ヤマダ電機を遺族が提訴・・上司が「死んでみろ」

家電量販店最大手のヤマダ電機（山田昇社長、本社・群馬県前橋市）で一人の
青年社員が自殺しました。遺族は、過酷な勤務が原因だとして、会社を相手取り
損害賠償を求める裁判を一月二十五日、横浜地裁に起こしました。大型店展開で
急成長する量販店で何が…。原田浩一朗記者

（以下略）
ttp://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-02-09/05_01.html

あれだあれ。角度とか。

恵まれない上司ってドコにでもいるんですね

死んで見ろとは・・・・何様なんでしょう。ヤマダは1兆円企業なんだよね。
でも幹部社員の死んで見ろとは、１円以下の企業ですね。
もう二度と買いません。

ヤマダって宝石を売り始めて和光みたいになってきた。

もうだめぽか？

殺人くさいな。自殺する動機にシテは新車を買ったり帰りの切符をもっていたりで不信すぎる

【ヤマダ電機を遺族が提訴】
この話題「ニュース速報＠2ch掲示板」で盛り上がっています

http://news19.2ch.net/news/

訴状によると、Ｔさんはこれまで、学校や職場で社会生活や対人関係上の問題を生じたことはなく、精神疾患の既往歴もありません。

　Ｔさんは、以前勤めていたコンピューター会社が倒産したため、失業。新聞の社員募集広告をみて、ヤマダ電機に〇三年九月から契約社員として勤め始めました。

　仕事内容は商品管理でした。勤務時間は午前十時から午後七時までか、午後零時三十分から午後九時三十分まででした。

　ところが、勤め始めてから一カ月もたたないうちに連日のように三時間程度の残業が続くようになり、帰宅時刻は午後十一時すぎになることが多かった、といいます。

　専門学校で情報処理を学び、仕事はコンピューター関係しか経験がないＴさん。商品管理は慣れないことに加え、十分な研修がされないまま、ミスもしばしばおこしました。
上司から「てめえ、うそつきなんだよ」「死んでみろ」としかられていたのを複数の労働者が目撃しています。

　Ｔさんの自殺直後に、「上司からのいじめが原因ではないか」ということが労働者の間でうわさになりました。

昼頃出勤して、帰りが11時過ぎ？楽勝じゃねーか。

俺なんか、某メーカーの外回りの営業で、8時出社で帰りが午前様と言う異常だったぞ。
しかも、残業代を1時間しか付けないと言う糞会社。
もちろん、総務課と喧嘩して、労監タレこむぞ！って脅して辞めたけどね。

>>9
辞めたら負けなんじゃないか？

こういう記事って赤旗ぐらいしかやらなくなったよね。
こういうことは評価できる＞共産党

>>11
赤旗しか記事載せられないでしょう。
一般のマスコミにとっては、大事なスポンサーですから。
新聞販売店にとっても、毎週折り込みを入れてくれるお得意様ですから、
広告収入に痛手となるので、なかなか取り上げないでしょう。
本来なら、ＮＨＫが取り上げるべきだが・・

家電量販店のヤクザ、ヤマダ電機

ふーん。。。。。。

やまちゅう？？？？

>>10
「労監タレこむぞ！って脅して辞めた」

しかも実際にはチクってないようだし、>>9は単なるヘタレさんですなｗ

この上司はそうとう低脳だな
中卒なんじゃねーのか？ｗ

>>13
コジマです。

ヒロシです。

>>19
ナニを言っている？

赤旗ってなに？？

午後11時ね…。それくらいの残業してる奴なんていっぱいいると思うが…。
前にカーディーラーでバイトしていた時、整備の社員は夜中1時とかまでずーっと寒い中整備をしていた。睡眠時間は4時間程度らしい。
一日に何台も整備して尋常じゃないその体力に驚かされた。午後6時位になると、「よし、折り返しだな」なんてよく口にしていた。所で商品管理って体力かなり使うのかな？
俺からみればへたれ男にしかみえん。ただ、死ねとかいじめは絶対に許せないけど。

＞13
修正しまつ。

家電量販店のヤクザ、コジマ。

家電量販店の刺青、ヤマダ電機。

>>22
そりゃあ、貰うもんを貰えれば、そういう元気も出てこようが、
ヤマダのような安月給でそれをやるのは、命を削るだけの事。

商品管理って要領だよな。
でもほとんどの店は接客に向かない奴が
商管にいくな。売り場でクレームつくる奴は即だ。

安月給って１０万くらい？

25の方へ

　実は、私はその逆で、「体力的に厳しい」とされて、商管を解任されて、
現在は、普通に売り場でやってます。（ほんとに）
　ちなみに今は、AVソフトの社員ですが・・・

世論調査
松下の対ジャストシステム訴訟。悪いのは？
http://enquete.nechira.com/?mode=vote&vno=c9bdc2ea1107461972

ヤマダ役員に「死んでみろ」と言って見たい

>>29
　役員には保険が掛けてあります。現役役員が死んだりすれば、会社に
保険金が入りますので、会社の利益は増えます。一番喜ぶのは、社員以
上にノボルです。ノボルの本心としては、病気よりも交通事故で死んで
もらう方がいいのでは？

>>1
ソースが赤旗じゃねーかよ。

>>31
赤旗だから記事にできます。一般紙やテレビ局だと、チラシや広告収入に
影響大なので記事にできません。本当なら、ＮＨＫが報道するべきですが。
ＮＨＫもヤマダの法人販売から、安く買っているので報道できないのでは。
ノボルとエビジョンイルの関係があるかもしれない。

息子を自殺においやった
連日残業、上司が「死んでみろ」
ヤマダ電機を遺族が提訴

家電量販店最大手のヤマダ電機（山田昇社長、本社・群馬県前橋市
）で一人の青年社員が自殺しました。遺族は、過酷な勤務が原因だ
として、会社を相手取り損害賠償を求める裁判を一月二十五日、横
浜地裁に起こしました。大型店展開で急成長する量販店で何が…。

　自殺したのは、神奈川県内にある店舗に勤務していた契約社員の
男性、Ｔさん（当時二十九歳）です。〇四年四月上旬、勤務時間中
に、職場の近くで首をつっているのが発見されました。
　遺書は発見されていませんが、Ｔさんの両親は「息子が自殺した
のは会社が過酷な労働を課し、安全配慮義務を怠ったため」として
います。

http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-02-09/05_01.html

ヤマダ電機の従業員、元従業員、お取引様、お客様

ヤマダ電機で、いろいろな問題を起こしています。
今回の、「契約社員勤務時間自殺事件」のほかにも、
・社長長女ひき逃げ、７億円賠償請求事件
・売上１兆円を目指して、社員半強制商品購入
・新店舗進出の景観問題
・労働基準監督局立ち入り調査事件
・社員サービス残業事件

など、業界最大手らしからぬ問題が起こっております。
私は、ヤマダで働く従業員の為、お取引様、お客様の為、
店舗近隣住人の為、ヤマダ電機の問題点をこの際に洗い出したいと
考えています。

事実なら何でも結構です。問題点をメールで送ってください。
私は、ヤマダ電機とは一切関わりありません。メールを送信者の秘密
は厳守いたします。
　闇だらけのヤマダ電機問題を解決して、家電業界の正常化（店員の
資質向上、公正な競争、お客様へのきちんとした対応）を、目指した
いと思います。
　下記の所に、メールを送ってください。
第１弾の締め切りは、２月１４日です。メール待ってます。

　[email protected]

>社長長女ひき逃げ、７億円賠償請求事件
この裁判もおかしな話だと思う。なんで長女が５０歳で社長になっての
生涯賃金を出してるんだ？？昇君はそこまでして金がほしいのか？？

未だに販売応援で入ると
雇ってくれたメーカーの機種の販売そっちのけで
「暗信保証とらんかい！」と脅迫されるのですか？
数をこなしたくても、アレの説明で
客を何組も逃してしまうのですが・・・
特に繁忙期の商品

まぁ、娘を失った耐え難い悲しみは分かるけど、
賠償金７億円は、狂気の沙汰としか思えない。

これじゃ、逆に非難されて娘もうかばれないな。

　漏れからしてまれば　年から行ってあと１０年で死んでもおかしくないハウスの社長が
日航機墜落で死んだときも　５億とか言われていた。
２０才のフリーターは　１０００万円だったかな。１９８５年の時だけど

共産主義臭いスレはここですか？

>>32
赤旗には過去何回も騙されて取るのやめた
なので、うのみにすることはできね

山田昇氏ね！

>>40
具体的に何を騙されたのかを言えなければ
説得力ないよ　

ヤマダのヤバさはハンパじゃない〜♪

でんでんでんきは　や〜まだ、じゃない！！！！

トヨタに言いたい
１兆円利益の裏、何人泣いたか
「賃上げを」「地域に還元を」
本社工場前に1500人

http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-02-12/01_01.html

ヤマダに言いたい
１兆円売上目標の裏、社員どれだけ買わされて泣いたか
「賃上げを」「いじめをなくせ」「サービス残業撲滅を」
本社前か、ノボル自宅前ででデモをしよう！

真実のニュースを報道するのは、赤旗だけです。
ヨドバシカメラも武富士も、三菱自動車、警察の裏金などの
不祥事が発覚したのも、赤旗の追求がきっかけです。

ヤマダ電機もとことん追求しましょう！

ただ今、ＮＨＫ、公安警察、増税問題追求中！
試読申し込み受付中！「一度手にして読んでみませんか？」
http://www.jcp.or.jp/service/akahata_mihon.html

ヤマダには一生行かねぇ

昇市ね！！

人生と体と家庭を壊す会社　ヤマダ電機

あした昇るをコロツに行く。

まったく、じょうしようもない上司だな。

ヤマダ本スレがないぞ

生々しい実態や情報を頂き、ありがとうございます。
まとめて、しかるべき所に報告いたします。
意見や情報提供、まだまだ受付いたします。
メールアドレスなどの個人情報は、秘密を厳守します。

[email protected]

眠いな

ほんと、ちゃんとやってよね〜！（*｀∧´）まったくもう！
福山店には、10日くらい前にＰＣモニターを見に行ったんだけど、
その時も、若い短髪の人に、いいかげんな接客をされて腹が立ちました。ヽ(*｀□´*)/
閉店１０分くらい前に行った私も悪いのですが、もう少し応対には気を付けて下さい。

>>52
http://that3.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1108220409/l50

ＭＰ04

昇栄会ｳｻﾞｲ

ヤマダ商法！

競合店を価格を武器にして叩く
　　　　　↓
競合店を閉店に追い込む
　　　　　↓
地域を独占、高い価格で横柄な態度で商売

こうならないよう、ヤマダの競合店がんばれ！　

自殺した店って何処ですか？その言った奴名前挙げようぜ。そのアホ自殺させてやろう。

>>60
横浜

家電量販店って地獄だね。どこも

>>61
大和中央だろうが

＜ヤマダ電機・売上高一兆円必達カウントダウンキャンペーン＞
〜 一人 １０万円紹介キャンペーン＞
いよいよ日本の専門店小売店で初となる売上高一兆円達成が近づいてきました。
２月２５日には各界の方をお招きして『売上高一兆円達成記念パーティー』を開催する事となっています。
このような中、全社員が一丸となり全総力をあげて売上一兆円という目標を達成する為『売上高一兆円キャンペーン〜
一人１０万円紹介キャンペーン〜を実施したいと思います。内容として全社員の本人自身の購入はもちろん、親戚・友人
・知人にお願いをし一人当たり１０万円を目標に全員で売上高一兆円を達成しようというキャンペーンです。
期間１月8日〜２月２５日まで



ヤマダの社員に残酷な通達が本社からでた。
「一人の社員につき、１月〜２月までに１０万円分の電機商品を買え」
しかも社員割引は無し。ポイントも割引も社員にはなく
お客より高い値段で商品を買わせる方針。
そんな短期間で１０万円分も電機製品を買えるわけがない。
社員を人と思っていない。今時こんな会社ありえない。

うちでは上司から催促の電話がかかってきて
鬱になり、一家心中しようかと思ってます。



http://tmp4.2ch.net/test/read.cgi/company/1108681813/

昇だけが栄えるシステム、それが昇栄会。
社員、工事、配送などに10ﾏｿ
パート、バイトに3ﾏｿ

そんな内需だけで1兆円目指す素晴らしき昇電気。

感動した！横浜市のヤマダ拒否！
先日の、勤務時間中契約社員自殺事件も、横浜だったな！
横浜にヤマダの本社が来たら、横浜のイメージダウンだもんな。
よくぞ、拒否した横浜市！

（以下、朝日新聞ＨＰより）
横浜市西区のみなとみらい２１地区に、本社機能の一部移転を予定していた
家電量販最大手のヤマダ電機（本社・前橋市、山田昇社長）に対し、横浜市
は１８日までに、受け入れられないとの意向を伝えた。市が誘致の決定権を
持つ市土地開発公社の約８千平方メートルの所有地に、同社の本社機能移転
と大規模店舗の開設が計画されたが、周辺に交通渋滞が発生する懸念が出て
きたためだ。
　市側は新たな売却先を探す。０５年度内にも改めて、売却の公募を実施し
たい考えだ。市関係者によると、移転を予定していたのは、地下鉄みなとみ
らい線・新高島駅近くの土地。国道１号に隣接し、市は土地代を約５８億円
と見積もっていた。０４年４〜７月に売却の公募をしたところ、同社だけが
応募した。
　しかし、敷地内に計画された駐車場に入るため、国道１号から左折する車
の列で大規模な渋滞が発生する可能性が高いことがわかった。週末にはみな
とみらい２１地区に向かう車で、片側４車線のうち１車線が渋滞車線となっ
ている。移転するとさらに渋滞がひどくなる可能性があるという。
　同社は「現時点では何も申し上げられない」と話している

わし等の証券業界では当り前のこった。
キャンペーンだと非営業社員でも１００万〜３００万の「親戚協力」を
強制する。しかも元本保証なし。預かったカネが70％位に目減りした日にゃ
どんな顔してりゃいいんだか。法事にも出られんぜ。
まあ、いきなり親戚に家電１０万相当の買い物させよってのはきついかも知れんが、
損させるのが見えてる訳じゃないんだから（＾0＾）
血の小便出して家族守っている人間はわんさかいるぜ！
リスクはってでも高い給料を貰おうって覚悟がある奴、こん中にいんの？

＞リスクはってでも高い給料を貰おうって覚悟がある奴、こん中にいんの？
ハイリスクローリターンなノータリン糞会社ですがなにか？
給料なんて働きに応じたものとはとても思えないですよ？
去年やめて正解だったわｗ

あのさ−､地方のとこはないかもしんないけど､関東の某支店はメーカ−で来てんのに他の売れとか言われるんだけど!!!商品知識乏しいのに､それで接客していいのかよ!!

眠いな

これ殺人間違いない。ある筋からの情報によると被害者が保険に入っていたため、保険会社から圧力がかかり
自殺になったそうだ、絶対に保険に入ってはならない。殺人も自殺になる

age

こういうことやってる会社だから社長は娘を事故で失うんだろうねぇ…

こういうことやってる会社だから昇は遺族から7億円ふんだくろうとするんだろうねぇ…

亡くなったＴさんのご冥福をお祈り申し上げます。
ヤマダは＝北朝鮮と思って良しです。
きっと、ＴさんはＰＣ担当で他の商品(黒物＝ビデオ・ＴＶ　白物＝冷蔵庫・洗濯機など
の商品知識を研修されることなく、売り場にだされたのでしょう。
可哀想に。お客は黒物とか白物とか知らんから
ヤマダの社員だったら何でも知っているんだろう見たいなところがあるんでしょう？
普通の電気製品販売店ならそのへんはきちんと教育できる。
というか、教育しなくても店員が多いから、自分の担当以外は行かなくていい。
Ｔ君、君の恨みは受け止めたからね。
でも、早すぎた死だったね。せめてトレーナーとかに相談できなかったのかな。
店長アホ、店不振店、となると、ゾーンのトレーナーにチクればいいんだよ。
トレーナーは店長指導で、店員にはちゃんとどうすればいいか優しく教えてくれるからね。

>>75
＞Ｔ君、君の恨みは受け止めたからね。

仕置人ｷﾀ━━(ﾟ∀ﾟ)━━!!

