早くしないと身売りされちゃうから・・・
スレを立ち上げました。
北は北海道!南は沖縄まで!
さぁ!みんなで、書き込みましょう!
現在の社長は「石村 俊一」ですが・・・
次はだれ?いつ?
そろそろ引き受け手もいないだろうし、立候補制とかになるんじゃね?
3 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/19(土) 02:38:10 ID:MGTqNe/B0
石村 俊一は、クオカードとビジネスエクステンションとの掛け持ち社長
これは 豆知識な
この会社、何回も社名変更してるけど、なんなの?www
5 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/21(月) 23:03:16 ID:obI4nAYn0
6 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/22(火) 13:25:36 ID:MCzCF74m0
7 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/24(木) 21:58:05 ID:gogx1uvy0
なぜ自己レス・・・
>>8-9 乙w
「事業再構築計画」とやらもCSK-HDとシステムズしか出てこないから、
SWはもう眼中にないのかと思ったよ
>>10 低賃金で働く奴隷たちだからそう簡単に手放さないと思うぞ。
ちなみに安くなる税金はたかだか8000万だそうな・・・・焼け石に水
ホンネは非正規比率をもっと上げたいんじゃねえか?
オフショア・ニアショアってやたら強調してるし、
とりあえず関東圏の拠点はスカスカになっていくのかね。
転勤なら沖縄がいいな。
その前に転職決めたいけど。
13 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/25(金) 12:04:47 ID:/fYrQueS0
14 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/25(金) 19:55:49 ID:APGs1R1Y0
来年には、SWは売却されてるよ。
箱物を保有しているから、購入側も転売可能だし・・・
ベルが1500億レベルで交渉中。
ならば、400〜700億位で売れるじゃん!
ACAは、110円で約50億円分の株が来年の3月末に手に入るから、
現在の株価で単純に約3倍!
株価を上げるには、世間に響きのイイ!
「本業=システム開発」に注力したいですからね。
ちまちま、電話取ってる仕事は、利益率低いですし、
株主にウケはよろしく無いのでは?
15 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/25(金) 20:03:25 ID:APGs1R1Y0
だから、早く辞めないと、外資系なんぞに買われて、
給与は年俸制!
40歳以上は基本解雇!
突然、あなたの能力は「350万/年」と判断しました!
なんて、サラリと言うからね。
まぁ・・・その時の宣告者が山○役員がサラリと言うかもね・・・
16 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/26(土) 01:50:43 ID:dD9DmdTVO
この会社に未来はあるの?
教えてエロい人
17 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/26(土) 06:24:41 ID:xtJ9aK120
自然消滅
18 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/28(月) 12:27:42 ID:NQJ1K2N/0
19 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/29(火) 23:49:22 ID:+utmVjKDO
この会社終わた
20 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/30(水) 02:27:31 ID:JqmfxqCf0
もりあがらない・・・このすれ
21 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/09/30(水) 20:14:50 ID:iLSbzjmEO
だって、どうせ半年もしないうちにまた社名変わるんだろ?
この会社に熱くなったところでしょーもないし、
火事を見るなら貧相な離れより母屋の方がおもしろい
悪あがきすらできず静かに朽ちていく様はあはれかもしれんが
22 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/02(金) 18:59:21 ID:TFrgRqBh0
クリスタルルームはまだあるのかな。
23 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/06(火) 19:52:49 ID:jh6/QBxK0
常に閑散としてるな
24 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/07(水) 01:52:29 ID:H6JFGjvu0
クリスタルルームでググったらヘルスが出てきたんだが
>>22 のオススメってこと?
25 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/08(木) 17:14:22 ID:H+5PbKtC0
受付事務派遣
26 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/09(金) 00:37:38 ID:kOT8l3We0
あれ、社名変わったのか?
@派遣切られた
27 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/09(金) 00:43:21 ID:Zw38P1nqO
カバみたいな顔面した管理の女がヒステリック杉てやってらんねえええ
ここは出世した=有能でないのが最大の問題。
上の人間に気に入られたらバカでも出世できる。
逆にどんなに仕事ができても気に入られないと出世できない。
30 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/10(土) 23:39:45 ID:b5aL+z7u0
31 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/13(火) 18:48:09 ID:rUODjybzO
32 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/14(水) 18:38:40 ID:sC3I91Eh0
社員のみなさーん!!リストラが始まるみたいですよー!
派遣レベルで対応可能な仕事してる?そこのあなた!!
社員から派遣に切り替えるから、申し訳ないけど・・・
そうしないと、結局「統合と言う閉鎖」をするからさ。
何百キロも離れたセンターに転勤できる?嫌でしょ。
だったら、今辞めてくれる?
分かるよね〜!今お勤めのご自身のセンター、結構席空いてるでしょ!
そぉう!君のセンターだよ〜♪
>32
お前馬鹿?www
リストラなんて、とっくにはじまってんだよ。
ほら、お前もそろそろ業後に面談だろ?m9(^Д^)プギャー
34 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/14(水) 19:37:22 ID:sC3I91Eh0
バカって言った方が、カバなんだもん
会社都合退職なら失業保険も早く出るし、
うまく説明すれば自主退職より印象がいい
安月給で働き続けて貯金がなくなったころに倒産…
なんて末路よりセンター廃止の方がよほどマシ
この会社って単独黒字化できんのかなあ。
もしもしやベルで国内の需要はどうにでも満たせる気がするし、
同業に比べてこんな成長率の低い会社に買い手が現れる気がしない。
情報系の部門がSCSに引き取られるとして、この会社の行く末は???
孤独な道を歩み続けるほかないと思うのだけれど、
黒字転換できる気が到底しないわ・・・。
37 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/16(金) 00:37:37 ID:PYfxMhcg0
いいけどさ、リストラするなら、ボケーッと座ってる奴からにしてくれよ。
なんで人手が足りずにヒーヒー言ってる開発を切ろうとするんだ?
現場に喧嘩売ってます?締めてほしいのか?あ?
39 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/17(土) 22:02:10 ID:RlcxE7XtO
昨日までオペレーターだった人が
今日から管理になるようなそんな会社なんだね
40 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/17(土) 22:11:56 ID:aXEArbvC0
>>433 朝鮮人の主張に非常に嘘が多いことが問題です、
日韓併合で朝鮮は日本との併合に同意し、戦闘行為を伴わず日本領となりました。
その後、朝鮮に対して莫大な投資が行われ鉄道、工業、農業、教育などが飛躍的に発展しました。
100年前のソウルは道ばたに糞尿が落ちているような不潔な街でした、それは朝鮮を訪れた多くの外国人が記録を残しています。
朝鮮人の寿命は短く、病気で多数の者が死んでいました、一般市民の間には入浴の文化すら無かったのです。
日本統治36年の間に、朝鮮人の寿命は2倍に伸び、人口も2倍に増えました、これは弾圧ですか?
教育においては日本が朝鮮語の辞書を初めて作り、学校を建設し、識字率を向上させました。
日本軍への入隊募集が始まるとすごい倍率で志願者が殺到し、日本軍に入隊できた者は家族の誇りとなりました。
しかし日本が戦争に負けた途端、朝鮮人は態度を変え、日本人に対し略奪、暴行、強姦、殺害などありとあらゆる悪行を働きました。
かつて福岡には朝鮮人の暴行により妊娠した女性が堕胎する施設もありました。
そして時が流れ、1965年の日韓基本条約で日本政府と韓国政府は和解しました。戦後賠償は全て決着したのです。
その後も多くの投資が朝鮮に対してなされましたが、朝鮮人は感謝することもなく
日本の援助を自分の力で発展したかのように自慢をして、
乞食が金持ちにたかるように次々と金や技術を要求しているのです。
このように尊大で恥ずかしい行為が世界のどこにあるでしょうか?
それでも日本に対して謝罪と賠償を要求する朝鮮人の感覚が信じられないです。
日本は、朝鮮に対して、一切やましいことはなく、すべての責任は果たしました。
そして、日本は日本国民のものですから、外国人のあなたがでかい顔をする場所ではないとハッキリ言っておきます。
朝鮮人が疎まれているのは、朝鮮人自身の行為によるものです。
日本政府が提供する行政サービスを全て利用したいなら帰化しなさい、在日朝鮮人は帰化基準が緩いです。
日本の社会が気に入らないなら朝鮮半島に帰りなさい、あなたの国籍は朝鮮なのですから。
41 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/18(日) 22:37:41 ID:N3p2b+Ks0
むかしここの派遣で働いてたんだが当時のみんな元気かなあ。。。
金の稼げる男になるって頑張ってた上司は幸せにやってるかなあ。。。
42 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/19(月) 01:47:38 ID:3k0D65Aq0
馬鹿揃いの会社だよ
名古屋オフィスのKって慇懃無礼なババァ早くどっか移動しねえかなー
あればヒステリックすぎてビジネス無理だろ
ババァは大人しくレジのパートでもしてろや
44 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/20(火) 06:14:18 ID:AN9XQ8I00
ヒステリックなババアしかいないよ
45 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/20(火) 19:38:19 ID:RCd8CeBj0
東京だから、名古屋の事は知らないけど。
むかし、ココで働いていたけど、けっこーやらしてくれたなぁ〜!
派遣も社員も誘えば、ほいほいな感じだったし
まだ働いているのかなぁ・・・だから、いい会社のイメージ強いよ俺的には。
社員でも夜、別のバイトとかしてるとか聞いたし、本社も不倫とかすげーって、
今もそうなの?
仕事つまんねー会社だから、上の人もそんな事ばっかしてんじゃねーの!
まぁ、今の状況も自業自得なんじゃねーの!
>>37 締めて欲しいんじゃなく、
辞めて欲しいんだろうな
47 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/20(火) 21:13:16 ID:IHXpudwg0
正社員数の激減っぷりに吹いた
49 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/20(火) 21:50:03 ID:V6ovOul00
それ、東京?
51 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/22(木) 21:49:22 ID:x3bG8GhF0
もうだめぽ
52 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/23(金) 00:00:06 ID:H2PpEZTXO
どこ見てんだ?正社員は増えているぞ
ソース晒せや工作員
53 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/23(金) 01:02:44 ID:S4Mjov4G0
明確なソースは確かに欲しいが親会社がガタガタの状態でそんなイキがられてもねw
固定費率の高さが癌なのに正社員が増えたことを誇るって…
CSK本体で必要のない連中が役員や管理職やってる糞会社
CSK−WCに変名しろや
56 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/30(金) 23:42:17 ID:h/ht/GLJ0
Computer Service Kabushikigaisya - Worst Company
57 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/10/31(土) 05:34:53 ID:czabxz73O
役員が大杉
結局部長の働きしかできてない
役員と管理本部のジジババ切れば少しは軽くなるだろう
用途のない重荷は早く投棄しないと船が沈みますよ
昔ヒルトンホテルの横で働いていた時、
親会社のCSKは新宿から西新宿まで地下鉄代が支給されてたのに
sWCは交通費が支給されなくてトボトボ歩かされてたw
マジでミジメな会社
これからますますミジメになります
CSKシステムズのリストラ要員が天下って、CSKSWC社員は便所WCの汚物のように流されるですねw
東京以外のやつは誰もいないの?
62 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/06(金) 23:31:01 ID:VCR81d500
a
63 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/06(金) 23:32:37 ID:VCR81d500
お、規制解除されてる。
JALは茄子全カットが決定したらしいが
こっちはボーナスどれくらいでるんだろうね。
北浜はいないの?
CSKHDは売り上げ1割減だって。
でも利益は増加=リストラの実施・・・・
66 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/11(水) 23:54:36 ID:tWwr45ay0
ここの社員は大丈夫なの?茄子はでんの?
67 :
(≧ε≦):2009/11/12(木) 00:11:29 ID:bIMm8FQjO
明日CSKサービスウェアの化粧品の注文受付業務の面接に行く者です!
面接前にどんな会社か調べようとしたら2ちゃんねるが出てきたのでみたんですがなんだかブラックの感じがして明日やめようか迷ってます。
この企業について詳しいかた教えていただけませんか?!
ちなみに札幌なんですが
そういえば、小沢ってヤツがいたが、まだいるか?
>>66 茄子はない。出るのは寸志で社員はサラ金の世話になる。
>>67 社員ならお先真っ暗だがパートならいいんじゃね?
一流会社の皮を被りたい会社だから、コンプラに触れるような不当な扱いは受けない
…はず。
>>67 そこまで分かっていて、なぜ聞く?お前はバカか?
71 :
(≧ε≦):2009/11/12(木) 00:27:36 ID:bIMm8FQjO
70さん
イマイチどんなかんじなのかわからないから質問させていただきました
すみません
単純に思考とかネットリテラシーに欠けた人なんだろうね。
>>69はいいとこついてると思う。信頼して良し。
ただ特定されまくりだと思うからその変を逆にC側がどう見るかじゃない?
結局行ったのかわからんが受かってるといいね。
社員はみんなココをみてるから止めた方がいいよ
本当にボーナス期待できないのか?
期待してた上でのカード払いだったのに。
ナニワ金融の取り込み詐欺の奴みたいになりそうだ。
大赤字だした会社が棒茄子とか贅沢にも程がある
株主からしたら給料をやるのも腹立たしいだろ
>>74 こないだの増資決定してなかったら倒産だったのにのんきだな。
棒茄子切って自主退社に追い込めば退職金は満額払わなくて済むからな
会社都合でリストラする時は満額払わなきゃいけない
mixiニュースから一部抜粋
●解雇ではなく、退職強要でくる
解雇には3種類(懲戒解雇、整理解雇、普通解雇)あるが、いずれもが会社からすると、ハードルが高い。
裁判や外部の労働組合、労政事務所などの第三者にその社員が解雇の話を持っていくと、会社にとって不利になる。
正社員の法的な保護は、会社員が想像する以上に進んでいる。その辺りは、自信を持っていい。
会社は、正社員を辞めさせるときに解雇という手段を選ばない。最も多いのが、退職強要である。
退職強要とは、本人が「辞めない」という意思を伝えているにも関わらず、会社がそれに反して執拗に「辞めろ」と迫ること。
会社は解雇通知を出すと後々に問題になるので、退職強要をすることで辞表を書かせようとする。この手口は、よく覚えておこう。
●「辞めろ」と言われたら、「私は辞めません」と繰り返す
会社に残りたいのであれば「私は辞めません」と、繰り返し言うこと。意思を表明するのである。法的にも、これは意味がある。
「辞めない」と意思を伝えても、会社が退職を迫るならば、それは許されない行為なのだから。
退職強要は不当な行為であり、民法の損害賠償の請求対象行為である。
退職強要は、例えば、管理職や人事部員が社員を個室に呼び出し、「話し合い」と称して、辞表を書くように説得したり、さらには仕事を取り上げりする。
要は、イジメである。それでも、「私は辞めません」と言おう。くどいようだが、意思を伝えることが大事。
自分が受けている行為は、ノートに記録すること。退職を迫られているやりとりは、ICレコーダーなどに録音するべきである。
ポケットに忍ばせておけばよい。会社は、第三者機関から攻撃を受けると、必ず「辞めろ、なんてことは言っていない」と逃げる。
逃げ道を防ぐためにも、録音する。近くにある、コミュニティユニオン(労働組合)に入ることを勧める。連絡先が分からなければ、全国コミュニティ・ユニオン連合会に電話をして確認するのもいいだろう。組合費は、大体、月に1000〜2000円程度になる。
>> 78続き
●決して泣き寝入りはしない
最寄りの都道府県庁の労政事務所に相談に行くことを勧める。インターネット検索で「労政事務所」と入力すると、そのWebサイトが出てくる。
ちなみに東京都の場合は労政事務所ではなく、労働相談情報センターという名称になっている。
相談員は地方公務員であり、守秘義務は心得ている。その点は、信用していい。
労政事務所は会社に対し、労働基準監督署のように法的な強制力がない。このことをとって、一部の人は「労政事務所は弱い」という。だからこそ、第1ラウンドとして勧めている。
会社との交渉の場を作ることが大切。相手をひきずり出すためにも、労政事務所はベスト。仮にユニオンならば、会社は警戒し、冷静な話し合いにならない場合がある。
労政事務所は、会社からするとやっかいな存在であることには変わりがない。経営者は社内で起きたことを外に持ち出されることに、強いアレルギーがある。
労働相談情報センターの相談員が、呼び出しの電話を会社にすると、そのうちの9割近くが同センターに現れるという。これは、会社がいかに第三者機関に弱いかを物語っている。
相談員には、自分がユニオンに入っていることを伝えよう。その際、組合加入を証明するために入会の領収書などを見せるといい。そして、労政事務所の調停がうまくいかないときは、ユニオンから団体交渉を申し入れることも考えられるだろう。
相談員は、真剣に話を聞くはずである。労政事務所とユニオンの執行部とはつながりがある。
自分が受けている行為を証拠をもとに説明し、自分の意思を伝えること。そこで考えられるのは、主に以下のものだろう。
1.退職強要という事実を会社に認めさせ、それをストップさせ、元のように仕事ができるようにする。その環境を会社が整える。
2.退職強要という事実を会社に認めさせ、その上で退職金と和解金を支払わせて辞める。=条件退職
労政事務所の相談員には、会社側にこのようなことを言ってもらおう。
リアリw
81 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/13(金) 22:52:10 ID:uorDdhlG0
12末でプロジェクトが終わる・・・
みんな平気な顔して働いてるけど実際どう思ってんの?
潰れんの?潰れないの?
将来はどうなんの?この会社。
>>83 丁寧なレスありがとう。
とっても解りやすかった。
多謝。
85 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/14(土) 18:30:17 ID:FQJld5KB0
Oh●保って、仕事出来ないのに尊大なバツイチ部長、未だ居る?
もう先に逃げ出したかな?
PJ終了→待機→そのまま飼い殺し
自分の保身だけはしっかりしている取締役から処分しろよ、経費で酒飲んで遊びやがって
>>84 自主退社に追い込まれるほうが解雇より辛いぜw
退職金半分になるからな。
逆に人を減らししたいPJの管理職は普段のストレス解消も兼ねてネチネチやるよ。
会議室に一人で呼ばれた時はICレコーダーは必須アイテム。
今まで何人も同じことされてきたもんな
ブーメランだなw
ざまあwww
この会社からの転職ってどうしたらいいんだろ?
コルセンのSVなんかはいまどきどこも派遣だろうしなあ…
>>90 何のためにアウトソースしてるか考えたことある?
>>91 さすが絞りカス会社の意見だな
アウトソースしてるのは派遣社員たちの労働力
転職で売り込むのはマネジメント能力に決まってるだろ
MSに転職した奴がうらやましいよな〜
そのMSもいまやリストラの真っ最中…
転職した人はいまどうしてるの?
なんつーか思考がマイナスにしか働かね
カスでスマソ
昔ここで働いてた派遣だけど、当時の上司達は本当に派遣を見下してたよ。
年収は派遣よりちょっと上位だが社員は将来が安定してるからお前等とは
違うんだ、しっかり将来考えろみたいな事を飲むたびに言われてた。
幸い私は地方公務員になったけど世間一般からみると
ここの社員て正社員でも明らかに負け組みだよね。
しかもいつ倒産するかも解らない状態になっちゃって。
お世話になった会社だけど正直ちょっとメシウマだなぁ。
所詮、事業会社がめんどくさくてやりたくないことを
引き受けるだけの会社だからな。
いわば便所掃除の専門業者。
産業の最下層に位置するだけに、
>>94の上司みたいに
自分より格下の人間を作って貶めていないと精神が
安定しなかったんだろう。
脱出できてよかったね。
96 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/17(火) 22:58:21 ID:7me53Fin0
あ〜俺の所属してるPJ終わると地元帰らなきゃだけど
94みたいに公務員試験に向け勉強したいけど、受かるまで会社が持つか…
2〜3年もたんかな(´・ω・`)
あの答えを読み上げて書き取る「セキュリティテスト」って意味あんのか?
問題文すら読んでないから覚えても無いわ。
大丈夫だろ
首切られるのは人件費がかかる正社員
派遣労働者は問題なし
99 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/18(水) 00:13:02 ID:TN7sJrZ1O
甘いな
派遣契約社員は期間満了したら延長しないければ終り。予告の必要なし。
転職決まったおれメシウマwww
がんばれよ、低賃金派遣労働者たちよ
>>85 チビの関西人にヘコヘコとゴマすっていた小判ザメならとっくにやめたよ
103 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/19(木) 00:11:28 ID:+bEKnZStO
私はバイトで働いてるけど私がいる所は
社員はみんな優しくて私達の目線で色々考えてくれるのに
何故か派遣の人がすごく威張り散らかしています
これはどうしてなんですか?
