【絶対】面接のアドバイス 第5幕【諦めない】

ご質問される前にまずテンプレをご覧下さい。 このスレも
PART�Dを迎えるにあたり既出の質問も増えてまいりました
けど面接など人それぞれ違いますから
細部にわたって聞きたい事もあるでしょう　そんな時このスレをご利用ください

よい質問の例　「テンプレ見ました　自分の場合はこうなのだが・・・。」など

頻繁に出る質問のテンプレ　→>>2-10

�@休職期間、職歴なしの言い訳が思いつかない
�A志望動機が思いつかない
�B無職期間のチェックポイント （社会保険関係・源泉徴収関係）
�C履歴書の書き方
�D面接での服装
�Eスキル・長所
�F年齢制限について
�G面接での名刺の取り扱い
�Hその他の質問

-番外-
とにかく金を稼ぎたい人など
アウトロー派裏テンプレ　→>>15-20 あたり？

このスレの過去ログ（過去ログ倉庫は>>30-40あたり？

part1　http://human.2ch.net/test/read.cgi/dame/1057653562/
part2　http://human.2ch.net/test/read.cgi/dame/1059972138/
part3　http://human.2ch.net/test/read.cgi/dame/1064023952/
part4 http://human.2ch.net/test/read.cgi/dame/1067257179/

�@休職期間、職歴なしの言い訳が思いつかないのですが・・・・・。 その�@

Q：休職期間は二年になろうとしています 正直・・・一年と半年は何もしてませんでした
リストラされてショックで生きる活力を全て失ってしまって引きこもりがちになりました
残りの半年でようやく危機感を感じてPCの学校へかよい出しMOUSの上級資格をとりました

A：なるほど、それならばその「危機感を感じてPCの学校へかよい出しMOUSの上級資格
をとりました」と言う部分を全面に押し出しましょう。 それとこれは大事な事ですが、面接官
への回答は予め用意してくるのは当然ですが、 そのままそれを答えてしまうのでは後１歩足りません。
どんな面接官であるかをこちらも面接するのでつ。
具体的には、比較的若い面接官であれば貴殿のように休職期間をあまり問題視しないでしょう。
逆に年配の面接官であればそれなりに納得させる答えも必要かと思います。　２年まるまるを説明する
必要はありません。 気さくな面接官であれば、「今はキツイですねぇｗ。でもやっと自分の甘さに気付き
ますた」ってぐらいの回答でよいかと思います。それ以上突っ込まないでしょうし （そんな事に時間を使いたくない）
こちらから、次の話題へ振ってしまうのも手です。 問題は年配のお堅いイメージの面接官でつね。
これはしっかりと「自分は今まで何をやってきたのか」をアピールしましょう。
当然丸々嘘で結構ですよｗ（バレない嘘を付いてね）

Q:経理職につきたいのですが経理の職歴がありません（前職は営業）
求人票を見ても経験者のみの広告ばかり・・・・。（当方28歳）でもどうしても
経理の仕事をしたいのです　とりあえずバイトなら雇ってくれるとこはあるでしょうか？

A：経理のバイトははっきり言って雑用でしかありませんよ。貴殿は「どうしても」とおっしゃるぐらい【経理の仕事】
がしたいのでしょう？バイトでは【経理の仕事】などさせてくれません。処理係です。 それと、これもはっきり言い
ますが未経験で今の時代に「ヽ(｀Д´)ノ ｳﾜｧｧｧｧﾝ!!経理がしたーーーーいっ！」ってのは甘いかと思います。
まずは貴殿が女性なら事務か何かでめぼしい会社へもぐりこみましょう。一旦入れば、中での移動もかなりの確率で望めまつよ。

Q：20代後半ですが、職歴がありません やはり職歴ナシは面接以前の問題ですかね？
　　面接まで扱ぎつけたとしても消化試合の様な感じで扱われてしまうのでしょうか？

A：何もそんなに絶望的にならずともよいですよ　まず、なぜ職歴がないのですか？何をしていたのですか？
　　別に消化試合ではありません。貴殿にどれほど魅力があるかです。
　　バイトしていたならそれをアピールするもよし、資格の勉強をしていたでもよし　公務員試験の勉強をしていた
　　でもよし　いろいろあります

