シャープ裏事情Ｐａｒｔ９９　

シャープ撃ちんこ、牛乳しこしこ、オナホ、ホワイトステーション（白い駅）満載。

早いお仕事ありがとうございます。

ひでー>>1だな

>>1
乙

２ならシャープの管理職は全員解雇。仲良しクラブは解散。
今までの人事制度はすべて廃止で復活ｗ

希望退職の募集について
http://www.sharp.co.jp/corporate/news/120828-b.html

>4
有名な●宮はどうなるの？
彼は、やおでどんな感じだろう？
やおの方教えてください。
彼が見晴から出てくれて職場が明るくなった。

>>5

単純に計算すると一人あたり1350万円。

会社都合退職扱い割増無しで終わりかな。
従業員を虐げて儲けてきたシャープらしいね。

１３５０万程度じゃ誰も辞めないな。こりゃ指名解雇狙いだな
たった２７０億円しか計上してないし。

あ、定年退職扱いでね。
35万(月報額面平均)×40ヶ月(定年退職の際の月数)＝1400万だし。

沖電気よりまだいいんだから我慢だって上に言われた。
あんなとこと比べるなよ。

>>10
会社都合で退職する場合、
従業員１００〜３００人未満の中小企業で１２８５万円。
５０〜１００人未満の会社では９７３万円
（中小企業退職金共済事業ＨＰから）
だから、シャープは中小企業って事かな？

割り増しが少なかったから定員割れ→割り増し分を増額ってパターンになるんちゃう？
待った方がいいのかな？

>>4
４だし、シャープの管理職は全員居残り。仲良しクラブもそのまま。
今までの人事制度はすべて維持で（以下は略

>>13 甘いなｗ

ちなみに、松下で
50歳で割増2000万余で、トータル4000万程度

まあ、退職所得控除
・勤続2年以内：80万円
・勤続3〜20年：40万円ｘ勤続年数
・勤続21年以上：800万円＋70万円ｘ（勤続年数−20年）
なので、貰いすぎると、税金が・・・・

>>13
三洋は1500〜2000万の上積みで
数百人募集で、1000人以上の応募があった。

しかし、この額では定員割れ確実だねｗ

まあ、栃木工場閉鎖に伴い、奈良に強制連行されるのを嫌がる者が
1000名弱は出てくるだろうが・・・・

年齢をもうけなかったのがうれしい。これで全力で転職、
割増もらえる。

>>17みたいなのであっさり埋まると思うぜ

希望退職で従業員の平均年齢が１０歳上がるとか
前代未聞だろｗ

各事業本部に「管理職の削減ノルマ」って課せられてないのか？

すぐに取り消してほしい管理職の特長。
提案に耳を貸さない
指示した事に責任がない
上からの指示に従うだけ
組織の空気を読めない
声が大きい

　　　_,,,ニ-=　　　　　/ﾉ;;;;;;;|;;;;l;;;;; ××_ヽ |⌒ ヽ　　　　　　　ふざけるなっ……！
　　　　　／／/　　 ./＼＼ ;;;;;u／.×''~ 　 | |⌒ｌ .|　　　　　んなこと通るかっ……！
　　　　/／/// |‖/ ~ ｡ヾ||:.:.:.||／｡　　,ノ　| |⌒| |　　　　
　　　　　　 //| | |/|ヽ,_,.､／::'''彡ｰu <~u　　|.|ﾆﾉ/　　　　　５ヶ月割増で退職だなんて……
　　　　　　/　　　　 |u／　u　u　　 ｀'　u　　 ||ｰ ′　　 　.　ステマだ･･････汚ねえぞっ……！
　　　　　./　　　　　／　_丶u　　u　__,,О 　 /| .|　　　　　　
　　　　 /　　　　 　 ｀ ｌ ､,,__,,.､､-;;;二-‐｀l　./　　 l　　　　　　電機連合系の基準なら………
　　 　 /　　　　　＼　 l l''‐-‐'''~　　　 ___| /;;　　u｜　　　　３年から５年分………詐欺だ！？
　　　/　　　　　　　 ＼ヽ|-‐'''┬;;ﾆﾆ゜-‐ /;;０　　　l|ヽ、　　許せるかっ………！　許せるかよっ……！
　　./　　　　　　　　 　＼ヽ￣Ｏ,,,,,,,;;;u　/;;;;;　　u　　u　|ヽ、そんなペテン……！
　 /　　　　　　　　　　　Ｏ ヽ u　'''''''　/;;;;; u　　　　　　/　　
./　　　　　　　_,,,､､-‐‐-､､,/＼　u　/ヽ、　　　u　u　/　　　　上場企業の相場で最低でも･･･････
/　　　　　　／　　　　　　　 ~'''‐､､_/　　ヽ、Ｕ　　　ノ　　　　２４ヶ月・・・･･･

イ○ドやマ○○シ○からの留学生雇えよ。安く済むしよく働いてくれるぞｗ
残った日本人には、そいつらの教育させてからポイ♪っで手を打とうか。

だれが年齢制限無いって言った？

>>18
年齢制限は当然でしょ？
定年1週間前の者まで、割増退職金が貰えるワケもなく
普通は45〜55歳程度になるのが一般的。

>>21
ＳＯＮＹは最大60ヶ月の割増退職金を出したが
ＳＨＡＲＰにそれを求めても無理ｗ
セカンドライフ支援制度を併設した事を言い訳にして
２４ヶ月以内で落とすつもりでしょうねｗ

割増なんてあるの？
1350万じゃあるように見えないけど

>>25
普通に考えれば、1350万が割増額でしょう。
（実際は、諸経費などがかかり、従業員への割増金は80％程度になるが・・・）

公的には、退職金は別途積み立てている事になっており
（会社が好きに使って良い金にはなっていない）
特別金として計上出来るのは、割増金だけだよ？

おい！
希望退職の人数、２万人の間違いじゃないのか？
０が一個たりないだろ！

>>27
そしたら割増が135万円になっちゃうね

２万人だったら１３５万って事ですか？

何、あの書き方は堺は対象外ってことか？
何の意思確認もなく連れて来られて、対象外だったら許さん

>>30
堺は別会社になったので
当然対象外だよ？

たぶん、シャープ時代の退職金の積立は引き継がれるけど・・・・

そーか
じゃあ〜年内はお父さんしないんだねぇ〜

http://www.sharp.co.jp/corporate/news/120828-b.html

この内容ではすっきりしないが

50歳 早期退職するか会社に残るか・・・

ttp://www.office-onoduka.com/nenkinblog/2009/04/50_3.html

今はもっと厳しいはす。土下座しても残ろうと思う

さあ この様な状態だ 外部に派遣してる役員引き上げろ
そんな奴らに組合費から給料払う必要あるのか
8月１日発行のこだまに写真付きで掲載された奴らだ
おかしいだろ

それに 天理支部の委員長やってたイナズ 本部の執行委員やって また 出戻り、天理の委員長やってやがる
リストラ回避作戦か
それに 葛城の委員長 イシカワ 何年やるつもりや
定年退職までやるのか
葛城の従業員、気の毒だなこいつは お前らの事など微塵も考えてない。
これから 大変だな 頑張れよ
営業は気楽だよ 要領さ

再就職の斡旋先はSDP？

年齢制限を設けない早退て何だ？
優秀な若い人材がドンドン辞めたらどうすんの？

早期退職者が早期退職するまでに倒産しちゃうってことじゃない？
このずさんさは・・・

先もないのに優秀な若い人材もないだろｗｗｗ
皆わかってるよｗｗｗｗ

若者と中古組では、目指してる未来がずいぶんちがうな
さすが、シャープ

大和郡山のsharpさんの様子が知りたい。
バブル時代に随分世話になったので
ファクシミリ関係は・・・。
どなたか近況を。。。

>>38
通常なら、8月頭に発表した時点で
銀行への根回しが終わって、組合との交渉／各事業部への通達が行われるべき事。

各事業部が経営計画の見直し（新製品の開発中止も含む）などを行わなければならないのに
8末になっても、本社からは何の通達も無い状況。
本社に籠って、経営職がゴチャゴチャ論議しても始まらないのだが・・・・

転職先を見つけて会社を辞める奴は、今回の早期退職者にカウントされず、自己都合退職扱いだぞ。
あくまで、会社を辞めて、会社の斡旋する転職先へ行く奴か、プーになる奴が、退職金満額だ。
なので、転職する奴は年末まで待つ意味は無いから注意しとけよな。

国内の希望退職の募集期国内２０００人の希望退職のほか、海外拠点においても、欧州の販売会社の統廃合などを通じて１１００人を削減する。定年退職など自然減は６００人で、８月１１日付で非連結化した堺工場の運営会社（ＳＤＰ）の人員は１３００人。

早期退職者が早期退職するまでに倒産しちゃうってことじゃない？
このずさんさは・・・

てことはもらえるものはどうなっちゃうの

つーか募集期間11/1からって遅くねぇ？
募集に漏れたらどうすんだ予約させろ
イントラで応募できるようにしてくれ、いやマジで

>>41
現時点では何も変わってないよ？
休み明けになって、やっと予算Ｓｔｏｐがかかったくらいで
現場では何も変わらない状況ですねｗ
（たぶん、本部長も銀バッジなのに本社の事を何も知らない模様）


数少ない、黒字事業部だから
独立（身売り）になろうが、何とか潰れないでしょうが
不要人員を引き受けているので、あちこちに手を広げ
経営的には、不安要因が満載ですねｗ
※不況が続くのに（何のアテもなく）拡大戦略しか打ち出せていませんねｗ

>>46
金の流出を遅らせるため。払う気もないかもね。

>>43
ん？どういう理屈？
自己都合か会社都合かだけの違いで、会社やめてから何しようが勝手だろ？

希望退職を募集していましたが、あまりにも経営状況悪化に歯止めがかからず、、とかないよな

つか何で肩たたきしないの？
希望退職なんて募集してる余裕ないだろ
経営陣はどこまで日和ってんだ

退職の募集をする→リストラが進んでいるように見える→経営が改善しているように見える→銀行が金貸してくれる
という死ナリオを考え付いたんだろうけど、甘いよね

>>49
セカンドライフ支援制度を勘違いしているのじゃない？

資格取得などを斡旋するだけであり、次の職場を斡旋するワケではありません。

>>49
セカンドライフ支援制度を勘違いしているのでしょう。

資格取得をサポートするシステムなのに
子会社への出向だとでも思っているのでしょうねｗ

転職先も空きがあり続けるわけじゃないからね

全然関係ないですけど、まぁまぁ驚いた。というかあきれた。
「シャープ、住宅用太陽電池増産」
http://www.yomiuri.co.jp/net/news/20120828-OYT8T00682.htm

他社↓はすでにこの性能を２年前に量産にこぎつけています。
http://taiyoseikatsu.com/news/201003/tn201003-03.html

まだ無駄撃ちをしないと懲りないようですな。
さすが、ブラック、いや、紳助ソーラー。

おめでとう。関係者の皆さんは１１月までシャープにいることはないでしょう。
転職活動はお早めに。

仕事に対するモチベーションが著しく下がりますね。

2000人程度じゃリストラのリ以下だぜ
それも１１月とかだし危機感ぜんぜん無し。
初の希望退職制度なので準備期間が・・
あほか

今日はシャープのお父さんを確信したよ
今月に入ってからだけでも何回目かの確信だけどさ

だってよ〜
http://www.yomiuri.co.jp/atmoney/news/20120828-OYT1T01024.htm?from=popin

さっさと辞めたいのに、11月募集とか遅すぎだろ……
でも、12月に退職となったらボーナスは貰えるのかね？

今回の発表は来日中のテリーに向けてのパフォーマンスなのかな？
ヤル気のある所を交渉直前に見せておけば、有利に進められるという思惑があるとか。
で、来月になったら、割増し無しの誰も退職したがらない内容で発表とかw

テリーに教えてやろっと。雇用助成金で課税対象免れるって。
日本は、派遣で働くより失業給付貰った方が儲かる国だよってｗ
会社でまじめに働くよりも怠けて会社を「会斜」にして割増退職金
貰って辞めて悠々自適できる国だよってｗｗ


そうしたら、彼はきっとホンハイをこれ以上成長させようという
やる気を無くして台湾に帰国するんじゃないだろうかねぇ(藁

とりあえず来年の３月までは安心できる
今回の希望退職にどういった人が応募するかを観察する必要があると思うんだ。

シャープのファックスって黒字なのかへーーー

今日のは希望退職の概要発表だけだろ。多分２０代と３０代は対象外じゃないかな。転職決まって
応募しようと思っている２０代３０代にはお気の毒様だけど。

>>66
年齢、事業所は問わないと取材に答えているよ。

>>30
一生、堺でパネル作ってろよ。そして骨は台湾に埋めてね

台湾娘とケコーンしる。台湾娘はかわいいぞｗ

>>67
それなら、定年退職1週間前の人なら
割増金がタダで貰い放題ｗ

年齢制限とかはやめて欲しいな。
平等に辞めさせてくれよ。

>>70
シャープはそんなに甘くないんだよ。58歳以上はいつでも定年退職が選択できるから、58歳以上は割増なしだよ。

境でバナナでも栽培したら

オンリーワンのバナナ。牛乳で栽培しる！



八百屋のおっさんが「コレ、オンリーワンだよ、牛乳栽培のバナナだよ
コレコレ〜♪」って売り込むぞｗ

シャープのロゴだけど
バナナだから
目線をカーブに変更要だね。

2000人の予想。矢板800人。葛城200人。メンヘル休職者200人。
福山200人。西田辺100人。広島100人。その他400人。

本社500人削減。

>>67 >>66

「会社承認規定」を募集要項に盛り込むと思うよ。

一般的な大企業が早期希望退職制度を実施する時には

会社にとって必要な人材の流出を防ぐために、
"個別に会社が承認した者"に限定するといういわゆる「会社承認規定」をもうける場合が多い。


早期希望退職に応募したものの、会社が承認しない人に対しては、
希望退職制度の適用、つまり、割増退職金を支払わないという逃げ方があるんですよ。

会社が承認しない人に割増退職金が出ないのは不公平だということで、ソニーで訴訟になったけれど、
「会社承認規定」を募集要項に明文化されていたら、会社が勝ってしまうんだよ。

「ソニー（早期割増退職金）事件」
→　http://www.zenkiren.com/jinji/hannrei/shoshi/07944.html

早期退職優遇制度にからむ法的紛争
→　http://www.oumilaw.jp/kouza/66.html

それがホントだとしたら腹立たしい

>>61
この状態でボーナス出たらびっくりだな
背任じゃね？

>>80
全員ボーナス0の可能性もあるんじゃないの?

おめでとう。関係者の皆さんは同業他社に転職することはまず100%ありえない
でしょう。　シャープにいたからっていい会社に正社員で入れることも
このご時世無いでしょう。　加えてお前ら極端にプライド高いだろうから
転職面接でも傲慢な態度で不採用でしょう。
ヤマパンの夜勤バイトでも頑張ってください。　そのバイト代も酒代に
消えるでしょうが（笑

退職日がボーナス日以降なら出るんじゃない！！
だから１１月からの応募にしたんだよね。
まーーどこまでまったりした企業なんですかね。

>>81
夏冬で締結してるから今年は出るだろ。来年は無いと思うけど

約束してる分のボーナスは出るんじゃね？
来年度は知らんがｗ

社員なら、イントラ検索すれば２０００年頃の早期退職募集要項が出てくるから見てみなよ。
>>78みたいな規定もあるよ。

お前ら入社した時、これで一生安泰と思っただろ？（笑
ざまぁｗ

>>83
読解力のない方ですね。転職難しいよ。俺は一応キープしてる。

>>79

↓「希望退職の募集要綱」のサンプル

http://j-net21.smrj.go.jp/establish/abc/pic/c5_090324_01.pdf

「募集対象者の項目」を見ると、「ただし、会社が経営上特に必要とする者は除きます」という但し書きがあるよね?

この「ただし、会社が経営上特に必要とする者は除きます」という但し書きが、「会社承認規定」というものなんだよ。
どこの企業でも、こんな感じでさりげなく、「会社承認規定」を盛り込んじゃうんだよ。

あと、リストラで多いのが「退職勧奨」に持ち込むというやり方なんだよ。

希望退職だったら費用がかさむから、「退職勧奨」というやり方で、形式的には自己都合にして、
間接的に退職を強要するというテクニックを駆使することが多いんだよ。


「リストラの裏マニュアル」にそって、希望退職という名目で、首をはねていくんだよ。


↓■希望退職募集による退職強要と闘う(「リストラの裏マニュアル」)

http://21c-union.net/taisho5-1.html

>>82
>>87
期待を裏切って申し訳ないが、既に定年退職してるし、
シャープにいたから良い関係会社に天下りさせてもらったよ。
これまでも安泰だったし、これからも当分安泰m(_ _)m
安泰の“あ”の字も味わったことのないお前乙ｗｗｗ

>>90
空気読めない方なのに、天下りとは羨ましいですね。
ここは現役のスレです。保安課で「俺を知らんのか？」と騒がないでくださいね。

>>78 え、まじで。そりゃないわ。
そんな規定勝手に押し付けて許されるの。

>>90
あのOB会社だったら笑うぞ。
裏では役立たずの給料泥棒って言われてるらしいな。

>>87

入社すぐの頃から今に至るまで「この会社にいる限り一生波乱なんだろな」
と思い続けてますが何か？

>>94 入社すぐの頃から今に至るまで「この会社にいる限り一生波乱なんだろな」
と思い続けてますが何か？


無理せんかてええ　無理せんかてええ（笑　

投資関係の本を読み漁り、2007年頃にはシャープがいずれ傾くとわかったが、想像より落下速度が速かったな
しかしこの会社、元カノが嫁いだエンジニアが働いてるんだよな・・・気の毒だが、幸せな家庭を維持できるよう祈る
院卒の技術職は大丈夫だよな

https://www.hellowork.go.jp/servicef/130020.do?action=initDisp&screenId=130020
寝る前にここで求人を検索しましょう

３ヶ月くらいで次の職が見つかれば良いけど、求人はタイミングだから難しいよね。
でもストライクの本命求人がすぐ来る場合もあるから悲観的にならずに頑張ろうよ。

>>92

「そんな規定勝手に押し付けて許されるの。」とのコメントだけど........

社内労組が、
「はい。はい。わかりました! 会社承認規定ですね! どっちみち 組合員は気がつかないでしょうから、どうぞ!どうぞ!」って、言ってたんじゃないのかな?

>>98
すでに見つけて、今はバイトとして勤務中の俺は勝ち組だな。
正社員に昇格できる保証はないけどね。
勤務してみて、俺にはサービス業が向いていることがわかった。女性比率が60％ぐらいだしね。

そうなんだよね。
別に今技術者だからって、次も技術者の仕事である必要はないんだよね。
その切り替えができると視野が広がってチャンスも多くなる。

職場や年齢に制限をつけない希望退職なら若い奴がごっそりやめて平均年齢がぐっとあがる
だけやん。さらに業績悪化すると思うけど。本社の４０代や５０代なんか絶対応募しないだろうし。

こんな状況で就業時間中にタバコ休憩しとるやつなんとかならんのか？
あと、オシャレしてもええけど最低限の規定くらい守れよ。特に女、制服きとるやつほとんどおらんやないか。ヒールとか7、8部のパンツ、派手なワンピース、、、

>>72
シャープはそんなに甘くないんだよ。

甘かったから潰れるんだろが　

しつこくて悪いけど、>>78とかって、2重で所属したからなじゃないの？
早期退職申し込み、　11月中に内定とかでもダメ？

>>90

日本をブッ壊したこういう団塊クソジジイは、なんか問題があったときに
オタオタ慌てるような無様な老後が待っている。

人生、カネは大切だがカネで買えない価値も結構ある。
ジジイには分からんだろう。だからクソ世代と認定されている。
心貧しい世代＝団塊　日本を破壊した世代＝団塊

>>100
すでに見つけて、今はバイトとして勤務中の俺は勝ち組だな

勝ち負けではない：　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　お前は人生の落伍者（笑

いくら玉音放送で社長がはなししたからって、
こういう大事なことをイントラに載せて終わりにするなよ。
せめて全社員にメール流すくらいしろよ。
勤怠入れた直後に隣の席のやつから聞いて知ったわ。

団塊は若いとき革命ごっこでスクラップだ、スクラップだ！と吠えてたから
本当に潰しちゃったな、日本を（笑　

それも資本主義的手法で（笑　

>>107

マジレスなんだが、関係者の皆さんえ　って冗談だよね。
普通は　関係者の皆さんへ　だよ。
君、こんにちわ　って書くタイプだろ？正確には　こんにちは　だけど。

君みたいな相当な低能でも食っていけるんだから、結局はなんとかなるだろう。
本当に安心したよ。ありがとう。

>>106
吊られ過ぎじゃ・・・（笑

>>100
>>109

両方とも、目クソ、鼻クソｗｗｗ

こんな程度の人間が食っていける日本ってなんやかんや言って
幸せな国だよね。アメリカなら死んでいるだろ。マジで。

今回の募集人数で終わるとはとても思えん。

借金を返済できるとは思えないし、
1，2年後には債権カットを要請したり、破綻したりして
最後は整理解雇が来るんじゃないかと思ってる。
かといって再就職も厳しそうだしな・・・。

>>108
全従業員宛にメール発信されてるよ

>>103
男だって制服きてないだろ。ポロシャツの裾をズボンの中に入れるというわけわからん規定を守ってる奴だって少数だし。

>>113
再就職は厳しいというレベルではない。地獄と思ってよい。
実際、活動しているが既に地獄を経験している。
メンタルに弱い人は確実にうつになるよ。

まあ、再就職が難しい要因は企業エゴだ。シャープに入るような人は
潜在ポテンシャルは高いと自負していいが、レベルの低い
世間ではそれが仇になる。バカに成りきれ。

再就職できないのは、プライドが高く、実社会を知らない
京都大学卒の某氏みたいなタイプだな。

俺は困難を極めるが、再就職は可能だ。しかし、転職活動は
地獄だ。なんでこの年で地獄の転職活動を。。。
怨むぞ！牛乳とコレコレ！！！

>>105

内定段階では、二重雇い入れではないからセーフだよ。
ただし、会社には多言しないこと。
「会社承認規定」をたてに、会社が希望退職を"承認せず"、自己都合退職でしかやめれなくなるからだよ。

ところで、
「ソニー（早期割増退職金）事件」の原告(労働者)は、社内規則違反の懲戒規定で脅されていたわけなんだよ。

・「会社の承認なく、他の企業に雇い入れられた(2重所属)」
・「出退勤の手続きで虚偽(タイムカードの時刻変更)」

この内規違反で、「本来だったら懲戒あつかいだけど、自己都合退職におまけしといてやる」って感じで、退職強要されてたわけ。

今後、シャープも内規違反(懲戒規定)を根拠にした「合法的な闇リストラ」をする可能性が高いから気をつけたほうがいいよ。


■注意すること箇条書き

(1)タイムカードの時刻変更→出退勤手続きの虚偽申請で懲戒

(2)私用メール　→　大企業が各自にPCを配布しているのは、私用メールの証拠を取って合法的に解雇できるツールだから

(3)メンタル休職常習者→　心身の理由により業務にたえることができないと会社が判断した場合は、解雇できる。

(4)会社の承認なく、二重雇い入れ　→　内定段階では、二重雇い入れではないからセーフ。

＞(3)メンタル休職常習者→　心身の理由により業務にたえることができないと会社が判断した場合は、解雇できる。

三洋の場合、知人がまさにこれで追い込まれて自殺した。
知人には「人事の言う事を無視しろ」と最後の最後まで助言したのだが、
生真面目な彼は人事の罠にはまり、真剣に悩みぬき自殺した。
彼は殺されたのだ。これが日本の糞間接部門の犯罪行為だ。

>>119

IDは変わったが、続き。

彼が自殺後、怒りに震えた俺は三洋のリストラ責任者の某氏へ抗議した。
その某氏は「今回のリストラは良いリストラだった。」とか、
「お前の発言内容はすべて録音しているから、これ以上抗議を続けると
しかるべき機関へ通報する。」と脅しをかけてきた。
俺は「そうですか、それは一種の脅迫なんですね。こちらも
あなた方の不法行為に関しては、しかるべき措置を取らさせて
頂きます。」で決裂。そして最後に「民事は時効が3年であることを
お忘れなく。」と捨て台詞を吐いてやったが、遺族の意向が整えば
このクソ人間を法廷へ引きずりだし、自殺した知人を弔うために
法廷戦争をやるつもりだ。

これは三洋でのできことだが、ここのリストラ戦争はこれからだぞ。
気力、体力は充分に整えているか？
→おまえら。

>>119 　>>120

友人が自殺したということでつらいと思いますが......

