【カーボンファイバーの裏事情】東レ

前スレがdat落ちしたので新たにたてました。

【カーボンファイバー】東レ−２
http://science6.2ch.net/test/read.cgi/bake/1233488881/l50x

労組は４０００円の春闘って本気で取ってくれるのかい？

無理だ。第一この不況に会社側が認めるはずがない。

石山駅前の飲み屋でオープン密会乙

>>2
本人達も無理だって事はわかっていますよ。
基本的に上部団体が決めることに従っているだけですから。

ベアはいいから、緊急対策の期間だけでいいから組合費を下げて下さい。

　組合は必要なし。

無意味な春闘活動に大切な組合費使うな！

>>6
いやいや、組合は必要だよ。
管理職見てみろよ、死ぬ寸前まで働かせられてる。

ボーナスかなりカットなのに、倍働けみたいな指示でてるらしいぞ。
組合なかったら、俺らも同じ目だよ。

ただ、それだけでいいんだよ組合の役目は。
余分なことするから組合費高くなるんだよ。
　

専従殿乙

来週、景気対策説明会よね？

ワークシェアリング化されるってホントか？
週休４日になる噂が流れてるんだが。

トレカ関係ならあるかもね。

>>11
榊原さんは
「ワークシェアリング自体を否定はしないが、本給に手を付けることに
　なるのでできればやりたくない。最後の手段」
と言ってたよ。
だからまず他のところから手を付けるんじゃないかな。

管理職や役員が手当て減らすのは歓迎するけど
組合員まで追従するとか愚かなことはやめてくれな

ともかく首切りしないのが　東レのいいところだな。

いい会社です。

景気がよくなったらその見返りがあればいいんだけど。

転籍後は知りませんけどね

＞18
どういう意味ですか？

出向扱いで勘弁してください。

派遣切り始まった？

○レ→殖産→さようなら

>>21
もうそろそろかな？　年度末近いし。

派遣切り、始まってるところはもう始まってるよ。

雇用をまもるっていうのは社員だけ？

年始の工場長挨拶で、「社員だけは絶対守ります」と言い切った。

ふと思ったが、
ここのレス員達、社員じゃないの？

　　　　　　　　　: :::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
　　　　　　　 ∧＿∧ . . . .: : : ::: http://p.pita.st/?szv2l8mx ::::::::::::::::::::::
　　　　　 　/:彡ミ゛ヽ;）ー､　. . .: : http://p.pita.st/?p0gvr5pc ::::::::::::::::::::::::::
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￣￣￣ （_,ノ ￣￣￣ヽ､_ノ￣￣

本体社員も厳しいことになるかもね。

継続手当を廃止にしたらずいぶん経費浮くだろう

派遣切りどんどん進んでるね。契約更新できずって形みたい。
来期の予算と同額のお金が現時点で余ってるうちの部署って…
３月までに使い切るようにバブリーな状況です。
　
　

>>31
どこの事業場？

>>32
滋賀

どうせFだろ
いつまでもファンタジーでいろ

ファンタジーか（笑

>>31
そんなに余ってたら、仕事してないって言われるか、計画性がないって
言われるかのどっちかだろｗ
管理職が絞められそうだな。

某関係会社では、派遣社員を契約更新しなかったら、
ユニオンと一緒になって噛み付いてきたからな。
今回の派遣切りでも噛み付く輩がいるかな？

ｶﾝﾁｶﾞｲﾊｹﾝ＆ﾛｳｿ（藁

タイの事故は悲惨だな。何よりも安全第一だわな。

回転体に注意、ヨシ！

働けば働くほど有給が実質消滅するとかって。。。

働いたら負けってことか

>>41
特別休暇�Uがあるだろ。
まぁ、働いたら負けってのは当たってる。ボーナスも少ないから成績加給も差が付かないだろうし。

上司はこんな時だから頑張れというけど、モチベーション下がる方が当然だと思うけど。
　
　

残業付けたらＳ→B

業務アイドリングでもＢですか？

いずれにせよ夏のﾎﾞﾇｽ額はSでも去年のB以下でしょ。

危機的状況なので
デフォがCとかだったらマジ禿げる

あ

全員Ｃでもわからんよな。公表されるわけじゃないし。

実際昔聞いた、評価の割合も本当なのか怪しいし。
４格以下　Ｓ：Ａ：Ｂ＝１：２：３
５格　　　　Ｓ：Ａ：Ｂ＝１：３：１
そんなにＳいるのか？
　
　

お昼前に妥結だと！
ふざけんなっ。

>>49
去年もそうだったはず。
これからは昼前妥結が当たり前になると思うよ。
一次統制にも入らない。

毎年のことではないか。

×　組合　対　会社

〇　現役さん　お茶　専従御用後出世さん

NTII乙

IT−IIだろっ

裁量労働試行継続
（最長１年、但し緊急対策で効果の有無が確認できない場合はさらに延長する場合もあり）

研究の人ですか？

新入社員入れる余裕あんの？

>>57
余裕無いけど、取っちゃったんだから仕方ない
噂では、現場配属予定だった新入社員は開発・研究部署に配属変更になったらしい
景気よくなったらすぐ現場に異動らしい

>>58
取っちゃったって、どういうことよ？
サブプライム余波による景気悪化は2年前から分かってることだし
昨年、内定乱発する意味があったのかね

今年はぎりぎりまで内定出ません。

株主総会でリストラとか求められたら経営陣はどうするのだろう・・・

リストラすんじゃねぇ？
それも経営だろ

社員に優しいここがリストラなんてするわきゃない

要らない要員も多いよな
言葉が矛盾してっけど

そもそも東レは「要員」って言葉しかつかわない体質だよな。
世間では、これと同じ意味で「人員」と言う言葉を用いるようだが。

要らない人員も多いよな。　←ほら　シックリくるだろ。

工数(ｺｰｽｰ)

ﾄｰﾚﾉ ｺｰｽｰﾉﾂｶｲｶﾀ ﾍﾝﾖﾈ

>>67
ﾄﾞｰﾁﾃ
ﾃﾞﾂｶ？

サービス残業推奨システムだからな
正直につけられん

初任給と25・30・35歳賃金
ttp://www.toyokeizai.net/public/image/2009040600164125-2.gif

下のほうに、この会社載っているが、嘘つくな！と。

そんなに高い訳ないし、それでいて他の会社よりおしなべて安いし。

ﾄﾞｰｼﾃ？一斉早帰りデー設定乙

>>70
各年齢の最高と最低賃金にほとんど差が無いのが変だね

>>70

そんなに貰ってるやついたら、カキコねがう。

残念ながら、底辺だ…
だいたい評価Ｓもらったことないし

どこの会社もテキトーに回答してるアンケートに
自分の会社だけ正直に回答をするはずないだろ。
東レ　２５歳で１０００マンとか回答したら
そのまま公表しちゃうようなアンケートだろ。

Ｓ貰うには、気に入られてなきゃ無理！

よくやっていると思うが、相対評価なのでって・・・
どこか指導しろよ

>>77
「相対評価」を「君のことが嫌い」に読み替えてみたら
納得できるんじゃないか？

納得できるわけないだろｗ

心配しなくても昇格する時期にきたら自動的にＳがつくから。

夏ﾎﾞﾇｽはＳでもＡでもあんまり変わらんな。

折れは昇格の時もS貰ってないぜ。
これって、どういうこと？

Aでもおｋ

結局、評価にﾓｸｶﾝｼｰﾄは何も寄与しないぜ。

エクセルで配置に困るんだよな
あのシート

>>85
うちの会社って、本来ワードで作るべきモノをExcelで作るよね。
目管シートもそうだけど、Excelは表計算ソフトだろ…

つ一太郎

慣れないワード使って、費やした時間に見合うような
メリットがあるとは思えない死のう。

目管シートは内容よりもセルの結合に四苦八苦する時間のほうが長い

おまえらどれだけ
ドン臭いんだよｗ

とりあえず、Excelのセル内で改行するためにはAlt押しながらEnterな。
これ豆知識

目管意味なし〜

みんな、ちゃんと上司と面談してるか〜？

結局、ぼなすは何ヶ月？

１．５花月

なに〜〜？？
この大赤字で、いってんごーもあるの？？？

ロウソが努力しているからです。
ロウソに感謝してもらわらなくては。

はぁ？年間ロウソ費にはらいつつオルグして何で感謝するの？

とりあえず、要求は２．０ヶ月

むしろ０.２でいいっしょ

２．０要求貫徹します。
ご協力をお願いします。

>>101
ご協力といってもスト投票ないし…
実際、何を武器に交渉するのかな？
　

>>102
一例として、

組合役員終了後に、どんな経営側のいいポジションにつけてくれるか
取締役クラス→0.5ヶ月妥協
役員クラス→1.0ヶ月
事業部長クラス→1.5ヶ月
部長クラス→2.0ヶ月
課長クラス→2.5ヶ月貫徹

部員　→3.0ヶ月　スト突入　

これでいこう。

>>103
そんなの武器にならないよ。あっさり０．５ヶ月で妥結しそう。

東レロウソはｸﾐｱｲｲﾝｦ必ずﾏﾓﾘﾏｽ

守っていらない。無くなってくれ。

>>107
自演乙
東レロウソは自分たちの地位を守ります

東ﾚﾛｳｿは選挙さえ出来ればなんでもいいです。

選挙前になったらまた動員かかるんだろうなあ。
うんざり。

まー　こういう話は東レに限らずどこでもあるみたいだよ。
ココがどういう政治思想をもった団体をバックにもってるところか知らないけど
つまりこういうことでしょ。
ttp://www7a.biglobe.ne.jp/~orange21/union3.htm

UIゼンセンは連合内で力ないくせによく働くよな・・・

組合員を「タダで強制的にこき使える道具」としか見てないのが
丸わかりだから、周りでは「こんなところには絶対に投票しない」
という奴が増えてきた。
動員かけたり、締め付ければ締め付けるほど逆効果になってる
ような気がするけどねえ。

組合の話になるとスレ伸びるな。

それだけ組合に不満を持ってる奴が多いってことだな。

滋賀だけやたら組合アンチだと聞いたことがあるが

亥年は厄年。

結局夏のボーナスは何ヶ月になりそうですか？

２．０ヶ月死守です、ご安心ください（茨木本部

2.0ヶ月だったら比例では受かるだろう
小選挙区では厳しいかもしれん
まあ2.75ヶ月でも結果かわらんのだろうが

>>116
そりゃ、あれだけ選挙活動が激しかったらね。
　

ttp://www.fnn-news.com/news/headlines/articles/CONN00155056.html
映ってる

>>122
そのビデオみると名古屋事業場の西側の環状線？
トレーラーは東レとは関係ないのかな

あそこは竜宮インターから降りてきたとこで、
アップダウンとともに左右にカーブしてて
大型トレーラーと併走してるだけで生きた心地がしないよ。
危ないなー　と思ってたらやっぱりね。