Q：大学卒業後、職歴無しの２６なんですが この間長期のアルバイトをしてました。
　　このアルバイトを履歴書に書く場合どういう書き方をすれば良いですか？
　　
A：−書き方−履歴書職歴履歴欄風

平成○○年　　○月　　　　　株式会社○○○○○
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（アルバイトとして勤務）

イメージわかりますかな？「アルバイト」は一行下にカッコで書きましょう。
ポイントは、アルバイトであっても貴殿の大切な職歴です。職歴と言う事はスキルです。
アルバイトでも記載した方が効果的です。しかし職歴欄にアルバイトを堂々と書くのもちょっと図々しいので
カッコ書きで柔らかく仕上げましょう。 　この書き方はちょっと変化球ですので、面接時には面接官が聞かれる前に
貴殿の方から
「前職の株式会社○○はアルバイトではありますが、○年間勤めまして自分も大変成長させて頂いたと思っております」
ぐらいは付け加えてもいいでしょう。もう一押ししたいのであれば、「社員へのお話も頂いてましたが、こちらの会社では残業が多く、
社員では残業手当が付かなかったので上司とも相談し、現在は今の形でお願いしますと言う答えになりました」 でも可
現在の「アルバイト」は一昔前のそれとは違い、重要な仕事もこなすようになってきました。
一概にアルバイトと言っても全てが使い捨て人材ではありません。そこのところを説明できればグッドですね。
言い方に決まりはありません、貴殿がどれだけの事をそこでやって来たのか。それを面接官に理解させるつもりで話して下さい。
こう言った事項は時と場合によりますのでトータル的に捉えないで下さい

�@休職期間、職歴なしの言い訳が思いつかないのですが・・・・・。 その�B

Q:２８歳　職歴４ヶ月です。　専門卒後の４ヶ月のみ。その後日商簿記１級取るため大原の社会人過程に。
たまにバイトをしながら２４歳のときに受かるも就職決まらなかったので、税理士試験のために１年間勉強→
翌年簿記論を受けるも受からず。そのまま秋から派遣会社に登録してバイトが今年で３年目です。　
ブランクは、なにか別な事で誤魔化したほうがいいですか？それとも正直に言ったほうがいいのでしょうか？
正直、経理の仕事がしたいんですが、実務経験ないと、中小企業でも無理でしょうか？
俺でも、雇ってくれるようなとこはまったくないのでしょうか？

A:実践的な話をすると、いきなり経理の仕事は無理かと・・。経理の募集をほぼ見ないのは、
大きな企業であれば「経理課」と言う枠組みもあるでしょうが、ほとんどの企業では経理担当は１〜２名です。
もうひとつの理由として経理と言う仕事はその会社内での部署移動と言う形で人員補充をしていく場合が多いからです。
以上の事からまず経理の職を探す事自体難しいと言わざるを得ません。貴殿も承知の事とは思われますが、
待てば待つだけブランクも増えていきますし貴殿の立場も不利になるでしょう。多くの人間がやりたい事を願いながら
諸事情により他の職へと断念していきます。自分の好きな仕事、やりたい仕事をしている人間は本当に少ないのが現状です。
ここからは貴殿の自己責任でこれからの道を選ばなければなりません。

�A志望動機が思いつかないのですが

Q：職安である求人の面接のアポを取りました。応募動機は待遇面に惹かれたのみで、その仕事内容に
特に興味も無く業界・職種の経験も知識もありません。 こんなとき、無理やり志望動機をひねり出すには
どうしたもんでしょう。

A：　まぁそれが正直なところでしょうｗ さて、志望動機ひねり出し作業ですが貴殿が応募された業界が分かれば
ストレートな回答が出せるかもしれません。しかし、業界の種別により志望動機の方向性が異なるかと思います。
例えば美容師などの業界であればその志望動機は自分自身の動機へ移行していきますよね。
では福祉業界であればどうでしょう？そうすると「高齢化社会への貢献〜云々」 と言う風にその志望動機は業界
自体の将来性へと意向していきます。また、ＡＯ機器等の業界であればコピー機が大好きなんて奴もいないでしょうし
、ＡＯ機器の将来性を語るのも無理がありますよね。こう言う業界は業界自体への志望動機が大変弱くなって
しまいますので、無理やり自己動機へ持っていかなくてはなりませんね。

