中小ITをちくりませんか

ひどい中小ITが増えてます。
名前は出さず（伏字も禁止）ちくりましょう。
連想できる程度に情報出しましょう。
少しでも中小ITが良い企業に変身してくれることを望みます。

2

東京にある中小ITですが、上司にもう体調限界です、と言っても「もう少しだがんばれ」
だけです。ついに、ぶっ倒れたら、向いてないから辞めた方がいいと言われました。
最初から火消しに雇っただけじゃないのかな。

4

深夜3時　会社　どうやって帰ろう

>>最初から火消しに雇っただけじゃないのかな。
ようやくわかりましたか？
勉強になったでしょ。
これからは中小ＩＴに近づいてはいけませんよ。

都内：社員３０名のIT会社
新卒や未経験者を雇い、２ヶ月間のJava研修後
同業者の仲介で偽装請負で客先に売り飛ばす。
安い給料で深夜まで派遣先にいいようにこき使われる。

仲間由紀恵って異常にかわいいよな

(´C_,｀o)ﾉ

第１基本給
第２基本給

>>7
2ヶ月Javaの研修した程度で役にたつのかと

中小ＩＴは止めとけ　２７
http://school5.2ch.net/test/read.cgi/job/1145197668/l50

>>11
>2ヶ月Javaの研修した程度で役にたつのかと
そりゃ実戦では役にたたないよ。
スキルシートには
研修後、半年間社内でJava改造案件を経験したことにしておく。
今は人手不足だから、これでも売り飛ばせる。

【Winny】女性向けｱﾀﾞﾙﾄ(ｾｯｸｽ)ｸﾞｯｽﾞｼｮｯﾌﾟで女性の顧客情報が流出【電動ｺｹｼの行方は】
http://news18.2ch.net/test/read.cgi/news7/1141802925/

>>1
労働基準法に違反している中小っていうか零細ITだよーん

ウェブソリューションズってどうよ？
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1125988577/
バーチャルコミュニケーションズってどうよ
http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1136624319/

横須賀に本社がある。
入社して一週間後に某社の協力会社として働く。
そこでは上司にいいように扱われる。何かある度に無駄に長い説教を延々とされ、仕事らしき仕事をさせてくれない。
半年後、出向先のPMにNGを出されたのが原因で首を切られる。
入社して一週間の間、研修らしき研修は一切なし。


とりあえず新卒を適当に雇っておいて駄目だったらポイ捨てですか。
ま、あの環境下で働く気になれるわけないんで別にいいんですがね。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

そろそろ国も労働基準警察官をつくろうぜ。

よそのスレにあったが、これが正解、この業界の裏側を表している

・偽装請負
・事前面接
・多重派遣
・技術者個人情報配布
・嫌がらせで退職強要
・腹黒い社長
・馬鹿社長
・派遣しか受注できないあほ営業
・社員を使い捨てにする人格異常社長

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

そろそろ国も労働基準死刑執行人をつくろうぜ。うちの馬鹿社長を手始めに。

執行は網走刑務所かなｗ

竹島常駐だろう

結論からすると、
仕事の詳細は最初に聞いたのと違う。
全部俺がやることになってる。
でも、常識ではありえんはなし。
メーカーのSEは、私はこの業務全く知りません。
あなたがよく知ってると聞いたので発注しました。
以上、一人で調べまわしたが、歯が立たず。
結局、ポイ捨てされました。
最高裁判所の判事さん誰でもいいです。
誰が悪いんですか？
私ポイ捨てされたんですが、これは、違法ですよね。

毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
毎日人の悪口を書きまくってる永宗　２ｃｈでしか鬱憤を晴らせない小心者永宗ｗ
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派遣と偽装派遣をやる会社はクズ
社長はゴミのような男

根絶しよう

派遣会社の社長は粗大ゴミ。何の役にも立たない。

派遣なんかやらない中小だって多いんだよ
派遣でチマチマ金儲けするのってミットモナイ

チクリ

どうやら、やりすぎたようだね（笑）

派遣会社の社長はゴミ。
搾取するだけなので、アホでも務まる。

この業界の体質は最悪だから辞めるしかない。
改善することを期待しても無駄。

ユニ○ーサルコンピュータ

社長は違法残業させまくり。

小泉バイバイで、われわれ派遣スタッフに追い風が吹き始めてる。

この時期を逃すことは無い。

事実なら、大いにちくろうぜ。

悪は滅ぼし、また良い時代を迎えよう！！！

若者の使い捨て

やきそば

ソースコードを追えない成績不振者を切らない、いわゆる
世間的に見ればいい会社（お役所系）に入ってしまうと、
優秀な人材を採ろうとしなくて、一人でもがき苦しむ羽目に・・・

