【脱法】IT業界を脱したい94【ピンハネ・人売り】
3 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/09(日) 21:33:13.91 ID:3gB6/Trd0
プロジェクトの切れ目が一番退職しやすい
会社によっては
2ヶ月更新だったりするから
そのタイミングを狙って退職を伝える
4 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/09(日) 21:35:24.18 ID:3gB6/Trd0
オレはそんなの関係なく
次いくとこ決まったらやめようとしたら
今の状況で、よくそんなこと言えるなとか
次の転職先教えろなど、言われた
強行できるが、いろいろ大変なのでオススメできない
バーカ法律たてにして辞めるんだよ
有給も退職も一方的に通告すりゃいいだけ
転職活動を急いだ方が良い。退職が決まってからの「有休消化」は
会社側が口出しする権限無いです。何か言って来たら即攻で労基署
にチクって、出勤せず転職活動してれば良い。
この会社の技術者なら、有休40日ぐらい溜ってるだろう。土日祝休み
を併せて、2ヶ月は休める計算だ。新年度の4月からは心機一転、
マトモな待遇の会社に転職しよう。
その前に就業規則を入手しておくべし。就業規則を周知徹底する義務
は会社側に有り、怠った場合は無効です。また労基署の印鑑が無い
ものも無効です。
それでは良い有休消化&転職活動を!
7 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/10(月) 05:28:52.58 ID:A8fU28Ug0
プロジェクトの切れ目とか考えないのが良い。
退職するのは転職先が決まってからじゃないと危ない。
プロジェクトが炎上しそうだよ。
DB全然わからない人がリーダーだよwww
9 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/10(月) 07:46:17.46 ID:NY5YKMkm0
未経験可、先輩達の前職は色々です、PCの電源もつけられなかった人が
こんな奴らが大量に入ってきた結果
プロジェクトが終わる&しばらく余裕ができそうだという話だったはずが、前倒しで次プロジェクトに着手とかふざけたことやりやがった
おまけに同期入社が意識高い&趣味仕事にしてるような連中ばかりだから誰一人辞めようとしない
逃げ辛い以前に転職活動有給すらとれやしない
それで上手い事幹部に利益吸い取られていくんだから、とっとと辞めたれ。
どうせ上司は仕事の質に文句はつけるが
給与面の費用対効果には口挟まないだろ?
そいつらも意識高いのは仕事の質だけであって、給与面で意識高くなければいいように使われてるだけだから。
12 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/10(月) 11:32:30.00 ID:4Ef+eqVkO
逆に考えれば優秀な人材なら逃げ出すべきだ。
職務経験豊富でプロジェクトを取りまとめていて難関資格複数持ちでも、
派遣か契約社員でしか受け入れてくれないのだから。
底辺IT辞めて次の仕事探してるけど、バイトすら決まらない。
もうダメポ
34歳で月収27万(+残業手当)なんだが、やめるべきなのかな・・・?
茄子と残業量による
茄子は一ヶ月くらい。
残業は案件しだいだわ。
18 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/10(月) 22:54:54.86 ID:4Ef+eqVkO
恐ろしいぐらい評価されないよね。
職場の同僚が三月で切られるらしいし早く脱出しないといけない。
IT脱出決定したぞついに
給料はやっぱり下がるな、でもいつデスマに巻き込まれるかヒヤヒヤする日々ともお別れだ
結婚なんてとうに諦めてるから金より健康をとった
客先(自社Webサービス)からスカウト受けたわ
提示された年俸がかなり良いのと、半年見てきた感じ現場の雰囲気も良いんだけど
別のプロダクトチームが超絶炎上してて酷いことになってるのを見てたから悩む
お前30歳過ぎたのに相応の実力を感じないんだよね。
おまえの成長がさぁ、はっきり見えないんだよねぇ。
おまえって今までなにやってたんだっけ?えっと〜・・・・
テスター、テスター、開発、テスター、開発、・・・う〜ん・・
これって若い奴でも出来るような仕事だよね。開発つっても、たいしたことやってねーし。
あ?やる気はあったけど、そう言う仕事しか就けなかった?
え?おいおいwwwおまえのキャリア不足を会社のせいにしますかぁwww
普通は仕事しながら、家で勉強するだろ?この業界、勉強よ勉強。
え?勉強してるって?勉強だけじゃ、実際仕事では役に立たんよ。
プロマネ経験とかないだろ、お前。
他の会社行ってみ?お前くらいの年で、バンバン部下に指示出して
仕様の提案とかする奴いっぱいいるから。
そう言う奴がいる中でさぁ、お前をうりだすのってさ、俺も営業の人も辛いんよ。
どうすればいいんだよ・・・
今から経験を積みます?だからぁ、お前に任せる仕事がないのぉ、
客先もお前みて―な奴よりも、若い奴がいいって言ってるのよ。
こんな差ついてるともう辛いだろ?正直向いてないんじゃない?
やっていけるってんならさぁ、その根拠は何よ。意気込みじゃなくて、こ・ん・き・ょ。
あ?それ根拠じゃないじゃん。…はぁ〜、ほんとどうすればいいんだろうね?
ま、とりあえず土日使って考えてさ、月曜あたり俺に結論聞かせてよ。
22 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/10(月) 23:52:15.72 ID:aCMYOljA0
俺もIT業界とは全く別のとこから内定貰った
ちなみに営業
でも問題は契約社員...
経験積んで3年後くらいにまた転職活動をするか。
年齢が27だからそれだと30なってしまうのが…
>>17 残業月20h平均で考えると400万弱ぐらい?
これだけ見るとそんなに悪くはないと思うけどな
辞めたい理由は何ぞ
>>19 おめでとう。業界はどこ?
今までの経験は一切アピールせずに受かった?
今やどこの企業でもPCがあり何らかのシステムを導入しているから
IT業界での経歴はアドバンテージだ
27 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/11(火) 08:55:08.60 ID:glmLZLeK0
>>22 経験者の転職なら35まである40もいける
とにかく営業経験を積んで
次のステップだな
オレならそんな風に考える
28 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/11(火) 21:36:25.24 ID:MGjjykzdi
俺は、ギリギリ30前で公務員に滑り込めた
公務員が注目される直前に年齢制限に達した世代なので
現実的に無理やった
IT脱出できない人ってやっぱ給料?
なんだかんだでこの業界残業も含めると結構貰えるもんね
>>30 下請けITは、残業代が出ないところも多いよ
自分は給料だねぇ
残業月40時間平均で年600万越えてるし
30後半じゃ今すぐでも数年後でも転職先の選択肢変わらんだろーし
給料以前に満足な貯蓄がないし時間と気力がない
さて、今日はどうやって乗り切るかなー
やる気あるフリとか茶番とか大変だよ
とっとと病気になりたい
>>33 そこそこの給料貰えていても脱したいの?
40時間の残業なんてたいして大変でもないし。
40代で出世する見込みがないとか正社員ではないとか?
>>35 正社員だがPMやって何回も炎上させて合計で億単位の赤字
さらに鬱で2回休職したから出世は絶望的、万年平社員だろうね
管理能力なんて無いのに無理矢理PMやらされて精神磨り減らす毎日よ
PGやるとしても仕事で使えるレベルなのは
FORTRANとVB6でもはや仕事が無い
Java勉強したけどオブジェクト指向イミフ過ぎてPGはもう無理と悟った
という感じで半ば詰んでるんだわ
37 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/12(水) 21:47:24.69 ID:WNBvNtqC0
>>32 どうせ多重派遣もあるから示談金と残業代で年俸700万確保は楽勝だぞ。
>>36 Fortranだったら自動車メーカーの研究部門とか現役の所も多いぞ
39 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/12(水) 22:56:05.14 ID:/HWCXFpK0
休日出勤した時の
みんなの私服がヒドイセンス
予備校生かって感じで
お決まりのネルシャツ、デカデカと英字プリント
全身ユニクロだ
こんだけシンドイのに年収350程。
残業代のお陰で生きてくには困らないけど。
披露辺りの給与だとライン工をはるかに下回る。
体もたないorz
産業系、強電系また行きたい
精神を病むITのキツさで500以下なんて出してる会社は
看板を下ろした方がいい
商社の法人営業を退職して、いまNEになろうかと思ってるんだけど人売り派遣しかなくてハゲそう。
ここの人達は、どんな業界・業種・職種に転職したいと考えてるの?
44 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/14(金) 11:07:13.38 ID:ba7nh5pY0
>>43 商社の法人営業辞めようと思ってるんですねー
商社はやっぱり激務なんですかね?
自分は営業で探してます
商社の法人営業を退職して、NEになるなんて、そんな奴いねーよ
小学生みたいなデマを書くな
>>44 会社によるとしかいえないけど、基本は忙しいだろうね。
俺んとこは繁忙期はしばらく終電コースだけど、普段は月残業30~50ぐらい。
あと、休日の接待は避けられない宿命。
酒が強い、ゴルフうまいなら出世できる。
>>45 デマじゃねーよ。
全国転勤に嫌気がさして辞めたんだよ。
47 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/14(金) 20:17:36.33 ID:YFl3cwa40
>>46 接待ゴルフって相手に勝っちゃっていいもんなんですか?
単純に気になる
48 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/14(金) 20:38:30.94 ID:dvDlg8oui
関東は雪ですね。
明日に備えて常駐先に泊まります。
常駐先の人売り課長は、電車が動かなくなるので先に帰りました
49 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/14(金) 20:40:32.54 ID:lWfYk6V60
【生涯損害助長SEを排除するだけ】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
50 :
スレタイが優秀過ぎるw:2014/02/14(金) 22:21:50.31 ID:u8BBqxfW0
※脱法「おとり求人」に要注意!!
http://www.bengo4.com/topics/1185/ 実際とちがう雇用条件で募集する「おとり求人」 どうやって対処すればいいのか?
給与など労働条件を記した「求人票」は、仕事を選ぶ手がかりとなる重要なものだ。
この求人票の内容について、「実際と違う」という苦情や相談が、全国各地の労働局
などに年間7000件以上も寄せられているのだという。労働問題にくわしい
竹之内洋人弁護士に聞いた。
●「おとり求人」を見抜くのはなかなか難しい
「もし実際に会社から示された条件が求人票と違っていたときは、臆せずに問いただしましょう。
求人票と異なる内容の労働契約書にサインしたり、労働条件通知書に異議を述べないと、それらの内容が優先することになります。求人票は契約書ではないからです」
●時間が経つと「どんどん不利」に……
「働き始めてから求人票と条件が違うと気が付いた場合ですが、求人票と異なる内容の
『労働契約書』を作成する前であれば、『求人票どおりの条件で労働契約が成立している』
と解釈することも可能です。
しかし、条件が違うと気づいても黙ったままだと、時間の経過とともにどんどんと不利な
状況になっていきます。たとえば裁判で会社が「口頭で了解を得ていた。だから異議も
なかった」と主張したとき、会社側の言い分が通る可能性が、より高くなってしまうでしょう。
30代前半 派遣社員だがボナ1、5が2回あり。
月約25万
月平均残業時間1時間 派遣会社の研修で
去年年収360万
仕事は設計からテストまで。楽だわー。
52 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/14(金) 23:28:47.92 ID:VMeyuiJJ0
ホントにヤクザな業界だよな。
仲介、仲介で案件にめぐり合え、
それでピンハネ、ピンハネだもんな。
この調子で、いつぐらいの年までプログラム書くんだろうかと思うと、
不安でしょうがない。
もはや設計と管理しかやってない
PG書きたい
方眼紙excelと戦うのはもう嫌だ
54 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/15(土) 09:07:58.22 ID:aficg8L/0
【生涯損害助長SEは排除すべき】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
ソフトウェアを売るのでなく人を売るのが日本のIT企業
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
56 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/15(土) 10:57:59.87 ID:snM3XuMi0
>>53 オレもそうだ。
EXCEL方眼紙の現場なら最初からそう書いて欲しい。
あと、シンクライアントな。
>>55 「安物から高価品まで取り揃えております」
「2000の奴をくれ、3000相当の仕事投げるから」
「1000でこんなにキツイとかもう無理」
「人が足りません」
特定派遣も終わりになり、お前らも一般派遣になる
最長3年の一般派遣。3年でクビ
交通費も無く賞与もない
ただのバイト
それが、ITという仕事
だれだよ、ITは儲かるとかデマを流したのは?
30目前の高卒フリーターで本当に切羽詰ったから
転職前提で職歴だけでもつけようと人売りITに1年くらい潜り込もうと思ってるんだけど
ぶっちゃけどうですか?
死んでるような経歴の人が死ぬ気で入るのもオススメしませんか?
肩書きは正社員でフリーターよりはまともだから、
その立場であればお勧めする。
ただ、30からの業界参入となると
キャリア形成がかなり難しい。
メーカーに派遣されて働く事も多いんで
通常新卒で入って30歳で優良企業へ
転職などの年齢に合わせた潰しは聞く。
35歳超えると、年齢制限引っかかって
案件も少なくなってくるんで
その辺りの身の振り方を十分考慮してればありかと。
>>60 焦って目先の職歴のことしか考えてなく
35歳以降は漠然とした希望的観測でしか考えてませんでした
もう少し熟考して先のことも考えます
具体的な話も踏まえてご丁寧に回答いただきありがとうございました
62 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/15(土) 23:43:42.74 ID:COdPlUxQ0
うん、35歳っていうか、客先(派遣先)プロパーより歳食うと「年上の派遣部下なんて
使い難い」って断られまくって、人生詰む。
そこで、社内SE(何でも屋)ですよ
64 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/16(日) 08:03:40.83 ID:fPQRjARh0
自社のリーダーが
1回り(12歳)近く下のヤツにアゴで使われるのを見た時だな
プロパーリーダー 25歳(3年目)
自社リーダー 41歳(経験15年以上)
そいう身分が低いものにぞんざいな態度をするヤツは、たいてい干されてる
自分が客の時、店員に横柄な態度をとるヤツとか
コンビニ・外食飲食にいったらもっとヒドイけどな
客が小中学生ぐらいってこともあるから
転職先ってどこで探せばいいの?なんとか脱出したいが何から始めれば…
リクナビ、エージェントなど
本当にそういうところから探すのか…
学生時代と同じ様な感じなのかな
学生時代使ってたリクナビみたいな感じで説明会と試験と面接みたいな感じ?
基本情報受けろって言われてももう逃げを視野に入れてるからやってらんね
書いたり一生懸命やるのは大学までか、本当に自分のためになる資格だけでいい
70 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/16(日) 19:49:51.62 ID:60TiawYd0
SEと結婚したら地獄
人売り奴隷じゃなく普通のSEならATMとしては優秀だよ
有名企業受けてみりゃいいんじゃないとりあえず
>>72 そりゃ、何も考えずに一貫性の無い
職歴積み重ねてけば、まともな求人にありつけないよ。
そういう奴らは葬式状態になる。
企業の人事も応募者の職歴見てオファーかけるんだから。
リクナビだったら、プラべオファーや興味通知オファーがそう。
エージェントも商売だから、求職者が望んでいる職よりも受かる確立の高い職を提供してくる。これには本当にイラついたが。
相手の立場や、業界の技術の需給を見ながら立ち回らないと、まともな職にありつくのは困難だよ。
とりあえずリクナビはSE系ばかり送るのやめろ
逃げられるか分からんけど、最近だとプロジェクトの途中で抜けたらどうなるんだろうなーと考えるのが楽しみになりつつある
78 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/18(火) 20:57:06.10 ID:99bdqxbh0
52 名前:非決定性名無しさん [sage]: 2014/02/16(日) 23:56:24.00
>>49-51 アドバイス本当に有り難いです(涙
現職が全て当てはまる+営業の恫喝オプション付き・・・orz
この業界で働けなくしてやるぞゴルァ!!が常套句ですよドイヒー
それってJIET内でブラックリスト情報回すぞ!て事ですかね
53 名前:非決定性名無しさん []: 2014/02/17(月) 08:10:45.70
JIETで働いたら負けだから。
違う業種も含めて転職先探した方がいい。
どうせJietは客先常駐請負か委託だし。
54 名前:非決定性名無しさん []: 2014/02/17(月) 08:41:28.53
ブラックリスト流してると思う
恐喝は現にあった 遅刻したから損害賠償だ訴えるとファビョってる会社有った。
調べたら社長の苗字が通名っぽい、ワンクリ詐欺に加担してたのかあちこちで名指しされてる
79 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/18(火) 23:09:47.72 ID:t7PVZCt80
80 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/19(水) 00:49:41.60 ID:MRPi9tfo0
今の氷河期世代ってMARCH卒男性でも30で平均500万はいかないだろうな。
売り手世代なら行くんだろうけど
81 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/19(水) 09:35:42.71 ID:TNhjXLaQi
【生涯損害助長SEは排除すべき】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
コミ障
低学歴
低技術
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
使い捨て奴隷
非婚
離婚
貧乏
奴隷
鬱病
精神病
反社会
孤独死
そもそも会社の売上/人数が600万切ってるのに、年収500万も払えるワケ無い。
どっかのオサーン向け経済雑誌に書かれてたがせいぜい1/3が関の山。
自称売上4億円はあてにならない
利益はどーなのよ
ソーシャルゲーム業界の方がブラックのような気がする
甘えでもなんでもいいけどなんつーかやる気しない
こんな業界逃げるんだからどうでもいい真面目にやらなくていいって思い始めて身が入らない
お前らが奴隷派遣で働き続けると
更に状況悪化する悪循環システム理解してる?
・ブレイ氏、グーグルを退職へ--在宅勤務を譲らず
CNET Japan 2014/2/21 15:13
ウェブの第一人者であり、熱心なAndroid支持者であるTim Bray氏がGoogleを退職することを明らかにした。
在宅勤務を希望していることがその理由だ。
Bray氏はブログ投稿に、「私はカリフォルニアに引っ越すつもりはなく、
Googleもバンクーバーに事業所を開設する予定がないという、互いに相いれない見解の違いのある中で、
これは友好的な別れだ」と記した。「私は、(Googleに)採用される前と、その後にも南へ移り住むことを検討してほしいと言われてきた。
私はそうしたいとは思わなかったし、丁重に断ってきた。
そしてついに、私の所属グループは、このまま遠隔勤務を認めるわけにはいかないと伝えてきた」(Bray氏)
うらやましい悩み
能力があれば高みへ、無ければ下請け派遣へ
89 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/22(土) 04:33:46.32 ID:rfgUJgMr0
>>59 とりあえず経歴を積むだけなら、
頑張ってみれば。ネットがつながる環境であればググれば
なんとかなるから。ホストとかは師匠について勉強しないと
いけないけど。ホスト関連の情報報はネット上に上がってないでしょ。
ネットに繋がっていない状態で、新規の構築させられたなぁ…
スパーク版のソラリスで、通信しか経験なかった俺はほとんどできなかったorz
91 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/22(土) 07:50:15.60 ID:m4zstTbU0
>>59 前職がすし屋、宅急便、清掃員、カーディラー、証券マン、塾講師
様々な人がいたなぁ。
自社にて3ヶ月くらいは座学でJavaとオラクル
そんでPLクラスの人とセットで売られていった
人が足りない(みんな辞めていく)から
求人はいつでもある
未経験でも、今独学で何か勉強していることをアピール
会社選びも未経験でも売られる前に、ちゃんと研修なりが
あること、残業代があること
いきなりブラック会社の社員じゃなくて
派遣や契約で経験を積むってもある。
だらだらやってしまうと正社員になれなくなるんで
1年なら1年と期限をつけてやる
んで2−3年やって、また転職すればいい
それでもまだ30前半くらいだろう
いちどIT経験すれば
開発でも運用でもサポート・ヘルプデスク
人売り営業。道は広がる
景気が回復してるからね
業務系IT企業の意味不明なところは、バリバリの経験者でも年齢制限を設けてるよくわからん企業があること。
非業務系や他の業種ではまずありえないことだが、初心者ばかりを求める。
そういう会社は決まって社外に人材を出してるんだけどな。
消費税上がるし景気は打ち止めなんじゃないか
大企業の社内SEやりてぇ
94 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/22(土) 23:29:47.64 ID:mAnkB0xI0
【仕様】
同業他社では、不具合として扱い修理・改善の対象となる製品の欠陥全てを指す。
動作が重い・やらたと停止/再起動がかかるなどの不具合が発生しても、日立ではこれを、
「製品の仕様ですから、異常ではなく何の問題もありません」
と言って何もしない。
ひどい場合は、故障で明らかに壊れ修理しないと治らないものまで、仕様扱いして新しいのを
買わせようとするケースも。
【適材適所】
遊び、サボり、怠け。
効率良く手早く仕事をこなすことを、日立ではそのように見なし、わざと本人の能力や特技に合わない
人員配置を実施、そうすれば誰もが万能な人間になると思っている。
また、不得意なことをやらせそのせいでしくじるのを待ち構え、しくじったら鬼の首でも獲ったように
ミスった本人を叩くことを目的に、わざとそうしている課長クラスも存在する。
ソフトウェアを売るのではなく人を売るのが日本のIT企業
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
会社の歯車以下の人生だったな
使い捨てのレンタル部品だなんて
レンタル部品より扱い酷いぞ
壊れるか壊れないかギリギリの所まで酷使されるし
壊れたら誰か保障してくれるんですか?
保障してください!!
派遣先の会社には新しい部品が送られる
壊れた部品は捨てられる
それだけのことだ
詐病でもなんでもいいからテキトーに診断書でっち上げてゴネた方が賢明な気がしてきた
確かに、歯車ですらなかったな。
PCの付属品扱い。
歯車を動かす潤滑油だよ
最初は純粋で澄んでいても、すぐに汚れて捨てられるのさ
103 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/24(月) 11:50:51.33 ID:85PPh18t0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で維持される。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
ソフトウェアを売るのではなく、
使い捨てにできる労働力というサービスを提供するのが日本のIT企業
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
105 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/25(火) 21:00:01.69 ID:CarJxHyV0
高齢化社会、貧富の差の拡大、外国人の流入
ITだけじゃなく今後どの業界も大変だけどな
107 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/25(火) 21:23:28.44 ID:9ZfCYjbH0
>>106 国の指導者が謝れば、スエーデンの用に、在日○○人が2050年には日本の
総人口の半分を占めるだろう。
○ とは、在日韓国人、在日北朝鮮人、在日中国人、在日フィリピン人、在日イスラム人、在日インド人
かなあ。日本人は少数派。実際スエーデンは移民が総人口の15%をしめてるからね。
108 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/25(火) 21:46:02.53 ID:lFAYCnGq0
一年半以上、バイトしながら就職活動して 土木作業員になったけど、
もう辞めたい。後半年もしないうちに29になるし。
100社以上、面接にいったけど、全然内定取れなかったから、
次の仕事が決まる保証なんて、どこにもないんだけど。
40歳で「うちじゃもう使えないよ」って宣言されちゃった俺は
富士の樹海を目指そうと思う
40歳が日本企業の定年なら
年金も40歳から出してもらわなきゃな
112 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/25(火) 22:07:37.29 ID:9ZfCYjbH0
>>108 それならさ、在職中に精神科に行って眠れない、死にたくと適当なこといって
欝病の診断書をもらって傷病手当(1年以上社会保障にはいっていればOK)+失業手当を先送り
手続きして、仕事をさがせばよかったんじゃない。おれはそうしたよ。ハロワに相談したら
法律に触れないから問題ありませんよ。とかいわれたけど。就職がきまったら欝がなおりました
の診断書をかいてもらってOK。
大体この業界欝だらけだから問題ないでしょう。法律に触れないらしいよ。
113 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/25(火) 22:09:01.26 ID:9ZfCYjbH0
傷病手当は1年6ヶ月もらえる。基本給の66%
114 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/25(火) 22:10:12.00 ID:9ZfCYjbH0
>>111 土木作業員はオリンピックまで人で不足だから、海外から人をいれるほどだぞ。
クレーン、玉掛け、ブルの資格をとりまくればいいんじゃない。
休職期間中は会社からじゃなくて傷病手当が健康保険から支払われてるから気をつけろ
要は在籍してるからいいやとはならず休職中は基本的に空白扱いとしなければならないぜ
ま、大抵みんな隠して転職するだろうけどな、履歴書は在籍だし職務経歴書はゴニョゴニョとして
国立大学まで出てなんで高卒の連中と底辺の土木作業員をやらないといけないんだろうと考えるときつい
そのちんけなプライドが余計おまえを苦しめてることに早く気付いた方がいいよ
高卒の連中よりお勉強ができたってだけのことだろ
社会人になってまで何バカな事言ってんだ
50歳になって未経験でも土木は取ってくれるんか?