　　下記３つのパターン
　　　�@自分の夢や好きな事自体が志望動機となりうる業種（美容師など）
　　　�Aその業界の将来性と社会への貢献性が志望動機となりうる業種（介護士など）
　　　�B自分の力を試しバリバリ働いてお金が欲しいと言う志望動機（ＯＡ機器営業など）

　応募する業界がどういった属性を持ち、どういった特徴があるのか一度分析してみて下さい。
　ネットや本などで幾らでも調べる事は可能です。

�B無職期間のチェックポイント その�@
　・安易に嘘をつくと源泉徴収や保険・年金等の書類提出でバレる可能性は高いです。
　・源泉徴収は昨年一年分の調整（昨年1年間の収入）の事です。
　・源泉徴収は社員でもバイトでも何処からか給与を頂いていれば必ずお役所に届いています。
　　但し、社長のポケットマネーやヤクザな会社は除きます。
　　（たまに源泉徴収書をなくしたって方もいらっしゃいます）
　・各種保険の切り替え時期もバレますが、何処からか給与を貰っている立場にあっても
　　必ずしもそれが厚生年金や社会保険である必要はありません。
　・無職期間は自動的に国民年金や国民保険の状態になりますが、有職の場合もこのケースに
　　なる場合があります。
　　（三ヶ月前から離職されたと自己申告された方は保険履歴を見るとどうやら２年前から
　　　保険をご自分で切り替えたようです）
　・稀に前職場へ勤務態度等の問い合わせをする企業もあり、そこからバレるケースもあります。
　
　※当スレは偽証を奨励するものでは御座いませんので上記の書き方をご理解いただき、
　　からくりを見つけ出して下さい。

�B無職期間のチェックポイント　その�A

Q：自分は、年が３２歳で今回の転職が、４回目になります
最初が、住宅関係に５年、それから、大手食品製造会社にアルバイトで入り
正社員の話がきたので、入社したものの、手を、ラインに巻き込まれ１年たたない
うちに退職・・・３回目が、最近まで勤めていた、あんまり大きい声で言えない
風俗の会社だったんですが、ここからが、ご質問の本題なんですが
まさか、風俗の会社にいたなんて書く事が、出来ないので、実家の手伝い
をしていた事にしてるんですが、私自身の問題が、一番の理由ですが、今日で３社
落ちました。履歴を、偽ると、社会保険の問題等で、ばれたり、調べたりしますか？
何か良い方法が、あれば、教えて下さい。あーあと最近受けた会社で、貴方は、一身上
の都合で、辞めたが多いね！！！と、いわれたんですが、何か辞めた理由を、上手く
書く方法が、あれば、教えて下さい。すいません

A：調べれば余裕ですねｗ。しかしまず調べる事はありませんので隠し通す事は容易でしょう。

その風俗の会社がしっかりとした法人として保険等も完備していたのであれば、仕事内容まで
は貴殿が言わない限りわからないでしょうね。私ならば（名前ではそれと分からない場合）
「接客営業していました」とか言いますね。
もちろん状況によっては正直話してしまう手も十分考えるでしょうね。ココで何度も言ってますが、
面接官や会社の雰囲気・業種などで、面接官への回答は変えるべきものだと思っています。
まず履歴書には書いて逝く方向で、言える状況なら言える方が望ましいですね。
大事な事はその仕事において「自分がどう立ち回ったか」です。
風俗業でも立派な仕事の１つです。仕事である以上「利益の追求」を行い、それに貴殿も
貢献してきたはずです。そこをしっかりと説明出来ればわざわざリスクを侵してまで
隠す必要もないでしょう。

