シャープの裏事情　Part139

とろあえず、もとい「とりあえず」スレをたてておきますた。
ご自由にどうぞ。。。

四十年勤め上げた會社を退職し、何やら張り合いの無い日々を送る内、
大學生の孫に「退屈しのぎに遣って見たまへ」と勸められた弐チヤンネル
當初は「こんな電腦掲示板、何たる幼稚加減」と莫迦にしてゐたものの、
 遣つて見ると存外に面白ひ 華やかな色彩の髪と目を持つうら若き乙女に
「ゆとり乙」と何度と無く罵られるにつけ
食ふや食はずやで慌しく過ぎ去つた學生時代が自ずと思ひ返され「戰爭さえ無ければ、
小生もこのやうな青春が送れたやも知れぬ」と獨りごちることも屡々
すつかりとなつた今では、孫の部屋から白銀色の電腦計算機をせしめては
書齋に篭もり存分に「祭り」を堪能する毎日を送つている
「小四女兒遺棄事件」なるスレツドを拜讀した際には、その餘りに不憫な境遇と過酷な運命に
落涙し臺所で葱を刻む家内に 「斯様な理不盡が許されていいものか！」と
熱辯を振るって呆れられる始末。年甲斐もない、とはこのことと後で赤面することしきり
下手の横好きとはいえ「繼續は力なり」の言葉通り、最近では
ブラクラの回避やコピペの管理にも慣れ「好きこそものの上手なれ」を
座右の銘として弐ゲツトに勵んでいる
同年代の友人達が癡呆や重い病に惱まされるなか、老いて尚矍鑠として
オフ會に向かえるのもひとえに弐チヤンネルのおかげかと思えば
再三に渡る「半年ＲＯＭつてろ」の罵り文句も、何やら「まだまだ死ぬには早いよ」と
言われているようで愉快極まりない
ひとつ間違えれば自らが乗り込んでいた機體と同じ名前を持つ
コテハンに出會える日を樂しみにしつつ、今日もデスプレヱに向かう
それでは弐ゲヱツト

>>1
「とろあえず」乙

頭を下げて屁をこく、アッカンベ〜ジジイに2を取られて不覚を取った。
深くお詫びしながら、ワサビの漬物コリコリの俺様でR･･。

>>1

スレ立て乙

液晶テレビの博打が当たっても
社員の給料良くなったか？
福利厚生は良くなったか？
減点主義の人事査定や
えこひいきチャレンジャー導入してまで貯めたキャッシュを全て使い果たしたんだよ。

まさに「悪銭身に付かず」とは正にこの事
景気を良いときは給料を上げて悪くなると下げるのは当たり前だ。

安い報酬で雇用を守れなくなったから退職するんだ。シャープだけが会社じゃない
一度しかない人生を
下手したら真っ先に逃げる銀行のマリオネットの社長に振り回されたくないからな

始末が悪いのは町田以降の社長や幹部連中はみんな
役員報酬は定期昇給しているんだよ

>>5
役員報酬のところソース

バカ組合が業績悪化してから一時金の業績連動を導入したんだけど
役員報酬は対象外で
定期昇給していたんだよ

しかも社員の給料削減延長しておいて
役員報酬の削減とかは
全く報告されていない

まあ今後、給料は戻すが
一時金は戻すと約束していないとか言い出すやろな。
社員より会社の味方の組合だからな

管理職や経営職のしたっぱはこんなあたり？
課長級→900万円〜1100万円
部長級→1100万円〜1300万円
経営職下っ端→1500万円〜1700万円

よって本部長クラスで推定2000万円〜2500万円
　　　役員クラスで推定3000万円〜4000万円
　　　ずばり社長は5000万円〜7000万円

このあたり？

>>6
＞役員報酬のところソース
詳しくはこちら
　　　　↓
（1）一般社団法人　日本ソース工業会
　　http://www.nippon-sauce.or.jp/
（2）気仙沼完熟牡蠣のオイスターソース
　　http://www.zensui.jp/order/
（3）東京都ソース工業協同組合
　　http://www.tokyo-sauce.com/

.

とろあえず、負け組必死だな（藁










　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.


　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.

とろあえず、負け組必死だな（藁








　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.
　　　　　

値上がり銘柄乏しい中に

**34

利益率改善により

2014年3月期営業利益12億円(4.6倍)に上方修正 値上がり銘柄乏しい中に

正 業種別では鉱業のみ上昇

http://syoukenshinpou.blog13.fc2.com/blog-entry-17826.html

シャープ労働組合○○支部

雛祭りの日の夕方に講演会。
配慮のかけらも何もない自己中心的な判断。

○コンの腋臭の人！悪いけど喫煙室えんりょしてくれるかな。
クリーンルームもガス検が反応するよＨＨ

http://www.sharp.co.jp/corporate/news/140303-a.pdf
組織変更及び人事異動のお知らせ

とうとうソーラーの文字が無くなった。

もう４月１日付けで管理職昇格の名前リストが出てるが、
あれエグいなぁ。思いっきしリストラ者リストやないか。

駆け込み的に増やされてるような。

これは逆にコワイ

−−−−−−−−
シャープ、構造改革本部を廃止＝リストラにめど

　シャープは３日、経営再建のため設けた構造改革実行本部を４月１日付
で廃止すると発表した。業績の立て直しや資産売却、固定費の削減といっ
たリストラが一段落したため。（2014/03/03-16:52）

>>15
管理職がリストラ候補ならば、一般職はどうなるのだ？？







リストラされた経営職 → 必死なドロボージジイ(藁

>>17
法的に管理職はリストラしやすいので、リスの優先順位が高くなるでしょ。
一般職だって５０歳以上くらいが対象になるのでは。

あの東京電力ですら、管理職のリストラやってんのにシャープが
無いなんてありえない


東電が５０歳超の職員の役職を解いて、福島転勤命令
http://blogos.com/article/76481/

いやーめでたいめでたい。
意外とあっけなく財務体質改善、高収益構造転換構造改革も
コーゾーさんのけったい文化大革命も成功裡に終了！！
新年度は新生シャープの怒涛の快進撃がはじまる．．。いやーよかったよかった
大した事無くて。大山鳴動して鼠１匹。単なる空騒ぎでよかったね。

.........でもどーも事態が目に見えて好転した実感が全然沸いて来んのは
なんでやねん。

>>17
すでに若手は退職してると思う。

コーゾーがカードに
書くべき宣言は
情熱、けったいな文化を
無くし良い文化を築くのではなく

「私がシャープの責任者です」って書けば良い。
「私は口だけやなくて即行動します」
「口だけ社長やない、あき、らめへんで」
って書けよ。

組合はお気楽でいいよな〜

　　　（　　~~.旦
　　　　　　　.~旦　）
　　　　　（（　旦~　　ｸﾞﾗｸﾞﾗ
　　　　　　　.旦
　　　　　　　..旦~
　　　　　　　（旦~~
　　　　　　／⌒ヽ 　　みなさん　クソスレ徘徊ごくろうさまでえ〜す
　　　　　/　´_ゝ`）
　　　　　|　 　　/ 　　お茶がはいりましたよ〜
　　　　　| /|　|　　　一息入れて、その救済不能低知能バカ頭冷やしてくださあ〜い
　　　　 //　| |
　　　　Ｕ　 .Ｕ　　　��

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ﾀﾞｼｬｰﾝ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＼
　　　　　　　　　　　⊂＼　　　　_,,,,,,,,__　　　　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　＼＼_／　　　　.,’'.,’:.',,　　　　　　.,’:.',,　.,’:　ｌ　　.,’:.',,|[]].,’:...,
　　　　　　　　　ｶﾞｯ　　　　_]　　　　　　　　　）.,’:.',,:.',,　　[]]　.,’:.',,.,’:.',,.,日　　.,’:.',,.,’:.',,　　　　　　　　　　/
　　　　　　　　　�凵ｼﾆﾆ_______________,,..ノ　　/[]].,’:',,:',[]]/[]]＼[]].,’:.',,|[]].,’:.',,　＿　.,’:.',,]]/　日.,’:.',,.., .　..,,,;:[]]

>>8
それはですな〜、今どき貰い過ぎである！　正しくはこうだ↓

課長職　800〜1000万ルピー
部長職 1000〜1500万レアル
経営職 1500〜2000万ウォンｗ
社長　　牛☆ち○☆の現物支給(@_@)

ど〜だ？　「とろあえず」必死なジジイは？(藁

　　┌─┐　　　　　　┌─┴─┐
　　├─┤　　　／　　　┤　ヨ　　　┼─　_　　＿l＿　　 ヽ
　　└┬┘ 　　（ 　 　 　│┌‐┐　　|　__|　　　　　ゝ　　　 |　　＼
　　─┼─　　　＼　　　┤　又　　 ノ （_ノ＼　　（___　　　　し
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／⌒ヾ⌒ヽ.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　／　　　丿　 ..ヾ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　 。 人　　　 ）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（。...。_ .ノ 。ヾ。...丿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　(　_　. 　.. ﾉ　　 )
　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　/　　　　 　 　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 /　ノ し　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　）　と　 　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　　 　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　　　/
　　　　　　珍々ｼｭｼｭｼｭｯ　/　 ..　　/
　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　.　/
　　　　　　　∧ ,,∧　　　　/　　　/
　シコ　　　ミ ´∀｀彡　　/　　　/
　　　　　　/　　　　 ＼　/ .　　/
　シコ　　（　）　ﾟ　ﾟ/＼ゝ 丿.../
　　　　　　＼ ヽ､ （　 / 　⊂//
　　　　　　　 ＼　ヽ /　⊂//
　　　　　　　 （　＼つ　　/
　　　　　　　　|　 |Ｏ○ノ ＼
　　　　　　　　|　 |　　　　＼ ＼

シャープビットコインを発行する−−−−無問題！
−−−−−ビットコイン消失

>>27
素直に株でいいんじゃないかな
最低賃金以外全て株とか

今さら人材育成って
笑わせるで
けったいな社長さんよ
誰も信用してないで
社長は辞めたら責任取ったことになるのも自分勝手かもしれんが
社員も辞めるのも勝手だからな

組織のKOZOが腐ってるから起きてる問題を
個人的にダメな奴今更育ても解決せんで

　たかひろ

組合の黄色い腕章は何ですか？
私が詐欺師です と表明する証か。 執行委員の中には、宇宙服にピン留めして、普段はセーターで仕事してる奴いる。そんなに嫌なのか？
逃走委員会で、前に並ぶ詐欺師の面見てたら、何かしら、怒りがこみあげてくる
黄色い腕章＝詐欺師

>>16
これか・・・
実施する内容は決まったから解散って事か、
実施してから本部を解体すればいいのにｗ

シャープ、構造改革本部を廃止＝リストラにめど
http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2014030300608

ツインバード、アイリスオオヤマがお待ちです

JDIの上場日が3月19日
社債返済日と同じなのは意味があるのでしょうか？

さあ、夕飯でも食いにいくか。。。

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ζ　　,
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　_ ノ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 （　(　　　(.　）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 . -‐　） ‐- .
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.´,.::::;;:... .　. _ 　`.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　i ヾ<:;_　　　_,.ン |
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　ｉ　　　. . ...:::;;;;;彡|
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　　　　　　 ,' 　 　. 簍�J鶸鑼 　;　`.　　　　　　　　　 ￣￣
　　 ,, -'''" . 　 .　　駲刪櫑躪　　. ' ';゛`'丶.､.......
.　 '´ 　 　 ! 　 　.　膚順棚斷.　'　,　;::::::::::::...`.::::::::....
　i 　 　 　 ヽ､..._,.__魎鬱蹠撫.,,__,.,..ノ.::::::::: 　　!::::::::::::...
.　ヽ､ 　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　,: '.:::::::::
　　　 `=ｰ--､....,,,,,_＿＿＿＿_,,,,,... --‐=''´..::::::
　　　　　 ｀`" '' 'ー───‐―‐' ''' "´

風呂→飯→寝るの合理性

風呂＠緊張を抜き、血行をよくする。（胃腸粘膜が活性化）
飯→寝る　副交感神経を働かせて消化をよくする。疲労回復。
糞団塊世代はこれが出来た。しかし現役世代はこんな簡単なことすら
できない。

飯→風呂→寝る
交感神経が興奮のまま飯（消化がよくない）
そして風呂→血行が急によくなって胃腸に負担
→寝る　未消化のまま腸内滞在→万病の元。

ソニー、パナソニックがまだまだリストラ継続してるのに
シャープがリストラ完了、復活の目処が立った？信じられるわけがない。

今までは先行き不透明、
雇用の確保を言い訳に
ベアを拒否してきた会社の予想される最大の言い訳

「有利子負債の早期返済のため、四ヶ月分はムリ」

原因を作ったヤツの追及すらしない御用組合
更に退職者増加するで

>>39

退職者、もう増えねーよｗ
今残ってる奴らは、転職の行き場のないカスばかりなんだから。
まぁ、俺もその一人なわけだが．．． orz

>38
ソニー、パナソニックに比べたら人員はスリムじゃからねーの？
むやみやたらにリストラする他社より、ましでは？
まぁ、今年一年が勝負やろ！

要らない人材がまだ　たくさんいそうなんだがな・・・ｗ

本社の人員は、やたら多く感じるけどね！

社員の平均年齢の上昇は
明らかに若手、中堅社員が退職しているからだ。

要らない人材はたくさんいるけど、要らないのを切ったところで
シャープが必要としている人材がわざわざシャープに来るとは思わんﾜﾝ

〉〉43
実際多いでしょ。

>>39

そこのチミ！御用組合に失礼ではないか！
シャープ労組という組織は存在しない。
あれはシャープ株式会社総務部福利課なんだよ。
もっとも福利課のくせに社食はまずいし、福利厚生は最悪だし
政治活動ばかりして、組合員からカネを巻き上げるだけ。
こんなのが経営者と対等に向き合えるわけないだろ？

【新聞引用】
米経済誌フォーブスが３日発表した２０１４年版の世界長者番付で、
米マイクロソフト創業者のビル・ゲイツ氏が保有資産７６０億ドル
（約７兆７千億円）で、５年ぶりに首位に返り咲いた。
日本人の首位はソフトバンクの孫正義社長で、資産１８４億ドル
（約１兆８７００億円）の４２位と、前年の１２８位から大幅アップした。
【引用ここまで】

シャープ復活の秘策がある。京都に雲隠れしている
乳が佐々木元副社長に土下座謝罪をして、孫さん
から潤沢な資金を融資してもらうことら。
孫さんは佐々木元副社長のお弟子さんみたいな存在だ。
佐々木元副社長の決断がなければ今の孫さんはない。
孫さんから4000億円〜5000億円ぐらいの低金利融資ならば
佐々木元副社長と孫さんの深い仲なら可能かも？
孫さんがおカネに困っていたとき（創業資金）、即断で
孫さんにおカネを渡しのは佐々木元副社長。
ここは助けられたり、助けたり。
孫さんソーラ―も大好きだし。。。

よくボケ爺さんって公然と言えたな。たいした人だわ→乳

マジな話、液晶は供給に撤し、自社ブランドは控え目に！ドキュメントはBtoB戦略とOEMで小銭を蓄え、白物はアジア向けに力入れたら、少なくとも生きかえるかもよ！
前のSHARPに比べたら、ましな方向に舵を切った感が有るけど？役員に変化？
ソーラーは今が切り時！？(~_~;)
中国はPM2.5、インドはPM10/でプラクラバカ売れやし！
この一年が勝負！

予想
・管理職以上をばっさりリストラ（それがないのはあり得ない）
・優良事業はＪＤＩと統合（ユーミンは幹部としてしちらへ）
・競争激化が予想される新興国白物事業はシャープ本体に残留。

ＪＤＩ絡みで今月中に何か大きな動きがあるでしょう。

「構造改革本部」言うても、実際は
「債権回収」と「産業うんちゃら法適用でＪＤＩとの再編準備作業」
がメインだったのでは。それが終わったので構造改革本部は解消では。

シャープの管理職にはアンチ銀行関連役員が多く、ユーミンも管理職
には嫌われている。外様だからだろう。
シャープの工作員が複数名いると見られるヤフー掲示板だが、↓の
ブーイング投票数の多さはその証し。シャープの管理職工作員は
ヤフー掲示板で自重すべき。

http://textream.yahoo.co.jp/message/1006753/a57a5ca1bca5w?comment=192896

シャープは完全に解体されることはもちろん無く、
白物と新規事業オンリーの会社になる可能性も。

あの行動改革宣言のカードの立派さは社員にそれなりの覚悟を
要求するためのカタチなんでしょう。

ソーラーは優良事業とはいえないので、京セラと何かWinWinな形で
何かあるかも。

>50新興国はドラえもん戦略で若干リードはないか？ まねした電機も新興国狙いだろうが息ハァハァじゃね？
キャラ宣効果は大きいぞ。

>>54
最近の報道では「シャープが新興国での白物事業を強化」と、あたかも
シャープが特別なことをやってるかのような言い方だが、白物や廉価ＴＶ
といった家電メーカーが新興国に力を入れるだなんて、あまりに普通の
ことだからねぇ。何にも特別なことはシャープはやっていない。

↓の記事にあるように新興国での家電競争は熾烈なものとなり、シャープ
にとって楽観できるような状況に無いからねぇ・・。
http://diamond.jp/articles/-/32870

>>53
ドキュメントと抱き合わせで引き取ってもらうんだろ。

コーゾーって宇宙服
嫌いなのか？
まあ社食なんか食えるかと言って出前頼む
眉毛いるからねえ

そもそも、新興国での家電なんて利益がどんだけ出るもんだか。
その利益で養えることができる従業員なんて、どんだけの数だか。
しかも、この場合、従業員は国内であることのメリットなんて
少ないし。

>>56
経産省がドキュメントをＪＤＩに吸収させずに京セラに渡すわけありませんがなｗ

>50.53
液晶切るかな？
ここ、手放せば売上半減で銀行も損失被り回収困難になる。
そう考えると供給屋に撤し中国のジョブズが中国中にlGZO搭載スマホ売りまくる感があるが？
波にのれば2000〜5000万台は軽く売りそう！○億台まで行ったら奇跡やけど。

>58
新興国で利益のホームランは狙わないはず！
名前、覚えて貰えれば多少は有利になるはず！ドラえもんがいるさ！

>>50
＞ＪＤＩ絡みで今月中に何か大きな動きがあるでしょう。
今月は無いよ。

まー、総合的に見ると液晶関係の基幹部品の特許は
偏光版やカラーフィルターでは日本企業が世界市場の７０〜７５％の市場シェア
ガラス基盤では日米企業で９５％、液晶パネルでは日独企業で８０％の占有率。
日本国としちゃ国家の知的蓄積財産である液晶基幹部分の特許は
基本的に守る方向だろうね。チャイナやコリアに流出が一番困る
複合機の基幹部分の特許も日本国内メーカーとアメリカゼロックスで１００％近く押さえて
るんじゃねーか？
事情に疎い眉がの脳天気にコリアのサムスンあたりとチョコマカやってりゃ
通産省も国内同業もイラついてアホじゃないかと言う目でみてたんじゃないかねえ。

まーＪＤＩとくっつけるかどうかは.......。口が裂けたら教えてあげる。残念でした

>>60
中小型液晶事業は担保権の実行で銀行の持ち物になり、それを
産業革新機構が高く買い取ってＪＤＩに吸収させるでしょう。
大型の高級液晶も産業革新機構が買いとって他社と再編か。

有利子負債があまりに巨額すぎて、「シャープに優良事業を
残して資金を回収」なんつう選択肢は銀行にはもはや無いで
しょうねぇ。

それにしても、正常化バイアスっていうのかね。
シャープ社員（特に管理職）は「約１兆２千億円の有利子負債」
というトンデモない事態を「ちょっと負債が多いだけ。大丈夫」
なんて言うてる異常心理の人が多すぎる。

>>59
デイスプレー会社が複合機引き受けるわけない。
国内複合機メーカでありゃキャノンでも、京セラでも、リコーでも、ゼロックスでも
通産省としてはどこでもいい。複写機事業入札方式で一番高値で買い取ってくれる会社
要は、最終的に同業が欲しいのはシャープの有望複写機納入先と優秀な複写機営業技術マン
つまり直ぐに収入に結びつく有望お客と有力販売網と優秀な腕も口も達者な営業技術員

>>65
ディスプレーという部品会社だからリスクあるので完成品事業は喉
から手が出るほど欲しいでしょう。
http://www.j-display.com/news/toshiba/20070116.html

あと、下記記事にある「中小型ディスプレーを専門とする独自のビジ
ネスモデルを構築しており、これが他社の市場参入を防ぐ障壁となっ
ている」という文章中のビジネスモデルが気になる。完成品を利用
したソリューションビジネスではないのかね。コンビニソリューション
とか将来性あるし。
http://jp.wsj.com/article/SB10001424052702304085204579417953158230202.html

わたしの落書き帖

珍しくテレビをみたら、芸人「友近」の祖先が二神と言う名前で
その祖先は藤原鎌足に繋がると古文書に記載してあった。
「二神」さんは愛媛県松山在住。

自分が持っている談山神社の藤原鎌足氏族帖の中にも確かに
「二神」さんは記載されている。
そして、おいらの苗字も藤原鎌足氏族に記載されている。
つまり、芸人「友近」とおいらは遠い親戚ってこと。

あと、忘れてはならないのは株の上場益。
シャープ１の優良事業のドキュメント事業をＪＤＩが吸収したと
発表したなら、ＪＤＩの株価は上がるでしょう。株を所有するで
あろう経産省役人や政治家にとっては魅力的ですね。

複合機ＪＤＩ婿入り妄想が果てしなく広がっていきますね。楽しいでしょう？

>>65
京セラドキュメントソリューションズかコニカミノルタじゃないかな。

歴代将軍が藤原鎌足氏系かどうかお知らせ

早川徳次創業者　（藤原系）
佐伯旭2代目社長 （藤原系）　
辻晴雄3代目社長 （藤原系）
町田勝彦4代目社長(藤原系）
片山幹雄5代目社長（藤原系）
奥田隆司6代目社長（藤原系）
高橋興三7代目社長（非藤原系）

ちなみに、ノーベル賞受賞者、山中伸弥教授（藤原系）

ちょっと脱線、つづきをどうぞ。。。

>>69
シャープではドキュメント事業が一番「他社が欲しがりそう」な事業
だからねぇ。サムスンの手に入らせないためにも経産省が自分に都合
がいいような処置をするでしょう。
俺がドキュメント事業の人間では無かったらこんなに軽々しく書け
ないんだろうが。

>>71
高橋興三7代目社長　誤（非藤原系）⇒正　（藤原系）
でした。

苗字を書き込んで頂ければ、藤原鎌足の子孫かどうか
お知らせ致します。ネタではありません。本当の情報です。
奈良の談山神社では「談（からたひ）の会」があるぐらいです。
生粋の日本人は意外と「藤原系」が多いのです。

外様のユーミンさんは藤原系ではありませんね。

佐々木元副社長も藤原系
鷲やんこと故鷲塚元副社長は非藤原系。

なんやねん、ほとんど藤原系やんか。

>>69
おまえはだまっとれ。この「とろあえず」
おいらはスレ工作員ではない。ただ２ちゃんを落書き帖にしただけ。
すまぬ。

>>72
訂正
×：俺がドキュメント事業の人間では無かったらこんなに軽々しく書け
ないんだろうが。
○：俺がドキュメント事業の人間では無いからこんなに軽々しく書け
るんだろうが。

否定の否定は難しいｗ

ttp://awabi.open2ch.net/test/read.cgi/company/1393941875/
はやりものにくらいつけ！

>>76
おまえもだまっとれ。
この「藤原氏足軽雑兵下級武士に輪姦されて生れたエタヒニン娘の子孫」

出ました。きわめて特殊なネタでスレ埋めする工作員「uIjWmpNg0」

スレ埋めするにしても質が醜すぎる。
差別ネタ（学歴、部落、朝鮮絡み）が多くてシャープ社員の風評を
悪くしている。

>>76
＞おいらはスレ工作員ではない。
本当？？
こっちが聞いてもいないのに、わざわざ自分から言い出すところが
どーも怪しい.....。やましいところがあるからわざわざ自分から......。イヒヒヒヒィ〜

＞ただ２ちゃんを落書き帖にしただけ。
嘘だろ。スレの流れ無関係に突然藤原氏の講釈連投......。
どー考えてもスレ埋め工作員と考える方が......。ま、いいか

