【高給】私立大学職員になりたいPart24【安泰】

私立大学職員を目指すためのスレッドです。

前スレ
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1163186520/

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）

●予備校の入学試験偏差値と給与や福利厚生、採用難易度との相関の話題
職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません。
待遇や財務に関しては、都会＞＞田舎、文系・総合大学＞理系＞＞医大が業界の常識です。
このスレッドで、特記なく「○○ランク」「○○レベル」と書いてあるものは待遇レベルを指します。
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1152860678/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。
●学校経営の話題（特に少子化関係）
→話題は出尽くされていて堂々巡りや週刊誌ネタになりがちです。絶対に慎みましょう。
（数的根拠の参考例：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1153129606/581 )
●職員の窓口対応に対する苦情
→本スレッドは職員に対する苦情申し立て所ではありません。
なお、窓口対応を行っている職員は多くがパート職員や嘱託職員であり、
専任職員は関与していないことがほとんどです。
●新卒者に関する話題
→ここは転職板です。新卒者には対応していませんし、中途採用を前提にレスされます。
●職員に関係しない教員の話題
→職員と教員はまったく違う職業で、実はほとんど付き合いがありません。
役割的には職員が理事側、教員が教学側なので、私立大学の場合は当然ながら職員が上位職にあり、
各法令等でも位置づけられています。
●一般論に対し例外論を出す行為
→議論がいつまでも成立しませんし、第三者に誤解を生じさせる可能性があります。
特に医科大学等のマイノリティな話題は節度を持って書き込みましょう。
●本来の定義と異なるテクニカルタームの使用
→特に「教授」と「Fランク」に関しては毎スレッドで指摘されています。>>3-8あたりを参考に。
●本スレッド（過去スレッド）やテンプレ集の中に出てきた同一内容の質問行為
→無意味かつ資源の無駄遣いです。スレッドを読んだ上で質問しましょう。

【一般人が勘違いしがちな大学の常識・基礎編】
過去のスレッドに出てきた、大学に関する基礎知識を書きます。
大学職員を知る上でも、履歴書やES等で地雷を踏まないためにも最低限覚えておきましょう。

1.　私立大学のトップは理事長
理事長を置き、理事長が学校法人のトップになることは法令で定められております。
まず、総長というのは愛称のようなものであり理事長の役割が含まれており、
文部科学省への認可申請の場合は理事長の名目で申請しています。
なお、学生諸君は間違えがちですが、学長というのは教学部門のトップであり、
大学運営上のトップではありません。職員は理事長の部下ではありますが、
学長の部下ではありません。簡単な例でいえば渡邊恒雄会長に雇われている
日本テレビ社長（学長）と読売新聞社社員（職員）の関係です。

2.　大学職員は社員ではない
たまに「社員」「入社」という書き込みを見かけますが、大学専任職員は社員ではなく、職員です。
社員というのは「利潤を追求する営利法人（民間企業）の構成員」であり、
利潤を追求しない非営利法人を社員とは呼びません。
もし、大学職員が社員になった場合、学校法人は非営利法人なので非課税ですが、
法人税を取られてしまいます（ただし収益事業は除く）。
大学は名目上、営利を求めてはいけない代わりに税金も取られていないので、
この言葉には敏感に反応します。

3.　大学教授という職業はない
文部科学省に大学（学部）設置認可申請を出すときの教員の区分は、
専任・兼担・兼任の3つしかありません（専任は教授・助教授・専任講師のこと、
兼担は専任のうち他学部他学科の担当を受け持つこと、兼任はいわうる非常勤講師のこと）。
すなわち、教授というのは専任の中の一区分であり、昔で言えば武士の中に旗本・御家人、
農民の中に本百姓・水呑という区分があったのと同じです。
職員で言えば、課長・係長という地位区分がありますが、それと同等と考えても構いません。
大学教員の中に専任教員・非常勤教員があり、専任教員の中に教授・助教授・専任講師がいると
単純に覚え、一般に呼称する際には「教員」と書けば間違いがありません。
なお、このスレッドでは正式な使用法以外で「教授」という言葉を書くのは禁止行為です。

【最もありがちな専任職員オープン採用の裏側】
応募者250名、採用予定4名と仮定します。
普通は筆記に進めるのが50人程度。履歴書（ES）と筆記で内定者を暗にほぼ絞り込みます。

一次面接に呼ぶのは12〜16人ぐらい。暫定内定者4名がまったく会話にならないとかでなければ原則通します。
そして、内定を蹴られた時のために補欠内定者を1名程度を用意します。
（内定者が全員入職の意思を示した場合には何の連絡もいきません）
最終面接は基本的に追認のみ。暫定内定者4人はよほどのことがない限り確実に採用されます。
つまり、学歴や職歴は今更変えられないので、筆記が最重要となります。

【毎スレッドで話題になる医科大学について】
（医大に関してはやや特殊な位置づけですので以下の書き込みをご覧になってからご質問ください）

医大は職員の地位が極めて低く、待遇も恵まれません。
大学の運営に職員が参画できる割合が一般の大学に比べて非常に小さいのです。
一般の大学は職員と教員しかいませんが、医大には医者がいること、医者と教員の兼務者がいること、
教員の比率が設置基準により、文系学部の10倍以上必要となります。

また、事務職員については、大学事務だけではなく病院職員に配属になる可能性もあります。
給与体系は私立大学と一般の病院職員の中間ぐらい、すなわち大学職員としては
待遇は「かなり悪い」ということになります。
教員数の問題だけではなく、どんなに儲からなくても附属病院を置く義務が法律で明記されており、
学生1人あたりの利益率は、他の学位の種類と比較して最も悪いのです。

さらに一般の私立大学は理事会と主導のもとに、専任職員がピラミッドの頂点に立って運営するとされていますが、
医大は病院運営と患者保護の名目上、医事会（＝教授会）は法令上で理事会に優越します。
文系の大学では常勤の中で一番偉いのは専任職員（理事会は常勤でない）ですが、
医大では相対的に職員の地位は低くなり、その上待遇にも恵まれないという苦しみを味わうことになります。

【お役立ち小ネタ集】
●相手の大学を指すときにどのように呼べばいいのですか？
→「貴学」もしくは「御学」です。
事務の精緻さを何より要求される私大職員の世界で書類ミスは致命的です。

●私大職員の採用は国１に準ずると聞いたのですが、なぜですか？(>>4に類似話題有）
→文部科学省や認証評価（第三者評価）のことを考えると、非常に納得がいきます。
人事採用は「公正かつ妥当な方法により、適当な体制を整えて行うものとする」とあり、
公正かつ妥当を最も具体化するのは、判定するお役人と似たような試験方式にすることです。
そうなると国は文句を言えません。文句を言ったら自分達の否定になってしまうからです。
ttp://www.jinji.go.jp/saiyo/shiken01.htm
一次筆記 5/13
二次筆記 6/13
面接 2/13
極端な大学ではこれをまるまる置き換えて私大職員で
「履歴書・ES・資格（≒基礎固有能力）を5/13」「筆記試験（小論文のところもある）を6/13」「面接を2/13」
とする大学すら存在します。
大学は認証評価や自己点検・自己評価報告に「信頼ある国家公務員第一種試験と同じ配点を採用し、
より公正かつ妥当な方法により採用することを根幹に置いている」と主張ができるのです。

●毎回スレッドで指導されるFランク（BFランク）大学の定義は？(>>2のルールで特に注意すべきとされる語句）
→Fランク（BFランク）というのは河合塾の登録商標で、同社が指定したボーダーフリー大学のことです。
定義は模擬試験偏差値32.5の受験生のうち3分の2以上が合格し、かつ定員充足率が50％以下の大学。
大学としてFランク指定を受けたのは全大学の中でたった29大学しかありません。
関東圏・京阪神圏にある大学にはひとつもなく、ほとんどは中国・四国・九州地方に固まっています。
この言葉は、単に偏差値の低い大学という意味ではない上に、
実際にこの言葉を巡って名誉毀損で裁判が起きているため、言葉遣いには気をつけましょう。
また、このFランクという言葉を勘違いして、ABCDEF順序列ランクだと思っている人がいますが、
三大予備校では少なくとも偏差値は数字表記であり、ABCDEF序列（Aランク、Bランク…）には
具体的な定義がなされていません。大学職員志望者のスレッドではこのような定義なき表現は一律禁止とします。

●大学の合併等がごく一部で話題になっていますが、どのような大学が対象となりうるのでしょうか？
素人の方が妄想で書いているような、総合大学同士の合併は寄附行為の問題で無理がありますし、
認可申請の段階で文部科学省に不可を出されることが確実です。
私立大学は「合併原則不可。但し同一法人の場合はその限りではない」という決まりがあります。
当たり前のことですが、異なる宗教や正反対の建学の精神を持つ学校は、
同一法人になることを許されませんので、合併も不可能となります。

設置認可の常識や、内規をもとに挙げると、このような場合は合併が確実に許されません。
・中規模以上同士の場合（ex.早稲田と慶應義塾）
・学校の存在目的がかぶる場合（ex.芝浦工業と武蔵工業）
・宗派の違う宗教を持つ場合（ex.青山学院と國学院）
（注）同じキリスト教でもカトリックとプロテスタントは×
・地理的条件が異なる場合（ex.西南学院と東北学院）

●ローカルルール「（前略）採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません」の
採用難易度に関して、文章の意味を教えてください。（>>2も参照）
→結論からいえば、「大学の学生の入学難易度」は、「職員としての入職の難易度」に関係ないという意味です。
採用に関係がある：受験者当人の学歴
採用に関係がない：採用される予定の職場における学生の入学難易度

＜素人が考えていそうなイメージ＞（あくまでイメージ）
明治大学の他大学採用者：東京大学、一橋大学、早稲田大学、慶應義塾大学
東洋大学の他大学採用者：慶應義塾大学、明治大学、立教大学、中央大学
大東文化大学の他大学採用者：明治大学、法政大学、獨協大学、駒澤大学
＜実際のイメージ＞（あくまでイメージ）
明治大学の他大学採用者：一橋大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学
東洋大学の他大学採用者：一橋大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学
大東文化大学の他大学採用者：一橋大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学

専任職員の仕事は補助金や認可関係など、主要な仕事を任され、
そのフォームは全国同一であり、どこでもほぼ同じような業務をすることになります。
同じ業務をするのですから、当然どこの大学でも似たような人材が集まります。

●自大学・他大学出身者の採用有利度について。
→上述の通り、専任職員は体や拘束時間は民間企業のサラリーマンと比較して
非常に楽なのは間違いありませんが、頭脳に関しては高度な能力を要求されます。
また、後にも記しましたが、大学という組織に学生として接したまま職員になると
学生視点でしか物事を見られなくなり、学生気分で仕事にあたるケースが多く、
職務遂行に重大な支障をきたしていることも確かです。
このことから、大々的に新聞やネットで公募をしている大学でも
就職課掲示で「本大学の学生の応募はお断りしています」と堂々と書いている大学もあるほどです。
業務の高度化と学生気分の排除のために、この手法が多くの大学でさらに強まると考えられます。

●採用募集がしばしばかかっているところは、待遇が悪い大学なのでしょうか？
→大学は民間企業と違って戦略的な人事施策を行いません。
Ａ部署で退職者が出ましたとその部署の管理職から人事部等に連絡があると、
流れ作業的にその部署にあてがう人を募集するだけです。
偶然、いろいろな時期に退職者が出たということに過ぎない場合がほとんどです。
なお、専任職員の離職率は男性の場合は定年退職を除き、ほとんど0に近い状態です。

●待遇全般について。
→このスレッドでは待遇に限らず、特記なき場合は「東京の総合大学」を基準に語られます。
「うちの大学は違う」といった個別論に終始しないように心がけてください。
なお、一部の地方大学で待遇に恵まれない大学がありますが、そのような大学では
まず公募をかけないので、ここのスレッドに来ている方には関係のない話です。

新卒者は基本給20万円に各種手当がつきます。住宅手当・入試手当はほぼ全部の大学で支給、
調整手当や暫定手当、繁忙期手当等は大学によりけりです。時間外手当は全額完全支給です。
賞与は6ヶ月＋10万円程度のところが多い模様です。
東京の総合大学の場合、30歳で年収700万〜800万、40歳で年収1000万〜1100万ぐらいです。
余談ですが、私立大学では同年齢の平均値換算で給与は職員＞＞教員の関係にあります。
有給休暇はほとんどの大学で9割以上、本人に消化する意思さえあれば少なくとも8割以上は消化できます。

●理系学部が採用されにくいと聞いたのですが何故ですか？
→理系学部の方が職員の仕事をするにあたって劣っているわけではなく、
採用実績があまりないので前例踏襲主義の人事により避けられやすいのです。
なお、多くの大学ではシステム関係は派遣職員等で成立しているのも一因です。
理系大学やごく一部の大学では文系・理系の区別をされることなくに採用する大学もあるようです。

●専門学校や高校以下の職員専用スレがないので質問しますが…。
→ここは私立大学職員志望者のスレッドです。もし存在しなければ自分でスレッドを立ててください。
実情として、私大職員と高校以下の職員併願者よりも、私大職員と民間企業の併願者の方が多いほどです。
まるで職務内容が違いますので、素人目による判断はおやめください。
なお、参考までに学校区分別に資料を掲載しておきます。
　　　　　　　業務上の位置　　　　　　補助金　　給与　　休暇　学校教育法
私大職員　職員（administrator）　　　有　　　　　高　　　多　　　第一条
医大職員　事務員（clerk）　　　　　　 有　　　　　中　　　少　　　第一条
高校職員　事務員（clerk）　　　　　　 有　　　　中高　 　多　　　第一条
専門職員　事務員（clerk）　　　　　　 無　　　　　低　　　少　　　第八二条の二

●土曜日に月1回ないし2回勤務があることは苦痛ではありませんか？
→組合が土曜出勤を望んでいるのです。そのカラクリは平日の労働時間を短くできることにあります。
・普通の会社
8時間×5日＝週40時間

・大学
出勤土曜の週　8時間×6＝48時間　労働基準法違反
出勤土曜の週　7時間×6＝42時間　労働基準法違反
このままだと違反になってしまうので、以下の通りになります。
出勤土曜の週　6時間半×5日＋3時間＝週35.5時間
休暇土曜の週　6時間半×5日＝週32.5時間

法律上時間が多い方の週に労働時間を合わせる必要があるので、結果としてトータルで楽になります。
こうして楽をするカラクリを巧妙に作っているのです。
年間300時間ぐらい民間より所定労働時間が少ないのが普通です。

●採用されやすい人はどういった方ですか？
→新卒の場合、特に高学歴に越したことはありません。筆記試験のウェイトが重い傾向にあります。
大学組織なので、大学での成績は並以上は必要ですが、採用に直結するほど配点は大きくありません。
一流の民間企業に複数内定が取れるような、ガツガツと旺盛なタイプは現在の平穏な職場を
かきまわされて改悪されるおそれがあるので一般に嫌われます。大人しく賢い人材が好まれます。
中途の場合は職歴が最も重要視され、官公庁・学校法人・銀行関係の人が優遇されます。

●職員採用に至るまでに注意すべき点は？
→他業種と違って、学生という立場で大学という組織に接した経験があることが、
採用に際して一番のネックともいえる皮肉さを有しています。
学生時代に見ていた大学像で職員採用に臨むと、それだけでアウトです。
裏を返せば、そのような「学生eye」の受験者の中で、「職員eye」で臨めば、
他の条件が多少不利でも一気に有利になります。
商社やマスコミのように業界採用への虎の巻本があるわけでもありませんから、
オンライン・オフライン問わず、積極的に現役の専任職員に質問する姿勢が肝心です。

また、同じタイトルかよ！
【高給】【安泰】っていうのは今は違うんだよ。ええ加減にして欲しい。
スレ立てた奴誰だよ？

1さん乙でした。



職員の給与に今も昔もない。

少なくとも公募がかかっている規模の大学で、
基本給が下がった大学は一つもないわけで。
(もし違うと言い張るなら具体例を挙げてみなさい)

ゆえに、過去に高給だったけど今は違うなんて大学は存在しない。
昔から高給か、昔から高給ではないかのどちらかしかないし、
だいいち、高給という言葉に定義はない。

＞＞11
また屁理屈だよ。
俺も現職だけどさ、俺のところは、地方の大学で公募でも職員募集してるところだよ。
【高給】っていっても公務員ベースだし、経営ベースでみた場合、とても
【安泰】なんて言えない。定員割れおこしてるしね。
サビ残ばっかりだし、休みも特別多いわけでもない。

イメージばかり先行してる現状と、同じ職員として【高給・安泰】みたいなことを
自慢たらしく書いてることが馬鹿らしく恥ずかしいだけだよ。

>>12のレスの理屈でいえば、昔から高給でないんだから、
>>10の「今は違うんだよ」は間違っていますよね。
昔からずっと待遇が悪いんだよ、ですよね。おたくの大学は。

全体の公募で入る職員数の中でそこまで待遇で恵まれない大学に
配属している確率ってどんなもんでしょうか。
都内大手の40大学の職員数＝他の全私大の職員数というデータはご存知でしょうか？
「他の私大」には同志社や関西学院といった大手もあるので、
それらの大学を抜いた、零細私大の職員で、かつ公募をかけている私大など
医大以下のマイノリティじゃないですか！

・都内私大（待遇良。私大職員全体の約6割）
・地方の大手私大（待遇良。同2割）
・地方の待遇の良い私大（同1割）
・地方の待遇の悪い私大（同1割）
・地方の待遇の悪い私大の中で公募をかけていない私大
これらを全部除いた超マイノリティがおたくのような私大です。

あなたのような大学が例外的にあることを書き込むのは自由ですが、
あたかもそれが一般論のように書かれてしまっては困りますよ。

【このスレにおける禁止事項】（漏れていたので追加）

●現職は基本的に立ち入り禁止
過去スレでも現職が現れると荒れるケースが目立ちます。現職は普段は影から見守るようにし、
要望があったら答えるという姿勢を守って下さい。スレが荒れる原因になるため、求められれば
すぐに退散しましょう。

現職の粘着力アップ期間中です。

ハロワでの募集は公募といいますか？

つーかさ、高待遇を主張してるやつ、ひとりだろ？

おおかたダメ大の人事で、使い捨て人材を釣るためにこんな２ちゃんでまで蒔餌をまきにきてんだろ

粘着高待遇ほら吹き乙。

ローカルルールってかなり強引な解釈とか説明が多いけど、あれが大学の一般論なの？

和光大学で募集がありますよ。

天下の高待遇、和光大学で募集がありますよ。

20年後は大学そのものがなさそうだ…

一昨日の新聞に首都大の学生募集の広告が載ってた。
少子化問題は国公立でも深刻なのか…
全収入のうち、入試関連収入(受験料等)も割合高いからなぁ。

ウチも心配だお

まあ５００校ちかくあるのを　ひとくくりにするのは無理があるよな

いくつくらいが残るんだろうね。怖い怖い

自分が出た学校がなくなったら、成績証明とかもらえなくなるのかな

しょっぱなからルール守れないんでしょうか？

>【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
>●学校経営の話題（特に少子化関係）
>→話題は出尽くされていて堂々巡りや週刊誌ネタになりがちです。絶対に慎みましょう。
>（数的根拠の参考例：http://money4.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1153129606/581 )

