★★★　日立情報システムズ　＜スレ16＞　★★★

1 ：立てました：2009/01/07(水) 05:43:00

前スレ
★★★　日立情報システムズ　＜スレ15＞　★★★
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1220396662/

関連スレ
日立情報システムズ＜公設４＞単独スレ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1169052404/

粘着専用スレw
HINETってどうなのよ？
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1227713877/

2 ：非決定性名無しさん：2009/01/07(水) 23:45:03

ちゃんと別館案内付いてる(笑)

3 ：さとう：2009/01/08(木) 00:42:53

　　 ||
　Λ||Λ
（ / ⌒ヽ
　| | 　　|
　∪ 亅|
　 |　|　|
　 ∪∪
　　：
　　：

　‐ニ三ニ‐

派遣に笑われてるぞ、俺。

4 ：さとう：2009/01/08(木) 00:44:48

どうやったら女の子にもてるんだろ？
俺みたいなヲタ・・・。

5 ：非決定性名無しさん：2009/01/08(木) 21:17:23

>>4
飯島愛ちゃんと付き合いたまえ。

6 ：非決定性名無しさん：2009/01/08(木) 22:22:15

クタクタ毛玉＆シミ付セットアップ出品☆ 名前：まりりん [2009/01/07,21:44:13] No.6373
純白のツルツルサテン地にレースが付いたクタクタ染み付きのセットアップをオークションに出品しました♪
ブラのカップの内側、クロッチの部分に毛玉が付いています。
クロッチにはお洗濯では取れないシミが付いています。
たくさん愛用してきたのでたくさんかわいがってくださる方に温もりと一緒にお届けします☆
よかったら遊びに来てくださいね♪
https://www.galsmarket.com/auction/auction.cgi?acc=disp&no=1231329430&t=1203069797
ヒデ■■部長ｗｗｗｗｗ、これからもパパでいてねちょうだいｗｗｗｗｗ。

7 ：非決定性名無しさん：2009/01/09(金) 04:23:05

テンプレ

15 名前：非決定性名無しさん[sage] 投稿日：2008/04/25(金) 22:06:04
鹿児島ソフトって、昔いたよね
かれらが初めて発足したときに、
彼らの新人が厚木の寮に来てたんだけど
先輩を呼び捨てするし、敬語つかわないし・・
新人なのに１Ｆの食堂陣取って飲み会はするわ
ＴＶのソファーに大勢でドカって座って長時間ＴＶみるわ
大声でしゃべるわ・・あれで２０歳過ぎなんて信じられんかった
こんな糞は日立にも鹿児島にも必要ないです

8 ：非決定性名無しさん：2009/01/09(金) 04:26:07

912 ：非決定性名無しさん：2008/12/22(月) 23:35:04
メイド喫茶へ行くのは個人の自由だろ。。。
明日休みだし。

9 ：非決定性名無しさん：2009/01/09(金) 19:09:09

　.　o　　　。　　.　　　　　.　　______o　　O　　。　　　。　°
　。　○　　o　　　　○　　／　　ｨ　　　　　○　　o　　　　○
　　　　　　　　o　　　　　 /ニニﾆ)⌒ヽ　　　　　　　　o
　　　　o　　　　　　　　　（・∀・　）__　） ○　　　。　○　　　。
　　○　　　。　　○　／○　　○）／|,.　o　　　　　　O　 o
。　　o　　　　o　　 ∠∠______∠_／／　　　　　○
　　　　　　o　　　　.|／　　　　　|_／　　○　　　。　　o　　O　。
　o　　O　　　　　／￣￣￣/￣　　　o　　　。
　　　　　　。　ノ　　　　　 /　　　 o　　　　　　　　　O
　o　　　o　ｙ　ｙ_ﾉ) 　ｙ　ｙ__ﾉ)　　　　。　　　o　　　　　　○
　　　o　　（ﾟДﾟ　）　（ﾟДﾟ　）　つ　　o　　　°　　　　　 o　　　。
　。　　　o　∪-∪'"~ ∪-∪'"~　　。　　。　o　　　°o　。
　　　　＿_　＿　。　　＿_ 　＿　　o　 o＿_ 　　　＿　°
　＿_ .|ﾛﾛ|／　＼　____..|ﾛﾛ|／　＼　＿_ |ﾛﾛ| ＿_. ／　＼
＿|田|_|ﾛﾛ|_|　ﾛﾛ|＿|田|.|ﾛﾛ|_|　ﾛﾛ|＿|田|.|ﾛﾛ|_|田|._|　ﾛﾛ|＿

雪、
雪子、
竹子、
過去に愛した女達、元気か？

10 ：非決定性名無しさん：2009/01/10(土) 00:06:28

れんきゅうはなにしようかな

11 ：非決定性名無しさん：2009/01/10(土) 02:30:21

めいどかふぇ

12 ：非決定性名無しさん：2009/01/10(土) 18:01:38

うちは、景気低迷で経営が悪化したからといって、熟練した社員をむやみに斬り捨てたり、好業績を上げてる
系列会社のもうけを業績不振の親や系列会社の尻拭いに使って｢本当に｣頑張って成果をあげた連中の
給料を削るなんていう陰険かつ卑劣なマネはしません！
あなたとは違うんです、日立さん。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20090110-00000009-maip-bus_all

モーター製造大手の日本電産は１０日、国内のグループで約１万人いる一般社員の賃金を２月から
最大５％削減する方針を明らかにした。既に実施している役員報酬の減額幅も最大５割カットに
拡大する。永守重信社長は
「危機感を共有して不況に立ち向かう。赤字転落を避け、雇用を維持する」と話している。

　業績が好調な日本電産コパル電子を除く国内の全社員が対象で、会社の業績に応じて減額幅
　は１～５％とする。労働組合があるグループ会社は既に労使間で合意しているという。

　役員報酬は昨年１２月から１０～３０％削減しているが、永守社長の削減幅を３０％から５０％に
　広げるなど２０～５０％に拡大する。

　日本電産は、０８年３月期までの５年間で連結売上高が３倍になるなど業績拡大を続け、０８年春に
　は６％の賃上げを実施した。しかし、０９年３月期の連結営業利益が３期ぶりに減益になる見通しに
　なり、一転、賃金削減に踏み切ることにした。

13 ：非決定性名無しさん：2009/01/10(土) 19:58:55

ここは日立ではないです

14 ：非決定性名無しさん：2009/01/10(土) 22:42:59

http://jp.youtube.com/watch?v=NGKmaQ5Qtqc&feature=channel_page

15 ：非決定性名無しさん：2009/01/13(火) 21:12:44

【神隠し殺人初公判（１）】動機は「性奴隷にしたかった」　交際経験ない被告（１０：００～１０：１５）
http://sankei.jp.msn.com/affairs/trial/090113/trl0901131112003-n1.htm

16 ：非決定性名無しさん：2009/01/14(水) 17:13:00

>>13

在日部落派遣九州　乙

17 ：非決定性名無しさん：2009/01/17(土) 09:46:21

912 ：非決定性名無しさん：2008/12/22(月) 23:35:04
メイド喫茶へ行くのは個人の自由だろ。。。
明日休みだし。

18 ：(笑)：2009/01/17(土) 11:32:07

【またもや】日立ソフト裏絆74【悪いニュース】
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1227109069/752-
752:非決定性名無しさん :2009/01/16(金) 20:51:39
SAS（寄せ集め集団）と日情（ヤンキー集団）と合併したら、
キモヲタ集団のＳＫはどうなってしまうの？

19 ：非決定性名無しさん：2009/01/17(土) 17:39:20

義歯がイタい

20 ：非決定性名無しさん：2009/01/17(土) 17:48:41

半導体、電機に足かせ　日立・ＮＥＣも赤字転落
http://www.asahi.com/business/topics/TKY200901160334.html

21 ：決定性名無しさん：2009/01/17(土) 19:28:25

新垣里沙DVD『アロハロ！2 新垣里沙DVD』
http://www.up-front-works.jp/discography/zetima/106/v_02/index.html

ファン待望の新垣里沙ソロDVD第２弾発売！

好評につきシリーズ第1弾 (2007年6月13日発売)に続き、早くも第2弾が登場!
今回は新垣里沙と一緒にハワイを旅しているような、同じ目線、同じ高さ、同じ時間を感じられるような映像。
移動の車中や飛行機の機内、マジックショーを観ながらのディナー&トーク、ホテルのベランダから夜景を堪能、
海のアトラクションを体験といった彼女を身近に感じられるような内容となっている。
もちろん水着シーンも多数!

アロハロ！２　新垣里沙ＤＶＤダイジェスト
http://www.dohhhup.com/movie/MdFm66kHXaWLY3a0dRrLUFxw3ZQHLP9V/view.php
http://toromoni.mine.nu/up/files/data/41/toro41934.jpg
参考画像
http://yokohama.jorf.co.jp/photos/uncategorized/2008/11/25/081125lohasg02.jpg
http://image.space.rakuten.co.jp/lg01/55/0000064055/14/imgbfc20919zik1zj.jpeg
http://www3.tok2.com/home/tcoux/up/src/maturi09_1102.jpg
http://www3.tok2.com/home/tcoux/up/src/maturi09_1277.jpg

大ブレイクの予感にﾜｸﾜｸしてきたガキさんの図
http://omame.dnsalias.net/offgaki/dat/offgaki0002.gif
今年は飛躍の年にしたいので予行練習に励むガキさんの図
http://omame.dnsalias.net/offgaki/dat/offgaki2315.gif

22 ：非決定性名無しさん：2009/01/17(土) 19:28:55

中井はヤバイ中井はヤバイ中井はヤバイ

23 ：非決定性名無しさん：2009/01/17(土) 22:04:14

>22
中井くんがそんなにヤバイって?

24 ：非決定性名無しさん：2009/01/18(日) 19:58:23

>>18
日情もオタクじゃんｗ

25 ：植松晃史：2009/01/18(日) 22:24:14

中井くんがそんなにヤバイって?

26 ：非決定性名無しさん：2009/01/18(日) 23:58:07

しっかし、期待は出来ないよなぁ (´～｀)

27 ：非決定性名無しさん：2009/01/19(月) 01:30:15

中井　＝　仕事が出来ない人間の収容所　（オペレーター運用以外）

28 ：非決定性名無しさん：2009/01/20(火) 12:15:53

死ー瑠怒洗唾

29 ：非決定性名無しさん：2009/01/20(火) 21:18:35

日情に誘われてるんだけど。
行っていい？

30 ：なぐさめてやる：2009/01/20(火) 22:40:10

【芸能】ビビアン・スーが昔のヌード映画＆写真集に後悔、「売られかけた」過去告白
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/mnewsplus/1232442390/
ソース: ttp://www.recordchina.co.jp/group/g27793.html

ビビアン・スーさん
http://santa-d.net/vivian-su01up.jpg
http://santa-d.net/vivian-su02up.jpg
http://santa-d.net/vivian-su03up.jpg
http://santa-d.net/vivian-su11up.jpg
http://santa-d.net/vivian-su018up.jpg
http://santa-d.net/vivian-su019up.jpg

31 ：非決定性名無しさん：2009/01/21(水) 13:34:54

村上　暴力団の息子　現金詐欺師　アムウェイ

32 ：非決定性名無しさん：2009/01/21(水) 21:57:53

>>29
正直やめたほうがいい。
いろいろこまごま、何かにつけてほんとヤな会社。
周囲の人間に恵まれてないってのもあるんだろうけど。
あたしノイローゼになりそうだもん。
頼むから気持ちよく仕事させてくれ。
つまらないことにエネルギー消費させないで欲しい。

33 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 20:39:50

中井の日立情報だけは辞めときな。
CSEに居たときの話しだが酷い職場だよ。
とある部署で実際にあった事だよ。
１．携帯サイトを観ながらコンソール操作（ミス多発）
２．盗難事件頻発（情報漏洩に厳しい業界なのにありえん）
３．酔っぱらっての出勤（酒臭い）
４．夜勤は寝てる（酷い奴だと１２時間勤務時１０時間寝てる）
５．チーフは自己中な天狗
６．主任は何も言わない役立たず
７．人間関係の問題が絶えない

この事は部長・課長は全然知らないし
もちろん本社の人間も知らないよ（笑）
部署の人間だけで悪事を隠し通すし。
ろくでもない会社だよ。
とても世界企業の日立とはとても思えない。
うつ病なるからここで働くのは辞めときな。

34 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 21:53:29

誤字った
>>とても世界企業の日立とはとても思えない。

とても世界企業の日立とは思えない。

しつこいけど事実だから辞めときな。
訴えたい位だよ。
労働基準監督所には通報したけどね。
その位ヤバイんだから。
ここよりいい企業はたくさんあるよ。

35 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 22:05:10

また粘着現る

36 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 22:32:52

大企業ってだけで惹かれたけど、そんなにやばいのか。
一部じゃなくて全体的にやばいの？
いいところってないの？
開発や業務のノウハウを持ってて、学べることが
多いとおもってたけど。

37 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 23:26:32

>34
>とても世界企業の日立とは思えない。

ここは日立じゃないし世界企業というわけでもない。
なにか勘違いでもされているのでは?

38 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 23:28:37

>>36
俺が居たのは中井だけだから他の所は全然分からないよ。
とにかく中井だけは辞めたほうがいい。
九州もヤバイって聞くけど中井程じゃないと思うよ。
俺も他のIT企業数社回った事あるけど
中井みたいにヤバイ会社は他になかった。

39 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 23:52:14

中井ってことはオペレータってことか？
誘われてるのは本社なんだけど、本社情報求ム。

40 ：非決定性名無しさん：2009/01/22(木) 23:54:33

>>37
でも親会社はあの日立製作所だから繋がりはあるよ。
日立って名を外して欲しいな。
中井情報システムズだったらいいのに（笑）

41 ：非決定性名無しさん：2009/01/23(金) 00:57:34

中井は知らない。
でも大崎はほんと頭くる。
なんだろう、あの非効率っぷり。
安全施策だとか定時退勤だとか。
ろくに会社に出てこない偉い人の自己満足だと思う。

42 ：非決定性名無しさん：2009/01/23(金) 12:35:39

ビビアンスーのおっぱいさえ有れば、

日情なんて必要ないと思った。

　　　４０代　元PG　対ゼビウス軍侵略阻止地球防衛軍　隊長

43 ：非決定性名無しさん：2009/01/23(金) 23:04:12

>>41
それでも中井よりマシだと思うよ。
中井はあまりにも異常すぎて会社じゃないよ。
糞すぎるのは
CSE＞その他派遣会社＞日立情報システムズ
の順だな。

44 ：非決定性名無しさん：2009/01/24(土) 09:08:47

CSEを糞言うなや。命削ってがんばっとるやんけ。
働かん管理職と害虫の間でどんだけ苦しいと思う？
もう、我慢限界やで。

45 ：非決定性名無しさん：2009/01/24(土) 09:25:58

883 ：非決定性名無しさん：2008/12/21(日) 17:32:35
正社員の前に派遣と害虫だよ。
というより元々、派遣と害虫は会社の人間じゃないしな。
奴隷＝ゴミ＝派遣と害虫

884 ：非決定性名無しさん：2008/12/21(日) 17:35:29
派遣と害虫って今の不況でめちゃクビにされてるらしいじゃん。
無職ってことでしょ？いいな～、無職。
時間がいっぱいあって。まじうらやましいな無職ｗ

46 ：非決定性名無しさん：2009/01/24(土) 19:24:02

>>42
♪でーっ　でれれでっで　でっでれっで　でれっで　ボーン！！

47 ：非決定性名無しさん：2009/01/24(土) 21:42:09

CSEは糞だよ。
中井は近い内に崩壊すると思うよ。
３年後はどうなってるんだろ？
日情の人間がオペレータやったりしてるんだろうな（笑）

48 ：非決定性名無しさん：2009/01/25(日) 01:14:01

>>46

最初の一機はジョークですよ＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾＾

49 ：非決定性名無しさん：2009/01/25(日) 19:18:11

CSEってカスだろ？

50 ：非決定性名無しさん：2009/01/25(日) 21:10:29

目糞鼻糞

51 ：非決定性名無しさん：2009/01/25(日) 22:08:40

CSEリーダー
陰で笑われているよｗ

52 ：非決定性名無しさん：2009/01/25(日) 22:37:36

CSE（笑）
日情の人間に笑われてるよｗ

53 ：非決定性名無しさん：2009/01/27(火) 08:55:25

ﾞo(･ω･´o)=з=зﾌﾞｰﾝ

54 ：非決定性名無しさん：2009/01/28(水) 02:43:30

>>44
CSEは糞に決まってるやん。
こんなカス企業が日立グループ何て
呆れるぜ。

55 ：非決定性名無しさん：2009/01/28(水) 06:59:56

ここのスレはCSEの人間も観てるから
あまり書かない方がいいぞぅ！

56 ：非決定性名無しさん：2009/01/28(水) 21:01:57

資本関係で子会社になったから日立の冠が付いただけで実態はNBCのまま。

57 ：非決定性名無しさん：2009/01/28(水) 22:04:33

まあ日立関連で名刺にInspire the Nextって入ってないのはここと
日立ソフトくらいなもんだもんなぁ。
その意味じゃ日立っぽくないわな。

58 ：非決定性名無しさん：2009/01/29(木) 00:03:55

>>56
そうなんだ！
知らなかった！

59 ：非決定性名無しさん：2009/01/29(木) 11:48:34

製作所の奴等から見たら、日立ソフトも日立情報も上場して言う事聞かないって嘆いてたよ
だから、従順なSASを可愛がってるし

んで日情は、サプライ品とネットワーク屋くらいにしか見てない

60 ：非決定性名無しさん：2009/01/29(木) 19:48:16

てか最初っから
NBC　＝　日立グループ（この木なんの木気になる木に社名出る）だよね。

業界首位だったので、日立という名前を強調できなかっただけで
幹部もほとんどは日立製作所から来た人間。

NBCから名前が変わって、変化した事はマジで何もない。
おっそろしく数年間そのまんまだたよ。（笑）元々日立だったしね。
単に、元中井の人間やサプライ品関係の人間の脳内が日立ではないだけ

日立が嫌いなら、とっくに辞めているが、変更後に退社した人間は１名もいなかった。
ある意味、独立という希望と夢は良い方向に向かってたが
その夢を閉ざされ、日立マンセーになったおかげで、社風が鬼畜に変貌。
センター関係での利益が大きかったので、製作所にとっては日立の冠を付けて
もらった方が組織維持に安全だと思ったのだろうね。

しかし、社会人育成に関しては、日立というより独立系の方が上。
技術や細かい専門分野は日立の教育も熱心だったが、正直なところ

・NBC＝一流企業（カッッコ日立みないな・・）　というイメージだった。
ところが、日立情報になてからは
・日立情報　＝　日立の中の総合情報会社

地位が上がったように見えるのは日立グループの中だけで、
一般社会的には、結局取り込まれて消滅した元一流IT企業。
業界首位の一流が、日立の一般企業に格下げ。　
しかし、企業運営の安定性は格段に向上し、そのぶん日立に頭が上がらなくなった。
昔は、日立グループの中でも少しは、日立との差別化が存在し頭もあがってた
部分はあった。　今となっては伝説の一流企業である。

61 ：非決定性名無しさん：2009/01/29(木) 20:49:11

いつぶっ倒れるか分からない不安定企業だった、って事は理解した
というか、その程度の内容くらい3行にまとめろやド低脳

62 ：非決定性名無しさん：2009/01/29(木) 22:23:19

【ミニ情報】東証１部「ＣＳＫホールディングス」に囁かれる〝経営危機説〟
http://outlaws.air-nifty.com/news/2009/01/post-a6cb.html

63 ：非決定性名無しさん：2009/01/29(木) 22:56:31

仮病管理職

64 ：非決定性名無しさん：2009/01/30(金) 00:48:39

独立系なんかよりはるかに安定しる上、給料もメーカー系の中では上位。
出世争いに負けても不自由しないマッタリ会社だし文句はない。
やりがいとか自分の時間とか言うのは青臭い夢だね。
安定とお金が結局大事。

65 ：非決定性名無しさん：2009/01/30(金) 03:47:47

>>61

(^_^;)

66 ：非決定性名無しさん：2009/01/30(金) 10:07:01

>>64
平均給料が上位なのは、労働組合ないから課長職以上の高級取りも
併せての平均年収だからだぞ

67 ：非決定性名無しさん：2009/01/30(金) 22:32:19

日立、純損失７０００億円＝７０００人を削減・再配置－３月期、過去最悪の赤字
時事通信(01月30日20時04分)

　日立製作所は３０日、２００９年３月期の連結業績について、
純損益が過去最悪の７０００億円の赤字（従来予想１５０億円の黒字）に
転落する見込みだと発表した。
世界同時不況のあおりで自動車機器や建設機械、デジタル家電の採算が
急速に悪化、さらに半導体など関連会社の苦境などで
営業外損失が４２００億円に膨らむのが響く。純損失は３年連続。
また７０００億円の純損失は今回の不況下で国内最大規模となる。
　これを受け、国内外で正社員と非正社員合計７０００人の削減・再配置を
実施するなどの事業構造改革策を策定した。０９年度は２０００億円の固定費を削減し、
黒字転換を目指す考え。
　ただ、記者会見した古川一夫社長は、「１０年３月期の連結売上高は今期からかなり
減収になるだろう」と指摘しており、厳しい業績は来年度も続く事になりそうだ。

68 ：非決定性名無しさん：2009/01/30(金) 22:57:01

7000人･･･全部日立情報でお願いします！。お釣りは製作所で持ちます。

69 ：非決定性名無しさん：2009/01/31(土) 17:37:47

カワもいい加減シノを持て余し始めたぞ。
爆弾抱えてるようなもんだと愚痴ってたｗ

70 ：非決定性名無しさん：2009/01/31(土) 18:06:23

ヤスノは、きのうの金曜日にランジェリーパブで、
由美奈ちゃんの着ているキャミをおねだりしました。
「それ１万円でどお？」って。

71 ：非決定性名無しさん：2009/01/31(土) 18:50:14

>>67
うっうー！！現金燃やし祭りですね、わかります！！

72 ：非決定性名無しさん：2009/01/31(土) 21:48:44

('A`)

73 ：非決定性名無しさん：2009/02/01(日) 12:49:58

光が丘にいる吉新氏は四川大地震が起きたとき
「中国人は多すぎだからこれぐらい死んだ方がちょうどいい」
と言ってました。終わってますね。

74 ：非決定性名無しさん：2009/02/01(日) 20:31:32

日立情報＼(^o^)／ｵﾜﾀ

75 ：非決定性名無しさん：2009/02/01(日) 22:17:21

日立情報自体の売上は赤字じゃないぞ。でも日立グループが7000億の
赤字だから当然給料は減りますorz

76 ：非決定性名無しさん：2009/02/01(日) 23:03:55

http://novel.fc2.com/novel.php?mode=tc&nid=16014

77 ：非決定性名無しさん：2009/02/02(月) 09:31:25

>>75
給与よりも､賞与の方に影響してくるぞ。
どこかに黒字があれば､それを赤字の尻拭いに充当させる。
だから黒字になるほど頑張っても､それに見合うだけの賞与はもらえない。
だから優秀な香具師ほど辞めていくのも早くなる。
これが日立の基本。

特に､2001年の大量人斬りの影響で､2006年前後の｢まやかしの好景気｣の頃､他所様がみんなして
大黒字の真っただ中にあって日立だけが大赤字のままで､金は減る一方だったからねぇ…。

78 ：非決定性名無しさん：2009/02/02(月) 09:34:15

どこだったか､この不況の中でも､
｢本体含めグループ会社の社員の給料は全て減らします。但し､好業績を上げ黒字に
なってる会社は対象外です｣
って発表してた企業もあるっていうのにね。

79 ：非決定性名無しさん：2009/02/02(月) 11:02:49

>>77
メーカーなんだし普通でしょ

80 ：非決定性名無しさん：2009/02/03(火) 11:32:56

イタイイタイ部落　

81 ：非決定性名無しさん：2009/02/03(火) 21:55:04

日立は早くヘッジファンドに買収されろ。
おっと、おまえらにヘッジファンドとか言っても分からんかｗ

82 ：非決定性名無しさん：2009/02/03(火) 23:00:27

年収去年は800超えたが今年は800切りそうだな

83 ：非決定性名無しさん：2009/02/04(水) 12:23:43

こんにちわ！
ＣＳＥの者です！
中井の日立情報に居ますよ。
33>>　は本当です。
毎日呆れてます。

84 ：非決定性名無しさん：2009/02/04(水) 12:26:15

間違えました。
失礼しました！
>>33
です。
辞めていく人間がめっさ居ます！
俺もそろそろ辞め時です。

85 ：非決定性名無しさん：2009/02/04(水) 17:59:07

>>79
優秀な人が辞めてく原因になってる時点で､間違いだと思うが。

86 ：非決定性名無しさん：2009/02/05(木) 00:18:08

ここって転勤激しいの？？

87 ：非決定性名無しさん：2009/02/05(木) 18:10:50

中井は相変わらず酷い状況だな。
この状況は絶対変わらないだろう。
部長・課長と一緒にシフト回って仕事したら
少しはマシになるだろうが。
まぁ、どの道ここの会社には未来はない。
ほんとにＩＴ企業とは思えない会社だったよ。
ブラック企業にリストアップして欲しいな。

88 ：非決定性名無しさん：2009/02/05(木) 23:24:37

日立情報の本社に誘われているのですが、どうしようか迷い中。
本社って待遇どんな？

89 ：非決定性名無しさん：2009/02/06(金) 00:37:26

>>87
派遣さんは大変だね

90 ：非決定性名無しさん：2009/02/06(金) 08:16:57

>>88
エレベーターが遅い

91 ：非決定性名無しさん：2009/02/07(土) 09:05:28

>>90
本当アホかと思うくらい遅いよな
どのエレベーターがくるか知らせるランプがついて、
さんざん待たされた結果、ランプついてないエレベータがくるとか

92 ：非決定性名無しさん：2009/02/07(土) 11:55:19

コントみたいだなw

93 ：非決定性名無しさん：2009/02/08(日) 00:22:21

これはえろい

http://lib4.store.yahoo.co.jp/lib/okushiribin/katsuawabi.jpg

94 ：非決定性名無しさん：2009/02/08(日) 03:47:34

中村中
http://www.youtube.com/watch?v=OY83IdPJZNw

http://www.youtube.com/watch?v=D_4Wguquuzc

95 ：非決定性名無しさん：2009/02/09(月) 17:49:48

>>88
やめとけ。
前の社長が早期完成を急いだせいで､建物自体も狭い。
3000人入ってる建物なのに､2000人分くらいのスペースしかないそうな。
事務所なんか､旧ベルポート組はみんな｢以前より狭くて仕事がやりにくい｣と迷惑していた。
おそらく､旧渋谷組も同様の不満を持っていたと思われる(研修で何度か行っただけだが､大崎に
比べればまだまだ広かった)。

96 ：非決定性名無しさん：2009/02/09(月) 23:06:16

>>91
後どのくらいで来るかがわかる分だけ荷物用エレベータの方がマシだね。

97 ：非決定性名無しさん：2009/02/10(火) 23:56:49

とある情報源より。

　最近流行の目標評価制度なんていうのは、会社の利益なんか全く考えずに
　自分の評価が上がる事ばかり考えている寄生虫のような社員が好評価をされる傾向がある。
　そして、全く無能な管理職が増えだして、元々全く仕事が出来ないから自分の部下が
　何をやっているか判らない。しかし、ウッカリ判を押して、後で責任を取らされたら大変とばかり、
　"ああでもない・こうでもない"とイチャモンをつけて承認を延ばしたり、忙しい部下を呼びつけて
　自分の無知から下らない質問攻めにしたりするので、工数はかかるし実務者のモチベーションも
　下がり、業務は停滞しまくる。まあ、こんなバカ課長を部下につけた部長は、早いところ
　バカ課長を何処かへ飛ばしちまったほうが身の為なのだが、この部長も同様に無能だったりすると、
　こういうバカのほうが使い易いということで、バカがバカを呼ぶ連鎖反動でドンドン組織は停滞する。

