県議たちには全く受けていない気もする。埼玉新聞社に対するサービスと思っているのは俺だけ？

来年職員採用試験受けるつもりなんですけど、
受験票の写真ってスーツで撮りました？
私服で写真撮って合格→採用になった方いますか？

>>354

こちらで聞いてください。
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1141290465/

>>352

部外厨が県職員を装って必死なっているのが可愛い肝ｗ
どうせ試験落ちした人間なんだろうが

>>347-356
自作自演は他でやれ。

気を取り直して県庁スレッド再開。

写真はハダカにネクタイが基本

アンケートです
昼休みの過ごし方を教えてください

アンケート回答してもどうせ全体結果公開しないと思うので、ここで回答する。


（回答）
昼休みは電車に乗って酔っ払いに絡まれている女性いないか探す

アンケートの目的が不明＞塵痔課

15分の休息時間を取り上げる又は勤務時間を15分延長するための布石だろ

そんなことより本庁も昼休みの交代制推進しろよ。

一斉休息なんて工場ラインじゃないんだし、一般県民から昼休みに
電話かかってくる課は多いんだぞ。
身内の者中心の威張り腐った改革、財政、人事を基準にするなよ。

訂正

一斉休息＝×
一斉休憩＝○

とりっぱなし、の、やりっぱなし

アン＊＊＊

昼休みの過ごし方
　１２：００〜１２：１５　手を休め、席に着いたまま宙空を見つめて口半開きのまま休息。
　１２：１５〜１２：４０　地下食堂で「かけそば」＋「天ぷら」を食す。食券は「天ぷらそば」ではなく別個に購入がポリシー。
　１２：４０〜１３：００　トイレで快便

昼休みの過ごし方

ひたすら眠る。給料上がらないから昼飯は取らない。昔は１日２食だからなんとかなる。

きよしはいいよなぁ・・・

公務員ってなんかかわいい子とかいなさそう・・・

公務員になろうって女ですよ？
いるわけないじゃないですかｗ

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1146800434/821-825

「J●日●た●こ」へ強制捜査が必要でしょう。
たばこにニコチン以外の細工をして
北日本中心に年に1万人は胃癌で毒殺している可能性が否定できない模様。

秋田の胃癌死亡率（年齢調整）が全国一位なのは
地域行政が「J●日●た●こ」に秋田県民の無差別毒殺を依頼したためだろう。

こういった傾向は全国で見ればほぼ全くない。秋田が一番激しい。
秋田では、県民が死ねば、 役所が儲かる社会インフラ（死体ビジネス）が
あるので、こういった事を平気でやっているのだろう。

危ないのは秋田流通のタバコだけではない。脳梗塞誘発剤の悪用を考えないと説明できない
統計データもある。飲食店、小売店、飲料水全ての再確認（脳梗塞誘発剤など）が必要だろう。

この実態から県民の目をそらせるためのカモフラージュ扇動工作も確認可能。

*＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊
自殺率11年連続日本一は何故か？
秋田の胃癌死亡率や自殺率が全国一位である理由を考える
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1146800434/821-825
＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊

（北日本には複数の縄文人系部族の分布が西日本より多いのが特徴。
その遺伝生態の解析が必要と考えます）

アスペですが就職できなくて自殺したいです


http://human5.2ch.net/handicap/#3

休日でも５時１５分を過ぎると
「残業をする場合は不要の電気を消して・・・」
とアナウンスが流れる。
タイマーで流れるようにしているのだろう。
これ自体はホントに大した消費量ではないが
意識として切っておくべきだと思う。

月曜に仕事をするのは特別な事じゃないが
休日の月曜に出勤するといつも以上に疲れた気がする。

来年の県庁の受験を考えているのですが、仕事内容や勤務状況についてこちらで質問してもよろしいでしょうか？

>>374
まず合格するための勉強が先。
あとここで聞くよりも大学の先輩など懇意にしている現役職員に聞くべし。
県庁に限らず就職は人生の一大イベントなんだから匿名掲示板で情報を集める
という姿勢はよくないよ。

公務員の先輩いないです…。
勉強は勿論していますが、「公務員になりたい」ではなく「県職員になりたい」と漠然と思っていて、その動機をしっかりさせることで自身の意欲も上げていきたいなと思ったんですが…。
今県職員になりたいという理由はあまりに消極的なので、しっかりさせたいんです。
ここならきっと包み隠さず現場の方の本音が聞けるかなというのがここで聞いてみたいと思った理由です。

やはり駄目でしょうか？

消極的な理由なら、別に無理して県職員になる必要ないじゃん。
他にもっといい道があるよ。

国政は県政と比べると興味がそれほどでもないし、何より高齢な親のこととか考えると地元にいたいし、とか考えると県がいいんですよね。民間じゃ異動は拒否出来ないし。
こんな消極的な理由ですが、他はどれも自分の条件に合わないので、県しかないかなと思いました。
近隣の市役所でもいいとは思うんですけど、自分の住んでる所の近隣のいくつかの自治体は募集してないです。

>何より高齢な親のこととか考えると地元にいたいし

道州制って知ってる？

すいません。分からないです…

>>380
日経新聞くらい読んだ方がいいよ。

はい…

いじめんなよ…



取り合えず聞きたい事はなんだ？

仕事内容や勤務状況じゃね？

一応ざっとですけど、「埼玉県長期ビジョン」に目を通したんですけど、それぞれどこの部署(？)がやってるのか分からないので、それが知りたいです。
また、その仕事自体が実際にはどんな感じかあれを読むだけでは分からないので、実際の仕事の仕方などを聞いてみたいです。

あとは月平均の残業時間、大体の異動の周期、新人に対しての教育はどんな感じか、合格してから入る前までと入ってすぐの頃はどんなことを勉強したら良いかなどです。

すいませんです…。

どこの部署がやってるかなんて
その部署のその担当でなければ分からない事が多い。
大きな組織だと、同じ課でも他の担当が何やってるかなんて分からないことも多いし。

そうなんですか。
では後半の部分だけでもお願いします。経験したことのある課のことで分かる範囲で結構ですので、お願いします。
前半部は直接各課に伺って聞いてみようかな…

熱心じゃのう。

自作自演がねｗ

自演じゃないんですが…

>>387

＞では後半の部分だけでもお願いします。
＞経験したことのある課のことで分かる範囲で結構ですので、
＞お願いします。

２ちゃんで身元がバレる危険性を犯してまで
君のために情報提供できるツワモノがいるかどうか
よく考えてみよう。

＞前半部は直接各課に伺って聞いてみようかな…

俺の所にはなるべく来ないでくれ。
といっても俺が誰だか分からんだろうが。
正論を言えば、県民に対しては常に１００％で対応しなきゃ行けないのは分かっている。
建前はそのとおりだ。
だが１日は２４時間しかなく、開庁時間は１日９時間程度。
もちろんそれ以降も仕事している事は多いが、
手続きの受付けは時間内でないとできない。
手続きや、手続きに関する質問等で来庁する県民を待たせて
「なんとなく県職員になてみようか」という君の相手をするのは
建前に反するかも知れないが、やってられない。

もし来るのであれば、曖昧なビジョンだけ持ってきて
話の流れでどんどん範囲を広げたりするのは迷惑。
何と何について知りたいのか、要点をまとめてからきてくれ。

県庁に嫌がらせの相談をすると加害者と思われる人に暴力団員風の男達が嫌がらせをする件について詳しく知っている内部いる？
周辺住民が巻き込まれたり、報復されたり暴力団に依頼した呼ばわりされて迷惑なんですが

内容次第で刑事告訴や行政処分で良かったんだけどね

休日出勤分の時間外手当も出してくれ。

「ルールを守らない者は誰からも相手にされない」ということが未だに理解できない者がいる件について

>>394
お前友達いないだろ？ｗｗ

あぁ…、確かにそうですね。すいませんでした。行くのもやめておこうと思います。

埼玉県では無罪で野放し

★少女にみだらな行為した疑い、元児童施設職員再逮捕

・鹿児島県警少年課と川内署は２２日、少女にみだらな行為をしたとして、同県薩摩川内市
　入来町浦之名、元児童養護施設職員井上康幸容疑者（４２）を県青少年保護育成条例
　違反の疑いで再逮捕した。容疑を大筋で認めているという。

　調べでは、井上容疑者は今年６月上旬から７月下旬にかけて、県内の建物内で数回に
　わたって、１０代半ばと知りながら少女にみだらな行為をした疑い。少女は、井上容疑者が
　指導課長兼家庭支援専門員を務め、施設長に次ぐ立場だった施設の入所者。

　井上容疑者は２日に同施設に暮らす別の少女の体を触るなどのわいせつな行為をしたと
　して同容疑で逮捕され、２２日に処分保留で釈放後、再逮捕された。

　施設側は先月２６日、宿直以外の日に施設に宿泊したなどとして、井上容疑者を懲戒解雇した。

　http://www.asahi.com/national/update/0922/SEB200609220007.html

■埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」2005年5月

埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」で、入所児童への虐待や、男性施設長(64)による不適切な施設運営が繰り返されていたことが、関係機関への複数の告発で２００５年に発覚した。
劣悪な条件のプレハブに２年間隔離
２００２年９月、当時定時制高校に通っていた入所者の男性は、女性の主任児童指導員から「『プレハブに移ってもらう。２週間ほどで出られる』と施設長が言っていた」と告げられて、施設内のプレハブ小屋に移った。
男性は当初、「個室が与えられた」と思って、プレハブでの生活を承諾した。
しかしプレハブは、畳が汚れている・雨漏りがする・冬はストーブ使用禁止・入浴は屋外の簡易風呂を冬でも使用させられるなど、通常の生活環境とはいちじるしく異なる劣悪な条件だった。
男性は、プレハブでの生活を２００４年９月までの２年間にわたって強いられた。

埼玉県内の民間児童養護施設で、
女性職員（懲戒解雇）が入所少年と性的関係を持ち、
県が施設に改善勧告を出している問題で、
この問題と同時期に２０代後半の男性職員も入所していた少女と性的関係を持ち、
懲戒解雇処分になっていたことが２１日、分かった。

県によると、男性職員は２００４年４月から少女と自宅などで
性的関係を持つようになり、０５年４月、少女が施設側に相談するまで続いた。
施設は当初問題を県に報告しなかったが、
県が翌５月に事態をつかんで施設を指導、男性職員を懲戒解雇させた。

少女は当時高校生だったが現在は就職のため退所している。
県こども安全課は
「入所児童と性的関係を持つ問題を、同時期２人の職員が起こしていたことになり遺憾。
再発防止を徹底させたい」
としている。

埼玉県北部の民間児童養護施設で、女性保育士（２９）が入所少年と性的関係を
持ったり、別の職員が入所児童に暴力を振るったりしたとして、県は施設を運営する
社会福祉法人に改善勧告をした。施設側は女性保育士と、女性保育士との関係を
知りながら、施設から少年を連れ出した職員の男女２人を７月、懲戒解雇した。

　県によると、女性保育士は０４年から、少年を自宅に呼び出し、性的関係を続けた。
後輩の職員が少年を女性保育士の自宅まで車で送ることもあったという。

　今年６月、少年が別の職員に相談し、発覚した。少年は「要求に従わなかった時は、
施設でけられたり、かまれたりした」と話しているという。施設長が女性保育士や
後輩の職員らに事情を聴いたところ、３人とも事実を認めたという。

　県や施設が他の入所児童に被害がないか調べた結果、複数の職員が入所児童に対し、
布団に突き飛ばすなどの暴力を振るっていたこともわかった。県は７月末、改善計画を
今月２８日までに提出するよう指示。施設側は、複数の職員を懲戒処分し、施設長を
減給３カ月とした。

　施設には３歳から１８歳未満の子どもが入所している。

改善勧告の児童養護施設 入所少年と性的関係の保育士 県「告発は慎重対応」
　
県内の民間児童養護施設の女性保育士（２９）が入所少年と性的関係を持ったなどとして、施設を運営する社会福祉法人に県が改善勧告した問題で、県は女性保育士の行為は児童福祉法と県青少年健全育成条例に違反すると認識しており、
刑事訴訟法に基づく刑事告発については慎重に対応する方針だ。
七月二十七日付の改善勧告で県は、少年と関係を持った女性保育士や、過去十数年間で男児六人、女児二人に対して顔を平手でたたく、髪の毛を引っ張る、布団に投げ飛ばす―などの暴力を振るった男性一人、女性七人の職員の行為を、
養護児童に対する最低限の処遇水準を定めた厚生労働省令（児童福祉施設最低基準）が禁じている「虐待」と認定。女性保育士と少年の関係を黙認し、継続させるような便宜を図った男女二人の職員の行為も省令違反とした。
改善勧告とは別に県は、女性保育士の行為は「児童に淫行させる行為」を禁じた児童福祉法三四条と、「みだらな性行為・わいせつな行為」を禁じた県青少年健全育成条例一九条などに抵触すると認識している。
少年を施設から女性保育士の自宅まで送った男女職員二人については該当しないとみている。
関係者によると、これまでに同施設の男性心理士と担当児童相談所の児童福祉司らが少年と複数回面接。女性保育士について少年は「顔も見たくない。これ以上、思い出すのも嫌」などと話し、刑事告訴に踏み込むことは拒んでいるという。
県は「省令違反かどうかを判断するための調査は行うが、捜査権のない県の事実認定には法的限界がある。十分でないことは認めるが、告発すれば少年が詳細を聴取される可能性があり、極度の心的負担を強いる。少年はそれを望んでいない。
告発は少年の監護者である施設長判断を超えるため、慎重に対応したい」としている。
同施設では、別の男性職員が入所少女と性的関係を持ち懲戒解雇されたことも発覚したが、昨年春の対応時点で、県は告発を見送っている。

http://www.saitama-np.co.jp/news08/22/22x.html

まさか電子掲示板で「出会い」なんて文字見るとは思わなかった。
参加する気は毛頭無いが、参加する県職員の顔見てみたいｗ

別所沼会館稼働率アップと少子化対策を兼ねた施策か？

3年連続、4カ所で虐待“自主性”任せ依然鈍い対応
県内児童養護施設
　 2006年9月11日(月)【WEB埼玉】
　県内のある民間児童養護施設で、男女職員二人がそれぞれ入所少年、少女と性的関係を持ったり、職員八人が入所児童八人に暴力を振るっていた問題が発覚して三週間余。
県内には、民間と公立計二十一カ所の児童養護施設があるが、
二〇〇四年以来、三年連続で全体の二割に当たる四カ所の施設で施設長や職員による虐待が明るみに出た。それでも、施設団体の虐待への対応はまだまだ鈍い。
◆自主的総点検なし
　県は今回の問題を、この施設長からの報告で六月二十七日に把握。
立ち入り調査などを経て七月二十七日、運営の社会福祉法人役員らの責任明確化や再発防止策などを求める改善勧告を行った。
　県内の児童福祉施設でつくる県児童養護・自立支援施設協議会（埼児協、丑久保恒行会長）が問題を把握したのは八月十五日。さいたま市内で開いた緊急施設長会議で施設長が報告した。
　丑久保会長はこの日、県を訪れ対応策を協議した。席上、県は「自主的に全施設を総点検する意向などはないか」と質問したが、同会長から明確な回答はなかったという。
　埼玉新聞が十九日に報じたのを受け、上田清司知事は二十二日、全施設での「自己点検」実施を要請する方針を示した。
　県内の施設長の中には「自ら点検すべきではないのか」との声も出ていたが、埼児協は自主的に実態を調査する姿勢は示さなかった。

■埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」2005年5月

埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」で、入所児童への虐待や、男性施設長(64)による不適切な施設運営が繰り返されていたことが、関係機関への複数の告発で２００５年に発覚した。
劣悪な条件のプレハブに２年間隔離
２００２年９月、当時定時制高校に通っていた入所者の男性は、女性の主任児童指導員から「『プレハブに移ってもらう。２週間ほどで出られる』と施設長が言っていた」と告げられて、施設内のプレハブ小屋に移った。
男性は当初、「個室が与えられた」と思って、プレハブでの生活を承諾した。
しかしプレハブは、畳が汚れている・雨漏りがする・冬はストーブ使用禁止・入浴は屋外の簡易風呂を冬でも使用させられるなど、通常の生活環境とはいちじるしく異なる劣悪な条件だった。
男性は、プレハブでの生活を２００４年９月までの２年間にわたって強いられた。

あぼーん

あぼーん

あぼーん

>>403
元福祉政策課主事　経塚幸宏の事件を踏まえた人事課の意向もあるのか

>>403
すぐにアイデア出せとかいうから幼稚なものが出てくるよな。
何でも早くやればいいってものじゃない。

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

県内の民間児童養護施設で、男女職員が入所児童と性的関係を持ったり暴力を振るっていた問題を受け、県が、管轄する県内公立・民間19施設の入所児童全員に向けて、権利侵害などがあれば訴えてほしい―とする手紙を出していたことが15日、分かった。
同問題で県は、施設長による職員全員への聞き取り調査に基づいた「自己点検」を実施し、20日までに回答するよう求めているが、児童全員に苦情申し出を促したのは初めてで、異例の措置。

　児童への手紙は、「（私たちは）施設を指導しているところです」として、県こども安全課が出した。「困っていること、悩んでいること、嫌なこと」などがあり、施設や児童相談所に話せなければ、はがきに記入して20日までに同課あて投かんしてほしい、との内容。
「相談の秘密は守ります。本当の気持ちを待っています」などとしている。

　手紙で県は、児童が施設入所時に児童相談所などが渡している「子どもの権利ノート―施設生活の手引き」（Ａ６判22ページ）のとじ込みはがきを使うよう訴えた。

　「ノート」は、1997年度から県が児童養護施設に初めて措置入所する児童全員に無償で配布。漢字すべてにルビが振られ、19項目をＱ＆Ａ形式で解説。児童の担当児童相談所名、担当児童福祉司名も明記することになっている。

　「ノート」巻末には、権利侵害を施設職員に言えない場合の相談先として、県内７カ所の児童相談所電話番号一覧と、県子どもの権利擁護委員会（スマイルネット）の相談電話番号を掲載。
電話もできない場合用に、県こども安全課あての料金受取人払いはがき２枚がとじ込まれている。

　手紙は今月11日、さいたま市内で開かれた県児童養護・児童自立支援施設協議会の緊急施設長会で、施設長の自己点検票と併せて県が配布。県は全入所児童に「ノート」について施設長があらためて説明した上で手紙を渡すよう指導した。
２施設を管轄するさいたま市も「時期はずれるが、早急に同様の措置を取る」としている。

　県によると、９月１日現在、県管轄19施設には1257人、さいたま市管轄２施設には90人の児童が入所。約半数が家族などによる虐待で入所しているという

>>410

民間が主催しているものの情報提供に止まるならまだしも、共済組合が直々にとはorz

>>409

盗撮痴漢君の例よりも、高齢者の毒が増えつつあることに人事課が危機感持ってたりして、
今の所属長も実は毒

別所沼会館と聞いただけで、まともな女性は引いちゃいそうｗ

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1158153404/747-785
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1158153404/840

別所沼会館の管理って職員課がやってるんだっけ？管財課？

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

>>421
職員課が朝チラシ配っているね。

つーか>>421はまだ採用されて１〜２年程度か？

過去スレにもあるよ

【別所沼会館】埼玉県庁の５【職員食堂売上アップ】
http://society.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1070974622/

>>409
ミラーマン植草もそうだけど、ああいう類の行為って常習性があって治らないものなのかな

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

議会が始まったね。

>>437 議会で追求されるだろうなぁ
必死で言い逃れして、なんとか責任は逃れたい　香具師のもがき

>>437
飲酒運転対策と知事選出馬あたりかな。
キヨシも議会とは何とか上手くやっているんで執行部は助かるが・・

教育関係ではこの間の裁判の影響
で卒業式関係も

共産党関係がモロ食いつきそうな話題だな。

各会派の代表・一般質問は
小さい会派はともかく
大きい会派でも同じような人が質問に立っているように感じる。
順番でやってるわけではないのかな・・・

震災の頃傍聴サクラやらされたな。
今は某自治体の首長になっている人の一般質問で

あのときはマジで親孝行しなければいけないと思った。

>>402
http://www.asahi.com/life/update/0922/014.html

タイムリーかもね

「児童」　をNGワードにするとウザイコピペがスッキリｗ

>>443
市長に飽きたら
次の知事選に出てきたりしてね・・・

>>445
いちいち書かなくてもｗ

>>446
歴代知事の同姓って都道府県あるの？

>>445
ローカルルール違反及び荒らしは無視徹底ﾖﾛ

同姓がどうした？
意味不明。

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

スレ住人各位

御協力をお願いします。
　　　　　↓
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1156659230/48

（参考：http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1156659230/44-45）

>>457発言番号に誤りがありましたので、差替します。

-------------------差替え版-----------------------------
スレ住人各位

御協力をお願いします。
　　　　　↓
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1156659230/48

（参考：http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku/1156659230/43-44）

-----------------------------------------------------------

-------------------差替え版-----------------------------

書類に粘着している香具師らしい

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

>>446
現実問題としてキヨシの有力対抗馬っているのか？

>>469
現時点ではいないねぇ・・・
きよしは、小さな手柄を大きく自慢
するくらいで大きな失政はないし
しょせん埼玉だから都知事選と違って全国的な関心も薄いし

先日、マックで食ったときに知ったんだけど、
商品乗っけるトレーに敷いてある紙あるじゃん。
あれに書いてあったんだけど、
マックって病院の近くに宿泊施設を作って
子どもが入院している家族を支援してるんだと。
あれ、小児医療センターの近くにも作らせろ。
日本でまだ５箇所しかないらしい。
県の小児医療センターは日本一なんだろ？

↑　何か一人でぶつぶつ書き込んでる　メンタル系　脳内県職員　逝ってよーし

>>470
大きな失政が無いというのって評価するべき。
少なくても前社長の失政に比べたら・・・サッカー場とか

↑　明日からの県議会の追及を考えると、メンタルで眠れない

>>473

タワーは？

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

>>475
　タワーは実現していたら失政
墨田区に負けたことがきよしの政治生命にとって結果オーライ

そういえば電子掲示板の「あいさつ」の記述が小さくなった肝

塊蚊苦が恥ずかしくなっただけ鴨

>>471
マック＝ジャンクフードのイメージなんで医療施設とは

ttp://www.amazon.co.jp/gp/product/4883203549/
↑ 埼玉県職員必読の書

>>489
そういえば朝礼の試行って今月一杯だったっけ？
もういいよ下らん。

>>490
試行じゃなくて、これからも続けてください
↑
朝礼暮改

あいさつって福原愛ちゃんの肖像が日本銀行券になった場合の「愛札」のことでつか？

１０万円札か

　　　　　　　　　　　 ,.- ' "´　　 i￣｀ｰ､
　　　　　　　　　　／　 ﾘ　　　　j　　　ﾘヽ、
　　　　　　　　　/　　　　_,.-─ ' ヾ、､　　 ',
　　　　　　　　　|　　ｨｲ´　 　 　 　 　 ＼　 !
　　　 ＿＿_　　 ',　i　 ｒ'´ _　　　 ,ニｰ　 ヽL
　　／;;;;;;;;;;;;;;＼　', |　 　(●)　　 (●) 　 　 ! l
　/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;ヽ!ヽ.　　　＼＿___／　　　/ノ
　|;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|ヽ-'､　　　 ＼／　　 ノ 　　　　　ｻｧｰｯ!!
　ヽ:;;;;;;;;;'''''''''"　/　 / ヽ、 _ 　 　 _,rく ｀ヽ、
　　`＜_　 ∩／　 /　_,.ｨ‐ﾍヽ二フ ﾝｰﾄ､　_＞
　　　　 ￣ >C｀i　ーく　|::::::::V∨ヽ"　 !　＞､
　　　　　　ヽ_ し＼ノ ｀ } ::::::::::::i　　 　 {>'　　i
　　　　　　　 ｀ ｰ､＿／|::::::::::::::|　　　　|＿／
　 　 　 　 　 　 　 　 　 |::::::::::::::|

>>きよし

新都心に６００ｍ級の立体駐車場つくれ。

>>494
県庁通り商店街が許しません

明日から通告かぁ・・・
タクシーで帰ると片道８，５００円くらいかかるんだよなぁ。
議会中は時間外手当つけられるし
それでまかなえるからまぁいいけど
４時間くらいはサビ残になるのか・・・

↑　埼玉県庁で２チャンネルやってるの１人だけのようで
かなり、独り言できてますね　メンタルに送ったほうがいいのでは

埼玉県の養護施設で２人の職員が、児童に性的虐待を行ってた
また、栃の実事件について
埼玉県の福祉部職員の意見を聞きたいね
一人で、レスの保身に走る暇が合ったら、働けよ

>>495
オイオイ　捨てハン残っているぞｗ

>>491
県庁の場合「試行」は「本格実施の予告」と同じ意味

朝礼（令ではなく）暮改！・・・座布団１枚

皆様には、大変ご迷惑をお掛けして申し訳けありません。
問題の者は、奇妙な行動や言論がつづき　昨年懲戒免職となっておりますが
現在でも、このレスが自分の職場と勘違いをしております。
何せ、精神的な疾患なので、ご理解くださいますよう
お願い申し上げます。

自分達で法律的な根拠もなく、勝手にルールを決めて
それがあたかも県で決めたように、言うのが香具師たち
そのルールに従わない者を明確な理由も無く排除するのも香具師たち
法に訴えられて、負けても責任を取らないのも香具師たち
必死に、何かしらの理由をつけて、情報を隠そうとするのも香具師たち
そんな、香具師が多い県ほど不祥事や問題が多いもの事実

あぼーん

何せ、精神的な疾患なので、ご理解くださいますよう

>>500
埼玉県庁の業務用語には「試行」という言葉は無い。

財政状況厳しいなら効果が意味不明な新規事業やめろよ。

本当に管理職の人事評価制度の悪い面が出てる。
見てくれが派手であれば何でもアレなんだからな。

>>496
もう少しの辛抱だ。栄光の２００７年はもうすぐだ。
老いぼれが一斉に消えれば、少しは答弁審査を含む意思決定も早くなる。

そしてバブル期採用の大量４０代主任が入れ替わりにorz

そう言えば主査級昇任試験合格予定者数が少なくなったな。
受験資格者総数減＋３部選考人数枠確保のためか

児童虐待早期発見へ通達　警察庁、警察の積極介入促す

深刻化する児童虐待を受け、警察庁は２６日、児童虐待が疑われる家庭に対する警察の積極的な立ち入りを促し、行政との連携強化を指示する通達を全国の警察本部に出した。
警察の関与を強めることで児童虐待を早期に発見し、被害児童を保護する狙い。同日午後には都内で、都道府県警の少年課長らを集めた緊急会議を開き、通達の徹底を図る。
通達は、児童の安全を確保するために「警察職員が安全を直接確認することが重要」とし、犯罪捜査や警察官職務執行法の立ち入り権限などを積極的に活用して「できる限りの措置を講じる」よう求めている。
これまで児童相談所と警察署の間で行ってきた情報交換については、都道府県の児童福祉担当部局と県警本部との間でも行うよう指示。
今年１−６月に全国の警察が摘発した児童虐待事件は前年同期比１４・３％増の１２０件で、上半期の記録が残る２０００年以降で最多となった。

>>509
こういう時期にそういうこと書くとは。ただ合格しないと一生主任というのが大半の職員の現実になりそう

>>506
きよしの選挙対策事業に勝てるものは無い。

>>508
そして１０年後は５０代主任激増・・・とそのとき道州制発足でバブル採用組全員あぼーん

親族の口利きよりも本人の口利きで参入してくる業者に勝てる業者はいない。

通勤定期を買う３月と９月は生活が苦しいッス
俺みたいな主事と部局長クラスでも定期代は同じッス
もっと家から近いところに勤務したいッス

今年度の主任研修はどうだったのかな。
またヴァカフェミの戯言が垂れ流されたのだろうか。

通勤定期はクレジットカードで買うと
支払いが１ヶ月あとになるので
１０月の通勤手当を待って支払えるよ。

>>516
ﾊﾞｶﾌｪﾐの戯言はなかったよ！

高齢者
女性
低所得者

様々な保護・特権が与えられ、それでも足りないと要求してくる。

世の中「弱者」が一番強い。

*****************＜　福沢諭吉　　『脱亜論』　＞*****************

日本の不幸は中国と朝鮮半島だ。
この二国の人々も日本人と同じく漢字文化圏に属し、同じ古典を共有しているが、もともと
人種的に異なるのか、教育に差があるのか、日本との精神的隔たりはあまりにも大きい。
情報がこれほど早く行き来する時代にあって、近代文明や国際法について知りながら、過去
に拘り続ける中国・朝鮮の精神は千年前と違わない。
この近代文明のパワーゲームの時代に、教育といえば儒教を言い、しかもそれは表面だけの
知識であって、現実面では科学的真理を軽んじる態度ばかりか、道徳的な退廃をももたらし
ており、たとえば国際的な紛争の場面でも「悪いのはお前の方だ」と開き直って恥じること
もない。･･･（中略）･･･
もはや、この二国が国際的な常識を身につけることを期待してはならない。
東アジア共同体の一員としてその繁栄に与ってくれるなどという幻想は捨てるべきである。
日本は、大陸や半島との関係を絶ち、先進国と共に進まなければならない。
ただ隣国だからという理由だけで特別な感情を持って接してはならない。
この二国に対しても、国際的な常識に従い、国際法に則って接すればよい。
悪友の悪事を見逃す者は、共に悪名を逃れ得ない。
私は気持ちにおいては「東アジア」の悪友と絶交するものである。