使い捨てにされる方がずっとマシ！

実名でちくりたいけど結局IPばらされて面倒くさいことになりそうだよね。

以前シー○イーソ○トに面接に行った事がある。
夏の暑い日だった。
本社は夏だと言うのに冷房をかけていない、
その代わり窓を開けっ放しで対応していた、でも
ビルの10Ｆかそこらなので風邪がビュンビュン吹き込んでくる始末。
で、社長登場！外回りから帰ってきたらしい。
飯食ってないから、とかってそばを茹で始めて、
でコーヒーカップかなんかに
蕎ツユいれてイスの上にあぐらかいて
蕎麦をすすりながら面接開始！
話した内容は忘れたが、あまりに非常識極まりないので
面接途中にもかかわらず、こちらから辞退した。
普通じゃない所の勤めたい奴には絶対お勧め！
そうじゃない奴には面接行くだけ無駄だと思うよ・・・。
俺的にはまともなやつの勤めるところじゃないと
思うから、当然マトモな奴は長居しないんじゃない、
ドキュソしかいないだろうから、見掛け倒しの会社だろう
と思うけど・・・。

カネ無し　嫁もち　マスオさん状態
ぽっくんは歩く平社員
カネ無し　嫁もち　ＩＧカバン持ち
バカ律儀な挨拶　そう　ともだちんこ

容赦なく厳しい人　高○の教えは
夢・・　意味無しリストラ　朝は９時ちょうど出社
居留守を使え　朝一うんこしろ　大物になるために
朝一うんこは1日３０分　3日で９０分　楽勝とぶぁい
ハート淋しか　ぶぁい　YAI YAI
キッシュしちくり　ぶぁい　YAI YAI
派遣は放置で解決　ぶぁい　YAI YAI　 YAI YAI
(ぶぁい YAI YAI YAI )

カネ無し　嫁もち　マスオさん状態
ぽっくんは歩く平社員
カネ無し　嫁もち　ＩＧカバン持ち
バカ律儀な挨拶　そう　ともだちんこ

今がチャンスだ
派遣会社から転職しろ

永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！
永宗〜〜　部長以下現場の人間に嫌われてるのに、取締役に必死にゴマすり！これで一ヶ月　１５０万円！！

不幸の手紙

内容をそっくりコピーし、５つの別のスレに貼り付けましょう。
２年以内に死にます。

１ 若い技術者はピンハネしろ！
２ 技術者はボロボロになるまで使い捨てにしろ！
３ それでも残っている４０歳以上の技術者は嫌がらせで追い出せ！
４ 株は５０％以上持って手放すな！
５ 周囲を身内や後輩で固めろ！

不幸の書類

印刷し社長の机の上に置きましょう。２年以内に死にます。

1　あんたのおかげで何人やめたと思っているんだ
2　偽装派遣以外に何かとりえがあるのか
3　社長に必要なのは人格だ（ドラッカー)。あんたに一番かけているのも人格だよ
4　あんたコンピュータの事をまったく知らないんだってな。１人月６０万とか数えているだけだもんな
5　社内で一番軽蔑されている人間は誰だと思っているんだ

この業界は使い捨て
バカで腹黒い社長だけがのさばり
社員は病気、精神病、退職

うちの会社そっくり

これから、ドキュンになりそうな会社

富士電機ITソリューション株式会社（FSL）

最近できた会社なので、あまり２ちゃんで話題にもなりませんが、
ただいま、ドキュン街道まっしぐらです！
世界の社葬こと、富士通と同じ道を歩んでおります。

ちなみに、この会社は規模ベースでみると、中の上くらいです。

どなたかエクストリークという会社をご存知でしょうか？

>>48
ただの派遣会社
もしくは偽装請負会社

富士電機ITソリューション株式会社（FSL）

話題スレＵＲＬ → http://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1154009054/l50

