フリーターという言葉を撲滅しよう！

【フリーター】

それは、フロムＡの編集長が、会社や組織に縛られず自由に生きる人々
を無職とは違う、肯定的な呼び方をしようと言う主旨でつくった造語らしい。
しかし、今現在、これは差別的な意味を含めた言葉として使われている
場合が多い。

終身雇用と年功序列が崩壊した現代、正社員とバイトの明確な違いは
ない。
もちろん、法律的にも正社員とバイトの違いはない。そもそも法律的に、
「正社員」という言葉の明確な定義はないのだ。

現に、外国では正社員とバイトの区別なんかない。
それは、あくまでも終身雇用の広まった日本で生まれた幻想に過ぎない。

職場の上司に、「お前はしょせんバイトだ」と言われても、「あなたが主観
的にバイトと思っているだけど、わたしは立派な社員です。不当に解雇さ
れたり、給料を減らされたり、昇級がなかったりしたら、裁判に訴えること
もできるんです」と、胸を張って答えられる。

みな身分を聞かれたら、短時間労働でも時給制でも、一律、「会社員で
す」と答えよう。
「いつまでもフリーターなんかやってるな」と説教されたら、「失礼な、僕は
あなたがたと同格な、立派な社員です」と反論しよう。

差別用語である「フリーター」という言葉を撲滅しよう！
我々は立派な社員であり、社会人なのだ！

フリーター呼称撲滅運動に反対する人の反論は歓迎します。
賛成する人は、「賛成」「支持」「同意」「支援」とだけでもいいから書き込んでください。

フリーターという言葉を無くせばアルバイトの待遇は向上するのかい？

あくまでも現実とそぐわない名称を変更しようと言う運動でしょ。

看護婦が看護師になったようなもん。

　　　　　　　　　　　　,. - ─── - 、
　　　　　　　　 　 　 ／　　　 , 　 　 　　｀ヽ.
　　　　　　 　 　 　/〃//,. ,ｨl/|l ﾄ､ !、 、　 ヽ
　　　　　　　 　 ｰ'´| | l |1 | !l. ｌ| ! | l.|ヽ ! !､　',　　　おじちゃんたち
　　　　　　 　 　 　 YﾚV!ﾋｴ「! |l.「_ト!Ll」| ｌ ｌ　 l　　　どうしてはたらかないの？
　　　　　　　　　　　! lﾊｲJ |　　´|_jヽ. ﾘ,! ! l. ｌ |
　　　　　　 　 　 　 |l |l.} ー , 　　Ｌ _,ﾊl.ｌトｌ ｌ. | l
　　　　　　 　 　 　 |l ｉｌﾄ､ 　 ｎ　　'' 　,1ｌ|ｨ| |l l |
　　　　　　 　 　 _　二,ニ^tュ--ｪ_t１」l.|l !リ|_lﾉ
　　　　　　　ｒ７´　　 ｆ ｒ┐| 〔/ミヽ>,-､￣´
　　　　　　　Y 　 　 　 ー个‐'t　 ﾊ-､_'ゝ、
　　　　　　　 ヽ ．＿･ ｒく￣ヽト-'丿 　ヽ l
　　　　　　　 / (･_＿,）ゝi┬'´ﾊ｀ 　 　　'`|
　 　 　 　 　 |ヽ, ｲ　　　ﾉ┴くヽヽ、 　 　/
　　　　　　　 `´　ゝ┬ﾍ｀ヽ 　 |　 `ー‐１

>>4
　 　　　　　　　/　　 /　　　　　　　ヽ　　　　　　ヽ　　　　　ヽ: . : l
　　　　　 　　 / /　/　　　 /　　　　　､　　　　　　ヽ　　　　　l: . . |
　　　　　 　 /イ 　 l　　　/ |　　　　　　､　　　　　　l　　|　l 　 l: . .|
　　　　　　　　| :.　.:| 　 /　 l　　　　　 　､　　　　　 :l　　l: :|＼ﾊ: ﾊ　
　　　　　　 　 ﾚ|: 　|　/　￣ |　　　 　　　!:.　　　　　l: : : ト| ー } |　　　働かないほうが生存率が高い
　　　　　　　 　 |: . l　| '￣ﾋぅ| 　 l　　　　:.:..　　　l:　 .:| /ﾚ　ｊ: / {　　　んだよ、マジな話。
　　　　　　　　　VヽN　` ー　ｊﾊノ ＼|:　 :.:.|:.　l:.:.ﾊ:.:./ﾚ ﾉ ノ /. :ﾄ
　　　　　　　 　 　 　 |　 　 　l　　　　 ヽ/ソﾄﾊﾚ　 ﾝ　　 ´ ノ〃 |
　　　　　　　　　　　　l　　　 l　　　　　　　　　　　　　　　fl : ..　 |
　　　　　　　　　　　　 l　　　ヽ　 _　　　　　　　　　　　　l　|ﾊ/|ﾉ＿
　　　　　　　　　　　　　､　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　|　7 |
　　　　　　　　　　　　　 ヽ　　　 　　　　　_　　　　　 /　　　　 ／　 l
　　　　　　　　　　,.. -─‐`‐-､ヽ二二二ノ　　　　／　　　 ／
　　　　　　 ＿_L´-､　ノ　　　　　｀丶､　　　　,　'´ 　 　 ／
　　　　 /´　　{_ 　.::}　　　　　. : . : . : .|_,.. - ´　　　　／

同意

set me free !

ふざけるな！　世の中から消し去らなければいけないのは　正規雇用　という呼び方のほうだ。
こいつらの働き方は異常そのものじゃないか。
本当はすべての労働者がフリーターになるべきなんだ。

ごちゃごちゃ言ってねえで
フリーター党作って
自民党を倒せ。
話はそれからだ。
便所の落書き掲示板で何をほざこうが、
リアルな世の中は一ミリも動きゃしねえ。

>>9
これは社会運動であっても、政治運動ではないよ。
差別用語の使用を控えようと言っているだけで、政治家や官僚になにか
要求しているわけではないよ。
だから政党なんかつくる必要はない。

だから差別用語じゃなくてフリーターが差別的に扱われているのが問題だろ
表面だけ繕ったってフリーターが救われるわけじゃないよ

>>11
いや、そうとは言えないだろう。

フリーターが差別的な用語だとは思うが、差別的に扱われているとは思わない。
むしろ差別されているのは、サービス残業でバイト以下の実質時給で働かされて
いる従来的な意味での正社員だろう。
いずれにせよ、フリーターの待遇改善まで求めたら、そこには政治思想性や、党利党略性が出てくる。
格差をいいと思うか悪いと思うかは、政治的見解の違いでしかない。

フリーター呼称撲滅運動は、あくまでも現実とはそぐわない、差別用語
に対する変革運動でしかないんだよ。

自民党支持者だろうが、民主党支持者だろうが、社会党支持者だろうと、
共産党支持者だろうと関係ない。
フリーターという用語が、現在では現実に則していない。明確な定義も
ないのに差別的なレッテルになっていると思っている人は、支持してほ
しい。
そういうささやかな運動なんだろう。

逆に、政治性を持ち込まれたら、運動の純粋性が失われる。

よくわからんが、フリーターって要は下流の人たちのことだろ？
数万・数十万単位の低い生活レベルのやつらのことなんか気にする必要あるのか？

フリーターを差別用語と感じてる時点でフリーターを差別している

フリーターなんていかにも軽そうな名前がよくない。
『第二分類一般無職者』にしよう！何が第二で何が一般なのかはひみつ。

メジャーリーガーになればいいじゃないか！
デイトレで１億円儲ければいいじゃないか！
これで解決だ。

フリーター×
職に就かないダメ人間○

それは大学生とか大学院生のこと

フリーターという言葉を撲滅して、無職と言うことにすると
若年齢層の失業率は５０パーセント超えちゃうだろ、
政府が許す訳ない。

>>12
＞むしろ差別されているのは、サービス残業でバイト以下の実質時給で働かされて
＞いる従来的な意味での正社員だろう

ホントだ！　計算してみたら、俺、時給926円だった・・・・orz

あ、でもボーナスを計算に入れると2,000円越えてたよ。俺の時給。

バイトの一時間と社員の一時間とだったら前者の方がしんどいんじゃないか？
時給制ってのはある意味毎時間毎に給料に見合う働きを要求されるものなので
気疲れも多い。だから就職しない若者が多い。

バイトが毎日というのが社員という間違った認識をしてるニートをたまに見かける。
社員は月単位。厳しくても一日単位で結果を要求されるからね。

それとバイトってのはいわゆる雑用的なのが多い。
まあ誰でもできる仕事じゃなければ育成の観点でも社員にやらせたほうがいいからね。
つまり一番しんどいのはバイト君なんだよ。

で、一番楽なのは自営業。俺の経験ではね。

>>22
ﾄﾞﾝﾅｺﾄｦﾅｻｯﾃｲﾗｼﾀﾉﾃﾞｽｶ?

