ブラック企業の社長について

ブラック企業に勤めているみなさんへ情報提供のお願いです。
社長はどのようなタイプの人でしょうか？
ぜひとも教えていただきたいです。
（自分は将来起業したいです。みなさまの情報を基にして
常識あるホワイトな会社に育てたいのでお願いしています
答える際に、業界と社長の人柄を具体的にお願いします）

偽装請負ＩＴ。
「未経験者ＯＫ」という求人でプログラムのプも知らないド素人
をかき集め、ＰＨＰの入門書一冊持たせて客先に売り飛ばす。

面接では「ウチは自社開発のみで派遣は一切無い」と説明したくせに
なぜか初日から客先にドナドナ。

自分は目の前で騙されて売り飛ばされている人達を見ることに
絶えられなくなって、その会社をやめますた。

あいつは、生まれつきの奴隷商人ＤＮＡを持った鬼畜だな。

偶にfind-jobで求人だしてるから注意汁。
（携帯公式サイト持ってるけどメインの収益源は人売りだから騙されないように

会社名晒せよチキン

>>2
それ、俺の社会人デビュー時（職安）と同じだ。
自社開発で先輩が付いて一から育てるとか行ってたが、
ＶＢ入門書渡されて、ドナドナされた。
まあ、俺は独学でコボル学んで、情報処理２種もってたけど。
ついでに、求人広告に正社員月収15万＋残業代とか書いてたけど、
年が19歳という理由（求人20歳〜）で後で上がるからと13.8万に減らされた。
ちなみに翌年の昇給は0.3万で、20歳時には月14.1万だった。
残業月180時間させられて、一人前の工数こなしてたけど、
試用期間って事で、残業代0円だった。時給換算400円割ってて泣いた。

そんな会社を辞めて派遣に行ったら、
月25万＋残業代青天井になって、年収が2倍になった。
しかも、半年で昇給して、月32万＋残業代青天井になった。

職安デビューから来月で15年目に突入予定。
今は月80万でまったりフリーＳＥしてる。

×残業月180時間させられて、一人前の工数こなしてたけど、
○残業月180時間させられて、２人分の工数こなしてたけど、

>>3
アフォか（藁

俺様の前職の悪評が広まると転職活動に支障がでるだろうが。
潰れるまで表向きはまともな会社でいてもらわいないと困るんだよ！

高収入、高学歴、見た目も悪くないのに独身

鬼のような極殺社長・須古 勝志

いいかい、お客様の要求を軽視する会社は社会から切り捨てられるんだよ。お客様も気づいて
いない潜在的な要求を探し出して提案していかねばならない。自分達（社員）のことを考える
前にお客様のことを考えねばならない。それが自分達（社員）や支援者（株主など）のために
なるからなんだ。この考え方が「お客様第一主義」というものだ。社員第一主義でも株主第一
主義でも決してない。この当たり前のことを解ろうとせず、安楽な道に逃げ込み、後になって
こんなはずじゃなかった。それはあなたが社会の厳しさを理解していなかったからです。

だから「プロセス重視」なんて寝言は言わないでもらいたい。「これだけ頑張ったのですが・・・」。
努力だけでも評価してもらえるという女々しいアマったれ根性を誘発させるだけだ。寝てる子
を起こすとは正にこのことだ。
「ライフ・ワーク・バランス」なんて考え方もない。「Ｃ/Ｓ（お客様満足度）」と「ワーク」のバ
ランスなら理解できるが、お客様の満足をさしおいて「社員のライフとワークのバランス」だ
と・・・。バカも休み休み言え。社員はそのバランスを権利と勘違いしてお客様満足を軽視し
てしまうぞ。
最近の若者はコミュニケーション能力に欠けている。やる気も薄い。昔流の厳しい指導ではつ
いてこない。だからいいところを見つけてその点を褒めてやって・・・だと。お客様に背を向
けて会社の中に目を向け、腫れ物に触るようにしていてお客様の要求を満たせるのかね。お客
様の目線は厳しくなる一方なのだよ。「どうもうまくいかないんです。」当たり前だ。やってみ
れば解る。

【社長自ら】極殺鬼畜企業レイル【パワハラ公認】
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1246187206/l50

※20XX年の国語辞典より抜粋

【すこる】
■意味
大きく価値観が変わること

■語源
スコという伝説に残る傲慢社長がおり、その会社に入ると
他が全て天国に感じるほどのカルチャーショックを受けたという

■使用例
・この料理を食べたら誰もがすこるであろう
・あの国に留学した経験が私をすこらせた
・彼女と交際したことで私はすこった

それ何てフィット(FIT)産業?

「○○が仕事でミスしたらしい」という噂を聞くと、裏付けもとらずに噂だけで左遷する。
ミスをした(とされる)本人から、事情を聴取することすらしない。

重要ポスト全て家族。どこ向いても一族だらけ。これ最悪。
起業しても一族だらけにすると内側から腐るからやめとけ。

FIT産業と裁判する為に会社登記簿を取り寄せたら、
重役とか監査役とか、軒並み「佐藤」姓でワロタwww
FIT産業だけでなく、同じ住所・電話番号の
日本テクニカルシステムや朋友総合コンツェルンも
同じ。同族でグループ会社作りまくりんぐw

障害者用駐車場として届けてあるところを客室に改造したホテルの社長をイメージしてしまう。

短気 すべて自分で決める まわりはイエスマンを集める

遊びまくってほとんど顔みせないだろ。
生きてたのか？みたいでたまにくればキレて帰るだけだろ

会社に毎日来てても、
「昔の俺はなー」と、毒厭壊開いて社員に聞かせるだけの老害
仕事させろっつーんだよバカ
だから30過ぎても使えねー社員ばっかになるんだよ

【伸びる】コンドームのオカモト5発目【余地なし】

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1219748032/l50

オカモトと三経ホテルの合併が発表になりました。
最強のエロ大手の誕生です

同族でも残業代出て土日休めりゃ十分だ

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削除日時：2013-03-06 15:14:16
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>>14
アパ

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1248094080/l50

上信電鉄の社員は客を怒鳴る奴がいる程接客態度最悪。おまけにガラの悪い奴多し。
全身に入れ墨を入れてたりシンナー、トルエンやヤク、LSD、MDMAを吸引したり、コカインやヘロイン、
マリファナを自宅で栽培してたり「山ちゃんにもらっただけ」と言ってシャブをあぶるか注射してたり
小指を詰めてる者もいるという。
その上自分の家や車の中に護身用と称して日本刀やバタフライナイフ、ピストルを所持している者もいると聞く。
そして社員同士で賭博をしたり知り合いのどチンピラヤクザや暴走族に入っている少年院上がりの
茶髪野郎と一緒になって特攻服を着て鉄パイプ片手に不正改造したバイクをけたたましいクラクションや
エンジンの爆音をたてて乗り回してたりヤミ金融を開いて金を借りた人に執拗に返済を迫り自社の
路線で自殺に追い込んだり振り込め詐欺で高齢者を騙したりそれらの犯罪行為を目的に金融機関の
口座や携帯電話を売買して不正に利益を得ていたり若い女性をスケコマして風俗店へ売り飛ばしたり
女子高生と援助交際してる男性に
「お前が付き合ってるのは組長の娘だ。北朝鮮へ拉致するか人柱にするぞｺﾞﾙｧ!!」と
因縁つけて恐喝したりラーメン屋でワザとゴキブリを入れて料理を作り直させた上代金をタダにしろと
恫喝したり役所の人を脅して生活保護を不正受給してもらったりしてる者もいるらしい。
挙句の果てに駅で耳が悪くよく聞きとれない客が二度も同じ質問をしたので「馬鹿」と罵声を浴びせ
襟首を掴んで事務室に連れて行き首を締めながら顔に殴る蹴るの暴行を加え前歯を折る程の大怪我を
負わせたり、キセルをした客を駅員と運転士の数人でボコボコにして肋骨を折る大怪我をさせたり、
小児運賃の切符で乗車した女子中学生を駅員室でレイプしたり、悪質な不正乗車の客を暴行した挙げ句
虫の息の状態のところでコンクリート詰めにして利根川の底に沈めた者もいるそうだ。
利用する時は社員とトラブルにならないよう注意した方がいいぞ。

