【TEIJIN】帝人 その2

こちらへ移動です。

公式
http://www.teijin.co.jp/

前スレ

帝人ってどうよ？！
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/bake/1133626291/

　　　　　　　|ヤタ！朕が2げっとだ！！お前等朕にひれ伏せ！クソ共が！
　　　　　　　￣￣￣￣￣∨￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　　 　　 /＼ ／＼　　／神＼/../
　　　　 　　 　 /　／＼　 ＼（｀∀´　）./
　　　　　　 　（）)ノ__　○二○二⌒/../
　　　　　　 ／ ／||(二ニ) （＿＿_/../　几l
　　　γ ⌒ ／|�V||彡Ｖミ/⌒＿ノ二二ノl0
　　　l|　(◎).|l　|((||（(ﾟ )/⌒/||三三三・） ||　　(´⌒(´
＿＿ ゝ_＿ノ　 　　￣（_＿_）￣　　ゝ＿_ノ≡≡≡(´⌒;;;≡≡≡
　　　　　　　￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣(´⌒(´⌒;;
朕は神なり！朕は神なり！朕は神なり！朕は神なり！朕は神なり！

>3へ　　　 おせ〜んだよ、氏ね(ﾌﾟﾌﾟ
>4へ　　　 ゼロ災で行こうヨシ(ﾌﾟﾌﾟ
>5へ　　　 品質第一でやれよ(ﾌﾟﾌﾟ
>6へ　　　 低学歴が(ﾌﾟﾌﾟ
>7へ　　　 工場に女なんかいないぞ(ﾌﾟﾌﾟ
>8へ　　　 今日も単純作業(ﾌﾟﾌﾟ
>9へ　　　 工具を盗むなよ(ﾌﾟﾌﾟ
>10へ　　　 ２ちゃん辞めろ(ﾌﾟﾌﾟ

　　　　 　　　　　　　＿ 　 ヵ、　　　　　,.へ
　　　　　　　　 ＿∠　 ,メ、　`ー――'　　　ヽ
　　　 ＿__r-'´　　　、　 `└-------ｧ　　／
　 ∠ -ｧ　l　　　　　 ＼　 　 ヽ ＼ ／　／
　　 ／　　〉、､　　 　 ヽ弋　 /ﾚ'´/　 /
　 ./ /　　 | ＼l＼X　　 ＼Y　|　/　 /　　 　　　|＼
　/ノ|　　ト|-　 ￣　 ＼ 　 !_/ﾉ　|　 { 　 　 　 　 j　 ヽ　　　こ、これは>>1乙じゃなくて
　'′|　l　l､!　　　　､＿入 |t j 　 ',　　`ｰ――‐"　 ノ　　　 ポニーテールなんだから
　 　 l　ﾄ | ﾊ-‐′　 ￣　 Yｰ'　　 ` ----------‐´　　　　変な勘違いしないでよね！
　　　V ヽ!　.}〃' r‐'>""ｨ)、
　 　　　　　　`ｰ‐￣ｨﾁ ///「￣ト､
　　　　　　　　rΤ「｜Y//　| 　 !　＼

300億の赤かよ

大丈夫か？

正直、ヤバイ

リストラあるの？

帝人グループはこれからも立ち止まることなく、企業変革を進めていきます。

帝人は死なんよ。
何度でも蘇る。
更に強くなって戻ってくる。

うむ。

東邦テナックスって、どうよ

PET910Cの芯温データを早く出しなよ。

テイジンどんなよ

中堅医薬です

【繊維】帝人の2009年純損失、434億円の見通し　非正規の3分の1、2500人を削減［09/04/27］
http://anchorage.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1240820464/l50

うっ･･･

しけてるな、このスレ

http://mainichi.jp/area/kyoto/news/20090411ddlk26040668000c.html

転落？：誤って下水処理施設のタンクに　男性死亡−−南区　／京都
１０日午前１０時４０分ごろ、南区の京都市下水処理施設「鳥羽水環境保全センター」の汚泥処理用タンク（幅約４・５メートル、長さ約１９・３メートル、深さ約４・５メートル）に男性が沈んでいるのを、市消防局の隊員が発見、病院に運ばれたが死亡が確認された。
南署などによると、男性は市がセンターの運転管理を委託している先の会社員、月島テクノメンテサービス�且�下功さん（５７）。
同日午前７時２５分ごろ、下水処理水を通すパイプのフィルターが詰まったという警報が鳴ったため、１人で作業に向かったが、同８時半の朝礼に姿が見えなかったため探していたという。
同署は樹下さんが誤って転落した可能性があるとみている。

キムヨナ被害を受け続ける浅田真央・安藤美姫選手
http://jfk.2ch.net/test/read.cgi/mlb/1238905513/876-878
絶対に許すことはできない。
今、キムは経済危機の自国でなく、外国で稼いでその金を持ち帰り、ウォン安を利用し一儲けしようとたくらんでいる。
何としてもキムヨナの日本アイスショー・TV出演を拒否しよう！

詳しくはこちら
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/skate/1243003707/
http://hideyoshi.2ch.net/test/read.cgi/skate/1243176099/

帝人だーよ

エコ

だけじゃなーい

ここは中小企業？

化成はもうだめだ

化成はもうダメだ

DTの松ちゃんが、帝人のCM好きなんだって。

ま、カトリーヌのCMは終わってしまったんだが。

え！カトリーヌおわっちゃったの。
次は大橋のぞみにしよう

宇都宮フィルムはどんな感じ？辞めたあとって気になるんだよな

帝人工場の協力会社の池田興業って　帝人社員から見て　どうよ

もみあげ

池田興業とは相当いい感じよ
ほとんどの工事を委託してるし
信用の度合いが半端ない

あげ

コンサルタントで頑張るぞ

カーギルとの合弁解消。
また自前主義の技術にこだわって、不良資産抱えるの？

近所の帝人
仕事は増えたみたい今日休日出勤だ
来年はまた地獄だけどｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

旭化成との合弁のソロテックスも解消。確かに不採算事業の撤収に動いている事は良しとしよう。

>10
不良債権

>>37

炭素繊維は風力発電、自動車で、期待がもてるんじゃないのか？

>>37

テナックスなめんな

↑

大屋政子
http://dubai.2ch.net/test/read.cgi/kyon2/1246183373/

俺は悪くねぇ。

>>42

なにが？

松山から撤退

終わってる

帝人なめんな

だめでしょ

ネタない？

ここはマスク作ってますか？

終わってる

>>50

なにが？

>>51
全てが…
人事も業績も。
株価もモチベーションも下げまくり

もう東レには勝てませんか？
株価も、業績も。

帝人さんの子会社だが、うちの会社を見限ってください

一部は財務もやばいって話聞きました

一時は、キャッシュが沢山あったんだが、東邦レーヨン、トワロン、トラサルディ等々、買収等々で散々お金使ってきたから、仕方が無いよ。それで何とかやってきたんだから。もうネタ切れやな。

前社長だけは良い思いしたな。

>>56
カーギルとの合弁はなんだったんだろうな。
自前でバイオプラやろうとしてるし…
どうせ、Petボトルリサイクルの二の舞だろう。

帝人を恐れてる工作員が大量だなw

何か良い話はないですか？

あげましたよ〜

>>61
株価もあげてください

またあげにきましたよー

やばいよ

安八工場よ夜勤帯に変な使用済みの薬品を近くの川に流すなよ　周りの田畑の農作物が安心して食えないだろ

>>65
それって、マジやばくねぇ〜〜〜〜〜〜〜
安八工場って、どこよ
帝人がそんなことｱﾘｴﾅｲとおもうが･･･

>>66　現場担当者の怠慢でも適正に処理するのが面倒なんだろう　あとここはエコとかリサイクルとかテレビCMでアピールしていたが　あれの数百倍無駄な事してるわ　夜勤帯の無駄な電気点けっぱなし　汚れた機材工場見学あれば別室に運んで隠す　呆れたわ

>>65

何を根拠に？説明できるデータを示していただきたく。
廃液は、流しておらず、配管にセンサー設置して監視しているから、
まずありません。あと、廃液管理は日勤者の仕事だから、
わざわざ夜勤に来てやりませんよｗ
安八工場じゃなく、岐阜事業所です。お間違えなく。

>>67

電気のつけっぱなしは基本的ない。
自分で自分の首を絞めているだけになります。
夜勤帯でも、働いているのです。

と、社員の人が言ってましたよ。

>>68　配管にセンサー　間抜けなセンサーやな　どうりで大量の水を混ぜながら流していたんだ　　現場を知らずに此処に来るな　　タワケ

>>68　電気点けっぱなしは夜勤帯に限らず　日中でも窓が無い工場の為必要だが　休憩時間等の長い不必要な時間帯でも点けっぱなし　現場を知らずに此処にくるな　タワケ

帝人は転勤者が大量にいるから　転勤者の働く地域愛が無い

>>68　電気点けっぱなしの件　P室(梱包)を見てこい

>>69

じゃあ一体何を流している？
現場を知らずに反論にするな　　タワケ

>>70

休憩時間が長い？
交替での休憩、早残者の待機。
日勤者の試作、異常対応・・・etc

現場を知らずに反論にするな　　タワケ

>>72　Ｐ室＝池田興業

>>73　検査班の紫色の薬品

格闘王のK田氏　お元気でしょうか　道場では企業舎弟が墨を見せびらかす　横着を指導して頂きお世話をかけました

>>73
君、前スレからずっと帝人擁護してるね。

帝人化成のHPの2008年度業績が酷すぎて更新できない。

テナックス、ｲﾗﾈ =3

>>74
あんなの流したら一発でばれる。捨てるメリットなし。

>>76
残念。細菌ﾃﾞﾂ

希望退職まだぁ？

ｼｰﾝ

希望ってか、経営に必要のないモノ、設備も含め大胆さ必要だね。
この時代どこも厳しいか？

ある工場の近隣に住んでいるんですが、悪臭が酷いです

ＬＩＳＩＭはいまどうなっていますか？
ちゃんと動いていますか？　

帝人グループの半分の赤字を出してる会社は、どこだ！！

情けないTEIJIN

ノー残業デー＝サービス残業デー

ノー残業デー守れないどころかサービス残業かよ

ノー残業デー誰が考えたか知らんが、
そんなん守ってて現場が回るか？

これだから本社の人間は困る。

そもそもノー残業デーなんて、必要あるのかと。廃止すればいいのに。
割増手当てが、でるなら良いけどね

イヒ、ばかだよねぇー

ボーイング関係ないですか？

ブーイングだらけだけど？

綺麗なビルから撤退ですか？

帝商ってどうなの？
商事会社？

>95

３流だけどね

NI帝人、先輩が勤めてるんだけどどう？
一流商社って自慢される

>>97　帝人営業の下請け
楽勝顧客の在庫管理。たまとんでもないミスをしでかすので困る。
も少しまともな在庫管理できんのか？

>>98へ〜そんな感じなんだ。
待遇も給料も良いし業界トップだから潰れる心配もリストラされる心配も無い
それにくらべてお前は…って呑んだ時必ず言われるから少しウザイんだよねorz