>>103 憎まれ役を派遣にまかせて、仏役を社員が演じているから。
あるいは、派遣の方が有能で実質的なボスだから。
すげーな。
派遣程度で威張れんのかw
バイトも派遣も変わんないぞ。
その派遣が勤続5,6年だったらある程度お局かしてても
不思議ではないが。
この会社の場合、バイトも派遣も正社員も大して違わんがな
107 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/19(木) 21:45:39 ID:+bEKnZStO
最初あまり偉そうだったのでこの職場のTOPかと思ってたんだけど
ビックリすることに唯一の派遣だったのよ
社員にも偉そうな態度だからどんな弱み握ってんだろ、と思ってます
>>107 派遣はもうじきシステムズの余剰人員と入れ替えられるから安心しな
自分も次のバイト先を探しておくべし
109 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/20(金) 12:35:30 ID:9Tv9geNE0
神戸六甲アイランドの案件って、黒なの?
毎週のようにenから新着メールで来るんだけど。
好条件だし、交通費出るし、いいな〜と思って。
応募しようとしたら締め切られたから、あきらめてたんだけど、何度も来る。
登録だけさせて蹴ってるの?
意図が読めん。
一旦締め切って出し直すと、「新着求人」扱いになって目立つんじゃね?
上にも誰か書いてたが、パートやアルバイトなら安心して働けるよ。
だが正社員にだけはなっちゃいけねえ…向こう数年は募集がないだろうが。
人材募集広告って掲載するのに何十万ぐらいだぞ。待機社員を使うよりバイトのほうが安いからってアホな会社だな。
誰のPJだよ?
>>110 負債100億超の赤字会社に今から入ろうって奴はよっぽどの馬鹿だろうな。
>>112 黒ではないよ。
ただ父さんもしくは被買収寸前でリストラスイッチが入った。
昇給はもちろん茄子も望めない会社だから正社員はダメってだけ。
あと、転職しようにもポータブルスキルがまったく身につかない。
労働環境は基本ゆるゆる。社員の脳みそもゆるゆる。
この会社の「忙しい」と世間一般の「忙しい」には
天と地ほどの開きがある。
経営的にはウンコだが、バイトやパートには天国みたいな職場だと思うよ。
プロジェクト次第だけど。
求人案内の文章が致命的に頭悪いな…
これじゃ応募をためらうのも仕方ないわ
>>114 >化粧品メーカーでのヘルプデスク業務
>仕事内容→・故障PCの発送・資産管理
募集業務と仕事内容がミスマッチしてないか?
>>113 「交通費支給」って多いんですよね、そこが魅力的かなぁとは思ってました。
正社員には、なれそうにないし、やめときますw
>>114,115
ヘルプデスクって、通販受注のヘッドセットしてるような仕事ですよね?
受話器かな。
なのに、故障PCの発送・資産管理って、明らかに席に着いてないだろって仕事が。
ミスマッチというか、なにやらされるのか怖いですw
>>116 曖昧な募集で想定とギャップがあるから人が来ても辞めて常に募集してるんだろうな。
仕事内容も電話は受付程度で基本はセットアップとかしてくれる奴が欲しいんだと思うけど。
>>116 脱出組から一言言わせてもらえれば
お前みたいな奴は正社員は厳しいと思うよ。
今の時代派遣→正社員ルートなんて稀。
よほど必死に就活するかスキルないと。
書いてる事もあまちゃんそうだしスキルもなさそうだし無理じゃね。
>>118 脱出?脱落の間違いだろw
この会社がダメだからって次の会社に逃げるような奴はどこに行ってもダメなんだよ
負け犬は黙ってろ
>>119 いや、全然脱落組でいいですwww
すいません、調子に乗りましたwww
がんばってこの会社立て直せよwwwwww
122 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/21(土) 12:23:54 ID:dr6YYlGl0
中国に逆赴任した中国女DJなんか日本で不倫の連続、
今も新しい相手が日本にいるのに大連で別に探す、
そんなんでいい仕事してんかね?
エロいね。
>>122 海外出張も何しに行ってるか怪しいもんだ
いまさら転職できるスキルも無く、
この会社にすがりつくしかない
>>119 が真の負け組www
この不況のご時世に仕事がもらえるだけありがたく思え
126 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/21(土) 20:09:08 ID:dr6YYlGl0
>123
男性社員は出張したら美人が多い大連小姐しかないっしょ、
どいつもこいつも日中友好で皆エロで逝かれてる(笑)
業績悪いのに、
>>125 仕事はあるけど金は貰えなくなりそうだけどそれでいいの?
129 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/21(土) 22:41:18 ID:dr6YYlGl0
>128
何をkwsk?
>>129 適当なこと書いてんじゃねえよ
このスレは人事も見てるんだぞ
覚悟しろよ
人事も見てるんだぞ(笑)
133 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/21(土) 23:46:10 ID:2owAnEfqO
ここの会社の社員のお給金で嫁と子ども2人養っていけますか?
月に2、3回は外食できますか?
134 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/21(土) 23:56:28 ID:XMgAG9DN0
>>133 なんだかんだで実際は結構貰ってんぞ。
今後はわからんってだけ。
>>115 普通に社内OA系のヘルプデスクに見えるが。
マニュアル回答のコールセンター系業務のみじゃ戦力にならん。
とりあえず、自力解決の必要なサポセン経験があればできるかな。
>>133 無理。
>>134 おまえ社員じゃないだろ?
多少は諸手当でごまかせているが基本給の額面見たら引くぞw
138 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/22(日) 03:11:40 ID:scwbS1wC0
専門卒後入社。来年三十路で先月手取り28。
茄子もこの前は2ちょっと出てたろ。
待機になった瞬間一家離散か・・・切ねえな。
141 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/22(日) 12:17:23 ID:scwbS1wC0
>>139 今の世の中見渡したら結構出てるほうだとおもうぜ。
残業やればちゃんとつくし。
まだそれなりに恵まれてるだろ。
>>140 kwsk
>>141 残業認めない上司の下だと額面20だぜ
手取り17ってバイトかよ?
143 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/22(日) 12:43:11 ID:scwbS1wC0
>>142 17かぁ。
それでも勤続と年齢によるんでない?
30台前半以降とかだと確かにきついけど
>>141 待機じゃ残業できないだろ。
暇なPJでも同様。
案件が足りないもんだから元PMや元課長がオペレーターやってるって話も聞く。
また今は儲かってるPJだとしても価格競争が激しさを増すこのご時世、
いつクライアントから値下げを求められるかわからん。
落ちた粗利のしわ寄せが人件費に向かうのは必定。
残業ウマーが許される環境は半年以内にほぼ消えると思ってる。
まあぜんぶおれの妄想だがね。
とりあえず転職か副収入を得る道を模索中だよ。
>>131 CSKHDのIR情報ってガセネタなの?
じゃあ証券取引等監視委員会にCSKHDのHPの情報はデマですって通報しとくわ。
この会社に関しては、派遣で居たほうが安泰そうだね。。。
派遣も契約更新されない可能性が高い
グループで正社員が大量に余ってるからな
業務マニュアルの作成とか指示されたら気をつけろよ
結局仕事が住商に移管されるときにどうなるかだな。
赤字PJ→全員解雇
黒字PJ→派遣率が高いとそのまま、正社員率が高いとてこ入れがありそう。
住商が巻き取るのはシステムズ案件だけじゃあねぇか?
この会社もいずれ売りに出されるんだろうが、
コルセン主体でヒトもモノも無駄が多いこの会社を買おうって
名乗り出る企業が現れるんだろうか?
多角化路線を突っ走ってるR天とかなら血迷ってくれそうな気はしないでもないが…
ベルは高値で取引されてるってのに(´・ω・`)
>>149 黒字PJならみすみす手放すこともなかろうに。
別にHD制とってるからシステムズ案件だけってことも考えにくいと思うしな。
住商も高コスト体質だから、CSK-SWの現状と同じく住商の使えないオッサンホイホイになる可能性の方が高いと思うが。
もしくは赤字PJばかり寄せ集めて切り離すってのも一つの手かと。
151 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/23(月) 19:14:03 ID:oKG0ESEJ0
地方センターは、社員多いから統廃合だね!
だって、社員がエージェントなんてコスト的に馬鹿みたいだよ
のんきな”派遣ちゃん”で十分じゃん
しかも、地方は都心に「おんぶにだっこ〜♪」で、なーにも考えてないよ!
毎日同じ事の繰り返しで、満足してんでしょ〜♪
お客も旅行気分で、センター見学してっから、厳しい面なんて知らんでしょ〜!
まぁ、想像だけどね
都心は、「安っす〜い派遣ちゃんへ切り替え」で黒字化を早急に完了したら・・・
売却するって!
来年の後半には、35歳以上は、早期退職制度導入して雇用調整&
居残りの人は地方へ転勤!
センターなんてワーカーなんだから、頭を使うのは都心に集中!
しょーも無い地方の社員は、つべこべ言わずに派遣ちゃんのコントロールしてろって!
どーせ考えてもろくなアイディア無いだろ〜♪
35才って、定年まで30年あるのに早期退職って・・・・
新卒で入る奴いるのか?
153 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/24(火) 00:35:55 ID:Dv3SLZTg0
おい、おまえら、ボーナスどうでしたか?!
154 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/24(火) 04:35:48 ID:q96Nj9knO
ボーナスだぁ!?
>>153 私は評価が高かったので、胡蝶蘭5鉢のほかにジャガイモを10kgももらえました。
今は無いけど、利益分配金とか言ってワザワザ呼び付けて、ちょっとだけ金渡すのってウザかったな〜
銀行振込みだけで済むのにワザワザ呼び付けるなら酒ぐらいオゴレって思った。
157 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/24(火) 19:35:44 ID:4pUQIFQT0
>151
というかおたくって社風濃くありませんか。
158 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/24(火) 19:36:39 ID:Fl+Hq8KmO
地価シェルターで野菜作ってるって本当だったんだorz
160 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/24(火) 20:21:43 ID:96NgHkcy0
勤務時間にトイレで携帯打ってんじゃねぇよ馬鹿野郎
161 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/24(火) 21:02:54 ID:Fl+Hq8KmO
>>160 勤務時間にタバコ部屋にこもってエロサイト見てるアイツに言え
163 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/25(水) 07:35:45 ID:UJP99ia4O
>>162 そんなサルみたいな人いんのかよ〜
呑気なもんだぜ
また、今日が始まる。
憂鬱。
165 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/25(水) 09:42:13 ID:9sm7AJFr0
給料振り込まれてた@400K
>160
関西じゃ、PSPやってるクズがいたぞ
音が漏れてるのに気づいてないのか、堂々とやってるのか
会社にDS持ってきてるやつもたくさんいるな。
いい大人が恥ずかしくないのか?
168 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/25(水) 14:05:57 ID:3HOZCLii0
10代もいるのかと思ってた。
169 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/25(水) 15:22:48 ID:tf66q+Or0
>>165 おおよその勤続と年齢役職を差し支えない範囲で
残業もあれば
昔は手当、残業込みなら月50万超えてたな。
36の紙書かされたしよく終電で帰ってたわ。
利分金はショボかったけどな。赤字PJだったし。
PJで転勤を言い渡されて引越しするとき
社内規定で3日間やすんでいい事になっていたので
上司に「3日休みます」といったら
「それで仕事は回るのか?」って嫌味を言われた。
そんなの担当の俺じゃなくてテメーが判断しろよ!
人件費ケチってギリギリの人数にしたテメーのせいだよボケ!
って思ったけど、陰険なイジメが嫌で泣き寝入りして1日しか休めなかった。
本当にムカついたよ。
あの深海魚みたいな浅黒い顔は思い出したくも無い。
172 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/27(金) 00:50:16 ID:bD3x6DKJ0
>>109の案件、また新着でメール北・・・w
なんなの、この会社。
俺を釣ろうとしてるのか?
>>172 いま流行ってる例の映画を体験できるぜw
174 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/28(土) 01:26:32 ID:bO8eeYss0
ここに書き込んでるのは、XXXが多いのかな。
やめたきゃやめろで、未練あるならやってけ。
こんなトコ書き込んでも無駄なだけ。
やっぱ、どこに行っても、相手にされないコト
分かってるんか?
>>174 伏字に入るのはたいき?はけん?わかて?おやじ?正社員?
端から端までクズぞろいだからなんでも当てはまりそうなんだが。
あ、書き込んでる時点でおれも
>>174と同類なのか。
176 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/28(土) 09:39:23 ID:MJ5uBHra0
待機いや放置
周りは残業・・・を短縮すべく必死だ
俺は6時キッチリに帰路へ
上から邪魔者認定されている
無駄に与えられたPCは通達とyahooトップの繰返しのみ
周りはどう思ってるのだろうか
177 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/28(土) 11:14:57 ID:U9nQjiPuO
>>176って「静まれ…!おれの邪気眼が暴走する…ッッ!」とか独り言してそう
179 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/28(土) 15:19:59 ID:IPHH/FA00
>159 自作野菜っていい。
映画「沈まぬ太陽」の陰険な社内イジメで、何もやらせないで一日中座っているだけというのがあった。
セガだっけ?
伝説のリストラ部屋があったのは。
いまは本社最上階がその役割なのかねえ。
やっぱり黒歴史があったか
待機要員を自宅から会社に持って来るかもな
元々リストラ部屋はCSKのお家芸で、セガに出向した人間がそのままやったら問題になっただけ。
個人的には三洋電機の方がきついと思うが。
∩___∩
(ヽ | ノ ヽ /)
(((i ) / (゜) (゜) | ( i))) < 俺は逆境だー
/∠彡 ( _●_) |_ゝ \
( ___、 |∪| ,__ )
| ヽノ /´
| /
ナチスの拷問に、眠らせないでずっと立たせるってのがあったな。
186 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/29(日) 22:15:33 ID:4zSz7TFZ0
ドラマにお茶に雑巾の絞り汁をいれる女子社員とかもありました。
187 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/30(月) 00:56:10 ID:TErchh9u0
周りは夜間に差し掛かるまで業務やってんだぜ
横に座ってる俺には一切振られない
一応、同じ業務担当なのに
誰も俺に声を掛けてくれねーんだよ
他PJの奴等も俺の事哀れみの目で笑ってんだろ
早く去れと言われてんじゃないか・・・と被害妄想が襲う
いや、言われてんだろうな
目標達成は自主退社か
切られるまで居座れ、自主退職ほど悲惨な目に遭うやつは居ないぞ。
189 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/30(月) 19:43:24 ID:JdcS7wQgO
>>187 そこまで頑張るのはなんで?嫁、子どもいるの?
190 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/11/30(月) 22:28:59 ID:cGFjo2oI0
9時-5時希望で。
191 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/01(火) 19:53:46 ID:QU0wP/+I0
>>171 ひょっとして、N口っていうメガネブタ野郎ですか?
色がくすんで荒れたブヨブヨ肌は、確かにアンコウですね。
テメエのマネ能力は無いからって、カネ絡む交渉を一番下っ端に丸投げ。
客要望の残業を、勝手にやったとしてサビ残にされました。
> IT業界において定着してきているITスキル標準(ITSS※)を踏まえた、
> 当社グループ独自の職種別等級定義およびそれを詳細化した
> 専門スキル認定基準を策定し、専門スキルレベルの審査・認定基準とします。
この会社にまともなITスキルあるやつなんかいねえよな。
ITパスポートですら受かるか怪しい気がしてならん。
ただでさえグループ随一の安さを誇る我が社の給与をさらに削ろうってか。
おれは独学で応用情報技術者取得済みだけどなww
メシウマすぐるwww
>>192 > おれは独学で応用情報技術者取得済みだけどなww
> メシウマすぐるwww
資格手当がなけりゃ同じだろ。
>>193 でも資格持ってないと等級落とされそうじゃね?
○等級以上は××資格必須、みたいな規定ができそうな気がする。
普通運転免許のみやつはどうすんだろ?
主におれとか。
195 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/02(水) 10:35:23 ID:4xfPnlXP0
セキュリティテスト
>>194 取締役や部長やマネージャークラスに無資格がゴロゴロいるのにか?
>>196 むしろまとめて減給できてウマーじゃないか
198 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/02(水) 12:40:37 ID:4xfPnlXP0
あ
199 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/02(水) 23:49:25 ID:QanezpTr0
中国に持っていって中華サービスウェアー(CKS)改名ってはどう?
コスモがやらかしたか…
年明けに会社が存続してるかも怪しくなってきたな
201 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/04(金) 01:41:30 ID:C+1HbtH50
そーだったんだ。
なんでうちって、職安で求人かけんの?
人こねーから困ってんのに、求人サイトばっか使うな!
>>203の拠点は廃止予定だから、いまさら人を入れるつもりなんてないのだよ
>>203 時給1000円の派遣社員を契約更新せず、時給800で新規の派遣社員を雇えば20%のコストダウン。
あとさぁ、いい加減に勤怠をパソコン入力にしてくれんかなぁ?
いつまで手書きさせんだよ、まじめんどくせー。
勤怠システムはおろか、手書きとは驚き
ばかもん、手書きやめたら間接様の仕事が減るだろうが
この会社は間接でもってるようなもんだからな
>>209 他社の間接=どうでもいい仕事を請け負って食ってるもんね
211 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/05(土) 23:15:35 ID:zUMRJgHu0
他社の間接の仕事請け負って中国で原価合せ強化しかないかな、
>>209 ×この会社は間接でもってるようなもんだからな
〇この会社は待機でもってるようなもんだからな
213 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/07(月) 09:07:11 ID:9HRgPVlJ0
こんな会社なくていいよ
合併したあとの力関係ってどうなん?
どことの合併を想定してんの?
住商ならその想定は間違いだ。
システムズの優良案件を飲み込んだら、やつらはもうお腹一杯だよ。
217 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/08(火) 06:26:51 ID:yXnuLzhyO
時給\780やす〜@福岡
>>217 どこのコンビニのバイトだよw
ポプラ?
219 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/08(火) 09:47:15 ID:U54oAUp80
>205
そう?更新って結構多いのかと思ってた。
220 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/08(火) 10:20:08 ID:O2FIx/EjO
>>218 この会社の福岡のオペレーターの時給だよ
いきなり800→780円に下げられた
時給下げられた上に個人の売上ランキングを貼りだされ売上悪いと勤務時間とは別に職場に出向くように言われて
無給で研修させられたりする。
他にもミスした人の名前が綴られたファイルなんか回され
そのファイルに自分の名前があったら報告書?
みたいなやつを書かされるの
かなり厳しいよ(´Д`)
221 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/08(火) 11:31:35 ID:U54oAUp80
コンビニでそんなことをしてるなんてはじめて聞いた。
>>220 「無給研修」とか「一方的に賃金変更」は違法だよ。
労働基準局に証拠を提出すれば指導が入るレベル。
指示を出した責任者もタダでは済まない。
コスモ炎上に続いてSWも…ってか?
グループごと完全大破。
勘弁してくれよ…orz
>>223 会社四季報によるとグループ負債841億円
ビール片手に見物させてもらうよw
っていうかCSW、末端の社員に緊張感なさすぎてワロタ
もっと自分の会社とか、足元見るクセつけろと。
なんで出入りする俺が緊張すんだよwww
(某商会外回り)
財務諸表はおろか新聞すらまともに読めんやつらの集まりなんだからしゃーない
つか、外の人はCSWって略してんの?
いえ、名札に書かれてたので、正式な略称かと思いましたが。
社長も役員も誰ひとり、この会社にいたくないんだろ。
高桑時代だけが唯一まともにやる気があった時代。
あとは単なる親会社の流刑地。
>>228 懐かしいな高桑。夕方はずっと相撲中継ばっかり見てた銀行からの天下りな。
高桑は天下りで金だけ引っ張っておさらばだから別にやる気なんか無いだろ。
東証への上場もCSK主導でやってたただの操り人形なんだし。
230 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/12(土) 02:20:29 ID:NWU47Ykd0
持ち株会やめたいorz
セガの転売と共に退職した縁故入社の働かないボンボンがいたな、色白なクセに腕毛がもっさりしていて気持ち悪かった。
232 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/12(土) 08:44:27 ID:Fs0G0yx90
【ワシントン=岡田章裕】中国が、政府調達について自国製品を優遇する新しいルールを導入し、海外製品を事実上締め出す懸念が高まっていることが10日、分かった。
日米欧など34の経済団体が同日、中国政府に対し「新ルールを進めないように強く求める」との抗議の書簡を送った。今後、深刻な通商問題に発展する可能性がある。
中国政府が11月中旬に導入した新ルールは、政府調達する製品の条件として「中国で保有されているか、中国で開発された知的財産権を保有している」ことを掲げている。
商標についても、中国で最初に登録されたものという条件を課している。
対象製品はコンピューター、ソフトウエア、事務機器、通信機器、新エネルギー、省エネルギーの6分野の125製品。
これに対し、抗議書簡は「新ルールは非常に差別的な基準だ。実質的には中国企業以外は、政府調達に参加出来ない」と批判。
その上で「我々はこの制度を実施すると、一生懸命に築いてきた中国との建設的な関係を損なうと強く確信する」と撤回を求めている。
中国政府が、新ルールの認定を受けるための申請書提出締め切りを10日に設定していたため、34団体は正式な抗議に踏み切った。
日本政府は、米政府と協調して対応を検討中だが、制度の詳細がはっきりしないため、中国政府に確認中という。
抗議書簡作成に加わった日本の関係者は「中国で開発された知的財産権などほとんどない。最悪、完全に日本製品が締め出される」と懸念を深めている。
>>230 紙切れになる前にそうすべき
平均取得額4ケタだとしても
234 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/12(土) 10:16:57 ID:Fs0G0yx90
社長は週末どこに行ったの?