三島の女子寮はなくなったのはなぜですか？

>>125
耐震強度

耐震ない建屋多いよね。

古いからねえ

>>119
本部乙

衆院選前に滋賀から出れた俺は勝ち組ｗ

２．０ヶ月死守しました。
文句言わずに組合費を供出のこと。（本部）

死守じゃねーだろ
一瞬で妥結じゃねーか。2.1ヶ月はいけたんじゃないのか

>>130
滋賀に転勤になりそうorz。
せめて衆院選終わった後にしてくれ。。。

>>133
お待ちしております。紹介者５名は必須です。
　

あれのせいでどれだけご近所にご迷惑をかけているか・・・

労組の存在意義は選挙だけ。

とりあえず、インフルに影響されすぎだろ
ソフト中止、ＴＯＥＩＣ中止、献血中止…

ボーナスが中止じゃなければおｋ

株主総会終わったらリストラきそうだよな・・・
こんだけ仕事ないと

単身赴任しているんだが、
健保からの嫁宛の書類が、自宅ではなく単身赴任寮に届いた。

バカなのか？健保。
単身赴任寮に、家族宛の書類を送るなんて。

健保ですから仕方がない。

>>139
仕事ないの？
うちは仕事むしろ増えて、緊急対策で残業代でないからサービス残業増えまくりだよ。

まもなく民主党のネガティブキャンペーン活動が始まります。
ご近所さんにもあのウザサがなければ投票するのにと好評です

>>143
社員も、あの、生活を犠牲にさせられ、精神を蝕まれるキャンペーン
がなければ投票するかもしれないのにねぇ。

組合としてサービス残業の事実は無いと認識しています。

>>145
名目上は自己啓発ですからね。
上司の「調整下さい」は聞き飽きた。

しかし
愚痴と賃金、雇用の話しかないのか
製造しているメーカーなのに社員最低だな

やめろ、いますぐやめたら

>>147
なら、こっち行け

【カーボンファイバー】東レ【トレビーノ】
ttp://namidame.2ch.net/test/read.cgi/industry/1229752002/

TRCの一般職に、ミニスカロリ系で超かわいい女の子いたんだけど、
知ってる人いますか？

今は愚痴を製造してるんでしょ。

>>149
やめておけ、ひどい目に遭うぞ

>>149
すでに彼氏持ちだとか？一目惚れしてしまってどうしようもなりません・・・。
歩いてすぐ側だし・・・。

しかしＴＲＣに用事などできませんがｗｗ

とりあえずどっかにうｐ汁
話はそれからだ。

ヴォーナスでましたね。どうやらＫＳ職はかなり厳しかったようですね
　

心配しなくても一般層のほうがよっぽど厳しいから、安心しなさい。

ジャンボ夏祭りで思いっきりパタヤンが選挙活動ぽいことしていた件について

>>156
いつものこと

上期の業績ってどうよ？

>>118
企業内失業者多すぎ

>>159
給料もらえるし定時で帰れるし代休取れるし問題なし。

愛媛に来てる研修生(石川)が社宅に女子を連れ込んでいる。しかも社宅は二人組でくらしているはずだが…

その女もう何日もいます。隣人がいるのにやりまくっているらしい

晴園寮にも連れ込んでいるヤシがいる
　

>>163
週末はラブホ
寮の管理人が平日定時しかいないとかアホかと

>>161
その研修生、特定できた。

最近のラブホ状況に変化ないですか?

>>164
というか、大津にまともなラブホってあるの？
なんか汚らしいところばかりじゃない？
　

外でやれ、外で。

瀬田側に行け！
そもそも、そんな事も知らんのに大津に住んでんのか？

>>167
琵琶湖ホテルに逝け

社宅って壁薄そうだけど防音ってどうなの？
声、横に聞こえる？

関西人は常識のないのも含めて駄々漏れ

園山って青姦可能？

そういえば昔、園山で青姦してたのが見つかった馬鹿がいたな。
公然わいせつ罪で捕まったんだっけ？社報で懲戒出ててﾜﾛﾀ

それいつの社報よ？

公然わいせつだと、去年の5月と12月に懲戒の通報が出てたな。
園山の件がそのどちらかなのかどうかは知らんが。

事故して隠してる奴も懲戒処分にしろよ
不公平だろ

>>177
事故なんて公表する方がアホだろ

会社も交通事故ゼロの方が嬉しいんだし。
本気で調べたら東レエンタープライズの自動車保険の部署で確認すれば
今の１０倍は事故件数でてくるだろうな。
　

交通事故は吊るし上げが酷いから、
事故ったら隠せ！という暗黙のルールがあるよね。
完全被害の事故で朝勃ちとか酷すぎるｗｗｗ

>>178
東レエンタープライズの自動車保険入ってて、隠してる奴とかいるんかな？
それは、ええ根性すぎるｗ

それどんな風な男？

ごめんごめん研修生の話。連れこんでる

>>180
数年前の話だが、担当者が公表されてる１０倍は事故が起きてますよと言っていた。
ただし、対物も含まれてるからその辺は割り引く必要があるが。
　

石川の研修連中何月に金沢帰宅すらん？
１年８ヶ月やろ。ながいな

たしか年末12月くらいやったかな？
何日か忘れたわ

誰かなんかかけや！

てか社宅って女入れるんけ？
うらやましいわ

事故ったらエンタープライズとおさずに直接三井住友に電話
担当者が出たらプライバシーうんぬんで処理してもらえばok

愛媛に行きたいんですが、その辺に宿とかホテルありますか？

松山市内にとまって伊予てつだろうな

伊予てつってなんですか？

10月って機械とまるんかな？

愛媛の方に何人くらい石川の人研修できてるんですか？
いつ帰ってくる予定なんですか？？

愛媛の方で誰か友達なってほしいんですが。

とおれー　　よいこだ　　ぷりぷれぐ。

　意味不明。

おもろい人やね♪

石川の人いつ帰宅か教えてもらえないですか？…

>>196
なぜ知りたい？

ちょっとしたことありまして

無理なら結構です。

すいませんでした…

確か12月2じゅう何日かやろ。
女の人か？

結局、裁量労働は労組も賛成か…　
　

研究本部は労組の活動に適当だからな

さんせーいぎなーっし！

どうせサービス残業がごにょごにょ時間あるんだから裁量手当もらったほうが得だろ

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　by　ふぁんたじっく

不景気対策で４格以下は残業ゼロがデフォなのに、
研究員クラスは裁量手当てで自動的にウン万円貰えるんだよな。
実質７．５時間／日しか働いていない奴だっているのに。
裁量手当てもなくせばいいんだよ。

ふぁんたじっくさんに同意。

>>205
×残業ゼロ
○ノーツ起動時間7.5時間

>>207
補足�dｸｽ

４格以下はノーツ切って残業ゼロってことで頑張っているのに、
７．５時間で帰ろうがいくら休もうが自動的に支給される裁量手当てｲﾗﾈ
せめて緊急対策期間中だけでも裁量手当て停止すればいいのに。

>>208
裁量労働手当停止というより、裁量労働そのものを停止すればいいのに。
それが一番公平。　
　

んで、「17：30〜自己啓発」というわけかｗ

土日も啓発！

自己啓発の前に土日にでも工場の周り掃除しろ。
岐阜工場の周りにごみ撒き散らすな。

ＫＰ活動費「名ばかり事務所」経費６６７２万
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20100111-OYT1T01071.htm

ＫＰ＝川端プロジェクト
組合費が高い理由をあらためて実感したよ。
川端のクラブ遊びの費用に充てられてたんだな。
もう川端には絶対投票しない。
（そもそも川端には一回も投票したことないが。）

ＫＰ活動だとか言ってサクラ動員や電話作戦みたいな
選挙活動を強制させられるけど、いくら交通費名目の日当が出ても、
これからは断固拒否。（そういえば衆院選の日当まだ貰ってないな。）
さすがに最近はないが、就業時間中の期日前投票強要もやめれ！
期日前投票強要の時は、親切に瀬田の投票所への直行バスなんかあったけど、
車中での“最後のお願い（笑）”もやめてくれｗ

ＰＫ活動（笑）の指示をメールで飛ばしてきといて、
後で、絶対削除しろ！とか慌てて就業時間中にメールしてくるけど、
そんなにやましいことなら最初から指示してくるなよｗ
これからもローカルのメールボックスに永久保存しといてやるよ。

漏れが　どこにいるか当ててみろお！
http://www.id.yamagata-u.ac.jp/Urology/sutaff06.html

徒歩の俺は交通費名目の日当すらもらってないぞ。
完全に業務の延長なんだから休出代くれよ

>>214
熱くなりすぎワロタ

真面目にやりすぎじゃないの？

世界的ポカをしたトヨタにベア合わせる必要ないよな
痛みに耐えたんだから500円くらいしてくれよ

緊急対策継続か…

騙されました…

緊急対策は永遠です

以上

質問ですが、東レさんの勤務体制は全国一律なんですか？

製造業の会社が勤務体制一律なわけないだろハゲ

>>223
さすがですね

あたしは普通に聞いたまでなんですが。…

どこの県ですか？

>>225

>>223で理解できない人間は、
東レにはいらないだろ。

彼氏は東レですが、勤務体制は３勤です。

カーボンファイバーはもしかして石川県にできた新工場の事ですよね

石川の勤務体制聞きたいんですが？

>>228
企業秘密です。

三勤でしょ

三勤と思ってたら、殖産日勤だったでござるの巻

転載
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100311-00000070-san-pol

なさけない

裁量労働制度を悪用している研究員ってどうよ？

開き直って７．５時間しか勤務しない奴？
３６協定無視して仕事しまくってる奴？

まぁ、管理職候補だからね。会社側の人間だよ

本人が自らの仕事する分には別にいいんじゃね？
管理職が、裁量労働制の名の下に、組合員である研究員に
過剰な労働を強いるのは問題だとは思うけど。
会社も馬鹿じゃないから、そんな管理やってる奴はすぐに干されるよ。
山の方に最近飛ばされてきた大人しい管理職の人がいるけど、
もとの部署じゃ、かなりやりたい放題だったって話だし。

修正

本人が自らの意思で仕事する分には別にいいんじゃね？
管理職が、裁量労働制の名の下に、組合員である研究員に
過剰な労働を強いるのは問題だとは思うけど。
会社も馬鹿じゃないから、そんな管理やってる奴はすぐに干されるよ。
山の方に最近飛ばされてきた大人しい管理職の人がいるけど、
もとの部署じゃ、かなりやりたい放題だったって話だし。

>>238
それが事実ならFには誰も残らない

真実だからＦから痴漢されたんじゃ？
Ｆの中にいる管理職でも半分くらいはまともだよ。

うちの部署、予算余りまくって無駄な物買いまくってるけど、
どこの部署も同じ？

こんな予算無駄につかうなら、残業代出せよ…

予算使わなかったら、来年の部門予算か削られちまう。
国や県がやってる3月の道路工事と同じ

労務費と経費は違うんですね。

>>242
>労務費と経費は違うんですね

何が違うの？労務費で使い切ればいいじゃん。
　

火事の避難訓練はあるけど地震の避難訓練なくね？

震度6とか想定して普通やるもんじゃないの？

>>244
うちの部署は数年前にやったよ。小学生みたいに
机の下に隠れてから、避難した。

川端、名人戦に来てたな。さすが大臣。

売国奴いらん

小と中にはしたよな。

でかい所は大人になっても避難訓練あるんだよな。

いい会社だな。

ボーナス＋２マンってなんだ？
　

>>250
「不況克服対策への社員の協力に対する感謝」ということらしい。
あくまでもボーナスの一部ではない、って話だけどよくわからんね。

いい会社だな

どこも社宅あるの？

>>253
借り上げも含めたらどこもあるはず。

>>253
社宅に期待するなよ
　

もう、ムカデが出始める時期だな　>社宅

石川のカーボンファイバーのラインはどんな状況でせか！？
研修生は今どうなってるんですか？

社宅がショボイ会社は会社自体もショボイだろ

水道代はタダなんだぜ

鉄まみれの赤い水だがな。

443 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2010/06/23(水) 01:31:53 ID:sV30DSuT
内部からだが、中１に痴漢とかロリコンにも程がある。
懲罰委員会が開かれる前に辞めさせて退職金確保？もみ消し？
はたまた課長の保身か？課長って昔からそうだよな。
窃盗はクビで、痴漢は結果的に無罪放免とかありえんだろ。
普通なら懲戒免職だろ？ちゃんと辞令で晒せよ。
んで、ちゃんと制裁を受けて、罪を償え！！
被害に遭った女子中学生の心情を察すると許せんな。

http://kyoto-np.co.jp/article.php?mid=P20100420000074&genre=C1&area=K00

これは酷い

>261
社報�Uでは事件が起こる前に退職したことになっている・・・。

地方の俺からすると
神的な企業なんだが...

