■■クリスタル●十三回忌■■

　 　　　　　　　　　　　　　 Λ＿Λ 　 ／￣￣￣￣￣￣
　　　　　　　　　　　　　　 （´∀｀　）＜ 馬鹿幹部たちも逝ってよし！
　　　　　　　　　　　　 　と　　と 　） 　＼＿＿＿＿＿＿
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　　(ﾟДﾟ／　 ／＼　 　／￣￣￣￣￣
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　　ゞヾ ＼／ 　／〃 ｜
〜〜〜ヾ∽〃〜〜〜〜〜
　　　ｻﾞﾌﾞﾝ

>>903->>920は
死ね・くたばれ・消えろ・失せろ・潰れろ・馬鹿・阿呆・間抜け・ボケ・アホンダラ・たわけ・ボケナス・ポンコツ・
トンチキ・ガラクタ・ゴミ・カス・最低以下の下劣・下等種族・劣等種族・下衆野郎・小便・プロ市民・邪道・外道・
非道・蛆虫・害虫・癌細胞・ウィルス・黴菌・疫病神・病原体・汚染源・公害・ダイオキシン・有毒物質・基地外・
デタラメ・ハッタリ・嘘・朝鮮人・穀潰し・ろくでなし・ごろつき・ヤクザ者・便所コオロギ・性犯罪者・銀行強盗・
反乱者・前科者・糞・インチキ・エロ・痴漢・ゴミ・シデムシ・ゴミ虫・毒虫・社会の敵・詐欺師・ペテン師・道化師・
危険分子・蠅・痴呆・白痴・魔物・妖怪・悪霊・怨霊・死神・貧乏神・奇天烈・奇人・変人・金正日・畜生・イカレ・
シット・ガッデム・便所の落書・不要物・障害物・邪魔者・除け者・不良品・カビ・腐ったミカン・土左衛門・腐乱・
蚊・腐臭・落伍者・朝鮮総連・ならず者・チンカス・膿・垢・フケ・化膿菌・放射能・放射線・鬼子・異端者・妄想・
邪宗・異教徒・エロ河童・恥垢・陰毛・社民党・ケダモノ・ボッコ・ろくでなし・監獄・獄門・さらし首・ノミ・打ち首・
市中引き回し・戦犯・絞首刑・斬首・乞食・浮浪者・ルンペン・物乞い・韓国人・放射性廃棄物・灰汁・怠け者・
割れたコップ・精神年齢７歳・不良品・規格外・欠陥品・不要物・埃・掃き溜め・インチキ・吹き溜まり・居直り・
ふてぶてしい・盗人・盗賊・残忍・残酷・冷酷・非情・薄情者・ガキ・クソガキ・妄信・狂信者・クズ・塵埃・毒薬・
有害物質・猛毒・誇大妄想狂・歪んだプライドの持ち主・困りもの・厄介者・村八分・腐れ外道・発ガン物質・
毒物・アメーバ・ダニ・ゴキブリ・シラミ・ボウフラ・芋虫・産業廃棄物・腐れ根性・狭量・糞虫野郎・ほら吹き・
無能・無脳・脳軟化症・思考停止・単細胞・青カビ・腐敗・下等生物・毛虫・汚物・ゲロ・掃き溜め・人格障害・
守銭奴・見栄っ張り・ええ格好しい・粗製濫造品・偽物・似非・乞食・浮浪者・ルンペン・狼藉者・放蕩息子・
道楽息子・極道息子・迷惑・大虐殺者・アウトサイダー・ポルポト派・アルカイダ・フセイン・鬼畜・悪鬼・邪気・
邪鬼・ストーカー・クレイジー・ファッキン・部落・強姦魔・火病患者。

