室温40℃超自慢● 大野精工の熱処理工場5 ●事務所

{新潟ﾏｼﾞｷﾁ絶望工場} 大野精工就職編 {日産トヨタ}
http://unkar.org/r/recruit/1315776688

＞●大野精工(新潟)で長年勤めている従業員は洗脳教育を受けたキチガイが多いので、自分自身で判断しましょう。

https://job.rikunabi.com/2013/company/senior/r669200074/K102/

実際に工場を見て、入社意欲が強くなりました。
もともと自動車やモノづくりに興味がありました。そのため、仕事に対する方向性はある程度は定
まっていました。当社との出会いは、ある合同会社説明会に参加したことでした。そこでは、内容
を熱心にわかりやすく説明してもらい、もっと知ってみたいという気持ちになり、大変興味を持ちま
した。実際に工場見学に行った際、合同説明会で聞いていた以上の素晴らしい会社だったので、
「この会社で働いてみたい」と思う気持ちが強くなり、志望しました。

来年の夏をお楽しみにー

　　お〜きなクリトリスのしたで〜
　　あ〜な〜た〜と〜わ〜た〜し〜
　　な〜か〜よ〜く〜あそびましょ〜
　　お〜きなクリトリスのしたで〜

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　　　　　　　 　 彡彡彡
　　　　　　　 　 ミミミミ　
　　　　　　　　 ﾐﾐﾐﾐ.ﾐﾐﾐ
　　　　　　　　 ﾉ　δ ヽ　
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ちゃーんちゃちゃんちゃんちゃんちゃんちゃん
ちゃんちゃんちゃん
ちゃんちゃんちゃん
ちゃーんちゃちゃんちゃんちゃんちゃんちゃん
ちゃんちゃんちゃーんちゃちゃん
ぴろりん

　 　 　 　 　 ／
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　 だ　ハﾟ　い　プ
　　　　　　　　　　　　 　 　 　 ｜　　　　°タ 　つ　低
　　　　　　　　　　　　　　 　 　 |　　 　 　　 |　　も　能
　　　　　　　　　　　　　　 　 　 |　 　　　　 ン 　の　ｗ　
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test

>>82
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来年の夏をお楽しみにー

素晴らしい労働環境を堪能して下さい


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あぼーん

残ってるのは先のことを何も考えてない頭からっぽの人間だけ

あぼーん

残ってるのは先のことを何も考えてない頭からっぽの人間だけ

あぼーん

http://www.j-cast.com/2012/05/11131860.html?p=all

オフィス「室温29度で節電」は違反？ 厚労省通達は「28度以下」だが･･･
2012/5/11 17:51

福島第一原発事故の影響で昨夏はどの企業も節電対策に追われたが、ハウス食品の浦上博史社長が2012年5月8日に行われた記者会見で、今年は冷房の温度設定を29度にはせず、従来の28度に戻すと発表した。

29度では従業員の負担が大きく仕事の効率が上がらないし、他の節電対策でも10年比15％の削減は可能、というのが理由だが、ネットの一部では、「29度に設定していたとすれば法律違反ではないか？」などと騒ぎになった。

安衛法では「28度以下」と決められている
ネット上の理屈はこうだ。労働者の安全と健康を確保するための「労働安全衛生法」の　事務所衛生基準規則5条3項には

「事業者は、空気調和設備を設けている場合は、室の気温が十七度以上二十八度以下及び相対湿度が四十パーセント以上七十パーセント以下になるように努めなければならない」
と書かれている。そのため、意図的に29度に設定するのは違法だ、というのだ。

ハウス食品に話を聞いてみたところ、同社広報は「労働安全衛生法」は当然理解しているが、11年5月13日と20日に厚生労働省の労働基準局長が事務所の室内温度設定について新たな指針を出したため、
それに従っている。指針では、節電のために29度設定もありえることを明記している。オフィスを29度に設定しても社員の負担にならないように、扇風機の設置や、換気、飲料水の確保など十分に注意を払い節電に努めた、と説明した。

