【USEN統一】インテリジェンス【初心者経営者】

http://www.mynewsjapan.com/kobetsu.jsp?sn=487
■就職してはいけないブラックランキング1位　インテリジェンスの現実■
・サービス残業や休日返上が当たり前の社風　→　朝8時〜夜12時まで休憩無し！
・その割に給料が安い、残業代が出ない （年収は30歳で400万円前後）
・入社後の離職率（30％以上）が高い。大量採用、大量退職を繰り返している。　
→今年は500名採用。去年入社した300名の内、1年以内に100名近くが退職。　
・他人に勧められない。社員は転職するため、リクナビを利用する。
・体力勝負で数年後にボロボロになってポイ捨てされる。
・病気（欝が頻繁。生理が止まる）になる、倒れる、過労死する、仕事絡みで自殺がよくある。
（丸ビルで2006年10〜12月3名が過労で会議中死亡）
・30歳近くになって給料が上がってくると首を切られる
・労働組合は存在しない。リストラし放題。旧学生援護会は見る影も無し。
・社員の吊るし上げ、イジメ、見せしめがよくある。
・激務により、親族・友人の冠婚葬祭への出席もままならない。
・社員同士の裏切り（告げ口、チクリ）をさせるマネジメントが主流。
・会社の諸経費を社員が自腹を切り、会社に請求できない（その額が多い）
・理不尽だらけの仕事内容（詳細は下記リンクをご覧下さい）
・社員を、恐怖感、危機感、不安感で操ろうとする（暴力もあり）
・社員は恐怖心で、自由にモノが言えない、凹ませられてオドオドしている。
・恣意的な人事があり、金儲けの為なら、当然クビになる社員の不祥事を揉み消す。
・EMの一声で突然解雇（労働基準法違反）見せしめ解雇、濡れ衣解雇、悲惨な解雇がある
・辞めると決めた社員をノイローゼ寸前までいじめて、精神的な打撃を与えようとする
・辞めた社員の悪口やウソを、残った社員に言う　ネットなどで辞めた社員を中傷をする
・「○○に住めなくしてやるぞ！」などの脅し・嫌がらせをすることがある
・辞めた社員の転職や次の仕事の邪魔・妨害をする
・辞めた社員に心の傷（トラウマ）が残る
・労基署や警察の事情聴取が頻繁に入る（今年2件あり。中部支社では80万が支払われる）
・自殺や過労死で遺族に訴えられること多数。

>>1
乙です！

３トリー

４ろき屋

悪徳経営者だろ

キチガイコンサル

女史が九州へ・・・
さいならぁ〜気をつけてね〜

…女史があいつだとしたら…
いままで、部下の同行も、クレーム処理も、遅滞売掛の交渉もしたことのない、ＰＰＴとギャーギャー言う事だけが取柄の奴が、九州をおもちゃにするわけだ。
九州の皆さん、ご愁傷様。

どうでもいいけどうちのＭ、東京に送り返したい・・・

またミッドタウンからGyaoNext番組編成部のUSEN社員が来るの？

USENも頭打ち！　お荷物インテリジェンスをどうするの？

あんじゃん！




http://froma.yahoo.co.jp/s/m/F230010s.jsp/jskycmi/AcKDzBfog1aJQ8983ILGwTG4nZ+ST+BE+hKFVZ4iAncY+GeCg4wYnBiCgYKILBgcGIKMgoo8GHwYgoZAMDAwMDAw/F230010s.jsp?cc=2&__=03&bk_f=1&rqmt_id=08419557&edition_cd=1&st=02

みんなインテの激務ぶりを知らないから、
アマっちょろい事を言えるんだよ。
時給換算してみた。

インテの1日あたり平均労働時間は16時間だ。(8〜24時拘束・内一時間休憩)
営業日は月に24日間。
(毎週土曜はサービス出勤)
■年間労働時間
16時間×24日間×12カ月＝4608時間

■時給
平均年収を年間労働時間で割る。
4500000円÷4608時間＝976円

■結論
インテはマックのバイトより時給が低い。

わかる？
これだけブレイクダウンすれば馬鹿でもわかるだろ。
インテで28歳になっても、大学生のバイト以下の対価しかもらえないんだよ。

社会からどう評価されているか、それが報酬だ。
インテに対する社会の評価がどのくらい低いか理解できるでしょ。

新卒内定者に転籍同意書　技術人材派遣大手　新手の『取り消し』か

　　技術者の人材派遣大手「シーテック」（東京都港区）が、来月一日に入社する新卒内定者二百五十人に、
　　関連会社へ転籍する同意書の提出を求めていたことが、二十三日分かった。
　　待遇の低い関連会社に移しかえることで、金銭補償が生じる内定取り消しを避けたとも受け取れ、
　　専門家は「雇用契約の抜け道で悪質」としている。　

　　新卒者の話によると昨年五月に内定し、今年二月中旬、雇用通知書と入社式案内が届いたが、
　　三月初めの説明会で、会社からリストラ計画を伝えられ、入社の際、コールセンターなどの関連会社に
　　転籍することに同意する文書を出すよう求められた。また「採用を辞退する人は連絡を」と促されたという。

　　雇用契約は転籍先と結び、初任給はシーテック本体より四万円安い。
　　転籍は原則一年だが、復職時期は「経営状況により見直す場合がある」とされた。
　　「同意書なしで入社できる」としながら「待機社員となる場合もある」と説明された。約七十人が同意書を出しているという。

　　同社は「新卒内定者の雇用を守るため入社と同時に転籍していただく。現状、当社が対応できる唯一かつ最善の策」と話している。

　　東京労働局若年雇用係の話　合意のうえの転籍同意はいけないと言い切れない。
　　入社するなら内定取り消しとしても扱えず、行政指導の対象外となる。

　　労働問題に詳しい米倉勉弁護士の話　転籍は出向とは違い、入ったはずの会社に籍がない。
　　戻れる保証もなく転籍先に責任転嫁している。内定取り消しより悪質だ。

東京新聞　2009年3月24日 朝刊
http://www.tokyo-np.co.jp/article/national/news/CK2009032402000108.html

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koukoku/1216826798/968
前スレがホントなら・・・

■新卒のみなさまの行き先予想
インテ入社→1ヵ月後→USEN出向（アポ無し飛び込み営業）
インテ入社→1ヶ月後→光合弁出向（アポ無し飛び込み営業）

学生気分が一気に抜けて、世間の厳しさを嫌というほど味わえるｗ

長々と教育する金も時間も無い。早々に厄介払いして、職歴のある
単価の安いメンバーで日々業務をこなし、そして最後は自分も出向を言い
渡され・・・新卒と同じ運命に・・・と未来予想してみたｗｗｗ

障害手帳を持つ発達障害者を知れ!ふれあえ!あらためて､ﾀｶｻﾙ喜多川等は人間のｸｽﾞ､恥を知れ!


本人の同意無しに第三者に個人情報を公開するのは違法であり内容証明を漏らす前に犯罪を犯す前に相手の気持ちを考え､障害者に対しては虐めず社会と接点を持たせるのが必要｡


吃音は医師が障害と認定しておらず､志村さん鈴木さんは障害者ではない｡


ただ､渡辺さんは障害者か?


IDを変えYahoo!掲示板や2ちゃんねるで誹謗中傷書き込みを繰り返す伊藤等をなんとかしなければいけません!本人の家族に害が及ぶことがあれば説明のしようがありません｡

ﾁｪｰﾝﾒｰﾙでﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄを監視し買物をする訳でもなく用も無く近所迄来て､社外でも暇つぶしの限度を越えている嫌がらせを続け付き纏う埼玉県入間市の増田等…

多くの貧乏神を出し続け倒産へ向かっている会社を青山一丁目駅前郵便局から観て大喜びしている病んだ牛丸等赤坂支店深夜ゆうﾒｲﾄ

営業職が出向で営業ならまだなんとかなりそうな感じ（あくまで感じ）がするけど、クリエイティブ職
でも出向があるんでしょ？
パソコンに向かってた人間が、いきなりアポ無し飛び込み営業って想像つかんな

駐車場の管理人が犯罪に関与している疑惑がもたれています。

>>18
こっちだって迷惑してるがな

新規開拓の営業　→　営業　→　OK(｀・ω・´)

それ以外の法人営業　→　営業　→　まだOK(´・ω・｀)

サポート系の内勤　→　営業　→　リストラ要員か('A`)

クリエイティブ　→　営業　→　はぁっ？( ﾟдﾟ )

インテリは、なに考えて適当に人を送ってくるんだ？当たりハズレが大きすぎだぞ！
横●に送られた某●が使えなくて何もやらせる事が無いんだが・・・

?

日進ワールドデリカッセンの駐車場に行かせます

アルバイトを募集してもいいんですか？

日進ワールドデリカッセンの駐車場の東高明には聞きたいことがたくさんあるんだよ

私は犯罪には関与していません、被害者です。

おまえは犯罪者だよ！

関東に移動したY元は元気か？
by関西より

>16
2週間後

http://www.alixpartners.jp/jp/%E3%83%97%E3%83%AD%E3%83%95%E3%82%A7%E3%83%83%E3%82%B7%E3%83%A7%E3%83%8A%E3%83%AB/tabid/287/ModID/675/EmployeeID/1765/Display/Bio/Default.aspx

http://www.inte.co.jp/corporate/ir/dataroom/data/20080710.pdf

ボーナス払いで買いたい物があるんですけど、買っても大丈夫ですか？

ボーナス払いで家のローン組んでます。

火の車になりますか？

Re: たかさるが

私は最高学府出ていますし､社会的地位もあります｡財産も引き継いでいます｡莫大な財産です｡ｾﾚﾌﾞと交流する機会も多くあります｡対照的に､お前は底辺さん｡職なし金なし｡お前､哀れだし､ﾊﾞｶ丸出し｡まあ とにかく､ﾈｯﾄの仮想世界では､お前､思う存分､ﾘｯﾁになったらいいよ(大爆)｡
2009/ 3/29 9:29 投稿者:takasarudvdsvsvsv

この一年ちょっとで､
社長の鎌田が辞任。
執行役員古市､
宮森
本庄
若山と他数名が退職｡
なんなんだこれは!！

社員の離職率が高いだけでなく、
役員の離職率も激高！
おまけにマネージャーも滅茶苦茶辞めてる。
いったいこの会社は？？

来年までには倒産するって本当ですか？？

大阪有線放送時代から何も変わってないねｗｗｗ

安易に採用する会社は、

安易に首切りします。

間違いない！！

お友達を連れて日進ワールドデリカッセンに行くよ！

運転資金がショートしているため、
倒産の噂が飛びかっていることは事実です｡
とくに同業の業界では､その具体的な時期まで囁かれていることも事実です｡
あくまでも噂なのでその真偽のほどはわかりませんが･･･｡

役員のみぞ知るところだと思います｡
実際に優秀な社員は早めに見切りをつけて他社に流出しています｡
鎌田さんがポロリと漏らした情報のようです。
信憑性高い情報です。

終わりましたね。

もうダメポ。
凄まじい数の契約社員がクビになって、
社員のモチベは激下がり〜

九州ナルニア建国、おめでとうございます。

あっ、九州の皆さん、ご愁傷様でございます。

いや実際、これだけ大量に社員をリストラしてる状況をみると、普通に会社ヤバイよ。
会社が会社として存続が難しいから、こんなズタボロの対応になってる。
俺は現役でインテ社員だけど、
とてもこのままここで勤め続けるなんて考えられない。

将来が不安で仕方ない。
こんな会社じゃ結婚もできない。
家庭も持てない。

かといって、起業なんてとても出来ると思えない。
もう八方塞がり。

まわりの同僚も同じことを言ってるよ。

俺新卒の時、この会社面接で落ちたわ。

落ちて本当に良かった。

落ちる奴なんているんだ

>>43

できる人間を落として、できない人間を取るんだって。

洗脳しやすい人を取る

自分のアタマを使わない兵隊だけを採用し、
二年でポイ。

派遣の皆さんさようならぁ
ゆとりの皆さんこんにちは
スグ出向だけど頑張って飛び込み営業するんだよ〜

ちなみに「契約取れないヤツはクズ」だからよろしくね。
世間は「ゆとり」に厳しい世界だから体に気をつけてｗ

http://blog.livedoor.jp/goldennews/archives/51208439.html

無事に終わって良かったぉ(´･ω･`)
怒られないで良かったぉ‥(´;ω;｀)ｳｯ

ラブチュチュ
ヽ( ･∀･)人(･∀･ )ﾉ
ラブチュチュ
ヽ( ･∀･)人(･∀･ )ﾉ

ホントに金が無いUSEN・・・。

http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1239093203/

【通信】ヤフー、ＵＳＥＮの動画配信子会社ＧｙａＯの株式51％を取得[09/04/07]
1 ：DKφ ★：2009/04/07(火) 17:33:23 ID:???
ヤフー<4689.T>、ＵＳＥＮ<4842.OJ>の動画配信子会社の株式51％を取得

　［東京　７日　ロイター］　ヤフー(4689.T)は７日、ＵＳＥＮ(4842.OJ)の１００％子会社で、
インターネットの動画配信を手がける「ＧｙａＯ」の株式５１％を取得すると発表した。
取得額は５億２９７８万円。

ロイター
http://jp.reuters.com/article/stocksNews/idJPnTK025752520090407

>>49

ありがと。


インテリさんは儲かってるんだね(>д<)
余裕が見えるわん♪

http://idobata.tv/2009/04/07/news.6826/

http://www.itmedia.co.jp/news/articles/0904/07/news099.html

USEN出向、地獄だヤッホー！

数百億投資して、評価額が5億ってｗｗｗ

ギャオ安売りしたね〜

関西のパワ●ラＫはまだ健在なの？

>>54
おめでとう。
そういや新卒は今日辺りから？
まぁ全てはコレからだよ。色んな意味で・・・
新卒のみなさん。
キミ達に割り当てられているPCの台数に着目しておきなさい(´・ω・｀)

リストラだってな。おめでとうさん。新卒で入った連中、良かったな。

>>54
出向した元同僚が最近やっと売れたーというのを聞いた
大変らしいけど頑張れ


辞めても仕事がなかなか見つからないのと、このまま会社に居続けるのとどっちがいいかなぁ…

>57
あ〜あの、一日中ネットサーフィンしてるKの事？

インテの人事が言ってたけど、
USEN出向＝片道キップのリストラなんだってさ。
もう二度とインテには戻れない。

全国ちりじりバラバラに飛ばされて、有線を飲食店に売り続ける。
そんなくだらない仕事をするためにインテに入社したんじゃないのに。
学歴も完全に無駄。
せっかくお金を出してくれた親に申し訳ないよ。

インテはもうすぐ倒産するよ。

かまたが、ブログで意味深なこと書いてるな。
逃げるのかな。

インテリジェンス、従業員2割削減　新卒の半数110人を出向
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20090410AT1D0903409042009.html

ＵＳＥＮ、グループで人員２割削減　2500人、赤字部門を縮小
http://www.nikkei.co.jp/news/main/20090410AT1D1006L10042009.html

カマも切られるんでしょ「某先輩」ってUNO？

この削減は意外と多いのか少ないのか…
早期退職以外にも有期社員とかアルバイトとか簡単に切られた人もいるんだよねぇ…
それこそ契約切れたからって派遣切りと同じだ

心と体はつながっていますね。
体力が落ちるというと、元気もなくなってくる。
先日、某先輩とやや季節外れのふぐを食しながら、ついつい焼酎（！）を飲みすぎてしまいました。
今後の私の”身のふり”なんぞをつまみにガブガブ呑んでしまった…
つまみがつまみだったせいか、前向きなエネルギーが出まくって、焼酎のストレートを水みたいに飲んだのがいけなかった。
翌日は完全に二日酔い…
こうなると、頭は回らないし、眠いし（飲みすぎの夜は眠りが浅い…とりわけ40代になってますます眠りが浅くなっているように感じます）、気持ち悪いし。
考え方までネガティブになってしまう。
折角楽しく呑んでも、翌日二日酔いでは、ポジティブサイクルがきれいに回りません。
やっぱり、深酒は禁物。自分のリズムを崩さず体調を整えてこそ、気持ちも健やかに維持できます。
そんな当たり前の教訓を再認識した次第。
やっぱり、元気の維持が何よりですので。

まさに典型的なブラック企業ですね。
就職板や転職板でも相当叩かれまくってるし、
余計に経営苦しそう。
今や世間からの評価は最悪ですからね。
元社長の鎌田はのほほんとパン屋経営で左うちわ。

アルバイトの子みんなクビになったぞ

こんなに簡単にリストラできるんだね！
…神田うの

人を大事にしない会社に人材サービスなんて出来るわけがない。

人を大事にしてる人材サービス会社なんてあるわけねーだろ。人を売るんだぞ？



バカか？w

最近の うーの の論調は徹底して、赤字諸悪の根源がインテにあるとしてるな。
構田とは仲がよほど悪いんだね。

いまのインテ社長のタカ○シはアホで有名。
うまく自分の考えをまとめて話すことができないから、自閉症っぽい。
早稲田も野球推薦で入ったから、別に偏差値も高くない。
ってか、そもそも社長の器じゃない。
アンの崩壊もあいつが一級戦犯だし。

宇野の妻がタ○ハシの妻と姉妹だから、その縁故で社長にしてもらってるだけ。
どうしようもないね。

市ヶ谷 会議室 で ググってみて！

>>74

笑える
http://tkpichigaya.net/

ITのほうはどうなんですか？

劇的に景気が良くなれば戻ったほうが良いんだろうけど・・・
現状においては売れる商材がある分、Uの方がいいんじゃね？

だいたい、まともな営業経験も実績も無いのに営業側の融通をまったく聞かないで
逆に邪魔する内勤EMやMGR。
こんなんが幅利かせて社内接待にいそしむ淫
なんでサポートが売り上げ潰してんだ？氏ねよｎ

>>73
何百億の買い物もアレですっ飛んだ。
処理桁数が違う２つのシステムを脆弱なシステムにあわせると、あぁなることは
誰にでもわかるのにね

ＵＳＥＮグループで早期退職またやるみたい。
一人百五十万？くれる？

安い。
安いのは牛丼だけで結構！

インテからの退職者はでるの？

>>80
新聞くらい読めよ。
インテ800名リストラだ。

>>80
それじゃなくて、早期退職第２弾があるのかってことじゃない？
１月からのが１弾目で

１人１５０万円だったら、１月の希望退職のよりももらえるんじゃ？
インテとグループじゃ違うのかもしれんが

>>80
安価くらい読めよ。

今回のは内勤だけなんだってな。

営業は追い込んだら、辞めるからか？

インテ元社員だけど、実際のインテは2ちゃんで言われてるより相当ひどいと感じた｡
この過酷で悲惨な労働環境は実際に働かないとわかんないと思う｡
せっかく一流大学出たのに､今は無職｡
出向を断って退職したので､退職金もｾﾞﾛ｡
新卒というｺﾞｰﾙﾃﾞﾝｶｰﾄﾞを無駄に使ってしまった｡。
死にたい

CCPって単語はまだ使ってんのかな？

旧円のベテラン内勤って まだいるの？

>>85

コンフォートパス？

インテからUSESNに出向した人は
辞めずにいてるの？

結構辞めてる
中にはインテより雰囲気が良くて喜んでる人もいるみたいだけど、
使えない人は切られてもいるから人それぞれじゃない？

新卒の女の子が辞令で戻れないって聞いて泣いてた・・・
辞める人もでるかもね

>>86
CCPって1年分の給料貰って、早々に消えた旧円組みでしょ？
旧円の株売却金、自分の退職金、数倍になった淫株、と数千万単位の金を手に入れた上、
さらに1年分の給与を貰ってウハウハで辞めてった方々

出向組の目標未達成の営業には、ハンデイ・ペナルティがあり
見知らぬ地方に飛ばされ飛び込み営業をさせられます。
使い者にならない営業には人事権はないはずのＵＳＥＮ所長が
「君明日かもう来なくてもいいよ」と抜かして退職を強要します。
インテの人事本部の森永執行役員、芳賀さんはこの状況を知って
いるはずなのにＵＳＥＮに講義するでもなく黙認しております。
これが現状です。

講義ではなく「抗議」でした。

それ黙って聞いてたの？
馬鹿だなぁ
キミはインテが有料職業紹介業の免許で食っているの知らないの？
全部録音して、メールも保存して証拠残しなよ。
厚生労働省と労働基準局に駆け込むチャンスじゃん。

業界大手のスキャンダルなら金になると思うよ〜

ほい
http://kakaku.com/kaden/ic-recorder/

丸一日録音しておけるから、ポッケに入れときなよ

フレッツなんて簡単に売れるよ。
大したこと無いよ。
朝から回れば1日に3件は取れる。

今年もイカ大つまんなかったね〜
年々かなりレベル下がってきてる。
会社の経営状態が悪いのと同じだね。
あんな嘘臭いプレゼンを聞くために呼びつけられる社員の身になってみろよ。
ほんとつまんなかったね。
あんなくだらないイベントにカネを使うくらいなら、
リストラする社員に退職金くらいだしてやれよ。
タ○ハシはいつものように無能だし。
とにかく辞めたい。。