�B無職期間のチェックポイント　その�B

Q：すいません　質問です。僕は先日まで、風俗に勤めていて、今回、普通の会社に
就職が、決まった者です。前職は、社会保険とかは、完備していませんでした。本当は、
２年間、風俗にいたのを実家の家業を、手伝ってることにして、昨日、内定もらいました。
源泉徴収もってこいと、言われますよね。。。。。実家では、源泉徴収なんてでません・・・・どうしょう
源泉出せないから嘘が、ばれそう・・・・

A：源泉徴収は「なくしました」で通ります「再発行してもらえるから」って言われても「面倒だからいいです」
って言っておきましょう　相手はそれで全てを悟り、その上であなたの人柄や能力を見て判断するでしょう
面接する香具師はバカじゃないので・・・・。

Q：履歴書ってごまかせねーかな？ 1年前に仕事やめたのに3ヶ月前にやめた事にするとか？

A：わざわざそんなリスキーな真似は辞めたほうが賢明です。 お役所は全部お見通しなのでつから、
何かあった場合即バレでつよ。たかが1年のブランク、素直に逝きませう。

�C履歴書の書き方

　・履歴書のサイズは一般的にはＡ４サイズ（折りたたんだ状態で）が主流となります。
　　しかし、履歴書のサイズで採用が左右される事はありません。
　・写真はスピード写真より写真屋で撮ってもらった方が好感が持たれます。書類選考など
　　では写真写りも大きく作用しますしプロが撮った写りの良い写真を使いましょう。
　　（写真が貼っていない履歴書は論外）
　・アルバイトの職歴は応募職種に関連があるものは率先して書いていきましょう。
　　長期アルバイトで社員に負けずに仕事をしていたと口答出来る方も書いていきましょう。
　　但し、「アルバイトとして勤務」と言う様に但し書きはしておきましょう。
　・取得資格が無いからと言って、資格欄に下らないもの（就職に関係ないもの）を書かない。
　　（ex．囲碁将棋資格　スキューバダイビング資格　独自団体の独自資格等）
　・電話番号が携帯電話しか無いのも好ましくありません。携帯電話はあくまでも固定電話が
　　あって初めて補助的、緊急的役割を果たすものです。
　・空白欄が無いように全て埋める事が基本です。該当項目に当てはまらない場合は「なし」と
　　記入して下さい。自分に合った履歴書を選ぶ事もポイントです。
　・履歴書を折る場合は３つ折りにして下さい。それ以外の折り方が不適切と言うわけでは
　　御座いませんが、電話料金明細など正式な書類は３つ折りが常識とされています。

(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ

�D面接での服装

　・たとえ職場が私服や制服や作業服でも面接は必ずスーツが基本です。
　　他の応募者が私服だったと安心しているようでは、その人達と一緒に落ちるかもしれません。
　・スーツの色シャツの色は絶対的な決まりはありませんが、常識的な範囲内で選びましょう。
　　びっくりするような色でない限り面接官はあなたの服装を面接しているわけではありません。
　　基本的に新卒の方のみリクルートスーツ+白シャツと考えてもよいでしょう。
　　もちろん20年選手でもリクルートスーツ+白シャツでも一向に構いません。
　・ピアス等の装飾品は外していく事、強い茶髪も戻しておく事。
　　好き嫌いは面接官が決める事であなたが決める事ではありません。予想回避できる減点
　　ポイントは無駄に稼がない。オサレは入社してからでも十分可能です。

�Eスキル・長所

　・スキルには一般的に直接的スキルと間接的スキルに分ける事が出来ます。
　　みなさんが通常認識されているのは直接的スキルです。
　　　営業をしていた→営業スキル
　　　販売をしていた→販売スキル
　　　乳搾りしていた→酪農スキル
　　一目瞭然の直線的な能力、これが【直接的スキル】です。
　　しかし例えば「販売」と言う職種を考えた場合、それは物を売るだけの仕事ではないはず
　　です。勤務年数が増えれば自然に管理や処理、指導と言う仕事内容も増え、それに伴い
　　自然にその能力も身についていくはずです。これが【間接的スキル】です。