一般職でもいいから中途で入りたい

一般職も全然募集してない

てか一般職もhpで募集するもんですか？？

ちなみに三島希望です

ところで
今回のボーナスどうだったの??

ボーナスの話題があがってないが。。。。

組合員2.2
管理職2

>>257
石川にはカーボンファイバーのラインなんてない。
研修生なんて研修終わったら元の職場に戻るか、また飛ばされるかのどっちかだろ。
誰の事を聞きたいのか知らんが、自分で本人に聞けよ。

この会社、社員のモラル酷過ぎ。社内窃盗は当たり前。
調査すれば犯人も簡単に見つかるだろうに、内部で不祥事を出したくないのか放置。
社員を大切にするのは良いが、ゴミ社員はクビにするべき。

上方修正キターーーーーーー！
これで残業代がでるぅ

ボヌス期待

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20100804-00000591-san-soci

おいおい。人のこと言ってる場合かい？

↑
川端もそれ以上のことやってるだろｗ
自分のこと棚に上げてよう言うわｗｗｗ

>>271
教職員組合を利用するとは不届き者だな
川端先生とは大違いですな
そういえば、この苗字ってＢに多いとか
なかなか見上げたものですな

次の大津市議に立候補する奴ってどうなの？
　

どうせクズ

また、４ヶ月の専従の季節か

また円高か。業績悪化だな。
トレカや複合材関係は死亡確定だなｗｗｗ

>>269
あまーい
そんなわけないでしょ

ここは大卒で50代前半になると放り出されたり
する会社ですか？

>>279
基本的に55歳定年で関連(子)会社に飛ばされる

はやく緊急対策どうにかしろ
　

>>281
緊急対策９月末終了キター
　

きてないだろ

きたみたいだな。

>>283
情弱乙ｗｗｗｗｗ

ヨッシャー、これで残業つけホーダイ！
ウハウハ、キター

>>285
sageはmail欄。これ豆知識な。
あと、公示は9/3。
内部の人間じゃなけりゃ9/1時点はまだ知らんだろ。

組合活動していると、早く分かるんだよね

>>287
うちの部署は8/31に支区長から全員にメール来たぞ

>>287
情弱扱いされて悔しいのは分かるがもちつけｗ
>>285はちゃんとsageってるぞ。

http://www.yomiuri.co.jp/politics/news/20100915-OYT1T00592.htm

勘弁してくれー

ボーイング「７８７ドリームライナー」、試験機のエンジンに問題
2010年 09月 16日
http://jp.reuters.com/article/businessNews/idJPJAPAN-17258520100916


ブルームバーグ
ボーイング「787」試験機、不具合でエンジン交換−日程への影響未定
2010/09/16
http://www.bloomberg.co.jp/apps/news?pid=90920012&sid=aNQpZ0nsAh.M

東レってだめな会社、やっぱりね。

川端、大臣おろされてどうするの？死ぬの？
　

勉強会に励むんだろ。
それとも、ばか？

結局、残業は何時間つけられるんだ？
　

部署によるだろ

今年の新入社員、うざい

>>298
「最近の」の間違いだろ
とにかくゆとり教育はダメだ、使えない
　

>>299
大丈夫だよ。
そのゆとりもお前の事を｢この先輩使えねえｗｗ｣って思ってるよ。

ブースカみたいな顔して、口だけは達者。
まわりを気にせず騒ぐ騒ぐ。
身丈はちっちゃいくせに声だけはでかいんだよ。
勘弁してくれー

>>300
何が大丈夫なの？ばか？

EC推進室ってなくなったの？

>>303
結構前になくなったよ。

ていうかいらん部署いっぱいあるやろ

使えな〜い。

ボーナス１００万越えキター
　

>>307
4格以上乙

上の方が外国出願増やせって指示出してるけど、
本当に費用とか考えてるのかな？

出願にして権利化しても、すぐ権利放棄とかだったら意味ないんだけど

しかし、ほんと知財戦略の下手な会社だな
　

>>309

・件数で特許を判断するのが正しいと考えている。
・出願のプロではない各社員が明細書を書く。
・特許戦略は「明細書執筆」以上に「権利化戦術」が大切であることを判ってない。

こんなところか？

>>310

あとは、ノルマ達成のためにどうでもいい特許を多数出願している

東レ、韓国に炭素繊維工場　自動車向け中国に輸出
ttp://www.nikkei.com/news/latest/article/g=96958A9C93819696E3E1E29AE28DE3E1E2E3E0E2E3E39F9FEAE2E2E2
http://messages.yahoo.co.jp/bbs?.mm=FN&action=m&board=1003402&tid=ela5l&sid=1003402&mid=33886
東レ、韓国に炭素繊維工場新設　風力発電装置に需要増見込み
http://blog.goo.ne.jp/kokusimusou75/e/8e52d7abd0be3f4cec969c8a285c55f7

　１４日付の日本経済新聞は東レ <3402> が韓国に炭素繊維工場を新設すると報道した。
報道について同社では観測報道であり「当社が発表したものではない」（広報室）としている。
http://www.morningstar.co.jp/portal/RncNewsDetailAction.do?rncNo=406512

炭素繊維１位「東レ」の技術が韓国に来る
http://japanese.joins.com/article/article.php?aid=128536
2010年4月22日
韓国での新たな事業展開と東レセハンの新長期ビジョン策定について
―　東レセハン“VISION 2020”を策定　―
http://www.toray.co.jp/news/manage/nr100422.html
弊社榊原定征社長の韓国「金塔産業勲章」受章について
http://www.toray.co.jp/news/manage/nr100426.html

>>312
また、赤字事業を拡大するのか…
　

東レが亀尾に炭素繊維工場建設、２０１３年稼動計画

　中国ではなく韓国をアジアの炭素繊維拠点とした理由について、東レ尖端素材の李泳官
（イ・ヨングァン）社長は、炭素繊維には多くの電力が必要だが、韓国は電気料金が日本の半分ほど、
中国と比べても３０〜４０％安く、また亀尾市の積極的な誘致意志と支援にも満足したと説明した。
韓日議員連盟会長を務める李相得（イ・サンドゥク）国会議員が数度にわたり東レ本社を訪れ、
工場誘致や技術移転を求めていたことも決め手となったとした。
　一方、世界の炭素繊維市場で首位に立つ東レは、韓国は炭素繊維を次世代成長分野として
育成しているが、その技術レベルはまだまだだと指摘した。
　李社長は、いくつかの韓国企業が政府の援助を受け炭素繊維の開発を進めていると伝え、
「いまだ初期段階の技術と把握している。東レの技術に追いつくにはまだ遠い」と指摘した。
ttp://japanese.yonhapnews.co.kr/relation/2011/01/17/0400000000AJP20110117004000882.HTML

東レ、韓国に年産2200トンの炭素繊維工場を建設へ
ttp://jp.reuters.com/article/businessNews/idJPJAPAN-19044620110117

東レ、韓国に炭素繊維の年産２２００トンの量産工場を建設

　新工場は、世界ナンバーワンの品質競争力を持つ東レの最新鋭技術を導入し、約６３０億ウォン
（約５０億円）を投じて、ＴＡＫの亀尾第３工場（慶尚北道亀尾市）に建設します。生産能力は
年２，２００トンで、２０１１年初に着工、２０１３年１月の稼働開始を計画しています。同社では、
産業・スポーツ用途で業界のデファクトスタンダードとなっている高強度普通弾性率糸を生産します。

　韓国ではこれまで炭素繊維をほぼ全量輸入に依存してきましたが、今回のＴＡＫにおける新工場
の建設により国産化が実現し、安定した供給体制が確立されます。これにより、韓国・中国を中心
としたアジアで急速に拡大している炭素繊維需要に確実に対応してまいります。また、ＴＡＫでの
炭素繊維国産化は、韓国政府が推進する「グリーン技術産業」の育成政策を後押しし、韓国経済の
発展に寄与するものと考えています。
ttp://release.nikkei.co.jp/detail.cfm?relID=270919&lindID=4

快挙！外国人初！「　韓　国　金塔産業勲章」　前田 東レ名誉会長
http://mimizun.com/log/2ch/news/1118656195/

19 ：番組の途中ですが名無しです：2005/06/13(月) 23:34:37 ID:B63XkgXT0
在日韓国系信組に巨額の資金融通を続けて、
韓国政府から勲章を貰った大和銀行頭取がいたな。
その後、大和銀行は半島絡みの巨額の不良債権を抱えてボロボロに。
米政府が大和に追放措置をとったのも、真相は半島絡みといわれる。

東レ「韓国に世界最大の炭素繊維生産基地を建設」

李社長は「近く年産２２００トン規模の炭素繊維工場を着工し、２０１３年初めに量産に入る。
２０２０年までに年間生産量を１万４０００トンに増やす」とし「これは亀米工場が市場シェア１２％で、
世界最大の炭素繊維生産基地になることを意味する」と説明した。

「・・・・２０２０年までに炭素繊維関連市場を１０兆ウォン以上に育成し、３万件の雇用を創出できる
と期待している」

李社長は「１０年ほど前の工場長時代、エンジニア部門長だった日覚社長に会い、
信頼を築いてきた」と２人の関係を紹介した。
ttp://japanese.joins.com/article/article.php?aid=136750&servcode=300§code=320

ＦＴＡ戦略に期待　東レ、韓国に炭素繊維工場の新設発表

　日覚社長は韓国立地を決めた理由について、製造工程で使用する電気代のほか法人税の低さを
指摘。輸出拠点として「韓国が中国を含めＦＴＡ締結に積極的に取り組んでいることが魅力的なのは
事実だ」と述べた。
　新工場で生産する炭素繊維の半分程度は韓国市場に出荷する意向で「韓国内の有力な中間材、
最終製品のメーカーと共同開発を進め市場を開拓する」と表明した。具体的には現代自動車などの
社名をあげ、「積極的に（新部品開発に）取り組む彼らとタイアップすることで需要拡大を迅速に
進める」と強調した。
ttp://www.nikkei.com/news/category/article/g=96958A9C93819696E3E5E2979F8DE3E5E2E3E0E2E3E38698E0E2E2E2;at=DGXZZO0195165008122009000000

東レ／韓国に炭素繊維の工場建設

韓国ではこれまで炭素繊維をほぼ全量輸入に依存してきたが、今回のTAKの新工場の建設により
国産化が実現。安定した供給体制を確立し、韓国・中国を中心としたアジアで急速に拡大している
炭素繊維需要に対応する、としている。
ttp://www.lnews.jp/2011/01/39301.html

【日韓】 東レが慶尚北道に炭素繊維量産工場の建設を発表。安価な電気料金と積極的な誘致支援が理由 [01/17]
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1295274854/
【経済】日本の部品メーカー、韓国に殺到 [01/18]
http://kamome.2ch.net/test/read.cgi/news4plus/1295321642/

【韓国】日本の技術を盗み世界一になった現代重工業・・自力で盗んだのだから中国とは根本的に違う
http://news23.2ch.net/test/read.cgi/news/1179735320/

（中略・・・鄭周永会長の”技術盗み”奮戦記。”芸者”とまで呼ばれた接待の達人の鄭会長。
親しかった日本のＫ造船会長に真心をつくし、遂にその接待術にＫ造船会長に「何か手伝
えることはないか」と申し出させたのである。）

この時鄭会長のした頼みは「2人だけ研修生をK造船で1年間だけ引き受けてくれないか」
というものだった。K造船会長は気経にこの頼みを聞き入れた。鄭会長の下心は確かに見
え透いていたが、巨大な造船業の実体をただ2人の研修生だけで1年以内に把握するという
ことは不可能だという判断であった。

このようにして現代造船の若い二人の職員が、日本のK造船で研修を行ったのである。
これらに下された'特命'は簡単だった。

「なんでも役立つに値するものはすべて持って来い」だった。この時から二人の職員は綿
が水を吸いこむように次から次に記録を集めた。不法も厭わなかった。

　　　　　　　　　　（中略）

こんな過程を経て今日、現代重工業は日本の有名な造船所を追い抜き世界一の座に上る
ことが出来たのだ。

福利厚生ポイント制度ｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!