>>23
え？

野口殺人事件をスルー。
警察が機能しない日本ｵﾜﾄﾙ。いずれ滅びる日本。
フリーターとか正社員とかどうでもいいじゃないか

>>13
上流層が気にするかどうかじゃなくって、下流層がフリーターと名乗らずに、ちゃんと会社員と名乗ろうという運動でしょ。
会社員と名乗ることで、ちゃんと自分は社会の一角を占める有職者であ
り、社会人だという自覚を持って欲しいと言うことだろ。

従来的な意味のフリーターでも、ちゃんと自立している人は多い。
それなのに警察に職質されて、「無職」と書かれるのは違和感があるだ
ろう。

いわゆるバイト層は、ちゃんと社会的要請によって増加しているんだ。
みながみな自由な生き方を望んでいるんじゃなくって、幹部候補社員を
望んでいても就職口がなくて、非幹部候補社員に甘んじている人もいる。

やはり、フリーターという用語は現実に則していない。
もちろん無職でもない。

だったら、どうどうと「会社員」と名乗るべきだろう。

>>14
>フリーターを差別用語と感じてる時点でフリーターを差別している

そんなことはない。
差別用語や放送禁止用語の使用を控えようと言う運動を起こす人が、
みな対象者を差別しているわけではない。

ただ現実に則してないと言うことだろう。
オレオレ詐欺が振り込め詐欺になったようなものだ。

>>19
だから無職じゃないって、社員にすればいいんだよ。
フリーターなんてものは最初から存在しなかったんだよ。

あくまでもフロムＡの編集長が勝手につくった造語だろ。

>>26
いわゆる正社員といわゆるフリーターは別のものであって、
同じ名称にするべきでないもの。

そして別の名称にするならフリーターであろうがプリーターであろうが変わらない。

フリーター＝公的には無職
というのはやめよう。っていうのなら別にいいけどね。

名称を変えようなんて幼稚なこと言ってもしょうがないだろ。

ちなみにフリーターのイメージを作ったのはフリーターそのもの。
言葉は意図的に誰かに作られたが、フリーターの一般的な印象は本人達が作った。

とりあえず働け。

>>28
法律的に明確な定義はない。それは認めるんでしょ？
昇級しない正社員、出世しない会社員、途中解雇される正社員も多い。
こんな現状で、実質的にも正社員とバイトの違いはないよ。

>名称を変えようなんて幼稚なこと言ってもしょうがないだろ。

幼稚ではないだろう。
差別用語撲滅運動がなぜ幼稚と言えるのか？
似たような運動はいっぱいある。

フリーターというのは元々短期のバイトを繰り返して必要最小限の収入を稼ぐというイメージだったのが
政府の見解ではいつのまにか派遣や契約社員を含めて正社員以外働き手の事を呼ぶようになった
さらになぜかニートと一緒くたにされて問題視される事が多い
これは政府が労働市場を開放してなりたくても正社員になれない人が多くなっている現状を
さも本人たちのやる気の問題かのようにすり替えようとしているように感じる

>>31
同意。

みんながみんな、自由を求めてフリーターをやっているわけじゃないのに、
そういう風に印象捜査されている。
やっぱり、「フリーター」と言う言葉は現状にそくしてないわな。

>>30
年金が違うねまず。
実質的な違いって言っても作業においての差は本当にないよ。
でも雇用側からするとバイトと社員では別。

別にどちらがいいとかわるいとかではないよ。
用途によって使い分けるもの。

だから同一名称にすると不便。

>幼稚ではないだろう。
差別用語撲滅運動がなぜ幼稚と言えるのか？
似たような運動はいっぱいある。

フリーターが差別用語のように使われてるのは確かだと思う。一部でだけだろうけどさ。
でもそれはいわゆるフリーターの振る舞いから来てるもの。
フリーターという名称は初めから差別用語で誕生したのではない。
あくまで区別用語として誕生したものであり、結果的に差別用語として使われてるのは
フリーター本人による責任だろう。

名称変更にこだわることの無意味さ。
それくらいわかるだろ？

つまり政府による情報操作ということ
これは政治問題であり言葉を撲滅させるのはピントがずれている

ここはバイトでしか雇ってもらえない能無しが暴れるスレってことでＦＡ？

構造改革の成果によって既に需要が供給を上回っているというのに、
努力不足の派遣/契約社員、やる気のないニート、
役者やミュージシャンとして大成するという幼稚な夢を追いかける
フリーターの存在が成長のボトルネックになっている。
国が巨額の借金を抱えた上にこのような状況ではイソフレが高進し、
国家破綻を招く。直ちに金融/財政の引き締めが必要だ。

>>33
>年金が違うねまず。

年金だって申請すればもらえる。

http://okwave.jp/kotaeru.php3?q=944275
>現在では　事実上　会社が社員と言えば社員ではないでしょうか？
>入社したとき社員として雇用契約していれば　正社員です

>実際フルタイムパートで　ボーナスもらってる人と　社員で雇用形態上の大きな違いはないでしょう（法律的にも・・・）

>話がそれますが　一日6時間以上勤務で　毎日働いている人（週30時間以上）は　社会保険、厚生年金の加入が義務付けられてますので　あなたの会社は法律違反です（小さい会社で無保険のところは結構あるようですが・・・企業側にも負担があるので）

>ひとつ疑問ですが　あなたは雇用保険を月々払ってないのですか？　失業したとき損ですよ！！！
>自分で確定申告してるとの事ですが
>所得税も月々　はらってないのですか？

>老後受け取る年金額も国民年金と厚生年金では額が違います（もちろん厚生年金のほうが多い）

>会社と交渉し　ダメなら
>社会保険事務所や労働基準監督署に相談してみては？

>>33
>名称変更にこだわることの無意味さ。

しかし、社員と名乗れば、社会的に身分は確定する。
警察に「フリーター」と答えたら、「無職」と分類されるのは差別ではないのか？
ならば堂々と、「会社員」と答えても問題ない。

別にフリーターという名称が気に入って、それを身分として名乗り続けたければそうすればいい。
しかし、社員と名乗っても身分を詐称しているわけではないから、問題はない。

意味があるかどうかは個人が決めることだ。

って言うかこれから、団塊の大量退職に少子高齢化で雇用は良くなる
でしょ？損したとか割を食ったのって、２０代から３０代の連中じゃ
ないの？

人間力が低く使い物にならん若者が増えている以上、
バブル期以来の人手不足を補うためには
移民受け入れもやむなしだな。

若いヤツみんながみんなそうじゃないよ。

時給社員と呼べばいい

>>39
いや、むしろ、ますます社員とバイトの境目が無くなる。
終身雇用も年功序列も、もう復活しないだろう。
それは企業として不合理で、非効率的だからだ。

２，３日前の新聞に、外食フードサービス協会の会長とやらが、パートの
給料が上がって、正社員並みになるかも知れない。
そうしないと人が集まらないと言っていた。
まあ、外食産業は重労働だし、パートが支えてるようなもんだしな。

しかし人を大事にしない会社はいずれ滅ぶよ。

>>44
パート・アルバイトを「安い」労働力と考えている企業のこと？

>>38
＞別にフリーターという名称が気に入って、それを身分として名乗り続けたければそうすればいい。
しかし、社員と名乗っても身分を詐称しているわけではないから、問題はない。

金融関係の契約でそれやったら違法だろ。
>>37で出てる例はあくまでフルタイムの話。

確かにフルタイムで社員と同じ労働時間なら当然社員と同じ待遇。
そして社員と同じ社会的な身分でというのは道理が通っている。

ただそれは、会社に「社員にしてくれ」と文句を言うこと。

一般的にいうフリーターって社員より労働時間短いだろ。少なくともこのスレの多数が
フルタイムを想像してないと思うよ。

社員って言えば「毎日働いてるのか」って思うが、フリーターって言えば一概にそうとは
言えない。だからこそ呼称も違うわけで。

何度もいうが君が社員と同じくらい労働時間があるなら、会社に社員と認めさせれば
いいだけだろ。それのほうが圧倒的に早い。
認めないなら、理由を聞くといい。保険・年金関係を口に出したら違法だと問い詰めればいい。
被害届けでも出せば？

多様な労働形態であるフリーターの全ての人と、全ての社員が同じであるというのは
無理がある。一部の一致だけ。

>>46
>金融関係の契約でそれやったら違法だろ。

金融関係って、金融関係は身分ではなく、年収で判断するだろ。
年収を偽ったのならともかく、別に職業を会社員と名乗っても、違法性は
ないだろう。

年収も聞かないで職業だけで、契約する金融屋はいないだろ。
年収を聞けば、こいつは幹部候補社員ではなく、非幹部候補社員だと分かる。

やはり短時間労働だろうが、会社に所属して、会社で働き、会社から
給料をもらっている以上、社員は社員だ。
金融屋にもそう答えればいい。

>>21物凄く可哀相です。赤字がひどくなると真っ先に削られそうだなキミのボーナス。
>>20それにしても安定収入ひく過ぎだと思うぞ。それなりの実力なのかもしれないけど。

＞金融関係で...
>>46
ある種のポストは非常勤の奴を当ててはいけない旨の法律があるのかもしれないけど、必要な
のは常用労働者であることだったと思う。短期以外のバイトさんなら法律上差別は無いはず。
排除すべきは偉い人の「名義貸し」でしょうし。

>>48
だよね。計算してみるまで、こんなだとは思わなかったよ。
月給ベースでみると４０万くらい、年収でも９００万近くあるのにさ。
業務時間が半端じゃないってことだな。なんかすごく哀しい。
給料２／３でいいから、休みが欲しい。

それはオマエの努力と人間力が足りないせいだ。文句を言うな！

商法の社員って意味違うんでしょ？

フリーターを「自由人」と言ったらどうだ。

そして正社員を「囚われ者」と呼ぶわけか。

>>47
バイトの年収３００万と正社員の年収３００万じゃ意味が違うんだよね。
５年後も３００万はもらってる可能性を考えると差が出る。

だから当然、「バイトですけど、実質社員のような労働時間なので、社員と書いていいですか？」
と聞けば「バイトと書いてください」となる。

よかったらだが一度試してはどうだろうか。

職業と年収というのはセットなのでどちらかだけでは金融屋からすると不十分。
もし金融屋が公文書偽造で裁判をおこせば君の理屈では勝てない。

君が金を貸す側に立てばわかるでしょ？
１０年完済計画で１０００万貸すとする。
人材派遣の正社員のＡ君と人材派遣のバイトのＢ君と当初の年収が同じとして同じ信頼度で評価する？