プライスに「値引きいたします」と書いてないのに、これいくらになんの？ってきくのはやめてください。　のぼるです。
これ以上の値引きはできませんっていうと、「なんでだよ」っておこりだすのやめてください。　　のぼるです。
値引きできないというと、「上司呼んで来い」っていうのやめてください。上司はＰＯＳレジですから、残念！　　のぼるです。
商品予約するとき内金が必要ですというと、「はらわねえ」っていうのやめてください。発注できませんから、残念！。　のぼるです。
いつもここで買っているから安くしろって言うのやめてください。吉野屋毎日通っているからといって、豚ドン安くなんないでしょ、残念！　　のぼるです。
価格どっと込むの値段持ってきて安くしろって言うのやめてください。システム違いますから。　　のぼるです。
社員がやる気ないといってクレーム入れるのやめてください。原因はあなたたちのような客に疲れてますから、残念！　　昇です、のぼるです、のぼるです・・・


　　　　　　

就職板での学生の意見ではこんな風でした
間違ってたら訂正お願いします、と同時に
楽しんでいただければ幸いです
8.0
7.5
7.0　野村IB
6.5 大手渉外弁護士事務所
6.0　国内大手弁護士事務所
5.5 マリン 、日興シティ
5.0　日本生命、国一、商事 、講談社、集英社、キー局 、読売新聞 、朝日新聞
4.5〜5.0　　　第一生命、物産、日本郵船 、三井不動産、MS海上、大和SMBC、電通
4.5　住生・外資証券・外資コンサル・野村リテ、糖蜜、商船三井、三菱地所 地方テレビ局
　　　住友商事 、嚢中、野村総研 、博報堂
4.0〜4.5　　　三井住友、日銀、三菱信託、ソニー 、NHK、インペックス
4.0　大学勤務等医者、東京電力、JR倒壊 、国際協力銀、政策投資銀
　　　トヨタ、新日鉄、新日石、NTTドコモ、ヤマダ電機
3.5〜4.0　ＵＦＪ、静岡銀行 、東京都、国二、NTTデータ、NTTコム、ホンダ 、東京ガス
3.5 三菱重工、三菱化学 、日本航空、昭和シェル、富士ゼロックス 、みずほ
3.0 日立、東芝 、松下 、資生堂、NEC、NTT東西
2.5　日本のサラリーマン平均、NTT持ち株
2.0
1.5
1.0　下流ＳＥ
0.5　フリーター

↑わけわからんの貼るな!氏ね

従業員が自殺させられようが殺されようが安ければなんでもいいよ
'`,､('∀`)'`,､

お前の給料カットするぞ！

自殺するまで追いつめるのはよくないと思います。

コジマに在籍中には是位は、あたり前でしたが？

「社員から搾取して、本日家電量販店初の１兆円達成だ！」

「うぬぼれている、ノボノレを自殺に追い込みたい！」
と思っている社員は何人いることやら？
この為に、たくさん敵を作りましたね！ノボノレくん。
いずれは、フセインのような運命になるかもしれませんね？

つーか
店内業務連絡無線を傍受してたら
怒声が絶えない
怖いよね

就職には赤旗。

間違ってでも日経の記事を鵜呑みにしてはいけない。
ヤマダがスポンサー料として日経やテレ東に大金を出してるので、
死んでもヤマダの悪口は書かない罠。

>>78
学生の意見なんか当てにならねぇよ。

MARCHや関関同立や駅弁の学生がヤマダに就職する時代だからな。
（もちろんそれ以下の大学はそれよりも多くの学生がヤマダに行く）

●2005/02/20 Sun
去年の暮れから、盛んに就職希望者の面接をしている。
「志望の動機は?」とか、「大学では何をしてました?」とか、
いろいろ質問したり、話を聞いたりするのだけれど、
採用するこちら側にとっては、実のところ、
彼らの答えなどには全く興味がない。

今までこんなバイトをして、これだけやってきましたとか、
僕はこれぐらいのやる気がありますとか、
まったく何か、勘違いをしているんじゃないかしら。
そんな言葉、口が達者ならサルでも言える。

採用する側としては彼らの実力など、全く期待してない。
彼らがどれだけ仕事ができるかなんてことには興味がない。
社会人でもない人のなかに、まだやってみもしていない人のなかに、
仕事のできる人を見つけられるなんて、夢にも思わない。

能力の秀でた、
仕事のできる人が採用されるのだと、
就職希望者たちは勘違いをしている。
ところが採用する企業側では、そんな人は求めてない。

私たちが彼らに求めて、
彼らの中からほしいと思っている人材は、
「馬鹿でいいから、言うこときくヤツ」なのです。
口達者なヤツや、我意の強いヤツ、プライドの高いヤツは要らない。

「ボク、上司の言うこと何でもききます!」って、
私なら、そんな人こそ即採用。
どこの部署でも、どこの会社でもほしがる人と思う。
そんな人には教えられるし、仕事を与えられる。
ttp://homepage2.nifty.com/suesue/index.html

　ヤ○ダは、残業代や有給は、今でこそは、ちゃんとしている職場も出ていますけど、認識が
無い、バカな所もありますね。（有給や残業代は、もらって当たり前ですし、おかしな事があ
れば、全労連系の組合へ申告する事です）
　私自身、ヤ○ダで上司から社内暴力を受けて、あまりに対応が悪かったため、組合の上部
団体（ゼンセン）へ直訴して、組合は大慌てで動いて、ようやく、解決して、他の店舗へ、
異動により、まともな上司と出会えた経験もあります。 ・・・社員に対する人権意識が無
さ過ぎます。
　その上、ヤ○ダ神奈川の店舗で起きた管理職のいじめによる、自殺事件という、大罪を
背負っておきながら、業績面も含めた、社会的体裁だけよく見せかけようと関連会社や業者
をもまき添えにして、１兆円キャンペーンを（社員や関連業者に無理やり、商品を買わせる）
やる事については、呆れて、モノが言えません。
　せめて、このキャンペーンで売り上げた分から、損害賠償を支払う事や 社会的にも謝罪し、
それなりの制裁を受ける事がせめてもの、はなむけと 思いますけどね。
　現職の社員においては、いけない事はどんどん、社会的に告発してほしいし、これから頑張
ろうとしている、新入社員の方は、この事実を受け止めた上で、働く事をお勧めします。

>>11
なかなか良いところに目をつけたっす。
テレビ局なんかこのニュースを放送しない事でいくら貰ってんだろ。

自殺者って横本？？

ヤマト中央、結構前の話しだす。

>>88
　　　「ボク、上司の言うこと何でもききます!」って、
　　　私なら、そんな人こそ即採用。
　　　どこの部署でも、どこの会社でもほしがる人と思う。
　　　そんな人には教えられるし、仕事を与えられる。

そんなあなたはきっとまず人事にはなれないでしょう。
上司の言うことをきいているだけのやつに仕事はできません。
その人はその上司を超えることはありません。
上司がいなくなったら何もできないやろうになるだけです。

よっぽどあなたは狭い世間を歩いてきているのですね
もっともまれた方が、もっといい書き込みができると思います。
頑張ってください。

あたまでっかちな奴より素直な奴が一番ってことをいいたいんじゃないの。

31歳が氏んだ…

一兆円企業なんだし、社長も自分の娘を亡くしたことだし、子を失った親の気持ちもわかる
はずだから、ここは誠意を持って対応すべきじゃないかね。自分だって請求してるでしょう
山田社長！

（９６の方へ）・・・まったく、おっしゃるとおりです。
　あなたか、もしくは知人の方が、関係者の方で、本気で「ヤ○ダはダメ会社だ！」と感じるなら、さっさと、
全労連系の組合に通報するべきです。（というか、勇気ある告発をお願いします。）
　労働法違反などで、お役所の指導が度重なるし、いつかはきっとダメになるのですから、黙って、
苦しんで、倒産の日が来るよりは、社会的に、告発した方が、長期的に考えれば、プラスですよ。
　ヤ○ダに在職している、善良な社員（あるいは元社員）や取引先の方なら、きっと、わかる
はずです。（ビッグはその手の告発で大慌てなのに、ヤマダはタチが悪いですね。）
　会社がダメになる前に、（匿名でも構わないので）告発し、社会的にも糺して行きたいです。
・・・このまま、のほほんと見過ごして、会社が斜陽期を向かえ、やがて、倒産なんていう事には
なりたくないです。
　私自身、９６の方と同じ思いを持つ、現職のコナ超ですけど、もう、こんな違法状態とは、付き
合えません・・・本当に、助けて下さい。（皆さんの正義ある告発が頼りです）
URL：http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-02-09/05_01.html（ヤ○ダの神奈川県内の店舗でおきた自殺事件記事）
全労連URL：http://www.zenroren.gr.jp/jp/soudan/index.html

　あと、労働組合はちょっと・・・って堅いイメージをお持ちの青年社員・従業員の
みんなは、ここに通報しても、良いと思います。（それなりの所を紹介してくれるでしょう）

日本民主青年同盟：http://www.dylj.or.jp/

　ちなみにヤ○ダ並みの鬼のような労働条件を断罪して、サービス残業の
未払い賃金１８０万円近く、払わせた例も出てます。

記事ＵＲＬ：http://www.dylj.or.jp/site/special/special_work_top.html

　上記のＵＲＬから入って、「180万円のサービス残業代をかちとった」という
題の記事が下のほうへスクロールすると出てますから、すごく、参考になると
思いますよ。

ヤ●ダなんて甘い
関西某グループ・ミドソ電化や八●代なんて残業一切無し
仕事休めば有給消化でなく公休をずらす
帰りは午前様
幹部クラスは暴力・暴言当たり前のバ幹部
給料は平均１８マソくらい
どない？

（９９の方へ）・・・ミドソだって五十歩百歩ですよ。（法令違反です）
　こういう事は、絶対に告発するべきだよ。
　あなたか、もしくは知人の方が、関係者の方で、本気で「ミドソや八●代はダメ会社だ！」と感じるなら、さっさと、
全労連系の組合に通報するべきです。（というか、勇気ある告発をお願いします。）
　労働法違反などで、お役所の指導が度重なるでしょうし、いつかはきっとダメになるのですから、黙って、
苦しんで、倒産の日が来るよりは、社会的に、告発した方が、長期的に考えれば、プラスですよ。
　ミドソや八●代に在職している、善良な社員（あるいは元社員）や取引先の方なら、きっと、わかるはずです。
（ビッグはその手の告発で大慌てなのに、ミドソさんや八●代さんなども同様にタチが悪いですね。）
　会社がダメになる前に、（匿名でも構わないので）告発し、社会的にも糺して行きましょう。
・・・このまま、のほほんと見過ごして、会社が斜陽期を向かえ、やがて、倒産なんていう事には
なりたくないですよね？
　私自身、９６の方と同じ思いを持つ、現職の同業者ですけど、もう、こんな違法状態とは、付き
合えません・・・本当に、助けて下さい。（業界を正す意味でも、皆さんの正義ある告発が頼りです）
URL：http://www.jcp.or.jp/akahata/aik4/2005-02-09/05_01.html（ヤ○ダの神奈川県内の店舗でおきた自殺事件記事）
全労連URL：http://www.zenroren.gr.jp/jp/soudan/index.html

　あと、労働組合はちょっと・・・って堅いイメージをお持ちの青年社員・従業員の
みんなは、ここに通報しても、良いと思います。（それなりの所を紹介してくれるでしょう）

日本民主青年同盟：http://www.dylj.or.jp/

　ちなみにヤ○ダ並みの鬼のような労働条件を断罪して、サービス残業の
未払い賃金１８０万円近く、払わせた例も出てます。

記事ＵＲＬ：http://www.dylj.or.jp/site/special/special_work_top.html

本部からメール着た
POS計算と残業申請書の差異が10時間以上ある社員のリストだってさ
「サービス残業の疑いがあります。調査して返信云々」

勤怠打ち忘れて仕事してただけでしょ
毎日サービス残業してるじゃん

つうか、仕事だらだらやっているだけでしょ。

こういう話題が出る自体、ここもボンクラ組織の集まりだよ。

うちはマスコミや政界にブッッッといパイプ持っとるから絶対に
騒がれんとヴぁ〜い。次は社員・バイトの糞女共に種付けする
とヴぁ〜い。種が付いたらビークーヴぁ〜い。

で、裁判の日取りは決まったの？

もう古い話になるから書いちゃうけど、
ヤマダ某店に勤めてたわけですよ私。
ある日、同僚の50年配の社員の方が出社してこなくて
開店直後くらいだったかな、奥さんから電話有ったんですよ。
「脳溢血で倒れて入院した。意識はあるが、半身麻痺だ。」と。
店長は病院に見舞い行くでもなく通常業務、その後も見舞金が
有ったんだか無かったんだか…
年度末に復帰不能で確か退職したと思ったけど、今どうしているやら。
ヤマダ電機は使えなくなった持ち駒に対しては鬼のような扱いです。

そんな私も無言の圧力で居場所無くして去年退職しました。
今考えると一兆円とかのキャンペーンに踊らされずにすんで良かったと思ってる。
きついけど給料今までよりいいしやり甲斐のある仕事も見つけた。
お客さんに誠実でいられない仕事なんて続けるべきじゃない。
それはお客さんの信用を失うし、自分の身を滅ぼす。
ひいては、会社の信用も地に堕ちる。
まだ、頑張っている誠実な社員さん。
悪いことは言わない、自分を見失う前にこの会社に見切りをつけ
新しい人生を歩んで欲しい。

こりゃ、過労死だね。

自殺する奴も大勢いるんじゃない？
ノルマでぎゃあぎゃあ言われるんだろ？

たかだか中間摂取業でしょ、祭りのみこしに過ぎんて、メーカーの談合で今に潰されるよ。

まぁ、タクシーの運転手とファミレスの社員と家電量販の社員は仕事の選択肢として
選ぶべきじゃないね。特に新卒は。

俺の阿呆大では就職無いから自らそういう仕事を選ぼうとしている香具師がいる・・・。

家電店の社員ていつからこんな状態になったのかね？
そういえば、昔は「電気屋さん」と”さん”付けだったけどいつの間にか
「電気屋！」と呼び捨てになりましたね。

サービスをタダと勘違いしてる客と宣伝でサービス＝タダの意識を
植えつけた企業側の宣伝の賜物。
人の感謝の意識がいつしか客へのへりくだりとそれが当たり前と思う
客の構図になったな。

サービス＝奉仕するであって、対価を要求できるのはビジネス
から言っても技術、知識を買ってもらうわけだから当たり前だと
思うんだが・・・ｗ

俺も上司に死ねと言われた事があるな。
休憩所で2人きりになった時、おもむろに窓の下に椅子を移動させたかと思えば
「ここから飛び降りて死ね」と俺に言い放った。
動揺してる俺の顔を見て、ニヤニヤしながら「どうした？早くしろ」とせかす。
あの時の心の傷は5年経った今でも癒えないよ。

まあ現実はその上司の方がその数ヵ月後くも膜下で死んだんだが。
葬儀に出席したが、どうやっても涙が流れなくて苦労したよ。

死神に呼ばれたのね。

>>115
それは、その瞬間にデスノートに名前書かれたんだべ。

酷い上司だな。人間的に何か病んでいたのだろ。
心の病が体を蝕んだのさ。

社員がなまけてる家電販売会社、社員が過労で死にそうな家電販売会社は

先ず間違いなく店が暗い。
１．店内の照明が暗い
２．陳列が妙に殺風景、白っぽい
３．店員が死んだような顔　ＯＲ　女性店員と自分の世界

なんか箱物作って吸い上げて、ってさ。
ヤクザかよと思うやね。実際元締めはヤクザなのかもな。
ヤマダなんて後発の大型店舗型だろ？
自分の色の無い最悪の会社。人間が見えない。ﾄﾞﾝｷと同じ。
ﾄﾞﾝｷの社長も、品の無いゴッドファーザーみたいだったし。

この前、社員から評判の良かった役員が亡くなったって本当ですか？
死因など詳しいことがあれば教えてください。

ノボノレの粛清の一環と考えられないでもないですが・・
これなら、まるで北朝鮮ですね。

まあ、家電業界で店員やるくらい恥ずかしい事はないってこった。

>>120
脈絡がなさ過ぎだぞ

この間（兵庫県）加古川のヤマダ電機逝ったんだけど店員の態度は良くなかったな
ロンブー淳みたいな顔した店員だったけど、買おうとしてる商品について尋ねると
「（え、こんなこともわからないの？ｗって顔して）知らないんですか？」って言われたｗ