もちろん、過去にはない斬新な理論や、まったく違う切り口での話題なら、
少しは許容されるべきだと思うけど、もう同じ会話を何十年しているのか？

>>21
ねえねえ、ローカルルールには人口推計をもとにした根拠あるんだけど、
来年度入試から18年後の入試までは18歳人口がほとんど変化しない、
下げ止まり状態だって知ってますか？　つか、読めばわかるでしょ。
大学って18年後の状況が現在わかる、計画の立て易い組織なんですよ。
来年度入試から20年後はほとんど子供の数が変わらないのに、
大学そのものがそんなになくなったら、どうするんですか？
古代中国の科挙みたいに5浪10浪、はたまた一生掛けて大学入試に
望む社会になるとでも？　
そうしたら、職員は予備校に転職すればいいだけのことですな。ガハハ。

>>22
おい、どさくさに紛れてウソを書くな。
考査料収入は学校会計の0.15〜0.2％だと、過去のスレにも書いてあるし、
大学業界の人間なら常識なんだが、お前まったくの部外者が想像で書いてるだろ？

>>25
>考査料収入は学校会計の0.15〜0.2％だと、過去のスレにも書いてあるし、
>大学業界の人間なら常識なんだが、お前まったくの部外者が想像で書いてるだろ？

何を何で割ったらそんな数値が出てくるのか、早稲田を例に具体的に示してもらえませんかね？？
ttp://www.waseda.jp/zaimu/main_kessan/keisan_05/sikin05.pdf
ttp://www.waseda.jp/zaimu/main_kessan/index.htm

常識的な変動率のことね。

・普通の大学は「手数料収入」しか公表していない（早稲田の特異性）
・早稲田は手数料収入が他大学より著しく多い（早稲田の特異性）

こんな特異な例を挙げられてもアレだが、受験倍率日本一の早稲田を例にとっても、
せいぜい3％ちょっとじゃないか（他大学はそこまでいかない）。
1割の増減で動くのは0.3％。他大学なら0.15〜0.2％ぐらいっしょ。

こいつ、やっぱり話がコロコロ変わるわ。w

>>27
>・普通の大学は「手数料収入」しか公表していない（早稲田の特異性）
早稲田の特異性ねぇ。
ttp://www.meiji.ac.jp/zaimu/2005kessan.pdf
ttp://www.pre.keio.ac.jp/jigyohokoku/2005/pdf/shushikessan.pdf
ttp://www.hosei.ac.jp/gaiyo2/act/05FS.pdf
ttp://www.rikkyo.ne.jp/grp/zaimu/2005kessan.pdf

こんどはどんな言い訳するのかな。

契約職員から専任職員に変わる確率って低いの？

共立薬科から連絡来た人いる？

>>31

医歯薬大最底辺職員m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰ!!

敬愛Fランクすらお祈りｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!!

>>33
>>5読めよ。なんのためのテンプレだよ！

●毎回スレッドで指導されるFランク（BFランク）大学の定義は？(>>2のルールで特に注意すべきとされる語句）
→Fランク（BFランク）というのは河合塾の登録商標で、同社が指定したボーダーフリー大学のことです。
定義は模擬試験偏差値32.5の受験生のうち3分の2以上が合格し、かつ定員充足率が50％以下の大学。
大学としてFランク指定を受けたのは全大学の中でたった29大学しかありません。
【関東圏・京阪神圏にある大学にはひとつもなく】、ほとんどは中国・四国・九州地方に固まっています。
この言葉は、単に偏差値の低い大学という意味ではない上に、
実際にこの言葉を巡って名誉毀損で裁判が起きているため、言葉遣いには気をつけましょう。
また、このFランクという言葉を勘違いして、ABCDEF順序列ランクだと思っている人がいますが、
三大予備校では少なくとも偏差値は数字表記であり、ABCDEF序列（Aランク、Bランク…）には
具体的な定義がなされていません。大学職員志望者のスレッドではこのような定義なき表現は一律禁止とします。

過去スレ、テンプレ読めとかいって怒ってる現職さんやその他長老さん。
あなた達もちゃんと読んでね。
「もう来るな」とか「うざい」とかずっと言われてるじゃん。同じことだよ。
現職さんも感謝されてる書き込みとそうでない書き込みがある。
テンプレしつこく貼るのとかやめて欲しい。スルーしてほしい。お願いします。

いつもの堂々巡りですね

私は聖徳　とりあえずあげます

他の現職が迷惑かけているようなので。お詫びに2chの過去スレでも提供してみます。
内容については自分で判断を。

ttp://www.nigauri.sakura.ne.jp/src/up8418.bin.html
拡張子をbinからzipに変えて下さい。

>>38
ウホッ いい現職

>>35
前スレで、人事部職員さんの書き込みで
他が採用条件ピッタシだったのに、
ESに入職を「入社」って一文字間違えて書いただけで
落とされた人がいるって話題がありましたよね？

職員の世界って、企画力や創造力みたいなのはいらないのですが、
気色悪いぐらいに正確さを求められる仕事なんです。
人間、言葉ってつい口をついて出てしまうものだから、
そんなことで落とされないように、内情を知っている職員を中心に
応援、支援をしているのです。

どうぞご理解くださいませ。

　　,ｙ,,,,,　　　　　　　、　　　　　　　　_、　　　　　　　　　　　　　　　　_,r=i,、　 　　　　　 'llﾞﾞli､,,,,,_
　　.ﾟh,.ﾞﾚ　　　 ,,,,ell广li､　　　　　　 .《ﾟ'ｪ　　　　　　　　　　　　　i'll,llﾞ"li'ﾞﾞ°　 　　 : ,,,,aiw"ﾞﾞ,,,,,,,,ト
　　　 .”　　　　ﾟ･・',l",l°　　　.llﾗi,　 .l .l゜　　　　　 　 　 　 　 　 l .l_,,l .ﾞ'┓　　　　　 'l!.llllll|,ll ﾞl 、
　.,,,,,rt,ヵ,、　　　 ,lﾞ,f′　　　　 l　l　 .l .ly-i,,　　　　　　　　　　　ll .lﾞ┓lﾞこ　　　　　ll .lll| lil: ﾞ,,ﾞﾟ'b
　'l,~,ll”ﾟl 'li､　　 ,ﾚ,ｹ　　　　　　l| .lll,llll: l┿┛　　　　　　　　　　 ll .ll,ll ,ll┛ .,,　　　 ,l ,lﾞli ill|.依,《
　 .″　.l"ll　　.,ll,,l!,,|illll,'┓ .gll,,,li .l″,l ,l　 　 　 　 　 　 ,,,,、　 ,l .l _l llrll,,ll,,ﾞﾞb　　,l"l|,il_,ll,,,lwl°
　　　　.l!.,l゜ : ,l".,il″ ｀》.'i　 ｀゛ l, l .lﾔ,lﾞ　 .'lＷ━━,,,,,,,,,,,,,,ｋ　も,llﾚ''l,匸 il .ll　 : 《.lllﾞll,',,,l ﾞl,,iw,
　　　 .,《.l｢　 .ﾞlilﾞ .,,,,,,　l"ll′　 : l,.廴ﾞﾞ＿　 ｀ﾟ'''''ﾞﾞﾞﾞﾞ￣｀　｀｀ .gi,,.il|ﾞ,,ﾞlﾞ'qﾞ,,ﾞli,l｀i″ .,lﾟ,lﾞ.》.,,,iill ,ﾞﾚ!“.,,,
　　　 ,l',F　　　　ilillｙﾞlな″　　　.ﾟ'xﾞﾞﾞﾞ,,,,,》　　　　　　　　　　 ﾞl,.空,,l..ﾞrl゜.ﾞﾞ,l"√　,lﾞ√l il,,rll!.l　　.ll'l
　　 .,厨　　　　　ﾞﾞl┿'°　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 ﾟ'″｀　　中ﾞﾞ,Z　 ,l√ il",,r“ﾞ,,ﾞ┯┛ﾞl、
　　　”　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　 　 　 　 ﾞl,,l°　 ｀　 .ﾞﾟ°　.ﾞﾞ“ﾟ'''“″

>>40
応援、支援になってないよ。うざいんです。
あなたが来るとストレスたまる。もう来ないで！

大真面目な話で書類なんかで不正確な言葉があると、
容赦なく落とされますので、洒落になってませんよ。
私大職員という仕事は本当に正確命です。

このスレでも何度も使われている言葉でも、
かなり気になる言葉遣いがあります。

せっかく話題になったから、ここにいる志願者に役に立つように、問題を出します。
ESに潜んでいる「言葉の地雷」はこの問題で学習すると、かなり避けられます。


・問　
下記の「志望の動機」のミスを人事担当者になったつもりの「職員eye」（>>9参照）で
いくつでも指摘しなさい。

大学にとって苦渋の時代が到来し、事務員の資質が問われています。
10年後には現在よりも18歳人口が3割程度減少するとも言われています。
この厳しい時代を乗り越えるにあたって、御社はCランクに位置づけられ、
比較的恵まれたポジションにいるように思います。
ただ、今年10月の「東洋経済」では財務力B+に位置づけられており、
同規模の大学の間ではやや厳しい評価になっています。
現在の恵まれたポジションにより、受験倍率が5倍以上となっている利点を活用し、
定員を1.5倍程度にして、大学としての貯蓄高を上げ、後の危機に備える
ストックの思想が求められています。
また、最近は「FD」（ファカルティ・ディベロップメント）が盛んですが、
古き慣習により、進捗状況の芳しくない大学もあると聞きます。
その理由として評価基準があいまいだというものが挙げられますが、
学生による授業評価のみを4段階で評定して教授の月給や年俸を
機械的に上げ下げすれば仕組みがわかりやすく、
講義の熱意にもつながり、ひいては財務力やランク向上にもつながり、
将来安泰な大学づくりの一歩となります。
これらの改革を推進すべく、職員採用に応募いたしました。

ﾊｲﾊｲ・・・

>>43
面白そうな企画ですね。
丁寧にありがとうございます。
今晩家に帰ったらやってみます。

敬愛の書類通った人いる？

>>43
それくらい学生をサポートしてくれよ。ほんとに。

ID:mVRVKrsjはもう消えてね。
>>46
ﾉｼ

>>43

いい加減消えてくれないか？
あんた、立派な大人だろ？
自分の粘着ぶりの異常さ、そしてそれが若き志望者にとって
大変迷惑極まりないということがわからないのか。
みんな呆れてるんだ、早く消えてくれ

結局喜んでるのは自演だけか。w

大学にとって苦渋の時代が到来し、事務員の資質が問われています。
添削

大学にとって苦渋の時代が到来し、事務員の資質が問われています。 →　事務員は事務職員
10年後には現在よりも18歳人口が3割程度減少するとも言われています。　
この厳しい時代を乗り越えるにあたって、御社はCランクに位置づけられ、 　→　御社は貴学、ランクは不適切な表現
比較的恵まれたポジションにいるように思います。
ただ、今年10月の「東洋経済」では財務力B+に位置づけられており、
同規模の大学の間ではやや厳しい評価になっています。
現在の恵まれたポジションにより、受験倍率が5倍以上となっている利点を活用し、
定員を1.5倍程度にして、大学としての貯蓄高を上げ、後の危機に備える　→　定員1.5倍など現実には不可能　
ストックの思想が求められています。 →ストックの思想は基本的には受け入れられない。
また、最近は「FD」（ファカルティ・ディベロップメント）が盛んですが、　→どうせならＳＤを書け
古き慣習により、進捗状況の芳しくない大学もあると聞きます。
その理由として評価基準があいまいだというものが挙げられますが、
学生による授業評価のみを4段階で評定して教授の月給や年俸を　→教授を教員に直す
機械的に上げ下げすれば仕組みがわかりやすく、
講義の熱意にもつながり、ひいては財務力やランク向上にもつながり、
将来安泰な大学づくりの一歩となります。 →安泰という言葉は印象が良くない
これらの改革を推進すべく、職員採用に応募いたしました。

>学生による授業評価のみを4段階で評定して教授の月給や年俸を
>機械的に上げ下げすれば仕組みがわかりやすく、
>講義の熱意にもつながり、ひいては財務力やランク向上にもつながり、
>将来安泰な大学づくりの一歩となります。

学生による授業評価『のみ』で月給や年俸を『機械的に』上げ下げするなど
実現不可能。

>これらの改革を推進すべく、職員採用に応募いたしました。

こんな改革を推進したいと思っている限り、絶対に採用されない。

【解答と解説】

1行目：私大の専任職員は高度な資質を求められており、アドミニストレーターと言われています。
よって、事務員は「職員」と書かないと、かなり心象を悪くします。
2行目：現在と10年後の18歳人口の差は3％程度です。
また、10年後の18歳人口は現在わかっているので「言われています」の表現はおかしいです。
裏を返せば、自分の大学の18年後は大学自身（経営者や職員）は既にわかっているのです。
3行目：Cランクとは何の媒体か。三大予備校はアルファベットランクを使用しておらず、
「なんじゃそりゃ」ということになります。
5行目：東洋経済ネタは最近飽き飽きしているのと、東洋経済は大学のプロではないので、
意外と間違い（誤解を与える）の表現も多く、大学人は一定の評価は与えつつもあまり信用していません。
8行目：定員は文部科学省への申請が必要で、純増は基本的に認められません。
ましてや1.5倍とはありえない数字です。
13行目：教授は地位名称（職業名称ではない）なので、「教員」が正しいです。
詳述はテンプレにあるので避けます。
13行目：単位楽勝科目にすれば評価が上がるという、学生の授業評価といういい加減な代物のみで、
教員評価をしたら、大学は大変なことになります。
15行目：大学の授業には講義、演習、実験・実習があり、講義は授業の一部に過ぎません。
よって講義ではなく「授業」が正解です。


SDはまだ一般的じゃないから下手すると相手先の職員が知らなかったりしてｗｗｗ

>>53
（誤）心象を悪くします。
（正）心証を悪くします。

大真面目な話で書類なんかで不正確な言葉があると、
容赦なく落とされますので、洒落になってませんよ。
私大職員という仕事は本当に正確命です。

>>54
ひまなのはもう十分わかったので
この場を去ってください
お願いします

>>４３の職員さん＠人事経験者
あんた職場で嫌われてるだろ？　友達いないんでは・・・
はっきり言って、そんな志望理由書書く奴って少数派だらろうに。

もう気がすんだなら来ないでね。ストレスがたまる。。。

現職ﾀﾝの粘着力アップ期間中です。

>>43
ひまな大学生だから釣られてやるよｗ

１行目　「事務員」→「職員」
２行目　３割もへらない
３行目　Ｃランクの定義が予備校でしか通じない　「御社」→「御学」
４　　　　週刊誌ネタを使うな
５　　　　
６　　
７　　　　定員は増やせない
１０　　　がつがつ経営系の性格をアピールしない
１２　　　「教授」→「教員」　　教授の給料を勝手にあげさげできない　　
１４　　　抗議の熱意と財務力・予備校ランクに因果関係なし　
１６　　　改革者をアピールしない

あとなんだ、ストックの思想とか文科省に配慮無くかってにやっていいのか？　　　　　

・・・とおもったら、かいとうでてるじゃんｗ
よろこんでいいのかどうかしらんが、なかなかあたってるじゃんｗ
内定者だけにｗ

以前の心地よい場所に戻りますように

中途で採用された職員だけど、
確かに『心象』と『心証』を間違えて印象が悪くなったり、
「安泰という言葉」は印象が良くななくなるというのは事実だと思う。
でもあとの
事務員は事務職員
御社は貴学、ランクは不適切な表現
どうせならＳＤを書け
教授を教員に直す
は確かにその通りだが、だからといってこれが決定的に落ちる要因にはならない。
まして、入職を「入社」って一文字間違えて書いただけで
落とされることなんて、少なくともうちの大学ではあり得ないです。
まぁ、このスレ読んでいれば皆さん今後入職って言葉を使うとは思うけど、
あまり枝葉末節部分に拘っている必要は全くないので、
ご注意を。
一部の職員を名乗っている方の書き込みはあくまでも
そういう大学があるという参考程度で見ておきましょう。
こんなことよりももっと落とされるポイントはいくらでも他にありますので。

（誤）良くななく
（正）悪く

頼まれもしてないのに｢添削してやる｣って…そうとう病んでるな。
職場でも、｢自分はデキる奴｣だと思いこんでるんだろうな。
イタすぎる。

冷遇万歳！

結局どの現職も>>29に答えてないじゃんか。
適当なこと言って間違い指摘されると逃げるのね。w

加齢にスルー

大学職員から他大学の職員に転職した人います？

いっぱいいるんでは。
専任→専任は少ないだろうけど、
派遣や非専任だという人と会場で遭遇する確率がけっこう高いから。

うちなんて転職組の半分は他大学専任だよ。
残り半分が銀行と他大学非専任と本学非専任昇格だよ。

ttp://www.education-job.jp/

謹賀新年！
諸氏の内定を切に祈る。

現職一同（現職メッセンジャー軍団7名連名より）

今年も>>71のようないい年したｷﾁｶﾞｲ粘着達に付きまとわれるのか。

敬愛きた人に質問です。
自分は残念ながらお祈りでした。
今後はどんな採用スケジュールなんですか？

首都大の職員募集に応募する方へ。
常勤、非常勤とも司書はお勧めしない。

http://campus.milkcafe.net/test/read.cgi/toritu/1124709661/l50
↑のスレの内容を参照。
前に在職していた固有職員の司書は、２名とも前職は関西方面の大学。
しかし、人文社会の院生、教員のイジメをうけ、入職後数ヶ月で相次いで退職。
（書庫に入るのにもいちいち教員の許可が必要だったほどだ。
もっとも、司書自身も教員との反感をかうような言動があったのも事実）
現在、人文社会系図書室は司書不在のまま。
人文社会系に配属されたら最後、数ヶ月で職を失う恐れあり。