ぼくが、あなたの立場だったとしたら、別の助言をしていたと思います。

「精神疾患が労働起因(労災)」であることを立証するようにしないと、
労働者の固体に原因あり(労働者個人の脆弱性の問題)ということになってしまうから

「心身の理由により業務にたえることができないと会社が判断した場合は、解雇できる。」という人事の言う事を無視することができないんだよ。

ぼくが、あなたの立場だったとしたら、「労災申請手続き」と「労基法の違反申告」を助言したと思う。

「労基法の違反申告」をした場合、「申告をしたことを理由として、労働者に対して解雇その他不利益な取扱をしてはならない。 (労基法第百四条)」という規定により、解雇などの不利益な取り扱いを回避できるからだよ。

>>121

ご助言ありがとうございます。
知人は既にこの世にいませんからただ故人の冥福を祈るだけです。
既にお墓参りをしましたが、命日には再びお墓参りへ行きます。
彼は向上心溢れる努力家でした。実は、彼の遺稿(数学、物理）
のノートを遺族より預かってますが、力作です。
そんな彼を自殺に追い込む会社って何なのでしょうか？？？

知人のお父さん、お母さんには頻繁に未だに連絡を取りあってます。
親御さんの無念さ、無力感は想像を絶するものがあります。
自殺後、警察がきましたが、遺書らしきものがありました。
彼らしく怨みごとはなく、ただ感謝の言葉のみ。。。
故人の遺書に親族以外の名前があったのは私だけです。

怨むぞ！たいした生産活動もしないで威張り散らだけの
日本の会社の間接部門！

失礼しました。。。

>>110
いちいちツッこむのも野暮なのは承知なのだけれど、
これってグリコ・森永事件の「けいさつの　あほども　え」
を意識しているんだと思ったよ。
若い人ならピンとこないのも無理はないと思うが。

●●しかし、奥田社長が記者会見で、【　膿　】と表現したことに、反発した社員のアホな書き込みが目立つな。
能天気な【　膿に反発する社員　】よ、それだからシャープは駄目なんだということが分からないか。シャープはホント甘い。

数値化できるものではないが他社はシャープの３倍は厳しい。普通の企業なら、【　成果が出せない社員は辞めてもらう　】の
一言でバッサリ首を切るよ。シャープがこの数十年、リストラをやってこなかったのは日本の奇跡だろう。５０年以上
リストラしなかったんだって？　信じられない人も多いんじゃないかな。幸せな会社だ(笑)。そういう幸せな時代はそうだな、
バブル崩壊後、約１０年前に終わったと見ている。社会情勢をみてごらん、分かるだろ。経営者と労働者の蜜月時代＝
社会主義制度＝はとっくに終わったんだよ。ソニーですらリストラは何度やったことか。シャープは奇跡の企業だった。
創業者＝早川徳次は確かに凄い人徳。企業に社会主義(笑)を導入して成功した現代の奇跡だった。

>>89
これは俺も経験済みだ。シャープ関連某C社で。
退職強要はシャープ製のレコーダーを使って、弁護士まで巻き込み
「まじめに相談に乗らんなら○翼系弁護団に行くぞ」と脅かして
会社の不純な意図を砕いた。

>>113
正しい。

今回のリストラはあくまで当面の資金繰りのためのものであって、
経営危機の根本的解決のものではない。

「下期を黒字にする。」なんてお花畑プランを出しているが、
それが達成出来ないのは明らか。
計画未達成により、リストラ第２弾、第３弾がスタートする。

社長は逃げ先が決まったんだったりして
若いやつでも頭数になるのでとにかく人員整理やってるアピールのため辞めてもらう
整理成功を理由に役員報酬だけかっさらっていく
残された奴？知らん

100スレ目ぐらいで倒産パニック
カキコで埋め尽くされてキリがよいと
思ったが残念。

転職活動は、マジ大変。ええ歳してるのに、書類選考、ＳＰＩ受検、面接を受けないとだめ。
ＳＰＩ対策で国語と算数の勉強しました。確率なんて忘れてる。でも、東証一部
企業に再就職決まりました。年収1千万キープできた。ほーー。

>>129

このご時世で、年収1000万円キープとはラッキーだね。
でも定年まではいられないよ。そもそももう日本の終身雇用は
事実上崩壊している。(雇用崩壊で潤っている連中にはむかつくが）
どんな職種か知らないが、東証に上場しているような会社
だから残酷なクビ切りはないと思うが、それでも年をとったら
やっかいもの扱いされるのは覚悟した方がいいよ。
転職者は外様だから。

これから何をすべきか
本日午前 本社に行き 全管理職に対して、今回の希望退職にからんで 組合員に対して一切接触してはならない事の、誓約書をとらせろ
過去の判例などから 仮に肩たたきがあり、当事者が鬱や自殺などなったら１００％負けだぞ
逆に言えば、愚かな管理職が肩たたきをした翌日より休み、会社を相手に訴訟を起こせば、社会的インパクトとなる

組合らしい仕事してみろや本来なら組合のホームページで今回の発表に対してのコメント出すのが当たり前
馬鹿な管理職は既に冗談で お前辞めたら なんていってるぞ 社長は自ら地雷をばらまいたな

希望退職か。

それなら経営系大学院へ進学しようかな。
神戸か一橋か京大に行って、シャープにおける経営危機の要因を探る、って研究計画書書いたら教授が会ってくれる
かいなあ。杉本町にある元商科大学は左翼や同和や過激派がのさぼっていて気色悪いから嫌い。

シャープは今までクビを切らない雇用を大切にする会社とは真っ赤なウソ。
平均勤続年数は194位とかなり低い。自然減と嫌がらせによる
自主退職追い込みでいらない子を捨てていった冷たい会社。
涙を流して辞めて行った人をたくさん見ている。

日本の労働環境はここまで地に堕ちたのかと思う今日この頃。

http://www.ts-hikaku.com/clist/a0/v1s21t0p2.html

シャープって金持ちだねぇ？まだ資本余裕があるんだねぇ。

↓この程度の、国内高給取り社員のリストラで再生できるんだ？


＞＞シャープは２８日、国内の従業員を対象に２０００人程度の早期退職者を
１１月１日から１４日まで募集すると発表した。

甘い！甘い！→まあ〜　すぐに　追加リストラが目に見えるょ。

>>134
言っておきますがね、平均給与を釣り上げているのは
無能な管理職どもたちであって、9割のヒラ社員は奴隷給与ですよ。
業界最低水準の。
平均値と中央値をお間違えないように。
大体、ここの給与分布は正規分布ではなく、ポアソン分布ですから。
もっとも、顔と心が汚いバカひこは正規分布やポアソン分布すら
知らなくて、ハンコを押すだけで年収1000万円以上の給与があり、
こんな社内状況でも会社のカネを使って国内旅行三昧ですから。

>>125
シャープ関連某C社
http://www.toyokeizai.net/business/interview/detail/AC/61934037bba0be630039762286a89a70/
http://itpro.nikkeibp.co.jp/article/NEWS/20110411/359285/

>>125

そうか、お下劣君は東京大学を出てから京セラに入って、事実上解雇され
転職先のコ―二ングでも解雇されたのか。。。
で、今何をして生きているの？
シャープのスレに寄生するのは、コ―二ングがらみでシャープ関係者と
なんかトラブルがあったと思われ。その怨恨？
とにかく成仏して。。。南無阿弥陀仏。

>>137
シャープの危機にお下劣と遊んでスレ汚すな。

>>135
＞顔と心が汚いバカひこ
あろうことか、選りに選って
シャープ全社で顔と心の汚さにかけちゃ
ダントツ最右翼のおまえからこんなこと言われるなんて.......。
流石のタフな俺も落ち込む.....。
当分立ち直れない......。辛い。

コーニングジャパン株式会社堺工場で数年前に退職勧告受けて
退職強要のなんのと大騒ぎ、
シャープ製のレコーダーを使って、弁護士まで巻き込み
「まじめに相談に乗らんなら○翼系弁護団に行くぞ」と
会社脅かしてゴネにゴネて辞めて行ったコーニング堺で今でも
語り草になってる有名な嫌われお荷物男といえば.....。誰だ？？

退職金の割り増し具合で考えるわ　

この先、Ｖ字回復って無理だろ

>>141
良くて現状維持、現実的には徐々に悪化だろうな。

Ｖ字回復は無理でも180度回転『へ』の字回復なら有り得る。
同時にこのままシャープ消滅の可能性も有り得る

『世界の亀山』ブランドでブイブイ言わせてた夢のような時代で
上から下までいい気になってシャープ就職＝一生安泰
我が世の春で浮かれてたこと考えると先のことは神様しかわからない

勝利のＶでっか？



ないわｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

投資して儲けて、投資して儲けて、投資がピークになった時ドボン。
盲目と狂騒による投資の失敗…。

イカサマ博打でよくあるパターンだ。

某メーカーで5年前までシャープを担当していました。部品下請けではないですよ。

みなさん書いていらっしゃいますがシャープの緩さは他社の比ではありませんでした。
そしてなんだか話が通じない、いわゆるコミュニケーション能力の低い人が多かったです。
会話でも聞いたことと全然違う答えが返ってきたり、メールも何言ってるか分からないことが多かったり。

あと決断が遅いのも気になりました。当時は主に多気や亀山にうかがっていたのですが、当時は液晶はいけいけどんどんだったのにこんなにスピード感がなくて大丈夫なのかと思っていたらやっぱりこうなりましたね。

財閥系の企業ではない為、財閥系の銀行が救済に本腰を入れない。
年度末に債務超過で終わりでしょ。

>>146
5年前から担当してたなら、リーマンショックを
首切り無しで乗り切ったことの方に驚くでしょ。
社風に合わずに辞めていく自然減が多かったって
事情があるとはいえ、124も言ってるが、奇跡だよ。

>>148
> 社風に合わずに辞めていく自然減が多かった

お前、パワハラで自己都合退職に追い込むシャープ流リストラを
知っていながら書いてるんだろｗｗｗ

>>149
もれが実例を挙げといてあげやう
本社採用大卒技術部の副主任が今世紀に入って

某技術部→交代制→交代制→交代制→交代制→ガラパ営業→交代制

特定されるからどこの事業所とは言わんが上記の矢印が転勤を伴う異動もしくは転属だぜｗｗｗ

下期のＣＭ活動の設定目標

　「沈没寸前の船からの、より良い条件ので脱出の実現」

>>146
hp?

もう一度、原点に立ち返りシャープペンを作ったらどうでしょうか？

ガラパゴスとは何だったのだろう。
発表時から死臭がいきなり漂うプロダクトも珍しいだろうに。

水川あさみのＣＭが見たい

>>123 はい、その通りです　
>>110　は世間知らずのゆとりなのでしょう。　
シャープ馘になって当然でしょう(笑

11月って遅いな
残り2か月で自主退職に追い込めと
人事が管理職に通達したのだろう
間違いない

私は希望退職するんだけど
後、3カ月長いなぁ〜
今も仕事中のに書き込んじゃった
長いなぁ〜

朝、亀山にテレビ局来てたみたいだね

俺の予想
ホンハイの出資比率は9.9％のままだが
ホンハイの人間が社外取締役として迎えいれられる。
ホンハイとの落としどころはこれくらいしか思いつかん。

リストラ対象はＳ２以上
部下による総選挙
会社に必要、職場＆自分に必要なヤシだけ残る事になり
８割消えるだろなｗ
それ位このクラスは糞だらけ

考えてみろよ？ここで支持されない意味を

人間としてイカれて無ければ投票して貰えるぞ？
人として必要無い＆人として腐った糞ばかり
自分の日頃の言動行動を良く考えてみろや

虐め、罵声、批難、理不尽、強要、逃避だけな糞を誰が受け入れる？
それが本当にお前の本来の姿か？望む姿か？それでお前は本望か？
周りに流されてる事に気付いてるだろ？
自分は自分では無いのか？
人として外れた事してるのに気付いてるだろ？

自分が人として嫌われてる事に気付いて無いのか？
周りの人間には表面だけで心底関わりたくない、顔も見たくないと思われ
本当にそれで良いのか？
せめて人として見下される様になりたく無いと思わないか？

仕事が出来て、人としても尊敬、人望、協調の有る人になろうと思わないのか？

自分は自分だろ？？

そんな人が上に立ち、皆を引っ張ればこの会社も変わるよきっと。

液晶はホンハイに引き取って貰えるが
太陽電池は何処に引き取って貰えるか？
残った白物家電だけで細々やるのが会社の名前を残す唯一の道
勿論、経営陣は資産没収し解雇たね

斜阿プッ （ ´,_ゝ｀）

プラズマクラスターはダイキンが買う？

海上保安庁が買うがよろし。

プラズマクラースター爆弾を作って、竹島、尖閣で不法侵入者に投げるがよろし。

>>164
嘘つきクラスターなんて誰が買う？？？？？

プラズマクラミジア爆弾を中国、韓国に撒き散らせば？

安心しろ！オナホ付きスマホ開発したら世界シェア1位で
Ｖ字復活だヽ(^o^)丿ｗｗｗ

バカチョンが竹島不法侵入
　　　　　｜
バカチョンが昭和天皇を侮辱
　　　　　｜
野田ブタが早急にメディアに流したのはスワップ協定の変更はないと言う事

野田ブタが真っ先に優先して考えたのが韓国株の暴落を防ぐ事

この売国ブタが政権を握る限り日本国民は税金なんぞアホらしくて払ってはいけない！！

不景気,comでも見て
お互！傷の舐め合いでもしていなぁ。

http://www.fukeiki.com/restructuring/restructuring.html

>>161

日本語が変だし、論理もぐちゃぐちゃ。
何を言っているか全くわからん駄文。まさにシャープクウォリティ。
とにかく3行にまとめろ。その気ちがい爺みたいな説教はどうでもいい。無能そうなおまえからクビだ。

>>161
悪い文章例

仕事が出来て、人としても尊敬、人望、協調の有る人になろうと思わないのか？
自分は自分だろ？？
そんな人が上に立ち、皆を引っ張ればこの会社も変わるよきっと。

※指示代名詞「そんな人」はどっち？「仕事が出来て〜」に始まる文章なのか
それとも「自分は自分だろ？？か？」
読み手が丁寧に解読すれば、「仕事が出来て〜」でしょうが、読みながら
いちいち読み手が解読しなければならない日本語は最低の文章です。
国語力の低い人は、学力も低く、おのずと仕事もできません。
だからこの文章を裏読みすると「俺は仕事ができないんだが、俺は別、何か文句あるか？」
とも読み取ることができます。
まあ、ケチはともかく、添削君がこの駄文を添削してみましょう。
私が思うに、酔っぱらいがグダを巻いているような日本語ですから。

☆☆☆添削ＡＦＴＥＲ☆☆☆（の中が補充）

（結局、Ｓ２以上の人間たちは）自分は自分（というスタンス）だろ？？
（Ｓ２以上の人間は）仕事が出来て、人としても尊敬（され）、人望、協調（性）の有る人になろうと思わないのか？
　（そんな人が上に立ち「削除」）本当の意味での有能な人たちが皆を引っ張れば、この会社も変わるよ、きっと。

　書き込み者はＤＱＮ高卒と類推されます。ご愁傷さまでした。こんな文章では転職できないＹＯ！

お前もな

また　「え」かよ。「へ」に直せ。　
それか「ゑ」か「江」とかこだわれよ、この暇人ｗ

>>171
>>172
クウォリティ
ＡＦＴＥＲ
スタンス

お前の口癖は「デフォルトで」だろｗ

感じ取れる人だけで良し

米人のビニ本で酷いて早く寝ろｗ

>>173

今日もバイト終わったんかい？

ＤＱＮ高卒だったんですね。
図星だったので反応ってわけ？自己紹介、乙。

転職先探しと

スマタが出来るスマホ出せば？

>>178
危機感なさすぎｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

危機感？？？？？？

もう、＼(^ω^)／した企業だろ
11、12月にリストラなんて意味ないし
B29を竹槍で落とすことを真剣に計画している馬鹿企業

　　　_,,,ニ-=　　　　　/ﾉ;;;;;;;|;;;;l;;;;; ××_ヽ |⌒ ヽ　　　　　　　ふざけるなっ……！
　　　　　／／/　　 ./＼＼ ;;;;;u／.×''~ 　 | |⌒ｌ .|　　　　　んなこと通るかっ……！
　　　　/／/// |‖/ ~ ｡ヾ||:.:.:.||／｡　　,ノ　| |⌒| |　　　　
　　　　　　 //| | |/|ヽ,_,.､／::'''彡ｰu <~u　　|.|ﾆﾉ/　　　　　５ヶ月割増で退職だなんて……
　　　　　　/　　　　 |u／　u　u　　 ｀'　u　　 ||ｰ ′　　 　.　ステマだ･･････汚ねえぞっ……！
　　　　　./　　　　　／　_丶u　　u　__,,О 　 /| .|　　　　　　
　　　　 /　　　　 　 ｀ ｌ ､,,__,,.､､-;;;二-‐｀l　./　　 l　　　　　　電機連合系の基準なら………
　　 　 /　　　　　＼　 l l''‐-‐'''~　　　 ___| /;;　　u｜　　　　３年から５年分………詐欺だ！？
　　　/　　　　　　　 ＼ヽ|-‐'''┬;;ﾆﾆ゜-‐ /;;０　　　l|ヽ、　　許せるかっ………！　許せるかよっ……！
　　./　　　　　　　　 　＼ヽ￣Ｏ,,,,,,,;;;u　/;;;;;　　u　　u　|ヽ、そんなペテン……！
　 /　　　　　　　　　　　Ｏ ヽ u　'''''''　/;;;;; u　　　　　　/　　
./　　　　　　　_,,,､､-‐‐-､､,/＼　u　/ヽ、　　　u　u　/　　　　上場企業の相場で最低でも･･･････
/　　　　　　／　　　　　　　 ~'''‐､､_/　　ヽ、Ｕ　　　ノ　　　　２４ヶ月・・・･･･

　　　 　 ／ ´￣ ｀(＼
　　　　 /　 　 　 　 ＼-'､　　　　「寝ているだけで稼げる仕事ってないのかな・・・」
　　　　/　　　　　　　 ヽ　ヽ
　　　 _|　　　　　　　　 |　　|
　　　 ´!　　　　　　　 /　､／ ＾ ──- ､_
　　　　 ＼.__ _　　　 /　//（ ＿＿＿__/　｀ヽ
　　　／　（（（ j─ ´ヽ//　　　　　 /　 ＼)ﾉﾉ￣｀＼＿　　　／＾ヽ
　　 (.　　　 ￣　　　　人.　　　　　i　　　|_＿＿_／ ＼|￣￣　　 ﾉ
　　 (￣￣￣￣　　／　 ｀ヽ､＿　 |　　 ´_|＿＿＼　　` ─ ､_.／
　　　￣￣￣￣￣　　　　　　　 ￣ ￣￣　　　　 （＿＿＿ノ



ミﾐ　　　　＿＿＿＿＿　　　彡彡彡彡彡彡
ﾐﾐﾐ　　／　　/ ＼|/ ヽ ＼　　　彡彡彡彡彡
　　　/　　／|　　0|∠ |ヽ ヽ、　　　　彡　　∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧
ミﾐ. | 　 |＼　｀−○-´　／| |　　　　　　＜ 　　
ﾐ　 |　 /|　 |＼ 三|三／|　|　|　　 ＿　　＜　　寝られるわけじゃないけど
ﾐ　 |　 | |＿|__|＼_|／|　 |__|　|　　|＿|　 ＜ 　市役所勤務の公務員ならどうだ！
　　 |　| |　 |　|￣ |￣|￣| / /　 （___ ﾉ　 ∠ 　窓口の人の暇そうなことといったら
ミ __ ヽヽ＼＿／￣＼___/／ ／　／　　　 ∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨
ﾐ（___）−＝＝＝（Ｔ）＝＝　　 ／　丿丿
　ヽ__　　　／　　　　　ヽ　| ／

モンスター市民怖いお
バイトですら接客なんてやったことないのに窓口なんて無理だお

>>182
昔あった。

宇宙飛行士の無重力が人体に与える影響を調べるため、2週間起きてはならないと言うのがあった。

8:28 登庁。
8:30 ロッカーの鍵を開け、届いた書類の整理等、毎日のルーチンをこなす。
8:45 ルーチン終了。お茶を飲んで一息。
8:58 相方登庁。仲は悪く無いが、目で挨拶する程度。基本会話は無し。
9:00 席に着く。仕事はなく、意味も無くExcelを立ち上げてみる。
9:30 Excelを立ち上げたまま30分経過。相方は目を開けたまま気絶。
10:00 トイレに立つ。帰りにロッカーを開けたり閉めたりして5分くらい時間を潰す。
10:30 住民から問い合わせの電話。2、3分説明して終わる。相方は気絶中。
11:00 眠くなってきたので、WEB版のニュースを見たりしてちょっと指を動かす。
12:00 昼。業者の弁当を自席で食う。その後はぼんやりうたた寝。
13:00 午後のお勤め開始。とりあえずExcelを眺める。
13:30 眠くなってきたので、Googleの地図を開き、適当に全国旅行する。
14:00 問い合わせ電話が二本ほど入る。無駄に丁寧に応えてあげる。
14:30 課長に呼ばれる。忙しいところ悪いがと言われつつ、簡単な事務仕事を頼まれる。
14:45 事務仕事終わる。再度仕事が無くなる。
15:00 トイレでピッチャーの真似をしたりして時間を潰す。
16:00 机の引き出しを少し片付けてみる。
16:30 問い合わせ電話。相方が取る。終わってから今日初めて口開いたかもと相方がポツリと呟く。無言で頷いてやる。
17:20 ロッカーの鍵を締める。
17:30 退庁。

>>182
みんな、なんで公務員目指さないの？
ツャープ社員のほとんどは民間じゃ通用しないっしょ。
格付けと学歴に比例してね。

公務員って年齢制限なかったっけ課？

夜勤の交替制、巨大オーブンの上で寝てたよ（冬だけど）

コックリ管理職椅子で寝ていて、寝返りうって椅子ごとひっくり返る。

部長が夕方　大口開けて椅子の上で寝ていたよ。

こんなのいっぱいあるのが　ウンコ投げ会社の実態

>>133
二・三年で呆れてやめるやつも多いんでないの？

>>141
できたとして、「へ」の時回復です。盛り上がってもすぐ落ちる。
これを「へたれ」ともいいます。w

>>182
＞「寝ているだけで稼げる仕事ってないのかな・・・」
シャープの工場技術職

>>187
社会人採用狙うか？
45ぐらいまでなら行ける。
あと一般採用でも東京特別区と横浜市は50代まで受験可でその世代の採用実績もある。
市営バス受けて事務職に転職する方法もいい。ただ接遇にうるさいからその覚悟で。
市民の目線はうるさいからなあ。

倒産倒産といいますが、事業や人員の大規模縮小はあるにしても大丈夫だと思いますけどね。
ま、私も1人2人友人がいる以外はシャープさんとの接点が無くなり最近は内部を見ていないので保証はしかねますがwww

ただ、社外から見ていると奥田社長になってやっと「マーケティングが大事」という発想が出てくるのは上の方でも書きましたがスピード感の無さは否めません。
企業(とくに大企業)が「セールス」より「マーケティング」のほうに力を入れるというのは10年ほど前から主流になっています。

担当営業として何年もお世話になって稼がせていただきましたシャープさんですので、なんとかがんばってほしいです。

今ある貯金だけで生き延びていこうとした場合、貯金が何歳まで保つかを試算します。
逃げ切り計算機
http://fukuoka.jpn.org/befree/index.cgi

昨日の社長のメール何なの？
募集期間、退職予定日時、募集人数しかわからん内容
肝心の上積み分、募集対象は未定
希望退職ということは自己都合退職になるのかな？？？
業界最低の５ヶ月、４０歳以上対象になるのかな？

>>193
マーケティングで売れる商品が作れるようになる→数ヶ月後には安い海外メーカーにパクられて値段競争→叩き売りしか出来なくなり結局赤字。

今までより少しは良くなるが、このパターンを変えないとダメなんじゃね？

　　　_,,,ニ-=　　　　　/ﾉ;;;;;;;|;;;;l;;;;; ××_ヽ |⌒ ヽ　　　　　　　ふざけるなっ……！
　　　　　／／/　　 ./＼＼ ;;;;;u／.×''~ 　 | |⌒ｌ .|　　　　　んなこと通るかっ……！
　　　　/／/// |‖/ ~ ｡ヾ||:.:.:.||／｡　　,ノ　| |⌒| |　　　　
　　　　　　 //| | |/|ヽ,_,.､／::'''彡ｰu <~u　　|.|ﾆﾉ/　　　　　５ヶ月割増で退職だなんて……
　　　　　　/　　　　 |u／　u　u　　 ｀'　u　　 ||ｰ ′　　 　.　ステマだ･･････汚ねえぞっ……！
　　　　　./　　　　　／　_丶u　　u　__,,О 　 /| .|　　　　　　
　　　　 /　　　　 　 ｀ ｌ ､,,__,,.､､-;;;二-‐｀l　./　　 l　　　　　　電機連合系の基準なら………
　　 　 /　　　　　＼　 l l''‐-‐'''~　　　 ___| /;;　　u｜　　　　３年から５年分………詐欺だ！？
　　　/　　　　　　　 ＼ヽ|-‐'''┬;;ﾆﾆ゜-‐ /;;０　　　l|ヽ、　　許せるかっ………！　許せるかよっ……！
　　./　　　　　　　　 　＼ヽ￣Ｏ,,,,,,,;;;u　/;;;;;　　u　　u　|ヽ、そんなペテン……！
　 /　　　　　　　　　　　Ｏ ヽ u　'''''''　/;;;;; u　　　　　　/　　
./　　　　　　　_,,,､､-‐‐-､､,/＼　u　/ヽ、　　　u　u　/　　　　上場企業の相場で最低でも･･･････
/　　　　　　／　　　　　　　 ~'''‐､､_/　　ヽ、Ｕ　　　ノ　　　　２４ヶ月・・・･･･

649 ：お下劣のマイスター ◆XXYqjZ4.7c ：2012/08/26(日) 07:28:01.79 ID:2Y0Sgh9j0

無能技術者を飛ばして受け皿にする部署として造られた初期から居る
管理職はやっぱり無能。それもたぶん信じられないくらいに。
　　　　　　　　　　　　　↓
優秀だけど上司と折り合いが悪く結果を残せていない若手が技術部門
の管理職主導で飛ばされる。恨みがあるから、技術部門に対し上から
目線で接する。特許提案は潰して、出願は骨抜きにする。
特快室の上司は無能な人が多いからやりたい放題ｗ
　　　　　　　　　　　　　↓
特快室の内部は能力的に下剋上状態なのだが、優秀な若手は上司に嫌
われたらもはや行き先がない事を知っているので、おべっか遣ってで
も言う事を聞く。
　　　　　　　　　　　　　↓
無能な特快室管理職はそれを見て「自分のやり方は正しかった」と自
己満足し、本質的な問題(特許が骨抜き、技術が盗まれる、開発が進
まなくなる、本当に優秀な技術者が辞める)に当然目が行かない。

こんな感じのnegative spiralですな。

倒産じゃなく、消滅がこの会社に合う末路
徳ちゃんには悪いけど、一族企業の成れの果て
優秀な社員は起業するか再就職に成功するし
運のいい無能社員はそれなりに生きていくだろう
只の無能社員はバイトかニートかホームレスか最後は…
みんながわかっているが現実は地獄だね。

>>198
「リストラしない」という従業員に過保護すぎる経営が特許収支
の赤字を生み出している。
ノーマルな企業ならリストラになってる連中を特許部門のような
（グローバル社会下では）非常に重要な部門になってる部門に送
りこむなんてメーカーの自殺行為。

今回のリストラはこれが全てではなく、第二、第三弾があるとか、ないとか

おせーよｗ

さすが一流企業は、特許係争もしっかりしているな。少し古いけど。朴李はどこかのお家芸らしい？

==
新日鉄、韓国ポスコなどを提訴　１０００億円賠償求める 2012.4.25 17:17
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/120425/biz12042517170035-n1.htm

アップルとサムスン電子<005930.KS>の米特許訴訟でアップル勝訴、10.5億ドルの損害認める評決(@米国 8/25)
http://jp.reuters.com/article/marketsNews/idJPJT818882820120825

サムスン　アップルとの特許訴訟で事実上勝訴＝韓国(@韓国 8/24)
http://japanese.joins.com/article/164/158164.html?servcode=300§code=300