明治１８年（１８８５年）３月１６日

>>519
同意。

>>519
弱者の仮面を被るクズどもな

あとチョンと部落が抜けてるぞ

メンヘルも抜けてる。

まとめ

在日
メルヘン
高齢者
女
低所得者
メンヘル

保護・特権　　３杯目には　　そっと出し
もとい
保護・特権　　３杯目には　　「大盛りで！」

意　も ヒヽ、　 _,,._,,.....､､..､､､,,_　　　　　ヽ　　　　　　 　 　 　　|　で
外　う ロ　 Yﾞ´　　　　　　　　 .},　　　　　ヽ　　　　　　　　　　 |
に　か キ　 |　　　　　 　,.ｧぃぐ　　　　　　 lヽ､ 　　 　 　 　 　 |　出
早　い　　　 !　　 ｧ')'ﾞ⌒´　　'ﾘヽ,　 　　　　|　　　 / 　 　 　 　 !　そ
い　？　　　{　　　ヾ、　 ,.､=ﾆﾃ‐ﾞﾚ　　　　　ｌ　　　|　　　　　　　|　う
ん　　 　 　 |.　　　　 〉　'" ／{!　 .＼　 　 　 〉　　|　　　　　　 / |　：
だ.　　　　 /,r‐-､　 /　　　 ￣´ 　 　 `i.　　/ﾐlii;y′　　　　　/　ヽ＿／
な 　 　 ／ | !｀ﾄ,jｨ .`、　　　　　　　- 人　./;jl髭'　　　　　　/　　　　　 /
｀`Yﾞl￣　　 ヽ, ぃ.ﾍ, ﾘ　　　　　　 　 _ｽ　Yﾞ＾'>yﾞ　　　　　_,/　　　　 ／
　　　ヾ　　　　ヽ,_`{'′　　　　　　　ゞ､_)'ﾞ ／ /　　　 _／"　　　　 .fﾞ
　　　　}　　　 ﾙﾞ ｀`ヽ　　　　　　　　,ｲ{　fﾞ　 /　 　 /
.　　　 |　　;ﾙ′　　　 `‐､_　　　　　　| |　!　./　　 /

交通事故、県側の過失が１割でも晒されるの？
踏んだり蹴ったりだな、これじゃバレるまで隠そうとするよ

自転車でも懲戒免職です。

あと１時間


上げ

この試験問題やってみた。
第１問目は見た瞬間即答できたが、第２〜３問目は完全な誤答。
もうダメポ
　　　　　　↓
http://www.pref.saitama.lg.jp/A33/BA00/saiyou/2006/reidai/12skyou.pdf

※１つ年上の人元気にやってるのか？たまには電話よこせや(#゜Д゜)ｺﾞﾙｱ

安西先生は本当に自然死だったのだろうか？

はっきりとものを言われるご性格だっただけに、
隠語で「工事」と呼ばれる冷酷な違憲処理を受けた懸念が捨てきれない。

この自治体では殺人がまるで犯罪ではないように扱われているようだ。
県の意向と距離がある発言を行った県民を次々と「工事」で処理していると見られる。
そうでないとあのような異様な統計学的偏りは出てこない。脳梗塞誘発剤、糖尿病誘発剤、
腎不全誘発剤、肺癌誘発放射線照射は実在すると見られる。年間１０００人以上の県民が
この「工事」で命を理不尽に奪われているようだ。検察も警察もこの大量殺人制度のカモフラージュで
国民の目を本当に悪逆な状況から逸らせるよう動いている傾向があるのではないだろうか？
またこの惨状を隠すために韓国から国連総長を出した側面もあるのかもしれない。タイからの国連総長なら
対応が難しくなるであろうから。あまりにも多くの県民、国民が殺されている模様。
「北朝鮮拉致」とされている問題の少なくとも一部は恐らくこれのカモフラージュだろう。
国家・司法・行政を挙げての詐欺殺人カモフラージュである可能性が否定できない。

この法人が過去に１度、同様な「工事」を行ったという隠語は、安西先生が対象だったのかもしれない。
本当に恐ろしい行政暗殺社会になった模様。民主国家である事がいかに重要か。痛感する次第である。
信長でさえここまでの理不尽さはなかったであろう。民主国家の大切さを今一度考える必要があるだろう。

穴埋めやめたとこもあるんだね。

http://mytown.asahi.com/mie/news.php?k_id=25000000610050002

水防乙。

消防防災課も乙

改善勧告の児童養護施設 入所少年と性的関係の保育士 県「告発は慎重対応」
　
県内の民間児童養護施設の女性保育士（２９）が入所少年と性的関係を持ったなどとして、施設を運営する社会福祉法人に県が改善勧告した問題で、県は女性保育士の行為は児童福祉法と県青少年健全育成条例に違反すると認識しており、
刑事訴訟法に基づく刑事告発については慎重に対応する方針だ。
七月二十七日付の改善勧告で県は、少年と関係を持った女性保育士や、過去十数年間で男児六人、女児二人に対して顔を平手でたたく、髪の毛を引っ張る、布団に投げ飛ばす―などの暴力を振るった男性一人、女性七人の職員の行為を、
養護児童に対する最低限の処遇水準を定めた厚生労働省令（児童福祉施設最低基準）が禁じている「虐待」と認定。女性保育士と少年の関係を黙認し、継続させるような便宜を図った男女二人の職員の行為も省令違反とした。
改善勧告とは別に県は、女性保育士の行為は「児童に淫行させる行為」を禁じた児童福祉法三四条と、「みだらな性行為・わいせつな行為」を禁じた県青少年健全育成条例一九条などに抵触すると認識している。
少年を施設から女性保育士の自宅まで送った男女職員二人については該当しないとみている。
関係者によると、これまでに同施設の男性心理士と担当児童相談所の児童福祉司らが少年と複数回面接。女性保育士について少年は「顔も見たくない。これ以上、思い出すのも嫌」などと話し、刑事告訴に踏み込むことは拒んでいるという。
県は「省令違反かどうかを判断するための調査は行うが、捜査権のない県の事実認定には法的限界がある。十分でないことは認めるが、告発すれば少年が詳細を聴取される可能性があり、極度の心的負担を強いる。少年はそれを望んでいない。
告発は少年の監護者である施設長判断を超えるため、慎重に対応したい」としている。
同施設では、別の男性職員が入所少女と性的関係を持ち懲戒解雇されたことも発覚したが、昨年春の対応時点で、県は告発を見送っている。

http://www.saitama-np.co.jp/news08/22/22x.html

許認可系はヤクザや議員が来るから
本気で命の危険を感じるときもある
法令で決まってるのに、それを曲げて許可させようと、あるいは違反を見逃させようと本気で来るから

用地はＤＱＮ地権者とかヤクザに価格吊り上げ交渉や工作を食らって苦しむ
徴税と保護は、無論本当に困ってる人もいるけど、多くは社会の最底辺を相手に苦しむ

地方公務員ってのはキャリア官僚や民間のビジネスマンと違って社会の最底辺と直に接する職業だ
しかも、それが「市民のための行政運営」という大きな目標へのステップにすらならない
（いいように汚れ職場を回されて終了、頭の回転は速いが視野が狭そうなタイプが出世コースを渡り歩く）
その辺をわきまえて公務員を選ぶべきだな

きよし相当機嫌が悪いみたい。自分が引っ張ってきた人が続けて流出だもんな。

それだけきよしに人徳というか人を引き留めておけるだけの魅力がないってことだろう。
どういう選挙戦になるかはちょっと楽しみ。
「最初はグー」の次はなんだろう・・・

【ダジャレ編】
ちょっとやり「過ぎの」杉野です！

【一発ネタ編】
体文字で「正！」

【唄編】
「知事は夜更け杉野〜　１人きりの執務〜♪　帰れんNIGHT〜　降りNIGHT〜♪」
　→　「決して逃げずに２４時間頑張ります！！」

コネ配属は確かにあるな！
おれの県では知事の息子が県庁職員。
その息子は新採の配属が知事直轄の公営企業局。
その後企画部企画開発室を経て現在総務部秘書課。
採用7年目で異例の主査だ。
東洋大出身でこの出世コース。
これは変だよな！

>>536-537
幹部職員に当たり散らしたという話も

　　　;ヾ､,.､,､.､rﾂ　ｯッｼ、:':' r':' _,､-'ﾞ_,　 や　別　さ　 そ
　,､,､,ﾐｯﾝ､,._　　　　　　　 _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ.　　 っ　所.　い　ん
　､ｨｯ　,:､　ﾞ''ゞ=ﾐ､~.: _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ　　__,　　て　沼　た 　な
　}; ヾ　ﾞ'　{!li;:,. _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ _,､-'ﾞ,::|＿|　　来　会　ま 　わ
　ゞｧ''ﾞぐ _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ _,､-'ﾞ,､-''"　.|＿ 　　た　館　市 　け
　,ﾍ:'_,､-'ﾞ_,､-'ﾞ..::｢┴_,ｴ ┴　 ''"_|＿|　　の　に　南 　で
　　└i'ﾞ-ﾆ,ﾆエ,.:|ﾆ｢ _ｴ ┴　 ''"_|＿ 　　だ　　　 区
　　　 |エ | ﾆエ, |ﾆ｢ _ｴ ┴　　__.|＿|_　　　　　　 に　
　　　 |エ | ﾆエ, |ﾆ｢ _ｴ ┴　「fj.||＿＿|＿＿|　　 あ
　　　 |エ | ﾆエ, |[8] _ｴ ┴ └‐_|＿|＿＿l__,|⊥　る
　　　 |エ | ﾆエ, |二 _.ｴ 二..＿　|＿＿|＿＿| ＿|＿＿
　　　 |エ | ﾆエ, |┴ _.ｴ 二..＿　|＿|＿＿l__,|⊥ |＿＿|
　　　 |エ | ﾆエ, |工 _.ｴ 二..＿　|＿＿|＿＿| ＿|＿|＿
　　　 |エ | ﾆエ, |工 _.ｴ 二..＿　|＿|＿＿l__,|⊥ |＿＿
　　-,-=''┷━━|┬ﾆｴ ┬--　 .|＿＿|＿＿| ＿|＿|＿
　　　''ｰﾆ_''ｰ::､_ ﾞ┷ 工_二'‐-､,_|＿|＿＿l__,|⊥ |＿＿
　　二二二｀''ｰﾆ｀_''ｰ-､_¨''━､L|＿＿|＿＿| ＿|＿|＿
　　二二二二二二二｀''ｰﾆ_''ｰ ､_　　　　 　 |⊥ |＿＿

>>540
見事！職員課から表彰されるぞｗ

>>539

だんだん、よしひこ化してきてるのかな。
「人」相手で思い通りにならないことなどいくらでもあるというのに。
それでまわりがみな機嫌取りに走り、
裸の王様がまた１人誕生することになるのかな。

>>542
正直もうなってる気がする。
それに媚びを売る部長。その部下は…

　　　　　　　　　　　　　　 　 　 ＿＿＿＿
　　　 _ 　　　　　　　　　　　　　| 小江戸 ｜
　　　｀)）　　　　　　　　　　　　 |￣￣￣￣
　　　 ´　　　　　　　　　　　　 ∧
　　　　　　　　　　　　　　　　<⌒> 　　　　　　　　　　独立国家
　　　　　　　　　　 　 　 　　／⌒＼　　　　　　　　　　高位置王国
　　　　　　 ＿＿＿＿＿____］皿皿［-∧-∧、
　　　　／三三三三三三∧_／＼_|,,|「|,,,|「|ミ^!、
　　＿_|￣田￣田 /￣￣Π . ∩　 |'|「|'''|「|||:ll;|
　/＿_,|==／＼＝ハ,￣￣|「|￣￣￣￣|「|￣￣|
/_| ロ ロ 「￣￣￣ | |　田 |「|　 田 田　|「|［［［［|
|ll.|ロ ロ,/| l⌒l.ｌ⌒l.| | 　 　|「| 　 　 　 　|「|ミミミミミミ

>>518
　そうか。やはりある程度の見直しは迫られてるのかな。
階層別研修の中で唯一、「研修生の声」に載せられるような
感想をもらえなかったみたいだし。

知事選と県議選ってどっちが先にやってくるんだっけ？

【元・秋田県の社会科学系研究者による作成と見られる「鳩レポート」の公衆衛生学・環境学的裏づけを考える】
http://ime.nu/members.tripod.com/~akita_ken/hatodic.html
http://members.tripod.com/~akita_ken/okotoba.html#971219

放射線照射テロ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・北日本のみでの「肺癌」死亡率と日照時間との強い相関
居眠り魚雷（自動車衝突事故を装った殺人）・・・・・・北日本のみでの「不慮の事故」死亡率と日照時間との強い相関
スコーピオン・フランス犬・ミズスマシ・鎌イタチの銀治（事故や自殺を装う「秋田の殺人下請け業者陣」）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　・・・・・・自殺率１１年連続全国一位という秋田の異様な自殺率状況。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　北日本のみでの「自殺率」「不慮の事故」死亡率と日照時間との強い相関
竜宮送り（病院における患者殺人）・・・・・・・・・・北日本のみでの「腎不全」「脳梗塞」「心不全」等死亡率と日照時間の強い相関
秋田の三国人支配構造・・・・・・・・・・・・・・・・「竹島」問題における秋田の特異性（秋田＝竹島論）
ラジオで名前を呼ばれる・盗聴器・・・・・・・・・・・地域マスコミ（テレビ・新聞）を地下動員した秋田の盗聴犯罪風習・スケープゴート犯罪風習
総合・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・・秋田における全国一高い死亡率、人口減少率全国一位。
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1146800434/821-825
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/hosp/1146800434/682-765

自然科学系の当方とは全くの別人である社会科学者が８年以上前に記したと推測できる「鳩レポート」の骨格に関して
自然科学的・疫学的な裏づけが明らかにとれている。枝葉末節は別としてこのレポートの骨格は事実であるとしか思えない。

ここまでの一致は偶然では起こりようがないのは事実である以上、「まともな神経」では考えられない事（恒常的な大量殺人）が
秋田で起こっているのは確かだろう。学問的にも市民の生存権的にも注意喚起は当然、必要だろう。