「（自分は客だから嫌味なしにわからないこと教えてくれたっていいじゃないか？」って思うのは思い上がりなのかねえ・・・

結局、店員の対応はともかく商品は買おうかと思って「買いたいんですけど」と逝ったら
「私ではわかりかねます」って他の人（上司？）にかわるそぶりをみせてどこかに逝ったまま５分以上待たされちゃった・・・
「（在庫確認かな？それならそれでそう逝ってどこかにいけばいいのに・・・）」と思いながら待ってると
３０歳過ぎぐらいでカッター着た店員が現れて「何でしょうか？」だってｗ

で、いちから説明しつつ、不満があったので「前の人にも説明したのですが・・・」と逝ったら
顔近づけて（いわゆるメンチ切るような状態）で声荒げられた。何故こうもキレられるのか正直わからなくてびっくりしちゃったｗ
結局、クレームつけるよりもとりあえず場を離れたくて帰ったけど
よくよく考えたらけっこう問題行為だと思う

もし男連れだったらその場でクレームとか言えたんだろうけど・・・
後からこんなとこで文句逝ってる自分かっこわるーと思いつつ書き込んでる（苦ｗ

山田社員は糞ばっかだから仕方ないよ。あきらめな。

やーまだ伝記。



糞だ行くな。
他の対抗他社のほうがﾏｼ。

とりあえず本部クレームだな。

再来館とかいうとこの場所詳しく教えてくれー

ラオックスでも自殺者いたみたいよ

家電量販店ってひどいね

恥ずかしながらブラックって最近知った

単価２００円３００円の細かくて重い物を扱うスーパーやディスカウントストアの方が
はるかに悲惨でブラックだよ。

給料も安いぞ

労働相談はこちらへどうぞ！

・首都圏青年ユニオン
　ヨドバシカメラ暴行事件に取り組んでいます

　http://www.seinen-u.org/

・東京西部一般労働組合
　ビッグカメラサービス残業発覚のきっかけを作った所

　http://www8.ocn.ne.jp/~seibu/

間違っても、ヤマダ電機労働組合に相談してはいけません。
御用組合です。ヤマダ電機労働組合に相談すること＝患部に筒抜け

上記の、強力な所に相談しましょう！

【社会】派遣労働者の過労自殺認定　ニコンなど２社に賠償命令
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1112254724/

自殺自殺って

滅入るスレだなｗ

やっぱりヤマダなんかで買っちゃいけないね

これからはコジマで買うよ！

>>22
死んだ理由は上司のストレス発散だな

部下が「昇に死んでみろ」って言って辞めました。

コジマ社員の自演が多いな・・

>>122
そこ評判悪いね。
この間逝ったときは次長課長の河本似やいくくるのくるよ似の店員いた
吉本芸人に似てると採用されやすいのかな？ｗ
それはさておき、澤○って店員が何か背任行為したらしいって聞いたんだけど誰か詳しいこと知ってる人いません？
例によって横領かな？セクハラぐらいだとそれほど大問題にもならないと思うし。

何かを奪ったという風の噂が。

えっ、加古川の澤○がですか？

ビックのサービス残業
ヤマダでの度重なる過労死
コジマの情報漏洩
いい加減何かしら起きてもおかしくないもんだが・・・
ヨドバシやミドリ、K'sも叩けば何か出てきてもおかしくないだろ。
もう少し世間に知れ渡れば家電業界に嵐が吹き荒れそうなモノだが・・・
でも何もおきない現実。
公取や国税、労基署は動けない理由があるのか？
オレはアフォだからそこらへん解らないが、一度徹底的にやらないのだろうか。

松下（Panasonic／National／PanaHome／Victor／JVC／Technics／Quasar）　8兆8500億
日立製作所　　8兆8000億
クソニー　7兆1500億
東芝　　　　　5兆5795億
ＮＥＣ　　　　4兆9068億
富士通　　　　4兆7668億
三菱電機　　　3兆3096億
三洋電機　　　2兆5999億
シャープ　　　2兆2572億
これが売上高じゃわかったか、このクズどもが！！特にセンスのない馬鹿なクソニーどもは死ね！！！！！
お前ら日本人は不細工なんじゃ（笑）まあ俺はイタリア人と日本人のハーフだけどな。イタリアでもクソニーなんて人気０。
ゲーム、音楽ＣＤ、映画、クソニー銀行、クソニー損保、クソニー生命保険ってアホか！！肝心の電気製品は赤字にクソニータイマー付き（笑）クソニー！！！！！！
弱すぎなんじゃ！！ 電気製品だけの売上ならシャープレベルのくせに！！
王者松下電器が、クソニーなんか相手にするとおもっとんか！？アホが
クズもええとこやな身体障害社クソニー！！！！！！！！

おい！店長や課長職、次長職などの管理職扱いのやつら！！！
　守らなければならない労働条件
　管理職等の扱い

管理監督者については、労働時間、休憩、休日に関する規制を受けないとされています。
すなわち、時間外労働や休日労働をしても、何の制限もありません。

その意味は、管理監督者は経営者と一体であり、誰かの指揮監督下にあるわけではなく、自己の判断により業務を執り行い得るため、規制の必要なしということです。

しかしながら、”マネジャー”等の名称を付与さえすれば規制を受けなくなるかというと、そうではありません。

役職にふさわしい規模の部下を使用していること、重要な職務と責任があり自己の裁量で労働時間の枠を超えて活動することが要請されていること、給与や賞与等の待遇がその地位にふさわしいものであること等により、実態を鑑みて総合的に判断されます。

コレ読んでなんとも思わないのか！！！！！！
思わないんだったら相当なマゾですね！！！！！

まぁ問題は
しかしながら〜からの部分だな！！！！
法律ってぇのは、いろんな角度で読み取れるからわかりにくいんだよ！！！！
ビックカメラのサービス残業
ヨドバシの暴行事件
コジマの情報漏洩
そしてヤマダの過労死だ！！！
やっても意味が無いかもしれないし、そんな覇気も無いかもしれないが
やらなきゃ何も変わらないんだよ！！！！！！

( -∀- )救助

　　　カローシ

知っておきたい働く者のためのルール

アルバイトもふくめ労働者はいろいろなルールによって守られています。
以下のルールをぜひ、頭に入れて働いていきましょう！

１．週３０時間以上働いていれば、健康保険と厚生年金、週２０時間以上
働いていれば雇用保険に入れます（アルバイトもふくむ）。
２．１日８時間、週４０時間をこえて働いたら、会社は残業代を払わない
といけません。　　　　　　　　　　　　　　　　　　
３．８時間をこえたら、１．２５倍、２２時〜５時の場合は、さらに
０．２５倍の賃金が上乗せされます。 　　　　　　　　　　
４．最低週１回休みはとれます。 　　　 　　　　　　　　　　　　　　
５．有給休暇はアルバイトをふくめて６ヶ月以上の期間のうち８割以上出
勤していればとれます。　　　　　　　　　　　　　
６．仕事中、通勤中のケガは労災保険で保障されます。 　　　
７．解雇には正当な理由が必要で、３０日前に予告があるか、３０日分の
給与にあたる手当が支払われます。　　　　　　

あなたの勤務先が上記の事を守られていないようなら、ぜひアクセスを！
http://www.geocities.jp/mieseinen_union/

ヤマダはＪＲ西も真っ青の日勤教育があるそうです
だから

ＪＲ西よりはマシだろ・・・
草むしりとか暗唱とかさせられないし

草むしりはしたぞ

周りに草むらがあるほど相当ど田舎にある店舗なんだな・・

女子社員の下草むしりです
志願競争率高いです

兵庫某店舗のフロアー長が尼の惨状見て「うちにも影響あったら誰が責任とってくれるんだろ・・・」と逝ってた
そこでバイトしてる女の子から聞いたマジバナ

家電量販店なんてどこも一緒でしょ

ヤマダなんて最初から選択肢にないし。

すべての救われていない社員に栄光あれ！！

あーめん

ＣＭいまいち

ヤマダ電機の社長様、聞いてください。
私は長いことF長をやってますが私用で休んだことは一度もありません。
月に平均３日の休みで頑張っています。あなたはF長の給料は他社よりいいんだぞ！
と言いますが時給に換算して見てください。
１０００円にも満たないです。年棒で４５０万貰おうが休みが月３回ではもう
他社に転職するしかありません。だから誓約書も書けません。
このまま世間知らずで正月、盆休みもなく月３回の休みが続くと思うと
ノイローゼになります。管理職は雇い側だから残業とか関係なく休み
なんかやるな！と言うあなたの言葉。これでは下の人間は育ちませんし
だれもこの会社に残ろうとは思わないと思いますが。
私も早く結婚して人並みの生活をしたいですがこの環境では無理です。
働くのはお金だけではないんですよ昇社長。
過労死で死んだ人間もるのにもう少し業務の改善をしたほうがいいですよ。
まあ私は他社へ転職の道を選びますが。
各週で連休をくれるらしいので。ヤマダの管理職の皆様早く普通じゃないこの
労務体制に気づいてください。それではさようなら

切実ですな。
でもやっと気づいてよかったんじゃない。
これからもがんばってください。

50 名無しさん＠恐縮です New! 2005/06/18(土) 13:24:56 ID:/AJeAAaD0
http://clearing.fsa.go.jp/kashikin/index.php

金本・金川・徳山・伊山・重光・南原・白石
武田・遠藤・高田・富永・宮本・福山・大山
木下・光田・杉本・玉井・新井・木村・高山
村上・松岡・金沢・永田・広瀬・池田・木山
有田・平山

http://clearing.fsa.go.jp/kashikin/index.php

金・朴・李・許・徐・梁・鄭・黄・文・白・玄・洪・全・孫

趙・崔・姜・尹・張・林・韓・呉・申・権・宋・安・柳・高

　　　　／￣|
　　　　|　　｜
　　　 ｜ 　｜.　∧＿∧
　 ,―　　　　＼<ヽ｀∀´> イエ〜イ！！
　| ＿＿_） 　 ｜　　ノ
　| ＿＿_） 　 ｜）＿）
　| ＿＿_） 　 ｜
　ヽ＿＿）＿／

http://upup.on.pc1.jp/cgi-bin/upload/so/up0765.jpg
http://upup.on.pc1.jp/cgi-bin/upload/so/up0766.jpg
http://upup.on.pc1.jp/cgi-bin/upload/so/up0767.jpg

これが韓国の反日洗脳教育の実態だ ! 5
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/news/1118827715/

ジョーシンってあるだろ。
あそこはいつも六甲おろしが流れている。
優勝したときは「生まれたときから虎だった」なんてものがかかってた。
あそこでもしアンチ虎ファンが働いてたら、どんな気分なんだろうかね。
まあ、自殺に追い込まれるよりはマシだと思うが。

J新で働いてる　Gファンです
一日中六甲おろし　売り上げも六甲おろし（＾＾；
でもヤ●ダで働いているときの苦痛に比べたら六甲でもなんでも
苦痛にはならないよ
Yでは働かせてあげてる！　Jでは来ていただいている
派遣の扱い全く違うよ！
楽々！！
しあわせぇぇぇぇ

なぜ、ヤマダ電機の店長ってヤンキー上がりが多いのですか？

チンピラみたいなメガネとか髪型とか・・・・。客ビビラせてどうするんじゃい。
客商売やってる人間とは思えない。

ヤ

横須賀の１６号沿いにある店は過労死なんて縁遠い顔してるぞ。
呼んでも来ねえし、あほそうなのばっかり・・・。

あほそうなのはどこも一緒です。

鬱になって死んじまうのは誰も相談にのってやれなかった環境も
問題あるだろうな

そうだね・・・みんなあふぉそうだし。

ここに書き込んでる人たちって、よくないヤマダの店しか知らないんだろうな･･･
俺のいる店は、結構評判いいぞ！確かに、こいつが接客業？って店員も２・３人いるけど。
全店員がおれみたいな店やったら、お客様にとっては最高だろうなと思う。
でもヤマダ的には、コミットにこだわらなかったり、クロージングに時間かけすぎたりで喜ばれないだろうけど･･･。

武富士が残業代未払いを訴えられて
支払いを命じられた時、元社員だったというだけでも300ﾏﾝくらい貰っていた。
ヤマダの社員も集団で訴えればいいのに。
かなりの額が入ると思うけど。

ヤマダ電機はとてもいい会社です・・今までの仕事の中で一番やりがい感じてます。ただやっぱりこのままじゃ社員の人はやめるか倒れるかです
せっかく企業No1になったのに１０年後にはケーズにまちがいなくぬかれるだろう
自分は今体調崩して休みをもらってます・・・それは上司からのおいこみで精神的にやられました
でもやめたくありませんいつか店長になって自分の店もちたいです・・・精神的に強くなるにはどうしたら
よいですか？

＞＞今までの仕事の中で一番やりがい感じてます

DQN丸出しだな。

>>172
まずは上司をぶんなぐれ、マジで
殴られた上司は世間体から部下に殴られたことを公にしにくいから
それ以降あんたに手を出せなくなる。

逆に反撃されたら思うツボ、訴えて辞めさせましょう。
俺はそれで周りから感謝されたし

赤旗やら民青やら、このスレ（ていうか事件）が
共産党の宣伝に使われている件について

>>174
そりゃ上司はふんだりけったりだな。実際にはふまれ、けられなんだろうが…
でも、正直会社の程度が低(ry

ヤマダのヤは

ヤクザな幹部

ヤマダのマは

マゾの社員

ヤマダのダは

ダマサレタお客様

幹部
｢安心とったか！｣
｢勤怠？９：４６打てよ！｣

社員
｢在確するため８時出社です。勤怠？９：４６打たないとだめなんですよ。
なんでって、幹部がそういうから。｣

お客様
｢更に２０％値引き、この価格から、また２０％引いてくれんの？｣
社員
｢裏に書いてあるでしょ店頭価格、そっから引いてんだよ！｣
幹部
｢なんでぶっこまんねん（詳細はかなりやばいので詳しく書きません。まあ
こればれたら大変なことになるなきっとクレームだらけだよ〜ん）
コミット売れよコミット！｣

さすがヤクザ企業

>>177
うまいね

口の悪い上司は上司になるべきじゃないと
昔働いてたときに思ったな

ヤマダ勤務になった時点で
俺は自殺するけどな。

あなたは山田で働きますか　それとも人間辞めますか？

ヤマダ店員よりパチンコ店の店員のほうが好感持てますが、何か？

事務所に入ってよくわかりました。

>>184
くわしく

企業スローガンが「よくばらなくちゃ。」

この時点で・・・。

パソコンの価格調べて、一番安い価格13万だった。
最後にヤマダに行ったのだが、店頭表示がなくこれは12万です言ったので
買うことにしたら、会計の時点で
「申し訳ないんですが間違えてまして、これ実は14万なんです」と言ってきた
俺は13万の店を知っていたし、買う気満々だったので
俺「A店では13万だったのでこの値段に合わせてくれる」
店員「はいわかりました」

カードで支払いを済まし　家に帰ると
周辺器具で買ったつもりのマウスが5000円（確か1000円くらい）
無料でついてくるはずの物にまで値段が付いていた。

それ以降ヤマダには行ってません

さっさと返しにいけよ
なに泣き寝入りしてんだ

ヤマダ電気南行徳の近くに住んでるので、よく電化製品の買い物はここに行くのだが
この間、会社帰りに寄ってパソコン見ていたら女性店員に話しかけられた
下見に来たって言ってるのに、強引に買わせようとして来て、長い事帰してももらえず困った。
最初は普通な感じだったが、だんだん店員がトークに熱くなってきたのか、何が言いたいかよく分からなくなってきてて、とにかく「買わなきゃ損ですよ！」「早く今買って行きましょう！」って感じでしつこかった。
後半はパソコンの説明も意味不明で、何をおすすめしたいのかサッパリ分からなくなってた。
Mって人だったけど、あの人の接客はもう受けたくない。
前はいなかった気がするんだが、新人か？