この会社マジでヤバイよ。メインバンクが運転資金打ち切りを打診してきたらしい。
マジレスだが、年内っていうか、はっきり言ってお盆あたりだと思う。 事業内容の見直しや整理を始めたらエンドが近い証拠。 親会社と行き来が激しくなってきた時点で気付くべき。
上層部だけはみんな知ってるよ、マジでヤバイことを。
騙され続けてる社員が一番の被害者。
資金繰りの悪化。これは事実。
収益はきちんとあげているのにね。
こんなことで会社が存続しなくなるなんて・・・・・もったいない・・・・・。

ＤＯＤＡは今月末で廃刊、営業は激減、いるのはＤＡＤＯを廃刊に
して「それもやむ得ない選択です」とそ知らぬ顔をして無駄な
会議ばかりやって時間を浪費する無能なマネージャー達、
会議やって、ミーティングに下ろして「この非常事態を脱するには」
と演説の繰り返し。武○本部長も無能なマネージャーどもに打つ手なし、
会議やミーティイグで下らん方法論を報告してお互いの言い訳しても
現状は何も変わらん、次にリストラする人間のリストを作成しても
会社は再生しません、栄オフィスノ無能な若いマネージャー達へ

DODA（現デューダ）も終わりか…
他の地域よりはよく持った方だとは思うけど

【第147回国会　青少年問題に関する特別委員会第5号 】
　青少年問題に関する件（児童虐待問題等）
http://www.shugiin.go.jp/itdb_kaigiroku.nsf/html/kaigiroku/007314720000413005.htm

●阪上委員　次に、最も深刻な問題であるジャニー喜多川社長の
セクハラ疑惑についてお聞きしたい と思います。
報道によれば、ジャニー喜多川社長は、少年たちを自宅やコンサート先の
ホテルに招いて、いかが わしい行為を繰り返しておるという内容のものであります。
なぜ少年たちがこんな行為に耐え忍んで いるかといえば、ジャニー喜多川社長に
逆らうと、テレビやコンサートで目立たない場所に立たされ たり、デビューに
差し支えるからというのであります。
私は独自の調査で、ジャニーズ事務所に所属していたことのある
少年の母親の手紙を手に入れ ました。少し長くなりますが、御紹介をさせていただきます。

うちの現在高校二年生の息子も、中三の冬にオーディションに合格し
約一年間ジャニーズジュニアをしていましたが、事務所からのコンタクトが
なくなり、自然にやめたような形になりました。ずっと後になって息子から
聞いたのは、オーディションに受かってから初めてレッスンに行ったとき
先輩の ジュニアから、もしジャニー喜多川さんから、ユー、今夜はホテルに
泊まりなさいと言われたとき、 多分ホモされるかもしれないけれども、それを断ったら
次から呼ばれなくなるから我慢しろと教えられたそうであります。息子はジャニーさんの
好みでなかったらしく一度も誘われなかったので、清い体でやめることができましたが
何人かはこの行為を受け、お金をもらっていたそうであります。
今テレビで にこにこして踊っているジュニアたちは、陰ではそんなつらい思いを
しておるかと思うとかわいそうです。

こういう内容であります。こういうことが事務所でまかり通っているわけであります。
ジャニー喜多川氏は、親や親権者にかわって児童を預かる立場であります。
児童から信頼を受け、 児童に対して一定の権力を持っている人物が、その児童に
対して性的な行為を強要する。もしこれが 事実とすれば、これは児童虐待に
当たるのではありませんか。

今さらだけど…
ﾏｼﾞ新卒時にここ落とされてよかったわ…
当時は割と志望度高かったからな。
内定くれてたらひょろっといっちゃってたかもしれん…
危ない危ない。
安定した大手メーカーを選んで本当に良かった。

>>100
はいはいw

なんで大手メーカーの方が未だにこんなスレに固執してるわけ？

www

最近の学生は金融庁提出義務の有価証券報告書の存在も知らずに入社しているようだね。
調べれば、この会社の財務状況がかなり危険で切迫していること、年収が異常に低いこと、平均勤続年数が異常に短いこと
などなどいろいろとわかるものを・・・。大変だね。
『インテリジェンスの有価証券報告書』
平成19年3月31日現在
従業員の状況
平均年齢　30.2歳
平均勤続年数　3.12年
平均年間給与　4,821,688円
因みに報告書の虚偽記載は金融商品取引法に違反する犯罪で、懲役刑まで定められている（同法197条）
有価証券報告書は金融庁のHPで簡単に閲覧可能。
お前ら自分目で確認してみろよ！
納得した？
https://info.edinet-fsa.go.jp/E01EW/BLMainController.jsp?1240284792320

ついに転職サイト掲載が実質無料になったね。

いままでの苦労は一体なんだったんだ。
インテ社員が汗・涙を流しながら必死で売ってきた媒体なのに。
あ〜あほらし。

いちど下げてしまった価格は、二度と戻すことは出来ないのに。

>>103
まぁ残念だ事。
営業とは何だるかを知らない上司が多いから
たいして売れてなかったでしょ？？？

無料掲載なんてサイトオープン時に思い切ってやるものなのに。。。
社員の皆さん可哀相。。。

この会社もうダメぽ。

インテに人材紹介の登録して
コンサルタントとSEXする方法を考えよう。

この前の合コンで、どこに勤めてるの？って聞かれて正直にオレはインテリジェンスだ！って正々堂々と言えない自分がいた。
適当に人材コンサルって答た。
いま有給休暇中。来月辞表を出します。たぶん上司は気づいてると思う。

会社自体の存続が無くなる前に自分から辞めたいと思ったのが最大の理由。

おまえはダウン症なんだよ

■ダウン症社員が多いインテの今後を教えてあげよう。

昨年初頭に偽装請負が､年末にかけて登録型の派遣が壊滅し､今のﾀｰｹﾞｯﾄは特定派遣｡
これで今年の秋口から年末にかけて派遣されている奴らは大幅減になる。
後に残るはﾔｸｻﾞ稼業にしがみついた屑が生き残るのみ｡
来年になると世間の風とともに政官財からの圧力で、より一層ｱﾝｸﾞﾗ化し､社会的地位が底無しの落ち込みを迎える｡
まぁいまでもインテは社会の底辺だけどね。
これからは更なる地獄が待ち受けてる。

ITソリューション事業のほうはどう？？
グループだからマズい？

>>110
入社すればわかるが、
インテ本体より激務なうえ、かなりの薄給。
将来性も無いいわゆる特定派遣なので、
後々かなり後悔するよ。

関連会社含めておそらく年内には経営破綻すると思います。
今の財務状況のままなら。
粉飾がないことを祈るのみ。

数年前、インテリジェンスはJASDAQ市場から上場廃止処分をくらいました。
まさに今、あのときの雰囲気に酷似しています。

処分？
本格的なバカだな。おまえ。

経営破綻しかけた会社が立ち直る確率、10％。
笑える・・・。

紹介・ﾒﾃﾞｨｱ・派遣事業。どれを取っても仕入れに金の掛からない商売だな。まして自社でﾒﾃﾞｨｱ媒体を保有してるし。
なのに何故これほどまでに赤字なんだ？
能無し上層部の報酬が高いからという以外に理由が見当たらない。
さて、社員の皆さん、どういう処分を望みますか？

>>116
そりゃ減俸かクビだろ。
でも若山とか峯尾とか、まったく責任感じてないから
しんだほうがいい。

少しは頭の良い社員なら有給休暇を消化しきってから今まさにドンドン辞めていってる。
きちんと手続き踏めば満額の退職金もきちんと出るからね。ある日突然会社が倒産すれば退職金どころか給与もゼロだよ。
さあ、あなたならどちらを選択する？

>>118
インテって退職金制度、用意されてないよね？
退職金でないはず。
万一出たとしても、たかだか月給一ヶ月分のはした金だろ。

だからたとえ一ヶ月分の退職金だとしても
キチンと貰おうよ！
仮に会社が倒産すれば、それすらも無くすなるんだからさ。
年金すら怪しいのに。

有能な社員が同業他社ひ流出してるのは事実です。
アールにも流れてる。
アールのＭ局のマネージャーになった実績もあるしネ。

>>121
リクルートやリクルートエージェントなんかに転職する奴はアホ。
インテもリクルートも同じで、30歳以上になれば将来は無い。
キャリアが築けない。
将来がない。

賢い奴は大手メーカーとか、安定した会社へ転職してる。

メーカー？
トヨタもソニーもやべーじゃん。

人材サービス業界より、メーカーや電力会社などのインフラ系業界のほうが、
はるかに安定しているし、長く働ける。
正直に言って、インテやリクルートでは将来がない。
未来が不安定。

正直に言って、インテやリクルート・リクルートエージェントなんかの人材サービス業界は、
かなり将来がお寒い。
業界的にも、収入を考えれば個人の生活的にも、不安定きわまりない。
そんな先行き不安を抱えて仕事なんかしたくない。
二十代のうちはそんな大切なことに気付かず、
ただがむしゃらに働くだけ。
で、30代になって安定性が大切なことに気付く。
家庭や将来的なことを考え出すからね。
でもその頃にはもう手遅れ。
俺のようにインテから逃げ遅れた社員は転職先がなくて悲惨。

124‐125

でもリクさんは、30歳総合職で年収1200万以上が、ざらですよ。

この差はなんなんでしょう？

まあ、あちらは成果主義なので、しかたないか・・・・

リクさん、この前の人事異動で、会社始まって以来初の38歳の役員が出ましたね。
年収2500万ですと。
すげー。

登録に行ったら内定出た会社には絶対に行ってもらいますと強要された。
倒産しかけているから、コンサルタントも首がかかってて大変なんだろう。
この会社、あまり利用しない方が良いですね。

インテに関わるとロクな事ないから気をつけて。
金から精神まで全て蝕まれるよ。
関わった事が自らの黒歴史になるよ…と経験者よりorz

インテ上場廃止の命令が下ってしまった過去がある会社ってゆー事実を知らなくて損した漏れ。
漏れの担当者から電話あった
分野は違いますが総務部は如何ですか＃
漏れ 絶句した
だから経営行き詰まってウーノに買収されたのかと。

リクルートもインテももうおしまい。
人材サービス業界自体がもう商売成り立たなくなっている。

でも その陸から来たEMがメディアにいたような…？
まだ いるの？

人材サービス？

何 かっこつけてんの？

みんな広告屋 口入れ屋 だろ

もしもし営業と飛び込み営業のタケ槍

【調査】「この会社大丈夫かな？」と思う瞬間ランキング [09/04/27]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1240838589/

1位　有能な社員が次々と辞めていく ●
2位　経費／ボーナスなどの支払いの遅れが目立つようになった
3位　会社が身売りをした ●
4位　新入社員をまったく採用しなくなった ●
5位　交通費が支給されなくなった
6位　無理のある人事異動が行われた ●
7位　取引銀行が次々と変わる
8位　電話がほとんど鳴らなくなった
9位　オフィスが移転して狭くなった ●
10位　暇そうにしている人が増えた ●
11位　他の部署が縮小した ●
12位　残業／休日出勤が禁止された ●
13位　保養施設が無くなった ●
14位　これまで見なかった人が社内に出入りするようになった ●
15位　出入りする業者の顔ぶれが一斉に変わった ●
16位　備品の種類が減った ●
17位　上司が交代した ●
18位　コピー時の裏紙使用が徹底されるようになった
19位　無料の自動販売機がなくなった ●
20位　電話が鳴り続けている

●はインテにあてはまるのだが・・・多すぎじゃね？

USENｸﾞﾙｰﾌﾟで人材ｻｰﾋﾞｽのｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ(東京･千代田)が
製造派遣事業を売却し､同事業から完全撤退することが27日､分かった｡
景気低迷で稼働人数がﾋﾟｰｸ時の2割弱に落ち込んでおり､早期の回復は困難と判断した｡
事務系派遣と人材紹介､求人情報媒体の三事業に経営資源を集中し､事業の立て直しを急ぐ方針だ｡

ｺﾝﾋﾞﾆ向け弁当などの製造をてがける､わらべや日洋の製造業派遣子会社､
ｿｼｱﾘﾝｸ(東京･新宿)に数千万円で事業を売却する｡両社が同日､基本合意した｡
現在稼働中の派遣ｽﾀｯﾌ500人に加えて､約50人の製造業派遣担当の営業や
事務などの正社員､事業拠点などの資産を譲渡する｡

ｿｰｽは
http://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20090428AT1D2705Z27042009.html

関連ｽﾚ
【派遣】ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ､従業員2割削減　新卒の半数110人を出向[09/04/10]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1239334597/l50

印手さんGWはO型連休?
そして そのまま 超O型連休に突入する人は何百人かな〜？

事業の立て直しを計ると報道されていますが、もう誰も信じていないです。
オオカミ少年ですから。
事実、大赤字の会社です。
経営破綻寸前です。
借金だらけの会社です。
ハッキリ言って存続危機です。一般的に普通の会社であれば、いまの経営状態だととっくに倒産しています。
通常なら会社更正法を申請し公的に助けを求めますが、なぜかインテリジェンスはプライドだけは高いようです。

経営破綻が時間の問題というのはどうやら事実のようです。
このことは最大手リクルートが買収を示唆、模索していることから明らかになりました。

インテリジェンスは悲惨です。

もし身売りのはなしが現実となれば、元インテリジェンス社員はゴミ同然の扱いをされるでしょう。
新たな会社において自分よりずっと年下のエリート社員の部下になる勇気がある人、どのくらいいるのでしょうか。それには、まず自分達は落伍者だという自覚をし、そしてプライドを捨てなければなりません。

>>139
ＧＥ合併の際も、自分よりずっと年下のエリート社員？
と云われたインテにいいように使われ、落伍者のように
沢山の人間が捨てられたよね！今度はあなたたちの番に
なるんだね！

使える人間はどこに行っても使えるし
使えない人間はどこに行っても使えない
てか使えない人間はどこにも行けないw

使える人間はどこに行っても使えるし？
使えない人間てどういう人を指すの？
そういうレッテルを張られて転職した奴で、成功
しているのも沢山いるよ！また使える人間も嫌気
をさして辞めていったのも事実だよ！
結局、買収された企業の人間は、買収
した会社にいいように使われ、落伍者
のように 沢山の人間が捨てられるということ！
今度はあなたたちの番になるんだよ！
なるんだね！

て使えない奴がほざいてます。
相手するのよしましょう。

美味しいもの食べて落ち着きましょう

hthttp://umaimon.takara-bune.net/

>>143
で、あなたは使える人？
口だけ達者はインテの伝統だからね！

超巨大 アルバイトサイト 登場！

アナタの属性で ピッタリバイトが見つかります

アナタはおしゃれな学生ですか？
↓
FA NAVI サイトでカフェやマスコミバイト探してネ

君は無職か？
↓
anサイトで○研そーぎょーの日払いバイト

こんなすみわけできるから売り易くなるよね

陸HRさん

>>142
残念！だったな。
俺は、４代前から、東京生まれの東京育ちの、正真正銘の日本人だ。
お前こそ、朝鮮で生まれて、朝鮮で育った、正真正銘のチョンだろうが。

そもそも､ｲﾝﾃ単体で東証一部上場する!

って鼻息荒かった時期があったのにな｡
まだ二年前は良かった。
優秀な社員も多かった。
みんな辞めちゃったけどね。
いま残ってるのは転職すら出来ないショボい能無し社員が大半。


今や日々の運転資金にも事欠く始末｡
絵に描いたような凋落ぶり｡
まるでどっかの三流ﾐｭｰｼﾞｼｬﾝみたい｡

ﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞにしても､財務内容の悪い連結対象ばかりだから､
資金調達先が見つからない｡
ホールディングスは実現不可能となった。

もうダメポ。

http://jinzaibf.cocolog-nifty.com/blog/2009/04/post-5be5.html
↑
慧眼だね｡一読の価値ありだよ｡
面白い。

この先、インテリジェンスの倒産っていつでしたっけ？
８月？９月？１０月？１１月？年末？

インテリジェンス社員達へ

世間はGWだが、私たちには関係ありません。
会社が倒産寸前なのに、私たちが休んでいて良いのでしょうか？
そんなわけないですよね。
いま会社ですが、休みにも関わらず、有志が３分の１ほど出社して仕事をしています。
もちろんサービス出勤です。残業もつけません。
さぁインテリジェンス社員の皆さん、出社して仕事をしましょう。
待ってます。
はやく来てください。
会社が潰れてしまうその前に！

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江東東だったりしてｗ

江成だろ

リクに買収されるの？

アールに買収される可能性高いです
仮にそうなれば 現在のインテ役員は全員平社員に降格させられ、アール社員にコキ使われます。
悲しい現実が待っています。

メリットないのに、
Rが買うわけないじゃん。

ばっかじゃないの。

メディアはどうなるんだ？
買ってもこの先いきのこれる可能性が低い事業だと思うが

冷静に考えて一番生き残れる可能性のある事業だと思うけど。

メディアってanだろ。
anなんてなんの効果も期待できないカス媒体じゃん。
リクルートでさえフロムエー廃刊にしたんだぞ？
それよりパワーのないanなんか生き残れるはずないし、
ましてやリクルートが買うわけねーだろ！カス

>>158
携帯とかネットの方はなんとかね
有料無料とも冊子の方はどうなのかと…

フリペが弱い。でも他は強いよ。

インフラを流用できるメリット。
旧インテ社員を、研修程度で使いものになるレベルにまで育てることができるメリット。
ネットワークを丸ごと使えるメリット。
メリットのほうがデメリットより遥かに多いから、買収する話しがあるんじゃないのか？

インテのインフラだのネットワークだの、
まして人材など、Rが欲しいと思うか？
ま、思わないだろうね…。

もしかして、インテからRに行けると思ってるの？
願望入ってる？

Rなんか既存事業で不振気味なのがちらほらあるだろ？
それにユメックスを買収したがうまくいかなかった(TW山梨版は元ユメックスの
媒体をリニューアルの上スタートしたが休刊したのも影響している)
し、そもそもインテ自体昔はRの代理店だっただろ？
円同様R代理店を抜けた前歴があるから買わないだろう。裏切りと見ているしな。

↑うーのはメディアの売却に郵船の生き残りを賭けている

アールにはエリートしかいないから　インテみたいなショボい人材は相手にしないと正直おもう

格が違いすぎて話にならんわ

給与は もっと違うけどな（笑）

俺の大学の先輩はインテ入社後一年で心の病を発症して、
現在入院中。

恐るべしインテリジェンス。。

↑産休以外の休職者多数

でも休職中のほうが、リストラにあわずに済む？

>>168
たしかに産休でもないのに休職中の奴が多い。
っていうか、多すぎる。
人事付どんだけいるんだ。

倒産が近いという噂を聞きましたが本当ですか？
信じられないのですが・・・

>>170
インテ倒産ですか。。
その噂はいろんな方面からよく聞きます。
社員、お客様企業、個人顧客、元株主。。
実際に計画倒産させる日まで決めているそうです。

だから優秀な社員はメーカーなどの大手安定企業に転職したらしいです。
でも最近はインテ社員の市場価値が下がってしまい、転職も難しい。

>>168
>>169

休職期間終了→即リストラにならんか？

ここって何ヶ月まで休職できるの？

3〜6ヵ月くらいは休職できるよ。
ただし、診断書が必要。
給料も減額はされるが、きちんと支給される。
みんなこの制度を利用して転職活動にいそしんでるよ。

�dクス。
病気休職中も会社から給料出るの？

健保から支給される傷病手当金じゃなくて。

健保から支給される傷病手当金だよ。

元社長の鎌田は会社がこんな危機的状況でも
のほほんとゴルフ三昧。
あのブログひどすぎ。

あいつモラルなさすぎ。
だからクビになるんだよ

鎌田がクビ？www
笑わせんじゃねーよ。
数少ないインテ発勝ち組のひとりじゃねえかよ。

あの人の嗅覚は鋭すぎ。あの人が辞める時点で近い将来インテが
ここまで傾くことを予想してた奴が他にいたか？w

辞め時を確実に捉え早目に実行する（逃げる）。それこそが
ビジネスを勝ち抜く秘訣だよ。「もうちょっと頑張ろう」なんて
呑気に居続けた結果、辞めるに辞められない状況になってる現役
糞社員どもはあの人の爪の垢でも飲ませてもらえってwwwww

↓
いつか刺されるぜー(笑)

あの人は別に鋭いわけではないよ｡
自らの意思で辞めたのではなく、辞めさせられたからね。

近い将来ｲﾝﾃがここまで傾くことを予想してた奴も
他にたくさんいたよ。

現に、鎌田が辞める前に優秀な社員がたくさん辞めてる。
辞め時を確実に捉え早目に実行する(逃げる)｡
それはたしかに勝ち抜く秘訣｡
｢もうちょっと頑張ろう｣なんて呑気に居続けた結果､辞めるに辞められない状況になってる現役社員は馬鹿。