この会社が気になったので、どんな感じか分かる人いますか？

ＤＱＮなしゃちょーの特長

1　技術者ではない
2　偽装派遣ばかり受注する。実は、まともな会社が受注しないから単価が少し高い事に気付かない
3　偽装派遣は技術者が３５歳を過ぎると仕事がなくなることに気付かない
4　周りをごますりばかりで固める
5　株を５０％以上持って手放さない

>>51
ＤＱＮというか偽装派遣やってる会社の社長はほとんどすべてそうだろｗ

幸福の手紙

内容をそっくりコピーし、５つの別のスレに書き込みましょう。
あなたに幸福が訪れます。

１偽装派遣会社の社長は人格異常者だ
２偽装派遣会社の社長は金銭欲の固まりだ
３偽装派遣会社の社長は馬鹿だ
４偽装派遣会社の社長は派遣社員の犠牲の上にあぐらをかくゴキブリだ
５偽装派遣会社の社長は撲滅すべきだ

おれは不幸の手紙のほうが気に入っている。ｗ

>不幸の手紙

内容をそっくりコピーし、５つの別のスレに貼り付けましょう。
２年以内に死にます。

１ 若い技術者はピンハネしろ！
２ 技術者はボロボロになるまで使い捨てにしろ！
３ それでも残っている４０歳以上の技術者は嫌がらせで追い出せ！
４ 株は５０％以上持って手放すな！
５ 周囲を身内や後輩で固めろ！

>>54
俺も気に入った。俺がいる会社にぴったり。

面接時の質問
１．貰った給与と賞与を返さないと退職できないという書込みがあったのですが、事実ですか
２．個人名義で借りていたマンションを取り上げて社宅にしたという書き込みがあったのですが事実ですか
３．本社工事の前に会社自体を見直した方がいいという書き込みがあったのですが事実ですか
４．本社工事したところで業績は上がるのかよという書き込みがあったのですが事実ですか
５．工事ばかりやっているのは工事業者の社長がＳの親戚だからという書き込みがあったのですが事実ですか
６．求人票の内容は大嘘という書き込みがあったのですが事実ですか
７．8月に倒産という書き込みがあったのですが事実ですか
８．関連会社の飲食店とかクリーニング屋なんて儲からないんだからという書き込みがあったのですが事実ですか
９．給料払えないくせに求人するな！という書き込みがあったのですが事実ですか
１０．全書類にコピー厳禁とか持ち出し禁止で笑っちゃうよという書き込みがあったのですが事実ですか
１１．何でもかんでも、稟議書が必要という書き込みがあったのですが事実ですか
１２．本当の原因は内部崩壊にある、外の敵より内の敵という書き込みがあったのですが事実ですか
１３．辞退をしたほうがいいよ今の内にしつこさは異常だよという書き込みがあったのですが事実ですか
１４．毎月給料から惹かれている旅行積立金で自社ビル建てたという書き込みがあったのですが事実ですか

>>56
派遣のティーネットジャパンのことか？これは。

(　´д)UIS南岡が徹夜？　ﾋｿ(´д｀)ﾋｿ　いつもの責任転嫁よ(д｀　)　

(　´д)全く気の毒よね　ﾋｿ(´д｀)ﾋｿ　正当化させたいだけじゃないの(д｀　)　

へぇーーなるほどｗ

＞＞５１
表現に感嘆
使わせていただきます。

>ＤＱＮなしゃちょーの特長

1　技術者ではない
2　偽装派遣ばかり受注する。実は、まともな会社が受注しないから単価が少し高い事に気付かない
3　偽装派遣は技術者が３５歳を過ぎると仕事がなくなることに気付かない
4　周りをごますりばかりで固める
5　株を５０％以上持って手放さない

ほとんどのＩＴ会社は該当する藁。

偽装派遣会社の社長が不幸になる手紙


1　偽装派遣会社の社長は癌になれ
2　偽装派遣会社の社長は死ね
3　偽装派遣会社の社長は交通事故に遭え
4　偽装派遣会社の社長は皆に五寸釘を打たれているぞ
5　偽装派遣会社の社長は社会の癌だ