フィット産業　この会社に長く居ると色々なことが当たり前になってしまう。
・有給休暇って親族でも亡くならない限り殆ど取れない。
・当日有給も殆ど取れない。
・有給どころか欠勤するときでも稟議書書かされる。
・営業は単価の安い３次請けの案件しか持ってこない
・残業代はMin20時間超えないと出ない
・残業代がたったの1,500@1時間しか出ない。
・営業が社員を使い捨てにする
・ボーナスは一ヶ月出ればいい方
・同僚が簡単に辞める。
・事務員さんが簡単に辞める。
・社員旅行に参加しない場合は、毎月強制引き落としの共済会の会費（３，０００円／月）
　は絶対返してもらえない。
・案件切れたから毎日営業所に出社してレポート書かされる。最悪は解雇
・年収が４００万とか超えることはない。
以上、「異常な」会社ならこういうものだと分かった。

★「オフィスに椅子が無い」、 「早く歩かないと警報が鳴る」　 恐怖のキヤノン電子のオフィス
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/OPINION/20090518/330168/ (日経BP 記事)
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20070205/260737/ (日経BP 記事)
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/OPINION/20090518/330168/Ph04.jpg (5mを3.6秒以内で通過しないと警報が鳴る廊下)
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/OPINION/20090518/330168/Ph02.jpg (椅子のないオフィスで働く社員)
http://www.kenja.jp/img/fukabori/img_canondenshi1.jpg (椅子のある社長室で天井を見ながら音楽を聴く酒巻社長)
http://www.kenja.jp/img/fukabori/img_canondenshi2.jpg (椅子のある社長室で読書をする酒巻社長)
http://yoikaisha.com/contents/company/7739.html (キヤノン電子　30歳時平均年収414 万円)

先日，キヤノン電子の酒巻久社長に，桜が満開となっていた同社の秩父工場を案内していただ
いた。酒巻社長は『椅子とﾊﾟｿｺﾝをなくせば会社は伸びる！』（祥伝社）の著者であり，職場から
「椅子」をなくすという大胆な改革を実行した人である。秩父工場内には，応接室など一部を除き，
会議室にも，開発部門や管理部門のｵﾌｨｽにも椅子がない。
　　　　　　　　：
酒巻社長の説明を聞きながら工場内を歩いていくと，突然，警報（のような音）が鳴り回転灯が
光った。足元を見ると，廊下に青く塗られたゾーンがあり，「5m 3.6秒」と書いてある（写真4）。
この5mのｿﾞｰﾝの両端にはｾﾝｻｰが設置してあり，3.6秒以内で通過しないと警報が
鳴るのだ。「広い工場なので，移動に費やす時間がﾊﾞｶにならない。社員に歩くｽﾋﾟｰﾄﾞを体得
してもらうための仕掛け」（酒巻社長）だという。

▼株式会社ツアーサポート
　「占い呼び鈴-100円の幸運-」でより良いお店づくりに貢献
【募集職種】
営業／他
　◆社長の為に働いてくれる人急募　◆学歴・職歴一切不問　◆業界未経験者歓迎
【勤務地】　 本社（東京都新宿区）
【詳細】 http://toursupport.jp/info/company_intro.jsp
　　　　　http://yobirin.jp/

社長が極悪朝鮮人。人を騙し陥れては金儲けばかり企んでいる自己中の異常性格者。
問題多過ぎでハロワ出入禁止。求人広告も何処も掲載拒否でもう大変。
あんまり人が集まらないので、必死に社員募集してるよ。
社長はいつもファビョってます。サビ残・休出当たり前、給与は随時sage。
人生設計も何もできません。社長の奥さんもこれまたキチガイ。
パワハラなんて日常茶飯事、典型的なチョンＤＱＮブラック会社。
もの好きな方はドブ板営業・狂気の巣窟のブラック会社で足掻いて下さい。
昼も夜もない馬車馬人生。連日１８時からは恒例の火病社長の拷問会議です。
朝鮮人、ＤＱＮ、中卒、中高年、病人・・どこにも雇って貰えない貴方でも、ここなら面接30分で
当日から勤務出来ます！住所不定の方にはアパートも手配！至れり尽くせりです！
今日の世相において救世主のような会社です。
仕事のない方は是非ともご応募下さい！！

Ｍ＆Ａで会社を見掛け上大きくすることだけを目標とした同族ブラックにいましたよ
買収後の投資はなく、技術の進歩もないくせに一人前にシェア獲得云々を押し付け、社員に仕事を詰め込むだけ
もう辞めたが

【のりピー】コンドームのオカモト 6 【も使用？】
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1250685066/l50

>>28と似たような状況のブラック同族会社にいたことがある
20年前の成功体験に酔い続けて、現在も同じネタで食いつなごうとしてるが
客もそこまでバカではないので、もうひっかかからない
恐ろしいほど進歩のない会社で技術力も営業力もない
無論、もうやめた

インフォサイエンス株式会社なんですが、
残業代出ません。
社長はろくに能力ありません。
遊んでばかりいます。
それに、社内で作った愛人を子会社の社長にしてますが、
会社としては全く動いていません。
家賃の無駄です。
そんな事に多額の経費？を使うんだったら、
残業代出して欲しいです。
それと、2chでも叩かれてますが、
他にも女性を妊娠させ、そのまま放置。
その女性は精神的におかしくなってしまい灰人同様になってしまったようです。
人をうつ病&不幸にする会社であり、社長です。

ウチの親に５千万も借金しながらちっとも返済の見込みが無いブラック会社の○村社長よ。
事業がどんなものか、出来れば借金返済のために手伝えることはないか、事業が上向くようなら
担保として会社を頂戴しようか、と思って、会社見学を申し出ているのに、
くだらん言い訳で毎回コソコソ延期にしやがって。
確かに「借金返せ」とアンタの留守電に吹き込んだことはあるが…、誠意を見せんかい、誠意を！

>>30
こういうこと言うやつよくいるが、自分が能無しで営業力も技術力もないって告白してるの？
自虐ネタ？

親から譲り受けた会社なのに、自分は独立したと言い張る。
その癖、働かない。
働かないというより、自分がやっている事業が何なのかもわかっていない。
学問そのものを否定している。

うちの両親と弟だな。
なんつってもﾊﾟﾁ屋(在日ではない)の経営だから。

業績も落ちてないのに、従業員のﾎﾞｰﾅｽｶｯﾄしてﾚｸｻｽの車買った弟を
心底軽蔑している。

まぁ従業員も従業員だし、会社も会社だわ・・・ﾊﾟﾁ業界は最悪。

英語の翻訳者を募集してる株式会社ＯＤＣ（東京都内）は圧迫面接と翻訳筆記試験５時間ありますが
半年以上一人も採用されていないから気をつけてとハロワの人に言われました。

またパワハラも日常茶飯事だからパワハラに耐えられる人じゃないと勤まらないとアドバイスを受けました。

インフォサイエンス株式会社
代表取締役 宮紀雄

セキュリティを売りにしている会社なのに、
宮紀雄社長の元奥さんのパソコンに侵入し、
メールを盗み見る元社員=宮紀雄社長の同棲相手。
芝浦のビーナシステムズの代表取締役 Ｓ・Ｙ。

こんな恐ろしいことがまかり通る会社です。

>>24
アンタ…それって、警察に密告したら、大事件として表彰されるぜ。もし実話だったら。

>>28,>>30
それ何てTCS(グループ)?