235 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/13(日) 22:13:57 ID:MhnFY8Ju0
社員2人で鳴らない電話番とか
>>233 家族に言えないよな、これ・・・
死にたいorz
>>236 最高値の時の1/10以下だっけ?
持ち株会バンザイw
238 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/14(月) 18:01:49 ID:P9i1yPHa0
家族仲いいー。
社員の全財産をはたいて株を買えば?
株価が上がるかもよ?
>>237 上場来高値は17,490円(99/12/29)
今日の終値386円なので1/45だな。
上場来安値122(09/03/04)時は1/143だ。
10年で酷いもんだな。
>>239 で最後は全員一文無しですね。
コスモ、業務改善命令で済んだんだ
あとは賠償金やら裁判費用やらがネックになるんかな
>>240 > で最後は全員一文無しですね。
社長や取締役とか役員から率先して全財産をはたいて買ってもらおうぜ!
まさか、自社株を持ってないなんてことはないよな?
243 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/15(火) 18:58:29 ID:264LVkQP0
普通は社員は自社株をもっているみたいな?
派遣に対しては自己責任を。
社員に対しては連帯責任を。
クオリティです。
246 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/15(火) 23:21:20 ID:0248Xt2Z0
知ってる人教えて、中国会社はどうなるの?
土地やら設備やらは当局に接収され、
日本人社員は無職同然の不逞の輩とされ、
ビザを取り上げられて強制労働所送りになる。
とかだったら怖いよな。
248 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/16(水) 00:03:17 ID:qs4k0rX10
まじ気になるんだけど教えて、今中国どうなってるの?
249 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/16(水) 00:06:17 ID:JlmXI5xsO
お前が気にすることか?
中国の責任者ってだれ?
中国駐在の連中は、中国共産党の計らいでシベリアに抑留です。
従業員を全員中国人と入れ替えたら?
役員一人減らせば中国人20人くらい雇える。
253 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/16(水) 12:45:28 ID:T/IoJPws0
宗教や文化は大事だと思いますけどね。
>>253 つまり外国人や、日本人でも草加やアイヌや沖縄人には仕事は任せられないってこと?
255 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/16(水) 20:42:09 ID:8Apx5T0J0
島根事業所とかはどうなる?
256 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/17(木) 21:11:10 ID:Km604sSG0
中国で損保ジャパンの案件はうまくいってるの?
258 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/18(金) 00:44:12 ID:c+28rq6N0
ここの連中がそもそも海外進出出来るレベルの筈が無いんだよ。
以前ここのマネジャーに中学レベル英語の資料を送ったら、
返信ひとこと、「よめねぇんだよ」・・・。
中国人ビジネスマンは、3ヶ国語で当たり前に電話対応出来るのに。
259 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/18(金) 01:29:12 ID:LO7sosIvO
来週から入社するのですが、給料日いつなのか教えて下さい
260 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/18(金) 01:59:08 ID:SRRKAqXq0
大連のSJプロのこと知ってる人教えて
261 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/18(金) 09:01:25 ID:R4bJzTkzO
あんたたちの茄子の金額教えてよ
262 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/18(金) 09:28:17 ID:7yK4gA0v0
ここに書込みするとすぐに規制かかるんだよねーなんで?
>>262 真実をしられるとマズイ人が規制申請してそうだね。
役が高い人ほど他人の噂に敏感だし。
>>259 同じく給料日知りたい。
何日締めの何日支給でしょうか?
265 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/18(金) 20:57:43 ID:7Zs4jXmq0
>>266 アドバイスって具体的に何が聞きたいんだよ。
募集要項とこのスレを読んだ上でお前が気になる物はなんなの?
個人的には今のこの会社にふさわしいランクの人間だと思う。
がんばって。
269 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/19(土) 14:00:08 ID:4jbIy5MF0
270 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/19(土) 23:13:38 ID:ztbZEP/P0
271 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/19(土) 23:17:07 ID:ztbZEP/P0
↑
訂正
>>268
>>270 自分の将来が行き止まりだと気付いて働けるならどうぞ
273 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/20(日) 09:28:37 ID:uR6EZtYv0
「go.」とかいうVISAのCM?
ユニーク!
274 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/22(火) 22:20:16 ID:93FYgo+KO
東京だけ優遇か
275 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/25(金) 01:52:17 ID:wP05Iu3F0
メリークリスマス!
あ
277 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/25(金) 07:13:09 ID:Abb2uuzg0
あ、規制とけた
1000ならこの会社の来年は明るくてみんな幸せ
278 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/25(金) 07:33:33 ID:E2swiRCrO
沖縄の雰囲気はどーなんだー?
以前遊びに行ったときはフレンドリーでいい感じだったけどw
仕事の中で遊んでるくせにwww
ププッwww
282 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/27(日) 07:25:12 ID:xaUztX4D0
本社スレに比べてこっちはほんと落書きだなw
みんな将来とか不安じゃないの?
>>282 バカばっかりだからだよ。
CSKの現状すら認識できてない。
何を今更w
285 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/27(日) 11:27:47 ID:wTV6p6k40
ここの女ってエロイの多くねー?
287 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/27(日) 14:56:42 ID:W1+MSemk0
男もエロガッパが多い
288 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/27(日) 17:06:59 ID:wTV6p6k40
>>286 2,3人候補者いるよ、やばくねー?
アパートに入る男を複数見た女もいるよ、
あれは、どっちも不倫ってタイプだったよ、
はは、ここは女の方が盛ん、肉食系多いかな
>>288 つーか、女のアパートを調べてるお前がストーカーじゃネエか
童貞キモス、氏ねばいいのにw
292 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/28(月) 05:29:16 ID:jYSHz+0O0
エロ会社 仕事しろ
293 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2009/12/28(月) 18:00:48 ID:FjqzBtGl0
給与いつ振り込み?今年中?
来年はどうなってるんだろうね?
295 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/05(火) 23:27:12 ID:5RkUf2Fm0
この会社、バカが多くて疲れません?
296 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/05(火) 23:31:34 ID:pamYuzBw0
オマエモナー
って言って欲しいんだろ?バカ
297 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/05(火) 23:41:45 ID:5RkUf2Fm0
/ \ /\ キリッ
. / (ー) (ー)\
/ ⌒(__人__)⌒ \ はい!そうですお!!
| |r┬-| |
\ `ー'´ /
ノ \
/´ ヽ
| l \
ヽ -一''''''"~~``'ー--、 -一'''''''ー-、.
ヽ ____(⌒)(⌒)⌒) ) (⌒_(⌒)⌒)⌒))
299 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/06(水) 00:13:59 ID:+Aa5H94e0
>>297 そういや最近お前の事見かけないなーって思ってたトコだったんだよ
生存確認出来てほっとした
300 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/06(水) 22:19:34 ID:QgK/DsUH0
最近シフト連絡等のメールが送り先のアドレスを隠さずに一斉送信で送られてくる
勝手に人のメアド晒してんじゃねーよあほか
個人情報保護はどうした
>>300 それ、そいつの上長に転送してチクレバいいじゃん
302 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/06(水) 22:27:43 ID:QgK/DsUH0
>QgK/DsUH0
ふにふにしてんじゃねーよクズがwww
>>302 > そいつ怖いんだもんin福岡
玉無しフニャチン
306 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/07(木) 18:53:11 ID:t8SMl2M00
明太子
307 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/07(木) 19:32:19 ID:t8SMl2M00
この間、早期退職の面談した先輩に話を聞いたら、ショックだった…
会社は辞めさすの為の面談なんだってさ。
地方に行けだのとか、脅し文句が満載なんだって
若い内に転職しないと、40以上になったら悲惨だよ。
30前に退職しなきゃ・・・・
でも、労働組合はなにもしないのかね
組合費を取って、ボーリングや意味無し会報なら
いらないよ。
308 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/07(木) 19:48:30 ID:Wu8Z+kUJ0
>>302 ぶはっ。確かに怖いねwでも最近はかなり丸くなったと思うぞ
メアドバレに関しては社員に直接報告してる人もいるみたいだけど
会社自体がその事をあまり重く受け止めてない様子
こりゃ先も変わらないと思いますぞ
309 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/08(金) 04:14:28 ID:MB0IYy+h0
不倫しまくってる毒女社員からやめてもらいたい
正月一家団欒の時でも嫁の目を盗んで交信するバカ女
そうお前だよ、
綺麗ごとで表面ごまかしてもわかるっチュウノ
仕事で頭使え
>>307 自主退職なら退職金は半額、失業手当ての支給は3ヶ月後。
どれだけ自主退社に持ち込めるかが管理職の腕前の一つ。
>労働組合はなにもしないのかね
ストライキしない組合いなんてなんの役にも立たないよ。金の無駄。
>>309 > 不倫しまくってる毒女社員からやめてもらいたい
お前が不倫相手なんだろ?お前が辞めろよw
312 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/09(土) 00:34:29 ID:uZ9qiFJc0
>>309 もちろんですとも。そんなに軽くて器用な人はここにはいません。
313 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/09(土) 22:40:58 ID:VvexjEs60
この前登録に行ったんですが
314 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/10(日) 17:24:57 ID:9goOESMF0
>>311 あほか、ンなわけないだろ
それが出来るくらいならここでホザクか?
>>312 何故にそれが軽いか器用かわからんが、
毒女このスレ見るはずないのは間違いない、
315 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/14(木) 21:55:36 ID:AqDdS1fJ0
ビッーーーーク!ニューーーース!
スゲーよ!まじで!!
4月でSWがとんでも無い事になるネタをGETしました〜♪
地方のセンターのみなさーーん!
腰抜かしちゃーうぞー!
316 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/14(木) 22:56:04 ID:bfAvXrFP0
なんやーー、もったいぶるなぁ
317 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/14(木) 23:36:05 ID:E4iNvi200
地方センターを閉じるくらいか。
おおかた、身売りだろ
でなければ統合
319 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/15(金) 04:27:34 ID:BrwDVdby0
身売りは手っ取り早いが、グループのシナジー効果が生まれないのでは?
自分が社長なら統廃合なんかと絡めて正社員を地方に回すくらいを考えるね、
嫌がる社員は辞めていく、地方の派遣には悪いけどやめてもらう。
これ、固定費薄めの常套手段じゃない?
320 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/15(金) 04:40:38 ID:BrwDVdby0
中国の位置づけアップ?
もしそうなら一時的には業績改善になってもパンドラの箱になるかも
底の空いたバケツのように支援費用を飲み込んでしまうのが落ちやろ
いまさらセンター閉鎖とか言われても、ふーんそうって感じ。
当然閉鎖するなら、まず喜多濱だなwww
322 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/17(日) 00:03:28 ID:7AgrZXWw0
地方センターいらない
323 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/17(日) 00:20:11 ID:YDZ2LYDm0
315が知っている時点でビックニュースじゃnあい
325 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/17(日) 06:37:20 ID:4s50v0LT0
この会社ヤバいんですか?
来週、コールセンターの仕事で登録に行くんですけど・・・
>>325 大丈夫、大丈夫。
たかだかグループ全体で1600億の赤字出して、債務超過状態になったけど
なんとか首の皮一枚繋がって、コスモ証券売っぱらってその後の運転資金にするつもりが、
まだ全然売却の話が進んでるようには見えなくて運転資金はどうなるのかな?っていう状態だから。
今年から発行した社債を毎年100億円規模で返していかないといけないけどどうやって返すの?
まあ技術持ってる人間は続々辞めていってるけどねっていうのは内緒。
327 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/17(日) 14:00:18 ID:VWyLja7k0
コスモの売却は秘かに進んでいるじゃないかな?去年の夏に200億で手を
上げていた東海東京証券が例の事件でコスモはやっぱり入りませんとはなら
ない気がする。
バラしたいことが山ほどある。
330 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/17(日) 19:55:16 ID:jdYBeSu70
明日も一日中面談だ〜(仕事してるフリ)
331 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/17(日) 22:16:18 ID:ROlG7Koy0
面接官の目糞に釘付けで面接どころじゃなかったよ
身嗜みには気をつけてください
>>332 それ、どこの面接?w
関西エリアだったらオレも見れるかもしれんwww
334 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/18(月) 00:06:13 ID:dhtui46S0
335 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/18(月) 01:48:54 ID:dhtui46S0
コスモの売却よりこの会社自身になにかが起きるんだろ
まぁ、いいことがおきる要素はなにひとつないだろうけど
337 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/18(月) 16:22:10 ID:mazuUJkv0
しょぼいなー
338 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/19(火) 00:21:08 ID:fxd8caZ+0
>>332 関東地区で居るでしょ〜
<・><・>
Λ
 ̄ ̄
339 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/20(水) 23:56:53 ID:jGDqLJDJ0
各センターのみなさーーん!
どんな感じ?終焉?
340 :
はけんちゃん:2010/01/20(水) 23:57:50 ID:MhETHdfy0
なんか急にオワタムードなのなんで?
いままでなんだかんだで何にも変わってないからもう
全然ぴんとこないけど
終焉やオワタムードというより、危機に当面している認識が
薄れてるのが原因なんじゃない?
書き込む内容が無いほど、平和な日常が繰り返されているに一票。
>>340も書いてるけど、影響を実感する機会が少なくて
ピンとこないんだと思う。
そりゃあ、派遣や平社員に悟られるわけにはいかないから普通は平静を装うだろ。
不動産で失敗して何百億も借金してるなんて虫けらレベルは知らされてなかったろw
343 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/22(金) 05:41:52 ID:pQBE158K0
>>341 342
つまりずっと危機に晒されてるのは何にもかわってないけど
麻痺しちゃって慣れちゃってるってことなんだね。
ありがとん。
麻痺ってのは知っていることが前提
ここの連中は無知なんだよ無知
345 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/23(土) 22:12:48 ID:l7uqAaMx0
2月、3月あたりの具体的な退職者の話が出てきたんでは?
うわさの4月を迎える前に〜
346 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 00:25:45 ID:1TUjWAlU0
社員数のネタ。理解していない連中にびっくり。
社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
347 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 00:46:59 ID:jzqVfIQr0
そしてお前にびっくり。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
348 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 00:47:48 ID:jzqVfIQr0
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
349 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 00:50:13 ID:jzqVfIQr0
348 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 00:47:48 ID:jzqVfIQr0
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
>社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
350 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 10:18:12 ID:DK0lXWV30
ID:jzqVfIQr0
俺はお前のキモさにびっくりだよw
351 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 11:38:38 ID:x0YuvF9X0
ID:DK0lXWV30
俺はお前のキモさにもびっくりだよw
352 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 11:40:21 ID:x0YuvF9X0
346 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 00:25:45 ID:1TUjWAlU0
社員数のネタ。理解していない連中にびっくり。
社外向けサイトに従業員数公開しない意味を考えろよ。
353 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/24(日) 23:06:56 ID:VT0m9XFB0
>>346.352
意味教えてください。
年末に440名の早期退職者の募集がニュースになってたな、たしか。
それとなんか関係あるの?
354 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/25(月) 00:06:37 ID:4LVa6Bm20
早期退職者は3月あたりまでの決着の話で、
4月以降それを除いた地方センターのニュースってのは何?
早期退職志願者が予定人数に達しないときは、お得意の面談(イチビリ)ですね
面談のときの口約束なんかは守る気なんか全然ないから
必ず書面で書いてもらってサインをもらうとか、会話を録音しておいたほうがいい
自主退職は退職金の支給額が半額になるし
失業保険が支給されるまでの待機時間が長くなるから騙されないように注意
356 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/25(月) 23:03:37 ID:4LVa6Bm20
島根事業所がどうなるか知りたいです
北九州もどうなることか…
ヒデブのクチャラー死ねよwwww
俺の横にくるんじゃねーwwww
>353
キチガイの使い捨て派遣に構うなカス
そもそもココは、”正”社員なんてやつは数えるほどしかいないんだよカス
>356
もともとお荷物の島○、福○なんて春で終了だろ?www
結局おまえら底辺派遣、社員モドキは、ある日突然面談→終了のお知らせのパターンだからwww
某赤字PJが、巨大クライアントに見捨てられたときもそうだった?wwwwww
360 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/26(火) 22:13:54 ID:kkilFIm90
!
361 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/26(火) 22:50:01 ID:kkilFIm90
「想定1」
春の再編で地方センターの一部閉鎖
候補:島根
理由:安価の派遣人材の短期採用が大量に集まらない
元々の人口が少ない県でもある
結果:島根センターの派遣は全て契約終了
社員は一部除き全員解雇
「想定2」
目先の利益目的に社員大幅削減
対象:早期退職の再度調整
理由:CSKHD社の今期決算の未達成により、対外的アピールが
必要となる
結果:年齢を36歳以上の社員の早期退職勧告
362 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/26(火) 22:50:54 ID:kkilFIm90
「想定3」
グループ全体のビジネスモデル再編
対象:金融ビジネスとそれ以外に会社再編
理由:AC社への株発行に伴う株価UPのため、利益向上をめざす
金融ビジネスの開発からBPOまでを1つの会社へ分離
SWの社員は一部のみ選抜
結果:それ以外系の社名からサービスウェアは排除される
「想定4」
旧来サービスとBPOサービスの分離
対象:テクニカルサポートとその他で会社再編
理由:利益達成がより困難となり、グループの売却を進める
テク系を売却
結果:その他系は利益確保が困難となり、更なる社員の削減へ
「想定5」
BPOビジネス撤退
対象:単純コール対応や付随する業務
理由:競合他社の低価格化競争にやぶれ、事業として見切りをつける
結果:センター単位で売却
あくまでも仮定事項を記載しており、想定事項の議案を閲覧した他グループ
社員及び他企業様からの反論はお断りいたします
363 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/27(水) 04:53:05 ID:LtGTdo2f0
最後だけ読んだ
反論が気になってリロードしまくったくせにwww
364 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/27(水) 05:42:07 ID:n9zSvtxt0
この会社はプチ整形が流行ってるんだな
365 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/27(水) 23:37:31 ID:BzM6HpnZ0
(想定1)に1票!
まぁ〜北九州もイラナイのでは?福岡県田川郡香春町大字香春1010
郡って・・・人は何人住んでんの?
366 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/28(木) 00:02:57 ID:1V3nUSfC0
福井もいらないでしょ。
367 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/28(木) 00:04:17 ID:DUVVtFCv0
ふーん、そうなんだ
福○なんて最近モロにひどいよー。
この会社火の車って本当なんじゃないのって感じる。
なんて言うか、人の生活を全く考えてない感じ。
人じゃなくて働く機械かなんかと勘違いしてるんじゃないかしら。
前はさ3時間の約束だったら3時間+αで帰れてたのに、
今ほんと酷い。前はそんなことなかったんだけどなー。
なんか変な休憩時間とが途中にあって無駄に拘束されるの。
友達なんてその時間では入れないっていったら、
会社の都合にあわないのかまったくお呼びがかからなくなってるし。
相談する人たちも人によってはなんか殺気立ってるし。
バイトなんて調整弁なんだから文句言うなって?
ハイハイそうですねー。でもこんなんじゃ長続きしたくてもしないよねー。
良くこんな状況の会社に企業も仕事出してくれてるよね。
ただ実情を知らないのかな。結果さえ出ればいいのかな。
369 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/28(木) 13:43:10 ID:GWESwvug0
結果だしてんのかね
370 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/28(木) 21:36:51 ID:LO65xmVU0
結果だしまくり〜♪
赤字もだしまくり〜♪
給料下げまくり〜♪
住宅手当も下げまくり〜♪
年配者は解雇しまくり〜♪
やる気下げまくり〜♪
役員クラスを総入れ替えするレベル
372 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/01/30(土) 20:32:09 ID:dJU/b5yY0
想定1が事実妥当な気がしました
373 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/01(月) 11:06:12 ID:SRjUjqDE0
岩手もいらね〜
時給750円w
>>376 これはひどいwww
コルセンで1000円切るなんて鬼だな。
社会悪としか思えん、○ヨタよりひでぇwww
750円(笑)
今どき、スーパーのレジうちですら800円以上ある
つまりそれ以下の仕事ってこと
いくら不景気でも、こんなのに応募するやつはアホ
そして、ごたいそうなインフラのコルセン抱えて、
この程度の仕事しかとってこれない会社はもっとアホ
380 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/04(木) 23:57:07 ID:4sLwKjib0
この会社のスタッフで一番時給高い人っていくらくらいでしょうか?
リーダーでも2000円以上の人を見たことが無いです。
381 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/05(金) 01:24:15 ID:df0EQ8tq0
>>380 つーかスタッフがそれ以上の役職につけるのか、この会社?w
382 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/05(金) 10:56:19 ID:QVecihNM0
ゲップ魔のせいで、いつも昼飯がまずいんだが。
ぬっころしていい?