ああ、うちの部課長そのまんまだよとオモた。。。

98 ：非決定性名無しさん：2009/02/11(水) 17:35:51

お前らの『オタク度』チェックしてやる
http://tsushima.2ch.net/test/read.cgi/news/1234335593/
▽ttp://www.gizmodo.jp/2009/02/gsat.html

99 ：非決定性名無しさん：2009/02/12(木) 22:18:49

>>88
害虫で色々見てきたけど、食堂や休憩室がないのはここが初めて。
暗い中での昼飯とか、もうちょっとね…

100 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 19:20:48

ちょっと聞いた話なんですが、
帳票開発するのに、試用版のソフト使って開発してるって聞いたんですが、
本当なんですか？

101 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 20:48:58

聞いたことが無いが
ちょっとがどこなのかはっきりしろ

102 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 21:37:38

>>101
うろ覚えなんですが、PDFつくるやつ？
SVFとかいうやつだったような。。。

103 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 21:49:05

>>100
昔の天商とか天成とかのことじゃね？

104 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 22:00:25

>>100
ウィングアークのSVFデザイナーだった
e-AD2で帳票出力に使ってるやつ

105 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 22:32:42

SVFは知ってるが、試用版ってあったかな？

マジレスすると、(今は)ライセンスの数を管理するシステムで、
PCの中を全て見られているので、そんなの無いだろうという所
まあ、それ使ったら100%漏れが無いのかと言われると解らんが
多くの企業はそんな管理システム使ってんじゃね？

106 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 22:43:43

>>105
試用版というか、ライセンスキー入力しないと、
30日(だったかな)試用期間として制限なしで使えるんだよ

で、それが切れると、再インストールだか、マシンの時計戻すかすると
また使えるようになるから、そうしてるって聞いてマジかよってｗｗｗ

107 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 22:59:34

またマジレスすると、試用でもカウント対象だし
マシン時刻は自動で同期される(例外はあるが)
再インストールとか面倒な事するやつ居るんだな

てか、ここまで書くなら内部にわかる程度で部署晒したら？
今のままじゃ出所不明な嘘情報にしか思えんし、
来週辺りその部署が面白いことになるかも

108 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:01:21

そういうライセンスが発生するソフトは、
社内LANから切り離して使用しているよ。

109 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:05:11

>>107
社員さんですか？管理とかしてる人？

ちょろっと聞いただけだし、
はっきりした情報じゃないんでこれ以上はやめときますわｗｗｗ

110 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:06:36

＞～聞いたんですが、
＞本当なんですか？

＞そうしてるって聞いてマジかよってｗｗｗ

ここで聞かずにそれ言った奴かそこの課長に聞けよ

111 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:08:47

>>109
管理者じゃ無いが、自分のPC見てたら大体解るよ

112 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:15:18

>>110
そんなことして、ごたごたするのいやなんで、
とりあえずよっぽどのことじゃない限り、あーそうなんですかーって感じで受け流してるよｗｗｗ

113 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:35:11

プロキシの認証方式わかる人いません？

114 ：非決定性名無しさん：2009/02/13(金) 23:50:42

>>113
それこそ管理者に聞け

115 ：非決定性名無しさん：2009/02/14(土) 00:16:29

>>114
管理者ってだれ？
Kさん？

116 ：非決定性名無しさん：2009/02/14(土) 04:12:08

うえま　なんちゃう？

117 ：非決定性名無しさん：2009/02/14(土) 10:55:45

フィルタリングソフトってデジタルアーツのやつ使ってるの？

118 ：非決定性名無しさん：2009/02/14(土) 18:39:09

>>116
プロキシの自動設定スクリプトに名前書いてあるひとじゃないの？

119 ：非決定性名無しさん：2009/02/14(土) 22:41:45

アイコン作ったりもちろん試用版で作るよ。
1ヶ月とかで切れるから、いろんなPCにインストール！
だめ？

120 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 00:24:39

>>119
個人的にはどうでもいいんだけどさー
法的にはまずいんじゃないの？いいの？

121 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 09:45:12

春から2年目になるんだけど、給料はちゃんと増えるんですよね・・・・？
今のままじゃバイトやってた方がマシな給料なんですが・・・・

122 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 10:20:15

>>121
増えない

以上

123 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 10:25:36

泣いた

124 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 11:52:39

>今のままじゃバイトやってた方がマシな給料なんですが・・・・

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

125 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 14:59:55

>>119
告発してみようかなｗｗｗ
でも、匿名じゃ難しいか。。。

126 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 16:42:19

もう10年位前の話だが、外部から来たやつが即戦力じゃないとわかると
パワハラするやつがいた
１年で５人くらいはやめたかな
新卒で入った人も多かったのにかわいそうだ
常駐先の雰囲気も悪くて３日で来なくなった女性もいた

127 ：非決定性名無しさん：2009/02/15(日) 23:51:45

>>121
よっぽど仕事のできない派遣さんなんだね。
それは辞めろってことだよ。空気読め。

>>126
HINETは別スレいけよ。

128 ：非決定性名無しさん：2009/02/16(月) 17:57:58

>>126､>>127
｢HINETと合併する前の日立情報｣のことを言ってるんでしょ？

129 ：非決定性名無しさん：2009/02/16(月) 22:14:13

>>121
入社後ある程度はどこの会社も初任給の額に決まってるだろう
何をがたがたぬかしてるんだ？

まあ、2年目は住民税が増えるから実質減だが
バイトで一昨年の方が稼いでたなら増えるんじゃね？良かったな

>>126
パワハラは肯定するつもりは無いが解らんでもないな
それに派遣はある程度即戦力求められる場合が多いし

130 ：非決定性名無しさん：2009/02/17(火) 07:25:45

湘南の日立情報ってヤバイって聞くけど
そんなにヤバイの？
ＣＳＥに興味があるけど。

131 ：非決定性名無しさん：2009/02/17(火) 07:33:14

あ、なぜ日立情報じゃなくてＣＳＥなの？って
突っ込まれると思うので理由を言うと
ハローワークで湘南の日情勤務で
募集されてるからです。

132 ：非決定性名無しさん：2009/02/18(水) 01:24:20

派遣切り

133 ：非決定性名無しさん：2009/02/18(水) 20:21:48

ハローワークは辞めた後の給付金をもらう場所であって、
仕事を探す場所ではない件。

134 ：非決定性名無しさん：2009/02/18(水) 23:13:51

オレの知ってる範囲では、CSEはカス。
一部まともな人はいるけど、そのまともな人の肩身が狭くなるほどの
バカっぷり。

まともな能力（脳力）があるならCSEはやめとけ。
そうでないなら天国だ。お勧めする。

135 ：非決定性名無しさん：2009/02/19(木) 22:55:37

CESをバカにすんな
これでも一生懸命生きてるんだもん

136 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 03:46:10

ここって、webアクセスのログとか監視してる？
変なアクセスとか、大量のデータ通信とかやったらばれる？

わかる人いないかな？

137 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 18:02:41

山田マイケル様

この度、弊社日立製作所は、昨今の経済情勢の急変に伴い、
２０１０年度の新卒採用活動を、急遽見合わせることとなりました。
弊社に関心をお持ちいただきました皆様並びに、エントリーをいただきま
した皆様には、大変ご迷惑をおかけしますこと、深くお詫び申し上げます。
何卒ご理解の程、お願い申し上げます。

皆様の今後の就職活動のご成功を心よりお祈り申し上げます。

日立製作所
人事課

138 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 20:34:05

>>136
そんな知識あるような人は、そんなヒマないんじゃ？ｗ

139 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 21:50:53

>136
>ここって、webアクセスのログとか監視してる？

そりゃプロキシを使うときに何のためにIDとパスを入れなきゃなんないのってことだが(^_^;)。
社内LANなんてトラフィック監視してるに決まってますがな。まあ実害が出るまでは放っと
かれるかもしれないけどね。だからといって調子に乗るときっとえらい目に遭うよ。

140 ：非決定性名無しさん：2009/02/20(金) 22:44:58

http://slashdot.jp/askslashdot/comments.pl?sid=427354&cid=1457388

141 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 01:01:22

派遣者切る前に無駄な管理職を減らすべきでしょう。

142 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 01:30:09

>>141
当方は外注で残る組だけど、負担増になるのが見え見えだから、撤退組になりたい。
どうするんでしょうね、この先。

143 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 02:07:15

>>139
調子に乗るというのは具体的にどういうこと？

業務時間内にゲーム関連のページ見るとか？
業務関係ファイルを外部サーバにうｐするとか？

まあ、確かに実害が出なければ(ばれなければ)大丈夫だと思ってるんですが。。。

でも、IDで誰がやったかは確実にばれるよね
そこらへんは気をつけないとねｗ

144 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 04:59:51

>>143
部外者乙。
で、結局何が知りたいの？

145 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 08:55:41

>>144
部外者というわけでもないんだけど。。。

プロキシのフィルタリング回避とか、そういうことはやろうとと思えば
いくらでも方法はあるわけじゃないですか。

ただ、そういうことをやってると目をつけられたりするかなー？
って思っただけです

常日頃トラフィック監視してるのか、何か起きたときだけ調べるのかどっちなのかなって。
たぶん、後者でしょ？

146 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 09:19:57

なんだか、レベルの低い話だな
多分>>145のする悪事(笑)とやらは、後ろから見ればバレバレで
課長が全部把握してんじゃね

お前の考えたプロキシのフィルタリング回避方法ってなんだ？
ブラウザを小さくすることか？

147 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 09:26:56

>>146
業務中に関係ないページを見てるってのは、
まあ、バレてもどうでもいいんですよｗ

で、ここからは、たとえばの話ですよ？ｗ

データベースから個人情報抜き出して外部にうpするとしたら
結構なトラフィック量が発生するでしょ？

それやったらばれるかどうかってのがちょっと気になるんですよ

148 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 10:03:05

何かあって、日立情報が被害をこうむり、
社会的損失を受けてしまい、
俺のボーナスに影響がでてしまわないように通報しておいた

149 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 10:31:52

>>148
通報しないでよｗｗｗ
たとえばの話なんだから

だから、オレがやろうとしてるわけじゃなくてさー
企業としてそういう対策は当然とるべきであって、
ここの対策はいまいち不安点が残るような印象を受けたんですよ。

でもさー、防ぎようがない部分があるってのは事実だから仕方ないのかもね。

てか、どこに通報したの？会社？2ch？
オレは何もしないから意味ないってｗｗｗ

150 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 11:44:31

実態が分からないのが抑止力になるんですよ。
わかる？

151 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 11:52:08

>>150
それはすごく納得できます。

自分が管理者だったとしたら、そこらへんは絶対答えないしねｗ

152 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 11:58:26

年齢問わずゆとりってのは存在するね

153 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 12:04:10

>>152
とくに2chにはねｗ

154 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 12:50:09

話の内容からすると>>149は部外者だろうな
こんなDQNが内部の人間じゃなくて少し安心したわ

155 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 14:40:46

まあ一般論として、スキルのある人間がそれなりの覚悟を持ってやったら
今のセキュリティ対策で防げることって実は少ない。結局、みんなが「やっ
ちゃいけない」と思っているから安全なわけでね。そこはどこの会社も一緒。
だから今のセキュリティっていうのは、いかに人をそういう行動に駆り立てない
ようにするか、ということに主眼が置かれるようになってきているらしい。
早い話、誰も悪い気を起こさないんだったら、セキュリティ対策なんてほとんど
いらないわけだからね。

そういう意味で、まあ不安になるのもわからんでもないが、そこは自分が信頼
されていると読み替えてくれるとたぶんみんなが幸せになれる。

156 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 20:17:37

うまくまとめられちゃったねｗ

157 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 20:27:19

ってかe-AD2の共通ライブラリ設計したヤツ誰だよ
何で年齢計算に自治体ｺｰﾄﾞとか必要なんだよ

いちいちインスタンス化しないといけないからめんどうだし

まあ、何か理由はあるんだろうけどさ。。。

158 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 21:08:43

e-AD2を最初に入れる自治体はめっちゃ悲惨。
使い勝手は悪いし、レスポンスも悪いと思うよ。

理由は作り方が悪すぎるから。
決してコンピュータの性能が足りないからではない。
作り方が悪いから、高価なハードも必要になる。

これから導入を考える自治体は、評判を聞いてからに
した方がいいと提言しておく。

159 ：非決定性名無しさん：2009/02/21(土) 21:34:20

>>158
内部のソース見たわけじゃないんだけどさ、設計に問題ありそうな気がする
で、もう修正不可能なところまで来てるから、絶対やばいことになるような。。。

オレはなるべくかかわらないようにしとくよｗ

160 ：非決定性名無しさん：2009/02/22(日) 05:28:18

研論の後、10万握りしめて渡鹿野島に渡った伝説のN○Faki君はまだ生きてますか？

161 ：非決定性名無しさん：2009/02/22(日) 18:37:51

残業禁止って・・・言われた。orz

162 ：非決定性名無しさん：2009/02/22(日) 20:54:01

4月からの件、知ってる方いますか？

163 ：非決定性名無しさん：2009/02/22(日) 22:41:40

e-ad2はどうでも良いけど、ビットを何とかしろよ
同じ情報を同じ画面で二度打ちさせるって、一体どういう事よ？
ある画面で検索する時にはワイルドカードが必須で、ある画面では使っちゃダメって、どういう事よ？
明らかにおかしいだろ！

164 ：非決定性名無しさん：2009/02/23(月) 04:19:46

e-AD2に関する苦情は俺に言え　全責任はオレがとりゅ

165 ：非決定性名無しさん：2009/02/23(月) 09:47:18

単に、メンテしにくい駄作なんじゃないのかね
少数の顧客が使う物でなければ、しっかり開発設計するよね
入社３年目ぐらいの人間が、全体を見直しして問題を見つけて
改善できる程のレベル低いプログラムとドキュメントとかね
駄作だと５年目ぐらいの人間でも、解読する気にならない。
まして（顧客側向けの機能仕様書のみとか）ドキュメントがないとか
技術者つぶしだよね。

166 ：非決定性名無しさん：2009/02/23(月) 22:00:28

>>163
明らかにおかしいところを探したら、100件は優に超える。

つまり、駄作。

167 ：非決定性名無しさん：2009/02/23(月) 23:26:12

ところでその駄作のシステム入れたお客、大変じゃない？
もちろん担当ＳＥも。。。

168 ：非決定性名無しさん：2009/02/24(火) 00:06:47

マイクロソフトの製品も、OSも含めてvisualstudio以外は駄作だと思う

日立とIBMが、本気でOS作っていれば世界も救われたはずだ。

　仮にその名前をOS２とでもしておこうか

169 ：非決定性名無しさん：2009/02/24(火) 01:39:52

オレは Accessが傑作だと思う。
「業務アプリ」を作るのにあれほど楽で万能な環境はない。
（適当に作ると破損するが、それは作り方が悪い）

170 ：非決定性名無しさん：2009/02/24(火) 22:13:04

e-AD2は帳票に限ってはmdbより作りやすいと思うんだけどね
ただ、あの設計だと処理は遅いだろうけど。。。

171 ：非決定性名無しさん：2009/02/25(水) 12:42:03

>>157

開発部署だろ
デスマらしいからな

172 ：非決定性名無しさん：2009/02/25(水) 19:53:34

>>171
デスマなんだ。。。
e-AD2ってもう稼動してるところあるんですか？

173 ：非決定性名無しさん：2009/02/26(木) 10:20:39

>>172

稼働している団体あるらしいぞ。

>>171
デスマなのか…

174 ：非決定性名無しさん：2009/02/27(金) 20:23:21

ここってなんでこんなに叩かれてるの？
他の子と違うなにかがあるの？

175 ：非決定性名無しさん：2009/02/27(金) 20:39:57

ここの会社って何で自治体の仕事たくさん取って来れるの？
ほんとに何で？

176 ：非決定性名無しさん：2009/02/27(金) 21:20:55

>>175
それだけはすごいと思うよ、ホントにｗ

177 ：非決定性名無しさん：2009/02/27(金) 23:29:12

プロキシの帯域幅って制限されてるのかな？
1セッションで 350KB/sec くらいしか出ないね。。。

50MB以上のファイルうｐしようとするとタイムアウトになるょ。。。

178 ：非決定性名無しさん：2009/02/28(土) 08:19:59

関西の某市が、そろそろ駄作の稼動開始だと思うが。。

179 ：非決定性名無しさん：2009/02/28(土) 09:51:49

>>178
あれ、だいじょうぶなんかなー
自分にまで火の粉かかるのはカンベンだな…

180 ：非決定性名無しさん：2009/02/28(土) 18:31:32

関西の某市の人と市民に言っておく。

レスポンスが悪いのは、作り方等が悪いから。
（決してマシンの性能が悪いからではありません。）
操作性が悪いのは、設計等が悪いから。
（決してそれが普通ではありません）
マシンを含めて高価なのは、無駄で余分な処理等が多いからです。
（決してそれ程のパワーを必要としている処理ではありません）
メンテナンスが高価なのは、プログラムが醜く手間等がかかるからです。
（決して見やすいとは言えません）

まあ、エコなどとは無縁です。関係ないか。ｗ

181 ：非決定性名無しさん：2009/02/28(土) 22:57:16

>>180
開発部署は某社内調査の従業員満足度で最下位だったはず

182 ：非決定性名無しさん：2009/03/01(日) 01:24:16

来週には4月の定期異動が発表になるだろうけど、なんか面白い
ことになってくれるといいなぁ。

183 ：非決定性名無しさん：2009/03/01(日) 06:39:54

どうせまた親会社から人がやってくるんだろうなぁ。

184 ：非決定性名無しさん：2009/03/01(日) 08:36:37

>>180
ほかに稼動してるところまだないんだっけ？
あそこが最初なの？

お客さんとしてはあそこいい人多いって聞いたんだけど、
e-AD2の話題ってあまりよくない話しか聞かないから、
なにも問題とかおきなければいいね…

185 ：非決定性名無しさん：2009/03/01(日) 08:56:32

多分とてつもないことが起こる。

186 ：非決定性名無しさん：2009/03/01(日) 22:27:37

あるはずだよ。関東のしょうほんがある県の某市や東北の某町じゃなかったな。

187 ：非決定性名無しさん：2009/03/02(月) 23:01:03

派遣の話が来たんだけど、どんな子を採用しているの？

188 ：非決定性名無しさん：2009/03/03(火) 15:07:56

日立グループのＣＳＥは糞、湘南勤務の奴。
ＣＳＥ湘南の実態。
１．情報セキュリティに厳しい業界なのに盗難多発
２．携帯電話でサイトを観ながらコンソール操作、これによりオペミス多発
３．ＣＳＥの人間で金融からお金を借りまくってブラックリストに入り
　　湘南の日情に取り立ての電話が来る
４．毎日のように５分、１０分遅刻する
５．夜勤は寝てる奴が殆ど。
　　その寝てる奴の殆どが業務のまとめ役のチーフ
６．暇な時はＰＳＰやＤＳで遊ぶ
７．主任は何も言わない役立たず
８．部長・課長も部署の実態を知らない無能
９．精神年齢、中学生～高校生のキチガイ

189 ：非決定性名無しさん：2009/03/04(水) 16:49:01

ここの一般事務の派遣社員ってぶすばっかりってイメージなんだけど・・

190 ：非決定性名無しさん：2009/03/04(水) 18:14:43

>>189

そういう風に言うからには、お前さんはさぞ立派な面構えしてるってことかね？

191 ：非決定性名無しさん：2009/03/04(水) 22:50:01

>>172
デスマは、ですます調で文章を書けということだよ。分かったかな。
ttp://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%87%E3%82%B9%E3%83%9E%E3%83%BC%E3%83%81

192 ：非決定性名無しさん：2009/03/05(木) 00:12:01

関西の騒ぎあったでしょ、アレって日立情報のPCが原因なの？

193 ：非決定性名無しさん：2009/03/05(木) 21:14:50

>>192
日経BPのサイトにに載っちゃってたねｗ

タイミング的に考えて、もしかしたら。。。
ああおそろしや、おそろしやｗ

194 ：非決定性名無しさん：2009/03/06(金) 21:48:46

S事故発生

195 ：非決定性名無しさん：2009/03/06(金) 23:45:54

S事故ってなに？

196 ：非決定性名無しさん：2009/03/07(土) 01:53:04

Sって、部署名？

197 ：非決定性名無しさん：2009/03/07(土) 21:39:58

S事故って、スペシャル？シークレット？だったっけ？
普通の事故一覧に載せられない大きな事故の事。

198 ：非決定性名無しさん：2009/03/08(日) 01:36:58

>>194
>>193に関係あること？
それとはまた別の話なのかな？

199 ：非決定性名無しさん：2009/03/08(日) 14:00:50

>>198
ウィルスに関する社内メールが何度もきているでしょ？
>>192～
関西の騒ぎ→ウィルス→S事故

200 ：非決定性名無しさん：2009/03/08(日) 17:06:21

>>199
じゃあ、やっぱりこっちのPCが原因なんだ…
それらしい話を耳にしたから。

誰だよ…

201 ：非決定性名無しさん：2009/03/08(日) 21:54:20

>>200
なんで>>119でこっちのPCが原因って解るのだ？
まあ、どこが原因でも運んだ奴のミスにはかわりないが

202 ：非決定性名無しさん：2009/03/08(日) 21:55:30

訂正
×　なんで>>119でこっちのPCが原因って解るのだ？

○　なんで>>199でこっちのPCが原因って解るのだ？

203 ：非決定性名無しさん：2009/03/08(日) 22:41:19

>>202

>>194で
S事故発生
>>199で
関西の騒ぎ→ウィルス→S事故

ってあったからさ、S事故扱いになってるってことは、
こっちが原因なんかなーって思って。
それに、ちょっと小耳に挟んだことがあったから…

書き込みの意図を取り違えてるかもしれないし、
決め付けるのはよくなかったね。
ということで、>>200は撤回させてくださいｗ

204 ：非決定性名無しさん：2009/03/09(月) 00:54:51

>>203
当方も誰かに聞いたから、多分間違いない。

205 ：非決定性名無しさん：2009/03/09(月) 01:08:33

4月がくるのが恐ろしい～

206 ：非決定性名無しさん：2009/03/09(月) 08:06:55

過去に関西にいた外注が、一斉に避難準備を始めました。

207 ：非決定性名無しさん：2009/03/10(火) 05:28:10

今度派遣されるかもしれないんだけど、お昼って45分しかないのね・・・

208 ：非決定性名無しさん：2009/03/10(火) 15:36:34

4月から入社するんですが
不安でいっぱいです・・・
覚悟しとけよっていうようなことありますか？

209 ：非決定性名無しさん：2009/03/10(火) 21:31:01

>>207のような愚痴を言う奴を時々見かけるが、
法律の関係上、始業時刻を早めないとならないというような事を聞いたことあるが、
それが嫌な人も居るだろう。
私は１５分早く出勤しても良いので、休みを１時間にして欲しい

>>205
詳しく

210 ：非決定性名無しさん：2009/03/10(火) 21:59:32

209は無知
法律では最低限の休憩時間しか定義していないから、
９時から５時まで勤務で昼休み３時間でも違法じゃない
普通は給料上げられないときは時短交渉をするけれど、
組合無い…

211 ：非決定性名無しさん：2009/03/11(水) 19:25:25

お昼1h、始業終業そのままで7h45m勤務がいいな。
もちろん給料そのままで。
職懇で言っても、スルーだろうなぁ・・・。

212 ：非決定性名無しさん：2009/03/11(水) 21:38:46

昼休みなんて３０分あれば十分だろ
どうせ一人で飯食ってタバコ吸ってトイレ行って終わりなんだから

213 ：非決定性名無しさん：2009/03/11(水) 21:48:42

>>210
そうか、
以前職懇で要望が出たけど>>209の理由で取り下げた
という話を聞いたことがあるのでそういうものだと思ってた。
理想は>>211だが、調べたところ日立製作所でもそうではないようなので(部署で違うかも)
仮に要望出しても到底通らないだろうな

214 ：非決定性名無しさん：2009/03/11(水) 22:30:59

昼休みの話は以前から何度か出ているのよ。で、会社側の回答も
いつも同じで、要は結局出退勤時間を変えずに昼休みを延ばすのは
賃上げと一緒だってことになるわけで、それは出来ないと。

ちなみに製作所は今度更に労働時間が減るそうだが。
ttp://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20090304AT1D030BV03032009.html

誰か同じにしてくれって要望出してみるかい?オレは反対するけどね。

215 ：非決定性名無しさん：2009/03/12(木) 23:10:37

私も15分早く出勤しても良いし、終了時間が15分プラスになっても良いから
お昼は1時間ほしいー

216 ：非決定性名無しさん：2009/03/13(金) 22:19:29

15mは8Hの約3.1%だから単純に初任給で計算すると約6500円か？
最低でも6000円と考えると確かに会社側から見れば大きいかな

217 ：非決定性名無しさん：2009/03/14(土) 04:17:46

昼休みごとき・・・。
このサビ残地獄をなんとかしろこの糞会社。
残業規制がザビ残既成の温床になってる。
匿名告発したい。

218 ：非決定性名無しさん：2009/03/14(土) 09:04:33

俺のところはサビ残無いよ。会社というより、部署、上司の問題では？

残業規制は労働基準監督署から目を付けられて実施したという噂をよく聞くので、
これ以上問題を起こすと、労基から何か来ると思う。

だからサビ残のこと会社が知ったら何らかの対策打つと思うよ。
社員を思ってというより、会社の社会的な立場が動機かもしれないけどさ。

219 ：非決定性名無しさん：2009/03/14(土) 14:27:14

これはひどい

http://www.youtube.com/watch?v=1vuCyQKQ6ow&feature=related

220 ：非決定性名無しさん：2009/03/14(土) 15:05:14

>>217

うちのとこもサービス残業ないな。

ってか、告発しきらないくせにするするって馬鹿じゃないの？ｗ
してみせろよｗｗｗ

糞会社とかいうなら辞めれば？ｗ
別に会社が強制で雇ってるわけじゃないんだし。
義務教育じゃないんだよ？ｗ

ゆとり乙

221 ：非決定性名無しさん：2009/03/14(土) 16:05:26

馬鹿だな
辞めてから告発してる奴がいるから規制かかってるんだろ

222 ：非決定性名無しさん：2009/03/14(土) 23:25:48

('A`)ｶｰﾁｬﾝﾊﾗﾍｯﾀ

223 ：非決定性名無しさん：2009/03/15(日) 00:10:04

過去に告発でも何でもしてくれた人たちのおかげで、
今の労働環境が以前よりまともになったと言えるかも知れない

ここに書くだけの奴は「告発するする詐欺」だな

224 ：非決定性名無しさん：2009/03/16(月) 01:46:22

うちはサビ残ありです。
とは言っても、80時間を超えた分を自主的に削ってるだけですが。
削らないと翌月残業できなくなるからね。

225 ：非決定性名無しさん：2009/03/16(月) 17:55:26

>残業規制は労働基準監督署から目を付けられて
かえって錆び残を押し付けられる口実になっていたりしてな。
｢労基から残業するなって言われてるんだから､つけるんじゃねえぞゴルァ！！｣
ってな感じでね。