政府による北朝鮮への対応について、各部局での影響を回答しろって来たけど・・・

輸入停止により安い松茸が入らなくなることから、お昼の弁当のおかずに松茸が使用できなくなる。
くらいじゃないかと思う。

>>548
「この調査報告を行うのに○人×○円×○時間の県費を使いました」と報告汁

北朝鮮・韓国との関係を断てば断つほど日本には良いことばかりです

＃　犯罪史上まれに見る強姦殺人事件　＃
　少年Ａ（当時１８才）とＣ（当時１６才）は、女子高生を足立区綾瀬の
Ｃの自宅で強姦し、リンチを加え殺害した。少年Ａ〜Ｈらは、女子高生の
陰毛を剃り、体に油を塗り火を着けた。性器や肛門に瓶などを押し込んだ。
少女の遺体の性器と肛門は原型がわからなくなるほどに破壊されていた。
顔面は陥没し、全身火傷、強度の栄養失調、歯はほとんど折られていた。
監禁は４０日間にもなったが、少年Ｃの両親は、同じ家に住みながら
「気がつかなかった」と罪に問われていない。

>>549

本件に係る詳細な実態を把握するため、
世界各地を出張により視察でもしてくるか・・・

いま帰宅。
そして３時間後にはまた職場へ向けて出発・・・

>>553
悪いことは言わない。
こんなとこに書いてる暇があったら早く寝ろって。

>>554
553ではないが、下らんことでのサビ残が多いのよ。
つか指示出すだけの連中が多すぎ。それが全部こっちへ集中するのよ。
6時とか7時で帰れる奴らがうらやましすぎ。

どう考えても兵隊が少なすぎ
今の主査級は昔と違って単なる兵隊であると認識してもらわないと
その上の主幹級も同様。昔の主査の仕事をしてもらわないと
採用がないんだから仕方ないよねｗ

ここ１ヶ月眠れん。
どうしてもこの時間に起きてしまう。
日中は眠気に支配。
別に体調が悪いわけではないが

ロヒプノール

>557
まぁ頑張れや。それでもおまえらは楽だぞ。
とりあえず、お金の使い方だけ考えてりゃいいんだから。
営業なんて言葉ないだろ。

>>559
隣の芝生は…は置いといて
お互いがんばろう。

またもや帰宅がこの時間だ・・・
そして３時間後には職場に向けて出発。

>>559
俺は３年ほど中小で営業やってたけど、トータルではそっちの方が楽な気がする。
物を売り込むには自分を売り込めばよかったので、自分のノウハウで道が開けることも多かった。
役所の仕事はムダなハードルが多すぎる気がする。
それによって、余計なコストがかかってると思う。

さて、寝よ・・・

■埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」2005年5月

埼玉県江南町の児童養護施設「とちの実の郷」で、入所児童への虐待や、男性施設長(64)による不適切な施設運営が繰り返されていたことが、関係機関への複数の告発で２００５年に発覚した。
劣悪な条件のプレハブに２年間隔離
２００２年９月、当時定時制高校に通っていた入所者の男性は、女性の主任児童指導員から「『プレハブに移ってもらう。２週間ほどで出られる』と施設長が言っていた」と告げられて、施設内のプレハブ小屋に移った。
男性は当初、「個室が与えられた」と思って、プレハブでの生活を承諾した。しかしプレハブは、畳が汚れている・雨漏りがする・冬はストーブ使用禁止・入浴は屋外の簡易風呂を冬でも使用させられるなど、通常の生活環境とはいちじるしく異なる劣悪な条件だった。
男性は、プレハブでの生活を２００４年９月までの２年間にわたって強いられた。
http://www7.atwiki.jp/kyouiku_hiroba/pages/175.html

このすれ【県立学校の団体会計】【謎の世界】
これってなんだ？

>557
あぶな〜い。病休者になる前にクリニック行ってこー

別書沼開館のレポキボン
各会場の主左私権の実況キボンヌ

主査試験の連絡票に

３　持参するもの
　鉛筆
　消しゴム
　ボールペン（黒）
　上履き（上尾及び熊谷）

とあるのですが、この連絡票自体は持って行かなくてもいいのでしょうか？

>>566
やっぱり睡眠不足は脳にくるんだね
来年ｶﾞﾝｶﾞﾚ

明日の試験はスーツを着ていけばいいんでしょうか？

以前「４３歳」のコテハンだったが４４歳になったので・・

４０代主任の世界も悪くはないぞ。明日試験の出来が悪くても死ぬな。

主幹級には管理職手当でなくなるんかい？
出先なんで残業なしで、こりゃ困った。
１５を減らしてもだしてよ。現給保証してよ。

臨時職員だけど、不倫関係を求めてきた職員を人事課に通報したい。
でもこういう場合居づらくなるのは立場の弱い私なのだろうな。
お役所は面倒ごと嫌いだろうから。

>>568
そうそう。着てかないと相当浮きますから注意してくださいね

>>571
所属にセクハラ防止推進員いない?

この日をﾏﾀｰﾘすごせることこそ４０代主任の醍醐味

セクハラ防止推進員という人がいるんですか！
すみません、初めて知りました。
その人はどうやら仕事が出来る職員らしいのですが、被害者がいることだけでも知ってほしい。
そんな人が信頼されてることがありえない。とりあえず、この掲示板みてる職員に知ってもらって少し落ち着きました。

>>575
必ず男女一人ずついます。
親しい正職員の人か、総務ラインの主査・主幹あたりに聞いてみてください。

後は結局どうしたいのかよく考えておいた方が良いですよ。
その加害者に心から反省して欲しいのか、罰して欲しいのか、それｔも自分に危害が加わらなくなればいいのか。

抵抗がないならば、県庁内で融通して、あなたがほかの所属に移るというのも、有力な解決手段だと思います。

ありがとうございます。
まずは、信用出来そうな人に聞いてみようと思います。

素直な気持ちを言うと、相手を罰して欲しいです。
倫理感のかけらもなく、人を弄ぼうとしたわけだし。
ずるいかもしれませんが、私に風評などの害なく、秘密裏に相手だけの異動時の不利益事項にさせることが出来ればいいなと思いました。（おそらく来年、異動だからです）
でもやはりそんな都合よくはいかなそうですね。。
行動に移すかどうか、あと少し考えてみます。

>>577
ふむ。
まずはセクハラ防止推進員とか信頼できる方に正直に相談されることをお奨めします。

一方からの言葉だけでは判定できん
被害を装いつつ自分に都合の悪いことは隠しているかもしれないしな

こうした話は、良く聞くね。

>570
たしかに切実な問題だと思います。

でも、この際、管理職手当は所属長だけに支給するように改正したらどうでしょう。
そうすれば、わあわあ言うけど何もしない服家長、主管が、少しは減ると思いますが。

私に都合の悪いところ・・・。それは相手からの誘いにまんまとついていった事でしょうか？（食事など）
それ以来相手も自信をもったようです。
女子校生がよく痴漢に遭うのはミニスカートを履いてるから悪いのだ、というのと同じで、私も相手に勘違いさせる行動をとっていたかもしれません。
でも相手が独身ならいざ知らず、既婚者ですから許せなかったんです。すみません、愚痴ですね。

>>581

管理職手当が出なくなったからといって
急に働き者に変貌すると思えないけど。

「○時まで時間外付けたんだけど、ちょっと早めに帰るね。
　○時までは守衛さんに鍵を返却しないでね」
となるだけではないかい？

よくわからんが、いやなものはいやだといえないのか？
飯についていったのであれば、感触ありと思うのは当然では？
でも、はっきり断るにしても、セクハラ防止推進員に相談して
セーフティーネットを張ってからのほうがいいな。
そういうヤツは断られた腹いせに何をしだすかわからない。
セクハラ防止推進員が信用ならんヤツだったら、人事課か？
人事課は臨時職員の相談も受けるかは、しらん。

なんだか、ここの書き込みを見ていると
同じ階にある課の臨時職員が目に浮かぶのだが・・・。

まぁ食事をおごってもらうってのは、
その次にそういうことがついて回ることがあるってのを容易に想像できるし、
ある程度常識のある人なら、のこのこついて行くことはしないだろうな。

まぁ今回は自業自得な部分もあるし、上に相談の上で
他の課に移るのが一番いいと思うが。

結局損するのは臨時職員ですか、
今日推進員に伝えました。

なんかすごいことになっているようだが、メシ食べにいく位でそんな意味になるのか？
俺も週2で来てる臨職の子とたまに夕メシ行くが、そんな気ゼロ。嫁一筋だし。
単なる労いなのにすぐ結び付けられたら男だって困るけどな。
飢えてる奴もいるのかもな。

>>587
夕メシ奢ってるの？

私も職員さんにご馳走になってるよ。
お昼なんだけど、勤務日（週３日）は毎日。
おかげで昼食代が浮くから助かってます。
県庁って女の人少ないから、うまく活用すれば食費の節約できるよ。

まぁ俺の方が給料もらってるから払おうとするのだが、臨職の子はそういうのが嫌ならしく大体は割り勘だな。前に奢ったことがあるが、そうしたらすぐに俺の家族用に高いお歳暮買ってきたりしてむしろ気遣わせたらしい。
奢ることでモノになるなんて、商売女じゃあるまいし。そんな軽い子最近みないよな。

せこい豚のような子なら>>589あたりにいるね

１回職員さん何人かに飲みに誘われた時、ビール２杯飲んだけど、支払いの時お金を払おうとしても受け取ってもらえませんでした。でも後日「ごちそうした」ヅラされて、嫌な気持ちになったので、以来誘われても行きません。ビールくらいでそんな恩着せられてもね。

このスレは臨時職員の方々に大人気なことが判明しますた。

本当かよw

本当だww

裏金だとか官製談合が発覚している都道府県が多いが、埼玉県は疑惑は無いのか？
裏金作りなんてすべての都道府県で行なわれているとの指摘もあるが
埼玉副都心の立派過ぎる箱物の乱立に前知事が違法に関わっていなかったのだろうか？
怪しい

>>593
そういえば昔臨時職員の横領事件なんてあったなｗ

今日とあるところに出張したんだが県職員のねらー率はかなり
高いことが判明しまスタ

>>臨と不倫…


身に覚えが（既遂）…

　　　　　　　　 　 　 　 .　-―-　.　　　　　　やったッ！！　さすが>>595！
　　　　　　 　 　 　 ／　　　　　　 ヽ
　　　　　　　　　　//　　　　　　　　 ',　　　　　　おれたちにできない恥ずかしい質問を
　　　　　 　 　 　 | { ＿＿＿＿＿ 　|　　　　　　　　平然とやってのけておまけにageてるッ！
　　　　　 　 (⌒ヽ7´　　　　　　　 ｀`ヒﾆ¨ヽ
　　　　　　　 ヽ､..二二二二二二二. -r‐''′　　　　　そこにシビれません！
　　　　　　　　/´ 〉'"＞､､,,.ィ二¨'　{.　 ヽ　 　　 ＿　＿　　　　　むしろアホォが居ると思いますｩ！
　　　　　　 　 `r､|　ﾞ._(9,)Ｙ´_(9_l′ )　 （　 , -'′　｀¨¨´￣｀ヽ、
　　　　　　　　 {（,|　`'''７､,. ､ ⌒　　|/ﾆＹ　{　　 　 　 　 　 　 　 ＼
　　　　 　 　 　 ヾ|　　　^'^ ′-､　,ﾉr')リ　 ,ゝ､ｰ｀――-'- ∠,_　 ﾉ
　　　　　　　　 　 | 　 ｢匸匸匚|　'"|ィ'（　（,ﾉ,r'ﾞへ.￣￣,二ﾆ､ﾞ}了
　　　　, ヘｰ‐- ､ l 　｜ /＾''⌒|　　| |　,ゝ )､,>（_9,`!i!}i!ｨ_9,）　|人
　 -‐ノ .ヘー‐-ｨ ヽ 　!‐}_＿,..ﾉ　 ｜| /-‐ヽ| 　 -イ,__,.>‐　　ﾊ　}
　''"/／ヽｰ､ 　ﾉヽ∧　`ｰ一'´　／　|′　丿!　　, -===- ､　　}くｰ- ..._
　 /／＾＼ 　ヾ-､ :| ﾊ 　￣　／　ﾉ　|.　　{ {ﾊ. 　Ｖ'二'二ソ　 ﾉ| |　　　 ｀ヽ
,ノ 　 ヽ,_　ヽノヽ_)ﾉ:l　'ｰｰ＜.　　/ 　|.　　ヽヽヽ._ ｀二¨´　／ノ ﾉ
/　 　 <＾_,.ｲ `r‐'ﾞ :::ヽ 　＼　｀丶､ 　|、 　　＼＼'ｰ--‐''"／／
＼＿＿_,／|　 !　　::::::l、　　＼　　＼| ＼　　　＼ヽ 　　/ ノ

25過ぎの吝嗇は結婚目当てで必死だから（以下略

臨職だけど、しょっちゅう職員にコンパやら出会いやらについて言われる。
私たちは職員のエサではありません！

でも県庁には可愛い子いないからやっぱり臨に目が行く
しかも毎年変わる
職場の癒シンスです

私くらいの年齢になると

「臨に目が行く」＝即セクハラ

なので目線が向かわないよう日々苦労していますorz

ｴﾗｲ

いえいえ違います。
この年齢で懲戒免職になると食べていく方法が無いのでひたすら耐えているだけです。

そうじゃなかったら今頃はﾊｱﾊｱ（AA略

存在しているだけでセクハラ

主査試験マタだめだったか。
つかゲタつきで平均よりいっったい何点上回ればいいのか知ってる？
やたら困難になってるような気がするけど。

いや、そこをセーブ出来るか否かが、人格の出来ですよ。理由を相手のせいにしてセクハラする奴は、最悪。
試験だった人お疲れー。ゲタって本当にあるの？？

このスレでは、撮影会団体、自治体、観光協会、新聞社、フィルムメーカー、カメラメーカー、カメラ店等が
主催・協賛している撮影会の話題や 大人数撮影会での撮影テクニックを扱いましょう。

この種の撮影会は、大抵、誰でも気軽に参加できるようなオープンな形式で、フォトコンテスト併設のものが
多いです。ただ確認できる限りでは、定期的に開催している撮影会団体が関東地方にしか存在していないため、
関東の話題がどうしても多くなりがちですが、上記の種類のような撮影会であれば、地方を問わず積極的な
話題提供を歓迎します。

東京近郊の大人数撮影会開催団体の四天王
　全東京写真連盟　http://www.atpf.jp/
　東京写真連盟　http://www.kitanet.ne.jp/~tousya/top.html
　ビバ・くらぶ　http://www.vivaclub.jp/
　湘南女性写真研究会（ミス湘南） http://www5e.biglobe.ne.jp/~SGP/