逆に乳でもじっと見つめたれえや、そしたらどっかいくで。

せｆｓ

常にＩＣレコーダー装備しておりますが、何か。暴言吐かれたら顔は鬱でも心はニヤリですが何か。

なんかキモイというか、ネクラな人が多そうですね。
やまだって。↑みたいな

>>189
考えておきます、で帰ればよろし。パンフレットもらってｻﾖﾅﾗとか。
そんな店員にあったことないぞ。愛媛だが。大阪とかはｼﾗﾈ。

接客のし方も考えないと行けないかな。

ヤマダの下請けにならない方が良いと知り合いが体で言いかけてる。
月１５０万稼げるって話でヤマダの下請けするんだーって言ってきた数ヶ月後
何やら、どん底な経験をしたらしい。しかも、稼ぎも１０万にもならなかったらしい。
今では、ノイローゼ気味になってるから、話かけずらい。一体なにやるんだろ？？？

自殺するくらいなら その上司ボコッてやればイイのにWWW

こうゆうタイプは自分より強い者にヘイコラして その反動か立場の弱い奴に威張り散らすカスみたいな奴だろ

力でどちらの方が上か分からせてやればウマくすれば自分の言いなりに出来るぞW
まっ失敗したら首だけどなWWWWWWWWW

俺も同じ意見〜口だけのおっさんなんか弱いからさ

裁判はどうなったん？
せきやは？

２００ｇｅｔ！

平和台店・店長、健一は嘘付き詐欺師
女性派遣に手出しまくり

大事になる前に自社退社しろ
怨嗟の声が聞こえないのか糞野郎

そんなん京都八幡の集団に比べたらましまし。

>>199
相変わらずゴリラ顔で威張ってるみたいだよ＾＾

　友人から聞きますが、「殺すぞ」とかいう店長、中京ちくでも、結構いるらしいですね。たま〜に、けられたとかいう話も、
試合から聞きますが。人権ってあるのですか？
　暴言って、はかれるのはあたりまえですか？

上司に社員の前でビンタされるF長をみました・・・・
それを見て辞めることを決意しました・・・・・
今は幸せな毎日です・・・・

やはりヨドバシとかどこもそうなんだなぁ

いろんなヤマダスレをみてるのですがどうしてこの会社はこんな入社したくなくなるOｒ辞めたくなる話ばかりが目に付く所なんでしょう？
それとも大手の家電に限らず販売店というところはみんなこんな感じなのでしょうか？見解が狭いのでそのような事ばかりではない！というような所があればどなたか教えていただけますか？

ヤマダはいいところないよ

Tさんの無念を晴らすため､ﾀﾞｲｸﾏでこれからも乞食し続ける事を固く心に誓った漏れなのでした

パンチ最悪

@@@@@@@
(・Д・）

村○デブ元気？

邪魔堕伝奇

パンチよりかＫＫＮ最悪

現在、契約社員の身ですが、、、
うちの馬鹿上司が毎回のごとく責めてきたから全部聞いてあげてやってたけど、
今回ばかりは、一言多い上に調子に乗って関係ない家族のことまで口にしやがったから、
有無を問わず拳一閃。明日、馬鹿上司はどんな顔して来るか楽しみだよ。
あと、最近レジも派遣の馬鹿バイト。中途の新入社員もまともな奴は少ないし、
まぁ、新店オープンはガンガン値引きできるから、内金で物だけ確保しといて他店の値段で買い回ってみたら。
値段に満足できなけりゃキャンセル。ケータイdeポイントはポイントカードからは合算できるから、
。店にもよるけど、新規にポイントカード発行時に来店ポイント付けてから買い物＝当日付いたポイント利用可能。

都合の良い店員は味方につけといたがいいですよ〜〜〜〜〜。

大阪府府下の店舗で悲劇が起ったようですね。

あのよー北関東の量販店3つは、外面ばかり良くて同じだから。
特に業績の伸びている所は、何らかの犠牲を強いているから。今回たまたま
表にでただけだから。邪魔田ばかり非難すんなよ。

>>211
パンチって○本の母店長？？
>>216
大阪の店舗で何があったんやね？

東大阪の店が、凄いことになってるらしいよ。
業務中に突然倒れて…

>>219
なになに？？

社員が死んじゃったよ

↑詳しく教えて♪

東大阪だよ。

今夜が山田！

ネタ？

名古屋のニイミも最悪

http://www.geocities.jp/akahatafan/

だから東大阪では何がおこったんだ！？

知り合いが耶麻だに契社員で入社しますた。

オープンに備え研修が何週間か続きますた。
そして店はオープンしたが、彼の姿は無かった・・・

彼は今病院のベットで療養中との事。
何が原因で入院してるのかはわからない。

オープン前にに入院してしまった彼。
職場に復帰したらどんな扱いを受けるんだろう？

社長の娘が事故で死んだときに法外な賠償請求してたくらいだから
死んだ社員にも巨額な賠償をしてくれますよ

>>234
イジメでもあったんじゃね？
正直研修なんて座学しかねーし
そんなんで入院てどんなひ弱だよ。

馬鹿社〇だから利益しか考えてないのさ

これって本当の話なの・・・？

ﾌﾌ･･･

オレの友達先日５泊６日の合宿研修から帰ってきたんだけどいつも明るい人だったんだけどなんか全然違う人になってた｡合宿どうだった？って聞いたら涙目になってた｡髪の毛も研修中に切られたらしく…可哀相だった

本部、C葉NT店舗勤務のタ〇〇氏が愛して止まないサイト↓
マリンブルー
【千葉県の乱交サークル】http://marineblue.h.fc2.com/
この乱交サークルの女とタ〇〇氏、付き合ってんだって？
乱交が趣味で、更に不倫までしていたなんて最低な人間だな。同じ会社の人間として恥ずかしくない？

本部の人間達の中に商品盗難してる人間達がいる。
そいつらは複数の仲間同士でかばい合ってみんなで横流しをしている。中には結婚して子供もいる奴までも盗んでいる。派閥があるので、以後よくみてみるように。
本部のＮさん、この事態をどうにかして下さい。正義感のある持ち主は貴方しかいません。

本部（っても今は糞ド田舎勤務だが）のＴ氏が過労死しない理由がやっとわかりました。Ｔ氏は勤務中にも関わらず、自家用車で外出し女と会い何時間も仕事をサボっているからだ。
これはいけない事だ。Ｔ氏の上司に密告しよう。

>>129 手取り、月37〜8万ですが何か？
ちなみにボーナス梨。

>>115そいつ死んだのか良かったな。悪さした奴は必ず己に返ってくる。必ず死ぬんだ。

頭きた！ぜってー許さねー！

高〇にも最悪な店長がいる気に入らないヤツは転勤、ﾘｽﾄﾗ…女のコにはｾｸﾊﾗ…。AVﾊﾞｲﾄのｾｸﾊﾗ訴訟は
本部にもみ消されました。そんなことしても
会社のためになりませよ!!

ＮＴＴグループが 「韓国の為」に 「子供達専用の検索ページ」で 言論統制している。

キッズgooサーチ（子供達専用の検索ページ）
http://kids.goo.ne.jp/navi_top.html

　例

1 「新しい歴史教科書をつくる会」は--->閲覧不可

2 「子どもと教科書ネット」 や 「つくる会の教科書採択に反対する杉並親の会」 のHPは-->閲覧可

★教科書検定を通過している教科書の公式サイトが 「有害サイト認定」 されている。

★教科書検定に反対する組織のHPが 「安全サイト」 となっている。

★「竹島」というキーワードで検索すると、竹島とは無関係な水族館が1件のみ検索される。

★「独島」というキーワードで検索すると、35,600件もの検索結果が表示されまる


同趣旨の他のblogやサイトも軒並みフィルタリングされている
フィルタリングに偏向が見られる

今、日本の子供達が、我々大人が考える以上に危機的状況にあります。

　　　　コピペして広めて下さい

今日放送した、細木数子の『しあわせって何だっけ？』みましたか？
わかりましたか？
結婚した子供にいちいち親が口出ししたりするとそれが余計に面倒な事にしてるんですよ。数子が言った通り、「ほっときゃいいのよ！」ですね。
ちなみに、不倫＝浮気したら同じ事を仕返しすのが最適な答えだそうです。

じゃ、今から実行にかかりますかw

量販工作員ウゼWwwwww〜

細木数子の言ってる事をまともに受ける奴なんて、どんなアホ面してんだろ？
きっと家に壺がいっぱいおいてあるんだろうな。

>>252は？
こっちは得に何も思わずみていて、細木の意見に「そうだな！」とうなずいたから、書いてみただけだ。あの人〇〇は、細木数子を尊敬しているから教えてやっただけだが何か？
さすが２ﾁｬﾝオタク！
２ﾁｬﾝﾈﾗｰは妄想ばっかな奴らしかいねーのなＷ

あいつ早く過労死しないかな〜
それとも殺してやろうかな〜

>>253

そういうあなたも立派な２ﾁｬﾝﾈﾗｰ

>>253ＮＯ

〇〇さん、自分が何したかわかってますよね？２３日の昼間、何度も電話していた相手、あの人があなたのあれですか？
証拠をつかまれいつもの様に言い訳も出来ず結局何も言わずに退散しましたね。自分が悪いと思っているのなら一生、生地獄を味わって頂きますよ。

キモイんだけどコイツ

>>258オメーが気持ち悪いよ！

こいつらマジうぜぇ。

スレ違いかもしれんが、大型電気店の職場環境は
どこが良いんでしょう？？
今本気で悩んでいますが、どこもいい噂聞かなくて。
電気屋に転職は止めた方がいいのでしょうか。

電気屋に転職？はあ？
やめとけや、糞ヴォケ！！

日本に巣食う団塊の特徴
・とにかく短気でいつも何かをやっていないと落ち着かない
・とにかく、群れる、孤立を恐れ他人を蹴落とす。
・自分は、守られている＝どこかに敵対者がいる(謎の解釈)
・他人を干渉＝俺が面倒見ている
・基本的に人を見る目が猜疑心。
・その場のルールを勝手に作る。
・弱そうな奴には、八つ当たる。
・レッテルを貼る等新しい言葉を作る(差別の元凶)
・論理的な思考ができない。＝感情論が多い。＝好き嫌いの世界。

目のつけ所が名無しさん :
本部、〇〇Ｎ〇店舗勤務のタ〇〇氏が愛して止まないサイト↓
マリンブルー
【千葉県の乱交サークル】http://marineblue.h.fc2.com/

乱交が趣味で、更に不倫までしていたなんて最低な人間だ。同じ会社の人間として恥ずかしくない？

>>261怖い言い過ぎ
>>260止めとけ お前は今の職、キャバが向いてるからソレ一生やってろ

貴方「リサイクル品が好きなんだよ。汚いが…安いし、手軽に手に入るからね」
私「そっか。それなら仕方ないね」

ならさよ

>>264タ〇〇

団塊は自分達の雇用を確保するために後輩や部下の邪魔したり
嘘教えたりと汚い事ばかりしてるよね。

>>264タ〇ラ

閻魔愛参上！

やっぱり対した給料じゃない。未だに出張はよくあるし休みは少ないね。だからトータルで見たら損しているよ。何が基本出張はしないだよ。嘘ばかりだ。それとも商品管理の人間が配送センターに出張に行くのは嘘だったか？不倫相手と泊まりがけだったのか？
KSの方が休みも時間もしっかり決まってて良い。残業代もきっちり出ますしね。

不満なら辞めろ。代わりの人はいくらでもいる。いなくなったらまた新しい兵を雇えばいいのだから。

代わりの人はいくらでもいない。
景気は上向き傾向にあるとされ、雇用も改善されつつある。
こんなときに家電量販なんかに就職しようとする奴なんていない。
不景気で雇用が悪化したときぐらいだろ、家電量販に応募しようと
する奴がでてくるのは。

>>273
夢や希望もないこの糞会社で働きたい奴なんていねえよ。

―〇〇〇死ねｯ！-――
――― ∧＿∧ ―――
―――(;´Д`)―――
―――/　　 /―/ヽ―
―――|| 1 /―/ ||―
―――||　/―/　||―
―――∪ /― ｲ　∪―
―――| /―/|| ｜―-
―――|/―/ || ｜―-
――――-｜ || ｜―-
――――-(＿_)＿)―-
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―― ∧ ∧〜――――
――((⌒￣ヽ――――
―――＼　＼`-〃⌒ゝ
―――/∠_ノ　_/￣―
―― /(ノヽ＿/　＼―
― ､(ﾉ(　　く　　 ヽ
―／`―＼＿＿>＼＿ノ
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>>264もよろしく

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しんだ

なんかすげーかわいそうだね。みんな。おれなんか昔子供みたいに大暴れして
1月に47万稼いでとんずらしたけどな。短期間だったけど面白かったよ。ヤマダ電機は。
ありがとうみんな。愛してるよ。なはは

草狩り場だよね。おれにとっては。ぎゃはは。ゆるいゆるい。観念的な善人はわいそうだよね。
働くって大変なことだよね。ご苦労様でございます。では。

>>274
まあそんな社会情勢も読めないのがヤマダですから。

DQN殿堂入りでつね。

ありゃりゃ、職種は商管かいな。

俺今ヤマダで商管のバイトしてるけど、売り場と商管って溝があるんだよねぇ・・・・。

ヤマダはとてもよい。

なんでそんなにみんな暗いの？早く死んじゃえば？俺なんか毎日が青春だけどな。

ヤマダ電機の社長様、聞いてください。
私は長いことF長をやってますが私用で休んだことは一度もありません。
月に平均３日の休みで頑張っています。あなたはF長の給料は他社よりいいんだぞ！
と言いますが時給に換算して見てください。
１０００円にも満たないです。年棒で４５０万貰おうが休みが月３回ではもう
他社に転職するしかありません。だから誓約書も書けません。
このまま世間知らずで正月、盆休みもなく月３回の休みが続くと思うと
ノイローゼになります。管理職は雇い側だから残業とか関係なく休み
なんかやるな！と言うあなたの言葉。これでは下の人間は育ちませんし
だれもこの会社に残ろうとは思わないと思いますが。
私も早く結婚して人並みの生活をしたいですがこの環境では無理です。
働くのはお金だけではないんですよ昇社長。
過労死で死んだ人間もるのにもう少し業務の改善をしたほうがいいですよ。
まあ私は他社へ転職の道を選びますが。
各週で連休をくれるらしいので。ヤマダの管理職の皆様早く普通じゃないこの
労務体制に気づいてください。それではさようなら

>>289 俺はコジマの社員だけど月３回は酷いな
　　　俺は店長してるけどコジマは月に9回休めるよ
　　　年棒なんで残業はつかないから次長に任せてきちんと帰るよ
　　　まず自分が健康で無いといい仕事は出来ないよ

この間、副店長に残業無しで毎朝10：15から働けよーっていわれてる奴が居たけど。
みんな思ってても口に出さないが、さっさと辞めて欲しいのを判ってくれないかなぁ。
これで辞めてくれればとても有難いんだが。

商管の人って変わり者の人多いです…て言うかヤマダ全体に言える？ミックス店舗になってつくづく関わりたくない！って思いますが…私だけ？

>>291
どこの店でも、副店は最悪なの？
うちも無茶苦茶だよ。理不尽な事だらけ…
正直疲れてきたよ。
逝ってくる。

>>292
商管は処分場だから・・・・

元ヤマダ社員　だけども　　マイナスなことばっかですな・・・・
うちの店はみんななかよかったなぁ・・・・伊○崎　韮○店・・・・

でもｆ長　クラスが一番大変そうだった；；ｆ長がんばれ

ヤマダの群○にあるメディアに変はおばけみたいな人がいますよね
友人がおもちゃの説明してもらおうとしたら、私は知らないから自分で
バンダイだかなんだかのＨＰみて調べたらいいじゃないですかって言われたってさ

あんなのばっかなんですかねヤマダさんは・・・・

わたしなんか本を買おうとレジにもってったら、まるでハスキー犬か狼のような目つきで見られて
こわかったけど。狂ってる。まるで狂犬病の野犬のようだ。今度ヤマダデンキのメディアカンに散弾銃もって
駆除しにいこうかな。

散弾銃の隊長も母の名を叫ぶ！

ヤマダで家電を連日で相当分買った。ポイントは5万円たまったが、当日に紛失してしまったのです。
カードのナンバーもレシートから判るし、売り場担当者も無論と顔見知り。
なのに無理の一言。何十万買ったと思ってるんだ。少しくらい緩和措置があっても・・・
ヨドバシあたりだったら、直ぐに再発行してくれるのに、営業の仕方を疑ってしまう。