>>31

うちの社長は、自分ではなにもできないので
新事業考案と称して、異業種交流会とかにばかり出席しています。
だから本業がかなりヤバイことに気が付いていません。
またうちみたいな零細企業に土日なんかないのに
交流会の仲間？と山や海に遊びにいってばかりいます。
来年の正月まで持たないと思います。

代表取締役社長　山口清蔵
経営理念
１．誠実を旨とし、信用を重んじ堅実にして均衡のとれた経営を行う。
２．働くことの真の意義を体得し職場を自己完成の道場として精励し自己の人格と能力を高める。
３．進取の精神を持って技術の革新を図り品格ある商品を開発・生産して社会の負託に応える。
ttp://www.zenkiren.com/jinji/hannrei/shoshi/05445.html
東洋シートはこんな人を求めています
● チャレンジ精神旺盛で、何事にも積極的な人
● 常に世界に目を向けた、グローバルな考え方の人
● いかにしたら出来るかを考える人
● 働くことの真の意味を考えられる人
● 元気・やる気・根気の３つの"気"を持っている人
● 自分自身を変えることに恐れない人

大企業はともかく、中小、零細企業の社長なんて、組織では
生きていけなかったはぐれ者。良くも悪くもね。
はぐれ者に多くを望むほうが無理。
まあ、起業してブラックだ、ホワイトだ、なんて言われながらも
会社継続しているってだけで、私よりはまし、だね。

>>42
だが、そのはぐれ者が創業者じゃなく、何代か後のボンボン後継ぎだと更に始末が悪いぞ。
起業や継続維持の苦労も知らず、人の使い方が解らず、責任転嫁で家業への情熱も無いアホ。
パワハラと我儘ばかりで経営者面してる勘違い野郎だから当然、商売はジリ貧の一途なわけさ。
それでも、そのボンクラ社長の人間性はともかく、私と違って完全な勝ち組なわけだが・・・

自分が働いている会社は零細だけど社長が逆に一人でがんばっている。
朝一番に出社し帰りも一番最後、しかもトップセールスマン。
社員はだいたい自分の給料分しか稼いでおらず、おんぶにだっこ状態。
社員も少し真剣に働いてやれよと思ってしまう。
クソまじめで会社大好き仕事大好きな社長がかわいそうになってきたよ。

ネクストビジョンの有馬社長ってどんな奴？

社長が良くても、その下が駄目
ってパターンも上手くいかないよな…

>>44
それどこの会社?　マジ転職したいんでkwskヨロ

俺も行きたい。

>>44
それ(欧米では)普通。
残業とか、エグゼクティブと呼ばれる層だけの仕事。

名前だけの雇われ社長
　へたれでカラオケも皆の前で歌えない社長がいる会社だろ

>>1
その心意気や、良し。ホワイト企業に育てたいと意識している
時点で、一歩リードしていますな。私が独立する前に、30年勤務していた
会社はこんな会社でした。参考になるかどうか、解りませんけど。
�@社員50名（♂40　♀10）、売上50憶/年
�A給与：50歳で800万。持家率99％。
�B交通費全額支給（当時、毎日前橋から新幹線で通勤していた社員いました。
勿論、全額支給）
�C平均勤続年数：♂25年以上、♀10年以上
�Dハロワ、折込等で募集した事無し。でも口コミで各大学、各種学校から
応募絶えず。
�E勤務時間：8時半〜5時半。残業一切なし。社長が仕事と私生活の両方
楽しんでこそ、人間らしい人生を送れる、との考え。
�F年間休日、130日前後。
�G離職しても、再就職を希望する者、多し。社長が無類の人情家。
�Hアットホームだが、必要以上に他人の生活に踏み入らない。
社員の仲はかなりいい。
�I社員旅行は年1回有り。昨年は上海。（全額会社持ち。お小遣い5万円支給）
�J営業車での出退勤可能。従って自分の車と同じ。維持費は０となります。
こんな会社でした。
私の場合、母親の介護の為、約１年間、８時半〜12時までの半日勤務に
して貰いました。この間、給料は全額支給してくれました。
生まれ変わって、どこかに勤めるとしたら、またこの会社に勤めたい、
と思ってます。
>>1さんも頑張って、理想の会社を育てて下さいね。

会計事務所の所長のこと

犯罪パワハラ野郎日立建機トレーディングきたやま

>>51
Wao!!

>>43
先週、何かの経済雑誌の特集が「ザ・相続」だったな。

不動産と会社の相続が一番困るそうだ。嫌々相続しただけの
馬鹿ボンボン社長、大杉。
役得とばかりに、セクハラ・パワハラに走る。経営そっちのけで
>>40みたいに、青年会議所・商工会議所、異業種交流会で
ゴルフ・キャバクラに明け暮れる。

前会社の会長、不景気じゃなく普景気なんだ！不景気まで周りに合わせる必要無いと言いました。

私の心構え

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↑超ﾜﾛﾀｗ

>>44
つづきだけど、この間ほどんど稼いでいない社員にせめて自分の給料くらい稼いでくれって言ってたよ。
しかも自分から辞めるって言った社員に退職金請求されるし
社長かわいそ〜

「うちは厳しいから労働基準法だとか人権だとか甘っちょろい事を言うやつは
　ついて来れないんだよ」

と、労働者の権利と人権を蔑ろにしている事をドヤ顔で、物凄く誇らしげに語る。

色々アイデア出してやれって言いながら、自分がでしゃばる、札幌東区の高橋石油社長、山本正志！

>>61
以前勤めてた会社のバカ社長のこと思い出した。
真顔で「ウチはそういうの（残業代）ないから」。

脳みそ腐ってるとしか思えない（藁

>62
KWSK

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このレスは権利侵害の申し立てや違法もしくはその疑いにて不可視または削除されました。
削除日時：2013-03-06 15:14:16
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パワハラといえば大東建託！
これ大東の常識、世間の非常識！

↑地金商は？

イー・クラシス採用HP
http://www.e-classis.co.jp/recruit/

イー・クラシスすぺしゃる動画！
http://www.e-classis.co.jp/recruit/movie.html

イー・クラシス流新卒研修
http://www.e-classis.co.jp/recruit_08camp.html

人事ブログ
http://blog.fideli.com/recruit/

石原ヒーター製造株式会社は人格障害者の集まり

株式会社電子ジャーナル
社員同士のケンカで、社員が血まみれで出社するような会社。

人格障害者の集まり。それが石原ヒーター製造株式会社

>>69
http://www.e-classis.co.jp/recruit/movie.html
俺、これ結構好き。ただ悲しいかな、登場する社員に迫力が無いの
惜しまれる。

