富士ソフトに就職する奴は人生の負け組み

社員になった「あなた」、お前は既に死んでいる。

こんな会社で働いたら完全に終わりだな。

１度でも働いたことある人なら、２度と関わりたくないだろうし、
社員で在籍してる奴ってマゾだとおもふ。

この会社、みんな北朝鮮人みたいだよな。

この会社イラネ

このグループいらね
マジで糞だ

渡辺ｵﾜﾀ
ハゲハゲ〜

俺の友達行ってっけど結構楽しそうだよ。
Mかな？

>>7
北朝鮮人は自分は理想郷に住んでると思ってるんだろな。
富士ソフトの社員も北朝鮮人も同じ。

いつ倒産するんだ？

この会社の本業が振り込め詐欺だと聞いても何の違和感も無いな。

詐欺集団でも税金を払ってればまともな会社と言えるか？
詐欺集団でも１部上場してれば大企業か？

詐欺は詐欺、犯罪は犯罪でしかない。

ゴミ会社だな。

書類で落ちたんだが・・・

まさか、この会社が富士通系だと思ってるアホがいるんじゃないだろな。

こんな会社に入るくらいなら、中小のソフト会社に就職した方がまだマシだろ。

この会社の社員ってカスばっか、世の中にイラネ！

>>14
それはどうかな？
新卒は大きいところ（ＦＳＩとか）に青田買いされて、
中小ソフト会社にくる新卒は残りカスしか来ないって聞いたぞ。
待遇はＦＳＩとか大きな会社のほうが全然いいんじゃねぇの？

>>16
マジで言ってるのかww仕事であべしと絡んだことあるけど、使えなさすぎるのばっかりだったぞw

俺の周りにも、富士ソフト社員多数。

↓具体的に。

> こんな会社で働いたら完全に終わりだな。
>
> １度でも働いたことある人なら、２度と関わりたくないだろうし、
> 社員で在籍してる奴ってマゾだとおもふ。

この会社の社員で能力があると思う奴に１人も出会ったことがない。
なんだ、こいつバカじゃねーのって思う奴ならいっぱいいるけどなｗｗｗ

この会社の社員って真性のアホばっか。

仕事もまともに出来ないのに無意味に偉そうにしてるし、
他人から見て自分に価値が無いって分かってないじゃないのか？

この系統のメールには反応しないでください。っていうメールが社内に出回っているよ。
まーでも内部からみていても確かにおかしなとこはありそうだな。
ただ誇張しすぎな部分もあるんじゃん　実社員

現場のリーダーやってる人の作業報告書を見たが、
毎日、10時くらいまで残業してるのに
付いてる時間が毎日マイナス！

要するにただ働きしないと怒られる会社なんですよ。

ここの書き込みを読んでいると
素直（無条件）に納得できてしまう。
会社規模はよさげだけれど、社員の質は.....　なんだよね。
本当にIT系の方々？　と思ってしまう。

コーディングができないことが誇りだからな。（マジで）

使えない社員が集まってる総務部とか、総合管理部とか
内部統制監査室とか総合企画部とか

こういった部署が本社機能を担ってるって言うのがまずおかしいよ
使える人を配置しないというのがくそ会社確定

使えない社員が本社の中枢、コーディングができないことが誇り、・・・etc

第三者から見て会社が成り立ってるのが不思議。
一応、東証一部上場なんだっけ？
どういうからくりをして利益あげてるん？

＞どういうからくりをして利益あげてるん？

上場の派遣会社だろ
ＧＷと同じだよ
ピンハネ以外に何がある？

富士ソフトグループの東証コンピューターシステムってどうですか？

社員名簿データベースを覗いたんだけど、
役職がTとかLとかSとかって、どういう意味なの？

富士通と関係無いのに勘違いしてる奴いるよな。

>>29
Ｔは担当、ＳＬはサブリーダ、Ｌはリーダ、Ｓは主任（ＦＳＩではＣ）、
Ｋは課長だろ？
ＳっていうとＮＣＯＳを思い出すよ。

>>31
おお、ありがとう。

>>31

主任はＣ
Ｓはセンター長や室長だろ

>>33
それは知らんかった。
ＫＤのＤは代理っていう意味。

H(補助)
T(担当)
SL(サブリーダー),SP(スペシャリスト)
L(リーダー),MST(マスター)
C(主任),SMT(シニアマスター)
KD(課長代理)
K(課長),EXP(エキスパート),S(室長・センター長),PM(プロジェクトマネージャー)
BD(部長代理)
B(部長)?(ハウス長)
FJB(副事業部長)
JB(事業部長)
FHBD(副本部長代理)
FHB(副本部長)
HBD(本部長代理)
HB(本部長)

こんな感じか？

取締役と社長は？

取締役：TR
常務：JM
専務：SM
副社長：FP
社長：P
怪鳥：CH

だっけか？

秋葉原に妊娠８ヶ月くらいのお腹をした女性が
喫煙室に入ってタバコを吸ってる。

観ていてイタイ・・・。

>>38
２６階か？
俺も見ていて痛いと思った。

>>39
そう！２６階だよ！
最初観たときに、何かの間違いかと思った。

オレはタバコを吸わないんだけど、
彼女と談笑してる男達は何も思っていないのかなぁ・・・。

所詮他人だし

セクハラにちょっとでも該当しそうな発言はできないのよ…

人をかき集めて客先に送り、ピンはねするビジネスモデルしかやってないよね。
実際のシステム構築と完成責任は一部の出来る奴に押し付けて、
成果は主任以上が横取り。

知らないの？
IT業界のグッドウィルと裏で言われてるのを。

仕事を押し付けられても、給料が高ければ問題ないけど、
屁理屈こねて基本給を上げないからな。この会社は。

ここいっつも募集してますね。
先日プライベートオファーがきましたが、ここ見て辞退しようと思いました。

>>42
会社ルール的にはその通り。
だが社会通念的にはマズイだろ。
あえてこういう所で言おう。


母としてどうかと思う。

>>47
その通りだ。
きっと周りの女性社員も同意してくれる筈だ。

見た目４０代過ぎっぽい人で、ヒラだと思うけど（※残業を一部付けてるので）、
毎日、１０時１１時は当たり前、朝４時に帰って昼から出勤。
当然、土か日は出勤ってやつが近辺にいるんだが、

こいつ、いつも頭がテンパってるし無能丸出しだし、
コイツのいるプロジェクトは明らかにポシャリそうだし、

こんな社員しか残んないんだな。

富士ソフト（ＦＳＩ） Part9
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1210833610/l50

たしかにここいったやつは真性のあほだった

この会社の社員ってキチガイしか居ないな。

>>52
それはプロパーさんによるなぁ。
俺の隣に座っている人はいつもbusyなので、
俺が質問してもガツンと言われておしまいだよ。
だから、隣に座っていても見えない壁を感じるよ。
この間は女性プロパーさんに電車なくなったから車でうちの近くまで送ってもらったよ。

でも、仕事好きな人が多いよね、休出大好きって人がちらほらいるなぁ。

>>52
プロパーさんが「ルックイン」「セルフチェック」といった
横文字使うからついていけないよ。
基地外というけれど、頭のキレる人は本当に切れるよね。

まあ、それはどこの会社も一緒。
何でこんなとこに勤めてるの？訳有り？、もっといいとこに転職できるでしょうに・・・
って思うくらい優秀な人と超DQNな社員が混合してても、人の数が多ければそういうこともある。

質問
１次面接で交通費でますか
２面接場所はどこですか？（希望勤務地は名古屋）
３合格率は？

この会社の課長の主な業務

・上司に腰を低くしてゴマをする。
・雑用オンリー
・人のメールを見て揚げ足を取る
・協力会社つぶし
・パワハラ

まぁ、会社の雰囲気は昔の共産主義国家を想像すればほぼ当たり。
この会社の社員はみんな共産主義者。

※ご注意：犯罪行為が行われた場合、直ちにIPアドレスと書き込み情報を警察に通報いたします

昼休みにユーザＩＤ、パスワード入力する様なサイトへ行くとＩＤとパスワードが盗まれるよ。
この会社は「個人情報」を盗むことを屁とも思ってないから、平気で犯罪を犯すキチガイ会社。

この会社で作業する人は要注意！！

>>59
何を言ってるんだ？
元々、私用目的のWeb閲覧は禁止されてるだろ

>>56
1:しらん
２：しらん
３：１００％

ここの社員はカス、死ね！

あのさ恨みでもあるのこれだけスレタテルあんた以上だで。
この会社さほどブラックと思わん

昔はブラック
今は天下り先。
元々自分は凄かったと、過去の栄光を自慢話にしか出来ないおっさん、じーさん達が
口先だけでピンはねの甘い汁を吸ってる会社だよ。

元々一流の会社でいたんだか何だかしらないが
追い出されて富士ソフト来たんだろ？でかい顔ばかりでうざい
給料ばかりむさぼってないで金集めてこいよ。お前らが見下してる派遣業で今の飯食ってんだろ

そら、自分で自分がブラックとは言わんわは。
富士ソフトの社員はさ。

>>60
事実なら個人情報を盗むのはまた違う問題だろｗ
同じにするな。

>>63
日本語でおｋｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
言葉不自由ですか？ｗ

ブラックと思うかどうかは上司と配属先次第だよ。

俺もブラックじゃないと思ってた時期はあった。

富士ソフト でググったら

　関連検索: 富士ソフト ブラック, 富士ソフト 2ch, 富士ソフト 株価

ﾜﾛﾀ

さて、6/7にセミナーがあるのだがｗ
勿論参加ケテーイ！ヽ(´ー｀)ノ
よくこの企業のことを知らないので、
面談では以下のことを質問しようと思う

・派遣先で用済みになった社員を強制首切りしていませんよね
・さすがにもう偽装請負はしてませんよね
・残業代はry

他に聞いておくべき質問を教えてください

>>67
ホントだ、ワロタｗｗ

>>68
こんな会社には関わるのは止めとけ。

>>68

・御社は一部上場ですが、全部上場するのは何時ですか？

も聞いておいて。

えらそうなこと言ってるけど、人売りしか出来ない会社。

昔 中小IT会社にいたとき、
先輩が富士ソフトに転職した人の事を羨んでいた。

理由は「大手だから･･･」

僕は下っ端なので何もいえなかったが、
先輩はそんな考えではいけない、とだけ思った。

富士ソフトがなぜ評判が悪いか

�@20代後半（スキルが高くても30台半ば位）で社会通念上決して許される事の無い方法で社員に強制的に辞表を書かせて退社させる
�A人間を消耗品扱い（だから会社は儲かっているんですが）
�Bそれでも辞めない人間は、20代から昇給の停止、1人に対して課長、課長代理、主任、リーダークラスによる集団イジメ等、ありとあらゆる方法を使って社員を自己都合退社に追い込むからです

社員を強制退社に追い込む方法は以下の通りです
（これを見ている他企業の人事の方が居ましたら参考になさらない用お願い申し上げます）
上長がWord(又はExcel)形式の業務経歴書を参照し、クビを切りたい社員の遂行不可能な業務を考えます
例えば、Sun、Unix、WindowsにてC、C++、VB、Java経験の有る社員の場合はCobol等の言語にて開発を命じます
そして、そのクビの対象となった人間に作業を指示する責任者を付けます
しかし、その責任者は、内密に上長より業務遂行上必要な事項を伝えないよう指示されています

指示された作業自体も15人月(15ヶ月）位かかる作業を3ヶ月程度でやるよう命じられます
クビの対象となった人間は、1人孤立することを強いられ、仕事上分からないことも他人に聞くことの出来ない様仕向けられます
そして、納期が後れたり（実際は後れていないが責任者に嘘の納期を伝えられている）少しでもミスすれば、課長、課長代理、主任クラスの人間が待つ別室に呼び出され退職強要が始まります
内容は
課長「お前のせいで、我が社は○億円の損害を受けた、どう責任を取るつもりだ」
課長代理「会社の信用も失った、お前のせいで何100人の人間が迷惑しているか分かるか？」
主任「お前では賠償金は払えないだろう、連帯保証人を明日呼んで賠償金の話をしたい」

といった、退職強要を連日執拗に行い、身も心もボロボロになって退職願を書きます
勘の良い方は既にお気づきかと思いますが、実際は同様の仕事を別の部署、協力会社が
7〜8人程度で作業しています
もし、仮に土日祝日等、自宅等で必死に徹夜で開発（勿論残業休出は付きません）しても
結局は指示した内容と違うとののしられたり
同様の仕打ちが繰り返されたり等、退社に追い込まれる仕組みになっています
形だけの責任者を付けるのも、仮に裁判に持ち込まれても「責任者が指示を行ったが業務遂行能力に欠けていた」等の逃げ道を作る為です

結局、真面目に仕事をし、残れる社員は1人も居ません
どういう人間が残れるのかというと
某保険会社の人事部長の息子、某銀行の支店長クラスの息子等
強力なコネを持っている社員、
その保険会社、銀行等から仕事をもらっているのでクビは切れないし、
仮に本人が無能でも、会社にとって大きなメリットとなるからです
又は、今まで平気で何十人の部下を切ってきた社員です

本来、企業は社員の為、売上の内いくらかを退職金積立金として計上し
若い頃は給料が少ない反面、年を取ればその分が退職金として支給されます
こともあろうかその積み立てたお金を、富士ソフ○は社員に還元せず
すべて巨大自社ビル等の建築費等に使い、社員はクビにし、支給しません

↑そんな大昔からのコピペはいらない

昔も今も同じことをやってるってこった。

>44

それここの社員使ってんの？
言い出しっぺが来ましたよ

当時は学生だったよ
今は同業他社だが

この会社の面接担当者は履歴書には事前に目を通していない。
他の一部上場企業ではありえないよ。
こちらの説明を聞きながら履歴書を読み、何を質問するか考えていた。

　「うちは完全実力主義です」
とか言ってくるけど、解釈を間違えないように。
この会社での実力とは、客先に多量に人間を売り込む能力であって、
技術とかマネージメント力ではない。
PJが火を吹こうが、人を売りさばければそれでよし。

奴隷にケイタイなんか必要ないって、ケイタイ禁止にしてんのか？

会社としての評価の遥か以前に人間としてモラルが著しく劣っている糞会社。

マジで糞会社だよ、ココ。

行き当たりばったり、なんとなくで会社を運営している
それであのビルを建てたのだから世界の七不思議に追加していい
意外とピラミッドや万里の長城もそんなノリで作ったのかもなー

確かにうちの会社の入り口は無駄に広い気がする。
新入社員みてると駄目なやつでも結構簡単に入れちゃうみたいだし。

そんな社員を雇っちゃうのも問題だけど、そんな技術もないうちの社員を
簡単に受け入れてしまう受け入れ先もプロジェクト運用の観点から見ると
だいぶありえないでしょ。。。
面接だけだと実際の実力はわからないから、ある程度技術的なテストするの
が常識じゃない？昔からの付き合いだからとか、この人できるかも？とか
乗りでとっちゃってんの？
人が沢山売り込まれてくるってそりゃトラブッてるからだろ。。。
しかもトラブッてるところに出来る人を積極的に入れないだろ。。
あと残業代は今はちゃんともらってるよ！
忙しい月は基本給と同じくらい残業代。。（嬉しいやら悲しいやら）
ただし年間で残業可能な時間が決まってるからこれは相当厳守されているよー。
今は落ち着いてきたから今日と明日は有給で4連休〜♪♪

今月で富士ソフトとの契約が満了します。
お世話になりました〜

ここの会社の方々は、自分から調べる、解決策を見つけ出すってことが
出来ないのですね。
他人にえらそうに指示をするくせにね。
ま、うそを教えて困らせてやろうかな.....