鬱

●●●●●俺の見立てではサムスン、あと５〜６年で重大な危機を迎えるよ。

アップル敗訴でいよいよ、崩壊の序曲。

●●しかし、奥田社長が記者会見で、【　膿　】と表現したことに、反発した社員のアホな書き込みが目立った。
能天気な【　膿に反発する社員　】よ、それだからシャープは駄目なんだということが分からないか。シャープはホントに甘いな。
数値化できるものではないが他社はシャープの３倍は厳しい。普通の企業なら、【　成果が出せない社員は辞めてもらう　】の一言でバッサリ首を切るよ。
シャープがこの数十年、リストラをやってこなかったのは日本の奇跡だろう。感謝しろ。５０年以上もリストラしなかった幸せな会社だ(笑)。
そういう幸せな時代はそうだな、バブル崩壊後、約１０年前に終わったと見ている。社会情勢をみてごらん、分かるだろ。経営者と労働者の蜜月時代＝
社会主義制度＝はとっくに終わったんだよ。ソニーですらリストラは何度やったことか。シャープは奇跡の企業だった。
それも創業者＝早川徳次の凄い人徳がなせる業績だった。企業に社会主義(笑)を導入して成功した現代の奇跡だった。

●●●●●俺の見立てではシャープ、既に重大な危機を迎えてるよ。

いよいよ、悲劇のクライマックス。

>>206
＞能天気な【　膿に反発する社員　】よ、それだからシャープは駄目なんだということが分からないか。シャープはホントに甘いな。

お前自身も膿だということに気付けよ。
公務員じゃないんだから、学歴だけの役立たずは民間にはいらねえんだよ！

＞数値化できるものではないが他社はシャープの３倍は厳しい。普通の企業なら、【　成果が出せない社員は辞めてもらう　】の一言でバッサリ首を切るよ。

そういうこと。
もちろん、お前は切られる立場だが。

＞シャープがこの数十年、リストラをやってこなかったのは日本の奇跡だろう。感謝しろ。５０年以上もリストラしなかった幸せな会社だ(笑)。

そうだな、お前も感謝しろ。

　 ／　　　　　　　（
　／/　　　　　　　 ）　　 わし
　　/|/／（　　　　（　　　今年の12月で・・・
　 　 .ｲ━ '(　　　　 )
　 　 ├ｰ　 ||`!､　 (　　　47になるんだけど・・・・
　　　 |　u　‖| !　　`フ
　　 / !　i.　‖|.j　　　￣ヽ
　　 ｰﾅ　ヽ i|/　　　　　　 `ｰ - -
　 　 く＿　|│＼　　　　　　　/
　　　,.ﾆﾆ! │　　＼　＿＿__/
　　　`7 u　|__=-''"￣　　　　＼
　　　⊥-'''"　　　　　　　　　　 丶

児玉に 「自己都合退職」 と書いてあった件について

>>137 ：なるほど：2012/08/29(水) 08:51:10.35 ID:9x5+8Ptr0
＞>>125
＞そうか、お下劣君は東京大学を出てから京セラに入って、事実上解雇
＞され 転職先のコ―二ングでも解雇されたのか。。。
＞で、今何をして生きているの？

そだな、一番重要なのは息をして生きているということだな。
それから、一応三食ちゃんと食って、糞して、夜は寝て、たまに☆☆★
して、隙間時間に2ちゃんやってるよ。忙しいことはいいことだな。

で、キミは、こんな昼間に書き込みしていて羨ましいね。
きっと、不労所得を当たり前と思っている人には○☆ドの○ース★制度が
ぴったり合っていると思うよ。

俺ですか？
俺は「トースト制度」を施行して、バターが1時間で染み込まない輩は
すぐにクビにするｗ　キミだったら、たぶん15分くらいしかかからない。
労働義務から解放されることこそキミのためさ。
人生、せいぜい楽しみ玉江、生活にはどうせ困らないんだろ？(藁

>>203
＃は知財後進企業。
技術部門が「技術者がいい発明を考えれば特許収支は向上する」
くらいの認識。
だから特許部員が「特許収支が悪いのは技術部門のせい」と言い訳できる。
「公知と言い切れない部分」を探して出せば済むのに「発明」を考えよ
うとしている。
これじゃあかん（苦笑）

社内から書き込まないほうがいいですよ
ログはすべて記録され本人特定できますよ
とくに今の時期は解雇になりますよ
過去ログから指名解雇リストアップ作業中かもしれない
ちなみに閲覧・書込ログは今時どこの会社でも取ってますよ
常識ですよ

株価上がってるけどなんで？

ttp://www.jiji.com/jc/c?g=ind_30&k=2012082800632
ＮＥＣ、希望退職に２３９３人応募＝追加費用２９億円計上

単純に割ると一人あたり、121万円。大体3〜5ヶ月。
なんか電機業界って渋いね。50ヶ月かと思ったらさ、これだもん。
人殺し・・・

昨日だったか ロイターにあった内容で、ＰＷＣと言うコンサルティング会社と契約するとあった
少しググったが 事業査定や再生事業なんかをやっている会社じゃないか
こんな会社が訪問された事業所は、処分か売却決定だね
ＰＷＣのこと 詳しく ヨロシク

個人携帯でも会社内で書き込みしたら判るの？
それって犯罪だよね この会社は犯罪公認？
会社支給のモバイルからなら、判るが
そんなことするか、今時
会社支給のPCで2ch観れるのなんて数限られてるやろ
外部サイトで業務に関係無いサイトは閲覧出来ないのだから

>>212
知財後進企業なのは事実のようだが、直接の敗因ではない。
韓国の技術戦略の基本は「リバースエンジニアリング」だ。
日本国内でチキンレースをやっている電機業界の特許など、互いに
中身スカスカになってしまっているから、漁夫の利を韓国に持って
行かれているというのが実態さ。

特快室ネタを書いたら引用されましたが(笑)、本来優秀な技術者
だった人間が特許に回される不遇に共感できるからこそ書いた。
リストラに向けた世論形成のネタに使う椰子は俺が赦さんぞ。
生ゴミジジイ並みの扱いにするけどいいか？(藁

>>215
それで十分だろ。
だって早々に退職してあげたヤシらが、せっかく自己都合退職の金額で協力してあげたのに不公平じゃん。俺を含めてw

日本の電機産業を衰退させた「早期退職」のワナ
http://blog.livedoor.jp/himasoku123/lite/archives/51736592.html

>>214
株価の『へ』の字回復が始まったわけだ。

今の株価は素人参加型博打です
仕手戦を仕掛けているのでしょう。
CDSの値が正解です
今のCDSの値はギリシャ以上です

上乗せ貰えるだけでマジじゃない
みんな上ばかり見すぎだろ
家族があるからとか言う奴は糞だな
この会社に入れたから安泰と思い
努力もせず、ぬるま湯に入って騒ぐ
糞カスは自己都合退職金貰えるだけでマシだろ
身の程を知れ

>>215
>>219
その前に、230億円が計上されているよ？
予想以上の応募があったから、（今期に更に）20億円の上積になっているだけだよ？

>>218
“発明重視”なのが敗因。
技術者が自己満足してるものを出願してる。
マトモな企業は技術者の自己満足とかでなく
商品に現れてる「公知とはいえない部分」を探して出願してる。
技術者に対する特許教育が不十分なんだろう。

高給取りの管理職は切られずに主事だけが切られるのか。。。

寒村行ったら２年は食わせて貰えるよ　後は知らんけど

会社の都合により自己都合退職を募集するわけ？

>>224
と言うより、特許部門が素人。
他社では通っている特許が、全て（予算不足で）没にさせられるワナｗ

まあ、特許を書くだけの自由な時間がある技術者が居ないのが
最大の原因だねｗ
※暇している技術者は特許が書けないし、有能な技術者は特許を書く暇が無いからねｗ

特許部門自身が、書類書きしか出来ず
発売前の新製品を見ても、何も（自社製品について）理解出来ていないから
技術者以外、特許を書けないのが実態と言えば、実態・・・・

みなさん、下期のＣＭ活動シートはどう書きますか？

　例：牛乳氏ね
　例：牛乳氏ね
　例：牛乳氏ね

矢板の社員には、奈良行きの具体的な話が出てるのですか？

●サムスンＶＳアップル訴訟でサムスン敗訴。サムスン株価が暴落＝９７００億円吹っ飛ぶ！！　のニュースを見て思い出した。
　韓国人のキムチ好きはハンパじゃないぜ、わが東京工業大学大岡山キャンパスの電気電子系研究室にいる韓国人留学生のキム君だよ。
錚々たるＯＢを輩出し、日本の工業界をリードしてきた南７号館の名門研究室に所属したのはいいが、８カ国の留学生のうち最も出来が悪い。
それはともかく韓国中部のテグ出身で、例のごとくキムチ大好きでさ、口臭がもの凄く漂うんだ。ビビンバも好物というもんだから、
あのホウレンソウなどが混じった臭いはたまらん。弁当にはいつもキムチを持参しもう３年目になる。研究室もキムチの臭いが充満するのか、
キャンパス内では大岡山　【　キムチ研究室　】と奇妙な称号を頂く始末だ。研究室では金曜日夜など慰労を兼ねた焼き肉パーティーをすることが
多いんだが、先日は故郷韓国・テグから取り寄せたという特製のキムチを「食べて」などと勧めてくるのは閉口したぜ。これがもの凄く辛いんだ。

>>230
まだのハズだよ？
組合で交渉中で本決まりにはなっていないが、

　　　　　　　　　　　　終利（単利） 　償還期限　　残高
シャープ20回CB 　　　25.502％　　2013/9/30　　2010億円

を乗り切るには、工場売却が必須条件となっているから・・・・・

>>231 （続く）
研究室員は素直な好青年が多いもんだから眉を顰めながらも素直に食べるが、腹の中では「いい加減で、臭い民族もの食わすんな」と軽蔑しているんだよな。
先日は研究室の空気を察したのか、温厚な紳士として有名な学界で重鎮のＫ教授はさすがに切れた。「キム君、キャンパスではキムチはご法度だよ」と
珍しく大きな声でたしなめた。あのときのキム君のバツの悪い顔ったらなかったぜ。
　そのイ・ミョンバク大統領並みに空気が読めないキム君、名門インド工科大から留学してきたインド人留学生のシャリフ君のセンスには足元も及ばない。
われわれからすると創造性のカケラも何もない低レベルな物真似研究で自分を納得させているが大学院生活を終えると東京工業大学大学院修了の箔を
付けて帰国する予定だ。就職は引く手あまただと思われるが、ところがだ、なんと本人は【　帰国したくない、日本の企業で働きたい　】と最近言い始めている。
何でも、韓国企業は徹底した成果主義なので３５歳ごろになると査定成績が下位の２割は、いきなり首にされるとか。

>>233 （続く）
【　何！！　サムスンだと？？　　あんなのダメだ。血も涙もない糞企業。その点、日本企業は優しい。■⇒⇒世界最高の技術力を持つシャープか、
ソニー・パナソニックで雇ってくれないかなあ。サムスンは外からは派手に見えるが内部はドロドロだよ。うつ病が多いし、毎年自殺者が出ているさ。
あそこで働くと死ぬ。それに北からいつなんどき砲弾がソウルに落ちてくるから分からないからな　】と笑顔を交えながら言い出すのにはさすがに引いた。
韓国人の金持ちが海外へ逃避する、海外へ移民するヤツがやたらと多い背景はこういうことだったんだとキム君の解説だ。しかしなあ、
こういう【　臭いヤツ　】を雇う日本企業はあるのか？ こういう臭い民族を働かせる職場って日本に存在するのか。
キム君よ、キミの居場所は日本にはない。半島へ帰ったほうがいい。

１１月1日に希望退職募集に対して早すぎるわな発表が。待ちきれん。
なんやろなこの2ヶ月のタイムラグは？

少し遅いが、今週の週刊現代の佐々木シャープ元副社長の手記はいい内容だったわ。

他社に真似される商品を作れという早川翁の言葉。

電子レンジの特許はシャープが持っていたが、松下幸之助が特許を使わせてほしいと頭を下げてきた。
のちに社長になる佐伯専務は「よそに利益を取られる」と猛反対したが、
早川翁は佐々木氏の意見を支持して、松下に電子レンジの特許を使用させたらしい。

他者に真似されよとは当時は松下がすぐコモディティ化を図るから、一つの技術・商品にこだわらず
次々と新分野に挑戦せよってこと。

早まったシャープ、早かったシャープとか揶揄されようが、それがシャープ魂（スピリット）だった。
でも、早川翁の遺訓を忘れ、オンリーワンで技術の囲い込みをやった結果が、今の体たらく。

規模を縮小して分社化してでも、もう一度シャープ魂を取り戻してほしい。

転職活動期間

>>234
お前の加齢臭よりマシだよ。

追いつめられて不安なのは分かるが、もっと簡潔にまとめてくれる？
面倒臭いから、いちいち読むヤツいねえよ。
俺しか反応するヤシいねえだろ？

佐々木さんの人脈はすごいね。
トランジスターを発明した（ノーベル物理学賞受賞）バーディーンとは
昔からの親友だし、江崎玲於奈は確か佐々木さんの部下。
そして孫さんのソフトバンクを事実上育てたのは、佐々木さん。

数々の修羅場をくぐりぬけていて、牛乳やコレコレみたいな
薄っぺらい人とは全然違う。そういう人が活躍することを
今のこの会社で期待しちゃあだめだよ。上から下までカスだらけ。

カスを排除するには人事制度を抜本的に変えないといけない。
チーズバーガーを大事にして、クソ研究をやって威張っている
おんながいるようではダメだ。

しかしダイヤモンドの記事もよくここまで書いているね。
感心はするが所詮外部の方がここ何年かの表向きの現象で評論しているだけ。

やはりメーカーの原点は物作り。その問題について解説できる新聞や雑誌は少ないね。
もの作りといっても非常に幅が広い。たとえば外観のカラー変更だけでもそうだし
基幹部品の開発から行う場合もあるし、全くのゼロベースからはじめる場合もある。

企画構想から企画提案〜技術構想〜企画決定〜方針決定〜技術連絡会〜製造打ち合わせ
の流れが有ることを知っていて、実際に当事者として関わらないとものつくり
は理解できないと思うよ。

何が問題かというと、このプロセスは事業部のものであり前に進めて行くには
さまざまな課題が出るのは当たり前であり、それをコーディネイトする能力が
必要。売れるかどうかは別にして作るかどうかは上位の判断で可能。
いまこの会社は、全く経験を持たない幹部層が多すぎて、プロセスに対しうまく
サディッションができていないのでは．．．

たとえば一つの部品を変える手続きをレポートしてくれと言われたら
どうでしょうか？　

工場に投資しすぎとか、営業の効率の問題は良く指摘されていますが良く考えたら
メーカーの問題の第一義はまず物作りがうまくできていないことに尽きる。
ここにメスが入らないとことには良くならないでしょう。

できる事業部長を選び権限と責任を集中させることが一番では
いま本当にどうなのかかチェックしてみてはどうでしょうか．．．

明日、テリーちゃんと交渉するって話本当？
ソニーとの交渉決裂で、その一因としてコレコレの人を見下した
ような態度があると記事に書かれてたよね。

事実としたら、あいつは疫病神だから、風邪になって
交渉に同席できませんように。。。5万人の命運かかっているからな。
俺、いままでの人生で疫病神いるって信じてなかったが
やっぱりあいつはまさに疫病神だ。大概眉毛が薄い。

　今の会社は真面目に仕事する気にならない環境を作ってるよね。
責任者は本質的な課題への解決取り組みはリスクがあるから避けて通る。
　問題が発生したらいち早く問題から見ゲルに　を会ヒスつかいひを

マーケティングが重要か・・・言うだけなら簡単だが、うちの周りは全く変わってないな
お客様不在の社内政治だけだ。「俺こそが客のことがわかってる」と主張する権力者ばかり

>>240

ごもっともなのですが、
＞できる事業部長を選び権限と責任を集中させることが一番では

がほとんどいない。組合出身や仲良し倶楽部ママゴト人事で
あがったような人たちばかりだから、本当に困ったものだ。
株主だったら、是非当社の人事制度にメスを入れて頂きたい。
人が育つ人事制度になっていない。
新規事業を育てるのではなく、提案者を孤立させ握りつぶすのが
ここの今の会社の社風なんです。。。
外圧ないと変わらないのです。よろしくお願いしますです。

>>243
どこぞの総務部長もその一人。。。

>>241
ヒトに聞かれる前から

「わたし灯台出なんですが？」

と言う東大出がいるがｗ
コレコレはそういう臭いがするな

>>240
同感だ。
メーカーの原点は「物作り」だが、シャープの場合は「物売り」が原点だからな。
ＡＴＯＭ作戦が運悪く成功しちゃったから、シャープの方向性が間違った方へ進んでしまったんだと思う。

2000人のリストラ対象部門って、本社、矢板、葛城だけ？

>>248
全部対象

管理職以上は免除なの？

>>250
通常の会社なら、経営職と管理職のクビを切ってから
従業員にも血を流す事を求めるが、
ここはシャープだよ？

テリーちゃんも１代で巨大企業をつくりあげたんだから
相当な人物だと思うが、田舎企業のせいぜい部長クラス程度の器の人間が
対等な立場で口を開かないで欲しい。→（コレコレ）
もっとも、テリーちゃんはもう何がこの会社の元凶なのか見抜いて
いるはずだよ。会社を大きくした創業者のそういう眼力は鋭いものだ。
だから、無礼があってもソニーの役員（サラリーマン経営者）
みたいな器の小さいことをしないと思う。
ただ、シャープ経営陣たちに業を煮やしているのは間違いない。
テリー、ゴウ。　なんちゃって。

>>250
免除ではないし、管理職の中にも狙ってる人はいる。
俺は、嫁はんさえいなければやめてパチンコして一生くらしたい。

>>250 ここはあくまで北朝鮮型。
泣くのは人民。
人民が餓死しようが、そんなこと知らん。

軍隊（管理職）と政権幹部（役員）は安泰。

経営職を入れ替えるには希望退職の金が安すぎると誰も応募しないか
みんなでストライキすることだよね
11月には更に悪い材料が出て蜘蛛の糸状態かもしれないけどｗ

せめてコレコレを首にしてから、希望退職を募集しろよ

ホンハイ再生コースなら管理職以上保護
会社更生法コースなら逆、若手現業保護

一番問題なのは現行の経営陣全員解任されても、次の逸材がいないこと。
人が育っていない。。。これが一番の大問題ｗｗｗ

それだけ、牛乳人事体制は「膿」ってこと。おっくん、わかったかね。
膿とは人事制度なんだよ。

>>256

株主は緊急株主総会を開いて、コレコレ解任の動議出せるだろ。
コレコレがいる必要性はないし、居座るだけ社員や株主が不幸になる。

>>258
「物を造らないと、工場を遊ばせる事になる」と言って、売れない物を倉庫に貯めまくり
その借金で、クビが回らなくなったのだから、
今の経営者は、素人以下だろ？


「1年以上前に、エコ家電制度が終わった」から
「今、不良在庫が溜まりまくって、クビが回らなくなった」って
小学生以の言い訳だろ？

オリンパスのようになることを期待します。
コレコレは当然引責解任。経営陣も退陣。
銀行団が役員兼任。ホンハイ経営陣も参入。
リストラはこの後です。明らかに順番が違います。

日本はまだ甘いね。アメリカだったら＃の経営陣は全員クビだよ。
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/120420/biz12042013120014-n1.htm

人事制度やら今の責任者に不満のある奴は多いよな。
実際この会社はそこが癌なんだが。
しかし彼らは変わらないから、戦って辞めさせないとダメって事じゃないか。
部内のメンバーが一致して抗議するなりして戦う事が必要な気がするな。
でないと牢獄みたいな日々を堪え忍ぶだけだろ。
辞めるか戦うしか道はないよ。

>>248>>250
「2000人のリストラについて組合に申し入れた」という言い方で管理職が含まれているかどうかわかるよな?

今日のビラ見てはぁ？だよ
あの作文書いたやつ誰だ？

>>258
経営職の話じゃないが、うちの部署は課長と部長が居なくても
残った係長以下だけで充分にやっていけるｗｗｗ
どこの部署でも、そうかもね？

>>263

やっぱり頭おかしいよな。ここ。
管理職は月収６０万円ぐらいだろ。
こいつらの人件費を半分にしたら、２０００人リストラを
１０００人に半減できる。リストラ費用も削減できる。


ろくな交渉もできず、ビラで偉そうなことを書いている組合のあのバカも
結構役者だな。組合のあのバカも管理職と同じで可愛いの自分だけか。
マジで腐っているよな。ここ。

>>265
管理職がいなくても仕事は進みます。事実です。
社内生活保護受給者＝管理職。

バカひこ。シャープから去ってくれ。
おまえの汚い顔を見ると吐き気がする。

係長でも糞いるぜ
係長だから、この仕事は下のものの仕事だ
なら係長の仕事しろよって言われてる奴がいるぜ

>>267
全く不要だとは思わないが削減はできるよな。
チャレンジのせいでポジションが必要になって一つの課を無理やり二つに分けたところもあるらしい。
逆にこれとこれとは一つにして問題ないんじゃね?みたいなところもあるし。

それとこの状態でのリストラなんだから、ダンナがちゃんと稼いでいるとか独身パラサイトな女管理職にはお引き取り願ってほしいわ。
人件費の問題もあるがやる気はないしジコチューな仕事のやり方で、下の人間のモラルが下:@we.。

本社には何故か大勢いる派遣社員とか契約社員を先に切って欲しいわ。

「もう何も期待できない」　シャープ失速に取引企業が悲鳴
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/1208/29/news029.html

鴻海・郭会長、日本でスター並みの注目度−シャープ出資問題などで
http://jp.wsj.com/japanrealtime/blog/archives/13657/

シャープ“転落”の全真相！経営陣の“決定的ミス”が生んだ悲劇
http://www.zakzak.co.jp/economy/ecn-news/news/20120829/ecn1208291811009-n1.htm

【電機/経営】シャープ出資協議、いよいよ"山場"に--台湾・鴻海トップの郭台銘会長、30日に堺工場へ [08/29]
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1346252272/

あのう、ガラパゴス持ってんですけど
どうなるんでしょうか
しかも10インチのやつ

ガラパは100年後には、価値が出るかも
カス会社の遺産として何処かの博物館が買ってくれるよ

>>270
>何故か大勢いる派遣社員とか契約社員を

社内のだれかさんのお友達のやってる口入れ屋の.....

おやこんな時間に誰か来たようだｗ

日本ってさ、ぶっちゃけ衰退していると思うんだよね。
で、この20年間って何なのかと言うと、
国家衰退に伴う生活水準の切り下げを、やってこなかった
20年なんだよ。その証拠が、1000兆円の借金。
GDP比でみれば、戦時中を超えている異常な額だ。

衰退を受け入れるのは、いい。
だが、衰退を受け入れて、生活水準下げるの嫌だ、は
そろそろ通用しなくなっている。

>>210
>>227
俺も気になってたんだけど、自己都合だと勤続年数短いほど減額されるよね
年齢制限設けないと思わせておいてトラップはこれか

>>224
>>228
言いたいことはよく分かる。俺も知財経験はあるけどそれほど長くは
ないので泥臭い知財処理現場の状況を詳しくは知らんが、特許は「発明」
を詳細な説明に簡潔にまとめて、その中から「請求項」(クレーム)に
どれを落とし込んで行くか、だろ？

この請求項を20から30くらい展開させて、色々な形で特許「明細」ならぬ
「迷彩」を散りばめるか、これが知財部門の腕の見せ所と言われてます。
パナのように社内弁理士が20人くらい居る所ではコレ常識。

俺が言いたいのは、パナくらい知財管理のしっかりした企業でも寒村や
L痔にいいように盗まれたということは、リバースエンジニアリング対策
に有効なのは「知財戦略」ではなく「ブラックボックス化戦略」だろ、
そういうことさ。

シャープがこれから立ち直るきっかけがあるとするならば、是非とも
特快室の年寄をリストラして若い室員と優秀な技術者で構成する
「技術企画管理」部門に編成し直したらいい。今さら知財後進企業が
知財戦略を学ぶよりも、洗練されたブラックボックス化を目指した方が
韓国企業対策には有効だ。

ビジネス現場で全く使い物にならず２社とも退職勧告
追い出された男の経営評論なーんて誰も読まんよ。哀れなピエロ

>>276
こだま8/28付けしかまだもらってないんだが8/29も発行されたの？
で、その内容？

俺の部署には8/20付しか配られてない

>>278
黙れ、昆虫ｗ　虫けらにコトバなんか教えるなよ＞周囲の人間たち

140 ：バカひこ：2012/08/29(水) 09:17:29.17 ID:CF/7UuFz0
コーニングジャパン株式会社堺工場で数年前に退職勧告受けて
退職強要のなんのと大騒ぎ、
シャープ製のレコーダーを使って、弁護士まで巻き込み
「まじめに相談に乗らんなら○翼系弁護団に行くぞ」と
会社脅かしてゴネにゴネて辞めて行ったコーニング堺で今でも
語り草になってる有名な嫌われお荷物男といえば.....。誰だ？？

>>282
　↑
そりゃバカ○この甥っ子に決まってるがなｗ

それより気になるのはコーニングジャパン堺工場のA田だな。
あいつは売国奴だ。気をつけろ。

頭悪い
典型的な自滅タイプじゃね。

>>276
偉いさんの知り合い会社の口ききなんや。それで、正社員がクビになっても派遣や契約は切られんのか。やっとれんわ。

8/29にははっきり
優遇条件
自己都合退職金に加え特別加算金を支給
とあるね
他は予定ばかり

>>274の間違い

>>286
ふむ今日会社でこだま熟読するかもしこの案で実施するようなら
外部に漏らして会社の品位貶めたくなるな一部上場会社ならありえない施策だぜ

ドンだけ腐ってるんだろうな会社-組合、この内容に突っ込まんのが御用組合たる
組合の理由か、、、

>>283
もう完全にあんたの素性バレてます。
バカにされ笑われてるよ。皆から。哀れな人だね。
自ら進んで自分の素性がバレるようなレスを
不用意に2chなんかに書き込んではダメですよ。