東レ○川工場には「打倒帝人！価格でも品質でも」というスローガンが
掲げられてたと聞いた。

既に帝人は東レに打倒されたと理解してよいのでしょうか？

いいえ　まだまだ帝人様が東レ以下繊維業界のｔｏｐに君臨されておられます。

さすが帝人様といったところでしょうか。

>>100

東レ○川工場って何を作ってるの？

東邦のカーボンは糞だけど

>>102
チップからポリエステル糸。
チップからナイロン糸。
あと炭素繊維。カーボン糸だね。

帝人は良い会社です。業績の割には待遇が素晴らしいです。

帝人の子会社で一番優良なのはどれ？
文学部の国文学科だけど採用してくれるかな？

FKK

帝人の待遇が良いとか、悲しくなること言うなよ。
てか東レが帝人を意識してくれてるの？
帝人の一方的な対抗意識で、全然相手になってないのかと思ってた。

東レからは帝人をどう思ってるのかはわからない
ただ帝人は東レや旭化成に勝ちたいと思ってるみたいで
中の人間も自然と東レはライバルと思い込んでる場合が多い

東レのどこの工場でなんの製品をどれくらい造ってるのか
をチェックして、帝人と比較したりしてるよ

違うでしょ。
東レや旭化成がｔｏｐの帝人を敵視してるから、
帝人が迷惑してるんって聞いたよ。
普通に有名な話。

別にとーれがトップだろうが帝人がトップだろうがどっちでもいいよ。
兵隊の俺にとっちゃ飯さえ食っていければいいよ

帝人トップはねえだろ。上が無理して張り合ってるだけ
会社が必死だから兵隊さんも自分の会社が凄いのかもと勘違いしてる

松山は操業をやめるのは確定？

松山操業やめるのはいいけど研修所は残してくれ。
道後の風俗だけが楽しみなんだ！！！

TIFICOも売却って聞いたけどマジ？

それはまだ検討中
売却せざるを得ないんじゃない？

関連企業でも赤字が続いている企業（子＆孫）は売るか潰すか
どちらかにすべきじゃないのか？

>>117

賛成
足を引っ張る子会社とかｲﾗﾈ
本体潰れちまーよ

昨年だったか一昨年だったか関連会社が全焼しなかったっけ？

>>119

河口死か？
アフォ営業が不良在庫燃え尽きて喜んだそうだｗ

松山、モチベーション下がりまくりって聞いた。ｗ

>>121
それは仕方ないだろ

カルト集団、企業ストーカー？
代表取締役社長　山口清蔵
経営理念
１．誠実を旨とし、信用を重んじ堅実にして均衡のとれた経営を行う。
２．働くことの真の意義を体得し職場を自己完成の道場として精励し自己の人格と能力を高める。
３．進取の精神を持って技術の革新を図り品格ある商品を開発・生産して社会の負託に応える。

東洋シートはこんな人を求めています
● チャレンジ精神旺盛で、何事にも積極的な人
● 常に世界に目を向けた、グローバルな考え方の人
● いかにしたら出来るかを考える人
● 働くことの真の意味を考えられる人
● 元気・やる気・根気の３つの"気"を持っている人
● 自分自身を変えることに恐れない人
会社による集団リンチ事件
ttp://www.zenkiren.com/jinji/hannrei/shoshi/05445.html

国会議事録より
東洋シートでございます。
その事件についてでございますが、この企業の場合は社員と興信所による極めて大々的な企業を挙げての身元調査を実施している。

中国で液晶工場ガンガン立ち上がるのにUX足りるのかしら？

>>124

安八で生産始めました。
宇都宮でも生産するらしいよ。

>>28

需要が回復して、４／３交替シフトに戻りました。
自宅待機して頂いた協力企業の皆さんも徐々に戻って来まして、
職場の方は明るくなりました。

また、来年には新系列の立ち上げの話なんて出て来ていますので、
更に忙しくなりそうです。
（昨年の今頃を思うと信じられない位状況は明るいです。）

上がいっつも後手後手の対応だから・・・・

もっと先は読めないのか？

>>128

ライン改造後、UX生産ということ？

>>127

先を読むのは、ギャンブルと一緒なので責任を回避したいと慎重になれば、
後手後手になるのは必然ですね。
やっぱり大屋社長のように壮大な夢を語れる経営者じゃないと無理ですね。

今のトップ層は、バラ色の２兆円計画の後始末を行なっていた世代なので、
後手後手？慎重になるのは仕方ないですね。

バブル世代が、取締役になる１０年後に期待します。＜笑

>>128

宇都宮では生産しないよ。

>>129

先を読む≠ギャンブル

先を読めればギャンブルではない。

先を読んで市場拡大は１流
慎重になり後手に回るのは２流
先も読めずにギャンブルするのは３流（ギャンブルに成功しても）

東京本社から東京スカイツリーが見えるようになりました。

物流子会社はレベル低いね(^_^)v

UXは実際それなりに利益に貢献できているの？

配車というか引当業だね(^w^)

>>134

もの凄く貢献してます。

事業の方も、５月までの利益の合計で昨年の年間利益を上回りました。
年初に立てた目標よりも上回るハイペースな状況が続いています。

但し、アナリストからリストラが進んでないと言われており、
生産状況は、リーマンショック以前に戻っているのですが、
人員が増やせない現場が改善（手抜き）を行なって、怪我＆事故が増えています。

本社でＰＣの前で報告書だけ見ている上層部は、
『安全が全てに優先するが帝人の基本』と口だけ檄を飛ばし、
現場を見に来ないので、今後に影響が出なければと思っています。

>> 136

本質をとらえたご意見ですね。
今の状況だと、たとえ生産量が上がってもそれと比例して
災害が増加するでしょうね。

例の白いフィルムは、よく教科書でに出てくる需要供給曲線のように
需要が大きいものは値上げするべきかと。

http://www.shimotsuke.co.jp/news/tochigi/local/accident/news/20100607/333160

今年も祭、中止か・・・・・・

帝人松山の人間が大量流出するって本当？

松山の帝人ってのはどこにあるんだ？南吉田？

流出って首切りってことですか？

>>140

２０１０年度中に松山事業所の生産を中止して、
タイ工場に集約するから、人は少なくなります。

http://www.teijin.co.jp/news/2009/jbd090803_2.html

>>141

愛媛県松山市北吉田町77
http://www.teijin.co.jp/about/company/branch/matsuyama_j.html

>>142

正社員に関しては、他の事業会社に移籍出来るので首切りは無いです。
（希望した事業会社に行けるかは、微妙ですが．．．．．）

>>139

今年は、黒字化達成が必達の為に中止となりました。
来年は、大幅なＶ字回復が見込まれていますので、
盛大な祭りが復活すると信じています。

人員不足で工程多忙。安全第一と言いつつ現場は走り回ってる。
暑さも異常で熱中症寸前。製品の品質？こんな作業環境じゃあ良い物作りなんてできません。

>>147

確かに今の現場と銘柄構成では無理があると思う。
定員を見直す必要がある。

なんと我が社が、不祥事が起きにくい企業部門で、
国内１１０４社中、第１位となりました。

http://www.toyokeizai.net/business/management_business/detail/AC/55bda7ce2e9277c21be1948a7e07a99f/page/1/

最近では、働きやすい企業でも第１位を獲得するなど、
２０世紀終りの頃からの種を蒔いてきた成果が現れてきました。

次は、就職したい企業で第１位と行きたいですね。

ホントは不祥事だらけなんだけどねｗ
制度が整っているように見えるだけで、本当のところは・・・・・

働きやすい会社→生ぬるい会社→業績ダウン（赤字からの脱却不可）

わざわざ３拠点に分散して生産するメリットはなに？
茨城には１ラインしかないのだろうけど。

http://www.nikkan.co.jp/news/nkx0820100709cbad.html

>>151

一番コストが安い宇都宮で生産開始する迄、一時的に３拠点になるだけで、
宇都宮で生産開始したら岐阜での生産は無くなる予定です。

>>151

設備能力がゆえに３拠点でしょう。
反射板は、特殊な構造なだけに設備成約が大きいと推定。

>>151

単純に需要量に対して供給量が追いつかないので宇都宮でも生産を始めます。

また、２０１１年度末までに岐阜の老朽化した設備を廃止して、
２０１２年度に新たに１００億円規模の投資を行なって、
太陽電池や液晶用フィルムを年間２万トン生産する大型工場を建設します。
（日本国内であるか不明ですが）

http://www.chemicaldaily.co.jp/news/201007/06/01201_2121.html

Ｖ字回復

業績予想が上方修正されました。

平成２３年３月予想
売上　　　８１００億円（７６５８億円）
営業利益　　３７０億円（　１３４億円）
経常利益　　３４０億円（　　２０億円）
純利益　　　１６０億円（−３５６億円）

これで、一時金もＶ字回復。
会社から緊急融資をしなくても住宅ローンが払えそうです。）

でも切るもん切って儲かるもん残せばだれだってできる。
つまらん

　
　　　　　　　　果てしない未来に挑戦する

　　　　　　　　　　　『大野精工』

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1275235316/
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/

大丈夫かＵＸ工場？

http://mainichi.jp/select/biz/news/20100821k0000m020029000c.html

平均年収で東レより高いとされていましたが、
３０歳時点では、東レの方が２８万円も高い事が判明しました。

http://yoikaisha.com/contents/3100-0.html

組合が出している資料で帝人が高いという事は、
東レは幹部社員が多いのかな？？

大丈夫かＵＸ工場？その２

ttp://www.furukawa.co.jp/what/2010/ene_100903.htm

円高の影響は無いのかな？

せっかく黒字に回復したのに、赤字になったらどうしよう？
（来年の一時金が楽しみなのに．．．．．）

>>161

原材料が輸入品だから、逆に円高大歓迎なのでは。
松山の原料工場も無くなって、輸入原料になり益々円高大歓迎になるでしょう。

円高もUXも興味なし

結局東京のお偉いさん方が決めているだけで、
下々は言われたことをやっているだけでいいのだ・・・

>>159
円高にも打ち勝って、打倒東レめざして頑張りましょう。
クラレみたいにそろそろ目立つＣＭ打ちたいですね。
ＣＭの力でもう一度知名度を上げて大企業の仲間入りを目指しましょう

>>163

＞結局東京のお偉いさん方が決めているだけで、
＞下々は言われたことをやっているだけでいいのだ・・・
同感。

定員割れ状態で全系列フル生産していて、現場が踏ん張っているのに、
何百万掛けて導入したか分からない掃除機をいきなり現場出して、
毎日これで現場の掃除をしろと現場の状況を無視した指示が出るし。

現場の人員補充に池田工業の人を入れるくらいなら、
来年の新銘柄生産に必要なプロパーの補充を急いで下さい〜
早期優遇退職制度（退職金割増）でどんどんプロパーが退社していますよ。

テスト

大阪・東京と本社に勤める女子社員は
同じ職場での同僚と・・昼食をとるのではなく
同期入社と昼食を！
フロアが違うのに・・わざわざ出向いて飯食うか？？？？
不思議じゃ〜（笑）