自分から調べるなんて、時間の無駄無駄。
そんなことするなら分かる奴に仕事も責任も押し付けて、
成果だけ横取りするのさ。
そいつが辞めると言ったときだけペコペコ頭下げて、
泣き付く半ハゲ主任。

富士ソフトグループの東証コンピューターシステムってどうですか

http://tenshoku.mynavi.jp/jobset/index.cfm?fuseaction=mrjt_NewJobinfo_form&client_id=40881&plan_id=3&contract_id=227&job_seq_no=2&ty=0

富士ソフトで請負の仕事をやったことがあるけど、とても環境が良くて働きやすいのが印象だった。
だが、あまり技術力が無い会社なので、自分の経験値を貯めにくいのが難点だね。

富士ソフトは、竜宮城に例えることが出来るだろう。
あまり長く居すぎると、周りの環境についていけなくなるという。

同じグループのサイバネットは？

>>87
見たけど、それって「オペレーター」の募集じゃね？

情報処理産業職種の中でも最底辺のやつで給料もPGやSEよりかなり低い。
しかも、オペレーターからPGやSEにはなれないしな。

まぁ、富士ソフトグループへ就職すること自体が人生を捨てることに等しいから
自分の将来なんてどうでも良いと思っているなら行けばいいさ。

ここに派遣で行った。
速攻で鬱手前まで行った、そして休職。
自社に復帰したもののそのまま退職に追い込まれた。

その後転職活動で苦しんでる。

建前上、残業代は払うことになっている。

しかし、残業を正直に付けると課長が独り言の風を装って
「何でこんな時間までいるんだ？」
「マイナス付けろ、マイナス！」
．．．
等と恫喝してくる。

無視していると、今度は課長代理、主任らとタッグを組んで嫌がらせがエスカレートする。
仕事が予定より遅れてるからといって、残業をしても正直に付けられる雰囲気ではとても無い。

多分、無視して残業を付け続けていると嫌がらせや恫喝が更にエスカレートして
強制退職マニュアルがスタートするのだろう。

また、この会社ではこういう人を退職させる奴がもてはやされるから、
社風といして『恫喝』が定着している。

この会社は人としてのモラルが著しく低い。

まあ、会長自身が「客は雑魚」とか「終身雇用は無意味（つまり社員は使い捨て）」と公言しているのだから
モラルが低いのも当然といえば当然なのだが。

hetaredo
また近年、多忙のためこのページのような趣味とは、かけ離れてきている生活になりつつあるため、 せっかくの機会ではないかと思い、見直すのと再開する意味で、しばらくこのページを閉じたいと思います。 2008/5/29 rashika. ...
rashika.sakura.ne.jp

グッドウィル課長ら逮捕 ２重派遣で警視庁

http://www.47news.jp/CN/200806/CN2008060301000228.html

つぎは富士ソフトの番だね

サイアーク ム

富士ソフトの喫煙ルームは汚いよな。
喫煙者は机の上に灰を落としたら、雑巾でふき取ることも出来ん障害者なのか。

なぜ、障害者を侮辱する書き込みをする？

この会社で仕事したことあるけど
以前、ＴＶで見た振り込め詐欺集団の会社の雰囲気とそっくりだった。

喫煙者を侮辱したのであって、一般的な障害者を侮辱した覚えはない

では何故、喫煙者の比較対象に障害者を持ってくる？

当たり前のことが出来ていないから、
何らかの障害を抱えているのかと思うことは当然のことだろ。

富士ソフトの喫煙者は障害者以下ということですね、わかります。

どのスレに行っても「富士ソフト」っていう
単語をみるから、逆に興味がわいてくるわ

で、何時倒産するんだ？

年になって降格して給料下がったら退職金も減る
これって詐欺じゃね

>105

ここに限らず経営ってそういうものじゃない？

会社の利益を最大化するのが株主に対する責務でしょ？
労働者の利益なんて考えてない！

この会社でまともに退職金が貰える訳がないでしょうに。

>92
残業時間で管理者と担当者でもめるってことは、
両者間で情報共有がされていないのでは？？
無視するのではなくきちんと状況を説明しなければならないのではないか？

課長クラスの管理者は複数のプロジェクトを管理していることが多く、
末端の担当者の作業ボリュームまで正確に把握することは難しい。
そのプロジェクト内では残業しなければならないタスクの情報は共有されているのか？
少なくともプロジェクトリーダーは認識していなければならないし、担当者は
報告するのが義務だと思う。そこまでしているのならプロジェクトリーダーから
上に正しい情報（問題点）が伝わっていない可能性も考えられるし、どちらにせよ
残業の必要性を伝えるのは当然のことで、個人の判断で残業すべきではない。

そういった行き違いが積もり積もって「残業しなくていいのに毎日残ってる奴」ってイメージが
ついているのでは？？
どこの部署か知りませんがもっとコミュニケーションをとったほうがいいと思います。（管理者にも言えますが。。）

もともとダイエーの子会社だったから。
ダイエーの就労条件＆ITの過酷さが重なってるんだろ。
小売は現場３年使い捨ての法則がある・・・

>>85
富士ソフトの人間は自分で調べたことがないから、
どうやって調べるのかから教えてあげないと駄目。
Java5年やってますという社員がJDKのJavaDoc APIを見たことない、
JavaDocを知らないのには驚いた。
手取り足取りされないと仕事のできない小学生レベルの
人間がいっぱいいるよ。

>>110
85でつ。　社外の者なのですが、ちょっとかかわりまして。
　情けないですね。ドキュメントもろくに読んでいないなんて。
　私の場合は、サーバのハードウェアがアプリをサポートしていないので
　どうにかしろと。（今時のマシンでWin2K3サーバOSでサポートしていない
　アプリっていつの話？　と自分の耳を疑いました）
　しかも、他社製品にもかかわらず、私にどうにかしろと、わめくし。
　ま、きっちりと長文の電子メールを送りつけてあげたところ、担当者を
　変えて更に、文句を言ってきたので、調べ方、情報の入手方法、確認手順
　のすべてを書いて（これは、ものすごく難しく書いてあげた）送った。
　今のところ、返事がないけれど。（理解できないとおもうな）

長文すまそ（愚痴でした）

85さん

あなたも同じような体験をしたんですね。
ドキュメントを作成しても富士ソフトの人は読まないでしょうねぇ。
どのページの何行目を読むのかまで教えないと。

自分は中途だったのですが、
富士ソフトは自分で調べて自主的に仕事を進められる人間を評価しません。
客先に人を売り込める人間しか評価しない。

現場の主任が
　「うちは技術を売りにしている」
とか言ってましたが、人を売っているの間違い。

>>112 さん
　85です。
　私も、感づいてはいたのですが、本当なのですね。
　自ら仕事を進められる人を評価しない、人身売買をえらそうに言っている
　限りは、成長はないでしょうね。
　でも、１１２さんは内部の方？
　であれば、早く脱出したほうがいいと思いますよ。
　

こんな糞会社には二度と関わりたくねーな。

野澤が会長になったな

確かに富士ソフトから来てる人って半素人みたいな人多いわ
あれじゃあ技術ある人の給与も下げざるをえないんじゃないかな
スキルある人よく残ってるねこういう会社せめてフリーになればいいのにと思う人もたまにいる

>>113さん
ご心配なく。
既に脱出しています。

　主任：「辞められたら困る。他に分かる人間がいない！　(´；ω；｀)」

と泣きつかれましたが
　「一時金で＋αする約束を2度破りましたよね？
　　なんで評価しないんですか？」
と言って辞めました。
今の会社の方が給料いいし、周りの人間も技術的に優れた人なので
勉強になります。

>>117 さん
113です。
　脱出されていたのですね。
　安心しました。

ワークスアプリケーションってどうよ？
最近えらく大人数の募集出てるようだが、ここと同じか？

>>119
一度エージェントに薦められたよ。
パッケージ製品を自社で開発するんで、
富士ソフトよりずっとましかと。
ただし手当ては通勤手当しか出ないよ。
いつも募集している会社は何らかの理由があるからねぇ。

>119

富士ソフトも使ってるだろ

そこに行ってもユーザー企業対応で富士ソフトに行ったりして

取引先リストに富士ソフトが載ってる会社は営業力のしょぼい会社。

そんな、会社は相手にするべきで無いな。

なんであべしっていうんですか？

ABCって安易過ぎないですか？
日本語でいったら「あいう」みたいなもんですよね？

>>123

富士ソフトのホームページ行って企業概要だか略歴だか見ておいでよ

ここのアホ社員はサンプルプログラム渡して修正して使えって言っても
「難しくて全然分かりません」っていってくるんだけど。

しかも、新人でもないのにさー

そりゃ、おまえさんのサンプルプログラムがへたくそすぎるんだよ。
他人を責める前に自分を振り返るべきだな。

そういうやつ、たくさんいるから。
「難しすぎてわかりません」っていってもらえるのは、気をつかっているんだよ。

俺もむかし似たような場面があって、理論攻めにしたら泣き出しちゃったよ・・・

>>127
バカか、お前は？

そいつには開発は向いてないって思ってはいたけど、
結局そいつは何処でも使えず、今は開発からはずされてる。

この会社は毎年入ってくる人数分辞めて逝くから、
どんなアホでも入ってくる。

人の自転車操業でピンハネして食ってる会社だからな。

内定貰ったけど、ここのスレを信じたらいける気がしない。
管理職志望だったけど、配属先ってやっぱＳＥとかにされんのかな…

管理職？
なめてんの？
おまえも一奴隷として出されるだけだよ。

あべしは組み込みの比率がずっと高いんだけど
２ちゃんではIT事の話題ばっかだな

あげ

富士ソフト＝派遣 ___�@
派遣＝負け組 ___�A

∴富士ソフト＝負け組

　 　 　　+＿＿＿_
　 　　　／⌒　　⌒＼　>>129
　　　／（ ⌒） 　（⌒）＼ + 　　 富士ソフトあべしで
　 ／::::::⌒（__人__）⌒::::: ＼ 　　管理職になるお！
　 |　　　　　|r┬-|　　　　　|　
　 ＼ 　　 　 `ー'´ 　 　 ／　 +　仕事は奴隷の管理だお！
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.　　　　　僕自身は奴隷にならないお！
:　 　| 　';　＼_____ ノ.| ヽ　i
　 　 |　　＼/ﾞ（__)＼,| 　i　|
　 　 ＞　　 ヽ. ハ　 | 　 |｜

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ここの静岡支社てどんな感じですか？

今日、錦糸町の富士あべしの前通ったんだが

ここの奴らって土曜も働いてるの？？？

何だかブラックスーツ着た背が高く、細身で若い社員どもが笑いながら４人出来てたよ。

>>136

ここには本社部門はほとんどない。
貸しビル状態なので、
子会社と賃貸している会社だけ。

出てきた人はおそらくそのどっちかの人。

>>74
桜木町駅前の立派なビルも社員から摂取して建てたビルか。
何故、偽装派遣会社がこんなに立派なビル建てられるか疑問だった。

ここの採用担当者とか管理職は
給料さえ払えば従業員は違法命令にも従うと
勘違いしている人が多から困るな。

本社ビルは中はきたねーよ
最近工数ちょこっと出して金曜に掃除するようになったが

中途で転職サイトを検索したらここがひっかかりました。
よろしくないの？

>>131
シスは大多数がネットも満足に出来ないメーカー子会社の
奴隷用ルームにぎゅうぎゅうに押し込められて終日働いているので２ちゃんなんて見る暇ないんだよ。

ITは暇で要員が空いてるからだろ

本日この会社への派遣の面接を受けに行きました。
禿鷹とハイエナの絵の前で1時間半待たされました、その間担当者からは、
一度も連絡がありませんでした、自分の立場を知る良い勉強になりました。

>>126
　サンプルプログラムが理解できないのは、必要とされているプログラミングの
　知識がないからですね〜
　やっぱり、馬鹿の集団。

>>143
　書き込みにあるように、かかわりもつと自分が壊されるよ。
　

>>144
今、この会社の協力として仕事しているがプロパー社員の人間性に差がありすぎる。
話しやすい人もいれば逆の人もいる。俺の上長(プロパー社員）は後者。
常に忙しいからオーラを発散してて、質問しづらいし、意思の疎通がままならない。
今日休出するように"脅迫"してきたが、さすがに断ったよ。
夜遅いのと、対外的なことですっかり頭と首筋が痛くなったよ。
FSIよりむごい会社及び現場は少なからずあると思う。

友達が行くんだが…

がんばれ
と言ってあげておいてください

「がんばれっ」なんてひどい・・
「君は、今のままで十分だよ」って言ってあげなよ

それは無理だ。
精神が壊滅的なダメージを受けるのは目に見えているから。
そうならないように、いまから気を張って「がんばる」しかないと思うのだが。

>>145
　話し易さについては、コミュニケーションを取る上では重要な部分では
　あるけれど、部下からの相談を拒否（又は無視）するようでは失格では
　ないのだろうか。
　どんなに忙しくても、人の上に立っているんだからね。

　やっぱ、ここにいると人間性を破壊されるようだね。
　あなたも、早くこことの関係を切ったほうが良いと思うよ。

>>150
俺の場合は上長(プロパー社員）を"リプレース"してくれれば
まだマシな気がする...。
今週末は"しっかり"休ませてもらったけど、
明日から"彼"の顔を見ると思うと鬱になる...。
まだ頭の痛みが取れてないし...。

（∩∩）ほぉ〜ら、いないない・・


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この会社は関わるとロクなことがねーな。

あ〜本当にろくでもない。
部署名と実名を晒してやりたいくらい腹が立つ。

>FSIよりむごい会社及び現場は少なからずあると思う。
はっきり言って、ここ以下の現場はない。

最低最悪だな、ちゅうか人間のモラルが業界一低い。

>>155
＞最低最悪だな、ちゅうか人間のモラルが業界一低い。
プロパー社員のことをおっしゃっている？
確かにモラル低いわ。すぐ怒鳴るし、「死刑」ということを平気で口走る。
そういうの見てると話すの嫌になるよ。
ていうか、仕事のルールが厳しすぎやしないか？
携帯を自分の机に置いちゃいけないってどういうことよ？
自分のカバンをロッカーにおいてから仕事場に入るってどういうことよ？
ロッカーと自分の机の階が離れているってどういうことよ？