偽装請負で、これまでにずいぶん技術者が退職、うつ病、死亡した。
それを考えれば >>63 は言い過ぎではない。最初読んだときは言いすぎだと思ったがｗ

永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カｗ
永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カｗ
永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カｗ
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永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カｗ
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永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カｗ
永宗〜〜 他に低脳バカのお前使うところなんてないからUISにしがみついとけや。バ〜カｗ

幸福の手紙

内容をそっくりコピーし、５つの別のスレに書き込みましょう。
あなたに幸福が訪れます。

１偽装派遣会社の社長は人格異常者だ
２偽装派遣会社の社長は金銭欲の固まりだ
３偽装派遣会社の社長は馬鹿だ
４偽装派遣会社の社長は派遣社員の犠牲の上にあぐらをかくゴキブリだ
５偽装派遣会社の社長は撲滅すべきだ

>>61
これを加えてくれ

6　出資者に中国人か朝鮮人がいる

中小ＩＴ

多重派遣・偽装請負が普通。
孫受け曾孫受けもざら。

研修無し・引継ぎ無し・いきなり開発のチームで担当
できなきゃクビ。
凌いでも病気や鬱病になりやすい。
管理職に脱出するのも１％
35歳で使い捨て。

お仲間のＩＴ奴隷
登録型ＩＴ奴隷　時給計算と有給　退職金・茄子無し
常用型ＩＴ奴隷　固定月給＋残業　退職金無し・茄子有り

ハロワのＩＴ系求人の99％がどれかに属する
というより世の中のＩＴが99％派遣・奴隷商法
転職の潰しにもならん。

おまえらの給料が低いのは当り前。
おまえらがそうなったのは、おまえら自らがいままでやってきたことの結果だ。
結果には原因がある。

おまえらはＤＱＮな学校に通い、ＤＱＮな友人とつるみ、
ＤＱＮな思考で、ＤＱＮなことばかりやってきた。

その結果としておまえらは、いまの職に就いた。

協力会社と呼んでいるが、それはオブラートでつつんで配慮してやっただけのことだ。

実情は下請け。
おまえら協力会社員は下請けとして奴隷のように扱われ、コキ使われるしか術はない。

この業界は現代のドカチンだ。
ニッカポッカ履いていたのが、スーツになっただけのことだ。
それがおまえらだ。

おまえらの質は低い。
人間性も最低で堕落している。
自分でわかっているはずだ。
自らがＤＱＮで性悪だということが。
　　　　
そこで働くおまえらは、業界の底辺で虫ケラのように扱われるＩＴドカチン野郎だ。

偽装請負、派遣をやるかいしゃの社長は程度が低い。
頭が悪く腹黒い。

ttp://science4.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1163754081/l50

ユニバーサルコンピュータは最低。

>>68さん、がんばってくれ！！
あなたの主張は正しいよ。
俺も経験しているよ。

中小企業なんて、IT業界にかかわらず
どこもそうなんじゃないんですか？
あなたたちは他業界に就職していたら
もっといい待遇を受けられたのでしょうか？
たぶんいまとあまり変わらないんじゃないんですか？

>>74
たぶん中小ITの社長さんかな？
または、社長のひもさんかな？
上のように考える前に、中小ITの現実を認識すべきだわ。

まあ、認識しているからこそ、上のように言って立場の逆転をはかるわけか。

そろそろ派遣に関しては、経済界も国会も動き出すだろう。期待してます。

中間業者がバックれた。orz
散々圧力掛けといて。しかも安かったくせに。

ここって、社名晒してもいいかな。

違法な人身売買してるだけのピンハネ害社

中間業者に連絡したら、
「何言ってるんですか、紹介しただけなんですよ！」
って逆ギレされました。

大阪の堺市にあるC社の社長(ヅラ)は出会い系の女達に自分の写真転送してる
今夜も待ち合わせ？　　子供3人もいるのに…　　
心斎橋でピンクのYシャツに黒いパンツの40歳くらいの男をみたら奴かも？

