社保逃れの悪徳派遣会社は排除しよう！２社目

そんなの関係無いの！
義務は義務！ただそんだけ・・・
義務を果たさない奴は権利を語る資格が無い。

http://www.nhk.or.jp/special/onair/071217.html

2007年12月17日（月） 午後10時〜10時59分 NHK総合テレビ

『 年金記録は取りもどせるか 〜社会保険事務所からの報告〜（仮）』

収めたはずの年金保険料の記録がない。　はたして年金記録は取り戻せるのか。
今回、その最前線、社会保険事務所の１つにカメラを入れ、作業を
全て記録できることになった。

政府は、5000万件を超える“宙に浮いた年金記録”の照合作業を来年３月までに
終える予定だが、現場での作業は困難を極めている。舛添厚労大臣は、最終的に
解明できない年金記録も出てくるとしているが、実はその実態は想像以上に深刻である。

なぜ適切な年金の管理ができなくなったのか、過去の記録管理の実態と経緯が
明らかになることで、背景に社保庁の組織の構造的問題があったことが浮かび
上がってきた。

業務量の増大に対する人的な手当てや予算の配分が不十分で、改善が行われない
まま業務管理が甘くなり、モラルの低下が進んでいった。

番組では、社会保険事務所の実態とＯＢ職員の証言、内部資料などをもとに、
杜撰な記録管理の全貌を明らかにする。
さらに、浮かび上がった組織の構造的な問題にどうメスが入れられるのか、検証する。

ttp://money6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1111269825/403

ダミー会社使って社保逃れ以外にも脱税か・・・

オネストが摘発されないのは何故だろう？
そこの社員が３年前に独立して市内中央区に派遣会社作ったから気を付けろ！

オネストが存続できてるのは何故だろう？
そこの社員が３年前に独立して市内に派遣会社作ったから気を付けろ！

横浜にあるベスコ・・・
被害者を増やしたくないわ、マジで

横浜に限らず、神奈川県内の案件はひどいのばかりだろう。

千葉市中央区だよ

どうしても入りたくないというスタッフの方に悩んでます。
理由は>>464のような感じです。

株式会社アイティービーンズ、綜研マネジメント株式会社
http://qb5.2ch.net/test/read.cgi/saku2ch/1200389980/

TJK健保のIT企業に気を付けろ！

>>473
入りたくない＝労働者になりたくない
って事だから雇わずに開業させれば良いのだ

ＢａｄＷｉｌｌ

求広告人に社保完備！とか誇らしげに書いてるけど
社保に不備があるのがＤＱＮで完備は当然の事なのにねぇ

求広告人とは？

求人広告の間違いじゃないの？

２重派遣を今も行っている会社

・エヌアンドアイシステムズ
・オレンジネット

NTTDATAﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ

2重派遣・社保加入拒否を行ってる派遣会社

・コマエンタープライズ

今時そんな会社あるなんて
ビックリやね

マクド、すき家の店長

>>485
派遣会社とちゃう

はあ？

キヨウシステム

コーリング・ソリューション
calling-solution

社会保険（国民年金や厚生年金）はその月の最終日（６月なら６月３０日）に加入していた方で引かれます。
しかし、厚生年金に加入した月と厚生年金資格を喪失した月が同じな場合は社会保険料を二重取りされます。
この場合、働いた分の収入がないどころかマイナスです。


さらに↓

例えば、派遣先の企業に会社都合で切られる→派遣元に雇用されているので、失業給付金は受けられない→
食べていけないので失業給付金をもらうため（離職以前２年間で１２ヶ月以上の雇用保険支払い期間が必要）
離職票を派遣元の雇用主に要求↓


・派遣元から条件の悪い仕事の紹介がある→断る→仕事を探さない→自己都合となる↓
自己都合→離職票はすぐ作成できるが、職安で３ヶ月の待機期間がある→３ヶ月食べていけない


・派遣元から仕事の紹介がない→見つからない場合、会社都合となる↓
会社都合→１ヶ月離職票の作成ができない。但し職安での待機期間無し→１ヶ月食べていけない

１ヶ月離職票の作成ができないのはおかしい↑


・離職以前２年間で１２ヶ月以上の雇用保険の支払い期間がない派遣社員→退職奨励→会社都合となる↓
会社都合→職安での離職票の待機期間無し→食べていけない

失業給付金の受給資格がないので離職票の作成が早い↑


結論、派遣は食べていけない

国民年金に加入した状態で働くなら、派遣はバイト扱いできるが
厚生年金に加入しないと働けないならバイト以下
まさか国は社会保険の二重取りをねらって

あぼーん

Google ｜「G」▼　マンパワー　保険年金逃れ　未加入派遣　　｜▼｜検索｜

悪徳業者を葬れ

社保逃れ以前に金銭授受を伴う人の貸し借り自体が悪徳なのでは？

○○豚男ちゃん

認知症で、憧れの「元証券社員」とか言ってるらしいw

「現借金社員」の間違いではないかw

年金特別便ぐっちゃぐちゃ

新成梱包

現役派遣労働者　叉葉　賢（またはけん）が派遣労働問題に一石を投じる歌を
発表しました。
http://jp.youtube.com/watch?v=v0siyuT_0as

http://jp.youtube.com/watch?v=XK2webwsBWo

http://vision.ameba.jp/watch.do?movie=1110654

ぜひ聴いてください。

でも、へなちょこプロレタリアート・ソングです。

豚男ちゃん

429 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2008/10/02(木) 08:17:40 ID:ZRqniVY80
詳しくは、　「マンパワー　保険年金逃れ/社会保険料逃れ」で検索可。


