日本オラクルについてさぁ語ろうその２

1 ：非決定性名無しさん：2008/01/14(月) 17:08:11

M&Aしまくりオラクルコーポレーションの子会社の
日本オラクル（株）について語ってください。

果たして、RDBMS以外も上手くいくのか？

前スレ

日本オラクルについてさぁ語ろう
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1149819514

2 ：非決定性名無しさん：2008/01/14(月) 19:52:09

>>1
乙

3 ：非決定性名無しさん：2008/01/16(水) 22:12:35

新スレage

4 ：非決定性名無しさん：2008/01/17(木) 10:07:05

BEA買収おめでとう

5 ：非決定性名無しさん：2008/01/18(金) 02:53:26

人少ないし、別に新スレ作らなくてよかったのに。

6 ：非決定性名無しさん：2008/01/18(金) 16:58:12

終了

7 ：非決定性名無しさん：2008/01/18(金) 22:15:14

HCL

8 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 00:07:34

NEW

9 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 00:08:53

END

10 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 02:12:36

TDN

11 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 02:28:18

UHO

12 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 03:18:25

LOL

13 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 04:10:09

BEA

14 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 05:41:22

AGE

15 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 14:10:48

NGN

16 ：非決定性名無しさん：2008/01/19(土) 23:34:01

？？？

17 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 01:01:22

SEV->1

18 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 01:15:30

Oracle Application ServerとWeb Logicはどうするのだろうか？

19 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 02:27:52

>18
売る

20 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 03:07:26

>>19
買った

21 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 16:14:53

OracleのSOA SuiteとBEAのAqua Logicの住み分けも謎

22 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 17:06:07

ここの営業がBEAなんて目じゃないですからーとか言ってたのにｗ
じゃー買うなよ！

23 ：非決定性名無しさん：2008/01/20(日) 18:42:30

Aqua Logicは安楽死コースじゃないか？
製品が目当てというより、競合潰しが目的の一連の買収だろうから（ERP、CRMなど）

24 ：オラ○：2008/01/23(水) 01:53:03

USの報道を見ると、オラクルは自社製品を捨てて
BEA製品を残すみたいだね。でもBEAのエンジニアが
大量離脱しちゃって開発がストップしてるみたい。
どうなることやら・・・

25 ：非決定性名無しさん：2008/01/23(水) 02:44:57

ここって、どういう経歴の人が多いの？

26 ：非決定性名無しさん：2008/01/23(水) 23:53:45

>>25
893

27 ：非決定性名無しさん：2008/01/24(木) 00:21:20

そういえばsalesforceのプレスリリースにあの人の名前がのってるね

28 ：非決定性名無しさん：2008/01/24(木) 21:09:25

数多くのお客から出禁になっているにも関わらず、
営業の教育だと伝道師面しているﾄﾞ勘違い野郎の
営業トップがいる会社はここでつか？

29 ：非決定性名無しさん：2008/01/24(木) 23:36:56

>>28
違うよ

30 ：非決定性名無しさん：2008/01/27(日) 02:10:06

完璧に一人は、それらしき人がいる。
日々勉強と叫んでるアホが。

31 ：非決定性名無しさん：2008/01/27(日) 19:05:26

K村将軍頑張ってますか？
評判どおりでしょ？

32 ：非決定性名無しさん：2008/01/30(水) 00:17:25

噂通りですた。
営業あぼーん。

33 ：非決定性名無しさん：2008/01/30(水) 00:35:21

だれか切られたの？

34 ：非決定性名無しさん：2008/01/30(水) 00:46:10

もう他の会社へ出ないように、ずーっとここに居てください。
業界のために、オラクル犠牲になってくれ。

35 ：Informix：2008/01/30(水) 00:47:36

恨みまーす･･･

36 ：非決定性名無しさん：2008/02/01(金) 22:51:41

勝ち組という言葉にしがみつく負け組

37 ：非決定性名無しさん：2008/02/03(日) 13:02:09

居心地が悪くなってきたのは事実

38 ：非決定性名無しさん：2008/02/04(月) 19:55:44

http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/net/1202051027/
犯罪者の情報提供にご協力ください

39 ：非決定性名無しさん：2008/02/04(月) 22:08:23

ここって、やっぱり高学歴ばっか？
新卒より中途で入社するほうが可能性あるかな。

40 ：非決定性名無しさん：2008/02/07(木) 07:13:52

>>39
一定以上の学歴がないと新卒で入るのは無理だろうな。

41 ：非決定性名無しさん：2008/02/09(土) 13:26:23

だからと言って高学歴が入社する会社じゃない。

42 ：非決定性名無しさん：2008/02/09(土) 21:53:57

高学歴でも新卒で入るならありじゃね？
踏み台としては妥当じゃないかな。

43 ：非決定性名無しさん：2008/02/10(日) 09:41:16

K村のやり方を聞きましたが、2002年頃過去の会社でやった事、
そのまんまですね。感想文、顧客訪問数カウント、超細かいオペレーション。
あの人、勉強が好きで人に押し付けるが、
アホの張本人が何も成長していない事がわかりましたよ。
相変わらず、外に出ないで社内で偉そうに統制してる
つもりになってるだけのウザイおやじでしょう？

44 ：非決定性名無しさん：2008/02/11(月) 18:01:37

>>43
でもね、ディックとＫ氏が入社してから業績良いので米国本社がディック
引退を撤回させてもう少しオペレーションさせることになったでしょ。
信託さんは見る影もなく、次期社長にディックがＫ氏を推すのは間違いない。
既にディックとＫ氏の会社であることは明白です。

45 ：非決定性名無しさん：2008/02/11(月) 21:05:06

良かったぁー、では、この会社でK村氏は
骨を埋めてくれるんだね！！
不幸になる他の会社（社員）が少なくなるね！

46 ：非決定性名無しさん：2008/02/11(月) 21:22:26

まじでかんべん

47 ：非決定性名無しさん：2008/02/11(月) 22:50:13

元軍人の評判は意外にいいけど、K村さんのいい評判は聞かない。

48 ：SFDCさん：2008/02/11(月) 23:27:50

ＳＦＤＣに移籍した「元」取締役のＨさんが無理なクオータを営業に
背負わせた挙句、３四半期連続で目標未達ということにさえならなきゃ
ディックは予定通り昨年秋で引退、Ｋも道連れだったのに。

「元」取締役と「元」執行役員がＳＦＤＣに行ったことになってるけど
オラクル時代から既に「元」じゃん。

いいよなあ、あのランクは業績不振で切られても次があって。
俺なんてＫにもうすぐ切られそうだけど次ないし。
Ｈさんに言ってＳＦＤＣに入れてもらおうかなあ。今なら元オラって
優遇されるんでしょ？いずれ一緒になる密約があるらしいから
ディックがいなくなるまで避難所にすることになってるらしいじゃん。
ＨさんもＭさんも結局一時退避じゃん。元ＩＢＭ同士が社長だから裏
ではどうせつながってるんでしょ？

でも、ＳＦＤＣももうすぐディックみたいなのくるらしいしなあ。
やっぱりキャズムの感想文出して頑張ろうかなあ（苦笑）

49 ：非決定性名無しさん：2008/02/11(月) 23:47:46

何でもかんでも、点数つけられてるでしょう？
業績が達成できない場合の保険だよ。
馬鹿がいるから数字がいなかいという理由でクビ切って、
自分は居残る。
昔とやり方が同じ。
このやり方で何百人が犠牲になったか。

50 ：非決定性名無しさん：2008/02/12(火) 01:05:15

うーん。生きづらい、つまらん会社になってきた。
うつになりそう。

51 ：非決定性名無しさん：2008/02/13(水) 02:31:33

朝は憂鬱で会社に行きたくない。
月曜日の朝は更にヒドイ。
産業医に相談しようかな。

52 ：非決定性名無しさん：2008/02/13(水) 16:42:51

なんかリーマン板になってきたなｗ

53 ：非決定性名無しさん：2008/02/13(水) 21:33:10

部外者ですが質問です。
Ｋ村さんが来て不幸になってるのは営業系の方達ですか？
コンサルの人達はどんななんでしょうか？

54 ：非決定性名無しさん：2008/02/13(水) 22:49:03

精神を病んで病気になってしまう前に、つまらない競争から卒業する方が賢明です。

55 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 20:56:12

コンサルは現場でキツイから覚悟しとけ。

56 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 21:39:57

どのくらいキツいの？

57 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 22:24:59

営業だけど、Ｋ村さんは思ったより全然良い人だったよ
言ってることは至極当たり前だし。

できない営業ほど文句言ってる気がする。
今は昔ほど社員を育てようとする人がいないからね。
みんな自分のことばっかり。
だからTopDownで教育しなきゃいけない状況になっただけのこと。

感想文云々あるけど、そうまでしなきゃ自己啓発しない人が多すぎるだけのことだと思う。

58 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 23:16:56

自己啓発って、他人に押しつけられるもんじゃないし。

それはそうと、誰がK村を担いでるかって見ていて分かりやすいね。
例え人前でも、あれだけヨイショしたりイジったりしなきゃ
気に入ってもらえないんだー、と思ったわ。

59 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 23:20:16

ヅラ

60 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 23:26:41

内部叩きばっかやっててココは本当に外資か！？

61 ：非決定性名無しさん：2008/02/14(木) 23:42:09

誰一人としてこの人を追って入社していない現実。
それだけで企業人の前に人として物語ってる。
媚び売ってる奴は人間の情を捨てた奴としか見えない。

62 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 00:01:34

彼に何か売らせて見れば良いよ。営業にとって一番何が重要なのか？
エンピツでも良い。一本でも売って来たら、教えてもらおうよ。

63 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 00:13:54

誰かあの人に天秤の詩観せてやってくれ。

64 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 00:52:56

部外者(3流会社の3流社員)です。
下請けなのでいつも元請け(大手ベンダ)の言いなりです。
でもOracleデータベース触るのが大好きです。
コンサル大量募集してるので受けてみようかと思ったのですが
ここでK村さんの噂や社風がかなり悪くなっていると聞いて
躊躇してます。(まあ受かってから悩むことか)
でも今だって年収500万程度で客先常駐してこき使われるんだから
Oracle社のコンサルになって年収600万以上でこき使われる方がマシかな？
とも思ってます。
でも今までならOracleでわかんないことあっても
サポートやOracleコンサルに聞けばOKだったけど
自分が本家になったらもうそういう逃げはできないな
とも思ってます。

あ、でも今はDBのコンサルなんて要らないんですよね？

65 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 00:56:20

部外者(3流会社の3流社員)ですが質問です。
自分がもしOracle社のコンサル職に転職できたらどんなキツイことが待ってるんだろう？
と時々想像してみることがあります。
コンサルがキツイのは、
「DBのパフォーマンスが悪いぞぉ」「お宅の製品仕様通りに動かんぞぉ」と問い詰められても、
「わかりません」とは絶対言えない。
徹夜してでも翌日までに何かしらの回答を持参しなけりゃならない。

こんなところで合ってますか？

66 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 04:19:09

>>64
>>65

>徹夜してでも翌日までに

よほどクリティカルな障害でも無い限り
翌日までに回答という事は無い。
それ以外は大体合ってる。

DBコンサルも募集はしてるはずだから、受けてみれば？

67 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 07:15:25

>>65

Oracleだけじゃないから別にいいけど、
明らかにバグの障害でも６か月は待たされたぞ。
エスカレーションも上げたんだけど進捗変わらず。

Microsoftも同じノリだったな。

ゆったりできるさ。

68 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 09:21:23

>>67
正直内容によるんだよな。
理由もロクに伝えずただ回答急げ急げって言ってる人もいたりするが、
それで欧米人が動くなら誰も苦労しないんだよな。

69 ：非決定性名無しさん：2008/02/15(金) 23:39:20

保守費高いからねー。
何もしないで月数十万。何かあっても数ヶ月待ち。

そりゃいらつくさ。

70 ：非決定性名無しさん：2008/02/16(土) 03:00:09

慈善事業じゃないからね。安くしなくても売れるんだったら安くする必要はない。
ゆったりしたいんだったらオラクルじゃなくて丸投げできるパートナーをえらん
だほうがいい。製品のコアな情報に触れたいならオラクルを選べばいい。

71 ：非決定性名無しさん：2008/02/16(土) 12:35:43

>64
DBが好きだとか詳しいとかだけじゃコンサルにはなれん。
そんなのはどこにでもいる。
ちなみに大量募集してるのはERPコンサルなのでＤＢコンサルには
そんなに入社してこない。

あと、キツさが間違ってる。
ＤＢコンサルは日本のあらゆるミッションクリティカルなシステムを
支えている。普通の人は絶対に体験できないハイトランザクションで
高信頼性を求められるシステムを受け持っている。
そんなシステムに対して設計段階でこれで性能面は絶対大丈夫という
コミットを求められる。
トラブったら新聞の1面に載るし、帰れない日々が続く。
プレッシャーもそうだけど、深夜だろうがお構いなしに電話が掛かって
くるのも辛いぞ。
それでもよければ受けてみればいいんじゃない。
本気なら人事を紹介するよ。

72 ：非決定性名無しさん：2008/02/16(土) 18:38:55

どうでもいいけど、時給1700円で本部長の秘書を募集してるな

73 ：非決定性名無しさん：2008/02/16(土) 21:31:26

>>71
そんなのどこのメーカーも一緒だ。

それどころかミッションクリティカルなシステムでは
Oracleを基幹に置かない。特にRACはバグが多くて
単発の方がまだマシ。

74 ：非決定性名無しさん：2008/02/16(土) 22:35:39

>>73
お前の文章、水で薄めた酒みたいだな

75 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 00:11:08

>>73
国際業務機械の人みたい。

76 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 13:51:19

>>73
社外の人じゃわかんないだろうな。
今や数百億円の大がかりなシステムは大抵RACが導入されている。
可用性を考えれば当然のこと。
こんな規模のシステムに怪しいＤＢなんて使う気なくなるでしょ？
変なＤＢ選んで失敗したら責任取れないし、世の中の情報も少ない
からプロフェッショナルな人材を千人単位で集めるのは不可能。
今やIBMからハードは買ってもＤＢはORACLEだったりするんだよ。
ミッションクリティカルなハイトランザクションのシステムで
Windowsは無いからSQL Serverも対象外だしな。
バグに当たらないよう誘導するのもコンサルの仕事だよ。
もし当たったら専用パッチを提供したり、ＵＳに問い合わせ
したりして解決もする。
正直、英語でメールができないと厳しよ。

77 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 14:01:28

ミッションクリティカルなシステムでOracle+RACが唯一無二の選択肢ではないのは認めるが、
>>73の発言のような状況ではないのも明らかだな。
むしろ、そんなことは社外の人間の方がよくわかっていると思うのだが。

78 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 14:39:52

K村氏、あんた営業としてのセンス、過去の実績、カリスマ性も無い
にも関わらず、恐怖政治をちらつかせ、営業の教育だという
建前だけの業績達成しない時のクビ切りデスノートを作成しているのが、
手に取るように見えるから、誰もあんたに素直に従わないし、ついて行く
気がしないだよ。
TVPのようなロールプレイングを無理にやらせて、偉そうにあげ足
を取って突っ込む前にあんたが、先ず営業全員の前でTVPを披露しなさいよ。
そもそもあんたが全てのお客の事情知ってるの？
営業全員であんたを評価し、全員から合格点貰ってから、他人への
指導が出来るのであって、それが筋だと思う。
実績なし、信頼なしの裸の王様には誰もついてはいかない。
あんたが押し付けてるビジネス本感想文の著者及び、
登場人物にはあんたは足元にも及ばないし、上っ面の真似だから、
説得力も無いしね。
やっぱり先ずは自分の感想文を披露して貰いたいね。
個人晒しと外人に媚売る時に発信するように、
配下全員にあんたの感想分メールしてね。

79 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 15:05:09

http://www-2ch.net:8080/up/download/1203225593544332.rg7Lkk
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203225871964283.4ZdDWq
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203226045123631.9ue9EB
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203226254084229.Y3cwMh
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203226294982916.GaGzZ9
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203226379123117.vYyfYo
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203226794184233.i4nAVa

80 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 15:05:39

http://www-2ch.net:8080/up/download/1203226638664834.C0SQq4

81 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 15:30:07

何年か前のEMCスレにそっくりになってきたな。

82 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 15:42:09

基幹DBは結局、汎用機DBってところが多い。Oracleとは信頼性が違う。

テラ単位以上のDBになると案外いろんなBUGでデータ壊れているんだよな。
バックアップから戻せって言ったって数ヶ月前に作りこんだ異常データを
どこにバックアップしているのかって話だし。
この間なんてアーカイブログへのFLUSHが飛んだからなー。
いくらハードウェア障害とは言えCOMMIT成功しといてそりゃないよって言いたくなったものよ。

Oracleを使った苦労を分かっていないのは社内の奴だけなのかもなｗｗｗ
おめでたい話だ。

83 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 18:26:47

>>82

順番が違うような気が･･･

信頼性を追及すると、まずハード、OSなど各レイヤーとDBも
同様にメインフレームを中心とした世界の方が安心感が高いんだよね。

84 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 18:52:51

社外のやつは使い方が分かってないからな。
ORACLEコンサル雇えば？
まともなバックアップも作れないんじゃORACLEは使わない方がいい。
俺らが担当してる客は100テラのDWHなんてのがザラにあるけど
全部まともに動いてるぞ。
COMMITしたのにデータが飛んだのはハードのせいなんだから、ORACLEは
どうしもようないだろ？
今のストレージは性能を上げるためディスクに直接書かずに不揮発性の
メモリに書き込むようになっていて、ORACLEからはそれがディスクに
書き込んだように見える(ORACLEだけじゃなくOSも)んだから、そこに
書いた時点でCOMMITしたことになる。
その後ストレージ側でメモリからディスクに移す前にメモリが壊れたら
COMMITしたのにデータが失われることになるんだよ。
分かりもしない客はORACLEが遅いだの、データが飛んだだのよく
言うけど、経験上ORACLEだった試しがほとんどない。
大抵はハード、アプリ、ＯＳ側の問題だよ。
ORACLEコンサルを雇えない小中規模の貧乏プロジェクトじゃ、こういうのが
よく起きてるから俺らコンサルは慣れてるけどね。
自分たちじゃ手のおえなくなった火の噴いているプロジェクトに緊急で
呼ばれることも多いから。
ORACLEコンサルはDBだけじゃなく、ストレージ、ネットワーク、ＯＳの
深い知識がないとやっていけないから、これから入社しようと思ってる
人は勉強してから入ってきてね。

85 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 18:58:36

確かにメインフレームに対する安心感はまだ強いとは思う。
でもオープン化の波は確実に進んでいて、ホストのリプレース案件も多いよ。
大手銀行ですらUNIX＋ORACLEでを次世代プラットフォームとしている。
Pro*COBOLの案件は正直やりたくないんだけど。。

86 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 22:57:54

で、大量採用したERPコンサルは優秀な奴が多いの？
既にロールバックしちゃった中途はいないのか？

87 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 23:16:14

かなりストレス受けてる本当の中の人なのか...
中の人を装う外の人か...

88 ：非決定性名無しさん：2008/02/17(日) 23:50:18

ＥＲＰコンサルにはアクセンチュ○などの大手コンサル会社から
かなりの人数が移籍してきているよ。
ＤＢコンサルはＥＲＰコンサルとは別のビルだから、プロジェクト
で一緒にならない限り優秀かどうかは分からないけどな。

89 ：非決定性名無しさん：2008/02/18(月) 00:00:59

最近、経営企画のＹが社員向けとか営業に同行してしゃべっているらしい
けど、営業センスどうなの？　元ＮＴＴのトップセールス（爆笑）らしいけど。
Ｋ村とどっちが営業センスあんの？目クソ鼻クソか？
Ｍ田さん、Ｍ木さんの営業センスとはどっち？　
所詮はＨ科さんには誰もかなわないんでしょ？

90 ：非決定性名無しさん：2008/02/18(月) 04:07:18

イニシャルトークになってない

91 ：非決定性名無しさん：2008/02/18(月) 23:07:37

>>84
決めつけている時点でバカだなｗ
あとハードウェア障害は対応できないと言っている時点でさらにバカｗ

あーちみちみ、ちなみにディスクキャッシュは殺していたよ♪

所詮ソフトウェア屋はシステム屋になれないかｗｗｗ
それでコンサルなんて名乗っているもんだから笑われるんじゃない？

92 ：非決定性名無しさん：2008/02/18(月) 23:32:17

↑頭悪そうだなこいつ
システム屋は自分でハードもメンテできるんだ。
ハードの保守はいらなくなるな。
ディスクキャッシュを殺してるというより安物ハードで載ってないんじゃね？
金あるところはディスクキャッシュも2重化された高級ハードを買うからな。

93 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 00:10:11

>>91
脳内？ゆとり？
もっと業界を勉強してきた方がいいと思うよ。

94 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 01:01:29

>>91
ハードウェア障害に対応できる方法があるなら使えばいいじゃん。あえてハード
ウェア障害に対応できないと思っている ORACLE を使う必要はねーべよ。
まぁお客や周りを納得させられるだけの説明ができなくてしぶしぶ使っているの
かもしれないけど、ハードウェア障害の影響を ORACLE のせいにしたり、バック
アップを管理できないシステム屋には ORACLE を使ってほしくないね。製品やお
もりをするサポートがかわいそうだ。

95 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 06:51:10

SQL Serverならハード障害にも対応できてマイクロソフトが
ハードのメンテもしてくれると思ってるんだろうか？
いつまでもメインフレームにしがみついてればいいのでは？

96 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 07:15:03

ばっかだなー

ディスクキャッシュを二重化ってSANストレージだろ？
OSのディスクキャッシュの話をしているんですけど？
ちなみにメモリアレイも使っていますよー。メモリーのディジットエラー出たことないけどね。

ソフト屋はなんでもハードやOSのせいにするの好きなんだよな。
実際はハードやOSのせいにして逃げているだけなのにねｗｗｗ
こういうのばっかりだからOracleのサポート窓口に問い合わせ投げても
最初から勘違いの意味不明な調査依頼来るんだな。

ちゃんと障害時のOSメモリダンプ見たのかい？

REDOログを適切に配置してもOracleはハードウェア障害が発生した時
データが不整合になるという公式見解なんだ。ふぅ～んなるほどねｗｗｗｗｗｗｗ
そりゃつかえねーわな。ACIDの原子性は確保できないとφ(..)＜ここ重要テストに出るよｗｗｗ

97 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 07:41:30

そう思うんなら使わなきゃいいんじゃね？

98 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 08:00:39

ググった知識をつなぎ合わせたような回答だな。
無知なのがバレバレ。
そんなことよりハード障害に対応したＤＢの製品名を教えてよ。
そんなＤＢあったらバックアップなんていらないよなｗ
俺も買わせて貰うわ。

99 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 08:02:20

>REDOログを適切に配置してもOracleはハードウェア障害が発生した時
>データが不整合になるという公式見解なんだ。ふぅ～んなるほどねｗｗｗｗｗｗｗ

当たり前、だからREDOログはディスクを分けて多重化するんだろ。
REDOログ１つで運用してたのかよ。アホすぎ。

100 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 08:12:12

>いくらハードウェア障害とは言えCOMMIT成功しといてそりゃないよって言いたくなったものよ。

>ソフト屋はなんでもハードやOSのせいにするの好きなんだよな。

ハード障害をソフトのせいにしないでください。

101 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 15:22:15

>>96みたいなド素人が張り付くスレになっちゃったのか

102 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 16:43:29

>>98
ハードウェア障害に対応したＤＢがあるなら、俺そこに就職するわ。

>>99
多重化していない時点で「適切に」とは言えないのでは？

いずれにせよ>>96は低脳

103 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 19:10:40

>96
ＯＳのキャッシュを切ってどうしたいの？
メリットを述べてくれ。

104 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 21:03:35

もうやめて！>>96のライフはゼロよ！

105 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 22:10:48

天才釣師が現れたな

106 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 23:19:36

>>78あなた良く知っているあるよ。K村氏にいじめられたのか？

107 ：非決定性名無しさん：2008/02/19(火) 23:37:47

おもしろそうだから参加。
OracleはOSのディスクキャッシュ使わんよ。

108 ：103：2008/02/20(水) 00:09:04

>107
答え言っちゃだめだって。
「ＯＳのディスクキャッシュに書き込まれるから、ちゃんと
ハードディスクには書かれない」って答えを96から期待して
たんだからｗ