120 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/26(水) 04:15:06.97 ID:y+kjh6aT0
>>119 土木とトラック運転手は3Kだから底辺高卒からも相手にしないと高校の先生が
いっていましたね。で仕方ないから中国、マレーシア、イスラム圏の人を500万単位で
移民させようっていう話が自民党からでています。ただスエーデンのようにいつのまにか
15%が移民になってしまうと。移民の人たちが積極的に政治活動を行い議員になり
自分たちの都合のよい法律を作っていくそうです。2050年には過半数がイスラムになり
イスラム出身の大統領がでるとかでないとか。
121 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/26(水) 04:18:38.16 ID:y+kjh6aT0
>>115 スマンうちの会社は勤務年数によって休職期間があり俺の場合1年で給与の8割
もらってた、そして退職その後その会社の任意保険継続となりそこからさらに1年もらって
再就職できた。失業保険は3ヶ月しかくれなかったからたすかった。
会社で1年退職後1年計2年ぶらぶらしてたね。ボイラーの資格とか宅建のしたくとか取り
まくったけど。結局不動産会社の社内SEをしてる。orz
122 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/26(水) 06:52:57.53 ID:y+kjh6aT0
>>116 国立といってもさあ、戦前なら大卒って1%も以内から価値があるけど。
いまはFランクもふくめれば8割が大卒。
健康で頭が回るなあ自衛隊に志願したら。知り合いで志願し幹部と試験に合格しいま
2等陸尉でいきいきしている同僚がいるよ。国立なら幹部候補ぐらいあがるんじゃない。
自衛隊入れるのは入隊時に26歳以下の人だけ
俺は27になるから諦めた
124 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/26(水) 15:00:09.75 ID:y+kjh6aT0
>>123 公務員試験を受けるか。親に土下座して奨学金を借りて
看護師の学校にいけ。看護師は治療処置が認められたからますます価値があがるぞ。
>>124 うーん
自衛隊以外の公務員って全く興味ないんだよね
看護師はまぁ・・・エキサイティングで面白そうだが金がな・・・
ITから成り上がる方法って無いのか?
スキルあれば日本も脱出できるらしいじゃんか
看護士とか高卒でもなれるのに人手不足ってことは
それだけ仕事内容が酷いってことだろ
転職しても長続きしないんじゃ意味ない
日本を出れば脱出じゃなくて開拓だ
先進国で一番雇用がええくらいだから、
日本でまず結果を出せ
諸外国でも重宝されるのは、
どの業界でもトップの一握りだけだ
カナダやアジアでわけわからん経歴の人がビザもらって働いてるんだけど、
みんなIT系なんだよ
工学部出のエンジニアじゃなくて未経験から入ったIT系
あれ何なの?ビザ出すほど優秀なIT技術者ってあんま居ないはずだけど
まぁ日本で結果を出せ、という意見は至極真っ当だ
あともう一ヶ月ほど耐えて勤続一年にしてから逃げに入るべきか
でももう限界感じてるし
ここにいる人は専門や理系卒、もしくは趣味関係で入った意識高い人が多い?
それとも興味本位や不本意?
一応、電気通信出身
今のITは意識の薄い人間を求めてる
趣味関係で意識が高かった系だな
だけどもう長年クソみたいなマネジメント(笑)やらされてやる気無くなってきた
かといって仕事でコード書くような所で給料高い所行ける程の技術力は無い
こんなのは趣味のままであるべきだったんだな
とりあえず周りが本当に専門や理系卒とか趣味の意識高いのばかりだし、それ前提で話してきたり押し付けてくるから嫌気がさしてきてる
「資格勉強思ったように進まないことに悩んでいる」って報告にぽろっと書いたら「甘えんなカス。自分で決めたんだからやるんだよ」ってのが主任から返ってくるくらいだし
なお本来の目標はITパスだったのに、無理矢理基本情報に変えられた
それで↑の言い草
135 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/27(木) 07:30:24.87 ID:SNle5/+1O
>>130 俺は情報系の専門行ってて取り敢えず乗っかるべきレールに
乗っかった系だが、今思えば大失敗だったな。
三度の飯よりIT好き、家でもシステムやらPGやらを
考えてる位じゃないと務まらないよね。
ゼネコン構造を知らずに入って自業自得ってやつだね。
自社名を一切名乗れず客先の社員として振舞う事に
未だに違和感を感じるし。
ITパスと基本情報は差がでかすぎだな
ミク目当てで去年受けたけど前にあった初級シスアドより明らかにぬるい
基本情報は今も前もそんな変わらんのだろ?
>>130 学校で知って好きになって専門行って入った。
基本的に専門書漁ってて独学やモノ作りが好き。
だから向かないしやめたい。
自分の都合で動き、拘りなく、
やることに対し楽な方へ交渉する技術が重要な業界。
>>134と同じく趣味でやるが良いと思う。
専門のクラスで一番能力高かった人が、
「こういうのは遊びでやるから良いだよ」
と言い残して熟練が必要な製造へ行った意味が良くわかった。
138 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/27(木) 08:39:16.60 ID:v9xNDx6f0
>>125 激務高だよ。ひとりあたりの医者、看護師の数はあめりかは5倍。
アメリカは1日入煎すると15万、盲腸300万円、白内障日帰り100万
あのくには、保険がないから。あるのは民間の保険。民間の保険は高い割にはエージェントが渋るん
だよ。
看護師の最初の壁は、男もいるけど、女社会のドロドロと内科とかならいいけど。担当した
患者さんが次々死んで仏様になるのに耐えられたくなるそうだ。なれると1日何人死のうが
なんとも思わようになるよ。とわたしの若年性白内障になった看護師がそういってたわ。
ソフトウェアではなく人を売るのが日本のIT企業
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
コミ障害だからツライ…。本当にツライ。
職人のように黙々やれると思って入ったのに。
本当に向いてない。
結局この業界が求めてるのはマネージャーより年齢が低い人間。
年齢制限を設けてるところはマネージャー役の管理手腕に難ありと思った方が良い。
あとスキルが高すぎてもマネージャーの手に余るからダメ。
この国のITは終わってる。
日本のIT企業は使い捨ての労働力を提供してるだけ
143 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/27(木) 11:21:02.39 ID:fys+UIQQ0
個人でIOSアプリ作成してチマチマ稼いでるんだけど、
IT業界で働いてるっていえるのかな?
たまにバイトしたりしてるけど、気ままに出来てそこそこ楽しいけど。
独立系に行った己の不幸を呪うが良い
もうこの業界年齢気にする奴なんていないだろ
このご時世仕事内容なんて選べないからできることをやるしか無い
国も税金収めてくれないと潰れるからそのうち年齢差別自体が禁止扱いになるはず
147 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/27(木) 14:55:40.52 ID:v9xNDx6f0
>>140 コミュってどの程度。おれも吃音、人見知り、1週間に一言、小学校の先生から
自閉症ですね。特殊学級をおすすめします。( *`ω´)
いまでも友達は0だ。彼女いない歴=年齢です。
なおす方法は
0.まず自分をすてろ。ゴミだとおもえ。
1.まずお前のことなんかだれも気にしていない。虫けらだと思え。プライドを捨てろ。
2.とにかくどもってもいいからしゃべりまくれ。
3.最低限単位でもいいので複数の会社の株を買い総会にいって、
社長と質疑応答をしろ。なんでもいいんですよ。社長の趣味はなんですか。とか
今日のパンツの色は何色ですか。女性社長はNGな。
総会が終わったら役員としゃべりまくれ。お前は株主なんだからな。変に扱われない。
4.街なら、市民なら市長なりに、陳情書をだせ、議員の署名などいらんから
おれは、図書館の運営をツタヤに任せろという提案を出しに市役所にいったぞ。
公務員の皆さんはオロオロしてたけどな。
5.そしてどっかの政党の党員になれ。おれは自民党員になった3000円はらえばだれでも
なれる。総裁選挙だけ義務だからみんなの党は1000円。
そしてボランティアに登録して選挙の手伝いをしろ。ビラをくばれ、又は先生と
一緒に街頭であたまを下げろ。
6.政治家パーティのお知らせがくるから3万円ぐらいか?1回でもいいからでろ。そして国会議員
となんでもいいから話せ。お前は党員であり有権者様なんだぞ。そして一緒の写真を撮れ
そして会社のPCの壁紙にはっとけ。まわりは勝手に誤解してくれる。
ここまでできたら、一般人、お客様って対したことないな。っていう感じになるぞ。
これ俺の実体験。とにかくできるところからやればいい。
148 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/27(木) 20:30:09.64 ID:vt1P0eDKi
146
その質問は答えれない。
It業界の人なら、みんなjavaやc+
位なら出来るはずだと思ってた。
30ぐらいで年収800万超えてる人います?
>>148 大学2年まではそう思ってた
就活始めて違うと知った
プログラム書かせる方が儲けられる仕組みだからな
情報系の人間だからみんなラムダ計算がわかるかとおもってましたー
SEに限った話ではなく基本的にエンジニアは搾取される側なのだ
資格も問題集も割高
クソ勉強コストもかかる
底辺落ちて這い上がれなくなる
157 :
IBM中の人:2014/02/28(金) 06:54:05.02 ID:uN64Bwiv0
そもそも、終わりなんだよ。この業界。
IBMだって、30万人いてインド人20万、、中国人5万、先進国米国、日本、ドイツの社員合わせても
3万ー4万なんだぜ。新興国にながれていくのみ。うちの内定を断る人って7割だからIT終わってるわ。
みな理由は公務員に上がりました。( *`ω´) 日本の民間会社にあがりました。 ( *`ω´)
だもん。ITは新興国の仕事。それをハロワなんか積極的にスクールとかやってるんだぜ。馬鹿だろ
といいたいわ。ここにいる人間のみなさんには必要なし。ボイラーの資格とったほうがまし。
とりあえず会社傾くか潰れるかしてくれ
ボイラーなんて時間の無駄無駄
電工二種やって今年の上期試験受けろ
申し込みは3月中旬頃からな
電工二種持ってるが、何の役にも立たんよ
取るなら、第一種だろ
161 :
IBM中の人:2014/02/28(金) 08:35:12.05 ID:uN64Bwiv0
>>160 俺のお客様で日産で早期退職して、(5年分の割ましありおまけに会社都合にしてくれた)
道路公団の電気の点検に配属されたよ。その人は情シスの人で、まあ契約社員だけど。
月19マン ストレスがなくなってよかったといってたわ。経験値は0で、親方について教えてもらい。
仕事は1日1時間。 それだと時間が潰せないから。点検チェックリストの作成、障害切り分けの
方法、対策、点検マニュアルを作って道路公団のみなさんから感謝されてるんだと。それでも
残り半日暇だからTOEICの勉強をしてるそうな。ないよりあったほうがいい。
その時の面接の受け答え。
どのような仕事でも問題発生→トラブル解析・分析→暫定対応→恒久対応→マニュアル整備は
どの仕事でも同じです。( *`ω´)と語ったそうだよ。その人は子供いないし、マンションのローンも
おわってるからだろうけど。
高圧や特高なんて怖くて近寄りたくもない
163 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/28(金) 08:53:33.42 ID:HDHp4clm0
受注系SEの高非婚率は異常
低生涯収入
高稼働労働
人格障害者
164 :
IBM中の人:2014/02/28(金) 09:03:56.03 ID:uN64Bwiv0
>>162 かといって日産のお客様で30そこそこで課長に抜擢されたお客様は毎日夜中の2400まで
仕事につぐ仕事。女性社員の受けはよいしょもヽ〔゚Д゚〕丿スゴイし、販社にいけば役員待遇のモテモテ
だけどある日会議中に心不全で倒れて翌朝あっさり黄泉の国に旅立ちました。おれはその時
狭心症の発作で入院してプロジェクトに帰ってきたらあっさり死んででびっくりしたよ。
結局地方公務員でまたーりするのがいいじゃないかな。
>152
その点、アップルは親切だよね。
個人でプログラムを開発、販売できる環境が整ってる。
社長の話。やりたい事だの、夢はなんだの色々言うけど、
結局は「もっと搾取させなさい」としか聞こえないよ。
資料に注釈付きで横文字並べるなよ。
167 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/02/28(金) 17:12:13.84 ID:ALx0ED+k0
この業界って、よく募集してますね。
客先常駐?がほとんどなのでしょうか?
>>165 多少なり搾取があるとはいえ
ヒットすれば他の会社へ就職するときのアピールする手段にもなるし
ああいうのは好感が持てるといえば持てるな
>>160 一種は業界を脱してからじゃないと取れないと思うんですが
170 :
IBM中の人:2014/02/28(金) 19:06:28.68 ID:uN64Bwiv0
>>167 ココアさん日本IBMの社員ですら、客先常駐です。
セキュリティとか情報漏洩とかあるからね。個人情報がネット上に出たらもう、神様以外取り消す
ことはできないから。
>>166 ゆめ、早くこの会社から抜け出すことです。( *`ω´)といってやれ。
うちの新卒3年目なんか割まし退職金をもらってこれから薬剤師になるため、大学に再入学
するほどだぞ。
日本のITなんか土建屋と同じヤクザよ。人売は昔はヤクザの仕事だったから当然ヤクザしかいない。
OSも1つも作れない、検索エンジンもつくれない。大学生でも作れるフェースブックも作れない
フィンランドの学生が作ったリナックス、日本製検索エンジン 千里眼を知ってる人なんかだれも
終わんわな。
どこまでいってもピンハネ屋。2000年前後から急に人売企業が増えて、IT業界のイメージが
最悪だわ。と女性の役員が嘆いていたわ。
171 :
IBM中の人:2014/02/28(金) 19:31:30.55 ID:uN64Bwiv0
おれは、高専卒だけどな。orz
>>169 試験受けて合格するまではできるんじゃなかったか?
免状は申請できないけど。
174 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/02/28(金) 20:05:09.66 ID:ALx0ED+k0
日本IBMも、客先常駐でしたか。
友人も大手ITに在籍してますけど、客先常駐でした
そう言えば、一時期、ISP本体で正社員だった時は客先常駐じゃなかったな
ましだとは思えなかったから、辞めたがw
>>173 確かにそこまでは出来るけど
資格化するのに実務経験5年も必要だし
ITやってる間に受ける必要無いんじゃない?
どうせなら電験やった方がいいと思う
177 :
名無しさん@引く手あまた:2014/02/28(金) 21:02:21.46 ID:zJj/1Nkr0
最近転職したアラフォー
IT業界は脱出にならかなったが
人売りだけは避けることができた
自社製品・自社サービスを扱う
自社で自分の机で仕事している
スペースも確保されている
オフィス環境、PCスペックも良い
(客先ではしょぼいノートPCに長机)
残業は半分になった
もう客先だけはコリゴリ
人売りITから脱出するだけでも
こうも違うもんだ
英語力あればアジア北米で働けるよ
海外のことはよく知らないけど
危険な国にはわざわざ行きたくないもんだ
何かみんな色々大変だね
同じITでもこっちは定時で帰れていつでも休めるかからおとぎ話を聞かされてるようだ(鼻ほじりながら)
>>180 派遣だった時、定時で帰れたよ。
客先常駐だったけど、社内クライアント保守(大学)だったから、とても暇だった。
時給1500円だったよ。
のんびりしてたな(鼻ほじりながら)…
今思うと、全く、よくなかったんだけどねwww
データセンターで人間アラームやってた時はシフト制で次のシフトに引き継ぐから残業無かったな
でも日勤・夜勤・明休み・公休の生活が体に合わなくてすぐ辞めたわ
>>181 派遣の客先常駐。自動車系、開発。
時給1500円、短納期、業務過多、残業山盛り
指揮、教育、連携無し。放置。熟練者不在、初心者の山。
要求される高い技術、管理能力、強靭な肉体。
終わるわけのないスケジュール
出てこない仕様、度々の仕様変更、伸びない日程。
納品後に発覚するバグ。
184 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 04:09:55.38 ID:/fK2ymkW0
夜勤のバイトしながら、一年半就職活動して100社以上面接にいったけど、
ブラック?の営業と土木作業員と市場の仕事しか内定もらえなかった
で今年から土木作業員になったけど、もう辞めたい。
給料は、いいけど、休みも日曜日くらいしかないし。
>>184 ココアさん、ひょっとしてITに入ってみたいと思っている?
お勧めはできないけど、背中を押すぐらいならできるよ
週休二日だけど、給与が悪いと言うことになるから、やめとけ
>>184 土木作業員のほうがいい。絶対に。
地山掘削・土止め支保工
車両系建設機械
職長・安全衛生責任者教育
振動工具取扱作業者に対する安全衛生教育
などなどの資格で武装すればおk
喫煙率100%の世界だが、「人間」はまとも。
高卒の奴らとか風俗とパチンコの話しかしないじゃないかマジ無理
ここにいるやつらは残業自慢だけやん。
遊びの話の分まだまし。
どの会社でも客先常駐はありえる
メーカー本体を筆頭にメー子各社合わせて、100人以上客先常駐は、
規模が大きいプロジェクトなら普通にある
193 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/01(土) 13:48:14.80 ID:g1gnZxL70
受注系SEは結婚困難
低生涯収入
高稼働労働
人格障害者
194 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 14:42:33.70 ID:/fK2ymkW0
給料がいいといっても、日給一万以上です。
不規則なシフトで、雨の中の作業は、かなりしんどいです。
後、まわりがパチンコの話しかしなくて、うんざりしてます
パチンコの勝ち負けはその場限りじゃん。
しかも、すべてが確率。
仕事は技術を身に付けたら、ずっと収入が入ってくるよ。
と気がついて、足を洗って二年。
時間の無駄だった。
196 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 15:08:48.21 ID:/fK2ymkW0
夜勤したり、日勤したりを繰り返しているから、
胃が悪くなってきました。
月22万あればいいです
月14,5万になるぞ。
198 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 15:32:57.29 ID:/fK2ymkW0
ITの求人みますけど、月20万以上がほとんどですね
派遣会社に就職した人は大変そうだな
40で派遣の人とかどう接すればいいのかワカランチン
月14,5万は手取りね。
ITの求人の提示額なんて、信用しちゃいかんね。
金額通りだった試しがほとんどない。
それとサービス残業だから毎日終電だけど
給料は固定給みたいなもん
202 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 17:27:23.52 ID:/fK2ymkW0
求人通りの会社って、ないですね。
さっき、応募した企業から間違い電話ありました
203 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 18:12:05.27 ID:jQrD3XBF0
>>184 ココアさん
相談にのるよ。ITは進めないね。40代の俺そろそろRA間近。
((((;゚Д゚))))ブルブル
IBMでもライン以上であるならばIBMの社内にいれるけど。
ほとんど客先の部下の奴隷管理又は稼働率(客先にチャージできる事)
その稼働率がさがればRAの面談がつくし、年棒も去年から10−15
%さげられるようになった。若いうちはいいけど。だんだん年寄りは
いらなくなるわけね。
で建設はうちのオヤジが70すぎても仕事してるよ。なんせ移民を入れない
かぎりどうにもこうにも首が回らない状態らしい。75でも仕事があるぞ。
ユンボ、クレーン、など重機の資格があれば仕事はある。
IT土方<土方である。
204 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 18:17:09.55 ID:/fK2ymkW0
>>203 そうなんですね。ありがとうございます。
現場仕事合わないみたいなんですよ。
正直、70になって仕事したくないですよ
205 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 18:18:41.50 ID:jQrD3XBF0
だからオヤジに弟子入りしてIT土方から土方になろうかと。
健康的にがいいよ。みんな病気又は欝だらけだから。
この業界、体壊すか。欝になるかのどっちらだから。
皆異論はないな。へたするとロックアウトかもな。
IBM労働組合のみなさんですら、ロックアウトなんだから。
武闘派ぞろいの労働組合なのに。(200人しかいないけどな。)
206 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 18:22:23.72 ID:jQrD3XBF0
>>204 ココアさんはどういう仕事がしたいの。?
おれのメインは自動車業界だからサプライヤーの購買担当とか。
結構知識を積めば派遣→契約→正社員になった人は
結構いたよ。ミスタービーンににた社長のところ。
そのためには、社員ですら知らない知識を脳内にため込めてきれない
ようにする事。ドキュメント化しない事だね。あと交渉力。
1円でも安く買わないといけないから。
207 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/01(土) 18:39:40.82 ID:/fK2ymkW0
>>206 独自の製品を持ってるメーカ系の営業(法人相手)がしたいですね。
土木作業員の仕事は、このまま仕事見つからなくても
GW前には退職する予定です。
たばこもパチンコもしないので、話合う人もいないし、あわなかった
ITは人員を客先に送り込む派遣型のタイプと社内開発メインの会社があるけど、
社内開発メインの会社はメーカーのソフトウェア開発部門かメーカー子会社の情シス部門に入れれば待遇が格段に違うよ、
ただ、やはり狭き門だし未経験となると尚更無謀だね。
それに比べて建築業は今後10年の雇用は約束されてるから、俺なら建築業界の中でステップアップの道を模索するな。
建築、土木は根拠の薄い理由で公共投資削りまくって、技術継承が出来てなくて、技術者の平均年齢が60歳というヤバい状態に陥ってるのは知ってるでしょ?
この人らが引退すると建築出来なくなるんで今の内に技術身につけておけばツブシが効くよ。
209 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 18:55:42.15 ID:jQrD3XBF0
>>207 自動車工場の人も酒、博打、女、車の話しか話題がないわな。
おれも酒のまず。タバコすわず。パチンコ(だってパチンコ業界の
仕事もしたけど。あれは搾り取るものでやるものではありません。きり)
とかいうし。在日じゃないと店長より上にはいないらしい。
ダイ○ムでの話。結構おれは高専卒だからDQNから医者まで話が合うからね。
人間観察程度に思ってたらいいよ。
それかEコマースの店長の技術を磨いて転々としていくかい。
Googleアドワーズなんか無料で勉強できるし。ちょい頭のよい人で
勉強する習慣のある人だと余裕でしょ。
IT業界では、元犯罪者から犯罪のテクニックとか、元自衛隊で戦車転がして
た人に操縦方法とかいろいろ勉強にはなるね。
210 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 18:58:23.37 ID:jQrD3XBF0
>>208 健康的が一番。おれはどうすればいいか((((;゚Д゚))))
だよ。パチンコ業界の社内SEに採用してほしいわ。
211 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 19:01:03.51 ID:jQrD3XBF0
>>208 ただメー子もいいけど。今は平気で売り飛ばされるから
IBMなんか仕事をもらう為にパナの社員とかマツダの社員、ダスキン
の社員なんか引き取ってリストラ代行みたいなことをしてる。
パナはひどいよ。経験は 派遣を管理していました。( *`ω´)
とか平気で言うし。こう言う人は5年以内に消えるんだけどね。
休日にも普通に客からメールきてたりするから
社内SEも楽ではなさそうだなと思う
会社にもよるだろうけど
社内SEに夢を抱きすぎない方がいいよ
213 :
IBM中の人:2014/03/01(土) 19:37:03.45 ID:jQrD3XBF0
>>212 そんなの当たり前、24365日呼び出されてたよ。
客先から。前の会社だけどな。それで睡眠障害でデパス必須。MAXは今でも
飲んでる。それだけ厳しい。車の工程管理とか24時間動いてるから
ハヤトとおなじ。ドムがーーーーーーーーーーーー。
夜中に電話が鳴った錯覚で何度も起きるというPTSDに陥って
逃げ出して業務スキルを活かしてIBMに潜り込んだつもりが orz
馬鹿でした。所詮高専卒。
前社で手取り20万だったけど、客先からは一人当たり40万出てた。
情報源はお喋りな上司w
>>214 うちの会社も200人で10億の売上があったから、単純計算すると一人頭500万だけど、
もらってたのは350万ぐらいだった。
保険や厚生年金、事務所の家賃、事務の人や仕事無くて待機してる人の給料、
etc. etc... そんなもんじゃねーの?
