【ヤマダﾞ】PCサポート下請業者・４【MMJ・JET】

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1 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：
PCサポート業者が集い、意見交換・交流を行うスレです。

主にﾔﾏﾀﾞ関連業者ですが、それ以外の業者さん可。
待遇改善のための暴露・内部告発も可です。

MMWの倒産後、悪の枢軸の残党、【MMJ】
についての情報もお待ちしています。
（MMJはJETに合併、２００８年８月からJETになりました。）
　
注)実名晒し・店名晒しは禁止。必ず伏字をする事。

関連wiki　MMJ被害者の会
http://wiki.livedoor.jp/mmjhigaisha/d/%a5%c8%a5%c3%a5%d7%a5%da%a1%bc%a5%b8

２以降は適当にテンプレ貼りお願いします。
2 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/01(日) 23:38:04 ID:a57/k2F8
ヤマダ電機で働いてる人たちは自分の職場が
朝鮮カルトの手先だと言うことを解ってるのでしょうか？

http://asgijp.blog104.fc2.com/blog-entry-160.html

ヤマダ電機の皆さんはこんな腐った会社で働いて恥ずかしくないんですか？

http://wiki.chakuriki.net/index.php/%E3%83%A4%E3%83%9E%E3%83%80%E9%9B%BB%E6%A9%9F

違法行為に手を染め利益を上げ続けるヤマダ電機。

http://ameblo.jp/uranews/entry-10111756896.html

～就職してはいけない企業・ヤマダ電機と創価学会～

http://blog.livedoor.jp/splashd/archives/51089101.html

派遣ただ働き強要」の悪徳企業ヤマダ電機に創価大学卒社長就任

http://warabidani.cocolog-nifty.com/c/2008/07/post_a178.html
3 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/02(月) 00:38:13 ID:xvc7ecZT
えーっと・・こっちが本体か
3げと
4 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/03(火) 20:28:30 ID:NQ8GLKU2
鳥取市の誘致企業リコーマイクロエレクトロニクスにアルバイトに行っていた。
勤務態度不良でリコーのアルバイトをクビ同然で辞めた。

その後、鳥取市のテスコという工場に勤め真面目に働いていた。
「真面目に働いているのはリコーに対する報復」という噂でテスコをクビになった。
直後、テスコの社長から雇用保険の書類をとりに来るよう泣きそうな声で電話があった。
噂は嘘だと知ったのだろう。

雇用保険の手続きのため職安に行った。
職安の次長と相談すると、口止めをされた。
職安と会社は連絡を取り合っていたらしい。

しかし噂は狭い鳥取市である程度広がっているようだ。

リコーマイクロエレクトロニクスに電話を掛けた。
「君はうちのような一流企業が組織ぐるみでやったとでも思っているのかね？」
「そんなことはありませんけど」
「じゃあ会社には関係ないじゃないか」

しかし公的機関（職安）も巻き込んだ組織ぐるみの人権侵害の揉み消しである。
5 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/03(火) 21:39:15 ID:qPr92a0H
>>4
胸糞悪い話だな
6 ：名無しさん：2009/03/03(火) 21:47:54 ID:/Wc6P8ez
>>5

コピペだから、構わなくてもいいよ。

7 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/04(水) 15:22:58 ID:/iByiE2W
ユニオン行ってきた。
8 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/04(水) 16:36:28 ID:pL6R9PiD
>>2 暇そうだね、分かる分かる 暇で暇で何でもいいから言っとけって、２丁目の売りせんバーが今まで一番暇だって嘆いてたから、みんな暇なんだ
9 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/04(水) 21:26:58 ID:FnyGHKE9
>>7
kwsk
10 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/05(木) 00:34:35 ID:lRSwXTJP
>>6
了解
11 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/06(金) 12:03:44 ID:gbE+JNC0
前のスレはストッパーが出たが、あれって会社の差し金か？
12 ：名無しさん：2009/03/06(金) 20:50:28 ID:37S2WfxQ
>>11

いや、会社がそこまでタッチ出来ないだろ。
（そんな事出来るなら、否定的な意見なんて、全部削除されるよ。）

2ch の運営側が、ここへ強制移転させる為にストップさせたんじゃないかな？？
13 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/06(金) 20:58:48 ID:gbE+JNC0
よし　現在の会社について語ろうぜ
てかさ、今ヤマダの仕事以外をやらされてるのはヤマダとの協定に反するんじゃ
ないのか？
まぁごく一部の店舗だけなのかも知れんが
14 ：名無しさん：2009/03/06(金) 21:54:08 ID:37S2WfxQ
>>13

ヤマダ以外の仕事をやらされてるのがいる訳？？

今、考えるとパートナー自社の業務とかは兼業しても
いいのかな？？と思ってたよ。

雇用じゃなくて委託契約だから、良かったんだろうけど。

パートナー会社所属の時は、よく営業時間中に理由
付けて、よく引っ張り出されたけど、社長が営業してきた
案件の訪問作業ばかりだったよ。

Bフレ引いてあるのにフレッツISDN 導入 + ワイヤレスTA
購入とかやってくれちゃって、激怒させてたとか。

自分と大学卒業したての新人さんしかいなかったから、
そっちに行っちゃうと、店を新人さんに任せる事になり、可哀相
だったなあと思っていたけど、新人さんに話を聞くと、案の定
騙されてたみたいだったよ。
（話しなくても、２・３日で実情を知って、いきなり逃亡する奴も
いたよ。）



15 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/07(土) 00:18:20 ID:n9ICKChP
電話でサポートセンターに繋がる時間が遅めの時間までやってるってのと、らくらくデジタルサポートの存在から。
ビックカメラでＰＣ買おうと思ってるんですが。
サポート的にどうですかね？
前に電話かけたとき、ＰＣ担当の人足りてなさそうだったからちょっぴり気になって。

つかスレ違いじゃ無いですよね？
スレ違いだったらすいません
16 ：名無しさん：2009/03/07(土) 00:33:05 ID:Jc+7ylhx
>>15

値段からすれば、ビックの方が安い。

サポートはどうだろうね。ビックの店舗から、誰かが来てサポートするのかな？？

委託業者とかに投げると思うけどね。

どうせなら、一回サポートを受けてみて、リポートしてくれ。
17 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/07(土) 00:56:24 ID:n9ICKChP
金無いから不安で書き込んでみたのに、こっちがリポート頼まれるとは想定外だったｗ

とりあえず、明日仕事の後にビックカメラに寄ってみる予定でいるから。ホントに買って、サポート受けることがあったら書き込んでみるよ。
18 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/07(土) 08:56:10 ID:eMPoOWS5
>>15
どう見てもスレチです。
じぇっとはと言うかヤマダサポートはほとんど業者ですｗ
それも、売り上げ上がって幾らの完全歩合制！
無料サポなんて出来ないし、電話で聞きたいだけなら
メーカーに聞いて下さい。それが、やまらくおりてぃー
19 ：名無しさん：2009/03/07(土) 10:19:12 ID:Jc+7ylhx
>>17

予算が無いんなら、以下の方法で進めればいい。

（１）　ビックでPC購入。（必要であれば、プロバイダ申し込み + 値引き適用。）

（２）　（プロバイダに申し込みしたのであれば）　プロバイダの無料サポートに
　　　申し込みして、開通処理 + メール設定までしてもらう。
　　　　
　　この時に、PCの初期設定とかセキュリティソフトのインストールとかが必要
　　であれば、前もって比較しておき、安い方を選ぶ。
　　（ビックの店頭の方が良ければ、購入時に支払しておいて、店頭でセットアップ
　　　してもらう。）

とまあ、こんなとこかな。



20 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/07(土) 12:02:01 ID:wX3ZSrXI
楽でんの縛りが多すぎる。
メーカー製PCオンリーでAPPLEは対象外。
ソフトに関しては汎用性の高いものと言う曖昧さ。
周辺機器はググって出てこない内容のトラブルは解決出来ない。

暇つぶしでお話しするには良いかも知れないが、
事態解決なら近所の電気屋でマニアックな店員つかまえたほうが早い。
21 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/07(土) 14:39:14 ID:Oy8QJU9t
>>20
ある程度中級者レベルなら店員に聞いて解決出来るだろうけど
まったくの初心者レベルなら何を理解していないかも分からない。
何を聞いていいかも分からない。専門用語言われても無理。
リモートしてもらえばこういうことかというのは画面で分かる。

しかし楽でんが多少なり不便なのは同意
22 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/07(土) 20:02:11 ID:n9ICKChP
>>18
スレチか。
理解した。

>>19
レスｻﾝｸｽ
メモっとく
23 ：名無しさん：2009/03/07(土) 22:29:05 ID:Jc+7ylhx
>>20

サポート機種に関しては、他社も同様で、メーカー製オンリー・自作不可なのは
当然。

ソフトは制限無いの？？　旧MMWがやっていたサポート手帳みたいにコルセンが
パニックにならなきゃいいけどね。パソコン教室のメニューみたいにある程度
固定的な物が有れば、初心者でもとっつきやすいかもしれないけど。

分からなければ、店舗へ電話するんだろうけどね。
24 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/10(火) 23:39:09 ID:QmHHj4ob
以前、この会社の求人が出てて気になったのですが、
年間休日数はどれくらいですかね？賞与とかどれくらいもらえるのでしょうか？
求人には書いてなかったのでm(__)m
25 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/11(水) 09:05:00 ID:VTZS2/BO
>>24
一応１０５日、週休２日になってるけど実際は６０日くらい
何の説明もなしにいきなり月５日位（へたすると４日）休日でシフト組まれます
休日減った分は何だか業務手当てとして給料に加算されてるようですが
雀の涙です。賞与は役職（課長以上）にならないと、どれだけ実績残しても
高校生のお年玉から大学生のバイト代（軽作業一月分）位です。
給料が安い場合、この賞与で補填出来るのですが全く期待できません。
賞与と言うよりお小遣いと考えてください。
しかし、ここで培った営業トークは布団・健康食品等もろもろの胡散臭い
営業で役に立ちます。将来ｗそんな仕事で一山当てたいなら半年位ならいいかもｗｗ
26 ：24：2009/03/11(水) 13:09:39 ID:Fe2wTuLH
>>25
ありがとうございます。とても参考になりました。
賞与が多めに出ると思ったのですが、厳しそうですね・・・。
27 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/11(水) 22:58:55 ID:k9tH0uES
>>25
>>26
25はまだ休日数は恵まれてるほう
忙しい店は週に1日取れればいいほう
下手すれば2週間くらいない
サビ残入れて時給換算したら
数百円です。
シフトは名目上で実際は帰れずに
開店前から閉店後までがデフォ
28 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/12(木) 09:18:02 ID:u9l4cbz2
せっかく労基が入ったのに一年でもう元通りか？
まあサビ残してる奴は日々の勤怠記録をメモか日記にでも残して辞める時に労基に持ち込めば退職金代わりにはなるよ
29 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/16(月) 23:26:54 ID:y0lrr6kp
以前残業問題で盛り上がってたのに結局変わらんかったのか？

また誰かが労基に特攻だな。改善してないならチクるべきだと思うよ。
30 ：名無しさん：2009/03/17(火) 00:01:53 ID:RCXgLAYl

再度、特攻汁！
31 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/24(火) 16:55:12 ID:j743hSpo
大丈夫。次はユニオンだ。あまり多くは語れないが水面下ではじわりじわりと動きはじめてるよw
Ｓと仲悪いし、結構大変な事になるかもwww
32 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/24(火) 22:15:51 ID:Vb+HGx5t
>>31
そーか、そーかｗ
そう来るかｗｗ
33 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/25(水) 08:50:08 ID:TA9PctG7
自演w
34 ：３１：2009/03/25(水) 10:43:27 ID:VSz4GHge
ちなみに、今日の午後からまた相談だw
35 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/25(水) 23:56:47 ID:K4DJP2qV
特攻するなら労基なんだろうけど、ユニオン行って相談したほうが速そうだよな。
以前の残業代未払い問題は支払われたらしいけど？金額低かったんだろ？

実際いくら支払われたかは知らんけどさ。顛末はどうなったんだろうね？

書きこみ無い所見ると皆が妥協して黙ったのか？また会社が書くなとか釘でも刺したのか？
直接文句言っても何もしてくれないから、過去に特攻する人が複数いたんだろ。
組合もできたなんて話しだったが、たぶん名ばかりで機能してねーんだろうな。

現役な人がもし見てるならば、労働者としての権利は会社に対して主張していくべきだと
思うよと言いたい。そして、この会社に対してはコンプライアンスって知ってる？と言いたい。
36 ：名無しさん：2009/03/28(土) 13:16:42 ID:EhMs93+x

wikiは、更新されていないみたいだね。
37 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/28(土) 13:40:27 ID:FSHrJK68
>>36
さっき見た。昨年秋くらいから更新は無いようだ。

wiki作ってくれた主がさ、道を示してくれたわけだから特攻する人も多かったと思うのだが？
現役、OB含めて会社にいいように丸めこまれたのかな？

38 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/28(土) 13:46:47 ID:FSHrJK68
>>20
楽でんはいらないってことだな。

最初からそれぞれの（PCならメーカーサポ、プリンタもメーカーサポ）のサポートに電話
したほうが速いってわけだ・・・使えねーじゃんこれ。

下手に勧めたら、またトラブルの元だな。

39 ：名無しさん：2009/03/28(土) 15:53:38 ID:EhMs93+x
>>37

前にこのスレに出ていたかもしれないけど、丸め込まれたんじゃ
なくて、解雇とか、契約解除とか、ちらつかせたんじゃないかな。

>>38

何を考えて、楽でん始めたのか、まったくニーズに合ってないって
事だ。

ＮＴＴでさえ、リモサポやってるけど、うまくいってないって話だし。
ヤマダは、コムと組んで、リモサポのテストをしてるし。

40 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/28(土) 17:34:50 ID:FSHrJK68
>>39
悪く言えば脅して、この金額で納得しろやと半強制したと言うわけかな？
そっちのほうがよっぽど問題だろうにさ・・・なんでそれで黙ってんだ皆？

ヤマダが楽でんとは別にリモサポやるんだ？ますますジェットは不要な予感？

果たしてどんな結末になるのかね？
41 ：名無しさん：2009/03/28(土) 22:15:34 ID:EhMs93+x
>>40

労基に特攻した奴もいるだろうし、どうせなら、転職先を見つけてから
労基に申告して、出す物出して貰ってから辞めるのも、入るんじゃないかな。

リモサポってどうなんだろうね。ＮＴＴでさえ、フレッツと同時加入で入ったのは
良いけど、後で明細見てクレーム付けてキャンセルさせられるし。

コムと組んだって事は、ヤマダ側に何らかのメリットが有るんじゃないかな。
42 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/28(土) 23:31:20 ID:qXl9KsPb
　NECのリモ点売っとけ
43 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/29(日) 12:20:31 ID:L5pmkf0j
前も誰か書いてたかもしれんけど、皆で独立すればいいんじゃね？
ヤマダと直接契約してさ、自営でやってたほうがいいでしょ？
今より断然収入いいと思うんだけどさ。どうです皆さん？

中には企んでる人もいるでしょ？
44 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/29(日) 19:21:14 ID:qA+dY/vn
契約できるわけねぇーだろ
45 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/29(日) 23:14:07 ID:qrGx7oxw
マジレスすると、ヤマダは管理が面倒なので個別契約には絶対応じない。
JETを生かさず（インセンティブ下げろとか言わせない）
殺さず（他社をメインにはしない）
搾り取る方が楽なんでね。

正直、この会社で待遇改善とか無理。
さっさと見切る方がおすすめですぜ。
46 ：43：2009/03/29(日) 23:57:36 ID:L5pmkf0j
>>44
そうかい。

>>45
なるほど。ありがとうございます。

いやさ、白物とかだと個人で契約してるのあったような気がしたんで
できるんじゃないかなーって思ったのさ。考え甘かったかね。

個人じゃ無理なら現役とか退職者で新たに会社作って、契約するって
のはどうかな？地域によっては入店店舗少ないがJET以外もやってる
じゃん。JETじゃどうせダメなままなんだから、不満ある奴で集まって別
にやっちまえばいいんじゃねーのかな？って思ったの。

今いる現役で造反してみるのもおもしろいかもね。やる気の問題だけど。
今よかよっぽどマシになると思うけどな。地域ごとに独立採算にして組織
作ってみるのも良いかもしれない。誰か企んでみてくれ。

現役の中には牙隠してる人も多いので、本気出せばあっと言う間だと思う
んだがなー。どうかね？皆さん。
47 ：43：2009/03/30(月) 00:17:46 ID:Mofk6ckp
と、↑で妄想語ってみたが、組合あるならストライキやる勢いで文句言わなきゃ
話し合いもできんだろうし、現状不満あって改善しないのなら行政に訴えつつも
社員が団結してみるのもいいんじゃないでしょうかね。

さっさと辞めればいいじゃんってことかもしれんけど、そう簡単に転職できる世の中
でもないし今は。ヤマダ以下の条件、環境で働いてて楽しくないでしょ？みんな。

で、昨年ちょいと祭りになった以降、変わったのかJETって？社名だけか？
48 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/30(月) 22:45:57 ID:WxlsBCZ8
退職した者ですが、昨年の夏はボーナス出てなかったけど、
冬も出なかったんですか？
ちょっと気になりました
49 ：名無しさん：2009/03/31(火) 10:09:40 ID:FCfpsZor

社名変えたのって、残業代踏み倒しの為？？
50 ：名無しさん：2009/03/31(火) 10:11:56 ID:FCfpsZor
>>46

旧MMW 時代は、個人で請負している所も、たしかに有ったんで
だめもとで、福岡本部に話してみれば？？


51 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/03/31(火) 16:20:12 ID:pC13q41X
あーだこーだ言うなら辞めちゃえ～
辞めて正解！　休み９日在ります残業無しでJ○T以上
今考えると早く移ればよかった！
52 ：名無しさん：2009/04/01(水) 00:15:57 ID:m+u5V0al
>>51

脱北　（笑）　おめ。
53 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/01(水) 18:10:51 ID:I2KrLje6
仕事あるだけ幸せ、仕事就けない人間溢れて日本自体沈没寸前
54 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/02(木) 03:18:49 ID:D6pxzT1R
>>50
無理。
旧MMW時代とはワケが違う。
今は個人でやってる所とは中間業者を介してのみの委託。
もちろん中間って言ってもミスは全部押し付けられ、仕事が無ければ「来るな」
と言われる。
ついには全ての部材をヤマダ仕入れ以外で使用禁止まで言われてる。
で、売り出し時には問答無用の通知無しで支払い金額から減らされる。

もちろん、文句は一切言えないｗｗ
55 ：名無しさん：2009/04/03(金) 00:23:54 ID:VZAuxD4C
>>54

周りの業者に聞いてみたら、確かに個人は駄目みたいだけど、屋号を上げて
個人事業主みたいな感じでやってる業者はいる。
56 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/07(火) 07:35:52 ID:6eZUnn0v
みんな残業代もらってる？
57 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/08(水) 00:43:54 ID:bLDdbaFi
ヤマラの契約ｼｬｲｿから聞いたんだが
最近淘汰が酷くなってるらすい
つまり時給の高い奴イラネってこと
一寸前までヤマラのチラみると販売員募集、契約社員、時給１３００円って
あったんだが製造業からアブレタ派遣が時給８００円でもおｋって状況らしい
当然、時給１３００円の派遣なんていらねーわな、んっでサビ残の嵐だそうだ
契約更新を乗り越える為にサビ残・・・なんか身につまされる
もちろん普段から時給８００円代のｼﾞｪｯﾄｼｬｲｿには関係ありましぇんｗ
よかった時給低くてｗｗ
58 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/08(水) 05:16:04 ID:Pyst6XPj
>>55
今は㈱なり、有限なり付いて無いと新規は厳しいよ。
古くからやってる仲間が回してくれたりはするみたいだけど「新規」での
入り込みはかなり厳しいね。
59 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/08(水) 05:52:39 ID:6JJ7rWml
つーか11時間労働って働きすぎじゃね
60 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/08(水) 06:57:12 ID:Pyst6XPj
>>59
個人なら普通でしょ。
うちはSOHOみたいに自宅兼仕事場だけど朝9時スタートで夜1～2時まで
やってるから15～16時間労働だな。
61 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/08(水) 07:02:03 ID:6D5ymlos
んー、一般企業のリーマンでも、朝9時～夜8時までくらいの
残業ならザラじゃないかな？
いや、ほめられた事じゃないけどさ。
62 ：名無しさん：2009/04/08(水) 12:04:19 ID:a+KBelW7
>>57

ヤマダの雇用体系なんてどうだって良いけど、我々パートナーは
あくまで委託で動いているんだから、ヘルパーみたいに仕事
押し付けられなけりゃＯＫ。後は労基署行けば良いだけ。

契約の中で、社員とパートナーの責任分担点はっきりしていないから
何かあったら福岡ＣＣに事情を説明した方が良いぞ。社員が自己の
保身の為に虚偽の報告をしたりするからな。

>>58

今でも、新規は、ごり押し売り上げ上げられるから、JEＴにしてるんじゃないの？？
63 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/09(木) 21:35:33 ID:nI9V4vHd
>>60

普通じゃないよ。個人なら自分ひとりなので働くのは当たり前。
営業も経営も実作業もやらなければならんので、1日中働くってことに
なるしょ。普通の会社なら、そこまで毎日はいかんと思うよ。
64 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/09(木) 21:51:36 ID:u7Gxbd2T
>>63
それで幾らくらいの利益が出てるかだな・・・
じぇっとなら１１時間×２５Ｄａｙでも手取り２０ﾏｿいかんだろ
65 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/10(金) 01:55:08 ID:CYA05XVr
>>63
んー、ここは個人成りのスレだと思ったが･･･

別に社員やってるリーマンの話じゃないから書いたんだけど？
66 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/14(火) 17:29:41 ID:FAP2Hkwm
いいから働けよ社畜どもが！
このご時世に仕事があるだけありがたいというのに文句ばかり言うなダボが。
67 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/15(水) 22:15:07 ID:lpalkoYH
>>66
男優さんかっけーw
68 ：名無しさん：2009/04/16(木) 00:04:27 ID:hY1Idktf

出たな。JETの本音が。
69 ：名無し憲武：2009/04/16(木) 11:52:10 ID:EI/P/B8F
このご時世でまだこんなﾚﾍﾞﾙの低いこと言って奴らがいることに腹が立ちます。
働かせてもらってるって実感しろよ！不満ばっかなら他行きゃいいじゃん。
他がないんだろう？
だからやるしかねぇんだよ。
70 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/16(木) 23:19:08 ID:tlDhfnab
ニート上がりか洗脳DQNしか残ってないのが本音でしょ
しかし、臭いやつ多すぎ！　
71 ：名無しさん：2009/04/16(木) 23:55:10 ID:hY1Idktf
>>69

こういう風に言う馬鹿がいるから、転職先見つけたら、貰う物きっちり
貰ってから辞めればＯＫ。

まあ、金の使い方がおかしいって事で、自業自得でしょ。

72 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/17(金) 21:52:38 ID:d3/fXtk7
>>71

使う金もないくせに、負け犬の遠吠えにしか聞こえない！！
73 ：名無しさん：2009/04/17(金) 22:28:19 ID:945he82s
>>72

使う金無いのは、出す物出さないからなんだが何か？？　
74 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/18(土) 00:14:40 ID:ct/lWn2G
奴隷は薄給で働くものだ！
金がほしければ上に上がれ
75 ：名無し憲武：2009/04/18(土) 00:39:16 ID:eZGaN+dN
出す金がその程度で妥当な人材ってことなの。

俺も数年前まではお前と同じ考えだった。

全てにおいて周りへの不満は自分への甘さだよ。
76 ：名無しさん：2009/04/18(土) 07:32:18 ID:BOUh+42T
>>74

確実に上に上がれるのか？？
77 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/18(土) 16:06:28 ID:x9mPeKy/
>>74の言い方は良くないが、どんな会社でも、成績や実績を出さないと
給料なんて上がるもんじゃないでしょ？普通、考えて。
以前、営業利益上げたいのなら給料上げろという書き込みを書いていた
とんでもない奴がいたが、普通、そんな考えはしないというより、かなりの
自信家か甘ちゃんだと思われ・・・。
確かに残念だが、ある程度、成績残しつつ上司に気に入られる方が
凄く実績を残す奴よりも昇進率は高いと思われ・・・。
ホントはそれでは良くないが・・・。中には口が達者なキャラが上司に受け
昇進するやからもいるかもしれない。
だけど、根本的には、成果を出さないと上がらない。
自分らが他の店舗よりかなりの成績を残していて過重残業しているのに
他の店舗の奴の方が給与多くて役付きになっているようなら
貰うもんもらって辞めるべきだと思う。だが、一所懸命やらず
怠けてばかりで、不満ばかり言うのはいかがかと思う。
まあ、確かに残業問題に関しては基本的な問題なので、それとこれとは
別のことかもしれないが・・・。
まあ、残業問題に関しては初めは仕事の要領が分からず残業してしまう
状態になるので会社もそれを見越した給与を支払うべきだと思う。
慣れていけば、残業もあまりせずに済むようにはなってくると
思うので、それは、社員への投資と思いきちっと残業代を支払うべきだと思う。
将来、成長して採算があう見越す考え方もせねば、不満だらけになり
人が育たず、離職率がずっと変わらないのでは？
まあ、こんな考え方は、どこの会社でも同じだけど。
78 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/18(土) 20:14:15 ID:lWQzCM5P
福岡でパソコンサポートしているんですが、宮崎のレベルは高いですね！？
http://dnp.miyachan.cc/
79 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/18(土) 22:13:40 ID:UIAczrBV
>>78
ほほう。確かに宮崎やるね！
80 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/18(土) 22:15:23 ID:UIAczrBV
>>79
参照忘れてた
http://dnp.miyachan.cc/e73065.html#comments
81 ：名無しさん：2009/04/19(日) 11:25:43 ID:KS0Xj9Mg
>>77

確かに成績・実績を上げないと給料は上がらないと
思うけど、実際に具体的な数値と、過去の役職・現在の
役職を公開して、実例を示して貰った方が良いんじゃないかな。

そうすれば、社員としても張り合い出るだろうし、役職者が
いわば、ここで昇給の約束をしている訳だから、実績上がった
のに、昇給させないって事は、上昇分の利益を役職者が飲ん
じゃってるって事だろ。
（いわば、やるやる詐欺　（笑）　みたいな物だ。）

給料関係も含めて、適切な情報公開して欲しいよ。
（もちろん、不採算事業とかで損失出した場合は、役職者は
降格するんだよね。）



82 ：名無しさん：2009/04/19(日) 11:27:13 ID:KS0Xj9Mg
>>78-80

すばらしいサポート　（笑）　ですな。ヤマダでは、こんな事出来ないだろうけど。


83 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/19(日) 16:10:07 ID:ZYRYK/lK
>>81

確かにそうだね。たまに、営業会社では、社内で、それぞれの社員の営業実績を
グラフで表示しているところだってあるし。
そういう基準を見てどこまで頑張れば、どのくらいの実績になるかの
判断基準にもなるから、営業成績の公開はありかと思う。
ただ、それは、完全に正直な内容を載せないといけない。
心配なのは、会社側で修正した実績を出す可能性があること。
そういう虚偽な実績を並べて営業実績を伸ばすはらもつき物なので
情報は正確なものを載せねばならんね。
84 ：名無しさん：2009/04/19(日) 16:55:22 ID:KS0Xj9Mg
>>83

複数名で所属している店舗も有りだから、個人名ではなく、店舗名での
営業成績公開も良いだろうけど、都心と地方じゃ明らかに差が付くだろう
から、難しい。

まあ、それはまた考えるとしてだ、ここで言いたいのは、会社の一事業として
考えて、役職者も含めて公開しろって事だ。

前に言ってなかったっけ。レクサス買ったとか、SSAVのインセン飲んじゃってる
とか。
85 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/19(日) 23:48:33 ID:x/duYfrR
営業成績？
それじゃ会社の思う壺だろ
いい加減気付け馬鹿
86 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/19(日) 23:55:32 ID:x/duYfrR
売り上げで評価？なら出張要因はどーなるんだ？
売り上げないから評価されないのか？
店に張り付いて詐欺的に売り上げ上げた奴だけが評価されてるのが現状だろ
87 ：名無しさん：2009/04/20(月) 00:32:49 ID:oJrCa2GJ
>>85

会社の思う壺だろうけど、各店舗は、それぞれ月単位の営業成績を
あらかじめ把握出来るから、それこそ上層部が捏造しよう物なら、
思いっきり追求出来るだろ。

>>86

売り上げで評価・比較しても地域性などで差が付いちゃうのは当然
だから、店舗別で年度毎の比較なら上がり・下がりは一目瞭然。

これをうまく生かして、昇給のテコに出来ればいいんだけどね。
（あとは、幹部の無駄もカット出来れば、なお良しって事で。）



88 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/20(月) 00:58:06 ID:w0TKINPk
>>86

出張要因とかが評価されないのはデフォルト
でなけりゃ店頭スタッフよりはるかに長時間働いてて
冬のボーナスが店頭スタッフの半分以下ってワケがない

89 ：名無し憲武：2009/04/20(月) 08:06:25 ID:DWU403uY
ま～た底辺たちが騒ぎ始めましたね。もぅ一度言うね。
変わりならいくらでもいます。不満ばっかなら…


ヤ･メ･チ･マ･エ
90 ：名無し憲武：2009/04/20(月) 08:09:03 ID:DWU403uY
やる気のある人材がｽﾀﾝﾊﾞっています。おめぇらみてぇな底辺はどうか早い決断を…
91 ：名無しさん：2009/04/20(月) 10:10:27 ID:oJrCa2GJ

ぷ、そのやる気のある人材も、実際に入ってみて、騙された事が
分かって、すぐ辞めて行くんだろ。

92 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/20(月) 17:20:51 ID:WyTCzhv6
>>88

出張に関しても、作業内容などを詳細に残したりしては？
それでも、無理かね？出張数とかで出張査定をつけるなど。
難しいかな・・・。

>>89

確かに代わりならたくさんいるかも。失業者もたくさんいるし。
まあ、ここ2，3年のうちじゃないの？景気が好転すれば、大半が良いところ
移って辞めちまうんじゃないのか？そうなると代わりすらいなくなる。
出来る人間はより良い環境を選ぶのも事実だし。
それに、あんた底辺と言えるような人材でもないんじゃない？
だって・・・、まあ、いいか・・・。
93 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/20(月) 20:44:49 ID:6cBa6I2r
>>89-90
問題なのは技術職（サポート）で求人募集かけといて
実際は営業オンリーってことじゃねーのかよ

世の中が不況だからって調子にのってんじゃねーよwww
94 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/20(月) 23:03:44 ID:Aznse4FY
>>93
俺も同意見だな。

募集要項には営業なんて書いてなかったしな。転職サイトや職安で募集出すジャンル違うよな。
最初から営業だと書いて募集かければいいのにね。営業向きな人材集まるだろ？

>>81
あなたの意見に賛成だな。全社員に分かるように公開しろだ。

幹部は昔から給料上げたいとかボーナス出したいとか言ってたけど、口だけだったわな。
実績上げてても昇給に結びついた例ってあるのか？リーダーとか主任とか役職付けば手当は
付くけど大した額でもないし。おまけにくだらん仕事増えるだけだし。

文句あるなら結果出せと散々全店メールしときながら、売上出しても何もしないだろここの幹部。
営業な仕事でもいいんだが、営業なら結果出した者には金出せよって話しだ。歩合給出せよだ。
95 ：名無しさん：2009/04/21(火) 00:09:36 ID:dEnFIGgA

今だと、正直者が馬鹿をみて、幹部ウハウハな状態。
これでは、会社を信頼出来なくなるよ。

他の業者経由で、お客様から、聞いた話だと、不透明さと
強引さに嫌気が差して、ＰＣ以外の物もヤマダ離れが
起きてる。（お客様は、面と向かって言わずに、店に
こなくなるから。）

頭の良い高給取りの幹部の皆様、どうしましょうか？？
96 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/21(火) 02:05:13 ID:E8AfO/96

>>92

そもそも考課表に「出張件数」なんて項目ないからな～
評価は純粋に売上金額のみというステキ仕様だし～ｗ
それに >>89-90のような「下にいるものがいるからイバれる」
という単純な事にも気付かないのもいるし～～ｗｗ


いや。だからと言ってイバっていいってワケじゃないがｗｗ
97 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/21(火) 02:28:05 ID:s732XcT5
何時まで経っても成長のない会社だな
それにしても新人入ってくるのはいいが
使えないオッサンばっかで嫌になる
使えるようになると居なくなるし
不の連鎖てこの事だな
98 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/21(火) 08:40:06 ID:amlurzy+
結果を出したら出したで、今度はそれが最低基準になるんだよな
99 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/21(火) 09:24:50 ID:stBbm6lY
どうしようもない奴隷仕様
100 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/21(火) 20:19:34 ID:r8vJbMJh
ベスト電器とじぇっとどっちがマシなの？
101 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/21(火) 21:31:19 ID:NVgr/yt7
>>100
う～ん・・やっぱ一部上場でベストでしょう
じぇっとはジョウジョウあきらめちゃったっぽいしｗ
でもベスト平均年収はじぇっとより上だよね（じぇっとが低すぎなんだが）
http://profile.yahoo.co.jp/fundamental/8175
待遇はワカンネ
102 ：名無しさん：2009/04/21(火) 22:32:16 ID:dEnFIGgA
>>100

そりゃ、ベストでしょ。蟻と象を比較する様な物だ。

待遇とかはベストのスレに行って聞いてみれば？？

ところで、JETって上場する話は立ち消えになったんだっけ？？

103 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 02:36:21 ID:xo7+IfM+
現在の内情で上場した方が、大変な事になるでしょう、
まあ、その方がいろんな奴の首が飛ぶかもね！
会社の金で呑み食いもできなくなるな！
104 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 02:43:01 ID:xo7+IfM+
ところで、持ち株はどうなるんだい？？？？？？？？？？？
105 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 02:45:27 ID:xo7+IfM+
買ってしもうた！
下がったら、元金割れ有り得る！
今の様に売り上げもリピーター増えたら上がらないし、
支払い率を邪魔田が変更するのは絶望的！
106 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 08:24:04 ID:bAUw/7W+
>>105
あのね、持ち株貝っても別に上場してないから現状上がりも下がりもしない
元本割れもせん。あえていうなら、上場（値上がり）あっての株だから
上場出来ないなら意味ない。
107 ：名無しさん：2009/04/22(水) 11:06:26 ID:nuaOWbTe

（上場したとして）　JETの株なんか買う奇特な株主なんているのか？？

砂漠に水蒔く様な物だ。まあ、いないから、社員に売りつけているんだろうけど
そんな物に使うより、貯蓄したりした方がよっぽど良い。

それまでは、上層部の悪行をどんどんここに書き込んで、内情を見てもらおうぜ。
ヤマダだって、取引先だって、もしかしたら個人投資家の方だって、見ているかも
しれないし。

人を大事にしない企業に天誅を！！


108 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 16:26:16 ID:R/AbUQB8
なんだよ、社員持ち株制度でも始めたのかJ○T？
俺なら全然嬉しくない。そんな紙屑いらないから金くれだな。
109 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 16:42:26 ID:xvcR0vyJ
J○Tの父さんﾏﾀﾞｧ-? （･∀･ ）っ/凵⌒☆ﾁﾝﾁﾝ
110 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 16:51:12 ID:R/AbUQB8
>>77

幹部が煽りやがるから数字あげても何も変わらん。

忙しいから人増やしてください→じゃ、今より数字上げろ→上げても人増やしてくれない。
給料上げてください→じゃ、今より数字上げろ→上げても給料増えない。
役職付いたよ給料上がったよ！！→微増な割に仕事が増えただけ・・・

当時、某幹部の週末の売上上げろやメール見るたびに怒りを通り越して呆れたもんだ。
口ばっかりで何もしねーのに売上ろや、これ売れやとか聞いてられなかったねー。

で、結局年中忙しい、休み少ない、給料安い、の負の連鎖は変わりません。
若者な独身ならしばらくやるのもいいかもしれんけど、おっさんで妻子持ちは無理だな。
辞めてく人何人も見たし。今も変わらんみたいだなこの会社。

とにかく社長以下幹部が詐欺師。できないことを下々の社員に語って夢見せて騙すな。
社訓に書いてることを一番守ってないのがこいつら。

そう思うだろ？現役社員の諸君。



111 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 18:16:30 ID:9w3Y1fBv
社訓ってｼﾞｪｯﾄ社員のﾃｰﾏのこと？w
112 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 20:32:18 ID:R/AbUQB8
>>111
旧MMJ時代に掲げてた社訓だわｗ

長く居る人なら分かるだろ？失笑もんだなあれｗｗｗ
113 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 20:36:00 ID:9w3Y1fBv
>>112
＞旧MMJ時代に掲げてた社訓だわｗ
恐縮ですが、もしよろしければ晒してくださいw
114 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 21:15:51 ID:R/AbUQB8
>>113
なんかありきたりなことしか書いてなかったような記憶しかないんだけどさ、

そのうちのひとつに「できない約束はすんな！」みたいこと書いてあったんだけどさ、
それって幹部がもろに守ってないじゃんみたいな。

あと、「仕事は計画的にやれ！期日守れないのはダメだゴラァ！！」みたいなことも
書いてあったけど、ぞれも幹部が守ってないじゃんみたいな。

上がちゃんとやってないのに下の者には「ちゃんとやれや！」と言っても無理だろ？
お前はジャイアンかよ？みたいな？？例えが思いつかんけど。某、衛星と言う名の
ミサイルを発射した日本の隣国並に訳分からんよ。