裁量労働制、ついに本格実施だな
サービス残業がついに合法化か。

まぁ、手当月３万５千、ボーナスもBでも特別加給８万もらえるから
まだマシか
　

残業時間10時間に減らしてって言われた。悲しい。

>>321
１０時間もつくだけマシ
　

>>320
>>サービス残業がついに合法化か

んなもん合法なわけないし

しっかり働けよシガ作とナゴ作

＞230
ここでいう痴漢って地環のこと？

>230
訂正
ここでいう痴漢って地環のこと？

>>326
他にどこがある
　

痴漢ってｗ労務課のあいつのことかと思ったぜｗ

工場は大丈夫なのか
　

三島が止まっでも大丈夫なの？

最上位の原料確保は？

工務部出身の社長を起用した人事の腕の見せ所ですね。

三島なら不足分は自家発で賄えるんじゃないか？

三島　震度5弱

工場死んだ？
停電とのダブルパンチ？

どうでもいいよ

ユニクロ社長の義捐金…、東レのおかげでずいぶん儲けてるな。

廃止の社宅立てなおせよ
土地はあまってるんだから

東レディプロ
氏ね

さて、県議は当選するかな？

「落ちたら次回もっとめんどくさい票」でどれだけ伸ばせるかだよね

>>338
> 「落ちたら次回もっとめんどくさい票」
確かにｗ
川端さんのときも前回落選してたから、えげつないほどこき使われたもんなｗ

ギリギリか？
　

当選しそうだな‥
残念無念。

当確

電話作戦は票を減らす効果はあっても伸ばす効果は皆無だと思う
72000円払ってた時代の遺物のような選挙法

東レに入って初めての選挙だったのだが、
勤務時間中の職場集会って選挙法違反じゃないの？

そう思うんなら警察に問い合せてみればいいじゃない

演説聴きにいかされた交通費はいつ支給されますか？

クズ選挙

市議は河わｉとOく村で東レ票をとりあってるみたいだな
　
交通費は半年後です。
　

共倒れ期待

当確きたな

　

社員の暴力とかって珍しくないのか？
俺の職場だけじゃなく？

そいつは仕事できないし、一日中休憩してて超ウザイ

確認できているだけで５，６人以上ボコられてるが　上層部も労務も
ダンマリ・・・。
しかも報告したやつは２度目報復されてるし・・・・

こういのに対処できない会社ってのは絶望的だなぁ・・

会社→弁護士→警察と順に相談に行くといいよ

一番最初のところは期待しないほうがいい

>>352
間違いない
解決方法はそれしかないな
でも、自分も席を失うことになるけどね

>>352
あと病院で診断書もね。ただ専属産業医に言っても黙殺されるかもね。三島に居たあの名物先生を思い出してしまった・・・

悪いところなんてひとつも無いのに異動とか
我慢ならんな。いや、俺がやられたわけではないんだがね。

こういうのって、労務とかに言ったらなんとか
なるのかと思ってたわ。

>>355
社外にはCRS
社内では安全
でも会議ではコスト

そんな会社

>>351
そいつＢでしょ
それじゃ会社は手出しできないよ
警察すらも・・・

連結がボーナスに影響するようになるみたいだけど、得なのか？
　

>>358
将来的には得。業績悪いところは清算しやすいからね

頭の中にマメでも詰まってるんじゃないか

浅はか、近視感すぎる

最近の女はわからん？？実習にきて数週間しかたってないのに・・・
年下若手社員と朝帰り何しにきてんだろう？地元に彼がいるって言って
たはずだが

わざわざ橋を渡ってきてるのに

人物を特定できるような書き込みはお控えくださいね
どうせ会社でもしゃべってるだろうから、あなたも特定されますよ

橋はまずかったかな？

でも、毎回どの会社でもある話です。

採用増やすみたいだけど　中途採用はしてないのかな？勤務地はこだわらないです。そんな話ききませんか？

中途は結構している
HPとかネクストとかみろよ

>>366
採用増やすけど、半分くらいは外人らしいな。
日本人より有能だからな。

明日はボッタクリの夏祭りか
　

どーでもいいよ

東レ夏祭り（王将餃子500円） vs. 富士見台夏祭り（王将餃子150円）

あ

中国に出張する場合扶養手当の世帯主特典は継続されるのかな？

ほぼ単身赴任の超長期出張扱いの手当？だったら継続されなきゃな

夏祭りでプロレスラーの小橋呼んでたけどいくらかかったんだろ。。。
費用の無駄

エロサイト見てたらウィルスが検出された。
システムに連絡いかないように、検出履歴ごと削除する方法ない？
いつまで経ってもＬＡＮに繋げない。
　

人工透析部門って本体から切り離されるの？

>>376
レジストリから削除しる
　

>>376
しねば

>>376
懲戒解雇

見てはいけないサイトはフィルタかかってるんだから堂々としてろよ

トレミキシンってシフト作業らく？

>>381
それが、ＲＡＳパソコンだとプロキシ通さなくてもネットつなげるんだよ。
　

一刻も早く継続手当を廃止しよう
既得権益で数十万も年収が違う

社内公募ｷﾀ━(ﾟ∀ﾟ)━!

専修学校行けば高卒でも高専卒ぐらいまであがれる？

変なサイト見てないのにジャンプした時とかに出るバナー広告とかで赤や黄色の警告に引っかかる事があるけどあれはどうしようもないよな。

総�Uには自動的に上がるけど、高卒は高卒。
仕事内容も高専卒とは違うし格差は完全には解消できない。
行かないよりはマシ程度だよ。

トレライトの今後は？

総�Tに上がった高専卒の奴隷っぷりより、よほどマシ

公害管理管理者水質持ってたら評価あがる？

>>391
あがりません
　

高卒の中途採用は待遇悪い？

格があがるの少し遅いぐらいじゃないかな

公害管理者４種でも３万円もらえるの？

今日はゴルフ。
寒い中早起きし、今電車乗り換えのためプラットフォームに立ってる。
いつもは寒くて辛いパターンだけど、
今日は昨日買ったヒートテックのおかげで全然苦じゃない。
東レさん、良い仕事してますねえ。

東レのグループ会社って給料どうなの？四十 高卒で。

>>397
32万円+残業代
４０万円くらい

>>398
本体より高いんですけど(^_^;)

何でカッターナイフ禁止なんだ？

中の人に聞くけど、
あの研西クリーンルームって、清浄度はどうなん？
あんなウェアの扱いで、いいのか？

615 名前：可愛い奥様[sage] 投稿日：2012/07/08(日) 16:49:05.12 ID:1gmWMQ0k0 [1/2]
ニュース速報+から
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1341730951/201

201 名前：名無しさん＠１３周年[] 投稿日：2012/07/08(日) 16:22:40.00 ID:RHHi3DRF0
まとめブログのコメントからのコピペ


政治家がこの事件を解決(特に民主党）させるのは難しいと思います。
この事件、犯人の生徒の実名が解るまで相当時間がかかりました。
真相は…滋賀県教育委員会の人間が政治家に揉み消し工作を頼んだからです。
前市長に圧力をかけ、現在の大津市市長越直美に事件の捜索を中止させたのもその政治家です。

滋賀１区出身で総務大臣の川端達夫です。
越市長を大津市長に推薦したのが川端氏ですから、越直美市長も断れなかったと思います。
事件当時…川端氏は文科省大臣でもありました。

この川端氏と越市長、滋賀県教育委員会や滋賀県警本部を操っているのが…
『東レ』元会長で日韓経済協会会長でもある、飯島英胤氏です。
大津市の財政は東レに依存していると言ってほぼ間違いなく、
大津市市政も飯島氏の意向を受けている事から『飯島市政』と陰口を言われています。
日本の政治家のみならず韓国政界にも顔が広く、昨年韓国政府から修交勲章を授与されています。


飯島英胤
http://www.jke.or.jp/img_cgi/c_837_3.jpg

もうラスボスの登場か、早かったな

　　　　 ∧＿∧
　ﾋﾟｭｰ (　　＾＾ ） ＜これからも木村束麻呂を応援して下さいね（＾＾）。
　　＝〔~∪￣￣〕
　　＝ ◎――◎ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　木村束麻呂

age

光学迷彩はよ！

ああ。あのプレデターになる迷彩か。

京レ　じゃないから出来ん！

繊維メーカーには、やはり部落や朝鮮の人が多いの？

３・１１の大地震と原発事故によってあきらかになったのは
１０年来叩かれていた朝日や毎日といった左派系メディアに加え
読売や産経といった右派系メディアも、日本国民の敵であったこと。
地震をはしゃいで伝えていたフジテレビは、韓流押しのひどさから
ついにデモを仕掛けられるが、ＮＨＫですら報道しない統制ぶりに。
その過程で、消費者から金を集める花王と大本営・電通が浮かぶ。
それまで、「糞ウヨ」「ブサヨ」と左右対立していたネット民は
ついに本当の敵が誰であるかを見抜き、ここに薩長同盟が成立する。
吉本興業などテレビで下品な笑いで高い収入を得ていた芸人は
親族すら生活保護費を不正受給していた朝鮮人の集まりであり
民主党や自民党が消費税増税を強行したことで、怒りはマックスに。
そこに部落・在日問題の総本山である近畿・滋賀で起きたイジメが
自殺を装った殺人であり、隠蔽した関係者が部落・在日ばかりという
いまの日本社会の縮図であったことから、２ちゃんねる砲が炸裂。
これは、米国の手先となって戦後の日本社会で日本国民を支配し
特権をむさぼってきた部落・朝鮮連合と日本国民との最終戦争である。

1 ：”管理”人☆：2012/07/12(木) 02:06:36.97 ID:rxkQkaKe0
２ｃｈ掲示板において大津いじめ事件に関し多大な個人情報の漏洩があったので、削除機能を実装しました。

１・名前欄にfusianasanと書き込み、メールアドレスをE-mailに書き込みます
（内容部分には適当なレスをしてください）
２・数時間以内に管理人よりメールが届きます。
該当スレのURL及び消したいレスの内容の詳細を書き込みます
３・あとは、管理人の申請が通るのを待ちます。

削除該当事項
・個人情報等（「祭り」などで流出した場合も適用されます）
・法律上禁止されている画像等
・あくどい暴言や人を不快にする書き込み等

２ch版　マヅカ3Dワークスの電話帳ナビhttp://anago.2ch.net/test/read.cgi/neet4vip/

198:07/13(金) 22:45 p5SPe+fVi [sage]
この学校に通う子供の親ですが書き込みさせて頂きます
授業で韓国語を習っていると韓国語の授業が始まって一週間ほど経ってから子供に言われて知りました
個人的には外国語なら韓国語よりも英語に力を入れた方が良いと思い学校に電話をしてその旨を伝えました
学校の教師達は以前からよくない噂がありましたので保護者ですとだけ伝えて話しをしました
学校側の話しはまったく問題はないし、生徒も楽しく韓国語を学んでいるので心配はありませんとの事でした
最近はほとんどの学校で英語以外の外国語を教えていると言われ、最近はそうなのかなと思い納得しました
しかし電話をした次の日に子供から
「学校で今日言われたんだけど、各家庭でお父さんやお母さんから授業の内容について何か聞かれませんでしたか？
もし言われた生徒はこれからの授業の参考にしたいから名乗り出て下さい、今言いたくない人はいつでもいいから先生に申し出て下さい」言われました
電話では生徒の保護者ですとだけ言ったのがよかったと思いました、子供にも電話をした事を言いませんでした
驚いたのは電話をした次の日にもう子供達に探りを入れ、言い方は悪いかも知れませんが密告を推奨した事です
まるで監視国家みたいではないかと思い正直怖かったです
一事が万事この学校は他の事でも同じような事がいつもあります
今回の事件もあり、子供も転校したいと強く希望しているので家族の住所を移してでもそうさせてあげるつもりです
一日でも早く事件の真相が明らかになるよう願っています
今回の悲しい事件でお亡くなりになった生徒さんに心からお悔やみ申し上げます