>>167

飯食う時ぐらいすきな人と飯食わせろよ

仕事じゃいやというほど、一緒にいなきゃいけないんだからKYしてよ

本社はええなぁ

>>168

食事での危険予知（ＫＹ）は難しいなぁ

本社の人間は基本的にKYできないから

>>165

会社都合の停電休止で生産が止まるのに
何故か年次休を強制使用させたりと最近の工場はおかしいです。

組合も御用組合化して、組合員からの意見に対して、
会社に何も言わない等おかしな状況が続いています。

ひょっとして、うちの工場も繊維のように海外に移転するのかな？
松山も撤退する前にプロパーをテディに強制移籍させていたから

>>171

同感。
本社も売り子さんは、製品がどういう経緯で生産されているのか
わからないのに予測するという状況で
生産修了直前に
・・・本日・・・これだけ作ってもらえませんか？？？？？

無理と断わっても、
更に・・・でたぁぁぁぁあああ！！
課長さん・・じきじきに電話攻撃と基本がズレてますから

>>173

まぁ客の言うことだから、いやでも対応しないといけないのが売り子の宿命。
売り子にも２パターンいて
本当に分かっていないバカが、連絡してきて課長に泣きつく。
（ただ、これに対応する課長も○鹿の可能性大）
もう一方は、生産関連が一応わかっているが、建前上工場へ連絡する。
ＮＧなら課長を使う。これで、できなくてもやることはやったと、
一応自分の役目を終わらせる。
売り子が弱いとしわ寄せが工場にも来るなぁ

下っ端が上の命令にいちいち歯向かわずに作っとけよ。
俺が入社する前にこういう馬鹿を一掃しといて欲しい。
俺は命令に歯向かうことは絶対に許さんからな。

>175

お前が下っ端

>>175

偉くなるには、謙虚な態度を見せないと潰されるよ。

１０年も経てば、鬼のような内容の作業依頼も一声で出来るから＜笑
早ければ９年で幹部社員だよ。

頑張っています。

http://www.youtube.com/watch?v=dg_IEs-DZX8

>>174

売り子もバカでしょうもないけど、開発も最悪！！

工場と開発で試作の打ち合わせをするも・・
基本的な事が売り子さん達と詰められていません！
配台見てないのか？

今まで研究は、なんだったんでしょうか？
出席者一同・・唖然！

>>137

予想通り
生産量上昇（過去最高らしい）と共に災害も鰻登り！！

上の人は、安全シートを提出させりゃＯＫ？？
鬼のような依頼を現場に押し付けてくるし．．．．．

毎週、新しい池田工業が配属されるも翌週には居ない．．．
いつになったら人員不足が解消されっかな？

全停電バーベＱで憂さ晴らしするっきゃないね？＜謎

ノーベル賞学者に逃げられた帝人

「根岸さんは論理的な人」帝人の元同僚

http://mainichi.jp/select/wadai/news/20101007k0000m040146000c.html

>>106
楽勝で採用してくれる。

因みに、根岸さん、
三原勤務だったんだよね。

寮の部屋とかが同じだったら、
光栄なんだが（笑）
根岸さんも消火訓練したのかな？

一瞬だけ株価が上がったｗ

>>151

ＵＸを宇都宮で生産するのは無理。
設備制約が多すぎです。

設備投資をしてもダメ？
事業の大きさと設備投資額で決めればいい

>>186

予算が潤沢にあればｗ

帝人 転職・就職の採用企業リサーチ ＜社員による会社評価／内部レポート＞
ttp://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0910000000Fqv5

Ｋ池キモイ

うんざり

正社員募集の求人を見たのですが、
給与が高卒：１５９，５００円
経験・年齢考慮の上、当社規定により優遇と書いてあるのですが、
２７歳では幾らくらいになるのでしょうか。

やめたほうがいい。
考慮なんかされんし職場でボロボロになるだけ

在宅もやめたほうがいい。
使われるだけ使われ、体壊したらはいさよなら。
要は使い捨てされる物と同じ扱いしか受けない会社だよ、ここは。

宇都宮のデュポンで募集してますけど、会社はどうですか？

聞いた話だと福利厚生とかいいよって聞きましたけど
残業、休日出勤多いですか？

>>191

２７歳（高卒）Ｂ級：　５００万／年、（大卒）Ｈ級：　６００万／年
３０歳（高卒）Ｃ級：　６００万／年、（大卒）Ｉ級：　７００万／年
３５歳（高卒）Ｄ級：　７００万／年、（大卒）Ｊ級：　８００万／年
４０歳（高卒）Ｅ級：　８００万／年、（大卒）Ｋ級：１０００万／年
４５歳（高卒）Ｇ級：　９００万／年、（大卒）課長：１２００万／年
５０歳（高卒）Ｈ級：１０００万／年、（大卒）部長：１５００万／年

帝人の平均給与↓
ttp://nenshuinfo.com/company/stock3401/

残業、休日出勤を気にするようなら入らない方がいいよ。

>>194

２０代社員が活躍していますｗ
寮は光熱費食事込みで２万くらい
残業は、月に３〜４回
休日出勤は無し

返答ありがとうございました

Ｋ君のキモイわらい声

>>199
kさんのキモイ顔。

>>194

入社されるのを待っています。

液晶画面の反射シート、帝人デュポン５割増産、来秋メド、宇都宮工場を一部改造。

　反射シートはＰＥＴフィルム製で、ＬＥＤなどの光を液晶画面を見る人の方向に反射させる機能を持つ。
現在は茨城工場（茨城県行方市）と岐阜工場（岐阜県安八町）で月間６００万〜７００万平方メートルを生産するが、
新たに宇都宮工場を同反射シートの拠点に加え、月産１０００万平方メートルにする。

　宇都宮工場ではＰＥＴフィルムの生産ラインが４系列あり、
太陽電池用バックシートを作る１系列を反射シート向けに切り替える。
フィルムを複層化する工程などが新たに必要になるが、
来年９月までは設備改造を終える計画。
　太陽電池用バックシートも販売が伸びており、
宇都宮工場の減産分は英国工場など海外での設備増強でまかなう。
　ＰＥＴフィルムは帝人グループの主力事業の一つで、
シェア２割弱で東レと世界最大手の座を競っている。
　また、反射シートはＰＥＴフィルムの中でも高度で安定した品質が要求されるため、
液晶パネルの主要製造エリアの韓国・中国に生産を移管しにくく、日本が主な拠点となっている。

帝人デュポンでは、高機能フィルムを日本で、
汎用フィルムは中国、米国、欧州に生産を集約する体制づくりを進めている。

ここって20代後半の高卒の職歴なしの中途でも雇ってくれますかね？
仕事内容ってどんな感じなんでしょうか？

帝人G事業の割合からみてもフィルムの情報多すぎじゃね？
住人はTDFJばかりか？

>>203
２０代後半で、職歴無しは無理だな。

池田工業なら採用してくれるかも

>>204
そうだよ。

昨日と今日は工場が停電したので忙しかったよ。
ちょっと早いクリスマスプレゼントかなｗ

http://www.chunichi.co.jp/article/economics/news/CK2010120902000195.html

帝人に働いている方は、他の企業（東レ等）に転職したいと思う事はないですか？

主人が帝人で働いていますが、2年後には手取り25万になると言われて転職しましたが、約2年たった今、三交替勤務で平均18万〜19万です。
うちは帝人の社員ではないのですが、帝人の社員の方もこれくらいなんでしょうか？

>>207

＞2年後には手取り25万になると言われて転職しましたが、
＞約2年たった今、三交替勤務で平均18万〜19万です。
手取り額は保険や貯蓄等で変わるので人によって違いますが、
上記の金額は、高卒３年目の頃の手取り額です。

残業が出来なくなった分、少ないのかな

>>208

貯蓄や保険にはまわしていない状況です。
残業などは前の班や後の班に休みの人がいないとない感じです。

帝人の社員ではなくて、協力会社？として帝人で働いています。
やはり、帝人の社員の方とは給料の具合が違うんでしょうね…。

もう29歳だし子供が二人いるので中々です。。

大丈夫か帝人！！

帝人　　２．３２３ヶ月　７１６，０１８円

東レ　　２．８０４ヶ月　７７４，５６３円
旭化成　２．５７５ヶ月　８４６，６５０円
クラレ　３．０８５ヶ月　９０９，０００円
三菱レ　２．７７０ヶ月　８３４，３００円

ttp://yy72.60.kg/test/read.cgi/keitaigame/1263284520/

>>206
今回の停電の被害って中電がなんぼか保障してくれるんでしょうか？

>>212

基本的に保障なし。
契約の際、一切保障しない契約になっているため。
そうじゃないと中電あっという間に破綻してるよ。

停電いやなら自家発しろってことになるだけだね。

K違いF藁シゲヒロお前はただの事務員だ！
それを自覚しろ！！

宇○宮 池○工業 ＤＱＮ大杉 クソワロタｗｗ

株価が乱高下してるけど、何かあったの？

>>210
そりゃ格上の会社と比べたら駄目でしょ。
同規模の会社では頑張ってるほうだよ。

初歩的な質問ですが
帝人グループ企業で労働組合が無い企業があるのはなぜなのでしょうか？
帝人労働組合に加入することはできるのでしょうか？
帝人グループ健康保険組合は加入出来るので気になっています。

>218

労働組合を作る必要性が無いからでしょう。

現在、帝人労働組合に加入していない帝人グループ企業の社員は
帝人労働組合に加入する事は出来ません。

岐阜県安八の社宅に

帝人労働組合に加盟できる帝人グループ企業

・帝人
・帝人ファイバー
・帝人テクノプロダクツ
・帝人ファーマ
・帝人フィルム
・帝人クリエイティブスタッフ
・帝人エンテック
・帝人知的財産センター

に籍がある社員

テイジン

ＮＩとか東方、インフォみたいな格下会社は入れません。


化成は別枠

もともと分社化する前の帝人(株)だった会社

帝人物流を忘れているよ

ウジ・・・・・

宇都宮で前募集してましたが
今はもしくはこれから正社員の募集はないですか？

年内はありません

ウジの復旧には、数ヶ月掛かりそうですね。

まずなぜ持株会社なのか？メリットとデメリットて何？

>>230

メリット
(1)戦略と事業の分離
経営機能の推進母体の分離により
企業グループ全体の経営効率を向上させることができます。
(2)経営構造変革のスピードアップ
従来、合併によっていた統合手法に買えて、
持株会社を核とした各種代替方法を講じることにより
経営構造変革のスピードアップを図ることができます。
(3)グローバル・スタンダードの充足
欧米の企業は従来から持株会社を選択可能な経営手法と捉え、
必要に応じ様々な形態の持株会社を設立してきました。
日本でもやっと出来るようになったわけです。
(4)経営責任の明確化
純粋持株会社傘下の事業子会社では自立した法人として独立採算の経営が行われます。
事業部制、カンパニー制などの従来のわが国の組織形態では、
不十分であった経営責任の明確化を、純粋持株会社組織で実現することが出来ます。