うちの会社は一流企業並にレベルが高いと言って社員を
残業代なしでこき使う会社は要注意。
健康診断がないので、社員が体を壊してる。
経理が社長の嫁でブランド好きでケバいのはブラック鉄板。
言うだけ番長で約束を守らないし、社員が結果だしても
給料が全く上がらない最悪な会社だった。
大きいことを言って夢を持たせてこき使う社長には気を付けて。

「お前は会社を潰す気かぁ〜ボケェッ！」
「お前なんか消えてしまえ〜アホッ！」
「全部やり直して死んでも今日中に持って来いっ、いいなっ！」
「お前の性根を叩き直してやるっ、このボケがぁ！」
「いいかっ、これ以上俺を怒らすんじゃねえぞっ、てめぇ〜っ！」
こんな罵声が毎日のように社長室から聞こえて来るんです。
中では暴力も振るわれている様子の大きな音がすることもあります。
来客相手でもこんな風なので、怖くてお茶も出せません。
ドア一枚挟み隣接する給湯室で、どうしていいか分らずに、ただ震えていたのは半年前のことです。
社長、早く誰かに刺されるか、警察に捕まってください。
それと、ダメ社長室長のTさん、貴方も同罪です。
もうこんなクソ会社耐えられません。

>>75
俺のいた会社もそんな感じだった。
毎日、3時間から4時間怒鳴ってる。若い社員はその間仕事にならない
から、1日の業務を終わらせるのに残業。もちろん残業代はつかない。

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1255787302/19

深夜拘束　〜生きてるのがやっと〜　　　by　不埒ぃ・カンパニーズ

ﾎﾝﾆｬﾗごっこを今も　続けながら低迷の途中
ヘッドライトは球切れ　新しいのは買えない
真っ逆さまな業績　自転車操業で走る
目的地はないんだ　逃げ道も断たれたよ

和田が今までやってきた　たくさんの酷いこと
星が今まで言ってきた　たくさんの酷い言葉
訴訟なんかじゃ終わらない　済ませられない出来事
最高裁までもってけよ　墓場までもってけよ

生きてるのがやっと　生きてるのがやっと　生きてるのがやっと　そんな会社はここだ

残りたいわけじゃないし　残れるとも限らない
だからと言って転職　できるスキルも得られない
夢の中では一部上場　夢の中では優良
千間台の漂流者　明日は会社が無い

生きてるのがやっと　生きてるのがやっと　生きてるのがやっと　転職先を探してる

ｺﾞﾐ(不良在庫)の中で暮らしてる　ｺﾞﾐの中で仕事する
これ以上生きてても　給料あがらない
生まれなきゃ良かった　生まれなきゃ良かった　生まれなきゃ良かった　そんな人間は俺たち

逝こうぜ逝こうぜ　全壊のｺﾞﾐで
逝こうぜ逝こうぜ　狂わせて逝こう
全壊のﾌﾞｽ　全壊のｱｺﾞ　全壊のﾁﾑﾎﾟ
感じさせることが全て　ﾌｪ○ﾗﾁｵが全て
逝こうぜ逝こうぜ　ﾀﾈを付けていこう

>>44
そんな社長なら俺もがんばらないとと思うけどな。

今の会社は同族中小未上場で二代目だし経費けちって仕事で使う備品も社員に
負担させる始末だからな。

しかし社長一族は贅沢三昧だからこいつらの生活豊かにするために働いてるのかと
思うと全てぶち壊してから辞めてやりたいと思うよ

>>78
税理士事務所がまさにそんな感じ

野口美佳容疑者(44)が経営している下着通販会社って、ピーチ･ジョンのことだったんですね。
聞くところによると、野口美佳容疑者は押尾の事件を早く風化させたいらしいそうですね。

名無しさん＠引く手あまた：2006/03/08(水) 02:16:39 ID:5rOpTXHB
この記事をみたらどんな会社かが一目でわかるはず。

英会話｢ジオス」１億３０００万円所得隠し
Ｈ１３年３月１日（木）　日本経済新聞　夕刊
　全国各地や海外で英会話学校を経営する業界大手の「ジオス」
(東京・品川）グループ約２０社が東京国税局の税務調査を受け、
計２億８千万円の申告漏れを指摘されていたことが一日、分かっ
た。このうち約１億３千万円については架空経費を計上するなど
意図的な所得隠しだったと認定された模様だ。
　また、ジオスの楠恒男社長(５３）と副社長である妻の二人も
１９９９年までの３年間で２億数千万円の申告漏れを指摘され、
法人、個人を合わせた申告漏れ総額は５億円余りに上り、追徴税
額は重加算税を含めて計１億２千万円とみられる。楠社長は経理
操作などで浮かせた金の一部を手元資金にしていたとされる。
　関係者によると、同国税局は同社グループが出張経費などの形
で支出していた金の一部が名目通りに使われておらず、所得を圧
縮する工作だったと認定。また、職員が海外校を見学した費用を
経費としていた点について、課税対象となる「交際費」にあたる
とと指摘し、意図的な所得隠しだったと判断した模様だ。
　ジオス社は「国税当局の税務調査を受け、更正処分を受けけた
のは事実だ」と話している。

あと、これなんかは知っておいた方がいいと思う。
http://www.d6.dion.ne.jp/~ymak/geos%20nis.htm

キチガイひとごろし野郎日立建機トレーディングきたや○

>>75
それって大東建託の何支店？

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1255787302/152

「ユニパルス」成長できる会社　ﾘｱﾙ１００票達成記念♪
http://jobtalk.jp/company/2375_evaluate.html

2009年10月17日 10時52分 従業員 NEW!!
日帰り刑務所

2009年10月12日 00時50分 就活生 NEW!!
足を運んだのが間違いだと気づきました

2009年09月19日 19時39分 元従業員
あっけなくリストラされるので心構えや対応は忘れずに

2009年09月19日 00時40分 元従業員
社員は1日15時間くらい働いている。休日出勤もほとんどです。死んでしまう。

2009年08月27日 00時24分 元従業員
何とかやっと転職先が決まりましたので、先日ついに脱獄できました。 残ってるみなさん、お元気で！

2009年08月26日 00時27分 元従業員
恥ずかしくて他人に会社名を言えない・・・




夜死喪吐ハゲ氏ね！！
遺死魔留氏ね！！
ﾌﾞｽｱｺﾞ氏ね！！
ｺﾞﾐﾊﾟ粒れろ！！

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老人騙して羽毛布団高く売るﾃﾚｱﾎﾟ会社｡
ヴィトンで固めた身の回り、ナンセンスな染め髪､数珠の腕輪、当たり前ベンツ、休み時間はゴルフ素振り、仕事中は無口にpcで風俗案内