頭がいいやつほど見切るのが早い
それが証拠に、いま会社の傷がドンドン大きくなってる。
早めに辞めたやつが結果的に勝ち組だよ
辞められない状況になってるっていうのは、そういう状況になったのではなく、
自分でそういう状況にしたんだってことを忘れずに！
これからが本当に会社はズルズル地獄に堕ちていくから。世間の目はﾏｼﾞで予想外に厳しいよ。年を越すのはたぶんリアルに厳しい。とにかくこのままじゃ確実に負け組だ！

インテの現状は、言わば底にデカ〜い穴の開いた船。

船員総出で水を掻き出そうとしてはいるけど、そんなんじゃもう
沈没スピードに追い付くわけないのは、周りから見れば一目瞭然。

船頭すらとっくに逃げ出してるのに、バカ面こいた船員どもは
いまだに必死こいて無意味な労働に励んでる。「成長するんだ！」
とか、意味不明な言葉を呟きながら…。


何で早く逃げ出さないかな〜w。生き延びてこその成長ですよ？w

社内ネットに「私達結婚しました」とかいらぬ報告してたような、夫婦揃ってインテに勤務してる人達とかヤバいんだろうね。
どちらかでも先に辞めて他探さないと、衣食住ままならなくなるよ。
家買っちゃった人とか、どうすんだろ。自己破産？

>>182
あ〜わかる、わかる。
いるよね、そーゆー馬鹿夫婦。
かしこい奴らは両方ともさっさと辞めて、
大手安定優良企業に勤めてる。

ただ最近は契約社員をリストラしまくったから、
馬鹿な旦那だけがインテに取り残されて阿鼻叫喚状態パターン多い(笑)

マジでさっさと辞めるべきなのに、なんで気付かないのかなぁ。

ＧＷ明けてまたリストラしてるの？

周囲ではバタバタ辞めまくってる。
それがリストラによるものなのか、それとも自分の意思なのかはわからない。
ゴールデンウィーク明けだろうがなんだろうが、
インテが経営厳しいのはかわらないのでまだまだリストラし続けるよ。

休職中の人はいずれ退職勧告されるの？

>>186
そりゃそうだ。
当たり前だろ！
カネにならない社員を飼っておく余裕なんてあるわけない。
それに第一、休職するような心身薄弱者は復職してもすぐにまた使い物にならない。
だから3日程度でも連続して休む奴は、最近は速攻でリストラしてるよ。

インテは退職金払ってくれません｡人事の藤本(仮名)が現金ないから払えないって言っていた｡
どうぞ訴えてくださいとも言っていた｡
払う前に会社が潰れるのでは？と言ったら"私の口からはいえません｡想像にお任せします"とのこと…｡
潰れるって言っているようなもの…｡
マネージャーの熊谷(仮名)は4月30日に振り込むと言っていたのだが…｡
訴えるから証言してと言ったら渋る始末｡
もう会社は潰れるのだから証言してもいいでしょ｡

丸の内の社内の雰囲気はギスギスして最悪と聞いたが新宿はどう？

人材しか財産のない人材ビジネス会社がこんなにあっさりと「早めに手を打つ」削減に乗り出すというのは幻滅ものですし、『売上が伸びなくても利益を出せる構造にしたい』の手段が人員削減なら「そんなもの誰でも出来る」とも思います

>>190
良いことを言うね。
人を真っ先に切りまくったインテの罪は重いよ。
万死に値する。

上場廃止ｗ笑えるW
この会社もうだめだな

インテリジェンス 上場廃止 で検索してみＷ

　　　　　　　　　　　　　　終
　　　　　　　　　　　　　　了

>>193
いつの話してるの？
ばかなの？

てゆーか連結で上場できないから廃止にするのは当たり前だし。

ちょっと前までは「俺たちが東証一部上場させるんだ！」って息巻いてたのにね。
いまでは解体→崩壊寸前(笑)

連結で上場できない？？？
しかも当たり前ｗ
わろたｗ
インテ以下やろｗ

確かにアホっぽいね

上場廃止にしたのではなく、上場廃止に追い込まれたんだろ！ｗ
経営が破綻して上場廃止にさせられたのだよ、きみ。
インテリジェンス赤字経営から抜けだせず上場廃止の命令が下ったんだと思うよＷＷ ご愁傷様〜

↑バカ？w

経営が破綻して上場廃止？
おまえバカなの？ＩＲも読めないんだｗ

>>202
インテのIRなんて上場廃止以降、一度も更新されてないじゃん。
オマエ、インテの社員だろ。
どうしても上場廃止を前向きに捉えたいみたいだが、
そりゃインテ社が社員に対してモチベーション低下しないように洗脳してるだけだ。
実際は業績悪化に伴い、インテがIR公開などのまともな情報開示ができないくらい経営破綻に追い込まれたんだよ。
だから上場廃止せざるをえなかった。
その責任をとって、鎌田や江田、その他役員が一斉にやめた

まあ203が正しい

インテリジェンスは経営に息詰まり、破綻に追いやられ東証から上場廃止処分を喰らったという言い逃れできない事実がある以上、インチキ子会社ということになるＷ爆

202自爆すんなよ、腹いてーよｗｗｗｗｗｗ笑わせんなよな

鎌田や江田、その他役員…？
沈みかけた船から逃げ出して、今じゃ全員左うちわじゃねーかよw

なんで東証が出てくるの？株式市場の仕組みもわからないんだｗ
上場廃止処分だって？
リストラでいよいよ頭が腐ってきたのかい？

おまえ何とか悪口言いたいみたいだが、ことごとく常識外れなんだよｗｗｗ

インテはジャスダックから廃止処分をくらったんだよ。
東証は関係ない。

ジャスダックに上場し続けるだけの体力も財力も無くなったからね。
なにより、業績がボロボロで、まったく公開できなくなった。
それで廃止になったんだよ。

妄想は、以上ですか？

なんか変な奴が出てきてるな。

206
ｵﾏｲらを釣るのは愉しいよｗｗｗ
きちんと必死でﾏｼﾞﾚｽしてくれるよな？貧乏サラリーマンの性？
インテさんこれからもよろしくね

上場廃止処分に追いやられた赤字会社には何の魅力もない。
社員を大切にしない会社は倒産して当然だと思う。また倒産して然るべきだと思う。倒産はいつですか？

来年度を迎えることは出来ない。

しつけーな、おまえ。
リストラされたおまえにはもう関係ないんだよ。

気になるのは仕方ないが、いちいち見苦しいことするな！！

リストラ宣告されたら退社日は何日後？

リストラ勧告されたら大概はその月末が最終出社になる。
で、翌月が丸々有給消化が一般的。
その間に必死で転職活動するしかない。

社内はリストラばかりでもうめちゃくちゃだ！
契約社員が居ないから、全部自分がやらなくちゃいけない。
もう死にそうだよ。

外野ですまん。

出来ねー奴がいなくなって良かったって意見はないわけ？

>>217
そーゆー意見はありえない。
なぜなら、出来ない奴はリストラされて辞めるけど、
それ以上に優秀な社員がどんどん辞めてるから。
まぁ会社がこれだけ傾いてるんだから、そりゃ辞めていくわな。
ただでさえ見限られやすい会社だし。

さてさて・・・。
下々の話はさておいて、

み●ほ→東●三●U●J
ソフバンからの圧力
●天の見限り
●通信の野望
USENの●乱

インテ高●はどうするんだ？
あの筋肉馬鹿じゃ言われてママ着いて行くしかねーかぁ

>>219
詳しいね。
銀行がカネを貸してくれないから、運転資金が不足してるってしってた？

ボーナス・・・1/5
おまいら査定いくつだった？

>>221
査定最悪だったよ。
マネージャーに殺意を覚えた。
でも会社全体がボロボロだからね。
潰れそう。。

オレ査定・・・３
マジでありえねぇ

営業のみなさん。
暇だからといって一日に朝夕で20人もお店に来ないで下さい。
都心から少し離れて格好の隠れ家だとは思いますが、情けないです。
もう一線を画したのでアドバイスは出来ません。
現在の無能マネージャーと考えて下さい。

営業に暇なんてないはずです。
新規開拓して下さい。

お前ら無能過ぎ
俺がやったほうが結果でるわ

>>225
じゃあまずテメーがやってみろよ。
出来るもんならな。
いまのインテに敏腕マネージャーなんて居ないし。

わかったよお前ら無能過ぎるヤツらの仕事
俺がやるから

早くこの会社からいなくなれ

また来たのかお前

敏腕マネージャーって面白い奴だよね。
いつまでインテに居るんだろ。
マネージャーなんてみんなすぐ辞めちゃうじゃん。

敏腕マネージャー＝無能

敏腕マネージャー=口だけのヘタレ

夕戦に指揮を握られた印手経営陣に、カリスマ性は全くない。

うん。
インテ役員はまったく機能していない。
全員クビにしても体勢に影響なし。

敏腕マネージャーって、頭の悪い新入社員の女に手出すのが早いんでしょ？

鎌田・・・

まあいくら理屈こねてみても、ガンガンリストラがあって、業績も雰囲気も最悪の中で、お気楽に飲み食いして遊んでいる話書くのはデリカシーが無さすぎと思いますね。
金儲けと洗脳は(一時的に)上手かったかもしれませんが、人格が最低すぎる。

次のパン屋でも同じことを繰り返せばいいさ。

鎌田はアホだからね。

高橋もアホだよね

5月はどうでした？

>>238
ズタボロでしたよ〜
よく会社が存続できるな。

ところでプロモーションパートナーとかの名目で3.150（税込み）
で法人営業しているけど、何でも値段を下げればよいというものではないな。
だからNNVもインテもリストラしなくちゃならいけないのよ。
○○社長は経営者として失格だね。苦労を知らない社長は世間をしらなすぎる。
パートのおばちゃんでも出来る営業だから社員なんて本当は不必要なんだよ！

インテリジェンス最悪

高橋ショボすぎ

まだｲﾝﾃは生き残ってるのね。なかなか頑張ってるんじゃないの？
見直したわ。な〜んてｳｿ。
暗い顔してｸﾞﾁｸﾞﾁ言わないでね。あなた達は底辺なんだから、今のﾎﾟｼﾞｼｮﾝが最高位なのよ(ﾜﾗﾜﾗ)

鎌田にげた

人材使い捨て企業インテリジェンスが取材されています。
ttp://diamond.jp/series/depress/10026/
ttp://diamond.jp/series/depress/10026/?page=2
ttp://diamond.jp/series/depress/10026/?page=3
ttp://diamond.jp/series/depress/10026/?page=4

読んでみるとまさしくブラック企業インテリジェンス

能力のない人間がリストラされるのは当然かとwww

>>246
能力のある人間が真っ先に辞めていってるよ〜

残るはイマイチ社員ばかり

今残ってるやつは
・イケイケベンチャー風だった時代のマインドコントロールが解けてない
・もう動く気すらなくなって無気力
・リアルなバカ

僕 高橋。何か質問ある？
何でも答えるよ。

>>250
会社が倒産間近といわれていますが、それは本当ですか？

ゆびとまは、どーなったの？

まぁ､担当者にもよるんだろうけどﾘｸｴｰとenはまだ普通だった｡
ｲﾝﾃは…役に立たない程度ならまだいいんだけど､はっきり言って就活の邪魔以外の何者でもない｡
目も当てられないﾌﾞﾗｯｸを大量にﾄﾞﾊﾞﾄﾞﾊﾞ投げつけてきてはいちいち｢何でｺﾚ駄目なんです!?｣ってうるさい｡
最終的には携帯もﾒｰﾙも着信拒否にした｡

ｲﾝﾃ使ってると紹介されるあまたのﾌﾞﾗｯｸ企業のﾚﾍﾞﾙから
｢ひょっとして俺高望みしすぎてるのか…?｣って疑心暗鬼に陥るからﾒﾝﾀﾙ的にも邪魔だった俺の場合

↑
もう一度日本語でお願い

転職サイト事業部はどうなったの？
解散？

おーい！
ナルニア魔女さん、九州の売上大丈夫かー？

ナルニアは退職したよ〜

>>255
ﾊﾞｶﾔﾛｰ
解散候補だ。言葉遣いに気をつけろよ。
転職ｻｲﾄは社内外に気付かれない様ｺｯｿﾘ営業してんだよ。ﾎﾞﾝｸﾗな奴しかいないから会社に気付かれたら解散に決まってんだろ。
こんな場所で転職ｻｲﾄの名を出すな。

257:06/18(木) 23:58 oc/1iZ79
ナルニアは退職したよ〜

↑あの女が自分から辞める訳がない！

リストラでしょ

おいおい、おまいら、ａｎ北九州に風俗載ってるぞ！エステティシャンとか書いてたが、時給だし、しかも1500円てwww
あそこは最後に抜きありのお店ですよ！

261が本当にそうだったら
営業は知ってて載せた？または売上げ至上主義の代理店の仕業か？
どちらにしても、制販分離ができていないじゃん！
というより、いい加減なチェック機能しかない証拠！
機械的に校閲しているからこうなるんだよ！
まあ、掲載基準すら理解せずに広告取りに営業させるほうにも
問題あるんだけどね！
まだたくさん掲載できない物件が載っているはずだよ！

>>261
それが事実なら、審査部門に垂れ込めよ。
事前審査でもスルーする場合あるし、校閲も人数少ないから見きれないはずだ。
顧客ＣＤも新規は厳しいが、既存で審査レベル判定はないとかの場合、
そこからやばい案件掲載できちゃうんだよな。

まぁとりあえず誰か現地調査でもしたら？事実ならばどうなるのよ？

まあ、他の媒体も業態不明な会社を掲載しているようだけどね！
どこも似たり寄ったりで、この会社と信頼度が同等だと思うよ。
参考　http://www.d-dj.com/tenshoku/ichiran.php
http://www.aura-japan.jp/
この会社何の会社かわかりますか？審査担当者殿！
この程度の業態がわからないようだと審査担当は節穴だということ。

これは誤りhttp://www.d-dj.com/tenshoku/ichiran.php
こっちが正解http://www.d-dj.com/tenshoku/syosai.php?mode=1&cust_no=196542&job_no=1

仕事の片手間に簡単に稼げます

http://www.formlan.com/form2/errs9509/

>>265>>266

それよりも自社が掲載規程に反してる事を話そうぜ。他社なんかはいいじゃん？

掲載規定や審査なんか気にしてたら、
会社潰れるっての。
風俗だろうがなんだろうが、掲載しないとメシ食っていけない。

じゃあ全求協行きですね〜。

この会社もうダメポ

ダメポダメポ言うなよ。
まだ頑張るぜ、隣の奴が。

salidaが先週発売で廃刊
「職業選択のススメ　あははん」

残るはanだけか
ミスズ頼むよ

辞めて半年以上たつけど、
出戻りの人らどないなってるんだろう。
なぞや・・・・・。

元来薄給のベンチャー
あっけなく倒産の噂

ボーナスがぁ、、、ボーナスがぁぁぁぁぁ。。。

ボーナス　いつでんの？
給料0.5ヶ月分ｗｗｗ

印手のHPでまだ旧市ヶ谷オフィスの外観使ってる〜

貸会議室なのに〜
肖像権侵害は大丈夫？

ｲﾝﾃ社員がどんどんｲﾝﾃを辞めている｡
このﾌﾞﾛｸﾞは､そんな退職希望者と弱小人材紹介社長の会話内容です↓
http://ameblo.jp/tenshoku-0001/entry-10282424265.html
結構赤裸々に本音を語ってるから読んでみてみ｡
正直､ｲﾝﾃが非常事態で崩壊寸前だというｲﾒｰｼﾞしかない｡｡

9月に大きな動きがあるらしい.....
ついにインテリジェンスが終わるか。

なんだ、あのチンカスのようなボーナスは。
ハイパフォーマーを舐めてる。

9月に大きな動き
またカーライルの出番？
それとも損？　楽ﾁﾝ？　

あると思います

内部事情に詳しい俺様からの忠告だ。
Xﾃﾞｰが近づいて来た。お前ら準備だけはしておけよ。

じゃあ内部事情に詳しい俺もひとつ。
明日USENの株主総会があるんだが、
そこでインテリジェンスの売却が発表されると仮定してみ。

なんか２人　
風説の流布者が居る模様

>>286
このﾌﾞﾛｸﾞ読め↓
http://ameblo.jp/tenshoku-0001/entry-10282424265.html
結構赤裸々に本音を語ってるから｡

【USEN統一】インテリジェンス【初心者経営者】
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koukoku/1237516362/
【USENの子分】インテリジェンス【DODA】
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1238431383/
インテリジェンスについて語るスレ3
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/haken/1242434043/
【ブラック】インテリジェンス４【極悪】
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1233835192/

同じ事を念仏のようにコピペしてるアフォがおる。

売却どうのこうの→このブログ嫁！
ブログの宣伝のようだが、こいつあふぉか？

何でチンカスの書いたブログ読まなあかんのよｗ

このブログ、なんか痛いよね。

＞２８７　自作自演www

>>287

そのブログがソース？
君が独自で仕入れた情報が欲しいのだよ

インテリは売却先を目下交渉中
水面下では進んでるが、まだ決定はしてないはず…

インテはあほか？

ボーナスどうなん？

もう出てんだろ？

インテ=アホ

面白いジョークやね

旧ソ連=自由の国
みたいな意味？

そもそも､USEN(通信ｲﾝﾌﾗ)とｲﾝﾃﾘ(人材サービス)の
ｼﾅｼﾞｰを期待できる根拠は何もない｡
USENの赤字をｲﾝﾃﾘの収益で補う目的(ｼﾅｼﾞｰ?)が崩壊している現状､
ｲﾝﾃﾘをUSENが売却するのは必然｡

ｲﾝﾃﾘ社員は現実に早く気づくべき｡
まあ､気づいた人は辞めているか｡
今､残っている痛い人は転職できない使えない人材というわけです｡
そりゃ､会社も傾きますよ｡

何でﾎﾞｰﾅｽ貰って貯金崩すんだよ。
ﾛｰﾝ組み替えるか。

冬のﾎﾞｰﾅｽは無いんじゃないのか？
その前に会社は存続してるのか？

代理店部の阿部ちゃん他、ＧＥ面々頑張っているかい！
応援してるよ！

>>287
おまえはアボンだなｗｗｗ

有難くブログを拝見させて頂きましたが、
あまりに滑稽な会話でワロタｗｗｗ

９月に何があるんだ？
ﾁｷﾝどもがﾋﾞｸﾋﾞｸしてるぜ。

俺もだけどな

◆転職フェア・職選広場・イベント情報◆Part2
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1235191846/

>>301
言い切ってやる。　何もない

いとへんに、ふゆ

ｲﾝﾃって､ﾌﾞﾗﾝﾄﾞ戦略に騙された新卒が大量に入ってきて
あまりのﾌﾞﾗｯｸ度合いに心が折れて､病んで辞めていく…この繰り返し｡
労働組合作ればいいのに。
このままじゃ9月に売却されるぞ。

買うとこないやろ。まぁ９月を楽しみに

あちこちに売却を持ちかけているが、全部断られてる模様ｗｗ

これが真実

結局、製造の時みたいにタダ同然で引き取ってもらうんだよな.....