ＩＴの社長が出会い系って・・　
写真つきなんてやる気まんまんですなぁ〜
社員も知ってんの？

本日面接した企業（enジャパン掲載）　偽装請負企業なんだが、
営業ルートは１社のみしかないんじゃねーかって感じｗ
しかも単金がすげー安い。。。

白髪のおっさん二人だったが、面接中何度も笑ってしまいそうになった。

株式会社ア○○○。○　ね。

ちなみに俺が以前働いていたSIerの単価と比較しての話だよ。
そこの会社との基本契約から持ってこれるのに、何故そんな企業に
入らないといけないのかとｗ

ちなみに取引先の企業の単金の制度についても知っているので
入るメリットありません。　その場で辞退を申し上げましたｗ

会社名教えて

さすがに企業名は出さないけど、面接官って面接しているつもりなんだろうけど、
受ける側も面接官を見て企業を判定してるんですよね。

ちなみに僕の職歴は大手保険企業子会社、電力系子会社も通るんですが、
中小規模のほうが組織内で上の仕事ができると思って応募したんだ。

個人事業主可能って書いてあるから、前回契約していたSIerとの単金+3万くらい
を希望額として出したら、あら探しみたいなダメ出しして、希望単金が高いと
言ったくせに、恐らく１社しかない営業ルートに対して、提案し、OKだったら
入社連絡するってｗ　人脈持ってないんだろうなって思われても仕方ないですよね。　
そしてその評価は企業に対する評価になるんですよね。

息子を偽装請負で失った母のホームページ。
ttp://www10.ocn.ne.jp/~karoushi/sec_haikei/01.html

これを見るとほんと、中小IT（偽装請負）は滅んでほしいと改めて思うよ。

中小ってか社長一人会社だけど
誰も入社してくれません orz

＞３８　九州にあるシーアイ・ソフトウェアの事ですか？
私の場合も失礼極まりない言動、絡みつくような下品な目つきといい、
とてもとても面接する雰囲気でなかったです。
シモネタばかり連発は考えものです。マナー違反ですよね。
風俗店にでも派遣されたら嫌だなと思い、もちろん辞退しました。

ちなみに面接のおっさんは、６０過ぎで腹の出てて、頭の禿げてました
あと、口が臭かったです。

【日本語が変でした】
ちなみに面接のおっさんは、６０過ぎで腹が出てて、頭が禿げてました
あと、口が臭かったです。

それって永宗のことだろ。いつもニヤニヤしててキモイからな、あいつｗ

http://softwaretechnology.co.jp/

創立から10年程度のITベンチャー。
社長がともかく上場したくてしょうがない。

従業員数50名弱で売り上げ6億いってない。
赤字続き。
離職率高くて、3年で50人以上辞めた。
社員は使い捨て感覚。

そんな会社に入社しないように気をつけてください。

赤字じゃ上場できんわな。

>>93
売上6億ってのは人数的に悪くないけど赤字続きじゃ無理だわな。
でもなんで中小が赤字続きで潰れないんだ？

6億で悪くないとは意外。
そんなもんでしょうか。

コアな社員が毎月400時間くらい働いてなんとかしてるような会社。
お客からはクレームの嵐。
赤字というのは、社員をコントロールするための
目標値に対する赤のことかもな。
辞めた従業員の補充もないけど、給料未払いもなし。

上場ってそんなにいいの？

売り上げが多いか少ないかは、単に事業規模の目安でしかないから、
いいとか悪いとかの問題ではないよ。
1000億稼いでも赤字なら斜陽だし、売り上げ3000万しかなくても、
1500万くらい利益出ていて社長一人でやってるのなら優良企業だしね。

ただ、売り上げが少ない上に赤字なら、身の丈に合っていないというか
どうしようもないというか、ご愁傷様というか。

たしかに。

>>96
従業員５０もいなくて６億ということは
１人年１２００万以上売上あるということだから中小としては悪くない。
外注たくさん使ってるなら別だが、その数字で赤ってことはないから
書いている通り目標からのマイナスかも。

上場するのに何千万も金がかかるし、上場した後もショバ代とれらる。
経理業務も負荷があがるし、監査対応あるので人数増やすだろうし、
ＩＲや株主総会にかかる費用、人員も馬鹿にならない。
内部統制や四半期開示もはじまるからざっと未上場と較べて
同じ子とやってる会社でも2000万は余分に金かかるようになるよ。
おまけに上場企業は毎年１０％以上の成長を期待されるし、
これらのしわ寄せは現場に来るわけだからちっとも良く無い。
美味しいのは上の方の一部だけ。

