お〜い、ハローワークいってる？２９回目の転職

今日、初出勤してきました。
かなり(・∀・)ｲｲ!! 会社だということが判明しました。
超穴場だった。
皆さんのおかげです。ありがとうございます。

>>952
そういういい話もあるんだなあ。
少し再検索する意欲が湧いてきたよ。ありがとう。

今日ハローワークから、
「あなたと是非会いたいと言っている企業があるのですが」と電話が来た。
要するにスカウトですな。
でも、給料があまりに低すぎる…
贅沢言うつもりはないけど、これはチョットないだろ〜ってぐらい低い。
紹介を受けるのは初めてだけど、断ってもいいかな〜。
条件にこだわり過ぎ、とかケチつけられて、
雇用保険貰えなくなったらど〜しよ…

>>954
そんなことは無いから断るなら断っちゃいな。

何で大手は新卒しか募集しないの？

>>956
いい質問だねぇ〜

>>953
紙面上ではわからない情報もｲﾊﾟｰｲあります。
また、ネームヴァリューは一流でも、中身はスカスカＤＱＮも多いですしね。
本質を見極める目を養いませう。

今日から市内にある会社で働き出しました。
ハロワの求人のと違う……。
週休二日じゃかったの!?

>>952
初日だけで判断しちゃダメだよ。
今は就職出来たんで気分が高揚しているからいい会社と思えるけど
１ヶ月も立つとその会社の本当の姿がわかる様になる。
気を抜くな！

>>955

>>954の者です。
レスありがとうございます。
最近どこの企業の面接も受けてないし、
「給料などの条件に拘り過ぎると再就職の意思が無いとみなす」
ってハロワのパンフにもあったんで、ちょっと不安だったんです。
自分で頑張って、もっと条件のいい企業探すか〜。

今日ハロワで私大職員の求人見つけた

職種：経理事務
要件：大卒以上35歳以下、経理実務経験3年以上
待遇：基本給22〜26万、茄子4.2ヶ月、土日祝休

速攻で応募したけど競争率ムチャ高そう
書類審査でハネられないことを祈ろう・・・

工場の資材管理の求人があったんだけど、学歴が高卒になってました。
普通こういう職種は大卒でしょう。これは大卒ほどの高い能力は求めないとか、
半分現場みたいな汚れ作業があるからプライド高い大卒はいらんということか？
ならばヘボ大卒の俺にもチャンスがあるんだろうか？俺適には現場作業含むでも
全然ＯＫなんだが。真剣に事務職目指してるいい大学でた奴には勝ち目ないからなー。

履歴書と一緒に送る挨拶状ってどんな紙に書いてますか？
コピー用紙みたいのじゃダメですよね

聞いたことある会社でも高卒から募集している会社はDQNが多いんでしょうか？
契約社員とかだったら高卒もあるけど。でも高卒で募集してくれないと入れないw

>>964
白便箋だろうなぁ。書きづらければ薄い罫線入りのものを。
俺は印刷してるけど。

>>956
辞めグセのある人間を雇いたくないから

直の部下が辞めると自分の評価に影響する
人事部も叱られる

>>960
暖かいお言葉をありがとうございます。
そうですね。「ミナミの帝王」でも萬田銀次郎が「頂点にこそ災いは潜んでいる
んだ」って云っていますしね。
心してかかります。

>>967
一生一企業に勤める人間も減って生きているのに、会社内では
いまだに長く勤めるのが良いような考えが根強いのがおかしいと思う。

自社では派遣・契約を使いまくっているクセに、
正社員以外の就業形態を低く見ていたり、アホかと思う。
団塊、早く居なくなってくれ。

団塊がいなくなると
団塊に頭押さえつけられてた連中が
一気に人格が変わるので要注意

>>970
結局若い人だけではダメで、または年配者だけでもダメということだね。
うまい具合に、若手とベテランが絡むといい味が出るんだね。

ところで、新スレたった？

>>969

団塊の世代の人達って、一つの会社に定年まで勤め上げることを美徳と思って
るよね。そう言えば、広告代理店に勤めてた頃、年配の人が応募者の履歴書を
見て、「最近の若い者は一つの会社に落ち着かないのが多いね」って嘆いてま
したが、年配の人達が若い頃の時代と、今の時代とは仕事に対する価値観など
も違うから、自分達の若い頃と同じ物差しで見るのは絶対におかしいと思う。
価値観は時代の流れで絶えず変わるものだと思っています。

自分達はさんざん人を切っているくせに、
一社だけで勤め上げてきた人を選びたがるのがよくわからん。

俺の居た会社だけかもしれないが、自分達の定年まで会社がもてば良い
という考えで経営すんな。団塊！！

で、次スレたった？

2004年こそ、希望の職にありつけますよう・・・。
まだ11ヶ月残ってる。健闘を祈る。

ハローワークインターネットサービス http://www.hellowork.go.jp/
厚生労働省へのメールフォーム　　　http://www.mhlw.go.jp/getmail/getmail.html
/
７１　ハロワ以外（求人誌等でも募集）
７２　ネットサービスで登録者のみに、会社名公開
７３　ハロワに来たお客様のみ、会社名公開