デメリット
(1)経営の求心力の低下
担当する事業の成長に邁進する事を要求される事業子会社は、
自立性、主体性を高め、親会社に対して遠心力を働かせることになります。
それだけ企業グループの経営の求心力は低下することになります。
(2)税負担の増加
現行の税制では連結決算を導入しない限り会社間の損益通算が認められません。
従って、黒字の事業部と赤字の事業部を分社して別々の事業子会社を
設立した場合、一般に税負担が増加します。
これは、一つの会社の中では好業績事業の黒字は不振事業の赤字と
相殺されて会社全体の課税所得は小さくなるが、
別会社にすると、好業績会社の黒字が、そのまま課税対象となるからです。

宇都宮は、来週も自宅待機です。
早く仕事がしたいけど、仕方ないか

給料もストップ？

吉野家に転職するか

>>234
勝手にやってろ。バーカ

>>235

呪殺












呪殺ｨ











ｹﾞｯｹﾞｯ

>>236
勝手にやってろ。バーカ

>>233

給与は臨時休業なので全額支給です。

第７４条　（臨時休業）
業務の都合によって、または天変地変その他不可効力のために
やむを得ない場合は、臨時休業させることがある。

　♪　∧,＿∧
　　 (´･ω･`) ))
　(( (　つ　ヽ、　　　♪　　　〉 とノ　)))
　　（__ノ^(＿)

帝人 松山は、どこの分野がリストラされるの？

計画停電が長期化すると宇都宮は
岐阜への転勤や希望退職募集が考えられる
キャリアが入ったばかりなのに
東京電力を恨むしかないのか

じかはつは？

自家発電だと２系列しか動かせないと思う

>>243

自家発をもうひとつ増設すれば、全部賄えるんじゃないかな

３と４を終了にすれば？

なるほどねー
あとは会社がどう判断するかですね

１は太陽光関連で需要が多い
２はほぼ独占のタルクだけに切らせられない
３は厚物関係の改造工事の予定がある
４はPENのそこそこ稼げる銘柄
今の自家発電では１と２のため立ち上げはここしかない
そのため当面は岐阜の増強で転勤必須
組合の方針は？

帝人勤務で飲酒運転で捕まったら職場クビになるだろうか？

>>248

解雇です。
退職金も出ないです。

２年くらい前に原付で飲酒して捕まった奴いるんだけど、今さらそいつの職場に密告しても解雇は無いかな？

本人が否認した場合の証明が難しいのでは？

計画停電４月で打ち切りの可能性あるらしいぞ

夏になったら再開でしょ

>>251
そうかw
証明がいるのか、どうしよw

このスレにMRはいらっしゃいますか？

堀さん最高！！

高卒、叩き上げから町長に就任！！

ttp://mainichi.jp/area/gifu/news/20110425ddlk21010147000c.html

日野寮って研究所敷地内にあるんですか？

日野寮って？

>>257
全然、別の所だよ。

>>259

詳しい場所知りたいのですが
研究所まで何分ぐらいかかるんでしょうか？

ローソンに近し
２ｋｍはあるね

岩国の帝人(帝人労働組合に入っているグループ企業も含めて)で正社員の求人はどこでしてますか？
ハローワークや求人広告でもパート以外で見たことが無いのですが・・・。

262の続きですが、
TOEICの点数が必要な部署ではなく、
工場作業員などの転勤のない求人が出てないかと思い探しています。

>>262

中途採用の社員の場合、
新聞の折込チラシに入っている求人広告で募集しています。
（ハローワークでも募集します。）

現在は、事業の再構築がらみで正社員の人員調整を行っているので、
募集は行っていません。

俺の同期、半分近く辞めちゃったよ。離職率高いような希ガスる

>>265
それって工場勤務の人たち？
それとも、研究職　文系の事務方？

現場だろう

ここのMRって未経験でも受かるの？
面接どんなこと聞かれるの？

日野は、社員食堂ありますか？

>268
誰でも受かる。
でもやめとけ

>269
食中毒覚悟なら・・・

じゃ、日野研究所の人たちはお昼は外食？
田舎で周りは工場ばかりですが、、、、。

飲酒運転常習者のﾏﾙﾔО

>271

弁当

自前、手作り？

と、いうかトケで昼飯食えるような暇な部署があるのか？
どこも激務で昼飯食えるような時間はない。
そんな部署あったら教えてくれ。すぐに異動願いだすよ

日野研究所ってそんなに激務なの？
お昼休み時間は４５分らしいけど、、

>>275
日野研でのんびり昼飯食ってるのは、管理職ぐらいだろう。

社食は閑古鳥状態？

これじゃ、離職率高いよな

美人は多い？

芋ねーちゃん多し、

理系研究って何処もそんなもんか？
頭固いし、顔は澤 穂希クラス（＾＾；　

でも、最近女採用増やしたから、
下手な鉄砲数うちゃ当たる。たまに上レベルが存在。
まぁ彼氏持ちだが。

あと、女採用増えるのイイが、結婚・産休で突然消えるのがやっぱり困る。

それって女医と同じ現象
女子の医学部合格者が増えて、医局に女性医師が増えたら　男性の負担増で
困ってるみたいだね
産休とか辞めたり、夜勤出来ないとかで　周りの男性医師が悲鳴あげてると
番組で取り上げてた。

医薬MRがんばってください！

もうてんやわんやですよ〜

MRって　給料高いね

MRは他の学卒よりも偏差値低め

素材系が七帝+東工大にたいしてMRはMARCH+関関同立レベル。
こき使われて給料は高目だが、割に合わんね


給料少なくていいから、人事考課低くていいから定時で帰りたい…

素材系も　遅いのかな？

当たり前

9時、１０時？

８−２５

日野研は、毎日午前様か、、
そりゃみんなもたんな　昼も食べず夜も食えない
ブラックか？　あの東芝も隣接してるし
離職多そう（＾＾；

首都大付近は暮しやすいよ

花王は労組無いから激務とか言ってる奴いるけど
帝人は労組あるけど激務なんだね

夏休み明けから、他社の攻勢が続きますね。

医薬は社内のふり○の噂が時々出てきますね。

いや　何処の企業も多いと言ってる
それ程　乱れてるんだろうな
まぁ、公務員が一番は事実かも？

ＰＥＮってなんであんなに高いの？
　

社内のふり○って、何処の？　他紙？

引退じゃ

帝人にアマチュア無線クラブって存在してますか？

世の中にはHな主婦っているんですよね。
数々の体験談を綴ってます。

http://www.geocities.jp/es05hero/

わたしは夫の社内不倫で捨てられました･･････････････
妊娠中の出来事でした･･･････････････
相手の女は　私より年上のパートの婆です･････････････

今も未練タラタラ生活してます。
在宅････････最悪!!

奥様達････････お気を付けて!!

ってか
↑パートさせてるご主人も
お気を付けて!!

>>302
東芝の工場には、結構活発なクラブあるよ
移動運用もしてる　HF〜６ｍ　２ｍSSB　４３０　１２００〜

KT-22SRとか建ててる人もいるよ
JD1での運用も楽しい

史上最大、80兆円の公共事業！（福島除洗ビジネス）

■8/10児玉龍彦教授勉強会
http://johukuji.nanaoarchive.com/top/?p=1836

>>302
あるかもしれんね
でかい企業なら今でもだいたいアマチュア無線倶楽部はある

>>304

>>304
もしかして…アイツの事か？
まだ、未練あるようだけど
アイツ…再婚したよ。
幸せそうな感じはしないけどな。

心と身体は別物

>>312
て事は、心は元嫁。身体は今嫁。でいいのか？
再婚はしたけれども浮気の延長だな。
自分も離婚して　現在、復縁希望してるんだ。そろそろ２度目のプロポーズしようと考えてる。
やっぱ結婚したい相手と出来たんだから忘れられないんだよ。子供も可愛いしな。
312が本人なら、元嫁と復縁したらどうだ？子供もいるんだろ？
今嫁との間にも子供がいるなら無理かもしれないが。
304が元嫁だとしたら、お互い心が惹かれあってるんじゃないか。
なぜ再婚したんだよ。ケジメつけたつもりなんだろうけどな。

復縁頑張れよ!!　　復縁希望してなかったらスマン!!

結局、不倫の結末は必ず誰かが傷ついてしまう。
今、現在も社内不倫している人は、きちんと責任
取る覚悟はついているのか？
ましてや、どこかの支店のように
上司とその部下の場合は周りにも悪影響を及ぼす

社内不倫するなんて勇気あるよな。
不倫してる奴らなんて周り気にしないだろ。
自分らの事で頭イッパイだぞ。仕事中も何考えてんだか。
周りにばれないようにしてても、結構気付いてるぞ。

不倫して結ばれてもイイ事ないだろ？あるのか？
あるなら教えてくれ…。

嫁・子供の事はどうでもいいのか？

嫁の事、ムカつく時もあるけど　不倫して悲しませる思いはさせたくないよ。
なぜ、嫁と結婚したか考えたら不倫できないんだ俺は。願望はあるが…

社内乱すのやめようぜ!!

>>304
在宅？？…何県？

>>316
教えたら分かってしまうのでは？

>>304
社内結婚して社内でイジメられた人？
あれ今嫁の仕業だよ…
一度あなたと話がしたかった。面白がって従ってた事謝りたい。
まさか・・こんな結果になるなんて・・

今は医薬も酷いよ。
本人たちは、ばれないと
思っているんでしょうけどね。
飲み会でもベタベタしてるし、
周りはいいかげん気が付かない訳ないのに。

>>304
お前ら誰や!!
酷い事するな!!
女は恐いな!!

>>304じゃなかったｗｗ
>>318!!

