【鬱患者の】日立ソリューションズ46【つらい日々】 [転載禁止]©2ch.net

早く回復しないと解雇されるそうじゃないか？
だから無理でも出勤しないといけないよね？
つらいよね、鬱の諸君。（´・ω・`）

　　　　　　　　　　　　　 ,,.. -──-　､,
　 　 　　　　　　　 ,. ‐'":::::::::::::::::　 　....:｀`'-､
　　　　　　　　 ,／:::::::::::::::::::　....::::::::::::::::::::::::ヾ:､　　　　　　,....,
　 　 　 　 　 ／:::::::::::::::　..:::::::::::::::i､::::::::::::::::::::'､':,.　　　 ／　　ヽ
　　　　　　 /:::::::::::　....:::::::::::::::::::::i:::!`､:ﾄ､::::::::::::i i!　　 /　　　　 i ＜おまえらリーマンはそういう運命
　　　　　　i　　　...::::::|'､ヽ;::::::::::::::|,!:!__ﾘ,,'iヽ::l''､:'､ 　 / 　 　 　/
　 　 　 　 |　..::::::::;:::i!:i ヾ:､ヽ:::::::::| ﾘ , -─ ﾘ　i;il:ヽ, i　　　　/　　　　
　 　 　　　l:::::::::::::::i',i ':i　,メ､ ＼;:l　'ﾞ　　　　`､　!::::/l ...::::::/｀`ヽ
　　　　　　l::ヽ:::::ヽ:i,レ',.ﾞ-‐''''　　　　　　　　　',/'/..::::::::::/ 　　 l'ヽ;､　　
　　　　　　 i:::::>､:ヾ,' /　　　　 _,.. -‐'ヾi　　　 ,ﾚ'::::::::::;r':..　　 /　 i_＼
　　　　　 　 i:::i.　`'‐,ゝ　　　 i" 　 　 　 '! ,.‐''" :::::::::::iﾞ::::::::...／.　 ﾉ 'i　　　　
　 　 　 　 　 !::＼　`ヽ　　　　':,　　　　　l{　　 ..:::::／::L,. ‐'":::::;／　 !
　 　 　 　 　 l::::::::`''‐r＼　　　 ヽ.,＿_,.ノィ'‐-‐''"'ｫ‐--,ﾞ弋''''"::::::;.ノ
　　　　 　 　 |::::::::;ｨ:::}､　｀`'''─--､-‐ﾆ┤　＿__ハ,｀''ｰヽ-'=‐''":::
　 　 　 　 　 !::::::/ i:::|､＼　　　　　ヾ´.　i　　ヽ　　 ､''‐-､_:::::::::::::::::　／
　 　 　　　　i:::::/　i:::ハヽ｀''‐､／l＿_＼,|　／　　

　 　　　／￣⌒⌒ヽ
　 　 　 | ／￣￣￣ヽ
　 　 　 | |　　 ／ 　＼|
　　　　.| |　　　 ´　｀　|
　　 　 (6　　　　つ　/　　　ちくしょう・・・
　　　　.| 　　/ ／⌒⌒ヽ
　 　 　 |　　　 ＼　￣ ノ
　　　　 |　　　　　/￣

スレタイの議論も予告も無しに勝手に次スレ立てる奴って何なの？

＜過去スレ＞
【10月から】日立ソリューションズ 1【新会社です】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284390836/ 2010/09/14(火) 00:13:56
【福利もﾓﾁﾍﾞも】日立ソリューションズ２【超ﾀﾞｳｿ】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1287077901/ 2010/10/15(金) 02:38:21
【愛されて】日立ソリューションズ 3【ないの？】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1289820424/ 2010/11/15(月) 20:27:04
【何故】日立ソリューションズ 4【愛されないの？】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1296374001/ 2011/01/30(日) 16:53:21
【昇進の】日立ソリューションズ５【ﾊｰﾄﾞﾙｱｯﾌﾟ】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1300281942/ 2011/03/16(水) 22:25:42
【QA即ち】日立ソリューションズ 6【嫌がらせ】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1303133521/ 2011/04/18(月) 22:32:01
【リシテア】日立ソリューションズ 7【もう最悪】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1306160666/ 2011/05/23(月) 23:24:26
【３ヶ月で】日立ソリューションズ 8【５人死亡】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1308398754/ 2011/06/18(土) 21:05:54
【愛される】日立ソリューションズ 5【方法は？】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1300208838/ 2011/03/16(水) 02:07:18 再利用 No.9扱い
【ｲﾝﾄﾗ未だ】日立ソリューションズ9【IE6対応!】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1315244769/ 2011/09/06(火) 02:46

【試験前日】日立ソリューションズ11【運動会】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1318365595/ 2011/10/12(水) 05:39:55
【緘口令かよ】日立ソリューションズ12【糞が】
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1322491506/ 2011/11/28(月) 23:45:06
【労基署が】日立ソリューションズ13【サビ残指摘】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1326459143/ 2012/01/13(金) 21:52:23
【今年は何人】日立ソリューションズ14【逝くの？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1329923171/ 2012/02/23(木) 00:06:11
【鬱で退職】日立ソリューションズ15【年に60人】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1331496968/ 2012/03/12(月) 05:16:08
【シナジー】日立ソリューションズ16【効果は？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1333473866/ 2012/04/04(水) 02:24:26
【査定ﾊ上司ﾉ】日立ソリューションズ17【好き嫌い】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1335018192/ 2012/04/21(土) 23:23:12
【アンシャン】日立ソリューションズ18【レジーム】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1336740237/ 2012/05/11(金) 21:43:57
【超上流SE】日立ソリューションズ19【(ﾟДﾟ)ﾊｧ？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1338427525/ 2012/05/31(木) 10:25:25
【中抜き】日立ソリューションズ20【子会社】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1339850143/ 2012/06/16(土) 21:35:43

【トイレで】日立ソリューションズ21【スマホ禁止】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1341675914/ 2012/07/08(日) 00:45:14
【部員に】日立ソリューションズ22【なりたいお】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1343571943/ 2012/07/29(日) 23:25:43
【恐怖！】日立ソリューションズ23【ﾓﾝｽﾀｰ組合員】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1345638917/ 2012/08/22(水) 21:35:17
【早期退職】日立ソリューションズ24【募集中！】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1347452638/ 2012/09/12(水) 21:23:58
【ｽﾎﾟﾌｪｽは】日立ソリューションズ25【社畜の祭典】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1349189617/ 2012/10/02(火) 23:53:37
【ゴマすり】日立ソリューションズ26【ヨイショ】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1352123638/ 2012/11/05(月) 22:53:58
【HISYSと】日立ソリューションズ27【目糞鼻糞♪】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1355112423/ 2012/12/10(月) 13:07:03
【HISYSと】日立ソリューションズ28【合併なの？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1357738419/ 2013/01/09(水) 22:33:39
【定時出社】日立ソリューションズ29【強制は変だ】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1360377796/ 2013/02/09(土) 11:43:16
【海外売上】日立ソリューションズ30【たった４％】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1363398238/ 2013/03/16(土) 10:43:58

【海外売上】日立ソリューションズ31【たった４％】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1365314546/ 2013/04/07(日) 15:02:26
【民主支援の】日立ソリューションズ32【亡国労組】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1368370070/ 2013/05/12(日) 23:47:50
【労組は】日立ソリューションズ33【もう要らん！】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1373377960/ 2013/07/09(火) 22:52:40
【会社メアドで】日立ソリューションズ34【●購入】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1378400260/ 2013/09/06(金) 01:57:40
【お尻って】日立ソリューションズ35【いいよね♪】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1380414195/ 2013/09/29(日) 09:23:15
【デスマ】日立ソリューションズ36【最近ないの？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1383659740/ 2013/11/05(火) 22:55:40
【仕様です】日立ソリューションズ37【ふざけんな】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1387782844/ 2013/12/23(月) 16:14:04
【今年も】日立ソリューションズ38【やるの？】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1391702019/ 2014/02/07(金) 00:53:39
【BBA庶務】日立ソリューションズ39【蒸れ蒸れ鮑】
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1395836085/ 2014/03/26(水) 21:14:45
（　＾ω＾）日立ソリューションズ40（´・ω・`）
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1398931149/ 2014/05/01(木) 16:59:09

【ﾍﾞｱ\2000】日立ソリューションズ41【＜消費増税】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1403261330/ 2014/06/20(金) 19:48:50.08
【社内報】日立ソリューションズ42【未だ紙で配布】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1406820854/ 2014/08/01(金) 00:34:14.34
【移籍組】日立ソリューションズ43【残留組】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1409997020/ 2014/09/06(土) 18:50:20.06
【左翼名物】日立ソリューションズ44【内ゲバ勃発】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1411785298/ 2014/09/27(土) 11:34:58.44
【ちんぽ】日立ソリューションズ45【まんこ】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1413688627/ 2014/10/19(日) 12:17:07.83
[転載禁止] 【ドイツで】日立ソリューションズ45【都々逸】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1414284699/ 2014/10/26(日) 09:51:39.53

＜姉妹スレ＞
【負組合併】日立ソフト裏絆83【(;゜Д゜))ｶﾞｸﾌﾞﾙ】
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1284396751/

＜関連スレ＞
日立グループ用語
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1313800003/
拝承
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1293673903/
【鬱量産】日立系リーマンスレ14【廃人】
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/employee/1279797000/
【個人情報保護法違反】日立製作所の裏事情72
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1367312274/
[日立の]　秘文　[セキュリティ]
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/bsoft/1126713171/

２ちゃんねるスレッドタイトル検索結果 日立
http://ttsearch.net/s.cgi?k=%93%fa%97%a7&o=r&A=t
スレッド全表示：情報システム
http://www.bbsnews.jp/2ch/infosys.html

無言で夫に合図、痴漢撃退…電車内で夫婦連係
読売新聞 2013年9月13日12時36分

　神奈川県警戸部署は１２日、横浜市戸塚区上矢部町、会社員戸嶋将晴容疑者（５３）を
県迷惑行為防止条例違反（痴漢）容疑で現行犯逮捕した。
　発表によると、戸嶋容疑者は１２日午前７時４０分頃、ＪＲ東海道線戸塚―横浜駅間を走行中の
電車内で、女性会社員（２６）の下半身を触った疑い。戸嶋容疑者は「好みだったので、
同じ女性を狙って数回やった」と容疑を認めているという。
　同署によると、女性は以前も電車内で痴漢に遭ったため、この日は「痴漢されたら首を振る」と
合図を決めて会社員の夫（２７）と乗車、女性が無言で合図を送り、夫が戸嶋容疑者の手を
つかんで取り押さえたという。戸嶋容疑者は大手システム開発会社の担当部長。
http://archive.is/UMhpk
http://archive.is/ti9iD

夫婦好連携　妻がサイン→夫が痴漢御用（日刊スポーツ）
http://archive.is/y0RYo

ニュース
http://www.youtube.com/watch?v=Gc_w1oGS2M8

個人向けPCを盗聴して勤務時間潰ししている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけることしか出来ないクソ部署があるな！

夫婦連携　妻がサイン→夫が痴漢　

とは酷い変態夫婦

課長の蘊蓄、痛いね。

＞横浜市戸塚区上矢部町、会社員戸嶋将晴容疑者（５３）を
＞１２日午前７時４０分頃、ＪＲ東海道線戸塚―横浜駅間を走行中の
＞戸嶋容疑者は大手システム開発会社の担当部長。

あっ・・・（察し）

【IT】日本にも世界にも全く貢献できない日本のIT業界　2014/12/15©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1418641677/

【IT】法外な開発料金の見積もり根拠、「客には絶対に言えません」　2014/12/03©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1417607541/

【食】冬の夜に飲みたいスープTOP10　©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418470660/

【IT】日本にも世界にも全く貢献できない日本のIT業界　2014/12/15©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1418641677/

>「後追い」「御用聞き」「労働集約」が日本のIT業界の特徴と書いたが、
>多くの人がすぐにピンと来るだろう。日本のITベンダーは長く、
>米国のITベンダーの技術やビジネスモデルをマネて、
>その背中を追いかけてきた。特に国産のコンピュータメーカーは、
>常にIBMを目標にしてきた。

ああ、IBM産業スパイ事件ってあったな〜（棒）

【社会】会社の忘年会で口論　“殴る蹴る”…で同僚死なす©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418632717/

【その手があったか！】独ベルリン警察、犯罪予測ソフトの導入を検討©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1418641259/

課長の蘊蓄、痛かった。

日本人の心の中に「バイクは危険な乗り物」という偏見を植え付けた「三ない運動」、ついに仮面ライダーを４輪乗りに堕落させる悪影響©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1418471732/

で、
発狂して暴れだす人って増えたの？

鬱患者を減らそうというんじゃなくて、
鬱患者を増やそうとしているというのが正しい。
デフレ脱却だ。

BBA庶務火盗は勤怠偽造祭り、イオンぶらりお散歩途中下車

雨休

>>26
君は婆あ庶務と歌手デビューしなさい。デビュー曲は
「ザーメン大好き婆あ庶務の唄」
だな。あー下らん。

【コラボ】ビームスほか人気3ブランドが「ラブライブ！」とコラボ 劇中メンバーの衣装をコーディネート 2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/moeplus/1418719430/
http://www.fashionsnap.com/news/2014-12-16/lovelive/

腐ってるなあ、労組。

【民主党】 労組系議員 「前原、細野が代表選に出たら党は分裂してしまう。あいつらが代表選に出るんだったら絶対潰す！」★２ 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418707275/
http://www.sankei.com/politics/news/141217/plt1412170003-n2.html

どうしたの？

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビに指マンして潮吹き1000ﾘｯﾄﾙ

IT業界　景気動向　報告スレ45 [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1417974018/

【社会】民主党CM　〈夢は正社員になること〉など　「旧態依然の考え色濃く反映され論外」と女性作家©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418730282/

【衆院選】菅直人氏、衆院選で見えた地元での凄い嫌われっぷり　お年寄りが握手するのを嫌がって自宅に帰り鍵かけられた©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418735249/

痴菅直人なんて、どうでもいい！
再放送が楽しみ♪

【アニメ】「ラブライブ！」が全国10地区で地域別のCMや広告を展開 またテレビアニメ第1期&第2期を再放送することも決定 [転載禁止] 2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/moeplus/1418618998/
https://akiba-souken.com/article/22252/

だからマスゴミは信用できない

【マスコミ】 毎日新聞が「また」首相と因縁ある高校時代の教師を使って安倍批判 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1418790762/
http://www.buzznews.jp/?p=417349

>>14、>>22
kwsk

【IT】法外な開発料金の見積もり根拠、「客には絶対に言えません」　2014/12/03©2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1417607541/

>>37
わからんかね？
課長のうんち・・・

ｽｶﾄﾛAVｺｰﾅｰへﾄﾞｿﾞｰ

拝承 by 喜多内云子

【声優】堀江由衣、22日発売「FLASH」で週刊誌初グラビア　「『永遠の17才』の眩しいオーラ」テーマに制服姿も　[12/18] 2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/moeplus/1418878834/

「ところでさっきから書類と睨めっこしてるけど進んでるの？」
「俺、さっきから君の事見てたんだけどさ、仕事してるフリしてるよね？」
「わからない事があったら俺に聞いてって言ったよね？それなのに何で？」
「自分一人で出来ると思ってるのかな？俺、何度も何度も言ったよね？」
「この資料誤字が多すぎる。ちゃんと見直したのか」
「何回も同じこと言わすなよ」
「お前いつになったらアポ取れるんだよ」
「メモ取らないってことはお前わかってるんだろうな？」
「もういい。俺がやるから他の事してろ。」
「○○に教わった通りにやった？、言い訳すんな」
「お前は後3年はかかるな」
「いつになったら要領よく仕事ができるんだ？」
「頭使えよ」
「お前の声聞いててムカつくんだけど」
「お前滑舌悪いからムカつく」
「その自信なさげな喋り方なに？」
「言いたいことが解らない」
「何がいいたいの？お前の話し方ムカつく」
「演技はしないでいいよ」
「俺でも、気分が悪いフリして病院にいけば診断書をもらえるよ」
「きついフリはしなくていいから」
「どうして早く出勤できないの？出てくるのに時間がかかるならもっと早く起きればいいでしょう」
「都合のいい病気だよね」
「どうして積極的に仕事ができないの」
「何でも他人のせいにするな」
「俺達をなめてるだろ」
「君は欝じゃないんだから」
「君の病気は自分が変わろうとしないと治らないんだよ」
「君よりストレスを抱えてる人はたくさんいるのにね」

こんな朝礼してる職場は要注意だよな？
↓
https://www.youtube.com/watch?v=ph3ylgvF6Cs

　　 /:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
　　　　/:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::://ヽ:::::::::::::::|
　　　 l::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::://　ヽ::::::::::::::l
　　　 l:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::/:::「'ヽ::::::::::://　　　ヽ:::::::::::|
　　　 |::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ﾉl:::ﾉ　l:::::::／　　　　　 ヽ::::::::|
　　　ﾉ:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／　ﾞﾞ　 ﾉ:::/ ,,;;;;;;,,　　　 ,,,,ヽ:::::l
　　　）:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／　　　　ノ／ ＿＿,'''i:　('''＿_）:::l 　
　　）::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::/　　　　　　　　￣￣ン:.　:「￣`ヾ 　　
　1:::::::::::::::::::::::「 ｀┤l:::::::::::::::::l　　　　　　　　　￣　　 ,　 ヽ￣　l 　　
　 ｀l:::::::::::::::::::::ヽ　 :l li:::::::::::::/　　　　　　　　ヽ　　/´　　　｀l　　|
　　ヽ::::::::::::::::::::::＼_」 lヽ::::／　　　　　　　　　.l　　!:-●,__ ノ　 / 　 　　　
　　ノ:::::::::::::::::::::::::::ﾉ | l ｀ﾞﾞ　　　　　　　　　　 i　,,;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;,　 /ヽ 　 　　　　
,／　ヽ::::::::::::::::::::::（　 l l::::::::..　　　　　　　　 /.:''／´￣＿ｿ　 /　 ｀ヽ
　　　　　ヽ:::::::::::::::ヽ　| l:::::::::::...　　　　　　/::/／￣￣_ソ　 /　　　　＼ 　　ヴッ！！
　　　　　　　　ヽ:::::::＼| l::::::::::::::::...　　　 / :::.ゝ｀￣￣／ ／　　　　　　 ヽ
　　　　　　　　　　　ヽ:::l l:::::::::::::::::::..　　　　　￣￣;;''　／　　　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　　　　　　 l l;;;;;;:::::::::::::::.....;;;;............;;;;;;''ノ　　　　　　　　　　　　l
　　　　　　　　　　　　　　l l　''''''''''''''''''''''''''''''''''''''￣l |　　　　　　　　　　　　 |

http://www.youtube.com/watch?v=z2qK2lhk9O0

みんな〜、元気？

昼頃ノコノコやって来て、勤怠はしっかり9時出勤上司も見て見ぬふりしてんだぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火盗は勤怠を偽造してんじゃねえのぉ〜
そういう事だろ
ジャン