>>921は
死ね・くたばれ・消えろ・失せろ・潰れろ・馬鹿・阿呆・間抜け・ボケ・アホンダラ・たわけ・ボケナス・ポンコツ・
トンチキ・ガラクタ・ゴミ・カス・最低以下の下劣・下等種族・劣等種族・下衆野郎・小便・プロ市民・邪道・外道・
非道・蛆虫・害虫・癌細胞・ウィルス・黴菌・疫病神・病原体・汚染源・公害・ダイオキシン・有毒物質・基地外・
デタラメ・ハッタリ・嘘・朝鮮人・穀潰し・ろくでなし・ごろつき・ヤクザ者・便所コオロギ・性犯罪者・銀行強盗・
反乱者・前科者・糞・インチキ・エロ・痴漢・ゴミ・シデムシ・ゴミ虫・毒虫・社会の敵・詐欺師・ペテン師・道化師・
危険分子・蠅・痴呆・白痴・魔物・妖怪・悪霊・怨霊・死神・貧乏神・奇天烈・奇人・変人・金正日・畜生・イカレ・
シット・ガッデム・便所の落書・不要物・障害物・邪魔者・除け者・不良品・カビ・腐ったミカン・土左衛門・腐乱・
蚊・腐臭・落伍者・朝鮮総連・ならず者・チンカス・膿・垢・フケ・化膿菌・放射能・放射線・鬼子・異端者・妄想・
邪宗・異教徒・エロ河童・恥垢・陰毛・社民党・ケダモノ・ボッコ・ろくでなし・監獄・獄門・さらし首・ノミ・打ち首・
市中引き回し・戦犯・絞首刑・斬首・乞食・浮浪者・ルンペン・物乞い・韓国人・放射性廃棄物・灰汁・怠け者・
ふてぶてしい・盗人・盗賊・残忍・残酷・冷酷・非情・薄情者・ガキ・クソガキ・妄信・狂信者・クズ・塵埃・毒薬・
有害物質・猛毒・誇大妄想狂・歪んだプライドの持ち主・困りもの・厄介者・村八分・腐れ外道・発ガン物質・
毒物・アメーバ・ダニ・ゴキブリ・シラミ・ボウフラ・芋虫・産業廃棄物・腐れ根性・狭量・糞虫野郎・ほら吹き・
無能・無脳・脳軟化症・思考停止・単細胞・青カビ・腐敗・下等生物・毛虫・汚物・ゲロ・掃き溜め・人格障害・
守銭奴・見栄っ張り・ええ格好しい・粗製濫造品・偽物・似非・乞食・浮浪者・ルンペン・狼藉者・放蕩息子・
道楽息子・極道息子・迷惑・大虐殺者・アウトサイダー・ポルポト派・アルカイダ・フセイン・鬼畜・悪鬼・邪気・
邪鬼・ストーカー・クレイジー・ファッキン・部落・強姦魔・火病患者。

ちなみに【>>903->>920】よりも【>>903-920】ってやったほうが良いよ。
もうちょっとだったねー、おしかったねー

>>921.Λ＿Λｴｯ　
　 　　（； ´∀｀）　_＿　　∧ ∧　　　／￣￣￣
　 |￣(ノ ￣(ノ ￣|　 |　 (ﾟДﾟ ;)　＜　処分♪処分♪
　 |　　ごみ箱　　|　 |.┏⊂､⌒ヽ　 ＼＿＿＿
　 |＿＿＿＿＿__|＿|.┃　　|　 ｜
⊂ニニニニニニニ⊃┛　 （　　　|〜
　 ◎￣￣￣￣￣◎　　　 ⊂　∪

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　∧＿∧　 ／￣￣￣
　>>921. ∧∧　　　　　　　　　　（´∀｀　）＜　クリスタル鍋
　　　∫ （；ﾟДﾟ）.∫　∫　∫　　 （　　　　）　＼＿＿＿
　　　　＿ |っ　っ　∩∩〜 ＿　　 |　｜ ｜
　　　　＼￣￣￣￣￣￣￣／　（＿（＿_）
　　　　　 ＼＿＿＿＿＿／
　　　　从从从从从从从从从

　 ∧＿∧
　（｀∀´　）
⊂二、　　＼ ﾌﾞｯ　／￣￣￣
　　　 ＼　 ） ）　＜　うりゃっ
　　　　/　/ /　　　＼＿＿＿
　　　（_＿）_）

俺の会社は朝は直行でほとんど会社いかないよ
夜は８時には帰ってるよ、みんな遅くまで本当に
仕事してるの？自分もクリスタルグループだよ
俺は４ヶ月新規契約ないけどね、特に何も社長からは
いわれないよ。
みんなそんなに不満があるなら、うちの会社においでよ
楽だよ、朝は社員が半分しか出社しないからね。

●今後の予想●
林は各分野ごとに統合をすすめるんだろうなあ。みんなが、あたふたしてる隙に、全社員派遣化・歩合給制への転換をやるんだろうねえ。林の統制がききやすく、且つ林だけが更に儲かる組織になるよ。
逃げるなら今だ、諸君