東北？あの人は今はMRか。

SDPやる意味がわからん。
忙しんだよこっちは

323

経験から言ってやる意味は無いけど、黙ってやりましょう。
（現場が見えてない部署の人間が企画した内容なので．．．．）

いつからすれ違ってしまったのかな…どうして気付けなかったのかな

二人で過ごした沢山の思い出…これからもずっと一緒にいると思ってた

あなたが笑顔になる場所は…もう二人では行けない場所

桜並木歩いて…海辺で花火見上げて…枯葉散る時も…真っ白な雪の日も

いつもあなたがいてくれた…それだけは忘れたくないよ

名前で呼んだりしないから…隣あるいたりしないから

用事もないのに電話したりしないから

だからもうサヨナラなんて…言わないで…お願い

もっと素直になれたらよかった。

あなたと過ごした日々をこの胸に焼き付けよう
思い出さなくても大丈夫なように
いつか他の誰かを好きになったとしても
あなたはずっと特別で…大切で…

もしも…あの日に別れなければ…
明日はきっと忘れるって…言い聞かせても
逢いたくて…逢いたくて…後悔ばかりの日々だった

ただ…一つだけ教えて欲しい　今…あなたは幸せですか？

これが最後の恋だと思ってたから

あなたを忘れようとすればするほど…ずっと…

あなたの全てを強く思い出してるよ

初めて手を繋いだ日…初めて手を離した日

逢いたいよ…もう一度…

こんなにも辛いなら…あなたに出逢ったことさえ…消えてしまえばいいのに…

もう二度と逢えなくても

あなたと出逢えたこと…とても幸せだったよ…

それだけは伝えたい…

あなたと同じ性格をして…同じ顔した人がいたらいいな

好きになってくれる人だけを…好きになれたらいいのに…

さっさと仕事しろ！

ただ…そばにいるだけで笑いあえた

そんな日が…続いていくと信じてた

もう横で笑うことも…もう横で眠ることも…もう名前呼ぶことさえ出来ない…

http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/job/1311602732/602

602 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/09/28(水) 20:08:49.18 ID:lvm26dGM0
>>566
この会社は自動車業界の意向とかで節電のために夏季限定で土日出勤＆平日休みにしておいて
東北震災時の減産分を挽回するのに毎週休日出勤した挙げ句に休日出勤日に社員が死んでるんだぜ
↓
566 ：名無しさん＠引く手あまた：2011/09/25(日) 17:23:22.77 ID:EiXe52MN0
おい、お前らの大好きな白根の大〇精工が募集してるぞ！
↓
{新潟ﾏｼﾞｷﾁ絶望工場} 大野精工就職編 {日産トヨタ}
http://hato.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1315776688/
【隷属】大野精工の仕上工場-新潟【トヨタ日産等】
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/eco/1318505412/
トヨタ・日産の下孫請/ 大野精工 /熱処理工場-２-
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1315664494/

タクシーチケットが使用禁止になっちまった。

忘年会シーズンなのに

来年繊維系で入社予定。
酒苦手なんだけど忘年会多い？

>>334

多いよ。
飲めない人には、無理やり飲ませる事はないから安心して参加してね。

新人さんの冬のボーナスは、忘年会＆新年会で消えちゃうかな。

スミマセン、ファ板で訊いたんだけどこっちの方が知ってる人が多い確率が多そうなので...


数日前テイジンが「teijin wow」ってブランドでレプリカジーンズ作ってたって聞いたんだけど、
それを買ったり実物見たりした事ある人、居ますか？

ビンテージジーンズブームに乗って、あんな会社まで（失礼、持ってた企業イメージと全く違うので）
レプ作ってたってのがオドロキで色々興味がわいてきたんだけど生地とかシルエットとか、本格的なの？

生地が厚めで色落ちがいいならば、ちょっと探してはいてみようかな、と思ってます。

>>335
ありがとうございます
やはり多いのか…

お前みたいな奴が多いからだ

在宅医療営業ってDQN？
異動したいんだけど

馬鹿ばっかりだよ

馬鹿でもできるんなら・・・移ろうかなｗ

≫336
wowありましたね。10年位前に丸井で
確か黒のパンツ買いました。
けっこう厚手というか、しっかりした
生地だったような。
今はもう作ってないんじゃないかな。

みなさん年末年始の休みどうなってます？

総合職やっぱり長いのかなうらやま

>343

29-4
Vはいつでも休めるからうらやま

http://flexdog.teijin.co.jp/
何だよこれｗ
JRAに続いたのか？

>>345
電通が作ったやつだろ

>>344
そんなに休みたきゃ永久に休んでろ

>>347

やったー
ありがとう。
休みます。

Ｘデーまで、あとわずか。

赤字事業の撤収かな？

どこがやばいの？

フィルム

F笑S宏はなんであんな気持ち悪いんだ？
早く消えてくれ！！

保守

働けよ。
まず。

主要大学群一覧

◎国公立大学群
・東京一工…東京、京都、一橋、東京工業
・旧帝…東京、京都、大阪、東北、名古屋、九州、北海道
・横筑神…横浜国立、筑波、神戸
・農繊名電…東京農工、京都工芸繊維、名古屋工業、電気通信
・金岡千広…金沢、岡山、千葉、広島
・5S…信州、新潟、滋賀、埼玉、静岡
・STARS…島根、鳥取、秋田、琉球、佐賀

◎私立大学群
・早慶…早稲田、慶應義塾
・早慶上理…早稲田、慶應義塾、上智、東京理科
・MARCH…明治、青山学院、立教、中央、法政
・関関同立…関学、関西、同志社、立命館
・成成明学…成城、成蹊、明治学院
・獨國武…獨協、國學院、武蔵
・日東駒専…日本、東洋、駒澤、専修
・産近甲龍…京産、近畿、甲南、龍谷
・四工大…芝浦工業、東京電機、東京都市、工学院

死にてえ

>>356

はやまるな！！

あ●ぼの会に相談してみて下さい

>> 356

心療内科に行って診断書もらって事務所に提出方。

帝人株式会社がフレックスタイム制度を廃止。企業価値への影響は。

若手アンダー４０の会合で
招待されていたのは、その世界で有名な「　きん　とみこ　」
マネージャーとお供も連れて
大勢の社長陣に取り囲まれていた。
すごいオーラありました。

紹介されて、最近「億様・株」を参考にしてます。どうも

ホットラインって使えるのか？
通報したら、「要注意者」ってことで査定に影響する？
黙殺したほうが身のため？

>>361
使えます。（半年に１度状況報告があります。）
査定に影響しません。（会社には、通報者の連絡は行いません）
身のためになりません。（不正を見逃すと最終的には自分自身にツケが降りかかってきます。）

岩国事業所の錦寮ってどう？

アカン

おいおい退職年金の運用を社員に丸投げかよ。
組合も鵜呑みにするのか？

TMT派遣募集してたな23人

最高雇用期間53ヶ月らしいけど

>>365
年金の運用管理の為に、毎日ＰＣの前に釘付け社員が増えそうですね。

>>組合も鵜呑みにするのか？
最近の組合は変だよね？
人が一番、帝人労働組合♪（もう過去の事かな．．．．．．．．）

確定拠出年金の運用成績ガタ落ち　元本割れ６割の深刻
ttp://diamond.jp/articles/-/15498

チクショ〜〜〜〜

>>368
どないした〜

医薬は稼いでいて景気がいいけど、フィルムは液晶バブル、
太陽電池バブルが去って、PENの磁気も東レ品が出てきて競争厳しいし、
おまけに中国や韓国などのPETメーカーもどんどん出てきて技術力も上が
ってきている。この先どうなっていくのだろう。。。

時間の問題は明らか。

ＰＥＴフィルムって、日本勢の中でも競争激しいし、そこへ中国や韓国、台湾、インドなどから続々
参入してきてるから大変。数十億円も出せば設備が手に入るし、技術力の差も縮まってきてるし、
人件費も安い。どうやって差別化していくかが問題で、それができないと
本当に時間の問題になるかも。経営陣は大変だ。

フィルムには、タ○クや東レより安いコストで生産できるピュー○ックスがあるから、大事だね。
コスト競争に巻き込まれても、中○やネ○アに銘柄移管で対応出来るので、大事だね。

それよりも、国内の設備が老朽化で休止に追い込まれているので、雇用の方が心配だね。
新日鉄みたいに元従業員から技術情報を流出される方が怖いね。
相○原から撤退した時に、元従業員から技術情報が流出したって噂もあったからね？？

日本のＰＥＴメーカーの立場って、少し前なら国内の設備で作りきれないとかコスト競争力
の面で海外に移管しても国内で十分高付加価値品を作って食って行けたが、今は国内の電機メーカーの
状況もよくないので、移管すると国内設備で生産するものがなくなってしまうのでは。
最後は研究所と一部の生産設備を残して、全て海外になるかもしれん。そうなると、確かに
雇用は問題となるかもしれん。医薬でＭＲにでも職種変更させられるのかな。

国内で生産される家電を中心とした部品・原料の海外（Korea）供給規制をしたらどうなるだろうか？
松下・ソニーなど国内のみへ供給とした場合、一時的な痛みはあろうが、それが答えである可能性は？

あと、素材系構造改革してMRなど医薬医療営業へ転属できる人間（J)はいいが、その他（V）はどうなる？

日本市場だけを考えるなら規制によりプラスに働くだろうが、世界市場で
負けているのでどうしようもない。そもそもＰＥＴフィルムの技術の差異が
今後どのくらい継続できるかが問題。日本の場合、PETフィルムの総合商社的な東レと
専門商社的な三菱だけが最終的に勝ち組で残るように思う。
素材系改革して医薬のMR部門に転属できる人間はまだ職があるだけましなのかも
しれんが、それ以外は早期退職で退職金割増でそれで生活できなければ生保ではないか。
どちらにしてもここ数年の会社運営によりそれぞれの会社の将来が大きく変わってくると思うので、
如何に有能な経営層がいるかどうかで決まる。

国産製品が世界市場で生き残るためにも国産部品・素材の供給および開発を国内向けに特化できないのか？
所詮日本の技術なき中韓台は後退するはず。ただし、安価な中韓台製品が国内に入らないことでダメージを被ることも当然考えられ、
どちらをとるべきかは、もはや国策レベルであり、今の政府にゆだねられるかは甚だ疑問。

絶対に抜け駆けするメーカーがあるし、ＷＴＯの問題もあり、現実的には不可能であろう。
PETメーカーは、液晶、太陽電池に次ぐ日本で生産しても利益の出る高付加価値品を
見つけないと日本の生産設備の稼働率を維持はできないと思う。かといって、生産を
全面的に海外に移管するとなると、海外工場の運営、営業、研究開発、管理で１００人も
いれば十分ではないか。

時間のモンダイ

はよう株価上げて俺に野村證券解約させろ！

○ナックス三島しんでる。この設備じゃいずれ視認でるよ。

１０年前ぐらいに派遣で働いたことあるけど、派遣とかまだおるん？

91 ：名刺は切らしておりまして：2012/07/01(日) 08:38:39.03 ID:OmhFpnKH
信越化学は　塩化ビニールの工場　ルイジアナに新設した
原料　天然ガス
できた　レジンは　全世界に販売
頭　いいね

↑これなら日本の泥棒商社にボッタクられずに済む
化学メーカーもどんどん海外に出て行くべき
日本にいるとなにも生み出していない泥棒商社が
利益をほとんどかっさらってく

帝人って化学メーカ？素材メーカー？　利益とか見ているとほとんど医薬が稼いでる。
でも医薬品業界では中位。実態は、中堅医薬品メーカーじゃないの。

>>381
詳しく

日本人にとって韓国、中国の企業は敵という考え方は間違い
技術者にとってサムスンは
技術で世の中を便利にするという同じ目標を持った戦友

日本人の本当の敵は
物や金を右から左に動かして泥棒みたいな
真似して稼いでる銀行、証券、保険、商社
日本の原油価格はサウジアラビアの１５倍
こいつらはヤクザよりたちが悪い

技術者が技術をサムスンに売って日本が外貨を稼げなくなれば
こいつらを痛い目にあわせることが出来る
サウジアラビアの原油も買えなくなる

うんこにたかるハエ（商社）がぼりすぎ
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1341440686/l50
日本の原油価格はサウジアラビアの１５倍
車なんか乗るの止めよう