831 少年法により名無し 2012/07/15(日) 18:39:44.95 ID:UclywZEh0
前に最近の保護者会のレスを見たんだけど
「まだいじめが続いています」ｂｙ保護者
っていうのがあったんだけど、こんなになってまでまだいじめやってるのかね、この学校。

>>824
いくつか見たレスでは、担任もだというレスあり
Kの両親：在でB、草可
担任：在でB、草可　（鼻歌、全然平気、いじめ助長）

凶悪犯罪はほとんど在が起こしてるんだよね
在の社会では、日本人をむごたらしくコロしても何とも思わない
担任は、トイレであまりにもひどいいじめの時に普段は自分が
やられたくないから黙っている生徒たちが呼びに行ってもわざと
来なかったって　そのアンケートだと暴行３人、見張り１人＝４人いる

この事件は、在、B、身内に警察、身内が地元有力者、身内が８９３、
身内が学校のPTA会長、役員など歴任、身内が人権、市や県の偉い人とのつながり
担任と最悪な物がいくつものコンボで来ちゃった事件
ここまで根深いから未だに「けんか」だの「知らなかった」だの
隠ぺい＆ねつ造する
このいじめを学校側に言いつけた生徒たちが転校させられたり、
「内申がどうなるか」「このアンケート違うよな」とかいろいろ
っての鬼女板で見たよ　　残った生徒も続々と嫌になって転校してってるって

．

■ 大津市のタブー系統図（7月16日現在）
http://up3.viploader.net/net/src/vlnet012511.jpg

．

子供は親の背中をみて育つからな。
その親は、周囲や上司から影響を受ける。
滋賀事業所が、いじめ事件と全く無実とはいえない。
"陰湿"、この一言がぴったり当てはまる企業。

>>416
陰湿か

よく分かってるな。合ってる。

>>417さん

滋賀にはいないけど、中京5拠点のどこかにいますよ。
明らかに滋賀は"人の質"が違う。
大阪の人はそうでもないんですが、総�Tばかりだからかな。

自殺退職か、精神障害で退職か。
いずれにしても、シャバには満足に復帰できない。

>>419
立派に復帰してる人いるでしょ

どこかの痴漢総務部員のようにですか？

そこまで不満があるなら辞めりゃいいのに。
自殺か精神障害に追い込まれますよ。

追い込まれました。

てゆか、滋賀の総�Tって、滋賀出身ほとんどおらんやろ。

>>424
そうですね

なんでプールなくしたんや。
50円なんて、すばらしい福利厚生だったのに・・・

コンナトコロニカキコムヒマガアレバ
シゴトシナサイ

>>427
全部丸投げですので少々お待ちください。

見ろ、TORAYに派遣されてる人がゴミのようだ！！

会社PCからこんな時刻に書き込んでたら、勤怠で月末に修正させられるだろ。

なぜねんちゃくしているか？

うらみもってんだよ。
総務課○○部員、○○課長、○○部長、○○部員に。

えらそうなことほざいてんじゃなえよ、バタバタ総務相。
まともな候補者を選べ、全東レ

東レのトレシーすげぇな、マジでキレイになるわ。

タマシー

東レ 四十歳 大卒で月収いくら？

東レクラス化学メーカーエンジニア 大卒 月57万です。東レは住宅手当あるの？

>>343
40万くらいしかもらえんわボケ
手当ても皆無

職制や、格による。

部員なら基本でmax40万。(+残業手当等別)

主部、課長職なら基本50万。
(手当て無しだが、たいていは単身赴任だから赴任、帰省手当てはお手盛り)

炭素繊維は、中間基材などの加工中に、アスベストのように、
繊維が空気中に舞って、呼吸で肺に入って、中皮種にならないの？
安全性は確保されてるの？
大阪の印刷業者と同じにならないの？
まだ、歴史が浅いし、疫学調査されてないんでしょう？

ナノとかは？

ナノチューブはもっと細いし、繊維ではないから、おそらく大丈夫。
アスベストの鉱石性ガラス繊維と、炭素繊維は特性がよく似ている。
新たな公害になる可能性は高い。
影響は、トレカやプリプレグ自身を作る東レではなく、それを焼き固めて、
削ったり穴を開けたり加工する加工業者が危険。

>>439
就業規則により処分します

>>437
舞うような製造工程じゃないから繊維舞うって点は安心しろ
ただし有機溶媒臭い、熱いのはしょうがないからな

>>441

積層成型した後の加工が問題なんですよ。
プリプレグ自身は、炭素繊維に樹脂を塗布しただけのシートですから。
削ったり穴あけたりしたら、必ず炭素繊維のゴミがでる。
それが舞ったら問題。

最終製品の製造や市場がない韓国に、炭素繊維の工場を作る意味がわからん。
やっぱりハングル大好き企業なのかな。

新日鉄のように、技術を中国に横流しされるぞ。

川端が日韓経済交流とかしてるからその犠牲じゃないの？

売国奴め、非国民め。
それを応援していて（させられて)、年貢まで納めている東レ労組はえらい。
そのうち、自分達の首を絞めることになるのに･･･。
かといって労組非加入は、事実上の退職圧力になるし。

TEKもひどいもんだよ。

東レは総�T以外は使い捨ての道具。
一般職なんて、完全にヒトという奴隷だ。
マテハンという言葉は、要員含まれる。マテリアル扱いだよ君たち。

>>446
ドヤ顔で何言ってんだ？
当たり前だろがそんなの(´･ω･｀)
黙って仕事しろ

学生時代に真面目に勉強して学力や学歴身に付ければ良かったんじゃね？

>>447 >>448
総�Tの学士諸君も、東レが第一志望じゃなかっただろうに。
学士卒（旧帝除く)の総�Tは屑ばっか。
その屑に、マテリアル扱いの一般職は屑のそのまた屑よ。

>>447 >>448
当然、博士課程修了の方や旧帝大卒の方は、教授推薦等で
入社しているでしょうから、みなさん超優秀でいい人です。
あなた方単なる学士は、ザル

良かった、私は超優秀でいい人らしい。

>>448さん
超優秀です。
なので、うちんとこの課長、掛長をなんとかしてください。
あと、偉くなって、会社風土を変えてください。

滋賀事業所の空気が、特に他の事業所と違う理由がわかった。
Bがたくさんいるんだ。

セクハラ総務部員もBだったんかな。処分があまかったのも。

Bがたくさんて７割はＢだぞ

ああ全然賃上げされないBのことね

ＢってBurakuのBね。

水処理くさい。
北園寮はムカデ最悪。
セブンイレブンを作業着のままで出入りしないでね。

そもそも、作業着で通勤してもいいルールになっている事に驚き。

ルールがないのが正解ですかね。

もちろん、電車通勤の方や管理職の方は、作業着通勤しませんが、
車通勤や、寮から歩いてや自転車通勤される方は、
更衣室が遠いし着替えるのがめんどくさくて、作業着で通勤してます。

あと、守衛門通るときに作業着着ていれば、怪しまれないし。

田舎だから。

社長は、チョンですか？
変わった名前ですが。

工務部出身の社長は初だそうで、今まで陽の目を見なかった工務部の人は
さぞ大喜びらしいですが。

事業場によってルール違うなぁ。

最近、作業着通勤が禁止になった事業場をいくつか知ってるけど、
全社的な動きではなかったんだね。

WさんとMさんの院政だからあんま関係ないです。

ですが

ですが

>>458
＞車通勤や、寮から歩いてや自転車通勤される方は、
＞更衣室が遠いし着替えるのがめんどくさくて、作業着で通勤してます。




無いない。
部外者が憶測で話を作るな

>>463
プロパー本人だから仕方がない。
上着はともかくとして、ズボンは制服のまんまよ。

>>464
＞上着はともかくとして、ズボンは制服のまんまよ。

>>458の文中のどこに「ズボンだけ制服」
と読み取れる文脈があるよ？

この会社の奴はアスペばっかだな

>>465さん
上下とも制服で通勤している人もいれば、
上着はロッカーやかばんに入れて、ズボンだけは制服で通勤している人もいる、
という意味です。

うまく伝わらなかったようなのですみません。
ちなみに、アスペは超天才よ。

>>466
私は、『>>458のどこに、そう読み取れる文脈があるのか』と、聞いている。

>>464
＞上着はともかくとして、ズボンは制服のまんまよ。

ここで云う『ともかく』とは、『上着の着用は居ないとして』と、読み取れるが次項の
>>466
＞上下とも制服で通勤している人もいれば、

と、ここでは『上下とも制服で通勤している』事を案に示唆して>>466を自ら否定している点は何でしょうか？

>>466
＞ちなみに、アスペは超天才よ。

全く違いますよ。
広義の一義を学習なさい。
自己解釈を書くなら、その意訳を書きなさい。

アスペが吠えてるw

>>469
お前もアスペルガーだもんな。
>>468の様な指摘をされたり、この程度も返せない様な奴がとてもメーカー社員とは思えないな。
能動的に動く無格のあっちのプロパー()かな？

I山の人なら、それくらいわかる。
憶測でも想像でもないことだ。
暑いから上着を着ないこともな。
ところで、BよりZはどうなんだ？

>>471
お前どこの誰なの？
石山でも制服通勤なんて1人も居ないよ？
下請けさんの出入りは別として。
制服なんてみんなロッカーにあるし、部署によれば洗濯機も置いてあって制服を家の洗濯機で洗わないよ？
家の洗濯機が汚れたらカミさんも嫌がるから。
石山の事業所のどこの誰が制服通勤してるんだよ？
数年前に通達あったのに、そんな事をしてたら問題になるぞ？

ほのぼの♡ BWも終わりか
SHARPスレ見てみ

>>472
ズボンは制服で、西門から入っていく人いっぱいいるでしょう？
製造部の人じゃない。
主に間接部門の人だよ。

通勤で制服を禁じたのは、5Sや3Zのためではなく、
場外で、あんぽんたんな行為が多く、目立つからだよ。

torayの恥さらし。

福島のために、torayが出切る事はないんか？
ヒートテックと、トレビーノを送っておしまい？

こんな時こそ、工務出身の社長の腕の見せ所じゃない？

>>472

今朝、制服で通勤してる奴、見かけましたが。。。。
セブンイレブン前の寮から。

園山売店の上にある食堂、一般の方もご利用出来ますってたれまくあるけど、本当に行ってもいいの？
それに店の名前、幸楽って。。。。。

ところでさぁ、研究所交差点から南東にある工場敷地入り口で一昨日から工事してるけど下水道でも詰まったの？

ローソン石山栄町店向かいにある東レ製品販売店で新幹線の回数券、販売してたのやめたのはなぜ？

>>476
北園寮、晴園寮じゃあたりまえ。
寮から会社までの道も東レの敷地の一部と思ってる。
その程度の常識レベル

女子寮遠いからは、さすがにそんなことしないけど。

韓国に設備投資して、日本の雇用を奪うんじゃねえよ。

韓国から東レは、たいした経常利益なんて得てないだろ。
欧米や、日本で稼いだ金を韓国なんかにくれてやるんじゃない。

売国奴

>>481
力強く推進してる大臣や顧問に言ってください

東レの磁気メディア用のスパルタン。がんばって。競争相手のＰＥＮフィルム
の市場をかなり奪ってる。１００％シェアーを目指して。

クソ総務大臣の資格証なんかいらん。
名前が入ってないだけラッキー。

東レはフレキなど、3Mに比べたらB級メーカー扱い。
最近のヒートテックは素材がちゃちくなってるぞ。

炭素繊維のkg単価は、なんぼになったんかな？

書き込み禁止令？

夏に着ると暑い、冬に着ると寒い、あの上着を何とかしる！

再生繊維ってだけでも、そもそも着心地が...