　　　　　　　　,.　-─‐-　、
.　　　　 　 ／　　　　　　　 ＼
　 　 　 ,,,/　 　 _ｰ---‐_ﾆ 　 ヽ,,、
　　　 iﾞiiｌ l　　 ＿￣￣ ＿_ 　 / !!ﾞi　　　　　　　クク……
.　　 │ｎ.!| '"~二｀　　´二~ﾞ` :| r_､|
　　　|i!|f.|.|　ﾆ=｡=,　　､=｡=ﾆ　|:|.」|ｌ|　　　　　　ゆかい　ゆかい
.　　 ｉ　|l_l.!　二ニ{　　 }ニ二　:!| l.l ｉ|
　　/ ｉ!!ヽ|! r‐--‐} '''　{ｰ--‐､ |!ﾝ’!!ヽ　　　　自分以外の者の破滅
-‐'¬ iiｉ　l. =ェｪｪゝ,__,ｲｪｪェ= :l　!!ｉ r-ゝ､.._　　この世に これほどの愉悦があろうか
　 　 |il　iｉ ヽ._　 　 ＿_　 　 _,.ｲ| i! ii |　　　　　
　　 │l!l ｉ! ﾄ､::＼.＿＿_,／　/:||. | !!|　　　　　　それが同じ会社の中で自分だけが助かろうと、もがき苦しむ様
.　　　ｌ !|.! !|.　＼:::::::::::: 　 ／　|:| ! iﾘ　　　　　　スケープゴートを見つけて、それらが先にリストラされるべしと
　　　 ヽ! W:|　　 ＼ 　 ／　　 |::|ﾙ'|　　　　　　 同調を求める様
.　　　　 |:::::::|　　,rｰﾞｰ':--:--y'::::::::! 　　　　　　この場におよんで、国が助けてくれると妄想する様
　　　 　 |:::::::|　/　" 二'二'ニｦ:::::::!　　　　　　　全世界の滅亡をとなえる様
.　　　 　 |:::::::|/ / / '' ─:ー:ぅヽ:::l 　　　　　　　　自分の方が再就職先に向いていると、からいばりする様
)）ﾉ　,,　　l:::::/　'./　　厂￣´　　 ＼　__(（ r'yr 　若いやつも道連れにしようとする様
:::(　(（　　 y′　 　 ノ;-─-r､ 　 　 ＼）)｀)::ノ 　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　申し分ない　ククク･･････

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　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　申し分ない　ククク･･････

明日 組織変更あるとかいってますが
管理職はしっているのか

それとも10月まで持ち越しか 誰がおしえてください

突然オーナー変わって社名変更なら一大事だけど
潰れて無くなってしまいそうな会社の組織変更なんて
今更どーでもいいよ。気にするほどのことじゃない

で、奥田の息子は、まだ、シャープにいるんか？

>>294
奥田の息子だけど.....。
あんた誰？
俺に何の用？

>>216
プライスウォーターハウスクーパース。
本来は世界最大級の監査法人(公認会計士事務所)。かつては中央しんこう監査法人とかと提携してた。
アーサーアンダーセン→アクセンチュアとかもそうだけど、監査法人はコンサルタントもやる。
んで、穿った見方をすると、今までの監査法人がサインを(不正経理のため)拒否しそうなのでは？
とも予想される。

再生可能エネルギーの新制度で、バブルが生まれている。予想に反して、国産品が中国製パネルを押しのけて絶好調。だが、海外向けで低迷するシャープは波に乗り切れない。

再生可能エネルギーの「固定価格買い取り制度」の施行で太陽電池バブルが勃発。国内の太陽電池メーカーが活況に沸く中で、最大手のシャープだけが、依然として苦境の中にある。
国内勢は、予想をはるかに上回る勢いだ。下馬評では、新制度で中国製パネルが大量流入すると言われていた。ところが、制度が始まっても中国勢の存在感は薄く、市場を日本メーカーが席巻している。

　「数百件の商談を抱えているが、中国製との競合は皆無に等しい」と昭和シェル石油の太陽電池子会社であるソーラーフロンティア（東京都港区）の中島信幸・総合企画部副部長は明かす。同社と競合するのは、シャープや京セラといった国内勢ばかりだ。
http://business.nikkeibp.co.jp/article/topics/20120827/236009/?bpnet&rt=nocnt

>>216
PWCを知らないとはヒジネスマンとしてどうかと思う。さすがシャープ・クオリティwwww

ビジネスマンｗ

>>286
調べてみたところ、希望退職募集時に応募者に対して
会社都合退職にするか自己都合退職にするかは
法的には決まっておらず、会社の規定次第のようだ。

希望退職に応募する人は、そのあたりをちゃんと確認しておかないと、
自己都合退職扱いになると退職後にものすごい損をする事になるぞ。

「御社はあべのハルカスに入居されるんでしょうね？
されない場合は違約金100億円です。」とか言われてるんだろうな

現金がなくなりつつある今
�@取引先の現金決裁
�A原価を割る販売価格
�B毎月の給与
�C利息の支払い
9月決算で現金不足

10-20年とかの長期間を考えれば国産パネルしか使えないな

>>300
退職勧奨による退職は、会社都合退職だから、
職安に行けばすぐ失業手当は出る。
けど、一旦失業すると5年以上再就職できない人がゴロゴロいるから、
すぐ失業手手が出るかどうかなんて大した問題じゃないよ。

>>300
今回のケースはおそらく書式が用意されそこに署名・捺印でおしまい、ということになるだろう。
その書式には当然ながら自己都合退職の一文が明記されているはず。

組合はそこまで詰めてはいないと思うし、PWCは訴訟社会の米国でもリストラ慣れしているから初体験の組合の敵ではない。

>>300
どっちでもいいよ、ということなら
このケチな会社が会社都合退職にすることは絶対にねーだろうな

>>305
敵も何も、組合は戦う気なんてないでしょｗ
自分たちの身の振り方しか考えてない。

連カキｽﾏｿ

販社とかがどうなってるかは判らんが、勤続年数は 端 数 切 捨 て みたいだから
ガラパ営業とか液晶の子会社とかにトばされては出戻りさせられてきた場合、
思ってたより勤続年数を少なく勘定される可能性がある

辞めるつもりのヤシは落ち着いて行動しろよ

君ら贅沢言い過ぎや。ゆとり脳の社員ばっかりか？
退職金上乗せ？会社都合退職？転職先あっせん？
調子に乗るのもほどほどにせえ。

だからこだまに自己都合退職って書いてある
ただし、今回のような大量辞職の場合の失業給付は会社都合と同等の扱いになるらしい

５０歳以上もしくは勤続３０年以上は自己都合でも会社都合同様１００％退職金がでる。
５０歳以上は観念したほうがいいぞ

本体よか下請けのがヤバイんじゃないの。
ユー○ックとか

>>310
そうか、ココの人たちはみんなリストラバージンだから、
希望退職が会社都合になるか自己都合になるかすら知らないのか。
40代・50代でロストバージンじゃ大変だろうなｗｗ

牛乳が真っ先に逃げ、続いて幹部が逃げ
組合幹部は組合費を分け合い　とっとと逃げる
優秀な香具師は自己都合退職＝もう転職先探ししてるし
残るは膿従業員だけになるのは目にみえている
そうだな、膿従業員だけで別組合会社作ってウンコ製品の
修理サービス業務を続けていくのがオチだろうな
これ、よくある話。倒産会社の従業員で会社を設立する
相手先は元の取引先のアフターする。
でもこれ、手に職のある人間しかできない
口先だけで椅子に根っこが生えている馬鹿野郎には無理だよ

>>310
>ただし、今回のような大量辞職の場合の失業給付は会社都合と同等の扱いになるらしい
離職票にそんなことを記入する欄があるのか?

>>311
ユー○ックグループのエ○テックの宮○君。
早く自首退社してください。

>>313
>椅子に根っこが生えている馬鹿野郎
椅子にベアリングの壊れた動きの鈍い
キャスターのついている俺も馬鹿野郎の仲間でしょうか？

>>315
＞早く自首退社してください。
多気町の新築一軒家のローンとベンツの新車ローンが残ってるので
辞めません。俺のことがそんなに気になって目障りなら
手っ取り早くあんたが辞めれば俺の顔見なくて済むよ。
あんた一人の決断で済むし。気が楽じゃん？
俺からチクチク虐められなくれ済むし・・・・。考えてみてくだしゃい

会見ﾏﾀﾞｰ？

やらないよー
　

>>318
いつも思うんだけど、おっくんさぁ、もっとしゃきっと話してほしいよね。

日経新聞
「鴻海の郭董事長、シャープ堺工場での会見中止 」
http://www.nikkei.com/article/DGXNASHD3000R_Q2A830C1000000/?dg=1

これは…かなりヤバい…

【速報】鴻海会長、会見を一方的に中止

捨てられたな。

ホンハイ会見のおかげで株価も戻していたが、これで明日は暴落確定。

動きが出てきましたね〜。

決裂と言うことになると、
今後シャープにとって奇跡のような幸運があったとしても、
実現するまでのタイムラグで逝ってしまうんじゃないでしょうか。

08/30 16:35
<日経>◇鴻海の郭董事長、堺工場での会見中止
　台湾の鴻海（ホンハイ）精密工業の郭台銘董事長は、シャープと共同運営す
る液晶パネルの主力拠点である堺工場（堺市）で30日午後予定していた記者
会見を急きょ一方的に中止した。会見中止の具体的な理由は明らかにしてい
ない。「今日、記者会見する予定はない」（鴻海グループの戴正呉副会長）
という。
　鴻海は今年３月、シャープと資本業務提携で合意。郭董事長は今回の来日に
合わせて、シャープ本体への出資条件について協議し、30日の会見ではその
状況を説明するとみられていた。両社は31日以降も協議を続ける見通し。

こんな危機やのに、ぼーーっとした社員ばっかりやから出資するのやめにしたわ。
あほらしいし、記者会見もやめ。　by郭董事長

　　　　　　　　,.　-─‐-　、
.　　　　 　 ／　　　　　　　 ＼
　 　 　 ,,,/　 　 _ｰ---‐_ﾆ 　 ヽ,,、
　　　 iﾞiiｌ l　　 ＿￣￣ ＿_ 　 / !!ﾞi　　　　　　　クク……
.　　 │ｎ.!| '"~二｀　　´二~ﾞ` :| r_､|
　　　|i!|f.|.|　ﾆ=｡=,　　､=｡=ﾆ　|:|.」|ｌ|　　　　　　ゆかい　ゆかい
.　　 ｉ　|l_l.!　二ニ{　　 }ニ二　:!| l.l ｉ|
　　/ ｉ!!ヽ|! r‐--‐} '''　{ｰ--‐､ |!ﾝ’!!ヽ　　　　自分以外の者の破滅
-‐'¬ iiｉ　l. =ェｪｪゝ,__,ｲｪｪェ= :l　!!ｉ r-ゝ､.._　　この世に これほどの愉悦があろうか
　 　 |il　iｉ ヽ._　 　 ＿_　 　 _,.ｲ| i! ii |　　　　　
　　 │l!l ｉ! ﾄ､::＼.＿＿_,／　/:||. | !!|　　　　　　それが同じ会社の中で自分だけが助かろうと、もがき苦しむ様
.　　　ｌ !|.! !|.　＼:::::::::::: 　 ／　|:| ! iﾘ　　　　　　スケープゴートを見つけて、それらが先にリストラされるべしと
　　　 ヽ! W:|　　 ＼ 　 ／　　 |::|ﾙ'|　　　　　　 同調を求める様
.　　　　 |:::::::|　　,rｰﾞｰ':--:--y'::::::::! 　　　　　　この場におよんで、国、銀行が助けてくれると妄想する様
　　　 　 |:::::::|　/　" 二'二'ニｦ:::::::!　　　　　　　全世界の滅亡をとなえる様
.　　　 　 |:::::::|/ / / '' ─:ー:ぅヽ:::l 　　　　　　　　自分の方が再就職先に向いていると、からいばりする様
)）ﾉ　,,　　l:::::/　'./　　厂￣´　　 ＼　__(（ r'yr 　
:::(　(（　　 y′　 　 ノ;-─-r､ 　 　 ＼）)｀)::ノ 　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　申し分ない　ククク･･････

そら社員がスマタのできるスマホとか言ってたらいやになるわなｗ

>>325

コレコレがいると、まとまるはずのよい話もすべてご破算になる。
コレコレはまさに疫病神。明日の株価どうなるのかな？（笑）

>>328

違う。オナホのついたスマホだｗ
牛乳御用達ｗ

ナゼ、テリー会見中止。決裂！？
提携しか道は無いと思うが・・・。
台湾人のシモにたちたくない？
>>328
>>330
今は、この手の話は馴染まないよ。

鴻海精密：シャープへの出資条件見直し交渉は継続中、早期合意目指す
ttp://www.bloomberg.co.jp/news/123-M9K2CO6TTDSL01.html?utm_source=dlvr.it&utm_medium=twitter

＞工場視察には鴻海の郭台銘・最高経営責任者（ＣＥＯ）も参加したが、午後４時からの代表団の会見には欠席した。
＞郭氏は27日に代表団の一員として来日した際の会見で、30日夜ないしは31日にシャープ側と会談する意向を明らかにしていた。

＞戴氏によると郭ＣＥＯは３月以降、奥田隆司シャープ社長と直接会ってはおらず、今回の来日でも代表団の会見前に工場を離れた時点では会談していない。

これこれは誰に対しても、上から目線だからな
9月末をもって廃業かお父さんだな
早期退職で雀の涙程度の上積みでも期待してたヤツざんねんだったな

>>329

自己レスだけど、記者会見が中止になったわけであり、
交渉決裂ではないと予想される。しかし、テリーちゃんが
業を煮やしているのが安易に想像できるんですけど。。。

やはり、コレコレがいるとまとまるよい話もまとまらず
決裂する危険性が高い。まさに厄病神。破壊神、コレコレｗｗｗ

その流されること風の如く
平静を装うこと林の如く
慌てふためくこと火の如く
尻の重きこと山の如し

最近の日本経済新聞は、シャープに対して怨みがあるのか
ネガティブ情報を出すのがお好きみたいだ。

明日の株価はどうなるかだけど、市場関係者は
＃経営陣の判断が相当アレということが織り込み済みだから
（略）まあ明日の株価に注目しましょう。
それと明日の記者会見。さすがに明日には結論でるでしょ。

まあ、そうみんな先走りしないで。。。

ただし、疫病神コレコレは＃から追い出せ！！！(-_-メ)

ホンハイとしては潰れたとこを買い叩くほうが安上がりなんだろ
いいじゃんそれでｗ

明日結果が出るとテリーが言ってるぞｗ

>>338
小学校の遠足以来の妙なわくわく感だな。
今日はてるてる坊主をつっておこうｗｗｗ

日経にリークしている男は、牛乳体制が嫌いだから
牛乳の残党（現経営陣）に対して様々な嫌がらせをするつもりなんだろ。
社員にしてみれば、目クソ鼻くそ。

銀行からの出向もいるから、外部にじゃんじゃん情報
流れるだろ

まさか日経はリークした情報で売買してねーだろな

テリーさんは今日は堺に来ておられる
実に上手い買い物をした堺工場

>>339
せんせい、バナナはおやつに含まれますか?

NHK、ようやく終わったか

なんでシャープは強気に出れるんだ？
銀行の融資は「ホンハイの支援」前提だぞ？
“落としどころ”なんてホントは無い。
ホンハイの言うとおりに聞かないと倒産なのに。

大企業が倒産する事ほど、愉快な事はない！
それによって、社員は路頭に迷い
奥さんは風俗へ
子供はロリ愛好者の元へ

まさに愉快だ！

　　　　　　　　　　　　　／￣￣￣￣￣
　　 　　,＿＿　　　　　|　どうか、シャープの再建が失敗し、消え去りますように…
　 　 ／　　.／＼ 　　　＼＿＿＿＿＿
　 ／　　.／( ・ ).＼ 　　　　　　o〇　 　 　　 ヾ!;;;::iii|//"
／_____／ .（´ｰ｀）　,＼　　 ∧∧　　　　　　 　 |;;;;::iii|/ﾞ
￣|| || || ||. |っ¢..||￣　　（,,　　）　ﾅﾑﾅﾑ　　 |;;;;::iii|
　 || || || ||./,,,　|ゝ iii~ 　　⊂　 ヾｗｗｗｊｊｒｊｗw!;;;;::iii|ｊｗｊｊｒｊｗw〃
　 |￣￣￣|~~凸（￣）凸　.（　　,,）〜　ｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｗｗｊｗｊｊｒｊ从ｊｒ

>>346
そういう空気なんか
これっぽっちも読めないのがコレコレだろうｗ

つか、代表権もないオッサンが
ホントにテリーﾀｿとの交渉に顔出しているのか？

>>349
「俺が下されるくらいなら倒産したほうがマシ」
と経営陣が本気で思ってそうなのがコワイ
これぞシャープクオリティorz

従業員にとったら、テリーがパトロンになっても
更生でも、大差ないだろ

どの道、大リストラしかありえないんだし、テリーは
給料の高い日本人従業員なんていらんわけで

元シャープ社員の妻が風俗で働いたら
風俗の質が更に低下するやん
ブスデブ専門店に働いてくれるならいいのだが

ホンハイ傘下で間接部門・特許部門のノータリン管理職が消えるのはいいこと。

おい、アレだよ、アレ。
アーレ○ウスの法則で基板が熱くなったら、ドラえもんに頼んで、アレ？
タイムマシンにアレだ、タイムスリップして「アレ？」って冬に飛んで
アレだな、みんなで、アレして、アーレム状態な。アレアレ？

テリー豪もさぞや「アレアレ」だったでしょうナ〜♪ｗｗ

>>353
間接部門は外部のプロに任せればいいのにな

>>355
同意。あと特許部門は管理職・係長はポアして
若手の法学部出身者を入れろ。

財務と経理管理は外部から日産のゴーンを招聘すれば良い
まあ不正経理処理が発覚するのは間違いやろ、カルテルやら脱税やら下請けイジメやら
牛乳やコレコレは疎いからな

テリーマンが本性出したか!!!
経営陣の総退陣を言われ
自己中経営陣はまた話が違うと言ったのか？
間違い無いだろう
経営陣の賃金カットなんて措置はアマぁ〜い
シャープの名を残したいのなら全財産を会社に返還せよ
そして去れ、これが社員の思いだぞ
わかったか経営陣、並びに経営職の膿チャン達よ

薄膜は終了ですか？

http://jp.reuters.com/article/marketsNews/idJPTK088385820120830
SDP増資するそうですよ
皆さんの血と汗の結晶がすべて消え去っていきますね

>>359
在庫の山ですからなぁ。
ついでにブラックソーラーも終了で。
あんな赤字モジュール、いらんて。
関係する管理職・経営職共にはご退席頂きましょう。

テリーマンは夏子さんが好き
だからシャープ(夏普)を買っちゃうのだ

>360
亀山は要らなくなったから会見は無しなんだろう。

亀山要らないの？テリーマン？
夏子悲しい(T-T)

ソフトボール大会は中止ですか？

>>335
美味い！

これまでの経営幹部の旗印だね。

NHKニュース7時　台湾と物別れ
ゆさぶりかけてるな
ものわかれだったね：
束乏の液晶ドライバ不良で大損したってか

いすとり大会実施のお知らせ
全員参加のこと
欠席者は．．．

市況板が紅白饅頭キャンセルで盛り上がってたな

携帯3台買うと32型テレビもれなくもらえるよ
さぁ皆さんどうします？ 買います？　
シャープTV　32型２０１１下期形式邪魔田電機
１９８００円　出荷額X0.3　推定６０００円
移動電話複数台購入の景品以下まで価額低下してしまった
在庫品は亀山工場の通路にならべローラ車で粉砕したほうが
いいのだな（年式落ち）どうするアイフル

　

結論　混血、外国人お断わり　日本は鎖国
結論　混血、外国人お断わり　日本は鎖国
結論　混血、外国人お断わり　日本は鎖国

牛乳が社長に就任し亀山を稼働させた時にマスコミや著書に「今のシャープは最早、家電量販店の店頭に在庫一掃処分品で山積みされていたシャープではない」って大風呂敷ひろげておいて
五年そこそこで本来あるべき姿に戻りました。

ドイツ銀行、モルガン・スタンレー、ゴールドマン・サックスが
シャープ株を大量に空売りしているから、無理ッポｗ

ＣＤＳ値が1200ｂｐって有りえない数字
（通常200BP以下）

>やはり、コレコレがいるとまとまるよい話もまとまらず
>決裂する危険性が高い。まさに厄病神。破壊神、コレコレｗｗｗ

違うよ、振り返るとコレコレの前の牛乳就任の段階で終わった。
資本主義競争企業を北朝鮮型同族姻族仲良し会社にしてしまった事に
すべては始まる。
辻ボンの時代までは企業内成果競争が存在した。
当時の☢本部長、営業本部長もそれなりの人だった。
牛乳マンセーになって自分の意思をもった経営職はいなくなった。

>>374
ツジぼんも差益の姻族w

奥田この親分子分の杯受けるわけにはいきまへん
五分と五分で付き合われへんいうんやったら
この兄弟分の杯割らしてもらいま。

>>373
枝野が東電に1兆円投入する直前がそれくらいじゃなかったっけ?

シャープ、株買い取り価格減額で鴻海と最終調整

読売新聞 8月30日(木)20時38分配信

シャープと台湾の鴻海(ホンハイ)精密工業の出資条件見直し交渉が大詰めを迎えている。
交渉ではシャープが実施する第三者割当増資に応じた後の鴻海の出資比率は、当初の契約通り９・９％とし、
１株５５０円とした新株の買い取り価格を引き下げる方向で最終調整している。
シャープ側は早期の合意を目指す考え。交渉では株式の買い取り価格引き下げのほか、
メキシコと中国・南京にあるシャープのテレビ工場の売却で合意できるかどうかが焦点となる。
鴻海の郭台銘会長は３０日、台湾の産業視察団に参加し、シャープと共同運営する堺工場（堺市）を訪れた。
両社首脳は同日会談したが、合意には至らなかった。郭氏は同日夕に離日したが、両社は３１日も協議を続ける。



テリー帰ってるやん・・・

>>378
あらら、帰っちゃったの??

それって「大筋は決まったからあとは事務手続きだけ」なのかそれとも「宿題おいていくから答えを連絡して」と突き放されたのか?

某新製品の発売延期になるみたい　緊急通達あり

自己都合退職、シャープ都合ホンハイ会談・・
馬鹿過ぎ

帰国するときの捨て台詞

テリー「アホか。」

>>375
辻ボンも姻族だけど　人と経営の基本は知っていた。
女の種付けしか知らない牛乳とは違う

さすが、白い液体だけは得意なんだねｗ

いくら東大、京大卒業しようがかたや技術畑、かたや営業しか知らない奴に百戦錬磨のテリーさんの相手になるわけない

注目！！報道ステーション
漏れが映るかもｗｗｗ

これこれって実況してくれ。

最近アクオスのCMも流れてないな

>>385
外資はいろいろ経験させてエラくしていくが、日本は「なんとか畑一筋○○年」が評価されるからね。

>>381
希望退職でないあたり相当怪しいです
あの「三洋」でもそれ用の予算が組める余裕さはありましたが、うちではとても

それから･･･

突然のあぼーんに備えて、正社員が無理ならバイトでも応募しませう。
タウンワークは取りに行きましたか？

この様子だと、１１月まで待つやつはアホってことになりそうだなｗ

最近、西田辺に来て感じたんだけど間接部門の人はやはり多過ぎ。人事や経理もそうだけど、何やってるかわからんCSRやITなんかも高齢者がわんさかいるし。俺が会社買収する立場ならやはり大リストラしてアウトソースするね。

折角だから情報を　光○信がシャープ社員優先採用する話でましたよ　いかがですか？

コレコレって誰かの姻族だったの？

>>394
あれは、ブラック会社だよ？
大量雇用しても、大量に辞めていく会社・・・・


シャープのコピー機の5割を売っているのが
つながりなだけ・・・・

>>394
お前、光２信のヤバさを知ってて書いてるだろｗｗｗ

>>396
おまえさぁ、なにマジレスしてんの?

>>394はギャグに決まってんだろwwww

●サムスンＶＳアップル訴訟でサムスン敗訴。サムスン株価が暴落＝９７００億円吹っ飛ぶ！！　のニュース。

俺の見立てでは、サムスンはあと５〜６年で、倒産危機を迎えるよ。サムスンが潰れれば、韓国はまた日本に救済を求めてくる。

その時がチャンス、「援助が欲しければ、竹島から撤退せい！！！」と言うんだな。

>>395
辻ぼんの関係説と、みずほ銀行筋説がある

まだシャープに関係する会社に再就職考えている人いるの？
まだこの会社と付き合っていきたいのなら希望退職に申し込まないてや
愛想尽かした奴だけが募集しべし
金で目当ては次の募集を待つべし

すげぇぇぇ、報ステの冒頭ニュースだ!!!

古館いきなりトップでｗｗｗ

これはみなあかん

やばいな、報道ＳＴでトップニュースだぞ！

シャープ危機　最終局面

関西ローカルだとここんとこ何回かあったが、全国ネットだもんなwww

>>406
夕方の日テレニュースも凄かったらしいぞ。

パナやソニーのリストラでも報ステトップはなかったよな?

シャープと言えば安売り特価ですやん！

>>407
まじかよ!!