1/9鬼平犯科帳スペシャル密告

最近のオキニは鷹羽澪

今更どぶろっくとか、センス無さ杉
一人クリスマスやら一人初詣が似合いそう

みんな〜ヤッてるか〜

おぅ、いまゴキブリを殺ってるよ！

＞BBA庶務火盗は勤怠を偽造してんじゃねえのぉ〜

この書き込みしてる人をwho isで大体特定した。3人に絞れた。
旧英1のショムの火盗さんと同じフロアで働いてる人でしょ。

そろそろ書き込み止めた方がいいと思うよ。
人痔から面談とかに呼ばれるかもよ？

書き込んでる奴が、偽造が事実である証拠を持っていれば、話は別だが。

STAP細胞はあります

組合専従って転籍するの？

>>55
staff細分はあります

http://www.youtube.com/watch?v=asgt03JAtwA

絶対、空気が薄い。
酸素マスクを用意してほしい。
時々酸欠で倒れそうになる。

君たち、買うんでしょ？

【切手】日本郵便、ブレないわね……「ラブライブ！」5周年記念切手セットを数量限定で発売！　[12/19] 2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/moeplus/1419002115/
http://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1412/19/news164.html

>>58
仕事場の換気が悪いんじゃまいか？
デスマプロジェクトだと、応援要員のスペースを確保するのに詰め込みをやるから・・・。

おまえらリーマンはそういう運命

火災とS7奴隷なら火災のほうがコスパ高いな。つかすべての職域で一番


実質労働３０分以下だし。

月曜日に休む人、いますか？
俺は明日と火曜日に休出…
たっぷり休んどけよと言われたけど、昨日も終電帰りですた

おまえらリーマンはそういう運命

50歳前後の管理職は説教好きな奴が多くて対応に疲れる。

「はい、はい、わかりました」と受け入れてたら、「お前は無能だな」という
結論に至る。理詰めで反論したら感情的になって怒り出す。
どうしてほしいの？

>>62
＞火災とS7奴隷なら火災のほうがコスパ高いな。
S7はサビ残があるからな。
実質労働時間に対して時給換算したら庶務の圧勝だな。

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビは珍味

>>65
調子こいてるバカ管理職が多いね。
そいつら、要するに暇なんだよ。本当に忙しかったら、長々と説教する暇なんか無いし。
50前後ということは、バブル世代。人数が多い。連中の処遇の為に無駄に管理職ポストが増えた分、
管理職１人あたりの仕事は少ない。だから基本的に暇なんだよ。

>>68
高卒の管理職も手に負えない。

>>67
こないだ変な夢を見た。
きみは職場で、衆人環視で下半身裸にされて立たされ、お局庶務に皮かぶりチ○チ○をひん延ばされて、
「小さいわねえｗ 小学生みた〜い♪」と言われて泣いていた。

昨今だと、9年目で主任は早いほう？？

>>70
うおおおおお、想像するだけでゾクゾクするｗｗｗ
ＢＢＡ庶務にチンコ触られるなんてｗｗｗ
考えるだけでおっきしてきたｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

　
第一芙蓉法律事務所の木下潮音は、東京労働局のセミナーに出講するも、
　
労働局の職員に対し、「解雇や残業の未払いくらいやったって全然問題
　
ないんですよ」などと発言し、違法行為を行うように経営者や人事担当者を
　
焚き付ける行為を行い続けいている。こういった本当のことを本人に直接
　
苦言すると、弁護士バッジをやくざがイレズミをちらつかせるかの如くちらつかせ、
　
訴えるぞなどと脅迫をはじめるさまは老害が出ていると評するにほかにない。
　
そもそも木下潮音は、助言指導のみであっせんを申し出ていない事案に対し、
　
労働局が打ち切りをしたなどと発言するなど、助言指導の制度をまるで理解しておらず、
　
経営法曹と言えるレベルであるのか甚だ疑問であり、拙劣で浅ましく下卑たその言動に
　
弁護士としての何らの品位すら感じることができない。

http://www.sakurafinancialnews.com/news/9404/20141118_4

http://news.livedoor.com/article/detail/9481151/

無能残業で時間報酬下げてんじゃねえよ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を排除すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
悪徳期限遵守
残業見積
安売競争
裁判苦手
利益提供
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>71
早いんじゃない？

>>74
この馬鹿はいつもこれはってなんなの？
ガチでくずのS７なんだろうな

>>71
早いよ。
学卒なら毎年昇給をゲットしたとしても、S6の一番下に登用されるのは8年目。
主任はS6の真ん中あたりからだから、早い。

社内営業すればもっと早くなるだろ

実は院卒だったりしてｗ

アガサ・クリスティー
「そして誰もいなくなった」

【やっぱり！！在日特権はいたる所に満載していた！】三重県で在日「住民税半額」「不公平だ」と批判相次ぐ
http://yomogi.2ch.net/test/read.cgi/news4plusd/1413249849/

【生活】「うつ病」を見分けるポイントは？ 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1419079241/
http://news.livedoor.com/article/detail/9598264/

さんぎょうい
「１　２　３　はい　目が覚めたら、君は自由だ。やめられるよね。

はい。目が覚めた。」

ﾂﾏﾝﾈ

こんにちは

>>76
日立ソリューションはグズが多いからね。
みんな賛同してるよ。

>>86
確かに貧乏SEばかり

金持ってるとわかるとマジでタカってくるからなｗ
自分は自堕落な生活を送り浪費を続けてるくせに
「貯金持ってるなら俺におごれ」とか「給料高いならここの飲み代出せ」とかｗ

社会主義か共産主義かって思うくらいだよｗｗｗ

公共の案件は今まですべてデスマだけど神戸はいたって順調らしいな
やり方変えたのか

課長になったら年収1000万行きますか？

>>89
そもそも客側のプロマネとベンダーのプロマネが各々しっかりしていれば、デスマなんか起きない。

>>88
組合が民主を支持してるくらいだから、そんなもん。

>>91
普通のこと言ってるｗｗ

>>93
要するに普通のことをできないんだよ、この会社。

客もSEも、普通じゃないからな

>>86
固有名詞くらいちゃんとしようぜ
頭悪そうに見えるよ、>>86さん
あ、実際に悪いのかもね

>>96
頭よかったら
日立ソリューションの貧乏SEはいない

>いたって順調らしいな
っていうのは、これからヤバいってことだよｗ

>>98

要件盛り込まれてないんだろ、いつものざる。

金融も最初は、問題なし懸案なしで進む

＞金融も最初は、問題なし懸案なしで進む

うーん、何処も同じだなんだねえ。

>>90
＞課長になったら年収1000万行きますか？
いかない。850くらい。

>>99
設計、製造段階はわりとまとも
テスト工程に入って後になるほど当初の目論みと違うことがわかってデスマ突入
いつもこのパターン

>>102
お前は本当のデスマが分かってないな。
設計も製造も破綻してるのに、直視せず進むからデスマになる。
直視しない理由は様々だけど、スケジュールのリスケが度重なって、
リスケ線表の発行が間に合わなくなってくる頃からヤバくなる。

デスマ評論家がこれだけ多いのにデスマばっかりって笑うわｗｗ

いつまで経っても過去から学ばない会社だもんな

デスマが無くなったらデスマ評論家の食い扶持が無くなっちゃうから無くしちゃいけない

デスマが起きても、プロマネは「自分は悪くない」って思い込んでるからなあ。

他社にいる友人から聞いた話・・・
製品を検査部門に出したら、検査部門の奴が色々指摘してくる。
で、「追加テストをするように。でなければ受け入れない」って言ってきた。
しかし検査部門は他の製品の試験で忙しすぎて、時間稼ぎしたかったみたいで・・・。

こういうこと、この会社でもあるんだろうなあ・・・。

経済学者がたくさん居ても、経済は良くならない
政治学者が山ほど居ても、投票率は過去最低

中韓管理職が沢山いるのに中韓は野放し

>>108
そういう場合、以前のチェックリストの文言を少し変え、
日付を直したうえで検査に提出とかをやってそうな悪寒ｗ

デスマはＳＫ時代から受け継ぐ、我が社の伝統芸能です。永遠に後世に引き継がねばなりません。

個人向けPCを盗聴して勤務時間潰ししている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけるクソ部署があるな！

おっぱい拝承

来年4月1日付けで100％子会社の日立ソリューションズから約4000人を日立製作所へ移す。

これって、本体に転籍？
いいじゃん、処遇は本体にマージだよ。
うらやましい

いいようにコキ使われるってことだよｗ
現状のままだとグループ子会社でも指揮系統や契約の関係でできない（やらせられない）ことが多いからな。
本体に移籍させて思う存分酷使させるってこと。

移籍社員は、移民として
ナチスのユダヤ収容所みたいに
星のマークを焼き付けられるの？

移籍組は２ランクくらい、格付け落とすの？
年収下げるよね？子会社いった人は皆下がっていたし。

ちんぽまんこスレを消費しろよ

雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ？クソボケ。
お前は会社に何か出資でもしたんか？
どうせ何もしとらんじゃろ？クソ虫が。
経営者はリスク背負っとんのじゃ！何のリスクもないクソ虫がウダウダ言うなや、ボケ。
給料少ないんは、お前らがその程度の価値しかないからじゃろが？
文句あるなら直接給料交渉でもせえや？アホが。
したところで何もできんクソ虫は踏みつぶされてクビで終わりじゃ、カスが。
それにな、何の能力もないクソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
潰れる会社を見てみろ。
お前らみたいなカスに高い給料与えてる方がよっぽどリスク高いんじゃ。
そんな会社が潰れるんじゃ、わかるか？ボケ。
それをうまく考えて経営者はお前らみたいなクソ虫の面倒も見てるんじゃろが？
会社の運営を考えてる経営者に少しは感謝せえや？無能のカスが。

ぼけはおめーだよ
雇ってもらんでええわ

だから派遣でも通用しないカスが優良企業の心配するなボケ。
全く鳴かず飛ばずの二軍でも通用しないカスが、四番打者の心配するなクソボケが。
こんなところでつまらんこと言う暇あったら正社員になる努力でもせいやボンクラ。
まあ、お前らみたいなカスが正社員になれるわけないから吠えてるだけなんだろがな。
一生泣き言吠えてろやクソボケボンクラのカスが。

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

日常生活をかえせ

日常生活をかえせ

日常生活をかえせ
おまえらに関わるけんりなんてない

キモち悪いのはお前ら

内部告発はこちらへ

身元を特定されず、ジャーナリストに告発情報を届けるサイト「内部告発.jp」始動へ
http://www.bengo4.com/topics/2449/

>>126
＞日常生活をかえせ
どうした？病気で働けなくなったのか？

＞おまえらに関わるけんりなんてない
産業医と人事か？

まあ、課長は移籍先では名前だけで実質主任扱い、所員にアゴで使われるんだろな。特に関節で移籍するヤシは出世絶望的なのでは？

ふと思ったんだけど、課長でいった人、全員最終的に
部員になるんじゃないの？あとは、時期みて降格とか。

>>131
主任に降格でいいと思うよ。成果主義を標榜しているのだし。
船頭は1人でいい。

今週と年明けは宴会真っ盛りだろうけど、
酔った勢いで課長に
「このつくね、うんこみたいですね♪」
なんて言わないように。

はじめから本体に入社しておけばなんの問題もなかったんだよ。

入れなかったんだよ
言わせんなw

酔った勢いで課長に
「このうんこ、つくねみたいですね♪」
なんて言わないように。

本体に入社できないクズだから、この会社に入社したんだろ

>>118
子会社に行く場合は格付けアップでわ？
但し年収は下がるかもマジック？

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

今S6-1何だけど4月で主任になることが決まりました…これって異例？？？

28 名前：就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2014/12/22(月) 10:16:56.38
>>26
"コミュ障"だよ、クビ切られた無能なおっさん

29 名前：就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2014/12/22(月) 10:19:54.98
略語に対応もできないようなおっさんだからクビになったんじゃね？

30 名前：就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2014/12/22(月) 10:21:24.46
自分が正義の味方にでもなったと思ってるんだろうが、迷惑でしかないよ

31 自分：就職戦線異状名無しさん[sage] 投稿日：2014/12/22(月) 23:07:15.31
>>30
そういうことを分からないアスペだし、
人の意見を素直に聞き入れる事ができない低能だから気にすんな

本体は変態

こちらからだと転籍だが、あちらから見れば吸収だろ。
変な施策やシステムを持ってくんな！と、あちらの知り合いが言っとりますた。

統合や対等合併ではないのだ、とも。

>>140
ほう…興味深いねぇ

早めに昇進させて出向ってのもあるんだよね。なんでもやるから。

ザ・人柱。

>>144
本体・子会社のしがらみでできなかったことをやらせる、これが一番の目的だから
対等ではないのは確かだな。
移籍組は純正所員にコキ使われる運命。

残留組は会社ごと追い出し部屋逝き。

>>141

養護ごますりする
社畜なおっさん

上司から喧嘩売られるんだけど、どうしたらいいと思う？
なかなか好戦的な態度で接して来るから、本当にうざい。

社内規則と照らし合わせると、向こうが間違ってんだけどね。

どこまでリストラするつもりなんだろう。
リストラばっか。大体、新入社員入れすぎなんだよ。
結局、その人数以上に首切っていくだけじゃないか。
使える社員切って、素人をごっそりいれてる。
馬鹿みたいだ。

>>150
役にたたないだろうけど、まず組合。
次に、弁護士。

そうだね、組合に相談してみる。

うちの上司、間違っていることを指摘されると大声で怒り出すんだよね。
絶対に間違いを認めようとしない。
大きな揉め事にしたくないから、俺が譲歩するんだけどね。

＞どこまでリストラするつもりなんだろう。

仕事してない管理職と間接部門と庶務は
どんどんリストラすればいいと思うよ。

バリバリの事業部門の人がリストラされてるのだとしたら
問題だなあ。

ちんぽだの、まんこだの・・・
おまえら、ホント小学生並みだな

>>154
BBA庶務は、コネ社員だから社畜に守られてんじゃないの？

>>153
お前以外の、同じ職場の奴らはどうよ？
やられっ放し？
もしかして、正しいと信じてる社内規則は古いのかもよ

大声で怒り出すのは指摘が図星だった証拠
怒鳴って威圧して発言を遮ろうとするのがこういう輩の手口
哀れな奴だと蔑んでやれ

>>158
＞大声で怒り出すのは指摘が図星だった証拠

その後が面倒なんだ。
他のプロジェクトに飛ばしたり、査定を下げたり、
そこまでいかなくても人事権をちらつかせて心理的にゆさぶって、
報復を与える。まさに、この会社らしいよ。

パワハラじゃん、それ訴訟対象

もともとが落ちこぼれだしね。
一流といわれる大学でてもそこでおちこぼれた人間がきている。
成績だけでなく、根性もひんまがった連中がごろごろいる。
いちばんやっかいなのが地方からきた人間で根性ひん曲がった奴。
常識というものがわかってないから品性が下劣きわまりない。

>>161
自己紹介乙。

今日も休出。明日も残業じゃ。
クリスマス？ なにそれ？ 新種の鱒？
もう寝る。

>>163
さーて、クリスマスは風俗へ凸すっかな！
長い一人暮らし、婚活はン年前に諦め。
メリークリxxスってベタな台詞決めるぜ！

>>163
さーて、クリスマスは風俗へ突撃すっかな！
長い一人暮らし、婚活なんてン年前に諦め。
ミニスカサンタに会ってくるぜよ！

>>165
メリークリスマス！！
あ、クリ○○スか 笑

病気もらってクルシミマス

スマトラ＝リストラ

なぜいままで気づかなかった・・・・

BBA庶務火盗は勤怠偽造祭り、イオンぶらりお散歩途中下車

山田優は毒蝮三太夫に弟子入りして毒蝮山太夫になればよい

出勤しなくてもいいよ
俺はたちの悪い事に対して垂れ流すから
受け止めて我慢する余力ないから

糞が。

クソはおめーら

関わらなきゃ何もねーよ

夏目三久アナ「多分、お二人がクズなんだと思います。」

信じていないが、もういいわ
私生活を充実させよう

>>165
性夜、じゃなく聖夜にふさわしい
サンタは拝めたのか？ww

無能残業で時間報酬相場下げてんじゃねえよ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を排除すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒
低知能

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売見積
裁判苦手
利益提供
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>141
大声で怒り出すのは指摘が図星だった証拠
怒鳴って威圧して発言を遮ろうとするのがこういう輩の手口
哀れな社畜だと蔑んでやれ