以下の項目を四つ以上満たす方のみクリスタル入社をお考え下さい
一、犯罪歴があり、就職のネックになっている。
二、極度に協調性に欠けている
三、現在暴力団に入っている。
四、1000社受けたが、内定を一度も貰ってない。
五、北朝鮮を異常と思わない。
六、貧乏でも平気
七、闇金に追われている。

2001年に、人材派遣などを行うクリスタルグループに譲渡された東京近鉄ですが、
外観は側面の「TOKYO」のところにクリスタルのロゴマークが入るなど、大きな変化もなく運行を続けています。
なお、阪神電鉄の子会社である名古屋阪神観光バスも、2002年3月にクリスタルに経営譲渡を行っています。
譲渡後新たに購入した車両も、名古屋を含めこの塗装ですが、今後はどうなるのでしょう。
2003年1月には、南海観光バスと和歌山南海観光バスも吸収し、東名阪に合計195台の国内でも有数の大手観光バス事業者になりました。
買収（しかも関西私鉄系）だけでここまで大きくなったのは稀有なことですが、これも現在の観光バス事情を反映しているのかもしれません。

*お願い：当サイトはクリスタルグループとは関係ございません。
メールを当方に送られても対応いたしかねますので、ご了承ください。
同社HPも現在無いので、困ったことなのですが･･･

（最終更新：2003.1.25）

じゃあ、入社するわ

所詮はスタッフ。
だからお前らクリスタルにしか雇われね〜んだYO!
２CHに書き込むヒマあったら、まともな職探せよ。
お前らなんざ、営業からはバイトぐらいにしか見られてね〜ぞ（W
使い捨てなんだから、黙って働け〜！

クリスタルスタッフのSさん。
先日はご馳走さ〜ん♪

おまいら、羨ましいだろ〜！
最高の夜だったぜぇい。
お互い燃えまくって、責めて責められまさかの３回戦。
舌と腰の使い方がたまんなかったぁ！！！
次の日、遅刻しちゃって社長に怒らたけど（汗
って書くと、正体バレちゃたりして・・・。

Sさん、またいつでも誘ってくれよー。
体力の続く限り・・・（W
もうSさんの体を忘れられね〜よ〜！
SFの関係で、これからもよろしく！



クリスタルスタッフSさんとのSEX記念カキコ！！

食っちゃいなよ！食われちゃいなよ！雇用関係があるかも怪しいぜ。

俺達営業はタフなヤツが多いから夜の請負もすごいぞ！（笑
SFでいいだろ！後腐れなくて、必要な時だけ必要なだけSEX。
夜も３５６日営業してるぞ〜！
１人じゃ物足りなかたら、３P・４Pのトータルベンダーも可。
ミスマッチ（童貞・包茎）なら、即日入替対応。彼氏にしたかったら、SFから本カレに転籍。Temp to perm!
SM・排泄物・AFも可能（グループ内各専門請負会社で対応）
ただチャージアップは困難（勃起度アップは難しい）
しかし、取引基準も厳しめ（顔、乳、ケツ、締まり具合）基準に満たない場合は、まず稟議（フェラ・手こき）が必要。
所長出番の接待もあり（営業と穴兄弟）上得意先になれば、林オーナーから直々の変体プレイ（企業先にはいい迷惑という罠）
しかし、バイブ・ピンクローター使用はダメ（お中元・お歳暮の禁止）
早漏・遅漏・インポはチンポウをパイプカット！オーナー通達で告知済み。
社員寮完備（ホテル代気にせず、ヤリ放題！）営業自腹はあり（コンドーム代）
あれこれ文句付け放題、いらなくなったら即日解約！これ栗使う時の常識。
病気、中出しに要注意（偽装請負なので）労基・勃起も黙認。
まさしく、クリスタルじゃないか。

おい、これ見てる栗営業の皆！夜の女体工程を一括請け負ってみないか？
一大ピンク（ビッグ）プロジェクトだ。もちろん、完全出来高でな〜！
さぁ、各支店で明日から朝礼で連呼するんだ！！！

