1 :
名無しさん@お腹いっぱい。:
抜けてたらごめん
すみません、関連スレの一部が廃番になってました。
改廃モレですか?
今日は休憩なし
代わりに残業としてつけろと言われた
10 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/06/28(金) 22:25:44.09 ID:B5Yz1xMm
心機一転で新しい板になりましたね!
今から残業つけたら退館時間越えるじゃねーかよクソが…
プライスの商品の分類ぐらいまともにしてくださいよ〜
今日の酷すぎて見つけきれないの全部捨てたよ
>>13 あれ、すげー細かく分けてることもあるし、大雑把なときもあるし、間違ってる時もあるのは勘弁してくれって感じですよね。
ウス毛の健さんは元気にしてる?
はい皆さん6月お疲れ様でした
また明日から安心・モバ・水・OCNの各種取次の獲得頑張りましょう
ケーポイ、スカパー、WiMAXも獲れよクソども
会社に貢献しろ、必死にやれ
BBとWIMAXと芋場が店内で競合しすぎwwwwwww
今法人会議で先が見えないとか10年後…退職する頃にはケーズに吸収される発言してたけど、そんなこと言って大丈夫かwww
20 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/01(月) 23:30:40.89 ID:3Da5ZuXQ
金庫室のババアがマジでキモイ
21 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/01(月) 23:31:33.22 ID:3Da5ZuXQ
金庫室のババアがマジでキモイ
22 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/01(月) 23:32:46.02 ID:3Da5ZuXQ
金庫室のババアがマジでキモイ
社長が変わっても、パワハラは無くならない
モチベーション上がらない
24 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/02(火) 23:20:37.71 ID:EQ1zNKFm
金庫室のババアがマジでツカエナイ
25 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/02(火) 23:22:26.63 ID:EQ1zNKFm
金庫室のババアがマジでツカエナイ
26 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/02(火) 23:24:03.17 ID:EQ1zNKFm
金庫室のババアがマジでツカエナイ
27 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/03(水) 23:15:05.21 ID:0aVysPho
ババアが丸一日、金庫室にヒキコモリ
28 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/03(水) 23:23:50.75 ID:0aVysPho
ババアが丸一日、金庫室にヒキコモリ
29 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/03(水) 23:36:51.47 ID:0aVysPho
ババアが丸一日、金庫室にヒキコモリ
>>19 何でそんなに他人事なんだよ・・・。
今までの家電量販の競争見てたら、必ず首位は下位に駆逐される。
Bの買収でもメリット出づらいんだから、他の同業を買収というのはもう無い。
10年後に引き続き首位だったら、それはスマートハウスとか家電以外の部分が成功したということしかないんじゃないかな・・・。
31 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/04(木) 01:42:23.43 ID:oS1SUgU9
ばばあ?
あのやくたたず?
32 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/04(木) 14:07:41.93 ID:C8Q1SBsP
従業員がいい加減すぎてあきれる。たとえば、PC販売員にOSソフトのことを尋ねたとしても、調べに行きますとか、CPUの性能を聞いても調べてきますとか、ただの高いものを売ればいいだけ。
パソコン専門店で買ったほうがまだ詳しく説明してくれるし、アフターフォローもばっちりしてくれる。スマホの液晶カバー張ってもらおうものなら、手数料525円取れるし、ぼったくり商法もいいとこ。
愛想はないわ、返事も適当だわ、待たせる時間は長すぎて、お客さんを怒らせてるばっか。それでよく、地域密着型って謡えるのがおかしい。店の割りに従業員が多すぎて
手持ちぶたさに給料だけ無駄に発生してたり。役職者の言うこともあっちの言うこととこっちの言うこととまちまち。
33 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/04(木) 18:01:27.72 ID:2P0ktcXt
7月に入って内情は、変化しております。
それは、すごいスピードです。
誰かが、全容を理解しているのだろうか?
ヤマダみたいな埃が舞いやすい環境下で特別すぐれた能力があるわけでもない従業員に
タダでも保護フィルム貼ってもらおうという考えがまず浮かばない
35 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/05(金) 00:38:20.89 ID:hWyXoUL8
ババア、ホント一日何もせんわぁ〜
36 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/05(金) 00:40:14.76 ID:hWyXoUL8
ババア、ホント一日何もせんわぁ〜
37 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/05(金) 00:47:04.87 ID:hWyXoUL8
ババア、ホント一日何もせんわぁ〜
おい!
総本店に大久保と壇蜜が来たのかよ!
壇蜜の谷間で値切られたら販促だろ!!
サプライ担当の久下!うらやましいぞ!
>>30 笑いながら言ってるからな
ヤバイのはわかるが…言い方もあるだろうに
専務とかの人たちはその頃には退職するから関係ないんだろう
>>33 なーんだよー、分かってる事だけでもいいから書けよー
43 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/06(土) 00:43:10.93 ID:YbU4ox3b
金庫室のババア、大○保に似てる、クレーマー顔
備品足りなくてセキュリティざるなせいで盗難多いから空箱展開にしろとか言ってるみたいだが在庫どこにおくん?
ずっとトップにいるのは無理
隠してるヤバイことってなんだろうか
47 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/06(土) 23:08:38.83 ID:YbU4ox3b
金庫室のババア、大○保に似てる、クレーマー顔
48 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/06(土) 23:09:14.15 ID:YbU4ox3b
金庫室のババア、大○保に似てる、クレーマー顔
49 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/06(土) 23:27:15.05 ID:YbU4ox3b
金庫室のババア、大○保に似てる、クレーマー顔
金庫のババァは自重しろよ
51 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/07(日) 07:57:29.10 ID:Yu09JwaI
ババア、金の亡者
52 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/07(日) 07:58:21.39 ID:Yu09JwaI
ババア、金の亡者
53 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/07(日) 07:59:00.95 ID:Yu09JwaI
ババア、金の亡者
54 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/07(日) 21:36:30.18 ID:Sw4UUqvT
やってくれたな!
商管には商管の仕事に専念させろよマジで。
電話番くらい雇えよ。
PDA新型に変えてくれ電池すぐなくなるから。
電池もそうだがまったく繋がらないのどうにかしてくれ
つながらなさすぎて役に立たないんだよな。
うちの店も40台くらいPDAあるけど内15台は電波拾わないからな
電波拾う奴も赤外線でなかったりするしどうしようもない
PDAは確かに便利だよな
繋がらないから役に立たんが
前みたいに各コーナーにレジがあった方がマシだよ…
繋がらなくてレジで入力した方が早いときもあるぐらいだ
ナス出るだけマシか
やっぱり監視されてるんだな
62 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/08(月) 18:11:49.45 ID:gv3FjVCE
最近の新規オープンはだしの素配ってる?
どうだろうな
昔は醤油だったらしいけど
65 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/09(火) 09:58:28.93 ID:i64Zf0X1
宅建も何かあった?
ヤマダさんはボーナスいつ?
67 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/09(火) 23:26:57.19 ID:2tZPwkw8
L.水戸、転売、万歳
68 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/10(水) 00:29:51.12 ID:JCJbLOqM
マサルさん、タイヘン
マタ、業者が商品持ち出してるよ
69 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/10(水) 20:23:35.53 ID:ijIvjpM5
大変なことが起きた
70 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/10(水) 20:29:16.13 ID:y6xivPel
何が起きたの??
店長自殺
72 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/10(水) 22:13:51.98 ID:y6xivPel
どこの店?
73 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/11(木) 00:07:43.03 ID:FoyucTY8
74 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/11(木) 08:11:40.76 ID:NJpwP4Eq
今日は告別式
ついに自社製品のタブレットですか・・・・
社内販売で安かったら買ってみようかな
76 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/11(木) 22:04:00.68 ID:Oz/fgQr8
フロンティアとタブレットを作らないのだろうか?
よりによってレノボだもんな
レノボPCってどうなの?
俺、白者だから良さが分からない
79 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/12(金) 02:29:01.01 ID:Cs/xcxou
いつボーナス日か教えて下さい
今日かな?
第2金曜日だから今日
81 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/12(金) 08:27:29.47 ID:Z76KFCSG
府中のスタッフおる?
売り上げ悪くてF長ウルサイけど
あんなクソ暑い店内でゆっくり接客させてくれる
客なんかいるわけないっつーの!w
この前客から
「エアコンの設定温度を控えめに〜とか
放送が流れてるけどヤリ過ぎだろ!暑過ぎ!!」
って、文句言われたわwww
はっはっは
エアコン壊れて空調ない店よりいいじゃないか
古い店舗はどこも壊れてるんじゃないのか?
うちはもう事務所以外涼しい場所がないぞw
>>78 見た目気にしなきゃいーんじゃね?年賀状ソフトは入ってない
事務所も商管もエアコンが壊れているウチの店舗に死角はない
ここ新卒採用とかもうやってないけど、何人決まったの?どうせやめるし新卒<中途にしてるってこと?
ところで春に入社した新人はどれくらいボーナスもらえるんだ?
89 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/12(金) 19:56:07.90 ID:MS62Ik1E
15000ポイントです
>>84 サンクス
レノボタブレットは安かったら買ってみようと思ってたので。
社割りがあればだけど・・・
91 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/12(金) 23:43:24.66 ID:EGl6t3Oc
お〜い、YMGM店長
FJTがおまえんち探してるぞ
>>89 そりゃーすごいな
派遣の俺から見れば大盤振る舞いだ
今日 マイナス粗利分自腹するかって上司に言われた。
非定番の計算間違えたのは、俺なんだけどさ
上司に言われたから、明日掛売り+現金で売り上げる予定
でも、なんだかな〜
>>93 自腹の必要は無いぜ
間違えたのは悪いけど、お客さんと約束しちまったのは仕方ない事。
最悪、お客さんに謝り倒して納得してもらうしかないよね
差異の額はでかいの?
>>94 今回はでかいうちには入らない方です。
非定番なので、マニュアル通り20%粗利計算すると、
\2935-マイナスです。
お客さんに電話したら、それはそれで上司に怒られた。
怒られた理由は、もちろんわかるけどね。お客に失礼だし。
どーすんの?どーするんですかぁ〜?って言われたから、
一発、自分の案を言ったけど、却下されたから、電話したんだけどね。
>>95 あなたが管理職ではないのであれば
責任は上司がとるべきじゃね?
>>97 無能な管理職だと思うしかない・・・
無能な管理職がいるから担当者が可哀想だよ
まとめると自腹の必要は無い
やっちまったのは仕方ないんだから次は気をつけなよ
その分、売り上げで頑張って!または取次とかで!
>>98 ありがとうございます。
ただ、上司がその考えを持ってないので、
自腹しないと居ずらくなるんじゃないかなと、感じてる。
いっそのこと、法人から追い出してほしい。
外交時に社用車無いから自家用車使ってるんだけど、
俺の車燃費が良くないんだよね。
だけど、1km=15円計算。。。赤字だわ。
タイヤも磨耗するし、エンジンオイル、ブレーキフルード、デフオイルに
LLC、ブレーキパットやブレーキローター等々、
ガソリン以外にも消耗するんだよね。細かい事というと。。。
営業車がある店舗が羨ましい。というか不公平すぎる。
外交中に事故に遭ったら=家の車が無くなる。ってことになるし。
100 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/13(土) 03:33:57.42 ID:ULun+XYc
>>100 >>99です。
俺に対しての書き込みですよね?
これは
記述内容に「現実に相違し、虚偽」があったからじゃないんですか?
自分は今日の出来事を言ってるだけです。
過去に誰かが自腹したケースってあるの?
会社の規定、雇用時の契約書内容は確認した?
上司のマイルールで自腹しちゃうと前例を作っちゃうことになるよ
お客さんに電話はありえない
車のことは全く別問題
上司も悪いがあなたの問題解決意識に疑問を感じます
>>101 ただの荒らしだろ気にすんなしスルー安定
自腹強要されられたなら上長の上長に相談しろし、それでダメならその上長
「カクカクシカジカというわけで、どうしても自分で補填しないといけないのでしょうか」
Fに言って聞かなきゃ副店長か店長、それでダメなら巡回の部長とかCSTでもいい
ただ君の車の燃費はどうでもいいわ、好きでそれ乗ってんだろ
そりゃ社用車ありゃいいかもしれねーけど、さすがに甘えにも程がある
>>102 別の担当が自腹発注はしてる。
もちろん、上司は知ってるけど、"お客様のため"とされ、
どちらかというと、良い方に評価されてる。
お客に電話が非常識なのは、十分わかってます。
でも、マイナス粗利発注はありえないと言われたら、他に方法が
思いつかなくて。
>>102>>103 車の話は、ついでの話。
たしかに、車自体は趣味の話。だからこそ余計に店内担当と比べ、
不公平さを感じる。
『ブレーキローター?ミッションオイル?・・何それ?そんなの変えたこと無い』
という方は、『お前が勝手にやっていることだろ』と思われる
ことでしょうが。
自分としては、会社の為に個人所有の車の寿命を削ってる感じなので。
家族も乗るのに、車の中が汚れますし。
ま、店内に同情してくれる人もいるから、
このことについては十人十色だとおもってる。
>>104 法人掛売の現金併用は地区部長の巡店チェックの時に内容を確認されるから
本当にお勧めしない。
というかまずそもそも法人非定番の粗利は20%死守ではない。地区部長に聞いてみろ。
とどのつまり簡単に部下に自費弁済を強いる所長が無能。
車は甘え
サーバーPCをくっそ暑い場所において
ふた外して扇風機直で冷やすのって電器屋のやることかよwww
有給申請断わられました
>>107 ドンマイ。繁忙期だししょうがないさ。
閑散期に申請しよう。それで却下されたら組合とかに報告すれ。
一時期問題になったから断れないし。
>>107の件、俺も断られたことあるけど、
有給の日程を変えてくれって内容で断られたって事だよね?
有給なんてやらん!って意味じゃないよね?
>>99 車の件はしゃーないな。
ドリ車?でお客さん宅はまずいでしょwww
普通は法人が優先で使えると思うんだけどね・・・うちの場合はだけど。
社用車って営業なんかでクレーム外出するくらいしか使わないんだから
お店でお留守番してると思うんだけど。
店舗によってルールが違うのかな?
>>107 今の時期はしゃーない。
>>108の通り繁忙期だからね。
時期を見計らって再申請と・・・アタックチャンス!
>>110 今はweb配送あるので、よく車出ていますよ。
>>104 その上司はおかしい人だな。
ところで
お客に電話をするのは非常識か?
タイミングにもよるけど
訂正できるなら早く伝えて、
正常な取り引きに戻そうとするのは普通じゃね?
あくまでもタイミング次第だが。
>>113 電話したら、お客は「誰にでも間違えることはあるし」と
言ってくれたんだけどね。
そのあと、上司に言ったら怒られた。
>>110 ドリ車ではなく、ストリートです。
でも車検通るように、そのあたりは守ってます。
まぁ、外交には向かないかも。
115 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 00:46:05.92 ID:nD9GEENB
女所長に有給申請したらキレられ・・・
ゴミ野郎とつぶやかれた
うちにもいるわ
お客様にお伺いを立てる前に騒ぎまくって事を大きくしまくる上長
んで、いざ連絡するとたいていなんとかなってしまう上に
たいして怒ってない
巻き込まれた上に口うるさく言われる周りはいい迷惑
仕入額を割り込んで赤字になったなら
いくら業務上のこととはいえ会社に損害の請求権は発生するだろうが
粗利が予算より少なくても純利があれば損害には当たらない
弁償を要求する時点で当然不法行為
上長の上長へ相談しろと言われたろう、やったの?
店長クラスがクソ上司と同じ意見なら順店してきた部長でもsvでも誰でもいいから相談しろ
顧問だってたまには来るだろう
120 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 01:37:08.35 ID:nD9GEENB
ヤマダ上長の口癖は自腹
残業は未払いだけどね
121 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 01:43:32.61 ID:nD9GEENB
がちゃぴんなら毎週来るぜ
122 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 02:15:25.33 ID:kPQ34Kpg
非定番発注の粗利より、部品キャンセルとか平気で受けてるバカ店員
何とかしてもらいたいわ。
>>117>>118 ありがとうございます。
気が楽になった!
>>119 さすがに部長や母所長は公休なので、
相談してません。
>>121 通称、がちゃぴん が誰かわからんけど、
今日トレーナーは居た。相談してみれば
良かった。
>>122 どこも同じなんだな。
棚卸しのとき、リストに書くのがめんどう。
ただ、前になにかを理由に本部に問い合わせたら、
「3年(?)以上前の部品は、処分してもいいですよ」と
言われたことがあった。
124 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 08:18:23.75 ID:nD9GEENB
社員の権利を平気で踏み躙る上長ほどモラル欠如
自分の保身だけには必死
>>124 上司とうまくいかないと、
いっきに仕事楽しくなくなるんだよな
おまえら、少し前向きに考えろよ
ボーナス貰ったろ
連休取るように言われてるけど希望なんて通らないよね
いきなり『次のシフトで連休入れたから』って言われるし…いつ頃とりたいから変えてくれって言っても聞かんかった
そのくせ自分が連休取るときは『○から○まで連休取るよ、絶対に譲らないからな』って…
普通の休みすら用事があるからって言っても聞かない、そのくせ自分は遊びにいくために休みをとる…
部下の子供の運動会より自分の予定の無い休みを優先するのが当たり前らしい
128 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 17:04:44.14 ID:1XnxPf6q
さっき気づいた
連休取った月が休んでないのに欠勤二回、よく見たら特別休暇になってる
先月法事で休んだとき有給使ったときはちゃんと有給扱いされてて欠勤なし
給料が少なかったのはこのせいかよ…道理で有給日数が減らないわけだ
名古屋配工うざい
工事ミスはそっちですべて処理しろ
はぁー疲れた
勤怠押さないで朝からラストまで働くのはきついわ
休みだったのに
家電量販店部門CSアワードの大賞に輝いたのは、「株式会社ヤマダ電機」でした。
WEBアンケートの得点が、全8企業のなかで1位を獲得。
覆面調査でも4位となり、総合でトップとなりました。
総合2位は「株式会社エディオン」となりました。
覆面調査結果、WEBアンケートともに2位を獲得しており、好成績を残しています。
やっぱこれ社員が(WEBアンケートを)がんばった結果なんだろうかね
134 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 23:42:31.54 ID:f+LeyGot
あのねぇ
部下の金額間違いのお詫びをするのは上司の仕事
有給は判らないけど、休みは結婚式とか子供のイベントは最優先って
うちの母所長は言ってるよ。
ただなんか問題が発生すると休みでも連絡しないと怒られる(笑)
135 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 23:53:17.03 ID:ik1GxHFc
社員さんが修理対応間違ったからって、そのつけを業者にも振らないで欲しいん
ですが。
>>134 同窓会で休みとろうとしたら『そんな下らないこと云々…』って譲らなかったからな
137 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/14(日) 23:56:42.57 ID:nD9GEENB
うぷぷ・・
誰が書いたか解るアンケートなんて、危なくて本当の事書けません
138 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/15(月) 00:12:29.12 ID:YjcKXCiH
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
139 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/15(月) 00:13:18.74 ID:YjcKXCiH
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
140 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/15(月) 00:14:48.36 ID:YjcKXCiH
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
>>137 確かにアンケートって誰が書いたかわかるよねwwwふざけてるわ
>>134 休日の人に電話する行為は、
休日に働かせるのと同じ。
労働基準法では、そうなってる。
休みの日によく電話くるわ…とらないと怒るし気になって休みどころじゃない
映画見に行っても電源切ってる間に電話かかってきてないか気にして集中できない
>>143 わかる。
うつになるパターン入ってるから、気をつけて。
俺、数年前そう診断された。
>>144 既に診断されてるわ…休職届け出したいけど、同じようにして休んだヤツボロクソに言われたの見てるから怖くて出せない
メンタルヤバイ奴は早めに対策しとけよ
なんかアブネーなこの会社
まぁ今日を乗りきりますかー
>>145 俺は店長に訴えた。
店長は話がわかる人だった。
管理職が結婚していると、他の結婚してない管理職と考えがまるで違う。
少なくとも、うちの店舗では。
148 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/15(月) 07:54:06.03 ID:YjcKXCiH
店長は既婚者だけどモバゲー基地外
149 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/15(月) 07:54:45.81 ID:YjcKXCiH
店長は既婚者だけどモバゲー基地外
シフトまだもらえないのは普通?
