【委託】損害保険リサーチ　事件【下請法違反？】

1982年4月に発覚した「損保リサーチ社」事件がある。

これは損害保険会社が出資して作った損保リサーチ社が、
社内で部落出身者の社員に差別的処遇をしていたこと､
冊子『調査員のためのエチケット』の中で
｢解放同盟は怖い｣｢トラブルや同和は避けること｣などと記載していたこと、
配付された損害保険会社もその差別性に気がつかなかったこと､
富士火災も含め損害保険会社19社が身元調査を依頼していたこと､
といった内容の差別事件である。

損害保険リサーチ事件　旭川地裁　平成.6.5.10

権利濫用にあたる配転に従わなければ、懲戒解雇になる旨を告げられた労働者が、
いったん退職し嘱託となることを承諾した意思表示が脅迫によるものであったとして、退職の意思表示を無効とした。

「損保リサーチ　事件」　で検索してねｗ
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1310216969/

2週間もすると、連休に入り

みんな旅行に行ったり身体を休めたりできるが、

仕事が忙しくて旅行どころでない。

面談は当事者の都合次第なので遊ぶ計画も立てられず、

仕事がキャンセルになって暇ができても薄給で

家にじっとしているしか方法がない。

腐れ会社。
取引先との闇接待、セクハラ、パワハラ、不倫は日常茶飯事って事は無いでしょうね…

民間ですから接待しても何も問題ないでしょう。

それより接待費が少なすぎて接待などできないでしょう。

男女とも年寄りが多いので異性間のセクハラは少ないでしょうが、

パワハラは日常茶飯事です。

いずれにしても腐れ会社に違いはありません。

>>2
>連休に入りみんな旅行に行ったり身体を休めたりできるが、

俺は社員だけど今年は有給と連休を利用して13連休だよ。
遊び過ぎて浪費した分は夏の賞与でしっかり補填出来るしな。

まあ、それもこれもお前ら委託調査員が3度の飯もまともに食べずに
自家用車を激耗させ、交通費自腹で不眠不休走り回って
我々社員に貢献してくれた賜物だよｗ

社畜の分際で13連休？瞬時に特定だろｗ

完全出来高制のクズ調査員は13日間も休むと報酬は3万以下になるもんなｗｗｗ

つうか、完全出来高制ってマジで世の中の底辺じゃんｗ

そんな底辺に這いつくばってる奴が2ちゃんねるで何を吠えたところで所詮は負け犬の遠吠えｗｗｗ

>>5
妄想アルファード君乙ｗ

メッシュにお説教食らって逃亡してたんじゃないのかｗｗｗ

関東地区の上司の社員様、4月末から13連休取得する社員を見てください。

アルファード狂いの悪ガキです。

>>9
>13連休取得する社員を見てください

ばーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーかｗ
お前ら世間の最底辺に居座ってるイタクしか出来ないクズには到底信じられない厚遇だろうが
そんなの社員なら当たり前すぎて話題にもならんわｗ

>>10

バカはお前だろｗ
真っ当な会社なら、有給使って１３連休を行使する社員など、使い物にならんからリストラ候補生にするわｗ

>>11
>使い物にならんからリストラ候補生

二言目にはリストラという言葉が出るなんざさすがは身をもってリストラを経験してきたクズだなｗｗ
弊社はオマエが今まで在籍していた胡散臭いカス会社とは違うんだよ！

新卒2年目の若手社員に「オマエ」呼ばわりされる40代、50代の委託ｗ
収入も負け、待遇も負け、立場も負け、負け負け負け負け負けの委託ｗ

>>13
３月中に新卒２年目だったのに、まだ２年目なのｗ

年度の変わり目も知らないのｗ

それとも新卒なのに、中途採用かｗ

＞弊社はオマエが今まで在籍していた胡散臭いカス会社とは違うんだよ！

弊社の正社員数は何名ですか？
まさか、１００人程度で、一流企業の仲間入りですか？

とりあえず、同期の他の就職者の実情を聞いてみな(￣ｍ￣〃)ぷぷっ!

糞社員の振りして社員と調査員の離間策を進める
稼げなくて逃げ出した調査員に釣られ過ぎｗ

クズ調査員が徹夜で作った報告書が誤字脱字だらけだったので
ボロクソに貶して報告書突き返してやったらいい年こいて涙目で半泣きになってやんのｗｗｗｗ

どうでもいいけどクズ調査員の殆どが歯槽膿漏にかかってて金が無くて治療もしてないのか息がめちゃくちゃ臭い！
その臭っさい息で大した調査でもないのにもっともらしい顔で話しかけてくるから殺意を覚えるんだよ。
散髪もしてないボサボサ頭と安物スーツも大概にせーよ！
社員の我慢と苦労がお前らに分かるか？！

>>17
句読点の使い方も知らないゴミが、他人の誤字脱字を指摘できるのかね？

　　　　　　　　　　　　l
　　　／￣ヽ　　　　　l　　　　　　　　　　　　　　　お
　　 , ∩　　',　気の l　　　　　　　　 ＿　　　　　.は
　　 ﾚ､○ __/　 にん l　　　　　　　／　　＼　　　 よ
　　　　 /　ヽ　 しび.l　　　　　　　{∩　　∩ i　　　 う
　　　_/　　 l ヽ なり l　　　　　　　} し_　　/
　　　しl　　 i　ｉ い　 l　　　　　　　 >　○ <　　　今
　　　　 l　　 ｰﾄ　　　l　　　　　　　/ l　　　 ヽ 　 日
￣￣¨¨~~ ‐‐‐---─|　　　　　　/ /l　　 丶 .l　 も
　　　　　 _＿_　　　　|　　　　　 / / l　　　 }　l　 い
　/ニュ　ﾄーｲ　　　 l　　　 ／ユ¨‐‐- ､_　 l　!　 い
　ヽ廿'　 .`廿'　　　 l　_ ／　　　｀ ヽ__　 `-{し|　天
　　 n　 .＿＿＿_　 l ／　　　　　　　　　｀ヽ　}／気
　　三三ﾆ--‐‐'　　l　　　　　　　　　　／ ／/　　だ
￣￣ ¨¨¨ー─‐‐--- ,,, ＿＿ __＿_／ ／_/　　　　　　　　　　　　　　　　　　´
　　　　　　,,　＿　　　　|　　　　　　　 ￣¨¨｀ ー──---
気気　 ／ 　　　 ｀､　　|　　　　　　　　　 ＿
にに　/　　　　　　　ヽ .|　気気　　　 ／　　 ヽ　のの
しし.../　 ∩　　　　∩l　|　にに　　　l　∩　 ∩　l んん
ななl　 U　　し　　Ｕ l　|　しし　　　　l　　U　　l びび
い.いl　u　　　　　　u　l　|　なな　 __/=ﾃヽ○ く　り.り
　　　 >u､ _ _○　　Uィ　l　い..い　/キ' ~ __,,-､　ヽ
　 ／　 0　　￣　　uヽ　|　　　 　.l　 ﾍ　 ゝ__ノ-'　ヽ
. /　　　u　　　　　0　 ヽ|　　　　　~　l　　　ヽ-┬ '
　テ＝＝tニﾄ　　　　　 |　／　て'-､─----‐‐─ヽ
／￣）￣　　　　　　　　ﾄ'　　　 ﾄ= -'　　　＜ニ＞

＞息がめちゃくちゃ臭い！
お前らと話すんのに何でいちいち口臭気にせなあかんのやボケ。

＞ボサボサ頭と安物スーツ
こんな仕事でいちいち髪とかして良いスーツ着れるかボケ。

お前の我慢と苦労は調査員のせいではなく、会社の調査員に対する待遇のせいやからな。
そこんとこ履き違えんといてや。

>20
>お前の我慢と苦労は調査員のせいではなく、会社の調査員に対する待遇のせいやからな。
そこんとこ履き違えんといてや

正解です。

全て、損保リサーチが悪い。

>どうでもいいけどクズ調査員の殆どが歯槽膿漏にかかってて金が無くて治療もしてないのか息がめちゃくちゃ臭い！
その臭っさい息で大した調査でもないのにもっともらしい顔で話しかけてくるから殺意を覚えるんだよ。

歯医者に予約入れても仕事が忙しく予約日に面談など急に入り、
治療も満足にできないんだよ　馬鹿ｗ

>散髪もしてないボサボサ頭と安物スーツも大概にせーよ！

保険会社からの調査料の７割を搾取し、調査員には３割しか支払っていないくせに
えらそうなことを言うな。
調査員の身なりを批判する前に、もっと高いスーツ着れるくらい報酬を高くしろ。

＞社員の我慢と苦労がお前らに分かるか？！

お前ら社員は調査員様が頑張って仕事をしているから、給料が貰えるんだろう

お前ら屑社員は調査員に寄生しているダニ以下だ！

貧乏自慢キターｗｗｗ

>>20
>お前らと話すんのに何でいちいち口臭気にせなあかんのやボケ。
>こんな仕事でいちいち髪とかして良いスーツ着れるかボケ。

と、さも口臭を治そうと思えばいつでも治せるし、髪を綺麗にとかしたり良いスーツを着ようと思えば着れるが
あえてそうしないと強がってみたものの次の瞬間にはポロリと本音が出てしまい・・・
↓
>会社の調査員に対する待遇のせいやからな。

本当は口臭を治療したくても金が無くて治せず
散髪代すら事欠くギリギリの生活を受けれていて、
良いスーツなんか買えるはずもないことを露呈しているクズ調査員であるｗｗｗ

>>22
＞歯医者に予約入れても仕事が忙しく予約日に面談など急に入り、
＞治療も満足にできないんだよ　馬鹿ｗ

国保料滞納で保険が使えないので、治療にいけませんってはっきり言えよｗ

>>22
>保険会社からの調査料の７割を搾取し、調査員には３割しか支払っていないくせにえらそうなことを言うな。

弊社という存在があるからこそ損保会社からの仕事に携わることが出来るんだぞ。
搾取だなんだとほざくが、お前らは弊社の存在がなければゼロの人間なんだよ。
ゼロの分際のお前らクズに3割もくれてやってるんだから感謝せーよ。


>調査員の身なりを批判する前に、もっと高いスーツ着れるくらい報酬を高くしろ。
お前はアホかｗ
今の一日二度の食事を1食に減らすなりサラ金に借りるなりすればまともなスーツを買えるだろうｗ
弊社の仕事に関わるからにはみっともない恰好はするな！
お前らみたいなクズはどうせ長生き出来ないんだから、
今更、栄養や三度の食事をしっかり、なんか考える必要もないだろ。

スレを見ていると会社のレベルがわかる。

>>27
特定された一名の妄想社員のレベルが著しく低いだけだろｗ

アルファードの値段も分からずに、買ったとか言って
突っ込まれたら答えられずに、しどろもどろｗ

こんなのが、調査に行ったらＤＱＮの不正請求が簡単に通るぜｗ
幸いなことに、妄想社員は内勤で外には出ない（恥ずかしくて出せない）から問題ないがｗ

>>28

テメーは歯医者に行く金すら事欠いてる一方で
若手社員が余裕で下駄替わりのアルファードを買ったのがよほど羨ましいんだなオマエｗｗｗｗ

以前は調査員の会社攻撃？暴露？だったが、最近は社員の糞書き込みばかりじゃね？

>>29
恥ずかしくて外に出してもらえない人さん、こんばんわｗ

ご自慢のアルファードハイブリッドは、いくらで買ったの？

>>30
んじゃ、ひとつ暴露情報でもたのむぜｗ









そういえば、また、書類紛失がどうとかって騒いでいたな・・・
おっと、こんな時間に誰か来たようだ・・・

>>32
紛失騒ぎは恒例行事だなｗ
ほとんどは、良く探したら出てきました、ってオチがつくのだがｗ

>>22
>2012/04/21(土) 06:48:09.45
>お前ら屑社員は調査員に寄生しているダニ以下だ！

土曜日の6時台から2ちゃんねるで憂さ晴らしかよｗ
土曜日の朝と言えば、普通は1週間で一番のんびりしてて
世間の人はまだ寝静まっている時間。
そんな穏やかな時間帯に2ちゃんねるでビックリマーク付けるほどのテンションとは明らかに異常ｗ
明日を生きる権利すら与えれていないエタヒニン以下の奴隷待遇に耐えられなくなり
精神がイッてしまったんだなｗｗｗｗｗｗ

>>34
>そんな穏やかな時間帯に2ちゃんねるでビックリマーク


ビックリマークｗｗ
クズ社員の低脳ぶりが良く分かりますねｗｗｗ

>>35

だってお前らクズ調査員はエクスクラメーションマークと書くと理解出来ないだろうがｗ

本当に２チャンネルってばかばかしいね。
自分の低さをご存知の方が、認めたくなくてさらに低さを求めてるだけ。
いったいどんな教育を受けてこられたのか、とことんあきれた。

>>37
チョンが紛れこんでるからだろｗ


>>36
感嘆符と書けばよいのになｗ
年寄りには、カタカナ文字は厳しいけど漢字なら理解できるぞ


多分ｗ




まぁ、クズ社員じゃ、”エクスクラメーションマーク”も必死に検索して、慌ててフォロー入れただけだろうがｗ

>>33
社員の質悪さが良く分かりますね。
責任は調査員に押し付けて、騒ぐだけ騒いで、後から出てきたなんて口が裂けてもいえないので、こっそりシュレッダーに掛けて、調査員に詰め腹切らすのが、この会社のやり方ですよね。
何度、同様のトラブルが発生しても、取り付け書類の受領書作成をルール化しない、不思議な会社ですね。
受領書を個人的に作成して、実施していた調査員もいましたが、内勤からは煙たがられて、干されて消えたようです。
怖い会社ですね。

>>39

委託が何を勘違いしていっちょこ前なことをほざいてるのか知らんが
お前らは所詮は責任転嫁、斬り捨てられるコマに過ぎないんだよ。
だから委託契約なんだよ。

あなたにそういう事を思い込ませたのはどういう上司なのでしょう。
誰かがいつもそういうことを言っているから、そう思い込んだのでしょうね。
それとも、本心は違ってて日々調査員に助けられているとか？
調査レポートの内容は、きちんと理解できていますか？勉強してくださいよ。

勉強ｗｗｗｗ
世の中から弾き出されて行き場がなくなって委託やってるこそ勉強しろｗ
もっとも、これまでの人生で勉強や努力を怠ってきたクズだから委託しか出来ないのだろうがなｗ

面白い人だね。

前スレでも書かれていたけど、ここの社員って
ここ辞めたら、委託調査員しか行き先無いよね？

普通は、転職を繰り返して行き場が無くなったのが、ここに社員で流れてくるけど
新卒でこんなとこに就職したら、本当に行き場が無い。
しかも、御用聞きしかやっていないから、調査もできないで
委託になっても能無しクズに契約更新は無いと、自ら言っている通りに自分がなるという、ブーメランｗ

>>39は現役じゃない事確定！

>>44
ひとつのことを最後までやり通すことをしない前提で考えているから
結局委託しか出来ない負け犬になったんだろオマエｗ
ちょっとは自分の人生を冷静に振り返ってみろｗ
第三者が社員とお前ら委託を比較して誰がお前ら委託の方が上だと思うよ？

結局、委託調査員ってさ、自分たちが惨めでどうしようもなく底辺だって分かってるんだよね。
分かってるんだけど、無駄に年だけ喰っててなまじプライドだけ高いから（調査員の人生を客観的に見てそプライドが高くなる理由がよく分からないけどｗ）
自分の惨めを認めたくはないがために必死で社員のことを貶しているんだよ。
でも、言えることと言ったら、会社の正社員の人数が200名だとか社員は他に転職先が無いなどの
何の意味もないことや完全な妄想話しか言えないないんだよなｗ

>>25
この会社の報酬では通院は無理、

歯医者さんとかの通院で自己負担分３０００〜６０００円

をはいはいと払えるわけもないＷ

確かそうだ。ここやめたら他に仕事なんかない。大事にしないとだめだ。
保険会社から信頼され、指名で仕事がもらえ、社員より沢山の報酬が得られて、こんないい仕事他にないよな。こんないい仕事にめぐり合えて本当にラッキーだった。ありがたいね。

仕事なんてあるよ

>>49
社員の書込みでしょう。

調査員で、

>>こんないい仕事にめぐり合えて本当にラッキーだった。ありがたいね。

なんてスレする人はいないよ

はずれ。立派な調査員です。旅行に行くための休みももらえるし、充分な報酬を手にしてる。要は自分次第。
惨めな人ばかりじゃないんだよ。時代遅れか。

>>52
それを認められない、惨めな社員が、精神病んで妄言を続けているのがこのスレｗ
或いは、惨めだった調査員が、稼げずに逃げ出して
未だに怨みに思って、成功している調査員を妬んでいるだけｗ

そう。成功している調査員もいるのだよ。
うわさに聞いて覗いてみたが、本当に救いようがないな。
あーおもしろかった。

成功している調査員？笑ってしまうなー。
全国に何人居るのかな？

そうか、点数じゃなくて社員登用してもらった、ｵｲﾎﾞﾚ調査員の事か？

＞社員登用してもらった、ｵｲﾎﾞﾚ調査員の事か？


むしろ失敗だろｗ

>>52>>54
>旅行に行くための休みももらえるし、

それは成功とか何とかは全く関係ない。
アルバイトだって旅行に行くための休みくらい貰える。
そもそも業務委託なのに休みを“もらえる”という考え方が非常識。
会社に毒されて感覚が麻痺してるとしか思えん。
それか元々感覚が狂ってるからこの会社をまともに感じられるのか・・・


>充分な報酬を手にしてる。
>功している調査員もいるのだよ

“充分”な報酬とはいくらのことを言ってるんだ？
一般的な水準の40代50代が考える“十分”な給与となると
月給ベースで80〜100万、年収ベースだと賞与も加わるので1200〜1500万位なんだが。
当然、社会保障完備、有給完備なので病気や怪我で長期治療しても生活の心配はなく
定年後は退職金が貰え、失業保険も支給される。
で、あんたの言う“充分”な報酬とは、
まさか、この会社の調査員の平均以上にあたる月に20〜30万、年収ベースで240〜360万レベルの話じゃないよな？
さらに社会保障は完全無完備、生活の保証や補償も皆無、
仕事中に骨折で入院しても会社からは何の補償もなくその間仕事の発注が途絶えていとも簡単に完全無収入になる。
業務委託契約解除後はビタ一文の退職金もなく雇用保険無加入のため失業保険すら貰えず、アッと言う間に人生そのものがジ・エンド・・・
これがあんたの言う“成功”している調査員の末路だ。

救いようがないのは非常識会社にいいように捨て駒として利用されているのに気が付いてないあんたのことだよ。

>>57
んだ。んだ。

>>52
>旅行に行くための休みももらえるし、
→調査員はそもそも雇用されていないのだから、休みの許可を取ること自体が異常。

>充分な報酬を手にしてる。
→婆さんと二人分の国民年金で細々ながら生活は賄えるから、ソンリの報酬は少旅行や晩酌代などの数万円が稼げれば充分だと感じる。

>要は自分次第。
→要は自分の生活環境次第であり、少なくとも家族持ちの働き盛りの層がこの会社と委託契約を結ぶのは自殺行為に等しい。

>>59
その通りだ！

あーすごいすごい

同業の「生保リサーチ」の嘱託調査員に恐喝された。
それも、損害保険の振り込みがあったその日にだ。
頭にきたから、文句の電話を入れたら、着信拒否にされた。
もちろん、会社には文句を言った。
前●は、失業だな。

ほんとに面白い。ちょっとポジティブに言ってみたら、想像通り丁寧な反応。うれしくなるな。
よっぽど暇なのか？
このネガティブなチャンネルは、これで憂さを晴らしてるんだね。
普段は猫かぶって仕事してるストレスを吐き出して。ゲームだね。
それもいいかもね。溜め込むよりは。
がんばれ！若者。

>>39
受領書なんて実行しだしたら調査員に責任押し付けられないだろｗ

原調１件の苦労も知らないバカ幹部、委託調査員の労働時間がふえようが痛くも
痒くもない悪徳会社（まともな会社は労働者の残業が増えないように、労使が知恵
を絞る）は、現場の意見を一切吸い取らず、机上の論理で一方的にくだらない規則
をどんどん押しつけるだけ。不祥事への対応は、いつも表層のもぐら叩きにつきる。
不祥事のおもな原因は劣悪報酬にある。
書類大量紛失にしても、損リ報酬では正規の書店で買えないために、古本屋に
行ったことが原因だよ。

>>65
嫌なら辞めろ。
クズが何匹辞めようと誰ひとりとしても困る者はいないｗｗｗｗ

＞原調１件の苦労も知らないバカ幹部、委託調査員の労働時間がふえようが痛くも痒くもない
＞悪徳会社（まともな会社は労働者の残業が増えないように、労使が知恵を絞る）

委託に残業なんてありませんが？
労働時間云々ではなく、商品を納品するのが委託調査員との契約ですよ？

仮に、自宅から3分の場所での路地での事故で、対象者も5分で行ける場所
聴取もスムーズに出来て、調査すべてが1時間で終わり
レポートも1時間で出来上がれば、2時間で12000円の報酬を得られる。
反面、効率が悪ければ、20時間かかっても12000円しか報酬は得られない。
それが、委託契約ってものだが？

労働者と勘違いしちゃいけないぜ？

＞現場の意見を一切吸い取らず、机上の論理で
＞一方的にくだらない規則 をどんどん押しつけるだけ。

穴だらけの規則なので、穴を突っついて赤っ恥かかせてあげた上で
規則の改善案を書面で提出したげれば良い。
何も行動せずに、愚痴だけ言うのは無能の証。

＞書類大量紛失にしても、損リ報酬では正規の書店で買えないために、古本屋に行ったことが原因だよ。

ふつうの書店だったら置忘れをしないとでも言うのかね？
それこそ愚者の言い訳だ。

こんな言い訳する奴は、何をやっても言い分けばかりで、進歩は望めない
早く死んだ方がいいよｗ
今までの仕事で得た知識を活用して、精々遺族にはお金が残る死に方を考えなｗ

お勧めは生命保険をめ一杯掛けて、人傷無制限で、自動車事故だなｗ
自殺と取られないように、調査中にでもコロコロ持って幹線道路で
トレーラーの前に飛び出して転んで轢かれてくれｗ

＞穴だらけの規則なので、穴を突っついて赤っ恥かかせてあげた上で
＞規則の改善案を書面で提出したげれば良い。

その結果、会社から委託契約を解除され、露頭に迷って即餓死だがなｗｗｗ

>>69
ここのクズ調査員じゃ、遺失利益は3000万以下だろｗ
人傷無制限なんて無駄だぜｗ

>>70
新たな「損保リサーチ事件」の幕開けだなｗ

クズ会社の言い訳はまったく筋がとおっていない。
２時間で１２千円などと浮世ばなれしたことが言えるのも
まったく現場を知らない証拠。
委託労働者だから休日、残業、深夜と青天井で働かせた
ところで割増もつけなくよい。
まさに悪徳糞会社だ。

>>71
>クズ調査員じゃ、遺失利益は3000万以下

完全出来高制だから遺失利利益はゼロに近いよ、マジで。
そんなことも知らに人身傷害保険に高額を掛けてるバカ調査員がいるけどｗ

>>73

同意

契約者、相手、警察、現場が終わってから

はいスタートしたところで、

レポ作成、図面作成、支社出勤で

軽く６時間はかかるだろ。こんなバカ社員がいて

殺意を感じる調査員がいるのもうなずける。

>>73>>>75

嫌なら辞めろ。
殺意が感じるなら自分の体たらくな負け犬人生を恨めやｗもう遅いがなｗ
クズは所詮クズ以上の何物でもない。
何度でも言ってやるがクズが辞めてもだ〜〜〜〜〜れも困らんわいｗ

クズ調査員が晩飯抜きで報告書作成に勤しみ、明日の食費や安アパートの家賃の支払いに困窮し、
そのストレスを2ちゃんねるに書き殴ってる一方、
社員様は優雅に超高級ワインで酔っぱらいながら夏の賞与の使い道を算段している事実ｗｗｗ

>>65
>>73

グッドジョブ！

アルファード君が「嫌なら辞めろ」を吐くときは

怒らした証拠、怒らしたれ怒らしたれwww

>>78
オマエよっぽどストレス溜まってるんだなｗ
悔しかったら乗ってる車を言ってみろよｗ

>>79
クズ調査員の大半は中古の軽四だよ

>>79
ベンツですが何か？

だ〜〜〜〜〜れも困らんわ　　って　うっそー。配票に困って泣きべそかいてるくせに。
そして拝み倒してんじゃん。

>>79
ベンベですがなにか？

>>69

まともな報酬の出る会社に務めている人間が医療の専門書を

古本屋で買うか？

医学書がいくらするか知らないの？　医者だって古本屋で買うことはあるよ。

>>84
馬鹿は死ななきゃ直らないって本当だなｗ

>>84
知らないの？彼は買おうとしてたのではなく、立ち読みしてたのw

>>84
>>85
>>87

つくづく馬鹿しかいないことが分かるなｗ


置忘れに、新書だの古本だの立ち読みだの関係ないだろｗ
電車に置き忘れたら、新型車両だったら置き忘れないとか言い出すのかｗ

つじつまの合わないスレ。へんなの。

クズ会社の調査員はあまりに安い報酬のため

そこら中でたいへんな無理をしている。

ばからしくて単発の仕事では動けないし、

>>67のようなバカ社員がいみじくも指摘したように、高能率をつねに

こころがけるているため無理が生じる。その努力を踏みにじるように

書類を支社に持ち帰れだの、レントゲン写真受けわたし記録を残せだの、

調査員だけシステム上資料を出力できなくするなどバカ幹部に一夜で

決められたオバカ規則を押しつけられている。

交通事故が起きないことを祈るばかりだよ。

きょくたんに安い報酬から発生する無理が、数々の不祥事を発生

させていることを認めたがらない搾取会社のバカ幹部、

調査員を極貧にしておいて自分だけ世間並みの報酬

をもらおうというのは甘い。クズ会社なりに幹部も激安報酬で働け。


医療の専門書をわざわざ人のごったがえした古本屋で

買おうとした調査員、不祥事の責任を取らされ解雇

されている。

遺失利益ってなんですか？ｗ

>>91

遺失利利益ですｗ

妄想アルファード君は、損害保険の支払いに大きく関与する仕事につきながら
「逸失利益」という言葉も知りませんし、逸失利益の算定方法も知りませんｗ
これが、損害保険調査のリーディングカンパニー（自称）の優秀（自称）な社員のレベルですｗ

確かに調査をしている者の意向や現実を全く無視した規則ばかり押し付けている。
所属長は調査出身なので、ある程度寛容なので助かっているけどね。

やっとまともな話が聞けた。まさに９０さんの言うとおり。
アルファードとやらは、調査員をくず呼ばわりしてるけど、じゃあ自分はくずの作ったごみを商品にする会社の社員として入ったことを勝ち組と思ってるの？
能力のある人は、くずを宝に変える力のある人。クズの上によじ登ってほえてるだけなら、犬でもできる。
えらそうは、もっと勉強して調査員と医療について、休業損害について、モラルについて、対等に話ができるようになって、専門的意見が言えるようになってからにしたらどうだ？
かっこわるいぜ。

>>91

妄想アルファード君が食いつくだろうと思って、
誤変換をそのまま書き込んだら、案の定、釣れたぜｗ

誤変換に気付かない上に、入力まで間違えてくれて、コピペと言い逃れも出来ないｗ
さすが、損害保険調査のリーディングカンパニー（自称）の優秀（自称）な社員様ｗｗｗ

今日も大五郎のファンタグレープ割を高級ワインと称して、くだ巻いているのかｗｗｗ
くやしいのうｗｗｗｗｗくやしいのうｗｗｗｗｗ

社員が見通しのことを「みなおし」と読んだ時にはマジでひいたｗ

>>96
いくらなんでも、見間違いだろ・・・

>>97

いや、写真の注釈に「○○からの見通し」と書いたのだけど
電話で、「この○○からのみなおしって写真なんですけど〜」って・・・
失笑通りこしてドン引きしたｗ

ボサボサ頭でヨレヨレスーツ着て臭い息で面談して
発泡酒飲んでヘベレケになりながら書いたレポート

そんなレポートをシラフで校正し、確実に査定へ持ってってくれる社員様
おまけに調査員の代理で怒られてくれる社員様

そりゃ調査員とはステータスが違うよなおいｗ尊敬しちゃうぜｗｗｗ

査定という言葉は2〜3年前に使用禁止になったよな？


妄想アルファード君が、新卒2年目（永遠の二年目ｗ）ってのは間違いだな
ミスリードに引っかからないようにねｗ

レポートを校正して、保険会社に持って行き、担当から怒られるだけの仕事。

すげぇ、ステータスだな！おいｗ

手一杯だと断ってもゆっくりでいいからなどと無理やり突っ込んで、渡してしまえば知らん顔。
督促がくれば、保険会社側に立って一緒にせかす。フォローすることもなく。
怒られるくらい、あたりまえじゃん。