＞すまぬ。
藤原氏以外であんたが自慢できるものって何かある？
例えば、あんたの極細チンコに藤原氏の家紋の刺青してるとか.......。

ドキュメントの黒字幅すごいんだろうな。
だってBIGPAD押しつけられても、黒字出るんだから。

ココだけの話、BIGパッドのタッチパネルっていらないよな

三行うんちゃらバカとＪＤＩバカは同一人物

京セラも堂々と公園に来るくらいだからＭＡはありえへん。

>>84
ドキュメントをサムスンに売り渡す根回しをしてた時、
コーゾーが社長訓示でサムスン役員を褒めまくっていた事を覚えてるか？

今回、稲盛を講演に呼んだのは、つまりはそういう事だ。

>>84
三行うんちゃら＝ＪＤＩ
だからでしょ。ヤマーで某氏がよく分析してる。
自分の同期や同じ部門の入社５年以下の人は正直期待してる。

ＭＡあるから堂々と来るのではｗ

おまえら、公然と憶測を書いているが一番危惧するのは
「この会社は社員の期待を裏切る」ことが得意なことだ。
（組合も含む）
いくら銀行管理下、支配下であっても三行うんちゃらを
期待して裏切られたら落胆は大きいぞ。


し　か　し　確かに社会通念ではこれだけの膨大な借金を
抱えた企業をこのままずるずるといつもの通りの経営
を続けさせることはありえないだろう。
なんらかしらの動きは間違いなくあると思う。

言えてるね、確かに
コーゾーは他社を褒める発言やたら多いな

その癖、「社長の力ではどうにもならない」って
それなら「私は名前だけの社長」と認めたんだな。

>>79
この言葉の汚さがシャープの社内風土をよくあらわしているよな。
俺なんかもやめたクソ幹部から暴言を言われたことがある。
（しかも2名から）
しかし、暴言を吐いた内容がそのクソ幹部そのものだったわ。
「結構おまえ小物だな」←おまえが小物だった、○井。
「おまえの代わりはいくらでもいる」←確かにおまえが辞めてもシャープは何も問題なし。
　　　　　　　　　　　　　　　　　　代わりはいくらでもいたな。○本。　

暴言はまだまだある。堺のうつ病製造マシーン○部は左遷させられたな。
最近は暴言が減ったが陰湿な体制は何も変わってないし、管理職を
目指すバカ主事がイエスマンとごますり。

もう解体してしまえ。こんなクソ会社。

あした コウゾウさん 葛城に来るわ。
まあ ソーラーシステム事業本部消滅だから、その言い訳しに来るんだろうな。あたらし名称は、ソーラーエネルギーソリューションだったかな。別会社の準備か？

今週のフラッシュ
パナソニックや東芝ってあんなに給料貰っているのか？
職種や最終学歴全く掲載されていないけどな

人の道として正しいことをすること
⇒ならば国際カルテルの犯人（おそらく幹部）の調査と刑事告発を
お願いします。

社員に説教しても心に全く響きません。
研修は時間の無駄です。
こーぞーさん。

仕事しない御用組合
腕章つけて何してるの？
やれるものなら
やってみろ
ストライキ
町田、片山の糾弾会

>>91
東芝は残業規制をかけずに残業代をしっかりつけるから結構給与は高いが激務。
電機メーカーの中では結構ブラック度が高いからあまりうらやましくない。
労働争議や裁判が結構多い会社。

パナソニックはクビ切りの嵐。身分保障はない。

隣の芝生は青い。もっともここの芝生は枯れているｗ

>>95

シャープ労働組合（別名組合費利権団体）がストライキなんか
やるわけないでしょｗ

シャープ労働組合がストライキをやったら、天地がひっくり返るわ
あんな奴ら相手に怒るだけ損というもの。
組合脱退しろよｗ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
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負け組、必死だな（藁
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労働争議や裁判多いって
褒められたことではないけど
行動するだけどこかの
会社より遥かにマシだろ
もっとも東芝は
電機だけの企業じゃない

>>95
コアタイム、朝8：30からのフレックスｗ

組合、組合員を舐め過ぎだろｗｗｗ
大日本スクリーンはコアタイムなんてないぞ。
いかにこの会社がおかしいかよくわかる。

北朝鮮型ｗｗｗ

>>97
激務だが東芝が生み出したもの＝大学関係者（教授）

シャープから大学関係者へ行くのは人脈コネを使った無能が多い。
（特に業績を部下から吸い上げた患部とか）

>>98
＞大日本スクリーンはコアタイムなんてないぞ。
＞いかにこの会社がおかしいかよくわかる。
この際、不満タラタラこんな借金まみれのおかしいボロ会社なんか
さっさと辞めて 大日本スクリーンに転職すればいいじゃん

超優秀なあなたの能力なら大日本スクリーンも大歓迎。
一発で入社決定！転職で今抱えてるあんたの問題、不満、悩み
ぜーんぶ解決。めでたしめでたし。がんばって下さい
ご健闘を祈ります

>>87
＞三行うんちゃらを期待して裏切られたら落胆は大きいぞ。
あんたらの場合、冷静に客観的事実を積み上げて論理的に
自分なりの結論を導き出しそれに期待する。というよりも

生れつきの低知能バカ頭世間知らずの幼稚な社会常識に加え
超視野狭窄症におかされた中学生並思考力で
物事を自分に都合の良いように解釈し、事実と願望をごっちゃ混ぜにして
妄想の上に妄想を重ねて、あたかも既定路線の事実のように期待するから
落胆ばかりの人生を送るのです。

それを会社や組合のせいにしてはいけません。
自分達の頭の出来のお粗末さと、いつまで経っても大人になりきれない
未熟な社会常識のせいです。大人になりきれてないいびつな精神的奇形児状態が原因

自分にとって不都合な出来事の原因を、常に自分じゃなくて他人のせいにするのも
あんたらの思考パターンの特徴です。
幼児が親に叱られた時の定番言い訳「だって、ｘｘちゃんがｘｘしたんだもん」と同じ

>>91
＞パナソニックや東芝ってあんなに給料貰っているのか？
うん貰ってるよ。
だって、あんたらシャープ社員と比べ生れつきの頭の出来も
会社の格も違うじゃん。当然だろ？
優秀な会社の優秀な人材はそれにふさわしい報酬を受け取る
自由主義、資本主義経済社会の基本理念、常識です。

>>99
＞シャープから大学関係者へ行くのは人脈コネを使った無能が多い。
やめとけ。
あんたの、男のヤキモチ、嫉妬、妬みの心がミエミエでみっともない。
こういうことは、言えば言うほど、あんたの人物像が醜くなるだけです。
言ってる自分もミジメで虚しくなるだけです。

>>95
＞シャープ労働組合がストライキをやったら、天地がひっくり返るわ
大丈夫です。身の程知らずの借金抱えて喘いでる関西の田舎企業の
労働組合がストライキした程度じゃ天地はひっくり返りません
この地球はそんなにヤワじゃないです。

アホな心配してないで最後の断末魔の悪あがきストライキを
ジャンジャンやってみて下さい。出血多量の瀕死の重病人に
ストライキやって暴れまわる体力が残ってればの話ですけど.......。

>>89
＞この言葉の汚さがシャープの社内風土をよくあらわしているよな。
＞俺なんかもやめたクソ幹部
いくら、怒りであなたの単純バカ頭が沸騰し、完全に理性喪失状態になってるとは言え
やめたクソ幹部という表現､モノの言い方はあまりにも下品です。
社歴100年を誇る関西の名門企業シャープ社員の言葉遣いとしてふさわしくありません。

このあなたの言葉遣いの汚さがあなたを育てたご両親の教育程度の低さ、
育ち、あなたの品格、教養程度をよくあらわしていますね。
以前にも申しあげましたが
普通の会話でのくだけた表現は、『うんこ幹部』、
やや改まった公式の場、フォーマルな表現は『大便幹部』の方が良いでしょう。
クソ幹部などという下品極まりない言葉遣いで結局周囲の顰蹙を買い
損するのはあなた自身なのです。気をつけてください

ID:zxVQacIE0、就職しろよｗｗｗ

就職は貧乏人がするものです。

来期は黒字の開発やってる人も、予算０って言ってたなぁ。
どんだけ絞られるねん。
それに引き替え、毎年ものすごい予算投下してる液晶は
なんで100億かそこらの利益で許されるのかね。

パナソニック、業績改善を給与で還元　総額100億円
http://www.nikkei.com/article/DGXNASDZ0500M_V00C14A3EB2000/

減点主義
えこひいきチャレンジ
寄せ集め事業部ばかり
ヘタレの御用組合
勘違いオンリーワンをして逃げるが勝ちの町田勝彦の逃亡を許している

給料削減した金はどこに言ったのか？

>>98
フレックスタイム制勤務コアタイムなしなのは、
大日本スクリーンではなく、大日本印刷。これできちんと会社が動く。
朝礼、そんもんいらんだろ？シャープの常識は社外の非常識。



大日本印刷
http://www.dnp.co.jp/saiyo/2015/recruit/kyujin_hokaido.html
勤務時間 フレックス勤務制（コアタイムなし）

毎年やなくて
有利子負債の額が
目先の利益しか頭にない
町田、片山イエスマン経営による液晶投資額だ。

堺見てみろ、初期投資
4000億でバクチやって
空き地だらけ、一度フル稼働させてパネル在庫の山
結局、ホンハイに600億で買い叩かれたやないか
円高、民主政権も関係していたけどな

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負け組、必死だな（藁
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ここの会社は
他の会社の変なモノばかり導入するから始末が悪い
チャレンジだって
今や導入した企業の殆どが廃止かつ見直し

ここは町田が導入したものは全く手を着けない
コーゾーさん
言うだけ社長ではダメ
株主総会どうするの？
株主に夢だけ語っても通用しないし
まだ「私がシャープの責任者です」って言い切る勇気があれば社員のモチベーション上がるし
カード配るより無形の効果ありまっせ。

ドキュメント、HPとの話が合ったよな。
どうなった？

>>112
大丈夫やってぇ。
禿バンクなんかも有利子負債が２兆円超えててもピンピンしてるやん。
１兆円ちょいでビビらんでええってぇ。

カルテル事件の時の　本当の犯人の処罰と賠償をしろよな！
会社に対して損をさせた罪は重い

long.2chan.tv/jlab-long/s/long1394006035554.jpg
long.2chan.tv/jlab-long/s/long1394006070300.jpg
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long.2chan.tv/jlab-long/s/long1394006195322.jpg
やっほー俺達モテモテイケメンの在日コリアンor部落民デス☆
チョッパリ共の時代はすでに終了してま〜す
日本はもう俺らの支配下だからネ☆
在日と部落が今の時代の貴族で女とヤリまくれるんだヨ☆
短小チョッパリ共は早く日本から消エロ☆

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負け組、必死だな（藁
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株主総会の時のカルテルに対する質疑応答も
他社から見たら笑い者
この時から既に
「シャープは誰が責任者なのか？」って思われていたんだろう

カルテルは眉がSAMSUNGにはめられたって聞いた
いずれにしろ眉はプライドだけ
経営者としての資質は皆無に等しい。
町田、片山の社長期間は
社史から抹消したいのでは？

プライドだけでもあるだけマシかもｗ
町田・片山は失敗したにしても、何かしら社長
らしい事をやった。
奥田・高橋時代になってからは、ただのお飾り。

何がしたいのかもよくわからん。

>>91
シャープ組合員の労働時間はめちゃくちゃ短いんだから当然じゃん。
基本給は変わんないよ。

管理職の労働時間も無駄にだべってるだけで短いけどな。

町田は社長らしいことをしたって私利私欲の独裁経営片山も液晶事業に陰りが見えて来て、供給先も見つからない、ブレーキ掛けようもない堺工場を町田から
丸投げされたのは同情してやるよ

町田は自分の在任期間の時しか考えていない経営戦略
今さら経営理念や信条を
掘り起こしても手遅れだ
町田の時になぜやらなかったのか？

今更、100万回繰り返してみたところで
屁のツッパリにもならん同じ内容の似たような町田、片山罪状ネタを
よくもまあ、飽きもせず繰り返し、繰り返し、いつまでもいつまでも...だらだらと、、、、。

ここの住人の特徴はひとつのことが頭にこびりついてはなれず
ウジウジダラダラいつまでもグチャグチャ噛み締めるタイプが多いね。
ひとつのことに拘って前に進めず立ち止まってる。
早い話が頭の切り替えのヘタクソな生活力のない甲斐性なしタイプが多い

で、問題はそれを踏まえて、今後どうするかじゃないの？
馬鹿にこんなこと言っても理解不能で無理か？

>>124
某韓国企業の工作でしょう

>>124
何らかの反省が出来て、はじめて前進出来るんだよ。

故意で無いにしても、人をはねた運転手が何の謝罪も
賠償もせずに、いきなり会社首になったからこれから
どうしようとか言って、話聞いてくれるやついるか？

責任問題をうやむやにしても、１兆円の借金は
無くなったりしないのさ。

ゲッ！　ヤバッ！　感ずかれた？？　見透かされた？？

>>126
＞責任問題をうやむやにし
だったら、さっさとその責任者引っぱりだして
具体的にケリつけな！行動しろよ！なーんも具体的行動起こせん癖に
こんなクソスレで2年近くもウジウジダラダラ
町田、片山ネタの愚痴こぼして
落ちこぼれ同士が傷の舐めあいゴッコしててもしょーがないっぺ

だっておまえが韓国系だってことはみんな知っているよ。
「とろあえず」ｗ

>謝罪も賠償

な？あの国だろ？

ID:z4D2J7XT0　通称「とろあえず」はシャープと関係の深い韓国系日本人。
時にシャープを擁護し、ときに反日意識が強いためシャープを貶める。
一体おまえは何がいいたんだ？

このｽﾚで仕入れた情報をこのｽﾚで書いてるだけだろ

まぁ雇い主は２％ちょいくらい出資してるんで関係がないともいえんけどなｗｗｗ

じゃあソウルと東京を行ったり来たりなんですね。「とろあえず」さんは。
日本の巨大匿名掲示板のシャープスレに韓国の某企業が内情を知ろうと
張り付くのはありえる話でしょうね。

ベンチマークから外したといっても、結構向こうはここを気にしているのは
間違いなさそう。

毎日ほぼ同じ服で、ネコのリュックサックでアニメの定期券入れのヲタカップが、何処の会社のヤツか
バレバレなのに、公共の場所でヲタにありがちな いちゃつきかたをしててキモすぎる。

>>131
＞一体おまえは何がいいたんだ？
おまえら揃いも揃ってバカばっかりって言いたいのよ
異論ある？単純バカ揃いだから挑発、煽りに直ぐ乗せられるし

>>133
＞ソウルと東京を行ったり来たりなんですね。
そ。向こうに帰るのは本場のキムチと人糞酒が恋しくなった時だけ

>>129
＞おまえが韓国系だってことはみんな知っているよ。
チョッと違う。俺は北朝鮮系。きむじょんうんマンセーの方

>>133
＞シャープスレに韓国の某企業が内情を知ろうと
俺の場合は近いうちに消えてなくなるシャープの内情なんてどーでもいい
今の俺の最大の関心は歌舞伎町の若いオネーちゃんのスカートとパンツの内情調査

バカ雑魚がよーけ釣れた。久しぶりに大漁じゃ。
付き合ってくれてありがと

ID:z4D2J7XT0

いつも自己紹介お疲れさん♪





俺様のカキコは「事故紹介」だがｗ

>>134
あんた、いくら自分の実年齢＝彼女居ない歴年数とは言え
いくらなんでも若い仲良しヲタカップルにまで八つ当たりするのはやめれ
みっともない。心が貧しいぞ。
とりあえずあんたのそのキモチ悪い顔を整形するための
金を貯めれ。今後の話は話は全て整形がすんだ後だ。頑張れ

えこひいきチャレンジ廃止Ｒ猫廃止か任意

「私がシャープの責任者宣言」

コーゾーが今すぐ
やるべき仕事だ。
全国拠点訪問は
それが済んでからやれ

社長就任した時の
海外訪問先での「シャープは大丈夫発言」の根拠の説明

稲盛会長を呼んだ理由は？

2015年新卒300人採用？？？？？？？？？？？？予定！！！！！！！！

地元の近畿土民を集めるのかな？？？？？？

>>142
＞社長就任した時の 海外訪問先での「シャープは大丈夫発言」の根拠の説明
おまえはアホか？？
根拠も何も
社長就任早々海外の訪問先で「残念だがシャープは大丈夫とは言えない」なんて
バカ正直に平気な顔して言えるか？？
こんな質問するなんてあんた、アホチャう？？
一事が万事で職場でもこの調子で全く空気が読めず上司から怒鳴られ虐められてるだろ？

＞稲盛会長を呼んだ理由は？
複合機部門を上流から下流までごっそり丸ごと
出来るだけ高値で買い取ってもらうための
トップ営業の一環です。

シャープ、４年ぶり新卒３００人採用計画　高卒・高専卒採用を再開
http://www.sankeibiz.jp/business/news/140305/bsb1403051530002-n1.htm

じゃとりあえず少なくとも平成26年度いっぱいは、潰すつもりはないってことだな
応募した高校、高専卒の青少年の夢をすぐにぶち壊すようなことはしないでしょ

>>145
この会社のトップ陣は大卒すら扱えんことがわかったか
しかし、300人頭数ほしいって何やるつもりなんだ

>>146
リーマンの時は新入社員の夢を潰したろ
結果が若手がガンガンやめて今の不足だからな
経営なんてあの頃から手前味噌だった

募集してもまともな大卒は来ないよ。

>>135 ⇒　>>139
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

　　とろあえず負け組、必死だな（藁
　　図星だったか。。。






　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>146

おまえのそのくだらない荒らしぶりをみて、この会社を希望する
青少年の希望をぶち壊しているだろ、アホ。この「とろあえず」。

>>149

さすが某韓国企業の手先。さりげなく破壊工作をしてますね。
1日中２ちゃんに張り付いていて空しくない？
アホなの？バカなの？

>>152
＞さりげなく破壊工作をしてますね。
うん。

＞空しくない？
空しい。

＞アホなの？バカなの？
両方。アホとバカの比率は６：４.　芋焼酎のお湯割と同じ

新規採用は老人介護資格が必要だろうな
６流大卒で営業まわりだろうな

景気が良くなれば普通の大学生はブラック企業は選択しない
大阪民国住民が自宅から通うのだろう

>>150
良く出来ました
とろあえず図星だったべ

>>151
＞おまえのそのくだらない荒らしぶり
クソッ...。
大当りの図星でやがんの！
テメー覚えとけ！

忘れる。

>>157

アホに付き合っている暇ねえんだわ。ロシア語の勉強が忙しいし。
じゃあなｗ

ウスノロバカ雑魚クンバイバイ。またあした。オヤスミ

そう言いながら、頭に血が昇ってやがんのｗ

じゃあな（ロシア語でパーカー）バーカーｗｗｗ

>>158
プッ..
わざわざ、ロシア語の勉強が忙しい...だって。
カッコつけの見栄っ張りバカ丸出し.....。お主も若いのう

300人の新規採用をする前にすべき事があるだろ、
膨大な有利子負債の返済計画の開示だよ・・・

>>145
２０１５年度に３００人ですか。
その翌年にシンジケートローン5100億円の返済があるのだけれど。

数か月前まで女子高生だと思うと興奮が止まらんな

　　　　　　　　　　　　　 　_,.. ----　.._
　　　　　　　　　　　　　　,. '"　　　　　　　｀丶、
　　　　　　　　　 　 　 ／　　　　　　　　　　　　` ､
　　　 　 　 　 　 ,..-‐/　　　 ...:　 ,ｨ 　,.ｉ .∧　,　 　ヽ.
.　 　 　　　　　,:'　　.l　.::;',. :::;/..://:: /,':/　 ', l､ .i　　ヽ
. 　 　 　 　　 ,'　　..::| .::;',' :;:','フ'７フ''7/　　 ',.ﾄ',_|,　, ',.',
　　　　　　　,' 　 .::::::!'''l/!:;'／　/'ﾞ　 /　 　 　'! ﾞ;:|:､.|､| 'l
. 　 　 　 　 ,'. 　.:::::::{　ｌ'.l/　　､_　　_,.　　　　　　'l/',|.';|
　　　　　 　ｌ　 :::::::::::';、ヾ　 　　 ￣　　 　 `‐-‐'/! ';. ' 　　ここにいる、頭のおかしい人達が
. 　 　 　 　 !　:::::::::::/ `‐､　　　　　　　　ゝ　　　|'ﾞ　|　　　早くまともな人間になりますように…..。
　　　　　　 | ::::::::／　　　＼　　　　､＿,　_.,.,_　ﾉ:::　!
　　　　　　 |::::／. 　　　　_rl｀': ､_　 　 　///;ﾄ,ﾞ;:::::./
..　　　　　　`´　　　　　 /＼＼　 `i;┬:////ﾞlﾞl ヾ/
　 　 　 　 　 　 　 　 ,.:く::::::::`:､＼　〉lﾞ:l 　/　!.|
.　　　　　 　 　 　 ／:.:.:.:＼:.:.:.:.`:､ｿ/:.:| 　 　| |
　　　　　　 　 　 /.:.:.:.:.:.:.:.:.:＼:.:.:.:У:.:;l　　 /./
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　　 　 　 　 　 ,'.:.:.:.:.:.:.:.:.';_,ﾟ.,ﾉ.:./,:':.:.:.:',　　|　|`､:|
　　 　 　 　 　 !:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.ﾞ､:.::／:.:.:.:.:.:.ヽ, /　,!:.:`､

>リーマンの時は新入社員の夢を潰したろ

ブランド何たら調査では、2007年卒(入社)が一番不満が高いんだよな。
当時はメガバンが一行3000人も採用してて、メーカーなんぞ名前書けりゃ入社できた年なのにね。

当時バンバン売ってたＣＭに騙されて入社しちまったってわけか
100%自業自得だな

コーゾーは口が軽い
シャープは大丈夫って
勢いで言ったとしか
思えない
複写機事業も拠点訪問しといて、舌の根も乾かないうちにSAMSUNGに売却しようとしたからね

口は便利だから
いくらでも言える
しかしなかなか発言しない私がシャープの責任者です宣言

複写機事業売ってもらえなかったからって粘着するなｗ

>>168
さすがにサムスンには売られたくない。
京セラミタかコニカミノルタなら泣いて喜ぶ。

基本は合弁から子会社であって本社への統合はないぞ

>>144
＞複合機部門を上流から下流までごっそり丸ごと出来るだけ高値で買い取って
＞もらうためのトップ営業の一環です。

そうだね。で、あなたがオマケで付いて来てくれたら、大幅値引きが見込めて
金森さん、涙流して喜びそう(藁





↑ｺﾞﾒﾝ、「稲盛様」でした(@_@)

>>90
>>あした コウゾウさん 葛城に来るわ。

明日の情報きぼん。
コウゾウさんん、来週は某所訪問らしいが、やっぱり何か裏理由が
あるんだろうねぇ

誰かも言うてたようにソーラーは京セラとWinWinで合弁設立では。
ＪＤＩ(←そもそも合弁だし）にしても京セラとの合弁にしても反対
してるのは役職が消滅すること必至の管理職だけだろうし。

あんま言いたくないけど、シャープでも勝ち組は他社との合弁会社の
社員になる人達なんだよ。負け組はシャープ本体に残ってしまう人。

また、社内恋愛で女子社員との共働きだが、その奥さんが元受付嬢
みたいなノースキルな人（＝リストラ要員）の家庭も崩壊必至だから
残念。ヨソの会社では英語の歌が上手いくらいで管理職にさせるほど
甘くない。

業務時間中に、図書室で昼寝する奴がおるらしい。
そういうやつに給料支払われていると思うと、腹立ってしゃーないわ。

マキャべリ
「隣国を援助する国は滅びる。

次の二つのことは、絶対に軽視してはならない。
第一は、忍耐と寛容をもってすれば、人間の敵意といえども溶解できるなどと、思ってはならない。
第二は、報酬や援助を与えれば、敵対関係すらも好転させうると、思ってはいけない。」


福沢諭吉
「その傲慢な人種差別思想を正当化するために捏造歴史に血道を上げるのが支那と韓国である。
たとえば国際的な紛争の場面でも『悪いのはお前の方だ』と開き直って恥じることもない。
（略）
もはや、この二国が国際的な常識を身につけることを期待してはならない。
日本は、むしろ大陸や半島との特別関係を絶ち、先進国と同じように進まなければならない。
ただ隣国だからという理由だけで特別な感情を持って接してはならないのだ。
（略）
悪友の悪事を見逃し関係を保つ者は、共に悪名を逃れ得ない。
私は心において「東アジア」の悪友と謝絶するものである。」
『脱亜論』明治18年（1885年）

１９９０年代以降、サムスンは世界の半導体市場を席巻したが、サムスンに対して１９７０年代に真っ先に半導体技術を教えたのは、実はシャープの副社長だった！
http://agora-web.jp/archives/1522600.html

「シャープの凋落に元副社長の佐々木正氏の影あり？」
2013年03月05日11:30（要約）

７０年代、サムソンの李健熙（イ・ゴンヒ）現会長がシャープの佐々木正氏を訪ね、半導体の技術をせびりに来た。

佐々木氏が自社（シャープ）を説得してサムスンに半導体技術を教えた。

それがうまくいくと、味をしめたサムスンは今度は液晶の技術をせびり始めた。
佐々木氏はいったんノーと言ったが、李会長の部下たちがどんどん盗んでいく。

そこで結局は「与えられるものはどんどん与えて、感謝してくれればいい。少なくともシャープの味方にはなるだろうとね」と、液晶の技術を教えた。
そしたら、なぜかサムスンがシャープを相手に特許訴訟を起こした（理解不能）