つまり昨年は電力不足が予想される夏に向けての特例措置があった、ということなのだが、厚生労働省に聞いてみると

「29度にしてもいいという特例措置は出していません。そのため、安衛法にあるように28度は守っていただくことになります」
という返事が返ってきた。ただし、28度というのはあくまで努力目標のようなもので、違反したからといっても直ちに処罰の対象になるものではないという。

それではハウス食品がいう11年5月13日と20日に出した労働基準局長の指針とは何だったのだろうか。

不測の事態が起き29度になった際の注意喚起だった
東京労働局に問い合わせてみると、労働基準局長名で都道府県労働局長宛に通達した「基発0520第6号」のことではないか、ということだった。その文章の中には

「事業者の自主的な取り組みとして室温を29度に引き上げることも考えられるが、その場合には、職場における熱中症を予防するよう周知を図らなければならない」
というような説明がある。

これだけを読めば、暗に29度を認めたように取れるが、東京労働局によれば、この通達は29度を認めたのではなく、逆で

「オフィスビル等の室温設定を見直す場合にあっては、まず、室温を28度とすることについて、改めて強く推奨し、各需要家の取り組みの徹底を図ることを基本とする」
という文章が文頭にあるため、29度にならないように徹底させろとの通達だった。29度の部分は、冷房機が故障したり、電力が確保できなくなったりするなど何か不測の事態が起きたとき、
働く人たちの健康を守ることを説明したものということだった。

「この通達を29度が認められたと読んだとすれば、勘違いということですね」
と東京労働局では話している。

あぼーん

残暑が厳しい中、職場で節電し過ぎると、法令違反になる恐れがあります――。

全国で節電が求められている今夏、多くの企業や家庭で、「エアコン温度を高めにする」という
取り組みが定着してきている。だが、労働安全衛生法が事業所の室温を２８度以下に保つよう
定めていることはあまり知られていない。厚生労働省は「節電に取り組む際も熱中症の予防に
気をつけて」と呼びかけている。

同法の「事務所衛生基準規則」では、事業者は室温を「１７度以上２８度以下になるように
努めなければならない」と明記。罰則はないが、２８度は熱中症を防ぐ上限の温度だとされている。

だが、空調がオフィスビルの消費電力に占める割合は５割近い。厚労省は５月、「節電期間中は
２９度まで上げても致し方ない」との見解をまとめたが、企業からは「規則違反になるのでは」
との問い合わせが続出した。

結局、同省は「違反」と認めた上で、▽まずは２８度とするよう努める▽２９度に引き上げる
場合も熱中症予防策を講じる――という対応が必要だとし、６月に経団連などの経済団体や
全国の労働局に通知した。

http://plus.2chdays.net/read/bizplus/1345293481.html
http://zenback.itmedia.co.jp/contents/2ch-biz-news.info/?p=4468
http://rch.viewerd.com/news/1345293993/
http://dat.2aa.jp/bizplus/1345293481.html
http://read2ch.com/r/bizplus/1345293481/
http://desktop2ch.org/bizplus/1345293481/
http://2ch.cloudnote.jp/matome/13930

「節電　室温　違反」で検索
http://search.yahoo.co.jp/search?p=%E7%AF%80%E9%9B%BB%E3%80%80%E5%AE%A4%E6%B8%A9%E3%80%80%E9%81%95%E5%8F%8D&search.x=1&fr=top_ga1_sa&tid=top_ga1_sa&ei=UTF-8&aq=&oq=

　
来年の夏をお楽しみにー

素晴らしい労働環境を堪能して下さい


　

あぼーん

4 ペルシャ(内モンゴル自治区) 2012/08/18(土) 21:50:29.07 ID:TPClSaHVO
うちの会社はエアコンつけないし機械があって熱はっしてるから35度以上だよ…

23 アジアゴールデンキャット(千葉県) 2012/08/18(土) 22:01:46.84 ID:rC10G/hH0
地震の影響で節電とか多いけど
お前それ節電という名の経費削減ちゃうんかと


27：名刺は切らしておりまして：2012/08/18(土) 21:59:18.00 ID:ifg0BkqL
最近コンプライアンスって叫びまくってるのに
何で労働者のための法律はガン無視なの？