手一杯だと断ってもゆっくりでいいからなどと無理やり突っ込んで、渡してしまえば知らん顔。
督促がくれば、保険会社側に立って一緒にせかす。フォローすることもなく。
怒られるくらい、あたりまえじゃん。

大事なことなので２回書きました！

>>103
督促が来ないように、うまくコントロールするのもテクニックだぜ？

それにしても、人事異動のたびに、俺様ルールが変わるのは、何とかならんのかね？
規則の内容が馬鹿げているとか言う以前に、担当によってルールが違うとかふざけてんの？

>>105
レポート書式ひとつとっても、他支社と違う不思議があるな

他支社と違うだけなら未だしも、調査員一人一人違うじゃないｗ

>>93
調査員が納得してない規則を押しつけたところで
守られるわけもないw

画面をデジカメ撮影
これが結構便利
不意に電話が来てもサっと情報を取り出せる
ペーパーレスで結構快適
あ、こんなこと言ったら今度は資料閲覧禁止になるかな（爆笑）

いけないんだよ。そんなことしたら。。。。

>>109
証拠保全は万全にしないとなｗ

依頼時と終了時では、調査内容や報酬がいつの間にか変わっていて、報酬激減とかよくあるよな？

>>110
いけなくないよ。

会社が勝手に規則を押し付けているだけだから。

まぁ個人情報が何かも分からずに、個人情報がうんたらかんたらと
毎月のように強制的に意味の無い座談会開いているレベルだからなｗ

耳にたこ。それに営業報告なんて関係ないし。

>>114
関係あるだろｗ
干されてても気づかないぞ？


まぁ、座談会でやる必要は無いけどねｗ

自損事故のモラル調査案件でクズ社員が
「“普通”なら会社で健康診断受けてるはずや！それを取り付ければ既往が分かるでぇ！」
と偉そうにのたまっていたが
話を聞いていた調査員の目は明らかに疑心に満ちた目でクズ社員を見ていたｗ

健康診断を取り付けるくらいで既往が分かると勘違いしてるバカっぷりと
健康診断どころから健康保険すら加入させてもらっていない調査員に堂々と言い切る非常識さｗ

まさに非常識クズ社員ｗｗ

コンプラ研修終わったな
有意義な半日だった

>>117
>コンプラ研修

>>1

コンプラ研修？

座談会だろ？

>>63もしもの為の名無しさん2012/04/24(火) 01:47:49.52
>がんばれ！若者。

一般人が寝静まってる深夜に2ちゃんに書き込みしてるような基地外クズ老人が何を言ってんだかｗ

ｶｽばかり

なぜ関西はｸｽﾞが多いのですか？

>>122

組合クズ患部…

>>122
関西はクズが多いからだろ？

>>122
関東がカスだからだろ。

>>125
ばってん、関西人はクズですタイ

クズが多いのではなくて、クズしかいないのでしょう。
この会社にはｗ

みんなおはよー

契約書や日報や発注書や導入研修やコンプラ研修の資料は捨てるなよ
偽装請負の証拠だからね

それ持って労基署にかけこめ

>>128
かけ込んでどないするの？

労基法に詳しいあなたが最初にかけ込んでみたらよろしいとおますか

うちらは「しろうと」やさかいわからへんで。

>>129
オマエはどこに行ってもクズ扱いしかされないもんなｗ

>>130
どなたさんか知りませんが、わてはクズでおませんえ。

労基署に駆け込めと書いてあったよし、その理由を知りたいだけですねん。

関西弁と言えば非常識組合クズ患部は相変わらず嫌われ者だってなｗ

>>129
契約解除になったら
駆け込むよ

書込みでわざわざ関西弁使うやつは間違いなくアホだわｗ

まさか報告書も関西弁？ｗ

>>134
そうでんがなｗ

そうどすえぇ

そうだぎゃ

>>129
>かけ込んでどないするの？

われアホか！
クズ会社をぶっ潰してクズ社員どもを絶望の淵に叩き落とすために決まってるだろう。

そうでっかあー

>>138
では、あんさんおやりになったら。

お手並み拝見どすえ

>>138
拙者もお手並み拝見でござる

大型連休を満喫中の勝ち組です（当然社員！）
世間は大型連休中にも関わらず、全人類中最底辺のクズ＝業務委託調査員はネットで憂さ晴らしですかｗ
連休が明けたら誤字脱字文脈デタラメの報告書を突き返してやるから覚悟しとけやｗ
俺様が認めない限り、お前らクズには金が入らないんだよｗｗ
今日は全国大雨だが、お前らは土砂降りの雨の中、交通費自腹で自家用車を摩耗させて深夜の信号サイクルを測って2千円弱の報酬で一喜一憂してろｗ

くやしいのうくやしいのう。

同じ人が同じカキコミしてるだけだから
そろそろ飽きてきたな

然り

>>144
同じようなスレを乱立して毎回会社の不満ばかり書いてストレス発散してるお前が言うなよｗｗ

>>142
アルファード君
士＞農＞工＞商＞犬＞猫＞猿＞業務委託調査員
でしょうか。

>>147
士＞農＞工＞商＞犬＞猫＞猿＞業務委託調査員 ＞＞＞＞＞＞越えられない壁＞＞＞＞＞アルファード君

＞世間は大型連休中にも関わらず、全人類中最底辺のクズ＝業務委託調査員はネットで憂さ晴らしですかｗ

オマエモナーｗ

この会社に応募しようと思いましたが、内容が余りにもひどいのでやめます。

事故専門の調査会社で、良い会社だと思っていましたので、ガッカリです。

↑正解！
君達のようなｸｽﾞが入ると、我々の仕事が減るからね。
どうぞ、アルミ缶回収でもしてください。

>>142
いろいろと可哀相な人ですねｗ

>>152
業界最大手社の正社員に対して可哀相とほざくのなら
「明日を生きる権利」すら与えられていない完全出来高制のイタクどもは表現のしようがないほどのドクズだなｗｗｗｗ

>>153
世の中が見えない馬鹿

なんだかんだ言っても調査員は補償給ゼロ円だもんなあ。
しかも自家用綾車を持ち込みさせられるの消耗費は一切支給されず
貰えるのは交通費だけという誰が聞いても不条理な契約内容なのに、
実態はその交通費すらなんだかんだで削られるから働けど働けど大赤字だってなｗ
で、しょうがないから、2ちゃんで色々愚痴を書いてるけど、結局は他に拾ってくれる会社もないので
社員の前では借りてきた猫みたいにシュンとなって何十っこも年下の正社員に敬語使ってご機嫌取りいしてるんだってなｗ

>>154

ふ〜〜ん。
さぞかし世の中が見えているのに、
なんで明日を生きる権利すら与えられていない誰もが敬遠するイタクなんかしているんですかぁｗｗ

反論の余地もないクズカス調査員ｗｗｗｗｗ

明日も理不尽なことで虐め倒してステトレス発散したえるどｗ

あ〜〜、高級ワインで酔っぱらってるから誤字脱字だらけやなｗ
社員様が超給料の心配は皆無で酔っぱらってる最中も調査員は件2000円弱の報告書に勤しみ、
誤字脱詩が無いように必死に打ち込んでるんだとさｗｗｗ

>>153-158

誰にも相手にされず
いろいろと可哀相な人ですねｗ

＞年下の正社員に敬語使って

社会人として敬語すらまともに使えないのがリサーチさんの社員なんですねｗ
これじゃ恥ずかしくて、外へ出してもらえ無いのも良く分かりますｗｗ

精々、夢の中で一人さびしくアルファード乗り回してくださいねｗｗｗ

＞年下の正社員に敬語使って

世の中ではそれが当り前なんですよ。
イタクなんで、ただの出入業者と変わらないわけ。
雇用関係もない、別会社の人なの。

ご機嫌取りじゃなくて、ごく当り前のこと。

そんなこともわからないとは・・・さすが業界最大手の社員様！

>>161
委託とか年齢に関係なく、社内でも敬語で話すだろ？
同じ会社に勤めているってだけで、別に友達じゃないんだぜ？

>>162

え？おまえさんは同じ会社の自分の部下にも敬語で話すのかい？

老老介護ってのはなに、老人が老人を介護するって事？
登場人物は老人だけな訳だ。若い人は何やってんの。
この問題も根っこ辿れば結局おんなじでしょ。原因は。若者のわがまま。人と人との繋がりが希薄になった世の中で。
若者と言っても近頃は２０代、３０代に限らず４０代でも若者だと僕は思ってますけども。
みんなそれなんですよ最近の社会問題ってのは。福祉じゃなく教育の問題でしょうこれは。

>>163
部下にタメ口が当然と思ってる？
さすが業界最大手ｗ

>>163
もしかして、敬語の中にも種類があって、相手によって使い分けることを知らないのか？

>>163
フリーザ様でも基本は敬語で話すのに
オマエは何様のつもりだよｗ

いやはや、イタク調査員たちは世の中のことが分かっているんですね。











でも、そんなに世の中の“常識”を分かっているのに、明日を生きる権利すら与えられていない業務委託に甘んじているのですか？ｗｗｗ

>>168
革新をつくなよｗ
クズ調査員の脆い心は
「実は俺は世の中の仕組みが分かっている」
「実は俺は前職では正社員だったんだ」
「実は俺は委託なんかに留まっている存在じゃない」
「今は“たまたま”アルバイト以下の委託生活を余儀なくされているけど“本当の自分”は凄いんだぞ」
という大層ご立派なプライドで踏ん張っているんだからさｗ

　　　　　　　　　　　　　,．- ‐── ‐- ､
　　　　　 　 　 　 　 ,r'´ 　 　 　 　 　 　`ヽ
　　　　 　 　 　 　 ,ｲ　　　　　　　 　 　 　 jﾄ､
　　　　　　　　　 /:.:!　 　 freshman　　　 i.::::ﾞ,
　　 　 　 　 　 　i:.:.:| 　 　＿,, 　 　,､--､　 !:;;;;|
　　　　　 　 　　 |;;;;j　,r''"二ヽ　　 r'⌒ヽ　 !;;;!　　俺は前職では正社員だったんだぞ。でもリストラされて今は委託だお
　　　　　　　　　,ﾍ;;i!　,,_r ･,ﾝ.:!　　{〈･_,>､,, jﾍi!
　　　　　　　　 〈 j>j､ 　 "´, ｲ　　　`ヽ　　,':::〉!
　　　　　　　　　 `ゝ.｀, 　 　 ﾉ､__,入　　　j::rソ
　　　　　 　 　 　　 ｀ﾞi　　 / ,r===ｭ, ｀,　 '.:〔_
　　　　　　 　 　 　 　 }!　 !　i.:::::::::::.:! ;!　 .!::::j::｀` ー----─r- ､
　　　　　 　 　 　　 , ｲ.:ﾄ､ 　 ﾞ===='′　,ｲ!:::::!::.:.:.:.　　 　 　 ﾞ,　　`ヽ
　　　　　　　　　_ノ /j.:::!:ﾄヽ､ ´￣｀ ,ノ´　,ﾘ::::.:!:::.:..　　　　　　i.　　　 ＼
　　　　　 　,.r'´　 /.::!:::::::| ｀ヽ`"""´　/ノ.:.:.:.:.::!:.:.　　 　 　 　 |　　　　　!
　　　　　／　 　 　 .:|.:.:.:::ﾄ､　ﾘ　　　／　　　　 !:.　　　　 　 　 !　　　　　|
　　　 ／　　　　　　 l　 , へ＼!　　/'7ヽ　　　　|:　　　　　　　 j　　 　 　 |
　　 /　　 　 　 　 　 l／^ヾ:::ﾄ､!　 j! l　　〉､　　 |　　　　　　　 |　.　 　 　 |
　 ,/　　 　 　 i　　　　　　　.::| i|　 j! |　/　　`ｰ'′　　　　　　 !　j! 　 　 　!
　 j!　　 .:.:.:i:.:.:|　　　 　 　 　 ヽ|　/,ﾉイ　　　　　　　　　/　　ljﾚｲ 　　　　 |
　/ﾄ､ .:.:.::::::l:.::|　　 　 　　 　　 `y'/　　　　　　r─---ｲ=='ﾞ ﾘrﾞ'/　　　　 ,j!

９時から１７時、毎日同じ時間で拘束される仕事がだいっきらいな人もいるのです。自営業者として休みも自由です。自身の責任で活動しています。子供の参観日だって気兼ねなく調整できます。自由なのです。

ソンリ調査員の大半はろくでもないカスだけど
たまにまともなのも転がり込んでくる。
まあそんな人は短い期間で次の職を見つけて去っていくけどね。
一番カスなのは10年単位で居座って会社のケチばかりつけてる奴だね。
言動の端々に自分は常識があって優秀で本当なら世間の会社でも十分通用するけど
業務委託という自由なスタイルが自分に合っているので不利を承知であえて受け入れている
とのたまっている奴だよ。
そこのあんた、あんただよ。
毎日2ちゃんねるを見くさって、たまにちょろっと書き込みして悦に入ってるあんただよ。
悪いけどモロばれなんだよ。

>>171
デターーーーーｗ

>>172さんのおっしゃる通りのピッタシかんかんこのクズだｗｗ

>>168-173

誰にも相手にされず
いろいろと可哀相な人ですねｗ

モロばれで結構。あまりリサーチのイメージを落とすなよ。自分の会社をそこまで汚してよく平気だと思うよ。調査員は当事者から信頼されなければ何も話してもらえないんだよ。社員なら仕事の邪魔するな。

>>175
>自分の会社をそこまで汚してよく平気だと思うよ。


とっくの昔にクビになった奴に言ってもねｗ
使えなくてクビになった、元社員が憂さ晴らししているだけだぜ？

ネタが古く、全く進歩していないから分かるだろ？

>>172
ソンリ社員の大半はろくでもないカスだけど
たまにまともなのも転がり込んでくる。
まあそんな人は短い期間で次の職を見つけて去っていくけどね。
一番カスなのは10年単位で居座って会社のケチばかりつけてる奴だね。
言動の端々に自分は常識があって優秀で本当なら世間の会社でも十分通用するけど
ソンリという非常識なスタイルが自分に合っているので不利を承知であえて受け入れている
とのたまっている奴だよ。
そこのあんた、あんただよ。
毎日2ちゃんねるを見くさって、たまにちょろっと書き込みして悦に入ってるあんただよ。
悪いけどモロばれなんだよ。

>>172
毎日2ちゃんねる見てとか他人事のようにのたまってるが、
調査員が書き込んだ6分後に長文返してるお前も如何なものかと思うがな。
そこのあんた、あんたって、幻覚もたいがいにせーよ。
特定してるんなら直接本人に言うか、会社に通報すりゃいいだろ。
病院紹介されるだろうけどｗ

そろそろ妄想アルファード君が、残業を終え帰宅してＰＣを開く頃ですねｗ

>>171

世間のまっとうな自営業者たちはサラリーマン以上に休みが不自由だぞｗ
そんなことも知らないなんてどんだけクズなんだよｗ
お前らは世間の標準レベルの拘束やしがらみに耐えうる免疫すら持っていない未熟者に過ぎず、
世間からドロップアウトした事実を「自由」という都合のいい言葉に置き換えているに過ぎない。
お前らがギャースカギャースカ吠えてる内容は本当に子供じみている。
お間の主張など、人生のことを微塵も真剣に考えていない10代後半のフリーターと同じレベルだｗ
いや、彼らは年齢的にまだまだ立ち直ることは可能だがお前らはもう無理だ。
昔の同級生や下級生を見てみろ。
みんなそれなりの役職に就いて部下を持ち、色々なしがらみから逃げずに立ち向かっているだろ。
お前らみたいに何もかもから逃げて逃げて逃げまくってきたカスはそうそういないだろう。
カスが故にやれ自由だ、拘束が嫌いだとほざき、挙句の果てにはいい年こいて2ちゃんねるに書き込みすることしか出来ない。
お前らの考え方、感覚、人間性がどれほど世間の人たちから乖離しているか考えたこともなかろう。

と、拘束されまくりの社畜が申しておりますｗ

>>179の注文どおりの行動をする>>180のアルファード君に乾杯ｗｗ

>>165

敬語≠タメ口ってわかるかい？

>>166

同上

>>167

問題外ｗ

アルファードもブランドイメージ
ガタ落ちwww

>>183
日本語が不自由な方でしたか・・




あっ、日本語だけでなく記号の意味も知らない、ただの馬鹿かｗ

＞敬語≠タメ口ってわかるかい？

瀕死のバカだなｗ

>>185
>>186

駄目な奴は何をやってもダメってのが良く分かるよな
自分で何が間違っているか分からないから、言えば言うだけドツボにはまるｗ
間違いだらけの人生だから、このスレにいるんだけどなｗお互いに・・・

わしは前科があるから
もう普通に就職できん

ここしかないんじゃよ・・・

>>188
フクシマには求人が絶えないらしいぞ？

そろそろ妄想アルファード君が、残業を終え帰宅してＰＣを開く頃ですねｗ

>>188
>わしは前科がある

それってソンリの場合は“武勇伝”扱いだろｗ

>>191
妄想君
今日は控えめだなｗ

そろそろ妄想アルファード君が、残業を終え帰宅してＰＣを開く頃ですねｗ

正社員の1日

6：00起床。毎朝恒例の3kmのショギングで汗を流しリフレッシュ。
6:40シャワーを浴びてスッキリし、新鮮な野菜ジュースで喉を潤す。
7:10栄養バランスの摂れた朝食を食べ1日の活力を蓄える＆新聞数誌を読んで情報収集。
7:35髪を整え、シワの一本もないピシッとした高級スーツを身に纏い、“戦士”の顔になる。
8:00自宅を出る。
8:20出社。20歳以上も年下の委託が平伏し、最敬礼の忠誠を示されるが一瞥もくれずに悠々と出社。
19:00充実した1日が終わり退社。
19:20帰宅。“戦士”の仮面を外し、優しいパパに戻る。
19:40ゆったりししつつも夕刊各紙を読み情報収集にぬかりはない。
20:15子供達と風呂に入り、リラツクスタイムを満喫。
21:00高級ワインに酔いしれる。
22:30身も心も開放し、体全体を穏やかに包み込む高級ベットで深い睡眠に入る。

>>194
いろいろ突っ込みどころ満載だなｗｗｗ

妄想アルファード君の夢見る1日

6：00起床。毎朝恒例の3kmのショギングで汗を流しリフレッシュ。
6:40シャワーを浴びてスッキリし、新鮮な野菜ジュースで喉を潤す。
7:10栄養バランスの摂れた朝食を食べ1日の活力を蓄える＆新聞数誌を読んで情報収集。
7:35髪を整え、シワの一本もないピシッとした高級スーツを身に纏い、“戦士”の顔になる。
8:00自宅を出る。
8:20出社。20歳以上も年下の委託が平伏し、最敬礼の忠誠を示されるが一瞥もくれずに悠々と出社。
19:00充実した1日が終わり退社。
19:20帰宅。“戦士”の仮面を外し、優しいパパに戻る。
19:40ゆったりししつつも夕刊各紙を読み情報収集にぬかりはない。
20:15子供達と風呂に入り、リラツクスタイムを満喫。
21:00高級ワインに酔いしれる。
22:30身も心も開放し、体全体を穏やかに包み込む高級ベットで深い睡眠に入る。

妄想アルファード君の1日 （現実）

6：00起床。毎朝恒例の3kmの駅までショギングで汗を流しリフレッシュ。
6:40シャワーを浴びたような大汗でヌッキリし、駅前の青汁スタンドで喉を潤す。
7:10栄養バランスの摂れたすきやの朝食を食べ1日の活力を蓄える&満員電車で他人の新聞数誌を覗き見で情報収集。
7:35駅の便所で整える髪もないが鏡を覗き込む、シワのだらけのアオヤマ製高級スーツを身に纏い、“戦死”の顔になる。
8:00会社に着く。
8:20　20歳以上も年下の委託に平伏し、保険会社から送られてきいたFAXを手配する
19:00充実した1日が終わり、上司に小言を言われたのち退社。
21:20帰宅。“戦死”の仮面を外し、優しいパパに戻る。（オレンタル工業製の娘）
21:40ゆったりししつつもコンビニ弁当を食み、コンビニ弁当の情報収集にぬかりはない。
21:45子供達（オレンタル工業製の娘） と風呂に入り、リラツクスタイムを満喫。
21:00高級ワイン（ファンタグレープに大五郎をブレンド）に酔いしれる。
22:30身も心も開放し、体全体を穏やかに包み込む高級オナペットと２ちゃんねるに書き込み。

>>194
　　　　　,-､　　　　 　 　,.-､
　　　　/:::::;ゝ--‐‐- ､._/::::::ヽ
　　　 /-‐'' 　　　　　　　ヽ､::|　
　 　 l　　　・ 　　 　・　　　　ヽ　ｶｯｹｰ
　 　l　　""　　ワ　　　"" ::::: ｌ　
　　　ヽ　/⌒i 　l⌒ヽ　　　　/　
　　　　/　 　| 　| 　　ヽ　／

オリエンタルで飯吹いたw

オリエンタルｗ
さすが、優秀な社員様はオナホも高級志向ですねｗｗ

8時に出社する社員などいないだろw

>>201
残業しても追いつかないんだろ？
無能だからｗ

通勤時間が20分ってのも笑えるよなｗ
妄想君は家賃補助の2DKって自慢していたから、特定は容易だなｗ

>>202
2DK住まいで家族が4人以上っていろいろと可哀相な奴だなｗ

嫁には逃げられて3人だから問題ないのか？
それはそれで可哀相だなｗ　　



子供が

社員と委託って上下関係なの？
社員がすごい偉ぶるんだけど・・・

もうその話題、飽きた。

入ったばっかですみません

>>204
発注元と受注先の関係だから、調査員が気に食わなければ発注しないだけ
調査員も、振られた仕事が気に食わなければ、断ればいいだけ。

保険会社とリサーチとの関係と同じで、クズ営業が気に食わないとリサーチに発注はしないので、
クズ営業は御用聞なりに、神経すり減らしてご機嫌取に必死なんだよｗ
その憂さ晴らしだろｗ

なるほど
道理で若い社員は偉ぶらず
勤続年数が長いほど偉ぶるわけだ

調査員は営業正社員の奴隷です。
奴隷すら出来ないクズは生きる価値なしです。

さあ午前２時半だ
これから深夜早朝の信号サイクル見に行くよ


釣りのカキコミだから
期待通りのリアクション頼むぜ！

>>210
大儀である

くだらない

どうでもいいが我慢ならん





オリエンタルじゃない　オリエントだ

chkas

妄想アルファード君の1日 （現実）

6：00起床。毎朝恒例の3kmの駅までショギングで汗を流しリフレッシュ。
6:40シャワーを浴びたような大汗でヌッキリし、駅前の青汁スタンドで喉を潤す。
7:10栄養バランスの摂れたすきやの朝食を食べ1日の活力を蓄える&満員電車で他人の新聞数誌を覗き見で情報収集。
7:35駅の便所で整える髪もないが鏡を覗き込む、シワのだらけのアオヤマ製高級スーツを身に纏い、“戦死”の顔になる。
8:00会社に着く。
8:20　20歳以上も年下の委託に平伏し、保険会社から送られてきいたFAXを手配する
19:00充実した1日が終わり、上司に小言を言われたのち退社。
21:20帰宅。“戦死”の仮面を外し、優しいパパに戻る。（オレント工業製の娘）
21:40ゆったりししつつもコンビニ弁当を食み、コンビニ弁当の情報収集にぬかりはない。
21:45子供達（オレント工業製の娘） と風呂に入り、リラツクスタイムを満喫。
21:00高級ワイン（ファンタグレープに大五郎をブレンド）に酔いしれる。
22:30身も心も開放し、体全体を穏やかに包み込む高級オナペットと２ちゃんねるに書き込み。

>8:20出社。20歳以上も年下の委託が平伏し、

５０過ぎの人生の落伍者しかいないとか言ってたのに
２０歳も年下なのかｗ

７０過ぎても働き詰めとはｗ
色々と可哀相な人だねｗｗ

老害。
営業も調査員も。

損害保険リサーチの請負調査員募集してますよね。
マジで応募やめたほうがいいですか？

>>218
ここは年がら年中募集してるよ(笑)
人生をドブに捨てる覚悟があるのならどうぞご応募されてください(笑)
人並みの人生とまではいかなくとも、少なくとも毎日毎日破綻する不安に怯えたくなければお勧めしません。
ここの委託調査員の待遇と不安定性は日雇い労働者の足元にも及ばないレベルです(笑)

>>218
ちょっと気に食わない事があると、すぐにハイヒョウ停止とか言い出して干されるけど
それでよければどうぞ？

>>220
>ちょっと気に食わない事があると、すぐにハイヒョウ停止とか言い出して干される

だってお前らイタクどもは社員の奴隷なんだから社員の気分ひとつでお前らの人生が変わって当然じゃんｗ
お前らのちっぽけな人生なんかその程度だろｗｗｗｗｗｗ

>218

>221

>>219
んだんだ。

しかし、家族持ちでこの会社で委託調査員している40代50代の奴らはどういう神経してるんだろうね。
子供が社会人になって当たり前のようにボーナスを貰い健康保険証を持ってるのに
父親は国民健康保険証しかもってなくて、
ボーナスどころか給与保証ゼロの劣悪待遇でしか働き口がない最底辺のクズだというのがバレるんだぞｗ
家では偉そうに父親ぶってても、実態は社会人1年目生に完敗する惨めな待遇しか得ることが出来ないクズがばれるんだぞｗｗ
娘が結婚するために社会人1年目のボーイフレンドを家に連れてきて
「君のような若輩者に娘はやれん！」と強がったところで
「じゃあ、お父さんの仕事はなんですか？保障給ゼロ円で社会保険すら与えられず、明日の飯代にも事欠くその日暮らしで常に明日の見えない一寸先は闇のようなドツボ人生でしょうが！」
と言われてしまえば反論の余地もないわなｗｗ

三井ダイレクト損害保険会社について。
この会社の車の保険に入るのは皆さん危険でやめましょう。
保険金が安いので安かろう悪かろうの典型的な保険金不払い詐欺まがい会社です。
車両保険は入らないほうがいいでしょう。この会社の車両保険を請求すると、くだらん法律の屁理屈を並べた食った、三井ダイレクトご用達の傀儡御用弁護士が登場いたします。
その後、保険金は支払えない、支払わない旨の糞通知が来ます。
三井ダイレクト保険は危険で危ない、保険金不払い、詐欺まがい会社です。

おや？醜態晒して引きこもっていた、妄想君が沸いてきましたねｗ

>218

>224

おや？醜態晒して引きこもっていた、妄想君が沸いてきましたねｗ

>>224
生きてる間だけじゃなくて葬式の場で故人について語られるのも
「生前、完全出来高制という明日を生きる権利すら与えられていない劣悪な環境で馬車馬のごとく働き続けました〜〜〜」
と説明され、参列者から失笑を買うのは必至だなｗ
死んだ後も笑いものにされ、末代にわたってバカにされ続けるイタク調査員と愉快な家族たち！
ぶっはぁｗｗｗｗｗ

普通の人間らしい生活をしたいなら、委託調査員は辞めたほうがいいと思うよ

>>230
> 普通の人間らしい生活をしたいなら、委託調査員は辞めたほうがいいと思うよ
>
>


普通の人間らしい生活をしたいなら、損保リサーチは辞めたほうがいいと思うよ

の間違いだろｗ
社員も委託もまともな人間居ないだろｗ

>>224
>>230
同意。

人生つんだも同様だからね。

調査員はが死んでも会ソンポリから遺族には見舞金の1円も貰えず
葬儀では花も届かず、会社からの参列者は一人もいない。
一応香典は届くものの、調査員ひとりあたま500円〜1000円を強制徴収してかき集めた数千銭〜せいぜい1万円のカスみたいな額が「会社からの香典」とは、トホト。
当然、ＳＳや社員は一円も出さないし、葬儀に参列することもない。
生きてる間は「俺は自営業者だ！」と虚勢を張ったところで、いざ死ねば中身の無い悲惨な人生がモロバレなのは明白。
残された家族は大恥かくね。
一生後ろ指刺されて小バカにされて後ろめたい気持ちを抱えて生きていくんだね。
イタクしか出来ないクズ男と一緒になったために罪のない子供の人生もドツボだね。
子供は学校で「イタクの子供」として虐め倒されて道を踏み外して人生奈落の底まっしぐら。
そのうち犯罪犯して人生ジエンドになるんだろうね。
そうなれば、、、「あ〜、やっぱりイタクの子供だね」とさらに小バカにされるね。」