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1152860678/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。

age

桜美林ってどうなん？
行事とかでおそくなる（１８：００以降始まり）こともあるみたいだけど、
それって職員も参加なのかね？そしてサビ残状態じゃないだろうな…？

どこの大学でも学会、シンポジウム、学生有志のイベント系は
職員はまず絡まないよ。
すくなくとも強制じゃない。

私大は最初の配属によって後の昇進が変わるなんて
話を聞いたことがありますがどうでしょうか。
どこの会社でも期待株は何課のような方針は
あるんだと思いますが。

78
ミッション系のクリスマス行事とかはどうなんだろう？

漏れはJALのどれかだけど宗教室や宗教系の教員が
対応するのがほとんど。

>>79
総務系は出世頭。その他部署は普通。教務系は非出世組。
うちの大学の場合。

総務（笑）

総務って馬鹿にしてる奴多いよな。
大学にもよるんだろうけど、総務によっては文科省とかの対外的な交渉、
設置申請、報告、補助金、式典、理事会関係等々重要な仕事をしてるところもある。
それと人事かねてる場合は、口が堅く信頼される人間でないといけない。

忙しいだけで偉いと思ってる入試とか教務と一緒にされては困るな〜

特に中途はまず総務系に配属する大学もある。
総務だと全体の流れが見えるという配慮もあり。
顔と名前もを憶えさせるという事も考えてだってさ。

大卒初任給16万の大学職員て負け組？最高年収900万いくくらいだけど

駅伝で有名な順天堂大学から不採用通知が届いたが履歴書返してもらえ
なかったのだが・・これって今時どうなの？医療系大学として
個人情報に甘すぎるんじゃないかなあ。おそらくカルテの管理も悪そう
とマイナスイメージを持ってしまった。
履歴書返送するのって、今時は常識だと思うのだが。

>>87
どうせろくな情報ないじゃん。個人情報っていったて、結局自分が書いてるやつだろ？

面倒くさいしな。返却が

>>88
テメエの履歴書の方がろくな情報ないだろ？
シネ！！
ウンコ野郎。

まぁカルテも保管期限が来ると破棄するから大丈夫じゃね？

>>89
なんだと！　確かに資格の欄かくこと　自動車免許しかないわ！

5000件以下の取扱者に法的義務はない。
努力目標はあるが。

敬愛めんどくね？

そんなに大量に2次にのこしたんだろか

敬愛は何次まで試験やるの？

けっこういいかげんなのね、順大って。こういうところは履歴書返却が
当然かと思ってたよ。

>>93
何がめんどいんだ？？後は小論と作文と面接だけだろ。

>>80
牧師とオルガニストが大学関係者。後は近所の人。
ミッションスクールでありながらクリスチャンは
嫌われています。信者は、教職員の１０％以下。
世界で戦争をしている一方の相手国はみんな宗教が
一神教の国。

武蔵大学の25歳年収は420万らしい　これって勝ち組？

自宅から遠い大学は書類通っても
わざわざ行くのめんどくさくね？？

逝くのは面倒でも受かったら部屋借りるのは楽だろうしなぁ。

部屋代差し引いて、今の給料と変わらなかったら
テンションさがるぜ。
もちろん増え方とか年金とか退職金とか違うけど

退職金ってそんなにいいの？
この前受けたところは５００万もなさそうだったけど・・・
私学共済あたりが別途退職金出してくれるの？

和光キタ

>>102
500万だと普通の企業でも少ないよな

>>87さん
書類選考不合格のお知らせですか？
医歯薬系末端職員m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰ!!って言ってやりましょうよ
ブラック順天は休みテラスクナスm9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰ!!

>>102
私学共済が退職金？
出すわけねーだろｗ

>>106
それ以前に満期勤めて500万もいかないなんて零細企業ですらありえないから。
私大職員の場合どっちかというと5000万いくかいかないかが争点だろ。
102は「なさそうだった」の根拠を知りたい。何か数字の資料示されたのか？

>107
中小企業でも退職金５００万クラスはごろごろあるぞ
私大といっても５０００万なんてめったにない。
５０００万の根拠はあるのか？ｗ

>●新卒者に関する話題
>→ここは転職板です。新卒者には対応していませんし、中途採用を前提にレスされます。
お前学生だろ？
会社でも学校でも退職金の細かい規程を外部に出してるところなんてほとんどない。
社会人ならそのぐらいのことはわかるはず。
わかってて書いてたら嫌がらせだし、わかってないとしたら相当バカ。

一応、俺の大学の退職金規程をかいつまんで書いておく。
疑わしければ大学人事部か組合連合会あたりに電話して、
「このぐらいの退職金を支給する大学はあるか？」と聞け。
大学間の研修会で規程集を見る限り、都内の大学では似たような制度の大学も多い。

・41年以上の勤続者（定年65歳。院卒は38年以上）
基本給＋役職手当に82ヶ月分を乗じた額を支給する

・15年以上の勤続者かつ60歳以下の退職者
基本給＋役職手当に退職金規程の「年数と乗算表」分を乗じ、
更に2倍した額を支給する
（乗ずる額の基準は30年以上勤続の場合は約2倍ヶ月分。30年勤続＝約60ヶ月分）

・基本給と役職手当（万単位以下四捨五入）
事務局長65歳：規程集に掲載なし
部長65歳：月給77万円　役職手当10万円（＝退職金約7134万円）
課長65歳：月給70万円　役職手当7万円　（＝退職金約6314万円）
課補65歳：月給66万円　役職手当5万円　（＝退職金約5822万円）
係長65歳：月給63万円　役職手当3万円　（＝退職金約5412万円）
※ 勤続9年目で自動的に係長まで昇格。あとは自己申請で昇格する

（例外）・規程集で確認できる最も多い退職金パターン
22歳大学新卒で入職、60歳部長で退職した場合（全項目当てはまる人は少ない）
部長60歳：月給74万円　役職手当10万円　乗算表38*2=76ヶ月分　割増率2倍
退職金1億2768万円（あの無能部長もこんなに貰って辞めていったのかよ・・・・・・）

>>109
勝手な解釈で間違ってないか？
俺も調べるからどこ大か晒してくれよ。

正確さが命なんだろ？100%あってるんだろうね？

公になっていない規程なんだから大学名は書けない。
もっとも規程は文科に承認貰うから都内私大はどこも似たような規程なんだがなｗ

だから、私大組合連あたりに
「就職希望者なんですけど、将来のことが気になって電話しました。
退職金って都内大手私大はどの程度なんですか？」と
聞けばいいと、確認方法を教えてやったの。

ここまでしてやったんだから、あとは自分でそのぐらいやれよ。

>公になっていない規程なんだから大学名は書けない。
私大連の資料にずらりと載ってるから。半ば公だろ。
今手元にないが、82なんて例外だろ？大体65〜70ぐらいだった記憶があるぞ。
（駒澤か？あそこは多かった気がする）

>（例外）・規程集で確認できる最も多い退職金パターン
これって早期退職制度を利用した場合でしょ？
勘違いされないようにちゃんと書いてやれば良いのに。

>>112
半ば公といえるが、職員でない人が組合連の資料を見に行くという発想はあまりないし、
閲覧に行くという手間と敷居の高さがあるからこその資料だから。
あと、早期退職だから例外と注記して書いたんだよ。

　例の芸大が募集かかっているけど、
待遇はどうなのかな？
　それとどう見ても、資格をいかせる職分しかないねえ。
　医大は待遇厳しいのはわかったが、芸大はどうなのかな。
常に一定数、需要があると思うので大丈夫なのかな。
　専任または契約とかかれているけど、実質、契約なのかな？

今回は辞退かな？

芸術系の大学は作品の販売的なこともやらされると聞いたことが
あるけど実態はどうなんだろ。結構頻繁に募集かかってるよね。

早稲田面接お疲れ様〜

ほんとに上に書いてあるくらいもらえるのは
上位私大だけだろ？実際は

定員割れしてる大学でも退職金5000万とか貰えるの？

>>114
例の芸大ってどこ？？フルネームきぼん

あのー関西の某KGと言われる大学の職員さんが知り合いにいるんだけど、
マッタリどころか夜９時１０時まで働くことしばしばで結構しんどそう。
もちろん土曜は隔週で出勤だしね。
給料は関東の私大と比べてどうなんだろう。

某医大に勤めています。
給与は30歳で400万です。
医療事務の部署は残業多くて500万くらい

芸術系って京都の？
ありゃ止めた方がいい。

>>122
くわしく

早稲田12名×2日か。。。

>>120
でも長期休暇は取れるんじゃないのか？

2年前の求人票だと土曜隔週休みってなってたから、
求人票どおりの待遇じゃん。
隔週土曜出勤っていっても一応昼までだろ？

給料は関東との比較はできん（というか関東の大学の求人票が手元にない）が、
基本給で22歳新卒で19万ちょっと、賞与が6ヶ月くらいだったと思う。

>>121
俺も医大だがそんなもんだよな。
ある程度年収は犠牲にしてもいいから金とノルマに追われることなく
のんびりしたところがいいと思って来たからまあ満足してるけど、もし
医事に行くことになったら大変そうだ。

私大って書類通るのってかなり厳しい？

>>127
私大ってひとくくりにするとどっちなのかはよくわからんが、
各大学によって書類厳しいところと、そうでもないところがあると思う。

書類とあわせて、全員面接するとこもあるし、
書類でバッサリ行くところもある。

中国学科教員　問題言動集

Ｎ．Ｓ教授・・・・・授業中に、
　　　　　　　　　　「人間は働かなくても生きていける」
　　　　　　　　　　「（自分のことを棚に上げて）中国語学科の学生は常識が無さ過ぎる」
　　　　　　　　　　「（上に同じく）教育学科の学生はロリコンだらけ」
　　　　　　　　　　「一般教養など必要ない」
　　　　　　　　　　「セクハラというものはその行為を行う本人に悪気が無ければセクハラには当たらない」
　　　　　　　　　　「大学教授は世間を知らなくて当たり前だ」
　　　　　　　　　　ｅｔｃ迷言・珍言多数
Ｗ．Ｙ教授・・・・同じく授業中に、
　　　　　　　　　　「第１２３代天皇は精神異常者」
　　　　　　　　　　「Ｎ．Ｋ（Ｄ大名誉教授）、Ｆ．Ｎ（Ｔ大教授）、Ｓ．Ｔ（元Ｇ大教授・故人）、Ｈ．Ｉ（元Ｎ大教授）、
　　　　　　　　　　　Ｉ．Ｓ（芥川賞作家・都知事）、Ｋ．Ｙ（妄想漫画家）は人間のクズ」
　　　　　　　　　　「金持ちへの税制優遇をやめて税金をできるだけ多く搾り取るべきだ」
Ｙ．Ｙ助教授・・・・退学願を提出した学生に対して、
　　　　　　　　　　「私の言う通りに行動すれば、君の要求が通るように私が裏で話をつけておいてあげよう」
　　　　　　　　　　という内容の取引を持ち掛けた。

以上のように、中国学科はキ○ガイ教員の巣窟です。
これから大○文化への入学をお考えの皆さんは、
中国学科にだけは絶対に出願をしないようにして下さい。

>>124
今日は13人だったよ。
あまりかわらんが…

>>127
まともな学歴と職歴なら書類も試験もめったに落ちない
でも
面接通らねえ・・・
もうあきらめようと思う

>>121
＞給与は30歳で400万です。

４月から医大勤務だけど、予想以上の薄給ぶりだなあ。

>>132

まともな学歴って？どれくらいのこと？

今年から受けてみようと思ったが・・・・

>>134
マーチレベルからじゃね？

>>133
医大？
医大の事務職は先生から見下され、女の看護師から見下され、
介護士や理学療法士・精神保健士等の有資格者から見下され、
事務員のおねーちゃんから見下される。
最後の事務員のおねーちゃんすらそれなりに医療事務に精通しているからな。





乙。

和光の図書館事務室と情報センター事務室の選考結果きた方います？
自分とこまだ来てないのだが、落ちたらこないのかな？

133へ
絶対やめとけ。病院も大学もこれから落ち目・・・
急いで求人探せ　まだ遅くない！入ってからでは遅いぞ！
頑張れ！

>>137
もう来てます。

　　　　　　　　　　 ,. '''""''ヽ. 　 　　|
　　　　　　　　　 ,',.ｨ､,,..,,..,,__ヽ　　　|　来てます。
　　　　　　　　　{.,!　　,　 ,　1.i　　∠＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　 ,. ,.ｨ ^,　ir─‐ ､,.─ ､ }
　 f.i　/ /./ /　　'.,＿ノヽ､__,ﾉ　　 〈ヽ　i^i r.,
　 〉 `' 　　/　　　ヽ /,,,,,,,ヽ,/　　　 ヽ ﾄ! .l | |/〉
　 ! 　 ,　 /─- ､イ＼｀"´イヽ､, -─ ﾄ　　 　〈
イ`　i'___/_｀`,　　 　　 ｀´　　　　　　　 〉　　　,}
　　 /　　　｀ 　　　　　　　　　　　 　 r'_ノｰ､　 ヽ

>>139-140
ありがとうございます。
もう一度メール見たけどやっぱり来てなかったから
だめだったんでしょうね。
試験がんばってください。

>>141
参考までにスペックを教えてもらえないでしょうか？
ちなみに応募はどっちに？

スペック？がよくわからないけど
応募は司書のほうでした。

資格とか学歴など。

慶応が嘱託募集してるんだな。80名募集って多すぎやしないか？
http://www.jinji.keio.ac.jp/saiyo/syokutaku/07syokutaku-main.html

慶應かぁ、でも嘱託じゃなあ…

ttp://www.sugiyama-u.ac.jp/news/images/061222saiyou_jim.pdf
これはどうなの？評価を聞きたい

最高３年までの契約職員を募集してるけど
実際それだけいても正職員になれる可能性は低いのですか？

>>148
なぜ「契約」で募集するかをかんがえたほうがいい。
ぶっちゃけもう本人働く側の問題でなく、大学側の問題として、
専任を雇うだけの「力」と「意思」がないんだよ。
昇給させて賞与をだす財政の力もない。
そうやって人を長期的に雇う経営プランがない。
本人がどんなにがんばったところで、経営プランを変えさせることができると思うか？
たかが契約ひとりが。

契約から専任になんてなれないから、気をつけたほうがいい。

禿胴。

俺は家庭の事情があったからそれ妥協したけど、3年棒に振ったとも思ってるよ。
満期までやっちゃうと、民間には受からなくなって大変だぞ。

共立薬科面接で落ちた。。受かった人いる？

慶應の書類結果待ちの人いますか？
（今、募集かけてるやつの１つ前の募集）
まだ連絡来てないのは落ちてるってことですかね。

>>151
医歯薬系末端職員m9（＾Д＾）ﾌﾟｷﾞｬｰ!!

医大がブラックっていうのは分かるけど
歯学、薬学の単科大はどうしてブラックなの？

・文系より教員数が多い
・学生一人当たりの収益率が文系よりはるかに低い
・特定の授業を誰が担当してもいいわけではない（人件費の上昇）

∴職員の待遇と立場が医大ほどではないが総合・文系大学よりはるかに悪い

>>155
�d
なるほど〜、納得です。

多○大の話題が出ないってことは、みんなちゃんと学習してるんだな。
未来のない大学には応募しないってことを。

多摩大age

京都造形大ってどうなんだろ？実学の対極みたいな位置にいる感じだけど需要あるのかね？

>>153
だが、そのうち慶應の職員だったかも？か・・・
給与体系とかどうなるんだろ。

敬愛は未来あんの？
かなりヤバそうなんだけど…どうなんだろう

ココ見てるけど
採用されたという人いないな・・・

採用された人は特定を恐れてカキコしないのでは？

６日に順天堂受けた方
筆記、面接のできはどうでしたか？
私は酷い出来でした、特に筆記

>>164
豊饒（ほうじょう）が読めませんでした。
面接は1対7面接官、15分で終了。

43は、うちの職場の主任かとｵﾓﾀｗ

>>165
それはやばいだろ…

そのレベルがごろごろなら俺楽勝で通ったかも

>>165　それはさすがにダメだろ・・・、常識的に考えて・・・。

　　　　　　　　167＝168
　　　　　　　　 ,,-―--、
　　　　　　　　|:::::::::::::;;;ﾉ　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　|::::::::::(　」　＜そのレベルがごろごろなら俺楽勝で通ったかも
　　　　　　　　ﾉﾉﾉ　ヽ_l　　 ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　,,-┴―┴- 、　　　 ∩_
　　　　　／,|┌-[]─┐|　＼　　( 　ﾉ
　 　 　 / ヽ| | 　書　 | '、／＼ /　/
　 　 　/ `./| | 　類　 |　 |＼　　　/
　 　 　＼ ヽ| lゝ 落 　|　 | 　＼__/
　　　　　＼ | ￣￣￣ 　 |
　　　　　 ⊂|＿＿＿＿__|
　　　　　　　|l＿l i　l＿l |
　　　　　　　| 　 ┬ 　　 |

>>165>>167>>168
ほかに読めないのやてこずった問題ある？
どうせブラック医大だし期待していないが・・・

>>165>>167>>168
ちなみに俺日当こま船ｗ
馬鹿でごめんｗ
みんなの学歴は？

京都造形応募した人いる？
連絡ないし、書類落ちたかなー。
普通、締め切り（１月９日）からどれくらいで連絡あるんだろー。

>>164
参考までに教えて頂きたいのですが、筆記ってどんな試験でした？
一般常識のみ？それともSPIもありました？

>172
1〜2週間ぐらいだろ。

教えてください。政令指定都市にある学校法人職員なんですがどうで
しょうか。女子大・付属幼稚園・中高併設してます。経験者採用受付して
ます。地方では上位ランクです。

>>175
学校名も出せないような大学はすべからくクズ大

>>175
「どうなんでしょうか？」って何が聞きたいのん？

さ、早稲田の最終いってこよう。

>>178
特定されるぞ（笑）

>>170
空気←読めませんでした。
常識←知りませんでした。
希望←見えませんでした。
将来←ありません、今も。

>>171　それはさすがにダメだろ・・・、常識的に考えて・・・。
＼＿＿＿　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿／
　　　　　　∨
/　　/二__,--､r'"___､　ヾﾄ､.ヽ
レ'"~,-,､　!　　! ' '"￣ .ノ＼ヾ:､
K/ｰ'~^~_/　 ヽﾐ:ー‐‐'"　　ヽ　i
!〉ｰ―'"( o　⊂! ' ヽ　　∪　Y｣_
i　∪　　,.:::二二ﾆ:::.､. 　 　　　l
!　　　 :r'ｴ┴┴'ｰダ　∪　　　!　!l 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
.i､　 .　 ヾ=､＿_.／　　　　　　ﾄ=.　　＜　 やばい、まじやばい
ヽ　､∪　　　―　.ノ　　　　　.,! 　 　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　/＼
／￣￣￣￣　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣＼
　そのレベルがごろごろなら俺楽勝で通ったかも