CSKスレは荒れに荒れてるのにここは平和だな。
ここは派遣板だもん
社員はある意味でCSKからのリストラ組みたいなもんだし
某CSKHDスレより
>つい最近までいた元社員だけど、
>相当やばいよ。この会社。
>コスモ売れても転換社債返済でパー。
>一体いくらの借金があると思ってるの?
>2・9で3期決算だけど、
>そこでは実情は出てこないと思うけど、
>5年リボ払い100億は可能と本当に思ってる??
>昨今は取引先がCSKの担当分を減らしてるし、
>100億リボ返すためには、
>利益率10%として1000億の売上が必要なわけで・・・
>情報システムだけで利益率10%超の優良案件が、
>CSKに本当にあると思ってるの?
>元社員だからよーくわかるんだよねー。
林
森
木木
木木
章彦
391 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/10(水) 12:36:35 ID:jXjmrZI50
シャブ中女 いよいよ
392 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/11(木) 01:34:02 ID:+LXMvz/h0
ペテン師の集まり
394 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/11(木) 23:01:46 ID:80JlRoXR0
ハゲペテン師
395 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/12(金) 01:55:44 ID:nof3ml+50
さて、ダルイから電話入れてサボろっかな。
396 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/12(金) 23:39:18 ID:UD5fogGy0
?
?
じゃねーよ馬鹿
398 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/18(木) 16:54:09 ID:Sglhebjz0
4月からの地方事業所の話がそろそろ出る頃
399 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/18(木) 21:55:37 ID:UxNxhgEx0
給料日変更ってマジ?
うわさを聞いたけど。会社からはまだ何にも言われない。
いつからかわるんでしょうか?
なにそれ?不渡り回避行動?
カード決済あるから困る。いつになるの?
402 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/20(土) 01:35:40 ID:ES4Vda220
暇な会社だなあ 解散したら?
403 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/21(日) 00:17:52 ID:vZ/1sUU90
あれ?交通費抜かれた?
>>399-401 おまいら通知届いてないのか?うちは郵送で来てたぞ。
給料日変更で今までより遅れるところは同意書出せ云々って書いてたが。
まさに自転車操業
407 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/25(木) 21:29:14 ID:V68ulr7K0
強制給料遅配ってすごい。
408 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/25(木) 22:22:56 ID:laBcMNUH0
king
かつては東証2部上場企業だったのに・・・
410 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/25(木) 23:18:34 ID:laBcMNUH0
ネットのひきこもりどもいい加減にしろや
ココでしか粋がれねえくせに頑張ってるやつ馬鹿にすんなよ。
大体おまえら、バイトのくせして生意気なんだよ。
好き放題書いて日頃のうっぷん晴らししてんじゃねえ。
キモいんじゃ。お前ら、氏ね。
412 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/26(金) 01:11:34 ID:Yc0uWKFR0
>410
・・・と、メンバーの面倒もロクに見ず、自分の仕事が終わればさっさと帰ってしまう無責任SVが申しておりますwwwww
415 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/26(金) 20:38:00 ID:qcsyaW6u0
ここって社員早期退職募集したよね。でも契約社員とか派遣の募集してるし。
今の派遣は正社員とかになれるの?
>>415 正社員を減らしたいから早期退職募集してるんだろ。
そういう間抜けな質問してる奴は絶対に無理。
417 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/26(金) 21:49:26 ID:qcsyaW6u0
>>416 私もう1年派遣しているんだけど正社員になれないのかな?
418 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/27(土) 00:46:10 ID:EhhEUrvD0
縦にマジレスしてる時給1000円乙
>>418 携帯からじゃ縦は無意味
>>417 米中戦争が始まって、日本がどっちかの国に支配されれば可能性があるかも・・・
420 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/27(土) 12:43:24 ID:wZo0urgG0
>>411-414 クソワロタw
これは恥ずかしいwww
確かに自給千円派遣様の品位とやらが丸出しだなw
422 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/28(日) 08:47:23 ID:DB9nyEqgO
精神的に追い込み自主退社の名目で数人の首飛ばして、当初の時給から200〜400円下げて募集かけててる。
あからさますぎてワロタw
423 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/28(日) 10:40:28 ID:aapoCAad0
だって、コルセンがおバカさんでも出来る仕事じゃん!が、
お金払う企業にばれちゃったからね〜♪
昔は、ましな時給払えてたけど・・・
支払う企業からのお金が減っちゃっるからね。
社員が派遣を軽んじている会社はここですか?
425 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/28(日) 12:22:04 ID:37MxyfAE0
社員も胡散臭いのばっか
426 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/28(日) 21:28:40 ID:nGuIIqLU0
子供は甘やかしてるよね。
427 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/02/28(日) 23:46:52 ID:iMfh3CEy0
新聞の折り込み広告の弁当工場が時給850円だった
時給800円以下のコールセンターアポインターってどんなレベルだよ?
429 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/02(火) 21:29:14 ID:cNrC196Y0
お弁当は、立ち仕事&流れ作業で、いっぱい汗かくのです
ぼーっと座って、テキトーに鳴った電話取る仕事の方が楽だよ
前の時給がオカシイって気が付きましょう!
コルセンアポイターなんて・・・悲しいかな、今はそんなモンだよ
まぁ・・・そんなおバカさんを使わなきゃいけない会社も大変だなぁ
430 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/03(水) 01:09:41 ID:oP5XH/Kw0
そして、創造的な仕事をする正社員
431 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/03(水) 22:11:29 ID:f81DybbF0
↑
それは、ありえない!!
432 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/03(水) 23:34:57 ID:d8rICqYW0
グループから痰壷扱いされてる会社、終わってる。
433 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/04(木) 00:49:00 ID:+UKAg3nS0
こんなクソ会社どうせそのうち潰れる
自主退社してとっとと次探す方が賢明
CSKの流刑地
435 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/04(木) 20:31:08 ID:N/8S+Baj0
4月からってどーなるの?今のセンターにいれるのかなぁ・・・上の人変わらないかなぁ・・・
436 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/05(金) 02:19:02 ID:9ZU/NeIl0
地方は閉鎖and縮小ですよ。
そして辞めずに残る社員は南国行き〜
437 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/05(金) 12:06:52 ID:QstYEpHVO
ここの社員や派遣社員は
オペレーターに挨拶したら負けだと思ってんの?
オール無視キタコレ
438 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/05(金) 12:58:57 ID:s914zK290
バカじゃないの さすが潰れそうな会社だな
439 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/05(金) 21:45:38 ID:kOQtAV6G0
ああ、当時の上司も派遣から挨拶された時に一切ガン無視してたなあ。
派遣さん傷ついてて笑ったわ。
440 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/05(金) 21:48:32 ID:w/VlQOQV0
●グチっていうノグゾ、まだマネジャーやってんの?
ちょうどこんなブタ野郎だった。
,. ‐''三ヾ´彡シ,=`丶、
/'".:=≡ミ_≧_尨彡三:ヽ、
//.:;:彡:f'"´‐------ ``'r=:l
/〃彡_彡′,.=、 ̄ ̄ ,.=、 |ミ:〉
'y=、、:f´===tr==、.___,. ==、._ゞ{
{´yヘl'′ | ● /⌒l .● .|`Y} オレに逆らうと評価損するぞ。
゙、ゝ) `''''ツ_ _;`ー‐'゙:::::l{ プギャーーーーーーーーッ
. ヽ.__ ,ィnmmm、 .:::|! (⌒)
,.ィ'´ト. トェェェイ .::::;' ノ ~.レ-r┐、
イ´::ノ|::::l \ |r-r-| :::/ ノ__ | .| | |
::::::::::::|:::::l ヽ、 `ニニ´:: .:::/.、 〈 ̄ `-Lλ_レレ
:::::: ::: |:::::ヽ ヽ、.......::::/..:::/!\\ ̄`ー‐---‐‐´
>>437 奴隷に挨拶する王様や貴族がいるか?
わきまえろ
442 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 08:21:56 ID:SfcP3kEM0
社員だってかなりの奴隷
443 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 11:36:22 ID:K8rVU4gc0
>>442 みんながわかりきってる事をいちいち書かなくていいんだよ。
だからお前はいつまでもバカなんだよ
444 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 13:04:06 ID:d3hErGPk0
ハヤシっていうノグソ野郎、まだいんの?
ちょうどこんなだった。
,. ‐''三ヾ´彡シ,=`丶、
/'".:=≡ミ_≧_尨彡三:ヽ、
//.:;:彡:f'"´‐------ ``'r=:l
/〃彡_彡′,.=、 ̄ ̄ ,.=、 |ミ:〉
'y=、、:f´===tr==、.___,. ==、._ゞ{
{´yヘl'′ | ● /⌒l .● .|`Y} オレに逆らうと転勤させるぞ。
゙、ゝ) `''''ツ_ _;`ー‐'゙:::::l{ プギャーーーーーーーーッ!
. ヽ.__ ,ィnmmm、 .:::|! (⌒)
,.ィ'´ト. トェェェイ .::::;' ノ ~.レ-r┐、
イ´::ノ|::::l \ |r-r-| :::/ ノ__ | .| | |
::::::::::::|:::::l ヽ、 `ニニ´:: .:::/.、 〈 ̄ `-Lλ_レレ
:::::: ::: |:::::ヽ ヽ、.......::::/..:::/!\\ ̄`ー‐---‐‐´
446 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 16:19:13 ID:WGn61A9RO
>>441 は体臭と口臭がハンパない皆の嫌われ者のアイツだろうな
447 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 17:25:22 ID:iQZ1aZ8k0
マジ、クソ野郎ばっかだな。さすがクソ会社。
,. ‐''三ヾ´彡シ,=`丶、
/'".:=≡ミ_≧_尨彡三:ヽ、
//.:;:彡:f'"´‐------ ``'r=:l
/〃彡_彡′,.=、 ̄ ̄ ,.=、 |ミ:〉
'y=、、:f´===tr==、.___,. ==、._ゞ{
{´yヘl'′ | ○ /⌒l .○ .|`Y} マネジャーに逆らって客に嘘言えないとは、
゙、ゝ) `''''ツ_ _;`ー‐'゙:::::l{ 評価はEだ!プギャーーーーーーーーッ
. ヽ.__ ,ィnmmm、 .:::|! (⌒)
,.ィ'´ト. トェェェイ .::::;' ノ ~.レ-r┐、
イ´::ノ|::::l \ |r-r-| :::/ ノ__ | .| | |
::::::::::::|:::::l ヽ、 `ニニ´:: .:::/.、 〈 ̄ `-Lλ_レレ
:::::: ::: |:::::ヽ ヽ、.......::::/..:::/!\\ ̄`ー‐---‐‐´
「誰が勝手に残業していいって言った?」ってのもムカついた。
自分で無理な仕事量を引き受けて最後までやるように言ったくせに!
449 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 20:27:13 ID:R5KmUI6F0
残業するほどの仕事量じゃないんだよ。
450 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/06(土) 21:23:12 ID:6Opjv3k90
↑
へいへい、クソマネのイヤガラセ&弁明ですね。
正社員が大量リストラされても現場にいる契約社員や派遣社員が変わらなければ問題無し
452 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 02:47:39 ID:xMwGMl2KO
自分の会社けなしあってて
楽しいですか???
>>452 自分の会社?
そんなこと思いたくも無いよw汚らわしい
454 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 03:33:00 ID:Pbocz5mT0
>>452 もう過去のハナシだし。
履歴と経歴から抹消したいんだよ、こんなクソ会社。
__ノ .| _
| | .| ノ\__ヽ
ヽ二二 ヽ -―人 、 | \ノ(◎)
_____/ /'(__)ヽ____|
/ / _(__)∩ \
| |/ ( ・∀・ )ノ ウンコー \
.\ヽ、∠___ノ\\ \
.\\::::::::::::::::: \\ \
455 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 04:54:14 ID:RNw6y2DM0
こーいうリスクをもったキチガイを雇わないといけない
いや違う、見る眼が無いんだろうな・・・
>>452 よぉ、マネージャー
ケータイから、わざわざおつかれさまですwwwww
457 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 13:24:57 ID:ym/zaM/90
>>456 辞めてるんですけど。誹謗中傷は止めてください。
458 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 15:16:11 ID:h/tk5GFD0
>>455 円満退社が有り得ないような社員や派遣への扱いをするからだろ。
今の会社から仕事依頼する気などゼロ。
CSKから島流しになった取締役
無能で魂の腐ったマネージャー
上司のいいなりで契約・派遣に威張り散らす正社員
陰険な空気
好きで働いてる人間なんて一人もいないんじゃない?
460 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 21:42:36 ID:npvsJIzR0
ウエストさん?
461 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 21:52:34 ID:4fcPZ6MFO
462 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 22:44:37 ID:Z6JbifOd0
ノースさん?
463 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/07(日) 23:36:35 ID:FGN+hp5J0
地方センター縮小の具体的な人の動きはどうよ?
464 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/08(月) 00:56:20 ID:trwCWpOm0
こうよ
465 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/08(月) 08:01:55 ID:Qs82L7iB0
今日から一週間また正社員奴隷も派遣様奴隷も一緒に頑張ろうな!
じゃあいってくるぜ!
今は使われの身でも、いつかは自分の足で立て。
その為には会社を如何に利用するかだ。
時間外に会社で資格勉強すれば光熱費は掛からない。
取れる資格をさくっと取って上位の資格受験の機会を窺う。
向上の刺激を貰いつつ仕事は70%の力で、余力でスキルUP。
会社は家族じゃないし同僚は仲間にはなれない。
自分の足で立て。
467 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/10(水) 00:38:17 ID:H+vuek8g0
コピペか?
なかなか良い言葉だ
>会社は家族じゃないし同僚は仲間にはなれない。
>>466 >今は使われの身でも、いつかは自分の足で立て。
起業の99%は失敗するよ
おとなしく我慢して働くのが無難な人生だよ
もっとも、この会社じゃなくてマトモな会社の話だけど
起業ばかりが”自分の足で立つ”ことじゃない。
自分で仕事を作ったり、選んだり出来るようになれということ。
会社の中でも可能だよ。
別会社か自分自身の会社で。
472 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/10(水) 02:11:48 ID:qeL3z0bK0
か●えが慰めて、ア★ゲ★ル!!
/ ノノ ノノノ ヾヽ、ヽ
/ ノj ` ´ i |
i { ` , ,-,、´ i |
{ i )-―-'( i |
ヽ i ⌒ } |_,,,. -‐- 、
__)), ,ノ人 、_, ノ''"´ , \
/ ` ー--,. '´ . : :`( ゝ、
/ : : :: :´: . : :\ , ' ´_ ヽ
/ r´: : : : : : ,. ' ´ ヽ>'´ ,'ヽ!
/ γ: : ノ _ ,, 、,, ,,__i 。 ./ ; ,!
i ir' " ヽ ,,, ''' ´ `"7 :/
i |、 ° }, ' ` y' /
"'''‐‐- ...,,,_| ヽ、ー/ __ _/ /
`'''-,,,て ´  ̄ ̄ / ,イ
`''-、__/ / ` / ,! _,
`''-,,_ ,..、_,,..イ´ i'´ `ゝ''"´
\_ ,,,,,...ゞ、_ |ー-/
ミ〉 !r'´
ヽ ミ/、 /| i i }
B/.../ ヾ!、,| !´
;iクノく !'゚ノγ `''´
ヽ ヽy i' /
俺が言いたかったことの1つは、会社を食い物にしろってこと。
CSKは地方の安い地代と人件費を当てにして地方にCCを作った。
職の無さに目をつけて安い人件費で奴隷扱い。これを”食い物にする”
という。
だったら会社を食い物に出来る奴はそうしろよ。
入社しちまったやつはな。
>>473 会社の経費で遊び出張を繰り返して
会社を食い物にしている奴がいますがなw
476 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/10(水) 21:49:07 ID:+9L+8opy0
bknt
477 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/11(木) 23:37:26 ID:ot4YfGk30
一般社員で4月1日から移動
478 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 00:15:20 ID:cS1leeuk0
>>477 ,. ‐''三ヾ´彡シ,=`丶、
/'".:=≡ミ_≧_尨彡三:ヽ、
//.:;:彡:f'"´‐------ ``'r=:l
/〃彡_彡′,.=、 ̄ ̄ ,.=、 |ミ:〉
'y=、、:f´===tr==、.___,. ==、._ゞ{
{´yヘl'′ | ● /⌒l .● .|`Y} オレに逆らったから転勤だ。
゙、ゝ) `''''ツ_ _;`ー‐'゙:::::l{ プギャーーーーーーーーッ!
. ヽ.__ ,ィnmmm、 .:::|! (⌒)
,.ィ'´ト. トェェェイ .::::;' ノ ~.レ-r┐、
イ´::ノ|::::l \ |r-r-| :::/ ノ__ | .| | |
::::::::::::|:::::l ヽ、 `ニニ´:: .:::/.、 〈 ̄ `-Lλ_レレ
:::::: ::: |:::::ヽ ヽ、.......::::/..:::/!\\ ̄`ー‐---‐‐´
通えない距離ギリギリに転勤させて自主退社を狙うとかリストラ常套手段だよね。
グループ負債を考えたら、いまさらリストラくらいでどうにかなるレベルじゃ無いよな
480 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 18:26:52 ID:lOCIfYZb0
で退職できないのかな?
481 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 19:50:00 ID:ITG9ehNv0
もう、丸抱えのまま沈没したほうが、すっきりするんじゃまいか?
転職しろったって、受け皿無いんだし。
絶望も一瞬なら、シャブみたいなもんだよ。
482 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 19:52:37 ID:ITG9ehNv0
そうそう、まさかこの会社で結婚したり、子供作るようなヴァカいないよな?
>>481は独身を仮定してるから、その辺よろしく。
483 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 19:57:09 ID:lOCIfYZb0
転職できない人を雇っているんだな。
484 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 20:31:01 ID:ITG9ehNv0
グループの痰壷なもんで。
485 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/12(金) 20:53:02 ID:pNEewU3k0
(*゜д゜) 、ペッ
486 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/13(土) 08:32:41 ID:GmkJtLwW0
それが結婚したり、子供つくったりしてる中途半端な俺様リーダーのやつがいる。
>>486 マンション買ったりしてローン組んでるバカもいそうだなw
父さんや栗鼠寅でローン滞納したら
無職&ホームレス&借金だるまのフルコースになる
488 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/13(土) 12:47:18 ID:rLue7AZB0
職歴「電話受けれます」
489 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 02:11:33 ID:vxYt7rPg0
嘘はいかんよ、嘘は。
電話対応すら『まとも』にできてないジャマイカ。
社会人レベルとは思えないな。
490 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 07:55:26 ID:OjfJC0dP0
シフト表だけ作れば後は仕事しているフリで問題ない。
楽で給料もそれなりに貰えるけど、転職は絶望的w
491 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 08:20:51 ID:OKtZwkfc0
社会人レベルまで引き上げる毎日です
管理職もそれを派遣やバイトにまかせてます
492 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 08:54:09 ID:EYILRLJc0
無駄が多すぎる会社 だから赤字
SW自体は黒字じゃなかったっけ?
利益は全然出てないけどね。
494 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 12:22:27 ID:EYILRLJc0
意味なし
496 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 14:09:02 ID:UZVfnAR10
>>490 そんなヤツでも課長で、現場に年一回しか来ないし電話もメールも
よこさないくせに、給料はヒラの倍という事実を知って、転職しました。
>>496 あいつらはマネジャー面してるけど仕事なんかできないからな。
うまいのは上の人間媚びうることだけ。
>>497 「ゴマすり」「噂話」「陰口」はマネージャースキルです。
499 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/14(日) 23:42:27 ID:OKtZwkfc0
子連れ無職になるマネージャーの顔が早く見たい
500 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/15(月) 01:58:00 ID:rWW9dZCx0
つかえねえジジイ食わせるために、外でヘコヘコしてんじゃねぇんだよ。
外で使い物になる、市場価値が高いのは、下っ端の方だぜ。
・・・と、新しい会社で確信した。
501 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/15(月) 05:24:59 ID:OC/NDi120
バツ2のk−zさんてお元気?
502 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/15(月) 08:51:45 ID:CtN+B89+0
大分と岩手は終わり?島根はバイト中心?
503 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/15(月) 21:00:08 ID:Uie7hzwt0
えっ!マジで!
>>501 離婚率高いよな
家庭不和とか社内不倫とかも多い
505 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/16(火) 15:41:55 ID:nYv/GFXt0
気持ち悪っ
506 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/16(火) 22:28:28 ID:CZnBApwz0
コールセンタービジネスは益々利益が厳しく、お客様の情報収集力は増加し、
我々ベンダーへの要求は難易度が上がでしょう。
個人能力を総合力としてアプローチしないと、作業の集合体的なビジネスが
中心となりそうです。
派遣の人、社員の人の区別無く、有能な人が正当に評価できる様に創意工夫
したいなぁ。
各チームが個別の会社の様に活動している現状を何とか変えられないかなぁ。
それを本社機能に委ねるのは、無理があるとも思う。
社員よりも派遣の人の意見が光ると感じる事もあるし、なんでなんだろ。
507 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/16(火) 23:26:41 ID:UZIFhT7E0
家庭不和のせいで、メンバーに当り散らしすのは勘弁だ。
某マネジャーに「あの人は家庭がうまく行ってないから大目に見てやれ」
とか言われたけど、カンケーねーし。
508 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/17(水) 00:29:10 ID:eEvn1WyS0
バイトと心中
509 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/17(水) 05:40:32 ID:An6Nw8jJ0
気持ち悪っ
> 506
新人MGRか新人所長か?