>>215 非正規だったから、無保険・年金だったよ。
小さい会社だったから、待機も居なかった。
間に二社で10万づつピンハネ。
辞めた会社だけど、
ここで皆の無念を読んでたら思い出してしまった。
>>217 非正規なら待機がないよなあ。
ITの正社員だと、待機になると、辞めるように追い込まれる。
どっちがましなんだろう。
最近は、インフラエンジニアっていう、何でもできる、
スーパーマンみたいな人を求めているみたい
実際に英語もマネージメントも会計もできるプチスーパーマンみたいなのが安い給料で働いてる現実があるからな
そら人売りも調子にのるわ
現場→メーカー本体(120万)→メー子(100万)→派遣会社(40万)
>>221 NTT本体へ、特定派遣された時、120マンだった。
で、中間に3,4社入って、俺のもとには、20万…
ココアさんの略歴が知りたい
なんで土木作業員なの
小泉と民主党政権まで、地方切り捨てで
土建やっていた親父の仕事が激減して、仕事廃業してたよ
廃業してから震災とアベノミクスで今は忙しい
本当に土建は安定していないな。五輪後がやばい
225 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/02(日) 06:19:26.59 ID:QehEgczC0
やっと帰宅しました。
今月の予定表みたら、13連勤があるみたいだ
>>223 ブラック会社を2年経験した後、一年半バイトしてました。
ソフトウェアを売るのではなく人を売るのが日本のIT企業
IT技術者は常駐先企業の人件費抑制に利用されるだけ
若者の将来よりも企業のもうけの方が優先度が高い国でした残念
227 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/02(日) 08:19:48.90 ID:mgzQx1N1i
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
刹那主義
楽観主義
個人主義
人格障害
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
>>196 4年位シフト勤務やった事あるけど、体はどうもなかったよ。人間慣れるもんだと思う。
229 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 09:05:35.54 ID:pcuOgyFa0
IBM(200マン)→(IBMの子 120)→(3次 90マン)→(4次 60マン)
3次以降は中国、インドのときもあるけど。日本のITは所詮土方よ。
230 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 09:06:57.72 ID:pcuOgyFa0
ココアさんがやめたくなるきもちもわかる。田舎の土建者ってヤクザのフロント企業が
多いからね。ココアさんとこどう。
>>229 それが現実だから、より上流?に近い方に行かないとかなり損する。前に勤務していた会社は零細だったけど、ユーザーと直接契約だったら給料は良かったよ。
232 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 09:28:39.24 ID:pcuOgyFa0
オリンピック後も安泰だと思うな。
なぜか、若者が、ブラック高校生偏差値測定たったの5
でも土建屋には行きません。( *`ω´)
が普通なので、年寄りしかいません。
若者はネット喫茶などの楽なフリーターになります。
オリンピック後は老人は死んでるので。
運送業も高卒が集まらないので頭を抱えてます。
だから、移民、移民、移民とか言ってるわけ。
でもEUは無限に移民を受け入れた結果2050年にはEUイスラム圏
になると言われています。バイトすら移民にもっていかれる
からな。国民の5割が移民ならもう終わってるよ。
たとえば首都圏近くにあるさくら水産なんか店員さんみな中国
人だよ。みな日本語検定2級 取得まで2年ぐらいとかいって
た。TOEICだと700−800?ぐらいだと思われ。
これじゃあ、日本人の仕事がなくなるわけだと思いました。
店長も中国人でした。日本人はエリアマネージャークラスから
しかいなんだと。さくら水産行ってみ
ココアさんブラックってなんの会社のブラックなの。
233 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 09:35:11.99 ID:pcuOgyFa0
あと沖縄にも日本IBMの子があるけど。基本給13まんだよ。
相対評価だから全体の10−15%は下の評価をつける
そしたら基本給10%かっとだよ。13マン→117000円
毛唐は怖いね。沖縄の人の扱いはベトナム以下かな。
ソースはIBM労働組合の機関紙に子供が2人いて13
マン→117000円になった人の話が載っていました。
奥さんも共働きだけど。どんだけ。
234 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 09:39:29.00 ID:pcuOgyFa0
アクセンチャアはもっとひどい。
300マン→協力会社 100マン→3次 60万
どうでもいい客先には3次がいく。お客様はおこるだろうな。
これは派遣先でアクちゃんのコンサルの人友達になった
とき僕3次なんですよね。(´∀`*)というほど。
235 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 09:41:57.68 ID:pcuOgyFa0
ココアさん毎日出社、帰社時間は記録を取る事。
面談はIC録音必須だよ。そしてやめたあとに
労働基準居にいって過去2年分の残業代もらったら
どう。そしてそのお金でなにかするなり考えたら
いいよ。おれは正悪説だから。(毛唐は皆そう)
IBMの中の人は優秀なのかも知れんが日本語は不自由だな
>>235 毛唐は狩猟民族。
奪って何ぼの連中でしょ?
238 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 10:08:54.23 ID:pcuOgyFa0
IBMの人ってアスペ又は発達障害が多い
だからバカと天才は紙一重というのを
実感できるよ。特に大和研究所(もうないけどな。)
人間的には皆まともだけど
バンド(階級)がうえにいくほどろくな
やつがいないよな。最高顧問は女子高生
のぱんつを盗撮で逮捕。会社はノーコメント
おれは優秀でもなんでもない馬鹿。BAND-7で8になれない
からそろそろRAかな。
女性はいいかもな。女尊男卑の会社だから
ただ、成果は要求されるから200時間の
残業が続いていた後輩のおねいさん
会議中に倒れて、いまだ入院中
>>238 地位も権力もある人が盗撮する理由が不明。
お金があるなら高級イメクラでそんなプレイをすればいいだけだと思う。
IBM入れるだけいいじゃん
俺なんて、従業員数5人ぐらいの零細企業だぜ
ここ高卒しかいないのか
242 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 11:16:49.14 ID:pcuOgyFa0
>>241 よく言うでしょ。ITは学歴関係ないとか。
人売の社長さんがすぐにいうでしょ。JAVAでも彼は3年の経歴が
あります。( *`ω´)で、実際は本を読んだだけ。とか
頭抱えることが多いよ。その時はサンプルを渡して勉強して
からやってもらう。
IT業界に高学歴がいってはだめなのです。
くる奴は情報弱者。結構日立、富士通、NEC、高卒、高専
多いよ。よく協力会社の人が俺に学歴きときがあるけど
おれ、高専卒なにか質問ある。?その協力会社さん
国立卒でえええええええーーーーーーーーーー
って驚くけどその時点で情報弱者なんだよ。
2000年をさかいに高学歴化がすすんだけど。
それまではドキュンの巣窟。業務関係の仕組みなん
か四則演算ができれば事たりるでしょ。
(ミサイルの弾道計算とかロケットの打ち上げとか
3次元CAD,3次元シュミレーションは学歴の高いやつが
多いけどね。)
ある意味中卒から鍛えやつの方がレベルが高く
企業してる。
でもGoogleの社員と話したら海外の大学の帰国子女で
レベルはたかかかったけど。それでもEコマースやって
るやつとかは英語力はあるけどIT力は中小ITぐらいの
人がいたからびっくりした。ピンキリですよ。大企業は
では、ジムに行ってくるわ。
高学歴は来ちゃいけない業界
高卒なら土建か、ここぐらいしかないから諦めもつく
>>225 土木の道を究めては?
2050年ごろになると技術者不足により日本も自前で道路や橋などの整備を出来なくなるらしいですよ
>>242 うーんやっぱり学歴持ちは参入すべきでは無いのですね
大体の業界は何だかんだで、大卒とか資格、実務経験制限がある。
未経験可で大量募集を常にしてる、ってことはこの業界はまぁ、ねぇ
>>246 既にそういうの食って金貯めてるよ
ダメになってからじゃ遅いからな
249 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/02(日) 16:06:40.39 ID:QehEgczC0
>>230 自分がいる業者は、普通の企業ですね。
零細で長くいる人しかいないから、会社の雰囲気は悪くないです。
250 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 16:13:46.67 ID:pcuOgyFa0
15キロ走ってサウナに入ってきた。おれも3月31日でやめるどうか
なやんでる。
>>249 IT技術を磨いて(派遣でも可)建設業界の社内SEはどう。
大体工場は、酒、博打、女これは三菱重工でもおんなじなのよ。
又はショベルの資格とかとったほうがつぶしが聞くとおもうけどねえ。
ITはみな早死。(欝、自殺、病気、犯罪者にクラスチェンジ)
協力会社の社員には、前科1犯とかレイプ犯とか普通にいたよ。
その手口で盛り上がれるおれはどうかと思うが。おれも底辺だから。
高専卒、中卒、高卒、騙された高学歴の皆さん
だし。
251 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 16:15:47.68 ID:pcuOgyFa0
間違えたショベルカー、クレーンね。
253 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/02(日) 16:56:40.43 ID:pcuOgyFa0
254 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 17:10:18.28 ID:pcuOgyFa0
>>252 その遠り、資格がない人がやると逮捕される。ITは特種(古くてごめん)とかPM資格とか
なくても逮捕されない。こんなのゴミ以下。危険物の資格以下だね。
異論はある。
>>252 移民移民言ってたのは民主もだぞ
移民はもうしゃーないんだよ
あと20年で人口1億切るのに高齢者は今の倍だぞ?
どーすんのよこの国www
256 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 17:28:07.43 ID:pcuOgyFa0
>>255 移民を選べって事。たとえばうちの会社の中国人は日本語検定
1級だぞ。1級は日本人と同じ。茨木弁はときどきなにいってるのか
わからんようになる。たとえば、医師とか高度スキルのある人のみに
絞らないと。だっていやでしょ、北朝鮮が崩壊して移民500万人受け入れ
とか。人種差別ではないけど。日本は移民文化じゃないからもめると思う。
いまですら在日韓国人60万人、在日中国人70万人でもめてるのに。
さくら水産の中国人店員ですら2級。ふつうに日本人と雑談とかは問題
なし。
>>256 高度スキルのある人を入れたら国や企業の上層部と競合するやん
そういう制度を決めてる側に不利なことはしないんだよ
理不尽かもしれないけどそれが嫌だから皆制度を決める側に回るために必死に勉強する
258 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 17:44:28.41 ID:pcuOgyFa0
うちも公務員、民間大企業の滑り止め程度だからね。リクルーターも中途でやとって
新卒を騙している。
結婚ランキングでも
公務員様>医者様>高度資格様>大企業様
IT業界はエタ又は非人なんだよね。IBMは非人頭
>>257 障害厚生年金の申請は年金疔の人ぐらいしか理解できていない。地方公務員だと
1割も仕組みを理解できてないぐらい難解。
259 :
IBM中の人:2014/03/02(日) 17:53:37.71 ID:pcuOgyFa0
毒男なのが救い。ケコーンしてなくてよかったと思うわ。
さて、4月又は6月までになんとか行き先を決めないと。
まだ日系がましかな。
260 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/02(日) 18:36:06.36 ID:QehEgczC0
>>250 実際、未経験で中途で待遇のよい企業には入社できないとわかってます。
土木にいって資格取ろうと思ったけど、如何せん 仕事が合わない
>>259 独身なら次が決まるまでゆっくりしたらどうかな?
IBMも10年前は名古屋の駅前に
ビル持ってたのにそれも無くなってしまったね。
俺の就職時期もトヨタと並んで行きたい企業の上位に入ってたのに、
なんでこんな落ちぶれたんだろ。
IT会社の地位が低いから
他の有力企業群からお仕事を頂いている立場ばかりのIT企業ばかりだから
子供居るんだけど
やばい
せめて独立させてから死にたい
265 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/03(月) 01:53:32.71 ID:DSOJ9lFT0
IT系って企業の入れ替わり激しいから安定しないよね
自動車や重工業とかは業績悪化はあっても大きなリストラはないけどITはバンバンリストラどころか会社や部署がなくなる
IBMやNECがここまで落ちぶれるとは思わなかったし、家電衰退で組み込み系も人余り
Webなんて定年までできないし
IT系で定年までできる分野ってあるの?
データ様とかならまだマシなんじゃねえの
森元首相に騙された
何がIT革命だ
これからはITの時代で数百万人の単位で人手不足になるとかデマ流しやがって
搾取対象の奴隷を求めてただけだったじゃねーかksg
ITという分野自体は定年までできるでしょ
今更ITがなくなるなんてのはありえない
一つの会社で出来ないってだけで
>>267 てかその時の世の中牛耳ってた連中がIT音痴でSierの言われるがままに
ゼネコン構造をホイホイ導入してしまったのが悪い
移民って結局安い人材欲しいだけ。
ちゃんと金はらうなら国内はもちろん世界中にたくさん人材いる。
移民って選択肢が出てくるのは結局金払いたくないだけだよ。
ルクセンブルクにしようと思ってんだろ。
でもそれって結局、どっちにしもて日本国民の数を減らさないとだめだから、
移民受け入れにむけてさらに自殺者がふえるような国になって行くって事だよ。
一部の人間以外はゴミクズみたいに消えて予定だよ。
データもピンきりらしいよ。
お給料はいいんだろうけど、ほんと最上流大手として子の子の子会社をこき使う立場もいれば
自分が大手メーカーへ行って設計/開発するような人員もいるらしい。
オール勝ち組、ってイメージはないわあ
273 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/03(月) 08:23:54.39 ID:GyyHuFjT0
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
いわゆる啓発セミナー(笑)やスピーチセミナー(笑)で自己紹介や会社紹介になった時に答えに窮する特定派遣(名目正社員)じゃなあ
せめて人様に胸が張れる仕事がしたい
IBMの中の人みたいだったら肩書だけは立派だから胸張れるね
中にはIBM知らない主婦とかが老人がいるけど
おまえら、看護師になれよ。卒業式ではローソクもって
泣けるぞ。給料もいいしな。
看護師って50歳からでもなれるの
血を見るのが怖いから無理だわ
279 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/03(月) 19:54:22.03 ID:VTrpbK4Xi
☆コピペ推奨☆
【犯罪者追放のお願い】
大金、知財、健康を失ってからでは、取り返しがつきません。
犯罪者に従うのも犯罪です。犯罪行為を最寄りの警察署に通報して下さい。
※通報者のプライバシーは保護されます。
刑法第246条 詐欺罪
虚偽による契約金を交付させた。
刑法第223条 強要罪
作成等の完了日を強要された。
刑法第234条 威力業務妨害罪
職権等の威力によって業務を妨害された。
刑法62条 幇助罪
犯罪行為を助長した。
職業安定法第44条 労働者供給事業の禁止
業務の時間、場所、方法等を指揮命令された。
警察官の対応に問題があった場合は、 監察局、各都道府県の警察本部監察官室、 公安委員会に苦情申出して下さい。
280 :
IBM中の人:2014/03/03(月) 21:23:58.65 ID:c3GvhELV0
4月1日よりITニートになります。
肩書きがなければ虫けらですよ。元中小ITより
おれが入学すると卒業するころには50歳か。元IBM看護師50歳です。( *`ω´)
それもいいかもね。資格され取れればその後介護師の資格をとり、
元IBM社員の看護師50歳のおっさんです。( *`ω´)
看護師になるお金ぐらいはあるよ。
282 :
IBM中の人:2014/03/03(月) 23:21:56.55 ID:c3GvhELV0
>>281m(__)m 若者よ。逃げ出せよ。協力会社の社長も若者を騙せなくりましたな。きり (`・ω・´)
なんだから。
みんなもITからにげだせよ。IBMはインド、中国人のオフショアに切替中。
なにが、いまはITの時代です。( *`ω´) アホかと。小一時間問い詰めたいわ。
うちは転職支援会社がつくから。皆さん自己開発してる会社ありますよ。といいますが、
ガンガン中の仕組みをいうとIBMには嘘は受けませんね。と本音を引き出されました。
みんなくれぐれもいう。ITは20年後もある。ただ、今の小学生が大人になる頃には
ノートパソコンとは紙のノートに取って代わられる。
まあ、おれは紙のノートがすきだけどな。
ITの需要は無くならないが
日本のIT企業()はどれだけ生き残れるかな
284 :
IBM中の人:2014/03/03(月) 23:36:13.22 ID:c3GvhELV0
ミクが嫁で良かったわ。家族いたら首吊ってました。
ミクは俺の嫁。
みんなITスキルよりTOEICの点数を上げとけよ。
( ´ ▽ ` )ノ IBMをやめたら元IBM中の人になります。
285 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/03(月) 23:41:04.29 ID:nHQCQhBo0
三菱の子会社で働いてるけど、最近のパナとかSonyとかNEC見てると将来が不安になってきた
うちは離職率1%以下で福利厚生も三菱電機に準じてて将来も安泰だと思って就職したのになぁ
パナみたいにシステム部門をすべて富士通に委託みたいなことが起きるんじゃないかと不安で仕方がない
FAやBAはまだ需要はあるから仕事はなくならないけど、人件費削減で委託とか始まったらどうしようもない
今安全なところってどこなんですかね?
車関係がいいなぁと漠然と思ってるんだけど、関係者の人いたら教えてください。
あれっ?でも、もし富士通に委託されたら自分どうなるんだ?
クビ?
富士通の社員になる?
給料どうなるんだ?
富士通の初任給の給料になるのか?
うむ、どちらにしろ怖いな
287 :
IBM中の人:2014/03/04(火) 00:07:58.08 ID:LY42qpZY0
>>285 おいおいIBMにきた連中もいるんだぜ。
富士通とIBMに振り分けて人質にされ、元同僚、元後輩に土下座して仕事をとってくるのが
仕事です。ロックアウト解雇とかIBMはふつうにやるから富士通の方に振り分けられた人は
まだ幸運です。うちにきたパナの人は泣いてましたよ。大学生の子供、家のローンをどうすれば
と((((;゚Д゚))))ブルブル 割まし退職金もらったからいいじゃないですか。ニコリ
したら息子はニートになりそうなんです。どうしたら、どうしたらと泣いてました。
こう言う人は自殺するんだと思いまいすた。
288 :
IBM中の人:2014/03/04(火) 00:09:28.15 ID:LY42qpZY0
>>285 言い忘れた。三菱自動車のシステム子会社だって、日本IBMサービスに
売り飛ばされて、昨年大半の人が辞めていったらしいぞ。ソースは仕事でお世話に
なったので電話した違う人がでますた。
289 :
IBM中の人:2014/03/04(火) 00:14:57.73 ID:LY42qpZY0
>>285 安泰なのは、公務員様(国家が滅ぶまで)、20年先に年寄りが2倍に増えるので
医者様、看護師様(いまの5倍は必要らしい)、薬剤師様などの専門職です。
介護師もフィリピン介護師が逃げ出したほどだから給料は上がって行くんじゃない。
又は看護師が代わりにやるとかね。
いずれ君も(・∀・)人(・∀・)ナカーマニート、ニート、ニートになるから常に気配、リストラの情報
など逐次抑えておくことだよ。ある日上司たちがなぜか部署異動になり、ある日突然
君たちは、ハイアールの社員になりました。という転籍メールが来ることもある。
三菱自動車の情シスの人、子外社の人がそのように熱く語ってました。だから常に先を
よめ。
この業界もう安全な所は無いんじゃないかなぁ
291 :
IBM中の人:2014/03/04(火) 00:24:27.04 ID:LY42qpZY0
>>286 俺の場合、中小ITの給与からスタート。それも当時大卒初任給より低かったから
初任給にアップ、IBMの社内資格のインチキスペシャリストなどの(;一_一)しかくをとりまくり。
クソオラクルマスタープラチナ(それも7から習得 11GGOLDにアップグレード済み)
などをとったおかけで中小IT時代の2倍になりますた。それでもそのバンドのレンジの最下層らしいけどね。
上位レンジは中小ITの3倍が相場ぐらいか。 まあ所詮BAND-7の中小IT社員でーす。
ただ、元命令するだけのやつの方がいまだBNAD-6の新卒なのわ。ワロタけどそいつは去年やめた。
ライン(部長 BAND-9)だけどね。
292 :
IBM中の人:2014/03/04(火) 00:33:57.07 ID:LY42qpZY0
訂正。立場が逆転して、新卒の子供達と同じバンド階級になったって事。
(むかしはBAND-2から始まってたから だから秘書さんとかはBAND-5なのよ)
欝で5%が休職してる会社だから。
今は有給消化中。履歴書を書いてます。トホホまた這いずり生活に戻るだけだからプライドなんか
最初からない。所詮皆IBMの看板に頭を下げていただけ。みんなどっかであったら優しくお願い
しまつ。じゃあ。IBMになったとき勝ち組かなと当時一瞬でも思ったオイラが馬鹿でした。
皆さん(´Д`;)ヾ ドウモスミマセン
今ほんとにIBMって新卒にさえ人気無いよなあ
三菱電機の情報子会社って言うと図書館システムでやらかしちゃった所か
三菱電機って情報そんなに強い印象ないし数年後の保証はないわな
いやいや、三菱電機は産業機器は無茶苦茶強いじゃん。
家電オンリーのソニーやパナはあかんけど、重電もやってるから電機の会社では
一人勝ちみたいなもの。
ITで食ってくんなら、情報システムではなくて組み込み機器でやった方が長くやれそ。
いやFAと重電をやってるのなんか百も承知だよ
そのうえでソフト面が強い印象がないと言ってるの
H, N, Fの方がうえじゃないかい?
あと組込みは非常に重要な技術だけれど情シスに比べて長くやれそうかは微妙なところでしょ
ITはオワコン
ロックアウト解雇ってなに?
もうじき脱出。有給使わせないとか言い出したけど断行する。
ホワイトは残った有給を入れてくれるよね
>>300 やったれやったれ
有給を使わせないなんて権利は会社にはないぞ
>>285 インフラ、生活の基盤系じゃないかなぁ。
産業、重工。
車系は一番上に行けるなら。
そこから下は下請け下請け構造でガンガン買い叩かける。
生かさず殺さずでメーカ様に首握られてる。
それでプレス業界の上位3社が潰れたとか聞くんだけど。
部品自体も作ってるのは老人の冴えない零細なんだが大丈夫なのかね。
色々ロストテクノロジー化してるし、ある日突然生産できません。
とかならんのかな
技術者に職がないってどういうこと?
おかしくない?
ジリ貧だよな、この業界構造。
306 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/04(火) 19:21:40.99 ID:cwPi9aLf0
ITで残業代全額でる会社って、大手ぐらいでしょうか?
ITって結構恵まれてると思うけどなぁ。
>>306 特定派遣だったけど、出ていたよ。
でも、潰れたけどねw
309 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/04(火) 20:05:24.22 ID:sS57sArg0
新卒でIT行くメリットってなんかあるかな?
>>309 将来を考えずに短期的に稼ぎたいならいいが
将来のことを真面目に考えるなら迷わず他業界に行くべき
ソフトウェアを売るのでなく人を売るのが日本のIT企業
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
おまえらどう考えてもIT底辺土方と、他業界の大手を比べてるだろ。
底辺同士なら、絶対ITのほうがマシだって。
314 :
元IBM中の人:2014/03/04(火) 22:05:16.54 ID:LY42qpZY0
>>306 残業代100時間とかでないとよ。
労働基準法3ヶ月120時間
それを超えると労基とかがうるさい。
から申告しても却下される。
>>309 実家が自営業で継ぐ予定があるとか
35までには確実に脱出できる環境ならおすすめ
俺の会社はボーナス無しの代わりに残業代フル支給
ボーナスを考慮しても20後半くらいまでは
ブラックの正社員よりは余裕で稼げるよ
体壊さない程度にしっかり稼いできてね!とか言われる
まあ31の今でも彼女いるのに
抜け出せなくてまじで焦ってるんだけどね
316 :
元IBM中の人:2014/03/04(火) 23:38:09.76 ID:LY42qpZY0
>>309 きっちり教育精度が整っているところであり5年以内 リクナビに登録しとけ。
その後社内SEになるか。ITを利用してビジネスをはじめる。
新卒は向かないね。インド、中国人などの新興国の仕事になりつつある。
金型の職人になったほうがまだまし。
おまえらテクサポやれよ
日本の法人を満足させるのは中国人やインド人には絶対無理
318 :
元IBM中の人:2014/03/05(水) 01:15:47.25 ID:P06PtkYS0
>>299 1.ある金曜日の夕方に人事の方に会議室に呼ばれます。
2.そして、あなたは業績がうんちゃら悪いので本日をもって解雇されるか。
割まし退職金をもらって自己都合でやめてください。
3.断ると。両脇に警備員が取り押さえ、荷物は宅急便でおきります。と宣言
4.ID、携帯を奪われます。
5.社外に放り出されます。
これをロックアウト解雇といいます。海外では銃社会なので逆恨みされ上司がピストルで打たれ
ます。これを回避するために生まれた解雇システムです。いま裁判で争ってますが、労働組合が
まけると日本でもおこなわれるでしょう。IBMは人事の毒見役といった最高顧問は女子高生のパンツ
を盗撮して逮捕されました。
319 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/05(水) 05:26:58.87 ID:nRWyGjad0
残業代全額でないのか。
ITは、福利厚生いいイメージーだったけど
320 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 06:31:44.52 ID:63/orFs70
辣腕を振るったエライ人も女子高生のパンティの魅力には勝てなかったってことか。
男って可哀想な生き物だ。エライ人も奴隷も。
残業代全額出るところは出る出ないところは出ないところはでない
大手企業でだからって出るとは限らない
中小企業だからって出ないところは限らない
中小企業だからってでないとは限らない
な
324 :
元IBM中の人:2014/03/05(水) 08:08:37.99 ID:P06PtkYS0
>>319 だしてもいいらしいんだけど。ただ、労働基準法で社長が逮捕される。
金を払ってもね。
325 :
元IBM中の人:2014/03/05(水) 08:14:17.55 ID:P06PtkYS0
うちの学生が言ってたよ。Itって
介護、飲食、IT、先物取引の4大ブラックって。
それに転職支援のリクの人も99%人売だってさ。自社開発してます。きり (`・ω・´)
100人中3人 残りは客先常駐というなの人売。
自社製品開発してるところはブラック率低いと考えていいの?