仲間とか団結という言葉が好き。
青春ドラマのようなノリで青臭さを出しつつ
社員をこき使う。
俺たちは仲間だと言ってプライバシーを侵害する。

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1255787302/182-188

182 ：就職戦線異状名無しさん：2009/10/25(日) 18:07:47
ドックールはなぜしっぱいしたのですか？

185 ：就職戦線異状名無しさん：2009/10/25(日) 21:17:27
不景気にペット用品？
馬鹿？

186 ：就職戦線異状名無しさん：2009/10/25(日) 22:11:50
ペット用のクーラー？
馬鹿？
あんた馬鹿ぁ？

187 ：就職戦線異状名無しさん：2009/10/25(日) 22:13:08
しかも1台10万円？
馬鹿？

188 ：就職戦線異状名無しさん：2009/10/25(日) 22:16:24
10万円あったら普通の6畳用エアコンの結構いいやつが買えない？
まじで馬鹿？
5万円でも国内一流メーカーのやつ買えるよね？
http://kakaku.com/kaden/aircon/ma_0/?price=50000

・普段は精神論を否定する割に無茶をきかせる時だけ精神論

・やたらと
「意識を持て」
「自己責任で」
と抽象論を口にする

・同業や客をバカにしているので業界からハブられ固定顧客もつかない

脱北して正解だったわ

中小同族経営の会社。
“うちの会社はアットホーム”が社長の口癖。

役職者以外は全員あだ名で呼ばれ、飲み会やらで結束が強まると信じ
毎月行われる誕生日会は強制参加。
毎回五千円くらいの参加費。社長やその家族(役職者)の誕生日だと一万円。
不参加は許されません。

なぜか昼休憩は外出禁止。社員同士で仲よくすることは禁止。
就業後、社員同士で飲みに行っているところを見つかると
翌日お叱りが待っています。

残業する人は仕事ができるという考えで、頑張り屋さんの評価を得ます。
働かせてやってる、とよく言われていました。
パワハラも日常でみんな怒鳴られないように怯えながら仕事をしているため
雰囲気は最悪。
でもその空気の悪さを霊のせいにします(実際除霊もした)。
日々社長に付け届けをしている社員から出世をしていきます。

付け届けを怠った自分は濡れ衣をきせられクビ切られました。
そして再就職も邪魔をされます。

>>90
うちの会社もアットホームが口癖だったわ・・・
仲良くする事禁止って全然アットホームじゃないなｗ


・他の会社でやっている事を大袈裟に真似したがる
(標語やら規則やらを会社中に何か所もベタベタ貼るが、社員は誰も理解していない)
・一つの考えしか受け入れない
(色んな条件で結果が変わってくると説明しても自分の考えを絶対視)
・洞察力や人を見る目が無い
(残業すればするほど偉いと思っている。ネットサーフィンして暇つぶして残業5時間
仕事追い込んで残業4時間、2人の社員が居ても前者を大幅評価)

http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1255787302/246

オバマはYES, WE CAN.
ゴミパはNO, WE CAN'T.
永久にNO, WE CAN'T.

巨人軍は永久に不滅です。
ゴミパレスは永久に不幸です。　ゴミパレスは永久に不正です。　ゴミパレスは永久に不当です。
ゴミパレスは永久に不全です。　ゴミパレスは永久に不善です。　ゴミパレスは永久に不自然です。
ゴミパレスは永久に卑怯です。　ゴミパレスは永久に不法です。　ゴミパレスは永久に無様です。
ゴミパレスは永久に不随です。　ゴミパレスは永久に無益です。　ゴミパレスは永久に不吉です。
ゴミパレスは永久に不透明です。　ゴミパレスは永久に不明瞭です。　ゴミパレスは永久に不明朗です。
ゴミパレスは永久に不名誉です。　ゴミパレスは永久に不出来です。
ゴミパレスは永久に非常識です。　ゴミパレスは永久に無力です。　ゴミパレスは永久に悲劇です。
ゴミパレスは永久にﾋﾃﾞﾌﾞです。　ゴミパレスは永久に不愉快です。　ゴミパレスは永久に無責任です。
ゴミパレスは永久に不義理です。　ゴミパレスは永久に不謹慎です。
ゴミパレスは永久に墓穴です。　ゴミパレスは永久に不憫です。　ゴミパレスは永久に卑屈です。

ぶすあごは永久に不潔です。
ぶすあごは永久に不貞です。

>>90
結局社長のイエスマンの集まりじゃないの。ところでどんな妨害受けた？

MBSのvoiceで明らかブラック企業を扱ってる……
しかも超ワンマン社長

自分だけとことん楽して
部下は鞭でしばいとけばいいと思ってる奴

>>95
自分はこんだけ（意味なく）苦労してるんだから
オマエらも（意味なく）苦労しろってのも
性質悪いぞ

http://www.tenpal.co.jp/ (・・)不正　空売りあたりまえ！
営業マン　普通は解雇だろ〜まだ営業やっている。
そんな会社　テンパ●　テント・オーニングの会社　テン●ル　超ブラック

偽装請負ＩＴ
賃金についてはすぐにごまかす
　使用期間はいくらですが、使用期間を過ぎたら上げますと言われたが
　使用期間がいつまでかを明確にしていない（結果1年間同じ給料）

　交通費を払ってもらってないので、請求したら来月から払うと月末に言われ
　支払いがあったのはその次の月の翌月

　ボーナスがまったくアナウンスされなかったので尋ねたら「うちは決算賞与だ」と言う返事だけ
　しつこく聞いて、ようやく「今年はない」と言う回答が来た

リスクが取れないからと言って派遣契約しかしない
そのため、月１８０時間稼働を強要される

技術者のスキルを把握していない
そのため、面談を何か所も回って仕事が取れる
その前にいた会社はおおよそスキルのマッチングが行われていたため面談まで行って断られたことはない

別業種の派遣業と兼務
業種を広げていることは構わないが、客に対してそのことを尋ねられると
「技術者売るのも○○売るのも変わりないので」と答える
客は唖然としてるけど営業兼社長は気づかない

元々が技術者を派遣している会社で営業をやっていて親の会社を継いでこの会社の社長になったらしい

会社を辞めようと決めた一言
酒の席で他の人が言われた言葉だけど
「お前があの仕事もう少し頑張ってくれれば今頃俺はフェラーリ乗れてたんだぞ」

とどめの一言
「お前は会社と家庭どっちが大切なんだ」
当たり前だが、こんな会社なんかつぶれても構わん
わかりきったことを聞くな

FIT惨業
・何のことわりも無く勝手に求人票に書いてある月給を1/3に減額。
「今はまだ試用期間だから」と後出し。試用期間の期間も名言しない。
そのくせ正社員として納期や瑕疵責任だけ負わせる。
・多重派遣先や出張費は自腹
・「景気の悪化に鑑み…(長文)…賞与の支給は見合わせる」と小さい字
で書いた紙切れが給与明細に挟まってただけで、いまだかつて1度も
ボーナス出てないのに、WWWページには「賞与4.8ヶ月(実績)」と書いて
ある。裁判したら、慌てて「4.5ヶ月」に書き換えてた。
・もちろん(偽装)派遣専業。月350時間稼働を強要
・そもそも営業兼所属長がノースキル。メールの読書きも出来ないのが自慢。
スキルシートに書いてあることが、単語レベルで理解できていない。
・錆残など社員の犠牲で自社ビルを建てまくってる。都心の一等地にまで。
・「働かせてもらえるだけ有り難く思え！だからお前らSE,PGが会社に金払うべき」
と豪語。

優先順位がおかしい社長。何で健康診断より
社員旅行を優先するのか。
見切りをつけて辞めたけどね。

社員が50人超えそうになるとどんどん離職者が出る。
せいぜい3人くらいが身の丈だろう。

そういえば変な事優先する社長だったなあ、仕事で切羽詰まってるのに
同好会の集まりだとか言ってどっか消えたり。パートさんが嫌気さして
今日で辞めますって言ってんのに明日話するとか言ったりｗ
離職率すごかったと思うよｗ、1年働けば重役さんクラスだったしｗ