陳腐な意見だが真面目に回答しよう。
> コールセンタービジネスは益々利益が厳しく、お客様の情報収集力は増加し、
> 我々ベンダーへの要求は難易度が上がでしょう。
> 個人能力を総合力としてアプローチしないと、作業の集合体的なビジネスが
> 中心となりそうです。
有能な人間の使い方だが、今まではSVやMGRとして組織下層に能力や知識を切り売りをしていたわけだ。
”作業の集合体的なビジネスが中心” ではこの仕組みと同じになってしまう。
総合的、というのは個人のアウトプットの集積(全体のアウトプット)の極大化、であってはならず、
高度化でなくてはならない。何が必要かというとお客の信頼の上に...
あとは自分で考えて。
> 派遣の人、社員の人の区別無く、有能な人が正当に評価できる様に創意工夫
> したいなぁ。
評価は難しい。
年功、能力、会社への貢献度、将来への期待度、情意とか。
評価の結果軸は1つだからね。
測定して検証する。指標が必要だがまずはこれを自分なりに設定してみては?
> 各チームが個別の会社の様に活動している現状を何とか変えられないかなぁ。
> それを本社機能に委ねるのは、無理があるとも思う。
各自が専門性を高めるにつれ、個人事業主になっていく。CCじゃその段階までは行かないだろうが。
SIERのセクト主義はCCの比じゃない。
これは使い方によっては有益。組織単位でシナジーを誘発できるから。
誘発方法は自分で考えて。
現場のオペレーティングは本社機能の担当外。
> 社員よりも派遣の人の意見が光ると感じる事もあるし、なんでなんだろ。
512 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/17(水) 08:20:16 ID:H5cNVtzy0
くだらない
513 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/17(水) 10:38:46 ID:vuUXL8Sd0
ごたごた言っても無駄だ、ゴミの山のボス猿が。
大赤字抱えて沈みかけのボロ船は、もう沈むしかないんだよ
514 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/17(水) 19:59:42 ID:FNWQR3420
511さんご返信ありがとうございました。すみません、”なるほど"と"うーん"が
まぜこぜで、半分くらいしか真意がわからないような気がしますが、考えてみます。
漠然とした不安で書いてみたので、私もどーしましょな感じです。
あまり昔の状況はわから無いのですが、現状はビジネスとして衰退し、安価な人材での
対応を求められて行く方向かなと感じています。
利益が薄い→人件費安い→管理する人大変→出来る人辞める・・・の悪循環の様にも見るかなと
この業界は無くなる事は無いとも思いますが、デフレへ向かってますよね・・・
顧客は本来以外業務の効率化を目指して外出しする訳だから、
デフレと同期して単価が下がるのはしょうがない。
その悪循環は先に書いた”全体のアウトプットの極大化”という
構造のせい。俺が考えるポイントは以下。羅列してみる。
・”混ぜる”ではなく”階層化”
・”裁く”に加えて”訴求”
・上2つをあわせて総合化
・金に加えて名誉
516 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/17(水) 23:50:47 ID:23D80ZH60
おいおい
何処でもあるような話を、今あらためて言葉にする頭の悪い集団
お前らがわかる様に改めて書いてんだよ。
518 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/18(木) 00:03:29 ID:TYbJM7sf0
お前自身がわかる様にだろ
お前らが知るべき内容じゃなかったかな。
早く寝なさい。
520 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/18(木) 00:24:55 ID:TYbJM7sf0
くやしまぎれ〜
CSkから島流しにされてこれ以上後が無い状態のおっさんばかりだから
保身ばっかり考えてるよ
例えば仕事でトラブルがあっても絶対に口をださないで気づかない振りをする
上手く処理できれば自分の手柄、失敗すれば部下の責任
こんなおっさんばかりだよ
どんな人間がいるかよーく見ておけ。
どんな奴だったらどんな振る舞いをするか、観察眼を養っておけよ。
何処に行ったって同じ。ひどい分だけ成長は早いかも知れん。
さっさと卒業するのが吉。
523 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/18(木) 04:57:31 ID:bzzDEMUD0
便所の落書きがアウトプット!?
> 523
便所の壁にハナヅラくっつけて読んでるお前はハエ、
かな...
525 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/18(木) 22:54:29 ID:b5OaFcKP0
iphoneって簡単に抜けちゃうんだね
あっ、ハエが
526 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/18(木) 23:35:26 ID:TYbJM7sf0
だめなおっさん、おばさんも多いけど、
アホな若者も多いので、
いずれは同じ。
じゃちょうどいいじゃん
魔女みたいなババアいたなまだいるのかな?
iphone続編マダー?
IPが抜ける
531 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/20(土) 23:45:02 ID:lbUGCkkYO
横浜のみんな元気かな?
あれからすぐ就職して落ち着いた。
ありがとう、ここで色々学んだよ。SVなんて職歴は職歴に入らないってね。
LDやオペレーターなんか学生やわかい子やおばさんがやるには有用だけど、とにかく潰しが効かない。
>> 528
どこ?
潰しを効かせるため、アウトプットの高度化を狙うんだ!!
今はないけど利分金分配式ってウザかったな。
ボーナスなんか振込みすればいいのに、ワザワザ呼び付けて現金で渡すなんてアホらしかった。
よそのマネージャーはメンバーにご馳走していたが、うちのマネージャーは挨拶しても返事すらしなかった。
>>536 SWC時代にはあったことも知らんのか?
そうなのか...
>>534 アウトプットしすぎて、すっからかんorz
>>537 たしか2003年ぐらいまではあったよな。
当時はまだ上場してたし。
そう。
第一回株主総会をやった直後に吸収されて完全子(奴隷)会社になった。
やっぱり2003〜4年頃がターニングポイントだったな。
サンデー毎日か何かでセガをグループから切り離す記事で創業者家族(確か大川氏の嫁?)が
今の経営陣は変だとかっていうお家騒動記事が出てたの思いだすわ。
あの時にSEGAの役員のコネ入社でマネージャーになってた奴が
さっさと辞めて、買収先のサミーに転職したのは笑った
544 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/23(火) 17:24:37 ID:pIKpEbEr0
設立して30年になるね。
545 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/24(水) 00:29:37 ID:8grGa0C60
死にたいorz
この会社で定年を迎えた人っているのか?
547 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/24(水) 14:10:52 ID:QaEkpfdf0
俺俺俺
>>546 銀行からの天下り社長は定年で辞めてたぞ。
タカクワだっけか。
549 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/24(水) 21:46:08 ID:ZTVXYc080
嗚呼…この会社で働いているとやばさがひしひしと伝わってくる
給料がもらえているうちに転職したいがこのご時世じゃな
>>548 そういう中途じゃなくて
CSKから来た連中だよ
一人もいないんなら、
この会社に新卒で入る連中に老後の保障なんて期待できない
551 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/25(木) 06:39:27 ID:IQLOCMOR0
正社員の連中は派遣のこと見下してる奴多いけどね。
将来性とか。
実際はどっちもどっちって感じだろw
552 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/25(木) 08:36:25 ID:rGDaAv+f0
子供つくったり、マンション買ったり、
地方の勘違い間接は痛い者
何度も社名変わってるのにびっくり。
むかーしSWCになる前(名前失念)に派遣で働いてたけど
ググったらバイトみたいな仕事ばっかりになってたし。
555 :
361です:2010/03/25(木) 15:18:50 ID:Xirh1YHp0
>>551 派遣も誰もここの正社員になりたくないしね。
C本体じゃSIも開発も営業も実力なくてできないくせに。
タガが外せるところでは人間の品性が出るねえwww
557 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/25(木) 20:03:27 ID:IQLOCMOR0
社員を夢みて派遣→契約社員とかなってる奴は相当ミジメだな。
どうしようかオロオロしてるうちに年だけ重ねてくパターン。
558 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/25(木) 20:12:36 ID:rGDaAv+f0
田舎の事業所のたまたま社員、
そいつらは今後どーなるんすか?
559 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/25(木) 21:35:05 ID:RLvFuZaB0
どんどん給料を下げに下げて・・・社員の自然減をまっているんだよ。
その内、全員を年俸制して、残業代も住宅手当も廃止するね!
もちろん、年俸制だからボーナスも無しってことで!!
560 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/25(木) 22:18:36 ID:rGDaAv+f0
むだな残業が多いのは想像つくなあ、、、
1.5人分の経費で、0.7人分の実働くらいか
>>553 TOS(トータル・オフィス・サービス)じゃね?
あ
あのなんとかカード。
どこの部署が発案して、
どこの部署が承認して、
どこの部署が実際に作った?
おまえら全員同罪だからな。
ただでさえ不況で苦しいのに、
また何の効用もない仕事でっち上げて、
仕事しているフリしやがって。
565 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/27(土) 19:27:32 ID:oMe20jG40
アハハ
566 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/29(月) 01:54:28 ID:JBfxGlCI0
縮小が具体的にアホ社員の目にもっと見えてきました
日本語でおK
568 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/29(月) 08:21:47 ID:xCHZasLKO
ここで派遣で働くのってどげんでしょうか。
就職活動中で貯金がなくなりそうでつなぎなんですが
570 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/29(月) 09:23:25 ID:xCHZasLKO
ありがとうございます。がんばります
いえ。読んでみてこの程度なら働けると思っただけです。
もっとなんか最近の悪評あればと思ってきいたのですがないようなので。
最近のは入ってみて初めてわかる
離職率がなぜ高いかよく考えろよ。
離職後の感想がなぜこんなのばっかりかよく考えろよ。
職歴書にここでのキャリアを今後書かねばならないことをよく考えろよ。
575 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/29(月) 18:46:33 ID:xCHZasLKO
それくらいなら考えたうえです
576 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/29(月) 20:42:23 ID:JBfxGlCI0
3月末だからすごい退職率だろ〜
残った間接が一番できの悪いやつらということ
577 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/30(火) 00:06:23 ID:OswzZUB00
この会社のマネって、なんでデブハゲが多いの?
採算とれない地方センターの正社員は、かなり人事異動してるね。
正社員採用だから、簡単にクビとばせず他拠点に飛ばされてる・・・
転勤を受けられないと退職ってながれか。
地方は正社員化をかなり推し進めてたみたいだから、
人員整理も大変だぁね。
>>572 君にはふさわしいんじゃない?おめでとう。
580 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/30(火) 16:22:17 ID:BuUwZqGWO
だよね。
一ヶ月更新だし離職率高いならやめやすそうだし、就職中の生活費稼ぎにはいいとおもう
581 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/30(火) 16:56:35 ID:BuUwZqGWO
もとい就活中
582 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/30(火) 19:50:28 ID:FIuHsvVg0
>>579 あれ、俺がしようと思ってめんどくさくてやめたレスがついてる
583 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/30(火) 21:12:46 ID:KrYgwm1z0
就活中の勤め先には向かないぞ。余計な時間を取られる事が多い。
ムダなヤボ用をクソマネに押し付けられたり、
何の用もなく呼び出されたり、待たされた挙句
ヤツラだけはタバコ部屋に居たとか。
数百人以上いる部署だし目をつけられなきゃんなこたないだろw
586 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/30(火) 22:29:48 ID:YUkgGgri0
クソマネ&クソガイシャ・・・
, ' ¨ ̄ ̄`¨ ‐ 、
/: : : : : : : : : : : : : : : : :ヽ
/: : : : : : : : : : : : :/: : : : : : \
/: : : : : : :/: : : : /: /: : : : : : : :|: : ハ
/: : : /: /: : : : /: /: : : :/ : : : :|: : : :',
/: : :./: : /:/: : :.,': /==:./|:/: : /!: : : :.|
. /: : :./: /^V: : : :i:./: :.< !: : :/ i: : : :.ハ
. /: : :./: ::{ /: : : : !ムィ' `T´ / !: : :./: | ;
/: /: : :i: : : V: : /: : | ミ 、 |: / ヽi: : /: :.i ;
|:/|: : 八: : : {: : i: : : ! ..:::: ヾ レ __ |: :/: : ,' ;
V >' ´ ̄\!: : :.| // ミュ ,ムィ: : /!
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/::::::::::::::::::::::::::::::::|./とノ <} 人:.!: :|/ /
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人i ブバチュウ!!
ノ:;;,ヒ=-;、
(~´;;;;;;;゙'‐;;;)
,i`(;;;゙'―---‐'ヾ
ヽ;;';ー--―-、'';;;;;゙)
`'ー--、_;;;;_;;、-‐′
587 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/31(水) 01:35:18 ID:gpCh+BMg0
都合の悪いことがあるとセクハラするということをいっているのかな?
588 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/31(水) 01:38:31 ID:gpCh+BMg0
Tもと君とか危ないよね。
589 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/31(水) 02:34:03 ID:gpCh+BMg0
捏造テープって知ってる?
早期です
ワールドカップ
592 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/03/31(水) 16:42:53 ID:UukkwKYY0
地方センターの不要なマネージャー多すぎ
同じアホメンツで異動してるだけ
そこの不要マネージャー、
早く退職しろ
中国企業に売却されたら笑える
594 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/01(木) 04:59:08 ID:guJPfvcb0
今期から初めて現場の責任者になったよ。
一生懸命がんばるよ。
596 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/01(木) 20:06:30 ID:guJPfvcb0
597 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/01(木) 20:53:11 ID:Y2H6Jv250
どこの部門か言え
p
テスト
600 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/01(木) 23:29:37 ID:bUBLUGrN0
>>594 ここの連中、人の足引っ張るの大好きな人多い。
どこだか言わせたがるのはラインだから気をつけて。
ごみマネージャさんらは本当に死ねば良いと思う。
601 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/02(金) 02:06:33 ID:Ve9zO1q00
>>600 モチベーション低くてプロジェクトメンバーの足を引っ張って
威張り散らすのが、ここのクソマネどものデフォだ。
それでも会社が持っていたのはCSKの下にいたからだが、
CSKも今じゃいつ倒産しても不思議じゃない。
今更改心する訳も無いから、もう終わりだな。
_____
.ni 7 / \
l^l | | l ,/.) / /・\ /・\ \ .n
', U ! レ' / |  ̄ ̄  ̄ ̄ | l^l.| | /)
/ 〈 | (_人_) | | U レ'//)
ヽっ \ | / ノ /
/´ ̄ ̄ ノ \_| \rニ |
`ヽ l
─┐||┌─┐ l ─ ‐┼‐ ‐┼‐ヽ l ノ │ .| | ‐┼‐ ‐┼‐
日 フ 口 メ __|__ フ |┬ | | ‐┼‐ d
(__ .六 ↑ .田 (___ (丿 ) ↑.ノ│ ノ ヽ__ノ (丿\ ノ
老後のために持ち株貯めてたジジイども、株価が最高値の時の1/10になって涙目だろうな。
603 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/02(金) 08:33:40 ID:0Ivi2Rq80
会社の金を食いつぶすゴミマネージャさん、早くメンバー格下げになってください
ここ融通きかないな。もう関わらんとく。
勤務評定は仕事の出来じゃなくて、どれくらいゴマすりで尻尾を振るかだからな
盆暮れにお中元お歳暮、付け届けを忘れるなよ
いや、勤務前の話なんだ。詳しくはかくと特定されるから避けるが
>>606 これから入社すんのか?
ならアドバイスは「ここに入る者は全ての希望を捨てよ」だ
いや、はいらないっての。
つか入るんなら、だからこそ希望もつべきだろ
そんなだから酷い状態なんじゃねーの
609 :
社員です:2010/04/04(日) 12:00:31 ID:iymvIVC00
>離職率がなぜ高いかよく考えろよ。
>離職後の感想がなぜこんなのばっかりかよく考えろよ。
>職歴書にここでのキャリアを今後書かねばならないことをよく考えろよ。
核心をついています。
能力なくてCSK SW に入社したものの、努力不足で転職も不可。
自分も含め、ここで働く人達って(社員さん BPさん 準社員さん スタッフさん総て)、
幼稚 且つ 社会経験不足 且つ 社会に対する認識が甘すぎです!
といっても今更改善の余地なし。
610 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/04(日) 14:54:18 ID:gTCsSJFA0
キミは逃げろ
>>609 ここで働く人達は、お前と一緒にするな、って思ってるおwww
612 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/05(月) 18:35:44 ID:vCjj+HSh0
俺5年目だけど、大学時分の就活落ちまくりで凹んでたところに、ここだけが受かって入った。
この会社、俺の何を見て採用してくれたんだろうと、思い返して悩んでる。
あれ、目から汗が・・・。
613 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/06(火) 06:42:30 ID:u9Yb3te6O
どの辺に泣くところがあるのか不明
614 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/06(火) 10:03:38 ID:Jayc3E490
人生を無駄にするから
>>612 自分の置かれている境遇に気付かないほど愚かだから。
616 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/07(水) 01:09:46 ID:m39FIoTPO
>>614 ムダだと考えるんならやることあるだろ?
泣くとかますますムダになるだけ。
>>615 気づいてないならなんもかわらんだろ。
どうもネガティブ根性が多いね。だからなんだろうなー。
>>616 当たり前だろ
CSKの出世コースから外れた奴の吹き溜まり
そんな屑みたいのが会社の上層部にいるんだからw
618 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/07(水) 23:18:57 ID:iwcE7nWH0
あ
619 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/07(水) 23:40:35 ID:uSk/9PxP0
今はインサイダー make札束
江戸のstreet represent 練マザファッカー
叩き上げ全土各地のplayer
込めた弾はパン詰めぶっ放すか
腹くくって立ってる毎夜現場
道端から業界果ては茶の間
ナシがアリになる更にこれから
中指を立てまま映るmedia
>>612 電話を取る手とPCを見る目と喋る口があるなあ...
優秀な奴が入って来ると、能無しの古株が危機を感じて潰しにかかる。
だから中途入社の定着率が異様に低い。
622 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/09(金) 18:48:32 ID:vKTOiD6uO
名前のカードに顔写真ある人はみんな社員なの?
そのとおり
会社において正社員は貴族
派遣・契約は奴隷
624 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/09(金) 23:51:48 ID:fLmz8V5W0
がんばってるマネージャーもいるけど、やっぱすきあらば去って行きそう。
他の派遣会社の社員とかに転職している人が多いけど、コールセンターの
マネージャーとかリーダとか、求人ってあるんですかね。
元々SWCって、開発とかエンジニアとは無縁の会社ですけど。
625 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/10(土) 00:02:34 ID:1Zmc3auM0
コールセンターのマネージャーとかリーダーの求人はないから、
しがみつくか、一から電話取りをはじめるかだね
626 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/10(土) 22:33:42 ID:BOrnhtsH0
しがみついてると言ってしまえばそれまでですが、
長くやっている人も何人かいます。
今回の再編で、CSKから年配の社員さんも入ってきたので、
まともな組織になる可能性が出てきたのでは?
>今回の再編で、CSKから年配の社員さんも入ってきたので、
>まともな組織になる可能性が出てきたのでは?
お前は救いようが無い馬鹿だな
今まで何人CSKから天下ってきたと思ってるんだ?
CSKの人間にしてみればSWCなんかに骨を埋める気なんかないから長期戦略なんかしない。
任期中に手っ取り早く成果が出るシャブみたいな短期戦略を繰り返し
自分が出て行ったあとはボロボロになろうと関係ない。
いつまでたってもCSKの流刑地であることに変わりはない
新宿オークタワーまでの新宿〜西新宿の電車代がCSKには支給されてSWCは支給されていない
グループ会社で社内規定は同じなのにSWCだけ支給されていないのはなぜだ?
CSKと同じ人間として扱われてないからだよ。
SWCに入社した人間は植民地の原住民のように搾取され続けるんだよw
628 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/10(土) 23:48:50 ID:OhcXAstO0
で、結論が交通費の怒り
流石としか言えません
629 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/11(日) 00:39:29 ID:OHv1I7UB0
たまに若手の覇気ある人がCSKから来ても、
見切り付けて辞める人が殆ど。
>>629 若いCSK社員はCSKのリストラ候補を移籍させて出来た会社だって知らないんだろうな
CSKもエグイw
最初は独立したグループ会社にしたのに
あっという間に100%子会社にしちまうなんて、移籍した連中への裏切りだよなw
リストラ候補の奴は自分が転職してもどこにも行けないことが分かっているから
必死に会社にしがみついて辞めもしない
うまく騙してSWCに転籍させて給料や待遇面をCSKより大幅に下げる
631 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/11(日) 14:41:23 ID:dH/APnIc0
哀の流刑地w
632 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/11(日) 15:38:05 ID:lglkVptTO
新入社員の入社式とかあったの?王将みたいに厳しい入社式すればマスコミが取り上げてくれたかもしれないのに
>>632 古株は腐り果ててるから気合いを入れる新人研修も出来ないよ。
若手は腐った現実を知ってしまったから新人に夢も与えられない。
本音では「早く転職したほうがいい」と言いたいだろう。
634 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/12(月) 23:33:39 ID:5p6X9ja10
以前はグループ内では流刑地以下のところでしたが、
現状業績がまだいい方ということと、組織再編で以前の
救い難い体質が薄まった。
リストラも進みBPさんの時給も下げ、あとなんだっけ、
新宿あたりのコールセンターも地方へ移転し、薄明かりが.....