孫＞＞越えられない壁＞＞堀江、三木谷＞＞越えられない壁＞＞宇野

ニレーさんは元気か？最近シカト指示メール来ないんだけど・・・

ＵＳＥＮの決算短信見たけどインテ第3四半期利益出ているんだけど、それでも現場はどんどん辞めてるんですね。

>>311
社員が激減したからね。
そりゃあれだけ人件費を一気に削減すりゃ、
嫌がおうでも利益でるわな。
でもそれは一瞬だけ。
これだけ人がいないと、絶対額も激減するから。

どのくらい減ったの？
全盛期の50％くらい？　
それとも20％？

だいたい半分くらい。
部署によってちがう

出向社員に明日は無し
ＮＴＴでもないのにＮＴＴを名乗り、工事も無いのに一斉工事のお知らせです
と嘘八百を並びたてて光回線を売るような詐欺紛いの営業をさせられているのが
ＵＳＥＮに出向させられた社員の実態です。お気楽な求人広告の営業が
懐かしいですよ。ＵＳＥＮが詐欺的な訪問販売を組織的に奨励している・
私は11年連続で営業トップを取りつずけましたと自慢してやまないブロード
バンド事業部の最上部長。人をだまくらかして光回線を売りつける訪販営業でトップセールスを
続けて一体何を誇るのか、上場企業がやるような仕事では無いですな

製造って安く売ったんだな。俺でも買えたぜ。
メディアも数千万なら俺が買ってやるよ。債務継承とかは御免だけどな。

有料求人雑誌の社会的使命は終わりました。
そんな会社を誰が買いますか？ドラエモンでも
買わないぞ

ぐわｯ

今日も暇だぜ。
朝から新規のTellｱﾀｯｸを150件位かけたけど、糞扱いだぜ。
みんなはどうだい？

>>319
俺も同じ。
都内だけど、もう10日ほど受注していない。
マネージャーから存在価値が無いと罵倒される毎日です。

大阪有線放送社から何も変わってないんだね
社長のお詫び行脚は何だったんですかね

こんなしょｰもない会社に入ったせいで人生狂った奴､たくさんいるんだろうな。
特に高学歴の奴とか､ほんと可哀想だよ。俺も含めて。
2008年2009年入社の大半は出向だし。
USENが詐欺まがいの営業してるのと同じく､ｲﾝﾃも詐欺まがいの採用・そして詐欺まがいの仕事をしてる。
ﾀﾞﾏだれた俺が悪いんだけどさ。
結構多いよ。被害者。
まぁ外部や学生にはわからないんだろうね〜。

>>320
今日も頑張ってる？

うちのマネージャーは毎日毎日PCとにらめっこ。画面見てて売上が上がるなら一日中眺めてやるよ。

痛い会社やな〜もう時間の問題だろ

なぜ東京の片方は達成癖をつけさせるという
訳わからん方針で予算（ノルマ）が少ないのでしょうか？？？

うえとさん

イクス株式会社は社員をこき使い、挙げ句の果てに社長室で女子社員にやらせてとお願いし、社内でバレた瞬間に首にする野田○智社長がいるので気をつけて下さいね。

2009年入社ですが､まさに人材使い捨て企業ってﾋﾟｯﾀﾘですね…
というか使われることなくUSENに出向だったんですが…
出向を聞かされたのも入社直前の3月だったし｡
もっと早くわかってたんじゃないかと思うと腹が立ちます｡
3月とか卒業も確定しているし､就活もやりなおせないし…
どんだけ学生に不利なﾀｲﾐﾝｸﾞで発表するんだよ｡
JACに内定してた友達は100万円もらって就職留年して､大手ﾒｰｶｰの内定もらってたし｡
うらやましい…
こっちなんて出向先のUSENではﾘｽﾄﾗが始まってるからね｡
今､ﾘｽﾄﾗされたら失業保険も受けとれないよ…
あと2ヶ月は頑張らないと…
何のために働いてるんだろう｡
今日も休日なのに､ほぼ強制出勤だよ｡
辞めても不況の中､第二新卒の俺に行くとこなんて無いしな…
俺の同期のほとんどが就活やりなおしたいって言ってるよ｡
4ヶ月の間に鬱病になった子もいっぱいいるし｡それくらい酷い労働環境…
新卒採用の人はどう思ってるんだろう…
2010年入社の採用してないから後輩もできないしなぁ
てか2011年入社の採用はするのかな…誰が入社すんだよ…
大学の友達と会っても恥ずかしくて仕事内容とか言えないし…
経営陣とか新卒採用の人とか2ちゃん見てるかな｡
俺や同期の悲痛な叫びを届けたい…
届いたところできっと何も感じないんだろうけど…
あまりにも酷すぎる
自殺する社員の気持ちもわかる
うつ病が多すぎるし

>>327
こんな会社は早く辞めて再起をはかりなさい。
大阪・名古屋・東京で出向社員切りが昨日から
始まっています。ＵＳＥＮもインテもあなたのような
新卒社員ですら育て気持ちも余裕もありません。
新卒のあなたにも、もうすぐ退職勧告があるでしょう。
それを待って会社都合で辞めるのも一つの方法ですが
どちらにしても
「出向社員に明日はない」

企業がIE以外のブラウザに乗り替えるべき10の理由
http://www.itmedia.co.jp/anchordesk/articles/0907/27/news006.html

35歳以上のインテの社員にも
「明日はない」

ねんちゃく

http://m.ameba.jp/m/blogTop.do?unm=ayapanpan
ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ2年目社員ﾌﾞﾛｸﾞ

学生時代にリクルートに内定したが、「業界1位よりも2位のインテリジェンスに入社して、1位にしてやる！」という理由でインテに入社。
↓
入社後、半年で鬱病が発症。
↓
渋谷駅のホームから線路に転落(自殺未遂)
↓
入院
↓
復帰
↓
なぜかITエンジニアへ強制異動
↓
鬱病再発 いまここ

将来真っ暗

やま○し君ってまだいるの？？
仕事中に風俗・麻雀とかよく行ったな

インテリジェンス最高！

やべぇ売上が全然ない。
合併号も１件しか入稿してないし。
またｱﾎﾏﾈに詰められるぜ。

そうだ、この会社に先なんかないんだった
ちょっと追い詰められすぎて視野が狭くなっていたようで忘れてた
そうだそうだ、期待なんかしちゃいけなかったんだ
あー無駄こいた

これからインテリジェンスは急成長しますよ

>>338
急成長しているのはインテ・USENの借金額ではないでしょうか？
USEN出向組は音楽放送にソフトバンクの携帯までうらされている。
携帯料金の４月にUSENの社員が使用しているソフトバンクの料金の
滞納があり全社員の携帯の通話が止まりましたから、携帯まで売り
さばく会社になりました、今出向社員が売りあるいているのは
音楽放送、NTTの光回線、カラオケ、グルメギャオ、AN、携帯電話
一体何の会社なのUSENは？酒井ノリピーはいずこに潜伏か？

本気でﾔﾊﾞｲな。月々の給料貰える内に辞めた方が良さそう。
その内に給料も遅滞になるかもな。

お前らなんなの？www

anとかDODAのブランド力妬んでるの？wwww

大変だね・・・ＩＳＰ事業も大手３社になっちゃうから、
事実上ソフトバンクに吸収されるんだろうね・・・

カラオケ事業は、第一興商かな・・・

あと何がのこるんだ・・・

インテリジェンスが残ります

ＵＳＥＮ、ＭＢＫなど投資ファンドから資本受け入れで交渉中
15時14分配信 ロイター　［東京　７日　ロイター］　ＵＳＥＮ<4842.OJ>が、投資ファンドのＭＢＫパートナーズを含む複数のファンドと最大２００億円の資本を受け入れる方向で交渉していることが７日、明らかになった。複数の関係者が明らかにした。

>>341
過信はよくないな

>>343
インテが一番危ないんだよ、その危ないインテを見限り
消えた福○女史のその後の消息をご存知の方お知らせ
ください。三栄ビルの元住人です

熟女はやだー
なんか気持ち悪いね

↑ゴメン
スレ違い

書き込みもお盆休みかな？

3年ぶりに見ましたが凄い状態ですね｡

インテの真実が赤裸々に公開されている。

私はｲﾝﾃ入社の新卒4年目です。
結論、ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽはお奨めできない会社です｡

理由は3点｡
�@教育制度が滅茶苦茶
�A他責文化(若年層しかいないからみんな幼稚)
�B(ﾋﾞｼﾞﾈｽﾏﾝとして)優秀な人材がほとんど居ない

私は､来月から外資系のｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ企業へ経営ｺﾝｻﾙﾀﾝﾄ
として転職します｡

それなりに優秀でなければ入社が困難な企業なのですが､ｲﾝﾃでの
成果が認められ内定をいただくことができました｡

次の会社も、給与・安定性という面では、決して良い環境は揃っていません｡
しかし､個人の努力とﾁｬﾝｽを掴み取り活かせる能力があれば
十分に成長できる環境は揃っていると思います｡

インテにはそれが無かった。
将来は真っ暗でした。

色々思うことはありますが､総論としては、これからの入社としては辞めておいたほうが良いと言えます。
既にインテに入社し、働いている方に関しては『頑張れないのなら辞める』『頑張れる
ならどこまでやるか設定して頑張る』のがいいと思います｡

まぁどちらにせよ、すぐに辞める時期がくるので、
そもそも論、入社すべきじゃないですよ。

>>350
まことにごもっともな意見です。
市場拡大のあり得ない、先細りしていく求人ビジネスにしがみ付く必要は
無い。有料求人誌の社会的使命は終わった事にインテの
経営者も社員も早く気付くべきでしょう
会社が立ち行かないのにリストラ以外に何の手立ても打てず、
ミーティングや会議で時間を潰す無能マネージャーやEマネージャー
東海地区からインテが消える日も近い

30以下のやつはさっさと転職したほうがいいよ。
usen関連企業は今年の年末はたぶん越せない。
あまり大きい声では言えないが、経営状態はかなり危ない。
冬を樹海で過ごすかはあなたたち次第。

>>352
そんなことは誰でもしっているが？
小さな声で言っても日本中しっているぞ？
なにがいいたいんだ？
普通に公園でいいんじゃないか？

>351
東海ネタ　キボン

354>>
あなたは一体誰？
お台場V10体験者ですか？キックオフより

いや実際､これだけ大量に社員をﾘｽﾄﾗしてる状況をみると､普通に会社ﾔﾊﾞｲよ｡
会社が会社として存続が難しいから､こんなｽﾞﾀﾎﾞﾛの対応になってる｡
俺は現役でｲﾝﾃ社員だけど､
とてもこのままここで勤め続けるなんて考えられない｡

将来が不安で仕方ない｡
こんな会社じゃ結婚もできない｡
家庭も持てない｡

かといって､起業なんてとても出来ると思えない｡
もう八方塞がり｡

まわりの同僚も同じことを言ってるよ｡ 。

お台場と言うと福○女史が総合司会を担当してインテ全国区にデビューして
関西の恥をさらしたキックオフですよね。女史は何故か高橋専務気に入られに
とんとん拍子に出世しましたがその後九州に飛ばされ会社を去る。
つまり援護会からインテにうまく寝返っても所詮元援護会の社員は
インテから去れと言うことです。
援護会からインテの看板が変わっても馬鹿な経営者とあほマネージャー達の
考えることは同じだということです。ユーセン出向社員は退職勧告を
されてやむなく次々会社を去っていきました。残ったインテ社員も今後の事を
よ〜く考えて次の転職先を考えてください。

ｲﾝﾃっていうか、人材紹介・派遣業界そのものが縮小してるからね｡
案件も去年の3割とかだし｡
受注が前年比3割で会社の経営なんて成り立つわけないじゃん｡

笹・境・岡・田・武・白・梶・森・菊・浦・合・廣・福・・・
み〜んないなくなりました。これでは会社もなくなり
そして誰もいなりなりました。陽○社長の祟りじゃ

>>359
平成１ケタ以前の旧円社員（メンバーって言い方は印手とジャニだけ）さんだね。

旧円のミチコ様　マサコ様はお元気ですか

>>359
80年代の関西本社のネタと今は故人となった名前も
ありますね　　マッハGOより

社員を２階に上げといてハシゴを外すような事を
平気でやるインテやUSENに再生はなし。
会社の危機に「クビ切りも、賃下げもやらん、
けれど休日返上で働いてもらう」と言い、自ら社員の
先頭に立ち会社を再生させた松下幸之助。
インテ高橋社長・USEN宇野社長は企業経営者として
経営の神様と言われた「幸之助」様の爪の垢でも
煎じて飲んで事に当たり、自ら経営能力無しと判断して
退陣せよ。それが一番の再生への近道です。

外野に現役を批判する資格ナシ、
現役であれば奮闘するのみ！

外野じゃないよ。
インテ社員です。

>>363
まだ現役です。しかしいつまでも
現役を続けるつもりも無い
そういうあなたは現役ですか？
Qタイって知っている？売ったこと
ありますか？

Qtai歩合、５件以上８％

関西ではQtai歩合は10％という時もありました。
あの年は日航ジャンボ機が墜落して
タイガースの球団社長が亡くなりました。
タイガースの選手たちは喪章を着け、甲子園は半旗を
かかげて26年ぶりにタイガースが優勝して
大阪中が沸き立った年だったと思います。
あれから24年が、円誤解も亡くなりました。
見上げてごらん夜の星を〜　　Qちゃんより

旧態なんて、旧\でも知ってる＆売った人もう少ないでしょ
関東だと、旧態はアド対とかの代理店がメインで売ってて、
\の営業はあまり売ってなかったって聞いた事あるけど･･･
だからあれだけの高配当出したんじゃあないかな

だって、昭和の頃は餡で日銭稼げたから、旧態なんて売りたくないってのが、
\営業の本音じゃない？

ホンJOさん　シュガー真っ青さん　その辺りの事情教えて

あ、昭和６０年代以降の印手の若手一流大卒さんには分からないね。

　「犬洗い　一匹百円」
　「人間だったら良かったのにね」
　「求められる人を　求める人に」
　「デューダ　デューダ」
　「職業選択の理由　あははん」
CMもいけてたよね

すいません、キュウタイってなんですか？教えてください。

QtaiとはDODAの前身の「求人タイムス」の略です。
確か「明石屋さんま」でCMを流していたと思います
東京ではDODAプロジェクトならぬQtaiプロジェクトが
企画され全国から精鋭？が集められて
営業活動をしていました。陸は浜村淳のCMで
「就職情報」を出しており、世間ではクリスタルキングの
「大都会」や西部警察が流行っていました。巨人の
原辰則や中畑清やタイガースでは岡田や掛布選手が
活躍していた頃です。
正社員求人誌が市民権を獲得し始めた時代です

過去とは時代が違います。
どーでもいいんで。

その旧隊がDODAに変わる頃 旧印手が創業して 陸の代理店と旧円の副代理店(神田須田町の元ボクサーが社長)をやってたんだよね

陸とはケンカ別れしたから 印手HPの社史には創業から数年間は空白

旧円もまさか トヨタ広告 いや ホンダ広告違った 日○広告の副代理店に九州されるとは 新選組副長でも思ってなかっただろーな

副長は元気してる〜？

新鮮組長殿
インテには仕事もしないで数字も出さないで
出向もしないでエラソーにしているマネージャーや
Eマネージャーが東京・名古屋・大阪に多い
陸を辞めた社員の再就職の受け皿に
なり、元陸の顔色うかがいしかしない
MやEMではインテの再生はあり得ない。
そうですよね大○ＥＭ殿、紅孔雀、福○女史
が消えた次はあなたの晩ですよ〜
いつも自慢している大○ＥＭの政治力と企画力で
Ｑｔａｉを復活させたらどうでしょうか？
あっ、大○ＥＭはＱｔａｉを知らないし、売った事は
なかったでしたね、こりゃどうも失礼しやした

大○ＥＭって、本Joeさんが呼び戻したあの○サワさん？

大○ＥＭは、平成入社だから旧態しらないでしょ
日刊誌事業部＝餡
週刊誌事業部＝旧態
だったからね。

こういう昔話しかできないお年寄りが

インテをつぶした

間違いない

爆

何も知らない小僧だね(笑)

今 盛り上がってんのは 円の昔話し

印手の昔話しも聞きたかったら 話してあげてもいいよ
坊や 爆!

で 坊や 9月からはどんな体制なの？

お年寄りがいい年こいて、2ちゃんなんて見てるなよww

さすが淫手ww

お前ら、お年寄りは大事にしろよ！！

20世紀少年も今は中年でインテではお荷物社員
インテでインポになるまで働かせて
ＵＳＥＮでは役立たず、そして退職勧告
上を向いて歩こう　　Ｑちゃんより　　　

イタリア語で「１」も、パン屋さんも、ハイ・ブリッジも
印手坊やから見れば「お年寄り」？

そりゃそ〜だろな
みんな２・３年で辞めてるから、３０代とも接する機会ないんだね。

次の職場がベンチャーか使い捨てでなけりゃ、
加齢臭ヲヤジと化粧オババがいるから
口のきき方に気をつけて（爆）

これこそまさに「老婆心」だね（爆）


ハイ・ブリッジ君も日々大変だね。
ロイヤリティも創業の志しも無い小僧・坊やばかりで


ところで、ハイブリッジ君
昭和の終わりに数人で旗を掲げた時の熱いまだ志しは残ってる？

事業計画書ではM&Aや株価で儲ける事が目的だった？

あの巨人の陸に反旗を翻したのは何の為？

焼肉屋で有名な雨’S国際の創業期の人材募集やってたのは広告料目的？

「からだ　がたがただよ」
　坊や達の読んでる「２０世紀少年」より

(爆)
(爆)
(爆)
(爆)
(爆)

20代だろうが30代だろうが、もはやｸｽﾞ。

転職してようやく二年。
時々インテが懐かしくなるが、毎日毎日やってた朝会とﾐｰﾃｨﾝｸﾞは本当に無意味だったな。

おまえら、口のきき方に気をつけろ！
>>382さんに謝れっ！！

噂に聞いたが、夏のﾎﾞｰﾅｽは1ｶ月なかったみたいだね。転職組の僕は3.4ｶ月だったよ。冬はどうなるか分からないけどね。
ｲﾝﾃさんの冬はどのような予定なんだろうね。
昔の仲間に言いたい。
死ぬなよ。

ボーナスというより
お年玉？

丸ﾋﾞﾙｵﾌｨｽ｡

ｺﾞﾐだらけ｡
ｶｰﾍﾟｯﾄはｼﾐだらけ｡
机の上は荒れ放題｡
凄い状態だよ｡
ｱﾚじゃ､ちゃんとした仕事なんて出来るわけ無いよ｡

社員も無論のこと､
そもそも論、
丸ﾋﾞﾙに入れる様なﾗﾝｸの会社じゃない｡

もうダメ。

今回の選挙結果･･･｡
民主党が与党なら、
「専門職以外の製造･短期派遣は禁止」だからねぇ

ｺﾚでインテの派遣部門が死ぬと､
派遣がプラス、ﾒﾃﾞｨｱがプラマイゼロ、紹介マイナスで、トータルﾌﾟﾗﾏｲゼロになった売り上げが、
またマイナスになってしまう。
派遣が法規制されるのが痛い｡｡｡

ｲﾝﾃ＼(^o^)/ｵﾜﾀ

そう言えば円誤解から民主党代議士の秘書に
「華麗なる転職」を果たして、自らも議員バッチを
着けて成功している人もいますね
彼みたいの人は極めて「まれ」でしょう
ぜひとも彼には頑張ってほしいです

援護会からだとエンコだね笑

そもそも…久し振りに聞いた！ インテが好む単語
他はなんだろ〜
シナジー？ ウィンウィン？ 爆が

いまいま
いったん(変なイントネーション)
あるべき論
MTG
アジェンダ

などなど。

懐かしいなぁ。転職当時、今の会社で使ったら「はぁ？」って顔されたけど・・・。
やっぱ”いったん”はおかしいんだよな？

"いったん"は、インテ以外できいたことねえ。
誰が言い出したんだろうね？

あと、"なるほど"っていうのも、尻上りの妙に腹立たしいイントネーションで言う人多かったね。
今は知らんけど。

ＵＳＥＮオッサンパワーとのシナジー効果で
青くさいインテ馬鹿死滅中

社員をＵＳＥＮの放り出し、支援するといいながら
出向社員の後ろから殴りかかるようなインテのやり方の
汚さにはあきれます。
元関西の福○女史・白○・カバのその後を知っている方は
教えてください。三栄ビルの元住人より

>>384
本当朝会いらない
毎朝毎朝だらだら20分も30分も無意味なクソ話しやがって本気で時間の無駄
幼稚園のお遊戯以下の掛け声(笑)とかただ叫んでるだけだしうるさいし
迷惑以外のなにものでもない
あの騒音から逃れる為には辞めるしかないと思うと余計に腹立たしい

朝会中に泡を吹いて倒れる女性がめちゃめちゃ多いよね。
急に過呼吸になったり、泣き出したり。。
精神が病んでる奴、多すぎ。

朝会で泡踊り 爆
もとい 潮吹く やばい 泡吹くって何処のDiv

当然、キャリアdiv

＞＞３９８
幼稚な方針しか語れず、実績もないマネージャーたちは
朝礼で掛け声かけて無駄な朝会の締めをする時以外は
存在価値を示せないのが栄の事務所。社員をリストラして
営業員の頭数は減っているのにマネイジメント能力の無い
自称マネージャーはそのまま。
４月に配属された新卒からも「○○マネージャーは何年この
会社で仕事しているのですか？」と聞かれている。
これではいつまでたっても東海は赤字です。そうですよね
マネイジメント能力の無い「栄」の住人たちへ

>>402
そうイヂメんなよ。
あれでも頑張ってるんだろうし。
どこにも行けない人間達なんだからwww
旧体制の時は所謂稼ぎ頭みたいな課長とかいて安泰だったけど、現体制の役職者達は、営業力も統率力も人間力も劣ってるから、一所懸命にメッキを塗ってるんだよ。
まぁ既に剥がれてると思うけどな。
週明けも頑張ろうぜ。
あほマネはガチ無視でオK。

中途の俺からすれば､この会社の新卒の連中がこぞって

｢事業会社にいってもすぐに通用するようｽｷﾙと知識を手に入れた｡｣

とかいってんのが(笑)って感じなんだけど｡

人材という一軸でしか働いたことない上に
事業会社の社員と自分の相対評価をまともにできないような奴が
なに勘違いしてんだろな｡
仮に営業や商品企画といったﾎﾟｼﾞｼｮﾝにいった場合に何かできるとでも思ってんだろうか｡
単なる口入れ屋という自覚をもってほしい｡

名古屋のＳ木マネージャーは元気ですか？

>>404
オレも他の会社見てきてるし関連事業主とも会う立場だからインテの対外評価を
教えてやろう。

Q.インテの人間が他の会社で通用するか？
A.一部の人間以外は通用しないどころか煙たがられる

なぜ？と疑問をもった奴は考えて欲しい「同じ社風」の会社がどれだけあると思う？
残念ながらほぼ無いのよ
いくら実力主義だと言ったって上司への口の利き方すら満足にできない人間を
使ってってくれるのは「若年齢に夢を見せる環境で人材を使い倒す」インテぐらい