109 ：96：2008/02/20(水) 07:21:44

なーんか低レベルだなー。
LGWRの動きを勉強してくれとしか言いようがないんだがｗｗｗ

本当にこいつらサポートか？

・メモリーは壊れていません
・DACが壊れました
・REDOログは多重化して壊れていないDACにも書き込んでいます
・LGWRはディスクへの書き込みをもってCOMMITと見直します。

さあ、ログが飛びました。
ハードウェア障害のせいだそうですｗ

この程度の話しかできない奴らが平気でOSもハードも知ってて
俺すごいんだぜって言いきれるOracleサポートって本当にすごいね！！
早く大連にいっちゃいなｗｗｗｗｗ

110 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 08:04:04

かわいそうにｗ
自分のレベルの低さに早く気づいてねｗ

111 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 11:29:59

そんなに心配しなくても良いと思います。
自分がリストランテ対象と思っているなら
数百名の社員が収容できない新社屋完成まで
７ヶ月もアローアンス期間があるんだもん
今から活動すれば、間に合います。

112 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 21:05:22

朝までぐぐった結果がこれかよ～
流石低脳だな。

>LGWRの動きを勉強してくれとしか言いようがないんだがｗｗｗ
書き込み内容からみて、お前が一番分かってないよ。
どうやってディスクへの書き込みを保証しているか分かってるか？
それとLGWRはログに書き込むだけが仕事じゃないんだけど、
他に何やってるか知ってるのか？

ここはお前の勉強場所じゃないんだから、とっとと帰りな。

113 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 22:21:50

>>112

分ってないの自分じゃんｗｗ
いちいちスコープを外さないでくれよ。
LGWR失敗してDBW0が成功するなんてすっばらしいねぇー。
いやー良い仕様ですよｗｗｗ

114 ：113：2008/02/20(水) 22:58:54

また身の無いコメントを期待してるよ～♪
勉強しろだの低能だのレベルが低いだの
君らの感想文を読むのは実に楽しいよｗｗｗ
サポートになると障害に対する感想文を書くのが上手になるようだ。
俺もなってみようかな～（藁

ちなーみにどこをググればそんな感想文を書けるかも教えてね♪(ﾌﾟﾌﾟｯ

115 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 23:19:26

kawaisouni

116 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 23:41:39

エラーの状況を断片的に書いてオラクルのせいだ、
ストレージのせいだ
言っても始まらねぇ。

君がオラクルのせいにしたいのは良く分かったから、
なぜそういう風に判断したかの理由、
その時にオラクルがどういう風に動いたか、
仮説でもいいから説明してくれ。

他のＤＢがどういう風に回避しているのか是非説明してくれ。

117 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 23:48:05

>そんなことよりハード障害に対応したＤＢの製品名を教えてよ。

>ＯＳのキャッシュを切ってどうしたいの？

>どうやってディスクへの書き込みを保証しているか分かってるか？
>それとLGWRはログに書き込むだけが仕事じゃないんだけど、
>他に何やってるか知ってるのか？

一つくらい答えてよ。

118 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 23:49:53

脳内はいい加減にしろよ。
調べたけど、そんなTARはなかったぞ。
サポート代もケチってるほどの貧乏プロジェクトなんじゃね？
TAR番号出したら信用してやるよ。

119 ：非決定性名無しさん：2008/02/20(水) 23:53:32

>LGWR失敗してDBW0が成功するなんてすっばらしいねぇー。

お前にはREDOログとデータファイルの違いが分からないんだろうな。
LGWRはディスクにきっちりディスクに書き込みが終わったのを確認
するけどDBWRはディスクに書き込みが終わったかなんて確認しない。
それが何故だか分かるか？
低脳だから両方正しく書き込まれるのが当たり前だと思ってるんだろうなｗ

120 ：107：2008/02/21(木) 01:01:38

うわー、一晩たったらあほが自爆して終わってた。
つまんね。

121 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 02:35:17

いつまで仕様について語ってんだよ・・・
もっと日本オラクルについて語ってくれよ

と、K村が申してますが

122 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 06:55:45

>サポートになると障害に対する感想文を書くのが上手になるようだ。
>俺もなってみようかな～（藁

大丈夫。書類選考ではねられるｗ
ORACLE社員になれるなんて夢みんなよな～。

123 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 07:19:13

K村さん、ビジネス本を他人に薦める前に
先ず、人間関係のHOW TO本を読んだら？
社内もお客さんからも総スカンされてるのって
人として問題有りだよ。

124 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 08:26:43

何だ96はコミットの処理すら分かってなかったのか。
ORACLE Master Bronzeくらい取った方がいいんじゃね？

125 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 14:50:48

実業務で誰にも相手にされない技術屋の憂さ晴らしスレになってきたな。

126 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 22:13:38

部外者(3流会社の3流社員)ですが質問です。
オラクル社てOracleデータベースにすっごく詳しい「DBおたく」は要らないんですよね？
でもオラクル社が薦めるPlatiumの試験は「DBおたく」じゃなきゃ受かりませんよね？？　

127 ：非決定性名無しさん：2008/02/21(木) 22:53:37

職種によると思う

128 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 00:31:54

ちょっと取り違えてる。
DBに詳しい人なら社内にいるってこと。
中途でDBしか知らない人はいらない。
DBプラス何かなら、あり。

129 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 00:33:23

>126さん
Platinumはヲタじゃなくても獲れるよ。
幅広い知識が求められるけど、決して各トピックで
マニアックな作業を要求されている訳ではない。
でも>126さんのような質問をしてるレベルの人から見ると、
求められている技術がヲタレベルに見えるのかも知れない。。。

130 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 03:30:41

社員ってみんなプラチナ持ってるの？

131 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 06:42:45

みんなプラチナなんて持ってるわけない。

DB系のSC、コンサル、サポートあたりで、
やる気のある人ぐらいじゃないの?

132 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 09:19:05

やる気とは関係ないだろ。

あの程度できなきゃ話にならん。

133 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 11:18:30

プラチナなんて簡単に取れるスキルはあるけど、
わざわざやる気を出してテスト受けるなんて
ことをしない人も多いでしょ。

で、DB系エンジニア職なら、スキルとして
「あの程度できなきゃ話にならん」のは、
その通り。

134 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 14:20:31

突然、プラチナなんか取りにいったら「こいつ、近いうち辞めるな」と思われるだろｗ

135 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 15:43:24

犯罪者塩沢俊平太の素顔
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203661002937705.4tXbOh
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203661069458120.xx69Ii
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203661180077523.Fc8Jy7
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203661341007267.ObNXii
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203661628377924.6NKCYf
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203661696777439.daUcC1
http://www-2ch.net:8080/up/download/1203662152927486.IM5ykg

136 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 15:47:44

http://www-2ch.net:8080/up/download/1203662265898518.32dnBV

137 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 19:36:13

or2

138 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 19:36:44

(= ﾟｗﾟ)ﾉﾒｶだぃょぅ

139 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 21:05:05

DBの話はDB板でやれ。

大量採用されたERPコンサルも軌道に乗らなきゃ
大量解雇も有りえるな。

140 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 23:29:58

>>138
同意

かなりの確率で大量採用＞＞大量解雇するだろうな。
新本社には、社員の半分も席も無いしな。

行きたいなんて思っているヤツは、1年以内にクビになる覚悟でどうぞ。

141 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 23:33:47

予想以上に質が低かったので正直がっかり。
これで最後にするんで目についたのは回答しとく。

>そんなことよりハード障害に対応したＤＢの製品名を教えてよ。
　DBⅡ、ADABAS、HIRDB、RIQS
　きちんと構成すればディスク障害で論理的一貫性は壊れない。
　DBの構成如きでコンサルを雇う必要もない。
　そもそもコンサルがそんなことをしなきゃいけないのか？かわいそうだな。。。

>ＯＳのキャッシュを切ってどうしたいの？
　そんなことも分からないようだったらいい本を紹介するから読みなさい。
　「Oracle on UNIXデータベース管理」

>どうやってディスクへの書き込みを保証しているか分かってるか？
>それとLGWRはログに書き込むだけが仕事じゃないんだけど、
>他に何やってるか知ってるのか？
　公開されている仕様以外は知りようがない。
　ちなみに俺が上げた障害例でScopeに含まれるべき重要な処理をあるならあげてみよ。

142 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 23:40:04

>調べたけど、そんなTARはなかったぞ。
>サポート代もケチってるほどの貧乏プロジェクトなんじゃね？
>TAR番号出したら信用してやるよ。
　なぜわざわざ身元をさらす必要がある。
　ちなみに担当営業はよく来ているよ。Ultra Searchやらなんやら。上客だからな。

　その時は「ハードウェア障害だったら何が起きてもしょうがないですね」
　っていうのが回答だったな。まさに君たちが回答した通りだな。
　「何が」起きてもしょうがないなら冗長性はうたうべきではない。

>お前にはREDOログとデータファイルの違いが分からないんだろうな。
　お前は文章読解能力がない。SCNが飛んだのにそのブロックがコミット済み
　として書きこまれるのがおかしい。
　飛んだのならABORTしろ。
　サポートって思い込み強い奴多いよな。
　その点一から順を追って確認していくやつはクソムカつくけどえらい。

これぐらいか？
ま、頑張ってくれや。

あとRACはだいぶ落ち着いているのに、やっぱり評判悪い。
重要度が高いからRAC使う？って提案したことあるけど昔さんざん苦労したから嫌だとさ。
トランザクションテーブルに向かない性能制約はインパクトでかいね。

143 ：非決定性名無しさん：2008/02/22(金) 23:58:21

やっと負けを認めて逃げやがったか。
やれやれ。
もう来るなよな～。

144 ：非決定性名無しさん：2008/02/23(土) 15:18:03

Kはまた個人晒しのメールを配下全員に出したけど
役員がやるやり方じゃないね
どこの会社でやってない人を晒す役員がいるのよ
完全にやり方が陰湿だし、強制、統制したいのは
分かるが人の扱いを知らない失格人種だね。
クビをちらつかし、部下を奴隷化してるよ。

145 ：非決定性名無しさん：2008/02/23(土) 21:52:51

オラクルのコンサルって超ハードなの？

146 ：非決定性名無しさん：2008/02/23(土) 23:55:23

新しいオフィスにも赤い部屋、青い部屋できるのかなあ
ジャングルオフィスはもっとジャングルにしてほしい

147 ：非決定性名無しさん：2008/02/24(日) 08:41:14

ここの社員のブログを晒さないか。
http://d.hatena.ne.jp/satonaoki/ とか http://d.hatena.ne.jp/snonin/

148 ：非決定性名無しさん：2008/02/24(日) 10:36:29

この人はデモはスゴイね
http://blogs.itmedia.co.jp/waki/

149 ：非決定性名無しさん：2008/02/24(日) 18:29:27

K村さんは素晴らしいお方です。常に一流の営業を育てる
ためのプランを考え実行し、日本オラクルの将来を考え、日々努力をしている姿が
尊敬に値します。
K村さんを批判する人間こそ人間のクズです。
批判し、従わないのであれば辞めれば良いのです。
代わりはいくらでもいます。
辞めたくなければ、陰で批判は止めて従いましょう。

150 ：非決定性名無しさん：2008/02/24(日) 20:20:54

確かに、日本オラクルはもはや昔と同じ会社じゃないです。
ディ○ク・K村氏が権力を握る前の文化は、もはや消失。
古株の人もどんどん辞めていってますしね。

逆に言うと、日本オラクルも普通の外資ITベンダーになったというか。
これをポジティブに捉えるかネガティブに捉えるかは人それぞれだと思います。

私は、日本のパートナーと上手にやっていくやり方だったからこそ
日本オラクルがここまで成長したと思ってますので、
今のやり方では良くて現状維持、悪ければシュリンクする一方だと思っています。

さて、新社屋移転まで居残るかどうするか・・・。

151 ：非決定性名無しさん：2008/02/24(日) 21:12:58

中の人から見るとこんなに日本オラクルは分裂しかかっているのですね。。。

152 ：非決定性名無しさん：2008/02/24(日) 21:27:45

よその者だけど、一連の流れを見てるとそのK村って人が混ぜてるようにしかみえん。
一時の利益のためにそんな人連れてきても、長い目で見て人材流出とか評判低下とか、
そんなことになったら本末転倒なのにねと思うよ。

日本社会でコミットする以上、あからさまな外資文化はデメリットの方が多いだろうに。
今までの日本オラクルは、日本文化と程よい外資文化が混ざってたから、うまくいってたんじゃないの？

とりあえずどうしようもないセールスを送り込んでくるのだけは勘弁してな。

153 ：非決定性名無しさん：2008/02/25(月) 06:36:56

もう辞めようかな

154 ：非決定性名無しさん：2008/02/25(月) 09:14:14

> 147

satonaokiさん、知り合いだけど超切れ者だぞ。彼はすごい

155 ：非決定性名無しさん：2008/02/25(月) 21:10:31

社内では転職検討予備軍が増殖中
会社はここだけじゃないもんね

156 ：非決定性名無しさん：2008/02/25(月) 22:42:39

そうだよなぁー、オラクルにいたら、余程の人じゃない
限り大抵はある程度全うな会社が見つかるはず。
クビ切りの恐怖に無駄な神経使うだけアホらしい。

157 ：非決定性名無しさん：2008/02/26(火) 01:04:11

表向きは、転職賛成と言いながら、
内心では、ライバル減ればラッキー
と釣っているのかと、裏読みしてしまうんです。

いつの頃からか、人が信じられません。職業病かな。

158 ：非決定性名無しさん：2008/02/28(木) 06:01:08

会社に行きたくない

159 ：非決定性名無しさん：2008/02/28(木) 07:12:45

>>155
サポートデスクだったら職にあぶれるか、ちっぽけな会社しか入れないだろうけどな。

160 ：非決定性名無しさん：2008/02/28(木) 07:48:45

サポートデスクｗｗｗ
なんだその呼び方ｗ

161 ：非決定性名無しさん：2008/02/28(木) 16:41:06

162 ：非決定性名無しさん：2008/02/28(木) 16:47:47

【wanwan】塩沢俊平太 1【millennum】
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/net/1202051027/
犯罪者塩沢俊平太の情報を収集しております
情報をお持ちの方はご協力お願いします

163 ：非決定性名無しさん：2008/02/29(金) 07:39:35

>>160
机の上でイジイジしているだけの仕事ってことさｗｗ
Oracle最下層ｗ

164 ：非決定性名無しさん：2008/02/29(金) 08:39:28

最下層のサポート軍団が最も稼いでいる日本オラクルか・・・

165 ：非決定性名無しさん：2008/02/29(金) 11:13:12

>>164

すこし傲慢かも。

それってビジネスモデルの話だから。

166 ：非決定性名無しさん：2008/02/29(金) 11:27:54

サポートが高利益なのはどこも同じだろ

167 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 07:37:45

>>166
その割に給料安いのはなんで？
替えがきくから？

168 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 08:33:22

>>167
低コストの商材を売ってるから高利益なんだよ。

169 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 15:58:20

マーケティング職にエージェント経由でアプライすることになってるんですが、
仕事量、雰囲気など詳しい方、教えてください。

170 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 20:29:44

>>169はブランドしか見えてないんだろうな

171 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 21:35:13

日本オラクルの連中はただ騒がしいだけ

今、うちの会社に何人かいるけど、うるさ過ぎ・・・
マナーもないし、大学のサークルか何かと勘違いしてるんじゃないの？？

そうゆう人たちは最下層の人たちですか？？

172 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 21:55:44

確かに、天狗と世間知らずが多い

173 ：非決定性名無しさん：2008/03/01(土) 22:39:39

社員犬がいるからうるさいのには慣れているのさ！

174 ：非決定性名無しさん：2008/03/02(日) 02:42:08

Good Selling

175 ：非決定性名無しさん：2008/03/02(日) 04:04:25

プロダクトのマーケ職ではなく、バックオフィスでの業務改善職です。
なるほど．．．賑やかな方もおいでなのですね。
天狗と世間知らず、はちょっと苦手です。
社員構成の男女比はどれくらいでしょう？

176 ：非決定性名無しさん：2008/03/02(日) 04:49:59

>>174
うざいK村

177 ：非決定性名無しさん：2008/03/03(月) 00:24:30

>>175
バックオフィスでの業務改善職です。

それってもしや、レディネスってやつすか？

178 ：非決定性名無しさん：2008/03/03(月) 10:09:57

>>177
その手の職種に応募する奴こそが天狗や世間知らずという例が多いけどな。

179 ：非決定性名無しさん：2008/03/03(月) 22:13:43

このところ古株社員の退職が相次いでいるのは何かの予兆ですかね？
やはり沈み行く船なのか・・・。

180 ：非決定性名無しさん：2008/03/03(月) 23:54:37

時代が変わっただけ、よくあることだよ。

181 ：非決定性名無しさん：2008/03/04(火) 00:34:02

この会社の部長さん(?)使えない。
取引先との打ち合わせで「ウン、ウン・・」って相槌打ってる。

「ハイ」だろ！！！

182 ：非決定性名無しさん：2008/03/04(火) 21:12:31

客が頭下げるもんだろ。

183 ：非決定性名無しさん：2008/03/04(火) 21:20:57

取引先がパートナーだったらそんなもんだろ。

184 ：非決定性名無しさん：2008/03/05(水) 07:21:49

>>182,183
何様のつもりか知らないけどこういう高飛車の奴ばかりなんだよな～。
中身はないくせに、看板だけ背負っている奴らばっか。。。

185 ：非決定性名無しさん：2008/03/05(水) 21:02:34

揚げ足取らないと、こっちが揚げ足取られるからね
高飛車は、生きる術

家庭あったり、家買ったりすると、後には引けないし、
揚げ足取り合いの殺伐な中で、生きていくのは大変なんです

186 ：名無しの権兵衛：2008/03/06(木) 13:24:20

何だか日本オラクルって読んでるだけだけど、上層部連中や
職場の雰囲気とか悪いんですねぇ。

187 ：非決定性名無しさん：2008/03/06(木) 13:27:57

この業界で上層部連中や職場の雰囲気の悪くない会社があれば、是非教えて下さい。

188 ：非決定性名無しさん：2008/03/06(木) 13:33:14

糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ
糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ糞ジジ
死死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね
死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね死ね

中年だと思ってない中年じじー死ね中年だと思ってない中年じじー死ね
中年だと思ってない中年じじー死ね中年だと思ってない中年じじー死ね
中年だと思ってない中年じじー死ね中年だと思ってない中年じじー死ね
中年だと思ってない中年じじー死ね中年だと思ってない中年じじー死ね

189 ：日本ボタクル：2008/03/06(木) 22:37:11

186>ご指摘の通りと受け取られても仕方ないかもしれません。
　　　昨日の友は今日の敵、ルワンダ内戦って知ってれば、説明の必要ないですよね

190 ：非決定性名無しさん：2008/03/07(金) 01:05:58

明日行けば休みになると思う木曜の夜がすきだ。
日曜の夕方は一週間で一番つらい

191 ：非決定性名無しさん：2008/03/08(土) 12:02:44

明らかに「ヤツ」が混じってるよな。
キモチ悪い文章で丸分かり

192 ：非決定性名無しさん：2008/03/08(土) 12:04:08

ﾜﾗﾀｗ

193 ：非決定性名無しさん：2008/03/10(月) 14:49:45

一流じゃない人から一流の営業になれって言われても
響かないし、政治家の講演聞いた気分

194 ：非決定性名無しさん：2008/03/13(木) 23:49:10

今月は退職祭りっぽいね

195 ：非決定性名無しさん：2008/03/14(金) 00:09:01

なんで？

196 ：非決定性名無しさん：2008/03/14(金) 01:27:13

退職する人はどの部門の人が多いんですかぁ？
私の勝手な想像。。
・営業系、その次にサポート系が多い
・DBコンサルは少ない

どう？

197 ：非決定性名無しさん：2008/03/14(金) 07:22:55

０９年度新卒入社は新社屋で勤務できるのでしょうか

198 ：非決定性名無しさん：2008/03/14(金) 10:36:16

・・・・

199 ：非決定性名無しさん：2008/03/14(金) 11:29:14

それまでに退職しなければ（させられなければ）、可能性はあるんじゃないか？

200 ：非決定性名無しさん：2008/03/14(金) 22:08:27

器じゃねーのが部長やってるもんだから現場は大混乱だぜ。

201 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 07:21:40

すっかりup or out

202 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 13:07:58

ようやく外資系らしくなったか。移ってみようかなー。

203 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 14:07:22

ご神託も賞味期限切れ

204 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 16:58:58

客先常駐はもういやだあああああぁああぁああ

205 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 17:00:46

本部長、部長クラスの退職者多すぎっ。このまま沈んでいくのかもな

206 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 17:09:06

辞めた人たちはどこへ行ったんですか？

207 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 17:24:14

もうだめぽ

208 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 17:43:00

就職板とか見ると、オラクルにもの凄い幻想を抱いていて笑えるけどね。
奴らの希望では、辞めるのはヘッドハントで高給で引き抜かれるか、能力がなくて辞めさせられるかのどっちか。
しかも、自分が後者になるなんてあり得ないことと思い込んでいる。

209 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 21:59:25

age

210 ：非決定性名無しさん：2008/03/16(日) 22:49:36

OISの人達はどうなるんでしょうかね？

211 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 00:13:13

逆に今やOISの方が安泰なんじゃない？

212 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 00:25:57

理系院生♀です
こことアク非腺で迷っています
30歳までに今の彼氏と結婚したいです
助言ください

213 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 00:52:03

SAPかHPにしとけ

214 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 00:56:24

>213
な・ナゼ？
SAP(英語試験で落とされた)はともかく、
HPなんて一抹の興味も沸きませんよ…

215 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 01:47:17

やっぱIBMだろ

216 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 02:33:11

>214
最近のHPはもはやIBMを凌ぐ勢いなんだが。

217 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 02:50:46

初任給に惑わされるな。
そのあと、全く伸びない。
ましてや、どこの職種も高学歴者がする仕事じゃない。

218 ：非決定性名無しさん：2008/03/17(月) 03:00:20

30までに結婚ってならオラでいいじゃないか？
灰汁はなんだかんだいってQoFとかズタボロだから。
厳しくなってるとは言え、オラならそこそこ高給、まったり。
給料伸びなくても30までと考えればいい方だし問題なし。

219 ：非決定性名無しさん：2008/03/18(火) 01:21:20

214>
HPを避けるの大正解！　ヘルプレイス？
まぁ、どっちにしても害死系ってことで
HP,Ora,SAP,MSを美化してないっすか？
どこも五十歩百歩っすよ。

害死の世界は
恩を仇で返せる人のみ永く勤まるっす。

四季報見て給与が良いと思った（笑）
役員報酬が、給与平均を引き上げてるっす。統計のきそっすよ分散に引きずられてるだけっす！
時給＊ストレス換算にしたら、かなり偏差値引くいっすよ。
役員報酬は数億円、上場企業ですから公示されてますから
ちゃんと調べてね、学生さんちゃんと大学で勉強してよ～！

英語でしゃべらないと。。。ですかぁ。
プロパンガダに直ぐにかかるんですねぇ～♪
もっと本を読んで「日々勉強」してっちゃ！

５年後にこの会社に残りたい人は要らないって行ってたジャン！
それは本音と思います！
若い人を安く雇う、固定費を下げる、これ基本でしょ！

結婚以前に、もっと経営を勉強しよう！

220 ：非決定性名無しさん：2008/03/18(火) 01:40:46

>>219
　　　　　　　　　　　　　　 .| 　 |　　|　|　　 |　　 |　　| ｜　 |　　 | 　 |｜　|　|
　　　　　　　　　　　　　　 .| 　 |　　|　ﾚ　　|　　 |　　| ｜　 |　　J 　 |｜　|　|
　　　∩＿＿＿∩　　　　| 　 |　　| 　　 J　　 |　　| ｜　　し　　　 |｜　|　|
　　　 | ノ＼　　 ,＿ヽ　　.| 　ﾚ　｜　　　　　　｜　ﾚ｜　　　　　　　|｜Ｊ　|
　　　/　　●゛　　● | 　 .J 　　　し　　　　 | 　　 |　　　　　　　｜|　　 J
　　 |　∪　　( _●_)　ミ　　　　　　　　　　　　　.｜　　し　　　　 J｜
　　彡､　　　|∪|　　 |　　　　　　　　　　　　　　.Ｊ　　　　　　　　　ﾚ
　/　　　　 ∩ノ ⊃　ヽ
　(　＼　／＿ノ　|　 |
　＼　 "　／　　｜　|
　　　＼／￣￣￣／
　　　　　￣￣￣￣