226 ：非決定性名無しさん：2009/03/16(月) 21:58:40

>>224
入退館申請のせいだよね・・・

227 ：非決定性名無しさん：2009/03/17(火) 21:08:30

うちは全部サビ残 orz
残業禁止だって。

228 ：非決定性名無しさん：2009/03/17(火) 21:17:11

フルあぽーんｗ
うちは社長代わらないの？

229 ：非決定性名無しさん：2009/03/17(火) 21:29:51

全部サービス残業とかどこの部署だよ
ありえんだろ

230 ：非決定性名無しさん：2009/03/17(火) 22:33:34

確か、利益を産み出さない間接部門はほぼ残業禁止のはずですけど…

231 ：非決定性名無しさん：2009/03/18(水) 15:48:14

魔の4月が目前だ。。

232 ：非決定性名無しさん：2009/03/18(水) 21:47:17

>>231
4月になんかあるのか？

233 ：非決定性名無しさん：2009/03/18(水) 22:43:30

この会社の強みは何ですか

234 ：非決定性名無しさん：2009/03/19(木) 01:22:01

>>193
>>日経BPのサイトにに載っちゃってたねｗ
これwebの方？
どこにも見当たらないので
教えて頂きたくｗ

235 ：非決定性名無しさん：2009/03/19(木) 08:05:15

やだ

236 ：非決定性名無しさん：2009/03/19(木) 10:36:36

人にモノを訊ねるのに｢w｣か。
そりゃ、やだと言われても仕方ないな。

237 ：非決定性名無しさん：2009/03/19(木) 17:20:01

わざわざ日立語つかってるし
単に安価のしゃべり方真似ただけじゃね？
つか俺もおもしろそうなんで検索してみたけど
見つかんないね

238 ：非決定性名無しさん：2009/03/19(木) 20:44:55

>>193にも「もしかしたら」と書いてある。
憶測で社名入りの記事書かれても困るんだが・・・
まあ、私も又聞きぐらいしか知らないけど

>>234はふざけ過ぎ

239 ：非決定性名無しさん：2009/03/19(木) 20:53:28

頂きたく。

240 ：非決定性名無しさん：2009/03/20(金) 00:15:34

おふざけ頂きたく

241 ：非決定性名無しさん：2009/03/20(金) 01:29:05

拝www承wwwwwうぇwww

242 ：非決定性名無しさん：2009/03/20(金) 11:49:04

騒ぎのこと自体は、正式に発表されたから、
いろんなニュースサイトにのってたけど、
社名はどこにもでてなかったよ

市名でぐぐったら下のほうにでてくるよ

243 ：非決定性名無しさん：2009/03/20(金) 12:59:55

これはひどい

http://www.youtube.com/watch?v=1vuCyQKQ6ow&feature=channel_page

244 ：非決定性名無しさん：2009/03/20(金) 14:50:58

この会社の仕事はダメだな

245 ：非決定性名無しさん：2009/03/20(金) 15:40:27

また不祥事か。
この会社は新聞沙汰になるトラブルが多いな。
まぁ社員の仕事ぶりを見れば納得だがｗ

246 ：非決定性名無しさん：2009/03/21(土) 06:50:31

ＨＪ

247 ：非決定性名無しさん：2009/03/21(土) 17:23:30

今度は誰だ？

248 ：非決定性名無しさん：2009/03/22(日) 00:59:24

この不況なご時世に、

　あまり赤字出していない所は、

　　　　　実は華麗に問題児だったりする。

某クリトリスグループも　最近（ここ数年）になって国会で問題視さた。

　まあ田中小泉が在B組員なのは仕方がない過去の黒歴史であり
　洗脳的カルトな情報操作をしていた裏には、本社談合事件などの
　高画質ハイビジョン無修正のピンクマンコが露出したわけである。

249 ：非決定性名無しさん：2009/03/22(日) 03:43:41

教祖？

250 ：非決定性名無しさん：2009/03/22(日) 11:24:02

>>248
三菱製のトラック脱輪事故（不良品）による
週休6日事件から比べたら可愛いもんだｗ
退職していたのに、元社長が逮捕されたからね。

251 ：非決定性名無しさん：2009/03/22(日) 22:56:53

居眠りしながらダラダラ仕事して、残業代もらうのが
うちの部署の方針ですが。
部長公認だからね。ｗ

252 ：非決定性名無しさん：2009/03/23(月) 03:04:05

居眠りよりも業務妨害罪の方が問題だ

253 ：非決定性名無しさん：2009/03/23(月) 20:15:04

目の前で居眠りされるのも、十分業務妨害です。

254 ：非決定性名無しさん：2009/03/24(火) 10:04:33

エベレストで遭難するようなもん？

255 ：非決定性名無しさん：2009/03/25(水) 01:15:18

目標管理めんどうくせえ・・・

256 ：非決定性名無しさん：2009/03/25(水) 11:45:15

私の目標は、日本を征服することなので、日情の仕事なんて単なる飾りです。
偉い人にはそれがわからんのです

257 ：非決定性名無しさん：2009/03/26(木) 21:26:02

最近は、事故が減ってきたみたいだが、
我が品質保証本部の推進しているＺ１運動の効果がでてきたみたいだな。

258 ：非決定性名無しさん：2009/03/27(金) 00:36:55

そのZ1運動も今月で終わる・・・

259 ：非決定性名無しさん：2009/03/27(金) 01:06:25

テスト結果の捏造も見抜けない腑抜けが、
何かほざいてるな。

260 ：257：2009/03/27(金) 22:11:16

テスト結果を捏造するダメな設計君発見。
早く出荷検査試送しろよ。

261 ：非決定性名無しさん：2009/03/28(土) 01:45:58

日立世界ふしぎ発見！
ですからｗ
残念！

262 ：非決定性名無しさん：2009/03/29(日) 10:31:28

>>259
テスト結果とかって、確認してるんだ
中身見てないのかと思ってたよｗ

263 ：非決定性名無しさん：2009/03/29(日) 11:13:38

品質保証なんて出来るのか？
いざというときは責任転嫁して逃げるくせにｗｗｗｗｗｗｗ

264 ：非決定性名無しさん：2009/03/29(日) 12:27:04

設計とQAって仲悪い？

265 ：非決定性名無しさん：2009/03/29(日) 14:16:26

日立情報はメーカー系企業では一番安定してると聞いてたけど
とんだ大間違いだな。
湘南センターは糞だぜ。

266 ：非決定性名無しさん：2009/03/29(日) 21:52:39

湘南か・・

製作所はよかったけど、
湘南に戻ってからは最悪な環境だったので、
何も仕事が手につかなかった。
なので部署と仕事も変えられて辞めてしまった。
社名変更前の方が、社員は元気だったが、
変更後は学歴優先で実力は二のつぎみたいな感じになってた。
派遣の数も異常に増えて、標準化が進んで、日立の優秀な独自路線が
猛毒に犯されていたな・・・親会社の日立が悪い気もする。

267 ：非決定性名無しさん：2009/03/29(日) 23:14:34

伸びるやつは伸びるしダメな奴はダメ

268 ：非決定性名無しさん：2009/03/30(月) 00:11:27

そーいえば、湘南に変な奴がいた。
タバコ部屋に行くと、必ずいる奴。
普通の人と違うところは、タバコ部屋の中をウロウロ歩き回る。
全く落ち付きがない奴だったが、そのうち、現れなくなった。
さすがに首になったか。

269 ：非決定性名無しさん：2009/03/30(月) 12:05:58

>>268
そいつ俺知ってるかもな。
俺もタバコ部屋に行くとよく見かけてたよ。
まず、歩き方がおかしい。

270 ：非決定性名無しさん：2009/03/30(月) 22:11:32

>268
たしかその人は多摩に異動になったはずだよ

271 ：非決定性名無しさん：2009/03/30(月) 22:48:48

年度末退場祭り来てますね。

272 ：非決定性名無しさん：2009/03/30(月) 23:42:53

>>266
それはよく分かるよ。
あの職場環境の悪さはＣＳＥが原因だと思う。
低レベル派遣屋をＣＳＥが雇いまくったから
職場環境が悪くなった。
まぁＣＳＥの人間も悪かったけどな。
日情の人間は決して悪い様には思わなかった。
あなたは、真面目な人柄でしょ？
湘南センターは真面目な人間の方が長続きしない。

273 ：非決定性名無しさん：2009/04/01(水) 00:51:17

出勤して上司に呼ばれてそのまま異動or切られ…
なんて事あるかもしれない

274 ：非決定性名無しさん：2009/04/01(水) 01:56:50

俺のいる部署はサビ残ないからいいよ。
ってかサビ残ある部署ってどこよ、聞いたことないんだが・・・
ただ残業しても代休取らされるのが痛いね。
４月は仕事少ないから休みとるわぁ。

275 ：非決定性名無しさん：2009/04/01(水) 07:53:46

>>274
>>230

過去レスくらい嫁

276 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 00:10:45

ここ30歳で600万貰えますか？

277 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 00:45:26

いいえｗｗｗｗｗ

278 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 02:22:34

600万すら貰えないの？

279 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 13:30:44

350万が精一杯

280 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 20:44:36

残業なしなら、400万は確実にいきません。

281 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 21:00:43

ここって派遣社員にとってはかなり居心地悪いね。
朝のエレベーター異常だし、設備も何にも無い
お金ないし、予算も無いからお給料安いのも当たり前でしょう
人数ばかり多いけど、そんなに必要なの？

282 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 21:11:52

福岡大学なら良い人材が豊富です。おすすめ！

283 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 22:55:36

>>281
エレベータはいつも異常なので、仕様です。

284 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 22:55:56

額面で言ってるの？それとも手取り？

285 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 23:35:18

日立情報が中国の専門学校で実践SE講座を開始って
法則発動の予感

286 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 23:46:29

パ本ってどうよ？4月1日付で流パ、公パと統合したそうだが

287 ：非決定性名無しさん：2009/04/02(木) 23:46:48

>>276
28歳の俺の場合
基本給：23×12=276万
住宅家族手当：6×12=72万
ボーナス：55×2=110万
残業代:2000×40×12=96万
計：554万

まぁ安いわな。

288 ：非決定性名無しさん：2009/04/03(金) 02:05:02

独身で手当てを抜かすと手取りは10万台…

289 ：非決定性名無しさん：2009/04/03(金) 02:54:29

>>287
ここってそんなに安いの？
日立ソフトは残業30時間でも600万なのに

290 ：非決定性名無しさん：2009/04/03(金) 20:47:40

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291 ：非決定性名無しさん：2009/04/03(金) 22:55:06

ここの会社の１年以内の離職率と３年以内の離職率教えて

292 ：非決定性名無しさん：2009/04/04(土) 00:22:14

ここは保守運用が主な仕事なのでマッタリですよ。
給与は期待できないけど。

293 ：非決定性名無しさん：2009/04/05(日) 02:49:43

>>268
メガネで迷彩ズボンのＦ澤さんでしょ？ｗ

294 ：非決定性名無しさん：2009/04/05(日) 13:50:59

なんであんなに大量に杏里身やめたんですか？

295 ：非決定性名無しさん：2009/04/05(日) 14:43:14

請負から派遣にしたから、予算オーバーなんじゃない。

296 ：非決定性名無しさん：2009/04/05(日) 23:54:24

ここって一次請け？

297 ：非決定性名無しさん：2009/04/06(月) 20:43:07

>>296
一次と二次の仕事があるよ

298 ：非決定性名無しさん：2009/04/07(火) 02:53:21

これ本当ですか？

3 名前：非決定性名無しさん[] 投稿日：2006/02/28(火) 16:27:50
｢●立情報システムズ｣

残業代ごまかさなきゃ社員にどんな激務やらせてもOKと考えてる会社｡
社員の気持ちも考えず､ただ週休二日与えればいいと考えている会社(それでコミケ二度潰されたから辞めた)｡
病気になった社員が病院に行こうとするのを怒鳴り散らして許可しない会社｡
24hローテーションの部署では､土日祭日に出勤しても平日扱いして休出手当ては一銭もくれないDQNぶり｡
ADSL開通に際し､NTTがダメだと言っても顧客に｢いいから引け｣と言われると拒否出来ず､
それで案の定問題が多発すると事故対応部門のせいにする営業やSEが巣食っている会社｡
無茶な経費節減や人員削減などその他の諸問題で正社員の多くに逃げられ､あわてて派遣を補充している有様｡
しかも正社員一人分の人件費で二人雇える派遣を､派遣に払う単価を更に下げて二人を三人や四人に増やそうとするケチっぷりで､
上記までの問題と併せて派遣業界からも嫌われ｢派遣先としては貧乏クジの最右翼｣と化している｡

4 名前：非決定性名無しさん[] 投稿日：2006/02/28(火) 16:36:16
>ADSL開通に際し､NTTがダメだと言っても顧客に｢いいから引け｣と言われると拒否出来ず､
それで案の定問題が多発すると事故対応部門のせいにする営業やSEが巣食っている会社｡
すったもんだの末結局Bフレッツに移行が殆ど｡

>24hローテーションの部署では､土日祭日に出勤しても平日扱いして休出手当ては一銭もくれないDQNぶり｡
毎月の計画を提出させ､土日祭日の出勤がその計画通りなら平日扱いして合法的に手当てをケチるというセコい手口｡
だから主任以下の正社員で｢妻子持ち｣とか｢寮にいてバクチ好きで貯金もロクにない｣とかの足枷がない者はみんな逃げ出してしまう｡
で､平日の休みは休日扱いなのだが､無茶な人員削減もあって平日休みでも出勤してこないと
仕事が処理し切れないケースが多発しそこで休出手当てを払う羽目になっているというおバカぶり｡

299 ：非決定性名無しさん：2009/04/07(火) 09:43:24

それ、ここで嫌われてる粘着キチガイのカキコだから。
仕事でコミケに行けなかった逆恨みで、もう４年もここで粘着し続けてるんよ。
粘着のいたローテーションの部署は確かにひどかったみたいだが、それが全部と思ってる
ものすごく世界の狭いやつ。

300 ：非決定性名無しさん：2009/04/07(火) 11:45:37

>>298
自演乙だが、最後の残業代も怪しくなってきた希ガス

301 ：非決定性名無しさん：2009/04/07(火) 21:26:37

>298
考えてみると、彼が4年間かけて言い続けてきたことってこれでほぼ全てなんだよな。

4年もあればいろんな事が出来るだろうに。
何やってんだろうな。

302 ：非決定性名無しさん：2009/04/08(水) 01:33:03

ここと日立ソフトと日立SASだと
どれが一番いい？

303 ：非決定性名無しさん：2009/04/08(水) 02:25:48

FSASがいいんじゃね

304 ：非決定性名無しさん：2009/04/08(水) 06:52:27

>>303
それはない。

305 ：非決定性名無しさん：2009/04/08(水) 21:38:48

次最終面接なんだが・・・
そんな良くない会社なのか

306 ：非決定性名無しさん：2009/04/08(水) 22:19:55

>>305
日立系では株価が一番高いし、安定してるから安心しろ。

307 ：非決定性名無しさん：2009/04/08(水) 23:49:20

>>306
ありがとう。安心した

308 ：非決定性名無しさん：2009/04/09(木) 06:17:52

http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20090325/327178/
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20090325/327173/
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20081030/318141/

309 ：非決定性名無しさん：2009/04/09(木) 10:53:02

http://news.livedoor.com/article/detail/4099643/
朝鮮半島　韓国人（圧し顔）の暴行を動画で記録。

日本人、襲われる

310 ：非決定性名無しさん：2009/04/09(木) 21:39:16

＞281

＞ここって派遣社員にとってはかなり居心地悪いね。
＞朝のエレベーター異常だし、設備も何にも無い
＞お金ないし、予算も無いからお給料安いのも当たり前でしょう

効率良く仕事したい人にはオススメしません。
低給料でもだらだら残業したい人には向いているかも。

311 ：非決定性名無しさん：2009/04/09(木) 22:20:18

派遣は帰れ

312 ：非決定性名無しさん：2009/04/09(木) 23:05:12

>309
維新政党新風の弁士が韓国人に襲われる！
→しかしその弁士の素性はこんなだった！
ttp://ameblo.jp/oharan/entry-10239142352.html#main

313 ：非決定性名無しさん：2009/04/10(金) 03:43:06

工作員　が作ったんじゃ？　

314 ：非決定性名無しさん：2009/04/11(土) 00:22:33

秦野市にはもう用はないから、そろそろ引越しするかな。
現在、湘南センターはどうなってるんだろ？

Ｎ藤さん、相変わらず仕事中、寝てますか？子供が居るのにほんと馬鹿ですね。
Ｋ崎さん、ひと月に５回チョンボという神記録は、まだ破られてませんか？
　　　　　相変わらず彼女優先ですか？相変わらず細いパンツでお尻プリプリですか？
　　　　　後輩は誰もついて行きませんよ。熱くならないでください。
Ｕ野さん、相変わらず取りたての連絡が来る状況ですか？
Ｋ山さん、相変わらず湘南センターへピザーラですか（笑）？

色々愉快なメンバーで呆れる毎日でした。
さよーーーーーーならーーーーーーーー。

(￣０￣;アッ、ソウナンデスカヨリ

315 ：非決定性名無しさん：2009/04/11(土) 00:29:39

肝心な人を忘れてました。

Ｋ賀さん、大変お世話になりました。嘘ついてごめんなさい。

316 ：非決定性名無しさん：2009/04/11(土) 02:54:08

解放の？

317 ：非決定性名無しさん：2009/04/11(土) 06:42:23

コミュニティパートナーって何？

318 ：非決定性名無しさん：2009/04/12(日) 00:05:31

日情とＳＡＳとＳＫが合併したら、どうなるのかなぁ？

319 ：非決定性名無しさん：2009/04/12(日) 00:17:37

ちょうどいいんじゃね？
製作所に組み込むと給料が若干高くなっちゃうから
子会社同士であわせちゃえって感じで。
どうせ同じような会社だし、無駄な管理ポストを削って経費削減だな。

320 ：非決定性名無しさん：2009/04/12(日) 05:10:00

韓国人　部落　中国人　朝鮮人

321 ：非決定性名無しさん：2009/04/12(日) 10:58:28

ここってＳＡＳ、ＳＫより残業多いから年収高いの？

322 ：非決定性名無しさん：2009/04/12(日) 14:14:53

>>317
日立製作所のe-ADみたいなもんだよ

323 ：非決定性名無しさん：2009/04/13(月) 19:48:41

馬（￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ー￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣）鹿

324 ：非決定性名無しさん：2009/04/13(月) 21:09:59

ア（￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ー￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣）ホ

325 ：非決定性名無しさん：2009/04/14(火) 20:08:47

今日、社内で盲導犬とすれ違った。

326 ：非決定性名無しさん：2009/04/15(水) 16:04:12

○○ﾀｿと一緒に、きゅうしょくたべたいな
かふぇいきたいな

327 ：非決定性名無しさん：2009/04/15(水) 18:20:28

最終面接で落とされたおれ涙目
入社したかったのにｗ

328 ：非決定性名無しさん：2009/04/15(水) 19:13:37

>325
大崎で？
障害者雇用なんちゃらで車椅子や障害を持っている人が
増えた気がする。
健常者より仕事あるんじゃ・・・

329 ：非決定性名無しさん：2009/04/15(水) 21:21:15

>>328
大崎ですよ。
一階のエレベーターホールで見たから、どこの部署かはわかりません。

330 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 00:18:48

2010年度の内定者のものです。来年からよろしくお願い致します。
すみません、ひとつ質問があるのですが、社員の皆さんは
お昼ごはんをどこでお食べになっているのですか？
社員食堂のようなものがあるのでしょうか？？
もしよろしければ教えてください。

331 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 00:24:39

システムって何のために作るんですか？
エクセルじゃダメですか？
誰かお詳しく教えてください。

332 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 01:04:04

本社には食堂などありません、ありえません。
昼は弁当屋の弁当か社内のコンビニまたは出社前に持参です。
昼休みが45分しかないのとエレベータが素晴らしいのとで、外に買いに行けません。

ちなみにお昼は電気を消して暗い部屋で食べる部署もあるそうです。

333 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 09:39:05

上場企業なんだし、そんなに嘘ばっかり書かなくても

334 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 12:56:24

>>333
入社すればわかります。

335 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 14:05:29

働きやすい会社！
を売りにしてるのに？

336 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 22:15:37

正社員はこのご時世でも結婚も出来てマンションが買える生活ができます。
中傷ばかり書いてるのは使い捨て派遣の人ばかりだよ
社風は半官半民的マッタリの親と比べれば厳しいのは確か

337 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 22:26:26

使い捨てておいてその言い草は何だ？

338 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 23:02:01

派遣ベテランが食堂も休憩室もないのはここだけだったなぁと。
お昼の弁当屋は前にいたとこと同じ会社が入ってるのに100円高いとのこと。

それを聞くとね、もうねぇ、わかるでしょ。

339 ：非決定性名無しさん：2009/04/16(木) 23:53:44

派遣の話とかどうでもいい

340 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 00:22:21

>>339
お前の感想もどうでもいい。

341 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 00:29:00

330です。
>>332
貴重な情報をありがとうございます。
便乗するようで申し訳ないのですが、
大体弁当屋の弁当の相場はどれぐらいでしょうか？
600-700円ぐらいでしょうか？
社内のコンビニがあるなんて知りませんでした・・・。

342 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 00:36:18

>>341
明日の懇談会参加する？
酒とかでるのかな
みずほ銀行はでたけども

343 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 05:08:55

ここって保守運用でまったりじゃないの？
なんか結構厳しそうな雰囲気だけど。

344 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 11:05:29

>>342
来週の内定者セミナーなら行くよ

345 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 11:43:14

>>341
弁当は450円だったけな、最近は食べなくなったから。
あと誰にとって、働きやすいのかは謎、管理者？
働き易いじゃなくて、働き安いのかもね。

346 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 12:58:20

330,341です。
本日の内定者セミナー出席します。
多分ですが、お酒などは出ないと思います。
>>345
なるほど！思ってたほどひどい値段ではなくて安心しました。

347 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 13:02:34

>>346
今日交通費出るかな？

348 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 17:47:41

>ちなみにお昼は電気を消して暗い部屋で食べる部署もあるそうです。
それは日立そのものの古くからの伝統。
大前研一さんも､
｢日本で最精鋭の頭脳を集めた会社の経費節減が昼休みに電気消して暗い部屋で過ごす程度
のことしか思い付かないのか｣
と嘆いておったなぁ。

349 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 17:52:14

>327
通常よりもかなり狭いオフィスで仕事する羽目になるから､ある意味幸運かもよ？
何せ､3000人の人間が入ることがわかっていながら､建築中当時社長だったやつの､
｢本社ビルを一刻も早く完成させたい｣
という理由で､2000人分程度のスペースしか取れない程度の小さなビルになって
しまったそうですからね､大崎の本社ってやつは。

350 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 18:29:16

ここ、新卒の3年後離職率ってどんくらい？

351 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 20:23:55

昼休みの消灯とか、日立グループ以外でもどこでもやってる事だろう
まあ俺は昼休みに仮眠取るから暗いほうが良いんだが

以前から、ビルの小ささと昼休みの消灯を文句言う奴いるが、くだらね
なんかほかに無いの？

352 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 20:37:19

>>351
くだらないと思うなら、｢他に…｣じゃなくて、自分で出せよ。

353 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 21:07:14

俺の代は同期200人弱で10人程度だったかな

354 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 22:04:32

>>352
特に無い

355 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 22:27:34

私がま○ね○よ！

356 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 23:04:23

朝八時四十五分に本社の入り口に入ったのに遅刻して待ったのは何故なんだぜ？

357 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 23:24:05

346です。
>>347
交通費出ませんでした。(お茶は出ましたｗ)
内容は会社説明会とは別の話～社内見学～先輩社員へのQ&A
ってな感じのスケジュールでした。

358 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 23:41:44

>>357
時間は予定通り終わりますか？

359 ：非決定性名無しさん：2009/04/17(金) 23:41:48

>>332は嘘ではありません。
すべてが現実。
エレベータはなんとかしてほしいな。

360 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 00:29:16

357です。
>>358
1-2分オーバーしましたが、ほぼ予定通りでした。
>>359
今日先輩社員の方が「エレベータおせぇんだよ！」って言ってました。

361 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 08:57:50

学生です。
選考内容の適性検査、教養試験ってどういう感じでしたか？
面接はともかく心配で眠れません……。

362 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 15:36:14

>>361
消えろ
自分の力でやれ
お前みたいな奴が就職出来るわけないだろ

363 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 17:52:12

日立グループ五つの誓い
一つ、腹ペコのまま会社へ行くこと
一つ、天気のいい日にオフィスに引き篭もって仕事をすること
一つ、他人の力を頼りにしまくって自分は何もしないこと
一つ、道を歩くときは車に気を付けないこと
一つ、炎天下のアスファルトの上を裸足で走り回って火傷すること

364 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 18:43:36

日立情報なんてやめといたほうがいいとおもうけどな。
技師レベルの人はまだいい人がいるけど、現場仕事で
散々使い倒されて、しんどそうにしてる人が多い。

使えない人や心を病んでリタイアした人は、24hローテ
ーションの運用部門にぶち込まれる。まー、この点に
ついては他社よりいいかもね。会社によっては自主退職を
強要されるからね。

若くして主任技師以上になった人は「人としてどうなんだ？」
っていうような奴が多い。部下（外注含む）を罵倒したり、
小学生のようにブチ切れたり。顧客の主張する屁理屈を支持
して、従うように命じたり。現場の事なんて考えてくれない。

営業は取ってきた仕事の金額だけで評価される。
結果として現場レベルで問題が出たり赤字が出ても
関係なし。表彰されるのは、現場の人間ではなく、営業。
それゆえに、目先の金額だけで動くDQN営業が多い。
営業は脱法行為をしてでも売上金額を伸ばそうっていうような
人間のクズみたいな奴の巣窟。

365 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 19:04:12

>>364
はいはい。。

366 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 21:09:21

ここだけじゃないけど、日立の営業って、見積り作れない人が多いよね。
だから、商談には必ずSEがついてくるよ、それなら、営業いらないんじゃん。

367 ：非決定性名無しさん：2009/04/18(土) 23:42:20

おれは１Fの個室でｵﾅﾇした事ある。
1Fだけ個室は１つなので安心できる。

368 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 00:44:57

>会社によっては自主退職を強要されるからね。
製作所本体は､2001年に､使える使えないに関わらず給料が高い者に対してそれをやって､見事に
12000人も追放した。
その結果､原発トラブル(の露見)で信用を失い､よそ様が捨てたHDD･液晶･プラズマに手ぇ出して
赤字垂れ流し､まやかしの好景気にも一人大赤字を出し続け､そして昨今の景気低迷をモロに受け
とうとう7000億もの大赤字。

369 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 01:28:02

>若くして主任技師以上になった人は「人としてどうなんだ？」っていうような奴が多い。
部下が休めないことで不満を訴えると､
｢オレだって休日家で休んでいるたびに携帯で呼び出されて辛いんだよ､オレの休み返してって感じなんだよ｣
と､リフ休と夏休みの年休行使を連続して取得していながらほざく香具師。

>営業は取ってきた仕事の金額だけで評価される。
>結果として現場レベルで問題が出たり赤字が出ても関係なし。
>表彰されるのは、現場の人間ではなく、営業。
>それゆえに、目先の金額だけで動くDQN営業が多い。
>営業は脱法行為をしてでも売上金額を伸ばそうっていうような
>人間のクズみたいな奴の巣窟。

その一例が↓
>ADSL開通に際し､NTTが
>｢事前調査の結果､距離が長過ぎて十分な品質が確保出来ないからダメだ｣
>と言っても､顧客から｢いいから引け｣と言われると拒否出来ず､それで案の定問題が多発すると
>事故対応部門のせいにする営業やSEが巣食っている会社｡
>すったもんだの末結局Bフレッツに移行が殆ど

その後も､最新技術を何か導入するたびに､そういう問題起こしてるんだろうなぁ…。

370 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 08:51:57

最後の1行で、粘着が古い情報だけで話してるっていうことが判る。
50年ぐらい経っても同じこと言ってそうだｗ

371 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 08:56:05

>>369の一例など､数あるケースのうちの一つに過ぎん！！
他部署(辞めた者も含め)もあたってみれば､あまり表沙汰になっていない話がゾロゾロ湧いて
出てきて､その中にこれと似たような話もありそうだぞ。

372 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 12:35:17

ジャニーズ事務所の社長ことジャニーさんが幼いジャニーズ達から
デビュー直後のジャニーズ達にした、あまりにも過激なホモ行為。
ＳＥＸ、フェラ、陰毛採集、薬・・・全ての実態が元ジャニーズ事務所所属の
木山将吾によって語られている。
デビューするために全てを捨てたジュニア達。
そして耐え切れなくなり辞めていった物も数知れず。