なんでそうも無理に「同じだ！」といいたがるかね。
同じ部分はあるけども違う部分もあるということがどうして受け入れられないんだろうか。
回答宜しく。

っうか、正社員の地位も会社（の生き残り）次第なのだが。

>>52
商法の社員とはいわゆる株主のこと。
一般的な社員のことは従業員とかかれているよ。

>>49
う〜ん。バイトは色んな形態がある。
週に６時間程度でもバイト。週に４０時間でもバイト。
でも社員はたいてい週に４０時間以上はある。

バイトという言葉の中に含まれる労働形態と社員という言葉の中に含まれる労働形態の
幅には大きな差があるのはわかってるでしょ？

「毎日社員同様働いてるのに社会的立場の低いフリーターと呼ばれるのは嫌だ」
これはとても理解できるよ。

「要は社員よりのバイト」と、「ニートよりのバイト」が一緒くたにされないようにしたいんでしょ？
君達の意図の解釈は間違ってないよね？

そこでどうして名称変更になるのかわからないんだよな。
名称細分化でしょ？

フリーターはとても幅の広い言葉だから、それを細分化して頑張ってる自分達を
頑張ってない人達と同列視しないでくれってことなら、区別化を求めるべき。

まあ正社員になるのが一番早いけどね。

他に、短時間正社員、なんてカテゴリーがあったら良いのでは？

>>58
う〜ん・・・・
社員だけど働く時間短いって感じに聞こえるけど・・・
それって実質的にもバイト君だろ？

http://dl2.n1e.jp/DATA/MOVIE/1140722907/1140722907.jpg

それパート社員

時給社員でも、短時間社員でも、アルバイト社員でも、パート社員でもいい。
ちゃんと、有職者であり、社員であり、社会人であるという形がほしい。

今の世間じゃ、バイトはあくまでも無職扱い。

ちゃんと自活して、週３０時間以上労働しているのに、どうして「会社員」
と名乗ってはいけないのか？

それは当然の欲求だ。
明らかに差別だ。

>>55
>人材派遣の正社員のＡ君と人材派遣のバイトのＢ君と当初の年収が同じとして同じ信頼度で評価する？

でもさ、もう終身雇用も年功序列も崩壊してるんでしょ。
５年後、１０年後も、給料は同じかも知れない。
ぎゃくにバイトだって、少しは昇級するかも知れない。
当然、金融屋もその程度は自覚しているはず。
だったらその区別は、やはり差別だ。

>>1の主張は、あくまでも終身雇用と年功序列の崩壊を前提にしているはず。

>>62
だって「会社員」じゃないもの。
違う言葉である「会社員」にはあてはまるけどね。

言葉ってのは難しいものでね。

君の場合とっても状況が切迫してるようだ。
しかし君のような一部の真面目なフリーターのために全てのフリーターを特別扱いするわけにはいかない。
これを認めさせるのは君には無理だ。
だって君には社会的な地位がないなのだから。
厳しいようだがこれは現実。よほどの権力者でないと無理。もちろん俺にも無理。しょうがない。


現実から逃げて２ちゃんでごちゃごちゃ言ってバランスを取るより、就職しなよ。
実際真面目に就職活動すればよほどの高齢でない限り大丈夫だよ。

>>63
・・・・もう駄々こねてるだけだろお前。

終身雇用が崩壊してようが、年功序列が崩壊してようが、
バイトにも昇給の可能性があろうが、

正社員として働いてる人間に貸すほうがリスクが小さいのは明白だろ。
お前は金貸しという商売をボランティアと何かと勘違いしてないか？
何が差別だよ。あほくせえやつだな。

>>65
だから、社員という言葉はそのままで呼称を分ければいいんだよ。
幹部候補社員と非幹部候補社員で。
社員は社員なんだから。

金融屋だってそれで区別すればいいだろ。

「ご職業は？」
「○○商事の社員です」
「幹部候補社員ですか？　非幹部候補社員ですか？」
「非幹部候補です」
「う〜ん、申し訳ありませんが、ご融資はできません」

これでいいじゃないか。
べつに融資がほしい訳じゃないんだから。

会社で労働している人間が、「会社員」と名乗れない現状は変えていく
べきだろ。
そういう運動があってもいいじゃないか。
もっともな運動だ。

いまたしかに世間の常識じゃ、バイトは社員扱いされない。
しかし、それは法律的な根拠ではなく、慣習的な根拠だ。
ならば社会運動で、その常識を変えていくことはできるだろう。

>>66
普通に「会社員です」って名乗ればいいだけのことだろ。
「名乗っちゃダメ」って誰かに言われでもしたのか？
ぎゃあぎゃあ騒ぐなよ。そんなんだからフリーターは程度が低いって思われるんだよ。

>>55
いや、これはギリギリグレイゾーンだろう。
部長とか課長とか名乗ったら明らかに詐欺だが、ただ漠然と「会社員」と
名乗っただけでは、違法性はない。
この段階では、社員もピンからキリまであると、金融屋も判断するべきだ。
もっとくわしく審査するべきだろう。

最悪、民事裁判で契約破棄ができても、刑事的な責任までは問えないだろう。
紛らわしくても、ウソをついたわけではないのだから。

どっちにせよフリーターや派遣などという下賎な連中は
融資なんぞ受けられないんだから、ぎゃあぎゃあ騒ぐなよ。

>>66
だからそれは何度も俺がお前に教えてやってることだろうがボケ。
いい加減にうざいお前。

一括名称変更じゃなくて名称の細分化を主張しろって教えてやってるし、
さらに言えば文句があるなら会社に正社員雇用してもらうほうが圧倒的に早いっつうの。

いちいちコジキに成り下がって人権を主張するなよボケ。

>>70
>一括名称変更じゃなくて名称の細分化を主張しろって教えてやってるし

だからオレも最初からそういってるだろ。
何を怒ってるんだよ。
この点について、最初から意見の相違はないだろう。

幹部候補と非幹部候補の違いはあるが「会社員」は、「会社員」で同格
だと言ってるんだよ。
しかし、「会社員」という点を細分化する必要はないだろ。

>>67
名乗っちゃダメ」って誰かに言われでもしたのか？

>>64が、
>だって「会社員」じゃないもの。
って言っている。

結局、バイトが「社員」って名乗っていいの？　ダメなの？
「正」社員って名乗れば語弊はあるかも知れないけど、ただ「社員」「会社
員」と名乗る分は問題ないんじゃないの？

パート社員とか言うじゃない？
社員は社員なんでしょ。

>結局、バイトが「社員」って名乗っていいの？　ダメなの？

駄目に決まってるだろうが。身分をわきまえろ！

>>67と>>73、どっちが正しいのよ！？

いいの？　ダメなの？

エタヒニンが「人間になりたい！」と言ったところで
世間が許さないだろう。それと同じだ。

>>75
何がエタヒニンだよ！
それが差別だって言ってるんだろ！

バイトだって、厚生年金がもらえる週３０時間、通常労働者と同格になる
週４０時間働いているバイトもいるんだよ。
企業がそうやって積極的にバイトを使ってるんだろ。
バイトがいなきゃ、日本経済が回っていかないんだよ！

それなのに、どうしてバイト社員が無職、エタヒニン扱いされなきゃいけないんだ！？
改善されるべき差別だろ！？

だからさ、バイトとか派遣には

・安い労働力を提供する
・エタヒニンとして正社員の不満のガス抜き
・景気低迷、財政悪化、年金問題、少子化等の要因としての世間のヒール役

という3つの役割があるんだよ。励め！

いずれ人手不足でバイトは少なくなる。君達、正社員になれるよ。

>>74
名乗ってもＯＫだよ。労基に確認した。

>>78
ﾌﾟｯ、なれるわけねーだろ。
毎年若い新卒が大量に輩出されてくるし、
経験を持った団塊を安く再雇用することも可能なのに、
中途半端に董が立った元フリーターなんぞを
コストのかかる正社員として採用する理由が何処にあるんだ？
寝言は新卒の内定率が200%位になってから言ってねw

大体、一時的にせよ派遣やフリーターに身をやつしたことがあるってのは
努力してこなかった証であり、そんな輩はどのみち使い物にならんな。

>>79
マジ？　労基って、労働基準監督署だよね？
オレも念のために確認してみるよ。
アリガト。

役所からお墨付きをもらったということは大きいぞ！

>>80
実際、人手不足になったら四の五の言ってられなくなるんだよ。

>>79
オレも電話して確認できた。
３件ぐらい聞いてみたけど、全部答えは、

バイトやパートは無職ではない。立派な労働者。
警察に「会社員」と答えても身分詐称にはならない。

で一致した。

>>81
ちなみに君は何歳なの？

>>76
週40時間労働の正社員なんているわけ無いだろ
その2倍くらい拘束されてるよ、社畜だもの。

>>役者やミュージシャンとして大成するという幼稚な夢を追いかける
フリーターの存在が成長のボトルネックになっている。

ばかだな、芸術分野はそもそも大量の戦死者が出てこそ本物が生まれる。
生きてる内からそこそこ食える奴なんて、マスコミが作り出す張り子のトラみたいなもので、死んで十年もしたら誰も覚えてないもんよ。

歴史に残るような有名な哲学者、画家、作家、音楽家は、生きてる内は生きるのが精一杯の人がおおいのだ。

>>86
感覚で話してる？

２０人くらいあげてよ。

>>87
お前は、何も知らない奴だな。
そんな例は１００人じゃ利かない。

お前ら『ニート』って言葉は、誰が創ったのか知ってる？

ヒント　neet←teen←永遠の未成年者

>>88
だから人物名とソースをあげろと言ってる。
１００人じゃ大変だろ書くのが。
だから２０人でいいよといってる。

早く書いてくれ。

>>90
バーカ。
てめえみたいな阿呆のために労力さけるか。
哲学者、画家、作家、音楽家に
赤貧、困窮、貧乏、夭折
とでも組み合わせててめえでググれや。
腹のそこまで納得してからまたこい。アホ。
おまえが有名な人間の名前、ひとつも知らないなんて勘弁しろよな。
中卒野郎

>>91
何でお前の自論を俺が証明してやらないといけないんだ？
そんなレスをわざわざ書く労力を使うくらいなら名前だけでも書くか、
素直に「俺の記憶では確かね」と付け加えればいいのにな。

それとも名前すら思い出せないってか？
そりゃ知らないっていうのに近いんだけどな。

ちなみにお前の>>91の文字数ならそれなりの人数をあげられるぞ？
どうせ今回もレスを返してくるんだろ？
無駄な労力使ってないで、名前だけ書けよ。さあ！

てめえでググれって言ってるのが
理解できない知的障害者だったか。

ググれば自分がパッパラパーであることが
明白になるので
ググれないチキン中卒のスレはここですか？

おまえはな、
疑問を持ったら自分から調べるくせをつけないと
いつまでも中卒レベルのままだぞ？
どうせ俺が名前書いたって、それがほんとかどうか
調べなきゃならんだろうが。
お前はまずてめえで調べる癖を付けろ。
これは愛の鞭だ。
俺に感謝しろよ。