221 ：非決定性名無しさん：2008/03/18(火) 02:23:22

プロパンガス？

222 ：非決定性名無しさん：2008/03/18(火) 06:49:02

とりあえず219はバカ

223 ：非決定性名無しさん：2008/03/18(火) 07:20:31

英語でしゃべらないと見てこの会社はオタクしかいねーのか？って思った。
しょーじきキモかった。

224 ：非決定性名無しさん：2008/03/19(水) 02:21:50

最近のD氏と将軍様のネタないの？

225 ：非決定性名無しさん：2008/03/19(水) 06:47:36

>>219は役員と社員の区別もつかない馬鹿。
こいつの考えだとMS社員の平均年収はｹﾞｲﾂも含めて計算することになる。
死んだ方がいい。

226 ：非決定性名無しさん：2008/03/19(水) 07:33:17

>>225
君がバカだよ、219を読みなおしてみな。
あるいは有価証券報告書の見方を知らないかだなｗ

227 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 00:57:21

>>219を遥かに上回る程の馬鹿>>226ﾊｹｰﾝｗｗｗｗｗｗ
それとも>>219が悔しさのあまり顔真っ赤でﾌﾟﾙｯﾌﾟﾙ震えながら自演してるのかなｗｗｗｗｗ
自演乙ｗｗｗｗｗｗ

228 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 09:55:37

芝はやしちゃ何言っても惨敗

229 ：226：2008/03/20(木) 11:52:40

>>227
バカだなー。しゃーない教えてやるか！

従業員は普通、執行役員・事業部長・部長・担当等の指揮命令系統下にある正社員をさす。
ただ会社によっては、有価証券の該当欄に取締役の役員報酬も加えている。
平均年間給与の計算については、明確な規定はない。

頑張ってお勉強するんだぞｗ>>227
ttp://www.orix.co.jp/jinzai/content/JJ20080128_3.pdf

230 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 17:13:09

ってか、ここより給与が高いソフトウェアベンダーってどこがあるの？
IT全体で見てもここより給与が高いのって、アクセンチュアとかITコンサル
くらいしか無いと思うんだが。

231 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 18:45:50

232 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 19:30:56

IBMいいねぇ

233 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 19:41:43

ソースがmynewsjapanって…ｗｗ

234 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 21:08:22

日本で上場してるかもしくはIBM・HPなどの非上場でありながらも有名大手外資IT以外で高給なところは無いと勝手に思い込んでいる業界知らず＆世間知らずな>>230がいるスレがあると聞いて駆けつけました。

235 ：非決定性名無しさん：2008/03/20(木) 21:29:26

あっ芝好きな負け犬ﾊｯｹｰﾝ!!
まだ居たんだｗ

236 ：非決定性名無しさん：2008/03/21(金) 07:14:04

で、ここは人件費に役員報酬も含めているの？
IRに書いてあるの？

237 ：非決定性名無しさん：2008/03/21(金) 08:30:29

自分で調べろよｗ

Fiscal Year 07
従業員数:1712
平均年齢:35.7
平均勤続年数:5.7
平均年間給与:9,179,132

取締役:8人
役員報酬:164,000,000
役員賞与:38,000,000

http://www.mynewsjapan.com/reportsimg/ReportsIMG_H1086314686241.gif
のソースが正しいとすると取締役は含まれていないっぽいな。

含まれていたとしても10万円程度の差で無視できる。

238 ：非決定性名無しさん：2008/03/22(土) 02:33:54

結局誰が平均年収吊り上げてるの？

239 ：非決定性名無しさん：2008/03/22(土) 02:43:02

荒稼ぎの営業さんたちが平均吊り上げまくり。
そしてありもしない幻想を負うしがないサポセンのなんちゃってエンジニア要員たち。
所詮は3～5年間程度の激務＆薄給で使い捨てられる運命。

240 ：非決定性名無しさん：2008/03/22(土) 05:08:44

なんで1番、力を入れてるはずのアプリケーションの話しが出ないの？

241 ：非決定性名無しさん：2008/03/24(月) 04:27:12

つまらない会社に成り下がったのー。
昔の活気ある頃が懐かしい。
嫌悪感、蔓延した疲弊感、一部政権からの独裁政治しかない。

242 ：非決定性名無しさん：2008/03/25(火) 00:04:23

>>241
原因は？

243 ：非決定性名無しさん：2008/03/25(火) 20:20:50

ここLinuxはちゃんと力入れてるの？
VMとか発表してるけど、使えそう？
ユーザが気になってるっぽいんだが、オラはDB以外は信用できないからな。。。

244 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 02:43:37

ご参考までに、役員報酬にも差が有りますので
トップクラスの年収は、５億を軽く超えます、分散値の有用なところです。
それから
オラ苦ルの標準的社員基本給の中央値は600程度らしいです。
但しOISは、人員整理予備軍のサブプライムがあるので
実力の伴わない、DQNでも1000程度貰えてるそうですが
現在K氏にの着々の種々テストで、今年度の人員削減リストを作成中ですね。

245 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 10:53:09

え、中央値600って低くね？
それとも平均年齢考えたらそんなもんなのか？

246 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 12:08:57

サポセンのなんちゃってエンジニア（俺も含）の年収はそんなもん。
残業代一切無し・昇給ほとんど無し・激務（月平均残業60～80）
で600前後。

247 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 12:30:45

なんちゃってエンジニア乙。
月平均60～80って、わりとしんどいな。
そのうえ昇給ほとんど無しってのは痛いな・・・
なんちゃってなら仕方ないのかもしれんが。

ん、なんちゃってエンジニアの年収が中央値ってことは
なんちゃってエンジニアが半分以上なの？

248 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 20:00:09

俺の知る限りで周りにそんなずば抜けた御仁はいない。
みんな（俺も含）社名と自分に酔ってるだけ。
社内のナレッジがあるし基本はコピペ屋。
俺昔うち（オラ）の代理店（某SI）で働いてたけどうち（オラ）のサポセンの対応に閉口することがままあった。
今はよく事情がわかるぜ。
あ、ちなみに給料さがっちゃったし。
早く辞めたいっす。

249 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 21:03:41

>>248
それって基本給じゃなくてインセンティブの話ですよね？

250 ：非決定性名無しさん：2008/03/26(水) 22:07:09

>241
bea がもってきてくれるまでは
語れないでしょ

251 ：非決定性名無しさん：2008/03/27(木) 00:32:47

３流下請けIT企業の３流社員です。。
私の会社で社員に平均６００万の年収あげたら完全に潰れます。
当然、私の年収は５００万前半です。
給料上げて欲しいと文句言うと
部下の人件費を抑えることで評価が上がる上司からは
「お前の年収は社内では高い方なんだよ」と説教されます。
当然、これから先、私の年収下がることはあっても上がることはありえません。。

６００万で低いと言ってるオラクル社員とは次元が違い過ぎます。。(ToT)

252 ：非決定性名無しさん：2008/03/27(木) 01:07:41

年齢によるけどね。
30で600ちょっとなら少ないと感じるね。

ちなみメー子っす。

253 ：非決定性名無しさん：2008/03/27(木) 21:46:00

３流下請けIT企業の３流社員です。。

＞30で600ちょっとなら少ないと感じるね。

私の会社では、
50で600ちょっとなら少ないと感じるね。
が常識です、きっと。。(ToT)

254 ：非決定性名無しさん：2008/03/27(木) 21:46:35

意外と少なくてびっくり…
元メー子、今公務員だけど30で600超えてる。

255 ：非決定性名無しさん：2008/03/27(木) 22:14:34

コンサルだとどのくらい？
転職しようか迷ってる。

256 ：非決定性名無しさん：2008/03/27(木) 23:36:28

>>244
いくら役員といえ、年収５億ももらえるわけねーだろｗ
どこのメジャーリーガーだよｗ

８，９年くらい前だが、ある執行役員は２０００万も全然いかないと言っていた

257 ：非決定性名無しさん：2008/03/28(金) 04:43:02

>>254
うらやましい
公務員＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞ここ

俺は人生ミスった感がある

258 ：非決定性名無しさん：2008/03/28(金) 06:56:45

>>256
執行役員と取締役は違うから気をつけろ。

～引用～
日本の会社法における役員は、取締役・会計参与・監査役を指す（329条）
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E5%BD%B9%E5%93%A1_(%E4%BC%9A%E7%A4%BE)

259 ：非決定性名無しさん：2008/03/28(金) 07:00:08

>>257
俺の知っている公務員も退職時の給料はこんぐらい

普通レベル：700後半―800前半
出来るレベル：1000万付近

地道に務めあげるなら公務員だよなー。

260 ：非決定性名無しさん：2008/03/28(金) 07:40:22

公務員かあ、それで仕事おもしろかったら最強

261 ：非決定性名無しさん：2008/03/29(土) 07:48:57

Q3決算発表でK村さんのオペレーションが失敗な事が証明された。

262 ：非決定性名無しさん：2008/03/29(土) 14:19:26

しかもラリーからパートナーオペレーションの見直し
があったらしいから、尻に火が点き、下への
圧力が増すのは必至
いつ責任取るんだろうねwww

263 ：非決定性名無しさん：2008/03/29(土) 18:52:01

3Qの結果みたがやっぱアプリケーション事業はちょっと厳しいなｗ

264 ：非決定性名無しさん：2008/03/29(土) 22:10:47

天下のオラクル社員が、公務員ｳﾗﾔﾏとは…

265 ：非決定性名無しさん：2008/03/29(土) 22:54:36

>「『天下の』オラクル社員」

だからここなんだよな。

RDBMSの商品力と知名度のおかげで「オラクル」のネームバリューは
必要以上に高まった。それこそ「天下の」が付くほど。

「OSと言えばマイクロソフトWindows」
てのといっしょなんだよな。

実際見てみろこの離職率の高さ。
IBMもマイクロソフトもこんなに人辞めねえぜ？
そこがまだまだ企業の品格の差と言うか土壌の肥え具合の差と言うか・・・
要するに居心地・働き心地悪杉だと言うことなりけり。
俺たち社員は、社名を食って生きてるわけじゃない。

266 ：非決定性名無しさん：2008/03/30(日) 01:06:16

オラクル社員も会社辞めればただのIT土方（南無）

267 ：非決定性名無しさん：2008/03/30(日) 02:24:19

オラクル入ってＤＱＮになるやつ多いきがする。
所詮ＤＢという一番嫌な部分をやってくれる徹夜要員としてしか
需要はないので、ＤＱＮでも別にいいんだけどな。

268 ：名無しさん＠引く手あまた：2008/03/30(日) 18:55:33

３月で退職者多いですね。

269 ：非決定性名無しさん：2008/03/30(日) 22:44:22

うーむ、内定辞退しようかな・・・・

270 ：非決定性名無しさん：2008/03/31(月) 09:09:59

今いる場所から逃げないで、一生懸命頑張れば、必ず人生は開けるんだよ。

271 ：非決定性名無しさん：2008/03/31(月) 10:07:43

逃げちゃだめだ逃げちゃだめだ逃げちゃだめだ

272 ：非決定性名無しさん：2008/03/31(月) 19:44:15

私はオラよりも小規模な外資ベンダーにいますが、もっとひどいですよ。
雰囲気悪いし、首になる人は毎Quarterいるし。。。

273 ：非決定性名無しさん：2008/03/31(月) 20:59:59

とまあ愚痴ってはみたけど、内定を辞退すべき酷さでもないよ。
長く働けるとだけは思わないことだね。
がんがってればそれなりに得るものももちろんないわけじゃなく、つーかかなりあるよ。

274 ：非決定性名無しさん：2008/04/02(水) 00:15:25

オラに行ったことあるが、おれはかなり社員がうらやましかった。
フロアは綺麗だし、上下なく気軽に話してて自由そうな雰囲気もあったし、
あんまり暗い感じがなかった。
おれは宮廷で日系の会社いったけど、節約かなんなのか、フロアは暗いし
くだらねー標語は張り出されるし、若い奴はみんな暗い感じだった。

なんでか知らんけど、ここの社員がおしゃれで輝いて見えたよ。
というわけで部外者だけど、いい会社だと思うけどなー。

275 ：非決定性名無しさん：2008/04/02(水) 00:56:45

新自社ビルのフロアはどんなふうになるのかな？
また奇抜なオフィス期待してるぞ

276 ：非決定性名無しさん：2008/04/02(水) 06:53:06

>>274
あー確かにそれはあるかもね。

ただ、職場がおしゃれでもコーヒー飲み放題でもそれだけで転職するのはバカだといいたいｗ

277 ：非決定性名無しさん：2008/04/03(木) 21:18:28

日系だるが外資だるが、そんなホントにイイふいんきでキムチ良く働ける会社なんて存在するわけないじゃん？

278 ：非決定性名無しさん：2008/04/03(木) 21:36:48

>>277
だるびっしゅ乙

279 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 00:27:37

会長から目をつけられたDとKは
どうする？特にKは危ないらしい。
もう少しの辛抱だ。頑張ろうwww

280 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 01:37:23

もう危ないのかよｗ

281 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 08:19:49

Dはましだが、Kはまったくもっていらん。

282 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 12:50:48

アウト！！

283 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 12:57:50

引退して他人に迷惑掛けない生き方してほしい。

284 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 14:08:40

んだ、んだ、社員、お客、パートナ全ての人のために。

285 ：まゆみ：2008/04/05(土) 15:00:37

おならプー

286 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 15:36:34

なぁなぁ、オラクルのエンジニアってさ、iPod聴きながら仕事してもええのん？

287 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 19:34:55

関西弁で質問する奴は氏ねばいいと思うよ

288 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 21:00:22

パートナーを軽視したツケだね。もう手遅れじゃねえか。

289 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 22:04:25

業界の為に

290 ：非決定性名無しさん：2008/04/05(土) 22:20:25

またどこかのプロジェクトでRACを入れようとしたがために炎上してしまったそうですｗｗｗ
RACほんとーに安定しねーなー。サポートで来るOracle社員は馬鹿ばっかだしよぉ。

291 ：非決定性名無しさん：2008/04/06(日) 06:27:44

サポート採用責任者の首切ればヨロシ

292 ：非決定性名無しさん：2008/04/07(月) 19:38:00

オラクルは秘書が一杯いるだろ？
そいつらを食えないか？　どうせ仕事が面白くないなら
それぐらいはなあ。
執行役員に秘書が付いてるって聞いたけど、ババアばっかか？
外資系の楽しみにって、女しかないぜ。

293 ：非決定性名無しさん：2008/04/07(月) 19:51:51

>>292
巣に(･∀･)ｶｴﾚ!

294 ：非決定性名無しさん：2008/04/07(月) 20:27:35

枇榔の尻

295 ：非決定性名無しさん：2008/04/07(月) 21:16:39

どうせお前らコンサルファームよりも給料安いんだから、
性欲くらい満たせよ。どうせセクレはセフレだぜ。

296 ：非決定性名無しさん：2008/04/08(火) 03:38:00

氷河期DQNのFランク卒32歳の無職なんですが、エンジャパンでオラクルが
学歴不問、年齢不問で大量採用するみたいで求人出てるんですが、応募しても
大丈夫でしょうか？オラクルってブラックなんですか？（；＾ω＾）
ちなみに全くIT系はわかりません。長年営業畑歩んできたもんで・・・

297 ：非決定性名無しさん：2008/04/08(火) 04:48:32

オラクルをブラックなんて言ったら
その他の企業はどうなるのかと

298 ：非決定性名無しさん：2008/04/08(火) 07:23:25

>>296

営業で応募すればいいじゃん。

299 ：非決定性名無しさん：2008/04/08(火) 08:18:50

学歴・年齢不問と、経験不問は別だからね。
あえて書いてなくても、経験者が優先される。

300 ：非決定性名無しさん：2008/04/10(木) 18:26:36

こんな日本の会社と外資系の悪さを引きづった会社に入りたいのか？
他に行くところないのか？
アホ！

301 ：非決定性名無しさん：2008/04/10(木) 18:36:52

俺、元IBMだから社名変わるだけで環境は変わらないってことだな。

302 ：非決定性名無しさん：2008/04/10(木) 20:39:14

やっぱ新宅さんが元IBMなだけにIBMからの流れ者って優遇されたりするのかい？

303 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 00:31:47

今はＥＭＣからの流れ者が優遇されます。

304 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 01:11:18

オラクル以外で他行けとなるとどこがいいの？

305 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 06:51:26

ＩＢＭ？

306 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 07:39:38

IT業界は他は多少の違いはあれど似たり寄ったりだろ。

307 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 09:20:22

IBMとかオラクルが他の企業よりも良いのは当然と思うけど、
結局はなんの職種かでしょう

308 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 12:24:12

IBMがオラクル社員を採用する訳ないじゃん！
お前らが下請けバカにするのと同じで、IBMもオラクルやSAPは
アホの巣窟だと思ってるんだよ。どの職種がどうのこうのじゃないよ。
所詮、ベンダーなんだから。

309 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 12:27:52

新宅さんがIBMにいたのは何年前と思ってるんだよ？　その頃ヒラ
だった奴が役員になってるんだぜ。
オラクルごときの会社に新宅さんもよく入ったよ。
EMCのような4流外資の連中しか入らないだろ。それか給料が死ぬほど
安いソフトハウスの連中かな。

310 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 12:57:25

オラクル最高！

311 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 13:13:03

DB屋風情が…

312 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 13:30:50

オラクルごときって・・・
じゃあオマエの会社はどうなんだ？

313 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 16:39:31

数年前だったか、BPのわりとできる営業がIBMに直接転職してったなあ。
あの人元気かな。

314 ：非決定性名無しさん：2008/04/11(金) 18:13:52

アメリカのEMCって、昔新入社員に火渡りさせてなかったっけ？

315 ：非決定性名無しさん：2008/04/12(土) 00:00:12

>>312
オラクルなんて所詮パッケージ会社で
SIerより底辺の、「皆様のおかげ様ですよ（へへーっ）」
って言ってなきゃいけない会社。

でも実態は
「バカ殿様のおかげ様ですよ（ウケケケッ）」

その差はサポートでもコンサルのおかげでもなく
ただ単に海外支社のパッケージ開発者がえらいだけ。

結局勘違い君しか残らない（南無）

316 ：非決定性名無しさん：2008/04/12(土) 00:07:18

と、今週オラクル２次面接で落とされた畜生野郎が怒りの連投自演をしております。

317 ：非決定性名無しさん：2008/04/12(土) 01:04:35

ほんとちょくちょく荒れるなぁ

318 ：非決定性名無しさん：2008/04/12(土) 01:21:55

>>315

で、君の会社はどうなんだい？

319 ：非決定性名無しさん：2008/04/12(土) 12:29:32

ここ荒らしている奴は年収260万のプログラマー先生ｗｗｗ

320 ：非決定性名無しさん：2008/04/13(日) 23:09:06

いい加減なアメリカ人にちゃんと仕事をさせ、日本のパートナーや
顧客が納得する製品を提供するのがNOKKの仕事だ

ぐらい言えないものか

321 ：非決定性名無しさん：2008/04/13(日) 23:15:35

とりあえず、某パートナーの M をどうにかしてくれ

322 ：非決定性名無しさん：2008/04/13(日) 23:17:04

>>320
そりゃ無理だな

323 ：非決定性名無しさん：2008/04/14(月) 00:14:43

日本の基準でビジネスやってたら、
パッケージベンダーはどこも赤字だよ

324 ：非決定性名無しさん：2008/04/14(月) 23:48:10

パートナーにパッケージを
売って貰ってるのは事実だからなぁ～

頭はあがりませんが何か？

325 ：非決定性名無しさん：2008/04/14(月) 23:53:24

ジャパンがオラクルの中でも成功したモデルがパートナービジネスだからな

326 ：非決定性名無しさん：2008/04/15(火) 21:12:48

うちの会社なんか○年連続スーパーウルトラプラチナパートナー認定
かなんかもらってるけど全然うれしくありませんがなにか？
むしろ馬鹿にされてる気分です。
そうやってパートナーを見下すのを、やめてもらえませんか？

327 ：非決定性名無しさん：2008/04/16(水) 00:40:48

↑経営者はうれしいんだよ

328 ：非決定性名無しさん：2008/04/17(木) 20:42:07

枇榔さんって、既婚？

329 ：非決定性名無しさん：2008/04/17(木) 22:38:23

誰？

330 ：非決定性名無しさん：2008/04/19(土) 00:11:09

>328

独身です。彼女目当てに入社してくる輩が後を絶ちません。
私もその口です。

331 ：非決定性名無しさん：2008/04/19(土) 00:22:01

具具って見たがこれか？
http://otndnld.oracle.co.jp/beginner/bi_tool/image/photo.gif

ブスじゃんwwww

332 ：非決定性名無しさん：2008/04/19(土) 00:32:26

>331
おいおい。本物見てからモノ言えよ。
目ん玉飛び出るぜ。

333 ：非決定性名無しさん：2008/04/19(土) 00:45:55

>>331
会う機会ないね、ここ競合だからwww

334 ：非決定性名無しさん：2008/04/19(土) 23:13:53

高田って女となんかのインタビュー答えてたな。
２人とも、元ビーコンＩＴでしょ？

335 ：非決定性名無しさん：2008/04/20(日) 11:59:34

枇榔と高田はオラクルのアイドル

336 ：非決定性名無しさん：2008/04/20(日) 21:11:03

人の趣味をとやかく言ってもしょうがないが視野が狭いなｗ
素人童貞か？

337 ：非決定性名無しさん：2008/04/20(日) 21:54:02

今野と枇榔は出来ている

338 ：非決定性名無しさん：2008/04/21(月) 12:04:37

ハイペリオンも吸収されたけど、大場って奴が高田とやったよ

339 ：非決定性名無しさん：2008/04/21(月) 23:00:00

部外者と社員番号が異様にデカイ奴は
書き込むな
つまんねーよ

340 ：非決定性名無しさん：2008/04/21(月) 23:03:16

↑
整理中か？

341 ：非決定性名無しさん：2008/04/22(火) 00:19:00

最近、Kはおとなしいじゃん。
パートナから会長にチクられたんで、
穴まくる準備中か？？

342 ：非決定性名無しさん：2008/04/22(火) 22:07:10

今野って、オラクルとシトリックスと二重在籍

343 ：非決定性名無しさん：2008/04/22(火) 22:07:59

ttp://www.itmedia.co.jp/enterprise/articles/0712/27/news001.html

344 ：非決定性名無しさん：2008/04/22(火) 22:09:30

ttp://ascii.jp/elem/000/000/029/29694/

345 ：非決定性名無しさん：2008/04/23(水) 01:10:23

8ヶ月の隔たりのある記事で何をｗ

346 ：非決定性名無しさん：2008/04/23(水) 01:59:14

釣りなのか本気なのか見抜けません。。

347 ：非決定性名無しさん：2008/04/23(水) 08:03:25

社員なら見抜ける話だろｗ

348 ：非決定性名無しさん：2008/04/23(水) 23:54:45

オラクル11g導入記念上げ。

349 ：非決定性名無しさん：2008/04/24(木) 16:04:22

新社長
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20080424/300012/

350 ：非決定性名無しさん：2008/04/24(木) 18:33:40

今野

351 ：非決定性名無しさん：2008/04/24(木) 22:48:38

新社長はMさんとI時代同期でしょう？
挟まれて、こりゃ面白くなったぜよ。
K飛ぶね。Dも一緒に飛ぶかね。
やっぱりこの業界はIとかF,N,N出身者がトップになるんだよね。
日○産業？？そんな会社誰も知らねーって。
Kは大学までは成功したかもしれねーが、社会に出て何一つも
成功してねーじゃん。
Iに行ってときゃ良かったとか、今更公開すんじゃねーよ。
もうこの業界では不要人物だよ。