現に某人材会社に転職した数名は3ヶ月で追い出され、某広告系に転職した数名
は「口先ばかりはごりっぱだが全然使えない」という評価を貰ってる
彼らは転がるように職を転々とするだけの人生だろう

黙っていればいいのに「○○会社からマネージャで
お声がかかりました」と得意顔で転職したお人がいました。
「うまい話」にはすぐに乗りたくなる気持ちもわかりますが
「うまい話」の裏に隠れている危険性にすら感じ取る事もできず
厳しい社会の風に吹かれて今は転職バッタ。「うまい話」にホイホイ
乗って会社を辞めて自分の無知に気が付いても、もう遅いのです。

おいｯ オマイら大変だ！
今週も売上がない！

＞＞４０６
経験不足の若いマネにそこまで求めるのも酷です
インテの経営層にanやDODAをどうするのか戦略が
もともと無かった訳ですから
�@お台場で鎌田前社長が2010年に年商100億円を達成する「Ｖ10計画」を
ぶち上げましたが結果はどうなりましたか？Ｖ10が成功していれば
今年始めからやり始めたその場しのぎのリストラもなかったはず。
�A高単価の大改定によりジュダイの騎士たちが陸帝国に戦いを
挑みましたが、結果は戦う前に足並み揃わず自滅してミジメな敗北。
レイア姫に扮してバラ一輪を銜えた紅孔雀、頭巾をかぶった
カバなど当時のポスターに出て騎士を演じた役付きの
ほとんどがインテから消え去りました。
経営者・経営層に戦略が無くては会社も媒体誌も
生き残れません。援護会同様にインテも求人市場から
消え去る日は近い。

懐かしいなあ・・・。あのレーザー光線がビュンビュン飛ぶ演出で、鎌田がダースベーダーで出てきたキックオフ。
あの瞬間に、「一刻も早く辞めようっ」て思ったよ。

あの時期の役付きの奴らって、プレッシャーと連日連夜のミーティングとコンサルに吹き込まれた妄想で
みんな頭がおかしくなってたんだろうね。

＞＞410
あなたの判断は正しい

たまには出向した社員も思い出してあげてください

USEN　家電サポ営業　異動のスレ その２
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/venture/1246546327/

ＵＳＥＮに人材開発部なるものが誕生したらしい。
カーライル事件の当時、ＧＥにできた営業開発部と同じ種類だな

売れない営業が送り込まれて、辞めるまでイビられるところ？

こんな赤字垂れ流しなのに、よく会社が潰れないな。
ってか、年末に売却されるらしい。
またリストラだよ。。
やれやれ。

小谷野さんバレていないと思っている？知らないのはあなただけだよＷＷＷＷＷＷＷＷ

＞＞４１３
ＵＳＥＮ人材開発部とはＵＳＥＮに出向している社員に
「あなたはＣ査定です。もうインテの返ることはありません
いつまでもこのような成績で出向を続けるのですか？
自分で今の状況を判断して進退を判断してください」と
出向社員一人ひとり面談して退職に追い込むのが
彼ら人材開発部の仕事です。

どこも厳しいからよく似た状況だよ

また一人有望な昨年の新卒が辞めていく、
人事の羽画さんインテの人事は社員を
育てるのが仕事ですか、それとも
社員を追い込んで辞めさせるのが仕事
ですか？シナリオ通りや辞めるのですから
セコイ真似せず会社都合で退社させれば？
会社都合で辞めている社員はいくらでも
いるわけですし、ＵＳＥＮ・インテは
雇用対策助成金をもらっているの誰もが
知っていますよ、

これを見た方は登場人物・企業に関連するスレは勿論、
普段アクセスしない板やブログ等にも転載してください。
メディアは圧力で報道しません。
一人でも多くの人に事実を明らかに。
世論の力でこいつらを裁きましょう。

社会・報道・芸能等、各板やブログに転載必須
関連者出演テレビ、各社へ抗議・不買運動へ
↓　　↓　　↓

押尾と酒井　政財界・芸能界の構図


http://viploader.net/pic/src/viploader1163865.jpg

↑しれっとインテとかUSENとか入っててたら面白いのに

UNOは入ってたなｗ

あ、ホントだ。ヒルズ族(笑)

朝から１時間もアホマネに詰められたぜ。
さんざんｳﾝﾁｸをたれた後の会話。
「売上を上げる為に、今後はどうすれば良いでしょうか？」
「今のまま地道に営業して、ダメなら新たな手段を取るしかない」
「え？はぁぁ？(ｱﾎかｺｲﾂ)」

やる気失せた。ちょっと早いがランチにしよう。

君はいらないという事じゃない？

明日、辞めちゃえばいいよ

インテをはやく辞めたいんだけど、
次の転職先が見つからず、仕方なく続けてる。
そんな中途半端な奴、結構多いよ。

あほマネ以外はみなそうだよ
あほマネは今でも生きがいを感じて
仕事しているからな〜　人のやっている
仕事にケチをつけて喜ぶ事しかできない
あほマネが多すぎる。Ｇ以下ですな

口だけ達者な奈古矢差化絵のあほマネたち
毎日何やっているの？次の転職先すら見つから無いような
あなた達のキャリアの低さにはもううんざりです。
早くＵＳＥＮに行きなさい

名古屋のCOもRAも最悪。
撤退したほうがいい。

名古屋に拠点があった事すら忘れてた。
ただでさえ真っ赤なのに、お荷物拠点はいらない。

インテリジェンス　ITソリューション事業部
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1253487972/1-100

名古屋駅前ツイン・栄パークも名古屋の経費では家賃は払えない
もっと賃料の安い狭いビルに縮小移転を考えています。
しかし人やデスクは簡単に動かせるがオフコンの移動とそれに伴うシステムの
設定は多大な金がかかり今のインテには負担しきれない。それに
以以前ならオフコンの設定まできる優秀なシステム担当はいましたが
Gからインテ仕様にオフコンのシステムが切り換わるとシステム担当をお払い箱に
してしまい、社内にはシステムの構築と設定ができる社員が存在しない。
止む無く今入居中のオフィスビルの家賃交渉で賃料を値切るしかないのが
今のインテの情けない実情です。
ＵＳＥＮは今年の初めに本社からの指示で入居中のテナントビルの
家賃交渉を行い賃料値切っています。
上場企業USENが入居しているビルの家賃すら払えない経営
本○役員、鎌×前社長が退陣してもうすぐ一年。
「企業努力のおかげで単月収支はトントンになりました」と
USENの全社朝礼で嬉しそうに高▲社長は話していましたが経費の削減と同様
媒体売上げも削減し続けており、売上げ低迷に歯止めがかからず
インテは再生して年内事業継続は可能成りか？来期も会社は存続するか？
冷静になりよ〜く考えて今年も残された３ヶ月を過ごしましょう。
12月は例年以上に業績低迷するのは目に見えています。

8月以降、業績は上向き。
年初の組織を含めたリストラで営業体制は逆に強化。
競合他社が今になって大量の解雇を実施する中、
エリアに密着した営業戦略でチャンス拡大。

商品的にも大混乱の商品大改定を乗り越え、
セット売り戦略でクラアントの支持を取り戻しつつある。

Ｕに行っている同胞たち、必ず呼び戻す、いま少し待て。

USENの中途ってもし募集してたら応募したいんですがどんな人材が採用されるんですか？

>>43
やめとけ。
もうすぐ潰れる会社だぞ。

435>>
ＵＳＥＮ中途募集の広告はどこに
掲載されていたのかな？求人誌ＤＯＤＡに
掲載されていたの？

>>434
おかしな奴が湧いて来たな。さては、転職先が見つかったな。羨ましいぞ。

おかしいのはおまえ⇒>>438
転職したいならＦＰ集めなさい。

ドラクエか

435ですが今は募集してないんですよねＨＰみても・・・

>>441
諦めるな。
まず電話をしてみるんだ。チャンスは自分から掴むもんだぞ。
こんな大手企業に転職出来たらお前の人生変わるぞW

同期の話。
仕事中に親が病気で入院。
その介護のため土日の休みを申請しても圧力をかけられ休めず､
介護をできぬまま亡くなり葬儀後､
弔辞休暇を数日間とったらまた圧力をかけられ
仕事復帰後2日目に退職となった。
見ててすごい痛々しかったよ｡
これがインテ。

インテにありがちな出来事です。

ありえない話です。
いつの話ですか？
最近、訃報はながれてないですよ。
不幸話をネタに使うのはやめましょう。

実力がなくなって辞めさされたボンクラの事やろ。スルーしたらいい

>>445
ありえない？
そんなことないよ。事実です。
キャリアdivなら皆知っています。

>>477
休暇が原因で退職はありえない。
休暇が原因ではなく本人に問題ありでしょ。

あなたの周りにも仕事が出来ないではなく、
仕事をしない迷惑な人がいるでしょ。
そんな人が会社に指摘されて辞めて行くとき、
「仕事してませんでした」て言って辞めて行きますか？

残った仕事しない仲間が騒いでいるだけ、
その手の事には能力大ですから。

失礼　>>477×　→　>>447　

いや、辞めた奴は、普通に業績の良い社員だったんだが。。

一人擁護厨が湧いて来たみたいだけど精神疾患か？
ここが何処か分かってるか？
某巨大掲示板だぞ。

↑
脱落者ですか？それとのひきこもりのニート？
ここがあなたの部屋でないのは認識してます。
社会人ですから

>>452
インテに入社したばかりの新人か？
それとも会社を擁護したい人事？
どちらにせよ、テメーもすぐに辞める運命だ。
インテの酷さを知らないようだが、
きっとテメーも後悔することになるよ。
インテに入社してしまったことを。

＞＞448言っておきますが、出向先のＵＳＥＮではインテ社内でのコンプラや休む権利、インテ内での常識など全く通用しない。事実は出向になった人間にしかわからない。

だまれ軟弱者　>>453
こちとら営業20年、軟弱者とは年季が違う。
文句があるなら利益をあげて堂々とものを言え

４０代か・・・
臭そう

ショー便臭いヤツ
泣いてるのか？

>>457
インテに40代の営業なんて居ない。
大半が20代。
オマエ、やっぱり新人だろ？
世間知らずめ。

てか、40代で2ちゃんてwww仕事しろよ。
そんなｼﾞｼﾞｨに質問。冬のﾅｽ払いで買い物してもぉK？

まじでこの会社ってこんな内情なの？
ベンチャーだろ？

>>460
社員3000名で創業20年だから
ベンチャーとは言えない。
でもベンチャー並みに激務だよ。
そのわりに薄給。

そして、大企業なみに象のように動きが悪い。
ベンチャーと大企業の悪い部分が固まったような会社。
だから業績低迷でボーナスカットなんだよ。

普通のベンチャーは事業がベンチャー。
この会社では社員でいるコトがベンチャー。

>>459
三万位までなら大丈夫じゃないかな。
それよりも住宅ローンのボーナス払いはどうすればいい？
次の人よろしく↓

↑亀井大臣によくお願いしてみることじゃ。
ハ、ハ、ハ、ハ、ハ

インテ社員は住宅なんて一生買えない。
ボロい賃貸が精一杯

そんな事ないやろ〜貰ってる人はかなりのもんやろ

例えば？
どんな立場の人がいくらもらってるの？

言えるもんなら言ってみな(笑)

役員とか言うなよ(爆)

>>466
何も知らないんだな。
いまは業績悪化でEMでさえ600万円台に届かない奴もいる。
マネージャーなら500万円台に届かない奴もいる。
メンバーなら平均300万円台。

だれかが言ってるように、インテにいるかぎり大半が住宅なんて買えるカネは無いよ。

「給与はもらえるだけまし、嫌ならやめろ」と
人事の芳○さんはいつも出向社員に
おっしゃっております。あなたなら
ど〜する？

>>469　○賀さんのことですね？相変わらず出向社員にたいしては他人事ですね。

優秀な人間は２年前にインテを去っている。
使える人間も今年前半には辞めている。
ここまでしてインテにしがみついているのは
他社では通用しないとわかっているから。
無能なくせにプライドだけは高い。
そんなことは自分が一番わかっている。
能力があれば早く辞めたいよ。

今年の四季報会社名鑑に
今年に潰れそうな会社としてUSENが上がっていました。

さようならインテ

＞472　ホントですか？
インテとＵＳＥＮ出向と両方経験した立場から言わせてもらうと
ＵＳＥＮの社員は根性あるから他社でもまだ通用するけどインテ
の社員はどこも通用しないと思うよ。
どうするんだろう。。。

関西から東京次は九州に行った○岡女史はマダいてるの？

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koukoku/1151296452/

客に言われた「前職がインテさんって聞いても魅力感じないかもね」って。
苦笑いしかできねぇ。

お客さんにそんなこと言われたんですかぁ
そっかぁ

そんな事ない。インテを経験していたらどこでも通用する

>>478
うひょ〜☆
スーパー世間知らず発見！
キミなんにも知らないんだね。
インテの市場価値はめちゃくちゃ低いよ。

もし君がインテ社員なら、転職活動してみるといい。
すぐにわかるから。

>>479　今、転職活動してるけど、おっしゃる通りでした

インテは格好ばかり気にして、マイナスな事とは面と向かって対処をしようとしない。
クレーム処理なんかがいい例だ。強気の営業(指導)からちょっとしたクレームで相当弱気になる。
まぁ責任感の欠如なんだと思うがな。

だから、どれだけ営業のキャリアを積んでも他社では通用しない。

クレーム処理すらできない元円誤解社員がキャリアに留学して
メディアに出戻り「私はキャリアで立派に勤めてキャリアを
つみました」と挨拶して大きな顔をしている。
キャリアを積んでも相変わらずクレーム処理すらできないが
口だけは達者な○○マネージャー、社内営業は上手な○○マネジャー
あなた達のキャリアでの評判は自分が語る自叙伝とは大きく違うのは
なぜですか？自称キャリア積んだ○○マネージャー殿

能力や人望のない人がマネージャーになってはいけない。
会社もそうさせてはいけない。　みんな見てますよ。

能力がない人が残っている、それがインテです！

ＵＳＥＮは９月末が決算月でした。今期は大きな赤字を出しています
経済アナリストからは「本業の音楽事業は順調だったがカラオケ事業
ＢＭＢと「人材ビジネスの落ち込みが業績の落ち込みに大きく響いた」
そして人材ビジネスは顧客減と広告収入の落ち込みが主な原因」とコメント
されていた。業績不振のカラオケＢＭＢはブラザー工業に売却と
９月末に発表されている。
ではもう一つの赤字会社インテを抱えたＵＳＥＮの宇野社長は
今後どう動き、赤字垂れ流し状態の「お荷物」インテをどうする
でしょうか？

言わずもがな

去年後半から売りに出しているが、未だ売れず。
リクにも売りに行ったらしいが、ダメだったみたいよ(ﾟoﾟ;;
Uから離れたいならGAGAみたいにMBOするしかないかな？
そんな根性と体力のある役員さんがいれば…だけど(^^;;

台風ですね。
今日は早く帰ってもいいみたい。
明日の通勤にも影響が出ると嬉しいな。

関西・東海は休業です。

USENに出向した旧GE組は9割がた辞めた
今残ってるのは新卒〜2・3年目が半分ちょいってトコかな

USENには「人材開発」って部署があって与えられる仕事は１ヶ月間の自宅待機、
国からの補助金にて給料は出る。
1週間内に「職務経歴書」を提出。3週間後に面接→8〜9割はココで「必要なし」
判定が下り、卒業式が執り行われる

今残っているinteメンバーも業績悪いとUSENに出向させちゃうぞｗ

インテリジェンス全社的に言えることなんだが､
入社後しばらくしたら、
また転職するのが当然って雰囲気だよな｡

普通は帰属意識やロイヤリティというか、少しでも長く自社に貢献したいとか安定したいとか思うだろ。
それが無い。

少なくとも石の上にも三年だろ。
インテは三年持たない奴が大半。
なんかおかしい

三年いても、給料は減ったり増えたり…
でいつまでも、甲斐性無し。

ホント給料安いよね
年収低すぎ

やっとインテから離職票が届いた。これでこのいけ好かない
インテとの縁も切れるぜ。自称近畿大学応援団出身のカバ
尻尾振り名人のシラ○、行かず後家の福○、皆さん円誤解以外では
通用しないスキルで世に出て苦労しておいでです。
多分私もその中の一人になるでしょう、なるに違いない、きっとなるでしょう、間違いなくなると覚悟してます
皆様お元気でさようなら　　　三栄ビルの元住人より

↑お疲れ
後悔の日々が続くけど、生きろよWWW

４５９＞＞
朝早くからエールをいただき？ありがとうございます。
これからも社会の片隅で生きていきます。出向組のはとんどが
退職勧告されて去って行く中、退職前に再就職も決めておりましたので
今新たな会社で仕事をしております。この不景気な時代ですから
この先はどうなるかわかりませんが、先の無いインテで道徳も理念も
なく社員を切り捨てる印手にしがみ付くより、お声がかかり
転職できる間に動くべきと思い決断しました。
　　　　　　　４９５＞＞のあなたも元三栄ビルの住人？

インテリジェンスを辞めて10日。
親にばれるからとりあえず家を出る｡
で、会社へ行かず、満喫行ってｴﾛｻｲﾄでも見ながら抜く｡
昼飯は立ち食いそばにする｡
午後からﾊﾟﾁﾝｺで日当を稼ぐ｡
そして普段どおりに帰宅する｡
こんな毎日です。死にたい。

497>>
あほやなぁ
インテ辞めても別に親に隠す事ないでしょ
アホ　

497>>
そんな生活から早く抜け出しどこかで
仕事をしましょう。ところで今でも
意味の無い訪問件数の入力と全く数字に繋がらないＳＧを
やり、あほマネに提出しているのでしょうか？

ｱﾝｶは前「>>数字」でお願いね。そんなだからｲﾝﾃですら通用しなかったんだよ。
500

＞497
退職した社員は皆最初は同じようなもの。
気にしないこと。
なるようになるから

インテリジェンスを選んだ自分が悪い。
自業自得

久しぶりだ。

ヤベッまた売上がない。
朝からﾃﾚｱﾎﾟ三昧。

昨日、ﾏﾈにｸﾚｰﾑ客への同行を頼んだら華麗に断られたぜ。ｸﾚｰﾑ処理より大切な会議って何だ？

>>503
インテじゃよくある光景。
顧客なんかより、自社の上司のほうが100倍重要視してる。

クレーム処理もできないのがインテの有能マネー
ジャーです。ＵＳＥＮが昨日今期の決算を
発表。なんと560億円大赤字です。もうすぐインテは
ＵＳＥＮグループから放り出されて地方ごとに
分割切り売りされ跡形も無くなります。その時に
クレーム処理にすら出向かない有能マネは会社に
残れませんよ

ＵＳＥＮ、なくなっちゃうんですか？
歴史があるし、銀行は見放さないと思うけど・・・

地方ごとに切り売り。
それは、相当悲惨な末路だな。。

まだここで働くってやつの気がしれん

あほマネジャーって例えばだれ？

ふふっ。
水曜木曜で30万も売上を作ったぜ。俺にしては上出来だ。

この記事みてみろよ。
インテのせいで、親会社が倒産
http://i2ch.net/z/-/0-/KB2yW/i

赤字600億ってめちゃくちゃだぞ

とーさんはしてないよ。ま・だ(笑)

さ〜て、次の戦犯は？

>>513
前の戦犯は今パン屋さん
じゃあ次はケーキ屋さんでもやる？

営業交通費位ケチケチすんな！
本当に末期なのか？

>>515さん
何を言いたいの！
実際に掛った交通費は出るんじゃないの？
歩いていける範囲なのに乗らないでバス代請求
してたせこい奴もいたけど。

俺はもう関係ないし潰れていいよ

楽天の球団代表、インテ出身！
楽天社長も社長だが、インテ出身はいつまでたっても常識はずれ！
人心掌握…君の辞書には載ってないんだ！

ＵＳＥＮは13日、2009年８月期の連結最終損益が595億円の赤字（前の期は
539億円の赤字）になったと発表した。
最終赤字は２期連続。
赤字は人材サービスのインテリジェンス（東京・千代田）が162億円、
カラオケ機材のＢＭＢ（東京・港）が114億円。
このほかＢＭＢなどの子会社整理損失等引当金44億円を計上した。
インテ社員の皆さんこの発表をどう考えますか？

＞＞519
あなたはＵＳＥＮの方ですか？

>>519
三栄ビルの元住人です

日経に「USENがインテリジェンスをファンドに売却」って記事が出てたね。
どんどん企業価値が落ちていくなぁ。
売られる度にリストラや給料ダウン。
社員は辛いだろうね〜

＞＞５２２
どこのファンドに売却されるのかな？
第2のＣＣＰで辞めるチャンスですよ
ファンドに売却されてから今度は
どこに買い取られるのかな？
ＵＳＥＮ出向させている社員は
どうなるのかな？

ttp://ameblo.jp/tenshoku-0001/entry-10369869453.html

もうだめだ。いろいろと

>>524 は痛杉

インテを語る以前の人格、どこの人ですか？
ラーメンのことでブチブチ、でもきっと店では何にも言えず、
ブログでブチブチ
残さずたべて「おいしかたった、ありがとう」的、小人的振る舞い確定。
合掌