父さんだ。父さんだ。

660億円上乗せして堺工場を買ったってこと？

かなり厳しい口調　ナレーション「生き残る道はあるのか？」

マスゴミを使って、ぬるい経営陣へ喝を入れ始めたか？

これやばいな

いい時代が短かった・・・鬱

しかしこの番組の内容、かなりやばいな。

こういう番組だからある程度オブラートに包んでいるだろうが、その分を考えるとほぼ危篤だな。

何もしない政治が続いているからなあ。

明日は我が身だってお…

おい。みんな聞けよ〜〜。
『良い失敗例だった』んだよ・・ｗｗｗ

プライベートジェットで帰った？

鴻海の会長はプライベートジェットで日本からいなくなったそうです

A田バカひこ、残念でした(藁

おい　シャープは、
『良い失敗例だった』んだよｗｗｗ

>>421>>420
そのスピード感がシャープにはなかった。

おい！牛乳やコレコレ。
おまえらの偉業は、経営学の教科書に「良い失敗例」として
未来永劫語り継がれるぞｗｗｗ

成功体験に囚われすぎー官僚化した経営陣はこの呪縛から逃げ切れないのだろうな。

謝れ！
台湾に行って土下座しろ！

明日は、暴落か？

>>428
ありうる。

こんな状況でも来週、浜松町でトップコンベンションがある。
俺らのフェスティバルやスポーツ大会を中止させたのに、
量販トップ達を呼んでメシ食うらしい。

どーんといこうや！

そりゃ、こんな状況でR-CATSなんかやってる場合じゃないよな

PTS見てみろ法捨て直後ナイアガラだｗｗ

>>427
経営者は百歩譲って赦したれ。
A田バ○ひこに土下座に行かせて、帰国した日にサ○★市中引き回しに
しろｗ

まぁ、とにかく他社から特許料収入を１銭も得ていないのに
「こういう経験を積んだのでスキルアップした」と勘違い
自己満足に浸るハゲメガネ室長はリストラされないかんな。
他社から１銭も得てないのにスキルアップとか言う人間は「膿」。

シャープ　ルネッサンスより厳しいざんす
３次元は失敗
若い主婦はデジタル時計代用、家事しながら
芸能ニュースみるだけ　
従来型でいいんだって

本番で暗ピ各任システムが稼働するのと
父さんするの、どっちが早い？

ったく、変なシステム大杉。
Ｅ学習とか照尾非酢とか
理研の匂いが糞々するぜ。

結局、話合いはうまくいかんかったのだろうか？

シャープ。書院にお世話になった。シャープ、起死回生して欲しい。俺、buyシャープ。なんな、１万円くらいあげてもいい。何とか立ち上がって欲しい。

まあしかしよく、これだけ叩かれるもんだね。
さすがに気が滅入るな。
しかしな、この情報攻撃にまけたらダメなんだよ。
ここでたまに敵陣突破訓練って話でるだろ。
まさしくその状態なんだよ。
今川勢に攻め込まれる織田の様子と同じと違うか？
おまいらは怖くて震えてるんだ。相手は負の情報を次から次へとこっちへ打ち込んでるんだよ。
負けずに強い精神を持って戦う事だ。
戦わない上司がいるなら皆で追い出せよ。
腐った組織を掃除して本来の姿にするにはそれしかない。
それ無くしてこの会社は生き返らない。
自分達が何を目指して今までがんばってきたのか、よく考えて見ろ。

職懇で外部の情報に惑わされるなとか言うけどわかってないよなあ
たとえ「白」でも周りみんなが「クロ」っていえばクロに成っちゃうんだよ
いまココはつぶしておいしい目にあいたい奴らが押し寄せてきてる
もう止められないと思うこの流れ
希望（自己都合ｗ）退職応募もなくなりそうだね11月までもたんわコリャ

結局、片山がいけなかったんでしょ？
彼「血も涙もない男」て有名だったけどさ、会社をデカくするなら別に
それでもよかったんだよ。
　会社を実質潰した男だからね。

●●●●●シャープ、新iPhone用のディスプレー出荷を開始！！！

シャープのiPhone向けのディスプレーの出荷が開始された。
こうなると、新iPhoneは9月登場の噂よりもやっぱり10月の方がありそうだ。
ディスプレー提供でシャープは復活の狼煙を上げる。
GIZMODO
http://www.gizmodo.jp/2012/08/iphone_376.html

アホ経営陣どもは、今すぐに西田辺の近くの寺に眠っている
早川徳次氏の墓前で土下座すべし。

逃げた元組合出身の元経営陣もだ。

　　　　　　　　　__ , --------　､__
　　　　　　, - ':::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::＼
　　　　 ／ ；;;;;;;::::::::::::::::::::::::::::::::;;;;;;;;;;;;;;＼
　　　 /,,；,,,,,　 ；;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;；　　,,,,,,,；:::丶
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　. iﾞ::::::i　　　　 '''''''''''　'───' |;;;;;;;;;;::::::::::::::::::::|
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　 |;::::::::|,-----､　　　　~ニニ,,_`　 　　|:::::::::::::::::::|
　　｀ヽ､i　(､i´ﾉ　　　　　´い,, ﾉ '　　 　|;;;::::::::::::::/　　　なんで、テリーすぐ帰るん？
　　.　　 i　^~~~ー==-- 　ー'-+､　　 　 / ﾞ-､;;;;/
　　　　 {　　　　　 ヽゝ　　　　　　　　 　'-'~ノ
　　　　λ　　 ''ﾞﾞﾞ'''-''---､　　 　　　　/-'^
　　　　　ヽ,　　　　^~^　　　　　　　　 (
　　　　　/ 　｀丶 ､　　　　 , -　　　/^l
　　　　 |　　 /( ﾉ　｀''''''´~　 __, - '　 ﾞi､
　　　　{　 / ／|￣￣￣￣　　　_,- '¨ }
　　　　{/　/　　ﾞー────'~　　 ＼|
　　　 /　　　　　　　　　　　　　　　ヽ　 ＼

http://jp.reuters.com/article/technologyNews/idJPTYE87T06420120830
SIOとかSDPとかなんなの？
もう事実上境は#じゃないってことかいな？
そこ見にきただけで・・このままでいいや・・・帰えろっ・・ってことかな？

知的水準に問題がある管理職
こんな知的水準じゃ、無理だな。
太鼓持ちばかり出世するな。

目指してる、未来がちがう

シャープ。書院にお世話になった。シャープ、起死回生して欲しい。俺、buyシャープ。なんなら、１万円くらいあげてもいい。日本全体がシャープを支えられない？何とか立ち上がって欲しい。

>>439
明日はうちのカブがお買い得ですよひとつ147円です
近所の人も誘って5万10万カブほどもってって頂戴

朝の社訓唱和とか、長々と無駄な事やってるとこも放送して欲しかったな。

>>447

ハッキリ書くが、研究開発本部で昇格した管理職は
職場で怒鳴り声を早速あげたらしい。マジ基地涯。
誤解されるようなことをするその管理職が悪い。

変な人間ばかり。もう会社更生法申請が筋かと。

交渉なんてもうとっくに決裂してたんだろうな
でも、交渉引き続き行っていますよアッピルのために
ホンハイ呼んで・・・「交渉」の注目を集めるためにマスコミも・・・
相手にされてないのに・・・

本当に、本体が滅びて堺だけ生き延びるかも
http://jp.reuters.com/article/technologyNews/idJPTYE87T06420120830

PTSおもしれえみんなブン投げてるわ−１０％逝きそうやね

無駄な朝礼内容を録画や録音したヤツがマスコミにリークしたら終わりやんか

>>451
月曜しか唱和してないだろ？パナは毎日らしいよ。

>>441
そうなんだよ。市場というものを軽視してはいかん。

>>447
太鼓持ちにはほんと困るよな。
だいたい管理能力の無い管理職って技術の無い技術職と同じじゃんかよ。

PART100　あたりで白旗？
これも予定調和？9月15日は暑い日になりそう。
今晩は祭り。

俺は御愁傷様やな(T-T)
現在、海外出張中でこんな事になってるなんて
日本に帰って出張精算出来るかな？
それやでは持ちこたえくれ、俺の為にな

管理職の降格制度が無いのが問題。会社更生法適用になれば
その点は改善されるだろうから、それに期待。

あしたはどーーんといこうぜ

太鼓持ちが出世するｗ
これが最大の特徴じゃんｗ

>>460
自腹でご帰国くださいｗｗｗ

ドタキャン帰国てやる気ないやんｗ
堺以外興味なしって感じか

>>449
思い切って書院を復活させればいい思う
なぜなら昔のワープロ専用機は機能的に、パソコンのワードよりも便利な部分があった
それにプリンター内蔵というのも利点だった

シャープの株終値14:00から急激に下がったのは空売り？
今回のイベントはインサーダー？明日は暴落・・・

>>461
クソ管理職マジざまあｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
顔と心の汚いバカひこざまあｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

>>452
ドキュメントの横山やすし副参事も凄いぞ。
罵倒すれば何でも解決すると信じて実践してる。

一度清算し、出直ししたほうが、結果として日本の技術、この会社
の資源を守るのではないでしょうか。
結果、無能管理職・経営職はばっさりポアで。
一部従業員も守れるのではないのかなぁ〜。ＪＡＬを参考に。

>>453
＞ホンハイ呼んで・・・
なわけねえだろテリーが台湾財界人連れてきて
「いいだろコレ安かったんだぜ」自慢しに来ただけだぜ

シャープ　「あの、本体の出資交渉をしたいのですが、、、」
テリー　　「ふーん、でいくら？」
シャープ　「あの、、、時価でお願いしたいのですが、、、」
テリー　　「高えよ、お前ら今週無理矢理下駄はかせただろ、ムカツクから帰るわ」

てのが実情だろ

ドーンといこうぜ
１４７円おk？

自己都合退職扱いネタは飽きたのか？

銀行は「ホンハイの支援が前提」だったのでホンハイから
そっぽ向かれた今では来週にも倒産だろ。

ホンハイ会長も経営陣のあまりに無能な様子みて匙投げて
帰国したんだろうよ。会社更生法万歳！！

>>461
制度かどうかは知らんがたしかに管理職の降格無しというのはフツーの会社じゃありえん。
というかシャープはいまどき「部下をもつ管理職」、つまりライン専門職だけが評価される(給料が高い)会社。
現場で技術・スキルを活かして成果を上げる「部下なし管理職」、つまりスタッフ専門職が存在しない会社だ。

人事・昇進制度が前近代的なんだよ。だから太鼓持ちが増える。

さっき報ステでいっていたように「過去の成功体験にとらわれている」のは製造・販売だけじゃなく人事制度もそう。
上手く行っている会社の人事制度をパクってこいよwwww

稲盛さんに頼めよ。
日航は来月１９日に再上場するから、その後は暇になるそうだぞ。

>>466
書院のカナ漢変換辞書は使いやすかった。

明日はどーーーんと株価が大暴落だぜーーー。

466様　アハハ、その通り。あなたとは気が合いそう。

アップル優先ですから・・・
＃はどうでもいいのよってとこ？
境もアルバイトのおねーちゃんで埋まるのか〜
マックと同じでMAC繋がりということで・・

朝鮮　LG円天はシャープに興味ないの？　

ここでよく出てくるバカひこって誰かしらないが、ホントに何とかしたいなら動くことだな。
訳のわからん上司とは戦うしかないんだぜ。でないといつまでも続いて最後はおまいらが鬱になって人生棒にふるだけ。
最近の若い奴はお利口でおとなしいからどんどん悪い方向に向かっていくんだよな。
上司っていうのは適度に噛みついておかないとダメなんだぜ。
それもできるだけ皆の見ている前でガブリとやるもんだ。
噛まない奴は殴られまくるが、牙を持つ奴は殴れないんだ。
そんなやつばかりが所属する部署なら健全な方向に向かうと思うぜ。

>>482
バカひこ。マッチーともいう。

>>395
>>400

誰がどうと言うことまでは知らんが、
姻族の娘を、銀行の御曹司に嫁がせる画策が在るのは事実。
実際に「何処に嫁がされるか判らん」と言う話を本人から聞かされた。

シャープ経営陣にとっては姻族の娘と言えど出世の道具にしか見えないんだろう。
シャープ経営陣は嫌いだが、生まれながらに道具扱いされる姻族の娘は不憫に思う。

テリー去って銀行2行からの出資もなくなったな
お父さんカウントダウン始まり
残り0.1だぞ

>>484
まるで「平清盛」の世界だな。

そして壇ノ浦に果つwww

銀行は本当にどうするんだろうな

シャープの電子手帳は愛用してましたよ。ザウルスよりも前の話。

>>483
…そうか、その人じゃ無理だなｗ
まあ職場って言うのは所属人員が頑張りやすい環境にすればいいって事だ。
適切でない上司がいれば、放り出せばいいのだよ。
ただしその部署が他から見ても本当に良い仕事をしてるっていう事が条件だがね。
体質を変えるにはそれしかないぜ。
いくらここでグチをいっても何も変わりはしないよ。

>>488
DB-Zっすな

アップル製品はホンハイで作ってるだからなぁ〜
ってPRしたかっただけですか・・・
別に設計やデザインは自前じゃね〜から。
自慢すんなって！！

ＷＢＳは１１時３０分からか。

低迷企業は退場するのが市場原理。でもなぁ……。

シャープ→ホンハイ→アップルで流れてるわけなんだから
ホンハイがシャープを管理すればアップルのご機嫌取り出来るんとちゃうか
ホンハイ＝Foxcon このブランドを売り出したいのだろう
我が会社は当て馬だな
お父さんカウントダウンまで、0.05

はじめてのノートＰＣがシャープ製だった。ＭＯＳの資格を取る為
に使ったのがいい思い出。ところでもうダメなの？

>>492
おれはビーパップハイヒールみるわwww

必読
ttp://www.neo-logue.com/mailmag/sample_vol43.html

おい　又news23でやってるぞーー。
さあ明日、地獄の黙示録や。
ホンハイの方が強いからなあ。

>>484
その昔、楢在住の化粧品会社の娘が放蕩して
黒服に回されてボロボロにされたと言う噂を聞いた
別に道具として有効活用され将来金に不重しない生活ができるなら
打算的な結婚なんて女はするよ。
愛は永遠なんて信じているのは男の戯言

元盗電の勝俣、清水の関係を見てみろ

副会長の隣のおっさんのユニフォームSDPなんだな
うちのに輪をかけてダセーな

また地獄の蓋があいたな

お前ら遺書掛け

ま〜ね、アップル的にはハードは設計通りの物を
期間内にきっち安く造れるとこならどこでもよいのよ〜
あとは俺ん所で作ったOSとストアでじゃんじゃん
使ってよ〜アップルぼろ儲け・・・ですから。

>>495
おれはIBM・SHRAP・ASUS・ACERといろいろ使ったが、故障して次のPCに買い換えたのはSHARPだけだ。
AQUOSケータイも1年たったころ電源が上がらなくなった。

しかし掃除機・冷蔵庫・炊飯器あたりは20年ほど使っているがびくともせん。

つまりハイテクものは弱いがベーシックな白物はシャープは最強だということだwww

あっ、でもエアコンは初期不良だったから要注意なwww

日テレニュースで生き残っても単なる部品供給メーカーに成り下がると言われてましたね

日系に吸収・合併されるなら、給料が下がってでも
頑張っていこうかと思うが、中国・台湾・韓国に
面倒見てもらうくらいなら、給料が上がってでも辞める。
まあ上がることはないがね。

SHRAPは駄目だろ

だから、京セラの稲盛にお願いしろって言ってるだろう

出資交渉が破談になったということは

希望退職なし
割増退職金は０ということか．．．

ドキュメントの横山やすしって誰？

うちでもIBMのような事件起こらないかなあ
雰囲気がなごむのになあ

まっちーか、かたやま、頼む

>>509
更生ならカットもありうる

>>454
お前は阿保か？
堺だけ生き延びるなんて有り得ねーだろｗ
今後も稼働を維持出来ると思ってんの？
堺に残された奴らは何処も必要としない真正のクズ社員なんだろうなｗ

WBSでもTOP NEWSか〜

すごいカメラや。
空き時間がなかったということなのね。

次の生活が見えない
安心のために転職したくなってきた

こんな状況でも10/1付で管理職に昇格する奴とかいるんだろうね

すでに出国ｗｗｗｗ
もうあかんｗｗｗｗ

会社更生法すら適用できなくて”清算”という可能性は・・・
文字通りシャープ消滅ありがとうございました。

最悪の場合でも、リーマンや山一とは事情がかなり違うような。。。
アホ経営陣は当然解任だろうが、会社更生法申請の後、公的資金注入も
ありうる？甘いか。。。

http://www.awrconline.org/02/003.html

ここ数日のマスコミ報道すごいですね。
ホンハイマンセー！！

俺の読み、意外と当たるんだぜ。当たったら誉めてくれ。
現経営陣は解任。これは間違いない流れ。ホンハイと決裂したら
ジャパンディスプレイへの統合要請を経産省あたりがするんじゃないか。
もちろん、銀行団は経営陣として乗り込んできてスポンサー探しってこと。

この報道前まではホンハイなどの存在すら知らなかったよ
少なくとも知名度が上がったことには間違いないですね。

>>521
つ　人の不幸は蜜の味
　　人の噂も75日

今はじっとアホ経営陣のバカさに耐えるのみ（一般社員より）

>>520
公的資金注入したら国民が許さんだろwww
東電やJALですらあんなに叩かれてるのに。

>>523

何をいまさらおっしゃるうざぎさん。
ホンハイを虎とするなら、シャープなんぞ子猫みたいな
企業規模ですよ。子猫が虎に偉そうな態度をとった結果がコレね。コレ。
コレコレ。

>520

公的資金注入??? この後に及んで、未だにアホでぬるいなあ、お前らわ。
この環境にいたら自分が腐っていくのが良く分かったので俺は入社５年後にやめたんやけど。。

>>525
東電やJALみたいな自助努力もしないで政府におんぶにだっこ
の企業は叩かれるが、製造業が破綻したら国益の問題だよ。
誰が外貨を稼いで、日本国民に石油や食糧が買えるように
しているんだよ。

経営陣は解任だけど、意外な展開になると思うよ。
経産省は動くと睨んでいる。

>>525
だな
東電やJALと違って国が支える必要ないただの一民間企業だからな
市場原理で退場していく企業になんで税金入れるんだって暴動起こるわｗ

>>526
なるほどね〜
おれ部外者で家電業界じゃない半導体だったからねぇ〜
まーでも一般人だったらホンハイなんて知らないよねぇ〜

パート、派遣、契約社員、育児時短、育児休暇の奴らを真っ先に切れ
あいつは何も生み出さない。金の無駄

>>531
そんな程度じゃ済まないでしょう

ホンハイのブランド名（フォックスコン）が
台湾では「富士康」というのは一般人はもっと知らない。
台湾語でこれを読むとフォックスコンに近いよ。

改革を嫌がる空気が強いもんなぁ。
特に天理・大和郡山。
こう直さないと駄目だって進言しても、これまでこれで進んできたんだから・・
という理由で却下とかイミフ過ぎる。
潰れるのも道理だな。

>>534
会社に意見を言う人間はD査定まっしぐら、仕事取り上げ、
人事のたらいまわしという懲罰（早い話、自主退職追い込み）が
待ってます。それを無視し続けて「会社は雇用を守っている」と
嘘を言い続けた組合。何から何までおかしかったんだよ。
俺も無色になるが、天理の糞共も無色になると思うとおかしくて
愉快だよ。

テリーは聞いた話以上にドライだな、まさか帰るとは。
まあ自分とこの決算発表を明日にずらしたくらいだから、何か有るんだろうが。

つーワケで、そろそろメシウマして良さそうだなオイｗｗｗ

おまえはひっこんでろ！ROMるって宣言したじゃないか！このカス！

経産省は家電メーカーは数が多すぎるからどこか潰れてほしいと思ってるんじゃないの？
家電メインの大手が3社という体制はもう維持できないよ

>>535
他の事業所は兎も角、奈良・天理は本当に酷いよね。
其れのせいでガラパゴスは世の中に出てしまったわけだし。
作ってる皆ダメって分かってたのに。ダメって言える空気なかったし。
YESマンだけが上に行く。これじゃ潰れるは。

株屋は普段はこのスレに来てないくせに。

NECでは本社ビルで飛び降り自殺した人が出たらしいね。
シャープだったら、シーバンスか幕張しか即死は無理だろうね

台湾の巨人は会見ドタキャン(笑

あれテリーさんって今週NECも見たんでしたっけ？
＃より安いからそっちに浮気とかないよね。

おおこわ（笑　カスにカス言われたわぁ（笑
「シャープに関わることのメリットは、自社の宣伝になる事だけさｗ」
なんて言い放たれて手も足も出ないカス社員に怒られちゃったわぁ（笑
おお怖い怖いｗｗｗ

>>544
あんた間違いなく将来一文無しになる。俺の勘は鋭いからよろしく。

>>538
経産省はホンハイとの決裂も想定にいれて動いていると思うよ。
別にシャープなんか延命しなくてもいいし、社員なんか全員解雇でもいい。
（おいらはシャープ社員）
一部事業の統合は、ありうる話と思う。特に液晶と太陽電池。
これで経産省も目が覚めないといけないだろ。そろそろ。
国益が落ちたら、一番損するのは経産省官僚だもんｗｗｗ

お前ら何か一発逆転を期待してるの？ｗ　さっさと首くくれや（笑　

台湾の物価・食事あれこれ。20,000円あれば1ヶ月は食える。
・・・これじゃコスト競争は無理っしょ。。。

>>547
クビをくくったら死ぬだろｗｗｗ
腹をくくれやの間違いだろｗｗｗ

一発逆転はまずない。望んでいるのは直下墜落ではなく
ソフトランディング。シャープ死亡は間違いない未来。
ソフトに着陸してほしい。それだけ。
だから経産省や銀行に期待しているわけなんだよ。

>>531
それに加えて、旦那がしっかり稼いでいて自分は小遣い稼ぎ気分のおばさんやパラサイトでやる気の無い女管理職は切れよ。

男女問わず自活している奴とか妻子を養っている奴の雇用は守るべき。

>>547
草は最低でも三つ生やせよｗｗｗ
それに（笑 使ってるしｗｗｗ

2ch若葉乙ｗｗｗ

君が組合の委員長になれ。いまのはダメだ。

>>545
その勘とやらを何故自分の職探しに使わない？
俺はずっと前から書き続けてたんだぜ、シャープは長くないからさっさと手に職を
つけとけよ、ってな。
ところがここの連中はやれ学歴がやれ上司がつって、まるで相手にしなかっただろ。
俺がどれだけ警告を発してもだ。
だからこうも書いたんだよ、もしシャープが倒産するような時は、全力でメシウマして
やるからなと。
それでもオマイらは鼻にもかけなかったが。
液晶のシャープが潰れるはずは無い、ってな。

全く情けない。俺が25年必死に働いた会社は、こんな腐った人間の集団だったのか？
仕舞いには台湾の下請工場の会長から小ばかにされてる始末。
今シャープに居る人間は、ただひたすらに上司や経営の所為にしてるだけ。
自分が受け取る退職金の多寡だけしか興味を持てない。
いやホント仕方ないと思うよ、こんな人間しか居ないんじゃ、会社が潰れるのは。

リストラされた、または自ら希望退職に応募した友人知人を多数見てきたがまあほとんどは悲惨な運命だよ
プライドをどこまで捨てられるかがカギだね

退職金で住宅ローンさへ清算できればなんて考えは危険
どうしても肩を叩かれるなら仕方がないが自ら手を上げるのは良く考えろ

>>546
METIはシャープなんて目に入ってないっしょ。

西田辺の本社、いつもより電気が点いている部屋の多いこと

でもさ〜TVが不調って言ってるけど
ブラウン管時代もそんなに売れていたという実感ないんだけどねぇ〜

アンチビジネスの民主党が助けてくれると思っている時点でお前ら
ゆとり（笑

>>553
あんたは将来無一文って言葉に反応したね。
それあなたの無意識にある願望だから必ず実現するよ。

どうしてあんたが無一文になるって断言できるか？
勘の根拠には豊富な情報があり、あんたの一連の書き込みから
容易にあんたの起こるべき未来が見えてきたわけ。御苦労さま。

>>550
小遣い気分のおばさんは問題外だが、保護対象に家庭環境とかは考慮しちゃダメだと思う。
家庭持ってようが、自活してようが、腐ってる社員はいるし、またその逆の環境でも会社への貢献度が高い社員もいる。
こういう時だからこそ、的確なやり方をやらないとダメだと思う。

>>553
こういう一言で、あんたの金銭に対する本当の感覚が高い精度で予測できる。
間違いなくあんたは無一文になる。

＞仕舞いには台湾の下請工場の会長から小ばかにされてる始末。

>>554
> 多数見てきたがまあほとんどは悲惨な運命だよ

組織にしがみついてるだけの無能連中より人としてよほど立派だよｗ

>>543
ゴウ「急がなくても、潰れてから攫えばいいか。逃げられて困るほど有能な奴がいるわけでもないし」

>>554
＞退職金で住宅ローンさへ清算できればなんて考えは危険
＞どうしても肩を叩かれるなら仕方がないが自ら手を上げるのは良く
考えろ

お前自分の置かれた立場が分かってないようだな（笑
お前に日本人の美意識は無いのか（笑

お前に有名な和歌を進呈する：

　　　　　　　　散る桜　残る桜も　散る桜　

>>563

正解！！！！！！

>>564
ここの従業員じゃないよ
それどころか大学卒業して２５年だが無職継続中だ
リーマンは気の毒だ

そうか、ではシャープに残って変な希望もってる奴に上記の歌を与ふる

One more time

散る桜　残る桜も　散る桜（笑　

>>566

多分、あんた特に目立った技術がない文系。バブル世代。しかも50手前の40代。
右肩さがりの日本であんたにあった求人あるわけないじゃん。早く警備員かタクシー会社へ転職しろ。
無職の愚痴は別の板でお願いします。

>>548
台湾や中国に勝とうと思ったら、
・激安賃金で我慢する
・一人で中国人の百人分の成果を出すようにする
の、どちらかしかないよな。

でも割増し退職金がどのくらいか気にするヤシが多いわ、会社では公務員的な社風で仕事の効率化なんて意識さらさらなし。
本来なら中国人の1/10の人数で倍以上の成果を出さなくちゃいけない。
改善して会社に利益を与える事よりも、既存のやり方を変えた事で失敗して責任を取らされる事を何よりも怖れる。

勝てなくて当然。

矢板のタクの運ちゃんや亀山の饅頭屋さんの方がよほど可哀相だわ。

>>566

酷いことを書いてしまったが、おまいまともな転職活動してないだろ。
300社くらい受けろ！1社くらい内定とれるぞ。マジで。
頑張れ。

>>569

おまえ、頭がおかしい。
普通は「関税」をきつくかければ、為替による不利益が消える。
今は国境なき戦い。そうしたのは「バカ儲け」できる極一部の
連中がいるからだ。頑張る必要はない。命を短くするだけだ。
俺の友人がカリフォルニアにいるが、中国人どもの粗雑さや基地涯
ぶりを沢山聞かされている。
あいつらゴキブリのような繁殖力。多量のゴキブリとがちんこで
戦うのはバカそのもの。

ずーーーーっと特許収支が赤字の特許開発室はリストラで。
シャープくらいの規模の会社が特許収支悪いって内部で破壊
工作が行われている証拠。
プリント特許とか特にそうだろ。

台湾の内省人と外省人の気質の違い分かってないこのスレの住人へ

テリーちゃんは外省人。日本でいえば在日みたいな存在。
人口比率は低い。
外省人はアグレッシブ。よく言えば。悪くいうとかなり攻撃的。
そしてすぐ中国本土のことを持ちだす。
京大の留学生に外省人の知り合い（女）がいるが、気性は激しい。
ガチで喧嘩したことがある。怒らせると白黒はっきりさせるのが特徴。

逆に内省人は、日本人的なところがある。結構穏やか。
台湾の李登輝氏も内省人。本当に日本が大好きな内省人。
内省人と外省人は水と油。マジでずっと戦う姿をこの目で見た。

外省人の友人は攻撃的な車の運転をするので、いつもおいらは
乗るのを逃げていた。
内省人の友人は、静かにクラシックを楽しむ静かな性格。

http://mamoretaiwan.blog100.fc2.com/blog-entry-20.html
で勉強してみて。テリーちゃんが去ったのはある意味
良かったかもしれない。中国人にとっては朝鮮人は属国民族であり
属国ごときのサムスンがのさばることはプライドが許さなかったのだろう。

部外者ですが、私の冷蔵庫はシャープ製です。
20年以上使ってますが、まだ現役です。

技術はあるから、アホな経営者を追い出して復活してほしい。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120831-00000013-mai-bus_all
「シャープ幹部との出資に関する詰めの協議も行わず、３０日午後台湾に帰った。協議は「引き続き、続けることになる」（鴻海幹部）が、目標にしている今月中の提携合意は持ち越される見通しとなった。」
とさ。

詰める段階まで行っていないって、こりやあ間に合わんのじゃないか??