うちもまだだよ
お前が使えないからシフト作る時間がないみたいなこと言われてる
でもヤマダや某居酒屋に限らず会社や仕事を生活の中心に求める奴は多い
だいたい他人の考えを尊重せずに普段聞いた風な正論を吐く奴はこの傾向があるな
仕事はしっかりやるがオン・オフははっきりさせるということが理解できない
仕事もダラダラして私生活もだらしないという奴は論外だがw
153 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/15(月) 15:38:37.08 ID:uupB5gwX
今日が、締め日なので、ヤマダ電機から去ります。
良い経験ができました。
あとは、任した!良い夢みさしてもらったよ、あばよ!!
管理職に一人一台モバイルPC持たせてどこでもPSSとか組めるようにしろよ・・・。
そもそもPSSいらないけどな。別に見てないし。いらないものを必死で作らされてる
管理職に同情するね。
>>154 会長様自慢のシステムなんだから仕方ない
朝ミーティングで「今日は○と○があるからね」で普通はわかるのに
接客業で作業時間を縛るからグダグダになるんだよ
ポジショニング調理?人がいなくて冷洗もテレビも接客してるんだが
あんなの実行して守れるところないよな
それなのにあれのおかげで上手くできたとか笑うわ
店内がwww暑すぎてwwwww集中でww待たされてる客がwwwwキレてwwwwwww買わずに帰るwwwwwwwwww
>>157 そのPSSを作るために管理職が平日何時間もPCの前に篭るんだからな
土日は忙しくて作る暇ないとかで公休日に来てやってるし
>>158 静岡かよ!!俺んとこにも連絡きたぞ
店内商品の温室時計が、警報鳴らしてるって聞いたw
だいじょうぶか?
商品知識もなくて話しかけてくる勇気は認めるけど
でたらめなことをいうから間違えてると教えてあげるとムキになって楯突くのはなんでなんだ
暑くて頭おかしくなってるのか
163 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/16(火) 07:58:32.34 ID:LV6CKumW
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
164 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/16(火) 07:59:25.67 ID:LV6CKumW
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
165 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/16(火) 08:00:17.19 ID:LV6CKumW
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
緊急警報
金庫のババァがまたパワハラされてるって被害者妄想確変モード突入
>>165 確変入ってるのは明らかにお前なんだが
静岡はねー
あれは地獄らしいねー
なんだっけ、エアコン全滅なんだっけ
>>166 店内39℃湿度80の
写メがきた
お客さんが帰るならまだいいけど、
中には、息苦しさを訴える人も出てるって!
エアコン直るまで、営業停止もんだな
熱中症ならないかそれ
こまめに給水してるらしい
祭になれば面白いのにな
来週同窓会で静岡駅あたりに行くから早めに行って静岡店の暑さを体験してくるわ
>>171 来週だと店内全フロアの新規エアコンが稼動している予定みたいだよ
昨日、2階の新規エアコンが稼動しはじめたらしい
/__.))ノヽ
.|ミ.l _ ._ i.)
(^'ミ/.´・ .〈・ リ 転売屋はわしが育てた。
.しi r、_) |
| `ニニ' /
ノ `ー―i´
千葉とか差別しちゃ可哀相だろ
177 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/17(水) 08:41:08.56 ID:fwFCrMks
エアコン死んでる店ってけっこうありそうだなw
そのまま放置してるのか報告をしてるのに
会社が直さないのか知らんけど店長、F長って
この状態でマトモに売り上げ取れると思ってんのかね?
競合でKズとかK島行くとヒンヤリ気持ちいいから
長居しちまうぜw
エアコン効きにくい大型商業施設でもヤマダみたいに酷いところは行った事がない
この時期に電気屋で自分のところのエアコンが壊れてちゃマズイだろ
181 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/18(木) 00:42:09.58 ID:xqm1kTVv
くびなしおやじがおまえんちさがしてんぞ
8月が控えてるからみんな早く帰らせるんだよ
んで閉店1時間前くらいで残るのはレジのパートと管理職数名と書くコーナー担当一人
「すいません ラッピング入ったんでお願い出来ますか?」とパートさん
「は?もうブランドもカウンター誰もいねぇよ できるわけ無いだろうが!」と怒鳴るF長
俺が飛んでいって対応してあげたけどさ
パートさんの明らかに「キレてる」顔が忘れられんわ
無線で反論してくれてよかったのにって思った
店内のエアコンの効きが悪いからかエアコン売り場だけ繁盛してるよね
店内寒いとエアコンみるだけでいやになるもん
うまいことできてるよな
>>182 新人なんですが、8月って何かあるの?
聞いてない
来週からバイトに入るんだけど
止めた方がいいかな・・・
ヤマダオリジナルレノボタブレット売れてる?
パソコン売りスッカスカで客全然いない
交渉で価格コムよりいい値段出してもこの現状はまずくない?
190 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/19(金) 09:16:35.71 ID:bUV4nIzZ
やめた方がいいな
オリジナルのレノボタブレットの社割りキボンヌ
安かったら買いたい
192 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/19(金) 22:29:25.36 ID:rMuQSXAB
今日、店舗でヤマダタブレット見てきたけど、俺は普通の
Lenovo タブでいいや。
安いし。
193 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/20(土) 06:27:34.23 ID:a6+n+ygl
エアコン3連休で売れすぎて各メーカー生産追いつかず
チラシに即日工事とか記載するのやめて欲しい
うぜー
194 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/20(土) 06:31:18.70 ID:a6+n+ygl
みなさんのところ最短工事日どうなってますか?
ヤマダタブレットってようはIdeaTab A3000だろ?
あれ買うくらいならNexus7のほうが10倍いいと思う
内臓ストレージって初期状態だと容量どんぐらい空いてるの?
ベストと合併してから工事、配送が追い付かなくなってる
在庫あるのに一週間先まで埋まってるとか当たり前、それなのに即日、翌日とうたってるからな…対策しろよまじで
198 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/20(土) 13:47:16.34 ID:XZ/JE9X9
ベストと合併して、工事・配送のインフラは使えないの??
199 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/20(土) 15:46:38.59 ID:nzC/5fdi
ヤマダ電機は接客態度が悪いって評判だからいかないなぁ〜
200 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/20(土) 18:21:18.77 ID:7imGDrw2
でもヤマダで買うと、不愉快ポイントが付いてくるよ
換金できないけどw
お前らウザイから店で近寄ってくんな
店員に聞きたい。
おまえら客が入店するなり速攻付きまとうけど客にウザがられてんの分からねえの?
つかなきゃ店長およびフロア長がブチ切れ金剛
付かなきゃ(上司の罵声)+(評価↓)=給料↓、左遷のコンボでリアルマネーに影響するんですよねー
正直、はっきり捌いてくれとしか言えないわー
用がないときはつきまとうが
用があるときはいないでござる
207 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/21(日) 06:58:40.65 ID:BZSUm/h9
棚卸があるから、あんなことになっていたのか。
何がはじまるのかと、思いました。
棚卸って、年に何回するのですか?
あの糞タブレット、売り上げ悪いところは自腹で買わされてるところあるらしいなwww
あんな産廃買わされるとか可哀想すぎるwwwww
211 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/21(日) 23:38:14.72 ID:VbxL5igA
お〜い、いいかげん駐車券不正から卒業してくれよ
212 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/21(日) 23:45:44.83 ID:VbxL5igA
みんながみてるよ
いい加減サビ残やめさせろや管理職
なに勤怠押してんの?って・・・
>>202 ありがとう
店舗バイトの時やったことあるけど
あれは面倒なんだよな
215 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/22(月) 01:01:48.28 ID:+b0aHO7g
>>210 昔、1兆円達成の時も、社員はともかく、業者にまで購入強制してただろ。
>>210 エリアによってはまじで自腹切ってるらしいぞ
>>215 なつかし〜
んで、一兆円超えても何のアナウンスも無かったという。。。
社員馬鹿にされたキャンペーンだった。
あの時、俺はPSP買わされた。
>>216 そんな店あるの?
うちもそうなるのかな。
部長が、勝ち組負け組みとか言ってる
>>215 うお!なつかしすwww
1兆円の時は意味もわからなく買わされたなー
その冷蔵庫が現役に我が家で頑張ってくれてるからいいんだけどね
>>216 今時に自腹してる店舗は潰れてしまえ
せめて社割り情報がほしいぞ
13000円くらいなら買う
13k出すなら電動ハブラシでも買ったほうがいいわ、俺
220 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/22(月) 10:07:05.12 ID:cBTkai1s
今度、女子体操着だったブル○ーを販売
>>198 ベストの工事・配達拠点をほぼ潰してそこにいた人材の一部を配工センターに移動させただけだから、単純にヤマダ側の負担が増えただけだよ。
新型Nexus7の日本での発売時期知ってる人いる?
クレジット作ったら値引きすると言われて申込したけど否決の封書きた。
後で買った店や店員に審査通らなかったことバレるのかな?
>>223 申し込んで頂いただけで担当は十分幸せですよ。
スレチ消えろ
225 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/22(月) 23:56:07.08 ID:rNLrouIh
さよなら マサルさん
俺、絶対管理職になりたくないよ。
中京のらび勤務なんだけど、隣のM鉄百貨店は近々7時閉店になる(現在は7:30)
らしい。
この3時間の差は一体何??
さすがにこの会社で管理職になりたいって思う人はなかなかいないでしょ
俺配工勤務なんだか、まじで去年の倍は忙しいわ
入荷量多いし、問合わせ多いし、電話鳴りっぱなしでノイローゼになりそう
231 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/23(火) 23:31:43.58 ID:3sV2HCsa
>>230 そうなんだ。
6月は売り場はそれなりによかったが、
今月がマジヤバイ。ヒマすぎなんですけど。
やたら、ラビとれと言われてます。
配送でクレーム発生。
客ってわがままだよな〜。
なんで上から目線なのか。
取引上、対等な立場のはず
>>232 お前らだってメーカーに偉そうにしてるじゃん
>>233 うちの店舗にもいるわー。メーカー営業さんに対して何様って思うほどに。
235 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/25(木) 13:52:13.43 ID:WuZXXyMo
ブルマー
236 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/25(木) 13:57:44.33 ID:WuZXXyMo
各店舗 商品管理がイライラしてる
そりゃそうだ、売り場は売りっぱなしであとは商品管理まかせだもんな
出庫、返品も商品管理まかせ
そりゃイライラするわ
237 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/25(木) 17:29:24.64 ID:tAw0cCz+
うちの店の営補は使えない奴ばかり 派遣は使える人ばかり 名古屋●●店
派遣は営補の倍ぐらい貰ってるところもあるんじゃないの?
そらやる気も出ませんわw
近いうちにこのスレの住人になるかもしれない者です。
先日販売補助の求人に申し込みました。
面接の際に、
「4年11ヶ月以上は契約延長しない」
「ただしヤマダの定める資格の一級を取得していれば延長するかも」
と言われたんですが、
この資格試験とはどのようなことをするのでしょうか?
テキストや受験料などの費用はかかりますか?
新店に異動
ま、頑張るしかないか。。
>>239 社内のテストだから受験料のたぐいは一切かからない
頑張った所で契約延長いされる保証はないし、勿論待遇も変わらない
内容は業務的な理解度問題や就業規則、あとは昇くんの偉大なお言葉問題
頑張った所で社員より安い賃金で、かつ昇給もないのに
社員と同等の責任負わされるようになるだけだからやめとけ
>>239 来年以降、新卒採用は中止だ
4年後正社を目指すならチャンスだぞ
>>241の件もあるが選択するのはお前だ
>>93 超亀ですまん
非定番は原則20パーってことになってるが店舗側は正直守ってねーよ。
最低5パー乗ってんなら黙っとけ。
あとで気付く奴なんかいねーから。
万が一なんか言われたら所長じゃなく店長に競合相対何ですよね、と言っとけ。
ただし図に乗るなよ。
by法人20年選手
244 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/26(金) 01:41:03.81 ID:oVTglD5g
>>237 千種店?社員だってクズの寄せ集めで
使えねー糞ばかりじゃねえか。
笑わせんなよ。
>>242 来年以降は消費増税で売り上げ大幅ダウンがわかってるから正社員は
とらないんだろ?
239は営業補で受けるんだから正社員にあがる見込みはまず無い。
4年11ヶ月以上更新しないってのは正社員にする気がないからであって
その後は他の人が営業補に採用されるだけ。
退勤押してから数字報告とかさせるの違法だろ・・・。早く帰りたいの。
改善提案も店舗を通してから本部では意味ないよな。店舗で止められてしまうもの。
>>239です。
レスありがとうございました、大変参考になりました。
やはりというかなんというか、5年後の正社員雇用は無いと考えたほうが良さそうですね。
4年11ヶ月で切られるというのも非正規雇用だとよくある話だと聞いて、一気に将来が不安になりました。
今は結果待ちの状態なので採用されるかは不明ですが、
採用された場合は、次を見付けるまで頑張りたいと思います。
>>247 うちの店にすげーできる営業補助の人がいて、有資格も取ってたし売上もすごかったけど
正社員の雇い替えの話は無理だったからね
その人は結局転職先見つけて辞めてった
将来のことを考えてるなら、採用されたとしても早めに次決めたほうがいいよ
長くいても大した経験にはならないし、自分のためには絶対ならないと思う
249 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/26(金) 21:53:35.66 ID:6HJ4wx5F
今週で残業20時間超えるの確定なんだけど知らねwwwwバランスの悪いシフト作りやがってwwww
250 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/27(土) 11:45:30.78 ID:pjB1bOKf
残業時間の割り振りが出来ないなのは、上長の能力不足。
やれと言われたら従うしかないのが、下の辛いところ。
251 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/07/28(日) 02:11:29.46 ID:9mjFR1Wb
嘘つき店長の門☆さん。事なかれ主義、セクハラパワハラも当たり前。
人の履歴書すらまともに見ず、結婚してないの?、つきの物が来たときも、先輩パートの人にわざわざ、月のものが来たことも言わせてた。
最低。フロア長と店長の派閥があって、フロア長のほうがしっかりしてる。
ほんとに、門☆さん、口先ばっかりで、中身が丸っきりゼロ。やめたから良いってわけじゃない。人間として最低、あれが父親やってることのほうが子供の先先かわいそう。
奥さんはどうやら、先輩パートの人の話だと、バツイチ、こぶが3人。
結婚して店長になって早2年ほどなのに、3人も子供いるわけないじゃない。
人の話もまともに聞かず、事なかれ主義の、ええかっこうしい。
マジで、冗談はあんたの顔だけにしてくれ。
>>247 業界自体が収縮しているし
この業界アメリカをみれば衰退の一途をたどるからな
田舎は過疎るし人口も減る
エアコンが正常に効くお店に異動になったワーイ(^O^)
30度ある売り場でも倉庫から戻ってくると寒いと感じるぐらいに感覚がおかしくなってる
それぐらい倉庫の温度は異常
今年は何人倒れるやらw
売り場で倒れたレジっ子やお客はいるけど(暑さとは関係ないかも)
倉庫で倒れた商管の話は聞いたことないな
商管は商管で暑さ対策してる
動き易くて吸汗速乾の服とかこまめな水分補給とか
慣れもあるけどね
去年は一人いたけど今年は倒れた人いないな
例年に比べるとまだぬるい
次の棚卸って何月何日ですか?
4等級キタ!!
うちは20日だよ
給料は入金されてたんせすけど
バイトって給与明細もらえないんですか?
今月も各種、取次頑張りましょう
今まで感じたことないくらい切迫感があるな・・・。
小物までこんだけIT対策して値引きしてたらまったく利益ないだろうな。
下っ端社員の自分でひしひし感じるんだから管理職とかは眠れぬ夜を過ごしているんだろうな。
>>264 ありがとうございます。
確認してみます。
267 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/04(日) 07:38:41.09 ID:Im/GrUzq
中間、上級管理職候補者の皆さん、人材開発部のアンケート受けましたか?
268 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/04(日) 07:46:42.96 ID:Im/GrUzq
中間、上級管理職候補者の皆さん人材開発部の転勤可能かのアンケート受けましたか?こんなアンケート受けさせるということは、昇格して転勤も時間の問題か?まあ、普通の転勤とちがって、昇格して転勤する訳だからプラスに考えないと
遠くに転勤だけは勘弁!!
転勤が嫌ならSPに降りろ
降格して転勤した人なら知ってるが
271 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/05(月) 07:04:44.76 ID:ded9FkZ2
269 うるせーてめえに言われたくないわ馬鹿
272 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/05(月) 07:11:17.30 ID:ded9FkZ2
住宅ローンがあって、生活上の理由で転勤厳しい人だっている ズバリ268の者です
下半期の連休希望聞かれてなかったので申し出ようとしたら
「不振になった。それどころじゃないから総棚終わるまで無理」と言われた
な、なんだってー
誰か売り上げの悪さと総棚、それから会社指示の連休の関連性教えてくれ
ちなみに希望日は10月な
総棚終わったらもう予定組まれてんじゃねーかwww
そいつが売り上げ悪いから詰められそうなんで胸いっぱいでシフト作成どころじゃない、
だから総棚終わったころに行き当たりばったりで決めるから待っててってことだろ
275 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/05(月) 22:30:35.16 ID:kNEJ15m+
9月15日までの、上半期の特別有休もまだとっていないし。
9月度のほうで取ります。
ちなみに有給も10日あるんですが、基本取れるのですか?
>>274 デスヨネーwww
有給申請しようとしても「な、なんで公休じゃダメなの」とか言うし
仮にも社会人なのか疑うわ
277 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/05(月) 23:52:54.39 ID:kNEJ15m+
有休と言う無意味な制度…。
助けてエロイ人!
>>273 そんな奴って頭数だけ合わせて
やっつけ仕事でいい加減にシフト作るんだろうな
今年になって社員2、営補6人減ったけど1人として補充されないんだがどうなってるんだこの会社…
280 :
ケツデンキ:2013/08/06(火) 01:34:32.78 ID:vWcFsJ+O
訂正
>>177 エアコン死んでる店ってけっこうありそうだなブリブリw
そのまま放置してるのか報告をしてるのに
会社が直さないのか知らんけど店長、F長って
この状態でマトモに売り上げ取れると思ってんのかねブリブリ?
競合でケツとかコジマ行くとヒンヤリ気持ちいいから
長居しちまうぜブリブリw
281 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/06(火) 18:18:25.70 ID:IHcPggkQ
携帯ヘルパーに付属品の案内投げる奴ってなんなの?
契約外の仕事させてるのバレたら本部にガチギレされるのわかってないよな。
注意してからまともに対応すらしなくなるとかガキかっての
>>281 付属品なら携帯ヘルパーの管轄じゃないの?
売り場の携帯アクセサリーの案内ならあれだけど
283 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/06(火) 22:15:21.04 ID:mjgl3+xC
付属品って各携帯ショップに任せれば良いんじゃないの??
携帯の付属品だろ。
男で本社に勤めている人いる?
求人出てるから応募してみようかと思うんだけど
>>283 docomoはティーガイア
SoftBank 直接派遣
auもKDDIと派遣
端末の付属品なら説明できなきゃ駄目だろ
携帯ヘルパーの仕事で「付属品の案内は契約にありません」じゃどんな仕事しても孤立してくだけだわ
287 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/07(水) 08:12:58.83 ID:JxWG/vPb
端末の付属品って、案内するのはACアダプタ位だろ。
288 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/07(水) 11:36:03.13 ID:lwaLOwU2
>>282 ごめん、アクセサリーの話
あくまでヤマダ商品なわけだからヘルパーに任せるなよって話しです
極論だが携帯ヘルパーにTV売れって言ってるのと同じ意味になるんだよ
その論法だとTVのヘルパーはHDMIケーブルも案内しないことになるな
契約云々以前にそんな考えだとクレームついて切られるんじゃないかな
290 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/07(水) 15:49:48.79 ID:lwaLOwU2
少なくとも自分の会社ではアクセサリーの案内はしてはいけないといわれてるからね。
それともアクセサリーの案内もしたほうがいいのかね?
棚卸しが9月2、3日になったらしいな
前回もだが突然すぎる
会計レジ別にしてテナント感だせばいいのに
295 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/07(水) 23:13:34.38 ID:7+Hj2LVi
休憩中、勤務中と四六時中パチンコ、スロットの話してる社員やメーカー、携帯会社の社員ばっかw
アホ丸出しな会社だわ
>>290 携帯契約した客がカバーとかフィルムが欲しいって言い出したらわざわざヤマダの社員に振るの?