お気の毒ですね、>>299さん。
前に、私も同じような経験をしましたよ。18000ポイント貯まってたので、
がっくりきました。確かに、紛失したのは自分ですから、自分が
悪いっていうのは仕方ないです。でも、もう少し柔軟性みたいなのがあっても
いいと思いました。これからは、ヨドを利用しようね。

サイホクに最近できた耶麻だは最悪、レジに行列できててもお構いなし！（いつも）
雰囲気も暗い
前から系図のほうが明るくて接客もよい。
だから、系図にいきます。
淀は家のちかくにないす

追記）
耶麻だで、pcの部品使えるかどうかわからず
試してみてだめだったら返品したんだけどっていったら
無理ですと冷たく言われた。じゃーいーです、といい
系図で同じ事いったら笑顔でオッケーでしたよ

>302
その返品オッケーなケーズは良い所だね。大抵の小売店だと断られそう。

　　　　　　　　　　　　　　）
　　　　　　　　　　　　　（
　　　 　　　　　,,　　　　　　　　）　　　　　　）
　　　　 　　　　ﾞﾐ;;;;;,_　　　　　　　　　　　（
　　　　 　　　　　ミ;;;;;;;;､;:..,,.,,,,,
　　　　　　　　　　i;i;i;i; '',',;^′..ヽ
　　　　　　　　　　ﾞゞy､､;:..､）　　｝
　　　　　　　　　　　.¨.､,_,,､_,,r_,ノ′
　　　　 　　　　/;:;":;.:;";i; '',',;;;_~;;;′.ヽ
　　　　　　　　ﾞ{y､､;:...:,:.:.､;:..:,:.:.　._　　､｝
　　　　　　　　".¨ｰ=v ''‐ .:v､,,､_,r_,ノ′
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　　　　　　 ﾞ{y､､;:...:,:.:.､;､;:.:,:.:.　._　　.､）　　､｝
　　　　　　　".¨ｰ=v ''‐ .:v､冫_._ .､,_,,､_,,r_,ノ′
　　　　　　/i;i; '',',;;;_~υ⌒¨;;;;;;;;ヾ.ﾐﾞ´ﾞ^′.ｿ.ヽ
　　　　　　ﾞ{y､､;:..ゞ.:,:.:.､;:.ﾐ.:,:.:.　._υﾟo,,'.､）　　､｝
　　　　　　ヾ,,..;::;;;::,;,::;):;:;:; .:v､冫_._ .､,_,,､_,,r_,ノ′

>296
つーか事前に自分で調べろよ…
店員→バンダイ→店員→お客様より
お客様→バンダイの方が早いし納得いく説明してくれんじゃん
メーカーに電話する事に引けを感じるのか?

■「でたらめトップ」（＝団塊の世代）に精神を破壊されるサラリーマン■

精神を病むサラリーマンが増えている。
その理由として、社会経済生産性本部は、仕事がハードになったとか、責任
が重くなったのに権限が小さい…など、いろんな理由をつけている。しかし、
最大の理由は、弱い立場の部下に、無茶な目標や仕事を与えたり、自分のミス
の責任を押しつける「でたらめ上司」が増えたからだと思う。

なぜ増えたかというと、同様の「でたらめトップ」が増えたからである。そ
の証拠に、会社の８０％以上、すなわちトップのほとんどが、「会社の業績が
悪いのは、社員が怠けているからだ」と決めつける成果主義や、「能力開発は
社員がやれ」と説くコンピテンシー論に飛びついた。
　
そして、「限界を超す高い目標にチャレンジすることで、能力が飛躍的に高
まり、現状をブレークスルーする革新的な成果をあげることができる」といっ
た精神論を楯に、高い目標設定を強制し、追い立てる。あげくは、大きな成果
をあげるか、そうみせかけるのが上手な社員以外は、怠慢かつ無能な人間だと
決めつける。

これでは、誠実な社員の意欲と誇りが踏みにじられ、精神がゆが
められ、破壊されていって当然である。しかも、トップは、「他社もやるから
うちもやる」と思うだけで、自分がいかにひどいことをやっているかに思い至
らない。

http://www.yukan-fuji.com/archives/2006/08/post_6730.html

就職して「死ね」と言われる企業はヤマダだけじゃないみたいだが、
説明会の段階で言ってきた会社があった。

「仕事できなきゃ生きる価値なし、ここ（説明会場）から飛び降りて死ぬべき」

目黒に本社があった医療機器メーカー、マクター（株）だ。１０年前は成長率
国内トップ１０入りだったこの会社、社長の口癖は「宮本武蔵になれ！！」だった。
なんで宮本武蔵かというと、「息抜きなんかしない、いつも周囲に気を配る。」なんだとか。

社員研修には企業ドキュメント番組を録画したVTRが使われていた。その内容は、
脱サラした５０代の中間管理職が大手FC店「ラーメンとん太」の店舗開業のため、
２９歳の研修指導担当課長にシゴかれ、一時はあきらめかけたが、試験にパスして
店舗を開くというもの。よくある内容のドキュメントだ。社員には、その研修担当課長みたいになれ！
と言っていたらしい。説明会に流すぐらいだからよほどのお気に入りなのだろう。

説明会では、募集要項とともに、全社に通達されるという、社長のなぐり書きのコピー
があった。その内容は相当なもので、罵倒する社員の実名を挙げて「--君はダメだ！！」
とか、「業績目標未達成なのは社員が甘えたりしているからだ！これ以外に理由なんかあるもんか！！」
などなど。それ見てもう途中で帰りそうになったね。丸１日付き合わされたよ。

結局、マクターは倒産。U社長はどうしてるだろう。

ベストセラーになったこの本に感化されて「鬼上司」になった奴は多そう。
実際、新任管理職に無償で配ってる会社もある。
このシリーズは３冊あるが読んでいる管理職は本当に多い。

http://www.president.co.jp/book/1697-2.html

ひでえ

金子所長

まじで愛してる！結婚したい！

↑↑即日融資です

>>308
営業関係だが、上の人間はそのシリーズよく読んでる。

前橋市の本社社屋内に労組がある。確か４階か５階。ＢＣ便のバイト
をしていたとき（去年）エレベーターに書いてあった。
そもそも労組と経営陣の部屋が同じ社屋にあること事態がおかしいぞ。
メーカーの営業マンが１階で商談待ちの列を作っているのにも関わらず、
バイヤーは呑気かつ偉そうな対応ばかりしている。つーかバイヤーも上から
だいぶ絞られているようで「会議での決定だから、下げてくれ」なので
もはやノボルの独裁には幹部もお手上げってことだ。
今度、高崎市に本社が移転するらしいが同業のビックは大変だな。。
でも、売り場の空気はビックのほうがいいな。
ビックは労基所にやられまくって残業代出したからな。
ビックの社員は少しは報われたことだろう。
残業代払うか払わないかで売り場の社員の対応がかなり違うのだから
ヤマダもしっかり払ったほうがいいと思うぞ。。
最近は安さもいいけど店員の人間味も捨てがたい。
安けりゃ客が来る時代はもうマンネリだな。

メーカーですが、応援で入った店の洗脳朝礼ですが
ﾌﾛｱ長が副店長に「しばくぞ！」「お前はキチ●イか？」「お前が買え(怒)」などと言いたい放題です　
他にもヘルパーや営業ﾏﾝ居るのに･･･

>>315
最悪ですね。しかし、そうゆう言い方しかできない奴が早死にしたのを
私は知ってる。そんな奴は長生きできないさ。

なんだよ。ヤマダのおんなのバイト。俺のまわりをうろうろすんなよ。

>>317
盗撮した相手がブスだったからって怒るなよ。

ここは常時あげスレになりますた｡
よろしくおながいします

【群馬】警官強盗を逮捕【指名手配】 （動画あり）
http://etc4.2ch.net/test/read.cgi/motenai/1163269007/

ヤマダとビックはどっちが値引き交渉が効きそうなの？

>>314

おれ、ヤマーダ社員だが残業代もらってるぞ
ちなみに１時間あたり￥１３００位
店舗によって違うのかな？

サービスが悪いのは確かだな
人が少な過ぎて・・・ってのは言い訳にもならんが勘弁しておくれよ

ぬるぽ

小○店だけは勤務しない方がいいです。私は以前、契約社員として勤務していましたが○村店長がひどすぎる！！
お客様の文句やデブとかブスとか言うし従業員に対しての扱いがかなりヒドい！全員から嫌われているのに気づいていない。
しかも仕事しないどころか出勤すらしないが多い。前に店でお酒を飲んでいました。
私が辞めた後の話ですがヘルパーに半レイプしたらしい。とにかくヒドい噂では商品横領してるみたいだし、自分は挨拶しないのに挨拶しないとキレる。
従業員がかわいそうです。辞めた人のほとんどが店長が嫌で辞めています。もちろん本人は知りませんが・・・
本部が何を考えて店長にしたのかわからない。

死ねといわれて　死ぬのか？　学生じゃあるまいし。あまりにも本人が弱すぎるよ
本人の気持ちもそりゃ考えたいてあげたいだろうが、みんな　苦しいんだよ。　会社ってそういうところだと思うよ
あまりにも平和ボケしてきた世の中で学生の時に仕事って言うことの意味を理解してきてないんじゃないかな。仕事しだしても
きずいていない奴らはたくさんいるだろうけど。一部公○員とか。まぁそういう面でこんな世の中に生まれてきたって事に同情するな。

俺なら死ねといわれれば　黙って辞めるか　お前が死ね　といって鬱憤はらして辞めるけど
勝ち負けの問題じゃないし　。
ただ仕事してたらここしかないって　思ってしまうんだよね　それは判る　だから悔しいんだ

流石、創価系企業は違うね。

DJ OZMA(氣志團・綾小路)ボディースーツは創価学友WAHAHA本舗からの借り物
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1168507832/
創価学会は北朝鮮宗教である
http://www15.ocn.ne.jp/~oyakodon/newversion/sokakitacho.htm
創価学会のＡＶビジネス ＡＶ界までをも侵食するその巨大な影響力
http://wayakucha.exblog.jp/2511455/
民主党前原代表の愛妻は創価短大卒
http://wave2005.hp.infoseek.co.jp/tihou/051020.htm
小沢一郎は創価嫁
http://kikko.cocolog-nifty.com/kikko/2006/04/post_9612.html
民主党 小沢一郎の資金管理団体が事務所費約４億円を流用
http://www.iza.ne.jp/news/newsarticle/politics/politicsit/34760/
民主党党首 小沢一郎の事務所費用は架空？
http://nihondanji.iza.ne.jp/blog/entry/101440
有田美智世氏が創価学会の講演で骨髄バンクへの誹謗中傷攻撃
http://www.marrow.or.jp/tokyo/report/no109/02.html
創価学会問題まとめ - 悪魔に雇われたアジアの破壊者
http://hemohemo.web.infoseek.co.jp/category/cult/souka.html
芸能人と創価学会
http://www3.diary.ne.jp/logdisp.cgi?user=338790&log=20040802
日本テレビに巣喰う創価学会
http://silver.ap.teacup.com/applet/punisher/archive?b=5
ナンミョー専属テレビ局の恐怖
http://kikko.cocolog-nifty.com/kikko/2006/07/post_e87f.html
ＴＢＳは、カルト信者が約260名以上存在している
http://blog.goo.ne.jp/2005tora/e/b0bfd0bbf1a37faeae09120bf444e4b1

>>299　５万円落とした事と同じじゃん。再発行すれば１０万円払った事になるやん。
ヨド○シは高い。その分上げても　なんとも思ってない。

もう買わない

【裁判】約７億２７００万円の損害賠償を求めたヤマダ電機社長の長女事故死の民事訴訟、６７００万円の支払い命令　前橋地裁
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1169619137/

横浜の商館は大船に集約されたよね

>>330ヤマダは商売が上手いな。

http://hobby9.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1169943931/

>>328
売れ筋商品はヨドもヤマダも変わらんよ。
ヤマダで安いのは型落ちだけ
俺はヨドバシで気持ち良く買い物したほうが良いわ

おまえらー、LABI取れLABI！！

＞＞332
詐欺も上手いかも？

おれだったら知らんぷりするな。

相当酷い職場みたいだね…
面接ブチしようかな(´・ω・｀)

【流通】ヤマダ電機：｢ヘルパー｣指示で、大阪労働局が是正指導…｢LABI1(ラビワン)なんば｣ [07/03/17]
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1174141830/

ラビ、安心取れた奴いるかー

埼玉○○店 エアコン工事業者と店長と白物フロア長が、数万の金額ですが不正をしています

埼玉○○店 配送業者と店長と黒物フロア長が、数万の金額ですが不正をしています

もう辞めよう。安ラビうるせー

【社会】不要になった家電１６００台、回収業者がリサイクルショップに横流し　ヤマダ電機の委託業者
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1175228449/

ヤマダでは、社員の命は「死ね」あつかいでも、
身内の命には７億か・・・
すげー

【企業】ヤマダ電機：不要家電１６００台横流し　経産省など調査[03/30]
http://news21.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1175199384/

【社会】資料「手で破れ」と命令され　5日間で腱鞘炎になる陰湿な職場のいじめ
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1178275927/

ヤマダ電機の職安法違反と現状報告
http://jbbs.livedoor.jp/bbs/read.cgi/business/1274/1169941067/

週刊東洋経済 2007年5月12日号（2007年5月7日発売）／定価570円（税込）

■ヤマダ電機　量販の王

首都制圧戦の怒濤
・ヤマダ急伸の秘密
　　ヤマダを鍛えた3つのハードル／高収益を支える3つの武器
・3兆円構想の全貌　（1）
　　首都圏を制覇せよ！
　　COLUMN　ヤマダの運命を変えたチラシ
・3兆円構想の全貌　（2）
　　町の電気屋を取り込め！
　　INTERVIEW　松下電器産業常務役員／佐藤嘉信
・メーカー幹部がこっそり教える　ヤマダ電機の“悪評”
・3兆円の次はどうするのですか？
　　ヤマダ電機社長兼CEO／山田 昇
・再編マップ最新版　ストップ・ザ・ヤマダ!!
　　量販店大再編の行方
　　COLUMN　小さくても生き残れるか？ ピーシーデポの挑

http://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/

ヤマダ電機の職安法違反と現状報告
http://jbbs.livedoor.jp/bbs/read.cgi/business/1274/1169941067/

ttp://www.yomiuri.co.jp/national/news/20070510it06.htm
ヤマダ電機に公取委が立ち入り、販売員派遣要求の疑い

家電量販店最大手・ヤマダ電機（本社・前橋市）が家電メーカーなど納入業者に対し、
店舗で働く販売員らを不当に派遣させていた疑いが強まり、
公正取引委員会は１０日、独占禁止法違反の疑いで本社や複数の店舗を立ち入り検査した。

公取委は、ヤマダ電機の行為が、独禁法が禁じる「不公正な取引方法」のうち、
取引上の優越的な地位を利用して不当行為をする「優越的地位の乱用」にあたるとみて調べている。

関係者によると、ヤマダ電機はここ数年の間、関東地方の複数の店舗などで、
最大手の販売力を背景に、家電製品やパソコンの周辺機器などを納入しているメーカーに対し、
「ヘルパー」と呼ばれる販売員を店舗に派遣するよう要求。

ヘルパーは、メーカーが自社製品の販売促進のため人件費を負担して派遣するものだが、
ヤマダ電機は、出勤日を指定したり、他社製品のキャンペーンで販売ノルマを課すなどしてヘルパーを管理し、
自社の業務までさせていた疑いが持たれている。

新規開店のため、ヘルパーに商品の陳列作業をさせたケースもあるとされ、
「求めに応じないと自社製品を販売してもらえなかったり、
他社製品と差別した取り扱いをされたりした」などと証言している納入業者もいるという。

（2007年5月10日14時33分 読売新聞）

【社会】 ヤマダ電機を立ち入り検査
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1178776738/

★ヤマダ電機を立ち入り検査

・家電量販店最大手「ヤマダ電機」（前橋市）が新規出店の際、納入業者に作業の
　手伝いを強要するなどしていた疑いが強まったとして、公正取引委員会は１０日、
　独禁法違反（優越的地位乱用）の疑いで同社の本社などを立ち入り検査した。