>>93-95
未だに一人の名前すらあげられないってことはお前知らないんだろ？

>>96
一人だけ上げてやろう。中原中也
ググッてきっちりとレポートしろや。
そのつたない頭で一生懸命にな。

>>97
これだけ時間かけて一人だけか・・・
こいつ終わってるな。

芸術で飯を食おうッてのは不純で醜いことだ
と個人的には思う。
しかし>>92>>94>>96>>98はさらに醜い。

>>98
おまえ、リアル厨房だろうけど、
見てる大人は爆笑してるぜ？

>>99
>>100
で、次の一人を出すのにどれくらい時間がかかるの？
まさか一人しか知らないのに

>歴史に残るような有名な哲学者、画家、作家、音楽家は、生きてる内は生きるのが精一杯の人がおおいのだ。

とか

>お前は、何も知らない奴だな。
>そんな例は１００人じゃ利かない。

とか言っちゃったのか？違うよな？これから連続で名前をあげてくれるんだよな？

>>101
なんでネットで調べれば一発なのに、
人に聞くの？
馬鹿なの？言葉わかんないの？

>>101
厨房のお前は
釣ってるつもりなのかもしれんが、
アホを晒してるだけだぜ？
見てるだけで恥ずかしいから
VIPに帰れば？

>>102
まだわかんないのかお前？
俺はお前を試してるんであって、お前の自論を試してるんじゃないんだよ。

>>104
で、名前書いたらどうすんの？

＞ばかだな、芸術分野はそもそも大量の戦死者が出てこそ本物が生まれる。
＞生きてる内からそこそこ食える奴なんて、マスコミが作り出す張り子のトラみたいなもので、死んで十年もしたら誰も覚えてないもんよ。
＞歴史に残るような有名な哲学者、画家、作家、音楽家は、生きてる内は生きるのが精一杯の人がおおいのだ。

これに対して、

＞感覚で話してる？ ２０人くらいあげてよ。

これだろ？
おまえがアホなのは十分に証明されてるからそれでいいんだけど。
とりあえず、かわいそうだから、おまえが賢くなる方法を教えてやった。
ググれとな。
実行しろ。
それだけの話だ。
わかったら、VIPに帰れ。

>>105
名前が書けたら普通に「へぇ〜」って。
まあ実際にかけてないわけで事実はどうであれ、お前が知らずにあてずっぽうで言ったってのはもう明白なんだがな。
しかしまさかここまで知ったかを認めないってのもニートらしいな。
>>106
？？？
>これだろ？
ここまでとこの後が繋がってないよお前。

>とりあえず、かわいそうだから、おまえが賢くなる方法を教えてやった。
>ググれとな。
>実行しろ。
>それだけの話だ。
>わかったら、VIPに帰れ。

まだ意味がわかってないのかお前。
頭の悪いやつって大変だな。
ちなみにお前社会人なの？年収いくらよ？

１０７
みたいな粘着のアホはスルー

＞お前が知らずにあてずっぽうで言った

アホの脳内解釈

>>108>>109
実際名前があげられなかった事実からこの推測が出てこなかったらおかしいんだけどな。
なんでそんなに知ったかを認めたがらないんだ？

だって一人の名前しか知らなかったんだろ？
で、頑張ってぐぐったけどシャクだから名前をあげたくないんだろ？

フリーターの末路　ＮＨＫ
http://dat.2chan.net/23/src/1143367777572cd35.jpg

お前もこうならないように気をつけろよ。

おまえが自分でググッて書きだせばすむ話じゃねーか。
20人どころじゃすみませんでしたと。
それも誰でも知ってるような有名人ばかりですと。
僕は何も知らないアホでしたと。

最低限の教養も無いやつが
社会人なんだってよ。

人の頭の中がどうであろうが、
お前がアホであることが
まず一番の問題なんだよ。
社会人だって？笑わせるなよ。
まずまっとうな日本人と認めてもらいたいなら
最低限の教養ぐらい頭に入ってるように
努力すんだな。

大企業は無理だろうけど、地方の中小企業なら、バイトから従業員になれるでしょ？
皿洗い的な仕事なら別だろうけども・・・（誰でも出来るから）

それなりの結果だしていれば、会社側から「社員にならんか？」って打診があるはずだよ。うるさいぐらいにね。
使える人材は何処の会社も欲しい筈。

いまどき誰にもできるとは言えない仕事など労働人口の１０％分もないだろう。

>>111
は？お前があの発言をした時点で本当に知っていたかどうかを問題にしてるのであって、
あてずっぽうでいったお前のあの発言が事実かどうかなど問題にしていないと言ってるんだが

>おまえが自分でググッて書きだせばすむ話じゃねーか。
アホ？お前の脳内をどうやって書き出すんだよ。

>>112>>113
そんなに突っ込まれたのが悔しかったのか？
そろそろ「知らないけど適当に言ってみました」って言ったほうが賢いぞ。
フリーターかニートか知らんがそんなんだからお前はダメなんだよ。
「すみませんでした」って言ったら許してやるからさ。な。

>>116
まずアホのお前のリクエストなんか最初から眼中無いし、
おまえが常識知らずのうざい発言するから、
出てきただけなんでね。
そこんとこきっちりと胸に刻んでくれや。

>>117
もういいから早くあやまれよ。
「すみませんでした。つい調子に乗ってたいして知りもせずに書き込んでしまいました。」
これでいいよ。池沼のお前でもこれくらいは書き込めるだろ？

>>118
おまえアゲてんじゃねーよ。
クズが。
本気でうざいんだけど。
チンカスはチンカスらしくVIPでアホ同士で遊んでろや。

ばかだな、芸術分野はそもそも大量の戦死者が出てこそ本物が生まれる。
生きてる内からそこそこ食える奴なんて、マスコミが作り出す張り子のトラみたいなもので、死んで十年もしたら誰も覚えてないもんよ。
歴史に残るような有名な哲学者、画家、作家、音楽家は、生きてる内は生きるのが精一杯の人がおおいのだ。

これに対して、アホの意見
↓
感覚で話してる？ ２０人くらいあげてよ。

>>114だけど。

ゴッホ、ガウディ、ガリレオ・・・頭の中でパッと出てきた、死んでから有名になった芸術家？
あまり知らなくてｽﾏｿ。。。
俺が思うに、発想力が凄すぎて、その時代では受け入れられないんじゃないのかな。

>>115
俺もそう思う。
発想力勝負じゃない仕事は、広い意味で誰にも出来る。
でも採算とれる量をこなせるってなるとどうかな？
事務職とかは関係ないかもしらんが・・・

>>119
>>120
お前が謝れば終わるんだよ。早くしろよ。
どうせ低所得層の家生まれなんだろお前。
父親はどんな仕事してるんだ？無職か？
そんなお前がどうしてそんなに自尊心が高いんだ？
韓国じゃないんだからさ。日本人なら間違った時は気にせず謝れよ。

もう一回謝り方を教えてやろうか？それとももう自分でできるか？

ばかだな、芸術分野はそもそも大量の戦死者が出てこそ本物が生まれる。
生きてる内からそこそこ食える奴なんて、マスコミが作り出す張り子のトラみたいなもので、死んで十年もしたら誰も覚えてないもんよ。
歴史に残るような有名な哲学者、画家、作家、音楽家は、生きてる内は生きるのが精一杯の人がおおいのだ。

これに対して、アホの意見
↓
感覚で話してる？ ２０人くらいあげてよ。

>>123
この程度で思考停止状態になるのかお前。
これ以上はコピペを続けるしかできないんだろうなコイツ。
もう時間も遅いから早く寝・・・あー、お前ニートだからどうせ深夜まで起きてるのか。

何歳か知らんが早く自立して無職の親を養ってやれよ。まあ頑張れや。

宮沢賢治は根暗な教員、清貧農民で彼の作品は生前あまり売れなかった。
ベートーベンは世間に知られてはいたものの本人は難聴と極貧で自殺未遂を起こした。

ばかだな、芸術分野はそもそも大量の戦死者が出てこそ本物が生まれる。
生きてる内からそこそこ食える奴なんて、マスコミが作り出す張り子のトラみたいなもので、死んで十年もしたら誰も覚えてないもんよ。
歴史に残るような有名な哲学者、画家、作家、音楽家は、生きてる内は生きるのが精一杯の人がおおいのだ。

これに対して、アホの意見
↓
感覚で話してる？ ２０人くらいあげてよ。

>>110
すりガラスの向こう側から気味の悪い女がこちらを見ている写真


これが、、フリーターの末路なのか、、、

フターリーで暮らそう

>>121
発想力とか特殊な能力じゃなくて、最終的には多くの人にできるけれど、
一人前になるには５年くらいは経験をつむ必要のあるような仕事が
減ってきたことこをいってるつもり。
例えば、うなぎ職人とか宮大工とか。
そういう仕事なら、最初はした働き（バイト）でも地道にやっていれば
必ずいつかは一人前（正社員）になれると思えるけど、ファミレスの
バイトなんて３ヶ月で一人前で、それ以上いくら努力しても給料が
上がりそうな気はしない。

時間をかけて人を育てるより
マニュアル化して派遣で間に合わせるほうが合理的だと
最後の一線を踏み越えてしまった経営者

フリーターに問いたい。

ジャンプしようと思って力を溜てるのか？
それとも
責任を負いたくないから、軽い立場にいたいのか？
それとも
束縛されたくないって思っているからか？
それとも
誰かのせいでそんななのか？

凡人の評価や理解など必要ない。
それが未来永劫残る天才の条件。

>>131
人間のままでいたいから

>>131
ブラックで働いてみたら分かると思うよ。
そして今は、正社員の募集はブラックばかり。
お前も、旧帝大ぐらいはでておかないと、
後は、運に賭けるしかなくなるぞ。

お前ら祭りだ！アカピのバカ息子が大麻所持で捕まったぞ！
ニュー速板にカモン！

【FNN】朝日新聞社の秋山 耿太郎社長の35歳長男が大麻所持の現行犯で逮捕
http://news19.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1143515310/