>>233
その委託でさえ妻子が居るのに、妄想君は一人ぼっちでアルファードだもんなｗ
自慢の2ＤＫにはオリエント娘が待っているらしいがｗ

>>234
と、親の残した住居で国民健康保険しか持っていない自営業者ぶってるイタク君ですｗ

両方共に、こんな事書き込んで何が楽しいのやら

>>235
ごめんね親の住居にタダで住んで。
お前ら転勤人生で、居住地の自由ナシｗ
定年まで借家で頑張れよｗｗｗ

>>234
オリエント娘ｗｗｗｗ


妄想君のはオリエントじゃなくてこれだろｗ
http://www.a-market.jp/item-28536.htm

　　　　　　　　↑
思わず、笑ってしまいました。

一生転勤暮らしの社員はこんなのが必要なのか

かわいそう…

Ｈｉ！株式会社損害保険オナーホ（凍傷１部情状）
セールスマンのオリエント・アルファードです。
年収８００万（ウォン）です。
２ＤＫの借家で転勤人生ですが、誰か結婚して下さい。
よろピクです。
あ、愛車はアルファードになる予定ですが未定です。

>>233

くっそワロタｗｗｗ

相変わらず年中募集してますが全然応募者がいないようですねｗ
http://tenshoku.mynavi.jp/jobset/index.cfm?fuseaction=mrjt_NewJobinfo_form&client_id=113145&plan_id=5&contract_id=1&job_seq_no=1&ty=0
>多くの方は1ヶ月で15〜20件の調査をし、20〜30万円程度の報酬を得ています。
非常に曖昧で都合のいい物言いだが、「多く」とは何人くらいことを言ってるんだ？

>中には、月60万円を超える方もいます。
812人のうち、一人や二人がたまたま60万を超えた月があるのを、さも毎月それだけの収入を稼げるかのように誤解される表記はもはや詐欺一歩手前ですなｗ

クズ社員はなぜ転職サイトに掲載された当日に2ちゃんねるで晒されるか分からないだろうなｗ

>福利厚生　慶弔制度あり

凄い会社だなｗ
世間の会社なら当たり前過ぎて表記されないことなのに
あまりのナイナイ尽くしの劣悪待遇が故にそんなことまで“待遇”として書かないと書くことがないんだなｗ
さすがは業界最大手社だよｗｗ

そもそも会社とは何の雇用関係がないのが業務委託なのに
“福利厚生”を謳うところが、調査員を社員のように都合良く使い倒したい意志の表れだね。
でなければ、業務委託に対して福利厚生という発想は出ない。

>>242

月６０万の報酬なんて経費込みでもありえんだろ。
たまたま上げた報酬であって年収ベースにしたら話しにならない。

そうでもないよ。医療や休損なら、ほぼコンスタントにもらっている人もいるみたいだよ。

>>247
シーッ！！

無能すぎて、仕事まわして貰えない人ばかりなんだから、教えちゃダメｗ
この会社で成功する秘訣は、ゴミと馴れ合わないことだよ

↑
何言ってんだコイツｗ

>>233
分かってねーなー。
ここの委託調査員の報酬で葬儀代なんか捻出出来るはずないだろ。
生保や新聞を解約し、子供の給食費や学費を滞納し、ギリギリまで生活を切り詰めても、
ソンリからの自腹強要の連続と家畜以下の超劣悪報酬で生活苦で喘ぎ、サラ金やらから摘まんで破綻寸前の奴らばかりなのに。
葬儀どろこか、良くても無縁仏に葬られる程度で、その辺のドブ川に骨を棄てられるかノラ犬のオヤツになるのがオチだよ。
栄養失調でカスカスの骨だからノラ犬にも相手にされないだろうがなｗ

>>249
あら、仕事をまわして貰えず、ギリギリの生活をしている人ですかｗ

馬鹿がうつるから、話しかけないでねｗｗ

↑
何言ってんだコイツｗ

実際60万稼いでいる調査員は、数名ではなくて、もっと大勢いる。
大所管の上位5人くらいかな？

時としては、８０万を超えることもあるらしいよ。

そこまで例外中の例外中を取り上げて

大ボラ吹かなきゃ一人も募集ないんだろうw

>>255
そういうことにしとかないと、自我が保てないならそういうことにしておけば？

調査員の仕事は確かに大変だけど、高収入を得るのもぜんぜん夢じゃないよ。
特に女性なんか、少し働けば一ヶ月必死で働いたパートより高い収入になると思うよ。

弊社は誰でも月収60万から80万稼げる会社です。
社員と委託なんて気になりません。みんな仲良しです。
さあ、わかったらさっさと応募！！しばくぞ！

世間一般並みの人間らしい生活をしたいなら

悔いが残らないように良く考えてから応募しましよう。

人生の1ページに汚点を残すかどうかの分かれ道です。

損リで働いても何のスキルも身に付きません。

>>259
同意
いきなり湧いてきた

242,247,248,253,254は
まるで北朝鮮の将軍様を
たてまつる抑圧人民のようだ。

>>260
アンカーぐらいまともに打てるようになってから書き込めよゴミが

>>261
屑会社のカスがえらそうに。

だれがカスで、誰がクズで、だれがゴミか、もはやわからなくなった。

しかし、調査の仕事は決してゴミやクズ、カスにできるものではないよ。
向き不向きがはっきりしていて。向かない人には地獄だよ。好奇心があってフットワークが軽くて、何でもチャキチャキこなせて、頭の整理ができる人には向いてる。
そして自己管理ができる人でなければ体を壊すよ。

>>263

採用担当、必死すぎて笑えるwww

最近は優秀な大学を出た若い調査員も応募してくる。がんがんがんばってるよ。

>>265

http://www.geocities.jp/sakusyu2006/index9.html

そうか、漫画の影響か。笑える。

誰でも出来る仕事です

誰でも出来る仕事ではあるが、誰でも稼げる仕事ではない
そんなことは、どんな仕事でも同じだが？

人生の落伍者には、それがわからんのですねｗ

渡された１ファイルから始まり、見ず知らずの人の生活、普通では知りえない個人情報を
知ることになる。　とても責任の重い仕事です。こんなことまで聞いていいのだろうかと、
時々姿勢を正す気持ちになる。そんな仕事です。

↑こんな人は向いていません。
対象者はただの対象者であって、深く考えたりすると、自分が鬱になります。

そうかもね。

＞対象者はただの対象者であって、深く考えたりすると、自分が鬱になります。

対象者はただのキチガイであって、深く考えたりするだけ無駄です。

だろ？

そんな事書いて、楽しいか？

↑
何言ってんだコイツｗ

↑
何言ってんだコイツｗ

そんな事書いて、楽しいか？

↑
何言ってんだコイツｗ

>>242
>>相変わらず年中募集してますが全然応募者がいないようですねｗ

年中募集している支社は支社長がグズで、調査員すぐやめたりして定着しないから

年中募集しておかないと、仕事をやる調査員の人数確保できでいるみたい

↑
何言ってんだコイツｗ

Naniiytebdajoitu

質が落ちた。
以前も酷いものだったが、それ以上に。

クズ会社…クズ社員…Σ(ＴωＴ)あ--

クズ依頼社

>>282
>質が落ちた。

調査員も社員もクズ、
会社は社会悪、、、
落ちるも何もそもそも最初から質なんかあるわけないｗ

まあ、社長が交代だし。




どうせ馴れ合いだけど

報酬にみあった仕事になるのはあたりまえだろうw

せやせや

なぁに、がせやせやじゃ、クズが！
お前らはカスみたいな仕事しか出来ないから、それに見合った劣悪な報酬額の設定になってるんや。
いい加減、己というものを鑑みろやクズ！
つまり、お前らクズのレベルに見合った適正な報酬額なんだよ。
とどのつまり、お前らがクズということやでｗ

そろそろ次スレを・・・ｗ

【明日を生きる権利すら無い委託調査員】損害保険リサーチ【福利厚生　慶弔制度あり】

せやせや
焼酎飲みながらレポート書いて
下半身いじりながら担当のオネーチャンと電話して
ピンサロ帰りに面談やからなぁ
ほんま、こんなワシには勿体無い適正報酬やわｗ
しょーみ、イタクはワシのらいふすたいるにおおとるでぇ
これからも頼むでクソ会社ｗ

>>291
そんなんだから自給100円以下の仕事にしかあり付けないんだよ。
５０代にもなってｗ

【正社員199名】損害保険リサーチ【福利厚生　慶弔制度あり】

>>292
ワシ２０代やでぇｗｗｗ

【ナマポもらえる？】損害保険リサーチ【ワークプアー確定？】

>>291

アルファード君
変な趣向してるのうwww

最近仕事無いじゃん

ワシはおなかいっぱいもろとんで
今日も焼酎とレポートや
ボロ家やけど家賃タダやし　金は余っとる
転勤ないさけ気楽や
さあ金曜日　どのオネーチャンで下半身しばいたるかの
それともウイークエンドナイトのサロンと決め込むか
委託は忙してかなん

見栄はるなって

ごめん

いい加減にお偉方の会議を金曜日に開催するの止めてください。
宴会目的明白です。
その間、所管がどんな状態か解っていますか？

分かっていたら金曜日にぶつけないよ。

所詮、クズ支社長とクズ部長の懇親会目的

＿＿
タヒ

>>その間、所管がどんな状態か解っていますか

クズ支社長は居なくとも、影響ないという事w

>>304
> クズ支社長は居なくとも、影響ないという事w

むしろ、いるだけ邪魔ｗ

>>301は支社長が不在で、クレーム対応かなにかで問題が発生した誤用機器だな。
調査員は関係ないしなw

営業社員は皆知っていますよ。
保険会社が弊社に依頼している案件など実は全く重要な意味をもっていないことをｗ
もっと言えば、保険会社にとっては重要な案件でも
ソンポリの調査結果には重要性皆無で損保の担当者は暇つぶし程度に流し読みする程度です。
これまでに何度も書かれている通り、『第三者機関のリサーチ会社に依頼した』という事実だけあれば十分なのです。
別に損保リサーチでもインスペクトでも審調社でもどこでもいいです。
調査結果は二の次三の次どころか、調査結果を見ない損保社員の方が多いかもしれません。
はっきり言って誤字脱字など全く気にする必要はありません。
まあ、火災新種の契約社員やアルバイトが担当している傷害保険案件の医療調査なら読んでくれるでしょうが
ソンポリの調査結果を参考にするのは県民共済にチン毛の産毛が生えた程度の可愛らしい案件ですがねｗ

モラルだ医療だ誤字脱字厳禁とうるさく言ってますが
コジン情報の流出事故以外に調査結果の不備に対するクレームが皆無なのは
弊社社員は皆知っていますｗ
だから金曜日に飲み会主体の会議も平気でするし有給休暇も遠慮なく取りますｗ
万が一、クレームが発生すればイタク調査員を何匹かいとも簡単にスパッとクビにしてやればいいだけですしｗｗｗ

よーくご存知のようですが、本当にそうですか。

本当も何も
本当に重要な案件なら委託みたいなクズに関わらせるわけないだろｗ
所詮、おままごとなんだよ。
イタクはおままごとに利用されてるだけ。
いい年こいてモラル調査が出来るとか原因調査しか出来ないとか
意味のない拘りをもつことでチンカスみたいなプライドを維持するのを辞めてくれｗ
見苦しいのにもほどがあるｗｗ

モラルで威張っている奴が鬱陶しい

じゃあ、有責にしろ無責にしろ、結果が出たことに保険会社から時折お礼の電話が直接あるが、
あれはなんなのかね。

>>311
予定調和

なるほど。

モラルのセンスを持ち合わせていると信じ込んでいる純粋無垢なイタクたちに夢を見させて悪いけど
有無責なんかリサーチに発注する前からとっくに決まっているんだよ。
リサーチに依頼するまでの交渉で、被保険者には無責や免責の可能性が高いことを十分匂わせていて
被保険者も調査を受ける前から9割がたは無理を分かっている。
保険会社の本音は、不払い検査に対する言い訳でリサーチを介入させているだけ。
「社内でも十分に精査し、さらには調査機関の調査結果を総合した結果であり決して不払いではない」と、な。

つまり、、、リサーチの結果によって有無責を判断するのではなく、
リサーチのイタクどものペラペラの調査を見るまでもなく、とっくに有無責の判断は出来ている。
「調査」という建前上はいとも大げさな段階を増やすことで
査定が有利に交渉を進める材料にしてるに過ぎず、調査結果などどうでもいいのです。
これが「調査をしたという事実があればそれでいい」と言われる所以です。
損保をリストラされて調査員をしてる手抜きの仕事ぶりを見るとよく分かるだろう。
彼らはセンスがないわけでもバカでもなく、損保がリサーチの調査結果など鼻にもかけていないという事実を知っているんだよ。
だから、手抜き仕事しかしないんだよ。

たまに査定から調査員にお礼の連絡が来るのは
別にソンポリの仕事に感心して連絡しているわけではなく、
会社の方針として案件終了時に、その案件に関わった代理店、他社損保社員、リサーチ会社などの
全てにお礼の連絡をさせているだけだったり、査定の義理堅い性格だったりするだけ（経験年数の少ない女性の査定に多い）

そんなことも知らずにソンポリの委託調査員は純粋無垢だから、
「○○さんの調査のおかげで助かりました〜」
と言われれば途端に舞い上がってしまって
「自分の敏腕調査(笑)によって結果が出た！」と早合点してしまい、
それが何回か続くと、いつのまにか「俺が有無責を決めてやっている」となりますｗｗｗ

なるほど、なるほど。だから結果報告をまともに聞かない人が多いのか。
医療調査はどうなんだ？

>>315

>>307
>火災新種の契約社員やアルバイトが担当している傷害保険案件の医療調査なら読んでくれるでしょうが
>ソンポリの調査結果を参考にするのは県民共済にチン毛の産毛が生えた程度の可愛らしい案件ですがねｗ

「モラル調査」と言ってもピンキリ。
調査項目が原因調査、モラル、保険事故、医療しかないから
当てはめでモラル調査として受託しているケースが99％と言っても過言ではない。
本当に意味でのモラル調査の場合、ソンポリの調査スキルで有無責を判断出来ないのは周知の事実。
だってソンポリの調査員に対する劣悪な待遇や研修制度の薄さで高度な調査なんか出来るはずがない。
ソンポリの謳い文句では、さもソンポリの調査によって事実を判明させているかのように記載されているが
アレはソンポリ十八番の言葉遊びでギリギリ嘘にならないハッタリの表現に過ぎない。
実態はあくまでソンポリ“も”絡んだ案件が結果的にクロになっただけで
ソンポリ以外にも様々な人間が絡んでおり最終的には損保会社の力でクロに持っていってるだけ。
年金もらいながらボケ防止の小遣い稼ぎでお気楽に関わっている高齢者はいいとしても
40代50代でソンポリ一本で食ってる奴らでソンポリの仕事に歪んだプライドを持ってるといつか恥をかくぞ。

まあ　それでもなんかの役にたってんなら、それでいいよ。
そんなに大層な仕事している感もないし。
資格も何もない割には、結構もらえるから。仕事する上で、勉強することは
知識にもなり役にも立つし、誰も石投げてこないし。何もわざわざ自分を卑下して生きることもないだろ？

>>318の言っている事は、なかなか的を得ているな

＞資格も何もない割には、結構もらえるから

？？？？？？？？？？？？？？

>>318>>319
自作自演乙ｗ

>>321違う

過去スレからのコピペが新鮮な人たちｗ

>>318
正論

＞何もわざわざ自分を卑下して生きることもないだろ？

自分より弱い立場の人間を貶めることでしか、自我を保てない可哀相な奴がいるだけだよｗ
この会社で営業だと思っていることは、世間的には御用聞き出しかないのになｗ
悔しかったら、付き合いの無い損保から仕事とって来てみろやｗ

>>325
正解

＞悔しかったら、付き合いの無い損保から仕事とって来てみろや

逆立ちしたって無理ｗ

逆立ちなんて、試みようともしないぜw

ここの社員のレベルを考えてから書き込みなさい。

イタクをいじめる事しか考えてないクズ社員

>>325
>自分より弱い立場の人間を貶めることでしか、自我を保てない可哀相な奴がいるだけだよｗ
それが世の中の摂理だ。世の中は弱肉強食だ。弱い者は強い者の食い物にされ利用されてポイ捨てされるだけ。

>この会社で営業だと思っていることは、世間的には御用聞き出しかないのになｗ
世間の基準をよーく分かってるみたいだけど、
お前らイタクの置かれている人様に言えない恥ずかしい立場、存在価値、
そして最低賃金の保障はおろか健康保険すら付与されない家畜以下の待遇しか得られない己の姿と世間の水準と比較した感想を聞かせてくれやｗ

業務委託調査員は、健康保険はきちんと自分で保険料を納めて、健康保険証を持っています。
住民税も年金も、きちんと自身の力で払って市民権を得ています。生活保護は受けていません。
>>329 は信じられない価値観を持っているようだけど、>>314とか書いた人と同じ人？？
じゃないよな。　

>健康保険はきちんと自分で保険料を納めて、健康保険証を持っています。
>生活保護は受けていません。

世間の水準に生きているなら生活保護と比較することや
たかだか健康保険ごときで“自分で保険料を納めてる”という部分で
己が世間の最底辺に追いやらていると気が付くはずだけどなｗ

家畜と比較したのはだれだ？
どんな生活水準を持ってるとそういう発想ができるんだ？
世間の最底辺てどこだ？　最底辺をしっているのか。そんな価値観を持ってるやつはそれだけで最底辺だろう。

御用聞きが健康保険をタテに発狂しているが・・・

お前ら、『損保リサーチ（笑）』って書いてある保険証使ってるって事だよな？
病院で周囲の冷たい目線感じた事ねーか？

頼まれてもそんな保険証いらんわｗ

ｿﾝﾘの保険証見せると、診療拒否されるってことはないかなw

拒否ってヨシ(笑)

こんなショボイ会社で、健保組合持っているわけ無いのに何言ってんの？
保険証見たこと無いの？
病院じゃ組合健保で会社名なんてイチイチみねーよｗ





※ただし、若い女歯科衛生士の多い歯科医院は除くｗ

政府管掌健保でも会社名は記載があるはずだが。
あほですか？

あほですねぇ

いずれにしても家族を養えるような会社ではない。

フレッシュマン研修の顔ぶれでわかるだろww

>政府管掌健保でも会社名は記載があるはずだが。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　~~~~~~~~


本当に保険証すら見たこと無い奴がいたｗｗ

基地外かｗ

>>341
本当にキチガイばかりだなｗ
保険証見たこと無いなんてｗｗｗ
会社名の記載があるハズダッテヲwwwwwwwwww

一度でも見たことあれば、会社名の記載があるって、いい切れれるのになｗｗｗｗｗｗｗｗ
可哀相にｗｗｗｗ、一度も就職したことないんだねｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
政府管掌
って言いたかっただけかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

覚えたての言葉を使いたがるってｗ何所の厨房だよｗｗｗｗｗｗ

>>342
厨房で就職経験が有ったらびっくりだｗ

中坊どころか、小学生レベルのやりだ。

やりとり

時代に先駆けて障害者の大量雇用をやっているんだよな？


精神障害者の雇用義務化へ　厚労省方針、社会進出促す

　厚生労働省は、新たに精神障害者の採用を企業に義務づける方針を固めた。身体障害者に加え、知的障害者の雇用を義務化した１９９７年以来の対象拡大になる。
障害者の社会進出をさらに促す狙いだ。企業に達成が義務づけられている障害者雇用率は、上がることになりそうだ。

　専門家による研究会で、近く報告書をまとめる。今秋から労働政策審議会で議論し、
来年にも障害者雇用促進法の改正案を通常国会に提出する。企業だけでなく、国や地方公共団体などにも義務づける。

　障害者雇用促進法は企業などに、全従業員にしめる障害者の割合を国が定める障害者雇用率以上にするよう義務づけている。障害者の範囲は身体、
知的に限られていたが、そううつ病や統合失調症などの精神障害者を加える。
http://www.asahi.com/business/update/0614/TKY201206130859.html

障害者のハローワークでの新規求職申込件数
http://www.asahi.com/business/update/0614/images/TKY201206130801.jpg

くだらないやり取り

くだらないやきとり

くさらないやきとり

くさやとやきとり

会社は支給定期で営業回りしておきながら、交通費貰っている不良営業社員を罰するべき。
一度抜き打ちで定期の確認したほうがいいと思いますよ。
同じ料金や少しだけ高くなる料金で、自分の営業担当区域をカバーする定期の輩がかなりいるぞぉ。

以上、退職者のチクりでした

くさいやきとん

>>351
そんなこと会社員なら誰しもがやってることだわなｗ
会社員にすらなれず、アルバイトやイタクでやっとこさ生きてきたお前らは信じられないんだろなｗ
1円2円を切り詰めて、常に「死」と背中合わせで生きてる底辺のイタクどもにとっては到底許されないことなんだろうなｗｗｗ

>>353
この会社の社員ほどレベルの低いやつはいないだろう。

委託をいじめて、優越感に浸っているのだろうけどww

保険会社から見れば、自分達がやりたがらない汚い仕事を

すべてリサーチに依頼されているだけなわけさw

>>354
自分でもよく分かってるだろうが、お前らはイタクは世間のうすら汚い存在ということだよｗ

どんぐりの背比べｗ

目糞下痢便を笑うって奴だなｗ

常連アルファードにしても妄想社員君、脱北組みだろ。
いくら匿名の掲示板といえ、毎年の人権研修を約束された
前科者の身でありながら委託をこきおろし
公然と差別できるわけがない。

人権研修?

何それ？

　　 ,.-ｰ .、　,.-- 、
　　,' 　 ,ｨﾉ-ｨ ; 　 i
　　i　 / 　 　｀'!　 ｉ.
　　'r.'´ﾉﾘλﾉﾘ〉-'
　　 〉从! - -ﾉi(　人権研修
　 　｀'!ｒつ旦O
　 　 と/,,__,__,） 　 　 _｡_∫..
　　<´〜〜〜｀>　c.(＿ｱ
　　 ￣￣￣￣

調査員には人権の「じ」の時もない激悪劣悪な待遇で都合よく飼殺してるくせに
会社の体裁を保つために、表面上だけの嘘っぱちの人権研修を受けさせるこの会社って…

ｎｄａｎｄａ

社員でない外部の人間である委託調査員を強制的に集めて、
人権研修という馬鹿らしい研修会を開くなら、
アルファード狂いのキチガイ社員を先に教育しなおすべきだw

研修会の時間が無駄なんだよww

Ndanda

　 ┏┳┓ 　 　 ハイッ. 　 　┏┳┓
┏┫┃┃ 　 　 差別は 　　┃┃┣┓
┃┃┃┣┓ 　 ここまで ┏┫┃┃┃
┃ 　 　┃┃┏━━━┓┃┃　 　 ┃
┃ 差別　┣┫　･∀･ .┣┫ ダメッ.┃
┗━━━┛┗┳━┳┛┗━━━┛
　 　 　 　 　 ┏┻┓┃
　 　 　 ┏━┛　 ┣┻┓
　 　 　 ┗━━━┫　 ┗━┓
.　　　　　　 　 　　┗━━━┛

　 ┏┳┓ 　 　 nda 　 　┏┳┓
┏┫┃┃ 　 　 nda 　　┃┃┣┓
┃┃┃┣┓ 　 nda ┏┫┃┃┃
┃ 　 　┃┃┏━━━┓┃┃　 　 ┃
┃ nda　┣┫　･∀･ .┣┫ nda ┃
┗━━━┛┗┳━┳┛┗━━━┛
　 　 　 　 　 ┏┻┓┃
　 　 　 ┏━┛　 ┣┻┓
　 　 　 ┗━━━┫　 ┗━┓
.　　　　　　 　 　　┗━━━┛

クレームだらけの調査員は辞めさせるべき！
おまえだよー、お・ま・え！

面と向かってどうぞチキンさん

>>368
大前田って言ってんだろ？

小前田じゃね？

尾前　惰代

↑いやらしそう

>>363
>社員でない外部の人間である委託調査員を強制的に集めて、
>研修会を開くなら
>研修会の時間が無駄なんだよww


アルバイトですらないお前らイタクのくせに
無料で研修を受けさせてもらえて、結果的にお前らの血となり肉となるんだぞ。
普通なら涙を流して会社に感謝すべき。
時間の無駄と感じるのは単にお前の頭が悪くて研修の内容を吸収出来ないだけに過ぎないってことに早く気付やｗｗ

はいはいわろすわろす

研修は為になるなー

>>373
おまえ本気でためになる研修と思ってるのか？

あんなもん、保険会社にうちはこんなことしてまっせというアピールだろｗ

じいさんの時代錯誤の武勇伝自慢が研修とかｗｗ

「今、それやったら、捕まりますよ」とか
「今は、○○が必要で出来ません」とか突っ込まれて赤っ恥ｗｗ

コンプライアンスって何ですか？

バカ患部がプリント読むだけで研修とかなｗ

ごめん、頭が悪くて吸収できねーわｗ

日本社会の底辺＝患部のイタクが何か言ってますｗｗｗ

妄想アルファード爆走中ｗｗｗ

世間は土曜日でクーラーの効いた部屋でのんびり過ごしてる一方で
クーラーが壊れて蒸し風呂状態の15年堕ちのオンボロ車（クズイタクに言わせると愛車ｗ）で現場測定に向かうイタクたちｗｗｗ

これで簡単副業！！いつでもどこでも１日30分で月３０万かせいちゃいました〜借金も全額返済！http://furoide.n-sl.com/

研修は現場を知らないバカがやるから、まったく実用的でない

確かに自慰行為だな

>>383
>現場を知らない

時給換算200円以下の報酬や持ち込み手当もないのに自家用車を摩耗させられて、さらには交通費すら自腹で払わされ、週休1日で1日15時間以上稼働しても10万ちょっとの月収やさらには社会保障皆無という
現代日本ではあり得ないまさに奴隷と呼ぶにふさわしい待遇で明日という日もなく、常に生死を彷徨ってるお前らの現場など分かるはずがないだろｗｗｗ

イタク調査員用のシューズ
現場測定にピッタリ
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120630-00000550-san-int

2ちゃんを社内で話しあってることには
この会社に入って吃驚しました。

どういう意味？　
状況が見えない。

安物のスーツで汗かきながら保険会社に行き、査定から遅いだのレベルが低いだの説教され、やっとの事で事務所に戻ると、送るのを忘れた中報について調査員から非難され、疲れて休むと散々悪口を言われる。
頼りの所管長は定時で帰ってしまい、クレームの処理に悩む。
一時の休息は、アルファードのカタログを見つめるだけ。
そんな誤用機器の皆さんには、本当に感謝していますw

>>389
>安物のスーツで汗かきながら保険会社に行き
何をもって安物のスーツと言ってるのか知らんけど、少なくともイタクが来ている数千円のスーツは着ていないｗ
なんで保険会社に行くのに汗をかくんだい？汗びっしょりなのはいい年こいて炎天下の中を、コロコロを持って走り回ってるクズなキ・ミ・タ・チｗ

>査定から遅いだのレベルが低いだの説教され
心配すんな。査定から文句を言われればすかさず責任の全てをお前らイタク調査員に押し付けてるからｗ
「今後、この調査員には二度と御社の仕事はさせません」と言えば一見落着ｗ
社員の給料には何の影響もないｗ
お前らイタクは死活問題だろうがそんなことこっちには何の関係もないｗｗｗ
干されたくなければ寝る間を惜しんでレポート書けよ。
その間社員はゆっくり休日を満喫するからｗ

>送るのを忘れた中報について調査員から非難され、疲れて休むと散々悪口を言われる。
ゴミクズのイタク調査員からどんだけ悲惨や悪口を言われたところで屁でもないですわｗｗｗｗ
言いたければ、レポート作成や現場測定を放棄していつまででも言っててくださいなｗ

>クレームの処理に悩む。
残念だけど悩んだことはないｗ
なぜって？困ったことが出てくれば全てイタク調査員に押し付けてしまえばいいからだｗ

>一時の休息は、アルファードのカタログを見つめるだけ。
お前らってアルファードごときが高級車だと思ってるんだなｗ
世間の普通の会社員なら20代後半で余裕でアルファードくらい乗ってるだろ。
まあ、お前らイタクの雀の涙の月収ではアルファードはおろか中古のコンパクトカーも買えないから
社員がアルファードハイブリットの新車を買う現実を到底受け入れられなくて嫉妬してるんだろうなｗ

すいません質問させてもらいます
塗り替え工事中隣の家に塗料が少し飛散してしまい
保険屋さんに現場見てもらい保険屋さんがクリーニングしてお終い
といわれるですが被害者はテラス丸ごと変えろとかサッシの交換
とか無茶言いますどーしたらいいですか？？

>>391
保険会社に相談してください

>>385

まさに人権蹂躙だ。

委託にはコピー＆ペーストも印刷も許されていない。

>>393
嫌なら今すぐ辞めろ。
勘違いしてもらっては困るが、何もこっちからスカウトしてお前らを弊社に引っ張ってきたわけじゃないからな。
お前らが前職をクビになり、転職先の宛もなく、藁をも縋る思いで自ら弊社のイタク調査員に応募して契約を結んだのだろうが。
そしてお前らが自ら望んで毎年イタクの契約更新をしてきたんだろ。