>>156

セキュリティや情報漏洩防止の観点からそんな職場、メーカー系とかにけっこうあるだろ？

＞ 携帯を自分の机に置いちゃいけないってどういうことよ？
＞ 自分のカバンをロッカーにおいてから仕事場に入るってどういうことよ？
＞ ロッカーと自分の机の階が離れているってどういうことよ？

>セキュリティや情報漏洩防止の観点からそんな職場、メーカー系とかにけっこうあるだろ？
メーカー系でこんなことやってることなんか何処にもねーよ。

外部と連絡取りたいと思ってうっかりwebメールにアクセスすると、IDとパスワードを盗まれるよ。
この会社は個人情報保護法を犯しても犯罪とも思ってないからな。

セキュリティだというなら、辞めるときにPCのCドライブにフォーマットを掛けてやれ。
文句は言えないだろｗｗｗ

>>158
おれもいろんな客先に常駐してきた(期間の長／短問わず）けど、
今回のケースは初めて。クリーンデスクはごく当り前と思ってたけど。

守衛所なんかでノーパソや携帯などの電子機器取り上げられるとこあると聞いてるが

さんざん既出だが
電子機器取り上は個人面談や監禁脅迫をICレコーダーやテープに録音して
証拠に残す奴が激増したから。

>>161
社員の人生ズタボロにしておいて、そんなことするのか？ひどい会社だな。
そこまでして会社を守りたいのかね？

＞＞１６１

それは俺のことだなｗ
個人面談の内容は常にICレコーダーに撮って保存してあるよ。

退職時も何を言われるかすべて保存してある。

本当に人が残っていかない会社だよな。

他に行くと、富士ソフトの評判の悪さに愕然とする。
実態以上に評判が悪い。なんだかんだ数年勤めた会社なので、
正直、悲しい気持ちになるよ。

>>164
そのままあと10年在籍してごらん。
実態「以下」に評判が悪いことが分かるから。

この会社の真骨頂は、年逝って売り物にならなくなった商品を監禁脅迫して
廃人にすることにある。

なんだかんだいって、
アルプス技研を受けている俺よりはマシだから。
おれの存在を精神安定剤として
頑張って働いてくだちい。

>>164
なぜ評判悪いのか具体的に教えて？
>>150
今週から上長が変わったよ。以前と比べたら質問しやすいし、まともな人。
稼働を上げないように勤務時間をコントロールしてくれてるしね。
１０分考えてわかんなかったら質問してほしいともいってくれるしね。

>>167
　いい上長にめぐり合えたんだね。
　あ、俺こことはちょっと絡んだだけだけれど、評判が悪いのは障害が起きたとき
　客と一緒になって騒ぐだけなのね。
　情報の収集、切り分け、分析が全く出来ていないし、的外れなことを平気で
　のたまうしね。
　教えてやっても、礼のひとつもないし、全くの馬鹿、ごみ屑としかいえない。

>>168
その上長はFSIのプロパ社員だよ。
(役職はTだけど、プロジェクト内ではPLと呼ばれている)
細かいことも指摘してくるけど、
仕事の方向性がブレないようにちゃんとコントロールできるよ。
ちなみに、俺より年下。
>>168に書いてある「教えてやっても、礼のひとつもない」人ってFSIのプロパ社員？

飲み会でokiの人が富士ソフトの悪口を言っていたヨ。

元社員からも協力からも、そして契約先（多分、OTS経由だから直契約じゃない）からも嫌われてる業界一の嫌われ者。

>>170
何でだろう？
俺はここの協力としてまだ数か月しか働いてないから理由がわからん。

富士ソフトabcのことか？

>>171
>>165

モラルの低い糞会社

ここの会社が、「うんこ」なのは、広く知られていますが、

具体的に、どのように「うんこ」なのか？三つ四つくらい

具体例にて、解説してください。

◎平均年齢の低さがIT系上場企業中1位(3年前)
◎8年離職率9割以上
◎超薄給(30歳でも残業無しだと手取り20万以下、50歳代の管理職でも手取り30万円程度、
　　　手取り14万の管理職も存在するとの話も)
◎退職金が5年10万以下、定年までいても800万円以下(3年で5000円との情報あり)
◎正社員でも一定額(15000円)を超える交通費は自腹
◎定期昇給なし(降格しないでの減給もあり)
◎給料は評価というシステムでしか上がらないが、その評価の点数も後で上層部で当期予算に
　　　応じて勝手に調整
◎客先への交通費以外何ひとつとして経費で落ちない
◎出張手当600円/1日
◎資格手当全くなし(業務に関連する技術書すら経費で落ちない)
◎金が惜しいため全く中途、派遣を採用しないで、新卒を大量に使い捨て
◎教育は入社直後の1ヶ月のみ
◎まともな奴から辞めていくため、残るのは専門、FランクのDQNのみ
◎このご時世に未だに分煙されていない上、文句を言うと「消臭元」を置いて対処
◎社長と一部役員が大量に株を持っているので、株主への還元という名目で配当をバンバンUP
◎社長を崇めるための年2回の全社員強制参加パーティー(別名：オナニーショー)

>>176

サンクス！もうお腹いっぱいｗ

http://www.mynewsjapan.com/reports/458

http://recruiter.blog61.fc2.com/blog-entry-13.html

この会社の社員はキチガイしかいない。

>>179
夕方3,4時頃きて夜中の3,4時頃まで仕事してる女性プロパがいるよ。
それはそれで凄い頑張り屋だとおもう。。。

他に何処にも仕事が無くても、この会社にだけは行くべきでない。
どうしても他に無くて仕方なく行ったとしても、やっぱり後悔するのは間違い無い。

関わるのは絶対止めとけ！

http://www.mynewsjapan.com/reports/458

http://recruiter.blog61.fc2.com/blog-entry-13.html

>>180
それがまともな事だと思うのか？
ただ単に、仕事が出来ないアホなだけだろ。

この会社のキーワード、『監視』『恫喝』『嫌がらせ』は男女に関係ない。
今のお前には分からなくても、それは突然やってくる。

お前はいつも職場で『監視』されてる。

>>181
俺も今月いっぱいでFSIとの契約が切れるよ。
上長がまともな人に代わったばかりなのに、踏んだり蹴ったりだよ。
良かったのか悪かったのかよく解らん。
次どこへ飛ばされるか、ちゃんと夏休み取らせてくれるのか不安でしかたない。

この会社には平気で犯罪を犯す頭のおかしい連中しかいない。

>>169
　遅くなったが（っつか、使っているプロバイダがアク禁だったのでね）
　礼のひとつもないのは、ここの社員だよ。
　先日も、また調べろって言ってきたので、必要とする情報の採取方法を
　教えたが、頓珍漢なものを送ってきたので、目一杯馬鹿にしてやった。
　日本語もまともに理解できない馬鹿ばっかり。

>>186
>>169
>>184です。
>>186を考えると俺が今いるところのプロパ社員はまともな部類だな。
少なくとも日本語もまともに理解できない人はいないし、
そこそこ頭の切れる人がそろっているよ。

>>187
　186です。
　まともな社員が居るのは良かったですね。
　ただ、俺としては、かかわりたくはないところであることには
　変わりはないけれどね。

>>188
今月いっぱいでその"かかわり"がなくなるけど、
夏休みを考えるとあと２か月いたかったな。

>そこそこ頭の切れる人がそろっているよ。
富士ソフトにそんな社員などいないな。

こんなこと書いてる時点でこいつのレベルが低レベルのあべし社員以下なんだろなｗ

FSI社員各位

私は、富士ソフトを受けようとしております。
いろんな方から、昔は社員待遇があまり良くなかったみたいですけど、
今は凄く良くなっていると聞いたのですが、実際はどうなのでしょうか？

一流企業で高待遇と聞いております。

高待遇なのは嘘です
あなたは制度を何人使えているか調べていますか？
在宅勤務を使っている人なんて去年二人ですよ
極一部の人しか使えない制度をいかにも使えるかのように載せている企業を信用できますか？

>一流企業で高待遇と聞いております。
こいつは救いようが無いアホとしか言い様がないな。
まぁ、アホが自分の人生をドブへ捨てるのは自由だから勝手にすれば良いけどな。

もちろん、高待遇でもないことは確実だし。
この会社のブラックたる所以は、人間としてのモラルが著しく劣っていること。

外界から隔離され、監視されながら仕事をするっていうところが刑務所に似ている。
要するに、この会社で働いてる奴は受刑者みたいなもんだな。

この会社イラネ
早く倒産しろ

まぁ、会社の利益に後向きな管理職が多いからホントに倒産するのもそう遠くないだろな

>>195
一等地に自社ビルがあるので、
倒産はないっしょ。

いまも賃料収入あるし。

>>196
身の丈にあっていない建物

借金で建てたビルに資産価値があるか？
このご時世、むしろ、足かせにしかなってねーヨ。

マイナス評価でしかない。

まぁ、ビルを外から見ただけじゃぁ借金は見えないから純資産だと勘違いしてんのかな？

う〜ん
でも、借金できるって事はまだ大丈夫なのでは？
金融機関だっておばかじゃないだろうしね。
でも、倒産してくれたら面白いだろうけれどね
秋葉もちょっとましになるかも

個人的には、怪鳥とJRがいなくなれば
少しはましな会社になると
考えている。

....あまいか？

>>190
今月いっぱいでFSIの仕事を終えるけど、
7/31に歓送迎会ちゃんとやってくれるよ。
夏休み考えるとあと2か月いたかったけどね。

でも、４階の受付嬢は可愛い娘ばかりだよ。

富士ソフトから偽装派遣女性がきたけど不細工すぎです
もっと若くてかわいい子にチェンジしてください＞＜！

チェンジは３回までで料金は1.5倍になっていきます
しかもチェンジしてさらにひどくなることも多々あります

>>201
ちゃんと、ＰＣのＣドライブをフォーマットしとけよｗ

>>205
今日&明日(で最後)で今までやったことをまとめた資料を作ってるよ。
＞ちゃんと、ＰＣのＣドライブをフォーマットしとけよｗ
自分が作った無駄ファイルを1つ残らず消せばいいんじゃないの？
それに俺が使っているPCのユーザ/パスワードは上長にメールで流したよ。
明日は最終日だけどいろいろ大変そうだなぁ？
今日プロジェクトリーダから情報廃棄関係の書類貰ったしね。

ttp://www.jiji.com/jc/zc?k=200806/2008062400955&rel=y&g=pol

環境がどうこうより、人間が酷い会社だな。

血も涙も無い

>>205
PCのファイルを全部消すのは当たり前として、作業用ノートまで廃棄したよ。
最後に花束貰ったし、プロジェクトリーダには握手してもらったよ。
あと課長さんに「また機会があったら」と声掛けてもらったよ。

３０代の人いくらもらってますか？

この会社に馴染もうと思ったら仕事をしてはいけない。
出来ることでも出来ないフリをすること。

技術的なことなんかよりも、他人を如何に騙し陥れるかかが馴染むコツだな。

同じプロジェクト内でも足を引っ張り合うのがこの会社の社風だからな。

正に糞会社

こんな会社に関わったら終わりだなｗ

>>215
7月までFSIの仕事してた。
結合テスト最中に次案件の業務説明会に参加するための事由を考えるのに苦労したな。
上記フェーズ中に次案件の業務説明会に参加させたうちの営業も悪いけどな。

この会社には、「何でこんな奴が管理職やってんだ？」って思うような人格の劣ったチンケ管理職がゴロゴロいるよな。

また、そういう上司に媚び諂う奴も多いから、会社全体が「会社としてというよりも人間として著しくモラルも劣っている」
のが社風として定着しちゃってるしな。

　　　　　　　　　　　　　_,,..r'''""~~`''ｰ-.､
　　　　　　　　　　　 ,,.r,:-‐'''"""~~`ヽ､:;:;:＼
　　　　　　　　　　 r"r　　　　　　　　　 ゝ､:;:ヽ
　　 r‐-､　　 ,...,,　|;;;;|　　　　　　　,,.-‐-:､ ヾ;:;ゝ
　　 :i!　 i!　　|: : i! ヾ| r'"~~` :;:　::;",,-‐‐-　 `r'^!
　　　 !　 i!. 　|　 ;|　l| 　''"~~　　　､　　　　　　i' |
　　 　 i!　ヽ　|　　|　|　　　 ,.:'"　　　､ヽ､　　　!,ﾉ　イェ〜イ
　　　　ゝ　 `-! 　:|　i!　　.:;:　'~~ｰ~~'"　ﾞヾ　: : ::|　　厚木に飛ばされたＹ城見てる〜？
　　 r'"~`ヾ、　　　i!　i!　　 ,,-ｪェI二エﾌﾌ　: : :::ﾉ~|`　工作失敗してどうだった？
　　,.ゝ､　　r'""`ヽ､i!　`:､　　 ー　-　'"　:: : :／ ,/
　　!､　 `ヽ､ー､　　 ヽ‐''"`ヾ､.....,,,,＿,,,,.-‐'",..-'"
　　 | ＼ i:" ）　　　　 |　　　~`'''ー----''"~
　　　ヽ　`'"　　　　 ノ