【題】「SMAPへ―そして、すべてのジャニーズタレントへ」
【著】　木山将吾（元光GENJI）

本の内容
僕はジャニー喜多川の愛人だった…元・光ＧＥＮＪＩの著者がついに語った真実。
性的虐待、ホルモン注射、盗聴器…これがジャニーズ事務所の実態だった。

目次
序章　僕は嘘つきだった
第１章　ジャニー喜多川の愛人だった
第２章　僕は普通の少年だった
第３章　そして、それは始まった
第４章　僕はジャニー喜多川とセックスをした
第５章　ジャニーズ事務所の真実
第６章　ついにデビューへ
第７章　北公次の告発―僕らは立ち上がった
第８章　ジャニーズをやめてもつきまとう芸能界の汚濁
第９章　ジャニーズとの最終戦争

http://ime.st/ar-hikaku.com/ASIN/DVD/4846305910
http://ime.st/7andy.yahoo.co.jp/books/detail?accd=31512558

373 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 22:32:31

> ありそうだぞ

なんか情けない物言いだな…

374 ：非決定性名無しさん：2009/04/19(日) 23:49:19

新しい情報を一切持ってないんだから、しゃーない。
4年間なんの進歩も無いバカは無視ｗ

375 ：非決定性名無しさん：2009/04/20(月) 02:03:50

>>364読めば､4年経ってもろくすっぽ変わってないことくらいわかる。

376 ：非決定性名無しさん：2009/04/20(月) 19:02:15

エコ偽装！！

377 ：非決定性名無しさん：2009/04/20(月) 20:07:11

昇級や昇進って5.1にあるんだっけ？
4.1に昇級や昇進出来なかった人が「4.1に昇級しなかったけど5.1に昇級するはず」
と言っていた。

昇級するはず、と今言っている時点で昇級はないんじゃ？と思うんだけど。
もう本人に通知はあるよね？

378 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 03:08:50

この会社では転職できるようなスキルは身に付きますか？
来年新卒で入社して、5年くらいで転職したいと考えてるのですが。

379 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 13:12:27

>>378
同じく10年組だ
努力次第で技術は身につきそう

380 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 13:22:46

湘南も昼休みは電気消して飯食べてるよ。
まぁ殆どの人間は食堂で飯食べてるが。
その食堂、糞まずいんだよな。
ご飯は冷めてるし惣菜は乾燥してるし
ラーメンは、とんこつなのに味薄い。
その上高いんだから、ぼったくりだよｗ

381 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 14:48:14

>>379
配属先の部署の係に相当寄る。
いくら技術を必要とする部署でも、手配や事務仕事はあるからね。

382 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 18:33:23

最初に値段を表示して、その値段しか取られないのであれば、
ぼったくりの概念には当て嵌まりません。

383 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 19:48:24

あ、そうなんですか。あ、そうなんですか。
あ、そうなんですか。あ、そうなんですか。
あ、そうなんですか。あ、そうなんですか。

384 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 21:07:27

保守運用ばかりなのに技術力が付くの？
日立ソフトやSASの方がいいだろ。

385 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 23:05:35

CSEは、Clever Systems Engineerの略だ。

386 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 23:32:01

湘南の時は技術力全然身に付かなかったな。
ここのスキルでは他の企業に行ったら全く通用しないんだからｗ
ていうか湘南は低レベル派遣屋の巣窟で
勉強・スキルアップしようとする人間なんて1人も居なかった。

387 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 23:36:19

>>386
CSEか。恨みでもあるのかあんた。

388 ：非決定性名無しさん：2009/04/21(火) 23:50:47

>>387
恨みなんて全然ありませんよ。
ここって湘南の話、全然話題にならないじゃないですかｗ
上の方に何人か書き込んでる人間は居るみたいだけど・・・。
どうやら本社の人間の書きこみが多いようだな。

389 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 00:44:19

この会社って、子会社にもプライベートIP振って
日立情報のイントラ扱いにしてるの？

390 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 01:10:15

派遣ばっかで話にならんな

391 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 09:22:01

韓国人　解放同盟　が多い

392 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 10:01:28

>勉強・スキルアップしようとする人間なんて1人も居なかった。
正社員ですら､したくても出来ない職場環境ですから､派遣にそれを求めるのは酷というものだ。

393 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 14:08:00

勉強、スキルアップしたい派遣っているの？ｗ
派遣のくせに？ｗｗｗ

394 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 17:22:19

派遣はごちゃごちゃうるさいのうｗｗｗｗｗｗ
正社員を必死で叩く姿ｗまさに派遣ｗｗ

395 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 17:34:38

この会社は激務って本当ですか？
毎月残業100時間とか聞いたのですけど。
その割に給料は安いみたいだし。

396 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 20:46:01

>>395
＞その割に給料は安いみたいだし。

だからなに？イヤミか？

397 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 23:11:39

>>395
黙れよ

398 ：非決定性名無しさん：2009/04/22(水) 23:16:48

残業１００時間とか本気であると思ってるのかよ
確かに１００時間いくときもあるがIT業界なら普通だろうが

399 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 00:06:23

忙しい時に平日残業して、土曜日出てたら100とかすぐ行くよね？

いやここの社員じゃないけど。

400 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 01:15:04

給料安いしね

労働組合ないしね

技術身に付かないしね

401 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 02:05:07

しねｗｗｗ

402 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 02:33:51

美人っていますか？
例えばどこの部署にいますか？
さすがに美人投票は無いですよね？
でも、ミス日立情報とかいたら、一度見てみたいです。

403 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 03:06:24

>>395
ここに限らず日立系はどこも給料激安
それなりに給料欲しいなら富士通系にでも池

404 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 11:53:43

>>395

給料いくら欲しいの？
いくらからが安いって判断されるの？

405 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 15:03:36

来年からここで働く俺がきましたよ
平均年収ランキングなるものを見ていると７００万超えているけど、
ここを見てる限りとても貰えそうにないんだが・・・なんでだぜ？

406 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 15:12:32

管理職になると給料が跳ね上がるからじゃない。
一つの課に課長が２人とかよく見る光景だし。

407 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 15:20:31

>>405

29歳子供二人残業30時間くらいで源泉徴収600超えてる。

これは高いのか？低いのか？

408 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 15:47:35

>>406
なるほど・・・サンクス。

>>407
少なくとも低くはないと思う。
むしろ学生の俺からすれば十分高いと思われ。

409 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 16:11:35

>>407
釣り乙

410 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 16:54:16

内定ください。

411 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 17:35:47

>>407
残業30時間で600万て本当？
それなら十分だろ。

最低でも30歳で600万、40歳で900万は欲しいわ。

412 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 18:06:24

>>409

給料低いやつって、要領の悪い出来損ないなやつだと思う。

結婚して子供つくって真面目に仕事して資格とればいいのにｗ

413 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 19:31:15

生計費補助があるから600超えるんじゃない？
奥さん専業で子供2人扶養に入れていれば6万位毎月補助出るよね？

414 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 21:00:15

>>413
妻が6万で子供は別じゃない？

415 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 21:45:35

給料なんて、どうでもいいじゃんｗｗｗ

416 ：非決定性名無しさん：2009/04/23(木) 22:25:03

>>415
よくねぇよｗｗｗ
給料は大問題だろｗ
会社に飼い馴らされすぎｗｗｗ

417 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 01:30:49

>>416
だって、毎回同じような書き込みばっかりでつまんないんだよ…
不満あるなら、ほかの会社でもどこでもいけよって思うｗ

418 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 01:43:32

その通り！　社員に嫌がらせするなんて、在日か部落です！祖国に帰れ！ｗ

419 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 01:48:31

>>411
マジレスすると
30歳で残業30時間で600万なんて貰えないよ
500万から550万がいいとこ
40歳なら750～850ってとこだろ

420 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 02:01:38

webフィルタリングとか邪魔くさいんで、やめてほしいんですが…

421 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 03:30:07

>>419

残念ながら、今月の給料は、アラで51万なのだよｗ
手取り44万。

29歳＠地方

422 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 04:53:36

この会社の人たちは、お金にしか興味ないのか…

423 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 05:24:44

親会社からの天下りが平均年収あげてるのか？

赤字部署だし残業できない。

4月は残業マイナスだから5月の給料まじやばい。

資格は持ってるけど級上がれないし最悪だ。

424 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 06:37:02

40越えてますが、手取りで18～23万くらいなんですが…
若い時は倍以上あったけど…
給料って部署が違うとかなり違うんじゃないのかな
独身者が多いけど、基本的に残業量に給料が比例するので、若い人は激務で給料が上がって、年を取ると体調不良などで残業ができなくなり給料が下がるんじゃないかな
昇級って言っても激務じゃなかなか難しいんじゃないかな
激務と言っても必ずしもスキルがつくわけじゃないし

425 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 13:19:57

ちなみにどこの部署ですか

426 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 17:58:25

>>412
この会社でまじめに仕事すると､結婚や繁殖はおろか､資格取りや遊びすらろくに出来ませんから。

427 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 19:34:29

>>426

仕事と家庭の両立も出来ないのか…

428 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 20:44:13

>>426
ここで自分を紹介しなくてもｗ

429 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 22:28:18

ソフトとかSASにしとけばよかったかなぁ

430 ：非決定性名無しさん：2009/04/24(金) 23:00:34

間接部署だけじゃないのかな、仕事と家庭の両立ができるのは。
全部の設計部署が忙しいのか分からないけど。
いつ帰ってるのか分からない人とかいるよね。
いつも会社にいる人。

431 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 00:45:52

(￣０￣;アッソウナンデスカ。

432 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 01:19:24

ここは天下りの所員のせいで出世できないよ。
こいつらが平均年収吊り上げてるだけで
実際は一生薄給のまま。

433 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 04:17:15

>>424
４０で現役とか・・・・・かえって邪魔だろｗｗｗｗ
仕事出来てもなｗｗｗｗ
３０で管理職になった奴なんて、資格だけで仕事出来ないカスだど
頭は良いから、こきつかうのうまいんだよｗ
会社に利益だす人間は現場の下っ端は換算されてないんだよｗｗｗ

ねえ田中Bさんｗｗｗｗｗｗ

434 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 04:22:42

>>424
激務でスキルつかない所なら、貴方がそこでのその仕事が終了なのか、
それか子分を増やして業務拡大するしかないだろ。
というかｗ　おまえがスキルアップしてんじゃねーｗｗｗ

新人育成しろカスｗｗｗｗ

435 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 09:28:18

>>426
お前の場合、遊び＝コミケだけなんだろ？
ろくに他人とコミュニケーションも取れないようなやつが結婚なんかできるかバーカ。

436 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 16:20:16

>>435

バカって気軽に使うなよ、バカが

437 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 18:37:12

仕事が原因としか思えない精神科送りになった人なら何人か知ってるが。
最近は聞かないけれど。
そういう人って、突然、人とコミュニケーションできなくなるんだよね。
だからコミュニケーション能力が低いとかレッテルを貼らないほうがいいよ。

438 ：非決定性名無しさん：2009/04/25(土) 23:27:17

残業と薄給で鬱病地獄

439 ：非決定性名無しさん：2009/04/26(日) 02:20:30

いや、騙されるな。

　給料は関係ない

　貧乏でも生きていける

　何が問題だ？ｗ

440 ：非決定性名無しさん：2009/04/26(日) 02:22:53

分かりやすく補足しておこう

　森林や山は　自殺するとこではなく、　森林浴して心を休める所

　けっして、ストレスか感じたり自害する場所ではない。

　これは遊園地とか人多い娯楽場でも同じ事！！

441 ：http://eatkyo280046.adsl.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/：2009/04/26(日) 17:20:24

burakusearch kanagawa

442 ：非決定性名無しさん：2009/04/26(日) 18:33:38

貴方には、生き霊がついています

443 ：非決定性名無しさん：2009/04/26(日) 19:11:37

(￣０￣;アッそうなんですか＾－＾

444 ：非決定性名無しさん：2009/04/27(月) 20:50:49

残業する人としない人はいつも同じ

445 ：非決定性名無しさん：2009/04/27(月) 20:54:44

　　　　　　 -=-::.
　／　　　　　　　＼:＼　　　　＿＿＿＿＿
　|　日立糞情報　ﾐ:::| 　　|＿＿＿＿＿＼□ □
.ﾐ|_≡=､´ ｀, ≡=_、　|;/ 　　　　　　　　　/　/　　＿＿＿＿＿
.||..(ﾟ )|￣|. (。)　|─/ヽ　　　　　　　　/　/　　　|＿＿＿＿＿|
...|ヽ二/　　＼二/　∂　　　　　　　　/　/
/.　ハ - －ハ　　　|_/　　　　　　　/　/
|　ヽ／＿＿＼_ノ　 / |　　　　　　　￣　　　(⌒ ⌒ヽ
＼､ヽ|　.::::/.|／ヽ　 / /　　　　　　　　（´⌒　　⌒　　⌒ヾ
　 .＼ilヽ::::ﾉ丿＿／／　　　　　　　（'⌒　;　⌒　　　::⌒　　）
　　　　しｗ/ﾉ￣---┴--　　　　　　（´　　　　　）　　　　　:::　）
　　　　 ∪|　（　　　 *≡≡≡≡≡三（´⌒;:　　　::⌒`）　:;　　）
　　　　　/　 /　　　；；; 　　＼　　　　　──┐ヽヽ　　|　　| ::⌒　）
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446 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 00:00:15

この会社の社員って基地外多し？

447 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 00:23:42

若いうちに出世した奴ほど基地外率が高い。

448 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 01:02:56

つーか糞しかいねぇよ！
この会社の奴は

449 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 01:35:58

日立系のIT子会社マッタリ度ってどんな感じかな・・・
まー今の情勢で一部上場にマッタリはないけどな

450 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 04:07:38

行く現場いつも火噴いてるな
マネージャーの段取り悪すぎ

451 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 13:54:06

>>450
それはお前が火消し要員（頭数合わせ）だからじゃないか？

452 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 17:01:36

>>450

そういう現場に飛ばされる奴は自分の能力を客観的に評価するべき。

453 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 18:17:27

「日情さんって普段はのんべんたらりとしてて対応
　遅いのに、事故対応だけは早いよね」って主任技師さん
に言ったら苦笑いされた（ｗ

本気出せばできるのに、なんでやらないんだろう・・・

454 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 19:21:48

>>453
馬鹿だなー、本気出したら下請けの仕事が無くなって…

455 ：非決定性名無しさん：2009/04/28(火) 21:50:22

本気なんか出したってたいしたことないよｗ
主任技師って誰？

456 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 14:36:03

>>411

ttp://www.aboutcolonblank.com/2008/09/03/8-naked-girls-presents-an-homage-to-the-bellagio-fountains-in-las-vegas/#more-2054

457 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 18:06:38

ここ職場に陰湿な雰囲気が漂ってる。

458 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 20:41:08

なぜ見積もりを人月、ステップ数で行うのか？単純作業でない仕事なら人によって差が出てくる。

459 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 20:59:34

CSE湘南
低レベルカス派遣屋の巣窟。
情報漏洩に厳しい業界なのに盗難事件が頻発する。
殆どの人間が毎日のように５分、１０分遅刻する。
夜勤は寝てる奴が殆ど。
その寝てる奴の殆どが業務のまとめ役のチーフ。
ＰＳＰやＤＳでゲームしてる奴は居るし
携帯サイトを観ながらコンソール操作をする奴も居る。
そのせいでオペレーションミスが多発。
オペミスしても、ろくに対策取れてない。
酷い奴だとオペミスしても他の奴に責任転嫁する。
しかも、主任は何も言わない役立たずで
課長・部長は今の現状を全く把握してない。
CSEの人間で金融機関からお金を借りまくって
ブラックリストに載ってしまい、日立情報に取りたての電話がくる。
その電話は日立情報の人間も取る事があるんだけど
もし取り立ての電話に日立情報の人間が出たらどうするんだよと
いつも思ってた。
俺は３年間働いたが、ここをＩＴ企業とは絶対認めない。
いや、社会人が働く企業とは絶対認めない。
小学校、中学校みたいなレベルの職場だったよ。
他の部署は分からんが特に湘南の日立情報に
間借りしてるＣＳＥは絶対に止めておけ！！！
俺は社会人になって数社回ったけど
こんなに酷い職場は今まで見た事ない。
これからも、こんなに酷い職場は
もう見ないだろう。

460 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 21:03:53

湘南の人間は、とにかくトラブル起こしまくるし
資格を取ったりスキルアップしようと考えずに
ただ給与が安いと言ってる人間ばかりだ。
それから何考えてるか訳分からん奴ばかりで
業務も効率悪く、全然回って無い。
CSEが使えない派遣屋を雇いまくったから、こんな状況に陥った。
CSEは、ある派遣屋の人間が辞めると言ったら
CSEの上長が「うちの会社に来ない？」って言うんだよ。
何故かと言うと上に書いた通りで業務が全然回って無いから。
チーフレベルになると、常識無い奴でも引き抜かれる。
俺は何人も低レベル派遣屋からCSEに行った奴を観てきたよ。
こんなに引き抜きが上手く行く会社って他に無いと思うよ。
CSEの人間は業務が回ってないからと言って馬鹿な奴を
引き抜くのを自重しろ！！！！

461 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 21:05:34

ちょっと出来るようになっただけで天狗になる。
優越感に浸ってみないかい？

462 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 21:09:53

ここはCSE本社の人間も観てる。
以前、湘南センターに２ちゃんねるに書き込んでる奴が居ると
電話が来た事がある。大騒ぎになったよｗ
２ちゃんねるを監視する暇があったら
湘南をどうにかしやがれｗｗｗｗ

463 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 21:13:33

湘南センターは真面目な奴程長続きしない。
チーフになれば寝ようがゲームしようが何やっても良い。
夜勤になれば日立情報の幹部が居ないからやりたい放題。
こんなふざけた職場環境が染み付いてる。
頑張って仕事してると逆に「何頑張ってるの？」って笑われちゃう。
こんなふざけた連中が顧客のシステムを預かってるんだぜ（笑）

464 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 21:38:43

おーいｗｗｗCSEの馬鹿共ｗｗｗ
どうせこの書き込みも観てるんだろ？ｗｗｗ
湘南はクズですよｗｗｗクズですよｗｗｗ
情報セキュリティのセミナー？
はぁ？
そんな事したって無駄無駄ｗ
職場の改善なんて出来ないぜｗｗｗ
CSE湘南の幹部共が馬鹿を引き抜きしまくるから
悲惨な職場環境になったんだよｗｗｗ
いい加減気づけｗｗｗｗ
こんなに引き抜きが上手く行く会社なんて他にないぞｗｗｗ
普通、引き抜きだったら真面目に働いて資格取得に積極的で
日々技術の進歩に食欲な奴を引き抜くもんだろｗｗｗ
どんだけ馬鹿なんだよｗｗｗ

465 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 22:03:38

そういえば去年、誤って正常なジョブを削除してしまい
障害報告が遅くなり、その結果、顧客のオンライン８時間停止という
大事故があったよなｗｗｗ賠償金２０００万円を支払うとか
そういう話になったもんなｗこのミスもCSEが雇った低レベル派遣屋が
やらかしたもんだろ？ｗこれも職場環境の悪さから来るもんだぜｗｗｗ
緊張感が無い職場だから、こういう大事故また起こるぜｗｗｗ
まともな対策出来んのか！この低レベル！ｗｗｗｗ

466 ：非決定性名無しさん：2009/04/29(水) 23:27:19

ジョブ削除したとか...CSEって酷いんだなｗ
職場にきて一日ゲームしてるってホントかよ？
うらやましすぎるーーーーーーーーーーーー

467 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 00:20:25

１日ゲームとか寝てる奴は、ほんと居るよｗｗｗ
部長課長は、もちろん知らない。
メンバー内で隠し通すしｗ夜勤になればお祭り状態ｗｗｗ
それからジョブ削除はホームラン級の馬鹿だよｗｗｗ
障害が発生してSEからアベンドしたジョブを削除するように指示が来て
ジョブを削除するときはペアチェックになってるんだけど
削除を実行するのはメンバーで本当に削除対象のジョブで合ってるか
確認するのはチーフなんだけど、２人とも間違えたんだよｗｗｗ
しっかり確認せずに適当に合ってるって言ったんだろうなｗｗｗ
メンバーは馬鹿でチーフも馬鹿ときたｗｗｗ
夜勤の時に発生した事故だったんだけど
正常なジョブを誤って削除した事に気づいて上長に報告するまで
何してたと思う？課長・部長が朝、出社するまでずっと
待ってたんだぜｗｗｗどーしよーもねー馬鹿だなｗｗｗ
普通、緊急連絡先に報告するだろ？ｗｗｗ
８時間遅延して顧客は大激怒ｗｗｗ
おかげで課長・部長は１ヶ月間休みなしで事故対策会議ｗｗｗ
ほんと笑っちゃったよｗｗｗ

468 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 02:18:33

さすが鹿児島ソフト！ｗ

469 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 02:44:10

>おかげで課長・部長は１ヶ月間休みなしで事故対策会議ｗｗｗ
そりゃあ､会社の上層部の言いなりになって､熟練した人を減らしてしかも補充もせずに､ジリ貧に
なって自分にとばっちりが来るまで放置して､やっと人を補充しても新入社員ではなく派遣では､
そういう結果を招くのも当然だなｗｗｗ

470 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 03:46:11

おっしゃる通りですｗｗｗ
新入社員はまったく入れず低レベル派遣屋を入れまくるｗｗｗ
仕事が出来る奴はすぐ辞めて使えない奴ほど長く居るｗｗｗ

471 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 08:11:07

社員だから、使えるという根拠あるの？

472 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 09:20:29

日立系は糞カスの吹き溜まりってことかぁ～～～？

473 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 10:05:28

>>472

よぅ、糞カス野郎ｗ

474 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 11:32:43

>>467

いや､上は知っていても知らないフリ。
派遣なんか､下手に怒鳴り散らせばたちまち辞めてっちゃう。
そうなると､現場に人そのものがいないという事態を招き､業務回す以前の問題に…。
そんなことになってごらんなさい､部署の統廃合で､部課長連中の地位はガタガタですから。

結局､自己保身の為に会社の方針に従って優秀な部下を失い､人が足りなくなっても派遣補充しか
許されずしかも派遣はミスっても怒ればすぐに気分損ねていなくなってしまうから､正社員と違い
ミスったのを叱ることも出来ず､結局仕事もロクにせんと遊んでばかりいる阿呆どもを野放しに
することが今の部課長にとっての自己保身ということになってしまった。

で､その自己保身の結果､
>そういえば去年、誤って正常なジョブを削除してしまい障害報告が遅くなり、
>その結果、顧客のオンライン８時間停止という大事故があったよなｗｗｗ
>賠償金２０００万円を支払うとかそういう話になったもんなｗ
おそらく､ボンクラでも正社員なら300%犯さないと言えるような失態をやらかしたんだろう

で､そのことに関しての自己保身は↓
>おかげで課長・部長は１ヶ月間休みなしで事故対策会議ｗｗｗ

475 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 12:58:38

みんな>>467ﾀｿのカキコを読んでるから
繰り返すだけのお前は書かなくていいよ

476 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 14:33:23

信じられねぇような馬鹿がいるんだなｗ
てか馬鹿しかいねぇのか？

477 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 14:37:05

鬱養成機関ってここですか？

478 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 17:51:04

>派遣なんか､下手に怒鳴り散らせばたちまち辞めてっちゃう。
大森で､昔本当にいた。
体調悪くなって､勝手に別フロアの廊下のソファー(喫煙用)で休んでいたのを部長自ら怒鳴りつけて
叱り飛ばした結果､たちまちそいつ辞めちゃった､というもの。
そいつの行動は確かに問題ありだが､部課長連中もそうなった時どうすれば良いか､説明してなかった
んだろうな。

479 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 17:52:49

>仕事が出来る奴はすぐ辞めて使えない奴ほど長く居るｗｗｗ
この会社自体､派遣の評価は前者も後者も｢普通｣しかありませんから。

480 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 18:22:03

>信じられねぇような馬鹿がいるんだなｗ
馬鹿しかいませんよｗｗｗマジで＾＾；
一番上から馬鹿。馬鹿の大連鎖でどーしよーもないですよｗｗｗ

481 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:08:13

>鬱養成機関ってここですか？
はーいｗここですよｗ真面目な人間は鬱になりますｗｗｗ
実際に鬱になった人間居ますよｗｗｗ
真面目な人間は湘南には要りませんｗｗｗ
ゲームしたい、居眠りしたい、勉強したくない、
真面目な生き方はできません、一般常識知りません
って言う方には超お勧めです。

482 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:22:49

つまるところ最悪ってことだなｗ

483 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:26:53

ゴールデンウィークは、暦通りの休みです＜日立情報システムズ

従って、今日は平日。
朝から張り付いてる椰子は・・・・・ご想像にお任せします。

484 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:31:24

最悪ですよｗｗｗ
湘南の奴は、いつもパチンコ、スロット、ゲームの話ばかりするｗ
それからモバゲーで課長・部長や気に入らない奴を書き込んで
やり取りしてるんだよｗｗｗまったく陰湿で汚らわしい奴ばかりだぜｗｗｗ

485 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:35:55

　　 |
　　　 |
　　∧|∧
　（ / ⌒ヽ
　　| | 　　|
　　∪ / ﾉ
　　 | ｜|
　　 ∪∪
　　　；
　-━━-

486 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:38:32

　　　　　　　　　　　／'ﾞ´,_/'″　 . ｀＼
　　　　　　　　　 : ./ 　　i./　,,..、　　　ヽ
　　　　　　　　 . /　　　 /．　ｌ, ,!　　　　｀,
　　　　　　.| 　.,..‐.､│　　　　　　　.|　　　　ﾋﾞｸﾋﾞｸｯ
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　　　　　　　ヽ -./ .， lliヽ　　　　　　 .|
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　ﾋﾞｸﾋﾞｸｯ　　 : /.._　/ 　　ヽ　＼＼.｀ﾞ~''''''"./
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　　　　　　 |lﾞ .il、　　.l　　.ヽ　 .￢---イ
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　　　　　 :!:|　　　　　　　　 ,! i　,!