ブラックじゃないけど認識の甘い社長
10年で100人の会社にする事を目標に3ヶ月に2人採用すると決めた
今の人数が20人だから計算上10年で100人になるんだけど誰も辞めないと思ってるのか？
まあ、それ以前に去年末から仕事がなくて採用活動もやめてるんだけどさ

業績や事業規模や適性とかまったく考えず
単に人数だけ増やせばいいというのがブラックの社長
コイツ1日何してんの？　って中途や新人の多かったこと…

中小IT

会社が危ないとみんなが危惧して
昇級なし、ボーナス大幅減額でもしかたがないと社員が思っている中
社長は前から欲しかったフェラーリを購入

いくら中古だとかローンで自分の小遣いからだとか言ったところで
そんな金あるなら俺たちの給料維持してくれと言いたくなった

それから中枢メンバーが辞めて連鎖的に半分近く辞めて行った

元々が15人しかいない会社だったのに8人まで減り
当時の新人君も早く辞められるように頑張ろうと言っていた
2年後その新人君も第二新卒で転職

今は外国人斡旋IT会社と化している
もう日本人は来ないだろうな

ホームページ見たら人数だけは今23人の会社になっていた

社長の前職でブラックかどうかある程度わかる。
運送、外食はブラックの可能性が高い。
普通の会社勤めを経験していない人はどこかズレてる。

銀行、役所を異常に嫌う。
「単なる金貸しが偉そう」
「単なる公僕が偉そう」など、社員の前で平気で口にする。
社員の親戚縁者に勤めてる人がいるかもしれんのにね。

新卒の頃目指して落ちたとか、コンプレックスがあるのかも。

銀行に融資を断れたり、労基署とかの役所に勧告食らったり
した前科が有るんだろ。

たいして人数いないのに社長面接がない。　
役員が社長を隠してるとこは怪しい

只今、塀の中で勤務中です、はい。

★零細企業の経営者の愚痴★
http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/cafe40/1254727696/

東洋シートの情報操作や揉み消し工作はすごいよ。
基本は企業ストーカーだから社長がどんな人間か
会社と社長辺りを調査してみな。

>>105
私の所もそうだったな・・・
一時的に仕事が増える→とりあえず人入れないと
30人程度しかいない中小だったけど社長が同じ部屋にいる事務社員の事すら
見てなかったし、入社そうそう1日ネットサーフィンしてる人とか居たし。

>>114
そういう会社はすぐには潰れないが
糖尿病患者のように手の施しようがない程
どんどん腐っていくんだろうな
残っているのは危機感のない社員とバカな社長だけ

体力自慢している社長がいるところ
休日出社や残業で疲れていても「この位で音を上げるな」と言い放つ
その後は、「俺は学生時代○○で鍛えてきたから〜」と続く

健康診断も、普段から鍛えていれば必要ないと受けさせない

過労死しても体が弱いから仕事とは関係ないと言い放つ

>>108
今まで面接受けたとこで、異常に役所嫌う奴何人かいた。
公務員試験受けてたって言うと、血相変えて「公務員なんかろくなもんじゃないだろ！」とかｗ　
まあ言いたい気持ちはわかるが、お前こそろくなもんじゃねえだろと。

>>110
たいして大きい会社でないのに喫茶店や密室での面接しかない。　
社長が会社を隠してるとこも怪しい。

>>117
まあ大体、他の職業や同業を腐してる社長はロクなもんじゃねぇけどな。
その内出資先にも文句言うようになるんだわ。
「金しか出さないクセに偉そう」とか聞いた日には、どういう感覚かと思った。
ここまで狂ってるのは死んだ方がいい。

人の意見に流されやすい社長が居た。若い女の子の要望にはこたえるけど
他の意見は完全無視みたいな。
あと、変な会議所セミナーみたいなのに通ってて覚えてきたのか、今まで全く
やっていなかった飲み会など今まで社長自身がやりたくなかがっていたが、それが
一遍、月一でやりたいと言うが誰も話についてこず結局お流れって事がほとんど。
あと自分の周りのイエスマンは遅刻しようが何しようが何も言わないが、それ以外の
人だとネチネチ朝礼の場でみんなの前で言ったりとか。

先日、面接に行った中小企業の印象；
社長室に事務机、鉛筆一本、事務用品、事務機器など一切無くて、楽ちんそうな革張り応接セットに電話器、灰皿とテレビがあるだけで
壁には社訓と先代、先々代社長の肖像写真、社章、社旗、支店の社屋、工場の写真があり
社屋の入り口には社長の大きな肖像画と墨書き額入りの社是が大事そうに飾られており
会社の中は異様に静かで薄暗く、寒く、便所臭く、重苦し〜空気と社員さん達の暗〜い顔で満たされ
最後の社長面接を3時間待たされた上に何の説明もなくキャンセルし、交通費を渡されて後日連絡しますだってさ。

w

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削除日時：2013-03-06 15:14:16
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薄給激務ブラック会社悲惨密製薬　裸踊りが日課　強制選挙活動　強制ボランティア活動　強制登山　休日出勤あたりまえ　馬鹿だらけでどうしようもない
薄給激務ブラック会社悲惨密製薬　裸踊りが日課　強制選挙活動　強制ボランティア活動　強制登山　休日出勤あたりまえ　馬鹿だらけでどうしようもない
薄給激務ブラック会社悲惨密製薬　裸踊りが日課　強制選挙活動　強制ボランティア活動　強制登山　休日出勤あたりまえ　馬鹿だらけでどうしようもない
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薄給激務ブラック会社悲惨密製薬　裸踊りが日課　強制選挙活動　強制ボランティア活動　強制登山　休日出勤あたりまえ　馬鹿だらけでどうしようもない

ムックハウス(東京都新宿区)も早くなんとかしないと
　2009年11月05日 JR7社「高速道路無料化反対」の自己チュー
>リニア新幹線を自前で作れるなら、いまの料金を下げるべきだし、
JR西日本のように人を殺しても反省の色がない兄弟もいる。
　http://www.mag-x.com/blog/2009/11/jr7.html
雑誌の公式ブログで、こんなこと書いて許されるのか？

>>125
え?　これ、どこが問題なの?　JRの陳情は問題だな。

運送、社長はチンピラ上がり

金払いがいいのが救い、給料もそれなり

>>127
運送って金払いいいか？

俺の知ってる人は月20万弱で睡眠3〜5時間で働かされてるぞ
いつ事故起こすかわからない状態でさ

社長はチンピラ上がりだから何か指輪とか首輪やピアスは多いね
車も改造しまくりで金かけてるみたいだし

ピンキリだろうけど今は運送も低賃金の所多いよ。
一応定時があるけどあって無い様なもの、時間不定期でかなり過酷だよ。
社長ないし上司はチンピラあがりの人多いから罵倒は当たり前で時間に
間に合わなくて得意先からクレーム来たら殴られる事も普通だよ。