やっぱり、ごみの会社ですね〜
OSの設定に問題があるって指摘してあげたのに（無料で調べてあげたのに）
何も解決できなくて、ついに顧客を怒らせたみたいね。

ソ興、富士ABC、トラコス、東コンサービス

ブラック四天王を語ろう

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1219753530/l50

トランスコスモスの平均年収です。どう思う？

悔しかったら
かかってきな
http://www.nenshu.jp/code/9715.htm

ＦＳＩよりはっきり言って東洋エンジニアリングの方が酷い

詐欺師と犯罪者とキチガイしか居ない会社。

ここ落ちたけど。。。なんかむかつくわ

>>224
はぁ〜？
自分の幸運を喜べ。

>>224
　馬鹿な会社に馬鹿にされたようでむかつくんだろ？
　気持ちはわかるが、ここで人生終了フラグを立てなくて良かったと
　思ったほうが気持ちが楽になるよ。

トランスコスモスの平均年収です。どう思う？

悔しかったら
かかってきな
http://www.nenshu.jp/code/9715.htm

>>221
平均年収が低くない？？もう少しもらっていいような気がするけど。

>>227
お前は会社みたいなもんに自分の魂を牛耳られたいか？
お前は刑務所みたいな職場で囚人扱いされて仕事がしたいか？
お前は自分に人生を台無しにしたいか？

富士ソフトはそんな業界一モラルの低い会社。

TCSですら近づかないもんな

http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1189743492/730

でも優秀な副会長を外資から招いたじゃないか！！

銀行から招いた社長の方が経営者としては優秀っ

この会社には優秀な社員はもちろん、経営者も存在しません。
知能が低く、犯罪を犯罪とも思わないアホばっかりです。

↑知らないくせに↑

ソ興、富士ABC、トラコス、東コンサービス

ブラック四天王を語ろう

http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1219753530/l50

>>233
いずれスリーダイヤは手を引くよ

トランスコスモスの平均年収です。どう思う？

悔しかったら
かかってきな
http://www.nenshu.jp/code/9715.htm

トランスコスモスにくらべればみんな天国

おまえらあまい

>>200
野澤は決して無能な経営者でもないと思う
問題は野澤亡き後

一応、野沢は優秀だろ
横浜のマンションの一室から個人事業主として初めて、ここまで成長させたのは高く評価してもいいと思う

>>240
×マンションの一室
○アパートの一室

大川と野澤のグループで仕事したけど、
大川を100とすると野澤は70くらいかな
カリスマは大川が圧倒的だけど、
大川はちょっとアクが強すぎて存在が暑苦しすぎた

>>242
野澤のIT業界での仕事っぷりってどんな感じ？
個々の社風みたいにPGは嫌いだ〜みたいな感じかな？

やっぱこの会社屑だ。
顧客怒らして、装置の返品っていってきたんで、突っぱねてやった。
ふざけんな。
お前らの尻拭いを無償で徹夜（４日連続）させられて、あげくがこれかよ。
俺の残業代、徹夜の代金を払え！！
ゴミどもめ！！

>>244
底辺煩いよ、静かにしろ

この会社は経営者も社員も糞だな！
もちろん、株主もナ

正にキチガイしか居ない会社だな。

http://i-bbs.sijex.net/imageDisp.jsp?id=mona&file=1221304393833o.jpg

早くつぶれちまえ

http://i-bbs.sijex.net/imageDisp.jsp?id=mona&file=1221304393833o.jpg

吹いたｗ

富士ソフトABCスクリーンセーバ
http://web.archive.org/web/20070206222235/http://www.fsi.co.jp/conts/c/cop/project/

age

まっ、こんな会社潰れても何の影響もなし。

ここは潰れないよ。
先週の週刊ダイアモンドの特集（上場中心）で倒産危険度ランキング600社くらいが
書かれていたけど、ここは入っていなかった（ハズ）

不動産業が順調です

>>255

おかげでｓｏｌもｏｓも今月中に秋葉原から追い出される

ビル管理でいいじゃん
そっちのほうが向いてると思うよ

ここ下げ余地まんまん。
金融恐慌にのまれて倒産ｗｗｗ

まぁ、社員も経営者も知的障害者だからどうでもいいけどなｗｗｗｗ

みんなのシアター？

>254

538位あたりにいたよ。

>>238
ひどいなこれは。
最低賃金かとおもた。

現物持ってる奴は今のうちに処分しとけヨｗ
破産すんどｗｗｗｗ

この会社は職場の雰囲気がすごく悪いな。
すぐ辞めて正解だよ。

客先に社員を送るだけで後はほったらかしてピンはねし続ける。
会社とは言わないよ。

ここでコールセンター運営の募集してるけど
詳細わかる人いますか？
結構募集してるのを見かけますが、退職者が多く欠員募集なのか
業務拡大していて募集しているのかが気になります

１０月２２日（水曜日）のオータムジャンボ宝くじの当選確認後、
やっと会社を辞められる。私にはこれに当たる以外の道はない。
１億５０００万円の現金が手に入れば一生食べていけます。

この会社一年以内に応募して選考落ちすると、再応募受け付けないんだよね。
いつもenとかイーキャリアFAとかで人材紹介会社が求人してるよ。

しかも業界でありえない人材を募集している。

馬鹿な会社だと思った。

富士ソフトＤＩＳってどうなの？何かダイエー関係らしいけど…やっぱ一緒なのか？

子会社が親会社より言い訳ないだろ・・・

>>267
求人を見ると、
「入社年度は関係なしの完全実力主義」
とか嘘をかいてるよな。
評価基準は統一して無くて課長個人の判断任せ。
人を売った人数と在籍年数で
適当に昇給決めているくせに。

>270
この会社馬鹿会社なのに一部上場企業になって慢心しとるな。
2CHでさんざんたたかれたのにね。
人材紹介会社の人言ってた。
富士ソフト要求が多すぎて決まらないと。要するに、人事も現場も自分の会社の
業務実態を把握していなくて、理想ばっかり追い続けている会社。
その為、業界のエキスパートにはあり得ない人材を捜している。また馬鹿の1つ
覚えのようにIT経験が必要などという。
医療業界、セキュリティー業界、建築業界にIT経験のある人なんて、砂漠で
針を探すような希少な人材。そんな人材まずいない。

> 評価基準は統一して無くて課長個人の判断任せ。

ピンポン！
正解です。

デンソー社員だが富士ソフトいるわ

富士ソフトって大企業で給料も多くて良い企業だと思っているんですけど、
良くないところとかあるんですか？

教えてください。

この会社は刑務所みたいな会社。

【監視】　【恫喝】　【嫌がらせ】

しかない。

IT業界といっても、すべての会社に問題があるわけではない、

たとえばFソフトのように秋葉原に立派なビルを
立てるまでに大きな成功を修めている会社もあるのだ

だから一律に不平や批判を言うのは誤りだ。

>>276
人材派遣会社とＩＴ企業の区別も付かない奴は死…（以下略

>276
社員で人事の方ですか？
おたくの会社評判悪いですよ。
しかも、一年以内の再応募受け付けないと人材紹介会社の人いってましたけど。
貴社の理想とする中途で、業界のエキスパートの人なんてまずいませんから。

一年以内の再募集受け付けないってむしろ普通じゃね？

お前ら安心しろ。

４０才になれば、額面年収５００万くらいもらえる。

>279
大体の会社は１年で何通出しても人事で跳ねるだけで、応募の制限はしない。
選考落ちの人でも、求人内容が代わりその人に最適な職がある場合があるので、
きちんとした人事の会社は良く書類と応募者見てるよ。

１年間は再応募できない会社は人事に問題がある会社が多い。
さらに上場企業のブラック企業は特に多い。選考がめんどくさいか、人事が安パイ
しか採用しないか。
それで言い人材いないとぼやく。社員の定着率の低さを棚に上げて。
ちょっと転職歴多いと、最適な人材なのに書類選考落ち。
職種が同業でないと書類選考落ち。
そんなのばっかり。

富士ソフトの面接担当者は応募者の職務経歴書に事前に目を通して無いよ。
面接のその場で職務経歴書を読み始めて、
　「あなたは20xx年にXXの開発をして、△△△の知識も豊富なわけね。」
とか言ってたな。
ここの中途面接なんてもう流れ作業だよな。

辞めるやつが多いからな
とくに客先常駐のほとんどは誰でも出来るような作業で使い捨ての駒で十分
東証一部上場の正社員って餌だけで、十分に釣れるよ。
どうせ30歳後半あたりで捨てるだけだし。

携帯の試験機持ち出してるやつがいるぞ
V&Vだが
横浜線で堂々と2ch見てる

確か名前はK

>>284
(´∀｀　)ｵﾏｴﾓ社員だろw

え？持ち出しちゃいけないの？

テクなんとかカンファレンスだというのに過疎ってんな

>>287
今日テクカンかぁ。

あいかわらず参加自由とかいって、
実質強制参加なんでしょw

ここやめて1年以内にまた戻りたいと思うやつはマジで終わってるだろ

潰れても全然OKっな糞会社！

富士ソフトは日経の働きやすい企業2008にも上位に選ばれ、かなりいい企業かなと思うんだが、違うのか？

残業代申請すれば出るんじゃないですか？何故申請しない？(?_?)

残業をつけると評価が下がってボーナスがなんたらかんたら。
俺は関係なく付けるけどね。先月も超過申請出したよ。
会社的にはサビ残撲滅をうたってるけども。

>>292
僕を働かせて下さい。
今の会社から卒業したいんだよ

> 会社的にはサビ残撲滅をうたってるけども

サビ残撲滅は社外向けのアピールのため。
管理本部の課長が
　「あなたが社長なら残業代を全部だしますか
　　　出しませんよねぇ。」
とえらそうに言っていたぞ。こっちが本音だ。

たしかに俺が社長なら残業代は出したくないなｗ
それに、生活残業している奴がいっぱいいるだろ。

>残業をつけると評価が下がってボーナスがなんたらかんたら。
そんな、甘っちょろいことで済むとでも？

この会社のパワハラのしつこい陰険さ、非人道的、非合法性は有名だからな。
自分の人生潰すことになるな。

この会社の給料は中小企業と同レベルなんだから、
こんな劣悪ブラック企業に入るより、職場環境が良い中小企業で働いた方が100倍マシ！

このサイトを見ると、極端に低いわけでは
ないと思うが。これは嘘？

http://heikinnensyu.blog4.fc2.com/blog-entry-161.html

富士ソフトエービーシー　
35歳平均年収　　613.9万円
45歳平均年収　　820.6万円

平均年収評価　　★★★★☆

この会社は、若いときは適当にやってればそれなりに給料もらえるけどリーダー以上になったら営業力がないとやっていけないところだよ。

自分で仕事をとってこないとだめだな・・。

人を売りさばく営業力だね。

>>297
その数字が本当なら、CECや住商情報なら
35歳平均年収 850万
45歳平均年収 1000万
以上貰ってないとおかしいな。

この会社の給与水準は明らかにそれらの会社以下なんだからな。

まぁ、富士ソフトの給与水準が同業中小と同レベルなのは間違いない。

>>297

この平均て一体どこから出てるんだろうね。昔この会社が絶好調だった時代の話なのかな。

私が知ってる限り３５歳だとリーダーくらいが平均だとすると基本給は30万ぐらいじゃないかな
ボーナス含めて３０万×１７で５１０万ぐらいか・・少し多めに見てるから実際は、５００いってないかな。

プラス残業代次第ですね。この会社の言ってる平均月残業２０時間なら年間２４０時間×時給２５００円＝６０万

大体年収５５０万ぐらいじゃないかな〜・・・・

>>301
35歳あたりでLの俺が通りますよ。
まさに月30で、去年は580だった。
結構当たっててﾋﾞｸｰﾘだよ。

リクルートでは、〜年収例〜（任命１年目）
　４７８万円／メンバー　２５歳（月給２８万９６７６円）
　５８１万円／リーダー　３０歳（月給３５万１７２７円)
　７３３万円／主任　 　 ３５歳（月給４４万２５３３円）
　※上記年収例には残業手当（月平均20H相当）含

そのリーダー職ですら、能力あるのに上司と仲悪くて昇格できない奴や、
LからTに降格される奴がいるからな。
正社員でやるメリットが薄い。フリーでやったほうがマシ。
実際に辞めてそうしている人もいるし。

入社してから先輩に教えてもらいました。
出世するにはK以上に取り入りなさいと・・・
教えてもらったKもTR以上の神がいました。（今は転籍）
出世するのは実力ではありません。神と我慢です。
K以上になれば、どんなに成績、勤怠が悪くても評価3.0以上です。
（部門長会議でHBが守ってくれるそうです）

>297
私の知っているK(45)は月収580Kで、突き抜けています。
又、小職（37)も突き抜けています。
>302のような惨めな方もおられるので、実質で均せば正解かも

この会社、桜木町駅前をはじめ、高度商業地にビルなどの固定資産をたくさん持っている。
本業より不動産事業で儲けたんじゃないかと思う。
いつの間にか社名からＡＢＣがなくなっていた…。

>302

元社員ですので・・・完全に給料体系知ってるから。

>305

この会社で出世することはお勧め出来ません。下でだらだらするのが一番いいです。
この会社で出世するぐらいなら転職することをお勧めします。やってもいいと思うのはリーダーまでかな・・。

>306

Kって課長のことかな。課長で月58万ぐらいなんですね。
主任のテーブルの最高が40万近くだったからそんなもんなのかな〜。
ただ、この会社で課長とか絶対なりたくないですけどね・・。やくざと付き合うものですから。
この会社はリーダー以上いったら転職するべき会社ですね。

>307
本業より不動産事業で儲けてるのは、有名な話です。株の話でもこの会社の株価は不動産価値だけで実質２０００円以上とか言われます。
つまり本業は全くもって評価されておりません。
ABCが抜けたのは去年の株式総会で決まったんだっけな。

この会社で大変なのはリーダ以下までだと思うが。
主任以上は開発なんて出来なくても、適当に下を恫喝して
成果を横取り出来ればOK.
それで月40万以上もらえるなら楽なもんだ。
顧客から文句言われたときは下に責任を擦り付けて、
　「オラしらねえ。全部お前のせいだ」
とか言われたときにはあきれたよ。

自分が状況が把握できなくて勘違いしているくせに、怒鳴り散らして
人の仕事の邪魔するなよな。

>>309

＞適当に下を恫喝して 成果を横取り出来ればOK.