352 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 02:34:16

いまさら感がｗ

353 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 02:59:24

SQLサーバー

354 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 07:41:05

一部の営業さんの高給を維持するために、
安い金でこきつかわれている君らは、
何を思って仕事してるの？

355 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 09:21:21

600くらいもらってて安い金なんて、ここ煽りに来てる年収300以下のプログラマー諸兄に失礼な話ですよ。

356 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 09:25:16

Kが社長でみんなこぞって退社という最悪シナリオが回避できただけでもよし

357 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 09:41:11

これは期待できそうだ！

358 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 09:49:23

コンサルのCoE部門ってなにやってるとこ？

359 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 12:53:53

D氏とK氏とV氏は死亡ですなぁ。

360 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 21:37:51

>>354
俺らってすごい。だってオラクルなんだもん。
と言うこの永遠の勘違いが、彼らを支えている。
それ以上、つっこまないであげてくれ。
人間皆、弱い生き物なんだから。
何か心の支えがないと、生きて行けないんだから。

361 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 22:08:29

などと煽りに来ることだけが生き甲斐の孫請け曾孫請けの兵隊諸兄にささやかな幸せがありますように

362 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 22:23:01

別にオラクルだけに限ったことじゃないけどな

363 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 22:23:41

俺らってすごい。だってMSなんだもん。
と言うこの永遠の勘違いが、彼らを支えている。
それ以上、つっこまないであげてくれ。
人間皆、弱い生き物なんだから。
何か心の支えがないと、生きて行けないんだから。

364 ：非決定性名無しさん：2008/04/25(金) 22:24:52

KのZOO見てみろよ。
人相悪そうに、なんであんなにひん曲がってんだ？
全ての人格をあれだけで、物語ってる珍しい人だよ。

365 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 00:04:25

366 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 00:07:56

芯拓さん豚だね。
Dさんの天下になるのかな？
Kさんもますます活躍しそうですね。
次は上層部の入れ替えですね。

367 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 00:27:49

オラクル行くならシーエスケイの方がいいな。

368 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 01:02:12

>>367
それはない

369 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 01:29:02

オラクル行くなら○○○の方がいいな。

比較する会社がないから教えてください

370 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 10:00:39

そんな比較を考える前にオラクル入れるレベルなのか自分をよく見直せ

371 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 10:41:51

オラクルに入るのなんて簡単でしょｗ

372 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 10:42:39

>>370
ほんと世間知らずで恥しいからそういう発言辞めてねｗｗ

373 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 14:27:40

>>371,>>372
高卒孫受けPGおつ

374 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 15:46:10

2chなんぞで息巻いているのは所詮中途のカス
ここで凄くて偉いのは新卒生え抜きだけだからｗｗ

375 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 22:06:27

オラクルを解雇された塩沢俊平太さんというひと
についての情報を教えてください。

前科三回で、いまも警察に追っかけられているストーカー男です。

376 ：非決定性名無しさん：2008/04/26(土) 22:59:39

前科三回って部分だけで知性の無さが理解できるな

377 ：非決定性名無しさん：2008/04/28(月) 11:15:17

今野

378 ：非決定性名無しさん：2008/04/28(月) 11:35:59

オラクルの資格高すぎ・・・・。
ボッタクルマスターに名前変えてくれ・・・。

379 ：非決定性名無しさん：2008/04/28(月) 15:59:19

御崎の兄。みじめだねw

380 ：非決定性名無しさん：2008/04/28(月) 19:15:51

尚明

381 ：非決定性名無しさん：2008/04/28(月) 23:23:40

オラクルはブラックＤＱＮ企業じゃないけど、下っ端営業は１２０％の業績主義。
ＳＥ系はデータベース専門で潰しが効かない。
上層部は権力闘争＋派閥抗争が凄すぎ。
まともな企業の中ではかなりのＤＱＮ企業。

382 ：非決定性名無しさん：2008/04/29(火) 01:27:28

↑またテンプレートつかったの？

383 ：非決定性名無しさん：2008/04/29(火) 23:29:28

多分Ｄ氏とＫ氏が新社長を牛耳るね。Ｉ首になった人でしょ。Ｉの生温いやり方は通用しません。

384 ：非決定性名無しさん：2008/04/30(水) 02:12:00

ンなぁーこと、マジない。
来期は片方は居ない人。

385 ：非決定性名無しさん：2008/04/30(水) 11:11:13

貴子とやった今野
典子に食われた大場

386 ：非決定性名無しさん：2008/04/30(水) 22:27:22

貴子って誰？

387 ：非決定性名無しさん：2008/05/02(金) 12:39:39

びろう

388 ：非決定性名無しさん：2008/05/02(金) 20:15:08

日本オラクルはこの業界には珍しく女性社員が多いイメージがあるのですが
女性を積極採用する方針でもあるのですか？

ちなみに、全体に占める女性社員の比率と
女性社員に占める美人＆可愛い系の比率を教えて下さい。
後者はあなた(社員)の感ずるままにお答えください。

389 ：非決定性名無しさん：2008/05/02(金) 20:20:14

アホか

390 ：非決定性名無しさん：2008/05/02(金) 20:42:02

それがオラクルクオリティ

391 ：非決定性名無しさん：2008/05/02(金) 20:53:46

女性なんていたっけか

392 ：非決定性名無しさん：2008/05/02(金) 21:01:17

>>388
教えてやったらこっちに何かメリットがあるのか？

393 ：非決定性名無しさん：2008/05/03(土) 15:58:43

びろうさんのファンクラブがあるよ

394 ：非決定性名無しさん：2008/05/06(火) 13:04:08

たかだはヤリマン

395 ：非決定性名無しさん：2008/05/06(火) 23:27:34

オラクルに女性社員が多いのではなく、オラクルの女性社員が目立つのではないかなあ。
つまり、”社外に出て発言する女性”みたいのはNECとか富士通にはいないじゃないですか。
ところがオラクルの女性は活発な人が多いので、対外的に目立つ。
全社員に締める女性の比率は10％ぐらいかな。社員以外に200名ぐらいの派遣や契約会社の人がいるのでもっと多い感じがするけど。

女性社員にかわいい系は居ないです。美人系は出現率5％以上かなあ。口だけで立派だけどいざとなったら逃げる女性も多いので、この場合、顔が美形でも、ブスに見えてくるので、比率がさがったかなあ。
男性社員は女性社員とアフター５に飲み行くのを嫌っていてる人が多いので、総合商社や金融系などの伝統的日本企業よりもつまらないのではないかな。

396 ：非決定性名無しさん：2008/05/07(水) 00:03:49

>>395
男性社員が嫌ってるの？？

397 ：非決定性名無しさん：2008/05/07(水) 21:16:24

>>395
ようやくそれなりのお答えありがとうございます。
私が出会うオラクル社の方と言えば、客先のプロジェクト所々で会ったりする
コンサルさんだけなのですが
その中に女性が混じってることがよくあるので
女性が多いイメージがありました。
実際はそんなに多くないんですかね。。

＞社員以外に200名ぐらいの派遣や契約会社の人がいるのでもっと多い感じがするけど。
社内にも派遣や契約会社の人がいるのですか。。
私はオラクル社のパートナー企業でも何でもないですし、
当然オラクル社内で働いたことないので
オラクル社内にいるのはてっきり社員の方だけだと思っていました。。

398 ：非決定性名無しさん：2008/05/08(木) 21:04:56

K村氏続投決定らしい。M木氏・M屋氏おお喜びぃ!!
急にQ1の鼻息が荒くなってるし対抗のM田氏も来月早々長期休暇に突入し
そのまま、あぼーんかな。
これで棒茄子もらって辞める社員増大だ！
もう、だめだこれは！
さいあくーーーーーーーーーーーーーー！！

399 ：非決定性名無しさん：2008/05/09(金) 01:33:00

鶴田智榮は塩沢俊平太と鶴田智子との間に出来た子供だよ
塩沢俊平太は裁判で負けて離婚させられて慰謝料を払う義務もあるんだが、住民票を中国に移して逃げ回っている
慰謝料どころか税金も払っていない
人間のクズとはまさにこのこと

400 ：非決定性名無しさん：2008/05/09(金) 05:50:57

ねえねえ特定の人間だと思うけどなんで腐った女みたいに
人の悪口ばかり繰り返しているの？

401 ：非決定性名無しさん：2008/05/09(金) 11:32:59

御崎の兄。という変な人です。相手にしてはいけません。

402 ：非決定性名無しさん：2008/05/09(金) 22:28:33

K村さんとBEAでSOAな世界を作るんだ！
DBなオラクル君たちは出て行きなさい！

403 ：非決定性名無しさん：2008/05/09(金) 23:18:18

アホか？K村に何ができる？？
DB以外で食えるようになってから言え。

404 ：非決定性名無しさん：2008/05/10(土) 00:00:44

DB以外で食えるようになるために君たちが邪魔なのさ！
人月700万円のSOAアーキテクト部とBEAが支配するのだ！

405 ：非決定性名無しさん：2008/05/10(土) 00:07:27

BEAからの流れ者組はね、言っとくけど超レベル高いよ？
担当は違えども、RDBMSの糞サポートやってる使えねぇ阿呆どもはもうちょっと危機感を持つように。

406 ：非決定性名無しさん：2008/05/10(土) 15:08:01

OC4Jは生き残れるのか？

407 ：非決定性名無しさん：2008/05/11(日) 14:14:18

糞サポートと言うが、売上で言えばその糞サポートで
４割以上を叩き出しているのを忘れてはならない。

BEAの超エリートが売上倍増してくれる事を期待！

408 ：非決定性名無しさん：2008/05/11(日) 14:39:44

オラクルのプロパーなんて馬鹿ばかり。
BEAが征服するのさ

409 ：非決定性名無しさん：2008/05/11(日) 16:10:56

この業界で高給と言われていたBEA諸君が
安い給料のオラクルで大人しく在籍するとは思えん。
優秀ならなおのこと。
実際、知ってる数名は他へ転職活動中。
残留組が、カスと思うが・・・

410 ：非決定性名無しさん：2008/05/11(日) 17:33:14

>>409
給料下げられるの目に見えてるからな。

411 ：非決定性名無しさん：2008/05/11(日) 20:09:28

びろうさんの年収は1000万円は軽く超えている

412 ：非決定性名無しさん：2008/05/11(日) 21:33:44

>>410
OISは前の会社の条件そのままで、平均年収は1200万を超えているらしい。

413 ：非決定性名無しさん：2008/05/12(月) 01:57:35

上のスレにある社内ご用聞き要員に無駄金払ってる社内格差事情にうんざりだな。
それなら、サポートの連中に払えよ。
こうして、土曜日、日曜日も安泰に過ごせるのも彼らの賜物。
彼らを馬鹿にするスレが多いが、馬鹿にする奴は爪の垢でも煎じて飲めよ。
俺は営業ですけど彼らを尊敬している。

414 ：sage：2008/05/12(月) 08:40:05

>>409
でもさ、もしBEAの連中が仮に
基盤技術がよく分かってて
話も上手くて
英語もJavaも読み書き堪能だったとして、だ。

いま、どこか面白そうな移り先ってあるのかなぁ？
戦コンとか、Google,MS,SAPとかはちょっと違うような気がするし。

だとしたら、残ってオラと一緒に
売って売って売りまくったほうが
面白いような気がするけど。

415 ：非決定性名無しさん：2008/05/12(月) 16:56:09

BEAが凄いと言っても、びろうさんには及ばない

416 ：非決定性名無しさん：2008/05/13(火) 00:55:49

失礼ねえ、彼は腐った男みたいですわ。

417 ：非決定性名無しさん：2008/05/13(火) 23:16:45

ＦＳＩ大変みたい。営業大量退職らしいね。
ＣＭＵもＳ屋さん張り切って今年も執行役員狙ってるゾ。
下は大変ソー。また部員が減っていくよ。
もうＫ村さんの猫やってもムダムダ／ムリムリ
Ｍ田さん追い出しもそう簡単じゃないよん。
頑張れＭ田さん！
はてこの先、どうなるんかな･･･

418 ：非決定性名無しさん：2008/05/13(火) 23:18:37

特定の個人名出してるやつウザイよ
イニシャルじゃないやつ。
おまいみたいなのはさっさと辞めてくれ
よく４月にクビにならなかったな

419 ：非決定性名無しさん：2008/05/14(水) 03:26:27

日本オラクルは、くずばっかりで　まともじゃあねえな

420 ：非決定性名無しさん：2008/05/14(水) 07:10:51

ＥＲＰやりたいのですが未経験でも採用されますかね？

421 ：非決定性名無しさん：2008/05/14(水) 12:08:55

びろうさんは、僕のアイドル

422 ：非決定性名無しさん：2008/05/14(水) 20:58:18

大内氏根

423 ：非決定性名無しさん：2008/05/14(水) 21:58:05

いい思い出をありがとう＾＾

424 ：非決定性名無しさん：2008/05/15(木) 08:15:31

>>414
つ赤帽
ヒント:Ｊのボス

425 ：非決定性名無しさん：2008/05/15(木) 16:49:38

新社屋に引っ越したら赤い部屋はなくなっちゃうの？
新たな赤い部屋ができるの？

426 ：非決定性名無しさん：2008/05/16(金) 00:12:30

>>424
元社長だけど、就任1年も経たないで社長を解任された人だよね？
代表取締役営業担当役員なんて微妙な立場で再就職先を探して、レッドハットに入れてもらったって感じか。

レッドハットの元社長も会長にしてもらって再就職先を探しているところだそうだ。
ちなみに、そいつはオラクル出身ｗ

427 ：非決定性名無しさん：2008/05/16(金) 00:59:24

>>424
エラい人はさておき、エンジニアにとっては JBOSS が楽しいよっていうハナシじゃないのか？このヒントは。

428 ：非決定性名無しさん：2008/05/16(金) 01:49:10

>>427
確かに>>424はJBossのことだろうな。
でも、>>426を見て思ったのだが、JBossは楽しそうでも、日本のレッドハットという会社自体はどうなのかな。

429 ：非決定性名無しさん：2008/05/17(土) 13:38:41

んだばオラが最高だべってことでよろしいか？
新社長はどないなん？

430 ：びろう：2008/05/17(土) 19:33:52

オラクルは最高
私の美貌も最高

431 ：非決定性名無しさん：2008/05/17(土) 20:43:37

日本オラクルではAS関連は完全に傍流

優秀な人材はDB部門に取られ、自己アピールのためだけのスタンドプレーが横行

「誇り高く優秀」なBEA社員がそんな荒廃っぷりに耐えられるかどうか

若手のエンジニアならまだ対応できるかもしれないが
30台以降のマネージャークラスにはそもそも居場所がないかも

432 ：非決定性名無しさん：2008/05/18(日) 01:06:59

だからK村さんとBEAでSOAな世界を作るんです。
DBなオラクル君たちは出て行きなさい！

433 ：非決定性名無しさん：2008/05/18(日) 12:22:45

K村さんとS屋執行役員熱望ではムリっしょ。
もう、はずれたみたいよ。
スケジュールにコンフリクトが生じたって。

434 ：非決定性名無しさん：2008/05/18(日) 16:35:35

K村は見せ掛けの常務の看板背負っているが、奴に何が出来る？
お客出禁、パートナ出禁、これで営業だぜ？
しかも社内でも裸の王様だし。

435 ：非決定性名無しさん：2008/05/18(日) 21:19:08

びろうさんがＢＩの女王様

436 ：非決定性名無しさん：2008/05/20(火) 23:41:44

おおおお

437 ：非決定性名無しさん：2008/05/20(火) 23:44:39

そんな事は無い。K村様こそが現在の低迷しているオラクルを救う救世主
だ。BEAとか細かい事では無く、常にお客様の利益を追求する姿にラリーも
共鳴している。次期社長である事は明白だ。

438 ：非決定性名無しさん：2008/05/20(火) 23:49:54

他に誰がいる？今の役員初め、執行役員のなかで？
誰一人、まともな人いないよ。あまりにも幼稚すぎる。これはS宅も同じ

439 ：非決定性名無しさん：2008/05/21(水) 00:46:11

莫大な投資を続けていますが、アプリ売れませんね。

440 ：非決定性名無しさん：2008/05/21(水) 00:54:05

K村は長くないから、おまえも一緒に消えろ。

441 ：高田典子：2008/05/21(水) 10:47:45

びろうさんの頭脳と美貌がオラクルの鍵を握る

私の方が綺麗だけど

442 ：非決定性名無しさん：2008/05/21(水) 22:31:50

これでアプリ売れたら最強な会社になっちゃう

443 ：非決定性名無しさん：2008/05/21(水) 22:52:24

アプリ残念でしたー
誰が責任とるのー？

444 ：非決定性名無しさん：2008/05/22(木) 10:57:17

犬はまだいるの？

445 ：非決定性名無しさん：2008/05/22(木) 19:03:57

犬ってS屋さん？

446 ：非決定性名無しさん：2008/05/22(木) 21:40:40

アプリて日本以外では売れてるんですかぁ？

447 ：非決定性名無しさん：2008/05/22(木) 21:57:55

Ｓ屋さんは、又新しい飼い主探して彷徨ってるよ。
所詮、地方の事務機商出身だからね。

448 ：非決定性名無しさん：2008/05/23(金) 00:19:51

今の上の方では役員まで目を向けてもいっちゃんS屋さんはマトモと思うが・・・
サラリーマンだから、多少上の顔色を伺うのは仕方ない。
K村の上だけ見ていて、下への恐怖政治ばっかの奴
よりかは、数百倍マシと思うが。

449 ：非決定性名無しさん：2008/05/23(金) 02:43:05

S屋さんは誰でもできる電話系しか無理ぽ
だから離れられない♪離せない♪♪
まあ他で使えないってこと。

450 ：非決定性名無しさん：2008/05/23(金) 18:31:20

◆情報サービス企業　年収ランキング◆
野村総合研究所　 1,092万円
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日本オラクル　 917万円
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451 ：非決定性名無しさん：2008/05/23(金) 23:19:16

K村さん
辞めるのですか？次どこですか？

452 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 00:47:35

>>449
通信業界をしらない奴だね。
あそこは製品じゃなく、人で商売が成り立ってる。

453 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 18:18:32

>>450
オラクルすげーーーー！！

454 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 21:53:03

>>451
前々から噂されているＳ●Ｐじゃないの？
彼のマネジメントスタイルには合っている。

455 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 21:55:33

>>451
セールスふおうすだよ。上場駅狙い見え見え。

456 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 22:27:47

K村はもうこの業界では無理。
悪名高すぎ。

457 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 23:06:35

>>453
悪いが、内部の人間にとってはこれが普通だと思ってた

458 ：非決定性名無しさん：2008/05/24(土) 23:17:48

↑さすがオラクルマンですね。あこがれです♪

459 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 06:28:09

>>456
言笑恣意時代の新卒社員を含めて米国本社から要請された人数以上を問答無用
で強制解雇したことは永遠に語り継がれる。感想文、日報の類が大好きで超細
かいマネジメントスタイル。高い英語力と一般的には躊躇する強制解雇通知を
何ら戸惑うことなく実行できる点は欧米人から評価されているのは事実。
彼らからすればＫ市ほど頼りになる日本人もいないわけで・・・評判を気にする
お方でもないので今後も外資系企業を渡り歩くと思うよ。

460 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 13:36:43

びろうさんとたかださんと合コンしたいです

461 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 14:06:34

K村がいるから買いたくないとお客に言われた事がある。
これは会社としては、属人的な理由による危機的状態であって、
業績が悪い、売れない、売れないから奴が
社員のクビを切るでは悪循環の何ものでもない。
この産業廃棄物はIT業界から居なくなる事を切に望む。

462 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 16:59:12

>>461
退職する人中にも、転職を希望している人にもK村が嫌で決意を固めたり、固辞したりする人がいる。
これは、なんだかんだで個人のせいにされがちだったが、お客もバカではないし、なんせ過去の悪名
が高すぎるもんだから、どうしようもないな。

そんなことで購入を決定したり、逆に購入を見送ったりするのが日本の商習慣の中にはある。
お客と社員と日本を舐めるなといいたい。

463 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 17:24:54

K村さんが居なくなった後にも、K村さんが連れてきた人たちがのこるのでしょうかね。

464 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 17:46:22

それやないだろう。

465 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 20:26:34

K村さんってそんなあやしい人だったんですか。。。

466 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 21:00:03

>>455
ほ○なさんが何が何でも阻止するから、そこは有り得ない。

467 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 22:00:11

>>465
怪しくはない。外見から大凡の人柄は判断できる。彼の大好きな細かい
管理手法は、（特に営業関係）社員の生産性を著しく低下させる。
細かいレベルの報告書を書かせることで活動履歴管理とＥ●Ｃ時代に実行
した解雇PLANは、永遠に語り継がれるよ。Ｓ●Ｐは、体育系のノリの会社
なのでＫ村さんのスタイルに合っているよ。

468 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 22:02:01

>>462
Ｋ村さんが役員だからオラクル入りを辞退した人も少ないない。

469 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 22:26:55

で、ホントにK村氏辞めるんですか？

470 ：非決定性名無しさん：2008/05/25(日) 23:21:02

SAPには絶対来ないねK村さんは、IBM役立たずで固める構図、そういえばVPでEMC出身でK村にの元部下がいるというのは本当ですか？

471 ：非決定性名無しさん：2008/05/26(月) 15:03:23

>>471
どうでしょうか？Ｋ村さんのオラクル入りも絶対ないと言われていました。

472 ：非決定性名無しさん：2008/05/26(月) 17:14:54

おまいら
職場の電磁波環境はどうですか

携帯使用が2000時間で脳腫瘍が５．９倍という論文
http://sports2.2ch.net/test/read.cgi/iraq/1197981460/117

「無線ＬＡＮや携帯基地局の危険性についてＥＵが勧告」
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1211582450/51

473 ：非決定性名無しさん：2008/05/26(月) 20:04:50

M場は頑張ってるか？？？

474 ：非決定性名無しさん：2008/05/26(月) 20:12:42

>>473

そんな奴いない

475 ：非決定性名無しさん：2008/05/26(月) 23:49:28

お！K村将軍で盛り上がってるね。
あの人はどこへ逝っても話題が尽きないねぇ～

476 ：非決定性名無しさん：2008/05/26(月) 23:49:54

SOA?

477 ：非決定性名無しさん：2008/05/27(火) 01:02:35

Good selling!!