そんな会社でした。今はどうだか知りません。直ったんでしょうか？幹部の人員は
変わってないようなので、今も同じ状況じゃないかと思うけど？

以上ですｗ

現在はどうなんでしょうか？現役社員さん降臨に期待します。

115 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/22(水) 21:48:36 ID:9w3Y1fBv
>>114
その内容だったら、ｼﾞｪｯﾄｼｽﾃﾑ社員のﾃｰﾏと変わらないよwww
116 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/23(木) 07:22:50 ID:ypK7jhB7
幹部連中も以前のように過剰な反応がないよな
昔はレスポンスよかったのになｗｗｗ
117 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/23(木) 08:06:59 ID:i0vCoGnV
>>116
家電製品板から移転したから気づいていないのでは？
118 ：名無しさん：2009/04/23(木) 10:18:59 ID:33jtFY35

いや、たまに反応らしき書き込みが有るじゃないか。
それとも、幹部じゃなくて、幹部の犬になってる社員か？？
119 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/23(木) 13:23:07 ID:sv7PKbQS
辞めた奴がなんでいつまでも粘着してんの？
120 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/23(木) 13:43:39 ID:mbAVkeS8
出たw幹部様
121 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/23(木) 21:23:31 ID:Ltqyle9R
>>119
辞めた奴のレスにビビっていつまでも粘着してんの？www
122 ：名無しさん：2009/04/23(木) 21:53:23 ID:33jtFY35

それだけ、突っ込まれると、後ろめたい事してるんだろ。幹部は。
123 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/24(金) 02:59:24 ID:m5+rUKrw
JET辞めて半年経つけど、辞めてよかった。

転職した先では年末年始が９連休、GWは８連休
土日祝も休めて、今年度の年間休日は１２０日以上ある。
手取り給料はちょっと下がったけど、
休みの日や時間外に電話がかかってくることもないしノンビリできる。

転職マジオススメ。
124 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/24(金) 04:22:02 ID:/wPN7urL
ノンビリしたいなら一生派遣がオススメ
125 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/24(金) 07:36:17 ID:qJIgn4x0
このスレは幹部が降臨しないと
まるでつまらんわ
126 ：名無しさん：2009/04/24(金) 10:28:30 ID:FTtiVdd3
>>123

人間らしい生活が出来て、貰うべき物が貰えるのが、当たり前。
JETが異常なだけ。
127 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/25(土) 00:50:58 ID:uxnhTEYT
>>125
たまに幹部っぽいこと書くとすげー釣れて楽しかったよｗｗｗ

本当に幹部が書いてると思ってるクズ共乙ｗｗｗ
128 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/25(土) 05:33:22 ID:W7O6tNeb
さすが低脳幹部www
129 ：名無しさん：2009/04/25(土) 12:35:40 ID:hFB2WzQB

幹部だろうが、非幹部だろうが、書き込むとそれが当たり前の
様に扱われるから、笑えるな。

まあ、JETのやっている事は否定出来ないって事だ。

あと、おまけだが、うちの顧客にも、ヤマダへ個人で持ち込むと
高いですし、内容が不透明ですよっと、しっかり周知しておいたよ。


130 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/25(土) 16:33:20 ID:drfHJI5T
>>129
内容が不透明って具体的には何が不透明なの？
131 ：名無し憲武：2009/04/25(土) 16:49:32 ID:N9HP+y5M
>>123
給料下がっても休みが増えたらいいんだw
何のために仕事してんの？働いてあげてるの？
働かせてもらってんじゃないの？ｸｽﾞ
132 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/25(土) 18:39:20 ID:XuHfdsvw
やまだは家電量販店の中では下請け業者に対して一番厳しいって本当か？
133 ：名無しさん：2009/04/25(土) 18:48:39 ID:hFB2WzQB
>>130

ろくに説明もせず、はい、終わりましたで済ませちゃうとか、
使うかどうか分からないのに、リカバリCD作っちゃう所とか。
（一部の地域ね。これは直接聞いた話なので、実話。）
134 ：名無しさん：2009/04/25(土) 18:51:44 ID:hFB2WzQB
>>131

下がるけど、休・祝日にちゃんと休めて、丸投げ押し付けも無しって事じゃないの？？

いくら貰っているか分かんないけど、Jの査定よりはましだと思うよ。
135 ：名無しさん：2009/04/25(土) 18:57:50 ID:hFB2WzQB
>>132

たしかに厳しい。

前に所属していたパートナーから話を聞くけど、値下げ要求はされるわ、
何か有ると丸投げ押し付けされるは、コンブライアンスが聞いて呆れる位だ。
（店にもよるけどね。）


事務所に掲げてあるけど、下請業者には適切な対応をしろと有るから、
何か有ったら、すぐ本部に相談した方が良い。
（社員が誤魔化してる場合も有るから。）
136 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/26(日) 09:22:18 ID:/lGzo53O
>>131
どれ位手取り下がったか分らんが仮に月２万ﾏｿ下がるなら
年間休日１２０日の方が圧倒的にお徳ジャンｗ
それともそんなに給料払ってるつもりなのかよｗｗ
そう言う寝言は月２５万位手取りで払ってから言えよ
終いには所定労働時間の偽装で労基に突っ込むぞ
137 ：名無し憲武：2009/04/26(日) 11:26:31 ID:SwKi4kGE
>>136

おぉ。よく言った。労基に突っ込むんだな。

いつ行動するの？？
138 ：名無しさん：2009/04/26(日) 11:29:53 ID:anWz1fCv

>>131 って、従業員スレでも書き込みしてるけど、本部の人間か？？
139 ：名無し憲武：2009/04/26(日) 11:40:50 ID:SwKi4kGE
>>138
まずは自分の身を明かせ。
>>136
まだか？いつ行動するんだ？
140 ：名無しさん：2009/04/26(日) 12:06:47 ID:anWz1fCv
>>139

ただの一関係者ですが何か？？
141 ：名無しさん：2009/04/26(日) 13:19:56 ID:anWz1fCv

それと、ここは待遇改善の為の告発行為もありなんだけど、
>>139 は、こういう事態をどういう風に捉えているのかな？？
142 ：名無し憲武：2009/04/26(日) 13:51:34 ID:SwKi4kGE
>>141

？待遇改善の告発行為をここでやってるの？？
ここで愚痴こぼしてるだけにしか見えんが、違う？
143 ：名無しさん：2009/04/26(日) 14:19:47 ID:anWz1fCv
>>142

>1 に書いてある。告発も愚痴にすりかえるとは、さすがだね。

それと、>>141 の質問に答えていないぞ。
144 ：名無し憲武：2009/04/26(日) 15:40:30 ID:SwKi4kGE
>>143
こんなとこで馴れ合ってんなら出るとこ出ろってこと。こんなとこで永遠と告発を続けるのか？無意味なんだよ。
出るとこ出たって何も変わらないかもしれない。
逆に今の生活を保てなくなる。
身動き取れないのも解るが、やるならやる。やらねぇならさっさと辞めて次探す。こんなとこでいつまでも傷舐めあってねぇで、自分の道決めんかぃ！！！
145 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/26(日) 17:05:16 ID:Nw0kbzuY
残業代未払いでも社長は捕まらない
相当悪質な労働基準法違反でもしなきゃ
とはいえ、労基署に告発しなきゃ何も動き出さない
告発はあなたの最寄の労基署へどうぞ
ただし、匿名では受け付けてくれないよ
146 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/27(月) 14:35:09 ID:y2F+TAat
ここでの書き込みがじぇとーに影響を与えることがあるのなら
傷の舐め合いばかりとも言えないだろうな
なぜ去年の夏MMJがなくなったのか真相が分かれば断言できるのだが
147 ：名無しさん：2009/04/27(月) 15:53:21 ID:ORv1k/Ju

いや、MMJがなくなったのは、ここで有益な情報を交換して
wiki や、SNS を立ち上げた・その結果によって労基署に告発した
からこその結果だと思うよ。

その後で、JETはMMJを吸収合併　（というより計画倒産？？）
させて、うやむやにしようとしたんじゃなかったかな。

今でも残業代の話をすると、脅しをかけられたりとかしない？？
148 ：名無しさん：2009/04/27(月) 20:02:57 ID:ORv1k/Ju

>>144 は、本部か？？
149 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/28(火) 00:42:27 ID:rYuQLsTY
売上の悪い奴は、40時間を超えた残業代は払わないと言われたな。
もし請求したら基本給を減らしてでも支払総額は同じ程度にすると脅された。
150 ：名無しさん：2009/04/28(火) 09:55:37 ID:swUAoUOq

つまり、業務手当て２を削るって事だ。

売り上げが良かろうが悪かろうが、客預かりPCの作業とかで残業しなきゃ
ならない場合も有るだろうし、出張社員は出張していれば売上は無い事に
なっちゃうだろうから、不透明だわ。

今度からICレコーダでも持って言質取っておいた方がいいよ。
151 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/28(火) 11:27:16 ID:ghEQ9DvK
>>149
ひどいね。さすが松ジョンイル
152 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/28(火) 22:04:02 ID:HxxGM7dn
>>149
153 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/28(火) 22:20:10 ID:HxxGM7dn
>>149
ひどい話しですね。今はいくらか知らんけれど、在籍当時は基本給日割りにすると
4000円ちょいだったよ。時給500円位だな。当時から残業手当は固定されてたな。

その話を最寄の労基にチクってはどうだろうか？もはや人権侵害、パワハラだろそれ。

残業代出さない言うなら、逆に売上伸ばせなくても文句言うなよと思うけどね。
社員は日々がんばって売上てるのに、金は出さんとはちょっとなーっと思う。

営業会社なんだから売上げてなんぼなんだろうけど、労働の対価は払えよと思う。
社員は奴隷じゃないんですから。

>>150
出張してる人と店舗いる人で格差ができそうだね。

もし、幹部とかと話しするなら話した内容、書面にして社員に開示するとか、
ICﾚｺｰﾀﾞｰで会話の内容は残したほうがいいかもね。じゃないと口先ばかりな
幹部たちなので、後でとぼけられても困るしね。

154 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/29(水) 04:15:02 ID:SYjkKg3c
>>150
>>153
もし録音するのなら古いアナログタイプのテープレコーダでな
裁判まで見据えるならデジタルは変造が可能ということで証拠になりにくいからな
画像でも同じことが言えるからデジカメじゃなくてフィルムカメラを使う
あと文書は内容証明か配達記録郵便で第三者機関に記録や文書が残る方法をとろう
155 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/29(水) 08:00:31 ID:xbpq/qvq
>>154
>もし録音するのなら古いアナログタイプのテープレコーダでな
そこまで拘る必要は無いよｗ
ただ、文書は内容証明等で良いと思う
156 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/29(水) 12:44:42 ID:bFkt9XYQ
JETは労働組合あったんじゃねーの？
やっぱり形だけでしたか？
組合は交渉とかしないわけ？
157 ：名無しさん：2009/04/29(水) 21:04:07 ID:iMWkcSp9

いや、御用組合と化すだろう。

あと、賞罰委員会と衛生委員会って、何してるんだっけ。
（委員会って、中学校じゃあるまいし。）

158 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/30(木) 00:07:23 ID:bdgLLnmV
>>157
社員代表を決めただけ（それもデキレースで）じゃないの？
設立趣意書や同意書は回ってこなかったろ？

賞罰じゃなくて懲罰だったりしてwww
売上悪い奴のな
159 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/30(木) 12:14:48 ID:1qvHZKfc
ここの面接受けるんだけど、
今も週休2日はもらえないの？
160 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/30(木) 15:11:38 ID:va5NhrVj
酷い時には月次休暇2日になるよ。
更に、休日に電話攻撃のおまけ付き。もう年齢的に転職は無理だから諦めてるよ。
161 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/04/30(木) 19:56:58 ID:z9W68eml
>>159
月に４～６日休みだな（地域差有り）

>>160の人の言ってる通りになることもある。これも地域差。
幹部はこっちが休みだろうと、おかまいなしに電話してきやがる。

同じくヤ○ダ社員もだ。ヤ○ダ社員は自分が休みだと電話しても
一切出ません。緊急だから電話してるのにそれはないだろ？
逆にこっちが休みで電話出ないとキレます。そんな殺伐とした環境
ですよ。あまりに横柄なので、たまにこちらがキレそうになりますが、
我慢してます。速くどこかに移動になればいいのに。

休み少ない、毎日残業有りで耐えられるならどうぞ。給料は面接の
ときにでも詳しく聞いてください。
162 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/01(金) 23:04:26 ID:0I8tZ8i2
今年に入ってから、まだ15日も休んでない。もう5月だよね？それでも>>160よりは環境的に恵まれてる。
上に書いてる人と同じく私も年齢的に転職は厳しいです。基本的に残るのはそういう人たちだけです。
二重シフトで強制的に残業させられます。しないと生活出来ないくらいの給料です。
ボーナスは子供のお年玉といい勝負です。社長は勝手に事業拡大して、そのツケは我々サポートのノルマとなって帰ってきます。
ジェットのサイトに書いてあるのは嘘八百。どこでＧＷの代休取れるんだよ馬鹿。もう３年も代休なんてもらってない。
しかも給料はレジっ娘以下。どう見ても完全に終わっています。本当にありがとうございました。
163 ：名無しさん：2009/05/02(土) 00:13:38 ID:vmOsqYwu

その内、過労死しかねない。

自分も経験有るけど、夜中に居眠り運転して、川から転落しそうになった事も有る。

転職が難しいのなら、早めに労基署に行って、相談して貰う物貰った方が良い。

独身だと良いかも知れないけど、結婚してると生活出来ないかも。

社長は何やってるんだ！！　事業拡大なんて二の次だろ。
164 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/02(土) 03:18:34 ID:fwdMAluG
休みはきっちり５日もらってますね、うちは。

ただ一人店舗なんで、融通きくのかな。

複数店舗はよくわかんないな。

給料は確かに労働した割には少ないが、手取り２０万は貰ってるよ(資格手当＋１万)

ちなみにヒラですが。

ボーナスはたぶん売り上げと関係あると思われ、３回もらったけど２０万とかもらえてるし

貰えてない人は売り上げないんじゃないかと思うけど。

近隣の一人店舗の人は２５万もらってるしさ。

売り上げ上げてないならボーナスが子供のお年玉ってことは、赤字店舗なんじゃないかな。




165 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/02(土) 08:14:59 ID:mis/n5bo
休み5日で20万wwwwwwwwwwwwww
166 ：名無しさん：2009/05/02(土) 10:22:46 ID:vmOsqYwu
>>164

>>休みはきっちり５日もらってますね、うちは。
>>ただ一人店舗なんで、融通きくのかな。

代わりの人員はいないのかな？？　
休みの間は店舗を空にしているんだよね。
（その間の受付オーダーや、引取はヤマダ社員にお願いしている訳だ。）

>>給料は確かに労働した割には少ないが、手取り２０万は貰ってるよ(資格手当＋１万)
>>ちなみにヒラですが。

２０万って、残業代含んだ最低保証給だよね。
ハロワで書いてあるけど。

>>ボーナスはたぶん売り上げと関係あると思われ、３回もらったけど２０万とかもらえてるし

そりゃ、一人店舗だからじゃないの？？
二人店舗とかだと、そのボーナスから、人件費引かれるんだろ。
167 ：名無しさん：2009/05/02(土) 10:26:41 ID:vmOsqYwu
>>164

>>近隣の一人店舗の人は２５万もらってるしさ。
>>売り上げ上げてないならボーナスが子供のお年玉ってことは、赤字店舗なんじゃないかな。

一人店舗で週５日、店舗空けて、月の売上は１００？？　２００？？
参考にしたいから。



168 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/02(土) 11:38:05 ID:Xuj4Fmwi
大部分は>>162と同じ待遇。さらに、いきなり転勤になるのは日常茶飯事。キレそうだけど家族の
生活がかかっているから文句も言えない。
30才以下の社員は今のうちに転職するのがオススメ。
俺みたいに35過ぎたら、後は最期までこの待遇を甘んじて受けるしかない。無職よりはマシだから。
169 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/02(土) 21:46:37 ID:Hyyv4NWN
将軍様、松正日様に反抗するやつは人民会議にかけるぞ
170 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/02(土) 22:10:46 ID:VDaN/xQh
月５日休みがデフォなのってどうなのよ？
一人店舗じゃ、やむを得ない理由で休むときどうしてるんだろ？

盆正月も休めて１日２日だろ？一人身でも嫌になってくるわな。

>>167
一人１００が基本じゃないの？昔はそれより低かったんだけどね。
だんだん幹部が調子こいてノルマ上げやがったよ。不景気長く
なって、PCも売れなくなったらノルマ維持も無理だね。

某幹部は昔、一人で３００売上たとか武勇伝語ってたみたい？
過去スレにもカキコしてあったな。昔は裏技使うと月単位なら
（１ヶ月だけの売上）多く売上たようにできたから、武勇伝とは
言えないと思うんだけどね。自慢すんなと思う。

毎月、一人で２００位ずっと売ってるなら尊敬するけどさ。
瞬間的な数字ではね。ベテランでも不調なときは売上落ちるしさ。
ノルマより少し下がってもすぐ電話来るんだぜ。

茄子普通に（普通でもないけど）出てる人は長くいる人とかノルマ
達成してる人じゃないの。売上不調な人は期待すんなってこと。
だって、ここ営業会社だもん。頑張っても数字出なきゃ扱い悪いよ。
171 ：名無しさん：2009/05/03(日) 00:33:26 ID:HLxDbk8W
>>170

基本と言うか、最低で１００なんだね。

一人店舗の場合として、２５日稼動でも、１日４万。
LABI系は普通に達成出来るだろうけど、テックランド系は不振店とか
だと、きついな。
（F長とかから売上の為にプランごり押しとかされると、、、）
172 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/03(日) 01:17:29 ID:XTSNV91W
>>170
出た！
汁男優の武勇伝！！

つーか
LABIでやらかしたって噂だったI原って今や重役なの？
奴はカラオケで実績でも上げたんだろうか？
173 ：名無しさん：2009/05/03(日) 18:04:51 ID:HLxDbk8W
>>172

汁男優の武勇伝って、レシート打ち上げといて、月代わったら、キャンセルしまくる奴？？

I原って、Webに有るけど、取締役だろ。汁男優と一緒になって、AVでも製作していたら？？

SODみたいに社内でヤっちゃうとか。α１グループ有るんだから、営業も出来そうだし。

174 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/03(日) 18:44:28 ID:wQ+zhn7g
I原は家庭を犠牲にして奉公したんです・・・・

というか、役職者やベテランは離婚してる奴多いぞ。
175 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/03(日) 19:36:39 ID:Z+WoEo6L
>>173

＞汁男優の武勇伝って、レシート打ち上げといて、月代わったら、キャンセルしまくる奴？？

それもひとつの技だったね。今もできるか知らんけど。
裏技使って武勇伝語るなんてセコイとしか言いようがない。
男優って今店頭立ったら売上出せるんかな？やらせてみたいわ。

今も順店してるなら、奴隷共に手本見せてもらいたいもんだ。
テックランド系の店でズルしないで1ヶ月でいくら稼げるんだろうね？この人。
普通の人の倍稼ぐなら本物だと認めてもいい。メールや電話で何言われ
ようが、文句ねーわ。平日に店来て、預かりPCの作業や出張の準備してて
忙しいのに、いきなり「フロア立てよ」とか言われた日にはムカっとしたわ。
客いねーのにフロアつっ立ってても意味ねーだろってな。

そんなことが過去にあって、男優にはいいイメージは無い。

176 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/03(日) 20:01:47 ID:d1YRNFbX
男優って呼ぶからにはチンポでかいんだろうな？
177 ：名無しさん：2009/05/03(日) 20:29:44 ID:HLxDbk8W
>>175

>>それもひとつの技だったね。今もできるか知らんけど。
>>裏技使って武勇伝語るなんてセコイとしか言いようがない。
>>男優って今店頭立ったら売上出せるんかな？やらせてみたいわ。

レジのキャンセル操作は社員しか操作してはいけない事になってるし、
今、それやっちゃったら、店長PCとかで、絶対発覚する。

それで売上立てても、キャンセル処理すれば、その月からは仕入れで
マイナス処理されるから、プラマイ０。

>>ようが、文句ねーわ。平日に店来て、預かりPCの作業や出張の準備してて
>>忙しいのに、いきなり「フロア立てよ」とか言われた日にはムカっとしたわ。
>>客いねーのにフロアつっ立ってても意味ねーだろってな。

旧MMWの某氏や、サポート管理部の某氏と一緒で、上の連中の頭の中には
金の事しか考えてないから。



178 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/03(日) 22:12:25 ID:XTSNV91W
>>177
あくまでも「汁男優」だから大きさは関係ないwww
監督から「出せ！」と指示があったときに射精できればおk

ところで取締役の仕事ってどんなもんなんだろう？
179 ：名無しさん：2009/05/03(日) 22:20:14 ID:HLxDbk8W
>>178

http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B1%81%E7%94%B7%E5%84%AA
http://ja.wikipedia.org/wiki/AV%E7%94%B7%E5%84%AA

180 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/04(月) 01:18:01 ID:hIq6lJT2
汁男優てあのサルだろ?
調子良いことばっかで滅茶苦茶やってたよな
そうかまだ元気にやってるんだ
とっくに挿されてるとでも思ったんだがな。
181 ：名無しさん：2009/05/04(月) 14:00:42 ID:iJdaDCFN

そもそも、社長・副社長除いて、取締役って付く役職多すぎ。
取締役なんて２名位で十分。
182 ：名無しさん：2009/05/04(月) 14:03:09 ID:iJdaDCFN
>>180

>>とっくに挿されてるとでも思ったんだがな。

女に挿して、金貰ってるんだろ。
183 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/04(月) 14:37:41 ID:z5g2TSAz
>>181
ヒント：喪家における久本雅美
184 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/04(月) 16:59:02 ID:L2OzAZQF
あ～あ
また汁男優降臨しないかなwww
ケチョソケチョソにして遊んでやるのにな
185 ：名無しさん：2009/05/04(月) 18:11:59 ID:iJdaDCFN

>>184

同意だ。GWだからって、幹部は休みなんだろ。

186 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/05(火) 14:44:44 ID:Mu7NgDW+
数字出せねー癖にこんな所で陰口書き込みしてるなよ。
数字が全てなんだよ馬鹿ども。
187 ：名無しさん：2009/05/05(火) 15:23:11 ID:Lenonup/
>>186

でも、売上上げても、目標額上げちゃって、最終的には出さないんだろ。
ゼンショーのすき家裁判みたいにしない限り、無理か。

ちなみに賃金の時効は２年。
188 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/05(火) 18:15:33 ID:Mu7NgDW+
>>187
結果出してる人には出ているけど？
君みたいに結果出せねー足引っ張り野郎に限って給料少ないとか言うんだよ！ダボ！
数字悪い奴が足引っ張っているという事実に気付けよ。お前らは売り上げきちんと上げて
る人のおかげで生きていんだぞ！日々売り上げ上げてる他の社員に感謝しろよ。給料泥棒。
189 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/05(火) 19:50:03 ID:MsLCNZ2I
>>188
世の中にはルールってものがあって
それをきちんと守る人間しか偉そうなこと言う権利はないんだよ
訴えられても大した罪にはならんとタカをくくってるとそのうち痛い目みるぞ

ルールを守ってから物言えや
190 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/05(火) 21:50:12 ID:0FWJTsSz
以前ここで働いてた人間だが相変わらずだな。
191 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/06(水) 00:02:11 ID:g5LiGxn+
>>189
仕事が出来ないくせに金が欲しいからって勝手に残業付けてんじゃねーよダボ。定時に帰れよ。
仕事出来ない奴らは自分自身の効率の悪さ考えて改めろよ。定時に上がれないてめえの甲斐性が
一番悪いんだよ。
勝手に残業して「サービス残業だ」とか抜かすなよ。会社のゴミが。
192 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/06(水) 00:03:32 ID:g5LiGxn+
>>190
辞めたんなら書き込むなやアホンダラ。
193 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/06(水) 00:35:59 ID:ayFtMg61
引き分け！！
194 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/06(水) 02:18:52 ID:DKxw/VBG
>>191
社会のゴミが何を言うwww
195 ：名無しさん：2009/05/06(水) 20:55:31 ID:PRaoDZ0b
>>191

残業付けてるって事は、仕事が有るって事じゃないの？？

PC預かりでの作業とか、事務処理とか有ったんじゃないの？？

作業報告書とか送って、証拠が有れば、残業出るんだろ？？

もしかして、出来ない奴は、業務手当２を削っていないか？？
最低賃金以下じゃないのか？？
196 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/06(水) 22:47:07 ID:DKxw/VBG
都合が悪くなるとこいつらすぐダンマリきめて逃げるからな
役員報酬カットしてでも支払うべきだよな
ところでこの会社の決算公告はどうなってるんだ？
197 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/07(木) 02:36:31 ID:x6DUuzs3
>>196
少なくとも持ち株会入ってる奴は決算内容汁権利はあるよ
それすらしねーなら、上場する気がなくなった現在
単に会社に金を寄付してるだけ、下手すりゃ詐欺だだぜ
198 ：名無しさん：2009/05/07(木) 10:19:28 ID:mCwgBaGB
>>196

会社のWebには、IR情報とか公開しないよな。
内輪だけだから、ま、いいかみたいな考えなんだろうな。

199 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/08(金) 14:47:05 ID:CrNFo+NR
>>195
甘えてんな。他の売上高いところはちゃんと時間内でやっているのに不振店舗のダボは効率を
考えてないから無駄な残業が増えているんだよ。
不振店舗で勝手に残業している奴らに上げる金は無いんだよ。てめえらの給料分位はてめえで稼げよ。
現状、赤字店舗の奴はここに書き込む暇があったら一円でも売上あげる努力をしろよ。
あと、出張は言い訳にならんからな。売上出せないから出張ばっかりになっている事に気付け。
200 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/08(金) 17:30:56 ID:OwDhmbHA
自分のことは棚に上げて、言うだけなら簡単にできる
201 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/08(金) 19:50:30 ID:Ifqq9UNQ
>>199
そんな不振店舗の奴が気にいらんのなら、首切ればいいじゃん。
替わりはいくらでもいるんだろ？年中、募集中みたいだし。

普通の待遇、給料払ってから人並みの文句言えばいいと思うよ。

不振店舗で頭痛いなら、伝説の男優様に行ってもらって一度ドカン
と売上上がるかやってもらえばいいんじゃねーの？幹部自ら売り場
出て、こうやるんじゃ！！と伝説のテクニック見せればみんな納得
だと思うんだけどな。

PC売れない店と契約すんのが悪いんだろ？幹部の責任はねーのかよ。
202 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/08(金) 20:15:54 ID:XcPJPPxy
俺なんか適当に出張行った振りしてサボりまくってるけどな
受注も適当に流してるし
管理がザルなんだからそこを利用させてもらってるよ
203 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/08(金) 22:10:57 ID:q+NiUN8z
>>199
ほほぅｗｗｗ
看過ならない書き込みですなぁ
そんなに残業してほしくないなら最初から三六協定結ばなきゃいいのに
要するに遅滞なく10時出社で19時退社しろってことだろ？


そもそも稼いでほしい人間が苦労するのが真っ当な筋ってもんだ
従業員は誠実に業務に専念してさえいればそれでおk
業務環境の整備は役職者の義務だよな

一体何のための役職者だよ
赤字店舗に客呼びたけりゃ役職連中が参上してオールヌードで
「裸だったら何が悪い！」って叫びながらフロア走り回れば
客寄せくらいにはなるだろ

あっ汁出しはナシなｗｗｗ
昔の癖は出さんように一応注意しておくぞｗｗｗｗｗｗ
204 ：名無しさん：2009/05/08(金) 22:20:49 ID:P+9p6nka
>>201

同意。

客商売だから、取れたり取れなかったりするのは当たり前。
（フレのヘルパーさんから聞いた言葉だけど、良い言葉だ）

実際に店頭に立って仕事してみろ。

不振店舗については。自分で巡店してみたり、もしくは１週間位
一緒に働いてみれば良い。

（元々、ＰＣ売れない店舗かもしれないし。）

売上は大事だけど、無理に売り上げて、ヤマダとの関係を悪化
させたりしたら、それこそ撤退処分だろ。


205 ：名無しさん：2009/05/08(金) 22:26:02 ID:P+9p6nka
>>203

三六協定も、労基署の介入をかわす為だけに決めてて、実際は形骸化してるとか？？
206 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/09(土) 08:02:46 ID:ihrgJOxg
PCよりサポート料金の方が高い。
と、PCごとキャンセルが入る事が多々あるんだけど、
どこに苦情を出せばいいの？
いっそのこと、サポートに振らないほうがいいの？
207 ：名無しさん：2009/05/09(土) 10:28:05 ID:ECqrJUWF
>>206

協力会社管理部にでも相談してみたらどうでしょうか。
たぶん、サポートに振るなって言う回答が帰ってくると思いますが。
208 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/09(土) 10:59:48 ID:tb6KVmzU
ってかさ、そもそも俺たちが新規PCからの受注に走らなきゃいけないこと自体が間違いじゃないの？
持込だったらこっちでないと判断できない部分はあると思うんだがな。
サポートってヤマダの商品なんだよね？
JETって作業員のはずだよね？
患部は「受注取れ」と言うべき相手を間違えてないか？
209 ：名無し憲武：2009/05/09(土) 11:54:09 ID:zPxjJKWs
いつまで同じような書き込みが続くの？辞めちゃいなよ。
210 ：名無しさん：2009/05/09(土) 12:03:25 ID:ECqrJUWF
ＮＧワード：名無し憲武
211 ：名無しさん：2009/05/09(土) 13:11:14 ID:ECqrJUWF
>>209

納得行く説明が有るまで、書き込みは続く。

痛い所突かれてるから、苦し紛れに辞めろって言ってるんだろ。
212 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/09(土) 15:16:24 ID:SleH+XeY
>>206
>>208

新規でPC買う客からボッタしてるだけのサポートってのが痛いよな。
客も次回は頼まないだろ？リピーターなんてほぼ期待できんしな。
値段聞いて悩む客多かったしさ。

客単価とか2～3万位で設定してるだろ？ネット割引、ポイント還元で
安く買えるぞ！！って喜んでる客にそれを相殺する値段でサポート
ってさ。俺が客なら2度と来ないわ、こんな店。

ネットの設定なんてプロバイダの無料サポート頼めばタダ。
初期設定なんてマニュアル読めば初心者でもなんとかできる。
分からないならメーカーの無料サポート電話すりゃいい。
1円でも安く買いたいなら、そうするだろ？

今時のパソコンなんて初心者にだいぶ優しくなってるぞ。
俺がヤマダ店員なら客が安く買いたいなら上記のように提案するけど。
どうしても無理なら有料でも自社のボッタくりサポート紹介するが。
大体さ、作業員のJETが受注取るってのがおかしいだろ？
ヤマダ店員の仕事じゃねーの？それともJETが受注取らないとだめな
契約になってるのか？契約内容見てみたいわ。


213 ：名無しさん：2009/05/09(土) 17:49:04 ID:ECqrJUWF
>>212

次回はまず頼まないね。
ヘルパーさんとかも　”強引に取ってる。”　とか、”恐くて回せない。”　とか
言ってる位。（実話ね。）

作業員が受注しているのは、ヤマダ社員に任せると、サポート無しで売っちゃう
場合が有ったり、松竹梅導入前の旧サポート価格とかで話をしちゃうからだろ。

契約書の事項内容には、”サポート工事及び配送業務の一部”　と書いてあり、
”甲（ヤマダね。）　からの指示された事項と業務に纏わる事項”　と書いてあるんで
物凄く曖昧で、ヤマダ側の店舗社員も都合良く解釈しているだけ。

（社員の営業クレームとか、過去に有ったけど無償サポの強制指示とかも、事項
内容に入っちゃう訳だ。）




214 ：名無しさん：2009/05/09(土) 18:07:39 ID:ECqrJUWF

支払料率なんかも、本当は覚書作成して、双方保管しておく物だけど
（って言うか契約書にそう書いてある。）
それしていないから、ヤマダ側が勝手に決めちゃったり出来るんだろうね。
215 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/09(土) 18:37:53 ID:tb6KVmzU
サポートが受注取るのってヤマダの他部門、
例えば白物で言うとエアコン設置の業者が受注取ってるような物だよな。
PC社員にちょっとアレな人が多いのも事実だが。
216 ：名無しさん：2009/05/09(土) 19:56:36 ID:ECqrJUWF

白物や黒物の業者なんか売場に立って営業したりしないよね。

業者は委託であって、他の部門でも無い。

ＰＣに限らず、社員は売上重視となれば、サポートや工事の事を
そんなに考えないで、さくっと売っちゃうと思う。

217 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/09(土) 23:43:01 ID:qQuCQS+N
そもそもサポートサービス自体、インセンのノルマになった事あんの？
安心会員やカードはあるけど、サポート取ったら利益大きいのに
ノルマになってんの見たこと無いんだが・・・
これってヤマダもジェットを体よく使って問題起きたら全部ジェットの
せいにする為じゃねーの？つまりサポートがボッタクリで碌な設定も
していない詐欺すれすれ作業だって認識あるんじゃねーの？
公取から訴えられたらヤマダが知らなかった、価格もジェットの
提示だったって弁明するのが目に浮かぶんだがｗ
218 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/09(土) 23:47:38 ID:43cr7hKt
どっから公取が出てくんだよ低脳。
219 ：名無しさん：2009/05/10(日) 00:52:49 ID:AMuDkE/p
>>217

>>そもそもサポートサービス自体、インセンのノルマになった事あんの？
>>安心会員やカードはあるけど、サポート取ったら利益大きいのに
>>ノルマになってんの見たこと無いんだが・・・

いや、今でもインセンのノルマになった事は無いと思う。

旧MMW時代に、支払利率は 58% にしようと言う話が有ったみたいだけど
本部の話では 50% にして、差額の 8% をインセンにしようとの計画も有った
みたい。（58% でも、管理費取られてから、50% でも似た様な物だったけどね。）

一時期に社員にノルマとして明細に加算された事有りますかと聞いてみたけど
加算されてなかったみたい。

>>これってヤマダもジェットを体よく使って問題起きたら全部ジェットの
>>せいにする為じゃねーの？つまりサポートがボッタクリで碌な設定も
>>していない詐欺すれすれ作業だって認識あるんじゃねーの？
>>公取から訴えられたらヤマダが知らなかった、価格もジェットの
>>提示だったって弁明するのが目に浮かぶんだがｗ

メニューを決めたり、多数の店舗で入店したりしてるから、ジェットがサポート業務を
主導しているって事になるんじゃないかな。公取の件は、ヤマダがリスクを負わず
業務委託なのに、ヤマダの指示で動いており、偽装請負になってたり、下請法での
違反行為が有った場合なんかは、押し付けられると思うよ。

220 ：名無しさん：2009/05/11(月) 00:18:02 ID:aQnf54VV

前の書き込みで２０万とか２５万貰っているって書き込みが有ったけど
自分の居住地域　（関東）　のハロワや、Web の募集要項見てみたら
１５．６万ってなってるね。２０万とか２５万って残業代込み？？
221 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/11(月) 00:43:41 ID:8LglKFYa
>>220
45時間残業+経費で20万
222 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/11(月) 00:47:04 ID:tJ2rtaWu
もちろん総支給
手取りじゃないぞ
223 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/12(火) 01:53:16 ID:ng+qBFyZ
つーか、なんで業者スレなのに総支給とか手取りになってんの？？
224 ：名無しさん：2009/05/12(火) 08:29:21 ID:NCjavCxR
>>223

いいんじゃないの？？

残業代の話が出るって事は、待遇の悪さを露呈している訳だし。
225 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/12(火) 10:50:18 ID:kRZIc9nU
なんか未だ、こんな会社あるんだ～
個人業務問わずPCを人に預ける？？？
この会社　プライバシーマーク取得してるのか？
邪魔だ電気は持ってないな！
と言うか杜撰だしな、その程度に付く会社なら欲しくても
プライバシーもとれないじゃろ
ISO無理だね～　過去すれで上場？？？
上場して欲しいね、この会社　上場したら、突っ込み所満載じゃけん
226 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/12(火) 11:13:49 ID:o43VI2F8
上場する前に会社が潰れると思うよ
227 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/12(火) 23:04:24 ID:oDCTtZrh
>>226
いや、もう上場しないから潰れないＹＯｗｗｗ
228 ：名無しさん：2009/05/12(火) 23:48:15 ID:NCjavCxR
>>225

一応、プライバシーマークは取得しているみたいだな。
過去にこのスレで書いていたけど、LABI で漏洩が発覚して
その後、撤退処分を食らった時にでも取った　（取らされた）
んじゃないの？？

ちなみにパートナーは全部、誓約書書かされてるよ。

http://www.jetsystem.co.jp/privacy.html
http://www.m-jet.co.jp/ctt/privacy.htm

ヤマダはどうだろうね。プライバシーマーク自体はWeb に
上がっていないけど、徳島店とかのFAX事件の件とかも
有ったからか、ポリシーとしては上げてある。

過去の事例を見る限りでは、問題無いけど、リサイクル不正
事件とかみたいに業者がやっちゃたなんて発表する場合も
有るから、どっちが悪いかは分かんないね。
（当時の書き込みを見ると配工センターで揉み消しとか何とか
書いてあるから、、、）

http://www.yamada-denki.jp/information/policy.pdf
229 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/13(水) 00:07:04 ID:SnsI1dbY
家電量販店やプロバイダーのＰＣサポートって、サポート価格の何％くらい下請け業者に支払われるの？
３５％？
５０％？
230 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/13(水) 02:03:45 ID:SU7hhta3
辞めた奴がやることなくて必死に書き込んでるスレｗｗｗ
231 ：名無しさん：2009/05/13(水) 10:14:41 ID:XRZml9OS
>>229