佐々木氏の回顧：「あれはサムスンが情けなかった。李さんは、シャープに感謝しとるからね。李さんがトップに復帰した後、直接話をして、和解しました」（笑）

↓　↓　↓　↓　↓

技術をせびるだけせびり、盗むだけ盗んだサムスンの李健熙（イ・ゴンヒ）会長は、今、次のようにうそぶいている！
ttp://www.zakzak.co.jp/economy/ecn-news/news/20130306/ecn1303061814009-n1.htm

韓国の暴言に堪え忍ぶシャープ　“誇り”より“金”でサムスンと電撃提携！？
（一部抜粋）
■「日本は力が抜けた」カリスマ会長の暴言

　昨年１月。米ラスベガスで開催された世界最大の家電見本市「ＣＥＳ」で、サムスンのイ・ゴンヒ会長は会場内を見て回り、
「日本はもう力が抜けてしまったようだ」
と、なかばあきれた表情で、日本の家電各社が展示した最先端の家電製品を酷評した。

シャープ「サムスンに複写機事業を提供」→キャノンなど「おい馬鹿やめろ！」→提携交渉打ち切り

コピー（パクリ）は得意だが、コピー機を作ることが出来ない韓国サムスンは、日本企業が世界シェアの殆どを占める複写機事業をSHARPからコピーしようと狙った。
売国企業のSHARPは【多数の先端技術】＋【アフターサービス体制】を丸ごとサムスンに提供しようとしたが、キャノンなどが阻止した！

SHARPの高機能フルカラーデジタル複合機
http://www.zakzak.co.jp/economy/ecn-news/news/20130829/ecn1308291532007-n1.htm

シャープ、サムスンとの提携交渉を打ち切り　日本の技術“コピー”に待った！
2013.08.29、zakzak

　これに「サムスンに付け入る隙を与えるのはもっての外だ」（業界関係者）と国内大手メーカーが待ったをかけた。
主力のＡ３サイズのデジタル複写機でリコー、キヤノン、米ゼロックス（富士ゼロックスを含む）が３強。コニカミノルタとシャープを含む５社で約８０％のシェアを握る。

　大手３社は現時点ではサムスンを歯牙にも掛けていないが、シェア１０・６％を持つ５位のシャープと組めば様相は変わる。先端技術に加え、保守や消耗品などのアフターサービスのノウハウまで、
サムスンに丸ごと“コピー”されてしまう恐れがあるためだ。「業界を代表しキヤノンの御手洗冨士夫会長兼社長最高経営責任者（ＣＥＯ）が水面下で動いた」（別の業界関係者）という。

　複写機は、各メーカーが保有する特許を相互に使用し、センサーなどの先端技術を結集して生産する。そこで、大手３社はシャープに対し、サムスンと提携した場合、特許の使用許諾関係を見直すと通告した。
特許保有で優位にある大手３社が厳しく査定すれば、後発のシャープは１００億円単位の追加支払いが必要になる恐れがあり、利益が吹き飛びかねない。追い詰められたシャープ首脳は８月下旬に交渉をいったん打ち切った。

【多数の先端技術】＋【アフターサービス体制】という高い参入障壁があるからこそ、今でも日本企業が世界シェアの殆どを占めている。

ところが、シャープは、それら多数の先端技術だけではなく、メンテナンスや消耗品などのアフターサービスのノウハウまで、サムスンに丸ごと提供しようとしていた可能性があったという！

しかも、コア技術は、自分のものではなく、他社（日本企業）のものだ！

シャープは、どこまで韓国サムスンのために貢献したいのか？！

シャープにとって目先自分たちさえ良ければ、周りの日本企業や日本の国益などは眼中にないのだろう。

シャープがここまで好き勝手に売国行為に走っているとなると、シャープの処理について、政府・経産省が介入してコントロールする方が良いかもしれない。

＞「業界を代表しキヤノンの御手洗冨士夫会長兼社長最高経営責任者（ＣＥＯ）が水面下で動いた」（別の業界関係者）という。

自分のためとは言え、今回はキャノンの御手洗冨士夫が良く食い止めた。

日本企業の衰退と韓国企業の発展は、やがて日本の衰退と韓国の発展となり、日本人の不幸と韓国人のホルホルとなっていく。

この人シャープスレに何しに来とるん？
社員はその辺は裏事情を含め当然しっとるっつーのな。
アホちゃうか。

アホにノーヒントもきついから、ヒントだしとくで

［東京　４日　ロイター］　三菱東京ＵＦＪ銀行などの国内３メガバンクがサムスン電子(005930.KS: 株価, 企業情報, レポート)や
ポスコ(005490.KS: 株価, 企業情報, レポート)をはじめとした韓国大手企業への貸出を大幅に増やしている。背景には、テレビや
スマートフォンでグローバル市場のシェアを高める韓国メーカーの旺盛な資金需要に対して、債務危機で欧州系銀行が貸出を絞って
いることがある。

各行とも単純な貸出に留めることなく、手数料収入なども見込める貿易金融や為替など広範な金融取引につなげたい考えだ。
＜韓国系企業貸出は、約３割の伸び＞
三菱東京ＵＦＪのほか、みずほコーポレート銀行、三井住友銀行の３行合算の韓国向け貸出は、１２年３月期に
前年比約３割増の約１兆０７００億円となった。前年比ほぼ横ばいの国内法人向け貸出と比べると、勢いの違いは一目瞭然だ。
さらに、韓国国外の海外子会社向け与信などを含めた韓国系企業貸出でみると、
この残高は２―３倍にも膨れ上がるという。

テスト

>>175

勤務時間中ではなく、休憩時間だろ？
社内時差も知らないのか？
おまえ早死にしそうだな。いかにもシャープ社員らしい書き込みだわ。
強いものへは歯向かわないくせに。。。

ある事業所は　8：30〜12：00　1：00〜：5：45（休憩　12：00〜1：00）
　　　　　　　8：00〜11：30　12：30〜5：15 （休憩 11：30〜12：30）

12：30〜1：00を勤務時間と誤認しているな。
>>175　はこういう事実関係を提示確認もせず、２ちゃんねるで愚痴っている。こんな程度で腹たっていたら
間違いなく早死にだな。実際シャープ社員の平均寿命短いし。

ここの会社何か根本的に変だわ。　

また朝日のよいっしょか。。。
「シャープの新卒採用、前年の３倍３００人に　業績回復で」
http://dailynews.yahoo.co.jp/fc/economy/sharp/?id=6109363


＞技術では過去に多かった理工系だけでなく、医学部や農学部など、新事業に必要な技術と
＞知識を持つ学生の採用を増やす。

疑問
医学部を出て特権階級の医者にならないもの珍しい人なんているんか？
しかも医療が専門でもない会社に。また「将来の幹部候補だよ。。。」
と囁いて口説くのか？？？

中堅社員で優秀な奴がいるのに、使い捨てか？？？
まったく社員を裏切ることが得意な会社だな。

地方国立大学医学部の平均偏差値＝京都大学、東京大学工学部レベル

果たしてこの会社に来るのかな？？？
医学を知っている俺がはっきり言うが、6年間の教育だけで
医療のプロなんかになれんぞ。だから研修医制度がある。
あと医学知識は他の学問と違いきわめて膨大だから、医学部卒
というだけでこの会社は「新規事業で貢献してください。」
とちやほやするのか？？？おかしいだろ。

何にもできない新人大量一括採用とか
頭いかれてるｗｗ
相変わらず危機感ゼロだな

医学部出てシャープ入るとか、なぜ進んで転落しようとするんだｗ

各社ベースアップか 一時金の要求もすごいし
入った会社間違えたわ
やる気ないわ

各社ベースアップか 一時金の要求もすごいし
入った会社間違えたわ
やる気ないわ

>>188
#の記事は予定、見通しばかりだよ。満額回答の対抗記事を書かしたんだろう。タケナミの指図と推測。

韓国が被災国に支援をすると金額発表するけど
払う段階には渋って出さないのと一緒かな

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負け組、必死だな（藁
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とろあえず、やばいネタが現れると「負け組、必死だな（藁」








いいんです、負け組でも。人間だから　　　み　つ　を

8社中6社ベアなのにウチは一時金云々だからな

>>193　自称勝ち組も実は負けである。IQが低いので気づいていないだけ。

日本の本当の勝ち組は、日銀の非公開株主だけである。
どういう方々は想像にお任せする。大概想像はついているが。

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負け組、必死だな（藁
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>>185
産業医で雇うんじゃないのｗｗ

それにしても、なんでこういうこと書くかなぁｗ

新規300人だって。
コンサルタントと銀行のリークみえみえの安い宣伝
中堅と若手が辞めたの何人だよリストラ以外で！！！
発表してみろよ！株価上がるかよマジで、所詮パナとソニーではないよお前ら

採用を３倍の３００人に増やす理由は、それを何倍も上回る転職者が出てるからだろｗ
すでに、詰んでしまった会社にまともな人材が残る訳がない

あと、新卒で来るのはＦランクのサル大卒だけ
高卒採用を１００人も取るって書いてあるけど、大卒だけで採用すると実質高卒と
同じクズしか集まらないから、給料が安くすむ高卒を雇うんだろ

採用を３００人言うても、望むような人が応募してこなければ
１人も採用しなくていいわけだし。

転職できるスキルのある優秀な社員は希望退職で去り、
エネルギーがあって勢いのある若手社員は転職で去り、
結局、残ってるのは、どこにも行き場の無いクズばかり
入社してくるのも、就職活動全滅してどこにも行き場の無いクズばかり
残ってるのも、入ってくるのも、そんな感じで再建できるならやってみろや

大声で俺達はダメじゃない！！って叫ぶ社員研修でもやりそうだなｗ

>>202



国家公務員�T種電子枠を2番で受かった人間がなぜかャープに残っている。
どこの事業所のどこの誰かは言わない。仕事が出来る奴だ。社内でも有名だ。

何にも知らないで、国�Tも全く合格できないバカが偉そうに言うな。
おまえみたいなバカはとにかく黙れ。

>>185
農学部だよ（膿学部）
乳も農学部

医学部でも工学部でもない　農学部だよ
コレコレ！！コレしかない！！！！
ＴＴＰを見据えた農業生殖産業

186>地方国立医学部（AO、地域枠除く)＜東大工学部
地方国立医学部（AO、地域枠除く)＞＞＞京大工学部
東大工学部＞＞＞京大工学部
東大と京大って、かなり学力差があるよ。

シャープはクソだが、転職した場合の8割はカス企業を掴むんだよ。
シャープ社員よりももっと頭の悪い社員ばかりしかいないカス企業。

だからよく分かっている人は転職しない。
残ったもん勝ち。

新入社員はバブル入社組よりも優秀だろ？
現に最近入社したのは東大卒だし。Ｆラン大学なんて書類選考ではね飛ばされる。


結局おまえは何が言いたんだ？　>>202

>>204

＞ＴＴＰを見据えた農業生殖産業

>>202　もそうだが、人をバカにするのは大概バカだな。
ＴＴＰではなく、ＴＰＰだろ！このどアホ。
一体何の英語の略だ？

町田、片山、患部は落ちぶれても現場は全く落ちぶれてないぞ、このくそたわけものども！

Trans-Pacific Strategic Economic Partnership Agreement　略してＴＰＰ
ＴＴＰ？ ⇒（Ｔonma de Tawake de atama wa Pa-)⇒　>>204

シャープを辞めて他社へ転職すると、大概は８割は中小企業への
転職になる。中小企業にはよい会社もあるが結構多くは人材の
能力不足が大きい。
上のような英語の意味すらできないようなものばかり。

よって一番賢明なシャープ社員は転職できないではなく、しない。これが正解。
もっともここの北朝鮮型社風を肯定するものではない。
日本の民間企業の大半が「ブラック化」しているのをきちんと理解している
からだ。

>>205

それ間違い。記憶が正しければＡＯを除く地方国立大学医学部の
偏差値は京都大学工学部と東京大学工学部とほぼ同じ。

代ゼミ情報
http://daigaku.jyuken-goukaku.com/nyuushi-hensati-ranking/kokkouritu/igaku.html
鹿児島大 医　68（全国ランク29位）
旭川医科大 医　65（全国ランク49位）

代ゼミ情報（2014）
最高
東京大学理科�T　69　　
京都大学工学部　物理　67

さほど変わらん。ちなみに京都大学医学部　71　
東京大学理�V　72　このあたりは「別格」。

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負け組、必死だな（藁
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内部のアホ管理職に疲れているのに、外部のアホにはもっと
付き合いきれんわ。

この会社がもしものことがあったら、弁護士で食っていくつもり。
誰が中小企業なんかへ転職するかよ。今より苦労するのが
目に見えてわかるじゃないか。バカたれが！

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負け組、必死だな（藁
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楽な仕事して高給が貰える。
安泰！安泰！

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いいねえ〜、脳天気バカは悩まなくていいから....

1日中２ちゃんねる監視で飯を食っている能天気のおまえが言うな。

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負け組、必死だな（藁
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とろあえず訂正。脳天気（あまりこういう使い方はしない）⇒能天気

とろあえず訂正しておいたよ。とろあえず負け組、必死だな（藁　よ。
　　　　　　　

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負け組、必死だな（藁
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>>214
真面目に仕事するのはバカげている！
組合を見ろよ　腕章を付けて仕事をしているふり！
組合費集めるだけが仕事かよ!!

>>219　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
＞真面目に仕事するのはバカげている！
真面目に2ｃｈするのもバカげています

＞組合を見ろよ　腕章を付けて仕事をしているふり！
ゲッ....。演技が意外に簡単にバレてもた........。お主スルドイ！

＞組合費集めるだけが仕事かよ!!
うん。悪い？

３００人も採用する世代じゃリストラも真っ先にそこから

長くて１０年くらいで転職を考えて入社をしなさい

大丈夫です。いくら若くて判断力に難点があるとは言え
自ら進んで虎穴に入っていく無謀で向こう見ずな若者が３００人もいるとは
考えにくい。まー５．６人くらい、魔が刺して迷い込んでくるやつはいるかも

>>211
おい、こら俺になりすまますなボケ

今夜はシャープの妄想弁護士祭りですね。楽しいでしょ？

>>209
いつまでもしがみ付いている「とろあえず」ジジイを一掃するのはKO大学が一番だ。

小○　　　「やはり赤字上場企業はゼロにするべきである！」
　　　｜
　　　↓
医師○さん「あのように仰っておられますが、団塊を踏んづけて････じゃなかった
　　　　　　段階を踏んでゼロを目指すという意味ではないかと考えております(汗)」
　　　｜
　　　↓
小○　　　「い〜や、私が申し上げたのは、団塊に糞を投げて････じゃなかった(--;)
　　　　　　一部上場赤字企業即ゼロ！ということです！！」

やはりKOと呼ばれるだけあって頼もしい。KOの次くらいに鹿児島の灯台だと俺様は
思っているのだ。

>>220
ドロボー必死だな(藁

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お前が寝ろよ

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負け組、必死だな（藁
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KOコンプの糞ジジイ

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負け組、必死だな（藁
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2007年大量採用の二の舞ッスか？

とろあえず負け組、必死だな（藁　ジジイのプロフィール、さらに追加ｗ

�@在日韓国人�A東京都荒川区在住�B大阪に居たこともある�C団塊ジジイ�Dシャープ関係者
�E韓国某大手企業とも関係がある。
�DＫＯ大学関係者←ＮＥＷ　なんと！

せめて二の舞は大量離職だけにしてもらいたい

液晶の

液晶の・・

液晶の・・・・

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負け組、必死だな（藁
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209>代々木ゼミを信じる君は、あまり高学歴ではないね。
難関校目指す学生では、常識だよ。
学歴おたくじゃないけどね。

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>>232
アホバカ妄想が果てしなく広がって
楽しそうで結構結構！！
その調子でどんどん妄想積み上げ頑張れ！！応援してるぞ〜！

でも、この中の情報で７０％ぐらい当たっているだろ？
あと本社説も濃厚だしね。アホでしょ？あなた。。。

>>236
芸無し猿真似＆誤爆！２重の恥晒し。がんばれ！

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ちくり裏事情板一番のさいてーのスレ。裏事情も何もないｗ

>>238
＞アホでしょ？あなた。。。
クソッ！あろうことか,選りに選って
シャー社内最右翼アホのお前から
アホ呼ばわりされてもた........。ショック......。
立ち直りに時間かかりそう.....。ショボーン（半泣き

>>238
当たってるかどうかは総務にしかわからん

よって>>238は総務

>>235
アンカ―すら打てない無能のおまえが言うな、の世界。

>>209　のＵＲＬをよく見てから書き込めよ。

>>241
＞ちくり裏事情板一番のさいてーのスレ
只今、芸無しアホバカ猿真似巨大珍砲コピー陳列スレに変貌してます。
暫く我慢してコピー珍砲鑑賞をお楽しみ下さい

裏事情も何もないのに秘密主義

そこが北朝鮮型と言われる所以のひとつ

>>246

思わず吹いた。まさに「名言」ｗ

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>>245
＞芸無しアホバカ猿真似巨大珍砲コピー陳列スレに変貌してます。

それ、いつもおまえがやっていることだろ？
恥を知れ、恥を。

>>243
＞当たってるかどうかは総務にしかわからん 。よって>>238は総務
おぬしの洞察力は鋭い！！
>>238は間違いなく本社総務です。
何を隠そう！かく言う俺も総務現役だから良く分かる

本社総務もこのスレの流れを見たら空いた口が塞がらんだろうな。
ここは会社関係者が結構見ているし。

社内で思わず「まっちー」って言った人もいるし。
負彦さんのことをｗ

こんな下劣なスレ埋めする、誰が見てもわかるような工作員を
どうして会社が許してるんだか。他の会社なら訴えているレベル。
enkuuhotoke周辺の連中だろ。

>>249
＞恥を知れ、恥を。
お前はアホか！
恥なんてもの知ったら、こんなクソスレ徘徊
おめーらみたいな能無し落ちこぼれ相手に
オチョクリ遊びなんて出来るか！
分かり切った事抜かすな！！この恥知らず！
恥を知れ、恥を！！！

>>249
羞恥徹底願いますってヤツ？

>>249
羞恥徹底願いますってヤツ？

>>251
＞本社総務もこのスレの流れを見たら空いた口が塞がらんだろうな。
その通り。さっきか俺の口開きっ放しでヨダレがタラーリタラーリ.....。
ったく。

>>254
>>255

伝説の「とろあえず事件」と同じく、強い焦りを感じますｗ
効いてる、効いてるｗ

大体、ヤフー掲示板のような場を社員が広報として利用するだなんて、
恥ずかしいからもうやめてくれ。そんな会社って他にいないはず。

>>257
＞効いてる、効いてるｗ
あァ〜ん、もっと、もっと〜ん！奥のほう突いてェ〜ん
あ、そそこ...。効いてる、効いてるって感じかねえ。

「とろあえず事件」の復習。

ローマ字でとりあえず、書き込み際、心理的な
焦りからｉのとなりのｏを誤って打ち込み、確認ボタンを押さずに
書き込んだシャープ裏事情に残る伝説の事件。
発端は前レスで「おまえ本社総務または企画系の人間だろ？」
というレスへの反応。図星なので心理的な焦りから打ち間違えた。
それからはこのスレで「とろあえず」さんと呼ばれるようになった。

続くｗ

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負け組、必死だな（藁
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>>253
　↑
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そうそう、その何回も勝手に借用している実際に存在する
「漫画家さん」の名前と本社関係者の書き込みが何故か不思議と
リンクするんだよねｗ

それを指摘された後に「とろあえず」だったねｗ

とろあえず
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>>260
＞「おまえ本社総務または企画系の人間だろ？」
＞というレスへの反応。図星なので心理的な焦りから打ち間違えた。
クソッ！俺ほどの男が
お前みたいな的外れお粗末洞察力のアホバカ低知能男に
あっさり、本社総務企画係所属を見破られてしまうなんて.........。
一生の不覚じゃ！
とろあえずご先祖様に申し訳なくて申し訳なくて......ハーッ切腹したい！

ハズレ

単体系です。

>>203
なんか相当な失敗か悪事働いて金玉握られてんのかと思うわ普通
書いてるとおりのスペックなら意味分からんｗ

>>232
アホバカ能無し落ちこぼれシャープマンの
とろあえずジジイ間抜けプロフィール作成一所懸命男クン！
ありがと！
今夜は頭の弱いあんたがものの見事に挑発にのり
上手く誘導に乗ってくれたお陰で、とろあえずネタと巨大珍砲ネタで
盛り上がり、随分スレ埋めノルマが消化できました。

礼を言います。今後ともこの調子でお付き合い、ご協力お願いします。

シャープマンってまるで賢いみたいな言い様だなｗ

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>>269
賢いみたいなじゃなくて
彼は賢いシャープマンです。己を３枚目のピエロにして
クソスレ埋め立て工事に協力してくれてる
総務にとっては有り難い男です。
ただ、性格と知能にっちょっとばかし難点があって
担当してる仕事が出来ないみたいで
所属上長、同僚の評判はイマイチなのがかわいそう。

>彼は賢い

>知能にっちょっとばかし難点

アホが書く文章ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

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. 　 　 　 　 !　:::::::::::/ `‐､　　　　　　　　ゝ　　　|'ﾞ　|　もっともっと頭も性格もおかしい
　　　　　　 | ::::::::／　　　＼　　　　､＿,　_.,.,_　ﾉ:::　! 人間になりますように…..
　　　　　　 |::::／. 　　　　_rl｀': ､_　 　 　///;ﾄ,ﾞ;:::::./
..　　　　　　`´　　　　　 /＼＼　 `i;┬:////ﾞlﾞl ヾ/ だって、そのほうがスレが
　 　 　 　 　 　 　 　 ,.:く::::::::`:､＼　〉lﾞ:l 　/　!.| 　もっともっと面白くなるも〜ん
.　　　　　 　 　 　 ／:.:.:.:＼:.:.:.:.`:､ｿ/:.:| 　 　| |
　　　　　　 　 　 /.:.:.:.:.:.:.:.:.:＼:.:.:.:У:.:;l　　 /./
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　　 　 　 　 　 !:.:.:.:.:.:.:.:.:.:.ﾞ､:.::／:.:.:.:.:.:.ヽ, /　,!:.:`､

電機大手8社のなかでも抜きん出てレベルが高いスレだね

こりゃ春闘も期待できるぞ

負のエネルギーに満ち満ちているなこの擦れ

フラストレーションの掃出し場所だここは。よく言うだろ？

「ゴミステーションの周りは汚くなる。マンションだったら、部外者もゴミを
　捨てに来る」

てなｗ

とろあえずジジイは相変わらず必死だし(藁

とろあえず

>>274

【スレ潰し工作員、本社総務企画系が昨日は大荒れに荒れた原因】

いやあ〜今日は大阪、天王寺駅前のあべのハルカス（日本一高いビル）開業日なんですよ。
乳や眉の経営失敗がなければ、この高層ビルに本社が移っていたんだが、
それも今は夢もまた夢ｗ
まあ、阿倍野区、西田辺のぼろいビルで頑張りましょうや。
シャープらしくてよろしいでっせ。ｗ

あべのハルカス、７日全面開業
http://www.nikkei.com/article/DGXNASDZ0609Z_W4A300C1TJ2000/

>>278
>乳や眉の経営失敗がなければ、
&nbsp;町田、片山液晶過剰投資経営失敗糾弾ウジウジダラダラネタは
そろそろ、カビが生えて見飽きた。聞き飽きた

そこで提案ですが
今後は、主にとろあえずネタ、負け組必死だなジジイ身元探索
妄想重ね合わせゴッコ中心でスレを盛り上げるようにした方が
もっともっとスレに活気が出てくると思います。
そうすれば結果的に
あんたらの低知能アホバカ推理力、洞察力にも益々磨きがかかって
シャープの落ちこぼれ敗残者万年Ｄ評価固定の間抜けバカキャラも
どんどん輝きを増すと思われます。

荒らしに餌を与えないという2ｃｈの鉄則をコロッと忘れて
いとも簡単に易々と煽り挑発に乗って群がってくるあんたらの
単純バカ頭キャラとも相性がよさそうですし.......。

>まあ、阿倍野区、西田辺のぼろいビルで頑張りましょうや。
バカが見当違いの方向に無駄に動き回るのは頑張ってるとは言いません
もがいてる、自滅、自爆路線を驀進してるといいます。勘違いしないように

「あべのハルカス」展望台、絶景を動画で
http://kenplatz.nikkeibp.co.jp/article/building/news/20140227/653222/?rt=nocnt