再度an大改定に着手、Ｖ１０に再チャレンジ
東京ドームででキックオフをやり、高橋社長に
ダースベーダーに登場いただき帝国の逆襲を
演出、花火を打ち上げて社員一同でカウントダウン
「インテは解散して我々は普通の人間になりま〜す」と
解散宣言をすればいいのではないでしょうか
最後は偉大なる陽子社長の遺影に
「御一同様合掌」して学生援護会から続いたの
長い歴史に幕を降しましょう

インテリジェンス、ＵＳＥＮ離脱も、上場や売却、選択肢に。(2009/10/20)
　総合人材サービスのインテリジェンス（東京・千代田）の高橋広敏社長は
１９日、将来は株式上場や他社への株式売却によって親会社のＵＳＥＮから
離れる可能性を明らかにした。ＵＳＥＮは有利子負債削減のため事業売却を
進めているが今後、相乗効果が期待しにくいインテリジェンスを
売却するものと見られる。日経産業新聞
　　　以上　　三栄ビルの怪人より

ここの社員って空気読もうとしすぎじゃね？

淫手社員によると現在、絶好調らしいぞ！

ボーナスも一昨年度くらいは出るってよ！！！！！！

目先の餌？疑似餌？

え？
私は社員ですが、絶好調とは思えないですよ。
いまいち業績も良くないし。
まだリストラの余波で、アシスタントが辞めすぎて困っています。

絶好調かよ。じゃ、USENがどうなろうと大丈夫だなｗｗｗｗｗ

知り合いのインテリのヤシに聞いたが、
ボーナスなんて出るとは思えないと言っとるぞ！

530>>
どこの馬鹿？お前は元インテ、現在名もなき
代理店社員じゃないのか？インテを辞めて
後悔しているのか？今ならもお前でも
インテかＵＳＥＮに戻れるぞ

インテ辞めて後悔している人いる？
次を決めずに辞めたからってことじゃなく、
他の企業を見て、
「インテリジェンスに戻れるなら…」って
ほんのちょっとでも思ったことある？

>>536
インテリジェンスを辞めたけど、
後悔してる奴なんて居ないと思うよ。
一緒に辞めた白土とかは、「絶対戻ることないよクソ会社」っていつも言ってるし。
そもそも、インテリジェンスにそんな魅力は無いから。
金銭的にも、ブランド的にも。

ふふっ。一週間振りだぜ。冬ナスの話しが少し出たみたいだが、俺から言わせたら「んなはずあるか！」
冬ナスがちゃんと出るなら終了宣言だぜ。

やっぱボー茄子は雀の涙なのか…

本気で止めようかな…　乙

コンマ3

宇野様

ご進言させていただきます。

六本木のミッドタウンタワーから　引越しするべきです！
吉本興業みたいに
どこかの廃校をまるごと借り切って　そこに
全社員　引越しさせましょう。

はよ辞めろ。やる気のない奴がいるから余計に士気が下がるのが会社組織

０．３ヶ月ボーナス　＝　寸志


　　　　　　　　　　　　　　来るーーーーーーーーーーーーー

いよいよ週末だぜ。きな臭い報道があったみたいだが、いつも通り、底辺らしく生きようぜ。
冬ナスが0.3？本当なら悲し過ぎるが、もらえるだけありかい。

いやマジで貰えるだけありがたいよ

やる気はあるんだけど、茄子があれじゃ…。

先日の発表によれば、上場企業の冬茄子平均は70何万だとか。
これでも過去最大の下げなんだって。

世間より働いて、世間の何分の一の報酬…。

それでも文句も言わず働いてる自分の人の良さにあきれてる。

バカヤロー。よそ様と比較すんじゃねぇ。それに今やインテは上場企業じゃねぇし。
底辺なんだから現状で満足しようじゃありませんか、皆さん。

この糞会社まだあったの？

馬鹿みたいなサークル乗りの社風。産業の振興や、日本経済に付加価値を与える仕事とは程遠い。

サークル活動も人事評価になってたようだが…

モチベーションだけで、企業活動はできないんだけど。
やり甲斐だけでは、もって三年。
実際、平均在籍年数も三年くらい。
モチベーションで人件費を節約する手法はベンチャー手法。
人を企業活動の燃料にして消費するだけ。
人間は燃料ではないぞ！

百年続く会社にはなりえない。

クソ会社

おっとぉ、週末だぜ。
今週もテレアポ頑張ったか？俺は400件だ。内6件のアポ獲得したぜ。

そろそろあの忌まわしいＤＮＡの組み換えを提案したいんだが、皆はどう思う？

>>551
頑張ってるな。
DNAって、5DNA？
まだ言ってるんだ。。昔はあれを語り合う車座とかあったな。

くっだらね〜。

しかしこんな経営悪化してるのにボーナス支給して大丈夫か？
費用削減しまくりで、もう社内は疲弊しすぎ。
心身ともにボロボロだよ。クソ〜

やり甲斐だけでは、食ってはいけない。

やり甲斐あるの？

>>553

仮にボーナスが出ても安い金額だから大丈夫だ。
もっというと、社員の平均年齢が20代だから支払う給料も少なくてよいからな。

仮にプロジェクトリーダーになったとしても、
安定には程遠いよ。
というか、インテリジェンスに安定性を求めること自体が間違ってる。
そーゆー会社じゃないし。平均勤続年数3年未満は伊達じゃないよ

このボーナスが後一年続けば、残る社員はカスばかり…

もう木曜日か。早いな。
やり甲斐なんつぅもんは自分で見付けるもんだぜ。
インテにいたって何処にいたって自分次第だ。
今の世の中、上を見ても下を覗いても不満だらけだ。凶悪な事件も増えるだろうから皆も気をつけろよ。
さぁ飯が済んだらまたテレアポだぜ。

ボーナスほんと笑えますね。

聞いた時は怒りを通りすぎて、爆笑してしまいました。

でももうどうでもいいんだ〜。

インテリジェンスを辞めて大手企業に転職した奴が勝ち組
残ってる奴はみんな負け組

給与面ではそこらの中小企業でも勝ち組になれるよ。

残ってるもんが負け組とか勝手に決めるな、辞めた奴は会社に必要とされてないんじゃないの

＞563　あのね、残ってる人達は他の企業では雇ってもらえないんじゃないの？
だからインテにしがみついてる。本人達もそれは、よくわかってる。そういうとこだけ頭はたらくから。

勝ち負け、そんなもの、どっちでもいい。

どちらかと言えば間違いなく負け組

>>566　どっちが？？？？

>>567
自分のボーナスで判断したら？ｗｗｗ

いまだに倒産寸前のインテリジェンスに在籍してる奴なんか、
負け組に決まってるだろ！
アホか

勝ちとか負けとか言ってること自体、子供の喧嘩みたい、

でもビジネスは所詮勝ちか負け。
負けてる奴の遠吠えに聞こえちゃいますね(笑)

こんなとこでビジネスについて真剣に書いている事自体、負け惜しみ。
痛々しい（笑）
インテ残留組が負けても勝手もどっちでもいいんだけど、傍観者なんで。

>>572
の必死さについては、みんな黙っててやろうな(笑)

彼自身の現状に対する自信の無さがそうさせるんだろう(爆)

＞＞573なんでそんなムキになってんの？？？？？
かわいい〜〜〜〜〜（笑・笑・笑）

>>573
あなたこそ自信のなさ、必死が痛いほど伝わってくるよ。
たぶん、どこにいっても使えないんだろうな。
っていうか、どこも雇ってもらえないんだろうな。

>>574
>>575
言葉使いまで変えて大変だね…(笑)

ID同じだから同一人物だとバレバレ。
でもみんな黙っといてやろうな(爆)

朝から晩まで気持ち悪いwww

>>576
あなたも一緒ね。気持ち悪い

まぁまぁ。ケンカはやめなよ。みっともない。

■結論
インテリジェンスに在籍してる奴は負け組

それで良いだろ。
異論は認めない。

大多数がそう考えてるよ。

>578
話をまる〜く収めるなんて、なんて大人（驚）
インテにもこんな大人の言動する人いたんだ。

おまえらはケツ割った負け組

君も早くケツ割った方が、
君の人生のためになるよ。

＞580,581
どっちが　どっちなんだろう？？
なんか、ここのスレ凄く面白いんだけど。

あのさー2流ブランド好きでこの会社を選んだ皆さん(俺は縁もゆかりもない)、

人生を勝ち負けで語るのは野暮だよ。
自分にとってこの会社が居場所じゃないと思うなら去れ、残るやつは残るやつなりの何がしかの理由がある。

人を見下して相対的に自分の低いステータスを感じようとするのは人生を豊かに過ごしてるとは思えないな。

ま、その程度の人生観のやつが集まった会社だから今の会社の姿があるんだろうな。

去ったやつも残ってるやつも。目糞鼻糞

>>583,584
一人二役、大変ね〜〜〜〜〜〜

>>574
>>575
>>577
>>579
>>582
>>585

何がしたいんだか・・・

>>571
>>573
>>576
>>583
>>584
>>586
何がしたいんだか・・・ほんとにマヌケ（爆笑）

>>587

このあたりがインテクオリティ。
残念でならん。

>>588
自分の愚かにやっと気付いたか・・・

今年入社したインテですぐ解雇された人たちは
成績関係なく入社日以前に解雇が決まっていたけど
来年度も同じことするのかな？
するんだろうな〜
ひどい会社だな〜
で、新しいUSENの本社どこに移るのかな？
別にもうどこでもいいじゃない！
本社にいろんな部署集める必要ないし
しばらく見栄張らずに小さい事務所借りればいいじゃない！
渋谷のオフィスいじればそこそこイケルと違うかな？
大阪にも立派な事務所あるし。
後、部署ごとどこかの支店にはいればいいじゃない！
絶対無駄に広い事務所はあるはずだし。
テレマみたいにバイトのしごとなんて、本社に集める必要ないし。
無駄を省けばいろいろあると思う。
上層部は非営業をなくせばとよくほざいていますが
技術がいなくなれば、修理、工事はだれが行うの？
BMBみたいに営業、集金、工事、メンテ出来る人材をUSENを
育てれば、非営業はいらないなんてならないと思います。
育つ前に、つぶれるか・・・・

今年入社したインテですぐ解雇された人たちは
成績関係なく入社日以前に解雇が決まっていたけど
来年度も同じことするのかな？
するんだろうな〜
ひどい会社だな〜
で、新しいUSENの本社どこに移るのかな？
別にもうどこでもいいじゃない！
本社にいろんな部署集める必要ないし
しばらく見栄張らずに小さい事務所借りればいいじゃない！
渋谷のオフィスいじればそこそこイケルと違うかな？
大阪にも立派な事務所あるし。
後、部署ごとどこかの支店にはいればいいじゃない！
絶対無駄に広い事務所はあるはずだし。
テレマみたいにバイトのしごとなんて、本社に集める必要ないし。
無駄を省けばいろいろあると思う。
上層部は非営業をなくせばとよくほざいていますが
技術がいなくなれば、修理、工事はだれが行うの？
BMBみたいに営業、集金、工事、メンテ出来る人材をUSENを
育てれば、非営業はいらないなんてならないと思います。
育つ前に、つぶれるか・・・・

>>589
自分の愚かにやっと気付いたか・・・

>>588
ホントにマヌケ・・・
これじゃ、どこでも使えないや。

USENが経営激ﾔﾊﾞで、倒産危機&リストラ。
で、子会社インテ激震中。
そりゃ〜船が沈む前に鼠は逃げるよな。

少し見てなかったら厨がわいた様だな。
勝ち負けかぁ。客観的に判断する立ち位置によって違うがインテにも勝ち組はいるはずだ。
どんな仕事でも不安不満はあるから、置かれた状況で自分に勝つ事が大切だな。
そんな事言いながら今月はまだ達成率40％だぜ。
やべぇ感じがヒシヒシだ。鬼の様にテレアポしてやるぜ。

またなっ！

ＵＳＥＮ１４００億円も借り入れあるのかよ・・・

運転資金がｼｮｰﾄしているため､
倒産の噂が飛びかっていることは事実です｡
とくに同業の業界では､その具体的な時期まで囁かれていることも事実です｡
あくまでも噂なのでその真偽のほどはわかりませんが･･･｡

役員のみぞ知るところだと思います｡
実際に優秀な社員は早めに見切りをつけて他社に流出しています｡

どう考えてもこんな会社さっさと辞めた方が正解｡
周りに尊敬できる社員はいないし(尊敬してた人は皆辞めていった)
自分自身も成長できる環境じゃない｡
別に高度なｽｷﾙやﾉﾙﾏを求められるような仕事でもないから、
給料激安な事に文句は言えない｡
転職してたとえどんな苦労があろうとも､
収入Upしてきちんと生活設計できる方が幸せに決まってる｡
インテじゃ将来が見えなくて毎日不安すぎる。

だいたいケツ割った奴か辞めさせられた奴がそういう事をほざくな

特集と地域頁とのダブル掲載・昨年売り込んだ工場派遣へのCP消化・DODA回数
のanへの掲載移行を入れても140頁の本では会社は持たないです。
来年はanの廃刊の可能性も高い。馬鹿なマネージャー達はそれでも
無駄な会議・ミーティングが大好き、これではねえ
T君は○○に転勤してください、嫌なら辞めてください
こうやって後何人社員を年末までに辞めさせるのかな

　　　　　　　　　　　　　　　三栄ビルの怪人より
　　　

４〜５年前にサイバーに転職していった奴らがうらやましす。いまじゃもう受け入れてくれないだろうなぁ・・。

サイバーエージェントなんか今でも楽勝で転職できるでしょ。
インテどうこう関係なく、サイバーは選考バーが低い。
低学歴でも若けりゃオーケー。
ただし30歳越えたらリストラ対象になりがち。
あんな不安定な会社に就職しちゃいけないよ。
インテと変わらない離職率だし。

12月もさぶい結果になりそうだぜ。
とりあえずスノボでも位ってくるか。
低辺同志よ、有意義な週末を過ごして来週も頑張ろうぜ。

インテリジェンスを辞めたけど、どこも雇ってくれないので、今は町田のキャバで働いています。

ユキコ〜ユキコはどうしてるんだろう…

本当にきつい

インテもやばいが株主総会が終わってから決算書に
不義記載による粉飾決算の疑いが浮上してきた
USENがインテの何倍もやばい、株は朝一番から
売り一色。USENが飛ぶとインテも確実に飛ぶ。
今の状況ではインテよりUSENの方がやばい。

終わり良ければって何だ？ｱﾎﾏﾈはやっぱりｱﾎだぜ。

いや実際､これだけ大量に社員をﾘｽﾄﾗしてる状況をみると､普通に会社ﾔﾊﾞｲよ｡
会社が会社として存続が難しいから､こんなｽﾞﾀﾎﾞﾛの対応になってる｡
俺は現役でｲﾝﾃ社員だけど､
とてもこのままここで勤め続けるなんて考えられない｡

将来が不安で仕方ない｡
こんな会社じゃ結婚もできない｡
家庭も持てない｡

かといって､起業なんてとても出来ると思えない｡
もう八方塞がり｡

まわりの同僚も同じことを言ってるよ｡

>>609
早く転職しなさいよ。
手遅れに近いよ、もう。
春先USENでﾘｽﾄﾗがあった際、その転職先をｲﾝﾃで紹介したみたいだが、
転職先を紹介する会社の社員が転職先見つからないなんて、皮肉どころの話じゃないからね。
倒産後に探したって同情で採用される程甘い世の中じゃなくなってきてるのは、609だって理解できるだろう？

09年新卒で入社した人間です｡
2日で鬱になってインテを辞めました｡
本当の情報を知らないうちに､入社した自分が青かったです･･･
失敗を糧にこれから第二新卒で再出発しようとしています｡

来年にこの会社に入ろうとしている新卒の皆さん｡

絶対にやめたほうが自分のためです｡
新卒という名前を汚し､この会社で失敗した私が言うのです｡

絶対に入社しちゃﾀﾞﾒです！

2日で欝にはならん。
ただ気味が不適応なだけだ。

みんな頑張ってるか。
お客さんが来年の話しをされてもねぇ…って言うから、それはうちも一緒ですって言ったら暫く二人して苦笑。
腹の底から笑いたいもんだぜ。

でも昔テレビの特集で見たんだがインテって若いスタッフが多くてめっちゃ楽しい会社のイメージなんだけど、ここに書き込んでいるのは事実なのか？

>>614
２ちゃんの中では特に信頼性の高いとされる
ブラック企業ランキングを見て言え

>>614
お前はこの三年間位海外にでも行ってたのか？
はしゃいでたﾊﾞｶ企業は淘汰されてるんだよ。
まぁいいや、早く国へ帰れ。

56円

ボーナスでた？

長野県の善光寺ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


壮絶いじめ宝塚歌劇団ｗ

長野県善光寺の娘(９６期)と宝塚歌劇団と副校長と９６期が犯罪を捏造して、金もコネも無い岩手出身の女生徒を退学処分にした。ｗｗｗ
長野県善光寺の娘(９６期)と宝塚歌劇団と副校長と９６期が犯罪を捏造して、金もコネも無い岩手出身の女生徒を退学処分にした。ｗｗｗ
長野県善光寺の娘(９６期)と宝塚歌劇団と副校長と９６期が犯罪を捏造して、金もコネも無い岩手出身の女生徒を退学処分にした。ｗｗｗ
長野県善光寺の娘(９６期)と宝塚歌劇団と副校長と９６期が犯罪を捏造して、金もコネも無い岩手出身の女生徒を退学処分にした。ｗｗｗ
長野県善光寺の娘(９６期)と宝塚歌劇団と副校長と９６期が犯罪を捏造して、金もコネも無い岩手出身の女生徒を退学処分にした。ｗｗｗ
長野県善光寺の娘(９６期)と宝塚歌劇団と副校長と９６期が犯罪を捏造して、金もコネも無い岩手出身の女生徒を退学処分にした。ｗｗｗ

△▼【万引捏造】96期[Part14] 【冤罪退学】▼△
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/siki/126★0412901/
【Googleは】宝塚音楽学校冤罪退学事件3【ﾊｯｶｰ】
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/ms/12★60390479/
宝塚音楽学校を退学処分になった女性、不祥事を捏造されたとして提訴
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news2/125★7679254/

宝塚音楽学校でガチャ切りしたの誰なんだろうね？
事務員とかな電話対応やクレーム対応習わないのかとらびっくりなんだけど。
宝塚歌劇営業部はまともな対応だね。
音楽学校は、アーアー聞こえなーい電話ガチャンって姿勢だからね。
裁判所にもアーアー聞こえなーいだし、クレームなんか聞く気もなさそうだよ。

既婚女性板にはID:EzXthuSB0のような工作員がいてかく乱している。
これのどこをどう読んだら善光寺の娘だけを切ると読めるのかw
もし善光寺の娘だけが不満なら、副校長や９６期の生徒などの単語を入れれば済むことじゃないの？ｗ

139 ：可愛い奥様：2009/12/10(木) 21:45:53 ID:qpbOteJF0
壮絶いじめ宝塚歌劇団ｗ

善光寺の娘と宝塚歌劇団が犯罪を捏造して、金もコネも無い女生徒を退学処分した。ｗｗｗ
善光寺の娘と宝塚歌劇団が犯罪を捏造して、金もコネも無い女生徒を退学処分した。ｗｗｗ
善光寺の娘と宝塚歌劇団が犯罪を捏造して、金もコネも無い女生徒を退学処分した。ｗｗｗ
善光寺の娘と宝塚歌劇団が犯罪を捏造して、金もコネも無い女生徒を退学処分した。ｗｗｗ
善光寺の娘と宝塚歌劇団が犯罪を捏造して、金もコネも無い女生徒を退学処分した。ｗｗｗ

△▼【万引捏造】96期[Part14] 【冤罪退学】▼△
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/siki/1260412901/
【Googleは】宝塚音楽学校冤罪退学事件3【ﾊｯｶｰ】
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/ms/1260390479/
宝塚音楽学校を退学処分になった女性、不祥事を捏造されたとして提訴
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/news2/1257679254/

コピペ推奨

140 ：可愛い奥様：2009/12/10(木) 21:56:09 ID:EzXthuSB0
>>139
関係者乙
善光寺娘だけを切って収めたいのか

ｲﾝﾃの社員はどの部門であっても給料は安い｡
ただ高い給料を払うほどの仕事ではないということ｡
基本的にはそれなりの社会常識があれば､｢誰でも｣出来る｡
ｱﾙﾊﾞｲﾄのような仕事で満足できるならよいが｡
給料が安い割には､拘束時間は長い&休みは少ない｡
自分は一度しかない人生をそんな状態でずっと過ごしたくないと
いう思いが強くなって､転職した｡
若いうちはいいが､長くいると潰しがきかないし､
他業種でも通用するほどのｽｷﾙも身につかない｡
その業界でしか生きられなくなる｡
この業界自体がもう斜陽産業だから。