残留〜残留〜
ざりゅざりゅ残留〜
パワハラ残留〜

ポアすんぞ！

正月はポア〜ンと過ごします
では、おやすみ

ワーキングポア

ﾂﾏﾝﾈ

今年が最後の日立グループで過ごすとおおみそかになる人も多いだろう。
犯罪者だけにはならないように。

>>185
ねーよ、バカ

と元部長がおっしゃっています

戸嶋容疑者、仕事が見つかったかなあ？
もしかして乞食になってたりしてｗ

昼頃ノコノコやって来て、勤怠はしっかり9時出勤上司も見て見ぬふりしてんだぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火盗は勤怠を
GIZOGIZOGIZO
偽造してんじゃねえのぉ〜そういう事だろう！
ジャン

1/9鬼平犯科帳スペシャル密告

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビに中だし１０００�g

面接おちた（泣
しばらく、やっかいになります。

納会なんかやってる場合かよ。

盛大な送別会をやって退職した部長さんが、わけわからん会社の営業で
くるのは勘弁してほしいというか、哀しい。

>>192
Noかい？

受注系SE(SI)業界の生涯搾取被害者のために、偽装請負デスマ強要損害賠償裁判が、東京地裁で行われます。
明日、傍聴のご案内をします。

会社としての実体がどんどんなくなってるね。
１年後、多分、また全然別の会社になってると思うよ。
実体がなくなった会社をそのままにしておくわけないから。

おまえらリーマンはそういう運命

来年はプラットホームが解体される予感がする。

新会社にして、全社員を契約社員として１年契約。１年で契約終了。

これは違法じゃない。契約社員になった時点で条件了承だから。
全員解雇としては一番簡単。

現HISOLの社員は約10000人。そのうち間接部門は1000人。

新HISOLの社員は約5000人。そのうち間接部門は何人になるか？
そこで明暗が分かれるよな。
プラス、自社ビルやスキー部や役員にかかるコストもお忘れなく。

新HISOLの社員は間接部門1000人は決定済。文句いうな。

スキー部・役員・運動会　全部存続決定済。

BBA庶務もコネ社員だから存続か？

５０００人で、１０００人が課長以上か
間接入れると１５００人くらい？

リストラ会社といわれても仕方ないな

いままでは政治で動いたけど、今は製作所完全支配下。
政治力は完全にゼロ。

間接も人痔のお気には移動になるようだ。

イスラム国で、捕虜になった兵士が、
イスラム国の兵士のいいなりになって
連れて行かれ、首を斬られる動画みたけど、
抵抗とかしないんだよな。
あれと同じかな？

煮え湯の中の蛙

ＢＢＡ庶務は聖域だから雇用は守られる
ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビは社宝だから珍重される

>>209
また変な夢を見たよ。君が仕事場で下半身裸にされ、でかいチ○チ○が糸でグルグル巻きにされてた。
おばさん庶務が「ボンレスハムみた〜いｗ 焼いて食べちゃおうかしら♪」と喜んでて・・・。

もう限界

よっしゃ、今年度でやめるぞー

>>210
その夢、気持ちよさそうでいいね！　ゾクゾクするよｗｗｗ
ちんちんおっきしてきたｗｗｗｗｗｗ
読むだけでカウパーがチロチロ溢れ出てきてるｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>213
どこまでマゾなのかね、君は？

間接だが半分はいなくなるぞ？

>>215
そうだとして、合併前の水準に戻るだけでしょ。

がっ屁

いなくなった間接って

どこへいくの？

>>213
だいたい君は、私の夢の中でいぢめられてるのだぞ。
少しは怒ったらどうかね？

>>218
知らない。間接なんか気にしないで、自らの将来を心配したほうがいいよ、君も私も。

ああっ、ゾクゾクするｗ
ＢＢＡ庶務にチンチンいじられるなんてｗｗｗ
もっといたぶってぇｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>218
＞いなくなった間接って
年配者には早期退職を勧めているらしいね。
あとは、孫会社転籍とか、事業部門に異動とか、色々やってるらしい。
偉い人から噂で聞いた話。

年配者って何歳からいうんだろう？
５０過ぎたら年配者？４５歳？

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

>>223
うるせえ！ ○すぞ！

あ〜る晴れた昼下がり　客先へ続く道
バスがゴトゴト社畜を載せてゆく〜
キモイ社畜　売られてゆくよ
悲しそうな瞳で見ているよ
ドナ・ドナ・ドナ・ドーナ　社畜を載せて
ドナ・ドナ・ドナ・ドーナ　バスが揺れる

なんでこの人が主任なんだろう？って奴多いよね。
特にベテランの第一線から退いたオッサン連中。

反対に、バリバリやってるのになんで担当なの？っていう
30歳過ぎの奴も多く見かける。

実力主義なんで大嘘なんだよなあ。

※コピペ推奨
受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の予防および救済のために、偽装請負デスマ強要損害賠償裁判が東京地裁で行われます。
傍聴のご案内
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第１回期日
２０１５年１月８日 午後１時１５分
５０２号法廷

聞いた話だと間接は半分より大幅に減らすらしい
異動と残留どっちが勝組なのかは知らんが

予想だけど、今より状況悪くなる可能性が８０％だろうな。
もともと、いてほしいとおもってないだろうから。

間接なんて誰でもてきる仕事だからな

>>230
それは言い過ぎ。
きみは皆からバカだと思われるぞ。

間接の転籍組は今より格下扱いは当たり前、数年前から勇んで行ったのが数名いるが相手にされず泣かず飛ばずのようだ。

>>230
ものによるよ。
そういう内容も多いけど。
田んぼとかね。

田んぼを馬鹿にしてるが本職は難しいぞ

環境法熟知してるのか

難しいとか関係ない。利益貢献するかどうか。環境は完全な脇役。

スキー部・庶務・運動会・環境が企業の中心軸の会社なんてない。
それは非営利団体だ。

何してんですか？
敗訴る号は、間接を養いきれず確実に沈没するよ！
賢明な患部たちは早々に救命ボートで日立丸へ移籍済み
あなたは船と運命を共にするの？

ﾂﾏﾝﾈ

>>235
直接利益貢献しないから間接なんだろ
事業を展開して利益を稼ぐのが直接
事業と紐づかない共通業務を纏めて引き受けるのが間接

おまえらさー移籍だの残留だの言ってるけど、地方専門子会社にまるごと移されたＱ州よりましだってｗ
あそこは実質的に梯子外されて、地場の中小底辺ITドカチン企業と同じレベルの扱いなんだからｗｗｗ

>>239
決算業務、調達業務とかは必要だと思うけど、
環境とかブランドとか運動会とか必要か？

直接部門が必死に出した利益を湯水のごとく無駄遣いされるんだぞ。

なにを馬鹿いってんだ！運動会こそ会社の中心だ。
１年に一回、パンくい競争やらをやって、馬鹿騒ぎをして
そのエネルギーを、利益に結び付ける！
消防隊と運動会、この２つが日立の源流。
この２つがなければ日立はないも同然。
夢想転生の奥義をつかむには
この道しかないっ！

間接から見たら、お前ら設計、SEはいくらでも変えのきく社員でしかないけどな

採用人数、解雇人数決めるのは間接。

>>242
つまんない

>>243
そっちもつまんない

>>243
しょうもない反論だなあ。
実力のある設計SEは転職できるけど、キミら間接は
解雇されたら即失業でしょｗｗ

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/

>>246
間接＝実力がないって発想が貧困だな
実力がない奴は危ないってのは直接も間接も一緒

新会社　日立環境ネクストライフプラン
水道・ガス・電気なしの自立人材の育成を目指す。
会社が東京の山奥の極安土地を買い取り、社員に既存の仕事の合間に
農作業を週何回かやらせて訓練。
１年後、退職時に、土地は退職金と交換で引き渡し。

目糞鼻糞
おまえら非上場子会社はそういう運命

>>249
書きすぎ。
意見ならいいけど、度を超えた誹謗中傷になってる。
環境や人事が黙ってないだろう。

自立できるようにするんだから誹謗じゃないだろ。
職無で放り出すよりはるかに現実的。
実際、脱サラ独立農作業はざら。会社がバックアップするなら
成功するだろう。東京の奥地は実際極安。

>>241
運動会だけやるための部署があるの？

>>248
すり替えるなよ
間接は結局、直接の稼ぎで食ってるんだろ
直接すら立ち行かないかも知れん状況で、間接が今の規模・水準でいられるか？って話じゃね
実力があったってヤバいだろ

>>253
うーん、どうかいな？

>>226
＞なんでこの人が主任なんだろう？って奴多いよね。

会社に忠実だから。

＞反対に、バリバリやってるのになんで担当なの？っていう30歳過ぎの奴も多く見かける。

会社のやってることに批判的だから。

この会社から1000人以上が行ったんだろうなあ。

【C87】「コミックマーケット87」最終日は過去最多タイ約21万人が来場し閉幕　3日間で56万人、冬コミ最多記録更新　[12/30] 2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/moeplus/1419926931/
http://mantan-web.jp/2014/12/30/20141230dog00m200096000c.html

どっちにしても今までの政治力は一切使えない。
そんな政治力あればもともと日立製作所にいるはずだから。
全員一寸先は闇。実力は上司の気分次第。

日田知性削除

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビで姫はじめ

>>260
変な夢の書き込みが無いから禁断症状になってるみたいだね？

あ

えい！

あ

あ

あけおめ

この春に会社分割かあ

胸熱だな

「残業代ゼロ」制度導入へ　国が法改正方針
http://www.news24.jp/articles/2015/01/01/07266403.html

　「２０１５年、労働分野で予想される大きな動きは、働いた時間ではなく、成果で評価する新たな労働制度「残業代ゼロ」の制度だ。
厚生労働省は２０１５年の通常国会で「残業代ゼロ」制度を導入するため、労働基準法の改正を目指す方針。
　新たな労働制度では、労働者に原則として残業代が支払われなくなり、成果によって報酬が決まる。」

年収制限は法律で明確化絶対しないから
２０１５年から、残業代ゼロになるよ。生活費・住宅ローンは残業代無で計算するように。

おまえらリーマンはそういう運命

妖怪のせい

3日から仕事だよ…

残業代がもらえるな

残業代ゼロ円法でもう残業代ださなくなる。
安部圧勝で国会で強行採決する。

アベノミクス万歳！
日本を取り戻すためにはやむを得ない。

>>275
煽りﾂﾏﾝﾈ

>>274
まあ年収で制限がつくから、この会社の組合員には関係ない。

　今年成立確実な残業代ゼロ円法には、年収金額は明記されない。
国会で明記しないと答弁されている。
　省令で金額明記しない場合は、全労働者に適用。
マスコミでいわれている年収は、単なる目安を関係者が発言しただけで
法的根拠も効力も一切ない。

今年中には、残業代はゼロ。なおかつ休日・祭日出勤についても
一切賃金追加支払いはなくなる。

▼「人材不足」４６．５％が懸念　中小企業の１５年経営活動調査　
調査を開始して以来、この項目がトップになるのは初めて
http://www.sankeibiz.jp/business/news/150101/bsl1501010500001-n1.htm
産業能率大学（東京都世田谷区）は従業員が３００人以下の中小企業を対象に、
２０１５年の経営活動に関する調査を実施した。
それによると「経営に影響を与えると想定される要因は」という問いに対し、
「人材の不足」という回答が最も多かったことが判明した。
１０年に調査を開始して以来、この項目がトップになるのは初めて。
１４年は売上高の減少やサービスの質の低下など、人手不足に端を発した諸問題
が相次いで浮き彫りになっており、１５年はさらに深刻化するとみられる。
「人材の不足」を回答した割合は４６．５％。前年調査を１４．５ポイント上回った。
このほか、経営者として１５年に取り組みたいことは「営業力の強化」「利益率の向上」
「市場シェアの拡大」と、積極的な施策が上位に並んだ。
こうした中、「従業員の新規採用」と回答した経営者の割合は１７．６％。
前年に比べて３．８ポイント増で他の項目に比べても伸び幅が目立った。
ただ、業績の回復を受けて中堅・大企業が採用に力を入れているため、人員の確保には
苦戦を強いられている。
１５年の新卒者を採用する予定の１５４社の経営者に聞いたところ、「予定を下回る人数しか
採用できなかった」と回答した割合は３８．３％。
前年調査を４．５ポイント上回り、過去最高となった。中途採用人数についても、予定を
下回ったのは３割を超えた。
１５年も５５．７％が「中途採用の予定がある」としているが、引き続き厳しい採用前線に直面しそうだ。
採用以外では、円安の進行に伴う「原材料コストの増大」を想定する比率が拡大、４．９ポイント増
の２９．３％となった。 今回の調査では６３５人の企業経営者から回答を得た。

「人材」が不足
していても
「人員」は過剰
リストラ強化

>>281
そして消えるは人材のみ

【紅白】復活・中森明菜が明言「出る限りは生で歌います」録画出演の可能性を一蹴©2ch.net
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1419922933/

【話題】「38度の熱」でも出社する社員が3割――給料を減らされたくなければ働くしかない？ [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420181579/

>>274
首相の名前くらい間違えんな
恥ずかしいだろ…

アベベ首相

あんべちゃん「そばですか、うどんですか、まめぶですか？」

>>272
今日から仕事だね。
元気でやってる？

さらなる円安

１億円はらってくれるなら、いつでも辞めてやる。
くれ。

おとこわりします

>>273
S枠なら、貰えんのでわ？

さて、15時間後にはサザエさん症候群発症だね。
しかも連休明け前だから深刻

さざえ三唱行軍

わけわかんねえ

【話題】山本太郎「僕が総理大臣になったら 『総理官邸でほぼ毎週末、クラブイベントをやります』」©2ch.net
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1420306184/

２０１５年はめちゃくちゃ重い雰囲気になるんだろうな。

http://www.jcp.or.jp/akahata/aik14/2015-01-04/2015010401_05_0.html
http://www.jcp.or.jp/akahata/aik14/2015-01-04/2015010401_05_0b.jpg
「あなたはこの職場に必要ない」―。身を粉にして働いてきた労働者を、容赦なくリストラに追い込む半導体大手、ルネサスエレクトロニクス。
労働者を人として扱わない企業のふるまいに、労働者、労働組合、日本共産党が手を結んでたたかって攻撃をはね返し、リストラにさらされる労働者を励ましています。(堤由紀子)
「１日５時間も通勤させるなんて、普通では考えられません。高速料金を出そうともしない会社の対応に、経済的にも困り果てています。女性は働き続けるな、と言っているに等しいじゃないですか」

配転４日目に“面談”
　１２月９日から１９日までおこなわれた１８００人の希望退職募集にむけ、各部署で“面談”がすすめられました。
転勤できそうにない事業所への配転や、従来の業務とは異なる職種への転換などの可能性を提示し、おどしもかけました。
　“面談”で労働者にかけられる決まり文句は、「あなたはこの職場には必要ない」。
　ある男性労働者は、都内の事業所から群馬県高崎市の事業所に単身赴任して４日目に、退職強要の“面談”にあいました。
やむなく配転に応じ、気分を切り替えて「さあ、仕事だ」と意気込んでいた矢先でした。
　厳しい選択を迫られ、退職を選んだ相談者もいます。
　｢辞めないんなら､辞めなくてもいいですよ」と言われた女性は､
｢でも２月１日からは武蔵にいられないよ。高崎に２人行ってるの知ってるかい？」と２人の遠距離通勤を引き合いに出されました。
組合にも入りました。が、悩んだあげく、早期退職締め切り日の１２月１９日に「辞めます」…。
　「一緒にがんばれる道はあるのに、おどかされるとダメだと思っちゃう。会社のやり口はひどすぎる」
　電機・情報ユニオン東京支部の谷口利男書記長は悔しがります

ホント今年は最悪の年になりそうだないろんな意味で

　　　　　　　　　　　　　 ,,.. -──-　､,
　 　 　　　　　　　 ,. ‐'":::::::::::::::::　 　....:｀`'-､
　　　　　　　　 ,／:::::::::::::::::::　....::::::::::::::::::::::::ヾ:､　　　　　　,....,
　 　 　 　 　 ／:::::::::::::::　..:::::::::::::::i､::::::::::::::::::::'､':,.　　　 ／　　ヽ
　　　　　　 /:::::::::::　....:::::::::::::::::::::i:::!`､:ﾄ､::::::::::::i i!　　 /　　　　 i ＜お前らリーマンはそういう運命
　　　　　　i　　　...::::::|'､ヽ;::::::::::::::|,!:!__ﾘ,,'iヽ::l''､:'､ 　 / 　 　 　/
　 　 　 　 |　..::::::::;:::i!:i ヾ:､ヽ:::::::::| ﾘ , -─ ﾘ　i;il:ヽ, i　　　　/　　　　
　 　 　　　l:::::::::::::::i',i ':i　,メ､ ＼;:l　'ﾞ　　　　`､　!::::/l ...::::::/｀`ヽ
　　　　　　l::ヽ:::::ヽ:i,レ',.ﾞ-‐''''　　　　　　　　　',/'/..::::::::::/ 　　 l'ヽ;､　　
　　　　　　 i:::::>､:ヾ,' /　　　　 _,.. -‐'ヾi　　　 ,ﾚ'::::::::::;r':..　　 /　 i_＼
　　　　　 　 i:::i.　`'‐,ゝ　　　 i" 　 　 　 '! ,.‐''" :::::::::::iﾞ::::::::...／.　 ﾉ 'i　　　　
　 　 　 　 　 !::＼　`ヽ　　　　':,　　　　　l{　　 ..:::::／::L,. ‐'":::::;／　 !
　 　 　 　 　 l::::::::`''‐r＼　　　 ヽ.,＿_,.ノィ'‐-‐''"'ｫ‐--,ﾞ弋''''"::::::;.ノ
　　　　 　 　 |::::::::;ｨ:::}､　｀`'''─--､-‐ﾆ┤　＿__ハ,｀''ｰヽ-'=‐''":::
　 　 　 　 　 !::::::/ i:::|､＼　　　　　ヾ´.　i　　ヽ　　 ､''‐-､_:::::::::::::::::　／
　 　 　　　　i:::::/　i:::ハヽ｀''‐､／l＿_＼,|　／　　　 ヽ--､,.ﾆ=‐--‐'"