プロバは分からないけど、量販はまちまちじゃないの？？
利率は過去に書き込みしてるよ。
232 ：名無しさん：2009/05/13(水) 10:20:34 ID:XRZml9OS
>>230

そうか？？　現役も書き込んでると思うが？？

まあ、あまり書き込みされると、ボッタクリの内情がばれるから
必死なんだろ。

昔はパートナー入らせる為に70% とか調子の良い話を持ち上げて
おいて、入ったら泥沼状態だもんな。
233 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/13(水) 18:01:31 ID:5X9pF9v3
そろそろ怒るぞ？
234 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/13(水) 18:40:29 ID:iiQRODy6
>>233
誰が誰に対して？
出来もしないことでいきがらないようになｗｗｗ
235 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/15(金) 02:57:12 ID:BFOTfPF0
俺のいる地域だけかもしれんが来月も休み４日/月の指令が出た
もっと休めていない人には悪いけどなんなのこれ？ふざけてるの？

１月　繁忙期だから４日
２月　２月は日数が少ないから４日
３月　繁忙期だから４日
４月　なんとなく４日
５月　やっぱりなんとなく４日
６月　当然のごとく４日
236 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/15(金) 10:49:16 ID:CHkbnmPr
松正日様体制である以上、休みが少ないのは文句言えないぞ
237 ：名無しさん：2009/05/15(金) 22:00:04 ID:HqVNJeTE

３６協定って、無視？？　

238 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/16(土) 05:52:12 ID:VF1yd6tm
>>235
その指令はメールか何かで来てるの？
メールだったら保存すべし。兎にも角にも証拠は取っとけ。
あと、ハロワでもまだ求人出してるっぽいから募集要項をプリントアウトして持って置いた方がいいだろ。
239 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/16(土) 14:23:01 ID:fblhrT+l
メールといえば
今日もしょうもないメールが三○からきてるな
予算松１０件で達成だ（笑）
240 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/16(土) 21:47:14 ID:YF4e+mDl
>>238
メールだよ
ゴッドハンドの５/月指令メールも保管しとくべきだったなぁ

241 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 10:39:51 ID:XC04a63e
こんな所に休みや給料が少ないなんて不平不満書き込む前にてめえの給料分位稼げよ。
お前らクズ社員がみんなの会社の財政状態を圧迫してるのに気付けやダボ。
何回も書き込んでいるが、やる気の無い奴は辞めてくれ。すぐに辞表出せ。
242 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 12:32:02 ID:uCOFKTjx
>>241
それじゃあ聞くが
お前が言う給料分の稼ぎって一体どのくらいよ？
金額でもいいし割合でもいいから示してみろや
それこそ何回も書き込まれてるが
いくら頑張っても給料は変わらないのが現状だろ
簡単な話で取締役減らせばいいだけじゃねーのかよ
はっきり言って汁男優とI原はいらんからとっとと辞めろや
「クズ社員」→「現場で働く従業員」
「みんな」→「重役連中」
と置き換えてみればこいつらの言い分がよく分かるなｗｗｗ
243 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 12:51:42 ID:XC04a63e
は？130万円って常々言っておろうが。本当に仕事やる気あるのか？君辞めていいよ。
244 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 13:45:01 ID:uCOFKTjx
>>243
130万未満で人件費が赤字になるなんてどんだけ経費使ってるんだ？
経営努力もなしに役職が湯水のごとく経費使いまくってるなら説得力がないんだが
役員報酬カットから始めるのが筋ってもんだろうが
自分たちがお願いして締結してやった36協定もほとんど無視状態だし
お前らホントに経営努力やってんの？
ヤマダとの契約を見直すとかできないのかよ低脳
こうなったらヤマダにも責任の一端を負ってもらう必要があるな
245 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 14:07:48 ID:XC04a63e
ほんまに貴様はクズ社員やな。社用車や自家用車の手当てや保険や本社で働いている人らの給料やら考えてないやろダボ。
みんなのおかげで貴様は生活出来とるのに不満ばっかり書き込むってなんなん？役職者もお前らの為に日本中飛び回っとるんや。
ちっとは回りの状況見てから書き込みしや。
経費の使い方に文句あんならまずはきさんから交通費返却したらどうなん？
246 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 14:44:13 ID:uCOFKTjx
>>245
>役職者もお前らの為に日本中…
それが無駄だっちゅーのｗｗｗ
それを止めても売上は大して変わらんさ
頭使えや

販売台数は多い割にサポート取得率が悪いってんなら
社員にも責任あるんだろうけど
元々客足も少なくて販売台数も少ないなら責任はないだろうがボケ茄子が

お前らが経営努力してないっていう部分の真意はな
役職が汗水垂らして客足を伸ばすための努力をすることなく
ただ社員に脅迫めいたメールを送りつけて無理な注文つけてるだけだろうが
Windows7待ちでVistaだって売れてねーし

お前らはもらうもんしっかりもらってんだろ？
何の説得力もねーよ

覚えとけ
支払うべき賃金を支払わないのは違法
役員報酬カットは自業自得で合法
ってことをな
247 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 15:17:11 ID:K53sI+1H
ID:XC04a63eて馬鹿なの?死ぬの?
日本中飛び回って具体的に何してんのよ?居酒屋めぐりか?
こんな役立たず要らないから消えて欲しいわ。
248 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 15:48:28 ID:uCOFKTjx
>>247
所詮この程度のレベルだからもっと遊んでやれば？
どうせI原あたりが先輩役職から指令を受けて書き込んでんだろ
249 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/17(日) 21:29:46 ID:07Ude3su
>>243
給料の8倍の売上げですか？
業界がちがうからかもしれないですけど、うちらは自分の給料の3倍稼げと言われてます。
250 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 00:37:31 ID:skulLs5B
　社会保険費等を含んだ人件費の目安は給料の3倍だがどうやってその会社は利益を上げているんだ？
251 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 08:42:56 ID:POAo/pBt
>>250
>社会保険費等を含んだ人件費の目安は給料の3倍
252 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 11:11:03 ID:GB9FQAlv
ヤクザ商売と言えばJET
社員はもはや松の奴隷
253 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 11:33:33 ID:xCSmICa7
>>250
算出根拠がよく分からんから根拠となるソースを出してくれ
その3倍の中に明らかに会社の利益も乗っていると思うのだが

ちなみにサポートって粗利がでかいから通常の小売よりも利益率は高いはず
売上が給料の3倍でも少なくはないはずだが
売上が130万で給料が16万ちょいじゃ会社のボッタクリもいいところだ
254 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 12:22:50 ID:oZ6GKVCF
調子に乗ってんなやダメ社員。お前らみたいな会社のお荷物はとっとと出ていけやアホンダラ。
ダメ店舗のせいで優秀なお店の社員の給料上げる事もままならんことに気付けやダボ。
赤字店舗のアホンダラ共は早いとこ辞めや。
あと、出張班とか抜かすアホンダラもてめえが売り上げ上げる能力が無いからそのポジションに
おる事にいい加減気付いたらどうなんや？
ちゃんと売り上げ上げて自分で出張行っている店舗や社員がおる事を忘れんな。
こんな所にアホな書き込みする前に自店舗の改善と他店舗のカツ入れしたらええやんか。お前の
店が不振じゃなくても同じエリアのアホ店舗が不振だったら、そいつが給料泥棒してんだから、
もっとキツく言ってやればええやん。
社長や幹部の人の文句書き込む暇があったら、そういう所に力を入れる方に専念せえ。ダボ。
255 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 12:57:54 ID:XxRkNnOR
祭の悪寒ｗｗｗ
元社員ﾀｿの降臨ﾏﾀﾞｶﾅｰ
256 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 12:59:53 ID:wm9Jwbm8
お荷物店舗?駄目社員?そんなの居るならさっさと首切れよダボが
赤字なんだろ?給料泥棒なんだろ?
そんな事もできない役職も一緒に消えろよアホンダラ。
257 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 20:39:40 ID:FaND6nID
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／　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（＿）
258 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/18(月) 21:43:45 ID:xCSmICa7
>>254
だから根拠のソースを出せって
こんなんで社員が納得するとでも思ってるのかよｗｗｗ

「船頭多くして船山を登る」ということわざがある
重役がこうも多いと経営自体信頼のおけるものにはならん
機能していない人間も中にはいるはずだ
大企業でもないんだからそんなにたくさんはいらんだろ

思い出したよ
営業の追い込み方はあの「豊○商事」のやり方にそっくりだってことを
患部に元の奴がいるんじゃねーの？

余談だが
I原は九州の田舎県出身のくせに下手な関西弁を使いやがる
いい加減うんざりだから止（辞）めてくれやまったく
259 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/19(火) 09:01:12 ID:sxZ2E5NL
>>254
給料完全歩合制にしたら？
お前に歩合制にする権限があればの話だがな
260 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/19(火) 09:20:12 ID:WX2qLc5D
まあ実際最も足を引っ張ってるのは役職者だけどな
261 ：名無しさん：2009/05/19(火) 13:21:06 ID:mo9ygIWk
>>245

>>ほんまに貴様はクズ社員やな。社用車や自家用車の手当てや保険や本社で働いている人
>>らの給料やら考えてないやろダボ。

社用車って必要か？？ レクサスも不要だろ。
プリウス、いや、軽トラ + カローラバンで良いだろ。

自家用車の手当てってどこに入っているの？？

保険って、車の自賠責や任意保険だろ。
他のパートナーや、ヤマダ社員を見ると、社員の私有車で営業したり配送したりしてるけど
見直しした方が良くないか？

本社で働いてる人の給料って、Webにも出ているけど、役職者多くない？？

>>みんなのおかげで貴様は生活出来とるのに不満ばっかり書き込むってなんなん？
>>役職者もお前らの為に日本中飛び回っとるんや。

観光するだけに飛び回ってるのか？？　現地で何してるの？？
各地回ってハッパ掛けるだけなら、余計なプレッシャー掛かるだけで、費用の無駄なんだよ。
それでも、回るって言うなら、青春１８きっぷでも使って回れば良い。

昔、MMW時代に聞いた話だが、１０日滞在して、店舗に出るのは最初と最後の２日だけで
後は、ビジホテで出張デリ呼んでたりとかしてたみたいだぞ。


262 ：名無しさん：2009/05/19(火) 13:25:51 ID:mo9ygIWk
>>253

売上が１３０万でも、ヤマダの取り分が有るから、実際には６５万位だろ。
その６５万の中から、現地経費 + 人件費捻出だからな。
殆ど利益は残らないはずだ。
（社員現地採用であれば、現地経費は多少は抑えられる筈。）
263 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/19(火) 13:34:15 ID:Avh09l/b
>>262
ヤマダの取り分って3割くらいじゃないの？
264 ：名無しさん：2009/05/19(火) 13:38:12 ID:mo9ygIWk
>>246

>>販売台数は多い割にサポート取得率が悪いってんなら
>>社員にも責任あるんだろうけど

サポートの取得率が悪いって事だけど、何かしらの理由が有って
サポートを取らないんだろ。
（高いとか、あるいは競合店に流れてそっちでサポートしてもらってるとか。）

店頭に立って、お客様と対話してるか？？　アンケートでも作ったらどうだ？？

役職者って、そこの所をちゃんと理解してるか？？　分析出来てるか？？
各地を巡店した時に、そういう市場調査的な事はしないのか？？

あくまでも、ヤマダが有って、売って、サポートの需要が生まれるんだから、
主導はヤマダだろ。

>>元々客足も少なくて販売台数も少ないなら責任はないだろうがボケ茄子が

客足も少なくて、販売台数も少ない店舗って、そこで頑張らせても責任は無いだろ。
撤退して他のパートナーに入ってもらったらどうだ？？



265 ：名無しさん：2009/05/19(火) 13:41:02 ID:mo9ygIWk
>>263

個人向けと、法人・工事系で割合は違うぞ。

個人は50%。
266 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/19(火) 13:44:15 ID:Avh09l/b
>>265
アヒャ、ヤマダが暴利むさぼってますね。
役職者はちゃんと、ヤマダと交渉してね。
267 ：名無しさん：2009/05/19(火) 13:52:06 ID:mo9ygIWk

それは、Jじゃなくても、どのパートナーも一緒。

その50% で、ちゃんと仕事してくれれば問題無いんだけど。
まあ、管理部本社移転したから、余計な経費は掛からないだろうから。
268 ：名無しさん：2009/05/19(火) 14:02:06 ID:mo9ygIWk
>>259

いや、歩合制にしたとしても、判断基準が、今の様に曖昧だと
同じになる。

売上上げても、目標値上げられれば、一緒。

あと、役職者が経費が掛かるとうだうだ言ってるけど、他の事業部の
売上はどうなんだ？？

売上上げてるの？？　サポート事業部の売上で補填していないか？？
269 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/19(火) 22:29:28 ID:fDigAgzd
えーっ５０％も取ってるの！！所場代？？？
あーすいません、場外の人です…
270 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/19(火) 22:49:24 ID:uLiiZGzJ
本社のパソコン事業部の事務ってまだ募集してるの？
出入りが超激しいから事務のなり手がいないよねwww
271 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/20(水) 00:08:40 ID:nRzREHt5
やっぱ妥当なショバ代は３わりまでだよな。
おまいら、会社ごとなめられとる。
272 ：名無しさん：2009/05/20(水) 10:51:44 ID:gNT3ZRhY
>>269

店舗に入店してなくても５８％です。
273 ：名無しさん：2009/05/20(水) 14:06:58 ID:gNT3ZRhY

補足だが、50% or 58% + 必要経費全額負担なので、実質70% or 78%。
274 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/20(水) 19:52:38 ID:kYs1NML5
手取りが３０％～２２％ってこと？
売上げ８０万以上ないと、生活できんね
275 ：名無しさん：2009/05/20(水) 21:12:02 ID:gNT3ZRhY

そう、だからゴリ押し高価格サポートのJETがインフルエンザの様に蔓延して
リピート客狙いも重視して、良心的な価格でサポートをしているパートナーは
強制的に入れ換えられる。犠牲者はお客様。

ヤマダとしてみれば、痛くも痒くも無い訳よ。利害も一致してるしね。
全体の利益率とかで、幾ら位占めてるんだろうね。サポートって。
276 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/20(水) 22:52:50 ID:F7vLP1y6
ヤマダがサポート業者に対して売上ノルマを強要してたりすると
独禁法に引っかかるわけだが実際はどうなんだろ？

技術で客に認められなきゃ先が知れてるよ
現状のような設定サポートに高額を支払った客は
交通違反切符を切られたような後味の悪さを感じてる
277 ：名無しさん：2009/05/21(木) 00:40:19 ID:+10A5mRM
>>276

>>ヤマダがサポート業者に対して売上ノルマを強要してたりすると
>>独禁法に引っかかるわけだが実際はどうなんだろ？

直接の売上ノルマ強要は無い　（って言うか自分達が営業してる）　から
まあ、グレーゾーンだね。間接的だけど、高価格サポートを取らせている
パートナーに入れ替えてる訳で、関与はしてる訳だし、独禁法 + 下請法違反かな。

何か有っても、パートナーがやった事ですからと逃げの一手は打つだろうけど、
かなりの店舗で、入店している訳だから。

>>技術で客に認められなきゃ先が知れてるよ
>>現状のような設定サポートに高額を支払った客は
>>交通違反切符を切られたような後味の悪さを感じてる

うーん、技術的には問題無いけど、初心者層に誤魔化してまで売りつけているから、
たいてい、後で知って、不信感増大だよ。（で、PCだけじゃなくて他の商品までも他社で
購入する様になっちゃうんだな。）

お客様にしてみればせっかく安くPC買ったのにサポートで巻き上げられてるから
ヤマダとしてのメリットが無いんだよね。
商品の値引きも他社は安くしているだろうけど、ヤマダは値引けない場合は
ポイントが有るので、実質値引きですよと言うだろ。


278 ：名無しさん：2009/05/24(日) 00:11:29 ID:w4Dk8qHU

あまりにも本当の事を書いたので、PCの前で涙目になってるかな？？
279 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/24(日) 02:08:51 ID:uzGZBMQE
>>278
うむ
I原は荷物をまとめてるやも知れん
ノムたんが飛び降りた、あの崖に向かうのだろうか？
280 ：名無しさん：2009/05/24(日) 11:58:06 ID:w4Dk8qHU

飛び降りはさすがにしないだろうけど、幹部連中は貰う物きっちり貰ってる
だろうから、辞めて、悠々自適な生活をしてもOKなんじゃないかな？？
281 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/25(月) 12:52:51 ID:qaZgFQGM
Wikipediaの「ブラック企業」が、ジェットそのままでﾜﾛｽ
もうね、「株式会社ジェットシステム」からこの項目転送してもいいんｼﾞｬﾏｲｶ？
282 ：名無しさん：2009/05/25(月) 16:24:26 ID:6VqWzoVs

いいんじゃないの？？

まあ、ヤマダもブラックだから、必然的にブラックになっちゃたとか。
283 ：名無しさん：2009/05/29(金) 12:52:54 ID:EpPjGgbI

公取委がセブンイレブンに、排除命令を出す方針を固めたみたいだ。

284 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/30(土) 14:13:01 ID:SF4x6UW2
ほんなら今年の賞与は売上業績に応じて差を付けても文句は無いんやな？
売上少ない不採算店舗の人間は今までより少なくなっても文句言いなや。
285 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/30(土) 18:04:01 ID:0VF2g2Iv
>>284
その前に
一人当たりの月売り上げで
採算ラインが60万→80万→100万→130万と年々上がって行ってる理由も知りたい。
納得の行く説明を具体的な数字とともに頼むわ。

あと、会社の収支報告もヨロシク。
特に患部の飲み食いや無用なホテル代・交通費でどれだけ消えてるのかを知りたい。
286 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/30(土) 22:29:33 ID:SF4x6UW2
>>285
きさんアホか？社用車やシフトやら待遇改善されとるやろが！どれだけのコストがかかっているかその足りない頭で考えろやダボ。
287 ：名無しさん：2009/05/30(土) 22:31:07 ID:jldmy2uY
>>284

あと、役職者の削減や、ヤマダとの再交渉も検討しろよ。
288 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/30(土) 22:31:58 ID:t8R+FVS3
>>286
収支報告だせば、わかるだろ
289 ：名無しさん：2009/05/30(土) 22:38:15 ID:jldmy2uY
>>286

>>285 じゃないけど、社用車って稼動してるのか？？

経費掛けない為に店頭サポートさせて、ネットの開通はYBBの無料サポに投げてるだろ。
採算が取れてる店舗は良いけど、不採算店舗でも掛かる経費は同じだろ。

そういう所を社用車から私有車に置き換えたらどうだ？？
290 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/30(土) 22:45:23 ID:0fve7aVi
>>286

ほほう
待遇改善してる余裕あるなら、売り上げが上がれば給料あげれるんちがうか？
それすら出来ない欲がつっぱた会社ですか？
え？売り上げ上がったら必要経費が増えるから給料に反映しないんですか？
詳しく知りたいので、簡単なんでええから、収支決済のないよう教えてくださいよ

当然だけど、誰が見ても納得できるものをだよ。
その程度もできないなら、会社がどうかなっても知りませんよ
飼い犬みたいにおとなしい社員ばかりじゃないんだからな。

煽ってばかりで納得できない書き込みならウザすぎるんやから、もうこのスレこなくていいよ
291 ：名無しさん：2009/05/30(土) 23:07:28 ID:jldmy2uY
>>290

もっと言ってやれ。

売上上がろうが、経費的にはそんなに変わらないだろ。
（車両使えば、そりゃあガス代位は掛かるけど、大して変化は無いだろ。）

>>飼い犬みたいにおとなしい社員ばかりじゃないんだからな。

うまく利用されて、泣きを見るのは結局、社員だ。

292 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/31(日) 00:38:18 ID:XNT3xflh
ここ数年の資本金増資をみれば一目瞭然
これで役員の退職金は準備できたわけだ
計画倒産すればまる儲けって計算ってこと
泣きを見るのはいつも弱い立場の従業員
293 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/31(日) 01:14:27 ID:b8rSCPCc
>>286
釣られるの覚悟でマジレスするとだな
社用車やシフトやらは企業として当たり前
社員に持ち出させる事がありえない事と認識した方がいい
それよりも出張してるヤツは客先への電話代とかカーナビとか
持ち出しが未だにあるって事を知ってるのか？

さらに言えば出張とか設定をメインでやってるヤツの
売り上げが少ないのは当たり前でしょ？
むしろそういう社員は店頭に立つ社員の売り上げを支えてるって
発想がないのがおかしいんじゃない？
294 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/31(日) 08:52:52 ID:XNT3xflh
>>293
そもそも男優やI原の頭じゃ無理ﾎﾟｗｗｗ
295 ：285：2009/05/31(日) 12:11:40 ID:DBKatX4p
>>286
口では何とでも言える。
「具体的な数字」を出せと言ってるんだけど、難しすぎて理解できなかったのかな・・・
296 ：名無しさん：2009/05/31(日) 13:19:34 ID:DUD+jleR

使い込みがばれるから、具体的な数字を出せないんじゃないかな。
297 ：名無しさん：2009/05/31(日) 13:20:52 ID:DUD+jleR
>>294

彼らは、きっと日本人じゃないんだよ。シナかチョンじゃないの？？
298 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/31(日) 18:49:15 ID:bf6gy9m7
>>293
何回も書くがな、営業能力が無いから裏方におることに気付けやダメ社員。
299 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/05/31(日) 21:09:57 ID:XNT3xflh
>>298
んじゃ最初から営業職で求人かけろや短小野郎が
女衒のような真似しておいてよくいうよ
300 ：名無しさん：2009/06/01(月) 00:01:21 ID:CioqCJaw
>>298

あくまでも客商売だから、取れる取れないは有るだろ。
そこまで言うなら、店頭へ出てやってみろ。楽するな！！
社員に責任押し付けるな。


そんなんだから、求人こないし、来てもすぐ辞めて行くから、
技術職で求人掛けておく詐欺みたいな真似をしてるんだろ。

まあ、これは他のパートナーも一緒みたいだから。
　



301 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 08:01:40 ID:bb7xe8nj
>>298
>気付けやダメ社員。
気付けヤマダ社員。 に見えてしもた。
302 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 11:55:49 ID:0dKbHijf
>>300
売れないなら辞めろ。言い訳は聞かんぞ。実際問題、何回も書いとるが、作業専門とかほざいとる
アホンダラは売り上げが上げられないお荷物なんだよ。そういう社員は、きちんと売り上げている
社員にもっと感謝しろ。
役職者は、それなりの努力や成果を出していたから今の地位にいるんや。
お前達みたいに売り上げ上げずに陰口ばかり書いとるダボ共は一生ヒラだな。
303 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 16:31:36 ID:bb7xe8nj
ＰＣサポートの組合はないの？
304 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 19:12:37 ID:qDel/qzC
簡単！幹部のなり方！
①詐欺トークで受注しまくる
②出張やクレームなど売り上げにならないものには関与しない
③役職には媚へつらう
④メールでのアピールは必須
305 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 20:51:12 ID:y/+yGh6k
求人票に書いてある仕事内容と実際の仕事内容が違った場合は違法にはならないの？
306 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 21:34:57 ID:6NWS32ko
>>305
それがじぇとークオリティ。
金集めも人集めもだまし放題
307 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 22:16:50 ID:y/+yGh6k
ニホンゴワカリマスカ？
シツモンノイミガワカリマスカ？
308 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/01(月) 23:30:51 ID:0dKbHijf
>>304
ほお～。きさんは詐欺やっとるって意識で仕事しとるんや。最低な輩やな。そんな奴は即刻辞めろ！
仕事も出来んくせに開き直って偉そうな事書き込んどるなよダボ！
309 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/02(火) 00:17:32 ID:G35DvAjh
>>308
詐欺って言うよりボッタクリな
一般のPCサポートの値段と比較してやっぱ高いよ
それも何にも知らない情弱PC素人相手だから
リフォーム詐欺とだぶるんだよな
前に誰か言ったが、設定料の価格の高さに
失望し、それに気づいた客は怒ってリピータにならないし
次の購入にヤマダ自体も選ばなくなる。
まぁ、景気が悪くなりゃ店撤退って言うなら
分らんでもないけどねｗ
これから、ミニノート、IONプラットフォームの馬鹿安いPCが
でぱって２万だ３万だって設定価格が通じると思ってる方がおかしい
ホントは企業リピート客を開拓しないと生き残れないのに
そんな努力してないじゃん（技術もないけどねｗ）
少なくともヤマダにリピート設定の場合、取り分を増やして（９割位）
リピート依頼は半額とかになる様、ヤマダに交渉しろよ
無理だろうけどｗ


310 ：名無しさん：2009/06/02(火) 00:49:06 ID:ZQ6Sphc0
>>303

その指し示してる組合が労働組合的な物なら、ググると見つかる。
（試しに自分の居住している地域でググったら、こんなの出てきた。）

wiki や、SNS 立ち上げの時にたしか、ユニオンに相談していた筈だから
入りたければどうぞ。

http://www.netlaputa.ne.jp/~nut21/index.htm

協業組合的な物を結成して、ヤマダと契約した方が良いかもね。
311 ：名無しさん：2009/06/02(火) 00:51:23 ID:ZQ6Sphc0
>>305
>>306

それが実際に起きてるから、入る・辞めるの繰り返しが起きてるんだと思うよ。
312 ：名無しさん：2009/06/02(火) 01:06:00 ID:ZQ6Sphc0
>>309

それは、当たってる。
役職者の耳には入らない　（入れない）　だけで、実際は、前にも
書いた通り、最初は言われてそれが必要な物だと思い、サポートを
受けるけど、他の個人業者や、他量販店、分かっている人が見て
説明してくれると、烈火の如く怒り、何も言わずにリピータにもなってくれない。
（ついでにヤマダからも離れるし、他のヤマダのサービスも高い印象が
被害意識として残ってしまう。）

まだ、そういう風に言ってくれるお客様は有り難いけど、そうじゃない方も
おられる。
Ｊだけで済めば良いが、厳しい方だと店舗へＰＣ持って怒鳴り込んでくる方も
おられる。そうするとヤマダの看板を背負ってる以上、Ｆ長・店長も巻き込んで
火種が大きくなる。そして、最終的には撤退。

まあ、役職者も、努力して、結果を出して、現在の地位に到達した訳だから、
１ヶ月ないし、半年位一緒に店頭に立って、持っているその素晴らしい営業ノウハウを
ぜひ我々社員に伝授して欲しいね。
313 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/02(火) 06:32:22 ID:698k7Cq9
>>308
こいつの言ってる「仕事」とみんなの言ってる「仕事」は質が違うと思われ
やっぱ平成の豊○商事だよここはｗｗｗ
314 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/02(火) 09:33:48 ID:G35DvAjh
>>312
でもねホントに問題なのは客よりISPのヘルパーとか
当のヤマダ販売員もボッタくりだって思ってる点なんだよな

315 ：名無しさん：2009/06/02(火) 11:36:35 ID:ZQ6Sphc0
>>314

だから、ヤマダも高価格サポートをゴリ押しできるＪに強制的に入れ替えてるんだから
サポート管理部も同罪だよ。
それで何かあったら、丸投げしてしらばっくれるんだろ。ＳＳＡＶの時に良くあった事。
316 ：名無しさん：2009/06/02(火) 11:52:37 ID:ZQ6Sphc0
>>309

ミニノート　（ネットブック）は、あくまでもメインのノートを持っていて
サブでイーモバとか無線ＬＡＮで出先利用する事が基本だからね。

よくて取れるとしたら、初期設定 + セキュリティぐらいじゃないの？？
ストレージ同時購入したら、多少のプラスはあると思うけど。

企業客は、他でやっているパートナーに聞くけど、絶対数が少ないから
複数店舗掛け持ちとかでやるしか無いだろうね。

もちろん、売りの主導は法人社員さんだから、価格的にも厳しいって言ってた。
まあ、やる事は個人とそんなに変わりは無いから、技術的にも今のままで大丈夫。

317 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/02(火) 18:43:31 ID:Q9j9Gpn6
うちの法人は過去にサポートがらみでクレームを連続で食らって以来、
何があってもサポートに振らず、最悪の場合は自分達が無料サポートしに行く。

もっとしっかりしたサポートスタッフが欲しい。
318 ：名無しさん：2009/06/02(火) 21:41:03 ID:ZQ6Sphc0
>>317

Ｙ社員さんですか？？　お疲れ様です。
店舗のサポートはＪですか？？
319 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/02(火) 22:30:32 ID:UK7rCxNZ
この間シマンテックの人が社員向けにセキュリティソフトのプレゼンに来てたけど、サポートスタッフにこそ必要じゃない？
ごく一部を除いて勉強代自腹ってのは特に新入社員には厳しいと思うし
320 ：名無しさん：2009/06/03(水) 12:19:05 ID:5EDvp8Gp
>>319

閉店後の勉強会ですか？？

他のパートナーはどうか分からないですけど、Ｊだと、”スタッフの残業代出る訳じゃないから
帰っても良い”　なんて事になってそうですね。

インセン対象だと、強制参加させられるのかな？？


321 ：名無しさん：2009/06/03(水) 15:10:35 ID:5EDvp8Gp
>>317

普通、連続じゃなくても２回位で、法人所長さんとかが、近隣店舗の他のパートナーさんに
お願いするとかいろいろ方法は有るんですけどね。

自分だったら、管理部に話をつけて、申請書を出して、サポートしに行きますね。
どの地域か分かりませんが。
322 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/04(木) 12:47:05 ID:AtT4tPuw
過去のお客様に電話かけろうんぬんで、自社番号の出る回線が少ないのに電話を使いすぎだと
ある店舗からクレーム出てるぞ（笑）
323 ：名無しさん：2009/06/04(木) 13:20:30 ID:kpnMlwgm
>>322

電話を使いすぎって、店舗の電話使ってサポート対応してるとか？？

過去にも有ったけど、Ｆ長からで、ソフトの利用方法を電話でフォローして
欲しいとか言われた事が有った。

サポートの話をしたら料金掛かるからと言われたそうで、唯でさえ少ない
外線　（確か、代表４本、法人２本、ＩＰ１本だったかな。）　塞ぎっ放しに
してたけど、受けちゃった物はしょうがないので。

本来は、電話サポートは実施しておりませんと話をして貰うのが筋では？？
（出来ない物は出来ませんと強くはっきり対応して！！）

内輪の連絡は、Skype 使うなり、ネット用に電話共用でADSL 引いてたから
そこに電話機接続して使うとかすればいい。
324 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/05(金) 03:13:33 ID:uS3pjDK0
>>323
楽でん売れ。
325 ：名無しさん：2009/06/05(金) 07:37:50 ID:QGZyHUTI
>>324

それ言うなら、勝手な約束して丸投げする連中何とかしてくれ。
過去に富山店？？とかで強制的に無償対応させられた事あっただろ。

おそらく、楽でんの話をしても断られるだろうけど。
326 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/05(金) 11:42:51 ID:o6MKalFz
クソ対応の最低サポート死ね
327 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/05(金) 14:31:49 ID:cHK0JD/7
詐欺同様の手口で客を騙してリカバリ作る最低なブラック企業
328 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/05(金) 15:33:59 ID:86liH0VA
.
329 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/05(金) 18:14:02 ID:9XVEjKMF
ここのスレ立てしちゃった者ですが、相変わらず問題多そうな会社ですね。
久々に見たら色々書いてあってじっくりと読んでました。

普通に現役もそうでない人も意見いい合いましょう。第三者の目に付く所で
言い合うのもいいんじゃないでしょうか？外の意見も聞けるしね。
330 ：名無しさん：2009/06/05(金) 22:54:06 ID:QGZyHUTI
>>326
>>327

もっと言ってやれ。クレームはヤマダ本部にどうぞ。
店舗のサポート営業担当者の実名を出して、返金を
希望してみたら？？
331 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/05(金) 23:02:25 ID:o6MKalFz
ttp://www.jetsystem.co.jp/top/
クソどもの巣窟
332 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/06(土) 00:13:07 ID:RhIztZXS
>>326
禿同 ふざけんなボケ
333 ：名無しさん：2009/06/06(土) 14:25:41 ID:l+W2L0Rq
>>331

クソどもの巣窟は、他にも有るだろ。
334 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/06(土) 16:57:52 ID:0V4PiKsF
潰してこいよお前が
335 ：名無しさん：2009/06/06(土) 18:28:40 ID:l+W2L0Rq

いや、周りにこの詐欺っぷりな売り方話せば一発だろ。
336 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/07(日) 01:35:20 ID:qFL+HpGe
いいから会社から平社員まで死ねよ
337 ：名無しさん：2009/06/07(日) 13:41:31 ID:q8rooAJx

だから、潰したければ、がんがんヤマダにクレームしろっての。
それが一番効果有るんだよ。
338 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/07(日) 14:02:49 ID:qFL+HpGe
お前ら一人ずつ死ねばいいんだよ馬鹿が
339 ：名無しさん：2009/06/07(日) 17:27:00 ID:q8rooAJx

Ｊ社員は、むしろ被害者だろ。
340 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/07(日) 19:22:53 ID:qFL+HpGe
何が被害者だ、詐欺の実行犯が
俺のように詐欺を指摘してやめろよ。
341 ：名無しさん：2009/06/07(日) 20:27:48 ID:q8rooAJx

ここでうだうだ詐欺詐欺って言ってるなら、店にレシート持って
怒鳴り込んでさっさと返金して貰えばいい。

被害意識有るなら、使わなければ良い訳だし、他の人にも教えて
上げれば良い。

342 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/07(日) 22:05:26 ID:qFL+HpGe
さすが詐欺会社の社員
全然日本語理解できてません
343 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/07(日) 23:05:17 ID:H8YrAj3E
>341
>ここでうだうだいってもしょうがない
ネットすら否定するアホだな
うだうだいってるのが嫌ならこのスレもネットもやめちまえ
344 ：名無しさん：2009/06/08(月) 00:42:05 ID:2bnqQ48l

まあ、いいか。

日本語が通じない方は相手にしたくないし、元々詐欺だ詐欺だって言ってた事が
正式認定された訳だから、今後は幹部も、詐欺と言われても否定出来ない筈だから。

営業しているお客様からは、品揃えと価格的メリットでDEPOT での購入も話に出てきてるけど
サポートはこっちにしてもらう様にお願いしておこう。
345 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 01:12:34 ID:TrG3/K0F
お前たちが一人づつ死ぬことで犠牲者が減る
詐欺の実行犯が自分たちは被害者ですとか
本当に頭がおかしい回答笑えた
346 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 16:12:42 ID:HHR0qfHG
ここはオウムみたいですね
詐欺をしてるのを知りつつも会社に命じられた

詐欺だと思うなら会社に文句をいえ
現場の実行犯である自分は被害者だと開き直る

情報弱者にほとんど無説明で売り付けやることはプロバイダが無料でやる内容
まじでブラック企業
347 ：名無しさん：2009/06/08(月) 17:13:16 ID:2bnqQ48l
>>346

>>ここはオウムみたいですね
>>詐欺をしてるのを知りつつも会社に命じられた

だから、社員も分かってやってるんだろうけど、自分達の生活も有るから
とりあえずは、どこかまともな転職先を見つけたら、すぐにでも転職するだろ。

それでも良心が咎める奴は、辞めてるだろうし、そうじゃない図太い連中もいるだろ。
（まあ、そうじゃなくても、給与面とか、利益の使い道とかで納得行かない点はあるだろうけどな。）

>>詐欺だと思うなら会社に文句をいえ
>>現場の実行犯である自分は被害者だと開き直る

会社に社員が文句を言っても相手にされないだろ。実行犯って言ってもやらされてるから
有る意味被害者と言えるんじゃないかな。

だから、それを全国の店舗にゴリ押ししてるＹを叩けば良いんだよ。
（間接的に関わっているんだから。）
そうすれば、必然的にＪにクレームが行くだろ。分かっているユーザーは店にもこないよ。

>>情報弱者にほとんど無説明で売り付けやることはプロバイダが無料でやる内容
>>まじでブラック企業

リカバリＣＤの作成なんてＩＳＰが無料でやる内容じゃないぞ。
無説明でまともな提案が出来ないのは当たってる。

なんせ、手間省く為に店内で全部設定して、ネットの開通作業は無料サポートに投げてる
位だ。（宅内工事とか出来ないからな。）

348 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 17:31:21 ID:TrG3/K0F
>>347
＞実行犯って言ってもやらされてるから有る意味被害者と言えるんじゃないかな。
馬鹿だこいつ、やってるから犯人なんだよ。
詐欺を理解した上で会社と戦ってるならわかるが、
詐欺の一番最前線にいるお前らを被害者側が仲間だと思うわけないだろ。
店舗の中で暴れたり大声だしてJの評判下げれば被害者側にこれるぞ。
349 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 18:02:13 ID:E3Uj0lsH
>>347

そんなことをここで書くより、次の職探す方が良いんじゃない？
時間ももったいないし。ここで、書き込んだっていらつくだけだよ。
350 ：名無しさん：2009/06/08(月) 18:03:20 ID:2bnqQ48l
>>348

>>馬鹿だこいつ、やってるから犯人なんだよ。
>>詐欺を理解した上で会社と戦ってるならわかるが、
>>詐欺の一番最前線にいるお前らを被害者側が仲間だと思うわけないだろ。
>>店舗の中で暴れたり大声だしてJの評判下げれば被害者側にこれるぞ。