　会社ぐるみの計画的な悪質な　保険年金逃れ/社会保険料逃れ　で、
厚生労働大臣・厚生労働省担当課・社会保険庁担当課　に連絡報告と申告済み。

すでに、
本社に　東京　港社会保険事務所　社会保険適用係　と
該当の支店に　大阪　ハローワーク梅田　雇用保険適用係　が初回の立ち入り調査済み。

「２ヶ月目からの半額負担ではなく、初月から加入用件が満たされていると各行政機関が認定し、
申告日から遡り法定２年分は全額会社負担で加入済み。」の前例あり。

現在行われている２ヶ月の保険年金逃れ/社会保険料逃れは、
今後、申告すれば初月から２ヶ月までのすべての保険年金は全額会社負担で加入。
各行政機関への申告が原因で不当に解雇する事は違法行為。




　厚生年金と社会保険についての
保険年金逃れ/社会保険料逃れの具体的な申告先は、
登録した派遣会社の支店があるエリア管轄の　社会保険事務所　社会保険適用係。
「派遣登録者の被害額多数につき、現在のものでなくても、証拠も含め過去の具体的な情報堤供。」

　雇用保険についての
保険年金逃れ/社会保険料逃れの具体的な申告先は、
登録者の方の住所地のエリア管轄の　ハローワーク　雇用保険適用係。
「派遣登録者の被害額多数につき、現在のものでなくても、証拠も含め具体的な情報堤供。」

http://wktk.vip2ch.com/vipper105988.jpg

過去のログあさってたら、こんなの出てきた。

株式会社オレンジネット
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷2-10-13 東信青山ビル7F
電話番号 03(3400)6088（代表）
ttp://www.orangenet.co.jp/html/home.html

違法派遣会社。
アクの強い女社長(年齢55くらい)
残業代無し、有給休暇無し、違法派遣(2重派遣、偽装請負)当たり前。雇用保険無し、社会保険無し。
少しでも異を唱えると、社長からの
「他のスタッフさんにも納得してもらってます。」との返答、んで否応無しに賃金カット。

数年前は結構スキルある人たくさんいたんだけど、社長の常習的な違法行為のせいでみんないなくなっちゃった。
残ってるのは覇気の無い抜け殻ばっかり。事務所の社員は皆社長のイエスマン。始終ビクビクしながら仕事してる。

10年以上続けているスタッフの話では、
この女社長は元コンパニオンで、その時に富士通の人間とつながっていたため仕事が回ってくるらしい。
んでホストも囲っていた事もあるらしく、ホストに逃げられてからおかしくなったとの事。

絶対こんな所に登録しちゃあかんよ。
俺も今の契約終わったら即効で辞めるつもり。

企業の方々、この会社と取引しちゃまずいで。
スキルの無い未経験スタッフに対しては、偽装の職務経歴書を持たせて面接に行かせてます。
未経験の人間なのに、なぜか職務経歴書には2年間の経歴が書かれている。

なんでこんな腐った会社が潰れないんだろう？

今時、そんなとこがあるんだね！驚き！！

結構あるんだよ

檻の中より檻の外のほうが悪い奴がいっぱいいるってヽ(`Д´)ﾉｳﾜｧｧﾝ

http://www.mhlw.go.jp/houdou/2008/10/h1014-1.html
皮肉った標語募集中！

>>506
君の標語をきこうじゃまいか

三重県松阪市のシーアイビスは偽装請負をしている。
会社は松阪市の上田ゴム工業はそれに加担している。

それにここはレベルが非常に低い社員や管理者が多く話しをすると法的に間違っていても強引に説得してくるので給料ももらえない人がたくさんいる。

そもそもアイスタッフを設立したのは従業員をシーアイビスから勝手にアイスタッフに登録して設立後の免税を利用して脱税のために設立あいたものである。
それが証拠に事務所も入り口は違うがうらからは扉ひとつでつながっていて事務員も同じである。
求人広告もシーアイビスで面接にいくとアイスタッフに登録されてしまう。有給もないと断言された。

このような違法な経営をどなたか止めていただきたい。そして派遣免許の剥奪この両派遣会社の代表責任者の法的処分をここに願いたい。

シーアイビスは東海ゴムの総務の山○をはじめ各組長以上に商品券を渡していると受け取った者が証言している。
金額は一律最低５０００円以上・・・その為東海ゴムではシーアイビスが多かったのかと納得もする。
またこの賄賂の一覧を持っているものもいるという。
そういう点では悪質きわまりない会社である。
もっとクリーンな経営だとおもっていたので残念である。うわさどうりの悪質派遣会社なんだね。
そうなると給与を支払わないとかも本当なんだと思う。

総務の山本や組長とシーアイビスの不正な取引は私も見たことがあります。
そのせいもあってたくさん派遣社員を使ってもらってたよ。
東海ゴムも腐れきってると感じた。

ゴムスレからきますた、記念マキコ
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タイーホと聞いてやってきました。

基本的に外国人を多く雇ってる派遣・請負会社にまともな会社はない。