自宅はクリスマスのイルミネーションで地元で有名。
社長一家はイルミの時期はホテル住まい。
おまけに自宅イルミ御殿（自称・・・痛い・・・）の入場券を自社物品購入者（スタッドレスタイヤなど）に配布ｗ
イルミネーション総額ウン百万・・・電気代３０万/月（LED）以上
俺の給料２４万（総額）・・・
社員はお客様の為でなく、売り上げを伸ばす為でも無く、社長のご機嫌取りの為の店内掃除で午前様（勿論サービス残業）
某愛知県豊明市で自動後退（自動車関連）を展開してる大きいと言う名の会社ですがブラック認定いただけますか？

>>125
>マジで「人を殺しても」とか書いてるじゃん

ブラック企業の社長って真性のDQNにしか勤まらない気がする。
人を過労でボロボロにしても平気で私腹を肥やすことを考えるやつだぜ

私腹を肥やせるほどの才覚もなく
自分の周りの社員も道連れに不幸にするだけの
ブラック社長もいる。
いい目見てない分、私腹肥やしてる奴より
大目に見れるかと言うと全然そんなことはない。
いずれもブチ殺したくなることには変わりない。

横浜の常盤海運の社長（現　会長）
でかい声を出せば相手がビビッて解決すると思い込んでいる。
しかも約束を守らない。

例：労働基準監督署に相談して会社都合の解雇という事になったが
退職の手続きの為に本社に行けばでかい声で
「自己都合と書け！」といいだした。約束が違うといえば
「じゃあこの話はこれで終わりだ」とかいうんですね。
そこで「それでは今すぐにでも労働基準監督署に電話するし、
近いから今日中に労働基準監督署に直接行きますよ」
っていったら「・・・・・・じゃあ会社都合でいい」とかいうんですよ。
本当にバカですよ。

そのまんま >>125と同キャラ
もしかしてそいつも半島系かｗ

あまりスレが伸びないから
横浜の常盤海運を紹介

バカな部長がとても懲戒解雇には持っていけない内容で
クビだのいいだしたから、その日のうちにハローワークと
労働基準監督署に相談に行きました。案の定判定は
不当解雇。会社に戻る事も十分にできるし、
どうしても解雇なら30日分以上の給与もペナルティで
払わないといけないとなった。会社はDQN連中が多く、
恐喝で逮捕されたやつも一時期勤務していました。
そんな訳で会社復帰は拒否しましたが、社長（現会長９は
この30日分の給与を値切ってきました。
有給が20日分あるから「有給15日分と今日までの
自宅待機料」とかいうんですね。30日分以上の給与には
とても届かないと。法律で決まってるんだから30日分以上
きっちり払えよ。ばーか！

もちろん有給15日云々は拒否。そしたら今度は有給20日と
今日までの自宅待機料とかいうですよ。だから最初から30日以上
の給与って法律で決まってるんだよ！ばーか！

社名にギリシャ神話に出てくるような神の名前をつけたがる。
よく転職サイトで出してるけど。
セルシオ大好き・レクサスはもっと好き。

給料明細に研修中に支給されるはずの分が入ってなかった。
社長に問い詰めたら

「誰も言わないから忘れてた」

そして新人を運転手にして車で送り迎え。

労働】スーパー玉出(大阪市西成区)と社長らを書類送検、月最大２０８時間の時間外労働をさせ残業手当支払わず　2008年には過労死認定も
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1259842597/126n-
少しづつ厳しくなってるみたいだ

やくざと張り合ったことを自慢する社長
学生時代運動部で活躍した事を自慢する社長

結局自分の過去を自慢しつづける社長はブラックということだ

きついよ

>>140
>月最大２０８時間の時間外労働をさせ
36協定結んでたんだろうか?
あそこがそんな協定結んでるとは、とても思えないんだが。

大阪の中小企業ってこんなブラックばっか。

>>141
いるいる。
自分に都合の悪いことは、ねつ造してでも美談に変えるとかな。
いちいち裏を取られないのをいいコトに、
20年前に成功した取引（今は出禁）を
つい先日の事のように他社に騙るとか。
ヤクザだろうが体育会系だろうがいいけどさ、
嘘はいかんよ。それとも脳内では真実なんだろうか。

>>1
税理士事務所の所長とかマジブラック

>>145
士業の事務所は個人商店だからなぁ…
得てしてそういう所のトップは世間知らずが多い気がする。

134とか136の会社の会長
基本的に午前中しか会社にいない

社長の給料は平社員の何倍が妥当なんだろう。
１２倍とか普通なの？

うちの会社の会長は鉛筆一本も大事にしろと恫喝しながら自分は会社の金で海外旅行しまくって遊んでいます

あまりに倹約を強いすぎる社長は萎えるよな。
どうせどれだけ浮いたかとかは全然チェックしないんだぜ、
うるせーヤツに限ってさ。
すぐリストラするよりはマシかも知れんけどね。
何にせよ、働きやすい職場を作ろうなんて気は微塵もないから
いつまでもブラックなんだろ。

求人みたら社員のはずなのに「健康保険なんかはそっちで入ってね」
と平然といった横浜のジャパンライン鈴喜。タイムカードはあったが
誰も押さない。サービス残業だから。仕事も他が断ったどうしようもない仕事をただ引き受けるだけ。
当然雇用保険なんかある訳もなく社員なんか嘘でアルバイトも同然
だから3カ月で辞めた。正直、もっと早く辞めればよかった。
その後DQN経営だったし、去年の原油高もあって潰れたとさ。
ざまぁみろ。

>>他が断ったどうしようもない仕事
ブラックの貴重な食い扶持だねぇ。

まぁ社員に信用されない社長の会社は潰れるといういい見本だな。
零細とはいえ。

典型的な中小企業にありがちなワンマン社長。
自己顕示欲丸出しの裸の王様。
社員にサービス残業を強いる一方で、本人は
キャバクラで遊び漬け。
平気で人に「バカ」「死ね」と言う。
コンプライアンス精神ゼロのくせに「史上最速
で東証一部上場」、「六本木ヒルズに移転したい」
などと誇大妄想ばかりほざく。
しまいには、刑事事件を起こして逮捕。
まったくどうしようもない人間のクズ。
とっととタヒんでしまえｗ

中小の製造業しか経験ないけど、現場経験無く家族経営で社長になった所は
悲惨だったな。
知識ばっかで考えて他の考えを受け入れようとしないし、時間的に無理な事でも
出来ると言って無理難題押し付ける。
しかし、自分でやっても出来ず「結構大変だねｗ」といってごまかす。
仕事中に昼寝はあたりまえ、自宅併設してたから自宅に戻って数時間帰って来ない
事が日常茶飯事だった。

ＤＱＮ社長の特徴

学歴は高卒ならまだマシ。大半が中卒。
論理的な思考など期待できるはずもなく、怒鳴るだけ。
車は税金対策と見栄でＢＭＷかセルシオ

話題はパチンコ、昔の喧嘩自慢、風俗の３点セット。
タバコと酒と●薬の常習者。
頭の悪い嫁がいて、暴力をふるっている。
子供は奴隷のように扱う。

※他人の従業員に人権などあるはずもない。
　人権や法律という言葉すら知らないであろう。

>>149-150
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1258851075/

>>153
ところがどっこい、サラ金・闇金と、人材派遣会社は社員に信用されない
どころか逆に恨みを買えば買う程、儲かる仕組み。
やはり法律を元に戻して、禁止すべき。何も生産性無いし。