採用を３倍の３００人に増やす理由は、それを何倍も上回る転職者が出てるからだろｗ
すでに、詰んでしまった会社にまともな人材が残る訳がない

あと、新卒で来るのはＦランクのサル大卒だけ
高卒採用を１００人も取るって書いてあるけど、大卒だけで採用すると実質高卒と
同じクズしか集まらないから、給料が安くすむ高卒を雇うんだろ

転職できるスキルのある優秀な社員は希望退職で去り、
エネルギーがあって勢いのある若手社員は転職で去り、
結局、残ってるのは、どこにも行き場の無いクズばかり
入社してくるのも、就職活動全滅してどこにも行き場の無いクズばかり
残ってるのも、入ってくるのも、そんな感じで再建できるならやってみろや

>>281
>>282

ふむふむ、今日も嫁さんに叱られてへこんでしまって、２ちゃんという
便所の落書きに「八つ当たり」ですね。わかります。
男の「八つ当たり」ほどみっともないもはない。

＞結局、残ってるのは、どこにも行き場の無いクズばかり

おまえそれは言い過ぎ。ただし、経営職や管理職には当たっているかもよ。
だから三行なんとかを期待している。

ある管理職⇒間接部門のバカなのに、博士号取得をゲット。
　　　　　　実態はコネ入社のコネ取得。実力はない。

　　　　　　博士号はそういうことが　よ　く　あ　る

　　　　　　研究者でも大学の先生にもなるわけないのに、見栄だけで博士号取得。
　　　　　　恥ずかしい。こういうのをさっさとクビにしないと本当の再建はない！
　　　　　　

交代制も希望退職でかなり人員減ったからな。
地元のヤツ採用するんじゃないの

現場のときには「優秀な人」が管理職になった途端、自己顕示欲丸出し
の馬鹿へすぐに変貌するのは驚きですよ。

>>282　は外部の人だろうけど、シャープを傾かせた人たちってこういう
人たちね。まだまだクビにしなければならない人は多い。
現場は優秀だからしないでね。Ｎ○Ｋ向けの某テレビを開発
した人も管理職コースから完全に外されているけど、極めて優秀。

test

>>284
そういう手合いは、"KY"な俺様が"敬愛"して止まない、そして一時コテハン名にまで借用
したドクトル中松の門下生として廊下掃除からさせたらいいのだ。






俺様自身は、そのうち発狂して○染○発電なんてのを考えてやるのだ。
とろあえず(藁

液晶ヤクザの○志
リーダーの顔に登場

>>289

リーダーシリーズうっとしいな。
自己顕示欲丸出し。まさにシャープって感じ。何も変わってない。

俺がシャープの抜本的な改革宣言をつくったる。
あんな行動なんとか宣言なんかクソだ。幹部はこの書き込みの
コピペを「トイレ」「風呂」「玄関の入り口」などに
貼りつけて唱和すべし。べし。

「オアシス運動」
シャープの経営が成り立つのはみなさまの「お　かげです。」
シャープの経営にいつも協力してくれて「あ　りがとう。」
シャープの経営に「し　っぱい」はもはや許されません。致しません。
シャープの人事改革は「す　みやかに」行います。

ここの幹部はどこまでの「俺様主義」。
謙虚、感謝の心が全くない。

作戦
寒村よりスパイとしてDSに複合複写機の侵入社員が入って来る
内部情報をリークさせ、止めを刺しにパクリ商品を販売する

国内での労働者を確保できないのでシナチョンを雇うことになるだろう（売国企業）

ＤＳに通名を使って入社するスパイが出てきても不思議でもない。
あり得ないとは言えない。総務は２ちゃんねるの監視より
そっちの仕事の方が重要だぞｗ

天理にも在日いたからな。しかも幹部で。
葬儀はソウルでした。亡くなって初めて在日って知った。
正直びっくりした。

寒村へ売り飛ばそうとしたのを阻止したのは
元経団連会長、キャノン御手洗氏。

ＧＪ！こーぞー、この件は山に書かないのか？

俺がシャープの抜本的な改革宣言をつくったる。
あんな行動なんとか宣言なんかクソだ。従業員はこの書き込みの
コピペを「トイレ」「風呂」「玄関の入り口」などに
貼りつけて唱和すべし。べし。

「オアシス運動」
シャープ従業員の生活が成り立つのは俺様の「お　かげです。」
シャープ従業員にではなく、お金を出す人に「あ　りがとう。」
シャープ従業員の仕事に「し　っぱい」はもはや許されません。致しません。
シャープ従業員の自己改革は「す　みやかに」行います。

ここの従業員はどこまでも「俺様主義」。
謙虚、感謝の心が全くない。

銀行のマリオネットに
御手洗の悪口書く
度胸ありまへん

>>291 VS >>295


社員と患部には深い溝がある。マリアナ海溝よりも深い溝である。

社長自体、
「私がシャープの責任者」って言わないからねえ

口を開けたら銀行じゃないのに金、融資、担保、借金、返済ばかりだしな

もしかして、某事業部って管理職と４６歳以上はリスされるのか？
明日は我が身と不安になった。

>>278
ハルカス入居はあきらめへんで

近鉄は過大投資で借金1兆円友達やねん

>>299
それって、「ソー」かな？

>>300

ｗｗｗ

社外の人には最初の文の面白さがわからんだろうなｗ

しょうもない事に
あきらめへんより

行動変革宣言に
「私がシャープの責任者です」って書く度胸も
ねえクセに…

いよいよ焼豚になってきたのか、最近宗教じみてきたよ
信じればリストラ対象じゃなくなるのかな？
業務も中身がなくなってきてるし、何よりも気持ち悪い

北朝鮮型企業統治がますます悪化してるな

将軍様のテキトーな思い付を真に受けて、点数稼ぎのために砂上の楼閣を建てる。

採用が3倍に増えたぐらいで騒ぐなよ。
元々はそれぐらい取ってたけど、赤字で絞ってたんだよ。

社員数を平均勤続年数で割れば、かなり少ないって
わかるだろ。

>>282
＞結局、残ってるのは、どこにも行き場の無いクズばかり
どこにも行き場の無いなんてことはありません。
お困りであれば、ここにご相談されてては如何でしょうか？
地域の行政を巻き込み行政の施設を積極活用する手もあると思います。
ご参考までに
　　　↓
大阪府産業廃棄物処理業者名簿
http://www.pref.osaka.lg.jp/sangyohaiki/gyousyameibo/

第２次奈良県廃棄物処理計画
http://www.pref.nara.jp/13588.htm

頭に血が昇って「とりあえず」を「とろあえず」にしてしまう
ポンコツ人間のおまえが真っ先に産廃処分されるべきだろ？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

某所での徹底会での管理職の扱い、これリスの伏線ではないのか。

>>172
情報が出ないのはヤバイ話だったのかな？
今期は消費税アップの駆け込みで助かったが来期はどう？

ソーラーの某氏は自分のことを「ＢＯＳＳ」とか自分大好きなこと
やってる場合ちゃうでしょ。

>>307
おまえがシャープ社員かシャープ元社員、本社系というのは
ほぼ確定事項だが、おまえに忠告しておく。

「天に向かって唾を吐く」

まさにおまえのこと。言葉使いには気をつけろ。
自分が汚い言葉を吐き続けているから、その言葉が
お前自身に返ってきて、しかもシャープ株式会社の品位を
落とす。恥を知れ。恥を。

>>308
万年Ｄ評価廃棄物烙印社員のあなたのお怒りは良く分かります。
しかし、怒りに任せて安易に過敏に反応しては相手の思う壺です。

嵐には餌を与えない。初心者でも知ってる2ｃｈの鉄則です。
以後気をつけて、煽り、挑発レスには乗ってはいけません。
特にあなたみたいな、低知能単純バカ頭持ち主の方は
性格的に理性と自制心の欠如が著しいので注意が肝要です

>>313
押さえて、押さえて.........。
相手は、あなたの単純バカ頭に照準を合わせ
直ぐに、頭に血が昇り、怒りまくるあなたを、面白がって
おちょくりまわしてるのです。要するに暇つぶし。
暇人の暇つぶし荒しにまんまと釣り上げられて

「天に向かって唾を吐く」 なーんて

大真面目、大上段の説教かましてるあんたを面白がってるのです。
あなたは真面目過ぎ、純情過ぎです。

男が30歳過ぎて糞真面目の純情ってことは大雑把に言うと
バカと同義語です。気をつけてください

>>315
＞押さえて、押さえて⇒×
抑えて、抑えて　○

おまえ、押し寿司でもつくるんか？２ちゃんに書き込む前に
「よいこのたんぽぽ教室」へいって日本語の勉強をやり直せ。

「とろあえず」 ID:LJCq/eqK0　本社系社員または元社員

地頭⇒悪い
顔⇒多分醜い
性格⇒最悪

趣味⇒マンガ
ストレス発散方法⇒２ちゃんで暴れること
２ちゃんがなければ、警察の御厄介になるような危険人物です。
⇒ ID:LJCq/eqK0「通称＠とろあえず」

>>313
＞おまえがシャープ社員かシャープ元社員、本社系というのは
＞ほぼ確定事項
素晴らしい。大当たりです。あんたの洞察力に脱帽です。

あと、全然話は変わるけど
あんたと同じ人種のここをウロチョロ徘徊してる落ちこぼれ
はみ出し者社員に共通して見られる性格的特長、思考の癖として

妄想と、事実をごっちゃ混ぜにして物事を自分に都合のいいように
判断しする癖がある。妄想の上に妄想を重ねて事実と思い込む。
これは、おちょくる側としては面白いよ〜。応えられん！！オチョクリ素材満載！
あんたらの妄想をさらに補強増幅させるためにちょっとばかし
隠し味のボケレス入れると間違いなく100％喰らい付いて勝ち誇って
大喜び。これを何回か繰り返し餌まくとどんどん付いてくる........。

なぜそうなるか？バカだからです。お分かり？？

何を言っても、時既にお寿司！！！！！！ｗｗｗｗｗ

実際、本格的なリストラとなったら、
査定といった個別事情は一切考慮されることなく、「管理職」「４６歳以上」
で一律にリストラ実行されるんだろうねぇ。
個人個人をいちいち検討してたら無駄に時間がかかるし、何より最優先は
「４５歳以下」の若手・中堅で組織を再構築することだから。

>>312
前は応援用メガホンもって映画監督気取りだった人かな。

>>316
＞押し寿司でもつくるんか？
うん。

＞「よいこのたんぽぽ教室」へいって日本語の勉強をやり直せ。
了解。情報ありがと。

>>317
＞本社系社員または元社員
クソッ！大当たりやないかい......。

＞地頭⇒悪い
お前に地頭悪いなんて言われてしまっちゃ
俺ももうオシマイダアーッ！！
落ち込む......立ち直りに半年くらいかかりそう.....（半べそ

＞顔⇒多分醜い
クソッ！これも当ってるやないかい....。面白くない

＞性格⇒最悪
またまた大当たり。
あんたおもろうないやっちゃなあ〜。多分早死にするで

＞趣味⇒マンガ
当り。ジャンルは少女漫画のエロ系

＞ストレス発散方法⇒２ちゃんで暴れること
大当たり。ほかにクラッシックバレー（踊る方）。ピアノ（クラッシック。ジャズ両刀使い）、
ヨット。スキー、天体観測、セックス体位研究.......

＞２ちゃんがなければ、警察の御厄介になるような危険人物です。
案外あたってるかも........。

>>321
創業者ならともかく、サラリーマンの昇進システムで上に上がった人
はそういうことは自制すべきだよね。

>>321

図星だから、また頭に血がのぼってやがんのｗ
昔お釈迦様が言いました。人から嫌なプレゼントを貰ったら
どうしますか？と。そっくりそのままお返しすればいいだけです。

そんなに頭に血がのぼっていると早死にするよｗ
おまえって本当に自分の言葉で「墓穴」を掘っているアホやなｗｗｗ

．

　　とろあえず、負け組必死だな（藁







　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>324
あんた誤爆じゃおまへんか？
わけの分からんアホバカ攻撃されて
321 ：元葛城さんはきょとーん！

頭に血が昇りやすいバカは色々もろいことするねえ〜7

「とろあえず」よりははるかにマシ。とろあえず事件で
おまえが本社系人間って確定したからな。ざまあｗ

>>324
＞昔お釈迦様が言いました。
昔なんて余計なものつけんでもいい
今、生お釈迦様がのこのこ出てきて.....世界中が大騒ぎ
お釈迦様は昔に決まってる。バカは余計なものつけたがる。
肝心なものは欠けてるくせに。それは脳みそ。

>>328
＞おまえが本社系人間って確定したからな。
ゲッ！ヤバッ！
でも何処の部署かばれてないから当分大丈夫。
あんたのバカ頭と外れっぱなしナマクラ洞察力じゃ突き止めるの無理

「とろあえず」ネタで引っ張るのも工作員の作戦。

管理職等のリストラネタを隠したいのか知らんが、今の時期は
株価対策で管理職リストラを１日でも早くアナウンスすべきでは。

何言っての？東京在住、シャープ元社員、本社、在日韓国人
本気になって調べれば、おまえがどこの誰だが確定できますやんｗ

>>328
＞「とろあえず」よりは
「とろあえず」は
たったひとつのあんたの武器
俺からのﾌﾟﾚｾﾞﾝﾄだから大事にしろよ
時限爆弾じゃないから大事にダッコして寝てくれ。イヒヒヒィ〜

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
身元バレバレ、必死だな（藁





　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

とろあえずさんへ


まず、みもとがばれてあせったときは、ひとこきゅうをおいて、かきまちがえがないか
よくかくにんしてから「かきこむ」のぼたんをおしましょうね。


３がつ８にち　てんき　はれ　よいこのたんぽぽきょうしつのせんせいより。

>>323
他社から来た人らしいけど
ブラック会社のワンマン社長みたいな印象だった。

>>324
まあ、落ち着け

>>332
あんたも、バカだからマタマタ誤爆ジャン。
一事が万事でリアル職場じゃ的外れのトンチンカンやらかしちゃー
上司を事あるごとに怒らせ怒鳴られまくりだろ？
職場じゃ怒鳴られ廃棄物社員扱い、2ＣＨじゃオチョクラレ
あんたも大変だねえ

＞本気になって
あんたみたいなバカが出す本気は昔から空回りと相場が決まってます。
上司から余計なことしないでおとなしく席に座ってろ！って
怒鳴られるぐらいが関の山。マー頑張ってけれ

間違いは誰でもある。
しかし決定的な間違い「とろあえず」をしたおまえは「一生の不覚」レベルの間違いｗ
２ちゃんで身元がバレるなんてよほどアホ。おまえに言われたくない。

シャープ、４年ぶり新卒３００人採用計画　高卒・高専卒採用を再開

との記事を見て失笑ｗ
一流大卒どころか三流大卒でも集まらないから、高卒・高専まで
枠を広げざるをえなかったんだろうなｗ

一流メーカーの部品は、品質がよくてもコストが高いから、
妥協して安い中国部品を使いこなせとか言ってるのと一緒ｗ
ゴミクズ人材でショボイ仕事回してくことを決意したんだなｗｗ

>>339
計画だの予定だのといったアナウンスしか今は出来ないのは
何か事情があるんだろうねぇ。

>>337

たった書き込み5秒差でセーフ。
続けてミスはしない。これがプロ。
俺、地頭いい、性格いい、顔？普通かな？

「とろあえず」とにかくおまえはド素人。
全部、きちゃない言葉は実のところ「自己紹介」。
地頭悪い、性格悪い、言葉遣い悪い。顔も多分汚い。

実際の負け組はおまえなんだよ、おまえｗ

>>338
＞２ちゃんで身元がバレるなんてよほどアホ。
２ちゃんで俺の身元がバレるなんて考えてる
お前は、信じられん位のどアホ。

妄想と現実をごっちゃ混ぜにして上長、同僚と
仕事の話するから、あんたは誰からも真面目に
相手にされず廃棄物生ゴミ社員扱いされるのです。

早目に精神科でキチンと診てもらえ。
尤もバカにつける薬は無いって昔からいわれてるけど......。

>>338
＞間違いは誰でもある。
おまえは、この世に生れてきたこと自体が間違いじゃないの？
会社じゃゴミ扱い。2ｃｈじゃ小馬鹿にされてオチョクラレ.....
かわいそう。頑張れアホバカとろあえず大好きクン

>>343
＞おまえは、この世に生れてきたこと自体が間違いじゃないの？
＞会社じゃゴミ扱い。2ｃｈじゃ小馬鹿にされてオチョクラレ.....

また自己紹介か。。。真性バカっておまえの為にある言葉だな。

>>341
あんた、1人で何ゴチャゴチャ言ってんの？
独り言を2ｃｈに書き込むような精神状態は
明らかにおかしい。
精神科に行ってビールビン大の特大注射を
そのバカ頭に直接ぶっ刺してもらえ。

「JsfOu6Mz0」も「LJCq/eqK0」も本社系の社員なんでしょう。
お願いだからやめてくれ。社員の恥だ。２ちゃんやヤフー掲示板
で工作してる一部上場企業なんてシャープくらい。

>>345

＞あんた、1人で何ゴチャゴチャ言ってんの？
＞独り言を2ｃｈに書き込むような精神状態は
＞明らかにおかしい。

また自己紹介か。。。おまえ頭おかしいだろ？
スレ住民に迷惑がかかるからここで退散するわ。
き○がいに相手にしている暇がない。

ここまで工作が激しいということは
「管理職」「４６歳以上平社員」の一律リストラってガチなんだろうと
思えてくる。

>>344
＞また自己紹介か。。。真性バカっておまえの為にある言葉だな。
フン！まーおめーの足りない頭じゃ
この程度のしょーもない、迫力ゼロのバカ返しレスが
精一杯の限界みたいじゃね。

実際、本格的なリストラとなったら、
査定といった個別事情は一切考慮されることなく、「管理職」「４６歳以上」
で一律にリストラ実行されるんだろうねぇ。
個人個人をいちいち検討してたら無駄に時間がかかるし、何より最優先は
「４５歳以下」の若手・中堅で組織を再構築することだから。

>>347
＞また自己紹介か。。。おまえ頭おかしいだろ？
いやー、面白かった。
俺の荒らしに、お前が餌やってくれたお陰で
大量スレ埋め大成功。あんたは本社総務の強力な味方です。
スレ埋め親衛隊！マンセー

間接部門は「４１歳以上」が対象なのか？？？

>>351
>俺の荒らしに、お前が餌やってくれたお陰で

この日本語によると餌を与えたのは俺で、馬鹿なおまえが
食らいついたと。よ―状況がわかっているじゃん。
おまえって本当に「墓穴型人生」だな。
全部自業自得。全部自己紹介。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

き○がい、 ID:JsfOu6Mz0　に付き合うと底なし沼だな。
千葉県柏市の強盗殺人事件の犯人を彷彿とさせる。⇒ ID:JsfOu6Mz0

とにかく関わらないことだな。本社筋と勘違いされるのも心外だし。
本当に一時退散するわ。

き○がい、とろあえずと　関　わ　る　な　！！！　

（以下は俺の妄想）

・管理職
・スキル系社員＝４６歳以上
・非スキル系社員＝４１歳以上

ヤバいかも。。。

>>355
何自演してんのよｗｗ

>>355
「JsfOu6Mz0」＝「LJCq/eqK0」
やっぱり、同一人物による一人芝居工作だったんかいな。
しょうもないなぁ。

>>355
＞付き合うと底なし沼だな。
イヒヒィ〜....。
お前みたいな知能が低くて状況、雰囲気読むのが超苦手なバカは
俺の毒入り撒き餌に、面白いようにくっついてくる。
そこが、無理して賢いふりしてるあんたみたいなバカオチョクリ弄りの
付け目なのよ。
底なし沼には爆笑した！かわいそうに。
ゴメンね純情糞真面目おっさんをオチョクリすぎて

>>357
訂正

き○がい、ID:LJCq/eqK0 　　に付き合うと底なし沼だな。
千葉県柏市の強盗殺人事件の犯人を彷彿とさせる。⇒　ID:LJCq/eqK0

とにかく関わらないことだな。本社筋と勘違いされるのも心外だし。
本当に一時退散するわ。

き○がい、とろあえずと　関　わ　る　な　！！！　


【き○がい、とろあえずと関わるとミイラ取りがミイラになる証拠だ】
本当に退散するよｗ

>>360
ＰＣと携帯orタブレットを使い分けて自演工作してたので、どの発言
がどっち役だったのか自分で混同しちゃったんだろうねｗ

>>355
＞本社筋と勘違いされるのも心外だし。
心配するな。もう既にお前の身元は特定されている。
あんたは立派なスレ埋め親衛隊員として使えます。合格です
4月の昇給は色付けてあげる。
来週から上長も手のひら返したように優しくなるぞ
よかったよかった

>>360

自作自演がばれて焦ってますねｗ

>>362

長い自演工作だったなｗ

自作自演でスレ埋めしようとする人間って特定の立場にいる人間だよなぁ。
ヤフー掲示板でも同一人物の別ＩＤが工作カキコしてるのモロわかりだし。

そういうセコいネット工作は逆効果だというのに。よっぽど頭のいい人で
ないと務まらないよ。

>>364
これでも、二人で役割分担事前打ち合わせ大変だったのよ
大目に見てくれ

けったいな文化より
ここの会社って
○イレで独り言や
季節外れの格好やボサボサ頭で通勤するヤツ
どこの事業部でも必ずいるな。

今まで低劣な内容のカキコを続けて、シャープ社員の評判を貶め、
さらには自作自演がバレてしまった社員のＣＭ目標の達成度は
マイナス１００％のＤ査定でよろしく。

CMなんてずいぶん古い言葉出してきたなｗ
社外の人間なのモロばれｗｗｗ

>>369
株主だぎゃあ

CMって辻ボン
町田になってから
加点主義から減点主義に変更
それまでしてケチりまくって液晶集中投資
その結果が今の銀行の管理下になった
コーゾーは単なる銀行の
マリオネットだ
夢しか語れないのが
何よりの証拠

シャープ社員から聞いた話

>>312
＞某氏は自分のことを「ＢＯＳＳ」とか
俺の直属上長は女性管理職
昨年暮れ、「ＢＯＳＳ」と呼びかけるべきところを
つい無意識に、「ＢＵＳＳ」とやってもたァ〜
.............................。

「悪かったわね！ブスで.....。当分この顔で我慢しな！ブサ面くん」って切り替えされた。
以後ずーっとブサ面クンで呼ばれてる。
リアルはイケメンの部類なので抵抗感ゼロ

>>368
あんた、真面目そのもの、真面目の塊みたいな人やねえ〜
真面目が服着て歩いてるって言われない？

いくら採用数増やしても
シャープ志望するやつ
いない

行動変革宣言のカード
扱いの通達出まくるんだ？
コーゾーが真っ先にカードに記入したのを否定しているやないか

ちっとも変わらない
どこの部署も
職懇なんかやらねえよ
ヒマな部署ばかりやない
単なる管理職の実績作りのための職懇なんか毎月やる必要ない

>>360
>本社筋と勘違いされるのも心外だし。
ここまで目一杯スレ埋めぬけぬけと協力しておいて、
ふと気が付いて慌ててカッコつけて
本社筋と勘違いされるのが心外だと？？

あんた、演技が下手やなあ〜。あんたのレスみれば
本社筋スレ埋め親衛隊そのもの、バレバレやん
身元も割れてるみたいだし.....。良かったね。四月の総務味付け濃味昇給高評価間違いなし
皆を裏切り一人だけ抜け駆け、総務の犬に変身！ええとこどり。流石じゃ

>本当に一時退散するわ。
あんたみたいな裏切り抜け駆け卑怯者は
一時退散じゃなくて永遠に退散してくれ。この世から。

＞ミイラ取りがミイラになる証拠だ
馬鹿にミイラ取りは絶対に無理って、
早稲田の吉村作治名誉教授が言ってたのを聞いたような気がします。
アンタバカだからミイラ取りは無理無理。諦めれ！
アンタがミイラ取りになってもミイラから馬鹿にされるだけです。

急増させた若手管理職の顔ぶれ見ると
口が立つイエスマンばかりだな
詐欺業ことコンサルでも始めるの？

>>377

こちら開発部隊。しかし新管理職は確かに手を動かさずに口だけ動いている。
某女性管理職のいる部署。新規開発製品。単なる切り貼り。あまりにお粗末。
こーぞーきちんと各部署を視察しているのか？
責任者の問題だぞ。

若手を上司にすることで、コストの高い４０代、５０代の居心地を悪くして
自主的な退職を迫ってるんだよ
おっさん達に暗に戦力外ですって雰囲気作ってリストラするしかないから

再建に向けて若手抜擢で頑張ろうなんてのは建前だ
経営者は若手管理職に仕事で期待してない
やりたいのは、平均年齢の低下によるコスト削減
それは、上を追い出さないとできないからね