栃木・群馬の人はフジカラーもチェック
　ttp://www.gunma-fujicolor.co.jp/contestjoho.html

※ご注意※
いわゆる撮影会業者による撮影会、個人主催の撮影会、「個撮」等を主とした話題、イベントの話題は
ご遠慮下さい<(_ _)>（モデルの情報等の話の流れ上、これらの撮影会を持ち出す場合を除く）

一次試験突破報告ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━ｯ!!
http://blog.goo.ne.jp/public_servant1973/

この前すんごいかわいい臨職の二人組みが採用。なんでも去年短大卒業したばっかりなんだと。
退庁後一緒に飲みに行こうって誘ったら見事にＯＫ。スポーツで鍛えたプロポーションが抜群でマジ興奮したわ。
カラオケBOX で歌ったりしてたら、なんかあっちもオレのこと悪く思ってなさそうだったから
友達には悪いけど二人っきりになってイチャイチャしちゃった。疲れたから休もうって言ってラブホへお持ち帰り



部屋に入った瞬間、もう速攻で彼氏のチンポにフェラしたよ。

コピペ乙

>>610

普通に一発組だろうな
優秀そうだもん

一発合格でも不遇の人を知ってるから
試験だけじゃなくて普段の職場での事も大切だなと思う今日このごろ。
もちろん私は落ちましたから要らぬ心配ですけど・・・

まさかFちゃんのことでは・・

>>614
一発合格でも１０年以上主査級のままの人もいるよ。
うちの（ry

どうすればそういう処遇になるわけ？

３回目合格で定年まで主査だった人知ってる。

今は２回目までに合格しないと一生主査級も珍しくない。
うちの主査も１０年選手だよ。
だから２回目までに合格できない人は一生懸命勉強しても意味無し
３部選考と同じだから

http://www.gyouseinews.com/local_administration/aug2006/001.html

庁内向け電子申請を駆使して不満分子を焙り出すとは塵痔蚊も陰湿だね。
入力拒否したら催促がくるか試してみようｗ

>>615

・・・！

まあ、試験対象以外の輩は何とでも言える訳でｗ　

　　　　　　　　　　　　　,. - ─── - 、
　　　　　　　　 　 　 ／　　　 , 　 　 　　｀ヽ.
　　　　　　 　 　 　/〃//,. ,ｨl/|l ﾄ､ !、 、　 ヽ
　　　　　　　 　 ｰ'´| | l |1 | !l. ｌ| ! | l.|ヽ ! !､　',　　　おじちゃんたち
　　　　　　 　 　 　 YﾚV!ﾋｴ「! |l.「_ト!Ll」| ｌ ｌ　 l　　　どうして合格しないの？
　　　　　　　　　　　! lﾊｲJ |　　´|_jヽ. ﾘ,! ! l. ｌ |
　　　　　　 　 　 　 |l |l.} ー , 　　Ｌ _,ﾊl.ｌトｌ ｌ. | l
　　　　　　 　 　 　 |l ｉｌﾄ､ 　 ｎ　　'' 　,1ｌ|ｨ| |l l |
　　　　　　 　 　 _　二,ニ^tュ--ｪ_t１」l.|l !リ|_lﾉ
　　　　　　　ｒ７´　　 ｆ ｒ┐| 〔/ミヽ>,-､￣´
　　　　　　　Y 　 　 　 ー个‐'t　 ﾊ-､_'ゝ、
　　　　　　　 ヽ ．＿･ ｒく￣ヽト-'丿 　ヽ l
　　　　　　　 / (･_＿,）ゝi┬'´ﾊ｀ 　 　　'`|
　 　 　 　 　 |ヽ, ｲ　　　ﾉ┴くヽヽ、 　 　/
　　　　　　　 `´　ゝ┬ﾍ｀ヽ 　 |　 `ー‐１
　　　　　　 　 　　ゝﾉ-‐^ｰ'一''丶　 ヽ　ヽ
　　　　　　　　　　　ﾄ､＿ 　 　 　 `ｰｧ'¨不ヽ
　　　　　　　　　 　 |　|　「￣「￣l￣ト､,ｲﾄﾋi′
　　　　　　 　 　 　 ｌ　l.　l 　 l　　! 　!└' l |
　 　 　 　 　 　　　└ L 」＿,|＿_ｌ＿l.__Ｌ.ｌ′
　　　　　　　　　　　　 |　　 |　　|　　 |
　　　　　　　　　 　 　 ｌ　　 l　　 !　　 !
　　 　 　 　 　 　　 　 ｌ　　 l.　　 l　　 l
　　　　　　　　　　　　ト--┤　　 !--‐1
　　　　　　 　 　 　 　ｆ‐t央j.　　 ﾄ央ｧﾍ
　　　　　　 　 　 　 　| 　甘l､ 　/ 甘　 |
　　　　　　 　 　　　　ｌ　 ,.-‐ヽ ﾚ'⌒ヽ/
　　　　　　　　　　　　`く._＿ ﾉ ゝ--‐′

622と同じ部署の予感

622だが、
俺の課でＦさんを「Ｆちゃん」と呼ぶ人はいないので
（というか知ってる人はいないので）
異なる部署または想定している人が別人だね。

役職上がるにつれ働かなくなる悪寒。
主査級の半分が働いていたらかなりいい職場。
主幹以上が働いているなら奇跡的。
今と変わらない仕事量が、半分以下の人件費でこなせるんじゃないか。

うちは、主幹が最も働き
主査と主任がそれに次ぐ。
少しでも主幹の負担を軽くできるよう
努力をせねばと思う日々・・・

うちの主査は働きすぎで壊れてしまいました。
おかげでグループリーダーと主任にすごいシワ寄せが来てますorz

うちも主査が働きすぎです。次に自分(笑
原因は吹く花鳥が足を引っ張るからなんだけど。

うちが例外だったのか…
主幹と一部の主査がいなくても問題無く仕事が進むのは、
やっぱりおかしいんだな。

俺自身頭が悪いのは認めるが４０代主任やっていて正解だったかもしれん

優秀な県職員を早期に幹部にするためにあるはずの主査試験制度が、
今では、優秀な県職員が出世するのを逃れるための手段になってしまってる。
年休完全消化で、残業もしないのに、関係団体や業者の信頼が厚い４０代主任がいたら、
間違いなく、出世逃れのスーパー優秀県職員。

そんな中で、上司の言うがままに動く普通の県職員が、
職場の雰囲気に押されて、普通に主査試験を受け、普通に合格し、
普通に上から命じられた仕事を、普通にこなしているわけだが、
高齢化により、命じられる人よりも命じる人が多いから、普通にこなしているだけで激務になる。

命じる方も、優秀な人に命じると、意見されたり反論されたりしてやりにくいから、
自然と普通の人に仕事が集中していく。

これにより、
すごく優秀だけどあまり仕事をしない出世逃れスーパー４０代主任
普通に出世し、普通に仕事をまかされて、日々仕事に追われる３０代主査＆４０代主幹
の２極化構造になっているのが今の県庁。

もちろん、仕事ができない４０代主任もいるけど、この人達は、年休消化率が悪く、残業も多い事が多い、
そもそも、関係団体や業者の信頼が無いところで、出世逃れ優秀４０代主任とは決定的に違う。

　　　;ヾ､,.､,､.､rﾂ　ｯッｼ、:':' r':' _,､-'ﾞ_,　 や　別　巨　そ
　,､,､,ﾐｯﾝ､,._　　　　　　　 _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ.　　 っ　所　大　ん
　､ｨｯ　,:､　ﾞ''ゞ=ﾐ､~.: _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ　　__,　　て　沼　.な　な
　}; ヾ　ﾞ'　{!li;:,. _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ _,､-'ﾞ,::|＿|　　来　会　チ　わ
　ゞｧ''ﾞぐ _,､-'ﾞ_,､-'ﾞ _,､-'ﾞ,､-''"　.|＿ 　　た　館　ラ　け
　,ﾍ:'_,､-'ﾞ_,､-'ﾞ..::｢┴_,ｴ ┴　 ''"_|＿|　　の　に　シ　で
　　└i'ﾞ-ﾆ,ﾆエ,.:|ﾆ｢ _ｴ ┴　 ''"_|＿ 　　だ　　　 を　18
　　　 |エ | ﾆエ, |ﾆ｢ _ｴ ┴　　__.|＿|_　　　　　　 片　メ
　　　 |エ | ﾆエ, |ﾆ｢ _ｴ ┴　「fj.||＿＿|＿＿|　　手　.ガ
　　　 |エ | ﾆエ, |[8] _ｴ ┴ └‐_|＿|＿＿l__,|⊥ に.　も
　　　 |エ | ﾆエ, |二 _.ｴ 二..＿　|＿＿|＿＿| ＿|＿　あ
　　　 |エ | ﾆエ, |┴ _.ｴ 二..＿　|＿|＿＿l__,|⊥ |＿　る　
　　　 |エ | ﾆエ, |工 _.ｴ 二..＿　|＿＿|＿＿| ＿|＿|
　　　 |エ | ﾆエ, |工 _.ｴ 二..＿　|＿|＿＿l__,|⊥ |＿
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　　　''ｰﾆ_''ｰ::､_ ﾞ┷ 工_二'‐-､,_|＿|＿＿l__,|⊥ |＿＿
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>>631
何部ですか？

主査試験って、ただの一時的丸暗記能力を試す試験で、地頭とも仕事の能力ともあんまり関係ないよ。
２次があるといっても大多数は関係なく落とされるし。
制度が変わってからますますその傾向が強くなった。
それほど仕事ができそうに思えない人が一発合格するようになったからな。

一次試験がＺ課やＪ課の暇な時期に実施される謎

>>637
うちの４０代主任なんだがＺ課出身らしい。
Ｚ課にいて試験に合格できないなんてよく生きていられると思う。

俺もＺ課ＯＢだが・・・ここに出てるＺ課とは違うようだ。

優秀な４０代主任？！

たしかに、屁理屈ばっかりこねていて、仕事ができない理由なら１０コでも２０コでも、即座に導きだせる能力には、後輩として感服します。

君には最初から期待していないのだから、良い子だから、せめて言われた事だけはやろうね。

まるで基地外のようなイベント　大丈夫か？　　狂同惨画推進センター

開催日 2006 年 11 月 12 日
■ カテゴリー　男女共同参画（文化やその他を含む概念）
■ タイトル　�B「韓流」から学ぼう２００６　ジェンダーと社会のあり方
■ 内　容　「王朝ドラマが語る女性たちの生きかた」
【時間】１４：００〜１６：３０
お話：金惠信（キム・ヘシン）さん
■ 実施場所　北区男女共同参画センタ−「スペースゆう」北トピア５Ｆ（王子駅徒歩２分）
■ 事前申込　必要
■ 申込期間　2006 年 10 月 14 日 　〜　2006 年 11 月 11 日

ローカルルール違反及びスレ違いは蟲

県立学校のスレで関係ない話題ばかり・・・

業者の信頼が厚い４０代主任って



談合を仕切っているのですね

今日やっていたテレ玉の広報番組の冒頭で会社から私用電話をかけていた。

>>642
世界一の男尊女卑国家の韓国から
誇れる歴史が何もないのでドラマで捏造の韓国から

何を学べと・・・

ヨンさま、アボーン

ヨンさま、アボーン

ヨンさま、アボーン

月曜日

これほど俺を打ちのめす言葉が他にあるだろうか。

４０代主任、お前には失うものなど何もないだろう！

俺たちのためにも、告白してくれ！！

何の告白だ（笑）？

今日でヤフー上の配信がオワリのこのうた

「やらないか」って聞こえてしまう俺ってorz

http://streaming.yahoo.co.jp/c/y/mic/10001/1000100180/

　　 　 　　　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
　　　　　　　　　　i　r-ｰ-┬-‐､i
　 　 　　　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|
　　　　　　　　　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　　　　　ば　ら　ら　い　か　？
　　　　 　 　 　 　 ﾄ.i 　 ,__''_　 !
　　　　 　 　　　／i/ l＼ ー .ｲ|､
　　　　,.､-　￣/ 　|　ｌ　 ￣ / |　|` ┬-､
　 　 /　 ヽ.　/ 　 　ト-` ､ノ- |　 l　　l　 ヽ.
　　/　　　 ∨ 　 　　l 　　|!　 | 　 ｀>　|　　i
　 /　　　　 |｀二^>　 ｌ.　　|　 |　＜＿_,|　　|
＿|　 　　　 |.|-<　　　 ＼ i　/　,イ_＿__!／ ＼
　 .|　　　　　{.|　 ` - ､ ,.---ｧ^!　| 　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣l
＿_{ 　　＿__|└―ｰ／　￣´ |ヽ |＿__ﾉ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_|
　　｝／ -=　ヽ__ - 'ヽ 　 -‐　,r'ﾞ　　　l　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
＿_fﾞ/／￣￣　　　　　＿　-'　　　　 |＿＿＿＿＿ ,. - ￣　＼＿＿__|
　　| |　　- ￣　　　／　　　| 　 　 _　|￣￣￣￣ ／　　　　　　 ＼　￣|
＿__`＼ ＿＿　／　　　　＿l -￣　 l＿＿_　／　　　, /　　　 　ヽi＿__.|
￣￣￣　　　 |　　　 _ 二 =〒 ￣　 ｝￣ ／　　　　　l |　　　　　　!￣￣|
＿＿＿＿＿__l　　　　　　 -ヾ￣　　l／　　 　 　　 　l|　　 　　　 |＿＿_|

「俺は４０代主任だ〜！」って告白すんじゃね。

40代主任で、ゲイです。




とか？

国保医療課堀井は怠慢

>>655
４０代主任は女性もいるぞｗ

１０００番目は、キヨシ、お前がレスしろ！

実名はヤバイ

381 名前：山田太郎 投稿日：06/11/08(水) 17:02 HOST:fw.pref.saitama.lg.jp<unknown.11><8080><3128><8000><1080><PROXY>
対象区分：［個人・三種］優先削除あり
削除対象アドレス：
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1154868290/l50/656
削除理由・詳細・その他：
誹謗中傷を目的とした所属・個人名の表記のため。

382 名前：　　[] 投稿日：2006/11/08(水) 21:22:08 HOST:127.226.192.61.east.flets.alpha-net.ne.jp
>>381
県庁として削除依頼するなら法人スレ立てろ

県庁としてでなく個人として削除依頼したなら県庁のパソコン使ってんじゃねえよ
私的削除依頼に県庁のパソコン使ってんじゃねえぞ税金泥棒
お前のネット代は税金から出てるんだよ無能公務員が