52：名刺は切らしておりまして：2012/08/18(土) 22:48:51.56 ID:QRBMRfJj
バカな社長ほどバカな事をやりたがる
これで熱中症になったら訴えればいいと思うよ

64：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 03:10:24.12 ID:MyEsGv5A
工場は無法地帯

65：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 03:38:26 ID:wTUscux1
工場は扇風機だけって多い　機械も高温になるから毎日が熱中症との戦い
おまけに建物もスレートぶきで断熱材なしの倉庫仕様
ニュースにならないだけで毎年数百人死んでる

104：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 14:59:44.87 ID:loDiOneI
設定温度、じゃなくて、「実測値で28℃」っていうのを徹底してほしい。
28度設定にして、その通りちゃんとその温度にしてくれるエアコンばっかりじゃないんだぜ。
うちの職場のはたいてい30度超える。

111：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 17:07:57.89 ID:oAvDpi65
28度設定ではなく28度になる部屋を用意しろよ

119：名刺は切らしておりまして：2012/08/20(月) 00:49:04.95 ID:bc78oztH
29度でも風があるのとないのとでは全然違うね

124：名刺は切らしておりまし：2012/08/20(月) 10:19:09.55 ID:nfvqzFQc
室温37度で仕事してる。

　
来年の夏をお楽しみにー

素晴らしい労働環境を堪能して下さい

労基法違反を見つけたりパワハラにあったら労働局や法務局へＧｏ！
　
その時は会社名と上司の名前もしっかり伝えてね　　
　　

4 ペルシャ(内モンゴル自治区) 2012/08/18(土) 21:50:29.07 ID:TPClSaHVO
うちの会社はエアコンつけないし機械があって熱はっしてるから35度以上だよ…

23 アジアゴールデンキャット(千葉県) 2012/08/18(土) 22:01:46.84 ID:rC10G/hH0
地震の影響で節電とか多いけど
お前それ節電という名の経費削減ちゃうんかと


27：名刺は切らしておりまして：2012/08/18(土) 21:59:18.00 ID:ifg0BkqL
最近コンプライアンスって叫びまくってるのに
何で労働者のための法律はガン無視なの？

52：名刺は切らしておりまして：2012/08/18(土) 22:48:51.56 ID:QRBMRfJj
バカな社長ほどバカな事をやりたがる
これで熱中症になったら訴えればいいと思うよ

64：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 03:10:24.12 ID:MyEsGv5A
工場は無法地帯

65：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 03:38:26 ID:wTUscux1
工場は扇風機だけって多い　機械も高温になるから毎日が熱中症との戦い
おまけに建物もスレートぶきで断熱材なしの倉庫仕様
ニュースにならないだけで毎年数百人死んでる

104：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 14:59:44.87 ID:loDiOneI
設定温度、じゃなくて、「実測値で28℃」っていうのを徹底してほしい。
28度設定にして、その通りちゃんとその温度にしてくれるエアコンばっかりじゃないんだぜ。
うちの職場のはたいてい30度超える。

111：名刺は切らしておりまして：2012/08/19(日) 17:07:57.89 ID:oAvDpi65
28度設定ではなく28度になる部屋を用意しろよ

119：名刺は切らしておりまして：2012/08/20(月) 00:49:04.95 ID:bc78oztH
29度でも風があるのとないのとでは全然違うね

124：名刺は切らしておりまし：2012/08/20(月) 10:19:09.55 ID:nfvqzFQc
室温37度で仕事してる。

第１章　総　則
（労働条件の原則）
第１条　労働条件は、労働者が人たるに値する生活を営むための必要を充たすべきものでなければならない。
２　この法律で定める労働条件の基準は最低のものであるから、労働関係の当事者は、この基準を理由として労働条件を低下させてはならないことはもとより、その向上を図るように努めなければならない。

http://www.houko.com/00/01/S22/049.HTM

第７章　技能者の養成
（徒弟の弊害排除）
第69条　使用者は、徒弟、見習、養成工その他名称の如何を問わず、技能の習得を目的とする者であることを理由として、労働者を酷使してはならない。