これが平然とできるならあなたはこの会社の主任にあってます。私はそういうことできないからだめですね。

リーダー以下が大変かどうかは場所によるのかな。私は最後サブリーダーだったけど、余りに楽すぎで辞めた方だから。
場所によるのかもしれません。

この会社に勤めた私は負け組みです。

逝くんじゃなかった。いても3年程度で
やめるべきだった。悔やまれる。辞めたが、もう３５になちゃったよ。
できるだけもらうものはもらったが、人生としては割があわないなあ。
こんなところに書き込みしてる自分が嫌になるね。

>>311

負け組と自分が思ったら負け組ですよ。35ならまだまだ転職出来ます。

ただ、不思議なのは35までここでやってきてどうして今転職する気になったのかなってことですね。
35までやってたら色々慣れたと思いますが。給料でも不満でしたか？
私は入社した時から転職する気満々だったので５年目で転職しましたが。

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/tech/docs/ct_s03600.jsp?p=001190

>>309

＞自分が状況が把握できなくて勘違いしているくせに、怒鳴り散らして
＞人の仕事の邪魔するなよな。

職場に富士ソフトから転職してきた奴がいるけどまさにこんな感じだわ

富士ソフト今は中途採用やってないの？
かなり経営状態悪いんだな。

あの会社の固定資産の件数は異常？
ありゃ不動産で儲けてる会社だぜ。

富士ソフトは超優良企業だよ。デッチ上げは駄目だよ。

「働きやすい会社調査」ランキング、31位　富士ソフト
http://job.nikkei.co.jp/2009/contents/business/hatarakiyasui/hataraki04.html

富士ソフトの評判↓
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1316982023

いくら２ちゃん工作員が工作しても
業界でも最悪の会社として評判悪いですからｗｗ

ちゅうか、ネット上全体で評判悪いですからｗｗｗｗ

http://teke348.dyndns.tv/cgi-bin/upload.cgi?mode=dl&file=7277

そんな色々言われてる富士ソフトだが
そこからの紹介案件で働いている
俺とその会社はどうなんだ？

>>320
さいてー

だな

>>320
安心しろ、まあウチも似たようなもんだｗ
中小ITなんか、人材バンクみたいなもんだからな。
社長が営業もしてて、朝から晩まで、色んな協力会社からくる案件に
ウチの持ち駒が当てはまるかどうかアポとったりしてるな。
俺も今待機中で、何社か面談行ったが、２次請け、３次請けなんか当たり前だ。

まあ
あべしをボロクソに言ってる奴に限って
転職活動してもあべしの協力レベルにしか入れないものだよ
これは現実

協力会社経由でもこんな糞会社はお断り！

人材紹介から品質管理部門の紹介が来たんだけど
品質管理部門もブラックな部門ですか？

age

富士ソフトは超優良企業だよ。デッチ上げは駄目だよ。

「働きやすい会社調査」ランキング、31位　富士ソフト
http://job.nikkei.co.jp/2009/contents/business/hatarakiyasui/hataraki04.html

>>328
ホンダや三菱、トヨタより上なんだね。素晴らしいな。

>>328、>>329
働き安いのは、暇で休みが多いのが原因なんじゃないかな。

今、この会社仕事なくて暇なやつ多いから。サービス残業も完全になくなってるから
本当に定時帰りばっかみたい。

残業がないのは、ある意味働きやすい会社であるのは間違いないからな〜。

奴隷として働くことが働きやすいと勘違いしている人が多すぎ。

最悪の会社！！！倒れるまで働かされてます。徹夜あたりまえ・・・。

富士ソフトは超優良企業だよ。デッチ上げは駄目だよ。

「働きやすい会社調査」ランキング、31位　富士ソフト
http://job.nikkei.co.jp/2009/contents/business/hatarakiyasui/hataraki04.html

↑それこそでっち上げ？

この不況のご時世に、糞あべしに徹夜するほどの仕事が
くるわけないだろｗｗｗｗｗｗｗ

>>333
信じがたい

徹夜あたりまえって・・今どこにそんなに仕事があるの？って感じ

徹夜あたりまえの会社は、今だと逆に超優良だよ。

でも、ここの今の状態は全く持って仕事がない状態です。みんな暇すぎて出来る人程辞めていって残ってるのは行動できないだめな人たちばっかですね

サービス残業ある（強いられる）とこしか知らんけど、
サービス残業の無い部署って何処？

部署名を具体的に書いて見ろや！

>>338
×部署
○部所

>>339
部所厨乙

いまに人員削減でもするかもな だいたい組み込みソフトや子供騙しのソフトなど買うわけない

2000人くらい四畳という噂を聞いた

日本語書け
意味不米

>>343
(´∀｀　)ｵﾏｴﾓﾅｰ

まぁT○Sとか７次下請け企業とかに入社するくらいなら富士ソフトの方がいいだろｗ

>>345
はなはだしく疑問

ウンコに似たカレーとカレーに似たウンコくらいの差

>>346
全然違う、T○Sなんかと一緒にすんな
T○SはSkyの協力会社やってんだぞ。
富士ソフトから見ればSkyあたりは格下SIですが何か？

不治ソフトとＳＩerを比較する意味がわからない。

>>347
不治ソフトはソフトウェア興業と同じだよね？

不治ソフト：「あべし！」
ソフト興業：「ひでぶ！」

まことちゃん：「ぐゎし！」

あの光通信でさえ専用スレがないのに、
アベシはよっぽどブラックなんだな…

最近入社しました
最悪でした

>>353
オマイは真の最悪を理解していない、さばらぐゎし！！

>>352
ｵﾏｴ　ﾏｼﾞで言ってるの？
専用板があるんだよ。そんくらい光はﾌﾞﾗｯｸ

>>355
知らんかった…
マジであるんだな…
最近全然光系のスレを見ないから大人しくなったのかと思ってた。

富士ソフトはスタッフサービスと変わらない派遣業だよ
雇用形態が正社員ってことなだけで。

>>357
天と地ほどの差じゃないか・・・

しょうだい？？ってどうですか

今流行りの派遣切り〜ご愁傷様〜

富士ソフトの正社員ほど意味のない正規雇用はない

こっちを見てから言えよ

http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1226102761/l50x

こっちの方が酷いぞ

http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1215274544/l50x

これならどうだ！！

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/bio/1181148314/

ＦＳＩは非常にマトモな会社です。
末端のエンジニアの扱いは競合他社より劣る面もあるかもしれませんが
それでも経営トップのマネンジメントはそれなりに的を得ており、
会社としてのビジョンが将来を見据えていて明確です。

少なくともインチキソリューション（笑）を
ばら撒く中小ＩＴやエセ外資よりは百倍マシです。

ＦＳＩはネットではよく叩かれているけど、
なぜ叩かれるのか正直なところ理解に苦しみます。
ＦＳＩに転職できるなら、転職したいですよ。
この前書類選考で落ちでしまったのでしばらくムリですけどね。

当方エセ外資勤務のドカタ
ＦＳＩさんの工作員ではありません。

でも書類審査にあたり、年齢制限だけはなんとかしてくれないかなぁ・・・
また受けたいんだけどなぁ。

>>365
こんなところでゴマすらなくても（笑

で、書類の年齢制限は何歳までだったの？
そこそこのオヤジでもスキル持ってれば入れると思うけど。

>>366
ごますっているつもりはないんですけど。。（苦笑）
３５歳あたりに壁があるみたいですね。

やめたほうがいいよ
入ったら30前後の自分より若いリーダー職にパワハラされまくりだよ
俺みたいにね
中途の比率が凄く低い会社だから、対等に扱って貰えないんだよ

彫太君や白遺志君は60前後で今年途中入社したけど虐められてるの？

俺もびっくりした。
若いリーダー職にパワハラなんかされたらやりかえすからそれは問題ないが、
彼らの口は渇くことなく手のひら返しは当たり前、
功績を自分のものにするスキルと責任を押し付けるスキルは超一流。
過去にもいろいろやってる。結果が残せないのにNTT訴えたり、
技術ミーティングでも何も言わず涙目で、バグが出たら大慌てでまくし立てる。
まあ零細の勘違いの井の中の蛙よりはましだろうが。あくまでその程度。
二度と一緒に仕事はしたくないね。だーからレベルの低い低学歴とは付き合いたくないんだよな。
目付き金的何でもありのバーリートゥード開発になるからな。

若手には優秀な連中もいるのでかわいそうだが。

覚えとけ、お前らに足りないのはスピリットだよ。
お前らの会社のプロパーが残した言葉をひとつ言ってやろう
「もし開発に失敗しても、うちは（金銭的）リスクが全くありませんから」

まずその使用人根性から脱却しろ。

SIやってりゃ偉いってもんでも無い。
SIerもIT土方も両立する。
TISを見てみろ。

>>371
ビッグコミックか？

ヤングジャンプじゃやっぱり駄目か・・・。

>>371
それがどうした？
官公庁やNTT-Dが本当に金銭的リスクを背負ってるとでも信じているのか？

富士ソフトこれから不動産屋だな。

無し

不動産業を舐めるな

舐めるな底辺の業界だろ今

底辺を舐めると痰とかダニとかマン毛とかが口に入っちゃうんだお！

この会社って悪いうわさばっかり聞くけどほんとに悪いの？
それとも粘着がたたいてるの？

9割本当

２ちゃんは嘘！と言ってやりたいけど、
本当だから仕方ない
ほとんど本当だよ

ほんとに悪いのか。。。
サンクス
友達が行ってるんだよね。。

>>383
マジレスすると、この会社は二極化してるね

・下をコキ使って楽する暇な毎日を過ごす管理職
・上からコキ使われ寝る暇もなく稼働している一般社員

>>384
・待機で暇してる一般社員

第3勢力が急速に拡大中

この会社って暇社員はガンガン切られるんじゃないの？

>>386
逆、暇社員ほどゴマスリがうまくて出世できる

1〜3月で暇社員が2000人以上増えそうだがみんな出世できるのか？

多重請負じゃなくて、内製化が高まってるらしいね
客先常駐ビジネスも崩壊しつつある

不治痛が正月には県400人切り発表、これは序章。
IBMは昨年2000人正社員を切っているし、今年も早々に切るらしい。
NECは原則新規外注禁止でうんこすなどグループ子会社すら仕事が不足し始めている。

業界がすぐに無くなることは無いだろうが、縮小均衡・合従連衡は避けられない。

は県→派遣owz…

リストラ→合従連衡→さらなるリストラが続くと思われるが、吸収される側はどこなのかなぁ・・・棒

ここの社員で鬱になって休養のために鹿児島の実家に帰った女性を知っているので、
このスレは大体本当なんだろうな。

可哀想だったよ

鹿児島に住んでるのなら、あちらでは純粋に育ったんだろうな
都会に来て、こんな汚れた会社の金儲けの道具として使われて
ご両親も悲しんでるだろうに
ここはね、まともな人間・真面目な人間ほど損をしますよ

金さえ儲ければいいという主義だからな

ここで鬱になる奴なんざ業界どこに行っても鬱になるよ。
サラリーマン諦めんだな。

この会社は雰囲気が異常だな。
ここが普通だと思ってる奴は頭が異常だろｗ

A「この会社は雰囲気が異常だな。ここが普通だと思ってる奴は頭が異常だろｗ 」
B「俺は異常ではないと思うが、お前の頭は正常なのか？」
A「お前の頭が異常だ、おまえは誰だ」
B「私は神だ」

要するに、この会社にはキチガイと犯罪者しか居ないって事だな。

キチガイと犯罪者に謝れ！

今年も何人の若者がビルに釣られて入社するのだるうか？
ゴキブリホイホイ並の効果があるあのビルに魅せられて・・・

役員フロアのじゅうたんの厚さは異常

秋葉原の役員フロアはべつにじゅうたんたいしたことないけどフリーアクセスの床下がなぜか６０センチ以上ある

あさはらしょうこうでも隠れられるな。

床下に大量の待機社員が・・・・・

修行するぞ！

床下に大量の修行の達人が・・・・・

外に出てる人は月に1回くらい帰社してるのかい？

年に１回あるかどうかです
（Ｋと営業さんが週１で来てくれるので事務関係はそれで事足りてる…）

会社に自分の席はあるのかい？

>>408

会社に殆ど帰って来ない社員の席なんぞ無いよ。
空き席作るぐらいなら他社へ貸し出して不動産業にいそしんでいる。

秋葉原も31階あるうち、自社で使ってるのは6フロアだけだし。

今や他の自社ビルも不動産業で収入を得るために、待機社員のクビ切りを
考え中だよｗｗｗ

このスレの存在ももう必要ないよ。

転職組は今後採用しないと宣言してるから。

募集してるとしたら相当ヤバイプロジェクトで人が逃げ出し
社内から誰もいかないところだよ

＞秋葉原も31階あるうち、自社で使ってるのは6フロアだけだし。

マジかよ
吹いた
なんという虚業ｗｗｗ

なあなあ。

東証コンピュータシステムの松倉哲って、あの松倉哲なのか？
すっごいデブったな・・・

新凍傷もやるのか、死ぬぞ・・・。

頭に富士がつく会社は大抵糞

富士フィルムも？

蛆痛には富士ってついていないぞ。

　　　　　　　　　　　　　　／;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;｀）;:'∵　　　`;:';:し' ，;;;;;;;;;
　　　　　　　　　　　,.,;:'(;:,,(.;:;,.,⌒;:;):;:⌒;:,.,,、;;;;;;;;` り;:;'’　　　 ;:；人_,ｨ ;;;
　　　　ど　　　　（;:,.⌒;:,.;:';:(;:,.;:(;;:⌒;:,.;:(;:,.´;::,.,;;;;;ｿ;;:；:,.　　　,.;:∴;:（´;;;;
　　明 う　 　　(;:,.,⌒;:ｿ,,.,.;:(;:,.;:(;;:⌒;:.;:;）,.':,￣"~⌒`=':;ー:;':;；⌒~￣
　　る だ　　　　　（;:,.(;,.';:⌒:;,.;:';:⌒;:,｀);:,;:.,.　　　　　　　　＿
　　く　　　,､-ー-､　　　ｰ''（:,.;:（'⌒;:,.';:(´;;,.l|￣￣￣￣|　|富士　|
　 な　　,r'"´￣｀ヾ､.　　　　|　 |ｌ　　､ﾄ从[iｌ　　　　　　|　|ソフト|
ろ つ　 ﾘ ,,, ﾆ ,,,_ ヾﾄ､　　　|　 |l　　ヾＪ;;':'l|,;:';,.ﾞ;;:,　　 |　 ￣
う た　,ﾊ　^7 ,^　　 !.:..＼　 |　 |l　 :り∴　l| ;:,.:;;:'　O) |　
？　 /.:.:.V,r''''''ゞyｲ.:.:.:.:..ヽ. |　 |l　ｿ;:';:’　[iｌ　　　　　　|
　　ノ.:!:.:.:.:｀ゞ-＜7.:〉.:.:.:i.:.:} |＿|ｌ从';；、＿l|＿＿＿＿|＿＿＿＿

この会社ってリーダー以上を幹部と呼ぶんだよね。普通の会社は課長以上を幹部と呼ぶだろ。

自分は脱北者だけど、ハ◯ドウエア部、２進数、１６進数も知らない人を雇っちゃいけないよ。
社内でも教育しないしね。

部長の机の上は漫画の山だし。

ブール代数を知らない人も多いし。

ＦＳＩって客先常駐時に業務外で他の協力会社の人と
会話するの禁じられてるの？

>>420
自分がいた部署はそんな規則はありませんでした。
それ以前に会話する機会もなかったけど。

固定資産が妙に多いよね。
不動産事業が結構でかいってことはないかな。

>>420
普通に飲みに行ったり遊びに行ったりネトゲで会ったりしてますが何か。

>>422
ヒント、相続税。

>>424
法人にそんなものネーよ。

ゴキブリホイホイに釣られ、自分の机があるのは客先ｗ

>>418
じゃあ、問題を出してやろう

10000001B

これを１０進数にしたらいくらになる？

>>427
26くらいじゃないかな

２７だろ

>>427

オフセットバイナリですか？負数もありですか？

実はグレイコードだと見た

>>430

どうやら、まともなのはあなたぐらいらしい・・・

この問題を出されて、前提条件なしで答えられる方がおかしい。

そんな問題ができたからって何がどうという事はない。
Rubyの開発者だって、数学が苦手だとこの前話してるのを聞いたし。
単なる揚げ足取りをしたいだけだろ。

いまどき8進・16進知らなくてもできる仕事はいくらもある。

>>433
>>434

所詮富士ソフトに働く人の頭の程度ってそんなレベルなのね。

専門学校卒の奴、偉そうな顔しているけど、専門学校は学歴には含まれないからね、あんたたちは高卒
なんだということを肝に銘じておけよ。

おいおい、仲間割れすんなよ
この板含む2ｃｈの目的はあべしの評判を徹底的に悪くして
採用活動や受注に影響を与え倒産に追い込むことだったはずだろ

>>435
大卒でも中学レベルの漢字を間違えて平気で（というか気づかないんだろうが）
お客へ納品書として出す人いるよね。
俺にチェックさせてから出した方がいいと忠告しても聞く耳持たないで、
結局、客から間違ってますって指摘受けたりな。
高卒の俺に指摘させんなよって話だけどさｗ
時の首相からしてそうだし、大卒だからって何がどう違う訳でもねぇな。