はあ？？　堂々と表立って、批判出来る訳無いだろ。
自分で自分の首絞めるくらいなら、転職先でも見つけて、とっくに転職してるって。

それに自分が暴れたり大声出す必要性は無いよ。
手持ちの顧客に事情を説明すれば良いだけだから。

351 ：名無しさん：2009/06/08(月) 18:05:59 ID:2bnqQ48l
>>349

まあ、こんなご時勢ですから、うまく立ち回って利用させてもらいます。
352 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 20:07:14 ID:TrG3/K0F
>>349
ここでうだうだ被害者を叩くのが低脳社員のやり方らしいですよ
こっちにはネットでうだうだいうなというが
自分はネットで朝から晩まで粘着

さすが馬鹿会社の社員と納得できます
353 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 20:40:07 ID:Z5uCxMQ5
あのさ、俺、持ち株会に入っているんだけど、今回の件は納得いかない。
354 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/08(月) 23:46:44 ID:vBmh2KTD
何があったんだ?
355 ：名無しさん：2009/06/08(月) 23:54:28 ID:2bnqQ48l
>>352

そこまでして事実を伏せたい　（様は自分達だけで儲けたい）　んだって。

でも、Wiki/SNS の開設や労基署への特攻による賃金の支払、
そして、この場所での情報公開で、涙目になってると思うよ。

ここは、待遇改善の為の内部告発の場でも有るから、ここで公開してしまえば
誤魔化しは聞かないし、第3者にも公表されるから、おのずと信用下落にも繋がるって訳。

>>353

持ち株会って何かメリット有ったっけ？？
356 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 10:43:51 ID:HYP/NMAS
株主総会への参加はどうなの？
利益配当なんかは普通に要求できると思うのだが
メリットのない投資なんてあり得んだろ
357 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 10:56:33 ID:9wumWjT8
>>356

持ち株会では、年ごとの配当はなかったような・・・。
退職時に、株売りが出来て、金が入る感じだと思う。
通常、そうじゃないのか？社員株なんて。一般の株買いとは、違うだろ。
358 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 11:43:06 ID:HYP/NMAS
>>357
下に関連のFAQがあった
ttp://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1417989399
上場しないのなら何のメリットもない可能性大
それどころか退職時にもらえるかどうかも怪しいぜ
359 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 13:18:43 ID:9wumWjT8
>>358

払い戻しはあるらしいよ。知り合いが上場が出来ず、払い戻しして
もらったとか言ってた。
360 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 14:05:38 ID:Tr8GXB70
ここの会社に時給850円で働かされたあげく自主退職を迫られました。

詐欺の求人で安い賃金でこきつかい契約をきる最低企業としてハロワに告発します
361 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 20:23:06 ID:HYP/NMAS
>>359
をいをいｗｗｗ
じゃあ一体何のための出資なんだよ
少数なら払い戻しもあるだろうけど
大人数なら絶対に応じないだろうよ
362 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 20:29:57 ID:3Ij8b9fx
>>361

と言われても、どんな会社でも必ず上場できるとは限らない。
上場しようとして、急に業績悪化し上場がやっぱできなく
なったって言うのはあるし。上場まで、株の売買なんてやらんだろう。
だから、払い戻しはあるんじゃないのか？
上場したときに高値がつくのにする前から、売るってことはしない
だろう。
363 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 20:45:54 ID:RPYNq8Dm
何かこの間サポートで説明受けたんだけど
スーツ姿のS○木て人すごう口臭くさかった・・・
364 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/09(火) 21:18:04 ID:UDPQKRDv
↑どこのエリアですか
365 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 04:57:17 ID:4sP620ae
>２～３ヶ月前のお客様に電話して御用聞きの営業しよんか？

シュレッダーかけるの止めときます。
366 ：名無しさん：2009/06/10(水) 10:18:38 ID:TFMxAOhG

御用聞きかよ？？　はたして何人聞いてくれるかな？？
367 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 10:58:11 ID:9+mp3VNH
個人情報をそんなことに使うと訴えられるよ
368 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 11:01:37 ID:q3z9daWS
>>362
「上場まで」って上場できる見込みってあんの？
とっくの昔に売上が頭打ちの状態だってのに
この先上場する見込みはないんじゃないの？
369 ：名無しさん：2009/06/10(水) 11:11:18 ID:TFMxAOhG

ＩＲ情報開示まだ？？
370 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 17:45:04 ID:O0fJHLNM
配当あるけど、上場が３年先とか終わっている。
371 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 17:47:07 ID:O0fJHLNM
てか、何の為に毎月8000円払ってるのかわかんなくなってきた。脱会って出来たっけ？
372 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 19:49:28 ID:W8mnWbdu
>>371
毎月8000円寄付してるようなもんだな
この会社に見切りをつけたら？
373 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/10(水) 22:01:25 ID:q3z9daWS
上場3年後なんて確約もないのに
よく月8000円も払うよな
てか資本増資に利用されてるだけなんだから
解約できるなら解約すれば？
374 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/11(木) 00:25:41 ID:eqTAtOf7
>>371
何と言うミツグ君ｗ
ﾜﾛﾀｗｗｗ
会社辞めるなら持ち株会辞めれるよ
375 ：名無しさん：2009/06/11(木) 00:31:43 ID:J/fAxliR

\8000 x 12 x 3 = \288,000 か。

結構いい値段だな。
上場しても、こんな会社の株購入してくれるかな？？
（まさか、ヤマダの名前出して売るなんて事しないだろうね？？）

ググったら、良い事書いてあったので、ぜひぜひ役職者に読んで欲しいね。

背伸びして上場を目指す経営者に対する10のお願い

http://anond.hatelabo.jp/20070821033820

376 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/11(木) 01:43:36 ID:5TqxYh2+
上場する前提で目標を設定しないでください

確かに売り上げが沢山無いと上場が難しいのは理解できます。しかし、目標を設定するのはいいですが、その目標には現実的な根拠はありますか？現状を元に現実的な戦略はちゃんと練れていますか？それが無ければ無謀な目標です。
高い目標を設定することは良いことですが、無謀な目標を設定するのは社員のモチベーションを削ぐだけです。
377 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/11(木) 02:51:01 ID:j/GC0s58
アホだな。
こういう馬鹿ができる仕事は、
社員に何年もいてほしくないわけだから
社員を辞めさせるための目標を
作ってるわけだ。
378 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/14(日) 00:17:19 ID:HVnVQlcb
>>375

リンク先に書いてある事は上場するしないに関わらず
会社を経営するために必要なことだと思う
そもそも社員なんて１０％の優秀な社員と８０％の普通の社員で
構成されるのがふつーじゃない？


残りの１０％は何かって？
いわゆる「ムダ飯食い」ｗ
これが実は重要だって思うけどなｗ
379 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/14(日) 11:37:32 ID:3cjA1ydX
社員は大事にしておろうが！遊んどるアホを注意しとるだけだ。こんな所に書き込む暇あったら目標必達の為に動けや！
数字が全てだのに、借金まみれの現状を良く見ろやダボ。予算まで3000万も足りないんやから、一人一人が意識改革せえや！
380 ：名無しさん：2009/06/14(日) 11:54:13 ID:DrLPzWrZ
>>379

で、その借金まみれになったツケを社員に転嫁している訳だ。
何に使ったか公開してくれないの？？
381 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/14(日) 12:24:16 ID:3cjA1ydX
きさんはアホやろ！予算未達→借金ちゅうことや。そんなんもわからんでよく社会人がつとまるな。
だいたい日曜日にこんな所に書き込む暇あったら早く売りに出やダボ。
382 ：名無しさん：2009/06/14(日) 14:20:18 ID:DrLPzWrZ

でも、役職者が使いこんだのも有るだろ？？

決められた予算の中で、うまくやり繰りするのも役職者の仕事だよ。

それから、わざわざ休日出勤して書き込みしてるの？？　そんな暇有るの？？
まあ、貰う物ちゃんと貰ってるから、休日出勤して手当て貰おうが構わないけど
そういうのを無駄って言うの？？

それから、他のパートナーから聞いた話だけど、サポート価格が高い＆対応出来ない
って理由で、結構流れてるみたいだね。

383 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/14(日) 19:53:32 ID:v1dBFmn/
>>381

そもそもその予算はきちんとした下地があって決めたことなのかね？

零細企業が精神論だけで達成できるほどビジネスは甘くないですよ

あと出勤日に行楽してから出勤する役職者は死んでくださいw
384 ：名無しさん：2009/06/14(日) 21:02:28 ID:DrLPzWrZ
>>381

ここに書き込むのも良いけど、他にやる事有るだろ。

高いからって客が引いてるんだよ。現実理解してるか？？

社員をATMか何かと思ってるみたいだな。

駄々捏ねて、玩具買ってもらってる子供と一緒だな。
あ、もっとも、この場合は玩具は玩具でも大人の玩具（笑）か？？
385 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/14(日) 21:08:39 ID:v7GOrbw4
役職が書き込むわけないだろう
なしすましだよ
386 ：名無しさん：2009/06/14(日) 21:40:33 ID:DrLPzWrZ

役職から指示を受けた社畜が書き込んでるとか？？

387 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/14(日) 22:12:35 ID:4bh7Tntc
>>381
石○さん自爆ｶｺｲｲｗｗ
そこにシビレルあこがれるぅｗｗｗ
388 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/15(月) 17:15:33 ID:+NMPf0QZ
役職者ていいよね
レオパレスでエロチャットしてても給料もらえて
389 ：名無しさん：2009/06/15(月) 18:09:54 ID:fkyVYTGi

役職者は会社の金であちこち観光（笑）して社員の尻叩いて、ソープ行っても
経費に出来て、ちゃんと給料も出るんだろ。ムカつくよな。

390 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/15(月) 20:46:03 ID:cH+9G35J
てめえらみたいな役職者のおいしいとこばかり見ているアホンダラは一生会社のお荷物なんよ。少なくとも、
お前らよりは厳しい条件の中、役職者は頑張っとるのに気付け！
大体、なんなんや？この恥ずかしい様な売り上げは？ちったあ反省して売り上げ出したらどうなん？自分達
の給料分も稼がずに会社に食べさせてもらっとる奴は早く辞めろ。
391 ：名無しさん：2009/06/15(月) 20:58:03 ID:fkyVYTGi
>>390

だから、どういう条件の中で何を頑張っている？？　ヤマダとの利率再交渉か？？

売上低下の原因を理解している？？　高い＆こなくなる＆対応出来ないんで売り逃しているんだろ。

しかも、その理由を押し付けてるんだから、楽してるって思われてるんだろ。


392 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/15(月) 22:53:29 ID:qfgw1jWH
あのね、景気の良い時期はコレコレこう言う、ややこしい設定もありますよって
説明すると時間も無いんでじゃあやってって事になるんだけど
不景気だとちょっとした事は自分でやるんだな（お金無いし）
ＰＣ設定が電気工事みたく専門性とリスクを伴うならいざ知らず
市販ＰＣがエンドユーザーで設定出来るって事を前提としてる以上
高度な専門性を伴わないボッタクリ設定で売り立てるのは
そろそろ限界なんよ
それが分らず売り上げろってのは現状分析が出来てないと事だよな
ホントは不採算店舗からの撤収と（高度な）法人向けサービスメニューを
開拓する時期なんだけどね
多分分ってる鴨試練がヤマラとのしがらみと経営者の勉強不足から
手が打てないだろって思われても仕方ないわな
役職は兎に角、現場に出た方が良いよ、その際電話で時間潰すとか
忙しそうにＰＣ画面に張り付くのは止めた方がいい
ジェットスタッフからは傍から見てて偉そうに言う割には仕事してないって見えるし
売りの良い時ならいざ知らず、反感しか沸かん
ＩＴビジネスマンを気取りたいんだろうけどヤマラ社員から見れば
おまえ単なる土方ＰＣ設定業者じゃんって事だしスーツも着なくていい
バブルは終わったの！早く気づけ馬鹿！！
393 ：名無しさん：2009/06/16(火) 00:00:49 ID:k/dbWyfc
>>392

>>ＰＣ設定が電気工事みたく専門性とリスクを伴うならいざ知らず
>>市販ＰＣがエンドユーザーで設定出来るって事を前提としてる以上
>>高度な専門性を伴わないボッタクリ設定で売り立てるのは
>>そろそろ限界なんよ

そう、昔は街の家電屋さんとか専門店が商品代金の中に込みでサポートしてた訳よ。
だから、量販と違って高かった。

でも、量販が登場して、無駄を省き、安くなってきて、商品代とサービス価格がきちんと
区別される様になると、自分で出来ちゃう人は　”なんだ、今までこんなに取られてたのか？？”
とか思っちゃう訳。

過度の値下げ競争で各量販も利益を生み出すのは苦労してきて、結局メーカーから絞れたり
サポートや家電以外の商品も売り出す様になってきた。

お客様としては、安さや、購入メリットを目当てにして来店している訳だから、サポートも安いのが
当たり前だと。
394 ：名無しさん：2009/06/16(火) 00:12:09 ID:k/dbWyfc
>>392

>>それが分らず売り上げろってのは現状分析が出来てないと事だよな
>>ホントは不採算店舗からの撤収と（高度な）法人向けサービスメニューを
>>開拓する時期なんだけどね
>>多分分ってる鴨試練がヤマラとのしがらみと経営者の勉強不足から
>>手が打てないだろって思われても仕方ないわな

不採算店舗の撤収は出来るかどうかだよね。

ヤマダからは、高価格サポートをゴリ押しできる以上、強制的に他のパートナー
から入れ替えてる訳だけど、撤収ともなれば代わりに入るパートナーを手配させられる
かも知れない。まあ、それはサポート管理部の仕事だから。

法人向けは、個人向けとそんなに変わらないと思うけど、どこまで出来るかだよね。
弱電系の設備工事・通信工事とか出来ればL2/L3 SW 導入・LAN設計・敷設や
PBX 導入とかも行けそう。（今までは、メーカーに丸投げしてたけどね。）



395 ：名無しさん：2009/06/16(火) 00:16:43 ID:k/dbWyfc
>>392

>>役職は兎に角、現場に出た方が良いよ、その際電話で時間潰すとか
>>忙しそうにＰＣ画面に張り付くのは止めた方がいい
>>ジェットスタッフからは傍から見てて偉そうに言う割には仕事してないって見えるし
>>売りの良い時ならいざ知らず、反感しか沸かん

同意だね。うろうろしてて何にもしない内に時間だけ過ぎて行くとか、
MMW時代みたいにヤマダ社員にまでハッパ掛けておいて、何か
文句を言うと、”この店はそういう店なんだから我慢しろ！！”　なんて
変な事言われてたけど。

396 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/16(火) 06:35:29 ID:oJbr7Cio
とりあえず
無駄な引用したり
わざわざ複数レスつけるなら１０年ロムってろ
397 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/16(火) 06:40:49 ID:yOGX1tUr
は～い来ましたよぉ
９万そこそこのPC買ってなんで３万超えのサポート代
かかるのかと、親御さんが怒鳴り込んできました。
一応対応はしましたが金を落とさない客は客じゃないJET精神で
文句言いたかったらヤマダ本部にどうぞと言っておきました。
398 ：名無しさん：2009/06/16(火) 09:15:40 ID:k/dbWyfc
>>396

読みにくくて申し訳ない。

事の重大性を認識してないアホ役職向けなので。
399 ：名無しさん：2009/06/16(火) 10:17:37 ID:k/dbWyfc
>>397

F長とかに飛ばなかったか？？　勝手に返金処理されなかったか？？
400 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/16(火) 11:55:24 ID:GSZIUPhn
この会社の役職に三沢の爪の垢でも煎じて飲ませてやりたいぜ
401 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/16(火) 20:12:44 ID:yOGX1tUr
Ｆ長は呼ばれてたな（笑）
月次で合せるのでどうでもいい
さて帰るか
402 ：名無しさん：2009/06/16(火) 21:34:22 ID:k/dbWyfc
>>401

あれ、そういうクレームでも大丈夫なの？？　Ｆ長から管理部に顛末
報告されると思うけど。
403 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/16(火) 22:45:20 ID:QBuWIV+i
この会社が存続してることが不思議でしょうがない
悪いことをしているか、運がいいのか、またはその両方なのか
よっぽど経営者が賢いんだなw
404 ：名無しさん：2009/06/16(火) 23:27:55 ID:k/dbWyfc
>>403

ヤマダと同じで悪い事なんだろうけど、金が入れば　（売上上がれば）
何やっても構わないんだろうね。

要するにずる賢いんだよ。
405 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/18(木) 00:00:38 ID:Q2v7wnaq
サポート絡まないから接客すんなだとボケ！！
そんなの知るか

客はそんなん関係なしできてんだよてＦ長におこられましたよ
とある役職者の指示どうりにしてたのに
406 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/18(木) 08:13:01 ID:lqQjyBWP
>>405
だったらＦ長に役職の指示ですって言えばいいんじゃね？
ジェットの信用がた落ちだけどｗｗ
でも本来有償ｻﾎﾟと関係ない接客ってやらなくていいんだけどね
そのＦ長も勘違いしてるし、問題化（上に持って行けば）すれば
自分で自分の首絞めることになる
しかし、店内ではジェットのあのスタッフいらねって事になるんだな
（つまり換えてくれ、社内でも評判悪くなる）
ある意味卑怯だよな
407 ：名無しさん：2009/06/18(木) 10:41:19 ID:Io/VVU/m

ヤマダはパートナーを何でも屋だと思っているからな。

ヘルパーみたいに派遣法とかで守られれば強く言えるんだろうけど。
408 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/18(木) 17:12:18 ID:D4qd9pqC
俺の地区で１００円ＰＣ（データカードでの割引後ＰＣ本体価格がマイナス２０００円を超えるもの）
に楽でんを実質無料でくっつけろという支持がでた。
なんか抱き合わせ販売になりそうで怖いんだけど大丈夫なのかな？
409 ：名無しさん：2009/06/18(木) 22:42:06 ID:Io/VVU/m
>>408

もちろん、データカード販売のインセンは入るんだよね？？
410 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/18(木) 23:12:37 ID:HYFjPRyL
>>408
割賦販売法かなんかの違法でダメだった気が・・・
バレたら知らんよ
411 ：名無しさん：2009/06/19(金) 00:05:05 ID:4oVqYfxQ
>>410

独禁法違反だろ。
412 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/19(金) 02:13:39 ID:V4vZGX1f
違法じゃないような気がするけど誰も得しない
413 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/19(金) 05:30:19 ID:XVYJSCaT
>>392
法人サポート積極的にやってる所ってJはあるかね？
実際、法人相手の方が利率良かったよな？売上上げたいなら法人サポート
を積極的にやったほうがいいんじゃねーの？個人相手よりももっと面倒くさいけど。

法人相手にまともにサポートできるスタッフがどれ位いるか知らんけど。

この会社はまず幹部何とかしないとダメじゃね？経費という名目でどんだけ無駄使い
してんだか分からんし、彼らの普段の仕事がよー分からん。やる事ないだろあいつら？
傍から見てると、仕事やってるように見えんかったわ。いらない幹部、役職多すぎ。
そういうのまず減らして無駄無くせと言いたいわ。

>>405
地区や店によって様々だからやりづれーわな。
406が言うように上に指示されてんだけどさぁってF長に言えばいいじゃん。
まぁ言ったら言ったでトラブルになって険悪になると思うけどさ。

407が言うようにヤマダはパートナーを何でも屋扱いだし、彼らは自分の命令
は絶対だと勘違いしてるし、ひどいもんです。

>>408
楽でんまだあったのか？無料で付いても利用する客いないんじゃね？
というか、楽でんのサポートが対応できるか？が問題だ。

414 ：名無しさん：2009/06/19(金) 10:40:53 ID:4oVqYfxQ
>>413

法人サポやってる所は無いんじゃないの？？
たしかに利率は良いけど、個人と違って、法人はお客様との間に
法人社員さん入るから、ゴリ押し＆騙し売りは出来ないだろ。

やってるパートナーに話を聞くと、値引きは当たり前だし、そんなに
数出ないから採算悪いよと言ってる位。

まともにサポート出来るスタッフは、SE/PG 経験の有るスタッフでも
大丈夫なんじゃないの？？　ヤマダ自体では業務用と言っても
特殊な機器　（たとえば、Cisco ルータとか）　とか取り扱いしないだろうし。

幹部の件は、まず情報公開ありきって事で。

>>406

F長の件は、店内での立場をはっきりさせといた方がいいんじゃね？？
こっちが有償サポしか対応しませんよと言っても、何だかんだ理由付けたり
酷いのになると、営業クレーム案件伏せて振ってくる性根の腐ったのも
いるから。（で本部報告は、こっちの責任にしてるんだよね。）

>>408

Wimax 参入発表したけど、同じような抱き合わせやるんだろうな。
415 ：名無しさん：2009/06/22(月) 07:34:52 ID:fTUpeegt

役職者の業務内容公開まだ？？
416 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/22(月) 22:52:36 ID:PZaAkFQg
そんなことできるか！！！！！！！！！！！！！！！！！！！
417 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/23(火) 00:32:32 ID:VgyYGwGa
>>416
株主に対する当然の義務さ
というか持株会で決算の報告ってあったの？
ただ頭ごなしに配当はありませんでは通用せんと思うのだが
418 ：名無しさん：2009/06/23(火) 00:43:08 ID:c6ohVgyb

\8000 何に使ってるか知りたいな。
419 ：名無しさん：2009/06/23(火) 00:48:33 ID:c6ohVgyb
>>416

”役職者のおいしい面ばかり見てる。”　と言われるのを嫌っているなら
堂々と公開しても良いんじゃない？？

”自分達は、こういう風にちゃんと仕事してますよ！！”　との証明にも
なる。
420 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/24(水) 10:59:28 ID:/WjXUXzm
持株って希望制で月８０００円取られてるの？それとも強制で毎月８０００円取られてるの？

何とかの会みたいな訳分からん名目で毎月数千円引かれてたこともあるし、社員一人一人
から毎月ボッタくりするんだな。その金何に使ってるんだか教えてほしいもんだな。一応、
表向きは社員達の冠婚葬祭などに使う為と言ってたが？年間で全社員から数百万集めてる
わけだが、結局その金どうなってるの？

社長、幹部の飲み代とかになってたら訴えてやりたいんだが。マジな話し、幹部以上は会社
の金使い込んでるじゃねーの？下っ端はにはバレないと思って好き放題やってる気がする。
421 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/24(水) 13:03:42 ID:GN7QicJ+
>>420

持ち株会は、強制ではないよ。
422 ：名無しさん：2009/06/24(水) 14:11:28 ID:ASkbvfmb
>>420

>>何とかの会みたいな訳分からん名目で毎月数千円引かれてたこともあるし、社員一人一人
>>から毎月ボッタくりするんだな。その金何に使ってるんだか教えてほしいもんだな。一応

さくらんぼの会？？とかじゃなかったっけ？？

423 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/24(水) 20:41:04 ID:1xdEgjTB
http://black.syachiku.com/

↑現役はどうぞ
424 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/24(水) 21:50:32 ID:tP4haxnb
>>423
これで見ると上には上がいるよなｗｗ
425 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/25(木) 08:34:51 ID:2WgoQh4t
社畜.com
http://www.syachiku.com/

こちらもどうぞｗ
426 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/06/25(木) 08:39:06 ID:2WgoQh4t
最近いかがなもんですかｗ
427 ：名無しさん：2009/06/25(木) 09:03:31 ID:CiHzhV7B

>>423
>>425

両方やって、すばらしい結果が出たので、公開しておきました。
428 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/25(木) 22:23:50 ID:qZRLRBYg
>>427
ブラック企業度６０％ｗｗｗ
さすが！やるぅぅぅ！！
429 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/26(金) 17:12:42 ID:O4E3yHz/
おなかがへってきた
430 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/06/26(金) 22:37:25 ID:D5N69hLx
>>422
フリーセックスさくらんぼ会w
431 ：名無しさん：2009/06/29(月) 21:05:32 ID:w79fkhxb

書き込みテスト。
ＯＣＮで規制されてたので。
432 ：名無しさん：2009/06/29(月) 21:07:18 ID:w79fkhxb
>>428

社員として解答してるから６０％だけど、パートナーとして解答すると
もっと上がるかな？？
433 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/03(金) 14:53:16 ID:R/HdjKAh
退職金なし、給料安い、将来性なしと、三拍子揃った申し分の無いブラックだからww
434 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/03(金) 16:42:50 ID:vQfwJ1X2
入社したらアリ地獄にハマる
だが、この超不景気では選択肢がない
435 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/07(火) 15:53:48 ID:xhm8dvZD
PCサポートとかじゃないんだけど、ひとつ質問おk？


ヤマダのエアコン工事の孫請けやってます。
４月から「付帯工事分の直収売り上げは、全部ヤマダに売り上げろ」って言われてます。
ヤマダに売り上げた分の内、６割が漏れの収入になるんだけど…。

材料代全部こっち持ちで、収入６割ってどうよ？？
しかも６割の内からクルマのガソリン代と工具代出さにゃいかんし。
実質、赤字続きですOTL


さらに、ヤマダに全部売り上げた分の内、ヤマダの子会社のクライム（現ヤマダエコソリューションズ）に、
５％協力金として渡さないといけないって。
（↑つまりこの分削られて、俺らの収入５５％）
漏れの元受は最初はクライムと協力してたけど、今は関係なくなってヤマダから直で元請に仕事が降りて、
漏れらに回ってきてるし。
クライム関係ないのに何で払わないといけないんだ？？


これって文句言えるんですかね？
夏場の繁忙期なのに、材料代だけがかかっていかん！
一応下請法とか判例とかもググってみたけど、じゃあ漏れの場合どうなんだろうって疑問が残ってます。
法律に詳しい方、よかったら教えてやってもらえませんか？


スレ汚しすみませんでした。
436 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/07(火) 16:03:44 ID:8iUk5QRt
スレ違い
437 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/07(火) 23:26:58 ID:phkk6COu
>>436
確かに禿げしくスレチだが
将来、スレチとも言えない様になる気がするのは
俺だけだらうか・・・
438 ：名無しさん：2009/07/08(水) 00:11:28 ID:suKaUgQS
>>435

業者さんですね。お疲れ様です。

>>ヤマダのエアコン工事の孫請けやってます。
>>４月から「付帯工事分の直収売り上げは、全部ヤマダに売り上げろ」って言われてます。
>>ヤマダに売り上げた分の内、６割が漏れの収入になるんだけど…。

白物でも60% (55%) なんですね。
ＰＣサポートと違って、価格アップ出来る訳じゃないし、店頭とかでも標準工事費無料なんて
書いてあるから、大変ですね。

>>クライム関係ないのに何で払わないといけないんだ？？

クライムって、西日本管轄でしたよね。結構締め付け厳しくて、クライムスレ見ると
殆ど、業者が逃げてったとか、色々悪評が書かれてます。（たしか東日本は、CIC)

>>これって文句言えるんですかね？
>>夏場の繁忙期なのに、材料代だけがかかっていかん！
>>一応下請法とか判例とかもググってみたけど、じゃあ漏れの場合どうなんだろうって疑問が残ってます。

契約書の類って、利率が何％とか明記して無いですよね。こっちもそうなんです。
（経費全額負担とか書いて有ります。）




439 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/08(水) 00:13:57 ID:sT5BiWmn
>>435
とある家電量販店のPCサポートやってたけど、売上げの３５％しか入ってこず、すべての経費は自分持ちだった。
結局、生活出来ずに撤退した。
440 ：名無しさん：2009/07/08(水) 00:20:58 ID:suKaUgQS
>>435

>>これって文句言えるんですかね？
>>夏場の繁忙期なのに、材料代だけがかかっていかん！
>>一応下請法とか判例とかもググってみたけど、じゃあ漏れの場合どうなんだろうって疑問が残ってます。
>>法律に詳しい方、よかったら教えてやってもらえませんか？

私は詳しくは無いけど、ビクターサービスさんとかの前例も有るから、JMIU (http://www.jmiu.com) とかに
相談してみてはどうでしょうか？？


441 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/08(水) 23:24:13 ID:+jSKv3ua
Ｈ谷氏ね
442 ：名無しさん：2009/07/10(金) 00:40:09 ID:a5kw2m6M
>>441

もっと言ったれ。
443 ：名無しさん：2009/07/12(日) 20:00:29 ID:m/07gvBM
幹部が書かないから、暇だな。
444 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/12(日) 20:17:06 ID:1uIphPqG
>>443
ちびデブのI原ネタでも書き込めばまた「ダボがっ！」って喜んで参上するのさっ！
445 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/14(火) 07:21:06 ID:ocX6IwKs
J以外だけどいいのかな。

LABIだけJで他店舗は下請けの地方。

某上司。
うちら若手が受注時リスニングと書き込みきちんとしてくださいと言っても無視で、出張現地であたふたなんてしょっちゅうだし、
その件クレーム食らう。矛先は出張した俺。
他の社員（サポのね）さんもあきらめてたな。聞くところによると、今では勝手にひとりフレックスなんかやってるらしい。
あやふやなんだよね。理由が小さな子供居るって、他にも子供居る社員さんいらっしゃいますよ？

「技術はあとからついてくるから」とかいうんだったら最初から営業職募集すればいじゃん。
自力で売ってサポ取れとか何なんだ？（俺は技術職で入ってる。面接でもはっきりといわれた。）
そもそもおいらの居た店舗は店員以外レジとPC倉庫触れないんだよ。

結局、ストレスからくる体調不良＆受注不足で「君には向いてない」と入って１年後に言われて退職。おそいよ。上司からの働きかけにもかかわらず、
見事に正当な理由の無い自己都合退職（給付制限つき）になりましたとさ。体調不良は、ハロワいけないほどじゃないけどまだ続いてる。

聞くところによると冬・期末ボナスなしだったらしい・・・まだ居るみんなは元気かなぁ。他の社員はいい人多いのに・・・
長文・愚痴失礼。　板・スレ違いならさらに失礼。
446 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/14(火) 07:27:23 ID:xeA/t3lk
>>445
俺も自己退職にされそうになったよ
でも失業保険の給付がすぐおりないし
きちんと拒否して会社都合にさせた
447 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/14(火) 07:38:07 ID:ocX6IwKs
>>446
拒否して、ハロワの手続きのときに電話でハロワの人交えて話したんだが、
体調不良分の休みとか病院行くのが（有給扱いだったけど）多すぎるとかゴネられてアウトだった。
やっと今月から給付だよ。

知り合いの社労士にいわく、退職届（願い？）書いたら試合終了らしいね。
448 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/14(火) 08:28:21 ID:xeA/t3lk
>>447
そうだよ
断固として俺は判子おさなかったもん
次の就職にひびかますよとかいわれたが
勝手にやめさせるのはあくまで会社都合と正論通した
449 ：名無しさん：2009/07/14(火) 23:51:37 ID:FsTxAbHN

失業保険の給付金の絡みが有るからな。

賃金、労働時間、勤務地、職種などの採用条件と
実際の労働条件に大きな違いがあった場合は会社都合。

自己都合で辞めても、特定受給資格者になれる場合も有る。

（体力不足、心の障害、病気、負傷、器官系の障害で退職した
場合は、心身に危害が及んでいると見なされ、父親か母親の死亡、
もしくは病気で扶養するために、退職せざるを得ない場合は同様。）

Ｉ原とかから、パワハラで責められて、鬱になっても、診断書出して
もらってもＯＫ？？


450 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/16(木) 07:39:48 ID:ZcoqTYN8
>賃金、労働時間、勤務地、職種などの採用条件と
>実際の労働条件に大きな違いがあった場合は会社都合。

年間休日115日ってハロワの要項には書いてあったんだ。
しかし4月から今日まででまだ14日しか休めてないんだ。
このペースで行くと年明けまでに40日ちょっとしか休めない計算になるんだが
2月3月を丸々休めるわけでもないだろうし、
これだけで「実際の労働条件が著しく違う」って事にならないのかな？

あと、ちょっとズレるけど
レオパの引越しも休み扱いにされちゃってるけど、これも会社の都合だよね？


451 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/16(木) 08:27:36 ID:xywhONXl
この会社前回指導されたのに全く反省しとらんな
募集要項と出勤簿と給与明細を持って労基に行けばすぐ対応してくれるよ
二回目だし
引っ越しは会社都合だから主任か係長あたりにクレームすれば良い
事務に言っても有給使わされるだけ
452 ：名無しさん：2009/07/17(金) 07:59:24 ID:Dymo2xtU
>>450

それは、著しく違うになるぞ。労基じゃなくて、県の労働局行って相談するとかの
方が対応が速いと思うよ。
453 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/17(金) 09:59:29 ID:6pIosq+l
邪魔田社員と仲良くやれば、店に居なくても役職来たとき、呼んでくれる
し、後はヤバくない程度に受注くださいで、OK～
上手くやれば、実労働時間僅かなのに　要領の問題だね
454 ：元ＭＭＷ組：2009/07/18(土) 07:46:06 ID:7C8hvGaF
もうＭＭＪとは何の関係もないが、昔ＭＭＷにいた奴が新株予約金を
山口吉夫から取り戻したいと、バカが俺のところにうるさくやってくる。
俺もうんざりしているので、山口吉夫と山口の嫁さんの住所を知っている奴教えてくれ。
バカには、吉夫から金を取る努力をするより、嫁さんをソープに沈めた方が金の回収は
簡単だと教えてやっている。Ｍ－ｃａｔｓ加古川店あとはガソリンスタンドに変わっている。
山口夫婦の所在地を知っている奴がいたら教えてくれ

455 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/19(日) 18:26:24 ID:wRddoiG7
労基署行けよ
1回目のJへのペナルティは勧告のみだったが
2回目のペナルティは社長ﾀｲｰﾎ
456 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/19(日) 20:23:25 ID:wRddoiG7
法律に詳しい友人に聞いてみた。

社長ﾀｲｰﾎは何度労基署が指導しても無視するなど
悪質な場合のみ。
会社を罰したいなら、告訴または告発するしかないが
その場合は供述調書を取られるとのこと。

めったにﾀｲｰﾎされないから、Jとしても
社員が何しようが痛くも痒くもないと言ったところか。
457 ：名無しさん：2009/07/20(月) 11:11:56 ID:S7lqL+1O
>>454

元MMWだったF村とかは教えてくれないのか？？
裏切り者だからダメか。
458 ：名無しさん：2009/07/20(月) 11:14:14 ID:S7lqL+1O

労基署何回も行けばいいんじゃね？？

１回目で改善の兆しは見せたけど、また元に戻ったから
今度こそ、逮捕だろ。
459 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/20(月) 13:11:15 ID:DYY4Jbww
>>458
何回も行けるならいいけど
1、2回会社が無視したところでﾀｲｰﾎはない
460 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/20(月) 19:32:02 ID:hqsacmwy
まあ正攻法で改善の余地なしならユニオンやヤマダを上手く使ってやるしかないな
461 ：げっぷ：2009/07/21(火) 00:20:53 ID:pj8pH2Dp
こんな役職いたっけ？？誰やね？
462 ：げっぷ：2009/07/21(火) 00:35:17 ID:pj8pH2Dp
基！

>441 ：名無しさん＠お腹いっぱい。
>：2009/07/08(水) 23:24:13 ID:+jSKv3ua
>>Ｈ谷氏ね

こんな役職いたっけ？？誰やね？
463 ：名無しさん：2009/07/21(火) 09:57:02 ID:KI/GcpEY

Ｈ谷って、役職じゃないの？？
464 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/21(火) 10:31:49 ID:AJIxuVmz
役職とは一言も書いてないが
465 ：名無しさん：2009/07/21(火) 10:47:34 ID:KI/GcpEY

一般社員かヤマダ社員じゃないの？？
466 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 00:44:48 ID:QBGiChwm
久しぶりに寄ったら　まだこのスレあったんだ
（不満のハケグチだもんね　永遠に消えんだろうな･･･）

Ｗ時代から最近まで働いてたんで
新旧名簿はあるし未だメールもとれる：甘いよね

早速チェックしましょ！！

･･･残念ながら役職には該当者なし！



････一般では！！！　ビ　ン　ゴ　－－－－－！！！！！！

顔のかたちをした県に一人発見！
生年月日から若くはないと思われますな

なにをどうして名前が出たかちょっと探ってみますか
･･･暇だし外で遊ぶ金もないしね

寂しがりやが集まる所に慈善情報提供しますか！
467 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 01:07:22 ID:QBGiChwm
いいタイミングで登場やね
東北の田舎で事件発生！？

推理小説みたいでワクワクするわ
調査報告まってるでー　偽善者
468 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 04:12:55 ID:EaJFyFGx
今酷い自演を見たwww
469 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 09:21:35 ID:+6c0T6PV
これはひどい
470 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 09:48:35 ID:rwq3bVtW
>>466
>>467
www
471 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 09:55:53 ID:tgqxSEPu
こいつ何したいんだ？
472 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 10:13:52 ID:wVzPre+G
おいｗｗ
報告楽しみすぐるｗ
473 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 12:40:47 ID:dGepP4jN
うわっ、久しぶりにひどい自演を見たw
474 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 16:23:02 ID:eSdOEp6v
次の仕事決まって無いけど、辞める事にしました。しばらくバイトで繋ぎます。
もう疲れた。
475 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 20:17:28 ID:g+Vup9Z1
>>474
お疲れさまでした。
476 ：名無しさん：2009/07/22(水) 21:58:58 ID:MINWObUF

バイト決まってから、辞めれば良かったのに。

労基署に勤怠出した？？　貰ってから辞めたら。

477 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/22(水) 22:22:24 ID:rwq3bVtW
>>474
ご苦労様
っでどれ位じぇっとに居たのアバウトでいいから
おせーて
478 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 00:08:12 ID:dmmx0K4/
>>474
辞めた理由を正直にハロワクで話せば、会社都合退職にしてくれる場合もあるよ。
おいらの場合は、勤務時間が異常に多いことを理由にあげて、勤怠提出したら自己都合から会社都合にしてくれた。
ずいぶん、昔の話だけど。
479 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 00:25:26 ID:ZVg9v95O
>>474
おつかれさん。

