工場に勤める84交替目

シャープが5000人の削減　奥田社長「膿を出し切って再生する」　★2
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1344071166/l50

膿ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

俺の職場、以前８時間３交代を実施したこともあったけど、これはこれで意外ときついと思った。
特に夏場の午後からの勤務、出社した時点で、何かもう働く気があんまりしない。
１２時間２交替とどっちがいいか、と言われたら、正直目糞鼻糞だな。

環境に配慮してくれた３交替勤務の会社があったわ
A勤5:00〜12:00　7時間勤務
B勤12:00〜18:00 6時間勤務
C勤18:00〜5:00 11時間勤務
休憩60分

早朝はまだあまり暑くないから段々暑くなって体力の限界が来る昼間で終了
昼間はずっと暑いから健康に配慮して６時間で終了
夜は涼しいから昼間の分頑張ってください
て感じな勤怠だった。

ああ、これで4勤2休だよ

>>953
工員は膿ですかそうですか

魔法瓶に麦茶入れて持ってく

ボーナス払い有りで、エスティマの新車買っちまった。
茄子まで当てにしてローン組んで大丈夫だよね？

んなわけない

おーーい、馬鹿ども、品管の俺様に土下座しろ。全く使えない工員どもが。

夜勤はやばいな

夜勤自体は別にどうって事ないが、出勤前の憂鬱感だけは永遠に克服出来ない
先週、機械の不調で臨時で１日だけやったが、４年ぶりにこの感覚を味わったわｗ
今の時期は昼間なんて寝られんし、花火見物出来ないのも辛いよな

おーーい、馬鹿ども、品管の俺様に土下座しろ。全く使えない工員どもが。

12時間勤務も夜勤もどっちも辛いけど、その二つが合わさると最悪だなｗ

1日の半分以上会社にいるだけで嫌になるし相当ストレスだな…この糞暑いのにヘルメット 安全靴
身体中痛いわ痒いわ…

安全靴は平気だが、ヘルメットは嫌

クリーンルーム付きの倉庫で12時間防塵服の俺。
服装規定はクリーンルーム並なのに空調が弱い、暑くて毎日塩吹いて帰る。
地下の排水・空調機室も行くよ、超暑い。
夜勤なしなのでギリ持ってるけど…

朝の８時〜12時半まで休憩なしがきつい
午後からは15時から15分の休憩挟むから楽だけど

おーーい、馬鹿ども、品管の俺様に土下座しろ。全く使えない工員どもが。

透明あぼーん奨励ID
ID:zMp4OXQe0

>>922
零細の食品

前の工場は中小だったけど、社長にもかわいがってもらったし、休みもそれなりにあった。

でも今は月休4日、8日連勤普通、朝4時起きデフォ、んで一日最低11時間労働

手取り13万ぐらい

死にたい…orz

>>971
おう、俺と真逆な立場だな
地方の食品商社はヤバいぞ、なぜそんなとこ行こうとしたし

>>971
派遣の工員の方が稼げるぞ…
ウチだと日勤が時給1100円で手取り16万ちょい。
年金・社保は当然ないけどな。

朝昼晩の３交代より昼夜の２交代の方が楽で良くない？残業代も稼げるし。
前まで３交代だったけど�@７時〜１５時、�A１５時〜２３時、�B２３時〜７時の隔週。
三交代だと始まりも終わりも時間が中途半端だから嫌なんだよなぁ。
昼なら昼(８時〜１７時)、夜なら夜(２０時〜５時)の方が良い。
残業は物量と日程しだいだから常に１２時間勤務というわけではないけど。

>>972
ちょっと病気して、辞めざるおえない状況に………

>>973
うちの場合、正社員なのにバイトと同じ時給額だから、かなり少ない…

>>975
いずれ上がるのか？
そうでないなら、病気再発しそうだぞ。
精神系なら特に…

>>971
時給計算したら最低賃金以下じゃね？

>>974
８時〜１７時、２０時〜５時は、事実上８：００〜２０：００、２０：００〜８：００の二交代になる。
８：００〜２０：００、２０：００〜８：００の二交代だと精々十数年しか続かないのでは？
短期間に稼ぐ目的なら、８：００〜２０：００、２０：００〜８：００の二交代は便利。

昼８時〜１７時、夜２０時〜５時の２交代って最初から残業前提でこの時間な訳でしょ？
工場で空白の３時間に設備止めて誰も居ないなんてありえないし
求人募集のときのカラクリでもあるんだよな

