派遣制度って、差別制度かな？　パート９

日本を作っているのは政府だけではありません
誰一人として死んでも派遣社員にならなければ派遣会社なんか存続し得ないのです
派遣社員と派遣会社と派遣を使う企業の三者の功罪は同等かも？

>>930
製造派遣や日雇いだけには死んでもならない事で抵抗できますよん
人借り需要があっても供給されなければ成り立たないんですよ。

>>933
し〜〜〜〜っ！
臭いものには蓋っ！！！！

無差別age

差別制度って何だろうねぇ？

制度は無いけど個々人の心の中には差別意識があるかもね？

差別制度って、派遣制度かな？　パート９

俺ら、派遣会社じゃタマって呼ばれてるんだな・・

初めて知ったよ。

差別っつーか道具扱いっつーか・・

とりあえず鳴いておく

「にゃ〜ん」

http://haken-com.seesaa.net/

「俺ら」じゃなくて
「派遣工は」の間違い

けっこうどこにもあるんだな
集団で社員にまつられたら最後だな
暇な会社程虐め多いし派遣の規制緩和でﾎﾝﾄおかしくなってるね。かと言え派遣がいなきゃ社員だけでは会社維持無理。派遣は便利だけど安易に足を踏み入れないで安くとも正社員で仕事探すのが無難。
これなら生活保護の方が良いなぁ。働きたいけど…

派遣は不遇なのは百も承知
だからみんな少しでも良い企業に就職するように頑張ってるんだよ

ところで派遣制度って差別制度なん？

不遇なのが差別なら、無職に稼ぎが無いのも差別か？

↑本気で言ってる？
凹みの境遇笑えた
差別じゃないよ。

>>944
だろ？
だったら派遣が不遇だろうが将来性無かろうがなんら差別では無い
そういう生き方だってだけの事。。。。

>>945
同意だよ。君スキル生かせる仕事で正社員と二分で仕事生かせる業種？多分有能派遣組
そんな業界やスキルが関係ない所もあるのが現実。
派遣は人を陥れて辞めさせる会社もある。誰でも出来る安易な事程ね。結局弱い人間は負けて泣き寝入り。
現に自分がそう働く権利を主張して私生活もデマ流され電車も今乗れない、普通の生活出来ない今。死んでくれって事。だから君には頑張って欲しいよ。

>>946
なんだか意味不明な人だな・・・

会社に嫌がらせ受けて死ぬしか選択ないって事だよ。
変な同僚や社員にハメられるなよって事
じゃ

>>948
生きてりゃ何でも出来るけど、死んだら何にも出来ないから
「死ぬしか無い」ってのは大きな間違いだよ


ｂｙ：元生死を彷徨った重病人

死ぬ前に就職活動ぐらいしろ！ってんだ・・・・
日銭欲しくて派遣登録で誤魔化してきた罰だべぇ・・・

派遣だけど日銭ない

給料未払いなのか？
計画制が無くて使い切ったのか？

ちいせぇな自分
そっか死ぬの止めた
ありがと
しかし寒い、雪積もってびっくりした。ホームレスの人大丈夫かな…明日から就労活動！
仕事決まったら、ボランティアで何かしてあげたいなホームレスとかネットカフェで暮らしている人に
誰かNPO作れ！