487 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:40:00

ジョブは削除するわ、意味無くサーバー・ルーター再起動するわetc
本当に困ってます。
頼むから死んでくれ。CSEよ

488 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 19:54:29

　　　　　　　。ρ。
　　　　　　　　 ρ　
　　　　　　　　 m　
　　　　　　　 C|.| /⌒⌒⌒ヽ／~￣￣￣￣ヽ　
　　　　　 /⌒ヽ⌒ヽ＿__　　|　　∴ヽ　　３　）
　　　　 ./　 _　　ゝ＿＿＿）（９　　　　 (｀ ´)　）いく～あぁぁ
　　　　/　丿ヽ＿__,.───|彡ヽ　―◎-◎-|　
　　 _/　)　　　　　　　　　　（　　 Y￣￣￣￣）　
　　 (__／　　　　　　　　　　　＼＿＿＿＿／　

489 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 20:58:59

CSEはお荷物だよな。
迷惑かからないようにコソコソやってろ♪

490 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 21:34:44

つーかCSEいらなくね？
子会社だがなんだかしらねーがCSEの奴って今までニートでしたって奴ばかりじゃね？

491 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 21:52:44

CSEの人間は大学中退、数年フリーターしてた奴ばかりだよ。
就職活動を失敗した奴か高卒しかおらん。

492 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 23:28:15

本社のCSEにはすごい人がいるけど。
運用方面はそれなりの人がいく仕組みになってる。

493 ：非決定性名無しさん：2009/04/30(木) 23:30:34

CSEはそんな奴ばかりだから、やってる仕事も底辺ばかりだな。
バックアップテープ交換とかシステム監視とかｗｗｗｗｗｗｗ
まぁ馬鹿だからその程度の業務もミスばっかしてるんだろうな

494 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 00:23:42

CSEの本社のすごい人って誰？
すごいって思える奴なんて一人もいないけどな

495 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 00:33:00

すごい人なんて１人もいないよｗｗｗ
いつも日立情報の人間に頭下げてるだけじゃねーかｗｗｗ
いつも受け身で日立情報様様だもんなｗｗｗｗ
CSEの上の人間も仲が悪い奴ばかりだしｗｗｗｗ
大人になってくださいよｗｗｗｗ
CSEさんよｗｗｗｗ

496 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 00:52:28

　　　_||＿　_|_＿
　　　（＿＿／　　 `ー――
　　　（＿__/　 r 　　　　　　ふざけんじゃねーよ！
　　　（＿レノ）|＼　　＿＿＿
　　　　（＿＿/ |_＿／
　　　　　　|__＿|
　　　　　　|:::::::: ￣|
　　　　　　|:::::::　　|
　　・∵ 　|:::::::: 　|　：・
　　　∴・　|:::::::　 |∵
　　　　／`ー'"`'"＼
　　　／　─　　 ─　＼
　／　（●）　（●）＼
　 |　　　（__人__）　 |　　　・・・・・・・
　＼　　　｀ ⌒´ 　／
　　　　DQN CSE

497 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 09:29:31

とても成人しているとは思えない低能でDQNで陰湿な書き込みばかりな件

498 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 09:51:59

ここの派遣はほんとブスばっかりだぜ

499 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 10:27:00

>>493
会社を人体にたとえるなら､今の日立情報の血管を巡ってるのは､大半が血液(正社員)ではなく
トマトジュース(派遣)ですから。

500 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 12:18:24

>>499
つまんね

501 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 17:37:04

>>497
でも､それが真実ばかりな件。

502 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 17:54:20

>>464
>普通、引き抜きだったら真面目に働いて資格取得に積極的で日々技術の進歩に貪欲な奴を引き抜くもんだろｗｗｗ
そんな人は日立には来ませんし､無理矢理引き抜こうとしても断られるだけです。
第一､日立情報が引き抜きという行動に出た時点で､そんな人は既によそ様が確保しちゃってて､残ってるのは出涸らし
のような者ばかりです。

503 ：非決定性名無しさん：2009/05/01(金) 22:46:46

日立情報システム......m9（＾Д＾）プギャーーーッ

504 ：非決定性名無しさん：2009/05/02(土) 02:04:13

来年ここに入社予定です。
30歳で給料どれくらい貰えますか？

505 ：非決定性名無しさん：2009/05/02(土) 02:38:54

>>504
550万てとこだな。

506 ：非決定性名無しさん：2009/05/02(土) 03:32:50

微妙ですね(^_^;)
月平均の残業30時間ぐらいで550万ですか？

507 ：505：2009/05/02(土) 13:11:33

>>506
YES

508 ：501：2009/05/03(日) 15:10:20

>>497
言い直そう。

でも､そこに書き込まれている内容が真実ばかりな件。

509 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 16:28:01

パワハラキチガイ日立きたやま

510 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 18:49:53

ウンウン、事実ですよｗｗｗ
嘘は言ってません。
プリントオペレーション、運用監視の人間は
GWも仕事ですよねｗｗｗ
GW中の日立情報様様は休暇だからオペミスしないでくださいよｗｗｗ
今年の２月にまたオペミスしたそうですねｗｗｗ
２ヶ月、３ヶ月ペースでミスしてますねｗｗｗ
情報源はモバゲーですよｗｗｗ
相変わらずモバゲーでの陰湿な書き込みが耐えませんなｗｗｗ

511 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 19:13:59

情報源モバゲーて

512 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 19:37:15

モバゲーでCSEの奴がやり取りしてるんですよｗｗｗ
私は参加してませんが。

513 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 19:50:01

>>502
CSEの人間が低レベル派遣屋から引き抜くんだよ。
日立情報がCSEの人間を引き抜くのは無い。

514 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 19:55:36

ここのスレにいる人の勤務先構成比が知りたい：
　(1)本社
　(2)目黒
　(3)多摩川
　(4)関西
　(5)山口
　(6)千里
　(7)CSE
　(8)客先
　(9)湘南
(10)上海
(11)ベトナム
　(12)実は社外の人
　(13)昔働いてた人
(14)その他

あなたはどこ？
(10)、(11)はさすがにいねーか。

515 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 19:58:54

そんな事したら特定されるじゃないかｗｗｗ

516 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 20:00:37

本社が特定しに来ちゃうぞｗｗｗ

517 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 20:20:49

　過去レスを観たらこんな感じじゃない？

　(1)本社 ●●●●●●●●●●●●●●●●
　(2)目黒 ●●●●●●
　(3)多摩川 ●●
　(4)関西 ●●●●●●●●
　(5)山口
　(6)千里 ●
　(7)CSE ●●●●●●●●●●●●●●
　(8)客先 ●●●●●●●●
　(9)湘南 ●●●●●●
　(10)上海
　(11)ベトナム
　(12)実は社外の人
　(13)昔働いてた人 ●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●●
　(14)その他 ●●●

518 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 21:43:08

>>514
中部が抜けてるじゃマイカ。

519 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 22:03:28

>>518
中部や九州、東北はその他でひとくくりなのでは？

520 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 22:20:48

>>314が誰だか特定してぇなぁ
ここ2、3年にいた奴かな

521 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 22:28:59

ふと思ったんだが特定したところで、どうするんだろ？
これで懲戒解雇にしたらあまりにも不当だろう。

522 ：非決定性名無しさん：2009/05/03(日) 23:17:50

劣等感による被害妄想でﾌｧﾋﾞｮって日情を首になり、
その後面接するもことごとく落とされ再就職もままならず
涙目で祖国に帰るニートなチョンだろ

523 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 01:51:27

>>513
その低レベルな派遣屋の中でも､優秀な者は既によそ様が獲得済みだったり､CSEが引き抜こうとしたら
CSEだからという理由で派遣本人から拒否されたり､ってこと。

524 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 02:00:54

>プリントオペレーション、運用監視の人間はGWも仕事ですよねｗｗｗ
でも､出勤する者にとっては｢休日出勤｣だけど､会社が勝手に合法だからというだけの理由で出勤する者の気持ちも
考慮せずに休日振替と称して休出手当をカットしちゃってるから､平日と同じだけしかもらえないんだよね。
だから､正社員はみんな辞めちゃって､派遣で補充しなきゃならなくなったんだけど､その派遣も休出手当が出ない
会社だからまともなのは誰も来なくて､携帯やDSやPSPで遊び呆けるようなろくでなししか集まらないっていう有様
なんだよねｗｗｗ
しかもそのろくでなしも､そうやって休出手当というものがカットされてることを知ってるから､仕事に対するモチ
ベーションも最悪で､ちょっとした監視やオペで､手ェ抜く方がかえって面倒というケースでも手ェ抜いて､その結果
>>467へ飛ぶ､とｗｗｗ

525 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 04:02:12

>>524続き
もちろん､このろくでなしどもを管理する立場上､土日祭日でも出勤せにゃならん正社員も､休出手当というものは
当然カットされているからモチベーションも低く､結局同じ穴のムジナ状態でしかない。
したがって､やっぱり>>467へ飛ぶ､とｗｗｗ

526 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 04:07:08

524-525

一語一句、全くの同感ですｗｗｗ

527 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 07:53:25

運用なんて使えない奴の掃きだめなんだから
クビにされずに雇ってもらえてるだけ有り難いと
思った方がいいよ。

528 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 16:09:01

２００７年４月入社４６名の内、離職者は６名。
離職率１３％
株○○○ケーシーエス

529 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 16:52:41

平成元年あたりから、朝鮮・韓国・中国・部落の請負派遣が増えて、社員は受難の時期だった

530 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 16:53:29

名前は日本人っぽいが、顔みればわかる。おどれコリャの顔ばかりだから

531 ：非決定性名無しさん：2009/05/04(月) 22:29:26

中国人・・・
確かに居たよ・・・。

532 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 06:48:23

今年からは正社員で中国人が何人かいるぞ

533 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 14:25:00

>>523
そういう事か。
確かに優秀な人間はCSEに行こうとは絶対思わない。
とてもレベル低い甘ったれ企業だからな。

534 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 16:15:19

ここまったり高給ですか？

535 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 18:41:59

まったり薄給です

536 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 23:13:58

モバゲーなら特定してますよｗｗｗ
ニックネーム知りたい人居ます？ｗｗｗ
本人の名前までは言いませんがｗｗｗ

537 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 23:52:32

>>536
からあげ？

538 ：非決定性名無しさん：2009/05/05(火) 23:54:13

>>533
派遣なのに業務の質は正社員と変わらず､扱いも正社員と変わらない(派遣なのに定時になっても帰らせてもらえず
残業させられたという話が､前いたとこで本当にあった)､それでいて賃金は派遣の中でも低水準(正社員一人分の
給料で3人雇ってるなどという噂も)で､更に人材を破壊されたり日立情報が嫌だからと派遣会社ごと辞める者まで
出るという有様だから､派遣業界には｢日立情報には派遣したくない｣という派遣会社ばかりになってしまった。

これじゃあ､派遣先自体が乏しい低レベルの派遣会社の中でも､ボンクラや出涸らしにも及ばずゴミと呼んだら集積所や
埋立地などに捨てられたゴミが｢失礼な！そんな奴と一緒にするんじゃねえ！！｣と言いそうな､派遣先にとっては福など
縁遠い残りモノしか派遣されなくなるのも当たり前だわなｗｗｗ

539 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 03:43:22

>>538

派遣のクズどもに、仕事を選ぶ権利ってあるの？
バカじゃね？ｗ
身の程をわきまえろよｗ

540 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 05:08:21

めいどかふぇ

541 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 06:27:36

Systemwalker理解してます？Openview理解してます？
JP1理解してます？してませんよね？ｗｗｗ
JCL読めますか？読めませんよねｗｗｗ
理解しようとせずに、ただ手順書に従って運用してるだけだろｗｗｗ
こんなの誰だってできるわｗｗｗ技術者のする事じゃないぞｗｗｗ
でもオペミスばかりするんだよなｗｗｗ
それ以前にWord・Excelすら使えないよなｗｗｗ
ジョブ削除するわサーバの電源落とすわ３００以上のオンラインを
オフラインにするわホント勘弁してくださいよｗｗｗ

542 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 06:36:31

低レベル同士なんだから仲良くしてくださいよｗｗｗ
そういえばトイレにカップラーメンの容器を捨てて日立情報の課長に
見つかって怒られて始末書を書いた２８歳の馬鹿が居たなｗｗｗ
一般常識を身に付けてくださいよｗｗｗ
中学生ですか？ｗｗｗ高校生ですか？ｗｗｗ社会人ですよねｗｗｗ
日立情報様様をこれ以上怒らせないでくださいよｗｗｗ

543 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 06:43:53

年収低いからって仕事に八つ当たりするのは止めてくださいよｗｗｗ
明日から日立情報様様は出勤ですよｗｗｗ
連休明け早々オペミスした等の嫌な報告は止めてくださいよｗｗｗ
何をしでかすか分からん連中ばかりだから毎日ハラハラして
体に悪いですよｗｗｗ

544 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 10:47:50

>>541-543
だからと言ってそういう連中を斬り捨ててしまうと､もはや人間自体がいなくなっちゃうんでしょｗｗｗ
既に派遣業界からは嫌われてるから､まっとうな派遣など来るはずもないし､今更派遣で回してる業務を
正社員雇い直して…なんてことをすれば､コストが倍以上になっちゃうから､それは出来ないしｗｗｗ

545 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 10:50:44

>そういえばトイレにカップラーメンの容器を捨てて日立情報の課長に見つかって怒られて
>始末書を書いた２８歳の馬鹿が居たなｗｗｗ

しかし､その課長の行動も､そいつを正しい方向へ矯正させ優秀な人間にしようという親心
みたいなものではなく､そんなのまで目ェつぶってたら更に上の幹部連中に目ぇつけられて
自分の地位が危うくなるからっていう､いわゆる自己保身が圧倒的に大きいんだよねｗｗｗ

546 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 15:15:09

>>541
OVとJP1の違いを教えてください。
記憶ではどちらも同じで、売ってる会社が違うだけだと思っているんだがな

547 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 18:24:32

モバゲーでやり取りしてる湘南CSEに勤めてる人間を教えますよｗｗｗ
この人達が訳分からん人間ですよｗｗｗ
何かあるとモバゲーでCSEや日情の悪口ばかり書き込んでるんですよｗｗｗ
夜勤は寝たりゲームするわ彼女優先でシフト替えるわ
とんでもない奴ばかりですよｗｗｗ
これでも、ほんの１部の人間ですがｗｗｗ

仕事よりも彼女優先、オペミス神記録の持ち主
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=2019037
夜勤は必ず寝てる湘南①のトラブルメーカー
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=4852300
長崎出身、いつも強がっているが実はナイーブ
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=31325142
湘南センターへ取りたての電話が来る借金王、CSEのボス
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=11974888
湘南センターへピザーラを呼ぶ強者。
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=10048747

548 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 18:29:05

CSEの人間でモバゲーに書き込みしてる人間は
１５名くらい居ますよｗｗｗ

さ～て、明日から仕事だｗｗｗ
頑張ってくるかｗｗｗ

549 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 19:24:03

ｗｗｗ

とかキモい

550 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 19:25:24

ｗｗｗ
とかキモい

中学生か？

551 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 20:20:38

殆どミス無くほぼ完璧に仕事をこなし､大なり小なり実績を上げ続けている正社員一人に払う月給分の
40万円の持ち合わせが無くても､上からの指示がなければろくに仕事出来ず致命的なミスは何度も犯すわ
日がな一日ネットやたばこでさぼってばかりいるわで会社に損失与えまくっている派遣二人に払う月給
50万円なら簡単に払える､ここはそういう会社です。

事故対応などで世間が休日であっても平日並み､いや戦略受注の名のもとに人員の数に反比例して多くなった
業務のせいで平日以上の業務を､休みたいのに会社の命令で無理矢理出勤させられながらも確実にこなして
いる24hローテの部署の技術屋連中に払う休日出勤手当ては無くても､土日祭日家にいてもすることがないから
と出勤してきては仕事など平日の30％もしないでネットやタバコでぶらぶらしている事務職連中に払う手当て
ならいくらでもある､ここはそういう会社です。

552 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 21:03:44

wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

　　日立情報に嫌がらせした韓国人ウザー! wwwwwwwwwwwww

wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

しねwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

553 ：非決定性名無しさん：2009/05/06(水) 21:04:51

でも>>551は正しいwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww

554 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 01:24:45

www連打してるやつ、気持ち悪い

555 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 17:49:20

>>467
>正常なジョブを誤って削除した事に気づいて上長に報告するまで何してたと思う？
>課長・部長が朝、出社するまでずっと待ってたんだぜｗｗｗどーしよーもねー馬鹿だなｗｗｗ
>普通、緊急連絡先に報告するだろ？ｗｗｗ

普通､派遣がやらなくてもそいつらを管理する正社員が緊急連絡先を知っているべきであり､またそこへ連絡
するのも当然の義務だろうに…。
社員が知らなかったか､それ以外に考えられる原因としては､以前にも同じようなことがあって､その時にその
緊急連絡先の相手(部課長など)に､｢こんな時間に連絡するなんて何考えてやがんだ！！｣などと怒られたか､
あるいは後で｢あの時は夜中に叩き起こされて云々…｣と部課長に愚痴られたか､相手が客の場合は営業や部課長
あてに､｢夜中に連絡したこと｣をクレームとしてあげられていたか…。

>部下が休めないことで不満を訴えると､
>｢オレだって休日家で休んでいるたびに携帯で呼び出されて辛いんだよ､オレの休み返してって感じなんだよ｣
>と､そういう体制を設定した会社の方針を承認した張本人がほざく
まあ､実際↑のような主任技師がいる会社ですから､ありそうな話ではある。

556 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 18:12:32

丸山一夫（営業）って何で協力会社に左遷されたの？

557 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 22:29:45

ｗｗｗﾀｿのレスはすごく読みたいが、それに乗じて調子こいてる粘着のレスは見たくもない

>>555
粘着おまえスネ夫かよ

558 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 23:26:50

格別陰湿な人が多い

559 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 23:36:12

【09/05/07:没落企業日立】日立の赤字7880億円に拡大:「公的資金」なんて冗談じゃねぇ！
ttp://ameblo.jp/honey-spider/entry-10256522050.html

560 ：非決定性名無しさん：2009/05/07(木) 23:37:25

ご期待通り、只今参上！ｗｗｗ
ちょｗｗｗまだ写メ持ってたんですかｗｗｗ
モバゲーに公開しないでくださいよｗｗｗ
酷い顔ですみませんｗｗｗこんな顔でも自分大好きなんですよｗｗｗ
だってB型なんだからｗｗｗO型と名乗ってすみませんｗｗｗ
それから彼女居るって言ってたのも全くの嘘なんですｗｗｗ
あー、彼女が欲しかぁｗｗｗ
相手になってやるよって何するつもりなんですか？ｗｗｗ
勘弁してくださいよｗｗｗ怖いですぅｗｗｗ
ご存知の通り、ネットでしか主張できない根性なしなんですよｗｗｗ
いつもビクビクしながら仕事してきましたよｗｗｗ
僕、死んだ方がいいですか？ｗｗｗ
GW期間中は暇だったから喋り相手が欲しくてレスしてただけなんですよｗｗｗ
僕の友達のプレステ３が壊れてしまってやる事がなかったんですよｗｗｗ
言いたい事とか、心残りはまったくありませんよｗｗｗ
今は転職して頑張ってるところなんですからｗｗｗ
あー、今の会社のOJT教育きつすぎますよｗｗｗ
先月の残業時間６０時間なんですよｗｗｗ
でも年収７０万アップするから楽しみですよｗｗｗ
職場環境も大変良好ですよｗｗｗアットホームな感じで
頑張った分だけ報酬が貰える風通しが良い職場ですよｗｗｗ
CSEみたいな訳分からん派閥とかありませんからｗｗｗ
僕は『パソナキャリア』で転職しましたよｗｗｗ超お勧めですｗｗｗ
明日も仕事頑張ってきますよｗｗｗ
何かレスが凄く伸びまくったから、もう書き込みは止めますｗｗｗ
今年中には東京寄りに引越しするので追っかけないでくださいよｗｗｗ
おー、怖い怖い。さようならｗｗｗ

561 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 02:09:06

>>557
忙しくてコミケに行けなくてスネて粘着になったんだから、モロにスネ夫だろｗ
クズだよ

>>560
いやいや、チミはいろいろ書いてってよｗ
みんな新しい情報欲しがってんだよｗ

562 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 02:26:53

ここの会社レベル低すぎｗｗ

563 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 02:37:05

でもｗｗｗｗｗｗ
ｗｗｗｗｗｗｗｗがないとｗｗｗｗｗｗｗｗ
なんか寂しいだろｗｗｗｗｗ
だからｗｗｗｗｗｗ

ｗｗｗｗｗをつけてんだけどねｗｗｗｗｗｗ

564 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 13:23:26

生活残業するよね？
ＣＳＥ以外の派遣さんはｗ
韓国人おおいしｗ

565 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 16:51:24

日立情報システムズが好調，売上高，営業利益とも過去最高
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20090427/329276/

566 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 17:51:27

ちょｗｗｗモバゲーに僕の殺害予告されてましたよ。
『○○ぶっころす』と名指しの書き込みを見たので『予告in』に通報しました。
http://yokoku.in/
今更書き込み消しても、もう遅いですよ。ログが残ってますし。
これ位だと、たぶんセーフだと思うが、もし通報済みになって警察が
警戒取ったらKさん逮捕されてしまいますよ。
気をつけてくださいよｗｗｗ
僕の身の回りで何かあったらあなた達の事を真っ先に疑いますんでｗｗｗ
行き過ぎた行為があったら警察へ通報しますので。
誹謗中傷なら構わないが行き過ぎた事は止めろよｗｗｗ
ほんと怖いですよ。これから外へ出る時は、なるべく人通りが多い所を
歩きます。夜は特に怖いですよ。
あまり僕を怖がらせないでくださいよ。

書き込みこれ以上しないと言ったけど行きすぎた行為を発見したので
ここに書き込みました。もうこれ以上は書き込みません。
いつもの『ｗｗｗ』は今日は真剣だったので控えめにしました。

567 ：非決定性名無しさん：2009/05/08(金) 18:44:53

中部はｷﾉが辺りかまわず大ナタ振り回して
みんなのモチベーションが下がりまくりらしいな。

568 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 07:42:51

なんで、日立情報のサイトに i-FILTER の製品情報とか載ってるの？
パッケージに含めて押し売りとかやってんの？ｗ

569 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 09:46:35

サイトに社長のプレゼンのってたから、昨日見てたんだけど、
なんでも、アジア進出するとか。。。

もう進出に向けて準備してるんですか？

570 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 11:48:09

チョンとかシナチクとかかわると、死者でそうだな

571 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 13:46:24

こんちにはみさなんおんげきですか？　わしたはげんきです。
このぶんょしうはいりぎすのケブンッリジだがいくのけゅきんうのけっか
にんんげはもじをにしんきするときそのさしいょとさいごのもさじえあいてっれば
じばんゅんはめくちちゃゃでもちんゃとよめるというけゅきんうにもづいとて
わざともじのじんばゅんをいかれえてあまりす。
どでうす？　ちんゃとよゃちめうでしょ？
ちんゃとよためらはのんうよしろく

572 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 14:20:30

派遣労働者
欧米(デファクトスタンダード) と日本の派遣労働環境の比較

１．派遣労働者が受け取る賃金は必ず正規以上。
　(日本は正規の半分以下)
２．派遣労働が２年超だと直接雇用義務が生じる。
　 (日本は雇用期限撤廃して無期限派遣可).
３．派遣のピンハネ率は１０％未満と法規制。
　(日本は平均４０％以上。ピンハネ率規制無し)
４．企業が支払う総額はガラス張りである。
　(日本は非公開)
５．派遣労働者の巨大全国組合がある。
　(日本には何もありません).
６．派遣労働は事業拡大時などにのみ使うと法規制。
　(日本には何も規制無し).

人材派遣会社、「６兆４千億円」の過去最高の売り上げ記録。
一方、派遣労働者の賃金は過去最低の１日9534円
http://evnote.net/2009/01/20/news/1492.html

573 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 16:47:36

>>565
そりゃ最高益にもなるだろうね。
正社員の抜けた穴を派遣で､それも正社員一人分で3人雇うなんてことしてるし､正社員の休出手当は
ことごとくカットしてるし､残業しても定時退勤したって言わなきゃいけないようにしてるんだから
(労基の勧告を逆手に取って｢勧告されてるんだからお前たちが残業してもしなかったことにしなきゃ
会社が罰せられるんだよ！！｣と恫喝､従わなければ懲戒解雇？)､こんな情勢なのに儲かるのも当たり
前だ。

574 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 17:05:33

恫喝(笑)程度で残業代カットできる弱気社員おいしいです(^q^)

575 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 19:16:39

>573
冷たいようだが、そんな恫喝(笑)とやらで大人しくなるようじゃ助けようがないな:-P。
そんなことを言ったら一発でアウトですよとか言い返せるくらいじゃないと。
自分の身は自分で守らないとな。

576 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 20:02:36

それで懲戒解雇されるんなら、入社した>>573が悪い。
あと、この会社の規模なら正社員一人分で派遣３人雇えるのは何の不思議もないだろ。

577 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 21:02:27

正社員一人分で派遣３人雇えるとかありえんと思うんだが
派遣がどの位で雇われているかは皆聞いたことぐらいあるんじゃねーの？

578 ：非決定性名無しさん：2009/05/09(土) 22:28:59

粘着のレスの「　　」の中は、小学生の５割増し自慢と同じレベル。
従わなければ懲戒解雇とかアホかと

579 ：非決定性名無しさん：2009/05/10(日) 11:50:16

関西支社って引っ越すの？
古いビルからどこかでかいビルのフロアに移動するって聞いたんだけど。

580 ：非決定性名無しさん：2009/05/10(日) 19:53:31

冷蔵庫の省エネ大賞取り消しって（ｗ
日立グループは所詮・・・って感じだな。

581 ：非決定性名無しさん：2009/05/10(日) 20:02:48

コバ復活説

582 ：非決定性名無しさん：2009/05/10(日) 20:05:31

テレビで謝罪CM流してましたね。

583 ：非決定性名無しさん：2009/05/10(日) 21:52:52

謝罪だけで済むと思ってるのかよ？
購入した奴に金返せ！

584 ：非決定性名無しさん：2009/05/10(日) 23:42:35

ここで冷蔵庫の話とかお門違いすぎるだろ…
日立グループに落とされた学生さんですか？＾＾

585 ：非決定性名無しさん：2009/05/11(月) 02:11:35

>>580

　在日・解放同盟はそんなもんだね

586 ：非決定性名無しさん：2009/05/11(月) 19:46:35

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　_　　　　　 ,,｡.
　　　　　　　___　　　　　　　　メllg,,,,　 v,,ﾟl　　　　 .l][　　　　　　　　　　　ll4llRlllili
　 ,,,,ggd9りﾟﾟﾟﾟﾟﾟﾟlllg、　　　　　_　　＾　　＾　　　,,,,gp]k　,,p4lll.　　　　　　　　 ,,ll「
　　^^^　　　　　　]]l.　　　　〈][,,　　　　　　　　＾　]]gll"　　[[　　　　　　　_g[[,,ppq,,,,
　　　　　　　　　　]]!　　　　__　"ﾟlllg、メg、　　　.／][　　　.l]l.　　　　　 ,,g[^ﾟ゜　　　^)k
　　　　　　____,,gg["　　　,,gll「　　　lili　　ﾟl[。　,,ll「゜][　　　.l][　 _g　　　＾゜　　　　　　][
　　　　　「ﾟﾟﾟﾟ""゜　　　　^"　.／,,,,g][゜　　　　＾　　][　　　.ヽ9lllﾟ゛　　　　　 .｡,,,,ggpll[゛
　　　　　　　　　　　　　　　　　^^^゛　　　　　　　　^^^　　　　　　　　　　　　｀､

587 ：非決定性名無しさん：2009/05/12(火) 19:38:04

日立決算発表来たね
損失とか丁寧に図解してあったおもろかったｗｗｗ

って別にここにかくことじゃないけどｗ

588 ：非決定性名無しさん：2009/05/13(水) 10:00:00

658 ：名無しさん＠引く手あまた：2009/05/12(火) 21:00:14 ID:/RE//1SE0
ITは下請けに対する負荷が異常に強く、給料は社員の半分
納得いかなくて下請け会社ごとやめる人が続出してた
あとミスに対して異様なまでに不寛容で小さなことで大騒ぎ
人が幼い感じ

589 ：非決定性名無しさん：2009/05/14(木) 07:55:11

>>587
決算説明のストリーミングまでフィルタリングされたんですけど…
アレは、見てはいけないものなのですか？ｗ

590 ：非決定性名無しさん：2009/05/15(金) 02:46:28

いろいろ書き込んですみませんでした。僕は小学生の頃からいじめられてたんです。
小学生の頃は制服に水を掛けられ中学生の頃はロッカーに閉じ込められてボコボコに殴られ、
高校生の頃はズボンを下ろされたりしました。社会に出ればいじめは無くなると
思ってましたが無くなりませんでした。仕事に行ったら毎日耐えがたい苦悩・苦痛に
悩まされてました。何でミサミサ言うんだ、確かにミサミサはベロベロできるけど
変な噂を立てられたら困ります！それから何で僕のやり方にみんな理解してくれないんだ！
と思い、ある事がキッカケで僕もわざとふざけた勤務態度を取るようにしてきました。
僕はいじめられたトラウマがあり、非力で喧嘩は勝てないのでネットでしか強がれなかったんです。
ちなみにKさんとNさんは僕が高校生の頃いじめた人に顔がそっくりなんですよ・・・。
ただの腹いせの為に面白おかしく書き込んだだけなのです。
僕も実際にオペミスしまくってるしJP1、Openview等の運用監視ツールは全然理解してません。
ただ運用手順書に従って作業してただけなんです。色々とご迷惑をおかけしてすみませんでした。
もう書き込みに行きません。仕事頑張ってください。
僕が書き込んだ内容は全て２ちゃんねるの削除依頼に申請しました。
僕は、いつもプレステ３とワンピースのスレッドを観てるだけなんです。
それから、ここのスレの人達！！！
僕が書き込んだ内容のコピペがあちこちに出回ってるんですけど！！！
やめてください！！！削除依頼するのに、すごく時間が掛かりましたよ！！！
余談ですが、もし転職するなら働きながらパソナキャリアを利用した方が
いいですよ。あそこは転職アドバイザーが親切にしてくれますし
面接の練習から面接日の日程まで色々調整してくれます。
でも今は辞め時ではないですよ。不況の影響でなかなか採用されず３ヶ月間で４７社受けました。
今は引越し先アパートを探してる段階なので住まいが決まったら
すぐ出て行きます。本当にすみませんでした。