ハロワ行きたいけど話行くリスクがあるからなー
秘密裏にやりたいのよ
ITの時点で全部ブラック
自動車関連は良いとか言ってるけどそりゃトヨタとかホンダとか入れりゃいいよ
IT企業ってのはその下請けのゴミの搾取対象のゴミだからな
情報は大卒の価値無し
ゴミだからな
残業代出る出ないって、出て当然だから。
法に触れる事が話題になる時点で、ね。
そういう業界。
残業出ないところに勤めてる人は何故労基なり組合なりに訴えようとしないの?
変わる派遣法!IT業界に迫る地殻変動
「改正派遣法、施行されれば廃業」
itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20140225/539026/
>>326 そんな指標あるわけないだろ。
人売りドナドナよりはマシってだけで。
334 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 20:29:24.29 ID:bkfDNZUmi
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
335 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 20:52:38.44 ID:wiSDVY+w0
47歳でSEしています。業務は主に社内システムの運用維持。出勤サイクルは
・営業日は8時に出社して終わるのは21時頃。
・システムは祝・休日以外は24時間動いているのでこちらは携帯電話を
持たされ、トラブル発生時は夜中でも対応の必要あり。
・システム入替は主に日曜日なので日曜日出勤もあり。
・月1の2日間連続の締め日が土曜日あるいは日曜日と重なると出勤
2月と3月はもろに其のパターン。
これで、額面650万円もらっていますが、仕事の内容はブラックでしょうか?
仕事はルーチンワーク化しているので、スキルアップする機会も無く
50歳過ぎたらここでの業務あるのだろうか?
宅建やAFP、住宅ローンアドバイザーの資格持っているし
不動産業界(賃貸仲介、売買仲介)に転職したい。
まだ、そちらの方が仕事は長く続けられるかも。
>>335 ブッラクとは思えないけど、業務の効率化で、自分が不要になりそうで怖い
337 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/05(水) 21:18:37.71 ID:nRWyGjad0
ITの客先常駐の書類選考落ちてしまいました
土木は、残業代でないです。
こんなこと言うのはどうかなと思うけど
客先常駐すら受からないようならおとなしく今あるもので満足したほうが良いよ
>>337 ココアさんの年齢しらないけど、資格が欲しいよ。
30歳未満なら、CCNAとかMCSAかな?
340 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/05(水) 21:37:24.63 ID:nRWyGjad0
>>338 そうですか。
客先常駐って、ITの登竜門でしたか
ココアさんってIT業界の経験あるんでしたっけ
342 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 21:45:24.60 ID:9CrYmW2a0
343 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/05(水) 21:45:38.79 ID:nRWyGjad0
自分は28です。
ITの経験はないです。
344 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 21:50:24.41 ID:9CrYmW2a0
頑張りましょう
僕もココアさんとあんま変わらんです
346 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 22:03:52.59 ID:01SGMWta0
>>340 登竜門じゃなくてヒエラルキーの底辺だから
そこですら必要とされてないと考えるべき
348 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/05(水) 22:25:28.78 ID:nRWyGjad0
そうですか。
やはり、スーツきる仕事は、営業以外できないのか
無理してIT業界入っても47歳の
おっさんみたいに、派遣と契約社員を
交互に繰り返す事になるから止めとけ。
一貫性のない資格を取り続けても、
収入アップには繋がらないて。
なにーっ!!
なんか文句あるのかーっ!アァン?
MS、グーグル、アップルの日本法人やデータなんかの超上位や
その一個↓の上位ITならまだいいと思うけどねえ
未経験なら他の業界行きなよ…なんでわざわざ地雷源に踏み込むの
Googleが「まだいい」とか言ってるなら大手で行く会社なんて無い気がする
28から人売りITなんて、やっても40前で詰むだけだよ
施設警備でも継続した方がまだ先がある
>>351 Appleは限りなくブラックじゃね
信者の社員が多いから率先してサビ残してる
日本だとNTTグループとかユーザ直系とかメーカー直系以外は本気でやめておいたほうが良いと思う
自社サービスを提供してるなら別に中小でもいいと思うよ
サルベージ屋とか職人の世界でやりがいあるぞ
358 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/05(水) 23:37:38.26 ID:vLFzffKNO
高卒 28歳
期間限定の派遣やバイト含んだら20くらいある
今年からドカタしてる
大手家電量販店の短期バイト10日
クロネコヤマトの短期バイト1ヶ月
通信機器の飛びこみ営業
3日
牛肉を解体する工場7日
大手運送会社の派遣5か月大手工場の契約社員一年
パチンコ店のバイト半年
コールセンタ-のバイト 2ヶ月
コールセンタ-のバイト 一年半
複合機の営業1ヶ月
大手不動産の賃貸営業2ヶ月
大手パン工場のクリスマス時期限定アルバイト5日
デパートのアパレルフロアのレジのバイト2ヶ月限定
笑笑(モンテローザ)のバイト 1日
人材派遣の営業 3ヶ月
電気関係のテレアポ社員半年
カー用品店のバイト3ヶ月
トラックの整備のバイト半年
自社サービス系渡り歩くのが一番いいんじゃないかと最近は思ってる
Web系の自社サービス開発増えたからな。
361 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 08:19:18.72 ID:/je39qAo0
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
362 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 12:47:29.96 ID:931UoudUO
看護師になりたい
363 :
IBM中の人:2014/03/06(木) 19:10:09.37 ID:WklAX4aC0
>>343 IBM 落ち目だけど。奴隷だよ。客先常駐。
玉掛けの資格をもった人がパソコンを触ってもつかまらないけど。おいらが玉掛けをすると
逮捕される。まあ、虫けらですよ。営業は厳しいよ。リクルートの転職支援
俺みたいなゴミを売るために、飛び込み営業して求人をさがしてるから。
ココアさん話が合わないというけど。ガラスの仮面をかぶって合わせとけばいいんだよ。
友達なら2ちゃんのおまえらがいるから。看護師の方が100倍いいわ。看護師の診察解禁された
からね。所詮皆さんもおれもグローバルリソース
364 :
IBM中の人:2014/03/06(木) 19:13:10.64 ID:WklAX4aC0
>>343 IT土方も一緒だよ。女性のレ○プのやり方の手口で盛り上がれるほどだよ。
ガラスの仮面をかぶりなさい。ココアさん
365 :
IBM中の人:2014/03/06(木) 19:21:19.50 ID:WklAX4aC0
>>343 いろんな資格を取って実績を作っておいたほうがいいね。
建設業は多分移民解禁になるから。土方もTOEICの点数をあげる必要がある。
特に現場監督は。
>>363 俺は45歳迄客先常駐の奴隷だったよ。客先の部長に誘われて転職した。
看護士とか高卒で誰でもなれるのに人手不足ってことは仕事内容が酷いtってことだろ
転職しても続かなけりゃ意味ない
ここで言われてるようなブラックIT企業って未経験・文系歓迎の
年中募集かけてるような会社だけだよね?
理工系の大学出た人間が入るような会社はまったく別物でしょ?
369 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 20:41:27.51 ID:tqShS/j30
>>368 理系の人が入りたがる会社というとIBMとかのこと?
ここで書かれてるほど待遇は悪くないけど50まで無事に働けるかなぁと言った感じだよ
370 :
IBM中の人:2014/03/06(木) 20:42:48.32 ID:WklAX4aC0
>>367 看護師の資格だけ必要な楽なバイトもあるわけよ。資格職だから。
>>368 同じ。日本のITはますますオフショア又は移民の最下層の仕事になる。
ひょっとしてIT企業にきちゃった情報弱者さんですか。
リクルーターですら、中途で厚生労働省がまとめた1月の有効求人倍率を59の職業分類別にみると、求人が仕事を探している人より多いことを示す1倍以上は計37職種(63%)。
前月の35職種に、生産関連事務(1.05倍)、機械検査(1.04倍)の2職種が加わった。
人手不足が目立つのが、震災からの復興や東京五輪に向けた工事が増えている建設関連。
建設(3.01倍)や土木(2.72倍)の作業員はもちろん、建物の骨組みにあたる躯体(くたい)の工事が7.32倍、
電気工事が1.97倍と高い。建築・土木・測量の技術者も3.96倍と、あらゆる職種で間に合っていない。
建設以外でも、小売業などの販売職や営業職が1倍を超えている。労働環境が厳しい飲食や介護の関連職種は、2倍前後で高止まりしている。
現在は「地方でも建設業に人が集まらず注文に対応できない」(自民党議員)という。
人手不足が景気回復の足を引っ張る事態を何とか防ごうと、政府・与党は建設や介護での外国人労働者の受け入れ拡大の検討に入っている。
採用した人を洗脳して学生を騙してるのですから。
自称IBM中の人っていつも何が言いたいのか良くわからんよな
業界に対する恨み節みたいなのは伝わるけど
372 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 20:47:52.92 ID:M3SaW7YT0
ストレス発散じゃないのかな?
373 :
IBM中の人:2014/03/06(木) 20:49:48.87 ID:WklAX4aC0
>>371 恨みもあるけど。まあ、仕方がないかな。おれは中小IT出身で、IBMだけが
2000時間以上のトレーニングを積ませてくれたのは、感謝してる 中小ITのまま
なら今頃どうなってるか。
転職支援会社のリクも無料でつけてくれたけどね。
いまは、もう年休消化中で、転職支援会社のオフィスで転職頑張ってるよ。
374 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 20:58:19.51 ID:M3SaW7YT0
IBM辞めたら何て名前にするのか気になる。
>>370 食ってくのに困らない仕事なら自然に人は集まるよ。
人手不足って事はそういう事だろ
建設業の人手不足は公共事業を
削りまくったツケだな
ITしかもう行けるとこないんだよ俺は
働けるところは・・・
看護師だって今から目指したら3年はかかる
378 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 22:10:37.42 ID:M3SaW7YT0
社内SEって定年まで働けるのかな?
今まで見てきた客先の社内SEって今はほとんど残ってなさそうな
381 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 22:33:50.79 ID:tqShS/j30
社内SEなんてやめとけ
会社が少し傾いたらすぐに切られるぞ
382 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 22:35:47.65 ID:bd9Ogz6n0
webディレクションを学びたいと思って受けたんだけど面接時に
webだけでなく出版物の企画やマスコミ関係者との打ち合わせ、
電話対応なども行っていただくと思います。と言われたんだけど
ディレクションってここまでやるもんなのかな?
ITで歳行った人見たこと無い。
老いた人らはどこへ行ったんだ?
なぜ経験浅い20,30台しか居ないんだ?
他の業界なら、何があっても対応できるベテラン世代の層が厚いのに
SEから事務職に転職したよ
年収は下がるけどデスマは無いし、仕事の無茶ぶりも無いから精神的にすごく楽
転職活動は少し大変だったけどIT脱出は可能だから頑張ってくれ
ちなみに元一部上場独立系SIer勤務な
NTTグループとか日立グループとか元請けできる規模の会社だとちゃんと(?)歳行った人いるじゃん
>>377 俺も30代前半だが、もうIT系しか行く気がしない。
未経験の業界なんて危ないよ。今景気いいって言うけど、消費税の冷え込みが怖い。
地デジ切替でテレビが売れなくなったみたいなことが全体でなりそうで・・・
387 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 22:48:10.37 ID:M3SaW7YT0
>>387 このスレで燻ってる人間がそんな大企業の社内SEになれるのだろうか
>>378 厳しい・・・
そんなにIT業界は厳しいのか・・・
俺はそんな厳しい場所に飛び込もうとしているのか・・・
>>386 ???
未経験で転進する価値があるのは看護師あたりだよね
ただ、金と時間はかかる・・・
391 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/06(木) 22:57:58.16 ID:M3SaW7YT0
>>388 可能性がゼロと言う訳じゃないと思うけどね。
20代の内に脱出したいが、異業種未経験だとキツいね
未経験者可のハロワ求人に応募してもライバルに経験者が一人でもいるとアウト
えっ俺は逆に20代のうちに潜り込みたいと思ってこの業界目指しているのに・・・
俺は異端なのか・・・
>>393 異端ではないと思うよ。未経験からPGになる人もいるからね。
ただ、30代・40代と年齢を重ねると管理する立場にならないといけないし、
会社から必要とされなくなってしまう…
つまり効率よいスキルアップと激務に耐えられるだけの力が必要ってこと
その覚悟があればIT業界に飛び込んできても大丈夫だと思う
ごめん、補足。
>>394は「30代・40代で管理する立場になれないと会社から必要とされなくなってしまう」ってことね
396 :
元IBM休職中:2014/03/07(金) 00:05:04.49 ID:Zc1/EQSA0
>>389 厳しいよ。フィリピン人、インド人、中国人、在日韓国人、韓国人、イスラムの人
など。今時、学歴不問、学部不問、経験不問。なにかあるだろ。
そう思わない。前の仕事は何やってたの。
さて、退職まで面接を10社うけるぞ。
>>394 つまり・・・
効率よいスキルアップ・・・プロジェクト次第
管理する立場になる・・・社内政治
こういうことですかな・・・?激務に耐えた分だけ経験値も蓄積されると考えるのは甘いかな・・・
>>396 前職は販売・広告営業・・・どれも1年 今無職
途上国のハングリー精神と戦わなきゃいけないのか・・・各条件が不問っていうことはつまり、誰でも出来て、そしてやめたがる職種だということ
う〜ん
モノリンガル社会でホワイトカラーやる方が安全なのかな
398 :
元IBM求職中:2014/03/07(金) 00:24:25.51 ID:Zc1/EQSA0
>>397 不屈の精神力と体力だよ。プロジェクトの忙しい時は、毎日終電、土曜日、日曜日出勤
当たり前。プロジェクトの終わりの方は暇になるので定時帰りとか。休み取って海外に旅行とか
してたけど。
俺は15歳でPC88001からパソコンを使い始め、専門卒(3年)それから20年以上ひた走り
続けて疲れたよ。最初は中小ITの社長さんに騙されて、
他人の飯を食って来い。とか言われて出向そのままその会社がIBMにまるごと売り飛ばされて
おれも社員になった。前いた中小ITは影も形もない。
>>398 でも、繁忙期の激務度はどこ業界もそんな感じではないのでしょうか(公認会計士や国会運営期間の公務員など)
そこは割り切るつもりです
一番気になるのは15歳から情報処理技術の世界に触れ始め20年以上仕事をしてきたのに転職のアテが無い、という点です
そこまでのキャリアがあれば普通、どうにかなるものでは・・・と思うのは甘いのでしょうか
丸々消滅するなんて、中小ITとはかくも生存競争の激しい世界なのかと・・・ でも、私も他に行くアテが無いんです
>>397 激務に耐えて身につくのは奴隷根性だけだよ
それが経験値だと思うならいいんじゃない?
研修や独学による自己研鑽で技術が磨かれるのではないかな
激務に耐えることは自分の技術や経験値を高めることの十分条件ではない
>>400 う〜ん 奴隷根性の獲得は経験値としてカウントできませんな・・・
独学はもちろんし続けます
この業界は、優秀な人ほど逃げていくと言いますが、本当なんですかね?
好きで勉強して技術を高めていける人でないと務まらない、という一般説と矛盾している気がしますが
>>382 一つ言っとくとWebサービスはITというより広告業界だからな
これは大手であればあるほど当てはまる
元広告マンやらテレビマンやら編集者やらがプロデューサーやディレクターとして牛耳ってる世界
そいつらとのコネやネットワークこそが実力になる
ついでにGoogle以外のWeb系への転職を考えてるエンジニアへ警告
いくら技術持っててもエンジニアはディレクターの奴隷だからな
最初は人売りの奴隷を卒業してウキウキしてても、次の地獄が待ってる
だからWeb系のエンジニアは3〜5年で辞める
だからこそ独立したり小さいとこいくエンジニアが多いんじゃないか
404 :
IBM中の人:2014/03/07(金) 01:01:38.27 ID:Zc1/EQSA0
>>400 IBMだって、優秀な奴ほど逃げていく。
うちのライン(部長ね)も優秀な奴ほど逃げていくと嘆いているよ。
だって、年を取るといくら勉強しても結構覚えるのもかかるよ。
MMDだって習得するのに1年かかった。IOSも環境作ってプログラムとか
作ってるけど。ネットで知り合った中学生の方がIOSに関しては俺より
上なんだよ。orz 頭下げて指導してもらってる。
若い奴隷が欲しいだよ。デリヘルと同じ。年寄りは嫌われる。
それなら、止めないけど。IT技術+英語力は上げといたほうがいい。
おれもリスニングを聴きながらウオーキングしてる。どんどん単語も
忘れていくからな。
あとは、精神ぶっ壊すと人、体を壊すと人が多い。
とりあえず止めはしないけど。IOSとか環境を作り自作のプログラムを
作り面接にいく。
そこで3年耐える。
そしてフリーになる。というのはどう。結構うちの会社の3次受けの
人でC言語のプログラマさんで50代の人とかはいたよ。お客様に
よってはまだVB2が稼働してるところとかあるからね。
あと工程管理でMS-DOSが現役なのはワロタ。
405 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 01:11:34.38 ID:1xk/x6ZZi
俺の場合は、
常駐先の倉庫みたいな部屋に閉じ込められて
他者の作ったツールの動作確認だけやるような案件ばっかだったからなぁ。
転職活動してたけど、アピールできるだけの経験がなかったから、
めちゃくちゃ苦労した。
20代おわろうとした段階で公務員飛び込めてよかったけどさ。
>>404 スピードについていくのが難しい、ということですか・・・
IT技術と英語力を磨いていく努力を怠らないのは、最低限のサバイバル努力ということですか・・・?(それならやれます)
思うのですが、iOSアプリだけで入って3年鍛えて、その後フリーとして独立できるほどにiOSは有望なのですか?
特化型の人材か、汎用型の人材かでその後の道も変わってくるかと・・・私は未経験なのでよくわかりません
会社は待ってくれないので、作るにしても、就活しながら、ということになりますね
しかし本当に、表から見るIT業界(企業のPR)は華やかなのに、その裏は黒いというか、厳しいというか・・・
私が一番懸念しているのは、やはり40過ぎになったときにいかに生き残っていくか、という戦略ですね・・・
どの業種でもそうでしょうが特にIT業界は全く予想つきません・・・
人間関係がうまく行かないから派遣とか転職繰り返している人居る?
もう30大中盤になってしまった・・・
このまま客先常駐やるのも限界かなぁ
>>406 他の技術職と違って技術進歩が早すぎるのが問題なんだよ。
他の技術職は覚えるまでが大変だが覚えてしまえば年取っても食っていける
でもITの世界じゃ3年経ったら既に古い技術。だからずっと勉強し続ける必要がある。
おまけに年取ると新しいことを覚えるのが難しくなるし、若い奴の方が飲み込みが早い。
だから40過ぎると派遣先が無くなってクビになるってケースが多い。
(早けりゃ35くらいで派遣先が無くなる。)
ITで40過ぎたらマネージャーになるか余程優秀じゃないと生き残るのは無理ゲー。
411 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 01:41:00.96 ID:Zc1/EQSA0
>>406 だって通常の業界の10倍のスピードで進むんだぜ。
VBだって、VB2から始まって、VB6 VB.NET2002,2005,2008,20011とどんどん
バージョンアップしていく。JAVAは新しいフレームワークを覚えないといけないし。
DBは、SQLServer,オラクル、DB2,MYSQL、などすべてのバージョンアップに頭ついて
いけないけど。それでもネット環境がつながるならGoogle先生に聞けばなんとかなる。
IOSはオブジェクトCだから他でも流用できる。
とりあえず、基本情報をとってこい。そしたら選考に引っかかりどっかの常駐SEになれる
だろ。でもさこんな仕事65歳までは無理だろうな。
412 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 01:45:02.07 ID:Zc1/EQSA0
>>410 あと1点抜けてるぞ。派遣先のリーダーより年上になると嫌われる。
みんないやだろ。自分のおやじくらいの人に命令するのは、おれは年上には
敬意を払う主義だけど。中には自分の息子ぐらいの人から呼び捨てにされてる
人がいる。
じゃあ、(=´ω`)ノおやすみだょぅ。明日は履歴書、経歴書などを作りにリクにいって
くるわ。歩いて3分だから自習室みたいなもの。俺でよければアドバイスをするよ。
元中小IT(といってもたった15人の会社だったけど。)
>>402 なるほどね、webサービスが広告という枠になるなら
そういった業務が主になるのも何となくわかるかも
なんで2ちゃんだとIT=開発になるのかなぁ
ここまでcitrixやhyper-vの話一切出てきてないし
Webディレクター志望君の質問に答えたの俺だけだし
意外とおまえらIT業界詳しいつもりでも狭い世界しか見てないんじゃね?
>>410 それだと技術や知識に深み(?)が備わらないじゃないですか・・・
なんというか穴の開いたバケツにひたすら水を汲み続ける要領ですか・・・?
9割は淘汰されるわけですね。まずいですね・・・
>>411 基本情報とってきます
というか65歳まで続かないなんて、職種として終わってませんか
他の技術職や法律、会計の専門家は現役の方が多くいらっしゃいます
同じ専門職でも、ITはなんか違うな・・・
また行き詰ったらここでアドバイス求めますね。今は勉強しながら就活しておきます
>>414 ITの範囲がかなり曖昧だよね
Webデレクターって、元NEの俺からすると、IT業界じゃなくて、
Web業界になるように感じる
IT=インフラ系(通信、鯖)とアプリケーション系(開発、言語)と言うイメージが強いんだけどな
>>414 狭い世界しか見てないといか狭い世界で生きている人間しかいないというか
>>415 大手メーカーの研究職でも65まで現役バリバリの技術屋研究屋なんて人はいないよ
技術屋って誤差はあるものの最後まで現役なんて不可能な職種だと思う
先日、某合同企業説明会の某企業のブースで元ITからものづくりへ
ジョブチェンジしてる人が多いという話を聞いたわ。
詳しくは時間がある時に。
カトラーとかまだ現役なのかな
十数年前までは間違いなく未来のあった業界だったんだよ
ここ10年程で突然未来ゼロの業界に変貌した
労力に対する見返りがない。
お前、好きだからやってんだろ。
いーじゃねーか、好きな事出来て。
なら他はいらねーよな。
位の世界。
今IT業界に転職考えてるんだけどさ
就活サイト見たところで自社で研修の後お客様のプロジェクトに…ってこれただの派遣だよな・・・?
一応正社員雇用という条件にはなってるけど…
正社員をよその会社へ売り飛ばす
この業界では当たり前のこと
IT企業が売るのはソフトウェアではなく、
使い捨てに出来る労働力というサービスなのだ
やっぱりおかしいよな・・・?
IT業界行く位ならまだスマフォのゲーム作ってる会社のほうがマシなのだろうか?