　・小売店店長の場合
　　　　[販売能力]
　　　これは直接的スキルであり通常はこれしか見えていない場合もあります。
　　　しかし間接的スキルを挙げると
　　　　[クレーム処理能力]
　　　　[接客販売能力]
　　　　[人材育成能力]
　　　　[商品管理能力]
　　　　[店舗運営能力]
　　　　[集客企画能力]
　　自分に隠された能力を自分自身で見つけ出しましょう。

(・∀・)ﾆﾔﾆﾔ

�F年齢制限について

とりあえず誤解されやすい項目を書いておきまつ。
�@さほど特殊な業種で無い限り資格や前職は全く関係ありません。
　　（逆に違う業種からの方が喜ばれる場合もある）
�A２５歳程度までならさほど特殊な業種で無い限り資格や前職はほぼ関係ありません。
　　（逆に違う業種からの方が喜ばれる場合もある）
�B「交通費が高いから」なんて事も能力があれば問題外
�C現在の求人広告は嘘がいっぱいｗなので、ちゃんと自分の目で確かめる事。

�G面接時の名刺の取り扱い

　・面接時に面接官からもらう名刺は、名刺の内容を確認後
　　面接の間はそのまま自分が座っているテーブルの上において下さい。
　　面接終了後、名刺入れに入れて持って帰ります。すぐに名刺入れに
　　しまわないようにしてください。
　・名刺の内容（特に面接官の名前の読み方）について分からない場合は
　　必ず名刺をもらった時に質問してください。
　　後で、名前を読み間違えたりすると大変失礼にあたります。
　・名刺を受け取る時は、必ず両手で自分の胸より若干上で受け取ります。
　　もらった後も名刺を極力自分の胸より下に下げないよう気をつけてください。
　・名刺入れは胸ポケットか、内ポケットに入れておくのが原則です。
　　決してズボンのポケットには入れないようにしてください。また、必ず専用の
　　名刺入れを使います。くれぐれもサイフや定期入れ等で代用しないように
　　してください。
　・以前誰かさんが県知事に対して使った、「必殺技”名刺折り”」は貴方のいかなるスキル、
　　職歴をも一撃で吹き飛ばす究極の荒技です。
　　この技を使って過去採用になった者の話を私は聞いた事がありません。
　　間違いなく不採用になるでしょう。

その他の質問は・・・・・。　

http://human.2ch.net/test/read.cgi/dame/1067257179/26-28

■■■ アウトロー派　裏テンプレ ■■■

●スポーツ新聞で募集してる会社はどんな具合ですか？

むちゃくちゃな会社はないでしょう。90%は安心して良いと思われます。
ただし「安心して」の基準は「給料が出る」という極めて狭い意味です。
たとえば職場でけがをした。たとえば職場の車をぶつけた。
それらは「自分持ち」である場合がほとんどですので気をつけましょう。

●履歴書は必要ですか？

持っていった方が多少は世の中の常識があるように見られるでしょう。
・写真を貼る必要はありません。
・経歴はウソで固めてかまいません。しかし質問された場合答えられるように。
・たまに空白期間を訊かれる場合がありますが、「まあいろいろありまして」と答えておけばOKです。
それ以上何か質問してくる場合は面接官の個人的興味と考えて差し支えありません。
相手が喜びそうな答をしましょう。あなたの話術の見せ所です。

●入寮（住み込み）希望なのですが。

面接時に荷物を持参しましょう。
今夜寝るところがないことを強調しましょう。
住所欄に実家の住所を書いておくなども手です。

●どんな資格が必要でしょうか？

資格は一切必要ありませんが、体力が必要なことが資格と言えるかもしれません。
＊普通自動車免許を持っていれば別格の扱いを受ける場合が多いようです。

●面接時の服装はどんなものが良いですか？

ステテコにダボシャツというような出で立ちでなければ何でも可です。
長靴、地下足袋などでの面接も、スキルのPRには有効かもしれません。
しかし素足にサンダル履きは歓迎されません。
雇用主側とすれば、作業用の長靴等を貸与しなければならないと考えるからです。
靴は貸したものの、仕事をせずに遁走される場合もままあるので、雇用主側はまず応募者の足許を見ますｗ