　関係者によると、ヤマダ電機は納入業者に対し優越的な地位を利用し、新規出店の
　際に商品陳列などの作業を手伝わせるため、従業員を派遣するよう求めるなどした
　疑いが持たれている。

　ヤマダ電機は１９７３年創業で、８３年に株式会社として設立。８９年に株式を店頭
　公開し、２０００年に東証一部に上場した。資本金６３２億円で、家電製品や健康
　器具などの販売が主な事業内容。

　公取委は２００４年５月、百貨店などの優越的地位乱用を規制する独禁法の規定を
　改め、対象をホームセンターや家電量販店などにも拡大した。

　http://www.nikkansports.com/general/f-gn-tp0-20070510-196641.html

私も昔ヘルパーでヤマダにいたけどホントひどい職場だったなぁ・・・
うちの店舗はまだ人間関係良かったからまだいいけど
職場としてのシステムが悪すぎだったあそこは。

それがヤマダスタンダード

　ヤマダの普通は世間の普通じゃない。
　そんなのが通用するのは、創○関係者の社員だけじゃないの？

つーか、ヘルパーが居なくなったら、どうなんだろうね？

【社会】 ヤマダ電機、「ヘルパー」と呼ばれる派遣販売員を２店で廃止──大阪と仙台、労働当局や公正取引委員会の立ち入り調査受け
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1181003778/

　ヤマダ電機は大阪市などの2店舗を対象に、メーカーが人材派遣会社を通じて
ヤマダ店舗に送り込む「ヘルパー」と呼ばれる販売員の受け入れ廃止を決めた。
派遣販売員の運用などを巡って、労働当局や公正取引委員会の立ち入り調査を
受けたことに対応する。

　メーカーからの派遣社員受け入れをやめるのは駅前大型店の「ＬＡＢＩ１なんば」（大阪市）と
「ＬＡＢＩ仙台」（仙台市）。2007年内をメドに廃止し、自社が派遣会社と契約する
販売員に切り替える。

日経ネット関西版　http://www.nikkei.co.jp/kansai/news/40321.html

俺も派遣バイトでヤマダに行ったが、俺の行った店舗は働きやすかったな。
だが、実情が違う店舗もいっぱいあるのだろう。ヨドとかでバイトしたくない。

>>327うざい
そんなのは他でやれ

07/06/18(月) 朝日新聞3面
連日午前帰り、うつ状態
家電量販店チーフ
　５月の明け方。関西の家電量販店でチーフを務める３０代の男性は、心臓の痛みで目が覚めた。
　午前７時に家を出て、帰宅は午前０時を回る。売り場でも睡眠不足でもうろうとする。
１日１４時間近く働くが、「管理監督者」で残業代はない。
　ノルマを達成してきたのに、上司が昨秋、当てつけのように別のチーフをほめた。
接客を注意した部下は反抗的な態度を取とった。頭痛と吐き気。客さえ怖くなった。
医師に「うつ状態」と診断され、休職。復帰して半年を超えたが、精神安定剤を手元に置いている。
　大学卒業は就職難のころ。長女もまだ幼く、転職には踏み切れない。

俺もやめたよ

うちの店舗ではLABILABI売るせー！
いい加減、労働組合に報告せねば。
昨日は店長が社員に「売り場にたつな」と
そいて今日、その社員が売り場にいたら
店長は「なんでオマエが売り場にいるの？」だって…

またくトンチンカンな店舗だぜ！！
暴力団か！！　パワハラパワハラ

【行政】 環境省と経産省、ヤマダ電機を厳重注意へ　委託業者が回収したテレビなどをリサイクルに回さずに横流し
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1185393817/

★横流しでヤマダ電機を厳重注意へ

　環境、経済産業両省は２５日、家電量販店最大手「ヤマダ電機」（前橋市）の
委託業者が回収したテレビなどをリサイクルに回さずに横流ししていた問題で、
来週にもヤマダ電機を家電リサイクル法に違反していたとして、厳重注意処分とする
方針を決めた。

　同法違反での厳重注意は２００４年のビックカメラに次いで２件目。

　両省によると、埼玉県熊谷市にあるヤマダ電機の廃家電の集積所で、同県内の
委託業者の作業員が昨年２月以降に回収した家電約１６００台を中古販売店に売却。
リサイクル料金約５００万円も着服していた。

　社内調査で判明し、今年４月に経過や再発防止策が両省に報告された。
リサイクル料金はすでに顧客に返却されている。

　同法は、小売店が責任を持って、顧客からリサイクル料金を受け取り使用済みとなった
テレビ、エアコン、洗濯機、冷蔵庫の家電４種を回収し、リサイクル工場に引き渡すことを
規定している。

日刊スポーツ　http://www.nikkansports.com/general/f-gn-tp0-20070726-232352.html

▽過去ログ
【社会】 ヤマダ電機、「ヘルパー」と呼ばれる派遣販売員を２店で廃止──大阪と仙台、労働当局や公正取引委員会の立ち入り調査受け
http://news22.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1181003778/

>363

厳重注意されていながら、店舗に貼るとは、、、、馬鹿か。
まあ、業者の責任にするんだろうが。

http://up.mugitya.com/img/Lv.1_up23278.jpg
http://up.mugitya.com/img/Lv.1_up23279.jpg

脱やまだ

先週19日に関西地区の某配工にて事故発生。当事者23日死去。なぜ話題にもならぬ？

あげ

ヤマダ電機を遺族が提訴・上司が「死んでみろ」
（ここで読めます）
　　↓
【スクープ満載】情報収集に、超おすすめ！
http://www.geocities.jp/akahatafan/

・上司の暴言を苦に自殺した男性社員
　2003年に製薬会社の男性社員（当時35歳）が自殺した原因は、上司の暴言によるものだとして妻が国に対して労災認定を求めた訴訟で、
東京地裁は10月15日に原告の請求を認め、労災と認めました。
原告側によると、「パワー・ハラスメント」（通称「パワハラ」、職場での地位を利用したいじめ、いやがらせのこと）を原因とする自殺を労災
に認定した初めての司法判断となります。
　パワハラによる被害は、退職や抑うつに追い込まれる例も多く深刻なものですが、労災の対象になるとは考えにくかったのが実情だったと
言えます。実際この事件を担当した労働基準監督署も、上司の発言を指導、助言の範囲だと考えていました。
　しかしこの裁判の結果を受け、今後「指導」の範囲を超えるような上司の言動は労災の対象になりうるものとして、真剣に対策や規制が考
慮されることになるでしょう。

http://mrs.allabout.co.jp/contents/mrs_g4_gs_c/stressmanage/CU20071018A/index/

・パワハラ上司は自分の暴言を「指導」だと思い込んでいる
　では、この裁判で問題となった「上司の暴言」とは、どのようなものだったのでしょう？自殺した社員の遺書には、当時係長だった上司の発
言が残されています。
・「存在が目障りだ。居るだけでみんなが迷惑している。お願いだから消えてくれ！」
・「車のガソリン代ももったいない」（営業で使用する車のガソリン代のこと）
・「どこへ飛ばされようと、俺が仕事しない奴だと言いふらしたる！」
・「お前は会社を食い物にしている、給料泥棒！」
　この男性社員は、上司のこうした発言によって自分を責め続け、ついには自殺願望から抜けられなくなってしまったといいます。家族への思
いもあり、また当初は「見返したい」という気持ちもあったとのことですが、上司の発言の影響が強く、気力を取り戻すことができませんでした。
多くのパワハラ上司は、自分が発する言葉の重みをそれほど深刻に捉えておらず、あくまでも「指導の範囲」だと思い込んでいます。なかには
「俺は口が悪いのがキャラだから」「毒舌も愛情の裏返し」と開き直ることで、部下がそれに耐えるよう暗黙のうちに要求しているケースもよく見
られます。
　しかし、言葉によって受ける傷は、発言した側には想像できないほど深いものです。「暴言や毒舌は、それだけで人を死に追いやることもある」
ということを、立場に関わらず覚えておいた方がよいでしょう。

http://mrs.allabout.co.jp/contents/mrs_g4_gs_c/stressmanage/CU20071018A/index/

>368

そういえば、>1 の裁判の結果はどうなったんだ？？

あげ。

脱ヤマダ。

>>1
の裁判判決の結果が知りたい。

ヒドい会社だな。やっぱ。辞めて正解だった。

社会悪？？？

今までの一連の書き込みを見て、かなりヒドい会社だなと
思った。

あげ。

パワーハラだ・・・。

このスレ、流行んないね・・・。
なぜ？？？

あげ。

>>360
って、どこの家電量販店？？？

あげ。

あげ。

今更だが、正社員で給与が手取り13万台のスタッフなどを数人知っているんだが労働組合に
賃上げ要求してるのか？とメールを送ったが未だに返信なし。
所詮、本部に操られているのか。

>>385
マジ？量販店幹部死ね死ね死ね死ね死ね

>>385

ヤマダの組合は、御用組合だから、賃上げ要求なら、
マスコミを味方にした方が良い。

ヤマダ電機泉大津店のうりゅう最低！
客や同僚、会社の悪口三昧！
買わない客にチッと舌打ち！
煩い上司にチッ！
顔もノッペリ無表情でギモスギ！

あげ。

ヤマダに勤めてる奴なんてろくな奴がいないからどうでもいい

ちょっｗ
おまっｗｗｗ
ＬＡＢＩ池袋の地下一階の無線なんてひどい有様だぞ！！
死ねなんてＦ長から日常茶飯事で(　ﾟдﾟ)ｱｷﾀﾖ･･･

>>388
ぷwwwww
泉大津に連絡しとくわ

あ〜、今日も池袋では氏ね氏ねっていう無線が飛び回るのか・・・。

もう精神的にきついわ。

遺書書いて自殺しようかな。

週40時間位ｻﾋﾞ残業させたくらいで過労死する従業員はｲﾗﾈ (ﾟ�听)､

>>393

ヤマダの為に自殺なんて、、、転職した方が良い。
人生一度きり。

>>394

従業員 = 物だからな。その内、GWと同じ運命になるぞ。

あ、GW で思い出したが、アウトソーシング部が店舗に送った
GW宛のFAXには、たしか、作業内容が”セールスプロモーション”
と書いてあった様な気がする。でも、実際は商管での倉庫業務
だったんだろ。これって違法？？

>>395と>>396に
同意。

何処のフロアでも氏ね氏ね飛び交ってんだな
池袋
フロア長ってろくなのいないんだなｗ

どんなのか聞いてみたいぜ

>>398

ケンウッドのレシーバ購入して、店舗の駐車場に車止めて
車内で聞いてくれ。実態は凄いから。

それを録音して通報すれば(ry

水曜日にラジカセを買って、送ってくれと頼んだのに、いまだに送ってこない。
電話したら住所を教えてくれと言いやがった。
店で記入した住所は何だったんだ？
金を取っておいて商品を送ってこない店。それがヤマダ電機です。

メーカー保証が受けられないと新たな訴訟になりますので防止するためにもレシートの印字が消えない証明とレシートでも保証が受けれる証明をして客を安心させて下さいます

社長や複写はこの実体を知ってるの?

複写は知っていると思うが、社長は知らないと思うぜ。
擁護するわけじゃないが、社長は社員想いのすばらしい人なんだが、
NO２以下幹部どもが揃ってダメな奴らばかりだからな。
社長の所へ届きそうな問題は全てシャットアウトだからな。

マックの残業代未払い裁判勝訴ってのがニュースになっていたが、
ヤマダの店長、課長、次長、部長の雇用状態調べられたら、
マックどころの騒ぎじゃなくなるぞ。

内部告発を本部に密告したら報酬くれっかな？
店長Ｆ長クラスの悪さしてる奴暴露したい

>>404

ヤマダなら、もみ消すだろ。普通。

>>405

告発しても、効果無いかもしれないけど、CSR推進室には
話しておいた方が良いんじゃないかと。

あげとこう。
このスレ大事だ。

本当に大事ですよ。。ヤマダ電機の上のやつらは、自分たちをかばいあって
いる。人の気持ちを考えずに、ものを言うやつらが多すぎ！！
誰も止めない。それを見逃しあって過ごしてる。体調を崩す人が後を立たない。
上のやつらはみんなおかしい

ヤマダは少数が潤えばそれでいいの
ぼんやり気がつかない奴がずっととどまってる

一応上場してるわけだし残業代はちゃんと払わないとな

個人情報が入った中古品FAXを販売。いまだに回収できず。もみ消しに奮闘中

あげ。

>>411
これ↓のこと？
ttp://www.yamada-denki.jp/information/080203/index.html

　そうかー、まだ回収できてないのか。客から
「個人情報保護法違反でチクるぞ。チクられたくなければこのFAXを10万円で買いとれ」とか
脅されてるのかな。テックランド徳島藍住店の従業員の方、続報キボンヌ

ヤマダに入社考えてるが、どこでも暴力は
日常的にあるのか？またはやめといた方がいいか・・・

ヤマダに中卒の友達が経歴詐称で入社できたそうだよ

http://hobby10.2ch.net/test/read.cgi/kaden/1202823624/

>>390
「ヤマダに勤めてる奴なんてろくな奴がいないからどうでもいい。」
と云ってるあなた。
ヤマダを辞めて、他業種に転職した奴は、どうでしょうか。

これって本当にあった話し？
ヤマダの社員誰も知らないよ？

>>418
自社の公式サイトで公表している件について、社員が誰も知らないらしい。
究極のアホ集団。

419
やっぱり誰も把握してないみたい(T^T)

ヤマダのHP見たけどんなことあったなんて載ってなかったって言うし。

自殺なんてしたらニュースでやるだろって。

ヤマダ電機蓮田店深津殺す。
貴様の応対は悪すぎるんだよ。

>>421
殺人予告？　(((；゜Д゜)))

>>421

どんなアホな対応したのか晒してみろ。

>>420
>> 自殺なんてしたらニュースでやるだろって。

だから、赤旗しんぶんのニュースに出たんだろーが。それを１がコピペしたんだろーが。
すでに赤旗のニュースになってるんだよ・・・・とむかつきかけたが、
ヤマダ社員なんてそこまで言ってやらないと分からないんだなｗ　アホだし仕方ない。

>>421


逮捕決定！！！！！

424

赤旗って何？？

421 通報しました

>>426
日本共産党が出してる新聞

下っ端はいつまでもそうさ。
本社勤めの連中は業者から
金もらってるみたいだしな
竹〇とかさ。
さすがヤマダ貰う金も日本一？

そうなんだ〜！大会社はよくある話だね！竹○だけじゃないじゃないかなぁ〜！

まじレスしてあげる428はすごく優しい人なのかと思ったが。。。
いや、赤旗を知らない426はどう考えても非常識だな。

逮捕ときいて飛んできました

たいーほ！？

おい総務の○村よ！
関西の清掃会社○○氏と組んで
ダミー会社通して裏金作りして
たの知ってるんだぞ
○村最近みないけどなー。飛ばされたのかなｗ

マジ〜！ダミー会社を作ってそんな汚い事をしてまで、裏金を作るて最低だね！その清掃会社の誰と組んでたの？

死ぬくらいなら　辞めて　ポイントカード1万枚作ってやりかえしてやれよW

絶対に死ぬんじゃないぞ！　おまえ　上層部にただ使われているだけで終わるのか?