>>487
わかります。それ。
冬は、インナーにヒートテックを、夏はシルックを着ろって言われてます。

間接部門の人ですね。
現場は、それぞれの事業所の作業着だし。

創価死ね
創価死ね 　
創価死ね
創価死ね 　
創価死ね　
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね 　
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね
創価死ね　
創価死ね
創価死ね
創価死ね

洗い替えよこせ！　ｺﾞﾙｧ!

10/27, 28のNHKスペシャルで、東レの特集やってたね。
最近、NHKのTVで、自社技術の炭素繊維やRO膜のPRをしまくりじゃない？

ひとつ疑問だが、東レの技術部の人間は、拘束時間の20%を自由に使えるって本当？

だとしたら、技術の首絞めてやる。
それを実現させられる工務の身にもなってみろってんだ。

>>491
＞だとしたら、技術の首絞めてやる。

犯罪予告

>>491確かに工務の人達大変そうだった…おつかれさまです(´・ω・`)

現社長は、常々、東レは工務でもっていると言っていたそうだし。

社長が理解してるはずなのに、あのTV内容は、まるで研究部門と技術部門のみが
会社に貢献していると言わんばかりの内容。
広報部の取材協力姿勢に疑問を感じる。

愛媛工場の工務が、一番貢献していると思う。

してねーよ

>>491
拘束時間の120%でも仕事が終わらない。
20%使えてどうする？

>>496
NHKと、広報部に抗議してください。
偏った情報は公共の電波使って流さないで、と。

貢献とは面白いなぁ
協力会社にやらせてふんぞり返ってるだけだろ

うちの旦那工務に異動になって心身ともにボロボロです。

この会社職場によってホワイトブラック極端だからな。
事務系は極楽な一方、現場は自己啓発(笑)なサビ残強要、年休すら自由に取れない職場もある。

残業つけたら営業利益の３０％
吹っ飛ぶんじゃね？

会社での自己啓発は禁止して欲しい

>>459
子会社だが、数年前に本体から工務系の人間が来て社長やってるが、経営センスゼロで会社ガタガタにされたから、工務系経営者は勘弁！
なぁ、新○よぉ

新貝か、なるほど納得や

東レは、自家発の増強しているの？
電力の複数事業者購買や、BCP対策してるの？

リーマンショック後に本体から子会社に出向させられた人達、本体に戻ってこれた？

本体の社員は7000人切ったまま？
増えた？

出向者が戻ることはほとんどないよ

川端また出るんだな。
滋賀瀬田支部の方々はご愁傷様です。

ユニオンシップ制なので選挙協力も業務に近い

民主党に完全にだまされた。
これで川端応援する東レ自身は、TPPで企業はマイナスないかもしれないが、
他社が影響受けて、まわりまわって受注が地獄やな。

総�Tは、5格層が一時期子会社出向して、本体に戻って管理職だろ。
リーマンで、それに管理職→子会社管理職出向が増えただけだから、もどれるんじゃないの？

戻れるのはごく一部
全員じゃない
それに戻れるほどの空きもない

子会社行っても無資格・無能でパチンコ三昧は変わらんけどな

トレカ、3000億の売り上げってマジ？

製造原価を1/10に低下させるほうが先決じゃない？

↑俺は製造ラインに「静電除去装置」を設置するべきだと思うよ

個人的には、製造ラインの床(建物)や靴が静電対応していない時点で終わってると思う。

ま、どうでもいいんですけどね。
フラッターや、過度のねじれで、B787が落ちないことを祈りますよ。

うるせーよ

東レの炭素繊維複合材料を多量に使うB787には絶対のらん。

あんな危ない飛行機はとばして大丈夫なの？
自衛隊のF2もフラッターで主翼付け根にひび割れができたんだぜ。
F-22やF-35も急降下や急上昇、加重Gで強度保たれんのか？

やわらかい金属じゃない分、昔の強度不足のゼロ戦みたいになるで、きっと。

テスト中

CFRPの強度、数値上は金属以上の強度だろ

宇宙線というのがあってだな

中国が狙っているね

コンピュータウイルスには気をつけろよ

別の会社に入ったとき聞いた話だが、
リーマンショック後の残業規制時は、残業代がでる係長以下を帰らせて、
管理職が全部の仕事していたらしい。

だが、東レの管理職は、工場の生産物の業務知識を覚える前に2〜3年前に転勤するから、
主任や係長やオペレータの仕事できないし、使えなかった。

ということが解った。

係長、お疲れ様です。

>>522
うそつくな。自己啓発扱いでみんな仕事してるわ。
会社で自己啓発するの禁止してくれホント

東○の社員は何も出来ないよ。

石山にある工場で働いてみたいけれど、雰囲気どうなん(((( ；ﾟДﾟ)))

>>525
皆病気になる

>>525
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/industry/1338218768/

この時期選挙の動員があるからそれに耐えれるかどうかだな

かん口令や、書き込み禁止令でもでてるの？

本来業務以外で、仕事している方々、お疲れ様。
そうまでして、この会社にしがみつきたいか？

今時辞めても職無いだろ。特に高卒現場組。

高卒はないな。
指差呼称もろくにできないし。

てか、大卒技術も仕事ないよ。
東海理科や東洋大の使えない連中を引きとる会社の目的がわからん。

旧帝大や、修士・博士の人は、売り手市場だよ。

炭素繊維の研究や技術の方、中国ステルス機開発国営企業にヘッドハンティングどう？

>>530
研究の人は通路でも指差呼してたよ

>>530
指差呼称やらないって何処？
見たこと無いが

>>532さん
園山の各製造部の交代勤務のやつらです。

>>531さん
研究や間接部門は、回転体や自動機などがそばにないから、業務中は厳しくないのです。
そのかわり、歩道や階段でちゃんとやります。
まぁ、研究室で防爆物で誤ったときは、HHTが半端じゃないでしょうね。

>>533
ここに垂れ流さずに労務に連絡しなよ
通勤手当だか定期だかの詐欺もいるって話だからまとめてやっちゃえ

>>533
総務課は、そんなこと気にしないですよ。
注意したら、あんたんとこの部員がセクハラ処分食らったでしょう？
って総務が逆に攻撃にある。

頼りにならない。

でもこの掲示板の書き込みは、本社の法務部やCSR部も見ているようなので、
何らかのアクションは生まれると思います。ね。法務さん

セクハラで処分受けた総務副部員を抱えている滋賀の総務の言うことなんかきくかい？

朝からのっぽの姉ちゃん軍団が、社員食堂で飯食ってる姿は、異様だよね。
こいつらのために、何ぼ経費かけてるのか意味解らん。

しかし、滋賀の連中は、女子バレーファンクラブに入っている人がやたら多い。

間接部門なら、応援に行かず、土日も仕事しろよ。

滋賀は痴漢で逮捕されちゃったのもいたしな

>>522
あの頃は受注も少ないから、今より暇

>>536
後援会は半強制っすから

定時で帰る←悪
サビ残しない←悪
昼休憩60分取る←極悪

この風潮マジで何とかしろよ

>>537
労務の部員だっけ？
懲戒処分じゃなくて謎の自己都合退社にしたんだよな。

園山に勤めてますというと、あぁ東レさんねといわれる。

これはほめ言葉？それともブラック？

>>541
石投げりゃ東レに当たるって地域だしな

>>539
風潮っていうか法令違反じゃね？
だけどこの点は徹底しろと命令が来ない
不思議不思議

トレシーはいいねー。
but ヒートテックは質が落ちる一方。

浄水フィルターは使う気にならないが。

↑いじめの町大津で造るからな〜
大津市や滋賀県の財政に口出しする企業が造るからな〜

炭素繊維や、RO膜事業はうまく言っているの？

経費削減や残業規制は解除された？
残業をばかすかつけまくってる？あいも変わらず自己啓発？

月末にいちいち聞いてくるそんな管理職にはキック!

年末年始に働く交代勤務の皆さん元気ですカー

新婚さんいらっしゃいにでた愛媛のあの人はいまどうしてる？

不都合な真実…
もし、CFRPのリサイクル中に、労働者が煤煙を吸ったら…

原発よりも恐ろしい発がん性

トレナビに名前が載る日…

あけおめ

正月だが、A組夜勤だぴょーん

アホ丸出し

Ｂ組朝勤だぴょーん

製造部の高卒はあほだからこそなりたつんだぴょーん。

不良があがったら、考えるのは部員や主任だ。
だからいつまでたっても不良が減らない。

明日から出勤か。

工務保全の人らは休めたのか？

しずかだね
みんな不満ないの？

あーぁ
787、ついにやっちゃった。おわたなチョンレ
ゼロ戦と同じだ。
航続距離を伸ばすため、素材自身を軽くしたから組み立て後の剛性強度が落ちた。
操縦者の人命と引き換えに、燃費や機動性を得た。

787は、300人の乗客の命と引き換えに20%の航続距離メリットか。
割に合わんな。
基本となる機体強度が足らないから、あちこちに無理がかかる。
物理屋さんなら普通にわかる。どうします日攪社長

今回の不具合はブレーキ関連だろ？

カーボンとは無関係じゃないの

787が問題になるのは老朽化して廃棄処分されるとき、資源から燃えないゴミになるから、
まあ日本企業は中古で売るだろうし、途上国企業はその中古使い古して海洋投棄だろうから問題ないだろうけど

通勤手当詐取はどうなった
捕まったか

ブレーキ、燃料タンク、燃料配管、油圧配管、窓ガラス割れ
一見、複合材料とは直接関係なさそうに見えるが、なぜ不具合が多発するか。
すべての部品は、単体試験では規格をパスしている。
組み上げ、運行してからトラブル続出。
これは、根本は機体強度に問題あるからとしかいえない。

MRJになぜ複合材料を採用しなかったか。
F2戦闘機に小さな前翼がついたのはなぜか？

すべて複合材料にもんだいがあったからだぴょーん。
おわた

ま、787のトラブル多発が東レと無関係だと思っている東レ信者は信じ続けるがいいさ。
自分がその飛行機にのってみたいと思うか？
自分の子供を乗せたいと思うか？

へたすりゃ、オスプレイよりひどいぞ

オスプレイって普通のヘリより事故率低いんだがｗｗ

なんだ、ただの馬鹿サヨか

愛媛、石川、滋賀、TCA, SOFのみなさん、元気ですかー？

次は自動車があるさ

MRJ主翼に複材が使わなくなったのは顧客要望で点検口を大きくしなければならんかったからだろ。
結果、複材で主翼を作ろうとしたら補強分だけ重くなり、アルミ合金で作った場合と重量差がほとんどなくなってコストだけ無駄に掛かる。
あとは787と比べて主翼の大きさや形状も違うから、複材で主翼作った場合はそれも重量が増す原因となってる。

だから当初の複材予定からアルミ合金に変更されたんだよ。

>>565
お前ちょっと黙ってろ
つらつらとリークし過ぎだボケ
中華がスパイ送り込んで来る話を世界中で閲覧出来る２ちゃんで話すとか
バカかお前は
否、馬鹿そのものだ