正論だなー

一般人にも就職産業が虚業、社会に貢献していないことがばれてるよ

自分の部署の前年実績も言えない元関西本社の河○課長殿が
本部長をやっていた東京のサリダアドが終焉を迎えた
来年はanの廃刊も視野に入れてなければならないインテも
終焉をむかえるか再度の身売りも近い

何故だ？

USENの株価は50円すら切る寸前です。これは危ないと見た投資家が
本日は浴びせ売りを行い200万株の出来高で明日はさらなる売りに
拍車がかかると思います。USENに600億円の巨額赤字に粉飾決算の
疑いまで出てきては投資家から見放される。赤○元社長が経営する
円誤解系列の関連会社が先行き不安にて会社をたたむ状況では
インテのお先は明るいとは思えない。

契約内容と働いたら違う事が多いので

50円切る

株価が　50円をきってしまいますた。
どうなるのでしょうか？
教えてください。

大変なことになりますだ

まだ諦めるな。

どうやら正月は越せそうだぜ。

再生

年賀状をケチる事は止めようぜ！
不景気だからこそってもんもあるはずだ。

USEN、説明責任を4度延長した挙句、株主総会中心中止決定。この会社は説明責任すら果たすつもりはないようだ。

ここ本当にどうなるの？
教えて！詳しい人！

USENが倒産すればインテは連鎖倒産する

まぁそーゆーこった。
ある筋からの内部情報では、USEN倒産はもう免れない。
となると、子会社であるインテは親会社USENの為に、
出来るだけの補填(カネとヒト)をしなければならない。
つまり、具体的には丸ビル撤退や給与削減、拠点整理や大リストラ。
でもそんな努力もUSENの巨額赤字には焼け石に水。
最終的に共倒れ。

そんなお前ら仲間にメリークリスマスだ！
大きな部分は俺達じゃどうにもならないが、小さな部分は頑張ろうぜ。お客さんもみんな頑張ってるんだしな。

>>637
小さなことをいくら努力しても、
この倒産という大きな流れには逆らえないよ。

今日から仕事はじめですが士気は上がらずパッとしない
東京、名古屋、大阪とan新年号は思ったより薄い
FA、とら、Bing,DO,サリが廃刊になった今
やはりanの廃刊は時代の流れでしょう
an無くしてインテの存続はあり得ない

さっさと辞めて、正解でした(^^)v
かつての先輩たちが口をそろえて言う、
「キミはいい時期に転職したよ」って。
ご時勢関係なしにこの状態になるのは読めてたよ(笑)

栄冠を勝ち取り一流大学に入り、成人式を迎え、都の西北から
インテ・ＵＳＥＮに入社して即リストラされては・・・
そのインテは今年中に身売りされるでしょう、
ＵＳＥＮ1600億の借金で青息吐息、社内には無能マネが
毎日会議にミーティング。会議の中身は入稿件数アップや
訪問件数の比較・・・媒体がなくなるような状況なのに
これでは会社も持たないでしょう。

商品改定以来、ずっと潰れる潰れる言われ続けながらも
延命してるよね。

まあ、潰れるんだろうけど。

堕ちた時代の寵児　宇野社長殿

http://business.nikkeibp.co.jp/article/topics/20100107/212022/?P=1&ST=manage

堕ちた時代の寵児　宇野社長殿

http://business.nikkeibp.co.jp/article/topics/20100107/212022/?P=1&ST=manage

一の

首になってから仕事がまだ見つからない。
あたしはこの会社を一生怨む！
宇野さんの会社がもうすぐ倒産するだろうから、
インテリジェンスも共倒れしてほしい。

馬鹿でもやらない大量採用なんてことをしなければ
犠牲者は少なくすんだろうにね

アルメックスの方はどうなっちゃうんでしょうか？

仙台に飛ばされ辞めた山本の子分であった中○がやっていた
新宿の代理店オフィスの看板が無くなっていた。
いったいどうしたのかな？サリダアドも今月で閉めると
聞いている。同じ運命にあるようです。

こんばんは、ちんぽ代理店です。
あの、幻の銘柄もふもふのＡＮＧＥＫＳは、いつになったらケチョナ・モラロスの再来を見るんでしょうか・・・？
日本文理の奇跡的な追い上げに、どっちの醤油使ったらいい？
精子の味がするかも・・・(^_^;）
混沌としたこのウェイバースラックに何を見つけたらいい？
我々こそが世界、
さあ、奇跡を起こそうよ

＞＞650さんどんな奇跡をおこすのですか？
お家再興かい？

>649
また私怨坊主の出現か。いつも同じネタであっちこっちに書き込んでるな。
IP抜かれないように気をつけな。

IPPON

月間５億にも満たない売り上げで援護会時代より
多い内勤を抱えてインテ再生はあり得ないでしょう
金を生む営業を切って内勤を残すて何を考えて
いるのでしょうか？高○社長殿、しかしあなたも
この一年で太りましたね。三栄ビルの怪人より

以前数年間インテリジェンスに勤めてました。
部署によってはひどいところもあるようですが、
基本的に「いい人」が多い会社で、ここに書かれているような
暴力やつるしあげなど非人道的な事象を見たことは一切ありませんでした。
労働時間も、確かに遅くなることもありますが、
実際19時、20時に帰る人間もいます。
自分も土日出勤はほとんどしてませんでした。
年収については、まともに働いていれば20代で400後半は貰えます。
部長クラスは700から1000万貰ってます。
（今はボーナスカットなどでかなり減っていると思いますが・・）
ちなみに実際鬱になる人もいます。（特に女性）
ただ人材業界の特徴でもあると思いますが、
リクルートエージェントもJACも、それ以下の企業でもよくあることです。
大量採用して失敗したのは事実です。
経営は上手くはないのでしょう。
以上、参考までに。

２ＣＨにしてはめずらしくまともな書き込みです。
このような方がインテでマネをやっていればと
残念です。

新卒でインテってあほか。
まぁそいつらも被害者なんだけど。

インテはこの時期に今年度の採用枠を広げているそうだ
一体何を考えているのか？何を読みちがえているのか知らんが
やはり初心者経営。　
　　　　　　　　　　　　　　三栄ビルの怪人より

↑
読み違え？

提案なんてなかったぞ。

この資料持ってきてねっていっても、全然持ってこない。
キャリアウーマンだとか言ってるのはいいが、アポすらとれんかっただろうに

＞＞６５９　ご指摘の通り　三栄ビルの怪人

インテ社員をＵＳＥＮに出向させて首切りをしても
業績は回復せず、どうするのですか人事の大○さん？
次にＵＳＥＮで詐欺紛いの光回線工事の営業を
深夜までやらされて３日で逃げ出すのは
あなたの番ですよ、
多くの社員を追い出してＵＳＥＮでの悲惨な状況を
見ながら知れぬふりをしたインテ人事の無責任を
自分で思い知れ

大量採用の傷跡は大きい。
教育が行きとどいてないからね。
会社をつくるのは人以外の何物でもない。

教育が行き届いていないかどうかは、わからんが
クライアントの担当を殺そうとするなよ。

新人が育だたない会社です、この一年で
栄オフィスから何人の新人が消えたのかな？
新卒の７〜８割が会社と仕事に見切りを
つけて消え去る会社です。

　



『給料研究所』
企業規模別・年齢階層別の平均年収が載ってる。
たとえば大卒男子大企業40〜44歳だと平均年収は927万円。
→http://2style.net/suzakublood01/filename.html
　(コンテンツ)
　　・企業別･大卒男女の年収分布
　　・標準労働者の年収モデル
　　・従業員1人当たりの人件費
　　・大正時代の学歴別初任給
　　・学歴･性別･企業規模別の生涯賃金
　　・公務員の年収
　　・年間休日数
　　・年収と結婚率の関係
　　・サラリーマン世帯の貯蓄高



　

インテと比較してもどうにもならないでしょう

>>662
USEN出向組は4月でめどがつきますよ
新卒はインテに戻し、それ以外は早期退職・転籍・出向継続の3択

まっUSEN側からオファーが無ければ早期退職してもらうけどｗ
オファーなんてほとんど無いけどね〜いらないからインテ戻せと言われるくらい(ﾉ∀`)

＞＞６６８
そうなんですか？インテの決算は黒字それとも赤字？
黒字である訳はないですね

usen出向組がうぜえ。

来年度の新卒採用準備があるからグダグダ言わないで辞めてもくれ。
1ヶ月分だしてやるって言ってるじゃないか！何が不満なんだ？

新卒でインテに入社して１年間インテで働いて、USENに出向してました。
早期退職か転籍か決めてくださいと。

そりゃ入社して1年間で実績出せなかったかもしれないけど、
採用した責任とか新人を育てられなかったブラザーやマネージャーの責任はゼロなのか？？

会社が生き残ることしか考えてない状況で「社会貢献」はないな。

>>671
インテに人材育成っていう概念はそもそもないからな。

下水を100リットル持ってきて浄化槽に放置する。
そんで3年後に上澄み10リットルだけすくい取って、
その10リットルを飲み水として使う。
のこりの90リットルは汚いから使わずに捨てる。

インテがやってるのはまさにこんな感じ。
まあ、上澄みの10リットルも、消毒してないから
飲むと腹を壊すことが多いんだけどな(笑)

補足すると、100リットルの下水は1年で30リットルずつ減る。
あまりにも汚いからインテが捨てることもあるけど、
自然に蒸発して減ることも多いんだな。

蒸発して減った場合、減るのは真水の部分だけで汚れてる部分は
そのまま、むしろ凝縮されることになる(笑)。


要約すると、「辞めるのは早いほうが良い」だ。

調子に乗って喋り過ぎですよ、先輩（？）。

http://job.j-sen.jp/guide/keisai.htm

＞＞６７１
１年にも及ぶＵＳＥＮでの出向ご苦労様でした
ほとんどの社員が挫折していく中よく我慢されました
頑張った社員の労に報いることも無く退職を迫る
inteに復帰する必要もないでしょう
なぜ出向するのか必要性も説明もなく、出向社員の
面倒を見ることもなく切り捨てる理念も道徳も無い
inteに残る必要性はないと思いますよ、
1年の出向ほんとにご苦労様でした。

転職エージェントで働いてたけど何か質問ある？
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1267202821/

こんなfuckingな会社に残ってるヤツの気が知れない。

次が見つからないか見つける気がないんだろ

緘口令が発動中。

いつもコレだｗうぜぇ

おおいがわケチ

いつまでＳ稿を入れて本の厚みを増やす
ような幼稚な方法をやるのかな？先の
ない会社だから仕方がないか

ミットタウンなんか行くから…
ミットタウンなんか行くから…
ミットタウンなんか行くから…
ミットタウンなんか行くから…

山王パークタワーでいいじゃん…
山王パークタワーでいいじゃん…
山王パークタワーでいいじゃん…
山王パークタワーでいいじゃん…

いっそのことアルメックスを本社にしちゃえばｗ

武○ＥＭ殿、東求の時代から長い間
御苦労さまでした。

中京のＧＥキラー？

どういうことですか？？

http://www.inte.co.jp/recruit/new/index.html
新卒採用してる。あれ？去年のこの時期リストラしてたよね。
不思議な会社。

>>680
媒体についてってより、組織とか経営面なことかい？

685>>
今週の中京地区のanは15頁程増えていた
リストラ効果かな？

６８７＞＞
武○効果？

残業多くて楽しい。マジで。今夜勤だよ。どっかのサーバが落ちたみたいだ。

６９１＞＞
ご苦労様です。書き込みは事務所からかな？
ＵＳＥＮに出向してボロボロになるまで
仕事させられるよりましだよ。
三連休をゆっくりお過ごしください

北海道にいるらしい奥da先輩どうしているの
でしょうか？

「私は寿退社するまでこの会社でがんばるんです」と
自称35歳女が事務所で叫んでいた。
「夢」と「希望」は持ち続けるのは悪いとは
思いません。
世の中には物好きな男もいるかもで知れませんが
私は遠慮したい

「私は社長になるまでまでこの会社でがんばるんです」と
自称35歳女が九州で叫んでいた。

叫んでいたのは「紅孔雀」それとも「福○」？

どちらの行き遅れもインテにいない。
紅孔雀は鎌倉に、自称キャリアウーマンは
京都伏見のマンションで爪と包丁を研いでいる？
のではないでしょうか？

九州の福○辞めたの？

６９３＞＞
奥daさんはＵＳＥＮ北海道にはおりませんよ
社員検索にはＵＳＥＮ北の大地と出ています。
行方不明です

６９３＞＞
奥daさんはＵＳＥＮ北海道にはおりませんよ
社員検索にはＵＳＥＮ北の大地と出ています。
行方不明です

698>>社員検索で福○と打ってキュウリさんは
出てきますか？

福○、紅孔雀はもう過去の女性たちです。
花のいのちは短くて、幸い住むと人はいい

中部のドラえもんは？

ぼく、ドラエモンです。
22世紀ネコ型ロボット

夜勤中に失礼！
紅孔雀辞めちゃったの？？？
紅孔雀って赤ヘルさんのことだよね。

705>>
そうです。九州でガチンコ対決した
紅孔雀と福○のお二人、勝負は痛み分け

ヤフーは２５日、子会社で動画配信サービスを手掛けるＧｙａＯ（ギャオ）に対し、
テレビ朝日、ＴＢＳホールディングス、テレビ東京が４月までに新たに出資し、
３社の出資比率が合計１８％になると発表したＧｙａＯはインターネットを通じて
民放テレビの番組を配信しており、資本の受け入れにより民放各社との協力関係を
強めるＧｙａＯには日本テレビ放送網やフジテレビジョンが既に出資している。

リストラ含みの今期もようやく終わりました。
少しは業績回復の兆しが見えてきたようです。

いんて株購入で損した人にいい話があります。
今日のＵＳＥＮのニュースに注目して
損を取り返しましょう

売り上げもさっぱりさえない新年度
就職戦線を勝ち抜いた新卒さん。
求人業界にに未来などありません。

ＵＳＥＮの営業募集が始まりました。
インテの社員をドンドンＵＳＥに出向させて
首を切り、ひと段落ついてＵＳＥＮの借金返済の
めどがついたら募集を始めるそんな会社です。
社員を二階に上げて階段を外すような事を
平気でやる企業理念も道徳も無い集団だよ

残念だけどそのとおりだね。
明日は我が身ですな。

こっちも会社をしゃぶれるだけしゃぶりつくして辞めてやる

マジでしゃぶれる物は何もない。

配属された新人さんから早くも
「こんな会社とは思わなかった」
とのつぶやきが聞こえてきました

ヨッシャーがんばってやるわい！でも、やってられるか辞めてやる！どちらも会社の思うつぼ。適当にやってボンヤリしときな

都の西北出身の新人さん何を考えて
こんな会社ははいったの？いい大学を
でているのだから早く見切りをつけ
転職しなさい。人生誤るよ。

いまのインテに入ろうと思う人間はアホなんでしょう

社会を知らないな学卒にインテの実態を
知るのは無理だよ、社名と雰囲気にだまされて
入社して来ています。今ならまだ間に合います

派遣で半年間インテリジェンスでの仕事を紹介されたんだけど危険かな？
そこそこ時給はいいんだが

事情により2ヶ月で派遣契約は切られてＵＳＥＮに出向させられます。

ミキティー、その節は、うちの幹部をあんまり虐めないように頼むよ。

ＵＳＥＮに出向して2ヶ月後にはＮＴＴを語るインチキ光回線の
訪問販売を朝から深夜1時までさせられて１〜２ヶ月で辞めること
になります。いい人生体験ができます。

インチキ光回線の訪問販売には連休もございません。
24時間３６５日戦います。ユーセンマン、ユーセンＢＢ
ＮＴＴ光工事受注25件やるまで休めませ〜ん
まともな考えの社員は嫌気をさしてすぐにやめます。
何も考えれない低レベルの大学新卒以外は勤まりませ〜ん
ユーセン、ユーセンＢＢ

an連休合併号は思ったよりうすい
今後紙媒体は生き残れるか？

2010年ブラック企業ランキング

72 ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ ｱﾋﾞﾊﾞ 大塚商会 ﾊﾟﾁﾝｺ業界(大手ﾒｰｶｰ除く) ﾍﾞﾝﾁｬｰｵﾝﾗｲﾝ
ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
　消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 MIT
零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS]

元新卒人事のH賀さんは元気かねぇ
知ってる人教えて

>727羽Ｇさんのことですか？まだいらっしゃるのですか？

>>728
まだいるかわからん
だから知りたい
結構世話になったからね

がっしーは元気？

＞729Ｈ賀さんは新卒で入っていきなり人事。多くのＵＳＥＮ出向組から非難されてる

ＤＯＭＯ首都圏撤退だぞ

仕分け人　インテに比べりゃ　まだあまい　
　　　　　　　仕分けられた人より

アンのフリーペーパーはどんな状況です？

７３９＞＞芳賀は出向社員を相手にお気楽な仕事をやっています。
ＰＣも支給していないのに「皆さんＵＳＥＮ仕様のＰＣに不具合は
ありませんでしょうか？」やっと届いたＰＣは使い物にならず
事故が起こっても知らぬ顔、人事はお気楽なお仕事でいいですね

>>739芳賀さんと書いてハガさんと読むのですか？

>>735芳賀さんと書いてバカさんと読むのです。

736・737＞＞ハガと読むかバカと読むかは
　　　　人事でお気楽にお仕事している
　　　　「芳賀」に聞いてください。

736・737・738>>さぁ、問題です。
�@ハガさん、�Aバカさん、�Bヨシガさん、さぁ、何番でしょう？

�C無責任な卑怯者とお答えします。

人事は社員の時間外労働を前提として組み込んでいた
人事は労働時間について配慮していたとは全く認められない」
人事は不合理な長時間労働体制を十分認識することが
できたのに、怠慢によってその体制が維持された」
人事の責任も明確に認めた以上が�Cの理由です

>>741なるほど〜

昔、鎌田っていう役員に、飲み屋で説教されたけど、
今何してるの？

殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？
殺しに来るのはいつですか？殺しに来るのはいつですか？

　　

やめなよ、実名出すの。
後ろ向きな仕事をやるしんどさくらい分かるでしょ？

>735
人事は楽な仕事じゃねーぞ。
フロントや電話かけまくりの方がよっぽど楽だ。

>747他の会社の人事は気楽じゃないです。
でもインテの人事は誰でもできる。子供の使い程度です。
インテのせいで他の会社の人事も低能に思われちゃ迷惑。

＞７４６を書いた芳賀さん
ミナミの街でＵＳＥＮを売りその後は港区でオートロックの
マンション相手にピンポンしてインチキＮＴＴ光を深夜まで
売り歩く詐欺商法を１年間やってください。もし１年できれば
から実名だすな、後ろ向き子供の使い、電話かけまくりと
甘んじて受けましょう。インチキ訪問販売を１年いや半年やる
根性はありますか、出向社員全員、ＵＳＥＮからの転勤組ですら
「こんな仕事はやってられん」と辞めております。人事のあなたに
そんな仕事ができますか

>>749
746へじゃなくて747への間違いじゃないですか？

出向への恨みつらみを言うなら、Hさんじゃなくてもっと上の人間に矛先を向けるべきだろ。
他にも企業はゴマンとあるのに、インテに就職を決めた己の責任は棚にあげて、よく言うわ。

>>751
あの〜、なんか勘違いされてますね。出向云々じゃなくて、ただ単にインテの人事の人達の働きぶりに対しての感想を言ってるのではないでしょうか？

751>>
インテやＵＳＥＮに就職を決めた覚えはない
私は円誤解に就職したのです。
　　　　　　　　　　　
　　　　　　　　　　　　三栄ビルの怪人より

円五回に入社してる時点で終わってると思うがwww

どんな会社に入ったかではなく、
そこで何をしたかが大事。
会社は器で、作るのは人です。
あなた方は入った会社によって性格や能力が変わるのですか？
どんな規模の会社でも器は、器です。
器が人を育てたり、変えたりはしません。
人を育てるのは人であり、育とうとするのは自分です。
自覚してください。

>>755
屁理屈をこねるとは・・・
つかえない、できない人間の典型です。

>>756
おいくつですか？社会経験ありますか？
屁理屈ではなく、現実でしょ。

>>757
能書きばっかり・・・
やっぱり使えない人間の典型だ・・・

>>758
能書きもたれられない、負け犬。
プゥ。

>>759
ムキになって
あ〜、からかい甲斐があるヤツ。
おもしろ。

>>760
同意。
朝までやろうぜ。

>>755.757.759.761
使えない人間は執念深くて疲れるわ〜

負け犬は根気がない。
定説です。
気も弱い。

他の会社では使えない人間のみが残っているのが
円誤解でありインテです。ＵＳＥＮに出向されなかった
社員が優秀ですか？大改定もＶ１０も失敗してＤＯＤＡが
廃刊になり責任を取ったマネがいましたか？昨年数字が
低迷して一部の社員を出向させたが肝心の媒体を今後
どうしていくのか方向性を議論した会議が何回ありましたか？
そんな大事なことを提起したマネが一人でもおりましたか？
ＵＳＥＮから復帰した７人の侍たちは今インテの社員を
どう見ているか考えた事がありますか？