>>288 それなら解らんでもないが
ある程度は説明できた方が良いと思うぞ
携帯会計時にアクセサリー同時購入でポイントプラスとかやってるし説明もかねてな
フィルムやケースはセットでは無いが
大体の人が買ってくし契約時に案内しとくのがスマートかと
お客様からしたら誰が案内しようが関係ないしな
今は昔と違って今は双方ここからここまでが契約で余計な事はするなって指事もあるし角が立たないようにコミュニケーション取るしか無い
携帯部門の契約は限られた人しか出来ないし担当社員設けてない店もあるし
本来の仕事が出来ないなら上や店長辺りに相談すると良い
ある程度は割りきって仕事しないと精神衛生上悪いぞ
298 :
靖国参拝、皇族、国旗国歌、神社神道を異常に嫌うカルト教団:2013/08/08(木) 01:14:59.44 ID:nRvL2FmB
敵対する人物の妄想、悪評、トラブル等を捏造または演出し人間関係を操作する「ガスライティング」
カルト宗教団体によるネット集団ストーカー、マインドコントロールの手口
「ガスライティング 集団ストーカー」で検索して下さい
最初は「案内投げんなし」ってことだったろ
ケースやらイヤホンやらフィルムやらの案内だけな
契約したときや、周り見ておのずと接客するならともかくさ
外部雇用の携帯スタッフがアクセサリーの接客するのは契約状良くないと思うけど、現実問題やらなきゃならないって事は多いと思う。
ちょっと書き込みを見ててマズいと思うのは、ヤマダ側がそれを当たり前のだと認識している事が多々あるってこと。
社員が空いてたら積極的に案内かわるべきだし、繁忙時間帯だったらあとで礼くらい言っとくべきだろ。
301 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/08(木) 10:52:02.63 ID:S+nQ0qq+
その辺は、一番曖昧にしてるんだろ。
本来であれば、請負だろうが、委託だろうが、ヤマダの指揮下に
入ってるんだから、下請法を順守しないといけないんだけどね。
下請法?
ヤマダの指揮下に入ってる?
さすがにそれは間違ってるだろ。
303 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/08(木) 13:11:35.34 ID:S+nQ0qq+
間違ってはいないだろ。
ヤマダの指揮下で働いてるんだから、本来は
業務範囲として、どこまでやっていいのか、きちんと
定めておくべき物なんだけど、その辺が曖昧だから
それにつけ込んで、何でもかんでも、ヘルパー・業者
任せにしようとしてるんじゃないの??
下請法の話を上げたのは、事業者対事業者のやり取り
だから。
304 :
ケツデンキ:2013/08/08(木) 20:31:25.60 ID:SM/gqa6z
顔文字キモい尻厨の
>>787 ブリブリ!!(@_@)
私がヤマダで書いた番号と、重なっちゃったブリブリ!!(^_^;)
でもさぁ、お客様もなんだけど、どっかうちの会社って、ヤマダと同じような目で見られてるような気がするのは、気のせいやろかブリブリ??
確かに戯幽は、ヤマダからの転職者は多いが、本部同士では、ヤマダはケツを訴えた会社やけど、LABI名古屋が出来て、同時にテックランドみえ朝日店が出来たけど、
そのせいでエディオン(エイデン)名古屋本店は移転したけど、ケツのみえ朝日店は、尻振ってまっせブリブリ!!(^-^)/
ヤマダとエディオンは、客の年齢層が近いと言う事なのかしらブリブリ??
ケツに入って、高齢者のお客様も多いし、働きやすいのは、実感してるわブリブリ!!(^_^;)
ケツに入って、良かったと思う反面、「もう別に、正社員なんか目指さんでも良いかブリブリ!!」とも思う私であった!!(ブリブリ)
>>303 無理するな完全に間違ってる
下請法は納品や支払いに関する経済を支配する
この場合のような業務の内容に関する法律は派遣法だ
306 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/09(金) 00:28:02.93 ID:+0Ja6O/O
下請法にも事業者に関する項目は有る。
派遣法だけど、ティーガイアは、派遣事業者の登録を受けてないよね??
307 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/09(金) 00:54:33.47 ID:N6b7bzbT
ヤマダってつくづくブラック企業だよなー
308 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/09(金) 00:58:48.57 ID:+0Ja6O/O
それに派遣法は派遣事業者だけ。
委託業務契約で好き勝手にやってるから、それも本当は下請法順守して
欲しいんですけどね。
派遣法が派遣事業者のみを規制する法律なら
無許可の事業者や当然許可なんか無い受け入れ側ははやりたい放題だろうな
法律っていうのは事件事案によって適用の優先があるんだよ
別件とか解釈とか強引な手法は専門知識を駆使したもう一段階上のレベルでの話
ニワカ知識振りかざしても恥かくだけw
310 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/09(金) 02:56:36.63 ID:Z94Nw3xf
この4ヶ月でバンバン社員が辞めていった
理由はキツいとかトラプルが原因
確かに60才まで続けれそうな仕事ではないなと真面目に考えてみたりもした
311 :
ケツデンキ:2013/08/09(金) 06:26:48.65 ID:l9SABmyi
顔文字キモい尻厨の
>>790 何だ!!(ブリブリ)もう、夢壊さないで!!(*≧m≦*)ブリブリッ
と言うか、コジマはヤマダにしょっちゅう迷惑行為をするが、ケツにもしてるのブリブリ??
ヤマダは辞めて、ケツに移る事は、よくあるけど、コジマみたいなヤマダを責めまくる所なんて、ケツに興味あるんかブリブリ??と疑問だケツ!!(^_^;)
あんなプライド高いコジマなんか、エディオンに移ったら良いのにブリブリ…(^_^;)
あぁ、コジマの人に聞きたかった事、一つあったけど、お陰で聞けなくなったブリブリ!!(;_;)/~~~
ヤマダは本部にヤクザがいるけど、コジマはどうなんだろうかブリブリ??
>>303 ヤマダの「指揮下」になんて入ってないでしょ?
指揮は雇用側が取るんだし、ヤマダは雇用してないじゃない
313 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/09(金) 10:11:46.00 ID:+0Ja6O/O
雇用していないのに、指揮してるから問題なんだろ。
しかも、費用負担してないし。
>>313 だから指揮下に入ってないんでしょ?
指揮下に入ってないのに、指揮してるのが指揮しようとしてるのが問題なんでしょ
わかってるよ、わかってる
だから
>>312は違ってるでしょ?
ID:+0Ja6O/O
法律以前に仕事と人間関係を考え直した方がいいな
CS上はヘルパーに案内させるのは引っかかるてうちの管理職言ってるけど、忙しいと
そんなことあったっけという感じだな、社員が忙しい時くらい動けと思う。
大体携帯ヘルパーなんてヤマダの店で働かせてもらっている立場だというのを理解しろよ。
携帯ヘルパー同士売り場でペチャクチャおしゃべりしやがって、いつも暇そうにしてるなら少しは働けよ。
死の宣告(5年雇い止め予告)されて、はや4ヶ月だが、前回の有資格試験は一般1級の合格率0%だったらしいな。
っていうか、正当な理由無く雇い止めは禁止されているのだが、
こんな判断する内容が適性化されていない試験で「1級に合格しなかった」というのは正当な理由にならんのでは無いだろうか?
1級取得してもどうせクビ切られるしな。
早く次探すほうがいいと思うぞ。
まぁ俺も数年後に同じ状況になるんだけどな。
319 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/10(土) 23:48:46.11 ID:3vBC4VmM
契約は5年で終了か?
320 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/11(日) 01:05:12.29 ID:SD+Owxea
残業が多すぎるとボーナスが減るとか 完全なブラック企業じゃん
321 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/11(日) 01:09:24.18 ID:SD+Owxea
棚卸しが9月2,3日は決定なのですか?
それは子会社
本体は9月末か10月頭だよ
>>317 有期契約なんだから満了すれば雇い止めになるのが原則
むしろ雇い止めが不当だという理由を得る方が困難
一般論的には数回更新されたら云々という理屈が言われるが
現状では法的に確たる根拠や行政機関に指導の強制力があるわけじゃない
そもそも会社だって言い訳は充分に用意してる
少なくとも有期契約で5年も働く意味が無い会社だろ
一時的な腰掛けとしてならともかく、一生付き合えるような会社じゃないし
>>324 お前はいいよな腰掛で
俺たちは65まで働きたいんだよ
だから雇い止め困るって言ってんだろ
ある程度の歳になってから雇い止めってことになると、次探すにも大変だからなぁ。
>>325 有期雇用で65歳まで働きたいとか正気の沙汰か?
しかしここ辞めて他で働いても正社員以外なら5年立つ前にクビになるわけだからなぁ
これからは更に正社員のハードルも上がるだろうし今非正規の人間はかなりきついな
4年後は全国で首切り祭りで酷いことになりそうだ
契約社員か何か?大変そうだね
他にやりたい仕事があるとか、決まった期間だけ働きたいというなら有期雇用でも構わないが、
生活がしなきゃいけない身なのに、どの会社も正社員を採用しないから泣く泣く非正規社員やってるんだよ。
結局は会社が正社員を雇いたくないという表面上には出さない理由でクビ切られて路頭に迷うんだな。
だって有期雇用ってそういうものですし
それが嫌なら資格とったりしてちゃんと雇ってくれるとこ探せって話だろ
さすが社員様は言うこと違うなwww
いや俺は元営補だよ、先月辞めて転職した
営補時代に勉強して資格とって、そんなに高給じゃないけど正社員雇用してもらえた
gdgd言ってこんな会社にすがりついたって何の得にならないと思うんだけどね
>>334 おめでとう、ちなみに年齢はどんなもん?
歳食うと転職も厳しくなると思うんだけど
>>335 ありがとう
年齢は30代半ばです、以前他業種で社員でしたが
リーマンショックのおりに会社が倒産、その後ヤマダで営補してました
一時期社員への雇い替えの話も出てたので頑張ってみましたが
結局なーんもなしでスルーされたので辞める方向で活動し先月退職しました
なるほど。色々厳しい年齢なのかな?
339 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/14(水) 09:27:52.83 ID:KynDrk9m
工事の最短日教えてくれ
340 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/14(水) 12:33:00.78 ID:Dl4LT1iB
管理職がクレーム対応を全くしてくれないから困る
>>331,337,341
あくまで同一人物と仮定して話すが
今まで有期雇用でその歳になるまで何してきたの?
年齢いってるから転職厳しいとか嘆く以前に
その歳までダラダラしてたから転職できない(できなかった)んじゃない?
わー言っちゃったよ
言っちゃったよ
>>342 おいやめろ、無関係の俺のライフが物凄い勢いで削られてるw
346 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/15(木) 21:56:38.36 ID:nRigySvn
転職しようとしても、派遣オンリーとか、年いってると正社員雇用なんてないだろ。
ずっと、量販でやってきたのなら、資格の類も無いだろうし。
職歴なかったの?
そこそこ歳いってる奴だって立派に転職してるぞ
自分の努力不足や実力の無さを社会のせいにしてるだけだろ
ダメならダメで与えられた環境で文句言わずに必死に働け
抜け出したかったらどうすればいいのか良く考えろ
甘えるんじゃないよ
俺もそう思う。周りは転職出来てる。
>>316 ショップがいい奴がほとんど。誰も好き好んでヤマダにいる訳じゃない
もうなるようになるだろ
どうせ数年後にはみんなクビなんだし言い合うだけ無駄さ
>>342 サーセンw
>>346 >転職しようとしても、派遣オンリーとか、年いってると正社員雇用なんてないだろ。
歳いくまで転職活動してなかったの?有期雇用で満足してたの?
別に今回の流れがなくても業績が傾いたら真っ先に切られる立場だったって認識なかった?
>ずっと、量販でやってきたのなら、資格の類も無いだろうし。
そりゃ言い訳でしょ
>>334みたいに働きながら資格とってる人もいるんだし
それをしてこなかったのが悪い
ってことを言いたいわけです
まぁまぁ、しかしスレの流れ見ると結構転職した人
もしくは同僚とかが転職しちゃった人多いみたいだね
うちの店も出来る人から純にってほどでもないんだけど
ここ一年くらいで…
そこそこ売上上げつつ補充とかしっかりやってくれてた人とか
営業補助だけど頑張ってくれてたレジっ子や商管の人が転職しちゃって結構辛い
割にあわないってのはすごいわかるんだよね…
不本意な仕事や身分に不満や文句垂れても誰も迎えになんか来てくれない
そういう輩に限ってこんな仕事じゃ一生懸命になれないとか
機会さえ与えてくれれば能力を発揮できるとか自惚れたことを吐くが
今ちゃんとできない奴はどこに行っても何をやっても同じこと
そこでまた言い訳のタネを探して文句言うだけ
思い出せよ!希望に燃える新入社員だった頃のあの情熱を。
子供の頃からの念願の家電量販店の店員になれて嬉しかったろう。
日本一の店員になるんだって仲間と語っただろう。
(笑)
ワ○ミやユ○クロにだって出世する奴はいる
それを社畜と笑って自分探しにいそしみ理想を追う崖っぷち労働者
どちらの方が勝ち組なのかは火を見るより明らか
>>358 そこらで出世する奴は何か悪い事してそう
さっき秋葉店でゲリラセールやってたけど挙手したのに禿げ店長が客の見てくれ優先でプレゼント配布しやがってたから険悪な雰囲気になり何も売れずに物配布して終了しました
ざまぁ
むかっ腹なのでポイント全部消費して破棄
これからはビックグループで買い物します
362 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/17(土) 20:55:15.36 ID:qBAb3xJi
ヤマダなんて、食料品と、たまに特価品位だけしか買いません。
ヨドバシの方が安いしな
>>362 食料品と特価品をポイントではなく現金で買っていただける方こそ
本当のお客様です
ネットショップで購入した商品の修理を店舗に依頼しないで欲しい。
故障したら購入した店舗に相談してくれ!
正直面倒見たくないです。
366 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/18(日) 19:13:49.99 ID:U95XJ1C4
>>364 それ位しか、安い奴無いし、出来ればヤマダにあんまり金落としたくないんで。
後は、ビック・ヨド・Amazon かな。
367 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/18(日) 19:15:14.53 ID:U95XJ1C4
>>365 って言うか、普通にメーカー行じゃないの??
>>367 混雑時間帯に来て動作確認しろと言ったり
修理の際の手数料に文句言ったりする
あと修理費値切るwwわけわからん
>>366 一度売るだけで終りの家電より少額でも細かく何度も売ったほうが
トータルで売り上げも上がるし利益も上がる
>>366 POSでネット確認して原価割れないように買えばええんでないの?
わざわざ通常価格で買う気が知れない
371 :
ケツデンキ:2013/08/19(月) 07:03:53.24 ID:nmY0+tg2
同じ品の冷蔵庫を125000円でヤマダで買うか、13万円でケツで買うならどっちにしますブリブリ?
どちらも最初から10年保証つきのケツでブリブリ。
ヤマダの長期保証はよくわからんから、ケツにするかなとうんこしながら考えてはいるんだがブリブリ。
尻フェチ
>>355 ヤマダの値段ケツにぶつけて尻値を近づけて納得できたらケツで買うブリブリ
何らかのサービス受けられるまでは粘り強く交渉すべきブリブリ
尻フェチ
>>357 保証内容考えるならケツ一択ではブリブリ。
尻フェチ
>>359 ヤマダの保証は信用できんので5000円程度の差ならケツで買うわブリブリ
ヤマダの保証は信用できんので5000円程度の差なら便所で買うわブリブリ
購入後のサポートが糞順
山田>>>>>祖父(ビック)>>淀
山田は従業員の態度がコンビニ底辺レベル
祖父はとにかく対応が遅い
淀は普通
373 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/19(月) 09:59:08.09 ID:mPzFqNMY
ヤマダのサポートは、メーカーや下請けに投げるだけでしょ。
>>372 スレ主旨からするとお前もコンビニ底辺レベルの一因なんだがw
ここにいる奴の大部分は「怠け者の2割」にいる連中ばかりだから当然か
よう怠け者
そもそもコンビニに失礼じゃねえ?
コンビニはちゃんと商品配送されてくるし、品出ししてるし、混んで来たらレジフォローするし
ヤマダって研修とかで接客とかしないの??
ヤマダの売り子が底辺なのは間違いないよな
30前に転職しないと本当に死んでしまうわ
沈み行く船か 俺もアマゾンで買ってるくらいだしな
>>377 俺山田の社員じゃないから知らないけど
研修してあのレベルなら社会人として終わってると思うの
382 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/20(火) 21:14:33.22 ID:00REdiCB
たしか、TVのドキュメンタリーとかでやってたと思うけど
ノウハウを収めた物凄い分厚いファイルが有るとか。
顧客満足度1位ってのもどうせ金出して買った1位なんでしょw
それでなくても知名度とかいう謎項目だけで1位になってて糞恥ずかしいんだけどwww
お前らみたいに底辺でくすぶって、客を客と思わないふざけた態度が唯一自尊心を保つ方法なんて悲しいよな。
どうせ、腐れ根性が染み付いて離れないんだろうから、一生、底辺の澱みから恨めしそうに上を見上げるだけの人生でも送っとけ。
386 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/21(水) 08:33:38.08 ID:M1631YMF
>>384 そういう馬鹿に遭遇した事は無いか?? おめでたいね。
>>385 こういうバカさらす奴の共通点は、顔つきが何処と無く知的障害を思わせるところ。
>>375 底辺にいると怠け者とそれを救う者の区別もつかないようだ
お前を切り捨てると他の役に立つ奴から怠け者が生まれるかも知れん
飼ってくれてる会社に感謝しろよw
活動的な馬鹿ほど恐ろしいものはない:ゲーテ
無能な働き者は悪害である:ゼークト
怠け者はずっと怠け者でいたほうが会社のため人のためってことだな
新型ネクサス、もう、ヤマダにあるんか。
来年から有期雇用のカウントスタートするけど
有資格保持してても別に階級上がるわけでも待遇よくなるわけでもないし
更新できるよってだけなら
その労力転職活動に注いだ方が良いよな
有給とか使って勉強しても良いし
同じように考えてる人どれくらい居る?
あんな張り紙やら
今までありがとうございましたってテンプレ印刷紙用意してる会社にギリギリまで残る人がどのくらい居るのだろうか
地域や店に寄っては結構深刻なことになるんじゃね?
>>391 再来年、52店閉店予定だから
人を減らすの仕方ないよね?
393 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/25(日) 01:48:23.58 ID:gaWIHGR4
ここにいる人たちって何歳くらい?
自分は30代半ば
395 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/25(日) 22:42:26.42 ID:mW58UOCi
自分は30。辞める?
396 :
337:2013/08/26(月) 00:18:17.86 ID:TN4EZXkl
37歳だよ
397 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/26(月) 18:02:38.27 ID:IbcJxPl5
>>392 マジですか?
もう店舗は決まってるの?
不採算店舗から徐々に携帯コーナー撤退するみたいだね。
ますます売れなくなるだけだと思うんだけど…
399 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/26(月) 21:32:27.81 ID:qssyZxlN
まずは、地方の小商圏店舗から閉めた方が良いんじゃない??
ある意味最前線のお前らのクズ接客が経営不信を招いた様なもんだ。
たまたま接客にあたった店員がクズだとその会社の全てに悪いイメージを持たれて払拭出来ない。
組織も人が多ければ、一人一人の僅かな怠慢や傲慢さの積み重ねもそれだけ大きくなる。
401 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/26(月) 22:16:44.35 ID:qssyZxlN
そうか??
中国への出店は、どう見ても失敗だろ。
優秀な筈の経営層は何してたの??
GMSを縮小してSXLを設置して
GMSの売り上げが落ちて「何でだ!?」と発狂した経営者様達ですから
本部の次長以上の役職者になってくるとアレな人達だしね。
404 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/27(火) 00:15:16.72 ID:VJw/IhRc
>>402 SXL にしても、フロアに人いないよ。
店舗の従業員減らしすぎだ
接客効率上げて売り上げあげろなんて言ってるけど、そうポンポン客がすぐ買う訳ないだろ
人員減らして売り上げ減→売り上げ悪いから人員減・・・悪循環だろ
何故本社はその程度のこともわからんかな
406 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/27(火) 00:57:46.73 ID:7W2YnHLr
確かに。売り場回んないよ。売れてるわけでも、取次取れてるわけでもないが。
電話取れないよ。LABIなんて取れないし。残業どのくらい付いてる?