>>376
トロあえず必死だな(藁

>>379
これも微妙なところだな。上司になった方も大変だから。
無能でも歳食っている分ずる技だけは発達しているｗ

>>380
だからこそ、口達者でイエスマンな若手を抜擢してるんだろｗ
インテリタイプに、オッサンの管理やらせるとウツになるから

>>377
管理職を急増させたのは、単にリストラをスムーズにするためでしょう。
今は１人でも多く管理職に昇格させたいはず。
管理職は法的に解雇しやすいから。

某所での「４０歳以下（技術部門は４５歳以下）の人を優遇。ただし管理職
は優遇しない」ってやつは意味深だよねぇ。

俺の部署だけかもしれないけど、管理職に
なっても実務やらされるから、単に残業手当
削減のためじゃないかと思ってたんだけど。

北朝鮮型体制を維持してきた「管理職」をばさっと解雇するんかいな？
にわかに信じがたいが。

>>385
今や銀行管理だからねぇ。だから社長だって今の大切な時期に
「来年度はこうする」みたいな「夢」しか語れないわけで。

コーゾー、来週の水曜日に奈良工場で社長訓示をするらしいな。
ドキュメントの連中、よく聞いとけよ。
京セラや稲盛をベタ褒めしてたら、話がまとまったってサインだぞｗ

葛城では稲盛さんの話題は出てこなかったのかね？

>>387
ドキュメント売却なら１９日の３００億円社債償還は難なくクリア
できそうだね。
なにかありそうな予感。。。

>>381
その通り。しかし打たれ強くてタフなインテリだとどうなるか？
所詮は時間との戦いに勝たないといけないのはおっさんの方なのさ。
残り時間が少ないのだからｗ

どこの事業部でも
発言内容が一貫してない
コーゾーなんか信用してないよ。
ある事業部なんか
終了してから
「ようあんなつまらん話聴かされて時間の無駄やったな、結局何がしたい、これをやるって発言が全くない夢しか語れない社長なんかいらないだろ、よう責任とらないし、いざとなったら真っ先に逃げるタイプやな」

前から京セラや稲盛前会長を褒めていたからな
今さら驚かない
相変わらず口は便利なものだな

>>389
300億程度の社債償還資金なら銀行からの根抵当設定範囲内調達で間に合う
バランスシート上の負債項目に変化なし社債も有利子負債、銀行借入金も有利子負債
銀行借入金が増えて、購入者が権利持ってた社債が減る。
ドキュメント売るまでもない。ドキュメントも、稲盛さんも3月はない。Ｈ25年度決算発表後
3月動きがあるならもう煙が立ってるのでマスコミかぎつけてるはず。
動きがあるとすれば6月の株主総会前後？？
ゆーみんさんの昇格でそれなりの布石は打ってるみたいだし

>>391
敗戦処理のKozoに期待するほうが無理ありすぎ・・・

ドキュメント売却言うても工場財団として銀行に抵当として取られてる
んだったわ（ＴＴ）

>>393
そんなにうまくいけばいいんだが・・・。ゆーみんさんが昇格したところで、
大きな財務改善策が必要なわけだしねぇ。増資おかわりなんて出来るものかね。

>>393
300億「程度」って、有利子負債がトンデモな額すぎて麻痺してるだろｗ
今期の通期の純利益を300億「程度」なら余裕で得ることができるのかね？ｗ

ゆーみんさんは社長含みってこと。
バックは銀行（金貸し団は発言力も大きい）
グローバルＩＴ企業での経営経験はあるし
今後法律的な問題がゴチャゴチャ出てきても
弁護士資格持ってるから緩急自在の判断が出来る。

経験と、年功と社内遊泳術だけで上がってきた
連中がまともにドンパチやっても敵わない。捻られる。
なにせ個人属性の資質は完璧、後ろに金貸しスポンサーがついてる
女性ボスだからといって下手に逆らえない。反旗翻してては自分のクビが危うくなる

女性ボスに抵抗感の少ない若手を中間管理職に
多数登用したのも新時代文化醸成の目的もある
今後若手女性管理職益々増えるよ。いい傾向です

稲森のビデオ見せられたのは、奈良だけか？

>>397
銀行が心の底から再建策を考えているのなら、高橋社長の口から
具体的な再建策の１つや２つ、発表があってもおかしくないのだ
がねぇ。
現実には意識改革ネタや「来年度は・・・」という話しかしていな
いから不安になるのだが。

経済界も一目置くような経営者としての実績もなく
社史に残り、その経営手腕と人徳が全社員の尊敬の的となってるような人物でもなく
ただ単に、たまたま運良く主力黒字部門複合機の長として存在してたため
棚ぼたで社長の椅子が転がり込んできた。
当初は社内も財界もＷｈｏ’ｓ　Ｔａｋａｈａｓｈｉ？？状態。

カリスマ性のカケラもない人物がお題目のカード作ってばら撒き
けったい文化改革教の説教行脚しても無駄です。
社員はシラーッ。

銀行も邪魔にならない限り適当に好きにさせてるんじゃない？
下手にやり手で銀行団3名と堂々と5部5部で渡り合うような豪傑、
根性のあるやり手社長じゃ銀行も困る。たたき出したくなる

具体策が何も出てこないばかりか、
構造改革本部もリストラにめどがついたとして廃止となった。
実際には希望退職と公募増資くらいしかしていない。
一体どういうことなのか。
でかい金でも入る予定があるのか。

今までの社長は俺がやった発言して火がつくと逃げるタイプ
kozoは中身がない発言しかしない
役に立たなさだとあまり変わらないんだけど暴君じゃないからマシだな

オーディオ事業部は嫌がらせで、担当レベルまで人生潰されてたから。あんな頃に比べると儲からないほうがマシだとさえ言える

>>398
自由参加だけど、広島でもあったよ。

>>401
＞構造改革本部もリストラにめどがついたとして廃止となった。
　誰が聞いても嘘つけ！何処が構造改革目途が付いたじゃ！アホ！
表向きマスコミ発表奇麗事だってことバカでも分かる

目途が付いたから廃止じゃなくて
発足以来なーんの目ぼしい構造改革も実行せず
体質改善も一向に進まず......。

なにやっとんじゃ！この能無しチンタラ集団が！。
そんな無能集団組織ハヨ解散せい
あとは、こっちで新たに構造改革チーム作る！って
そのチンタラ仕事振りが銀行団3人組の逆鱗に触れたんじゃない？

携帯も京セラに(ry

銀行側の目的は、融資資金の回収であってシャープ再建ではないと思う。

業績が劇的に改善すれば、結果的に再建による回収もあり得るがｗ

>>402
kozoは目をそらすために置いてあるんだから、十分やっている。

>>404
4/1付けの人事異動からは、
組織は現状維持でいくということしか読み取れない。
常識的な判断からは逸脱しているが、
それがこの会社の実情。

>>407
そうそう、そんなにやり手だったら銀行が認めるわけがない
事実上の銀行管理になってから、奥田、高橋とミスターサラリーマン的な
凡庸な人達を配置してるのは扱い易いからだろう
町田、片山では、言う事聞かないし、裏で何してるか分からないから
銀行もやりにくいだろう
経営危機になった時の融資に経営者の人事が条件になってたかも？

>>393
>>397
>>400
>>404
ID:vZetTs4t0

女の尻を追いかける吉外エロジジイ。　朝から晩まで２ちゃんかよ。。。


また、吉外が暴れているな。このスレ大丈夫か？


吉外を相手にすんなよ。自作自演を続ける吉外を。

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負け組、必死だな（藁
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＞誰が聞いても嘘つけ！何処が構造改革目途が付いたじゃ！アホ！
この口調から年齢も特定できた。現役シャープ社員ではない。
シャープ社員でもＯＢだ。

いわゆるクソ団塊世代だ。こいつらは女性を○欲の対象、
またはペット扱いしているクソ世代だ。
女を心から尊敬しているわけではない。女に対しての
本当の愛情や思いやりがない。最低の世代だ。

ほぼ間違いない。乳を見れば一目瞭然。

>>410
細かいことを気にするな。
ど〜せ、次期社長のアテが外れたら、手のひら返して滅茶苦茶いいながら、別の社長候補に
プレ・ゴマ擦り始めるよｗ　こういう手合いを見ていると、現社長の傍にいて一生懸命泥拾い
やっている人が100倍立派に見えて来る。。

ヘッドハントされて俺様が次の社長って判ったら、このドロボージジイが何を言い始めるか、
今から楽しみでしょうがない(藁

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負け組、必死だな（藁
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とろあえずバカ雑魚2匹、
スレ埋め協力隊員ボランテイア。あんがと　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
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>>415

年はとりたくないよね。
おまえがなぜ嫌われて友人が少ないか、このスレを振り返ってみろ。
根性がひん曲がっている。シャープという会社がそうさせたのか、
それともおまえの元々の根性の悪さから来ているのかわからんが、
意外とおまえ、部長級か準経営職級まで昇格した人間だろ？
元本社勤務で。会社の工作員ではない。単なる暇つぶしの老人。

　お願い）　シャープＯＢなら会社の恥を晒すような書き込みはおやめください。
　　　　　　老人は現役の状況を静かに静観すべきです。
　　　　　　高齢への恐怖、怒りなどのマイナス感情は高野山のお坊さんと
　　　　　　相談してください。よろしくお願い致します。
　

⇒ID:vZetTs4t0

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負け組、必死だな（藁
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外堀埋まってるぞ。これで銀行への言い訳も充分だろ？

２０１４年春闘で日立製作所、東芝など電機大手１０社は８日、ベースアップ
（ベア）として月額２０００円の統一回答を行う方針を決めた。各社の労働組合で
構成する電機連合が同日、ストライキを回避するための最低回答基準である
「歯止め」としてベア２０００円を経営側に提示した。経営側はこれに従う見通しで、
電機大手の春闘交渉は１９９８年以降で最高額のベア回答で決着する。

２０００円のベア回答を行う１０社は、日立、東芝、三菱電機、富士通、ＮＥＣ、
パナソニックの主要６社に加え、沖電気工業、富士電機、明電舎、安川電機の４社。

◎http://www.jiji.com/jc/c?g=eco_30&k=2014030800337

>>416
＞根性がひん曲がっている。
何てことを！！あんたいくらなんでも言いすぎ！！
......満更当ってないこともないかあ.....。

＞元々の根性の悪さから来ている
こんなこと俺に言われても.....。困ります。
文句があるのなら、製造責任者の俺の両親に言ってください

＞暇つぶしの老人
失礼な！あんたよりはるかに年下ですっ！
年収は多分アンタの年収の12〜13倍。

＞現役の状況を静かに静観すべきです
バカは直ぐに余計なものをくっつけたがる。
静観に　静かになんてつけんでもいい。
逆につけたほうがいいのは生きる知恵と知能指数と大人の社会常識
マー三つとも今更アンタがジタバタしてもどーなるモンでもないだろうけど
そもそも素材の出来が悪いからね。ところであんた結構下品だね。
教育に無関心な貧乏人家庭の出身？？

シャープのOBだなんて　恥ずかしくて　今、外で言えるか？？？
云えるとすれば、定年退職金満額の年金生活バカ元管理職経営職だろ

オマイらが潰す元凶をつくったのだから

>>416
＞意外とおまえ、部長級か準経営職級まで昇格した人間だろ？
いや〜......。ここまで持ち上げられてヨイショされると
結構、照れるなあァ〜。
折角のことなら準なんて余計なものつけないで
ズバリ経営職トップって言ってくれれば、もっともっとキモチエガッタのにい〜

バカにそこまでの気遣い求めてもむりかもね。仕方ない。

　　　　　　　　　　　　ヽ　　　　　　_　_,　　　　　　　　 /　|　　　　　＼　　　|　>>412
　　　　　　　　　　　　 _＼　　　　　　　　　　　　　　／　　L　　　　　＼　＜　＞乳を見れば一目瞭然。
　　　　　　　　　　　　／　　＞　、　　　　　　　　 イ　　　　＼　　　_　＼　 |　 何がじゃ！ドスケベが！
　　　　　　　　　　　 /　　　　　　/　　ー i　　'　　_i　　　　　ヽ　ヽ＼, ）　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　　　　　　　　　i　　　　　 ﾉ　　　　/ヽ　　　　　　ヽ　　　　￣
　　　　　　　　　 　　　|／|‐‐‐--''.‐''゛,,;,,...:　　　　　　　　　゛''-､､,;,,
　　　　　　　　　,ｨ'゛　　　 　 　　　 　　 　゛゛""''　　　　''"　　　　　　゛"'''-､
　　　　　　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ヽ
　　　　　 　 　/　　 　　　 　　　　 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　 　'、
.　　　　　　　l 　 　 　 　 　　　 i. 　 　 　 　 　 　 　 　　　　　　　　　　l　　　 l
　　　　　　　 l 　 　　　　　　　 :i.　　　　　　　　　 ヽ.:.:...:.::　　　　　　　 "'-､ .l
.　　　　　　　 l　　　　　　　　　.:l 　 　 　 　　　　　　ヽ.:.::...　　　　　　　　　"''､
.　　　　　　　 l. 　 　　　　　　　.:l 　 　 　 　 　 　　　　ヽ.:..:.　　　　　　　　　 　`'､
　　　　　　　　l　　　　　　　　　::l:　　　　　　　　　　　　';.:.:.....　　　　　　　　　　　ヽ
　　　　　　　　l　　　　 　 　　　.:l.:.. 　 　 .:ｨ.):.:.. 　 　　　 l.:.:.:　　　　　　　　　　　 .:.ヽ、
.　　　　　　　　l 　 　 　 　 　 　.:l..: 　 　 ''ー.:　　　　　.:.:l.:.:..:..::　　　　　　　　　　　.:i'゛
..　　　　　　　　l　　　　　　　　 ::l.::.　　　　　　　　　　:.;:/.:.:..:.:.　　　　　　　 　　　.:..ﾉ
　　　　　　　 　 l.　 　 　　　　　:l.::::.: 　 　 　 　　　　:.:/.::.:.:.:..:..:...:　　　　　　　.::.:.:/

>>421
ここだけの話だが、北朝鮮体制の中で目障りな人間(実は優秀^^;)を追い出す
役割を一手に引き受けて来たらしい。。だから、このスレでも骨のありそうな
書き手に向けて噴射し続けているｗ




ところが、全部空砲なんだわコレが。。やけのやんぱちで女性に矛先向け始めただけ。
分かりやすいやっちゃな(藁

.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

管理職を増やしてるのはリストラ対象ではなく残業手当を抑制するためでしょ。
うちの部門は部下のいない名目管理職がごろごろいるよ。
これ、労基言ったらアウトやろうねえー。
人事権を与えられてない名目管理職には残業代付けてあげないといけませんよ、シャープさん。

せこい残業抑制策のおかげで若手の収入が同業他社より顕著に低く、

おかげで人材流出という。

しかも組合がやってるという建前ｗ

この手の、見せ掛けだけの節約策が多すぎ

>>426
経企とかの部下なし副惨事企画職裁量労働制だからコンプラ上はＯＫ

あと役職手当付いてるから残業しなくちゃという社畜根性。
固定手当なんだから定時で帰ったほうが得だろ。さっさと帰れよ。
残業はちゃんと残業代が出る若手にさせてやれ。
管理職は残業すんなや。

>>425
　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー


ドロボー、必死だな(藁

>>426
労基に通報して、お前が無知なだけと指摘されて、恥かかなくてよかったなｗ

>>430
残念でした。
芸無し猿真似コピー返しレス大失敗。
能無し単純バカは色々と大変だね。
ズッコケ3枚目で恥かくことが多くて......。

>>431
裁量労働制じゃない名目管理職いっぱいいるよ。
知らんの？

>>426
>>管理職を増やしてるのはリストラ対象ではなく残業手当を抑制するためでしょ。

普通はそうなんでしょうが、今は「ある日」を想定して、管理職を増やしている
ように思う。

社長訓示でも管理職の梯子ハズシが始まってるってホンマかいな？

コーゾーが喋れば喋るほど退職する社員が出る始末
稲盛会長を呼んで講演を行った理由を説明しなさい
ヘラヘラ笑いで話を反らすのをやめろ

4月から管理職に下位ランクができるんじゃないの…

一番美味しい思いしたのは復職してすぐに希望退職に応募した連中だろう

定年まで10年未満の人は
ほとんど希望退職したな
退職が決まると最終出社日までやりたい放題だった。しかも挨拶や餞別、送別会もなし

コーゾーは簡単に
「子供の学費払えないから希望退職した人も多い」と言うが、片山のカバン持ちにはわからないやろな
こんな発言は裏を返せば
「シャープに入社して嫌なら辞めれば良いのに、居座るお前らが悪い」って事だ。

>>438
一般的な話として子供の学費を払うために大手企業を辞めるって言うのはありなんでしょうか？
普通は学費を払うためにしがみつくんだと思いますが…

近々始まるE-TIMEとかいうクソ制度にも、残業代抑制のワナを感じるんだが．．．

>>439

幼稚園（私立）は親の支援のおかげで何とかやり過ごせた。
私立小学校はムリムリだから公立小学校。しかし、中学は
どうも荒れているから有名私立へ行って欲しいんだが、
学費を考えると。。。

大手にしてはここの給与の体系　　ふ　ざ　け　た　　額。

>>441
「荒れている教育環境への対応策」という考え方をすればいいだろ？

・荒れている環境を避ける　→　お金(有形資産)が必要
・荒れている環境でも生き延びられる作戦を立てて実行する。
　例えば、学校を巻き込む、学校支援の副業でも始める、塾でも始めるなど。
　→　お金(有形資産)も場合により必要だが、知恵(無形資産)が必要。

所属企業の経営がダメだったり、上司だがバカだったりしたら、自力で安全回路
を組んだらいいのさ。何人にも職業選択の自由とバカを「バカ」と腹の中で思って
おく権利と自由はあるｗ

イエスマンとはいえ無能では全くないからな
旧給料体系の係長に比べれば明らかにコストパフォーマンスはいいだろ
あいつらはタカリだ

>>432
あんたの頭がズレているのを表現してやっただけなのに。。
まだ気づけないのか、ﾊｧ、ドロボーの風上にも置けないｗ

E-TIMEってどんな制度ですか？

知り合いに聞いたが
E-TIMEってコアタイムの無いフレックス勤務って聞いたぞ。

コーゾーの話は自分もけったいな文化を築いた一員であるという認識が欠如している
だから「学費払えないから希望退職した人も多い。今ならボーナス出るからだ。」って発言出るんだよ。

それに稲盛前会長をライバル企業の凄い人ですって
銀行のマリオネットの
片山のカバン持ちに言われなくても
みんな知っている
社員はバカではない
一部変質者みたいヤツいるけどさ

山ーで「増税前の駆け込み需要を見越して同業他社は量販店に応援に来てるのに＃は全然やな」という書き込みがあったら、言い訳みたいに公式ツイッターが「今日は一日中量販店にいます」と言ってたのが笑えた。

>>446
時間を融通してやるから、就職活動やれ、ということ。」

おまえら、文句言うなよ
今時、こんなぬるま湯のお役所仕事で、これだけの給料くれるとこないよ
しかも、特殊なスキルもいらんし、特に何の成果も問われない
いまだに、生活残業だってやりまくりだろうが

本来だったら、一昨年に潰れてたんだぞ
それを、これだけの規模の会社だから銀行が救ってくれたんだよ
給料が出てる事すら異常なんだから感謝しろよ

>>447
先週はケーズで三菱フェアやっててヘルパー多かった。

３００人規模で新入社員を入れるそうだが
しかも学生からの評判は上々なのだそうな

まあFランでも入れるチャンスだからな。
中小・零細、就職浪人するくらいなら
奇跡的な復活に賭けてシャープ入るというのもアリかもな。

奇跡的な復活賭けるより
またつまらん「社運を賭けたなんちゃら」で
人員シフトに協力した
部門のトップが全員昇格するシステムを廃止しろ

なぜか保険をかけずに全力で行きたがるのはアホな傾向

>>446
その知り合いは嘘つきだ。

>>440
E-HENTAIみたいでカッコいいな

>しかも学生からの評判は上々なのだそうな

ココ見てる学生諸君

残業制限がきついから、働きたくな人におすすめだよ

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>453
昔から軽々しく社運をかけ過ぎなんだよねw
本当のところは社内政治が大半

今までも何個のプロジェクトが失敗すること前提だったか
立案人と責任者が違うからすぐわかる
単なるやっかい払いを大げさにしすぎなんだよ

>>459
失敗プロジェクトの使い方、これも経営裏ワザの一つだろうね。
投資額とかけた時間、これと人1人辞めさせるのに必要なコスト2000〜3000万とを
比べてみたらプロジェクトの有効性が判断できるはずです。

開発プロジェクトの買い物だけで1000万を超えて顧客の引き合いが見えない
ようならばさっさとその会社から逃げるべし。これが経験則だ。

.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

>>412
＞思いやりがない。
おもいやりはありますよ。よのなかにちゃんと見える形で...。
　　　　↓
http://stat.ameba.jp/user_images/20110320/12/hiranoxx/90/89/j/o0411062111115616461.jpg
http://pds.exblog.jp/pds/1/201002/01/67/a0160167_22121872.jpg

さすが、爺ーのダジャレ

>>412 　（Ｎｏ1）
＞この口調から年齢も特定できた。
.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー！妄想最高！

＞現役シャープ社員ではない。
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　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー！妄想快調！

＞シャープ社員でもＯＢだ。
.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー！妄想バカ頭爆発！

＞いわゆるクソ団塊世代だ。
クソは下品。品がない。ウンコ団塊世代、または大便団塊世代が妥当な表現
あんた言葉遣い一つで、育ちと教養を疑われますよ。気をつけて。

>>412 　（Ｎｏ2）
＞こいつらは女性を○欲の対象、またはペット扱いしている
だってしゃーないじゃん。そういう時代背景だったみたいよ
女の方も男の体だけを目当てに言い寄ってくる浅ましい女が多かったって話だよ。
アッシー君とか、メッシー君とか、持ち帰り夜食クン（俺の叔父の場合）とか色々
男の方も女からペット扱いされたらしいもん。お互いまですね。

＞クソ世代だ。
何度も注意してるように､クソはダメです。ウンコ世代、大便世代にすること

＞女を心から尊敬しているわけではない。
アンタその心理状態じゃ暗に自分の事を言ってるんじゃない？

＞女に対しての本当の愛情や思いやりがない。
あんた、陰ながらあこがれ恋焦がれてた女性を
団塊の世代男にものの見事に横取りされて未だに恨んでるんだろ？
悔しさは良く分かる。金なしブサ面陰気陰険陰湿根暗キャラのアンタの運命だったのです

＞最低の世代だ。
最低の世代だったかどうかは団塊の世代の姉に近いうちに聞いておきます

>>412　（Ｎｏ3）
＞ほぼ間違いない。乳を見れば一目瞭然。
あんたがほぼ間違いない。乳を見れば云々とえらい自信たっぷりに
薦めるので
巨乳データベースを中心に当ってみたけど、たいした情報なかったよ。
何が乳を見れば一目瞭然やねん！！この嘘つき野郎！！！
　　　　　　　　　↓
http://www.goldenhorseshoe.biz/%E5%87%BA%E4%BC%9A%E3%81%84%E7%B3%BB%E3%82%B5%E3%82%A4%E3%83%88%E5%AE%9F%E8%B7%B5%E8%A8%98/684/

本当のことを言われて頭に血が昇り、現役世代社員の書き込みを
邪魔するクソ団塊、シャープ元ＯＢ⇒ ID:MOFsdavR0

団塊が戦後日本をここまで奈落の底へ突き落したのはもう事実。
このスレからうせろ。⇒ ID:MOFsdavR0

大体、団塊前後１０歳はクソ世代。こいつらの子供たちに変なのが
多いのは団塊があまりにもクソだからだ。
乳を見ればよくわかる。シャープを1代で大きく傾かせたクソ。
どれだけ人に迷惑かけたか反省声明も何もなし。まさにクソ。

>>416　（Ｎｏ1）
＞年はとりたくないよね。
そんなことないです。早く成人になって堂々と酒が飲みたい
来年の元服が楽しみ。2回目の。

＞おまえがなぜ嫌われて友人が少ないか、このスレを振り返ってみろ。
あえて、あんたらの心理の裏を意地悪く読み取って神経逆撫でするような
イヤミレス入れて、反応を面白がってる悪趣味のせい？？

だって、あんたら生れ付いての弄られキャラだもん。
極度の視野狭窄症で、事実と妄想をごっや混ぜにして物事判断するし
独り善がりの思い込みが強くて妙に頑固で融通利かないキャラが多いし、、、
突付いて遊ぶにゃ最高のオモチャです。ただで遊べるパソコンゲーム

＞根性がひん曲がっている。
当ってる.....。しょぼーん...。

>>416　（Ｎｏ2）
＞シャープという会社がそうさせたのか、
そんなことはない。俺は何事も他人のせいにするのは嫌いです。
ここがあんたら、住人と大きく違うところ。
都合の悪いことぜーんぶ自分以外の他人のせいにするのはあんたらのオハコ