ホンハイ会長すっぽかしたのか
断末魔をのばしたか？ けっこうワルよのう

>>578
中国とか台湾とか、そのあたりの国や地域の奴をあまり信用してはいけないということだな

中国のサンテックだったか、いま急速に業績悪化しているんじゃないの。
天皇への謝罪発言・竹島問題で、日本人も韓国人の国民性がよく分かったんじゃないか。

日本では韓国製は今後売れなくなるだろう、というより、チョーセン製品は　　【　汚らわしくて　】　買うヤツいるのか。
家に　【　サムスン製　】なんて自慢できるか。俺なんか、携帯電話器、サムスンやＬＧ使っているヤツを見ると、引くよ。
アホかと思うね。ノキアならなるほど、って感心もするが、韓国製(笑)、恥ずかしくて説明できんだろｗｗｗｗ

>>575　＞属国ごときのサムスンがのさばることはプライドが許さなかったのだろう。

アハハハ、視野が狭いね、分析力が足りない。テリーさんが記者会見をすっぽかした理由は、このところシャープ株価が、
１週間連続で上昇していただろ。現在２３０円前後まで戻した。となると安く買えない＝株価に連動して資金を出すから＝。

で、テリーは困った。本音はもちろんシャープと協業していかに業績を上げるか思案中だが（父親はシャープ元副社長・佐々木氏と
植民地の台湾での小学校時代の同級生で、親しいのでシャープとは一緒にやりたい＝週刊現代に出ていた）、
新聞にも出ているように自分のマネーから出すんで、できるだけ安く買いたい。で、記者会見に出ないことで、いかにも
【シャープと揉めている】と社会に印象付けさせ、株価を急落させる。シャープの株価は前から腹積もりしていた　【２００円】前後に
もっていきたい。すっぽかしの狙いはそういうことだよ。中国人のやりそうなパターン。
じらして株価を下げ、秋ごろに決着、というシナリオだろう。

>>581
まあ、情報戦だな。
シャープ側もapple向けパネルの
出荷情報をリークしたりして、株価対策してる。
シャープの株を持ってるところにしてみれば、
父さんは一番困るんで、株価対策に協力するわな。
テリーのおっさんも今日の株価で決着しなかったのは後悔することになるかもね。

>>581
週刊誌の情報だけで、また憶測かよｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
読みが甘いというおまえが読みが甘い。

テリーちゃんが何を考えているかは、もうテリーちゃんしか分からない
だろ。今日、月曜の株価の動きですべては決まるな。
とまた憶測ｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

みんな、探偵ごっこはやめような。もう未知の世界へ突入だｗｗｗｗｗｗｗｗ
発端は、これも牛乳とコレコレ
こんな状態にしたのを怨むならこの2名だ。

>>530
こんな恥ずかしい人いるのか

>>581

日経（ホンハイ、反牛乳リーク男？）　VS　朝日など（シャープ？）
日刊工業は間違い記事以来シャープ側？

？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？？
もうわけわからんｗ

朝礼当番のやつ、ネタ考えろよｗｗ

テリーさまは自家用ジェットでご帰還ですか、アレ？
ハレー彗星が今日にでも来るくらいの、あのアレ、奇跡的な軌跡を
描かないと、アレま〜なアレレのおじさんが掃除できるような、アレな
会社がアレって墜ちるのを待つばかりのアレですが。アレアレ？

　　　　　　 　 　 ＿_
　 　 　 　 , ‐' ´　　　｀`‐、 　 　 　 　 　 　 ／￣:三}
.　　 　 ／,. -─‐- ､.　　 ヽ　　　　　　　　/　　 ,.＝j
　＿,.:_'＿＿＿＿＿_ヽ、　.!　　　　 　 .／ 　 _,ﾉ
　 `‐、{　へ　　'ﾞ⌒　`!~ヽ. !　　　　 ／{.　　/
　　　 ｀!　しﾟ　 （　ﾟj　`v‐冫　　　, '::::::::ヽ､/ 　　　　そんなことより100周年記念全社ｿﾌﾄｵｰﾙ大会しようぜ！
.　　　 {.l 　 '⌒　 　 　 ﾞ 6',!　　 / :::::::::::::::/ __
. 　 　 〈　　< ´￣,ﾌ　 .ﾉｰ'_ , ‐'´::::::::::::::;/ （_ノ)‐-､
.　 　 　 ヽ.、 ` ‐", ‐´‐:ラ ':::::::::::::::: ;∠.　　 ヽ_}　 ﾞヽ
　 　 　 　 ,.r｀ "´　　／:::::::::::::::::::ィ´　　｀ゝ　 !、　　/
　　　　　/ 　 　 　 / :::::::::::::::: ; '´　　　/´＼　/ 　 r'＼
.　　　　 i　　　　　 ! ::::::::::::::／ 墨　|　.!::::::::／ヽ､.._!ヽ.　ヽ､
　　　　 {　　　　　 {:::::::::::;:ｲ　/　　 ‖ｉ:::::::/:::::::::::::/　 ＼
.　 　 　 ヽ 　 　 　 ヽ,.ｧ‐'´ /ヽ 二 ,/`ヽ、::::::::: ／

これは 作戦か
奴らのよくやる手口だが、この注目の中でやるか まじかよ 以前、中国人と仕事の交渉をしたが、擦り寄ってきて、いきなりキレる結局、８割がた奴らの条件をのまされたが、今回も同じかな この局面どう見る。

値切り。v.s. 損切り。

シャープ完全叩き潰し再生だな
早川将軍はどうみる

>>589
というか、それが世界のデフォなんだろう
日本の弱者いびりだけが得意な我社のDNAじゃ淘汰されるわな

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20120831-00000013-mai-bus_all
テリーちゃん、シャープは嫌いじゃないけど、この記事で憶測すると
牛乳に対して怒っているように見えるんだが。
いかにも契約破綻みたいな書き方をしている日本経済新聞に対して
他の新聞社は冷静な文章になっているね。
東証開始まであと2分。。。

>>589
>結局、８割がた奴らの条件をのまされたが、
飲まされたもへったくれもない。
ビジネス現場での交渉、折衝ごとです。
そこは銃火器を使う代わりに頭と口を使う戦場です。
飲まされたのじゃなくて、あなたが自分の意志で飲んだのです。
あなたより、先方の中国人の方がタフネゴシエーターだった、
ビジネスの能力が高かかったというだけの話です。
負けたのは、出会った相手のタチが悪かった、
自分達のせいじゃないみたいな能天気な考えじゃ
相手が日本人でも、アメリカ人でも、中国人でも、負けますよ

株価、前日比１０％安からはじまった。

●●●●俺が言う通り、寄り付きは、２０４円、想定通り(笑)。

テリーさん、株価を下げるのうまいなあ。揉めていると見せかけるのもなかなか芸が細かい(笑)

しかし、なんかね。
君たち、ごく一部の資本家たちの欲のために自分の人生が
左右されるなんて悲しくて腹がたってこないか？

おまえら本当にお人よしだなあ〜

資本家に労働力を売って生きている人間が多数だからなあ

堺に強引に飛ばされた田舎もんはもう地元で探している人も多数いるね
さっさと退職金もらって沈没船から逃げないとね♪

>>589
＞擦り寄ってきて、いきなりキレる結局、８割がた奴らの条件をのまされたが
あなた、世間ずれしてなくて、純情すぎて、正直すぎて、優しすぎて....。
つまり、あまりにもいい人過ぎて、利害関係のシビアなビジネスの折衝事には向いてませんね。

落とす目的の相手に、にこやかに摺り摺りしたり、おだてまくったり、
わざとキレたフリして脅したり、意味深長なセリフ、ポロっと不用意に
漏らしたふりして、相手の想像力、妄想力に火を点け不安感をあたえ、
一人相撲させたりってのは、大きなビジネス現場での営業マン初級クラスの
だれもが無意識のうちにやってるテクニックです。
もちろん一番大事なのは相手に対する敬意とこちらの誠実さ、信用ですけど。

シャープは今この信用の土台が堺工場の液状化が原因で揺らいでるのです。
台湾のやり手土木屋のホンハイ爺様に基礎を補強してもらわにゃ
ニッチモサッチモ行かない状況に追い込めれてしまいました。

牛乳とコレコレ ってなんだよ？　部外者に分かるように書け、ボケどもが
そんな楽屋落ちしてるからて差し伸べてもらえんのじゃ、カスが

予想通り暴落、って誰でも予想できたかwww

>>601
＞牛乳とコレコレ ってなんだよ？
　　　↓
牛乳→http://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%89%9B%E4%B9%B3
コレコレ→http://dic.nicovideo.jp/l/%E3%82%B3%E3%83%AC%E3%82%B3%E3%83%AC

カスのくせに、ハルカスにも入れないってどういうこと？

>>604
知りません！
そういうこまごましたカスみたいなことは
ハルカスに聞いてください。

>>601
ググれ

�@牛乳　シャープ ceo
�Aコレコレ　シャープ　coo

>>603

ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

利益は追求しないだろう。高々1割の出資だからな
利益だして9割を他の投資家に持ってかれるのは損
それより、製品を安くホンハイに売らせて資産吐き出させるだろう
シャープの赤字はそのままホンハイの黒字となる。シャープが下請けにやってきたことを
そのままホンハイがシャープに行う。買い手が固定された以上、このシステムからは抜けられない

>>603 >>606 んなもん、とうに見たワイ、　基地外ども
牛乳とコレコレ ってなんだよ？　部外者に分かるように書け、ボケどもが
そんな楽屋落ちしてるからて差し伸べてもらえんのじゃ、カスが

>>609
http://av.watch.impress.co.jp/docs/20070308/ce13_01.jpg

>>610
左の方は単なる作り笑いにしか見えん。
右の方はどことなく嫌そうに見える。

>>609
＞て差し伸べてもらえんのじゃ、カスが
だって、あんたの見るからに品性下劣で無教養で頭の悪そうなニート臭プンプンの、レス見てると、どこからどう見ても可哀想なシャープに手差し伸ばしてくれそうな金持ちおじさんには見えないもん。
あんたみたいな育ちの悪そうな下品で品性下劣な貧乏人の暇人ニート
おじさんはおちょくって遊ぶに限るって、
俺を可愛がってくれた、去年108歳亡くなった曽おばあちゃんが言ってたもん

>>317
http://b57.photo.store.qq.com/http_imgload.cgi?/rurl4_b=014dcc96c09af1de1afd81c7a6c9abd0777bcbf871a8684886719b376e865a27e39c3dc672280bf0a0f64beca9d526996f86775fa216b952b0220d1cf515b2ee0a42559d13fcb57830bde2a89a3e081d72943fb7&a=65&b=57

ホンハイの落としどころが180〜200くらいだろ

こんな詐欺商法ばっかりやってるインチキ会社に見切りを付けたのだろ。

>>609　俺機械輸出の会社社員だけどシャープは嫌いだから

＞108歳で死んだ曽おばあちゃんが
売春婦の婆が死のうが俺には関係ないわけで（笑　

ねぇねぇ、シャープって誰に必要なん？　お前ら不良余剰社員だけに必要
なんだろ？　市場競争に敗れたDQN会社はさっさと退場しろよ
お前らの会社はゾンビ企業っていうんだよ。　

＃は何作っても在庫を増やすだけだからなぁ。

ホンハイはごく一部が欲しいだけで、後はどうでもいいんだろうな。

ホンハイはそもそも投資した金を回収できると思ってるのだろうか
シャープからすれば退職金ゲットとしか思ってなさそうだが

テリー：オカネﾄﾞｿﾞｰ。

＃社員：退職金ｹﾞｯﾄｰ。

社員としての誇りも忘れた#糞社員、金の亡者は退職後もバイトしかない（笑
警備員でもやれや　プライド高く、協調性ないからすぐ首になるけど（笑

>>621
警備員をバカにしちゃいかんぞ。警備員も資格が必要だったり経験者しか採用しないところも多い。

>>617
＞ねぇねぇ、
なーに？暇人の生活保護ニートおじちゃん
＞シャープって誰に必要なん？
　ア・タ・シ
＞お前ら不良余剰社員だけに必要なんだろ？
　あんたみたいな生活保護費食い潰し
　暇人ニートの不良余剰国民にそんなこと言われても....・
　屁とも思いません。ごめんあそばせませどっこいしょ！
＞市場競争に敗れたDQN会社はさっさと退場しろよ
　あんたみたいな人間社会競争に敗れたDQN人間もさっさとこの世から退場し　てください
＞お前らの会社はゾンビ企業っていうんだよ。
　あんたみたいな人間をゾンビ人間って言うんだよ

>>621
＞警備員でもやれや
警備員でもとは何だ！警備員でもとは！！！！
オメーこの一言で全世界の警備員全員を敵に回したな？
頭が悪いとついつい言葉遣い一つでボロが出てしまうのう。

>>616
＞売春婦の
売春婦のとはまた、大正、昭和の匂いプンプンのお言葉
歳がバレますよー。いひひひィ〜。
2chで当たり散らしてる孤独な生活保護老人の妄想も結構卑猥ですねえ〜
頑張って白い粉しか出ないマス掻き頑張ってください

>>616
＞俺には関係ないわけで（笑
あんたどうでもいいけど、自分でレス書いて自分で笑うのは
傍から見てて、不気味な感じで気持ち悪いですよ。
自分の書いたレスに自分で笑えるなんてあんたも結構お手軽で
安上がりなオメデタイ男ですねえ〜。羨ましい。

http://sekihin.jugem.jp/

この人に弟子入りしなさいｗ

>>616 　＞俺には関係ないわけで（笑
>>617　＞シャープって誰に必要なん？
　　　　お前ら不良余剰社員だけに必要なんだろ？

自分の書いたレスに自分で笑ったり、
自分の質問に自分で答えたり・・・・・
あんたも結構孤独な暮らしが長すぎて、独り笑い、独り言の癖が
ついつい2chのレスでも出てしまってるみたいじゃね。
孤独死、病気身動き不能餓死に気をつけてください。ご健勝を祈ります

>>616
＞俺機械輸出の会社社員だけど
社員一人で放置自転車を夜間に無断でかっぱらって
アフリカ、東南アジアなど開発途上国向け闇輸出業者と手を組んで流すのも
一応機械輸出業と言えないこともないですね。
社業の益々のご発展お祈り申し上げます。
自転車盗人家業頑張ってください。
あんまり調子に乗ってると警察につかまりますよ。程ほどにね。

ID:wM/MX5Ld0の妄想半端ない（笑　追い詰められて悩乱したか模様。
せっかく警備員勧めたのに恩を仇で返すとはｗ　

＞売春婦のとはまた、大正、昭和の匂いプンプンのお言葉
んじゃ娼婦でどや？　米軍相手のパンパンでもいいぞｗ　立ちんぼうは？
選べや　英語でも書こうって思ったけど

おまええいごよめないだろうから　やめといたるわ

おれってやさしいな

.　　　　　　　　 　　　 　 _∧_∧ 　あ、そ
.　　　　　　　　　　　　 /（　　　 ）
　　　　　　　　　　　　 i.y'~　　　~ヾ.__ 　_.ノ⌒ヽ、
　　　　　　　　　　　 　i　∧　i ヽ'ヽ,__,⌒ﾐ゛ 人.　＼_　 　 ノ⌒)
　　　　　　　　　　　　 し'　.＼_　　　　~ ー' ＿ヽ,＿_）￣ ＿/
　　　　　　　　　　　　　　　　　~￣￣￣~￣　ﾉﾉ　　　 ￣
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ωω　プー

ほら論争に負けるとこれや（笑　敗北宣言ってことでおk(笑？

シャープ関係者じゃないんだけれど

今回のシャープの希望退職って
拒否権付き希望退職なの？
(辞めてほしくない人材が応募した場合は退職を拒否する(優遇制度に参加させないという意味))

負け組、必死だな（藁

>>632
論争？？
オメーはアホか？
こんなもん論争とは言いません。
単なるオチョクリあい。
あんたもノリの悪い糞真面目で融通のきかん頭の固いやつじゃねえ

議題の内容が全く伴っていない
罵詈雑言のみのレスを1レスでも書いた人は
議論の内容ではなく、感情を優先してる人





オレもそう

仕方がない。人間は論理、理屈より感情で動く動物なのです。残念ながら
理屈より情に訴える、共感を呼ぶような説得の方が成功率高いよ
論理、理性と感情が勝負すると必ず感情が勝つ　これ真理です。
（論理、理性）
あんたの言うことは間違ってない。理にかなってる。
俺もそう思うしそうした方がいいと思う
（感情）
だけど嫌や。いけすかん！お断り←これが結論になる

>>637

男はまだ論理的、理性的。
女は感情の塊。
旧ソ連、米国両方のいすれかでもトップが女だったら
世界は全面核戦争で滅んでいた。特にキューバー危機の
時、大統領が男でかつ理性的なケネディで良かった。
女大統領なら全面核戦争で世界滅亡。

世界は危ういな

11月から、ここで会おうゼ！！

http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1346327827/


お〜い、ハローワーク行ってる？Part326
1 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/08/30(木) 20:57:07.43 ID:cGGLrfj10
前スレ
お〜い、ハローワーク行ってる？Part325
http://kohada.2ch.net/test/read.cgi/job/1345691168/901-1000
■ハローワーク関係まとめサイト

ハローワークで就職を目指す無職・底辺人間のよくある質問
http://musyokude.gozaru.jp

ハローワークインターネットサービス
https://www.hellowork.go.jp/

しごと情報ネット
http://www.job-net.jp/

就職活動と会社情報
http://work.moe.hm/

雇用関連情報
https://www.hellowork.go.jp/onestop/new-info.html

職業訓練のご案内
http://www.mhlw.go.jp/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/shokugyounouryoku/training_worke/index.html

だけど最近、若くてかなり美人なのに
自分の感情を理性でコントロールして
いい判断して見事な決断下すあんまり可愛くない
全然そそらない女が増えてきたぜ。
弁護士、女医にも美人が多い。
だんだんアメリカ並みになってきてる

　　　　　　　　,.　-─‐-　、
.　　　　 　 ／　　　　　　　 ＼
　 　 　 ,,,/　 　 _ｰ---‐_ﾆ 　 ヽ,,、
　　　 iﾞiiｌ l　　 ＿￣￣ ＿_ 　 / !!ﾞi　　　　　　　クク……
.　　 │ｎ.!| '"~二｀　　´二~ﾞ` :| r_､|
　　　|i!|f.|.|　ﾆ=｡=,　　､=｡=ﾆ　|:|.」|ｌ|　　　　　　ゆかい　ゆかい
.　　 ｉ　|l_l.!　二ニ{　　 }ニ二　:!| l.l ｉ|
　　/ ｉ!!ヽ|! r‐--‐} '''　{ｰ--‐､ |!ﾝ’!!ヽ　　　　自分以外の者の破滅
-‐'¬ iiｉ　l. =ェｪｪゝ,__,ｲｪｪェ= :l　!!ｉ r-ゝ､.._　　この世に これほどの愉悦があろうか
　 　 |il　iｉ ヽ._　 　 ＿_　 　 _,.ｲ| i! ii |　　　　　
　　 │l!l ｉ! ﾄ､::＼.＿＿_,／　/:||. | !!|　　　　　　それが同じ会社の中で自分だけが助かろうと、もがき苦しむ様
.　　　ｌ !|.! !|.　＼:::::::::::: 　 ／　|:| ! iﾘ　　　　　　スケープゴートを見つけて、それらが先にリストラされるべしと
　　　 ヽ! W:|　　 ＼ 　 ／　　 |::|ﾙ'|　　　　　　 同調を求める様
.　　　　 |:::::::|　　,rｰﾞｰ':--:--y'::::::::! 　　　　　　この場におよんで、国、銀行が助けてくれると妄想する様
　　　 　 |:::::::|　/　" 二'二'ニｦ:::::::!　　　　　　　全世界の滅亡をとなえる様
.　　　 　 |:::::::|/ / / '' ─:ー:ぅヽ:::l 　　　　　　　　自分の方が再就職先に向いていると、からいばりする様
)）ﾉ　,,　　l:::::/　'./　　厂￣´　　 ＼　__(（ r'yr 　
:::(　(（　　 y′　 　 ノ;-─-r､ 　 　 ＼）)｀)::ノ 　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　申し分ない　ククク･･････

550円での契約なんで破棄したんだか
倒産に向かって積極的に進んでいるように思える

ホンハイは救世主ではなく、やはり最悪の相手でしたｗ
やはり、中国系企業はしたたかだな。

シャープ、次期ｉＰｈｏｎｅ用パネルの量産出荷に遅れ＝関係筋
http://jp.reuters.com/article/topNews/idJPTYE87U04520120831
何かあった？

グタグタじゃん。
早く潰れた方がいい。

>>644

普通の経営者なら堺を減損処理して閉鎖。
従業員は解雇か減給のワークシェア。
経営陣は全員退任。全部新体制でのぞむのが筋。
ホンハイに泣きついたのは誰だ→牛乳

もう何から何までデタラメだよな。ここ。

http://www.itmedia.co.jp/news/articles/1208/30/news042.html
「昨年夏から秋にかけて堺工場の増産を指示してしまった。稼働率が低下すれば、工場の資産価値が目減りし、
減損処理で損失計上を余儀なくされる。増産は経営責任を回避するための保身と受け取られても仕方のない
判断だった」

海水注入停止を指示した東電と同じだね。

シャープも少量生産の技術は確立しているが、歩留まりが改善されず、このまま大量生産に
踏み切れば原価割れを起こす可能性も出ており、量産に踏み切れずにいるという。
複数の関係筋によると、液晶サプライヤー３社のうち、歩留まりの問題をクリアしてアップルに
量産出荷が開始できているのは、ジャパンディスプレイ１社だけという。

ホンハイが見放すかもしれない情報が流れる
現金が無い
信用が無い

材料が買えない
歩留まりが悪い、開発人がいない
生産ができない
出荷できない
現金収入が無い

悪循環は信用をなくすると続く
父さん間近だね

ホンハイは持久戦　＃は資金ショートでアウト

こんなゴタゴタの中、八尾は今日もお花畑だ。
大量のリストラの経験がない会社だからそうなのだろうが、数千人規模のリストラになると黒字部門にすら割り当ては来るものってのわかってないよな。とくにコスパの悪い中高年なんか部門にかかわらずやられる。

「100年続いたと言える企業がどれだけあるだろうか？　それほど長く
続くことは1つの財産だ」

「しかし、情報技術（IT)が極めて急速に動く最近では、それは難しい」

ttp://jp.wsj.com/Japan/Companies/node_504119

テリーは今、何を思ってるんだろうな。ていうか１００周年までもつの？

侵略者の目的は（中国4000年の歴史）
�@欲しいものは手に入れる
�Aいらない物嫌いなものは排除する
�B自分の支配しやすい制度にする
�C敵対勢力の徹底的排除
�D利用するものは何でも利用する
�E正義は我にあり

侵略者？？？
三流詐欺会社が墓穴を掘って泣きついてるだけだろ。

>>648
記事読む感じだと、100インチ越えテレビ出そうず
とも書いてるけれど

その場合のライバルはソニーの4kか

労組は同族経営や町田から片山までの液晶ギャンブル経営の責任追求したのかよ。

ろくに仕事もしない高給取りを沢山養ってるから会社が傾くんだよ
300万以下の年収で代わりがいくらでもいる仕事に年収700万なんて狂気の沙汰としか思えん

内部事情を自由に話すのを黙認する公安

http://music.geocities.jp/jphope21/0202/1/111_3.html

公安調査庁は肯定することも否定することも出来る。

>>657

バカひこのことだろ。
あいつは技術者なのに、ハンコを押すだけで年収1000万円以上。

iPhoneってザウルスのパクリじゃない？
ちょっと訴えてみてよ。

>>660
ザウルス自体、Appleのニュートンをパクッたんだよ

ニュートンを潰したジョブスがiPhoneでアップルを生き返らせたというのも皮肉だな・・

シャープの自立再建は不能
ホンハイが退けば倒産確実

Ｐａｒｔ１００まで頑張れ！

>>663
ホンハイとの交渉は技術者には無理だろ。
お客さんと切った張ったの線上をくぐりぬけてきたような奴がやるべきなのだが、シャープの経営陣は技術屋ばっかり。

このままホンハイが『やっぱやーめた』で撤退したとすると
cpの返還はどうなるの？
銀行貸してくれるかしら？

在職中に転職活動しているが、地獄だぞ。
去るも地獄。残るも地獄。
のさばるのはジジイだけ。
シャープがというよりも、日本が終わっているわ。
普通の民間人（大企業）はあと3年、公務員は5年後ぐらいに
この地獄が来ると思うよ。

>>661
ザウルスの方が独自で、先に開発・販売されています(ｷﾘｯ

ちなみにニュートンはアップルとの共同開発で、菌プロが担当したが
結局日本版は発売されずに終わった哀れなプロジェクトでした。

馬脚が出るというか、ここ数日のスレの荒れ方みていると、
シャープ社員の本性が出てきた感があるな。
所詮三流電器メーカの社員ってことがよくわかる。

会見・発表はないの？

スタンダード＆プアーズ（S＆P）は31日、シャープ <6753> の
長期会社格付けを、これまでの「BBB（トリプルB）」から
投機的等級である「BB＋（ダブルBプラス）」
へ2段階引き下げたと発表した。

３１日午前８時５０分現在の主な寄り前成り行き注文状況は以下の通り。
シャープ <6753> 　売り５９５万株、買い１３１万株

大人のおもちゃだね。

>>671
BB+ってたしか投機的領域だよな。おまけに「不渡り発生の可能性あり」じやなかったっけ?