先月は71時間ついたった
まぁ配工なんだけど
408 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/27(火) 15:33:44.04 ID:7W2YnHLr
配工はつくよね( ^^) しんどいけど((+_+))残業付かなさすぎて、
まじ給料ヤバイよ。
409 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/27(火) 18:18:55.86 ID:yYv56QT3
>>398 携帯のない量販店ってショボ!!
人が入らなくなるの予想できないのかね?
>>398 携帯コーナーが撤去されようとしてる不採算店の営補です。
5年で雇い止めになる前に、勤め先が無くなりそうな気がするわ。
去年から営補と社員合わせて10人ぐらい人数減っていろいろと崩壊寸前なんだけど
このタイミングでやめるって言ったらさすがに悪いかな?
人数増える気配もなくてだいぶ限界来てるんだが・・・
412 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/27(火) 22:52:30.31 ID:7W2YnHLr
今の経営状態はがちでヤバい。ポイント1.5倍やってたのが嘘のよう。
>>401 このアフォまだいたのか
もうとっくに辞めたと思っていたよw
男のくせにウジウジ愚痴ばかり並べやがって。
お前ら、俺が会社を立て直す!くらいのサラリーマン金太郎みたいな熱い魂持ってねえのかよ。
415 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/28(水) 00:45:50.23 ID:4IZap7CN
立て直す?? そんなの出来る位なら、とっくに変わっているだろ。
経営陣と管理職が、会社をここまでガタガタにしたんだと思うよ。
せいぜい、倒産に向かって、突き進むんだな。
まあ、株主からは、どうなるか分かんないけどね。
>>411 10人も減る余裕があるなら大丈夫じゃない?
辞めたのが駄目押しになって限界が来たら2、3人入って他の人が楽になるかもしれん
417 :
名無し:2013/08/28(水) 08:34:29.35 ID:JA4og2Zb
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
ぐぐれ!韓国の風習「試し腹」
>>411 遠慮なく辞めて良いと思うが。
今時どんな業界も人は都合良い使い捨てで、こっちの辞める選択(権利)までアレコレ言われる筋合いはない。
たとえそれが人手が足りなくなってる最中でも同じで、空気読んでやる必要は微塵も無し。
もっと減ってさらに辞め難くなる前に去れるようにするべきだ。
>>414 お前の変わりは幾らでも居るんだよってな社会で、そんな妄信的で従順なアフォはほぼ居ないな。
そんな気概や能力があるなら独立なりするだろうよ。
日本は末端ばかり追いやって、上位連中は責任もしっかり取らず保身しかしないから
負け会社は他方から徹底的に叩き潰されたほうが健全だ。
>>415 そのバカ経営陣と管理職にすら評価されない役立たずw
お前ごときより秋田の小学生の方がちゃんと評価や分析できそうだな
会社もここまで大きくなるとちょっとやそっとじゃ潰れないから安心しろ
つか、もうちょっとまともな文章書けないか?
420 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/28(水) 20:54:38.12 ID:4IZap7CN
>>419 じゃあ、あなたは秋田の小学生以下ですね。
421 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/28(水) 21:22:43.43 ID:eGpdxqfQ
尼にやられるお
422 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/28(水) 22:57:14.22 ID:eGpdxqfQ
52店閉店でどころ確かか?俺でもそんな情報入ってないぞ。ガセか。
>>420 何を受けての「じゃあ」なのか会話が全く成立していない
言い返すことも満足にできないほどの頭の悪さ
もっと色々と頑張らないと低評価どころか切り捨てられるぞw
424 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/29(木) 00:14:58.75 ID:PLp9sikr
ガセばかり(笑)
おちつけ
新規出店やめて
少数精鋭みたいなスタイルでいけよ
小売で生き残るのはスーパーくらいだよな・・・
426 :
ケツデンキ:2013/08/29(木) 02:14:35.87 ID:8qU2N0K+
>>421 ブリブリフレッツ光の申し込みしたいんだが
うんこデルデル坊主のキャッシュバックはヤマダやケツよりいいのかねブリブリ?
427 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/29(木) 17:09:46.63 ID:l7+oEbLS
1
こんな時こそ歌でも歌って元気出そうぜ!
ちゃんちゃんちゃらららちゃっちゃらちゃちゃ♪
コージマ♪
429 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/29(木) 22:30:49.73 ID:0/nJkDna
今、ヤマダ電機は赤字企業。(4〜6月期だけど)
撤退費用が馬鹿みたいだが、責任は誰も取らない企業。
馬鹿みたいに同じような店舗たくさん作って品ぞろえ悪く客をがっかりさせるだけの繰り返し。
元管理職ですが、管理職のレベルも酷い。
「接客に行け行け」だけのマネジメント。
小学生でもできるでしょそれくらいなら…。
在庫の管理もできず、売る準備もできていない売りずらい環境で「売れ売れ」
まさにお笑いのステージのようです売場が…。
客がいなさ過ぎて「電池見てるお客さんになんで声かけねーんだよぉ〜」の始末。
接客をしてあげるのがお客様の為と勘違いしている名ばかり管理職。
細かいものにまで声かけられたらうっとーしいんだよ→自分がされたら嫌なことは他人にするのはやめましょう。
小学生でもわかると思うんだが…。
430 :
名無しさん@お腹いっぱい:2013/08/29(木) 22:33:00.35 ID:0/nJkDna
まぁ〜能力が社員の方が高いので好き勝手できるし、売れても売れなくても給料変わらないから「行け行け」
言われたら客に嫌がらせして早く帰らせるだけだけどね。
閉店しても電気をつけっぱなし、備品も無駄遣い、経営者意識のかけらもない人たちが管理職って…。(笑)
2〜3年の間に辞める予定ですが、有給をフルにつかってのんびりするのが賢い社員です。
皆さん有給とってますか?
断られたら何時何分だれだれにこのような理由で断られたとメモして労働基準監督署へ!
私はかなり取得してます。
年間20日使っても20日繰り越されます。
繁忙期外して毎月2日取得しても余るでしょう。
善意を踏みにじる会社に尽くしても損なだけ、労働者の権利でしっかり有給取って遊びましょう!!
ホント善意を踏みにじるという表現が適当だな
上に恵まれないとどうしようもない
432 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/29(木) 23:16:35.78 ID:Zg88rGuA
>>429 ヨドバシみたいになって人の流れや
動線考えて
座る所、休憩所、食堂、100均、文具、カーペットなどしてみたらいい!
立ちっぱなしで疲れるし店員がイライラじゃお客様も落ち着かないよ!
434 :
名無しさん@お腹いっぱい:2013/08/29(木) 23:31:03.91 ID:0/nJkDna
>>432 そうそう心理学を学んでなくても人の気持ちになってどうやったら売りやすいかなど
考え方でいくらでも何とでもなるのにただ「行け行け」(笑)
これがヤマダクオリティ
上司以上の仕事はやっても給料にならないのでやるはずもなし!!
ただ給料もらって利用してやるんだこの会社を(笑)
>>434 そそ。
一般の人の心理読まずに
「突き進め!」って
軍隊か?
436 :
名無しさん@お腹いっぱい:2013/08/29(木) 23:44:46.29 ID:0/nJkDna
>>435 軍隊なら武器を持つでしょ?
在庫無し・廃番ばかり・並列になってなく案内しずらい→まるで素手で戦地に赴くようなものです。
昔「魔界村」ってゲームありましたが、ヤマダの店員はあの鎧がなくて裸で一生懸命闘うおじさんに似ていますよ。(笑)
1の売り上げを1の力で売れるのに100の力で売らせるのがヤマダ管理職。
ともすると、1の力で売るのは能力が高く、知識や心理で売っているのに
楽をしていると勘違いされる古い体質企業。
437 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/29(木) 23:52:36.52 ID:+4MddM7S
魔界村なつかしいですなぁ〜。まあワシの今日の売り上げは2万じゃが。
二万wこりゃごっつう稼ぎでまんなぁww
439 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/29(木) 23:57:17.85 ID:0/nJkDna
>>437 2万も売ってるんですか?
昨日の私はゼロですよ(笑)
精神論まだやってんのか
441 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 00:09:06.09 ID:5DKiCh/f
ゼロですか!お主なかなかやりますのぉ。
キャンセルくらってマイナスじゃないだけよしとするかのぉ。
0/nJkDna
カスだなこいつ
幼稚で腑抜けた面構えが目に見えるようだw
管理職より能力高いとか言って売り上げゼロとか笑いながら言う時点でたいしたことないな
反省する気もないみたいだし会社も給料払う必要ないんじゃねww
自分なりに批判してるつもりなんだろうが
尻を追われているガキが文句垂れているだけにしか聞こえん
445 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 02:22:45.77 ID:57QQdS4A
馬鹿な管理職助けるほどマヌケじゃ無いってことだよ…。
>>443と
>>444ってどう思われてるか気にする管理職?
ゼロの売上なんて商管社員やレジでもいるんじゃないの?
1円でも売上作りたきゃ会計に持ってく客についてきゃいいんだよ。
あえてそれさえしなくても済んでしまう環境に感謝☆
反省?
残念ながら会社がお金くれるんだもん、くやしかったら止めてみたら?
って尻を追われてるガキの文句に聞こえてるみたいだからこのくらいにしとこーっと!
>>443よ
頼むからマネジメントしてほしいんだよ
社員より売れるぜーって喜んでる管理職→自分が売れても指導力が無くマネジメントできないから
売る事でアピールしてんだろ?
客は買うやつは買うし買わない奴はかわないんだよ。
次のシフトは有給3日は使うぜ♪
446 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 02:28:01.22 ID:57QQdS4A
>>441さん
たまにマイナスの人いるよね
月間の個人売上も順位に差が出たら後半遊んでても最終同じくらいだから
月の後半は全くもってテキトーに売場で遊んでます★
安心・LABIを月20件以上取って小規模店舗で個人売上下がって有資格実績×
思いっきり笑った。
誰が獲得するんだろう?って
頑張って件数稼いでる人はいいように使われてるだけだね…(良い人程損をする)
ケータイ売る様になって意味わからん。
契約に1時間はかかる上に、頑張って売ってもほとんどが割賦だから個人売り0円で更に粗利マイナス8万とか...。
肩書きは白物だから上層部は数字だけ見て個人売り悪いなんて言ってくる。
>>436 在庫無しww
この前「同じ型番の奴を2〜3台買いたい」
ってお客様みえたが
フロア長「今迄2台以上の在庫見た事ない!」
との事でお客様は他店へ…orz
>>447 お、同志だわー
所属携帯がないから全部門で売り上げ予算組まれてるぜwww
ムリムリだねwww
LABIなんて、さらにAppleGoogleIDの登録してもらってから云々なんてwww
毎回やってらんねーよwww
450 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 09:38:31.61 ID:57QQdS4A
携帯電話販売の人は悲惨ですね…。
社員が受付しろ指示を当たり前のように言ってきた本部のアフォ連中に自分でやってみろと言ってやりたいよね。
今まで契約販売って片手間にできる内容じゃないから選任で定期的に研修とかうけてるんじゃないの?
小商圏なんてもっと最悪ですよ。
白・黒・PC関係なしで相変わらずの「接客行け行け」挙句の果てに携帯の契約までやらされる。
技能手当とか普通つくんじゃないか?
普通に契約とかできるなら休みの日に携帯契約系のバイトしに行った方が給料良い。
>>449>>450 手当ても付かずに白・黒・PCしながら商管・レジ・AVソフトやってau・ソフトバンク受付してますよ。近いうちにドコモも追加予定。
その上、契約なんで死の宣告(雇い止め予告)されてますwwwホント使い捨てやな。
商品管理に月のLABI獲得数負けたからって倉庫の中汚いっていちゃもんつけられてる
二ヶ月連続だけど、俺が取れたってより0や1件の方が悪いだろうと思うんだけどさ
携帯ゲームで仕事中遊んでるから、人いないって言われて接客呼ばれるんだよ
こっちは行きたくねぇよ、終わんないと帰れないんだから
いつものことなんだけど今朝の情報連絡会議でも某部署の人が「残業100時間超えた人に、もし重大な健康被害でも起これば会社は損害賠償で何千万あるいは億単位の被害を被るんです」って言うんだけどさ、じゃあ残業しない人が死ぬのはOKってこと?
お金云々以前に人が死ぬような痛ましいことがあってはいけないっていう、そういう考えかたは、この会社にないのかね。
455 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 12:21:25.21 ID:vPmexGPq
そういう仕事のさせ方が問題なんだろ。
億単位の被害被るのが嫌なら、増員しろっての。
光とかの契約と一緒に買うとパソコンとか安くなるのあるじゃん?アレを悪用して、買った後に工事しないでいた社員が知り合いにいたんだけど、バレてもお咎め無し何だね
457 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 14:39:14.58 ID:vPmexGPq
昔は、ADSL でも、それやってただろ。
値引き適用して、契約しないで、そのままって奴。
それでもお咎めはないんだ。
入って一週間も経たない営補に、
「売り場覚えろ、客来たらすぐ接客行け、レジ覚えろ、雑用全部やれ、
カタログ持って帰って説明出来る様に覚えてこい」
って偉そうに指示するだけで大した指導もせず。
今日は今日で、「携帯販売もやってもらうから、各キャリアの特徴頭に叩きこめ」
って言ってふんぞり返ってる教育係の社員様凄いわ。
あの調子じゃまた数ヶ月もたずに営補が辞めちまうぞ。
バイトの俺と時給そんなに変わらないのに割に合わんだろあれじゃ。
459 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/30(金) 17:15:01.28 ID:vPmexGPq
教育係の社員は何もしないのか??
俺はレジだからレジ周りでのやり取りしかわからんけど、
基本的に各担当に説明丸投げしてる印象しかない。
んで、その仕事終わった頃に現れて、駄目出ししたり次の指示をするみたいな感じ。
あとは自分の売り上げ?が何より大事らしくて、そっちに一生懸命なんじゃないかな。
まあ普段から、「俺の若い頃はもっと厳しかった」とか「今の連中は根性が足りん」
とか言っちゃうタイプなんで、俺も出来るだけ関わりたくないw
お前ら素晴らしいよ。ほんと。
残業時間ワースト○○位とか言っててこの会社やっぱまともじゃないなと思った
463 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/08/31(土) 00:38:01.60 ID:cMFXPPiH
わし先月残業10時間も届いてないので、給料約16じゃ。
これじゃお見合いもできんのぉ。皆の衆はどんなもんしゃ?聞かせてくれんかのぉ。
真剣に仕事に取り組めば給料なんて関係ないし、定時で上がるとか食事をとる時間なんてあり得ない。
>>464は給料なしの休憩なしの休日なしでOKだそうです。
>>464 誰かさんたちの仕事は社員に真面目に仕事に取り組ませて
ちゃんと評価に繋げてやって、休憩を法律通り取らせてやって
残業を減らすことなんだけどな
近所で新店舗がオープンなんですが、携帯ヘルパーで働きたいと思ってますが、求人が出てないんですが、募集予定はないって事ですか?
もう、店舗に常駐する形をやめて完全歩合制の営業にすればいいんじゃない?
ヤマダと言う店から買うのではなくあなたから買います的な。
優秀な君達の実力のみの評価が公平に出来るし、無能な上司が足を引っ張るとか愚痴も言わんで良いだろ。
そうなればいいが現実はそうではないから愚痴になる
>>451 小商圏?
しっかし、そんな業務やってられんね
携帯やるときなんか普通は座学入るもんかと思ったら、なんもなしにブチ込まれたで!?
あー、俺も来月くらいから携帯受け付けも兼任しろって言われたわ。
社員でも携帯扱えるの半分も居ないのに、なんで営補に全部やらせようとするんだよ。
手当も付かないのにあんなめんどくせーことやってられるかボケ。
>>447 >>449 自分はベストの者ですが…
一括のコードで入力して、小計後値引きで全額値引きすると、売上は上がりますよ
粗利はマイナスになりますけど
ソフトバンクでこれをやると後でエラー報告がきますので、ドコモとau限定ですが…
これって、後から突っ込まれたりしますかね…
1時間もかけて受付したのに、売上0扱いされたら、やってられませんよねぇ
>>472 449だけど、それはやってないわ、てかこんなトコで言うなよそんなこと
俺はマニュアル通りやってるよ
売り上げ上がらないし粗利はえらい勢いでマイナスになるけどな
おかげで有資格は受ける前から落第さwww
言われた仕事に注力したら、契約延長の資格を得られないというこの矛盾www
退職社員だが、仕事で辛くなったらここに来るようにしてます。
だってここで受けたパワハラを思い出すと今の会社が超絶ホワイトだと思えるもんwwwww
なんていうかな…ここの社員は自分は教養ないし、糞な仕打ちも仕方ないみたいな考えの奴が多かった。
ここでやってけるならどこでも大丈夫なんだから踏み出せよ。
>>470 小商圏だよ。
俺もケータイいきなりぶち込まれたね。もともと各社の基本料金やパケホは把握してたから、そういうのは分かるんやけど契約の仕方なんて知ってるはずがない。
もちろん講習受けたわけでもなく、以前いたヘルパーが辞める時に残していった資料を手がかりに受付してる。
正確に合ってるかわからないが開通してるから、まぁいっか!っていう状態。
先日、うちの店舗で取り扱いのない機種が欲しくて競合店で契約したが、流石プロと言わんばかりにきちんと説明してくれた。レベルが違い過ぎて笑っちゃうよ。
>>474 低脳経営陣のおかげで頑張っても努力が認められないので、今は資格の勉強してます。
自分も死の宣告受けてるのですが、資格取得後ぜひヤマダに残ってくれと言われても よほど良い条件じゃない限り残りませんよ。
>>476 今の会社で一番の生産残したら普通に評価されて号泣した。
がんばってる人が評価されないっていうのがそもそもおかしいんだよ。
糞店長より本気のえいほのが価値がある。
がんばってな。
今度ヤマダで働こうと思っています。
そこで質問があります。
1.売上ノルマはありますか?
2.高額品を売ると褒賞金はあたりますか?
3.社割はありますか?
>>478 >1.売上ノルマはありますか?
一応、毎月あります。頑張って達成目指して下さい(未達成でもとやかく言われません)
>2.高額品を売ると褒賞金はあたりますか?
高額よりか対象機種によりキャンペーン商品はぽろぽろあります
>3.社割はありますか?
社割という言葉自体はありません(安く買えるのはあります)
頑張って下さい
離職率って高いの?
481 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/01(日) 21:56:15.49 ID:O9xFCAVn
正社員だと月給いくらくらい?
483 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/01(日) 22:45:41.73 ID:KbMNX2kC
>>481高卒2年目で残業10時間で手取り15万です
入社後15年経ってても平社員のままだと、残業0で手取り18万です
484 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/01(日) 23:54:35.03 ID:O9xFCAVn
棒那須は?
役員以外出てないんじゃなかったっけ?
フロア、チーフ、副店長、店長って手取りいくらぐらいでしょうか?
店長だと月100とかありますか?
488 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/02(月) 01:20:40.43 ID:VAwPCPyV
ヤマダの店長は世間で言う課長 フロア長が係長
>>488 なるほど。
分かりやすい説明ありがとうございます。
部下の数(社員数)考えると課長もギリギリだな
今日フロア長に辞めるって言うかな
あれ、株価がK'sに抜かれたよ(^O^)
>>488 銀行の職制もほとんど同じ
大量出店してる企業はどこもそんなものだ
携帯やら色々掛け持ちさせられることになったから、思い切って「給料に反映されますか?」って聞いてやった。
そしたら「他の皆だってやってるんだからふざけたこと言うな!」だそうです。
誰も声上げないからこんなふざけたやり方がまかり通ってるってのにどうしようもねえな。
ケータイは売る度に個人売り上げの粗利がマイナスになるから売らんでもいいよね?本部さん?
496 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/02(月) 16:42:08.95 ID:pvjOie2w
ヤリ ○ン だな
497 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/02(月) 19:40:39.49 ID:MC9LTyso
修理センター設置してあるのに
閉めてるのはナニ作戦?
>>494 さもありなん。
こういう一見企業努力で業績伸ばして来た体の企業ってのは
実際のところ、殆どは下っ端社員などの人生をガリガリ搾取して出した実績だからね。
最低限の給与であれもやれこれもやれで、やって当たり前、その対価は微妙ってのがデフォ。
まあ日本はこういう労働が各方面でまかり通り過ぎてるが。
499 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/02(月) 20:59:36.65 ID:X8n127tA
株どんどん下がってるね。
家電市場縮小に歯止めがかからない中
ネット価格と勝負するって戦略は
どう考えても失策。
Amazonの方が安いって言われたら、そっちで買えって思う。
501 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/02(月) 21:42:07.68 ID:2PFVjvmq
最後の切り札の社長復帰だったが、株価完全にヤバイな。
最安値とか嘘ついてたのが今になって効いてきてるんじゃないのwww
>>499 ネット価格と勝負中だけどそろそろ辞めるんじゃない?