591 ：非決定性名無しさん：2009/05/15(金) 17:41:19

>運用手順書に従って作業
しかし､その手順書に問題があってそれが原因で運用者がミスっても､責任は運用者に殆どすべてが
おっかぶせられてしまう､これがこの会社の体質なのである。

592 ：非決定性名無しさん：2009/05/15(金) 20:14:58

土佐林は課長になったのか？

593 ：非決定性名無しさん：2009/05/15(金) 22:40:18

手順書は使い回しなので、細部に渡って、ひとつひとつを考えた作りになりません。
それを突っ込むのが運用設計レビューだから、それさえ通過すれば、あとは…

594 ：非決定性名無しさん：2009/05/15(金) 23:40:11

手順書は普通更新するもんだろ
リプレースだってあるわけだし、それすらやってないのかｗ
運用している内に必要なスクリプト作成する機会だってあるだろ。
もしかしてそういう権限ももらえてないのか？
だとしたら転職する以外道はないだろうな

595 ：非決定性名無しさん：2009/05/16(土) 01:43:13

石橋財団　在Ｂ組員

596 ：非決定性名無しさん：2009/05/16(土) 14:02:16

もっこすとかいんの？

597 ：非決定性名無しさん：2009/05/17(日) 02:39:25

オペレータは表舞台で活躍するような職種じゃないから
陰湿な奴が多いし年収も少ない。
異業種へ転職する事を強く勧める。

598 ：非決定性名無しさん：2009/05/17(日) 12:35:06

陰湿な奴は恐らく異業種に行っても使いものにならないだろうなー
かわいそうに・・・・・

でも・・・・・・・・・m9（＾Д＾）プギャー

599 ：非決定性名無しさん：2009/05/17(日) 23:54:52

だれか、i-filterハッキングして解除してくれよ
フィルタリングじゃまくさくて仕方ないんだけどｗｗｗ

600 ：非決定性名無しさん：2009/05/18(月) 23:40:08

会社で使ってるのはi-filterじゃないよ。

601 ：非決定性名無しさん：2009/05/18(月) 23:50:18

モリとキムが新砂でウンコを投げつけあっていたのが懐かしい。
もう二人とも消えたんだろうな。

602 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 02:25:27

(;ﾟдﾟ)ｧ...そうなんですか。
(;ﾟдﾟ)ｧ...そうなんですか。
(;ﾟдﾟ)ｧ...そうなんですか。

603 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 02:32:14

ここのスレの人達、新しい情報を欲しがってますよｗｗｗ
モバゲーに何か書き込んでちょｗｗｗ

604 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 04:00:43

採用試験ってどんな感じででますか？

605 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 04:27:05

クズども氏ね。

606 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 15:53:57

来年入社しようと思う者ですが
勤務地ってどうやって決まるんですか？
希望の勤務地には行くことが出来ますか？？

607 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 18:46:43

>>606

出身地であれば、帰れる可能性は高い。
両親が高齢で心配だとか人事の方にあらかじめ言っておくとか？

608 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 20:53:01

>>607
ありがとうございます。
最初の勤務地はやはり、関東に行く可能性が高いのでしょうか？
あと、希望を出すことができるのは何年後とか決まりがあるのでしょうか？

609 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 21:46:24

>>608
２ちゃんで質問とかアホすぎる。

610 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 22:05:34

インフルエンザが全国に広まって、感染者続出！になったら先に感染した人勝ちだなぁ。
納期が迫っていても「インフルエンザに感染したので延期して、エヘッ」って通用しないよね・・・。
感染防止目的に在宅勤務を全社員に拡大して欲しい。

611 ：非決定性名無しさん：2009/05/19(火) 22:53:29

>>600
どこの人？
プロキシは、i-FILTER Proxy Server だよ？

612 ：福岡：2009/05/20(水) 15:45:51

根性なしが集まる会社だ。　クズ

613 ：非決定性名無しさん：2009/05/20(水) 18:09:21

3ヶ月で辞めちゃったけど、今更だけど後悔してる。
上流工程の仕事いっぱい勉強させてもらって楽しかったぁ

614 ：非決定性名無しさん：2009/05/20(水) 18:31:30

ＦＳＡＳと日立情報と日立ＳＡＳならどこを選びますか？

615 ：長崎：2009/05/20(水) 20:40:22

チキンが集まる会社だ。　クズ

616 ：非決定性名無しさん：2009/05/20(水) 20:40:56

>>611
そういや、他のサイトは回避できるけど、
何故か2chのフィルタリング精度だけ異常に高いんだよねｗ

617 ：非決定性名無しさん：2009/05/20(水) 22:21:17

クズども氏ね。

618 ：非決定性名無しさん：2009/05/20(水) 22:55:40

クズなのは会社。
会社（の在り方）が皆をクズにしていくんだよ。

先天的にクズなのは、粘着ぐらいのもんだ。

619 ：非決定性名無しさん：2009/05/20(水) 23:11:55

クズ　カス　ゴミ　以下

620 ：非決定性名無しさん：2009/05/21(木) 00:20:40

わたしが、クズですが、なにか？

621 ：非決定性名無しさん：2009/05/21(木) 02:51:51

おまえら幾つだよ…

622 ：非決定性名無しさん：2009/05/21(木) 18:00:01

>>608

最初の配属で、地方出身であれば、希望すれば出身地に帰れる可能性が高い(意外とライバル多し)。

異動は基本的に出来ないものと考えた方がいいかな。

623 ：非決定性名無しさん：2009/05/21(木) 20:05:20

m9（＾Д＾）プギャー

624 ：非決定性名無しさん：2009/05/22(金) 03:19:28

>>614
誰か答えてあげてｗ

625 ：非決定性名無しさん：2009/05/22(金) 18:30:49

>>614
食堂か休憩室があるところを選びます。

626 ：非決定性名無しさん：2009/05/23(土) 00:12:32

>>614
正社員なら日情だろ。正社員ならね。

627 ：非決定性名無しさん：2009/05/23(土) 01:11:07

m9（＾Д＾）クズーー！

628 ：非決定性名無しさん：2009/05/23(土) 15:33:18

ここって英語必要ですか！？

先輩方教えて下さい。

629 ：非決定性名無しさん：2009/05/23(土) 20:55:49

さあ。
英語が出来る人は少ないのは間違いないが、出来て悪いことはないわな。
でもそれはどこの会社でも一緒だろうと思うが。

ちなみに、フランス語ができるとなおよいかもしれない。

630 ：非決定性名無しさん：2009/05/23(土) 21:22:53

>>629
すみません、ハナモゲラ語を使えるとメリットありますか？

631 ：非決定性名無しさん：2009/05/23(土) 23:48:40

>>628

英語版のマニュアル読むことありますよ

632 ：非決定性名無しさん：2009/05/24(日) 01:34:10

自治体担当なら中国語が使えると便利かもね。

633 ：非決定性名無しさん：2009/05/24(日) 03:16:12

ここ受けようか迷ってますが
採用試験では英語でますか？

634 ：非決定性名無しさん：2009/05/24(日) 10:09:47

取引の際、チャイナにぼったくられないよう中国語を勉強している
IP関係部署。
いまだけかもしれないけど、中国語が話せると好評価。

635 ：非決定性名無しさん：2009/05/25(月) 21:21:00

ナメック語は話せたほうが良いですか？

636 ：非決定性名無しさん：2009/05/25(月) 21:28:39

エスパーの能力があれば、かなり重宝されますね

637 ：非決定性名無しさん：2009/05/25(月) 21:31:26

ナメック語は使えるに越したことはないけど、
フリーザ語が使えれば大体困ることはない

638 ：非決定性名無しさん：2009/05/27(水) 00:27:33

おしぶち韓国人だったらしいよ

639 ：非決定性名無しさん：2009/05/28(木) 22:11:22

ここって子会社とのネットワークってどうなってるの？
専用線？それともVPN的なもの？

640 ：非決定性名無しさん：2009/05/28(木) 23:24:55

>>639
子会社とはつながっていません。

641 ：非決定性名無しさん：2009/05/29(金) 00:01:32

>>640
北海道とか中国日立情報とかイントラに扱いになってるんじゃなかった？
違ったっけ？

642 ：非決定性名無しさん：2009/05/29(金) 01:55:10

こいずみ朝鮮人だったらしいよ仕事できないから

643 ：非決定性名無しさん：2009/05/29(金) 21:41:22

ここって、ID簡単にしらべられるから、
わざと間違ったパス入力しまくって、そいつロックアウトさせられるよねｗ

644 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 01:23:32

IDあるのが当たり前なんだが・・・
ここの板は企業スレなので緩和されたのかね？

645 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 19:50:43

おーいｗｗｗ湘南のクズ共ｗｗｗ
警察に通報するって馬鹿かｗｗｗ
おまえらみたいなDQNが俺に社会的制裁を与えられるとでも
思ってるのかよｗｗｗ
ただの餓鬼の喧嘩にしか思われないぞｗｗｗ
被害届を出すんだったら、モバゲーに軽々しく『警察に早く行きましょうよ』
とか書き込むなよｗｗｗ
警察が来ましたら、こちらにも通報する手段を持ってますのでｗｗｗ
何の事かは今までの自分の行動を思い出してみろよｗｗｗ
今までのモバゲーでの書き込みは俺が全て保存してますのでｗｗｗ
まぁ、消したとしてもモバゲー側にログが残ってるのでｗｗｗ
被害届を出せばモバゲー側にもログ提出等を求める事ができるのでｗｗｗ
あと証拠が無い事があるんだけど、その証拠は日立情報の方にあるから
俺が警察に被害届を出したら日情にも警察が入るので入館申請の方を
準備しといてくださいよｗｗｗ

皆さ～～ん、これ観てみろよｗｗｗ
CSE湘南勤務の奴が、まだ書き込みしてますよｗｗｗ
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=2019037
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=4852300
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=31325142
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=11974888
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=10048747

646 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 19:52:20

(;ﾟдﾟ)ｧ...そうなんですかｗｗｗ
(;ﾟдﾟ)ｧ...そうなんですかｗｗｗ
(;ﾟдﾟ)ｧ...そうなんですかｗｗｗ
待ってま～～すｗｗｗ

647 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 19:54:15

湘南の奴はDQNが多くて怖い怖いｗｗｗ

648 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 20:10:46

俺のアパート名を書き込んで一体何するつもりなんですか？ｗｗｗ
何するつもりなんですか？ｗｗｗ何するつもりなんですか？ｗｗｗ
教えてくださいよｗｗｗこっちも準備しないといけませんよね、
お茶菓子とかねｗｗｗ
アパートの場所知ってる事分かってますぅｗｗｗ
以前、日情のハゲに車で送ってもらいましたもんねｗｗｗ

649 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 20:16:05

腐った事実が暴露されるのが気になりますかｗｗｗ
気にしすぎて、心臓発作にでもなって氏んで下さいｗｗｗ

650 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 20:19:38

不特定多数の人間が閲覧できるモバゲーに
そんな大事な事を書き込むのはヤバイと思うんだけどねｗｗｗ
モバゲーも２ちゃんねるも変わりませんよｗｗｗ
ちょっとは考えろよｗｗｗクズ共ｗｗｗ

651 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 20:21:56

ここのスレの人達、意味分からないと思うので無視してください。
私はモバゲーでやり取りしてる人と、ここで話してるだけなんでｗｗｗ
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=2019037
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=4852300
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=31325142
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=11974888
http://www.mbga.jp/.pc/_u?u=10048747

652 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 20:51:28

>>651　までの書き込みは２ちゃんねる（私）とモバゲー（湘南のクズ共）で
やり取りしてるだけなので。
何か進展あったら、また大好きな『モバゲー』に書き込んでちょｗｗｗ

653 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 21:23:00

おやおや、足跡増えましたねｗｗｗ
これ観ました？ｗｗｗ
手続き頑張ってねｗｗｗ
まず手続きに１ヶ月位かかりますよｗｗｗ
手続き後、警察の捜査が開始されたら早期決着になると思いますよｗｗｗ
２週間くらいでしょうねｗｗｗ
モバゲーで、わざわざ教えてくれてありがとうございますｗｗｗ
こっちも準備急がなきゃｗｗｗ

654 ：非決定性名無しさん：2009/05/30(土) 21:40:32

最後に、私が訴える手段と準備は教えませんのでｗｗｗ
私は軽々しく大事な事をモバゲーに書き込むあなたみたいな馬鹿とは
違いますからｗｗｗ

655 ：非決定性名無しさん：2009/05/31(日) 01:54:09

wは３回。これお約束。

656 ：非決定性名無しさん：2009/05/31(日) 08:11:11

公共（自治体）系ＳＥで自社のパッケージに
うんざりして転職も考えています。
日立情報のパッケージの出来はいいですか？
求人というか、公共系ＳＥの需要はありますか？

657 ：非決定性名無しさん：2009/05/31(日) 11:12:48

>>656
パッケージは使いにくいよ
でも、中身はOSACフレームワークベースで、開発はやりやすいかも

業務知識あるSEなら、需要はあるんじゃないかなー

658 ：非決定性名無しさん：2009/05/31(日) 11:26:14

モバゲーすももーモバゲーすももー♪
聴く人によっては､
｢鍋ーつかも～鍋ーつかも～｣
｢胸毛ー巣鴨～胸毛ー巣鴨～｣
などに聞こえるらしいよｗｗｗ

659 ：非決定性名無しさん：2009/06/01(月) 01:10:24

どーもすみませんでした。
ゴールデンウイーク中、暇だったから面白おかしく連稿してたら
すぐ書き込み見つかっちゃって怒らせたと
勘違いしてただけなんです。
じゃ、もう書き込みません。
ってか、間もなく引越しするからネット解約の為、
書き込みしたくてもできませんので。
車、僕も欲しいです。

660 ：非決定性名無しさん：2009/06/04(木) 16:19:35

仕事しろ

661 ：非決定性名無しさん：2009/06/04(木) 18:25:23

>>660

業務中に書き込みしてる男の人って^^;

662 ：非決定性名無しさん：2009/06/05(金) 13:52:13

仕事をしましょう

663 ：非決定性名無しさん：2009/06/06(土) 00:45:37

50周年、1万円放出！

664 ：非決定性名無しさん：2009/06/06(土) 13:04:49

賞与合算振込だから有難味が…

665 ：非決定性名無しさん：2009/06/06(土) 14:34:47

誰かこの会社の30歳、35歳、40歳の平均年収教えて。平均残業時間もあわせて教えてください。

666 ：非決定性名無しさん：2009/06/06(土) 14:59:52

これがゆとりってヤツか

667 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 12:17:22

>>665

会社の規模が大きいから部署によって様々だ
一概には言えん

668 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 13:53:47

>>667
ありがとうございます。
行くとすると、ネットワーク運用だと思います。

669 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 14:07:02

ネットワーク運用とか言われても広すぎる
だいたい各部署の平均年収とか平均残業時間なんて普通の社員は把握してないだろうが

670 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 15:27:39

FF１４のサイトフィルタリングされるまで、
4日くらいかかったねｗ

671 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 17:46:35

営業って何してるの？

672 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 20:08:12

>>671
日立系の営業って、見積もりも作れないのはなぜ？
普段、何をしてるんだろうね

673 ：非決定性名無しさん：2009/06/07(日) 22:43:10

なんでプロジェクト完遂時に表彰されるのが
営業（個人）なんだろうね。
技術の人間としては、そんな場面を見ると非常に萎える。

674 ：非決定性名無しさん：2009/06/08(月) 02:03:18

>>672-673
そ～いう営業に限って、注文とるとこまでは頑張ってるが、
保守費の契約や指図起こし洩れたりする。

675 ：非決定性名無しさん：2009/06/08(月) 17:40:15

日情の営業はレベルが低すぎる。子供のお使い程度の事しか出来ないだろ。
他社の営業はある程度技術的な話が出来るし、案件の調整したりするぞ。

676 ：非決定性名無しさん：2009/06/08(月) 22:22:27

子供のお使いもできないSEに言われたくないな。

677 ：非決定性名無しさん：2009/06/09(火) 00:39:14

営業って言ったって本当単なる飾り。
日立製作所の請け負った案件を日情が処理するだけ。
誰でもできる仕事だよｗ

678 ：非決定性名無しさん：2009/06/09(火) 10:33:56

>>675
だから技術的に無理な案件でも､お客から､
｢出来るか出来ないかを質問してるんじゃない。やってくれって言ってるんだからハイと言え｣
なんて押し切られるとホイホイ受注して､実際に業務に関わる部署にはそのことをひた隠しにして多大な迷惑を
かけ､結局他部署やお客に迷惑かけた挙句､高価だが技術的に可能な方へリプレースもしくは他社へ逃げられる､と。

679 ：非決定性名無しさん：2009/06/09(火) 10:36:13

>>678
営業と違いSEの場合､お客に押し切られることなく､｢高価だが技術的に可能な方｣を勧める。
それでも駄駄をこねる客は蹴る！！

680 ：非決定性名無しさん：2009/06/09(火) 10:41:17

>>674
っていうか､保守契約で別途費用がかかるから契約は不要だと言われハイと答えてるだけ。
で､いざ障害発生となると､保守契約がないのにあたかもあるような対応を対応部門に要請
したりするんだよな､お客に怒鳴りこまれて。
で､対応部門が契約の通りに対応しようとすると､上がしゃしゃり出てきてひっかき回しに
くるんだからたちが悪いったらありゃしない。

681 ：非決定性名無しさん：2009/06/09(火) 19:25:08

提案書ぐらい営業が取りまとめろよ。他社はやってるぞ。

682 ：非決定性名無しさん：2009/06/09(火) 22:20:11

溜まっとるな。
連投する前に深呼吸。

683 ：非決定性名無しさん：2009/06/10(水) 21:11:21

しかし総じてこの業界の営業ってレベルが低いな。

684 ：非決定性名無しさん：2009/06/10(水) 22:22:43

営業主催の飲みに行ったら、あまりの低レベルぶりに呆れた。
あそこまで行くと異常。

685 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 00:00:15

特に日情の営業は仕事を取るという活動はしなくていいからなー
日立製作の案件の調整しかしてないからな。けど俺達よりも給料がいいらしい。
なんだかなぁ～

686 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 00:05:34

社宅閉鎖した？

687 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 21:04:07

営業は馬鹿みたいに下手に出てるときは要注意！
ほいほい受けて来るからねぇ。よく考えてから受けろ！馬鹿！

688 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 21:55:49

でも仕事突っ込んどかないと退屈でしょ？

689 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 22:15:14

いやー大抵設計は掛け持ちしてるでしょ。
退屈してる人なんているのかなぁ。
最近は不況のおかげで楽になったけどね。

690 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 22:30:27

ここの会社はデスマプロジェクトはあるか？

691 ：非決定性名無しさん：2009/06/11(木) 22:39:24

>>690
別にこの会社でなくても、デスマが起こる可能性は
あるんだから、質問するだけ無駄だと思うんだが？

692 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 02:16:30

韓国人　中国人はストーカーであり
犯罪者が多いです

693 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 03:00:55

日立情報の課長レベルで今年の夏の賞与はいくらなの。？
ちょっと金を貸してるので返してもらおうと思って。

694 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 21:02:48

チョチョチョチョーーーーン！

695 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 22:03:38

>>687
マジ俺もそう思うわ。
死んで欲しいときある。
んで仕事させてやっているという勘違いしていやがる。
少なくとも俺の方がまともに営業できる。

696 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 22:14:15

３行目は勘違いではない。
４行目は勘違いだ。

697 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 22:17:59

１行目は間違いではない。
２行目は気違いだ。

698 ：非決定性名無しさん：2009/06/12(金) 22:18:59

>>693
あぁー。それもう戻ってこねぇ！

699 ：非決定性名無しさん：2009/06/13(土) 13:32:00

7月からＣＳＥの連中と新プロジェクトだよ。
はぁ～頭いて。

700 ：非決定性名無しさん：2009/06/13(土) 16:26:29

おっ700Gets

701 ：非決定性名無しさん：2009/06/13(土) 21:35:38

>>699
ご愁傷様。俺もＣＳＥとの共同プロジェクトだけは絶対避けたいね。

702 ：非決定性名無しさん：2009/06/14(日) 00:45:28

CSEの人間って陰険、陰湿な感じがするな。いつも暗いオーラ背負ってるよ。
大卒もほとんどいないし、技術力もないもんな。
日情の天下り先だからといっていつもでも付き合うべきじゃないと思うんだが。

703 ：非決定性名無しさん：2009/06/14(日) 02:14:59

営業はキャバクラ行きたいとか今でも行ってるのかな。
まあSEでもたまにいるけど。

704 ：非決定性名無しさん：2009/06/14(日) 08:27:46

日立子会社再編だとよ

705 ：非決定性名無しさん：2009/06/14(日) 10:00:49

【IT/コンビニ】コンビニに災害情報配信--日立情報システムズなど、電子看板で [06/09]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1244542647/1-1000
◎ソース ttp://www.nikkei.co.jp/news/sangyo/20090609AT1D0803209062009.html

◎日立情報システムズ [コード/9741]　ttp://www.hitachijoho.com/

◎エーエム・ピーエム・ジャパン(am/pm)　ttp://www.ampm.co.jp/

日立情報システムズなどは地方自治体の情報をコンビニエンスストアの店頭に配信する事業に乗り出す。第1弾として東京都内で、局地的な豪雨などの被害が
想定される場所の地図や避難場所の変更などを大型ディスプレー(電子看板)付きコピー機に随時配信する。都市部を中心に張り巡らされたコンビニ網を行政
情報発信に利用する動きが広がりそうだ。

月内にもコンビニ7位のエーエム・ピーエム・ジャパン(am/pm)の一部店舗で実験を始める。端末は約150の店舗で稼働中で、年内にも東京都内を中心に500台規模で
展開予定。最新情報を盛り込んだ地図を店頭で印刷して持ち帰れる。

◎関連スレ(dat落ち含む)
【広告/通信】凸版印刷、『UQ WiMAX』を利用したデジタルサイネージ(電子看板)端末を開発 [06/09]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1244517052/

【IT/広告】電子看板(デジタルサイネージ)、街に広がる--ヤフーも参入 [04/23]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1240476221/

【行政/IT/広告】次世代『電子看板』、官民共同開発へ--6年後に1兆円市場？ [04/20]
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1240214026/

706 ：非決定性名無しさん：2009/06/16(火) 22:22:19

なんなんだこの会社、webフィルタリングとか、
小学生じゃないんだからｗｗｗ

707 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 00:02:17

日立情報システムズｗ
その社員ｗ

708 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 07:30:34

>>706

小学生じゃないんだし、理由わかんねぇのかな？ｗｗｗ

709 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 07:32:20

C部支社の営業、F江、鼻ばかりかんで、咳ばかりしているんだったら、マス
クしろ！この地方でも流行りつつある新型インフルエンザだったら、この支
社、隔離されるな。

710 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 09:41:27

>>708
わかんねーｗｗｗ

情報漏えい対策？不要なトラフィックの削減？

前者なら、まったく意味なしてないよｗ
後者なら、社員のレベルがわかるねｗｗｗ

711 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 09:44:58

>>710

業務時間内に関係ないWebpage見るお前みたいなクズのために仕方なく入れてるってことを、どうしてわかんないかなぁ。

712 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 09:46:06

>>712
業務に関係ないサイトなんか見てないで、仕事しろってことだろ。

713 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 09:46:53

>>711
あんたもおんなじクズだろｗｗｗ

714 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 09:47:40

おい、何でこんな時間にレスつくんだ？ｗ

715 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 09:49:57

>>711
どこから書き込んでるんですか？

716 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 12:16:46

>>715

フレックス勤務を知らないってことは、派遣か。
派遣とかかわいそうね^^;

717 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 14:25:54

ていうか普通にトイレか喫煙所かオペでしょ。

718 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 17:54:09

>>710
>情報漏えい対策？
業務の量が人員の数に反して多く､それだけミスを犯しやすい職場ですから。
それでいてミスに対しては不寛容ですから､何かミスがあるたびにそれの対策と称して規則を厳しくしては
業務の非効率化をすすめるのが､この会社の特徴。

>不要なトラフィックの削減？
経費削減の為と称して､昼休みに蛍光灯消して暗がりの中で休憩する程度のことしか思い付かないのは､
日立グループ全社の話であって､なにも日立情報に限った話じゃありませんから。
それでいてコピー用紙は､日立のイメージ低下を防ぐためと称して､生産に手間がかかる分高価な再生紙の
方を使用する会社ですから。
イメージもへったくれも､後出しジャンケンで負けを選ぶような政策で信用ガタ落ちだからこそ､7880億もの
大赤字出してるから､今更再生紙使ったってどうにもならないのにね。
(バブル崩壊の頃､人員削減が原因で大損失被った事例が多かったのにそれをやって見事に大赤字､まさに
後出しジャンケンで相手のグーにチョキを出すのと同じ)

719 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 17:58:34

>>699、>>701、>>702
派遣業界そのものに嫌われてるから､今となってはCSEしか派遣してくれる会社がないんでしょ？
CSEだって嫌々派遣してるだけなんだろうけどね。
何せ､人材を壊されたり､日立情報が嫌だからって派遣元辞める人間続出だったそうだからね。

720 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 18:53:53

>709
まじかよ！そんなやつの近くには寄りたくないな。
で、誰か「マスク汁！」って、注意したか？

721 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 20:36:24

>>716
日立情報ってフレックスあるんだ？
コアタイムとかあるの？

722 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 20:40:09

>>718
昼休みの消灯は、正直アホかって思ったねｗ
あれ、何の意味があるんだよｗ

723 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 21:15:45

CSEは残念ながら日情しか派遣先がないｗ
VOS3しか触ったことのない社員が大勢いる中他に派遣してもまず使えない。
そして日情も日立自体がエンドユーザーから貰う金を日立系内部留保する方針。
従って日立系で最も関係の深いCSEをメインとして使うしかない。