>175
●山△学■大◇のことだよね。
やめといた方がいいよ、あそこは。









・・・と俺が書いたら応募やめるか？

名古屋の学校法人だな。
悪くないよ。

名古屋は東海地方の人間以外はみんな苦労するよ。
人間関係苦労しそう・・・

初歩的質問でスマン。
大学職員に転職する人って前職を何年続いた人が多いの？

初歩的質問でスマン。
大学職員に転職する人って前職を何年続いた人が多いの？

そんなの統計取ってるところあると思うの？

確かに外見からすれば悪くない。
ただ、雰囲気は超保守的かもよ。
学生がお嬢ってのも結構職員にはつらかったりするかもね、あそこは。

歴史が古い大学は地域がどこにあろうと
おすすめできる。
創立年度は大事。
30年以上と未満で大学の基盤は雲泥の差だ。

多○大学の待遇はどうですか？

球って経験者オンリー採用っぽいね。

なんか名古屋はみんな苦労するみたいな事書いてあるけど
どう苦労するの？名古屋人はこすからしいのか？

↓　煽りレスの嵐

名古屋あたりだと学生はほとんど地元の人間で、職員さえも地元出身者が多いのか？

名古屋（というか中部）は地元意識が特に強いからな
訛りなんかも明確に区別する

女子大ってやっぱ志望するやつも女が多いのか？

女子大でも男性職員多いけども。

>>195
職員の公募も学内限りのところがある。
最悪：地元民＋地元私立大学卒（自校）ほとんどの大学がこのパターン。コネ多。
悪　：地元民＋地元私立大学卒　　　公募型大学
普通：地元民＋地元宮廷卒　　　　　公募型大学で非オーナー系
良　：地元民＋他地域有名大学卒　　ごく少数の大学、ただし学生がバカすぎる

来年から大学は整理統廃合の時代になるのに、職員になるなんて
ここの人たち全然空気よめてないんじゃないの。

ひょっとすると、今雇われている人も整理の対象になるのに、
雇われても、全然スキル扱いされないので、転職しようとしても
大学職員は不利になるよ。

m9（^д^）pgr

>>199
それをいったら今はどこの業界も統廃合の時代だ罠

>良　：地元民＋他地域有名大学卒　　ごく少数の大学、ただし学生がバカすぎる

地元出身なんだが大学は東京(早慶)が理想だろ。

また大学のことを何もわからん素人ばっかりが書いてる。
まさに悪しき「学生eye」の典型だ。

転職板ですからね

>>203
素人の意見も大切なこともある。
現職の意見は世間からズレテルこともあるからね。

203が死ねばいいんじゃね(^-^)

二流私大卒だけど卒業した大学よりちょっとだけレベル高い大学で内定でた。
と喜んでいたら今回は契約職員で･･･ってオチだった。
専任職員には1年後になれると言うから突っ込んだら半分はなれないそう。

このまま職なし続けるのもなんだから受けてしまいそうな自分がいる。
4月入社なんでここでＯＫして他で内定出たら断るのってアリ？
もしくは大学職員→大学職員の転職ってできるのかな。

>>207
おまい何歳？　それによる

>>208
来月25歳です。

おれは早稲田の職員だ
きさまら膝まづけ

大学職員→大学職員の転職
経験者がうちの大学にいるよ。
ってか俺のことなんだけど、何かある？
聞きたいこと

>>209
25なら、一年たってもまだ26だろ？　チャンスあるとおもうよ。
半年〜1年ぶらぶらするよりは、1年間の職歴つけたほうがいいだろうな。

>>210
えっ！？誰？本庄？
とマヂレス。

リアル早稲田職員だが、絶対にウチはやめとけ。

>>211
ありがとうございます。
正直なんとなく受けて内定出てしまったので
わかんないことだらけだけど転職可能だと聞いて少し安心しました。
後日、希望部署について話し合って決めるらしいので、
できれば大学内でどういう経験積んでおけばいいかアドバイス頂けると嬉しいです。

>>212
ありがとうございます。
とりあえず無職の期間が長くなるのは自分も怖いので働いてみます。

>>213
なぜやめておいた方がいいの？

>>207
契約で経験なんか積めないよ。

やらされる仕事は、朝の掃除、電話対応、郵便物の仕分け、出前の注文、学生の聞き役

こんなもんだろ。

>>213
理由をクワシク

契約とか嘱託って、住宅手当とかでるの？

>>214
なんとなく受けて内定出るものなのか…。
面接での自己PRの内容とか絶対聞かれる志望動機とかは
しっかり準備はしてったんでしょ？

>>210
Wか。お気の毒に。

慶応の嘱託職員に応募した人居ますか？

>>218
残念ながらうちの大学では出ない。

>>216
掃除は外部業者がやる。

大真面目な理由↓
掃除は「現業行為」にあたり、公式に一日の業務に
定業的に組み込まれると補助金規程違反でマスコミの餌食になるという
とんでもないカラクリが裏にある。

>>213
あそこに事務職はほとんどいないはずだが。
それこそオマケ扱いで、流刑地扱いやん。

>>210
>>2より
>●予備校の入学試験偏差値と給与や福利厚生、採用難易度との相関の話題
>職員の給与体系や福利厚生、採用難易度については、予備校の定める入学試験偏差値とは一切関係がありません。
コピペで結論が出るから楽だよこっちはｗｗ

>>207
転職組で最も多いのは同業者、次が公務員・特殊法人（関係省庁）、次が金融関係。
サービス業なんかの低級職は職歴だけで疎まれて落とされる。

>>205
採用試験やり方論に素人の視点は必要ない。
事実、どうなっているかだけが焦点。

>大学内でどういう経験積んでおけばいいかアドバイス頂けると嬉しいです。

勤務先でどんな仕事を担当するかにもよるわな。
ちなみに大学職員から大学職員の転職と書いたが、
その前に民間企業での勤務経験があるんで
純粋に大学職員だけの経歴ではかなーり厳しいと思うよ。
同業で転職できるケースは
コネがあるか、
管理職で例えば入試のプロフェッショナルであるとか、
ＳＥの技量があるとか、
語学力が高いとか、
それなりに実力が伴っていないとまず通らない。
地方の弱小であれば可能性は広がるかも知れないけど、
そういうところは待遇がとてもよくない（といっても民間の零細に比べればかなりマシだが。）し、
潰れるかもしれんし。そもそも大体がワンマンなところが多いからロクナコトガナイ。

採用された大学で専任への道がないのか、
確認した方がいい。
無職でプーのまま１年過ごすよりかは
契約でも職員の仕事をした方がいいと思うけど、
やっぱり民間の経験が欲しいわな。

>>216
アドバイスありがとうございます。
一応そういう仕事は派遣がやるらしく契約は別の仕事になりそうで。
とはいってもしょせんは契約だから無職期間の穴埋めくらいに考えます。
専任職員は契約1年経験しないとなれないシステムと言われましたが
最初の募集では契約とはかかれてなかったので騙されてそうな不安もあります。

ただ今回の募集で採用になった人も契約だし、
ボーナスと住宅手当などは専任職員と同じ計算で出て
残業代もちゃんと支給されるし基本給は低いけど
初年度も普通にボーナス5ヶ月出るそうなので、
1年くらいやるのもいいかなという気もしてきました。

>>219
志望動機は昔学生事務局やってたのと前職の教育サービスを扱った経験から引っ張ってきました。

>>224
ありがとうございます。大変参考になりました。
今はスキルもあまりないので心理的に余裕が出るこの1年で努力します。

実は民間経験もあります。新卒で外資系金融に入ったものの
数字があげられず、日常会話しかできないので
欧米人の上司とコミュニケーションがうまくとれず
ビジネス英会話習ったりいろいろ頑張ったんだけど激務なこともあり
最後は体調崩して、解雇宣告受けて退社せざるえなくなり今に至ります。

>>225
経歴から見て専任の可能性が十分ある。だめな時は、地方（関西・愛知）
の公募しているところだとさらに可能性が高くなる。新任者のメリット
がある職場は総務・学事系、システム系、国際系だと思う。

桜美林連絡来ました

順天堂
ダメだった人集合！！

電大から連絡来た人います？

>>227
受かっていたらスペックをおしえてください…
マーチクラスとかそれ以上とかそれ以下とか、英語だけはだれにもまけない自信があったとか、
そういうおおまかなかんじでいいんで。

＞掃除は外部業者がやる。

>>216が言ってるのは、部署の机の上を拭いたりする程度かと

すいません、大学職員の二次試験で「印鑑もってこい」ってあるんですけど、
いったいなんのためですかね？

二次試験、即日判定して、その場で労働条件のめとかいう意味なんでしょうか？

>>228
まだ結果来ない。

>>232
足代の支給とその領収印

>>234
即れすありがとう！
足代だしてくれるとこなんて今まであったことなかった…
関西の弱小私大しか受けたことないけど
九州まで行くかいがあるというもの

>>230
通過してました。
大学は東京の国立です。
英語に関しては、TOEIC730程度です

>>236
レスありがとう。
やっぱマーチクラスじゃだめなんだな…自分筆記の英語もヤバかったしなー。
二次がんばってください。

短大の職員ってどうよ？

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1152860678/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。

学校法人単位の職員として募集して、
大学から短大とか専門とか高校に配属されるケースも多いと思うんだけど、
それって助成金とか法規とかではアリなの？

地銀の営業やってたんだけどこの度大学職員に転職。
仕事は平たく言えば「OBから寄付金募る」ことらしい。
母校じゃねえし時には愛校者に営業（？）かけなきゃならない事に一抹の不安が。
既に何度か足を運んだんだけど、体育会系民間営業出身の俺には
職場に漂うゆるゆる感というかほのぼの感にたまげた。すぐに慣れんのかね。堕落だろ。

そろそろ敬愛が近づいてきたな。

受ける香具師はいる？
対策なんかあるのかね…

>>240
職員の場合、はじめっから大学・法人以外への異動がないケースがある。
あったとしても小さい大学はともかく、中規模以上の大学では
職員配属割合が大学：その他＝99:1なんてところもザラ。
要はリストラ要員や使えないのが流刑地扱いで・・・・・・。
中規模以上の大学では仕事が普通に使えりゃ一生まわされないから。
（母体が高校で大学を増設したか、実質的にそうなっている学校は除く。桐蔭とか武蔵とか）
当然、大学の職員にしか補助金が出ないので、配属割合が99:1なんていう大きな大学では
リストラ要員でまわされた瞬間に給料が一気に落ちることもある。
もっとも99:1だから余程のことがないとまわされないけど。

（参考）
×助成金（要件を満たせば無条件にもらえるもの）
○補助金（要件を審査して判定された上でもらえるもの）
私立大学は一度として「助成金」はもらったことがありません。

>>241
校友会とか？
いきなりまた傍系部署にまわされちゃったね。最初の配属先は実力に関係ないからかわいそう。
出世を狙っているなら、よほど手を打たないと厳しいかもしれない。
部署ランクでいえば、校友会や同窓会、保護者関係部署は最下位に近いから。
だいたい卒業生だけが取り柄の、どこの部署でも使えない年寄りが姥捨て場扱いで
まわされてくることが多い。その分、鬱陶しい年寄りの扱いにさえ慣れれば仕事は楽勝すぎだけど。

>>243
節目の記念事業が控えてるらしいので集金力を強化したいらしいんです。

面接では「学生と言っても高校出たてから癖のある社会人までピンキリです。対応できますか？」
と言われたからてっきり学生の対応するような部署だと思ったんですがねぇ。

部署の実情はｸﾞﾀﾞｸﾞﾀﾞの一言でこんなんで今までよく寄付金が集まったな、と。
このご時世にOBというだけでポンと寄付してくれるなんて
大学とは本当に素晴らしいとこですね。
ただし、今までの自分の猛烈営業が大学で通用するかというと間違いなく×。
大学には大学のやり方があって頑張りすぎると逆効果だそうで。

まずは慣れることですかね。
噂通り休日と給与が随分と良いので（書類上では、ですが）
このまま閑職に追いやられるのならそれも良いかなと。
期待されて入った訳ですから当分は頑張りますけど。

桜美林ダメだったわ。スペックは地底で、TOEICは730くらいだったけど、
本番の英語がミスったのと、学群の名前が２つしか書けなかったのが
痛かったのかなあ。まあ気を取り直してがんばります。

>>225
採用時に契約職員募集であることを明示しない学園はそれだけでトンデモないところ可能性が大有りかと。
だいたい１年程度での契約期間では仕事覚えた頃にサヨナラだから、
どれだけきちんとした仕事をあてがってくれるか、疑問がある。
英語の語学力があるのは大きな武器。
可能性に掛けて受けることのできる学園はできるだけたくさん受けて
縁に恵まれることを期待する。
当然他人に負けないくらい目立つ“武器”が必要になるけどね。
解雇宣告受けて退社せざるえなくなったなんて随分辛い思いをしたんだね。
同情するよ。
でも解雇宣告受けたとか退社せざるを得なくなったなんて絶対言うなよ。
それなりの企業を辞めたとなれば当然採用する側は色々と疑心暗鬼になっているんだから、
きちんとした理由を述べないと。

>>244
この方、多分寄付金募集要員として採用されたんでしょ。
であれば最初から閑職に追いやられたなんて思わんことやね。
現時点ではそういう面々の方が職場に揃っているのかも知れんけど、
そのうち理事あたりから色々と特命事項が降りてくるよ。
今までがグダグタでダメだったから建て直しのために採用されてるんでしょうから。
どんな部署に行こうと懸命に取り組んで仕事すること。
そうしたらそのうちいいことがあるよ。
民間の手法は通用することとしないことがある。
元々いる職員の目前で民間の手法をひけらかすのはＮＧ。
意見を求められたら遠慮なく主張すればいい。
どこの大学でも文化というものがあるから最初の数年は大人しくしていればいい。
焦らなくても長い人生、力があればそのうちいつか発揮できるチャンスは訪れます。
これ俺の持論。

>>244
大学の職員の実情はｸﾞﾀﾞｸﾞﾀﾞっすよ。よくこれで法人として成り立ってるなとか、よくこれで社会に人材を出せるなとか…。

頑張るとかやりがいとか無いからw
私は学内の方針を変えたいと言われて母校に転職したけど呆れて後悔してる。
無理せず気抜いてﾀﾞﾗﾀﾞﾗ適当な仕事をする環境に慣れてちょうだいな。

もういいよ。

はい、次

>>246
>>247

先輩方、レスありがとうございました。
良くも悪くも空気を読んで行動しようと思います。

てゆーかよく内定貰ったね〜
えらいよ　運がいいのか？

運が全て、では無いですが運の要素はこと就職に関しては大きいと感じますね。
俺なんかはもうホンと運ですよ。たまたま新聞で募集を見つけた大学を受けてみたら受かったって感じです。
１校しか受けてません。特に面接官と気があった訳でもなかったけど。

皆さんの年齢と年収はどのくらいですか？

大学職員（関東）の日記2005年8月26日19時28分 ムーミン谷さん
>選考の待合室で家族構成と現住所を書いて提出しましたよね？
>そこに自宅の番号を書いたものですから、自宅にかかってくる可能性もありますよね…。
>どちらにしろ、結果待ちの時間って落ち着かないですね。
>順天堂は情報公開が確かに限られてますね。
>やはり付属病院の規模が大きいからでしょうか。大学は規模が小さいですよね。
>「小さな政府」と言うと変ですけど、病院といった医療現場の方が目立つ感じで、
>職員が働く経営陣の方が縁の下の力持ち的な目立たない存在なのでしょうか。
>それが情報公開と関係あるか分かりませんが…。
ムーミン谷さんに返信 - この書き込みを評価しよう ( 感謝 反対 )

大学職員（関東）の日記2005年9月10日23時8分 サマーさん
>順天堂の選考を受けてからもうすぐ3週間経つのですが合否通知の音沙汰がありません。
>人事の方からは「郵送か電話で」という説明しかなかったので、
>いつ来るか分からない連絡をひたすら待つばかりです。
>しかし、この掲示板によって既に合否通知を受けた方々が存在することを知りました。
>学校側の都合で多少の時間差は生じるのかもしれないと思い、
>その方々の書き込みから1週間は待ってみようと思ったのですが、
>先日友人に相談したところ、選考に合格していたにも関わらず結果の通達ミスがあって
>（つまり企業側が忘れていたという状況です）問い合わせてみて、
>やっと結果が分かったという状況が実際にあったそうです。
サマーさんに返信 - この書き込みを評価しよう ( 感謝 反対 )

大学職員(関東)の日記2006年2月28日22時27分 甲州小力さん
>先日、順天堂の既卒枠の面接・筆記試験を受けましたが、
>結果が来た方いらっしゃいますか？
>3週間という選考期間があまりにも長いして気がして…。
>もう結果は出てますかね？
甲州小力さんに返信 - この書き込みを評価しよう ( 感謝 反対 )

>>253
何が言いたいの？
早く結果を知りたいの？

電機大の結果がまだこない。
書類提出期限から一週間が経ったのだが… 来た人いる？

武蔵の書類提出締切が1月19日となってて
一次試験予定日が1月27日となってる。

締切と一次試験日の間が1週間しかないということは
去年とっくに書類を提出しててまだ返事が来ない俺は
落ちたと考えていいのだろうか…orz

>>252

33で900万くらい
都内某有名私大

塾講師

英語話せない、会計の知識なし、パソコンはワードとエクセル位しか使えない、
学歴は早慶。
　こんな俺が、仮に大学職員になった場合、リストラされないかな？
つうか、中途で職員に採用される人って、

　�@語学力がある�ASE、金融からの転職組で、専門知識・スキルがある�B予備校等で入試広報に長年携ってきた

上記のいずれかに該当するような人が採用されてそうなんだけど、派遣社員並のスキルしかない自分が
仮に採用されたとしても、やっていけるのかな？

絶対されない。それ以下の奴は腐るほどいるからね
でも、たぶんなれないよ。最近の奴はスペック高すぎだから

クローズアップ現代
http://www.nhk.or.jp/gendai/yotei.html

1月２３日（火）放送予定
岐路に立つ大学教育
〜激化する私大生き残り競争〜（仮題）

>>260
まぁ、しかし新卒で入職した奴なんて、もっとスペック低いのにねｗ
そんな奴らに面接されてるんだよ。
民間で鍛えられえるんだから、もっと自信もって見下すくらいの気持で臨めばいいよ。
俺はそれで内定もらった。落ちたところも多々あったが、気にせず気持を切り替えたしね。
縁でもあるし、スペック低くても、内定もらったもん勝ちだ。