募集内容（設定作業）と実際の仕事内容（営業）の相違、
休日数（115日と60日足らず）の相違、休みの日でも電話がかかってくる事、
毎月の残業時間、レオパの引越し、男優を筆頭とする役職者のパワハラ

この辺をハロワで話したら会社都合にしてくれると思う。
あと、退職「願い」は書いちゃダメ
書くなら「労働条件の相違のため辞めます」ってカンジの「退職届」。
しかし、何も書かないのがベスト。
あと、有給は100%消化しなきゃ損。
店の都合や他の人の迷惑がどうとか考えたらダメだ。
労働者の「当然の権利」だから絶対譲るな。
480 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 00:27:16 ID:HMvIO+jW
あらら　まじめ君登場？！

いつから退職相談所になったんだ？？
481 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 00:39:24 ID:HMvIO+jW
うざぎーーーーーーーーー去れ
482 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 11:30:23 ID:42t8gw+d
>>481
お？
都合が悪くなると現れる役職か？
483 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 12:11:34 ID:LrSOiNHZ
「行列のできる退職相談所」って言いたいのか？
484 ：474：2009/07/23(木) 15:10:50 ID:G7N7KKWU
ほとんど>>479にて指摘されている様な理由からです。
理不尽な異動、お客様のニーズを鑑みない営業、嘘を吐いて社員を集めて使い捨てにする
ような社風に耐えつつ、約３年在職していました。
私は出来るだけ、お客様の為にというご提案をし、幹部に抵抗していましたが、どうにも
変わらんな。自浄力も期待出来ないなと結論付け、退職を決意しました。
同僚が次々辞めていく中、サブリーダークラスの人柄を見ていると、中々辞めるに辞められなかったのも事実です。
しかし、今回、エリア外転勤不可で雇用されたにも関わらず、エリア外に半ば強制的に
異動となってしまい、そちらでは、まるで詐欺の様な営業がデフォルトで行われている
のを見て、ほとほと嫌気がさしてきました。
まだ、退職の準備を始めた所ですが来月頭迄には辞表を提出する予定です。
485 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 15:57:40 ID:uIJqrIV1
>>484
辞表提出するって言うけど、自己都合退職にならない？
それとも、退職後、
ハローワークに事情を説明して、会社都合にしてもらうの？
486 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 17:39:42 ID:G7N7KKWU
>>485
一応、自己都合でもいいかなと考えています。会社に迷惑はかけてもサブリーダーやリーダーの
方々にあまり迷惑はかけたくないのです。
この３年弱で薄給の中から半年程度暮らせるだけの貯金も出来たので、定期解約してバイトで繋
いでいこうと考えています(月2000円ずつ払っていた持ち株は解約できるのかなあ)。
487 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 18:57:35 ID:dmmx0K4/
あなたが、辞めることによって会社や同僚に迷惑がかかるようなことはありません。
488 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/23(木) 22:48:28 ID:HMvIO+jW
途中参加します

私も何度か転職しましたが、退職前にハローワークに相談して
現会社は波風立てずに去ったほうが良いと思います

後の事を考えても仕方ないです。
残された方々はそれなりになりますって云うかやるしかないですからね

まずは自分の将来です！がんばれ！！
489 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/24(金) 15:58:07 ID:ZAbJ+ni/
シフトをプリントアウトして、恒常的な残業の強制を訴えてくれ。
490 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/07/24(金) 17:17:21 ID:z73s9fiZ
都合が悪くなると出てくる役職者対策の697です
こんばんは

話題に上がってる自己退職にしてしまったのを会社都合にするには、まずは会社に書くように言われたことを会社に異議として直接いわずに
１さんに書いてもらってるWikiの退職した人への項目を読んでもらえればいいかとおもいます

自分も自己から会社都合に切り替えてますのでできないわけではないです
パソコンから規制かかってるので携帯からゆえ、文章がひどいですけど必要あらば手順などご案内しますよ
491 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/07/24(金) 17:55:21 ID:z73s9fiZ
連投失礼

480さんにおびき出された気がしてならない697です
ついでなんでWikiの更新とblogの更新を再開しますね

俺が復活して腹が立つ役職者さんは480さんにいってください


474さんあたりからの個人的なコメントは今回はblogに記載しておきました
492 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/24(金) 21:26:17 ID:8aa4ljDJ
誰？
493 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/24(金) 21:31:19 ID:mYtfX/U3
まずお前から名乗れ
494 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/07/24(金) 23:48:16 ID:z73s9fiZ
名乗りましょう
去年の今頃にあったスレの697でWiki作成と管理していたものです
３６協定が出てきた頃に会社と労基署とユニオン行ったり来たりして８０万ほど会社に頂きました
行列のできない退職相談室ですｗ

既に退職して一年以上経ってますが、現在は仕事しながら社会保険労務士の勉強をしてますんで、前よりはお力になれるかと。
495 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/25(土) 05:38:49 ID:5tdBTCw3
697さんｷﾀ━━━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━━━!!!!!
496 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/25(土) 09:38:47 ID:aeLGCTeM
>>494
すげーぜ、流石じぇっとの天敵
497 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/25(土) 10:59:39 ID:B8n56t4Q
697ﾀｿ、ｶﾞﾝｶﾞﾚ
498 ：名無しさん：2009/07/25(土) 19:43:10 ID:OBZEF51y
神が降臨されたみたいだな。

しかも、社労士の知識付とは、これまたいい援護射撃。
徹底的にやってやれ。
499 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/26(日) 15:05:36 ID:SyBbGg5b
来週、有給取ったんだけど、ふとした疑問がわいてきた。
毎日９時間とか10時間働いているのに、なんで有給は６時間扱いなの？バカなの？
500 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/27(月) 08:32:42 ID:D5nvzpcV
>>499
馬鹿はお前
法律ぐらい勉強しろ
501 ：名無しさん：2009/07/27(月) 10:41:52 ID:dNbFTIYt
>>499

有給と残業をごっちゃにしてないか？？

９－１０時間働いているのに、６時間しか付かないって、それもまずい様な、、、、
502 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/27(月) 11:47:10 ID:xuUoRc6/
こんな馬鹿が客先でどんな設定をしてるか不安だ
503 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/27(月) 12:09:19 ID:cazBUveV
じぇっとって>>499みたいな馬鹿ばっかりなの？
504 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/07/27(月) 23:44:49 ID:EU967STZ
とりあえず８時間つけるのが妥当ですね
６時間の理由が曖昧、もしくは理由がないのはもちろん基準法にて注意勧告を受けます
ただし、罰せられる内容にはならないため複数回の同一勧告にならなければ改善しなくても問題にならないといえばなりません
いっそのこと、組合を作って抗議するべきじゃないかと思いますよ
３６協定に関しての選挙も自分も見ていましたが、不明確な内容にて代表者の選定が行われていましたし、組合を発足して再選も思慮したほうがいいかと。

たとえば、投票率すら本当はどれだけあったかわかってないはずですし、全店メールで誰が投票を誰にしたのか、きっちり計算すれば、答えはでますよね

あと私事ですが、来月運よく社会保険労務士が通れば、本気で手伝れたらとは思ってますが、予定では来年合格したいなという意気込みですのであまり期待はしないでくださいｗ
本社に電話したときに社会保険労務士に痛い目にあわされた分も含めて、自分が思うのはやっぱり労基法は働く上では知っておいたほうがいいですね

労務士になるならないに限らず、一度参考書が読める時間をみなさんも作られるのがいいとおもいますよ
505 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/28(火) 00:03:38 ID:yr1zbEbV
しかし、この会社ってつくづく社員を騙して、すかして誤魔化すって体質だよな
知らなかった、おいらも馬鹿だが６時間計算ってしらなかったよ
これって誤魔化し続ければ続けるほど訴訟沙汰になった時
確実リバウンドするよな、それともそれ程長く会社を存続させる気が無いって事かな
こりゃ会社潰れた時の為に経営幹部連中を個人的にも追い込める様にしとかなきゃ
ならんな、もちろん法的にねｗｗ
506 ：名無しさん：2009/07/28(火) 00:05:47 ID:xRB9CKlM
>>504

６９７氏、社労士合格がんがれ！！

社労士に痛い目に合わされたって、Ｊの雇った社労士だろ。
何かやばい事でもされたのか？？

社労士は、司法書士や、弁護士などと同様に隣接法律職だから
罰則規定を適用して訴えるとかもＯＫなんじゃない？？

507 ：名無しさん：2009/07/28(火) 00:07:33 ID:xRB9CKlM
>>505

潰す前に計画倒産させて、資産隠蔽しそうだな。
508 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/28(火) 03:35:11 ID:oEtmFClf
【重要】本社お盆休みのご案内

休むのはかまわんが店舗スタッフのお盆やすみ、もしくはそのかわりはあるんだよな？
盆も正月もまったく休んだ記憶がまったくない
求人には時期をずらして休暇をとるとあったはずだが
509 ：名無しさん：2009/07/28(火) 10:07:17 ID:xRB9CKlM

盆でも正月でも、電話１本で呼び出されるぞ。
510 ：名無しさん：2009/07/28(火) 10:08:53 ID:xRB9CKlM

今、思いついたんだけど、本社の幹部が各店舗回って、代わりに
仕事すればいいんじゃね？？
511 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/28(火) 11:15:17 ID:FYxmLsVE
>>510
やつらに何が出来るんだ
512 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/28(火) 11:58:21 ID:fVqerTnh
>>507
JETもMMWと同じ道をたどりそうだな。
JETもMMWもやっていること事態が違法だからな。
513 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/28(火) 12:39:32 ID:YTMta8PU
ｼｬﾁｮｰﾀｲｰﾎﾏﾀﾞｧ-? （･∀･ ）っ/凵⌒☆ﾁﾝﾁﾝ
514 ：名無しさん：2009/07/28(火) 12:44:44 ID:xRB9CKlM
>>511

何も出来なくても良いんだよ。
それならそれで、徹底的に責められるし、幹部がやっても
取れない物は取れない時が有る事を幹部自身が実証する
事にもなる。

男優や、i原なんて、涙目になるまで責めてやればいい。

それに、自分達がお盆や正月出てるのに、本部はちゃんと休み
取れるんだろ。交代で取れなきゃ、タダ働きさせられてる様な
物だ。

515 ：名無しさん：2009/07/28(火) 12:50:33 ID:xRB9CKlM

まあ、Jの場合は、元MMWの人間と利害関係が一致した
条件で、一緒になってMMWを引きずり降ろした訳だけど
もし、仮にＪが倒産（撤退）する事になれば、当然ながら
ヤマダからは、代わりのパートナー探しもさせられるだろうね。

これだけ広範囲にやるパートナーは、見つからないと思う
けど。

516 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/28(火) 21:33:35 ID:yr1zbEbV
>>515
代わりのパートナー探しって、父さんしても探すの？
仮に撤退するにしても、以降ヤマダから仕事貰うわけじゃないでしょ
何で探す義務あんの？
契約でそーなってんの？
だったらその契約条件自体違法臭がすんだが・・・
517 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/07/28(火) 21:34:51 ID:MEvXVcAf
いや、それこそ専門知識を解説なしに電話ごしに散々言われ、一度はごまかされて引き下がりかけましたからね

でも裏を返せばそれで通るだろうけど、３６協定がしっかりしてなかったので当時は連合に知識借りて戦いましたよ
嘘をつかれたわけではないんですが巧みな話術と知識のないやつをだましだましで危なかったです
518 ：元ＭＭＷ組：2009/07/28(火) 22:22:20 ID:tP5PVrnd
>>515
ＪＥＴの代わりぐらいいくらでもあるだろー
たとえば、ＮＴＴのＰＣサポートととか
ヤマダもＮＴＴと組んだ方が、社会的に聞こえがいいだろ
519 ：元ＭＭＷ組：2009/07/28(火) 22:49:32 ID:tP5PVrnd
>>５１５
バカな客ばかりだったらいいけど、そのバカな客も勉強してＪＥＴから離れていくよ。
そのうえ、ぼったくってた客から、代金返還を求める、少額訴訟を起こされるのが落ち。
自画自賛してる企業は、日々の業務から学習や反省がないから倒産するのも時間の問題。
最終的には会社の役員が、ＭＭＷの山口みたいに会社の金を使って、外車や女遊びして
破滅するのがいいところ。
520 ：名無しさん：2009/07/28(火) 23:00:04 ID:Ms+dizcm
>>516

前に他のパートナーに所属していた時、撤退時に社長が
代りのパートナーを探してたぞ。

MMW時代の話だから、Ｋ谷とかから何か言われたんだろうな。

結局、見つからなくて、泣き付いていたみたいだけど。
521 ：名無しさん：2009/07/28(火) 23:06:06 ID:Ms+dizcm
>>518

聞こえは良いけど、それこそＮＴＴの場合は、ＱＡやパイオン（ネクサス）など
に丸投げされ、今よりもっと、低単価な奴隷状態になるだろう。
後は、どこまで自分達の利益に出来るかだな。

>>519

今まさに、その状態。客離れは起きてる。
522 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/29(水) 00:47:59 ID:Go63/uzf
パイオンからさらに小グループや個人事業主に○投げされ・・・・・
523 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/29(水) 20:32:50 ID:uCRe03uW
グレーゾーン企業
ブラック企業
超ブラック企業

このうち、じぇっとにふさわしいのはどれ？

てか、もっとふさわしい通称はないのかな？
524 ：名無しさん：2009/07/29(水) 23:42:14 ID:m1O4nliy

月収入だけなら派遣の方が多い（笑）　極悪ブラック企業。
525 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/30(木) 12:19:18 ID:XcFS/Oe3
年収も休みも派遣の方が多いだろ？
526 ：名無しさん@お腹いっぱい。：2009/07/30(木) 14:05:54 ID:FcjHXWUu
とりあえず、サポート業者さんたちは新たなビジネスを増やさないと
収入が増えないと思う。
収入が増えないと人を雇えなくて休みも少ない。→ブラック


ヤマダなら配工がらみの仕事を勉強して奪うのがいいと思うんだがどうか。

極悪ブラックJET　かっこよくね？必殺技かよ。
527 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/30(木) 17:21:23 ID:2XM6IZ3O
JET＝ワーキングプア？
528 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/30(木) 23:50:05 ID:VgkGJeWM
>>526
かっこよくねーよ馬鹿
せめてエコビジあてこんで家庭用ソーラー発電システム設置か
防犯システムって路線狙えよ
景気回復したらｿｯｺｰ辞める決心ついたよ
勝手に配管工でも土方でもやってろｗ
529 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/31(金) 09:16:41 ID:d5qVG5ph
土方のモレを馬鹿にしたやつがいる。

土方はＪＥＴに見下されているのか
530 ：名無しさん：2009/07/31(金) 10:05:02 ID:+/3+dduJ
配工がらみって、白物・黒物か？？

サポートよりも、部材・機材・人員揃えないといけないから、金かかるぞ。
前の書き込み見ての通り、取られる物はきっちり取られるし、工事費用は
ある程度決まってるだろうから、ぼったくりは無理だろ。

防犯って、セコムや、ALSOK には太刀打ち出来ないぞ。
もし、アホみたいな施工で、泥棒に入られたらどうするんだ？？
531 ：名無しさん：2009/07/31(金) 10:06:56 ID:+/3+dduJ
>>525

たしかに年収も休みも派遣の方が多いけど、一応正社員だからな。
でも、売上悪けりゃ切られるから、派遣以下だな。
532 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/07/31(金) 21:40:30 ID:Cq9Mb0Bn
>>530
ある物でなんとかなると思うのがジェットクオリティ
533 ：名無しさん：2009/08/01(土) 00:19:27 ID:Um/Nx2Yf
>>532

いや、それはさすがに無理だろ。
534 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 01:14:54 ID:AabRdnLE
発電システム　電気工事認定　必要じゃん
ＪＥＴ＝電機詐欺死
535 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 02:01:06 ID:Eu/LEoul
入社して（まだバイトだけど）1週間程度で、毎日一人で出張に行かされるのはデフォですか？
ただのパソコン好きレベルの知識しか無かったのに、一日５、６件訪問させられるのはきつ過ぎます・・・
536 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 09:34:32 ID:9GPc92Xn
>>535
まだバイトだけど、と言ってる時点で辞めた社員臭がする
537 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 11:00:45 ID:J/1StlqO
>>535
デフォすぎる
そのまま主張要員として使われ、ある日突然転勤がデフォ
538 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 11:47:56 ID:5o4A0+fH
毎日、それだけ契約がとれてるのが羨ましい
539 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 17:06:43 ID:bzmwu1Kq
JET(笑)
540 ：名無しさん：2009/08/01(土) 18:04:47 ID:Um/Nx2Yf
>>534

某店舗の白物で実際に有った話。

店頭対応終わって、レシーバで白物社員から呼ばれたんだけど
白物受付でルータの話が出てきて、どれを選んだら良いか
分からないとの事で、事情を聞いてみると、電力会社直系の
電気工事会社の社員さんで、なんでもお客様宅にオール電化
導入中に既存の１００Ｖラインに間違って２００Ｖ流してしまって
弁済する事になったんで、買いに来たとの事。

プロでもこういう事が有りえるから、電気工事とか、エコキュート
とかの給排水系工事やってる方々は気を付けて工事しなきゃ
ならないかなと。

Ｊが工事したら、スイッチ入れた途端に感電死？？
541 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/01(土) 23:28:22 ID:5o4A0+fH
ブレーカー落とさずに、いきなり感電死
542 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 00:07:10 ID:g0qBzRrE
?
543 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 00:08:48 ID:g0qBzRrE
あのぅ・・・
544 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 02:05:43 ID:KeZRSn3k
実は前から求人見てて、仕事ないんで応募しようか迷ってます。
保険も切れたし…求人見る限りではギリギリの線って判断だったけど
ぶっちゃけ何時から何時まで働かされますか？てか店舗じゃほぼ立ちッぱ？
545 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 08:57:16 ID:MvDgBUzt
>>544
まず、実際の年間休日・労働時間・基本給を面接時にしっかり聞くこと
最近は面接官によっては誤魔化さず言うが
幾ら仕事が無いからと言って、この点に納得いかないと
後で後悔するよ。収入的には同じ労働時間働いたらバイトの方が
割がいいかも、休日は週休制（週一日休み）だと思った方がいい。
正社になるまでに３ヶ月の試用期間があるが健康保険は無い
なによりも技術サービスの会社なのに技術スキルは驚くほど低く
（中には凄い人も居るが評価は営業の数字だけね）
実態は数字が全ての営業の会社、それでも来たいならどうぞ・・・
546 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 11:03:27 ID:Jtft6AcR
>>544
実際は営業の仕事だけど、いい？
貴重な人生経験になると思うよw
547 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 11:08:47 ID:tKjDxxtt
壷うったり、詐欺師になる経験にはなる。
548 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 13:22:40 ID:KeZRSn3k
スキルより数字が全てなのかぁ
その成績が悪かったら、どんな目に遭うのだろう？！
別に「もっと売れや！」とかちょっとぐちぐち言われるぐらいなら
適当に知らん顔して自分の良心に従った仕事できないのかな？て思うけど
そーゆー社員さんはいないのか？？
549 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 15:26:31 ID:uBT/Os3k
>>548
繰り返すようだけど、パソコンサポートという名の営業職だからね
550 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 16:00:58 ID:hkScpXYL
で、何を売るわけ
551 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/02(日) 16:05:47 ID:tKjDxxtt
馬鹿でもできる初期設定
552 ：名無しさん：2009/08/02(日) 20:07:01 ID:sFJUy7Y6
>>548

良心に従った仕事なんて出来やしない。
それこそ、数字が出れば、ＯＫな感じ。出ないと幹部にねちねち責められる。

表と裏をうまく使い分けるしか無いけど、無理無理に売ってクレーム出たら
凹むから。

553 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/03(月) 04:22:40 ID:CiwrdNf+
>>544
レスしてくれた諸氏の言う通りの会社ですよ。

景気悪くてなかなか仕事ないとはいえ、ここを受けるのは正直薦められない。
営業好きならやってみるのもいいかなあ？ある事ない事言って客が不安がれば
チャンスだ。客の不安に（初心者の）つけこんで契約取る仕事だよ。

初心者以外の分かってらっしゃるユーザーには話しする間もなく瞬殺されるお
仕事です。だって、自分でやったらすぐ終わる事に数万取るんですよ？

他に修理とかの案件もあるけど、大した事できないので結局メーカー修理にな
り、あまり儲からなかったり。新規や買い増しの初期設定がらみでしか儲けら
れないので（ボッタ価格のね）新規はともかく、リピーター（買い増し）はあ
まり期待できないと思う。初心者も使い方覚えたら、二度とこんな高いサポを
頼もうとは思わないでしょ？

俺、働いてていつも思ったもの。「高い」「ボッタすぎ」で、社員によっては
レベル低すぎで、よくこんな奴がサポートやってるなあっと。出来る人は凄い
出来るんだけど、駄目な奴は駄目すぎと言う笑えない状態でしたよ。

サポート名乗るからにはちゃんと出来る人（分かる人）取るべきだし、社内の
研修で育てる（営業の研修は後回しで）べきだと思うんだけどね。まあ無理か。

目先の金しか興味ない会社なんですよ。ここは。それでも良ければどうぞ。



554 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/03(月) 04:44:50 ID:CiwrdNf+
連投失礼。

>>544
あとね、給料は安いから。それと今は知らんけど立替え多い場合ある。
（後で給料と一緒に返してもらえるけど）携帯代が結構かかる。
（出張多い場合は出先から客に電話したり、店に電話したり多い）
ガソリン代は全額出るけど、自分の車で出張行くとガス代以外に消耗品
代かかるんで、はっきり言って赤字になるぞ。

営業手当てやら何やら付いてたが、それで手取り２０位の給料だ。
売上げ悪ければ昇給も期待できないし、茄子も出ない。仕事は人それ
ぞれどう感じるか分からんが、きつくは無いが拘束時間長い。
そして休み少ない。年間休日６０日ならいいほうじゃないかな？
求人に出てる内容とは違うからそこの所は覚悟して。今はどうなってる
か知らない。地域差あるし、改善してるならマシかもしれん。

他は、地元で勤務ならナビ要らないけど他所の土地に転勤するならナビ
必須。たぶん持ってないと出張行けないと思う。なんとかなる人はいい
んだけれど、俺は無いと無理。

後は口先だけの幹部に我慢できれば、ある意味天国にも地獄にもなる
職場かな？良く言えばマイペースに、悪く言えばノルマに縛られる。
そういった感じで働くことになると思います。

要は数字さえ出してれば楽もできるしと言うわけです。将来性あるか
は知らない。俺は無いと思ったから去ったけど。

営業でのし上がりたいなら夢見れるかもしれない？夢見るリーダーや
主任クラスも多数いらっしゃったし。今どうなったかは知らない。
会社にしてみればナイスな社畜にしか見えなかったけどね。頑張るの
は結構なのですが盲目的に突っ走りすぎなのが痛かったです。

以上、参考になれば。
555 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/03(月) 10:11:42 ID:wqnrZbAz
労働基準法で定められた労働時間があるのだが、ここは組合もないし、
一方的に「特約条項」っていうのかな？ ようするに法律違反しても超過
してＯＫという、半強制的な残業承認の念書を毎月とっている。表向きは
従業員との合意書、との形だ。

休みは月四日くらい。


基本給はたいぶん最低レベル。それでヤマダのあの営業時間中ずっと
居ることになる。
556 ：名無しさん：2009/08/03(月) 11:35:19 ID:7mC3G3ti

特別条項付き協定を締結してても、特別延長時間や回数の制限は
有るし、延長を必要とする事情を明らかにしなければならない。
（臨時的な物に限られ、全体として1年の半分を超えないようにする。）

もちろん、労使双方の手続も必要。


557 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/03(月) 12:29:24 ID:AK/N+OoJ
PCの開き方がわからないからとYMD社員を呼び
対応メモリ、対応HDDがわからないからとYMD社員を呼び
ビデオカード増設で電力不足になり不安定になったからとYMD社員を呼ぶ。

｢安心？前居たところではメモ増でも取ってましたよ。｣
言うからには1度で良いから取って見せてよ。
558 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/03(月) 13:32:25 ID:+qxnFKxy
日本語でおｋ
559 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/04(火) 09:13:42 ID:l91eABjb
レスに感謝です。あやうく足を踏み外すとこだったし
はっきりと記載されている年間休日105日に騙されるところだった。
普通の会社でも実際は規定より休み少ないのよくある事だけど
105日て謳っといて年間60日前後とか詐欺だろ！
仕事内容ももっと、それなりのサポート業務だと思ってたのに
初期設定程度のもんに1万超える値段を発音する自信がない。
560 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/04(火) 09:51:39 ID:aCnzM3aQ
>>559
日本語でおｋ？
561 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/04(火) 10:16:14 ID:kB913UmT
ＪＥＴの皆様は足を踏み外してるそうです。

決して人の道を踏み外してるわけではないそうです。
562 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/04(火) 10:27:17 ID:y7TCErdR
ヤマダ社員です。乙です。
ＪＥＴさんって、暇そうですね。

だってウチニ入ってる人なんて1日中、バックで座ってますよ
いいなぁて、あれで給料もらえるから。
563 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/04(火) 20:42:55 ID:P2LEfVmn
>>562
そう言うのはホントに暇な店舗でPCの売りも悪く
またジェットに仕事振らない店、っでジェットスタッフもヤル気ナッシング
実際のところ撤退したいけどヤマダからゴリ押しで入れられてる。
ちなみにあんま売り悪いと特販部隊って督戦隊が来てうるさい
ちなみに売り悪いとボーナス小学生の一月のこづかいなんて当たり前
これでもジェットって良い？
564 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/04(火) 21:32:52 ID:P2LEfVmn
>>559
>105日て謳っといて年間60日前後とか詐欺だろ！
ここポイントね！
皆さんも辞める際、失業保険の給付を早めたいなら
この点をハロワで言いましょうｗ
なお、募集要項のｺﾋﾟｰと勤務シフト表も忘れずにねｗｗ
565 ：名無しさん：2009/08/05(水) 16:56:52 ID:aZTIUYb6
>>563

>>実際のところ撤退したいけどヤマダからゴリ押しで入れられてる。
>>ちなみにあんま売り悪いと特販部隊って督戦隊が来てうるさい

売上が悪いって、サポートの価格の問題とか、来てもサポートだけ
他所で受けてるとか？？

そこらへんは、ヤマダは理解出来てるのかね？？
業者の責任にされちゃあ困る。

566 ：名無しさん：2009/08/05(水) 16:58:21 ID:aZTIUYb6
>>564

６０日前後って言っても、電話で呼び出される事がしょっちゅう有る
なら、もっと少なくなるぞ。
567 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/06(木) 04:31:34 ID:6ThBWb8u
この会社で欲しい人材は営業力ある人間だろ？

伝説の男優様みたいに一人店舗で月３００位売上げられる奴が神なんだろ。
誰か彼を超えてみてくれ。でないと文句も言えない会社みたいだから。

「文句言うならまず数字出せ、話しはそれからだ」なんてメールが普通に
来る職場だからな。ええ、数字出して文句言っても何も変わりませんでし
たよ。みんなよく我慢して働いてるな。偉いよみんな。

売ってるもんも詐欺っぽいが、上が詐欺師同然だから仕方ねーか。
568 ：名無しさん：2009/08/06(木) 10:04:47 ID:KGd5KCjB
>>567

>>伝説の男優様みたいに一人店舗で月３００位売上げられる奴が神なんだろ。
>>誰か彼を超えてみてくれ。でないと文句も言えない会社みたいだから。

今でも男優様は月３００位売上上げられるだろうから、ぜひお手本を！！

>>「文句言うならまず数字出せ、話しはそれからだ」なんてメールが普通に
>>来る職場だからな。ええ、数字出して文句言っても何も変わりませんでし
>>たよ。みんなよく我慢して働いてるな。偉いよみんな。

今更辞めてもなかなか行く所無いだろうから、とりあえずやってるだけ。

569 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/08(土) 20:32:27 ID:u0J7tuBV
>>568
ガンバって探せばいくらでも再就職先なんか見つかるよ。
この会社の幹部は、口だけ達者だが、行動が伴わない。
伝説の男優とゆっても、自分で300万売上げたって言っているが、
証拠がないし、その後はどのくらい売上げあげたかは不明だし、
現在男優が月300万売上げをあげることは無理だろう。
男優も所詮、汁男優（口だけ番長）がいいところがろう。
570 ：名無しさん：2009/08/08(土) 21:02:08 ID:Vp51Ae5J
>>569

ありがとう。
でも、３０－４０代とかになると、資格有ろうが無かろうが
職種限られちゃうと思う。

男優が仮に３００売り上げたとしても、翌月キャンセル
とかしてれば、会社の利益にはならないから、嘘臭いよね。


571 ：名無しさん：2009/08/08(土) 23:19:03 ID:bS1Adk0s
男優が仮に３００売り上げたとしても,事実です、過去をしるものより
ついでにその当時は、役を目指した者は３００位はいったよ、今の役職者
がそう。でもXPの時代で今とは売りも時代も客も違う、過去の話
ただそれだけ。
572 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/08(土) 23:54:44 ID:VZY/E7hn
>>571
ただそれだけと言うけど、その過去の話をいつまでも
自慢話で話して、「俺はこれだけやった。だからお前もやれ」と
数字を強要するのが一番問題なんだよな

573 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/09(日) 10:16:19 ID:TSCXa+b2
男優が売り場に立ってた時代なんて１００万行けばすごいんじゃなかったっけか？
売り上げよりもむしろ出入り禁止になってる（なってた）店舗数の方がすごい実績じゃない？

まー、アレに売り場に立たせても安定して２００万どころか１００万も無理だろ。
574 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/09(日) 13:24:43 ID:bYoGgEXO
今と昔でやり方が同じで、昔のような売上を上げろと言われても
無茶があるし、頭悪すぎかもしれないね。
575 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/09(日) 13:45:20 ID:Sbtzlt9E
馬鹿でもできるリカＤや初期設定で金稼いでる時点で無理ある
消費者は年々賢くなってるのだから
もっと消費者が対費用効果で価値がある商品を考えないとね
詐欺商法には無理あるよww
576 ：名無しさん：2009/08/09(日) 20:08:31 ID:eNDc3Phg
>>573

出入り禁止の実績が凄いとは、それでよく幹部になれた物だ。
金で地位を買ったのか？？

>>574
>>575

昔と違って、ブロードバンドもＰＣもここまで普及してしまっているから
現時点では、需要としては、ＡＤＳＬや光ＮＧの地域位しか無い。

この景気だから、光からADSLへの移行、ADSL でもフレッツから
イーアクセスやＹＢＢへユーザーは流れているし、逆にADSLじゃ
物足りないユーザーは光へ移行している。（極一部）

そんなに数は多くないけど手数料目的で代理店とかが強引に
引っ掻き回しているし、ジョーシンなどは、Yahoo BB 光 with
フレッツ勧めてる。(もちろん、サポート代は雲泥の差。）

どこに価値を見い出すかは、頭の良い優秀な幹部様にお願いしようか。


577 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/11(火) 21:50:43 ID:7yrmA/au
くたばれ
578 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/11(火) 21:56:41 ID:LQbtNpAS
>>577
fuck you
579 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/11(火) 22:13:27 ID:wAlRk3HH
即レスとはさすがクソジェット
580 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/11(火) 23:40:07 ID:EUxk+3GK
はぁ･･･子供の喧嘩だね
581 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 10:03:15 ID:kNVqMEwB
じぇっとさん、お盆休みはどこに行きますか？
て、盆休みあるのは本社だけですかw
582 ：名無しさん：2009/08/12(水) 10:03:26 ID:AnF5WsyO
まともな事言われて、言い返せなくってムキになってるんだろ。
カネカネキンコな事しか考えられないからな。
583 ：名無しさん：2009/08/12(水) 10:06:11 ID:AnF5WsyO
>>581

盆休み、土日祝日休み、正月休みは有るだろ。本社は。
普通のサラリーマンと同じで。

584 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 10:07:58 ID:kNVqMEwB
本社は天国。何でもし放題w
585 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 10:30:04 ID:F9TeK+fZ
>>584
本社に入社したいのですが
586 ：名無しさん：2009/08/12(水) 11:40:21 ID:AnF5WsyO
>>584

就業中に女子社員とハメててもし放題な訳だ。
587 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 17:41:58 ID:zUbE6KUw
>>586
男優にガンバってもらって、AVで稼いでもらおう。
JETもAV、ソープランドに参入すれば、業績が上がるんじゃない。
AVの出演者は、ヤマダの客や、ヤマダ店員でまかなえるだろ。
出張サポートのついでに、AV撮影すれば一石二鳥。
588 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 20:24:24 ID:GWuqw3l5
じぇっとって、ビデオオンデマンド事業部っていうのがなかったっけ？
そこで、AV作ればいいじゃんw
589 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 22:37:27 ID:Zdjb1iDn
>>587
えーっとグロＡＶマニア向け専門chですね、わかります
590 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/12(水) 23:27:05 ID:lgh5V1w9
ちょっと前に入社したんですが、ＡＶ事業なんてあるんですか！？
マジ出張要員からそちらへ転属したいんですが、
どこへ言えばいいんですか？わかる方教えてください
591 ：名無しさん：2009/08/13(木) 00:29:17 ID:2rF+9EEM
>>587

いや、それでも良いけど、ＡＶやソープのノウハウなんてあるか？？
それこそ俺らが稼いだ金で幹部が研修（笑）と称して、ソープやヘルス
デリで浪費しかねないぞ。

ビデオ・オン・デマンド事業部って配信事業だろ。
ＡＶ事業部なんて有ったら、転属希望だね。

592 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/13(木) 10:35:46 ID:y8pM4a9k
>>591
＞ビデオ・オン・デマンド事業部って配信事業だろ。
それこそAVをツタヤディスカスやDMMみたいに配信すればいいだろw
593 ：元ＭＭＷ組：2009/08/13(木) 20:41:00 ID:u+OkvKOn
>>591
男優なんかシャブ漬けにして死ぬまで働かせろ。
594 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/14(金) 00:58:33 ID:SjuHxRfI
商品 使い古しのカーナビってバカにするのも大概にせーよ 社用車に最初から付けとけや あと電話代も少しは払えや 何が店で電話すればいいじゃないですか～だよ
595 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/14(金) 04:21:15 ID:QIOn50La
なんか話しが奇抜な方向に流れて来たな。

ジェットって配信事業やってたんか？初めて知った。どうせ本当にやってたとしても
ダメなんだろうけどな。ここの幹部何も考えてないだろ？頭悪いからな。


>>573
同意。

>>574
同意。自分が調子良く売上げてたときと状況が違うのに。
逆に今の状況でお前は過去以上に売上げ出せるのか？と問いたい。
つーか、お前ら今売り場立ったら売れるんかい？できるんかい？
と問い詰めてみたい。まず無理だと思うけど。

>>575
リカＤか。当時は幹部が馬鹿の一つ覚えのように取れ取れ言ってたな。
あれで１万とか取るなんて詐欺としか言いようがなかったな。作っても結局
使わない場合がほとんどだっつーのに。特に超素人ユーザーはね。

>>581
本社だけだろうな。幹部もお休み中だろ今。一般社員は今日も仕事だ。

>>587
男優さまの一番得意分野じゃん。業界経験者なんだからすぐ撮れるんじゃね？

>>591
心配すんな。順店という名で各地で飲み食いしてっから。たぶん内緒で風俗
とかも利用してっから。奴らならやりかねん。つーかやってんだろ？

>>593
お前も心配すんな。ＡＶ業界じゃ男優が薬やってるなんて驚くことでもないから。
男優さまは経験者だと思うんだがな？男優までやる奴が普通の人とは思えない。

596 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/14(金) 05:22:02 ID:QsnNJ6Fx
>>575
> 馬鹿でもできるリカＤや初期設定で金稼いでる時点で無理ある

初期設定は電源ＯＮすれば自動的に始まるものな。問題があると
すれば、ネット環境がなくてアップデートとか出来ないまま使って
いるパターンだね。どうせウィルスバスターとかのお試し版が、頼み
もしないのに期限切れのまま常駐してたりすねんだよね。

リカＤ＝リカバリーディスクは、ＸＰあたりからメーカーが付けなく
なったんだけど、これを作るだけで有料というのも・・まぁ手間賃は
もらってもいいけど、一万円とか取るのはぼったくりだね。


要するにヤマダの寄生虫だよね。ヤマダにいけば、わけのわからん
業者がいて、煙に巻いて金をふんだくることをやっている、と。こういう
のって、ヤマダ的にもどうなんだろうな。かえって問題を起こしそうな
気がするが。
597 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/14(金) 06:26:03 ID:QIOn50La
>>596
＞要するにヤマダの寄生虫だよね。ヤマダにいけば、わけのわからん
＞業者がいて、煙に巻いて金をふんだくることをやっている、と。こういう
＞のって、ヤマダ的にもどうなんだろうな。かえって問題を起こしそうな
＞気がするが。

その問題になりそうな業者で儲けてるのがヤマダなんですよ。

ジェットとヤマダの委託契約知れば呆れるさ。かなり貰ってるよヤマダがね。
過去の書き込みに散々書かれてたが、PC売るだけじゃ儲からんからネット
契約のインセン然り、そしてジェットの詐欺的サポからの売上げからも然り
なのさ。あの手この手で客からがっぽり取るわけ。