将来は、グループの中核として、希望と笑顔にあふれた職場になる
予感が。
635 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/13(火) 00:14:11 ID:5/BzP0u50
636 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/13(火) 00:18:11 ID:5/BzP0u50
↑
むしろ、チャラチャラしたマネジャーどもを王将に研修出して根性叩き直してもらえば?
>>634 >将来は、グループの中核として、希望と笑顔にあふれた職場になる予感が。
狂ってるな。
食べ物が糞になることがあっても糞が食べ物になることは無い。
まぁ、糞コロガシのように糞が好物なら別だが。
>>636 叩き直すってのは直す根性が存在してれば可能性があるが、
根性が完全に腐りきっている場合は直せる可能性は無い。
重症患者にも助かる可能性は僅かに存在するが、
死人は生き返らない。
SWC時代は10年ほど前まで新入社員研修は富士の麓に監禁されて洗脳セミナーやってたんだぞ。
大川氏が死んでからほどなく無くなったけど。
639 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/14(水) 01:41:06 ID:Zg/MwoCc0
「富士の麓に監禁されて洗脳セミナー」
・・・いまどきの若いヒトには、ピンと来ないかな?
640 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/14(水) 07:24:05 ID:MFyh7QekO
>>638 新入社員研修で「CSKには絶対服従」と教育されるのか?
>>641 5日間にわたり、サービス精神とか経営理念とか絶叫させられる。
評価の低い奴は半ば強引にリーダーにさせられてつるし上げられる。
あと宴会芸とかさせられたりな。
最後はキャンドルサービスでみんな泣かせて洗脳完了。
王将の見たけど方法は違えど大差ないレベル。
>>642 で、やる気に満ちて職場に行ってみると心の根っこまで腐り果てた上司が
理念とは真逆の勤務実態を披露して陰湿なイジメが始まるんだから堪らないよなw
定着率が悪いわけだよ。
>>643 みんなやる気削がれて完全に逆効果だったぜ。
ちなみに研修のノリで事務所で挨拶してたらみんな完全にローテンションでどうしたらいいんだよ状態。
事務所の人間は新入社員研修はみんな知ってるから毎年の風物詩だなって感じだったけど。
645 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/14(水) 23:08:34 ID:XKs6AUHg0
>で、やる気に満ちて職場に行ってみると心の根っこまで腐り果てた上司が
反論する事が出来ません
646 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/15(木) 00:27:04 ID:+aV8LsIXO
スタンプとかどうしろっていうんだい
647 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/15(木) 01:22:46 ID:Soqo6xnB0
ラジオ体操?
. ___
ヽ|・∀・|ノ
|__|
| |
ラジオ体操第一!よーい!
648 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/16(金) 00:37:39 ID:zhTztXR60
今度プロジェクトに配属になったBPさん、パソコン詳しいけど、
百貫デブで汗臭い!
外見や体臭も考慮して人選べよな、マネージャー君。
649 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/16(金) 03:42:05 ID:Nvgwrc1t0
オマエモナー
650 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/16(金) 04:29:33 ID:HrJ9QpSS0
>>649 このスレってたまにこういうものすごーく頭悪そうなレスつくよな。
今時こんな事書く奴あまりいないから中年層以上の人間なんだろうけど。
何が言いたいの?オマエモナー(笑)は面白いとでも思ってんの?
651 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/16(金) 06:33:47 ID:7hUXjwLYO
>>650 まぁまぁ〜、ここは2ちゃんですぜぇ。
こんなモンでしょw
この会社らしいじゃん
メンバーがアリみたいに働いているときに喫煙ルームに入り浸りしてる奴が書き込みしてるんだろ。
653 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/16(金) 22:47:38 ID:dmrKM/7U0
オマエモナ-にマジギレだもんな〜〜
ものすごーく頭悪そうですねqq
654 :
オマエモナー :2010/04/17(土) 00:13:42 ID:0VaF9p+00
最初からBPさんに期待するのは無理。
それなりのPCオタクならSWの噂は知っているわけだし、
それで来るってのは、もちろん他に行けないから。
おそらくSWへの文句を並べつつ3年以上、いや下手すると
10年くらい居座っちゃうパターン多し。
そこの居座っちゃってるBPさん、オマエモナー って?
655 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 05:45:26 ID:+zbMNorL0
656 :
オマエモナー:2010/04/17(土) 08:34:10 ID:A70/LcU70
657 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 09:51:44 ID:0VaF9p+00
たしかに粘着質の人多いね、ここの会社の人。
電話業務とかやっている限りSWC病にかかってしまうのは
しかたないけど、他に転職できた場合、引きずるのが怖い!
因みに、CSK側から来た人って、普通?
658 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 10:16:34 ID:0ovlo0zr0
もともとCSKが危なかったんですけど、ブランドイメージが回復すれば、
お目こぼしありかな。
でも現状CSKからどんどん人材が離れているので、CSKSWにくる人に
あまり期待はできないかも。
いっそもともとSWCにいた人員を切り離して、もちょっと体質改善すれば
いいんだろうけど、法規上、またそれ程急激な改革は無理でしょう。
この先、アウトソースや請負事業って伸びる可能性があれば、
優秀な人員が残ることになると思いますがいかがでしょうか。
結局この会社が伸びたのは安い人材を現場に投入してきたこと。
それでも利益を出せるだけの案件が存在した。
では結局いまはどうか?CSK以外でもIT系は業績が悪い。
これからはブランドも期待できないばかりか財務体質が悪くマイナス要因。
アウトソースや請負も民主政権でどう転ぶかわからない(良くなる可能性もあるが)し
対IT会社でなく対ITが多くなればなるほど案件が無くなる可能性もある。
あと根本的に優秀な人員はアウトソースになるぐらいなら相手先企業に引き抜かれたり自分で転職するだろ。
もっと言うならこれからもアウトソースが伸びるなら自分で会社でも立ち上げた方がもうかるだろうな。
660 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 13:52:37 ID:E1FHVqwZ0
CSKって低級ブランドイメージ
661 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 15:39:04 ID:0ovlo0zr0
休日出勤で暇。
BPで入ったんですが、スタッフ登録それから3年くらいやっています。
そろそろ契約社員って線狙ってましたが、常駐先の企業も苦しいんで、
いつ契約切られるやら。
プロジェクトの社員さんまた辞めちゃったけで、ここの場合、
手を挙げれば、直ぐに社員昇格ってあり?
その場合収入が減るって聞いたけど営業とかで頑張れば、
CSK並みの収入って可能ですか?
会社情報で見ると、CSK社員の平均年収580万。
ブランドはどうであれ同じグループってことで500万とか
行かないんでしょうか?
662 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 16:17:17 ID:TGjoPdAT0
行かないよ
>>661 社員昇格は第一が継続受注できそうなPJに配属されていること。第二にPJが無くなってもそこそこ使えるスキルがあること。
第三に担当マネージャーに気に入られていること。この3つが重要です。
しかし最大の要因は正社員にした時に給与の削減が可能であること(社員にしたほうが扱き使える)ことでしょう。
準社員、契約社員の時点でそれなりの給料を貰っていることが左右されるでしょう。
また給料ですがCSK並はマネージャークラスで無い限りまず無理でしょう。
ヒラの場合はおそらく平均年収が300万中盤ぐらいでしょうが、これは利分金(ボーナス)がまともに出ていた場合。
これからは利分金すらまともに出ない状況になるので下手すると夢の200万円台も夢じゃない。
下記は上場廃止直前の平均給与(マネージャー含む)
http://nenshuinfo.com/company/stock4844/
664 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 17:02:12 ID:0VaF9p+00
ありがとうございます。
400万ちょっとですね。
外部常駐ですので、マネージャーとの接触がなく、気に入られる前に、マネージャーが
いなくなりそうですので望み薄ですね。
かなり以前に、グループマネージャーと飲んだ時、CSKから移籍した時点で、
かなり給与が減らされたという話を聞きました。たしかのこ人も病気になって、それ以来
消息不明なんですが、地方へ移動になったんでしょうか。
ところでここのマネージャーさんって、人材派遣会社と同じ職務内容なんでしょうか?
665 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 17:31:17 ID:0ovlo0zr0
冬のボーナス給与の約1月分出ただけ感謝です。
正社員採用後、準社員への雇用契約の変更はなしとつっぱねられ
続けていますが、現状だと結婚して家庭を持つなんて夢の夢のまた夢の
ずっと先の方。
自助努力で、小さくてもまともな会社を見つけようと努力はしていますが、
20社以上応募して、面接の回答が来たところは0でした。
職務経歴欄にはマネージャーって書いていますが、現状は厳しすぎ...
ここからの転職成功したひと、誰かいますか?
ちなみにトランスコスモもだめでした。
666 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 18:55:31 ID:0VaF9p+00
もともと利分金は業績目標を達成しても少なかったし、今回は確かに出ただけまし。
資格手当がなくなって残業もままならない昨今、一般で年収300万、
マネージャークラスで400万、事業部長でも450万に色がついた位ではないでしょうか。
CSKからグループ内の他社へ移籍した場合、役職あっても残業がつかなくなったりで、
CSKに残った方に比べ家一軒分くらいの所得格差が付いたっていうのはざらの話ですからね。
今回の組織再編でも、従業員側にとっては不利な面が多いですね。
CSK本体で、本来のシステム開発系の仕事が継続できればいいのですが、
実績のあるシステムエンジニアさんもCSK本体を離れて行っているのが現状です。
そういうエンジニアでさえ転職には苦労しているっていうことですから、
コールセンター系のSWからの転職はかなり厳しいと思いますよ。
転職先の人材派遣系の会社が厳しい状況もありますし、マネージャーとかの
肩書きは捨てて、他のコールセンターでとりあえず電話取る業務に就く方が
いいかも(スパーバイザーとかでもいいし)。
続ければどうせマネージャーですし。
でもIT系はクラウドとかで激変してしまいそうだし、システム開発とは
関係のないSWの方が、逆に生き残っていきそうな感じもしますね。
しがみ付いて定年までマネージャーとかでやっていくのもひとつの選択肢では。
667 :
無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 20:02:11 ID:0VaF9p+00
事業部長クラスで500万届かない会社....
>自助努力で、小さくてもまともな会社を見つけようと努力はしていますが、
>20社以上応募して、面接の回答が来たところは0でした。
まだまだ努力不足、200社は受けないとダメ。
サポート系会社のマネージャーじゃ今時どこも雇いません。
CSK、確かにIT系でもSWは別、IT系も避けるべし。
もしデブなら減量しなさい、お風呂も毎日入って身だしなみはきちんとし、
面接を受けなさい。
胸に手を当て、何ができるか考えなさい。パソコンが得意とかじゃなくて、
きちんとした社会人になりなさい。
さもないとSWのマネージャーで定年を迎えることになるでしょう。
668 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/17(土) 23:34:26 ID:0ovlo0zr0
669 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/18(日) 00:07:55 ID:p5/fsnRK0
>まだまだ努力不足、200社は受けないとダメ。
9月までには、200の大台突破しそうです。
>サポート系会社のマネージャーじゃ今時どこも雇いません。
>CSK、確かにIT系でもSWは別、IT系も避けるべし。
介護福祉系の仕事も探していますが、ヘルパー2級の資格や実務経験が
求められます(MS Officeの資格なら持っていますが)。
介護福祉系はサポート系への転職よりハードル高し。
今の常駐先の会社に直接雇ってもらいたいけど、ここも同じ
CSKグループで人減ってます。
>もしデブなら減量しなさい、お風呂も毎日入って身だしなみはきちんとし、面接を受けなさい。
3月に入ってきた人デブでちょっと臭うね。
ああならないよう努力します(俺は太ってないって)。
>さもないとSWのマネージャーで定年を迎えることになるでしょう。
BPさんに鼻で笑われているマネージャーさんですが、現場にいないって。
人材派遣会社のコーディネーターの立ち回りって聞いてますけど、
毎回勝手に契約更新して、それって法律違反ではないの。
時給アップの話も何年も聞いてないし、きちんと仕事してください。
結局ここのマネージャーで定年ってあり得ない(職があればね)。
670 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/18(日) 04:11:34 ID:zsfMny2Y0
>>665 甘いよ。
俺なんか100社はうけた。
いくつか内定もらえて今は満足して働けてるけど
当時は自殺も考えたな。
嫁が支えてくれてなんとかやってこれた。
671 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/21(水) 10:32:31 ID:NoV5tyaR0
672 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/21(水) 20:10:03 ID:/72VGs+/0
福井にCSKはない。ダウト。
CDK(コンパクトディスク韓国)とか、
CAK(コンピュータアソシエイツ韓国)とか、
別の略語じゃないか。
>>671 その人、退職してるじゃん。
可哀相だから、そういう曝しはやめたら?
675 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 11:53:32 ID:Aj28l4rv0
>>674 福井みたいな田舎にもCSKがあるんだね
そりゃあ飛ばされたら怒るわ 島根は都会だからね 福井よりは
676 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 13:48:39 ID:Aj28l4rv0
677 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 14:15:34 ID:bHvCGloj0
すいません、部外者なもんで、、、コップってなんですか?
678 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 14:21:30 ID:Aj28l4rv0
キャリアアップオプション
ひらたくいえば使えないゴミに対する、リストラ。
679 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 15:39:29 ID:bHvCGloj0
キャリア オプション プログラム…ですか、
難しですね表現が、要するに「退職勧奨」による第二の人生を選択させる制度ということですね?
でも、それって脂肪する人が多く出ませんか?
こんな時代ですし、激高して世間に迷惑かけることにならないか心配です。
681 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 19:41:42 ID:QUTa+Exy0
福井とか島根とかよく住むよな。
以前出張で静岡いったが朝の時間帯でも街に人がいないって
凄い違和感あった。
お好きな方にはたまらんのかもしれんがあんな寂れたところでは俺は無理。
682 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 21:06:46 ID:Aj28l4rv0
>>681 そもそも島根には街などない。
町なら腐るほどあるけど。
683 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/22(木) 21:13:20 ID:Aj28l4rv0
>>679 内部からの意見をいうならば、ゴミを1人100万円で廃棄しただけなので、
社内的にはそんなに脂肪じゃない。
排除された人たちの再就職は絶望だろうね。
他の企業だって、無能を理由に排除された人なんか雇おうともしないだろう。
日本は、こんな経済状況だしね・・・。
684 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/23(金) 06:14:50 ID:7g+DKJExO
ひどいなあ
俺はゴミか(´;ω;`)
685 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/23(金) 20:26:06 ID:7g+DKJExO
mixiから来ました。
687 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/23(金) 22:07:10 ID:Dosm9RBS0
688 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/23(金) 22:18:44 ID:oqtkKd+T0
>>685 いちいち宣言しなくていいから
ド田舎にこもってようね
689 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/23(金) 22:39:08 ID:Dosm9RBS0
>>688 よう、超依存系の方! ネチネチ系愚痴いってんなよw
690 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/24(土) 06:50:56 ID:OrfyD2ds0
超依存系(笑)ネチネチ系愚痴(笑)
691 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/24(土) 07:31:50 ID:2CHQzjhjO
流行らすなw
普段の社内の雰囲気がよくでてますね。
693 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/24(土) 17:56:22 ID:9ygcIOQv0
このスレってたまにこういうものすごーく頭悪そうなレスつくよな。
今時こんな事書く奴あまりいないから中年層以上の人間なんだろうけど。
何が言いたいの?超依存系(笑)ネチネチ系愚痴(笑) は面白いとでも思ってんの?
>>693 はぁ?
こんなもんでネチネチとか愚痴とかどんだけヌルイの?
そんなんじゃ定年まで勤まらないぞw
695 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/24(土) 19:45:03 ID:2CHQzjhjO
>>693 空気読めないってよく言われるでしょ?
場の流れとか考えずに話題に参加するタイプでしょ?
このスレを三回熟読しろ
696 :
693:2010/04/24(土) 23:07:54 ID:P6F1NNkm0
>>695 よう、超依存系の方! ネチネチ系愚痴いってんなよw
697 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/25(日) 00:09:04 ID:LaNwu7P/0
このスレを三回熟読しろ(笑)
パネエッス
698 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/25(日) 00:17:54 ID:w9aUbN1I0
>超依存系の方! ネチネチ系愚痴いってんなよ
最初書いた奴は見直して恥ずかしくねーのかこれw
699 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/25(日) 01:53:25 ID:jhk7C9PE0
>>693 が一番頭の悪そうなレスだね
精神的に普通でないか 南極のペンギンに育てられたかは存じ上げませんが
日本語を勉強されてからレスされた方がいいよ!!!
さいた さいた さくらが さいた
あかい あかい あさひが あかい
辺りから、今なら1年生と一緒に学べるよ
700 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/25(日) 07:30:01 ID:Qf6+OF94O
>>698 それ初出はmixi
もうちょい上のレスを参照しれ
701 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/25(日) 11:58:22 ID:BUwVnftf0
>>699 就職難でやっと就職できて愛社精神を発揮してるのかもしれないけど、
会社は社員に愛情なんかもたないし、派遣・契約なら物ぐらいにしか思ってないよ。
ほどほどにしとけw
703 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/25(日) 22:57:20 ID:jhk7C9PE0
>>701-702 この程度の反論しか出来ないから 頭悪い と言われるんだよ。
海のたらこが笑ってるよ。
4+3 は計算できるけど 4+ 7は計算できないレベル
今なら1年生と一緒に学べるよ
704 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/26(月) 01:02:18 ID:Uyz82iWG0
>>703 南極のペンギンwww海のたらこwww
また面白いのが降臨したなwwwwww
その素敵なオツムはどこで磨かれたんですか?
705 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/26(月) 02:22:34 ID:nOU01nsv0
みんな悪口ひどすぎー。さすが。。。C○Kだと思いました。 (笑)
「現在の状態を説明して私なりに謝罪(笑)」をしなさい!
久しぶりに活気が出て来たなw
いい職場。
707 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/26(月) 11:54:14 ID:tPjOBgTuO
ここ職場かよw
めんどくさくなった。
明日は行かん。
おやすみ。
709 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/28(水) 01:43:21 ID:e4sUl4/g0
上で書かれてるmixi覗いたら「向かい側」を「向かえ側」とか書いてて引いた。
日記みてても色々丸出し過ぎ。
30過ぎてて教養0でTVとか芸能人が大好き!みたいな女多いよねここ。
芸人のネタとか流行るとすぐ真似するヤツがいるし。
よく考えると中学校と同じレベルだよなあCSKって。
>>709 よく考えなくても低レベルってわかるだろ
よく考えてやっとわかったお前も低レベルw
711 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/28(水) 15:12:09 ID:43UKqtAm0
うーん
ア○ティ○ムってところから転職しようかとも思ってて、
そっちのレスと比べると内容の指向がなんか違ってびっくりしました。
アルバイトで働くなら問題ない?
札幌でいいコールセンターってありませんか?
712 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/29(木) 18:14:46 ID:neiC/WJl0
>>711 んなもんねぇよ。白い恋人でも売ってろ。
∧_∧
⊂(・ω・`)つ-、
/// /_/ |
L /⊂ヽノL|/|
/ ̄ ̄旦 ̄ ̄ ̄/|
/______/ ||
||―――――-|
713 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/04/29(木) 22:09:12 ID:IJUnqIZA0
714 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/01(土) 00:24:50 ID:Tj76t5Vm0
>>704 >その素敵なオツムはどこで磨かれたんですか?
↑自分で考えろ
気張って、きばって、キバッテみろ。
そうすればみが出る、そうだ大切なのは オツムではなく オムツ だ!!!
そんなことだから 山のわらびが嘆くのだ
(ほら見ろ、今ひとつじゃないか)
おまけにアクセス規制だと!!
715 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/01(土) 10:32:10 ID:yN0+B/Jo0
世の中はGWで浮かれてるのに今日も電話取りですわ
底辺企業に勤める悲しさを感じる時期ですな
海外ドラマの「スーパーナチュラル」ってやつで
主人公がコールセンターで働かされていたが
最後は電話を叩き壊して辞めてた
717 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/08(土) 13:34:18 ID:wF67I3hC0
まだこのクソ会社あったのか?
