アイエーイー

静岡県内の派遣会社「アイエーイー」へようこそ
みなさんでいい会社作りましょう。という嘘

誰が立てたの？
静岡県内でひっそりやるから
関わらないで

ここは履歴書をコピーして転売しているよマジで
時給とか月給とか嘘書いて人集めてます

牧之原市の生産準備とか嘘ばっかりだから辞めたほうがいいよ(笑)
実際は経験を積んでもらうためとか言って自動車スズキの組み立てに行かされるからwwwwwwwwww

嘘は何処も一緒
覚悟はしたほうがいいよ
だけど
技術派遣で時給制って

終わってるよね

アイエーイーは一緒に仕事した事あるけど、派遣会社としてはかなり
まともな会社だと思う。転勤はないし勤務地も社員の希望が通るし。
営業は一生懸命に技術社員のために動いてくれるし。
もともと派遣会社の体制に不満をもった技術者が集まって
作った会社だから社員の事を大事にしている印象がある。
あとは、会社の規模が大きくなっていくに伴って、だんだん経営重視になり
他の派遣会社のようにならなければいいと思うけどね。
なる

もうなってるよ

みんな「Ｎ中」に騙されてるよ
他の営業の人達はちゃんとやってくれるけど
Ｎ中は入れっぱなし、放置プレイ、話が違う
ただＮ中が上にいるから、たちが悪い

ここは履歴書をコピーして転売しているよマジで
時給とか月給とか嘘書いて人集めてます

ここは待たせるだけ待たして










落としやがる

マジで八木死ね












クソ派遣会社









クソ派遣会社潰れろ

潰れろ潰れろ潰れろ潰れろ











潰れろ潰れろ潰れろ潰れろ潰れろ潰れろ










潰れろ

>>10-11
おいおい個人名出すなよ。せめて8のように伏字にしておけよ。

Ｎ中さーん、いつあのいきつけのお店に連れて行ってくれるの？？
入社したら、連れて行ってくれるって言ってたじゃーーん

>>8
N中さんは横浜の営業所も掛け持っているので
自然と放置気味になってしまうのはしゃーないかな。
というより実質営業3人だけで多々ある客先をカバーするのは
難しいんじゃね。夏○さんや八○さんはいいとして、本社にいる
大○さんは何してんの？

八木死ね

連絡もよこさねーでクソ会社くたばれ

八○ってまだいるの？
病気でやめたんじゃないの？

>>17
八木は忙しい

マジでこの会社つぶれてほしい

>>18、>>19
八○さん？なにがあったの？
すごく気になるんですが

うわー超マイナーな会社なのにレスが伸びてる。
っていうかほとんど書き込んでいるのが社員や面接受けた人？

マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社マジでこの会社つぶれてほしい つぶれてほしい

営業の「Ｎ中」です。いろいろ話題みたいで・・
放置プレーの件、ごめんなさい。僕の怠慢でした。反省します。
何か問題や悩み事があったら気軽に連絡してきて下さい。
社内の人間であれば連絡先は知っているはずだからね。

あと弊社は履歴書の転売とかは行っていません。
また、牧の原の生産準備の応募者を
スズキの組立業務にいかせるようなこともしてません。
だいいちスズキさんとは取引してないからね。

確かにある求人募集で人員枠がうまってしまった場合、
新しい応募者には電話や面接時に違う業務も説明することはありますが、
それは応募者の方々によかれと思って紹介しているだけです。

ぼくの放置プレーや怠慢が問題になっているのならば前向きに処理はできます。
ただ事実に反した件が話題となっているのならば
２ちゃんの性質上しかたないとは理解しつつも・・ちょっとつらいかな。

入社したら　飲みにいくと誘った「君」・・
うすうす誰かとは検討はつきますが（笑）
気軽に電話してきなさい。
ただし毎月５日の給料日後にして下さい。

マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社つぶれてほしい
マジでこの会社マジでこの会社つぶれてほしい つぶれてほしい


入社したら　飲みにいくと誘った「君」・・
うすうす誰かとは検討はつきますが（笑）
気軽に電話してきなさい。



殺す

「Ｎ中」です。１７時から打合せの業者が来なくて時間があるので・・

突然ですが、２２歳から６０歳まで働いたと仮定して
大学を卒業した男性の生涯所得はいくらぐらいか知っていますか？
およそ２億７００万円ほどです。
他方、一生涯　派遣社員で働いた場合の所得は、わずか４６００万円です。
派遣社員の所得は、大卒男性の５分の１しかないのが現状です。

派遣社員は、バブル崩壊後から徐々に増えてきました。
それと比例して格差社会という言葉がもてはやされるようになりました。
生涯所得４６００万円の派遣社員は、いずれ親となり子供を生みます。
その子供たちに派遣社員は、満足した教育を受けさせることができますか？
幼稚園から大学まですべて国公立を出たとしても学費だけでも８００万円かかります。
もちろん学費以外の生活費や塾などの補習費等の周辺費用は別です。