　　　　/＼＿＿_／ヽ
　　 ／''''''　　　'''''':::::::＼
　 . |（●）,　　　､（●）､.:|　＋ 　 麻薬は中毒的で、犯罪で、しかも常習だ。
　　|　　 ,,ﾉ(､_, )ヽ､,,　.::::|　　 　　それでも私たちは信じている、麻薬のチカラを。
. 　 | 　　ｍj |＝‐ｧ'　 .::::|　+ 　　 　　　ジャンキー宣言。
　　 ＼,〈＿_ﾉﾆﾆ´　.:::／　　　　+　　　　　　　　朝日新聞
　　／ノ　　ﾉ -‐‐一´＼

今の世の中、
金を持つことは
悪徳とされている

【特定】個人情報をギリギリまで晒すスレ【上等】
http://etc4.2ch.net/test/read.cgi/kouri/1142445710/

↑のスレの>>287に眞鍋かをりと思われる書き込み。
現在祭り中

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

相続税を100％にせよ！

支援

相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。

何となく支援

相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。

生 活 苦 で 自 殺 し て い っ た 無 数 の 霊 魂 が

そ の う ち 優 雅 に 暮 ら す 金 持 ち を 呪 う の で は な い か

も の を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

こ こ ろ を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

お 金 を 祖 末 に し て は い け ま せ ん

相 続 贈 与 税 は 生 活 困 窮 者 救 済 の 財 源 に す べ き だ

-韓国-　韓国で非正規労働者保護法が成立へ

（記事、一部）
・・合計特殊出生率・・は2005年、1．08まで低下・・世界最低水準・・。
その背景の一つには、・・半数を占めるに至った非正規労働者問題がある。
・・ある非正規労働者による抗議の焼身自殺を端緒に大きな社会問題に発展し、
非正規労働者保護法案が作られた。・・　
（週刊エコノミスト（毎日）（2006．6/13号）

一方日本では・・・

・・・フリーターと正社員では生涯賃金の差が約２億円になることや、健康保険に
加入しないで病気になると膨大な医療費がかかることなど、具体例を挙げながらフ
リーター生活の実態を説明した。・・・鳥居さんは「フリーターにならないために
は、自分の心の支えとなる『メンター』を見つけることが大切。友人、先生のほか、
アニメや映画の主人公でもいい。家族以外の精神的指導者を探して下さい」と力説。

香川の高校：「ドラえもん」題材に授業　フリーター対策に
http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/wadai/news/20060604k0000e040030000c.html

大手製造業の工場で「偽装請負」と呼ばれる違法な労働形態が広がっている。
この３年で労働局から違法と認定された企業の中には、キヤノン、日立製作所など
日本を代表する企業の名もある。メーカーにとっては、外部から受け入れた労働者を
低賃金で、安全責任もあいまいなまま使えるうえ、要らなくなったら簡単にクビを
切れる好都合な仕組みだ。「労働力の使い捨て」ともいえる実態がものづくりの
現場に大規模に定着した。

全国の労働局が２年ほど前から立ち入り調査を強化。昨年度だけでも、メーカーなど
請負を発注した６６０社のうち、半分以上の３５８社で偽装請負に絡む問題が発覚し、
文書指導した。０５年度までの３年間を見れば指導件数は年々倍増しており、
「いたるところで見つかる状態」。指導事例は、氷山の一角だ。

偽装請負の現場で働く労働者は不利な立場にある＝図。担い手は２０〜３０代半ば。
ボーナスや昇給はほとんどなく、給料は正社員の半分以下だ。社会保険の加入さえ
徹底されず、契約が打ち切られれば、すぐさま失業の危機にさらされる。請負労働者が
働いているのは、ハイテク商品を扱う最新鋭工場が多い。

これまで偽装の実態が知られなかったのは、労働局が指導先の企業名を公表して
こなかったからだ。朝日新聞が独自に調べたところ、この２、３年の違反例だけでも、
日本を代表するメーカーが次々と見つかった。

キヤノンは子会社だけでなく、宇都宮市の本体工場も昨秋に指導を受けた。このほか、
ニコン、松下電器産業の子会社「松下プラズマディスプレイ」や東芝系の情報システム
会社「ＩＴサービス」、富士重工業やトヨタ自動車グループの部品会社「光洋シーリング
テクノ」と「トヨタ車体精工」、いすゞ自動車系の「自動車部品工業」、今治造船、
コマツの子会社「コマツゼノア」で偽装請負があった。

監督官庁がないため、請負会社で働く人の数はつかみにくい。厚生労働省の推計だと
製造業だけでも０４年８月時点で８７万人に上るというが、働く人たちの多くが
自分たちを派遣労働者と思い込んでいる。（一部略）

http://www.asahi.com/national/update/0731/TKY200607300428.html

貧民主主義革命を！
貧民中心の経済政策！
累進課税強化最大９０％
相続税１００％
法人税７０％

文芸春秋編集長

「相続税はもっと累進的にかけ、
金持ちは一代限りで終わらせなければならない。

私腹を壊さないと、資本主義は駄目になってしまう。

政府は取った遺産を法人で所有させるか、所得再配分にするか、
新規ベンチャーへの資本として有効に生かせばいい。

生まれがどこでも競争が出来る社会にするのが好ましい。」

フリーターという言葉を撲滅しよう！　絶望労働者と呼ぼう！
こんなクソみたいな制度を作った　今の政府をぶっ壊したい！

>>146
よほど他人の幸せがにくいんだね
かわいそうな奴

フリーターではなくぷー太郎と呼ぶべきだ

>>149
フリーターを無職と認めると失業率がすごいことになりそう

日本のニート・世界のフリーター―欧米の経験に学ぶ 　白川 一郎
http://www.amazon.co.jp/gp/product/4121501977
日本の若年失業率は九〇年代末から上昇し、二十年遅れで欧米並みの深刻な事態となった。
メディアはニートだフリーターだと騒がしいものの、政策対応は緒についたばかりである。
然るに欧米は、二十年以上にわたってこの問題に取り組んでいる。本書は、
英国のニューディール、ドイツのデュアルシステム、オランダのパート対策などの
成功例・失敗例を分析し、教訓を導き出す。


若年者雇用を精神論にしないできちんと政策提言をした点で非常に有益な本だ。

ヨーロッパ各国の非正社員比率はかなり高い。しかし、
正社員と非正社員の賃金格差は20〜30％に止まっている。日本はそれが50％ほど。

28日(月)発売の週刊誌【週刊ダイヤモンド】9月2日号より
⇒ 本誌総力特集：＜リストラ父さん&フリーター息子＞「嗚呼、悲惨世代」

バブル経済崩壊後の超就職氷河期に大学や高校を卒業し、就職がかなわなかった
若年世代。同時期に企業が進めたリストラで職を失った中高年世代。
親と子の関係に相当するこの世代を、本誌は「悲惨世代」と名づけた。
増大する若年層悲惨世代と中高年の「働く貧困層」

【フリーター息子 やりどころのない不満と不安】
　　すべての始まりは“就職難”から　生活費に事欠く若年世代の不幸
　　Column　賃金格差は一目瞭然！　正社員とフリーター時給比較
　　「せめて再チャレンジをさせて」 若年層悲惨世代の声を聞け！
【貧困層比率先進国2位の衝撃！】
　　非正規雇用者の拡大・固定化で日本の経済と社会は疲弊する
　　Column　貧困層比率は先進国2位　OECDの警告と提言
　　Chart　正社員vs非正社員　人生すごろく
【リストラ父さんの悲痛な叫び！】
　　年収は生活保護世帯以下！ タクシー運転手が語る残酷物語
　　必死で働いても生活できない！ 中高年ワーキングプアの悲惨
【派遣・請負労働者】
　　広がる“平成の女工哀史”　製造業非正社員の過酷な現場
【脱不公平社会の処方箋】
　　若年失業者の職業教育と訓練の充実で対応せよ！

http://dw.diamond.ne.jp/number/060902/index.html

フリーター　無職　失業者　学生　:
---------------------------------
　　　　　↓
扱いはニート　だらしない　など
　　　　　↓
業績が悪くなると倒産なんて普通だし人件費削減は当たり前
　　　　　↓
自分がいつそうなるか分からないのに友人・知人を馬鹿にしてはいけない
　　　　

フリーターがいくら頑張っても、仕事のレベル低いし。というか言われた事を完璧にこなしてるからどーだと言われても、それが何か？所詮たいしたことしてないんだから、正社員に噛み付くのだけはやめましょう。それさえわかっていればフリーターでいいのでは？

フリーターという言葉そのものは無くなってないが、もはや
フリーターという言葉の響きに「８０年代バブルの頃」のような
自由で明るいイメージなど皆無だろう。
つまり言葉こそ変わらないが、その内容イメージが社会的に激変したのだ。
現在ではフリーターという言葉は「１９世紀の黒人奴隷や中国の農奴」など
を連想させるはずだ。

東京で行われた東京フリーターのデモなどを見ても、「我々は
農奴ではない」とか「我々はコメにも事欠く」といった怒りの
絶叫が行われており、東京のフリーターでさえ全てでないにせよ
「我々は農奴と同じではないか」という怒りと涙の意識がそこに
あると言える。

毛沢東の言葉に「革命とは客を招いてご馳走することではない、
革命とは虐殺と暴力である」というのがあるが、憲法改正して
新しい国家体制を樹立していく現代の明治維新の課程でこうした
怒りの貧困層が果たす役割は大きいと思うのだ。
フランス革命やロシア革命がそうであったようにだ。
彼らはその絶望と貧困から「べトコン」のように果敢に社会保険庁
や六本木ヒルズ等の「革命の敵」に「あらゆるテロ攻撃」を容赦なく
仕掛け、その暴力パワーで革命を前進させるのではないか？

「フリーターは団結してない」という批判もあるが、毛沢東の
「農村ゲリラ戦理論」や「べトコン」のようにゲリラ、パルチザン
として随所で攻勢を加えることで革命を前進させる手もあるだろう。
「団結してないからこそ強い」というのもあるのだ！
何もマスコミに出て、選挙をやるだけが革命ではない。
「ゲリラ戦」が「弱者の戦法」として極めて有効であることは第二次大戦の
パルチザンやベトナム戦争などで証明されてることだ。