潮吹かしてイかせるまで１００％満足を与える！
大興奮勃起全快状態であり　挿入先は神様です！

【悪の帝国】ついにクリスタルﾀｲ━━━━||Φ|(|ﾟ|∀|ﾟ|)|Φ||━━━━ﾎ!!!!【林純一】

会社と上司を労基法違反で書類送検＝過労自殺は長時間労働が原因−東京

　東京労働局は１９日、総合人材サービス会社「�潟Nリスタル」（東京都新宿区）の男性社員＝当時（２４）＝が
　自殺したのは、会社が長時間労働をさせたことなどを苦にしたのが原因だったとして、労働基準法違反の疑いで、
　同社と、社員の上司で労務責任者だった同社専務（３３）を書類送検した。同局によると、過労自殺で使用者側
　が書類送検されるのは全国で初めてという。
　調べによると、専務は２０００年９月から０１年２月までの間に、男性社員に延べ１００回計１５０時間の残業
　をさせた上、残業代約１６万円を支払わなかった。さらに、同社員が遅刻した制裁として、法定基準を超えて同
　年３月分の給与から３万円を減額した疑い。　 （時事通信）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　[3月19日21時10分更新]

ソース　http://ime.nu/headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20030319-00000977-jij-soci

栗関係のスレいろいろ見てるんですが、（株）ベルグって会社
は栗グループなのでしょうか？
建設関係の請負会社ですかね？ここ

まだ、若かりしころここ受けて（社内のシステム屋募集で）
落とされたんですよね。幸い、同時期に同職種で受けてた
他社に決まったんでよかったんですが

しっかし、栗グループに落とされたとは我ながら情けないわ。

無知って怖いですね。

栗は「来る物拒まず、去る者追わず」だいたい面接うけりゃ入社
ほぼ確定。

営業方法は飛び込み営業とテレアポしかない。外回りのときはいくらでも
サボれるけど、求人雑誌片手に電話かけまくりの時は毎日アポで埋めるまで
でられないことあるからキツイかも。

定時で帰れることは１００％ない。１９〜２０時くらいで帰ろうとすると
周りから「おいおい、そんなに早く帰るつもりかよ」って目で見られます。
顔色伺ってダラダラしながら２１〜２２時くらいにようやく帰れる。

平日に祝日があったりすると土曜日は強制出勤です。営業活動はできないけど
とにかくダラダラ過ごします。代休は勿論なし。あと会社によるが売上げのない
営業マンは他の休日にも強制出勤させられる場合があります。こちらも勿論
代休はありません。

おまいら、まだ２CHなんかに書き込みしてんのか？
そろそろ卒業しろよ。
しかも、なんだこのスレのレベルの低さ。
呆れるばかりだぜ。
昔はこんなに荒れてなかっただろ？

そんなおまいらにこのBBSを教えてやる。
こっちでまともにクリスタルについて語りあってみろ。

株式会社クリスタル【Part.1】
http://ime.nu/www.megabbs.com/cgi-bin/readres.cgi?bo=haken&vi=1005672286

mega bbs
http://ime.nu/www.megabbs.com/

何だか、クリスタルグループって従業員が幸せになれない会社だね。
私は技術系の社員だけど、この書き込みをみると営業の人もだいぶ
つらい思いしてるのがよ〜くわかる。
何でここまでしなきゃならんのかねぇ〜
仕事が大変とかなら分かるけど、この系列の会社では意味のない通達
や嫌がらせみたいな飛ばしとか、人格攻撃とか、裏で手を回してねちねち
とその人を退職に追い込むとか、　本当に違法地帯だよね。
本当に仕事が大変なのは大丈夫だけど、　
こんなことで気を使わされるなんて、この会社には困り果ててしまう。
本当に働く場所じゃないと思う。

バ○テ○ノで働いてます。悲惨ですよ外勤しながら受託業務の仕事を掛け持たされてます。受託業務は残業付かないし、私たちに一切お金は入りません
納期遅れたら折れの所為にしやがって！引継ぎはほかの待機社員もヘボばかりでできず、おまけに風邪までひいてもやらされると同時に自宅まで電話ががかってくる
いい加減にしろ！こんな仕事最初から断れ！自分の携帯電話で仕事の打ち合わせなんかするもんか、携帯電話の番号変更してやる。

いい加減な営業と所長です。おかげでノイローゼですよ風邪がぜんぜん治らないよ

まだ、おんなじこと繰り返してるんだ！？クリスタルって。
林や幹部たちもこりないね・・・・・。
多分、請負の現状が社会問題化したら、クリスタルは大手メーカーから見捨てられるよ。
栗が現場スタッフをいとも簡単にきるみたいにさあ・・・。
特に営業は、くりにいても何のスキルも身につかないんだから、早く逃げろよ。
俺は、そうしていま平穏かつやりがいのある毎日を送っている。