定番で売るよりも明らかに利益でないとおもうし。
黒い噂も他のスレであるしそろそろ潮時のはずです。
>>495 見た目はマイナスでも実際の売上額と粗利額は分かるんだから関係なくね?
506 :
逮捕だアスカ:2013/09/03(火) 17:31:06.99 ID:xr/fj5i6
>>500 価格.comの方が安いです。こっちで買う予定です。
ヤマダでは買いません 高いので・・・
ネット対応しますと謳う
対応してマイナス粗利
なんで粗利がマイナスなんだ!もっと粗利を取れ!
小物じゃカバーしきれないよ…どうするんだよ…
正直、ヤマダは今の店舗郡は倉庫的な物にして
ヤマダWEBオンリーでの買い物、注文あれば最寄の倉庫から即日〜数時間の迅速配達&取り付け&修理回収とか
そういうスタイルの方が遥かに利益でるんじゃねーの?と思う。
人件費、諸々の出費を考えれば、ネット価格対応ってのは酷い自傷行為にしかなんねーよ。
>>453 100時間なんてなんでそんなに残業できんの?
うらやしいい
うちは店長が労務のナントカさんと仲良いから残業させてくんないんだけど
>>499>>501 こいつら株のことを言うと賢そうに聞こえると思ってるんだろうが
完全にアフォ
経済学者の間では株価はランダムウォークで上下するというのは常識
511 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/03(火) 23:37:16.52 ID:lXOsvDd1
>>509 100時間を羨ましいとか普通は思わない
あと100時間越えたのは管理職
512 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/03(火) 23:56:51.48 ID:J/LK5EMD
顧客満足度ナンバー1
って、、、
あんな暗い店内でよく言えたもんだね。
>>505 ケータイ販売担当という切り分けをしてないのに 低脳本部がわざわざ毎回調べて数字分析してくれるとでも?
514 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/04(水) 00:32:26.01 ID:4Cr46oYN
昔の
有脳な専務が亡くなってからは
ズタボロ
>>508 全て倉庫にしなくても売り場をコンビニサイズまで小さくして最寄品のみ展示してればいいと思う。
あとはPCかタブレットを数台設置してネット環境がない客はそれを使って注文。即欲しいヤツはその場で倉庫から出してくる。
他社とは違う何かがないと もうこの業界は厳しすぎる。amazonなど倉庫屋のメリットは売り場がない事だが、それは逆に商品が即手に入らないデメリットでもある。
ヤマダが一番誇れるのは店舗数くらいだから、コンビニ倉庫化が今後生き残る為には必要かもな。
他のスレで話題になっている反社会的勢力についてです。
本当に従業員として893を雇っていますか?
もし一緒に働くことになれば正直怖いです。
>>514 お前が雇われてることがこの会社の安定性を示してる
ちがうか?w
>>510 そいつらがちゃんと自分の仕事をしていれば株は下がらないんだけどな
つか株の心配なんかする前に自分の担当商品を1台でも1個でも多く売ること考えろよw
>>516 それ黒岩どうのこうのってやつの書き込みだろ?
あれは奴等が悪質な転売屋だから本部が強めに断っただけでそれを転売屋面白くなくて騒いでるだけ
あからさまなのは排除する方向になってるから
してないのとか売ってるのはそのエリア担当が目先の利益欲しさに内緒でやってるだけ見付けたら店長アンケートにでも書いてやれ
何人かは親もしくは兄弟が暴力団員である。
って人はいるかな?
特に昔から噂になってた人は
まだ会社に居てるけどどうなんだ?
ヤマダはもうだめだと思うよ。サトームセンの末路と同じ状況に陥ってる。
サトームセンの末路ってどんなの?
比べるならダイエーとかだと思うが
おまえら結局、低賃金でこき使われてるから腹いせでお客様に対して失礼な態度とるって解釈でいいんだな?
そうです
失礼な態度で接してくるから
腹いせに失礼にしてやるんですよ
言わせんな バカ
まあ現実で国内外、高級なお店はセレブご用達的に接客に力入れてるものだが
その辺の二束三文の下〜中流の客向けの店はそんなもんよ。
日本はそれでもまだまだ十分に高水準なほうだね。
お前らも二束三文だから二束三文レベルの客しか来ない店で働いてるんだな。納得。
そういう商売も必要なのよ
>>528 そういうこと
明らかに高校時代から酒タバコやってましたって奴と
コミュ障で面接に失敗し続けてここにきましたって奴が大半だし
531 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/05(木) 15:29:09.30 ID:XWFpEDrX
俺はヤマダに憧れ、ヤマダのベストが着たくて入社した。
おい!明日からのヤマダのサイコロがおかしいぞwww
1の裏面が3になっとる。サイコロっていうのは表と裏を足すと7になるんじゃないのか?www
イカサマでもするのか?
客から、
「いちいち店員に値段確認するの面倒だから最初からはっきり表示しろ」
「ポイントが付く商品と付かない商品があってややこしいから統一しろ」
って言われた。
はい、こちらも常々そう感じております。
だいたいがネット通販に価格で挑む事自体が間違いなんだよな。
人件費や設備費があるから、どうしたって負けるのは当たり前。
そのために費用削減で社員もヘルパーも減らして
残った社員に何でもやらせようとすれば、サービス品質が低下するのは当たり前。
明日からネットの契約しろ、携帯売れ。リフォーム担当しろ、家売って来い
もちろん家電も売れ、倉庫もちゃんとかたづけろよ、安心とLABIも忘れるな
で売れるわけねぇだろ、そんなにできるかボケが
もしやるならやるでもっとしっかりした研修とかあってしかるべきだろ。
もう完全な悪循環。
ネットに対抗するなら多少高くてもしっかりしたサービスで勝つしかねぇだろうが。
なんでこんな事もわかんないアホな経営陣ばっかなんだろねぇ
ま、この業界自体のビジネスモデルが限界ってのもあるけどねぇ・・・
業者売り
ネット価格下がる
相対で市場売価が下がる
さらに安い売価で業者売り
LABIとか大型店なら小物でカバーできるでしょうけど地方の事も考えてください…
>>534 最初に限界価格貼っていても「もっと安くなるだろ」って言うくせにな
客って身勝手すぎ
地方の店舗は周囲の同業者を駆逐したら用済みなので閉鎖します
地域に電気店が無くなれば都市部の店舗まで出向くかネット店で買うしかありません
顧客の取り込みとはこういうことなのです
購買層にはネットで安値情報を得られる人と高齢者を中心にそうでない人がいます
また中には価格には寛大な富裕層もいます
富裕層が量販店というのも奇妙ですが昨今では販売店の選択肢はごく僅かです
高く買ってくれる顧客には高く売るのは商売の基本です
全ての人がネット価格の情報を持っているとは限らないのです
539 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/06(金) 00:05:42.12 ID:GL/QT0nD
もう終わっちゃうのかな?ヤマダ電機伝説。
>>538 閉鎖したら顧客をネットに大量に奪われるだけじゃん
99800斜線
客:これ幾らになんの?
俺:97800です
客:もうちょっとどうにかならんか?
俺:相談してきまっ 94800でどっすか?
客:90000で買ってやる
俺:もう一回相談してきまっ ギリギリですけど90000でいっすよ!!
価格コムより安いっす!!
客:じゃあ85000だなっ
俺:それは無理ですわ〜
客:じゃまた今度にするわ
俺:・・・
どうせいっちゅうねん?
542 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/06(金) 00:40:08.69 ID:GL/QT0nD
給料20行かないとやる気出らんよ。
>>541 買う気が無いから店員からかって遊んでるだけでしょ
で駄目もとで85000円でOKでたら買うだけ
昨日中国人が来た
相手するのも嫌だが、よばれたのでしょうがなく応対
自分は外国人なので日本に税金を収めたくない
消費税を払わない方法はないか?
もう本当に国に帰ってくれないかな?
ちなみにこの前同じパターンで生ポの客も来た
曰く自分は税金ん払わなくてもいいはずだからどうにかしろと
もう嫌だ、この国…
そして転売するだけ。
てかどんどん
価格・対応・品揃えが悪くなってきている気がします。
従業員さん頑張って!
>>541 そのパターンで90000で買うって言うから座らせたらいざ会計って時にまたゴネだして
店長呼べ金額まだ下げさせろとかグダグダ言い出す客が本当めんどくさい
そんな風にさっぱり帰ってくれるならむしろありがたい
>>546あるあるwww
同じパターンでLABI入ったら下げますって条件で納得したはずなのに
カウンターでゴネるパターンとかめめんどくさい、特にモバLABI
もう紙で受付、店舗で回収送付
後日クレジット会社から振込用紙送付でいいじゃん
なんの問題があるんだよ?
粗利が低いから理由と今後の対策を考えろとかアホだろ…あれだけWeb対抗しますといっておきながら…小物で粗利取ろうとしてもケーブルやメディアまでWeb価格見せられるとねぇ
>>548 たまにいるな
俺だったら店員に悪いし、なんか恥ずかしいからできねーわ
>>549 しょっちゅういるわ…
フロア長はなにも言わない客には大物家電でも値引きなんてするなと言うが…クレームになりそうだし
551 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/06(金) 22:34:24.98 ID:nWGta8le
今日、転職のため
面接受けてきた
8:30~21:00勤務
正社員でボーナス2ヶ月分
月給25万なんだけど
転職の価値あるよね。
552 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/06(金) 22:50:54.15 ID:170bren7
有り。
553 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/06(金) 22:54:04.27 ID:GL/QT0nD
有りだな。今20ある?
毎日3.5時間残業なの!?
>>540 文章はよく読みましょう
購買力が高い中高年のネット利用は意外と多くないのです
むしろテレビショッピングの方が強敵です
>>555 じゃあ駆逐したらそのまま残しておけば
ネット利用しない中高年を独占できるじゃん
>>551 これはナシだろ
手取りいくらになんだよ
ボーナスもスクネ
560 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/07(土) 12:08:36.08 ID:0ScqhaFz
<<551
中古車販売業
今の手取りは23くらい。
転職先は時間的な問題で
悩んでる。
面接した感じ
「ガンガン使いまっせー!」的な言い回しが
怪しかった。
近所で商品管理の補助員の求人出たんだがどんなことやるの?
倉庫での肉体労働系?
>>560 ディーラーから転職した私からの一言…
やめとけ
近所でレジスタッフの募集があるんですが、ずっと働けるんですか?
お前らの人生って…
>>563 四年バイトなら五年での契約だからずっとは無理だな
一応更新条件はあるけどかなり無理がある
継続してならイオンとか選べ
4年ていう事は書いてないみたいですが、普通は4年なんですか?
携帯販売とも書いてありますが、メーカーの派遣の人と一緒に契約するって事ですかね〜?
567 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/07(土) 22:18:41.50 ID:yAqXwlDw
移動してきたフロア長が筋肉馬鹿のゴリラ顔。
早くもパワハラオーラ全開。
おまけに妻帯者の癖に、浮気したいとかほざいてる。
やっぱ、ゴリラなんで性欲だけは強いんだね。
唯一の自慢が最低ランクのレクサス。
奥さんも気の毒だね。
568 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/08(日) 00:37:12.45 ID:1ZwYWCjg
今からヤマダ電機で本腰入れて
働こうと思ってる人は、、、
悪いこと言わないから、やめとけ
働いた分損だよ。
社会貢献にもなってない、創価学会に加担してるだけ。
>>566 携帯販売ならヤマダが派遣するauかティーガイア勤務ヤマダ派遣か
ヤマダが募集してるなら前者だろう
契約扱いだから面接時か問い合わせ時に確認してみ
>>569 ありがとうございます。
派遣じゃなくパートってなってるんですが…
山田のリフォーム参入に正直どう思ってんの?
子供の頃から憧れて難関くぐって入社して人生捧げた会社に裏切られるような仕打ちを受けてまで生きている意味あるの?
574 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/08(日) 09:20:13.51 ID:1QbNDdqo
古株社員って、なんでああも仕事しないのかな。それを見ている管理職も注意しないし…
お前さんも古株や管理職の立場になればきっと同じことをする
576 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/08(日) 11:05:17.17 ID:1ZwYWCjg
この会社、管理職になった瞬間
態度がガラッと変わるね
俺様、俺様的な
あーまじキモチワルイ
577 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/08(日) 11:49:41.84 ID:1QbNDdqo
>>575 やっぱりそんなもんなのかな…
会社に行こうとすると、吐き気がするんだがこれはヤマダ病か…
>>566 少商圏店舗で補助員に携帯契約までやらせるつもりだと思う。
責任だけ多くて給料は他の補助員と変わらんよ
やめなはれ…
>>578 そうなんですね。
携帯の派遣の人はいなくて、補助員さんが契約するって事ですか?
>>579 多分俺と同じ立場になると思うけど、
レジ、携帯契約、家電の接客、雑務色々全部やらされるぞ。
とてもじゃないが給料に見合う内容じゃない。
悪い事言わないからやめといた方がいい。
俺も辞めたい(´・ω・`)
>>580 そうなんですか。
579さんの所には、携帯の派遣の方はいないんですか?
579さんも4年で終わりですか?
多分俺へのレスだと思われるのでレスしとく(違ってたらスルーして)
以前は携帯専門の派遣?スタッフが居た。
今後はヤマダの社員や補助員が携帯契約もやらされるということになって、専門スタッフは居なくなった。
しかし携帯販売を兼任するようになっても時給には一切反映されないとのこと。
俺は営業補助(パート)で働いてるけど、
契約時に「4年11ヶ月で契約を切る」とはっきり宣言された。
これは5年以上雇用した場合、正社員として雇用しなければいけないって感じの法律があるから。
一応「ヤマダで認定してる資格試験をクリアすれば5年以上の雇用延長もある」
とは言われたが、この試験をクリアして資格を取っても給料には反映されない。
ヤマダの社内資格だから、辞めたらその後何の役にも立たない。
うちは数人の社員がやたらと偉そうでストレスたまるし、
変な客も多くてさらにストレスたまるんでマジでハゲそう。
何とか金貯めて早いうちに転職する予定。
>>570 パート扱いだと補助員だろうな
契約形態については
>>580 >>582 が答えてる通り
そして条件についても答えてくれてる通りだ
追加でその資格だがペーパーテストの実績だけでなく
店全体の売上が達成されてるか
個人のノルマ(売上やらクレカ獲得その他)を達成されてないと
いくらペーパーテストで合格してても
難しい
ノルマについては個人の頑張り次第だけどそれも雑用やらしてると難しい
まぁ長く働きたいんならパートの応募は止めとけ社員募集探しなさい
そうなんですね…
皆さん色々ありがとうございます。
ちょっと考えてみます。
>>582 1級取って5年後に契約更新しても正社員にはなれないよ。
無期の営補になるだけだよ
あの法律はパートバイトを正社員にするのではなく、有期を無期にするだけ。
587 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/09(月) 00:29:22.84 ID:54G5DJkA
ユーポスって中古車販売業に
転職する予定だったけど
やめといた。
あと、有資格制度なんて嘘っぱち
社長がQC的概念だの、年功序列の批判をしてるが
有資格制度で頑張ったって正社員にはなれないよ。
588 :
sage:2013/09/09(月) 00:41:12.95 ID:TM1WrSgE
営補から社員になった奴なんていない罠
>>588 営補から管理職になったやつなら何人かいるけどな
昔はバイトから管理職ってのもあったんだよ
今はもう無理だろうな
ああ、あったねえ
なつかしい・・・
facebookに16連勤とか相模原は酷いとか鍵無しで書かれてるけど、そんなにヤバイ店なのか?
594 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/10(火) 00:34:37.72 ID:plyWO6C5
有資格制度→全く意味ないよな
安心毎日2件ペース
LABI→毎日2件ペース
ケイタイde安心→月間50件以上
これだけ獲得しても売り上げ分母低い部門に配置され更新不可降級(笑)
誰が取るんだ?そんなもん。
それっきり取るのやめました。
取れ取れうるさい管理職には「取れ言うだけなら代わりに言ってあげるから、獲得の見本みせて」と
言いましょう。
それか「取れるように指導してくれませんか?」と言ってみよう。
できる管理職なんて皆無☆
一般社員の方が能力高い!
低能管理職をうまく利用して自由にできるのがこの会社の良いところ!
595 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/10(火) 01:29:13.05 ID:oN4Nlesc
やってみせ
言って聞かせてさせてみて
誉めてやらねば人は動かじ 山本五十六
有資格かなんかに出てたけど
この会社の管理職の逃げ腰は異常
母店長クラスも下のモンに丸投げしてるだけ
ダメな上司がトップダウン志向なんて
ダメな部下しか出来んだろうに
596 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/10(火) 08:26:09.17 ID:VgnKRZz9
おはようございます。
クズ管理職のみなさん。
今日もモバゲーに忙しい一日になりそうですね。
597 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/10(火) 09:28:31.49 ID:cG9fEOhS
モバゲーしてるだけで給料貰えるなんて羨ましいですね。
田舎の少数の常連しか来ないような不採算店舗で、
毎日携帯会員○人取れとか言われても無理だっていつになったら理解してくれるんだよ。
会員相手に「もう一台携帯契約して会員になってください」とでも言えってのか?
大体あのシステムめんどくせーんだよ。
携帯に迷惑メール対策してるのに、自分じゃ設定もパスワードもわからんような年寄りばっかりじゃねーか。
>>598 マジでそれな。
年寄りに不親切すぎだわ。
普段は椅子に踏んん反りかえってる上司だけど、君たち現場の手に負えない問題が起きた時に鮮やかに処理できる能力があるんだよ。
とうとうYAMADA辞めた。
次の職場初任給からYAMADA越え。
無駄な数年間だった。
>>600 それは本部の人間のこと?
統括部長とかは確かに力あるし
いざというとき頼りに成るけど
現場管理職はほとんど外れだからなぁ
まともな人も確かにいるけど
603 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/10(火) 21:58:53.02 ID:cG9fEOhS
>>600 部下に丸投げ=鮮やかな処理能力ですか??
鮮やかに解決
↓
管理職決済とか使って返金して解決
うちのフロアは管理職より営補のほうが頼りになるわ…
>>604 >鮮やかに解決
> ↓
>管理職決済とか使って返金して解決
ねーよバーカ
珍しくiPhoneの問合せないな
>>607 こっちはiPhone5Sの予約できますかって電話が何件かあったみたい
609 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/11(水) 21:27:52.71 ID:6uOY7YuI
LABI1高崎の人いたら
朝どこに並ぶべきか教えてほしい。
こんなとこで聞くバカに答えちゃうバカは
いないと思いたいね。
611 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/11(水) 22:21:35.71 ID:TmYqnt9x
うちの管理職は平気で
仕入れ伝票の空打ちしてる
店舗違算をどう誤魔化してるのか
上に行く人、平の人。
何が違うと思う?
613 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/12(木) 02:30:12.48 ID:shxhTcN4
なぁ、ヤマダでさゲーム予約してて、キャンセルしたいんだがキャンセルしたら前金に払った500円はどーなるの?
店頭にキャンセルしに行けば返金してもらえるはず。
長期に渡って取りに行かず、店側で自動キャンセルされた場合は知らん。
前いた店では、社員証は全員が身につけていたが、今の店では管理職を含め
社員証がレジに放置されたまま
レジと商管は派遣とバイトだけしかいない 社員証をおいていかないと露骨にいやな顔を
される
他の店ではどうなっていますか?
管理職の社員証が置いてない店だと、打ち換えができないだろ。
待たされた客が切れるのが目に見えるようだ。
シバー飛ばしても接客中だと時間かかるだろ。
従って、社員証を置いて置くのが常識。レジだとポイントの移し替え、
商管だと仕入、返品、転換ができなくなり仕事にならない。
社員証も貸したくないんだけどな、レジ担当のミスが全部こっちの責任になるっていう
本人以外使用不可・キャンセル時管理職立ち会いとか
建前だからねぇ
619 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/12(木) 19:53:39.90 ID:SJlvKUd3
>>597 なんでモバゲーしてるの?
しなきゃいけない決まりでもあんの?