公務員は公人である以上晒されても問題はない
いじめ校長の合田とかってのもだされてるのと同じ

>>660
思いっきり就業中ですやん

退職予定者へ
辞めるときには、　　　にあいさつをしておくこと
震災君へ
最初から腰掛け気分であることを、　　　にあいさつしておくこと
現職君へ
とにかく　　　にあいさつしておくこと

おいおい、ここでも挨拶奨励かよ〜。

俺たちは小学生か？！

告白しる！４０代主任！！

国保医療課堀○は不正請求の告発に対し
なにもしなかった。

出世逃れの４０代主任は、生活の中心が趣味や副業になってるからな。
県の仕事なんて、楽なアルバイトって感覚だよ。
課長よりも優秀な人が補助的な仕事しかしないから、１日の仕事は２時間で終わる。
残りの時間は、個人的なホームページや趣味の原稿書いたり、創作活動とかしてる人が多いな。
パソコンに向かってれば、仕事してるように見えるし、
職場で暇そうにされるよりは、ましだから、誰も何も言わない。
　そもそも、まあ主任って事で目標が低いって事もあるけど、仕事でもちゃんと結果出してるし、
目標に合わせた数字を捏造するために、意味の無い会議ばっかりしてる人よりもずっとまともに見える。

オイ、役所のパソコンから書き込むなよ。
職務怠慢も甚だしい。

ま　た　お　ま　え　か

そのエネルギーをなぜに仕事に向けないの・・・

なぜベストを尽くさないのか

この時間になると眠くなるが、昼寝出来るスペース作ってくれないかな


若しくは近くで金払って寝れる場所ない？

○○会館で永眠できます・・
冷たくなって・・・

「日本キムイルソン主義研究会事務局」のサイトより
http://www.cnet-ta.ne.jp/dprkj/

講演会のご案内

【日　 時】 11月26日（日）午後２時〜４時　受付 午後１時半より
【場　 所】 With You さいたま　埼玉県男女共同参画推進センターセミナー室
【講　 師】 鎌倉　孝夫先生（日朝友好連帯埼玉県民会議　議長 、埼玉大学名誉教授）
【参加費】 500円

With you さいたま のホームページ
http://www.withyou-saitama.jp/

出世を諦めた、というか出世に興味がない３１歳主任です。
願書を渡されたのですが、そのまま見あたらなくなってしまい
放っておいたら怒られました。
やはり受けるだけ受けておいた方が良かったのでしょうか。
周りの同期では、受かるつもりはないけど
受けないと上がうるさいから受けるだけ受けるという人もいますが
日曜日の半日がもったいないかなと・・・

とりあえず１次だけうかればいいんじゃん

２次は毎回辞退で

いや、先輩である年に１次受だけかった人いたけど
翌年２次辞退のため願書出さなかったら
１回目は課長に別室へ呼び出されて説教
２回目は副部長に呼ばれて「何か悩みでもあるのか」と１時間ほどヒアリング
あきらめて２次を受けたという話を聞いたので
１次受かったらもう逃げられないかと思ってました。

正直、一次の過去問を見ると、カルトクイズのような問題ばかりで
知識詰め込み型の勉強を半年と、時事問題の情報収集を１ヶ月ほどすれば
７割ちょっとは行けそうかなと思う。
気まぐれにやってみた過去問では６０％の正答率しかいかなかったけど・・・

周りの主査級の人を見ていると
「頑張ったご褒美に罰ゲーム」という風にしか見えなくて
主査級になるモチベーションゼロです。

⊃世間体

主査になれば、給料は結構上がるけどな。

>>675

まあ、３１歳ならね・・もしかして毒？

ある程度の年齢にいくと、同期や友人と比較されて、家庭内で肩身の狭い思いをするよ。
今の漏れが、まさにその状態。

>>679
上がんねえよ、タコ。
給料表よく見ろや

俺は３萬上がった！・・よく見たら通勤手当半年分ですた。

>>680
負け組みの俺が言うのも何だが、最悪でも３回目までに最終合格
できなければ、あとは同じだよ。
４回目以降合格じゃ主幹になれる時期なんか予測がつかない。

　::::::::::|　　　　　　　　　〈 　 !
　::::::::::| ヽﾆニ二二二ヾ } ,'⌒ヽ
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>>680
独身です。

まぁ、家庭があってもモチベーションはゼロのままかも。
比較されても構わないしダメな奴と言われてもあまり気にならないかも。
自分では仕事はちゃんとやってるつもりでいるし
それに応じた評価もしてもらっていると勝手に思ってます。
ただ、主査、主幹という職になりたい気持ちがなかなか・・・。
いきなり副部長にしてくれるんなら考えますが（笑）

択一のペーパー試験は個人的には好きなので（クイズみたいな問題だし）
二次を受けなくて良いというお墨付き
（本人だけでなく、主査や主幹にもそれで迷惑がかからないというお墨付き）
があるのであれば、趣味で受けてみるには面白い試験だと思いますけど・・・

頑張ったご褒美に罰ゲーム　禿同ｗ

グループ制を導入した狙いは、役付職員にも担当事務を持たせ、仕事をさせることにある。

事務分掌に「事務の総轄」しか無い役付職員は、本来あり得ない。

「上に行けば行くほど楽になる」といった昔の役人の仕事観は、今では幻想に過ぎない。

:::::::::::::::::::ヽ
　　 　　　l/＾_,ヽ,_:::::::::::） ＜おーおー、またこんなスレ立てやがってよー
　　　　　从　・ω・）￣´ 　オリャこー見えて涙もろいんだよコノヤロー
　　　　　/~ヽ ； i　) 　　　　しまいにゃ涙で溺れ死ぬってんだよ 　
　 　　　(⌒'Ｊ⊂ﾉ⌒)
　　　　（＿）　　（＿）

>>687
うちの上司の事務分掌に「事務の総轄」だけ書いてあった。
それにしてはマネジメント能力は皆無だぞ。
っていうかマネジメントの意味知らないと思う。

明日は県民の日どすえ

>>689
ぎゃあぎゃあわめくだけだからな。
幼稚園児かよって感じだｗ

禿げ道！！

　　　 　 　 　 　　 　　__‐`'´''"'マ　　　　　　　　　　____＼ 　　ー‐┐ 　　 |一
　 　 　 　 　　 　　 　 Z.　　　 __｀ゝ 　　　　　　　 　＼　 　　　　ﾉ´　 　⊂冖
　∧　　　 　 ／|　　　ﾞ仆斗┘リｰト=┬-､_　　　　　　＼ 　　 ー‐┐ 　 ,／
/ 　 ∨＼／ 　 |　　　　｀L,.っ,ﾉ u }ﾉ ﾉ　　 ＼　　　　　　,>　　　ﾉ´　　　＼
　　　　　　　　　|_＿　　　　兀.!_／／ i | 　 　 l、 　 　 く.　　　ー‐┐　ｰ|ｰ
ー‐┐　ｰ|一ヽヽ　/　　u'　＼ヽ‐'´　　!|　 　　 ﾄ､　 　　 ＼ 　　,ﾉ´　 ￣匚ノ
　ﾉ´　 　ﾉ　こ　　/_____, 　}j 　ハ､ 　ヽ ヽ,＿＿_/　　　　／ 　ー‐┐　 ┼‐ヽヽ
ー‐┐　 ニ|ニ. 　 　 ／　___ノ　／＼_,≧/ u 人.　　　／ 　　　 ,ﾉ´　　 ﾉ　こ
　ﾉ´　　 ⊂冖　　　く　　{上rﾝ´　 ,厶..／ ／　ヽヽ 　 ＼　　　　|｜　　ニ|ニ
ー‐┐　　|　　　　 ／　　 ￣ 　 ノ{こ,　／,〃　 　!|　　　 ＼ 　　･・　　 ⊂冖
　ﾉ´　　　l.__ノ　　 ＼　 　　　,.ｲ　!l｀T´ | / 　 　 |:|　 　　　/　　　　　　 |
ー‐┐　ー‐;:‐　　　　＼ 　　// 　 　l　 |　　　 　|_|　　　∠.、　　　　 　 l.__ノ
　ﾉ´　　　（＿,　　 　 ／ 　　ﾋ_ー--､＿|ｰ､____,ノj┘　　　 /　　　 　 　 ┼‐
ー‐┐ 　 ／ 　 　 ／　　　　 ＼￣＼ー`トｰ-＜　　　　／ 　 　 　 　　 ﾉ　こ
　ﾉ´　　　＼ 　 　 ＼　　　　　　＼　 ヽ　 ＼　　ヽ　　　￣￣|
　| |　　　｣z.___　　　　>　　　　　　 ＼. ヽ.　　ヽ 　 ｌ　　　　 　|／l 　 ／|　　∧　 /＼
　･・　　 /|　（_,　　／ 　　 　　　 　　 ）　lヽ　　 ',　 l、　　　　　　|／ 　 |　/ 　 Ｖ
　　 　 　 ┼‐　　　＼　　　　　　 , イ､_,上ﾊ　　 } 　小　　　　　　　　　 |/
　　　　 　ﾉ　こ　　 　 ＼ 　　 　(乙≧='''"´　,∠,__ノ/
　　　 　　┼‐ヽ　　　 ／ 　　　　　　　　　　厶乙iﾌ/
　　　 　　ﾉ ⊂ト　　く 　　 　　　 　　　 　　 ｀¨¨¨´
　 　 　　 　 　 　　 　 ＼

自分も今年度受験資格が発生した３２歳主任だが、完全スルーしてしまったな。
高給取りの４０代主任が周囲に大勢いて最年少に近い状況なこともあり、
モチベーションなど皆無。

　 　 　`l　 　 　　　`l、＿＿　　　　　　　　　　　　　　　 ,r‐ー-､
　　　 　|　 　　　 　 　 　　　）　／"￣￣￣＼　　　　／　　　　 ヽ、
　　　　 l　 　,r'""￣ﾆ､　　.,/／　　　　　　　　ヽ、 ／　 　　　　　　i 　　
　 　 ／　_,r"∠ﾆ､'L- l,,／　l　　　,rー--−ヽ､ l /　　　　　　,,r ､　ﾞl
　 <" ,,r'" l ､＿＿＿`_|. 　　|　　/ ,,／"　｀｀ヽl l/　　　　,,,,ノ"　,,ﾊ　ﾞl
　　`＞i｀|.l　ﾋーーーﾗli. 　　|.i´l.|　　'⌒ L ⌒ l/　　　 l" ﾆ=　ｒ-‐ l 　l
　　〈 　ゝ'ﾍ、＼., - ､/.li＿___ゝ || ､＿＿_ｲ＿, 〔　　 ｒ､ !､　　　ヽ　l　丿　　
　　　ｖﾍ､ 　ヽ､ ヽ==l,,ハ,,　　 ハﾐ lｰｰ--ー-//ゝ､　ゝゝ７ ､＿_ ' /／
　 ,,_.ｎ　,,ゝ､,,,,,,,ﾞﾞ''''^'',,,,,,彡ーく./ ﾐ ＼, ‐-‐.//　　l｀ー‐=ﾄ､｀ー' /l￣＼＿
. / l,,l,,厂　　l＼∧l'''''l∧l　　　　ヽ ＼`ー-' ｲ　　ﾉ,,r‐'''| |　ヽ ,,ｲ .l 　l'",,,、 ヽ
/,∪　　　 　l,　　 >‐ｉ 　l　　　　　l　 　>ー‐ﾍヽ /　　　l l　　　　| .|　 ∪　l　|.ﾞﾄ､
ttp://www.imgup.org/iup286509.jpg

>>694
お前県税か用地だろう。早く出ろ。

　　　　∧__∧
　　　 (　･ω･) 　　いやどす
　　　　ﾊ∨/^ヽ
　　　ﾉ::[三ﾉ　:.'､
　　 i)､_;|*く;　　ﾉ
　　　　 |!: ::.".T~
　　　　 ﾊ､___|
"""~""""""~"""~"""~"

秋田県立大の無差別殺人テロの責任をとらされる形で
天皇が暗殺された容疑が出ています。この大学の事務局や幹部が
平然と行っている事はキチガイ沙汰です。黒歴史に残るでしょう。

文部科学省の未履修騒動は文部科学省の高橋キャリア職員（元秋田県立大事務局長：東大法学部卒）等
が加わった以下の行政テロ殺人犯罪に真の原因がある。

オウム大量殺人は朝鮮族（創価学会系）系の行政犯罪である事を示す資料もある。
中央官庁・マスコミ・警察・病院含め「秘密結社化した朝鮮族系」による
日本破壊（虐殺・大衆操作）は凄まじいものがある。多くの国民が殺害され、
暴虐に泣き寝入りを余儀なくされている。朝鮮族に赤ん坊や子供まで容赦なく大量に殺害されている。

●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
故・明仁氏一人に責任を背負わせた形で、
オウム犯罪組織である学校法人が存続しているのは理解できない。
●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
政府や秋田県庁等が行っていることは憲法自体が成立できないような水準。

警察が加わった大量殺人テロ犯罪が何故許されるのか？

事務局/裏警察ぐるみのオウムサリン大量殺人事件に関する罪の認識が全くない秋田県
http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1069480689/644-650

秋田県立大がオウムそのものである事は１００％間違いない。
私の分析能力は決して低くない。

オウム犯罪は事務局ぐるみである以上、教員が多少変わっても仕方がない。
大学組織そのものがオウム真理教の実体である。

今年の４月に「公益通報者保護法」が施行されました。県では労働者（県
職員を含む）からの公益通報に関する通報や相談を受ける窓口（改革政策局行政監
察担当：電話 048-830-2146）を設け取り組んでおります。
　今後とも県民からお預かりしている貴重な税金という認識を忘れずに、談合など
の不正行為の排除に積極的に努めてまいります。

そして公益通報者の情報が県庁内で回覧される悪寒。

職員捕まりそうだな

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　　|＿＿_|　　　　　　しー-Ｊ　　　　　 uu＿）〜

>>701
側近の口利きがキッカケで出入りしている香具師といい気になってつるん
でいる馬鹿もいるからな。
>>699の方法より新聞社に内部告発するのも面白いかもしれないね。
キヨシの選挙も近いしな