[読売新聞社：2006年09月08日 10時56分]

厚生労働省は８日、２００６年版厚生労働白書を公表した。

白書は、少子化の要因の一つに、３０代を中心とした育児世代の長時間
労働を挙げ、 労働者の仕事と生活の調和を実現する働き方の見直しは
企業の社会的責任であると強調した。

国民に対しても、長時間労働を生む原因となる「２４時間サービス」
「即日配達」など、利便性を際限なく求める姿勢を見直すよう訴えている。

白書によると、２５〜３９歳で「週６０時間以上」の長時間労働をしている
人は、２００４年には２０％を超え、１０年前より４ポイント前後が増えた。
仕事以外の時間が足りない状況は、「少子化の一つの要因で、長期的にみて
社会の活力を低下させる」と分析。労働者が仕事に偏った生活 から解放され、
仕事と家庭の調和がとれた状況「ワークライフバランス」の実現を求めている。

週刊エコノミスト（９月１９日号）9月11日発売　630円

なんかもう、これは必読ですね。

http://www.mainichi.co.jp/syuppan/economist/

【特集】　残業代が消える
・なくならない「偽装請負」　都合よく動かされる労働力　　

Part　1　労働ルール「最終戦」

・「残業代取り上げ制度」がやってくる　　
・米国の実態　歯止めなしのハードワーク　
・インタビュー　古賀伸明・連合事務局長
　　　労働時間規制の適用除外は「労働の二極化」を推し進める
・Q＆A「労働法」これだけは知っておきたい　　

Part　2　規制緩和10年で何が起きたのか

・ルポ　時給500円。「デジタル日雇い」族の過酷　
・日本の労働市場を操ってきた11年前の「日経連シナリオ」　　
・規制緩和で急拡大した人材派遣と職業紹介　　
・延びる労働時間、抑え込まれる賃金　
・30代サラリーマンを蝕む「心の病」　　
・グローバル化が促す労働規制の変容　　

残業が無くなるなら朗報だが。。。。。。。。。。
帰れない・金くれない　では
正社員やる奴はバカしかいなくなる

これからは 格差がより広がります！
安倍内閣になり格差は加速し広がります！これは確実な事です。 歴史的事実を見ても格差が広がれば 差別 も広がります！
確かにフリーターの法的な定義はありません！だから理屈的には （フリーターと正社員は同じだ）と言う事になりますがボクから言わせればそんなのは幻想にしかすぎません！
現実として正社員とフリーターの格差 待遇 差別 はどこの会社にも存在しです！ 事実です！
そして格差 待遇 差別は加速して広がります(^O^)

朝日新聞の記事は他新聞と比べて一番まともではない
だろうか日本が右傾化しないように社説で繰り返し述
べているはき違えた愛国心を煽るようなマスコミを信
じてはいけない売れさえすればいいという軽薄な商魂
の論説ばかりが国を危うくするのは太平洋戦争で懲り
たであろう機会ある毎に日本の過去の過ちに対する反
省を促し関係諸国との友好を深めようとしているのが
朝日新聞であなまじ知った歴史の一部で全てがわかっ
た顔をすると恥をかくだけだのうのうと生きていら
れるのは平和憲法のおかげであることは間違いない
できもしない自主防衛を唱えていては過去の過ちを
繰り返すだけである不利なことがわかっていながら
国民を煽って戦争に突入し買い物も切符が無ければ
買えもしないような生活をさせながら運用される資
金はすべて軍事行動向け動力になるべき燃料もなく
資源も無い日本が何の大義もない戦争を推し進め
るのは狂気の沙汰としか言い様が無い進軍ラッパ
をもう一度聞きたいのか？

>>163
どこをたてよみ？

正社員と派遣の障害賃金格差を撲滅してくれ

仕事しろ

仕事しろ

仕事しろ

「格差が出ることは悪いとは思わない。成功者をねたんだり、能力のある者の足を引っ張ったりする
　風潮を慎まないと社会は発展しない」
　　（小泉純一郎　　第89代内閣総理大臣　世襲3世）

「競争が進むとみんなが豊かになっていく」
　　（竹中平蔵　　第3次小泉改造内閣総務大臣）

「格差があるにしても、差を付けられた方が凍死したり餓死したりはしていない」
　　（奥田　碩　　元日本経団連会長　元トヨタ自動車会長）

「パートタイマーと無職のどちらがいいか、ということ」
　　（宮内義彦　　規制改革・民間開放推進会議議長　オリックス会長）

「非才、無才には、せめて実直な精神だけを養っておいてもらえばいいんです」
　　（三浦朱門　　元教育課程審議会会長）

「格差論は甘えです」
　　（奥谷禮子　　人材派遣会社ザ・アール社長　日本郵政株式会社社外取締役　アムウェイ諮問委員）

「フリーターこそ終身雇用」
　　（南部靖之　　人材派遣会社パソナ社長）

「業界ナンバー１になるには違法行為が許される」
　　（林　純一　　人材派遣会社クリスタル社長）

自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」
2006年9月12日（火）発売　週刊SPA!2006年9月19日号49ページ

中西輝政　（国際政治学者　京都大学大学院人間環境研究科教授　安倍晋三ブレーン）
「少子化を憂う必要はない、格差社会が広がりコンドームを買えない貧困層が増えれば子どもはすぐ増える」

>>170
SPA読んだけど、「下流社会」の作者三浦の談話なんだな…
某議員が誰か分からないと困るよ。

伝凸したり、脅迫電話がかけられないじゃなか。

　　　　　　　　　　　　　 　 　|　 l│└ ┐ ./ 　 /　　　　　　　　＼　　 ＼
　　　　 　 　 　 　 　 　 ┌‐┘ ﾉ./ｰ─┘/ 　 /　　　　　i　　　　　ヽ　 　 ヽ
　　　　 　 　 　 　 　 　 └―〃/　|￣￣| 　 ,′　　　 　 ',　　　　　　'.　 ヽﾊ
　　　　　　　　　　　　　　／￣￣|│ ｢丁 　 l　　　　　 　 ヽ 　 ヽ　　 l.　　l│
　　　 　 　 　 　 　 　 　 ヽ/丁| │|ヽ_>{　　j{　　/　　　　　 N　　}　 │　│|
　　　　　　　　　　　　　　　　|└┘ト l､∧　 |ヽ　{　 　 　 }　} ヽ, 斗-┼　│l
　　　　　　　　　　　　　　　　|│　 |　lヾ ＞k{_ ＼　　　　ﾉ_ﾙ＜ハj　/　　 !│
　　　　　　　　 　 　 　 　 　 八!　　∨ ‐〒示心ｰﾍ　ヽ戈云ﾃテ‐ﾚ' 　 　 j八
　　　　　　　　　　　　　　　/ "∧　　', 　 ゞー'´　　j／　 ゞー'' 　 /　 　 / 　 ＼　　　　　　　フ、フリーターのくせになまいきよ！！
　　　　　　　　　　　　　 ／　　　ﾊ　　∨／/／　　　　　 ／/／ /　　　∧　　　 ＼
　　　　　　　　　　 　 ／　　 　 /rﾍ 　 ﾍ　　　 　 　 ＿__ 　 　 _/_／¨ヾ ﾍヽ　　　　ヽ
　　　　　　　 　 　 ／　 　 , -‐＜:::::} 　 个 ,、　rｰ'´＿＿う　/〃⌒ヽ　＼:ヽ ＼　　　'.
　 　 　 　 　 　 ／　　　 ,ｲ:::::::::::::}::::j　　 ∨　＞ ー-- ‐ｧ＜.じ⌒ヽ、　　　Y:ｽ　＼　　l
　　　　　　　／　　　　 /::l :::::::::::{:: /　　　 ',.　　 厂V弋′　/＾＼ 　 　 　 /:::∧ 　 ＼ }
　　　　　　/　　　　　 /:::::ﾍ::::::::::∨　　　　 }ヽ　/ｰ兮-ヽ　/{ l､　 　　　　/／:::::l　　　 ＼
.　　　　　/　　　　 ／l:::::::::::::ヽ／　　　　　/:: ∨_/ 厶ヽ_V　 フ 　 　 　 /:::::::::::::|＼　　　 ＼
.　　　　 ,′　　 ／　 |:::::::::::／　　　　 　 /:::::::::∨/＿ヽ∨　/　　　　　/､__:::::::::::l　 ＼　　　 ＼
.　 　 　 l　　 ／　　ノ"::::::/　　　　　　＼{::::::::::::::＼∀／　　{　　　　　ﾑ　　）:::: く　 　 ＼　　　 ヽ
　　　 　 !　/　　　　ヾ:::::/　　　　　　　　 ＼::::::::::::::￣{　　 /ゝ-──'　{　 /:::::::::ﾉ　　　　ヽ　　　 }
　　　　　∨　　　　　/::/　　　　　　　　　　　`ヽ ／厂ヽ　 〉　　　　　　l／::::::::::::＼　　　　 } 　　/

【DQN高卒絶望ハンバーグ工場】

(。_。)こねこねぺちぺち・・・
（。＿。）こねこねぺちぺち・・・

(。_。)こねこねぺちぺち・・・（はぁ・・・）
(。_。)こねこねぺちぺち・・・（俺も昔は有名なワルだったんだけどな）

（。_。）こねこねぺちぺち・・・（・・・ちょっとは勉強しときゃよかったかな・・）
（゜＿゜）こねこ・・・（昔いじめてたあいつ、キャリア官僚になったってさ・・・）

｢コラァ！！！手を休めるな！！！｣

（＞_＜）す、す、すみません！（。＿。）こねこねぺちぺち・・・・

（今日も絶望ハンバーグ工場の変わらない日々は暮れて行く・・・こねこねぺちぺちこねこねぺちぺち・・・）

安部の言葉をもじって「再チャレンジマン」というのはどうだろう？

フジテレビあたりでドラマ「再チャレンジマン」という国策ドラマ
を放映したらどうだろうか？
テーマソングは「ロッキーのテーマ」あたりがいいだろう。

>>174-175
どうぞ、一生「再チャレンジ」し続けて下さい

打倒！希望格差拡大社会。キャリアチェンジ/再チャレンジ。ワーキングプアからの脱出！！

一押しばかりですな。今は、読書の秋です。転職活動/契約・派遣登録/バイト面接の合間に。　


■　城繁幸　（元・富士通人事部）
『若者はなぜ３年で辞めるのか？　年功序列が奪う日本の未来』光文社新書、2006年9月20日、700円

　　・若者はなぜ３年で辞めるのか？　・やる気を失った30代社員たち　・若者にツケを回す国
　　・年功序列の光と影　・日本人はなぜ年功序列を好むのか？　・働く理由を取り戻す