478 ：非決定性名無しさん：2008/05/27(火) 23:39:48

次は誰がそのポジションになるのかな？

479 ：非決定性名無しさん：2008/05/27(火) 23:46:51

次期社長がM田さんに任せる。はず。

480 ：非決定性名無しさん：2008/05/28(水) 00:36:21

Ｍ田さん、６月いきなり長期休暇だぜ。
やる気あるのかな？っていうか、そのまま、あぼ～ん？
あっ、そうそう読書レポート書かなければ。
Ｋ村が連れてきた奴らも早く消えて。

481 ：非決定性名無しさん：2008/05/28(水) 08:23:28

>>480
K村の連れてきた奴らって、具体的にはどこにいるの？

482 ：非決定性名無しさん：2008/05/28(水) 17:36:57

セクハラで刺されたんでしょ。それも社内で。感想文書かせる前に
自分で反省文書けよ。

483 ：非決定性名無しさん：2008/05/28(水) 20:52:31

S屋執行役員断念さんのところ大変みたいよ。
また人いなくなるって！
もうこの１・２年で１０人以上あぼーんしてるよ。
これで会社が問題視しないのが「も・ん・だ・い」
どうなってるのやら。

484 ：非決定性名無しさん：2008/05/29(木) 00:07:18

K村さんほどの人がOracleでそんな立場に追いやられているのは何故？
真剣に会社の事や営業のスキルを上げる為に取り組んでおられたのに？
やはりOracleは日本独特の企業文化が存在し通常の外資の体質ではない
のでしょうね。適当にやっていても売上そこそこだし、給与もそこそこ
なので何も困らない。必死にやるのがこっけいに写るのでしょう。
その文化はもう長く無いのに井の中の蛙達は気が付かない。
そんな状態では、もうどこにも通用しなくなるのに？？？
K村さんはそこを変えようと必死でひとりで取り組んでおられたのに？
残念です。

485 ：非決定性名無しさん：2008/05/29(木) 09:48:33

>>484
K村さん、書き込み乙です。
もうすぐお別れですね。
この次は頑張ってください。

486 ：非決定性名無しさん：2008/05/29(木) 09:48:42

これが物語ってるよ。
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/COLUMN/20080515/301729/

487 ：非決定性名無しさん：2008/05/29(木) 21:37:43

おれは好きなんだけどな～AS。
ただ技術的に弱いし、資料もそろっていない。
正直ほかには勧められない。

488 ：非決定性名無しさん：2008/05/31(土) 12:14:57

ここってリストラある？

489 ：非決定性名無しさん：2008/05/31(土) 16:20:27

びろうさんの豊満なナイスバディ

490 ：非決定性名無しさん：2008/05/31(土) 16:59:35

>>488
シニアクラスの高給取りは、パフォーマンスが低いまま3年ほど経過すると
リストラ対象になります。最近はもう少し早いかな。

491 ：非決定性名無しさん：2008/05/31(土) 22:11:03

K村の面接は嫌なのですが。。。

492 ：非決定性名無しさん：2008/05/31(土) 22:53:25

>>491
もう居ないでしょ。

493 ：非決定性名無しさん：2008/05/31(土) 23:51:21

的場は頑張ってるか？

494 ：非決定性名無しさん：2008/06/01(日) 00:01:18

> 488

新卒でもリストラ対象。

> 493

だからそんな奴いないって

495 ：非決定性名無しさん：2008/06/01(日) 00:30:04

>>492
日々勉強、Good Selling
さいごまで馬鹿

496 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 02:40:46

遠藤新社長が営業の統括ですね

497 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 07:56:43

全体会議って出なくても問題ないよな？

498 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 22:08:50

今日のホームページの役員紹介をみるとK氏は消えましたね。。。

499 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 22:09:21

K没

500 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 22:33:23

社長執行役員だから下にいるのか

501 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 23:44:54

K氏慕釣ったか？

502 ：非決定性名無しさん：2008/06/02(月) 23:45:49

遠藤さんが営業統括になればオラクルまた急成長だ

503 ：非決定性名無しさん：2008/06/03(火) 08:09:09

ようやくK村氏・ディックEMC体制で破壊されたオラクルのよき文化が復活し急成長間違いなしですね！この２名は行く先々の会社の顧客、社員、パートナーに迷惑かけまくりでほんとに罪深い方たちです。

504 ：非決定性名無しさん：2008/06/03(火) 08:33:33

びろうさんが居れば大丈夫

505 ：非決定性名無しさん：2008/06/03(火) 17:03:53

なんでＫ氏は辞めちゃったの？

506 ：非決定性名無しさん：2008/06/03(火) 23:03:27

美少女アニメが趣味だと、公然と言えるようになった社会。

女性と関係を持った事が無いのに、悶々ともせず、アニメの世界に浸る。
異常なことなのに、本人もそれに気付かない。
童貞であることは隠したいらしく、子供じみた「昔いた彼女」の作り話をする。

普通の社会人に見えて、急に早口にまくし立てたり、目つきが豹変することがある。

人と人の付き合いができない。
都合の悪い事からはすぐに逃避する。

夢中になれるのはゲームだけ。

本人は、自分が普通の人であることに疑いを持たない。

あなたの周りにこんな不気味な人がいたら、警察に知らせて！

507 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 00:19:08

Dick氏も去ったのですか？

508 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 00:24:14

>>505
無神経な発言で不愉快な思いを多々させてしまったと

509 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 00:50:53

Ｋ村さんは、Ｄｉｃｋが辞めるまでに上級職をＧＥＴする筈だったが、
超細かいオペレーション、恐怖管理では成果を出せなかった。
ＥＭＣ化は失敗に終わりました。

結果としてオラクルジャパンにとってはよかったのではないですか？
彼が居るからって理由だけで入社を拒んだ方は少ないないと聞きます。
社内の雰囲気も彼が偉くなるにつれて悪くなっていたので。

510 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 01:23:54

恐怖オペのＳ屋さんも消えて欲しい　

511 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 02:00:57

>>505

某執行役員に刺されたらしいよ。Ｄもろとも。

512 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 06:54:14

これからEMC一派の息のかかった連中（執行役含む）の処遇が見物ですね！
どのタイミングで一掃されることやら。。。（笑）

513 ：非決定性名無しさん：2008/06/04(水) 20:09:39

びろうさんの女帝化が加速するな

514 ：非決定性名無しさん：2008/06/06(金) 00:57:00

>>510
そう思う！
>>511
派閥争いはもうやめて！

515 ：非決定性名無しさん：2008/06/06(金) 12:21:28

なんかスルーされまくりでかわいそうな粘着がいるな
クビにならないようガンバレよ

516 ：非決定性名無しさん：2008/06/06(金) 19:04:27

今野

517 ：非決定性名無しさん：2008/06/06(金) 21:17:11

勤務時間に株取引する奴ウゼ
チクるかな

518 ：非決定性名無しさん：2008/06/06(金) 22:01:47

Ｄ氏の逆襲→ビジネスクローズだって　笑った。

519 ：非決定性名無しさん：2008/06/06(金) 22:54:45

オラクルってお先真っ暗だよね
あんなとこにビル建てちゃって資本の無駄

520 ：非決定性名無しさん：2008/06/07(土) 03:04:31

>>518　Ｍ田さん捜してたね。

521 ：非決定性名無しさん：2008/06/07(土) 19:40:54

K村終了。
願い成就。
散々裸の王様演じた負け犬。
もうこの業界には来るな。

522 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 10:42:37

↑
まったく同感です。。。ただ今は亡きM上・K村・ディッ○のEMC外資ゴロ
が来てから日本オラクルの良き文化がさんざん破壊されたので元に戻すのは
大変です。。。。それにEMC一派の残党が一部執行役員含め残っているので
多分６月末までに一掃されるのでは。。。もうIT業界には来ないでほしいですね！

523 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 10:53:24

キモイ

524 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 12:06:10

Ｋ村さんは、アプリ事業が好調だったら本気で社長を狙っていた。ＥＭＣ文化
を徹底させて恐怖政治と詳細管理で君臨しようとしていた筈。幸か不幸かアプリ
事業は全くダメダメで居場所もなくなった。でも冷静に考えてみるとＫ村氏の
手法は短期的には効果もあるのでオラクルジャパンにとってアプリ事業を加速
させるには必要だった人材のような気もする。残ったマネジメントでアプリ事業
を拡大できるとはとても思えない。

525 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 12:14:06

下降線

526 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 12:39:40

Ｋ村政権の代償はホントに大きいよ。Ｋ村一派残党は早く出ていって!!!
優秀な技術者や営業がどんどん抜けていく。
とうとう次世代を担うプロパー含め退職予備軍は相当いるよ。とうとう来るとこまで
来たなって感じかな。転職人材登録はオラクル社員でいっぱいだよ。これホント！

527 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 13:32:33

EMC残党の執行役員って、社員番号5千番台の人？

528 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 15:09:48

Kの残党部セールスレディネスと訳分からん
何も役に立たない部署も無くせ。
あいつらも要らん。給料の無駄払い。

529 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 15:43:45

↑そうそう、セールスレディネスいらないね。営業経験ほとんど無い奴らが先生してるし。全く大笑い

530 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 16:40:31

Kよ。誰からも毛嫌いされた見事な産業廃棄物ぶりだったな。
去っていった者、これから去る予定の者の迷惑になるから、
この業界からは足を洗ってほしい。

531 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 17:06:46

532 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 19:14:07

　　　　ﾐ|-=≡、　ミ≡==- |;;;;;/　　
　　　　 || <・>|￣|<・>|── /＼　　
　　　　 |ヽ＿/　　＼＿／　　 > /　　
　　　　/　／( 　　 )＼　　|_/　　　

533 ：非決定性名無しさん：2008/06/08(日) 22:56:59

Ｋ村氏がオラクル入りできたのはＤＷのお陰。
Ｄが引退した今、Ｋ村氏を採用する会社はあるのか？

534 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 15:00:00

↑
まったく同感です！
EMC一派の執行役員は数名になります。
DW・K村の組織運営（ようは首切り）をスムーズにするために戦略的に
配置された某人事関連の女史（ピープル→OIS→日本オラクル）
もそのお一人では。。。

535 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 18:05:42

OIS経由であがった日本オラクルの執行役員はみんな危ないよ。
新体制で外されるのは折込ずみ

536 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 20:26:31

ﾐ|-=≡、　ミ≡==- |;;;;;/　　
|| <・>|￣|<・>|── /＼　　
|ヽ＿/　　＼＿／　　 > /　　
/　／( 　　 )＼　　|_/　　　

ただいま、転職活動中!!!!
　次のターゲットは????

537 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 21:43:50

みなさん被害妄想が激しいですな。要はそれだけの評価ですよ。
彼らがいなくなったから、何か昔の良い時代のまったりした評価に戻ると
真剣に考えているようであれば、誠におめでたい。要は下から上まで、その
ようなまったりした文化にゆでかえる状態になっていた為に、自ら何も
改善できない、する必要性も見出せない、そんなくさった企業になって
いるのですよ。次行く所なんか無いですよ。

538 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 21:53:46

↑
K村さん、書き込み乙です。
転職活動頑張ってますか？　思いっきり思い過ごしの自分のTVPを
語ってみてください。
この次は頑張ってください。

539 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 23:21:23

537ことK村へ

あなたは勤務する企業すべてにおいて社員・顧客・パートナー
から継続してあがっている非難をどのようにお考えですか？

もし１００歩譲ってあなたの考えが正しければなぜ賛同者が
社内に1人もいないのか考えたことがありますか？

あなたの社外からの評価の結果がいまの立場にあることを
ご存じですか？

最大の原因が他者にあるのではなく自分自身のその他者を見下した
考え方にあることを気付かない限り先はないですよ！

某オラクル社員より

540 ：非決定性名無しさん：2008/06/09(月) 23:48:36

K村へ
補足します。
あなたよりもオツムのいい役員は日本オラクルに沢山います。
その方たち認めてもらえないのは何故ですか？

あなたがもし俺は優秀だというならば次期社長に直訴されては
いかがですか？

俺様が優秀すぎて認めてもらえないというのは
常日頃あなたが小馬鹿にしている中間管理職や社員と同じじゃないですか？

優秀なスタッフは社員であれ、マネージャーであれ、役員であれ
おのずと賛同者が現れます。以前追われるように去られたEMCでは
いかがでしたか？今回はいかがでしょう？

傲慢な自分の考えを顧みられてはいかがですか？

もう迷惑を社員・顧客・パートナーに与えないためにも
せめてIT業界には来ないでください！
みんなが迷惑します！

541 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 00:55:08

えらい言われようだな...

542 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 12:51:35

オラクルファンのパートナーやユーザーほど怒っている
現状を考えると、こういわれても仕方が無いね。

543 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 21:23:33

オラクルはパートナービジネスで成り立っているからな

544 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 22:08:02

K村の写真うｐ希望ww

545 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 22:35:39

S屋氏も消えて欲しい

先日の飲み会でキレてグラス叩き割ってたよ

ばかじゃないｗｗｗ

546 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 22:43:58

古い話だが、ＥＭＣ在籍時代のＫ氏は、ユーザー、パートナー両面の良識ある
方々から傲岸不遜で毛嫌いされていた。直販のＤ社当時の社長を激怒させた事
も数回ではない。Ｋ氏の手法は、プロセスは日報、感想文、行動レポートを毎日
提出させて管理、結果については恐怖政治で管理。短期的に成功しても中長期
には必ず破綻する。

547 ：非決定性名無しさん：2008/06/10(火) 23:42:27

S屋ウザイ

548 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 00:11:07

とある超有名大企業ユーザ役員がK村の次はどこだか判ったら直ぐに
教えろと言われた。
あらゆる手段を使って採用するなとその会社に言ってやるだと。
居なくなったからまた買ってやるだと。
あんた、どれだけ嫌われてるのさ。呆れるよ。

549 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 01:40:44

嫌われているどころの話じゃないよな。
同じようなこと言っている人も一人二人じゃないしね。
怨念を感じるよ。もう、この業界じゃ完全に終わってるんじゃないのかな。

550 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 11:45:49

次は、恐怖人事の実行者だったDW・K村・村上EMC一派（というかピープル）の遠○有○子
執行役員人事本部本部長の去就が注目です。DW・K村の理不尽極まりない
人事裁定を人事側から強力に支援してきたため日本オラクル人事内でも
浮いているとのこと。こいつも早くいなくなってほしいですね。。。

551 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 11:54:23

参考までに遠○有○子執行役員人事本部本部長は
DW・ｋ村・村上EMC・ピープル一派が日本オラクル内の
人事刷新のためピープル時代からなんでも通すイエスマン
の遠○有○子をOISの一介の人事部長から日本オラクル
人事本部長にすえたのがきっかけです。
人間的感情のない冷酷極まりない人間のため
ピープル時代の大量社員解雇時代から今日にいたるまで
多くの社員を正当な理由もなく理不尽な解雇してきました。
日本オラクルの今後を考えると即刻クビにすべきです！

552 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 23:07:30

株価がジリジリ下がってきていますが…

553 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 23:12:14

じゃあ買いですね

554 ：非決定性名無しさん：2008/06/11(水) 23:43:40

>>545
Ｍ澤執行役員とやったみたいだねsage

555 ：非決定性名無しさん：2008/06/12(木) 00:01:21

しかし、K村氏はえらい言われようだな。そんなに悪く無いと思うが？
人事本部長の遠○さんはまともな人だよ。悪く言う人の気が知れない。
何か、理不尽な事に直面した？どちらかと言うとM澤は程度低いよ。
テクニカルに走って売る気無し。おれがO社のテック牛耳っていると
自負しているのが笑えるな！パートナ役員も何もしないし、ハイタッチ
営業の役員も程度低いし、未来はないな

556 ：非決定性名無しさん：2008/06/12(木) 01:45:01

辞める時のメールが笑える。
あんたほど、自分の立場と評価を理解しない
人も珍しいよ。
いままで良く生きてこれたな。
Good selling 日々勉強って。
馬鹿のひとつ覚えみたいに。
過去の会社を入れても自身がGood Sellingもないし・・・
まずお前が「How to 人との付き合い方」から勉強しろよwww

557 ：非決定性名無しさん：2008/06/12(木) 01:48:08

件のお方は、居絵無氏にお戻りになるって本当ですか？

558 ：非決定性名無しさん：2008/06/12(木) 02:37:37

>>557
！！！

559 ：そうそう：2008/06/12(木) 21:38:46

K村さん　EMCでみんなが待ってるよ　早く復帰してください
元部下

560 ：非決定性名無しさん：2008/06/12(木) 22:57:13

Ｋ村さん!　津○山も待ってますぅ。

561 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 00:09:30

K村しのオペレーションに合わない人は国産の人達ですよ。
まーたりしていればよいよね。変化に追随する事が出来るか否か？
常に変化、進化する必要があるのは言うまでも無い。常に勉強！日報も文章力を
養う日々の取り組み。本を読む事は先人達の素晴らしい知識を短期習得する
一番の良い方法。勉強する事を忘れてはいけない。常に顧客に価値ある提案や
話、会話を提供し続けるためには必要な事です。まず、毎朝出社前に日経新聞
は隅々まで目を通す事。そんな基本を教えようとしたのに基本を理解せずに
理論で空想し売上を上げれない人達が窮地に追い込んだのでしょうね。

562 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 00:18:26

>>561
的場乙

563 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 00:28:20

↑５６１ことK村氏　あなたもこりずによく書き続けますね。。。
みんなあなた書いていることを知っていますよ。。。。
実際の営業現場の経験がない机上の理論をえんえんよくもまあ
書きますね。。。本ほいくら読んでも売れませんよ。。。
理屈じゃないということがほんとに判らないのですね。。。
EMCの素性のわからない社員はともかく、オラクル社員は
基本的に社員の平均スキルは非常に高いですよ。
そんなことも見極めがつかないのですね。

あなたに必要なのは、営業現場からかい離した自分の理論理屈
をすて、虚心でまず営業現場で営業担当がどのように活動しているのか
学ぶべきです。そう！まずあなたが売って見せて下さいよ！
あなたのいう文章力で億単位の案件を持ってきて下さいよ！
あなたが自分自身で売ってみせたら周りの人の見方も変わりますよ。
何度もいいますが理論理屈で売れません！それで売上があがるなら
MBAのホルダーを営業の第一線に投入してはいかがですか。
そんなばかなオペレーションをしている会社は米国本国でも
いないですよ！

564 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 00:32:34

565 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 01:38:31

↑５６１ことK村氏
今週より強制的部署毎の自分の送別会の企画ありがとうwww
自分で企画するとは寂しいですね。
でも、ほんと時間の無駄です。
あなたは、まだ何がやりたいの？
大切な現場営業時間を邪魔して。
もう係わらないでください。
ほんと、みんな迷惑してます。
さようなら

566 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 13:10:11

うちの部署に宮川崇ってのがいるんだけど
こいつがすげぇ～スケベな奴でさぁ、目が開いてないかみさんが居るんだけど
社内の若い女の子結構食いもんにして、出張行けばいく先々で若い子食いまくってるぜ
いつかこいつ女に刺されなきゃいいけど
でも、男の俺から見ていてもサイテーな奴
会社の名前に傷がつく前に早く辞めてくれ

567 ：そうそう：2008/06/13(金) 22:01:41

しかしK村さん　O社でもぶっ飛ばしたんですね！！　相変わらずですね。
ここの書き込み　すごいね　でもみんななあのk村さんの激しさが快感
になっているのではないですか？　なんだかんだいっても忘れられないでしょう？

買収したERP企業統合の掃除人としてはK村さんが最適だったのではないでしょうか
日本の外資系のなかでは順調に成長したO社は非常にいい会社だった
退職後も差分ボーナス支払ったり、新○さんが退職者を最後の出社日
に食事に誘い引きとめてくれるなど・・・・・そんないい会社はないよ
O社のみなさん　くれぐれも退職しないよーに　よその外資系はかなり
厳しいよ
確かにO社は全体的にレベルは低くないが、営業は非常に紳士的（のんびり）
Eｘｘは全体的にレベルは低いが営業レベルは高い（過激）
それもK村氏の文化だ　K村さん戻ってきなさい
Exx復活はあなたしかいない　げーはーをぶっ飛ばしてEｘｘを再建してください
いつでもみんなは待っている　
（でもキャズム、サーバントリーダシップ、エクセレントカンパニー、
　日報、感想文とか、アンダー50%クラブとか、追い込みとかやめてください。）
がんばれ　K村！！　われらがK村　あなたは決して間違っていない　
やり方が少しひどいだけだ　性格も少し曲がっているが、あなたの道はまっすぐだ
ついてこれる連中はついてこれる
またみんなでゴルフ行きましょう！！　

568 ：そうそう：2008/06/13(金) 22:27:21

補足：
K村さんは営業じゃないので、売れるわけないでしょう
だれがｋ村さんから買いますか　いやですよあの人が担当営業なら・・・
すぐに出禁にします。
彼が売ることが出来るかどうかではなく、彼が売らせることができるかなのです。
そして、部下をおだてて育てるか、恐怖で支配するか　もちろん後者です。

IT業界でこれだけ有名な人物も今や数少ない
さのさんなんて忘れ去られたでしょ

彼は偉大なリーダー、いや指導者なのです。
私利私欲もなく、
趣味は厳しく指導する
O社のみなさんのDNAに深く刻み込まれたはず・・・・
どんな批判をもエネルギーに変換してパワーアップする男

なんか擁護したくなるんだよね　あのひと　ひどいめあったけど
親分肌で不器用なんだよなぁ　結構いいひとなんだよ　ほんとうは

569 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 22:38:30

>>565
いやー痛快！K村主催の送別会。
自分で企画する送別会の存在なんか前代未聞。
楽しそうに飲んでたけど、おまえはホントにお馬鹿な奴。
余りにもここで叩かれてるもので挽回策かもしれないけど
馬鹿の上塗りだよ。
誰一人、送別会のOCは恥ずかしくて公開できないのも知らないな。
どこまでも馬鹿な奴。
もう一度、1から社会（企業）の渡り方を勉強すればいいんじゃない。
若手からも大笑いされてるぞ！
所詮、そんな奴でした。
E○Cのみなさん、さぞ盛大な歓迎会をしてあげて下さい。
おわり。。。

570 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 22:48:08

>568

君の意見、なんだか分かる気がする。。

571 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 22:48:27

K村汚いメガネ磨きな！その大きな黒メガネは何時の時代モノだ？www

572 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 22:50:14

>>566
自身のブログではモテ自慢書き込みが多いらしいが、
実際もそれほどモテるのか？

573 ：そうそう：2008/06/13(金) 23:09:14

＞569　
　ん？結局送別会参加したの？　いやなら参加しなかったらいいのに
　その場でK村さんの批判をしたらよかったじゃない　最後なんだから
　でも、怖くていえなかったんでしょ　怖くて・・・・・
　みんなでよってたかっていえばよかったじゃん
　みんな実はにこにこしながらお世話になりましたなんて　お世辞
　いったんでしょ
　ほら、今でも支配されている　K村さんに・・・・
　(実はわたくしも・・・・・・・・・・）

574 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 23:16:04

K村さんが自分で飲み会設定したって・・・　のみいったろうで自分で立ち上げたの？
まさかね。もしそうだったとしたら、参加者のコメントが見物だったろうな。

575 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 23:24:16

↑レスありがとう。
送別会参加したよ、上がうるさいしね。元猫がね。
それと、K村も今転職休暇で一応会社に籍置いてもらってるらしいし。
今度は、会社いや業界上げての叩き上げ会でも企画してあげたいね。
とにかく、K村には不幸にされた社員、家族がヤマ程いるし。
これ以上、犠牲者は出て欲しくないね。
わたくしも、一歩手前でしたがね。

576 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 23:30:30

のみいったろう立てたら、俺も行きたい。
あくまでも営業の飲み会だろ

577 ：非決定性名無しさん：2008/06/13(金) 23:49:02

K村氏は結構親分肌で良い人だと思うが、直接仕事をした事が無い人の批判が
多くてお気の毒だね。

578 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 00:07:59

Ｋ村氏はお客さんに嫌われていたことは事実。

日々勉強。　日報の管理。

当たり前じゃん。サボってる直販が多いんだから。

最近は即戦力を要求するばっかで、育てることをしないマネージャが多いよな
偉そうにしてるばっか。
本部長の顔色しかうかがってない。

579 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 00:11:44

おまえら弱すぎ。
辞めるの決まってから、どいつもこいつも
今カキコしてんじぇやねーよ。
居た時に批判せーや。
そーしてたら、数ヶ月は早く居なくなった
可能性もゼロじゃなかったろーに。

580 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 00:57:28

そうよな、O社の営業もレベル低いからな！
客から聞くとろくな事言っていない。根拠不明、O社で統一しましょう！
みたいな乗りでまともにバリュプロップもしない。あほばかりと客がぼやく。
それじゃ売れないよね。まさに日々勉強、GoodSelling！

581 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 03:54:16

まぁまぁそういいなさんな。
日本人だから消える前にしか言えんのだよ。
K村さんが何某かわからんので、その人のことは何ともコメントできんが、Total Value Propositionったって、実のところ、お客のためではなく、あくまでも売る側のための弁証でしかないんだろ。
Oracle自身は#1と思っていても、外部から見たら、「真似した電気」と同じ戦略で「後出しじゃんけんしました～」って具合にしか見えんしな。
たとえ要素技術に関して国内でTopと思しき人が揃っていても、じゃあ業務にその要素技術をあてはめるか…それができない人が多いと思う。外部から見ていてそう思うよ。

582 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 04:17:26

>>579
津○山乙

583 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 08:37:05

>>561
日○産業出身者が何を言う！
外資の性格に会わなかったのはＫ村氏ではないか！

584 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 08:44:34

>>572
う～～～ん
離婚したてのバツイチ女・男にふられたばかりの女
所謂、女の弱みに付け込むのがうまいんだなコイツは
でも、借金塗れで結構裏側はドロドロしてるらしい
俺一度こいつの女房と会ったことあるけど、某証券会社のお局様（売残り)だったらしい
で見るに耐えないブサイク女だったな
つまり、コイツ穴があればなんだっていいんじゃないの？