誰でも雇うなよ。
芸人の・・・。

うきうき

いちじく

最新

快調

うちの会社不倫しすぎだろ！

ディーアン

藤

ももももももしかして

して、お相手は？

渋谷区の病院担当しているT君とか

ＮＨＫ払えよ

マ

ここもそろそろやるか悩むところだ。どうしようかなっと。

臭い。
臭い。
玉。

不倫して離婚したヤツ多い

ふ〜ん。

自分の娘とほとんど年齢が同じ秘書室の女子社員とできちゃって、妻と離婚、この
その女子社員と結婚したという有名な話があるが、ご存じ？

不倫の話が出るたびにここの株価は空売対象候補となっている件。

創○学○員も多数離婚
なぜ？

社内不倫は出世の王道なのだ。

仏の顔

”不倫”で離婚が多いとのことだが、パワハラの方が問題では。

不倫は家族が傷つく
パワハラは労働相談にＴＥＬ！！！　
でもパワハラは終わらない！学生のイジメの延長だろ？
会社辞める覚悟で仕返ししたら？

東京の俺の部署では、パワハラで辞めた社員や出社拒否になった社員がいた。
やった張本人はパワハラの有名人物でコンプラにも他の件も含めて通報
されてるがお咎めなし。普通なら首だろう。

パイプが太いの？？

株価は最安値爆心中。

>>414
毎日、
「今が底値だから、買った方がお得だよ」
「１万株買って、２３０円で売ったら、
あっという間に月給分くらい稼げちゃうよ」
と先輩から言われています。


買った方が良いのかな？？

保証金をあずけて、空売り
もっと安くなったってから、買い戻して、利益確定。

斬るぞ

レレレ

創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね　

テナックスてへへ

創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね

創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね　
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね
創価ﾀﾋね

テナックスてへへ

創価どうして再婚したが、また離婚してる
創価は合コン学会
いい人とめぐり合えたと喜んでたが離婚してる　アホか
すぐ再々婚するだろう　で　離婚　ｗｗｗｗ

あっ。。。

やっ・・・

とっ…

ちっ、、、

帝人�梶@と　帝人ファーマ��

何時どちらが売り飛ばされるんだろ・・・

スパイに気を付けろ！！

行き過ぎた行為については通報します。

申し訳ないです。

空売りで大損ぶっこいたんだがここの株価操作してるやつ鬼畜すぎだろ
こんな糞決算で出尽くし上げありうるのか

寸前。

炭素繊維関連NHKでニュースやってたけど、所詮東レ・三菱が捨てた案件だけだろ？

在宅医療に転職予定だが年収いくら？
スペック、大卒、33歳。

>436

330万

負QUOカードの鰆あたり担当の目つきが悪い30くらいのヤツ
結構、嫌われているからな。
タメ口禁止です！

オワタ

お前らが医薬品メーカーを名乗るな
本当に迷惑だな

この会社おわった。けちけちして、素材の投資をケチりまくった挙句に、
キョーリン？？？なんじゃそりゃ。こんな、意味不明な、一族が帝人のいうこと聞くわけねーだろ。
しかも市価より相当高く株買ったらしい。
どうせまた、シナジーなしで株価評価損出して終わり。
この会社に投資するのは、金どぶに捨てるようなもんだ。
無能なボケ社長は即刻退陣しろ。金返せ。

経営の毛の字も知らない無能なボケ社長は即時退陣しろ。300億赤字の責任とって
ボケ社長早くやめろ。お前の給料をすべて返上しろ。
早くやめろ
早くやめろ
早くやめろ
早くやめろ

この会社の素材事業はもはや何も強みがない。ボケ社長が、赤字事業を切っても切っても次々赤字赤字。
戦略がねーからな。こんなもの、経営の教科書の一ページめに書いてあるだろ。
競合は誰ですか。どうやって勝つんですか？　コスト高いのわかってるのにコストダウンだけで勝てるわけね−だろ馬鹿。
あほな分社でスタッフ増やしといて、こんどは大幅へらして営業にするんだって。こんなものは戦略じゃねー。まともなやつは見切りつけて辞めていく。
のこるのはくずのバブル社員と何も決めない経営。キャッシュなくなって、
産業再生機構いきは時間の問題ですね。こんな会社助ける意味あるか？

３００億の赤字で、会社存亡の危機とか言いながら、○鹿社長は
高い金使って海外の投資家さん回っているらしい。
聞かれることは、『で、社長。おたくいつ辞めるんですか？？』
いっそ、公募にして外から呼ぶしかねーのか。

さっさと桶つぶせよ

くそ犬休淫ども
が

国会
http://www.youtube.com/watch?v=_nj2Fh99zKo

東芝ソリューション　深層
http://www.youtube.com/watch?v=DERGeoCI7v0


東芝ライテック株式会社に対する勧告について
http://warp.ndl.go.jp/info:ndljp/pid/286894/www.jftc.go.jp/pressrelease/07.april/070406.html

株価が上がったら市場環境のお蔭、下がったら自らの経営手腕と考えるのが本来まっとうな経営者。従業員に非常事態だ危機意識だ煽る前に赤字の執行責任を率先垂範でどう示すか真面目に考えるのが正しい危機管理。

大手電機メーカーはグループ会社含め全役員オール賞与ゼロ。潔いし、であれば従業員のモチベーションも維持される。向こう5年位タダ働きする位の気概がないのかな。

のれんってなんだろう

のれん （goodwill）とは、企業の買収・合併時の、「買収された企業の時価評価純資産」と「買収価額」との差額のことである。（連結会計にあっては投資価額と被投資企業時価評価純資産のうち持分相当の差額）

買収した会社が、儲かってないため、評価下げ

要するに経営陣の読みが甘かったということですね。

この会社の40代の課長クラスの人間てさ、何も決めれない奴ばかりで見事なまでの大企業病。半年の商談で課長が３回異動して毎回同じ話をしなけりゃならん会社。
この結果も仕方ないわ。

必勝！かわいたかのりｗ

帝人事件の結末は？

犯罪者だらけの松山市職員にこんな書き込みされてますよ。
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/koumu/1365823920/559-561

「10年以内にタイへ製造拠点を移すため松山工場は閉鎖されるようです。」松山も終わったなｗｗｗ

561 ：非公開＠個人情報保護のため：2013/07/09(火) NY:AN:NY.AN もうあそこは昼間から酔っ払って仕事しているような連中しか残っていないからな
10年どころか今すぐ閉鎖しないと歩留まりが下がる一方だぞ
そういえば無料だった空港の駐車場も、あいつらが無断で車を停めて駐車スペースを占拠してしまうので有料になったんだっけｗ

アゲパンマン

ファーマでF市S区開業医担当の30くらいのやつ
（3〜4年前だから担当変わってるかも）
仕事よくサボってるね！
酒癖悪いし目つき悪いし。

いいのかな。

帝人ヤバス！！

テイジンってヤバイの？
噂は聞いてたけど。

現場で事故が起きたから安全会議をするとか
交通事故が起きたから安全会議をするとか、
震災が起きたから避難訓練をするとか、
震災時、職員が建物内で作業している従業員を建物内に置き去りにして
いち早くグランドに避難したくせに現場で作業していた従業員に
避難指示すら出さず、挙げ句、毛布にくるまって温かい飲み物を飲みながら
鼻の下伸ばして女性職員と話し込んでる職員までいた。

これ全部宇都宮で働いてる友達から聞いたんだけど
本当ですかね？

あと、前回の不景気の時にテイジンは『10年に1度の大不況』って言っといて、下請けの池田興業の従業員しかクビになってなくて、
『責任を持って我々テイジンが現場を請け負いますから』って言っといて、半年足らずで現場が復旧したら
『想定外だった』とか、『当初の予定は○○だったんで』とか、『そもそも、この現場は池田さんが請け負っていた現場なんで。』とか言って
現場に残っていた池田興業の従業員を人質に『池田興業さんも経験者を現場に戻さないと残っている従業員が大変ですよね〜。』って言ってた。
だから池田興業は1度会社都合で退職にした従業員をまた会社の都合で現場に戻さないといけなくなり、
現在、宇都宮では1度会社都合てかテイジンのワガママでクビにされた池田興業の従業員がまた、テイジンのワガママで現場に戻されて働かされてるそうですね。
ろくな会社じゃないね。
さすが、だけじゃないテイジン♪
首吊って亡くなった方もいらっしゃるそうですよ？
池田興業の従業員でテイジンのワガママでクビにされた方の中に。
なんでもテイジン宇都宮は岐阜の従業員を引き取りたくなくて、求人募集を出して、内定を取り消すのは可哀想だと言って、代わりに溢れた人数分、池田興業の従業員をクビにしたんですよね？

>>462
宇都宮じゃないんで、グラウンド云々は分からないが、安全会議、避難訓練はそんなもんじゃないか。
交通事故に関してはやり過ぎじゃねえのとおもうが。

>463

それが池田の仕事。そんなんで文句言ってたら、下請けの存在価値は？

>>461
一部の寄生虫に喰われそう
頭悪いから宿主まで食い破る

組織を再編して膿出さないと

現場の人間が何を言っても無駄。
職員が現場の事を考えてねーもん。
事故が起きたから対策考えるとか、
事故を未然に防ぐ事が大事でしょう？
起きてしまっても次に繋がる対策は取らないし。
そん時だけ。
責任を持って池田が請け負ってた仕事をテイジンが
請け負うと言ったのも職員。
現場の人間は全員反対した。
決まった事だからと押しきられたら現場の人間は何も言えない。
そのせいで現場が回らなくなったのも事実。
イライラするぜ？
一斉退社日とか言ってさっさと帰る職員見ると。
こっちは発表やらなんやらでファイル作成しなくちゃならねーから
毎日残業だっつーの!!

フィルムはもうダメだな。
8月の段階で赤字だぜ？
13億の黒字の話どこいった？
東レは打倒テイジンを掲げてたみたいだけど
今は眼中にすら無いだろうな。
テイジン？まだあったんだ、って感じじゃね？

カトリーヌって今何してんだろう？
もうあのオッパイを拝める事は出来ないのか!!