待遇が不満なら更新しなければいいだけだし、なんなら今月末で辞めたっていいんだぞ。
会社は全然困らんわいｗ
このご時世、募集をかければ瞬時に応募が殺到するんだよ。
こんなところでグチグチと年寄りの戯言を書き続けてストレス発散してる落ちこぼれの中高年よりマシな人材は腐るほどいるぜ！

何だか必死ですねｗ

>>305

>>394
随時募集だしてるのに、なかなか人集まらないね♪〜(￣。￣)

>>394
アルファードよ。
おまえはこのスレッドに書き込むのやめろ。
つまらんし、うざい。

>>398
イタク調査員が妬むなよｗ

クズ誤用機器は自分達は安寧だと思っているだろうが、シンクラがすべての機能を実装し、保険会社がアクセス可能になれば、貴様達は単なる不要品。
そうなったなら、新人嘱託として新たなスタートが待っているかは、その時は可愛がってやるからw

妄想アルファード今日も爆走中ｗｗｗ

>>400
> シンクラがすべての機能を実装し、保険会社がアクセス可能になれば

あんな糞システム、恥多少改善しても、ずかしくてクライアントには見せられないだろｗ

>>400

分かってないなぁｗ
やっぱり世間から弾き出されたクズだわｗ
ほーほ、社員様を貴様呼ばわりするとはクズのくせにええ度胸してるやんけ！

社員様：固定給、賞与有り、社会保障完備、ほぼ無条件の昇給、有給完備で生活安定、住居費の8割は会社負担、退職金制度有り、退職後の失業保険有り、
ゴミクズイタク：固定給ゼロ、完全出来高制、常に月収ゼロの危機が付き纏う、社会保障全て無し、休めば休んだ分報酬減に直結、安アパートの家賃を払うだけで精いっぱい、退職金ゼロ、失業保険ゼロ、退職＝死、

これがお前らイタクどもの情けない現実だよｗ

　／　　　　　　　　　　　　　　　　＼　　　／　　　　　　　　　　　　　　　　＼
/　　　　○　　　　　　　　　○　　　ヽ　/　　　　○　　　　　　　　　○　　　ヽ
|　　　　　　　　 |￣￣|　　　　　　　　|　|　　　　　　　　 |￣￣|　　　　　　　　|　差別
|　　　　　　　　 |　　　|　　　　　　 　 |　|　　　　　　　　 |　　　|　　　　　　 　 |
ヽ　　 　　　　 .ノ　　　|　　　　　　　/　 ヽ, -‐ (_)　 　 .ノ　　　|　　　　　　　/
　ヽ、　　　　　￣￣￣　　　　　 ノ　　　　ｌ_ｊ_ｊ_ｊ と)　 　￣￣￣　　　　　 ノ

＞退職後の失業保険有り、


ｗｗｗ

固定給ゼロ、完全出来高制、常に月収ゼロの危機が付き纏う、社会保障全て無し、休めば休んだ分報酬減に直結、安アパートの家賃を払うだけで精いっぱい、退職金ゼロ、失業保険ゼロ、退職＝死、

つ保険

>>406

つ　　ってなんだよｗ

今まで正社員で働いた経験がないから社会保障って何のことか分からないんだなｗ

つ病院

　　　　 ∧∧　 　 　　
　　　　（＾O＾）　 ＜ ぼーらっく　ぼーらっく楽しいーよー
　　　⊂　　つ　
　　　　(つ ﾉ
　　　　 (ノ

>>404

何が差別じゃこのボケ！
差別じゃなくて現実なの。
社員様とクズイタクの待遇の差は世の中の摂理に従った結果なの。
分かる？
お前らは負け犬だから犬畜生にも劣るような絶望の淵を渡ってしまったどん底の生活しか送れないし
社員様は勝ち組だから一抹の不安もなく安定してて将来の希望に満ちた生活を手に入れることが出来ているんだよ。

ｵﾗ！　ｸﾗｴ！
　 ∧,,∧　∧,,∧
`（｀･ω･）○)ω+`)>>410
　/○　 ノ○　　○　
　しー-Ｊ　しー-Ｊ

>>410 どんな希望？

>>412
超高級国産車アルハードはいぶりっどを買って、一人淋しくドライブする事ですｗ

>>412
業界最大手、全国展開企業のビジネスマンとして定年まで全国転勤。
そして有給を取り津々浦々をアルファードで一人ドライブし、
高級料理に舌鼓を打つ。腹を壊したら会社の健保で治療だ！
そして会社が用意してくれたアパートでぐっすり睡眠。
正社員様には、そんな希望に満ちた生活が一生保障されてるんだよ。

お前らクズイタクには一生わからんだろうがなｗ

　　 ／￣￣＼
　／　　 _ノ　　ヽ　　 .＿＿＿_
　|　　　（ ⌒）（⌒）／⌒　　⌒＼
.　|　　　　 （__人__） （●） （ ●）.＼
　 |　　　　　｀ ⌒ﾉ ⌒（__人__）⌒:::::＼　　　マンションじゃなくてアパートかw
.　 ヽ　　　　　 　} . 　　|r┬-|　　　 .　|
　　 .ゝ＿,. 　　ノ＿＿__`ー'´＿＿_.／
　-(＿＿_.)-(＿＿)＿__.)─(＿＿＿)─

しょぼい希望だなｗ

なんで自らゴミイタクと称している人と比較したがるのだろうか？

自分の同期の他社の社員方と比較してごらんよ。

ﾃﾞｯｷﾙｶﾅ？ﾃﾞｯｷﾙｶﾅ？ﾊﾃｳｳｰ、ﾊﾃｳｳｰ

　　 ／￣￣＼
　／　　 _ノ　　ヽ　　 .＿＿＿_
　|　　　（ ⌒）（⌒）／⌒　　⌒＼
.　|　　　　 （__人__） （●） （ ●）.＼
　 |　　　　　｀ ⌒ﾉ ⌒（__人__）⌒:::::＼　　　アルファードで一人ドライブw
.　 ヽ　　　　　 　} . 　　|r┬-|　　　 .　|
　　 .ゝ＿,. 　　ノ＿＿__`ー'´＿＿_.／
　-(＿＿_.)-(＿＿)＿__.)─(＿＿＿)─

>会社の健保で治療だ！



イタク様は医療費全額無料ですよｗ

>>412 良かったな、株式会社損害保険リサーチに入れて。
そんなにまで自分の会社に夢や希望を持ってるなんて、幸せな人だよ。
よっぽどこの会社が好きなんだな。

↑　>>414 間違えた

リサーチの社員である事を自慢するバカが居るとは…w

↑たしかに

しかも収入源である調査員をクズ呼ばわりして、この会社の何がすきなのかな？？？？？

↑底辺のクズが、最底辺を見て安心できるとこだろｗ

イタクどもって、なんで揃いも揃って死人みたいな目をしてるんだろうなｗｗｗ

そうですかあ？　それはあなたの希望的観測では？？

社員どもって、なんで揃いも揃って死人みたいな目をしてるんだろうなｗｗｗ

↑社会の最底辺のクズだって自覚しているからだろｗｗ

正社員は最低限のラインです。

正社員になって厚生年金を納め、社会保険証を持つのが社会人としての最低ラインです。

正社員として雇用され、労災に加入することが社会人として、人間としての最低限のラインです。

正社員として固定給を貰うことで生活が安定し、賞与や昇給で生活レベルが向上し、その結果労働意欲が増します。

正社員として有給休暇があることで、その分思いっきり全力で仕事に打ち込めるのです。

しかし、くどいうようですが、正社員は最低限のレベルです。

正社員で雇用されているだけで満足している者にそれ以上の上昇はないが、
正社員としてすら雇用されていない者には明日を生きる資格すらない。

424 ：もしもの為の名無しさん：2012/07/05(木) 14:54:48.63
しかも収入源である調査員をクズ呼ばわりして、この会社の何がすきなのかな？？？？？

425 ：もしもの為の名無しさん：2012/07/05(木) 15:27:05.29
↑底辺のクズが、最底辺を見て安心できるとこだろｗ

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　　　　　　　　　　　　　,．- ‐── ‐- ､
　　　　　 　 　 　 　 ,r'´ 　 　 　 　 　 　`ヽ
　　　　 　 　 　 　 ,ｲ　　　　　　　 　 　 　 jﾄ､
　　　　　　　　　 /:.:!　 　 freshman　　　 i.::::ﾞ,
　　 　 　 　 　 　i:.:.:| 　 　＿,, 　 　,､--､　 !:;;;;|
　　　　　 　 　　 |;;;;j　,r''"二ヽ　　 r'⌒ヽ　 !;;;!　　元正社員だお
　　　　　　　　　,ﾍ;;i!　,,_r ･,ﾝ.:!　　{〈･_,>､,, jﾍi!
　　　　　　　　 〈 j>j､ 　 "´, ｲ　　　`ヽ　　,':::〉!
　　　　　　　　　 `ゝ.｀, 　 　 ﾉ､__,入　　　j::rソ
　　　　　 　 　 　　 ｀ﾞi　　 / ,r===ｭ, ｀,　 '.:〔_
　　　　　　 　 　 　 　 }!　 !　i.:::::::::::.:! ;!　 .!::::j::｀` ー----─r- ､
　　　　　 　 　 　　 , ｲ.:ﾄ､ 　 ﾞ===='′　,ｲ!:::::!::.:.:.:.　　 　 　 ﾞ,　　`ヽ
　　　　　　　　　_ノ /j.:::!:ﾄヽ､ ´￣｀ ,ノ´　,ﾘ::::.:!:::.:..　　　　　　i.　　　 ＼
　　　　　 　,.r'´　 /.::!:::::::| ｀ヽ`"""´　/ノ.:.:.:.:.::!:.:.　　 　 　 　 |　　　　　!
　　　　　／　 　 　 .:|.:.:.:::ﾄ､　ﾘ　　　／　　　　 !:.　　　　 　 　 !　　　　　|
　　　 ／　　　　　　 l　 , へ＼!　　/'7ヽ　　　　|:　　　　　　　 j　　 　 　 |
　　 /　　 　 　 　 　 l／^ヾ:::ﾄ､!　 j! l　　〉､　　 |　　　　　　　 |　.　 　 　 |
　 ,/　　 　 　 i　　　　　　　.::| i|　 j! |　/　　`ｰ'′　　　　　　 !　j! 　 　 　!
　 j!　　 .:.:.:i:.:.:|　　　 　 　 　 ヽ|　/,ﾉイ　　　　　　　　　/　　ljﾚｲ 　　　　 |
　/ﾄ､ .:.:.::::::l:.::|　　 　 　　 　　 `y'/　　　　　　r─---ｲ=='ﾞ ﾘrﾞ'/　　　　 ,j!

ｱﾙﾌｧｰﾄﾞがつまらん粘着するおかげで
過疎ること過疎ること。
あいつ工作員にしてはｱﾎ杉？
いつも社員vs委託調査員の対立を煽ってるけど
なにを謀ってやがんのだろう。

これからは社員書き込みはスルーで

社員shine

ｲﾀｸｲ�`

ｼｬｲﾝｶﾞ�d�j

アルファード君はボーナスで注文したのかな？w

↑また脳内が暴走するからやめとけってw

日本生命法人職域ＦＣ坂部匡部長から私はセクハラを受けていました。私は九段法人１課にいました。毎日オナニーづけでした。おまんこがあきると今度は乳首コリコリこすりなさいと言われました。おまえのおまんこ、きれいかと聞かれたり、でも臭そうと言われました。
私が喘ぎ声以外に喋ると口調が強くなり、おまんこに指つっこんでもっと動かせと奴隷状態でした。でも、ごめんなさいと謝るといい子いい子してやるなと優しくなりました。
部長の思うがまま洗脳されていました。
東京、市ヶ谷の九段センタービル９階の採用室に居ます。会いたい人はそこに行けば会えます。就活生なら東京採用の法人職域ＦＣの説明会に行くと会えるはずです。
坂部部長はドＳです。パンツの色を聞くのは毎回、それに加えてパンツを履き替えろとか、脱いで外歩ける？脱いで食事してみて、スウスウするでしょとか要求が強いです。
途中で電話切るとまた、何度でも電話がかかってきて、Ｈしようよ〜と誘ってきます。喘ぎ声小さいと怒られるし、濡れてるじゃなくて、濡れてますにしろと攻められ、ごめんなさいと謝った事もあります。
深夜に起こされ、おまんこに指突っ込んでハァハァーして、パンツ脱いでそのままで居ろと放置され、一方的な電話切りもありました。まあ、会社では、罵りも受けてました。底辺大学と言われ、誰でもＡなんかとれる大学に居ること自覚しろと言われました。
実際、会社の成績私は悪かったのですが、そのことでおまえはもっと下、もっと下と言われました。もちろん、人前では言いません。裏で言ってくるんです。俺は変態だよ、俺はストーカーだよと自分で言っていました。
私がハァハァ喘いでいるとクチャクチャと音を出してきて俺もイきそうと言われました。裏では正反対の変態セクハラ部長です。 法人職域ＦＣは参考までに、このような所です。
フェイスブック、坂部匡、検索の一番上に出てくる人です。

　　 　 　　　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
　　　　　　　　　　i　r-ｰ-┬-‐､i
　 　 　　　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|　　　　『調査員のためのエチケット』
　　　　　　　　　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　　　　　読んでみないか
　　　　 　 　 　 　 ﾄ.i 　 ,__''_　 !
　　　　 　 　　　／i/ l＼ ー .ｲ|､
　　　　,.､-　￣/ 　|　ｌ　 ￣ / |　|` ┬-､
　 　 /　 ヽ.　/ 　 　ト-` ､ノ- |　 l　　l　 ヽ.
　　/　　　 ∨ 　 　　l 　　|!　 | 　 ｀>　|　　i
　 /　　　　 |｀二^>　 ｌ.　　|　 |　＜＿_,|　　|
＿|　 　　　 |.|-<　　　 ＼ i　/　,イ_＿__!／ ＼
　 .|　　　　　{.|　 ` - ､ ,.---ｧ^!　| 　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣l
＿_{ 　　＿__|└―ｰ／　￣´ |ヽ |＿__ﾉ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_|
　　｝／ -=　ヽ__ - 'ヽ 　 -‐　,r'ﾞ　　　l　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
＿_fﾞ/／￣￣　　　　　＿　-'　　　　 |＿＿＿＿＿ ,. - ￣　＼＿＿__|
　　| |　　- ￣　　　／　　　| 　 　 _　|￣￣￣￣ ／　　　　　　 ＼　￣|
＿__`＼ ＿＿　／　　　　＿l -￣　 l＿＿_　／　　　, /　　　 　ヽi＿__.|
￣￣￣　　　 |　　　 _ 二 =〒 ￣　 ｝￣ ／　　　　　l |　　　　　　!￣￣|
＿＿＿＿＿__l　　　　　　 -ヾ￣　　l／　　 　 　　 　l|　　 　　　 |＿＿_|

正　　　社　　　員　　　最　　　高　　　！　　　！

　　 　 　　　　　　 , '´ ￣￣ ` ､
　　　　　　　　　　i　r-ｰ-┬-‐､i
　 　 　　　　　　　|　|,,＿ 　 ＿,{|　　　　　委　託
　　　　　　　　　　Ｎ| "ﾟ'`　{"ﾟ｀lﾘ　　　　　や　ら　な　い　か
　　　　 　 　 　 　 ﾄ.i 　 ,__''_　 !
　　　　 　 　　　／i/ l＼ ー .ｲ|､
　　　　,.､-　￣/ 　|　ｌ　 ￣ / |　|` ┬-､
　 　 /　 ヽ.　/ 　 　ト-` ､ノ- |　 l　　l　 ヽ.
　　/　　　 ∨ 　 　　l 　　|!　 | 　 ｀>　|　　i
　 /　　　　 |｀二^>　 ｌ.　　|　 |　＜＿_,|　　|
＿|　 　　　 |.|-<　　　 ＼ i　/　,イ_＿__!／ ＼
　 .|　　　　　{.|　 ` - ､ ,.---ｧ^!　| 　　 |￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣l
＿_{ 　　＿__|└―ｰ／　￣´ |ヽ |＿__ﾉ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿_|
　　｝／ -=　ヽ__ - 'ヽ 　 -‐　,r'ﾞ　　　l　　　　　　　　　　　　　　　　　 |
＿_fﾞ/／￣￣　　　　　＿　-'　　　　 |＿＿＿＿＿ ,. - ￣　＼＿＿__|
　　| |　　- ￣　　　／　　　| 　 　 _　|￣￣￣￣ ／　　　　　　 ＼　￣|
＿__`＼ ＿＿　／　　　　＿l -￣　 l＿＿_　／　　　, /　　　 　ヽi＿__.|
￣￣￣　　　 |　　　 _ 二 =〒 ￣　 ｝￣ ／　　　　　l |　　　　　　!￣￣|
＿＿＿＿＿__l　　　　　　 -ヾ￣　　l／　　 　 　　 　l|　　 　　　 |＿＿_|

>>442

kwsk

調査員のためのエチケット
１．スーツを着よう
２．あいさつをしよう
３．敬語を使おう
番外編　歯を磨こう
以上

スーツを買える十分な報酬も出ない

>>447
ヤミ金行って借りてきてでもまとも恰好をしろ！
それが弊社の常識だ！

セカンドストリートで中古の上着買ってこい。
それで十分（笑）

暑苦しいから、上着など着るな

クールビズも節電も無関係の反社会的企業ですｗ

ID番号 ： 06364
事件名 ： 地位保全及び賃金仮払仮処分申立事件
いわゆる事件名 ： 損害保険リサーチ事件
争点 ：
事案概要 ： 　旭川市に勤務する損害調査会社の調査員が病気軽快後の復職の話合いで退職願を提出したが、
それは東京地区への配転を示唆され、それを拒否した場合には懲戒解雇されると告知されたものであり、
右懲戒解雇の告知が強迫に当たるとして、退職の意思表示の取消を求めていた事例。

参照法条 ： 民法９６条１項
労働基準法２章
労働基準法８９条１項９号
体系項目 ： 退職 / 退職願 / 退職願と強迫
配転・出向・転籍・派遣 / 配転命令の根拠
裁判年月日 ： 1994年5月10日
裁判所名 ： 旭川地
裁判形式 ： 決定
事件番号 ： 平成５年　(ヨ)　７９　
裁判結果 ： 一部認容（確定）
出典 ： タイムズ８７４号１８７頁／労働判例６７５号７２頁
審級関係 ：
評釈論文 ：

判決理由 ： 〔配転・出向・転籍・派遣−配転命令の根拠〕
　債務者は、就業規則一四条に基づき、業務上の必要に応じ、その裁量により労働者の勤務場所を決定することができるものというべきであるが、
転勤、特に転居を伴う転勤は、一般に、労働者の生活関係に少なからぬ影響を与えずにはおかないから、使用者の転勤命令権は無制約にこれを行使することができるものではなく、
これを濫用することの許されないことはいうまでもないところ、当該転勤命令につき業務上の必要性が存しない場合又は業務上の必要性が存する場合であっても、
当該転勤命令が他の不当な動機・目的をもってなされたものであるとき若しくは労働者に対し通常甘受すべき程度を著しく超える不利益を負わせる場合であるとき等、
特段の事情の存する場合でない限りは、当該転勤命令は権利の濫用になるものではないというべきであり、右の業務上の必要性についても、
当該転勤先への異動が余人をもって容易に替え難いといった高度の必要性に限定することは相当ではなく、労働力の適正配置、業務の能率増進、
労働者の能力開発、勤労意欲の高揚、業務運営の円滑化など企業の合理的運営に寄与する点が認められる限りは、業務上の必要性の存在を肯定することができる。

〔退職−退職願−退職願と強迫〕
　七月七日の協議及び七月三〇日の協議の際のＡ次長による右発言内容は、発言の内容自体として、東京地区への転勤を承諾しなければ懲戒解雇になり得る、
あるいは、懲戒解雇になるという、債権者の生活上に重大な不利益を及ぼす事柄の告知である上、七月三〇日の協議の際には、Ａ次長がかなり語気荒く債権者に対して話しかける場面が存したこと（甲一一、乙二三）、同日の協議において、
Ａ次長が、同日四時の飛行機で東京に戻るので、債務者が同日に提示した事項等につきイエスかノーかで答えるように促し、いくつかの質問をしたにもかかわらず、
債権者からは何の返答もないという状況下で、最終的にＡ次長から渡された便箋に本件意思表示を記載したこと（争いのない事実、甲一〇、乙一四）を総合すれば、
七月七日の協議及び七月三〇日の協議の際のＡ次長による右発言は強迫行為に該当し、債権者は右発言に基づき、懲戒解雇されることを避けるため、
本件意思表示をなしたものと一応認めることができる。〔中略〕

　債権者がなした本件意思表示は、強迫によるものといわざるを得ないのであって、前記第二、一、３記載の取消しの意思表示により、債務者との関係においても無効というべきである。

http://27.media.tumblr.com/tumblr_m3a3au1Vq21qzo85xo1_500.jpg

　　　社員様
　　　∧＿∧
　　 （　´Д｀）
　　／　　　 ＼
　　|　l　　 　l　| 　　　 ..,. ., .,
　　|　|　　　 | _|｡.:_:：゜｡-.;.:゜｡:.:;。
　　ヽ ＼_　.｡'ﾟ/　　　`｡:､｀；゜:;.::.｡:.:。
　　 /＼_ﾝ∩ｿ＼　　　 ::..゜:: ﾟ｡:.:.::.。.｡:.
.　 /　 /`ｰ'ｰ'＼ ＼　　゜: ::..゜:: ﾟ｡:.:.:，｡:.:.
　〈 　く　　　　　/　/　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:.:｡:.:，
.　 ＼　L　　　./　/　　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:，.:.:.:，
　 　　〉　）　 （＿＿） 　 ／　調査員＼
　　 （_,ノ 　　　　　　　 /　　 ／　＼　＼
　　　　　　　　　　　 　|　　　　(ﾟ)　(ﾟ) 　 |
　　　　　　　　　　 　　|　　　　 ）●（　　|
　　　　　　　　　　　　 ＼　　　　▽　　 ﾉ
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　　　　　　　　　　　 　　／　　　　￣＼

　　　損保様
　　　∧＿∧
　　 （　´Д｀）
　　／　　　 ＼
　　|　l　　 　l　| 　　　 ..,. ., .,
　　|　|　　　 | _|｡.:_:：゜｡-.;.:゜｡:.:;。
　　ヽ ＼_　.｡'ﾟ/　　　`｡:､｀；゜:;.::.｡:.:。
　　 /＼_ﾝ∩ｿ＼　　　 ::..゜:: ﾟ｡:.:.::.。.｡:.
.　 /　 /`ｰ'ｰ'＼ ＼　　゜: ::..゜:: ﾟ｡:.:.:，｡:.:.
　〈 　く　　　　　/　/　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:.:｡:.:，
.　 ＼　L　　　./　/　　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:，.:.:.:，
　 　　〉　）　 （＿＿） 　 ／　社員様＼
　　 （_,ノ 　　　　　　　 /　　 ／　＼　＼
　　　　　　　　　　　 　|　　　　(ﾟ)　(ﾟ) 　 |
　　　　　　　　　　 　　|　　　　 ）●（　　|
　　　　　　　　　　　　 ＼　　　　▽　　 ﾉ
　　　　　　　　　　　　 　 ＼＿＿Ｕ ／
　　　　　　　　　　　 　　／　　　　￣＼

　　　契約者様
　　　∧＿∧
　　 （　´Д｀）
　　／　　　 ＼
　　|　l　　 　l　| 　　　 ..,. ., .,
　　|　|　　　 | _|｡.:_:：゜｡-.;.:゜｡:.:;。
　　ヽ ＼_　.｡'ﾟ/　　　`｡:､｀；゜:;.::.｡:.:。
　　 /＼_ﾝ∩ｿ＼　　　 ::..゜:: ﾟ｡:.:.::.。.｡:.
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　〈 　く　　　　　/　/　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:.:｡:.:，
.　 ＼　L　　　./　/　　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:，.:.:.:，
　 　　〉　）　 （＿＿） 　 ／　損保様＼
　　 （_,ノ 　　　　　　　 /　　 ／　＼　＼
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　　　　　　　　　　 　　|　　　　 ）●（　　|
　　　　　　　　　　　　 ＼　　　　▽　　 ﾉ
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　　調査員様
　　　∧＿∧
　　 （　´Д｀）
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　　|　l　　 　l　| 　　　 ..,. ., .,
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　　ヽ ＼_　.｡'ﾟ/　　　`｡:､｀；゜:;.::.｡:.:。
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　〈 　く　　　　　/　/　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:.:｡:.:，
.　 ＼　L　　　./　/　　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:，.:.:.:，
　 　　〉　）　 （＿＿） 　 ／　契約者＼
　　 （_,ノ 　　　　　　　 /　　 ／　＼　＼
　　　　　　　　　　　 　|　　　　(ﾟ)　(ﾟ) 　 |
　　　　　　　　　　 　　|　　　　 ）●（　　|
　　　　　　　　　　　　 ＼　　　　▽　　 ﾉ
　　　　　　　　　　　　 　 ＼＿＿Ｕ ／
　　　　　　　　　　　 　　／　　　　￣＼

　生活保護受給者
　　　∧＿∧
　　 （　´Д｀）
　　／　　　 ＼
　　|　l　　 　l　| 　　　 ..,. ., .,
　　|　|　　　 | _|｡.:_:：゜｡-.;.:゜｡:.:;。
　　ヽ ＼_　.｡'ﾟ/　　　`｡:､｀；゜:;.::.｡:.:。
　　 /＼_ﾝ∩ｿ＼　　　 ::..゜:: ﾟ｡:.:.::.。.｡:.
.　 /　 /`ｰ'ｰ'＼ ＼　　゜: ::..゜:: ﾟ｡:.:.:，｡:.:.
　〈 　く　　　　　/　/　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:.:｡:.:，
.　 ＼　L　　　./　/　　::..゜:: ﾟ｡:.:.:，.:.:，.:.:.:，
　 　　〉　）　 （＿＿） 　 ／委託調査員＼
　　 （_,ノ 　　　　　　　 /　　 ／　＼　＼
　　　　　　　　　　　 　|　　　　(ﾟ)　(ﾟ) 　 |
　　　　　　　　　　 　　|　　　　 ）●（　　|
　　　　　　　　　　　　 ＼　　　　▽　　 ﾉ
　　　　　　　　　　　　 　 ＼＿＿Ｕ ／
　　　　　　　　　　　 　　／　　　　￣＼

正社員様は土日ともなれば海水浴にキャンプやバーベキューと夏を思う存分満喫。
給与は固定給で生活基盤は盤石。
この不景気にも関わらず賞与は確実に支給されるので遊び倒しても十分預貯金に回せる。
遊び疲れれば有給休暇を使用してのんびりと気も体も休められる。
定年退職時には5年は遊んで暮らせる莫大な退職金が貰え、年金は高額な厚生年金だから死ぬまで安定した生活。
天命を全うした際には孫や曾孫に囲まれて盛大な葬儀で天国に送ってもらえる。

一方、イタク調査員たちは土日も関係なく自宅に閉じこもって報告書作成に追われる。
冷暖房費は自腹だからクソ暑い中クーラーをつけず猛暑を思う存分満喫。
保障給ゼロという明日を生きる権利すら与えられていないまさに奴隷扱い。
休み返上でフル稼働しても手に出来る報酬はどんなに頑張っても20万ちょっと…
そこから、国民健康保険、国民年金、住民税、自腹の経費を差し引くと実質手取りは10万台半ば…
ただでさせ明日の見えない生活なのに貰える報酬は激安で生活を維持することすら出来ず常にキャッシング地獄…
生活基盤はボボロボロ、休みたくても休めない、預貯金なんか夢のまた夢で増えるのは借金だけ。
熱中症になっても休むことを許されない。
趣味に費やす金も時間もなく、家族からは貧乏神扱いでもはや人格破壊寸前。
親戚の義理事に回す金を捻出出来ず親戚からは縁を切られる。
委託契約解除後は一円の退職金もなく、国民年金では安アパートの家賃すら払えず70歳の頃には公園で野宿生活…
そして公園でたむろしている不良中学生におもちゃのように暴行されて孤独死…
この世に未練たっぷりで成仏出来ず、行く末は地獄の閻魔様。

長文書く暇があるなら、始末書でも書け

＞給与は固定給で生活基盤は盤石。
＞この不景気にも関わらず賞与は確実に支給されるので遊び倒しても十分預貯金に回せる。

こんなに待遇よければ誰も辞めないよ。
正社員が辞めてコロコロ変わるのは何故だい？
よ〜く考えてごらん。

＞給与は固定給で生活基盤は盤石。

昇給の見込みのないクズｗ

age

この会社で満足しているクズ

>>462
>>463
>>464
>>466

悔しいのう悔しいのう
正社員が羨ましいのう

こんなに待遇よければ誰も辞めないよ。
正社員が辞めてコロコロ変わるのは何故だい？
よ〜く考えてごらん

悔しいのう悔しいのう
正社員が羨ましいのう

?