うちの社員共も大半がグリーだかモバゲーでフレンド登録して遊んでるらしいわ。
仕事以外でも行動監視しあってるとか馬鹿じゃねえの。
>>618 確かにあれは会社が責任を現場に押し付けるためのシステムってのが見え見えだよな。
本部も現実を知ってるくせに建前を押し付けるからタチ悪いよな。
622 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/12(木) 22:48:46.18 ID:hrxIgeAx
>>619 あんまり暇で店長以下管理職全員の頭の中が腐ってんよ。
特に店長は酷いね。
生ゴミ以下の存在。
暇なら展示変えでもしましょう
クリンリネスに終わりは無いですよ
少しでも倉庫生理も忘れずにね
クリンリネスってなに?
626 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/13(金) 01:00:23.77 ID:vxz681oL
接客しやすい展示にしたいのだが、セルフ商品見てても「客が入ってきた誰が当たってんだ?」って
無線が飛んで「作業=悪」みたいな古い体質の店舗にいます。
そのためすべてが残業で行われる。社員はばかばかしく自らかんがえなくなる。
未展示も放置。売筋在庫や目玉を集めようともしない。
私は一般社員で売上が悪くても、何の関係も無いのですがあまりにも能力の低い人間に使われるのは
かなりのストレスです。
皆さんの店舗ではどうですか?
だいたいどこも似たようなもんだろ
>>626 ヤマダが好きなら続ければええ。
愛想尽きたなら辞めればええ。
歯車風情のお前なんぞおってもおらんでもなんら影響せんのんじゃ。
その人の匙加減になるかもですが
自分は出来ない管理職の指示は従わないです
まっこうからぶつかります
筋が通るようにしながらワガママを言うようにしてます
上司から部下はパワハラだのなんだのってありますが
部下から上司は別にどうってことないので言う時は言います
>>629 部下から上司もパワハラになるよ。
詳しくは組合報を見てね。
部下が上司に対して行った行動がパワハラに該当することもないわけではない
ぶん殴ったりしない限り普通成立しないけどな
現場では、たまに事務所・バック階段に聖教新聞・公明党ポスター貼ってる店舗もあるが、ご近所付き合い程度。
本部では、全くなし。ポスターすら見たことないわ。
選挙の時期に公明党の候補者が事務所で軽い演説していく事もあるね
投票した事ないけど
635 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/13(金) 15:12:41.39 ID:5bVs+RCm
うち(不振店)の管理職
店長:人望なし、知識なし、
F長:役立たず、仕事できない
F長:口先だけ、口癖は「管理職」
F長:すけこまし
さすが社員からの愛のない企業No.1www
>>636 USENに次いでNo.2だ。
まあ、またアンケートとればNo1だろうけど。
うちの店は聖教新聞をポストから取ってきてそのままゴミ箱に入れてる、全店で新聞取るのやめれば相当経費節約なのに…
無能な管理職をクビにすれば相当経費節減と従業員満足度アップになるのに
640 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/13(金) 22:55:04.85 ID:vxz681oL
>>638 なんともったいない事を!!
あんな便利な緩衝材他にはないぞ!(笑)
>>628 能力低い人間に使われてるストレスになれれば、給料払ってくれるこんな良い企業は無いでしょう(笑)
影響の無い人間に給料たくさん払ってくれてるなんてある意味神企業?
641 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/13(金) 22:56:57.92 ID:vxz681oL
>>635 どの店も同じ感じだね。
まぁ〜せいぜい会社を利用してやりましょうや!
>>632 俺は法人営業部にいた時に近所の創価に取引してもらうために営業にいったけど普通に断られたわw
何の恩恵も受けてないのに世間から創価、創価言われて迷惑だ。
>>623 キモい誤字すんな
予測変換か?お前の日常が見て取れるわ
>>643 女なんで多めに見てくれませんかね・・・
大目
646 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/14(土) 07:39:36.13 ID:9LpHEhVG
病気だから辞めたいのにアルバイトとは違うので退職は考えないでとかいわれた…。辞めることも許されないの?
647 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/14(土) 07:46:35.62 ID:t8zbMwGO
5Cの予約全然無くてワロタw
携帯会員勧誘する時に、客がパケット定額入ってるか確認しろと言われた。
まあ当たり前と言えば当たり前の事なんだけど、
ただでさえ登録手順が面倒で客が嫌がるのに、これでさらに勧誘しにくくなるわ。
パケット定額加入してるかどうかもわからない、パスワードもわからない年寄り連中どうすりゃいいんだ。
そのくせノルマだけはうるさく無線飛ばされるからたまらんわ。
フリーアドレス登録すりゃよくないかい?
>>649 パス不明やパケ定入ってるかどうかすらわからんじじばばはそもそもガラケーでフリメどころの騒ぎじゃねえ
ガラケーでもgmail使えるがそれこそやつらにはややこしすぎる
愛社精神ゼロ企業No.1は目標ですか?
週末は稼ぎ時
みんなテンションマックスでがんはろうぜ!
リフォーム参入で利益上がってんの???
もう駄目だうちの管理職連中。
いくら商品売ろうが、ケイタイde安心取らないとサボってるみたいな扱いされる。
「本日目標○件なんで、一人×件必ず取れ。」ほんとこれしか言わない。
他の社員も自分じゃ積極的に取りに行かずに、自分のノルマを営補やバイトに押し付けてるだけ。
もうさ、元のポイントカードだけに戻してくれよ。
こっちにとっても客にとってもそれが一番いいだろ?
5c問い合わせすらないぞ
sは何件か貰ったけどwww
こりゃー、りんごのヤツ相当コカすなぁwww
656 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/15(日) 01:20:36.37 ID:fD9F8i64
管理職1人切れば、バイト7人雇えるよ
毎日管理職無能無能言ってるやつ。
無能管理職の代わりすら出来ない時点で
自分も無能だと気付けよ。
上からしたまでカスしかいないな
論点のすり替え乙
659 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/15(日) 04:55:23.78 ID:+rmSalfJ
今日のモンハン発売で、公休の管理職と社員が売り場で働いてたけど、
そうやって、エリートぶるの止めてくれないかな?
>>655 山田で独占販売するわけじゃなし、お前だったら山田で買うか?
雰囲気の悪い店舗で買っても気分を害するから買わんだろう。
>>659 その程度でエリートぶるとか…
まあサービス出勤はよくないが、いなきゃいないで「こんな日に休みやがって!」とか言うんだろ?
662 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/15(日) 19:06:22.20 ID:rvfCE0BK
>>657 無能無能言う前にさ
なにが悪いのか、どうしたいのか言ったほうが良くない?
だいたい無能って言ってるやつらは感情的になって言ってるだけで
中身なんてないからね
まあ657さんも半分は感情的なものなんだろうけど
ヤマダはホント激情家が多いからね。うっとおしい。
ベスト電器の撤退、テック化が始まったね。子会社化したときベスト電器のブランドは維持するっていう方向だったと思うけど結局やっぱりこうなったか。
管理職を無能と切って捨てる優秀なあなた方がなぜ沈む寸前の泥舟のような会社にいつまでもしがみついているのですか?
それこそ会社への愛着が残っている証拠ではありませんか。
管理職を部下目線で評価するのに、上司よりも有能でなければいけないなんてことはないと思うね
666 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/15(日) 20:57:48.95 ID:ioeWwhod
>>663 ダイクマと一緒だな。
小商圏店舗で被る所は閉店させられるんじゃない??
667 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/15(日) 20:57:56.88 ID:rvfCE0BK
>>664 愚痴で無能と言ってる感情的ひとと
それにつられて無能と思い込んでる人といると思うよ
結局、本部の無能さ
具体的には(昔の話だけど)
プライス修正のひどさ
張り替えたと思ったら、鶴の一声で全部張り替え直し1店舗ならまだしも
500店舗近い店全てに出してんだろ!どんだけ人件費無駄にしてんだよ!
多分さここみてるやつらみんなほかにもあるんじゃね〜の?
そういったこまごまとした無駄な作業を押し付ける本部が無能の原因とおもうが
有能な人は辞める会社、部下も上司も有能なわけがない
まあね
転職できるんだったら最初から売り子なんかしないってか
670 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/16(月) 00:14:46.77 ID:Acp3l40+
管理職がクレーム対応してくれません
クレーム来店客には対応代われ言うし、電話かかってきたら行ってこいだし。
そもそも自分にまで話し持ってくるなと管理職が発言
東北エリアの部長さん。一年たってもあなたの指示は流されてるよ
こんなだからお客の流出止まらないんだよ
管理職が一番対応悪いってどんな会社だよ
>>666 ベスト買収は海外進出の足掛かりの為だったハズなのに先に進出した中国が大失敗。もう海外出店は無いだろうからベストはお荷物状態。じきに消滅するだろうね。
672 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/16(月) 01:47:49.37 ID:EmdrpOQQ
>>578 小商圏の補助員でケータイの契約やらされてる、、、
なのに給料変わらん
しかもメンバー変わらず営業時間延長
店長のパワハラ
取次とれケーポイとれと無線がやかましい
何なんだよ〜(´・д・`)
商管
接客
ケータイ契約
やること社員とあまり変わらないのに給料が、、、
貧富のさが激しいヤマダとはこの事か、、、
673 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/16(月) 02:03:52.09 ID:2ZijSjth
金庫室のババアが今日も有給、明日も有給。
どう言う、こっちゃ!
ババア、有給使い過ぎ!
ババア、甘やかすの禁止。
>>673 いや、有給は権利だからそのババアがどんな嫌なやつでも、そこを責めるのは筋違いでしょう?
有給を取らせようとしない、もしくはそういう雰囲気を作っていない管理職を責めないと
俺がいた店の上長は向こうから定期的に「有給取ってもいいんだぜ。フォローはするから」って取らせてくれたよ。また、そういう性格のおかげで上からは色々嫌がらせ受けてたみたいだけどね
まあ、金庫室なんて役は普通の店には無いからそのババアが腫れ物扱いされているのは察しがつくけど
675 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/16(月) 03:54:09.34 ID:EmdrpOQQ
>>578 小商圏の補助員でケータイの契約やらされてる、、、
なのに給料変わらん
しかもメンバー変わらず営業時間延長
店長のパワハラ
取次とれケーポイとれと無線がやかましい
何なんだよ〜(´・д・`)
商管
接客
ケータイ契約
やること社員とあまり変わらないのに給料が、、、
貧富のさが激しいヤマダとはこの事か、、、
676 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/16(月) 08:32:42.49 ID:Acp3l40+
社員とやること変わらないではなく、社員よりやること多いのが正解
補助に社員が商品やお客の相談してくる始末だもの
社員は意味なく残業つけて、更に給料アップ
補助は元々の単価安いから、たいした残業代ならず
>>675 ひょっとして同じ店で働いてるんじゃね?と思うレベルの話だが、
おそらく何処もこんなもんなんだろうな。
バイトレベルの給料であの仕事量とプレッシャーは割に合わんよな。
どうせ四年したらクビになるんだし他の正社員探した方がいい
1ヶ月くらい前、都内某店冷蔵庫売り場でメーカーの人の説明聞いてたんだけど
近くでニタニタ笑いながら見てた背の高い店員は池沼だったのでしょうか?
決算時期でお客さんはたくさんいるのに接客もせずにずっとニタニタしながらツッ立ってました
イケメンだったのにもったいない・・・
悪く取りすぎだろwww
頑張って営業スマイルしてただけかもしんないじゃんwww
役割はわからんけども
681 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/16(月) 22:28:08.02 ID:2ZijSjth
>>674 貴方が言うのが正論ですが、感情的には我慢出来ません。
義務も果たさず権利ばかり主張するババアです。
おまけになんちゃって打つで、都合が悪くなると仮病使います。
さっさと転勤して欲しいです。
682 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/17(火) 02:13:53.94 ID:bBVOxqXW
>>677 だね〜(´・д・`)
この給料で一人暮らしはきついな〜
同じ補助員だから分かる話、、、
今日は早番だ
行きたくないよー
ちなみに何県!?
さすが社員からの愛のない企業No.1www
>>680 メーカーのオバチャンが一生懸命説明してるのを小バカにするように
ニヤついて見てた。自分もバカにされてるようで正直ムカついた
他の店員はいたって普通or積極的に声かけしてたし
かなり気持ち悪かったので印象に残ってる。便所の落書きで発散せずに
名前見てヤマダに苦情入れれば良かったね失礼した。
ネガティブ杉
真顔だったら「愛想もなく仏頂面で〜」とか言うんだろ
今日お客様から「あそこで怒鳴ってるのは偉い人なの?」って言われて見てみたら、副店長が違う階に無線で何か言ってた。
『お客様満足度1位』ってバッチをスゲー見られて外したくなったぜ・・・
>>685はそういう接客してんの?さすがお客様満足度1位だね
店員が真顔や仏頂面なら別に文句言わないよ
ニヤニヤ店員はいろんな冷蔵庫見てたから移動してもずっとこっちみながら笑ってて
正直キモかったので池沼だと思うことにした
メーカーから来る人となんか確執でもあんの?あっても客に悟られないようにしておくれ
客の横スレで申し訳ないがちょっと質問
ヤマダ電機って災害時の避難訓練とかやってますか?
誘導や消火やその他の担当って売り場ごととかで決めてるの?
689 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/18(水) 00:08:18.59 ID:Vfka14uo
やってないんじゃないの??
中越地震とかでも誘導お粗末だったよ。
>>688 震災の時に当時の社長が被災地の店舗に赴いて発した第一声が「なんで逃げる前にスプリンクラー止めてなかったんだ!商品が売れないじゃないか!」だぞ。
商品>人命という考えの会社だから、人を助ける為の訓練なんかしたことないよ。
商品が被災したときのための事細かなマニュアルはあるけど。
半倒壊した店舗から商品が持ちだされたら困るってんで
店長と副店長の二人に24時間体勢で警備させたりする会社だからなぁ
692 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/18(水) 00:32:12.79 ID:auLtTaVw
ああ 今回の台風の時も
余裕で出勤だったよ
>>690 あの時のTV会議は心底引いた。
ガチで言ってるんだよな、半壊してる店舗に対して。
今回の台風でも社員、補助員、アルバイト、ヘルパーを気遣う言葉はあったのか?
俺の店舗にはなかった。
午前中は無理でも午後には数字挽回しろよ!
台風を言い訳にすんじゃねーぞ!
LABI取れ安心取れケーポイ取れ!
組合もロクに動いてないんじゃねーか?
リーディングカンパニーだろしっかりしろよ情けねー!!
当時の某店の事務所、
津波で泥まみれでひん曲がったエスカレーターの写真が飾ってあって、
「被災地のことを思ったら不平不満なんか言ってられないよな?」(←正確には忘れたがこんな感じ)
という文句が掲げられてたのには引いた
>>688 非常口前に在庫積んでるからねぇ
台風でも屋根駐車場に従業員は車とめるなというし…
ごめん、客の立場だけどいろいろ酷いね…
震災時の対応はホテルニュージャパンの社長思い出したわ
競合店対策で営業時間延長するとか言われたけど、
現状昼間でも客入らずスッカスカなのに、延長した所で人件費と電気代でマイナスにしかならんぞ。
それどころか社員数少ない店舗は層が薄くなって逆に売り逃しとか発生しそう
営業時間延長するぞー
でも従業員は増やさないぞー
もちろん残業は禁止だぞー
どうしろと…
700 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/19(木) 09:00:49.84 ID:OPzulekp
帰ればいいだけ。
>>694 被災店舗の扱いだって酷かったのに、そんなん晒されてたのか……。
店内ぐちゃぐちゃで余震も酷かったのに店開けろと言われ、
こんな状態で客に怪我人出ないとわかんねーのかと。
辞めてよかった企業No.1。
>>699 お偉方のご意向を察するのが下々の務め。
これからもハゲるが良いぞ
>>701 怪我人くらいじゃ無理。
死人が出て、裁判にでもなって、金払わなきゃならん判決が出て、初めて気がつくんじゃない?
「まずい、金かかる」って
一ヶ月もすればほとんどの店舗で売り上げ伸びないのが数字で表れてようやく気づけるんじゃない?w
705 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/19(木) 14:11:12.38 ID:OPzulekp
けが人でも、損害賠償レベルまで行けば良いんじゃない??
震災の時は川崎の某店がオープンセール中で営業が不可能、従業員だって家族の安否が気になる中、社長(現副社長)は営業続ける指示出したらしいな。
従業員の安否より売り上げ心配だからな…
津波警報でてても営業するし、台風で周りのスーパーやコンビニが『従業員の安全を考え閉店します』と閉店してるなかヤマダだけ開店
>>701 しかもグチャグチャの店内にメーカー強制動員で復旧作業
天井の板落ちたりスプリンクラーの配管が垂れてブラブラする中で商品の仕分け
あのとき一時閉店してた店舗はそんな感じ。普通内装直してからだろ
陳列してるとき蛍光灯の割れた粉でチクチクしたけど、あれ売ってよくクレームにならなかったなw
710 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/19(木) 20:52:07.92 ID:OPzulekp
メーカー、店員、業者総動員で復旧作業だったよ。
倉庫フロアは、自販機が転倒したり、スプリンクラーの配管が
抜けて、ぐちゃぐちゃ。
おまけに、その配管が壁を突き破っていたからね。
某店、事務所が天井を残して丸見えになってたな
三方の壁が崩れて倉庫の中に突然机や椅子が置いてある状態にw
津波喰らった店では玄関も商管もなかったけど、非常階段からお客入れて営業…
どんな事態でも開いてて良かったヤマダ電機
713 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/20(金) 02:01:09.34 ID:WOxep5se
最近、全く眠れない、、鬱かな、、店に行けば罵声を浴びせられ。
休みの日は店から電話がかかって来て出てみれば、また罵声、、なんかもう
なんの為に働いているのか分からなくなってきた。
自分は生きていても無駄みたいな罵声を毎日、言われたら自分の人格を否定
されているようだ、、病院行ったほうが良いかな。
災害時の会社の対応が書いてある通りだとすると
客はもとより社員の心配もしないとは酷く冷たい会社だとは思う、、、が
会社が被害を最小限に喰い止めて早急に復旧を目指すのは当たり前
社会人、企業人としてそんな事もわからずに会社批判する連中も酷いものだな
お前らみたいな奴がイザという時に客の安全なんか考えるとは思えんわ
会社や社員の低レベル晒してるのは自分たちだってことぐらい気付けよ
>>713 俺はたった今、寝てたのに仕事してる夢を見てた。42z2の価格交渉で店内めちゃ走り回ったあげく、店長に「39800円でいいんじゃない?」って言われて目が覚めた。
なぜ今更42z2なのかはよくわからんwww
こんなにハッキリした夢を見るのも久しぶりなんだが、仕事の夢とは...orz
劣悪な環境が俺たちの心を蝕んでる証拠かもな。もう一眠りします。おやすみなさい。
仕事の夢見たぐらいで病んでるとかw
どんだけ豆腐メンタルなんだw
717 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/20(金) 07:42:02.30 ID:BkNa2ON+
719 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/20(金) 10:19:38.75 ID:+D4TO2CM
>>714 それなら、被災したら、上の連中だけで店舗復旧作業してみればいい。
本部でのんびりしてる暇があるんだったら、応援に来て欲しいわ。
>>714 復旧もわかるが何よりも売り上げ売り上げって言ってるからなぁ…
余震のある中なんの対策もせずに半壊した店舗に何百人も集めて何かあったらどうする気だったんだ
何が企業人だバカ
本部でも重役は知らんがまともなポジションの人間は見に行ったはずだから、
714はただの勘違いクンだろう
722 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/20(金) 11:57:41.71 ID:+D4TO2CM
>>721 まともなポジションの人間なんてこなかったよ。
余震で家族避難してるのに、出社強制させられたりしたのもいたっけ。
>>714 早い復旧を何より願ってたのは客と従業員だ。安全が確認出来てないのに復旧よりも営業を優先しようとする役員連中(主に社長)に憤りを感じるのは当然だろ。
しかも事故が起こるようなことがあれば、
確認を怠ったとして現場が責任を負うことになるだろう。ここは半沢直樹も倍返しを諦めるくらい理不尽な会社なんだよ。
半沢直樹(経営者)
くずどもをこき使ってやる!
給料の十倍マシだ!
お前らのところ、iPhoneどーよ。
かなり問い合わせの電話はきたらしいな
5Cは音沙汰なし
728 :
名無し:2013/09/20(金) 22:48:33.47 ID:RvOwAne8
登録販売者の定着率はどうですか?