事業撤退の体制が整ってきましたね。

大鉈振るえるかどうかやな

コスト削減から人員削減に踏み切って事業の縮小化、最終的には撤退かな。

従業員はリストラ。職員はトンズラ。

10年後が不安‥
会社は存続出来てるのか‥

フェブリクの利益がなくなったらどうなるのだ‥

炭素繊維があれば、だいじょぶだよ！

10年どころか、東京オリンピックまでには会社無いだろ。
このままいったら。

色々、先のことは考えず、今の仕事に全力を尽くそう！

会社なくなるのに頑張るのも馬鹿馬鹿しいｗ

じゃあそんな会社にぶら下がらずに、さっさといなくなれよ。お前の市場価値が下がるだけだぞ。

何マジになってんの？ｗ

親身になってアドバイスしてやっただけだよ。

現場の仕事知らねー職員しかいないからな。
普通、現場に指示出す職員が一番現場解ってないとダメだろ。
事故もケガも起こってから対応。
職員は自分がケガする訳じゃないから現場の改善もしない。
してくれと頼んでも予算が無いの一点張り。
で、ケガが起こったら現場の責任。
修理依頼表はゴミ箱行き。
届いてない、聞いてないの一点張り。
挙げ句の果ては
現場の方でアピールカードを提出してれば
事故は未然に防げたんだとか言う始末。
提出しても捨ててた奴らに言われたくない。
提出されたアピールカードに対して対応しているか検討中のままになっているかが一目で分かるように
ファイルを作った？
今年の６月のしかありませんが？
今何月ですか？
６月以降全部署で月一件以上提出してますが
未だに６月のしかありませんが？
今何月でしたっけ？
しかも去年、一昨年のは載ってませんが？

酒飲んで麻雀打ってる暇あったら仕事しろや。
無能な職員の方こそさっさと辞めろ。
邪魔。目障り。

いくら無能な職員が現場の事を考えてる、と言っても
現場の全部署で働く従業員全員、全く信用してませんが？
安全第一？それ職員しか当てはまらないよね？
安全第一よりも
予算第一とか
職員の安全第一、現場の人間ケガすりゃいい
って言ってくれた方がなん万倍以上も信用しますが？
だって実際その通りだし。
職員が手を出すものは故障してたら全てその日の内に改善され、
現場の人間しか手を出さないものは故障しても１年以上放置。
勿論、月一件以上修理依頼は出してますよ？
でも１年以上放置。
予算が無い？
無駄なところにばかり予算使ってるから
本当に必要なところに予算が回って来ないんだよ!!
だから事故は決して無くならない。
現場で死亡事故が例え発生しても
一斉退社日だって言って帰るんだろ？
もう何も信用出来ねーわ。
俺は辞めたくねーから
無能な職員が辞めろ。
一旦、こういった膿を取り出さないと
マジでこの会社は終わる。
職員は全員、この会社の行く末を真剣に考えて無い。
考えてたら、今月も赤字です。てへぺろ♪
なんて言えるか？

てへぺろ♪どころじゃないな。
仕事しないで休むことしか考えてねーもん。
酒飲んで車乗ってる職員もいるし。
現場でただすれ違っただけで酒臭せーのに
職員は誰もソイツに何も言わねーし。

職場内で平気で浮気するわ、食堂でイチャイチャするわ、
会社内でS〇Xするわ、ク〇ニするわ、フ〇ラするわ、男性トイレの一番端から喘ぎ声するわ、
会社をなんだと思ってるんだ。けしからん。

てへぺろ♪どころじゃないな。
仕事しないで休むことしか考えてねーもん。
酒飲んで車乗ってる職員もいるし。
現場でただすれ違っただけで酒臭せーのに
職員は誰もソイツに何も言わねーし。

職場内で平気で浮気するわ、食堂でイチャイチャするわ、
会社内でS〇Xするわ、ク〇ニするわ、フ〇ラするわ、男性トイレの一番端から喘ぎ声するわ、
会社をなんだと思ってるんだ。けしからん。

あまりにもけしからんから
２回送ったわwwww

わかる

必死ですねww

池田の話か？職員ってｗ

若いMRが辞めまくってるってほんと？

わかる

辞めまくってんのか〜おれもやめたい

やめたらアカンで〜
やられたらやり返せ倍返しや！！

>>489帝人の職員に決まってるじゃないですかwww
池田の職員なんか工場の中に来ないですよwww

>>494
職員って言い方が怪しい

岩国ってどうなの？雰囲気良くないの

楽ですよー、
こんな楽でいち会社ない

不倫が多いってほんま？

不満が多いってほんま？

いい話ない〜

photon.doc

医薬品事業を東レに買って貰うのなら、今でしょう。

>>502
残りの不採算事業はどうする？

PCのスクリーンセーバー統一とか、カードケースストラップ配布とか全体主義的で気持ち悪いな

ストラップなくした

ストラップ、袋にはいったまま

帝人の子会社の帝人エンジニアリングの下請け常駐企業、
仕事無いときは単価の４割カットって本当？

さぁ、これから1年かけてお金貯めなきゃ。世間ではアベノミクスで浮かれてるけど。

かつての名門も気がつけば競合他社にずいぶん離された。応援しているのですが改革の効果発現が遅く残念です。グループ間でもっと人材を動かして構造改革のスピードを上げないと、市場から見離されますよ。

もう見放されてるでしょ

2014年はきっとV字回復してくれますよね

http://www.teijin.co.jp/news/2014/jbd140131_01.pdf

5年半お疲れさまでした。

朗報？

人それぞれ

ブラック

微糖

上がれ〜

労災起きたって話がない割には辞令に傷病休職多いの何故？

ブラックまっしぐら

age

凋落企業の代表
1日中サボってる社員がいる会社に先はないでしょ。

昼飯のパンを売店に買いに行く以外はほぼ歩かない爺がいるのを知っている

老害

age

期間社員だけど、２月中旬にメンタルヘルスで診断書を出してもらって自宅療養、
４月末で契約満了退職。
入社時に「メンタル強くないと務まらないぞ」と言われていたが、それは直属の
上司格の奴が異常なくらいの性格破綻者で、今まで話に聞いていたのを総合すると
今までに２人潰していたんだな。めでたく３人目の仲間入りだよ。
N村が階段踏み外して落ちるといいんだが。

狂う魔じゃーんと（ある）パンダ

上がれ〜

部長以上は、本社採用、子会社採用は部長以下にしかなれません。
ゆえに、突如、畑違いの部長参上、尻拭いは子会社社員
官僚体質の幹部、自分の任期中は、泥をかぶらないようにするだけ！
グループ会社出向になったら元には戻れません。
研究職は大学院卒のみ

祝Ｖ字回復
最終利益がマイナス２９１億円から１年でプラス８３億円に回復

コストダウン活動の成果かな

『選択』2014年６月号

サムソンの「下僕」に堕した帝人
―「虎の子技術」流失も時間の問題―

ttp://www.sentaku.co.jp/

『朝日新聞』７(土)朝刊・経済面

【新トップ 2014】

鈴木 純(56)：帝人社長
＜技術掛け合わせ、新事業に＞

・「信条：幅を持って物事をみる」
・「これからは色んな技術を混ぜないと何も生まれない。壁を取り払いたかった」
・「１０年後に何の会社になっているか分からない」

TDFJが生き残るには社員クビにして池田興業に全工程請負ってもらえばいいと思う
マテハンはよく働くし
給料安すぎてかわいそうになるくらいだ
そのくせ社員は1分でも多く休憩取ることと社食の事しか考えてないアホばっか
まあ、そうなりゃ自分もクビになるわけだがｗ
ほんとぬるい会社だ

保守

保守

この会社最近どう？

>>535
お�hる

>>536
どのへんが？

ププ

どの辺が・・・・円高、円安以外、株式下落、社員はバカ！
安く仕事をとってきて、しわ寄せは下請け、その結果、
下請けが、お断り見積もり連発で、逃げられてる事に気付かない。。。
まだ、自分たちは、大丈夫だと思っている。

帝人　松山に生産研究拠点を集約(11月05日)ttp://www.itv6.jp/m/news/detail.php?date=20141105&no=0002
化学繊維大手の帝人は、構造改革の一環として、松山事業所に生産研究拠点を集約すると発表しました。
帝人が発表した「中長期経営ビジョン」の修正版によりますと、ポリエステル繊維の生産については、
山口と広島にある３つの生産機能を松山とタイの子会社に移し、コスト競争力の強化を図ります。
また、プラスチックの一種であるポリカーボネートについてもシンガポール工場を撤収、
高機能品の開発に適した松山と、中国にある子会社の２つの拠点体制へと移行し、供給分野の拡大を目指します。
さらに研究開発機能を松山に集約します。
これらの再編について帝人では「生産と研究の連携を取りやすくするため」と説明しています。
一方、県は、帝人が構造改革を進める中で、事業の継続要請を行ってきたということで「県の経済発展に大きく
寄与すると考えられ、非常に期待している」とコメントしています。

>>540
大阪の研究全員転勤？

異動云々もあるが
この先2〜3年リストラの嵐か！？

2014.11.6 19:39帝人グループ　松山事業所に事業集約
大手繊維メーカーの帝人がコスト削減のため、山口や大阪の拠点を閉鎖し、高機能繊維事業や研究などの
国内事業を松山事業所に集約すると発表しました。
帝人によりますと、２０１７年度を目途として山口県と広島県で行っているポリエステル繊維の生産を停止するほか、
大阪の研究拠点を閉鎖し松山事業所をこれらの事業の中核拠点にします。
コスト削減と競争力を高めるためで、帝人はこの拠点再編で２０１６年度の営業利益を、今年度の見通しの２倍となる
５００億円を目指します。ttp://www.ebc.co.jp/bangumi/snews/news_kiji.asp?SirialNo=47194
県は「大変喜ばしい今後の本県経済の発展に大きく寄与すると考えている」と非常な期待を示しています。

次の閉鎖事業所は、ぎ・・・・・？！

税金対策なんやね

かなり人余るんじゃない？
異動たって受け入れ先はない。
となると出向、転籍、再就職メインだろうか。

リストラ！

HR

環境の変化を相変わらず理由にしていませんか

儲かり始めると経営センスが良い　駄目になると世の中が悪い　そんな歴史のくりかえし

名門がどうしてこんな酷い状況に陥ったのでしょうか

解雇規制の法制化に猛烈に抵抗するテレビ局組合員に対するテロリズムの傾向についての考察

解雇規制のルール化は、全労働者の8〜9割をしめる現在の解雇規制で守られていない中小企業労働者と
非正規労働者（女性が多い）にとっては、緩和ではなく大幅な解雇規制強化となるが、これまでテレビ局は「弱者切捨て」
として批判してきた。しかしこの場合は「弱者」というのは、テレビ局を代表とする大企業で働く労働者
を指しており、本物の弱者である非正規労働者や下請け・中小正社員は含まれていない。

連合や全労連に加盟する公務員組合が解雇規制緩和に反対してきたことは知られている。だがテレビ局労組などの、
平均年収が1150-1450万円（NHK:1750万円）の大企業正規社員で構成される労働組
合が解雇規制緩和に強烈に反対してきた事実を知っているであろうか？

テレビ製作の現場では、9割以上が非正規や多重下請け会社の派遣・出向社員でしめられており、非正
規・派遣・下請けが犠牲となり、テレビ局勤務の労働組合員全員の高額報酬を支えている。

一見、「弱者を守るため」といった反対しにくいロジックを使うが、実際は「弱者の敵」と見ることが
できる。「弱者の敵」が「弱者を守る」という口実で弱者から搾取して、自らの高い報酬を維持する構
図である。この構図は大企業正社員だけを守る強固な解雇規制によっておきており、某労働組合
委員長が派遣法の規制をしないように主張するなど、身分差別を肯定するほど根深い。

ではこれに対する、今後の非正規（女性が多い）や中小・下請け正規社員が反撃する傾向や行動を予想してみよう。

まず「連合」、「全労連」や各テレビ局組合に対する襲撃が一番可能性が高いと見られる。
襲撃の前には、加害者である非正規労働者は、事前にABC/BBC/CNN等の海外メディア
などに、正規と非正規の身分制度を批判する声明を送ると見られ、組合などが被害届
を出せば大きなニュースとして取り上げられる可能性がある。
そのため組合側は隠蔽する＝被害届けを出さない可能性が高い。（被害届がなければ声明は無視される可能性が高い。）
また小指を切り落とすような凶行がおきた場合は、国際的な速報として報道され、組合員による非正規や下
請けからの搾取が国際的に明るみにでるため、むしろ組合側が多額の和解金(3000万円程度が妥当)
を支払って隠蔽する奇妙なテロが成立する可能性は高い。