この会社上層部がDQNばかりだから社員たちが
苦労してるんだろうね…。
俺ここのグループの子会社のやつと知り合いだけど
営業系の人間は建前上請負と奇麗事を言ってるが人身売買
みたいなものといっていたからな…。
栗で生き残れるか残れないかはそれを割り切れるかで変わって
くると言っていた。

おそらく辞めた人たちは心のやさしい人ばかりなんだろうね。

栗の実態がわからないからなんともいえないけど
一応突っ込んでおくけど営業系はどこへいっても
おんなじだよ。栗だからといってスキルがつかないというのは
間違いじゃないかなとは思ってるが…。

どこがスキルが身につかないのか具体的に書いてくれんと
ただ、「身につかない」だけじゃ納得されないよ。

初めましてですが・・・。
以前クリスタルのインタープロジェクトにいた者です。もう結構辞めてから経ったけど。
なんも変わってないみたいね。
そういえばこの間労基局から監査が入ったらしい。誰か訴えたんだろうね。
でも久しぶりにTELして聞いたけど、本当に悪いのは社長クラスの役員なのに、
彼らは全ての責任を所長に押し付けてしまうらしい。
どっかで営業マンが仕事があまりにも辛いので自殺したことがあって、その責任って
社長にあるのに「自分は知らなかった。全て営業所所長の一存だ」と言い、所長を左遷
させて事なきを得たらしい。今その所長はどっかの工場で梱包作業をしているとか。
でも自殺した営業マンの遺族は納得いかず、社長の自宅まで行って損害賠償の話をしに行ったら
とっくにいなかったとの事。雲隠れしたらしい。今どうなったんだろう。
今回のインターへの監査で、実際に悪いのは上層部なのに、責任を取らされるのは各営業所長なんだろうか？
なんてひどい会社だ！！！人権もくそもあったもんじゃない！！！
今でも営業マンは22：00くらいまで残ってないといけないらしいし、成績悪い営業所は休日出勤してるし。
かといって何の教育もしないし。
そういえばクリスタル独自の監査ってまだやってるのかな？あれも訳解かんないし。
体裁や見栄や形ばっか気にして、本当に大事なことを何一つしていない。
かといって会社を変えようと誰も立ち上がらない。だってそんな時間ないし、会社に思い入れもないし、
労働基準法等の知識がある30代くらいの人間もいないし（残るのは新卒で他の会社・常識を知らない子たちだから）。
クリスタルグループにいる人たちはかわいそう・・。もし不景気でなければ、みんなとっくに辞めてる。
死なないうちに、考え直して欲しい。

俺、先日栗グループの面接を受けに行ったんだけどさ
そこで、俺以外にも面接受けていた奴がいておそらく
中途の奴だと思うが技術系を志望して受けに来ている
奴の面接を横で聞いていたが、栗の面接官が受けに来
た奴のスキルをみてただ、「すごいですね〜」
と連呼していたのにはさすがに萎えた…。

受けに来た奴は必死に自分をアピールしているようだったが
それを見ている俺はそいつも俺同様に哀れにしか見えなかった。

今までもさんざん書かれてるけど、栗に営業マンとして入社すると、と
にかくろくなことないよ。
毎日毎日、飛び込みとテレアポばっかり。んではやく数字あげないと
日本全国のグループ会社に強制異動。
固定給制でも年俸制でも栗ではあんまり変わらないよ。だって栗には
残業手当、休日手当、という概念はないから。

まあとにかくスレをじっくり読んでみな。自分も以前、あるグループ
会社で営業やってたけど、９０％はあたってるから。

折れは栗Gの某社に営業を希望して面接に行ったが、ほとんど内容は同じ。
過去に書かれていたが、栗は人間であれば必ず採用されるので、結果は推して知るべしだと。
悪いことは言わないから、行かないほうが良いと思う。
俺はこのスレを知って、即刻ｊ辞退した

某県の栗本部に面接に面接に行ったが、大手メーカーの幹部らしき人が栗の営業担当に
罵声を浴びせていた「オマエの会社はそんな事も分からないのか！！」と。
栗担当者（若い香具師）が何人か幹部らしき人に頭を下げていたが、納得していなかった様子。
栗の営業担当者は、クレーム処理が日常茶飯事らしい。