電機来ました

>>263
うちにも来てました。
桜美林と日時がかぶっちゃいました。

>>264
私は桜美林は応募しませんでした。
待遇は桜美林のほうが良さそうですが…
どっちに行かれるんですか？

>>265
どっちに行くかはまだ決めてません。
待遇とかはよく分かりませんからねえ。

>>266
そうですよね。
私は若さしか取り柄がないので正直自信がありません。
お互い頑張りましょう！

武蔵って連絡着た人居ますか？
何人くらい応募しているんだろう？

敬愛ってどう？

都内上級私大よりは劣るのはわかってるけど、

・就業規則より３０分はやくきて掃除するのがデフォ
・毎朝職員全員で標語を合唱（「もっとかみ締めるように」とか口調にまで注文がつく）
・毎朝校歌合唱、昼と夜にも大音量で流す
・課なんて組織ありません。一人で入試課、一人で教務課、一人で学務課、一人で就職課、
問題起こりまくり
・理事長のお歳暮が事務室に届き、時間外に職員が理事長に届けなければならない
・定時って何時だっけ…
・時間外手当？ﾅﾆｿﾚ？
・料亭から事務室にお花が届く


こんなめちゃくちゃ大学ではさすがにないですよね？

269
なにそのDQN企業

つーかいまどき料亭って…釣りか？w
ずいぶん会計監査ゆるいんだなw

岡山県津山市の美作大学の書類通過したのですが、ここの待遇はどうでしょうか？

早稲田結果コネー

>>224 の
地方の弱小であれば可能性は広がるかも知れないけど、
そういうところは待遇がとてもよくない（といっても民間の零細に比べればかなりマシだが。）し、
潰れるかもしれんし。そもそも大体がワンマンなところが多いからロクナコトガナイ。

↑ここ、はげーーーーしく同意。

>可能性は広がる
公募で入る日本の私大職員数で地方零細の人数は極僅か。
零細大学のほとんどは公募をかけないからあなた方には関係のない話。
都内大学に入るより確率的にはよっぽど難しいと思う。
公募がかかることすらレアだから。

地方の私立大学はワンマンのオーナー経営の所が多いんですかねぇ？

産能大って去年から募集期間を設けていない
気がするのですが、どうなんでしょうか。
誰か募集された方いますか？

>>269
敬愛はワンマン体質の匂いがするな。
まぁ、こればかりは入ってみないと分らんが。

敬愛のHPの財務表は見てみた？
敬愛大学なんて最底辺大学だろ？
なんでこんなに人件費率が高いのか分らん。
潰れる可能性は大だよ。

一つ聞きたいのですが、皆さんどうやって私大職員の募集探してます？
各大学のHPとかですか？それとも、ハロワとか？

>>278
探していない
以上

人件費率が高いって事は高給なんだろ。
オマエはマターリ高給がいいならそこにすればいいんじゃね？

人件費が高いのは悪いことじゃないと思うわな

自分がたとえば学生だったとして、
ちゃんとしたひとに自分の将来あずけたいと思う
明日いなくなるかもしれないバイトくんや派遣ねーちゃんに自分の成績管理とか
してほしくない
安いからって助手や講師ばかりに教わりたくはない

>>260

そんな何のスキルもない僕が採用されました。
どうしましょう？？

>>282
何もしなくてもいいから。
不祥事だけはするな。

281の言いたいことはわかるし同意だが、
助手が教鞭とったら法律違反で厳重注意どころじゃなく
むこう3年補助金停止でさらに理事長が逮捕されるぜ。
助手は授業持ってはいけない。

うちは教務職員が授業仕切ってる科目あるぞ。
表向き教授の名前が割り振られてるけどw

専任職員は大学内の全権能を持つことが規程にあるので授業に出ても可。
もちろん助手的にプリント配りをするだけとかなら誰がやっても捕まらない。

うちの助手は何でも屋。
授業もやるし
事務もやるし（学生課と教務課と就職課と実習指導と…）

学生は法律なんてしらないから、まかりとおります

>286
?
くわしく教えてください

ID:8KA4ZLrW
基地外

>>288
助手という立場では授業を持っちゃいけないという法律がある。
そんだけ。

>公募で入る日本の私大職員数で地方零細の人数は極僅か。
>零細大学のほとんどは公募をかけないからあなた方には関係のない話。

零細大学だけど採用されたよ。倍率８０倍は軽く超えてたみたいだけど。
ただし経理担当者が使えないくせに実権握ってるもんだから
入職以来ずっと経営は傾きつつあるんだが。

敬愛とか全く明るい材料ない大学なんで受けるんだ？
千葉の高校出身だが、いつも推薦あまってたな。

将来に明るいきぼうのある大学は、伝統があって、新卒を計画的に採用するから中途で募集なんてほとんどしない。

仕方ないじゃん。敬愛でも。転職板なんだもん。

武蔵から連絡来た人いますか？
…今日明日中に来なければ落ちたと考えていいかな。

敬愛がDQN大だとしても待遇はどうなの？

電機の結果来た人いるようですが、まだ来ません。
募集要項には書類審査の結果は一月中旬に連絡とあるので
落ちても連絡がくるとおもうんだけど…
お悔やみメール来た人いませんか？

>>296
電機大の次の試験日程を考えると落ちたね。受かったやつはもうきてないとおかしい。

武蔵来ねーーー!!!!!!

こない、武蔵こない
おれふあん…

…同じく武蔵来ない。

大学の求人ページでは1月27日一次試験予定って
書いてあったよねぇ？ もう連絡来ててもおかしくない時期だよ…。
予想以上に求人が来て選考に手間取っているのか？
それとも連絡来てる人は来てて、今来てない人は落ちたのか…。

なんにせよはっきりしないとモチベーションが下がる下がる。
仕方ないから今、他の職種の求人募集も見始めている。
あー早く落ち着きたい。そんで親孝行したい。

岡山の大学で求人があればいいのにな

大学職員合格してしまった・・・
どうしよう、俺やっていく自信全然ないのだが。

>>302
大丈夫。特にやることは無いから。
適当に。何もやらなければOK。

じゃ辞退だな

配属先聞いてから考えよう

みんなの現在の職種はなんだか聞いてもよい？
どういう人が職員目指すのか興味があるんだけど…

武蔵ーーーー!!!!

助手って研究とかするの？

>>302
東京の私大ですか？

>>308
事務助手と研究助手に通常は分かれている。(大学によって、呼称は違うだろうが)
事務助手の場合は研究はしない。無論、やりたきゃ勝手にやっても良いけどさ。
研究助手は研究やる。研究助手は専任講師になるためのステップだから。
一般的に事務助手は大学事務職員だったり、契約、嘱託職員だったり、校友会からの人だったり、
学科が持つ学会役員の人だったりと様々。研究助手は自校ODのポストであることが殆ど。

む、武蔵…
みんな来たのかな？

ぶっちゃけ武蔵ははじめからとる気なさげだとおもったから応募してない。
１９日に締め切って、一週間後に試験て、
ちゃんとした組織のある大学なら、
人事で選考して会議かけて承認とってって、
陸ナビとかまでだしてることを考えれば
応募見込数からしてありえない。
まともじゃない。
ＨＰの反応をみたかっただけだと思うよ

>ＨＰの反応をみたかっただけだと思う

私大の人事はそんな戦略的なことをやらない。
そんなのは企業のプロ戦略じゃん。

>>310
これ嘘ね

助手は、学生を教授するのを助けるって法律で決まってる。
事務の助手に使うのは法律違反。
新学教法でもあってもそれは同様。

>>312
とはいえ募集期間は結構長かったから、
1月19日より前から履歴書を来た順番に
「こいつ落とす」「こいつ連絡する」くらいの
ふるいはかけてただろうよ。
確かに私大は戦略的に人材を募集する民間企業とは
違うから実際何考えてんのかわかんないけど。

で、武蔵連絡まだー？
予定だと試験、今週土曜だよー？
…来た人いる？　ていうかまだの人どれくらいいる？

実はコネ採用でｹﾃｰｲ済？

>>316
うそーん。
私大だとどんな筆記問題が出るかわからないから
とりあえず必死に面接の対策してたのにー。
といっても志望動機暗記するくらいだけどさ。

まだの人ですよ。
しかしこれで前日とかに「何時より」って来ても
ちょっと「おいおい前日かよ大丈夫か？」って思ってしまいそう。
まあそれでも行くけど！

>>318
(ﾟ∀ﾟ)人(ﾟ∀ﾟ)ﾅｶｰﾏ

確かに前日に来られても困りますよねぇ…。

それより前日に来なくて「落ちたか」と思って
気持ちを切り替えて職探ししようとした矢先
お知らせが来て「当初の予定を一週間延ばしました」とか
言われるのも困る。一度下がったモチベーションがぁ…。
ま、それでも行きますけどね。

>>319

ていうか昨日から武蔵ー！って言ってた人がいなくなってる感じ…。
………。

もうちょっと、待ってみましょうね…。
えーほかのひときたのかなー。

落ち着かないので仕事も手につかないよ。

>>320
>>ていうか昨日から武蔵ー！って言ってた人がいなくなってる感じ…。

…そういえば。

えー武蔵来た人いませんかー？
せめて書類の合否の時期だけは知りたい…。

みんな、なぜ後出しなわけ？応募している段階で言い合おうよ。
締め切りすぎてから言われてもこのスレの意義がないじゃん。

大学職員募集中　情報交換スレ
http://pc10.2ch.net/test/read.cgi/hp/1043828241/l100

バカだなぁ。

「私大職員」にしときゃ釣られたかもしれないのに。
「大学職員」にすると、スレの絶対数が少ない国立の志望者ばかりになる傾向にある。

いい加減現実を見つめるか。
落ちたんだな、俺、武蔵…。

いい加減現実を見つめるか。
落ちたんだな、俺、武蔵。

トップ > 人材/サービス > 教育 > 大学職員(関東)

http://www.nikki.ne.jp/?action=bbs&pid=200304132335246669&job_type=&limit=0

結局、武蔵来た人いないのー？
自分もこないけど……

慶應嘱託１次通過キター！

むーさーしー何故こないー♪
よーし、連絡来なくてもパパ土曜日に武蔵に行っちゃうぞー♪
そんで「職員採用試験会場はこちら」とか張り紙があったら
泣いて帰って来るぞー♪

要は下見をかねて確かめに行くわけだ。

自分も武蔵は来ないが、慶応の嘱託はキター！
筆記試験苦手なんだよなー

>>330
私大の筆記対策って何勉強します？
民間と違ってSPI出しそうに無いから対策がうまく
たてられないんだよなぁ。

武蔵は
火曜の午前中に
速達で
送ったとの
ことですよ

みんなまた頑張っていこうぜ！
あーあ！

慶應、一次はほとんど受かってそうだな。嘱託だから当たり前か？
賞与はいくらぐらいなんだろうか。

都内私立大（皇族行くとこ）を今度新卒するものです。
そのまま今の大学に嘱託で採用されたんだけど、
３年契約なんだよね嘱託だから。
これってキャリアになったりすんのかな？
専任にはまずなれなさそうだし。
嘱託ってもうあるばいと・ぱーとと同じくらい？
どーせ新卒なら民間行ったほうがいいのだろうか？
経験者がいらっしゃるようなので、ご意見求む

みなさんは仕事しながら活動していますか？
無職状態で活動されていますか？
3月いっぱいで今の会社を辞めるつもりなんですが・・

たぶん現職軍団とやらの中にうちの大学の奴いるわ・・・。
もしやと思ってログ見てみたら特定しちまった。。

勤務時間中のお遊びは止めときな。あんまり酷いと表沙汰にするよ。

できるもんならやってみろってんだ。

おうできるもんならやってみろ

はい、ウソ決定。軍団は職場からは誰もやっとらんもんね
大半の大学は有害サイトブロックあるから見れん
うちもそうだ。

自分が大半の一部だからすべてが大半だっていうのは浅はかなんじゃないですかね、
と現職のひとりが自宅からカキコ。

現職「軍団」は内通してるから無関係ってこったよ

なんかさ。私大だからこそさ、
理念っちゅーか、姿勢に共感できないと入った後地獄だな。

入って一年すると理念はどうでもよくなるよ

今、関西で３，４校募集してるね。
ぜんぶマイナーな大学だが。

さて、明日アレですね！

敬愛受ける人いる？

>>344
ぜんぶおしえてくれ

ひとつは、職員への道で掲載されてる。
他は自分でさがして。ここで晒されると倍率あがるから迷惑になるだろ。
ヒントは大阪のB大学と京都○○大

ほんとだ。
かんさいだいがくっていうマイナー大学も募集してる。

今日、武蔵受けてきた人居るのー？
どの位居たのかな？
ホンの数人だったりして……

>>349
かんさい大学は要項は発表されたけど、まだ受付は２ヶ月くらい先で募集中ではないじゃん。
今受けれるとこ他にない？

募集中だけど、受付中でない。

>>339
勤務時間中に携帯電話使えないの？

>>353
携帯ならidで見分けつくよ。

>>354
いや、職場のPCに有害サイトブロックがあっても
携帯電話から2chできるじゃんってこと

>>350
ﾉｼ
ざっと3,40人って感じだった。女子の比率が高かったよ。
自分は筆記も駄目、面接でも緊張しまくりで部屋に入った時の
挨拶を忘れるとかでさんざんだった。二次面接はどの位通るのかなぁ。

敬愛受けたけど死んだよ。何だ、あの作文のテーマは。。

>>356
やっぱかなり絞ったんだね〜〜
あれだけ募集していて、30〜40人では・・・。
俺はその時間、早稲田の派遣に登録していました。

俺は講演聴きに行ったついでに火曜日の慶應嘱託の会場を下見してきた。

大教室。５人がけ机が左右に４つ。それが前後に３０列。
机に一人ずつ座るとして、120人ってところか？
俺が締め切り近くの頃にエントリーした時番号が10200ぐらいだったから、書類で半分近く絞ったのか。

慶應、最終80人で筆記、面接でこれから絞ること考えたら150くらいはいそう。

>>357
あれは何をみたかったんだろう…
小論文でもなく、作文であのテーマだもんな…
しかも部屋のつくりおかしくね？ｗ位置的に納戸かとおもうような場所が入ってみると会議室ｗ

>>361
あれはﾜﾛﾀよww
何であんなところに会議室があるんだって感じでww

敬愛、作文の内容を詳しく教えてくれ。
俺は書類落ちして、まだ未練が…。
どんな流れで試験だったのかな？

２６歳　男　大卒
某学校法人　事務職員（高校がトップ。上に大学は無い）
年収４００万円強（各種手当あり。賞与約４、５ヶ月、サビ残ほとんどなし）
これって世間と比べて条件としてどうなの？　　
その１）他の学校法人と比べて
その２）世間一般と比べて
その３）公務員（国家二種レベル）と比べて

某有名私大の昔の話。

大学職員なんてのはホンとに人気が無くて
あまりに応募者が少ないから、入試の時の学生バイトを人事が集めて
「この中で大学に残って事務やりたい人手を挙げて！」って募ってたそうだ。
それでもまばら。手を挙げた人には「じゃあ4月からお願いね。後で書類取りに来て」って感じ。
当時は大学出てまで大学の“事務員さん”？って風潮だった。
そんな誰でも入れる時代のヤツが今は偉くなって採用の権限を握ってるわけです。

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題

>>363
未練もつほどのとこでもないと思うが。

やっぱさ、メジャーなとこがいいね

>>363
「卒業式」をテーマに作文を書け。800字以内、30分。

質問です。話題からそれちゃうんだけど
皆さん大学職員を目指していると思うけど、今は全く違う仕事とかですか？
それとも、無職とか？

だれもが一度は経験する卒業式。
高校の卒業式当日、みんなが涙を流して
旧友と別れの言葉を交わしているとき
私は夢野マリアをおかずにしていた。

>>369
全く違う仕事してるよ。

相変わらず現職ウゼ。

某公務員からの転職を考えています。

公務員からの大学職員転職ってあまりいなそうだけど、
筆記試験っていわゆる公務員試験のような問題が出るのだろうか・・・？

大学によりけりです。

・公務員的
・センター試験的
・公立高校入試的
・漢字の書き取り
・SPI
・小論文

将来どうなん？ていうとこほど「作文」だったりする。
試験問題である程度、職員のレベルもわかるよな

>>374
ｻﾝｸｽ！大学によって
どういった問題が出題されるかさっぱり分からないってわけね。
皆さんは何を使って試験対策してるの？


大学職員って中途採用本当に少なそうだなぁ。
ましてや俺みたいな公務員崩れを雇ってくれるのか不安だ…

>>376
ふにゃー。公務員の筆記試験を勉強した経験があるなら
筆記にかんしては大丈夫だと思いますよ。

>>374さんも挙げてますけど、SPIは公務員試験の判断推理と数的推理を
簡単にしたものだし、それ以外の筆記問題もいわゆる公務員試験の
一般教養みたいなものが大概ですよ。世界史、日本史、生物、物理、数学、
国語の読解、英語の読解、憲法、民法とかの簡単な知識…などなどです。
ただ大学によってはマークシートじゃなくて記入式だったり、
英作文を書かせたりとか独自の問題を作成してるとこもあるので要注意です。
早稲田なんてだいぶ癖のある問題を出すらしいです。

なので公務員試験の時の勉強を思い出しつつ市販の就職用の一般常識問題集を
やって、自分が志望する大学が過去にどんな形式の問題を出したかを研究して
柔軟に対策をするといいと思います。

どこの大学が過去にどんな問題を出したかは「大学職員への道」という
サイトがお勧めですよ。検索すればすぐひっかかると思います。

そんな私は先週、とある大学の筆記を受けてボロボロでした…。
でも面接に進めるといいなぁと期待して通知を待ってる所です。

お互い頑張りましょうね。

>>377
なるほど、ｻﾝｸｽ！

いくら公務員といえど、警○官なのでどうなんでしょ…
色々アドバイス有難うございます。
お互い頑張っていきましょう！

●察官か。
日本○理大に行け。

>>378
悪いことは言わない。そのまま警察官続けろ。
オレの知り合いも警察→大学職員ってのがいるがかなり後悔してる。
しかも、もし採用されても前職の経験を活かすってことで
学生課とかの「臭いものには蓋をする」部署への配属は濃厚。
さらに警察とはベクトルはちがうが、負けず劣らずの閉鎖的環境に嫌気がさすぞ。

>>380
臭いものには蓋をする部署って何でしょうか？

閉鎖的空間といえどこっちの方がマシだと思う。
町の掃除をしていて罵声を浴びせられるのには疲れたし、
戦後間もなくを引きずってる組織の古さなど
世間には見せられないような馬鹿馬鹿しいことに嫌気が差したのよ。
閉鎖的なのには耐性があるから大丈夫だと思う。

>>381
どこの組織も古臭いよ。
団塊世代が仕切ってるんだぜ。
学校関連のが下手な公務員や会社よりも
退職する年齢高いんだよ。
アホらしいのは何処に行っても同じだ。