希望退職者の年齢の範囲ってどれくらい？？

704 ：山師さん＠トレード中：2012/08/31(金) 18:19:09.37 ID:Jvb7p0p/0
テリーのおかげで株価戻したのに、
それを見てテリーに強気になるド低脳経営陣ワロスｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

CP発行は優良企業に限られる。適格企業とか。この的確性は格付によるもの
だが、大蔵省の通達ではどこの格付け会社までは言及していなかった。
CPはディーラー（銀行、証券会社）が買って、ディーラーが投資家に販売する。
ディーラーがCPを引き受けなければCPは発行できない。CPのロールオーバーが
できなくなった時は終わりだろう。

スタンダード＆プアーズ・レーティング・サービシズ（Ｓ＆Ｐ）は３１日、
シャープ <6753> の長期会社格付けと長期優先債券の格付けを「ＢＢＢ」
から「ＢＢ＋」へ、短期格付けと国内ＣＰプログラム格付けを「Ａ−２」
から「Ｂ」へそれぞれ２段階引き下げたと発表した。

>>676
ＣＰはもう発行してもらえない状況のはず。
（だから担保有り融資という話が出ている。）

　　　　　　　,.　-─‐-　、
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　　　|i!|f.|.|　ﾆ=｡=,　　､=｡=ﾆ　|:|.」|ｌ|　　　　　　ゆかい　ゆかい
.　　 ｉ　|l_l.!　二ニ{　　 }ニ二　:!| l.l ｉ|
　　/ ｉ!!ヽ|! r‐--‐} '''　{ｰ--‐､ |!ﾝ’!!ヽ　　　　自分以外の者の破滅
-‐'¬ iiｉ　l. =ェｪｪゝ,__,ｲｪｪェ= :l　!!ｉ r-ゝ､.._　　この世に これほどの愉悦があろうか
　 　 |il　iｉ ヽ._　 　 ＿_　 　 _,.ｲ| i! ii |　　　　　
　　 │l!l ｉ! ﾄ､::＼.＿＿_,／　/:||. | !!|　　　　　　それが同じ会社の中で自分だけが助かろうと、もがき苦しむ様
.　　　ｌ !|.! !|.　＼:::::::::::: 　 ／　|:| ! iﾘ　　　　　　スケープゴートを見つけて、それらが先にリストラされるべしと
　　　 ヽ! W:|　　 ＼ 　 ／　　 |::|ﾙ'|　　　　　　 同調を求める様
.　　　　 |:::::::|　　,rｰﾞｰ':--:--y'::::::::! 　　　　　　この場におよんで、国、銀行が助けてくれると妄想する様
　　　 　 |:::::::|　/　" 二'二'ニｦ:::::::!　　　　　　　全世界の滅亡をとなえる様
.　　　 　 |:::::::|/ / / '' ─:ー:ぅヽ:::l 　　　　　　　　自分の方が再就職先に向いていると、からいばりする様
)）ﾉ　,,　　l:::::/　'./　　厂￣´　　 ＼　__(（ r'yr 　
:::(　(（　　 y′　 　 ノ;-─-r､ 　 　 ＼）)｀)::ノ 　
　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　申し分ない　ククク･･････

とうとう、社内報まで廃止になった。
そこまでカネないのかよｗｗ

長期・短期格付けともに引き下げ方向の
「クレジット・ウオッチ」を継続している。
Ｓ＆Ｐでは、事業のキャッシュフロー創出力が
弱まっているなかで、同社を取り巻く資金調達環境が
悪化していることから、短期借入金への依存度が高
まるとともに流動性水準が低下しているとの見方に基づくとしている。
３１日終値は２９円安の１９８円

>>680
そもそも不要

３０日にSMBC日興證券が３５０円→２００円に目標株価を修正
レーティングは３継続

願以郭功徳　
平等施一切
鴻海菩提心　←←今この辺？
往生安楽国

若い人はこれを契機に、天の配剤と思って転職してほしい。
もはやどう退避するかの各社員の出口戦略立案の時期。
人間は楽観シナリオを描くものだ。戦艦大和なんて浮沈艦と言われ
乗員ものんきに構えていた。が、大和は総員退避を命令する合理性
を有していた。伊藤長官は艦と運命を共にした。もはや　いつ、どう
去るか、の問題です。

大和は爆発轟沈して
生存者は1／10足らずでしたが…

実は塩野義製薬はシャープ、住友電工らとともに女性の昇進差別で
訴えられていた。犯罪会社仲間。牛乳はサービス残業で書類送検
された。

http://www.j-cast.com/2012/08/31144825.html

>>686
そして大和ミュージアムにならって西田辺に早川ミュージアムでも作るか。

>>687
その女性昇進差別で訴えられた結果が低能ばばあ管理職大増産かwww　男から見れば逆差別だわ。

ここの社員は時給換算にして3800円の高給取りなんだから残業手当なんか不要だろ

牛乳を社外取締役に迎えた塩野義のモラルとはなんなんなのか

あいぽん５は歩留まりわろすで赤字ww
とことんついてないとしか言えない。
そして納期遅れで今後アップルさまから切られるのか〜

牛乳屋の子息がダンボール屋
差益家がハウスメーカー

シャープ見捨てられてるｗ
シャープは会津藩、旧日本軍を想起させる。
だめなところがそっくり。

しょせんＪＤＩの技術には届いていないということですね。
そりゃーテリーさんも帰っちゃうよ・・・

皆さん、11月まで持ちませんね。
愉快、愉快、
ズル頭賢いネズミは逃げ出しましたよ
退職金なんて父さんしたらもらえません
法律では従業員給与を一番の債権としていますが
本当にそうなのでしょうか？？？？？？
アハハハハは　笑いが止まらない
玉砕でもしてください。
だれも、手助けはしませんから

>>680
社内報のはした金より、R-CATS活動による業務時間の無駄使いの方が
はるかに金の無駄という事に気づかない経営陣って、いったい．．．

御社も大変ですね。
２ケ月前の当社を見ているようです。

今、当社は早期退職の面接真っ盛り。
疑心暗鬼、出身会社・事業部別で罵り合い、ABC評価・・・
ハッキリ言って会社の雰囲気最悪です。

２ヶ月後の御社がどんな雰囲気かご参考になされては？
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1345561806/l50

>>696
役所と同じ発想なんだよ。
目に見えないソフトウェア面よりハードウェア的なものを削った方が目に見えるからだ。
本当はハコものを減らすより業務改善して無駄なプロセスを無くした方がはるかに節約になるのだ。

今日発表するって言ってただろ？

早く死刑宣告を聞きたいです(>_<)

11月まで資金があるかどうか。CBの償還ができるという大本営思考。
若い人は退職金もたかがしれてるので、転職か公務員へ。
残ってなんとかなるなんて思わないほうがいい。若いだけマシ。
おじさん世代はしがみつくしか方策はない。

ちなみに大阪市、大阪府は採用の応募受付してます。
行政に転進してシャープをｗ

インタビュー　巨額赤字・シャープをどう再建するのか――奥田隆司・新社長に聞く　12/03/21 | 13:28
http://www.toyokeizai.net/business/interview/detail/AC/85419337f508edbab6b9b929c4aa5f71/page/1/

3月頃は張り切ってたけど今は辛いだろうね。

もう会社再生法の申請書作成してんじゃない。

私は学校を卒業してサンヨーの岐阜工場で働いていたが
転職して地元Ｕターンでシャープに転職しかしサラリーマンでは一軒家は建たないと思い
親の家業を引き継いだ。
今を思えばサンヨー退職したのも将来性を感じなかったし
シャープも会社の体質が良くないと思った。
当時から無駄な上司も多かったし　画期的な商品も少なかった。

当時から商品を売る時には上場企業は無審査で掛売をしていたが、同じグループ内の会社の
財務状況を調べた時に売掛ができないレベル（TSRで五十五点以下）だった。
上司は同じ販社だからいいよと言われたが、疑問を感じていた。

多分当時から販社どうしの不正経理があったのではないだろうか？　当時亀山工場を作ると
言い出した時に私は転職を決意した。

多分会社更生法に行き着く予感。液晶工場に金をかけすぎたのが失敗。たしか当時は片山社長（現会長）
彼が止めをさしたと思う。

要は家電バブルと外国の進捗スピードが読めなかったせい。

当時の社員との交流はないが合掌！

>>665
同意はするが、残念ながらお客さんと切った張ったの線上をくぐりぬけてきたような奴なんて、技術系かどうかに関わらずシャープには皆無だから仕方ないよな。
営業出の人間なんて安く買い叩くだけだしなー。

�@http://roudou-bengodan.org/　日本労働弁護団
�Ahttp://www.minpokyo.org/　民主法律協会

�@はポータルサイトとして参照。�Aはいわゆる共産党系弁護士のグループ。

あと何日もつの？

シャープの売り上げの10分の1のエルピーダメモリですら300億円ぐらい助けてもらっていたし
シャープなら3000億円ぐらいは助けてもらえるだろうねｷﾘｯ
割とまじで

きづがわ共同法律事務所
http://www.kizugawa-law.jp/
夜間相談、土曜の法律相談あり。
共産党系事務所。被雇用者の立場にな
ってくれる弁護士は以外と少ない。いざとなって探すのも困難。
実際上、共産党系弁護士に頼らざるを得ない。

>>708

つ 公益性

困った時の共産党系

共産党系は大多数にとって厳しめな社会になるほど仲間が増えるらしい

>>710
公益性大事だね
早川徳次さんなら、公益性を重視して、その方面の行動はとらなさそう

だけど現実社会は公益性においても
結構不平等なものだし、立場によってその恩恵に預かる事は現実に起こるから
助けられることはありうるかと

ただエルピーダの失敗事例があるから、今回はそこも考慮されるだろうね
(救済される場合は批判が集まってくる)

この前、シャープのLED電球が処分特価になってたから買ったよ

会社都合退職か自己都合退職か
http://homepage2.nifty.com/lala-osaka/Q&A.htm#7
�B大阪労働者弁護団
http://homepage2.nifty.com/lala-osaka/index.htm

>>680
やってます、というスタンドプレー

ネスレ　配置転換
P&G　　配置転換
労働事件。プロクターアンドギャンブルの事件は退職勧奨に応じないで
会社側は隔離部屋に送り込んだり、配置転換した事例。

>>680
社内報なんて電子化すりゃいいのにな。
お金の問題もあるが、合理的に出来ない社風が強く残っているのを感じる。
組合のビラビラも電子化すりゃ、組合費を削減させるネタになるんじゃね？