この前、栗オフィスのあるフロアｰで他社のオフィスを探してたら栗の内勤スタッフ（男）がすぐに近寄ってきて

栗「あの？何か？」　　俺「ああ、すんませんフロアｰ間違えました」
栗「何か？」　　　俺「いや場所間違えてここの階にきたんですよ」
栗「何か？｣　　俺「・・だから、○○社のオフィスの階と思って間違えたんですよ」
栗「ウチは栗です、何か？」　　俺「・・・（シカトしてエレベーターに乗った）」

こんなヤツが営業に出てるんならクライアントはブチ切れる罠！

車の中で寝たりとかすればアパート要らないので
クリ社員にはもってこいの話しだと思うが
この場合は派遣で仕事を始めるには履歴書の住所のところに
なんて書けばいいんだろ？
んで会社にはなんて説明すればいいんだ？

Wordでグリッド線を非表示にしてあげたら、喜んでもらえた。
（どうも、入力文字とグリッド線の位置がズレるのが気になっていたらしい。）
また、「段落」という考えがないので、長文を入力する時に改行とスペースで
体裁を整えていたのにはビクーリさせられた。

パワポ（PowerPoint）を少し覚えてスライドショーを見せたら、
周りから驚愕の目で見られた。
（フツウ、こういう使い方をするんでないの？）

ＰＣ操作においてマウス使わないで、ショートカットキーでやってみせたら、
なにか特別な裏技を使ったかのように感心された。
（ファイル保存〜閉じるぐらいなのに。）

Excelで簡単なマクロ（VBAではなく）を書いたら、プログラムが出来ると勘違いされた。
（どうも、四則演算とSUM関数以外は知らないようだ。関数イパーイあるのに。）

栗にいたら、ＰＣそこそこのレベルでもパワーユーザー並みに扱われる。
（ワケのわからん「自称パワーユーザー」も多かったけど。）

まぁ、ＰＣに関してはリストラ候補のオヤジ並みだった。
こういう香具師が何時間もかけて作る資料って、
よくよく見ればやっぱ変な内容ばっかし。
みんな夜遅くまで御苦労さまです。

親愛なる林様。お元気ですか？いかがお過ごしですか？
プルプル震えていますか？奥歯ギシギシいわせていますか？両の拳を握り締めていますか？
「こんなはずじゃない」と愕然としていますか？
事が上手く進まない事を世の中のせいにして憮然としていますか？
やり場のない怒りを感じていますか？憤ってますか？逆ギレしてますか？
いっぱいいっぱいですか？八方塞がっちゃってますか？
でも諦めないで下さい。後ろを振り返らないで下さい。
私はあなたを応援しています。
確かに貴方は無力で能無しでブサイクで電波でキチガイで駄目人間でクズで生きる資格なしで
ゴミ同然で微生物でプランクトンでバクテリアで寄生虫ですっとこどっこいだけども、
でもいいじゃないですか。そっからスタートじゃないですか。
そこに気付いてからが勝負じゃないですか。
私はあなたを応援しています。
ここにあなたを応援している人間がいる事を忘れないで下さい。
だから回線切って首吊って自殺しないでください。
川に飛び込まないでください。手首を掻き切らないで下さい。
ガソリンを被らないで下さい。崖から飛び降りないで下さい。
車に乗ったまま海に飛び込まないで下さい。
おとなしく永遠に引きこもらないで下さい。閉鎖病棟に入らないで下さい。
傷心旅行に出かけないで下さい。牛鮭定食を食べないで下さい。
私は、あなたを応援しています。

派遣、業受けの実体 または、相手企業の思惑を知らないね?
企業よっては、部署費を余らすと公共事業みたいに次に
予算が減らされる所もある とりあえず企業とのパイプがつながっていれば
予算にあわせ適当に見繕ってきてくれる
基本的に古くからある企業なのでパイプとしては太いところが結構ある
某大手企業の幾つからか出向として企業の中の人間を受け入れパイプを作っている
(これはどこでもやっていると思うけど)
派遣と言うより偽業受けが多いので雇い先自信が責任を回避しやすい
最近 栗自信は前ほどよくないってきくよ。子会社の一部でがんばってる所あるけど
まだあるけどとりあえず長くなるのでこれぐらい
表面上だけ見てちゃだめだよ
会社が肥大化する前は優秀な人もいたことは確かだよ
その遺産が(経歴が)残っているところもあるしね今回は当たりが悪かったってね