そもそもエンジニアって呼び方がおかしいんだよ
文系未経験でもなれるのに技術者も何もない
文系未経験がなれるほど品質もレベルも落とした、が正解
落とした張本人は文系
当たり前だけど本物のエンジニアは文系には到底辿り着けないレベルだよ
文系はそんなエンジニアを拒むけどね
ゲームも最優良企業とされてる任天堂ですら平均勤続年数10年なのにどうすんの
待遇も悪いぞ手取り20万切るだろうな
コンピューター技術者は搾取対象の奴隷
428 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 11:46:03.64 ID:Zc1/EQSA0
>>422 うちにも売り飛ばされてきた非人の皆さんが大勢いました。
PM(非人頭)おれが回していた、プロジェクトでは6次うけまでいた。表向きは3次までしか
いないけど。仲良くなると実はですね。6次なんですよ。とかそんな話ばかり。IT業界は
昔の人買い。(慰安婦を騙して慰安所につれていくようなもの)
>>418 詳しく。おれは自動車業界担当スコープ下の中小ITでも自動車関連の会社に
出向していた。IBMですら客先常駐。自社に戻るのは年2回 ライン管理職(BAND−9)に
上がれない人は40代後半からリストラ対象。
実際みんながみてるIT業界は2つあって、いままでのSIを提供する会社と、YAHOOとか
楽天とかの華やかのイメージのある会社。中はどろどろだけどね。サイバーエージェントの
人と仕事で話したことあるけど。女性も皆ヘロヘロになるまで働いている。
正しくITエンジニア 現在の農奴だよ。水飲み百姓。
さて、リクにいって転職活動開始。
>>415 あと、オラクルマスター(ブロンズ、シルバー、ゴールド 試験代は高いがいつでも
受けられるし、コンピューター試験だからわからないときは適当に)をとれ。
時間がないときは、カンニング会社(くらむとか)の回答を買って丸暗記で試験受けて
ストレートで合格したぞ。意味がないが、もともと仕事でDB2を使ってたのでググれば大体は
理解できた。オラクルマスターの資格をもっていなければオラクルを触ったら逮捕される世界なら
話は別。
司法書士とかなら法律も1年に10回とかかわらないだろうけど。ITの復旧で行政書士なんか
いらない世界になってしまった。これがでかいね。グーグル先生に指導を仰ぐだけで、大体の
ことはわかるでしょ。
429 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 11:58:23.39 ID:Zc1/EQSA0
>>422 昔はまともな中小もあったんだけどね。自社開発はいいが、失敗した時のリスクが
大きい。大規模プロジェクトで失敗すると大赤字で会社が倒産するぞ。
なら、ひとり売り飛ばして60万 30ピンハネした方が社長さんもらくじゃん。営業に1月に
1回顔出せて、逃げ出さないように口車に載せる。そういう面談をしてるのを見るとホント
いやになる。40歳のエンジニアの人と面談して
「なんでもします。仕事はえらびません。お願いします。お願いします。」とか言われたら
ことわれないよ。おまけに業務経歴書は偽造だらけだし。中国人みたいに1できることを
10に言う民族がいるから。3割はごましてもいいけど。
上位バンドの人は40以上はいらないから断るようにとか言ってたけど。その人の経歴と
質問で誠実そうな人だからプロジェクトに押し込んだ。
ただ、20代、30代の中に40代がいると浮くよ。話が合わないし。20代の連中と俺が
MMD(ミクミクダンス)の話題で盛り上がってるのについていけない。
おれは、話を合わせるといったらなんだけど。少年ジャンプ、マガジン、サンデを40年
読んでる。(いまは徹夜時満喫泊まりの時読んでた。)
50代、60代、COBOL、C言語エンジニアにはいくらでもあったことがあるがJAVAプログラマ
にはあったことがない。これはたしか。どこのプロジェクトでもぴちぴちの20、30代しか
いないだろ。
やっぱIT業界はもうただの拝金主義者の食い物にされたのか
実はもう中小ITから内定出てるんだけどもっとまともな業種で探すことにするわ
つまりIT業界で食ってくためにはNTTデータとかに就職しないとダメってわけね
NTTデータとかになるともうやりたい仕事はできないだろうな
やりたいことやれない転職なんて地獄でしかない
中小零細なら意見も言い放題、好きな方向に仕事を進められる
ただし35歳以下限定
八方塞がり
IBMさん
オラクルマスターはブロンズのことですよね
基本情報と併せてこの二つをすんなりクリアできなかったら適性が無かったと諦めます
>>422 正社員だから安心して受けていいよ
ローンも組めるし結婚も出来る
将来はバラ色だよ
>>422 派遣か偽装請負のどちらか。仕事が無ければ首になるらしい。
435 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 18:56:37.78 ID:Zc1/EQSA0
436 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 18:58:30.67 ID:Zc1/EQSA0
>>433 奴隷を騙すのはよくない。ひどいところだと
常駐先が決まって採用とか。それならマンパワージャパンみたなところに時給いくらでIT派遣して
たほうが100倍まし。
437 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 19:02:12.72 ID:Zc1/EQSA0
そうかい?
俺は零細IT勤務だったけど結婚して子供もいるぞ(笑)
439 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 19:27:38.21 ID:Zc1/EQSA0
>>438 でもさ、そのうち子供の中学、高校、大学とお金がバンバンかかるように
なるじゃない。で40代に差し掛かって以下略。電工の方がまだ資格が生きるだけいいと思うわ。
オヤジ75でもまだ仕事をしてる。資格もちはいいと思いました。
ルネの皆さんも頑張ってるのでおれも頑張る。
そろそろこの自称元IBMうざくなってきたな
転職サイト見てると、人売りITはどこも全く同じ売り文句を使ってる。
・元飲食店、介護、フリーターが活躍中!!
・充実の研修制度で、ゼロからでもプロフェッショナルに★
・当社の8割が未経験入社!
そして、待遇及び勤務地は安定の「各プロジェクト先に準拠する。」だもんなwwww
こんなバカみたいなマイナスイメージにしかならない売り文句並べて、
猿でも何でもいいから、人件費削減の為の駒を集めようとしてる所がもうなんて言うかね・・・
442 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 19:53:09.30 ID:VVJ+HDsg0
人売りITだけはやめとけ
443 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 19:55:02.16 ID:+TFtfxqK0
>>437 IBMはトレンドだって。まさに人権売買だね
>>439 ずっと同じ会社に居たら不味いかもね。
俺は転職5社目で銀行員@管理職。
445 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 19:59:42.48 ID:VVJ+HDsg0
風呂はいってメシくっても、まだ20:00か
しかも金曜日
客先のプロパーに使われて終わるのも人生
ま、転職するのもいいもんだぜ
>>422 その文面だけじゃ判断できないな
プロジェクトっても自社でやるようなのがあれば客先でやるのもある
>>441みたいなのは確実に客先だろうけど
あと派遣と客先常駐は別物だ
>>435 4月の基本情報は締め切りだそうで・・・シルバー目指します
>>441 箇条書きの3つは本当によく見かけますね
そういうところを避けて応募するなら、まだマトモな会社に出会えそうだとは思います
449 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/07(金) 22:31:47.53 ID:4egQM9UM0
IT系は、書類落ちばかりです。
賞与がある会社に入りたいです
450 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 22:33:40.46 ID:VvHxfHRg0
IT企業の特徴
・人売り
・ドナドナ案件
・会社ごっこ
・部長ごっこ
・課長ごっこ
・管理のまねごと
・マネージメントごっこ
・言いがかりつけて追い込みかけて即時強制自己都合解雇
・多重ぐるぐる
・正社員募集なのに応募すると個人事業主
・資格資格資格の大合唱
・奴隷を転売して駅で引き渡し
・ドナドナ親父にメール放流&駅前キャッチ&リリース
451 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 22:36:02.88 ID:VvHxfHRg0
IT企業の特徴
・売上規模書かない
・従業員数書かない
・不当評価->言いがかりつけて安く使うため
・労士側と協定結んで裁量労働制しました〜〜
・国税局にガクガクブルブル
・コンプラコンプラいうとこほど不法
・普段の仕事ぶりを見ていない人が評価する
・操作された勤務表で成果主義ごっこ
452 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 22:37:09.30 ID:VvHxfHRg0
IT企業の特徴
・労働基準監督署にガクガクブルブル
・JIET加入して右から左
・新卒が騙されて入社する--->>なんと案件ごとに面接があり合否が判定される
・喫茶店でたった30分の面接後、なぜかその人の会社の「社員」となっている不思議
・不正受給や課徴金、経営者が逮捕されて社名が公表された
・中国や東南アジアへ進出するビジネスを展開している!と主張しているが会社の経営理念と関連が無い
・エンジニア買い叩く手口と同じ「悪質買い取り業者」
http://www.nikkeibp.co.jp/article/sj/20110112/256916/ ・人売りIT会社は絶対社員を守らない(リスクと責任のみ技術者がかぶる)
・即時自己都合解雇
・自殺しようが精神病になろうがお構いなし
・ワタミもびっくりの超無法地帯
・夢を語って騙す
・「クラウドクラウド」「ビッグデータビッグデータ」=経営者はただの言葉遊び
>>449 そのままでは無理です
未経験、無資格で雇ってもらえると思ったら大間違い
自分が雇う側だとして自分のような人間を雇うか考えてみなさい
454 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/07(金) 22:44:38.09 ID:4egQM9UM0
>>453 現状では無理なのは、わかってます。
なぜか、賞与がある会社からは、採用もらえないです。
20の時からずっと
>>448 中小ITから銀行員に転職ですか
私の場合、年齢的に3年後は最初で最後の転職になりそうです
賭けてみます
456 :
元IBM社員:2014/03/07(金) 22:55:15.80 ID:RHZXAV/50
>>449 ウザくてごめんなさい。
ココアさん基本情報を取得すれば面接によんでくれるとおもう。あとオラクルシルバー
それとなんでも良いのでVB2011のエクスプレス版でなにか作って見てもらうのもいい。
最低ITパスポートは取っておこうね。
ごめん。明日よりコテハンは消します。ココアさん検討をいのる。敬礼
基本情報はともかくIT業界未経験の奴になぜオラクルなんかを勧めるのやら
CCNA以外のベンダー資格は現場入ってから取るもんだろ?
別にIBMの人はウザいと思わないけどね。
悪意込めて書き込みしてる訳じゃないし。
つーかこの人、SES営業スレに書き込んでたIBMの人と同じ人かね?
459 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 23:39:28.39 ID:sTtq6GCD0
>>455 正確には某グループの会社に転職、グループ内の銀行が忙しいから手伝っって、最後は銀行に転籍。
ITやめてバスの運転手にでもなりたいお
461 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/07(金) 23:45:38.71 ID:sTtq6GCD0
携帯着信に怯える今の仕事と
どっちがマシだろうか・・・
464 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 05:56:23.54 ID:0WPjkoIG0
某偉い人の盗撮事件は驚いた。
その辣腕に栗鼠虎された俺は女子高生のパンツより下の存在だっただろうな。
465 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 07:48:45.36 ID:OUQR7TqD0
IBMさん、専門で一種取ったのか・・・やっぱり優秀ですね。
俺は二種で精一杯だったよ。
>>454 私も、もう40になるけど、賞与は2回しか貰ったことないよ
しかも、傾いていたから、スズメの涙w
467 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 09:27:42.64 ID:efH+x/c00
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
468 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 12:57:13.54 ID:GIpKB7fO0
>>463 自分で何とかしないと使い捨てされるよ。
469 :
ななしにもどりますた。:2014/03/08(土) 13:19:08.74 ID:8nEl9SQS0
>>457 CCNAでもいいんだよ。国家資格の方が、カンニング会社がないから過去問とか
あるけどある程度勉強しないと取れない。で未経験でもそれだけ努力しましたよ。ということで
面接に呼ばれる。インド人も1できることを10いうから。それで何度ひどい目にあわされたか
SAPのインストール経験があります。(`・ω・´)(インド人)
実際はできません。俺と協力会社の人が徹夜しながら、やったよ。そこまでは経歴もらないで。
>>465 おれ馬鹿だよ。中学のとき120人中 115番で先生がお前は中学卒業したら就職する
こと。といって散々会社、職業訓練校に面接に生かされ、流石に仕事したくなかったので
偏差値測定不能の農業高校にいって、パソコンとの出会いがあった。
顧問の先生の機械は愛情をかければ裏切らない、人間は平気で裏切ると言ってたのが未だに
残ってます。小学生のころ電子ブロックで遊んでたのも素養があったのかもね。ここのみんな
電子ブロックってしってる?
名無しに戻ってねえじゃん…
自分語りがしたいのかアドバイスしたいのかどっちやねん
ITの営業ってどう?
473 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 18:31:48.16 ID:8nEl9SQS0
>>470 m(_ _)m 俺はアスペだから。こんな俺でも何とかなるから若いみんな
にげだせよ。ということ。アドバイスが欲しい時はよんでね。
IBMの奴に限らず英数の全角半角は統一してくれ
見てていらいらしてくる
>>468 はい。参考にさせてもらいます
>>473 思ったのですが、激務・理不尽の度合いも将来性も、入る会社によるのではないですか?
確かに業界はブラックですが、例えば自社開発を行っている・非常に教育に力を入れている等の会社は健全なように見えます
>>475 私の所属している企業は理不尽なんでしょうな。
10年以上も放置プレイ中だし。
475さんは良い企業に就職してください。
成功をお祈りします。
健全に見えるだけじゃないかなぁ…
会社全体で見たらまともかもしれないけど、配属先によってはジ・エンドってこともあるよ
うちは保守部隊はほぼ定時で残業なんて年30時間とか凄いホワイトだけど
開発部隊は少なくとも年600時間とかいってるし
web系とか平均勤続年数3年以内のブラックばっかりだろ
待遇も低いんじゃないのか
若い人が多いと勤続年数低くなるしな
あとあそこは待遇関係なく元々かなり人が流動的な印象
480 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 20:39:06.68 ID:GIpKB7fO0
>>475 入った会社によるよ。君もラッキーだったら良いね。
>>475 自社開発も諸刃の剣
企画力に優れた人、技術力の高い人、売り込める営業力のある人
この全てがバランス良く揃ってないと単なる浪費で終わる可能性が高い
自社開発と人材派遣を平行してやってる企業は自社開発の採算が取れてないことがほとんど
あと小売りや代理店経営してるところで販売ツールを自社開発してるところは
完成したら技術者は無用になりお払い箱になるから行く価値なし
基本はバージョンアップをしないサービスを作ってる企業も同様に
完成したら仕事なくなるからお払い箱
有名どころのカスタマ向けパッケージを作ってる企業なら行く価値あるかもね
>>476 10年放置、でもそれが普通なんですかねIT業界は
ありがとうございます
>>480 ネット上の情報を見る限りでは、やはり運頼みであることには変わりないようですね・・・
>>481 おぉ、これは貴重な情報です。ありがとうございます
まさにどこに行ってもヒト売り、状態ですか〜
有名どころのカスタマイズ…悪いことは言わない
Oracle EBSとSAP絡みはやめとけ
事務処理ソフトの開発はやめろということですか
なるほど
某合同企業説明会での話
・とある製造業で人材紹介もやっている企業の担当者との話。俺が元ITだということを
伝えた所、ITからものづくりへジョブチェンジする人が結構いるとのこと。
・元ITの人が口々に言うには長時間労働で休みのあまりなくボロボロになって退職。
そしてIT業界はもう懲り懲りとのこと。
・ITは稼働年数は短いがものづくりの仕事は60になっても出来る。だから、脱ITして
ものづくりに挑戦しても十分間に合う。製造業は年配者が多く若手が少ないから
若手を欲しがっている会社は多い。
・とは言うものの早いに越したことはないし、会社としても採用して何年会社に
貢献して貰えるかということを考える。だから40半ばになると流石に厳しい。
・やる気があっても未経験だと厳しいので、職業訓練校やものづくりの人材紹介会社の
みたいな所でものづくりに関する勉強をする必要があるとのこと。
486 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/08(土) 23:06:27.32 ID:GIpKB7fO0
楽な常駐先もあるよ。予算削減で残業禁止のとこあったし。
ECシステムの開発会社ってどうかな、EC-CUBEとかコマース21とか
335 名前:sage[] 投稿日:2014/03/08(土) 22:35:46.47 ID:7dMsX4zz0 [1/3]
>>煽りでなくて、マジで悩んでるので相談に乗って欲しい。
>>
>>俺氏、大手コンシューマ老舗ゲームメーカー正社員ゲームプログラマ36歳。
>>年収660万円。子供一人。Unity、C#, C++かなり経験あり。
>>cygamesとグレンジのネイティブアプリエンジニア募集に応募しようかどうか真剣に悩んでる。
>>大手にいると出世できないし、ベンチャーにいってみようか悩んでる。
>>
>>だれかアドバイスしてくれお願いします
俺の悩みと次元が違う
年収600万ならその会社と心中できるわ
大手老舗ゲームって京都?
じゃなく東京か。
36で660は安過ぎるだろ。大手では。
役職がついてないなら貰ってる方だろ
俺35さいで零細人売り会社で360万だ
しのうかな
ゲーム業界なら王手でも660万あれば全然いいほうだと思うけど…
CCIEホルダーに憧れます
496 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 06:38:37.19 ID:gkaI54hW0
たいした会社のサポートもなく人売りの単価を考えたら500〜600はカタイ
それ以下は奴隷商人と思った方がいい
498 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 08:49:25.26 ID:vtnYijJ70
机は長机に4人がけ
となりのヤツがヒジを机にドンとやると振動が響く
パーティションなしで横に隙間なくズラッと12人。
向かいにも仕切り無しでズラッーっと合コン形式
引き出しなし、ロッカーすらもなし
コートその他かける場所なし
残業ゼロ計算だと280
実測で320くらい
それよりも中身がしんどすぎ
>>492 俺は35で額面350だわw
しかも会社が自社開発で赤字出しててまともに賞与払ってくれんから実際はそれ以下
>>497 500〜600の人って単価幾ら位?
人売り経営者の情報操作
502 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 10:59:42.78 ID:H4UbxAsN0
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
ここで、よく社内SEに逃げるといいよ、って話が上がるのですが、
某社内SEさんのブログで凹んできましたw
鯖10台(linux,windows)、クライアント100台、なんですが、
linuxはコンパイルできるレベル、windowsは、Hyper-Vが難なく使えるレベルが必要。
元NEの私には、通信系とクライアント系対応位しか結果をだせないですw
DBに手をだしても、DBエンジニアを障がい者枠で募集しているの見た事ないしなあ…
はぁ、詰んだかw
社内SEは何でも屋の極地だぞ。
「広く浅く」じゃ無い、「広く深く」やれないと駄目。
逃げたSIerやフリーランスの尻拭いもしないといけない。
しかも、儲かりまくって間接部門にたっぷりコスト掛けられる企業なら良いが、
そうじゃない大半の企業だと薄給だし、予算も無い。
そうそう。社内SEめっちゃ給料安い。
506 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 15:04:34.98 ID:gkaI54hW0
507 :
忍法帖【Lv=2,xxxP】(2+0:8) :2014/03/09(日) 15:07:42.86 ID:W10tMePY0
a
508 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 15:11:53.92 ID:gkaI54hW0
>>503 大企業なら分業制だよ。中小ならキツイかもね。
>>508 多分、アプリケーションとインフラに分かれるんじゃないかな?
私は、インフラの中でも通信しかやってこなかったから、鯖がプラスされるときついだよ
ちなみに、地方なんで、本社じゃないんですw
510 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 15:20:16.26 ID:gkaI54hW0
>>509 そうそう。アプリとインフラに分かれていて更に専門毎にチーム訳されているよ。ヘルプデスクは外注。
大企業でもネットワークしかわからないのはキツイだろ
最近は仮想化とかSANとかSDNとかブレードサーバとか
担当範囲が混ざってきてるし
NEならWAN向けに行くか社内SEなりたいならサーバ周りの知識も必要
ミドルまであればなお可
512 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 15:27:14.30 ID:gkaI54hW0
うちはネットワークチームがあるよ。
>>512 でかい会社でしょ?で、場所は東京本社勤務でしょ?
高校生くらいまでは年度のせいで意識していなかったけど
20代半ばを過ぎると2月3月生まれの威力が増してくる
俺は6月だが・・・w
>>506 おまえなー。そりゃ業種や企業規模によるだろうよ。
実際職探ししてみろ・・・。
お。社内SEか。いいな!と思っても、
まだ人売りのほうがマシかもと思うような給料だぞ。
>>501 前居た会社の情報統制は北朝鮮並みでしたよ。
マージン50%超。
社長の月給300。
アホらしくて即座に辞めたは。
517 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 16:27:11.96 ID:gkaI54hW0
辞める気満々だし資格勉強なんてやってられるか
社内開発と客先常駐の割合50:50ってありかな・・・
高確率で社内開発のほうが地獄と思っておいた方がいい。
客先常駐だと残業代出る可能性が高いが、社内開発なんてほぼサビ残だから。
でかい会社だとでるっしょ
522 :
ココア ◆RUmAsRDlAY :2014/03/09(日) 17:51:38.04 ID:zvsKc8L40
残業代でる会社って、大手しかないのかなあ
523 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 17:52:56.71 ID:WmYYboAaO
高卒 28歳
期間限定の派遣やバイト含んだら20くらいある
今年からドカタしてる
大手家電量販店の短期バイト10日
クロネコヤマトの短期バイト1ヶ月
通信機器の飛びこみ営業
3日
牛肉を解体する工場7日
大手運送会社の派遣5か月大手工場の契約社員一年
パチンコ店のバイト半年
コールセンタ-のバイト 2ヶ月
コールセンタ-のバイト 一年半
複合機の営業1ヶ月
大手不動産の賃貸営業2ヶ月
大手パン工場のクリスマス時期限定アルバイト5日
デパートのアパレルフロアのレジのバイト2ヶ月限定
笑笑(モンテローザ)のバイト 1日
人材派遣の営業 3ヶ月
辞めるか続けるか悩んでDBスペシャリストと電験三種受けるぜ
両方落ちそうだ
残業が常にある会社は何かがうまく回ってない
社内開発だとほぼサビ残って理屈が分からん
うちは普通に出てるぞ
社員300ちょいの中小企業
大手でも裁量労働制のところは多い
その分元々の給料が高めだったりするけど
528 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 18:21:19.61 ID:WmYYboAaO
高卒 28歳
期間限定の派遣やバイト含んだら20くらいある
今年からドカタしてる
大手家電量販店の短期バイト10日
クロネコヤマトの短期バイト1ヶ月
通信機器の飛びこみ営業
3日
牛肉を解体する工場7日
大手運送会社の派遣5か月大手工場の契約社員一年
パチンコ店のバイト半年
コールセンタ-のバイト 2ヶ月
コールセンタ-のバイト 一年半
複合機の営業1ヶ月
大手不動産の賃貸営業2ヶ月
大手パン工場のクリスマス時期限定アルバイト5日
デパートのアパレルフロアのレジのバイト2ヶ月限定
笑笑(モンテローザ)のバイト 1日
人材派遣の営業 3ヶ月
529 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 18:35:19.69 ID:vtnYijJ70
Googleのオフィスの、オープンテラスみたいなとこで
サラダバー食ってる画像見たとき
日本のIT企業は一生こいつらに勝てないんだなぁと痛感したわ
>>522 俺は管理職になる前は満額残業代貰ってたけどね。
531 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 20:48:58.77 ID:+Rzc0QTyO
>>522 俺は残業代満額支給の会社しか勤めた事ないよ。
今は2社目で社員数100人未満だが残業代は満額出る。
ちゃんと選べば中小でも残業代は出るってこと。
>>527 年俸制を採用してる会社は残業代出ないとか。
残業代は会社によって色々らしいよね。
>>531 >年俸制を採用してる会社は残業代出ないとか。
それ違法
>>524 電験三種でもとって電気設備系でも狙うかなぁ
毎日夜中帰宅で勉強出来る気がしないが
367 名前:名無しさん@引く手あまた[sage] 投稿日:2014/03/09(日) 22:15:04.29 ID:wvgGzlFj0 [3/3]
>>361 >22時まで帰れまテンとか本当?
363も書いてるけど、22時なんて定時以前だぞ。
深夜残業、徹夜、休日出勤が当たり前なんだから。
おまえさんのカキコ見てると、気持ち的にはもうとにかく
今の会社には無くて、ソシャゲ業界に転進するための理由付けを
探してるようにしか見えない。
人売り客先常駐のほうが給料安いけど気楽のような気がしてきた
>>524 この業界に長年いるなら
電験はともかくDBスペシャリストに意味があると?