身内で株持ってる→会社は身内の物
公開してる→会社は株主の物

金が集まるだけで、仕事はやりづらくなるのが株式公開。

ありがとう、すごくよくわかった。

社長は10年後はハワイでセミリタイヤしたいくらい言ってるから
上場したあとは手を引くつもりっぽい。
ほんとにアブク銭を手に入れたいだけ見え見え。
ITベンチャーを上場させてアブク銭を手に入れるってことが
20代でSE辞めて会社を作ったことの
威張れることだと思ってる節もあるかな。

社長だとどのくらいのお金が手に入るのかな。
ベンチャーキャピタルにはぎりぎり決裁権がないくらいの
割合で株式を分ける約束。

社員には、今我慢してれば、マンションが買えるくらい夢見てる
アホもいる。

社員ったって、株持ってないとキャピタルゲインすら得られない罠。
赤字企業の株を買う勇気がないと無理だｗ

>>93
うちとよく似てますなあ。うちはもう少し会社が大きいけど
上場する、と何回も言いながら失敗している。社長がアホだから。

3年くらい前からずっと「1年半後に上場する」って言うんだよね

また粉飾気味に決算を乗り切った
大丈夫と思っていたら期末直前に300万ほど赤字
結局、さかのぼって役員の給料を返還させて補填

これで上場？？？

>>105
かなりDQNな会社だなぁ。
通帳の残高動いているから厳しい監査法人だと指摘されるぞ

ふふ
監査法人から事前にこの案件書類チェックしますって
教えてもらって、あわてて外部業者に
注文請け書や納品書なんか足りないものを
日付遡って用意してもらったことある
実際は、見積書と請求書しか
やりとりしてないんだけどね

そんなもんなんだー、って思ったよ

>>93
うちも似たような会社だな。
社長が馬鹿女。
社員数１００人程度で売り上げ１０億程度。
社長と奴隷中間管理職に
新卒社員は呆れるか自分も奴隷になるかのどっちかだ。
つくづく変な会社だな、と思うね。どこも似たようなものかもしれんが。

中小IT企業を定義する上で
従業員100人以下・資本金1億円以下・一人当たり売上高1000万以下
でいいのかね？

IT業界って
従業員数1000人超えの会社がゴロゴロあるよな。
そんな会社と比べたら
100人だろうが300人だろうが
やっぱり小規模な会社だと思うわけよ。

従業員数100人程度で満足している会社の社長って、
やっぱりその程度の器しかないんだと俺は思うね。

身の丈で自社開発してるとこは良いだろ

創業約２０年
資本金、授権資本含んで１億
社員数５０人　ほぼ全員技術者
仕事　ＩＢＭとかからのソフトウェア開発受託他。派遣無し
初任給２１万５千円、財形貯蓄有、社会保険完備、退職金有
年間休日１２０日。有給１８日

いいとこなのかも、と思うんだが毎年５〜１０名取ってるようなのに
社員数があまり変わらないのは使い捨てって事なのかな･･････

>>112
単に使えるようになった社員が
他社へ売り飛ばされているだけだろ？

こういうとこの部長課長って社長の知り合いなの？
下から上がって行くコースはないよね

http://rikunabi-next.yahoo.co.jp/rnc/docs/cp_s01800.jsp?rqmt_id=0004342363

本社にはエンジニアが数名しかいない。
40才以上の社員がほとんどいない。
残業200h以上でも残業代がたったの０円！！！

ブラックブラーック！！
人材派遣大手ヒューマンリソシアよろしく
ヒューマンと付く企業は人材派遣系企業ばかり

>>115
年収500〜800万貰える裁量労働で、残業代求めるのはおかしいだろ。
それに、SIは客先常駐が多いのに、本社にエンジニアだらけって方がおかしいぞ。

117はアホ

逆ギレですか。

>>115
普通じゃね？
給料高いし、裁量だし

裁量労働制といって400時間を越える勤務時間にも
残業代もインセンティブも一切なし

時給いくらだよ…

就活の時には気をつけて

なんで上司や監督官庁に直接言わないで掲示板で文句たれてるの？

>>122
世間一般に知らせる為だよ。

CIJグループの子会社のITってどうなのかな？

>>121
PGの裁量労働は違法。

PGは残業代ドロボー

http://tmp6.2ch.net/test/read.cgi/tubo/1178968557/
http://ex21.2ch.net/test/read.cgi/accuse/1178615151/