■　橘木俊詔　（京都大学大学院教授）
『格差社会　何が問題なのか』岩波新書、2006年9月20日、700円

　　・格差の現状を検証する　・平等神話崩壊の要因を探る　・格差が進行する中で
　　・格差社会のゆくえを考える　・格差社会への処方箋

■　山田昌弘（東京学芸大教授）
『新平等社会　「希望格差」を超えて』文藝春秋、2006年9月15日、1429円

　　・格差の現代的特徴　　・新たな平等社会を目指して
　　・仕事格差　　フリーター社会のゆくえ
　　・結婚格差　　結婚難に至る男の事情、女の本音
　　・家族格差　　家族の形が変わり、新しい格差を生む
　　・教育格差　　希望格差社会とやる気の喪失

ＩＭＦにより公務員が一掃された翌日、植草は妻とともに散歩に出かけた。
冬だというのに街は活気に溢れている。
人々の表情は希望と喜びに満ち、鼻歌を口ずさむ健康そうな顔が太陽光を反射していた。

「きのう全省庁が廃止されたんですよ。」
とある銀行に勤めている藤田さんが、喜びを隠しきれない表情で言った。
「あらよかったわね？　これで日本にも無駄飯食いがいなくなったわけね？」
普段は滅多に話に加わらない妻の真紀子が、藤田さんに意味深い眼差しを向け暖かく応じた。
「これでやっと日本は良くなる」
通りがかりの腰の曲がった老婆がそう言っ微笑した。
老婆は生まれて初めてお上というもののない日本を発見しつつある。
「『国民は恩知らずだ』だとさ。日本は官僚一掃を条件にハワイ州の植民地となることを認められた」
生きる希望を取り戻した若者の表情で植草は妻を見つめた。

雲ひとつない晴天の下、資産と自由と生きる希望を取り戻した人々が日本人としての誇りに溢れた表情で街の中を闊歩していた。

フリータ様でいいよ

■『 ワーキングプア　 いくら働いても報われない時代が来る 』宝島社新書、06年11月24日
　　　　門倉 貴史　(エコノミスト、BRICs経済研究所代表)

　？　現在の日本には、「ワーキングプア」と呼ばれる人々がどれくらい
　？　日本で生活保護を受けている世帯の数はどれくらい
　？　日本の最低賃金はどれくらい
　？　15歳から34歳の非正社員の数はどれくらい

　　　・　日本の労働者の４人に１人は生活保護水準で暮らしている
　　　・　働き盛りの中年家庭を襲うの恐怖
　　　・　崩壊する日本型雇用システム
　　　・　非正社員で働く若者たち
　　　・　「構造改革」による自由主義経済と民営化の果てに

　　　・　ドキュメント「ワーキングプア」�@ 〜 �I


□□□□□□□□□□□□

　今年（０６年）の秋、「格差社会」に関連する新書発行や、雑誌での特集が、急増しています。
　誰の目にも明らかになった、ここ数年の日本社会の悪しき変質ぶりを、痛感せざるを得ません。

　　　格差の是正こそが、現代日本が抱える最大の政治・経済・社会の課題　なのです。

■■■■■

ＮＨＫスペシャル 「ワーキングプアII」 〜努力が報われる社会ですか〜（仮）

12月10日午後9：15〜10：29 （再）12月20日（水）総合・午前0：00〜1：14 （19日深夜）

　　　　　　　　 『働いても働いても豊かになれない…』。

今年7月に放送したNHKスペシャル「ワーキングプア」は、生活保護水準以下の暮らし
しかできない“働く貧困層”の厳しい現実を見つめ大きな反響を呼んだ。
NHKに届いたメールやファックスをもとに、今回、ワーキングプアのさらなる実態を取材。
「第2弾」として放送する。

この10年の雇用環境激変の影響を、最も大きく受けた女性たち。その窮状を訴える声が
数多く寄せられた。雇用が回復した今も「正社員」は依然として狭き門で、複数の派遣や
パートの仕事を掛け持ちしても、生活ギリギリの給料しか得られない女性が急増している。

一方、中小零細企業の経営者からは、『景気回復など実感できない』という声が相次いだ。
海外との激しい価格競争の渦に巻き込まれ、廃業に追い込まれる企業が続出。
地域全体が地盤沈下するところも出ている。再チャレンジしようにも、衰退した地域の
中では、なかなか新しい仕事を見つけることはできない。

さらに老後への不安も高まっている。医療費などの負担が増え、年金だけでは暮らせず、
70歳を過ぎても清掃や廃品回収の仕事を続けるお年寄りも数多い。なぜ真面目にコツコツ
生きてきた人たちが報われないのか。どうすればワーキングプアの問題を解決することが
できるのか。一人一人が抱える現実を直視し、社会のあるべき姿を探っていく。

[番組ホームページ] http://www.nhk.or.jp/special/

■■■■■■

http://www.toyokeizai.co.jp/mag/toyo/index.html

■　週刊東洋経済 　2007年1月13日号（2007年1月9日発売）／定価570円（税込）

もう安住の職場はどこにもない　雇用破壊

・正社員を襲う「ホワイトカラー・エグゼンプション」の衝撃
　無給長時間残業への道

・INTERVIEW　改革は何をもたらすのか
　労働関連法改正を審議してきた公労使代表に聞く
　奥谷禮子／ザ・アール社長　長谷川裕子／連合総合労働局長　荒木尚志／東京大学法学部教授

・パート、派遣、請負労働者の前途を阻む鉄壁
　「正社員にはさせない」！？ ―― 大企業側の反撃

・INTERVIEW　
　八代尚宏／経済財政諮問会議議員　川崎二郎／前厚生労働大臣

・現地ルポ
　もはや“労働者天国”はこの世に存在しない　ドイツでも「安定雇用」が崩壊

・「労働者」の権利を持たない労働者たち　「個人請負」という名の悲惨
・COLUMN　東京ディズニーランドのダンサーたちも｢請負｣から｢雇用｣へ

>>1
フリーターはトヨタの株買って
「トヨタ自動車の社員です」って言えばいいじゃん。
商法上は間違った言い方じゃないよ。

実際、トヨタの正社員が
「おめぇーバイトだろうが、ボケッ」
って言ってきたら、
「おめぇーは従業員だろが、ボケッ」
と言い返してやればよい。

＞正社員．．．従業員だろが、ボケッ

よりも　使用人　のほうがインパクト有ってイイ

各自、職種を名乗ればいいだけのこと。
例えば、正社員だろうがパートだろうが派遣だろうが、看護師は看護師だ。

>185
まあ、そうだよなあ
会社員だのパートだのって職業の呼び名がおかしいわけで

まずは労働基準法から正社員優遇条項を全廃しろよ
話はそれからだ

株主総会に出席するフリーター

彼らは出家したのだ。

賃奴隷

>>183
はははっ、これマジ！？

それじゃ、1株400円そこらだったときのライブドア株を買えば、400円でライブドア社員になれたの？

そしたらこの世からフリーターなんて簡単になくなっちゃうじゃん。

ライブドア株買ってた小学生のあかねちゃんは立派なライブドア社員だったわけだ。

でも、株主だから社員というより、経営者になるんじゃないの？
株主って、商法上厳密にはなんていわれるの？
経営者？　オーナー？　従業員じゃないよね？
やっぱり社員で正解なの？

>>191
経営者≒監督
従業員≒選手だから

オーナーが一番近い。

調べてみたら、本当にこう書いてある。

http://kaishahou.cocolog-nifty.com/blog/2006/11/post_0313.html
>では，会社法が何を定めているかというと，一言でいえば，
>　　　�@会社
>　　　�A社員（従業員ではなく，株主等の出資者のことです）
>　　　�B債権者

会社法的に言えば、従業員じゃなっくって、出資者が社員なんだな。

人

人件費減らしてまで、個人資産を増やそうとする奴は
俺がぶん殴ってやる！！

◆　国会中継「衆議院予算委員会質疑」

総合/デジタル総合 2007年 2月13日（火） 〜衆議院第１委員室から中継〜　　

午前9:00〜午前11:54（174分）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
（民主党・無所属クラブ）菅直人, 馬淵澄夫, 荒井聰
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
午後1:00〜午後5:00（240分）
　　　　　　　　　　　　　　　
（民主党・無所属クラブ）岡田克也, 前原誠司
（日本共産党）志位和夫　　（社会民主党・市民連合）阿部知子
（国民新党・無所属の会）亀井静香

http://cgi4.nhk.or.jp/hensei/program/index.cgi?area=001&date=2007-02-13&tz=now

野党側は、役者を揃えました。　さて、どこまで経済格差（ワープア・フリータ）・
ＷＣＥ導入・年金など、一般庶民が抱える日常課題に切り込めるのか？？
安倍総理は、自分の言葉（知識・言語能力・政治判断）で、どれだけ反論できるか？
下手なワイドショーより、これは見物ですぞ〜。。

フリーターは企業再生ボランティア団体職員でつ

>>191
君　馬鹿だなぁ
法律を学んだことないのか？
>>193が正しい
俗に言う正社員ってのは単なる労働者のことだよ
株主が会社の社員で経営者は社員へ配当金を分配するためにビジネスをするのさ

３００年前に例えれば

経営者＝船長
株主（出資者＝社員）＝船の所有者
日本語で言うところの正社員　＝船底でオールをこぐ船員

だよ

ちなみに会社法には
日本語で俗に言うところの正社員のことは規定されてないよ
それらと会社との法律関係を規律するのは労働法

社員とは社団法人（人の集団に法人格を認めたもの）の構成員のことをいい、必ずしも
出資者等に限られない。会社も営利目的社団法人であるからその構成員は社員と
なる。一般用語における社員とは会社法的には会社使用人であり、最初に述べた
社員ではない。ただし、株式会社については社員という言葉は用いず、株主という。