>>380
因みにその友人は閉鎖的なのが嫌で
警察辞めて大学職員になったってことかな。
んで大学職員も負けず劣らず終わってたってことか。

でも旅行は届出制（定年まで最後の休暇は新婚旅行）で
彼女や友人関係は全部申告せねばならず
日々非常参集や大事件にビクビクせずに
正月や夏休みも取れるんだから十分マシだと思うんだけどな。週2日は休めるし。
何より、後ろ向きの仕事じゃないってのが良いじゃないか。

>>334
特定しますた

>>383
なんで警察になったんだ？
不祥事にビクビクするのは、どこの公務員も学校関係も同じ。
ここで何か言われて言い返すような性格だと仕事にならんよ。

不祥事を起こすとハクがついたと上層部から賞賛されたいならマスコミに行くといいかも。

>>381
罵声を浴びせられる事なんざ日常茶飯事だが。
近隣住民から父母から苦情の電話、投書なんて慣れたよ。
ただ決定的に違うのは、職員は学生に対し「指導」しか出来ないってこと。
例えば駐車違反。警察なら切符切ったりで、実際に違反者に対し「痛み」を与えられるだろ？
でも職員はそうはいかない。地道に学生にモラルを説くしかできないのさ。
まぁ苦情の種類やその他諸々は大学それぞれだろうが、
学生課に勤務する者だったら警察みたいに
取り締まれたらどんなに楽かって思う人は多いと思うぞ。

>>383
>彼女や友人関係は全部申告せねばならず
それをチェックする仕事。
警察官ならこれだけで分かるよな？
そんな仕事やってて、仲間と普通に接することができるか？
たとえ自分が普通に接することができたとしても、向こうから避けられるよ。

今日30日は、夕方から慶応の一次試験ですね。
筆記試験で結構落とすのかな？
全く自信ないんだよな。

>>383
旅行が届出制なのは公務員や教員共通だろうが。
ゆっるい学校やいいかげんなやつもいるのかもしれないが、それは警察だっておなじ。
教員も、ちゃんとした学校でちゃんとしたやつならいちいちホテルまで報告してから旅行行くよ。

民間でも旅行届出制あるよ。
有給取る時に行き先書かせられるもの。

退職金って一般的にあるのか？

>>392
あるとも無いとも言えない。
就業規則とかによる。
3年勤めないと出ないとか条件ついてたりする。

元警官の方ですか。ウチだったら自治会とか革マルの対応をやらされるなｗ正直そういう人欲しいな。

>>393
トンクス

今週号のSPAのP39を見ろ。

>>390>>391

ミッション・イン・ポッシブルで、ロッククライミングでバカンス中のトム・
クルーズが衛星かなんかで見つけられてミッションに呼び出されるシーンを
思い出した。

>>391
それ違法だから。
有給の利用目的を聞いてはいけない。

じゃ、お前ウチの人事に言ってくれよ！

>>399
君が言えばいいじゃん。それ違法ですと。言ったら浮いてしまうような会社
だということならさっさと辞めたほうがいい。日本の会社って労働法もろくに
わからないのに人事やってる奴が多すぎる。

最近よく思うんだが、日本って今までかなりの勢いで経済成長してきたろ。
だから法律の整備が著しく遅れてる。だけど会社の業績は上がっていくし、
生活も豊かになっていったから気にならなかったんだろうな。

>>398
確かに目的を伝える必要はないが、会社が目的を聞いただけで違法なのは知らないな。
ソースのリンクでも示してくれないか？
それとも君の勝手な解釈か？曲解が得意なのかな。

桜美林２次受けたヤシいる？

>>401

>>391の言ってる事が「目的・行き先を書かなければ有給は認められない」
という意味だったら違法だ。申告する義務は法的に無いし、目的によって
会社は拒否することは出来ない(時季変更権行使の場合を除く)のだから、
目的を聞く意味が無い。

>>403
>>>391の言ってる事が「目的・行き先を書かなければ有給は認められない」
>という意味だったら違法だ。申告する義務は法的に無いし、目的によって
>会社は拒否することは出来ない(時季変更権行使の場合を除く)のだから、
これは知っているが、
>目的を聞く意味が無い。
これは君がそう思うだけだろ。

IDが違うが398は君か？
>それ違法だから。
>有給の利用目的を聞いてはいけない。
こんな不適切（間違って受け止められかねない不正確な）表現をしているようでは
私大職員の適性がないんじゃないかね。

さ　あ　殺　伐　と　し　て　ま　い　り　ま　し　た

というか>>398にビックリなんだが

>>402
桜美林は欠席して東京電機の方に行ったんですけど、
桜美林はどの位、人いましたか？

慶応の嘱託
ざっと200人強いました。
90％以上が女性で、男性は20人も居なかったかも。
まぁ嘱託だし仕方ないか。

>>404
398は俺じゃないよ。俺はただ>>403でも言ったように「目的・行き先を
書かなければ有給は認められないという意味だったら違法」と言いたか
っただけ。元々>>391の言ってる意味が曖昧な上、>>398が見切り発車
したような感じだから、不毛だわ。

目的を聞く意味は限りなく無いに等しいと思うよ。時季変更権行使の際
に僅かでも有給の目的を考慮に入れただけでも違法なんだから聞かない
ほうがいいだろ。そもそも積極的であれ消極的であれ、有給なんて極め
てプライベートな側面が強いから「言いたくない」と思う人が大多数だ
と思うんだが。それを「君がそう思うだけ」と切り捨てるのは極端かと。
公私共に会社に捧げます！って人間なら(特に日本に多いが)いいんじゃね。

２ちゃんだからしょうがないと思うが、少々>>401が言いすぎなのでは？
と思ったから、なんか言ってみたかった。

んじゃ寝る。

>>408
自分も受けてきた。多分駄目。
皆優秀すぎ。マークシートの出身校欄にＳＦＣの名を書いてる人もいたし。
（回収の時見えた）








試験の直後に、週刊現代の例の記事読んでずっこけた。

週刊現代のおおよそでいいのでおしえてください。一体なにがかいてあったん？

多摩大から連絡着た人いるー？

地方の附属併設総合女子大事務員志望してます。
100年以上の歴史があり、地域1番手の総合女子大です。
第二地銀下位行からの転職考えてますが、何かアドバイス
いただけたら嬉しいです。みなさまからの意見、参考に
させてください。宜しくお願いいたします。

高校職員

合否に関わらず、武蔵から
連絡来た人いますか？

最初説明で合否の通知は木曜日までに送ります
って言ってたけど…。

大学広報ってどんなことするんでしょうか？
調べてるけどよくわからなくて･･･。

入学生集めに全国出張で工房に説明会。

>>417
レスありがとうございます。実は内定でたところで広報担当になりそう。
学校まわりですか。人前で話すの苦手だから自信ないなぁ･･･。

>>416
その名のとおり広報です。
例えば入試日程・オープンキャンパスの案内や、
イベント等が行われた際の各種メディアへの連絡・通達等。
その他、取材依頼等の窓口等。
大学によっては、入試部とワンセットとなっており、
入試業務を兼務することもあるようです。

>>419
詳しくありがとうございます。
普通の企業広報とそう変わらないんですね。
しかし、あがり症な自分には適性がない気がします…ORZ

面接で事務能力をアピールしたつもりがどこで間違ったのだろう。

敬愛きた？

入試広報と一般広報は違うぞ。

・入試広報は合同入試説明会などに行ったりします。
（>>417の言うような高校訪問は地方の零細大学か戦略的な大学しかやりません）
・一般広報は単なる閑職です。使えない奴をまわします。

おたくの言う「広報」がどっちの広報に当てはまるかで大違いです。
ほとんどの大学では単独の「広報課」などという部署は後者にあたります。

>>422
ありがとうございます。一般広報と入試広報の違い参考になりました。
入試課とは独立した広報課なのでたぶん後者ですね。
ただ同期のひとりも広報課に配属予定なので閑職でもないのかも。
このご時勢に使えないやつ2名も採用しないでしょうから。

もう全入時代で生き残り競争なのに、閑職なんてまだ有るの？
その人件費勿体ないし、リストラするなり、入学生のノルマでも与えて営業に逝かせないか？

>>314
おいおい、310の解説で問題ないんだが。

>>424
整理解雇ができる条件
ttp://homepage1.nifty.com/lawsection/tisikibako/seirikaiko.htm
ttp://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%95%B4%E7%90%86%E8%A7%A3%E9%9B%87
ttp://www.geocities.jp/silc_okumura/page007.html
大学でこの全項目に当てはまっているものは存在しません。
だいたい、専任職員給与費補助金貰っている段階でこの理由に該当できず、
だからこそ今まで私立大学では過去に一度も整理解雇が存在しないのです。

>>423
たとえば、死に体状態の広報課を再生させようと、
使えない退職者がたまたまいなくなった年に新任を配置したとかじゃないかな？
テコ入れってやつね。
もしくは、人事を何も考えていなく「退職者が出た部署に同数を機械的にあてがう」
だけなのかもしれませんよ。

酷い体質だね。
補助金目的の頭数合わせで、仕事は全く期待してないって感じ。
なんか公務員より腐りそうだな。

静岡文化芸術大学　募集中

今日は木曜日。武蔵から連絡が来ない。
合否を知らせる通知は木曜までにするって話は
結局合格者だけに知らせるってことだったのかな…。

中途だと官公庁・学校法人・銀行関係が採用で優遇ってのは分かったんだけど
あんま知られてない中小企業からだと、その時点でかなり採用のハンデになっちゃうもの？

>>430
相対的に不利になるのは間違いないだろ。
日本語分からないのか？
くだらない質問するなよ。

>>430
【最もありがちな専任職員オープン採用の裏側】
応募者250名、採用予定4名と仮定します。
普通は筆記に進めるのが50人程度。履歴書（ES）と筆記で内定者を暗にほぼ絞り込みます。

一次面接に呼ぶのは12〜16人ぐらい。暫定内定者4名がまったく会話にならないとかでなければ原則通します。
そして、内定を蹴られた時のために補欠内定者を1名程度を用意します。
（内定者が全員入職の意思を示した場合には何の連絡もいきません）
最終面接は基本的に追認のみ。暫定内定者4人はよほどのことがない限り確実に採用されます。
つまり、学歴や職歴は今更変えられないので、筆記が最重要となります。



∴職歴＞筆記＞資格＞その他の順に大切です。

敬愛！！！！



きたぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁぁ。
よっしゃあああああああああああああああああっ！




帰宅したら、おかんが速達で届いてるのを受け取ってくれました。
ここで敬愛はだいぶ叩かれてたけど、待遇は良さそうだしすぐに承諾の返事を出します。
みんな、ありがとう

>>433
おめでとー！うらやましいぞ！
そんな自分は…武蔵…来ない。
家に帰ったら届いてるだろうか…。

敬愛は不合格者にも書面で来るんだっけか？？おれは届いてないから死んだな。。

>>433
おめ…。
>>434-435といい、敬愛受けたヤシ、もしかして２ちゃんねらーばっかだったんじゃｗ

そんな俺も書面こないのでｵﾜﾀよ・・・

>>430
どうしてもポテンシャル＆コネ採用中心となる生え抜きの職員では
大半が苦手としている→しかし需要は増大している分野のスペシャリスト獲得が中途採用の目的。
単純すぎてシックリ来ないかもしれんが「語学」と「ＩＴ」は武器になるぞ。職員目指すなら。
民間みたいになんでも外注って発想はないからな。
学内の情報課でバイトしていた時、課長さんは中途の元ＳＥだったよ。ブラック偏差値に乗ってる有名なとこ出身ｗ
母校ならもっとチャンスがあると思う。

受験板の杏林コピペ、かなりウザイんだけどさｗｗｗｗｗ

あれって杏林原色がやってんの？

かなーり逆効果っぽいけどね。

埼玉学園大学応募した人いますか？

武蔵落ちちゃった…。

関東で募集してるとこもうないかな。
また秋くらいにならないと中途の採用は
無いのかなぁ。もう年齢が年齢だから
募集があっても年齢でダメだったりするんだよね…。

いくら何でも埼○学○大学はヤメといた方がいいぞ。

埼玉学園申し込んだけど、返事ないぞー
もう誰かきたの？

多摩大来ません…

こない…

これはもうだめってことだな
さ、次いこ次

埼玉学園大ってまた募集してんの？
昨年受けたが１日三回面接して内定だすよ。
１次２０人⇒２次１０人⇒３次５人程度
って次に呼ばれた人が残っていくやり方。
いくらなんでも１日たった３時間程度で内定
だすなよって感じ。

大学職員てやっぱ女の方が採用されやすいの？

最終面接で先に部屋に入って待ってたら、反り返ったような偉い先生と人事の人が入ってきた。
もちろん立ち上がって挨拶、もう最敬礼ですよ。その時点で緊張度MAX。
人事の人が「どうぞ、お座りください」って手を差し出して促してくれたんだけど
頭がテンパってる自分は何故か握手だと思って握り返してしまった。
凍りつく空気。間違いに気付いて頭真っ白の自分。
と、そこで意外に気さくなその偉い先生が「いやいやいや、欧米か！」
とツッコミ。その場全員で大爆笑。
その後緊張も取れ、和やかな雰囲気で面接を終えた。

まあ、落ちたんだけどな。

>>447
実話だとしたらおまい勇者だなｗｗｗｗ

敬愛こないよー　落ちたやつにこそさっさとはやく知らせろよー

埼玉学園って、一日でやるのー？すげーな
ってか、まだ連絡ないから落ちたのかな？
何で連絡くるんだろう？

あそこって理事長兼学長だよね。
残業代とか出なさそう。
どうせまた高校訪問という名の営業部隊の募集じゃないか？

今日、敬愛に承諾の返事をしました。
これから手続き関係の書類が送られてくるとのこと。
給与や賞与のことをさりげなく聞いてみたら、
懇切丁寧に教えてくれました。自分には十分すぎる額です。
配属先はこれから決めるようなので内心ドキドキしてます。

書きすぎると特定されかねないので、この辺で。
とにかく嬉しいです。
敬愛の皆さん、よろしくお願いします。

まあぶっちゃけ敬愛って三年後あるかどうか怪しいけどな。
給与と賞与のさりげない聞き方とやらをぜひおしえてくれ。このふたつはさりげなくきけるもんじゃないから釣りな気配がぷんぷんする

今日、敬愛に承諾の返事をしました。
これから手続き関係の書類が送られてくるとのこと。
給与や賞与のことをさりげなく聞いてみたら、
懇切丁寧に教えてくれました。自分には十分すぎる額です。
配属先はこれから決めるようなので内心ドキドキしてます。

書きすぎると特定されかねないので、この辺で。
とにかく嬉しいです。
敬愛の皆さん、よろしくお願いします。
￣￣￣￣￣￣○￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　O 。
　　　　　　　　　　　　　　　　 , ─ヽ
＿＿＿＿＿＿＿＿　　　　/,/＼ヾ＼ 　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
|＿＿|＿＿|＿＿|＿　　 __（（´∀｀＼　）＜　というお話だったのサ
|＿|＿＿|＿＿|＿＿　／ノへゝ/''' 　)ヽ　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
||＿＿|　　　　　　　 | | ＼´-｀）　/　丿/
|＿|＿|　从.从从　　| ＼__￣￣⊂|丿/
|＿＿|| 从人人从.　|　/＼＿＿/::::::|||
|＿|＿|／//ヽヾ＼　 /　　　::::::::::::ゝ/||
────────(~〜ヽ::::::::::::|／　　　　　　　　＝ 完 ＝

大学職員に早期退職を奨励し始めた大学ってやばい？

>>455
うん。
財政基盤がしっかりしてないとこは、そうやって人件費でどうにかしようとする。
入学者がこの先もある程度安定して見込めるとこはそんなことしない。

慶応嘱託キター
次は面接だ！

同じく慶應キタ！性格以外の設問、
どれも半分も答えられなかったから
てっきり落ちてるかと。こりゃほとんど通ってるなｗ

早期退職。
そんな話題だすってのは現職か？

外部の人間では早期退職やってるかどうかなんてわからんじゃないか？

どこの大学？

だいたい組合からの裏要望でやるんだよあれは。
学校側じゃない。

財政基盤がしっかりしていても早期退職勧告しているところはあるぞ。

>>457-458
おめ。俺は駄目だった。
時間なくて出来なかった設問、適当に埋めたんだが、やはり誤謬率も見てたんだろうか。

昨日埼玉学園から連絡ありました！また一日で完結するのかな？

慶應の嘱託職員の面接はいつですか？当方は２月１１日（日）です。

慶應の面接は同じく11日ですよ
一日で一気にやっちゃうんだろうね

嘱託如きに時間は取れん！

あれだけ嘱託をバカにしてる発言が多いけど
慶應だけは受ける人がいるんですね

慶応の嘱託大量募集って
立命館のまねって言うか追随だよな
またーり度を極力失くすぜって言うさ

立命館はマターリじゃないの？

全国転勤は苦にならないんで、いいかなと思ってんだけど。
今日説明会だったみたいだね。

>>469
立命館はよく言えば
私大職員最先端最高峰
悪く言えばブラック

　京都学園はネット申し込みだから、スペック高い人を
求めてそうですね。でも、スペック高い人は
こんなところにはこないですよね。

　ところで、何名募集で、どういう人材がほしいとか書いてないね。
これはできレースくさいけど、リクナビを使っているからコネではないのかな。

　事務職の嘱託はやめた方が良いと思うんだけどな。
専門職ではないからスキルもつかないしね。
それなら、正社員として、どっかの営業にでも潜り込んだ方が良いよ。

近畿大学弘徳学園のボーナスって何ヶ月か知ってる？
４．９５！？

＞473
どこで聞いたのそれ？

>>474
昔の募集サイトで見た記憶が
おしえてよ！

４.９ってどうなの？

公務員でも４.２とかじゃない？
６くらいは欲しいもんだ。

敬愛大学6.400

ここでいわれてる賞与４．９５とか６とかって、
賞与が年２回あるとして、その一回がってこと？それとも年２回あわせてってこと？
あと、試用期間あったとして、その間にくる賞与も同じだけもらえるの？

同志社大学
年間一時金6.900（ケ月）＋一律額125,000（円）

関西大学
6.700＋191,000

京都産業大学
6.600＋225,000

関西学院大学
6.400＋0

佛教大学
6.350＋150,000

立命館大学
6.100＋100,000

龍谷大学
6.750＋205,000

立命館、いつのまにか5.100+100,000になっている件

立命は契約職員の給与もかなり下がった
あとマターリしてるとは思えないな…

誰か>>478にも答えて・・・

>>478
一回でそんなにもらえるとこはないでしょう。
どう考えても1年にもらえる額(つまり2回分)
試用期間の賞与は普通はでないハズ。
試用期間でなくても嘱託の場合賞与ないとことあるとこがある。