続き・・・

低所得者の派遣社員のなかには生活を維持する為、
子供たちの学費を削る方もいるかもしれません。
まだまだ日本の社会は学歴社会です。学費を削られた子供たちの就職は、当然困難となる。
　
親から子へ　この「格差の固定化」が問題です。
格差社会を助長する派遣を生業としている　
ぼくが話すのはおかしな話かもしれませんが、
いやというほど派遣社員の方々の生活の現実を見てきました。
だからこそ派遣という職業形態から　派遣社員の皆さんには、
はやく抜け出してもらいたいし、
いまいる社員にはできる限り給与を還元していきたいと考えております。
技術社員でありながら時給制を導入したのも　給与額を多くするためです。
いま技術の仕事の最低時給は、１８００円です。
うちは企業へ請求する金額の７０％が時給ですので時給３０００円だって可能です。

弊社の派遣社員は、図面も見たことのないような素人で入社して
３年〜５年間、アイエーイーで派遣社員として働いて、
その後は配属先の社員やどこか安定した企業の正社員なる為に退社していく。
これが理想です。
この理想をかなえるための精度を　いま高めようと努力はしていますが
なかなか難しくて・・・
２ちゃんねるに真面目に書くのはバカバカしいことではありますが、
適当、いい加減といわれつつも以上が本心かな。それができないから適当、いい加減といわれるのだが（笑）

なわけね〜だろｗｗｗｗｗｗｗｗ


こっちは必死に仕事探してんだ
牧の原の生産準備も応募しても

結局、紙切れ1枚送って終わりかい？？？あぁ？？




ふざけんな

派遣の場合、仕事は客先の事情が大きいと思う。
派遣会社が募集している職種（例えば牧の原の生産準備等）は
客先からニーズがあった時点のものだし
他にも競合会社がいくつもあるわけだから、実際に面接にいった時点で
必ずしも、募集している職種が空いているわでではないので。
仮に空いていたとしても、客先が競合他社の中から、一番自分のところに
適した人物を決めるので、面接や書類選考でダメになるケースも
あると思うし。
所詮派遣会社の営業なんて、客先に「うちにはこんな技術をもった人がいますよ。
使ってくれませんか？」と紹介する程度の事しかできないので、
仕事が決まるか決まらないかは、前述したように
客先の事情によって左右されると思う。

前者の牧之原の人と違うけど

確かに文句言いたくなるのもわかる

俺も応募したけど、アッサリ落ちた


まぁ自分の経験不足かなって思ってるんだけどさ
何かそのわりには期待させすぎなんだよね。狭き門ならそう言ってもいいんだけどさ

何時ごろだったら電話取れますか？とか経過を電話でお伝えします

って言っておきながら
３日後に郵送で文章にて通達・・・

面接の時に掛川のほうでもってことだったのにそれさえも不明のまま履歴書返送。
履歴書を渡して面接で家族構成や色々個人情報聞かれたわりにはアッサリだった

納得いかなかったからさ
電話で聞いたら28氏のようなこと言われた。

その後他で紹介出来る派遣先があればお願いしますと言ったんだけど




連絡なし

ところで気になったけど時給制って何でしょう？
自分がアイエーイーに在籍していた頃には無かったけど？？
まさかとは思うけど自宅待機期間は給与無しって事？

まぁ同業者となった俺が言うのもなんだけどさ


もっと人材を大切にしたほうがいいよ。



言い方聞き悪いけど、面接に来た人はお客様であり大切な会社の商品でもある。商品の言い方は悪く聞こえてしまうけど
28氏の言い分だとうちの商品を買ってもらえなかったので会社に持って帰りましたみたいな感じだろ？オマエ営業マンだろ？それは他社に負けないようにその人材を勧めるのが仕事だろ？
それで持って帰りましたで、じゃ返品します。簡単な文章書いて郵送で終わらせる。


最低だろ！


売れなかったらまずは自分に否がなかったか？を考えろ、その後他でそいつが売れるところがあれば紹介してやる。そこまでしないと三流どころかただの傲慢な会社だろ。
それでも売れないならソイツにそれを伝えてやれよ
経験が浅い
年齢が若い
とかあるだろ。それで反省したなら安定所の応募要項もそれなりの希望も書いておけ。
何がしろ、他社の派遣会社はそこまでやっているから、そこまでしないとこの業界は生きていけないよ

>>33の意見に激しく同意。人あっての派遣会社だと思う。
自分がアイエーイーの技術社員だった頃は
営業は、次から次へと派遣先を一生懸命探してくれていたし、
こまめに状況を教えてくれていたので、待機期間でも
あまり不安はなかったが、フォロー無しで採用結果が郵送だけだったら
正直この会社のためにガンバロウという気持ちはおこらないよな。
そう考えると、27さんのように憤りを感じる人もでてくるのも
仕方ないように思えてきた。