社員が大量に辞めていく時期

�@ゴールデンウィーク（もう飛び込みなんてやってらんねー）後
�A夏のボーナス（雀の涙）後
�B９月末（入社後半年が経過。失業保険がもらえるようになる）
�C年末（ボーナスもらって、１２月いっぱいでおさらば）
�D年度末（きりのいいところでおさらば。新人も来るし、もういいや）

＜栗のＴＶ−ＣＭについての質問＞
�@かかる経費は？
放映する時間帯や回数にもよるのだろうが
�AＣＭの担当部署は？
一体、どこの部署がこのセンスの持ち主か知りたい
それともヤシが気に入って決裁を出した？
�B効果は？
あまりよくは思われていないようだし、おれも逆効果なんではと
というより、あのＣＭ見たり聞く度、ムカツくんですけど
ＳＳのメールが鳩のほうが数段ましかと
知ってる人いたら詳細キボンヌ

おまえらよ。
だんだん書き込むことにもネタが尽きて、たいへんだな。
こんなヒマがあったら、資格取得に向けて少しでも勉強したらどうなんだ？

誰も君らの将来など保障できないのだから。
ウサギと亀の話を知ってるか。

・・残業は仕方なくやってた。営業以外にする事が非常に多いから。当然手当てなんてなし。
休日出勤も上からの強制でやることなくても出てきてた。当然手当てなし。
成績悪かったら殴る蹴る。しかも減俸。当然何の教育もしない。
これインタープロジェクトの実態です。他も一緒ですか？自分は辞めて本当に良かったって思ってる。
当時自分がいた総ての営業社員は、「辞める為に今仕事して、多少のお金を貯めている」
とみんな声をそろえて言ってた。所長までも。普通会社って定年までやり通す事を考えて
入社するのに、この会社は出来ない。もし、こんな最悪な会社でも続けたいなら、割り切る方法は一つ。
「金稼ぎ」これしかない。自分のプライドや精神的ダメージ、体力を犠牲にしてまでやらうと
思うなら。でもこれくらいの給料、歩合なら他にも一杯会社あるけどね。

栗でイヤなことはイパ〜イあるけど、イヤなことは何？
（要点を箇条書きで短く書いて暮れ。あと、自分の身分も簡単に）

■下っ端の管理社員
�@無意味な強制残業･休日出勤（サービス残業）
�A理解不能な組織編成･変更（社名変更や会社いじり）
�B理不尽な指揮命令とその無責任さ（無意味で変更の多い通達･指示など）
�C極めてズサンな管理体制や不透明な人事

漏れは、偽装請負に関してあんまし強い抵抗はなかった。
相手企業のほうが法的知識に長けており、単なる"人入れ屋"としか
見てくれていなかったし。

クリスタルの林の正体が見たいけれど、いいサイトある？

>>958
http://money.2ch.net/haken/

なんでこんなに荒らしが多いのかね？
見かねた誰かが削除依頼すれば、あぼ−んになるのに。
（あぼ−ん済み：レス番号20、25、32、53、60、69）
誰かこいつらもあぼーんしてくれよ。
（あぼーん希望：レス番号42、97、99、100、102、105、119、127、130）

前スレで荒らしをしたヤツは
>>過去レスを読まれたくなくてＤａｔ落ちを狙ってる栗信者か？
123さんの言うとうりだと思う。
栗も少しは危機感を持っているのかな？
でも、こんなことしか出来ないんだろうな。

前スレ800番くらいから
�@取引停止する会社が増加
�A説明会・面接でのお粗末な実態
�B退職者が見た会社の実情＆退職理由
�C退職希望者への非常識な対応＆法律解釈
�Dネット「派遣110番」紹介
こんな話題が続いた直後から荒らしがヒドくなった気がする。
このスレも栗の醜さが満載となるんだろうな。