ヤマダも他の電気屋も似たようなもんだけどな。

ジェットの場合、ヤマダと利害関係が一致してるだけに性質悪いんですわ。
ここの社長とか幹部とかはかなり腹黒いすよ。

もっと詳しい人他にもいるからさ、また書き込んでやってくれ。

598 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/14(金) 08:48:45 ID:ZyoqMsct
これだけPCが普及した今、この業界のビジネスはもうそんなに稼げない
Windowsが衰退して他のOSが主流になればまたユーザーが1から覚えないといけないから
サポートの需要はまた上がってくるはず

サポートする側も1から覚える必要はあるので業者の数も一気に減るから
そうなると先に覚えた業者の一人勝ちだろうな
DOS→Windows3.1→Windows95くらいの大変革の流れが来ないかな…
599 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/14(金) 09:59:26 ID:iefOOrkZ
じぇっとなんて社会に必要とされていないから
特にPC事業部は
600 ：名無しさん：2009/08/14(金) 11:17:42 ID:LQqqVAct
>>597

PC社員や、法人社員は、ゴリ押し嫌ってるよ。
高いから、売りにくいし、売り逃してしまうとさ。

うはうはなのは本部だけなんだよ。

ゴリ押し売上上げられるから、Ｊに入れ替えてるんだろ。

601 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 05:19:03 ID:WbMu3F0d
>>600
幹部がゴリ押しで取れる環境作れとばかりに指導してたからな。

自分がいた当時はＰＣ社員以下にとにかく話し振らせるよう徹底。
振ってこなかったら後で抗議。無線で抗議。たぶん休日一番無線
で喋ってたのは自分らじゃないかって位。

ＰＣ社員は本当ウザかったと思うよ。幹部からの指令メールじゃ、
素売りは絶対にさせるな、食い下がれみたいなのが毎週来たしな。
話の最後にゃ毎回「不採算店舗は足ひっぱるなや」とか、
「言い訳なんざ聞きとうない、結果出せや」とかみたいなこととか、
「数字出すのがかっこええんじゃ」とか、「ＪＥＴの力をヤマダに見せ
つけたれ」とか、お前のオナニーには付き合ってられんわいという
内容のメールが毎週（ほぼ同じ内容）来たよ。

毎週キャンペーンとかやってて優勝店舗には賞金出てたっけ。
今はまだそういうのやってるのかね？

現役な人、近況教えてくれ。待ってるぜ！！

602 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 05:46:01 ID:EwJsiJzG
一時期キャンペーンは少なくなって半年ぐらい前からまた増えたかんじかな
今は楽でんこみの新しいパックができてそれとＶＢセットを売れっていわれてる

で、お盆休みマダー？
603 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 06:11:15 ID:WbMu3F0d
>>602
おっ？即レスだ。ありがとう。

盆と正月はここにいる限り無理でしょ？

楽でんねえ。あれどうなの実際？売りにくいと思うんだけど。
さらにＶＢも付けろって？合計いくらになるの？軽く３万以上
になるんじゃない？４万かな？

高けーな相変わらず。

604 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 12:19:12 ID:cQW+WmD+
VBなんてプログラマーしかいらんでしょ
605 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 12:34:45 ID:wqV8p9GW
ウィルスバスターだろ
606 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 12:40:48 ID:wqV8p9GW
>>604
ただの通りすがりの方ですよね
607 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 12:53:20 ID:cQW+WmD+
通りすがりがレス禁止とは書いてないが何か？
608 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 15:42:22 ID:Ggo78hRE
VBは検索上位はプログラムですね
この会社がどんだけ無知なのかわかります
ウイルスバスターをVBなんて書くのは馬鹿でしょう
609 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 15:44:11 ID:9LvNIx/9
普通VBって言ったら、Visual Basic
610 ：名無しさん：2009/08/15(土) 21:19:31 ID:+9pWvpWF

ヤマダでVisual Basic なんて扱わないだろうから、
VB = ウイルスバスターなんだろうな。
611 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 23:36:47 ID:mhqjFFYj
入って数ヶ月の新人ですがもう勘弁してくださいこの会社。

シフトなんて有って無いものだし、
定時すぎて残業どころか給料すらつかないのにあーだこーだしゃべって無駄に勤務時間延ばすやつはいるし、
毎日店舗出るのは２２時だし、
ＧＷやお盆の振り替えなんてないし、転勤先への綿密な相談なんて皆無だし。

「基本的には、まず自宅から通える店舗への配属となります。ただし、必ずというわけではありません。」
基本的にって何だよｗｗｗｗｗ自宅から300ｋｍは「通える距離」なのかよｗｗｗｗｗ」
612 ：611：2009/08/15(土) 23:39:15 ID:mhqjFFYj
そういえばどっかの偉いサルが「2ｃｈに書き込むと即刻クビ」って言ってた。
近いうちに自宅に帰れるのかな？１週間くらいネトゲして次の職を探すかな。
今はとりあえず人とかかわりたくない。
613 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/15(土) 23:45:15 ID:cypQMRFh
>>611
俺は60km位あるんだな 毎日憂欝でたまんねぇや
614 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 01:39:48 ID:zdGs9i7q
この会社、バイトには電話代払ってくれないんですか？
1か月間、目いっぱい出張してたら、とんでもない携帯代に・・・orz
615 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 01:43:47 ID:mIaZSheS
バイトどころか平社員にもでねえよw
616 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 08:50:32 ID:gIbuQN01
ＳＳＡＶってまだ売ってるんですか？
617 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 09:39:16 ID:4EMTJS/V
>>616
売ってるよ。どっかのヤマダで社員が「そんなマイナーなソフト知りません」って発言してクレームになるくらい売ってるよ。

はぁ。今日もシフト1030なのにオープン1015だから1000には店に集合ってお達し。
残業付かず終業後、店舗出るのが22時（もちろんシフトは2100まで）で憂鬱だ。
特約って給料が出ないので同意してくださいねって条例だったっけ？
618 ：名無しさん：2009/08/16(日) 10:42:48 ID:pbilxV7l
>>612

あんな猿の言う事なんか気にしなくても良い。
２ちゃんに書いたって、解雇の理由が出来る訳でも無いし、
暴露されるのがまずいから、そう言ってるだけ。

>>611 みたいな事してるんなら、もっとがんがん書き込んでやれ。
619 ：名無しさん：2009/08/16(日) 10:48:31 ID:pbilxV7l
>>617

特約って、労基署の追求をかわす為に作らされた同意書の事だろ。
半強制だから、違法になるんじゃないの？？
620 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 13:16:57 ID:htE7e95o
違法であっても、何度も是正勧告を無視するなど
悪質でなければ社長は逮捕されない
つまり、じぇっとはウハウハ状態
また、会社を罰したいなら、告発するしかない
621 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 16:25:10 ID:f2A3RpYa
ここの掲示板サービス管理部の人が見てるみたいだね。
622 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 19:23:28 ID:DureeYRb
>>617
おつかれさん。
気にせず10:00～22:00で勤務時間をつけるべし。
でないと後悔のタネになる可能性が高いぞ。
623 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 20:49:00 ID:o6QEKp/8
>>621
お前管理部の人間か？
624 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 22:02:45 ID:4EMTJS/V
>>622
勤務時間1000-2130（シフトでは1030-2100）で以前それやったら上のやつに1030-2100に直すように強要されたんよ。
「みんなこれにしろ」みたいな感じで。
まだ正社員扱い入って間もなかったから、言えないんだよ。
もうやる気無しで売り上げも立てて無いからなおのこと。

それにあれって上の人間が残業了承しないと給料だって入らないじゃん？
だから・・・・ね・・・・。
625 ：名無しさん：2009/08/16(日) 22:58:08 ID:pbilxV7l

別に勤怠時間手帳とかに手書きで控えておくとかはだめなのか？？？
626 ：名無しさん：2009/08/16(日) 22:59:11 ID:pbilxV7l
>>621

管理部が見てくれたって何かしてくれるのか？？
627 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 23:01:37 ID:4EMTJS/V
>>626
クビにしてくれます
628 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 23:33:34 ID:pFfKsa+M
店舗22時に出るって一体何してるんです？

自分はそこまでいたことないですね

19時までのシフトでも出張って言って、

たまに帰宅してますね

売り上げは社員まかせです

ちなみに朝は出張なければ、昼から出社しますｗ
629 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 23:36:02 ID:pFfKsa+M
店舗22時に出るって一体何してるんです？

自分はそこまでいたことないですね

19時までのシフトでも出張って言って、

たまに帰宅してますね

売り上げは社員まかせです

ちなみに朝は出張なければ、昼から出社しますｗ
630 ：名無しさん：2009/08/16(日) 23:44:51 ID:pbilxV7l
>>628
>>629

売上は社員まかせって、自分で営業しないの？？
631 ：名無しさん：2009/08/16(日) 23:46:34 ID:pbilxV7l
>>627

じゃあ、こういう状況が起きてるから、各店舗聞き取り調査でもしてくれよ。
ダメな所は入れ替えも検討してくれ。
632 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/16(日) 23:47:45 ID:pFfKsa+M
店舗にいたらしますが、社員さんまかせですね

だってずっと前に通達あったですし

小さいメニュー作って、

こういうお客様にはこれ勧めてみたい感じでやってますね

633 ：名無しさん：2009/08/17(月) 00:12:06 ID:Mz8zs1ht

あれ、ゴリ押ししないの？？
634 ：名無しさん：2009/08/17(月) 00:14:45 ID:Mz8zs1ht
>>627

それに、各店舗の業者は委託だから、クビじゃなくて入れ替えだろ。
５０％貰ってるのに、そんなのもわからないの？？

まあ、自分達の給料分だけ出れば良いって事か。
635 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/17(月) 00:19:19 ID:/Ng+pv9j
>>634
すまん、ギャグのつもりだったんだがそこまで深刻な発言だっただろうか・・・
636 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/17(月) 00:29:47 ID:/Ng+pv9j
>>629
シフトは2100だけど何考えてるのか21時に客が入ってきて結局対応終わるのは2130
で、またさらに何を考えてるのか上のやつらがそこから「今日の売り上げは～」とか
「あの客は～」とか何をするでもなく30分くらい話し出す。

っていうか特約時期なのに１９時までのシフトってなんだ・・・？俺もその店舗入れてくれ。
637 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/17(月) 00:33:36 ID:6HZ/ctKg
だまれゴミクズども
638 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/17(月) 01:17:34 ID:xzNyw2d7
腹がよじれる合唱の動画

http://www.youtube.com/watch?v=ldeoIB8f0r0
639 ：名無しさん：2009/08/17(月) 09:51:13 ID:Mz8zs1ht
>>635

クビにしてもらえるって、上の人間しか出来ない様な事を書き込むから。
只でさえ、パートナーは何もしてくれない管理部に不信感持ってるんだから。
640 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/18(火) 23:33:44 ID:rGbwg7+Q
一人店舗が気楽でいいです



641 ：名無しさん：2009/08/19(水) 09:56:09 ID:nhyy+9IQ
でも、休みにくいだろ。
642 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/19(水) 19:26:43 ID:z/tv2pV/
勝手に休むよ
643 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/19(水) 23:16:45 ID:Hhy3hcK9
どこかの店舗で盗難事件発生です
うわさではサポートさんが絡んでいるようなことも聞こえてますよ
わかる人いませんか？
給料が安くて買えないんですかね
安月給>>>換金目的で盗む>>>>ｊ窃盗団に見えますよ　ほんとに
店の在庫があわなくて困るんです！辞めてください
644 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/19(水) 23:57:25 ID:/9RC0PJS
>>643
じぇっと本社に全ておまかせ
責任は本社がとります
645 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 00:07:50 ID:6/UlQ7u2
>>643
何だか祭りの悪寒ｗｗｗ
646 ：名無しさん：2009/08/20(木) 00:10:15 ID:1Quqd8ie
>>643
>>644

でも、うちがパクったと言う確証は有るのかな？？
それにたしか、持ち出し管理簿付けてる筈だから、
サポート以外の持ち出しはヤマダ側の商品管理責任に
なるよ。
（盗難報告書がJ含む各パートナーに配布されるだろうね。）

まずは、レジのジャーナルで売上をチェックして
見る事だね。店舗渡し済み品はそれでチェック出来るだろ。
店間移動とかもチェックしてね。


647 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 00:41:48 ID:e+aOj8tF
過去にヤ○ダ管理職が散々横流ししといてよく言うわw
ヤフオク転売事件もあったよな？
648 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 00:44:54 ID:VUVvQ99s
横流し？転売？

聞いたことないけど、もしかしてまだその人現役？
649 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 01:27:29 ID:l7kNUfdP
現役じゃないがヤマダ社員と話してて聞いたことあるな

しかしジャーナル確認したところでどうにもならんきがするなー
俺のとき、完了は空レジで自分でやってたし
持ち出し許可なんて書けといわれたことも書いたこともない
650 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 08:02:42 ID:vGPEG9y1
そもそも、ヤマダの商品管理滅茶苦茶じゃんｗ
在庫は合わないのが前提だし、合わせる気も無い
そんなんだからパクリも横行するわなｗｗ
651 ：名無しさん：2009/08/20(木) 09:16:43 ID:1Quqd8ie
>>649

完了処理は自分でしない方が良い。
自分もやってたけど、F長に言われて止めた。

持ち出し許可も書いた方が良い。
なんせ、何か有ったら、やってなくても、真っ先に疑われちゃうからな。



652 ：名無しさん：2009/08/20(木) 09:24:13 ID:1Quqd8ie
>>650

在庫管理方法がダメなんだよ。

盗難が有った時や在庫が合わない時でも、真っ先に疑われたけど、
ジャーナルと、作業指示書、レシートを照合して、持ち出し管理簿
をチェックされたけど、完璧だったので、何も言われなかった。

店長からこっちがやった様な口ぶりで言われた事が有るけど、
何か有った時とか、逆に店長が何かやらかしちゃった時とかには
容赦無く言い返して、本部に報告してやったよ。
最後まで認めなかったけどね。
653 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 12:03:46 ID:YfEtVx4j
今度は盗難疑惑か
いろいろ問題が出てくるブラック企業だなwww
654 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/20(木) 23:29:29 ID:VUVvQ99s
８月も終わりだね

来月から厳しいかな…
655 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/21(金) 23:59:12 ID:M1XbGYf5
なんで？
656 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/22(土) 00:09:42 ID:E/fdxDhn
FujituのPCってリカバリーディスク付いてるよな？大分前から。

・・・大丈夫なのか？
657 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/22(土) 02:08:17 ID:6Lc511YT
去年の春からついてないが？
658 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/22(土) 07:46:30 ID:9ytWg8PF
>>656
FMVってリカバリディスクなくね？
659 ：名無しさん：2009/08/22(土) 11:45:05 ID:omQPQ9gW

無いけど、アプリのCDとかは付いてくるみたい。
リカバリCDも購入出来る。

https://www.fmworld.net/cs/azbyclub/qanavi/jsp/qacontents.jsp?rid=168&PID=1804-6233#case2

知り合いでサポート受けた奴に話をしておくよ。
涙目になって、怒鳴り込む事請け合いだから。
660 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/22(土) 13:39:01 ID:lPuz7jxA
消費生活センター行きだなこりゃwww
661 ：名無しさん：2009/08/22(土) 14:59:07 ID:omQPQ9gW

富士通やNECは、リカバリCD購入出来るけど、東芝はだめ。
ユーザーでも、問い合わせると、”MSとの契約で無理。”　と
言われるので、東芝ユーザーはリカバリCD/DVDのコピーを
作っておく方が良さそう。

あと、それと作ってもらった時点までしか戻せないので、ある程度
使い込んできたらもう一回CD作り直してもらった方が良いですよ
、販売店に相談してみて下さいね。と話をしておくよ。
662 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/23(日) 01:44:48 ID:rETVXq+t
fujitsuはマイリカバリをおすすめしてるねー

けっこう喰いつくよ

663 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/23(日) 23:17:12 ID://LNbVdY
今度、ハロワに求職申込しようと思っているのですが
このスレを見ていて怖くなりました。
みなさん何かアドバイスをください。
664 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/23(日) 23:31:20 ID:YBrrU5l8
>>663
ﾊﾛﾜﾉｶｲｼｬﾊﾌﾞﾗﾂｸﾊﾞｯｶ
665 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/23(日) 23:38:34 ID:NB/294Ps
自営とどっちがマシなんだろうね。
666 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/23(日) 23:57:48 ID:O7l9xg5C
>>663
やめとけ
667 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/24(月) 00:04:18 ID:aB/DS7mw
>>663
お勧めしない

656から662の流れは一体・・・？え？素人集団？
668 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/24(月) 00:11:30 ID:299a4Kk6
明らかに素人だな

リカバリ・マイリカの違いを分かっていない

リーダーさん再教育おねがいしまーーす
669 ：名無しさん：2009/08/24(月) 07:56:08 ID:Gw2k2EtT

じゃあ、説明してくれ。
670 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/24(月) 08:01:49 ID:U0bCegPJ
ＪＥＴ自体がたいしたことでいきない素人集団なのは無視か？
671 ：元ＭＭＷ組：2009/08/24(月) 14:18:13 ID:R2ZGow5n
>>670
所詮、ＪＥＴはＭＭＷのコピーにすぎないから、たいしたことなくてもあたりまえ。
ＪＥＴの行く先は、ＭＭＷと同じ、倒産めざしてまっしぐら。
ＭＭＷを潰したのはＪＥＴだが、ＪＥＴを潰すきっかけを作るのは、ＪＥＴの従業員になっただけ。
ＪＥＴも従業員から、訴訟をたくさん起こされば、自然と倒産するだろう。
みんな頑張って、会社を労働基準局や裁判所に訴えましょう。
672 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/24(月) 14:23:14 ID:2ltp2cyM
何度訴えられても逮捕されないから
お好きなようにどうぞw
673 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/24(月) 14:49:30 ID:tQhkniI7
無知ですいません
ＭＭＷってなんですか？
674 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/24(月) 19:35:23 ID:vG5BrQiI
まんこまんこわきが
675 ：名無しさん：2009/08/24(月) 22:33:56 ID:Gw2k2EtT
ｸｿﾜﾛﾀ
676 ：名無しさん＠お腹いっぱい：2009/08/24(月) 23:13:16 ID:mifMdW9N
とりあえず662は悪い事言ってないよな？
マイリカバリは最高だろ。

富士通のリカバリディスクは２００８年４月の夏モデルより消失。
サポート会社大喜び。
661がマイリカバリとリカバリを勘違いしてる？？？

マイリカバリ：
ディスクイメージを作成した状態へ戻すときに実行するリカバリです。
マイリカバリは、2005年秋冬モデルから搭載されています。

特徴
パソコンをディスクイメージを作成したときの状態に戻します。
ディスクイメージを作成する前にインストールしたり、設定したりした
アプリケーションは、マイリカバリ後にすぐ使えます。
ご購入時の状態に戻すリカバリよりも簡単に、パソコンが正常に動作し
ていたときの状態へ戻せます。

MMW=マルチメディアワークス・・・だっけ？
ひどい搾取システムで有名。
677 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/25(火) 02:03:19 ID:0P6BUmvE
社長になると日給３０万円です
678 ：661：2009/08/25(火) 08:55:29 ID:Q1mZzZja

たしかに、マイリカバリは、イメージ作成した時に戻せるんだけど
イメージ作成して、PCを使っていく内に蓄積したデータとかも
有るだろうから、定期的にマイリカバリのイメージをDVDに保存
した方が良いって事。

大抵のお客様は、変な勘違いをされていて、いつでも現時点に
戻せるような捉え方をしているので。
679 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/25(火) 09:06:52 ID:3FTWJjc3
>>678
勘違いさせるような言い方しなきゃいいだろ
680 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/25(火) 10:48:07 ID:hITyTsri
>>668
僕もJETに入ったばかりのころ知りませんでした。
いつでも新入社員しかいない会社ですからね。

だって出入り激しいんだもん。
681 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/25(火) 21:16:59 ID:H0cWUn1c
マルチメディアワークスの残党はヤマダでヌクヌクしてるらしい
682 ：名無しさん：2009/08/25(火) 22:52:46 ID:Q1mZzZja
>>679

いや、そういう言い方で営業しているのがいるらしいって事。
儲ける為に幹部の指示でわざと伏せてるのか？？
683 ：名無しさん：2009/08/25(火) 22:54:20 ID:Q1mZzZja
>>681

F村とかだろ。肩書きは立派だけど、何してるのか分からない。
で、パートナーが何かやらかすとしゃしゃり出てくる。
684 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/27(木) 13:13:46 ID:3TOdjFZz
ttp://labaq.com/archives/51257379.html

ここの9・10・11はオススメ。
MとかMとかJとか言うとこの社畜にぜひ読んでもらいたい。
685 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/28(金) 02:24:36 ID:2qxqB0gb
ttp://henkutusai.at.webry.info/200907/article_1.html

こんなとこ見つけたんだけど、この会社も
やっぱり止めといたほうが良いんでしょうか？

こういう仕事で、まともな所はないのか・・・
686 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/28(金) 02:35:52 ID:Ui81TJHo
素人に毛が生えたくらいの仕事で金とろうとする魂胆がまちがってる
だから詐欺商品やセールストーク（笑）で客を騙すしかない

真っ当なとこなら必要な需要に応じて仕事はきますよ
687 ：名無しさん：2009/08/28(金) 12:05:13 ID:+OCg/feH
あれ、静岡ってJじゃないんだ？？

まあ、会社としてやってる所なら、採算合わない所ばかりだろうから
ぼったくりに走るんだろうね。
688 ：名無しさん：2009/08/29(土) 14:13:09 ID:hEBGLG7h
>>685

見てみたけど、奈良が本社で、兵庫や静岡でもサポートしてる会社なんだな。
悪名高き加古川（笑）　が有るから、元MMWがやってたのかな？？
689 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2009/08/30(日) 07:43:39 ID:tQ3+be3l
ジェットが来年くらいに株式上場するってホント？
690 ：名無しさん＠そうだ選挙に行こう：2009/08/30(日) 09:52:52 ID:HCTdko5q
株式上場よりも、本社移転のほうが先だ
691 ：名無しさん：2009/08/30(日) 11:45:12 ID:vCvOzjgx

どこに移転するんだ？？　平壌にでも移転するのか？？
692 ：名無しさん：2009/08/31(月) 00:45:40 ID:QtEmVRxw
>>689

株式上場したって、こんな会社の株買う奴はいないって。
それに、ヤマダにもばれるけど、何か問題有ったっけ？？
693 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/31(月) 00:49:52 ID:DnJ02TKQ
>>692
上場してどっかに買収されて上部全部粛清されたほうよくね？
694 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/31(月) 10:42:34 ID:sfyacNPf
ボロボロの現本社屋は見たことあるのかい？
695 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/08/31(月) 15:01:44 ID:AkbkbeNQ
>>694
うｐ
696 ：697 ◆FbiEEtIR8k ：2009/09/01(火) 13:32:01 ID:061EHcJY
お久しぶりです

更新されているレスの部分をゆっくり読んでいたのですが、
特約を半強制と書いてあった部分が少し前にあったと思うんですが
何かあったんすか？

とりあえず２３日に社労士の試験は受けてきました
いやいや、このスレのおかげで勉強が結構はかどってよかったです
試験も終わったことですし、wikiに必要な情報があれば
書きますのでご要望ください。
仕事の合間にまとめながらアップしておきますよ

http://wiki.livedoor.jp/mmjhigaisha/

知らない人も多いので、上記wikiの管理者で元MMJ社員の697っす(｀･ω･´)ｼｬｷｰﾝ
697 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/02(水) 04:50:01 ID:IRZ6Vku6
しばらく見てなかったらスレ伸びてるね

>>611
その後どうだよ？まだがんばってるか？
２ｃｈに書いたらクビねー。また吼えてるの男優が？
じゃなくてGODかな？

>>614
社員は営業手当って名目でなんか付いてなかったか？
まぁ出張多いと携帯代がバカにならんわな。社員全員禿バンク
携帯にしてタダ友になれば少しは安くあがるんじゃないの？

昔はウィルコム推奨だったろ？この会社。

>>622
ちゃんと付けても残業は付かなかったぞ俺。
ジェットシステムに吸収される前の話しね。

最近どうなんだこの会社。相変わらず新人入っては辞めてのループ
なんだろうか？
698 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/02(水) 05:19:38 ID:gj3WdCPt
>>697
＞営業手当
記憶にないな

＞残業時間
ちゃんとつけてたら怒られて消させられる
で、無視してたら
じょーちょーから修正しろ電話が修正するまで来る

正直俺の担当の上長大変だったろうなｗ
699 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/02(水) 11:35:01 ID:G//wPfm1
>>697
＞最近どうなんだこの会社。相変わらず新人入っては辞めてのループ
＞なんだろうか？

創業から出入りが激しいのは、この会社の伝統
700 ：名無しさん：2009/09/02(水) 12:02:02 ID:mD4+i1e0

修正されるから、別にメモしてもいいのかな？？
701 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/02(水) 22:13:14 ID:+xCEdTX9
有給って存在するの？
702 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/03(木) 01:01:46 ID:ZNPpdngT
>>699
そうだよな。

>>700
メモまたはコピーおすすめ。

>>701
あるよ。一応な。
703 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/07(月) 08:14:16 ID:yqe0uC9h
VBVBVBVBVBVBVBVBVBVBVBVB

マジキチ
704 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/08(火) 01:34:28 ID:crENts+g
この会社は、盆休みもシルバーウィークも関係ないのか・・・orz
705 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/08(火) 08:37:32 ID:il1iGqsb
稼ぎ時
706 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/08(火) 09:42:42 ID:qi+LbmeK
>>704
奴隷社員に休みはない
役員だけがゆっくり休むよ
707 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/08(火) 11:04:59 ID:GKBKOi0K
>>704
うちの会社のHPにずらして休みをまとめて取ってもらうとか書いてあるけど、
そんなことはありえないからな
708 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/08(火) 13:54:58 ID:l036jjQW
役職者も平気で嘘ばかりつくからな
嘘付きは
この会社の体質
709 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 00:22:38 ID:joLGaJhy
祝日、休日は休み取れないけど、平日に有給は自分は取ってますね

だから取ろうと思っている日は、絶対に出張入れないように予定表に

大きな×つけてます

社員さんもそれ見て、判断してくれてますね、ただ電話はかかってきますが
710 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 00:23:35 ID:vz7GvUyg
法律的には、おｋなの？
どんなに働いても、給料は増えないし・・・
711 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 08:46:31 ID:TmPjQE3q
>>710
違法だけど、労働基準法違反ごときで社長はめったに逮捕されないよ
だから、死人が出るくらいじゃないと会社としては楽勝
712 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 17:06:56 ID:qsFpUGWn
俺は辞める時には絶対に告発するけどね
たとえ社長が逮捕されなくても会社は嫌がるからね。
713 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 18:09:57 ID:+2M3HoZL
>>685
俺、その会社に居たけど8ヶ月間研修と同じ給料だったよ。。
肩書きだけは店舗責任者（一人店舗だから）で手当が増えるから云々とか通達もあったけど、それも無し。
研修でそのままやらせるにしても辞めさせるにしても、文章で通達したいとダメなんじゃないの？
挙句、金金煩いなら辞めろやと言われたよ。
714 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 18:26:27 ID:pIxbVLsL
亀レスだねw
×文章
○文書
715 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/09(水) 20:46:05 ID:qXIbUwr1
>>712
絶対に告発しよう。過去辞めた人の中には労基に特攻した英雄もいる。

>>713
もしかしてまだ辞めずに働いてる？辞めるにしても続けるにしても労基に
特攻しとけ。あきらかに違法だよお前の会社。
716 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 00:34:13 ID:PfNwGPcu
>>715
社員ですが毎日10時から21時まで働いて、残業手当？も全く無く固定給。
手取りで20も貰ってません。電話代も全て自腹だし・・・
休みも取れないとは言わないけど、4週6休以外は一切無し。

就業規則？とかって見たこと無いし、同じエリアで働いてる人達は
当たり前のように働いてるけど、なんか納得いかない。

このご時世、ようやく入社できて自分に合っている仕事だとは思うけど
労基に特攻したって給料増えるわけじゃないし、今後のことを考えると
かなり鬱です・・・

偶然このスレを見つけて、愚痴ってしまいました・・・長文スマソ
717 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 00:41:52 ID:93JrOwel
>>716
地域差ってあるのかね？
本当の話しなら 暴れるな
718 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 03:41:12 ID:7K/9ltuU
>>716
残業手当は付いてるけど、毎月固定（それ以上出ない）だったんじゃない？
昨年辞めた人たちが労基に特攻して、改善されるかと思ったらMMJ消滅、
JETに吸収になってさらに改悪されたでしょ？

就業規則とかはPDFでみれるようになってたはずだが？今は知らん。
分からなかったら役職者に聞けばDL先教えてくれるか、メールでよこす
んじゃないかね？

給料増えなくても、募集の業務内容と給料がおかしいなら特攻する価値ある。
特攻するなら辞めるときなんだけどな。泣き寝入りよくない。６９７氏みたいに
根気よくがんばるのが幸せになる第１歩だと思われる。

このまま辞めたら犬死にです。一矢報いてやりましょうよ。

黙って我慢してると体にも心にも悪いので、まずは上に直接文句言いましょう。
文句言ってもうまく丸めこまれないようがんばれ。上の奴ら、かなり極悪だよ。
騙されないように。信じちゃ駄目です。

>>717
今は知らんが過去あったよ。
719 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 07:05:25 ID:XsXgFCLS
>>715
713です。
いや、もう辞めた。入社一週間でロクに業務を教えられず一人店舗に配属されたもんだからもう。。
しかもその店改装セールとかでやたら忙しい時で。その後はてんでダメな店舗だったけどね。
受注も全然取れないし、社員が話すらしないのが殆どだったよ…40万ですら売り上げるのが難しい店舗で俺に課せられたノルマは70万とかね。
当然かもしれんけど、休んでしまうと-8000円だったか減らされたよ、日数分。
売り場社員の説明不足のクレームだとかも殆ど「サポートに行ってる話だから」と処理させられたしで、辛くなって辞めた。
因みに売り上げの95%をヤマダに持ってかれてるんだってさ。
はぁ…ほんと、待遇つくからと踊らされた結果が今だと思うと、もう情けなくて。。
720 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 09:51:59 ID:trArztgP
>>719
95％はありえん
40万×０．０５＝20000円
騙されるにも程がある
721 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 09:58:08 ID:XsXgFCLS
>>720
普通にありえない話だから、そこは大丈夫だよ。
そういうことを部長クラスが言うような会社って事を言いたかったんだ、スマン
722 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 10:00:45 ID:3iR7WKaI
715ですが。

>>719
辞めましたか。ジェットも似たようなもんだけど。

ノルマはやっぱあるわな。ジェットも年々上がるんだもんね。はっきり言って無理です。
無理とか弱音吐くとゴッドやら男優が「言い訳なんざ聞きとうない！売り上げてから文句言え！！」
なんて、はぁ？なことしか言わない。お前がまずやってみろ。できるんかい？ってわけ。

山田のPC社員の尻拭いなんてよくある話し。こっちがせっかくやってやってるのに感謝の言葉
すらないのがデフォ。かれらは当たり前だと思ってます。こっちが何かミスったら大変です。
そのときは凄いキレるから。完全、人間の屑な奴しかおらんかったよ。中には良い人もいたけどね。

山田に売り上げの95パーセント持ってかれるは間違いでしょ？山田の取り分は4割ほどだと思った
がな？会社が君に嘘こいてたんじゃね。パートナー契約してるところはどこも条件一緒だと思うが？

会社が面接時待遇付くからとおいしい話しするのはジェットも一緒も。俺もされたから。
でも、現実は違うんで。

あとね、思い出して腹立つのはサポートで預かりの客のPCなのになぜか無くなるんだよね。
お会計済んでる商品だよ？倉庫に保管してるのに、誰かが売るんだよ勝手に。在庫数狂う
だろ？って話しなんだけどさ。俺いたところじゃなく、近隣の店舗でも同じことあった。
何やってんだよ山田社員？とか思ったけどね。札貼ってあるの見てるのに売るなよなってね。

ひどいもんです。
723 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 11:06:03 ID:Yo0pQIJW
話が長いよw
724 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/10(木) 19:41:03 ID:XsXgFCLS
713です。
>>722
中にはこんな人がヤマダにいるのがもったいないって社員も居たんだけどね…そういう人ほど居なくなってしまって。
自分がいた店舗は作業場を作らせてもらえず、黒物のカウンター内部での作業だったよ。作業中に客に声掛けられて案内するなんてザラ。
保管場所も内金保管してる物とかの傍とかね。
で、預かってたお客のPCが無くなったもんだから大騒ぎ。元々客と話してて処分予定だったから良かったものの…。
その件でようやく作業場をバックヤードに作ることが出来たと思えば、今度は売り場に出て売らないだの何だの店長がおちょくってきてね。。

でも、自分が辞めてから休みの数だとか増えたみたいよ。ノルマも後任が行ってたけどかなり低いとか。なんだかねぇって感じ。
それよか次の仕事探さないと…orz
725 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/11(金) 20:00:12 ID:Y15g3JYF
俺の店舗は内金入れといて、型遅れになった頃処分価格で購入（Pも付けて）
そんでオクに流しているY社員いるよ
昼休み携帯でよくオク見ていいるな、その粕！
726 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/11(金) 20:19:54 ID:KsJZkl4k
>>725
ジェットよりそのY社員のほうが悪質だな
週刊誌のカッコウのネタだな
727 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/11(金) 20:55:09 ID:4u84DRNn
>>725
前にそれで逮捕者でたはずだけどまだやってるやついるのか
728 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/12(土) 03:02:48 ID:p4NOri6p
>>725
うちの店舗、逮捕者居たって聞いたなそういえば…
729 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/12(土) 08:08:01 ID:3EoCuAGG
>>725
Y社員はポイント使用禁止じゃなかったか？
その手の話しはよく聞いたね。
どこの店でもあるんだねー。

俺いた店や、近隣の店でサポート入ってて確保してる商品
を勝手に売るとか止めてほしかったね。
本当に困ったから。また手配したり、客が来店して渡す予定
で来店してるのに商品がないとか一時ひどかったから。

札貼ってあるのに（お客様名入り）持ってくんだから呆れた。

今も変わらんのだろうな。
730 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/12(土) 11:07:36 ID:PNiVBP4X
邪魔田って
お客様が第一
じゃなくて
社員が第一
なんだね
トップが学会員だから
こうなるw
731 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/12(土) 18:26:19 ID:z8vf1D09
http://labaq.com/archives/51121412.html

まさにジェットｗｗ
732 ：age：2009/09/13(日) 01:42:06 ID:w6/PsRW9
ひろしがむばれ
733 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 15:45:18 ID:Zd00e3jY
おまいら、信心が足りんぞ
734 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 15:55:47 ID:IQtaacu3
>>731
いや、そっちの方が　数　倍　ま　し　で　す　が　？
休日多いし。
735 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 16:24:41 ID:pbiCx0kY
不満があるなら社長に直接言えよ
陰口たたくな
736 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 16:28:18 ID:T+KexWg8
だまれクズ
737 ：名無しさん：2009/09/13(日) 17:03:07 ID:hi4yudce

信心って、宗教法人みたいだな。
738 ：名無しさん：2009/09/13(日) 17:04:45 ID:hi4yudce

社長に言っても、状態改善するか？？　どうなんだ？？
ここでぶちまけた方が、いくらかすっきりするよ。
739 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 17:10:53 ID:hyVmeRc7
チキン野郎で社長に言えないなら
社長を辞めさせろ
そうじゃなきゃ、会社は変わらない
740 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 17:36:07 ID:WeEtR/69
>>739
意味不明すぎだろｗそれじゃ誰も告訴するやつがいない奴隷会社になっちまうｗｗｗ
741 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 18:01:52 ID:hyVmeRc7
現社長が会社をダメにしているということが言いたかった
何とか辞めさせられないか？
742 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 18:03:41 ID:T+KexWg8
馬鹿はお前は？
株式買い上げて取締役会で追放だろ
上場してれば

743 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 19:59:31 ID:hyVmeRc7
馬鹿はお前は？馬鹿はお前は？
馬鹿はお前は？馬鹿はお前は？
馬鹿はお前は？馬鹿はお前は？
馬鹿はお前は？馬鹿はお前は？
馬鹿はお前は？馬鹿はお前は？
744 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 20:06:17 ID:T+KexWg8
誤字ごときで何ムキになってんだ？
事の重要部分に目をくれずくだらない枝葉にしか目がいかないから
くだらない人間にしかなれないんだよ
人間としての器どんだけ小さいんだ。
745 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 20:08:10 ID:hyVmeRc7
馬鹿はお前は？
株式買い上げて取締役会で追放だろ
上場してれば
馬鹿はお前は？
株式買い上げて取締役会で追放だろ
上場してれば
馬鹿はお前は？
株式買い上げて取締役会で追放だろ
上場してれば
746 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 20:10:25 ID:we7fmGQP
頭悪い奴はすぐファビョるいい例だな
747 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 20:13:11 ID:hyVmeRc7
頭悪い奴？
馬鹿はお前は？
748 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 22:27:01 ID:xhdNAQWb
よし分かった。

ジェットが上場したら社員全員で株式購入。

議決権行使で社長以下役員全部解雇。

まずは株式の半分以上を一般社員で買占めだな。
みんなで変えていこうよｗｗｗ

749 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 23:19:16 ID:Zd00e3jY
おまいらが株を買った時点で、計画倒産
750 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/13(日) 23:55:11 ID:P6nnMCne
それならいっそ皆で辞めちゃえよ
俺は会社にいた頃、会社の文句ばかり垂れてた奴に
「そこまで言うなら辞めようよ」と、言ったけれど俺が先に辞めて
未だにそいつはいるんだとさ。
残ってる奴ってそんな奴が多いんだよ。　口だけな。
751 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/14(月) 00:05:14 ID:zaGNEMXJ
おまいら、社員同士で会ったりするの？