待遇の良い正社員か？
また若手が辞めるらしいな

イタク調査員には待遇のタの字もないけどなｗｗｗ

若手は辞め、そしてイタクを蔑むしか能の無いチンカスだけが残るｗ

　　　　　　,､､､----‐‐‐‐‐--､,
　　　　　／　　　　　　　　　　　:ヽ
　　　 ／　　　　　　　　　 　　　　:＼
　　 ./　　　　　　　　　　　　,,,,;;::'''''　ヽ
　　/　　 　,,,,;;:::::::::::::::　 　 　　　__　　 ヽ
　　|　　　. 　＿＿ 　　 　　 '＜'●,　　 |
　　|.　 　'"-ゞ,●＞　.:: 　 　 　　 　 　 |
　　|　　 　　　　　　　　::: :⌒ 、 　 　　 |
　　ヽ.　　　　　　;ゝ(　,-､ ,:‐､） 　　　　 |　 　ふーん そうなんだ
　　　l..　　　　 　　　 　 　| 　|　　 　　　|
　　　|　　 　　　　　__,-'ﾆ|　 |ヽ_　　 　 |
　　　 ヽ:　　　　 　　 ヾﾆ| 　|ン"　 　 /＿＿
　　　　.ヽ:　　　　　　　　|　 l, へ　　　　　 ::::ヽ,
　　　 　l.:`. 　 　 　 　　/　／　 , ＼ 　/ヽ　　::＼
　　　　 `､::::: 　　　　 　|　　　￣￣＼/　ﾉ 　　 :::ヽ
　　　　　 |::::::　　　 　　|　 　 　 ー‐/　/　　 　 　::::＼

イタクって分かりやすく言えば奴隷だろｗｗｗｗ

社畜がなんか吠えていますｗ

イタク・・・時間に縛られず、言われたことだけ機械的にやればいい。
社畜・・・拘束時間が多く、残業代も出ず、クライアントとイタクの間に挟まれ、ストレスたまる。

どっちが奴隷かな？ヽ(｀○´)/

面談前に朝キャバ行き
保険会社の女の子と電話する時にはチンコをいじり
レポートは晩酌しながら書き
午後5時過ぎたら携帯電話切ってる奴隷でえすｗｗｗ

キャバ行く金があるのか

キャバ行く精力があるのか

キャバで逝くほど精力余ってますが？

　　　　　　,､､､----‐‐‐‐‐--､,
　　　　　／　　　　　　　　　　　:ヽ
　　　 ／　　　　　　　　　 　　　　:＼
　　 ./　　　　　　　　　　　　,,,,;;::'''''　ヽ
　　/　　 　,,,,;;:::::::::::::::　 　 　　　__　　 ヽ
　　|　　　. 　＿＿ 　　 　　 '＜'●,　　 |
　　|.　 　'"-ゞ,●＞　.:: 　 　 　　 　 　 |
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　　ヽ.　　　　　　;ゝ(　,-､ ,:‐､） 　　　　 |　 　ゴミクズ最底辺のイタク調査員がなに言ってんだか
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　　ヽ.　　　　　　;ゝ(　,-､ ,:‐､） 　　　　 |　 　ゴミクズ最底辺の社畜がなに言ってんだか
　　　l..　　　　 　　　 　 　| 　|　　 　　　|
　　　|　　 　　　　　__,-'ﾆ|　 |ヽ_　　 　 |
　　　 ヽ:　　　　 　　 ヾﾆ| 　|ン"　 　 /＿＿
　　　　.ヽ:　　　　　　　　|　 l, へ　　　　　 ::::ヽ,
　　　 　l.:`. 　 　 　 　　/　／　 , ＼ 　/ヽ　　::＼
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　　　　　　　　刑務所　　　　　　　　　　　　　クズ社員 　　　　　　　　　　　　　調査員
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労働時間　　８時間厳守　　　　　　　　　大体１０時間以上 　　　　　　　　20時間以上
--------------------------------------------------------------------------------
始業時間　　７時５０分　　　　　　　　　　８時３０分〜９時 　　　　　　　　 日の出前から
--------------------------------------------------------------------------------
終業時間　　１６時３０分　　　　　　　　　２１時〜２４時 　　　　　　　　　　日の出前まで
--------------------------------------------------------------------------------
通勤手段　　徒歩数分　　　　　　　　　　満員電車１時間 　　　　　　　　交通費自腹で強制
--------------------------------------------------------------------------------
昼食　　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある 　　　　　　　貧しくて食えない
--------------------------------------------------------------------------------
夕食　　　　　食う　　　　　　　　　 　　　　食えない日がある 　　　　　　売残り半額品（売れ残りがないと食べられない）
--------------------------------------------------------------------------------

夕食後　　　 テレビや読書など自由　 　　　仕事 　　　　　　　　　　　　　レポート作成
--------------------------------------------------------------------------------
残業　　　　　全くない　　　　　　　　　　　ない日がない 　　　　　　　　　　出来高払で残業の概念はない
--------------------------------------------------------------------------------
残業代　　　 残業がないから無い　　　残業あっても無い場合がある 　出来高払で残業の概念はない
----------------------------------------------------------------------------------------
休憩　　　　　午前午後それぞれ15分　上司次第 　　　　　　　　　　　　　時間構わず電話が鳴り取れない
----------------------------------------------------------------------------------------
土日祝　　　 確実に休み　　　　　　　　　出勤する日もある 　　　　　　　相手次第で呼び出される
----------------------------------------------------------------------------------------
年数　　　　　刑罰に応じる　　　　　　　　自動的に40年 　　　　　　　　　　刑罰に応じる

損害保険リサーチという前代未聞のクズ会社と関わった時点で社員だろうと委託だろうと人生が狂うんだよ。

社員は有名大卒が結構いるのにね
人生はこれからだよ

>>476
>面談前に朝キャバ行き
>保険会社の女の子と電話する時にはチンコをいじり
>レポートは晩酌しながら書き
>午後5時過ぎたら携帯電話切ってる奴隷でえすｗｗｗ

以上は夢見る子羊のイタクの虚しい妄想です
現実は・・・
面談前に朝キャバの付近の現場調査に出向き
キャバ嬢を見た興奮を抑えきれないが風俗に行く金もないので、保険会社の女の子と電話する時にチンコをいじって無料オナニーにふけり
レポートは晩酌しながら書き
午後5時過ぎたら冷暖房や家中の電機を使用しないことで自腹経費を節し、購入後5年以上経過しているオンボロ携帯電話は充電がもたない。
まさに現代のエタヒニンと呼ぶにふさわしい奴隷でえすｗｗｗ

>>486

くそワロタｗｗｗ

報酬システム改善しろ！

>>486

品のかけらもないｱﾙﾌｧｰﾄﾞw

おまえのｶｷｺはつまらん。この板から去れ！

いつも社員と委託の反発を煽って社員がやめないようにしている工作

ご苦労さんww　所詮クズ会社はクズ会社だよw

>>489
> おまえのｶｷｺはつまらん。この板から去れ！

はげ同ｗ
何で、調査業なのに保険業界の板にスレ立ててんの？

自分の仕事が、どんな業種かも理解できないの？

保険会社落ちたガキと、保険会社追い出されたジジイの会社だもんね。
保険業界に執着する気持ちはわからないでもないが、おまいらは

探　偵　業　の、しかも　御　用　聞　き　ですからｗｗｗ

残念ｗｗｗ

>>394
>>403

はげ同！

クズ調査員の1日

3：00起床。
4:00大型交差点の現場到着。行き交う車に轢き殺されそうになりながら全力疾走でころころを転がし大量の冷汗で朝から生き地獄を味わう。
5：00公園の水道水で行水していると、近所の住民に通報され警察から職質を受けて汗びっしょり。
6：00一旦帰宅。すぐにパソコンを開き現場図面作成にとりかかる。
7:00朝食。スーパーの在庫処分のおにぎり1個（1個18円）とコンビニのゴミ箱から盗んだペットボトルの空容器に入れた公園の水道水でおにぎりを頬張る。
7:30駅を徘徊し捨ててある新聞を読んで情報収集。
8:00穴の開いた靴下、黄ばんだＹシャツ、折り目が消え皺くちゃになった一張羅の安物スーツ（上下で3800円）に袖を通し、湿気で強烈な異臭を漂わせているナイロン靴を履き“奴隷”の顔になる。
8:50出社。20歳以上も年下の社員様に平伏し、最敬礼の挨拶をするが社員からは一瞥もくれられない。
9:30早朝に死ぬ思いで冷や汗を流した現場調査の報告書を提出するも20歳以上も年下社員からダメ出しのオンパレードで突き返され半泣き。
10:20社員様の説教が終わると今度は査定からクレームの電話でまたもや大量の冷や汗。
11:00どん底の気持ちで本日の当事者面談に向かう。
12:00当事者面談。一方的に自分の主張ばかりされ、肝心のことは何も聴取出来ず無駄に時間が過ぎる。
16:00現場調査。猛暑の炎天下で汗びっしょりになる。たまらずコンビニに駆け込み洗面所の水で喉を潤す。
18:00報告書を作ろうと事務所に戻るが社員様は飲み会で退社しており事務所に鍵がかかっている。当然イタクには何の事前連絡はない。
18:30夕食。恥も外侮もなくスーパーの試食品を食べ尽くす。
20:00当事者面談。口臭が臭いだの、身なりが社会人とは思えない、体中から異臭がするだのと貶され続け肝心なことは一切聴取出来ず。
21:30再びスーパーへ。明日の朝食である在庫処分のおにぎりを1個買う。
22:00ペットボトル持参でいつもの公園へ行き、水道水をかっぱらう。ついでに水道水で行水。
22:20身も心もズタズタになり疲れ果てて帰宅。ポストにはクレジット会社の督促状の山。
23:00蒸し暑い部屋で報告書作成。本日の稼ぎは5000円ちょっと。
1:00就寝。社員様からダメ出しされた現場に再び行かないといけないので明日も3:00起き。当然経費は自腹。

とほほほ

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>>493
素晴らしいｗ
これを求人広告に掲載しとけよｗ

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　　ヽ.　　　　　　;ゝ(　,-､ ,:‐､） 　　　　 |　 　寝る間を惜しんで働いて調査員に貢献しろよクズ社員
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50過ぎで一方的に契約解除されたあの人は生きてるかな〜？
まだ子供さんが中学生だか高校生のはずだったんだが…
ＳＳの独断と偏見であの調査員は気に入らないという理由だけで切られてしまったんだよな。
一家心中する前に憎きＳＳをブスっと行っても罰は当たらんと思うが。

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　　ヽ.　　　　　　;ゝ(　,-､ ,:‐､） 　　　　 |　 　死ぬときくらい社員に迷惑かけるなよ奴隷クズ調査員
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>>498

あの人は脱北に成功し、今は平和で安定した良い人生を送っています。

>>500
俺の聞いた話では契約解除後に自己破産して離婚、その後の行方はハッキリ分からないが噂では焼身自殺したとも。
また子供はショックで自閉症になってしまったという噂も聞いた。
一番怖かったのはその話を聞いたＳＳが「フンっｗ」と鼻で笑っていたという噂・・・
大津のいじめ事件で被害者が亡くなった後で被害者の机でトランプに講じて爆笑していた加害者たちと何ら変わらない。

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　　ヽ.　　　　　　;ゝ(　,-､ ,:‐､） 　　　　 |　 　死ぬときくらい調査員に迷惑かけるなよ社畜
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焼身自殺ってよほど恨んだ場合にやるんだってね。

>>503
チョンの得意技だろ？

大津いじめ加害者の親は息子の就職先としてソンリで妥協しているらしい

>>503
その調査はぜひｿﾝﾘに！w

ババア、調子乗りすぎ！

↑同感。市ねブス。

↑誰？

非常識組合クズ患部

関西弁でいきってる超小心者。

痩せこけたドブネズミ。

てす

なまおかは元気か？

妄想アルファード君が、クビになったら一気に過疎ったなｗ

奴でしたか…(-.-)

創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
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創価死ね
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創価死ね
創価死ね
創価死ね

私にとってcoco壱番屋は特別な日に行く贅沢なレストラン。

普段は牛丼屋通い年収200万の私でもちょっと背伸びしてがんばった自分へのご褒美。
もちろん、ノーネクタイのラフな格好でいいし、
店内は私と同じひとりぼっちの中年肉体労働者しかいないので気軽に入店できる。
店に入ったら人差し指を立ていつものカウンター席へつきメニューを手に取る。
すると直ぐにお冷と同時に注文を聞いてくるのでメニューを戻し顔の前で手を組み、
「そうですね、ビーフカレーに手仕込キャベツメンチカツ、ほうれん草、チーズトッピングにしましょう。」
手仕込はマイスターが店内で衣をつけたとびきり贅沢なトッピング、キャベツメンチは今の時期しか食べれないレアメニュー、そ
れに定番のほうれん草とチーズを組み合わせる。

しかし、注文はまだ終わりではない。
「ご飯と辛さの方はどのようにいたしましょう？」
「そうだね、400gの3辛でお願いしましょうか」
このソムリエとの会話を楽しむような感覚で、きめ細かいオーダーをしていくのが心地よい。
静かな店内にオーダーの復唱が響くと店員がキビキビと動き出す。
私は顔の前で手を組んだまま、キャベツメンチに衣を付け揚げる姿や小鍋でカレーをかき回す職人芸を眺めながら待つ。
そして待つこと数分、私の前に私オリジナルの究極のカレーが姿を見せる。
フンワリ分厚く衣が付けられたキャベツメンチは予想よりもスカスカで上品、
ほうれん草とチーズもまばらに散りばめられ彩りも美しい。
最後に仕上げとして私の手で福神漬けをふりかける。
この福神漬けはカウンターでかき回され長期熟成した逸品だ。

そして、いよいよ実食。
余計な具を入れず旨みを抑えたカレーソースは上品かつ繊細、
油をたっぷり吸った手仕込の衣は上品なカレーソースとスカスカなキャベツメンチに油の旨みを追加、
スパイスを抑えてあるので日本人の舌に合うし、甘み香りを抑えたライスとの相性もバツグン、
これらが口の中で混ざり合いなんともいえない至福の小宇宙となる。

値段は1400円とちょっと高めだが、こんな贅沢たまになら許される。
なーに、また明日からがんばればいいさ。

ミヤネ屋見なかったのかい？働くの疲れたろう？君もこっちへきなよ
　　　　　　　　　　　　　* 。＋　ﾟ　+　･
　　　　　　　　_, ,_ 　＿.。 　 _、_ ﾟ　･　　
　　　　　　 （;; ﾟдﾟ）(m,_)‐-（<_,`　）- ､*
　　　　 　 / 彡ミ゛ヽ　.iー-、　　　　　.i ﾟ　+
　　 　　 / 　/　ヽ　ヽ　|　　ゝ ,n ＿.i　ｌ
￣￣￣（_,ノ ￣￣ ヽ､ノ￣￣E_ ）＿_ノ￣
　　　　　リーマン　　　　　　　ナマポ

　　　　　　　事務員　
　　　　　　／￣￣＼ 　　　 　　 　　　 ＿＿
　　　　　ノ . u 　　　 ＼.　　　 　　　／ﾉ=ヽ ＼ ミヤネ屋で違法じゃないっていうから来た
　　　　/　`　　　　 　　 '):　　　　　/○> <○>＼ 俺にもよこせ！
　 　　 | 　　j　　　u 　 　） 　 　 　| （_人__） 　 __}＿
　　　　|　　 ＾　　､　 　 ﾉ: 　 　 ＼＼ﾉr-ﾉ　／ﾉ　ヽ＼　そうだ、加藤も違法じゃないって言ってたぞ
　　　　 |　 　u; 　　 　　}:　　　　　／ ⌒´ /●）ﾐ（●）＼ 私も同じケースだ！！
　 　 　 ヽ 　 　　ﾟ　 　 }　　　 　 （∃'＼ 　| （_人__）　＿|＿__
　　　　　ヽ　:j　　　 ノ　　　 　　　　　　＼＼ ⌒´　／ヽ　／､＼
　　　　/⌒　　　　( 　 　 　 　　　　 　 ⊂二' 　 　/（●） （● ） ＼ テレビで違法じゃないって見た！
　　　 /　　ﾟ 　　, ⌒ii　　　　　　　　 　　旦　⊂二|　（__人__） 　　 } 　貰わなきゃ損だ！！
　　　/　j　　　　　ﾟ　|　　　　　　　　　　　 　　　＼＼　|rｪ/　 〃ノ　　　貰わない奴は養分！！
　　 /　　　 　　　　　|　　　　 　　　　　　 　　　　　／　`　　　　 ＼

まともな社員はいないのか？
みなさん威張っていらっしゃるし。

スレが穏やかになったw

嵐の前の静けさ

乞うご期待！

妄想アルファードが来たぜぇ

ｲﾐﾌ

妄想アルファードが帰るぜぇぃ

なんと、妄想アルファードさんが戻ってくるのでした。

社内で痴話喧嘩やめれ

違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】

�@職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
　■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向（※中間搾取のある正社員出向も含む）
　■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書提出
（※音声録音で立証可能）
�A労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
　■多重派遣・多重出向（※中抜き業者がいる派遣・出向）

所謂、違法派遣事件においては労働者が自らの権利を守る法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。多重派遣を通じた中間搾取、事前面接など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、労務犯罪の主犯と管理者（派遣元・派遣先）には
慰謝料・和解金または懲役刑が科されることになります。

民事訴訟や労働関係諸局への通報の対極にあるのが書面（告訴状）による刑事告訴（※告訴先は検察の直告班）です。
労働関係諸局への通報・斡旋による軽微な「適正化」や監督・指導に対して、法律に定められた刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り最大の処罰となります。同時に刑事罰を受けた
担当者が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多いのです。

告訴の流れとしては、

刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ

となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は

損害保険リサーチ 社長
損害保険リサーチ 担当者・責任者・営業管理役員・取締役
損害保険リサーチ 人事管理担当者・人事管理役員・取締役

が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）

犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　
↓
起訴 →　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　検察事務官　刑務所送り
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判　→　業者刑務所送り

注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの　※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。

労働基準監督所の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。

検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。

事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）の告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉について

�@会社への通達
会社には「告訴した犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘をさしましょう。

�A話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診（示談交渉）
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。

犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論から告訴を継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。

�B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。

和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万〜数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については
200〜500万円程度でしょう。

�C和解時の念書（同意書）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の２倍程度に設定すると良いでしょう。犯罪者側も
和解金を払った事実と事案について第3者に通謀しないように求めてきますが、内容が社会通念に
著しく反するような性質でなければ応じましょう。和解金が支払われるということは
双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります。

刑事告訴でどうやって慰謝料とれるのか知りたい。
無知な厨房じゃね？w

よく読めｗ

やれるもんならやってみろよイタクのクズがｗ

　　　　　　　 , - ― - 、
　　　　　　 /　-　　-　ヽ　　ふーん、それで？
　　　　　　|　 ●　 ●　|　
　　　 ((　（"　 ）,〜.。"　）　))　ﾊﾞﾘｯ
　　　　　　｀>　　゜　　 <　　　 ﾎﾞﾘｯ
　　　　　／　　　　　　　｀ヽ
　　　　 （　￣￣￣ヽ　　　 ヽ
　　　　　｀ーＴ￣|'`'`'`'`'`'`７|
　　　　　　　 |　 |ﾁｭｯﾊﾟ　 |、|
　　　　　　　 |　 |ﾁｬｯﾌﾟｽ（￣ )
　　　　　　　 |　 |　　　　　　Ｔ´
　　　　　　　 |　ム========ゝ

株式会社inspect

月給20万円以上。（月収例20万円〜50万円以上／歩合給含む）
※試用期間の3ヶ月は月給24万円。
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あなたの転職を支援する転職サイト「マイナビ転職」より

≪未経験・第二新卒者歓迎≫
◆学歴不問
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⇒報告書作成時に表・写真・グラフの作成スキルが必要となるため。

ソフトオンデマンドが風俗店の調査団員を募集！しかも日本人のみ！
http://hayabusa3.2ch.net/test/read.cgi/news/1350639285/

日ごろの経験を生かして、逝って来いｗｗ

クズ調査員はそんな金ない。。。

http://www.sod.co.jp/fuzoku_researcher/

ソフト・オン・デマンドがユーザー様へのサービスとして
一億円の調査費用を投じて、最高の風俗店探しを決意。
この度、風俗調査団を結成する運びとなりました。

この企画に賛同し調査に協力をしてくれる方を全国から広く募集致します。
調査団員の方には、レポートを提出して戴きます。
調査費用（風俗店の利用料金＆ホテル代金）は弊社が全額負担致します。

募集要項
20歳以上の日本国籍を持つ成人男性
風俗に対して「熱い」思いのある方
文章作成能力・分析能力が高い方
最低週に1回は風俗に通える方
※ 風俗関係者、プロの風俗ライターの方ＮＧです。
応募方法
本文に氏名・生年月日・お住まいの都道府県。
件名に「リサーチャー募集」と明記のうえ、下記の条件に則ったレポートを添え応募メールアドレスまでメール下さい。

レポートの条件
テーマ：自身の最高の風俗体験（1500文字以上）
※なるべく詳細に描写して下さい。
厳正な書類選考の上、応募結果はメールにてご連絡致します。

締め切り
応募者数が既定の数に達した時点で終了とさせていただきます。

提出書類のご返却はお受けできませんことをご了承下さい。
ご提出頂いた書類は、弊社で責任をもって保管あるいは破棄致します。

1500字のレポートか。。。そんなに長いの書いた事はありません。

>>528

骨のある投稿なのに提灯がつかん？？

>>517

おもしろかった。
まじ読みしちゃったｗ

仲良く組合ごっこw

なぜ静かになったのだ？
粘着君は退職したのかな？

損ポリだろこの事件？
http://rkb.jp/news/news/10734/

↑違うみたい。
業務は関係ないみたいだね。
今まで対象者に傷害された調査員って居るの？

ggggggggggg

犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
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告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
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↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）　→　起訴　→　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　　→　業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　
↓
起訴 →　検察を原告とした刑事訴訟　→　公判　→　検察事務官　刑務所送り
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判　→　業者刑務所送り

注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの　※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。

労働基準監督所の監督範囲は刑事罰を定義している職業安定法は含みません。注意してください。

検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。

事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

パワハラ対策　※コピペ歓迎です。

対抗策は無いことはないでしょうが、会社が設けた制度（ホットライン・御用組合等）
はやめたほうがいいでしょう。なお社内・社外の窓口は
役員に筒抜けです。相談はせずに自分の胸にしまっておき、時期が
来るまで反撃を待つのが賢いやり方でしょう。

パワハラというのは初めは感情のもつれから来ることが多い。
権限を握っている役職者が、そのことを根に持ちパワハラに発展
することがあります。

最大のパワハラは解雇・リストラといえるでしょうが、
退職させる口実を設けるために仲間はずれ、もしくは他のストレス
を与えて、部下を自主退職や懲戒に追い込んだりすることがあります。

対抗策は基本的に転職しかないでしょう。しかし、泣き寝入りが嫌なので
あれば一つ相手を心底後悔させる方法があります。

大抵の銀行は職業安定法・労働基準法に違反した人材運用をして
おり、その現場（例えば、協力会社社員、派遣社員の事前顔合わせ、偽装請負、多重派遣、偽装出向）の証拠
や、証拠としての音声録音をとり、刑事告発を行うことができます。

職業安定法、労働基準法で刑事告発できる相手は、会社の代表取締役、人事役員、
担当部長、担当課長、担当などです。

４〜５ページ程度の告発状を書き、検察に提出しましょう。録音記録
などの決定的証拠があれば、刑事告発は受理されます。

社長、担当役員などは最低でも5年間の前科歴（罰金刑）、最悪1年の懲役となりますが、
和解金を提示してくるのが普通ですから、役員などの提示額が罪の帳消し
になる程度の金額になったら、和解をして、告発の件も全て口外無用とする
和解契約を結びましょう。

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パワハラ対策３
パワハラ犯罪にたいする刑事罰

★刑法230条1項　名誉毀損罪（3年以下の懲役若しくは禁錮または50万円以下の罰金）
公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損すること（刑法230条1項）
※名誉とは自尊感情を指します。

★刑法231条　侮辱罪（拘留又は科料）
公然と人を侮辱すること
※刑罰が軽いため、侮辱罪のみでの告訴はしないでくないでさい。

★刑法204条　傷害罪（10年以下の懲役又は30万円以下の罰金若しくは科料）
パワハラが原因でうつ病等の精神を起因とする病気になるなど、具体的な被害があれば告訴できます。

★刑法222条　脅迫罪（2年以下の懲役または30万円以下の罰金）
人またはその親族の生命，身体，自由，名誉または財産に対して害を加えるべきことを告知して人を脅迫すること
※職場において孤独な状態に追いやることでも脅迫罪は発生します。

★刑法第223条　強要罪（3年以下の懲役）
本人または親族の生命・身体・自由・名誉・財産に害を加えると脅迫し、または暴行によって人に義務のないことを行わせ、もしくは権利の行使を妨害する罪。

★刑法233条，234条　威力業務妨害罪（3年以下の懲役または50万円以下の罰金）
虚偽の風説を流布し、又は偽計を用いて、人の業務を妨害すること。
（※業務とされる定義は広い。例：君が代斉唱に反対した教諭は有罪）

なんじゃこのつまらんスレは。だれかにぱわはら受けたのか？

刑事告訴によるパワハラ対策

刑事告訴の根拠となる法律：　刑法（傷害罪、脅迫罪、強要罪、威力業務妨害罪等）と職安法・労働基準法（違法派遣等）

刑事告訴の立証例（傷害罪の場合）

傷害がうつ病などの精神を起因とする病気である場合、裁判所がみるのはうつ病の医学的原因の特定ではなくプロセスです。
被害者がパワハラの一部始終を録音すれば有罪にするのは考えるよりは易いでしょう。加害者が暗に会社を辞めるよう仄め
かしたり、不条理な行動が認められればそれで犯罪として成立します。

刑事告訴の特徴

刑事告訴の場合は、民事訴訟と違って裁判による被害者への2次被害は特にありません。
検察庁が被害者に代わって訴えをおこすので、無料で、時間と手間も告訴状をかくことと、音声録音を残すだけです。

犯罪加害者（＝パワハラ上司と犯罪教唆をした経営陣・人事部）は弁護料、他裁判諸経費の負担、
留置所生活（※警察が相当と認めた時）、強制捜査・現場立ち入り（職場、自宅等）などの犠牲がともないます。

容疑を否認し続けた場合、仕事どころでなく解雇などもありうる孤独で長い戦いが予想されます。ですので
決定的証拠がある場合は、多額の和解金（刑法なら犯罪者の年間収入、職安法なら半年の収入）で解決することができます。

違法派遣（事前面接・スキルシート・偽装請負・多重派遣）は経営陣にも責任が求められることと、法で加害者と定義されて
いる人数が十数名を越えることもあり、和解金額としては違法派遣のほうが最終的には高くなるかもしれません。

難しい事書いても、見ているバカには理解できない。

刑事告訴　Q&A　（※本投稿のコピペ歓迎です。）

●告訴が受理されなければ、名誉棄損で逆告訴も
別に逆告訴されてもいいのでは？名誉毀損は立証しにくい犯罪です。2流弁護士が恫喝に使う常套手段ですが、
法律に定められた告訴する権利を行使しただけなので、どのように名誉毀損を立証できるのか興味があります。

音声録音についても当事者である被害者が録音したなら盗聴にあたりませんし、なんら違法性はありません。
仮に受理されない場合でも、告訴事案の審査段階で犯罪者側に告訴した事実が知らされることは
ありません。不受理であるならば、何もなかったように粛々と振舞えばよいのです。

●解決まで数年単位の時間
犯罪者は大変かと思います。何しろ無尽蔵のリソースをもった検察が訴えてくるわけですから。

●弁護士費用をはじめ多額の費用
犯罪者は弁護士を雇う必要があるでしょう。刑事犯罪被害者が弁護士を雇う必要はありません。検察が費用も含めて起訴、裁判すべてを執り行います。

●和解金とれなきゃ全額負担
上述の通り刑事事案で被害者が裁判費用を払うことはありません。

●企業間に評判が広がるなど、社会生活へ大きな影響
和解案には当然ながら秘密保持義務が生じますので、秘密保持の義務を履行しない犯罪者には
巨額の債権が発生しますので注意ください。仮に企業間で個人情報を
含む情報のやり取りをしても、内部告発などで発覚するケースは常にあり、
第3者の企業がブラックリストを共有するというのは、それ自体が違法行為で
犯罪企業以外ではありえません。少なくともそうしたブラックリストを持つ
ことに対して現行法制度に抜け穴があるとは認識されておりません。