採用の八○です。
まずはここに書かれた皆さんに不快な思いをさせてしまった事、お詫び申し上
げます。＞３３、３４の方のご意見、ごもっともであります。

もちろん私自身も、人から恨みをかったり、不快な思いをさせる事を望んでい
る訳ではありません。
なるべく多くの方に、望んだ仕事を紹介し、満足し、感謝される。それが理想
であります。
しかしながら、ここのスレッドを見させて頂き、これまでの自分を振り返ると
確かに目先の事に囚われ、疎かにしてしまった部分も多々あったと感じており
ます。
ここには様々なご意見が書かれております。一度面接させて頂きました方には
これからの事など関係ないと思われてしまうでしょうが、皆様のおっしゃられ
た事を真摯に受け止め、改善すべき点は改善していく所存であります。

また、私の病気の話でありますが、確かに一時体調を崩し休職しておりました
が、現在は復職しております。
関係者の方々にはご心配お掛けしましたがもう大丈夫です。ご迷惑をお掛けし
ました。

最後に改めまして、皆様にはお詫び申し上げます。

>>35
本物だったらマジで電話してこいや！！


マジで
同じような被害者が続出じゃねーか

>>33
同意。

＞＞それで反省したなら安定所の応募要項もそれなりの希望も書いておけ。

ここの部分マジで同意・・・。
おなじ被害者がいたことに
ここの派遣の悪性がわかった

>>35


だ　　　　　　か　　　　　　　ら　　　　よぉ！！！！

そんな簡単な文で終わらせんな！！！！！！！！！！！！！！

>>36〜38さんを拝見しているとかなり怒り心頭だと思うが、
匿名の2ｃｈでは、八○さんは、ID:A6+CPgc40さんが
誰かは特定できないと思われる。
そんなに怒っているのなら
直接アイエーイーに苦情をいれればいいんじゃないか？
採用の通知を待たせたあげく
結果は簡単な文章書いて郵送で終わらせた挙句
次の紹介先が無い？っていうのは
確かに怒れるとは思うけどね。

でも八○さんは、匿名の無法地帯の２chなんて無視していれば
済むところを、ちゃんと侘びを入れているわけだし、
この辺で許してあげなよ。

自分がアイエーイーで以前働いていた時は親切な方ばかりでしたよ。
こちらの事情も聞いてくれたし。

アイエーイー

いぜん俺はＮ中さんと一緒に働いていたけど
確かにお調子者だから適当とか言われるのしかたないけど
ヤツは尊敬できるヤツだったよ。
技術社員の将来こと真剣に考えていたし
「派遣」という働き方の底上げも考えていた。
だからこそアイエーイーを立ち上げたとき
みんな彼についていったんじゃないの？
いまの彼がどうなっているのか知らないけどね。

>>42

同じことを言い続けてもうすぐ３年になる
何も変わらず
口だけの人かなとさすがに思い始めてきた

Ｎ中は技術を軽く見ている
いや
馬鹿にしている
いや
侮辱している
Ｎ中は○リスタルしか
知らないくせに
何でも知っているふりをする
あいつの再就職は無理だな
そのままくたばれ

マネージャーって仕事してる？
Ｍ下、Ｍ口って何者？
全く接点ないし、なにしてるかもわからない

Ｏ神はなにしてる？
いる意味あるの？

○中のスレと聞いてやってきますた。

⊂ヽ(　･ω･)'つ　ありがとうの舞♪
　 ＼ 　　 ／
　 ( ＿_フ
　 (_/

ありがとうの舞？
よろこんでいるのですか？？

まぁ同業者となった俺が言うのもなんだけどさ


もっと人材を大切にしたほうがいいよ。



言い方聞き悪いけど、面接に来た人はお客様であり大切な会社の商品でもある。商品の言い方は悪く聞こえてしまうけど
28氏の言い分だとうちの商品を買ってもらえなかったので会社に持って帰りましたみたいな感じだろ？オマエ営業マンだろ？それは他社に負けないようにその人材を勧めるのが仕事だろ？
それで持って帰りましたで、じゃ返品します。簡単な文章書いて郵送で終わらせる。


最低だろ！


売れなかったらまずは自分に否がなかったか？を考えろ、その後他でそいつが売れるところがあれば紹介してやる。そこまでしないと三流どころかただの傲慢な会社だろ。
それでも売れないならソイツにそれを伝えてやれよ
経験が浅い
年齢が若い
とかあるだろ。それで反省したなら安定所の応募要項もそれなりの希望も書いておけ。
何がしろ、他社の派遣会社はそこまでやっているから、そこまでしないとこの業界は生きていけないよ