言い遅れました、漏れは前スレの844です。

>>111
>>悪を暴き出すのは大賛成ってか基本的に派遣自体を禁止にして欲しい。
漏れもこの意見に大筋では賛成。

派遣会社や業務請負会社が労働環境を提供していることは認める。
また、「様々な職種を選択出来る」「スキルアップを図れる」というのも
全て嘘とは言い切れない。
しかし、「単に人を動かし、仲介手数料を搾取している」のが実態ではないか。
更に、「アウトソーシング」本来の趣旨を履き違えた上、偽装請負の隠れ蓑と
していることは言い逃れ出来ない事実である。
そのため、労働条件の悪化や雇用不安を招き、本来の目的と全く逆である
「労働環境の破壊」を推進していると感じる。
その代表格がこの板で問題とされている「クリスタル・グループ」である。

ここ最近、新聞紙上では０９０金融を含め「ヤミ金融」が問題として
取り上げられ、その摘発も報道されている。
同様に、派遣業者や業務請負業者にも厳しい法の適用がなされるべきでは
ないか？

少なくとも、派遣会社や業務請負会社に対して下記のことは実施して欲しい。
�@会社設立・登記時の、資格・審査基準等の厳格化
�A会社設立後の、業務内容の定期的な審査
�B審査基準に満たない会社への厳しい罰則(営業停止処分等）
�Cその他(漏れが思い付かないでいる、皆が考えていること諸々)

最後に、現状のハロワや労基署、および管轄省庁の対応・指導は
非常に手ぬるいと言わざるをえない、と思う。
我々の税金で、犯罪行為を助長するのはぜひとも止めて頂きたい。

>>161、175
今もう一度レスを読み直すと、意味不明な発言に苦笑してしまいました。
(大笑いしたのは、やはり飲んでいたせい？)

>>国が認めてるんだ
→えっ、いつから？
言った上司(あるいは栗信者)の思い込みですね。
>>派遣と請負のいいとこ取り、それが業務請負
→請負＝業務請負ではないのか？
また、派遣と業務請負は別ものですが。
>>そのうちチームで請負をやるから、違法じゃない！
→○○やるから違法じゃないって、理由になりませんよね。
そして、栗や悪質な派遣会社だけが、"違法じゃない"と言っているだけです。
上記のような発言(洗脳作業？)が今も続いているのでしょうかね。

>>マジで洗脳されそうだったよ
ＤＱＮな上司を相手に、冷静に対応・判断している姿が目に浮かびます。
でも、このあたりに貴方の苦労や悩みも見えます。

そしてまた、どこかの営業所で同じ悩みや疑問を持つ者が辞めていく、
これの繰り返し。栗は、昔から何も変わらんね。いい加減にして欲しいもんだ。

林将軍の情報、ありがとうございます！
なんか凄まじいですね・・。栗社員って林の暴政に耐え続ける理由とかは
あるのでしょうか？家庭持っている人で栗社員だという人は気の毒ですが、
まだ独身で動きが取れる人は次を捜したほうがよさそうですね。

私も現栗ですが、ここまでバカバカしい会社は初めて見ました。
今までにも変な会社はありましたが、クリスタルほど狂ってはいなかったので、
それからすると改めてこの北朝鮮みたいな会社の存在、栗が野放しになっている
現実に戦慄を感じますよ。私もできるだけ早く退社したいので、林将軍に
ワザと見つかり、退社命令を受けたいですよ・・。たぶん我が人生で
以後、栗クラスのクレイジーカンパニーに出会う機会はないと思います。

他の派遣・請負会社に比べて、なぜクリスタル系はひどいのですか？

>>964
ここに書いていることすべてが物語ってますよ。
極端な話すべて事実だし。

ここに書いてあるのはコピペばかり。。。

>>927-929
>>931-957
※元ネタ
■■クリスタル●パート11■■
http://money.2ch.net/haken/kako/1044/10449/1044941695.htmlの303

【Danger】■CRYSTAL●Part�]�U■【ropewalking】
http://money.2ch.net/haken/kako/1047/10470/1047060230.html
の44、89、94、236、262、265、291、298、354、358、364、391、398、399、400
402、405、441、442、448、455、466、480、487、503、520、530、540、563

>>960＝>>134のコピペ
>>961＝>>125のコピペ
>>962＝>>182のコピペ
>>963＝>>328のコピペ

このように、このスレは荒し君の遊び場に成り果てましたので新スレに移動しましょう。
■■クリスタル　異動14回目■■
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1053104737/

>>965
いや、他の派遣会社はもっとひどい
クリはまだマシなほうだよ

もう、ここにレスすんのヤメレ。
この分からず屋どもメ！

クリスタルの100円ショップ、すばらしいよ！