偽装請負は拒否しろ。
使い捨て、ピンハネ、人身売買。

世界には仕事がない人がたくさんいます。

日本のITは、ほとんどがメーカー系列で寡占してるから
中小の独立会社は大変だよね

>>130
その癖、独立系が人材募集する時は
「独立系」を格好良い響きに見せかけ、
「言語にとらわれないので、いい仕事が沢山ある」と。
実際は、雇った人間を片っ端から売り飛ばすんだけどね。

そうそう独立系＝宿主のいない寄生虫
大変よ

◎偽装請負に注意！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
・ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ?）＠筑紫野市原田
・シーアイ・ソフトウェア 　・安川情報九州　・キャリアメイツ
・NSソリューションズ西日本　・九州ビジネス　・ＡＳＡ　・ケイ・エス・アイ
・シーイーシー　・フォーサイトシステム　・シーイーシー情報サービス
・双日システムズ　・シーイーシーソリューションズ 　・西テレ情報サイエンス
・シーイーシー名古屋情報サービス　・千代田電機　・大分シーイーシー
・Ｋ・Ｓ・Ｍ　　・サンリツ　　・ジェイエムネット　　・カスタネット　　・ネクサス
・ベアールートシステム　　・ティ・エス・シー　　・日本ソフト技研　　
・光コンピュータ　　・ビー・エス・エス・ビック　　・トラスティング･システム　　
・GEN（ジーイーエヌ）　・アイコムソフト　　・吉川システック　　・株式会社TRE
・宮崎情報　　・アジアパシフィック総研　　・富士ソフトABC　　・シティアスコム
（キャリアサービス含む）　　・エクシーズ　　・CSEソフト　　・アルファシステムズ　　
・フジオーネ　　・テクノ・ソリューションズ　　 ・ランドコンピュータ
・IXナレッジ　　・マイクロコート　　・正興電機　　・サイバーピークス 　
・蕎麦喰いシーエスイーソフト

>>131
言語にとらわれない=言語・環境を選べない

何もかも全て派遣先次第。スキルパス・キャリアパス
を築けない。脈絡の無い経歴書にされてしまう。

○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○
このレスをみたあなたは・・・３日から７日に
ラッキーなことが起きるでしょう。片思いの人と両思いになったり
成績や順位が上ったりetc...でもこのレスをコピペして別々のスレに
５個貼り付けてください。貼り付けなかったら今あなたが１番起きて
ほしくないことが起きてしまうでしょう。
コピペするかしないかはあなた次第...
○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○。・。○

普通は言語は流行にとらわれる。
今で言えば業務系はJava、Web系はPHP、Windowsは.NETって所か。

>>136
えっ？PHPぃ？

◆◆◆◆◆福岡のブラックITリスト(増補版)◆◆◆◆◆
【あ】インテリジェントレーベル(元々Webサイト作成屋、18禁サイトあり、社長は光通信の営業マン出身)
【あ】エヌ・ティ・ティ・システム開発（東京コンピュータサービス系。DQNぶりは言わずもがな）
【あ】エクトミシステム（募集要項に誤りがあっても非は認めず、人を小ばかにした態度、ひどい面接）
【か】鹿島エレクトロ産業(携帯・PC修理工派遣、履歴書・職務経歴書を未読のまま浦田氏が暇潰しに面接)
【か】鹿島エレクトロ産業（蛙っぽい風貌の浦田という親父が椅子にフン反り返り、アッチの方からリクエスト
　　　してきたにも関らず「この程度の技能でよく応募する気になったな」と圧迫面接。こちらがキれると謝る）
【か】コムシス（同上。吉田という名の目の血走った男が面接、古賀という手の震える男がその場で第2面接）
【さ】シーエスイーソフト（蕎麦食い面接社長で一世を風靡）
【さ】サイバーピークス（ハロワに時々10人前後の大量の求人を出す。珍妙な日本語で書かれた公式サイト）
【さ】シーアイ・ソフトウェア（来る者拒まず、試用期間3箇月後、解雇。セクハラ有り）
【た】トレジャーオブテクノロジー(面接では珈琲1杯出す、1箇月間放置の後に「また声かけるかも」という不採用通知)
【は】フィット産業(PC・ネットが使える者は誰でも可、人買い部隊がハロワに常駐、もはや企業の体なさず)
【は】フィット産業（管理職募集の条件がなんと「初級シスアド保持者」）
【は】ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ？）＠筑紫野市原田(ｽﾘｯﾊﾟで面接、3箇月放置の後に不採用)
【は】ピーエスアンドエス（福岡支店に事務員すら居ない。電話は常に転送電話）
【ま】メディアファイブ(半年無給、交通費なし、セクハラ・パワハラあり、TOWN WORKの超常連、)
【や】ユ二パﾉﾚス@博多区(違法コピー、残業代不払い、脅迫などなど)
【ら】リンクレア（★二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）

