面接即日合格の会社は辞めたほうがいい。

なんか　明日面接行くとこ　即決くさいなあ
求人票には、書類選考と書いてあったけど
無しで面接です。特に私の事なんか聞かないで
即決だったら　辞退だな　

このスレ良い！
誰か次スレたててＴＹＯ

>>941

テンプレとかもあると便利だけどなぁ

人材バンクに紹介いただきいきなり役員面接で内定いただきました。
会社は名前聞いたことある食品会社なんですが不安でして。コンサルタントにきくと「私が企業のほうにプッシュしたから」といってます

今日、一次面接に行ってきたんだが、そこで広域担当の人が途中から
入ってきて、二次面接も含んでる・・・と。
三次面接はあるが、本社からの電話面接になるらしく、二次面接で入社
を決意しなければ、電話面接は受けられないらしい。
コレってつまり、即日内定ってことだよね？
言い方とやり方を変えてるだけで。

>>943
怪しい。

僕は書類選考、受かって一次面接の結果が即日に合格で役員面接の連絡が来たんですけど
この場合はどうですか？

>>946
その場合は特に問題ないんでは

これは絶対言えてる

葬儀屋の面接に行ったら【事業内容】を聞かされて納得したら即決だった。
要は事業内容に納得して直ぐに辞めなければ誰でもいいって事だよな？

返事は保留にしたけど断る予定。

やはり怪しいですよね…
はぁぁ欝だ

>>943
人材バンクなら、コンサルと面接したでしょ？
企業側がそのコンサルを信用してれば（過去の実績など）1次免除とか普通にあるのでは？
というか、本来はそのための人材バンクなんだし。いいコンサルに当たったんだと思うよ。

ただ、仕事のことや待遇面、社風などをもっと知りたいのならコンサルに相談すればもう1回
面接を設定してくれることもあるようだし、聞いてみたら。

951
レスどうもです。
企業側と面談して やっと仕事の中身がわかりました。やってみなければわからない感じです。。

>>952
どの仕事も、実際にやってみないと分からないが、
これが一番怖い面だよな。

>>953
ｶﾞｯ

「お客様の都合により土日もでる事はありますが人によりますね」って言われたのですが…
これって土日は当たり前のように出勤してるんでしょうか。。

面接が行われる日に持ち物で住民票もってきてといわれたんだが内定前でも普通にあることなのでしょうか？

>>956
少なくとも漏れはきいたことがない。
社員になるかどうかもわからん人間の住民票を見てどうするんだろうな？
預けるとコピーとられるかもよ。

>>956
即決予定だからだよきっと。

即日合格とかって常に人が足りてない業界、
運送会社や物流に多そうだね。

>>955
俺も経験あるね。
まず「土日は休みと思わないで」と思ったほうがいいね。

>959
元運送業界にいました。
午前中に面接して午後には合格が何人もいましたが余りにも辛い仕事が多かったので３日以内に辞める人が何人もいました。

会社幹部も悪知恵を働かして 面接のときに実際の仕事の様子は見せてなくて 仕事の予備知識なしに行き成り現場へ出すので辛い仕事に参る人が多数いました。

いきなり反物なんか 積ませるから退職するんだよ（アホな幹部にも困ったもんだ）

960
そうですよね。
人材バンクの方に聞いてみます。長年取引しているそうなので…。
7月入社で時間がないですが

>>961
運送業の内勤はどう思いますか？
転職考えてるんだけど・・・

運送業は内勤で入っても異動で男だと現場に回される事がある。
あの業界は体力に自信がないなら行かないほうが無難だぜ。

>>964
�dクス。

>>963
内務で配車をしていたけど 思った通り仕事はうまくいかないよ。
事故・故障・積込が予定より遅れる・卸し先でなかなか卸せない・その他諸々のトラブル
運送会社の内務なんてヤメトケ

ぬるぽ

>>967
ガッ！！

('A`) 急にぬるぽするとびっくりしてスルー

>>969
ガッ！

書類選考で10日ほど待たされた後
面接。その日のうちに合格で
二次面接があるとのこと。

こういう会社もやばい？

>>971

二次面接があるならいいじゃないの？
二次面接で即決ならヤバイかもｗ

高卒で高校在学中に就職決めた者です。
学校に求人票きたその日に応募して、会社と学校側が連絡取って次の日面接ってことになって面接受けに行ったら、それは面接なんてものじゃなくて、入社するにあたっての説明みたいな感じで、あとは入るか入らないかは俺の意思みたいな感じだった。
就職試験３つ連続で落ちて、ニートになること覚悟してた俺にしてみたらラッキィ↑↑って感じだったね↑↑

>>973
そこに罠があるんだよ。
簡単に決まるだけ、人が居着かないとか。

眼鏡のルートはどうだ？

私も即決２度引っかかってしまいました。１度目は新卒で入り２ヶ月で試用期間で退職・・。
２度目は飛び込み、電話営業、勧誘業務とノルマに追われ入社１０日前後でもうやめたいと
思っています。今は試用期間で保険も入っていないので「やはりやめます」というのは
今がチャンスかもしれない・・。ちなみに同期入社の人がいてその人は３週間〜１ヶ月ぐらい
でやめました。

面接中に合格を頂きました
まさか面接中にこうなるなんて考えていなかったから
一週間考えさせてくださいっていったんだけど…
印象悪いよなぁ？？

>>977

話の内容・仕事の内容
全てに納得いくなら即決でもいいんじゃないか？

>>978
全てに納得いってないから保留したんだけど…

もし入社するとなると面接の相手が入社後の
直属の上司となる相手だからさぁ…
印象悪いよなぁ…

９７７＞それが普通だよ。
おれも同じ経験あったけど、同じく少し考えさせてくださいと言ったら
その場で即内定取り消しされた。
別に俺はそれで良いと思ったよ、即決採用なんか絶対怪しいと思ったから。

>>979

印象とかはあまり気にしない方がいいじゃない？
そのときは、まさか面接中に合格なんて・・・
てへｗ・・・で誤魔化そうｗｗｗｗ

問題は納得いくかいかないかだろ？？
でもさすがにフルに一週間は印象悪いな。
せいぜい延ばして3〜4日の早めの返答が好ましいよね

即決１社目・・離職率が相当高かった。社風は北朝鮮。１年３カ月で退職
即決２社目・・入社後の歓迎会で社長が機嫌が悪く暴れる。悲しかった。課長がなかなか仕事を教えてくれず、自分で考えろが口癖。課長のミスを八つ当たりされるなんて当たり前。勤めて１年２ヶ月だが、やめたい。
結論　即決の会社はおかしいかも。ある程度プロセスを踏む会社じゃないとあやしいと思ったほうがいいのでは？

新卒です
半導体後工程企業で従業員は４００名近所（正社のみ）です
一回の面接・性格診断テスト後、３日後に合格通知がきました
承諾書猶予は３週間ほどありました
この手はどんな感じでしょうか？あ、ちなみに地方です

三日はプロセスを踏んでいるし、大丈夫だと思うけど。
一番怪しいのは、その日のうちに内定を出す会社だよ。

>>984
そうですか。安心しました。有難うございます

即日合格で給料も前職アップ、｢君なら来年にはもっと上がるよ｣と
持ち上げる会社は要注意だよね。

求人票で採否決定「即決」となってるのは怪しいってことですか？
ちなみに事務職なんですけど…

次スレマダー？

面接即日合格の会社はやめたほうがいい。その２
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