部長がクビだとかいうから労働基準監督署に
いったら案の定不当解雇。会社都合による
解雇になるは退職金＋解雇予告手当て
を払わないといけないは、しかも会社都合による
解雇になると助成金もカットされる事になり
「解雇は撤回する」とか苦し紛れにいいだすが
いわれた本人が復職を希望しない限り、
そんな都合のいい事は認められない。
当然拒否。

社長は「解雇は撤回するといってるだろ！」とか
いっていたようだが、軽々しく解雇を口にする
ような人間を部長なんかにするから悪い。
しかも会社の連中がDQNばかりで中には
恐喝なんかするバカもいたし、どっちにしろ
1ヶ月に１００時間を越す残業休出はあったし、
リーマンショック直後に大幅に収入が激減した
から結局のところは会社都合による解雇と認定される。

本当にしょうもなかった。社員に愛想を尽かされた
会社は潰れる確立が高いんだよね。

簡単に言うと、
・自分の欲（金・女・地位・名誉）しか考え無く
・それを達成する能力が自分には無く〜社員に要求する
のがブラック会社の社長の典型だと思います。
例えば、社員には非常に厳しいが支払うものは支払う社長はブラックでは有りません！
企業ですので最終的には給与〜待遇です、給与が少ない〜社員負担の費用が多いはブラックでしょう…

この不景気下で地方の求人誌に毎週「正社員募集中」とうたっている会社は危険です…

>>120
ウチ全く同じ状況ですわ。
技術知らない若い女の子を褒めて無理難題を採用。
他の意見は完全無視。

社長に問題点を指摘すると怒鳴る。笑顔でイエスマンである人ほど善しらしい。
事前に失敗が分かっていても社員は他人事。頑張るだけ評価下がる。

会議所セミナー等もかなり行ってる。決まって若い女の子を連れて行って
また会議に参加させてくるから、負の連鎖の繰り返し。

セミナーの内容にも影響受けすぎて方向性が次々変わる。
そんな社長の口癖は「コミニケーションを大切にしろ！」だから痛い。

>>160
うちも全く同じで「コミニケーションを大事にしろ」とか「協調性が足りない」とか
言ってたな・・・。
イエスマンで社長の前で口でうまくやってて仕事してないやつと
仕事はキッチリやってるけど口下手でって人が居たけど前者の方を大きくかってたりしたよ。
だから出来る人で普通の考え持った人はついていけずに辞めていく人が多くて、仕事しないで
サボってるやつばかり残ってた。
けどなぜか不思議と潰れなかったな・・・、毎月赤字だったみたいだけど。

給料を払ってやってるとか言う社長はDQN

>>1のスレ作成者です。
しばらく自分のスレを見ていませんでした。
>>51さん、ありがとうございました。
ご意見をもとにしていろいろ勉強して
社員が安心して働ける会社に頑張りたいです。

>>159
>>162
それ、なんてうちの税理士事務所？

>>164
税理士事務所なんてまだマシだよ
ノルマとか高い目標無いだろうし

17 ：名無しさん＠引く手あまた ：04/06/02 23:12 ID:7HesWnbk
まぁこの会社でしょうね
ttp://www.d3.dion.ne.jp/~powers_y/

委託契約をいいことに「あなたとは雇用関係 じゃありませんから」といい放ったドキュソ社長。

勝手に一般道路を駐車場に代わりにして客から預かった トラックやバスを毎日の様に１０台以上もとめるは、港湾局
に怒られるは、かなりのずうずうしさでした。おまけに今時 銀行振り込みではなく、手渡しです。どんな理由があっても
どんなにお願いしても手渡しです。頑なまでに銀行振り込み を拒みます。まぁ脱〇は確実でしょう。しかも自分の給料
を もらうのになぜか３００円だかお金を払わなければなりません。
（収入印紙代だってさ！）
保険は入ってるけど損害額が１００万円以上じゃないと基本的に使わない。 それでもいつだか１００万円以上の損害
の事故があったけど、ドライバーに 「１０万位は会社が負担するけど、残りは全部払え！」っていったらしい。
つまりまぁ９０万は自分で払えっていった訳。保険使いたくないから
会社に事故係はいますが素人同然でまったくあてになりません

おまけに勘違いというか変に自信家で もう馬鹿かとアホかと・・・・・。社長がこんなだし、会社は 間違いなくドキュソ
だし、そんな訳で次々辞めていきます。

まぁあの社長ろくな死に方をしないだろうな・・・・

幹部が在日、雇用保険なし、営業車に保険をかけない、役員がフィリピンバブ、外国人パブ好き、怪しいネットワークビジネス関係者とのつながりがあるところ

>>167
それ、なんてうちの税理士事務所？

>>159
http://love6.2ch.net/test/read.cgi/zassi/1231000339/l50

自分のDQN経営が原因で会社を潰した癖に「リーマンショックさえなければ・・・・・」
と自分の非を一切認めないのがブラック会社の元社長。しかも
いつまでも社長体質が抜けず、転職活動も連敗。バイトすら決まらない。
やっとバイトが決まったかと思えば、KYやらサボりがひどいやら、おまけに
無断欠勤も連発。懲戒解雇を申しいれても「わしを誰だと思っている！！」
と逆ギレ。何の役にもたたないDQNじじいでだろ！さっさと死ねや！

69 ：匿名希望さん：2009/11/28(土) 13:59:34
エックスの売り上げ、評判もボロボロ
http://namidame.2ch.net/test/read.cgi/car/1257733373/l50
もう切ってもかまわないだろ

低学歴DQNばかりが、社長・取締役に成ってる…。

同族企業。全社員の約5分の1を親族が占める。
社長が出社するかはその日の気分次第。残業代は当然無し。
よくあるブラック企業です。

とにかくアホ。福利厚生をよくすると言って
保養所の契約をしたりする。
激務で休みがまともに取れないのに誰が行くのか。
あと、口約束でいいかげん。

ブラック社長って、何で仕事以外の余暇を認めないんだろ
俺は休日スポーツクラブに行ったり、ダンス習ってるって言ったら、
てめーそんな余裕があるってことは仕事で手抜いてるってことだな
と切れられました。

周りの人に聞いたら休日はひたすら寝てるとかが模範解答らしいです。
社員が仕事に人生の全てをかけてるっていう感覚がうれしくて仕方ないんだろうな

新潟にある石本商事の課長塚原はオオバカ社長はイタリア料理が好きで店をオープンしたがいいけどその店のオーナーがセクハラジジィのイタリア料理が下手くそ

>>176
脳が汚染されてるような悪文だな

>>175
まだマシだな

うちは休みの日も営業しやがれって言われるぞ
もちろん手当無し

福岡で就職活動してる者なんだが
最近面接をお願いした会社（ブレインテクノロジー）の社長から連絡があり
「うちの取引先で営業が出来る奴を探してる。まだ決まってないならどうだ？」
と言われ、ぜひよろしくお願いしますと答えたんだが

いざ面接の日になって都市圏から遥か遠くの田舎まで車で連れてかれ
でも正社員で雇ってくれるならもう文句は言うまいと覚悟して
面接終わった後「うちからの派遣社員。がんばれば正社員もあるかも」と言う話になった。
苦心の末断ったんだがやはりいやみを言われた。

そもそもその会社が派遣の請負をやっているなんてHPにも書いてなかったんですが
許可もなしに派遣社員を雇い入れるとかやっていいものなんですか？
しかもさっき福岡　ブラック　で検索したら名前出てきたし