>>137
Yahoo!やGREEやmixiや楽天がPHPと聞いて愕然とするなよ

独立系ＩＴは９９％が偽装派遣。
２０代のうちに別の業界に転職したほうがいい。

◆◆◆◆◆ブラックITリスト(増補版)◆◆◆◆◆
【あ】インテリジェントレーベル(元々Webサイト作成屋、18禁サイトあり、社長は光通信の営業マン出身)
【あ】エヌ・ティ・ティ・システム開発（東京コンピュータサービス系。DQNぶりは言わずもがな）
【あ】エクトミシステム（募集要項に誤りがあっても非は認めず、人を小ばかにした態度、ひどい面接）
【か】鹿島エレクトロ産業（蛙っぽい風貌の浦田という親父が椅子にフン反り返り、アッチの方からリクエスト
　　　してきたにも関らず「この程度の技能でよく応募する気になったな」と圧迫面接。こちらがキれると謝る）
【か】コムシス（同上。吉田という名の目の血走った男が面接、古賀という手の震える男がその場で第2面接）
【か】コスモウェーブ（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【さ】シーエスイーソフト（蕎麦食い面接社長で一世を風靡）
【さ】サイバーピークス（ハロワに時々10人前後の大量の求人を出す。珍妙な日本語で書かれた公式サイト）
【さ】シーアイ・ソフトウェア（来る者拒まず、試用期間3箇月後、解雇。セクハラ有り）
【さ】ジークリエイト（偽装請負、実は派遣屋）
【さ】システムハウス２７（事務員以外、誰も居ない。新卒も出向[二重派遣先]させるDQN企業）
【さ】ソフト九州（コスモウェーブ、サイバーピークスと深いつながり）
【た】トレジャーオブテクノロジー(面接では珈琲1杯出す、1箇月間放置の後に「また声かけるかも」という不採用通知)
【に】日本情報総研（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）
【は】フィット産業（管理職募集の条件がなんと「初級シスアド保持者」）
【は】ブレインテクノロジ(ﾗｲｽﾞﾌﾞﾚｲﾝｶﾝﾊﾟﾆ？）＠筑紫野市原田(ｽﾘｯﾊﾟで面接、3箇月放置の後に不採用)
【は】ピーエスアンドエス（福岡支店に事務員すら居ない。電話は常に転送電話）
【ま】メディアファイブ(半年無給、交通費なし、セクハラ・パワハラあり、TOWN WORKの超常連、)
【や】ユ二パﾉﾚス@博多区(違法コピー、残業代不払い、脅迫などなど)
【ら】リンクレア（二重派遣[違法行為]を平然と行うDQN企業）

>独立系ＩＴは９９％が偽装派遣。
>２０代のうちに別の業界に転職したほうがいい。

これ正解。３０代後半になると転職先が激減する。

オープンメディアとか言う会社は辞めとけ、質問したら逆ギレモード。
面接してから細かい事は教えてやるらしい、難しい質問してる訳じゃねーのに。

しかも２２時前にメールしたら大抵の会社は明日来るだろうに・・
２３時にメールしてきやがった、こんな時間にまで何やってるんだブラックかよ。

IT系といっても、全ての会社に問題があるわけではない。
例えばＦソフトのように秋葉原に立派なビルを建てるほどの
ビジネスに成功している会社もある。

一部の問題企業を見て、ＩＴ系全体をすべて悪く言うのはとんでもないデタラメだ。

Fソフトの成功は、経営陣の皆様の優れた経営管理の結果であることは
明白だ。

>>144
誉め殺しもいいがここは中小IT専門。
あべしはもう中小じゃないよ。

iasu

>>144
偽装請負しかできずに、社員の給料をピンハネして出来たビルだろ！