負けるな！負けるんじゃないぞ！

あげ。

はげ

あげとこう。

LABIで死人出たな…

>>440
マジ！？
どこの店？？

ﾅﾛｰ！

今日店長に罵詈雑言浴びせられ挙げ句『ﾃﾞﾌﾞ』と言われる。
ﾅﾛｰ！この『ﾔｸｻﾞ・ｽﾄﾚｽ・ｳｽﾗﾊｹﾞ！』
ﾊｹﾞﾊｹﾞﾊｹﾞﾊｹﾞﾊｹﾞﾊｹﾞﾊｹﾞﾊｹﾞ禿禿ｽﾄﾚｽ禿禿禿禿禿禿禿禿
こんな店潰れちまえﾊﾞｶﾔﾛｰ禿ﾔｸｻﾞｵﾔｼﾞ！
自分の吐いた言葉は自分を汚すぞ。
ﾏｲﾅｽﾊﾟﾜｰは店を潰すのだのははははははははははﾊﾊﾊﾊﾊﾊﾊﾊ
潰れたら仕事ないなﾊﾊﾊ！！

まあ、人生他にも楽しいことはいっぱいあるから。うん（こ）。

電器販売業界はどこも体育会系のノリだからなぁ（´・ω・）
漏れも他の電器屋に準社員で勤めてたが、2年ぐらいで辞めた

社員のやりとりで「死ねよ」なんて日常茶飯事だったぞ
狭い店舗内での確執とかもうさんざんだったな。
店長派とか副店長派とか分かれるんだよ。

売り上げが思うようにあがらない月はカラ伝票なんて当たり前さ。

【経済/家電】ヤマダ電機−初の社長交代、創業者の山田氏が会長、
新社長には創価大卒の甥、一宮副社長が就任２
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1207223264/
http://mainichi.jp/select/biz/news/20080402k0000m020119000c.html

>>442
おまえ　八王子別所店の店員だろ?
あの禿の
あそこは苦しいから大変そうだなww
言われなくても売り上げがヤバイから早々終るよ

まあ負けずに頑張れ！

か

る

と

は？

>>445
どこかの店の方都合悪いですか。

朝鮮人の馬鹿上司は死ね

記念下記個

創価学会→後藤組→自殺に見せかけて殺害
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/koumei/1146307406/

age

報道ステーションで是非とりあげてくださいよ。
できねーか。

ニュー速から来たけど、スレが3年以上生きてることに驚き

age

社員の自殺者 ありきたりだね どこの企業でもあってもおかしくないよ 女以上に男は過酷

だなぁ会社は社員をロボットと勘違いしてる この際言わせろ！某飲料メーカーくたばれ 過労死させる気だな

cｓも馬鹿ばかりです。くだらないクレームにぴりぴりしている。
内容も知らずしてクレームされた本人に始末書を書かせ辞めるよう仕向ける。
まったくアホな会社です。

この亡くなったのって本当なの
まったく騒ぎにならないし、よく亡くなったのにヤマダ自体やってるよね。
１人亡くなってるんだから一大事じゃないの？

だーかーら有ること無いことかき立てるのがこのスレです。作り話もあります

>>461

表に出ない様に弁護士とヤマダが抑えてるんだろ。

>>461
社長が熱心な層化信者
これだけでマスコミを抑えられる

現実的に助けてくれる神は創価だけってことか

公取のニュースの件はしょっちゅうこのスレで見るけど自殺のニュースみたいです。 もしないなら 不確実 もしあったとしても 実際過労死かどうかも不明。どこの会社も楽なとこない 安月給でこき使われてるし

>>461
大●中●店で一人
たしかに当時の管理職は毎日のように死ねとか呼び出したりとかしてたよ
事件後は緘口令が敷かれたね

南無妙法蓮華経

>>426
>>21 >>31
> 赤旗って何？？

職業別電話帳タウンページで新聞販売店を捜すと大抵トップに掲載されてる共産党発行の一般向け政党機関紙。

商業紙じゃ書けない暴露ネタはここに持ち込むという伝説が有るほど率直な暴露記事を重ねている。
職場の党員・支持者が「通信員」として重要な記事を持ち込むことも多々あり、社会部ネタでも一般紙を抜くこと多々あり。

中古家電が急に売買禁止になる問題とか、アナログTV停波反対とか、ワーキングプア・日雇い派遣問題とか、
宗男ハウスに、日比谷線事故での輪重計設置要求拒否で発生とか、ガードレール設置基準極緩めとか、
私鉄ATS通達廃止でJR-欠陥ATSを放置だとか、尼崎ではATS-P不設置ではなく速度制限ATS不設置で事故に至ったとか、
いう、同紙の報道を一般紙が追い掛ける場面が少なくない。古くは中国がヴェトナムに軍事侵攻したのを
赤旗クレジット付きで全世界に報じている。その内容の尖り具合は面白い。
各市中央図書館には大抵置いている様だ。

とにかく家電量販店業界の汚物糞ヤマダは潔く氏ね！

ヤマダ電気ってかなりぼったくってるけどなあ

クーズ電気もな

地元のヤマダ電機で搬入スペース近くの商品見てたら、外に聞こえるような大声で怒鳴り散らしてる声が響いてた。

すっごい感じ悪い。

なんかの雑誌に顧客満足度が出ていたな。
ヤマダ利用者1100人の人が満足度７％で12社中ダントツの最下位だった。
ワースト２位は昨年度１位の会社だが、ヤマダ傘下になって満足度20％
程度で急下落。因みにトップはデオデオに２位がケーズだったな。
ヤマダの販売方法は間違いなく消費者を騙す詐欺行為だが、サービスでも
ダントツの最下位だとはね。
因みに1ポイントを１円と考える奴は低脳。

このスレのネタ古いでしょ。亡くなった方には本当に申し訳ないけど。
この神奈川の事件の頃って大阪でも自殺者あったと思うし。
当時の営業本部長や法人の方でも役職の方が亡くなったはず。
でも、その頃より酷くなってるこの会社って、、、

因みに柏のヤマダとコジマとケーズの価格の比較をしたら、松下のとある液晶で
ヤマダが15万、コジマが16.6万、ケーズが16.0万円だった。ヤマダが安いので購入
しようとしたらプライスは15万なのに請求額は23万！んで、余りにもおかしいので
値引き交渉したら広告の品だから値引きは一切出来ないと断られた。しかし、ポイ
ントが３５％付くから実質15万だそうで、他店より安いの一転張りだったね。
んで、隣のコジマに行ってケーズの価格を言ったらすんなり15.8万にしてくれたよ。（マジ）
結局、コジマで購入したが、ポイントを直接値引きした金額を
購入金額と思わせるヤマダの手口は正しく詐欺だな。
因みにエアコンもヤマダが一番高かったが、意味不明なポイントで安いと思わせる
のは表示違反だろ。（ポイント使用時には他店より高い値段からポイント値引きするからね）

ヤマダではなぜ1万円の商品に1万ポイント付くと実質0円で購入していると思わせるのか
意味不明。

>>476
ﾎﾟｲﾝﾄの意味分かってる？単体で買うのなら確かに高いが、高率ﾎﾟｲﾝﾄでない小物にﾎﾟｲﾝﾄ使っていけば安くしあがるぞ。
例えばﾑｰﾋﾞｰ買って一緒に大容量のﾊﾞｯﾃﾘｰをﾎﾟｲﾝﾄで買う形。

┏━━━━━━━━━━━━━━━━┓
┃　　　　　　　コピペあぶり出し　　　　　　┃
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┗━━━━━━━━━━━━━━━━┛

>>477
その他店より高い値段からポイントを引くのが詐欺そのものだろ。

松下のとあるエアコンもケーズで12.4万がヤマダでは15.5万だったぞ。
ケーズの見積り持ってヤマダに行ったが、ヤマダではポイントが付くから実質12万台
だとか何とか言われたが、

ケーズで　ＴＶ16万+エアコン13.3万＝29.3万
ヤマダが　ＴＶ15万弱+エアコン12万強＝27万　←店頭でＰＯＰの価格

んでも、支払いになると38万台の請求だぜ。（店員は38万に11万のポイントが付く
から実質27万で購入できますよの一点張り）んで、ＴＶ35％のポイントをエアコン
の12万台から引くのかと思えば一切の値引き無しで15.5万からポイントを引くの
だとか。結局ＴＶはコジマで15.8万、エアコンはケーズで12.4万で購入したが、
あれは数字に弱い年配者を騙しているだろ。マジ詐欺で警察に報告しようかと思
ったよ。

因みにケーズではムービーやデジカメ購入で、店頭価格からバッテリーやメモリ
などのアクセサリーが10〜20％値引だぜ。（うそだと思うなら行ってみろ）

早い話がヤマダのポイントは高い金だしてもらっても、更に高い価格から引くと
いう事だ。ＴＶ+エアコンで実質27万と言うなら38万を請求せずにＰＯＰ通りきちんと
28万で販売しろ。

>>477
因みにＴＶはコレだ。
http://kakaku.com/item/20413010903/

流石にここまで安いとコジマの15.8万も何か嘘高い感じはするが、５年保障が付いて
先々月の話だから大目に見てやるよ。

だが、ヤマダの23万+Ｐって言うのは客をなめ過ぎだろ。

>>479
何か数字かいろいろと間違っているな。
エアコンはケーズで12.4万、ヤマダのプライス総額は27万。


因みにビクターのＴＶでヤマダのプライスは14万位（15万+1.5万Ｐかな？）
だが、隣のコジマでは12.8万だった。（細かい事は忘れた）
実際、値引き交渉はコジマで-1.8万、ヤマダは0だった。
（ケーズは在庫無し）

http://kakaku.com/item/20418010881/

スレ違いが増えてきたので戻そう。
「会社に来なくていいよ」「君みたいな人間はいらない」「降りてください」等の暴言は
日常茶飯事ですよこの会社の役員。特にＳＯＨＯの会議とか酷いね、時間が夕方だから
休憩やなんかで耳に入って来ちゃうんだよ。ＴＯＰだかの地位に居る人間があんなのじゃあね。
なんか色黒の体格の良さそうなのが、キーの高い大声で営業時間中にお客さんが居るのに
大声で怒鳴ってるのも見た事あるけど、あいつらこそパワハラでくびにしろよとか
思ったよ。あれじゃうちら以上に法人は気の毒だ。

>>482
そんな事はマトモな人なら誰でも知っている事。
光○信、ヤ○ダ電機と言ったら就活でも超ブラックで有名。
ブラックに勤める社員は他に行く所かないからだろ。

繁忙期に、社長が書いた本を読んで感想文を書かせる会社はここですか？
どうでもいい創業話や娘の事故が陰謀だとゆー内容を社員に強制的に読ませる時間があったら、地デジの仕組みや、洗濯機の設置方法を教えろ。いや漢字の書き方から教えた方がいいな…正直に話すが、希望って漢字がロクに書けない営業社員にいるんだぜ、ここの会社には。

マジで就活ブラックなんだ。

企業なんてどこもブラックだぜ！だから今までの不正があちこちで発覚するわけでしょ！入社しなくちゃ分からないよ！酷い扱いはいくらでもあるよ！イジメ、自殺、でも企業はあれこれ理由付けて逃げ切り、社会がクリーン？なんてお坊ちゃまだねぇ

>>483
丸○真綿

ブラック企業（ブラックきぎょう）とは、従業員に劣悪な環境での労働を強いる体質を持つ企業
（学校法人、社会福祉法人、官公庁や公営企業、医療機関なども含む）のこと。

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%96%E3%83%A9%E3%83%83%E3%82%AF%E4%BC%81%E6%A5%AD

・・・主に上げられるのが家電販売店で急成長のＹ社、携帯・ＰＨＳで急成長したＨ社、
布団の訪問販売で成長したＭ社等が存在する。
共にその強引な体質から取引先からも敬遠され、Ｙ社はエアコン大手のＤ社、Ｈ社は通信
王手のＤ社との取引が中止されている。

事実かどうかは知らんが、数年前ある店舗の管理職がシャブの不法所持で
挙げられたとかって聞いた事あるけど。

>>489
女子トイレの水槽裏に隠してた件だろ

ただ、未だに未遂の輩いて配属されてますが。

>>490
あれ関東圏の店舗だったよな？
なんだまだ居るんかい、そいつ

>>489-491
お前らヤマダの社員か。
ヤマダに居て恥ずかしくないのか？

ばかばかしいね！企業のあら探しで楽しんでる輩が、暇なんだね、俺も毎日暇

赤旗新聞から、その年号月日の社会面、自殺訴訟ニュース出て来ないんです。

他のレスも似たり寄ったりの事しか書いてないね コジマもビックも内容変わりなく、ウンザリだ

>>488 暴力？暴言？ありきたり、ただ発覚しないだけの企業、わんさかある

>>496
だからどうなんだ？

発覚したところから是正を求め、特に悪質だったり、報道後も是正されなかったり繰り返されたりしたら刑事罰を重くする。

恐怖の懲罰的日勤教育を怖れて大惨事を招いたＪＲ西日本に対して、
ＪＲ東海などが同様の酷い懲罰的教育を行っていることを理由に立件しないというのはあべこべで、
立件して東海などの不当調教をやめさせるのがスジだ。

>>496
お前の会社がブラックだからって開き直るなよ。
今に光○信みたいにヤ○ダの専門スレ出来るぜ。
あそこは超体育会系で上下関係が厳しいらしく、たまたま売れて上に
上った20歳の若造に40代のオヤヂがスリッパで頭叩かれているらしいぞ。
ＴＶでも朝礼時に輪を組んで怒鳴りながら気合を入れていたのを見た事
あるが、マジ恐ろしいね。

って言うか、これ程問題起きて消費者を騙していながらヤ○ダ専門スレが
出来ない方が可笑しいけれどな。

これ全て当てはまらんか？

http://musyoku.com/bbs/view.php/1083833338/1-99

最近、またヤマダで派遣の女の子が自殺しました。遺書はないけどブログにだいぶ書いてた。管理職が酷かったらしい。でも、そいつら自分のせいだと思ってねーし。勝手に死んだ？・・だと。
他に代りの派遣いっぱいいるし、かわいい子が入ってくれねーかみたいな感じ・・・。ヤマダの社員はクズ以下だ！人の恨みは恐いぞ。潰れろ、呪ってやる。

そもそも家電で派遣って時点で死んでいる

>>500 義務教育と違って逃げ道はいっぱいあるよ！ 自殺が表に何故出ない？ マスコミや遺族は？

>>500 ２ｃｈに書くよりなぜあなたが動かないんですか？

>>498 社員じゃありませ。一主婦です。

最初から活きてないし(*^ー^)ノ

>>500
店名か店番希望

全国青年大集会
今年は１０月５日 東京・明治公園

青年がまともに生活できる賃金と、人間らしく働ける労働条件を求めて、
「全国青年大集会２００８」が１０月５日（日）、東京・明治公園で開かれます。
この集会を成功させようと、猛暑つづきのこの夏、青年たちが雇用アンケートや学習会、
要請行動、パレードなどに取り組んでいます。
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik07/2008-08-18/2008081805_01_0.html

↑

ﾌﾟﾌﾟﾌﾟ
まともな生活したいならまともに働けばw

>>508
「まともな生活」の席数が決まっていてどんどん減らされている状態だから、
一人這い上がると一人二人追い出される状況で、
最大の問題は「マトモに働いてるのに食えない」状況を政治とCANONトヨタ財界が不当に作ってること。
ここと断固闘わないでの現状解決はない。馬鹿工作員が、次はおまえだ！

死んでみろ。という気は無い 死なないからやれ　と思ってる。
無能上司：他の奴らにｱﾚをやらせたら死んでしまう だからお前がやれ。
死んでしまう業務を他人にやらせる件の上司こそが俺に「死んでみろ」と言っているに等しいよな。

嫌なら辞めてホームレスになればいい！いやそんな勇気ないか

どんな場合でも死ぬ人は死ぬ、死なないやつは死なない！あったりまえじゃ

遅番乙。

むしろ「死ねっ！」て共通の言葉にできんものか。
上の奴らに言ってもよくして欲しい。

働いてないやつには上だろうと下だろうと言いたいもんだろ。
教えてくれない上司。
仕事押し付ける先輩。
邪魔しかしない同僚。
みんな死ね！

そんでキレた奴がむしろパワハラで訴えられる的な。

派遣の顔合わせにいってビックリ。
店長は挨拶してんのに、顔すら合わせずに
F長を呼んで’頼むわ’と一言。
F長の奴も’いつからでもこっちはいいんで’だけを言って
あっさり終わった。店内を見てまわった時も、裏で作業してる
店員に挨拶してもドン無視。
なにこのレベルの低さと思って、辞退した。
２ちゃんで色々見て自分は正しかったんだと確認。
ブラック企業だったんだな。

>>514
派遣が人間扱いされないのはどこの企業も同じじゃない？

ヤマダ電機って休みとか有るの？？

>>514

派遣を自社社員の様に扱うのがヤマダのデフォです。

　
●パナソニック
●Ｐａｎａｓｏｎｉｃ
　
Ｐａｎ ＝ 「すべて」を意味する接頭語
　＋
ａ ＝ 接続語
　＋
ｓｏｎｙ ＝ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸﾌﾞﾗﾝﾄﾞを創設した時にお手本だったﾗｲﾊﾞﾙ社の「ソニー」
　＋
ｉｃ ＝ 形容詞を作る接尾語。前が「Ｙ」の場合は「Ｙ」を省略する。
　 ||
直訳すれば「全てのソニーに似た物」という意味。
　
意訳すれば ｢パナそっくり｣ 。。。
　
　
●｢真似した便器｣ は ｢パナソックリ｣ に社名を変更しました。
　