解雇規制の法制化を徹底して批判する学者・有識者

古市憲寿（社会学者？）、現在勉強中の学生
浜矩子（国際経済学者）、通称、朝日新聞の御用学者
荻上チキ（評論家）
荻原博子（経済ジャーナリスト）　通称、民主党の報道官
大谷昭宏、労働組合の厚い支持をうける
森永卓郎（経済学者）
山口義行（中小企業サポートネットワーク主宰、立教大学教授、通称、ブラック中小企業の守り神）
濱口桂一郎（労働省出身、連合・派遣協会との関係が深い、通称、連合と派遣企業の御用学者）
今野晴貴　NPO法人POSSE（ポッセ）代表、政経研＝都立大グループと呼ばれる新左翼組織の分派の元メンバーとされ、全労連とのつながりが強い
国家公務員一般労働組合、共産党系官公労、全労連の一派

非正規に対する差別的搾取と労組メディア・労組に蝕まれる労基署に対抗して、
いわば平成の一揆がおきる可能性が将来において無い
とは言い切れない。歴史的に日本ではテロや暴動といったソフトな活動よ
りも、クーデーター未満、テロ以上という一揆がさかんだった。搾取階級の商人・地主・
代官・役人とその縁者の皆殺しを目標とするが、中央政府へは恭順しており、
これらの一揆は現在では考えられないほど多発していた。

また、関東連合の集団傷害致死について下された異常に軽い判例でもわかるとおり、
集団での襲撃は、個人の恨みによる復讐よりも罪が軽くなる傾向がわかり、テロ集団が
こうした司法システムの穴を見逃すことは考えにくい。

なぜ、炭素繊維で東レに勝てない
アクリルを電気蒸し焼きするだけだろ？
大したことないじゃん

売価から入ってモノ作りを行うことができるか、作る為にかかるコストからしか考えられないかの差。

医薬品事業の他社との合併ってありうる?

株主なんだから、がんばれよ
高校サッカーのスポンサーだけじゃなくてさ

帝国人絹糸だろ
本業の繊維でチョンレに勝てなくてどうする。
あちらは、もう化学業界だよ。

リストラを言われながらも向こう何年も同じ職場でしばらく働かないといけない　

今こそストライキだ！

大阪の帝人中央研究所って、何してるの？
無駄金使って、なんの成果だしてんの？

がんばれよ
なんで株価が300円弱に張りついてんだ

テトロンつくってるんだろ？
ユニクロに卸せよ

保有株式を積極的に売ればそこそこ利益出るのでは　

株売ったって、あくまで一過性の営業外収益だろ？
営業利益をあげる努力をしようよ

それが、持続的な成長につながり、収益が安定する
製造業だろ？

敵失で、チャンスだな
徹底的に、ネガキャンやって、自社の売上伸ばしなさい

帝人パンパシフィックとか
テレカとか

政府や経団連は所得向上とか言ってるのに完全に置いてきぼりかな

組合が経営責任態度で示すよう過去から経営者にきちんと言ってくださいよ

突然雇用を守れないなんてこの規模の会社が言うことですか

えっ？リストラ？
どこ？
規模は？

岩国事業所、三原事業所、徳山事業所、大阪研究センターの閉鎖か
何人の首が切られるのかな。

しかし、2016年の業績見通しの下方修正はどでかいな。
売上13000が8000億で
営利1000億が500億

完全な経営判断ミス

リストラするの？
組合から聞いてないが

がんばってくれよ
構造改革に耐えてさ

終わる頃には、複材は東レに買収されるだろうけど

東邦テナックスって、ここの子会社だっけ？

>568
裏ではリストラ（退職を促す酷い転勤も含め）の準備が着々と進められているはず。

はずってなんだよ
事業所閉鎖アナウンスしてるんだから、そこの勤め人は当然首じゃん

>>567
今更だが、岩国、三原は閉鎖じゃないぞ。

>>572
何人いるか知らんが、ファーマ系や松山などの転勤で表向きは
やりくりしないと、閉鎖発表前に先行して転勤させた人とで不公平なってしまうからね。
（要は使えずに以前から飛ばされた人間が残って、使える人だから残された人が首になるのはおかしいよね？）

>>559

廃棄人物のたまり場

転勤話なんか今まで何回もあっただろうにとっととファーマに移っときゃ良かったなあと思う人が何人いることか

ファーマも新薬に一服感あって要員の大量受け入れは難しかろう。補充あっても他事業から教育するより業界内で中途で採るかむしろ一から新入社員で対応する方を選ぶことでしょう

繊維やが、医薬品なんかできるか？
ノウハウがないだろ？

開発標準もないし、MRも弱いし、何しろ信頼がない
ジェネリックなら可能だろうが、収益力低いよ
マスプロできないと

>>573
じゃ、どうなるの？

>>579
岩国は医薬医療がメインになってる。高機能繊維が島根などに移管。三原はHFCが有るので閉鎖にはならない。

長年かけて不採算事業を整理してきた歴史がこれからも繰り返すのでしょうか。現実はきびしい。人財という言葉の持つ意味をつくづく考えさせられてしまいます。

>>580
そうか、縮小均衡じゃなく、攻めの改編なんだね
安心したよ

人財か
アデコやテンプでも、人財っていってるぞ

人を売って、財に変えるからな


人は石垣の方が、俺にはしっくりくるな
愛社精神ももちやすい

新年は明るい話題が続々でてくるよう祈ってます　リストラ乗り越えて頑張れ、TEIJIN

原点に帰れよ
本業で、収益率高めなさい

国内縮小しても、何にもならない

国内回帰

原油安の恩恵ないの？

岐阜事業所の生産体制については段階的に縮小し、
2016 年９月末に生産を停止する予定です。って
西の端のラインはどうなるの？

岐阜事業所の安八町には、身体拘束事件で有名なあすわ苑があるな。あと、苑内で女を食い物する大○さんがいるな。○野さんは、業者癒着も甚だしい。こんな町職員がいるからダメだろうね。

岐阜、数年前は調子良かったのにね。転勤の嵐か？ファーマの受け入れもたかが知れてるだろうし。

あすわ苑って最低なところだね。

フィルム事業も終ってるね。
来年9月に岐阜事業所閉鎖。確定。
宇都宮も閉鎖だな。()

何か明るい話題とかないですか？
この3年以内に大幅な事業縮小も考えられるとか聞いたけど、かなりの人数がリストラされますよね？下請けや組合だけじゃ済まなさそうだから就活しようかな。

雇用維持は具体的な人数もなく最大限努力するとしか言ってないから大規模なリストラになるだろうね

帝人て、なぜ東レのように国内を維持拡大できない？
テトロンのテは、TEIJINのテだぞ

リストラ以前に働く若手が辞めてくこの会社に未来はない

>>596
ヘルスケア事業は生き残るだろう。

ヘルスケアって、トレシー(極細繊維の織物)のばったもんか？
医薬でなんかある？

国内の事業の縮小の代わりに国外の事業の拡大に視野を入れてるから、大規模なリストラや、国外への異動は免れないか。
>>596確かに20代〜30代の若手が辞めてくから、あと、2年〜5年で定年迎える人間ばっかりかな。本当に未来ない。

>>595一番の理由は生産技術かな。最新の機械や技術で生産してる東レに比べて、未だに30年前の機械で生産してるからね。
現場に予算をかけないで無駄金使いまくってた結果。
後から出来た企業に追い越されるとか水戸黄門かよ。

若手が去っていくのは医薬も一緒だよね、実力がある若手の奴にとっても、何やってるかもわからない年寄りが上にわんさかいてそりゃやる気なくなるよ。

上の連中は『自分が定年迎えるまでこの会社が保ってれば良い』くらいにしか考えてない。
『この10年が勝負どころ』と

上の連中は『自分が定年迎えるまでこの会社が保ってれば良い』くらいにしか考えてない。
だから対応もしないし現場の改善もしない。事が起きてから対応してる時点で終わってる。
毎回『環境の変化に対応できなかった』っていう言い訳ばかり。『対応できなかった』んじゃなくて『対応しなかった、考えていない』だけ。
そんな連中しかいないから『クズしかいない』なんて書き込まれるんだよ。

>>600
そうかな
テトロンの生産なんて、某工場では最初の1975年生産からずっと同じ機械だよ。
ギアで回転条件変えてるところをサーボに変えた改造してるくらいで。

医薬では、帝人のほうが進んでるし。

自社にエンジニアリング子会社がないのが、ネックかもしれない。
それは生産技術に直結するしね。

>>604
例が極端すぎる

例え帝人の医薬が比較対象によっては進んでいるとして、製薬業界では中堅以下。

ヤンキー一家の末っ子が底辺私大とはいえ大学行けたよ！みたいなもん。

以前の持ち株会社の中からファーマが残っているのは母船からの脱出船みたいにいざという時切り離せるから？

10年前まではオールマイティってイメージだったけど、最近は全部が中途半端な感じがする。
『これさえ生産してれば安泰』って思える製品も無いし。
『何をやってるか分からない』っていうよりも『八方塞がりで何をすべきか分からない、分からなくなった。』って感じじゃない?

大阪本社企業の縮小スパイラルって感じか。
シャープもだめだし

同業他社は調子良いのに、完全に波に乗り遅れてる。
経営判断が悪いのかな。

現場の人間の良し悪しなんてたかが知れてるのに。

業界topが不祥事多発しているいまこそ、追い上げるチャンスだ
ってか今しかないよ

なにかやってくれそうな鈴木社長に期待大だね。
それで駄目なら帝人駄目だわ。

がんばれ大阪
がんばれ船場

フェブリクの次は何があるの？

＞＞610前の社長がダメだったからね。

>>612
テトロン。

ホント、ユニクロに卸せば良いのに。

>>615
他にはおろしてるのよ。
イオンなどのPBに（あそこは東洋紡の糸だっけか)

ユニクロじゃなく、海外のSPAにおろせばいい。
世界はダントツシェアはユニクロじゃない。

帝人在宅はどうなの？

>>617
帝人在日？
まぁ、大阪は在日ばかりだし。

スピード感ないよね。一つのこと決めるのにどれだけハンコいるんだよ。誰も責任取らないから？

>>619
ハンコよりも状況を全然把握していない上がいるから、説明（資料作成含め）するのに時間がかなりかかるし、判断遅すぎ。
ハンコ付く前に他社に商売取られとるがな。

吉松恵

>>620
上が理解してないから合理的であることを納得させるのに説明資料は腐るほど作るとしてこの時間は効率悪いよね。

若くて優秀な子がみんな辞めていってる。
それが将来の一番の不安

>>623
管理職ばかり評価され易い制度だからね。
部下の成果は上司のものって体質が蔓延している。
玉突き人事ばかりじゃ若いのもやる気なくなるわ。

茨木の中央研究所って何やってんの？
エンジニアリング？

>>625
現在閉鎖に向けて、お片づけ中ですｗ