>>293
イクラの銭湯好きには参った

イラクの戦闘は止まないねえ

ﾂﾏﾝﾈ

こんな会社よりマシだね

【自爆営業】ワタミのおせち「買い取りたくなかったら、お客様に売って」 ★2 [転載禁止] 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420342811/
http://careerconnection.jp/biz/news/content_2310.html

そうやって自分の惨めさを慰めているんですねｗ

政治とか人間関係の人は
もうどっちにしても消えるよ。
そういうレベルじゃもうないから。
日立製作所が全て。
今までの価値観は全部ゼロ
というかマイナス。

親会社から見たら如何に親会社に滅私奉公できたかが評価の全て

人痔の偉そうにしているコウモリの羽が付いたコバンザメ連中、これ最強。

人事が一番つぶしきかない。若くてもどこにも職ないよ。

個人向けPCを盗聴して勤務時間潰しして定時待ちしている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけまくるクソみたいな間接部署があるな！

おっぱい拝承

それどこなんですか？

新年早々トイレが開かなくてウンコもらしたよ。

>>312
きみの大福うんち、見たかったなあ。

「あれ、地球儀だな」
「うん、地球儀」
「うんち球技？」

社内政治家と社内評論家が多すぎるわ。
縄張り争いに終始して、何も価値を生み出さない。
他人のアイデアを批判して、自分は何も考えない。
管理職はそんなのばっかり。

頭が良かったらまだ救いがあるけど、Fラン大学卒の
なんちゃって評論家ばっかりだから困る。

>>314
　　(　⌒　) ﾎﾟｯﾎﾟｰ
　　　l | /
⊂（#・∀・）
　/　　　ﾉ∪ 　　　　　　　　もうやってらんないっすよ！！
　し―-J　|l| |
　　 　 　 　 人ﾍﾟｼｯ!!
　　　　　　（＿）　　
　　 　　）（＿＿）（_
　　　　⌒）　　　（⌒
　　　　　　⌒Ｙ⌒

>>297
【社会】ルネサス、退職強要 1日5時間通勤など [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420337073/

田○君へ。
君は「いかに素早く完璧に」という姿勢を大変評価しているよな。
それができる人間って本当に凄いし、そりゃぁ君じゃなくたって誰でも好むことだよ。
君のような考えって人間誰しも思う当たり前のことだ。

でも、少し考えてくれよな。

まぁよく使われる言葉だけど、人間って一人ずつ個性をもって生きているんだよな。
そしてそれは他の誰にも邪魔されたり批判されるものではないと思うんだよ（勿論法律とか最低限のルールは絶対必要だよ）。

君は（君の）考えた通りに動かない人を平気で切ったり杜撰に接したりしてきたけど、
誰だって君の思い通りに１００％動ける人なんていないんだよ。たとえ君が尊敬する親父であれ奥さんであれそっくりの息子であれ。
君の好きな（？）理系的な考えに沿ってみれば良く分かるじゃないか。一人一人脳みそも心臓も筋肉も骨も見た目明らかに独立してるだろ。

君は担当システムのきめ細かいノウハウを人一倍把握しているのだろうけど、
それを個性が違う他人にいかに「伝える。聴かせる。」ことって考えないのかな？
一応下手でも管理者を名乗って仕事するんだから「一人じゃない」ってことをもう少し意識できないのかな？
君だってそこまでバカでデブじゃないよな。

君の愛する家族も、君のこのような（職場での）我儘ぶりを知ったら相当悲しむと思うぜ・・・
字数制限があるからこれぐらいにしとくけど、もっと「人間」って奴をよく知ろうぜ！

長い。3行で書け。

人間関係が全てみたいのばっかりだったから、
そういうのが全員、消えるしかないのは大歓迎。
企業社会で最悪な存在。

【社会】CD不況が長引く中、ヒットチャートはアニメソングや声優アーティストの音楽が席巻 [転載禁止] 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420461878/
http://www.nikkei.com/article/DGXNASFK10028_Q3A011C1000000/

>>205
>>258
>>305
>>320

どぅ見ても同一人物のﾚｽだろ。
ﾄﾞﾔ顔でなにﾘﾋﾟｰﾄしてんのさ？

>>316
こらこら、つぶあんこを床に叩きつけるなんて。
食べ物を粗末にしてはいけない。

>>323
つぶ◯んこ、よく食べるの？
ホカホカの、湯気が出てるヤツ

【社会】12月のデスクトップOSシェア、Windows XPが再び増加 [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420405507/

【社会】SNSの内容で不採用にしたことがある人事担当者の割合は70%　他人の悪口や汚い言葉、語尾を含む文章などなどの判断基準©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420462698/

【マネー】「ニートの俺が１０００万超えｗｗｗ」　トラブル急増、ステマで釣るバイナリーオプションの罠 [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420367805/

昼頃ノコノコやって来て、勤怠はしっかり9時出勤上司も見て見ぬふりしてんだぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火盗は勤怠を偽造してんじゃねえのぉ〜
そういう事だろう！
ジャン

1/9鬼平犯科帳スペシャル〜密告

田○君へ。
君は「いかに素早く完璧に」という姿勢を大変評価しているよな。
それができる人間って本当に凄いし、そりゃぁ君じゃなくたって誰でも好むことだよ。
君のような考えって人間誰しも思う当たり前のことだ。

でも、少し考えてくれよな。

まぁよく使われる言葉だけど、人間って一人ずつ個性をもって生きているんだよな。
そしてそれは他の誰にも邪魔されたり批判されるものではないと思うんだよ（勿論法律とか最低限のルールは絶対必要だよ）。

君は（君の）考えた通りに動かない人を平気で切ったり杜撰に接したりしてきたけど、
誰だって君の思い通りに１００％動ける人なんていないんだよ。たとえ君が尊敬する親父であれ奥さんであれそっくりの息子であれ。
君の好きな（？）理系的な考えに沿ってみれば良く分かるじゃないか。一人一人脳みそも心臓も筋肉も骨も見た目明らかに独立してるだろ。

君は担当システムのきめ細かいノウハウを人一倍把握しているのだろうけど、
それを個性が違う他人にいかに「伝える。聴かせる。」ことって考えないのかな？
一応下手でも管理者を名乗って仕事するんだから「一人じゃない」ってことをもう少し意識できないのかな？
君だってそこまでバカでデブじゃないよな。

君の愛する家族も、君のこのような（職場での）我儘ぶりを知ったら相当悲しむと思うぜ・・・
字数制限があるからこれぐらいにしとくけど、もっと「人間」って奴をよく知ろうぜ！

【国際】「長時間座っている人」「ＰＣ長時間使用者」は白内障のリスク大©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420544565/

【社会】12月のデスクトップOSシェア、Windows XPが再び増加★2 [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420534819/

【国際】チベット観光をディズニーランド化する中国政府…漢人観光客が上から目線でやりたい放題　仏像や神聖物にまたがり、寺院で大騒ぎ [転載禁止] 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420515381/
http://www.sankei.com/west/news/150106/wst1501060007-n1.html

【社会】海自、新春の荒れる太平洋上で急患救出劇　豪華客船乗客から拍手 [15/01/06] 2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420549671/
http://www.sankei.com/politics/news/150106/plt1501060033-n1.html

なんか断続的に2chがエラーになる

復旧？

健康管理センターは社員をやめさせるためのツールなんだよな
人事な奴等とつるんで
「あんたは病気だから出勤禁止」
と言い放って退職に追い込む部署だ

BBA庶務火盗は勤怠偽造祭り、イオンぶらりお散歩途中下車

1/9鬼平犯科帳スペシャル〜密告

御用だぁ〜
御用だぁん

熟れ熟れBBA庶務の蒸れ蒸れアワビはつゆだく特盛

>>336
要らない社員に死の宣告かね？ 社員人生を終わらせる宣告。
「死の天使」と呼ばれても仕方ないんじゃまいか？

なんでお金で解決しないんだろう。
年収３年分＋退職金加算なら、結構納得して退職する気がする。
追い込みかけたり、恫喝したら、会社のモラルも雰囲気も崩壊する。
もはや会社じゃない。銀行なんかは相当上積みするらしい。

>>340
追い込んだほうが楽しいから
だと思う。

【旅行】台湾人「日本に行きたい」、香港人「日本に行きたい」、中国人「日本に行きたい」、日本人「中国に行きたくない」＝米サイト調べ©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420644529/

>>340

そんな面倒なことせずに、駄目部署の集まり新生ＨＩＳＯＬで皆殺しだろ。金もかからない
業績悪くて倒産なら批判を受けない。但し、間接は当然逃げ道を確保しているｗｗ

しがみ付いてたら、退職一時金はゼロだｗ

>>343
ハンターに捕まったら賞金はゼロだww

どこの部署とは言わないが、デブのブス女社員が出社しても皆シカト。
ところが、たまに本社に来る美人の若い女社員が出社すると部課長そろって
話しかけるわ、飲みに誘うわ。あからさますぎてドン引きだわｗ

この対応の差はなんだろうね？ｗ
私語をするなとは言わないが、美人の女社員がたまたま立ち寄ったときは
部課長他5名以上の男性社員が私語をして、仕事が止まっている。

なんだろうね、この会社は！！！ｗｗ

>>345
どこの部署？

会社分割で、HISOLでは要らない人の割合が増えるだろう。
HISOLでは要らない人を、親会社が引き取るわけがない。
去年は希望退職募集は無かったが今年は行われそうな悪寒。

>>346
どこの部署かは言えないけど、フロア全体が気付いていると思うよ。
対応があからさますぎるので。

若い女社員が現れると、部課長をはじめ男性社員は浮足立って
仕事が手につかないようだねｗｗ
見てて寒いわｗ

>>347
え？知らないの！？

世の中の手前、転籍は受け入れるが、問題はその後どうなるかだと思う、ガクブル。

>>347
ネクストキャリアなんて下らん表現をしてほしくない。
今さら他業種へ転職できるわけがないから、「次のキャリア」なんて無いも同然。
そもそも去年・おととしに辞めた人は、親の介護など実家の事情で辞めたか、
退職を迫られたかのどちらか。

>>347
美味しい部分は転籍だから残りカスのHISOL自体がリストラじゃねえの？

>>348
女に免疫がない連中なんだよｗ
きっと話しかけた余韻でトイレに籠ってシコってるよｗｗｗ

希望退職募集の対象年齢が下がったせいで、20代30代への心理的影響は計り知れないよ。
会社が「もう終身雇用はしません」と言ったようなものだし。
HISOLで働き続けようか故郷へ帰ろうか迷ってる若手が、会社に背中を押される形で
故郷へ帰るだろうし。

合併させて、解体って凄まじい。
誰かがデザインしたんだろうけど
想像を絶する手法。
個人でなく会社まるごとなら
批判も少ないということだろう。

夢をかなえるチャンスじゃねえだろＢＢＡめ

まだ、日立丸へ移乗していないのぉ〜
早くしないとハイソル号の浸水は始まっているよ。

ひゃははっは

泥船にしがみついて一蓮托生
タイタニックの映画の船が沈むシーンでこんなのあったな
傾いた船の先端に逃げた親子がいて、ずぶずぶと先端に向けて沈みゆく様子を見ながら親が子にこう話しかける

「もうすぐ楽になれるわ」


おまえらリーマンはそういう運命

>>355

さすが、日立グループのスケールメリットを生かした手法だなｗｗ

他からみれば、業績不振で潰れただけに見える

退職金費用も膨れずに５０００人クビ

中国に売り飛ばして、中国解決公司になるのか胸熱

会社に不満を持つ万年Ｓ７が、不安を煽ろうと必死だね。

希望退職の対象年齢って何歳？

人数の多い会社にはいれて、親戚一同からお祝いもらいました。

【話題】 「局員との格差がやばい」 「最長で１４７連勤」・・・２ちゃんねるで明かされたテレビ制作会社の過酷な労働実態(c)2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420901173/

>>363
烏合の衆ばかりの会社に入れてよかったでちゅねー

SEとか保守運用で鬱なんかになったら人生終了だろ

本体ではリストラってやってるんだっけ？

鬱病で退社なら、障害者年金でるんじゃないかな？一生保障。
治ったらでなくなるけど。それはそれで就職口ないよね。
鬱病のままのがいいかも。

無能残業して時間報酬下げてんじゃねえよ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を排除すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
裁判苦手
利益提供
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

障害年金を受給するには、よっぽど重度の鬱病でなければダメ。
軽度〜中度の鬱病では認定されない。

クリエイトへの出向や転籍ってあるかなぁ？

大ありでしょ

ベンチャーが育ちにくい風土ww

ただのITドカタの集まり

楽しければIT土方もありだと思うけどどうですか？

>>369
自己紹介

>>375
社畜乙

会社の思うツボ

搾取され続けて一生を終えろ

原発作業員と受注系SEは偽装請負早死に要員

テレビ、パソコンを1日４時間以上利用すると死亡リスクが2倍に!
http://googirl.jp/lifestyle/157terebipc632/

2ch繋がったり繋がらなかったり
おらのとこだけ？

>>379
つ大規模障害

40歳以上のオバサン庶務で希望退職した奴がいる？ いないでしょ？
これこそ理不尽だ。

喜び組のＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビは聖域だからな

BBA庶務火盗は勤怠偽造祭り、イオンぶらりお散歩途中下車

寒々休

40歳以上のオバサン庶務で希望退職した奴がいる？ いないでしょ？
これこそ理不尽だ。

まったくここはひどいインターネットですね
皆さんはひとの痛みがわからないのでしょうか
匿名だからといって無責任な発言が多すぎますよ！！
イオンぶらりお散歩途中下車の40歳以上のオバサン庶務の
人権はどうでも良いというのでしょうか？
報道ステーションの古舘さんが、インターネットのことを、
トイレのウンコって言っているのを知ってます？
あなたたちはどうせニュースも見ないから知らないと存じますが。
本気で呆れています。私に謝るなら、今のうちですよ。
私はこれでも気が長いほうなんです。また３年後、ここに来ます。

ＢＢＡ庶務の吸い付くような蒸れ蒸れアワビとバキュームフェラ最高

人事や産業医が２ＣＨで工作してるとかないよね？

２ＣＨだしめくじらたてたくないけど、ﾚｽで個人特定できる攻撃だと
刑事犯罪になるよ。事実であるとなしをとわず。
名誉毀損罪（刑法２３０条）
　公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の有無にかかわらず
　３年以下の懲役若しくは禁錮又は５０万円以下の罰金に処する。

どうせ大学時代成績悪かった連中ばっかりだろうからまともに条文もよんだことないだろうけどさ。
懲役３年は長いよ。
http://www.cyber-eraser.jp/article/13912520.html

>>388
ちなみに２ＣＨだけでなく、会社内で、盛んに誹謗中傷してまわったりするのも
刑事訴追の対象になる。そういうの結構いるでしょ。立派な刑事犯罪者です。

>>387-389
社畜工作員乙

さっき起きた
まだ薄暗いじゃねーか

会社親衛隊だな
忠誠こそ我が誇りってか？
死ねや

「フレックスで遅く出勤するのはメンヘルにマイナス」とかで
会社は社員を定時出勤させようとしているけど、
フレックスとメンヘルとの関連は本当にあるの？
上司によるとフレックス導入は1990年より前らしいから、
もし関連があるなら1990年代にメンヘルの問題が出てるはずでしょ？
メンヘル問題の原因って、裁量労働導入で残業手当が貰えなくなったことや、
納期やコストで無茶苦茶なプレッシャーがリーダーや担当者にかかってきた
からじゃないないの？

>>388
戸嶋容疑者もダメ？

縁故養護の社畜工作員乙！

>>393
分かってないね
命題が逆だと思われ

>>394
　(1)公共の利害に関する事実に係り、その目的が専ら公益を図ることになったと認める場合に、
事実の真否を判断し、真実であるとの証明があったときはこれを罰しない。

　（2）前項規定の適用については、公訴が提訴されるに至ってない人の犯罪行為に　関する事実は、
公共の利害に関する事実とみなす。

　（3）前条第一項の行為が公務員又は公選による公務員の候補者に関する事実に　　係わる場合には、
事実の真否を判断し、真実であることの証明であったときには、これを罰しない。

会社内で、盛んに誹謗中傷してまわったりするのも
刑事訴追の対象になる。
これは、会社の幹部・庶務が行った場合も、当然対象になる。
誹謗中傷による上司パワハラはそのまま、懲役刑該当の訴追対象になる。
小中では見過ごされてきたような、言動も、社会人においては、刑事訴追の範疇にはいってくる。

>>388
> ２ＣＨだしめくじらたてたくないけど、

だったら、黙ってレバー

死ね

おい、すげえ嫌われようだなｗｗｗ


IT業界　景気動向　報告スレ45 [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1417974018/l50

636 ：非決定性名無しさん：2015/01/14(水) 00:20:58.57
H系はカースト制度がすごいよな
ベテランの下請け社員のプロパに対する態度と自分より下とみなしてる者へのそれが
人格豹変レベルで違いすぎてドン引きする

他系だともう少しオブラートに包まれてる


643 ：非決定性名無しさん：2015/01/14(水) 01:22:59.26
>>636
その日立独特のカーストを知らずに、メールの返信が遅いと説教した奴
「上司に楯突く奴は明日から来なくていい！」
って言われて首切られてたわ
しかも、働いた分の金は払わないと言う有様

なんか、本当に昭和の空気が立ち込めてた会社だったな(シーサイドの話です

それ言い出したら、日立製作所＞＞＞＞＞＞＞＞子会社

みずほ銀行次期システム開発を見守るスレ6◆ [転載禁止]©2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1419580374/