派遣制度って、差別制度・・・・×
派遣制度って、差別意識を産む可能性がある制度・・・○

差別制度・・・・・意味不明

差　　　　　別　　　　　　っ　　　　　て　　　　　？

性差別
人種差別

派遣は日本に湧いた新種の人種？

無差別攻撃！！

★派遣法の歴史＝自民党の歴史
1985年（中曾根康弘内閣）派遣法が立法される。
1986年（中曾根康弘内閣）
　派遣法の施行により、特定16業種の人材派遣が認められる。
1996年（橋本龍太郎内閣)
　新たに10種の業種について派遣業種に追加
　合計26業種が派遣の対象になる。
1999年（小渕恵三内閣)
　派遣業種の原則自由化（非派遣業種はあくまで例外となる）
2000年（森喜朗内閣)
　紹介予定派遣の解禁
2003年（小泉純一郎内閣)　
　例外扱いで禁止だった製造業への派遣解禁。
　専門的26業種は派遣期間が3年から無制限に。
　それ以外の業種では派遣期間の上限を1年から3年に緩和。
　但し、製造業は施行後3年間は1年が上限。
2004年（小泉純一郎内閣)
　紹介予定派遣の受け入れ期間最長6ヶ月、事前面接解禁
2007年（安部慎三内閣)
　製造業の派遣期間が3年へ

　→そして非正規の増加により正規の待遇劣化もスムースに可能に！
　　　ビバ！WE、ビバ！解雇の金銭解決、ビバ！ 次はあなたが非正規に転落

そう、誰が転落するか判んないんだから差別とは言えない。

※新スレ紹介
派遣制度って、差別制度かな？　パート１０
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1202310572/

なんでも社会のせいにするスレ
http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1201595994/

ドクターだけどメーカー３０社はまわった
優秀なのはわかるけど年齢でダメですねだってさ
高度な技術はいらないって無能人事が言い分けしてた
日本社会は終わったね


みんな死んじまえ！

※新スレ紹介
派遣制度って、差別制度かな？　パート１０
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1202310572/

差別制度って何かな？

派遣制度って、差別制度かな？　パート１０
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1202310572/

「派遣は何かあっても責任とらなくていいから羨ましいわ」って言われた事がある。
だけどさ、労働者にとって一番重い刑罰ってクビだよね。
更新貰えない＝クビ(リストラ)
会社が赤字にでもなれば、派遣本人の責任じゃないのに、更新貰えない。つまり、赤字の責任をとらされてクビ。
社員はそーゆー事何も分かってない。

派遣の場合はクビじゃなくて契約解除
元より永続的に働かなきゃならない立場の者が
派遣就業を選ぶのがそもそもの間違い
欧米では派遣はテンポラリースタッフ(＝臨時職員)と呼ぶので誤解は少ない

なんか、雇用とか契約を理解しないまま、派遣やってる人が居るよね。
そういう人は派遣になんか成らずにおとなしくリーマンやってなさいってこった。

判ってないで派遣利用する人多過ぎ

派遣制度って、差別制度かな？　パート１０
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1202310572/

>>968
＞欧米では派遣はテンポラリースタッフ(＝臨時職員)と呼ぶので誤解は少ない

テンプスタッフの社名がこの語源になってるとかTVで言ってたな・・・・・

>>972
臨時である事を理解しないで長くダラダラと居る人を法規制しなきゃならんと思う

派遣で来ている人は、正社員として雇用されにくい
同和地区出身者、在日朝鮮人である可能性が高いそうですから、
下手に刺激するのは止めましょう。
私も、仕事以外では、係わらないようにしています。

派遣で来ている人は、正社員として雇用されにくい

同和地区出身者、在日朝鮮人である可能性が高いそうですから、

下手に刺激するのは止めましょう。

私も、仕事以外では、係わらないようにしています。

http://society6.2ch.net/test/read.cgi/soc/1208950656/

あ

派遣制度って、差別制度かな？　パート１０
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1202310572/

日本の格差問題も英米に比べればまだまし――。そう考える人
は多いことだろう。しかし、ハーバード大学のマルガリータ・エステ
ベス・アベ教授は、福祉機能で米国に劣り、雇用環境で欧州以下
の日本こそが、先進国で一番冷たい格差社会であると警鐘を
鳴らしている。

http://jp.youtube.com/watch?v=LPGJAkvyKGE
6/30　志位委員長がキヤノン長浜工場を視察　視察後の記者会見

次スレだよ
派遣制度って、差別制度かな？　パート１１
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1214320837/

次スレ
派遣制度って、差別制度かな？　パート１１
http://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1214320837/