お店に配属されたら、たの社員の情勢はわからんの？

会社側が社員が結束するのを分断してるの？
752 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/14(月) 08:36:32 ID:/tDpUvk5
小学生みたいな馬鹿がいるな
753 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/15(火) 09:43:42 ID:U2wYsadc
「ブラック会社に勤めてるんだが、もう俺は限界かもしれない」（サンスポ）
http://www.sanspo.com/geino/news/090915/gnj0909150505005-n1.htm

お前ら観とけよwww
754 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/15(火) 12:55:13 ID:H3RMsitz
>>753
リアルタイムで見ていたが、ジェットの方が数万倍ブラック。
755 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/15(火) 14:02:40 ID:UQvNnC+8
>>754
１１月下旬公開なのに何でリアルタイム？
756 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/15(火) 15:16:36 ID:EolemhI/
>>755
原作が今お前の書き込んでるところだから
757 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/15(火) 15:40:09 ID:47yG/Ogp
原作をリアルで見てたのか。
758 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/16(水) 14:22:17 ID:Mx1o1Ztq
>>755
スレに参加してたってこと。
759 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/24(木) 11:38:39 ID:EounQ4we
シルバーウィークどうだった？売れたかみんな？？
760 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/25(金) 01:53:34 ID:p/4tnCBB
http://libido.tblog.jp/?eid=233472

わかる方たちにだけどうぞ。
761 ：名無しさん：2009/09/25(金) 09:26:03 ID:IXR/H6dZ
>>759

いやあ、７目前で、買い替えは無いし、７が出ても、今は
使ってるPCが完全に壊れるまで使うから、なかなか掘り
起こしは難しい。
（他の量販はどんな感じなのか？？　ビックやヨドは？？）

762 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/09/26(土) 22:09:20 ID:FFikKEFz
現スレ：PT2買えた＼(^o^)／買えなかった(´・ω・｀)13台目
http://pc11.2ch.net/test/read.cgi/avi/1253950455/
わずか５枚のPT1に１５０人が殺到ー深夜のアキバで”一瞬の祭”
http://plusd.itmedia.co.jp/pcuser/articles/0810/25/news017.html
入手難のPT2。三月兎２号店・10月1日(木)24時の深夜販売、争奪戦になるのか？
http://akiba-pc.watch.impress.co.jp/hotline/20090926/etc_earth.html
予約だけで数千件を超えてしまったBEST DO!果たして結末は、どうなるのか？
http://www.best-do.com/shopping/shop/frontpage.php

現在の受注数量 34,680台 / 40,000台 (2009年9月25日現在)
763 ：名無しさん：2009/09/26(土) 23:36:33 ID:JwaJJqhi

マルチうざい。
764 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/01(木) 01:48:12 ID:Qo+CA55v
最近の求人内容にこんなこと書いてあるんだが？

「ＰＣ設定の提案型接客・家電修理受付・及び店頭展示ＰＣの初期化作業」

店頭展示PCの初期化作業？それはジェットのやる仕事だったのか？
俺はヤマダのPC社員の仕事だと思ってたぞ。

家電修理受付？いつからそんな雑用やるようになったんだ？

パートナー契約にはそういった業務すると書いてあるのか？
ちょっとジェットの中の人、誰か出てきて教えてよ。
765 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/01(木) 01:53:02 ID:Qo+CA55v
連投スマソ

そして相変わらず

「仕事も生活も、万全のバックアップ体制。始めてみよう！パソコンのサポート業務。」

などと、書いてありました。何年も同じ文句なんですね。

仕事も生活も全くバックアップされなかったし、酷い会社でしたよ。
766 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/01(木) 01:57:25 ID:E9zFSO4Y
いいじゃない以前の営業を偽ってサポートだけ書いてたときよりも
少しはまともな奴が担当になったんだろ
767 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/01(木) 02:33:11 ID:Qo+CA55v
>>760
まさにゴッドパ・・・

このリンク先、社員のブログかなにか？
768 ：名無しさん：2009/10/01(木) 10:24:06 ID:RpcSuizy
>>767

社員のブログだろ。クルージングの事も書いてあるし。
769 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/02(金) 20:53:13 ID:QtQgG9pH
>>760
多分、長野県の社員だよ。
だって、最近関東から新潟へ行って長野へって書いてあったし。
770 ：名無しさん：2009/10/02(金) 23:07:18 ID:ctUQ8Z5u
>>769

関東 -> 新潟 -> 長野かよ。

それにしても、地方でも、求人応募してこないのかね？？
男優が言ってたけど、やる気の有る奴が待機してるって言ってるんだから
がしがし入社させて使えばいいのに。

あ、そうしないで、その分けちって飲んでるから無理か。
771 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/02(金) 23:44:09 ID:wovdAbeT
隣の部屋の声が聞こえるレオパレスに入れられるから
応募しません
772 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/02(金) 23:44:42 ID:m6Z1aHNj
>>770
地方でも求人出てるよ。
ガシガシ入るけどガリガリやめてくから意味ないけどな
773 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/02(金) 23:46:13 ID:m6Z1aHNj
>>771
声が聞こえるなんてまだいいぞ。
俺のいるとこなんて静かにしてると足音でフローリングがきしむ音さえ聞こえる。
もちろん隣部屋のな。
774 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/02(金) 23:49:18 ID:wovdAbeT
>>773
ばーか
何論点すり替えてんだクズ
775 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/03(土) 02:28:28 ID:Xj80OKw0
>>770
>>772

俺の住んでる地域は年中募集出てますよ。
俺が辞めてからもずっと募集でっぱなし。

ハローワーク全国版で検索すればおもしろいかもよ？
776 ：770：2009/10/03(土) 10:49:27 ID:9uVFWZYh

俺も関東だけど、やっぱりどこも同じなんだな。

ハロワで検索したら、ベストコムも求人出してたよ。
条件は向こうの方がぜんぜん良いけどね。
777 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/03(土) 16:32:49 ID:MtO/Q7NQ
今リクナビにＪＥＴが募集中 昼は優雅にカフェで昼食だと
778 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/03(土) 19:42:36 ID:Xj80OKw0
優雅にカフェって、そんな余裕ある奴普通いねーだろ？

リクナビの求人にも自社求人欄の嘘書いてるんか？？
779 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/03(土) 20:52:50 ID:MtO/Q7NQ
今、リクナビネクストと会社のホームページの採用のとこに社員の一日ってのがあるから見てみたら
780 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/03(土) 21:16:32 ID:tR/V2d5t
>11:00：休憩
>今日は午前中にとります。
>近くの書店に行って、読みたかった新刊を購入。
>近くのお気に入りの喫茶店でコーヒー片手に読書タイム。
>今日はサンドイッチもオーダー。


これどこの店舗？ｗ
っていうか就業中に本屋とか行ってよかったのかｗ
781 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/03(土) 22:46:01 ID:wFQnhhG0
就業時間中にプールやら行けるし平気なんじゃない
ねえＳ課長？
782 ：名無しさん：2009/10/03(土) 23:12:54 ID:9uVFWZYh

ネクストに求人検索してたら出た。

社員の一日は、旧MMJのWeb ページだろ。

旧MMJのドメインそのままで、内容だけ中途半端に書き換えてる
から、分かりにくいぞ。

おまけにQ&Aに　”パソコンの販売は有りません。”　とか、書いてるし。
783 ：名無しさん：2009/10/04(日) 00:50:12 ID:O2rttdgZ

就業時間中にどっか行ってても良いんだ。
じゃあホテルとかもOK？？　そりゃ男優か？？
784 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/04(日) 01:28:45 ID:xFb75rZT
>>780
1人店舗でちゃんと売上げ出してる奴なら平日昼間ならば可能かもしれない。

但し、こんな優雅にのんびりやってたら、この会社の売上げノルマ達成できんよ。
今いくらなんだろうね？社員1人あたり130万位売れとか言われてるんじゃないか心配。


785 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/04(日) 01:46:51 ID:s27vMmcE
>>784
地域にもよるだろうけど俺のところがちょうど130万だｗ
786 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/04(日) 12:20:25 ID:JI2lOzEC
>>785
130？昔は100だった気が
平均単価2でも65組ｗ
この売れない時期には厳しいなｗ
787 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/04(日) 13:52:49 ID:DEzrJhbu
一般社員のノルマは月１３０万。

男優は下っ端時代に月３００万いったそうだが本当なのかね？
毎月３００稼いだの？毎月コンスタントに稼いだなら神と崇めてやる。
788 ：名無しさん：2009/10/04(日) 16:46:18 ID:O2rttdgZ

昔と違って、もうここまでブロードバンド普及しちゃってるから
さすがに３００はともかく、１３０でも無理なんじゃないの？？

もっと、幹部連中は考え直した方が良いぞ。
789 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/04(日) 17:03:18 ID:SRkgqnIw
ttp://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20091002-00000001-bcn-sci
楽でんコールセンターで運用だとさ
大丈夫かよ・・・
790 ：名無しさん：2009/10/04(日) 18:33:59 ID:O2rttdgZ
>>789

楽でんの事は何処にも書いてないんだが大丈夫か？？

データ復旧センターは、ヤマダも代理店やってるから
法人事業部とかから、何らかのアナウンスが有れば
PCトラブルバスターも受付するんだろうけど、どうだろう？？

（どっちかと言うと法人向けだろうね。）
791 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/05(月) 00:07:50 ID:5dNstjFG
タイ～ホ者が出たけど管理職の責任追及はどうなるの～誰か教えて～
トラブルバスターとかやってる場合じゃねぇだろがゴッドよw
792 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/05(月) 01:26:39 ID:IHqf0dYZ
>>791
タイーホ？誰が？？詳しく！！
793 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/05(月) 01:36:40 ID:psevsUqs
ＰＣ盗んでオークションに流したらしい。逮捕＆懲戒解雇済み
Ｙからの処分は検討中でジェットは民事訴訟を起こすことを決定済み
794 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/05(月) 01:52:23 ID:GCEmLgB/
つまんね
幹部と社長たいほしてくれよ
795 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/05(月) 03:44:44 ID:5dNstjFG
>>794
それガチでお願いしたいw その逮捕者がこんな事件を起こした責任はJETにも少なからず有るわな 民事訴訟ってバカじゃないの？ お前ら管理職が面接して採用してんだろうが 全員辞めろや
796 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/05(月) 04:05:12 ID:IHqf0dYZ
>>793
マジで！！エライことになっちまったな。

どの地域だよ？俺の知ってる人が犯人だったら嫌だな。。。
797 ：名無しさん：2009/10/05(月) 09:52:29 ID:DxqG4vXz

ヤマダ側は、犯人に盗難の理由とか聞くだろうけど、まさか
”給料少ないんでやりました。”　なんて言ったら、幹部にも
連帯責任振りかかるだろうな。
（それしか言い様は無いと思うけど。）

798 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2009/10/05(月) 19:07:12 ID:MVTOBlhO
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799 ：名無しさん：2009/10/05(月) 23:28:55 ID:DxqG4vXz

協力会社管理部から、盗難報告は、各パートナーに出ないのかね。
ぼったくりで利益上げてるから、伏せてるのかな？？　Ｆ村さん。

800 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/06(火) 01:03:08 ID:9SdlzJG0
今回、逮捕して公にしたって事は邪魔田はジェット見限る気マンマンつー事でおｋ？
801 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/06(火) 01:49:56 ID:1D+FblwZ
逮捕したってことはヤマダ側がまず被害届け出したってことじゃないの？
店舗で盗難事件ってわけだしね。しかし・・・バレるだろこれ？犯人バッカじゃね？

いくらヤマダの管理がいい加減でもごっそり物消えたら騒ぎになるだろが普通。

俺働いてたときもサポートで預かったPCよく消えたしな。ジェットに限らず、ヤマダ
社員も色々悪さしてる奴いるんじゃねーっかって思うよ。

棚卸しでよく数合わないとかF長が頭抱えてたが、どうやって帳尻合わせたんだろうな？
そっちのことはよくわからんけどさ。知ったこっちゃなかったし、こちらは。

ジェットも今度の事件はマズイだろうね。どうヤマダに釈明したのか知りたいもんだわ。
802 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/06(火) 02:13:25 ID:IaeL0QU/
山田の店員なんか普通に
店舗預かり品を横流ししてるよw
803 ：名無しさん：2009/10/06(火) 10:26:20 ID:LnirbHH8
>>801

ヤマダが作った管理手法も、まったく役に立たないって事だ。
（持ち出し管理票なんてザルだったんだな。）

社員の横流しも有るから、パートナーも含めて、管理手法
見直しだろうね。
804 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/07(水) 08:03:25 ID:3zn8/Qq0
>>787
口だけ。売り上げを出した後にどれだけキャンセルになったかは言ってないよな？
805 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/07(水) 15:07:34 ID:y5zE7pQB
>>804
どれだけキャンセルになって実際いくらだったか知りたいです。
806 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/07(水) 15:17:30 ID:y5zE7pQB
誰か男優のサクセスストーリー教えてください。

男優やってた過去から現在まで知ってる人おらん？
807 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/07(水) 20:55:38 ID:+5zQmnnW
>>760のリンク先、切れてるんだがｼﾞｪﾄｰにばれた？
社員の私生活に絡んで来るくらいピリピリしてるのかよｗｗ
もし会社の圧力が掛かって閉鎖とかだったらパワハラで訴えた方がいいよ。
808 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 00:55:52 ID:xPqWAGZu
>>807
残念
すでにパワハラの巣窟です
809 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 01:00:03 ID:SvxYqj4L
>>807
書いた本人がリンク貼られてることに気付いて削除したんじゃね？
たぶんリンク先の主もここ見てると思われ。ストレートな写真だった
からな・・・まずいと思ったんでしょ？

>>808
そうだね。同意。

810 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 01:06:46 ID:SvxYqj4L
連投失礼

>>807
今書いてあらためてリンク先見たらブログ自体消えてるみたいね？
本人が会社に対してまずいと感じたのか？パワハラで消したのか？
リンク切れ前に少し色々読ませてもらったけど、あれは個人特定
されてしまうな。関東→新潟→長野って転勤してる奴でしょ？

たぶんバレたな・・・怒られたんじゃねゴッドか男優に。

と、予想します。
811 ：名無しさん：2009/10/08(木) 01:36:32 ID:AlXBCSfU
北の方のJは最悪だよ・・・・・・・。
いきなり「飛ばされるし。

新人さんカワイソ－


いったいどうなることやら
812 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 10:10:52 ID:Y334R3y9
>>811
コシヒカリで有名なあの県は新人が入っても１，２ヶ月で県外飛ばされるよ。
少なくとも新人で飛ばされてきたって人間を5人知ってる・・・・。
813 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 14:46:10 ID:kc0Fj8TP
じぇっと従業員さんカワイソス
814 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 16:17:09 ID:23tZ2FMu
ある社員の一日を見て思ったんだが・・・
こういうことじゃない？ｗ

拘束11時間
うち実働8時間、休憩1時間、サービス残業2時間

これなら可能かもね？ｗｗ
つーか、拘束11時間で既にＯＵＴと思われ・・・
815 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 16:22:58 ID:23tZ2FMu
ＪＥＴも民事訴訟なんてやめておけばいいのに。
自社の首を絞めるだけｗｗ

訴えられた（元）社員が、裁判の席でＪＥＴの内情を暴露したらどうなるか？
それを考えてないんじゃない？

（犯行理由を問われ）
被告：給料は安い、残業はすべてサービス残業にされる、休みはない、いくら成績をＵＰさせても昇給はない・・・
犯罪に手を染めたくもなりますよ・・・

裁判長：ＪＥＴとはそのような会社なのですか？

ＪＥＴ：・・・・・・・・・・・・・・・・・！！

なんてことが・・・・・
816 ：名無しさん：2009/10/08(木) 16:57:44 ID:Qh8DEbZz

たしかにやめればいいかもしれないけど、ヤマダに対しての示しが
付かないから、やるんじゃないかな。

やるとなったら、傍聴してみたいね。どんな発言が出るのか楽しみだ。
817 ：名無しさん：2009/10/08(木) 16:59:58 ID:Qh8DEbZz
>>812

新潟だけじゃなくて、他の県でも売り上げ上がんなきゃ１、２ヶ月で異動じゃない？？
818 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/08(木) 19:52:43 ID:zmK+RUeG

http://www.topcamera.co.jp/
819 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 01:38:29 ID:G9mfTOyP
某課長いわく2Chに書き込みをしたらクビらしい
書き込んだ人でクビになった人っています？
820 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 04:48:47 ID:myhpHFeL
>>819
勇気ある告発はどんどんしていいんじゃないの？
どうせ、直接文句言っても聞き入れてくれる会社とは思えない。
島根基準で全てを考えてる時点でだめなんじゃないの？

社長個人のMMWに対する憎悪は失笑もんだったな。
セコい手使って、MMW追い出して自分が取って変わっただけ。
今は過去のMMWのようなことを自社の社員に対してやっている。
MMW酷かったですが、JETの社長もMMWと何ら変わりません。
そのことに本人が気づいてないのがまた失笑もんです。

ゴッドも男優も同罪です。お前ら全社員にどんだけ嘘付いた？
有言実行してないよな？今でも。

現役社員はどんどん内情書いて良しだと思うよ。
821 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 05:00:03 ID:myhpHFeL
あとさ、過去に見た社訓かなんかに「できない約束すんな」みたいな
こと書いてあった記憶あるんだが、社長以下幹部どもが正にそれを
守ってなかったな。

今でも社訓変わらんの？

恥ずかしいから、もう社訓全部変えなよ。

ヤマダで窃盗するJET社員いるのもJETのせいだろ。
やっちゃったJET社員が一番悪いが原因のひとつとしてJET内の問題
もあるんでないの？給料安すぎ、転勤させすぎ、拘束時間長すぎとか。

不祥事社員を訴えるののは好き勝手だけど、裁判やったらJETの怠慢
も明るみに出るよな？被告である元JET社員も黙ってるとは思えない。

どこで裁判やるか知らんが知ってる奴いたら教えて、俺傍聴したいわ。
822 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 05:08:53 ID:UucWBVIB
この会社には、コンプライアンスって言葉は存在しないのか・・・
823 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 07:22:34 ID:WLjNH1eD
ってかさ、何で採算ラインの売り上げが上がっていくの？
昔は100万売り上げたら御の字だっただろ？
MMWに搾取されてた時代は知らんが、80万で採算って言ってたじゃん。
824 ：名無しさん：2009/10/09(金) 09:24:17 ID:9rPBMhJl
>>821

裁判になったら、ヤマダとの契約問題も法廷で話すんだろ。
ヤマダとの契約も有って、こうしないと採算性が取れないので
しかたなくやりましたと、幹部は言うしか無いよな。


>>823

採算ライン上げてるのは、主に幹部が儲けたい＆上場したいから
だと思うけど、家電配送設置などの新しい事業内容の為に資金を
必要としたからじゃないの？？
（シャニムにも書いてるけど、家電配送設置なんて出来るんかいな？？）
825 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 16:44:37 ID:BhxWKi99
ゴッド、男優に一言。

お前ら経費で飲み食いしすぎ。
会社の金何だと思ってんだよ？

お前らが経費で使ってる金が一番無駄だ。
年間お前らだけで何百万無駄になってるんだよ？
いちいち用も無いのに全国回ってんじゃねーよ。
交通費、宿泊費もばかにならねーだろ。

用があるなら電話、チャット、メールで済ませろや。

役員が無駄使いしすぎ。社用車でレクサスって聞いた
ときはもう呆れたね。どんだけ無駄使いだよ。
826 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 19:33:00 ID:SIosgjCW
売り上げたくさん上げるのがきさんらの仕事やろが！社用車が何だとがそんな事気にしとる前にどうやって上に上がるかを考えや。アホンダラが！
そんな事書き込む前に仕事せやダボ！
827 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 19:34:59 ID:OeMANRq/
>>826
出ました下っ端の駒使いｗｗｗｗｗｗｗ
巡回お疲れ様でーすｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
828 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 21:00:03 ID:eEd2gAD2
取引先の商品盗んで上場できるの？
829 ：名無しさん：2009/10/09(金) 22:27:39 ID:9rPBMhJl

売り上げたくさん上げても、その分使い込んでるから、結局同じだって。

もう幾ら言っても聞かないから、法廷であらいざらいぶちまけてしまった方が良い。
荒療治しかない。
830 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 22:38:24 ID:AfV1VYC+
>826
うーん。　昔からだけどさ、もっと社員の為の会社にしなよ。
そうじゃないから、出来る人間から辞めて行ったやんか。
俺は辞めて良かったと思えるのは、今の会社が社員の事を考えている会社だから。
売上上げられなかったら移動。　気に入らない人間がいたら移動。
２ちゃんなんてちゃんとしていれば書かれないし、社員は喜んで働いてるよ。
けれど、今のこんな職場にしたのはきさんらなんよ。
少しは真面目に考えなよ。
831 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/09(金) 22:58:16 ID:G9mfTOyP
>826　
取引先の商品パクるやつ出てるのに
売り上げあげろってほかに書くことあるだろ。
832 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/10(土) 00:04:50 ID:DiXoSong
>>826
本物もそう思ってるんだろうけどね。偽者さん代弁ご苦労様。

窃盗事件の詳細誰か知らん？詳しく知りたいねー。

833 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/10(土) 00:59:26 ID:DiXoSong
>>826
こいつ男優の偽者ってことでいいのかしら？

昔、男優に会って思ったこと。

体臭がオヤジ臭い・・・いわゆる加齢臭ですね。
当時は部下だったんで何も言いませんでしたが、
今は関係ないので言わせてもらいます。

ゴッドに会って思ったこと。

いちいち握手してくんな。ウザいです。
どっかの某宗教団体と同じ手法で社員に接しないでください。

本音を書いてみました。
834 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/10(土) 02:13:53 ID:DiXoSong
連投ついでだ。また本音な。

>>826
ついでだから言う、お前らの仕事はヤマダとの売上利率の引上げ交渉とか、
店舗で起こってる揉め事の解決とか、自社の社員が働き安い環境作りとか、
書いたらキリないが色々あんだろが？あん？

売上上げろ！！しか言わないで、普段何かしてくれたか？

何でも現場が解決しろとか相談すりゃ放置して、たまに順店してきたと思ったら
売上売上ウザかったよ。売上ノルマ達成すりゃ、次は最低ライン上げるしよ。

普段のお仕事は何なのお前ら？ヤマダ本社で向こうの担当にゴマすりですか？
何でもヤマダのいいなりになってんじゃねーよカス。
役員としては全く使えないな。店舗で社員がどんだけ苦労してるか分かるか？

お前らアホだろ？いっぺん氏んで来いと心から思ったわ。

と思ってる人は多いと思うよ。
835 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/10(土) 09:46:15 ID:ST+t8E4X
裁判沙汰になって一番困るのはジェットなんよ
ヤマダは見せしめで吊るし上げ例が欲しいだけで
ジェットとしては銀行・労基とか諸々に実態が暴露されるのは
嫌なんだよね（特にマスコミがヤマダと絡めてくるのが嫌）、
俺なら吊るし上げる奴に金渡して黙って私が悪うございましたと
認めてもらい、早々に手打ちする様にする。一応見せしめだから
建前上民事で賠償請求はするが実態は（ｒｙ
836 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 00:18:09 ID:8Yk4u5IM
たぶんヤマダ社員もここ見てるんでしょ？
JET社員が盗難事件起こしたの知ってる人いない？

どんどん表沙汰にしようよ。
837 ：同業他社：2009/10/12(月) 00:43:52 ID:7YbQkvLf
盗難事件の報告書は出ないの？？
公正に処分してくれよ！！

JETだからって言って、処分無しは無いよね？？　
838 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 01:10:22 ID:IwoaewHw
>>836
俺は管理職全員に独壇で報告したよ
839 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 01:54:40 ID:8Yk4u5IM
>>793
この事件本当ならJETの中の人で情報知ってる人いないかな？
どうせ戒厳令でも強いてるんだろうが、そんなの関係ない。
不祥事社員を民事で訴える？アホじゃねーのこの会社。

ヤマダが盗難届出したんでJET社員ﾀｲｰﾎ、で当然損害は本人又は
JETがヤマダに弁償。が、ﾀｲｰﾎされた社員は払えるわけなくJET
が替わりに弁償。JETは元社員に対して民事で金の請求？

とか思ったが、どうなんだろうね？
840 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 09:53:06 ID:vzzolthT
>>837
同業他社さん

他のパートナーはこの件知らないのか？

JETとヤマダで話し合いで解決する気か？公正さに欠けるな。
1社でサポート独占ってのが気に食わないね。

MMJ時代に裏でMMWを追い出したりとか汚いことやってんだろ？
確か過去スレには顛末書いてあったよな？

MMW残党組さん出番です。
841 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 10:04:25 ID:vzzolthT
>>838
どんどん問題にしてください。
ヤマダの中の人かどうか知らんけど。

ゴッド、男優どうするよ？お前らが思ってるほどヤマダは優しくないぞ？
代わりの業者なんていくらでもあるんだぞ。あまり調子乗らんほうがいい。

JETも所詮ヤマダの中じゃ一業者にしか過ぎないわけだ。
切られるときはいきなり切られて終わりだと思いますよ。
842 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 10:22:02 ID:vzzolthT
>>823
そうだったね。だんだん上がっていった。
頑張れば頑張るほど、現場社員のノルマは上がるだけで待遇変わらん。

極論で言うなら現場は頑張らないほうが得。だって最低ライン上がるだけだもん。
そのあたり分かってる賢い人は適当に頑張ってギリギリのラインでやってる。
一人店舗で器用な人はそんな感じかな？

ぶっちゃけJETの為に頑張ります！とか抜かしてる血の気の多い社員はアホだと思う。
どんだけ役員（社長、ゴッド、男優以下ね課長あたりまで入るかな？）が悪人か分かって
いないと思う。お前ら盲目的に貢献すんなよ。損するだけだ。

景気悪くて転職大変だけど、止めとけこの会社。出世してもたがが知れてるし。
失う物は多いが、得る物は全くないぞ。一番可愛そうなのは中堅クラスだな。
この会社が糞なのは分かってるが、諸事情で辞めれない。辛い立場だと思うよ。
843 ：837：2009/10/12(月) 10:43:22 ID:7YbQkvLf
>>840

いや、この件はここを見て、初めて知ったんです。
（０７年４月に盗難が有った時は、本部から盗難報告書と注意事項が
メールで来てましたけどね。）

他のパートナーにもこのスレ教えた方が良いですか？？
844 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 16:17:05 ID:D//6lFKb
>>843
ほかのパートナーにスレを教えてもいいがそいつが上とのつながりが強いやつ、
上のやつと仲がいいヤツだったら気をつけろ。何気ない話で上に漏れてその人どころかお前さんの社内での立場まで危うくなると思う。

以前とある上のヤツが2chのスレに書き込むと即クビみたいな事言って回ってたみたいだから、
さすがに首は無いだろうけど（ってかそんなことしたら訴えていいレベル）念のため話すやつは注意しろ
845 ：同業他社：2009/10/12(月) 17:09:17 ID:7YbQkvLf
>>844

了解。他の会社の事だから、上に言っても何も起きないと思うけど
他社から見れば公正公平に処理して欲しいって事で。

846 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/12(月) 20:42:37 ID:ZJlfiDn5
で、
顛末晒してくれる人、
いないの？
847 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/13(火) 11:34:04 ID:BzqSF8yz
ハロワの求人見てここに来たけど恐くなったので求人申し込みやめます・・・
848 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/13(火) 13:35:36 ID:dpUHcAFm
>>847
賢明な判断だ。普通の人なら即採用されるだろうが、入ったら後悔するだけだと思うよ。
転勤多い、休み無い、給料安い。でも、ノルマはうるさい。

働いてもメリット無いと思うよ。職歴汚すだけ。経験も積めない。胡散くさい営業トーク
できるようになるだけ。ヤマダの店員やってるほうが百万倍マシ。むしろ、ヤマダの店員
のほうが普通の生活できるからさ。

でも、決めるのはあなた。
849 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/13(火) 14:12:49 ID:Fpr0/2on
>>847
Mっ毛があって、奴隷になりたければ、おすすめの会社だよw
850 ：同業者です：2009/10/13(火) 23:58:52 ID:BuDlI14Y
東北のパートナーですが、世話になってる会社の商品横流しですか！
ひどい会社ですね。そのうち撤退でうちに店舗依頼こないかなぁ
「社長！こんな書き込みが！」「うぬ」目がキラッです

近くのヤマダ三○店に行ってスパイ活動しましたがこれまたひどい！
まず制服がシワシワ　
口（体臭？）が臭い
ちょっとした質問で目が泳ぎ、大汗→ハンカチ拭き拭き（笑；
レベルがわかりますよJETさん　あんなので接客させていいの？
（たしか後○toさんってみえたかな？）

こんな会社は早く天昇して下さい！！は・や・く・うふっ
851 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 00:04:12 ID:S9S5Fzp3
東北のクソ田舎にスキルのある奴なんて居るの？どんな質問したのか教えてくらさい
852 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 00:43:11 ID:0z0wVr1q
>>850
分っちゃいると思うが
じぇっとの後釜になりたけりゃ、同等かそれ以上の
成果をヤマダから求められるよ（特に売上げ的なもんで）
表面的なものを見て”こんなの楽勝じゃん”ってオモタなら
成り代わった時じぇっとが課せられてる重荷の実態を知って
”ヤマダさん話が違う”って思うか鴨ｗ
実際数多くのPCサポート会社が量販のサポ業務を請け負っても
最終的に撤退して行くのは量的拡大と供に不採算業務を押し付けられ
割が合わなくなるからだろな・・・（実態は偽装請負みたいなもんだし）
傷が大きくなる前に撤退できりゃ良いが、気付いた時には
後戻り出来ない。（今はそんな感じか）
短期決戦でヤマダパートーﾅｰで業務拡大中って事で
上場して株と会社売ってウマーなバブリーな夢を
幹部は夢見てたんだろが、現実は生かさず殺さずのヤマダ奴隷だわな
それでも良いなら後釜になればいいんじゃね？
何でヤマダが田舎もの業者を煽ってパートナーにしてるのか
最近良く分ってきたわｗｗ

853 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 01:02:37 ID:rDXKMrXh
>>850
制服シワシワなのは洗濯する暇ない（休みない）
制服は２着目からは実費取られる。だから１着しか持ってないんじゃない？
前はそうだった。今は知らん。

臭いのはタバコ吸ってるからじゃね？

ちょっとした質問で目が泳いでるのはPC素人を社員にしてるから。
ネットの接続と簡単な設定できるレベルの知識しか持たない人なんだろ？
一般ユーザーに毛の生えた程度な人が「テクニカルサポート」って書いてる
制服着てるのがやばいだろ。

全部の社員が素人なわけじゃないが、素人レベルな人は全社員の半数を
超えてるんじゃないかって思う。かと言って会社側で技術的な研修するかと
言えば、そんなの全くなかったよ。俺いた当時は。パソコン整備士だっけか？
あんなもん取れとか半強制してきたり（実際取っても何の役にも立たない）
訳分からんかった。

今でもあんまり変わらんのじゃないの？目先の利益追っかけてるだけの会社だし。

いつまで続くか知らんけど、いつヤマダから切られるんかなーっと思ってる。
結論。怪しいリフォーム業者の営業とかと変わらんレベルな仕事しかやった
記憶がない。初心者カモにして稼いでるだけのつまらん会社です。
854 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 07:44:50 ID:Qb1HellP
必死に弁解し杉wwwwwwwwwwwwwwwww
855 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 08:12:45 ID:c0OkOJzI
ハロワにじぇとーの求人があったんだけどさー
相変わらず週休二日とか書いてんのね、年間105日。
また騙される人が出るんだろうなー。
856 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 09:53:51 ID:0z0wVr1q
>>855
現実は年間６０日(月５日×１２ヶ月、場所によっては以下も）
普通は８０日位にするもんだが殆んど詐欺レベル、裁判したら勝てると思うよ
辞めるときは保険を早めに貰う為、上記理由をﾊﾛﾜに言って会社都合で辞めること
これ豆知な
857 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 12:38:53 ID:0CGItBHs
技術が無いのは会社が育てようとしないからなんだぜｗｗｗ
入社後研修があるみたいなことどこかに書いてあったけど俺一度も受けたことないし、話も聞いたことが無い。
素人が入ってきて素人のまま店頭に出てるところが大半の店。

一応設定見本というマニュアルがあるけど、PCについての教育なんてしないから、
店によってやり方はバラバラ。回転が速い店だと「効率のため」とか言って
ウィルス対策ソフト消してからネットにつなぐ⇒そのまま作業⇒ウィルスチェックなんて効率のためにしない
とか当たり前にあって驚く。

比較的北のほうは「お客様のためって」人が多いけど、都会のほうはマジで気をつけろ。
（でも最近人事異動で北の人間が外に追い出されてるから当てにはならないかも）
858 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/14(水) 12:57:58 ID:vMudP1hV
北出身の関東だけど
一台のＰＣにもろもろ含めて５万とか６万とかのサポートつけてるのをみてさすがにないと思ったな
しかもそれを嬉々としてメールに流すとか

営業力は凄いかもしれないが真似できないししたくもない
859 ：同業者です：2009/10/14(水) 23:56:17 ID:jxl7oc04
８５０です
皆さんの書き込みを見ました。社長に言わなくって良かったっす。
というか、このスレみてました「お前らは悪するなよ！」と返討ちでした
こちらは社員さん（店側）ともいい関係ですよ

JETさんは相当悪いみたいですね。店舗と悪いのか、上と悪いのか分かりませんが
たぶん最初に入った方（今の役員？）の応対が悪かったのでしょうね
ここに書き込んでいる方はそんなことない？？ですよね
でも三○店あれはひどいかったです。接客業なのに
制服がシワシワ　口（体臭？）が臭い （この時点で当社は再教育です）
ちょっとした質問で目が泳ぎ、大汗→ハンカチ拭き拭き
同じ青シャツの者としてすごい不快を持ちました

ちなみに前回は「PSPを無線でしたいんですけど？」で大汗ですよ
今度は「MacとLinuxで共有したいんですが」で相談したら大泪ですかね

あと、１台から５－６万も取るんですか！というか出すんですか？普通は言えないですよ

長くなりました　また時々読みに来ます
860 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 00:11:06 ID:yXgah6GI
>>859
客が喜ぶことより自分たちの売り上げが第一みたいな会社（上がそんな感じ）。
会社に取り込まれた人間の会話は「あの客から何万取れた」だとか「あの客はもう少し取れそうだった」とか
正直な話「お客様のため」なんて人間はほぼいないと思う。

お客様のためなんて思って営業してると馬鹿を見る会社だよ。
861 ：860：2009/10/15(木) 00:14:42 ID:yXgah6GI
>>859
ああ書き忘れたけど、ヤマダ社員＆ブロードバンド業者さんとは仲いいところが多いよ
一部サポでキャンセル出すと売れた分の金額保障できるのか？とか脅してくる店舗も経験したことあるけど
基本的にいい人が多い。
862 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 01:01:50 ID:UH8t9sSE
>>８５９
同業者さん

他社の書き込みも大歓迎。また来てくださいな。

>ちなみに前回は「PSPを無線でしたいんですけど？」で大汗ですよ
>今度は「MacとLinuxで共有したいんですが」で相談したら大泪ですかね

PSP持ってないからやり方知らないんだろうね。その前に無線LANの設定やった
ことないんじゃないのかな？その人？そんな奴ばっかりだったから俺は別に
驚かない。だが、元JETとしては聞いてて恥ずかしいな。

と言うより、JETにいたのが恥ずかしい。

MacとかLinuxとか分かるわけないと思うよその人？聞くのは残酷だ。
でも試しに聞いてみれば？レポートよろしく。

>１台から５－６万も取るんですか！というか出すんですか？普通は言えないですよ

それを普通に取ってしまう兵がいるのがJET。４万くらいは普通に取るんじゃない？
８６０さんが書いてる通りの会話が普段からあったよ。不要なオプション付けまくって
高くしてるから、客のことなんて考えてないよね。

俺、知人にゃヤマダでパソコン買ってもいいけど、サポート高いから頼むなよって言っ
てるもん。話しされたら即効で「いらん」と言えと。貯まったポイントは他の買い物で
使えとも助言。サポート料金で使うならプリンタでも買えと言ってる。

863 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 07:55:06 ID:o+1aTQaV
ヤマダに行ってJET社員をからかってくる人募集
レポもよろしくwww
864 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 09:28:21 ID:8aDKX/NQ
威力業務妨害予告とは大胆な…
通報しました
865 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 10:00:21 ID:ZQo++NTE
(ﾟДﾟ)ﾊｧ?
866 ：名無しさん：2009/10/15(木) 10:13:40 ID:2cKslf2E

どこに通報するの？？

それに制服シワシワ・体臭有りって、よくヤマダの方からも注意されないな？？
F長や、DBCM、SPから何か言われないか？？　それともJETだから何やっても
良いのか？？
867 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 11:01:45 ID:TrGKem0K
リクナビの写真ですら、汚ったねぇ感じな奴を使ってる時点で終わってる。あの髪型は論外だ。
868 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/15(木) 12:33:49 ID:yXgah6GI
>>863
多分割合的には7割くらいが素人で残り3割くらいが尋常なくらい詳しいってかんじの割合だと思われ。
尋常じゃなく詳しいのに当たると返り討ちにあうから注意だな。でも3割くらいｗ
比較的若い人間に当たれば9割が素人だと思うよ。