>>435
いつの時代の話しだよｗ

釣だろ？
今時大卒をえばる奴が、本気でいるとは思えん

金融のPMOメンバーで16進を理解している必要を言えるか？

>>440

システム内で計算結果に1円とかの誤差が発生した時、
その原因究明と対策はそこに行き着くだろ？

そんなことも知らないで、物作っているからあっちこっちのシステムがフリーズしてんじゃないのか？

>>441
PMOだぞ？

サイ○ーコム福○事業所（横浜第○技術部）のみんな元気？
リストラ大変だろうけどがんばって！！！

>>442

いっしょだってば！！

人間は１０進数使ってるんだろ。
コンピューターは２進数使ってるんだろ。

数値が出てきた瞬間、どんなシステムだろうが誤差の要因の一つになるだろ。

何言ってんだか・・・

しょぼいレベルで東証なんか扱われた日にゃ。
９０００シリーズの規定すら適当にながしているだろ。

テスト件数のオーダーが１桁も２桁もちがうだろ？

そんなシステムのサービスを受けている身にもなってみろ。

>>444
一生プログラマーやってろ・・・

>>445
残念ながら、プロダクトマネージャーです

プロジェクトマネージャーじゃないのでお間違いなく・・・

ここの社員って結婚してる人どのくらいいますか？

自社待機でイジメとか始まってたりしますか？

>>446
ああ、テスターの飼育係ね・・・

いじめ？
客先でよくあるよ。
客から苦情があると主任は全部部下に押し付けて
責任はお前にあると擦り付ける。
そういう上司に限ってうまく行ったときだけ成果を横取り。

>>449

あほか！

はらほろひれはれ！

それでも俺は富士ソフトに入社したいぜ。憧れだぜ。まいったか、がははははは。　あげ

ばか

あじゃぱ〜

俺の第一志望企業は富士ソフト。　ビルが立派。立地最高あげ

>>456
でも作業は客先・・・

>>456-457
ﾜﾛﾀ

ここの社員って客先から派遣切りされてるんだろ？

ここでパナソニックMSEに常駐になったら悲惨だよ。
偽装請け負いで、実質MSEの石黒の傘下となる。
無茶な要求の連続で神経をすり減らすこと確実。
MSEの声を聞いたら、逃げること。

そんな特定顧客の事書いて大丈夫なの？

間違いなく管理部あたりが本人特定に取り掛かってるだろうな。

大丈夫だよ。
バカばっかしだから、本人特定するための手段すらしらない・・・

秋葉原にある

スキルのある下請けに外注すればいいじゃん・・・

ショクタクですが、KDととりまきにパワハラをされまくってます。
気に入らないからと言われて仕事にならんです。
ショブン決定のようです。

今更だが、ここに就職決まってる奴、乙

クロにアヤ付けても、バレルから無言とか。

ここって、SEとかプログラマは客先常駐なの？　じゃ、本社とかの内勤なら幸せに
なれるってこと？　女性でも働けるのかな？　一般事務とかがいいな。

ばっかやろ
子会社はもっと酷いぜ

>>469
事務は楽だろうな。
しかも給与体系は全員一緒だから、はっきり言って間接系部門の連中は
楽して給料上がるよ。
それに気づいた奴らが、間接部門の開いた席を狙ってるからねｗｗｗ

TCSは一歩先を行っているよ、内勤職員強化中らしい。
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1226102761/l50x

管理系はリストラと残業規制・経費削減で締め付け厳しい
管理系トップがあの調子だから部下はかわいそう

ふふふ、管理職っていうのは実は仮の姿。
ただのシュ○●なのだ。
削れてなくなってまえ。

>>473
そういいながら体壊して辞めていく君たちが哀れだよ。
君らが働いて築いた本社ビルでのんびり働くとするよ

↑桜木町勤務ですけど

偽装請け負いしか出来ないクソ会社。

大学３年で就活をしている者です。
今度説明会に参加する予定ですが、富士ソフトの内情はあまりよくないのですか？冗談抜きで。
神奈川で人気のある企業なので気になったのですが。

>>478
神奈川には富士ソフトを下請けに使っているメーカーがたくさんあるよ
富士ソフトに入ったら、そういうメーカーの社員の奴隷になるんだよ

返却された奴隷って、今どーなってんの？

自席警備員

>>478

立派なビルを建てているけど、その中で働くことはまずないよ。派遣業務が中心で、案件を持ってきたら、
空いている人間をそこに放り込むんだよ。スキルなんて何も身に付いていない人でも平気で放り込むよ。

自分がいた部署、新入社員の半数が１年で辞めて行った。それは正解だと思う。一番いいのは入社しないこと
だけどね。

サービス残業の強制、有給を取得すると評価が下がることは当たり前だから。大学でてまで働く所ではない。
中卒で十分だよ、所詮IT土方だから。

自分たちでは何の開発もできず、顧客のコバンザメとなって生きて行くんだから。

自分たちでは何の開発もできず、顧客のコバンザメとなって生きて行くんだから。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　みつを

中卒で十分だよ、所詮IT土方だから

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　みつを

土方艦長！！

>>１２
なにげに爆笑ｗｗｗ

友達がお台場にいるぜ、そんなにやばいのか

あの大きいビルは、ゴキブリホイホイだよ

> 新入社員の半数が１年で辞めて行った。

そいつらの大部分は、FSIがクソ会社だから辞めたというより、
仕事に全くついていけず辞めたんだけどな
教えようにも、エンジニアとしての適正が全く無いんじゃあね

エンジニア適正って何？

>>488

いや、業務内容の実態を知って愕然として辞めて行った。
正しい判断だと思う。

自分も２chを知っていたら、選択することは無かった・・・・・・。

>>490
面接受けて仕事内容を聞いていたのでは？
それとも面接で言われていた内容が全く嘘だった？
たとえば、プログラマー志望なのに経理やらされたとかじゃないでしょ？

>>488
教える側に適性がねぇんじゃねぇの？

ここから３の倍数と３のつくレス番でアホになります
　　　　　　　　　　　イ三三三三 ＼
　　　　　　　　 ／イニニニニ＼ヽ＼ゝ＿
　　　　　　　／イニニニニニ＼＼V/彡＼、
　　　　　　　|三ニ＞───､＼V//彡＼ヽヽ
　　　　　　　|三ニ|　　　　　　　　￣　＼＼ヽ|
　　　　　　 ﾊ三シ∠ミヽ,　　　　　　　　＼ミ l
　　　　　　｛!ﾚ/　　ﾐゝ.,_　　　 　∠三ゝ　|ミ l
　　　　　　 | ﾚ 　彡ヽ｀'ゝ　　　f=・xﾐ;　　|ミ/
　　　　　　 '┤ 　 　　　ノ　　i　｀'' 　 　　/}
　　　　　　　l　　ｰイ⌒(､　　':i 　 　　　/ /
　　　　　　　|　　　《三ヲ｀7≦　　 　　〃
　　　　　　　ﾄ、 　 斤 ￣｀''キ≧ 　　/´
　　　　　 ＜| 丶　　ヽニ--ソ'" 　 ／
　　　　　ﾉ|　＼ ＼　　　￣　 　／＼
　　　 ／　l　/ ヽ、ヽﾐ　＿彡'´.〉　 /＼
_＿／ 　　.ﾄ､ヽ　　i　　　　|　 /　　|.　　＼＿
493！！！

>>490
客先常駐を知らなかったとかなんとなく嫌だとか
そんな連中じゃないの？

エンジニア適正というか基本的な常識と中学生程度の基礎学力がないとちょっとね
どんな基準で採用してるのか知りたいよ；

客先常駐が主流、下流工程の仕事がメイン
というのを知らないで入社した人がほとんど。
自分も知っていたら選択しなかったけど。
抜北者より。

誤）抜北者より
正）脱北者より

おまえらが偉そうにゴタク並べているが、転職先はないぜ。低学歴だからなｗｗ　
中学レベルの漢字も打てないのか？
なんだよ、エンジニア適正ってｗｗｗｗ
エンジニア適性だろ、　アホンダラ。
漢字ドリルからやり直せｗｗｗ。
さすが富士ソフトｗｗｗｗ。

まるで民主党だな
ちょっとミスっただけだろたいした影響ないことを

>>498
>>437嫁
たかが漢字されど漢字

２ちゃんで誤字指摘とかどどどどんだけ〜

５０１

>>490
よくそんな嘘をぬけぬけと・・
ここを新卒で受ける奴らのレベルは良く知ってるが、
ここ辞めても、外食とか、フリーターとか、
ニートになるしかないような奴らばっかだぞ？

富士フイルムロジスティックス日暮里支店は自分はいやがらせしといて人にやられると切れる。信じられない。人間としておかしい。

>>498
アホか。　単純な変換ミスなら分かるわ。　問題はカキコしてる内容と思い切り矛盾してるからだｗｗｗ。

>>494が、「エンジニア適正というか基本的な常識と中学生程度の基礎学力がないとちょっとね」

中学生以下の基礎学力しかないお前に言われたくねーよｗｗｗ。

必死だな

>>498 >>494 >>504 >>505
情けねえやつら

成果、成果というのは勝手だが成果を出しても評価しない会社。

そもそも成果だしてんのかよ、会社もトップのアホどもも。評価されてないブラック墓場なんだから
会社ごと消えちまえばいい。　もともと信用信頼、社会的評価、全てゼロ。
誰でも知ってるブラック中のブラック企業だからな。　入社しちゃいけない会社の筆頭だぜ？

富士製菓、富士氷菓

>>507
わかるわ。まじめにやってるのがばからしくなるときがある。

詐欺ってまでして成果をだそうとしてＮＴＴを騙したＹ城のようになってはいけませんよ
その結果として、逝かれましたから

この１０年近く文系やらのまったくの未経験の新人ばかり配属されてくるのだが
まずは人事の連中を総入れ替えするのが先決だとおもうのな

安心しろ、何もしなくても来年から来なくなる。

業績急降下につき、厳選採用しても、優秀な人間は受けに来るはずないから
なにも変わらん。　どこの大学もブラック中のブラックと認識してるからな。
就職課では絶対勧めるはずもないブラック富士ソフト。
今日もブラックの頂点を極めた誇りを胸に今日も明日もサビ残の日々である。

たまに有名大学の奴らがくるよ
ただし落ちこぼれだけどなｗ

去年入ってきた社長は東大じゃなかった？

５年前の新入社員紹介パンフレットに東大卒の女性がいたな。
東大を出たのに何でまたアベシなんだろう、と思ったよ。
今どうしているのかな？

まだハケンに就職したいやつがいるのか・・・

スタッフサービスと変わりないからな、ここがやってることはｗ

>>517
高学歴AV女優シリーズに出て、留年しまくったからじゃねーの？
昔は高学歴な女でも、男とできちゃって別れて、風俗の道に行く
インテリ女はいたようだからな。

新入社員紹介パンフレットを読むと、よくこんなに日本中から集めたな、と思うよ。
聞いたことが無い学校とか、何を学ぶのか分からない専門学校卒が多いからな。
某会社みたいに、大学卒以上とか一定のレベルを引かないと、いけないだろう。

TCSのことか？

２ちゃんは嘘！と思っていた時期がありました

２ちゃんは糞！と思っている時期なのですね

これだけ低学歴集められるのも富士ソフトの悪名がなせる技だろうよ。
富士ソフトしか就職できない、選び抜かれた底辺の人間の集合体だからな。
トップも底辺、社員も底辺、社会的評価も底辺、評価がいいのはビルの立地だけ

>>525
部外者乙！というかアベシ落ちた低学歴乙！

アベシは学歴重視　大学卒以上ばかりしかとらん
ただし文系とかまじでプログラミングのプの字もしらん奴しかはいってこん

なにいってんだ。俺が就活してるときから、知らない者はいない
ほどブラックの筆頭だったよ。そもそもレベルが違い過ぎるし。
ちなみに俺は学歴で困ったことはない大学卒だ。
某金融勤務だが、比較的ラクな金融を選んだ。
就活中のブラック情報は豊富にあったから富士通、京セラ・・・
その他あげればキリないが、有名企業でもブラックである所は
一切無視した。
アベシなど経歴に傷付けたいMが行くところと思ってたけどそれがなにかｗ？

おまえら、「ブラック」という単語はあまりにも軽すぎて、実情を的確に日揚言できていない。
言うならば、「暗黒」とか「暗闇」が適当だと思われる。

英語や外来語では表現しきれないものがあるだろう・・・

実情を的確に日揚言できていない。
↓
実情を的確に表現できていない。

すまん

東京コンピュータサービス(TCS) Ver.9 [プログラマー]
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1234360684/l50x
【脱TCS】東京コンピュータサービス卒業7【生の声】
http://changi.2ch.net/test/read.cgi/job/1230037942/l50x
[転職]医療システムズってどうよ？
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/bio/1181148314/
▼シグマアイティエス(SITS)TCS Group
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1205644705/
HT◎ ハイテクシステ○ 001
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1176990433/
【INW】インターネットウェア 01【TCS】
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/prog/1215274544/

立派なビルを建てているけど、その中で働くことはまずないよ。派遣業務が中心で、案件を持ってきたら、
空いている人間をそこに放り込むんだよ。スキルなんて何も身に付いていない人でも平気で放り込むよ。