ちゃんとこだまに目を通しとけよ現状案だと

優遇条件
自己都合退職金に加え特別加算金を支給
~~~~~~~~~~~~~~~~~
だからな中堅以下だとほとんどの奴が５掛けの退職金しか貰えない
組合に期待はしないが最低でも会社都合退職金の支給は勝ち取れ
このまま案が通れようであれば特攻して（辞めて）いくものたちには
あまりにもひどい仕打ちだこの会社に入った自分を恥だと思う

こういう時こそ組合はビラを刷って
企業年金の削減なり訴えるべき

まず、企業年金をカットが先だろう。愛社精神あふれるOBも了承
してくれるはず。

>>717
組合が組合費の削減なんて考えるわけないだろｗｗｗ

あいつら、組合費を自分たちの金だと考えてんだから。

お金がないから仕方ない
社内で理不尽なお金の分配とかをしていないなら
みんなの待遇が平均的に悪くなるのは致し方ないこと

ただはたから見ると会社都合退職のように見える
会社都合退職の方が自己都合退職よりも退職金は多い会社はかなりあるはずなんだけれど
シャープの場合はどうなんだろ

後会社都合か自己都合かで失業保険とかもいろいろ変わってくるよね

週明けには不渡りでるのかな？

>>705
おれもそのことはわかっていた書いた。そういう人材を育てなかったのがこ
の有様なんだよね。

>>717
同意。

>>719
子供だね
JALの様に国が援護するならそれもありだが
この国に電機会社は多すぎる
浅墓すぎて笑える
こんなボンボン的発言ができるなんて平和だ
将来、ここは中華人民共和国倭省でもなっているかな

>>721
あほかこんなの一般常識だ会社都合＞自己都合
会社都合にしないと勤続年数ランクの掛け率で
満額退職金に１０〜５割の差が出るんだぞ会社の存続のために
身を犠牲にしてくれる仲間をそんなはした金渡して送り出す
経営-組合の所業が許せるのか

>>725
退職金が出るだけマシ、と言いたいんだろ。

企業年金のカットが子供なんだ。
キャッシュアウトを少しでも少なくできるじゃないの？
JALとの関連も不明だし、電気会社の多さで語れるのかな。

>>724>>725
お花畑の楽観的観測にマジレスするなってwwww

精神的なもんかな

TVだってさ4Kとかに期待しるようだけど
3Dで失敗して4K売れるなんて思わん、
ていうかそんなの一般人はいらないし、買えないww

>>729
お子ちゃまは　もう10時ですから
おネンネしてね。

末期的だね。

４Kは技術的なアピールだろ
裸眼３Dも買う馬鹿が居たとは思えん

Don't think! Feeeel!
http://www.youtube.com/watch?v=2d5o8d1kitM

>>730
３Dと４Kは別物でしょ
見づらくて、見てると疲れる３Dは、むしろマイナス要素

それより、あいぽん液晶の歩留まり早よあげろよ馬鹿

　　　　　　　　　　γ⌒)
　　　　　　　　　　 |.|"´　　　　二年後は働いてるかな
　　　　　　　　　　 |.|　　.／⌒ヽ_＿＿＿¶＿＿＿
　　　　　　　　　　 |.| ／(＾ν＾　)　　　¶／／| 　／|
　　　　　　　　　　 U＿⊆__⊆_ )_ 　　/￣|／／／
　　　　　 　 　 ／┌────┐|. ／'`)　／／
　　　　　　　／(　/　≡≡≡　.//（__／／／
　　　　　　　| ￣￣￣￣￣￣￣￣￣ |／


　　　　　　　　　( ＾v＾)　いなかった
　　　　　≡　 （ っ¶っ¶
　　　≡　　(ニ二二二ニ)

爺さんには刺激的過ぎたかな。

Foxconnの赤字はこれからどう影響してくるのかな

上期の純損失が２億２６０７万ドルって
シャープに比べたら大黒字みたいな数字だけど
テリーを冷ますには十分だろ

>>713
寿命が40倍だから値段も40倍にしたLED電球ですね？
http://www.asahi.com/eco/TKY200907110266.html

４Ｋテレビってどれくらい違うものなんかしらないけど、また中韓にパクられて叩き売りになる気がする。
せっかく開発した労力を考えると、このままの路線じゃダメなんじゃね？

>>740
２００９年の記事かw
あの頃は福山も今ほど瀕死になってなかったし、俺も営業に飛ばされたり、転職したりするとは思わなかったなw

だからさ〜
もーTVはお腹いっぱいなわけで・・・

まあテレビなんてもう高コストの国が作るべきものじゃないわな
世界シェア見ても欧米のメーカーなんてないし

>>744

なんでこんな簡単なことがわからず会社傾かせたのか？
→牛乳、コレコレ

電気がいらないTVとかならまだわかるけどな〜

8月31日
CDS　シャープ 1,610.53 +105.37

テリーちゃんが去って、CDSも盛り上げって参りましたｗｗｗ

参考　NEC後輩

日本電気 607.37 +0.48
もっとシャープに見習わないんかいｗｗｗ

それじゃ、放☆能を大量に吸い込んで作動し廃棄物を出さないTVに
すればよろし。これぞ、まさにMade in シャンパン♪ｗ

ノーマリーが白の液晶ってどうよ
バックライト無しってやつ
消費電力少なそうだけど。。

>>704
悪い言い方になるけど、学歴がなくてこだわるものがない人は
こういう時うらやましくなる。さくっと転職の意思が固まるから。

俺は研究開発者だが、中小じゃあ研究開発すらできないから
こんなクソ会社でもしがみつくしかなかった。
牛乳やコレコレが暴走しても、しがみつくしかなかった。
周囲がチーズバーガーや３Dみたいな気が確かか？と
思うような開発をしていてもしがみつくしかなかった。

途中で、東京の某研究所やトヨタ系列の研究所を受けて
書類選考は通ったが、この会社の糞人事で他社に通用する
まともなスキルが全く身についてないからしがみつく
しかなく、
倒産直前というのに、一応転職活動をしているが
まだまだしがみつくしかないｗｗｗｗｗｗｗ

無能なら無能と笑え、この野郎ｗｗｗ　
全部不可抗力じゃｗｗｗ

アホだろ俺ｗｗｗ

しかし会見キャンセルの件は衝撃だね。
報道陣を100名も集めてドタキャン。
これって普通の企業のやることではない。
ホンハイはゴキブリ企業って事を自ら知らしめた事ですよ。
どんなに技術があろうが、規模があろうが親父は泥棒家業って事だ。最近のルールでいけば反社会的勢力でしょう。
もし会社がホンハイになるのなら俺は辞めるよ。
日本人は今回の件で台湾企業の性根が解ったと思うからね。
勤務している会社がゴキブリ企業ってのは恥ずかしいよ。
こんな会社と組むくらいなら会社精算した方がいい。
将来の子供達の為にもホンハイの日本進出は排除した方がいい。

シャープとの協議、良い結果となる見込み―鴻海会長＝台湾紙
http://jp.reuters.com/article/technologyNews/idJPTYE87U05B20120831

鴻海・郭董事長、離日の理由は「メディアに失望」
http://www.nikkei.com/article/DGXNASDD310CA_R30C12A8TJ0000/

【鳥取】シャープ「米子はリストラ対象外」
http://anago.2ch.net/test/read.cgi/dqnplus/1346410261/

>>750
君が悪いんじゃない。
会社がすべて悪いのさ。

>>752
え！本当。テリーちゃん（*^_^*）
まだまだしがみついていいのｗｗｗ

自己レス書き込み、↓ごめんちゃい。
＞倒産直前というのに、一応転職活動をしているが
＞まだまだしがみつくしかないｗｗｗｗｗｗｗ

テリーちゃん、倒産せんように助けて〜(*_*)
（一社員の雄たけびｗｗｗ）

テリーちゃんの指名手配者　<`〜´>な奴ですよね。
一緒にやっつけましょう。

この会社の何がダメって、上から下まで揃いもそろって計画性がないところだ。
また自ら何かを成し遂げる能力がない。

プレスリリースにしろ、個々のプロジェクト、さらには小さな仕事まで。
はじめに風呂敷広げるところまでは良いけど、あとは業者に丸投げ。
自分たちで何かを考えたりすることが出来ない。

理系バカ登場かｗ

（ロイター）
会長は、鴻海がどの程度出資したかではなく、シャープがどのように再建できるかが重要と指摘。
そのうえで、シャープとの協議では特定の期限は設けていない、と語った。
シャープには「より競争力のある製品と良いパートナー」が必要とも述べた。
さらに、３０日に記者会見に出席しなかったことについては、ネガティブな報道により
台湾と日本のメディアに対する信頼を失ったため、と説明した。


さすが、鋭い眼力。昨日のドタキャンは日本のメディアを痛烈に批判しての行為でしたか。
私もメディア、特に日本○○新聞に対してはハラワタが煮えくりかえってました。
この人は本物だ。テリーちゃんのいうことならなんでも聞く！！！

>>747

CDSが上がった理由はコレか、コレコレ

http://www.nikkei.com/article/DGXNASFL310D6_R30C12A8000000/

テリーちゃんのドタキャンのせいにしてごめんなさい(-_-;)
反省します。。。

ホンハイって会社の社是に合わんよね。誠意だのってのは微塵も感じないよ。
創業者の生き方を思えば、今のホンハイに身売りするのは、会社存在の意味すら無くなるのと違うかな。
あれやこれや言い訳するが単に騙してシャープを手に入れようとしているだけだ。
液晶は安く買ったから他の事業も買いたたこうとしてるだけ。
そんな会社に勤めるなんてできない。そんな親父の姿を見れば子供も幻滅する。

じゃあ今のシャープに誠意があるとでも言うのかい。

http://www.nikkei.com/article/DGXNASDG3104P_R30C12A8000000/?dg=1

>>667
シャープがというよりも、日本が終わっているわ。

あほんだら、なんで日本国全体がお前らのような腐敗した負け犬怠け癖会社と
道連れにならないかんのじゃ。　ゾンビ会社が無くなって日本はより贅肉を
そぎ落とした逞しい国になるのだ

>>757
海千山千のテリーちゃんの言葉を鵜呑みにしちゃう男の人って．．．ｗ

シャープは倒産が引き伸びているのもホンハイのおかげ
他の潰れかけた会社がそうであるようにホンハイに買ってもらえ
それとも倒産を選ぶのか
二つに一つしかないのに

>>685　>>686

男たちのシャープ　　＝×
ゆとりたちのシャープ＝○

>>749
いや、黒でも白でも液晶である以上はバックライト必須だし。コントラスト不利でしょ。

技術革新と制度の発展で
昔よりまったり楽しく生活できる余力はあるはずなのに
なんで日本全体として昔より厳しくなっている傾向にあるんじゃ

>>760
確かに昨今クソ管理職ばかりになったが、逆にクソ真面目な社員はたくさんいるよ。
ホンハイみたいなゴキブリ企業には合わない社員な。
札束さえ見せれば、喜んでホイホイとついて行く社員じゃないぜ。
その位のプライドはあるだろ。

あら、お金積まれたことないのね。

世界全体として見た時は
良い技術はどこかの独占物ではななく
どんどん拡散生産した方が実はいいんだけれどね
引き抜かれた技術者はそう脳内補完して罪悪感突破すればいいよ

もしもいまだに中国が紙の特許を独占的にもって他での生産を認めていなかったら…

いいじゃない。シャープが消えて、ホンハイ傘下になった方が
絶対いい。仲良し倶楽部人事などイミフなど全部なくなる。
管理職は全員ヒラへ降格。実力がなく打ち合わせばかしている
奴はすぐにクビ。やる気が出てくるYO。

ホンハイ傘下になればクソ＃組合も解散ｗｗｗ

>>769
ｗ悪いがもともと俺は金にはあまり興味がない。
武士は食わねど〜なんていうのが生まれつき組み込まれているようだ。
大きい家に住みたいとか思った事もないな。
むしろ多くの人に喜ばれた方がずっと満足できる。

だけどみんなが
aみたいになったら
生産ばっかりで消費はゴイムだから

今以上に涙目な経済になるよ

だけれどaの生き方自体は一種の美の完成形の一つだよねえ

大企業大倒産時代の幕開けだねえ

>>771
たしかにな。解雇・降格の危機の無かったのんびり集団もちょっともまれたほうがいいよ。

>>740
アホすぎる。。。

今月は久しぶりに残業30H突破できそうで嬉しい。
明日は、若い女の子に囲まれてのアルバイト。しかも明日歓迎会をやってくれるらしい。
おまえらも、白黒付くまで俺みたいに楽しめよ

副業禁止じゃなかったっけ？退職金もらえずに懲戒解雇か

>>779
まずバレないから大丈夫。バレたら即やめれば解雇にはできない。

有り余ってる家電メーカー放出者を
再生エネルギー関係につぎ込む位の国策が必要かも。
でも除線作業関係はいやだな〜

●●●による放射性同位元素の放射性崩壊の確率変化とか
シャープ研究者の誰かガンガレ

昨日のニュース
みんな鴻海の郭台銘を
かくたいめいって呼んでいたが
シャープ社員はみんな
テリーゴウ将軍様って呼んでるやろなあ

オリンパスの加算金は平均1500万円かあ。

オリンパスはパナが欲しがってたらしいけどね
＃はいらないって・・

いずれシャープの社員にホンハイは合わないと思うけどね。
おそらく違和感を感じてる社員は多いだろ。
ここでたまに出てくる893金融がどこだか知らんが、もしそういう会社に吸収されて社員になったとしたら皆やるかな？
それと同じだと思うんだがな。
むしろ今の仕事仲間と会社でも作るなり、中小のメーカーで新たな道を歩む方が本人は納得できるよな…

>>783

北朝鮮型企業に苦しめられた社員からすれば、将軍様という
呼び方は失礼であり、トラウマになる。

テリーちゃんの方がいい。

>>786
一般職でもかなり保守的で大企業病社員が多いのがここだからね。
自分の頭で考えない社員は牛乳体制でかなり増えた。
上の言うがままにしか動かない。しかもその指示がおかしくても
異議を唱えることすらしない。

テリーちゃんも最初は苦労するけど、なんせ100万人企業の
トップだからそのあたりの人事マネージメントは＃経営陣より
うわてでしょう。

＞むしろ今の仕事仲間と会社でも作るなり、

こんな大企業病に侵された社員が会社なんか作っても
5年も経たないうちに潰すだけだろ。
俺、独立の地獄を知っているし、実際に動いてみたけど
ここの大半の社員はぬるま湯だから。。。事業継続は

(ヾﾉ・∀・`)ﾑﾘﾑﾘ

>>786
世間知らずの仲良し倶楽部社員がサークル感覚で会社を
つくってもすぐに潰して、残るは借金だらけだろ。

世の中を舐め過ぎ。

上もアホなら下もアホか。出ていくなら勝手に黙って出ていけ。
さっぱりするわ。
まともな俺たちがホンハイと立て直しに全力を注ぐ。

同和勢力追放しないとシャープは確実に再起不能になるぞ

関西なので苗字で大体わかりますね

奈良市の場合はどこが童話地区は知っている。住みたくない。
○○○○センターみたいなところがあるからね。

なんで童話ってタブーなの？童話に関しては警察も及び腰になるって聞いたけど。。。
間違いでしょうか？詳しい人教えて。

希望退職で自己都合扱いって何処までもケチな会社やのう
NECは即募集人数達成した
らしいな

多気から亀山に行って堺で定年を迎えた
岸○の小さいバカ親父
俺の知り合いにガラの悪いヤツ多いって自慢しとったな

>>793
集団で暴力行為に及ぶから。
警察を敵にしているのは事実。
過去松原パークレーン事件で警察対解放なんちゃらと激しい争いがあったからね。

>>794
自己都合なら失業保険は3か月後からだし、しかも最高受給日数が会社都合の半分の日数しかない。
特別加算があってもそのうち8か月分はこれらの補てん。

ついでに
シャープの工場、なんで近くに同和があるんだ？

土地が安いからだろ

>>793

>>796に追記。
そして部落解放同盟(昔の水平社)が「部落差別だ!!」と大騒ぎするから。

>>794
希望退職の場合でもフツーは自己都合退職。「あなたが"希望"したんですよね?」となる。
会社都合になった例もあるのかもしれんがそれは例外。
そのあたりはコンサル会社の経験・スキルに糞組合が太刀打ちできるわけない。

そんなことして
従業員との関係は破綻しないのか

従業員が
忠誠心クソくらえにならないのか心配

>>801
だから大量リストラした会社はどこも冷え切ってしまってるだろ?

そもそも日本社会で数千人単位でリストラ(具体的には解雇)するということはそれくらいのマイナスを覚悟してやらなきゃならんということだ。

>>801
まぁ心配するな

もともと関係はすでに破綻してるし
忠誠心なんてね

あ、それと見てはいるだろうが
辞めさせられるか辞めちまうか、というヤシは
ルネサスのスレ

【面談開始】ﾙﾈｻｽ ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽの裏事情24【AorC】

ttp://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1345561806/

見とけよ
いま将にリアルタイムだぞ

>>804
勘違いするなよ
潰れるのはうちの方が先
それも今年中

シャープの職場ってほとんどが「普通にやるべきこと」が行われて
いない。
今回のテリー会長のブチキレの件で「案の定トップもそうなんだなぁ」
と思った。
ホンハイ傘下にならなきゃ潰れるのに、その現実を理解しようとしてない。

シャープってホンハイ傘下になればすんごく業績回復すると思う。
ただし今までのヌルマ湯管理職の家庭で一家心中続出になるが。

独立企業としてはもう詰んでる状態だもんな

ああ。なるほど。同和か。それで企業が変になってきたのか。
ｼｬｰﾌﾟだけに限らず同和と創価で企業滅ぶとはこうゆうことか。

割増賃金に敏感な社員さんもいらっしゃいますが、年齢制限なんてあるのですか。
45歳〜55歳に手厚くしろだなんてﾁｮｿ人系を優遇しろと主張しているものですね（笑）
あの世代はﾁｮｿ人系が多いから。役に立たない、頭が悪い、人をこき使う、その癖責任を取らない。
40歳以上消えてくれると未だ企業としての再生もあるだろうが、こんなの見てたらやはり潰すしかないな。

>>810
＞潰すしかないな。
あんたみたいな、顔と人間性が無茶苦茶に潰れてしまってる奴から
ゴチャゴチャ言われたくないです。しかも朝っぱらから.....。

>>807
ホンハイを良く見すぎと違うか。
シャープを手に入れたら、いろんな責任者を配置するでしょう。
どんな奴が来ると思う？
おまいらの今までやってきた事は否定され、犬猫のような扱いを受け、使えなかったり気に入らなかったら、すぐクビにされるかもしれんぜ。その時は希望退職どころの話ではないかもしれんな。
むしろダラダラしたおまいらでも給料がくれてた会社では無くなるだろ。
それ位ガリガリやらんと業績は回復しないのと違いますか？
先はお花畑になると思ってない？

>>812
日産自動車を見ればどうなるかは大体想像つくだろう

>>721

一度に多くの人が退職したら、社内の扱いが自己都合でも、
雇用保険などの社会制度は会社都合になる。

買い手がついただけましだが決別なのかな？

次期ｉＰｈｏｎｅ用画面、シャープの生産に遅れ−米紙報道
http://www.jiji.com/jc/c?g=int_30&k=2012090100028

テリーちゃんはシャープを立て直す気なんてない。
テリーちゃんが欲しいのはシャープの技術だけ。
それを吸い上げたら、後は会社解散に持っていく。

>>814
何を根拠にｗｗ

>>813
日産とは状況と意味合いが違う
テリーマンは伊具像とシャープブロンドが欲しいだけ
社員はいらない

軍隊並みの上下関係

太鼓持ち優遇制度

没落の原因

業績悪化でお父さんになりかけて自ら再建に取り組み成功した企業あんの？失敗して状況はさらに悪化が多いと思うのはモレだけ？

指示待ちゆとり
高学歴しか取り柄のない勘違い野郎
ビックマウスで手を動かさないバブル
矛盾しか産まない老害
技術も商品も興味のない管理職

現場に押し付けて放置してきた人事制度が一番問題だよな

>>750
＞学歴がなくてこだわるものがない人は････

えっとですな、職歴20年を超えた辺りから「学歴」ではなくて「書く歴」
が大事なんですが。。

この俺を見ろ。生ゴミに恫喝されようが、A田バカひこから弄られようが
めげずにここに居着いているだろ？　折角だから、会社更生法申請までは
見届けてやるぞ。

ワイルドだろ〜？ｗ

>>816
そりゃー生産も遅れるだろう。
シャープ負のスパイラルが始まってるんじゃない。想像だけど。
よくあるケースです。最早シャープ相手は危なっかしくて現金商売しかできない。
つまり、早速資材納入業者が現金引き換えじゃないと納入できませんなーんて
要求されて、原材料が満足に調達できない状況に追い込まれてしまってる
ただでさえ、運転資金も超逼迫状態で綱渡り状態だというのによ。
平時の時は２０日締め納入翌月払い（とりあえず買掛金）翌月３ヶ月手形支払い。つまり原材料仕入れて金払うまでに４ヶ月も余裕があったのでモノが売れてから支払ってて十分余裕があったのによ。
今じゃ、モノを造る前から、資材代の現金支払い要求されてる.....。
信用がなくなるってことはこういうことなのです。目の前においしい仕事が
ぶら下がってるってのに、材料代にも事欠く現状じゃものが造れない.....。
トホホのシャープ。

人事本部長がずっと交代していない理由を知ってる奴はいないの？牛乳屋の関係とか・・

>>818
常設されていない期間を区切った希望退職制度での退職は、通常、雇用保険では会社都合扱いになる。
会社内では「希望したから」のほかに、転職支援会社を付けた上で退職までに期間を設けて
転職先を探す期間を十分に与えたとして、自己都合は不当ではないかと裁判になったとしても
負けないように武装する。
だが転職支援会社の実態はリストラ支援で、１人辞めさせるのにいくらで何人辞めさせたから
合計これだけねと会社から金を受け取るビジネスモデル。
口はうまいから甘い言葉に騙されないように注意。

>>818

おいら、ルネ
会社がハローワークに確認した情報なので、間違いないよ。
１年半前の早退者からも聞いてるから。

>>823
＞A田バカひこ
　自分が逆恨みしてるコーニング堺のA田さんと、
　エ○テックのバカひこさん
　二人の名前くっつけてどーすんのよ。あんたおもしろいね。
　　↓
282 ：名無しさん：2012/08/30(木) 06:57:02.67 ID:c4FC1bbX0

140 ：バカひこ：2012/08/29(水) 09:17:29.17 ID:CF/7UuFz0
コーニングジャパン株式会社堺工場で数年前に退職勧告受けて
退職強要のなんのと大騒ぎ、
シャープ製のレコーダーを使って、弁護士まで巻き込み
「まじめに相談に乗らんなら○翼系弁護団に行くぞ」と
会社脅かしてゴネにゴネて辞めて行ったコーニング堺で今でも
語り草になってる有名な嫌われお荷物男といえば.....。誰だ？？

283 ：お下劣のマイスター ◆XXYqjZ4.7c ：2012/08/30(木) 07:02:14.05 ID:AMkRTbzf0
>>282
　↑
そりゃバカ○この甥っ子に決まってるがなｗ

それより気になるのはコーニングジャパン堺工場のA田だな。
あいつは売国奴だ。気をつけろ。

格付けが下がったのを理由に取引条件変更を言い出す会社が多いだろうな。

シャープ出世条件

�@太鼓持ち
�A上司の犬になる
�B部下に異常に厳しい
�C部下に指示、指示とメールを連発し、自分はひたすら上司のご機嫌を取る。

正直にこの会社は駄目だろう。
真面目に仕事をしている人より、ご機嫌取りが評価されてるから。

>>826
負けないように武装するってｗ

(；´д｀）もうだめぽ・・・たぶんその252だぽ
http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/lic/1335187437/

>>830
オレは大手から中小への転職組だが、どこも同じだよ。
というか中小のほうが、そういう序列が激しいよ。
転職先で大手との違い、カルチャーギャップに悩む人は少なくない。

>>834
世界のトヨタ、世界のホンダは違う。（大学の友人の就職先）
特にホンダは素晴らしい社風だ。
シャープに行った俺だけ、負け組ｗ

>>825
＞人事本部長がずっと交代していない理由を知ってる奴はいないの？
経営者から末端の従業員に至るまで事細かに蓄積された個人情報データベース
の核心部分を握ってるので
社内ゲシュタポ、ＣＩＡのボスをヘタに弄ると我が身が危ないのです。
誰も触れない、聖域なのです。金稼ぐ部門じゃないのに聖域扱いの高給取りかも。会社潰れりゃただの世間知らずのオッサン。倒産会社の人事部長じゃ筐も狭い

>>836
人事部長は秘書室長とかに異動してるのに、Ｔ口だけは長いんだよね。その前の人事本部長は数年で変わっていたのに、T口はもう10年以上で長勤対象だろ。T口が秘密を知ってるとは思わない。
35歳500円の功績をたたえられてるのか？

>>835
ホンダだって下請をかなり無慈悲に切り捨ていたりしていたでしょ。
会社が傾くと、みんな保身に走るようになる。

しかし、シャープにＮＥＣにルネサスにオリンパスに。
この先、日本は本当にどうなってしまうのか。

>>838
最後の砦は自動車産業
自動車は職人芸的なアナログ技術が必要だ。
自動車産業への転職を考えている。
転職の難易度は非常に高いが。

>>838
＞日本は本当にどうなってしまうのか。
大丈夫です。私に任せなさい
シャープの若年失業者は全員自衛隊に採用。雇用保証します。
更に心身ともに根本から鍛え直して、軍事力強化国防の任に当たらせます
国の腕力増強して、中国と調子に乗りすぎてる三流国家韓国を黙らせます

>>839
電気自動車が普及すれば
技術は必要なくなるよ？

>>838
トヨタ、ホンダ＞＞＞＞＞韓国車
まだエンジン、ブレーキ、乗り心地、内装等
日本車は世界一を維持している。
自動車だけが生き残る。

来週もドーンといこうぜ

>>842
いや、最後は第一次産業農業漁業が生き残る
俺は、田舎に戻って実家の自給自足の農業と自家用酪農やる。
海も近いし魚も新鮮。両親親戚大歓迎の大安心みたいよ
誰が作ったのか，獲ってきたのか判らない出処のはっきりしない
食い物食べるようになってから世の中がおかしくなってきた
これ俺の持論。

>>844
農業系なら、後進国の人件費／土地代には負けるよ？
欧米の大規模農家に勝てる要因も無いし・・・・

>>845
市場経済で考えるとそうなる。

自給自足＋地域での交換経済レベルなら１次産業無敵。
生活レベルは江戸時代まで下がるが樹海に行くよりはマシ。

>>840
ジジババは？

それは大量生産、大量販売思想の農業。根底にあるのは家電製品自動車などの
大量見込み生産方式農業。つまりスーパーなどの大衆相手の農業。

うちの家業は特定顧客向け注文生産農業。顧客直接取引、
価格決定権も納入量決定権もこっち。
３０年かかって作り上げた有機肥料のみ、自家製自然植物原料農薬使用
化学肥料ゼロ、化学農薬ゼロ
トマト、ナス、きゅうりキャベツ、レタスもろもろ野菜の味が格段に違います
世の中には、サラダ一皿、３千円、５千円を高いと思わない客層を相手にして成り立ってる、繁盛してる料理店、レストランってあるのです。
こういうレストラン、料理店は、きゅうりが曲がってようと、トマトに少々
傷がついてようと、全量、言値で現金引換お買い上げ。
卸値で中型のトマト１個３００円の５００百円、アスパラ１本６００円なんて
一般消費者は買わないよ。牛肉なんて１００g５千円もするような肉、一般消費者向け店頭に陳列しても絶対に売れません。世の中には先祖代々車はベンツ人種がある一定人数、人口比にして1〜2％はいらっしゃるのです。

液晶パネルや液晶テレビ生産をウナギ屋さんの秘伝のタレとか、匠の技術とか言いながら大風呂敷広げてよ自慢しまくったハゲ、逃げ切れると思うなよ。

>>848
同じ事が、一般市場で出来ないのならともかく
他人もマネ出来る事は、長続きしないよ？
それで儲かるのなら、他人がコピーしないワケが無いじゃらねｗ


中国のように、後進国で大規模な農場を買い、現地民をコキ使えば
大抵の事は、何とかなるから・・・

>>846
同意だわ
マネーゲーム続けてる金融が破綻したら最後に生き残るのは自給自足＋物々交換

>>849
シャープの製造技術など、たかが知れている。

中国が大規模工場を造り、安売りを始めた時点で撤退／縮小すべきだったのに
年利20〜30％の高利で1兆円も借りて、増産した時点で、シャープは負け決定。

http://d.hatena.ne.jp/ringo-ringa/20120728

>>850
真似できるか出来ないかは技術、ノウハウの内容によります
二通りあると思います。
例えば、
（1）理屈さえ理解できればすぐにでも誰にでもOKな技術
　　例えば四則演算。理屈がわかれば幼稚園児でもOK
（2）コツ、ノウハウ習得するのに基本的に年月積み上げるしか方法のない
　　技術。突き詰めていくと文化みたいになる
　　有機農業、無農薬農業やれば野菜は病気にもなりにくく不思議と害虫も
　　つきにくい。味も格段に良くなってくる。
　　有機農業、無農薬農業の理屈も勉強して理解した。
　　じゃーやれるもんならやってみな？それが軌道に乗り家族養う稼ぎになる　　前に一家全員餓死確率80％以上。俺はこの苦労をじいちゃんとオヤジが
　　やったので、ノウハウ，家伝の技そのまま引き継ぎ。

>>840
若年は少数派です！
大量の中高年もお任せしますので、雇用保証してください！！！

>>854
それは農作物の遺伝子が定着しただけの話。
害虫に強い植物に進化しただけなので、
その「種」をコピーされたら、お終いだよ？

そもそも、農家は周辺地域と密着しており
周辺農家が害虫を駆除し続ければ、自分の畑にも害虫は殆ど来ない。
「書物で勉強したので、完璧だ」と言っている時点で、止めた方が良いかも・・・・

同和系かよ

754 ：♯社員が部落を語る：2012/07/23(月) 17:37:15.45 ID:tS46j4Iu0
この、部落から来ている人が多い会社でよく”部落”という言葉を平気で言えるな、
と、恐怖のオカンが走ったわ。
で、そいつに、何所から来てんの？て聞いたら、
そいつも部落だったｗ部落の人間なのに部落を知らないのかよと。
この会社、今は大阪の堺に移転して親会社は台湾に飲み込まれようとしているけどね。

経営職の対応のとろさに腹が立っています。
全然、危機感がない。
やっぱり会社更生法がいいです。

コレコレ、陰でこそこそ動くのやめてくれんか。
ろくなことにならん。

>>852
メイドインチャイナの
崎陽軒のパッケージも中身の形も大きさもソックリのシューマイ
メイドインコーリアのデザイン性能も引けを取らないベンツもどき自動車
誰も買わんよ。
競争相手がシューマイの本場であろうと自動車造る技術盗んだ卑怯なあいてであろうと、売れるものは売れるのです。
折角世界の亀山ブランドで世界市場80％以上という驚異的なマーケットシェア
抑えたのに、ブランド戦略でズッコケ腰砕け、コモデテイのなんのと泣き言並べるしか能がないからズッコケたのです
腕時計も斜陽、じゃＧショックは？
パソコンはとっくに斜陽　じゃHpは？
車のベンツは？

つーれいと

＃は

つーれいと。

>>856
あなたの思考癖、論法だと
世の中の大方の職業は悲観的将来になりそう。
で、何をやっても無駄と考えてるあなたは
静かに座ったまま餓死してミイラ坐像になったまま
１.２年後に発見されそう。
世の中捨てたもんじゃないですよ。元気を出して生き抜いてください

飛び出さない３Ｄ、感じ取れない４原色、判別つかない高精細、置き場がない大画面
挙げたら限のない一般人向けじゃない特徴。トンデモ過ぎて金持ちもまたいで通る

>>856
＞それは農作物の遺伝子が定着しただけの話。
＞その「種」をコピーされたら、お終いだよ？
大丈夫です。俺のイヤミ皮肉当てこすり嫌われキャラたっぷりの
遺伝子を注入した農作物の種をコピーしても素人じゃ手に負えません
コピーもなにもオヤジ、近所の人や他県の友人たちにも
いろんな種や苗気軽にあげてるみたいよ。
あんたいろうろ屁理屈覚えすぎです。ゴチャゴチャ言う暇があったら
まずは外に出て泥んこ遊びしてみろっ！
キャベツ一個も満足に育てられない。この頭でっかち、地に足のついてない
軟弱もやしエセ農業評論家目がっ！！って即言われそうですよ

年利20%〜30%？ 完全に出資法違反やな

農業ですか…
軌道に乗れば魅力的ですね
祖父の体験談では
戦時中でも餓えることは無かったとのこと
最強ですね

田舎行くと美味いもん食ってるよ
素材が良いから簡単な調理で美味いの
でも他所の人間には絶対教えないのｗ

教えるも教えないも昔から普通にやってる当たり前の
日常のホントの田舎料理なので特別の秘伝もコツもない
別に稼業が老舗の鰻屋の秘伝のタレでもあるまいし
秘密にして教えないなんてことないよ
単におしゅうとめさんから引き継いだ料理法と味付け

教えてっていわれても、なにもないので何をどう教えていいのか
判らないってのが正直なところだろ。料理わかる人なら
調味料と味付けに何使ってるかちょっと聞いて、自分で味見すれば
即理解できると思うよ。

農業って高齢者多いですよね…
第二の人生はこれですかね

３次元　大型戦略で失敗
移動電話のワン切りTV解像度向上
この部分が失敗
録画・編集機能　簡単に扱えるのがいい
小さな子どもがいる専業主婦の実態を観察しなかった？

消費者金融にｶﾈを借りるサラリーマン以下の信用度ってわかるな。
年利2〜3割て明らかに借金返済させるのに間違いなく担保を分捕る魂胆丸見え。
挙句の果てに農業だとか。もうアホかと。

パナが希望退職者の一部引き受ける模様
組合の掲示に今新たに貼り出しありました

>>835
そそ、トヨタは現場を知らんけど、ホンダのサービスセンターの職場
モラルの高さとムダを省いた質実剛健ぶりは素晴らしい、いつも感心
させられているよ。

>>840
本物がどうか、おいらには知る術もないのですが、忘れられた頃にやって
来て、薄っぺらな与太話で暴れまわる始末に負えない生ゴミジジイの
刑務所看守最終所億のお世話も宜しくお願いいたしますｗ

>>857
どっちでもいいんじゃない？
父さんしたらコンビニでバイトするか、ナマポをアテにするかという底辺のレベルの思考だな。
底辺の人間は、大手から放り出されたら下を探すのが大変になるねw

ワイルドな誤変換だから敢えて放っておこうっと･･ｗｗ

「刑務所看守最終所億」

ttp://www.bloomberg.co.jp/news/123-M9LUJZ6JTSEJ01.html
ホンハイは、引き当てていた（出資するつもりだった）金額を戻して
会計決算しました。つまり出資するのを止めたみたいです。

月曜がマジやばくないですか？

農業なんて合わないよ。機械代がかかりすぎるし米は安くしか売れない
大規模農園とかはいいのかな？？

>>871
詳細kwsk

>>868
農業は体力がすべて。
身体鍛えとけよ。
会社のスポーツセンター利用してｗ

>>875
会見ドタキャンの真相だね
誘致した三重県、大阪回収できず焦げ付き？

>>875
でもそれ上期の決算だよね？
そして下期は予算入れてないとか・・

土日に+になるような記事がでない限り
月は株価もSTOP安確定だしね
負のスパイラルにハマってるねー

>>877
系列企業で選考の上受け入れとかなんちゃら書いていたよ
月曜日に組合の掲示板見てみ

陰でコソコソ動く
名前だけの東大卒業会長
逃げ先探しとるな

ﾎﾝﾊｲに利用されたな（笑）
会長以下経営数人と会計従えて会見に行くだけでﾎﾝﾊｲの知名度が上昇。
無駄に広告費用をかけるよりも投資連中に強烈なインパクト与えて帰国とか（笑）

>>880
財務に対する影響は「ゼロ」て書いてあります。
つまり下期も予算にはシャープへの出資案件は入れてないと思われます。
入れていれば、影響はゼロではないはずですので。

シャープの有利子負債が縮小し焦げ付き！
ルネッサンスより深刻な状態だね。
現場も殺伐　ロット不良、品質問題も急加速　シャープ

>>872
ホンダへの転職を希望してます。
ホンダのチャレンジ精神溢れる社風が好きです。
上しか見てないシャープは立ち直れない。

>>878
高齢者でも出来るから
なんとかなるでしょう…
生きるためには泥まみれで頑張るしかないです

つかこれが一流の揺さぶりって奴だろ
希望を持たせて一気に叩き落し、弱ったところで買い叩く
これもシナリオ通りなんだよ

>>875
おまえの書き込み、テリーが嫌いなメディアがよく使うネガティブ情報の
誇張だよな。

＞両社はそれぞれに、シャープへの出資について現地当局の承認が得られていないため引当金を
＞繰り戻したとし、その結果７月31日時点でシャープへの投資計画の財務に対する影響はゼロだと
＞説明した。

アホかと。まさか２ちゃんのヤクザ情報を鵜呑みにする投資家なんて
いないと思うが、おまえの書き込み、微妙に風説の流布の疑いあるぞ。
微妙だけどな。

>>881
今のシャープはメディアの飯のタネだから、大半の
メディアはネガティブ情報ばかり出すだろ。面白おかしく。
これがヤクザマスゴミの正体なんだよ。

>>886

おまえは山田ルイ５３世かよｗｗｗｗｗｗｗ

>>890
ネガティブ情報を信じたがらないのは父さん直前企業の常だからわかるが。

さすがホンハイ爺さま、恨みを買わないようにちゃーんと国内的にも手は打ってるね。国の司法当局と阿吽の呼吸で歩調合わせてる
（1）ホンハイは出資したい。だけど司法当局がらストップがかかって
　　　逆らえない。従わざるを得ない。という金を振り込まない大義名分が出　　　来てる
（2）ホンハイは今の株価なら、時価総額もたいしたことないので
　　9.9％なんかじゃなくて本当は支配権の及ぶ１０％以上にして
　　本体丸ごと手に入れたい。業界トップの液晶技術特許、
　　太陽光パネルなど上流技術を手に入れたい。
　　しかし9.9％以上はシャープ首脳が難色。しゃーないここはしばらく
　　放置して、もっと体力弱って耐え切れず助力求めてきた時に
　　金も出す、持ち株比率も４０％位に上げる。名実ともにオーナー社長

（3）いずれにしろもうシャープは自力じゃ立ち上がれない
　　秀吉の高松城の水責めと同じ戦法で、ただじーっと相手が
　　悲鳴あげて助け求めるまで待ってりゃいい。
　　どうせ相手は、餓死しか道はない。問題はどこまでシャープがやせ我慢
　　出来るかだけ。銀行は自分のところの債権確保さえできればいいので
　　ホンハイでもなんでもいいから早くスッキリ決着つけて引き上げたい
　　ホンハイはあんまりゴチャゴチャ長引くようなら株価が底打ったところで
　　適当なプレミアムつけて公開買付け。あっという間にＴＯＢ成立
　　名実ともにホンハイ傘下。よかったね。地獄の人員整理はそのあと。
　　まな板の上の腐りかけたイワシが今のシャープ

まだだもっと追い詰めろｗ
でないとこいつら動かんからなｗｗ

パナが＃社員を一部引き受けるなら、＃のＤＮＡが生き続けて良いではないか。

>>894
優秀な技術者が逃げないように、ホンハイと組んだらこんな技術を開発しますよ！
的な構想をぶち上げとくといいんじゃないかな？
技術バカはそういうのに弱い。

とりあえずパナが＃の技術力を認めてるんだから、あとはプレゼン能力なｗ

>>894

普段から頭のおかしい人格障害のお前が、こんなまともな事を書いて大丈夫か？
天変地異の前触れ？

９００ｇｅｔ

ざっと見た感じ皆さんの転職先はパナ、ホンダ、農業、樹海、ミイラのようですね。
けっこう極端だなあ、もう少し中間的な道もあるといいですよね。

>>899
＞普段から頭のおかしい人格障害のお前が
普段からじゃありません。おかしくなるのは３日に1回位です。軽症です
失礼でしょあんた！
それに俺は人格障害じゃなくて勃起障害です
大事なポイント間違わないでくれる？

＞天変地異の前触れ？
その通りです。あんたはスルドイ！
一週間以内に東海沖巨大地震、その３日後に南海巨大地震が勃発します。
堺は津波で更地に変貌します。がんばってくらはい

パナも大量にクビきるから、社員の反発凄そうだな

>>887
希望自体はいいと思うけど、以下に気をつけるよーに。

1.　現職シャープの上司や同僚が追いかけて転職して来るパターン
2.　転職を決めるまでに人事総務が裏で動いて邪魔するパターン
3.　シャープの融資銀行に居着くゴロツキたちが吹聴して回る
　　風評被害が転職先まで追いかけて来るパターン

俺がここに書く内容にケチつけて、俺の個人情報(敢えて真偽について
は自分でコメントしないｗ)まで明かすというタチの悪さを観察して
みたら分かると思う。各企業とも気をつけるべきポイントは微妙に
違うと思うが、シャープの場合は、経営陣が当事者能力喪失状態なので
一番気を付けるべきは3だろうね。

な、バカひこ？(藁

>>901
中小企業への転職は絶望的ですから…
中高年は大企業は無理だし
独立起業も困難
詰みですよ
一家離散は覚悟しました…

>>896
サンヨー社員と同じ運命だろ。
干されて辞めさせられる。

>>897
技術バカといわれる部類の人間は、とっくに負け組メーカーに見切りを付けていなくなってるよ。
いま残ってるのは格付け上げることしか考えてなかった技術レベルの低いヤシ。

>>901
その現状を知らない奴が多すぎるんだよな。
一番悲惨なのは中高年、具体的には40歳以上。「大は小を兼ねる」とか言ってるアホ大杉。

男は旗振りや清掃員も採用されない。女はレジ打ちも採用されない。
考えてみればわかると思うが、元シャープがそんなところにいたら周りから煙たがられるよな。という以前に採用担当がイヤがる。

最近御社のCM見ませんね。
AC 〜♪の流れている枠がそれだったのかな。

http://www.sankeibiz.jp/business/news/120831/bsk1208310503002-n1.htm

これまで何回も報道されたが、キヤノン・リコー・シャープなど日本メーカーに敗れ去った。

＞リコーにキヤノン、コニカミノルタホールディングス、シャープを加えた日本勢４社のシェアは４９％
（富士ゼロックスはアメリカゼロックスにカウント）サムスンのシェアは３．４％

シャープ頑張れ、サムソンに負けるな。

>>909

今でもWBSなどでBIG PADのＣＭやってます。

>>910
これから複合機部門の技術者は引く手数多？

安否確認 きましたか

月曜日からは 会社の安否情報を流してくれ
格付けだとか ＣＤＳだとか テリー様のご発言だとかを

>>908
俺味にうるさいし、ラーメン屋でもやるか。みたいな人が続出して、ラーメン屋が乱立とか。

名物は「牛乳ラーメン」とかですか？

２０代のシャープ社員はトヨタ、ホンダへ転職を目指せ。
パナ、ソニーもシャープよりは良いが、いずれ駄目になる。

トヨタ　売上１８兆５８３６億円　　　　　　　最終損益２８３５億円

ホンダ　売上　７兆９４８０億円　　　　　　　最終損益２１１４億円

３７００億円の赤字企業から２，０００億円以上の黒字企業へ

若者は夢を追いかけようぜ。