「就職氷河期世代が辛酸をなめ続ける」 宮島　理（みやじま　ただし） 洋泉社 ９５２円＋税
http://www.amazon.co.jp/gp/search/ref=nb_ss_gw/249-7247253-8610754?__mk_ja_JP=%83J%83%5E%83J%83i&url=search-alias%3Daps&field-keywords=%8FA%90E%95X%89%CD%8A%FA%90%A2%91%E3%82%AA%90h%8E_%82%F0%82%C8%82%DF%91%B1%82%AF%82%E9&Go.x=0&Go.y=0
http://blogs.yahoo.co.jp/kazuya_blog/46341631.html
http://img.blogs.yahoo.co.jp/ybi/1/39/27/kazuya_blog/folder/1027701/img_1027701_46341631_0?20070224224913

正社員と言う言葉を撲滅するのが正しい
と分かった

俺が一番怖い存在は、フリーターやニートです。

あいつらは、失うものが何もないから、何するかわからん。

存在そのものが、バイトしてる学生に迷惑

>>201
就職氷河期世代をネタにして書籍でぼろ儲けしてるんですねｗｗｗ
素晴らしい人ですね。

不特定労働者でいいんじゃね？

■『 職場いじめ　あなたの上司はなぜキレる 』平凡社新書、金子雅臣、03月09日

　・苛立つ職場　 壊れる人たち　

　・職場のいじめとは何か　 パワハラ最新事情　 問われる職場環境

　・モラールダウンの時代　 ルールなき競争社会

　・職場の中の不愉快な人たち　
　　　負けず嫌いな人　 自己チュウな人　 無責任な人　 重箱のスミをほじくるような人

　・相談屋が教えるパワハラ撃退術
　　　対応の仕方で人間関係は変わる　 自分だけで抱え込むな


今の世の中、卑しくて意地の悪い馬鹿者ばかり。涙・涙・涙・涙・・の本です。
辛いのは、自分ばかりではない。でも、勇気もしっかりともらえます。

規制改革会議：提言内容判明　最低賃金上げに事実上反対

毎日新聞　2007年5月20日　3時00分 【東海林智】

内閣府の規制改革会議（草刈隆郎議長）の再チャレンジワーキンググループがまとめた
労働分野に関する意見書の全容が明らかになった。解雇規制の緩和や労働者保護の
法的見直しなどを挙げている。安倍政権がワーキングプアなど格差解消に向け取り組む
最低賃金の引き上げについては「賃金に見合う生産性を発揮できない労働者の失業をもたらす」
と事実上反対している。

同会議は週明けに公表し、３年間かけて検討するが、労働者保護の撤廃を中心とする内容に
労働側の反発が予想される。

http://www.mainichi-msn.co.jp/shakai/wadai/news/20070520k0000m040113000c.html

具体的には（１）解雇規制の見直し（２）労働者派遣法の見直し
（３）労働政策立案のあり方の検討−−を掲げている。

（１）は人員削減の必要性など解雇の要件が厳しく、使用者の解雇権や雇い止めが著しく制限
されているとして、規制緩和の検討を打ち出した。また、労働契約法案に盛り込むことが
見送られた解雇の金銭解決についても試行的導入を検討するとしている。
（２）では禁止されている港湾運送や建設、警備などへの派遣解禁、派遣期間
（最長３年）の制限撤廃を提言。
（３）では労使が調整するやり方からフェアな政策決定機関にゆだねるべきだとしている。

認めたくない現実　　2005-01-03 号　

　　　　　　　　　丸川 珠代 （テレビ朝日アナウンサー）

彼（杉村太蔵）のような26歳がいることも日本の現実なのです。
彼自身がフリーターやニートの気持ちがわかる、というのなら、

そういう人（フリーターやニート）の中には、彼のように
権利と義務についての認識が希薄な人や、社会に対する想像力に
乏しい人が、多いのかもしれません。

あるいは、大人社会のルールが身についていないため就職できない、
という可能性も考える必要がありそうです。

為政者はもちろん、教育関係者や、一般の大人たちは、
彼を未成熟と切り捨てる前に、

あの程度の想像力や成熟度しか持ち合わせていない若者が、
この国にはどのくらいいるかを心配したほうが、よいのではないか、
という気がするのです。なにしろ国会議員は苟も国民の代表なのですから。

http://122.200.201.84/column/tamayo_marukawa/20050103.html


浮動票が頼りなのに、フリーターを敵に回しちゃ、まずいだろうに。

フリーター、正社員、どちらも撲滅して
ただ 労 働 者 とだけ呼ぶのが正しい。

正社員になれない負け組には絶対になりたくない。

　　　　　N　H　K　『1000人にきく　派遣社員の本音』

http://www.nhk.or.jp/voice1000/index_h.html

30代の派遣社員の方を募集中です。

現在、この番組の収録に参加していただける30代の派遣社員の方たちを
募集しています。

派遣社員として働いている30代の方なら誰でも参加申込をしていただけます。
(現在、派遣で仕事をしていなくても、派遣会社から仕事の紹介を待って
いる方も参加できます。)

収録は、10月28日(日)午後8:00〜10:30の予定です。収録には、ご自宅の
パソコンからインターネットを通じて参加することができます。

http://www.nhk.or.jp/voice1000/index_h.html

今回は、派遣社員の方たちの中でも、特に“30代"にスポットを当てます。

30代は、これからの日本を背負って立つ存在であり、それと同時に人生の選択を
色々と迫られる時期です。30代の派遣社員の方たちの“派遣"という働き方に
ついての考えや将来の展望についてうかがうことから、今後の日本人の働き方の
問題や仕事と私生活のバランスの問題などについて考えていきます。

http://www.nhk.or.jp/voice1000/index_h.html

アメリカの経済学者ラビ・バトラ博士

「1979年、イランで革命が起こり、パーレビ国王は退位するだろう。」

「1980年からイランとイラクとの間に7年間におよぶ血生臭い
戦争が勃発するだろう。」

「1990年1月から3月の第1四半期の間に東京市場で株価の
大暴落が起こるだろう。」

「どんなに遅くとも2000年までに共産主義は断末魔の苦しい革命を経て
崩壊し、2010年までに資本主義は崩壊する。」

「資本主義の崩壊（世界同時大恐慌）は住宅バブル・原油バブルの2つのバブルの崩壊に
端を発するNY株式市場の大暴落から始まるだろう。資本主義は花火のように爆発する。」

「世界同時大恐慌の入り口は2005年。そして2010年までに
『搾取的資本主義』は崩壊するだろう。」

（大恐慌・資本主義の崩壊によって）
「日本と世界は同時に崩壊する。」

憎むべきはリクルートじゃね？
リクルートが「フリーター」という造語を作ったじゃん
そしてCMやラジオでいかにも頼り無さそうなキャラクターや歌を流して
フリーター＝駄目人間という構図を世間に植え付けたんだよ。

「フリーターを応援します」とか言う割に
こいつら自体がフリーターをナメてる。

【一般書籍】新しい階級社会新しい階級闘争 〈格差〉ですまされない現実
http://www.amazon.co.jp/o/ASIN/4334975259/503-0602963-9494361?SubscriptionId=02X5JW10BQDACXKFX9G2

いま、日本に巨大な貧困層が蓄積されつつある。
これは、もはや「格差社会」を超え、階級間の利害が対立する「新しい階級社会」が出現したことを意味している。
貧困化による負の連鎖が日本社会を覆い始めた！

第１章　格差社会の風景
第２章　階級闘争としての格差論争
第３章　貧困化する日本
第４章　「新・階級社会」の構造
第５章　もう「上流」にはなれない
第６章　さまざまな「階級闘争」
第７章　新しい階級闘争が始まる

●「闇の職安」を通じ、見知らぬ女性を惨殺した無職のホームレス男。
●次々に解雇された恨みで自爆テロを計画した３０代フリーター
●厚労省が発表した「ネットカフェ難民」５４００人の衝撃
●単身女性ワーキングプアの激増
●東京２３区で最も所得水準が低い足立区で起きた「学力テスト不正行為」...

2007年12月16日（日） 午後9時15分〜10時29分 NHK総合テレビ

『ワーキングプア�V　〜解決への道〜』

http://www.nhk.or.jp/special/onair/071216.html

去年２回にわたって放送したＮＨＫスペシャル「ワーキングプア」は、日本で
拡大する“働く貧困層”の実態を伝え、大きな反響を呼んだ。今回の「第３弾」では、
海外にも取材を広げ、問題解決に向けた道筋を探る。

ワーキングプアの問題は、グローバル化が進む中、日本と同じように市場中心の
競争を重視する世界の国々でも、今や共通の課題となっている。
非正規雇用が急速に拡大する韓国では、低賃金の生活に耐えきれず自殺者が
続出している。世界経済の中心・アメリカでは、ＩＴ企業のエリートまでもが
海外の労働者との競争に晒され、低賃金に転落している。
こうした国々では、問題解決に向けた対策も始まっている。米ノースカロライナ州では、
地域全体で医療関連産業とその人材の育成に取り組み、ワーキングプアのための
新たな雇用を創出した。貧困の連鎖が進むイギリスでは、子どもから大人まで
手厚い保護の網を張り、国を挙げて貧困の撲滅に乗り出している。そして日本でも、
ようやくこの問題を「社会の責任」と受け止め、ワーキングプアの人たちを
支えようと模索する地域や企業も出てきている。

番組では、世界と日本の最前線の現場にカメラを据え、直面する課題と解決に向けた
取り組みを追う。そして各国の識者の提言も交えながら、ワーキングプアの問題と
どう向き合うのか、もう一度、国民的議論を呼び起こす。

もう企業には正社員並みの待遇をする体力は無くなってきた。
フリーターと社員の違いなど大してない。
あくまで、能力と責任で待遇を考えればよかろう。

ところが制度がそれを許さない、と。

東京は永遠の繁栄を手に入れた。
大阪は永遠の衰退を手に入れた。