自分がいた部署、新入社員の半数が１年で辞めて行った。それは正解だと思う。一番いいのは入社しないこと
だけどね。

サービス残業の強制、有給を取得すると評価が下がることは当たり前だから。大学でてまで働く所ではない。
中卒で十分だよ、所詮IT土方だから。

自分たちでは何の開発もできず、顧客のコバンザメとなって生きて行くんだから。

ここは特定労働者派遣がメイン？メイテックのように。

メイテックに謝れ！
ここの競合会社はTCS,興業、富士ソフト、トラコス。

>>532
一応イット労働者に特化しているみたいよ、特価で・・・。

>>531
まさに事実だな
ここの会社の実態だ

社員らは２ちゃんは嘘というだろうけどなｗ

社員が２ちゃんねらーですが・・・

最近、体質改善されて良い企業になりましたって話を聞いたんだが
ここを見る限りではやっぱりそれは嘘というか罠なんですな

体質改善されて上がメタボになりました。

トランスコスモスのほうが負け組みだ


お前らはあまい



今年度トランスコスモスは潰れる？

株価低迷

そりゃ、富士ソフト以下のソフト会社なんて山ほどあるわい
クズの下にもクズはいます

ダンボーラーにはダンボーラーの格がある。
派遣村では派遣村なりの上下がある。
犬社会、サル社会にだって上下の立場ってものがある。

それと同様、富士ソフトにも下がいることは確かなんです。

下も上もいるがそれがどうした？
富士ソフト内でテメエがどの位置にいるか心配しろ。

いちお管理職してます

何を管理してるの？
奴隷管理？

富士ソフトさん。
せめて定期報告だけでもしてください。
納期間際になって「できません」って・・・
そりゃ発注したこっちも悪かったけどさ、


この案件なかった事にしたい・・・(T_T)

富士ソフトを選んだお前が悪い！

うえーﾊｯﾊｯ　おまえらはどうしてＩＴかねｗ

前職で富士ソフトに請負発注したことあったけど
ここけっこうしっかりしてるぞ

まだ請負のことよく理解してなかった俺が、メールで現場に指示出した瞬間怒られたｗ
請負なんだから指示だしはダメだと
そういうガードはしっかりできてるみたい

>>545
ここに発注をした結果で悲惨な例があるよ↓

DoCoMo謹製メモリ編集ソフト「ドコモdatalink」
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/software/1160224840/

>>548
指示は口頭でするもんだ！

で、下請けに指示内容をドキュメントにさせ、下請け名で提出させれば完璧。

　　　　　　　　ｒ⌒ヽ　　(⌒⌒)　　ｒ⌒ヽ/,
　　　　 、、;(⌒ヾ　　　((⌒⌒))　　/⌒) ),　　,　　真面目にやれ！
　　　、　ヾ　(⌒ヽ　ﾄﾞ━ l|l l|l ━ﾝ！⌒⌒);;）／.　,　
　、＼(⌒ゝ;(⌒ヾ　 　　　 _, ,_　　　　⌒）／）) .,／ ,, 　　　
（(⌒-丶(;;;(⌒ゝ;;(⌒∩　｀Д´)∩　,⌒⌒);;;;;））)⌒)　　　
　(;;;;(⌒(⌒;;;(⌒　　　ヽ　　　 ノ　／　)）⌒)）;;;;）-⌒)）　　　
ゞ　(⌒⌒=─　　　　　 (,,つ .ﾉ　　　　─=⌒⌒)ノ;;ノ;;;::)

以前応募して書類で落ちた。
そんで先日仕事でこの会社にいってきたが、まともな会社だとおもう。
ＩＴはブラックが多いが、ここは実際んとこ真っ黒でもないように思うよ。

不治ソフトを落ちるような奴がまともって言うってことはかなりやヴぁそうだな

>>554
正解ｗｗｗ

三好青海入道・・・・、いやなんとなく。

山城りんご園

新入社員のはめ込み先が・・・。
今年の新入社員「検収」期間は長いぞ。

さあ、リストラの3月だ！
新入社員のために席を空けるのだ！

>>558
kwsk

外の者ですけどこの会社かわいい娘が多いですよね

外からすりガラス越しに見た？

まだ富士ソフトアベシがあるのか

>>563
とっくに社名変更したんだよ。
今は富士ソフトヒデブ！、だ。

あべしが受注して作ったソフト↓

http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/software/1160224840/

サバラグワッシ！！

>>565
あべしではなく発注したやつが悪い、ひでぶ！

就職関係のサイトを見ていると
残業も月平均２２時間になって改善されたとありますが、
そうではないのですか？

あと、新卒は４，５００人入社するみたいですが、
１年で何人、２年で何人ぐらいやめるんでしょうか？

流石4500人は無いだろw、450人。
で2年で過半だな。

>>568
残業月２２Ｈてサービスが増えただけじゃね？
もしくは未経験の使えない新人ばかりはいってくるからやつらは残業しないから平均はさがっていくだろな

仕事が減ってるんぢゃよ♪

こんな素晴らしい会社はないよ。
錦○町のオフィスに行ったことあるけど社員がイキイキしてた。

平野彰一あぼーん

SSSはどう？

ここと光通信の人事はどっちが良い？

>>564
富士ソフトたわば、じゃなかった？

前職で富士ソフトのプログラマーを雇ってたことあるけど
今はＡＢＣ時代からは想像できないほどまともな会社になってる
みんなちゃんとした人だったよ。コーディング品質も上々。
残業は派遣先しだいかと。
うちは時間超過して追加費用＝計画外のコストが発生＝利益率低下したらＰＬの責任で評価さがるから
絶対超過しないように、早く帰らせたり、デスマやったあとは無理矢理休んでもらったりしてた。
勤務時間はだいたい私の2/3くらいしか働いてない

>>573
錦糸町に富士ソフトの社員は
ほとんどいないよ。
関連会社と外部会社が大多数で
社員はビル管理系のみ。
何年前の話？

>>578
うーん、マンセー系は社員っぽいなw
ちなみにいつの話？

↑君こそいつの話だい？

いま錦糸町にはソリューション事業本部の本体と本社系一部がひっそり
本部長は秋葉原を脱出できてのびのびしてる

５７８です

富士ソフトＰＧを「雇う側」としてはそんなブラック臭は一切しなかったよってこと。
人材管理の契約関連も厳しすぎるくらいにガチガチにしっかりしてる会社
ただ、社内の実態まではわからん。
とりあえずヨドバシ近くの秋葉原ビルはきれい

僕は富士ソフトへの入社を人生の最大目標にしてます。

この会社に努められる人は、サウザーのようなヒデブが効かない特殊な奴。

経絡飛行を付いたお前はもう・・・・・

富士を落ちたクズの妬みスレか

不況の影響を受けているの？

>>545
大丈夫。
そうなったら別動隊を送り込んで納期延ばして
更にむしり取ってやんよwww

>>583
ならばサラバグヮッシ！！

　　　　.//　　　　　 ／）
　　　 <_」　　　　 ／／　　　　　　　　　　　　　,,-''ヽ､
　　　　　　　､-／／　　　　　　　　　　　 ,, -''"　　　 ＼
　　　　　　　 ＼ｲ　　　　　　　　　　 _,-'"　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　.'　　　　　　　　　　/＼　 富 士 ソ フ ト　 ＼
　　　　　　　　　　　　　　＿＿ 　 //＼＼　　　　　　　　　　 ＼
　　_/　　　　　　　　　 ／|[]::::::|_ / ＼/＼＼　株価　暴落　　／
　　 ﾞ 　 　 　 　 .／|￣￣￣￣ //＼ ＼/　 ＼　　　　　　／/　　　 ＿＿＿
　　　　　　　　　|　 |:::「「「「「「 / ＼/＼　　/＼＼　　　／:::/　 　.／|　　　　|＿＿
　　　　　　　＿..|　 |:::LLLLL//＼ ＼/　　＼/＼＼／::::::/　　／　 |　ロ　 .|lllllllllllll
　　　　 　／ llllll|　 |:::「「「「 / ＼/＼　　/＼ .＼/ ./::::::::/　 ／ .／ .|　　　　|lllllllllllll
＿＿　　　　 llllll|　 |:::LLL.//＼ ＼/　　＼/＼　 /::::::::/ 　 | ／　　.|　ロ　 .|lllllllllllll
　　　　　　 　 llllll|　 |:::「「「/ ＼/＼　　/＼ ＼/　/::::::::/　　 | ||／　..|　　　　|lllllllllllll
　　　　 　 　 llllll|　 |:::LL//＼ ＼/　　＼/＼　./::::::::/　 　 .| ||／　..|
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　　　　　　　　　　　　　　　　(⌒ヽ､_,ノ⌒Ｙ"　　　　Y　　　　　.....⌒)
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　　　 　＿＿_(　　 ﾞ　　　....:::.....　　Y"　 　∧＿∧　 ／
　　　／/ ll＿＿ヽ＿::::::::::::::::::::::::::::::ヽ....（　 ´Д｀）＜逃げて！逃げてぇ！破綻する前に・・・逃げてぇぇぇぇっっっ！
　　「　　　 ヽＯ≡≡O:::::::::::::::::::::::::::::::::::/ つ　 _つ　 ＼＿＿＿＿
　　ﾞｕ─―ｕ-――-ｕ　　　　　　　　　人 　Ｙ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　し'（＿）

富士me!

|＼＿／￣￣＼_／|
＼＿|　 ▼　▼ |_／
　　　＼　 皿 ／
　　（⌒`::::　　⌒ヽ
　 　ヽ:::: ~~⌒γ⌒）
　　　 ヽー―'^ー-'
　　　　 〉　　 　│

　＿＿＿　　見えませ〜ん
‖　　　　|　　　　　∨
‖現実 ∧_∧ 　 .ﾍ∧
‖　＼ ( ･∀･)　(ﾟA●)
||￣￣⊂　　 ) 　( 　 と)
凵 　　　し`Ｊ　 　U U
　＿＿＿　　読めませ〜ん
‖　　　　|　　　　　∨
‖空気 ∧_∧ 　 .ﾍ∧
‖　＼ ( ･∀･)　(ﾟA●)
||￣￣⊂　　 ) 　( 　 と)
凵 　　　し`Ｊ　　 U U
　＿＿＿　　知りませ〜ん
‖　　　　|　　　　　∨
‖常識 ∧_∧ 　 .ﾍ∧
‖　＼ ( ･∀･)　(ﾟA●)
||￣￣⊂　　 ) 　( 　 と)
凵 　　　し`Ｊ　 　U U
　＿＿＿　　ありませ〜ん
‖　　　　|　　　　　∨
‖未来 ∧_∧ 　 .ﾍ∧
‖　＼ ( ･∀･)　(ﾟA●)
||￣￣⊂　　 ) 　 (　 と)
凵 　　　し`Ｊ　 　U U

　＿＿＿　　目を閉じて何も見えず♪
‖　　　　|　　　　　∨
‖ 昴 . ∧_∧ 　 .ﾍ∧
‖　＼ ( ･∀･)　(-A●)
||￣￣⊂　　 ) 　( 　 と)
凵 　　　し`Ｊ　　 U U

過疎ってるからこっちのグループ企業で暇潰してくるね。

http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/company/1235267535/

富士ソフトと他2社に見積もり貰ったんだけど
富士ソフト500万、他2社1300万
見積もり超安いんだけどなんで？今、割引サービス中？ｗ
アプリの出来が怖いけど、しっかりしてる？

ちなみに、機器込みの見積もりｗ

安かろうが悪かろうが、ＦＳＩにおまかせ！★

金額だけでなくて、
その内訳を確認しておいたほうが良いぞ･･･

単価が違うのか
工数が違うのか
HWが違うのか

そもそも要件を理解していないのか。

富士ソフトの人月単価っていくらなの？

NTT○の７０％

NTTデータは120万/月人。
富士ソフトはそれを90万/月人で請ける。

>>599
ＮＴＴデータはそんなに安くないだろ？
ＩＢＭのバンド６でも１６０万あるぞ

>富士ソフトはそれを90万/月人で請ける。
それを会社が・・・ｏｒｚ

ＩＢＭのバンド１０シニアは月８００万だ。

>>601
ＩＢＭは下請けには９％ダウンを通告したはず。
９０万/月なら普通に８２万を切るね。

>>600の解説
ＩＢＭのバンド７が主任＝係長各。
バンド６ってのは、要するに平社員ね。

ＩＢＭリストラされた奴がここにはりついてんの(´・ω・｀)？

うん。

>>605
おぉっと、副○長の悪口はそこまでだ！

心配するな
Ｉちゃん系は副本部長本部長補佐部長クラスに勢力を広げている

富士通は3月までの下請代金5％引きをお願い巡業しているけど、4月以降は「戻す」と言っている。
何年前の水準に戻してくれるのだろうｗｗ

>>609

それをやっちゃいかん、という通達がしばらく前に経産省からあったはずだが・・・

相変わらず富士通は・・・

NECは20％だって。
ウチの粗利、20％も無いよね。

小代

おあいそ

TISとここってどっちに入れば幸せになれる？

>>614
安心しろ。
お前はどっちも書類選考で落ちるから

今時、どこの会社に入ったからといって将来の幸せなんて保証できるかよｗ
もしそんなところがあるとしたら、税金使い放題の天下り団体くらいだ。

>>615
TISが次最終でここは書類通って次が一次なんだが？

>>617
すごいすごーーい

両方とも今は中途とってない
そんなの調べればすぐわかるだろｗｗｗ

近々TISの最終受けるんで決まればもう就活終えようかと思ってたけど、
富士ソフトから見ればT○SはSKYの協力会社と不穏な書き込みを見て不安に思って聞いてみたんだが・・・
どうやらTISではなくTCSのことみたいだったな。
取りあえず>>618の頭の悪い書き込みを見て、どっちにしろここは辞退した方が良いと確信した。

>>619
ですよねーｗｗｗｗ
自分のクザさ加減は理解できないもんねーｗｗｗ

クズと臭さがまざっただけだよｗｗ
つっこまなくていいよｗｗｗ

TISってカード破産した会社だろ

>>610-611
それ、下請法違反だろｗｗｗ
他メーカの俺がちくっておいてやるよｗｗｗ

ソースは言わないでね。
でも富士通は毎年のことで頭抜けてひどいよ、ＮやＨじゃこんなことは無い。

>>56
名古屋事業所に山越雅宏とかいうアトピー所長てまだ居る？

ヘルニアも梅毒もいるでよ。

ヘルペスとトリコモナスもいるでよ。

平野彰一っていないの？

実名オンパレード・・・、もっとやれ。

ほりたほられた、、、きもいかも

わかる人にはわかずoz

彫太副○腸のこと？

直腸を掘られたの？
誰に？

売られた人たちが帰ってくる・・・。

http://www.nicovideo.jp/watch/sm6717192

「ブラック会社に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない」の映画化決定　小池徹平が主演
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1239576343/

ロケ地は当然アキバだよな。

練塀町あたり？

ほられたは大阪の人だよ〜〜地方話でスマソ
馬鹿主任の評価だけで評価されているとの噂有り・・・

できる主任が辞めて、役職者と名乗る何もしない馬鹿だけが残るなんてwww

腹怪鳥のことじゃなかったのか、つまらん。

ここは来ないほうが無難だな。

安心汁、呼んであげないよ〜だっ！

怪鳥御真影
http://pic.daletto.com/image_server/ArticleImage/2/bqvsmhipngdhuiuivtictbacmljpqjbo.jpg