＞試用期間の賞与は普通はでないハズ。
エエエエエ(´Д`)ｴｴｴｴｴｴ
それどんなＤＱＮ私大だよ

>>485
普通の企業も初年度の賞与は寸志程度が普通だし
試用期間だと規定によっては出ないとこもある。
私大は初年度から満額出るとこがけっこうあるみたいだけど
こればっかは大学ごとで違うからよくわからん。

>>481

リッツはストライキまであったんだよ。それでも賃下げ強行。
それでナス一ヶ月減。

職員がどこまでモチベーションを維持できるか、長期間の緊張は精神衛生上よくないからな。
あのやり手理事長ってのは、外からみたら単なる自己満足おやじｗｗｗ

>>486
寸志なのは普通の企業じゃなくて中小の企業だろ
それとも私大ってとんでもなく普通の基準が低いんか？

>>486
私大職員は初年度から満額、悪くても8割以上支給なので
このへんは他業界とは違いますな

　名古屋の椙山女学園受けた人いる？今日筆記の結果が来て、面接に
進めることになったけど、通った人いますか？

今は立命の香具師ｻﾞﾏﾐﾛみたいな感じだけど、
この少子化の中、他の大学も立命の膨張路線を真似し出したら
この業界のﾏﾀｰﾘさは一気に崩れたりしない？

あの理事長、業界全体の人間を不幸にしてるよな。

>>491
お前のその考え方のほうが不幸だと思うが？
あの理事長は昔学生部長だったんだぞ
笑っちゃうくらい母校やそこにいる学生のことをずっと考えてきたんだ

>>489
また適当なこと言ってら。

現職メッセンジャー軍団とかのうちの1人か？
職員1人ずつに360万補助金出るとか嘘言ってたし、ろくでもない軍団だな。

夏は寸志、冬から満額

が民間では一般的だと思うのだが、この業界はどうなんだろう

寸志ってどの程度？
ポチ袋に数百円〜数千円とか？

初年度夏は10〜30が多いな。

初年度ってボーナス算定対象期間のうち半分程度しかいないから、
少ないのは当たり前なのが民間。

職員はそうでもないのかな？

大学職員なりたいけど
ほとんどの大学はお先真っ暗だな・・

>>498
「ほとんど」の大学でお先真っ暗になったら、統計上18年後に現在の6％しか減らない
受験生はどこに行けばいいの？　中国の科挙のように10浪とかするのが普通になるのか？
印象論じゃなく数字でモノを語れよ。
さらに言えば公募のかかる大学はそれだけ健全に運営されているってことだから、
君が大好きな理論である、運営の危機に窮している大学はまず公募すらしないってこった。
よってスレ違いに等しい。なお、数値化したデータは>>13に書いてあるね。

>>497
俺も入る前はそうだと思ったのだが、新入職員にこそ手厚くという組合の方針で、
夏8割、冬全額、春全額だったから、トータルすると92％ぐらいの賞与が手に入った。
民間平均よりは支給割合が大きいはず。
それ以前に職員は6ヶ月以上が普通だから、多少ひかれても、民間よりは多い。

>>494
大学の寸志＝8割支給。冬以降は民間と同じ。

>>493
現職メッセンジャー軍団の1人だが、メッセンジャー軍団は補助金のプロがいないから、
そんな話は自ら話題にあげていない。それは別の奴だから混同すんなバカ。
んで、君に質問だが「嘘」の根拠は？　君自身の言葉で示しなさい。
まさか、プラス情報とマイナス情報が出た場合、マイナス情報を検証もなしに
無条件に信用する「2ch脳」じゃないだろうな？（プッゲラゲラ

>>492
学生部長は人事異動で配置されるだけ。
学生思いだから学生部長になるわけではない。
「三流部署の部長なんかいやだな」と思いながら仕事してるかもしれん。

>>491
動くことが必ずしもプラスではないという色が濃い業界なので、他大学は静観。
各種研修会で「立命館の例」という言葉は失笑を誘うので一種の禁句になっているほど業界内での視線は冷たい。

>>499
トリップつけてくんね？

敬愛こないんだが…郵便事故とか疑ったほうがよいんだろうか
たしか採用でも不採用でも郵送で結果いきます、って言ってたような？

こんなとこでもいい加減なのか…

499って頭おかしくない？ちょっとあれだよな

>>501
オレもきてないよ。。

大阪商業大学（学校法人谷岡学園）の話が出てないな。
併設校が６つもあって見かけはつぶれなさそうだが。
２月８日必着だからまだ間に合うぜ！！

今週相模女子大も募集開始してるよ。
女子大ウマー

ttp://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0004076877

499は二度とくんなっていっただろ？
いい加減消えろよボケ
休みは引きこもってネットしかやることないんだろうね

>>505
裁判沙汰になってるのお前知らないの？
やめとけここは

>>499
>>493
>現職メッセンジャー軍団の1人だが、メッセンジャー軍団は補助金のプロがいないから、
>そんな話は自ら話題にあげていない。それは別の奴だから混同すんなバカ。
混同すんなも何もお前らウジャウジャしてるから、軍団とそうじゃない現職の区別がつかないだろが。
だから「現職メッセンジャー軍団とかのうちの1人か？」って聞いてるんだろ？日本語できないのか？
他の人も言ってるけどさ、軍団1号とかでトリップつけろよ。ｗ

>んで、君に質問だが「嘘」の根拠は？　君自身の言葉で示しなさい。
>まさか、プラス情報とマイナス情報が出た場合、マイナス情報を検証もなしに
>無条件に信用する「2ch脳」じゃないだろうな？（プッゲラゲラ
で、君は360万補助を正しいと思ってるのかい？
「嘘の根拠は？」と聞いてるぐらいだから正しいと思ってそうだな。
現職のくせにそんなことも知らんのかい？

軍団長見てる？こいつ軍団から外したほうが良いんじゃない？ｗ

敬愛に内定もらった者です。
おそらく内定者が辞退したときのことを考えて、
返事を遅らせているんじゃないでしょうか？
来ないっていうことは補欠の可能性があって、まだ分らないと思います。
自分はすぐに返事をしましたが。

敬愛補欠扱いでまでいきたいかっつーとまた微妙かも…

まあうちは冗談抜きで誤配がよくあるんでね
親展だろうが請求書だろうが誤配され高校入試の受験票すらほかん家にまちがわれたことあったw

>>499

>動くことが必ずしもプラスではないという色が濃い業界なので、他大学は静観。
>各種研修会で「立命館の例」という言葉は失笑を誘うので一種の禁句になっているほど業界内での視線は冷たい。

あー。ここ同意だわ。
何かあそこみたく「必死さ」を出したくないんだよな。
少子化対策や学部再編にしても悠然とやりたいっていう感じ。

>>511
現職消えろっつってんだろ

津田塾大学　専任職員募集（1名）

専任になりたいーっ

>>507
いったいなんの裁判？
これ、使い捨て要員じゃないかという不安がぬぐえない・・・評価しだいで専任に、とかありえないんじゃね？

>>515
そりゃあそうだよ
有期って書いてあるじゃん
やめとけって

転職目的では無いのに小学生みたいに軍団とか言って
転職板のスレに常駐してる人達は何が面白いの？
煽りとかじゃなくて本当に疑問。

>>517
私立大学職員を辞めたいPart1【実態】
http://school6.2ch.net/test/read.cgi/job/1155227429/
こんなスレもあるんだよ。

毎スレで話題になってることをいちいち聞くな。
面白くてやっているわけではない。
一番の願いはこのスレがなくなること（本気）。

>フォローするわけじゃないんですが、以前のスレで就職課職員さんが、
>「私大職員は商社やマスコミみたいに就職虎の巻がないので、
>学生が2chの情報を鵜呑みにして就職課でとんでもない間違いを話した」
>というのが、このスレに最初に現職が来たきっかけだと書いてありましたよね。
>そこからすると間違い、勘違いがなくなればおのずと役目も終了するんじゃないですか？

>>501
敬愛、今日落選通知キターよ

オカネの返還を含めれば実はかなりの大学が係争中だ。

>>520
おれもｵﾜﾀﾖー＼(^o^)／
３戦２敗１結果町です。もうどこでもいいや

現職メッセンジャー軍団は職場からレスしないらしいね

西武文理大も募集してるぞ。

>>519
本気でそう思ってるなら誤った情報を流さないで欲しいですね。
>>508で指摘されている事もスルーだし。
あなた達が私大職員のステータスを詐称するためのスレだと言われても仕方ないですよ。
志望者の勘違いを正すなどと言って、自分達が間違っているようでは。

>>523
その軍団は適当なことばっかり言っているので、それもきっと嘘なんでしょうね。

>>524
バーベキュー入試ｗｗｗｗｗｗｗｗ
もうおわってない？

ここに来る現職というのは頭が良くないことがわかりました。
皆さんだまされないようにね

私立大学等経常費補助金配分基準では，
専任職員1名に対し，360万1000円（標準給与費）を乗じた額の半額が交付されるとあります。
ただし，実際の年収×１．０１（平均給与費）が標準給与費よりも少ないときは，
専任職員1名に対し，平均給与費を乗じた額の半額が交付されます。

ということで，1人について360万1000円が支給されるというのは，
全くのでたらめです。現職であるのなら，自分の給与の出所くらいは
知っていて欲しいもんだけど。
それくらい呑気な人種なんでしょうね

>>527
それを書くのはもう少し後にしておいた方が良かったかも知れませんね。
もっと色々面白いことを話してくれたかも。ドツボにはまるような。

大小代ってきついのかな？
高校もってるのはいいけど短大があってヤバそう。
芸工は特殊な大学だし、一族が牛耳ってるってかんじもするし。
内部しってる方いませんか？いませんよね。

明日、埼玉学園の面接に行く人いますか？
処遇とかどうなんだろう？あまり良くないかな？

私立に限って言えば創立者が生きている大学は大体危険だね。独裁であることがしばしば。
かつその親族が重要な役職に就いていたりしたらもう最強。

　　　　._,,,,,.　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,,,,,,,　　　　　　　　　.r-､
　　　　.ヽ　ヽ.―┐　 ,｢ﾞ'',!　　　　 ,,.,,　　　　　　 .lﾞ　 |_,,,,　　　　　,---'　 ｰ---､
　 r―‐''″　 ,,.―"　 |　.l 　　　　 l、.ﾞl、　　 l'''''''"　.　___］　　　 └---i　r---ﾉ
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>>529
「谷岡学園　退職金」でググッてみ。
まぁ、規模的に見てもすぐ潰れはしないだろうけど。

>>531
創立者が死んでいても学長兼理事長のところは最悪
こういうところだけは入っちゃいけない

退職金13億て。。。ありえねえ

>>534
天下の日大なんかも兼任だろ？

帝京も一族経営だね

>>537
帝京は明らかすぎだな。
でも専任募集してなかったよね、確か。

>>524
どこで募集してるの？
ホームページでは期限切れだが・・・

帝京は3年間は必ず契約だよ
その後、専任になるんだって！賞与は4ヵ月後半みたい
他よりは低いけど、職員と教員の立場は、同等に近いよ

>>534
慶應もか？


>>537
建物と学科をボコボコ増やしているだけで大学改革からは
もっとも遠い大学。

帝京大学は株式会社みたいなものだよ。
大学の中ではけっこう進んだ経営している。
地味ながらも悪くない会社だと思う。

派遣会社作ったり色々しているけど、他の有名大学に比べて
職員をちゃんと社員として扱う(保険つけたり正社員にしたり）
わりとまともな部類だよ。

この流れ・・・。酷いな。

同意

>>526
kwsk

>>536
だから酷いんだろう。
文理を融合させるという変な大学院を需要もないのに設立したり、
法科大学院も本部の意向が強すぎて、法学部から切り離して御茶ノ水に建てる学校だぞ。
財務も文系収入だけで持っている状態。

>>546
必死だな。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 糸冬
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　---------------
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　制作・著作 ＮＨＫ

多摩大から連絡来た人いる？
西武文理大どこでぼしゅうしてんの？

>>549
多摩大の面接受けてきた。
数日後、『ご連絡下さい』という留守電が自宅と携帯の両方に入ってたいたので、
これは間違いなく採用の連絡だと確信し、期待して電話したら、
な・な・なんと『残念でしたのご連絡です』だとよ。

Fu・Za・Ke・Lu・Na・Yo！！

頼むから不採用の場合は、郵送にしてくれ。
電話で祈られたのは初めてだ。

>>550
連絡一度も来ない俺は書類落ちか・・・
締め切り後何日ぐらいできた？電話？

>>551
選考は既に終了してる。
書類落ちの人は、そのうちお祈りが届くはず。

>>552
ひどい大学だなあ多摩大学って
呆れた

放置プレイやる学校は中身もメチャクチャだからこっちから願い下げろ

キープくんはつらい

今日近畿大学弘徳学園受けたかたいますか？
何人くらい受けてました？

学校法人佐野学園応募した奴いる？

神田外語応募したけど、何の連絡もないなー
まだ応募締め切ってないんだっけ？？？

>>556
ブラック。残業多い。
って、前スレかなんかになかったっけ？

帝京平成大より過酷そうだ。

>>556
つ専門学校
専任になんかなれないからやめとけ
激ブラック

>>556
以前面接と筆記まで受けたのにその後完全放置されました。
その段階で関心なくなりました。

ヤマザキ学園ってどうなの？

>>557
俺も出した。でも契約社員で募集内容からだと賞与もないっぽくない？
定員大幅増とかやってたり、専門学校への異動ありとかなんとなく
不安要素ある大学だから落ちてもいいやくらいの気持ちでいようや。

　聖路加受ける人いない？病院へは転勤なさそうだからそうきつい訳では
なさそうだけど。私はダメもとで一応受けてみます

>>563
医歯薬系末端ブラック私大プギャー！！！

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　　 　 　 　 　,;iill!ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞllllll!l!　　　.llllﾞﾞﾞﾞﾞlllllﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞlllllﾞﾞﾞﾞﾞﾞ°
　　　　　 .,,,,iil!!!!ii,,, ,,iill!!ﾞ　　　　 llll!lllllillllll!!!lllliillllilll!!!lト
　　　　 .llllﾞﾞ°　,llllll!!lii,,,　　　　 .llll|,,ii!!lllﾞ!ll,,ii!!ﾞllllﾞ!lii,,,_
　　　　　　 .,,,,iiil!!ﾞﾞ,illllllll,,,,,,iii,,,　 .llllllﾞ’.!!`lllll,,,,,iiiiii,,.ﾞﾞ!ﾞﾞ
　　　　 .lllll!lﾞﾞﾞ~,,,iillllﾞ｀　.,,illl!lﾞﾞ゜　llll.. ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞllllﾞﾞﾞﾞ,,,,,ii,,
　　　　　 ._,,,,iil!!ﾞﾞ~ﾞ!lli,,iiil!!ﾞ’　　 ,ll!,,,ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞllllﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞllli,,,
　　　　　 ﾞﾞﾞﾞ’　._,,,,iill!!ﾞﾞ｀　　　 ,ill’ﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞlllllﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞﾞ°
　　　　　 ,llllllllll!!!ﾞﾞﾞ゜　　　　　 .ﾞ°　　　ﾞﾞﾞ!!!°

京都学園悩んだ末に応募しなかったけど少し後悔。ここって
待遇はそれなりに良いのかな。

京都学園はブラックで有名だよ。
前、掲示板で辞めた人が暴露してたよ、いろいろ。
収支が物語っているでしょ

関西は一部有名大学を除いて総じて待遇が悪い。

ブラック大学をまとめておいたほうが委員でない？

今年はちゃんと最初は契約と謳っているんだな。

以前専任の募集があって５〜６人が内定した。
在職中の人は辞めて神○外○に入職した。
ところが専任ではなく契約での扱いだった事に初日に気が付く。
よっぽど問題がなければ1年後だかに専任になれるという口約束だったが半分もなれなかった。

ここはこんな問題がごろごろしていた。

>>570
今いるところがまさにそういう状態です。

だから、みな、入職前にちゃんと書面で労働条件を明示しないところには行ってはいけない。
（入職までに書面明示がないのは労働基準法違反でもある）

人づてに聞いたことだから事実かどうか知らないんだが、
慶応って嘱託にも4ヶ月だか5ヶ月だかの茄子出るんだってね。
俺も嘱託だけど、うちは寸志…。
同じ嘱託でも、やっぱ慶応は違うなぁとｵﾓﾀ。

>>571
神○は専任で募集して内定時に告げなくて入職最初の日あたりに告げたらしい。
しかも1年後には問題が無ければ専任にと言っておきながらなれなかった人が約半数。
なれなかった人も特に問題はなかったみたいだ。




ちょっと可哀想だな。

>>572
>慶応って嘱託にも4ヶ月だか5ヶ月だかの茄子出るんだってね。
去年度は６ヶ月分(２回あわせて）て書いてたんだよね。
今年は２回としか書いてなかったから
それをあてにして申し込んだんだけど…。やっぱ減ってるのかなorz

医科大学系の事務員になりたいんですけど求人ってどこでさがすんですか？
今は普通の病院の事務員しています

>>567
詳しく

ＮＨＫ学園から連絡きてる人います？

慶応の嘱託、日曜日に面接なんだけど、年収ベースもいい感じなのかな？

>>576
サイトに収支について数値書いてあるだろ。
倒産寸前にもほどがある。

京都学園に応募してしまいました。。
どのように「ブラック」なのか教えて下さい。
お願いします。

>>580
私も応募しました。志望動機何字くらい書きました？
私は異業種からの応募なので全然…

>>577
来てましぇん。

園内禁煙なんですがみなさんどこで一服するのですか？

>>577
来ました！

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1152860678/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。

>>584
電話？
いつきました？

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1152860678/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。

成蹊なんとか書類完成。
明日昼休みに速達で出す予定。

　

我が国で大学職員を本務とする者は、２００５年度現在約１８万人弱。
うち私立大学職員は約１１万人強。（文部科学省「学校基本調査」）
私大職員のうち約半数は、医学部・病院等の医療系分野が占める。

大学病院の看護師とかも「大学職員」にカウントされるのか？

>>591
準大学職員じゃないかな？
公立病院の看護師は、公務員試験受けて無くてもなれるから。
大学は学校法人で、病院は医療法人だから扱いは違うけど
待遇は同じみたいな感じ？

下位校はポスト減って兼務多いな。
こないだ受けたとこは、
総務課長兼人事担当兼入試営業…って言ってたな。
「サビ残はない。残業は多いが、これ目当てにしてる人
たくさんいるみたい。ホホホ」って話してた。
「うちはぎりぎりだから、他の部署の仕事も手伝ってもらう」
ってなことも。
確実に個人の仕事量は増えてるようだ。
10年後はどうなってるんだろ。