１０・５全国青年大集会2008
http://jp.youtube.com/watch?v=00yiezXbbAE&feature=channel

東京・明治公園に５日、４６００人の青年が全国から集まりました 。
「若者の貧困と『使い捨て』をゆるさない」「労働者派遣法の抜 本改正を」
などの要求をかかげた「全国青年大集会２００８」（同 実行委員会主催）。
青年の力を合わせ、職場を、社会を、政治を変 えようとアピールしました｡

ヤマダで人が死ぬ、本当にこの会社はよく死ぬ人が多い警察がもっと徹底的に調べるべき！！
ありえない‥‥こんなに連続して死亡者がでる事なんて‥‥

>>520 生あるものは死もあります。どんな形でも

>>521
話の本筋をすり替えたらダメだな！！
死亡する原因を解明しないと又死亡する人が後をたたないんだよ！要するに会社の体質改善しないとダメなんだよ！

ハケン・パート・フリーターは現代日本のエタ非人です。

なんでヤマダは社員がよく死ぬの？
仕事がそんなに重労なんだ‥‥悲劇だね！

「蟹工船」は読んだ？
まだ読んでないなら、ぜひ読んでくれ。

>>524 嘘ばかりだよ！そんな事言ったら、工事現場の人はみんなしんでるよ

mixiってあほやなー何が新しい事業だよっっw

去年末にはソネットが郵政と提携して

その前の年は「フロムミーが学研等」
https://www.from-me.jp/
既にやっている事業じゃねーかよ

>>526
何が嘘なんだよ！調べてみろ、ヤマダで何人死んでると思ってんだ！自殺者や過労死、間違いなく事実なんだよ！これからも、この会社から何人でるか？怖いよ！
>>526話すり替えんじゃねえよ！会社関係者か！

>>526
>>528

事実を表に出さないだけだろ。
ヘルパー問題は、追求されると逆ギレして、メーカーの責任にするし、日経や毎日の記事は
訴訟沙汰にしてるだろ。

そもそも、死ぬまで追い込む前に、なぜ担当社員とヒアリングしないんだ？？
社員は使い捨てか？？

共産党の志位さんがアキバに来るよ

日本共産党街頭演説
あす２日（日）午後１時半から
秋葉原駅電気街口

>>524>>526
少なくともこのスレの彼は重労働だから自殺したんじゃなくて、管理職
から毎日のように死ねと言われ続けた結果耐え切れず
首をつったんだよ。しかもその後社員に緘口令まで敷いて、このことを
言ったらどうなるかわかってるんだろうななんてね。

ヤマダは自分の子供がひき殺されると何億と裁判を起こして金を取りに行きますが、
社員の命はチラシ数枚程度にしか思ってません。
「そんなところに捨てるなよ」程度だと思います。

>>532

子供は代わりいないけど、社員は、幾らでも代わりいるからだろ。
それが、ヤマダなんだよ。

どこまでが事実なのか計り知れない

結局この裁判どうなったの？

はっきり言って社長の娘が死んだときは
みんな「ざまみろｗ」って思ってたよ。

ヤマダの快進撃が始まったのもその頃

南無妙法蓮華経南無妙法蓮華経南無妙法蓮華経

まぁ、どこのヤマダも最初だけで、しばらくしたら
閑古鳥が鳴いてる。
どんな、馬鹿な消費者でもヤマダほど利用価値のない
店はないからね。あとは、ＤＱＮの巣窟になる。
ポイントこじきと、新品交換乞食。

社員の死亡！？新聞や週刊誌沙汰になったのなら信用性あるけど このスレだけじゃね

(・ω・)/

親が共産党なの?

そういや、ヤマダで働いてる奴から話聞いたことあったな。
上司の下っぱイジメが酷いって。

まあ、話半分で聞いてたが…
ここで買うのは止めた方が良さそうだな。

>>540
当時の新聞には載っただろ〜しニュースにもなった。

株の操作してたら、マスコミに口止めって考えも浮かぶな

死んでみろなんて言う奴は刺されればいいよ

田舎の企業が短期間で大きくなりすぎたね。進化のスピードに人が着いていけない典型的な例。業績悪くなったら、すぐ人が離れていきそうだ。

俺ベスト電器なんだけどまだましかな？
あまり客来ないからつぶれそうで怖いわ

大きな企業はどんな意味でも叩かれる、人が多くなればいろんな性格の人間もいて当たり前。銀行だろうが病院だろうが裏は人間関係ドロドロ、天国みたいな世界あれば教えて〜

怨み妬みを吐き出しストレス発散 楽しいんだろうなこの２ｃｈ世界は

２ｃｈはコンプレックスの塊みたいな人間の集合体ね！普通が普通と捉えられない人間ばかり、楽なのが仕事と思ってるやつばかり

結局、楽ばかりの人生送って来て 厳しい仕事すればグチばかり 恨み、煽りばかり、それこそ醜い

仕事は自分の為だけじゃない人の為でもある 頑張れ日本の為に愛国心あれば、日本が好きなら日本に生まれた事、感謝

可愛い子がミニスカで接客すれば文句ないのかな！なんでも許せるのかも！ヤマダをメイドカフェと化すればいいアイディアと言えるのかな！？

ヤマダ電機に常識を求めるのは如何なものか。ヤマダ電機は山口組の暴力団員が経営する
三友セキュリティを関西地区で窓口会社として厚遇している。暴力団と癒着している企業
が、まともでないのはバカでも判る。

だ〜か〜ら暴力団と癒着するにはそれなりの金銭が必要 無駄金使ってまでなんて やるかあほだな

>>555
現代日本は暴力団と一般人が肩を並べて仕事してる世の中だぞｗ

簡単にいえばヤクザ企業なの気付かずに雇われてるだけだけど・・・

>>554 新しい話題作りうまいっすね

ブスがひき殺されたのは正に天罰だったな

ぶすでなくても人間死ぬ時は死ぬ！病気でも自殺でも エイズ流行ってるらしいから気を付けろ！インフルエンザも

893晒しage

>>554
ヤマダ電機が関西で警備を発注している「三友アルテック」と「三友セキュリティ」は
アルテックの社長が丸谷義光、セキュリティの社長が丸谷勝俊で悪名高い、暴力団員兄弟。

>561 同じ事何回も読んであきますた！！！！

去年ぐらいの話かも知れんが、広島のヤマダ電機に派遣で入っていた奴が、
裏デリ（木番あり）の女と逢い、ラブホでやるだけやって金を奪ったあげく携帯を壊して
逃げたものの、当然業者側が車のナンバーと携帯番号を控えて居た為に、
自宅と会社にかちこみされると、速攻で警察に助けてください何でも話しますと逃亡。

ヤマダにバレてクビになったって聞いたことがあるな。
そこに所属してた女の子の一人が知人だったもんで、色々話を聞いて
面白かった覚えがあるｗｗｗ

これ、ヤマダ電機の広島の人間が読んだら、誰のことか分かるんだろうな。

当然、今後は、その業者の男も女もだが、携帯を壊して逃げた男もブラックリスト入りだろうよ。
下手すりゃ書類送検はされてるのかもね。

家電製品屋という底辺の職業に就いてる分際で裏デリなんて呼ぶから
そういうめにあうんだろうよｗ

ヤマダ電機がヤクザと親密でフロント企業を使ってるのには失望しました。

ヤマダ電機は自殺を強要した社員をいまだに残しているのか？

もうここでは絶対買わない

当然

>>565
あのあとしばらくその店にいて、そのあと九州地区の副店長様で異動して
いったよ･･･

>>564 おまえまともじゃないよ！ネタ拾いばかりして

>>565 どこの誰が自殺？ 家の弟も去年自殺した、アルバイト先の飲み屋でいろいろ辛い事あったんじゃないかな！でも性格考えたら 遅かれ早かれ自殺する人はするんだよ！逃げを知らないやつだ

>>563 ばかじゃないの！一流企業の社員だって裏は結構やってるよ！男はばかだからみんな同じハイジア辺りで援交待ち高校生ナンパしたり基なしデリでしつこく強要、それもゴム無しで、 名刺くれて他の友達紹介しろとか一流企業だから自慢もあるし安心させようって手も

死ねくらい普通に言いそうな業界ではある

>>570 家電店で括るよりどういう人間性かだ！政治家は優秀だけどあくどい。医者や弁護士は金儲け主義、一流会社の社員は出世しか頭にない。でもセクースは変態チック、スポーツ選手はＭだからエッチは疲れる。氏ねはおまえも言ってるでないかい！

なかなか面と向かっては言えんよｗ
それよりあんた大丈夫かストレスとか

風俗嬢は色んな客相手で選べないのよ！芸能人、スポーツ選手、医者、一般企業の人間、私が会った男でばかは医者と一流企業のリーマン、金で女を買ったからと物扱いするアホばかり。家電店員は普通、爺ぃは前戯永くキモィ！若者は男の色気ない

新板が出来たので家電量販店の話題は移動してください


家電・ホームセンター・量販店(仮)
http://dubai.2ch.net/hcenter/

ヤマダの社長は創価大学出身の創価学会員。永年に亘り山田昇会長の「汚れ役」に徹し
悲願がかなって社長に抜擢された。創価学会＝公明党は労働法改悪・労働者派遣法成立
を小泉内閣時代の公明党坂口厚生労働大臣が積極的に推進しました。彼らには労働者保護
基本的人権の観念・モラルがない。ヤマダがヤクザの警備会社を厚遇するのもその一端だ。

ヤマダの社長は創価大学出身の創価学会員。永年に亘り山田昇会長の「汚れ役」に徹し
悲願がかなって社長に抜擢された。創価学会＝公明党は労働法改悪・労働者派遣法成立
を小泉内閣時代の公明党坂口厚生労働大臣が積極的に推進しました。彼らには労働者保護
基本的人権の観念・モラルがない。ヤマダがヤクザの警備会社を厚遇するのもその一端だ。

>>576 ふ〜ん^-^で、カラオケ行くかな！

暴力団の警備会社を使ってるって事は、ヤマダはまともな企業でない証拠。

>>578 分かったよ！^ε^♪で夜食食べに行くかな

ここ安いよhttp://takakunai.net/

「三友セキュリティ」は暴力団であることを、大阪府警刑事部捜査4課に官公庁・企業に
通報され（暴露され）解散の憂き目にあったが、もっと性質の悪い暴力団の兄弟が経営
している「三友アルテック」が吸収した。ヤマダは暴力団と絶縁するべきでしょう。

「三友セキュリティ」は暴力団であることを、大阪府警刑事部捜査4課に官公庁・企業に
通報され（暴露され）解散の憂き目にあったが、もっと性質の悪い暴力団の兄弟が経営
している「三友アルテック」が吸収した。ヤマダは暴力団と絶縁するべきでしょう。

>>578 ブラックはセガも大手居酒屋チェーンやテレビ業界、ＩＴ業界と探したらキリないくらいあるから そんな話当たり前に有ってもおかしくないよ

上層部も危ないから社員の首切ったり、ちと楽しいニュースないの〜麻生総理をクビにした方が早い？ 日本はおしまいだ〜

チンカス創価

けっこう死んでる人いるみたいだな
この会社
来ないと思って家行ったら死んでたとかさ

過労とストレスだろうけど

で、神奈川の何店？

そうか がっ か り い ぃーーー

ちょん価学会の企業に入るからだよ

http://blog.goo.ne.jp/c-flows/e/f0fe619e1d123904a6eadb015d84566b

こんな会社潰れろよ潰れろよ潰れろよ

ヤマダって会社は伸びてんだから悪くないだろう。
ただ、働いてる店員は全く覇気がない。病人みたいな奴とか、メーカー営業から
放り出されたような、陰気で影のある店員もけっこうみかける。
レジのオバちゃんも事務的で態度悪いの多い。ババアは愛想しかないだろうに。
　
たぶん　長くないんだろうな。2兆円企業だろーがつぶれるときは、あっけないからな。

>>592
＞ヤマダって会社は伸びてんだから悪くないだろう。
逆だ、悪いことしてるから伸びてるんだ。吸収合併などはヤ○ザまがいの手法

コンピュータ会社につとめてれば１日３時間の残業なんて当たり前だと思うが。
前職ではどんなぬるま湯で生活してたんだろう。

ここでは買い物はしない

今更だけど

>>45
>自宅前でで

長野県民か？ｗ

>>594
奴隷の首輪自慢はウンザリだ。

http://www.nicovideo.jp/watch/sm3156458

この前ヤマダ電機に行ってもう少し安くしてもらおうと思ったら
1円たりとも安くできないと言われた。他店の値段を伝えたら同じ値段にだったらしてあげると言われた。
でも、ため口で人をバカにするような口調でしゃべるような店員からは買いたくなかったから
別の店でさらに値引きしてもらって買った。
この店は最近天狗になってるよな。

>>599
何を今更ｗｗ

>>599 値切らず買え！！ お前みたいなのが不況を長引かせるんだ！！

近所のヤマダ電機って雑貨も買える。
携帯ポイントだと、200円の買い物で100ポイント。

500円の買い物（現金）100ポイントＧＥＴ
200円の買い物（現金）100ポイントＧＥＴ
200円の買い物（現金）100ポイントＧＥＴ
500円の買い物（現金）100ポイントＧＥＴ
200円の買い物（ﾎﾟｲﾝﾄ）100ポイントＧＥＴ
200円の買い物（ﾎﾟｲﾝﾄ）100ポイントＧＥＴ
上記 × 5回
現金7000円消費で9000円の買い物＋3×（1000−100）ポイントＧＥＴ
というわけで、7000円で約12000円相当の買い物が出来てワロス。

人が死んでやっと立件してもらえるのか？
ここのパワハラでPSDとか廃人に陥った人は今までにも無数に居るはずなんだがな
そうか、やっぱり死なないとダメか

店員の態度が悪いからもっとパワハラで指導するべきですね。
店員として常識のことを教えるのはパワハラになりませんね。

大袈裟！そうなる人は性格もあるんじゃない！いやな事なら逃げるのも手だよ！いつも逃げろとは言わないまでも、限界を分からないと生き方が下手としか思えない。っか パワハラとか何とかデマばかり

>>605

社員さんですか？？　火消しご苦労様です。

性格も有るって言いますか？？　でも、何か問題が発生して、
それを認めたくない＆処理がめんどくさい時なんか、パワハラと称して
部下に押し付けてませんか？？

パワハラが無いって言い切るんだったら、社員の自殺も止められたと
思いますが、どうでしょうか？？

>>606 主婦です。暇なんだもん

暇なやつしか書き込みしないな２ｃｈに、忙しければ他人がどうこう言ってる暇ない

>>607

主婦ですか？？　暇なら、出会い系でもやってて下さい。

>>609 出会い系飽きた

宗教なんだから仕方ない
あきらめろ

１日に五時間くらいしか家にいない・・・
このままだと過労死しそうだ

>>612 ５時間家に居られるなんていい方だよ、不動産に勤めていた時、３日に１度しか帰れなかった。それに体育会系

ヤクザ電機

贅沢だ！いっぱい大変な仕事あるぞ、真冬や真夏の工事現場でもやってみれば、あとホスト、酒弱ければ急性アル中で体壊す。キモ女をおだててストレス溜まりまくり

ヤク〜ザま〜だま〜だいるんだ〜♪
ヤクザの怖さはハンパじゃな〜いよ♪
ヤ〜ヤ〜ヤマダはヤ〜クザ〜だな♪

ヤク〜ザ電機♪

やくざさん優しいよ！お客さんとして相手した事何度かあるけど、とても紳士的、見た目や雰囲気があんなだから敬遠されそうだけど友達になると色々困った時助けてくれるの！

>>617
お前さ、実際ヤクザに危害を加えられたり、被害に遭った事がないから良い奴と
感じてるだけなんだよ。もう少し社会勉強しとけよｊｋ

>>618 何かあればでしょ、でもや○○じゃなくても陰湿に殺人したりする人いる、レイプもそうだけど

>>617>>619
ヤマダ絡みのヤクザ乙。

>>620 ううん(*^ー^)ノ風俗嬢