リークもクソも公式に発表されてる事だが

一番安全な材料で作ればいいんだよ
軽くてもいいとこだけ使ってくれればいいじゃん
無理やり使ってもらってリスクとか負いたくないね

顧客って、当の三菱重工だがな

三菱重工は、787の主翼も作っている。
そこでどれだけ複材がだめなものか知っているのさ

まぁ、F2も複材だが、一体成型することでメリットがあるのに、
つぎはぎの787やMRJでは、接合部でデメリットになるのさ

バレーばっかに書き込みがあるってどんだけおめでたい会社だ

うんこうんこ
nikkaku

翼から燃料吹くなんて…

でもこれは素材じゃなくてその機体固有の問題として影響範囲を狭めたい狙いがあるのだろうか

今から夜勤だ

今期こそAランクで4格になる。

>>574
23時から夜勤の事業場って限られるよね〜。

787の燃料漏れはバルブの開閉制御だから電気系のトラブルでしょ
素材は無関係とおもわれる

>>576
そうであってほしいと思います。
たのむで東大卒さんたち

おいおい大丈夫ですか787

直接は重工の在庫に助けられるだろうけど、生産調整になったら・・・

別スレでみると、プリプレグは非導電性だから、グランド回路を
別に作らないといけなくて、それが配線パターンの容量不足で、
バッテリーが電気回路起因の過負荷充電に耐えれなかったとのうわさ。

バッテリーや電気回路など、複材に関係ないと思われがちだが、
基礎素材に金属を使わなかったマイナス面が出てきた模様。

複材単体自身の品質性能はまんぞくしているが、総合的にはマネジメントできてなかった模様。

これは思わぬデメリット。
電気配線見直しとなると、検証に時間がかかり、量産機の組み立てに影響は必死。
影響でるなー

こんな形で思わぬ足をすくわれるとは、想定外か。

　　　　　　　　　　 ,. -ー冖'⌒'ー-、
　　　　　　　　　　,ノ　　　　　　　　 ＼ 　　　
　　　　　　　　 　/　,r‐へへく⌒'¬、　ヽ
　　　　　　　　　 {ノ へ.._、 ,,／~`　〉 　｝　
　　　　　　　　　γ￣`y'¨Y´￣ヽ―}j==く
　　　　　　　　　（ヽ-〈＿ュ`ー‐'　　リ,イ}_　　　 　／　　　　 }ー┐　　　　　　　　　　 r┐ 　 ＼
　　　　　　　　　ヽ;；∵r;==、、∴'∵;　シ　　　　　 {　　　　　ノヽ /　＿＿ 　ヽ　　/　　|/　　　　}
　　 　 　 　　 　 . ＼ 　 こ¨｀　　　 ノ　　　｀　　　　＼　ツ　　 ／　　 　 　 　 ､_／　 　Ｏ　 　 ／
.　　　　 , -‐　 ´ 　个-、＿_,,..　‐'´ 〃｀ -､
　　　　/　　__　　　∧　　　　　　　|　　　 ∧
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　　　ji／ 　 ￣｀//,　..__､〃　　　 , 　 ___!＿_j＿＿＿＿＿__
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　　　ﾚ, /　 　 　 　 ,　 　 　 　 ∨ 　 | |　　 　 　 　 　 　 　 　 |
　　　//7//―ｧ/‐/7/￣{ 　 　 iっ　 | |　　 ┌―――┐　 　 |
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.　　　 　 |　　 　 〃 　 　 ￣ jﾉｲ　　 | |　　　|::l::i::::::::::::::|　　　 |
. 　 　 　 |　　　　　　､__ﾉ{__,.ｲ 　 ,　　| |　　　|_j::l::::::::::::::|　　　 |
　　　 　｜　 　 　 　 ） 　 　 ﾚ／_＿__ー‐――┤:::::::::: |――┘
　　 ￣￣￣￣￣￣〔丁￣￣￣￣￣￣￣￣￣| ::::::::::::|￣￣￣￣
　　　　　　　　　　 　 ｀￣￣￣￣￣｛二二二二l_＿＿_|二二}

似てる

>>575さん

朝勤おわった
いい勘してますねー

私の正体は、○○生産課○○掛
主任になれないと、今後は○○殖産転籍

>>582
○○殖産転籍は断ることはできないのですか？
法的には本人の同意が必要ですが。

>>517です

787警告どうりになってきましたね。

炭素繊維は頑丈だの、松山空港にテストフライトで出迎えだのしていていも
安全性の何の担保にもなりませんね。

韓国TORACA工場は、設備投資延期か？

>>583さん

○まず出向
×転籍
です。

2年くらい出向になって、その後転籍ですね。
転籍を拒否する＝退職ですよ。

先輩たちを見ても同じです。

>>585

転籍を拒否したからってクビにはできないはずですが、あくまで法的にはですが。

>>586さん
CSR部？
広報部？
法務部？

現場現実現物をしらないか、わかっていて言っているかで罪はおもいですよ
東レに人生を託して入社してくる一般職を欺くことになりますから。


かまえてヨシ！
IT-・・・・
今日もゼロ災で行こうヨシ！

>>587
○○殖産　ってのでまた絞られるよね〜。

あと、最後に「今日もゼロ災で行こうヨシ！」って言うのでも絞られるよね〜。

15日（扱い）夜勤で、17日朝勤で、朝勤が14:30には終わってるところ、でも絞られるよね〜。

フェイク入ってたらしらんがw

フェイクにきまってるでしょう。

無駄使いのバレーボール部はない国内の事業所だなー。
10/12に絞られました。

火災で工場も焼けてません…
9/12になりましたね

選挙活動もしなくていいです。
9/12変わりませんね

うんこまんこちんこ

かん口令ですか？
おもろないですねー

内部告発でても、とがめられませんよ。

どうなんです？、実態のトレカは？

ざまーみろ、チョンレ

これでも自分の子供や嫁をチョンレ製787に乗せたいか？

スマイルサポートってなんだお

ムカデー、ヤブカー
汚水処理のくさいかぜー
専修時代がなつかしいぜ

あーあ、営利が30%以上を超える複材が787の生産停止観測でついにやばいね

韓国に工場つくるのをやめるだけでなんとか調整できるんでないか？

>>596さん
設備投資と同時に、製造要員も教育のために募集してしまっている。
あと韓国設備はここ4,5年でB787におろすためじゃないし、継続的な収益に影響しない。
むしろ、既存設備の減価償却ができないくらい収益が悪化する。

TORACAは生産能力にまだ余剰がある。
むしろ中間材工程の能力が足りない。

愛媛や石川の製造現場は能力的に楽になるだろうけど、管理者や執行役員は頭痛いはず

名古屋は、ACMで炭素繊維や樹脂にのめりこむんだぞ。
三菱重工のお膝元、トヨタなどロケット、飛行機、自動車への売り込み。

でも人の命をチョンレのトレカにかけたくない。
今と同じせいぜいボンネットとダウンフォースの羽くらいにしてほしい。

飛行機は紫外線防止の塗装をどのみちするからいいとして、
車とかワックス（おそらくこれで防止するのだろう）めんどくて嫌いな人は大丈夫なんだろうか

主計部や経理、あとその人達に予算折衝している人は大変だね。
ご愁傷様です。GL以上だからあんまり関係ないか。

どれだけリスク管理してんだか。

はやく、光配線可能なP板の開発しろよ。

もりあがらないなー

25年度の予算修正・収益見通し下振れ、コスト削減指示でカキコするゆとりがないのかなー

指差呼称だけはいいと思ったことだなー。

作業前だけでなく朝礼や会議前後の指差呼称も。
ピリッとする。

定期詐取逮捕まだー？

生技

生技

>>605
定期詐取って誰だよ
あれから毎日馬鹿正直に電車通勤してる俺等が一矢報いる為に名前出しなよ

生技
基礎研
土浦
千葉

小さい定期詐欺よりも、経営の根幹を揺るがず787問題を考えたら？

RO膜は、中東の不安定情勢で拡販は望めないし、電情材も難しい。
飯の種は、虎の子の炭素繊維事業だが、エアバスでもうまくいっていない

根本的に設計思想側の問題だから東レ側で考えてもどうにもならんと思うが。
それともニュースでは一切報じられてないけどトレカに問題があるとでも？

破壊的イノベーション皆無

TORACAでは、非伝導のため、これまでの金属鉄骨ならばできた筐体アースが弱い

炭素繊維自身の問題ではないが、今回のバッテリー関係の電気システム関係でのアースの弱さが問題にあがっている。

軽量化自身は後見していると思うが、航空機トータルの仕組みでは、デメリットも作用している模様。
自分らは、軽量化と強度を達成したという要求しようをまんぞくしているから関係ないと思っているが、
ボーイングからの統合システムから見れば、改善項目に挙げられないこともない。

直ではなく、間接にね

inovation by chemistory

炭素繊維自身は炭素（シャーペンの芯like)だから電気通すが、
樹脂（簡単に言うとプラスチック)で固めるため非導電性になる。

PAN系炭素繊維自身も、アクリル繊維を蒸し焼きにして炭化してるから、
炭化したLionバッテリーと似たようなものか。

平和だね。この会社は。
スレで検索しても、常にバレーの書き込みが上位にくる。

バレーで盛り上がれるだけ、まだまだ会社の余裕があるわけね。

値下げで叩きまくる。

愛知閉鎖検討って本当？

そのウワサ何年も前から聞いてる

安倍バブルで土地代上がれば売るだろ
場所いいし

>>615
が許さないでしょう。
仕事なくなるし。
しかし、昔ながらの三角屋根だなー。

10年ほど前の名古屋洪水で、愛知は浸水しなかったんだっけ？

全部、東欧にいっちゃうんだろ

愛知、千葉、土浦は老朽化や電力からいって閉鎖の可能性ある。

滋賀、三島、愛媛、名古屋、瀬田、石川、岡崎、岐阜の順に安泰だ。

しかし本体の人数が増えない以上、旭化成と同じような分社化（製造請負子会社）だ。

>>617
自分は愛知じゃないが東レにいるなら知ってるでしょと地域にうちの親の友人から聞かれるだけの話
自分は知らないとしか答えてないが、それぐらい前から地元じゃウワサになってるってだけの話

あと愛知だけじゃなく名古屋も東海も浸水していないはず
周囲は水没したけどな

一番安泰で安全教団にも煩くない伸び伸び業務に打ち込めて効率的な鎌倉も忘れないでね

基礎研は安泰です。
飯の種の種を生み出す仕事してるし。

名古屋、東海、三島、地震きたらどないすんねんやろう？
もっとも川上産業だし、影響でかいよ

>>621
楽園だね
心が折れちゃった人には特にいいかも

安全教団はいいじゃん
キャーキャー煩いキチガイは要らん

博士課程卒で、東レ研究所に入所で入社した人も、どんどん研究内容がなくなって違う部署に配転された人が結構いますね。

マネジメントや、システムマネジメントなど、みなさん優秀です。

はげ

>>625-626の間に何があったんだか
まあ、イジメ問題発祥の地だから色々常識通用しないところあるわな察する察する

東レって追い出し部屋ある？ない？

【社会】パナソニック常務、追い出し部屋について「特段、人員が減っているわけではない」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1359760182/