オイお前どうせここ見てるんだろう。いつまでもいい気になってるなよ。
県民世論を味方にすればテメエなんかあぼーんだぜ。このゴマスリがｗ

http://www.asahi.com/national/update/1117/TKY200611170294.html

ここまでの話をまとめると
「県庁職員はアフォばかり」
ということでいいかな。

浦和に勤務してるとみんなアホになるんだね。

浦和に娯楽施設が全くないので頭がおかしくなるからです

東川口に池

>>706
そこで別所沼会館の２５周年特別企画「彩食祭」ですよ！

いや、あふぉばかりじゃない！



同僚はお馬鹿だし、上司はとんま、部下はまぬけ。
そういう集まりです。
705みたいに優秀で天才で頭のよろしい方はおりません

>>705〜709

だったら辞めてほしいです。

さあ、最多魔県の明日について、語りあいましょう！！！

皆さん、お願いしますぅ！！

明日も晴れなんじゃないかな

最多魔の前に道はない。最多魔の後に道はできる。

これと似たようなことうちでもあるんだろうね。
建設工事に限らないけどね。
聞いたことも無い人が急に頻繁に出てくるとかね。

http://www.tokyo-np.co.jp/flash/2006111901000262.html

告白してもねぇ〜、どうせ提灯記事しか書かない支局と埼玉新聞じゃねぇ〜。

談合？

>>715

埼玉新聞は提灯記事は書かない。
他誌の記事を翌日に載せるという
独自の手法を取り入れている。

告発ついでに国保医療課見てるか？
お前らが不正請求の告発を黙殺したが、
今眼科の不正がコレだけ大々的に問題になってるのにやらなかったことが
どうなるか判ってるか？

堀井しごとしろ

；　　　　　　゜
　　　　ｉ　 ＿＿＿＿＿＿＿_　　　　ﾟ　　　　　　　　　　　　　ｉ
　　　　　/＿＿＿＿＿＿＿＿ヽ　　　　　　　　　　　ﾟ　　　　。
　　；　　　 ||　i　|.／||。 　!　　||　　｡ｉ　　　　。　　ｉ　　　゜
　　　　；　 ||／／ .. ||　 。 ／ ||　　　　 　 ｉ　　　　　　　　　　　　　｡
　ｉ　；　;　ﾟ ||／ 。　 ||　 ／／ ||　　。　　 　 　 ゜　　　　゜　　　　　；
　 .　　　　 || ∧,,∧ ||／ 。 　 ||　　　　　　ｉ　　　゜　　　　　　；
　　。　　 . ||(,,・ -・).||／ 　 。 ||　　ｉ　　　　　　　　；　　　　　ｉ　　ﾟ
　　　　゜　 ||/　　|。.|| 　 　 　 ||　　　ｉ　　　　　｡　　　　　；
゜　　　　|￣￣￣￣￣￣￣￣￣|；　　　　　　　　　　　　　　　゜　　　　。
　ｉ　゜　　￣￣￣゜￣￣￣￣￣　　　　　；　　　　゜　　ｉ
　　　　　　　ｉ　　　　　　ｉ　　　　　　ｉ

数字合わせばかりの仕事はもう飽た。
県民のための仕事がしたいです。

すいません教えてください！
入庁したら、一年目は初めから有給休暇は普通にもらえるんですか？
やっぱり半年くらい勤務してから取得できるものなのでしょうか？

４月からなら１５日休めるよ

じゃあ、いきなり休めば２１日には１日も出勤してなくても初給料満額もらえるね。

>>724
のこり11ヶ月がつらいけどな

条件付採用期間の間にあまり妙なことすると適当に理由つけられて（ry

それができるなら大物だ
もっと違う世界で活躍した方がいい

クイズ王になればおk

　　（　　´）｀Д） )) < ﾊｧﾊｧ　こんな所でﾀﾞﾒｪ
　　/　　つ　つ 　<　大丈夫だって，民間より初任給の低い
(( (_(_　 ﾉ　ノ　　　　　埼玉県庁なんて新採でくる奴なんかいねえよ
　　し∪ ∪

　Σ（　ﾟдﾟ ）ﾟдﾟ）
　　/　　つ　つ
　 (_(_　 ﾉ　ノ
　　し∪ ∪

　　（　ﾟдﾟ ）ﾟдﾟ）
　　/　　つ　つ
(( (_(_　 ﾉ　ノ
　　し∪ ∪

>728
おいおい！（W)

全ての任命権者が同一歩調を取るという保障はない。

過去スレで一世を風靡した現某担当課長が何のお咎めもなかったくらいだからな。

新採で４月の給料が満額でるのは恵まれてるらしいな

>>726
適当に理由付けられて辞めさせられた場合、
会社都合で退職と同じ扱い？
6ヶ月以上働いていて会社都合なら
すぐ失業保険貰えるよなぁ。

６月以上の期間の場合、退職手当が出るので失業給付は出ないと思うのだが。
そもそも臨時的任用とか時間数が多めの非常勤職員で２ヶ月以上６月未満の任期
などの場合以外は、雇用保険入らないでしょ。

>>735
ありがとう。
給与明細確認したら、確かに雇用保険引かれていなかった。
さっさと辞めてきます。

休息時間は何月議会で廃止されるのですか。
時間外勤務手当の削減につながると思うのですが。
すでにサビ残まみれと言う方もいそうですが。

t

議会って毎月やってるんですか？
たとえば、４月は２０日に議会を開いて、５月は１８日にとか？

>>739

http://www.pref.saitama.lg.jp/s-gikai/

ちなみに一般質問を一週間もやってる県は、関東地方ではウチだけと先輩から聞きました。
東京は３日、山梨にいたっては１日だと・？！

それだけ県議が仕事熱心ということだなｗ

ふと気が付いてググってみたら、群馬、栃木、山梨は２〜３日、東京はなんと２日（！！）みたいですね。

千葉がウチらと同じく、一週間やってるみたいです。

なんでだろ？？！

感動Flash

http://www.geocities.jp/baud_2005/japan.html

感動Fiash ２

http://www.kokueki.com/swf/toruko.htm

あぼーん

>>736

教育（事務の臨任含む）なら失業手当もらえるのですが、知事部局はもらえないのですか？

http://www.pref.saitama.lg.jp/A20/BR00/situ/shitu.html

あぼーん

>>746
6ヶ月も働いていないし
何も出ないと思う。
基地外になる前に辞められただけで充分。

言い逃ればかりの卑怯者と
二度と関わりたくない。
短い間だったけど、
これほど痴呆公務員嫌いになるとは思わなかったw

夫婦の絆・・・

http://goboy.sakura.ne.jp/page003.html

>>748
条件付き採用期間満了できなかったのか・・・乙

こんど、手数料条例改正の照会きたら
こんなのどうだろう？

○代表質問　　　８００，０００円／回
○一般質問　　　５００，０００円／回
○おつくり　１，０００，０００円／回
○資料要求　　　３００，０００円／１件

>>746
これ書いたの、あたしじゃないわよー

>>751
おつくりﾜﾛﾀ

「ＩＴで仕事はどう変わりましたか」と聞かれて、
「大変非効率化した」と答えたかったのに、その選択肢が無かったから
「複雑化した」を選ばざるを得なかった。
変に曲解されるのは癪だが。

>>751
○サクラ　１人×１回あたりの単価は？

駐車料金を取れとＺ課は言うが
>>751の方がよほどいい。

東京都のホームページを見たら
１２月７日が代表質問で
１２月８日が一般質問
となっていた。
２日間だけなんだね・・・

おつくり　なのに　いま　きたく・・なんで・・・

他県のスレで見かけた
魂の川柳


恩知らず
おつくりなのに
再質問

人見⇔金田駅
↓平成筑豊鉄道
＜はさまれてるうううううううううう
＿＿＿_＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　/　　　＿__/　　　 `ヽ,,,,,,,,,,,,,,,,,ヽ 　　アナは力
＿＿|　　　| __, ||　　＿＿ |　　∧∧.|| 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　|暴走| | | ||　　|＿__| | 　（;ﾟДﾟ）||　＜　ア、私大変、お客さん(挟まれてﾉｯﾃ)ｷﾀｰ
――| vvv | |_| ||　　　　　.|;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|| 　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
＿＿|＿＿|＿_,||＿＿＿__| 　　　　　||
..――――|---|――――､旦旦旦ﾉ|
＿＿＿＿__---＿＿＿＿＿_┌┐_,/
　　　　　　 ⊂⊃ 　＼ 　└┘└┘┤
　　　　　､_ノ　　　､_ノ＼＿＿＿＿,/

結果出たらしいね

やっと合格。やはり年をとらないと受からないしくみらしい。

年をとって合格しても良いことないけどね。
いや、現場に一度も出ず出世し続ける一握りのヤシを除けば

http://blog.goo.ne.jp/public_servant1973/e/a456493e76713167e9267db4241329e5
残念した

あぼーん

女子の二次突破率がすごいな

奴のしたことをマスコミにタレコんだら、いくらになるだろうか。

>>762
年を取って合格しても主査試験を早い段階で突破すればある程度は取り戻せるよ。
ただ、主任昇進が遅れる関係で、主査昇進受験資格取得年齢も送れるから、
一発組になる事は無理なので、どんなにがんばっても課長止まりだけどな。

やる気を出す
↓
周りから「仕事できる椰子」と曲解される
↓
たくさん仕事を押しつけられる（あるいは激務な職場に移動）
↓
忙しすぎて心身消耗
↓
メンヘル、あるいは体を壊す
↓
糸冬　了

これぞ県庁のデフレスパイラル

ｺﾋﾟﾍﾟしかできない県庁の低ﾚｳﾞｪﾙ職員乙ｗ

うをー
バカ主幹氏ね

もういやだー

>>770
うちは吹く花鳥がどうしようもないくらい馬鹿だ。
どっか廃品回収で引き取ってくれないかな。

副課長は最初からいないものだと考えている

>768
それ、あたし。。。
「仕事できる椰子」というより、
「仕事押し付けやすい椰子」だった。。。
それで体壊すと陰に日向に言われるしナー

エヘヘヘヘ！！

>>773
いい中間管理職は目立たない
目立つヤツは何かしら問題

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

あぼーん

>>768
やる気を出しても、仕事が回ってこない漏れはどうしたらいいですか？

数年連続２次試験で落ちた･･･
Ｊ課やＺ課出身はすぐ受かってるのに．．．
Ｊ課やＺ課出身はうつで仕事してなくても１発合格てどういうことかしら？

>775
氏ね

みのもんたが所有する会社「ニッコク」は知ってる？
東京都庁の水道メーカの談合で公正取引委員会から摘発されて罰金払った。
みのもんたはそれまでは業界の顔としてパーティーにも出まくってた。
みのもんたも結局は税金をかすめ取ろうとした一員だよね。

結局、こういう風にずるい奴が生き残っていくんだよね。

滅びよ、埼玉県庁！

先週の木曜の議会で、議員の名前は忘れたが、きよしに
知事を辞めませんか？といきなり言い放ったのは、ワロタ

>>787

公選法をよく勉強してから質問してほしかった。。
もっとも、漏れも全然知らなかったけど。。

寒い、凍えてしまう

>>789
愛情料理とあったか体操で
乗り切れ！！

本日は風邪をひいて年休。

食事はレトルトのおかゆです。
愛情料理ってどこで売ってるんだ・・・

そぴあ

あったか料理と
愛情体操で乗り切れ

あつ缶で乗り切れ！

Ｊ課Ｊ担当のＩよ。
頼むから、もう辞めてくれ。
役立たずなうえに不細工じゃあ、
何の取り得もないんだよ。

真面目な質問なんだけど、昼食の注文で電話機を使っていいのかな、都道
府県、市町村で使うと年間に億単位に成るよ、横領だな

コレクトコールでかけろ
自分の携帯使え

うちは、弁当屋が売りに来るから電話注文しません。

そこまで卑屈になる必要はない


どこの会社でもやってる

＞どこの会社でもやってる

会社の金でな

勤務中に「え〜有利な投資についてのご説明を・・・」
との電話に当局が完全排除に排除に乗り出さない件について

迷惑電話除去装置も入れろということだな

　　　※※※注意：食事中の人は後で読んでください。※※※













別板で拾ってきたんだが実験してみたらＧＪ！

節約という視点ではなく、紙使いすぎて困っている人には朗報だよ。
衛生会館で会議やっていて休憩時間にトイレ入ったら、ペーパーが残り
少なくて困ったことがあったが、もっと早くこれ見ていれば

http://money4.2ch.net/test/read.cgi/kechi2/1163662878/

団塊職員が減って組織のスリム化が進みますように


　　　*　*　*　　　　　　　　　　,　;　; 　; 　; 　; 　; 　　　　　　　　　 ＊　＊
　 *　 *　 *　 *　　　　　　　 ,　;　; 　 ; 　 ; 　 ;　　;　　　　　　　　＊　　　 ＊
*　 *　　　　 *　 *　　　　　 ,　;　; 　 ;　　;　 　;　　;　　　　　　　　　＊　＊
*　*　　　　　 *　*　　　　　,　;　; 　 ; 　　;　 　;　　 ;　　　　 ＊　＊
*　 *　　　　 *　 *　　　　　,　;　; 　 ; 　　;　 　;　　　;　　　＊　　　 ＊　　＊　＊
　 *　 *　 *　 *　　　　　　 ,　;　; 　 ; 　　;　 　;　　　;　　　　 ＊　＊　　＊　　　 ＊
　　　*　*　*　　　　　　　　　 ;　　　; 　　;　 　;　　　;　　　　　　　　　　　 ＊　＊
　　　　　　　　　　　　 　　　　　.　　＼　│　／　　.∩　∧∧ ∩
　　　　　　　　　　∩.∧ ∧∩　　　　／￣＼　　　 ＼（ ﾟ∀ﾟ） /
　　　　　　　　　　ヽ（ ﾟ∀ﾟ ）/.　　─（ ﾟ ∀ ﾟ ）─　 . ｜　亥.｜
　　　　　　　　　　 ｜2007 〈　　..　　＼＿／　　　　｜　　　｜
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私用の電話なんて、問題外だよな〜。
でも、主査試験に受かったからって、仕事ができるかは別だよね。
育児の休暇とって受かった奴とかいるじゃん。
採用の時にトップって人も、人間的には・・・だったし。
試験だけでは計れないんだよね。
そして、計るシステムを構築しようとしないんだよ。

私用電話もさることながら、仕事と称してダラダラ電話してる輩もおるよ。

出先の奴の相談にのってやっている的な態度だが、椅子にふんぞり返って、偉そうに長電話。自分は仕事が出来ると酔い痴れて、あー勘違い。
主査もそれ見て注意もしない。
下のもんの教育をしてほしい。

悪く言えば試験に受かってなっただけの主査だからじゃない？

ただ、おぼえたりする“機能”が優れているだけなんじゃない？

必要条件と充分条件ってのを覚えてるか？
ごたく並べてる暇があるんなら、まず受かれ
話はそれからだ

受かったヤツがおしなべて優秀だとは俺も思わない
だが、あんな楽勝な試験にすら落ちるような無能者が、一人前の口をきくな
以上。

>>808

≫落ちるような無能

807のような職員は無能者というより単なる怠け者だろう

主査級試験なんて別に難しい試験ではないし、実質は一定の経験を積んだ
者が経験に相応しい能力があるか否かを判定するだけなんだから。
あの試験は「選抜」というより、年齢や経験に応じた能力を有しない
中高年を振るい落とすために存在しているにしかすぎない。
試験合格した担当課長が初級採用で下の同世代の主任がトップレベル大卒
で一次合格はするものの、勤務態度が悪くて不合格なんて話は掃いて捨て
るほどあるくらいだから