536 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/09(日) 23:00:08.10 ID:LNyRSH8CO
満額と言いながら休憩時間名目で何時間か引かれていませんか
一時期、三井物産や三菱商事が社内SEをたくさん中途採用してたような気がする。
538 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 02:36:25.10 ID:fZBvDao40
>>535 電験の方が資格として上だよ。資格がないとそもそも触れないし。
DBスペシャリストの資格があろうとなかろうとデーターベースを触って逮捕なんかされないし。
IT企業への応募を始めました。
ようやくここのみなさんが言っていたことが分かりかけてきたようです
この業界、どの会社も基本的にやっていることは同じレベルで、なんとか技術力で競合しようにも鼻の差程度の違いしかないため
結局は価格競争、ユーザーへの土下座受注で利益を上げるしかない・・・ということしょうか
全くワクワク感がありません それから既にキャリアアップできる可能性が微塵にも感じられないのは気のせいでしょうか
市場全体に閉塞感が漂っているような・・・
540 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 03:30:54.52 ID:fZBvDao40
>>529 ただGoogleも大企業だからピンきりだよ。
IT技術者を受け入れる大手メーカー側が、使い捨てにできる労働力を求めているに過ぎないから
542 :
524:2014/03/10(月) 07:54:06.11 ID:v5bmaH+A0
>>535 応用情報持っててDBが自分の得意分野だからDB受けるだけだよ
応用情報より上のは好きなの取ればいいと思うよ
>>534 客先常駐だけど22時終わりで、
終わる気がしない量が無理な日程で降ってきて、
ピリピリした空気の中
300万位で胃に穴が空きそう
544 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 08:56:45.83 ID:ct7bjSdW0
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
545 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 12:39:00.82 ID:x9xQWkHkO
異業種の人材を採用する会社があれば伸びるのに
同じ仕事をやっていないと受け入れないなんて
546 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 17:12:16.67 ID:fZBvDao40
>>545 客先常駐という名の奴隷を求めてるから。使い捨ての人材が欲しいということだろう。
547 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 17:49:04.59 ID:j3R36WTP0
客先常駐も良いもんだよ。知り合い増える転職のチャンスも増える。
>>547 知り合いは働けば、客先常駐じゃなくても増えるだろw
勿論、会社の規模や、取引先の多さにもよるが
転職のチャンスと言うのは、客先が引き抜いてくれるって事か
それって、ごく稀なパターンだよね
549 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 19:09:26.97 ID:j3R36WTP0
業績ヤバくて解散の噂も囁かれてるから
それと同時に客先に潜り込めないかなぁと思ってるわ
IT業界を見切りをつけたらその後は…警備?ビルメン?
空き缶拾いがあるだろっ
いつでもビルメンなれるように4点セットはあるぜ
なんでもいい、ITから離れられるなら
ITもインフラ系ならまだマシ
>>555 そんな事はないぞー。デスマは変わらんぞw
>>558 そんな臭い会社のどんな情報が欲しいんすか?
560 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/10(月) 22:03:53.98 ID:hwZRBuAh0
プロパーは災害のための防災グッズはデスクに備えられているが
我々にはそのようなものはない
人間関係うまくいかないから人売りで転々としているひといますか?
>>508 中小企業の社内SEこそまさに「広く深く」だな。
会社によっては1人しかいない所もあるから自分の裁量で出来る分
それだけ責任も大きい。
しかもそういう所に限って給料も薄給だから始末が悪い。
IT化が遅れている会社だと間接部門に成るべく金を掛けたくないから
情シスに最低限度の人と金しか出さないんだよなあ。
うちのチームに来てた派遣(40過ぎ)の更新しないらしい
まさか1ヶ月でお別れとは
たしかに事前に聞いてたスキルとの解離がひどかったが、さすがに可哀想だ
>>563 それ年齢関係ないやん、20代でもチェンジなんてザラにいる
565 :
I:2014/03/10(月) 23:16:11.32 ID:fZBvDao40
>>563 中国人、インド人みたいにもりすぎるのも問題だが、3割ぐらいが一番いいじゃないか。
もりすぎる周りにも迷惑がかかる。でも面談した人も会話で見抜けなかったのもあるかも。
20代後半、デー子から某大手機械メーカーに転職成功。長かった。
>>566 俺も出先に潜り込みたいんだけど
どうすりゃ上手くいくのか?コツはなんだ?
>>503 hyper-vなんてvmに比べりゃ簡単だろ
>>566 おめでとう
40代でリストラに合わないように新天地でもがんばってくれ
>>568 vm使った事ないからわからんが、
Hyper-VのパススルーディスクやシングルルートIOVの理屈が理解できんよw
単にインストールして動かすだけなら誰でもできる
571 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/11(火) 06:18:03.66 ID:q+QzwUOM0
>>539 IT業界でワクワク感があるような会社がそもそもあるのか。
日立、データも、東芝も、IBMも土建業と同じ。
Googleとかならあるかもしれんが。Googleとかに就職する日本人は顔は日本人なんだけど
精神が既にアメリカ人なんだよね。話しててそう思いました。(過去に仕事で話したことがある。)
>>566 とりあえずオメデトウ(^▽^)ゴザイマース。
ただ、ある日突然 中国企業になるかもしれん。だから1年、1年がんばってくれ。
安泰なのは、国が潰れるまでなくならない公務員様と、医者を含む資格職ぐらいなもの。
医者以外糞だって
573 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/11(火) 09:01:52.54 ID:7c0uD2Qt0
【受注系SEは生涯損害助長】
偽装請負従犯の動機
趣味
高卒
低偏差値大卒
低知能
低技術
コミ障
残業促進
収入無視
利益無視
需要無視
人格障害
刹那主義
楽観主義
個人主義
偽装請負従犯の代償
悪徳助長
無料追加
非婚
離婚
貧乏
奴隷
失業
鬱病
精神病
反社会
孤独死
単金をどう上げるかとかそういう議論馬鹿馬鹿しくてやってられるかよ
そんなんで終業後本社に集まって二時間もあーだこーだとかざけんな
>>566 おめでとう。もう転職板に帰ってくるなよ
>>571 そのGoogleに行ける人でも行かない人はいるんだし
Googleを辞める人すらいるんだからあるんだろうよ
Googleももはや大企業だし大企業の悪いところを持ち始めてるんだろう
577 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/11(火) 14:14:44.42 ID:WsTWIYkrO
今日から入社だったのに今起きてしまったよ
涙が止まらないよ
ほんま、40位で消えていった奴ら、何してるんやろな
旗振りやタクドラしてるんかな…
そもそも40歳まで生きてるかどうかが問題じゃないか?
27才で脱出できて良かった…
SEのまま30代40代を迎えてたらと思うとぞっとするよ
そんなに酷いのかこの業界は・・・
日立グループには40, 50の人結構おるやんけ
結局ヒエラルキーの上にいるかどうかが問題だろ
他の業界よりその傾向が強いからみんな脱出したがるわけだが
>>583 正社員として入社したはずなのに実際は5次請の派遣。
こんな業界は他にないだろ。捨てられる事を前提として
常に転職を意識しながら働いてないと40代で人生終わる。
少しでもプライベートを確保したいと思うならITはやめたほうが良いと思う。
ITは技術サービス業か?
にしても490が平均値とは思えんが
>>579 40歳になったんだよ
しかも、今月末で特定派遣終了で次が決まってないw
勉強熱心で貪欲な人でも35~40で消えてしまう・・・・?
怖いなぁ
PMにシフトできなかった人は消えていく感じだな
異常にプログラムが出来る人を除いて
ダメでしょ
誰が作ったレールかは知らないけどPMは別業種と考えた方がいい
もう会社に話言ってもいいからハロワに相談しよう
鬱っぽい演技しながら
>>595 大量の仕事とギリギリの納期で、病気になるから
いい加減の人の方が向いているかも
>>595 必要な力がその真逆だから。
常に時間、金、人が足りない業界。
短い時間で、最低限の作業で、
取り敢えず問題ない程度のものにする事が必要。
いかに他人へ投げるか、人を動かすか、潰されないようにするか。
十分考えるとか、納得して作るとかができない。
好きだったり拘りがあったり成長したいとか考えてると苦しむ。
>>596 真面目な奴ほど鬱になって休職とか自殺するパターンだからなあ。
図太い神経の持ち主じゃないと務まらんわ。
>>596 精神病むんですかね
あぁ・・・
>>597 余裕が無いと悪循環に陥りますよね
どこかのブログにも技術は8割程度でいい、10割を追い求めてはいけない、とか書いてありました
ちょっと面白いから、なんて理由で入ってはいけないってーことですかなぁ
600 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/12(水) 21:18:18.87 ID:sWHgabUE0
STEP細胞疑惑だらけ
福岡市に住んでる28歳の男 2年間バイトしながら(バイト時の年収240くらい)就職活動したけど、
土木作業員と手取り12万の工場しか採用されなかった
面接だけで155社は超えてる。
その前は、ブラック勤務を3年した(ボーナスなし、残業手当なし、退職金なし、)
選んでいるのは企業のほう
転職サイトみてるが、不動産関係(賃貸、売買、オフィス企画、投資マンション)
人材派遣の営業またはコーディネーターの求人多すぎ
今日もお祈りきた
訓練をつまなければスタートラインに立てないという点で、誰でも出来る仕事ではないし、
そういった仕事量、スピード、技術の平均的水準を考えると
これまた誰でも出来る仕事ではないでしょ
ITほど報われない業界は無い気がする
てかここで言われているいわゆる「IT」なんて美容や土建と同じで
キャリア積んだら独立するのが前提の業界なのに
その辺がまったくアナウンスされていないのが問題だと思うんだ
美容師や大工はハタチから働いて10年で自分の店や工務店を持つのが常識
サラリーマンみたいにしがみ付いてても追い出される
その代わり古巣の得意先を分けてもらい門出を祝福される
凡人こそ独立するのが当たり前の世界で逆に一部の才能ある奴が大手に雇われる
サラリーマンであってサラリーマンでは無いのがITだと思った方がいい
>一部の才能ある奴 ×
>一部の運の良い奴 ○
ITで独立したって客層は法人だけじゃん
美容や工務店は対個人でも途切れることなく仕事は発生するけど
個人が法人個人問わずシステム開発を依頼するなんてそうそうない
システム開発の見積もりを理解できる個人は滅多にいないだろうしね
それに美容や工務店はスケジュールを自分達で決めて客を待たせられるけど
ITは納期が決まってるうえで発注が来ることがほとんど
待たせるのは論外だから請けるなら同時に進めるしかない
独立前提とはきついっすね・・・
>>602 確かに・・・好きでやっている人が多いという点も共通している
10〜20年ぐらい前はITでもフリーランスしてる人いたよね。
普通に人売り会社に属してるよりずっといいお金もらってたよ。
その代償に納税やら面倒くさいこと自分でやってたし何より不安定だった。
フリーランスは今のほうが多いだろ。
業務系しかやってないとお目にかかる機会はあまりないが、
ゲームとかWeb系にはいっぱいいるよ。
608 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/12(水) 23:17:57.37 ID:IIGcKsjv0
会社員の方が良いと思うけどね。有給有るし、退職金やら企業年金やら。
技術者じゃないIT周りで食ってるフリーランスなんて腐るほどいるからなぁ
ノマドワーカー()が喧伝されたせいで飽和状態
>>586 それも数字のトリックだぞ
情報通信は放送と一緒にされてるから銀行員以上の高級取りたるマスゴミが平均を押し上げてるだけ
ライフスタイルにもよるだろうよ
フリーだとまとまった時間がとりやすいし
>>608 でもやつらいっぱいもらってるぞ。うまく仕事繋がれば、
よくバナーで見る年収800万とかな感じw
あそ
>>611 そりゃ企業から直に仕事を貰えればそれくらいいくだろうけどな。
底辺のIT奴隷は5次請けで中間に搾取されまくってるから年収300万。
技術で直に貰える案件って今下火なんじゃね?
どっちかというとコンテンツの企画とかだろ
「40歳にもなって、こんなメール書いてるのかよ」
って上司に呆れられた。
もう疲れた・・・
40でITの中間管理職よりヒラのほうが気楽だわ
無茶な予算立てさせられてマジ胃が痛い
年収は400〜500万ぐらいあれば生きていくにちょうどいいと思う
俺は派遣でピンはねされながらのんびり生きていきたい。
合わない職場は縁切り易いし
>>618 それなら、デー子あたりで窓際社員やるのが良さそうだな
NTTならしがみつけそうな気がする。
40過ぎたらどうすんのさ本当に
>>608 そりゃ会社員の方が安定してるし良いだろうけど、その普通の会社員を続けることが
ITの世界では難しいんだよ。
特に高給が欲しいってわけじゃなく定年まで働きたいだけなのに。
>>622 なんで公務員なんなかったんだよという話ですよ。
そういやハロワ通ってる時、大学の技術職員の求人あったけど、
月給17万+茄子3ヶ月で、さすがにこれはきっついな、
ということで見送った。
624 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 02:10:34.99 ID:JGjXeIRf0
少子高齢化で人口減ってきてるんだから派遣ならいくでも仕事はあるよ
今後日本は従来老人が就かなかったあらゆる職種・業種を老人がするようになる
ベンダーのテクサポに電話しても老人が出る
ADも老人がする
東京ドームのホットドック売り子も老人がやるようになる
625 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 05:09:28.25 ID:GgpyO32a0
>>617 大丈夫、メールのシグネチャーにミクのアスキアートいれてた俺がいるから(震え声
>>624 テクサポも中国人なこともあったけど。日本語検定2級は必要だからね。
だからテクサポも沖縄に発注してる。 だって基本給13万だと大連にテクサポおくのと
変わらないし。まあ、あと20年ではしも、道路、トンネルも維持できなくなるからな。
コンビニに70代の人が働いてるが、でも厳しいだろ。70代のJAVAプログラマーとかいないし。
うちの母親くらいの70歳の品のいいマクドナルドの店員さんはたまにみかけますね。
でもきついだろあの制服に以下規制
626 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 05:15:51.43 ID:GgpyO32a0
>>622 定年まで働けるのは、三菱グループ様、日立様ぐらいなもの。
三菱グループ様には、モニターをみて障害発生を監視してるだけの人もいる。(自動化できるだろ
とおもうが)自動化するとその人の仕事がなくなるから。これ本当の話。
ホストのモニターを見てJOBが落ちてないか監視するだけの人とか一杯いたよ。三菱の
お仕事をしてた時は。財閥系又は大企業関連の会社でしか定年まで働ける可能性の
ある会社はない。ただ、昨今三菱だろうが会社ごと外資とかに売り飛ばされるその時は
仕方がないね。結婚するなら2馬力しかない。
>>623 俺ならその仕事をやるわ。もうキッツイのやなのよ。
同僚が生活習慣病でぽっくりいったり、欝になって自殺したり。お疲れとかいって翌日
脳梗塞で死んでたりと。この業界にいたら壊れるわ。
627 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 05:19:33.81 ID:GgpyO32a0
40は(/ω\*)とか言うとけど。奴隷会社の社長は人が集まらない。となげていていたよね。
これだけ景気が回復してるのに。ITは20−40歳でぽっくり行きたい人にはいいのかも
だから、毒男のまま、結婚しないほうがいいと思う。
どうしてみんなやる気がないのか。とは日立のデーターセンターのエロい人が嘆いていた
がたん金60万ではだれもやる気なんかおきんだろ。普通。
ITは中国人、インド人、フィリピン人、マレーシア人、ベトナム人などの新興国のお仕事なの
ですから
>>623 ハロワの中だとそれでも優良な方だよなぁ。
16万、茄子1とかザラで。
どう食ってくのかと。
>>625 テクサポってもそれはデルみたいなコンシューマーか発注専門のサポセンみたいなとこだろ
日本のSIerやSE相手のサポートは13万じゃ無理
未経験ITの恐怖
未経験ITの恐怖ってのは、未経験社員をあてがわれる管理者やプロジェクトリーダーが感じる恐怖のこと?
超ベテランを切って、異業種出身の完全未経験を積極的に採用する
わけのわからなすぎる業界、IT業界
公務員しながら、Androidアプリ開発で
ゴリゴリ稼いでる人なら知ってる。
多分、すごいスキルなんだろうな。
彼はIt業界かな?
暇な勝ち組公務員でしょ
635 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 20:25:49.42 ID:C7ngGoWv0
俺は自衛官からIT(笑)
もったいない
何故わざわざこんな将来のない業界に
637 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 21:38:27.04 ID:GgpyO32a0
>>635 元IBMの人だけど、いるよね。
1)元戦車を転がしてました。 (`・ω・´)
2)空挺団にいました。 (`・ω・´)
3)護衛艦に乗っていました。 (`・ω・´)
みんな欝病になってしまった。皆いわく自衛隊よりはるかに精神的に厳しいと。
639 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 21:40:03.69 ID:GgpyO32a0
>>633 2ちゃんの元になったあめぞう氏は、香川県の高校教師だぞ。
>>637 まじすか・・・?
というか、そこまで軍人スキルのある人たちがなぜITに来たのか・・・謎ですね
>>638 昇進すればいいじゃない
ITなんざスキルや適性、管理能力があったって年齢で切られる
642 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 21:51:51.23 ID:C7ngGoWv0
643 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 21:52:36.53 ID:GgpyO32a0
>>640 マジだよ。ついでに俺の上司が元在日米軍の大尉殿でありました。
日本人の奥さんと結婚して、奥さんがアメリカに行きたくなかったそうで会社にいったそうだよ。
自衛管だって、IT要員はいるんだけど。下士官はオペレーションのみ、プログラマーは士官など
とても楽そうに見えたんだと。
644 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 21:53:58.24 ID:GgpyO32a0
下士官の試験なんか高卒レベルで士官レベルであれば国立行くようなやつならすぐに
士官候補生になれる。
645 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 22:08:45.91 ID:C7ngGoWv0
>>632 底辺のIT会社は奴隷業なんだよ。
低賃金で雇える若い未経験を大量に集めて他社に派遣する。
エンジニアは営業が売る商品。年老いて売れなくなれば廃棄処分。
3次請け以下の派遣社員に重要な仕事は回ってこないから。
ベテランといっても派遣先が変われば未経験に等しい。
20代の若い正社員に怒られる毎日が待ってる。
>>646 派遣以外もだよ
100%内製の企業でも同じような採用方針を採っている
648 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 22:28:29.17 ID:GgpyO32a0
若い奴隷がほしいだけ。その奴隷が圧倒的にたりなくなったから中国、インドから若者を
求めているが、かれらはさっさと転職していってしまう。
NTTデータだって、IBMだってどこでも客先常駐やっていて
お客に怒鳴られたりしているからなぁー。本当横柄でずるい客は多いよ
変なプライドなんか持っていたらなーんも出来ない
外食産業やらショップ店員みたいに中学生とかまでに
敬語つかってぺこぺこするよりましだろ。しまむらなんて店長とか土下座まで
させられたんだぞ。クレーマーに
>>648 若い奴が欲しいだけってのはわかってるが、その理由がわからん
従業員が10人以上の企業は20代の若手から60代70代の大ベテランまで
全世代をバランスよく在籍させて平均年齢40以下に対して法人税倍率を設ければいい
客先が若いのしかあらねーていうからだよ。
会社によってプログラム構成はモロに違うから、物覚えの悪い年寄りは敬遠されんだよ。
30代で年寄りかよ
どんだけ寿命短いんだ、この業界
654 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 22:52:04.90 ID:C7ngGoWv0
派遣だったけど派遣先の銀行員を部下に付けられて苦労したな。
655 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 22:55:31.86 ID:SWjRFPKY0
656 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/13(木) 22:56:36.20 ID:SWjRFPKY0
ミス;;
>>653 ITエンジニアの殆どは正社員の肩書きがあっても実際は派遣だから。
NECや日立、その子会社の正社員まではIT業界で定年までちゃんといられるよ。
40歳になったら、50歳になったら、どうしよう
タクシー業界に転職するしかない
30代でもタクシーならみけいけんで取ってくれる
660 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/14(金) 00:20:19.36 ID:fKksOjjO0
というかSEに限らずエンジニアは50にもなったらクビ切られるもんだよ
SEは文系のろくでもない奴も多いから平均するとすぐクビ切られるってだけ
>>643 んー確かに自衛隊の場合はバックオフィス的業務の効率はあまり要求されないようですからね
民間で同じことができると思ったのは間違いだってでしょう
それよりも大尉なのにITに来たのが驚きですわ 大尉って大隊付きで部下数百人ですよね
もったいない
>>645 稼げる人にはそうですが、安定を求めた場合、100万200万安くてもいいから公務員がいい、という人の方が多いのではないでしょうか
自衛官もやっぱり年取るといられないとかあるのかな
>>662 高卒の自衛官も40代になると仕事がキツくなるが
派遣ITと違い仕事はあるから頑張れば50才まで働ける。
衣食住も支給されるから、給料を全部貯金することも可能。
肉体労働で大変な仕事だけど待遇はITより上。
50歳以降はどうなるの
>>633 IT業界で仕事するための能力と、
ソフトを作る能力って別だからねぇ。
片手間で、やるくらいが丁度良い。
勉強できるし。ウラヤマ
>>633 IT業界のスキルをプログラミング能力だけだと勘違いしてる人いるんだな
業界の人間がアマチュア以上のプログラミング能力を持ってるのは当たり前、
作るシステムの過去実績があるかないかでも納期や仕上がりなど信頼性が雲泥の差だからね
使い捨てにできる労働力というサービスを売るのがIT企業
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
単金を上げるためにどうのこうのって話聞いてやる気になったり感動するやつらの気がしれないわ
人身売買だってはっきりわかるんだよなー
669 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/14(金) 12:27:33.06 ID:jRJRlL3JO
資格も結局は客先に売り飛ばすための道具だからな。
情報処理資格取れって命令程無駄な命令はないのにな。
あんなに価値が感じられない資格ってあんま無いんじゃね?
持ってると売り物としての商品価値上がるからな…
671 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/14(金) 20:42:27.12 ID:OyQqRb3D0
福岡市に住んでる28歳の男 2年間バイトしながら(バイト時の年収250くらい)就職活動したけど、
土木作業員と手取り12万の工場しか採用されなかった
面接だけで155社は超えてる。
その前は、ブラック勤務を3年した(ボーナスなし、残業手当なし、退職金なし、会社滞在時間15時間)
選んでいるのは企業のほう
転職サイトみてるが、不動産関係(賃貸、売買、オフィス企画、投資マンション)
人材派遣の営業またはコーディネーターの求人多すぎ
月曜日は、派遣の面接と正社員面接2社ある
コピペじゃないの?
674 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/14(金) 23:04:50.93 ID:rpfU1Njx0
人売りって何で使い捨てにするのわかってて派遣しようとするんだ。
>>669 その反面、素人が「IT関連?情報処理持ってんの?」とすぐ聞いてくる資格でもある
持ってるというと「ほーん一応手に職は付いてるんだな」みたいなこと必ず言われる
付いてねぇんだよこの野郎!(赤星)
>>675 そういう評価になるならやっぱりとりあえずとっておくべきじゃないか
FEぐらいなら大した難易度もないし
677 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 00:24:43.27 ID:VK2OgJVGO
>>675 資格持ってるのと仕事ができるのは全く別の話なのにね。
資格ゲッターなんて言葉がある位だし。
ぶっちゃけ情報処理資格なんて何の役にも立たないけど。
フォークやら大型免許なんかの方がよっぽど価値あるよ。
>>676 評価するのはIT音痴だぞ
そしてIT音痴はITをコスト削減の玉手箱としか見てない
同じ勉強時間を食うならCCNA、CCNPやオラクルでも取った方が
費用対効果が比較にならんぐらい高い
オラクル シルバーみたいに情報処理の回答って売ってないの?
面倒だからもう買いたいよ
本人の自己申告よりは資格のほうが信用できるだろ?w
>>674 派遣されて、使い捨てにされるのがわかっているのに、なぜそんなところで働くんだ?
人売りが嫌なら、最初からならなければいいだろうに。
学生時代なにやってたの、サボってた、努力しなかったツケが今来てるんだろ?
682 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 06:39:18.61 ID:YEFxJ49q0
一応 自衛官は下士官、大佐(1佐)までは55歳定年な。
その先は天下り先が用意されている。
たとえば自衛隊の基地を守ってるのは、自衛官ではなくセコムなのだ。
定年したあとの自衛官が天下りする先になっています。
テロリストと戦うセコムかっこいいじゃありませんか。
ただ、安全の為に実弾5発入れた拳銃をもっている自衛管がひとりいるよ。これマメな
あと、ネットが復旧してブラック情報が知れ渡ったののも大きい。
自衛隊の人に聞いてみ。
683 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 06:46:59.60 ID:VlbAg/rb0
人売りを避けて転職活動すればいい
求人ですぐ見分けられるから簡単だろ
あとは自分の経歴を買ってくれるとこ探すだけ
いつからかgoogleに会社名入れてもブラックって表示されなくなったな
ブラックって表示しないでくれって言われたのかな
>>681 学生時代はITの勉強してました
ソフト作ること自体は面白いんだか。
仕事でやることじゃないな
>>685 ITでもちゃんと勉強してた奴はメーカーか研究所に行く
>>686 いくらちゃんと勉強してて才能に溢れ出ても
行けるかどうかは結局学歴でしょ
>>688 一定以上の水準でちゃんと勉強できる環境ならその時点で問題ないレベルの学歴だと思うぞ
少なくともメーカーや一般企業の研究所を目指せるレベルにはある
偉くなれるかは別だがな
>>687 PGが趣味でも無いのにIT業界に入ってしまった俺は一体・・・。
>>690 インフラ系なら、基本PGは関係ない
鯖エンジニアなら、スクリプトぐらいは書けないといけないみたいだけど
せっかくコンピュータいじってカネまでくれるってのに、
IT以外の仕事なんて時間の無駄だろ。
693 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 12:37:49.68 ID:c5hsq3wq0
そんな事より待遇改善のために、偽装請負デスマ損害裁判の応援しろよ。
インフラ系も漏れなくダメなの?