585 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 08:52:36

追伸
コイツ、最近
出張行くのも女房じゃない女同伴でヤリまくってるらしい
しかも、商品相場にまで手を出して
もう、海に浮かぶのも近いんじゃないのって社内では
噂になってる
上層部もいい加減に気が付いて、コイツと縁きりゃいいのに
うちの会社(部署)がいい笑いものになっちゃう

586 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 09:08:35

585↑
上層部ってひょっとして根○？

587 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 11:49:17

親分肌かもしれないけど、眼鏡のレンズが汚くてでかいよね。

588 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 12:09:05

親分肌？
いやっ、利己主義・自分勝手・我侭・理不尽
アンド　　　カッコマン
おまけに　ドケチでセコイ

589 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 12:24:29

宮川さんってサイテー

590 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 12:30:52

宮○って確かばつ３で子供がそれぞれいるんだよな。。。養育費どうしてんだろ。
もう病気だな

591 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 13:05:35

>>590
×2で、種無しって聞いてるけど

592 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 13:09:27

>>586
大ちゃんが上層部ならば、俺も上層部の仲間入りだよ。

593 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 13:34:08

宮川、お前もう会社来るな！

594 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 14:00:51

>>589
本人から聞いた話だけど
マイクロソフトからヘッドハンティングされたって自慢げに言ってたけど
ホントは、売り込みに言ったんじゃねぇーの
で、門前払いだったんで未だにうちに居るんだろぉー･･･････
　
本当に、宮川　お前少し考えたほうがいいぞ
そのうち、身を滅ぼすぞ
って言っても　俺のことじゃないから　どうでもいいか

595 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 15:25:02

K村関連の方が面白い。業界の為にも盛り上げて失職させなければ。
もうE○C決定かなsage

596 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 15:46:09

>>595
君は、宮川か？

597 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 15:58:46

君の部内での風紀を乱す行動はもう人事に通報されてるぞ！宮○クン

598 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 16:04:11

>>596
いや津○山だ。

599 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 16:52:53

宮川のブログってどこにあるんだ？

600 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 16:53:40

俺も知りたい

601 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 18:01:01

↑ミクシィの中にあるよ

602 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 19:06:36

見つけた！ミクシィにあるぞ！

603 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 19:53:20

ttp://blog.livedoor.jp/takashimoon/archives/2008-05.html

604 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 20:04:43

なにげに自分がモテ男みたいな書き込みが目立つ（苦笑）。。。
それはよいとしても某営業への執着的な書き込みを見たが、切れたら
何をするかわからない怖さを感じた。

605 ：非決定性名無しさん：2008/06/14(土) 23:26:26

公開のブログにあれだけ社内情報を書いて許されるのか。
でも、ここで実名挙げる方にも問題ありだよな。
>>566は実は「営業K」じゃないのか？

606 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 03:29:09

>>604
それよりも、仕事ができると思い込んでいるところの方がもっと痛い。
そんなに優秀なはずなのに39歳でSenior SCってｗ

607 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 13:51:15

>>604
たしかに。切れたらとんでもないことをしそうな匂いを感じる。
放置しておいて大丈夫？

608 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 14:04:48

Blogを読んで、どんだけイケてる奴かと思ってZOOを見たら、普通のおっさんかよｗ
山王やGCで見かけたことがあるけど、生理的にダメ、って感じの奴だよねｗ

609 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 14:19:14

>>608
自分の交流範囲の広さ自慢、モテ自慢、仕事ができる自慢、そして特定
の相手を徹底的に罵倒。切れたら怖そうで、これで女癖が悪いとしたら
絶対関わりたくないわね。弱った相手を見つけて傷口を癒す力が抜群かも
しれないけど本心は下心でしょうね。本当の優しさを持っている男性では
ないように感じます。

610 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 14:34:29

GoyaOS2009

611 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 15:02:43

しべるＯＩＳ上がりか。

612 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 23:39:54

宮川って的場の知り合いだよ

613 ：非決定性名無しさん：2008/06/15(日) 23:55:39

的場ももうじき化けの皮がはがれるだろうね。

614 ：非決定性名無しさん：2008/06/16(月) 19:04:09

びろうさん

615 ：非決定性名無しさん：2008/06/16(月) 23:31:52

S屋さん

616 ：非決定性名無しさん：2008/06/17(火) 01:06:30

だーかーら、OISの人達はじめ、買われた側の人々がすごい勢いでNOKK社員のフリをしていますが、
おまへら外資ゴロがトップはおろかミドルの主導をも握ることは永遠にない。
DBを、地道にパートナー経由で売る術を知っているモノが、Appsも売れるようになるんですよ。
パートナーの利害を慮ってな。なんだかんだ言っても、国内ではNFHT+NS+CT? の顔色うかがって、
かつNTT-Dの浮気心をせしめんといかんのよ。はい、以上。

617 ：非決定性名無しさん：2008/06/17(火) 08:45:38

>>616
お前宮川か？

618 ：非決定性名無しさん：2008/06/18(水) 00:22:14

>>617
いや津○山だ。

619 ：非決定性名無しさん：2008/06/18(水) 23:41:25

>616尾前の様な腐った考えを持った愚かな輩がこの会社を〆にしたのだ。
全く分かっていないようだ。NFHT＋SIer？はぁ？？何ですか？？？？
全く腐った仲間で傷でも舐め合えばよかろが！ばかが！即刻芯でくれ！

620 ：非決定性名無しさん：2008/06/19(木) 19:48:32

これからEMC一派の息のかかった連中（執行役含む）の処遇が見物ですね！
どのタイミングで一掃されることやら。。。（笑）

621 ：非決定性名無しさん：2008/06/19(木) 20:06:22

名ばかりの執行役員V様。
実力に不安があるからか重要な会議は
マネージャーやら部下任せ。
スケジュールは非公開で秘書とともに工作。
一体その間何してんだ。
エクセルもできずに手でカウントしてるような
事務処理能力ゼロの秘書とともに
今のポジションを守るためなら何でもするね。

Dの前ではまるで犬奴隷そのもの、
秘書には公開SMプレー並に言葉責めで虐げられてるｗｗ、
部下には無理な命令ばかりで王様状態。

人材の退職に歯止めが効くのか。。

K氏も辞めたから小休止？

622 ：非決定性名無しさん：2008/06/20(金) 01:05:27

秘書に秘書がついてるＶ様ね。

あの後頭部に顔書きてぇ！

623 ：非決定性名無しさん：2008/06/20(金) 01:40:51

↑その下も犬奴隷だよ。
３人うぜぇwww

624 ：非決定性名無しさん：2008/06/20(金) 02:51:43

Vの日本語わかんねぇ。
まだ英語の方がわかるよ。
俺TOEIC500しかねーけど。

625 ：非決定性名無しさん：2008/06/20(金) 09:19:59

宮川、お前書き過ぎだ
自分のこともそろそろ心配しろよ

626 ：非決定性名無しさん：2008/06/21(土) 00:29:03

S屋、うぜぇwww。合宿っていってもゴルフしたいだけだろ。年中APSやっておけ！
たまには自分で売ってくれば。。。

627 ：非決定性名無しさん：2008/06/21(土) 06:33:14

精神的に弱って誰でもいいからかまってほしい女性の懐に入り込み
(関係を持つことだけが目的でしょうが)自分をモテると勘違いして
いる男性って生理的にダメ！ってルックスしていることが多いです。
何故なのでしょうか？本当に気持ち悪いんです。

628 ：M：2008/06/21(土) 12:42:09

うーん！少しがっかりかも。。。

629 ：非決定性名無しさん：2008/06/21(土) 13:48:05

627さんは宮川に遊ばれて捨てられた某女史でつか？

630 ：非決定性名無しさん：2008/06/21(土) 18:18:27

>>626　デコミの王様だよ。だってあんなに部下を脅すと逃げよう無いからね。

631 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 09:51:40

↑同感。早くあぽ～んすればいいが。脱出したい

632 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 10:44:35

システムにまったく疎かった友人がオラクルに入社したと喜んでいた。
オラクルって敷居が下がったんだな。

633 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 15:44:22

>>632
今のうちはシステム知識なんてあまり重要視されていないからね。
技術さえ知ってれば良かったころより、ある意味敷居は上がっていると思う。
その友人がどんなスキルを持ってるか知らないけど、
何かいい物があると思われたんじゃないの？
それか、どうしても人手が欲しい部門で使い捨てのソルジャーとして
雇われたかだね。

悔しかったらあんたもチャレンジしてみたら？
敷居が下がってるかよく分かると思う。
それだけの価値がある人ならWelcomeだよ。

634 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 16:25:44

　ﾐ|-=≡、　ミ≡==- |;;;;;/　　
　||<・> |￣ |<・>|──/＼　　
　|ヽ＿ /　　＼＿／　 > /　　
/　／( 　　 )＼　　|_/　　　

まだ、決まらん・・
だれか採用してクレ　

635 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 18:56:42

誰だよｗ

636 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 21:48:11

>>633
DB屋風情がずいぶん偉そうな口きくようになったもんだな

637 ：非決定性名無しさん：2008/06/22(日) 22:40:57

入るのは簡単。
クビ切られるのも簡単。

638 ：非決定性名無しさん：2008/06/23(月) 14:12:01

>>637
期待されているパフォーマンスを発揮できなくても、人妻に手を出して
トラブッても、先物、クレジット関係で追い詰められてトラブっていて
も残りたい意志が強ければ解雇されないって聞きました。

639 ：非決定性名無しさん：2008/06/23(月) 15:27:14

638>>それは宮川のことか？

640 ：非決定性名無しさん：2008/06/24(火) 00:05:10

>>633
>どうしても人手が欲しい部門で使い捨てのソルジャーとして

これって具体的に言うとどこの部門ですか？

641 ：非決定性名無しさん：2008/06/24(火) 00:09:50

>640
学生には教えられん

642 ：非決定性名無しさん：2008/06/24(火) 00:30:07

>>641

学生ではないので教えて下ちゃい。

643 ：非決定性名無しさん：2008/06/24(火) 08:27:49

>>639
だろ～な

644 ：非決定性名無しさん：2008/06/24(火) 18:40:30

びろうさんに会いたいです

645 ：非決定性名無しさん：2008/06/24(火) 22:58:43

>>644
粘着過ぎ・・・　おまい鬱じゃねーか。　大丈夫か？

646 ：非決定性名無しさん：2008/06/25(水) 23:43:12

部外者ですが質問です。

びろうさんびろうさんって、そんなに素敵な女性なんですかぁ？

647 ：非決定性名無しさん：2008/06/26(木) 00:16:08

枇榔（びろう）貴子

http://enterprise.watch.impress.co.jp/cda/special/2006/02/24/6985.html

648 ：非決定性名無しさん：2008/06/26(木) 00:19:02

写真写りはちょっと・・・ですが、ホンモノは相当かわいいとみました。

649 ：非決定性名無しさん：2008/06/26(木) 00:32:30

>646-648
自作自演乙。

前と同じパターン。　おまい早く会社辞めろ

650 ：非決定性名無しさん：2008/06/26(木) 22:42:28

声はかわいい。
ただ、パワハラが凄い。

ある意味、鬼だな。

651 ：非決定性名無しさん：2008/06/27(金) 12:42:05

鬼女

652 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 16:07:34

>648
お前、宮川だろ！

653 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 16:20:55

>>633
オラクルでシステム知識が重要視されていないのなら一体何が必要だというのだ
合コンスキルか？
なんかこの会社、一時のライブドアみたいな雰囲気になってしまったのだろうか
まぁどうでもいいけどな

654 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 17:10:14

>>653
システム知識だけじゃダメだけどね。
ライブドアの例を引き合いに出せば、システム知識しかない旧オンザエッヂの奴らが
その後、冷遇されたのを思えばいい。

655 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 17:57:05

システム知識＋誰にも負けない専門知識を持っていないと内定しません

656 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 20:04:22

>>655
専門知識って何の専門知識ですかｗ
システム屋が業界の知識なんて大して持ってないだろうし、オラクル社員にシステムの知識以外に何があるの？
おれんとこに来るオラクル社員は本当に使えなくて困ってるよ。
システムのこと聞いても知りません分かりませんだし、業務知識を問うても何も答えられない。
迷惑だからウドの大木ばっかり採用しないでくれ。

657 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 23:18:49

↑視野狭いねｗ

658 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 23:48:50

>>656
そういう「使えない奴」が淘汰されてクビになっている現実。
そして、オラクルでは「使えない奴」をお宅が雇っているというのも現実。

659 ：非決定性名無しさん：2008/06/29(日) 23:52:09

>>658は読み違いかも。
お宅の担当営業ってことかね。だったら失礼

660 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 03:44:49

オラクルで必要とされる能力は
主張してもトラブルを引き起こさない能力
相手を丸め込む能力
人的なトラブルを処理する能力
裏でうまく立ち回る能力
だろ？
やな会社

661 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 12:00:37

びろうさんは悪くない

662 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 20:54:02

Oracle採用必須条件。
１　トラブルをトラブルと認めない頑固さ。
２　不具合を仕様だと言い張る図太さ。
３　見積りの時に人月単価300万以上を己の実力を無視して
　　当然の様に出せる面の皮の厚さ。

上記を満たしている方のチャレンジをお待ちしております。

663 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 20:55:51

そんなことより、今年はベースアップあるのかね？
人材流出ひどすぎだと思うんだけど。
会社に必要なDBスペシャリストが辞めていくのはツライ。

664 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 22:26:07

びろうさんは最高

665 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 22:34:29

流出した人はどこへ行くのですか？

666 ：非決定性名無しさん：2008/06/30(月) 23:02:35

>>665　SAP

667 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 00:16:09

>>663
部外者ですが質問です。
BIだビジネスアプリだ業務知識だと言っても
結局やっぱり1番必要なのはDBスペシャリストなんですかぁ？
そんなDBスペシャリストはOracle辞めて何処行くんですかぁ？

668 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 00:41:02

>>667
MySQLとかｗ

669 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 01:10:39

辞める時はかなり鬱病っぽく
その後、治療に金かかりました
辞める前に病院に行くべきだったわ
腹立つ

670 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 16:59:33

ＢＩは、オラクルの最大の貢献じゃないの？
誰かさんが、市場で一番になると言ってましたけど

671 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 18:02:45

今日をチラッと見かけたけど、スピンアウトした問題児を中途で採用した？
まじっすか！って感じでですが

よく前職の噂を抑えないと、どうするんだあんな爆弾抱えて

672 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 19:46:23

オラクルのBIは地雷製品

製品自体も担当者もろくでもないし、それを知っている
まともなパートナーは手を出さない

BIシステムを構築するにあたっては、DBだけはオラクル製品を使い、
フロントエンドやETLはそれぞれのパートナーがノウハウ・実績を持つ
他社製品を採用する

そうすると、顧客やパートナーはトラブルなく良いシステムができて幸せ
NOKKも労せずしてDBのEEライセンスが売れて幸せ

直販営業やBI専門部隊が無理に頑張って売ってくると、皆が苦労する
だけでいいことない

ついでに言うと、SOA関連も同じような理由で地雷
マーケやSOA専任者とかの言うことは信用しないほうがいい

673 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 20:46:22

weblogicはいつOracleASに統合されるんですか？

674 ：非決定性名無しさん：2008/07/01(火) 23:12:14

MySQLがSunになっちゃった

675 ：非決定性名無しさん：2008/07/02(水) 01:29:39

部外者ですが質問です。
何故 OiSC から metalink に移ったんですか？
正直使いづらくてたまりません

676 ：非決定性名無しさん：2008/07/02(水) 01:36:23

ヒント：global

677 ：非決定性名無しさん：2008/07/02(水) 01:46:21

結局将軍様戻ってこねーのかよwwww

678 ：非決定性名無しさん：2008/07/03(木) 20:21:07

ＬＯＶＥびろうさん

679 ：非決定性名無しさん：2008/07/04(金) 00:30:49

この前見せて頂いたびろうさんのお写真

ぜったい１０年以上前のものですよね？

680 ：非決定性名無しさん：2008/07/04(金) 08:06:51

672の言う通りなら、ハイペリオンの吸収された奴も悲惨だな！

681 ：非決定性名無しさん：2008/07/04(金) 23:27:31

決算発表予想通りイマイチだな。
営業、ＳＣ共ＦＹ０９も体制ほとんど同じだと今年も駄目かな。

682 ：非決定性名無しさん：2008/07/05(土) 01:59:42

営業は何したらいいんでしょうか？

683 ：非決定性名無しさん：2008/07/05(土) 08:51:12

オラクルの営業は楽だよね。安定売上だからプレッシャーも大したことない。外に出ると良くわかる。

684 ：非決定性名無しさん：2008/07/05(土) 08:56:14

↓のＤ爺はＤｉｃｋだろうか？
http://plaza.rakuten.co.jp/fioreym/diary/200807040000/

685 ：非決定性名無しさん：2008/07/05(土) 18:09:33

684、これってMさんだよね。普段の頭のバンダナ？とかの格好とかも
垣間見えるけど、やっぱり自分大好き人間だったんだ。

686 ：非決定性名無しさん：2008/07/05(土) 23:10:09

>>685
自分大好き人間とか、そういう言い方やめなさい。
わざわざそんなこと書くことないだろ。いちいち人を貶めずいこうよ。
しかも彼女良い人だよ。

687 ：非決定性名無しさん：2008/07/05(土) 23:56:48

誰かが知らんがブログを閉じた方がいいよ。

ほんとここって外資なんだよね？
この腐った社員の書き込みはなんなんだ！？

688 ：非決定性名無しさん：2008/07/06(日) 10:54:16

大場達生

689 ：非決定性名無しさん：2008/07/06(日) 17:14:27

転職を考えていますが、ここのテクノロジーソリューションアーキテクトって
なにをする仕事ですか？

690 ：非決定性名無しさん：2008/07/06(日) 20:02:03

>>689
社内のリソースを使って大きな案件をリードするのが仕事。社内調整できないと辛いよ。

691 ：非決定性名無しさん：2008/07/06(日) 22:02:01

>>690さん
ありがとうございます。
やりがいもありそうですが、その分大変そうでもありますね。

692 ：非決定性名無しさん：2008/07/08(火) 12:27:46

職名長いだけで、中身無し

693 ：非決定性名無しさん：2008/07/08(火) 21:44:42

畠山健介
ウザイ

694 ：非決定性名無しさん：2008/07/11(金) 01:48:20

ぬるぽ

695 ：非決定性名無しさん：2008/07/11(金) 17:53:17

【iPhone】これで法人向け端末として会社に買ってもらえる？　OracleやSalesforce.comが業務アプリを無償提供開始　Googleも
http://mamono.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1215766033/
OracleとSalesforce.comが、無料iPhoneへのチケットになるかもしれない。その方法は？
上司にお金を払ってもらうのだ。
エンタープライズアプリケーション大手のOracleと、CRM（顧客関係管理）の第一線にある
Salesforce.comは、7月11日に発売されるiPhone 3G向けにアプリケーションを開発する企業
の第一陣だ。
（中略）
あなたの上司はまだiPhoneをおもちゃだと考えているかもしれない。IT部門は新しい製品の
管理を嫌がるかもしれない。iTunesが管理コンソールにあるのならなおさらだ。だが一般社員
はiPhoneを使うだろう。OracleとSalesforce.comはそれを分かっている。実際に両社はそれ
を確かめるだろう。ほかのベンダーも後れを取ってはいない。

SAPは今春、BlackBerryにSAP CRMを搭載して成功したと考えている。おそらく成功だった
のだろう。だが、iPhone対応を検討した方がいい。

あなたのチームにiPhoneを支給しなければ、ライバルに後れを取ってしまうと上司を説得する
にはいい機会だ。

696 ：非決定性名無しさん：2008/07/12(土) 00:52:19

BEA買収の影響って社内的にどうなんでしょう？
http://www.atmarkit.co.jp/news/200807/04/oracle.html
これから、WebLogicを買ったら、日本オラクルの収入となるという
意味でしょうか？
会社は統合していないんですよね？

697 ：非決定性名無しさん：2008/07/12(土) 10:24:17

しょ、将軍様貴方は今何処に？

698 ：非決定性名無しさん：2008/07/12(土) 10:30:32

チェンマイで充電中です。小さい子が好きなので。

699 ：非決定性名無しさん：2008/07/12(土) 16:31:59

ロリコン

700 ：非決定性名無しさん：2008/07/12(土) 21:02:27

【IT】IT史に輝く「すべったテクノロジー」ベスト25[08/07/12]
http://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1215860423/

701 ：非決定性名無しさん：2008/07/12(土) 23:42:37

V.Mさんも辞めてくれないかな。ウザすぎなんだよ。

702 ：非決定性名無しさん：2008/07/13(日) 02:32:15

>>700
Oracle Raw Iron 初めて知ったぜ。
いいんじゃない？

703 ：非決定性名無しさん：2008/07/13(日) 15:36:44

↑Raw Iron俺も初めて知った。

Ｓ屋さんも散って欲しい。また明日からF○stってウザいよ。

704 ：非決定性名無しさん：2008/07/13(日) 19:40:58

>>700
オラクル関係ではNC(Network Computer)が挙がるかと思った

「オラクル史に残る滑った製品」だとたくさんありそうだけど、
OCS(Oracle Collaboration Suite)を推してみる

705 ：非決定性名無しさん：2008/07/13(日) 22:59:05

RAC も滑ったテクノロジーにいれとけwww

706 ：sage：2008/07/15(火) 23:00:24

>>704
OCSの前にもうひとつすべったコラボレーション製品があったような。

707 ：非決定性名無しさん：2008/07/15(火) 23:39:57

ヤスノは今日もソープランド？

708 ：非決定性名無しさん：2008/07/16(水) 00:24:51

>>706
おそらくOracle 9iFSのことかな？
Oracle Ｆilesのご先祖様

709 ：非決定性名無しさん：2008/07/17(木) 09:31:44

Oracleの秘書ってどうよ・・・役員秘書アーボン？

710 ：非決定性名無しさん：2008/07/17(木) 17:42:21

びろうさんが一番綺麗でかわいい

711 ：非決定性名無しさん：2008/07/17(木) 21:17:09

勘違いし過ぎて生意気な若手が、転職して自分の実力を知り愕然としている件について

712 ：非決定性名無しさん：2008/07/17(木) 22:07:20

711>>
オラクルの若手が転職してってこと？
もしくは、生意気な若手がオラクルに転職して愕然とするってこと？

713 ：非決定性名無しさん：2008/07/17(木) 22:09:28

たぶん後者ジャマイカ

714 ：非決定性名無しさん：2008/07/17(木) 23:10:36

>>708
9iFSなつかしいねー。
俺には難しすぎた製品だったが。
でももっとまえにすべったコラボレーション製品があったらしいんだよね。
結構前の話

715 ：非決定性名無しさん：2008/07/18(金) 00:39:16

今度、面接に行くけど営業は出入り激しいの？
ノルマとか厳しいんだろうか

716 ：非決定性名無しさん：2008/07/18(金) 15:18:16

>>714

Oracle InterOfficeかな?

http://www.oracle.co.jp/news_owa/news/news.news_detail?p_news_code=97
http://www.atmarkit.co.jp/news/200211/27/oracle.html