俺も病院行ってみようかな・・・。
社員皆で鬱と診断されて会社に・・・。
入る社員すらいなくなるだろ。
毎週のことだがなんで在庫もない、発注もあがってない商品をチラシに載せますかね?
732 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/21(土) 04:50:15.34 ID:EQ2XOO8/
>>731 在庫ないのは確かに困るね
お客様困惑顔だし
さすが社員からの愛のない企業No.1
734 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/21(土) 05:59:02.04 ID:yY+26A74
震災後、社員と同じ時間復旧に向けて勤務しました
勤務時間は電気も無かったから証拠は無いが、後日勤務時間申告したら、営補は毎日1時間位サービス残業扱いに、社員は残業扱いに。
やること同じでも、人の扱いの違いに驚いた
また三連休かよ
>>729 昔、退職者の退職理由リストを見たことがあるが鬱の多いこと多いこと...。
ただでさえ客商売はストレスが溜まるものなのに会社はケアするでなく上から押さえつけるから、平でも中間管理職並みにストレス溜まるんだよな。
>>686 カウンターで怒鳴ってるのはなんなんだろうな。最初見たときびっくりしたけど、あれ普通の光景なのか。
738 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/21(土) 09:19:56.13 ID:jdigtnSH
鬱なら普通に休職したらいいじゃん。傷病手当ても貰えるし。
>>739 鬱の人間は、そんな前向きな思考出来ないだろw
部品は劣化したら取り替えるの。
わかるでしょ?
>>740 病院いったら診断書出すから休めと言われたぞ
周りにボロクソ言われるからなにもしてないけど
>>742 だからといって鬱が進行してドロップアウトすることになっても
そいつらが助けてくれるわけではないだろう?
>>734 いっこ確認だが、営補はシフトだと7.5時間だから法定残業つくのは8時間以降な
だから30分は残業でなく通常の時給扱い
社員はもともと8時間勤務だからオーバー分は即残業だが
それを除いても、っていうんなら労基へgo
745 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/21(土) 23:57:03.53 ID:C8eEWJ3A
威張る腐るだけのフロア長
いきなり営業時間延長とかふざけた真似しやがって。
そんなことした所で、日中ですら客来ないんだから売り上げ増えるわけねえだろ。
従業員一同のストレスが増えただけじゃねえか。
某電機店のキッズパークなう。子どもを見ずにスマホに夢中の親多数。
未就学児しか遊べないはずなのに明らかに小学生いるし。
しかも兄弟で風船持って殴り合いの喧嘩してるよ…やっぱり休日は危険だ。
>>719 自分の仕事と役割がわかってない文句優先の役立たず発見w
こういう輩には何を言っても無駄だな
ひょっとしてお前は中国撤退の責任云々って言ってるマヌケか?
>>723>>724 理不尽に憤りを感じるのはわかるが
その中で自分が何をやるべきか何ができるかは考えたのか?
成り行き任せなら猿でもできる
小商圏はやはり皆同じ不満あるな
時間延長勘弁して欲しいわ 元々の営業時間以降ほとんど客入らんのだが
750 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/22(日) 22:29:24.13 ID:ujkBoHvb
小商圏って何?
>>750 田舎にある300坪くらいの店
管理職は店長のみ
正社員4人、営業補助3人、バイト2人クラスの店
パート求人
レジカウンター業務 に販売って押し付け過ぎじゃね
>>752 安心しろ、実際にやる事はもっと山のようにある。
…うん、辞めたいです。
755 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/23(月) 12:26:33.71 ID:6HeCAhYz
7時以降にお客さん来たと思ったら帰っていく
無駄が多いなヤマダ電機、、、
小商圏の9時閉店マジで萎える
僕補助員、、、つらー
>>755 え?何?小商圏の営業時間が9時までになるの?
この会社ってもしかしてホームラン級のバカなの?
給料日が遠い・・・
棚卸しもあるぞ
ヤマダのケータイコーナーの人って、ショップから派遣されてるの?
>>756 もうなってる
ただでさえ人数足りてないのに二時間延長
文句があるなら辞めたらええ。
おどれらの代わりなんぞはいてすてるほどおる。
お前の替わりもな
763 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/23(月) 16:00:59.60 ID:hDcTGH4z
捨てられたら、実態暴露して、他社を勧めますが何か??
>>763 勝手にすればええ。
世の中吼えたもん勝ちや。
そうは言うても、おどれらのは負け犬の遠吠えにすぎんちゅうこっちゃ
>>756 元々過疎ってる所を2時間延長しても、当然客なんてさっぱり入らないけどな。
どう考えても赤字増えるだけなんだけど、社長様にはそれすら理解出来んようでして。
実際は末端の従業員虐めたいだけなんじゃね?とすら思うわ。
767 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/23(月) 18:40:44.21 ID:hDcTGH4z
>>764-765 でも、他社で購入されるのが、一番影響が有るからね。
以前のケーズとの裁判沙汰で恥を晒してるのは、もう忘れたの??
顧客あっての量販だけど、離れれば、それで終わり。
長期保証改悪の件とか、色々な意味で止めを差してやればいいだけ。
768 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/23(月) 18:41:44.45 ID:hDcTGH4z
>>766 よけいに経費掛かるだけだと思うけどね。
コンビニじゃないんだから。
所詮おどれらは会社にしがみつくしか能がないんじゃ。
能無しを働かせて貰えるだけありがたいと感謝するこっちゃ。
770 :
山田くだる:2013/09/23(月) 23:32:24.43 ID:LVhngCp5
>>768 ソレダ!
24時間営業すれば他社はついてこれまい!大儲けだ!
>>770 人が足りず24時間通し勤務してる姿が浮かんだわ
労働組合仕事しろよ。
会社を守るためにいるんじゃないよ働いてる人を守るためにあるんだよ。
773 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/24(火) 02:07:00.17 ID:GAhyESLE
796GETでフロア長に昇格だよ(^o^)
レジと商管社員を営業に回したけど、なぜ、派遣をたくさん入れるの?
うちの店のレジのほとんどと商管が派遣
営補やアルバイトを入れれば、かなりの人件費の削減になるのですよね・・・・・
引継ぎもなく駒交換をいきなり全部とっかえるのは、やめてけろ
営業知識のないレジ社員 いきなりレジの派遣 いっさい知識のない商菅
おかげで、いつもgdgdだよ 配送日に他配できないことだらけ
776 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/24(火) 11:19:39.95 ID:GAhyESLE
転勤でかなり人いなくなるのに応募がまったくこないwwwwww
おまいら棚卸し準備どう?
iPhone系の小物とかやべー予感がする
棚卸し前なのに本部指示店間多すぎる
商品部アホしかいねーだろ
バカだっているよ
小商圏 閉店時間が21:00までになったかと思えば、次は開店時間を10:00→10:30に変更だと...ホントいい迷惑だよ。
うちの店は一番のピーク時間帯が朝10時なんだが、その時間閉めて客いない夜開けるなんて狂気の沙汰としか思えないwww
784 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/24(火) 17:36:47.52 ID:l5Uxfwk5
契約社員で40女なんだけど
このままあと4年働くか迷ってる
もしみんなが自分の立場だったらどうしてると思う?
30だったら考えろって言うけど、もう1年2年早く辞めても一緒じゃないの
即辞めずに転職活動しながら働いてればいいんじゃない?
>>779 関連品いったい何品目ぐらい入ってきたのか見当もつかないけど
本体発売前に入荷した分以外は売り場に出ることもなくすべてバックヤードに並べられていってる
7割8割ぐらいの商品が一度も売り場に出されることなく処分になるだろうw
788 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/24(火) 21:37:04.67 ID:3xAOMKQt
自分から行動しな癖に上が真剣に考えた結果には先ず不平不満を並べ立てる。
じゃあ、どうすれば売上があがるの?頭良いんなら考えて動けよ。
一歩離れて客観的にお前らを見てみろ。
最低な人間の集まりだって恥ずかしくなるから。
売り場では常に監視され、接客最優先で客の居ないエリアで回遊魚
だからといって品出しメンテやりゃ作業禁止令
だれも自分が頭良いなんて思ってないよ
でも、上で管理する側はきっと仕事もできて頭もいいんでしょ?
だって上なんだもの
手前が求める以上に下が動かないからって文句垂れてんじゃねーっての
>>789 業務中は仕事に全力で取り組んでるよ。仕事を離れて愚痴を言える場があったって良いじゃないか。
そもそも、あなたはちょくちょく出てくるけどヤマダの従業員じゃないよね?
792 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/24(火) 23:48:32.81 ID:+zcBv5r7
ヤマダ電機で買った瓶のインスタントネスカフェなんやが、
表は大きく200gて書いてあるけど裏面の小さいシールには192gってなってるんやが
これあかん表記ちゃうん?
そう思うなら製造メーカーに問い合わせてください
794 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/24(火) 23:58:13.32 ID:7ethHa6/
>>791 公の目につく所で愚痴るほどみっともないことはないねw
会社と言うより本人のレベルの低さ晒してる
アンタは仕事に全力で取り組んでる(つもり?)かも知れないが
ここにいる大多数は馬鹿丸出し無責任責任転嫁野郎だろ
オレは
>>748ではあるがそれ以降の同類のレスはオレじゃない
オレや同類レスが本社員でも店舗社員でも取引業者でも部外者でも
そんなことはどうでもいいことだ
このスレの存在意義って何だろう...
>>795 公の目につかせたいからわざわざここで愚痴ってんだろ
みっともないどころか立派な心掛けで感心するね
>>795 > オレや同類レスが本社員でも店舗社員でも取引業者でも部外者でも
> そんなことはどうでもいいことだ
ていうか従業員スレでそんなこと言うなw
>>792 そうなんですか、それじゃあ製造メーカーに問い合わせてくださいね
>>795 レベルの高さがなんなのか良く分からないけど
人様の愚痴を聞き流せないようじゃあ程度が知れるね
愚痴への応対が、いかに愚痴を出さないようにするかではなく、
言論統制か人格批判だっていうんだから笑わせる
800 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/25(水) 02:26:46.71 ID:4UCVp5fD
底辺の集まり笑
入荷積み荷が破損してるのに最初から破損してたって言うドライバーいなくなればいいのに
社員もそれをいちいち庇うなよ
しかも結局入荷OKして倉庫にいれてたけど責任とって売ってくれ
間違っても棚卸しロスで消すなよ
前回棚卸しでいろいろロスで出してるの知ってるぞ
ドラム洗の外箱横にあきらかに打こんだってわかるレベルのへこみ
怖くて開けてないけど内部までいってる
802 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/25(水) 12:19:14.01 ID:qnbbeoFk
愚痴も含めて従業員が色イロだべる為のスレだろ
不満あんなら来なければいい
何様のつもり?
その理屈はブーメランだって気づいてるのかな?
面白いからいいけど
風通しの悪い会社だからね
全てがトップダウンで決定する会社
その指示を出してる人間が未だに個人ショップ感覚なのが問題
くだらんPOPや意味のないプライス貼り出し指示とか全国レベルで見てみ
数百店舗が一斉に動き出すんだぞ
どんだけ経費使ってると思ってんだよ
よー分からんPOPはるのに経費使うならナイロン袋やトイレットペーパーを
ちゃんと送れよ
足りない備品全部管理職が自腹で買ってるんだぞ
>>796 おどれらの怠惰な人生を猛省してやり直すきっかけになればええ。
>>802 愚痴も含めて色イロだべる為のスレだって?
見た目9割近くが不平・不満・文句・批判・愚痴のクダ巻きスレの間違いだろ
情報交換や建設的な意見なんかごくごく僅か
お前こそいったい何様のつもりで来なけりゃいいとか抜かしてるんだよ
愚痴こそ他所でやれよw
ID:xJFS9dD2 ID:qnbbeoFk
つ
>>1 どっちもここでやればいいじゃない
相手が目障りならNGにしたらいいだけだよ
>>799 >愚痴への応対が、いかに愚痴を出さないようにするかではなく、
>言論統制か人格批判だっていうんだから笑わせる
典型的な責任転嫁でモノも言えんわ
まるで愚痴を出さないようにして頂かないと仕事ができないとでも言いたげだな
会社や組織がお前ら末端に合わせるんじゃなくて
お前らの方が会社や組織のあり方に会わせて役立つように精進するのがスジ
嫌なら辞める、社会の構造とはそういうものだ
お前らみたいな奴はどういうふうにしてやってもその中で不満や欠点を探すんだよ
自ずから愚痴のタネを探してるんだよ
それに人格批判は堂々としているが言論統制なんかしてないぞ
愚痴る前におのれを省みろと言っている
人格批判はされて当然だろw
つまらねー言い合いしてないで
どっちもスルーしろよ
810 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/25(水) 19:15:36.21 ID:L+xlPNck
他人の人格は批判するけど、自分達の人格とやらは無視なんだね。
811 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/25(水) 19:32:19.95 ID:YezqgYzh
今日大量にタバコが入荷してきた!
明日から販売するらしい
何で最近急にこの手の会社擁護の書き込みが増えたんだろうね?
K常務の指示で統括あたりが参戦してきたのか?
>>811 タバコの取り扱いってなに?GMS?
まぁどんなに偉そうなこと言っても
社員に愛されてないってデータ出ちゃってるしね!
みんな好きに書き込んだらいい
スレチでない限り
備品何とかしてくれ。
備品備品備品!
815 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/25(水) 23:51:11.97 ID:xdJAvnRz
登録販売者の待遇どうですか?
人員増やして欲しい
顧客満足度1位を知名度のみでもぎ取った糞みたいな会社ですからwwwww
知名度だけが極端に高くて逆に恥ずかしいわwww
819 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/26(木) 12:58:11.50 ID:oseosgu8
愛社精神も糞もないなw
>>810 反撃してるつもりか?w
文句垂れる奴より説教する方が人格者だろw
まあお前らに文句言わずに自分ができることをしっかりやれと言っても無駄だ
そんなことよりちゃんと仕事をしようとしてる若い連中が情報を得たいとここにきて
くだらない不良社員の戯言を真に受けて悪影響を受けるのが気の毒なんだよ
所詮会社の利益の8割を稼いでいるのは2割の社員で全社員のうち2割は役立たず
その役立たずの2割に属しているのがお前らだw
>>812 正論を聞くと体制派を連想するのはいかにも短絡思考の発想だな
他の奴らは知らんがオレはまったく無関係
ここのスレにも文句は言うが多少はマシそうな奴と救いようがないバカがいる
後者みたいな奴の自己主張を見ると叩きたくなるのさ
今日も暇だなー
棚卸し準備が捗る
824 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/26(木) 14:18:51.57 ID:oseosgu8
いやー
さすが、役員が平気で副業やってたり、
キャバクラ経営してたりする、限りなくブラックに近いグレー企業の上層部社員は仰るコトが違いますな
心の底から部外者で良かったと思うよ。
2ちゃんでさえも好きに愚痴れないほうが気の毒だと思うわ
>>821 全く無関係ならスレチなんでマナー守ってROMっててくださいな
昇給ってあるの?
あったとしていくらぐらいあがるの?
cst邪魔。
クソ暇なのに棚卸準備もできねー
829 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/26(木) 20:10:17.05 ID:D80hMk9q
店長クラスの人達は本部の悪口しか言わないような職場だからな。
半ば諦めて働いてるよ。
830 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/26(木) 20:19:19.45 ID:WyzMOgzy
>>820 説教って、只の火消しだろ。
誤魔化すなよ。
>>824 羨ましいなら自分もやればいいじゃない。
832 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/26(木) 21:32:13.15 ID:y+4BSjoU
契約社員9年やってきたけど
辞めたら、退職金みたいなの出るの?
契約は退職金ってあったっけ?
ところで皆下半期の連休希望だした?
ウチの店、まだ予定は未定っていって希望聞いてくれないんだけど
ちゃんと閑散期平日で友達と予定立てたのに
お前らの話だと毎日閑散期なんだろw
836 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/26(木) 22:48:22.00 ID:y+4BSjoU
こないだの3連休
欠勤扱いになってたけど
もう、めんどくさくて
異議申し立てしなかった。
店長が希望連休日を聞いてた意味は
果たしてなんだったのか?
>>836 イヤイヤ。それは言おうぜ。店長に言いにくかったらF長に相談したら?締めを過ぎていたとしても次の月で修正されるはずだ。
838 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/27(金) 01:22:21.12 ID:OXdv2bbL
>>830 お前みたいな無能な奴に説教して火消しできると思うほどバカじゃないw
この手の輩はああ言えばこういう、言葉に詰まれば目先を変えるってわかってるからな
あえてこんなこというのはお前らどうこうよりも書いてある通りなのさ
>>810みたいな言い草は負け犬の遠吠えみたいなものだな
誰が言うか、どんな奴が言うかじゃなくて何を言っているのかが大事なんだよ
小学生が言おうが学者が言おうが正しいことは正しい
社会で甘えてる奴はそれに気がつかないから批判はすれども自省はしない
精進しろよw
840 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/27(金) 07:10:34.52 ID:iJ6Fddcl
休日なんてあってないようなもの店長だけが好きな日に休みとりまくり
途中で帰っても一日出勤したようにしてる始末
本当ロクでもない職場だよ
さあ!今日も一日頑張ろう!
どうした?みんな死んだ魚のような目をして。元気がないぞ!
そんな時はレディオ体操で気持ちと体をリフレッシュ!
>>820 例え2割の人間で8割の利益を出したとしても2割の人間だけで本部にしても店舗にしても運営できないでしょ。
そんな発想しかできないのか?
なんなら一部かもしれないけど本部で偉そうにしている奴より、店舗の8割の人間の方が会社の生産性に寄与している。
ここで下の子達を叩く暇があるなら、尊敬されるような人間になるための本でも読んどけ。
と部外者からでした。
はいはい、みんなその辺で火消しと嵐はスルー推奨ですよ
さて、今日も意味のないプライス貼りするか
インターネット価格対抗をあれだけ声高にアピールしてたのに
いざ対抗してみたら粗利がとんでもないことになってしまって
インターネット価格対抗のPOPはそのままに裏ではできるだけやるなとか
この会社の上層部は施策を出す前にその施策をすることによって
どうなるのかを事前に調査したりシミュレーションしたりしないの?馬鹿なの?
個人商店感覚のフットワークの良さ()が売りだからw
施策の失敗は全部現場のマネジメントのせい
↑
これだから困る
849 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/27(金) 16:09:18.86 ID:uE7r/7jK
>>846 で、優秀な上層部は、調査やシミュレーションしたんだろうけど、この様なんですね。
>>848 現場は上の指示に従って、動いてますから、元を辿れば上の責任でしょ。
それだから、新規参入と撤退を繰り返してるんですね。
修理担当大変そうだな
休憩中でも内戦ど呼び出されまくってる
内線で
戦場に例えるのもあながち間違ってはいまい。
無能なくせに数だけはやたらいる司令部
上にビクビクしながら下を恫喝し仕事出来てる気分の部隊長
無駄な労働に加えて補給も薄く、延びきった前線で疲弊していく兵卒
末期の日本軍を見事に再現してるなw
855 :
名無し:2013/09/27(金) 20:04:56.60 ID:YE/yd6BF
854:大賛成です。
仕事なので別にイライラするぐらいですが
実力がないのに実力主義って言ってる人の
人を見る能力がそもそも・・・
社員は棚卸し前後にきっちり休み入れて、
営補は棚卸し含む5連勤させるとか、流石すぎてもう何も言えないであります。
バックヤードの産廃ほぼ並べ終わったのに毎日毎日iPhone5用アクセが大量入荷してきて困る
いっそ泥とかガラケーアクセ全部引っ込めてiPhone5専用売り場にしてしまいたい
858 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/27(金) 22:44:53.81 ID:b5knPqpR
結局はヤマダのおっさんの人格が反映してるからじゃねぇの?
人(他人)を信じない
数字が全て
・
・
・
入社して大した時間経ってないけど
幹部連中がみんな同じ態度・性格・人扱い
してるわw
これでも昔は役員の中にも社長にモノ言える人とか社員に慕われているひととかいたんだよ。
みんな亡くなったけど...