こっちもすごいんだよなあ、日立＆子会社叩きが。
でも書かれていることが正論だからぐうの音も出ないｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>385
ウンコはお前みたいな社畜工作員

やっと、ちんぽまんこスレが埋まった

ベンチャーが育ちにくい風土ww

理系で国１の技官って、日立の研究所と比べてどうなの？

※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が東京地裁で行われます。

傍聴のご案内
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷
矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生を左右することとなるでしょう。

デスマ強要偽装請負損害賠償裁判 [転載禁止]??2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1419773685/

個人PCを盗聴して勤務時間潰しして定時待ちしている
てめえは何も創り出さないくせに直接部署の仕事にはケチをつけまくるクソみたいな間接部署があるな！

労働時間規制の除外、ＩＴ技術者も対象　厚労省検討
http://www.nikkei.com/article/DGXLZO81991820W5A110C1EE8000/

>厚生労働省は時間ではなく成果に賃金を払う「ホワイトカラー・エグゼンプション」の対象に
>システムエンジニアなどＩＴ技術者や投資銀行員を加える検討に入った。


わーい、これで裁量労働制の枠組みを超えて社員をコキ使えるぞ〜ｗｗｗ
アベノミクス万歳！！
日本を取り戻すためには止むを得まいｗｗｗ

サービス残業でなく、まごころ残業と呼ぼう

みんなー、元気〜？

大丈夫！
ホワイトカラー・エグゼンプションは年収1000万円以上、職務範囲が明確、個人同意が前提条件だから、
低収入で何でも屋ITドカタのここの社員はまず対象外ですｗｗｗ

下限が600万位に下がってくるだろうね。それがアベノミクスだ

600万でもS6以下は関係ないな

>>393
社員が朝から全員揃ってないと、部長以上が不機嫌になるんだよ。
不機嫌になる原因は「何となく」ってところか。

>>410
君のクルクルうんちな顔が目に浮かぶよ

みずほ銀行次期システムスレ、見たらワロタ。とても21世紀とは思えん。20年前と変わってなかった。

無能残業して時間報酬下げてんじゃねえよ
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>417
過去から学ばない業界だもん仕方ないよ

粂田wwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

あ

.
★Mail欄を空白にしたらIDが表示します

★Mail欄に「age」、「sage」を入れるとIDは非表示です

>>415
昔は先輩社員より30分は早く出社して
先輩社員の分も含め、全員の机を雑巾がけしたもんだ…
とか、言い出しそう

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビの肉便器

>>424
君の口にオシッコを流し込むぞ

※コピペ推奨
不法労働被害や業務妨害被害の救済??および予防のために、労働取引損害賠償裁判が行われます。
矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生を左右することとなるでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷

お問い合わせ
[email protected]

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50

BBA庶務の蒸れ蒸れアワビの聖水シャワー

>>425
やめとけ

断言するけど、法律案に「１０７５万円」も「職種」も絶対１００％明記しない。
実務レベルで、省令等で対応するという趣旨でやる。完全に全労働者対象の法案。
残業数十時間相当とか、ついている人多いけど、これがゼロ円になるよ。
間違いなく、家計破たん・住宅ローン破たんする。

>>429
公務員も対象？

公務員は対象外。去年、この法案論議のときに、民主党議員が「そんなにいい法律なら公務員にも適用しよう」
といったら、官僚がとんでもないと、手を振って拒否した。

>>431
ブラック企業推奨法案ww

IT業界　景気動向　報告スレ45
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1417974018/l50

こっちもすげえ叩かれようだなｗ

> 735 ：非決定性名無しさん：2015/01/17(土) 23:37:58.41
> >>731
>「開発は会議室でしてるんじゃない！現場でしてるんだ！」って所員やグループ会社や下請けの連中に向かって言って欲しいですよ
> あとさ
> Webコーダーは生産性が高いと主張して、シーサイドの某ビルの倉庫にWebコーダーを大量に押し込んで仕事させるとか
> Webコーダー一人につき5人分の作業ができるから〜納期を短縮させて1億ぐらいコストダウンできるな〜とか
> 日立は発想がもう馬鹿すぎるんだよ
> お前らは本当に大学出てるのか？って言いたいわ

倉庫って窓もなくて太陽もさしこまないんじゃないですか？
骨がぼろぼろになりそう。しいたけとか食べないと。

サーバ室に机と椅子とパソコンを大量に持ち込み、そこに人を押し込んで仕事させることが、よくある。
サーバ室だから窓が無い。
へたすると出勤時以外に太陽を拝めない事態になる。
さらに泊まり込みが続くと数日も太陽を拝めない。

http://ameblo.jp/yokubari-kanrieiyoushi/entry-11786611775.html

太陽あびないと、骨と歯がぼろぼろになります。

あおりなしでいうけど、会社はビタミンD錠剤を与えて補給させないとまずい。
くる病
骨軟化症
骨粗鬆症
が引き起こされることがある。
ビタミンDの不足は、高血圧、結核、癌、歯周病、多発性硬化症、冬季うつ病、末梢動脈疾患、
1型糖尿病を含む自己免疫疾患などの疾病への罹患率上昇と関連している可能性が
指摘されている。
ビタミンDの欠乏は、うつ病や統合失調症、
その他の心理的な問題に何らかの役割を果たしている可能性がある。

>>425
変態ごますり社畜工作員？

品川シーサイド不便すぎる。勤務地が大森から品川シーサイドに移ったら
通勤時間が片道30分増えた！！

りんかい線が不便なことは最初から分かってるんだから
りんかい線沿線に社宅や寮を作ってくれよ。
恵比寿、大崎、大井町、天王洲アイル、東雲あたりでいいからさ。
地価高いだろうけどｗｗｗ

ＩＤ出たり、出なかったりするけど・・・なにかあるの？
詳しい人　教えて！！！！！！！！！！

ちんぽ

>>439
では、仕事を取ってきて
今より遥かに金が入る仕事を

１　２ｃｈ　ｓｃで見てる人。書き込み　ＩＤあり。
２　２ｃｈ　でみてる人。書き込みＩＤなし。２ｃｈ　ｓｃ　の書き込みが全部見えない。

>>443
２ｃｈでみててもＩＤでる時と出ない時があるんだよ…

>>444
ゾロ目大当たりなのに、なんちゅう…
単発→確変かも知れないだろうに！

IDテスト

>>446
IDテストてなによ？

鬱病は自業自得
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>445>>446
ID出てるけど…

ID

sageてもID出るのかな？

粂田wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

あげ

IT業界　景気動向　報告スレ　マジで凄すぎ。
あのスレッドだけで人生観変わったわ。

※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生を左右することとなるでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷

お問い合わせ
[email protected]

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50

BBA庶務火盗は勤怠偽造祭り、イオンぶらりお散歩途中下車

寒休

今日もトイレスマホでちんちんシュッシュ

日本アクセス（株）主要取引先
国土交通省
株式会社日立ソリューションズ・ネクサス
富士通株式会社
双日システムズ株式会社
株式会社SRA
NECソリューションイノベータ株式会社
キャノンITソリューションズ株式会社
ヒビノ株式会社
大興電子通信株式会社
PCテクノロジー株式会社
富士電機ITソリューション株式会社
株式会社シーイーシー
株式会社IHIエスキューブ
協和テクノロジィズ株式会社
富士通ネットワークソリューションズ株式会社
株式会社トーエネック
日本コムシス株式会社

さげ

ま

ん

んこ

IT業界　景気動向　報告スレ45 [転載禁止](c)2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1417974018/

>>461
だぶってるやん

【話題】 中国の「日本企業いじめ」はここまでひどい！　チャイナハラスメントの恐ろしすぎる実態©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421639051/

個人PCを盗聴して勤務時間潰しして定時待ち、
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけまくるクソみたいな間接部署があるな！

>>433のスレが盛り上がってるせいなのか、過疎ってるなあｗ

↑何処よ、それ

うちの課長に知らせておこう。いや、既に知ってるかも。

【アニメ】「セーラームーン」第1シリーズ、NHK名作アニメ枠で4月から再放送　[1/21]　･2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/moeplus/1421822089/

>>468
これ

IT業界　景気動向　報告スレ45 [転載禁止]･2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1417974018/

うちも含めてＨ系はずいぶん叩かれてるなｗ

叩かれてる内容が正論すぎてぐうの音も出ないなｗｗｗ

日立丸に移籍出来たあ？
ハイソル号の浸水はもう少しずつ始まっているよ

ぐう

教徒府立大もH系ベンダーの失敗でめちゃくちゃになってるらしい

うち以外に公共案件でボロボロにできるデスマの熟練工はいないはずなんだけどなあ

http://www.asahi.com/articles/ASH1P5RZNH1PULFA01Y.html

　ソニーは来月から、４０歳以上の管理部門以外の社員を対象に早期退職を募る。
これまでに実施した管理部門と昨年６月末に売却したパソコン事業を合わせ、
今年４月までに国内で１５００人を減らす。利益が出やすいように人件費を減らすねらいだ。

　管理職は４５歳以上、それ以外は４０歳以上が対象。２月２日〜３月３０日に募集し、
４月３０日までに退社する。退職金の上積みや転職支援をするという。
　ソニーは今年度、国内の１５００人を含む計５千人を減らす計画を、昨年２月に発表した。

部員みたいだな。。。
ttp://careerconnection.jp/biz/studycom/content_1774.html
>一方で、正社員であれば高給で立場も安泰だという。前述のＢさんによると、
>「第一線を外れた人」であっても会社にいることができ、仕事はないので
>「毎日定時までネットサーフィンして退社」という生活が送れるようだ。

昼頃ノコノコやって来て、勤怠はしっかり9時出勤部員上司も見て見ぬふりしてんだぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火盗は勤怠を偽造してんじゃねえのぉ〜
そういう事だろう！
雨休ジャン

IT業界　景気動向　報告スレに書き込ませまいとする工作活動がバレちゃったね　m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ

昔ここから転職したけど、我慢してれば製作所の
社員になれたのだと思うと正直うらやましい
製作所って超一流企業じゃん

という、現社員・残留組の自作自演なのでした

【仕事】「留学経験者はポンコツばかり」グローバル人材採用担当の嘆き [転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421893634/

この会社に対して言いたいことは色々あるけど
あと2か月で転籍だからもういいかな、って思う。

全社員のうち鬱病等で休職している割合が日立グループワーストの
1.7％という記録を打ち立てた会社だし。
解体して、ゼロから再出発したほうがいいと思う。

人事、部員、庶務、間接、産業医とかの既得権益もすべてリセットしてさ。
新しい風を吹き込む、認める社風にして再出発すれば
少しは良い会社になるんじゃないのかな。

パーセント表記にしてごまかすな
毎年200人が鬱や過労で休職に追い込まれている
役員は問題視せず、労組は飲み会ばかりしている
という事実を横展開すべきだ

面談、しましたか〜？

産業医のリセット大賛成！

ベンチャーが育ちにくい風土ww

>>483-484
あと労組もリセットかねぇ
そういや、どうなるんだっけ？

> 空年休が出来るのは、BBA庶務だけだから
> 良い子のみんなは気をつけましょう

>>487
おベンチャらはいいから

そういえば庶務の鬱病とか休職ってきいたことないな。
気楽なのかな？

（ＩＳＩＳ）

毎々お世話になります。
人質を解放していただきたく。

−以上−

>>489
安心しろ！
ハイソルはタイムカードではなく、自己申告で勤怠管理してるから、偽造してもばれません！
> (空年休の為に空年休用のアカウントが用意されてますから大丈夫！)

会社への感謝を空年休で表す。これを、まごころ年休と呼ぼう。

>>492
到底受け入れられない。
根本対策を再度報告のこと。

期限 本日13:00

無法地帯に侵入した者は自己責任につき御容赦頂きたく

大きな会社にいけば、地方工場勤務もありだよね

個人PCを盗聴して勤務時間潰しして定時待ちしている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけまくるクソみたいな間接部署があるな！

>>483
こんばんは、宇津和天恵です。
鬱は甘えですよ♪

器尼絵

日立製作所に移籍したら格段に
もてるようになるだろうと思ってる若い人多いだろう。
実際そうだ。東京勤務でいられる限りネームバリューはでかい。
子会社とは別次元。

所員になるとか考えただけで吐き気がするわ

>>502
このスレを盛り上げたいみたいだね、あなた。

大和郡山の偽装請負訴訟：２社１６５万円
支払い命令判決　／奈良
毎日新聞 9月30日(金)
　大和郡山市の化学工場で請負や派遣として
約６年間働いた男性が「偽装請負などの不法
行為で精神的苦痛を受けた」などとして、
雇用主だった派遣元の２社に慰謝料など計
５００万円を求めた訴訟の判決が２９日、
奈良地裁であった。一谷好文裁判長は偽装
請負を認定し、２社に計１６５万円の支払
いを命じた。
　２社は、いずれも大阪市の派遣業者で
「アドヴァンス」と「アドバンテック」。
判決は、男性が勤務していた０３年７月ごろ
〜０９年３月のうち、派遣契約に切り替わる
前の０６年９月までを違法な偽装請負と判断
した。
　原告代理人の兒玉修一弁護士は「偽装請負
を不法行為と認定した判決はほとんどなく、
評価できる」と話した。２社は「判決内容を
見ていないのでコメントできない」として
いる。
【大久保昂】

製作所もHISOLも引き取りたくない事業。
そこで仕事をしている人は可哀想だな。
製作所に行けると思っていたのにね。
どこに落ち着くのやら。

黙々と敗戦処理をこなすだけの日々だな

メーカー系では昔は一番もてたソニーと日本ＩＢＭがリストラしまくってる。
諸行無常。離婚とかやっぱり相当してるのかな？

お互い支え合う家庭が欲しいものだ

山一證券がつぶれたとき、若い奥さんが、旦那を罵倒して責めたそうだ。
その夜、夫が台所で号泣している姿をみて、この人と一緒にやっていこうと
考えを改めたとか。そういう人は少数派なんだろうな。今は。

>>59
「人間はピンチに陥ったときに真価が問われる」というが、その奥さんは得難い良妻と言えるね。
戸嶋容疑者の家はどうなったか、興味ある。

※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響する事でしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷

お問い合わせ
[email protected]

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50

>>510
会社が無くなる(廃業)のと、自らの警察沙汰で退職するのとは別次元だろ〜

こまけえこたぁいいんだお〜

無能残業の時間報酬低下で貧困非婚
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
多重派遣助長
裁判苦手
無能残業
安売競争
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

粂田wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

ねねね、結局これなに？

950 ：名無しさん＠恐縮です＠転載禁止：2014/04/10(木) 23:03:15.53 ID:4WOZVd240
ねねね、会見してた加治佐俊一さんの、秘書と受付嬢のセクハラ解雇事件はどうなったんだっけ？

「　さ　わ　っ　て　も　減　る　も　ん　じ　ゃ　な　い　か　ら　い　い　だ　ろ　」

人と物の扱いを間違えてね

953 ：名無しさん＠恐縮です＠転載禁止：2014/04/10(木) 23:07:50.48 ID:s4TvbpoX0
>>950
これはやってんの？調べたけどマイクロソフトってブラックなんじゃんｗ
それともこの子会社長が変態なだけ？

http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1397090689/950

世間一般じゃ、給料日のとこが多いよね
銀行が休みになるんで、金曜日に支給
なんで28日で、しかも時間外手当は繰り越しというww

受注系SEの皆様へ

35歳定年説業界なのに偽装請負業者に、
特許権や著作権
契約料や注文料
を提供してしまって大丈夫なのですか!?
将来が不安じゃないのですか!?

まったくひどい会社だｗ

http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1421924721/l50

>110 ：非決定性名無しさん：2015/01/24(土) 22:52:17.57
>HISOLでの事
>全部丸投げしてた案件が完全にデスマーチになった時
>妻が出産間近をいい事に「ブツ完成しなければ、お前の糞妻流産させるぞ！」と脅しまくってたGL見た事あります

>>519
酷いけど、物がちゃんとできなきゃオレ達も責任取らされるからな
ユーザから見れば、ウチらが作ってるって言う見られ方になるんやし
ユーザは協力会社の事なんて殆ど知らないんやし
しゃーない

キンコーズでコピー機をどんどん叩いている社長をお見かけしました。

そういう正確じゃないと、こんな事平気でできないんだろうな。

>>520
てか、丸投げしといて酷かとね。
収拾付かんてパワハラとか、やり方が昭和ばい。

北林さん、派遣社員と付き合ってる？

拝承

会議室で下請けの下請けに椅子を目の前で机にガンガン叩きつけて「失敗したらてめーの頭に椅子叩くつけるぞ！」と怒鳴りつけてた業者見た事ある

>>514
基地外乙！

「追い出し部屋」はもう古い！ リストラの最新手法
http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20150126-00014440-president-bus_all&p=1

そうだね、いまは親会社が子会社全体を追い出し部屋にするくらいだからねｗ
リストラ手法も進歩したもんだよｗｗｗ

http://zasshi.news.yahoo.co.jp/article?a=20150126-00014440-president-bus_all&p=2

>会社の産業医が介在するケースもあるという。上司から「最近疲れているんじゃないか。一度診てもらったら？　」と勧められて産業医を受診すると、
>うつ病や新型うつと診断されて処方薬を出される。この手の薬は服用すると眠くなり、時には業務にも支障が出る。
>これが進行すれば病気休職、そして自主退職に結びつくというのだが……。


おいおい、どこかで聞いた話だなｗ

BBA庶務火盗は勤怠偽装工作祭り、イオンぶらりお散歩途中下車

週明け休

転籍するときって、退職金をもらい、その後、所員になるの？

>>192
> 専門学校の時お世話になった先生が自殺しました
> 教員になる前まで日立で仕事してた縁で、教員クビになった後も日立で派遣やってたそうです
> 本人は「日立だけは絶対にしたくないけど、次が見つかるまで我慢する」と言っていたそうだ
> 自殺の原因は日立ソリューションズと日立製作所と協力会社による暴力付きパワハラ
> 常駐先は大手町のみずほ情報総研(パワハラが酷くなる前だが、暴言吐かれたりしたそうだ)と中野の三菱UFJインフォメーションテクノロジー(会議室で机に何回も顔を叩きつけられたり、正座をした状態で蹴られたりしたそうです)
>
> 訴えたら勝てますか？
> 通夜の時に日立ソリューションズは「このような事実はないです」「精神的に病んでたから妄想とか錯覚じゃないんですか？」「遺書は物的証拠にならないんだよ。精神的に病んでたんだから信憑性ないんですよ！」と完全に舐めた態度で謝罪すらしなかったそうです
> お世話になった人だし、僕も日立のせいで体壊したから協力したいです。

※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響する事でしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷

お問い合わせ
[email protected]

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50

すいません、トイレスマフォ勘弁してもらえませんか。
月曜日からうんこ漏らしちゃいましたよ。

ハローワークに常時求人を出しているが
面接いくと、(ニセ)契約社員か個人事業主。

http://www.icube-inc.com/

情報求む

トイレの入り口と喫煙所の入り口、あと建物のエントランスに
入館証ゲートを設置すればいい。

トイレ、喫煙所、イオンお散歩の時間は中抜けとして
勤務時間から差し引け。

皆さん、日立丸へ移乗はお済みですねー
大丈夫と言った患部はもういません…
まぁ泥船にしがみついて自沈するのもありかな

メシウマ

受注系SEの皆様へ

独身者人数 > 既婚者人数
の結婚困難業界が辛くないのですか!?