まだ今の状況を会社の責任にして嘆き、批判するだけなのですか？
大改定やＶ１０を知っているならあなたもその場に居たはず、
一部の意思決定者の責任ではなく私もあなたも当事者です。
もし、今のインテが無能者の集まりで、あなたが有能なら意思決定者になれるはず。
他者の責任や思いの前にあなたは何をしますか？
先人が築いてきた“an”を守れずに、後進の心配は無用です。

>>765やっぱり使えない人間のいうことは負け犬根性丸出しだなぁ。
誰に認めてもらえないから自分でさも知識があるようにひけらかす。
かわいそう。

>>766
たとえ負け犬であっても一度でも広告の仕事に就いた者なら、
誤字脱字には気をつけろ。

>>767
馬鹿じゃない？？
広告の仕事なんてしたことないよ。
また勘違いしているお馬鹿ちゃん。

やっぱりニートか

まぁまぁ、お二人さん。
どうせ他に転職先も見つけられない訳だし、沈みかかった泥船に乗る者同士仲良くしましょーや。

泥船なんですか？

うん、USENが手放してくれるならまだマシですがね〜

ん？ＵＳＥＮが手離したらもっと泥沼じゃないんですか？

手放しても手放さなくてもどっちもたいして変わらないよ
連休明けからanはどんどん薄くなっているのですから
もうanの廃刊も近いようですから

売り上げも薄く、給与も薄い、社員に対する情けも
薄い、だから会社のために働こうとする営業社員も
おらずインテに見切りを付けてどんどん辞めていく
末期的状態

できるインテ社員はとっくの昔に辞めてるでしょ？
上原さん、白水さん、若山さん、ｅｔｃ．他にもたくさん見切りつけてるんだって。
今、残留してるのは使いものにならないカスばっかりって聞いたことあるけど本当ですか？

776>>解っているくせに聞くな

アップルかってほんの十数年前までは何時潰れてもおかしなかった
宇野が数年前にメディアに出まくって熱く経営論を振りかざすその言葉に嘘はなかったら
多分十数年後にはアップルとまでは言わないがきっとすばらしい企業に生まれ変わるだろう
そのときにはきっと社風も変わってるはずや

あ、あほかお前は？？？？
1500億円の借金をかかえているＵＳＥＮがインテが
あと十数年も持つと思っているのか？ある訳ないじゃん

あほはお前じゃ
借金の重さは企業の規模次第
お前には1500円でも返せへんわな

時価総や資産見ると、デッド1500万円でも多くはないよ。USENの有価証券報告書でゴーイングコンサーンに注記がついてたのは、安全性じゃなくて収益性にケチがついたからだと読んだけど。。

本業の音楽配信に限って見れば
将来性は無いけど、収益性はまだまだ充分あります
余計な事をせずに貴重な顧客資産を有効利用して、
他社との協業を図れば復活の可能性はある。

1年前には、潰れるのも時間の問題とあれだけ言われてたけど、
なかなかしぶといね。

一体何人くらいの社員が企業延命の犠牲になったんですか？

たくさん犠牲になりました。専守防衛ですから

ここは労組がないのかね

>>784 すべては自己責任です。

そうですね。戦いはやはり「先手必勝」

みん就、みてみなよ。
インテのようなブラック企業に、バカな学生が集まってる。
皆で書き込んで、現実を知らせてあげてください。
http://www.nikki.ne.jp/i/bbs/4757/c90b85fefb93b9f43bc9cd45a9fcdb6c

インテの派遣部門も最悪！
人の名前何度も間違える、しかも途中からわざとやっているらしい
人の話をしてる途中で笑っているしメールアドレスも復唱して間違いがないのに送る際に間違えて送れない人間
お馬鹿な集まりだよ

789>>もうひとつブラック企業を忘れていませんか？
インテの親会社はどこでしたか？

USENにもインテにも自分の息子は
絶対に就職させたくない

インテの買い手がファンド数社に絞られたらしいよ。
相当安い値段で叩き売りだって。
売却されたらまたリストラだよ。
こんどは何人やめさせられるのかな？

どこ情報よ？
オレの耳には届いていないぞ！
風説か？！

792>>火事○お得意のガセネタかな？

ガセじゃないよ。
業界では周知の事実。ちょうど日経に記事が出たから転記します。

=================================================
インテリジェンス買収へ　米ファンド、ＵＳＥＮから
金額、320億円前後の見通し
2010/6/12 2:01
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　米大手買収ファンドのコールバーグ・クラビス・ロバーツ（ＫＫＲ）は11日、ＵＳＥＮ子会社で総合人材サービスのインテリジェンス（東京・千代田）を買収する方向でＵＳＥＮ側と最終調整に入った。買収金額は320億円前後とみられる。
ＫＫＲにとっては日本で第１号となる買収案件で、海外ファンドによる日本企業への投資再開を象徴する動きとなる。



　有線放送最大手のＵＳＥＮは転職サービス「ＤＯＤＡ（デューダ）」などを手掛けるインテリジェンスの持ち株比率を段階的に高め、2008年に同社を完全子会社にした。
だが、その後の景気悪化で09年８月期には２期連続の最終赤字を計上。財務体質の改善に向けてインテリジェンスを売却する方針を決め、入札方式でファンドを中心に買い手候補を募ってきた。

　今月初旬に締め切った最終入札にはＫＫＲに加え、米大手のカーライル・グループや国内最大手のアドバンテッジパートナーズなど有力ファンドが応札。
最高価格を提示したＫＫＲが優先交渉権を獲得し、最終合意に向けてＵＳＥＮ側と条件の詰めを急いでいる。

　ＫＫＲは1976年に米投資銀行出身のヘンリー・クラビス氏ら３人が創業した米買収ファンドの草分け。09年末時点で運用資産は522億ドル（約５兆円）に達し、投資先企業は全世界で約50社に上る。
日本には06年に拠点を設立し、これまで多数の投資を水面下で検討してきた。今回のインテリジェンスの買収を機に、日本でも投資を本格化するとみられる。

ほんとに売却された!
売却額320億って安すぎ。


ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ買収へ　米ﾌｧﾝﾄﾞ､USENから

　米大手買収ﾌｧﾝﾄﾞのｺｰﾙﾊﾞｰｸﾞ･ｸﾗﾋﾞｽ･ﾛﾊﾞｰﾂ(KKR)は11日､
USEN子会社で総合人材ｻｰﾋﾞｽのｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽ(東京･千代田)を
買収する方向でUSEN側と最終調整に入った｡買収金額は320億円前後とみられる｡
KKRにとっては日本で第1号となる買収案件で､海外ﾌｧﾝﾄﾞによる日本企業への投資再開を象徴する動きとなる｡
ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽでは大規模リストラと人件費削減が実施される見通し。

↑
ｲﾝﾃ社員はこれから地獄を見るよね。
外資系特有のドラスティックな成果主義と、レイオフの嵐に耐えられるような社員は居ない。

元大蔵官僚藤井良太郎が大暴れだなｗ

>>796

>ｲﾝﾃﾘｼﾞｪﾝｽでは大規模リストラと人件費削減が実施される見通し。

この一文はガセだろ？

>>796
辛い人生なんですね、
同情します。ファイト！

320億かぁ。
高く買って安く売るのがホント上手ｗ

　　　　　盛　り　上　が　っ　て
　　　　　ま　い　り　ま　し　た

円誤解をめちゃくちゃにしてウィルコムを潰したカーライルに身売りするよりはよかったんじゃないか？

インテリジェンスは外資資本傘下となるため、
リストラの嵐と強烈な成果主義が導入され、
経営陣も刷新されます。
一般社員への影響はマイナスでネガティブなものばかり。
かなり改悪される。

インテ社員は、いますぐ転職活動を始めた方がいいよ。
KKRはかなりのハゲタカファンド。
カーライルなんか比較にならない要求を突き付けてくる。
あいつらは「いかに安く仕入れて高く売るか」にしか興味がないから。

やれやれ、2年ぶりに2chを見た日がこんな日だとはね。

Inteを高く売るには方針を堅守して営業利益を上げるしかない。
今年に入ってInteは落ち着いた。USENは苦しい。買うほうは、有望な事業を安く買いたい。
お互いに極めてまっとうな経営判断であると思量。

社員のみんな。動揺するな。俺たちは今までどおりやれば大丈夫だ。
この会社は、ここに書かれている通り今は最低、最悪のブラック企業だ。どうせ今より働き方や待遇が悪くなることなんてないじゃないか。
いつかまた上場するために、ファンドの資本を受け入れることは決してネガティブではない。

もしこのニュースが本当だとしても、USENに感謝こそすれ恨む筋合いはない。

USENがInteを子会社化してくれてたおかげで、RJPのような本当のリストラを体験せずに済んだ。
社員はUSEN子会社になることに決してポジティブではなかったが、結果としてラッキーだった。
俺はこの買収が成ったとしても、それはきっとわれわれにとってラッキーなものなんだと、信じずにはいられない。


個人的には、4社目の正直を信じたいっていうのもあるけどね。

こんなこと書き込むとまた、炎上まであと･･･分、かな。
もう見ません。

さよなら

うちの新聞の新聞の求人広告、ちょっと前まで1枚しかなかったけど、
最近ちょっとずつ増えてきた。
求人倍率も上がってるみたい出し、
やっとUSENから離脱できるし、
インテがんばれ〜！

うちの夫は、ITSからの社員だけど、
残業が多くなりすぎないように勤務体系、業務体系がどんどんよくなったし、
給料も他の同世代よりはちょっと高いくらい。
そんなに悪い会社じゃないと思うけどね。

794>>火事○って誰？

上場なんかできるわけねーのに。
ボードメンバーが、EM以下マネージャーメンバーに対して、モチベーションを上げさせるために、
無理やりありもしない出来もしないエサをばらまいてるだけ。
いつものことだよ。
いままで何回、ニンジンをぶら下げられて裏切られたか思い出してみろ。

それに、何より上場必要要件から解離しすぎた。
もうだめだよこの会社は。

ここ入社して１年になるけど、そんなに悪い会社じゃないけどねｗ

残業は満額出るし
といってもこの頃は残業自体やらせてもらえないけど、その分自分の時間が増えていいし
意見とか自由に出せるし
社長も悪くない感じだし
俺は、あんま、不満ないなｗ

ばーか。G2までだな。そんな事言えるのは。

>>809
本質をなにもわかっていない。
オマエ、すぐに辞めることになるから。
インテリジェンスはそんな良い会社ではない。
典型的なブラック企業だよ。

売るほうも買うほうもマネーゲーム。
社員のことなんかかまってるヒマないぞ。

８１２＊＊おっしゃるとうりです

横暴すぎるインテリジェンスのノルマや劣悪な労働環境に反発する社員は当然多い｡
だから､社員の入れ替わりは相当激しい｡
普通の会社に転職(脱出)できた私の視点から見ると､
インテの社内は崩壊しているも同然に思えるけど､
不思議と人が足りなくなるということはない｡1人が辞めては1人が入り…と
入れ替えのﾀｰﾑが途切れることなく続くのだ｡

｢いつも最大瞬間風速(の売り上げ)を吹かせようとしている､刹那的な職場｣というのが､
インテリジェンスに対する率直な印象だった｡

原稿は打てない、掲載料金は知らない、能無しのマネージャーが多くて困るね。
俺は原稿の打ち方なんか知らないなんていう無責任なマネはモチベーションを下げさすだけだろ、
そんな人間をマネにしている上層部にも問題があるぞ。
特に旧援護会に多いぞ・インテにはそんな人間はいなかった。
そんな援護会バカマネのせいで売られたんだろ

原稿は打てない、掲載料金は知らない、能無しのマネージャーが多くて困るね。
俺は原稿の打ち方なんか知らないなんていう無責任なマネはモチベーションを下げさすだけだろ、
そんな人間をマネにしている上層部にも問題があるぞ。
特に旧援護会に多いぞ・インテにはそんな人間はいなかった。
そんな援護会バカマネのせいで売られたんだろ

うるさい。ばかやろー。BYマネ

インテがなくなる日も近い、円誤解社員が
ＣＣＰで辞めさせられたように今度は
インテの社員がＣＣＰで辞めさせられる日も
近い。お前ら首を洗って待っていろよ。

816
バカ。逆だろ。
糞ｲﾝﾃﾏﾈは原稿も作れない。PCで無駄なﾊﾟﾜﾎﾟ作るしか能がない。
にしてもワケわからないやつがﾏﾈやってるの意味わからない。
Y田とか。マネジメントを履き違えてる。使えなすぎ。
部下に呆れられてるの気づかないのか

威張るのが好きなだけのマネとかね。肉体的コンプ丸出しで笑えるｗ

マネジメントを履き違えてる
ウケる。
援護会は精神論だけのバカが未だにマネでいきのこってる。
バカにされているのに気付かず下がどんどん辞める。

＞＞819あの山Dのこと？えらそうなんだよ。使えないくせしてさー

関西のM、EMはどうよ？

関西のM、EMはどうよ？

Y田にしつこくつきまとわれて鬱になって辞めた女性社員がいたよ。
プライベートも仕事も最悪なﾔﾂww

東京でも嫌われてるんだ(笑)

トヨタ自動車もだめでは東海は立ち直れません。
精神論では実績は上がりません

売り飛ばされても危機感ゼロ
ここの社員って
http://its-diary.jugem.jp/

人見さん脱出来た

宇野さん経営ヘタだね

井上、赤みね、白井、岡崎、河上、中野、

山本といい勝負ではないでしょうか？

http://ascii.jp/elem/000/000/533/533624/
EC事業をはじめる方を支援したり、EC事業を行っている事業主へ
業務設計・業務改善コンサル、人材供給を仕掛けるそうだ。

あーちなみになんだが、経済産業省が さる2010年6月11日に
「平成21年消費者向け電子商取引実態調査」をまとめた。
http://2ndbloglife.blog68.fc2.com/blog-entry-388.html
その結果によれば『EC事業者、売上高「3000万円未満」が8割、
10億円以上の大手が存在感』だそうですｗ

ホントTは減益原因つくるのが上手いよなぁ。感心するわ
Uはかわいそうだ。こんなんばかりが下にいて・・・
ある意味最大の被害者
anシステム統合を思い出し、同情する元インテ社員でした。

＞＞８３２
一体何が言いたい？代理店部の河上みたいに
結論が見えない前置き話みたい。毎朝の朝礼で
その日の気分だけだ意味もない話を聞くのは苦痛だった。
あれで部長をやってられるのだから円誤解もなくなります。
インテも亡くなる？そうだ。インテが消える、インテの終焉

＞＞８３３
河○さんは今どうしているの？できれば
近況をお知らせください。できれば再就職先も

カバはどこで何してる？カバの子分の合○は北の僻地で求人案件探しと
牧場めぐりしてるらしい。

激安ブランド直 営!ブランドコピー販売ルイヴィトン､エルメス､シャネ
ル､グッチ､ミュウミュウ等のブランドバッグ､ロレックス､オメガ､ブルガリ､
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以上　宜しくお願い致します。
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連絡先: [email protected]

KKRはインテリジェンスの企業価値を高めるために下記の改革を行う予定
・人員のリストラ
何も仕事をしていないマネージャー陣（給料ドロボー）
＆USENから返って来た使えない人達（仕事わからんし）
＆旧援護会のおじさん達（仕事ないのに年収高い）
社員は2,500人程度に縮小される見通し
早期退職制度が適用されるかどうかは不明
・メディア事業部の売却
不採算だから当然でしょう。でもどこに売れんだ？
・派遣事業部の売却
もはや差別化できないし。弱小だからすぐ買い手がつく。
・BPOソリューションズの育成
紹介だけだと単発収入しか得られないから、アウトソーシングに注力するだろうね。
派遣もITSだけは残すかもしれない(事務派遣は間違いなく売り）
・人材紹介事業部の強化
つーかこれしかインテの価値が無い
・DODAの廃刊
まだ不透明だが紹介との相乗効果もなさそうなのでかなり濃厚
・2013年までに黒字化
3年で事業整理して黒字化するだろうね
その頃には景気は回復してるさ
・2014年以降にパソナorエンジャパンに売却
欲しいなんてのは上記くらいだしね
・もしかしたら上場
ジャスダックなら審査甘いしまた上場出来っかもね


以上
インテリジェンスは永遠に不滅だよ
今回の買収は間違いなくよかった。会社を守るためにも。
まぁ社員は散り散りになるだろうけどね。

インテやブランドに愛着のあった人間がいない状態でも
会社が存続してよかったって思えるのは経営者だけ。
雇用が守られないのに会社を守る意味なんてあるのか？

>>837
>インテリジェンスは永遠に不滅
インテ現職の僕ちゃん。長い戯言ご苦労さん。

>旧援護会のおじさん達（仕事ないのに年収高い）
おいおい、あの会社給料安すぎて有名だったぜ。
僕ちゃん一体いくらもらってのさ、永遠に不滅のインテでｗ。

「売却希望先がパァと艶？」こりゃまた物凄く低偏差値な希望だね。

まあ、SAのF田さんとか夢見て入社しちゃったんだろうけど、
僕ちゃん、インテ入社時点で既に負け組みだから､しっかり自覚してな。
それと残念ながらインテ出身じゃ敗者復活もないので。

後もう少し夢見たら、しっかり職安通いしてくだちゃい。

>839
ご苦労さま。
皮肉もわからんのね。

関西・中部・東京anは薄い、これでは・・・

>>840
こりゃまた超大作の皮肉だわなぁｗｗｗ

２０代後半のインテ社員の給与ってそんなに安いの？
ベンチャーとはいえ、東京を象徴する丸ビル組みジャン？
「全然やってけない」って声を聞いたのだが。

インテリジェンスのサイト見て派遣登録に行こうと思っていたら、
売却されることになっているんですね。

この3ヶ月程、登録に行こうと思っては仕事が入り行けないってのが、
4回くらい続いている。やっぱり、行くなということなのかな。

cghg

843の答えが来ないってことは当たってるんだね。

みんなインテの激務ぶりを知らないから、
アマっちょろい事を言えるんだよ。
時給換算してみた。

インテの1日あたり平均労働時間は16時間だ。(8〜24時拘束・内一時間休憩)
営業日は月に24日間。
(毎週土曜はサービス出勤)
■年間労働時間
16時間×24日間×12カ月＝4608時間

■時給
平均年収を年間労働時間で割る。
4500000円÷4608時間＝976円

■結論
インテはマックのバイトより時給が低い。

わかる？
これだけブレイクダウンすれば馬鹿でもわかるだろ。
インテで28歳になっても、大学生のバイト以下の対価しかもらえないんだよ。

社会からどう評価されているか、それが報酬だ。
インテに対する社会の評価がどのくらい低いか理解できるでしょ。

>>847

それで？

あの人は別に鋭いわけではないよ｡
自らの意思で辞めたのではなく、辞めさせられたからね。

近い将来ｲﾝﾃがここまで傾くことを予想してた奴も
他にたくさんいたよ。

現に、鎌田が辞める前に優秀な社員がたくさん辞めてる。
辞め時を確実に捉え早目に実行する(逃げる)｡
それはたしかに勝ち抜く秘訣｡
｢もうちょっと頑張ろう｣なんて呑気に居続けた結果､辞めるに辞められない状況になってる現役社員は馬鹿。

くそ暑い名古屋で仕事なんかやってられるかよ
福○マネージャー殿、ぼちぼち大阪に
お帰りになってはいかかがでしょうか？

だれがやっても同じだよ

結局、外資に売られて何が変わったんだ？

これから徐々に変わるよ。
誰かも書いてたけど、基本的には「社員にとって改悪」「KKRの利益優先」だから。
具体的には、給与ダウンとリストラは避けられない。
筋肉質で高利益体質を築くには、無駄な社員には辞めてもらってコストを下げないといけないから。

当然、昇給や昇格も難しくなるよ。ポストもいらないし。
とにかく、平均勤務年数はいまでさえ2〜3年なのに、さらに下がるよ。

もう駄目だ、この会社
ホントに潰れるぞ

もう潰れてもいいよ！

いや、俺が脱出するまでは持ちこたえてくれ。
ってゆーか、いっそのこと倒産したほうが、こちらの転職理由が作りやすいか。

つーか今募集してるWEBショップ運営ってどうなんだ
この不況の中100人も大量募集してるけど
テレアポでしょ？

某社長（儲かっている会社）が話した業績の悪い会社の悪循環

・儲からない事に力を注いでいるので儲からない

・儲かることは能力が必要-能力が無い社長、社員は楽な方に流れる

・楽な仕事=リーダーそのイエスマンだけの雰囲気で盛り上がっているが消費者はスル〜

・優秀な社員は辞めイエスマンだけになり儲からない組織が定着

・組織の部分が数年で崩壊をくりかえし、全体に波及

外人の殺人リストラはまだですか？

ない

糞マネをリストラして欲しい

>>861
バイトあがりの高○を散々馬鹿にして
鎌○に置いてきぼりをくらい
降格させられた西○のこと？