まぁ何だ。あれだ。両方とも・・・・・・
カスーーーーーーーーーm9（＾Д＾）9mカスーーーーーーーーーー

724 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 21:45:41

>>722

官公庁や一般の企業の良識あるとこだったら普通に消灯するよ。

725 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 22:23:07

消灯はともかく朝と15：00のラジオ体操はやめてほしい。

726 ：非決定性名無しさん：2009/06/17(水) 23:11:53

>>725
ラジオ体操じゃないけど…

727 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 07:49:23

>>720
誰も注意していないのでは？
俺が注意したかったが、俺より年上なので・・・。

728 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 07:55:19

>>726
拠点によって鳴る時間や内容が異なるみたいですな。
中部は8:50過ぎから社歌＆ラジオ体操、15:00に
ラジオ体操だった。

729 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 18:19:11

社歌ってｗ

730 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 20:17:14

　創価学会員とか新興宗教信者は仕事ができない

731 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 21:28:25

>>727
C部の社員の子供さんが、新型インフルに罹ったっていう噂があるが、マジ
か？営業のF江が感染源か？

732 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 21:43:04

インフルエンザとか鬱とか病人ばっかりだな。
ここは病院なのか？

733 ：非決定性名無しさん：2009/06/18(木) 22:50:21

この会社に入って病気にならない奴はほとんどいない。
皆精神的に病んでいる。ウツなんてのはデフォ。

734 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 02:28:59

朝おきて仕事に行きたくない(>_<)
っていうだけで鬱なんだぜ？

バカじゃね～の？ｗ

735 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 07:51:57

>>732
インフルエンザはウツるが、鬱もウツるのか？

736 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 17:50:18

>>721
あって無いようなもの。
正社員が少ないから､使おうとしてもそれを理由に簡単には許可してくれない。

737 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 19:28:02

>>736

うちの部署は普通に使ってるなぁ。

自分は朝10時30分出社がデフォ

少しでも遅刻すると、勤務票上どうがんばっても遅刻にしかならないからエキサイトすぐるｗ

738 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 20:02:12

学卒、29才ですが賞与55万でした。
これって平均ですか？

739 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 20:30:58

研論ってなんだありゃ

日中は出来ないから定時や休みに作るにしても見る方も作る方も残業にもならないし…

大変なだけだろう

だれのためにやってるって感覚がないね

上の人のためって感じ

制度見直せばいいのに

案はないが…

740 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 23:50:03

>>739

通過儀礼なので、全員することになっている。
会社の方針に疑問を感じるなら、辞めればよい。

もっと、理不尽なことはあくさんある。

741 ：非決定性名無しさん：2009/06/19(金) 23:59:50

この会社、マジデクソだな。

まだ社会人なって数年だけど、ここほどひどい現場はねーわ

742 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 01:11:26

>>738
俺も学卒29才だが、60万だったよ。
どっちにしても安いね。

743 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 02:28:34

>>738
外注の俺は夏冬合わせてそんなくらい。
仕事を振るだけでそれだけ貰えるなんて良いご身分だな。

744 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 03:23:06

振られないと仕事にありつけない身分ならその程度だろうな

745 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 09:49:50

>>739
いや､指導員の方はきっちり残業つけられる。
それ故､指導員も含めた｢上のモノ｣の為と言えるだろう。
課長や部長がOK出しても､そうした発表の見聞が好きだがそれゆえにうるさい本部長からダメ出しされ
一から作り直しなんていうひでー話もある。

自分がやった10年前の頃は､もうその本部長は定年で退職した後だったから大丈夫だったがな。
完成原稿＆発表リハに立ち会った当時の部課長も､
｢●●さん(その本部長の名)はもういないから大丈夫だな｣
なんて話をしていたほどだったから､過去にその本部長の､
｢指導員と発表者の苦労を一瞬で水泡にしてしまう｣
という行為に､よっぽど苦しめられたようだ。
事実､部長までOKもらったのにその本部長のダメ出し一つで､腐って辞めてっちゃった香具師もいたらしい。

746 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 11:57:19

相変わらず暑苦しい文章だな

747 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 20:54:59

>>742
俺は学卒26歳だけど80万あったよ。
ちゃんと等級上がっていってる？
今うちは好景気なのにそれはやばいでしょ。

748 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 22:15:32

>>747
釣れますか？

749 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 22:23:30

>>747
釣り乙。
それはS評価の副参事級くらいいってるね。

750 ：非決定性名無しさん：2009/06/20(土) 23:09:16

マジな話をすると今期の売り上げはもうかなりヤバいらしい。
夏のボーナスはちゃんと貯金しといた方がいいよ。

751 ：非決定性名無しさん：2009/06/21(日) 02:08:43

>会社の方針に疑問を感じるなら、辞めればよい。
部課長連中は､不平を洩らす社員に対しそうした態度で接し､その結果次々と部下を失って
ジリ貧に追い込まれ､派遣で補充。
しかし､派遣もそいつら部課長によってこき使われ､途中で逃げ出すor期限切れたら二度と
来ない。
で､CSEのボンクラに依存しないと人自体がいなくなってしまう体質が出来上がった､と。

752 ：非決定性名無しさん：2009/06/21(日) 10:43:00

こんだけ忙しいのに…

753 ：非決定性名無しさん：2009/06/21(日) 17:31:18

　解放同盟で、人権保護法案推奨の　古賀議員の一族がいる部落村はここですか？

　近親相姦　奇形児DNA

754 ：非決定性名無しさん：2009/06/21(日) 23:01:55

>>752
その忙しさの原因こそ､

①:業務の質＆量増加なのに人増やさない
②:①が原因で正社員が負担増により減少､部課長もそれに対し｢嫌なら辞めろ｣の一点張り
③:そうしてできた穴によって追い詰められても､補充は派遣だけでその数も｢減った人数分orそれ以下｣だけ
④:正社員が耐えられない職場環境だから､派遣に耐えられるわけもなく､三日坊主や人材破壊続出
⑤:更に救世主も怠け者も評価は｢普通｣だから④も合わせて派遣も定着せず､業務ノウハウの蓄積もままならず

派遣は三日坊主､新人の正社員も三年坊主。
これじゃあこの不景気で仕事が少なくても､忙しさが解消出来るわけない。
まして､日立の戦略受注は､他では考えられないほどの低価格だから､景気悪化しても質が悪いだけではお客は
離れるに離れられない。
これじゃあ､｢貧乏暇無しシステムズ｣だｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

755 ：非決定性名無しさん：2009/06/21(日) 23:17:29

日立製作所→日立情報システムズ→CSE

地獄のメビウスの輪だな。よく生きてられるよ。

756 ：非決定性名無しさん：2009/06/22(月) 00:04:04

その世界でしか生きられない者もいるんですよーーーーー

757 ：非決定性名無しさん：2009/06/22(月) 03:04:52

>>754
お前が居なくなったおかげで、だいぶ楽になったよ。

758 ：非決定性名無しさん：2009/06/22(月) 22:22:19

日立情報システムズの設計書、誤字脱字だらけ…。
あんなので１人日５万円はただのぼったくり。
つぶれろこんな詐欺会社。

759 ：非決定性名無しさん：2009/06/22(月) 23:02:19

開発チームのリーダーとかってすばらしく変な奴が多いぞ。
コミュニケーションがとれないって言うか、何が言いたいのか全然分からん。
あれはまさに対人恐怖症って奴なんだろうな。初めて見た。

760 ：非決定性名無しさん：2009/06/23(火) 04:53:15

韓国人は隣国だけあって活発に日本を浸食しているようである

【維新政党・新風】弁士、韓国人に襲われる
http://www.youtube.com/watch?v=P_ng5YEoHp0

楽しい火病の研究・実録編集編『リッジレーサー』で踊れコリア！
http://www.youtube.com/watch?v=4aZQcjoGXK8&feature=related

火病する民度でいてくれよ
http://www.youtube.com/watch?v=3IRHMkVgc1U&feature=related

創価学会「中部青年会館」前街宣・・・
http://www.youtube.com/watch?v=RxX_1bhk8Qc&feature=related

761 ：非決定性名無しさん：2009/06/23(火) 19:32:57

Squid に脆弱性見つかったみたいよ
http://slashdot.jp/security/09/06/23/0455215.shtml

このツール使ったらプロキシ落ちるからな、やめろよ、絶対にやるなよｗｗｗ
http://ha.ckers.org/slowloris/

762 ：非決定性名無しさん：2009/06/23(火) 21:17:48

Timeoutしか対策が無いみたいだな。
apacheも攻撃が増えてきたな。

763 ：非決定性名無しさん：2009/06/24(水) 17:40:47

>>758
納品版じゃなくて、ドラフト版なんじゃないの。

764 ：非決定性名無しさん：2009/06/24(水) 18:48:28

>>761
これ危ないねー

上位プロキシの80番テストページになってるから、
意味ないんだったら、httpdプロセス起動しないほうがいいよ…

まあ、やったやついたら、内部犯だからすぐ分かるだろうけどｗ

765 ：非決定性名無しさん：2009/06/24(水) 18:51:00

>>764
っていうのをここに書いても仕方ないから、
誰かネットワーク管理者に伝えとけよｗｗｗ

766 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 00:19:38

webのみ？
単にサーバー側に不完全な連続データーを送って
最終ヘッダーのデーター受信待ちにするだけだよね？
他のプロトコルでも起こりそうな感じはするけど・・・

とはいえ、タイムアウトのみによる対策とか馬鹿じゃね？　３ちゃんよｗ

767 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 00:23:58

なので、

送信元をある程度特定して、そこからの多重の半端なヘッダ待ちなら
優先してプロレス解放して、いったい時間内における損失の統計から
ある程度の強烈なリソース食いだけを今度は強制的に切断とかでもよくね？
つねに回線つなげてばかりとか、どんだけDOS攻撃にマンコ広げてんだよ！
ってな話だが、通信関係の開発引退して２０年になる俺が基地外レスしてやろうぞｗ

768 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 19:08:08

やっとアク規制解除されたよｗｗｗ
＜湘＞はいろんな人が辞めていったという情報だけど
とうとうアボーンしちゃったの？
いつもアボーンすれすれ状態だったけどｗｗｗ

769 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 20:19:50

FWを抜けてきてずっとTCP接続してるってことはこのDOS攻撃はまさにapacheのコードの欠陥を突いてるな。
WEBはユーザーが使用していることを考慮すると安易にTIMEOUT値を設定すればパフォーマンスが落ちるしな。
patchが出るまでチューニングで回避？糞めんどくせ。

770 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 22:05:15

コンピュータシステムエンジニアリングをなめんなよ。
俺達だって・・・・・・・・・・・ん？

771 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 22:27:58

CSEは派遣屋とか他部署の事を色々言ってるが
そのまえに自分の会社自体を見直した方がいいよｗｗｗ
CSEの人間で立場がそこそこ上の人に『なぜ怒らないんですか？』と
聞いてみたら『怒ったら辞めてしまうんだもん』という答えが返ってきたｗｗｗ
また違う人にも『なぜ怒らないんですか？』と聞いてみたら
『長い事働いてる人だから言えない』という答えが返ってきたｗｗｗ
これだから、いつもアボーンすれすれの状況で業務回してるんだよねｗｗｗ
いつかは潰れると思うけどｗｗｗ
上の立場の人間なのに部下の管理もできないなんて
これは職務放棄だろ？ｗｗｗ役職外して平社員に戻り
汎用オペを頑張れよと言いたいｗｗｗ

772 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 22:32:34

タバコ部屋に行くといつも他オペの陰口と転職の話でもちきりだったよｗｗｗ

773 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 22:35:56

CSEって人数は結構いるけど、質が悪いな。
よくぞあんだけ質の悪いのをかき集めたもんだな。
いやーあっぱれ！

774 ：非決定性名無しさん：2009/06/25(木) 23:09:06

古参オペが動かない職場だから質が悪くなっちゃうんだよなｗｗｗ
管理する立場の人間も何も言わないしｗｗｗ
スレ１４を観てみろよｗｗｗ＜湘＞の事やたら叩かれてるからｗｗｗ
書いてある事がすべて事実で笑っちゃったよｗｗｗ

775 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 02:58:15

オペさんの話でると、いかにも日立情報だなぁって思う。
実にほほえましい。CSEもなつかしいｗ
この会社はCSEとの関係が微妙すぎて辛い部分もあるが、
他の派遣企業よりはるかに信頼はされてたような気がする

776 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 05:44:44

>>775
オペについて語りたくてしょうがない自称元オペが住み着いてから、定期的に上のような書き込みが投下されているんだよ
このスレで警察とかなんとか言って騒いでいる辺りの粘着ぶりは狂気すら感じるから見てみるといい
まーこんな場所だから連投君が同一人物かどうかなんてわからないけどね

777 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 12:37:20

勤務時間中にやる夫ＡＡが貼られまくったスレを見てるやつがいる

かたや、エラーメッセージをググッて、手掛りが見付かったとクリックしたらフィルタリング
対象でブロック喰らった。

何で仕事してる奴がブロック喰らって、やる夫がスルーなんだよ！

778 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 12:42:34

>>758
2ちゃんの見すぎで、誤字の判断が出来なくなってるんだよ。

779 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 14:03:21

名も無き冒険者が名無しの板ってどこ？

仕事と言う現実から逃避して冒険に出てんじゃねえよ。

何でフィルタリングされて無いんだ？

780 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 17:44:33

>上の立場の人間なのに部下の管理もできない
日立情報の､
｢適材適所はもう古い､なんでも出来なきゃだめ､出来ないことは出来るようになるまで徹底的に鍛える｣
なんていうやり方では､管理しようとした時点で部下は逃げだすからね。

>役職外して平社員に戻り
そうすると､役職外された香具師が辞めてしまい､かえってアボーンの危機に近づいてしまう

>古参オペが動かない
>管理する立場の人間も何も言わない
動いたり何か言ったりすれば､人そのものを失うんでしょ？
第一､古参なんているかねぇ…？
バス以外の交通の便が悪かった勝どきで長いこと我慢してきて､ようやく大江戸線が開通して便利に
なったと思ったら合併､勤務地も数百倍不便な中井に移されて…なんてのもあるし。

781 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 18:18:35

>>706
日立グループの仕様

782 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 18:59:10

不倫とかのゴシップないの？

783 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 20:57:29

>>779
フィルタリングなんて、子供だましですからｗｗｗ

784 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 21:00:20

てか、海外サイトはほとんどフィルタリングされてないですね
ここの社員は英語読めないから、問題ないのかもしれないですけど

785 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 22:22:44

英語ができないにも程ってものがあるよな。
マイクロソフトのホワイトペーパーも日本語訳が出るまで待ってるのんきさだからな。

786 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 22:24:04

>>780
古参オペは２人しか居なかったな。CSEの人間だけど。
後はCSEに雇われた派遣屋４年くらいの人約５人。
あとは２年未満の人間が大多数。
ほんと酷かったなｗ２年未満で人が入れ替わるしｗｗｗ
新入りは動かないチーフ、職場環境の異常に気づきゾロゾロ辞めていくｗｗｗ
そういえば上の方のレスでCSEは日立情報の人件費削減の為に
設立したという書き込みを観たけど、ほんとなの？
人件費削減のわりには、やたら派遣屋を呼び込むよなｗｗｗ
俺が居た時はCSEに雇われた派遣屋が７社居た。
前スレを観たらFIT産業も入ってたらしいなｗｗｗ
FIT産業って言えば、労働基準監督署に駆け込む人が続出する
超絶ブラック企業じゃないかｗｗｗ

787 ：非決定性名無しさん：2009/06/26(金) 22:42:41

大体単純作業のオペレーターがCSEの業務でしょ。
誰でも出来る業務だけど、人が嫌がる業務ってのがCSEの業務だから。
そんなCSEも俺達にそんな業務をやらせるのかという誤った意識があるから、更に下の協力会社に依頼するんだろうな。

788 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 00:33:34

>>787
でしょうね。
そういえばCSEのパンフレットを観て色々な部署があったけど
その中で＜湘＞だけやたら少なかった。

789 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 01:03:20

確かにCSEでオペレーターで長くやってる人っているな。
多分それに慣れてるから居心地がいいんだろうな。
結構いい歳なのに。切られたらどうすんだろうな。

790 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 01:19:58

この会社ですか？
http://www.fitjp.com/index.html

791 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 01:21:18

>>786は嫌いではないが、>>780粘着キチガイを相手にして調子づかせるのだけは
いただけない。

792 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 01:23:00

>>789
１人は全然動かない。携帯触ってるのが殆ど。
今の環境に慣れて居心地いいみたいだよ。
もう１人は、すごく動く人。回りが動かないから１人で黙々と作業してる。
倒れないか心配してた。でもその人は、ある人からすごく嫌われてるんだよね。
俺、聞いちゃったんだよ。
その人がオペレータを辞めてヘルプデスクの部署（実名部署を出すとまずいんでｗ）
に戻ったら中井から他の部署に飛ばすそうだよ。
その事を課長・部長にも言ってるってさ。
ほんと仲が悪い人達ばかりだよ。
こんなに仲が悪いから部長・課長との連携が取れてないんだよね。

793 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 01:27:09

>>791
俺の事嫌いじゃないんだｗ
嫌われてると思ってたよｗ
まぁ、またアク規制喰らうとつまらなくなるから
ほどほどにしておくけどｗ

794 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 03:07:40

日立情報の人間なら定年までここで働いてもいいと思うんだよね。CSEや派遣屋の質に耐えられるならｗ
ここのスレを観てると３０歳で年収５５０万とか書かれてて、いつも羨ましかったよ。そんなに貰えるなら
CSEなんてそこら中をプ～～～ンと飛んでる蚊にしか思わない。
そういえばCSEや派遣屋はボンボン人抜けてたが日立情報の人間は全然辞めて無いな。
離職率ってどんなものなの？それから日立情報の人間は一部おかしな人が居たが殆どがまともな人だったよ。
CSEと派遣屋は日立情報の人間を異常とか言うけど異常なのは、あなた達。
過去スレの＜湘＞の事を観てみろよ。CSEと派遣屋の事くらいしか書かれてないから。
日立等のメーカー系企業ならいいと思うんだよね。俺は独立系企業だったから脱出したｗ
独立系だと顧客は３０代半ばになると単価が上がるから若い人を欲しがる。
これにより３０代半ばの人は自社に戻され若い人を投入する。
自社に戻された人間はやる事が無くなり転職先を見つけ退社していく。
中には退職を強要する企業もある。俺が知ってるなかで人の切捨てで有名なのは
旭情報サービス・富士ソフト・FIT産業。日立情報にも客先業務があるが
切捨てとか無いでしょ？自社で一括請負してる業務がたくさんあるし。
日立情報に入社した人は結構恵まれてると思うんだけどな。
俺が汎用オペやってた時、年収約２７０万だったよ。
一番多い人でも３００万超えるか超えないか程度。今は別の職種に行き、年収大幅アップ。
それでも世間一般的な４００万代には到達してないorz
派遣屋でこのまま汎用オペを５年、１０年やってると思うと、ぞっとするよｗ
俺はCSEからとっくに抜けたが未だに秦野に住んでるｗ
秦野だと＜湘＞の人間を見かけちゃうんだよな。このまえも会ったし。
関わりたく無いからシカトしてたら捕まっちゃったよ＞＜
CSEの為に秦野に住んだせいで今の会社まで通勤時間１時間４０分掛かっちゃうよｗｗｗ
得たもの何も無かったな。CSEみたいな職場環境は二度とごめんだｗ

795 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 17:02:04

>そういえばCSEや派遣屋はボンボン人抜けてたが日立情報の人間は全然辞めて無いな。
っていうか､CSEや派遣をガンガン入れるようになった理由が､
｢日立情報の正社員が､会社の想定を上回るくらいガンガン辞めてジリ貧に陥ったが､会社
としては､そうやってせっかく減った経費を出来るだけ増やさずに人員を補充したいから｣
というもの。
つまり､日立情報の人間は､辞めるに辞められない者以外は殆ど辞めたから､もう辞めていく
者は殆どいないというのが本当のところ。

796 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 17:04:41

>秦野だと＜湘＞の人間を見かけちゃうんだよな。このまえも会ったし。
>関わりたく無いからシカトしてたら捕まっちゃったよ＞＜
そんなもの､睨みつけるか､無視して逃走してしまえｗｗｗ

797 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 17:05:38

>>794
だから粘着を相手にするなと何度も

798 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 17:19:23

>>797
別にいいじゃないかｗｗｗ

799 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 17:57:56

新入り入場
↓
動かないチーフ・職場環境の異常に気づく
↓
新入りは早くバックレねばと思い、２年くらいで退場
の無限ループ！

これこそが『コンピュータシステムエンジニアリング』

800 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 18:51:37

CSEは古株程何にもしねぇよな。もう完全居座っちゃって、オペレーターの主になってるよな。
大丈夫か？いつまでもオペレーターなんかやってられねぇんだぞ。

801 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 19:07:31

４、５年オペをやれば今の現状に満足してる奴ばかりなんだよなｗｗｗ
オペを５年もやれば運用ＳＥの方向へ進むのが普通なんだけどね。
そんな奴ばかりだから新入りは見かねて辞めていくって訳さｗｗｗ

802 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 19:29:41

普通だったらオペ４、５年やれば運用ＳＥへの道に進むはずなんだが。
しかしＣＳＥの古株達は今の現状で満足してるんだよねｗｗｗ
だから寝たりゲームしたりして動かない。そんな古株を観た新入りは
たちまち辞めていくってわけさｗｗｗ

803 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 19:32:19

>>801　>>802

反映されなかったから再びレスしたらダブってしまったｗｗｗ

804 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 19:46:36

そんなつまらない話を止めて
エンジニアなら技術テーマの話をしようよ。

805 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 20:18:08

ＣＳＥって俺が卒業した学校にも求人が来てるんだよね。
８月の連休は実家に戻り、先生と会う予定だよ。
そこでＣＳＥの実態を教えてやるつもり。
後輩にＣＳＥだけは絶対に行かせたくないからねｗｗｗ

806 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 21:28:52

>>790
はい、その会社ですよ。
ＦＩＴ産業は入社して３ヶ月経っても派遣先が決まらなければ
強制的に退社させられますよｗｗｗ
それから普通だったら待機の場合は６割だっけ？給与の保障があるんだけど。
その会社は無い。そこに行くくらいだったら他の独立系企業の方がまだマシ。
詳しくはＦＩＴの２ちゃんスレをどうぞ。
ＣＳＥはこんな所まで雇うんだよね。

807 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 21:36:06

FIT産業ってのはよく知らないが、CSE以下って感じなのか？
そんな所があったのか。それはもう企業じゃないな。

808 ：非決定性名無しさん：2009/06/27(土) 22:04:49

ＣＳＥは業務の質は悪いけど福利厚生面はいいんじゃない？
俺が見た感じではＣＳＥの協力会社よりはいいように見えた。
ＦＩＴ産業に行った人を知ってるんだけどそいつに聞いたら
酷い待遇でハローワークに駆け込んだってさ。
労働基準監督署とハローワークに駆け込んだら、どっちも
『またＦＩＴ産業ですか？』と聞いてきたらしい。。
これで何人目だよ？ってｗｗｗ

809 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 00:33:05

e-AD2のバッチ実行できるテスト用ドライバ誰か作ってよ…
いちいちシステムに組み込んで実行しないといけないとか、効率悪いんだよ

810 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 12:28:32

>>809
CSEに頼んだら？

811 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 15:55:37

>>810
ＣＳＥにそんな技術力ありませんよｗﾋｿﾋｿ( ﾟдﾟ)ﾔﾀﾞｧ(ﾟдﾟ )ﾈｪ

812 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 16:30:39

CSEの技術力って結局どれほどのもんなんだろうな。
オペレーターばっかやってから実際の所はよく分からんな。

813 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 17:24:55

まぁ、運用という時点で言われたことしかできないいという評価しかしないけど。

CSEの本社組はわりかしまともだと思う。少なくともここで言ってるオペよりかは。

814 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 18:42:22

ＣＳＥは日情の言われた事だけをやってればいいんだよね。
オペミスの尻拭いまでやらされてるんだからｗ
それからＣＳＥはやたらクレーム入れてくるんだよな。
手順書を更新したら、こうした方が分かりやすい等。。
手順書を小学生レベルまで引き下げないと理解してくれないんだからｗ
ＣＳＥさんには本当に困ってます。

815 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 18:47:56

日情さんは余程CSEが気になるとみえるｗｗ

816 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 19:39:22

ＣＳＥの失態に相当参ってるんでしょｗｗｗ
ＣＳＥの協力会社はいつも求人出してるんだよねｗｗｗ
しかも経験・資格不問でｗｗｗ
それを雇うＣＳＥも馬鹿だよなｗｗｗ
だからオペミスが酷いんだよｗｗｗ

817 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 21:59:58

目糞鼻糞。

818 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 22:21:47

>>784
凉宮ハルヒのキョンのＡＡが貼られたページも海外サイトなのか？

まさか、フィルタリングソフトの設定担当部署が、ネラーと腐女子の巣窟になってるのか？

有り得ないと言い切れないところが怖い。

819 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 22:49:57

てかさぁ、CSEも運用やってるんなら自分達で手順書を更新しろよｗ
文句ばっか言ってないでさぁ。
あとCSE同士ってホント仲悪いよな。オペレーターしかやってないせいで
業務で評価されることが少ないから足の引っ張り合いやってんだろうな。
リーダーが部下の悪口を本社の課長とかに言ってるしな。ｗ

820 ：非決定性名無しさん：2009/06/28(日) 23:33:02

CSEも中途半端な規模だから、変な派閥とか本社ではあるらしいぞ。
聞くところによると汎用機オペレータ運用部署が幅を利かしてるらしいけど。ｗ
将来が楽しみだな。ｗｗｗ

821 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 00:24:05

>>818
ありえるなｗｗｗ
誰だよ管理してるやつｗ

822 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 03:49:48

>>799
正社員抜けまくってジリ貧になって､派遣で穴埋めなんてことやってるから､その無限ループが発生して
業務のノウハウが全然蓄積されなくなってしまった。

823 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 03:54:55

>>816
経験や資格を問うなんていう贅沢なことやってたら､人間そのものが応募してこないんでしょ？
そんな方法で人選なんかしたら､殆ど全滅で派遣の要求があっても派遣する人自体がいないって
ことになるんでしょ？

824 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 09:13:30

>>782
そんな甲斐性あるやつ何て居ない。

朝っぱらから同人ゲームの萌え絵が貼られたページ見てる奴がいる

きっと浮気相手も2次元だよ。

825 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 09:56:09

>>822
大丈夫ノウハウ持った社員がいる会社を吸収合併してとりこめばOk

826 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 10:00:08

けいおんの平沢唯キャラソンCDのジャケット画像もスルーか
大したフィルタリングだ。

まさか注文まで出来るのではあるまいな？

827 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 10:47:26

何で仕事中のPC画面に
苺ましまろとか萌えアニメの
タイトルが並んでいるんだ！

そっち系の会社からの受注なんか無いだろ！

828 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 10:50:36

>>809
効率上げたら仕事が減って
人が余っているのがばれるだろ。

829 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 11:58:32

午前中の8割りの時間ＡＡが貼られたスレへの書き込みに費やした奴がいる

羨ましい限りだ。

830 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 12:47:34

ガンスリンガーガールが
いったい今の業務の何に関係しているんだ？

どこまでザルなんだ(笑)

831 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 13:22:32

会社から書き込んだりしたら、
やっぱバレるんかな？ｗ

832 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 13:40:55

やる夫が大好きな奴がいるな。

833 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 14:34:26

なんというポーカーフェイスw

仕事画面とやる夫スレ、切り替えても顔色ひとつ変えない。

まるでスレを見るのが仕事かのようだ。

834 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 14:47:04

>>833
てか、会社から書き込んでるの？

835 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 15:09:37

>>834
そういう貴方は？

836 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 15:15:41

>>835
会社からだけど、バレよるんかな？ｗ

837 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 15:57:59

巨大掲示板への対応だけは厳しいはず。
見れないし、書き込めない。

携帯で書き込んでるのでしょう

838 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 16:04:49

>>837
確かに2chだけは以上にフィルタリング厳しいですね。
アドレスに「2ch」って文字列入ってるだけで見れないｗ

てか、フィルタリングって、
i-FilterとSquidの多段構成になってるの？

839 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 17:41:48

>>838
フィルタリングってかプロキシのことね

840 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 18:20:35

>>837
え、じゃああのやる夫とアニメAAで埋め尽されたスレ群は別の掲示板だったのか・・・。

841 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 19:12:00

>>840
したらばとかは普通にみれるみたいね

842 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 20:07:34

>>820
＜湘＞のCSEの仲の悪さは異常すぎｗｗｗ
特にオペメンバーと部長＋課長
仲の悪さが本社まで届いてるのはこっちも知ってるよｗｗｗ
上司と部下とのバトルをよく見かけてたな。
あいつムカつく、あいつ＜湘＞から飛ばす等・・・
俺もいつアボーンするか楽しみｗｗｗ