>>555
Σ(゜ロ゜ノ)ノ/

アルファード

>>558
ブルボンのお菓子か？

松Jのお仲間です。
犯罪者◆樋口昭彦(44)◆日本興業銀行行員◆東京都世田谷区砧３◆猫を洋弓銃で殺害
犯罪者◆北田哲生(33)◆さくら銀行行員◆川口市栄町二◆猫の頭部切断して玄関先に放置
犯罪者◆大久保雄路(21)◆中卒無職◆宇都宮市清住１◆ハムスター20匹以上殺した後、飼い犬、猫を蹴りやゴルフクラブで撲殺
犯罪者◆森山博人(37)◆無職◆神戸市須磨区東落合1丁目◆自宅のベランダから猫6匹を投げ落とし殺す
犯罪者◆長谷川正宏(33)◆那覇市立神原中学校教諭◆那覇市樋川のマンション８階◆猫をマンション8階から投げ捨て
犯罪者◆上原宏之(38)◆川崎市建設局土木管理部主査◆東京都大田区西六郷２◆猫を粘着テープ巻きにして車に放置猫23匹殺
犯罪者◆松原潤(27)◆九州大学工学部卒無職◆広島県呉市焼山西３丁目◆ネットに猫虐殺写真公開
犯罪者●栗山龍（40）●猫虐殺が出来るSMクラブ経営者（検索おすすめ）
犯罪者●松本誠(28）●無職●大阪鶴見花博公園で猫を岩に叩き付け池に投げ殺す
犯罪者●村元隆俊（32）●飼い犬を虐待死火を点けて殺す、止めに入った祖母も灯油をかけ殺害
犯罪者●増田和春（57）●農業●犬の悲鳴に気がついた、無職女性の飼い犬の首を切って殺す。
犯罪者●館山祐子（50）●北海道苫小牧市、元ペットショップ経営●犬計6匹餓死させる「エサをやったが食べなかった」
まだいますので、お楽しみに！

パワハラ犯罪にたいする刑事罰(※コピペ歓迎です。)

人事原則
１　現行法では、社員が仕事を怠けたり、目標を達成できなくても解雇をしたり叱責することは違法です。叱責受けた場合は下記のように労働関係法ではなく刑法で告訴できます。どんな駄目社員、嘘つき社員、怠け者も定年まで解雇できないのが正社員制度なのです。
２　パワハラは社風にあわない社員、成績の振るわない社員を自主退職に追い込む言わば人事的措置として用いられることが多い。

人事部・ホットライン・御用組合へ直訴
メリット：　一時的緩和や人事異動
デメリット：　役員への情報筒抜け、危険分子の烙印（情報漏洩者はホットライン直訴者に多いのは人事部の常識と考えてください）、パワハラ放置で自主退職に追い込まれる

民事訴訟
メリット：　損害賠償（ただし裁判費用を差し引くと割に合わないケースが多いです。）
デメリット：　解雇措置、民事不介入で刑事事案化を阻止、長期の係争、パワハラ上司の継続雇用

刑事告訴
メリット：　パワハラ上司の解雇および多額の和解金（上司の年収の半額または全額以上は抑えてください）、継続雇用
デメリット：　昇格・昇級の阻止、人事異動（出世コースから外れることは覚悟してください）
※刑事告訴は会社に通知せずに、犯罪者個人に伝えましょう。会社側が知らない状態か知らない体裁を保っている方が都合がよいです。

★刑法230条1項　名誉毀損罪（3年以下の懲役若しくは禁錮または50万円以下の罰金）
★刑法204条　傷害罪（10年以下の懲役又は30万円以下の罰金若しくは科料）※うつ病も適用可。
★刑法222条　脅迫罪（2年以下の懲役または30万円以下の罰金）※仲間はずれも適用可。
★刑法223条　強要罪（3年以下の懲役）
★刑法233条，234条　威力業務妨害罪（3年以下の懲役または50万円以下の罰金）

告訴の趣旨
　被告訴人は、以下に該当すると考えるので、被告訴人の厳重な処罰を求めるため告訴します。
　職務経歴書を提示した事前面接を実施　または　偽装請負　または　偽装出向
　　労働者派遣法第26条（契約の内容等）、職業安定法第44条（労働者供給）に違反
　多重派遣・多重出向
　　労働基準法第6条（中間搾取の禁止）に違反
疎明資料
　事前面接日時、場所、出席者、資料のコピー、音声記録
　就業場所・就業期間・就業時間
　指揮命令
　　指示を誰が行っているかの記録、音声記録
　仕事で使う道具や、資材の負担（所有）のあり方
　　業務で使用しているパソコンなどの所有者
　契約書
　　雇用契約書など書面のコピー

刑事告訴ガイダンス　
★痴漢も民事でなく刑事事案ですが、裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。
むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴までいって、判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。
★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
★告訴状を検察に提出しても、受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。
★告訴を取り下げるとき、検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。
★和解時に告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを地方裁判所に上訴してください。
★派遣会社や事業会社が同業者に貴方の情報をリークしたなら、同業者（又は競合他社）に弱みを握られることになります。
余程信用のおける相手でなければ、リークはできないでしょう。信頼のおける方にリークしても、その方の口が軽ければ、いずれリークした事実は分かります。
★リークの情報を得た事業者のなかには、リークの事実を貴方に教えてくれる方がいるかもしれません。その際は損害賠償金で得たお金の３割程度を謝礼金として渡してください。

刑事告訴ガイダンス
★告訴受理後の和解金は加害者の資産・収入に応じて変えてください。犯罪者の昨年の年収の半額程度×最大懲役年数が妥当です。

★パワハラの被害についての告訴は１侮辱罪２脅迫罪３強要罪４威力業務妨害罪５傷害罪の順序で行ってください。
警察・検察の協力を得られることや犯罪者の自宅・職場の強制捜査、留置所勾留などにより、より重い罪での立証が楽になります。

★刑事告訴の費用は本人が行えば原則無料です。郵便代などは別途かかりますが、大きな出費ではないでしょう。

★痴漢も民事でなく刑事事案ですが裁判所が和解金を被害者に支払わせて解決するのが絶対的過半数です。
むしろ和解で解決しない事案、つまり公訴までいって判例となる刑事裁判の事例を探すほうが難しいことでしょう。

★録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。

★告訴状を検察に提出しても受理されなければ加害者側には知られることはありません。不受理の場合は何事も起きてないように粛々と振る舞ってください。

★告訴を取り下げるとき検察に提出した資料は全て返却されます。また検察があなたが提出した証拠をあなたの許可なく裁判の証拠として使用はできません。告訴を取り下げたのちの録音資料には当事者の立場が失われるため証拠能力はありません。

★和解契約（公正証書・即決和解）では告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約を違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円〜にしましょう。支払いを拒否すれば強制執行手続きを
地方裁判所に申し立ててください。弁護士代行は着手金が高くつきますので本人で行います。本人だけで行うのが不安な場合は司法書士、行政書士の書類作成支援サービス（5万円〜10万円）を使うと安く上がります。

★派遣会社や事業会社が同業者に貴方の情報をリークしたなら同業者（又は競合他社）に弱みを握られることになります。
余程信用のおける相手でなければリークはできないでしょう。信頼のおける方にリークしても、その方の口が軽ければ、いずれリークした事実は分かります。

★リークの情報を得た事業者のなかにはリークの事実を貴方に教えてくれる方がいるかもしれません。その際は損害賠償金で得たお金の３割程度を謝礼金として渡してください。

※コピペ歓迎
違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）とパワハラの告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉→示談外交渉について

�@示談交渉　話し合いを持ちたいと犯罪者の弁護士から打診
被害者の精神的痛みや社会的・経済的損失を訴え厳罰を求めるようにしてください。
弁護士の提案する示談金は相場が低い法廷相場で提案が来ますが全てはねつけ厳罰の適用を主張してください。

�A示談外交渉　話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診
交渉は基本受身で、犯罪者を一切許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
�@と違い法的にねじ伏せるのをあきらめ、起訴された時の経済的・社会的地位の損失を計りにかけた民事上の交渉に移ります。

�B満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。

和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。事業会社、請負会社の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万〜１億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500〜1000万円、営業個人については200〜500万円程度でしょう。

�C和解時の同意書（公正証書、即決和解）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ公正証書・即決和解で合意してください。
賠償金額は双方が違反を考えられないぐらい大きな金額（最低５０００万円〜）に設定すると良いでしょう。
和解金が支払われるということは双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります

また報酬形態が変わるらしいな？
毎年改変しまくって、不利な報酬形態になっているけど、下請法に引っかからんの？

少なくとも、双方の同意はないな

>>566
改変に合意して契約してんだろｗ
嫌なら契約更新しなければ良いだけ

禿同。
そもそも、現在稼いでいる調査員には増収だからね。

犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査　→　不受理　→　告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理　→　告訴事実を認め示談交渉　→　示談交渉　→　示談成立（※法廷相場50万円〜100万円の示談金支払い）※示談は拒否
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓　　　　　　　　
事案化　←　前科ありの特殊事例　←　示談不成立→　示談外交渉（※犯罪者の年収の半額×最大懲役年数の和解金支払い）→告訴取り下げ　※推奨
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　↓
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　起訴　→　公判　→　罰金刑（起訴事実を認めているため）
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
審査　→　起訴（強制捜査・留置所）→　公判　→　懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→　起訴　→　起訴後は同上
↓
不起訴、起訴猶予
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　→　起訴後は同上

注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの　※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの　※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。

事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

「偽装請負」で頻繁に問題視されているのは、作業の指揮命令系統についてです。
請負契約や準委任契約を結んでいる場合、受注者の個々の作業者に対して、発注者は
指揮命令することはできません。「偽装請負」を避けるためには、個々の作業者に
対して指揮命令する必要がないよう、契約前に作業内容や作業品質を定める必要があります。
ユーザー企業が受注者の個々の作業者に、発注者を飛び越えて指示、命令を出すこともできません。

犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料)　or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）※コピペ歓迎
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダー、スマホによる録音が適しています）
↓
審査　→　不受理　→　告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす
↓
受理　→　告訴事実を認め示談交渉（↓）　→示談成立　→　法廷相場50〜100万円の示談金　※示談拒否が良い
↓　　　　　　　　　　　　　　　　↓
事案化←　前科あり　←示談不成立（↓）→　示談外交渉→　犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓　　　　　　　　　　　　　　　　↓
↓　　　　　　　　　　　　　　　起訴　→公判　→　罰金刑＝前科（起訴事実を認めてるため）→追討ち民事訴訟
↓　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
審査　→　起訴（強制捜査・留置場）→　公判　→　懲役刑などの厳罰（反省が認められないため）→追討ち民事訴訟
↓
不起訴、起訴猶予
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て）→　起訴　→　起訴後は同上
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴　→　同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約（公正証書・即決和解で秘密保持契約）
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意：告訴が受理されない理由
●３年間（※）の時効が過ぎたもの　※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの　※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。

今村良則君しっかりしろ！
君の人間性を疑う人がこんなに居るとは正直びっくりしています。
いろんな書込み見させていただきましたが、火の無い所に煙はたたずですね。
社長や社員をもっと信じ、自分だけの利益だけ考えず、まじめに勤めなさい。
同じ会社に勤めるご子息裕一郎君が不憫です。
人生まだ間に合うからがんばれ！
保険会社担当に言ってる社長の悪口はもうやめて、一言社長に謝罪しなさい。

パワハラ犯罪にたいする刑事罰(※本投稿のコピペ歓迎です)
人事原則
１　現行法では、社員が仕事を怠けたり、能力不足、就業規則違反、目標を達成できなくても解雇をしたり叱責することは違法です。どんな駄目社員、嘘つき社員、怠け者も定年まで解雇が違法なのが現行の正社員制度です。
２　パワハラは社風にあわない社員、成績の振るわない社員を自主退職に追い込む言わば人事的措置として用いられることが多い。
※違法な解雇の和解金相場は、労働審判で３ヶ月、通常裁判で１年以上の報酬、さらに社員が和解を拒めば復職が可能です。弁護士への着手金は12〜15万円＋20%の和解金、和解拒否なら20〜50万円程度。

人事部・ホットライン・御用組合へ直訴
メリット：　一時的緩和や人事異動
デメリット：　役員へ情報筒抜け、危険分子の烙印（情報漏洩がホットライン直訴者に多いのは人事部の常識）、パワハラ放置で自主退職に追い込まれる

民事訴訟・調停・労働審判
メリット：　損害賠償
デメリット：　裁判費用、解雇措置、民事不介入で刑事事案化を阻止、長期係争、パワハラ上司の継続雇用

刑事告訴
メリット：　１パワハラ上司の解雇・懲戒、または２多額の和解金、１と２どちらでも被害者の雇用は維持
デメリット：　人事異動（出世コースから外れる）
◎録音は一方の当事者が取る限り合法です。※加害者に録音の同意を求める必要はありません。
◎告訴受理後の和解金は加害者の資産・収入に応じて変えてください。犯罪者の昨年の年収の半額程度×最大懲役年数が妥当です。
◎パワハラの被害についての告訴は１侮辱罪２脅迫罪３強要罪４威力業務妨害罪５傷害罪の順序で行ってください。警察・検察の協力（犯罪者の自宅・職場の強制捜査、留置所勾留）により罪の立証が楽になります。
◎刑事告訴した社員を解雇したり処遇面で著しい差別を行うことはないでしょうが、出世や管理職以上の昇進の可能性はあきらめるべきでしょう。
◎刑事告訴は民事訴訟と違って裁判による被害者への2次被害にありません。検察庁が被害者に代わって訴えをおこすので、無料で、時間と手間も告訴状をかくことと音声録音を残すだけです。
◎和解契約（公正証書・即決和解）では告訴した事実は秘匿事項となります。犯罪者が秘密保持契約を違反した場合の損害賠償金は、最低5000万円〜にしましょう。

なんでやねん　なんでやねん　なんでやねん　なんでやねん　ねえ

＞568
んなこたあない

セキバ

マツナガ

小学校の学級会終了

発停

セキバカ

学級会ｗｗ

あっちもこっちもそっちも行方不明


書類に翼が生える会社ですｗ

マツンガ

スカガワ

セキバカ

学級会ｗ

先生バカばっか　特に校長

事務所内で書類がなくなるとか、論外のミスが続いて、これ以上仕事がなくなると困るから教えてやる

無くしたら問題になるような書類は、ファイルに入れろ
事案毎のファイルの中に、重要書類専用ファイルを準備しておくだけで、紛失なんて半減できる。
パソコンのフォルダ内にサブフォルダを作るのと同じで、簡単に整理ができる。
3TBのエロ動画を管理している、私が言うんだから間違いない。

セキバカ

セキバカ

マツナガ

このﾊﾞｶ今どうしてる

セキバカ

過疎ってるなｗ

>>593
発注も過疎っているからな・・・

格付けどうだった？上がった？下がった？

俺たちには人権は無ければ、休みもない。

さて、過失考えるか。

>>595
過失なんて適当に書いて、ＳＳか人財企画部に聞けば良い。

仲里依紗に続き菅野美穂も出来ちゃったなのかと一瞬焦った。

出来ちゃった結婚と離婚は社会人として最低だからな。

※本投稿の拡散歓迎です。
派遣労働者のパワハラ・セクハラ対応策について

下請け労働者、業務委託、派遣労働者は契約期間が短期という制約があり、契約更新拒否をちらつかせた不当な労働強要の実態があります。
雇用形態における壁・差別は法律に直接的規程はなくとも認められているわけではありません。
「正社員の有期雇用労働者に対する優先的地位乱用」による「侮辱罪」、「脅迫罪」、「強要罪」、「傷害罪」、条例違反で刑事告訴できるが、
本稿では刑法ではなく労基法関連の対策に焦点をあてます。

労働基準法第5条（強制労働の禁止）（1年以上10年以下の懲役又は20万円以上300万円以下の罰金）
■精神の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
例：正規労働者（同僚）による残業の強制。仕事の期限が遅滞した際に「繰り返し」残業を示唆する。
例：派遣の仕事の回し方の裁量を正社員が決めるなどと示唆する。
例：飲み会、昼食、たばこの同伴を強要する。

労働基準法3条 （六箇月以下の懲役又は三十万円以下の罰金）
■社会的身分を理由として労働条件について差別的取扱をしてはならない。
例：社内制度に明示されていない指揮命令系統が正社員と派遣社員に存在する。
派遣社員も正社員と同様に社内制度に準じるという契約上、業務で平等に取り扱う必要がある。
例：社内制度上の上司でもない正社員が命令をしたり、仕事上の指導権・裁量・許可権限をもつこと
派遣契約の内容にそうした区別を制度化するような客観的な証拠がなければ派遣社員側に有利といえる。
例：派遣社員に業務上における裁量を一切与えず、非管理職の正社員が許可を与える

労基法3、5条については、経営責任も問えますので、刑事告訴できる相手は以下のとおり。

派遣先　当該正社員
派遣先　指揮命令者
派遣元・派遣先　代表取締役

刑事告訴（告発）の行い方ですが、内容証明郵便で告訴状（告発状）を地方検察の直告班に郵送してください。

NKSJホールディングス株式会社　代表取締役会長　二宮雅也 総務省人工テレパシー悪用　生保レディーを恐喝

二宮雅也は　損保ジャパン総合研究所（知的障害者）に障害者福祉用ブレインマシンインターフェース（りそな総合研究所）を使用させ、福島第一原子力発電所1号機による
放射線被爆を受けた人を監視し、隠蔽工作、思考誘導により、通院もさせず病状を悪化させて死亡させていた。放射線被爆により死亡する見込みの人に保険を本人に無断で契約していた。

埼玉りそな銀行　金融機関コード0017　が死亡保険金振込先
詐欺額（生命保険会社と埼玉りそな銀行の貸借関係）
　住友生命保険相互会社　　 4兆8200億円以上　
　日本生命保険相互会社　 9兆4800億円以上

りそな銀行　金融機関コード0010　が死亡保険金振込先
詐欺額（生命保険会社とりそな銀行の貸借関係）
　住友生命保険相互会社　　 1兆3100億円以上　
　日本生命保険相互会社　 8000億円以上

二宮雅也は総務省テレパシーシステムと障害者福祉用ブレインマシンインターフェースを連動させ、
深夜を中心に保険金を払えと住友生命保険相互会社や日本生命相互会社の社員（生保レディー）に嫌がらせ、恐喝し、統合失調症様の症状を作成している。

損保ジャパン総合研究所（知的障害者）は総務省人工テレパシーとブレインマシンインターフェースを悪用し体のあちこちに激痛を与えたり、創傷波を送信している。

NKSJホールディングス株式会社　代表取締役会長　二宮雅也を総務省人工テレパシ-とブレインマシンインターフェース悪用による統合失調症様症状による傷害罪、放射線障害による殺人ならびに殺人未遂の幇助　死亡保険金詐欺として逮捕、ロボトミー手術願います。

NKSJホールディングス株式会社　代表取締役会長　二宮雅也 　総務省人工テレパシー悪用ブレインマシンインターフェースで、かんぽ生命を恐喝

二宮雅也は損保ジャパン総合研究所（知的障害者）に障害者福祉用ブレインマシンインターフェースを使用させ、福島第一原子力発電所1号機による
放射線被爆を受けた人を監視し、隠蔽工作、思考誘導により、通院もさせず病状を悪化させて死亡させていた。

詐欺額　4.2億円以上

二宮雅也 は損保ジャパン総合研究所（知的障害者）に総務省テレパシーシステムと障害者福祉用ブレインマシンインターフェースを連動させ、
深夜を中心に保険金を払えと、また死亡保険金を　埼玉りそな銀行に振り込めと総務省　情報流通行政局　郵政行政や貯金保険課（株式会社かんぽ生命保険）、数人を恐喝、強要している。

指定振込み先、埼玉りそな銀行　金融機関コード0017　　19.8億円以上

二宮雅也　と　損保ジャパン総合研究所（知的障害者）のガキ共をブレインマシンインターフェース悪用による統合失調症様症状による傷害罪、
放射線障害による殺人ならびに殺人未遂の幇助　死亡保険金詐欺として逮捕、ロボトミー手術願います。

たまに保険会社から車購入の斡旋来るけど、俺らに斡旋する前に、基本給＆社宅貰っている社員が買えよ。
採用条件に普通免許って書いてあるだろ。
それに保険会社にとっては、代替えより、新規購入＆新規保険加入の方嬉しい。
むしろ、車乗らない奴がよく営業しているわ。

＞むしろ、車乗らない奴がよく営業しているわ。


車乗らないやつが、調査したり審査したりってのもお笑いだよなｗ
ペーパーだから、いくら説明されても状況が理解できないらしい

スタンダード：ゴールド：プラチナ
の比率ってどのくらい？

制度よくわからない・・

審査を遅らせて値下げ後の扱いにするクズに気をつけろよ

保険会社の査定の女性も車乗らなさそうなのがｲﾊﾟｰｲ

＞ペーパーだから、いくら説明されても状況が理解できないらしい

ピンクの夫婦か・・・

研修で業務の事説明していた、加藤あいに似ている娘もペーパードライバーだって言っていたけど、まだ、本社にいるのか？
それともペーパー卒業しどっかの支社で営業？

それにしても講師が私服で研修する会社も珍しいよな。普通、スーツだろ。

＞加藤あいに似ている娘

おまえ眼鏡作り直したほうが良いぞ？

４月から新システム導入とか言いながら、いまだに説明会も通達もなしｗ

ドンだけいい加減な会社何だろうねｗｗｗ


こんなんだから、毎月書類がなくなるんだよ

スタンダード：ゴールド：プラチナ

堅気の会社で、これはないやろと思たらほんまやったｗｗｗｗ
これ思いついたやつ、間違いなく風俗店の常連ｗｗｗｗ
●●●秘密倶楽部とか(爆)

谷九〜下寺町辺りで、ちょくちょく下等Ｂの姿が目撃されたとの噂は真実かｗｗｗｗ

浅草橋の頃は吉原まであっという間だったからなｗ

最盛期のスレ乱立は凄かったｗ

つか、マジで4月から新システムなの？
何の説明も無いんだけど・・・

スペシャルオリンピックス日本・奈良 安田　順惠（やすだ　じゅんけい） マネーロンダリング保険金詐欺　総務省人工テレパシー悪用

安田　順惠は総務省人工テレパシーで知恵遅れ、奇形児（小頭症、小脳症、ダウン症など）や落ちこぼれを
ブレインマシンインターフェイス（BMI）を使って接続させている。
知恵遅れ、奇形児や落ちこぼれを接続する利権と称して、奈良県在住エンジニアに接続させている。

安田　順惠の手口
名義を入手し、親族、知人が死亡保険金受取人となるよう本人に無断で保険契約させる。（NKSJひまわり生命）
死亡保険金受取人の通帳を作成し、非保険者が死亡したとし、若干の保険金を支払う。（300万円程度）

　○他人名義の通帳の作成は預金口座等の不正利用防止法に抵触する（マネーロンダリング）

名義が使われた死亡保険金受取人は　(株)ジャパン保険サービスの調査員が保険金詐欺をしたと言いがかりをつけ、
総務省人工テレパシーを接続し、監視していた。
各生命保険会社、損害保険会社もあわせて契約させ、多額の保険金を詐欺していた。
他人名義の通帳の作成し、死亡保険金受取人として、第三者が死亡保険金を受け取り、名義が使われた者は総務省人工テレパシーを
接続され、さらに安田　順惠が関与する障害者団体（スペシャルオリンピックス日本・奈良）の障害者福祉用ブレインマシンインタフェースに
奇形児（小頭症、小脳症、ダウン症など））、落ちこぼれ等を接続し、思考の妨害、威力業務妨害している。

また(株)ジャパン保険サービスの他、各保険会社の調査員も上記の手口で詐欺をしておきながら、損害調査と称して死亡保険金受取人の名義が使われた者を、
わざとエピソード記憶の採取、（脳神経外科で用いられている「長期記憶の解析」）を無断で行い、プライバシーの侵害や勤めていた会社の生産技術など企業秘密の漏洩が行われていた、

スペシャルオリンピックス日本・奈良 安田　順惠を資金洗浄法違反（マネーロンダリング）、保険金詐欺、知恵遅れ。奇形児や落ちこぼれのブレインマシンインターフェイス（BMI）の悪用による
威力業務妨害罪、傷害罪、エピソード記憶の悪用による「知的所有権の侵害」で逮捕、家宅捜査願います。

※本投稿の拡散歓迎です。
派遣労働者のパワハラ・セクハラ対応策について

下請け労働者、業務委託、派遣労働者は契約期間が短期という制約があり、契約更新拒否をちらつかせた不当な労働強要の実態があります。
雇用形態における壁・差別は法律に直接的規程はなくとも認められているわけではありません。
「正社員の有期雇用労働者に対する優先的地位乱用」による「侮辱罪」、「脅迫罪」、「強要罪」、「傷害罪」、条例違反で刑事告訴できるが、
本稿では刑法ではなく労基法関連の対策に焦点をあてます。

労働基準法第5条（強制労働の禁止）（1年以上10年以下の懲役又は20万円以上300万円以下の罰金）
■精神の自由を不当に拘束する手段によつて、労働者の意思に反して労働を強制してはならない。
例：正規労働者（同僚）による残業の強制。仕事の期限が遅滞した際に「繰り返し」残業を示唆する。
例：派遣の仕事の回し方の裁量を正社員が決めるなどと示唆する。
例：飲み会、昼食、たばこの同伴を強要する。

労働基準法3条 （六箇月以下の懲役又は三十万円以下の罰金）
■社会的身分を理由として労働条件について差別的取扱をしてはならない。
例：社内制度に明示されていない指揮命令系統が正社員と派遣社員に存在する。
派遣社員も正社員と同様に社内制度に準じるという契約上、業務で平等に取り扱う必要がある。
例：社内制度上の上司でもない正社員が命令をしたり、仕事上の指導権・裁量・許可権限をもつこと
派遣契約の内容にそうした区別を制度化するような客観的な証拠がなければ派遣社員側に有利といえる。
例：派遣社員に業務上における裁量を一切与えず、非管理職の正社員が許可を与える

労基法3、5条については、経営責任も問えますので、刑事告訴できる相手は以下のとおり。

派遣先　当該正社員
派遣先　指揮命令者
派遣元・派遣先　代表取締役

刑事告訴（告発）の行い方ですが、内容証明郵便で告訴状（告発状）を地方検察の直告班に郵送してください。

利益が少ないみたいだな。それなら、即刻本社機関を東北に移転させなさい。

今はシステム部門や給与計算部門を海外に設ける会社もある位だからな。

経費削減にもなるし、被災地雇用の貢献にもなり、社会貢献になる。

そして、調査員の報酬をもっと上げなさい。

調査のクオリティーアップは下手な研修するより、報酬単価を上げた方が効果的。

>そして、調査員の報酬をもっと上げなさい。

毎年微妙に報酬カットし続けるクズ会社に無茶言うなよｗ
調査員のレベルアップなんて、この会社に望むことが無駄。
社内ルールや、レポートのフォーマットさえ統一できないのに
教育なんて出来るわけがないｗ

管理職クラスに改善策提案してやっても、進歩なし。
助言してやったこと全部実践出来たら、出世出来るだけの実績になるのになｗ

>>614
いじってみた奴いるか？

>>608
うちの時は南海キャンディーズのしずちゃんみたいな娘が説明してくれたぞwww
やっぱり、私服だったわ。
ただ、支社の営業も私服だけどな〜。この会社は調査員にはネクタイ着用とか言っているくせに、
社員の身だしなみから教育しろよ。会社は渋谷じゃないんだぞwww

>南海キャンディーズのしずちゃんみたいな娘

ビール吹いたじゃないか。
要はしずちゃんみたいなデブ娘ってことだよな？

>>619

…あかん。変化に付いていけん。
システムを変えるたびに、それに適応するまでの時間が掛かり、仕事の効率が下がるし、士気も下がり、報酬も下がる。

慣れれば大丈夫の問題ではなく、慣れるまでの補償をしてくれ。

第一、現場の社員すら理解してないわ。

＞第一、現場の社員すら理解してないわ。


だれのオナニーシステムなんだよｗ

加藤あい似の娘としずちゃんみたいな娘を見ながら、はぁはぁ言いながら作ったのさ(爆)

まあ、しずちゃんではぁはぁ出来るのであれば、真正の変態だがなｗｗｗ

>>605
4月から１点の単価が下がるのに、旧制度の点数のままで処理されるってこと？


そんなんされたら一件当たり２〜３０００円カットされるぞ
全件チェックしないと危ないな

あいまいな基準だらけで、インチキ臭い報酬・経費体系は何とかならんのかね・・・

>>625
＞あいまいな基準だらけで、インチキ臭い報酬・経費体系は何とかならんのかね・・・


それ、気に食わない奴を処分する口実だからｗ
どちらとも取れる部分で、不正請求を言い立てて契約解除ｗ

>>625
受託日ベースでやるので心配無用

しかし、おもちゃパソコン壊れたら買い替えいくらくらい
取られるんだろうな。

２０１４年問題はどうなんだろうな？
ＸＰにオフィス2000

年寄だらけの調査員が、ＧＵＩの変わる7や2010に対応できるとは思えないｗ

新しい経費入力システム糞だな

>>630
会社自体が糞だものｗ

アルファードが会社を去ってから、すっかり平和になったなｗ

>>623
しずちゃんのオナニーシステム

経費システムといい、新報酬体系といい本当にあかん。

まあ、どこの会社でもそうだけど、本社部門と現場部門の温度差って激しいよな。
全然現場の社員はシステムや改定を全然理解出来ていないのに運用させるなんてどうかしているわ。