>>979
忙しい時期と暇な時期ではちがうだろ
暇な時期だと生産終わったら機械立ち下げて引き継ぎ書に殴り書きしてさっさと定時で帰るよ

>昼８時〜１７時、夜２０時〜５時の２交代って最初から残業前提でこの時間な訳でしょ？
>工場で空白の３時間に設備止めて誰も居ないなんてありえないし

誰も居ないのはありえないし、残業コミでの形態だよな。
勤めた事の有る人なら判るわ。　残業も40Hとかになってるし。

>>980
立ち下げて立ち上げるのに時間がかかる設備もあるんだよ、
そのために終業時刻より早く作業を終わらせて立ち下げして帰る
次の勤務が来て立ち上げて品質確認するだけでも、合わせて三時間はかかる
そんな無駄なことやってたら工場は仕事にならない

>>976
時給額は上がらないみたい、ついでにボーナスもなし
病気は精神系です…orz


>>977
まぁ、地方の零細だから、仕方ないのかも………

大手工場で機械のメンテ請負をしていました。
立上げ１時間、立ち下げ１時間、途中で停電やトラブルなどで停止した場合の復帰１時間、途中停止で流れていた製品はすべて不良扱い。
担当管理する機械は8台あり、基本的に機械は24時間稼動だが8時間置きにメンテ停止に入り50時間サイクルでオーバーホール、12時間勤務で3台が限度。
メンテは1回1時間程度で部品を清掃するだけ、オーバーホールは1回2時間程度で全部品の交換と機械内部の清掃、因みに機械は200度です。
上手く機械のサイクルが合えば半日以上何も無く事務所で寝ているだけという日もあり逆に1日中作業詰めで休憩すら取れない日も、昼飯休憩が17時だったという事もある。
結構面白い仕事だったよ、なぜ過去形かって？うん、入社して３日目で班長にされた、配属先の班が俺含めて２人だけだったからね。
ある日主任と作業手違いでモメてそのまま相手先の会社を飛び出して辞めた。でもメンテナンスは面白いね、機械好きだから。

>>983
その会社がそういうやり方してるのは仕方ない。
が、地方だからって会社はそこしかないのか？

たかが3時間の為に機械を立ち下げないよ。完全に立ち下げるのは土日出勤無しの週末のみ。
待機モードにしておくか加工時間が長い装置は定時前に始動して自動運転にするとか。(途中で止まっても不良が出ない装置のみ)
所謂流れ作業じゃなくセル生産だからできるわけだけど。
毎回立ち下げてたら仕事にならんよ。プレスなんて立ち下げるのに3時間もかかるのに。

>>985
お金もなかったから、とりあえず、そこに入ったって感じです

ハロワとか行って、いいところに決まれば辞める予定ではあります。

仕事しながらどうやってハロワ通うの？

>>983
地方とか零細とか関係ないからｗ
はっきりいって違法だから労働局いったら立ち入り入ると思うよ
そして最低賃金まではもらえる

時給計算したら500円以下じゃん

と思ったら手取りが13万か
それでも社保税金含めても15まんちょっとでしょ

今月はオカンの糖質の影響で欠勤だらけ
たぶん手取りは７万円ほどしかないな
会社は有給届けを提出しろって言ってくれるけど貯金が600万ほど有るから遠慮しとこうかな(´･ω･｀)

俺の勤めてる工場は、超精密製品を作ってる。
一度停まったら、七日間はまともな製品が出来ない。
製品の精度があがるまで、ひたすらロス生産。

震度２でもアウト。
停電でも当然アウト。

>>991
貯金が有ろうが無かろうがそこは有給届けを出すべきだろう
有給は当然の権利なんだから遠慮なんかするべきじゃない

そもそも有給って朝のうち電話すりゃ成立するんじゃないの？

もう工場では働かない!!

>>991
介護休暇とるってレベルかも。
有給は朝、連絡しても成立するはずだが、使い切ったのか？

派遣が一人休みまくって、負荷変動が激しい…
ウチは登録派遣でスポットも沢山あるからな、
その感覚で休んでるのかも。

これからの40代は親爆弾でキビシイ生活者だらけに成るね…

>>991
とれといってるうちにとれよ
いつとれなくなるかわからないんだし

カス工員ども

終幕じゃ

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