>>77 ヨドの人→バインダーで叩いたのと膝蹴り
イーパーソンズの人→親の前で暴行したり骨折させたのと便器なめ
>>78 確かにすぐに手を出すのはダメだ罠。
80 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 01:20
ヨドバシ最悪だな。
つぶれちまえ!
81 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 01:24
>>79 ヨドバシも派遣もまとめてつぶれろって事だな。
82 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 01:32
膝蹴りなんて社会人が仕事がらみですることか?
格闘家じゃあるまいし。
しかも立場上反撃することができない状況だし。
とにかくヘドがでる事件だ。ペッ
83 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 14:29
ヨドバシならやりそうだな(プ
>79 よくわかった。ありがとうございます
この件はヨドバシよりも派遣会社に問題あったね。
85 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 17:09
86 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 18:07
87 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 18:59
ひざげりは注意とか指導の範囲内じゃないでしょ。
直の部下じゃない時は、普通慎重になるもんだけどねえ。
特に下請けさんの派遣なんかの場合。
88 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/14 22:39
メーカーから派遣されたヤシも膝蹴りしてみろよヨドバシ
89 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/15 01:45
ヨドバシは糞だな
90 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/15 08:22
ハイ糞です
91 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/15 11:34
もうヨドバシで買わねーよ。
92 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/16 17:16
ヨドバシ社員なんか書いてくれ
93 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/16 17:20
恥ずかしくて出てこれないだろ
94 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/17 21:57
出てきたら、笑ってやるよ
96 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 00:58
ビックやめたよ
よどに入れてもらえるよね?
97 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 06:28
ヨドバシカメラにしてみれば、2重の支配関係となる2重派遣構造には、1円も使うことなく他社の社員を利用して販売ができるうまみがある。
このうまみを利用しようとすれば、ヨドバシカメラの正社員による派遣社員の服従関係を現出させる。利益をあげようとし、
また、自らの裁量を思う存分発揮するため、ヨドバシカメラの社員は、派遣社員を思う存分働かせようとすることになる。
いわゆる「こき使う」状態である。ここから生まれるのは、派遣社員の立場の徹底的な軽視である。
98 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 06:31
このことは、現にAが体験した事実にあらわれている。ヨドバシカメラの社員が、派遣社員の悪口を言いたい放題であったり、
私物を買いに行かせたり、一方的な注意、時には暴力的行為までといった八つ当たりをしたり、
最終的にはクビにするか否かまで自由に出来る事をAは目撃・体験している。
99 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 06:32
この派遣社員に対する蔑視こそが、直接の暴力・他社の暴力を容認することに直結しているのである。
現に、ヨドバシカメラは、社員の派遣社員への暴力を誰も止めないし、後から批判もしないのである。
後述する第2の暴行で、Aに暴行を奮ったヨドバシカメラのHマネージャーは
別の派遣社員にも暴力をふるったことがあり、ここにヨドバシカメラの日常的な暴力的体質があらわれている。
100 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 06:34
このように、この2重派遣構造によって生まれる2重の支配関係は派遣元、派遣先における、恒常的な暴力的体質を各企業に生む。
だから、暴力が起こることも、関係各社内では、当然のこととして受け止められている。
101 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 06:35
2.第2の暴行事件
(1) 2002年12月7日昼頃、ヨドバシカメラ上野店の店舗内、接客のためのカウンター内において、AはHマネージャーから、
右大腿部の膝のあたりに、3発の膝蹴りを受けるとの暴行を受けた。これは、顧客や他の店員など20数名が見ている面前での出来事であった。
102 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/18 06:59
もうヨドバシカメラでは買わない
103 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/21 00:57
俺も2度とヨドバシカメラでは買わない。
104 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/21 01:10
ヨド+ビク+さくら=DQN連合
105 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/21 12:59
106 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/21 14:44
恐ろしい会社だな
暴力で物事を解決しようとする奴らに個人情報を知られるのは怖いな。
おれもこれから一切ヨドバシで買い物はしないことにする。
暴行は問題外だが、誰もお前の決心なんか聞きたくねえぞ>106
まあるいミドリは山手線♪
真ん中通るが膀胱腺
110 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/22 18:52
age
113 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/22 19:02
114 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/22 19:30
ほかにも暴行受けた奴いるんじゃない?
さぁ、ここで暴露したまえ!
115 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/22 22:18
ヨドバシにいる女店員も便器舐めているのかと思うと勃起するね。
>102,103
おまいらのヨドポイントをオイラにおくれ。
俺もかわねー。
ひとりや二人が書いたところでーどうにもならんけど、
じわりじわりと買わない人ふえていくとやばいんでない?淀橋。
ちょっとした不祥事があっても
なかなか表に出てきにくいものだ。
ここまでひどいのが出てくるというのは
その店舗か社風そのものがもう腐っているという証拠。
普通の人ならこれを聞いてのこのこ買いにいかない罠。
まわりの人にも話すし。
捨て身で安くしたら貧乏DQNは気にしないで買いにいくだろうから
せいぜいがんがってください。
漏れと家族と友人3人はもう行かないよ。
119 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/31 12:00
ヨド晒しあげ
120 :
目のつけ所が名無しさん:03/10/31 12:01
イーパーソンズってまだあるの?
123 :
目のつけ所が名無しさん :03/11/10 23:45
『買わねーっ』て。
ヨドのあおりを食ってる他店ポ?
客はこんな事でへらねーもんねーっ!!
オマエラFマネにヨドに負けんじゃねぞーなんて
毎日言われてるからってヒマこいてんじゃねーぞ。
悔しかったら売って売って売りまくれ
こずいたバインダーが紙製でよかった思え。
ポイントに対抗して値段安くしろ。
仕切りは一緒なんだからどこかでK-ひ抑えるのは
商売の鉄則でしょ。
未消化ポイントあからさまにしたら上場できないのは
目に見えているんだから。
プロパガンダぶちかますまえに
なんでヨドもーかっているようみえるのか
考えてみなっつーの。
124 :
目のつけ所が名無しさん:03/11/14 21:34
ヨドバシ暴行事件はもう沈静化?
あっけないのぅ
125 :
目のつけ所が名無しさん:03/11/16 06:58
具体的にどうやったらヨドつぶせんだ?
難しいだろ〜なぁ・・・
社員の中に1人でもこんな糞がいたらまわりのにんげんはつらいわな。
126 :
目のつけ所が名無しさん:03/11/16 08:40
暴行される「痛み」をヨドバシ管理職にわからせてやる必要があるんじゃないの?
127 :
目のつけ所が名無しさん:
別にヨドバシカメラに限らずどこでもありますよ。