718 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/08(土) 15:28:52 ID:/pg+Yfg20
給料泥棒
719 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/08(土) 22:16:55 ID:YYrlhLQ90
__
`ヽ, `ヽ 「究極奥義:ウンコビーム」
,.' -─-ヽ.
>>717 <i !レハハハ))>VVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVN\ ∧_∧
ル(リ_゚ -゚ノ! ┌┴┐ ̄  ̄ ̄| |_゛____ / \ (・∀・;)
/ /wk|O―☆ / _/.__| |_ ∠―\ / ( )
. / / !_i_〉l ^VVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVVN/ | | |
く_/_,ルノノ (___(__)
WWWW
CSK HDの株価いくらになったか知ってるか?
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
早く潰れろよ、下手な世間師の集まり
退職金代わりに持ち株をケチケチ買いあさっていたおっさんドモ、
ざまあwwwwwwww
資産価値1/10以下www
楽しい老後を送れよwwwww
これで父さんなんてしたら、退職金も無くなって、人生棒振りか。
どういう経営してんだよ、この会社。
724 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/12(水) 22:42:54 ID:P7C15L8T0
アンタ達、真性のMだね。
こんな父さん会社でよく働くよね
725 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/12(水) 23:54:06 ID:Y6mx9+w60
父さん父さん言い続けてもう2年近く経つんだが。
なんだかんだで大丈夫だろ。
株価もだいぶ回復したじゃん。
一時120円とかガソリン価格位までおちたよな。
決算でたねー
銀行との約束で、四半期ごとの決算で債務超過になれば支援打ち切り!!!
いま自己資本いくらだっけー
WWWWW
727 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/14(金) 01:10:01 ID:mKGhonyh0
なんか蛆虫の湧いた下駄役員がいるなwww
詐欺るんじゃねーよ糞がwww
おまえもクビだってよ!(プゲラ
728 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/15(土) 10:21:50 ID:483IHGqp0
729 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/15(土) 12:47:05 ID:sXtf+ifO0
わざわざピアスをチョイス
ダメだこりゃwwwww
730 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/15(土) 13:57:42 ID:+6pCKVuu0
_ , ,- -v- - 、 _
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/::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ
.(::(:::(::::/ ̄ ̄ ̄ ̄\::::::):::)::)
(::(:::(:::)/・\ /・\(:::):::)::)
.(::(:::(:::)  ̄ ̄  ̄ ̄ (:::):::)::)
(::(:::(:::) (||||人||||) .(:::):::)::) 反省してまーす
.(::(:::(;;;) \ | .(;;;):::)::)
(::(:::(::::\ \_| /::::):::)::) ・・・ちっ、うっせえーな。
(::/ ̄| ̄|\ ||||||| /| ̄| ̄\::)
| .〉 |人\_/入| 〈 |
| | .| | ヽ_/. | | | |
| | .| | .|__/. | | | |
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| | ヽ| .| | |/ | |
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732 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/19(水) 01:50:20 ID:Q6l5lkHR0
こんな程度でも受け入れますよ、って意味だろ?
夜の歌舞伎町辺りでウロウロしてるような風体の社員を
人前に出せる会社の神経が理解できない
734 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/19(水) 20:41:51 ID:3GvLVjw70
いや、実際前職が夜の繁華街だったヤツもいますから・・・。
どんな採用基準だよw
736 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/20(木) 15:47:38 ID:SXSqN+8K0
>>728 金髪メッシュロン毛、ピアス、髭
ブラック臭ぱねえっすwww
採用した所属の部長誰だよ?
こんな水商売みたいなのを会社の顔として
HPに載せる人事も責任問題だろ?
738 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/20(木) 23:15:48 ID:BYgeGnI+0
>>728 の写真は、数日以内に差し替えられる。間違いない!!
739 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/21(金) 20:55:31 ID:LxdaDbkB0
社員募集みて覗いてみたんだけどどうなの?
契約社員でアウトソーシングの提案営業とか書いてあるんだけど実際どう?
正社員になれる??
会社休んでまで面接に行く必要ある?
25歳サービス営業 年収390万 残業月40時間
>>739 おまえバカ杉
このコミュ覗いていて何を言ってるんだ?
>>739 以下のように働きやすい良い会社ですよ!
●会社財務面
昨年親会社が1600億の大赤字で倒産寸前までいきましたが、
投資ファンド(ACA)の介入で首一枚繋がりました。
今期も初っぱなからグループ会社の売却で特別損失出してます。
また、ここ数年借金しまくった返済が始まります。
銀行にも赤字になったら見捨てるからなと言われています。
●雇用、給与など
基本的に親会社の天下り(一部役員)兼左遷先です。
新卒とよっぽどの経験がない限りは正社員になれません。
正社員になるにはスキルがそれなりにあり、支払い給与が高いことが条件です。
契約社員なら部署や業務により400万は可能ですが、仮に正社員になったら
100万程度の年収ダウンは覚悟しておいてください。
また、昨年の大赤字でボーナスが一ヶ月程度と言われています。
●社内環境
定時後は普段見たことのない人と遭遇します。
上記の経営悪化のためスキルのある人はガンガン辞めていっています。
742 :
金子debu@motoYahooBB:2010/05/21(金) 23:31:39 ID:Vk2LS3Sb0
743 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/21(金) 23:50:36 ID:PhtjRl5M0
出世したくても親会社から島流しがゾロゾロ天下ってきて
管理職の席を埋めていくから、
いつリストラにあってもよくて一生ヒラでよければいいんじゃない?
745 :
debu金子@motoYahoo.BB:2010/05/22(土) 16:49:15 ID:axBKRAOR0
>>745 「やる気」って便利な言葉だよなw
そりゃ、「やる気」は無いより有る方がいいに決まっている
しかし、その「やる気」を腐らせるのが大好きな奴らばっかりだからな
この会社には「夢」や「希望」など持たずに「生きるために黙って働く」ことが1番のスキル
747 :
ぶー金子@motoYahoo.BB:2010/05/23(日) 09:33:05 ID:X8rMBxB70
>>747 最高年収620万円、最低年収238万円ってマジかよwww
どんだけ低賃金なんだよ?
コメント欄、内情がよくわかるな
>社員さんは、本社へ顔を出したがりません。
>殺伐とした雰囲気という噂があります。
>親会社の業績不振で、いつ身売りされてもおかしくないという噂ですので、
>そろそろ身を固めての退職を考えています。
>うちでは仮に出世しても、非常に厳しい給与状況に変わりはありませんので。
>斜陽プロジェクトだとかなり厳しい現実が待っています。
>不景気と言われる昨今、仕事の数が激減したため、ポジションも激減し、
>上の役職からぼろぼろと落ちてきている人が目立ちます。
>
今株価いくらかな〜
750 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/26(水) 22:08:49 ID:HSumDYQE0
しょっちゅう名称変更とか組織変更とかしてるよな
名前変えれば中身が変わるわけでもないし
組織変更したっている人間が同じだから中身が変わるわけでもない
株主総会で役員の総入替えして
管理職も全部、外部の人間と入替えたほうがいいんじゃない?
今回の合併で間接部門(人事、総務等)の人員整理。
役員クラスの削減や事実上の降格。
現在のマネージャークラスは現場復帰かな。
統廃合によってかなりの人員削減は見込まれそうだな。
減る給料、出るのか危ぶまれるボーナス、無くなるポスト、いなくなる同僚。
胸が熱くなるな。
で、生き残ろうと必死になってる管理職あたりが
人員削減にやっきになって会議室でネチネチ個人面談とかやってるんだろうな
体中が癌に蝕まれてるような会社なのに
癌細胞が健康な細胞を追い出して生き残ろうと必死w
754 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/27(木) 19:23:32 ID:xaH+A6ZL0
明日のラインから呼び出しはこういうことか。
メール1本でお知らせのがうれしいのですが。
交通費清算面倒くさいです。
755 :
金子ぶー@motoYahoo.BB:2010/05/29(土) 18:59:55 ID:ZoC/jnCa0
やった、晴れて上場一部企業の正社員。
これからは、元々CSK入社で通します。
3年たてば年俸もCSK社員並みか。
システムズの給与をSW側に合わせるの間違いだろ?
757 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/29(土) 21:37:44 ID:3VHEU8Yp0
湧いてんな
>>755 年金記録は変更されないからな
転職時は気をつけろよ
759 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/30(日) 18:18:26 ID:3EfVsi590
この会社って社員も派遣もあわせたら結構な人数になるだろうに
なぜCSKスレと比べて過疎りすぎなんだ?
みんな自分の会社にあんま興味ないの?
>>759 興味なんかあるわけない。
いまだに会社がヤバイなんて知らない奴いるんじゃないか?
762 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/05/31(月) 01:55:18 ID:/Aztob9g0
地方のセンターって、どんな感じ?
>>759 社会意識が低い奴しかいないから。
>>755 負債100億以上の企業に転籍おめでとう
中に入っても「SWC採用」ってことで、今以上に冷や飯食いになるよ
764 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/02(水) 20:47:24 ID:SdVIRFMf0
人間見た目ではありません。
彼らは格好こそあれですが夢を持ち、夢に向かって一生懸命働いてるんです!w
765 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/02(水) 21:59:05 ID:b3EIenF30
いよいよ首切りが加速するんですね
伊藤克○でーす
767 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/03(木) 08:14:03 ID:HKQmkdZpO
タイムシートの形式がめんどくさすぎる。なんでこんなにアナログなのよ
>>764 「夢」なんて。この会社に一番似つかわしくない言葉だろ
いつリストラされるか分からない毎日
定年まで勤められずに転職不可能な年になって放り出される恐怖
口約束は守られず、いつも周りは陰口と足引っ張り
「悪夢」だよ「悪夢」
769 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/03(木) 20:58:19 ID:6SXr260w0
770 :
sage:2010/06/03(木) 21:18:55 ID:8GoKkTO+0
771 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/03(木) 21:41:32 ID:4WE9KWHi0
>>768 一生懸命レスしてるトコあれだけど
お前は何か勘違いしてるよ。
流れ読んでみ
>>767 答え:そこを電子化したって誰もお金払ってくれないから。
イントラに毎日勤怠書いてるのに、なんでおなじことをエクセルのシートにも書くのか?
無駄が多すぎる
暇な間接が仕事してるフリするために工数水増ししてるのかw
774 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/04(金) 18:13:25 ID:LHlfezab0
次の大安の日には終わるでしょうっていうあれ?
>>773 正解だろ
自分達だけリストラから逃れようって腹だな
汚ねえ
>773
確かに無駄多いよなぁ。合併して間接の人員が余りまくってるんじゃねえ?
どうせ親会社の出張所みたいな存在だったんだから
もう、間接は全員いらないだろ
現場もSVクラスだけ残して課長以上は全部リストラして
元CSKHDのリストラ候補を空席に座らせればいい
今いるマネージャーは結局どうするの?
779 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/06(日) 23:16:53 ID:uNk7ybZH0
現場降格⇒
780 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/07(月) 01:33:19 ID:LYY9TM8M0
せいぜい現場でいたぶってやれ。
元CSKHDの上司に会議室に呼び出され
自分がやってきたようにネチネチ嫌味を言われて
ノイローゼになったり退職したりするんじゃない?
因果応報
782 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/09(水) 01:26:56 ID:i8q7Q40L0
◆◆◆◆日本全国DQN ITの法則◆◆◆◆
・ブレインがつくとこDQN
・テクノロジーがつくとこDQN
・グローバルがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・マイクロがつくとこDQN
・メディアがつくとこDQN
・ソリューションがつくとこDQN
・テックがつくとこDQN
・テクノがつくとこDQN
・国際、日本がつくとこDQN
・ワークがつくとこDQN
・コスモがつくとこDQN
784 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/09(水) 01:50:47 ID:i8q7Q40L0
・サービスがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
・サービスがつくとこDQN
i8q7Q40L0がつくとこDQN
786 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/09(水) 05:04:20 ID:3YGVU35A0
ID:FHSsS5lt0
凄いな。こんなクソ下らないレスして喜んでんの
サービス=無賃 ということなら納得
788 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/09(水) 22:54:18 ID:KllGcIr20
ついでにウェアがつくとこDQN
昔なんか
株式会社サービスウェア・コーポレーション(株式会社)だぜw
どんだけ馬鹿なんだか?誰も止めなかったのかよ?
790 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/09(水) 23:18:33 ID:KllGcIr20
親会社だって、昔は
[株式会社 コンピュータ・サービス・株式会社]
→ [(株)CSK] だぜw
どんだけバカなんだか?だぶってんじゃねぇーかよ?
誰も止めなかったのかよ?
791 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/10(木) 01:09:02 ID:q6eVX/Ga0
____
/ _ノ ヽ、\
>>787 /o゚((>)) ((<))゚o >>サービス=無賃 ということなら納得
/ .:゚~(__人__)~゚:\
| |r┬-| | サービス残業なら、さんざんやらされて来ましたお www
\、 i⌒i‐' ,;/
/ ⌒ヽ.ノ ノ く
/ ,_ \ l||l 从\ \
と___)_ヽ_つ_;_ヾ_つ.;.
ベシベシベシ
思い通りには絶対ならないぞ!!!
wwwwww
>>792 そうそう。
自主退社なんか損するだけだ。
794 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/13(日) 16:07:40 ID:AtYa4sYQ0
自主退職?そんな甘くは無いよ、顧客に扮してご指名でオマエにかけてあげるよ。
そしてずっとクローズしないクレームをつけてやるよ
今月は何人辞めた?
796 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/13(日) 19:27:42 ID:KJtdcTBs0
>795
どこの部署だよカス
本社にいたとき、朝、メールチェックする度に「お世話になりました」って見てた。
今は現場だからメールが来ない。
798 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/14(月) 00:07:54 ID:Q6Fxi8ni0
この会社で、子供がいるバカ。
子供がなくぞ、低賃金の父さん。
そのうちその賃金もなくなるぞ。
笑い者になってるぞ。
799 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/15(火) 10:49:46 ID:dwCOCnEu0
ここに偽装請負で働いていたことあるよ。
なんだか残業するのを美徳といるバカ揃いで困ったよ。
800 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/15(火) 11:26:23 ID:vbKJ3SoO0
残業を美徳としているのが、みさかいないセックスで子供ができた父さん
801 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/15(火) 19:06:10 ID:XJYDI+Dy0
そろそろ生まれるから浮かれてんだよwwwwwwwwwww
深海魚みたいな黒い顔したマネージャーってまだいる?
803 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/16(水) 01:38:10 ID:vh1iEo8G0
年休有休一日も取らなかった事をしつこく自慢する
デブマネジャにも参ったわ。
だからって休暇申請したらネチネチ厭味言うんじゃねぇーよ。
804 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/16(水) 07:43:51 ID:2NjRlKi40
沖縄から安い新人仕入れて大都市圏に供給するビジネスモデルもしていたな(w
沖縄人なんか要らなくなったし全部返品したか?
深海魚みたいなマネージャーと
自慢するデブマネージャーがいる会社ということだけは分かった
不倫部長やバイアグラ部長もいるよ
807 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/17(木) 00:28:08 ID:g+QIe8ZO0
._人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人_
>
>>805 理解できた? 大変よろしい!!! <<
 ̄^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^Y^^Y^^Y^Y^Y^^Y^Y^^ ̄
_____ _____
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|  ̄ ̄  ̄ ̄ | |  ̄ ̄  ̄ ̄ |
| (_人_) | | (_人_) |
| \ | | | | / |
\ \_| / \ |_/ /
808 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/18(金) 01:30:38 ID:jxvfcJxo0
なんていうか
「なんで俺ばっかり・・・みんなで不幸になろうぜ」
みたいな空気ムンムン。
ああ、俺ももう、ゾンビみたいに腐ってるんだろうな。
いつから他人の不幸で飯がうまくなったんだorz
809 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/18(金) 07:25:43 ID:kFZaTp3v0
辞めたら?その勇気もないんだろ?
>>809 そうそうw
そういう意地悪で陰険な態度な奴ばかりなんだよなw
あとは、嘘つきと見て見ぬ振りをする奴ら
ゴマすりを忘れてるぞ
812 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/18(金) 20:44:49 ID:KruCy8wY0
責任転嫁とバックレもな
昇進試験も無しに管理職決まる会社だから
仕事の能力よりもゴマスリ能力の方が評価されるんだよな。
ダメな会社の典型
814 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/20(日) 12:39:40 ID:wfu8hLh90
何処の大学出ているかで線路決まっている会社だからね
ゴマスリできれば高卒でも専門卒でも出世できるよ。
逆にできなきゃ東大卒でも仕事がバリバリできてもダメ。
816 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/21(月) 07:46:20 ID:vom9iiMiO
みなさんお早う!
今週も愛社精神剥き出しで頑張りましょう♪
817 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/21(月) 09:29:07 ID:KM+t1oHB0
お前ら、しっかり包茎ちんぽ剥いておけよ。
>>813 その昇進を決める人事権を持つ管理職や役員が能無しだから
自分のお気に入りばかり選ぶんだろ
>就業中のみなさま
>お疲れさまです!(株)CSKサービスウェア採用担当です!
>今回は、友達紹介手当対象のお仕事をご紹介します。
>あなたの周りでお仕事したい!という方はいませんか?
>当社が募集している、以下の求人を知人、友人に紹介して、採用されると2万円の手当てが支給されます。
こういうので入った派遣が、逆恨みで従業員をクルマで轢いたりするんだろうなw
ほんとうに手当くれるんかね?
平気で嘘つく会社だから信用できんわ
822 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/23(水) 07:17:10 ID:JGasmR/W0
823 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/23(水) 10:58:36 ID:te3esICC0
824 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/24(木) 01:19:50 ID:rxeWm5Qo0
職業安定法とやらに、なにがどう違反しているんですか?
まともな常識感覚がないから、出るところに出たら法律違反がボロボロ見つかるだろうね。
>>823-825 社内規定がわからんから何ともだが、
賃金規程に手当として支払うことが明記されていれば、
「賃金、給料その他これらに準ずるものを支払う場合」に
該当して職業安定法違反にはならないはずだ。
いくら死に体の会社だからと言って、最低限の法律知識は
法務部かなんかがもってるでしょ。
規定がなかったらどうだろうね。是正勧告?即罰則適用?
827 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/25(金) 10:19:38 ID:AiPWDbx80
ここって、HWに求人出しているけど、求職サイトにも金出して掲載してるみたいだが?
社員を辞めさして、人が不足しているのかな?
828 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/25(金) 10:50:40 ID:nDVpmN5D0
トライアル雇用とか助成金目当てに
ところてん方式を
正式採用しているよ
1番辞めるべき宿便みたいな老害が残って、新陳代謝を活性化させる優秀な中途を排出してるんだよな。
穴の開いたバケツで水を汲み続けるようなものだ。
830 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/26(土) 16:57:46 ID:lQ4thnCs0
法務部?なもんあるかよ。
ここに居た時、マネジャーから違反行為押し付けられ、
挙句責任だけ負わされそうになった。とぼけるなよ、Nマネ。
未だ居残る若者たち、長居するとヤバイぞ!!
>>830 > ここに居た時、マネジャーから違反行為押し付けられ、
kwsk
832 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/28(月) 08:05:25 ID:dJWVCKpx0
派遣よりも偽装請負ブラックITが悪質。
案件情報もまともに把握していなくても、
あなたにぴったりのお仕事紹介出来ます。
なーんて電話賭けてきて。。。
いってみたら、5社くらい噛んだ
多重偽装請負だった。
バカじゃねーの。
今株価いくらかな〜
835 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/06/29(火) 14:07:37 ID:KP+p+GMI0
心配しなくとも0円になるわ(w
昔は組合があったけど解体して社員会なんて腑抜けになっちまったんだよな。
お陰で腐敗がいっそう進み、もはや、自浄機能など期待できない。
転職できる若者から逃げてる。
高給取りのじいさんは、しがみつきに必死だな。
会社を良くしようと思ってるヤシは、手を上げろ!
いるか?
退職強要、腹けられ…郵便局いじめ公務災害認定
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20100704-OYT1T00168.htm 静岡県伊東市の伊豆高原郵便局で職場ぐるみのいじめを受けて不安障害を発症したとして
公務災害の認定を求めた男性について、2006年の日本郵政公社(当時)と人事院の
「公務外の災害」という判断を日本郵政が覆し、公務上の災害と認定していたことがわかった。
人事院によると、認定が覆るケースは珍しいという。
男性は三重県四日市市の〇〇〇〇さん(34)。
06年の判断を不服として、公務災害認定を求める行政訴訟を09年、静岡地裁に起こした。
訴状によると、〇〇さんは01年から同局に勤務。複数の局員から「人間としての価値はない」などと退職を強要されたほか、
06年には職場 のバイク置き場で同僚に腹部をけられ約3か月のけがを負った。
心的外傷後ストレス障害(PTSD)などと診断されて休職し、
公務災害の認定を申請した。今年2月、休職期間満了で解雇された。
山田さんの代理人弁護士によると、6月14日付で届いた公務災害補償通知書には、
外傷やPTSDについてすべて公務災害と認め、06年の 判断も取り消すと記されていた。
解雇は取り消され、弁護団は行政訴訟を取り下げる方針。
日本郵政の担当者は「検討した結果、認定すべきとの結論に達した」と話した。
人事院職員福祉局は「日本郵政から申し出があり、妥当と判断 した」としている。
(2010年7月4日13時49分 読売新聞)
リストラ常套手段も封印しろよ
事務所で蚊取り線香たいてたけど、あれもいじめか?