PGからそっちに移れば・・・とか思ったり
695 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 14:32:35.67 ID:TzFN/3zw0
インフラはToLOVEったら地獄と聞く
>>686 頭切れてて要領よくてどこに就職するのが良く、
そのために何をいつどうしてどのレールに乗ればよいのか、
中学の時点でわかってる様な人らね。
たまたまITだっただけだろうけど
>>697 いや高校か大学時点でだろ
中学時点から云々なんてことはないあり得ない
大学に行ったことがないんだろう
俺中卒だから大学ってどんな所か興味有る。
中卒の未経験でも簡単に入社できるのがITの良い所だからな。
派遣先には学歴詐称してもバレないし。
702 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 20:39:37.13 ID:OpiTelOt0
>>701 俺は中卒だけど最初はCEでそれからPGになった。一応電子工学とか習ってたから楽勝だったよ。
電子工学って中学で習うっけ?
高校在学中ってことか
704 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 20:42:16.14 ID:OpiTelOt0
705 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/15(土) 20:45:58.02 ID:OpiTelOt0
プログラムも高校で勉強していたから研修は楽勝だった。でも中卒(笑)
>>701 こういう連中だから永遠にクソみたいな業界体質が改善されないんじゃなかろうか
80万人のIT事業従事者がやっている仕事は実は
きちんと教育を受けた8万で問題なく遂行できる、という定説がある
>>707 きちんと教育したら高い金払わなきゃじゃないですかーやだー
トータルでみたらトントンなんじゃねえの
プログラムできない奴はできないなりに素直になれば良いんだよ
>>710 本当そうだね。
背伸びしてデキるフリして結局他人任せだったり。
オメーも頭数に入れて工数見積もってんだからデキないならそう言えと。
プログラムを組むこと自体には面白いと思わないけど
自動稼働し続けるシステムを構築するのは楽しいんだよなあ
これはどう言う部類の志向なのか未だに良く解らない
>>707 情報学部卒どころか理系ですら無かったような「なんちゃってSE」だらけだからな。
ちょっとアングラかじってハッカー気取りとか痛い奴とか。異常だわ。
SE、多分、文系の方が多いかもw
715 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 07:57:28.64 ID:E04YK+Z50
716 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 07:59:13.14 ID:+T2OkMyU0
>>701 Iの人だけど。中卒どころか、レイプ魔(服役完了前科2犯)だって業界にいるよ。
まさかレイプ魔がとなりに座って、女性SEと和気あいあいしてる姿ってどうよ。女性は知らんの
だけどね。
717 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 08:08:43.60 ID:+T2OkMyU0
大体、40歳時点で新卒の8割が他の業界にいき、よその業界から2割。
ワークフローとか、手順書とかマニュアル化できるのなら日産みたいに、SAPの保守、監視、インフラ
をインドからやるのもある。ただマニュアル化できるものだけ。インド、中国人社会は転職当たり前の
世界だから
>>716 そうやってクズをとるからいつまでも日本のシステム産業、ソフト産業がいつまで経ってもうだつがあがらないんだよ
それで人件費ばかりかさむから給料も上がらない、できるものの質も上がらない
なんでちゃんと仕事ができる真っ当な社会人を採用しないのか
>>718 将来性が無い仕事だから優秀な人を集めるのは無理じゃないのかな?
721 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 08:28:15.23 ID:+T2OkMyU0
>>718 それが終身雇用の影響なんじゃないか。
自分より優秀なやつ雇ったら自分が追い落とされるだろ。あと、昇格したら課長から平にはなかなか
落とせない。だから公務員見たいな体質になってダメになる。それに日本はエンジニアを大切に
しない。東芝の例もわかるように。日本のIT企業のTOPってほとんど文系なんだぜ。
ジョブズの日立に入ってたらどうなるかはわかるよね。やめるか。冷や飯くわされてるかのどっちか
本当は
グレード別給与にして、グレード別に責任範囲が決まって、上位グレードに上がれば責任とストレス
がます。降格したら楽とかならいいけど。
年功序列がわるいのかもね。俺は10歳、20歳年下に頭下げるのはどうも思わないけど。
人によっては1期下に頭さげるのも嫌がる人多いでしょ。だからなんじゃないか。
それに、欧米でもみんなITは高齢になるほどやめてるよ。
ノートン先生だって今は古美術商やってるぐらいだから。
722 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 08:32:41.56 ID:+T2OkMyU0
>>720 そうだよ。日産もだけど他の大企業も、人事、総務、業務でワークフロー化できる
業務は中国の大連にセンター(GEの子外社)を作って全て移管している。
派遣のおねいさんは切られたんだけど、業務スキルの高い人とか、購買とかは契約経由して
社員になってるからいいじゃないか。ただそれが幸せはどうかはしらんけど。
みんなのお客様はどうですか。大半が移管してないの・
普通に考えりゃ、教育して長年努めた人らを抱えてた方が、
問題なく安定する。
ただ、新人派遣をかき集めて炎上しても、
一応動くものが納品できれば、上としては同じに見えるんだろう。
安く、変えは沢山、仕事少ないときは切れる。
代替可能な多数の凡人体制にしておきたいんじゃね
それとも、訳あり人材社会復帰の場を提供してるのだろうか
俺がタメ口きくのは同年だけだな
あとは年上、年下、上司、部下、先輩、後輩、あと社長、バイトなんかも関係なく
敬語でフラットに接してる、無意識に
年上の部下が苦手な奴とかいるらしいが、アホかと
上司の使命は単に指揮をとり失敗時に責任を取ること、ただそれだけ
高みから見下すことことじゃねえ
725 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 08:49:20.69 ID:+T2OkMyU0
>>723 そうだよ。日産のシステム担当役員(元アクちゃん)から見たら、動けばいいんだよ。
俺が見させられたシステムで、3万ステップのC言語は全部main関数の中にあるやつで
コメントなし、仕様書無しで仕様変更を依頼されたけど数ステップ変更するのに、((((;゚Д゚))))ブルブル
でした。ちゃんと構造化して、関数ごとにきっちりコメント入れてくれてればいいんだけど。
みんなグローバル変数でごまかしちゃう。それでも動く。たまにメモリ領域の奪い合いでこけたり
するけど。それだって役員はしらないんだぜ。大企業でもその程度。日本でシステム部に飛ばされる
のはどの部でも持て余してる人が行くところ。SAPに業務を合わせるのが日本以外、日本はSAP
が業務に合わせるからアドオンだらけの化物になりバージョンアップができないことになってる
企業様は多いでしょ。
726 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 08:51:20.16 ID:+T2OkMyU0
>>724 おれは誰に対してもさんずけだけど。今時○○部長とかよんだりする会社ってあるの?
>>726 さあ、役名で呼んでる会社は見たことないけど
でも「社長」はたまにいたかな、俺は社長も名前で呼んでる
あと親しい仲間はあだ名で呼んでる、年上も年下も関係なく
元部長だけど部長と呼ばれた事は無いな。
使い捨てにできる労働力というサービスを提供してるのがIT業界
常駐先企業の人件費抑制に利用されただけの人生だったな残念
>>722 日本語が流暢だけじゃ対応できない業務なので。
移管できるのはワークフロー化されたものだけでしょうね。
反日暴動の影響で定型的な業務の移管の話も無くなりましたね。
731 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 09:16:02.42 ID:+T2OkMyU0
>>730 オタクの会社もそう。Iのデーターセンターも中国にあるので破壊されたらいいと思うよ。
これ、支配者層の目を覚まさせるにはよいと思う。
その遠り、支配者層は日本人舐めすぎ。日本人ほど多様性、能力の高い民族は
いないんだぜ。EUでウエイトレスが今でも紙なのは移民がポスを使いこなせないし、捨てちゃうから
これマメな。
優秀なら日本人の労働生産性が低いはず無い
残業フルで長時間労働してやってやっとこさ他の先進国並なんだぜ
733 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 09:28:42.86 ID:+T2OkMyU0
>>732 それだけ社内ニートが多いっていうことなんじゃない。
734 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 09:36:48.35 ID:uJhuHFqt0
社内ニートに憧れるな
優秀な人が無能の分まで働かされてるからな
当然身体も壊しやすいし
736 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 09:37:55.68 ID:uJhuHFqt0
>>736 他業種とITの違いは、その無能がデカいツラをして
ベテランを蔑み立場を低くしようとしているところ
738 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 10:35:55.59 ID:+T2OkMyU0
どこの会社でもそうだが、声の大きいやつがでかい面をしてる。これマメな。
>>737 無能はクビに出来る法律が有れば良いのにな。
>>737 ITの場合、ベテランでも派遣は派遣。
無能な派遣先の正社員に蔑まれも文句を言えない。
もう脱出したけど、一度も会社で仕事したこと無かったよ。
742 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 12:30:25.89 ID:+T2OkMyU0
>>740 仕方がない、データーにしろ、IBMにしろ、日立にしろ
客先常駐だし、
>>741 IBMだってそうだよ。自社はライン管理職か、人事だけ。
あとは客先常駐 送別会だってないんだぜ。
まーた自称元IBMの中の人が荒ぶってるのか
IBMの人、名無しにしても文章でバレルよねw
年寄は語りたくなるんだよ。書かせてやれよ。自分も将来そうなるんだからな。
747 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 16:08:36.95 ID:8P+yPRYk0
>>739 >無能はクビに出来る法律が有れば良いのにな。
何間の抜けたこと言ってんだよ
出来るに決ってるじゃん
どこの就業規則にも解雇のとこにそれらしいこと書いてある
君自身が無能だから分かってないだけだよw
システムリプレイスするけどデータ連携は何も変えないので
そちらのシステムは対応不要です
とかほざいて送ってくるデータの意味合いとかタイミングとか勝手に変えやがって
いきなり炎上させられた恨みは忘れないよ
Iさんよ
IBMさんもっと語ってくれ
あまり名前が出ないが一番関わりたく無い・一緒に仕事したくないのは
IBMでも無く日立でも無くデータでも無く野村総研
確かに仕事で野村マンとはあんまり関わりたくないわ…
nri行ったやつは内定式ではくまで飲んでるやついたって言ってたな
NRIと聞くだけで富士通もCTCも逃げ出すレベル
NRI辞めて起業した人と仕事をしたことがある
頭が良かったけどうさんくさかった
こいつらはまず話が一切通じない
サイコパスだろ
757 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/16(日) 23:00:18.84 ID:+T2OkMyU0
まあ、語らせてくれ。仕事もないだろうし、オヤジに頭さげてたま掛から資格を取って
行こうとおもってるんだけど。IT建設作業員から本当の作業員へ需要は20年はあると
思うんだけど。どう思う。もうIT作業員は疲れたよ。座ってばかりだから頭に酸素が回らず
欝になるし、体使って仕事をしたほうがいい健康的にいいとおもうんだけど。3日連続徹夜とか
ないし。今は1徹でもうダメだけど。もう関わりたくない。社内SEぐらいしかもうできんだろうけど
採用ないだろうな。
家の隣でマンションの工事やってるんだけど
見るたびにこの人らと一緒に仕事は無理だなぁって思う
(まぁ実際はわからないけども)
>>757 土方作業員も独立しなきゃ一生年収300万程度。
それでいいなら転職したらいいと思う。
それに1日中座ってた人間が急に肉体労働を始めたら身体を壊しそう。
東電があんな状態になるなんて20年前は誰も想像しなかった
先の事なんて誰もわからんよ
>>757 俺、人売りIT上がりで、学生の頃、リアルドカタのバイトしたことあるけど
いきなり土建屋はきついぞ〜。自分とはベクトルが真逆のDQNとの人間関係もきついし。
そう簡単にやれんぞ。まずは工場派遣とかで1日立ちっぱなしのキツさを体験だな。
ちょっと方向性変えて造園とかはどう?
高卒のDQNとか風俗とパチンコの話しかしないだろ
喫煙率は異常に高いしな
大学まで出て、何でこんなクズ共と一緒に働かないといけないんだとか
これから死ぬまで底辺労働者として生きていくのかとか考えたら、
そのことが鬱になるは
土建屋とIT土方だったら
まだホワイトカラー風であるIT土方を選ぶ
サブコンの現場担当の人間がストレスで難聴になったり夜勤で生活が不規則になっている姿を見ているから
体を使っている人間のほうがまだ健康的だなんて口が裂けても言えんわ
764 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/17(月) 01:59:50.35 ID:dj3+YHzy0
そいや、うちに来る講師が造園1年やってこの業界に戻ってきた人だな
年4回くらいうちの会社にXDDPの講義来てくれる講師だけど
XDDPの業界じゃあ有名な人で、NT○や○psonとか有名企業に引っ張りだこで1回の講義の相場が○百万
人生いろいろな道があるんだなぁと思ったわ
やっぱ独立できる力がある人は強いね
だましだましやってくのも限界だ
施設警備員なんてどうだろう?
介護がいいよ。
介護は大変らしいよ。
俺来月から果樹園勤務になったわw
田舎だし給料16万の茄子1ヶ月分・・・まーなんとかやってけるだろう
>>769 羨ましい
糞親が作った大借金さえなければ俺もまったり仕事がしたい
771 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/17(月) 23:07:23.75 ID:D8rtigQxO
>>769 よく見つけたな・・・。
給料安くても長く働ける環境が一番だよね。
残業地獄は寿命が縮まるだけだorz
年収下がっても早くITから脱出しろって事だよな。
果樹園てなんだよwwwwおまえは中井貴一かwwwwwおめでとう!
>>761 同意やね
俺も土方やってたがマジでキツかった
これから肉体労働系に行く奴らに警告だが、こっちで言うCtrl+Tabでウィンド切り替える基本レベルの動きすら
体得するのに1週間以上かかるからな
ドヤされるのは覚悟しとけよ
でもITしか行き場がないのよ
777 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/18(火) 07:28:16.91 ID:knrfNhnV0
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
>>769 うわーめっちゃ健康的な仕事見つけたな
うらやましい 俺も1・2次産業の仕事したい
農薬で健康を害するんですね分かります
果樹園とか1年中やることあんの
781 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/18(火) 10:35:17.74 ID:QLB9HTl3O
給料16万の果樹園ごときにこんだけ羨ましがられるってこの業界異常だろw
有りだとは思うが
精神病んで再起不能になるよりは果樹園の方が素晴らしいと思います。
精神病んだ同僚が解雇されたのを何度も見ました。
表向きでは優良企業の顔をしていても、人の口に蓋をすることはできない。
ネットでぼろ糞に批判されている内容を見て転職希望者が逃げ出したのは
大笑いだったがw
もし今回応募した企業がダメなら未練を捨てて異業種へ移行する
趣味や副業でやってた方がいい
のうりんってアニメおもしろいよな
785 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/18(火) 14:39:24.77 ID:NZ+xG6gZO
職歴詐称したいけど住民票提出を要求されたら ばれるからできない。おかげで面接にもいけない28歳 福岡市で無職です
公務員受けたりすればええやん
IT経験が評価されるところもあるよ
若い子はいいね
30越えたら公務員は無理
788 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/18(火) 19:25:52.51 ID:upB4X+0A0
みんななぜそんなにNTTグループに入りたがるんだろう
給料安いし
NTTなら安定って考えじゃないか
さすがにデータなら高給なのでは
業界内では高給だけどNRIとかと比べるとなあ
上を見たらきりが無いかもしれないけど
男は30越えたら果樹園!!
>>795 金払って食うならいいけど派遣も無料になるわけないだろう
安い自販機もそうだけど、ああいうのって社員の売上や給料からさっぴいてるから安いんだよ
有料でもいいから使わせればいいのに
机で弁当食うのも禁止とか鬼畜すぎだろ
近くにフードコート付きイオンがあるとか郊外だな。どこだろ?
俺ならイオンのがいい。気兼ねなく食って買い物でもするw
799 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/19(水) 08:40:08.27 ID:WvNbsOqFi
【知的財産と契約料金の搾取業界】
生涯損害助長要員は追放すべき
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
>>798 どう考えても品川シーサイドだと思うんですけど
>>798 その会社の派遣社員になってから同じセリフ言ったら?
>>795 社員食堂は社員の福利厚生だから、派遣だと値段で差があったりする。
社員は200円なのに、部外者は400円とか。
それは仕方無いこと
806 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/19(水) 13:07:53.44 ID:WaYUpK6u0
ITを脱したところで他に行き場がない
結局ITに出戻ることになるのか
807 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/19(水) 14:32:16.58 ID:L2y6aLa10
昨日、面接いったら、即採用だった。年間休日49日。たぶん、辞退する。
博多シティがある都市で一人暮らししてる28歳の男 ブラックを3年経験。
ブラック時代は、朝8時から夜23時まで仕事で、日曜日と大型連休しか休みなかった。
当時手取り20万前後。ボーナスなし。残業手当。休日出勤手当なし。
その後夜勤しながら、2年間就職活動して157社面接にいったけど、
ドカタと手取り12万の工場しか採用されなかった
お前も飽きないな
809 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/19(水) 17:52:50.23 ID:Frcjevr4O
いきなり切られたりするしまともな就職先を見つけたいけどどこにも採用されない。
どうするか悩む。
ベンチャー企業も規模が大きくなると途端に悪しき大企業病に罹ってしまうんだなぁ。
上だとか下だとか格差を持ち出して、差別を肯定化してしまう。みっともないもんだ。
811 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/19(水) 22:21:35.23 ID:+sIC9WSS0
この板見て思うのは ショベルカー や クレーン はコツが要る事を
知ってほしいだな・・・
機械を扱うのが好きならすぐ使いこなせるよ
コツってのは言い換えれば慣れだから乗ってれば自然と覚える
>>761-762 IT業界にもDQNはいるけど高卒ドカチンのリアルDQNと比べたら、
IT業界のDQNなんてかわいいもんだわw
それくらい育ってきた世界が違うと思う。
814 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/19(水) 22:55:21.23 ID:Frcjevr4O
本気で『就職先』を探さなきゃなあ
>>812 好きというよりも、適正があるか。
かな
気持ちなんてのは何の役にもたたんから
>>813 IT業界はDQNというよりコミュ障や基地外のが多い。
>>813 誰もIT業界のDQNの話なんてしてないけど?
>>816 だな。
あと思い込みの激しい奴がヤバいぞ。
レッテル貼られて酷い目にあった。
専門的な話だと客観的な他人が絡めないからエスカレートする。
でも土方DQNって物運んだり釘打ったりして工事に貢献するよね
イット業界は運んであるものをぶちまけたり人が打った釘を抜いたりしていないほうがましってレベルのやつで溢れてるから
820 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/20(木) 00:03:13.02 ID:lfD8HMIk0
もっと専門性が高い分野にして就業ハードル上げたほうが良いと思う
それはいえてる・・・
今日のおまゆうスレか、そもそもどのレベルのコミュの話をしてるのか
雑談あんまりしなくても仕事で普通に話せりゃいいと思うぜ
俺の思うコミュ障は、伝言ミスとか知識不足で嘘や的外れなことを平然と言うアホ
ITスキルの乏しい奴は全員だな
>>815 言われてみれば適性は確かにあるかもしれない、何年も乗ってるはずの人が
乗り始めて3ヵ月程度の俺より下手で、注意力も乏しく接触事故起こしたりして速効クビってた
バイトだったけど楽しかったな、あの仕事
>>803 昔、優しい社員さんがいて、安い食券を売ってくれたなあ
あんときは助かった
いまだにどこまで質問して聞くべきか悩む。ITに向いてないよなあ
聞きすぎると発狂するし、聞かなくても発狂するし、
聞かなくても何とかなってしまうことも多いし、本当難しい。胃が痛い
プログラムで物作りが楽しくてな
プログラムなんてどれも同じ
覚えるもんじゃないと気づくのが遅かったわ
もう40歳
フリーは15年やったよ
ドナドナされて搾りとられて捨てられての繰り返し
毎回新しい環境一から覚えて
でももう無理だわ
疲れたよ
どうしたらいい?
運送 外食 ガテン 営業
以外になんかないか?
仕事は選びたい
アドバイスください
社内SEなら安心という風潮なんなんだ?
何でも屋をさせられたり
採算が取れなくて外注に切り替えられて首切られたりする職種のどこがいいんだ
社内SEなんてSEの墓場だよ
システム開発出身じゃないと社内SEとか無理だよなあ
組み込みはどうすれば
開発系もインフラ系も総じてIT業界にいる限りは
ダメなのか?
もう逃げたほうがいいのか?
どうなんか
土方DQNの頭の悪さは想像以上だよ?
>>825 次から次へと新しい開発スタイルが出てきて嫌になるよな。
しかも全て開発効率アップとか、メンテがし易いだの言うけど、変わった試しがない。
>>827 >>562 中小企業の例えだけど
大企業の社内SEに入れば、分業化されていて自分の得意分野に注力できると思う
給料もいいはず
>>833 ああいう類いのはベンチャーの意識高い系の奴らで勝手にやってればいいと思う…
837 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/20(木) 19:59:08.70 ID:a2JGXZgVi
人売りになって、お前らを奴隷にして悪儲けするロジック考えてるから、よろしく♪
技術はよほど先見性と確かな計画、目的がない限り
新しいものは手を出すべきじゃない、後出しで十分
839 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/20(木) 20:26:05.75 ID:g9ESrwUz0
ブラック企業対策ホットライン 3月20日 午後6時から
http://mainichi.jp/select/news/m20140318k0000m040025000c.html 長時間労働など労働法規を無視した「ブラック企業」問題で、弁護士やNPOが
20日午後6時から21日午前2時まで電話相談「真夜中のブラック企業ホットライン」
を実施する。仕事に追われて日中は相談できない人が多いため、真夜中まで相談に応じる。
実施するのは、「ブラック企業被害対策弁護団」(代表・佐々木亮弁護士)とNPOや
弁護士、学者などで作る「ブラック企業対策プロジェクト」の2団体。先行実施した
北海道の電話相談では、午後11時以降に電話が集中、午前2時までに18件の相談があった。
別の電話相談では、小売店で働いていた20代の女性が、長時間労働で精神疾患を
発症し退職を申し出たが、会社は退職を認めず、新人の採用が決まった途端に解雇。
休んだことで損害賠償まで請求されたケースもあった。佐々木弁護士は「自分の働き方
がおかしいのではとちょっとでも疑問に思う人はぜひ相談してほしい」と話している。
相談は無料。相談電話は(03・3580・6110)へ。問い合わせは代々木総合法律事務所(03・3379・5211)。【東海林智】
そういや昔一緒の会社に居たやつが仕事辞めて看護学校→看護師やってたんだが
こっちじゃ大丈夫だったのに病院勤務で精神病んで辞めた言ってたw
納期と金額と内容が、既に人間として見てない
>奴隷.exe 仕様.doc -o 納品.zip
位としか見てないんじゃ
842 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/20(木) 20:39:22.25 ID:/cxcUF5m0
医療系の専門やめて情報の専門に入りなおした俺からすれば医療舐めてるやつ大杉
2年生までの間に脱落するヤツはいるんだが、3年生の実習がやばい
そこで2割くらいいなくなる
自殺未遂するヤツとかも出てきてシャレにならないよ
就職してもサービス残業+土日自費で講習あるよって実習先の先輩に聞いて医療系は辞めた
情報の専門に入りなおしたらあまりにも楽でびびったわw
>>842 バカなことしたね、こんな未来のない業界に来たりして
>就職してもサービス残業+土日自費で講習あるよ
まさにIT業界ww
846 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/20(木) 21:23:27.73 ID:a2JGXZgVi
人売りになって、お前らを奴隷にして悪儲けするロジック考えてるから、よろしく♪
うちは大企業で完全分業だよ。給料はまあまあ。
情報の専門みたいなぬるい経験でIT業界わかってる気の奴超うけるwwww
850 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/21(金) 00:03:27.77 ID:ktOseVcv0
歌手のYUIがいた都市で一人暮らししてる二十八の男 ブラックを3年経験。
ブラック時代は、朝8時から夜23時まで仕事で、日曜日と大型連休しか休みなかった。
当時手取り20万前後。ボーナスなし。残業手当。休日出勤手当なし。
その後夜勤しながら、2年間就職活動して157社面接にいったけど、
ドカタと手取り12万の工場しか採用されなかった
逆に、未来のある業界ってドコよー
医療じゃないの?