>>866
体臭はどうしようもないって言うかヤマダ社員にも体臭きつい人いるよｗ
口臭は実際至近に行かないとわからないから気づいてないだけだと思われ。
制服のシワは・・・・そういえば言われたこと無いなｗｗｗｗｗｗｗ
869 ：名無しさん：2009/10/16(金) 00:34:39 ID:FXV/bTml
ここは本音で話してもいいんだろうか？
870 ：名無しさん：2009/10/16(金) 00:51:18 ID:Cm1pGov9

いいんじゃない？
871 ：名無しさん：2009/10/16(金) 01:07:45 ID:FXV/bTml
設定・料金ともにアホすぎる。
ほんとにヤバイ・・・・・・・・。
毎日朝早くでて夜は遅い・・・・。

社員の顔色伺いながらの仕事（違うところもあるけど）
上からは売り上げ詰められるし。
パソコンのパの字も知らない素人だし。
マニュアルだって本屋に書いてありそうな感じの内容だし。

なんかミスしようものなら社員とjetの人間で裏で絵を描いたような
ことするし。

おまえが納得すれば全て丸く収まるってよく言われるし。
がんばってと言われても何をがんばればいいかわからんし。
素人の客から金をむしり取っているようで本当に嫌気がさしてます


休日も３６協定も、インターネット投票すらしてねーし。
なんか全てが嘘と偽りの固まりだと改めて認識。

これから来る人考え直して・・・・・・・。
切実な思い。

本当に学べることが無い。
だましのテクだけじゃないかな？

人間としてならいい人いるんだけど、組織でみるとあ～ぁって感じ。
872 ：名無しさん：2009/10/16(金) 22:00:00 ID:1V/3rcMl

その内、過労死するなよ。やばかったら労基署に行け。

873 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 00:40:22 ID:2uigcsLc
>>871
はやく脱北するんだ！！

＞休日も３６協定も、インターネット投票すらしてねーし。
＞なんか全てが嘘と偽りの固まりだと改めて認識。

あれれ？以前労基が入ったときに指導されてたんじゃないの？
やっぱり何もしてませんか。じゃあまたチクッときなよ誰か。

今の社員の数知らんけど、よくみんな文句言わずに働いてるな。
何か弱みでもあるのかね？おかしいだろこの会社？
働いてて気づきませんか？
874 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 01:21:02 ID:gPYIhRLM
脱北→ヤマダを退職する意味で使われていたw
ＭＭＷ→社長の株操作でヤマダに目をつけられ解散www
　　　　この会社の時は手前達で使うＰＣにセキュリティソフトすら
　　　　インストールされていなかったし、プリンタもＦＡＸも無かった。
　　　　あまりにも可哀相だったからメーカーさんからソフトやＦＡＸ機能付プリンタを
　　　　貰ってあげていた管理職もいた。
ＪＥＴ→ヤマダの不正はそれ以上に多いので社員もまたか・・・程度の反応だと思われ
　　　　ヤマダでは役職者を含め社員の不正が多発だもの、もう慣れっこ
875 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 13:43:11 ID:r21RM2Hk
>>873
ぶっちゃけて言えば「ほかに働けるところが無いから」が一番多い理由
876 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 14:22:32 ID:Pa3xQ5x9
要するに、ポンコツばっかりが集まってる会社ね
877 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 15:02:43 ID:vuJ2ShKF
>>876
中にはなんでこの人が？というエース級もいるので、あまり馬鹿にすんな。

と言ってる俺は元JETのポンコツ社員だ。
878 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 16:40:26 ID:r21RM2Hk
>>876
おい、それは技術がある優秀な1割の人間に失礼だろ
879 ：名無しさん：2009/10/17(土) 17:56:19 ID:4HwH4yF2

エース級社員がいても、何も変わらない。
880 ：名無しさん：2009/10/17(土) 22:47:20 ID:cvIwj45r
新しく仕事探す事にします

いても何も変わらない・・・・・・・。

保険関係だけじゃない？
いいのって。
881 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/17(土) 23:31:28 ID:r21RM2Hk
>>880
年金の変わりに自社の株買えって言う会社だから（任意だけど）もうその時点でやばい
もちろん年金なんて無い
882 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 00:03:42 ID:O1+69uNW
>>881
ちょｗｗｗこのスレ書き込んだの初めてだから多分違う人ｗｗｗｗ
883 ：882：2009/10/18(日) 00:05:56 ID:O1+69uNW
誤爆
884 ：名無しさん：2009/10/18(日) 00:49:07 ID:fuVPJGdj
なんか、その株の資格えました言われたけど
スルーした

ＬＤ目指してるみたいだけど
むりだろうなぁ

年末だし仕事探さなきゃだなぁ
まだまだ腐りたくないしry
885 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 09:23:10 ID:FgfQ0ZWD
社長がカリスマ経営者じゃないから
LDみたいなのは無理www
886 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 14:42:24 ID:wzWRO7Qr
>>884
LDですか？笑わせてくれるなｗ

あの社長のどこにカリスマ性あるんだよ？ただの老害なんで無理。
887 ：名無しさん：2009/10/18(日) 14:49:47 ID:fuVPJGdj
みんな崇拝しますよ

よくいわれますから
会社のためだなんだって

素人だまして、金巻き上げて
出張のたびにいい飯くって

そのくせ売り上げ悪けりゃ
罵声あびせるし

派閥が有るらしく
話聞くだけでうんざり

勘違いおおいし

生産性がないからって
出張は悪みたいのあるし。

どこに向かいたいんだろうか？
888 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 15:21:05 ID:7WfNRRga
東北のPCサポート会社に筋金入りのPCヲタでなおかつ
キレイ、カワイイ、20代を採用条件にしてるんじゃないか？
って感じの人材を取り揃えている所を知ってる。

UBUNTU、OOoを入れてリモートコンピューティングで遠隔サポートもあり。20台。
といった対応を入社3ヶ月位の子がサクサクこなしちゃったりするらしい。

ちなみに、男性社員は社長と各支部長だけらしい。
うらやましい。
じゃなくて、東北の田舎町でも侮れないね。
889 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 19:18:15 ID:j9v7XbAF
島根のド田舎糞会社JETと比べたらイカンよwww
890 ：名無しさん：2009/10/18(日) 20:20:14 ID:Pgh/G9qR

Ubuntu,OOo なんて、普通のユーザーは使わないだろ。
ジェットと比較する事が、そもそも間違ってる。
891 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 20:39:46 ID:rbVApfmk
今回ジェットから内定をもらったんですけどここのスレを見てたらすごい危ない会社みたいですね。
確かに説明会で休みは週一で、ボーナスはないと思ってくれ、給料は安いですって言われたんですけど
安定はしてるって言われたんですよ。
今後この会社が軌道に乗って待遇面が改善されることってあるんでしょうか？
それともこの会社に入るのはやめたほうがいいのでしょうか？
892 ：名無しさん：2009/10/18(日) 21:03:03 ID:Pgh/G9qR

軌道に乗ろうが乗るまいが、待遇は変わらないと思う。
変わらないから、ここまで不満が出てきてる訳。

まあ、入ったのなら、取り合えずやってみて、それから決めても遅くないと思う。

893 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 21:06:31 ID:O1+69uNW
>>891
主任が数ヶ月単位でコロコロ変わって、月残業時間が45時間くらいで、
そのうち何ヶ月かは残業時間８０時間超えを強要されて、数ヶ月単位で県外を転々と転勤させられて、
年金が無い代わりに「自社の株買ってそれを年金代わりにしろ」って制度があって、
売り込みでキャンセル出すとヤマダ社員から脅されて、労働局から指導が昔入ってるのに直す気が無くて
先輩がPCの知識ない人ばっかりで社員教育なんて受けたことありませんが、

それでも入りたいなどうぞ
894 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 22:13:27 ID:j9v7XbAF
>>891
今の社長が退かない限り会社は変わらない
それと、島根基準の給料だから相当安いよ
入社するかどうかは、あなたが決めることだから
これ以上は言わない
895 ：名無しさん：2009/10/18(日) 22:17:09 ID:fuVPJGdj
これからなら
特約条項つかわれるから
残業は多いよ。

休みはないとおmったほうがいい。

PCのスキルならある程度もった状態でいかないと
仕事としてはきついかな？
周りがスキルないのばっかりだし
漏れは辛かったなぁ
何するにも面倒くさいやつ、わからないやつは
できる人に回されてきてたし

あ、ちなみに無線LANの設定は
WEPキーに変えるのがデフォ。
CD使って設定しようものなら
罵声がくる。
それがプロの仕事らしい。

Mっけが有るならいいんじゃないかな？
研修なんかロープレするくらい。
PCの事なんか勉強したことないし
会社でなんか。

スキルがあるなら
別に捜した方が
いいさ。

漏れはコーディングしてる方がまだましだと思ったし。
WEBデザとかサーバー管理者とか
いいのあるんじゃね？
896 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 22:31:40 ID:j9v7XbAF
>>895
ポエムみたいな書き方するねw
897 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/18(日) 23:46:46 ID:256X2DNz
>>881

>年金の変わりに自社の株買えって

年金？退職金の変わりでは？
898 ：名無しさん：2009/10/19(月) 00:06:47 ID:o1oKA2XT
むしろどちらもかわりませんな。

消える運命、もらえるかわからんしｗｗｗｗ


昔のは知らないけど今はひどいよ
まじで
899 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 00:38:38 ID:nrc5pKIs
>>895
俺は堂々とCD使って設定したなｗｗｗ
900 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 00:44:19 ID:nrc5pKIs
>>891
ずっとボーナスもないし、給料も安いままですよ。

安定してるわけない。ヤマダから契約切られたら終わりな会社。
全国展開して、各ヤマダ店舗に入ってようがヤマダは切るときは
切ります。

そのとき全国にいる何百人のJET社員どうなるんだろね？

JET本社は安泰だろうがね。細々と地元の客相手にすればいいんだから。
何かあっても社長以下、役員は安泰です。店舗社員は首切られて終わり。

後は、892以降の方々の書いてる通りです。

がんばってくださいねｗ
901 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 05:46:23 ID:tTHU2mPd
>>895
CD使うよりWEPキー使うほうが早く終わる俺って変？
902 ：名無しさん：2009/10/19(月) 08:41:26 ID:nhevv6O5

いいんじゃない。俺なんか12345 で済ませてるよ。
903 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 08:58:43 ID:L/0oX/pS
慣れればＣＤ使うより早いのってあたりまえかと
相性でつながらないorつながりにくいことが多かった時代の名残と出張時間短縮のためじゃないかな

でも正直なところＰＣ買い足し、ゲーム機接続とかを考えたらＣＤで設定しといたほうが親切
904 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 10:12:28 ID:x/vfTwYi
>>903
いまどきＷＥＰってなんだよｗ
それでサービス名がセキュリティなんちゃらなんて
詐欺もいいとこじゃん
905 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 10:37:34 ID:eZJWY7Bc
だから詐欺会社だって言ってるだろ
ちなみに地域によってはWEPで別料金とるとこもある。無線セキュリティ代な
無線設定だけだと誰でも繋げるから危険ですよって脅して受注する
906 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 15:56:46 ID:+cX6IUaQ
>>905
無線の設定料金とセキュリティ設定が別料金っておかしいよな？

普通は無線の設定＝セキュリティも設定するよな。
ここは普段WEPも何も設定しなかったからな。
理由はセキュリティは別料金ですからｗｗｗ

さすが詐欺会社。
907 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 16:09:26 ID:q2cOSLbb
>>905
え？あのWEPキー設定って無線設定+セキュリティ設定＝無線設定っていうメニューでしか出しちゃいけないって注意されたんだが、
WEPキー設定のメニューとらない地域もあるのか・・・・・？
908 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 16:28:18 ID:Wqc++8Oa
最近患部らしきものの書き込みがないなw
909 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 19:24:46 ID:9jrVu2Xd
>>907
元メンですが、
出張で無線設定やったとき良心が痛んで無料でWEP設定したｗ
910 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 20:32:17 ID:KBjpwfVZ
ダメだ こりゃ
911 ：名無しさん：2009/10/19(月) 21:33:21 ID:nhevv6O5
>>906

で、設定した後に、ノートPC抱えて行って、ルータにログインして、勝手に
チャンネル変更して、問い合わせ来たら、”近隣で無線LAN利用ユーザー
増えたので、再設定が必要ですね。”　と言って、設定代取るんですね。


912 ：名無しさん：2009/10/19(月) 21:35:19 ID:nhevv6O5
>>908

幹部が書いても、すぐに痛い所突かれるからじゃないかな。
内部事情もろばれみたいだし。
913 ：名無しさん：2009/10/19(月) 21:48:19 ID:o1oKA2XT
現役なひともいるんでしょ？
914 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/19(月) 22:26:25 ID:x/vfTwYi
無線設定で野良ＡＰにして
もし、情報漏えい等、問題起こったら確実訴訟沙汰になるわな
少なくともセキュリティ云々とメニューに載せてWEP設定別料金はおかしいだろ
（ルーターによってはわざわざWEPにする方が手間も掛かるし・・）
ヤマダはJETの設定メニューを一度吟味したほうが良いよ
訴えられた時、業者が勝手にやった事なんてマージン４割取ってて
逃げられないよ、確実、賠償責任（マージン分）とらされるよ
でも馬鹿だからやらねーだろなｗ
915 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/20(火) 01:49:46 ID:4tzGJL+0
ttp://www.yamada-denki.jp/sevice/d_support/pc003.html
料金の一例

無線LANのセキュリティが別料金だな。
ルーター、ファイアーウォールの設定料金も？だな。
特別な設定なんてしないだろ、一般家庭じゃ。

突っ込みどころ満載な料金設定です。

料金決めたのもJETだけじゃない。ヤマダも絡んで決めたから、
何かあったらヤマダも同罪です。
916 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/20(火) 02:42:06 ID:4tzGJL+0
>>914
JETが設定行ったところで野良APになってるところ、かなりあるだろうな。
特に禿げな人が社長のプロバイダはヤバいだろうな。

909と同じ。俺も良心が痛むって言うか、犯罪にでも使われたら客がかわいそう
だから設定して帰ってたけどな。俺は勝手にやってただけ。当時の同僚は金もらって
ないからと（当然だけど）設定なんてしなかった。

客に対してはちゃんと説明してればセキュリティかけてないのはクレームにはならん
とは思うが、セキュリティ設定が別料金って何？と思う。

某プロバイダの無料設定サービスではちゃんと設定してくれてたな。無料なところでも
やってくれるのにな。JETはと言うと・・・無線接続の設定とセキュリティ設定の料金
分けてるのが意味不明。普通はワンセットだろそれ？

今でもそうなのか？現役さん、光臨して教えてくれ。




917 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/20(火) 11:22:15 ID:YmN+TPWi
>>916
もちろん変わってないよ。
無線設定とセキュリティ設定別料金で値段が高いってゴネる客には無線のセキュリティ無し取って
「お値段頑張りました！」って言ってセキュリティかけずに客に渡すやつが当たり前のようにいる
918 ：名無しさん：2009/10/20(火) 12:47:14 ID:AkJ7zzAT
>>915

パックメニューは違うけど、単体メニューは変わっていないんだよね。

>>突っ込みどころ満載な料金設定です。

>>料金決めたのもJETだけじゃない。ヤマダも絡んで決めたから、
>>何かあったらヤマダも同罪です。

だから、サポート管理部は何もしていないんだよ。
919 ：名無しさん：2009/10/20(火) 13:05:45 ID:AkJ7zzAT
>>916

>>某プロバイダの無料設定サービスではちゃんと設定してくれてたな。無料なところでも
>>やってくれるのにな。JETはと言うと・・・無線接続の設定とセキュリティ設定の料金
>>分けてるのが意味不明。普通はワンセットだろそれ？

YBBの無償サポートも前の会社でした事が有るけど、その辺はきっちりやってた。
（何か有ると、元請からTELが来て、最悪の場合、無償再訪させられるから。）

中には、セキュリティソフトの設定のレシートが売り上がってるにも関わらず、設定されて
なくて、お客様に話をして、確認してもらい、後日、店舗へクレーム行きになった事も
有った。

920 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/20(火) 19:03:02 ID:j/XhdB0o
無線接続の設定、AP一覧から接続先選んで「接続」押すだけ。
なのにあの値段だ。

Winアップデートも同じ、スタートメニューから選んで押すだけだ。
なのにあの値段。

リカバリディスク作成も同じく、メニューで選んでディスク入れ替える
だけで終わるだけで、あの値段だ。

うーん。初心者（お客様）バカにしてるだろJETって。
921 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/20(火) 19:05:54 ID:t89MITGG
>>920
だだだ電機もな
922 ：名無しさん：2009/10/20(火) 21:41:55 ID:AkJ7zzAT

でも、主導と言うか、主犯格はJET。共犯はヤマダ。
923 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/21(水) 01:59:26 ID:qaroVkc1
最近、持出しとか入店の決まりごとが多くて、やってられん・・・
チェックは、相変わらずだがｗ
924 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/21(水) 02:01:47 ID:0T7yirqT
ところで、不祥事社員ってどこの店にいたんだろうね？

誰か教えて。お願いします。
925 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/21(水) 18:56:58 ID:OF++x6SY
該当店舗だけど知ってどうするの？
926 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/21(水) 20:24:15 ID:pSShpCpg
>>925
具体的な店舗名は知らんでいいけど、どの地区だったのか知りたいだけです。
927 ：名無しさん：2009/10/21(水) 20:38:08 ID:8aHkYBNe

本部から報告書出ないの？？
928 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 01:37:50 ID:2mljzq7Q
今日採用の通知きたわｗｗ
先週の大阪での会社説明会では、説明会終わった後に10人以上辞退しててクソワロタ
929 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 02:47:29 ID:zDPzs2x6
>>928
採用おめでとう！！

入ったこと後悔するだろうな。するかしないか、どう思うか君の勝手だが。
説明会で辞退するのはよくある話しだ。しかし、10人辞退か？全部で何人
来たかわかりませんけど。

君からの今後の報告に期待する。



930 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 03:15:22 ID:2mljzq7Q
もちろん断りました。
まだ２０代なのでなんとかほかの仕事見つけますｗｗ

説明会は４０人くらいいましたよ。

筆記試験はほとんど白紙で出したのに通過したので来るものは拒まずな会社かな
931 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 03:41:04 ID:31DHwhGP
>>928
その会場俺もいたわｗｗｗｗｗ
そして今日内定通知きた
そしてこのスレ見つけたｗ

通建業者で働いてたって言ったら凄い食いつかれたｗ
とりあえず説明会のレポでもすればいいか？
932 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 04:29:53 ID:2mljzq7Q
まじっすか！！仲間発見ｗｗ
では問題ですｗ
説明会場は大阪のどこでやったでしょうか？＾＾；

てか９３１さんは内定うけるんですか？
933 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:05:12 ID:l+QuhP/9
>>931
>>932
詳しくレポートしてくれ。期待してるぞ。

どんな説明会だったんだよ？
934 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:10:29 ID:l+QuhP/9
>>930
あなたわ賢明な判断しました。２０代？ですか。
職歴汚さなくて良かったと思うよ。他にいい仕事あるから。

最近の転職事情は相変わらず厳しいと思うが、行くところ無いからって
JET行くのは止めといて正解。利用されるだけ利用されて終わりです。
はっきり言って割りに合わないね。

やってる仕事も詐欺まがいだけど、それ以上に幹部が詐欺師だからな。
935 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:18:57 ID:l+QuhP/9
続きだ、済まない。

幹部が元AV男優な時点でやる気失くす。本人が酒の席で自慢してたとか聞いて
さらにやる気失くす。そんなつまらん男の下でこき使われてるかと思うと萎える。

さらに加齢臭がきつくて近寄りたくない。社長と一緒だと社長をヨイショしすぎで
見てて痛い。お前って生きてる価値ないな・・・とマジで思った。

AV男優と自慢してて痛すぎるが、しかも出演作は汁男優だったらしいと聞いて
また痛い。確か過去スレに出演作のタイトル晒されてたな。

現役な人はこんなウンコな奴にこき使われてていいのか？

936 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:23:57 ID:l+QuhP/9
その男の名は・・・ヒント。

ソケット３７０時代にはまだ付いてるマザーが多かった。
今のマザーボードには付いてないレガシーなデバイスだ。

では、お休みなさい。
937 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:40:39 ID:31DHwhGP
>>932
今無職だしなーって思うがやめようと思ってる

大阪の会場？
大阪在住だからよく覚えてないが天満橋の労働センターじゃなかった？

>933
よく覚えてないから詳しくレポは出来ないかもしれんが
最初2ヶ月バイト\850/時で社保・年金加入
初っ端から転勤有
月間最低177時間+平均残業45時間
938 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:44:09 ID:k4H9YQD2
>>930
え？筆記試験とかあったの？
俺は中途で採用されたんだけど筆記試験どころか、面接で志望動機すら聞かれなかったんだがｗｗｗｗ
939 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:47:33 ID:31DHwhGP
>937だが途中で送信してしまったｗ
付け足し

私用者持ち込み可か？無しなら仕事で使える車を購入予定か？
休日は買い上げして手当てで支給

こんなもんかな

ここまで言うので開き直ってるのかそれともまだ更に裏があるのかって思ってたけど
スレ見る限りでは説明会以上の悲惨な状態なんだなって思えたｗ

>大阪在住だから→大阪在住じゃないの間違いｗ

940 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:51:01 ID:k4H9YQD2
>>937
＞月間最低177時間+平均残業45時間　少なくともこれは嘘。
「忙しくない時」でこれくらいだけど、年始末と卒業入学シーズンと夏休みシーズンの数ヶ月は残業が80越える

＞年金加入
これも嘘。「年金は無いけど会社の株買っておいて退職するときにそれを売れば年金になる」
って意味不明な説明を入社してからされた。

＞しょっぱなから転勤あり
これは本当。入って1ヶ月目で転勤2ヶ月目で県外に飛ばされた。
営業成績悪いと研修という名目で関東飛ばされる。そこでもダメだと残業すらもらえないから月15万で生きろって宣告される
昇給？何のことやら。
941 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:52:37 ID:2mljzq7Q
>937

おお！まさしく仲間だ、
大阪のエル大阪ですよね。朝１０時から何時間も拘束しやがってｗｗ

一番気持ち悪かったのが転勤時に場合によっては共同生活になるとか言ってたところかな

ぶっちゃけ説明会終わった時点で断る気まんまんだったけど、あまりにもブラックすぎたから
最後まで受けてみたｗｗ


＞９３８
志望動機聞かれたよ
筆記は学校のテストみたいな感じ、
942 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 05:59:23 ID:2mljzq7Q
＞９３９

私用車については俺は聞かれなかったわ
もし聞かれたら爆音の改造車なので仕事で使うことはできませんって言いたかったのに

左端の社長と若い幹部がいたところで車の質問あったみたいですね。



943 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 06:10:57 ID:31DHwhGP
>>941
そうそうｗ
10時から説明開始されたけど10分くらいで概要言い終わってｇｄｇｄなってたｗ
面接の順番が最後の方だったから3時間くらい待たされたよｗ
まじで！？俺左端の所で面接だったよｗ
社長来てたのかｗ

>938
筆記試験は一般常識のテストだったね
面接では志望動機聞かれたし、弊社のサイト見た？とかも聞かれた
一番印象残ってたのは
「入社後に面接時との相違があって仕事のモチベ下がってしまうのはダメだから何でも質問してください。」
って言われたことだねｗ
説明会の時にこの会社の情報が少なすぎてあまり質問しなかったのが残念
早くに調べてこのスレ見つけてりゃよかったって思うｗ
944 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 06:19:11 ID:2mljzq7Q
10時に集まって４５分も待たせて給料払えよって感じっす
俺も面接は最後だったので３時間弱まちました＾＾ｌ
左端で面接したならあの太ったおっちゃんが社長じゃないんですか？

このスレ見つけたのが俺も今日だったから残念。
ｼﾞｪｯﾄｼｽﾃﾑでググッてもでなかったからなぁ、

とりあえず断ったほうがいいっすよ。
俺は派遣会社に採用されたのでそっちにいきます、
所詮派遣だけど月２５万で、残業代もでるし、週２日休みだからｗｗ
945 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 06:20:27 ID:2mljzq7Q
９４３

あの会社説明を聞いて、モチベーションが下がらない人がおったら会ってみたいわ。


会社説明会で1/4が辞退するなんてキチガイを通り越してるｗｗ
946 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 06:48:26 ID:k4H9YQD2
>>945
会社説明会じゃなくて会社内もそんな感じです。
最近聞いた社員番号900番台（もう社員番号1000行ったのかな？）って人もいたけど、実際300人くらいしか人数いません。
番号900番台がいるのに実労働人数が300ってことは・・・・。
さらに社員のみが見れる社内調査結果の結果によると平成17年だったか18年だったかの離職率が、

入社60人台　退社70人台　＝　離職率25％

というトンデモ計算をするような会社です。
どういうわけか計算式の中に「現在社員数」という数字が入ってるらしく、まったく計算になってません。
947 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 07:08:18 ID:HqbWx6tx
転寝してて目が覚めた。

いきなりこの書き込みの多さ。ビックリした。

>>946
え、社員番号９００番台までいったの？俺いたときもっと少なかったよ・・・
単純に入った人の７割はすぐ辞めたんだな・・・

なんという離職率の高さ。

俺いた時も俺より後に入った人が即効辞めてったからな・・・
この数字聞いてあまり驚かない。

ブラック確定な会社だな。
948 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 07:35:55 ID:HqbWx6tx
>>939
相変わらず社員の車で出張、配達させてるのか？
社用車入れてるなんて話しも聞いたんだけどな？結局、金無いから揃え
られんか。個人の車使わせてて、あの手当てだろ？話しにならん。

年間仕事で何万キロ走らせたと思ってんだよ。ここ入って、年間の走行距離
が一気に４倍くらいになったよ。タイヤは減るわ、ブレーキ減るわ、オイル換える
回数増えるわで、維持費も馬鹿にならんかったな。
ガソリン代は全額貰ってたけど、車は相当痛んだよ。やってらんねかった。
タクシーじゃねーんだからよ。社用車入れろやと思ったよ。

舐めてるとマジ切れしそうになっ思い出は、ある地域ではタイヤ代出す
のに俺いたところはタイヤ代出さないとか、地域差激しかったこと。
田舎なのでかなり距離走るんですよ、出張だと。タイヤ代こっちもくれ！と
言ったら、ダメと言われて、はぁ？なんだとー！！と思った。

949 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 07:43:07 ID:2mljzq7Q
新車のGTR買い与えてくれるなら２年くらいはゴミ給料で働いてあげてもいいですねｗｗ

当然やめた後はGTRはもらいますｗ
950 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 08:20:35 ID:VqU1b/XA
月１００万売上げてれば損しないはずなのに、なんで売上、売上ってうるさいんだろうね？
ヤマダに４割献上しても、６０万残るだろ？社員一人の給料払って、経費引いてもまだ余る。

なんで金無い無い言ってるか分からんなJETって。

昔は一人８０万って計算だったはずなんだけどな？今一人１３０万だろ？ノルマがさ。
今週ノルマいくらですって教えてくれなくていいから、会社の経営状態分かるバランスシート
教えてください。一人ノルマ８０万でも余裕でやってけるはずなんですけどね？

変な事業始めてばっかいるから一般社員に負担かかるんじゃん。新しい事業すんなら、
社員のノルマ上げないで、銀行から金借りるなりして幹部が己に生命保険かけて失敗したら
清算できるようにしてから始めてくれ。アホの犠牲になる下っ端社員が可愛そうだ。

幹部は失敗したら腹切りする位の意気込みでやれ。下っ端に借金の負担強いるんじゃねーよ。

田舎者が調子こいて全国展開するから無理が出る。島根でひっそりやってりゃいいんだよ。
島根基準で何でもやるから失敗する。分かってないと思うけどさ。
951 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 08:28:08 ID:VqU1b/XA
一度、下っ端社員全員で島根の本社に行って文句言ってやったらいい。

当然、ヤマダ店舗は３日ほどお休みだ。週末やったら影響力大。

労働組合あるんだろ？ただの傀儡組合か？下っ端結束してキレないと、
この会社いつまでたっても北朝鮮と同じだぞ。

やったれや現役諸君。
952 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 08:36:10 ID:2mljzq7Q
正直説明会の時点で、月収２倍もらってもありえないわって思ったくらい。
額面１５万円で営業をさせるなんて、脳みそが腐ってるとしかいえないｗｗ
953 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 08:39:04 ID:VqU1b/XA
過去、働いてて思ったがJETは幹部が腑抜けすぎ。ヤマダ奴隷に成り下がってるのが幹部どもです。

実際、現場は現場の人間しっかりしてればヤマダのPC社員、F長手なずけることも可能。
だが、ここの幹部はヤマダの奴隷に成り下がってる。なーんも変わらんでしょ？
過去のメールで、ヤマダにJETの力を見せつけようじゃないか！とか言ってるが、お前ら普段
何やってんだ？と幹部連中に対しては思いました。パートナー契約って、ヤマダと対等です！
って言ってたよな？確かに俺はお前らが言ってるの聞いたぞ。

実際どうだよ？お前らも店舗社員もヤマダの奴隷だろ？今も変わらんだろ？変わったか？
変えたか？社員に対して公言した約束も守ってないよな？書面に残してないから知りません
とか言うなよな？

４年位前からいる現役社員に問う。あの当時からこの会社変わりましたか？変わってないよな？

何か良くなったかね？
954 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 08:42:48 ID:VqU1b/XA
>>952
ああ、確かに腐ってるな。いや、腐ってるんじゃなくて、脳味噌ないと思うよ。
955 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 09:07:40 ID:2mljzq7Q
もしこれからジェット受ける人がいるなら、２ｃｈの情報を鵜呑みにはしてはいけないから
説明会くらいはお奨めします。
このスレは９９％はあってるから。
956 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 10:13:30 ID:y77J2J03
やっぱ社用車だけでカバーしきれてないのか
昔は改造爆音車で普通に客先まで乗り付けてたよな
客唖然としてたし
957 ：名無しさん：2009/10/22(木) 12:29:31 ID:z/Z+y/3X
あ、おれ９００番台だわwww

958 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/22(木) 12:58:49 ID:BlHxqa01
社長は高卒。あきらめるんだなwww
959 ：同業他社：2009/10/22(木) 22:42:41 ID:G4HIlc7p

社長さんって、高卒だったんですか？？
960 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/23(金) 20:38:17 ID:K8PWJYjO
今日内定通知きた！！

でもここ見てないわって思ったから断ります。
ここ見つけなかったら多分入ってた。
危なかったわ。。。
961 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/23(金) 22:22:41 ID:jkr35faK
>>960
何て強運！
その調子なら仕事も直ぐ見つかるよ
ガンガレ
962 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 02:32:27 ID:bncewFd3
こういう会社は、コンピュータ関係の仕事では
ピラミッドで言うと最底辺の会社ですからね・・・

この業界で給与や待遇を求めるなら、結論は言わずとも分かると思います。
そういうところに入れないから、広き門のこういう会社を選択するのかなと。

自分はエンドユーザーと接するのが好きですから、続けていますが
コンプライアンスも守れないこんな会社は、誰にも自慢できません。

日本では（世界でも一緒かもしれませんが）収入や待遇の格差は、この業界では
絶対に埋まらないと思いますよ。
店頭で偉そうにｗ話をしていても、まさかこんな低賃金で働いてるとは
誰も思わないでしょうね。

それでも、この仕事が好きだ、天職だ！って思える人は良いのかなと。
独身だったら問題ないけど、妻子持ちだと現場の下っ端じゃ苦しいですね・・・
963 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 03:16:00 ID:yPiblR9X
ここって３６協定も、ちゃんとしていない会社じゃなかった？　たしか出来レースで、
従業員代表すら勝手に決まっていたような内実だったと思うが。


「特約条項」とかだっけ？ 毎月のように超過残業の念書を、半強制的にとっていたり
する。ろくなもんじゃないよね。

労働局からはとっくにチェック済みだと思う。なんでこんな札付きを野放しにしてるのか
が不思議だが、どうせお役所仕事だから違法していてもそのまんまってことだろうね。
964 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 04:29:53 ID:oLlONR10
>>963
過去、労基が入ったはずだ。でも、所詮田舎だ島根の労基だろ？
社長が労基の奴接待でもして誤魔化したんじゃないかと予想する。

田舎は狭いからさ、地元の人間の横の繋がり強いからな。
公務員だって同じだ。地元の人間敵には回せないからな。形だけの指導
で終わったんじゃないのかな？

で、結局JETは何も変わってないと思う。この先も変わらん。
MMJ潰して、JETに吸収したけど、ついでに全て誤魔化したって感じですかね？

俺は思う。現役よ、お前らなんでこんな会社で頑張るんだよ？
少ない休みでも、暇作って転職しなよ。どうせ平日休みだろみんな？
職安行けるじゃないか。

ついでに、JETの悪行はチクっとくべきだな。
965 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 09:50:57 ID:A4bJL1jY
指導が入ったのはMMJ
そこは本社側でうまく潰したからな
だが本体しかない今なら指導入ればかなり痛いはず
クリティカルダメージ与えられるよ
MMJと言う残像と戦い散っていった先人たちの為にもやってくれ頼む
966 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 10:29:28 ID:j4mkn02Z
久しぶりに見たらスレが異様に伸びててﾜﾗﾀ
休みは週1と書かれてるけど、
その休みも店からの呼び出しや、アパートの引越しで潰されますｗ
地元じゃない限りアパート（レオパレス）の引越しが月イチであるし、
会社都合の引越しなのに「なぜか」休日を潰されますｗ
967 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 12:44:32 ID:YYZV3+3h
もう一回労基署に訴えろよ
ｇｄｇｄ言ってないで
968 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/24(土) 14:53:08 ID:3vNco4pN
うちのエリア303が足引っ張ってるせいで最悪だ。
969 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/26(月) 11:07:23 ID:l/9wWV8C
>>936
いまやサウンドもPCI-E接続になってしまったな。
970 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/26(月) 12:04:55 ID:cps0BlwR
>>936
えーと・・・アイサ？
うーん、こんぴゅーたのことはむつかしくてわかりますん
っで誰？アイサなんて居たっけｗｗ
971 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/26(月) 16:06:11 ID:8mL4qEj7
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君達、こんな所も見てるのか・・・

>>970
正解。いや違う不正解ｗ
972 ：名無しさん：2009/10/26(月) 22:44:33 ID:l7CLjOB7

関東地域のハロワで求人検索してみたけど、今は求人募集してないみたいだな。
奈良のミライズが神奈川で募集しているだけだった。

973 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/26(月) 23:11:43 ID:cps0BlwR
>>972
http://www.jobstock.jp/job/981210.htm
一例だけどミライズってこれか・・・

【賃金】180,000円～300,000円
マジか、でも３０万てのは部長以上ってオチかも
課長で２７、係長（主任）２４ってとこかな
っで某茄子なし、退職金なし

年間休日：85日
ジェットより多いし正直だわなｗ

勤務時間 1） 10:00～22:00
まるでMMJです
なるほろ歴史は繰り返すか
どう見てもブラック企業です。
974 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/26(月) 23:57:20 ID:JqPa+utY
>>973
この募集要項で入社しましたが、残業手当は全く付きません・・・
１８万+営業手当？（目標達成時）のみです。
もしかして２年目以降も、有給休暇とかは存在しないのでしょうか？

新人の分際で、まだゴチャゴチャ言いたくはないのですが
こんなこと許されるの?！
975 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/27(火) 01:40:27 ID:7qlds5SU
>>974
労働時間が月何時間になってるか
休みは月何日か教えれ
話はそれからだ
976 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/27(火) 02:32:33 ID:vzbybk6I
>>975
給与明細見たけど、労働時間はのってないですね・・・
試用期間の時（時給800円）はのってましたが、月240時間くらいでした。
仕事的には今も全く同じですから労働時間は、その位ですね。

休みは、平日ですが月７～８日はシフトで取らせてもらえます。

ここは時々しかのぞかないのですが、参考にさせてもらえたら
励みになりますので、よろしくおねがいしますｗ
977 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/27(火) 04:14:22 ID:PLkTC4oL
>>976
月１８万＋営業手当？
休みが７～８日でしょ。JETよりマシじゃない。

JETは今もたぶん休み４～５日。
手取りじゃ同じ位かそちらより安いか。
営業手当（達成時）なんて無いし。

歩合給あるだけ、そちらがちょっとマシか？

いや、やっぱり似たり寄ったりだねぇ。

よく考えたほうがいいと思うよ。
PCサポートなんてどこもこんなもんなのかねぇ・・・
電器屋の店員やってるほうが遥かにまともな生活できるね。
978 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/27(火) 06:16:55 ID:PLkTC4oL
余計なお世話かもしれませんが、こちらが終わりそうなので
新しく続き立てました。またよろしくお願いします。

続きはこちらで、

【ヤマダﾞ】PCサポート下請業者・５【MMJ・JET】

http://dubai.2ch.net/test/read.cgi/hcenter/1256591548/l50

>>976
MMJ被害者の会も見たののかな？リンク貼ってあるのでご覧あれ。

勤怠打ってる？タイムカードとか押してるなら、証拠で残しとけ。

人生無駄にする前によーく考えよう。
979 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/27(火) 06:19:11 ID:7s2g8otF
>>978
乙です
980 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/27(火) 10:39:21 ID:h/U3fC6i
>>978
乙
981 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：2009/10/28(水) 12:56:16 ID:tVG5luG+
うめ
982 ：名無しさん＠お腹いっぱい。：
ぼし