とりあえず終末期の人材を集めた本社部門をなんとかした方が良いわ。

そもそも誰だよ。このしずちゃん＆加藤あい自慰システム構築したの？

年度が変わって仕事が全然無いｗ
終わったなｗ




だいぶ前から終わっているけどｗｗｗ

>>634

基本的に本社部門というのは現場で使いようがないどうしようもない奴が行くか、よっぽど管理能力に優れた奴が行くかだからな。
まあ、この会社の場合、後者がいるとは思えないが…

だから現場をろくに知らない奴が作ったシステムや制度が成功するはずがない。

本社歴が長い＝会社のお荷物＝現場では使えない廃人という法則(笑)

一番悲惨なのは入社して早々本社で廃人になっていく奴だな。こんな奴が現場で使えるはずがない。

とりあえず利益は本社が上げているんじゃない。現場で上げているんだ！
その利益を無駄な人件費やシステム開発代につかうなよ。

本社部門は地方に移転させて質素に運営していれば良いんだよ。

>>636
まあ、ローカルルールだらけで、統一したルールが何一つ作れない会社だからなｗ
その上、毎月のように、紛失騒ぎが起こるｗｗ

>>635
ここはまた災害特需に期待だな。

ところで東北大震災の時に、この会社の幹部連中は津波に飲まれていく街並みをみて、
乾杯していたという噂があるけど本当なのか。

あとは下請法違反で告発して正当な補償をしてもらうとかｗｗｗ

「査定に打ち合わせのため電話をした電話代」
や
「レポート作成に要した時間」
という正当な入力をするために不正な入力をしなければならない・・

糞だな
新システム

>>636
＞本社歴が長い＝会社のお荷物＝現場では使えない廃人
上に上がっている加藤あいとかしずちゃんとかはこれに該当するのか？

まあ、現場を全く知らないで本社部門にいて現場に指示を出すのは無理だわな。
調査員はもちろん社員も士気が上がらんだろうに。
だから、新しい制度が出来ても現場には浸透せず結局は自己満足に終わる。
結局本社部門は自分達が潤う事しか考えておらず、現場の調査員や下手すれば支社長や事務員の負担すら考えていない。

>>639

本当に。なんでシステム構築する時に気づかないのか。まあ、調査経験者が居なさそうなシステム部門には期待出来ませんけどね。

だからこそ、調査員部がもっとしっかりと実際に使用する調査員の視点から検証して、しっかりとした物を作らせないと。

こういうのにはうるさそうな人が居たと思うんだけど…

アフターサポートに期待

>こういうのにはうるさそうな人が居たと思うんだけど…

ウルサイ”だけ”なんだろ

んだんだんだ　花が咲く

受注番号が全然伸びてないｗ

また誰か書類に羽生やして、発注停止になってんのか？

ん〜連休明ければ、連休に起こった事故調査依頼が来る…と思うが。

しかし、世間は景気回復とか言っているのに、この現状は…

新制度になって基礎点数上がってるはずなのに加点が無くなって・・

結果的に１件当たりの点数下がってるな

１点当たりの単価が１００円近く下がっているから

収入は２割位減りそうだ・・・

>>645

> しかし、世間は景気回復とか言っているのに、この現状は…

世間の景気が良くなれば、出番が減るのがこの仕事だぜ？

>>646
もう委託はダメだよ、早く就職したほうが良いと思う
俺、小売店に就職したよ
下っ端でコキ使われてるけど、残業つくしボーナスもらえる
やっぱ甘えてたな、楽して金はもらえないわな

でっていう

「偽装請負」で頻繁に問題視されているのは、作業の指揮命令系統についてです。
請負契約や準委任契約を結んでいる場合、受注者の個々の作業者に対して、発注者は
指揮命令することはできません。「偽装請負」を避けるためには、個々の作業者に
対して指揮命令する必要がないよう、契約前に作業内容や作業品質を定める必要があります。
ユーザー企業が受注者の個々の作業者に、発注者を飛び越えて指示、命令を出すこともできません。

https://job.rikunabi.com/2014/company/blog/r168310092/

若手が出ているが、加藤あいとしずちゃんぽい奴は乗っていないな。

知っている人いる？

>「偽装請負」を避けるためには、個々の作業者に対して指揮命令する必要がないよう、契約前に作業内容や作業品質を定める必要があります。


この会社の営業って、保険会社から送ってきたFAXをスキャナーで取り込んで、調査員に振り分ける仕事だぜ？
そのFAXさえ、時々消えるらしいしｗ

>>651
しずちゃんは誰のことか何となく分かるな。加藤あいはよく分からん。

>>652
まあまあ。そんな仕事でも若手はよく頑張ってると思うぞい。
患部はクソだが。

ppppppppp

１日７時間の月２０日で手取り１５万くらいは普通ですか？

>>656
優秀です

>>656
有終death

それじゃマトモに生活出来んっしょ
別で所得あるなら良いけど・・・

仕事がないからデイトレが捗るｗ

今年の収入は、間違いなく　リサーチ報酬＜＜＜＜デイトレ収入　になるｗ

いまナマポ生活なんですが、ここで働くと収入がバレてナマポ支給停止になりますか？

あと週に何日働くとかは自分で決められるのですか？

無理。自分で決めれる程、仕事がない。

仕事なさすぎｗ
先週の配票から今週まで全く配票なしｗ
番号も20番も進んでいなかったｗｗ

仕事が無いということは、年金生活者とか主婦とか、ほかに副業持ってる人じゃないとキツイですかね？

>>664
デイトレーダーの節税対策ｗ

どの地区でも仕事無いの？
なのに調査員募集してるのはなぜだろう？

>>666
仕事なんかなくたって、鵜の数は多い方がよい
委託だから、人数多くてもコストかからんし

タクシー業界と似た構図ですね。

>>664
逆だよ！本業持ってる人が副業でやるんさ

調査員は基本的に全員採用ですか？

>>670
採用して、いらなきゃ干殺しにする

ヒント→完全歩合制（基本給なし）

私も３月末で退職しました。というより契約更新されませんでした。
別の業界で働き始めました。時間は自由でよかったのですが、調査案件が少なくなり、かつ「調査案件が少なくなったのは全て調査員のせいだ」と豪語したＳＳに嫌気がさしました。
現ＳＳの営業力のなさとこのご時世のせいが原因なのに・・・・・。しかも調査案件が少なくて、仕事の件で調査員に八つ当たりするＳＳでした。今のＳＳは過去に仕えたＳＳの中で最低。
契約解除されて正解でした。ありがとう、ボケＳＳ。

調査員落とされた俺って一体…

>>674
君は運がいいｗ

　嘱託なんて、健康保険や年金もついてなく、屁のツッパリにもならない。
　案件がなければＳＳのストレス解消の道具。レポートを出しに行くガソリン代は自腹。駐車場代も自腹。
朝礼も自腹。調査費のガソリン代は出るけどエンジンオイル等のメンテナンス料は自腹。
これで年収交通費込みで200万じゃ生活できません。朝礼等で調査員に嫌味を言っているヒマがあったら、はいつくばっても
調査案件とって来い！それができなければ早くやめろ！

>>676
だーかーらー
副業(本業)必須だってｗ
コレだけで食っていこうと思うな！

調査員に合格すると、しずちゃんと加藤あいちゃんに遭えますか？

>>677
社員も副業しているような会社だからな(笑)

時給換算したら610円…
そこから車のメンテ代、業務に使うから任意保険も高くなった。
もうやめるわ。

＞＞680　次の職をみつけて辞めたほうがいいよ。失業保険や退職金もないのだから・・・
今のリサーチなら別の職を見つけながら仕事はできる！（ヒマだから）
経験者は語る

>>680
お前それでも、保険関係の仕事する人間？
あんなもんは、日常使用でいいんだよｗ
毎日業務で車移動するわけじゃないだろ？

普通は本業やってて実入りのいい副業やるもんだよ。
実入りの悪い副業をあえてやることはない。

京都支店の北○、超うぜ〜。お前に、態度を注意される覚えはない。
お前が立場をわきまえろ！今後一切、協力するか。人にものを頼む態度を学べ。くそじじぃ。

大手から仕事来ないよね？
ゴミみたいな中小からモラルくるけど

俺は兼業してるから、どうしてもこの会社で働きたい。月に10万円で十分です。

依頼表の文章を見れば、その営業の能力が判るけど、
給料泥棒の営業って多いよね。

調査員に誤字脱字って言っているくせに、営業の文章が誤字脱字、
いや、文字化けレベルだし…

うちの２年目しずちゃんや西の村の課長とかほんとクソレベルだぞ。

調査会社とは名ばかりで社長個人の勝手気ままなところがある。毎年
数百人の応募の中からどういう基準で採用しているかわからないが、最初は相当の調査量をこなしているが
そのうちだんだん少なくなり、文句を言ったり反論したらすぐ乾されるのがおちだ。

新卒でこういう会社に入社するのか・・・
良い子も多いけどね

支店の引っ越し多すぎだね

簿記の目的って何

金融庁の籠に入っていないで、もっと外の常識を見なきゃだめだよ。
ファックス禁止って、他業界では特許にかかわる重要な書類のやり取り、
より濃厚な個人情報のやり取りもファックスで行っている。従業員に機密の扱いを
任せているんだよ。
シュレッダー禁止って、委託先が信用できないなら契約解除するしかないだろ。
人権を尊重しなくてはならない。

>>692

調査員なんて、小学生でもわかるような常識を、何度言われても理解できないクズだらけなんだから仕方がないｗ

誤ＦＡＸや原本を平気でシュレッダーかける低能は全員社員のご身分だけどなｗ

>>693
激しく同意！！！！
そんなクズどものせいで、直接の被害を受けるのも、同じ調査員なんだよな・・・
老害調査員は即殺処分しろよ

★

そろそろ人権研修の季節か　orz

飛び火が来るといいなｗｗｗ


参院選比例区に自民党公認で出馬している渡辺美樹氏が6月まで会長を務めていたワタミグループの高齢者宅配弁当事業・「ワタミの宅食」に、“偽装請負”の疑いがあることがわかった。
宅食は、主に高齢者の自宅に調理済み食材を宅配する事業。「まごころスタッフ」と呼ばれるスタッフがワタミと業務委託契約を結んだ個人事業主として、仕事を請け負う形になっている。
請負の場合、ワタミ側は労災保険料や社会保険料、ガソリン代などの経費を負担する必要がないが、日々の業務に関する指示などができないことになっている。

週刊文春が入手した社内メールや文書によると、一部のまごころスタッフには「リーダー手数料」の名目で1万〜3万円程度の手当てが支払われていた。
こうしたスタッフは、業務委託契約にない仕事をしており、まごころスタッフが従業員に代わって営業所の電話を受けるなどの業務もあった。
このリーダー手数料は、渡辺氏がワタミ会長在任中の今年3月になって廃止が決定。
4月1日から、手数料を払っていた部分の仕事のみでパート契約（雇用契約）を結び、弁当の宅配は業務委託契約のままという二つの契約を締結している状態になっている。

渡辺氏の事務所とワタミは次のように回答した。
「私は政治に専念するためにワタミの役員を辞任したところであり、回答する立場にありません」（渡辺氏）
「販売・営業の業務を行う業務委託スタッフ（まごころさん）とは、業務内容に従い適切な契約を締結しています。
業務委託スタッフが行う販売については、その時間や場所は業務委託スタッフ自身が決めることであり、指揮命令系統は存在しません。
よって販売業務に関する契約は、貴誌が指摘するような労働契約や偽装請負ではありません」（ワタミ）

ただ、「労働者性を判断する上では、『会社側が指揮・監督していたかどうか』が重要になります。
しかし、直接指示していなかったとしても、彼らが作業していた事を黙認することも指揮監督にあたります。
なので、このケースは請負ではない可能性が高い。広い意味で“偽装請負”と言えるでしょう」（元横浜北労働基準監督署長・菊一功氏）という指摘もある。
http://shukan.bunshun.jp/articles/-/2908

ここの調査員になろうと思うんだけど、
筆記試験ってどんな問題がでた？

>>699
小学校の算数・国語

>>699
名前が書けるかどうか

宮廷卒だが落とされた。
ニートだったからか？

業務に専念できない人を落としているだけだよ。

地方の某調査会社で月30万くらい経費抜きで貰ってたんだけど、関東近辺の損保リだとどのくらい稼げる？

アク解除になった？

質問あればどうぞ。

一方的な改悪もそろそろ打ち止めか。

ここの委託調査員って、じっさいは普通の会社員なみに事務所につめてるの？
それとも本当に、仕事がなきゃ行かないでいいし、あるいは家で仕事してても
いいの？

>火災、飲酒、車上狙、車両全盗難、重機盗難等、疑義事案は、
>ヤクザやそれに近い人種と渡り合わねばならぬが、
>自分のスキル向上と、ややこしい筋とも対峙出来る度胸を養ってください。

と、損保リサーチの非常識クズ社員は
『車両全盗難調査はスキル向上と、ややこしい筋とも対峙出来る度胸が必要』と意気がっていますが
依頼している側の損保査定の評価は以下↓の通りですｗｗｗｗｗ


134:もしもの為の名無しさん :2009/05/14(木) 11:12:31
>発注する以上、特にモラル案件ならば「怪しい」と思っているから発注するのに、
>「非常に怪しいと思われます」というレポートばかり。話にならない。
>だから私はソンポリには定型の全盗難位しか出さない。
>したがって上がってくるレポートはゴミ同然で、事故受ダイアルのメモ書きの方が枚数も多いわ。
>読んだ事は…、ありませんwww

　 　　　 　　 　＿＿＿_　　　
　　　　　　 ／ ＼　　／＼　ｷﾘｯ
.　　　　　／　（ー） 　（ー）＼　　　　　　
　　　　／　　 ⌒（__人__）⌒ ＼　　　　＜車両全盗難ではヤクザやそれに近い人種と渡り合わねばならぬ！
　　　　|　　 　　　|r┬-|　　　　| 　　　　　 調査員には資質が必要だ！
　　　　 ＼　　　　 `ー'´　　 ／
　　　　ノ　　　　　　　　　　 　＼
　 ／´　　　　　　　　　　　　 　　ヽ 　 　 　 　 　 　 　
　|　　　　ｌ　　　　　　　　　　　　　　＼
　ヽ　　　 -一''''''"〜〜｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､. 　 　
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒))



　 　　　　 　　　＿＿＿_
　　　　　　　 ／_ノ 　ヽ､_＼
　ﾐ　ﾐ　ﾐ　　oﾟ(（●）) (（●）)ﾟo　　　　　　ﾐ　ﾐ　ﾐ 　　　＜査定の評価＞ソンポリのレポートはゴミ同然だから定型の全盗難位しか出さねーんだよｗｗｗ
/⌒)⌒)⌒. ::::::⌒（__人__）⌒:::＼　　　/⌒)⌒)⌒)
|　/　/　/　　　　 　|r┬-|　　　　|　(⌒)/　/ / /／　　
|　:::::::::::(⌒)　　　|　|　 |　　 ／ 　ゝ　　:::::::::::/
|　　　　　ノ　　 　　|　|　 |　 　＼　　/　　）　　/ 　
ヽ　　　　/　　　　　　`ー'´ 　 　 　ヽ /　　　　／　　　　　
　|　　　　|　　 l||l　从人 l||l 　　　　 l||l 从人 l||l　　　 バ　　　
　ヽ　　　 -一''''''"〜〜｀`'ー--､　　　-一'''''''ー-､　　　　　　　ン
　　ヽ ＿＿＿＿(⌒)(⌒)⌒)　)　　(⌒＿(⌒)⌒)⌒)) 　　　バ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ン

>>40、50過ぎてリストラに遭い、いま年収500やったらええやんか。
>ソンリを選ばず、安易な派遣へ行ってたら、今頃一家心中やわな。
>ここは固定給なしやけど、地道にまい進すれば最低限は稼げる。
>少なくともタクシーや、廃品回収よりマシだろう。
>業界再編で受注減は避けられないが、
>現場を知らない損保の査定では対応できない事案がヤマほどある。
>信じられないが、入社1〜2年の女子が査定やってるとこ珍しくないぜ。
>上のキーパソンも含めこっちのペースに巻き込めば、まだまだ必要性は確保できる。
>食いっぱぐれはない！
>でも、原調しか出来ないヤツ、医療に固執するヤツは、
>会社として扱い難いから、淘汰(発注削減)それるだろうね。
>残るのは、調査部だけってことさ、フフフ〜〜〜ゴルゴ。

>現場を知らない損保の査定では対応できない事案がヤマほどある。
>信じられないが、入社1〜2年の女子が査定やってるとこ珍しくないぜ。

信じられないのはオマエだよｗ
損保査定の仕事ごときなにを大層な夢を見てるんだオマエｗ
漫画の世界じゃなねーんだよｗｗ

>>708
べつに来るのは構わないけど、交通費や駐車場はご自分でどうぞってスタンス

>>713
ありがとう。
求人見て、これは形だけ雇用契約じゃない形にしているだけで、本当は、
毎日会社員並みに顔出さなきゃいけないのかなと想像したんだけど、
本当に、必要最低限事務所に行けば、あとは家でやってもいいんですね。

>>714
>本当に、必要最低限事務所に行けば

あなたが想像しているような調査員にとって一定の都合の良いシステムになってるんだったら
2ちゃんねるでここまで多くのスレッドが乱立されないｗ
みんな入ってきた当初は今のあなと同じように
「自分なら要領良くうまくまわしていける」
「同年代のサラリーマン並みといかなくても、ちょい下回る収入でも勤務時間に捕らわれず自由にやれるんならそれでいい」
「やり方次第でサラリーマン以上の収入を稼げるはず」
「業務委託なんだから当然会社側にとって都合が良いシステムだろうが、それでも四分六くらいの割合だろう」
「求人広告には月収100万円も夢じゃないと書かれていたのは無理だとしても、頑張れば少なく見積もって半分の50万位は稼げるはず」
「だって会社自体は40年近くもこのやり方で続いているんだから、2ちゃんねるで書かれていることが本当なら何十年も会社は続いているはずがない」
「業務委託と言えども損保会社が出資して使った会社だから仕事の波はほぼなく安定面で不安を感じることはないだろう」
と少なから思っていました。

あとはあなたが現実と超過大求人広告のギャップをどのように受け取るか、、、だけです。

>これは形だけ雇用契約じゃない形にしているだけで、本当は

いや、その通りですよ。
事務所に毎日顔出す云々は別として、それ以外は会社員と同等、それ以上の規則に縛られます。
一方で会社員の恩恵である固定給や社会保障は何一つ与えられません。
それどころか、ことある度に業務委託契約を盾にして、必要経費は全て調査員に自腹切ることを強要します。

そんな理不尽を受けれて馬車馬のごとく稼働しても、毎月の報酬は15万ちょいです。

>>714
>必要最低限事務所に行けば、あとは家でやってもいいんですね。

それを実践すれば１か月の報酬は2〜3万しか無理。
試しに1ケ月だけ働いてみれば分かる。
ただし、次の転職先の目途だけはつけておけ。
この会社は雇用保険の加入すらないから明日急に辞めても法律的には何ら問題はない。
規則には辞める２週間前にどうのこうと書いてあるが法律的にはそんなの認められない。
だって、そもそも雇用契約がないのだからｗ
労働者の人権を虫けら扱いして踏みにじる会社なんだから、こっちも損保リの規則なんか踏みにじって当然。

2年後の損保業界地図

�@東京海上日動JA火災(JAと統合&amp;共栄と日新は吸収し名前は残さず？)
�AMSA海上火災(MSとAD合併？)
�B損害保険ジャパン日本興亜(確定済み)
�C富士AIU火災海上(確定済み)

たった4つしかないw
発注激減必至w

>>715-717
うーむ、どういうものか想像がつかないですね。
将来は家業をやるので、父親が年金もらえるようになるまでの仕事
なので、もともとあんまり期待はしてないんです。
実家なので、生活にも困りませんし。

結局、
・事務所には用があるときしか行かなくていい
・作業は家でしてもよい
・馬車馬のごとく働けば１５万くらい稼げる
・赤字にはならない
という理解でいいのかな。

>>719
それだけポジティブならＯＫ

・事務所には用がある時にしか行かなくてもいい。

→用というのは調査員自身が用があっていくだけなら、腹も立たないが、
会社の用で行くことを強制させられ、
その度に交通費や駐車場代を調査員が自腹切らされる。

・赤字にはならない。

→毎月の自腹分と報酬だけで単純に考えれば赤字にはならないが、
業務には自家用車を持ち込みさせられるので、
消耗はハンパではなく、嫌が卵でも車そのものの買い換えサイクルが早くなるが、
当然その費用は全額自腹のため、トータルでは大赤字になる。


・馬車馬のごとく働けば15万くらい

→労働者として当たり前の権利である労災や雇用保険すら与えられず、
仕事中に怪我をしても何の補償もなく、基地外対象者に切りつけられて
半身不随になっても会社からは幾分かの見舞金が出るだけで補償は何もありません。
有給休暇もないため、インフルエンザで1週間休めばその月の報酬は一桁間違いなし。
日常的に自家用車や携帯電話を業務に使用させられ、それらの消耗は全て自腹。世間のサラリーマンが休んでる盆正月GWもレポート作成をこなさなければ収入はたちまち一桁台。
ここで15万以上稼ごうと思えば、週休1日稼働は当然。
そして、その15万から国民健康保険、国民年金、労災代わりの傷害保険、
自家用車のオイル代やタイヤ代、自腹交通費や駐車場代を捻出するため、実質手取りは10万前後の為、生活苦は必至です。


こんな奴隷まがいの劣悪な環境なので、みんなアホらしくなり、
まともな人はすぐに辞めていきます。
残るのはどこにも行き場のないカスみたいな人ばかりです。

あなたも生活苦になりたいのですか？

損害保険リサーチとはどういう会社なのか
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/hoken/1284556619/271
271 名前：もしもの為の名無しさん[] 投稿日：2011/02/10(木) 07:31:49
=弊社の求人を見て業務委託調査員に興味をもった方へ大事なお知らせ=

これが弊社の委託調査員の嘘偽りない報酬の実態だ！
この現実を知ってもまだ弊社に応募するつもりか！？

・仮に3月に業務委託契約を結むとする。
・3月は研修・同行で、原調2〜3件（月収2〜3万）
・4月も週2〜3件こなせる程度（月収6〜12万）
・5月は慣れ月12〜18件の原調（月収10〜18万）
・以降、新人一年目だと月収15〜20万ぐらいが平均的。
・3月分は4月末に振込みで、3、4月は無収で5月は2〜3万しか入らない。
・前職で貯えた充分な預貯金なしでは生活出来ない。

殆どの調査員は契約後の最初1〜2年は原調。
資産を切り崩して生活し、妻の収入を当てにせざる得なくなり頭が上がらない。
30〜40代の仕事を探し得る者は、見切りをつけて辞める。

上記は調子よく、うまくいった場合の話しであり、そこまで稼げない人が多い。
3ヶ月を待たずに辞めて行く者が大半だ。
5〜10年のﾍﾞﾃだろうと月収10万割ることはしょっちゅうだし、
月に300点（15万円）は最低限、稼がなければ生活が成り立たない
調査員の場合でも常に不安の連続だ。

SSの配票次第とはよくいったもので飼い殺しの状態で待機しなくてはならない。
月が変わればまたゼロからの積み上げ、配票がない絶望的な状態から
月の後半にいきなり配票をどっさり受けるときもあるが、夜中に当事者から電話が
入ったり、査定やSSから追われ休日返上の徹夜業務になる。
七転八倒したところで20万円もいかない月が多い。
とほほほ。

>>722
リアル過ぎて読んでて嫌になるわ…

そこで、センス大好きの、フフフ〜〜〜ゴルゴ、の出番ですよｗｗｗ


プゲラチョぎゃははははははははははははははは「ははっははあｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

てす

おまいら･･･
俺は、月500点は余裕で配票してもらってるぞ
原調が中心だから600点はキツイ
経費抜きで20マソ切ったことは無いなぁ
＠2年目

>>721
722
（笑）

>>726
またクズ社員の会社養護かよｗ

500点だと休みも少なくて、かなり長時間労働でないかい？

地域差ってけっこうあるの？

関東近隣だとどんくらい稼げるんだろう

726だけど、月に6日は完全に休んでる。
後は、進捗を見ながら適当に、本当に適当に調整しながらやってる。
夜遅くまでレポート書いたりするけど、次の日は午後から仕事したり･･･
要は、自分でどれだけスケジュールの管理を上手く出来るかだと思ってます。
失敗すると泣きたくなる事も有りますが･･･www

２０１１年 ５００〜８００
２０１２年 ４５０〜７００
２０１３年 ３００〜６５０

サボっていませんが、年々配票が少なくなっています。
また月毎のムラが大きいです。
来年は、いよいよ２００台(汗)

今期のシステム改悪響いています。

>>733
2011〜2012は震災特需だろｗ

>>733
同意　システム改悪、ムダな規則により能率いちじるしく悪化しています。

つーかここ、業務委託だろ？調査員一人一人も探偵業の届け出してるの？

研修一週間のあとのＯＪＴってどれくらいの期間やるの？
一週間くらい？

30分位じゃね？

そうか、じゃあ、すぐ実務に入れるのか。

あげ

>>736
所在調査や行動調査やモラル調査の第三者への裏取りなんかは探偵業の届け出してない調査員 はアウトじゃね？

とにかく楽で稼げる仕事だから、みんな待ってるぜ！

稼げないお(´・ω・｀)

ここって元鑑定とかアジャだったら採用してくれる？
大卒必須？

>774

プライドの高い輩多く、大抵一次で弾かれる。
よほど腰が低いか、無害・無能オーラ出てないと、まず採用されない。
採用担当者は“自分より能力ある人材は採らない”のがここの鉄則。

現スタッフ中、業界出身で目立つのは、営業とか代理店経験者。

終盤に来て良スレの余寒

>>630
老眼の調査員にとってまったく役に立たないシステム、ますます遅くなりましたｗ

>>747
あたりまえだろｗ
老害排除の為なんだからｗｗ

>>748
このクズ会社から老害を排除したら調査員いなくなるだろｗｗｗ

シルバー人材以上に老人の働き口の門戸を拡げるしか取柄のないクズ会社の唯一の取柄を自ら放り出すとはいよいよ会社を潰す気になったかｗ

それとも非人道的な家畜待遇で働き盛りの年代で尚且つ仕事の出来る人材がこのクズ会社に堕ちてくるとでも思ってんのかｗ

どこの損保査定マンに聞いても、
損保リサーチは使いたくないという意見ばかり。
損保リサーチに依頼するのは、
他のリサーチ会社が手一杯で調査に時間がかかる場合のみ、
仕方なく嫌々なから損保リサーチに発注するんだと。

で、案の定、調査に時間がかかるわ、
調査結果は『ただ話を聞いただけ』というペラペラの内容だし、
報告書を持ってくる営業マンは横柄な態度なだけで
査定が調査結果にガッカリしてるのも気付く様子もなく
それどころか、
どやっ！？これがセンスのある調査結果でっせ！あなたには真似出来ないやろ！
と言わんばかりの的外れな発言ばかり。

↓
2013/09/10 東電はすでに福島原発を手に負えないと思っている
〜原発ゼロノミクス「原発は火力より高い」金子勝さん講演会

◆http://iwj.co.jp/wj/open/archives/101052

>>750
損保リの盗難後追い調査やった事あるけど見せてもらった報告書は確かにひどかった
「一通り聞いてきたけどなんかシロっぽい気がする」みたいな結論文書いてあって査定が荒れ狂ってたな

ボイスレコーダーを悪用して調査員同士の会話を盗み聞きして
自分の悪口を言われていないかチェックしている小心者ドブネズミ御用聞き社員くんは
盗み聞きがばれていないと思って本来の小心者をひた隠して虚勢を張っていっぱしのザ・調査マンぶっているな。
調査員にはばればれなのにね。
昔、ＮＫだかＳＪだかに見習いとして賠償主事のお手伝いしてたくらいで損保業務をすべて分かったかのように振る舞っている。
惨めすぎて見てらんない。
かわいそー。
彼に心当たりのある調査員は笑っていいですよー。



ふふふ〜〜〜ゴルゴ〜〜〜

>>737
>研修一週間のあとのＯＪＴってどれくらいの期間やるの？

私の時は初日だけ原因調査に同行しましたが行った先は裏路地の現場でそこで2枚ほど写真撮影しただけでしたｗ

>>752
そりゃ１５０万出してくれたら、探偵みたいにチーム組んで、尾行
したり、あちこちに聞き込みしたり、徹底調査できるけど、数万円
の調査だもの。
警察権があるわけでもないし、話聞くだけに決まってるじゃんか。