屋内で使っちゃいけないんだぜ?
お?
EBOやれ!
843 :
名無しさん@そうだ選挙に行こう:2010/07/11(日) 06:33:51 ID:yyPitdPg0
お前等どんだけ書き込みすくねーんだよw
いいたいことやまほどあるだろ。
もはや諦めの境地なの?
営業を育成しろよ。こっそりと。
んで、その客もってEBO。外部資本注入。いまなら一席30万でいけるんじゃないか?
地域のつぶれたパチ屋を買ってセンターにしてさ。
ベトナムにセンターつくれよ。
社内会話と書類は全部英語にして、能無し社員は全員リストラ。
立ち上げたら中国企業に売却。
846 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/07/19(月) 14:18:07 ID:bqeoiQFR0
スタッフは10月以降どのような扱いになるのでしょうか?
社員以外は人件費じゃないから・・・
そう。会社的には人ではなく物に近い。人「材」。
閑散としとる
久々に帰社したら、事務所の空気に「危機感」が無くてワロタwww
854 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/07/28(水) 22:41:39 ID:TqgjUwsq0
事務所????
関西は昔から事務所って言うね。他は知らないけど。
856 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/07/29(木) 08:18:50 ID:tdsN8iTC0
島根「事業所」とか、のことじゃないの?
羊が危機感もったって意味ないな。
羊は羊の生活しか出来ないのだから。
858 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/07/30(金) 11:26:22 ID:t1NDlYmr0
羊は分かっていても逃げださない、
群れにいることで安心する生き物ね
羊?
狐と狸と豚だろ
排泄物を浣腸される気分だろうな
862 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/08/17(火) 06:43:42 ID:X3IZ9EEk0
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
863 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/08/19(木) 23:33:44 ID:ve864AtP0
9月大丈夫か?
864 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/08/23(月) 19:53:24 ID:tHvx0hjs0
ガーん
ここ5年ほど前に働いてたんだけどまだ履歴書とかの情報ってまだ残ってるの?
また働きたいんだけど再度登録しないとダメばのかな?
866 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/08/26(木) 23:47:07 ID:q17ojZMj0
出戻りは良いこと無いよ
867 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/08/27(金) 08:18:41 ID:bRAi3YqJ0
出戻りはどこにも通用しない
緩いこの会社ならだろ
868 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/05(日) 10:04:05 ID:quLn1nf+0
閑散としてるな
なんか社員と変な感じになってしまった
恋愛感情が絡むとどこの会社でも難しいね
もう限界かな。。。。
870 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/07(火) 08:20:03 ID:/pugIuhA0
仕事にスケベ根性、結果
福岡だけど、ジャパネットとJCBがコールセンタ開設のため募集開始する。
受けてみよう。
もうこの会社はあきらめた。
872 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/10(金) 21:30:06 ID:upXgNCDA0
正社員になるにはどうしたらいいの?
>>873 CSKグループ全体でどれだけ正社員のクビ切るかやってるのに正社員になりたいの?
とりあえずここの過去ログを1から順に読んでいったら?
>>873 派遣板だから「派遣」なんだろ?
普通に正社員として使える働きしてりゃ、声はかかるよ。
契約期末あたりでね。
いまだと、契約より正社員のほうが単価安いんじゃね?
違うか・・・。
>>875 大昔から正社員の方が給料安いぞ。
だいたい年収で100万近く安い。
877 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/12(日) 00:57:42 ID:eqTU/AHl0
CSK大連ってどうよ?
878 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/12(日) 10:36:06 ID:UfikS5lv0
前ここのメンバーと一緒に仕事をしたことがあるんですが、この会社って
正社員の方っているの?
聞くことによると大半が準社員、他社派遣みたいですけど。
>>878 プロジェクトによりけりだね。
CSKSの正社員って肩書きを、置く必要がある現場かどうか。
コルセンも北浜だしね。
あと肩書き偽って送り込むとか、余裕のよっちゃん。
880 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/12(日) 18:42:13 ID:7H6m/n2H0
単なるその辺の人材派遣会社と一緒なだぁ。
ここ、コルセン系PJだと、正社員なんて基本SV以上しかいねーよ
9割は派遣、スタッフなどザコ揃い
キャリアパスもないので、単なる人材派遣会社と割り切れば?
>>877 > CSK大連ってどうよ? 中国人に聞けよ
>>874 読んでみる
>>875 そう。それで派遣板にあるかなと思い来ました。頑張ります。
>>881 なるほど。私服でハゲ親父が偉そうにタバコ吸ってたけど、あいつは雑魚の部類なんだ。
まだあったのか
885 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/14(火) 21:32:42 ID:xBnq7zw10
まだあったんだ、この会社。
バカ会社グループだけど、データ入力専門でもないみたいだし、
一体何が売りなのかポリシーが良く分からん謎会社だ。
中年以上は旧日本陸軍みたいなイジメ体質っていうか、卑しかったり、器が小さい人ばかりだよな。
子会社の卑屈さが染み込んでる。
887 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/16(木) 01:44:07 ID:ohjCnzGd0
888 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/16(木) 02:05:52 ID:ohjCnzGd0
みんなの貴重な時間をこの会社で浪費するのを終わりにしよう。
労働者の将来、会社の未来さえ思案していない経営管理層。
企業経営の名の元に、労働者の対価を搾取し続けるこの会社。
経営トップは自身の保身を一番とし、コールセンタービジネスを
理解することもなく、親会社から課せられた利益達成のみに注力する。
心から皆様に伝えたい、CSKグループに明日は無い。
BPOビジネスを魔法の呪文の様に使用し、ビジネスの本質を理解
出来ない、CSKサービスウェア経営層の元、仕事をすることは
もう辞めにしよう。
>>885 売りもなにもCSKで使えなくなった馬鹿を引き取るための低賃金会社なのに。
たまたま早期にマイクロソフトからコルセン受注できてでかくなっただけじゃないか。
890 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/18(土) 00:40:52 ID:ROIFSKY00
>>889 で調子に乗りすぎた結果、別のアウトソース系にあっさり乗換えられて現在涙目なワケだが
西新宿時代が一番マシだった。
大川会長が死んだ時、この会社の存在意義も無くなった。
>>892 ここで働いてるのにそんなこと言うなよ。
完ぺき人生オワタみたいじゃないか。
あー疲れたし。最悪だし。
>>893 CSKからみたら流刑地どころか墓場だよな。
腐った骸みたいなリストラ対象者が会社にしがみついて成仏できずにいる。
明日からまた1日中 勉強会 (しかも1人で)
896 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/26(日) 14:26:06 ID:euwlY+Ka0
この会社、待機組とか隔離部屋ってあるんですか?
>>896 それどころか、今話題沸騰中の中国に事業所がある。
リストラ候補は中国赴任にしてしまえばいい。
899 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/27(月) 15:17:30 ID:nvlKQP3F0
>>890 M$のコルセン持っていかれたのか
昔西新宿でこの仕事やっていただけに残念だわ
>>899 超ウケルw
派遣・契約を何人解雇したんだ?
901 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/28(火) 23:49:02 ID:S0ILbV/7O
国勢調査に書く事業内容はなんて書けばいいのよ?
903 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/09/30(木) 22:06:41 ID:HQ+XYyNb0
と殺業
904 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/01(金) 01:30:39 ID:NdoIwG7n0
ごますり大杉
再編再編もう疲れたよ。。。
何回名刺変わったか…
905 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/01(金) 11:18:00 ID:UzH2vXva0
年末省戦はじまり〜
>>902 刺身にタンポポ乗せる仕事は何て書いたらいいの?
908 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/02(土) 13:22:23 ID:6dTn3WpI0
何でSWだけ再編から外されたか知ってる??
910 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/03(日) 13:03:35 ID:NAEUmvPe0
それは…
社長から口止め…
タイタニックみたいに、先に情報をもってる役員どもは我先に転籍生き残りを図り、
下っ端には「もう決まったから」とかシレっと言うんだろ。
ここに面接行って、気持ち悪い中年男が面接官だったんだけど落とされた。
あれから2か月後、高待遇の職場に受かったワタシ。
>>911 それはないだろ!派遣で働いてる奴等はどうすんだよ!
ちゃんと面倒みろよな
安い時給で頑張って働いてやってんのによ!おかしいだろが!!!!!社員なんかボーっとパソコン眺めてるだけだろが!
>>913 はぁ?
何言ってんの?
派遣は社員じゃないから会社が面倒みるわけないジャンw
文句があるなら他の派遣会社に登録するか、他の派遣先に行けばいい。
厚かましい
915 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/05(火) 18:45:37 ID:xkgGmGJO0
多重派遣やめろっ!
>>914 そだそだ!多重派遣辞めろ!
俺らがいなきゃどうしようもないくせによ!
皆で一気に辞めたろかボケが!
お前が困るだけのくせによ
917 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/05(火) 21:17:22 ID:gAt4oBUu0
皆で一気に団結して辞めてやれーっ。
現場の偽SV社員かマネージャーが泣き寝入りするぜ。
918 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/05(火) 21:18:25 ID:gAt4oBUu0
この会社、下半期は果たして何やって社会貢献してくれんの?
919 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/05(火) 23:28:06 ID:RBAfVGjN0
ここのは現場の奴しかいないのか。
プロジェクトが無くなればいらなくなる。
お前らが無能なばっかりにプロジェクトがなくなる。
現場の社員が有能ならプロジェクトは無くならんだろ。
それより、スタッフの椅子をボコボコに蹴りまくって
鬱にさせてるPLとかいたが、ここでは普通なのか?
プロジェクトが無くなったら余計な社員が溢れる。
だから3ヶ月更新の派遣を雇ってやってるんだよ。
この不景気に仕事があるだけ有り難く思え。
調子にのるなよ。
922 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/06(水) 18:41:41 ID:WrPQ8fnI0
ここの会社、結局はその辺の人材派遣会社と同じっちゅうことやな。
>>922 ハァ?
何を期待してるんだ?
お前自身がその辺の派遣社員だから、そうなるんだろw
会社にたかるハエや寄生虫ほど待遇を欲しがるのは、能力で稼ぐことが出来ないからだ。
会社に時給に見合うほど貢献しないで文句ばかり言うなら他に行けば?
不況だから働き手なんかいくらでも集まるよ。
924 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/06(水) 23:56:00 ID:6iXZCYJl0
CSKは踏み台。ずっとはいる気にならない。
ルーチンワークが得意な人にはいいんじゃね。
元社員で転職組より。
925 :
ひみつの検閲さん:2024/09/04(水) 09:03:15 ID:MarkedRes
>>923 君が言っているのと同じ理屈で
この会社から仕事が引き上げられている訳だ
>>923 お前も見合ってなさそうだな。お前がいなければ3人は派遣社員雇えるのにもったいない。あーもったいない
>>926 過当競争なんだから当たり前だ。
議論にも値しない。
>>927 典型的な馬鹿発見。
派遣3人雇えるなら年収1000万円越すわw
これだから派遣社員は・・・・
派遣社員の時給は派遣会社が25%くらい手数料として引いてるの知ってるか?
派遣先会社からしたら派遣社員は安い労働者(人)というより、
3ヶ月単位で契約を解除できるリースの道具(物)。
文句いうなら自分が契約した派遣元に言え。派遣先に言われるのは迷惑だ。
>>928 25%なんて良心的過ぎだろ。
社保にまともに加入させたら派遣屋になんにものこらねえ。
主婦を扶養範囲超えないように適当に稼がせて
社保、年金の負担は他所に押し付ける。
元正社員のオレも中抜き酷すぎだったからな。
月単価130万契約*12ヶ月で年1560万稼いでも、源泉徴収額400万そこそこだったからな。
しかも資格手当月五万込みでこれ。資格手当廃止発表で即座に辞めてやった。
リーマンショック前に株価も4000円あった頃辞めたからタイミングはちょうど良かったけどな。
ここは踏み台にしかすぎないな
派遣3人雇えるなら年収1000万円越すわw
派遣3人雇えるなら年収1000万円越すわw
派遣3人雇えるなら年収1000万円越すわw
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派遣3人雇えるなら年収1000万円越すわw
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934 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/08(金) 19:33:06 ID:+iyfF9Og0
kkk
936 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/08(金) 19:37:49 ID:+iyfF9Og0
CSKってそんなにヤバイんだ、
なんでこんな大手に入ったんだろ??次からは良く
考えよー!!
ここはもう橋ですらない、中国の山奥のロープ一本張ってるだけの奴じゃないか
>>937 それは嫌だよ。ロープ一本でもいいからしがみつかないと他で雇ってくれないよ。
地獄に垂れてきた蜘蛛の糸
一般社員や派遣を置き去りにして、
我先に登って逃げようとする役員と、それにぶら下がる管理職
この会社逃げられるような奴はもうとっくに逃げてるだろ?
942 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/11(月) 23:24:25 ID:g8mn5EoY0
無能なごますり多すぎる。
お前の仕事はごますりか??
役立たずで親会社から飛ばされたおっさんどもが、子分をつくって優越感を得たいんだろ。
惨めな負け犬ほどイジメが陰険。
>>942 ごますりさえすれば仕事できなくても出世できる会社なんだから正しい行動だろ?
自分の能力に自信がなくて、人生を諦めたなら胡麻擂りもアリかもね。
まだ若くてやる気があるなら、そんな賎しい生き方は選ばない方が君のため。
社内行事には積極参加。自主的に事前準備や後片付けを行い顔を売る。
毎日定時後はマネージャーの元に行き、くだらない世間話を行う。ヨイショも大切に。
直属のマネージャーだけでなく近くのマネージャーにも声をかけ社内人脈は広げておく。
(頻繁にある部署移動にも対応。また評価は他マネージャーの意見も反映される可能性が高い)
逆に社内行事に参加せず、マネージャーとも話さない人間はいくら仕事ができても評価は全く得られない。
しかし問題点は会社がいつまで今の体制が続くことかな?
派遣で働いてるオッサンは悪いけど見下してしまうよ…
エレベーターでベラベラ話してるの見ると哀れなクズとしか思えない
別PJの話だけど遅刻月3回で時給引き下げって
違法じゃね?
951 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/14(木) 17:33:36 ID:fYVl9UrF0
中途半端は良くないと思うんだ。
一度チャラにしなきゃ。
ね?
>>950 クビにされないだけ有り難く思え
お前の代わりなんかいくらでもいる
違法かどうかはしらんが遅刻3回とか社会人として異常すぎ。
人身事故で遅延証明もらってるとかって話なら別だけど。
いやいや、代わりのいない奴なんか全くないぐらい低スキル集団だが?
>>950 労働局に行くべし。斡旋対象になる。
裁判してもほぼ会社敗訴確定。
>>956 月に3回も遅刻するだらし無い奴が、面倒臭い裁判なんかできるかよ?
弁護士の契約料金だってタダじゃないぞw
>>957 その前に斡旋調停で会社は屈服だろうな。
>>958 どうせ派遣なんて団結もできないし、一人で戦うこともできないだろ。
やれるもんならやってみろw
どうせ、投げ出すのがオチ
>>960 その通り。更新期間が満了したら、さようなら〜
時給引き下げがいつ行われたかによるな。
更新時であれば建前では合意の上だから調停しても裁判しても勝つ見込みが無いだろうし
更新とは関係なく行われたのであれば調停や裁判で勝つ可能性があるが、
結局下げられた分を取り戻す程度になるので裁判ではまず持ち出し分でマイナスになるな。
それに遅刻の件や他に何かあったら難癖つけるだろうから結局全部取り戻すのもできるかどうか。
そしてこんな面倒な人間は更新されないから更新時に終了。
選択肢としては現実的には辞めるか受け入れるしかなさそうだけどな。
ということは、俺のサービス残業ウン十万円分も戻ってこないって事か。
やめた奴らはみんな思ってるだろうな。クソ会社、さっさと倒産しろって。
遅刻月3回とか派遣とかバイト以前にクズだよクズ
周りに悪い影響をあたえるばい菌みたいなもんだ。
早く辞めちまえよ。
寝坊での午後出勤を含め、月3回以上遅刻して、
会社には無遅刻で報告している社員がいたな。
建前だけは立派だよな、ここの社員。実は社会のゴミ。
>>965 誰だよソレ?
人事に報告してやるから名前教えろよ。
あとな、他人がズルしてるからって自分がしていいわけじゃない。
勘違いすんなよ。
>>962 更新期待権がある状態で不利益変更は労働者の合意なくできないだろ。
更新の心配は無い。
その頃には、会社が無いw
969 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/16(土) 14:32:19 ID:ODotQRyQ0
青山の営業むかつく
何様だよ??
中途半端にしゃしゃり出てくんな。
970 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/18(月) 23:58:25 ID:y4w1M5rh0
>>966 だから建前だけは立派だって言っている。
やってないと言うに決まってる。
仮に認めたとして、減給の処分となはないだろ。
勘違いしてるのはお前。
ズルするのは社員だけ。
俺を含めバイト等はまじめに報告していた。
971 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/19(火) 03:44:23 ID:LBB9tOEhO
ここ、立派なブラック会社だったんだね
>>970 プッ!誰に報告したんだよ?
グルになってる人間に報告してもしょうがないだろw
もう少し頭をつかえよ。
ちゃんと日付と出勤時間の記録をつけて事業部長以上にタレ混むんだぞ。
973 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/19(火) 18:29:58 ID:7uWjcpMd0
>>971 真っ黒だよw
30過ぎの契約・スタッフが大量にいるんだがどうするんだろうな。
正社員に引き上げる気は無いだろうし、他業種への再就職は無理だろうし。
>>973 運が良ければSCS様が助けてくれるよ。
>>972 >グルになってる人間に報告してもしょうがないだろw
>もう少し頭をつかえよ。
グルってことは会社ぐるみってことか。
それにしてもお前の文章読んでるとアホ面が頭に浮かぶな。
お前はもうここに来なくていい。
976 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/19(火) 21:44:21 ID:XeDGWUrL0
青山のバカ営業へ
日本年金機構のデータ照合業務でもいいから入札案件取って来いっ!!
人手が足らないようなので、フリーターや中年のおばさんスタッフを大量
に使って中間搾取、薄利多売商売しようや。
977 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/19(火) 21:52:38 ID:XeDGWUrL0
この会社はIT系に関係ない単なる人材派遣会社なのか。
>>975 そう邪険にするなよ。
愚かな貴様らに知恵を授けてやってるんだからw
いいこと教えてやるよ。
会社で「辞めちまえ」とか「死んじまえ」とか言われたら、すかさず録音しろよ。
鬱病ノイローゼで自殺しても労災でるぞw
ちゃんと遺書に言った社員の名前を残せよ!
まぁ、会話は全部録音しとけ。
>>977 元々SWC設立時にIT派遣会社と一般的な人材派遣会社とコールセンターの3つの会社が一緒になったんだ。
だから中途半端なよくわからない会社になった。
そこからさらにいろいろと合併してCSK-SWになって混沌としてる。
ホストみたいな社員いたがあんな茶髪にしていいのかよ?
まじでクズがいっぱいいそうだな。
981 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/21(木) 00:29:50 ID:roLokUb30
下の奴にだけ強気なクズもいるのよ。
毎日部下をいびってさ。
>>980 一昔前は、優秀な奴を中途採用すると、リストラ候補のジジイどもが自分の存在を脅かすから、イジメて追い出していた。
しかし、今は事実上の父さんでコロコロ人の入れ替えが出来ないから、驚異にならないダメな使えない奴を採用している。
983 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:2010/10/21(木) 23:03:47 ID:UvQmMZ8R0
男子諸君、君達は将来家庭を持ち、一家の大黒柱として働き続けなければ
ならない立場です。この会社で、それが叶いますか?この先何十年もこの
会社で働けますか?答えは、もう分かっているはずです。
いま会社は、低賃金での労働力構成比率を日々上げてかないと、存続しない
現状です。過去の親会社の経営力不足から、各グループに対する収益への
圧力は皆さんの想像を超えています。
得に、コールセンター業界のプライスダウン率はとても高く、無理に安価で
契約した案件が非常に多くなっていませんか?
管理層へ不満をぶつけても、誰も答えを持っていません。経営層ですら、
CSKグループへ出資している会社の意向は分からないからです。
一昔前には、特殊能力が必要と思われていた、この業界も専門知識は不要
となり、加速度的に安価へと転がっているこの業界。
もう、将来の事を思案してまいりましょう。
984 :
名無しさん@そうだ登録へいこう:
たのむ…
あのうざいキューピーを何とかしてくれ…
おまえ何様なんだよ?説教たれて、好きなこと行って帰る。
朝から来られるとテンションさがんだよ。