＞それともおまえの元々の根性の悪さから来ているのかわからんが、
サア、その辺のところ本気で調べようとすると旧石器時代の俺の祖先の
ＤＮＡから調べにゃならん。面倒くさいし、金も時間もかかるので本件調査打ち切り
あんたの想像に任せる。アンタみたいなバカがなんとおもうと全然気にならないので。

＞意外とおまえ、部長級か準経営職級まで昇格した人間だろ？
あんた、えーこと言うねえ！！好感度が一挙に跳ね上がったよ！
＞元本社勤務で。
何てことを！あんな鼠とダニの巣窟みたいなボロビル勤務なんて考えただけでも寒気！

＞会社の工作員ではない。
あたり。工作関係ではおばさんが元中学校の図画工作の先生

＞単なる暇つぶしの老人。
　失礼な。あんたより二回りくらい若いよ。マジで

とろあえず
　　┌─┐　　　　　　┌─┴─┐
　　├─┤　　　／　　　┤　ヨ　　　┼─　_　　＿l＿　　 ヽ
　　└┬┘ 　　（ 　 　 　│┌‐┐　　|　__|　　　　　ゝ　　　 |　　＼
　　─┼─　　　＼　　　┤　又　　 ノ （_ノ＼　　（___　　　　し
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／⌒ヾ⌒ヽ.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　／　　　丿　 ..ヾ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　 。 人　　　 ）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（。...。_ .ノ 。ヾ。...丿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　(　_　. 　.. ﾉ　　 )
　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　/　　　　 　 　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 /　ノ し　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　）　と　 　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　 /　　　 　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　　/　　　　　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　　　/
　　　　　　珍々ｼｭｼｭｼｭｯ　/　 ..　　/
　　　　　　　　　　　　　　　 /　 　.　/
　　　　　　　∧ ,,∧　　　　/　　　/
　シコ　　　ミ ´∀｀彡　　/　　　/
　　　　　　/　　　　 ＼　/ .　　/
　シコ　　（　）　ﾟ　ﾟ/＼ゝ 丿.../
　　　　　　＼ ヽ､ （　 / 　⊂//
　　　　　　　 ＼　ヽ /　⊂//
　　　　　　　 （　＼つ　　/
　　　　　　　　|　 |Ｏ○ノ ＼
　　　　　　　　|　 |　　　　＼ ＼
　　　　　　　　|　 ）　　　　　|　 ）

>>412　>>416
荒らしに餌を与えないで下さい。
荒しは完全無視。スルーが2ｃｈの鉄則です。
あなたの２レスの餌で、荒らしが６長文レスのおつりを返しました
あなたの餌レスが結果的に
荒らしのスレ埋め工作のお手伝いしてるのと同じです。

以後気を付けてください

>>467
そういう、全然芸のない責め方は全く効果ないよ
小学生の口喧嘩レベルのヒネリもユーモアもない
なーんの面白みもない典型的なバカレス。
やり直し！！
もうちょと、相手の心理の裏かいてグサッと来るような
もしくはニヤリと苦笑したくなるような気の効いた返しレスお願いします
バカにこんなこと頼んでも無理かもしれんけど.....。トライしてみて！

ID:MOFsdavR0

以前から「あなたの適職は刑務所の看守」と言い続けて来た俺様だが、今はもっと良い
職業があるぞ。なかなか大変だが、老齢の働き甲斐を見失ってこのスレに座り込んで
いるあなたには朗報だ！

http://9jin-web.com/fukushimken_josen/

人手不足は明らかだ。組織体として儲けがないが、税金を惜しげもなく投入せざるを
得ない。そして、そこにタカリに来るヤツも多そうだから、上手に人を追い払わない
といけない。そこで、あなたの実績である「辞めさせ屋」の能力が求められていると
俺様は思う。ガス抜きのスレでガス爆発起こしかねないあなたのその能力は、こちら
に転用されることを真剣にお勧めしておくよ。


とろあえず、そういうことだ(藁

.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

>>474
そうだ！　その調子。

作業員A　「あいつ、俺のつなぎに醤油ひっかけよった。バカやろーだぜ」
ジジイ　 「あ、そ。しょ〜ゆ〜ことね♪」
作業員A　「････(ｰｰ;)」

作業員B　「メーターが振り切れちゃっているだけど、俺作業続けて大丈夫
　　　　　 ですか？」
ジジイ　 「あ、そ。ちょっとメータろっか？　････こんな性能悪いメーター
　　　　　 メタメタにしてメーカーに送り返してやるわ。ついでにあんたも
　　　　　 故郷に帰れ！」
作業員B　「････あの〜、俺、ここが故郷で少しでも早く、家族と一緒にここで
　　　　　 暮らしたいと思って、何かできないかと思って、それでこの作業の
　　　　　 仕事しているんだけど。。。。(涙･･)」
ジジイ　 「お前のご先祖様を恨め。この地域に天罰が当たっただけだからしょうが
　　　　　 ないだろ！　バカにはバカに相応しい居場所があるんだから、どっか
　　　　　 移住したらいいのだ。ぐだぐだ文句言ってないで引き揚げろ！」

(上空のヘリコプターから、大量の○ウ酸が撒かれて視界不良に････ｗ)

･････やっぱりダメだ、あんた。刑務所看守が一番だね(藁

>>467　（Ｎｏ1）
＞本当のことを言われて頭に血が昇り、現役世代社員の書き込みを
＞邪魔するクソ団塊、シャープ元ＯＢ⇒ ID:MOFsdavR0
クソ団塊じゃなくてウンコ団塊、大便団塊だってば！！もーッ！
頭にくるやっちゃな〜あんた！！

＞団塊が戦後日本をここまで奈落の底へ突き落したのはもう事実。
＞このスレからうせろ。⇒ ID:MOFsdavR0
そらーあんた、ボサーッとして油断してて
クソから奈落のそこに突き落とされるあんたらのほうにも責任があります
つまり能無しバカの自業自得自己責任

>>467　（Ｎｏ2）
＞大体、団塊前後１０歳はクソ世代。こいつらの子供たちに変なのが
＞多いのは団塊があまりにもクソだからだ。
クソ団塊じゃなくてウンコ団塊、大便団塊だってば！！もーッ！
頭にくるやっちゃな〜あんた！！

大便の子供が大便なのはチャーンと理屈に合ってる
大便ガキのアンタを見てれば良く分かる

＞乳を見ればよくわかる。シャープを1代で大きく傾かせたクソ。
乳を眺めてるとだんだんそれだけじゃ納まらなくなって
ムラムラしてとうとう.......さいごのほうまで.......はあ、はあ。はあ
もう、シャープがどうなろうとそんなこたあどうでもいい......
早くやらせろ.......
何を言ってるんじゃ俺........。

＞どれだけ人に迷惑かけたか反省声明も何もなし。まさにクソ。
俺の辞書には反省などという自虐的文字はないっ！

>>460
いや、役職作りが目的だからシジイは辞めないよ
新規事業=事業部長クラスの養老施設

今の技術も営業もわからないのに事業が作れたら奇跡
まごう事なく赤

>>467
何度も申しあげてる通り今後は荒らしに絶対餌を与えないで下さい
あなたのわずか１０行足らずの餌レスが荒らしの食料になり
３０行近い返しレス、約３倍の行数で跳ね返ってきたのです。

これ以上荒らしのスレ埋め工作に手を貸すのは
止めましょう。

ったく。バカは何度注意しても効果無しで
直ぐ釣られてしまうんだから.....。もーッ。腹が立つ...。

>>477
＞俺の辞書には反省などという自虐的文字はないっ！

別にあなたに誰も反省求めてません。
シャープ現役社員は、あなたのようなOBを産んだことを反省させられ、
俺様はあなたのような「大便」団塊OBに弄られて来たことを反省させられ、

みんな面倒くさいから何も言わなくなっただけです。
じゃね、Bye♪

.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

三行うんちゃらの施行がもしあるなら、えぐい栗鼠の仕方もありえるな。
これはあくまでおいらの妄想。いまだに希望退職拒否者に対する
「組織ぐるみの嫌がらせ」が横行する会社だからな、ここは。
露骨な栗鼠がない代わりに、やり方がエグイ。

【妄想】
栗鼠したい一般職（特に技術系）を間接部門へいろんな
名目をつけて異動させる。
憶測⇒間接部門の対象年齢は技術部門よりも解雇対象が低いらしい。
そこでまとめてばさっと解雇。

妄想が現実にならないことを祈るのみ。

ID:MOFsdavR0　はまさに元シャープ社員（管理職、経営職）の典型だわ。
スレ埋め荒らし工作員ではない。図星だったからひどい荒れ方やな。
そのうち、自分のパソコン壊すとちゃうのか？ありえるな。
その昔「アホ、ボケ、カス」という罵倒言葉が蔓延っていた。
人格が優れた現役管理職、Ｙさんはこういう異常な上司でがんになってしまったよ。
人を潰すに○○○はいらぬ、罵倒言葉を浴びせればよい、という酷い職場。
今、どうなったかな？

とにかく変な奴が多い。ＯＢ○井とか。俺が中心。俺が偉い。俺の指示なら
間違いない。意見を言う奴は徹底して叩く。握りつぶす。
そんな社風だから、町田のわがままも蔓延った。もっとこういう変な奴に
限って上には犬になるから不思議。会社が傾く種は前からあった。

1954年大阪市生まれ。大阪大学大学院博士課程修了。現在、京都大学霊長類研究所教授。認知神経科学・比較行動学・霊長類学が専門。
「団塊のジジババが日本をダメにする」
http://www.amazon.co.jp/%E5%9B%A3%E5%A1%8A%E3%81%AE%E3%82%B8%E3%82%B8%E3%83%90%E3%83%90%E3%81%8C%E6%97%A5%E6%9C%AC%E3%82%92%E3%83%80%E3%83%A1%E3%81%AB%E3%81%99%E3%82%8B-%E6%AD%A3%E9%AB%98-%E4%BF%A1%E7%94%B7/dp/4267018782

人間に近いとされる「猿」の行動研究を専門にしているということで
説得力がある。しかも団塊に近い世代が団塊を徹底して叩いているのにも
説得力がある。科学的にみて団塊世代＝日本の病理。

シャープが傾いたのも団塊世代の責任が極めて重い。
団塊批判本は極めて多い、バブル世代やゆとり世代の比ではない。
バブルもゆとりをつくったのも団塊世代。

乳、曰く『俺様は　男根の世代である。』

解釈
　団塊の世代とは違うのである
　仮に団塊の世代に分類されるのであれば　俺様は特異点であり
　抜き出た男根能力の持ち主である
　よって、俺様はそこらの雑魚とは違う、
　大阪民国精神と凶第膿学部右翼思想をもって、毛沢東と並ぶ幸運をもたらす
　性者である。

裏社会の最新シノギ「偽装質屋」その悪の手口とは？
http://lole34.doorblog.jp/archives/36868496.html

>>479

　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　お薬増やしておきますねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･) ﾁﾗｯ
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　
　 __/　 ┃　 ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　今度カウンセリングも受けましょうねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>487

　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　イボ痔のお薬増やしておきますねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･) ｼﾞﾛｰｯ
　　　／ 　　　　｀ヽ.
　 __/　 ┃　 ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　重症イボ痔は出来るだけ手術しましょうねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼

案の定、ＪＤＩは低調のようだなぁ。

明日から１４日まで申し込み期間だが、明日の早朝か、場が引けたタイ
ミングの３時に何か動きが出るのかね？


【株式】19日に上場する『ジャパンディスプレイ』(6740)、公開価格は900円--海外投資家の需要が弱く、仮条件の下限に [03/10]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1394440718/

>>489
　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　EDのお薬効かないようですねー
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･) ｼﾞﾛｰｯ
　　　／ 　　　　｀ヽ. 　　　(ｳ〜ﾝ、どうやって諦めさせたものか･･)
　 __/　 ┃　 ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼


　　　　 (´･ω･｀)
　　　／ 　　　　｀ヽ.　　　人工○茎にしましょうか。家売って○千万円ご用意をm(__)m
　 __/　 ┃)) ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>ただ、引受け証券のシ団の一角は「（公開価格を）無理に高く設定しない方が上場後の
価格形成がスムーズにできる」とし、公開価格が仮条件の下限に決まったことを妥当と
みる向きもある。

また野村がオーバーアロットメントでぼろ儲けすんのか。
そのために、例によって下限でビルディング。
こいつら背任だろ。

>>493
＞野村がオーバーアロットメントでぼろ儲けすんのか。
＞そのために、例によって下限でビルディング。 こいつら背任だろ。

こんな事、俺に向かって喧嘩腰で言われても........。困ります。
野村に言ってください！！！
全然見当違いの私に八つ当たり、因縁つけられても困ります。
あんた、アホちゃう？
まだ宵の口で、寝惚けるには時間的に早すぎます
しっかりしてくれよな！ったく

ウルせーぼけ

お前のせいだ

明日、奈良工場に元副社長の佐々木さんが来るんだってな。
町田にボケてるとまで言われたじーさんが何しにくるんだ？
身売りの決まったドキュメントに、別れの言葉でも言いに来るのか？ｗ

>>493
どう考えても高度な情報戦
俺は怖くて踏み込めないね

>>497
踏み込まなくていいと思う。何かの間違いで俺様の架空口座を掠めて通った瞬間を
ピンハネすればいいのだから、ジジイの誤報を待つだけだｗ

自分もボケない保証がないのにボケ老人扱いする
町田も経営者と資質に欠けとるな

フラッシュのインタビューで、悪いのは片山、一度
倒産してやり直せって
答えていた社員３人も
退職したんやろな

派遣は仕事で目立って貰っては困る！何故なら
俺がサボれなくなる、よって派遣にもサボらせる。もちろん客の見てない時は
俺一人がサボる・・・結果は無理な転勤の辞令（実質クビになった）

10:55:55.55 ID:v0mFYL9W0

書き込み時間、狙ったのか？

どうした？

呆れ果てた？すべてに？

管理職でも比較的若い人は「俺は大丈夫」と思ってるんだろうが、
買収先（再編先）から「管理職と４６歳以上はイラネ」って指定
されてるようなときは個別事情は考えずにバッサリとリスされる。
なぜなら、いちいち各個人の個別事情を考える余裕は無いし、問題
があったとしてもごく短期的なものにすぎないからね。

今日某所で某ＯＢの講演があったらしいけど参加非対象者だった方は
そのあたりの実情を察するべきかと。

技術職じゃない44歳の庶務のオバチャンも行ってたけどw

明日の回答たが 予測する
一時金４ヶ月はクリアーするが、何やら不可解な一文が付く。『夏季の賞与に関しては、２ヶ月を約束するが、冬季に関しては、経営状況により、別途協議の可能性を担保する』
とかなったりして。条件付き４ヶ月だ

9月に生きてりゃ大丈夫だし死んでたら空手形も糞もねーよな

>>506
そのあたりが「とりあえず部門でバッサリ」じゃないのｗ
事業買収って最初はどうしてもザックリと大雑把でやるしか
ないんじゃないのかね。

「管理職と４６歳以上はイラネ」って指定されてるようなときは
「管理職と４６歳以上は別に聞かなくてもいいよ」ってことだよね。
むしろ、そういう人が参加してもらったらマジ困るから自重して！
くらいの意味。

>>509
って事は、総務もばっさりかw

特に次長クラスは自重して！くらいの意味だろ。

録画視聴対象者を当日参加できないからといってライブ視聴に回す
のは慎むってことくらいはマトモな神経を持つ人なら空気を読める
んだろうが、けったいな文化だと空気読めない人もいるかも。

階段と廊下の右側通行左側通行を逆にする天才集団をクビにするなんてもったいない

そもそも基本的には空気は吸うものであって、むやみやたらに読むのは邪道。
空気読むのが上手いのを自慢したり
空気が読めない人を小馬鹿にするなんて傲慢なバカのすること
読めなくても気にする必要なし

>>515
単に社会人の常識の問題でしょｗｗ

録画視聴対象者＝いらない人
ライブ視聴対象者＝今後に望みを託す人
・・・くらいの意味だろうからなぁ。全く意味が違う。

録画視聴対象者＝いらない人
ライブ視聴対象者＝今後に望みを託す人
録画＆ライブ視聴無関心者＝会社員人生に疲れてる人
・・・くらいの意味だろうからなぁ。全く意味が違う。

>>511
全国全事業所トータルでは
ばっさり総務がどっさり

過去には
35歳のみ500円の賃上げ
やって笑い者

団塊の馬鹿が寒いダジャレでスレを荒らすんじゃあねえよ。このタコ！

512 名前：名無しさん ：2014/03/11(火) 23:14:39.96 ID:pgbh4+vj0
特に次長クラスは自重して！くらいの意味だろ。

昨日、震災の黙祷があったが、
奈良工場では黙祷の合図の社内放送で
「．．．祈りをこめて」
を
「．．．いなりをこめて」
って言い間違えたらしいなｗ

「それは私のおいなりさんだ！」ってかｗｗｗ

>>520
とろあえず夜は出来るだけ
　　┌─┐　　　　　　┌─┴─┐
　　├─┤　　　／　　　┤　ヨ　　　┼─　_　　＿l＿　　 ヽ
　　└┬┘ 　　（ 　 　 　│┌‐┐　　|　__|　　　　　ゝ　　　 |　　＼
　　─┼─　　　＼　　　┤　又　　 ノ （_ノ＼　　（___　　　　し
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／⌒ヾ⌒ヽ.
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　／　　　丿　 ..ヾ
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　／　　 。 人　　　 ）
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　（。...。_ .ノ 。ヾ。...丿
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　(　_　. 　.. ﾉ　　 )
　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　/　　　　 　 　/
　　　　　　　　　　　　　　　　 　　 /　ノ し　　　/

>>521
＞このタコ！
煽りイカですッ！

>>521
煽りに弱い単純スカスカスポンジ空洞頭＆
真性包茎チンカスまみれ粗チンアクセサリー付き貧弱体型
両方寒い可哀相なあんたはんへ
　　↓
男性用カツラ
www.aderans.jp/wiglp/sem_main/01/?utm_source=google&utm_medium=cpc&utm_campaign=G_DG_0306&trflg=1

アンタにぴったり土木作業用防寒
www.uni-work.co.jp/web/boukan/sagyou.html

>>521
＞団塊の馬鹿
総じて団塊の馬鹿は馬鹿なりに、一歩一歩
きちんど段階を踏んで物事を進めるのがうまい。

どや？　これ.......。

おめーみたいな　経済的にも精神的にも
イッパイイッパイの余裕もヘッタクレもない
崖っぷち年中単純脳味噌沸騰状態男にゃ無理だろ？イヒヒヒヒィ〜

>>522
＞「それは私のおいなりさんだ！」ってかｗｗｗ
自分でレス書いて、それ見て自分で笑えるなんて凄い！
結構、お目出度い。安上がり、ぜーんぶ１人で済ませられてお手軽＆便利＆経済的
だけど場面想像すると、ちょっと不気味。キモチ悪い.....。
念のため大事をとって精神科の診察受けてみれば？

>>521
ご教訓：荒らしに餌は禁物です。
　　　　　（荒らしが調子に乗って益々つけあがります）

執行委員さん 早く黄色い腕章外したくてしかたがないだろうよ
今は、支部に潜んでお菓子食べてるのか？ 闇専従は違反です。仕事しない分はキッチリと腐臭業を入れましょう。
本日、丸一日勤務しないのなら、年休消化しましょう。8000円のお小遣を、労働金庫の隠し口座に入金します。
ところで 賃上げは子育て世代でしたね。でも、その大半は退職してますから 残念！ ナイスアイデアです。座布団ならぬ、明日の社会脱退用紙１枚。

>>521
＞荒らすんじゃあねえよ
荒すなって言われると意地でも荒したくなるし
荒しは仕方ない、で放置されると安心して自由奔放に荒し放題やりたいし
困った性分です。

だれか、バシーッと、グーの音も出ないような頭の良さ満載の強烈殺人レスで
俺をやり込めて、もう２度とこのスレに出れないようにしてくれない？

ここの住人みたいなバカの集団にこんなこと頼んでも無理かあ〜
例えあんたらみたいな馬鹿頭百万個集めてみたところで
それはただ単なる１００万人の馬鹿集団の存在...ただそれだけであって
それが賢い頭一個に相当する訳でも無いしなあ...。

日本の破壊世代、団塊ジジイは朝から晩まで２ちゃん三昧の
さびしい人生。間違いなくシャープ元OB。情けない人。。。

>>531
＞さびしい人生
ガクッ！..........。
淋しくなんか無いっ！俺には盆栽があるっ！
樹齢３５０年、時価一億３千万円の高さ1ｍの老松が我が共

＞間違いなくシャープ元OB
ドキッ......ヤバッ......。ついでに事業所も現住所も氏名も晒して！お願いします

＞情けない人。。。
金なし、彼女なし、陰気、陰険、陰湿、ブサ面,ハゲ、デブ満載男
仕事じゃ万年D評価の情けない人の見本みたいなあんたから、情けない人。。。
なんて言われてしまっちゃー、おしまいです。
あした高野山に登って厄払いしてきます

ボーナス満額回答万歳！！
ありがとうシャープ労組！！！

：
・・・なんて思うわけねーだろ！
クソ専従ども、地獄に堕ちろ！！

>>533
＞クソ専従ども、地獄に堕ちろ！！
呪われて、間違いなく地獄に落ちる定め確実な
シャープ労組大便専従の方々への
ご参考資料です
　　　　　↓
地獄ってどこにあるのでしょう。地獄ってどんなところでしょうと思う人は
続けてお読みください。
www.asyura2.com/08/bd52/msg/536.html

>>532
大和郡山

とりあえず電機連合の春闘に参加しなかったんだから
組合費返せ。

春闘に参加しない時点で台本は作成済み。
あとはお芝居。

SBI拘束ｷﾃｰる？

誤爆

>>536

日本国憲法の「財産権」の意味がわかってない組合専従どもが
組合費を返すわけないだろ。
所詮は他人のカネは自分のカネ、他人のふんどしを使って自分の昇格を
狙っている連中だからな。

組合への批判というのも極楽トンボ。
それどころなのかな。

やれやれ憲法学者がお出ましだぜ

昨日？今日の社長の徹底会の情報きぼん

>>534
「遅刻」があまり好きではない俺様だが、「地獄」に行くのは「遅刻」したいぞ。
"早漏"より遅漏の方が多少はマシかと思う俺様でもある"候"m(__)m





ほれ、ジジイの好きそうな下ネタで相手賜った俺様であるぞ。
せいぜい感謝申し上げろ？(藁

組合を擁護するわけではないけどさ
今まで「他社より安い給料で雇用を守る」「先行き不透明」の言い訳で来たんだよね
それまでやって貯めたキャッシュを全て液晶バクチで使い果たしたわけ
難解な経済用語はさておき、キャッシュがないから
借りまくったわけだ
コーゾーが信じられないのは、液晶集中投資に異議を申さずに加担したくせに
今に及んで
「当時はそうするしかなかった、誰もが異議を言えない雰囲気だった」と
今更言ってもなあ

>>541
いまのシャープに必用なのは、駄目な物は駄目と
切り捨てる勇気。

なぁなぁのぬるま湯で抜け出せるような状況とは
思えないが。

他社より給料が安いのは、中学生も帰宅してないような時間に帰社してるからじゃない？

いくら
カエル運動(笑)で
今さら情熱を持って取り組むとか、何でも出来るとか言っておいて、液晶集中投資に物申す情熱は全くなかった
実にご都合なコーゾー

>>546
それでも、ぬるま湯状態
組合も周りの人間もヤル気がまったく見えない。
在庫過剰で生産調整
だって会社に来るだけで給料が貰えるから

経営状況が苦しいからといって、粉飾まがいのことをしてはいけない。
在庫を積んだところで売れなければ、いつかは処分しなくてはならない。
粉飾は犯罪である。

>>550
またやってんの？営業利益の黒は達成しそうだな。

粉飾とまでは言わないけど、流通拠点の売却益も営業利益にふくまれるんだよね。
純粋に本業の儲けがプラスに転じたとは言い切れない。
切り売りするものも次第に減っていくし来期以降も営業利益を出せるとは思えない。

町田や片山の時から
税金未納や申告漏れが
必ず年に一回は発覚していたし
基本的にカネの管理は本当に下手な会社
そのクセ、社運を賭けた
バクチに金を使いまくり

全国拠点訪問に交通費、ガソリン、食事、宿泊に
会社のゼニを使いまくり
に気が付かない
コーゾー

牛と眉は金は下へは厳しく自分は丼勘定
先見性が無いから目立つ以上の効果はなかったな

会社の金だから使いまくる
自分の金なら使わない。
会社の状況に関係なく今月も給料が支給される。
危機感を持つ方が無理

あちこちに電話かけて、さんざん文句を言い散らして、
電話相手の仕事している人の足を引っ張るのはやめたほうがいいと思うわ。
成果もろくにあげずに、価値の生む仕事してないのにさぁ。
せめて、邪魔はしないで。