自分の実力不足を認めましょう。会社の文句ばかり言わないほうがいいよ。
虚しくない？
っていうか、この会社が嫌なら自分で就職先を見つければいいのに・・・。

まぁ同業者となった俺が言うのもなんだけどさ


もっと人材を大切にしたほうがいいよ。



言い方聞き悪いけど、面接に来た人はお客様であり大切な会社の商品でもある。商品の言い方は悪く聞こえてしまうけど
28氏の言い分だとうちの商品を買ってもらえなかったので会社に持って帰りましたみたいな感じだろ？オマエ営業マンだろ？それは他社に負けないようにその人材を勧めるのが仕事だろ？
それで持って帰りましたで、じゃ返品します。簡単な文章書いて郵送で終わらせる。


最低だろ！


売れなかったらまずは自分に否がなかったか？を考えろ、その後他でそいつが売れるところがあれば紹介してやる。そこまでしないと三流どころかただの傲慢な会社だろ。
それでも売れないならソイツにそれを伝えてやれよ
経験が浅い
年齢が若い
とかあるだろ。それで反省したなら安定所の応募要項もそれなりの希望も書いておけ。
何がしろ、他社の派遣会社はそこまでやっているから、そこまでしないとこの業界は生きていけないよ

ほほう
楽しい会話をしてるね！

ここで何がしたいのですか？
何かを解決したいのですか？

傷の舐めあいですか？
むなしいですね。
かわいそう・・・
議論のできない人は救えません。

確かに若い会社ゆえに
浅はかな部分はある。
それがわかっての入社ではないのですか？
それを知らないのであれば
君のほうが浅はかだ。

そんなに気に入らないのであればやめればいい。
会社がつぶれるのを待つよりも
再就職したほうが賢いと思う。
時間がもったいないのでは？？？
同業他社であればすぐに就職できる可能性は高い。

他社のほうがシステムが完成しているので良いのかもしれない。
今現状、将来的にもそのほうが無難です。

君たちみたいな人は危険な道を通らず、
安全なほうを取るべきだ。

再就職先で窓際にならないように
がんばってください。

by G

言い忘れたけど
「Ｇ」は他のところでも使っているハンドルネームなのでよろしく。
ここの人には説明が必要だと思って書き込みました。
ここの人には説明が必要でしょ？

知っている人は知っている
知らない人は覚えてね。

っていうか、不満があるならこの会社で働かなければいいじゃん。
この会社に満足している人のほうがきっと多いから、成長している会社なんだしね。

システムがどーたらとか関係なく、単純に嫌なら来るなって思いますが。。。

そして、Ｇさんはなんだか偉そうですね。むしろ、あなたが何をしたいのか分かりませんが・・・

⊂ヽ(　･ω･)'つ　ありがとうの舞♪
　 ＼ 　　 ／
　 ( ＿_フ
　 (_/

　 ,. ‐';ﾆ"´ﾆイ:i!:､ヽ:.:｀ヽ､_
／.:／／／:.ｲ:.|:|:|i:.:ヽ:.､ヽ:､ヽ、
:.:／:/./:／/:|:.:|:!:|:|i:.:.:ﾞ,:.:.:.ﾘ:.ヽ＼
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/l!:/.:.:/|!.|:.:./ハ:',:|:ヽ:､|!:.:.:.ﾊ:.||:.',:.i:､:',
!|l,:!:.:.:.:|.| |ﾚ/∧:l:ﾒ!:.ヽ:.:|:.|/:.i:.ﾘ:､',:|:.i:.i
:|l.|:.:.:.:|!.:|:.//¬i:.{‐､.:|.ﾄ､:l:|､:.!:.:.i:ヽ|:.|:|
i:.:| |:.:.|l:.:.l/ィ示ヽﾐ　!.ﾒ| 〉ヽ!:|_!:.|:i.:Ｎ:.|
:.:.l!:l､.:.:l､:l｀ヽﾉ_, '　ﾘ　|i |.,.ｨl､.|::!||:.ﾒ:ﾘ
､:.l!.Ｎ､:い!.　　　　　 　 !く:::ｿ } |:.:|/:/
!:i､.i!ﾘ ヽ!　　　　　　　　 , ｀~　/|:ﾉ:/
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小|　ヽ　　　　 ｀''ｰ‐`''　 ／|/l
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　　　　　　　　　　　　　　　　 /.: : : : : : : : : : : : : : ヽ　
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　　　　　　　　　　　　　　　　{:: : : : :i '⌒'　 '⌒' i: : : : :}
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　　　　　　　　　　_　-‐ ''"　　　　 ＼` ｰ一'´丿　!＼　　　￣ﾞー- ､
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sage

ここって釣り求人多いの？

sage

age

sage

ここの社長のパパは　≪暴　　力　　　団≫　
社長も刺青はいってるし　　
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