前スレ
お〜い、ハローワークいってる？２９回目の転職
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1073246740/l50

お〜い、ハローワークいってる？３０歳の転職
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1075733764/l50
新スレ立てた

2004年こそ、希望の職にありつけますよう・・・。
まだ11ヶ月残ってる。健闘を祈る。

ハローワークインターネットサービス http://www.hellowork.go.jp/
厚生労働省へのメールフォーム　　　http://www.mhlw.go.jp/getmail/getmail.html

○求人票、右横の数字の意味○
７１　ハロワ以外（求人誌等でも募集）
７２　ネットサービスで登録者のみに、会社名公開
７３　ハロワに来たお客様のみ、会社名公開

前スレ
お〜い、ハローワークいってる？２９回目の転職
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1073246740/l50

>>963
＞工場の資材管理の求人があったんだけど（中略）普通こういう職種は大卒でしょう。
何か…考えすぎのような気がする。逆に資材管理で大卒以上なんて求人の方が滅多に
無いと思いますよ。それに今時、大卒が高卒より高い能力を持ってるなんて思ってる
人いますかねえ？ましてや貴方は大卒でしょ？大は小を兼ねるんだから、何の心配も
ないですよ。

3年以内に5%が離職ってどう思う？

中途が5％？
社員数にもよるのではないだろうか。

>>979
内容からすると早期退職するケースが多いらしい。
社員数は500人くらいかな。
メールの送信時刻も結構遅いので、やめといたほうが良さそうだと
判断したんだが・・・。

>>980
500人規模なら普通のような気がするが、何が理由の早期退職なのかが
気になるな。
以前居た会社は、50代に入るとそれとなく辞めさせられてたが
そういうのはイヤだよね。

>>981
なるほど。普通なのか。
っつうかオレは50人規模の会社にいたが、やはり3年以内離職が5%くらいだったんだよな。
恥ずかしながらオレもその一人。なんせ特殊な業界だったもんで・・。ま、自分が無能なだけだったんだが。

しかし、50代に入ってリストラってキツすぎるな。

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│　 　　　 　 　　★ コーラ迷路 ★　　　　　　 　 　 　 　|
│ 　 　 このガムを手にした時、君の運命はき 　 　 .|
│ 　 　 まった。 この迷路はゴールまでいける 　 　│
│ 　 　 か──?さあスタート！！　　　　　　　　　　　│
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│　　　　　　ゴール　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 │
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│　　　　　　　　　　　　　　　　　　　スタート　　　　　　.|
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│　　※この迷路は1/4の確立でゴールできる 　　　|
│　　　 ものが入っています。　　 　 　 　 　 　　　 　 │
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ハロワでいい求人見つけてHPの求人欄見たら
必要経験満たしてなかった･･･
求人票だと自動車免許しか書いてないのに鬱

　　　　　　　　　　　∧∧
　　　　　　　　　　 /⌒ヽ)　
　　　　　　　　　　i三　∪　　
　　　　　　　　　〜三　|　　　
　　　　　　　　　　(/~∪　　　
　　　　　　　　三三
　　　　　　三三
　　　　三三
　　三三
三三

大阪市内や京都駅前のハロワに行ってるが、殆どが、条件に実務経験ありとな
ってる物が多すぎるから若い人たちが、定職につきにくい状況になってるし
経験をつめる場も減って来てると思う。また、若い人達を、アルバイトや派遣
などの形で会社側が必要な時だけ雇用して、会社側が必要で無くなったら解雇
するような雇用の仕方は若者を馬鹿にしてると思うし、優秀な人材が育たなく
なるだけだし、今の様な雇用形態が続くようであれば、いずれ日本はにっちも
さっちもいかなくなる時が来ると思う。

ハロワ求人票　糞だらけ！

うんこまみれ

>>983
外周を回ってゴールしますた。

ネットで検索したら新着が昨日の4倍に増えてた！
今から行ってくる(･∀･)ﾉｼ

今日はハロワで節分大会がありますよ
豆が無くなり次第終了だからみんな急げ〜

定年制度がない会社ってどうなんですか？

>>991
信用できません。
定年がない会社に勤めてましたが、経営悪化を名目に解雇されました。
今その会社は私より若い社員を新たに募集しています。月給は約１０万安く。

>>985
同意。結局どこも金がないってことで社内教育する気なんてないんだな。
採るにしても即・即戦力ぐらいじゃないとなかなか採らないし。
バブルの時はまったくの未経験者でもどんどん受け入れてたのに。
１０年もしたら人材不足で泣く会社が数多く出ると思われ。

>>989
先月末で期限切れとなった求人が大量復活してるﾖｶｰﾝ。

もう何も信用できない・・
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　　　　　　　　 ⊂　　　つ.　､ 　 　 ｜|
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会社が今日登録した分は今日のうちに検索画面で見れるんですか？

うめたて

うめうめ

苦苦苦

1000

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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。