717 ：非決定性名無しさん：2008/07/18(金) 16:10:41

「宮川は邪魔者」、日本オラクル社長新宅氏ほえる

718 ：非決定性名無しさん：2008/07/18(金) 23:01:32

違う会社同士がくっついた会社って、うまく回っている所少ないね。

719 ：非決定性名無しさん：2008/07/18(金) 23:23:05

会社がくっつくといえば、ビジネスオブジェクト社のクリスタルレポートも酷い状態だったしね。
あ。今はSAPに買収されたんだっけ？

720 ：非決定性名無しさん：2008/07/19(土) 01:21:32

>> 716
それだよそれ！！

あんたいい奴だな！

しかし二度目のチャレンジも失敗したな。

下のリンクのやまげんが懐かしい。

721 ：非決定性名無しさん：2008/07/19(土) 19:03:10

SQL Serverに比べればカス
もっさりしてダサイGUI

722 ：非決定性名無しさん：2008/07/19(土) 22:57:06

バカだなーわざと分りずらいＵＩにして研修代を稼ぐ計画だ。

723 ：非決定性名無しさん：2008/07/20(日) 00:22:49

オラクルの諸君はSQL ServerのGUIを見習うべし。
いつまでも殿様商売してちゃあいかんよ。

724 ：非決定性名無しさん：2008/07/20(日) 10:56:27

>>723

そんなこと言ったってUSで開発してるんだからしょーがねーじゃん
GUIでMSより優れようなんて思ったことねー

725 ：非決定性名無しさん：2008/07/20(日) 13:48:31

でもオラクルもだいぶ凋落してきたよね。

726 ：非決定性名無しさん：2008/07/20(日) 15:45:52

オラクルが凋落と言ったら他の企業はどうなるのかと

727 ：非決定性名無しさん：2008/07/20(日) 17:16:11

ボラクル社員擁護レス乙

728 ：非決定性名無しさん：2008/07/21(月) 09:31:23

びろうさんが命運を握っています

729 ：非決定性名無しさん：2008/07/22(火) 00:00:20

というか、どうしてＧＵＩは改善しないのでしょうか。
それほど難しいことではないと思うのですが。

730 ：非決定性名無しさん：2008/07/22(火) 02:15:21

Windows版のGUIだけ作ればいいSQL Serverと
Windows、Linux、Solaris、HP-UX、AIX、…を作らないといけないOracleの
差じゃね？

731 ：非決定性名無しさん：2008/07/22(火) 07:31:10

Javaだろ？
ほとんど関係ないね。

732 ：非決定性名無しさん：2008/07/22(火) 21:12:48

>>730

733 ：非決定性名無しさん：2008/07/22(火) 23:32:15

ってかだいぶMSSQLにシェア奪われてるよね。大丈夫ここ？

734 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 00:18:44

↑おまえの会社は大丈夫？

735 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 00:33:15

と事実から目を逸らしたい、話を摩り替えたい社員が巡回しておりましたｗ

736 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 09:01:22

　現在３０歳。営業でこちらに転職を
考えているのですがどうでしょう？
　日々解雇されることに怯えながら
仕事をしなくてはいけないような社風なのですか？

737 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 09:22:55

東証1部上場なので安心です

738 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 09:23:25

>>736 配属先にもよる。
所詮、外資クビはある。

739 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 11:00:39

>>738
ヤバそうな部署はどこですか？
製品によって営業部違うの？

740 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 19:07:02

ＢＩ系は、びろうさん以外は、使えない

741 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 19:10:01

＞＞７３８
致命的なミスがなくてもですか？
一時的な成績不振で解雇される会社も
ありますがそんなことはないですよね？

742 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 19:39:18

>>739
そりゃぁ、Ｓ屋さんの通信だよ。
試用期間で抹殺された人もザラ。我がの為なら他人を簡単に消す冷血人

743 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 22:19:02

>>742
そんなにヤバい部署あるんですか
とりあえず、エージェントにオファー出したので
まずは、書類が通るかどうか・・・

744 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 23:00:31

エージェントにオファー出したってwwww
オファーは貰うもんだろ、常考

745 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 23:25:16

通信は大変だな。オペレーションの問題だな。
上が変われば、いい部署だけどね。

746 ：非決定性名無しさん：2008/07/23(水) 23:58:15

>>744
表現が間違ったな
エージェントから紹介を受けたから応募してみたってヤツ

747 ：非決定性名無しさん：2008/07/24(木) 00:22:08

表現「を」間違えた、だろ
おまえ転職とか考えるのは日本語をまともに話せるようになってからにしろ

でもオラならこの程度でもいけるかwwwwww

748 ：非決定性名無しさん：2008/07/24(木) 00:57:24

>>746
気にしないでがんばってね

749 ：非決定性名無しさん：2008/07/24(木) 02:15:18

クビが心配なくらいなら、外資なんてそもそも向いていないだろJK

750 ：非決定性名無しさん：2008/07/24(木) 19:09:48

びろうさんの部署に配属できますか？

751 ：非決定性名無しさん：2008/07/24(木) 22:10:50

通信部隊の厳いやり方は至って普通と思うが。
定年まで働けない会社なんだから、
甘ちゃんになれると他では通用しない人間に成り下がる。

752 ：非決定性名無しさん：2008/07/24(木) 22:35:33

>>751 通信は、社会人寿命を短くするよ。外から言うのは簡単だね。

753 ：非決定性名無しさん：2008/07/25(金) 09:53:14

外資のやり方は外資でしか通用しないよ。

754 ：非決定性名無しさん：2008/07/25(金) 10:12:49

びろうさんと一緒に仕事したいです

755 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 00:37:35

びろうさんって顔みたけどぜんぜんきれいでもかわいくもないじゃん。あの程度でかわいいって言ってるここの人たちの美に対するレベルっていったい…
オラクルってそんなにブスばかりなの？

756 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 00:52:58

振られたかなんかの粘着野郎だろう。
普通以下レベルで、興味すらもそそらない事は間違いないが・・・
粘着野郎は忘れられないらしい。

757 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 01:01:12

びろうさんは、元レースクィーンです。実物を見てくださいよ。

758 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 01:23:49

>>757
うｐ

759 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 07:23:27

不倫の常習犯、山○亘はまだいますか？

760 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 08:54:53

>>759
○崎○さんならばいるけど。

761 ：非決定性名無しさん：2008/07/26(土) 21:23:22

ttp://next.rikunabi.com/tech/docs/ct_s03600.jsp?__m=1&p=001137

762 ：非決定性名無しさん：2008/07/27(日) 11:25:37

やっぱ定年まで働けない会社かあ。

763 ：非決定性名無しさん：2008/07/27(日) 21:15:08

>>757 塩禿

764 ：非決定性名無しさん：2008/07/29(火) 00:04:04

ttp://ascii-business.com/news/0612/061214oracle.html

765 ：非決定性名無しさん：2008/07/31(木) 23:09:58

女って昇格しやすいな、この会社

766 ：非決定性名無しさん：2008/07/31(木) 23:22:41

外資だからな

767 ：非決定性名無しさん：2008/08/02(土) 01:31:35

まじでぇー

768 ：非決定性名無しさん：2008/08/04(月) 17:34:54

暑い・・・まだ廊下のほうが涼しい。
このオフィスは一体どうなってんの？？

769 ：非決定性名無しさん：2008/08/04(月) 21:33:20

温度計って28℃超えていたら改善してもらえ。

770 ：非決定性名無しさん：2008/08/04(月) 22:59:35

>>769
http://www.jaish.gr.jp/anzen/hor/hombun/hor1-2/hor1-2-36-2-0.htm#2-5-3　を守る義務が有りますので。

771 ：非決定性名無しさん：2008/08/06(水) 19:01:30

オラクル通信配管か

コスト削減？

772 ：非決定性名無しさん：2008/08/08(金) 00:07:57

花火どうだった？

773 ：非決定性名無しさん：2008/08/11(月) 23:45:18

冷房が止まるって事は１８時に帰れってことだよな。

今は昔ほど遅くまで働かなくなったな。
ほとんど１９時前には帰る。
家でもできるしな。
朝は早く来るけど。

774 ：非決定性名無しさん：2008/08/11(月) 23:59:09

しかし、朝も暑いわな。8：30前は。

775 ：非決定性名無しさん：2008/08/16(土) 01:13:58

オラクルなんかより
ティンポウェアの方が最凶ですよ

776 ：非決定性名無しさん：2008/08/17(日) 23:55:00

あまりに精神を病んでしまったので、なり振りかまわず近場の病院に駆け込んだら産婦人科でした。

777 ：非決定性名無しさん：2008/08/18(月) 12:36:59

生マレイヅルアラタナ生命ニイヤサレタンジャナイノ

778 ：非決定性名無しさん：2008/08/19(火) 02:22:14

こちらのサイトを見ると、時々採用イベント、セミナーをしているようなのですが、
どんな内容でしょうか？
ご存じの方がいらっしゃったらお教え下さい。

ttp://recruiting.oracle.co.jp/HR/career/

779 ：非決定性名無しさん：2008/08/22(金) 19:10:32

セミナー開催予定はありません。

780 ：非決定性名無しさん：2008/08/24(日) 23:13:41

教えてください
今年のｱﾜｰﾄﾞ表彰ってありましたか？

781 ：非決定性名無しさん：2008/08/25(月) 00:39:52

何アワードでしょうか？

782 ：非決定性名無しさん：2008/08/25(月) 01:19:03

空耳アワード

783 ：非決定性名無しさん：2008/08/25(月) 09:50:59

転職を検討中なのですが、
オラクルは、サポートと支社勤務だったらどちらが良いでしょうか？
（やりがい・働きやすさという面で）
自分は技術職・営業職どちらも経験ありです。

784 ：非決定性名無しさん：2008/08/26(火) 23:52:40

>>781
見つけました
今年のOOWは去年より２ヶ月も早いんですね

785 ：非決定性名無しさん：2008/08/27(水) 00:39:54

>> 783
支社でも、営業とSCでは業務内容も異なると思いますし、
サポートでも、アナリストとそうじゃない部署では仕事が
異なると思います。

オラクル入社ありきではなくて、何がしたいかで決めるのがいいのかと
思いました。
働きやすさは分かりませんが、やりがいは、自分次第だと思います。
どちらも(サポート/支社）奥の深い仕事だと思いますので、
自分で仕事を掘り下げる事ができれば、やりがいが出てくると思います。

786 ：非決定性名無しさん：2008/08/27(水) 22:30:46

オラクル青山センターはどうですか？
GoogleMap でみるとまだ建築中なんだよね。

787 ：非決定性名無しさん：2008/08/27(水) 23:11:01

ここはサポートでも800万くらいもらえたりしますか？

788 ：非決定性名無しさん：2008/08/28(木) 12:43:30

>>786
B1はまだ工事中
フロントがホテルっぽい
入り口の自動改札　開くの遅いからカードかざしても必ず一時停止
フリードリンクは充実したかな
机がさらに狭くなってる
んでもってフリーアドレス制度が早くも機能してない

結論：こんなことより社員の給料に金回せ、って気持ちがさらに強くなる

789 ：非決定性名無しさん：2008/08/28(木) 12:45:15

>>787
ディレクターくらいならいるんじゃん
>>707
乾されてからはパチスロメインじゃね？てかまだあいついるの？

790 ：非決定性名無しさん：2008/08/29(金) 00:31:42

>>789
ディレクターなら800万円ってことはないだろ？

791 ：非決定性名無しさん：2008/08/29(金) 08:43:06

>789
ここの平均年収からすると、
メンバーでもそのくらいもらえるのかな
と思っていたんですが。。

メンバーでサポートだとどれくらいですか？

792 ：非決定性名無しさん：2008/08/29(金) 09:47:59

新社屋はもう人が働きはじめているんですね。
その割りにはニュースなどで見かけない気がしますが。

去年できた楽天タワーは無料の食堂やジムなどで話題を集めたけれど、
オラクルもそういうのが有るんでしょうか？それともごく普通のオフィスビル？

楽天が新社屋「楽天タワー」お披露目、無料化した「楽天食堂」など
http://internet.watch.impress.co.jp/cda/news/2007/10/11/17149.html

793 ：非決定性名無しさん：2008/08/29(金) 09:48:05

>>791
メンバーｗ

794 ：非決定性名無しさん：2008/08/29(金) 09:49:43

>>792
落成披露は来月3日。
新オフィスは机も狭いし、目新しいところもなくてひどいらしい。

795 ：789：2008/08/29(金) 10:18:26

>>790
古株はもっともらってるかな
しにまねクラスで８００弱くらいかもね

>>791
それは中途のライセンス営業が平均引き上げているだけ
当てにならん

796 ：非決定性名無しさん：2008/08/29(金) 11:35:14

>791
馬車馬のように働いても400くらいです。

797 ：791：2008/08/29(金) 16:09:12

400は嘘ですよね？
天下のオラクルでしょ？

本当のところを教えてください。

798 ：非決定性名無しさん：2008/08/30(土) 02:35:18

>>797
最低が500万弱

下位20％でも5歳上がる事に200万上がってるな
数字の上では40歳で1000万到達
上位20％なら30歳で到達

799 ：非決定性名無しさん：2008/08/30(土) 15:45:13

>>792
オラクルの社食はおにぎりらしい。
ttp://japan.zdnet.com/sp/feature/ziddy/story/0,2000072837,20378770-7,00.htm

800 ：非決定性名無しさん：2008/08/30(土) 17:43:31

それ、イベントのときのでしょ。
社食はないぞ。

801 ：非決定性名無しさん：2008/08/31(日) 23:42:23

>>792
営業職は、フリーアドレスで荷物もサイドデスク（ものすごい小さい）に
収めないといけない。フリーアドレス制って生産性を落とすことに気付いた
一部の企業は改善しているのに・・・。

802 ：非決定性名無しさん：2008/09/01(月) 22:06:28

>>707

もういないですよ

803 ：非決定性名無しさん：2008/09/01(月) 23:04:13

将軍様に手紙を送ろう！
世田谷区宮坂３－２１－５　１０２

804 ：非決定性名無しさん：2008/09/02(火) 00:34:46

あーあ、やっちまったな

805 ：非決定性名無しさん：2008/09/02(火) 02:17:23

>>803
おまえ最低だな。

806 ：非決定性名無しさん：2008/09/02(火) 11:04:58

>>802
サライさんの後追って日○ソフトにでもいったのか
ソープとパチスロ以外に社内営業しか脳がないﾔﾂだったしね

807 ：非決定性名無しさん：2008/09/03(水) 00:01:37

↑
半分正解

808 ：非決定性名無しさん：2008/09/03(水) 06:47:55

値上げですか。。。
こっそりと。。。

809 ：非決定性名無しさん：2008/09/03(水) 16:33:16

>>806
1行目は正解
ついて行くしかなかったんだろ
admiに手を出したり好き嫌い激しかったりいろいろ問題あっただろｺｲﾂ

810 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 03:09:55

>>808
>値上げですか。。。
>こっそりと。。。

>>809
>>>806
>1行目は正解
>ついて行くしかなかったんだろ
>admiに手を出したり好き嫌い激しかったりいろいろ問題あっただろｺｲﾂ

811 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 08:01:47

それにしてもこの会社リストラのあらしだね。。。
以前もそれなりにあったけど将軍様やＤが外れてから
リストラが加速した感じだな。。。。

812 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 10:31:51

ライセンス部門は確実にリストラ色が強くなってるね
あとUS Oracleで採用ストップしているって話だよ
2回目のNCPも近い？？？

813 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 10:37:56

>811
リストラというより、嫌になって
自分からやめてる人が多いのでは。
優秀な人からどんどん消えてますね。

814 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 11:44:54

うちは某外資中堅ＩＴベンダーなんだけど営業職の面接にオラクル社員が毎日のように
応募しにくる（10人中8人がオラクル元現社員）ので社長が笑ってたな。。。

815 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 11:47:55

滑り止めに決まってんだろJK

816 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 12:16:38

なんだか先行き暗いな　この会社。。。
Ｑ２スタートからこの調子じゃ。。。。

817 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 13:51:47

>>814
それってパートナー営業を募集してるところかな？芝浦の

818 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 15:37:47

扉直せよ。おう、早くしろよ。

819 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 18:55:24

オラクルがんばれ

820 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 19:55:35

オラクルの採用活動はまだストップしていないとの事。
ただＱ２の数字次第では全面ストップの可能性もありますね。

821 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 22:00:45

ここの社員のDNAレベルは落ちていくばかりだ。人を大切にしなくなった会社に未来は無いな。
マイクロソフトが社員を大事にしてくれるなら、俺も受けてみようかな。

822 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 22:25:09

>>806 >>809

だから１行目の半分が正解な

823 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 22:50:39

セミナで青山ビルお邪魔しました。
ロビー広すぎ＆受付のお姉さん多すぎ。

824 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 22:53:26

茶室がすごすぎ

【IT】日本オラクル、「オラクル青山センター」に本社を移転[08/09/03]
ttp://news24.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1220496791/l50

825 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 23:25:55

二行目も大正解だぞ

>>822
>>>806 >>809
>
>だから１行目の半分が正解な

826 ：非決定性名無しさん：2008/09/04(木) 23:44:32

茶室は顧客向けというより、ラリーエリソンに媚びてるんだろうね

827 ：非決定性名無しさん：2008/09/05(金) 00:39:56

>>825

２行目は大正解かもしれんけど、
１行目は半分が正解な

828 ：非決定性名無しさん：2008/09/05(金) 10:38:40

洗い本部長、オレは好きだったよ
でもパチスロ君を日立ソフトに引っ張った理由がよくわからない
当時からものすごく買われていたのは事実だったけど・・・

829 ：非決定性名無しさん：2008/09/05(金) 10:57:34

>>818　終了だそうです　なんだよ終了って

830 ：非決定性名無しさん：2008/09/05(金) 11:06:19

扉　治った。

>>742
Ｓ屋さんところで、また犠牲者発生。
３ヶ月だったみたいよ。

OACにもうすぐ引越しだな。

831 ：非決定性名無しさん：2008/09/05(金) 14:29:40

↑ひどいなw

832 ：非決定性名無しさん：2008/09/05(金) 15:35:49

地方支社ってどんな感じ？

833 ：非決定性名無しさん：2008/09/06(土) 13:58:10

なまぬるい

834 ：非決定性名無しさん：2008/09/07(日) 12:31:52

大阪もぬるいですか？女性でもやっていける環境でしょうか？

835 ：非決定性名無しさん：2008/09/07(日) 14:41:36

大阪ぬるいですよ。

戦意喪失で、暗いよ。

836 ：非決定性名無しさん：2008/09/07(日) 21:15:12

地方支社/支店はノルマも無いし。
お飾り状態ですぞ！
でも、転職先も無くしがみついてる輩ばかりだ。

837 ：非決定性名無しさん：2008/09/07(日) 23:34:56

ノルマがないわけないだろ
Quotaの意味分かってる？

838 ：非決定性名無しさん：2008/09/08(月) 17:20:45

福岡もぬるいですか？

839 ：非決定性名無しさん：2008/09/09(火) 11:23:15

地方は一般的にぬるいけど、人数の少ないところは人的な問題もありどうだよね。

840 ：非決定性名無しさん：2008/09/10(水) 01:05:21

的場さんは頑張ってるか？？？

841 ：非決定性名無しさん：2008/09/10(水) 08:27:21

新社屋なんだけど、コンビニ前の入り口のとこで耳鳴りがする。
なんつーか耳の中がピキピキいうんだよね。これって漏れだけかな？

842 ：非決定性名無しさん：2008/09/10(水) 10:47:19

病院逝け

843 ：非決定性名無しさん：2008/09/10(水) 19:07:51

高周波か何かかな

844 ：非決定性名無しさん：2008/09/10(水) 22:11:23

>>840
Iのひと？
当時のことでも書き込んでよ。

845 ：非決定性名無しさん：2008/09/10(水) 22:51:53

巨乳のお姉ちゃんかわいいけどな

846 ：非決定性名無しさん：2008/09/11(木) 02:27:37

>>841
マジレスするとネズミよけではなかろうか？
地下鉄の駅かなんかの

847 ：非決定性名無しさん：2008/09/11(木) 12:14:09

>821
禿同。どんどんしょぼい会社になっていきますね。
昔のように社員の目にきらめき(?)が無い。
支社に限らず本社も戦意喪失で暗いよ。
もう日本での売上げも株価も伸びないかな。

848 ：非決定性名無しさん：2008/09/11(木) 15:32:31

847＞
マネジメントが責任を取らず、兵隊だけに責任をとらせ首切りを
加速させている状況では先はないよ！河○やＤの頃より
ある意味社内の雰囲気は悪化したな。

849 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 00:06:40

LMは本部長の顔色しかうかがってないからな

850 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 01:25:58

>>840
騒いでるけど、所詮は役立たず部。
何にもしてない。早くFusionのプリセールス部隊に統合されればいいのに。。。

851 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 09:11:21

>>850
つまらない話でも、とにかく絡んで来て、自分の存在をアピールすることに必死って感じだよね。
来週は部下の女性とお泊まりの出張かｗ

852 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 09:17:04

>>851
カレンダー見た。
どう見ても翌日は北海道観光だね。

853 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 10:12:14

>>852
ログから特定しました。

854 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 12:23:50

zoo見た
部下の女性って完全なるオバs(ry

855 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 12:49:25

オラクルダイレクトとかはどーなのでしょうか？
今、エントリー中なのですが。

856 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 13:03:10

テレセールス

857 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 19:47:40

Ｓ屋さんも9･11は北海道でゴルフ
いい仕事してるよねwww

858 ：非決定性名無しさん：2008/09/12(金) 21:11:33

>>857
さすが人に厳しく、自分に甘く。

いい会社だ、まったくsage

859 ：非決定性名無しさん：2008/09/15(月) 19:41:55

元オラクル社員です。
理由は、「給料が上がらん！！」です。
最初の面談で、いかに給料を高くふっかけるか、それが勝負の会社です。
そうそう、最近の買収をみていると、むちゃくちゃだ。
製品を買ったところで、その製品をちゃんと売り抜けるのは、所詮はその道何年、何十年のプロでなきゃむりだぞ？！
だから、とってつけたようないい加減なデモシナリオや、はったり３００％の提案書、ぼったくり５００％のコンサル案件になるのだよ

860 ：非決定性名無しさん：2008/09/16(火) 21:03:21

てことは中途で採用してもらうには
クチが達者、ウソが上手、真面目でない性格(勤怠や仕事を真面目にしないという意味ではない)
でないと駄目ということですね？

ウソが直ぐ顔に出てしまったり、心と正反対の事ばかり言ってると神経に来るような
自分にはとても無理だ。。

861 ：非決定性名無しさん：2008/09/16(火) 23:17:27

うん、まあそのとおり。
あと、プレゼンで笑いがとれるっていうのがオラクル的には一番重要。

862 ：非決定性名無しさん：2008/09/17(水) 17:28:29

オラクル？オライグ！青森では日常会話だよ。オラクルわ。

会社の受付にワンちゃんはいるのかね。

863 ：非決定性名無しさん：2008/09/17(水) 17:52:23

>>862
水曜日に出社するよ

864 ：非決定性名無しさん：2008/09/17(水) 22:42:17

社員の目の輝き（というかギラギラ）の失いっぷりは異常
不本意に買収されて働いている社員以外にも
新卒や中途で自分の意志で入った社員の目も死んでる
昔のようにガッついてるヤツに会うとウザいとすら感じる

865 ：非決定性名無しさん：2008/09/17(水) 23:53:57

ほぅ、旧BEAとかハイペリオンの社員は死んでますか？

866 ：非決定性名無しさん：2008/09/17(水) 23:55:13

>社員の目の輝き（というかギラギラ）の失いっぷりは異常

ほんと同感
BP/BAには昔のように生き生きとしてもらいたい

でも自社ビルってなんか良いね
もう少しここで働きたい

867 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 00:01:28

目が死んでる人間は確かに多い。
まぁ、この会社はBEAが乗っ取るから、オラな人間は出て行ってもらうしかないね。
SOAアーキテクト部が最初になくなるだろうね。

868 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 00:35:10

「USからの原資が少ないから給料は上げられません。分かってるでしょ？
昇格でより重い職責とより多い仕事なら与えてあげます。
自分の成長（自己満足）のために頑張ってね。」

不景気な会社ならともかく、そりゃやる気も失せるだろうよ。

869 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 00:42:52

ハンパないボリュームの仕事抱えさせられて夜遅くまで残業することになっても、それは”自分の仕事の要領が悪い”と思え。

毎年のように”原資がない”と言い聞かされ昇給額が少なくても、それは”一生懸命働けば自己の成長になるから”と言い聞かせる。

それで利益出しまくってるんだから、なんと都合の良い会社・・・・

870 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 01:01:43

>>859
何となく日本語が不自由そうですね
辞めて正解ですね

871 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 01:42:02

俺は、こんな会社に入社できなかったのか・・・

872 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 02:11:10

>>867
ここに書かれたので、急遽、北海道同伴出張は中止しました。
部門の半分以上がディレクターなんだから、そろそろ結果を出さなきゃね。

873 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 02:16:49

>>872
本部長クラスにしては、スケジュールがスカスカだねｗ

874 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 02:22:59

おいらはFcstミーティングで忙しいよ　Ｓ屋

875 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 03:05:44

現職がDBサポートエンジニアの方、あるいは中途入社された方で、
OTN Day Unconferenceへ参加される方がいらっしゃったら、
お話しを聞かせてもらえませんか。