神田外語大応募した奴いる？

今回の成蹊はヤメた方がいいぞ。 募集年齢を考えてみな。 専任にもなれないし。

医大行くくらいなら私立高校職員になったほうがいいでつか？

５８１さんへ
京都学園の志望動機ですが、１５００字くらい書きました。
私も異業種からの転職です。
でも、前職の経験で即戦力となれそうな分野があったので、
そこをアピールしときました。

職員なんてカッコいいこと言ってるが、
早い話、事務員だろｗｗｗ

administratorです。

>>597
すごいですねぇ。私は全然書けませんでした。。。
でも色々調べた結果いい評判を全く聞かないので書類とおっても辞退することにしました。
がんばってくださいね。

明日の龍谷大学の面接に行く人いる？
集団面接かな〜。

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関西の大学で今、専任職員を募集している所はあるのでしょうか？
京都学園以外に…。

>>603
京都文教。明日締め切りだから持参しろ！

有難うございます。明日が締め切りですか。。
残念ですが諦めます。
大学職員は、企業の求人と違って、大学ごとにHPを確認するしか
求人を把握する術はないんですかね。。

全把握は困難。各大学のHP巡回がいちばん確実。
マメにチェックしてるとたまにみん就とか大学職員への道に晒されてない求人にも出会える。
当然倍率も低い。
あとはリクナビnextとかかな。これから新卒採用と同時の既卒の募集もたくさん出る時期だからがんばれ。

有期専任の募集で、有期のあとにその後も正規登用あり
って現実的に正規登用あるのかな？

年齢的にもしなれなかったらそのあと別口を探すのが大変になりそうだからこわいんだけど

今大学４年なんだけど、友達が教授に助手で残らないか？って声かけられてた
空いてる部屋を研究室にして正規職員で雇うよ、と。内定蹴って助手になるみたいだけど。まぁ確かに成績はよかったし先生受けもかなりよかった。
けど嫉妬の眼差しで見てしまいます。通信で大学院の勉強する、とか苦労も多そうだけど…俺は教採落ちて負け組。一気に差をつけられた気分です
素直におめでとうといえない

>>608
助手で残ったら便利屋で使われることも多いし、
30歳過ぎまでは給料も安いとかいろいろあるみたいだよ。

>>608
助手から教授になるのは大変だよ。
教授はパシリが欲しいだけだから安心しなさい。
今期卒業するなら民間企業がいいよ。

助手ってちゃんと賞与とかでんの？
なんか大学助手って男なら奥さんに養ってもらうとか、もんのすごい薄給のイメージ

>>608ですが
うちの大学は助手→講師→助教授と順調にみんな進んでます
しかも、全員個室で見ているかぎり教授の雑用とかもしてないです。
うちの大学が恵まれすぎてるんですかね？

私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。

>>608
その話が本当なら凄いことだよ
今の御時勢ポスドクになるのですら高倍率なのに

私大はコネ社会なので助手兼大学院生てのがゴロゴロいる

友の出世も祝えないの？ ケツの穴が小せえな。

>>615
そしてDQNな教授が育ち、DQNな学生が育ち、社会に使えない奴隷が放出される。

日曜日の慶応嘱託面接受ける人居ますか？

社会人経験の無い香具師が教える立場って変だよな。
だから変な事件が多い。

産官学のセミナーとか行くと面白い。
みんな違う方向向いてるw

助手は、来年度からその役割から助手、助教に分かれます。
助手はいわゆるほんとの助手であり、職位はずーっと変わらない。
助教は授業を持つことができ、研究も行い、将来的に講師・准教授・教授へとかわる。
ほんとにその友人が助手になるんなら、羨むどころか哀れんでやれ。

>>606
教えて頂いて有難うございます。
頑張ってみます！

私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。
私立大学職員を目指すためのスレッドです。

>>621
そうなんですか。まぁ助手といっても、本当はどういう役職を貰うのかはわかりませんし色々勉強になったので良かったです
でちょっと質問なんですけど、うちの大学は私大です。大学内にポスドクや助手もどきをしている院生もいません。今居る若い教員の殆どが大学から声をかけられて来たようです。
うちの大学は変わってるんですか？無知なもので。教えてください

お前、友達が〜って行ってるけど本当は自分が助手に声掛けられてるんだろ？

自分は教員志望なのでできれば助手という道も考えてます。大学院に進学しながら教採受けますけど…

今大企業に入るチャンスなのにもったいない。
氷河期の連中は入れずに凍え氏んで逝ったのに。

どこかこっそり募集している学校教えてください・・・

分協キターーッ！！

助手をおいてない大学も少なくないし、別にかわってない。
てか、ここは事務職員のスレなんで、もうこのへんで。

分協ってどこにあるのーーー？
探したけど無いよ

結果がきたってことじゃない？

>>627
むぁだ生きてるじぇ('A`)ﾉ

発想の逆転。
今だったら相対的に入りやすいんだから、職員として入って、
絶対に来る不況の波のときに万歳すりゃいいじゃん。
30年以上働いて一度も不況がこないとでも思ってるのか？
好況のときこそ、不況に関係ない職業を選ぶのが賢い人間だ。

京都学園、書類通りました。
でも、どうなんでしょうね、この大学。。

埼玉学園大学内定もらった人いますか？

このブンキョウだったりしてｗ
https://www.tokyo-bunka.ac.jp/employment_infomation.html

専門学校かよ

おおかた637は人事担当だがあんまりにも応募がないから宣伝か

>>638
宣伝じゃないよ。いちおう春から大学職員だが
日東駒専以下の大学なんで将来性はかなり不安。

最近の求人、食卓ばっかだな

女子高か女子大の職員になりたい本気で

うちに大学、年度の途中でかってに就業規則変えられて、
専任職員は１年契約とする。とかいうことになってた。
退職金の項を別に定めるとか書きながら別に定めた項はどこにもない。
いくら労組もないバカ職員ばっかだからって、
これって違法だろうが。
労働法規で、就業規則を変えるには労働者の過半数だか３ぶんの２だかの同意が必要だったはず。

こういうブラックあほ大はさっさとつぶれるがいい。
○○○うが○○○ん大学

>>641
なぜ？？女子大もどんどん共学化されてるよなあ。
現役女子大職員の人はどう思ってるのだろう？

志望動機に安泰で楽そうだからじゃ落ちますか？

>>644
受かると思うよ。試してみて

なんかねー、正直にいったほうがうかるような気がする。
あっちもそういう受験者がいることを予測はしているわけで。
それをへんにとりつくろっても白々しいというかね。
安泰っていうのも普通の公務員試験じゃ禁句扱いかもしれんが、
私大の場合は「それだけ自分の学校は健全経営だと思われているんだな」ってかんじで
受け取ってもらえると思う。

>>635
現在やってる職業にもよるが(ここ大事)京都学園大学はないだろ。
これからいくらでも募集はある。
定員確保ギリギリな大学で働く意味がわからん。

さぼることに生きがいを感じますって言ったらやばいっすか？

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採用する人事側だって職員なんだから、
自分の領分を邪魔するような職員は採用しないんだな。
あとは文部科学省の規制業（寄生業とも揶揄されるがｗ）でもあるので、
上（国）の言うことを聞かない民間ガツガツタイプは間違っても採用しない。

「頭が良くて、能力も高いけど、今の大学の空気を壊しませんよ」
・・・という人が採用される。

>>646
白々しいことをいかに白々しくさせないか、これ面接の基本。
入ってみたあと、「家族のため安定しているから」って理由の
中途はたくさんいる。

確か、過去のスレに模範解答があったはず。
もっとも、筆記まででほとんど仮採用者は決まっているが。

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東京女子医大から連絡来た人いますよね？
わたしは書類落ちかあ・・・

>>654
募集してたの？
例え医大はブラックと云われても、民間ブラックよりましだろうから
次回は漏れも女子医大受けたい。

東京女子医大、１０がつくらいにも募集してた。
１２がつくらいにものしゅうしてた。
今も募集してた。


よほどブラックなんじぇねえの。

大商の書類通った人いる?締め切り翌日に書類選考の結果出てるし、何となく不安。

>656
想像するに、ＤＱＮ管理職がいるんじゃない？
私大ってなかなか人を解雇しないから、
ウエのバカさ加減に人を入れても入れてもやめていくとか

>>656
>よほどブラックなんじぇねえの。

あそこの漆黒さは有名ですぜ。闇だよ闇。闇のようなブラック。真っ黒。
医者>教員>医療従事者>学生>患者>>>>>>>>【宇宙】>>>>>>>>事務員

独協でやった整形大の詳細話そうか？
今年は若干名だそうだ。
それでも、4人採りたいのがいれば取るけど、みんなｸｿなら0だとさ。
独協生のｾﾐﾅｰ参加者は5､60人くらいかな

>>660
？
なんで獨協大で成蹊の説明会やるの？

>>641
津田塾突撃しろ。

京都たちばな今日募集でたな。

>>662
津田塾はもう学内でだいたい決まってるから無理だよ。出しても無駄。
だから情報UPしてから締切までの期間が短いんだよ。

>>658
kwsk

>>664
そのままだよ。
65〜70がわんさか居る。
あとは20代。

>>642
島田さんのところか？

民間企業は大手でもこんな感じ
ここまでいかなくても大なり小なりこんな雰囲気
http://www.youtube.com/watch?v=k-u-XdIRaMo

津田塾応募しようと思って、提出書類揃えたんだけど、出すだけ無駄なのかな？

>>661
新卒対象だけど、6日から9日に企業公務員ｾﾐﾅｰやったんだよ。
人事の人も他大で説明会やるのはうちだけって言ってた。
意外と革新的な感じだったから他大からも欲しいんじゃない？
他は独協学園と独協医科大やったみたい

>>669
わけわかんないね
独協だけで説明会してるなんて
そんなら東大とか上位国立でやりゃいいのに

>>668
あそこは結束が固いから外部者が入り込む余地はないよ。
大手企業の人事担当者にコネがあって津田塾生を
何人も送り込めますとかでないなら出しても無駄。

大学概要みてみろ。明らかにお断りの雰囲気。
http://www.tsuda.ac.jp/ja/guide/index.html

大学職員の道の求人履歴では毎年募集しているにも関わらず
2chでもみん就でも大学職員の道でも書類通った
落ちたという話が一度も出てない。

などから判断して明らかに無駄だが奇跡を信じて出すのもいいかもね。
余程のスペックでない限り、内定出ることはまず考えられないが書類くらいは通るかもだし。

女子美は応募しないの？

慶応の嘱託面接受けてきましたー
今月末までには連絡するとのこと

299 ：名無しさん＠引く手あまた ：2007/02/11(日) 00:38:56 ID:d6pIZURc

この度はご応募いただきありがとうございました。

さて、お送りいただいた貴殿の情報をもとに、
学内で慎重に検討しましたが、
誠に残念ながら貴意に添えない結果となりました。
何卒ご了承くださいますようお願いいたします。

末筆になりますが、貴殿の今後益々のご活躍をお祈り申し上げます。


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　京都学園大学総務課

拝啓　時下ますますご清祥のこととお喜び申し上げます。
このたびは弊社の求人募集に際し、ご応募いただき誠にありがとうございました。
慎重に検討させて頂きました結果、遺憾ながら貴意にそいかねる結論となりました。不本意ではございますが、ご了承くださいますようお願い申し上げます。
　末筆ながら今後のご健勝をお祈り申し上げます。

日本社宅サービス株式会社

俺、2ｃｈのお蔭で大学職員してるんだったｗ

>>647
「これからいくらでも募集はある」→専任の募集もいくらでも
あるのでしょうか？
大学職員を受けるのは初めてなので、教えて下さい。

慶應の嘱託職員受けてきました。賞与が年２ヶ月って、前（年５ヶ月）と比べて下がりすぎですよね。

>>677
えらい下がりようだね…。
慶応も経営厳しいのかな?

>>678
今日面接で具体的な月数の提示がありました。

>>676
大学職員の道の求人履歴見ればわかるけど
大学職員の採用はこれからが本番。
ただ春は新卒向けがわりと多いので既卒が盛んになのは秋頃みたいね。

>>677
自分も聞いた瞬間引いたw
まあ去年とじゃ採用人数が全然違うから下がるかなとは思ってたけど、ここまでとは…

でもやっぱ腐っても慶応。ちゃんと２ヶ月って事前に説明してくれるんだから。


底辺私大なんて、まじで入ってみないと待遇もなにもわからない、みたいなおそるべき違法行為が
行われている。
入ってからあとになって
「有期雇用！？はあ？きいてねーよ」
「賞与は試用期間の間はない！？」
「一年たったらリセットして契約更新。当然昇給なし？！はあ？！」
「退職金なし？！はあ？」
とかいうことになる。


期間の定めがあるならそのこと
給与
昇給
賞与
退職金
労働時間
就業場所
業務内容

これらを労働契約時までに書面で提示しないのは、労働基準法違反なのだが、
それすらばっくれるあほ大学の多いこと。

自分は賞与の件、言われませんでしたよ
2ヵ月なんですか？
その代わり、慶応大学病院の嘱託採用もあるが、そちらでもいいかという質問はありましたが・・・

底辺大学だと学生集められそうにないし上手く職員になれても先行きは暗そうだな

慶應は昨日が面接だったみたいですね
ってことは連絡なかったから落ちたな

国際医療福祉大学から面接の電話がきたけど

誰か情報あったら教えてください

>>686
横綱級のﾌﾞﾗｯｸだね。命が惜しけりゃやめといた方が無難。
ま、試しに面接受けてみれば嫌でも分かると思うけど。

昨日、慶応の嘱託の面接受けてきました。
賞与ですが、年2回あるけど、初年度の夏の賞与は通常の6分の1しかないって言われた。
あと、>>683さんのような質問はなかったけど、勤務地に関して
むしろ「信濃町の病院は、今回の募集に入っていない」と言われました。

慶応の使い捨て採用ひどいね
呆れてしまう

慶應ってセコセコしてるよな

慶応嘱託、ひとによって待遇ちがうのか？

賞与は２ヶ月？それとも６ぶんの１？

オメェはホントに理解力無いな。

慶応嘱託賞与、
年２ヶ月で、
初年度はその６ぶんの１しかでない

ということでおｋ？

ん？ちがうか。
年２ヶ月で、初年度夏はそのうちの６分の１、
初年度冬にはのこりの６分の５くるということか

違うだろ・・・
年2ヶ月で夏冬の割合は知らんけど，
夏1ヶ月冬1ヶ月だとしたら，
夏＝1ヶ月×6分の１
冬＝1ヶ月
と考えるのが普通だろ

あんまりですね・・・

昨年の法政の採用試験で配られた資料より

標準給与　28歳　268600円　30歳　299200円　33歳　340600円
交通費・住宅手当（世帯主　26700円　非世帯主　18200円）・家族手当（配偶者19000円　その他9100円）

賞与：夏期　2.251ヶ月＋58500円
冬期：3.381ヶ月＋0.640ヶ月＋152400円＋可変部分（年度によって異なる）

定年　65歳
夏季休暇・冬期休暇

法政神すぎ

バブル期の日本はそれが最低限ラインで
民間も他大ももっとよかったのにな

法政全然神じゃねえ。
上の下。

>>671
素朴な疑問なんだが、もしそうなら津田塾の職員はみんな女性なの？
ちなみに東洋経済読んだら職員は61名だった。

だから職員じゃねーだろ。

ただの事務員だろうが

>>701
応募したの？男でもスペックすごければ書類くらい通るよ。
男は35％程度。各年代にひとりかふたりの割合。
30代だけは少しだけ男比率が多いようだが、
上の代は女が多く、同年代ならば女性のほうが役職が高め。

神待遇で有名なのは中央と駒澤かな。あと噂では国士館。

>>697
30歳妻子１人で単純に計算するとだいたい630万くらいか。なんかリアルっぽい数字だな。

コネが全てじゃないの？

入試手当を加算しとけよ
馬鹿にならないぐらい大きい額なんだから。

うちの入試手当なんて年10万程度だよ。

年10万って若手にはでかいと思うが。
0.5ヶ月分でしょ。
もちろん、もっと出る大学もいくらでもあるし。
うちは固定1.8か月分。

京都文教大から連絡きた人いる？

女子大はおいしいの？
俺からみたら、豪華カフェテリアと格安のランチ
周りは若い娘ダラケってだけでも十分な福利厚生だけどな・・・・

だったら女子高の教師になった友人にでも聞いてみろよ。
正反対の答えが返ってくるから。

短大ってだめ？　採用されたのよ

【このスレにおける禁止事項】 （ローカルルール）
●国公立大学や短期大学、専門学校や中等教育機関以下の採用や業務に関する話題
→ここは私立大学職員の採用スレッドです。 国公立大学は公務員板に専用スレがあります。
こちらでどうぞ。http://school5.2ch.net/test/read.cgi/govexam/1152860678/
なお、私立大学はadministrator（経営者の一部）、国公立大学はclerk（事務員）で役割がまるで違います。

>>710
きたで

712>>スレから外れるが、
それは現在ではロリコンの変態がやる職業だと思う・・・・・むしろウハウハだろ

>>715
いつ？
なんだって？

>>717
今日。

郵便で。

内容は orz。

>>718
がんばろう
スペックは？

女子高や女子大は男いない分、素の女子が見えて怖いぞ。
女の姉妹いたことある香具師なら普通だが。

>714
ケチくさいこと言わないで
>713
４大の一部としての短期大学部なら待遇は４大と同じ
短大のみだったり，短大＋高校などだと，４大に比べて待遇は悪いと思う。
生活には困らないレベルだろうけど。
ただし，よっぽどの名門以外，短大単独もしくは短大＋高校は将来性は明るくないだろうね。

マターリ度も低い。と言っても仕事はラクだから，
腰掛と考えて入職するほうが良いかも。

〉〉721
自分も内定貰ったところが、後者の短大＋高校+小学校+幼稚園です
やっぱ4大よりは、処遇は良くないみたいですね

慶應の嘱託職員連絡来ましたか？私はまだ来ていません。すごく心配です。

大学職員っつても課によって激務だったりまったりだったりするのな
某大学の入試課は人集めのために出張ばっかり
それに対して図書館は定時に帰れる

慶応の嘱託は2月末迄に、合否に関わらず連絡とのことなので、もう少しかかると思うよ
自分もまだ来てないし

>>723
慶應とはいってもしょせん嘱託だからそこまで気にしなくていいんじゃない？
これから専任職員の募集も出てくるし。

「とはいっても」って何だよ。
業界的には専任ですら決して待遇いいほうじゃない。
いい加減、職員採用を考えるにあたっては、
学生の入試難易度の指標を頭から外せと何度指摘されりゃわかるんだよ。
言葉の端々から伝わってくるから気を付けな。

嘱託採用、落ちたー。
志望動機は、なんて言ってる？
どうやったら内定もらえるのやら。
めぼしいとこは、全部受けちゃったよ。