趣旨は>>808と同じだが、主査級試験に合格した者が偉いと優秀というわけ
ではなくて、合格できない者が無能なだけだよ。
それをすり替えている>>807（県税、用地、学校あたりの４０代主任？）が
痛いね。

今日の年頭あいさつで県歌の時のきよしの周りにいたのは新採かな？
きよしの隣にいた子がかなり可愛かった

車に乗っていると７９．５から聞こえてくる上田の飲酒コマーシャル。
上田の声聞くと気持ち悪くなって死にそうになるんだけど、
あれなんとかならないの？ちょっと言っておいてくれよ。

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>>809
受験資格を失った４０代主任が本庁にもいる件について

なんか、>>796のように横領の意味も知らないまま
「横領だ！横領だ！」とクレーム付けてくるようなやつって
普段も想像を絶するくだらないクレームつけにくるんだろうけど
そいつらに要している対応時間分の給料がもったいない・・・。

昼飯を電話で頼む課所なんて県庁・地方庁舎ではほとんど無いし
（庁舎内に食堂あるし弁当売りに来るし周辺に店が乱立しているし）
そもそも年間で億単位の電話って・・・
どんだけ昼飯食えば気が済むんだよｗｗ

昼飯の注文をするとしても近場の店だろうから１回３０円程度。
１年間毎日として２５０日で７，５００円。
１億円に達するには１３，３３３課所
５億なら６６，６６６課所

毎日そんなに注文してるわけねぇだろうに。

>>814
地方庁舎の周辺は、それほど飲食店が多くは無いと思いますけど。


迷惑電話もさることながら
交換から転送されてくる転送誤り電話の対応も迷惑だったりします。

交換「○○についての電話ですがそちらでよろしいですか？」
おれ「○○だったらそういう名前の課（○○課）がありますよね。」
交換「じゃあそちらですね、ガチャ」

======３０分後=====

交換「▲▲についての電話なんですが・・・」
おれ「▲▲課だと思いますが・・・」
交換「あ、▲▲は▲▲課ですね」

とりあえず課の名称ズバリの案件については
その課へ最初に転送して欲しいです。
各課の分掌表とかも持ってないんですかね。

日本語読めない人が自作自演しているようだが、釣られるテストで派生ネタ。

庁内の弁当販売見直した方がいいと思う。
あまりギスギスしたことを言うのも何だが、勤務時間中に職員があれだけ
集まって弁当購入している姿って、クレーマーの格好の餌食になる。

昼飯買いに廊下へ出る程度の事をとやかく言うやつって
友達もいなくて近所でも浮いてる存在なんだろうなぁ。
そういう奴が、役所で憂さ晴らししているだけなんだと思うよ。
要は、人とのコミュニケーション能力欠如の顕れだ。

来年度は昼食を外に食べに行く人激減しそうな悪寒

庁内弁当派、愛妻弁当派、朝コンビニ購入派が増えるんだろうね。

そうなの？

　　フェラガモ
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埼玉県じゃなくて県内の市役所なんですが
都内とか神奈川とかに家買っても怒鳴られませんか？
おバカな質問かもしれないけど真剣に悩んでます。
身近にそういう人がいるとかの情報でもいいです。
通勤時間に関しては問題ないです。

０代県職員　４通りの生き方。

１，出世願望が大きく、試験に合格した人　　
　
学生時代に国家�T種や司法試験を落ちて県庁に就職したために劣等感が強い。　
　他人の評価をとても気にしているために、
常に全力で走っていないと気が休まらない性格。
　自分は新しい時代を作る改革者だと思っているが、
日常生活がテンパリ状態なために、判断能力に余裕が無く、
結局は前例踏襲型の仕事に終始している。
　年配者の保守的な姿勢が、県庁改革が進まない原因だと主張するも、
石頭上司を説得するだけの気力も実力もなく、結果的に言いなりとなっているために、
回りからはゴマスリ君と見られている。　
そんな悲惨な自分の現状を、「とにかく仕事をしている自分が好き、」
などの綺麗な言葉でごまかしながら、今日もサービス残業で深夜に帰宅する。


２，出世は希望していないけど、試験に合格した人　　

　地元で楽な仕事をしたいとの志望動機は、
　試験合格者を増やしたい上司の説得に負け、粉微塵に打ち砕かれた。
他人の頼みを断れない性格であるために、
人の嫌がる仕事、解決の難しい仕事などを押しつけられやすく、
常に、大量の未処理の案件を抱えている。
　公務員の安月給でありながら、
サービス残業のオンパレードであり、自分の時間はほとんどなく、
こんなはずではなかったと、後悔している。
　そして、自分に困難な仕事を押しつけた上司を、内心では恨んでいるけれども、
それを表情に出す勇気もなく、毎朝、明るい作り笑顔で、
「おはようございます」とあいさつし、さらにストレスを溜め込んでいる。

３，出世を希望せず、試験をまじめに受けなかった人　

　地元で楽な仕事するという志望動機を初心貫徹するために、実質的に、出世を拒否しており、
無能扱いされようが、他人になんと言われようが、全く気にしていない鉄面皮である。
　自己主張が激しく、上司にとっては使い難い部下であるために、
仕事もあまり回されず、結果として、さらに余裕のある日常生活を送っている。
　しかし、最近では、あまりにも暇で刺激のない日々に不満を感じており、
趣味仲間と共同起業の検討をしてみたり、大学の同級生からの転職の誘いに興味を示してはいるが、
今の安定した生活を捨てるだけの勇気はなく、
せいぜい、資格試験に挑戦する程度が関の山である。


４，試験をまじめに受けたけれど、合格できなかった人　

　バブルの絶頂時期でありながら、大手民間企業にも就職できず、
県庁くらいしか就職できなかった真性負け組。
　バブル後に４０倍の試験を突破してきた若手なら、１時間でできる仕事を
丸１日かけてもできない、低能力者。
　当然の事ながら、回りからは馬鹿にされており、本人もそれを自覚しているが、
現状を打開する具体的な行動を考えるだけの能力すらなく、
どうせ俺はそんなもんさ、と卑屈になるのみである。

>>822>>823
４０代職員の生態、４通り

試験はもちろん主査試験の事です。

＞３，出世を希望せず、試験をまじめに受けなかった人

なんですがマグレで合格してしまった者です。

最近希望降任制度が発足したようですのでマジで手あげようかなと悩んでます。
正直言って主査の仕事って本当にツマラン・・・orz

復活要求無いところはもうだいぶ落ち着いてるのかなぁ・・・
予算が落ち着いたらそのまま議会に突入しそうだ。
俺の歩いて健康づくりはいつになったら実現するのだろう。

http://blog.goo.ne.jp/public_servant1973
一次試験突破君のブログが面白そう

>>821
上田さん以外は文句言わないと思うよ。

県税ってみんな嫌がるから金が良いってマジ？
だったら行きたいな。

自分をいじめていた元上司。
ヤツが異動してからも、なぜか年賀状を送ってくる。
（当然スルー）

ヤツに友達がいないせいか、
機嫌取りのつもりなのかはわからんが、
そんなに小心なら、最初から漏れを狙わなければよかったのに。

たしかに、合法的な復讐の手段なら、いくらでもあるがナー

『おれはヤクザを知っている』ＪＫにみだらな行為、４１歳埼玉県職員を逮捕
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/liveplus/1168844094/

埼玉県菖蒲町菖蒲、埼玉県中央産業労働センター主任の野本敦容疑者（４１）
が栃木県青少年健全育成条例違反の疑いで逮捕された模様

(ソース：http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20070115i511.htm)

参考１：野本敦容疑者の勤務先
○埼玉県中央産業労働センター
Tel:048-642-6771
Fax:048-648-2731
　E-mail:[email protected]
(ソース：http://www.pref.saitama.lg.jp/A07/BA51/chuo-top.html）


参考２：埼玉県職員懲戒関係担当課
○埼玉県総合政策部人事課
業務：職員の任免、給与、分限、懲戒、服務その他勤務条件に関すること。
Tel:048-830-2420
Fax:048-830-4730
E-mail:[email protected]
(ソース：http://www.pref.saitama.lg.jp/A02/BC00/core.html)

あららー

はいはい、また明日の朝に、職員の不祥事についてのミーティング、ミ−ティング

〔非違行為の内容〕　　　　　　　　　　　
　・児童買春をした職員
〔標準的な処分量定〕
「免職」。ただし、行為の態様や職員の反省の程度などにより、「停職」とすることができる。　

http://prosv.pref.saitama.lg.jp/cgi-bin/scripts/news/news.exe?mode=ref&yy=2006&mm=11&seq=79

>>>野本容疑者が「おれはヤクザを知っている」などと、自分に会うよう迫るメールを送り続けたため、


懲戒免職ケテーイ！　ゴミクズ４０代主任一人あぼーん！　人件費節約！　

まだいたということに驚き

http://society3.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1104760737/161
と類似の事件だな。主査級昇任試験に合格しないとロリに走るのか？

福祉事務担当の県職員、出会い系で“個人的福祉”？

　福島署は１５日、栃木県青少年健全育成条例違反の疑いで、埼玉県中央産業労働センター主任の男（４１）
＝埼玉県菖蒲町＝を逮捕した。
　調べでは、男は昨年１１月１８日、宇都宮市のホテルで、出会い系サイトで知り合った福島市の高校２年
の女子生徒（１７）にみだらな行為をした疑い。
　男は宇都宮市で女子生徒と数回会い、そのたびに交通費などとして数千円渡したという。その後も、男が
「やくざを知っている」などとメールを送り自分と会うよう迫ったため、女子生徒が福島署に相談した。
　男は、同センターで福祉事務を担当。近藤豊副所長は「公務員にあるまじき行為で極めて遺憾。倫理研修
を徹底したい」と話している。

http://www.zakzak.co.jp/top/2007_01/t2007011611.html

若手抜擢もいいが４０代主任対策を真剣にやらないと組織が崩壊

>>837

主査試験どころか、仕事もどうでもよかったクズだったのでは？
そんなﾔｼを放置している方が問題

メンタルちゃんでしょ

中央産業労働センターに続き自動車税事務所の４０代主任がorz

http://prosv.pref.saitama.lg.jp/cgi-bin/scripts/news/news.exe?mode=ref&yy=2007&mm=1&seq=69

>>839の意見マジで検討した方がいいぞ→Ｊ課

ここ１年以内の人事課の主な懲戒処分を拾ってみた。

　処分年月日　　　　　　対象職員（管理監督者除く）

平成１９年１月１８日 　自動車税事務所　一般職員（４８歳）
平成１８年１１月１０日　越谷児童相談所　一般職員（４５歳）
平成１８年１０月２７日　出納総務課　一般職員（３９歳）
平成１８年１０月２７日　東松山県土整備事務所　一般職員（２８歳）
平成１８年６月１６日　　福祉政策課　主事　経塚幸宏（きょうづか　ゆきひろ）（３３歳）
平成１８年３月３０日　　比企福祉保健総合センター　一般職員（４３歳）
平成１８年２月１６日　　朝霞県土整備事務所　主査級職員（５６歳）

５０代後半主査、４０代主任、主査級試験オーラスあたりが目立つね。

　＜探した場所＞
http://prosv.pref.saitama.lg.jp/cgi-bin/scripts/news/news.exe?mode=mon&yy=2007&mm=1

>>843
その年代は実人数が多いからな

「その年代」って２０代〜５０代？

あぼーん

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あぼーん

あぼーん

あぼーん

abon

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だ

本庁で仕事中にアイスとか喰ってる人に驚きをかくせない。
特に女の職員に多く、喰いまくって偉そうに指図してる姿は税金の無駄
太w

うちは２３％男がヨーグルト食いながら指図している。

>>857
＞本庁で仕事中にアイスとか喰ってる人に驚きをかくせない。

アイスはともかく、蚊を喰ってるって既に人間じゃねーな

アイス喰うのは県内産業育成のため、
知事の好きな「日本一」を維持しよう！

県産だったら何でも許されるのか？

>>861

許されます

それなので埼玉出身のオキニと勤務中にヤってます

地産地消
それ大事!!

異動の季節


人事交流拡大の予感

リアルで今家に着いた・・・
土日はひたすら寝る
　
あと2ヶ月の辛抱か
次は定時に帰れる職場がいいな

残念だったな、来年度から年休の申請まで自分で入力だから
もっと、もっと、もっと、もっと、もっと、もっと、もっと、もっと、
余裕がなくなるよｗ

【神奈川】勤務中私用でネット閲覧した県職員4人を処分　同僚が通報
ttp://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1170257067/l50

>>866
うちの仁痔蚊はこういうのに及び腰だな。
ネットの業務外利用や県庁ＬＡＮのＰＣでゲームしてるやつなんか調べれば
いくらでも出てきそうだ

４０代主任受難の時代が来ましたね。

http://www.saitama-np.co.jp/news02/06/22x.html

>>868
マジレスするが、うつ病などの精神的疾患の疑いもかなりあると思う。
病休短縮されて安心して休めないし、無理して仕事行っても職務実行能力不足
って退職勧告されるんじゃやりきれない。

まして、メンヘルの原因が>>864のような原因じゃなおさらだよね。

メンヘルは休んでばかりいるんで退職してもらった方が周囲は助かる。
一時的に回復して出勤してもすぐに長期休暇になって人の補充は無し。
メンヘル飼っているとこって職場の雰囲気も悪いしいいこと全く無し。
メンヘルになる奴って元々仕事はできないんだし試験にも受からないん
だからどうでもいいのでは？

>>870
とりあえずおまいには「明日は我が身」という言葉を贈るよ

＞メンヘルになる奴って元々仕事はできないんだし
この部分は激しく違う

最初は、誰もが「あいつなら仕方ないな」と思うような人間が対象だが、
だんだんそうではなくなる。そもそも、目的は人減らしだから目標達成するまでは
どんどん拡大する。みんな気をつけろ。

>>870
メンヘルで病休→増加傾向
無能で自覚症状無く職場で仕事ごっこ→うじゃうじゃ

職員提案

「積極的に人事交流せよ」

あれって学校にいる３０〜５０代の主任を知事部局の本局と交換せよってことですよね

やったら面白そう!!

「教育局　地域機関　４０代」の提案が大杉なんだが同一人物？

知事部以外でも４０代職員なんかいくらでもいる。

>>874kwsk