中途入社を考えているのですが、実力的にふさわしいのかとか、
いろいろ悩んでいます。

876 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 03:17:08

そういう生真面目な奴には向いてないから、やめたほうがいいよ。

877 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 09:28:15

ここって給与どのくらい？
30歳年収と40歳年収、あと平均が知りたい

878 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 10:22:17

>>874
特定しました

879 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 19:12:10

俺がいたときは、３０で１２００万円、４０で１８００万円で、平均は１３５３万円です

いまワンちゃんは誰が飼育しているの？　おれのときはＳさんでしたが・・・

880 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 19:44:40

>879
今は同じような外資系？

ここはしんどかったの？

881 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 23:12:28

いまはね、３０で800万、40で1000万ってかんじ。
それもバジェット達成して、この数字

882 ：非決定性名無しさん：2008/09/18(木) 23:58:13

>>879

渋谷時代からいるけど、そんな時ねぇよｗ

883 ：非決定性名無しさん：2008/09/19(金) 02:34:23

さのちんにかわいがられてたからかなあ

884 ：sage：2008/09/19(金) 09:07:07

>> 879
ORCLのストックオプションがあったときは、それぐらい行ったかも

885 ：非決定性名無しさん：2008/09/19(金) 10:53:28

バジェット達成ってなんすかｗ

886 ：非決定性名無しさん：2008/09/19(金) 14:45:17

ナゲット達成の間違いだろ！
>>885は勉強しなおせ！

887 ：非決定性名無しさん：2008/09/19(金) 21:27:45

新社屋、ワンフロアあたりの人数の割にトイレが少なくないか？
コーヒーサーバーも昼過ぎには「売り切れ」状態になってることが多いし。

888 ：非決定性名無しさん：2008/09/19(金) 23:19:03

>882

あの経常利益はビルに消えてるのか？

889 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 00:09:13

トイレは少ないし、エレベーターも少ない。どこの馬鹿が設計したのやら。

890 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 00:49:12

低層階は10:00までエレベーターが3基しか使えない（残りはOU用）のがつらい。
机の幅は狭くなったけど、PCと資料程度ならば十分。
でも、机の間が狭くて、通りづらい。
設計ミスというよりも、あんな大人数を詰め込むってのを知らせてなかったんじゃないか？

891 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 08:14:11

最初は騙されたけど、もう資格なんてとりませんから
名刺集めのセミナーにも参加しませんから
10年経てば紙くずの資格を高値で売るなよ
MYSQLより

892 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 16:11:00

オラクル　アスクル　クルクルパー
オラグル　オライグ　オランダジン

オラクル　ミラクル　クルクルパー
オラコー　マイコー　コケコッコー

さあつづけ

893 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 17:38:00

>>892
（ ´,_ゝ｀）ﾂﾏﾝﾈ

894 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 18:39:24

オラクル　アスクル　クルクルパー
オラグル　オライグ　オランダジン

オラクル　ミラクル　クルクルパー
オラコー　マイコー　コケコッコー

895 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 19:02:40

なんか新社屋に移ってよりいっそうみんなの帰宅時間が早くなったな
がむしゃらにやる人減ったね

896 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 21:12:45

>>895　
俺もそー思うぞ。
もともと残業っていってもipodタイムだったけどね。
自分の席が無くなったから、遅くまで残って仕事してるぞアピールの
必要が無くなったからだと思う。
これもフリーアドレスの負の資産。
フリーアドレス成功した会社なんて聞いたこと無いって、客にも笑われてるしぃ。

それと外苑前交差点ポイントと風呂ん都が相撲車の坩堝になってるぞ。
相撲車の輩は、1時間以上/日　労働時間を浪費していることを会社のオバカは
わかってないぞ。ダメポ！
とにかくダメダメ引越しだな。

897 ：非決定性名無しさん：2008/09/20(土) 22:47:12

新社屋の居心地が悪いだけだろう。
みじめな負け犬感が漂っているよ。
いくら利益を上げても、あんなんじゃなー

898 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 00:34:32

>>896
無駄に遅くまで残る必要のなくなったことが、何で「負の資産」なんだ？
職種にもよるのだろうが、俺の場合、部署内での横連携なんて必要ないから、
別段、部署単位の固定席の必要性はないし、不具合は全然ないのだが。

899 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 11:24:15

>898

無駄に遅くまで残る必要なんて昔から無い。
最近は１００できるのに８０くらいしかやらない社員が増えたってこと。

900 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 15:39:24

80やって80もらえるとして、100やっても85くらいしかもらえない体制じゃ
誰もやらないよね

901 ：898：2008/09/21(日) 16:47:29

>>899
いや、>>896で、あたかも今までは無駄に遅くまで残ってたような書き方をしてる奴がいたので
聞いてみただけ。80しかやらないのに100やってるふりをする奴がいなくなったならば、それは
それでOKだと思うけどね。

902 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 20:28:20

自社ビルに移って、この会社のサイズはこれでおしまいって
感じが漂っているのがマイナスと思う。いままでの引越しは
事業拡大の結果だったけど、今回はむしろ縮小を感じる。

903 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 20:32:23

>901
そうではなくて、100やるかもしれないのに80で帰っちゃうのが問題。

904 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 23:18:34

新 metalink いままでよりはマシになったのか。

905 ：非決定性名無しさん：2008/09/21(日) 23:59:31

>>903
読解力というか理解力弱そうな方ですね。
おそらく、あなたのような人は自分では120やってるつもりが、実際には70しかやってないとか
そんなのが多いんでしょうね。

906 ：非決定性名無しさん：2008/09/22(月) 00:17:20

まぁ>>900ってことには同感
みんなどうやってモチ高めてるのか教えて欲しい。

907 ：非決定性名無しさん：2008/09/22(月) 00:31:30

努力しても報われない体制にはなってきてるような気がする。
勿論、結果の伴わない努力は会社にとっても無駄だが、
自分にとっては将来の糧であると納得している。

モチベーションは上がらないけど、朝はラッシュの前に来るようにしている。
モチを上げるというよりは、今より下げないように気をつけている。

908 ：非決定性名無しさん：2008/09/22(月) 01:12:03

>907
ﾚｽｻﾝｸｽ
やっぱ自分の成長と言い聞かせるしかないのか～。えらいな～。
俺なんか転職して給料上げることばかり考えてる。

909 ：非決定性名無しさん：2008/09/22(月) 01:16:47

モチは上がらないけど、９：３０－１８：３０くらいの勤務でこの給料もらえるならアリかな。
その後は仕事外の勉強時間にあててるよ。

910 ：非決定性名無しさん：2008/09/22(月) 01:26:06

次ｽﾚ
【情報システム】 - 日本オラクルについてさぁ語ろう 3ｲﾝｽﾀﾝｽ
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1222013336/

911 ：非決定性名無しさん：2008/09/22(月) 01:33:49

>910乙
ってか、ﾁｮ早すぎるんでない？ｗ
このｽﾚ消化し終わる頃にゃ次ｽﾚ落ちちゃってんでない？ｗ

912 ：910：2008/09/22(月) 01:39:56

>911
つまりキミ達は最低2～3日に一回、次ｽﾚで『>>1乙』をしないといけないということだｗ

913 ：非決定性名無しさん：2008/09/23(火) 01:10:00

>>909 ちなみに何を勉強しているの？？

914 ：非決定性名無しさん：2008/09/23(火) 06:06:03

>>913
SQL SERVERの商品知識に関する勉強じゃないの？

915 ：非決定性名無しさん：2008/09/23(火) 10:01:13

>>914　くだらね！

916 ：非決定性名無しさん：2008/09/23(火) 20:28:10

デイトレード

917 ：909：2008/09/23(火) 22:58:30

おいおい、黙ってると仕事中に株やるなよとか言われそうだからマジレスしとく。
今なんて株やっても儲からねぇし

普通に英会話とか会計とかの業務知識なんだが。

要は仕事では身に付かない事をやってるだけ。
仕事で必要なことは仕事中に勉強してるよ　普通に。

918 ：非決定性名無しさん：2008/09/23(火) 23:08:14

　勉強やってる奴なんか、ほとんどいないね。
　音楽か、果てはDVD見てる奴いるよ。
　営業はふぉーきゃすとミーティングの言い訳を真剣に考えてる。
　また、この連休明けから始まるよ。
　週の内、半分はふぉーきゃすとミーティング。
　勘弁してよ、S屋さん！！

　　

919 ：非決定性名無しさん：2008/09/23(火) 23:13:03

>>904

前より更に重たくなった気がする。

920 ：非決定性名無しさん：2008/09/24(水) 13:27:22

社内営業さえうまくいけば６０でも１００になるところが萎えるわ
上司との相性次第ってところか

おれ？部長に気に入られた36歳童貞ラインマネとうまくいかずちょっとした負け組ですわ
もちろん就活中

921 ：非決定性名無しさん：2008/09/25(木) 09:39:51

的場はどうよ？

922 ：非決定性名無しさん：2008/09/25(木) 11:21:24

上司は選べないから仕方ないとしても
童貞って。。。なんかへこむな
以前大失恋を経て風俗オンリーになったってゆーｵｻｰﾝLMがいたなぁ

923 ：非決定性名無しさん：2008/09/26(金) 02:35:58

保○さんはどうよ・・・ｗ
いつのまにか常務なんだね～。

924 ：非決定性名無しさん：2008/09/26(金) 22:37:13

○藤はどうよ？

925 ：非決定性名無しさん：2008/09/27(土) 00:12:46

>>920　ヒント

926 ：非決定性名無しさん：2008/09/27(土) 19:50:53

オラクルって平均勤続年数が短いな。

927 ：非決定性名無しさん：2008/09/27(土) 21:11:52

平均勤続年数は何年？リストラでも行われているのですかね？
普通優良企業なら勤続年数は長いですよね？

928 ：非決定性名無しさん：2008/09/27(土) 21:15:55

平均勤続年数が短い理由は？
オラクルに勤めると他社に引き抜かれる？
それともノルマに耐えられなくて辞めるの？

929 ：非決定性名無しさん：2008/09/27(土) 21:35:20

う

930 ：非決定性名無しさん：2008/09/27(土) 23:09:35

NOKKの業績が良くても、退職率がグローバルの基準よりも低いと
昇給しないんでしょ？

そら勤続年数も短くなるわ

931 ：非決定性名無しさん：2008/09/28(日) 10:47:19

Ｋ村とＤが首になってからさらにリストラが加速したな。（夏から肩たたき
も加速しているし）今中途で入ると在職平均1年位じゃないの！
もうＥ○Ｃとかわらないよ！

932 ：非決定性名無しさん：2008/09/29(月) 21:17:52

そんなに肩たたきは加速してるの？

辞める方は減少し、鎮静化してるように思えますが。

ちなみに、どんな方法なの？肩たたきってさ

933 ：非決定性名無しさん：2008/09/29(月) 22:34:32

「来期は君の席はない」って言われるらしいよ。本当？

934 ：非決定性名無しさん：2008/09/30(火) 06:28:16

３回連続で評価が悪いとクビって本当？

935 ：非決定性名無しさん：2008/09/30(火) 10:34:19

問題はその「3回」がどのタイミングかだな。

936 ：非決定性名無しさん：2008/09/30(火) 13:13:53

>>935

＞問題はその「3回」がどのタイミングかだな。

タイミングとは？

937 ：非決定性名無しさん：2008/09/30(火) 16:54:54

>>934　昔は無かったしちょっと前も無かったけどあいつが半年で営業部隊ぶっ壊したあとはどうなったかしらん　E○Cの文化が根付いたのかしらね

鎮静化はどうなんだろうね　2回目のNCPを発動したらすっげー集まりそう　てかオレも密かに狙ってるわけだが

938 ：非決定性名無しさん：2008/09/30(火) 22:07:53

アップデート＆プロダクト・サポート
はソフトウェアに入りません。

サポートサービスで過半数を占めるんですね
給料低くてかなりモチベーション下がっている部門なのに大丈夫かね

あと本社ビルの影響が販管費増えてるね

939 ：非決定性名無しさん：2008/09/30(火) 22:10:06

>>936
インセンティブが四半期毎だから
四半期の締めかと思います。

940 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 08:58:12

NCPはまたあるの？
１０月から組織改編があると、出入りの営業さんに聞いたよ～

941 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 11:07:08

若干日本語が不自由だけど>>938さんは決算報告のことかな？
ライセンス売り上げぼろぼろですね～

942 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 12:13:02

＞＞９３４
よくあるＰＩＰでの対応だよ。
最近はＰＩＰすらない一発退場も多いみたいだけど。

人事サイドの執行役員にＯＩＳ流れの遠○女史が入ってから
容赦ない首切りが加速してるね。
以前はＤや河○、村○といったくされ連中が都合のいい首切り
（日本の労働法上許されない違法な首切り）にこのくされ女史を利用して
ＯＩＳ側の正社員をばんばん切ってたけど今は、このくされ女史を現経営陣
が汚れ役として利用しリストラを加速しているのが現状です。もう次のリストラを
この冬にも計画中だよ！（数百人規模とのうわさも。。。）

943 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 12:34:49

もうこの会社は収束に向かってるのですか？
入社１年目でここを見てるとキツイ。。。
先輩が中途で入ると言ってましたが、止めた方が良いですか？

944 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 13:31:20

＞＞943
どういうポジションではいるかによるね。
営業はきついと思うよ！（特にアプリは。。。）

945 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 13:46:24

製品ライセンスは前年同期比でマイナスなんだね
買収による売上拡大もそろそろ限界ってことか

946 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 15:11:01

＞＞945
企業買収後、買収企業のプロパー営業を遠○女史を介して
時の経営陣がばんばん切ってきたので各製品の販売ノウハウの消失や
製品に紐づく既存ユーザーの満足度を下げてきたため
その結果がいまの売上に出ていると思うよ！
これからは買収製品関連はますます下げる一方だろうね。。。

947 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 15:26:10

>>944
ご回答ありがとうございます。
ここ見てると不安になってきたので、転職しようと思います。

皆さんは転職先はどこをお考えですか？

948 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 17:03:36

今は主要大手はどこも同じだよ！しのぐしかないね。。。

949 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 17:17:40

今後はハイリスクハイリターン（SAP・EMC・デル等）かハイリスクローリターン
（日本オラクル・HP）の２つしかないね。ちなみにわかるとおもうけど
ハイリスクは首切り、リターンは収入だよ！

950 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 19:54:29

そういえばForbesの米国長者番付でラリーは3位に上がってたね。
そりゃあれだけ収益を上げてれば当然・・・て、あれ、社員の給料に反映されないのはなぜ？

951 ：非決定性名無しさん：2008/10/01(水) 23:04:50

おいおい、考えてみろよ
社員に給料をあげないから、社長が儲かっているんだよ

952 ：非決定性名無しさん：2008/10/02(木) 01:35:58

貴社の粗大ゴミは弊社にて廃品回収させていただきました。
サンマイクロ社員代表～

953 ：非決定性名無しさん：2008/10/02(木) 10:40:16

>>940　昨日発表されたよ　直販部隊を業種割りにしてtech/appsをひとまとめにするみたい

って、離合集散の繰り返しだなまったく

954 ：非決定性名無しさん：2008/10/02(木) 10:41:23

>>920　ワンカップ○○さん？

955 ：非決定性名無しさん：2008/10/02(木) 22:22:36

悪い評価ってBでしょ？　Bなんて２回連続で取ったらもうクビだよ
１回でもタイミング悪いとクビになるよ

956 ：Sun社員：2008/10/03(金) 08:16:00

ああいう高放射性廃棄物はそのまま捨てないでください。
まだ使えると思ったシンガポール人が拾ってきてしまったじゃないですか・・・

専務としてご入社です・・・

957 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 09:01:46

SCでは、そんな簡単にクビにはならない。相当に朦朧とした人でも、
案外平気。というか、SCの存在意義が謎

958 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 09:23:34

>>956
サンマイクロシステムズのみなさん御愁傷様です。
EMC・オラクルを破壊したMr.河○はこちらに逃亡されたのですね。
http://jp.sun.com/company/Press/release/2008/1002.html
これから恐怖の感想文攻撃、リストラ三昧の毎日に怯える事になります。
この会社は彼のリファレンスを調べなかったんですね。。。。

959 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 09:24:58

あれだけ評判悪くても次がすぐに見つかるってのは、ある面、すごいというか
うらやましいよね。

960 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 09:28:40

>>959
HQ経由で採用が決まるケースではこんな極東のローカル情報を細かく
とらないからね。。。彼は英語は堪能なので
それでうまくごまかしたんでしょう。
サンマイクロ社員の現場営業担当者は戦々恐々です。

961 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 10:39:27

すごいな。。
KAWAMURA を経験していない外資は外資にあらずってそのうち言われそうだね。

962 ：K氏万歳！：2008/10/03(金) 12:55:00

Ｋ氏に昔お世話になったＳです。ボクも近々用賀に行きますが、何か・・？

963 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 13:06:49

ご愁傷様です。
K氏ごのみの本をたくさん読んで感想文をたくさん書いてくださいね！
書かないとお仕置きされますよ！（つまりクビ）

964 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 14:27:35

　　　　　　　o-o、
　　　　　　　('A`)　ﾒｶﾞﾈﾒｶﾞﾈ
　　　　　　　ﾉ　ﾉ)_

965 ：名無し：2008/10/03(金) 15:25:55

カーネギーの「人を動かす」はまだ読んだことないのでは・・・
薦めてみては

966 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 19:08:46

仕事に困らない究極の勝ち組
羨ましい

967 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 19:26:28

このような輩（いわゆる外資ゴロ）の転職は日本にあるローカルでの
面接は評判悪すぎで困難なため、だいたい海外本社経由で動くケースが
ほとんどです。そしてHQのHRもまず経歴を重要視するので彼のように
実務の内容や実績、やめ方（つねにクビ退社）よりも
EMC役員、日本オラクル役員のそこだけをみて判断されたのではないでしょうか。
今回も入社の背景はそんなとこでしょう。
日本のサンマイクロ社員はこれから非常に苦労されると思います。
転職活動頑張ってください！

968 ：名無し：2008/10/03(金) 20:30:31

Ｋ氏ばかり責めるのもどうか？
うちの会社なんか元サンだらけですが、カスしかいませんよ。

969 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 20:31:01

K氏はEMC以前は何してたの？

970 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 20:46:39

日商エレかなんかだろ？
あ、これは弟のほうだったかな。

971 ：Sun社員：2008/10/03(金) 21:38:52

日本人社長辞任？以降、SunはAPACの保護管理下なので、ローカルにエグゼクティブ採用の
選択権などない。
日本固有の事情などまったく興味のないシンガポール人が、確信犯的に雇ったと思ってます。
何せ体質改革に躍起だからね。
で、用が済むかダメだったらポイ・・・

972 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 21:52:26

Sunは新卒採用始めたよね。
こりゃぁ、新卒1年目で強制退職もあるなww

973 ：非決定性名無しさん：2008/10/03(金) 22:15:49

これはディールでしょ
サンは奴を雇用することで、
オラクルにンラリスを売らせたいの

974 ：非決定性名無しさん：2008/10/04(土) 02:08:38

むしろ逆効果だろ？

975 ：非決定性名無しさん：2008/10/04(土) 12:08:28

>>973

＞これはディールでしょ
＞サンは奴を雇用することで、
＞オラクルにンラリスを売らせたいの

976 ：非決定性名無しさん：2008/10/04(土) 12:09:44

>>973
HPと組んでX売ろうとしてるのに？

977 ：非決定性名無しさん：2008/10/04(土) 13:21:18

サンマイクロはリストラ真っ最中みたいだし整理が終わったら、自分も
ポイされるんだろう。
そのためだけに雇われたとみるのが妥当。
出禁多しで、社外に出れない営業だったし・・・
それか、パートナから本社へクレームが入って割りと短命かもしれんし。

978 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 01:00:28

ＩＢＭが支配しつつあるＤＢ市場ですが、
これから、何を武器に勝負すればいいですか？
やっぱ、ミドルか？
それとも、パッケージか？

979 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 01:30:41

つ、釣られないぞ！

980 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 03:44:25

IBM SWGのアホデブかなｗ

981 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 13:19:51

>>978
逆にお聞きしますが、これからIBMはどうやって生きていくつもりですか？
どう間違っても、DB市場をIBMが支配してるなんてことはありませんよ。

982 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 13:43:41

平均勤続年数は短いけど、それ以上に出戻りも多いな・・・
出戻ってんのに昇進してないか？
１回出た方が良いのかよ、この会社。。。

983 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 18:49:37

>>981
新卒オラクル社員はこれだから世間知らずって言われる。
IBM社員は優秀で、こんな掲示板はそもそも見ない。
IBMでは、落ちこぼれたようなのがオラクルなどで
しょうがなく働いてる

984 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 19:27:20

>>983
突っ込みどころ満載は釣りですか？

985 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 21:59:22

ﾐ|-=≡、　ミ≡==- |;;;;;/　　
　||<・> |￣ |<・>|──/＼　　
　|ヽ＿ /　　＼＿／　 > /　　
/　／( 　　 )＼　　|_/　　　

サンに決まった！

986 ：981：2008/10/05(日) 22:02:36

>>983
確かにIBMの方は優秀なようですね。お笑いの方面で

>>984
釣りなんでしょうかね。
今のIBMのレベルを如実に表している典型的な社員の方だと思いました。

987 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 22:21:48

新人のS木です
IBMに転職が決まりました！
先輩方さようなら！

988 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 23:02:27

サンに移ったおっさん、あれが典型的オラ社員。
無能なくせに口ばっかりでかい
オラは、あの程度で通用するような会社ってこと
悲しいことに、オラ社員は井の中のカエルで、
ケロケロ鳴くだけ。これが現実。
IBMやMSの悪口を言うだけが生き甲斐のようだ。外から見ると
少しかわいそうに見える。悔しかったら大和研究所の
一割分だけでも仕事して欲しい。

989 ：非決定性名無しさん：2008/10/05(日) 23:58:48

>>988
＞悪口を言うだけが生き甲斐のようだ。外から見ると
少しかわいそうに見える。

あなたを見てると確かにそう思います。

990 ：非決定性名無しさん：2008/10/06(月) 09:36:52

>>988
「井の中のカエルで、ケロケロ鳴くだけ。」

井の中の蛙（かわず）ですが、釣りですよね？
少しかわいそうに見えます。

991 ：非決定性名無しさん：2008/10/06(月) 11:13:06

たしかにオラクルプロパーは井の中のカエル（うまく変換できない）が多い
一度転職活動してみれば分かるのにね

で、1回外に出て戻る社員も最近多いが>>982のようにあからさまな昇進はしてないはず

>>978　妄想乙　MSの次ってところだろDB2は

992 ：非決定性名無しさん：2008/10/06(月) 20:29:10

>>985
HPが早速Solarisからのリプレイス対応チームを
作るらしいじゃないですかw

993 ：非決定性名無しさん：2008/10/06(月) 23:31:54

>>982
実際のところでは、使える人材が応募してこないので、
辞めた社員でも入ってくれればありがたいってところもある。
何しろ給料安いし、大して安定もないから、ろくな人材が集まらない。
この会社にいると社員の質は給料と比例するってことがよくわかる。

994 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 00:45:01

Oracleって皆1000万ﾌﾟﾚｰﾔってわけでもないのね
やはり部門単位で勝ち組と負け組ってあるのかな

By　的場

995 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 14:12:24

井の中のカエルがいるスレはここで合ってますか？

996 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 14:47:22

懲戒解雇塩沢俊平太！

997 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 15:12:18

ume

998 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 15:45:15

hage

999 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 15:47:15

999

1000 ：非決定性名無しさん：2008/10/07(火) 15:48:42

1000

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