>>827 何も知らない奴が思い込みで言ってるだけだよ。実際地獄だから。
もしくは、SIer関係者が発注側を馬鹿にしてイヤミで言ってるだけとかね。
医療といっても、看護師と医者しか残されてないと思う
診療放射線技師、臨床工学技師、検査技師
このあたりは人が余ってきているらしいし、今までほどの旨みは無い気がする
公務員もこれから新卒で入る世代は割を食う
それでもITに比べたらマシなのかな?
これからは介護用ロボットとか普及するから組み込み系とかいったほうがいいのかな
看護士もブラックだろ
高卒で誰でもなれるのに人手が足りないとか内容が悪すぎて人が定着しないからだろ
組み込みとかシステムとか分野は関係ねえよ
新卒で大手メーカーに入れなかったら大手メーカーの下請けの奴隷で人件費搾取のピンはね奴隷になるだけ
分かったら医学部再受験のために本屋に言って青チャート買ってこい
>>856 組み込みだけど、人売薄給激務で辞めたい
>>858 薄給でも好きだから組込み行きたい、けど学歴経験でどこも入れない
なんでもいいなら
富士ソフトとかシーテックとかテクノプロとかCSIとか組み込みで求人出してるだろいけば
>>860 そういうやつは仮に入れてもどうにもならないだろ
863 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/21(金) 09:18:56.66 ID:qUWi53Il0
紹派(temp to perm)で探せばいいのに
求人は人売りじゃないとこがほとんどだった
その分リスクがあるけど
組み込み系ってバグとかで迷惑かけちゃいそう
情報も少ないし
確かに組み込みは情報が少ないな
どこ行っときゃとりあえずオッケーってのが分かりにくい
>>860 食うためでなく好きでやりたいならいくらでも。
エンジニア派遣系に未経験歓迎がゴロゴロしてる。
投げ込めば儲かるからね、派遣は。
経歴不安なら、ホビーマイコンでも使って、
スイッチでLEDチカチカ位出来るようにしておけばいいと思う。
867 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/21(金) 14:44:07.16 ID:PSx4XK2Li
【知的財産と契約料金の搾取業界】
受注系SEは生涯損害
・偽装請負の訴訟を怠る要員で成り立っている。
・偽装請負の従犯を行う要員で成り立っている。
・開発ソフトの発達で開発が簡単になっているため、需要が減っている。
・事務ソフトは文系レベルのため、就職採用が容易である。
・事務ロジックは難易度が低いため、交代要員確保が容易である。
・SEの中間搾取が行われるため、低収入である。
・SEに非婚志向が多いため、低収入で契約される。
・SEの利益意識が低いため、追加無料が多い。
・SEに従順人格が多いため、残業競争が激しい。
・事業の資本金がかからないため、経営者の参入競争が激しい。
・事業の同業他社が多いため、安売り競争が激しい。
・事業の多重契約が多いため、悪徳利益競争が激しい。
・事業の技術革新のため、若手労働者の獲得競争が激しい。
・事業の経費削減のため、高齢労働者の解雇競争が激しい。
>>861 派遣に行く気があれば既に行ってる
今のところはメーカー中心
>>862 どうにもならない?
>>866 LEDチカチカどころかRS、DigiKey、SparkFun、マルツ秋月千石
PCB CART、FusionPCBあたり常連
IBMさん
この業界って、正社員で入っても案件がなければクビ要員に成り下がってしまうのですか?
趣味レベルでできるのと仕事でできるのはかなりギャップがある気がする
>>868 めっちゃ待遇要求してるじゃないですかー
どっちもピンキリ
ピンキリの一言で済ませてしまうのは流石にいかがなものか
そりゃなんでもピンキリでしょ
端っこだけ比べたって意味がない
>>875 新卒採用なら未経験でわかるが転職なんだろ?
>>877 転職板だしね
未経験と言っても無いのは職務経験だし、何か問題でも?
>>878 問題大ありじゃないかなあ
職務経験なしだと当該業界のコネクションもないし、未経験者歓迎の求人もなかなか臭い
880 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/21(金) 21:19:49.40 ID:BLYCEjRW0
何歳よ?20半ばまでならそれでもいいかもしれんけど
30オーバーは無理だろうな
>>879 そもそも技術職希望だけど、もし君が組込み同業種に転職したとして
そのコネクションとやらは次にどう活かす?
前職が下請けかメーカーか、また転職先の業務内容によっても随分変わるだろうけど
また非組込みだからといって前職の客を引っ張ってこれないと決めつける理由は?
>>880 残念ながら30オーバー
しかし何故それだけで無理に?
30過ぎのおっさん育てる気ならんわ
その年で未経験でやっていけると思ってる時点で頭悪そうだし
30過ぎ未経験なら
技術者派遣に頭を下げるしかねえよ馬鹿か
派遣で良いなら大手メーカーで俺でも働けたぞ 回路図とか読めないのに
885 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/21(金) 23:40:54.52 ID:wCS5NaX70
福岡の正規雇用の仕事
人材派遣、フレッツ光などの電話回線、リフォーム、HP作成、OA機器、
投資不動産、住宅販売、建築資材、
>>882-883 育てる? この業界自ら学ぶものだろう
その時点で考えがズレてる
結局最もらしい理由さえもなく単に拒んでるだけであることは判った
>>884 一応回路図は読める、というか書ける
だが、そういうことじゃないらしい
>>886 30なら案件ごと任されて、提案から工数、進捗管理などをやってて当たり前のところに
未経験が来て、技術もありません、使い道ありませんって感じ
技術の本だけ読んでてやっていけるとおもってるなら、考え方がおかしい
889 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 00:26:11.28 ID:J8cgJArZ0
>>886 回路図なら俺も読めるぞ。リレー回路とか俺が新卒時代と対して変わってないし。
>>888 開発でなくとも保守でも、提案、工数、進捗管理ぐらいは出来るわな。
890 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 00:27:58.28 ID:J8cgJArZ0
>>886 よく言った。この業界もそうだけど。職人の世界。自ら学ぶもの。
大体。ホスト、SAP、3次元CAD&3次元シュミレーション以外ならいくらでも
GOOGLE先生で何とかなるだろ。普通。
30過ぎ未経験だとしたら親とか知人のコネで営業か中間管理職なりに入って
技術なんて覚えないで生きてくしかないわ
892 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 00:35:12.56 ID:J8cgJArZ0
>>891 でもそういう中間管理職ってエンジニアからしたら侮られるよ。
未経験だが技術皆無じゃないんだろ?
趣味人以下の自称ベテランが掃いて捨てるほどいる業界なんだから、
ぜんぜんおkだ。何言ってんの。
同じような案件でも、会社が違うだけでも仕事のクオリティが天と地ほど違ってくるのに、
趣味とは違う(キリッとか言ってる奴は、
どんだけクオリティの高い仕事してるのか見てみたい。
本人は腕に自信ありみたいだし,
自ら学んでいくから大丈夫だと言うんだから
きっと大丈夫だよ
でもこれから学ぶとか, 実務経験はないけど趣味でやってるし好きだから分かるって言ってる30代って会社はどういう評価を与えるんだろう
895 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 00:44:35.65 ID:J8cgJArZ0
>>894 趣味といっても侮れないレベルのやつがいるぞ。
俺の師匠は小学生からIOSのアプリの開発をやっていてまだ中学生だがレベルは相当数に
高い。コーディングルールとか障害時の回避とか、見やすいプログラムとかは別だけど。
かなり高い。サンプルソースとか結構もらったから為になってる。指導料として5万払ったけど。
>>895 雇う側からしてどういう評価になるのだろかという話に対して
素人の技術レベルはあなどれないというのはズレてないかい?
エンデベでもとっとけば、雇う側も納得するんじゃね?
本で覚えた、勉強した
なんて人は信じられない。
業務経歴書いて、その説明なだらかにして
ツッコミもうまく迂回してやっと人並みに見られる。
何よりもフリーソフトなりなんなりを自分で作って
そのモノ自体を見せられる奴は一番評価される。
30過ぎでそれなりに、ってんなら上から三番目でもやってみたら?
成功すれば経歴チャラに出来るよ。
今はまだSNSゲーとかブーム終わってないみたいだし
899 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 01:10:43.10 ID:J8cgJArZ0
>>898 それはある。秀丸の作者です。(`・ω・´)
とされたあの秀丸の作者ですか。!!!!となりそう。
メーカーに搾取されるだけ
独立できるぐらいの才能がないと駄目
独立できるなら雇われる必要ないし
あとは画像処理系、動画処理系、検索エンジン系、3D制御系とか
何か特化した技術を持ってたらそれはそれで
>>894 web関係なら実務経験無くても趣味で成果出てれば普通に雇うと思う
作れてナンボの世界だしな
webとかどうすんだよ
まずhtml+css+php+javascript+データベース
を全て習得しないといけないんだぞ
それでやっとスタートラインと思ったら
また最新技術出てきてリセットだろ
そのうち若い奴がいいって言われて新しい技術を習得する機会も得られず路頭に迷うのがオチ
一般人でもできそうな感じなWEBやインフラは、ITでも単価安い部類
いやその程度の勉強が嫌ならそりゃ向いてないよ
しかもその技術の組み合わせって数年前からずっと変わってないよ
>>904 雇われ自社サービスだからしらんけどそうなのか
最近ソシャゲバブルのせいでソシャゲ関係無いwebも含めて全体的に新卒の給料上がった印象だわ
組み込み以外は文系歓迎で完全飽和だから過当競争で使い捨て
言語別の収入分布見ると軽量言語が上位にくるし、
オレ的にはやっぱWeb系は最先端だけあって、
すごいエンジニアも集まってるイメージだわ。
なんでWeb系の求人ってあんなに給料安いんだろと思う。
雇う方も大したもの作ってないんじゃないのかな。
>>907 組み込みってメーカーが瀕死の状態なのに仕事あんの?
うちは組み込み系の人員はかなり縮小されて、
Web系への転換を余儀なくされてた。
趣味で開発してるとか大して評価にならねえよ
むしろ同僚とうまくやれるかとか若手のサポートができるかとか
ハードウェアの技術者とうまく意思疎通して業務遂行できるかとか
そういうことが評価されるのに一人で黙々と開発作業できますとか主張しても意味内
月給20万以下で雇える専門学校生でも雇った方がマシお前が経営者だったらそう思うだろ
なんで30超えの加齢臭のする口臭い頭の禿げ上がった汚いおっさんを雇わないといけないんだ
>>908 技術的な面で考えたらHTML5とか以外新しい事まったくやってない
Webなんてすごくない
単に同じことやる別技術が登場するから「新しい」イメージつくだけ
>>886 そう思ってた時が俺にも有りました。
育てる、っのは教えるって事じゃないよ。
自ら学ぶってのは、雇う側からしたら育てるって事だから。
だったら溢れかえる新卒採るよ。って事。
30過ぎて異業種行きたいけど、同実務経験3年以上が壁。
>>895 趣味で学べる技術的な内容って、
仕事でのウェイトでは一割切ってると思ってる。
だから苦痛で辞めたいんだが。
なのでどんなに技術的に優れていても、
実務経験が無いと就くのは難しいのよね。
派遣とか投げ込むトコは別だけど。
913 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 08:34:02.80 ID:w5XkJQSG0
>>910 ユーザの行動ログ解析とかの技術は進歩してる印象なんだけどそうでもないの?
>>909 会社によってはなるよ
でなきゃわざわざgithubみせるよう言われたりオープンソースプロジェクトへの貢献聞いたりしない
>>913 それデータマイニングだから、どっちかといえばwebの開発者とは別職種じゃないかな
915 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 09:09:28.18 ID:w5XkJQSG0
>>914 Web系の会社はそういうの熱心に取り組んでるじゃん
採用はWebエンジニアではないと思うけど
917 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 09:25:52.46 ID:J8cgJArZ0
上流になるほど。プログラムなんか関係なくなるし。1次とか人員の管理、2次で設計、3次は外部設計
以降という感じ。プログラマーあがりじゃない最上流の人なんかプログラムがバグでお客様から
怒られてプログラムした人を探して右往左往してる感じ。プログラムは中国でやったものだから
俺の方で修正しておいた。
WEBプログラムは中国、インドで作ってもかまわないんだよな。仕様書の変更をどこまで抑えられる
かによる。
918 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 09:51:40.31 ID:J8cgJArZ0
開発は中国、インド、フィリピンでも構わないと思う。
ただし保守は業務知識も必要なので、日本人が向いている。
上記オフショア先のメンバーはせいぜい2年から3年でさっさと転職してしまうので
保守系は移管できないね。テンプレート化できないし。
>>913 ビッグデータは解析側の進歩でしょ
とにかくなんでもログにとってそこからこの利用者が何に興味を持って最終的に何を買ったか、
その流れから趣味/嗜好を理解して
宣伝流したらものの売れ行きがあがる、というAmazon商法ね
>>903 俺、新人教育やった時にそれに近いこと言ったら、3人中1人次の日から会社来なくなっちゃった…。
921 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 14:13:17.08 ID:J8cgJArZ0
>>920 それゼロからやるわけじゃないしね。
ネット上にいくらでもサンプルがあるから。
会社でサンプルを解析理解してあとはコピペだけでなんとかなるじゃん。
フレームワークの中身知らなくても構わないし。むかしみたいにがりがりC言語とか
書く世界じゃないしね。自動車の古い仕組みなんかVB2がまだ現役だよ。工程管理のPCなんか
まだMS-DOSなのだ
922 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 14:16:49.29 ID:J8cgJArZ0
>>908 だって結局は業務システムだから誰にでも作れるから。中国人、インド人で
OK。
3次元シュミレーション解析ソフトとか3次元CADとかのエンジニアの学歴はすごいよ。
大学院で研究するような仕組みを組み込んだりするから。大学で遊んでた文系ではどうにも
ならん。
923 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 14:21:44.31 ID:J8cgJArZ0
924 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/22(土) 15:01:16.02 ID:5ccwYQim0
この業界ってつまんねーんだよな。いわゆる下流のテスターとかシステム運用、
システム監視とかをいくつか転々としただけだけど、設計とか開発系とかをやりたいとも思わん。
てか40過ぎてあんなんやれるとも思わんしやりたくもない。
あんな訳分からんもん勉強するなら英会話教室でも通うわ。
>>924 40歳過ぎたら仕事無いから気にするな。
コボラーとかでも40代以降は厳しいですか?
>>909 なんだよね。
実務やっててプラスで、なら強みだけど。
趣味だと何か作れてもフーン、て言う。
お客さん相手に、複数人で、お金もらって、
てなら食いつきそう。派遣でなら。
大学生が在学中にやるといいかも。
コボラーなら人口少ないしいけるかもしれん。
そろそろ、ITに入るかも・・・
不安だ
>>930 ちなみに27歳、未経験です
まだ迷っています
未経験者でもITならどうにかなるという風潮
趣味だけでやってると変にコダワリを持つ奴がいるからなぁ
仕事のプロダクトと趣味のプロダクトを分けて考えられない奴はいらない
>>931 え?転職板中、中年ITの失業者だらけだぞ
>>934 >>935 プログラミングじゃないので行けるかな、と
10年猛烈に頑張ればむしろ市場価値のあるジンザイになります、と説明されました
夢見せられてるんすかね?
>>936 可能性はゼロじゃないけどね。
能力と運次第かな。
そりゃ10年間も猛烈にやったら市場価値のある人間になるだろう
漫然とこの業界で過ごしてたらいずれ食いっぱぐれる
そこまで本気でやる気はあるのか?
プライベートの全てを捨てる覚悟はあるのか?
>>937 そうなりますよね
>>938 やる気はあります
ただ、同じようにプライベートを捨てる覚悟でやる場合、
ITは果たしてそれに適した場所なのかな、と少し疑念があり
さて、40過ぎた俺は富士山麓に消えますね
>>939 残業多いし、休日出勤とかもあるし、時間が無くても資格の勉強しないといけないし、仕事の勉強もしないといけないし、そりゃあ大変だよ。
運が良ければ残業無い常駐先に当たるけどね。
20代前半だが、10年やって残りの30年が楽になるなら
最初の10年を頑張る価値があると思うが、とてもじゃないがそうは思えない。
会社自体も高齢化進んでるし、
まわりの40代以上見ても、「うーん」っていう感想しかない。
でも実際趣味レベル以下のやついっぱいいるよね
学生の方ができるんじゃないかっていう
>>941 疲れて帰って寝るだけ、という生活ですか?
それだと、10年頑張れば〜の殺し文句はもはや非現実的な嘘に近い気がしますな・・・
忙しいのは開発系だけだと思ってました
>>942 そう思えないということは、どういうことでしょうか?
40代の熟練者でも相変わらずヒイヒイ言ってるんですかね
>>943 好きこそものの上手なれ
の世界だから、本気で「趣味」にしてる奴はすごい
おれらは単にパソコンが趣味だっただけ、というにわかだからな
>>939 それはITに限った話ではない。
どの業界でも年齢が上がると生き残り競争が激しくなる。
競争負けても人売りなら40過ぎても需要あるよ。
>>944 帰宅して風呂飯寝るだけの時もあるし、帰れない時もある。
開発系じゃないと書いてあるけど何をやるの?
>>946 > 競争負けても人売りなら40過ぎても需要あるよ。
これはいい意味ではない気がしますが
>>947 忙しい時期の方が長いですか?
職種はネットワークの保守・運用から最後は構築設計までやるらしいです
技術も知識も、ソフト開発に比べると廃れないから、頑張れって言われました
ほんとすかね
>>949 最後は構築設計の意味が不明
構築設計→運用保守はあっても、逆はない
インフラ系は楽だけど、移動が多い
>>950 逆は無いんですか?
必ず設計まで行かせる、って言ってました
移動は苦じゃないんで、大丈夫です
もうさ、行きたいなら行けば?
>>951 俺は契約嫌だから内定蹴って次ぎ探すつもり
迷ってるから人の意見とか聞きたいのは分かるけど最終的に自分がどうしたいかだよ
やりたい仕事だと思うならウダウダ言ってないで会社入ってからまた悩め
ネットワークの保守とか客先常駐でしかありえないんじゃないの
常駐先企業の人件費抑制に利用されるだけ
>>951 保守運用→開発設計はステップアップでもなんでもないから
定時後の直帰は勤務時間とみなされないなど、移動として拘束される割に
勤務時間としてカウントされない部分が多い
というか、ネットワーク保守はITのなかでも底辺、電話の受け答えができれば十分
>>954 27歳の未経験者って時点でドナドナされるの確定だろ。
>>951 常駐先(笑)から用が無くなったら、会社クビになるぞ。
>>949 いつも忙しいよ。
ネットワークはITじゃなくてTIな。シフト勤務じゃなければいつ呼び出しがあるか分からんぞ。
>>957 なんでTIなん?あほでスマン
和英しても、通信だから、communication じゃね?
こんなの見つけた
ネットワークエンジニアとして5年間勤務してきたのですが、今回転職を考えています。
初めての転職でわからないことがたくさんあるので、不安な点を教えて頂きたいです。 私は、ネットワークエンジニアとして5年間勤務してきたのですが、
給与UPが見込めないため、今回、転職を検討しています。
ドナドナだと、給料上がらんだろうなあ
ISPやベンダー(ciscoとか)の正社員なら別だろけど
客からもらう料金は上がらないからね。仕方が無いかと。
俺は転職して年収増やしているよ。
新卒とは聞いていないと言われて客先からクレームで契約打ち切り、クレームの原因が「おまえがクズだから」と営業に言われた挙げ句に人材紹介会社経由で工場勤務を勧められて、拒否したら「おまえの営業はしない」と言われて待機&放置
今月、他の社員に色々聞いて回ってやっと夜勤人員として配属されたけど転職考えた方がいい?
その疑問が出てくる時点で、既に転職を考えているに等しい
966 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/23(日) 09:42:38.07 ID:hAHH0ZpV0
>>830 新規プロダクト入れて逆コース
例:Tivoli Workload Scheduler
>>834 そういうポジションは、大企業の新卒大卒採用された人間が
割り当てられる。
ブリジストンがそうだった。
ヤツは疲弊した様子はないし、下請け子会社美女と結婚したし
>>866 H8とかできたら、ハイスキルレベルになるね
>>964 釣りか知らんけどそこまでクズなら転職もできんぞ
>>953 興味はあるんですけどダークな側面を知りたくて
>>955 開発設計まで出来て一人前かな、と思いました
先が見えませんね
>>956 え、正社員なのにクビにできるんですか?
>>957 ずっと会社に拘束される人生になるのですか
はー
自分が甘かったですわ
>>969 クズかわからんが、去年入社して初めて行った現場でさっきのように言われてクレーム入るまで在庫整理任されてたよ
在庫管理は全部やってたからクズと言われるような事をした覚えはない
973 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/23(日) 11:12:45.04 ID:L5kSTlSOO
これだけ周りが警告してるのにまだ悩んでるとは。
一回入って現実見た方が早いんじゃね?
周りは経歴を汚さぬようにと思って言ってるのに。
人生を仕事に捧げる位の意気込みが無きゃこの業界は無理。
>>970 無職よりマシだと思って仕事すればOKだよ。首になったらその時に考えれば?
975 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/23(日) 11:27:45.67 ID:r2MT4TuA0
>>972 単なるイチャモン付けに捕まったのかとんでもない無能なのか
前者かつまだ若いなら転職してやり直すべき
それ以外なら転職してもどうだろうなという感じ
みなさんありがとうございます
>>973 > 人生を仕事に捧げる位の意気込みが無きゃこの業界は無理。
いやーきついっす・・・
>>974 別の仕事探します・・・
素直にメーカーとか行けばいいのに何故わざわざITにくるかねえ
好きなとこいけるならそりゃ行くでしょ
>>977 はい。その形態が普通ですよね
>>978 メーカも今受けてます
業界としてITはまずいっすねやはり
>>980 この業界は自社で仕事出来るのは少ないよ。一生客先ってパターンが普通。
>>981 はい。いろいろ調べてみると、客先で孤立無援な状態から独力でスキルアップする必要がある、と
意欲ないと続きませんねぇこれは
それから、本来はOSのインストール、使い捨て用のコード作りなんかも出来て当たり前だとか
未経験者を研修後に現場にぶち込むことが常態化している、ってのは、やっぱり変ですね
>>982 上にも書いてあったけど、客から使えないって思われたらチェンジがあるからね。
つまりただの道具扱いだよ。
>>972 俺も待機の時、さんざん言われたw
待機人員は、人件費がかかるから首にしようと色々難癖をつけてくるぞ
>>984 2015年には特定派遣廃止されるから、そういう零細IT派遣は淘汰されていくと思う。
偽装請負が横行するだけの気がするけどね
>>983 大手メー子とかの大規模プロジェクトの下請ITとかに潜り込めば
そんなにヘマしなければ、割と楽な気がする。
988 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/23(日) 16:30:31.54 ID:NzKnWoVB0
>>982 名前だけの社員で、実態はただの人売りだからね。
でもスキルアップして転職するって手もあるよ。
989 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/23(日) 16:33:47.97 ID:hAHH0ZpV0
>>970 正社員でもクビにするよ。常駐できる現場を会社側が提供できなければクビになる。
人を売る商売だから売れないやつはクビって理屈。
>>922>>923 エリジオンやらアルモニコスの社員は優秀だよ
今中堅メーカーにいるがIT業界に復帰したい
993 :
名無しさん@引く手あまた:2014/03/23(日) 18:30:05.97 ID:qCtGwzalO
看護大学受験に失敗したから転職活動に専念するわ。
ただ、絶対に異業種だね。
この業界は何かあればいきなり切られて何の安定もないんだからさ。
みんなも職場に迷惑がとかは一切考える必要ないよ。
頑張っていても切られて暴言言われるだけなんだからさ。
だから、スキルアップも資格取得もするな。
さっさと逃げだそう。
自称IBMも含めてみんな元請けできない会社の人間しかおらんの?
異業種は突然として、どこいくかだよな。
公務員くらいしかなれなそう
999 :
996:2014/03/23(日) 19:21:04.89 ID:JVTMl7X+0
スマホだからID変わった。
1001 :
1001:
このスレッドは1000を超えました。
もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。