>>557
みんなそう思ってるんだなwwwwww

　　　　　 (´･ω･) 　　　　　　Yes! 塚本クリニック
　 __/　 ┃　 ＿_i　|
／　ヽ,,⌒)＿__（,,ノ＼

>>557
亀山なんかそんなやつばかりだし。
さんざんよそに文句ばかり言って、「じゃあお前らなんかやってくれるのか？」と言うと「うちの仕事じゃない」って言って逃げるやつばかり
忙しいふりして生活残業ばかりしやがる

宇宙服いや人民服、きもい。
きもい社風はあの人民服にあり。
市役所いってきたが、普段着だぞ。

きもい社風⇒きもい発想⇒きもい製品⇒負ける⇒借金漬け

あほくさ

まいったわ
覚えてますか 職場いきいき調査を 皆が正直に、雰囲気が悪いことを書いた。結果がでた様で、管理職の奴らが、突然態度を硬直させた。
言われましたよ、『なんでそんなに評価悪くするんや』と 何だか報復ありそうだ。 面談で調査するとか言ってる。こんなのがいわゆる『けったいな文化』だよ 嫌になってきた 報復されるのか…

管理職は無条件で全員降格したほうがいい。
思い上がりも甚だしい。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

人民服？？？？？
やっぱり共産主義か？？？？

>>566

呼んだか？
http://blogimg.goo.ne.jp/user_image/69/0a/3723a656baf59f438db2813486b393b6.jpg

>>523

コピペもろくに出来ない荒らしの団塊ジジイ。
その中途半端さは、まさにおまえの人生そのものやな。

猛省しなさい。人に迷惑をかけていることを。。。

俺が社長なら、リストラが内々で決まった相当数の社員に対して
生ライブで講演なんてよう出来ない。心情的に重すぎる。
性格が鬼みたいな人なら平気で出来るんだろうけど。

昔、業界最高の回答とか言いまくってたが、今年の会社の枕詞が楽しみだ。

>>569
へ？ＫＯＺＯは平気だろ？
どうせ、銀行が決めた事を伝えてるだけだろうしｗ
社員が失業して路頭に迷っても、自分は痛くもかゆくもないしね

平気以前に
カードに「私がシャープの責任者」って書けないのが全てを物語っている
けったいな文化なんか
シャープ内部の問題
町田や片山が事業部訪問するときの異常な内容の事前通達思い出せ。
赤字や脱税、カルテル以前に「シャープは誰が責任者なのか」って報道されて
何とも思わないのが異常なんだよ
赤字とかより恥ずかしいで責任者不在って社会的信用すら喪失したことには
間違いない

ＫＯＺＯ
何の根拠もなく１０００年続く会社宣言

>>573
1000年先も借金返済しているって意味かな？

そのうち株主総会で糾弾されるやろ
抽象論ばかりで具体性に欠け、今さら忘れていたと
経営信条を掘り下げ
利益に結び付かない上
カネがかからない意識改革を進めても利益は出ない

社員でさえコーゾーの話はつまらんって言っている

どうせ最後の生え抜き社長だから
好き勝手に出来るんだよ

ＫＯＺＯ自身が、具体性の無い間抜けな話ばかりするのは、もはや解決策がないから
治療法のない末期がんの患者に気休め程度の励まししてるのと同じ
いつか良くなるから、治療を頑張っていこうよって
言ってる方も聞いてる方も、無理だと分かってる

全聾の音楽家じゃないけどさあ、ＫＯＺＯは、本当は再建は無理だという
当たり前の声は聞こえてるのに聞こえてないフリしてるんだよ

今まで、韓国に負けてるのは為替の問題だと強がってたのに、実際には
これだけの円安になった所で、一切シェアを伸ばしている訳ではない
単に、液晶もテレビも、ヘボイだけって世間が分かっちゃった
今更、サムスンの方が技術もマーケも上でしたなんて言いだせない

そもそも雲隠れ後の言い訳が
公募増資後の貰ったお小遣いですぐにパチンコ屋に行っちゃダメ期間だから
だったのに、期間が終わっても雲隠れしてるやんなぁ。
この制度も大いに疑問だけど。
どうせパチンカスにお小遣いあげたら遅かれ早かれパチ屋に行くのに。

>>578
おまえチョンだろ。
ＫＯＺＯはビビりだから、聞こえてないわけないだろ。
次のｼｬﾁｮｻﾝにバトン渡すまで→批判されたので１００年続く→批判されたので１０００年続く
この流れを社内ならわかってるっつーの。

アホが、普通に働いていたんじゃ、この借金は返せない
パチンコで一山当てて一括返済するって言ってるのと一緒
今まで亀堺でボラレ続けてきたのに、まだパチンコ経営を止めないんかな？ｗ

てか、あんなに手当元に戻せるなら、ベースアップしろよな。
コミュニケーション援助金とか、職懇のおやつ代なんか
いらんのにな。

あのおやつ代、半強制で使わせるのは、組合の売店の
売り上げ貢献のためかねぇｗ

3月に300億、9月に1000億の社債返還があるのに
よく給与テーブルを基に戻したよ
なんかあてがあるのか

>>581
銀行屋がついているのだから、金は無限に湧いてくる。

>>584
大丈夫か

俺を引き抜いてくれ！！！！！！！！！！！

中国・韓国に「買われた」日本人技術者たち
給料5割増しで引き抜かれても、わずか3年でポイ捨て
その哀れな末路パナソニック・ソニー・シャープの場合

ttp://gendai.ismedia.jp/articles/-/34391

大丈夫だよ　仮想コインを使えば
銀行なんていらない

「約２０年間勤めた会社のおよそ２倍の年収や高級マンションでの生活を保証された。
日本に残した家族のもとに向かう日韓の往復航空券２５枚も用意してくれた。」

【技術流出】技術者引き抜き、中韓攻勢　日本企業に照準、破格の高額報酬で [03/13]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1394712012/

構造改革したら今の管理職の多くが無能だと明確になってしまう。
だまってやり過ごせば地位と収入を守ることができるんだから改革に反対。
KOZOはそんな管理職共の意思を代弁する人間だ。
だからKOZOが構造改革をするわけがない。

一度手を出して
あまりにも品質管理が厳しいため撤退した輸液ポンプを始めとした奈良の医療機器事業
また、コーゾーが言い出しとるが
別にリクシルはアテにしていないと思う

構造改革しなくても
「シャープは誰が責任者なのか？」って報道されて
さへき以降の同族傀儡経営がバレているやないか

「給与を元に戻す」って社員の動揺を抑えるためのブラフでは・・・。

>>590
プロセス管理こそ管理職の力の見せ所なのに情けない
と言うか、ここの管理職は上のヨイショばかりです
全く仕事してないよね

おまえらや幹部、目先の利益しか考え取らんがさっきの
地震の備えはいいんか？
東広島、福山、三原


三洋と違って保険は入っているよね？
三洋がこけたのは新潟中越地震。

ごめん、東広島、福山、三原は根抵当に入っていたか。。。

寝るわｗ

目先の利益を追い
社員に還元しないクセに
業界一の一時金の支給月数を自慢しても
基本給が安いから
必然的に支給月数が多くなるのは当たり前
町田の時やな

>>584
本当に？　銀行屋の資金源がどこか、分かってますか？

>>592
削減率を0に戻して、体系をいじるってこと。

　お腹の色を黒くして、頭イボをいじるってこと。

>>597
銀行も不良債権にして自己資本比率を割り込みたくないから、
いくらでも金を出す。
現状では、借りている方が上なんだよ。

>>600
やっと気づいたか
片山さんは、一昨年、銀行から巨額の融資を引出し大き過ぎて潰せない状況を作った
すべては会社を救うための計算だったんだろう
やはり、あの人は天才経営者だ
是非とも再登板して頂きたい逸材…

管理職は8割いらない
こと無かれ主義
部下の挑戦も潰す
責任と面倒は部下に押し付け
他部門との調整能力なし
業務振り分けもできない。担当丸投げ。
会議でも全く発言せず、寝てる副参事もいる。じゃあ出るなと言いたい。
業績評価は適当なくせして自分のエッセムにせっせと転記してる。評価が高いのは、イエスマンの課長に上げたい人だけ。相対評価だから他の人は成果を上げても低い。
どうやってもモチベーション維持できない。

>>601
詐欺師は同じ手を2度使えない。

>>601
冗談でもきつい…
特許電子図書館で、コレコレで発明者検索してみたら、133件ヒット。
…だが筆頭発明者なのは数件…
さすが社長が約束された人は違う。
今でも特許報酬貰っているのだろうか？

ＪＡＦ「来年度も貴社は大丈夫なんですか？？」

特許と経営は別物だ
特許なんか所詮個人プレーだ。
そもそも金を工面してまでシャープ存続する意味あったか？

この会社は何千万円もの特許報酬を得ている人もいる。その人が経営をできる立場になったら、会社を私物化して恣意的な判断をする可能性もあるかなと。現に知財の人に社長の特許だから特許訴訟の攻撃特許に入れとくとか聞いたことがある。

会社のために動く人間などいない。
自分の利益が保証されるから動くまで

ここは潰れることもないし、潰されることもない
現に、どれだけ無駄な人間がいるか
それだけ余裕があると言うことだよ。

>>608
確かに余剰人材はいる
それなのに亀、海外展開、堺の人材流出が止まらなくて、慢性的な人手不足。
事業部の固定費圧縮のためなの、歪な人員配置なのか…

>>608
>>ここは潰れることもないし、潰されることもない

銀行から来た人が読んだら吹き出すだろうなぁｗ

潰れることがないと思ってる人がいることが、この会社に未来がない証拠だよね。
先を見れる優秀な奴はどんどん辞めている。
今回は助かったとしても、5年後10年後は…

>>604
権力を傘に来た不正か？格好の週刊誌ネタだね

IPDL特許電子図書館 - ［INPIT］独立行政法人 工業所有権情報・研修館
www.ipdl.inpit.go.jp/homepg.ipdl
特許庁の特許情報データベースを無料公開。

報酬金の調べ方は流石に分からない

役員が特許の報奨金をもらっていると、株主利益よりも個人的利益を優先させてしまう利益相反が生じる。
例えば、液晶の事業で特許報奨金を得ていると，その液晶事業を過度に大規模化させたり、特許訴訟で和解に傾いたりする。
株主にとっての利益となる本来の規模、戦略ではなく、自らの懐が痛まないように判断をひずませる。

夢しか語れない社長が
猫の目のように変わる発言内容

就任直後
10年後には倒産
シャープってあるといいよね
社会に必要とされる会社

最近
100年後にも存続する企業
口は便利なモノだな
コーゾーさんよ
夢を語るには苦労はしないあなたの心の中には
「シャープがどうなろうとワシには関係ない、銀行の指示に従ってるだけ」
賢い社員は既に察知して
退職しているんだよ
退職者が年々増加していても
ワシの責任やないって
あなたは裏で言っているんですよね？

春闘の主要電機メーカーのシャープとの決定的な違い
一本足打法だけやない
経営戦略

一発当ててやるのギャンブル経営ではなく
コンスタントに利益を出せる事業戦略

経営者の資質

社会的存在価値のレベル

あるといいよね(笑)って
夢しか語れない社長

オンリーワンの失敗と繋がるかもね。自分の特許を世に出すために、オンリーワンというお墨付き貰って、トップ命令で製品化されるから、社外には受けない商品が出来上がる。
何回このようなプロジェクトを見てきたことか…
個人の成果になるが、会社が儲かるかはわからない。

社運を賭けたプロジェクトもうやめろ

ただの寄せ集め

３回目のリフレッシュくらい多目にくれよ、
職懇喋って知名度上げたって許してあげない

昇進には4期連続A評価が必要。
こいつを昇進させようということになったら連続A評価確定。
同じ部門で成果を上げても代わりにB評価になってしまう人がでる。
こんな仕組みで、ヤル気出るわけないでしょ。

シャープ町田氏、大商副会頭を辞任
http://www.nikkei.com/article/DGXNASHD1404B_U4A310C1LDA000/

揺らぐアトピー細胞

大量に性能の劣った部品を契約してくる。しかも高い
実力も実績もない小さなベンダーが高い単価で作業を始める
用途がないのに契約済みの部品
必ず立てる工場

景気のいい時にしょっちゅうあったんだけど
これも特許と同じだよね。見栄じゃなくて金の可能性ありだよね

>>618
この期に及んでもまだやっているプロジェクトがある。
当然、それは液晶部門にある。
湯水のように金を使って、売り上げはお寒い限り。
でも止めないのが不思議。

>>624
ある顔と心が汚く、地頭の悪い管理職のことか？

あの管理職、吐く息もくさいんだよ。。。

あの地頭の悪さで年収1300万円だろ？やる気なくなるわ。
仕事はすべて部下へ丸投げ。
話す言葉は抽象語（あれ、これ、それ、どれ）
得意なのは社内政治と根回しだけ。技術系なのに机に
貼りついて策略ばかり考えとるわ。人間として最低。

>>621
いよいよかね。３月危機説の現実味が高まったか・・・？

>>624
ＪＤＩとの合体が実は予定されてるからではないのかなぁ。
大型高級液晶事業でも他メーカーと再編の可能性も否定できないし。

馬鹿技術の自分らが思うオナニー系良いものを作れば売れる妄想は止めた方がよい。

>>620
今の時期の管理職昇格って普通に考えれば（銀行指示の）整理解雇用の
人員集めだろうしなぁ。
経営危機下には普通は管理職降格制が導入されるものだが、それが行わ
れなかったということはそういうことだわな。マジメな管理職には気の毒。

記事的には去年辞める機会があっても無視したことにフォーカスを当ててる
そのタイミングで辞めない人間が半年後の任期満了を待たない違和感が記事の真意
半年以内になにかあると想像させるね

>>631
「今年10月までの任期」の予定を「３月末」にしたのだから、
「半年」以内どころか「半月」以内ではないのかな。

あれこれさんも自分の心配した方がよい
このあたりは仏法さんの方が地頭の良さを感じる

>>632
町田さんは自分が恥をかくの異常に嫌がる人と聞くから
在任中はないと思うよ
4月一期からはわからないけどね

4月1日の間違え

2011年（夏冬）のボーナスって何ヶ月分だったっけ？

小保方でリケジョの正体判明したけど
この会社も勘違いリケジョ多いよな

シャープの経営に専念する為に大商副会頭を辞任して会長に復帰するんだろ
社員からも、再登板を願う声が日に日に高まっているからね
片山さんとタッグを組みリベンジを考えてるんだろう

経営危機になったからこそ、原点に立ち返るべきだ
つまりは、経営陣を町田、片山体制に戻さないと
一度失敗した位で辞任は必要ない
ほとぼりも冷めた頃だし、しれっと再登板すればいい

>>621
副会頭だからという理由で町田はシャープに在籍し続けたわけだが、
辞任後も在籍し続けるんジャマイカ？

素人です。

私がi-Phone使っている理由はi-Tuneの環境をそのまま使い続けたいからです。
もし、i-OS対応のアクオスPhoneがあったら迷わずそっちを選びます。
画面が大きい
画面が綺麗
電池の持ちが良い
防水
ワンセグも見られる
カメラの画質が良い。

ハードとしては完璧です。　i-OS対応して下さいよー。

>>604
電子図書館で調べてみたら、確かにこうだ。

ttp://www8.ipdl.inpit.go.jp/Tokujitu/tjktk.ipdl

登録案件数115件、100件超えは、商品技術開発者としては一流の証に見られるのが
相場のようだが、初期投資額と回収率を踏まえた特許評価をやったら××かも
知れない。投資がムダになりやすい、仕事をするのに矢鱈に装置・機器類の購入
費用がかかるようでは、寧ろ、無能なパワハラ管理職の方がまだ会社にとっては
安全だということでしょう。

俺様の本名は明かせない(ジジイは知っているようだがｗ)が、特許検索をやったら
登録6件、出願中8件だから、打率はそれほど悪くない。何よりも出願に関わる試験
研究費用が出願費用だけで済んでいるから、取り方次第ではコレコレ氏よりも発想
の質は上なのかも知れないと思ったりもする。

「ガッツ！」はいずれ商標出願するつもりだが、回収できるかどうかは不明である..orz
な？　ジジイ？(藁

>>631
元々、大阪商工会議所副会頭を続けるために
シャープの肩書が必要だったのだから特別顧問も辞めるのかな。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>643
逃げる作戦の完了のお知らせ

私財をすべて隠ぺい完了、訴訟対策完了

>>643
＞特別顧問も辞めるのかな。
こんなボロ会社の無報酬特別顧問なんか全然やりたかねーよ
テメーらこんな痰壷クソスレで言いたい放題の悪口ぬかしやがって！
この恩知らずのバカタレ共が！全員さっさとクタバッちまえ！

邪魔な人間を押しのけ成果を独り占めにした
日本のエコのミックアニマル(ただし牛)

>>646
スレの内容がやばくなるとまたスレつぶしの基地外が
現れたか。。。。


>テメーらこんな痰壷クソスレで言いたい放題の悪口ぬかしやがって！
>この恩知らずのバカタレ共が！全員さっさとクタバッちまえ！


おまえ、数学できない馬鹿だろ？おまえの発言は論理的に
おまえ＝ID:gclkS5ZF0
が恩知らずのバカタレで、自分で自分をくたばっちまえ
と宣言しているんだぞｗ

どうしてそんなにバカなの？
いつも自己紹介してるじゃんｗ

>>643
認知症が進むと「気が短く」なるらしいな。
間違っても警察のご厄介になるなよ。シャープの恥だから。
→元シャープOB。スレで老後の暇を潰している暇老人。

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>643
アンカーミス

>>646
元葛城さん、ごめんね。基地外ジジイのせいにしていいよｗ

単純バカ雑魚は煽りに弱い。すぐに喰らい付いて釣り上げられる

>>650
>>651


また　　　　自　　　作　　自　　演　　　で　す　か　？




団塊ジジイ、とろあえず必死だな（藁






　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.

何が勝ち組だよ、おまえの汚い顔をみたら吐き気がしてくるわｗ






　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　.

>>651
>>652


じ


　　さ


　　く



　　じ



　　え




　　ん





　　
　　乙

>>648
＞おまえ、数学できない馬鹿だろ？
数学なんて出来なくてもいい！
両手の指１０本と両足の指１０本合計２０本の
指があれば、実生活の計算には全く困らない。全然OK
２０を越える数はぜーんぶ纏めて『いっぱい』で簡単に片付きます。

>>649
＞「気が短く」なるらしいな。
その代わりチンコが段々長くなってきたよ。気のせいかな....。

＞スレで老後の暇を潰している暇老人。
ついさっきまで集会所で、
ババアのケツ触りまくって暇つぶししてましたよ。

>>651
＞基地外ジジイのせいにしていいよｗ
自分にとって都合の悪い事ぜーんぶ他人のせいにするのと
済んでしまった事いつまでもいつまでもウジウジダラダラ
グチャグチャ噛み締めて前に進めないのが、ここの住人
あんたらの共通性格傾向だね
ごくろうさん

>>649
＞警察のご厄介になるなよ。
警察のご厄介になるにならまだいい。
そろそろ葬儀屋のご厄介になりそうで気が滅入る。
ハアーッ.....（憂鬱

＞シャープの恥だから。
こんなジジイ１人にオチョくられ、いいように弄られまわされてる
アホバカ低知能集団、お前らのほうがよっぽどシャープの恥です。
お前らバカを１０万人集めてもそれはただ単なる馬鹿頭１００個の集団
町田の頭１個、片山の頭１個、俺の頭１個に太刀打ちできない。
だからおまえらこんなクソスレで不毛の鬱憤晴らし。ご苦労さん

>>657
おい！スレ荒らしの基地外、とろあえず！

＞警察のご厄介になるにならまだいい。

日本語もろくに打ち込めない奴が偉そうに講釈たれるな！
おまえは1000年ROMってろ！

＞警察のご厄介になるにならまだいい。

ブッｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ


言葉だけは威勢のいい割に、結構チキンだなｗ
まるで北朝鮮。間違いなくシャープの悪しきOBやな。
シャープの悪しき社風そのものだ。

>>653
＞自　　　作　　自　　演　　　で　す　か　？
自作自演ですか？だなんて......。
そんなつもり
じぇんじぇんありません！　どう？これ.....。
イケテルんとちゃう？

＞何が勝ち組
自分で言うのもなんだけど
とりあえず、知能指数と、生活力と経済力と
女性ファンの数とチンコのサイズは俺のほうがあんたらよりはるかに上

＞吐き気がしてくるわｗ
どうぞ。
吐き気止めの情報提供です
　　　　↓
ネット総合病院　吐き気止め　　　　
www.ns-hospi.com/disease/ch-431

シャープ、濁った水でも使える洗濯機　東南ア向け(日経電子版3/14 23:47)
mw.nikkei.com/sp/#!/article/DGXNASDZ140DG_U4A310C1TJ2000/

P社の洗濯板付き洗濯機を思い出す。新興国があついようだ。

>>646
でしょうね。
だから後任者も決めずに問題が表面化する前に逃げるのでしょう。
チェックメイトでもされましたか？

>>658
＞日本語もろくに打ち込めない奴が偉そうに講釈たれるな！
猿が生意気にレス打つな！

>>659
＞言葉だけは威勢のいい
言葉だけじゃない！
オシッコの吐出圧、吐出量も軟弱草食系モヤシ男のおめーなんかより
はるかに上です。

>>621
こりゃなんかある？？？？

吉永小百合がCMやってる会社はたいがい・・・

また、とろあえず必死なジジイが暴れているわ(苦笑･･)


ドロボー必死だな(藁

>>621

何かあると期待させていつも社員を裏切るのが得意な会社⇒＃

>>667
驚くほど何もないね。
町田、片山なんてとっくに追放されていてもおかしくない。
管理職リストラもとっくに実施されていてしかるべき。
顧問がどうとか、こういう状態の会社だと顧問制度自体廃止するのが普通。

実際やっているのは、さん付け運動とか、KOZOの諸国漫遊とか
なんかしょうもないカード配ったりとか

いったいどうなっているんだ

顧問ホント要らない

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

肛門ホント絶対要る

マッチーが逃げモードに入ってる
って事は、何かヤバい事が近々始まるって事か・・・　(´･ω･)

肛門いるけど顧問はいらない

【身と肛門】

皆の者、頭が高い！控えおろう！
この方をどなたと心得る！
大借金の博打額が目に入らぬか！

先は娘婿姻族将軍、乳様であらせられるぞ！

乳様の御前である！頭が高い！！！

>>674
とろあえず、そういう言葉は必死なドロボージジイに向けて放てｗ

>>668
＞いったいどうなっているんだ
大雑把にいうと現状こうなってます。
　　　　↓
＞さん付け運動
イマイチ浸透してない。
前月本部長に面と向かってさん付けで名前呼んだら
無言で睨み返され、恐怖でビビってクソ漏らした
総じてさん付けで呼ぶと上司が不機嫌。肩書きで呼ぶと喜ぶ

＞KOZOの諸国漫遊
けったい文化改造教　教祖　KOZO大僧正は全国布教活動に熱心
本人に人徳、教祖としてのオーラが無いため信者数が増えず
苦戦中。

＞しょうもないカード配ったり
カードに書いてる念仏は読まれてる気配全くなし
しかしながら、しょうもないことはありません。利用価値はあります。
ヒマな時、机の上で頭掻いてフケ落とし。後のフケ集め塵取り用小道具として最適
鼻糞ほじくって鼻糞をカードの上に置いておく。
無精ひげを引っこ抜いてカードの上に置いておく
いずれも作業終了後纏めて捨てる。立派に利用価値があります