勝手にペラペラ自供してくればければ、「こいつは黒だ！」なんて
調査できるわけないじゃんか。

寝言は寝て言えよ。

>>749
老害調査員さんこんにちわｗ

そもそも、クズ会社の委託調査員と警察や探偵と比較すること自体おかしい。

クズ会社の調査員は年金受給者が呆け防止のリフレッシュ、晩酌代などの小銭稼ぎが労働の目的w

クズ会社で、5日間の簡易研修だけ受けてすぐに現場に放り出されるw

パソコン操作やデジカメの扱いすら四苦八苦w

捜査権どころか、所有しているのは車の免許と年金受給者資格のみw

会社と雇用契約がないから、
何か起これば調査員個人が全責任を被らされるシステムのため自分の身を守るために深入りした調査は行わないw

また、どんなに密度の濃い調査をしても、劣悪な報酬というシステムのため、
中身度外視で流れ作業のやっつけ仕事で回さないと、たかだか小遣い稼ぎにしてもまともに稼げないw

調査をする上で重視するのは、いかに手抜きで効率良く終わらせるか、
いかに一件でも多くの調査を『こなす』かだけ。

そんな方々が行っている『調査』で、シロクロを期待する方がバカだわなw

別に誰がやろうが、数万円の調査なんだから「俺の代わりに話を聴いてきて」と
いうだけの調査内容に決まってる。
それ以上踏み込んだ調査したら赤字なんだから。

損保リサーチはそもそも調査会社ではありません。
人材悪用業が生業です。

調査員の売上をはつって会社の利益にしているのだから
まさにシルバー人材センターと同じ構図ですw

シルバー人材センターは労災に加入出来ますが、
損保リサーチは労災すら加入出来ませんw

とにかく了見の狭い方が多い職場だからね。（社員も調査員も）
調査員の方も仕事を抱え込みたいからね（笑）

>>760
調査員にとって損保リサーチは“職場”ではありません。

あくまで元請け先の会社に過ぎません。

調査員にとっての職場は調査員の自宅であり、調査員の車内であり、現場であり、当事者の自宅でであります。

ちなみに損保リサーチの社員のことを“上司”や“同僚”と思っている調査員はおそらく一人もいません(笑)

上司と思っているなら、少なくともクズ社員や非常識社員などと比喩しません（爆笑）

損保リってつまりはSOHOみたいなもの？
損調やめた後の空白期間無くすためにバイト代わりにやろうかなぁ

ややこしい人がたくさんいそうですなw

この会社のレベルの格差はヤバイ
モラル専門でやってる人の中でも上位の人はかなりハイレベルで、現調しかやってないジジイはうんこみたいなレポートしか書けない
他社のレポート見てみたい

>>764
>モラル専門でやってる人の中でも上位の人はかなりハイレベル


>>753
>ボイスレコーダーを悪用して調査員同士の会話を盗み聞きして
>自分の悪口を言われていないかチェックしている小心者ドブネズミ御用聞き社員

完全出来高制や社会保障無しという異常な待遇面からすると一般的な社会人から見ると世捨て人のバイトとしか捉えてもらえない。

いわば、運転代行業務と同じジャンルだ。

当然応募者もそのような環境や考え方の人達しかいない。

そういう人達は報酬額そのものへの拘りよりも、自由な時間や組織との関わりを避けることを第一の目的としているから
報酬額が低額でもさして問題はない。

所詮、世捨て人として割り切っての応募だったし。

しかし、そういう世捨て人ですら、損リのあまりの異常な体質に見切りをつけて去っていくのが実情。

>>733
>２０１１年 ５００〜８００
>２０１２年 ４５０〜７００
>２０１３年 ３００〜６５０

この表記は知らない人が見たら年収の数字と勘違いするだろｗ
あくまで損リの点数だから収入にするとこの数字の半分てところか。

クズ会社

ハイレベルって思い上がりが？それとも見当違いがハイレベル？

調査先を増やして分厚いだけの見づらいレポートをハイレベルと勘違いする奴www

ばばぁ2人が幅きかせている所じゃなw
あいつらの勘違いは半端じゃないからな

ハイレベルじゃなくてハイボールの間違いだろ？

ここに書かれていることが、すべて本当だったら
なんで潰れないんだろうね？この会社は

保険会社が出資して出向天下りとズブズブだからさ！

クズ会社はそもそもが世間一般でいうところの『会社』の定義に当てはまってないからなw

うちのどうしようもないバカ営業、なんとかしろ！
自分が査定から総スカン喰らっているのわからないのか？

>>764
損保リへも含めて転職を考えてるものだけど、見せてもらった内容はひどかったな
見せてもらう案件＝ひどい内容だったからなのかも知れないけど

>>776
>うちのどうしようもないバカ営業
>査定から総スカン喰らっている


>ボイスレコーダーを悪用して調査員同士の会話を盗み聞きして
>自分の悪口を言われていないかチェックしている小心者ドブネズミ御用聞き社員

>>776
対象者大杉

有能な営業なら他の営業やってるだろ

だって、ここ会社に営業なんていないだろ？
ただの御用聞きならいくらでもいるけどｗ

送られてきたFAXを所定のフォーマットに書き換えて調査員に流すだけの簡単なお仕事ですｗ

役立たずのシステム
不具合をなおすときは、１度ログアウトして立ち上げなおしてください。
なおる可能性が高いですよ。理由はわかりません（笑）

ここの調査員は女性もいますか？

はい

美人

特に大○には美人が多いですよwww

>>786
>特に大○



>うちのどうしようもないバカ営業
>査定から総スカン喰らっている
>ボイスレコーダーを悪用して調査員同士の会話を盗み聞きして
>自分の悪口を言われていないかチェックしている小心者ドブネズミ御用聞き社員

>モラル専門

なんかすごい勢いで調査員がやめてるみたいだけど、雇用情勢よくなってるのかな

社内情勢は相変わらずだからなｗ

>789

残るのは５０才以上のみwwww


間もなくOS入れ替えですね。
今の筐体でWin７動くのかな？

７どころか、きっとVISTAだなんて
誰かが冗談言ってましたが、
まさかね・・・・(^_^;)

>>791
シンクライアントはハードウェアーが入っていないからセキュリティ万全です！
したがって、XPのままでOKです！ｗｗ

損保会社同士の協定で全会一致でクズ会社をぶっ潰すことが決定したみたい。

>>793
査定の現場社員からは１０年以上前から損リ不要論が噴出してるよｗ
モラル精鋭部隊だなんだと売ったところで、
その実態は査定が頼んでいない先を勝手に調査（正確には調査もどきｗ）して
結論を出せないのを誤魔化すために無駄に報告書の枚数を稼いでいるだけってもとっくにバレてるしなｗ
特に今の大〇調査部は指揮社員が度を越した非常識勘違いクズ野郎で
そいつの自己満足の調査ごっこのマスターベーションともっぱらの低評判ｗｗｗ

>794

それは粟山先生を指しているのか？
師は卓越した洞察力を持つ超人だから嫉んでいるのか？
師のおけげで、我らが存在できている事実を直視しなさい。
先生の誹謗中傷には倍返しの鉄槌がくだるであろう。
















なんちゃって。

>>789
羨ましい

もうこれ以上案件かかえても処理しきれないからって配票断ったのに
「まだ打ち合わせ中だから、とりあえず持つだけ」と営業」に言われて
着手指示待ちのつもりでいたら１時間後に査定から電話来て
「今日電話しろっていったのに！なんでやらないんだ！代理店から苦情来てますわよ！キー！」
っと言われて凹んだ件

俺が悪いのか？そもそもなんで俺の携帯の番号を査定がしっているの？

>>797の干物いっちょ上がりｗｗｗｗ


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＿＿＿＿＿＿＿＿＿_　　
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　　　l} ､:: 　 　 　 ＼ﾍ,___,＿ ＿＿＿＿＿＿/::.＿＿|　　　　.|＿＿＿＿＿＿＿＿＿_＿
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　　　|l'-,､イ＼:　　　| |　　　　l＿ 0..0　　　　｜::..　 　ﾍ￣￣,/:::(_＿)::
　　　|l　　´ヽ,ノ: 　　| |　　　　　}{ l冊　　　　 ,l､:::　　　 ￣￣::::::::::::::::
　　　|l　　　 | :|　 　 | |,r'",´￣￣￣￣￣｀ヽ､l:::::
　　　|l.,＼＼| :|　 　 | ,'　　　　　　　 :::::... 　..::ll::::
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　 　　　　 　 :::::::... . .:::|l::::　　　 　_______________
　　　|l＿＿,,| :|　 　 | |　　 　　　 　 ::::....　 ..:::|l:::: 　　　「普及版道路|　 _________________
　　　|l￣｀~~| :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l:::: 　 　 | 　交通法　　| 別冊 |
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　　　　　　　　　 　|l::::　　　 --------　　 | 判例タイムス |
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　　　　　　　　　---------------　　　　　　　　　　　　　
　　　|l　　　 | :|　　　| |　　　　　　　　　　　　|l::::　　　　　　　　　　　　　　　　　
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　　　　　　　　　　　　
　　　|l　　　 | :|　 　 | |　　　''"´　 　　　 　　 |l::::　　　　　　　　　　　　　
　　　|l ＼＼[]:| 　 　| |　 　 　　　　　　　　　 |l:::
　　　|l　　 ｨ'´~ヽ　　| |　 　 　 　　　 　｀`' 　 |l::::
　　　|l-''´ヽ,／:: 　　| |　　　''"´　 　 　　　　 |l::::　　　
　　　|l 　／:: 　 　　 | ＼,'´＿___..:::::::::::::::_`l__,ｲ::::

携帯番号については一方的だよね
営業も教えない人いるし

無臭炉裏（洋、和）、円光
その他ニッチ物扱います

サンプルなど問い合わせは

[email protected]

まで、内容は詳細のみで結構です

>>799
調査員に人権はない。
書庫を確認するために自宅におしかけてくる会社は
いまだかって聞いたことない。

>>801



現社長は、あのレジェンド杉浦 社長以来の大物？www

常識を基本とした人間では、このような施策は思いつかないと感心しました。

でももしかしたら病気(Ｆ６０)ではないかと、ご心配申し上げます。

現社長はどこの損保からポイ捨てされたゴミなの？

>>801
>書庫を確認するために自宅におしかけてくる会社


そもそも損保リサーチは世間でいうところの“会社”じゃないｗ

>>802
F60て精神系だよな？

>>805
え？フェラーリだろ？

ガンダムだろ

妄想性人格障害なの？

みなさんw

ホント、めんどくさい人が多い職場ですなw

ホント、めんどくさい人が多い職場ですなw

みんな親切で、とっても働きやすい職場だぉ！

職…場…？

ここの調査員って、やっぱり保険会社出身が多いのかね。

>>814
管理職社員は損保合併で弾かれたの余剰人員だが、調査員はそうでもない。
教員、警官、車屋、土方、マルチ崩れなど様々。
保険関係だと生保外交員と代理店落伍者が目立つ。

マルチ崩れｗｗｗ

×職場　○作業スペース

時給４００円の仕事で、駐車場代金１時間２００円也（笑）

査定から本当に評判悪いよこの会社。

ハッキリ言って会社ごと逆指名くらってる状態やで。

モラルだなんだと吠えてみたところで現実は真逆の評価しかされていないのが現実ｗ

社会保障も明日の報酬の保障も全く無いけど、
能力次第で稼げるから大丈夫大丈夫！
２ｃｈではブラック企業扱いやけど、
センスがあれば平気平気！
あ、センスっちゅうのはな、ヤクザと対峙出来るセンスや！
いっつも導入研修しとるから来てや！待っとるで！

調査員と鑑定人は同義語ですか
きょう鑑定人登録証きたけど歯医者の診察券のほうが立派
なんかの役に立つものなのですか

なんで試験うけたしw

ヤクザのほうがジェントルマンや　ドアホ！

いっつも導入研修て…





辞めまくっとるやないかボケ！

消費増税で久々の１万円ボーナス支給！

日雇い人夫、人足以下やないけコラ！

転職して今は１回あたり６０万の賞与貰ってます。
賞与だけでソンポリ調査員の年収を超えてたりしてｗｗ

まぁ年寄のリハビリの場だからねww

キチガイBLACK研修は、そろそろでしたっけ(?_?)

また街道自賛編集のＤＶＤ鑑賞かな

賞与60万で自慢ですか？
弊社の調査員制度ならちょっと頑張れば月収60万が可能やで！

賞与60万…
2.5ヶ月として、月給24万…

ヤクザの通話記録とる方がマシやで！
事故被害者の年収調べ上げる方がベターやで！

被調者に年収を尋ねて愕然とし、相手からは高収入だと勘違いされてさらに惨めに

>>831
基本給の安いソンポリじゃあるまいし、賞与５ケ月でさも高い年収に見せかける企業は今時ない。
せいぜい、夏1.5ケ月、冬1.5ケ月ってとこが世間の相場。

つまり、月給にすると４０万×１２ケ月＝４８０万
賞与６０万×２回＝１２０万
合計６００万。

年間休日１４０日で固定給で社会保障や有給完備で転勤がなくてこれだけ貰えれば今の時代なら超勝ち組だ。

ソンポリ調査員なんざ、ベース給ゼロ円、平均月間報酬は１０万〜１５万、
社会保障一切なし、有給なし、年間休日は実質２０日〜４０日程、明日を生きる権利すら与えられない奴隷以下の待遇、
賞与は年間１万円（それも数年に１度の不定期な支給ｗ）
自家用車持ち込み、消耗費完全自腹、仕事で使う道具も自腹、
と較べりゃ、同じ地球上の出来事とは思えないくらいソンポリ調査員は悲惨極まりないｗｗ

政府は日雇い派遣の見直しとか言ってるけど
ソンポリみたいなどうしようもない社会悪の企業を潰すべきなんだよ。
内閣宛にメールしようかな。

前に「ヤクザと対峙出来る度胸がうんたらかんたらゴルゴ〜」って2ｃｈに書きくさっていたバカって
今はモラルにいるんだってなｗ

>>833

面談相手から保険会社の一員（待遇）みたいに言われること多いね。

>>834

弊社の調査員制度ならちょっと頑張れば月収60万が可能→こういう詐欺広告
に何人釣られたか。実態はあんたの言う通りだ。

そう、仕事を回してもらってナンボw
セイゼイごますりをガンバってくださいねww

理不尽だらけのなか、ゴマスル以外に頑張れることはありません

事故にあって車がオシャカになり怪我もしても残業が出来ずに給料も減って
同僚から冷たい目で見られてるのに保険の調査だとーーー？
あんたらみたいな保険会社の人は大企業の社員だから高待遇と過剰と言える福利厚生の中でぬくぬくと生きてるから
俺たちみたいな中小企業の社員の理不尽さが分からないのだろうー？
定年後も高い恩給で死ぬまで生活の心配をすることなく
大豪邸に住み、高級車に乗り、趣味を思う存分満喫出来るさぞかし優雅な人生なんだろう？

なあ？調査員さんよう？
あんたの会社も全国規模の大企業みたいだし、どうせ保険会社と同じような高待遇なんだろう？
月給７０万とか８０万も貰って、当たり前のように１回１００万以上のボーナスを貰っているんだろう？
調査なんていうカッコイイ仕事して生活の不安もないなんて、さぞかしいい大学出てるんだろう？
でも、見るとこアンタも定年近い年齢みたいなのに名刺に何の肩書きもなくて
管理職として椅子に座っているんじゃなくて
こうやって夜遅くまで人の家に来る現場仕事に関わってるとこ見ると出世コースから外れてちまった口かい？




…

今、国は消費税アップにかけつけて理不尽な待遇で労働者を奴隷扱いしている会社を挙げたがっているタイミングだから
今なら国のあやゆる機関に通報すればソンリを潰すことが出来るんでない？ｗ
非常識社員そもが路頭に迷ってる姿を見て笑ってやろうじゃないかｗ

おはよう諸君。
残暑厳しく、熱波が毛根を強襲する毎日だな

んだんだ

スレッドが乱立してクズ会社の実態を暴露されまくっていた頃に書き込みしていた調査員の方々は今どうしてるのかねえ。
相変わらずその日暮らしで凌いでいるカス、
ソンポリの一桁台の劣悪報酬制度に潰されて餓死した人、
ソンポリ地獄から抜け出すことを諦めてソンポリにいる自分を肯定しているカス←人生を放棄してるくせにどっかで自分を肯定しないと潰れてしまう自愛クズｗ

あの頃の人、だいぶ辞めたろ。

保険で車修理するのですが、損害保険リサーチの人と会ってくれと保険会社に言われました
疑われてるのかな。どうなることやら

クズ会社から抜け出せた人は幸せだよ。
世間でブラック企業と言われている会社でも最低限の固定給があり
社会保険はあるから労働者扱いされるが
クズ会社ではブラックとかなんとか言う以前に調査員を労働者扱いしていない。

うまいシステムじゃないですかぁ〜

>>845

間違いなく、疑われています。

あなたはボロクルマを自分で壊し、金にしようとしているのでは？
或いは悪い仲間と、クルマをぶつけ合ったのですか？

基本的に保険会社は払わない方向です。

どうしてもシロの主張を続けるなら、弁護士に依頼されることをお勧めします。

>>848
本気で疑ってるなら損保リには依頼しねーよ

>>845

調査員が来たら「厚生年金にすら加入させてもらってないアンタの質問には一切答える義務はない！」と一方的に答えて帰って下さいｗｗ
調査員は仕方なくありのままを報告書にするでしょうが、御用聞きが内容を捻じ曲げて「質問には一切答えず調査不可」と偽りの報告書を損保に提出するでしょうｗ

調査員に厚生年金や健康保険にすら加入させていない事実を隠すためなら捏造などお茶の子さいさいのクズ会社でっせｗ

査定から「だったら厚生年金に加入している調査員に担当を変えてくださいよ！」と言われて
涙目で「いや、あの、その、えと、弊社の調査員の中で厚生年金に加入させてる者は数人しかいません…」
「でもそういう調査員は都市部にしかいなくて調査させると依頼内容にない場所を何か所も勝手に行って、さも“鋭い調査してます”という風を装う調査ごっごで調査料金を跳ね上げるので高額になりますが…」と涙目のクズ御用聞きｗｗｗ

実際ソンポリは査定職員からの評判は最悪やで。
「あの会社ってアルバイトのド素人爺さんを調査員として使ってるだけだから金払う意味ない」
って味噌糞に言われとる。
インターネットでいとも簡単に実態がバレるんだからいい時代になったもんだｗ
そろそろ会社潰し時やないですかぁ？

ふふふ〜〜〜ゴルゴ

弊社からの3つの約束

「遅い・薄い・高い」

調査実施は遅い！
調査結果は薄い！
調査料金は高い！

845です
レスくれた方ありがとうございます
一応調査員として来られるなら少なくとも私よりは現車確認すればわかるハズなので

あまり気にせず会ってきます

>>854
>少なくとも私よりは現車確認すればわかるハズなので
んなこたーない、素人に毛が生えてる方が稀なレベル

>>855
そんなんで保険屋から仕事受けて大丈夫なのか…

>>855
>素人に毛が生えてる方が稀なレベル

それでも“ちょっとだけ車好き”と較べると全くお話にならない低レベルの知識しかないｗ
だいたい、調査員の応募条件が

学歴不問！
空いた時間で自由に働きたい人歓迎！
子育てが終わってへそくりを稼ぎたい主婦歓迎！
フリーランスという生き方に憧れている方大歓迎！

下地がこんなカスの寄せ集めなのにプロ調査員と騙っているクズ会社ｗ

>>856

調査したという事実さえあればあとは保険会社の力でねじ伏せるから問題ない。
間違ってもソンポリの調査内容をあてにした交渉は行わないｗ

数万円程度のはした金で、何時間もかけて現地に行って、
写真取って図面作って、当事者のどうでもいい主張を聴いてきてまとめて
報告くれるんだから、保険会社にすればこんな便利な会社ないよ。
自動車だってちょっとみたいだけのときは、アジャスタ―なんかより、
損保リに写真撮ってきてもらえば良いんだしさ。
年収７００万の保険会社の社員は時給単価に換算すると２０００円超えるし、
こんな作業させたら採算採れないしな。

年収700万は中堅女子の場合。
男性社員なら大手なら30歳を過ぎると1000万以上、
下位会社でも40歳手前で1000万を超える。
外出は会社の車で、2〜3時間外出すれば手当が貰える。
冷暖房の効いた屋内でデスク作業のみで19時には帰宅している。
年間休日は140日以上。

一方、損ポリ調査員は150万〜300万が平均年収。
何十年働こうが劇的に収入が上がらないクズシステム。
自家用車を酷使させてもオイル交換代すら会社補填は無い。
土砂降りの雨や熱中症になるほどの炎天下の中でさらされ
休みを潰してレポート作成をこなしても10万円台の激安報酬。
実質的な年間休日は60日くらいか？
そして日頃の無理がたたり病気になれば収入は完全ストップになり人生もジ・エンド。


うっはぁ

だいぶ不満が溜まってるな。報酬単価は下がる。週末の加算はつかない。

締切は２５日に変えられる。使いづらいシステムで汲々に締め上げる。

そりゃ溜まるわ。

まあシステムがカスなのは同意だが未だに適応できないやつは学習能力なさすぎ

灯油まくなら俺のいない時にしてくれよ。

新卒2〜3年の女子が査定にいて信じられんとか
さも査定の仕事を理解しているかのように
上から目線で吹いてる非常識クズ社員がいるけど
そんな女子にすら『あの会社は使えない』と見下されている事実をどう捉えるw
その原因も調査員に責任転嫁か？
本当の原因に気付かない限りこれからも下火まっしぐらやでぇ。

神経症状14級見込みで出した結果を
インストラクターから、12級ではないのか？14級の根拠は？と聞かれた。
そんなことすら分からない奴がインストラクターとは笑える(笑)

>>862
あれは、老害排除のための改悪だからなｗ

>>866
お前クズ社員だろｗ
老害排除とかいっちょこまえのことをほざくことに悦に入っているのか知らんけど
行き場のない老人にしか興味を持ってもらえない超底辺会社という立場をお忘れなくｗｗ

一般的なレベルにいる働き盛りの３０代４０代がクズ会社の腐りきった報酬制度で応募してくると思ってんのか？Ｗ
その年代で調査員しているのは、独り者、世捨て人、まともな会社で働いた経験がない、一般レベルから何かが大きく欠落していて普通の会社に入れない、専業主婦のへそくり作りとかそんな奴らばっかだろｗ

>>865

所得証明や登記簿の内容や取り方を知らないのもゴマンといるぞ。

外資のカスはともかく国内系漢字大手でもだｗｗｗｗ

>>865
>>868

まあそんなレベルだから損保からお払い箱になってクビ切られてクズ会社に落ちてきたんだろｗｗｗ

インターネット見れば保険会社の求人や
調査会社にしても正社員の求人があるのに
誰もが真っ先に避ける待遇になってる損保リサーチに応募してくる奴なんか
どう考えてもまともな人間じゃないわなw

　ｧ　　　 _, ,_　ｧ,､
　,､'` （　｀∀´）　,､'`
　 '` 　( ⊃⊂)　　'`

>>867


フレッシュマン研修のときは、異様な光景だからねｗ

中高年者がぞろぞろと昼食に出かける。

土日は伸びるなw暇ならレポート書けやw

研修のときの司会説明の若い女の子との対比が印象的

そういやあフレッシュマン研修で
「弊社は非常ーーに定着率の悪い会社ですが皆さんは頑張って下さい」
と言ったバカ社員がいてここで暴露されてたなｗ

>>867
老害乙ｗ

>>876
新卒という切り札を使っても超底辺会社にしか拾ってもらえなかったクズ社員乙ｗ

>>877
老害乙ｗ

A社：
・全国展開を売りにしている。
・調査員数は８００名超。
・調査員の身分は業務委託、つまり個人事業主である。未経験OK。完全出来高制。社会保険なし。
収入は２０万円〜３０万円が多いとしているが、あとで見る口コミ情報では給与はパート並みとしている。
各支社で求人をしており、人の出入りは激しいことがうかがえる。
・株主が損保各社


（口コミ情報）
A社：（業務委託社員）
・保険会社からの依頼なので、仕事は月によってバラバラで収入が安定しません。
女性のパート以上の収入は確保できますが、報告書作成で朝から寝るまで報告書作成しな.・・・
・此処の会社は、社員教育は皆無であり実働部隊である調査員に顧客からのクレームを押し付け、
3ヶ月に渡り仕事を一切させずに退職に至らせる。

>>878
よう家畜社員ｗ


http://employment.en-japan.com/desc_420347/
大卒初任給　月給22万4700円以上（見做し時間外手当4万700円／月を含む）
※当社規定により、能力・実績・経験を考慮の上、決定いたします
年収例358万円（25歳・営業職）月給22万5300円（年齢給＋職能給）
395万円（28歳・営業職）月給24万9000円（年齢給＋職能給）

全国転勤条件なのに２８歳で３９５万てｗ
地方の高卒ライン工以下じゃないのかｗ
同じ年代の損保社員がその頃には８００万とかもらってるんだから
調査員に当たり散らしたくなるのも無理はないｗ

>>878
実態をばらされたクズ社員くん、反論の余地もなく涙目で逃走ｗｗｗ

>>880
大卒初任給　月給22万4700円（見做し時間外手当4万700円／月を含む）
395万円（28歳・営業職）月給24万9000円（年齢給＋職能給）

６年間で２５０００円の昇給率。
１年で約４千円のベースアップ。
４０歳まで１２年間×４千円＝４８０００円のプラスで月給約３０万円
これに支社長手当（５万くらいか？）を加えても３５万ｗｗｗｗ

老害必至だなｗ

>884
浅はかだね。
この会社のシステムではやってなんぼ。１００％歩合のようなものだ。
老人が権力を握るわけでもなく、レポート出すためだけの出社で煙たいわけでもない。
年齢や性別など関係ないのだよ。

>>885
老害乙ｗ

>>885
思慮が足りないのはオマエ
老害の低レベルな調査のおかげで仕事が減るんだよ。
他支社との共同案件やるたびに、「こいつらこんなレポートで金貰っているのかよ・・・。にちゃんで馬鹿にされるのも当然だな」と思う。
老害に一番迷惑しているのは、まともに仕事ができる調査員だよ。

まとも･･･に仕事？･･･が出来る･･･調査？員･･･？

>>792
新クラなんて

↑わしのことか？
ほかのやつは、一山なんぼのクズやな。

887

俺もお前さんみたいに時給換算300円のバイトに違和感を感じないようになりたいわw

価値

>>891
無能乙ｗ

　ｧ　　　 _, ,_　ｧ,､
　,､'` （　｀∀´）　,､'`
　 '` 　( ⊃⊂)　　'`

ガチで時給300円だとしたら要領悪過ぎw

私はこの職につき約１０年になりますが、毎月１０００点ペースを維持している。
３００とか、５００とか、どうやればそんなに低くなるのか理解出来ない。

私との違いを一言でいうなら、能力とセンスの違いだと思う。
自分の無能を棚に上げて組織を貶めるカキコする輩はカスとしか言えない。

女のわたしに出来るのに、その半分も稼げない調査員は、この職に向いていないのだろう。

これ以上皆の信用を落とす行動を慎み、自分を鍛えなおすか、
それが出来ないなら、さっさと消えて欲しい。

>>896

ハイハイ偉い偉いｗ

この会社もあからさまな事実否定カキコとポイント自慢が

しばしば登場するほど窮地なんだね。

>>896
女で1000点
特定しますたw

>>887

うそはすぐばれるぞ。本当にいい調査している調査員は配票と指名で仕事は途切れない。

まわりのせいにはしない。というか老人が薄い報告書だしていようが、関係なく

仕事はくる。２〜３年リサーチにいれば誰でもわかるだろうに。

本当に･･･いい？調査？･･･員

>>899
改行もろくにできない阿呆がトンチンカンなこと言っているｗ

＞老人が薄い報告書だしていようが、関係なく仕事はくる。

その仕事はどこが依頼するのかな？
老害が書類紛失や対象者からのクレーム連発して、発注停止しても仕事量が減らんのか？

２〜３年リサーチにいれば誰でもわかるだろうに。ｗｗｗｗ

1000点で月収約50マソ、年収600マソか。

しかし、この会社で1000点の仕事量をこなす場合、
自家用車の走行距離はどれくらいになるんだろうな。

東京のモラル調査員に聞くと、ほうぼうに出向くので
多いときは一ヶ月に6千キロ以上走るから、
車は3年もたないと言っていた。

調査に使うための色々な道具を持っていたけど、全部自腹だと言っていた。

ピーク時は年収1千万近いと自慢気に言っていたが、
自家用車の買い替えやら色々な調査道具(一個10万以上多数)の自腹を考えると
どう考えても世の中の『年収1千万』とは違い過ぎるだろw

そして、非常識クズ社員がその調査員の報酬明細を支社の調査員に見せて
『あなたちも頑張ればこんだけ稼げるんやで』
と言い放って、さも夢のある会社を装ってたw

そんな稚拙なやり方でしかクズ会社の劣悪制度を誤魔化せない必死さに全員失笑してたなw