追い出し部屋は、子会社への転籍、○○付。

東レは精神障害者を多数作り出し、辞めさせられたが、
逆に障害者の雇用には取り組んでいるのだろうか？

>>629
大卒で使えないとと何歳ぐらいで？

>>631さん
30過ぎで部員になって、すぐ関連子会社の主部になり出向しそのまま転籍。

使えない30過ぎの部員以上は、本体にはいない。
少なくても自分のかかわってる部署にはそんな人はいない。

そうやって厄介払いされる人って多いんですか？
本体で管理職になれる人って大卒全体の何割位？

200人からの総�T新卒入社組がいるけど、
東レ（グループ含む)で30歳までいるのはまず7割くらい。

そこから、7割は主任部員にはなれる。
だから、トータル5割位は管理職になれるんじゃないかな。

ちなみに、東レで管理職は課長級（主任部員)なら年収でいいことはないよ。
部員で残業代しこたま請求した方が年収がいい。

俺はFXで年収２０００万円
株で含み益９００万円
働くのアホくさい だ

辞めればいいじゃんw
それだけ利益出したら確定申告必須だし住民税の額が跳ね上がるか通知いかない時点で、会社にはこいつなんかやってるとばれるから

>>634
４０で実際のところどれぐらいの年収になる？

月の基本給
部員で月40万
課長で月50万
部長で月80万
あとは、月数かけて。

課長以上は所属部署や事業部の業績でボーナス額が決まるから、年収は一概に言えない。

>>638
部員そんなにないってw

ヒートテック、温暖な東南アジアで人気。

エネルギーの無駄遣いこの上ないが、原糸提供の東レにとってはいいニュースか。

>>638
上限な。

大卒40歳で部員なら、上限もらってるはずでしょう。
40歳で部員の時点でかわいそうだけど。

>>634
残業代ってそんなにつけられるもの？
周りに聞いてもサービス残業の人ばっかりよ。
つけられる職場もあるんだろうけど、
午前様当たり前で残業代せいぜい３万とかのおうちは可哀想だった。
つけすぎると何かに引っかかるとか健康診断受けなきゃいけないだとか
そんな理由でつけられないって言ってたような。

>>641
40で部員て勝ち組だろ
転籍もされないってことだぞ

勝ち組は30で部員、40で部長だ

部員ってどういう意味なんですか？正社員で組合員ではない人のこと？

>>645
やっと部の一員として認められた人のことだよ。
一般社会で言うところの係長相当の人。

ところで、なんで係長って言わず掛長っていうんだろうね？

>>645
組合員でなくなるのは主部から

明治時代の組織は、係とは言わず、掛を使う。
鉄鋼会社などでも、掛と使うね。

>>642
時間外50時間以上で上司面談(内部規定)、80時間以上で法定健康診断。
ノーツ上の出勤時間は自己啓発にしてるの？
残業つけないのは、出世を考えているから。
一生、部員でいいと思えば残業しこたまたつけたほうがいい。

現に高卒部員はどうせ主部になれないから、しこたま残業つけてる。

つけたくともつけられないんだけどね
現実は

２１時以降のメールはNotes使用禁止
どうしても見たければ、とれなびを使うこと

17時でNotes切るよ。

>>648
ノーツとやらは五時で切るからその後は使えないそうで。
休日出勤は最初と最後が誤魔化せないから
9時出勤17時退勤、なか抜け？休憩？7.5時間とかするって話も聞いた。

残業話とは関係ないけど独身30男が中国に赴任だか長期出張だかして
ホテル住まいで給料手取り68万って聞いたときは羨ましかった。
会社とホテルの往復だけで使い道がないからどんどん貯まるって。
三年行ったら家が建つってホントだって言ってたわ。SARSより前の事だけど。
今はそんなことないんだよね？会社が全然出さなくなったって聞くけど。

20年前くらいに退社している人は退職金5000万とかもらってるなんて話も聞いた。
噂話だから真偽不明。

>>652
起動して5分はカウントされないって裏ワザがあってだな

メールよりも、ノーツの掲示板が使えないと不便じゃない？
どの資料や情報が最新か情報共有できないじゃん。

メールでも、ノーツのリンクだけ貼ったりしてるやん。
社外とのメールは仕方ないが、社内のメールは仕事になってないから減らしたほうがいい。

とれなびからメール見ると時刻が反映されないというのは、はっきり言って労基に通報したら一発で改善命令でるで。

サービス残業を都合良く自己啓発と解釈させてるやり方を通す体質も労基に通報しろ

結局、タイムカードやRFIDでの勤怠管理のほうが正確なんだよ。
まぁ、会社側は時間外費用の増加に頭抱えるだろうけど。

ノーツ持ってない現場の人達と扱いが違うからかわいそう。

円安なのに減益なの？

原糸の価格転嫁はするし、787のことは一切触れてないし、何やってんの？
2013年のボーナスはいっそう厳しくなるな。

>>656
カードでもノーツでも同じ
サービス残業、サービス出勤し放題

リーマン時みたいに、残業規制がない分まだましかな。
炭素繊維の事業の先行きは見通しが悪いが、繊維で安定した収益上げてるし。

終礼も名目はともかく規制の変形でしょ

せやな
ボーナス１００万切るかも

>>661
何歳で？

5.67ヶ月くらい？24年度は。東レ労組新聞によると。
25年度は、これより減るだろうな。

東レは、障害者雇用に積極的(少なくても法定雇用率)ですか？

健常者で入社し、なんらかの障害を抱えて手帳もちになった正社員は、どう処遇されているのでしょう？

追い出し部屋だよ

>>664
追い出し部屋も何も、自己都合退職に総務課に見事に誘導されたけどね。

どうしよう。

まいったなぁー

>>667
どうした？

技術部から、製造部に回される。
これって出世できないパターンだよね

課長部長クラスでの異動なら出世コース。
部員以下なら飼い殺し確定。

つかれた

40歳くらいで管理職とそうでない人とシフトの人ってどれくらい年収異なりますか？
社宅って住み辛いですか？ドロドロしてますか？

>>669
管理職は大体出世だよ。
技術であろうと製造であろうと関係なく行かされるし。
but部員以下は確かに飼い殺し。
いわゆる離職待機部屋。

shisakosho?
yubisashikoshou?

どっちが主流？

ひとつ言えることは、

考えながら動いてたら事故ります。

ヨシ！
って体が自然と反応してるからね。

privateで普通の交差点で横断歩道で指差呼称してるのに気づいたとき、職業病と思ってしまう

>>676
横断歩道前で隣に立っている人の目に指が刺さらないよう注意ヨシ

コケて労災ww

グガガガ
グギギギ
鉄管リフターから片側外れてHHT

サビ出つらい

>>674
送り仮名の「し」がなければ上、あれば下。と聞いた。

>>681
がんば

そのうち付けれるようになるさ。

>>682
「し」をか？ｗｗｗｗｗ

失礼
サビ残です。
そのうちつけれるようになるさ。

今は工務部関係の人たちは付け辛いだろうけど。

そうか。
「し」がつく方が偉いのか。

てゆか、サビ残なんて、工務に限った話じゃないだろ〜

予算必達のために、残業はつけるな！仕事は全部やれ！
どこの部署も共通じゃないの？

社長が東レ初の工務部出身だぞ
得意の率先垂範
SKS活動

工務が率先してやらなきゃしめしがつかんでしょう

トレビーノってどうなん？

トレシーいいね！

これをマスク代わりにしたらPM2.5防げるのかな。

海外手当は確かドル立てだった筈だから今は昔より受給額がかなり落ちてる筈。
あとホームシックに罹ると厄介らしい。私は世界中どこでもいいから飛ばして欲しい

海外手当っていくら位もらえるんですか？
やっぱり海外勤務ってウハウハになるんですか？

いやがらせ

遠隔操作

>>690
長期出張扱いにされるのが関の山

海外勤務は、その後国内に戻って管理職になるためのOJT。
給料に期待しちゃだめよ。

将来の出世でpayすると思わないと。

７８７騒ぎや、ヒートテックちゃちくなった騒ぎは収まったの？

東レの樹脂PETを運ぶ輸送トラック、運転荒いぞ。
した道で抜け道となる住宅地の道を平気で通るし危ない。

どういう教育しているの？

>>696
そうゆう内容は代表電話に直接すればすぐ解決するはずだが・・・
全社員にさらされた上で

>>697
法務部や広報部は、2chみてくれてるんですよ。
電凸しても、もみ消されるだけ。

不具合や、不良行為もここで書いたほうが法務部が動き出してくれます。

RO膜を使っての放射能濾過は可能なの？
東芝やアレバに売り込んでるの？

RO膜はイオンで分別するんだよ。
プルトニウムもストロンチウムもが水に溶けるとイオンになる。
イオン膜で十分選択的に通す通さないができる。

取った膜は死んでほしいおっさんの
腕時計に入れればおk？

>>701
そのとおり。
でもプルトニウムは肺に入らないと効果がない。
ストロンチウムは骨にたまるから、口に入ればCaと勘違いされ吸収され汚染される。

これが昔問題になって、法務部から内偵受けたな。

787の生産が開始されそうで、複材事業は先明るくなったか。

韓国が1R敗退して悔しいか。
在日チョンがたくさんいる会社。

知る範囲だけども、多いとはおもえない
工員とか？

工員だけでもない。
滋賀事業所の間接部門も、名字見ると明らかに在日チョンとわかる人が多い。

真ん中わけの名字も多いし、顔の骨格とかね。

職場で黙祷ってありました？
春闘でそれどころでない？

やったよ

安全に影響のない範囲で絶対やれって言われてやりました。

なんか日本語おかしいけど、現実をよく表現してるなって思いますた。

バカだなお前

結局、『やれ』なんだよこの会社は。

当事者間で示談が成立し、
休業も賞罰もない事故について報告しろというのはどうなん？

千葉、土浦もやったの？
あそこが大変だったんだよね。

3/15は三島もだけど。

>>712
あたりまえ。
この会社に限らず。
CSRという大義名分下の企業統治・従業員管理なのよ。

No.1会社

交通事故？

フィルム材質悪いぞ。

フィルム材質 何よ？

安全第一　効率落とすな
安全第一　品質落とすな
安全第一　残業減らせ

電情材のベース基材だ。

787が運行再開の見通しのようだね。

東レはボーイングに損害賠償しないのかな？ANAみたいに。
原糸価格上げるのはいいけど、ヒートテックの素材がチャチクなってるの、なんとかして。

タイに580億投資って、景気がいいねー。

車事故ってあらためて思ったが、鋼材は軟らかいから、衝撃を吸収してくれるね。
CFRPだったら、硬すぎてまともに衝撃来そうだなー。

>>722
そうだよね おバカさん

強度は問題ないけど
廃車時に1000円で買い取ってくれたものが、十万くらい処分費とられそう・・・

そういえば動夢のレーシングカーの廃車処分のとき、CFRPは産廃処理しているんだろう？
F-1や、東レのデモカーなども。

第二のアスベストなんかな

生技はなんか言ってる？

バレーボール休部したら、いくら収支が改善するんだろう？
パナソニックを見習え。

追い込みまくった課長かGLの家の前で自○してやる。
遺○にありったけの内部告発書いてな

月曜のニュース楽しみにしてますよ

大津の東レアリーナをアイススケート場と勘違いしてる方々がいるようです。
今冬もＪＲ石山駅近辺で行き方を聞かれました。
アリーナがアイススケートと勘違いされてるようです。
単なる体育館なんですから名称変えろよ！

>>730
実を伴ってないので名前変えるのは賛成だが、
アリーナをアイススケート場とカン違いしている人には
アホですか？という優しさがあってもいいでのは？

>>730
トレカ787アリーナとかにすればいいのに。

新卒さん、工場3交代の研修中に辞めないように。

新卒さん、ちゃんと研修先の課長にフォローしてもらってますか？

辞めるわ

正解は「辞める」でした。

新卒、元気ないね。
初めての休み、なにしてんの？

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>>737
日曜っても、研修中だからな

新卒は、まだ三島で集合研修中か。
三島工場の廃れっぷりにびっくりしてるんじゃ。

いつから工場研修配属？
4月20日頃から？

石川にきたら、たっぷりいたぶってあげる。

なんでここは東洋大卒が多いの？
旧会社名と関係があるの？

>>741
東洋大はまずありえんから
毎度乙

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悪魔に魂は売らん

総務のやり口はドブネズミにも劣る。

旭化成