>>641
グロ注意

エンジャパンで富士ソフトサービスビューロが大森のコールセンターのSVを募集していますが富士ソフトサービスビューロは良い噂を聞いたことがないので待遇や職場の雰囲気とか本当のところを教えてください。

↑女子が多い
↑社長は親会社でセクハラ疑惑が多くあり
↑結果部下と再婚した騒動？で
↑ほとぼり冷ましてからここに

>>643
あなたが応募するところを私は辞めるから教えてあげる。
性格が悪くてひねくれてる女々しい男や男に飢えた勘違い女がSVやマネージャーだから最悪。
居ない人の悪口や陰口が大好き。
指導や教育という名の新人イビリとパワハラが大好き。
給料も安く買いたたかれるから転職しない方が全然マシよ。
ある意味すごい会社よ。

富士ソフト系列に行く奴いるの？
なんでこんなブラックと知られている企業に行くのかわからん？

嫌がらせで言っているのか自慢かバカか？

ふ・きょう・な・ん・だ・よ！

FSIのロゴを掲げている別名の会社は
神奈川県ではときどき見かけるな。

【JINJINするぜ】富士ソフト　第17弾 [情報システム]

スレを会社に潰された？

FSISBの給料は元々くそみたいに安月給だから不況は建て前。管理職は昔も今も高給待遇。

ビューロは女だったらちょっと色目使うだけでバカ男は言うこと聞くから楽よ。男のひがみやいじめで新人の男だったら大変だと思うわ。肩書きないと月給も低いし入社する神経がちょっと分かんないかも。

>>649

単純に1000を超えたからだろ
18弾があるぞ

>>647
不況でも行くのはどうかな？
俺ならまず行かないね。
もっと夢をもてよ。
夢を追うことを諦めたら終わりだよ。
これだけは言っておく。

>>643
悪いことは言わないから他社がいいぞ
ビューロで書かれてることはすべて事実だ

ビューロの第一CCは人間関係グチャグチャだから配属されたら最悪
裏表ありすぎで人間不信になる
会社はうつ病で辞める奴がいても完全放置だから終わってる

ちょっとニッチなところに話が進んでいるので戻すニダ！
秋葉ビルの各フロアの人間関係は蔡前ニダ！

↑意味不明

同じSVなのに給料が違う。当たり前だ。感情で仕事するなバカ女。

▼日本ソフト技研株式会社
　私たちの強みは「常に最先端の開発」に携わっていることです。
【募集職種】
システムエンジニア、ソフトウェアエンジニア、Web開発エンジニア、ネットワークエンジニア、SI営業／セールスエンジニア
　◆人間の可能性に挑戦　◆業界未経験者歓迎
【勤務地】　 本社（東京都国立市）
【詳細】 http://www.e-nstec.com/recruit.html

社長がアルツハイマー。人の話を理解も判断もできないモウロク爺。
問題多過ぎでハロワ出入禁止。人材エージェントも何処も取引謝絶でもう大変。
あんまり人が集まらないので、必死に社員募集してるよ。
終電までは絶対に帰れません。サービス残業・休出当たり前、給与は随時sage。
人生設計もできません。専務の親父がキチガイ社長。
パワハラなんて日常茶飯事、典型的な同族ＤＱＮブラック企業。
もの好きな方はドブ板営業・体力勝負のブラック会社で足掻いて下さい。
主任以上は毎日早朝７時に出社。連日８時からアルツハイマー社長の拷問会議が待っています。
ＤＱＮ、中卒、中高年、病人・・どこにも雇って貰えない貴方でも、ここなら面接30分で
当日から勤務出来ます！今日の情勢にあって救世主のような会社です。
仕事のない方は是非ともご応募下さい。

匿名掲示板なら自分は安全て思ってる奴ってかわいそうなくらい情弱だよな

名誉毀損で訴えられてもおかしくないレベルだな。
刑事罰は初犯だと罰金刑10万程度だろうけど、民事が慰謝料かなり高くつきそう。

大森なんか行かねえ
文句たれの能なし糞代理マジウゼ〜
派遣をなめんなタコ

高校の同窓会での会話

Ａ　オマエ、そんな名前も知らない小さな中小企業に就職したのかよｗ
Ｂ　一般的には有名じゃないけど、創業１００年の会社なんだよ（年商も５００億だし）
Ａ　オレは、富士ソフトって会社に就職したのよ。ＩＴ業界じゃ知る人ぞ知る大企業さ。
Ｂ　ふ〜ん、そうなんだ
Ａ　で、オマエ残業とかどのくらいやってるの？
Ｂ　だいたい、いつも定時に帰ってるよ。
Ａ　暇な会社は羨ましいなｗオレなんて毎日終電だよｗｗ
Ｂ　ふ〜ん、そうなんだ
Ａ　残業ないなら、給料も安いだろ？
Ｂ　まあ、高くはないね（同年代の公務員と同じぐらいかな。よくわかんねｗ）
Ａ　うちは大企業だから、給料はいいけど、金はいいから休みくれって感じだｗｗ

いち技術者ですが、９００万超／年、もらっています。

成果出せ！成果出せない奴は給料下げるぞ！
と厳しいこばかり言うが、成果が出ても給料は上げない会社だな。
社員が5000人もいるのに評価基準が無いなんて・・。

【NEC社員が逆さパンチラ盗撮！ネッツエ○アイ社員が流出させる！】
http://www.yukawanet.com/sunday/2009/05/nec.html

>>664
残業は何時間してるの？

横領か詐欺だろ

残凝だろ

竄業・・・

ここと取引のあるNHKのお偉いさんが天下ったそうだね。

ここと取り引きがあるみずぽのお偉いさん・・・
ここと取り引きがあるＩ○Ｍのお偉いさん・・・
ここと取り引きがあるネックのお偉いさん・・・
　　・
　　・
　　・

あるシステムエンジニアは

「富士ソフト？そんな会社しらねぇ」

て言ってたなｗ
関わりなければ、こんな下請け派遣会社は誰も知らないねｗ

それは単にそのSEが無知なだけ。
年商ウン千万の中小ソフトハウスじゃないんだから、業界の事について少しは勉強しろと言って置け。

強気だな、もっと謙虚になれよ

>>675
俺は富士ソフト擁護派ではないが、674が正しいと思う。
新聞も経済誌も業界誌も読まないバカだろ。

>>675はタダの落ちこぼれだろ、屑が上から目線で謙虚になれってｗ

いちお管理職這ってますけど

ここの管理職がバカだって言ってる？

で、どこを這う管理職なの？

あんまり優秀じゃないってこと？

富士ソフト擁護派は、富士ソフト社員かな？ｗ

富士ソフトなんて会社、関わりが無くて、知らない方が幸せだ。

ID:MtwyRGMvO
さっさと巣におかえり

>>683
お前の巣はどこなんだ？

そんしゅっ！そんしゅっ！

ありさんマークの引越社で管理職を狙え
http://careers.job.nifty.com/cs/catalog/careers_job/info/client_enjapan/com_29320/id_147199/1.htm

でも富士ソフトはあまり技術者のレベルが高くない会社だよ。
業務請負で６ヶ月間一緒にやったことがあるけどね。

図体がでかいだけ。

�@「あまり」技術者のレベルが高くない
　　~~~~~~~
　褒めてくれて有難う。

�A図体がでかい

　　でかいことはいいことだ♪

>>688
ほらｗこの会社こんなのばっかりだぞｗｗｗ

頭数とビル棟数で勝負♪

低スペの低スペによる低スペのための会社だよなここｗ
泥棒もいるがすぐ隠蔽工作に走るからな。

スペルマなら濃いぞ

濃くても死んでる精子が多そう

不況だからってこんな真性ブラックに就職するようじゃぁ、
正に負け犬人生だな。

案件がなくて人があまっているのに、リストラしないらしいじゃないか。
意外にいい所もあるぞ。

リストラしないけど３ヶ月ごとに所属と勤務地変更して
自分からやめるようにしむけるんだね

いま、年収９００万（残込み）なんだけど、ここに転職したらいくらくらいになるかね。

>>697
１２００万円（残込み）くらいになるよ。

今の残業は、平均１５Ｈ／月なんだが・・・
同じ位の字残業じゃないよね？

誤字があった

今の残業は、平均１５Ｈ／月なんだが・・・
同じ位の残業じゃないよね？

>>698
今は２〜３年前と違って、人員が余りまくってる状態でそんな出せるかね？
よほどの大規模プロジェクトを手がけたとかじゃないと無理だと思うぞ。
大体、所属長クラスでも600万いくかいかないかなのに、取り得の無い
一般エンジニアだとそんな報酬約束できんよ。

>>701
真性ブラックの真性アホ社員は無視しとけ。

　　　　　　　　　 /⌒ヽ⌒ヽ　
　　　　　　　　 / 　 　` ﾟ`:.;"ヽ　
　　　　　 　　 /　 　 　 　,_!.! ヽ
　　　　　　　 /　　 　 　　---　ヽ
　　 　　　 　/　 　　　　　　　 Ｙヽ
　　 　　　 / 　　 　 　　　　 　八 ヽ
　　 　　　（　　　　　 _　　　／/.　ヽ）
　　 　　　　1,,,,;;:::::::　 　 　　　　八!
　　 　　　　| 　　　　　　 =＝ｭ 　 rj
　　 　　　　|　　　　　　､tｯ ､,ﾞ '　tｯ|　
　　　　　　 |　　　　　　 `ー ' ﾉ　`' !
　 　　 　　.| 　　　　　　　． ,ｲ　　 ' ）
　　 　　　 |　　　　　　 　ﾟ ´ ...:^ー'';
　　　　　 .|　　　　　　　　 　r ζ竺
　　　 　　|　　 /⌒　　　　　　｀ 二(
　　　　　 |　　 }　　　　 　　　　　／
　　　　　 |!　　;　　　r　 　　　　（＿
　　　　　 i 　　!　 　',　　 /二ﾌ　＼ ﾌ　　　　　　　
　　　　　 i 　 j　 　 ｉ , ／　ﾆﾕ　　`'-、
　　　　　 ｝ 　 ,　　 ／　 ___ﾃ　　 　　＼　　　　
　　　　 ,/　　　　 　 ,. ﾉ　　　　　 　　　＼.　
　　　.,/｀　　　‘ ｰ　´　　 　　 　 　 　 　 ,.i　ﾄｸﾝ･･･ﾄｸﾝ･･･
　　,/｀　　　　　　　　　　　 　　　　　　 ill |　　
　 ,lﾞ　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　 ﾞlﾞ　
　 |　　　　　　　 　 ,,、　　　　　　　　　 丿　　　　
　 |∴∴∴∴∴∴　ヽ　　　　　　　　,／　
　 ﾞl　 ∴∴∴∴∴ 　 ﾞ、　　 　 ._,,-'"　
　　ﾞl　　　　　　　　 　　 [''''''"ﾞﾞﾞ|

どんなことを言われようとも、どんなことをされようとも、
怒りの感情を表に出すことなく、泣くこともなく、そして笑顔を見せることもなく、
淡々と辞めます。

そう心に誓っています。

>>704
彡 　　　ﾋﾞｭｳｳｳ…
　　　　　　　　　　彡
　　彡 　　　　　　　
　　　　　　　 .∧ ∧ 　　　＜日比谷公園で待ってる……ニダ
　　　　　　 ヾ<,,｀Д´>
　　　 　 　 人つゝ 人,,
　　　　　 Ｙノ人　ノ ノﾉゞ⌒〜ゞ
　　　 .　 ノ /ミ|＼､　　　 ノﾉ　（　彡
　　　　 `⌒ 　.Ｕ~Ｕ`ヾ　　　　丿　

「この会社に入る者、一切の希望を捨てよ」っていうのがここの社是ダヨ

＞＞７０６
で、おまえは何を期待してここにはりついてんの？

ここの人材開発部だった奴いわく、

「特攻隊みたいな当たって砕けて死ぬ根性のある奴がいい」
らしいから、それで正解ｗ

希望なんて持ったら駄目ｗ

まぁ・・・人生捨てた奴が入る会社だよｗ

鬱病になる人が多そうですね。

NTTやIBMの奴がなる鬱とは異質の鬱のようだな…

鬱病になると特例子会社に左遷されます。
んで、一日中ワーワー騒いでる知的の連中と同じ仕事に

言わんでいい

上で
「コイツ駄目だ」
と思われたら大船隔離病棟送り

案件の無い部署は休暇取らせるよ、もちろん無給休暇
「中旬から稼働上がる案件が予定されてるから、前倒しで休んでほしいんだ」
と言い、実際予定されていないという（笑）

ここ数ヶ月で10人ほど見かけたな、可哀想に

そういうの普通の会社じゃ「自宅待機」って言わない？

アルバイトじゃあるまいし、正社員の自宅待機はふつうに有給だろｗ
有給と言っても有給休暇扱いじゃねーぞｗ

今のご時世なら、企業の設備投資も縮小されてるから、相対的に
人員余りという事で理解できない事もないが。

ただ前倒しで休むのなら、年間休日は変わりないんだろ？

このブラック会社が普通に金払う訳ねーだろｗ

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|　/　/　/　　　　　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／　　富士ソフト？そんな名前の会社聞いたこともねぇｗｗｗｗｗｗｗ
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ない？

就活するまで富士通系かと思ってた

【職をとりもどせ!!】
唄 フリーダムヤング

YouはMuShock　書類選考で　落ちてくる
YouはMuShock　書類通っても面接で　落ちてくる
熱い心　書面に綴っても　今は無駄だよ
仮に通っても　面接一回で　アウトさ

YouはMuShock　ハロワ行くこと　多くなる
YouはMuShock　俺の名前　覚えられる
仕事求め　さまよう心　今　酷く萎えてる
心折れて　無残に飛び散る　はずさ

俺への愛想を尽かして　お前は旅立ち
明日を　見失った
「お祈り」なんて言葉など　見たくはないさ
職を取り戻せ・・・

YouはMuShock　悔しさで不採用通知を切り裂いて
YouはMuShock　糞会社の不採用通知を切り裂いて
誰も俺の価値など　見抜くこと　出来はしないさ
敬遠される職歴は　拭えない　二度と

俺への愛想を尽かして　お前は旅立ち
明日を　見失った
「お祈り」なんて言葉など　見たくはないさ
職を取り戻せ・・・

楽して稼げるよ

転職組も負け組？

転職を繰り返すことが天職。

まともな会社の添え物だから添職

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ｱﾍﾞｼ

ﾋﾃﾞﾌﾞ