解決策や改善策がありましたら、ご提供下さいますよう、お願い申し上げます。

受注系SEって言葉このスレでしか見たことないんだが

コピペにマジレスハズカシイ

やっと資産が1億超えたぞ〜。2億貯めたら辞める。

あれをコピペだと自負してるほうが恥ずかしい

>>540
コピペにでないだろw

内容の問題だろw

>>542
同一意見です。
しかも内容も。

>>540
よって恥ずかしいのは、お前

コピペでありますように＾＾
デタラメでありますように＾＾
ハイソル丸が沈没しますようにwww

会社が分裂するついでに、田んぼを親会社に引き取ってほしいよな。
あんなもん、要らねえ。

>>543-545
連投なんかしちゃってバレバレだよｗ
他のスレにも同一レスがたくさん貼られてるだろｗ

くやしいのう、くやしいのうｗｗｗ

>>548
貧困
非婚
がね

>>548
日立待遇
恥ずかしい

田んぼで思い出した、昔見た夢。

なぜか俺は田んぼの草取りに駆り出されてた。
仕方なく田んぼに入ろうとしたとき、管理職らしきオッサンが田んぼの中で
ズボンとパンツを脱いでしゃがみ、う○こを始めた。
そいつの近くにいた別のオッサンが「お、肥やしになるじゃん」と笑いだした。
そういう問題かよ、と思ったところで目が覚めた。

反対に結婚適合者が追い出される業界
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

スキー部はどうなるの？
残留？

リーチ予告

確変大当たり
16Rｹﾞｯﾄ

環境、庶務、ダイバ、CSR、ブランド、産業医、健康管理センタ、
スキー部、部員、運動会、患部、カエル、その他間接、さようなら。
不便すぎる品川シーサイド本社ビル、さようなら。
御用組合、さようなら。

カエルは億の金かかってるからな

査定は上司の好き嫌い、査定は人事のさじ加減。
サービス残業万歳、誠意を見せるための徹夜。
鬱病患者を大量生産、メタボ、糖尿、高血圧、その他疾病を大量生産。
薄給激務、30代40代の年収400万円独身男を大量生産。

人間を乾電池のように扱い、病気になり壊れたら退職勧告し、新しい乾電池に交換する。
お客様に納入するシステムと引き換えに、廃人を大量生産する。
そんな会社は世の中から無くなった方がよい。

おっと、日立ソリューションズのことを言ってるわけではないよｗ
あくまでも一般論ねｗ

以前、ひどいことがあったよ。出荷後の製品で不具合が出たとかで、
不具合を起こしてしまった原因を追究する会議があったけど、
プロマネが担当者に怒声を上げながら原因追究。
納期が無茶苦茶短くて突貫工事を強いられたのが不具合発生の真相なんだけどね。
それだとプロマネの責任になるから敢えて回避して建前の議論に終始してた。
で、責められてた担当者が「時間がなかったから」と本音を言ったら、
プロマネがブチ切れｗ

モデル賃金、3o歳で基本給26万xxxx円は酷いですね。
これから入社する人は大変ですね。
モデル賃金は毎年順調に給料が上がった場合で、実際は上がらない年もありますからね。
3o歳で家賃補助打ち切りだし、残業ゼロ時間なら家賃どうするんでしょうね。

どこの会社とは言わないですが。あくまでも一般論です。

歩行珍煙特殊部落

>>532
・「何で富士通さんやNSOLさんはこんな安い見積り作れるのかなぁ？」と製作所とBPと共に半日も会議したのに失注
・「安くて生産性高くて熟練の技術持っててインフラも.NETもJAVAもできる人ください！」の所員の鶴の一声とカースト上位者の単金カット阻止と「あの野郎生きて帰さねぇぞ！」のチンピラの声でお台場から強引に引きずり出された老害技術者
・入場するや「テメー挨拶もしないのか？」の怒号と「テメー！4年前何やったっけ？謝罪もねぇのか？単金1万に下げるぞ！」の怒号で土下座させられる老害技術者
・ログ収集から会議の資料の袋とじ、.NETの実装と朝から深夜まで雑用に終始させられる
・昼食場所取りを忘れて、「日立をなめるな！」と椅子を蹴りつけるチンピラ
・行員、SG、GLと共に「テメー俺に何したっけ？土下座しろ！」と専門学校教員時代の事を蒸し返しての土下座要求をするBP
・「何遅延してんだ！ぶっ殺すぞ！」とネックストラップを強引に引きずって屋上までマジで連れて行こうとするチンピラBP


中野のHISOLさぁん
ちゃんと事実は知ってもらおうぜ！

ごめんなさい
もう終わった事

中野って阿佐ヶ谷か。あそこは悪い評判しか聞こえてこないわ。
労組に上がってくる意見要望から判断して、関東で最悪の現場かもな。

傷害罪で訴えたほうがいいよ。
裁判する金が無いなら、動画を撮影してyoutubeにあげるっていう方法もあるね。

白田wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

>>552
自己紹介か?

>>559
プロマネの上役を同席させれば？
おっと、そこも同じ構図？

>>564
殺伐動画をYouTubeへって、イ○○ム国かよ！

>>564
「ほらほらデデンネw可愛いでしょー」と女子にニヤニヤ話してたら、「テメー挨拶もないのか？」って罵声浴びせてくるDQN居るし
プロパーとBPが一緒になって、一部のBP虐めてるし
上は「予算の無駄だから、定時で勤務表つけろよ！」とサー残強要しやがるし

終わっとる

「「日立をなめるな！」With叩く・椅子を蹴る・デスクを叩く」はハイソルプロパーBP限らず、日立グループ全体でやられてる事でございます

>>564
中野の某銀行も酷いよ
半年ぐらい前は一人若手のパートナーが中央線に飛び込んで死んだ
(自殺の原因は現場内での虐めです)

いじめは、いじめられるほうが悪い。

いまや会社まるごと、いじめられててないか？

http://jbbs.shitaraba.net/sports/42269/

>>566
日立の常識は、
一般の奴隷

>>571
あるある
突然会議中に出て行って、そのまま中野駅から特急列車に飛び込み死亡w
虐めの主犯格(「君はやらないのかい？」と上司に言われるから実質全員だが)は今も大手を振って仕事してますね

「あぁ死んでくれて良かったぁw」って所員言ってて笑いましたwww

SEの仕事は手入力を減らす事だと、
わかってますよね!?

個人PCを盗聴して勤務時間潰しして定時待ちしている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけまくるクソみたいな間接部署があるな。

>>562 >>569-571 >>576
業界スレをボロクソ荒らしてた奴が本スレに登場かよ？
他の会社のことは知らんが、この会社じゃありえんことを書きおって。証拠あるんか？
証拠も無しに調子こいて書き込んでると、冗談抜きで会社が動くぞ。捕まるぞ。

こんな嘘ばかりのスレ取り消せ。
クソボケが 、アホクソボケカスが。
根性無しのカスの集まりが。
どうせ何もできんのやろが？
カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
何なんじゃアホが。この根性無しのクズが。
クソボケクズ。クズの集まりじゃねえか。
ポンコツのクソドアホが。ボンクラだろがてめえら。
はっきり言っといてやるよ。 てめえらなんか、何一つ怖くないわ、
このクズ以下のポンコツボンクラが。

>>576
だったら、動けばええじゃないか？
事実かどうか正々堂々とわかるし

何より
泥舟同然の我が社の実態が社会に知れわかる
そんな素敵な話ないじゃないですかwww

労基に勤怠管理について調べてもらおうぜ！
空年休
空リフレッシュ休暇
サー残
コレ大問題でしょ？
あとね
社畜の祭典、運動会w
あれなんか無給やで
無給で参加させられるんやでw
他にも世間にばれたらヤバイ事あるから調べてもらおうぜ！

>>573
いぢめというより、体が真っ二つに引き裂かれるから拷問に等しい。
引き裂かれた後の片方は喜んでるみたいだが。

み○ほ案件みたいに増田で暴露すればいいんじゃね

ドナドナされるの喜んでるとはね。

製作所の一般費って２０％超えると聞いた・・
あと外注割が１０％超えると聞いた・・

親会社にいったら合コンしまくりのバラ色の毎日。

粂田wwwwwwwwwwwwwww

雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ？クソボケ。
お前は会社に何か出資でもしたんか？
どうせ何もしとらんじゃろ？クソ虫が。
経営者はリスク背負っとんのじゃ！何のリスクもないクソ虫がウダウダ言うなや、ボケ。
給料少ないんは、お前らがその程度の価値しかないからじゃろが？
文句あるなら直接給料交渉でもせえや？アホが。
したところで何もできんクソ虫は踏みつぶされてクビで終わりじゃ、カスが。
それにな、何の能力もないクソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
潰れる会社を見てみろ。
お前らみたいなカスに高い給料与えてる方がよっぽどリスク高いんじゃ。
そんな会社が潰れるんじゃ、わかるか？ボケ。
それをうまく考えて経営者はお前らみたいなクソ虫の面倒も見てるんじゃろが？
会社の運営を考えてる経営者に少しは感謝せえや？無能のカスが。

>>570
10年前かな、赤坂の某顧客サイトで、製作所のQAが机をドンドン叩きながら、バグを出した協力会社に「日立をなめんなよ！」と怒鳴っているのを目撃したが、今もやってんのかな。

>>582
賛成。労基署に調べてもらおう。
空年休の逆で、休んでいるのに出社として勤怠偽装している管理職を知っている。

テメーは遅刻してきて、喫煙所でさぼって休憩してるのに、
俺の休憩の取り方についてネチネチ文句言うな、ボケが！！

www.computer-rescuer.com

ttp://shukan.bunshun.jp/articles/-/4783
後藤健二さん、法政大卒業後、日立子会社に就職したらしい

喫煙者って呼び方がいけない
薬物中毒と正しく呼ぶべきだ

法政大学はなにげに、文部科学省・平成26年度スーパーグローバル大学に採択。
地方国立大学より格段に上になりますた

煙草吸った直後に話しかけるな！マジ臭いし健康に悪い。

喫煙者専用のフロアを作って、喫煙者はそこで勤務！
物理的に分けてほしい。
打ち合わせの時だけ会議室に集まればよい。

将来も、非婚派SEと人売り業者以外は不適合??

2000年代半ば以降、IT業界のイメージの悪化が
とどまるところを知らない。2007年（平成19年）
10月30日にIPAが開催した「IPAフォーラム2007」
では「きつい、帰れない、給料が安い」の「3K」
に加えて「規則が厳しい、休暇がとれない、化粧
がのらない、結婚できない」の「7K」というイメ
ージを学生から持たれていると語られており、
「ITコーディネータ」や「ITアーキテクト」など
と言われたところでその業務内容が曖昧ではっき
りしないという不明瞭なイメージも抱かれている
という[12]。なお、約4割の企業が若者のIT業界離
れを実感している[13]。
http://ja.m.wikipedia.org/wiki/IT%E6%A5%AD%E7%95%8C%E9%9B%A2%E3%82%8C

会ってもいないのに、タバコがどうのこうの
何十キロと離れていても、タバコ吸ってるのがむかつくから
嫌がらせしてやめさせたい

お前、頭大丈夫か？

>>599
想像力欠如してるヤツの見苦しい言い訳に読める。
目の前で実演されないと、理解出来ないんだな。

土日にラブライブ！のさいたまスーパーアリーナのライブに行く人いる？
ライブビューイングでもいいけど。

>>590
我がハイソールに限らず、日立グループ全体で今も「日立をなめるな！」とバインダーをバンバン叩きながら怒鳴ってます

まぁ日立DNAってヤツだw
だってさ
俺の大学の同期で、HISYS退職してフリーでやってる奴も下請けに(フリーって言っても、従兄弟が経営してる会社の重役の椅子座ってるからフリーと言えんがw)
「日立をなめるな！」って客先で椅子蹴ってる姿みたもんwww

>>601
アニメは好きだが、中の人には興味ない。
ライブも口パクみたいだし、逆に生声だと聴くに堪えない。

そういえばNHKのミュージックジャパンにμ'sが出たとき、あれも口パクだったよね？
あんなに動いてキチンと歌えるハズがないし。

日立をなめるな！

不味いからなめません。
おとこわりします。

ＢＢＡ庶務の蒸れ蒸れアワビのヒダヒダをなめると滋養たっぷり蜜の味

>>528
ハイソル号のことですか?

>>608
そりゃそうでしょ？

無能残業して時間報酬相場低下させるな??
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
人格障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>610
自己紹介
基地外魂乙！

専門学校の時お世話になった先生が自殺しました
教員になる前まで日立で仕事してた縁で、教員クビになった後も日立で派遣やってたそうです
本人は「日立だけは絶対にしたくないけど、次が見つかるまで我慢する」と言っていたそうだ
自殺の原因は日立ソリューションズによる暴力付きパワハラ
常駐先は大手町のみずほ情報総研(パワハラが酷くなる前だが、暴言吐かれたりしたそうだ)と中野の三菱UFJインフォメーションテクノロジー(会議室で机に何回も顔を叩きつけられたり、正座をした状態で蹴られたりしたそうです)

通夜の時に日立ソリューションズは「このような事実はないです」「精神的に病んでたから妄想とか錯覚じゃないんですか？」「遺書は物的証拠にならないんだよ。精神的に病んでたんだから信憑性ないんですよ！」と完全に舐めた態度で謝罪すらしなかったそうです

明日雪が降って電車が全部止まんないかな

>>612
はいはい、わかりましたって。
きみのフルーティーうんちはフレグランスなのね。
あーあ、かったるい。

白田wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

>>613
祈るより実行あるのみ！
今から川で３時間泳ぐのがよろし。
肺炎になって入院。出勤は無理だろう。

>>613
朝は降っていなくて、昼に降って、夜に帰れなくなります

>>611
本当の事

>>614
はいはい、わかりましたって。
きみの本当の事なのね。
あーあ、かたはらいたい。

>>603
映画館でライブビューイングに行って見てよ。
感動すること間違いなしだから。

>>604
ちゃんと歌ってたよ

あーあ厨うざい

ずん飯尾気取りか？ww

>>594
それ見た時にシステム系なのかちと気になった

それより、３時の体操どうにかしてくれよ
ラジオ体操ならやり方わかるが、日立オリジナル体操強制するならやり方教えてくれよ

ラジオ体操なんか、無視すればよい。
うちの職場、部長以下全員が無視してる。

>>620
声優さんが歌ってるのを見ても、面白いと思わない。
キャラ絵を見ながらCDを聴くのが楽しい。

ラブライブの再放送とデレマスを貯め録りしたのを一気に観たら、
頭の中で女の子がキャッキャして眠れなくなったｗ

人事総務ってたしか全員、体操してるよね？

>>627
やつらは、いぬだから

体操？ストレッチ？しかすることないのでは？

暇だからだろ

昼頃ノコノコやって来て、(NoknNoko)
勤怠はしっかり9時出勤
上司も見て見ぬふりしてんだぁぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火火盗は勤怠を偽装してんじゃねえのぉ〜
そういう事だろう！
ジャン

トイレスマホでちんちんシュッシュ

ウチの連中は
★日立で働かせてやってんだ！感謝ぐらいしろよ★→椅子の背もたれに蹴り
ですね＾＾

ここの社員とは結婚したくない??
低収入??
高稼働??
多離職??
不細工??
まともな親は反対するだろ

>>609
患部の言葉を信じてまだたくさんの方々がしがみついていますけど…
大丈夫何ですか？

>>624
強制されるんだよ
強制するならやり方きっちり教えてくれよって話

>>636
強制する連中は「新人以外は知ってて当然」の考えだから、教えない。
教えてほしいと言うと、連中は超イヤな顔をしながらバカにする。
体操の時間はトイレタイムにするのがいいね。

下請けに馬鹿丁寧に日立体操教えろって上長言ってたよ

あんなの教えてどうすんだw？

ねねね、結局これなに？

950 ：名無しさん＠恐縮です＠転載禁止：2014/04/10(木) 23:03:15.53 ID:4WOZVd240
ねねね、会見してた加治佐俊一さんの、秘書と受付嬢のセクハラ解雇事件はどうなったんだっけ？