●面接時に給料の前借りが可能かどうか聞いても良いですか？

ぜひ聞くべきです。
前借りの制度はなくとも、当座は日払いにしてほしいと頼んでみてください。
先方はあなたがお金を持っていないことを十二分に知っています。
生かさず殺さず程度のお金は貸してくれることでしょう。
ただし、「酒代がなくて」という言葉は禁句です。
お金を借りてまで飲まなければいられないということは、酒で問題を起こす可能性を秘めています。
たとえば住み込みならば酔って暴れられては困るでしょう。
たとえば通勤なら、酔いつぶれて無断欠勤されるのは困るでしょう。

●工場派遣を希望しているのですが

・旋盤、NCフライスなどの経験があればぜひ言ってください。有利でしょう。
・手先が器用な方は電子部品関係を希望しましょう。うまくいけば座り仕事です。
・フォークリフト、玉がけ免許などをお持ちの方は、派遣ではなく直雇いを探しましょう。

●「どれくらいの期間勤めることができますか？」と聞かれたらどう答えれば良いですか？

先方がそう聞いてくる場合は、比較的長期勤務を求めています。
長期と言っても３年、５年などという話ではありません。どんなに長くても１年です。
「ずっと勤めるつもりです」と答えるのはやめましょう。先方はあなたの履歴書を見ていますｗ
相手の顔色を見て判断しましょう。多少長めに言っておくのがコツです。
＊ワンポイント＊
３ヶ月しか勤める気がなくとも「１年お願いできますか？」と言われたら「はい」と答えましょう。
先方はあなたの雰囲気を見て、そこそこ続きそうだと思ってそう聞いてきているのです。
辞める理由は後付で良いのです。とりあえずは仕事にありつくことを考えましょう。

●工場派遣の場合の注意点

土方系の仕事の場合、作業服は自分持ちです。しかし工場系は制服があります。
普通の会社なら当然無料で貸与されるのですが、派遣系の場合は買い取らされることがあります。
特に、安全靴は、まず100%買い取りと考えて良いでしょう。
制服上下と安全靴、場合によっては脚絆なども含めれば、１日の日当は完全に消えます。
給料明細を見た時にショックを受けないよう、面接時に確認しておきましょう。
＊注意＊
支給された制服が新品でなくとも、
あなたが無断欠勤を重ねて退社するような場合は買い取りとなることがあります。

■ スポーツ新聞番外編 ■（男性限定）
それほど多くはありませんが、中にはモロにや組の人が絡んでいる場合があります。
私の経験上で言わせていただければ、水商売系、ホスト系などに見られるようです。

こうした職種が募集欄に掲載されているのは、実は社員の募集ではなく、
面接に来た人間から何らかの形でお金をせしめようとする事が目的のようです。
基本的に水商売系を希望するなら口コミを利用するのが安全と思われますが、
やむなくスポーツ新聞の求人に応募する場合、事前の電話で雰囲気を探ってみてください。
相手があぶない方の場合は日頃の生活態度がそのまま出ますので、てきぱきとした応答がありません。
こちらから「もしもし」と言わなければ受話器から何も聞こえてこないような場合は迷わず切りましょう。

基本的に、履歴書はわざと持っていかないことをおすすめします。
もちろん、免許証などの身分を証明するものも持参してはなりません。
電話でアポを取る時点で、「出先で募集を見たので履歴書が書けません」と断ってください。
先方が「それでも良いから来い」と言えばあなたに非はありません。手ぶらで逝きましょう。
後は現場で、雰囲気を見ながら、臨機応変に対処してください。

＊ワンポイント＊
指定された先がマンションの一室だったりして、そこに表札も何も出ていなければ速攻帰りましょう。
それでも突撃する場合は胸元のレコーダーのスイッチをオンに。
ケータイで知人と連絡を取り、通話を切らずにそのままポケットに忍ばせて入室しましょう。
あなたが帰るに帰れない状態に陥った場合、知人に警察へ連絡してもらうためです。
＊特典＊
こうした経験は、後日何かを書く時に役立つかもしれません。
皆さんのご無事をお祈りいたします。