843 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 20:52:22

そうなんだよな。CSEの奴ってむかつくとか飛ばすとか、よーく言ってるよな。
その手の話振るとずっーと人の悪口言ってるよ。

844 ：非決定性名無しさん：2009/06/29(月) 23:24:32

フィルタリングとか穴だらけだから、
ログ監視だけはちゃんとやっとけよ！ｗ

ってだれかフィルタリング管理者に忠告しといてよｗｗｗ

まあ、一応フィルタリングしてますよっていう体裁だけなのかもしれないけど・・・

845 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 09:32:26

>>825
それは過去にやった。
でも､吸収された側の会社の社員は社風に適合出来ず､｢優秀な者から｣順にどんどん抜けていった。

846 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 09:32:28

毎朝、やる夫スレを巡回してる奴がいるからな。

847 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 09:43:56

>>845
お前の場合は極端に無能だったから、追い出すよう仕向けた。
いい加減、気付け。

848 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 10:14:02

>>847
それでも、居座っているという事は別の意味で有能なんだなw

849 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 14:43:58

e-AD2のバッチ用のツール郡って正式に開発したものなんですか？
クラス名とか見ると、どうもそうは思えないんですが・・・

850 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 17:38:35

>>837
やがて技術が進歩したら､携帯の電波まで監視するなんてのもやりそうだな。
個人の携帯(電話だけでなくネットに接続する機能のある各種端末)そのものを監視システムに
登録することが義務付けられ､違反者は懲罰モノとか。
日立の社風なら､その技術さえ開発されれば即導入しそうだな。

851 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 17:46:11

>>850
糞ﾜﾗﾀｗｗｗ
中学生の妄想レベルの発想ｗｗｗ

852 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 17:54:27

>>850
たぶん電波法に引っかかるから無理だと思うよ・・・

853 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 18:39:30

>>849
１に続いて町村向けパッケージになりそうですね。
大規模自治体ではSE運用必須かな？

854 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 18:58:38

>>1
また　石橋長岡権藤
　　　　樋口板倉有吉
　　　　今林小金丸秋山佐々木
　　　　吉田吉岡吉原
　　　　藤崎毛利山下

　　　日系在日チョンB落　の　仕業かｗ

855 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 19:55:40

>>850
お前はそういうことを言うから無能扱いされて、
かつ嫌われてるんだよ。

856 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 20:08:02

>>850
普通に個人携帯持込厳禁にすればいいんじゃ…

857 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 20:52:36

>>856
それで親の死に目に会えないという悲劇が
生ずるのですね :-p)

858 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 20:56:20

俺が２ちゃんねるに投稿した数日後、
本社から『２ちゃんねるに書き込んでる奴が居る』と
連絡がきたことには笑ったな。

859 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 21:53:49

>>850粘着ｷﾁｶﾞｲ節炸裂ｗ
なりはデカくても頭の中は
オーゲサ言いの大好きな小学生ｗ

こいつ会社勤めとかムリだろｗ
まあだから辞めさせられたわけだがｗ

860 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 22:24:03

>>849
CSEに聞いてみたら？

861 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 22:37:06

CSEにそんな技術力ないってば＾＾；

862 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 22:44:27

また２０００万賠償になっちゃうぞぉヽ(＾∀＾)ﾉ

863 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:12:59

>>849
>e-AD2のバッチ用のツール郡
どんなツール？

864 ：ケンケン派遣です：2009/06/30(火) 23:40:47

似たような帳票３種類をプリントするプログラム作れっていうから
共通にできるところを考慮しながら並行で進めていたら
カチョさんが「どれぐらい進んだ？」って言うから
「３つ、それぞれ○％ぐらいです。」って言ったら
「何で、そんな中途半端にあちこち手をつけてるんだ。一つずつ順番にやれ！」
だって。

アホすぐるｗ

865 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:43:36

>>864
よしよし、ガラスのハートが傷付いちゃったんだね
涙拭けよ

866 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:44:08

ってか、
>似たような帳票３種類をプリントするプログラム
なにそれーーーーーーーーーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

867 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:46:35

脊髄反射ｗ
必死杉ww

868 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:48:04

>>863
中間ファイルビューアとか、
フィールドフォーマット作成用ツールとか

クラス名が適当すぎるからｗｗｗ

869 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:49:14

今は共通で使える部分を作ってます。
全体進捗では○％です

870 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:55:50

>>869
ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

871 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:56:25

\TPRT31,F=0K01,Q=QIG,P=N

872 ：非決定性名無しさん：2009/06/30(火) 23:58:12

一本ていうか一連のちょとしたプログラム作るのに
ちょっと時間が必要って言うと、すぐ
「何人必要だ」
って言う
一人で１０日の仕事も１０人いれば１日で終わると思ってるような
アホな管理職ばっかしだから

873 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 00:10:26

>>871
こういうのって社外秘じゃないの？

874 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 00:18:32

>>873
え？そうなの？

875 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 03:18:24

>>871
これ何？

876 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 12:59:51

名無しがNPCさんの板ってどこ？
PCってなってるからって
誤魔化せると思うなよ。

877 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 13:03:49

やる夫短編集って
中毒になるくらい
面白い掲示板なのか？

毎日観ないと禁断症状で
市ぬのか？

878 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 14:01:25

>>876
>>877

別にほかの人がどの掲示板見ようが、関係ないじゃん
気にしないどけよ

879 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 17:18:05

>>878
そいつの席の近くを通る度
羨ましいやら、ムカつくやら
俺の精神衛生上よくないんだ。

880 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 17:29:56

小せえ人間だな

881 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 18:40:59

本人に直接言う勇気も常識も無いなら
上司に相談してみるなりしろ
共感して欲しいのか？こんなスレでグチグチ言ってんじゃねーよカス

882 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 19:11:37

やる夫ブログ楽しそうだったな
ちょうど死角でうらやましい。

883 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 20:49:45

Ｑ２．日立情報システムズを就職先として決めたポイントは何ですか？

説明会に来ていた先輩社員がどこの会社よりも明るく話しやすかったのと、ここには様々な業務があるので、色々な経験ができると思ったからです。
あとひとつ、内定者説明会で出会った同期になるであろう人達と一緒に働きたいと思ったのもポイントになりました

※抜粋

884 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 21:13:24

＜湘＞のオペは全員派遣、CSE＋その下請け
みんな研修なしで現場につっこまれてるから業務知識ゼロ♪
奇人変人大集合♪ｗｗｗ
業務自体が捨て業務＋古参オペが仕事しない＋職場環境劣悪の３コンボ♪ｗｗｗ
たいていの新入りは１年半～２年で退場するDQNな職場ｗｗｗ
やる気がある人間はひとりもいないｗｗｗ全員が転職・異動希望者ｗｗｗ
タバコ部屋は時間帯により派遣屋のたまり場となるｗｗｗ
そのタバコ部屋での会話がパチンコ・他オペの陰口・転職の話でもちきりですよｗｗｗ
顧客に５０万賠償、次に２０００万賠償ｗｗｗ
これも派遣屋がやらかした失態ｗｗｗCSE幹部共は派遣屋の失態により
日情の幹部に絞られ精神科へ直行ｗｗｗ
この超DQNに耐えられるかい？

885 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 21:19:31

耐えられねぇーｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
しかしそんな酷いの？CSEってｗ

886 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 21:28:57

CSE厨どっかいけよｗｗｗ

887 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 21:31:51

CSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSECSE

ここはCSEのスレｍ９

888 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 21:32:16

はいｗｗｗ酷いですよｗｗｗ
俺がCSEに入るとき、ここのスレがある事は知りませんでした。
入って２ヶ月くらい経った頃、職場環境がおかしい事に気づき
何となく２ちゃんねるでググってみたｗｗｗ
過去のスレも一通り観てみたら書いてある事がすべて事実で
ビックリしましたよｗｗｗこれは早くバックレねばといつも思ってましたよｗｗｗ
俺がCSEに入るまえから職場環境の異常、古参オペが動かない等色々書いてあったよｗｗｗ
今も相変わらずなんだろうよｗｗｗ

889 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 21:34:36

>>886
そんな事言わないでくださいよ。
ここの人達、新しい情報欲しがってるから
書き込んであげてるのに。。。

890 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 22:32:03

CSEなら単独スレがあるぞ？

891 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 22:33:04

俺の事を嫌いじゃないと言ってくれてる人がいるから
書き込みしてるんだよｗｗｗ
俺の事は嫌いじゃないが俺の書き込みにレスする粘着は
嫌いだって言う奴がいるけど俺は好きだよｗｗｗ
まぁ俺が持ってる新しい情報は殆ど４５９から投下したから
あまり書き込まないよ。

俺はCSEの事を怨んだりとか全くない。
だって前のスレで『今年中に辞める予定だよ』って宣言してたしｗｗｗ
宣言通り辞めてやったｗｗｗ計画通り。
１つだけ計画に支障が出たのはリーマンショックによる大不況。
俺が汎用オペから脱出して目指す業種が大直撃ｗｗｗ
転職先の希望職種が叶うか微妙だったが、なんとか叶った。
では、何故＜湘＞から去ったのに未だに粘着してるかっつーと。。。
『職場環境の劣悪により、いつアボーーーーーーンするか見届けたい！！！』
これだけだよｗｗｗ

892 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 22:43:03

一時間空いてるのにすげえ即レスだな･･･

893 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 22:51:07

丁度書き込む時間が重なっただけだよ。
暇なときは貼り付いてるが、こんなに即レスできるほどは観てないｗｗｗ

894 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 22:52:31

単独スレは倉庫行きになってるよ。

895 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 22:54:16

マジ話CSEはいつあぼーんするんだろう？
なんかしぶとく生き抜きそうだな。ゴキブリのように。

896 ：非決定性名無しさん：2009/07/01(水) 23:09:23

俺が観た感じだと、あと２年もすればアボーンするんじゃない？
上司・部下仲が悪いし何も言わない人間だから。
今まで、ずーーーーーーーーーーっと
アボーンすれすれだったけど今のチーフは今までの中でも
飛び抜けて最悪だから、あと２年でアボーンすると観た！

897 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 00:06:53

配属先が残業代が出ないらしい　最悪だ

898 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 00:56:57

e-AD2各団体の評判どうよ？

899 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 04:27:26

金返せ！って言われました

900 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 07:52:04

>>897
行ってみれば、以外と良い所かも知れないぜ

残業無しで毎日アニメＡＡ眺め放題かも

901 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 08:01:45

>>898
歯医者と同じ

虫歯を根絶する薬を開発した方が患者のためになるが

仕事が無くなる

対症療法で稼ぐ方がいい

自社開発のシステムでシステム改修費を稼ぐ方が・・・

902 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 08:49:59

>>901
医者は、薬の発明なんざしないぜ。
発明を患者に適用するのは、アミバ様くらいなもんだ。

903 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 19:47:50

ただアミバ様は患者をよく死なすがな。

904 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 20:23:12

CSEは部下の管理を放置しすぎだろｗｗｗ
CSEとかそのさらに下請けの古参連中がやりたい放題ｗｗｗ
これじゃ定着しないよなｗｗｗ
CSEは日情が人件費を削減する為に作った会社だから
当然人間の質は日情より低いよなｗｗｗ

905 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 20:33:24

日情の人間はCSEの事をどう思ってるんだろ？
『本来自分達がやるべきことを派遣同士で勝手にやってくれてるから
手間が省けて助かってる』とか
『ボンボン人が抜けても派遣だから補充がいくらでも効くよね～。』
くらいか？
定着率が異常に悪く顔ぶれがコロコロ変わる
いいかげん素人をひろってきてやらせるのはいかがなものかと
前スレで日情が全然定着しないオペを観てCSEに抗議したという書き込みを
観たがホントかよ～。

906 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 21:04:36

人が変わることは全然気にしていない。
人が変わって滞るような業務をCSEにはやらせていないから。
ただオペミスだけは勘弁して欲しい。最初の内は緊張感もってやっているからミスは生じないが、
CSEの人間は慣れてくるとすぐにだれる癖があってミスを連発する。
まぁ最初からミスする頭の悪いのも入ってくるがなｗ

907 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 21:21:04

そういえば２０００万チョンボした奴、
チョンボ後も平然とオペやってたんだが、大丈夫なのか？

908 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 21:52:13

マジそれ？ふつー首だろ

909 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 22:13:19

ほんとだよ。普通だったら何らかのペナルティーを与えるものなんだが
その後も普通にオペやってたｗｗｗ

910 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 22:22:56

CSEもCSEなら日情も日情だなｗ

911 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 22:52:54

またCSEかｗｗｗ
ってかCSEって、なんのオペやってるの？
2000万とかどこのシステムだったん？

912 ：非決定性名無しさん：2009/07/02(木) 23:28:59

汎用オペ・運用監視だよ。
２０００万チョンボは２００７年に起こった大事故だったな。
ある生命保険会社のジョブがアベンドしたんだよ。
そのアベンドしたジョブをSEがオペに削除してと依頼したんだが、
そのオペが間違えて正常なジョブを削除してしまったんだよ。
その結果、オンライン立ち上げ時間に間に合わず８時間遅延した。
生命保険会社の人間は８時間仕事が出来ない状況に陥ってしまい、
多額な損失を出してしまった。生命保険会社は大大大激怒ｗｗｗ
CSEは賠償金２０００万円を支払ったって事さ。
事態を重くみたCSEは部長課長は１ヶ月間休み無しで事故対策会議と
２０００万チョンボした部署の監視ｗｗｗ
部長課長が入れ替わりで日勤夜勤の交代制をやってたｗｗｗ
相当疲れてたみたいだよｗｗｗ

913 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 17:33:20

>>905
部署問わず､
｢派遣の定着率が異常に悪いから､日立情報が派遣会社に対し怒鳴り込んでる｣
っていう内容なら見た。

914 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 21:02:20

>>880
大きい人間はこんな会社にはこない。
※但し横幅は除く

915 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 21:04:18

>>912
部課長が日勤夜勤ってｗすげぇな。
でももっとすごいのは、そんなトラブル起こしてまだオペやってる当の本人。

916 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 21:21:59

>>915
仲が悪いし古参オペが怠けてるし部下を管理しない上司のせいで
２０００万チョンボが起こった。これに懲りて少しはマシになるかと
思ってたけど相変わらずｗｗｗCSE全体で体制を見直せよｗｗｗ
それとも、このまま自滅するか？ｗｗｗ

917 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 21:39:23

結局さぁCSEってまともな人は一人もいないの？

918 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 21:56:51

>>917
まともな人は本当に１人もいなかった。
俺は＜湘＞勤務で＜湘＞のCSEしか知らないが
あそこのCSEはマジで異常。＜湘＞で、ある人の仲が悪い事は
本社でも有名だが、その本社も野放し状態。
それから２０００万チョンボは本社にも情報が行ったが対策取れてるとは
とても見えない。これにより本社の質もどの程度か想像できるよ。
まともな人はCSEに残らない。

919 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:00:25

年上にため口。
つまらん内容で人の揚げ足とって、CC使って公開メール攻撃。
共有しあうべき情報を隠蔽するヤツ。
優秀だ。C●●

920 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:11:08

打ち合わせでCSEの本社に行ったことがあるが、あのフロア内の喫煙所で
取引先の悪口を課長からして言ってたな。なんつーか馬鹿つーか。

921 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:18:01

民度が低いのさ

922 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:21:20

日情スレガCSEスレになってる。ﾜﾛﾀ

923 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:31:36

つまりは日情=CSEなんだろ

924 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:34:34

CSEもこのスレに入れてやってよ。
同じセンタで働いてたんだからｗｗｗ

925 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 22:50:34

CSEは優秀です。ふざけるな。

926 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 23:24:59

CSEは糞です。・・・・・・・・てへへ

927 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 23:26:04

CSEはDQNです。ふざけるな。

928 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 23:34:03

ＣＳＥはオサレ集団。ふざけるな。

929 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 23:38:28

ＣＳＥの現場リーダーに謝れ。失礼だ。

930 ：非決定性名無しさん：2009/07/03(金) 23:39:35

CSEってITILや基本情報を受けさせてるんだが、
ここの人達ときたら勉強しないで試験受けてるんだぜｗｗｗ
勉強して落ちたならまだ救いようがあると思うんだけど
上司から嫌々行かされて査定に響かないように
ただ受けたって奴しかおらんｗｗｗ
これの何処が優秀なんですか？ｗｗｗ

931 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 00:01:39

CSEの現場リーダー携帯触ってるか寝てるだけなんですが。

932 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 09:27:29

だからオペレーションミスばっかりするんだよｗ

933 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 12:06:41

CSEはコンピュータ専門学校とかから採用してるからなー。
「情報処理『検定』試験『2級』」に受かった、とか言って喜んでるレベルのやつ。
いつも口をポカンとあけていたりヘラヘラしてたり、いかにも馬鹿そうなやつが多かった。

このスレで「日立情報＝ヤンキー」なんてカキコがよくあったけど、実は
CSEの人間を見てそう思ったんじゃないのかな。

934 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 12:11:17

CSEって日立情報の略称なんだろ？

935 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 15:31:11

>>933
日立情報は一部おかしな人がいたが殆どがまともだったよ。
CSEが日情をますます腐らせてる。
CSEは挙動がおかしい人まで雇うしｗｗｗ
CSEのホームページを観たら
『情報社会の進展に真に貢献し得る企業として』とか
如何にもIT企業ですと宣伝してるが２ちゃんねるに書かれてる事が真実。
ほんと連携取れてない会社だったな。
『職場コミュニケーションの充実』とか嘘ばっかだｗｗｗ
バックレる人間ばかりじゃないかｗｗｗ
滑稽ですよｗｗｗCSEさんよｗｗｗ

936 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 16:39:53

>>847
だったら､この会社相当なバカだぞ。
たった一人のボンクラが辞めてくように仕向ける為に､そいつより優秀な人間が何人も辞めていくのを
放ったらかしにしていた､ってことになるんだから。

937 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 16:45:51

>>936
亀レス乙ｗｗｗ
よほど傷付いたんだなｗｗｗ

938 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 16:53:29

CSE落ちる奴っていないからな。
写真付き履歴書持ってくれば即採用しちゃうからどうしたって質は悪くなる。
当然、忍耐力もないからすぐ辞める。頭も悪いからなかなか業務を覚えない。

でもそんなCSE社員もかわいい所もあるんだけどな。
ほら、昔から馬鹿程かわいいって言うじゃんｗ
馬鹿の度合いにもよるが･・・・・・・・・・・・・・・・・

939 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:06:11

>>936
お前、無能だとか子供だとかこれだけサンザン叩かれてて
よく出て来られるな…。
恥知らずもいいとこだな。

940 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:07:01

かわいいじゃすまないミスをする。CSE程恐ろしいものはないな。

941 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:13:44

>>936
優秀な人間が辞めていく事象と、無能なお前を追い出したこととは、まったく別の話。

優秀な人間が辞めていくのは、確かに会社がバカ。これは事実。
そのバカ会社からも追い出されたお前は、会社という組織の中に受け入れられない
社会不適格者と見なされたんだよ。

942 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:17:09

ほとんどが無能だから辞めても問題無い

943 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:17:27

>>933
10年くらい前までは､二種かシスアド､または工事担任者デジ１くらいはないとブラックリスト入りとされそいつの
上司が総務から叩かれるというシステムだった。

944 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:22:42

HINET時代の各所の情セ系も相当のんべんだらりとしてはいたけど､さすがにここで言うCSEほど
ひどくはなかったし､大体ミスなんてなかったもんな。
(回線系の事故対応部門でも､ホスト系の障害情報は連絡が来れば記録取っておかなければなら
ないが､ここで言うCSEのようなひでー話は聞いたことない)

945 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:25:25

>>942
優秀な正社員にそっぽ向かれ､さらに派遣業界からも睨まれてまともな人間が入ってこなくなったからといって､
CSEなんていう､その｢ほとんど｣を上回る有象無象を集めてチョンボられまくってりゃあ､世話ねえやｗｗｗ

946 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:26:22

CSEは監視もろくに出来ないらしいぞ。
アラーム上がっても知らんぷりしてゲームやってるらしいからな。

947 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:32:57

確かによくおやつ食いながらゲームやってるよなｗ

948 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:46:53

そういえばCSEって未経験なのに資格持ってない奴が多いよな。
てか資格持ってる奴っているの？

949 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:58:22

資格持ってる奴なんていないよ。資格を取ろうとする人間もいない。
さらに上のエンジニアを目指そうと考えてる人間なんて１人もいないからな。
CSEに入ったら早くバックレねばと思う、全員が転職・異動希望者だからｗｗｗ
ゲームしたり寝たりできる今の環境に心地いい人間も僅かにいるがｗｗｗ

950 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 17:58:56

CSE社員は真面目で仕事ができすぎてしまい
周りの反感を買うとは聞いていたが
そのとおりだな。

951 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:04:58

>>950
皮肉？

952 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:05:30

>>944
ここでCSEの事を色々書いてる事はすべて事実。
ゲームしたり寝たりするわｗｗｗチョンボが頻繁に発生するわｗｗｗ
部下の管理を放置するわｗｗｗ転職・異動の話が耐えないわｗｗｗ
全て事実ｗｗｗだってCSEから離れて、まだ１年も経ってない私が言うんですからｗｗｗ

953 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:09:22

CSEが資格なんかとれるわけねーだろｗ
簡単な運用マニュアルさえろくに覚えられねーんだから。

954 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:11:21

>>950
は？

955 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:12:54

CSEの人気に嫉妬

956 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:20:57

CSEには真面目で仕事ができる奴を送ってきて欲しい。

957 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:23:26

CSEって俺がこのスレに粘着する前から色々叩かれてるよね～ｗｗｗ
いや～この職場環境が５年以上も前から続いてたなんて、
あっぱれ！

958 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 18:39:08

>>956
そんな人は１人も来ませんよｗｗｗ
自らCSEだから・・・って断るｗｗｗ

959 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 19:00:03

CSEﾅｶﾑﾗ

960 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 19:34:57

何故 CSE とオペの話題ばっかり？
そんな一部署がどうなろうと、どうでも良いじゃん

それよりも、受注の減少の方が遙かにダメージがでかい罠

961 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 21:05:11

ＣＳＥは一部署というには無視出来ないほど日情を侵食している。

962 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 21:13:39

CSEは年休取得が禁止という噂を聞きましたが、本当ですか？

963 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 21:30:28

CSE厨は、このスレ新種の荒らし　以下スルー

964 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 21:37:35

>>961
CSEとはいつまでも付き合う必要ないよなｗｗｗ
日情にも下請けにも嫌われてるしｗｗｗ
CSEの事は派遣屋の中でも職場環境の悪さは有名だよｗｗｗ

965 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 21:49:13

要はCSEとかいうのは、日本一最悪な派遣会社ってことだろ

966 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 21:54:53

CSEのスレになってるｗ
日情は業務だけじゃなくスレまでCSEに犯されてるのかｗｗｗｗｗｗｗｗ

967 ：非決定性名無しさん：2009/07/04(土) 23:41:56

POISON 毒 CSE

968 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:10:19

そういえば、このまえCSEの人間で当時４年目だったかな。
そいつの給与明細を盗み見したんだが手取り額１６万だったぞｗｗｗ

969 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:11:14

>>963
荒らしとか言わないでよｗｗｗ
ここの人達新しい情報を欲しがってるから
色々書き込んであげてるのに。。

970 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:14:32

研論って何で残業にならないの？

業務情報扱うのにおかしくね？

971 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:16:24

CSEは上司が管理を放棄してるから、CSEをはじめ派遣の寄せ集め職場は
どこも動物園と化してる。古参派遣が後から入ってきた派遣をアゴで使って
古参がラクをする異様な体質をどうにかしないと、いくら離職率の高さを
派遣ITに抗議しても無駄なんだけどなｗｗｗ
まだ腐り続ける気か？ｗｗｗCSEさんよｗｗｗ

972 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:23:21

古参はもう多分どかないぞｗ完全に職場が自宅になってるからな。
おやつをポロポロ零しながら絶えず口モグモグやってるし、驚くことにオナニーとかもしてっからな。

973 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:25:06

古参オペのボス猿達のやりたい放題ｗｗｗ
上の立場のおじさん達、タバコ噴かせる暇があったら
しっかり下の管理をしなさいよ？ｗｗｗ
前スレにブチギレ退場が多いという書き込み観て笑ったｗｗｗ
俺の置き土産退場は効いたかな？
そういえば、このまえ秦野駅で部長を観かけたｗｗｗ
俺の置き土産で自爆したと思ってたんだけど
生きてたんですねｗｗｗ

974 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:27:28

俺がCSEの事を連稿したからだいぶ埋まってきたなｗｗｗ
次スレもCSEよろしく！
次スレでは、もっと面白い話をしてあげるからさｗｗｗ

975 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:46:02

予告！「次回CSEの逆襲」

976 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 00:55:24

CSEって妬まれるんだよね。まったく損な役回り。
純真なCSE社員を苛めると　神泉の祟りがあるぞ
日情クン

977 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 06:02:39

CSE ネタを続ける奴は、荒らしだわ。
CSEスレでやって欲しい。

あぁ、落ちたんだっけ？
誰か立てたら？

978 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 08:48:43

昔は仕事楽しかったなぁ
最近、この1年くらいでやりがい感じなくなったな

979 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 10:57:38

ＣＳＥサイコー♪

980 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 11:01:08

>>973
置き土産詳細ｷﾎﾞﾝﾇ

981 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 11:46:30

これはこのままCSEネタで流れていくな

982 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 12:49:08

だ・か・らコンピューターシステムエンジニアリングをなめるなってｗ

983 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 16:48:55

>>980
置き土産詳細は次のスレで教えるよｗｗｗ
実に面白い話だからｗｗｗ

984 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 17:38:05

ここまで話題になるのはすごい会社なのかな。
CSEはどんな会社なんですか？誰かきちんと説明してよ。

985 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 18:10:31

説明してもなにもここに書いてあることが全てだからな。
あ、いや、実際はもっと酷いな。文字では表現することが出来ないほど無残って思っておけばＯＫ。

986 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 21:49:34

>>984
過去のスレを辿ってよｗｗｗ
CSEと＜湘＞の事書かれてるけど、どっちも同じだからｗｗｗ
悪の根源はCSEにある。＜湘＞の日情もCSEの下請けも悪くない。
管理を放棄した上司が問題。

987 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 21:52:41

【レス抽出】
対象スレ： ★★★　日立情報システムズ　＜スレ16＞　★★★
キーワード： CSE

抽出レス数：123

988 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 22:23:51

１．200x年1x月CSE入場
２．2008年8月、転職エージェントE社へ登録
３．2008年1x月、CSE置き土産退場
４．2008年1x月、転職エージェントP社へ登録
５．2008年1x月、下請け退社
６．2009年2月、某メーカー企業へ入社
ってわけさ。
CSEで汚れた垢もようやく取れたｗｗｗ
アボーーーンするのはいつだろ｡ﾟ( ﾟ^∀^ﾟ)σﾟ｡

989 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 22:28:02

去年はCSEに見切りをつけて、まさに転職活動の年だったな。
＜湘＞の転職希望者さんはいつまで今の現場で『我慢』してるんだろｗｗｗ

990 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 22:48:34

CSEは社員育成に金をかけてますね。

991 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 22:58:37

社員育成に金なんてかけてませんよｗｗｗ
社員育成管理、放棄してるじゃないかｗｗｗ
嘘言わないでくださいよｗｗｗ
上の方にもコンピューターシステムエンジニアリングをなめるなとか
書き込んでるしｗｗｗ同一かどうか分からないがCSE現役の方ですか？ｗｗｗ
CSE社員もやる気ある奴なんていませんよｗｗｗ
マジで転職希望者しかいませんからｗｗｗ

992 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 23:30:07

放置という教育はしております。

993 ：非決定性名無しさん：2009/07/05(日) 23:34:12

CSEが管理しないので＜湘＞は動物園化しております。

994 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 04:08:50

>>975
次スレもまた､見てくださいねぇ～♪
んーがっくっくっ！

995 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 06:40:13

次スレなんて不要だろ
スレ違いが消えれば過疎だし話題も無い
CSEｗｗｗ　は専用スレかblogでも作ってそっちでやれ

996 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 06:55:40

不要だと思うなら、みなけりゃいいだけ。
自己チューはカエレ。

997 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 07:33:58

御託はいいから必要だと思うならすぐ立てろよ
990番台まで来てグダグダやってる現状は末期と言わざるを得ないだろ？

998 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 11:35:15

だれか次スレ立ててーｗ

999 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 17:16:53

1000は他の人に譲ろう

1000 ：非決定性名無しさん：2009/07/06(月) 17:26:29

ありがとう

1001 ：１００１：Over 1000 Thread

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