860 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/27(金) 23:26:51.60 ID:RFytHNYM
次の社長が誰になるかで全てが決まるな
イチとかJRならゲームオーバー
ホントに一人ふたりマトモな役員さんいるんでまだ希望はあるかと・・
どらごん
またイッチが社長とかあるのかね?普通ならやらないけど普通じゃないからな
「トランシーバーで呼ばれたらすぐ返事しろ!!」って怒鳴られてもな、
お前が若干食い気味で、しかもボソボソ話すから誰も聞き取れてねえんだよ。
毎回お前が喋った後に他の社員が「え?なに?誰から誰への連絡?」
みたいに何度も聞き返して無駄な時間使ってんだからいい加減気付けよ。
スネーク!応答しろ、スネーク!
聞こえないぞ、通信妨害か
あいほんのケースどんだけつっこんでくるんだよ
出せるわけねーだろ
ばああああああか
>>866 そう思ってた時期が俺にもありました
無理やり出すと結構出るもんだぜ?めっちゃ探しづらくなるけどな
小商圏 19時過ぎて客こね〜\(^o^)/
869 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/28(土) 21:12:09.99 ID:JQXbDknZ
店長になる奴らって大体が仕事してないのに上に報告する事だけは天才的に
上手いのな。あと御機嫌とり、まるでスネ夫のようだ。
>>869 どこの会社でも似たようなもんさ。
悔しかったら自分がそういう立場になれば良い。
まぁ、店長も所詮中間管理職、したかないさ
忙しい時に皆を奮い立たせるために「総員第一種戦闘配置」とかシーバーで茶化してくれる上長はいないのかね
ネット通販に流通しない”ヤマダオリジナル家電”をどれだけ充実させるかが勝負だな
>>872 ネタを分かってる奴からすればいいかもしれんが変に真面目な奴が不満垂らすだろうよ
>>866 それよりもイヤホンとイヤホンマイクのがやばいわ
>>872 昔いた店のF長は無線取らない奴がいたとしても怒鳴ったりせず「へんじがない、ただのしかばねのようだ」とかいって常に笑いをとっていくタイプの人だった。ただ、締めるところは締めるし、皆から慕われてた。
877 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/29(日) 15:44:59.73 ID:JLU/M0HI
そのギャグが面白いかは疑問だが
いい人だ ってのは伝わったよ
>>877 なんかすまん。F長の名誉の為に言っておくと、俺の選んだネタが微妙なだけで本当に面白い人なんだ。基本内輪ネタだったけど。
突然の営業時間延長後初の棚卸しだから、今日は現場の全員が文句言ってたわ。
つーかマジで棚卸しの日くらい店閉めろよクソが。
いや、ギャクとしてのレベルを言ってんだろよwww
俺は嫌いじゃないぜ
そんなフランクな上司、うちにはいないけどな
総員第三艦橋
うちの店長はギャグ言うけどスベってるなぁ(´Д` )
今日は頑張るかな
さあ、棚卸しと給料日が同時にやってきたぜ。
皆、今日は頑張ろうな。
いつも以上に事務所のふんいき悪いな
今日は頑張ろうぜー@兵庫県某店
本部の大半は初任給レベルに下げられた
家族養えないんですけど・・
役員と一般の格差酷すぎる
社長このこと知ってるのか?
>>888 マジできついわ...
残業も一切出来ないから、本当に新卒一年目レベルの給与。その時に比べれば業務は遥かに高度になって忙しいのに...。
更に某部署は出張の食事手当も出なくなったらしい。
890 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/09/30(月) 13:40:46.36 ID:ijP56ihk
緊急会議ってなんだよ
>>888 男には全員手取り34以上くれてるのに何言ってんだ
>>892 4大新卒、店舗4年、本部3年目。
残業しなくなったら手取り20マソ切った\(^o^)/
何故むごい待遇を受けてまでしがみつくのか
>>892 去年くらいまではね
子供もいるから収入止められないよ
家族が人質みたいなもんだ
今の給料だったら結婚すらしないわ
棚卸し終わったよー。みんなガンバレ( ´ ▽ ` )ノ
凄いイジメ受けてて困ってます
どこに相談したらよい?
辞めた方がいいのかな…
眠いー
8月で満5年で、更新の書類も提出したんだけど、いつ5万って入るの?
入社した月の給料日だった気がする
本部社員、給料下がったのか
しかし途端にこのスレに愚痴りに来ててワロタ
現場でお前らの一方的なイミフ販促押し付けられてる立場からすると、ざまあとしか言い様がないわ
そんなこと言うなよ
本部の下っ端はけっこーキツいと思うぜ
キチガイ上司とデスク並べてるなんて俺は無理だわ
まぁそうだな
上層部の無能どもざまあに訂正しておくよ
お前ら下っ端に合わせてフリをしてるだけだろ?
お前ら上司の給与明細見たことあんの?
CSTもFCもレジトレーナーも役職が副主事になって今や手取り20以下。指導者の給与じゃないな。
>>846 本当その通りだな
役員は小学生かなんかなの?
毎週方針変えるのやめて欲しいんだけど
909 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/01(火) 23:27:50.25 ID:iOmmmiNN
さて・・・この会社もどうなることやら
正直、ジョウシンさんクラスまで上がるといいな♪
長袖暑いな
i Phone5を店員脅して7個買ったdqnはヤマダじゃないのかな?
つか本当にあったのかな
絡まれたくないわほんと。
横浜某所の量販店で、ってやつだよね
ナマポの害基地DQNは恐いお
916 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/02(水) 21:23:37.02 ID:yo3DgK1J
まぁまぁ(笑) うちの所長が嘆いてたけど
本部の人間は役員会議で怒られるか怒られないかで、
下への指示が変わっちゃうからな!
地区部長連中も「怒られる」って理由で
ルール無視で売上計上してるらしいぞ。
この前の土曜日に異常に法人が計上するから、
営業部に反感買ったって判らないのかな?
DQN客ってそんなに怖い?
DQNな時点でお客と思いたく無いけど。
自尊心をキズつけないように適当にあしらえば大体は大丈夫だけど、ごく稀に来る、更年期障害かなにか常に切れっぱなしのBBAとか意思の疎通の出来ない年寄りなんかが来ると結構参る。
マジモンのDQNに出逢ったことがないから言えるんだとは思うけど、自分ひとりの手に負えないと思ったらすぐ上長に押し付…変わってもらうな。
ていうかiPhoneみたいなことがあったら発信文が来るよね?
DQNには関わらないのが一番だな
昔、刺青ちらつかせて店員脅して値引かせたっていうのを
店員さん親切で助かるーみたいな口調で、ブログ書いて炎上してた奴がいたな
肩を軽くこづいたりして、どう見ても脅迫だろって内容だったが
しかも店員の名札も晒して、○○店の○○さんに頼むと安くしてもらえるよーとか
>>899 挨拶してもずっと無視とか
こちらの担当でないお客さんが対応遅れて居なくなったのお前のせいとか
こっちの担当のカタログ隠されたり
客前で喧嘩売られたり
もうヤダ
3、4連休希望って事前に聞いてくれるものなの?
うっとこの店長、その月のシフト作るときでないとわからないとか言って、冬の予定たてれないんだけど
社外の連れにはもう有給とってもらったのに、そんなあいまいじゃ困る
いざそのときになって、応援がーとかされても連れの有給潰すのが嫌すぎる
924 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/03(木) 18:36:15.81 ID:C+bNOi/F
ヤマダ電機辞めてから
人事部から連絡きたんだけど
そんな会社なの?
うっとうしいわ
創価電機
927 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/03(木) 22:33:04.07 ID:UGQQGbxr
社長の人間性が、その会社の社風になるんだよ
928 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/03(木) 22:55:49.51 ID:mDWWOfSG
>>923 まぁ、あとはどこまで無理です!休みます!ってあなたが言い切れるかじゃないですか?
うちの店は彼女の誕生日で旅行予約してて、休みずらしてと言われてたが、休んでるやつもいたので。
930 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/04(金) 00:35:08.72 ID:xwV4Qv6A
ヤマダオリジナルは無駄に高いわ
まず売れないよね
プレミアム販促とかで本当に売れると思ってるのかよ
この商品買ったらポイント当たる「かも」よーで売れたら世話無いわ
本当におめでたい経営陣だな…
でも売れないのは下っ端の所為。現場の意見には耳を向けようともしないでな。
完全匿名でアンケートでもすればいいんじゃね?
どうすれば売れるようになると思いますか?って
ま、無理だろうけど
その昔、ワントリリオンというのがあってな…
レシートの後に出てくるゴミ、いつまでやるつもりなのか。
みんな捨ててるよ。
せめて保証書が先に出てくれればなぁ…
>>923 うちの店長はシフト作った後でも平気で変更してくるからマジで困る。
しかも毎回事後承諾で、変更後のシフトをいきなり渡されて、
「こことここ、休み入れ替えたけど大丈夫だよな?」とかさらっと言いやがる。
「予定入ってるんで無理」って伝えると、迷惑そうな顔されるんだぜ。
935 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/04(金) 09:44:10.83 ID:xwV4Qv6A
ヤマダオリジナルは無駄に高いわ
まず売れないよね
>>933 なんでケーポイの人だけ出る仕様にしないんだろうね。ジャーナルの消費量が半端ない・・・節約が聞いて呆れる
今日もプライス貼って環境破壊\(^o^)/
>>936 新規ケーポイ獲得のためだとかいうけど、
いちいち説明しなきゃ分からないような半端モノ作るんじゃねーよと言いたい。
この分じゃクリスマスとか年末も出るだろうな。
無駄なものを出す余裕があるならセロテープの幅を広くしてほしい。
ラッピングのとき剥がれてイライラする
50000Pが50%の確立で当たるくらいなら、20000Pと減らしてでも100%当たる様にして客には「抽選です」って売り方の方がええわ〜。
同じ条件で同じ商品を買って「損する客」「特する客」を作るのは商売としてどうかと思うぞ
会社都合の転勤と、自己都合の転勤じゃ引っ越し費用の上限て違う?教えてエロい人
941 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/04(金) 19:52:55.33 ID:oYj5xHpx
サービス管理部の上⚫️次長
LINEのゲームで高得点出してますけど
あなた、ちゃんと仕事してるんですか?
942 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/04(金) 20:23:48.49 ID:vvdLvdFi
おまえもLINEしてるじゃんばーか
943 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/04(金) 23:47:15.01 ID:jszIO6Bj
>>939 気付いた?人の心理などを全く考えないこのマヌケ企業体質!
現場の売りやすさ伝えやすさ、客の感じ方などは2の次。
「こんだけやってんのに何で売れねーんだよ」の繰り返しでしょ〜!
経営参画の皆さんに言いたい・・・「お前が来て1つでも売ってみろ」
「できないなら四の五の言うな」
当たり外れのバクチ要素を販促に使うなよ
誰だよこのポイント抽選戦略勧めてるの
それはそうと配信プライス少なすぎね?
明日思いっきり数字落として慌てて追加配信くるの目に浮かぶんだが
先週から少ない
かわりに大して安くもないヤマダ特価が山ほど出てたけどざっと見た限り売り場に出てるの半分もなかったな
それより未だに新しいiPhoneアクセが入ってくるんだけどどうしたいんだろうな?
これってハズレたら当たるまで打ち替えしまくったらいいやんwww
だって、もともと当選した人を打ち替える時は再度当選させなきゃいけないでしょ?
打ち替え理由は「当選させるため」
そしてレジには長い列が出来てクレームの嵐www
相変わらず休憩室は雰囲気悪いな
土日はここに車止めろって近くの県庁の駐車場やらを指定されるんだけどこれって役所に話通してあるの?
役所って一民間企業に駐車場貸してくれるの?いくら土日は駐車場あいているからといって。
>>948 それだけの情報では誰がどう指定したのか、客が停めてるのか、従業員が停めてるのか良く分からんが、流石に常識的に考えて話しは通してると思う。憶測だけど。
インターネット対応してますか?
して良いのでしょうか?
952 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/06(日) 04:54:15.45 ID:VRTrw9NN
ヤマダの一万株持ってんだけどどうしよう
最安値だよ
ナンピン
954 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 00:38:49.40 ID:jRxTRal2
第壱話 昇、襲来
第弐話 見知らぬ、電機屋
第参話 とれない、電話
第四話 5コール、すぎた後
第伍話 学会、心のむこうに
第六話 決戦、勝利はわれに
第七話 人の造りしもの
第八話 公明党、来日
第九話 瞬間、心、重ねて
第拾話 オカルトダイバー
第拾壱話 静止した闇の中で
第拾弐話 奇跡の価値は、勝利
第拾参話 店長、侵入
第拾四話 安心3件、ノルマの座
第拾伍話 嘘と売上げ
第拾六話 死に至る病、そして うつ
第拾七話 四人目の新入社員
第拾八話 職業の選択を
第拾九話 男の戦い
第弐拾話 心のかたち 人のかたち
第弐拾壱話 ヤマダ、誕生
第弐拾弐話 せめて、人間らしく
第弐拾参話 涙
第弐拾四話 最後の外資
第弐拾伍話 終わる倒産
最終話 世界の中心で労働基準監督署を叫んだけもの
955 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 00:39:32.97 ID:jRxTRal2
劇場版 ENDLESS & WORKING
劇場版 Air / 有給休暇を、君に
956 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 00:40:31.76 ID:jRxTRal2
>>952 いま、第弐拾四話 最後の外資
売っとけw
>>952 バカな投資家・・・ちょっとでも上がると目先の利益欲しさにすぐに売り下がると買値まで戻ることを期待して持ち続ける
賢い投資家・・・株価は上下しても最終的には企業の価値にふさわしい価格に落ち着くことを知っている
役立たずの社員・・・2ちゃんねるで持ってもいない株をネタにして見栄を張ったり大嘘をついて自分の馬鹿さ加減を晒す
インターネット対応…しなくなってきたよね
でも対応しますって貼ってあるよね(´・ω・`)
959 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 05:31:36.95 ID:s3+NEk/X
ヤマダの社員からビックやケーズに乗り換えて成功した人達は結構いるよ
その人達が言ってたけどヤマダはまともな会社じゃないって
給料は少し減ったらしいけどメンタル面で楽になったらしいから
俺も転職してぇ〜けど我慢してる
961 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 10:46:57.86 ID:XembP41l
今の状態で納得行ってないなら
辞めたらいいよ
将来を保障できる会社じゃない
962 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 12:46:07.48 ID:lxPryIU2
値段まちがえて安く売っちゃった
パレるもんなの?
>>962 売上分析で一発で解る
場合によっちゃ本部から店長携帯に確認の電話が入るよ異常粗利とかで
有能な人間ならこんなところで愚痴なんて吐かずに自分の望む場にさっさと行ってる。と言うか最初から底辺に縁がない。
無能な奴が僅かな賃金欲しさに奴隷根性でしがみつく。
>>962 間違えでなくてネット対応可か
不可かの判断でOK出たか出ないかでも違うよね
自分にもクレームくるかな?
でも店長やフロア長でも何かの勘違いで
安く言ったり高く指示されたりするよ
勘違いで安く言われた時は修正入れるけど
高く言われたら下げは出来ないから諦めてそのまま伝える
S×Lも業績下方修正...住宅事業も失敗したら俺達にしわ寄せが来るわけか...
そのうちボーナスカットされるかもね。
>>966 ボーナスは覚悟した方がいい
来季は今あるボーナス算定表から外れるレベルに業績落ち込むだろうし
今後はコジマとか笑ってられねー
968 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/07(月) 20:46:15.93 ID:jRxTRal2
>>962 よっぽど原価われしてない限り大丈夫と思う。
本部から店長に電話くるのは原価割れがほとんどだし
店長自身きびしくおこられるから、許可をだしましたって話になるw
ただし、ありえない値段はべつw
昔、5000円のバッテリーに安心ぶちこんだ猛者がいるが
かなり笑えた。店長、いっぱつアウトでその猛者も結構ぼろかすにやられたらしい。
君もそんな猛者であれば、覚悟したほうがいいね。
でもまあ普通、原価われてないことが多いので大丈夫でしょうw
969 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/08(火) 03:55:20.75 ID:FY4uvygR
>>967 エコポイントの特需の時全く給料増えなかった気がしたが…
その利益どこにいったんだ?
しょーもない同じような店舗作って顧客をがっかりさせるのはいつまで続いて
誰が責任取るの?
>>967 まじ?
転職かな〜
この仕事でボーナスなしとか、無理でしょ
少しだけ増税駆け込みに期待しちゃう
>>969 確かボーナスは夏冬合わせて5.1ヶ月
標準C評価で7号棒とけっこー上がった
みんなの店舗で『宿題』を出す上司っている?
売り上げを上げるために○○のことを調べて、覚えて来い。
↑みたいな感じで
973 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/08(火) 18:33:26.28 ID:jJ2PIPtC
拡大路線の後は高給取りの管理職をリストラしていくのがバレバレだな。
まずは店長クラスの人間は新卒4〜5年の若手に切り替わりそう。
結局そのレベルの仕事なんだ。
なんで差異リスト潰せってときに有資格試験ぶつけるの?
馬鹿なの?
上の方の連中が馬鹿なのは今更言わなくてもわかってるだろ。
そのバカにこき使われても辞めない奴隷達
977 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/08(火) 21:58:11.27 ID:fBB2EqHn
客から同じ炊飯器がジョーシンアウトレット店より2000円高いていわれて
フロア長に伝えたら「アウトレット店は価格対応対象外、同じ型番でも向こうの古いから」といわれた
これ正解なのん?
不正解
詐欺に近いものがある
しかしまぁいったい何百種類のiPhoneアクセサリ送ってくれば気が済むんだろうかね?
ルーターとかHDDが入ってるサイズのダンボールで10箱分ぐらいバックヤードで死んでるんだけど
980 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/08(火) 22:06:43.75 ID:bcqARRWH
とある小商圏に勤める新入社員ですが、有資格3級って持ってないと恥ずかしいんですかね?
ちなみに4月から勤めてる新入社員なんですが
店内部門異動したけど異動先の有資格がない
本部的には前部門配属になっているらしく有資格試験も前部門
個人売上があがる部門でもないので、更新のたびに級が下がる
級が下がれば昇給も減る
現部門には自分一人しかおらず、全部門には人員が補充された
勿論数字を取りに売り場を離れれば、自部門に入客したとき叱責される
次の更新で晴れて無級になりますイェーイ
エイホが有資格試験受けるにはどうすればいいのですか?
本部へ申請するのですか?
>>979 勝った!40箱だぜ〜!
iPod nano 第3世代のケースもあるぜ〜!
>>983 キッツいなー!
携帯かスマのアドバイザーか?
986 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/09(水) 01:38:39.64 ID:/l4IiErl
携帯3キャリやってるけど、所属はシロモノ。
売り上げもなく有資格なんて受かるわけがない。
携帯部門ほしい。
心配するな。有資格は前回から合格率0%のお飾り試験になった。
受ける意味なんて無い。
0パーとかw難関ってレベルじゃねえぞw
有資格試験受ける時に本社とLABI以外でちゃんと試験監督者つけて時間計ってやってる店ってあるか?どうせ休憩時間にちゃちゃっとやったり管理職公認でカンニングしながらやってるだろ?
結局、社内で資格制度を設けてますよ、っていう対外的なアピールでしかなくないか?
あと、この制度は会社的には意図的に合格させないようにして昇給出来なくして給与をコントロールすることが出来るな。
992 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/09(水) 14:29:48.36 ID:eqVQ0Y0S
有資格試験の問題用紙はメール便で送られてくるのですか?
993 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/09(水) 15:08:15.24 ID:bpeOXox7
いきなり質問すみません。
ヤマダオリジナルって従業員が買う場合でも値引きできないんですよね?
もし値引きしちゃった場合、怒られるのは店長ですか?
>>993 オリジナルの値引き勝手にやったことあるけど、原価ギリでも何にも言われなかったなぁ
あんまり気にしなくてもいいと思うよ
>>992 問題用紙はメールじゃなかったっけ
店長PCで印刷するんだよ
995 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/09(水) 17:13:18.07 ID:bpeOXox7
994さん。ありがとうございます。
問題なら普通にイントラにあがってるよ
原価ってどうやったらわかるの?
帳簿を参照するんだろ?
>>998 PDAの売価からは分からないってことね
1000 :
名無しさん@お腹いっぱい。:2013/10/09(水) 23:14:43.56 ID:B1SJixcI
1000
1001 :
1001:
「 No.1001 . |
. | |
. | このスレッドは |
| |
| 只今品切れ中です |
| |
. | _ 、 「 `丶、
. | (、ノ\| , \
| 丶、 \/ \
| \ `< \
| __ -┬‐ヽ、 、
|_... ---――  ̄ (_ノY⌒い ヽ
新しいスレッドを立ててくださいです。。。