「　さ　わ　っ　て　も　減　る　も　ん　じ　ゃ　な　い　か　ら　い　い　だ　ろ　」

http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1397090689/950

深夜の、冴えない彼女の育てかた
見てるﾔｼいる？

>>638
布教でしょ。やっぱり。
体操しない奴には無理やりやらせる。まさに折伏。

某日立系ベンダーの人と一緒に仕事してるけど、
「HISOLさんは日立と一体化できていいですね〜」とか変に羨ましがられたけど
こっちにしてみたらその某ベンダーに逃げ出したいくらい

日立ブループから放り出される方がよっぽどよかったわ

日立ブリーフ？

【IT】「Winny」などの利用者は15万人、逮捕者の49%は「Share」が原因 [15/01/30]･2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422626912/

お漏らし課長、もう使ってないよね？

ハイソルはいいだろ日立になれるんだから
西部ソフトｗｗｗとかSASｗｗｗとかSKｗｗｗとかに入社したのに
一気に日立！だからなあ
人生逆転があるということだよ

親会社では体操やってるの？

>>627
こんな体操してなかった？ ↓
https://www.youtube.com/watch?v=ph3ylgvF6Cs

産業やプロダクト系はモチベーション下がりまくりらしいな

SKにとっては日立になることなんか何のメリットもないけどな
SK→HISOLは屈辱的だった

>>649
大丈夫！ きみのう○ちはチョコバナナだから。

SKが日立を作ってきたんだからその自負はあるよな
VOS３、560/20、EALGLE、DCCM3、DB PARTNER、PDM2、COBOL８５、NHELP、EUR．．．
数えたらきりがないけどな

>>651
おっさん、タバコ臭いぞ。

所員みたいな人間のクズと同列になることが最大の屈辱だわ

【汎用機は】日立ソリューションズ47【オワコンｗ】

なんだよ、このコンピューター！
ヤニ臭え！

>>653
金融機関のシステム子会社へ転職して所員をこき使うのはどうよ？

なんてクズな発想

>>656
この業界、クズばっかりじゃん。
あなたもクズ、わたしもクズ。
みんなでクズクズしようぜ♪

>>652
実際１５年位前まで職場の自席でタバコ吸ってるおっさん一杯居たよね
銀色の灰皿にタバコの吸殻が山盛りになってるおっさん多かった

キャビネットやデスクが全体的に黄ばんでてある日拭いたら全部拭かなきゃならなくなる位
ばっちりヤニコーティングされた記憶が有る

>>648

そういう作戦なんだからｗｗリストラ会社なんで。。
居残りは清算組み

割り増し退職金もらえるならとっととやめたほうが良いな

しがみ付くと退職金なくなる

ソニーも追加で人員削減するこったし、ここもやらないか

>>660
あれ？知らないの？

プロジェクトXのマルスの話題で、製作所のデスクの上にセブンスターの箱と吸い殻てんこ盛り灰皿が沢山あったの覚えてる

ダンソン、フィーザキー、ドゥーザディーサーザ、コンサ

>>648
人事、総務、田んぼに嫌がらせＱＡは?

>>664
言わずもがなだろ
そんな奴ら、引き取り先もないさSAからダイブするしかないな

今日も、雪だとよかった。
雪の日だと落ち着く。
愉しかった、こたつでの家庭団らん・・・

世の中あまりに変わりすぎた。

日立も思い切ったことするよな
これだけの人数を子会社から親会社に転籍させるのは前代未聞だよ
一方で残るやつらは冷や飯食い、給料カット、リストラは不可避
人生設計を考えなおした方がいい

残留部門はこれまで転籍部門と比べて明らかに楽して、上から目線だったからな
誰も同情しないよ

転籍組もリストラになる可能性はあるが、再就職の履歴書に日立製作所って書けるのは大きい

日立製作所で解雇。派遣会社で拾われる。
「経験実績のある、ぴったりの職場」として日立子会社に派遣。
の可能性めちゃくちゃ高いような気がマジでする。鬱。

転籍と聞こえはいいが、ドナドナで家畜が連れて行かれるように感じて逆にガクブルなんだけど。

>>665
ダイブより、集団蜂起かもよ。
SAビルから火の手が上がったりなんかして。
よかった、SA勤務でなくて。巻き込まれたら堪らん。

>>669
深夜残業と休日出勤の連続の日々だと思うよ。金融と公共は案件が山盛りだから。
しかし裁量労働だから残業代が無し。
耐えられるかな？

>>670
ダンソン、フィーザキー、ドゥーザディーサーザ、コンサ

男損、不井伊坐紀伊、道坐出井佐字、近佐？

なんなの？

ヘタレだから集団蜂起できるほどの度胸などないだろｗ

HISOLの社風は、昭和の日本社悪いところが凝縮されている。
ITとはいえ、上下関係は３流土建屋と同じ。

>>658
内線電話がヤニコーティングされた記憶があるなぁ。
受話器の内側だけ妙に白かった。

>>674
土建屋の方がマシだと思う

※コピペ推奨
原発作業員と受注系SEの生涯搾取業界被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響することでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号　平成２６年(ワ)第３１４７７号
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷

お問い合わせ
[email protected]

デスマ強要偽装請負損害賠償裁判 [転載禁止]??2ch.net
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1419773685/

>>676
サクちゃん「じゃあ土建屋に転職せんかいゴルァ！」

偽の合意効果（ぎのごういこうか、英: False consensus effect、総意誤認効果とも）とは、人が自分の考え方を他の人に投影する傾向である。
つまり、人は他の人々も自分と同じように考えていると見なしたがる。
この推定された相関には統計的確証はないが、存在しない合意があるかのように感じさせる。
人々は自分の意見・信念・好みが実際よりも一般大衆と同じだと思い込む傾向がある。

このバイアスはグループで議論したときによく発生し、そのグループの総意はもっと大きな集団での一般的考え方と同じだと考えることが多い。
グループのメンバーが外部の人間とそのことについて議論する機会がない場合、そのように信じ込む傾向が強くなる。

>>680
この会社の管理職が怒り出しそうな書き込みだね。
痛いところを突いてる。
多分、職場で指摘したら怒鳴られるよ。

>>667
ここからだいぶ前に転職したものだけど
そんな転籍ではいった会社の名前でなにもプラスにならないと思う
何を経験してきたかだけ聞かれたよ

巡洋艦ハイソル号はどうなる？
1.間接部署が資産食い潰して自沈
2.戦艦日立からの砲撃で轟沈
3.その他

間接号という超大型豪華客船の航海費用のために
赤サンゴ密漁船をわんさか出してるのが今のハイソル

面接官「ああ、前職は日立製作所ですか」
転職希望者「はい」
面接官「下請けに丸投げして自分はエクセル触ってたんですね」

後日、転職希望者に手紙が届く
「このたびは御応募ありがとうございます。残念ながら弊社にはマッチしなかったようです。あなたの今後の御幸福をお祈りします。」

追加

面接官の嘆き「一次請けとか大手SIer出身って役に立たないんだよなぁ、プライドばっか高くて実際は仕事できない」

>>683
準羊羹の間違いでしょう
う○こ入りの

>>685
親会社の中には、自ら開発したり、下請けをきちんと指導監督したりする部署もあるが、
下請けに何でも丸投げしてる部署もあるよね。
それこそ予算管理しかしていない。

ゴトケンさんが殺されたわけだが、これで結末というわけにいかんね。
これから都心でテロが起こる可能性もあるから。
本社など都心勤務の人は要注意だな。

後藤さん処刑
http://i.imgur.com/ZGmhMFe.jpg

http://vimeo.com/118357623

怖くて見れない人用に四コママンガにした
http://i.imgur.com/tfFlqee.jpg

上にあがりたければ、担当は主任レベルの仕事をしろ、
主任は課長レベルの仕事をしろ、と部員が寝ているのを
見せられながら言われてもなあ。。

ボトムアップ至上主義
上に上がっちゃえば、何もしないで定年までｳﾏｰ

HISOLが若者を使い捨てする仕組み

S7で頑張る
→「今年は○○ができていなかったから昇給無しね」
S7として翌年、○○ができるようになる
→「今年は××ができていなかったから昇給無しね」
S7として翌年、××ができるようになる
→「今年は△△ができていなかったから昇給無しね」

・・・数年後・・・

→「よく頑張った、来年は昇給を認める」
その年、S7は精神と肉体を壊し休職。昇給は無かったことに。

>>693
その一方で、S6に上がる人もいる。
その違いは何か？

・上に見せる顔と下に見せる顔を使い分ける。
・自分の成果を捏造する。
・問題が起こったらパートナー会社の責任にすり替える。

>>694
上司へのゴマすり
運動会での活躍
年休未取得
縁故
失敗を他者への擦り付け
頑張ってる感を出すための残業
患部がいる時だけの大声

仕事の出来不出来関係なく、これで部長までは行ける？

>>694
部が儲かってるかどうかでしかない

この会社にもいるのかねえ、信者？
ま、先方が勧誘してこなきゃ差別なく付き合うけど。

【宗教】幸福の科学がイスラム国の最高指導者アブバクル・バクダディを霊言インタビュー･2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1422763540/

>>698
創価学会なら沢山居ますよw

間接部門は今夏の分割功績でみんな偉くなっちうね

自分たちで、今後の体制を描けるからな。。。

SE、設計はいつでも替えがきくからな
むしろ今回のことで若返りをして辞めてくれたほうが都合がいいんだよなｗｗ

製作所が無理やり割っただけなのに
なぜか間接の成果になるんだよな
ようかんのように一方的に切られただけなのに

若返りを願ってるなら逆効果だろう。
若手ほど転職しやすいからどんどん辞めてってるぞ…。

ウチだけだもしれないけど
協力会社の人間関係が悪すぎます
特に若手は虐めなんてやって、俺の上司もそれに加わってやりたい放題

俺も転職するわ

業務がうまくいかないと誰かをスケープゴートにして叩くのはどこも同じ。
末期症状だな、その部署。
いずれデスマになるであろう。
さっさと逃げ出したほうがいい。

まだアホの坂田似の山本っているのか。日立SASの協力会社として働いていた時、
品川でサーバーの設計から構築までして、全て報告してるのに目すら通していない。
当然トラブルが発生しても全く対応できないから、
こんなサーバーは欠陥品だとか騒ぎたす始末。
日立製作所からきた社員がメンバーに加わった時、同僚から来たメールを
見せてもらったが、あんなアホの坂田と一緒の部署で悲惨だなと書いてあった。
日立と言えば大手なのでこんな社員がいて、びっくりした。

昇給のためには、とにかく上司に気に入られること。
入社2年目までが勝負だな。
そこまでで印象は決まってしまう。
それから先はいくら頑張っても無駄。

>>703
ウチもそうだな
下請けが他の下請けが連れて来た技術者に
「日立を舐めるな！」とバインダーで頭ごついてたの見た

上司にも色々なタイプがいるので、柔軟に対応する必要がある。

1.体育会系激情型　・・・　感情で動くタイプ、声がでかい、昭和気質、精神論を振りかざす
2.分析系評論家型　・・・　データや理屈を並べて、他人のアイデアを批評する、評論家
3.放置プレイ型　・・・　部下なんてどうでもよくて放置プレイ、上ばかり見ているタイプ
4.神経質完璧主義型　・・・　部下の箸の持ち方ひとつにも口出しする神経質マネジメントで細かいタイプ
5.バブル生き残りタイプ　・・・　仕事はできないがバブル気質が抜けず、会社経費で遊びまわるタイプ
6.会社は生きがいタイプ　・・・　会社大好き、仕事大好き、仕事をさせてもらえる上に給料まで貰えるなんて幸せだタイプ
7.政治家タイプ　・・・　社内の派閥や空気を読んで、政治力でのし上がっていくタイプ。人を裏切ることも厭わない。

あなたの上司は、どれ？？

>>693
>>706
昇級というか昇格と、昇給がゴッチャになってねーか？

>>709
ごっちゃになってない。昇格ではなく、昇給のことを言っている。
S7で5年以上昇給無しはざら。5年間、給料が1円も上がらないってことだ。

>>709
現行制度だと半分は昇級しないんだぞ。

7年目だが残業代抜きだと手取り10万円台だわ
同期も大半がそう

●●職場の中のいやなやつ●●
http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1414913128/

BBA庶務火盗は勤怠偽装工作祭り、自販機前の無駄話イオンぶらりお散歩途中下車

無能残業して時間報酬相場を下げるな
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

秋葉原殺傷
死刑確定へ

>>715
基地外乙！

>>712
30代S7手取りxx万円くんっていたな
最近は見かけないけど

会社にバレて厳重注意とか？

出向の嵐が始まったな。
来期予算もおかしな数字だし、いよいよやばい。

>>717
一般的には、日立がキチガイ

お前がキチガイ

>>722
さすが日立

はぁ〜い
BBA庶務火盗
どえすぅ〜

トイレスマホでちんちんシュッシュ

http://hello.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1422413061/
＞アクセスは普通の企業じゃ、ボケ。
＞アクセスは成長企業でお前らはポンコツという事実は変わらんのじゃ。
＞アクセスは求人偽装、取引先偽装とか宣言してみろ！クソボケが。
＞お前らも会社を起こせや、ボケ
＞お前も借金して事業起ち上げてみろや？
＞わしら経営者はお前らの100万倍以上偉いんじゃ。
＞経営者はリスク背負っとんのじゃ！
＞経営者に少しは感謝せえや？
＞お前らも経営者の立場になって考えてみろ
＞クソ虫は踏みつぶされてクビで終わりじゃ、カスが。
＞クソ虫は安い給料でこき使うんが理想的な経営なんじゃ。
＞雇ってもらっとる身分で何をウダウダ言うとんじゃ？クソボケ。
＞お前らは奴隷じゃない、奴隷にもならんクソゴミ虫じゃ。
＞下の者が働いて上に貢ぐのは当たり前じゃろが？ボケ。
＞お前らは使われる側の人間じゃろが？だったら文句言わんとせっせと働けや！ゴミ虫が。
＞カスはカスらしく黙っとらんかい！クソボケ！
＞会社ではトップが一番偉いんじゃ。
＞女抱かしても仕事とるのがプロだろアホバカ

無能残業で時間報酬相場下げるな??
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

【庶務BBAの】日立ソリューションズ47【クリトリス】

豆撒き

春闘なんてどうせなぁなぁで終わるよ
会社御用聞き労組は
専従が組合費で飲み食いに旅行楽しんでいるだけだろ
ほんと組合費返せよな

>>727
自己紹介する
基地外乙！

>>731
さすが日立

>>731
一般的には、日立がキチガイ

トイレスマホでちんちんシュッシュ

個人PCを盗聴して勤務時間潰しして定時帰宅待ちしている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけまくるクソみたいな間接部署があるな！

拝承

>>700
この会社、
今夏まで存在するの？

会社がどういう状況か知れるだろうし、結婚とか無理かな？
転職は無茶苦茶難しい。転職先は結局ＩＴ派遣会社だと
泥沼になる。人生最初の就職先は一生を左右する。
既に結婚している人はさらに人生設計難しいだろう。

無能残業で時間報酬相場下げるな??
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

この会社は上の層が既得権益と縁故でガチガチに固まってるから
若い人が昇給できないんですわ。
だから入社7年目手取り10万円代とか普通なんですわ。

手取り20万を超える頃には、どっかしら病気持ちの状態になってるだろうし、
婚期は終わってるだろうね。

メー子スレで7年目手取り10万が驚かれてたけどS7なら基本給23万、地域給2万ぐらいだし
日立事業所常駐だと常駐手当も昼食代も出ない
税金引くと普通に10万台だよな

10マソと10マソ台ってだいぶ違うけど

＞S7なら基本給23万、地域給2万ぐらいだし
それ、S7の上位ランクの方の金額だね。
S7の下位ランクは基本給21万、地域給2万くらいで
新卒とほとんど変わらんｗ

そんな薄給の状態で10年近くも激務をこなすと、必ずどっかはおかしくなるわ。

【メー子】メーカー系IT企業 Part13【2015-2016卒】 [転載禁止]??2ch.net
http://wc2014.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1418926405/

ここか
夢見る学生に現実突き付けてやればいい

日立をなめるな！！！

んな汚いもの、誰がなめるか！
えんがちょー

>>739
またお前かぁ
基地外乙！

トイレスマホしてエロ動画でヌキまくり

昼頃ノコノコやって来て、
(NoknNoko)
勤怠はしっかり9時出勤
上司も見て見ぬふりしてんだぁぁ〜
もしかしてだけどぉ〜
もしかしてだけどぉ〜
BBA庶務火盗は勤怠を偽装してんじゃねえのぉ〜
(GIZOGIZO)
そういう事だろう！
ジャン

>>748
一般的には、日立がキチガイ

はぁ〜い
BBA庶務火盗
でぇすぅ〜

マギーのスタイルの良さは異常

受注系SEおよび
福島第一原発の廃炉作業にあたっている作業員など４人が、危険手当の未払い分などの支払いを求め、東京電力と下請け会社
合わせて１７社を訴えた裁判。４日開かれた口頭弁論で、原告側は「危険手当が不当にピンハネされている」として、多重下請けの
構図を指摘しました。

　「泣くのは結局、末端で汗水たらして働いている作業員たち、どう考えてもおかしい」（原告・元作業員・須藤一昭さん）

　一方の東京電力を含む被告の１７社は、原告の請求を退けるよう求めています。

ソース（TBS News-i）　http://news.tbs.co.jp/newseye/tbs_newseye2412114.html
http://news.tbs.co.jp/jpg/news2412114_6.jpg

【働き過ぎ】日立ソリューションズ47【血尿が出た】

こんな生活が続けば早死にだな

てめえらが嘘ばかり書き込んで喜んでいるだけだろうがクソボケが。
誰もこんなカス掲示板の嘘なんか信じてねえんだよクソが。
てめえらどうせ外に出たことねえからこの掲示板が全てだと思ってんだろカス。
うちの会社は健全、安定企業じゃカス。
さっさと就職活動でもしてこいボンクラカスが。
お前らなんか雇う企業どこにもねえだろうがな。