おまえ、サムスンにもいただろ？正直に言え。
素情はばれているだよ。

>>676
そだね。こんな糞スレでも、無能なドロボーが慌てふためくのを見物する場として価値がある(藁

>>672
＞マッチーが逃げモードに入ってる
貴様ァ〜ッ！卑怯者ォ〜ッ！
この期に及んでコソコソ逃げる気かあ〜ッ！！

チョッとマッチィ〜っ！て

５万人のシャープ関係従業員全員がせーので絶叫すればビビルかもよ
マスコミの注目も浴びて面白いかもよ

どや？これ.....。

ジジイの発言はつまらん。ＲＯＭっとれ。このクソ団塊。

>>677
＞サムスンにもいただろ？正直に言え。
あんな三流キムチメーカーは嫌いです。
ホンハイにいました。ホンとです。ハイ.....。信じてください

＞素情はばれて
どうでも良いけどあんた
それを言うのなら素情じゃなくて酢冗だろうに、、、。
自分のお粗末極まる日本語ラベル恥ずかしくない？

あんたの「とろあえず」よりもはるかにマシ。

>>682
あんたが必死でぶらさがってる「シャープ」よりも
サムスンキムチ製造がはるかにマシ。

あほはとにかく黙れ。

バカはとにかくよく釣れる。

それは、おまえのことだ！

>しかしながら、しょうもないことはありません。利用価値はあります。

3枚も要らんから。

.　　　　　　　　　 　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

IDが、YESマン

仕事丸投げ口先手配師であるバカなバカ彦はまったく手がないだろう。
バカ彦が有能な部下を使うとは笑止。
2014年京都大学数学理系第4問

ｆ（ｘ）＝（Ａｘ＋Ｂ）／（Ｘ＾２＋Ｘ＋１）において
すべてのＸについて　
Ｆ（Ｘ）＜＝Ｆ（ｘ）＾３−２Ｆ（ｘ）＾２＋２
が成り立つＡ，Ｂを図示せよ。

すべての管理職に数学の問題を解かせろ。解けないバカは
論理思考が出来ないから仕事もぐちゃぐちゃだ。そういうのは
即行で降格。部下の仕事の邪魔。

>>690
まず、ジジイの大好きそうな揚げ足取りから入っていい？ｗ

f(x)、F(x)は数学記号のルールで導関数と元関数の関係にあるので、この書き方だと
問題としてぐちゃぐちゃになる。

という事で、F(x)→f(x)として問題を眺めてみる。
パッと見た感触は、変分法の問題かなと思うのだけれども、f(x)^3････の3次関数の
因数分解が閃けば後は楽に解けるはず。
という事で、正解速報は明日、これでよろｗ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>691
導関数と元関数、コレって、今カノと元カノの関係に似ているかも知れん。
ま、ジジイみたいに日替わりで違う女性の尻追いかけているようだと、この
概念は到底理解不能だろうけどなｗ



ドロボー必死だな(藁

>>690
また、数学問題か？！！！
話題が無くなると出てくるこの手の輩
ウンコ会社に数学はいらない、公立小学5年生までの算数だけでOKなのよ

管理職なんて人間関係の算数ができればなれるのよ
力の大きい方に摺り寄る
A.B.C.D　どの鬼畜が権力をもっているか？だけだろ

組織の中は　黒でも白という管理職バカリ

>>694
現実社会は小6、上等でも中二病患者ｗのレベルで止まっているから数学は
一次連立方程式程度、逆にそのレベルで世の中を動かす方が大変だということ
でしょう。高度な数学の問題を解くのは、判断力の鍛錬のためだけであって、
その題材自体を現実社会で使うわけではないですね。



ジジイなんか、小2レベルの足し算引き算も怪しいものだから心配いらんｗ
尻を追いかけているお姉ちゃんに黒でも「白」と言われるとすぐに意見変えそうだ(藁

ビジネスソリューション事業統轄が14日ハロワに求人出してるところから
13日ぐらいにシナリオが変わったのでしょう。
ミラクルでも起きるのでしょうか。

こちらの就職が決まってからにしてもらいたい。

>>690
【f(x)の値域】
0≦f(x)^3-2f(x)-f(x)+2
≦{f(x)-2}{f(x)^2-1}
≦{f(x)+1}{f(x)-1}{f(x)-2}
$1 $2 $3

x =…-1…+1…+2…
$1 −０＋＋＋＋＋
$2 　−−−０＋＋＋
$3 　−−−−−０＋
----------------------
f(x)=−０＋０−０＋
よって、|f(x)|≦1, f(x)≧2

全てのxについて成立するかどうか検証
lim f(x) = lim (Ax+B)/(x^2+x+1) = lim (A)/(2x+1) = ±0
x->±∞
よって、f(x)≧2はすべてのxについては成り立たないから条件として無効
|f(x)|≦1のみが採択

【a, bの値域】
|f(x)|≦1ということは、
-1≦(Ax+B)/(x^2+x+1)≦+1
x^2+x+1=(x+1/2)^2+3/4で、分母は常に正やから
-(x^2+x+1)≦(Ax+B)≦+(x^2+x+1)
ということは

0≦ (Ax+B)+(x^2+x+1) ＝ x^2+(A+1)x+B+1
0≦-(Ax+B)+(x^2+x+1) ＝ x^2-(A-1)x-B+1

変数xの項だけを取り出して

0≦ {x+(A+1)/2}^2 -{(A+1)^2}/4 +B+1
0≦ {x-(A-1)/2}^2 -{(A-1)^2}/4 -B+1

{x-(A+1)/2}^2と{x+(A+1)/2}^2の値域は、すべてのxに対して、{x±(A+1)/2}^2≧0
なので、上の式が成立するもっとも厳しい条件でいうと、
0≦ -{(A+1)^2}/4 +B+1
0≦ -{(A-1)^2}/4 -B+1
B=の形式に直せば
B≦ {(A+1)^2}/4-1…(A,B)=(-1,-1)に頂点を持つ下に突な二次曲線∪の上領域
B≧ -{(A-1)^2}/4+1…(A,B)=(+1,+1)に頂点を持つ上に突な二次曲線∩の下領域
∪と∩に挟まれたかんじ？

これ、合ってたらいい経営者になれるかな？なれるかなぁ！？
わくわくしてきたぜｗｗｗ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>696
構造改革に成功し収益が向上したから人員増強…とは思えない
単に見切りつけて辞めてく人が多いから人手が欲しいだけだろｗ
あの国の政策や補助金にたかるだけのクソ事業が変ったとは思えない
ブスの化粧と一緒。本質的にダメな電力だから技術開発しても結果は変わらない

>>700
何かによっかかっても利益が出るなら構わんが
単純な成功のシナリオも怪しいもんだ

液晶も大丈夫と言いながら赤になった時の理由が傑作で
「在庫を真面目に計算してませんでした」だからな
イカサマじゃなければド素人の100年プレーヤーだ

>>700
天理の人の減り方は大食の求人で分かりますね。

◎シャープ工場内食堂にて、従業員の食事に係る
≪　食数：５３０食　≫

○シャープ天理内、ラポール天理寮食堂内厨房にて
＊朝食：２０食　昼食：なし　夕食：７０食です。　

>>702
そんなもん見てないで、再就職がんばれ！

>>701
在庫問題はソーラーも同じだろう
理由は、経理の人は経理の中で人事ローテしてるだけだから、そういう
悪しき風習が全社的に共有されてるんでしょ

経理は優秀な人も多いから、キッチリ管理してるはず
過剰在庫の危険性に気付かない訳がない
でも、イカサマとは言えないから、ド素人のフリしてるんだろ

40以上の再就職に必要なのはコネだ
能力や資格があっても容易ではない

まあ、マッチーは20代からコネがあったけどねｗ

>>703
今、面接の結果待ちです。
年収はシャープ並は出るみたい逆に安いと思われてるかもｗ

>>706
良い結果になるといいね！

>>705
俺も早退者だが、それは痛切に感じた。
けど人脈で決まったところじゃなくて、正面突破したところで今働いてるが。。。。。

>>696
>>ビジネスソリューション事業統轄が14日ハロワに求人出してるところから

貴重な情報ありがとう。募集職種は何でしょうか？技術系？？それとも、
総務部がやってっるような事務処理？
総務部をバッサリ切って派遣社員に入れ替える可能性も無くはない。

>>672
＞マッチーが逃げモードに入ってる

マッチー個人の意思でどうこうなるような問題ではない動きが
水面下で動いてるんでしょう。
シャープという法人格そのものが無くなるとか・・・。
（解体とか買収とか更生法申請とか何か）

>>709
これかｗ
https://www.hellowork.go.jp/servicef/130050.do?screenId=130050&action=commonDetailInfo&kyujinNumber1=29050&kyujinNumber2=%0A01492341&kyushokuUmuHidden=2&kyushokuNumber1Hidden=&kyushokuNumber2Hidden=

>>697
>>698

正解！ｗ　多分京大合格するよ。これ出題の中で難しいほうだからｗ

というか、ちくり裏事情のスレで京大の入試問題を出して、本気で解く
人が出てくるスレってここだけだろｗ

>>711の情報ガヒジョーーーーーーーに興味深いのは「事業所名」が
伏せられていることだ・・・。
他のハロワの求人内容ってどこも事業所名が記載されているのに。
「シャープ」のような有名企業が事業所名を伏せるなんて不自然。

>>711の情報って
「企業全体:17,800人　うち就業場所:2,010人」
となってるが、この人数はシャープや京セラではない。

＜参考情報＞
京セラミタ・・・15,983人
東芝テック・・・3,735人 ＜連結：20,517人＞
ＪＤＩ・・・・・6,200人

京セラミタの人数に「2,010人」を足すとこの数字に近くなる。
ＪＤＩに「2,010人」＋「他の事業部の人数」を足したらどう
なるんだか。

大和郡山は事業売却されるのかねぇ。

>>706
転職はぎりぎりで合格ということは　よ　く　あ　る　

(一人一）合格されることを心よりお祈り致します。

というか、受かっているんじゃあないの？おいらの直観よく当たるし。

>>707
ありがと。

>>713
求職番号入力したら見えるよ。
今まで派遣会社を経由してたのに直接求人するのは面白い。

>>714
シャープ単体だと17807人

>>716

ありがとう。勘違いしたわ。疑心暗鬼になってるわ。
シャープの名前出すと応募者殺到するからなんだろうね。

>>717
求職番号入れないと見えないよ
https://www.hellowork.go.jp/member/mem_service03.html

社内酵母も最近　人が集まらないらしいね　

>>719
やる気のある人材は既に退職済み、って事だ。

>>719
わざわざ社内で異動してがんばっても、先見えてるし。
チャレンジ精神のある若いのは、転職済かもね。

藤巻幸夫（幸大）さんがお亡くなりになりました。（享年54歳）
多忙で経営者、政治家、コメンテーターと各業界で存在感がありましたが、早く逝ったね。

無名のまま死ぬのもバカバカしいが、著名になって短命も考えもの。
乳みたいに姻族力で天下をとっても、それは一時期的な栄華。
今は京都の要塞に引きこもり中。
こんなクソ会社のクソ指示なんか、もはやどうでもよくなってきた。
周囲では病気になったり、死んだりしている人が既にいる。
人生っていったいなんでしょうね。哲学的に「すっきり」する回答きぼーぬ。

>>719
昔は幕張で釣ってから矢坂か天理に飛ばすのが当たり前だったね
反抗心高い若手は震災後に営業に飛ばしたし
ソーラーでも企画とか言って集めて営業に飛ばしたし
オーディオの時もそうだけど人材潰してから探しても手遅れなんだよね

なんやかんや言って、シャープに入った社員は（全部とは言わんが）優秀だよ。
他社へ転職してみろ。京大の入試問題を見ただけで
「そんなもん仕事の役に立たんわ！」って逃げるだけだから。

きちんと、ｆ（ｘ）>>2　の条件がｘ→∞で破綻することをきちんと
見抜いて、条件から抜くあたりが憎いねえ。

どう考えても、今の会社がおかしいのは幹部なんだよ。幹部。
幹部がおかしいから管理職もおかしくなる。
せっかくの能力がある人が揃っているのに、その能力を潰す社風なんだよ。
乳が典型だろ？眉はしらんが。

>>719
いろいろと制限がついて応募しにくいうえに、
表に出ていない制限もあるようだし。

>>712
先に"解答"書かれてしまったので、俺様はそれを"解凍"して"怪盗"するだけである！
ところで、↓こんなのはどうだ？　灯台の6番だ。

【2014年　東大数学第6問】
座標平面の原点をO で表す。
線分7 = √38 0 ≦ 8 ≦ 2上の点P と，線分7 = −√38 −2 ≦ 8 ≦ 0上の
点Q が，線分OP と線分OQ の長さの和が6 となるように動く。このとき，線
分PQ の通過する領域をRとする。

1 Sを0 ≦ S ≦ 2 をみたす実数とするとき，点"S，T#がRに入るようなTの
範囲を求めよ。
2 Rを図示せよ。

>>722
一瞬、兄・藤巻健史の方かと思ってビックラこいたぞ(*_*)
よく言われるように「三流はお金を残す、二流は事業を残す、一流は人を残す」、だから
藤巻幸夫、マッチー、どちらも一流とは呼べないのかもな。「カリスマ伝説」を消し去る
ところから人育ては始めないといけないのに、権威を維持するために後に続く人の可能性
を潰してしまっているのだから、一流どころか三流とも呼べないのかも知れんね。

それともう一つ。一市民であって、仕事で名をなさなくともやるべき重要な仕事がある。
「人を残す」こと。上場企業の社長になること、起業して会社を大きくすること、これは
子孫を無事に育て上げることよりも優先順位が低いでしょう。子を育てて、余力があれば
起業して事業を大きくできたらそれでいい。


ジジイのように、子を作る種をばら撒くだけで育てる以前の椰子など論外なのだが(藁

お下劣（ねぎトロ）のレス読んでると京セラに入りたくなってきたな。
お下劣のような無能力のボンクラでもを入社させる寛容さがある一方で、
お下劣のような基地外を排除する仕組みがちゃんと働いている健全な会社だもんな（笑）

>>727
あ〜どうぞ。お入りになればよろしｗ




ただ、年齢制限に引っ掛からんように上手に若作りするように。。
幸運を祈るｗｗ

ジャパンディスプレイは上場成功するのだろうか

>>709
なんだろうな？　２ヶ月間１人の募集って
こんな微調整できない

求人番号　　29050-01492341
求人情報の種類　　一般（フルタイム）
職種　　生産関連業務（複合機等）
雇用形態　　正社員以外
雇用期間　　平成26年4月16日〜平成26年6月15日
　　契約更新の可能性の有無
　　あり（条件あり）
時間外　　あり　月平均0時間
賃金　　日給
　　6,900円〜8,800円
就業場所　　奈良県大和郡山市
従業員数　　企業全体:17,800人　うち就業場所:2,010人　うち女性:170人　うちパート:4人
採用人数　　1人
仕事の内容　　当事業所で生産する複合機トナー等の生産・生産技術・製造技術・生産管理の業務

　　・ＯＰＣ感光体ドラムの組立作業等
必要な経験等　　不問
必要な免許・資格　　不問
求人条件にかかる特記事項　契約更新する場合は、２ヶ月、１０ヶ月、１年１１カ月の契約で、最長で計２年１１カ月の雇用です。
受理日　　平成26年3月14日
有効期限日　　平成26年3月20日

>>730
生産、生産技術、製造技術、生産管理
って、幅広すぎてわろたｗｗｗ

>>730
そんな安値で係長以上の仕事を押し付けようだなんて！

有効期限日は3ヶ月ぐらいが普通なのに6日しかないね。

交替制の奴らって、よくあんなくだらない仕事ができるね

歳食ったジジィどもが、防塵服着てくだらない作業してる姿は滑稽だね

>>734
有給、公休を含めると年間 200日ほど休みがあるし、
交替制手当が毎月10万ほどある。
単純作業だから頭の中は仕事に関係のないことばかり考えている。
時間になれば帰れる。
こんな楽な仕事はないよ〜

わかってね〜なｗ
楽して金がもらえるおいしい仕事なのにｗｗｗ

有給も完全消化出来るしね

>>729
見通しは"上々"ではないかと思いまっす！



どう、ウケタスベッタ？ｗ

お

交代制手当は10万も出ない食事や休憩時間は時間通りではない
残業もある
生産部にいる以上
いつまでも仕事あるわけやない、転勤もある
今後、予想されるのは
海外への人員シフト

以上
知り合いから聞いた話

交代制中傷ネタはスレ埋め工作員の定番ネタの１つ。

こういった工作員も整理解雇になるから、もう少ししたら静かになろう。

>>730
募集人員がたった「１人」って申し訳程度のものだよねぇ。
有効期限日の短さといい、本気で募集してるのだろうか・・・。

組合が公表しない
管理職もだが交代制勤務の希望退職者の多さ

シャープの底辺を支える交代制が、そんなに
待遇良いわけなかろう。

コーゾーの意味のない
金の無駄遣いの拠点訪問
ホンマに自分の都合だけで喋るけったいな社長
訪問する目的すら言わない
なぜ今までやらなかったんだ？

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

>>730
有効期限日が「平成26年3月20日」だが、19日は300億円の普通社債
償還期限(ＪＤＩの上場日でもあるが)。
有効期限日を「19日」と設定するのはリアルすぎるので、あえて日
をズラしたとか・・・？
最近キナ臭い動きが多いような・・・。

>>748
想像してみたらいい。
自分の家庭の家計が毎日ワイドショーネタになっていたら。。

「カードの引き落とし日に向けて、ローン借入交渉が大詰めで･･」
「為替差益で多少は助かったが、まだローン利率上昇に備えて、明日の
　晩御飯は150円の缶詰を夕方割引で･･」
「給与口座への振り込みを2日ほど早めてもらうように会社と交渉云々」

････(^^;)　こんなになる遥か手前でとっくに夜逃げしているぞ。俺様ならばｗ

事業本部を廻って社員との距離感・不信感の払拭に懸命ですな。
ご本人は嫌いではないけど、これまでのヤリ方がヤリ方だけに
時既に御寿司。
とにかく不信感満点・モチベーションゼロ・お先真っ暗。
俺に少しのスキルがあれば・・・

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
負け組、必死だな（藁
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　．

「給与や各手当を戻す」というのは
社員を安心させるどころか、かえって「３月末までに何かある！？」
と思う社員って少なくないのでは。

かなり人材不足が深刻になっているようですね。
これはもう希望退職はないな。
指名解雇（会社都合）してくれれば、まだマシなほう。
この会社は、本人の意に沿わない配置転換やパワハラで自己都合退職を迫ってきそうで怖い。

日産のゴーンがやった
拠点訪問とコーゾーの拠点訪問の決定的な違い

ゴーンは経営のトップ

コーゾーは銀行のマリオネットかつ金を掛けられないから自分の実績を作るのに必死なだけだ

「重点部門へのシフト」
「社運をかけたプロジェクト」見かけは良いが
中身は意にそぐわない人員異動を展開し退職に追い込む
リストラなき経営の実態だ。

社内公募も集まらないのは退職者が多いのもある

亀山は最初立ち上げ人員が全く集まらず
町田の鶴の一声で強制的に各事業部から人員提供
協力した管理職はみんな出世

しかし今は集めようにも
人員がいないからな

高橋さんを信じて頑張るで。

高橋さんを含め、幹部の言葉が軽すぎる

ドロボー必死だな(藁

>>730

これひどいな。。。バカ彦は仕事丸投げでなんもしない、なんもできないのに
時給（日給ではない）6000円なのに。。。

ここの会社、人事体系やカネの使い方、完全におかしいな。

お下劣のような無能力のボンクラビジネスマン失格汚れ野良犬男が
高度な数学の問題を解くのは、判断力の鍛錬のため....だと！！
その的外れ独り善がりのアホバカ判断力連発でよく言うよ。呆れる。脳天気！嘲笑！

いろいろあっても、日本社会も、京セラも、コーニングも全く健全です。
お下劣のような基地外を排除する仕組みがちゃんと働いているもんな（笑）

また二人辞めるのか。
いい加減 対策とらないと、会社内の限界集落になってしまうわ
ほとんどの奴らが、先に辞めた者達が、リクルートして引き抜いてるじゃないかこの連鎖止まらないし、情報もダダ漏れじゃんか

いいやん、人件費が減って。
どうせ○○されるんだから。。。

>>759
＞いろいろあっても、日本社会も、京セラも、コーニングも全く健全です。
京セラ、コーニングはともかく、今の日本社会が健全と妄想している
「とろあえずなんちゃって糞団塊」、乙。

日本が健全な国家なわけねえだろ、このボケジジイ。
てめえらが日本国や日本社会をぶっ壊したんだぞ。
恥を知れ。恥を！

>>762
日経平均15000円の中にあって、たった
300円しか付かない会社組織の中にいて、
日本社会うんぬん語って、誰が聞くと思う？

テストで０点か１点しか取れないやつが、
この学校の教育はだめだとかいってるような
もんやで。

【世界名目GDPランキング】
世界187カ国の中で、日中米でほとんどの生産量を占めているが
不思議なことにこの3国とも大きな問題を抱えている。

日本　少子高齢化、年金破綻、親族間殺害事件発生、自殺大国、格差社会
中国　少子高齢化　非民主的国家　暴動が日常茶飯事　格差社会
米国　銃社会、格差社会、世界中から敵視される国、医療システム劣化国

GDP上位国で一番の優等生は「フランス、ドイツ」
ただし聞くところによると
フランス　家庭制度の事実上崩壊（多重婚）

http://ecodb.net/ranking/imf_ngdpd.html

>>763
日経平均は一部の銘柄が異常に株価平均を吊り上げているから
平均とここの株価と比較するのは間違っている。
日経TOPIXと比較しろ！

よって説得力なし！

>>765
指数と、株価を比較するなんて、ばかじゃないの？
中学校ちゃんとでた？

>>762
ガックリ......。
釣果は、みるからに頭の悪さ丸出しバカレスの
猫またぎ単純バカ雑魚１匹だけかよ.......。
腕が落ちた（半べそ....。

>>766

日経TOPIXが一体何かわかってないだろ？
日経平均は全部の株価の平均ではないわ。

バカはおまえだろ？バカにバカと言われたくないわ、まったく。。。

>>762
いろいろあってもボケジジイ程度の集団に
あえなくぶっ壊されるような日本国や日本社会でもねーだろ。
おめーらみたいな負け犬落ちこぼれ野良犬集団でもあるまいし....。
おめーの妄想は頭が弱いせいもあってすべてにおいて大袈裟です。
あんたアホバカ頭の誇大妄想狂です。
自分の頭の出来のお粗末さをを知れ。お粗末さを！

まーまーまー
バカにバカと言われたバカが
バカにバカと言われたくないわなんてバカに向かって
言い返したりするようなバカとバカの罵りあいは
誰が見てもバカバカしいバカな喧嘩だから止めなされ。

ていうか、あんたら月曜の真昼間からこんなクススレで
罵りあいなんかしてないで真面目に働け！貧乏人の癖に.....。
おまえら揃いも揃ってバカか！

>>754
>「社運をかけたプロジェクト」見かけは良いが
見かけも何も
「社運が傾いてしまって倒壊寸前のシャープ」が
「社運をかけたプロジェクト」なんて吠えても
キツーイ冗談言ってるようににしか見えませんけど.....。
完全なブラックユーモアの世界。

>>771
アク禁をくらってかけないウルトラバカ、とろあえず。
ID変わったなｗ

>>770
＞あんたら月曜の真昼間からこんなクススレで
クススレｗｗｗ
クススレｗｗｗ
クススレｗｗｗ

また「とろあえず」（×）→「とりあえず」（○）
の再来だな。「書き込む」のボタンを押す前に頭に血が
昇って　ク　ス　ス　レ　（←よいこのたんぽぽパソコン教室へ逝こう！）　　

とにかくローマ字をきちんと確認してから書き込めよ、このカスジジイ。
しかもおまえが言ったんだろ？クソスレはお下品です。大便スレ
にしなさいと！このウルトラバカ。

>>776
日経平均と東証TOPIXの意味を調べてから書き込め、この小学生以下のバカ。
日経平均→特定銘柄だけを日本経済新聞社が選んで平均をとったもの。
東証TOPIX→すべての銘柄の平均。

http://newsbiz.yahoo.co.jp/detail?a=20140312-00010004-biz_bj-nb

2ページ目の最後の方注目

・マッチーの副会頭の３月末辞任（おそらくシャープの顧問じゃなくなるから）
・ＪＡＦ
・３９プラザ
・年金債務の計上
・朝礼or昼礼のメンバーの顔ぶれ
・某ＯＢの某所訪問
・構造改革推進本部の解消
・徹底会での管理職の待遇（録画視聴＝社長が生で直視できない）

（少し訂正）

・マッチーの副会頭の３月末辞任
・ＪＡＦ
・３９プラザ
・19日の300億円社債償還（クリアしてもその後は・・・？）
・年金債務の計上
・構造改革推進本部の解消
・朝礼or昼礼の放送のメンバーの顔ぶれ
・某ＯＢの某所訪問
・徹底会での管理職の待遇（録画視聴＝社長が生で直視できない）

町田さんは大商辞めてシャープの経営に専念するんだろ
もう、ＫＯＺＯに任せておけん、ワシがやると
責任感の強い人だから、会社の危機に自ら陣頭指揮を執る為に社長に復帰するんじゃないかな

ＪＤＩなり、京セラなり、東芝なり、とにかくどこでもいいから
事業の部分再編でも表明しないと若手がどんどん離職するのにねぇ。
今月中にでもアナウンスしないと中高年介護施設と化してしまうよ。

従業員販売制度、やめるんだってな。

まぁアレは、シャープ製品を市場価格よりも高く
従業員にむりやり売りつける悪どい制度だったから、
やめるのはいい事だ。

しかしシャープの事だから、従業員を食い物にする
別の悪どいワナを準備してるんだろうな。

シャープが長野に作ったメガソーラー、稼働目前にして積雪で壊れちゃったんだって？
ざまぁ