白田wwwwwwwwwwwwwwwww

>>756
あなたは、人間のクズなんですね。 笑ゲラ

専門学校の時お世話になった先生が自殺しました
本人は「日立だけは絶対にしたくないけど、次が見つかるまで我慢する」と言っていたそうだ
自殺の原因は日立ソリューションズによる暴力付きパワハラ
常駐先は大手町のみずほ情報総研(パワハラが酷くなる前だが、暴言吐かれたりしたそうだ)と中野の三菱UFJインフォメーションテクノロジー(会議室で机に何回も顔を叩きつけられたり、正座をした状態で蹴られたりしたそうです)

通夜の時に日立ソリューションズは「このような事実はないです」「精神的に病んでたから妄想とか錯覚じゃないんですか？」「遺書は物的証拠にならないんだよ。精神的に病んでたんだから信憑性ないんですよ！」と完全に舐めた態度で謝罪すらしなかったそうです

>>756
日立のないところに煙はたたない

ほぼほぼ事実じゃねえの

アホボケカスの社畜工作員さんよ ペッ

>>759
中野の会議室で人の頭を踏みつけた一次請けのDQN経営者兼技術者は今も大手を振って仕事してますね
近頃は「ドイツ車は色々壊れるから、ISにしたわ。レクサス高いんでウチのパートナー一律3割単価カットするかw」と強引にパートナーの単価をカットして、レクサスの車代に転用したと自慢してますね。
中野の執務室でバインダーで頭を何回も叩いて、「日立をなめてんじゃねー！」と怒鳴りつけた主任は今はシーサイドで大手を振って仕事してますね
中野の本番機ルームでデータセンターからの作業完了報告が遅すぎるとブチ切れて、「テメーの金誰が払ってんだ？殺すぞ！」とタックルしたHISOLプロパーは今も中野で大手を振って仕事してますね
中野の執務室で挨拶に来なかったとブチ切れて、胸ぐらを掴んだ老害軍団&チンピラ軍団は今も大手を振って仕事してますね

http://jbbs.shitaraba.net/sports/42269/

虚言と妄想が横行するスレ

>>761は人事だな。
荒唐無稽なウソを沢山書き込んで、本スレがウソばかりというイメージを確立しようとしている。

心配ない。
我々には電人ザボーガーがついているではないか！

虚言と妄想が横行するスレ

業績悪いのに、大胆なリストラ策で昇格ｗ
佐久間ｗｗｗ

この会社捨石だろｗｗ

おっぱい拝承

またケチケチ作戦開始みたいね
もういやだ

戸嶋容疑者もナマポになったのかねえ？


【社会】高学歴なのに生きていけない…「生活保護申請」最前線　アラフォーの高学歴会社員や専業主婦も増えている★４　･2ch.net
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1423274747/

戸嶋容疑者はアラフォーどころか５０代半ばだから、就職なんて無理だろう。
せいぜい前歴不問の住み込み労働だが、体力が要る仕事は雇ってくれないからなあ。

無能残業して時間報酬相場下げるな！
【知的財産と契約料金の搾取助長者ばかり】
［受注系SI生涯損害促進者を追放すべき］
偽装請負従犯SEの動機
コミ障
趣味
高卒
文系大卒
低偏差値大卒

偽装請負従犯SEの迷惑
不当指示遵守
強要期限遵守
無能残業
安売競争
利益提供
裁判苦手
対人障害
健康障害
孤独死

偽装請負従犯SEの代償
デスマ
技術低下
収入低下
失業
貧困
非婚
離婚
鬱病
早死

>>772
うるせー！
こっちのシノギの邪魔すんな！
立会川に沈めるぞ。

社内で凄まじい、鬱屈たまりまくりだろうね。
製作所行く人は一日も早く抜け出したいだろうし
残る人は焦燥感で全く睡眠取れない状態だろうね。
転職したくても転職できない人ばかりだろう。

>>773
お前がな

日立をなめるな！！！

あずにゃんぺろぺろ

>>774
>>774
＞転職したくても転職できない人ばかりだろう。

お前がな

>>775
そうだよ。俺がきさまを沈めるのだ。

いいぞいいぞ、その調子で仲間割れしてお互い潰し合え〜ｗ
業績悪化すればリストラ必至、社員同志でもっといがみ合いなさいｗｗｗ

>>780
貧困賛成派を追い出さないと意味ない

ひとつシステムが出来があると、ひとり殉職者（鬱で退職）が出る会社だな、ここはｗ
ダムとかトンネルとか建設したら、殉職者出て石碑に名前が刻まれてるだろう。
ここも、そういうのやったらどうだ？ｗ

なんか来年度からいろいろ変わりそうだね…

良かったS6に上がれておいて〔8年目〕

HISOLの給与イメージ

S8　ヒラ　基本給14〜18万＋地域給2万　＝　16〜20万＋残業代
SP　新人 基本給18〜20万＋地域給2万　＝　20〜22万＋残業代
S7　ヒラ　基本給20〜23万＋地域給2万　＝　22〜25万＋残業代
S6　主任　基本給24〜　＋地域給2万　＋固定残業代　＝　32万〜

ヒラから主任にあがるまで大卒なら最短で8年、平均11年かかる。
院卒なら最短で6年、平均9年かかる。
一生S6になれない奴も4割くらいいる。
逆に上司に嫌われると、大卒院卒だろうがS8に落とされる。

S6に上がるのが先か、激務でうつor身体を壊して退職が先か、すごい会社だよ、ここはｗｗ
SE大学で体力トレーニングと上司へのゴマスリスキルを教えた方がいい。マジで。

>>784
四季報をみると給料はもっとあるようだけどな

四季報はもってる

就活生か。ご苦労さん。四季報の見方が間違ってる。

役員、管理職を含めて年収を出しているか否か、
高卒を含めて年収を出しているか否か、
通勤手当を含めて年収を出しているか否か、が
会社ごとに異なる。

HISOLは高く見せようとしているだけ。追加情報だ。
S5　主任　基本給28〜　＋地域給2万　＋固定残業代　＝　37万〜　年収650〜
S4　課長　月報制度　＝　42万〜　年収800〜

自分、課長クラスの年収だったのかぁｗｗ

電力会社、通信会社、鉄道会社は年収を低く見せている。
なぜか分かるか？
年収が高いと、国から値下げ圧力がかかるからだ。
電気料金も運賃も認可制だろ？そこまで会社分析しないと駄目だ。

上が持ってってるだけじゃねーの？

>>788
実際課長なんだろ、ボケｗ
それかS5で高評価されて、課長に上がる手前とか。
ちなみに源泉徴収票は通勤手当込で書かれていることも分かってるよな。

うんこ課長

S7が残業休出フル回転すりゃ課長級の給料出ることもあるな
サビ残のない部署なら

実質的に100が上限

>>787
ここってS5でもう主任なの？
他事業部だが、S5でまだ平だわ…
S4で技師、S3で主任技師
肩書があるってカッコイイし羨ましいわ。
名刺にも主任とか入るの？

>>795
HISOLはS6の途中から主任。
肩書なんてどうでもよくね？中身が大事。

例えば年収400万の課長と年収800万のヒラならどちらを選ぶ？

>>795
S6になる→主任の肩書きが付く→S5になる、が通常コースなのに、珍しいね。

年収400万の課長って、いるのかなあ？
部員でさえ課長扱いだから800万みたいだし。

ねねね、結局これなに？

950 ：名無しさん＠恐縮です＠転載禁止：2014/04/10(木) 23:03:15.53 ID:4WOZVd240
ねねね、会見してた加治佐俊一さんの、秘書と受付嬢のセクハラ解雇事件はどうなったんだっけ？

「　さ　わ　っ　て　も　減　る　も　ん　じ　ゃ　な　い　か　ら　い　い　だ　ろ　」

人と物の扱いを間違えてね

953 ：名無しさん＠恐縮です＠転載禁止：2014/04/10(木) 23:07:50.48 ID:s4TvbpoX0
>>950
これはやってんの？調べたけどマイクロソフトってブラックなんじゃんｗ
それともこの子会社長が変態なだけ？

http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1397090689/950

>>796-797
あんがと。
確かに大事なのは中身だけども。

あとここはS5になると皆んな裁量労働選ぶの？
それでも月100とか、2ヶ月80とかの縛りで強制解除されないの？
>>787に違和感を感じたので

S4は非組合員だから主任ってことはない

転籍組の今のクラスは現状維持ならまだラッキーなのでは？年喰ってたり中途半端な間接の転籍だとどうなるかもうただガクブルだよ？

転籍はどうなるんだろうね
階級そのままなら、昇給？
ラッキーじゃね？

所員の仕事をHISOLの給料でやるはずだな
所員の給料体形になることはない

吸収合併だと、昇給→１・２年で全員　社外へ放出、解雇が普通。

吸収合併とかでなく、転籍なので、１・２年で解雇とかないだろうけど、甘くはないと思う。
おそらく昇給だと思う。

所員になってもトイレスマホ

会社都合で昇給とか羨ましいな。
友人や親戚にHISOLいるけど、彼等は転籍出来るんだろうか

BBA庶務火盗は勤怠偽装工作祭り、自販機前無駄話にイオンぶらりお散歩途中下車

週明け寒々休

移籍組は日立労組管轄でなくHISOL労組管轄だから上がることはない
所属が製作所になるだけ、扱いは完全にHISOL

所員になるんだから、製作所労組所属でしょ、いくらなんでも。

>>795
なんか勘違いしてね？
それか、部外者か？

>>811
部外者かよ
労組は変わらんってだいぶ前から出てるぞ

>>812
最初から他事業って言ってるじゃん
情報通信とは関係ないよ
他事業だし所員だよ。
友人や親戚にHISOLの人が居るから気になってただけ。
直接は聞き辛いこともあるじゃん

>>814
＞情報通信とは関係ないよ
＞他事業だし所員だよ。

だったら聞いても参考にならんだろ
前レスが期待通りの回答だったのか、期待外れの回答だったのか分からんが
どのみち給与体系とか違ったら、比べても意味ないんじゃねーの？

ちょっと気になって軽い気持ちで聞いたんだ…
転籍してきたら給与体系が同じになるのかも気になったし。

内部の人専用だったなら、スレ汚し申し訳ない

これ、職場でテストしてみたい

日立、集団の幸福感を測定する技術を開発
http://pc.watch.impress.co.jp/docs/news/20150209_687505.html

やっぱり転籍組は勝ち組で残留組はリストラ組なのか？

いや、金公と一緒に不要な間接押し付けられたとも聞いている。残った方が出世の可能性数百倍鴨。

※コピペ推奨
原発作業者と受注系SE(SI)業界生涯搾取被害の救済および予防のために、デスマ強要偽装請負損害賠償裁判が行われます。

矢尾渉裁判長の判決は、多くの事業者と労働者の人生に影響することでしょう。

傍聴のご案内
東京地方裁判所
事件番号　
平成２６年(ワ)第３１４７７号
被告
1次受注者 グローバルウェイ
2次受注者 ビジネスインフォメーションテクノロジー
3次受注者 アイピーロジック
第２回期日
２０１５年２月１２日 午前１０時
５０２号法廷

お問い合わせ
[email protected]

【労働】デスマ強要偽装請負損害賠償裁判【違反】 [転載禁止]??2ch.net
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/court/1419774232/l50

どう考えても、親会社転籍の方が安定してるでしょ。
子会社ってコスト・人材面で簡単処理しやすいことがメリットで
親会社以上の殊遇になることは絶対にない。必ず全て下。

>>816
まぁ>>814がちと上から目線だったんで
ついｶﾁﾝとなっちまったよ､ｽﾏｿ
気分を損ねたのなら申し訳ない
内部専用って決まりはないはず、またよろ

まず、開発現場のハピネス度から測定しよう
ttp://www.itmedia.co.jp/news/spv/1502/09/news142.html

マックスハートにスプラッシュスター、Yes!、フレッシュ、GoGo
ハートキャッチにスイートな、スマイル、ドキドキ、ハピネスチャージ

日立をなめるな！！！！

関係ない
この木なんの木だろ？
もういいわ

このー木なんの木

ぼっ木

仕事を失うが別にいいわ
もう限界
不愉快な日常から何もできない

>>824
喰らえ、この愛！

>>821
今回の転籍はかなり特殊で、籍は製作所に移されるが労組はHISOL管轄、かつ給与など待遇もHISOL準拠

＞子会社ってコスト・人材面で簡単処理しやすいことがメリットで
移籍組は所員が好き勝手できるうえ
HISOL労組管轄なので日立労組は助けてくれません

＞親会社以上の殊遇になることは絶対にない。必ず全て下。
移籍組は親会社の待遇にはなりません

そもそも移籍組には拒否権があって、HISOLに残ることもできた。
労組や待遇もろもろすべて合意の上で、自らの意思で異動します、という扱いなのだよ
胡散臭いとは思わないかね

>>819
不要な間接部署って
嫌がらせＱＡ

現場で雇ってる下請けのPLがいい例だ
所属は下請け、給料も待遇も下請け、だが業務はHISOLと同等、かつHISOLプロパーのように振る舞わなければならない
そんな下請けPLが、自分はHISOLプロパーだと思い込んでいたら、滑稽だと思わないか
移籍組はそうなるんだよ

>>830
正社員の転籍じゃないね。なんか。最初から、扱いが下の
下級正社員。所員でもないのかしら？裏があるんじゃないかな？凄くおかしい。
都合のいいように、一気に年収カットもありえるかも。
大体、所員扱いされないんじゃないか？

製作所って一部の縁故を除いて庶務も調達も外注だよな
HISOLイントラぽちぽちしか能がない庶務や間接が居続けられると
それも給料も今以上に多く貰えると
本気で思ってるのか

来年度はhIsol労組たが、再来年度は日立労組

そりゃそうだろ。実力が本当にあれば上にいけるだろ。
子会社で通用した人間関係はもう通用しないと思うよ。さすがに。
別世界だし。

移籍組は勝ち組、
残留組は負け組
で桶?

>>837
どっちも負け組でしょ
転籍した後にhscとかに更に飛ばされるか、残って会社が沈むかの違いしかない

>>835
いずれにしても御用組合
会社の犬にかわりなし

残留組の僻みが凄まじいwww

今日もトイレスマホでちんちんシュッシュ

個人PCを盗聴して勤務時間潰しして定時帰宅待ちしている
てめえは何も創り出さないくせに他部署の仕事にはケチをつけまくるクソな間接部署があるな！

日立ソリューションズの社会・金融・公共部門を分割、4000人が日立へ
http://www.nikkeibp.co.jp/article/news/20150210/435083/?utm_source=twitterfeed&utm_medium=twitter

URLの末尾にTwitterの引数を含めるなんて、なんてHISOLらしいんでしょう
社員の程度が知れますねｗ

日立製作所を野村證券とすると、
日立ソリューションズは野村総合研究所みたいな会社に生まれ変わる

無能残業者へ
SEの職務は、手入力を減らす事だと
わかってますか？

>>845
そもそもその仮定が成り立ってないからw

>>845
給料が倍違うんだが

再編は夢をかなえるチャンス　とか言ってる役員がいるな。
小学生相手なら騙せると思うけど、大人に向ってそんなこと言ってもなあ。

>>844
それが敗訴るクオリティー

ウチの女房が製作所に行けば給料も待遇も良くなると本気で信じてて...

ウチなんて、俺が所員だと思っているぜ…
まぁ俺が最初に日立で働いてるって言っちゃったからなんだけど…
でも大学の友人で所員の奴居るが、そんなに給与変わらなくね？
俺に気を遣って少なく言ってるのかな

ウチの女房は所員だと思い込んでて、授業参観の時に
「アレ◯◯さんのご主人よ。日立製作所なんですって。エリートだわぁ」的に他の奥様方に小声で言われたぜw

実際そんなに変わんないらしいよ
と言うよりも、HISOL以上に激務で死にそうって中学の同級生で鉄道の設計やってる所員の奴が愚痴ってた

製作所は赤字計上が続いていた時に昇給完全停止していた事があったからなぁ

>>845

学歴・頭の出来が違いすぎ。
大学の成績が下から１／３と上から１／５以上の差。
人種が違いすぎ。
中学生と大学生くらいの差がある。

労組の話も暫定な話なだけで、完全に所員でしょ。
ねたんでもしょうがない。現実みないと。

>>854
そんなに激務なら流石に給与いいんじゃないのかなぁ。
HISOLより激務って、完全にハイワークから外れるでしょ

>>856
例えがバラバラで意味不なんだがww
これが敗訴るクオリティ？
それとも>>856がポンコツなだけ？

↑856は小学生並みだから、相手にすんな

残留組へ
非勃ち性削除をなめるなよ！

組合アンケートで残留組のモチベが大幅に下がっているのがワロたｗｗ
特に25歳以下の若手のモチベの低下がすごくて、さらにワロたｗｗ
転職活動してるんだろうな。

まぁ所員になっても、取り敢えずの給与は現状維持でしょ。
で、現状の給与に見合った製作所の階級に振り分けられるんじゃね？
給与が上がるとか期待してガッカリするのは嫌だから、最初から上がらないと思っておくことにする

ドナドナで連れて行った先に、美味しい草やゆっくり休める場所残ってるといいけどね。

親会社の人間になって、子会社の部長クラスを怒鳴りつけるようになるんだろうね。
「親会社　なめんな！屑。ぶっつぶしてやろうか？」

>>862
結果なんて公開されてたっけ？

親会社にいって、いきなり態度めちゃくちゃでかくなる　
のは１００％間違いないな

>>863
コストセンターを内部留保

日立をなめるな！！！！

蹴っ飛ばしてあげる